ملخص الوظيفة
يشرف التنفيذي junior للعمليات على دعم معالجة الطلبات، وتنسيق التسليم، والوثائق، وخدمة العملاء ضمن عمليات سلسلة الإمداد. يضمن هذا الدور معالجة أوامر الشراء بدقة، وجدولة ومتابعة التسليمات، وإعداد الفواتير وتقديمها في الوقت المحدد. يلعب التنفيذي العمليات دورًا أكثر نشاطًا في التنسيق مع المبيعات والمخازن واللوجستيات والعملاء لضمان عمليات توزيع سلسة وفعالة.
المسؤوليات والمهام
معالجة الطلبات والت fulfillment
• مراجعة طلبات شراء العملاء للدقة والاكتمال والتسعير.
• التحقق من توفر المخزون في ERP قبل تأكيد الطلب.
• إعداد الفواتير، ودفاتر التسليم، وتحميل المستندات إلى بوابات ERP الخاصة بالعملاء.
• متابعة GRNs (ملاحظات استلام البضائع) والمتابعة مع المبيعات للموافقات المعلقة.
• التنسيق مع المخزن لالتقاط الطلب وتعبئته وشحنه.
التسليم وتنسيق النقل
• تخصيص التسليمات للسائقين بناءً على تحسين المسار وسعة الحمولة.
• تتبع تقدم التسليم وتحديث العملاء وفرق المبيعات بالحالة.
• حل القضايا المتعلقة بالتسليم الجزئي أو التأخيرات أو البضائع المرتجعة.
خدمة العملاء وحل القضايا
• الرد على استفسارات العملاء بشكل مهني وتقديم تحديثات في الوقت المناسب.
• التنسيق مع ممثلين المبيعات لحل القضايا المتعلقة بالمنتج أو التوصيل.
• الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء من خلال التواصل الفعال.
المالية والإشراف على الوثائق
• إرسال فواتير للعملاء، لضمان الامتثال للوائح VAT والشروط التجارية.
• جمع وتسوية المدفوعات (نقدًا/شيكات) حيثما ينطبق.
• ضمان المسح الضوئي الدقيق، والملف، وتسجيل السجلات بشكل متسلسل لجميع المستندات.
• دعم التسوية المالية بالتنسيق مع الشؤون المالية.
خدمة المنتج والدعم
• دعم كبير التنفيذي للعمليات في تركيب وتثبيت أجهزة الموزع/المُعطِّر وخدمته.
• تسليم العينات والمواد الاستهلاكية حسب الطلب، مع الحفاظ على سجلات دقيقة.
• المساعدة في استرجاع المعدات واستبدالها والتخلص منها.
الامتثال والتقارير
• اتباع إجراءات ERP بدقة، وتجنب التصحيحات اليدوية.
• تقديم تقارير أسبوعية وشهرية عن معالجة الطلبات وحالة التسليم والتحصيل.
• ضمان الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة والتنظيمية.
عام
• تقديم الدعم لمشرف العمليات في إدارة التشغيل اليومي.
• المساعدة وتوجيه التنفيذيين junior للعمليات في التعامل مع المستندات وإدخالات ERP.
• أداء واجبات إضافية كما يكلف بها إدارة الخط.
المؤهلات الأكاديمية
• الحد الأدنى: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.
• الأفضلية: دبلوم/شهادة في إدارة الأعمال، سلسلة التوريد واللوجستيات، إدارة المكاتب، المحاسبة أو المالية
سنوات الخبرة
• 2–3 سنوات في عمليات، لوجستيات، أو أدوار التوزيع.
• يفضل وجود تنسيق مع العملاء.
طبيعة الخبرة
• بيئة شركة FMCG/تجارة.
• خبرة عملية في أنظمة ERP (مثل SAP، Oracle، MS Dynamics).
• التعرض لعمليات التوزيع وتنفيذ الطلبات.
• التنسيق مع فرق المبيعات والمخازن واللوجستيات.
المهارات/المتطلبات الأخرى
• مهارات اتصال قوية (الإنجليزية مطلوبة؛ العربية ميزة).
• الكفاءة في MS Office وإدخال بيانات ERP.
• تنظيم قوي ومهارات تعدد المهام.
• قدرات أساسية لحل المشكلات واتخاذ القرار.
• القدرة على العمل لساعات مرنة، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع/الإجازات إذا لزم الأمر.
JOB SUMMARY
The Junior Operations Executive is responsible for supporting order processing, delivery coordination, documentation, and customer service within the Supply Chain operations. This role ensures that purchase orders are processed accurately, deliveries are scheduled and monitored, and invoices are prepared and submitted on time. The Operations Executive plays a more active role in coordinating with sales, warehouse, logistics, and customers to ensure smooth and efficient distribution operations.
DUTIES & RESPONSIBILITIES
Order Processing & Fulfilment
• Review customer purchase orders for accuracy, completeness, and pricing.
• Verify stock availability in ERP before order confirmation.
• Prepare invoices, delivery notes, and upload documents to customer ERP portals.
• Monitor GRNs (Goods Receipt Notes) and follow up with sales for pending approvals.
• Coordinate with warehouse for order picking, packing, and dispatch.
Delivery & Transport Coordination
• Assign deliveries to drivers based on route optimization and load capacity.
• Track delivery progress and update customers and sales teams on status.
• Resolve issues related to partial deliveries, delays, or returned goods.
Customer Service & Issue Resolution
• Respond to customer inquiries professionally and provide timely updates.
• Coordinate with sales representatives to resolve product or delivery-related issues.
• Maintain strong relationships with customers through effective communication.
Financial & Documentation Oversight
• Submit invoices to customers, ensuring VAT and commercial terms compliance.
• Collect and reconcile payments (cash/cheques) where applicable.
• Ensure accurate scanning, filing, and sequential record keeping of all documents.
• Support financial reconciliation by coordinating with Finance.
Product Service & Support
• Support Sr. Operations Executive in dispenser/diffuser installation and servicing.
• Deliver samples and consumables as requested, maintaining accurate records.
• Assist in equipment retrieval, replacement, and disposal.
Compliance & Reporting
• Follow ERP procedures strictly, avoiding manual corrections.
• Submit weekly and monthly reports on order processing, delivery status, and collections.
• Ensure compliance with health, safety, and regulatory requirements.
General
• Provide support to the Operations Supervisor in managing day-to-day operations.
• Assist and mentor Junior Operations Executives in document handling and ERP entries.
• Perform additional duties as assigned by line management.
Academic Qualifications
• Minimum: High School Diploma or equivalent.
• Preferred: Diploma/Certificate in Business Administration, Supply Chain & Logistics, Office Management, Accounting, or Finance
Years of Experience
• 2–3 years in operations, logistics, or distribution roles.
• Experience with customer-facing coordination preferred.
Nature of Experience
• FMCG/trading company environment.
• Hands-on experience in ERP systems (e.g., SAP, Oracle, MS Dynamics).
• Exposure to distribution and order fulfilment processes.
• Coordination with sales, warehouse, and logistics teams.
Other Skills / requirement
• Strong communication skills (English required; Arabic an advantage).
• Proficiency in MS Office and ERP data entry.
• Strong organizational and multitasking skills.
• Basic problem-solving and decision-making abilities.
• Ability to work flexible hours, including weekends/holidays if required.