Job description
Location: Dubai, UAE
Employment Type: Full-time
Experience: Minimum 5 years of UAE experience
About the Company
We are a Dubai-based business advisory and corporate services company providing business setup, corporate services, PRO/government services, corporate banking assistance, accounting and tax coordination, and related business advisory services to entrepreneurs, investors, SMEs and established businesses in the UAE.
We are looking for an experienced, commercially minded professional who can take responsibility for both client service delivery and business development and grow with the company.
The Role
The Business Setup & Corporate Services Executive will manage client assignments from initial enquiry through execution while actively developing new business and building long-term client and referral relationships.
This is not a purely administrative or PRO position. The successful candidate must be comfortable with client acquisition, sales, networking and achieving agreed business-development targets.
Key Responsibilities
Business Setup & Corporate Services
- Handle and coordinate UAE mainland and free-zone company formation, licensing, renewals and amendments.
- Coordinate trade-name, initial approval, licence and other government applications.
- Manage PRO, immigration, MOHRE/labour and related government procedures.
- Assist clients with corporate bank-account applications, KYC documentation and bank coordination.
- Coordinate accounting, VAT and Corporate Tax services through the company's professional partners.
- Provide corporate administration and business advisory support within the scope of the company's services.
- Assist with business sale/purchase opportunities and related client coordination.
- Maintain accurate client files, application records and follow-up schedules.
Client Management
- Handle client enquiries and understand business requirements.
- Prepare service proposals, quotations and documentation.
- Coordinate client onboarding and KYC/UBO documentation.
- Maintain regular communication and provide timely progress updates.
- Build long-term client relationships and generate repeat and referral business.
- Escalate legal, tax, regulatory or other specialist matters to management or appointed professional advisers.
Business Development & Sales
- Proactively identify and acquire new clients.
- Generate business through networking, referrals, direct prospecting, corporate relationships and other legitimate channels.
- Develop and maintain a strong sales pipeline.
- Convert qualified prospects into paying clients.
- Identify cross-selling and recurring-service opportunities.
- Develop relationships with professional firms, consultants, investors, entrepreneurs and corporate decision-makers.
- Achieve agreed monthly and quarterly business-development and revenue targets.
- Maintain accurate records of leads, prospects, conversions and revenue generated.
KYC / Compliance
- Collect and review client identification, corporate and beneficial-ownership documents.
- Perform initial KYC/AML checks in accordance with company procedures.
- Identify and escalate potentially high-risk or unusual matters to management.
- Maintain proper confidentiality and client records.
Candidate Requirements
- Minimum 5 years of relevant UAE experience in business setup, corporate services, PRO, company formation, business advisory or a closely related field.
- Strong practical knowledge of UAE mainland and free-zone business setup procedures.
- Hands-on experience with UAE PRO and government procedures.
- Experience assisting with corporate bank-account applications and KYC documentation.
- Good understanding of corporate accounting, VAT and Corporate Tax coordination.
- Basic practical knowledge of KYC, UBO and AML requirements.
- Proven business-development and client-acquisition ability.
- Existing UAE business network/contacts will be an advantage.
- Excellent communication, negotiation and follow-up skills.
- Strong client-management and presentation skills.
- Fluent English required; Arabic and other UAE-market languages are an advantage.
- Proficient in Microsoft Office and comfortable using CRM/application-tracking systems.
- Self-motivated, commercially driven and capable of working independently.
Performance & Incentives
The successful candidate will be expected to contribute directly to the company's growth and profitability through new-client acquisition, revenue generation, client retention and development of recurring business.
An attractive performance-based incentive structure will be available in addition to the fixed salary, based on business generated, revenue contribution, client retention and overall performance.
Exceptional performers may be considered for enhanced incentive arrangements, increased responsibilities and career advancement, subject to company policy, sustained performance and management approval.
Ideal Candidate
We are particularly interested in an experienced professional who can say:
"I can manage the client, execute the assignment and also bring new business to the company."
Candidates whose experience is limited to routine PRO processing or administrative work, without meaningful client-facing and business-development experience, may not be suitable for this position.
Skills
Please respond to all the qustions below:
1. Do you have a minimum of 5 years of relevant UAE experience in business setup, corporate services, PRO, company formation or business advisory?
2. How many years of UAE experience do you have specifically in business setup and corporate services?
- Less than 3 years
- 3–5 years
- 5–7 years
- More than 7 years
3. How would you rate your practical knowledge of UAE mainland and free-zone company formation, licensing, renewals and amendments?
4. Do you have hands-on experience with UAE PRO, immigration, MOHRE/labour and government procedures?
5. Do you have practical experience assisting clients with UAE corporate bank-account applications and KYC documentation?
6. Do you have experience coordinating accounting, VAT and/or Corporate Tax services for UAE companies?
7. Do you have practical knowledge of KYC, UBO identification and basic AML requirements applicable to UAE businesses?
8. Have you personally generated new clients and revenue for your previous/current employer or business?
9. Approximately how much new business/revenue have you personally generated on average per month during the last 12 months?
- Below AED 25,000
- AED 25,000–50,000
- AED 50,000–100,000
- AED 100,000–200,000
- Above AED 200,000
- Prefer to discuss during interview
10. Do you have an existing UAE network of entrepreneurs, investors, SMEs, corporate clients, professional firms or other potential sources of business?
11. Are you comfortable working against agreed monthly and quarterly business-development and revenue targets?
12. Are you interested in a performance-based incentive structure in addition to your fixed salary?
13. Are you comfortable with a role combining business setup/corporate services, client management and active business development/sales?
14. How would you generate your first 10 clients for a newly established Dubai business advisory company?
Please provide a brief answer.
15. What monthly revenue do you realistically believe you can generate after establishing yourself in this role?
Please specify an approximate AED amount.
16. What is your current monthly salary and expected monthly salary?
17. What is your current UAE visa status?
- Employment Visa
- Investor/Partner Visa
- Family Visa
- Other
18. What is your current notice period?
- Immediate
- Less than 30 days
- 30 days
- 60 days
- More than 60 days
Work Location: In person
وصف الوظيفة
الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة
نوع التوظيف: دوام كامل
الخبرة: 5 سنوات خبرةMinimum في الإمارات
عن الشركة
نحن شركة استشارات أعمال وخدمات مؤسسية مقرها دبي، نقدم خدمات تأسيس الشركات، الخدمات المؤسسية، خدمات العلاقات العامة/الحكومية، مساعدات فتح الحسابات المصرفية للشركات، التنسيق المحاسبي وضريبي، وخدمات الاستشارات التجارية ذات الصلة للمستثمرين ورواد الأعمال والشركات الصغيرة والمتوسطة والأعمال التجارية القائمة في دولة الإمارات.
نبحث عن محترف متمرس ذو توجه تجاري يمكنه تحمل مسؤولية كل من تسليم خدمة العملاء وتطوير الأعمال والنمو مع الشركة.
الدور
سيتولى مدير خدمات تأسيس الشركات والدعم المؤسسي إدارة مهام العملاء من الاستفسار الأولي وحتى التنفيذ مع تطوير أعمال جديدة وبناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء والإحالات.
هذا ليس منصبًا إداريًا بحتًا أو خدمات علاقات عامة. يجب أن يكون المرشح الناجح مرتاحًا لاكتساب العملاء، المبيعات، التواصل وتحقيق أهداف تطوير الأعمال المتفق عليها.
المسؤوليات الرئيسية
خدمات تأسيس الشركات والدعم المؤسسي
- إدارة وتنسيق تأسيس الشركات في البر الرئيسي لدولة الإمارات والمناطق الحرة، والتراخيص، والتجديدات والتعديلات.
- تنسيق طلبات الأسماء التجارية، والموافقة الأولية، والتراخيص وغيرها من الطلبات الحكومية.
- إدارة إجراءات العلاقات العامة، والهجرة، ووزارة الموارد البشرية والتوطين (MOHRE) والإجراءات الحكومية ذات الصلة.
- مساعدة العملاء في طلبات فتح الحسابات المصرفية للشركات، وتوثيق إجراءات العرف (KYC) وتنسيقها مع البنوك.
- تنسيق خدمات المحاسبة، ضريبة القيمة المضافة وضريبة الشركات من خلال الشركاء المهنيين بالشركة.
- تقديم الدعم الإداري الاستشاري للشركات ضمن نطاق خدمات الشركة.
- المساعدة في فرص بيع/شراء الشركات والتنسيق مع العملاء ذات الصلة.
- الحفاظ على ملفات العملاء الدقيقة وسجلات الطلبات وجداول المتابعة.
إدارة العملاء
- التعامل مع استفسارات العملاء وفهم متطلبات أعمالهم.
- إعداد عروض الخدمات والاقتباسات والتوثيقات اللازمة.
- تنسيق onboard العملاء وإجراءات العرف (KYC) والمالكين المستفيدين النهائيين (UBO).
- الحفاظ على التواصل المنتظم وتقديم تحديثاتaround في الوقت المناسب.
- بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء وزيادة الأعمال المتكررة والإحالات.
- رفع القضايا القانونية أو الضريبية أو التنظيمية أو غيرها من القضايا المتخصصة إلى الإدارة أو المستشارين المهنيين المعينين.
تطوير الأعمال والمبيعات
- تحديد واكتساب عملاء جدد بشكل استباقي.
- توليد الأعمال من خلال التواصل، الإحالات، الترويج المباشر، العلاقات المؤسسية وغيرها من القنوات الشرعية.
- تطوير والحفاظ على أنبوب مبيعات قوي.
- تحويل العملاء المحتملين المؤهلين إلى عملاء مدفوعين.
- تحديد فرص البيع المتقاطع وخدمات متكررة.
- بناء علاقات مع الشركات المهنية، المستشارين، المستثمرين، رواد الأعمال وصناع القرار المؤسسيين.
- تحقيق أهداف تطوير الأعمال والإيرادات الشهرية والربع سنوية المتفق عليها.
- الحفاظ على سجلات دقيقة للعملاء المحتملين، التحويلات والإيرادات المتحققة.
إجراءات العرف (KYC) / الامتثال
- جمع ومراجعة وثائق تحديد هوية العملاء، الملكية المؤسسية والمالكين المستفيدين النهائيين.
- إجراء فحوصات العرف (KYC) ومكافحة غسل الأموال (AML) الأولية وفقًا لإجراءات الشركة.
- تحديد وإبلاغ الإدارة بأي مسائل محتملة عالية المخاطر أو غير عادية.
- الحفاظ على السرية المناسبة وسجلات العملاء.
متطلبات المرشح
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الإمارات في مجال تأسيس الشركات، الخدمات المؤسسية، العلاقات العامة، تأسيس الشركات، الاستشارات التجارية أو مجال وثيق الصلة.
- معرفة عملية قوية بإجراءات تأسيس الشركات في البر الرئيسي لدولة الإمارات والمناطق الحرة.
- خبرة عملية في إجراءات العلاقات العامة والإجراءات الحكومية في دولة الإمارات.
- خبرة في مساعدة العملاء في طلبات فتح الحسابات المصرفية للشركات وتوثيق إجراءات العرف (KYC).
- فهم جيد لتنسيق خدمات المحاسبة وضريبة القيمة المضافة وضريبة الشركات.
- معرفة عملية أساسية بمتطلبات العرف (KYC) والمالكين المستفيدين النهائيين (UBO) ومكافحة غسل الأموال (AML).
- قدرة مثبتة على تطوير الأعمال واكتساب العملاء.
- سيكون وجود شبكة/جهات اتصال تجارية في دولة الإمارات ميزة إضافية.
- مهارات اتصال وتفاوض ومتابعة ممتازة.
- مهارات قوية في إدارة العملاء والتقديم.
- اللغة الإنجليزية بطلاقة؛ واللغة العربية وغيرها من لغات سوق الإمارات ميزة إضافية.
- إتقان استخدام مايكروسوفت أوفيس والراحة في استخدام أنظمة إدارة علاقات العملاء/تتبع الطلبات.
- دافع ذاتي، توجه تجاري وقدرة على العمل بشكل مستقل.
الأداء والحافز
سيُتوقع من المرشح الناجح المساهمة بشكل مباشر في نمو وربحية الشركة من خلال اكتساب عملاء جدد، توليد الإيرادات، الاحتفاظ بالعملاء وتطوير الأعمال المتكررة.
سيتوفر هيكل حافز قائم على الأداء جذاب بالإضافة إلى الراتب الثابت، بناءً على الأعمال المتولدة، المساهمة في الإيرادات، الاحتفاظ بالعملاء والأداء العام.
قد يُنظر في ترتيبات تحفيزية معززة، مسؤوليات متزايدة وتقدم وظيفي للمتميزين، وفقًا لسياسة الشركة والأداء المستمر وموافقة الإدارة.
المرشح المثالي
نحن مهتمون بشكل خاص بمحترف متمرس يمكنه القول:
"أستطيع إدارة العميل، تنفيذ المهمة، وجلب أعمال جديدة للشركة."
قد لا يكون المرشحون الذين تقتصر خبرتهم على معالجة العلاقات العامة الروتينية أو العمل الإداري، دون خبرة ذات معنى في التعامل مع العملاء وتطوير الأعمال، مناسبين لهذا المنصب.
المهارات
يرجى الإجابة على جميع الأسئلة أدناه:
1. هل لديك خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الإمارات في مجال تأسيس الشركات، الخدمات المؤسسية، العلاقات العامة، تأسيس الشركات أو الاستشارات التجارية؟
2. كم سنة من الخبرة في الإمارات لديك تحديدًا في مجال تأسيس الشركات والخدمات المؤسسية؟
- أقل من 3 سنوات
- 3–5 سنوات
- 5–7 سنوات
- أكثر من 7 سنوات
3. كيف تقيم معرفتك العملية بإجراءات تأسيس الشركات في البر الرئيسي لدولة الإمارات والمناطق الحرة، والتراخيص، والتجديدات والتعديلات؟
4. هل لديك خبرة عملية في إجراءات العلاقات العامة والهجرة ووزارة الموارد البشرية والتوطين (MOHRE) والإجراءات الحكومية في دولة الإمارات؟
5. هل لديك خبرة عملية في مساعدة العملاء في طلبات فتح الحسابات المصرفية للشركات وتوثيق إجراءات العرف (KYC)؟
6. هل لديك خبرة في تنسيق خدمات المحاسبة وضريبة القيمة المضافة و/أو ضريبة الشركات للشركات في دولة الإمارات؟
7. هل لديك معرفة عملية بمتطلبات العرف (KYC) والمالكين المستفيدين النهائيين (UBO) ومتطلبات مكافحة غسل الأموال (AML) الأساسية المطبقة على الشركات في دولة الإمارات؟
8. هل قمت شخصيًا بتوليد عملاء جدد وإيرادات لصالح صاحب العمل/عملك السابق أو الحالي؟
9. ما مقدار الأعمال/الإيرادات الجديدة التي قمت بتوليدها شخصيًا في المتوسط شهريًا خلال الـ 12 شهرًا الماضية؟
- أقل من 25,000 درهم إماراتي
- 25,000–50,000 درهم إماراتي
- 50,000–100,000 درهم إماراتي
- 100,000–200,000 درهم إماراتي
- أكثر من 200,000 درهم إماراتي
- أفضل مناقشة ذلك خلال المقابلة
10. هل لديك شبكة قائمة في دولة الإمارات من رواد الأعمال، المستثمرين، الشركات الصغيرة والمتوسطة، العملاء المؤسسيين، الشركات المهنية أو مصادر محتملة أخرى للأعمال؟
11. هل أنت مرتاح للعمل وفقًا لأهداف تطوير الأعمال والإيرادات الشهرية والربع سنوية المتفق عليها؟
12. هل أنت مهتم بهيكل حافز قائم على الأداء بالإضافة إلى راتبك الثابت؟
13. هل أنت مرتاح لدور يجمع بين خدمات تأسيس الشركات والدعم المؤسسي، وإدارة العملاء وتطوير الأعمال النشط والمبيعات؟
14. كيف ستولد أول 10 عملاء لشركة استشارات أعمال جديدة تأسست في دبي؟
يرجى تقديم إجابة مختصرة.
15. ما مقدار الإيرادات الشهرية التي تعتقد realistيًا أنك ستتمكن من توليدها بعد تثبيت نفسك في هذا المنصب؟
يرجى تحديد المبلغ التقريبي بالدرهم الإماراتي.
16. ما هو راتبك الشهري الحالي والراتب الشهري المتوقع؟
17. ما هو وضعك الحالي من حيث التأشيرة في دولة الإمارات؟
- تأشيرة عمل
- تأشيرة مستثمر/شريك
- تأشيرة عائلية
- أخرى
18. ما هو فترة الإشعار الحالية الخاصة بك؟
- فوري
- أقل من 30 يومًا
- 30 يومًا
- 60 يومًا
- أكثر من 60 يومًا
موقع العمل: شخصيًا