About Our Client
Our client is building an ecosystem of technology, innovation, and intelligent solutions designed to solve real business challenges and create meaningful value across industries and markets.
As our partner ecosystem continues to grow, we are looking for a
Partner Success Account Lead to ensure that our partners are not only successfully onboarded, but also fully enabled to understand, position, and grow with our client's solutions.
This role will play a critical part in transforming signed partnerships into active, productive, and commercially successful relationships.
THE OPPORTUNITY
As a Partner Success Account Lead, you will take ownership of partner relationships once the initial commercial engagement and partnership agreement have been completed by our Sales team.
Your responsibility will be to ensure that every assigned partner understands our client's value proposition, knows how our solutions can create value for their customers, and is actively identifying and developing new business opportunities.
This is not a traditional direct sales-closing role. Instead, you will sit at the intersection of Partner Management, Channel Sales, Account Management, Partner Enablement, and Commercial Growth.
You will work closely with partners to build strong account plans, review pipelines, identify growth opportunities, address underperformance, and ultimately ensure that our partner ecosystem generates measurable business impact and revenue for our client.
What You'll Do
Own Strategic Partner Relationships
- Become the primary relationship owner for assigned partners following the initial sales and contracting stage
- Build trusted relationships across commercial, technical, operational, and leadership stakeholders
- Develop a strong understanding of each partner's business, customer base, market presence, and growth potential
- Maintain structured engagement plans and regular partner reviews
Enable Partners for Success
- Lead the successful onboarding and activation of newly signed partners
- Ensure partners clearly understand our client's products, solutions, use cases, value propositions, and differentiators
- Equip partners with the knowledge and resources needed to confidently introduce our clients' solutions to their customers/ partners/ integrators
- Identify enablement gaps and coordinate appropriate training, product, technical, or commercial support
Drive Partner-Generated Opportunities
- Work with partners to identify opportunities across their existing and prospective customer base
- Monitor partner-generated leads, opportunities, pipeline development, and commercial progress
- Conduct regular pipeline reviews and follow up on inactive, delayed, or underdeveloped opportunities
- Help partners identify where our client's solutions can solve customer challenges or create new business value
- Bring in the right Sales, Solutions, Product, or Technical teams when deeper support is required
Manage Partner Performance
- Track the commercial performance and productivity of assigned partners
- Assess whether partners are generating sufficient leads, opportunities, and revenue
- Identify partners that are underperforming or becoming inactive
- Understand the root causes behind low engagement or limited business generation
- Develop improvement plans that increase partner activity, capability, pipeline, and revenue contribution
Build Structured Account Plans
- Develop partner account plans covering commercial objectives, pipeline, growth priorities, market opportunities, and key actions
- Establish measurable objectives with partners
- Conduct structured business reviews to assess progress, challenges, and opportunities
- Maintain visibility of partner forecasts and expected revenue contribution
- Provide regular updates to our client's leadership on partner performance and strategic opportunities
Collaborate Across Our Clients Ecosystem
- Work closely with Sales during the handover of newly signed partnerships
- Partner with Solution Architects and technical teams to support customer opportunities
- Collaborate with Marketing on partner campaigns and market-development activities
- Capture partner and market feedback and share insights with internal Product and leadership teams
- Ensure partners receive consistent, responsive, and high-quality experience across our client
What Success Looks Like
Success in this role means that our clients' partners are not simply signed agreements - they are active, capable, commercially engaged, and consistently create business opportunities.
- Partners clearly understand our client's value proposition and solutions
- Newly signed partners become activated and productive quickly
- Partners consistently introduce our client to relevant customer opportunities
- Partner-generated pipeline continues to grow
- Strong partners increase their revenue contribution over time
- Underperforming partners are identified early and actively developed
- Partner relationships are managed through structured account planning and business reviews
- Our client has clear visibility in partner pipeline, performance, forecasts, and growth potential
- Partners see our client as a strategic technology partner rather than simply another vendor
Key performance measures may include partner-generated revenue, partner-sourced pipeline, qualified opportunities, partner activation, engagement levels, conversion rates, forecast accuracy, and partner growth.
Who We're Looking For
We are looking for someone who understands how successful technology companies build, manage, and grow partner ecosystems.
You may currently be working in areas such as:
- Channel Sales
- Partner Account Management
- Partner Success
- Channel Account Management
- Alliances Management
- Partner Development
- Indirect Sales
- Strategic Partner Management
- Technology Account Management
You should be commercially minded, structured, relationship-driven, and comfortable holding partners accountable for results while also helping them become more successful.
Requirements
Ideal Candidate
- Strong experience in partner management, channel sales, alliances, partner success, or account management within the technology sector
- Experience working within a mature enterprise technology partner or channel ecosystem
- A strong understanding of indirect sales and partner-led go-to-market models
- Experience managing resellers, system integrators, technology partners, consulting partners, or strategic alliances
- Proven experience managing partner pipeline, account plans, business reviews, forecasts, and revenue performance
- Strong commercial acumen and an understanding of how partnerships translate into pipeline and revenue
- The ability to identify underperformance and develop structured improvement plans
- Excellent stakeholder-management skills across executive, commercial, and technical audiences
- Strong presentation, communication, influencing, and relationship-building skills
- The ability to operate comfortably in a fast-moving and entrepreneurial environment
- A proactive and accountable mindset with a strong focus on measurable outcomes
Experience within organizations such as Oracle, SAP, Microsoft, Salesforce, Cisco, IBM, or similar global enterprise technology companies would be highly relevant, particularly where you have worked within established channel, partner, or alliance structures.
Nice to Have
- Exposure to AI, SaaS, cloud, enterprise software, digital platforms, or emerging technologies
- Experience managing partners across multiple markets or regions
- Experience working with System Integrators, Value-Added Resellers, Solution Partners, or Technology Partners
- Experience designing or improving partner-management frameworks and operating models
- Experience working in high-growth or transformation-focused organizations
Why Join Our Client
At our client's organization, you will have the opportunity to work at the heart of a growing technology ecosystem and help shape how we build and scale strategic partnerships.
You will have the opportunity to:
- Manage relationships that directly influence our client's commercial growth
- Work with partners across technology, innovation, and enterprise markets
- Collaborate with Sales, Product, Solutions, Technology, Marketing, and leadership teams
- Help build a scalable and high-performing partner-success model
- Influence how partners take our client's solutions to market
- Work in an environment where ownership, innovation, collaboration, and measurable impact matter
This is an opportunity for someone who wants to go beyond traditional account management and play a meaningful role in building an ecosystem where partner success directly translates into customer value and sustainable growth for our client.
Benefits
- Visa and Annual Flight Tickets
- Unlimited Leave Policy
- TSOP / equity participation where applicable
- Performance-based bonuses
- Training and professional certification support
- Wellness-related benefits or allowances
نبذة عن عميلنا
يبني عميلنا منظومة متكاملة من التكنولوجيا والابتكار والحلول الذكية المجهزة لحل تحديات الأعمال الحقيقية وإيجاد قيمة ملموسة عبر مختلف القطاعات والأسواق.
مع استمرار نمو منظومة شركائنا، نبحث عن
قائد حسابات نجاح الشركاء لضمان ليس فقط إعداد الشركاء بنجاح، بل تمكينهم بالكامل أيضًا لفهم حلول عميلنا وتحديد مكانتها والنمو معها.
سيؤدي هذا الدور دورًا حاسمًا في تحويل الشراكات الموقعة إلى علاقات نشطة ومنتجة وناجحة تجاريًا.
الفرصة المتاحة
بصفتك قائد حسابات نجاح الشركاء، ستتولى مسؤولية علاقات الشركاء بمجرد اكتمال المشاركة التجارية الأولية واتفاقية الشراكة من قبل فريق المبيعات لدينا.
ستكون مسؤوليتك هي التأكد من أن كل شريك مخصص يفهم العرض القائم على القيمة لعميلنا، ويعرف كيف يمكن لحلولنا إنشاء قيمة لعملائه، ويقوم بنشاط بتحديد وتطوير فرص أعمال جديدة.
هذا ليس دورًا تقليديًا لإغلاق المبيعات المباشرة. بدلاً من ذلك، ستكون في نقطة التلاقي بين إدارة الشركاء، ومبيعات القنوات، وإدارة الحسابات، وتمكين الشركاء، والنمو التجاري.
ستعمل بشكل وثيق مع الشركاء لبناء خطط حسابات قوية، ومراجعة شبكات الفرص التجارية، وتحديد فرص النمو، ومعالجة ضعف الأداء، وضمان تحقيق منظومة شركائنا لتأثير تجاري قابل للقياس وإيرادات لعميلنا في النهاية.
ما ستفعل
تولي مسؤولية العلاقات الاستراتيجية مع الشركاء
- أن تصبح المسؤول الرئيسي عن العلاقات مع الشركاء المخصصين بعد مرحلة المبيعات والتعاقد الأولية
- بناء علاقات موثوقة عبر الأطراف المعنية التجارية والتقنية والتشغيلية والقيادية
- تطوير فهم قوي لأعمال كل شريك، وقاعدة عملائه، وتواجده في السوق، وإمكانات نموه
- الحفاظ على خطط مشاركة مهيكلة ومراجعات منتظمة للشركاء
تمكين الشركاء لتحقيق النجاح
- قيادة عملية الإعداد والتفعيل الناجحة للشركاء الموقعين حديثًا
- ضمان فهم الشركاء بوضوح لمنتجات عميلنا وحلوله وحالات الاستخدام والعروض القائمة على القيمة والمزايا التنافسية
- تزويد الشركاء بالمعرفة والموارد اللازمة لتقديم حلول عميلنا بثقة إلى عملائهم/ شركائهم/ مدمجي الأنظمة لديهم
- تحديد فجوات التمكين وتنسيق التدريب المناسب أو الدعم الخاص بالمنتجات أو الدعم التقني أو التجاري
تحفيز الفرص الناتجة عن الشركاء
- العمل مع الشركاء لتحديد الفرص عبر قاعدة عملائهم الحاليين والمحتملين
- مراقبة العملاء المحتملين والفرص وتطوير مسار الفرص التجارية والتقدم التجاري الناتج عن الشركاء
- إجراء مراجعات منتظمة لمسار الفرص ومتابعة الفرص غير النشطة أو المتأخرة أو غير المتطورة
- مساعدة الشركاء في تحديد المجالات التي يمكن لحلول عميلنا من خلالها حل تحديات العملاء أو إنشاء قيمة أعمال جديدة
- إشراك فرق المبيعات أو الحلول أو المنتجات أو الفرق التقنية المناسبة عند الحاجة إلى دعم أعمق
إدارة أداء الشركاء
- تتبع الأداء التجاري والإنتاجية للشركاء المخصصين
- تقييم ما إذا كان الشركاء يحققون قدرًا كافيًا من العملاء المحتملين والفرص والإيرادات
- تحديد الشركاء الذين يعانون من ضعف الأداء أو يصبحون غير نشطين
- فهم الأسباب الجذرية وراء ضعف المشاركة أو ضعف تحقيق الأعمال
- تطوير خطط تحسين تزيد من نشاط الشركاء وقدراتهم ومسار الفرص ومساهمتهم في الإيرادات
بناء خطط حسابات مهيكلة
- تطوير خطط حسابات الشركاء التي تغطي الأهداف التجارية، ومسار الفرص، وأولويات النمو، وفرص السوق، والإجراءات الرئيسية
- تحديد أهداف قابلة للقياس مع الشركاء
- إجراء مراجعات أعمال مهيكلة لتقييم التقدم والتحديات والفرص
- الحفاظ على وضوح التوقعات الخاصة بالشركاء والمساهمة المتوقعة في الإيرادات
- تقديم تحديثات منتظمة لقيادة عميلنا حول أداء الشركاء والفرص الاستراتيجية
التعاون عبر منظومة عميلنا
- العمل بشكل وثيق مع فريق المبيعات أثناء تسليم الشراكات الموقعة حديثًا
- التعاون مع مهندسي الحلول والفرق التقنية لدعم فرص العملاء
- التعاون مع التسويق في حملات الشركاء وأنشطة تطوير السوق
- جمع ملاحظات الشركاء والسوق ومشاركة الرؤى مع فرق المنتجات والقيادة الداخلية
- ضمان حصول الشركاء على تجربة متسقة ومستجيبة وعالية الجودة في التعامل مع عميلنا
كيف يبدو النجاح في هذا الدور
النجاح في هذا الدور يعني أن شركاء عميلنا ليسوا مجرد اتفاقيات موقعة - بل هم نشطون ومتمكنون ومشاركون تجاريًا ويخلقون فرص أعمال بشكل مستمر.
- يفهم الشركاء بوضوح العرض القائم على القيمة وحلول عميلنا
- يتم تفعيل الشركاء الموقعين حديثًا ويصبحون منتجين بسرعة
- يقدم الشركاء عميلنا باستمرار إلى فرص العملاء ذات الصلة
- يستمر مسار الفرص التجارية الناتج عن الشركاء في النمو
- يزيد الشركاء القويون من مساهمتهم في الإيرادات مع مرور الوقت
- يتم تحديد الشركاء ضعيفي الأداء في وقت مبكر وتطويرهم بنشاط
- تدار علاقات الشركاء من خلال تخطيط الحسابات المهيكل ومراجعات الأعمال
- يتمتع عميلنا برؤية واضحة لمسار الفرص الخاصة بالشركاء وأدائهم وتوقعاتهم وإمكانيات نموهم
- يرى الشركاء عميلنا كشريك تكنولوجي استراتيجي وليس مجرد مورد آخر
قد تشمل مقاييس الأداء الرئيسية الإيرادات الناتجة عن الشركاء، ومسار الفرص المجلوبة من الشركاء، والفرص المؤهلة، وتفعيل الشركاء، ومستويات المشاركة، ومعدلات التحويل، ودقة التوقعات، ونمو الشركاء.
عمن نبحث
نبحث عن شخص يفهم كيفية قيام شركات التكنولوجيا الناجحة ببناء منظومات الشركاء وإدارتها وتنميتها.
قد تكون تعمل حاليًا في مجالات مثل:
- مبيعات القنوات
- إدارة حسابات الشركاء
- نجاح الشركاء
- إدارة حسابات القنوات
- إدارة التحالفات
- تطوير الشركاء
- المبيعات غير المباشرة
- إدارة الشركاء الاستراتيجيين
- إدارة الحسابات التكنولوجية
يجب أن تتمتع بعقلية تجارية، وتنظيم عالٍ، وقدرة على بناء العلاقات، وأن تكون مرتاحًا في محاسبة الشركاء على النتائج مع مساعدتهم أيضًا على تحقيق المزيد من النجاح.
المتطلبات
المرشح المثالي
- خبرة قوية في إدارة الشركاء، أو مبيعات القنوات، أو التحالفات، أو نجاح الشركاء، أو إدارة الحسابات في قطاع التكنولوجيا
- خبرة في العمل ضمن منظومة شركاء أو قنوات تكنولوجيا مؤسسية متقدمة
- فهم قوي للمبيعات غير المباشرة ونماذج دخول السوق المعتمدة على الشركاء
- خبرة في إدارة الموزعين، أو مدمجي الأنظمة، أو الشركاء التكنولوجيين، أو الشركاء الاستشاريين، أو التحالفات الاستراتيجية
- خبرة مثبتة في إدارة مسار فرص الشركاء، وخطط الحسابات، ومراجعات الأعمال، والتوقعات، وأداء الإيرادات
- فطنة تجارية قوية وفهم لكيفية ترجمة الشراكات إلى مسارات فرص وإيرادات
- القدرة على تحديد ضعف الأداء وتطوير خطط تحسين مهيكلة
- مهارات ممتازة في إدارة أصحاب المصلحة عبر الفئات التنفيذية والتجارية والتقنية
- مهارات قوية في العرض والتواصل والتأثير وبناء العلاقات
- القدرة على العمل بأريحية في بيئة سريعة الوتيرة وريادية
- عقلية استباقية ومسؤولة مع تركيز قوي على النتائج القابلة للقياس
تعد الخبرة في شركات مثل Oracle أو SAP أو Microsoft أو Salesforce أو Cisco أو IBM أو شركات التكنولوجيا المؤسسية العالمية المماثلة ذات صلة وثيقة، خاصة عندما تكون قد عملت ضمن أطر عمل قائمة للقنوات أو الشركاء أو التحالفات.
مؤهلات يفضل وجودها
- الاطلاع والخبرة في الذكاء الاصطناعي، أو البرمجيات كخدمة (SaaS)، أو السحابة، أو البرمجيات المؤسسية، أو المنصات الرقمية، أو التقنيات الناشئة
- خبرة في إدارة الشركاء عبر أسواق أو مناطق متعددة
- خبرة في العمل مع مدمجي الأنظمة، أو الموزعين ذوي القيمة المضافة، أو شركاء الحلول، أو الشركاء التكنولوجيين
- خبرة في تصميم أو تحسين أطر عمل إدارة الشركاء والنماذج التشغيلية
- خبرة في العمل في مؤسسات عالية النمو أو تركز على التحول
لماذا تنضم إلى عميلنا
في مؤسسة عميلنا، ستتاح لك الفرصة للعمل في قلب منظومة تكنولوجية متنامية والمساعدة في صياغة كيفية بنائنا للشراكات الاستراتيجية وتوسيع نطاقها.
ستتاح لك الفرصة لـ:
- إدارة العلاقات التي تؤثر بشكل مباشر على النمو التجاري لعميلنا
- العمل مع الشركاء عبر أسواق التكنولوجيا والابتكار والمؤسسات
- التعاون مع فرق المبيعات والمنتجات والحلول والتكنولوجيا والتسويق والقيادة
- المساعدة في بناء نموذج ناجح وقابل للتوسع لنجاح الشركاء عالي الأداء
- التأثير على كيفية طرح الشركاء لحلول عميلنا في السوق
- العمل في بيئة تكون فيها المسؤولية والابتكار والتعاون والتأثير القابل للقياس أمورًا جوهرية
هذه فرصة لشخص يرغب في التطلع لما هو أبعد من إدارة الحسابات التقليدية ولعب دور هادف في بناء منظومة يترجم فيها نجاح الشركاء بشكل مباشر إلى قيمة للعملاء ونمو مستدام لعميلنا.
المزايا
- تأشيرة وتذاكر طيران سنوية
- سياسة إجازات غير محدودة
- خيار أسهم الموظفين (TSOP) / المشاركة في الملكية حيثما ينطبق ذلك
- مكافآت قائمة على الأداء
- دعم التدريب والشهادات المهنية
- مزايا أو بدلات متعلقة بالصحة والرفاهية