Arfeen Real Estate is looking for an experienced Sales Manager to oversee our property sales operations in Ajman. The successful candidate will be responsible for leading the sales team, driving business development, improving conversion rates, and achieving company revenue targets.
We are seeking a proactive leader who can combine strategic planning with hands-on sales involvement, while developing a motivated and high-performing team.
Key Responsibilities
Manage daily sales operations and ensure consistent team productivity.
Establish monthly targets, sales plans, and measurable performance objectives.
Train, mentor, and guide Property Consultants to improve their sales results.
Monitor leads, follow-ups, negotiations, and transaction pipelines.
Provide practical support in prospecting, client management, negotiations, and closing deals.
Develop business relationships with property owners, buyers, sellers, investors, developers, and corporate clients.
Identify opportunities for new listings, referrals, partnerships, and business expansion.
Track market trends, property prices, competitor activity, and upcoming developments.
Introduce strategies to improve lead conversion and increase transaction volume.
Evaluate individual and team performance and implement improvement plans when required.
Prepare sales reports, forecasts, pipeline updates, and management recommendations.
Maintain compliance with company procedures and professional service standards.
Represent the company at property exhibitions, developer events, networking activities, and client meetings.
Coordinate with marketing and administration teams to support lead generation and smooth transaction processing.
What We Offer
Fixed monthly salary: AED 3,000–AED 6,000
Additional commission and performance-based incentives.
Access to residential, commercial, and off-plan property opportunities.
Marketing and advertising support.
Lead generation through digital campaigns and property portals.
Administrative and transaction coordination assistance.
Professional working environment.
Opportunities for career growth and increased responsibility.
Why Join Arfeen Real Estate?
Join Arfeen Real Estate and take an active role in developing our Ajman sales operation. This position offers the opportunity to lead a sales team, expand professional networks, develop new business, and contribute directly to company growth.
We value leadership, accountability, commercial awareness, and consistent performance. The successful candidate will have the opportunity to strengthen their management capabilities while helping consultants achieve their professional goals.
If you have strong UAE real estate experience, proven leadership skills, and the ability to drive sales performance, we invite you to apply and become part of Arfeen Real Estate.
Desired Candidate Profile
Candidate Requirements
Minimum 3 years of UAE real estate sales experience.
Previous experience in a Sales Manager, Team Leader, Senior Property Consultant, or similar role.
Proven experience leading, coaching, and developing a real estate sales team.
Strong knowledge of residential, commercial, leasing, and off-plan property markets.
Demonstrated ability to achieve sales targets and develop new business.
Excellent leadership, negotiation, communication, and relationship-management skills.
Understanding of lead management, sales pipelines, and conversion strategies.
Strong analytical, organizational, and problem-solving abilities.
Valid UAE driving license and own vehicle required.
Ability to work independently and effectively in a target-driven environment.
تبحث شركة عارف للعقارات عن مدير مبيعات ذي خبرة للإشراف على عمليات مبيعات العقارات لدينا في عجمان. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن قيادة فريق المبيعات، وتعزيز تطوير الأعمال، وتحسين معدلات التحويل، وتحقيق أهداف إيرادات الشركة.
نحن نبحث عن قائد استباقي يجمع بين التخطيط الاستراتيجي والمشاركة الميدانية في المبيعات، مع العمل على بناء فريق متحمس وعالي الأداء.
المسؤوليات الرئيسية
إدارة عمليات المبيعات اليومية وضمان إنتاجية الفريق بشكل مستمر.
وضع الأهداف الشهرية، وخطط المبيعات، وأهداف الأداء القابلة للقياس.
تدريب وتوجيه وإرشاد مستشاري العقارات لتحسين نتائج مبيعاتهم.
مراقبة العملاء المحتملين، والمتابعات، والمفاوضات، وسير إنجاز المعاملات.
تقديم دعم عملي في التنقيب عن العملاء، وإدارة علاقات العملاء، والمفاوضات، وإغلاق الصفقات.
تطوير علاقات عمل مع ملاك العقارات، والمشترين، والبائعين، والمستثمرين، والمطورين، والعملاء من الشركات.
تحديد الفرص للقوائم الجديدة، والإحالات، والشراكات، وتوسيع نطاق الأعمال.
تتبع اتجاهات السوق، وأسعار العقارات، وأنشطة المنافسين، والمشاريع القادمة.
تقديم استراتيجيات لتحسين تحويل العملاء المحتملين وزيادة حجم المعاملات.
تقييم أداء الأفراد والفريق وتنفيذ خطط التحسين عند الحاجة.
إعداد تقارير المبيعات، والتوقعات، وتحديثات سير العمل، وتوصيات الإدارة.
الحفاظ على الامتثال لإجراءات الشركة ومعايير الخدمة المهنية.
تمثيل الشركة في المعارض العقارية، وفعاليات المطورين، وأنشطة التواصل، واجتماعات العملاء.
التنسيق مع فرق التسويق والإدارة لدعم توليد العملاء المحتملين وضمان سلاسة معالجة المعاملات.
ما نقدمه
راتب شهري ثابت: 3,000–6,000 درهم إماراتي
عمولات إضافية وحوافز قائمة على الأداء.
فرص للعمل على العقارات السكنية، والتجارية، والمشاريع قيد الإنشاء.
دعم في التسويق والإعلان.
توليد العملاء المحتملين من خلال الحملات الرقمية والبوابات العقارية.
مساعدة إدارية وتنسيق المعاملات.
بيئة عمل احترافية.
فرص للنمو الوظيفي وزيادة المسؤوليات.
لماذا تنضم إلى شركة عارف للعقارات؟
انضم إلى شركة عارف للعقارات وقم بدور فعال في تطوير عمليات مبيعاتنا في عجمان. يوفر هذا المنصب فرصة لقيادة فريق مبيعات، وتوسيع الشبكات المهنية، وتطوير أعمال جديدة، والمساهمة بشكل مباشر في نمو الشركة.
نحن نقدر القيادة، والمسؤولية، والوعي التجاري، والأداء المتسق. سيحظى المرشح الناجح بفرصة تعزيز قدراته الإدارية مع مساعدة المستشارين على تحقيق أهدافهم المهنية.
إذا كنت تمتلك خبرة قوية في العقارات داخل دولة الإمارات، ومهارات قيادية مثبتة، والقدرة على دفع أداء المبيعات، فإننا ندعوك للتقديم لتصبح جزءاً من شركة عارف للعقارات.
الملف الشخصي للمرشح المطلوب
متطلبات المرشح
خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مبيعات العقارات داخل الإمارات.
خبرة سابقة في منصب مدير مبيعات، أو قائد فريق، أو مستشار عقاري أول، أو دور مشابه.
خبرة مثبتة في قيادة وتدريب وتطوير فريق مبيعات عقارية.
معرفة قوية بأسواق العقارات السكنية والتجارية والتأجير والمشاريع قيد الإنشاء.
قدرة مثبتة على تحقيق أهداف المبيعات وتطوير أعمال جديدة.
مهارات ممتازة في القيادة، والتفاوض، والتواصل، وإدارة العلاقات.
فهم جيد لإدارة العملاء المحتملين، ومسارات المبيعات، واستراتيجيات التحويل.
مهارات قوية في التحليل، والتنظيم، وحل المشكلات.
يجب امتلاك رخصة قيادة إماراتية سارية وسيارة خاصة.
القدرة على العمل بشكل مستقل وفعال في بيئة تعتمد على تحقيق الأهداف.