Job title - Group Training Manager
Location - Abu Dhabi
Pure Health is seeking an exceptional Group Training Manager to redefine the way excellence is learned and delivered across one of the UAE’s most ambitious hospital networks. This is an opportunity to shape the culture, operational standards, and patient experience across multiple facilities, directly influencing how care is experienced by thousands of patients daily. Reporting to the Chief Patient Experience Officer, this role is responsible for designing and delivering high-impact, face-to-face training programs for both clinical and non-clinical hospital staff. You will act as the architect of learning strategies that drive operational excellence, service quality, and patient-focused care, ensuring that every patient interaction reflects the highest standards of professionalism, empathy, and hospitality.
The Role in Focus Lead enterprise-wide, in-person training initiatives across multiple hospital sites, covering both clinical and non-clinical teams, setting the standard for operational and service excellence. Partner with senior leadership and clinical stakeholders to identify performance gaps, design tailored interventions, and implement measurable learning outcomes. Craft immersive, results-driven training programs, materials, and guides that embed a culture of continuous improvement and patient-centric care. Drive patient experience (PX) excellence by equipping doctors, nurses, and frontline staff with the behavioral and service skills required for high-quality patient interactions. Serve as a change agent and culture champion, fostering engagement, accountability, and pride across all staff groups. Monitor and refine training effectiveness to ensure sustained impact and alignment with strategic objectives.
Your Profile Background in hospitality, healthcare operations, or corporate training, with a proven record of transforming organizational learning and staff performance. Experience working with both clinical and non-clinical stakeholders, ideally within healthcare environments.5+ years’ experience leading high-visibility training initiatives across complex, multi-site organizations. Exceptional presentation, facilitation, and stakeholder engagement skills, with the ability to influence senior clinical audiences. Hands-on, results-oriented, and comfortable delivering training directly in operational and clinical environments. Fluent in English; Arabic proficiency is highly desirable.
Role Value This is not a traditional training role. It is a platform-shaping, highly visible leadership opportunity to influence how operational excellence and patient experience are embedded across an entire hospital network. For a visionary training leader, this position offers the chance to leave a lasting legacy: elevating staff performance across both clinical and non-clinical teams, defining organizational culture, and setting new standards for patient experience in a region-wide healthcare platform.
Why Join UsAt Pure Health, you’ll be part of a transformational journey to redefine healthcare through technology and human-centered innovation. We empower our teams to create impact, challenge boundaries, and lead change. Working with us means contributing to a purpose-driven mission—advancing the future of health—while growing your career in one of the UAE’s most dynamic, fast-evolving organizations
المسمى الوظيفي - مدير التدريب للمجموعة
الموقع - أبوظبي
تسعى "بيور هيلث" (Pure Health) إلى تعيين مدير تدريب استثنائي للمجموعة لإعادة تعريف كيفية تعلم وتقديم التميز عبر واحدة من أكثر شبكات المستشفيات طموحاً في دولة الإمارات العربية المتحدة. هذه فرصة لتشكيل الثقافة والمعايير التشغيلية وتجربة المرضى عبر مرافق متعددة، مما يؤثر بشكل مباشر على كيفية تلقي آلاف المرضى للرعاية يومياً. يتبع هذا الدور للرئيس التنفيذي لتجربة المرضى، وهو مسؤول عن تصميم وتقديم برامج تدريبية عالية التأثير ومباشرة (وجهاً لوجه) لكل من الكوادر الطبية وغير الطبية في المستشفى. ستعمل كمهندس لاستراتيجيات التعلم التي تعزز التميز التشغيلي وجودة الخدمة والرعاية المتمحورة حول المريض، مما يضمن أن يعكس كل تفاعل مع المريض أعلى معايير الاحترافية والتعاطف وحسن الضيافة.
محور الدور: قيادة مبادرات التدريب الشخصية على مستوى المؤسسة عبر مواقع مستشفيات متعددة، تغطي كلاً من الفرق الطبية وغير الطبية، ووضع معايير للتميز التشغيلي والخدمي. الشراكة مع كبار القيادات والجهات المعنية في القطاع الطبي لتحديد فجوات الأداء، وتصميم تدخلات مخصصة، وتنفيذ نتائج تعليمية قابلة للقياس. صياغة برامج ومواد وأدلة تدريبية غامرة وموجهة نحو النتائج تكرس ثقافة التحسين المستمر والرعاية التي تركز على المريض. دفع التميز في تجربة المريض (PX) من خلال تزويد الأطباء والممرضين والموظفين في الخطوط الأمامية بالمهارات السلوكية والخدمية المطلوبة لتفاعلات عالية الجودة مع المرضى. العمل كعامل تغيير ومناصر للثقافة، وتعزيز المشاركة والمساءلة والفخر بين جميع مجموعات الموظفين. مراقبة فعالية التدريب وتحسينها لضمان التأثير المستدام والمواءمة مع الأهداف الاستراتيجية.
ملفك الشخصي: خلفية في الضيافة، أو العمليات الصحية، أو التدريب المؤسسي، مع سجل حافل في تحويل التعلم التنظيمي وأداء الموظفين. خبرة في العمل مع الجهات المعنية الطبية وغير الطبية، ويفضل أن يكون ذلك في بيئات الرعاية الصحية. خبرة تزيد عن 5 سنوات في قيادة مبادرات تدريبية ذات رؤية عالية عبر منظمات معقدة ومتعددة المواقع. مهارات استثنائية في العرض والتيسير وإشراك أصحاب المصلحة، مع القدرة على التأثير في الجماهير الطبية العليا. عملي، موجه نحو النتائج، ومريح في تقديم التدريب مباشرة في البيئات التشغيلية والسريرية. إجادة اللغة الإنجليزية؛ إجادة اللغة العربية أمر مرغوب فيه للغاية.
قيمة الدور: هذا ليس دوراً تدريبياً تقليدياً، بل هو فرصة قيادية بارزة وذات رؤية للتأثير على كيفية ترسيخ التميز التشغيلي وتجربة المرضى عبر شبكة مستشفيات بأكملها. بالنسبة لقائد تدريب صاحب رؤية، يوفر هذا المنصب فرصة لترك إرث دائم: الارتقاء بأداء الموظفين عبر الفرق الطبية وغير الطبية، وتحديد الثقافة التنظيمية، ووضع معايير جديدة لتجربة المرضى في منصة رعاية صحية على مستوى المنطقة.
لماذا تنضم إلينا: في "بيور هيلث"، ستكون جزءاً من رحلة تحويلية لإعادة تعريف الرعاية الصحية من خلال التكنولوجيا والابتكار المتمحور حول الإنسان. نحن نمكّن فرقنا من إحداث تأثير وتحدي الحدود وقيادة التغيير. العمل معنا يعني المساهمة في مهمة هادفة - دفع مستقبل الصحة - مع تطوير مسارك المهني في واحدة من أكثر المنظمات ديناميكية وسرعة في التطور في دولة الإمارات العربية المتحدة.