نظرة عامة
تقدم M42 خدمات رعاية صحية شاملة عبر النطاق الكامل للرعاية؛ بدءًا من الرعاية الأولية وحتى العلاجات التخصصية المتقدمة. ومن خلال الاستفادة من أحدث التقنيات الصحية والطب الدقيق، نضمن تحقيق أعلى معايير الفعالية والكفاءة والنتائج التي تركز على المريض. بفضل حضور عالمي يمتد لأكثر من 480 منشأة في 27 دولة وقوة عاملة مخصصة تضم أكثر من 20,000 مهني، تتمتع M42 بوضع فريد لإعادة تعريف مستقبل الرعاية الصحية على مستوى عالمي.
تعد أمانة لرعاية الصحة مزودًا رائدًا لخدمات الرعاية طويلة الأجل والتأهيل في الشرق الأوسط ودول مجلس التعاون الخليجي، والرائدة في المنطقة في خدمات الرعاية ما بعد الحادة. وهي تقدم رعاية شاملة طويلة الأجل، وتأهيل ما بعد الحالات الحادة، ورعاية انتقالية، ورعاية صحية منزلية. وباعتبارها جزءًا من شبكة M42، تلتزم أمانة بتقديم رعاية عالية الجودة تركز على المريض ومصممة خصيصًا لتلبية احتياجات الأفراد الذين يتطلبون دعمًا تعافيًا معقدًا أو ممتدًا.
بالرفع إلى مدير التأهيل، يُتوقع من أخصائي العلاج الوظيفي إظهار المعرفة والفهم السريريين المتعلقين بمجال ممارسته، بما يتماشى مع نطاق ممارسته الفردي. يتطلب هذا الدور الوعي بمسؤولياته ضمن خطة رعاية المريض، إلى جانب الفهم القوي للتشريح وعلم وظائف الأعضاء، والممارسة القائمة على الأدلة، وخدمات العلاج الوظيفي عبر مختلف المراحل العمرية. يجب على أخصائي العلاج الوظيفي أيضًا الالتزام بـ M42 والامتثال لسياسات وإجراءات وإرشادات ومعايير دائرة الصحة/هيئة الصحة بدبي (DOH/DHA).
المسؤوليات
- تفسير الإحالات وإجراء التقييمات الأولية لتحديد وتأشخيص المشكلات الفسيولوجية والنفسية والمعرفية.
- تطوير وتقديم وتعديل خطط العلاج المصممة خصيصًا للاحتياجات الفسيولوجية والمعرفية والنفسية للفرد.
- إجراء تقييمات مستمرة للمخاطر والالتزام بإجراءات السلامة أثناء جلسات العلاج.
- تنفيذ استراتيجيات لتعزيز الإدارة الذاتية للعميل والتثقيف الصحي لتحسين الصحة العامة.
- إنجاز المهام الإدارية المتعلقة برعاية المرضى، بما في ذلك التوثيق والفوترة وتقديم المطالبات التأمينية، وفقًا للسياسات.
- العمل مع الفريق متعدد التخصصات لتقديم رعاية فردية طوال عملية العلاج بأكملها.
- المشاركة في التسليم والتسلم السريري، وصيانة المخزون، والأنشطة التسويقية، وتحديد الأهداف التي تركز على المريض، مع ضمان الموافقة المسبقة وفهم خطط العلاج.
المؤهلات
- بكالوريوس أو ماجستير في العلاج الوظيفي، بالإضافة إلى شهادات تخصصية متقدمة (التكامل الحسي SI، بوباث Bobath، موليجان Mulligan، التلاعب بالعمود الفقري)
- خبرة أكثر من 6 سنوات كأخصائي علاج وظيفي، بما في ذلك أكثر من 4 سنوات في مجال تخصصي مثل الأعصاب، أو الجهاز العضلي الهيكلي (MSK)، أو العناية المركزة (ICU)، أو العظام، أو إعادة تأهيل الأطفال
- خبرة في العمل مع الأطفال الذين يعانون من احتياجات تأهيلية عصبية ومعقدة.
- خبرة مثبتة في:
- تقييم والتدخل في التكامل الحسي
- الجلوس وتعديل الوضعية
- الجبائر وإدارة الأطراف العلوية
- خبرة في مستشفى أو بيئة تأهيلية معتمدة من CARF/JCI
- ترخيص معتمد وممتثل لمتطلبات دائرة الصحة/هيئة الصحة بدبي (DOH/DHA) مع شهادة دعم الحياة الأساسي (BLS)، وشهادات ذات صلة بطب الأطفال مثل PALS/ACLS
Overview
M42 delivers comprehensive healthcare services across the full continuum of care; from primary care to advanced specialty treatments. Leveraging cutting-edge health technologies and precision medicine, we ensure the highest standards of effectiveness, efficiency, and patient-centered outcomes. With a global presence spanning more than 480 facilities in 27 countries and a dedicated workforce of over 20,000 professionals, M42 is uniquely positioned to redefine the future of healthcare on a global scale.
Amana Healthcare is a leading long-term care and rehabilitation provider in the Middle East and GCC, and the region’s pioneer in post-acute care services. It offers comprehensive long-term care, post-acute rehabilitation, transitional care, and home healthcare. As part of the M42 network, Amana is dedicated to delivering high-quality, patient-centered care tailored to the needs of individuals requiring complex or extended recovery support.
Reporting to the Manager of Rehabilitation, the Occupational Therapist is expected to demonstrate clinical knowledge and understanding relevant to their practice area, aligning with their individual scope of practice. This role requires an awareness of their responsibilities within the patient's care plan, along with a solid understanding of anatomy and physiology, evidence-based practice, and Occupational Therapy services across the lifespan. The Occupational Therapist must also adhere to M42 and comply with DOH/DHA policies, procedures, guidelines, and standards.
Responsibilities
- Interprets referrals and conducts initial evaluations to identify and diagnose physiological, psychological, and cognitive issues.
- Develops, delivers, and modifies treatment plans tailored to the individual’s physiological, cognitive, and psychological needs.
- Performs ongoing risk assessments and adheres to safety measures during therapy sessions.
- Implements strategies to promote client self-management and health education to enhance overall well-being.
- Completes administrative tasks related to patient care, including documentation, billing, and insurance submissions, in compliance with policies.
- Works with the interdisciplinary team to deliver individualized care throughout the entire treatment process.
- Participates in clinical handovers, inventory maintenance, marketing activities, and defines patient-centered goals, ensuring informed consent and understanding of treatment plans.
Qualifications
- BSc or MSc in Occupational Therapist, plus advanced specialty certifications (SI, Bobath, Mulligan, Spinal Manipulation)
- 6+ years occupational therapist experience, including 4+ years in a specialty area such as Neuro, MSK, ICU, Orthopaedics, or Paediatric Rehab
- Experience working with children with neurological and complex rehabilitation needs.
- Demonstrated experience in:
- Sensory Integration assessment and intervention
- Seating and positioning
- Splinting and upper limb management
- Experience in a CARF/JCI‑accredited hospital or rehabilitation setting
- DOH/DHA‑compliant licensure with BLS, and paediatric‑relevant certifications such as PALS/ACLS