نحن نبحث عن مدير أول لتطوير الأعمال عالي الأداء وذو نتائج، أو مساعد مدير المبيعات، لقيادة نمو الإيرادات ضمن قسم الهدايا الدعائية والهدايا المؤسسية لدينا. في هذا الدور، ستتحمل مسؤولية تحديد الأهداف، الاستهداف، وتوجيه المؤسسات البارزة والمنظمات متعددة الجنسيات والجهات الحكومية في جميع أنحاء الإمارات العربية المتحدة إلى صفحة العمل معنا.
ستدير بنشاط دورة حياة المبيعات كاملة—from توليد العملاء المحتملين وطرح العروض الإبداعية إلى التفاوض على العقود والإغلاق—مع ضمان حلول علامات تجارية مؤسسية مخصصة وعالية الجودة لعملائنا.
المسؤوليات والواجبات الرئيسية
• تطوير أعمال جديدة: حدد بفعالية، استهدف، وادخل عملاء مؤسسات جدد، حسابات B2B، والجهات الحكومية لتحقيق وتجاوز أهداف المبيعات.
• اختراق الحسابات: تخطيط استراتيجي للحسابات الأساسية لكشف فرص عاليـة الحجم للمنتجات الدعائية والهدايا المؤسسية وخدمات الإنتاج الم spécialiste المصممة حسب الطلب.
• إدارة علاقات العملاء: بناء والحفاظ على علاقات استشارية طويلة الأجل مع مشتري المقتنيات والتسويق وقرارات الموارد البشرية، مع تزويدهم بالدعم المستمر، واتجاهات المنتج، ورؤى الصناعة.
• حلول مخصصة وبيع استشاري: فهم أهداف الحملة الخاصة بالعميل لتصميم وتقديم حلول دعائية مبتكرة ومخصصة بالتفصيل.
• إدارة المبيعات من البداية للنهاية: الإشراف على العملية الكاملة للمبيعات، بما في ذلك إعداد المقترحات الإبداعية، تقديم العروض، التفاوض على الشروط التجارية، والإشراف على انتقال سلس للإنتاج/التسليم.
المتطلبات والمؤهلات
• الخبرة الصناعية: خبرة مهنية في المبيعات/تطوير الأعمال في مجالات الإعلان، والهدايا المؤسسية، والمنتجات الدعائية، أو الإنتاج الإبداعي لا تقل عن 3–5 سنوات مطلوبة.
• شبكة الهدف: سجل مثبت في بيع حلول B2B بنجاح لشركات متعددة الجنسيات (MNCs) و/أو جهات حكومية في الإمارات.
• خبرة الإدارة: خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة الفريق أو قيادة مسارات المبيعات (مطلوبة لمسار مدير المبيعات المساعد).
• رخصة القيادة: يفضل وجود رخصة قيادة إماراتية سارية (مع إمكانية الوصول إلى مركبة لاجتماعات العملاء).
• مهارات اللغة: الطلاقة المهنية في الإنجليزية (كتابة وتحدثاً) مطلوبة. الطلاقة في العربية مطلوبة بشدة.
• المهارات الناعمة: مهارات تفاوض وتقديم عروض ومهارات عرض استثنائية. التنظيم العالي، الدافع الذاتي، والقدرة على تعدد المهام في بيئة سريعة الإيقاع.
We are seeking a high-performing, results-driven Senior Business Development Manager / Assistant Sales Manager to drive revenue growth within our corporate merchandise and promotional gifting division. In this role, you will be responsible for identifying, targeting, and onboarding high-profile organizations, multinational companies (MNCs), and government entities across the UAE.
You will proactively manage the entire sales lifecycle—from lead generation and creative pitching to contract negotiation and closing—ensuring tailored, high-quality corporate branding solutions for our clients.
Key Responsibilities and Duties
• New Business Development: Proactively identify, prospect, and onboard new corporate clients, B2B accounts, and government entities to achieve and exceed sales targets.
• Account Breakthroughs: Strategic mapping of key accounts to uncover high-volume opportunities for promotional merchandise, corporate gifts, and bespoke branded production services.
• Client Relationship Management: Build and maintain long-term, consultative relationships with procurement, marketing, and HR decision-makers, providing them with continuous support, product trends, and industry insights.
• Tailored Solutions & Consultative Selling: Understand client campaign goals to conceptualize and pitch tailor-made, innovative marketing merchandise solutions.
• End-to-End Sales Management: Oversee the entire sales process, including preparing creative proposals, presenting pitches, negotiating commercial terms, and overseeing smooth transition to production/delivery.
Requirements & Qualifications
• Industry Experience: Minimum 3–5 years of proven sales/business development experience within the advertising, corporate gifting, promotional merchandise, or creative production fields is mandatory.
• Target Network: Proven track record of successfully selling B2B solutions to Multinational Companies (MNCs) and/or Government entities in the UAE.
• Management Experience: Minimum 5 years of experience in team management or leading sales tracks (required for the Assistant Sales Manager track).
• Driving License: A valid UAE Driving License is preferred (with access to a vehicle for client meetings).
• Language Skills: Professional fluency in English (Written & Spoken) is mandatory. Fluency in Arabic is highly preferred.
• Soft Skills: Exceptional negotiation, pitching, and presentation skills. Highly organized, self-motivated, and capable of multitasking in a fast-paced environment.