وصف الوظيفة
تقوم KAIZEN لإدارة الأصول بتوسيع فريقها الديناميكي وتبحث عن مرشحين متحمسين لأدوار تطوير الأعمال على جميع المستويات بما في ذلك المبتدئ والمتوسط والمتقدم والمدير.
هذه فرصة مثيرة لتكون جزءاً من شركة رائدة في إدارة الممتلكات في دبي، حيث ستلعب دوراً حيوياً في دفع استراتيجيات تطوير الأعمال لديك والمساهمة في نمونا في قطاعات العقارات السكنية والتجارية.
اعتماداً على مستوى خبرتك، ستتعاون مع الإدارة العليا، وتشارك في تطوير استراتيجيات أعمال مبتكرة، وتتفاعل مع مجموعة متنوعة من العملاء.
نحن نبحث عن أشخاص مبادرين، Motivated، وشغوفون بإحداث تأثير كبير في صناعة العقارات.
المسؤوليات: تحديد ومتابعة فرص عمل جديدة من خلال الشبكات، أبحاث السوق، وإدارة العلاقات.
تطوير وتنفيذ وتحسين استراتيجيات تطوير الأعمال التي تتماشى مع أهداف الشركة.
بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء، فهم احتياجاتهم وتقديم حلول مخصصة.
إعداد وتقديم المقترحات، العروض، ومواد التسويق للعملاء المحتملين.
التعاون مع الفرق الداخلية لتحسين تقديم الخدمات وتعزيز رضا العملاء.
المشاركة في تحليل السوق للبقاء مطلعين على اتجاهات الصناعة، المنافسين، وطلب العملاء.
تسجيل جميع أنشطة المبيعات والحفاظ على سجلات محدثة في نظام CRM.
المشاركة في الفعاليات الصناعية، المعارض، وفرص التواصل التوليد للنشاطات الترويجية لخدمات KAIZEN.
توفير تقارير دورية عن أنشطة تطوير الأعمال والمساهمة في مناقشات التخطيط الاستراتيجي.
التدريب والتطوير Health Care Plan Incentive الراتب الأساسي درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، العقارات، أو مجال ذي صلة.
قد تختلف الخبرة في أدوار تطوير الأعمال أو المبيعات حسب المستوى المطلوب: مبتدئ (0-2 سنوات)، متوسط (2-5 سنوات)، متقدم (5-10 سنوات)، مدير (10+ سنوات).
مهارات اتصال وتفاعل قوية مع القدرة على بناء علاقة مع العملاء وأصحاب المصلحة.
القدرة على تلبية أهداف المبيعات أو تجاوزها والمساهمة في نمو الإيرادات.
دوافع ذاتية وتركز على النتائج مع مهارات تنظيمية ممتازة.
الكفاءة في برامج CRM وMicrosoft Office Suite.
المعرفة بسوق العقارات الإماراتي تعتبر ميزة، خاصة للأدوار العليا والمتقدمة المستوى.
نهج مبادر لحل المشكلات مع التركيز على تحقيق النتائج.
يُفضل وجود رخصة قيادة إماراتية سارية.
Job description
KAIZEN Asset Management Services is expanding its dynamic team and is looking for enthusiastic candidates for Business Development roles at all levels including Junior, Mid-level, Senior, and Director positions.
This is an exciting opportunity to be part of a leading property management firm in Dubai, where you will play a crucial role in driving our business development strategies and contributing to our growth in the residential and commercial real estate sectors.
Depending on your experience level, you will collaborate with senior management, participate in developing innovative business strategies, and engage with a diverse range of clients.
We are looking for individuals who are proactive, motivated, and passionate about making a significant impact in the real estate industry.
Responsibilities Identify and pursue new business opportunities through networking, market research, and relationship management.
Develop, implement, and refine business development strategies that align with company goals.
Build and maintain strong relationships with clients, understanding their needs and providing tailored solutions.
Prepare and present proposals, bids, and marketing materials to prospective clients.
Collaborate with internal teams to optimize service delivery and enhance client satisfaction.
Engage in market analysis to remain informed of industry trends, competitors, and client demands.
Record all sales activities and maintain updated records in the CRM system.
Participate in industry events, trade shows, and networking opportunities to promote KAIZEN services.
Provide regular reports on business development activities and contribute to strategic planning discussions.
Training & Development Health Care Plan Incentive Basic Salary Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Real Estate, or a related field.
Experience in business development or sales roles may vary based on the level applied for: Junior (0-2 years), Mid-level (2-5 years), Senior (5-10 years), Director (10+ years).
Strong communication and interpersonal skills with the ability to build rapport with clients and stakeholders.
Demonstrated ability to meet or exceed sales targets and contribute to revenue growth.
Self-motivated and results-driven with excellent organizational skills.
Proficient in CRM software and Microsoft Office Suite.
Knowledge of the UAE real estate market is advantageous, especially for senior and director-level roles.
A proactive approach to problem-solving with a focus on achieving results.
Valid UAE driver's license is preferred.