Job description
Job Summary
Manage the assigned sales team with general trade channels. Ensure that effective supervision and management of all aspects of sales assignment.
Roles & Responsibilities
- Ensure all sales routes under supervision have up to date route plans.
- To ensure that salesmen under area reconcile their stocks and cash deposit on a daily basis.
- Directly responsible for collection / reconciliation from company approved credit customers
- Ensure that all routes under supervision have the correct quantity and mix of saleable product to service their outlets on a daily basis as per the company must stock list.
- Responsible and accountable for supervising a team of sales representatives, ensuring the correct service levels, distribution and display of company products to an agreed customer base.
- Conduct a minimum of 2 visits in the market on route per salesmen under supervision on a monthly basis.
- Review daily the service levels, sales volume and return performance by route with each
- Responsible for the achievement of distribution targets under area of supervision.
- To ensure the correct visibility and display of products in all outlets is as per the company agreed standards.
- Responsible for wastage control for all routes and outlets under supervision.
- Responsible and accountable for ordering the correct volume and mix of product to service the outlets under supervision to the agreed company standards.
- Responsible for implementing Planograms across outlets and categories.
- Training and coaching of personnel under direct supervision.
- Execute Sales plans and budgets to achieve & exceed annual sales objectives.
- Responsible for conceptualizing and executing brand activation including brand launches, effective trade investment opportunities to sustain competitive advantage.
- Responsible for monitoring & implementing POP (Proof of Performance) at the store level & devising promotional strategies to increase sales.
- Ensure proper implementation of sales campaigns / promotional activities and follow up on the promotion plan. (Trade and Consumer campaigns).
- Guide and support salesmen to achieve better results by allocating sales and collection targets by getting commitments from sales team (bottom-up approach)
- Generate daily and monthly reports regarding the overall sales achievements and also competitor activities.
KPIs
- Volume and Value target achievement
- Distribution and Visibility Enhancement
- Assortment management, to ensure 100% MSL availability
- Listing of NPDs
- Accounts Receivable and Reconciliation
- Reduce Market Return
- TMI management
- Development of personnel
Work Experience Requirement
- Must have 1 to 3 years’ experience in similar role in the UAE, management experience.
- Overall 3 to 5 years’ experience in FMCG, preferably dealing with food products sales
Qualification
Must have a Bachelor degree in business or management related field.
MBA degree in business or management related field is desirable.
Competencies
Business Acumen
Communicating effectively
Customer Centricity
Negotiation Skills
Ownership & Result Orientation
Planning & Decision Making
Self and Team Management
Selling Effectively
Target setting
Consumer Analysis & Insights / Marketing Research
وصف الوظيفة
ملخص الوظيفة
إدارة فريق المبيعات المعين عبر قنوات التجارة العامة. ضمان الإشراف الفعال وإدارة جميع جوانب التعيين البيعي.
الأدوار والمسؤوليات
- ضمان أن جميع مسارات المبيعات تحت الإشراف لديها خطط مسار محدثة.
- التأكد من أن مندوبي المبيعات في المنطقة يتطابقون مع مخزوناتهم والودائع النقدية بشكل يومي.
- المسؤول المباشر عن الجمع / التسوية من عملاء الائتمان المعتمدين من الشركة
- التأكد من أن جميع المسارات تحت الإشراف تحتوي على الكمية والمزيج الصحيح من المنتج القابل للبيع لخدمة منافذهم يوميًا وفق قائمة مخزون الشركة المعتمدة.
- مسؤولية ومسائلة عن الإشراف على فريق من مندوبي المبيعات، لضمان مستويات الخدمة الصحيحة والتوزيع وعرض منتجات الشركة لقاعدة عملاء متفق عليها.
- إجراء حد أدنى من 2 زيارة في السوق على المسار لكل مندوب مبيعات تحت الإشراف شهريًا.
- مراجعة مستوى الخدمة وحجم المبيعات والأداء المرتجع يوميًا حسب المسار مع كل
- المسؤول عن تحقيق أهداف التوزيع ضمن منطقة الإشراف.
- لضمان الرؤية الصحيحة وعرض المنتجات في جميع المنافذ وفق المعايير المتفق عليها من الشركة.
- المسؤول عن السيطرة على الهدر لجميع المسارات والمنافذ تحت الإشراف.
- المسؤول ومحاسب Ordering الكمية والمزيج الصحيح من المنتج لخدمة المنافذ تحت الإشراف وفق المعايير المعتمدة من الشركة.
- المسؤول عن تنفيذ مخططات العرض عبر المنافذ والفئات.
- التدريب والتوجيه للأفراد تحت الإشراف المباشر.
- تنفيذ خطط المبيعات والميزانيات لتحقيق وتجاوز أهداف المبيعات السنوية.
- المسؤول عن تصور وتنفيذ تفعيل العلامة التجارية بما في ذلك إطلاق العلامات التجارية وفرص استثمار تجاري فعالة للحفاظ على الميزة التنافسية.
- المسؤول عن الرصد وتنفيذ POP (إثبات الأداء) على مستوى المتجر ووضع استراتيجيات ترويجية لزيادة المبيعات.
- ضمان التطبيق الصحيح للحملات البيعية / الأنشطة الترويجية والمتابعة لخطة الترويج. (حملات التجارة والمستهلك).
- إرشاد ودعم مندوبي المبيعات لتحقيق نتائج أفضل من خلال تخصيص أهداف المبيعات والتحصيل بالحصول على التزامات من فريق المبيعات (نهج من الأسفل إلى الأعلى)
- إنشاء تقارير يومية وشهرية حول الإنجازات البيعية الإجمالية وأيضًا أنشطة المنافسين.
المؤشرات
- تحقيق أهداف الحجم والقيمة
- تعزيز التوزيع والرؤية
- إدارة التنويع لضمان توافر 100% من MSL
- قائمة منتجات جديدة (NPDs)
- الذمم المدينة والتسوية
- تقليل عوائد السوق
- إدارة TMI
- تطوير الأفراد
متطلبات الخبرة العملية
- يجب أن يمتلك 1 إلى 3 سنوات خبرة في دور مماثل في الإمارات، خبرة إدارية.
- إجمالي 3 إلى 5 سنوات خبرة في السلع الاستهلاكية السريعة الدوران، ويفضل التعامل مع مبيعات منتجات غذائية
المؤهلات
يجب أن يكون حاصلاً على شهادة البكالوريوس في الأعمال أو مجال ذو صلة بالإدارة.
يفضل شهادة ماجستير في الأعمال أو الإدارة.
الكفاءات
فهم الأعمال
التواصل الفعال
محور العميل
مهارات التفاوض
الملكية والاتجاه نحو النتائج
التخطيط واتخاذ القرار
إدارة الذات والفريق
البيع بفعالية
تحديد الأهداف
تحليل المستهلك والرؤى / أبحاث السوق