· درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال / إدارة الموارد البشرية / الآداب والعلاقات العامة أو ما يعادلها، ويفضّل الحصول على درجة الماجستير – مع خبرة عملية لمدة 8 سنوات.
· مستمع ومتواصل استثنائي يتمتع بقدرة عالية على إيصال المعلومات بفعالية شفهياً وكتابياً.
· عضو فريق مبتكر يتميز بالقدرة على بناء علاقات ثقة مع العملاء والزملاء.
· متمكن من استخدام الحاسب الآلي ويتمتع بكفاءة عالية في التعامل مع مجموعة واسعة من التطبيقات والبرامج.
· يتمتع بتفكير تحليلي عالٍ مع موهبة مثبتة في تحديد وفحص وتحسين وتبسيط العمليات المعقدة في بيئة العمل.
· عضو فريق مرن يزدهر في بيئات تتطلب القدرة على تحديد الأولويات بفعالية والتعامل مع مهام متعددة في الوقت نفسه.
· مبتكر في حل المشكلات، قادر على إيجاد حلول عملية ومعالجة الشكاوى بفعالية.
· قائد موجّه نحو تحقيق الأهداف، يحافظ على بيئة عمل منتجة ويحفّز ويوجه الموظفين بثقة لتحقيق معايير أداء عالية.
· شخص يسعى لتحقيق النتائج يتمتع بمهارات تخطيط وتنظيم نموذجية بالإضافة إلى درجة عالية من الاهتمام بالتفاصيل.
· خبرة في إعداد التقارير التنفيذية، والتحليل، وأبحاث المقارنة المعيارية، وقوانين وتشريعات العمل الإماراتية، وسياسات وإجراءات الموارد البشرية، وعلاقات الموظفين.