هجين دوام جزئى
SR HR SOLUTIONS -
الإمارات , ابو ظبي
--
Company

تفاصيل الوظيفة

وصف الدور: يشغل منصب رئيس قسم الامتثال (CCO) دورًا هجينًا بدوام جزئي في إمارة أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة، مع مرونة في العمل عن بُعد في بعض الأوقات. سيتولى رئيس قسم الامتثال تصميم وتنفيذ والإشراف على إطار الامتثال الخاص بالمؤسسة، مما يضمن الالتزام بالقوانين واللوائح والسياسات الداخلية ذات الصلة. تشمل المسؤوليات اليومية مراقبة التغييرات التنظيمية، وإجراء تقييمات المخاطر، ومراجعة وتحديث سياسات الامتثال، وتقديم المشورة للقيادة بشأن القرارات المتعلقة بالامتثال. يتضمن الدور تطوير وتقديم تدريبات حول الامتثال، والتعامل مع استفسارات الامتثال، وتنسيق المراجعات أو التدقيقات الداخلية حسب الحاجة. سيتعاون رئيس قسم الامتثال بشكل وثيق مع فرق المالية والموارد البشرية والعمليات لدمج ممارسات الامتثال في عمليات الأعمال ودعم اتخاذ القرارات الأخلاقية والشفافة. المؤهلات: خبرة قوية في إدارة الامتثال والامتثال التنظيمي، مع سجل حافل في بناء وصيانة برامج امتثال فعالة. مهارات تحليلية متطورة لتقييم المخاطر، وتفسير اللوائح، وترجمة المتطلبات المعقدة إلى سياسات وإجراءات عملية. مهارات تواصل ممتازة، بما في ذلك القدرة على شرح متطلبات الامتثال بوضوح لأصحاب المصلحة على جميع المستويات وإعداد تقارير ووثائق موجزة. فهم قوي لمبادئ المالية لتقييم الآثار المالية لقرارات الامتثال ودعم عمليات التدقيق أو التقديمات التنظيمية. درجة البكالوريوس أو الماجستير ذات الصلة في القانون أو الأعمال أو المالية أو مجال ذي صلة؛ وتعتبر الشهادات المهنية في الامتثال أو إدارة المخاطر ميزة إضافية. خبرة في دور قيادي في الامتثال أو المخاطر أو الحوكمة، ويفضل أن يكون ذلك ضمن بيئات الاستشارات أو الخدمات المهنية. النزاهة المثبتة، والتقدير السليم، والاهتمام بالتفاصيل، والقدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة هجينة بدوام جزئي. الإلمام بالأطر التنظيمية المعمول بها في الإمارات العربية المتحدة والمنطقة بشكل أوسع يعد ميزة إضافية كبيرة.

وظائف مشابهة

حول SR HR SOLUTIONS
الإمارات, ابو ظبي
الاستشارات الإدارية