في المكتب
Delivery Hero SE -
الإمارات
--
Delivery Hero SE

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

وصف الشركة

التلبيات (Talabat) هي جزء من مجموعة Delivery Hero، منصة التوصيل المحلية الرائدة حول العالم. مهمتنا هي تقديم تجربة مميزة — بسرعة، وسهولة، وباب منزلك. نعمل في نحو 65 دولة حول العالم. المقر الرئيسي في برلين، ألمانيا. تم إدراج Delivery Hero في بورصة فرانكفورت منذ 2017 وهو جزء من مؤشر MDAX.



وصف الوظيفة

بصفتك المدير، ستقود وظيفة تجربة العميل الشاملة في talabat عبر أربعة أعمدة — تجربة العملاء، تجربة الشركاء، عمليات الاحتيال، ورؤى تجربة العميل — ممتدة في 8 أسواق في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. ستكون مسؤولاً عن وضع وتنفيذ استراتيجيات متعددة السنوات التي تعزز رضا العملاء والشركاء، وإدارة ميزانيات بملايين اليورو مع تأثير مباشر على الربحية، والإشراف على نزاهة المنصة من خلال حوكمة قوية لمكافحة الاحتيال.


هذه مسؤولية قيادية عليا عالية التأثير تتطلب القدرة على العمل على المستويين الاستراتيجي والتنفيذي — التأثير على خرائط المنتج والتجاري، تشكيل السياسة عبر الوظائف، وتطوير فريق من المدراء المتوسطين والمتخصصين. ستلعب دور الصوت الأساسي في فريق قيادة الـ COO، داعماً اتخاذ القرار القائم على البيانات، والتميز التشغيلي، وثقافة التحسن المستمر.


إذا كنت شغوفاً ببناء تجارب عالمية المستوى على نطاق واسع، فهذه هي الوظيفة المناسبة لك.


ما الذي ستتعرض له؟


استراتيجية وتوجيه تجربة العملاء:


  • تمتلك استراتيجية تجربة العملاء الشاملة عبر جميع القطاعات (الطعام، tMart، المحلات المحلية، DineOut) و8 أسواق في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.


  • تعريف والحوكمة لـ cNPS وcSAT وغيرها من مؤشرات الشمال النجمي — تحديد الأ targets، قيادة المنهجية، وتنفيذ عابر للوظائف لنقلها.


  • ترجمة بيانات العملاء والاتجاهات السلوكية وإشارات الدعم إلى مبادرات ذات أولوية تحسن الاحتفاظ والرضا وتكرار الطلبات.


  • دعم أتمتة العمليات، التوحيد، ورقمنة سير عمل تجربة العملاء الأساسية.


تجربة الشركاء وحوكمة الميزانية:


  • الإشراف على وظيفة تجربة الشركاء في talabat، مع ضمان أن رضا الموردين (vNPS/vSAT) يعتبر عامل تمييز تنافسي مرتبط بالأداء التجاري.


  • التحمل الكامل للمسؤولية عن ميزانيات الوظيفة - برنامج تعويض العملاء والموردين — ميزانية سنوية بملايين اليورو — بما في ذلك التخطيط السنوي، تصميم السياسات، تسلسل نشر السوق، والحوكمة المالية المستمرة.


  • حوكمة مجموعة كاملة من السياسات وSOPs الموجهة للشركاء عبر جميع الأسواق والقطاعات.


عمليات الاحتيال وحوكمة المخاطر:


  • توفير إشراف استراتيجي على وظيفة عمليات الاحتيال في talabat، تغطي الوقاية والكشف وأطر الاستجابة عبر النظام البيئي.


  • التأكد من أن حوكمة الاحتيال متسقة مع المعايير الامتثال والتدقيق والقانون.


  • تحفيز التوافق بين فرق الاحتيال والمنتج والمالية والقانونية لتحقيق توازن بين تقليل المخاطر وجودة تجربة العملاء ونمو المنصة.


الرؤى والتحليلات:


  • الإشراف على وظيفة الرؤى، وضمان رؤية فورية للأداء عبر جميع الأسواق من خلال لوحات معلومات قوية وتقارير منظمة.


  • رعاية ثقافة تعتمد على البيانات في القسم — ضمان ترجمة الرؤى إلى أفعال.


  • الشراكة مع ذكاء الأعمال وعلوم البيانات والمنتج لبناء بنية البيانات الأساسية التي تدعم وضوح الأداء القسمى.


  • إدارة أبحاث أولية وبرامج NPS لجمع تعليقات نوعية منظمة وممثلة جيداً — واستخدامها لإبلاغ الأولويات المحلية والإقليمية


قيادة الأفراد والتطوير التنظيمي:


  • قيادة وتطوير فريق من المدراء المتوسطين والمتخصصين والمحللين.


  • تصميم إطار OKR للقسم، وهندسة KPI، وهيكل مراجعات الأعمال.


  • تحديد أهداف واضحة للوظيفة ودفع الأداء العالي والنمو المهني عبر جميع المستويات — تعزيز ثقافة الملكية والابتكار وتركيز العميل.


إدارة كبار أصحاب المصلحة والقيادة عبر وظائف متنوعة:


  • تولي دور السلطة في مجال التجربة داخل منتديات القيادة العليا، مؤثرة في قرارات المنتج والتجاري والمالية والعمليات.


  • عرض الرؤى الاستراتيجية وأداء الميزانية وأهداف OKR للقسم على القيادة العليا والمدراء التنفيذيين.


  • قيادة برامج عالية التعقيد ومتعددة الوظائف تُكلف على مستوى القسم أو الشركة بدون Playbook قائم.



المؤهلات

ما الذي طلبناه؟


المؤهلات والخبرة:


  • درجة البكالوريوس أو الماجستير في إدارة الأعمال، العمليات، تجربة العملاء، تحليل البيانات، أو مجال ذي صلة.


  • أكثر من 10 سنوات خبرة في تجربة العملاء، العمليات، أو الإستراتيجية، ويفضل في التجارة الإلكترونية، توصيل الطعام، أو بيئة تقنية عالية النمو.


  • سجل حافل بقيادة مديري مستوى متوسط وأعضاء فريق كبير عبر وظائف متعددة في مؤسسة ذات بنية مصفوفة.


  • مسؤولية P&L أو ميزانية، ويفضل على مستوى بملايين اليورو.


  • خلفية قوية في تحليل البيانات، إدارة الأداء، واستراتيجية CX أو عمليات.


  • خبرة في العمل عبر أسواق وجغرافيات متعددة.


المهارات والكفاءات:


  • مهارات قيادة استثنائية — قادرة على الإلهام، المحاذاة، وتطوير فرق عالية الأداء.


  • عقلية استراتيجية مع انضباط تنفيذ قوي؛ مريحة في العمل على الارتفاع 30,000 قدم وعلى الأرض.


  • اتخاذ القرار بناءً على البيانات، مع القدرة على تلخيص مجموعات بيانات معقدة إلى رؤى وتوصيات واضحة.


  • إدارة أصحاب مصلحة وسلامة تواصل تنفيذية ممتازة — قادرة على التأثير وتقديم عروض على مستوى ExCo ومجلس الإدارة.


  • تعاطف عميق مع العملاء والشركاء، مع شغف بتقديم تجارب استثنائية على نطاق واسع.


  • مهارات تعاون واسعة عبر المنتجات والمالية والقانون والعمليات.


  • القدرة على القيادة في ظل الغموض وجلب الوضوح في بيئات معقدة سريعة الحركة.


  • عقلية تركز على الذكاء الاصطناعي — راحة في استغلال الأتمتة والأدوات الحديثة لدفع scale وكفاءة.




وظائف مشابهة