في المكتب دوام كامل
Aldar Education -
الإمارات , ابو ظبي
--
Aldar Education

تفاصيل الوظيفة

الوصف الوظيفي

تسعى الدار للتعليم لتوظيف معلمة تربية بدنية متميزة للانضمام إلى أكاديمية مونا البريطانية في أبوظبي، ابتداءً من يناير 2027. نظراً للمتطلبات التشغيلية للدور، نحن نبحث حالياً عن معلمة لشغل هذه الوظيفة.

منذ تأسيسنا في عام 2009، قمنا ببناء والحفاظ على سمعة قوية للتميز، حيث حققنا باستمرار تقييم “متميز” من دائرة التعليم والمعرفة (ADEK) منذ عام 2015. في أغسطس 2025، انتقلت أكاديمية مونا البريطانية إلى حرم جامعي متطور في مجتمع سعديات لاغونز المرموق. لقد مكننا هذا الانتقال من توسيع نطاق تقديم خدماتنا—حيث نستقبل الآن الطلاب من المرحلة التأسيسية الأولى (FS1) إلى السنة 8، مع خطط للتوسع حتى السنة 13 في المستقبل القريب—ضمن بيئة ملهمة تدعم مهمتنا في تقديم تعليم استثنائي.

يتميز حرمنا الجامعي الجديد بمرافق عالمية المستوى مصممة لتعزيز التميز الأكاديمي والإبداع والنمو الشخصي. يمثل هذا الانتقال الفصل المثير التالي في رحلتنا ويقدم فرصة لا مثيل لها لمجتمعنا للنمو والازدهار في بيئة تعليمية رائدة.

بينما نواصل توسيع مجموعات سنوات المرحلة الثانوية في العام الدراسي القادم، تعد هذه فرصة رائعة للانضمام إلى عائلة مدارس الدار الناجحة للغاية والمساهمة في تشكيل مستقبل المجموعة التعليمية الرائدة في أبوظبي.

سيكون المرشحون الناجحون متوافقين بشكل وثيق مع قيمنا الجوهرية ومبادئنا وسيظهرون فهماً وتقديراً حقيقياً لقيم وثقافة المنطقة.

المهمة الرئيسية:

المساعدة في الإدارة اليومية لقسم التربية البدنية مع تحمل مسؤوليات المهام الإدارية، واللوحات الإيضاحية، ودعم الدروس. سيتضمن الدور أيضاً مراقبة وصيانة معدات التربية البدنية ومساحات التخزين، بالإضافة إلى دعم طاقم التربية البدنية في إنشاء موارد الدروس. من الناحية المثالية، نود تعيين مرشحة لديها شغف بالرياضة وترغب في المساهمة في توفير فرقنا المدرسية الواسعة.

المسؤوليات

المهمة الرئيسية:

المساعدة في الإدارة اليومية لقسم التربية البدنية مع تحمل مسؤوليات المهام الإدارية، واللوحات الإيضاحية، ودعم الدروس. سيتضمن الدور أيضاً مراقبة وصيانة معدات التربية البدنية ومساحات التخزين، بالإضافة إلى دعم طاقم التربية البدنية في إنشاء موارد الدروس. من الناحية المثالية، نود تعيين مرشحة لديها شغف بالرياضة وترغب في المساهمة في توفير فرقنا المدرسية الواسعة.

الواجبات الرئيسية:

مع جميع الموظفين

  • مساعدة المدرسة في تحقيق رؤيتها العامة وتوجهاتها الاستراتيجية والمساهمة في تحقيق الأهداف ذات الصلة كما هو محدد في خطة تحسين المدرسة ونموذج التقييم الذاتي.
  • الامتثال للوائح المتعلقة بتشريعات الصحة والسلامة في العمل والالتزام بسياسات المدرسة المتعلقة بممارسات العمل الآمن ولوائح تكافؤ الفرص.
  • الامتثال لسياسة إدارة الأداء في المدرسة لضمان وضع أهداف سنوية صعبة والقيام بدور مراجع إدارة الأداء إذا تم توجيه ذلك من قبل المدير.
  • المشاركة في التدريب السنوي المرتبط بحماية الطفل، والوقاية، والصحة والسلامة، إلى جانب جميع التدريبات التي تعتبر مناسبة لغرض تحسين المدرسة أو إدارة الأداء.
  • الالتزام بقواعد لباس الموظفين في المدرسة في جميع الأوقات بما في ذلك ارتداء بطاقة الهوية / الحبل.
  • الامتثال لسياسة الاستخدام المقبول للحاسوب في المدرسة (AUP) في جميع الأوقات.
  • حضور جميع اجتماعات الموظفين.
  • التسجيل عند الخروج وعند الدخول في مكتب استقبال المدرسة ذي الصلة إذا كنت خارج الموقع في أي وقت خلال يوم العمل العادي.


مع قسم التربية البدنية

  • صيانة معدات ومخزون التربية البدنية لضمان ملاءمتها للغرض.
  • إعداد الموارد/المعدات للدروس، تحت توجيه معلم الفصل.
  • دعم التدريس والتعلم في قسم التربية البدنية.
  • أداء المهام الإدارية الأساسية لقسم التربية البدنية.
  • التواصل مع الوكالات الخارجية بخصوص المباريات/الفعاليات الرياضية.
  • صيانة ورقة حجز قسم التربية البدنية.
  • التنسيق مع القيادة في التربية البدنية لضمان تلبية الدعم للاحتياجات.
  • الحفاظ على بيئة التعلم في التربية البدنية.
  • المساهمة في توفير فرق المدرسة.
  • القيام بأي واجبات أخرى قد تحددها قيادة التربية البدنية بشكل معقول بما يتناسب مع الراتب والظروف.


المؤهلات

الحد الأدنى من المؤهلات:

  • درجة البكالوريوس في الموضوع ذي الصلة مع شهادة PGCE أو مؤهل تعليمي آخر.


الحد الأدنى من الخبرة:

  • خبرة تدريس لا تقل عن 1-2 سنة.


المعرفة والمهارات الخاصة بالوظيفة:

  • خبرة سابقة في العمل مع طلاب لا تعتبر اللغة العربية لغتهم الأولى.
  • شغف بالتدريس والتزام بتعليم الطفل ككل.
  • مستوى عالٍ من الاحترافية ومراعاة رفاهية الأطفال.
  • مشاركة حديثة ومستمرة في الأنشطة اللامنهجية.
  • احترام جميع أعضاء المجتمع المدرسي، بغض النظر عن المنصب أو الجنس أو العمر أو الخلفية العرقية.
  • موقف إيجابي ويركز على الحلول تجاه الحياة العملية.
  • شهادة خلو من السوابق الجنائية (Disclosure and Barring Services) أو فحص شرطة حديث ومعزز.


ما نقدمه:

الدار للتعليم هي عائلة من المدارس المبتكرة التي تركز على الطفل وذات مستوى عالمي ومقرها في الإمارات العربية المتحدة. نحن نعلم أكثر من 25,000 طالب عبر مجموعتنا من المدارس المملوكة والمدارة، ومع نمونا تزداد حاجتنا إلى قادة مدارس يتمتعون بمهارات عالية ومُلهمين ومتفانين. نحن نقدم حزمة رواتب جذابة تشمل التغطية الطبية، ورحلات الطيران، والسكن، وأماكن مجانية لأطفال الموظفين في المدارس. يشمل نموذج التعلم الخاص بنا الموجه نحو المستقبل كلاً من الطلاب والموظفين، لذا نضع تركيزاً خاصاً على التطوير المهني والتدريب والتوجيه.

سيتمكن المرشحون الناجحون من الوصول إلى شبكة واسعة من المهنيين وفرص للقيادة والمساهمة في تدريب الآخرين بالإضافة إلى تطوير أنفسهم.

تحرص الدار للتعليم على الاستماع إلى قادة المدارس ذوي التفكير المماثل والمستقبلي الذين يرحبون بالتحديات والفرص التي نقدمها.

هذا الوصف الوظيفي ليس شاملاً. تحتفظ الدار للتعليم بالحق في تعديل هذا الوصف الوظيفي في أي وقت. نحن صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص، وملتزمون ببيئة عمل متنوعة وشاملة. نحن أيضاً نضع استراتيجية التنمية الوطنية في الاعتبار ونشجع مواطني دولة الإمارات على التقديم في شركتنا.

تلتزم الدار للتعليم بحماية ورفاهية الأطفال والشباب وتتوقع من جميع الموظفين مشاركة هذا الالتزام. عروض التعيين تخضع لمراجع مرضية وتخليص أمني من الشرطة.
انضم لقناتنا على تيليجرام تابع أحدث الوظائف فور نشرها انضم

وظائف مشابهة

Aldar Education
معلمة - تربية بدنية [إناث] - أكاديمية مونا البريطانية - يناير 2027
حول Aldar Education
الإمارات, ابو ظبي
إدارة التعليم