وصف الوظيفة
نظرة عامة على الدور:
- يمثل مندوب مبيعات التجزئة في ساعات وكاله وأل بوتيم جزءاً أساسياً من المبيعات وتجربة العملاء. يتطلب هذا الدور موازنة بين عمليات المتجر بكفاءة وتقديم خدمة استثنائية لكل من العملاء الداخليين والخارجين. وتشمل المسؤوليات المهمة الحفاظ على معايير المتجر، وتوفير معرفة شاملة بالمنتجات، وتحسين رضا العملاء من خلال التفاعل الإيجابي. يتم قياس النجاح في هذا المنصب من خلال تحقيق أهداف المبيعات الأسبوعية أو تجاوزها، الالتزام بالمواعيد، الالتزام بسياسات الشركة، والحفاظ على بيئة مرحبة.
ما الذي ستقوم به:
التفاعل مع العملاء
- يُنشئ انطباعاً أولياً إيجابياً لدى العميل من خلال سلوك حيوي والالتزام بقاعدة اللبس.
- يُرحب بالعملاء فور دخولهم المتجر بابتسامة وتحية ودودة غير رسمية.
- يوفر للعملاء معلومات حالية وذات صلة حول المنتجات.
- يقدم خدمة عالية الجودة في غرف القياس ويتابع مع العملاء في الوقت المناسب.
- يشكر جميع العملاء بصدق عند خروجهم من المتجر ويدعوهم للعودة.
المبيعات وإدارة المتجر
- مسؤول عن توليد المبيعات وتقديم تجربة عملاء إيجابية.
- يساعد مدير المتجر في العمليات اليومية بما في ذلك الافتتاح، والإغلاق، وتغطية إدارة المتجر.
- يدير المتجر في غياب مدير المتجر إذا لزم الأمر.
- يدرّب العاملين الجدد على تشغيل نقطة البيع (POS ويعالج الإجراءات التصحيحية في نقاط البيع).
المهام التشغيلية
- يحافظ على معايير المتجر ونظافته، ممهداً بيئة نظيفة ومنظمة ومشرقة.
- يضمن الامتثال لإجراءات المتجر فيما يخص التسعير والبطاقات لحماية الشركة من الخسائر الناتجة عن تسعير غير صحيح.
- يحافظ على نظافة منطقة الكاش ويقدم خدمة فعالة.
- يشارك في ويحضر جميع اجتماعات المتجر والوظائف المرتبطة.
- يقوم بمهام التنظيف المنزلي حسب الحاجة.
المهارات
المهارات المطلوبة للنجاح:
- مهارات خدمة عملاء ممتازة.
- القدرة على إدارة عمليات المتجر والقيادة في غياب المدير.
- مهارات تنظيم قوية للحفاظ على معايير المتجر.
- مهارات تدريب فعالة لاستقبال وتدريب الموظفين الجدد.
ما الذي يجعلك مؤهلاً للدور:
- شهادة الثانوية العامة.
- 1-2 سنوات من خبرة مبيعات التجزئة.
- مهارات تواصل شفهية جيدة.
- القدرة على الوقوف لمدة لا تقل عن 8 ساعات.
Job description
Overview Of The Role:
- The Retail Sales Representative at Al Futtaim Watches & Jewellery is integral to both sales and customer experience. This role requires balancing efficient store operations with delivering exceptional service to both internal and external customers. Important responsibilities include maintaining store standards, providing comprehensive product knowledge, and enhancing customer satisfaction through positive interactions. Success in this position is measured by meeting or exceeding weekly sales goals, punctuality, adherence to company policies, and maintaining a welcoming environment.
What You Will Do:
Customer Interaction
- Creates a positive first impression for the customer through an energetic attitude and adhering to dress code.
- Greets customers immediately upon entering the store with a smile and sincere non-business-like greeting.
- Provides customers with current relevant information about the products.
- Provides quality service in the fitting rooms and follows up with customers in a timely manner.
- Sincerely thanks all customers for shopping as they exit the store, and invites them back.
Sales and Store Management
- Responsible for sales generation and delivering a positive customer experience.
- Assists the Store Manager with day-to-day Store Operations including opening, closing, and Store Management cover.
- Runs the store in the absence of the Store Manager if required.
- Trains new staff on the Point of Sale (POS) operation and handles corrective action at the POS.
Operational Duties
- Maintains store standards and cleanliness, providing a sparkling clean and organized environment.
- Ensures compliance with in-store procedures regarding pricing and ticketing to protect the company against loss related to incorrect pricing.
- Maintains cash wrap cleanliness and offers efficient service.
- Participates in and attends all store meetings and related functions.
- Performs housekeeping duties as required.
Skills
Required Skills To Be Successful:
- Excellent customer service skills.
- Ability to manage store operations and lead in the manager's absence.
- Strong organizational skills for maintaining store standards.
- Effective training skills for onboarding new staff.
What Qualifies You For The Role:
- High School Degree.
- 1-2 years of retail sales experience.
- Good verbal communication skills.
- Ability to stand for a minimum of 8 hours.