Insurance Coordinator Jobs in UAE 2026

Full Time

AP&Co. Hospitality Employment in UAE - Careers, Roles, and Requirements

On-site - UAE - Abu Dhabi 26 July 2026

Healthcare & Medical

Explore Saadiyat Rotana Resort Abu Dhabi careers through an informative company overview covering hotel operations, workplace environment, professional development, recruitment practices, and the departments supporting daily hospitality services. Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi Careers | Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi Hiring Now | Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi Hotel Careers | Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi Job Openings | Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi Vacancies | Current Jobs Opening At Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi | Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi: Find Job & Career Opportunities Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi is inviting talented professionals to join its team, with current job vacancies across various departments. As a renowned luxury destination, the resort offers opportunities in guest services, food and beverage, housekeeping, and hotel management. With a strong focus on service excellence, professional growth, and employee well-being, Saadiyat Rotana provides an ideal environment for building a successful hospitality career in the UAE. Saadiyat Rotana Resort Abu Dhabi – Career Opportunities Overview Saadiyat Rotana Resort & Villas is a luxurious beachfront resort located on Saadiyat Island in Abu Dhabi, United Arab Emirates. The resort offers 327 spacious rooms, suites, and villas, each with contemporary decor and modern amenities, including free Wi-Fi, flat-screen TVs, and tea and coffee making facilities. The resort's facilities include several dining options, including a steakhouse, a seafood restaurant, and a poolside bar. There is also a large outdoor swimming pool, a spa with a range of treatments, a fitness center, and a kids' club. The resort has a private beach area, where guests can enjoy a range of water sports and activities. Saadiyat Rotana Resort & Villas is located close to some of Abu Dhabi's most popular attractions, including the Louvre Abu Dhabi, Saadiyat Beach Golf Club, and the Abu Dhabi Mall. The resort is approximately a 20-minute drive from Abu Dhabi International Airport. Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi Also Offers a Range Of Other Facilities And Services To Ensure a Comfortable And Enjoyable Stay For Its Guests. These Include Private beach access with beach cabanas and loungers Water sports activities Kids' club with a playground, games, and activities Business center: meeting rooms, event spaces Concierge services, including tour and ticket assistance Laundry and dry-cleaning services On-site shops, including a gift shop and convenience store Free on-site parking for guests The resort also offers various dining options, including the following: Discover more recruitment Career Hospitality Si Ristorante Italiano & Bar, offering Italian cuisine Hamilton's Gastropub, offering British pub food and drinks Turtle Bay Bar & Grill, offering seafood and grilled dishes Sama Lobby Lounge, offering coffee, tea, and snacks Nasma Beachfront Bar, offering drinks and light snacks Al Massa Ballroom, offering event catering services The Lounge, offering shisha and Arabic sweets Overall, Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi is an ideal destination for travelers seeking a luxurious beachfront resort experience, with a wide range of amenities, services, and activities available. ????: https://www.rotana.com/rotanahotelandresorts/unitedarabemirates/abudhabi/saadiyatrotanaresortandvillas The contact number for Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi is +971 2 697 0000. Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi – Career Opportunities Overview Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi ???? Job Location: Abu Dhabi ???? Nationality: Selective Nationalities ???? Education: Degree/Diploma or (Equivalent) ???? Experience: Absolutely Mandatory ???? Salary: Competitive Salary Offered ???? Benefits: As Per UAE Labor Law Read More... The Ritz Carlton DIFC Dubai Careers & Job Vacancies Millennium Airport Hotel Dubai Careers – Exciting Job Opportunities The WB Abu Dhabi, Curio Collection by Hilton Jobs & Career Opportunities Guide ???? Last Updated On: 18th July 2026 ⏳ Closing date: Not specified New Career Opportunities at Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi: Rotana Abu Dhabi Job Vacancies Commercial & Sales Jobs Position Location Apply Commercial Director Abu Dhabi ???????? Register Now Front Office Jobs Position Location Apply Front Desk Manager Abu Dhabi ???????? Register Now Chief Concierge Abu Dhabi ???????? Register Now Assistant Director of Front Office Abu Dhabi ???????? Register Now Front Desk Agent - Russian Speaker Abu Dhabi ???????? Register Now Food & Beverage Jobs Position Location Apply Speciality Outlet Manager - Hamilton's Gastropub Abu Dhabi ???????? Register Now Specialty Outlet Leader - Turtle Bay Bar & Grill Abu Dhabi ???????? Register Now Assistant Director of Food & Beverage Abu Dhabi ???????? Register Now Kitchen & Culinary Jobs Position Location Apply Speciality Outlet Chef - Italian Abu Dhabi ???????? Register Now Learning & Development Jobs Position Location Apply Director of Learning & Development Abu Dhabi ???????? Register Now Recreation & Leisure Jobs Position Location Apply Kids Club Attendant Abu Dhabi ???????? Register Now Lifeguard Abu Dhabi ???????? Register Now How To Apply If you are interested in applying for a job at Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi, you can do so by visiting the Rotana Careers website at Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi - Find Job & Career Opportunities Click on the "Search Jobs" Select "United Arab Emirates" Select "Saadiyat Rotana Resort & Villas" from the list of properties. Browse through the available job listings and select the job that interests you by clicking on the job title. Read the job description and requirements carefully to ensure that you meet the criteria for the position. Click on the "Apply" button to submit your application, and follow the instructions to upload your resume and cover letter. If you do not find any suitable job listings at the moment, you can create a job alert to receive notifications when new job vacancies are posted on the website. Good luck with your application! FAQ Q: What types of positions are commonly available at the resort? A: Employment opportunities may include roles in front office operations, food and beverage service, culinary departments, housekeeping, recreation teams, and administrative support. Q: How can candidates apply for available positions? A: Applications are generally submitted through official career portals, recruitment platforms, or hospitality employment websites where vacancies are listed. Q: Is previous hospitality experience required for most roles? A: Many operational roles prefer candidates with hotel or resort experience, although some entry-level positions may offer structured training programs. Q: Does the recruitment process require any payment? A: The recruitment process is completely free, and legitimate hiring procedures do not require any recruitment fees from applicants. Q: What benefits may be offered to employees working in Abu Dhabi hospitality roles? A: Employment packages may include accommodation, transportation, meals during duty, medical insurance, annual leave, and other benefits in accordance with UAE labor regulations. Best of luck Quick Jobs Saadiyat Rotana Resort & Villas Abu Dhabi Join Saadiyat Rotana Resort Abu Dhabi – Career Vacancies Share You may like these posts : Nammos Dubai Job Vacancy As Host/Hostess: An Opportunity to Join the Exquisite Team SLS Hotel & Residences Hospitality Job Vacancy in Dubai UAE 2024 As Head Waitress At CARNA Team Join the Pre-Opening Team at Gloria Hotels & Resorts In Dubai UAE Exciting Waitress Opportunities at The Grand Lux Hotel, Doha 2024 Join Whats App GROUP JOIN GROUP in Whats App. It’s time for you to be patient waiting for our sharing. Join Now

Full Time Bayt

Technical Services Engineer I

On-site - UAE - Abu Dhabi 25 July 2026

Telecom & Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job PurposeFleet Technical Management at Emirates comprises five specialized teams dedicated to maintaining the highest standards of service and reliability for our fleet. Airframe Systems: Handles mechanical systems including flight controls, landing gear, and air conditioning. Structures: Supports aircraft structures, including repairs and modifications for metallic and composite parts. Avionics: Manages avionics systems, including navigation, communications, and advanced IFE systems. Powerplant: Oversees engines and APUs, focusing on health monitoring and optimization. Cabin: Maintains passenger cabins, flight decks, and retrofits, ensuring top-notch comfort and functionality. Each team ensures our fleet operates efficiently and safely, meeting all technical and service standards. As a Technical Services Engineer I (Airframe/Mechanical Systems) you will provide fleet technical management, continuing airworthiness management and technical support functions for Emirates fleet to ensure compliance to regulatory & safety requirements, reliability, passenger comfort and cost effectiveness. In this role you will: <ul><li>Provide fleet technical management, continuing airworthiness management and technical support functions for Airframe/Mechanical Systems.</li><li>Routinely evaluate manufacturers/regulatory authorities’ technical documents, taking appropriate actions and update internal engineering documents including Engineering Order and Special Engineering Workcard.</li><li>Review in-service data (e.g Tech log, Pilot Reports, Defects) and implement actions to improve fleet, engine, component and/or system reliability and maintainability, including optimisation of aircraft maintenance programs.</li><li>Deliver technical assistance and operational support in disruptions scenarios including the handling of technical/AOG, troubleshooting, aircraft chronic and deferred defects and technical delays.</li><li>Carry out Emirates Engineering design organisational activities such as but not limited to development of standard operating procedures, in house repairs, use of alternate parts, deviations from manufacturing documents by exercising Design Engineer (DE) privileges of Part 21 Design Organisation as appointed by Head of Design (HOD).</li><li>Provide support and expertise for acquisition of new Aircraft and end of lease activities</li><li>Act as a technical liaison with Aircraft, Engines and/or Component Manufacturers and internal stakeholders (e.g flight operations, service delivery) to address fleet significant faults, defects, design issues and quality escapements.</li><li>Provide technical clarifications/justification to internal stakeholders in support of cost optimisation, contract negotiation, repair and modification processes.</li><li>Carry out project management functions such as but not limited to major modifications, retrofits, cabin reconfigurations and aircraft phaseout requirements including preparation of cost benefit studies or budget requirements on changes/repairs with recommendations/proposals for approval by management.</li><li>Review and analyse technical data in support of department KPIs, highlighting trends and making recommendation reports/proposal for improvement.</li></ul>QualificationTo be considered for the role you must meet the below requirements: <ul><li>Degree or Honours (12+3 or equivalent).</li><li>More than 10 years of experience in Engineering, Aeronautical.</li><li>Degree in Aeronautical/Avionics/Mechanical/Electrical Engineering and/or holder of Aircraft Maintenance Engineering Licence for 5 years.</li><li>Related Aircraft Engineering experience.</li><li>Should have a minimum of 8 years in Technical Services function of which at least 5 years of experience pertaining to Emirates fleet type/aircraft systems.</li><li>Knowledge of latest technical developments and industry trends on respective systems.</li><li>Ability to analyse and synthesise technical information for implementation in cost effective ways.</li><li>Excellent drafting/report writing skills.</li><li>Demonstrable experience in managing complex tasks and decision making in a fast-paced environment.</li></ul> Salary & benefitsJoin us in a management role and enjoy an attractive tax-free salary. On top of our generous travel benefits, including discounted flights and hotel stays around the world, this managerial role also has an excellent leave and healthcare package. That’s on top of transport benefits, life insurance and more. Find out what it’s like to live and work in our fast-paced, cosmopolitan home city in the Dubai Lifestyle section of our website www.emirates.com/careers </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> هدف الوظيفةيشمل إدارة التقنية الأسطولية في طيران الإمارات خمس فرق متخصصة مكرسة للحفاظ على أعلى معايير الخدمة والاعتمادية لأسطولنا. أنظمة هيكل الطائرة: تعالج الأنظمة الميكانيكية بما في ذلك ضوابط الطيران، معدات الهبوط، وتكييف الهواء. الهياكل: تدعم هياكل الطائرات، بما في ذلك الإصلاحات والتعديلات للأجزاء المعدنية والالمركبة. الحديثات الإلكترونية: تدير أنظمة الإلكترونيات الجوية، بما في ذلك الملاحة والاتصالات وأنظمة الترفيه المتقدمة. محرك الطاقة: يشرف على المحركات ووحدات الطاقة المساعدة، مع التركيز على مراقبة الصحة والتحسين. الطاقم/الكابين: يحافظ على مقصورات الركاب، جسور الطيران، والترقيات، مع ضمان الراحة والوظائف العالية. تضمن كل فرقة أن يعمل أسطولنا بكفاءة وبأمان، مع الالتزام بجميع المعايير الفنية والخدمية. كTechnical Services Engineer I (Airframe/Mechanical Systems) ستقدم إدارة فنية للأسطول، وإدارة صلاحية الطيران المستمرة، ووظائف الدعم الفني لأسطول الإمارات لضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية والسلامة، والموثوقية، وراحة الركاب، وتكلفة الفعالية. في هذا الدور ستقوم بـ: <ul><li>توفير إدارة فنية للأسطول، وإدارة صلاحية الطيران المستمرة، ووظائف الدعم الفني لنظامي الهيكل/الميكانيك.</li><li>تقييم المستندات الفنية للمصنعين/الجهات التنظيمية بشكل روتيني، واتخاذ الإجراءات المناسبة وتحديث وثائق الهندسة الداخلية بما في ذلك أمر الهندسة وبطاقة العمل الهندسية الخاصة.</li><li>مراجعة بيانات الخدمة (سجل التقنية، تقارير الطيارين، العيوب) وتنفيذ الإجراءات لتحسين موثوقية الأسطول، المحرك، المكونات و/أو النظام، بما في ذلك تحسين جداول صيانة الطائرات.</li><li>تقديم المساعدة الفنية والدعم التشغيلي في سيناريوهات الانقطاع بما في ذلك التعامل مع الفني/AOG، استكشاف الأخطاء وإصلاحها، والعيوب المزمنة والمؤجلة والتأخيرات الفنية.</li><li>تنفيذ أنشطة تنظيم التصميم الهندسي في شركة الإمارات مثل تطوير إجراءات التشغيل القياسية، الإصلاحات الداخلية، استخدام قطع بديلة، الانحرافات عن وثائق التصنيع من خلال ممارسة صلاحيات مهندس التصميم (DE) لمنظمة التصميم المصنّع Part 21 كما يتم تعيينها من قبل رئيس قسم التصميم (HOD).</li><li>تقديم الدعم والخبرة لاستحواذ طائرات جديدة وأنشطة إنهاء الإيجار</li><li>المشاركة كحلقة وصل فنية مع الشركات المصنعة للطائرات والمحركات والمكونات وأصحاب المصلحة الداخليين (مثلاً عمليات التشغيل، تقديم الخدمة) لمعالجة الأعطاب الرئيسية في الأسطول، العيوب، قضايا التصميم والتسريبات جودة.</li><li>تقديم توضيحات/تبريرات فنية لأصحاب المصلحة الداخليين دعمًا لتحسين التكلفة، تفاوض العقود، عمليات الإصلاح والتعديل.</li><li>تنفيذ وظائف إدارة المشاريع مثل التغييرات الكبرى، والترقيات، وإعادة تكوين المقصورة ومتطلبات إخراج الطائرة بما في ذلك إعداد دراسات جدوى أو متطلبات ميزانية حول التغييرات/الإصلاحات مع التوصيات/المقترحات للموافقة من الإدارة.</li><li>مراجعة وتحليل البيانات الفنية دعمًا لمؤشرات الأداء بالقسم، مع إبراز الاتجاهات وتقديم تقارير/اقتراحات للتحسين.</li></ul>التأهيلللنظر في الدور يجب أن تستوفي الشروط التالية: <ul><li>درجة جامعية أو شرف (12+3 أو ما يعادلها).</li><li>أكثر من 10 سنوات خبرة في الهندسة، الطيران.</li><li>درجة في الهندسة الجوية/الإلكترونية/الميكانيكية/الكهربائية و/أو حائز على رخصة هندسة صيانة الطائرات لمدة 5 سنوات.</li><li>خبرة هندسية متعلقة بالطائرات.</li><li>يجب أن يكون لديه الحد الأدنى من 8 سنوات في وظيفة خدمات فنية بحيث لا يقل عن 5 سنوات من الخبرة تخص نوع أسطول طيران الإمارات/أنظمة الطائرات.</li><li>معرفة بأحدث التطورات التقنية والاتجاهات الصناعية في الأنظمة المعنية.</li><li>القدرة على تحليل وتكوين معلومات تقنية لتنفيذها بطرق فعالة من حيث التكاليف.</li><li>مهارات كتابة مسودات وتقارير متميزة.</li><li>خبرة موثقة في إدارة المهام المعقدة واتخاذ القرار في بيئة سريعة الإيقاع.</li></ul> راتب ومزاياانضم إلينا في دور إداري واستمتع براتب جذاب معفى من الضرائب. بالإضافة إلى مزايانا السخية في السفر، بما في ذلك تذاكر الطيران والفنادق المخفضة حول العالم، فإن هذا الدور الإداري يحظى أيضًا بفترة إجازة ممتازة وباقة رعاية صحية. وتُضاف إليها مزايا النقل، وتأمين الحياة وغيرها. اكتشف كيف تكون الحياة والعمل في مدينتنا العالمية المتسارعة دبي في قسم أسلوب الحياة بموقعنا www.emirates.com/careers </div>

Full Time Bayt

Home Finance Manager

On-site - UAE - Abu Dhabi 24 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Some careers grow faster than others. If you’re looking for a career that will give you plenty of opportunities to develop, join HSBC and your future will be rich with potential HSBC International Wealth and Premier Banking aims to be the international bank of choice for affluent customers, supporting their domestic and international banking, and holistic wealth management needs. We provide a leading premium proposition through Premier Banking and, together with our Global Private Bank, are present across the world’s most important markets, booking centres, and corridors most valued by our clients. Our wealth offering is further enhanced through our best-in-class manufacturing capabilities in Asset Management and Insurance. We are currently seeking an ambitious individual to join our Mortgage Distribution team in a client facing role as the bank seeks to grow its IWPB business and specifically the Mortgage book by understanding and fulfilling clients’ needs.  The working location for this position is HSBC Tower, Dubai, UAE. In this role, you will: <ul><li>Grow the mortgage book and deliver targets: Maximise profit and deliver growth in line with AOP and agreed KPIs, including New-to-Bank (NTB) acquisition and Existing-to-Bank (ETB) development.</li></ul> <ul><li>Manage end-to-end home finance sales and applications: Guide clients through the full mortgage journey (Approval in Principle to disbursement), processing applications in line with lending policy and agreed quality/efficiency standards.</li></ul> <ul><li>Build and retain high-value client relationships: Acquire, develop, and retain relationships with high-net-worth clients, ensuring a “best in class” experience and positioning HSBC as the client’s primary bank.</li></ul> <ul><li>Identify opportunities and cross-sell appropriately: Proactively identify client needs and home finance opportunities, with strong cross-sale awareness; refer non-qualified business to the right teams following proposition protocol.</li></ul> <ul><li>Stakeholder management to deliver smooth execution: Co-ordinate with customers, Relationship Managers, developers, agents, other banks, and internal processing teams to ensure efficient communication and a seamless transaction flow.</li></ul> <ul><li>Operate with strong risk, governance, and compliance discipline: Ensure all activity aligns to Group operating models and relevant policies, including KYC, sanctions and AML requirements, operational risk management, and timely completion of mandatory compliance training.</li></ul> Knowledge / Experience <ul><li>Proven progressive home finance services and/or retail sales experience, with the ability to run the home finance sales process end-to-end.</li><li>Evidence of strong sales results in Home Finance, with a clear track record of delivering growth and meeting/exceeding targets.</li><li>Experience managing and growing HNW client relationships, with strong client focus and credibility to position HSBC as the client’s primary bank</li><li>Sound knowledge of home finance products and services and the client relationship management system, plus effective use of tools and MI to manage pipeline and activity.</li><li>A clear view of how to work with Compliance, Credit & Risk and Internal Control to maintain a balanced risk environment and operate within lending policy and required standards.</li><li>A graduation degree is essential for obtaining a UAE visa and work permit. If your university certificate is from outside the UAE, up-to-date attestations and equivalency are also mandatory (Recognition of Higher Education Qualifications Issued Outside The UAE).</li></ul> You’ll achieve more at HSBC. www.hsbc.com/careers HSBC is committed to building a culture where all employees are valued, respected and opinions count. We take pride in providing a workplace that fosters continuous professional development, flexible working, and opportunities to grow within an inclusive and diverse environment. We believe diversity brings benefits for our customers, our business and our people. Different ideas and perspectives help us innovate, manage risk and grow the business in a sustainable way. Personal data held by the Bank relating to employment applications will be used in accordance with our Privacy Statement, which is available on our website. Issued by The Hong Kong and Shanghai Banking Corporation Limited. </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>\n<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">\n بعض المسارات المهنية تنمو أسرع من غيرها. إذا كنت تبحث عن مسار مهني يمنحك فرصاً واسعة للتطوير، انضم إلى HSBC وسيكون مستقبلك مليئاً بالإمكانيات تهدف HSBC  International Wealth and Premier Banking إلى أن تكون البنك الدولي المختار للأثرياء، داعماً لاحتياجاتهم المصرفية المحلية والدولية وإدارة الثروات الشمولية. نحن نقدم عرضاً مميزاً رائداً من خلال Premier Banking، ومع بنكنا العالمي الخاص، نتواجد في أهم أسواق العالم ومراكز الت booking والممرات التي يقدرها عملاؤنا. كما يتم تعزيز عرضنا للثروات من خلال إمكانات التصنيع من فئة الأفضل في فئتها في إدارة الأصول والتأمين. نحن نسعى حالياً إلى شخص طموح للانضمام إلى فريق توزيع الرهن العقاري لدينا في دور يواجه العميل حيث يسعى البنك إلى نمو أعمال IWPB وبالتحديد دفتر الرهن العقاري من خلال فهم احتياجات العملاء وتلبيتها.  الموقع الوظيفي لهذه الوظيفة هو برج HSBC، دبي، الإمارات العربية المتحدة. في هذا الدور، ستقوم بـ: <ul><li>تنمية دفتر الرهن العقاري وتحقيق الأهداف: تعظيم الربح وتحقيق النمو بما يتوافق مع AOP وKPIs المتفق عليها، بما في ذلك الاكتساب New-to-Bank (NTB) والتطوير Existing-to-Bank (ETB).</li></ul> <ul><li>إدارة عمليات البيع من المنزل وتقديم الطلبات من البداية للنهاية: إرشاد العملاء خلال كامل رحلة الرهن (الموافقة المبدئية حتى الصرف)، ومعالجة الطلبات بما يتوافق مع سياسة الإقراض ومعايير الجودة/الكفاءة المتفق عليها.</li></ul> <ul><li>بناء والحفاظ على علاقات عملاء ذات قيمة عالية: اقتناء وتطوير والحفاظ على علاقات مع عملاء ذوي الثروات العالية، مع ضمان تجربة “الأفضل في فئتها” وتقديم HSBC كبنك العميل الأساسي.</li></ul> <ul><li>تحديد الفرص وتقديم عروض متقاطعة بشكل مناسب: تحديد احتياجات العميل وفرص التمويل المنزلي بشكل استباقي، مع وعي قوي بعروض التقاطع؛ إحالة الأعمال غير المؤهلة إلى الفرق الصحيحة وفق بروتوكول الاقتراح.</li></ul> <ul><li>إدارة أصحاب المصلحة لتحقيق تنفيذ سلس: التنسيق مع العملاء ومديري العلاقات والمطورين والوكلاء وباقي البنوك وفرق المعالجة الداخلية لضمان تواصل فعال وتدفق معاملات سلس.</li></ul> <ul><li>التشغيل مع الانضباط القوي للمخاطر والحوكمة والامتثال: ضمان توافق جميع الأنشطة مع نماذج التشغيل للمجموعة والسياسات ذات الصلة، بما في ذلك KYC، العقوبات ومتطلبات AML، وإدارة مخاطر التشغيل، والانتهاء في الوقت المحدد من التدريب المطلوب للامتثال.</li></ul> المعرفة / الخبرة <ul><li>خبرة مثبتة في خدمات التمويل السكني وتجارة التجزئة مع القدرة على تشغيل عملية بيع التمويل السكني من البداية للنهاية.</li><li>دليل على نتائج مبيعات قوية في التمويل السكني، مع سجل واضح لقيادة النمو وتحقيق/تجاوز الأهداف.</li><li>خبرة في إدارة وتنمية علاقات العملاء ذوي الثروات العالية، مع تركيز قوي على العميل ومصداقية لتمكين HSBC كالبنك الأساسي للعميل</li><li>معرفة جيدة بمنتجات وخدمات التمويل السكني ونظام إدارة علاقات العملاء، بالإضافة إلى استخدام فعال للأدوات وMI لإدارة خط الأنابيب والنشاط.</li><li>رؤية واضحة لكيفية العمل مع الامتثال والائتمان والمخاطر والرقابة الداخلية للحفاظ على بيئة مخاطر متوازنة والتشغيل وفق سياسة الإقراض والمعايير المطلوبة.</li><li>درجة التخرج ضرورية للحصول على تأشيرة عمل في الإمارات والتصريح العمل. إذا كان شهادتك الجامعية من خارج الإمارات، فالتوثيقات المحدثة ومعادلتها إلزامية أيضاً (الاعتراف بالشهادات الجامعية الصادرة خارج الإمارات).</li></ul> ستحقق المزيد في HSBC. www.hsbc.com/careers تلتزم HSBC ببناء ثقافة تُقدر فيها جميع الموظفين وتُحترم آراؤهم. نحن فخورون بتوفير مكان عمل يعزز التطوير المهني المستمر، والمرونة في ساعات العمل، وفرص للنمو ضمن بيئة شاملة ومتنوعة. نؤمن بأن التنوع يجلب فوائد لعملائنا وأعمالنا وفريقنا. تساعد الأفكار ووجهات النظر المختلفة في الابتكار، وإدارة المخاطر، ونمو الأعمال بشكل مستدام. ستُستخدم البيانات الشخصية المرتبطة بالتطبيقات الوظيفية وفقاً لبيان الخصوصية الخاص بنا والمتاح على موقعنا الإلكتروني. تصدره بنك Hong Kong وShanghai Banking Corporation Limited. \t</div>

Full Time

Intermediate Maintenance

On-site - UAE - Abu Dhabi 22 July 2026

Administration

Date Posted: 2026-06-08 Country: United States of America Location: US-TX-EL PASO-M2 ~ 7201 Montana Ave ~ BLDG M2 Position Role Type: Onsite U. S. Citizen, U. S. Person, or Immigration Status Requirements: Active and transferable U. S. government issued security clearance is required prior to start date. U. S. citizenship is required, as only U. S. citizens are eligible for a security clearance Security Clearance Type: DoD Clearance: Secret Security Clearance Status: Active and existing security clearance required on day 1 Job Description At Raytheon, the foundation of everything we do is rooted in our values and a higher calling – to help our nation and allies defend freedoms and deter aggression. We bring the strength of more than 100 years of experience and renowned engineering expertise to meet the needs of today’s mission and stay ahead of tomorrow’s threat. Our team solves tough, meaningful problems that create a safer, more secure world. What You Will Do: The Intermediate Maintenance Contact Team, (Located at the Central Maintenance Facility), provides dedicated support to the UAE Intermediate Maintenance Contact Teams, assisting with the testing, check-out, repair, and maintenance of all PATRIOT major end items when the Fire Unit problems are beyond the capabilities of unit maintenance personnel. In addition, the Intermediate Maintenance Contact Team provides support for the PATRIOT system float Major End Items at the CMF/Depot. Additional responsibilities include assisting in isolating hardware and software problems, assistance with fault isolation/diagnostic procedures, and on-the-job and informal training as required for UAE CMF Maintenance Technicians. The Intermediate Maintenance Contract Team will assist in isolating complex electronic problems between the hardware, software and Battery Replaceable Units (BRUs) using a variety of electronic repair and fault isolation procedures such as system diagnostics, unit self-checks, BITE, and tools and test equipment. This position is located in Abu Dhabi, UAE and is a short term assignment. Qualifications You Must Have: Must be a US citizen with Active security clearance. Demonstrated experience in the operation, sustainment and operations of the Patriot Missile System Radar equipment. Trained and Knowledgeable in the operation, sustainment and troubleshooting procedures, of the Patriot Radar Missile System equipment. Knowledge with the operational/analytical software used on the Patriot radar systems. Experienced in using ECS troubleshooting software aids Status Monitor, Switch 9, System Exerciser and Radar Action Cycler, in order to distinguish between digital and analog problems. Knowledge in the utilization of common industry external test equipment, such as multi-meters, oscilloscopes, power meters, frequency counters, spectrum and digital analyzers. Frequent use and general knowledge of industry practices, techniques, and standards. Successful completion of a Patriot System Intermediate Maintenance Course for MOS 27X/94S/948D6D or an equivalent course of instruction on a similar electronic system conducted by the military or the system contractor. Demonstrated experience with Department of the Army Modification Work Order (DAMWO) installations, to include system integration and checkout. Must be able to work in extreme desert heat environments and lift 50 pounds. Qualifications We Prefer Previous experience in International Patriot FMS Programs. Experience living and working in an overseas location. Five (5) years Patriot Depot Forward maintenance experience working on Configuration III+ Patriot Equipment. Demonstrated experience with Raytheon Quality Control procedures and of the Patriot refurbishment, modification, and system integration and check out (SICO) process. Experience using program management tools such as Earned Value Management System (EVMS), Integrated Master Plan (IMP) / Integrated Master Schedule (IMS), Risk and Opportunity Management or similar business processes. Demonstrated experience with Contractor Logistics Support and comprehensive planning skills. Exceptional judgment and decision-making skills. Strong interpersonal skills with special focus on achieving active participation of appropriate individuals across the business. Proficient with Microsoft Office and Project. Required Education: Bachelor’s Degree with 5 years of related experience, or Associates Degree with 8 years’ experience or HS Diploma/GED with 12 years of related experience. What We Offer: Whether you’re just starting out on your career journey or are an experienced professional, we offer a total rewards package that goes above and beyond with compensation; healthcare, wellness, retirement, and work/life benefits; career development and recognition programs. Some of the benefits we offer include parental (including paternal) leave, flexible work schedules, achievement awards, educational assistance, and child/adult backup care. Additional Information: Onsite: Employees who are working in Onsite roles will work primarily onsite. This includes all production and maintenance employees, as they are essential to the development of our products #Patriot As part of our commitment to maintaining a secure hiring process, candidates may be asked to attend select steps of the interview process in-person at one of our office locations, regardless of whether the role is designated as on-site, hybrid or remote. The salary range for this role is 86,800 USD - 165,200 USD. The salary range provided is a good faith estimate representative of all experience levels. RTX considers several factors when extending an offer, including but not limited to, the role, function and associated responsibilities, a candidate’s work experience, location, education/training, and key skills. Hired applicants may be eligible for benefits, including but not limited to, medical, dental, vision, life insurance, short-term disability, long-term disability, 401(k) match, flexible spending accounts, flexible work schedules, employee assistance program, Employee Scholar Program, parental leave, paid time off, and holidays. Specific benefits are dependent upon the specific business unit as well as whether or not the position is covered by a collective-bargaining agreement. Hired applicants may be eligible for annual short-term and/or long-term incentive compensation programs depending on the level of the position and whether or not it is covered by a collective-bargaining agreement. Payments under these annual programs are not guaranteed and are dependent upon a variety of factors including, but not limited to, individual performance, business unit performance, and/or the company’s performance. This role is a U. S.-based role. If the successful candidate resides in a U. S. territory, the appropriate pay structure and benefits will apply. RTX anticipates the application window closing approximately 40 days from the date the notice was posted. However, factors such as candidate flow and business necessity may require RTX to shorten or extend the application window. RTX is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability or veteran status, or any other applicable state or federal protected class. RTX provides affirmative action in employment for qualified Individuals with a Disability and Protected Veterans in compliance with Section 503 of the Rehabilitation Act and the Vietnam Era Veterans’ Readjustment Assistance Act. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms

Full Time

Senior Quantity Surveyor

On-site - UAE - Abu Dhabi 22 July 2026

Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Job Description We're looking for an experienced and detail-oriented Senior Quantity Surveyor to join our dynamic Cost Management team in Al Ain, United Arab Emirates. In this pivotal role, you will deliver comprehensive cost management and quantity surveying services across a diverse portfolio of projects. Working collaboratively with clients, project teams, and stakeholders, you will provide expert commercial and contractual guidance throughout the entire project lifecycle, ensuring successful project delivery and exceptional value for our clients. Deliver comprehensive cost management and quantity surveying services from project inception through completion, ensuring alignment with project objectives and client expectations Prepare, manage, and analyze cost estimates, cost plans, and detailed financial reports with precision and transparency Produce and review Bills of Quantities in accordance with industry standards and best practices Support procurement activities by preparing tender documentation, conducting tender evaluations, and providing strategic commercial advice on procurement routes and contract strategies Manage project budgets effectively, monitor cost performance, and identify opportunities for optimization and efficiency improvements Undertake valuations, manage variations, and negotiate final accounts with professionalism and decisiveness Administer and work with JCT and NEC forms of contract, ensuring compliance with contractual obligations throughout all project phases Build and maintain strong, collaborative relationships with clients and project stakeholders, ensuring transparent communication and exceptional service delivery Mentor and support junior team members, fostering a culture of continuous learning and professional development Analyze project data and provide strategic insights to drive informed decision-making and innovative cost solutions Assess and mitigate project risks related to cost and commercial matters Ensure familiarity with local UAE construction standards and regulations to support project compliance Qualifications Education & Certifications Bachelor's degree in Quantity Surveying, Construction Management, or a related discipline Professional membership with the Royal Institution of Chartered Surveyors (RICS) or equivalent professional body, or actively working toward membership Required Experience Proven experience administering and working with JCT and NEC forms of contract Demonstrated expertise in measurement, quantification, and cost planning across multiple project sectors Strong background in preparing Bills of Quantities and developing comprehensive cost plans Experience managing project budgets and monitoring cost performance on complex projects Proven track record in stakeholder management and client relationship building Experience in procurement support, tender evaluation, and contract negotiation Demonstrated expertise in variation management and final account negotiation Proven experience in valuation and contract administration Required Skills & Competencies Proficiency with Cost X software and other cost management tools Advanced analytical and problem-solving abilities with strong attention to detail Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively across teams Strong commercial acumen and understanding of project economics Leadership capabilities with experience mentoring and developing junior professionals Proficiency in Microsoft Office Suite and project management software Ability to manage multiple projects simultaneously while maintaining organizational excellence Strong time management and organizational skills Risk assessment and mitigation capabilities Preferred Qualifications Experience working on projects in the Middle East or UAE market Familiarity with local UAE construction standards and regulations Advanced knowledge of BIM (Building Information Modeling) and its application in cost management Experience with additional cost management software platforms Experience in healthcare, education, residential, commercial, or infrastructure project sectors Additional Information At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment. About AECOM AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan. AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com. What makes AECOM a great place to work You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity. As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines. Req ID: J10155313 Business Line: Water Business Group: DCS Strategic Business Unit: ME and Africa Career Area: Survey & Estimation Work Location Model: On-Site

Full Time

Inspector - Civil/Finishes

On-site - UAE - Abu Dhabi 22 July 2026

Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Job Description The Civil/Finishing Inspector will ensure the contractors are compliant with the contract documents, coordinate on a daily basis with the other teams to document and verify the quality and quantity of work performed by the Contractor and process the incoming Inspection Requests and technical submittals, and perform the necessary actions as directed by the project leads. Job Duties Monitoring and ensuring that all architectural engineering aspects of the project are carried out as per inspection plan/drawings/codes and specifications. Liaising with the Senior Architectural Engineer and other Engineers and Managers to provide support and guidance as required Review and monitor variations to the work to mitigate time and cost impacts for any required changes Monitor the review of the contractor’s documents/shop drawings to flag and rectify any issues which may affect the stability or function of any architectural components or systems. Monitor contractor’s compliance with approved Quality Control Plan. Monitor the project related protocol set up for Inspection of works by the inspection teams. Monitor safety aspects when dealing with architectural installations Provide reports on the progress of the architectural aspects of the project. Assist in expediting of NOCs from relevant authorities if they appear to be stalled or in delay Maintain full site records, including daily site diaries in an approved format, and formal monthly progress photography. Expedition of approvals from the Client if it appears to be stalled or delaying the project Liaising with the management of the various contractors to expedite submissions and approvals process. Perform and or evaluate tests confirming quality requirements, architectural finishes and building components by conducting thorough site inspection for all architectural works as per approved shop drawings, specifications and method statement. Field checks placement, location and quality of architectural finishes, building structure components. Monitor contractor’s compliance with approved Quality Control Plan. Coordinating with the team on site to ensure that contractual obligations are met. Perform Architectural inspections and material inspections. Issue NCRs to contractors and assist in taking corrective actions. Ensure that all inspection reports are accurate and in compliance with the requirements. Ensure that all execution and inspection are carried out as per inspection plan/drawings/codes and specifications. Ensure compliance of architectural works to design requirements, specifications and project plan. Preparing daily logs and reports. Maintain records of all submittals and testing inspections made, tests performed, work executed, etc. Performing all work in accordance with the Contract Administration Procedures Manual. Assisting with the inspection of completed works. Perform all other duties given by direct manager. Monitoring and reporting on HSE related matters and participating in HSE training and meetings Specific Skills Required Good knowledge of finishing work, familiar with architectural methodologies and finishes and Building Codes. Experience in Buildings of all types in particular horizontal development, mixed use residential and commercial buildings, retail and hospitality. Effective oral and written communication skills. Competent at writing reports – can present views clearly and concisely in good written English. Detailed knowledge of construction techniques. Qualifications Experience in Architectural type projects required. Candidates must have experience in Construction Supervision with a Consultancy with a minimum of 7 years of overall experience (minimum 5 years in the UAE) Additional Information At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment. About AECOM AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan. AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com. What makes AECOM a great place to work You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity. As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines. Req ID: J10145143 Business Line: B&P - Buildings & Places Business Group: DCS Strategic Business Unit: ME and Africa Career Area: Quality Work Location Model: On-Site

Full Time

Senior Engineer

On-site - UAE - Abu Dhabi 21 July 2026

Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Job Description We are seeking an experienced and visionary Senior Engineer - Material to join our dynamic team in Al Ain, United Arab Emirates. In this pivotal role, you will lead and manage all material engineering and quality control activities for large-scale infrastructure projects, ensuring that all construction materials comply with contract requirements, approved specifications, authority regulations, and applicable international standards. You will provide strategic technical leadership while collaborating closely with project teams, contractors, laboratories, suppliers, and regulatory authorities to drive material excellence and project success. Lead the review, analysis, and approval of material submittals, manufacturers' data, technical specifications, and compliance certificates with meticulous attention to detail Ensure all materials comply with contract requirements, project specifications, UAE authority standards, and relevant international codes (ASTM, AASHTO, BS, EN) Evaluate alternative material proposals and provide innovative technical recommendations that optimize project outcomes Oversee comprehensive laboratory and field testing programs to verify material compliance and quality assurance Review and validate test reports, mix designs, trial results, and quality certifications with analytical rigor Implement and monitor approved Inspection & Test Plans (ITPs) related to construction materials throughout the project lifecycle Conduct thorough supplier, manufacturer, batching plant, asphalt plant, precast yard, and quarry evaluations Participate in factory inspections and source approvals to ensure material quality at the origin Monitor material storage, handling, transportation, and installation to ensure only approved materials are incorporated into the works Lead investigations into material-related non-conformances and quality issues, recommending decisive preventive and corrective actions Coordinate seamlessly with clients, contractors, testing laboratories, suppliers, manufacturers, and authorities regarding material-related matters Mentor and support Material Engineers and Material Inspectors, fostering a collaborative and supportive team environment Maintain comprehensive material approval registers, testing records, and quality databases with organizational excellence Prepare detailed material status reports, quality dashboards, and management summaries for stakeholder transparency Identify material risks proactively and recommend mitigation measures to support efficient project delivery Champion continuous improvement and innovation in material engineering practices and quality management systems Qualifications Education: Bachelor's Degree in Civil Engineering, Materials Engineering, or equivalent engineering discipline Postgraduate qualification in Materials Engineering or Construction Management (preferred) Experience: Minimum 15 years of progressive experience in material engineering and quality management on major infrastructure projects At least 5 years in a senior-level position as a Senior Material Engineer, Material Manager, or equivalent role Proven expertise in infrastructure projects including roads, asphalt, concrete, utilities, drainage, sewerage, potable water, irrigation, electrical, and public realm works Extensive hands-on experience with laboratory testing, material approvals, supplier assessments, and quality management systems Demonstrated knowledge of UAE authority requirements and infrastructure material specifications Strong background in FIDIC contracts, QA/QC systems, and infrastructure construction methodologies Technical Skills & Knowledge: Comprehensive knowledge of construction materials and international standards (ASTM, AASHTO, BS, EN) Advanced proficiency in reviewing material submittals, mix designs, technical specifications, and laboratory reports Proficiency in Microsoft Office suite and document management systems (Asite or similar platforms) Strong understanding of quality documentation and compliance procedures Expertise in material compliance, testing protocols, and quality assurance frameworks Behavioral & Management Competencies: Exceptional leadership and team management capabilities with a supportive and empathetic approach Outstanding analytical, technical, and problem-solving abilities with a detail-oriented mindset Excellent communication and stakeholder management skills with transparency and assertiveness High commitment to quality excellence and continuous improvement Proactive, innovative, and goal-oriented professional approach Strong organizational and decision-making skills Demonstrated resilience and adaptability in dynamic project environments Client-focused mindset with dedication to customer satisfaction Additional Information At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment. About AECOM AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan. AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com. What makes AECOM a great place to work You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity. As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines. Req ID: J10155315 Business Line: Water Business Group: DCS Strategic Business Unit: ME and Africa Career Area: Construction Work Location Model: On-Site

Full Time Bayt

Client Service Executive

On-site - UAE - Abu Dhabi 21 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Some careers have more impact than others. If you’re looking for a role where you can continue to make an impression, Join HSBC where your contributions will always be valued. HSBC International Wealth and Premier Banking aim to be the international bank of choice for affluent customers, supporting their domestic and international banking, and holistic wealth management needs. We provide a leading premium proposition through Premier Banking and, together with our Global Private Bank, are present across the world’s most important markets, booking centres, and corridors most valued by our clients. Our wealth offering is further enhanced through our best-in-class manufacturing capabilities in Asset Management and Insurance. This role is a part of the relationship management team and a key support role to provide outstanding customer experience to the valuable GPB clients and increase Relationship Manager client facing time. The role provides dedicated support to a team of Relationship Managers in the overall achievement of their KPIs, covering activity management, client satisfaction, sales quality, acquisition, recurring income and total relationship growth of their portfolios.  In this role, you will: <ul><li>Provide high quality sales support to a team of GPB RM’s focused on getting appointments for RM’s and support in servicing their clients.</li><li>Reduce the time spent on process and administrative tasks by RM’s to increase capacity.</li><li>Support RM’s to manage client contact and service, including, in the absence of RM, answering client calls, resolving client enquiries on transactional needs and facilitating a smooth hand-off to the correct channels where appropriate, and managing key event reminders to maintain active client contact.</li><li>Provide sales support to RM’s including preparing and completing sales documents, managing data input and report generation, and liaising with support functions to follow through client purchase process requirement.</li><li>Handle client’s enquiries and complaints relating to the RM portfolio in a positive, timely, and appropriate manner. Aim to resolve the customer’s queries and complaints at the first point of contact and minimize referrals to the RM for routine transactions.</li><li>Proactively respond to client in face-to-face and/or telephone settings, updating client profile screens with details of client contact.</li><li>Maintains a basic understanding and technical knowledge of relevant products and services.</li><li>Support RM’s to execute suitable solutions for product areas responsible for with clients to fulfill their needs and ensure efficient follow up.</li></ul> To be successful in the role, you should meet the following requirements: <ul><li>Prior experience working in financial industry and excellent understanding of core products, GPB proposition, and familiar with retail and wealth product processes</li><li>Able to deliver the client experience and needs-based solutions through effective communication, influencing, and sales skills</li><li>Solid knowledge of appropriate branch operational procedures</li><li>Money Laundering Awareness Certificate preferred</li><li>Knowledge of relevant regulatory governance in market</li><li>A graduation degree is essential for obtaining a UAE visa and work permit. If your university certificate is from outside the UAE, up-to-date attestations and equivalency are also mandatory (Recognition of Higher Education Qualifications Issued Outside The UAE).</li></ul> You’ll achieve more at HSBC. www.hsbc.com/careers                     HSBC is committed to building a culture where all employees are valued, respected and opinions count. We take pride in providing a workplace that fosters continuous professional development, flexible working and opportunities to grow within an inclusive and diverse environment.  We believe diversity brings benefits for our customers, our business and our people. Different ideas and perspectives help us innovate, manage risk and grow the business in a sustainable way Personal data held by the Bank relating to employment applications will be used in accordance with our Privacy Statement, which is available on our website. Issued by The Hong Kong and Shanghai Banking Corporation Limited. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality"> Nationality </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality"> United Arab Emirates </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> بعض الوظائف لها تأثير أكبر من غيرها. إذا كنت تبحث عن دور يمكنك من الاستمرار في ترك انطباع، انضم إلى HSBC حيث ستُقدّر مساهماتك دائماً. تهدف HSBC إلى International Wealth and Premier Banking إلى أن تكون البنك الدولي المفضل لعملاء الميسورين، مع دعم احتياجاتهم المصرفية المحلية والدولية وإدارة الثروة الشاملة. نقدم عرضاً مميزاً رائداً من خلال Premier Banking، ومع بنكنا العالمي الخاص، نتواجد في أهم الأسواق ومراكز التسوية ومسارات العبور التي يقدّرها عملاؤنا للغاية. كما يتم تعزيز عرض الثروة لدينا من خلال قدرات التصنيع من الطراز الأول في إدارة الأصول والتأمين. هذا الدور جزء من فريق إدارة العلاقات ودور دعم رئيسي لتوفير تجربة عملاء مميزة لعملاء GPB القيمين وزيادة الوقت المخصص لوجهة العميل من قبل مدير العلاقات. يوفر الدور دعماً مخصصاً لفريق من مديري العلاقات في تحقيق مؤشرات الأداء العامة، بما في ذلك إدارة الأنشطة ورضا العملاء وجودة المبيعات والاكتساب والدخل المتكرر ونمو إجمالي العلاقات لمحافظهم. في هذا الدور، ستقوم بـ: <ul><li>تقديم دعم مبيعات عالي الجودة لفريق RM لغاية الحصول على مواعيد لـ RM والدعم في خدمة عملائهم.</li><li>تقليل الوقت المستهلك في الإجراءات والمهام الإدارية من قِبل RM لزيادة القدرة الاستيعابية.</li><li>دعم RM لإدارة اتصال العميل وخدمته، بما في ذلك، في غياب RM، الرد على اتصالات العملاء، وحل استفساراتهم بشأن الاحتياجات المعاملات وتسهيل نقل سلس إلى القنوات الصحيحة حيثما كان ذلك مناسباً، وإدارة تذكيرات الأحداث الرئيسية للحفاظ على اتصال العميل النشط.</li><li>تقديم دعم مبيعات لـ RM بما في ذلك إعداد المستندات البيعية وإكمالها، وإدارة إدخال البيانات وتوليد التقارير، والتعاون مع وظائف الدعم لمتابعة متطلبات عملية شراء العميل.</li><li>التعامل مع استفسارات وشكاوى العملاء المتعلقة بمحفظة RM بطريقة إيجابية وفي الوقت المناسب ومناسبة. سعي لحل استفسارات العملاء وشكاواهم في نقطة الاتصال الأولى وتقليل الإحالات إلى RM للمعاملات الروتينية.</li><li>الاستجابة بشكل استباقي مع العميل في وجهًا لوجه و/أو عبر الهاتف، وتحديث شاشات ملف تعريف العميل بتفاصيل الاتصال.</li><li>الحفاظ على فهم أساسي ومعرفة تقنية بالمنتجات والخدمات ذات الصلة.</li><li>دعم RM لتنفيذ حلول مناسبة لمناطق المنتجات المسؤولة مع العملاء لتلبية احتياجاتهم وضمان متابعة فعالة.</li></ul> لكي تنجح في الدور، يجب أن تستوفي المتطلبات التالية: <ul><li>خبرة سابقة في العمل في الصناعة المالية وفهم ممتاز للمنتجات الأساسية وعرض GPB والمعرفة بإجراءات منتجات التجزئة والثروة</li><li>القدرة على تقديم تجربة العميل والحلول وفق الاحتياجات من خلال التواصل الفعال والتأثير ومهارات البيع</li><li>معرفة صلبة بإجراءات التشغيل الخاضعة للفروع ذات الصلة</li><li>شهادة الوعي بمكافحة غسيل الأموال مفضلة</li><li>معرفة بالحوكمة التنظيمية ذات الصلة في السوق</li><li>درجة جامعية أساسية للحصول على تأشيرة عمل في الإمارات وتصريح عمل. إذا كانت شهادة جامعتك من خارج الإمارات، فالتوثيقات المعتمدة والمعادلة حديثة إلزامية أيضاً (الاعتراف بمؤهلات التعليم العالي الصادرة خارج الإمارات).</li></ul> ستحقق المزيد في HSBC. www.hsbc.com/careers                     يلتزم HSBC ببناء ثقافة يحظى فيها جميع الموظفين بالتقدير والاحترام وتُعتبر الآراء مهمة. نحن فخورون بتوفير مكان عمل يعزز التطوير المهني المستمر والعمل بنهج مرن وفرص للنمو ضمن بيئة شاملة ومتنوعة. نؤمن بأن التنوع يجلب فوائد لعملائنا ولأعمالنا وللأشخاص لدينا. الأفكار والوجهات النظر المختلفة تساعدنا على الابتكار وإدارة المخاطر ونمو الأعمال بشكل مستدام سيتم استخدام البيانات الشخصية التي يحتفظ بها البنك والمتعلقة بطلبات التوظيف وفقاً لبيان الخصوصية لدينا، والمتاح على موقعنا الإلكتروني. صادر عن The Hong Kong and Shanghai Banking Corporation Limited. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">مرشح مفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality"> الجنسية </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality"> دولة الإمارات العربية المتحدة</div> </div>

Full Time Gulf Talnet

Process Engineer

On-site - UAE - Dubai 20 July 2026

Engineering

PowerChina HDEC is seeking a detail-oriented and experienced Process Engineer to join our Dubai office, supporting large-scale EPC sewage water treatment projects. Relocation to Dubai, UAE residency visa and medical insurance will be provided to successful candidates. Main responsibilities include, but are not limited to: • Participate in pre-bid meetings, site inspections, and client consultations to capture critical project data, design constraints, and effluent quality and reuse requirements. • Review tender documents, guide/ prepare RFIs and technical clarifications, and conduct risk assessments to identify execution challenges and define mitigation strategies across bid and project stages. • Guide/ Develop and maintain PFDs and P&IDs with precise mass and energy balances and control descriptions across all treatment stages — including primary clarification, activated sludge, anaerobic digestion, and biogas processing. • Guide/ Develop and refine Process Flow Diagrams (PFDs) and Piping and Instrumentation Diagrams (P&IDs), ensuring precise mass and energy balances, control description across all treatment stages—including primary clarification, activated sludge, anaerobic digestion, and biogas processing. • Size and specify process equipment for primary, secondary, and tertiary treatment phases, sludge dewatering, and biogas handling systems — including power and chemical consumption estimation to meet discharge and reuse standards. • Ensure all process designs comply with international best practices and local authority standards (HI, ASME, AWWA, ISO, IFC, DEWA, ADDC, SEC), including hazardous area, safety, and emissions regulations. • Supporting/ leading Evaluation of vendor proposals, technical drawings, and equipment specifications — providing process inputs for layout, general arrangement drawings, and recommendations to Procurement and Project Management teams. • Collaborate with engineering, project management, commissioning, and supply chain teams; participate in HAZID/HAZOP reviews and incorporate all safety recommendations into the design.• Bachelor's or Master's Degree in Chemical / Environmental Engineering (or equivalent) • Minimum of 10 years of relevant engineering execution experience. • Experience delivering studies, feasibility, concept designs and detail design in waste water treatment solutions in the municipal sector or industrial sector, such as primary treatments, secondary treatments, tertiary treatments (filtration, clarification, chemical dosing, P removal, ASP, MBBR, MBR, and other advanced biological treatments). • The ability to prepare and/or review comprehensive process design package deliverables, including technical specifications, design calculations, engineering reports, equipment datasheets, process control philosophies, P&IDs, mass balance diagrams, and related documentation. • Expertise in process design software (such as GPS-X, BioWin) to simulate biological nutrient removal (BNR) and plant performance under varying load conditions for optimisation. • Proven expertise in developing and reviewing the comprehensive Hydraulic Grade Lines (HGL) to ensure seamless gravity-driven flow across primary, secondary, and tertiary treatment stages, with a focus on optimising the energy consumption & CAPEX. • Ability to travel and visit operational works and construction sites as required, and to assess existing and new process performance. • Strong project integration skills, including cost estimation, vendor evaluation, and stakeholder coordination, with the ability to communicate complex technical issues clearly and resolve challenges decisively under project pressure. • Ability to prepare and evaluate technical proposals, RFPs, BOQs, specifications, and tender documents for electrical and instrumentation systems. • Excellent technical writing and documentation skills for preparing engineering reports, compliance statements, and design justifications. • Experience in AutoCAD, reviewing on 3D tool, MS Office applications (or equivalent) such as Word, Excel, and PowerPoint.

تسعى PowerChina HDEC إلى العثور على مهندس عمليات دقيق ومتمرس للانضمام إلى مكتبنا في دبي، لدعم مشاريع معالجة مياه الصرف الصحي EPC واسعة النطاق. سيتم توفير الانتقال إلى دبي، وتلقي تأشيرة إقامة في الإمارات العربية المتحدة وتأمين صحي للمرشحين الناجحين. تشمل المسؤوليات الرئيسية، ولكن لا تقتصر على: • المشاركة في اجتماعات ما قبل العطاء، وفحص المواقع، واستشارات العملاء لالتقاط البيانات الحاسمة للمشروع، وقيود التصميم، ومتطلبات جودة ونُبَة إعادة الاستخدام. • مراجعة وثائق المناقصة، وتوجيه/إعداد RFIs والتClarifications الفنية، وإجراء تقييمات المخاطر لتحديد تحديات التنفيذ وتحديد استراتيجيات التخفيف عبر مراحل العطاء والمشروع. • توجيه/ تطوير والحفاظ على مخططات الدفق (PFDs) ومخططات الأنابيب والتحكم (P&IDs) مع موازين كتلة وطاقة دقيقة ووصف تحكم عبر جميع مراحل المعالجة — بما في ذلك التوضيح الأولي، الحمأة النشطة، الهضم اللاهوائي، ومعالجة الغاز الحيوي. • توجيه/ تطوير وتحسين مخططات التدفق المعالجة (PFDs) ومخططات الأنابيب والأجهزة (P&IDs)، مع التأكد من موازين الكتلة والطاقة الدقيقة ووصف التحكم عبر جميع مراحل المعالجة بما فيها التوضيح الأولي، الحمأة النشطة، الهضم اللاهوائي، ومعالجة الغاز الحيوي. • تحديد أبعاد وتحديد معدات المعالجة للمرحلة الأولية والثانوية والتعليمية والثالثية، وتكثيف الحمأة، وأنظمة مناولة الغاز الحيوي — بما في ذلك تقدير استهلاك الطاقة والمواد الكيميائية لتلبية معايير الإفراج وإعادة الاستخدام. • ضمان امتثال جميع تصميمات العمليات لأفضل الممارسات الدولية ومعايير السلطات المحلية (HI، ASME، AWWA، ISO، IFC، DEWA، ADDC، SEC)، بما في ذلك مناطق الخطورة والسلامة والاحتراق والالتزامات الإشعاعية. • دعم/قيادة تقييم عطاءات الموردين، والرسومات الفنية، ومواصفات المعدات — مع تقديم مدخلات عملية للتخطيط، ورسومات الترتيب العام، وتوصيات إلى فرق المشتريات وإدارة المشروع. • التعاون مع فرق الهندسة، إدارة المشروع، التشغيل، وسلسلة التوريد؛ والمشاركة في مراجعات HAZID/HAZOP ودمج جميع التوصيات الأمنية في التصميم.• درجة البكالوريوس أو الماجستير في الهندسة الكيميائية/البيئية (أو ما يعادلها) • الحد الأدنى 10 سنوات من خبرة التنفيذ الهندسي ذات الصلة. • خبرة في تقديم الدراسات، والدراسات الجدوى، وتصاميم المفاهيم والتصميم التفصيلي في حلول معالجة مياه الصرف الصحي في القطاع الحضري أو الصناعي، مثل المعالجات الأولية والثانوية والثالثية (الترشيح، التوضيح، التزويد الكيميائي، إزالة الفوسفور، ASP، MBBR، MBR، وغيرها من المعالجات الحيوية المتقدمة). • القدرة على إعداد وتقييم/مراجعة حزمة تصميم عملية شاملة من متطلبات فنية، حسابات التصميم، تقارير الهندسة، ورق مواصفات المعدات، وفلسفات التحكم في العمليات، وP&IDs، ومخططات توازن الكتلة، والوثائق ذات الصلة. • خبرة في برامج تصميم العمليات (مثل GPS-X، BioWin) لمحاكاة إزالة المغذيات الحيوية وأداء المحطة تحت ظروف حمل مختلفة من أجل التحسين. • خبرة مثبتة في تطوير ومراجعة خطوط الضغط الهيدروليكي الشاملة (HGL) لضمان تدفق بالجاذبية بلا انقطاع عبر مراحل المعالجة الأولية والثانوية والثالثة، مع التركيز على تحسين استهلاك الطاقة ورأس المال. • القدرة على السفر وزيارة الأعمال التشغيلية ومواقع البناء حسب الحاجة، وتقييم الأداء الحالي والجديد للعمليات. • مهارات تكامل مشروع قوية، بما في ذلك تقدير التكاليف وتقييم الموردين وتنسيق أصحاب المصلحة، مع القدرة على توصيل قضايا تقنية معقدة بوضوح وحل التحديات بحزم تحت ضغط المشروع. • القدرة على إعداد وتقييم العروض الفنية وRFPs وBOQs والمواصفات ووثائق المناقصة لأنظمة الكهرباء والأجهزة. • مهارات كتابة تقنية وتوثيق ممتازة لإعداد تقارير الهندسة، وبيانات الامتثال، وتبرير التصميم. • خبرة في AutoCAD، ومراجعة أدوات ثلاثية الأبعاد، وتطبيقات MS Office (أو ما يعادلها) مثل Word، Excel، وPowerPoint.

Full Time

Marketing Executive/ Content Creator

On-site - UAE - Dubai 20 July 2026

Other

Marketing Executive / Content Creator Company: Florius International FZCO (Florius Flowers) Location: Dafza, Dubai, United Arab Emirates Reports to: Marketing Manager Employment Type: Full Time – 5 days per week Career Level: Junior to Mid-Level About Florius Florius Flowers is a breeder, grower, and distributor of premium fresh flowers grown in Kenya, Ethiopia, and Colombia. With 30 years of experience in floriculture, we combine passion, quality, innovation, and care to bring the best flowers to customers around the world. From our Dubai office, our international team manages key global operations, including sales, customer relations, logistics, supply chain, finance, marketing, trade show preparation, and digital innovation. We operate in a fast-moving global flower trade, supporting customers across different time zones 365 days a year. Our Dubai office is open from 7:00 AM to 9:00 PM, 7 days a week, covered by two team shifts. This is a full-time role, 5 days per week, with a fixed schedule as much as possible, including possible weekends and public holidays. Our shared mission is simple: “Bringing the best flowers to any place in the world.” About the Role We are looking for a creative and hands-on Marketing Executive / Content Creator to join our Dubai team. This is a combined marketing and operations role, ideal for someone who enjoys creating content, working with social media, supporting brand communication, and also being involved in the daily commercial operations of an international flower company. The role is mainly focused on marketing, social media, digital content, and brand support, while also supporting the Operations team with sales, customer communication, shipment coordination, planning, and daily follow-ups. This position is a good fit for someone who is creative, organized, practical, and eager to learn how marketing connects with real business operations, sales, logistics, and international trade. Who We’re Looking For We are looking for someone who:Has a strong interest in marketing, branding, and social media Enjoys creating photo, video, written, digital, and print-ready content Has a good eye for design, layout, colors, and visual details Communicates clearly and professionally in English Spanish speaking is preferred and considered a strong advantage Can turn daily business activities into attractive and useful content Is comfortable working with different teams, customers, farms, and logistics partners Is organized and able to manage several tasks at the same time Has a hands-on mentality and is willing to support operations when needed Is curious, eager to learn, and open to feedback Can work independently, but also enjoys being part of an international team What You’ll DoYour responsibilities will include, but are not limited to: Marketing, Social Media & Content Creation Approximately 60% of the workload Create and plan inspiring content across social platforms including, but not limited to, Instagram, Facebook, Pinterest, and You Tube Create content for newsletters, presentations, product catalogs, and digital platforms Create artwork and collateral, both digital and print-ready Create and maintain (online) product catalogs and SOP’s Assist in creating marketing materials for customers, trade shows, campaigns, and promotions Support email marketing campaigns and customer updates Help maintain a consistent brand look and tone across all communication channels Monitor social media activity, engagement, and content performance Coordinate with colleagues and farms to collect photos, videos, product information, and stories Create and maintain SOPs for operational purposes Update and maintain our website together with our in-house IT team Support trade show preparations, overall presence and collateral Look for new content ideas, trends, and improvements for our digital presence Operations, Sales Support & Daily Coordination Approximately 40% of the workload Support the Operations team with daily customer communication Assist with follow-ups through email, Whats App, phone, and other channels Help monitor customer requests, order updates, and shipment information Assist with shipment planning, availability updates, and internal coordination Coordinate with farms, logistics partners, and internal teams Help oversee the main email inbox and other communication channels Support the customer relationship database and keep information updated Assist during busy periods or colleague absences Help identify practical improvements in communication, content flow, and daily operations Office & General Support Help keep files, product photos, videos, catalogs, SOPs, and digital documents organized Support office-related tasks and general coordination when needed Assist with ad-hoc tasks assigned by management Share ideas for improvements, better content, better processes, and possible automations At Florius, new ideas are welcome. We value people who think along, take initiative, and look for ways to improve how we work. Skills & Mindset To succeed in this role, you should have:Strong written and spoken English Spanish speaking is preferred Good knowledge of MS Office, especially Power Point, Word, Excel, and Outlook Good knowledge of Canva, Adobe tools, or other design and video editing tools Good understanding of social media platforms such as Instagram, Facebook, Pinterest, You Tube, and Linked In. Strong visual sense and attention to detail Good copywriting skills for captions, newsletters, catalogs, and short marketing texts Ability to create digital and print-ready artwork, with and without the help of AICreativity combined with a practical business mindset Strong organizational skills Good time management and ability to meet deadlines Confidence in communicating with colleagues, customers, and partners Curiosity and eagerness to learn Hands-on mentality and willingness to support different areas of the business Flexibility with working hours, shifts, weekends, and public holidays Ability to work independently and collaboratively in a dynamic international team Qualifications Bachelor’s degree in Marketing, Communications, Business Administration, Media, Design, or a related field Experience with content creation, social media, design, photography- and video editing, and website content management Spanish language skills are preferred What You’ll Gain At Florius, you will gain hands-on experience in marketing, content creation, social media, international business, sales support, and daily operations. You will learn how brand communication, product marketing, customer relations, logistics, catalogs, website content, and commercial planning connect in a real global trading company. You will be part of a multicultural team in Dubai and work in a company where every day is different. This is a great opportunity for someone who wants to grow in marketing, content creation, social media, commercial operations, and international trade. Benefits Dubai visa Medical insurance Annual return ticket compensation Multicultural and international work environment Growth opportunities within a fast-evolving company Application Process The recruitment includes:Personality questionnaire - remote Content or marketing assignment - remote Aptitude test - on site Interview(s) - on site Start Date: As soon as the ideal candidate is found. At Florius Flowers, we never sit still, and there is always something happening. If this sounds like the right opportunity for you, apply now and start your journey with Florius.

Full Time

Marketing Executive/ Content Creator

On-site - UAE - Dubai 20 July 2026

Other

Full Time Bayt

Senior Account Manager

On-site - UAE - Abu Dhabi 17 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description CNS (Computer Network Systems) is a technology company in the middle-east & has over 30 years of successful achievements and long-term partnerships with distinct customers across the region. We are an IT distributor & our expertise are in Banking & Financial Service Insurance, Technology Enablement, IT Outsourcing, Cyber security, Digital Infrastructure, Hybrid Cloud, Digital Workplace, Customer Experience, Digital Transformation, and Block Chain. We are a Part of the Ghobash Group of Companies, CNS spread across the region with offices in Abu Dhabi, Dubai, Oman, and Kuwait providing a holistic approach that covers all aspects of information communication technology system integration, consultancy, operation, managed services, and IT outsourcing. CNS also has state-of-the-art network operation centers in Abu Dhabi and Dubai that develop in-house software and applications providing end-to-end solutions to our customers and partners. Job Description We are seeking a client-focused  Senior Account Manager to drive business growth and manage key accounts across Dubai and the Northern Emirates. The role involves building strong client relationships, identifying new opportunities, and delivering tailored IT solutions aligned with customer needs and business objectives. The ideal candidate will manage a robust sales pipeline, support bid processes, and collaborate with internal teams to ensure successful project delivery, customer satisfaction, and revenue growth. Job Responsibilities: Strategic Account Management & Business Development <ul><li>Build and maintain long-term relationships with key clients across Dubai and the Northern Emirates, acting as a trusted advisor and business partner.</li><li>Drive business growth by identifying and developing new accounts, nurturing existing relationships, and expanding CNS’s footprint across assigned sectors.</li><li>Develop and maintain a clear account plan for each major client, aligned with annual sales targets and CNS’s solution portfolio.</li></ul>Sales Planning and Forecasting <ul><li>Create and manage a structured sales pipeline, ensuring accurate revenue forecasting and timely opportunity tracking.</li><li>Identify upcoming projects and budget cycles within key accounts to proactively position CNS solutions.</li><li>Monitor regional market dynamics and competitor activity to inform sales strategies and differentiate CNS offerings.</li></ul>Solution Selling & Bid Management <ul><li>Propose tailored, value-driven technical and commercial solutions across CNS’s full portfolio of IT services and solutions</li><li>Collaborate with pre-sales, principals, and solution architects to deliver compelling proposals, presentations, and demonstrations.</li><li>Lead contract negotiations to closure, ensuring profitability, compliance, and customer alignment.</li></ul>Customer Satisfaction & Retention <ul><li>Ensure high levels of customer satisfaction by maintaining frequent engagement, understanding evolving needs, and resolving issues proactively.</li><li>Serve as a key escalation point, collaborating with delivery, project management, and support teams to resolve client challenges.</li></ul>Internal Collaboration and Reporting <ul><li>Work closely with PMO, finance, collections, and contract teams to support smooth project execution and timely billing.</li><li>Maintain up-to-date client and opportunity data in CRM platforms (e.g., Salesforce, HubSpot).</li><li>Prepare regular status reports and pipeline updates for senior sales management.</li></ul> Qualifications Education: <ul><li>Minimum: Bachelor’s degree in Business Administration, Marketing, or a related field </li><li>Desired: Master’s degree (MBA or a related field) </li></ul>Experience: <ul><li>Minimum: 5+ years in account management, client relations, or sales </li><li>Desired: 7+ years with a proven track record in managing key accounts or enterprise clients </li></ul>Skills & Abilities: <ul><li>Strong communication and client relationship management skills </li><li>Solid understanding of IT services, solutions, and outsourcing models </li><li>Strategic account planning and business development expertise </li><li>Experience working with SLAs, contracts, and service delivery frameworks </li><li>Proficiency in CRM tools such as Salesforce, HubSpot, or Microsoft Dynamics </li><li>Ability to manage cross-functional teams and remote stakeholders </li><li>Strong negotiation, presentation, and reporting skills </li><li>Experience managing global accounts or offshore delivery models </li><li>Familiarity with RFP/RFI processes and enterprise procurement systems </li></ul> Additional Information Compliance with policies and procedures based on the ISO standards adopted by CNS. </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">وصف الشركة CNS (أنظمة الشبكات الحاسوبية) هي شركة تكنولوجيا في الشرق الأوسط وتبلغ أكثر من 30 عامًا من النجاحات والشراكات الطويلة الأمد مع عملاء مميزين في المنطقة. نحن موزّع IT وخبرتنا في الخدمات المصرفية والمالية والتأمين، تمكين التكنولوجيا، تعهيد IT، الأمن السيبراني، البنية التحتية الرقمية، السحابة الهجينة، مكان العمل الرقمي، تجربة العميل، التحول الرقمي، وسلسلة الكتل. نحن جزء من مجموعةGh obash من الشركات، تنتشر CNS في المنطقة بمكاتب في أبوظبي ودبي وعمان والكويت مع نهج شامل يغطي جميع جوانب تكامل أنظمة تكنولوجيا المعلومات والاتصالات، الاستشارات، التشغيل، الخدمات المدارة، والتعهيد. لدى CNS أيضًا مراكز عمليات شبكات حديثة في أبوظبي ودبي تطور برمجيات وتطبيقات داخلية توفر حلولاً شاملة لعملائنا وشركائنا. وصف الوظيفة نحن نبحث عن مدير حساب أول يركز على العميل لدفع نمو الأعمال وإدارة الحسابات الرئيسية في دبي والإمارات الشمالية. الدور يشمل بناء علاقات قوية مع العملاء، وتحديد فرص جديدة، وتقديم حلول IT مصممة وفق احتياجات العميل وأهداف الأعمال. سيقوم المرشح المثالي بإدارة خط أنشطة مبيعات قوي، دعم عمليات العطاء، والتعاون مع الفرق الداخلية لضمان تسليم المشروع بنجاح، رضا العملاء، ونمو الإيرادات. المسؤوليات الوظيفية: إدارة الحسابات الاستراتيجية وتطوير الأعمال <ul><li>إنشاء والحفاظ على علاقات طويلة الأمد مع العملاء الرئيسيين في دبي والإمارات الشمالية، العمل كمستشار موثوق وشريك أعمال.</li><li>قيادة نمو الأعمال من خلال تحديد وتطوير حسابات جديدة، رعاية العلاقات القائمة، وتوسيع حضور CNS عبر القطاعات المخصصة.</li><li>تطوير وصيانة خطة حساب واضحة لكل عميل رئيسي، متوافقة مع أهداف المبيعات السنوية ومحفظة حلول CNS.</li></ul>التخطيط البيعي والتنبؤ <ul><li>إنشاء وإدارة خط بيعي منظم، ضمان دقة التوقعات الإيرادية وتتبع الفرص في الوقت المناسب.</li><li>تحديد المشاريع القادمة ودورات الميزانية في الحسابات الرئيسية للوضع CNS بشكل استباقي.</li><li>مراقبة ديناميكيات السوق الإقليمية ونشاط المنافسين لإبلاغ استراتيجيات البيع والتمييز في عروض CNS.</li></ul>بيع الحلول وإدارة العطاءات <ul><li>اقتراح حلول تقنية وتجارية مخصصة وقيمة مضافة عبر محفظة خدمات وحلول تكنولوجيا المعلومات الكاملة لـ CNS</li><li>التعاون مع فريق ما قبل البيع والمباديين والمعماريين للحلول لتقديم مقترحات وعروض وعروض تقديمية مقنعة.</li><li>قيادة مفاوضات العقود حتى الإغلاق، مع ضمان الربحية والامتثال وتوافق العميل.</li></ul>رضا العملاء والاحتفاظ بهم <ul><li>ضمان مستويات عالية من رضا العملاء من خلال المشاركة المتكررة وفهم الاحتياجات المتطورة وحل المشكلات بشكل استباقي.</li><li>العمل كنقطة تصعيد رئيسية، بالتعاون مع فرق التنفيذ، إدارة المشروع، والدعم لحل تحديات العميل.</li></ul>التعاون الداخلي والتقارير <ul><li>التعاون الوثيق مع PMO والمالية والتحصيل وفرق العقد لدعم تنفيذ المشاريع بسلاسة والفوترة في الوقت المحدد.</li><li>الحفاظ على بيانات العملاء والفرص حديثة في أنظمة إدارة العلاقات مع العملاء (مثل Salesforce وHubSpot وMicrosoft Dynamics).</li><li>إعداد تقارير حالة وتحديثات خط أنابيب الطلبات بشكل منتظم لإدارة المبيعات العليا.</li></ul> المؤهلات التعليم: <ul><li>الحد الأدنى: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو التسويق، أو مجال ذو صلة </li><li>المطلوب: ماجستير في الإدارة (MBA) أو مجال ذو صلة </li></ul>الخبرة: <ul><li>الحد الأدنى: 5+ سنوات في إدارة الحسابات، علاقات العملاء، أو المبيعات </li><li>المطلوب: 7+ سنوات مع سجل حافل في إدارة الحسابات الرئيسية أو عملاء المؤسسات </li></ul>المهارات والقدرات: <ul><li>مهارات اتصال وإدارة علاقات العملاء قوية </li><li>فهم راسخ لخدمات تكنولوجيا المعلومات والحلول ونماذج التعهيد </li><li>خبرة في التخطيط الاستراتيجي للحسابات وتطوير الأعمال </li><li>خبرة في العمل مع اتفاقيات مستوى الخدمة والعقود وأطر تقديم الخدمة </li><li>القدرة على استخدام أدوات CRM مثل Salesforce أو HubSpot أو Microsoft Dynamics </li><li>القدرة على إدارة فرق متعددة الوظائف وأصحاب المصلحة عن بُعد </li><li>مهارات تفاوض وتقديم وتقارير قوية </li><li>خبرة في إدارة الحسابات العالمية أو نماذج التوصيل عن بُعد </li><li>الاطلاع على عمليات طلبات الشراء والتوريد المؤسسي </li></ul> معلومات إضافية الامتثال للسياسات والإجراءات وفق معايير ISO المعتمدة من CNS. </div>

Full Time Bayt

Shift Engineer

On-site - UAE - Abu Dhabi 17 July 2026

Administration

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Four Seasons: Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. About the location: The Four Seasons Resort Dubai at Jumeirah Beach with its unparalleled location, fresh approach to luxury and legendary personalized service, has exceeded the high expectations in the ultra- competitive Dubai market. At Four Seasons we believe that our most important asset is our team of employees. The Four Seasons has a tremendous commitment to the development and training of all employees. We ensure that the best packages and finest management structure are in place to guarantee a stable environment in which development is second nature for our employees. Successful Four Seasons candidates will be offered once- in-a- lifetime opportunity rich in personal and professional growth. Four Seasons Dubai at Jumeirah Beach includes five outlets options - from the beachfront Sea Fu restaurant to the rooftop Mercury Lounge, and it includes 237 Dubai luxury hotel rooms – including 49 suites – subtle Arabic design motifs blend with cool, contemporary style, featuring soft backgrounds of blue or green. Dubai is the second largest of the seven Emirates that make up the United Arab Emirates, Dubai is located on the southern shore of the Arabian Gulf. Has a Sub- tropical, arid climate. What you will do <ul><li>Complete maintenance work orders from all departments on a timely basis by following hotels standard operating procedures.</li><li>Ensure timely and accurate sub meter, chemical treatment and engine room logs.</li><li>Respond promptly and efficiently to any maintenance calls that arise either by the guest or other departments.</li><li>Perform maintenance activities in the guest rooms and public areas including electrical equipment, plumbing and Air conditioning.</li><li>Communicate with different departments and to provide them with information and assistance.</li><li>Use your wits and technical abilities to solve problems and make repairs effectively and efficiently.</li><li>Maintain a daily logbook of work done during the shift.</li></ul> What you bring <ul><li>Previous experience in this role within a 5 star luxury environment</li><li>Technical knowledge and expertise to provide electrical and general repair and maintenance to motors, starters, breakers and associated equipment throughout the hotel</li><li>Awareness of safe working practices</li><li>Ability to work as part of a dedicated and passionate team </li><li>Strong communication skills with a good level of written and spoken English</li><li>Flexible and adaptable approach to working hours – includes shift working</li></ul> What we offer <ul><li>Work Authorization. </li><li>Competitive tax-free salary, service charge, tips. </li><li>End of service gratuity. </li><li>Complimentary full board living accommodation in a high quality staff housing. </li><li>Vibrant fitness facilities including gym and swimming pool. </li><li>Free transportation to and from work. </li><li>Medical and life insurance. </li><li>Paid annual leave. </li><li>Paid home leave tickets. </li><li>Social and sporting events. </li><li>Learning & Development Programs. </li><li>Career opportunities and international transfer. </li><li>And more… </li></ul> Schedule & Hours  <ul><li> 6 days per week over 48 working hours. </li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عن Four Seasons: تعمل Four Seasons بفضل موظفينا. نحن جماعة أفراد يطمحون لأن يصبحوا أفضل، ويدفعون أنفسهم إلى آفاق جديدة، ويعاملون بعضهم البعض كما نود أن نُعامل بالمثل. عضو فريقنا حول العالم يخلق تجارب مدهشة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال الالتزام بالفخامة بقلوب حقيقية. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. في Four Seasons، نؤمن بالاعتراف بوجه مألوف، والترحيب بوجه جديد، ومعاملة كل من نلتقي به كما نود أن نُعامل أنفسنا. سواء عملت معنا، أو أقمت معنا، أو عشت معنا، أو اكتشفت معنا، نؤمن أن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. يأتي ذلك من إيماننا بأن الحياة أغنى عندما نتواصل حقاً مع الناس والعالم من حولنا. عن الموقع: فندق Four Seasons Resort Dubai at Jumeirah Beach بموقعه الفريد، ونهجه الجديد في الفخامة وخدمته الشخصية الأسطورية المخصصة، فاق التوقعات العالية في سوق دبي شديد التنافس. في Four Seasons نؤمن بأن أعظم أصولنا هي فريق عملنا. لدى Four Seasons التزام كبير بتطوير وتدريب جميع الموظفين. نضمن أن تكون أفضل الحزم وأفضل هيكل إداري موجوداً لتوفير بيئة مستقرة تُمكّن التطور كنهج ثانٍ لطبيعة موظفينا. سيُمنح المرشحون الناجحون في Four Seasons فرصة لا تتكرر في الحياة في نمو شخصي ومهني غني. يشمل Four Seasons Dubai at Jumeirah Beach خمسة خيارات مطاعم من مطعم Sea Fu المطل على الشاطئ إلى صالة Mercury Roof، وهو يضم 237 غرفة فندقية فاخرة في دبي – بما في ذلك 49 جناحاً – موجات تصميم عربي خفيفة تمتزج مع أسلوب حديث مريح، مع خلفيات زرقاء أو خضراء هادئة. دبي هي ثاني أكبر إمارة من الإمارات السبع التي تشكل الإمارات العربية المتحدة، وتقع على الشاطئ الجنوبي للخليج العربي. لديها مناخ شبه مداري، وهو قاحل. ما ستقوم به <ul><li>إكمال أوامر أعمال الصيانة من جميع الأقسام في الوقت المناسب باتباع إجراءات التشغيل القياسية للفندق.</li><li>ضمان وجود سجلات دقيقة وفي الوقت المناسب للقياسات الفرعية، والمعالجة الكيميائية، وغرف المحركات.</li><li>الاستجابة بسرعة وكفاءة لأي مكالمات صيانة قد تنشأ من الضيف أو من أقسام أخرى.</li><li>أداء أنشطة الصيانة في غرف الضيوف والمناطق العامة بما في ذلك الأجهزة الكهربائية والسباكة والتكييف.</li><li>التواصل مع الأقسام المختلفة وتقديم المعلومات والمساعدة لهم.</li><li>استخدام مهاراتك وقدراتك التقنية لحل المشكلات وإجراء الإصلاحات بشكل فعال وفعال.</li><li>الحفاظ على سجل يومي للأعمال المنفذة خلال الوردية.</li></ul> ما ستقدمه <ul><li>خبرة سابقة في هذا الدور ضمن بيئة فاخرة من فئة 5 نجوم</li><li>معرفة تقنية وخبرة لتقديم الإصلاحات الكهربائية والصيانة العامة للمحركات، والموصلات، والقطع المرتبطة بها في جميع أنحاء الفندق</li><li>الإلمام بممارسات العمل الآمن</li><li>القدرة على العمل كجزء من فريق ملتزم ومتحمس</li><li>مهارات تواصل قوية مع مستوى جيد من اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً</li><li>نهج مرن وقابل للتكيف مع ساعات العمل – يشمل العمل بنظام الورديات</li></ul> ما نقدم <ul><li>تصريح العمل.</li><li>راتب تنافسي معفاة من الضرائب، ورسوم الخدمة، والبقشيش.</li><li>علاوة نهاية الخدمة.</li><li>إقامة كاملة توفرها الشركة في سكن عمال عالي الجودة.</li><li>مرافق لياقة بدنية حيوية بما في ذلك صالة ألعاب رياضية ومسبح.</li><li>النقل المجاني إلى ومن العمل.</li><li>تأمين صحي وحياة.</li><li>إجازة سنوية مدفوعة.</li><li>بطاقات إجازة منزل مدفوعة.</li><li>فعاليات اجتماعية ورياضية.</li><li>برامج التعلم والتطوير.</li><li>فرص مهنية ونقل دولي.</li><li>وغيرها...</li></ul> الجدول الزمني والساعات  <ul><li>6 أيام في الأسبوع بحد أقصى 48 ساعة عمل.</li></ul> </div>

Full Time

Senior Quantity Surveyor

On-site - UAE - Abu Dhabi 13 July 2026

Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Job Description We are seeking an experienced and detail-oriented Senior Quantity Surveyor to join our dynamic team in Abu Dhabi, United Arab Emirates. In this pivotal role, you will lead comprehensive cost control initiatives on behalf of the contracting entity, overseeing financial management while mentoring and directing a team of intermediate quantity surveyors. You will be instrumental in ensuring project expenditure is managed effectively, all payments comply with contractual terms, and anticipated final costs remain within budget parameters. This is an excellent opportunity to leverage your expertise in a collaborative environment where your analytical skills and strategic vision will directly impact project success. Develop, implement, and continuously improve cost control processes, procedures, and policies in alignment with industry best practices and contractual requirements specific to the UAE construction landscape Lead and mentor a team of intermediate quantity surveyors, fostering a collaborative and supportive work environment while ensuring adherence to organizational cost control standards Monitor and assure compliance with cost control standards, escalating non-conformance issues to senior management with transparency and clarity Develop and maintain comprehensive cost management strategies for programs, ensuring alignment with organizational goals and project objectives Oversee the management of variations, including monthly cashflow forecasting, amendments, variances, retention calculations, and application of liquidated damages Review and approve monthly post-contract valuations, cost reports, variation orders, and final accounts for individual work packages with meticulous attention to detail Provide specialist advice and expertise regarding claims and disputes arising under construction and consultancy contracts, supporting the contracting entity in dispute resolution Monitor anticipated final program costs and review forecasts prepared by the cost management team, ensuring financial certainty and accuracy Foster effective and inclusive relationships with the supply chain, including contractors, consultants, suppliers, and relevant professional bodies Oversee the provision of financial risk analysis to the risk management team, clearly communicating the financial implications of identified and potential risks Review schedules of rates and bills of quantities prepared by cost consultants, providing comprehensive commentary and recommendations for pre-tender estimates and budgets Ensure the contracting entity achieves optimum value for money in procurement and program delivery through strategic analysis and decisive decision-making Develop and maintain efficient processes, systems, and administrative procedures to support timely, accurate, and consistent dissemination of cost reports across the organization Support the contracting entity in responding to contractor claims and disputes with professionalism and transparency Qualifications Required Qualifications: Bachelor's degree (BSc) or Master's degree (MSc) in Quantity Surveying, Cost Management, or related discipline Professional qualification and registration as a Quantity Surveyor with a recognized statutory body (RICS, SCSI, or equivalent) Chartered Quantity Surveying Status or equivalent professional designation Minimum 8+ years of progressive experience in quantity surveying and cost management within infrastructure or large-scale construction projects Demonstrated expertise in cost control, financial management, and contract administration Advanced proficiency with digital measurement tools, cost planning software, and tender document management systems Strong knowledge of construction contracts, commercial law, and industry best practices Proven experience in team leadership and staff management Excellent analytical and problem-solving capabilities with strong attention to detail Proficiency in Microsoft Office Suite and project management software Fluent in English (written and verbal) Preferred Qualifications: Experience with construction projects in the Middle East or UAE market Familiarity with UAE labor laws, regulations, and construction industry standards Experience in claims management and dispute resolution Knowledge of risk management and financial forecasting methodologies Certification in advanced project management or specialized cost management programs Experience working in a matrix or multi-disciplinary team environment Additional Information At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment. About AECOM AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan. AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com. What makes AECOM a great place to work You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity. As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines. Req ID: J10155305 Business Line: Water Business Group: DCS Strategic Business Unit: ME and Africa Career Area: Survey & Estimation Work Location Model: On-Site

Full Time

Inspector - Electrical

On-site - UAE - Abu Dhabi 13 July 2026

Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Job Description We are seeking a detail-oriented and analytical Inspector - Electrical to join our dynamic team in Abu Dhabi, United Arab Emirates. In this role, you will play a critical part in ensuring that all electrical work meets the highest standards of quality, safety, and compliance with contract specifications. Working collaboratively with our engineering and construction teams, you will conduct thorough inspections, document findings, and maintain meticulous records to support successful project delivery. This position offers an excellent opportunity for a professional who is passionate about quality assurance and committed to fostering a culture of safety and excellence on every project. Read, comprehend, and interpret contract documents, detailed electrical drawings, technical specifications, and health and safety protocols, including all associated updates and amendments Conduct comprehensive inspections and observations to verify that contractors comply with contract standards, specifications, and electrical codes through measurements, testing, and quality assurance tracking Monitor and document contractor manpower and equipment resources on a daily basis, ensuring efficient resource allocation and utilization Perform site supervision and inspections as directed by the Resident Engineer (RE) or Assistant Resident Engineer (ARE), maintaining a proactive and solutions-oriented approach Document all activities within assigned areas, including contractor personnel and equipment, observed activities, work locations, activity rationale, and construction methodologies employed Process incoming inspection requests and technical submittals, taking necessary actions to ensure timely resolution and compliance Coordinate daily with cross-functional teams to verify the quality and quantity of work performed, maintaining transparent communication and collaborative relationships Prepare site measurements and surveying checks as required by project leadership Apply and implement all quality control and quality assurance procedures established for the project, ensuring consistent adherence across all work activities Monitor and report on health and safety compliance, identifying and documenting any violations or non-conformances with immediate escalation to leadership Maintain organized and comprehensive records of all inspections, measurements, testing results, and observations for project documentation and future reference Qualifications Education & Certifications: Diploma in Engineering (minimum requirement) Related degree in Engineering fields (preferred for career progression to Engineer level) Required Skills: Comprehensive knowledge of electrical design requirements, methodologies, and installation processes Proficiency in interpreting and applying building codes and electrical standards Strong technical knowledge of construction techniques and electrical systems Excellent oral and written communication skills in English Demonstrated ability to write clear, concise, and professional reports Competency in quality control and quality assurance procedures Proficiency in technical documentation and record-keeping Ability to read, interpret, and analyze technical drawings and specifications Strong organizational and time management skills Experience: Minimum 7 years of overall experience in construction-related fields Minimum 5 years of professional experience in the United Arab Emirates Proven experience in electrical-related construction projects Demonstrated experience in construction supervision with a consultancy or similar organization Experience working on diverse building types, including horizontal development, mixed-use residential and commercial, retail, and hospitality projects Proven track record of site coordination and liaison with multiple stakeholders Behavioral Attributes & Competencies: Strong team player with high energy levels and collaborative approach Safety-conscious with a demonstrated commitment to health and safety compliance Ability to work effectively under pressure while maintaining professional judgment Solutions-oriented mindset with strong problem-solving capabilities Detail-oriented with exceptional analytical and observational skills Resilient and adaptable to changing project requirements Decisive decision-maker with transparent communication practices Assertive in advocating for quality and safety standards Domain Expertise: In-depth knowledge of electrical installation standards and specifications Familiarity with construction supervision best practices Understanding of project management and quality assurance frameworks Additional Information At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment. About AECOM AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan. AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com. What makes AECOM a great place to work You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity. As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines. Req ID: J10155310 Business Line: Water Business Group: DCS Strategic Business Unit: ME and Africa Career Area: Quality Work Location Model: On-Site

Full Time Bayt

CCB- UAE Head

On-site - UAE - Abu Dhabi 27 September 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Discover your future at Citi Working at Citi is far more than just a job. A career with us means joining a team of approximately 219,000 dedicated people from around the globe. At Citi, you’ll have the opportunity to grow your career, give back to your community and make a real impact. Job Overview Citi® Commercial Bank (“CCB”) is part of Citi, a leading global financial services company that has approximately 200 million customer accounts and does business in over 160 countries. CCB has operations extended to c. 95 countries with local expertise contributed by in-country relationship managers. CCB embodies our unique purpose as a global bank of choice for mid-sized companies that see us as trusted thought partners who bring simplicity in an increasingly complex world. We develop client-centric solutions for their long-term growth and pave the way for them to reach across borders and achieve their global vision. Our bankers support a wide range of financial solutions: working capital, syndicated and bilateral loans, full range of capital markets products, treasury and liquidity management services, foreign exchange, trade finance and interest rate derivatives. This role will report to the Head of Europe, Middle East & Africa for Commercial Banking with a matrix report to the UAE CCO. Job Purpose: Manage and drive growth of the CCB business a key business unit for Citi. This MD role entails responsibility for developing and executing the business strategy for CCB in UAE with responsibility for the client P&L of the business in order to ensure sustainable and predictable earnings and excellent client experience. All of this must be achieved within a sound control environment in which the business operates. Job Background / Context: Citi Commercial Banking targets mid-sized corporate segment focused on a variety of growth industries with international banking needs. A good understanding of the industry, direct competitors' products and services, is necessary in order to contribute to the commercial objectives of the business. Excellent communication skills required to negotiate internally, often at a senior level. Some external communication/negotiation may be necessary. A key element of this position is to work in close partnership with product groups, operations, and risk management at all levels (country, regional and global) to continue to grow the CCB business in UAE. Key Responsibilities <ul><li>Drive growth of CCB business in UAE;</li></ul><ul><li>Develop, implement and execute a business strategy with goal to support our organic growth targets leading to sustainable and predictable results;</li></ul><ul><li>Grow market share in our key segments while looking for opportunities to expand the customer base;</li></ul><ul><li>Responsibility for client P&L of the local CCB business, i.e. revenues, expenses, allocations, adequate returns on capital, as well as sound operating efficiency – drive a balanced scorecard;</li></ul><ul><li>Develop a deep understanding of the local market and build long lasting relationships with clients and local authorities;</li></ul><ul><li>Ensure that the right value proposition is developed while leveraging Citi’s capabilities and network;</li></ul><ul><li>Establish pricing policies to drive adequate returns at the customer level;</li></ul><ul><li>Responsibility for quality of the credit portfolio, origination in line with Target Market, prompt problem recognition;</li></ul><ul><li>Act as Senior Sponsoring Officer for some for large credit clients;</li></ul><ul><li>Close partnership with Risk to ensure that the right credit approach (program and procedures) are in place to allow sound growth of the credit portfolio, avoid negative selection and maintain portfolio quality;</li></ul><ul><li>Manage, recruit, and motivate a team, ensuring an aligned organisational model, scorecards and KPIs to monitor business performance;</li></ul><ul><li>Talent development, coaching and counselling of staff to provide stretch targets and fulfilling assignments;</li></ul><ul><li>Alignment and close partnership / collaboration with products (Markets, Treasury and Trade Solutions) and coverage (Investment Banking, Capital Markets and Corporate Banking) to ensure comprehensive solution delivery and continuous product development for CCB customers;</li></ul><ul><li>Partner with Operations and Technology to ensure product delivery and excellent service;</li></ul><ul><li>Represent CCB on internal governance committees in UAE</li></ul><ul><li>Ensure sound quality of the credit portfolio and full compliance with credit policies and ensure a safe and sound control environment, with respect to compliance, legal and regulatory factors and closely manage KYC.</li></ul> Development Value: This position gives the individual the unique opportunity to develop and manage a complex business end to end. It also requires strong people management skills across diverse teams where managerial and leadership skills can be developed. The role requires P&L management, which means that CCB UAE Head will gain experience in managing revenue growth, optimizing processes and infrastructure, whilst growing a healthy credit portfolio. Several interactions with Senior Risk partners create an opportunity to learn about more complex risk issues, new policies, and market trends. Develop a strong global network in order to utilize Citi’s full product offerings for clients. Knowledge/Experience: <ul><li>Experience in the banking sector, specifically within corporate and/or commercial banking;</li></ul><ul><li>Business builder capable of creating vision and motivating the team;</li></ul><ul><li>UAE market knowledge and experience preferable;</li></ul><ul><li>Proven track record of successfully managing a complex business with P&L management experience;</li></ul><ul><li>Solid understanding of the different banking products;</li></ul><ul><li>Superior knowledge and experience in credit risk management and structuring deals.</li></ul> Skills & Competencies: <ul><li>Highly focused, able to rapidly determine key priorities, clearly communicate those priorities and ensure resources are properly aligned;</li></ul><ul><li>Proven leadership ability with excellent interpersonal communication skills at all levels. Reputation in industry attracts talent;</li></ul><ul><li>An accomplished manager who has the ability and drive to manage and motivate;</li></ul><ul><li>Excellent client interaction skills, having worked with clients operating in different industries;</li></ul><ul><li>Strong execution skills;</li></ul><ul><li>Sharp business focus, demonstrating innovative approaches and entrepreneurial mindset;</li></ul><ul><li>Highly effective influencing skills, uses appropriate interpersonal and communication skills to gain acceptance of an idea, plan or activity;</li></ul><ul><li>Sound decision making while able to agreeably present another viewpoint;</li></ul><ul><li>Superior organizational skills, excellent written and presentation skills;</li></ul><ul><li>High level of personal integrity;</li></ul><ul><li>Ability to work effectively in a matrix-environment;</li></ul><ul><li>Results-driven person with sound financial acumen;</li></ul><ul><li>English required (written and spoken)</li></ul> Qualifications: <ul><li>University Degree, preferred to have MBA or equivalent in Business Management / Banking or Chartered Accountant / CFA / CPA;</li></ul><ul><li>Senior Credit Officer or Senior Credit Officer candidate.</li></ul> Exceptional candidates who do not meet these criteria may be considered for the role provided they have the necessary skills and experience. ------------------------------------------------------ Job Family Group: Business Strategy, Management & Administration------------------------------------------------------ Job Family:Business Management------------------------------------------------------ Time Type:Full time------------------------------------------------------ Most Relevant Skills Please see the requirements listed above.------------------------------------------------------ Other Relevant Skills For complementary skills, please see above and/or contact the recruiter.------------------------------------------------------ Citi is an equal opportunity employer, and qualified candidates will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or any other characteristic protected by law. If you are a person with a disability and need a reasonable accommodation to use our search tools and/or apply for a career opportunity review Accessibility at Citi. View Citi’s EEO Policy Statement and the Know Your Rights poster. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">اكتشف مستقبلك في سيتي (Citi)إن العمل في سيتي يتجاوز بكثير مجرد كونها وظيفة. إن المضي في مسار مهني معنا يعني الانضمام إلى فريق يضم حوالي 219,000 شخص مكرس للعمل من جميع أنحاء العالم. في سيتي، ستتاح لك الفرصة لتطوير مسيرتك المهنية، والعطاء لمجتمعك، وإحداث تأثير حقيقي. نظرة عامة على الوظيفةيعتبر بَنك سيتي التجاري (Citi® Commercial Bank - "CCB") جزءًا من سيتي، وهي شركة خدمات مالية عالمية رائدة تضم حوالي 200 مليون حساب عميل وتعمل في أكثر من 160 دولة. وتتمتع CCB بعمليات تمتد إلى نحو 95 دولة مع خبرات محلية يساهم بها مديرو العلاقات داخل كل دولة. يجسد CCB هدفنا الفريد كبنك عالمي مفضل للشركات متوسطة الحجم التي ترانا كشركاء فكريين موثوقين يضفون البساطة في عالم يزداد تعقيدًا. نحن نطور حلولًا تركز على العملاء لنموهم على المدى الطويل ونمهد الطريق لهم للتوسع عبر الحدود وتحقيق رؤيتهم العالمية. يدعم مصرفيونا مجموعة واسعة من الحلول المالية: رأس المال العامل، والقروض المشتركة والثنائية، ومجموعة كاملة من منتجات أسواق المال، وخدمات إدارة الخزينة والسيولة، والعملات الأجنبية، وتمويل التجارة، ومشتقات أسعار الفائدة. سيرفع هذا الدور تقاريره إلى رئيس الخدمات المصرفية التجارية لمنطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا، مع رفع تقارير مصفوفية إلى المدير التنفيذي الرئيسي في الإمارات (UAE CCO). الغرض من الوظيفة: إدارة وتوجيه نمو أعمال CCB التي تعد وحدة أعمال رئيسية في سيتي. يتضمن دور المدير العام (MD) هذا المسؤولية عن تطوير وتنفيذ استراتيجية الأعمال لـ CCB في الإمارات العربية المتحدة مع تحمل مسؤولية الأرباح والخسائر (P&L) للعملاء في هذا القطاع لضمان تحقيق أرباح مستدامة ومؤكدة وتجربة عملاء ممتازة. ويجب تحقيق كل ذلك ضمن بيئة رقابية سليمة تعمل فيها الأعمال. خلفية الوظيفة / السياق: تستهدف الخدمات المصرفية التجارية في سيتي قطاع الشركات متوسطة الحجم التي تركز على مجموعة متنوعة من الصناعات النامية ذات الاحتياجات المصرفية الدولية. يعد الفهم الجيد للصناعة ومنتجات وخدمات المنافسين المباشرين أمرًا ضروريًا للمساهمة في الأهداف التجارية للأعمال. تتطلب الوظيفة مهارات اتصال ممتازة للتفاوض داخليًا، وغالبًا على مستوى كبار المسؤولين. قد يكون بعض التواصل/التفاوض الخارجي ضروريًا. يتمثل العنصر الأساسي في هذا المنصب في العمل بشراكة وثيقة مع مجموعات المنتجات، والعمليات، وإدارة المخاطر على جميع المستويات (المحلية والإقليمية والعالمية) لمواصلة نمو أعمال CCB في الإمارات العربية المتحدة. المسؤوليات الرئيسية: <ul><li>قيادة نمو أعمال CCB في الإمارات العربية المتحدة؛</li></ul><ul><li>تطوير وتطبيق وتنفيذ استراتيجية أعمال بهدف دعم أهداف النمو الذاتي لدينا مما يؤدي إلى نتائج مستدامة ومؤكدة؛</li></ul><ul><li>زيادة الحصة السوقية في قطاعاتنا الرئيسية مع البحث عن فرص لتوسيع قاعدة العملاء؛</li></ul><ul><li>المسؤولية عن الأرباح والخسائر للعملاء في أعمال CCB المحلية، أي الإيرادات والمصروفات والمخصصات والعوائد الكافية على رأس المال، بالإضافة إلى الكفاءة التشغيلية السليمة - إدارة بطاقة الأداء المتوازن؛</li></ul><ul><li>تطوير فهم عميق للموق المحلي وبناء علاقات طويلة الأجل مع العملاء والسلطات المحلية؛</li></ul><ul><li>الضمان من تطوير مقترح القيمة المناسب مع الاستفادة من إمكانيات سيتي وشبكتها؛</li></ul><ul><li>وضع سياسات التسعير لتحقيق عوائد مناسبة على مستوى العملاء؛</li></ul><ul><li>المسؤولية عن جودة المحفظة الائتمانية، والإصدار بما يتوافق مع السوق المستهدف، والتعرف السريع على المشكلات؛</li></ul><ul><li>العمل ككفيل رئيسي (Senior Sponsoring Officer) لبعض عملاء الائتمان الكبار؛</li></ul><ul><li>الشراكة الوثيقة مع قسم المخاطر لضمان وجود النهج الائتماني المناسب (البرامج والإجراءات) للسماح بنمو سليم للمحفظة الائتمانية وتجنب الاختيار السلبي والحفاظ على جودة المحفظة؛</li></ul><ul><li>إدارة وتوظيف وتحفيز الفريق، مع ضمان وجود نموذج تنظيمي متوافق، وبطاقات أداء ومؤشرات أداء رئيسية لمراقبة أداء الأعمال؛</li></ul><ul><li>تطوير المواهب وتدريب وتوجيه الموظفين لتقديم أهداف طموحة وتكليفات مرضية؛</li></ul><ul><li>التوافق والشراكة/التعاون الوثيق مع قطاعات المنتجات (الأسواق، وحلول الخزينة والتجارة) والتغطية (الخدمات المصرفية الاستثمارية، وأسواق المال، والخدمات المصرفية للشركات) لضمان تقديم حلول شاملة والتطوير المستمر للمنتجات لعملاء CCB؛</li></ul><ul><li>الشراكة مع قطاع العمليات والتكنولوجيا لضمان تقديم المنتجات والخدمة الممتازة؛</li></ul><ul><li>تمثيل CCB في لجان الحوكمة الداخلية في الإمارات؛</li></ul><ul><li>ضمان الجودة السليمة للمحفظة الائتمانية والامتثال الكامل لسياسات الائتمان وضمان بيئة رقابية آمنة وسليمة فيما يتعلق بعوامل الامتثال والعوامل القانونية والتنظيمية والإدارة الدقيقة لإجراءات "اعرف عميلك" (KYC).</li></ul> القيمة التطويرية: يمنح هذا المنصب الفرد فرصة فريدة لتطوير وإدارة أعمال معقدة من البداية إلى النهاية. كما يتطلب مهارات قوية في إدارة الأفراد عبر فرق متنوعة حيث يمكن تطوير المهارات الإدارية والقيادية. يتطلب الدور إدارة الأرباح والخسائر، مما يعني أن رئيس CCB في الإمارات سيكتسب خبرة في إدارة نمو الإيرادات وتحسين العمليات والبنية التحتية، مع تنمية محفظة ائتمانية صحية. تتيح التفاعلات المتعددة مع كبار شركاء المخاطر فرصة للتعرف على قضايا المخاطر الأكثر تعقيدًا، والسياسات الجديدة، وتوجّهات السوق. وتطوير شبكة عالمية قوية من أجل الاستفادة من كامل عروض منتجات سيتي للعملاء. المعرفة / الخبرة: <ul><li>خبرة في القطاع المصرفي، وتحديدًا في الخدمات المصرفية للشركات و/أو التجارية؛</li></ul><ul><li>مُنشئ أعمال قادر على صياغة الرؤية وتحفيز الفريق؛</li></ul><ul><li>يُفضل توفر المعرفة والخبرة بسوق الإمارات العربية المتحدة؛</li></ul><ul><li>سجل حافل بالنجاح في إدارة الأعمال المعقدة مع خبرة في إدارة الأرباح والخسائر؛</li></ul><ul><li>فهم قوي لمختلف المنتجات المصرفية؛</li></ul><ul><li>معرفة وخبرة متفوقة في إدارة مخاطر الائتمان وهيكلة الصفقات.</li></ul> المهارات والكفاءات: <ul><li>تركيز عالٍ، والقدرة على تحديد الأولويات الرئيسية بسرعة، وتوصيل هذه الأولويات بوضوح وضمان توجيه الموارد بشكل صحيح؛</li></ul><ul><li>قدرة قيادية مثبتة مع مهارات ممتازة في التواصل مع الآخرين على جميع المستويات. السمعة الطيبة في القطاع تجذب المواهب؛</li></ul><ul><li>مدير بارز لديه القدرة والدافع للإدارة والتحفيز؛</li></ul><ul><li>مهارات ممتازة في التعامل مع العملاء، مع سابق العمل مع عملاء يعملون في قطاعات مختلفة؛</li></ul><ul><li>مهارات تنفيذية قوية؛</li></ul><ul><li>تركيز تجاري حاد، وإظهار نهج مبتكر وعقلية ريادية؛</li></ul><ul><li>مهارات تأثير عالية الفعالية، واستخدام مهارات التواصل الشخصي والاتصال المناسبة لكسب القبول لفكرة أو خطة أو نشاط؛</li></ul><ul><li>اتخاذ قرارات سديدة مع القدرة على تقديم وجهات نظر أخرى بأسلوب مقبول؛</li></ul><ul><li>مهارات تنظيمية فائقة، ومهارات كتابة وعرض ممتازة؛</li></ul><ul><li>مستوى عالٍ من النزاهة الشخصية؛</li></ul><ul><li>القدرة على العمل بفعالية في بيئة مصفوفية؛</li></ul><ul><li>شخص موجه بالنتائج مع دراية وفهم مالي سديد؛</li></ul><ul><li>إتقان اللغة الإنجليزية مطلوب (كتابة وتحدثًا)</li></ul> المؤهلات: <ul><li>درجة جامعية، ويُفضل الحصول على ماجستير إدارة الأعمال (MBA) أو ما يعادلها في إدارة الأعمال / المصارف، أو شهادة محاسب قانوني / CFA / CPA؛</li></ul><ul><li>مسؤول ائتمان أول (Senior Credit Officer) أو مرشح لمنصب مسؤول ائتمان أول.</li></ul> قد يتم النظر في المرشحين الاستثنائيين الذين لا يستوفون هذه المعايير لهذا الدور بشرط امتلاكهم المهارات والخبرة اللازمة. ------------------------------------------------------ مجموعة عائلة الوظائف: استراتيجية الأعمال والإدارة والخدمات الإدارية------------------------------------------------------ عائلة الوظيفة: إدارة الأعمال------------------------------------------------------ نوع الوقت: دوام كامل------------------------------------------------------ المهارات الأكثر صلة يرجى الاطلاع على المتطلبات الموضحة أعلاه.------------------------------------------------------ المهارات ذات الصلة الأخرى للمهارات التكميلية، يرجى الاطلاع على ما ورد أعلاه و/أو الاتصال بمسؤول التوظيف.------------------------------------------------------ سيتي هي جهة عمل تتيح تكافؤ الفرص، وسيتم النظر في المرشحين المؤهلين دون النظر إلى العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسانية أو الأصل القومي أو الإعاقة أو وضعهم كمنتمي لفئة قدامى المحاربين المحميين، أو أي خاصية أخرى يحميها القانون. إذا كنت شخصًا ذو إعاقة وتحتاج إلى ترتيبات تيسيرية معقولة لاستخدام أدوات البحث لدينا و/أو التقدم لفرصة عمل، يرجى مراجعة إمكانية الوصول في سيتي. عرض بيان سياسة تكافؤ فرص العمل في سيتي وملصق اعرف حقوقك. </div>

Full Time Bayt

CCB- UAE Head

On-site - UAE 26 September 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Citi® Commercial Bank (“CCB”) is part of Citi, a leading global financial services company that has approximately 200 million customer accounts and does business in over 160 countries. CCB has operations extended to c. 95 countries with local expertise contributed by in-country relationship managers. CCB embodies our unique purpose as a global bank of choice for mid-sized companies that see us as trusted thought partners who bring simplicity in an increasingly complex world. We develop client-centric solutions for their long-term growth and pave the way for them to reach across borders and achieve their global vision. Our bankers support a wide range of financial solutions: working capital, syndicated and bilateral loans, full range of capital markets products, treasury and liquidity management services, foreign exchange, trade finance and interest rate derivatives. This role will report to the Head of Europe, Middle East & Africa for Commercial Banking with a matrix report to the UAE CCO. Job Purpose: Manage and drive growth of the CCB business a key business unit for Citi. This MD role entails responsibility for developing and executing the business strategy for CCB in UAE with responsibility for the client P&L of the business in order to ensure sustainable and predictable earnings and excellent client experience. All of this must be achieved within a sound control environment in which the business operates. Job Background / Context: Citi Commercial Banking targets mid-sized corporate segment focused on a variety of growth industries with international banking needs. A good understanding of the industry, direct competitors' products and services, is necessary in order to contribute to the commercial objectives of the business. Excellent communication skills required to negotiate internally, often at a senior level. Some external communication/negotiation may be necessary. A key element of this position is to work in close partnership with product groups, operations, and risk management at all levels (country, regional and global) to continue to grow the CCB business in UAE. Key Responsibilities <ul><li>Drive growth of CCB business in UAE;</li></ul><ul><li>Develop, implement and execute a business strategy with goal to support our organic growth targets leading to sustainable and predictable results;</li></ul><ul><li>Grow market share in our key segments while looking for opportunities to expand the customer base;</li></ul><ul><li>Responsibility for client P&L of the local CCB business, i.e. revenues, expenses, allocations, adequate returns on capital, as well as sound operating efficiency – drive a balanced scorecard;</li></ul><ul><li>Develop a deep understanding of the local market and build long lasting relationships with clients and local authorities;</li></ul><ul><li>Ensure that the right value proposition is developed while leveraging Citi’s capabilities and network;</li></ul><ul><li>Establish pricing policies to drive adequate returns at the customer level;</li></ul><ul><li>Responsibility for quality of the credit portfolio, origination in line with Target Market, prompt problem recognition;</li></ul><ul><li>Act as Senior Sponsoring Officer for some for large credit clients;</li></ul><ul><li>Close partnership with Risk to ensure that the right credit approach (program and procedures) are in place to allow sound growth of the credit portfolio, avoid negative selection and maintain portfolio quality;</li></ul><ul><li>Manage, recruit, and motivate a team, ensuring an aligned organisational model, scorecards and KPIs to monitor business performance;</li></ul><ul><li>Talent development, coaching and counselling of staff to provide stretch targets and fulfilling assignments;</li></ul><ul><li>Alignment and close partnership / collaboration with products (Markets, Treasury and Trade Solutions) and coverage (Investment Banking, Capital Markets and Corporate Banking) to ensure comprehensive solution delivery and continuous product development for CCB customers;</li></ul><ul><li>Partner with Operations and Technology to ensure product delivery and excellent service;</li></ul><ul><li>Represent CCB on internal governance committees in UAE</li></ul><ul><li>Ensure sound quality of the credit portfolio and full compliance with credit policies and ensure a safe and sound control environment, with respect to compliance, legal and regulatory factors and closely manage KYC.</li></ul> Development Value: This position gives the individual the unique opportunity to develop and manage a complex business end to end. It also requires strong people management skills across diverse teams where managerial and leadership skills can be developed. The role requires P&L management, which means that CCB UAE Head will gain experience in managing revenue growth, optimizing processes and infrastructure, whilst growing a healthy credit portfolio. Several interactions with Senior Risk partners create an opportunity to learn about more complex risk issues, new policies, and market trends. Develop a strong global network in order to utilize Citi’s full product offerings for clients. Knowledge/Experience: <ul><li>Experience in the banking sector, specifically within corporate and/or commercial banking;</li></ul><ul><li>Business builder capable of creating vision and motivating the team;</li></ul><ul><li>UAE market knowledge and experience preferable;</li></ul><ul><li>Proven track record of successfully managing a complex business with P&L management experience;</li></ul><ul><li>Solid understanding of the different banking products;</li></ul><ul><li>Superior knowledge and experience in credit risk management and structuring deals.</li></ul> Skills & Competencies: <ul><li>Highly focused, able to rapidly determine key priorities, clearly communicate those priorities and ensure resources are properly aligned;</li></ul><ul><li>Proven leadership ability with excellent interpersonal communication skills at all levels. Reputation in industry attracts talent;</li></ul><ul><li>An accomplished manager who has the ability and drive to manage and motivate;</li></ul><ul><li>Excellent client interaction skills, having worked with clients operating in different industries;</li></ul><ul><li>Strong execution skills;</li></ul><ul><li>Sharp business focus, demonstrating innovative approaches and entrepreneurial mindset;</li></ul><ul><li>Highly effective influencing skills, uses appropriate interpersonal and communication skills to gain acceptance of an idea, plan or activity;</li></ul><ul><li>Sound decision making while able to agreeably present another viewpoint;</li></ul><ul><li>Superior organizational skills, excellent written and presentation skills;</li></ul><ul><li>High level of personal integrity;</li></ul><ul><li>Ability to work effectively in a matrix-environment;</li></ul><ul><li>Results-driven person with sound financial acumen;</li></ul><ul><li>English required (written and spoken)</li></ul> Qualifications: <ul><li>University Degree, preferred to have MBA or equivalent in Business Management / Banking or Chartered Accountant / CFA / CPA;</li></ul><ul><li>Senior Credit Officer or Senior Credit Officer candidate.</li></ul> Exceptional candidates who do not meet these criteria may be considered for the role provided they have the necessary skills and experience. ------------------------------------------------------ Job Family Group: Business Strategy, Management & Administration------------------------------------------------------ Job Family:Business Management------------------------------------------------------ Time Type:Full time------------------------------------------------------ Most Relevant Skills Please see the requirements listed above.------------------------------------------------------ Other Relevant Skills For complementary skills, please see above and/or contact the recruiter.------------------------------------------------------ Citi is an equal opportunity employer, and qualified candidates will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or any other characteristic protected by law. If you are a person with a disability and need a reasonable accommodation to use our search tools and/or apply for a career opportunity review Accessibility at Citi. View Citi’s EEO Policy Statement and the Know Your Rights poster. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">يُعد "سيتي بنك التجاري" (“CCB”) جزءًا من سيتي (Citi)، وهي شركة خدمات مالية عالمية رائدة تمتلك ما يقرب من 200 مليون حساب عميل وتجري أعمالها في أكثر من 160 دولة. وتتمتع CCB بقطاع أعمال يمتد إلى حوالي 95 دولة بفضل الخبرات المحلية التي يساهم بها مديرو العلاقات في كل دولة. تجسد CCB هدفنا الفريد كبنك عالمي مُفضل للشركات متوسطة الحجم التي ترانا كشركاء فكريين موثوقين يقدمون البساطة في عالم يزداد تعقيدًا. نحن نطور حلولاً تركز على العملاء لنموهم على المدى الطويل ونسهل لهم الطريق للتوسع عبر الحدود وتحقيق رؤيتهم العالمية. يدعم المصرفيون لدينا مجموعة واسعة من الحلول المالية: رأس المال العامل، القروض المشتركة والثنائية، مجموعة كاملة من منتجات أسواق المال، خدمات الخزينة وإدارة السيولة، الصرف الأجنبي، تمويل التجارة ومشتقات أسعار الفائدة. سيرفع هذا الدور تقاريره إلى رئيس الخدمات المصرفية التجارية لمنطقة أوروبا والشرق الأوسط وإفريقيا، مع رفع تقارير مصفوفية إلى المسؤول التنفيذي الأول لسيتي في الإمارات (UAE CCO). الغرض من الوظيفة: إدارة وتنمية أعمال CCB كوحدة أعمال رئيسية لسيتي. يتضمن دور العضو المنتدب (MD) هذا المسؤولية عن تطوير وتنفيذ استراتيجية الأعمال لـ CCB في الإمارات، مع المسؤولية عن الأرباح والخسائر للعملاء لضمان تحقيق أرباح مستدامة ومتوقعة وتجربة عملاء ممتازة. ويجب تحقيق كل هذا ضمن بيئة رقابية سليمة تعمل من خلالها الشركة. خلفية الوظيفة / السياق: يستهدف سيتي بنك التجاري قطاع الشركات متوسطة الحجم التي تركز على مجموعة متنوعة من صناعات النمو ذات الاحتياجات المصرفية الدولية. يعد الفهم الجيد للصناعة ومنتجات وخدمات المنافسين المباشرين أمرًا ضروريًا للمساهمة في الأهداف التجارية للشركة. تتطلب الوظيفة مهارات اتصال ممتازة للتفاوض داخليًا، وغالبًا على مستوى الإدارة العليا. قد تكون بعض الاتصالات/المفاوضات الخارجية ضرورية. تتمثل إحدى العناصر الرئيسية لهذا المنصب في العمل بشراكة وثيقة مع مجموعات المنتجات والعمليات وإدارة المخاطر على جميع المستويات (المحلية والإقليمية والعالمية) لمواصلة نمو أعمال CCB في الإمارات. المسؤوليات الرئيسية: <ul><li>قيادة نمو أعمال CCB في الإمارات؛</li></ul><ul><li>تطوير وتطبيق وتنفيذ استراتيجية أعمال بهدف دعم أهداف النمو العضوي لدينا، مما يؤدي إلى نتائج مستدامة ومتوقعة؛</li></ul><ul><li>زيادة الحصة السوقية في قطاعاتنا الرئيسية مع البحث عن فرص لتوسيع قاعدة العملاء؛</li></ul><ul><li>المسؤولية عن الأرباح والخسائر للعملاء لأعمال CCB المحلية، أي الإيرادات والمصروفات والتخصيصات والعوائد الكافية على رأس المال، بالإضافة إلى الكفاءة التشغيلية السليمة – قيادة بطاقة الأداء المتوازن؛</li></ul><ul><li>تطوير فهم عميق للسوق المحلي وبناء علاقات طويلة الأجل مع العملاء والسلطات المحلية؛</li></ul><ul><li>ضمان تطوير القيمة المضافة المناسبة مع الاستفادة من إمكانيات سيتي وشبكتها؛</li></ul><ul><li>وضع سياسات التسعير لتحقيق عوائد مناسبة على مستوى العملاء؛</li></ul><ul><li>المسؤولية عن جودة المحفظة الائتمانية، والنشاط الائتماني بما يتماشى مع السوق المستهدف، والتعرف السريع على المشكلات؛</li></ul><ul><li>العمل كمسؤول رعاية أول لبعض كبار عملاء الائتمان؛</li></ul><ul><li>الشراكة الوثيقة مع قسم المخاطر لضمان وجود النهج الائتماني الصحيح (البرامج والإجراءات) للسماح بنمو سليم للمحفظة الائتمانية، وتجنب الاختيار السلبي والحفاظ على جودة المحفظة؛</li></ul><ul><li>إدارة وتوظيف وتحفيز الفريق، مع ضمان نموذج تنظيمي متوافق وبطاقات أداء ومؤشرات أداء رئيسية لمراقبة أداء الأعمال؛</li></ul><ul><li>تطوير المواهب، وتوجيه وإرشاد الموظفين لتقديم أهداف طموحة ومهام محفزة؛</li></ul><ul><li>التوافق والشراكة/التعاون الوثيق مع المنتجات (الأسواق، حلول الخزينة والتجارة) والتغطية (الخدمات المصرفية الاستثمارية، أسواق المال والخدمات المصرفية للشركات) لضمان تقديم حلول شاملة وتطوير مستمر للمنتجات لعملاء CCB؛</li></ul><ul><li>الشراكة مع العمليات والتكنولوجيا لضمان تقديم المنتجات والخدمة الممتازة؛</li></ul><ul><li>تمثيل CCB في لجان الحوكمة الداخلية في الإمارات؛</li></ul><ul><li>ضمان الجودة السليمة للمحفظة الائتمانية والامتثال الكامل لسياسات الائتمان وضمان بيئة رقابية آمنة وسليمة فيما يتعلق بالامتثال والعوامل القانونية والتنظيمية وإدارة إجراءات "اعرف عميلك" (KYC) عن كثب.</li></ul> القيمة التطويرية للوظيفة: يمنح هذا المنصب الفرد فرصة فريدة لتطوير وإدارة أعمال معقدة من البداية إلى النهاية. كما يتطلب مهارات قوية في إدارة الأفراد عبر فرق متنوعة حيث يمكن تطوير المهارات الإدارية والقيادية. يتطلب الدور إدارة الأرباح والخسائر، مما يعني أن رئيس CCB في الإمارات سيكتسب خبرة في إدارة نمو الإيرادات وتحسين العمليات والبنية التحتية، مع تنمية محفظة ائتمانية صحية. وتتيح التفاعلات التنافسية العديدة مع كبار شركاء المخاطر فرصة للتعلم حول قضايا المخاطر الأكثر تعقيدًا، والسياسات الجديدة، وتوجهات السوق. وتطوير شبكة عالمية قوية للاستفادة من كامل عروض منتجات سيتي للعملاء. المعرفة / الخبرة: <ul><li>خبرة في القطاع المصرفي، وتحديدًا في الخدمات المصرفية للشركات و/أو الخدمات المصرفية التجارية؛</li></ul><ul><li>منشئ أعمال قادر على خلق الرؤية وتحفيز الفريق؛</li></ul><ul><li>يفضل معرفة وخبرة بسوق الإمارات العربية المتحدة؛</li></ul><ul><li>سجل حافل بالنجاح في إدارة أعمال معقدة مع خبرة في إدارة الأرباح والخسائر؛</li></ul><ul><li>فهم قوي للمنتجات المصرفية المختلفة؛</li></ul><ul><li>معرفة وخبرة فائقة في إدارة مخاطر الائتمان وهيكلة الصفقات.</li></ul> المهارات والكفاءات: <ul><li>تركيز عالٍ، وقدرة على تحديد الأولويات الرئيسية بسرعة، وتوصيل هذه الأولويات بوضوح وضمان توجيه الموارد بالشكل الصحيح؛</li></ul><ul><li>قدرة قيادية مثبتة مع مهارات ممتازة في التواصل والتفاعل مع الآخرين على جميع المستويات. السمعة الطيبة في القطاع تجذب المواهب؛</li></ul><ul><li>مدير متمكن لديه القدرة والدافع للإدارة والتحفيز؛</li></ul><ul><li>مهارات ممتازة في التفاعل مع العملاء، مع العمل سابقًا مع عملاء ينشطون في مختلف القطاعات؛</li></ul><ul><li>مهارات تنفيذية قوية؛</li></ul><ul><li>تركيز تجاري حاد، مع إظهار أساليب مبتكرة وعقلية ريادية؛</li></ul><ul><li>مهارات تأثير عالية الفعالية، واستخدام مهارات التواصل والتفاعل المناسبة لكسب القبول لفكرة أو خطة أو نشاط؛</li></ul><ul><li>اتخاذ قرارات سليمة مع القدرة على تقديم وجهة نظر أخرى بلباقة؛</li></ul><ul><li>مهارات تنظيمية عالية، ومهارات كتابة وعرض ممتازة؛</li></ul><ul><li>مستوى عالٍ من النزاهة الشخصية؛</li></ul><ul><li>القدرة على العمل بفعالية في بيئة تنظيمية مصفوفية؛</li></ul><ul><li>شخص موجه نحو النتائج مع حس مالى سليم؛</li></ul><ul><li>إتقان اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثًا).</li></ul> المؤهلات: <ul><li>شهادة جامعية، ويفضل الحصول على ماجستير إدارة الأعمال (MBA) أو ما يعادلها في إدارة الأعمال / المصارف أو محاسب قانوني / شهادة المحلل المالي المعتمد (CFA) / المحاسب القانوني المعتمد (CPA)؛</li></ul><ul><li>مسؤول ائتمان أول أو مرشح لمنصب مسؤول ائتمان أول.</li></ul> قد يتم النظر في المرشحين الاستثنائيين الذين لا يستوفون هذه المعايير للمنصب شريطة امتلاكهم المهارات والخبرة اللازمة. ------------------------------------------------------ مجموعة العائلة الوظيفية: استراتيجية الأعمال والإدارة والإدارة العامة------------------------------------------------------ العائلة الوظيفية: إدارة الأعمال------------------------------------------------------ نوع الدوام: دوام كامل------------------------------------------------------ المهارات الأكثر صلة: يرجى الاطلاع على المتطلبات المذكورة أعلاه.------------------------------------------------------ مهارات أخرى ذات صلة: للحصول على المهارات التكميلية، يرجى الاطلاع أعلاه و/أو الاتصال بمسؤول التوظيف.------------------------------------------------------ تُعد سيتي صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص، وسيتم النظر في المرشحين المؤهلين بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل القومي أو الإعاقة أو وضعهم كقدامى محاربين محميين أو أي خصائص أخرى يحميها القانون. إذا كنت شخصًا ذو إعاقة وتحتاج إلى تسهيلات معقولة لاستخدام أدوات البحث لدينا و/أو التقدم للحصول على فرصة عمل، يُرجى مراجعة إمكانية الوصول في سيتي. عرض بيان سياسة تكافؤ فرص العمل في سيتي وملصق اعرف حقوقك. </div>

Full Time

CCTV Operator

On-site - UAE - Dubai 18 September 2026

Other

A security and surveillance environment in Dubai offers an opportunity for an attentive CCTV Operator to monitor surveillance systems, identify unusual activity, and promptly communicate security concerns to the appropriate personnel. Key Responsibilities Monitor CCTV cameras and surveillance screens across assigned areas. Observe entrances, exits, common areas, restricted zones, and other designated locations. Identify suspicious behavior, safety concerns, unauthorized access, or unusual incidents. Immediately report security incidents to the supervisor or security team. Maintain accurate records of incidents, observations, and monitoring activities. Review recorded footage when required for incident verification or investigation. Operate CCTV monitoring equipment and basic surveillance-control systems. Check camera feeds regularly and report faulty, unclear, or non-functioning cameras. Coordinate with security guards regarding incidents or suspicious activity. Maintain confidentiality of surveillance footage and security information. Follow established monitoring procedures and emergency-response instructions. Assist management or authorized personnel with footage retrieval when officially requested. Prepare basic shift handover notes and surveillance reports. Maintain continuous attention throughout assigned monitoring shifts. Requirements Previous experience as a CCTV Operator, Control Room Operator, Security Officer, or similar role is an advantage. Freshers with relevant security qualifications and good observation skills are welcome to apply. Basic knowledge of CCTV and surveillance systems. Strong observation and concentration abilities. Good communication and incident-reporting skills. Basic computer knowledge and ability to operate monitoring software. Able to remain calm and alert during emergencies or unusual situations. Responsible and trustworthy when handling confidential information. Good English communication skills. Willingness to work rotating shifts, nights, weekends, and holidays when required. UAE/GCC security experience is an advantage. Relevant UAE security certification or licence is an advantage, where applicable. Applicants with relevant qualifications may forward their updated CV to Email: hrjamal.hotels@gmail.com

توفر بيئة أمنية ومراقبة في دبي فرصة لمشغل نظام مراقبة (CCTV) يتمتع باليقظة لمراقبة أنظمة المراقبة، وتحديد الأنشطة غير العادية، وإبلاغ الموظفين المعنيين بالمخاوف الأمنية على الفور.المسؤوليات الرئيسية مراقبة كاميرات المراقبة وشاشات المراقبة عبر المناطق المخصصة. مراقبة المداخل والمخارج والمناطق المشتركة والمناطق المحظورة وغيرها من المواقع المحددة. تحديد السلوكيات المشبوهة، ومخاوف السلامة، والدخول غير المصرح به، أو الحوادث غير العادية. إبلاغ المشرف أو الفريق الأمني بالحوادث الأمنية على الفور. الاحتفاظ بسجلات دقيقة للحوادث والملاحظات وأنشطة المراقبة. مراجعة اللقطات المسجلة عند الحاجة للتحقق من الحوادث أو التحقيق فيها. تشغيل معدات مراقبة CCTV وأنظمة التحكم في المراقبة الأساسية. التحقق من بث الكاميرات بانتظام والإبلاغ عن الكاميرات المعطلة أو غير الواضحة أو غير العاملة. التنسيق مع حراس الأمن بشأن الحوادث أو الأنشطة المشبوهة. الحفاظ على سرية لقطات المراقبة والمعلومات الأمنية. اتباع إجراءات المراقبة المعمول بها وتعليمات الاستجابة للطوارئ. مساعدة الإدارة أو الموظفين المصرح لهم في استرجاع اللقطات عند طلبها رسمياً. إعداد ملاحظات أساسية لتسليم الوردية وتقارير المراقبة. الحفاظ على الانتباه المستمر طوال نوبات المراقبة المخصصة.المتطلبات تعد الخبرة السابقة كمشغل CCTV، أو مشغل غرفة تحكم، أو مسؤول أمن، أو دور مماثل ميزة إضافية. نرحب بتقديم طلبات الخريجين الجدد الحاصلين على مؤهلات أمنية ذات صلة ومهارات مراقبة جيدة. معرفة أساسية بأنظمة CCTV والمراقبة. قدرات قوية في الملاحظة والتركيز. مهارات جيدة في التواصل وإعداد تقارير الحوادث. معرفة أساسية بالكمبيوتر والقدرة على تشغيل برامج المراقبة. القدرة على البقاء هادئاً ويقظاً أثناء حالات الطوارئ أو المواقف غير العادية. التحلي بالمسؤولية والجدارة بالثقة عند التعامل مع المعلومات السرية. مهارات تواصل جيدة باللغة الإنجليزية. الاستعداد للعمل في نوبات متناوبة، وفي الليل، وعطلات نهاية الأسبوع، والعطلات الرسمية عند الحاجة. تعد الخبرة الأمنية في الإمارات/دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية. تعد الشهادة أو الترخيص الأمني ذو الصلة في الإمارات ميزة إضافية، حيثما ينطبق ذلك.يمكن للمتقدمين الحاصلين على المؤهلات ذات الصلة إرسال سيرتهم الذاتية المحدثة إلى البريد الإلكتروني: hrjamal.hotels@gmail.com

Full Time LinkedIn

Compliance Analyst

On-site - UAE - Dubai 7 September 2026

Human Resources

Eden Rose is currently engaged with a financial institution based in the Dubai International Financial Centre (DIFC) who are seeking a Compliance Analyst to join their compliance team. Reporting to the Compliance Officer and MLRO, the Compliance Analyst ensures that the firm stays up to date with regulatory requirements, implements necessary changes, and maintains robust compliance policies and procedures. Key Responsibilities:Keep up to date with relevant regulations, horizon scanning and impact assessments, including circulars/recommendations from the Regulatory bodies and continuously ensure that the company’s policies and procedures adhere to these. Collaborate with internal teams to develop and implement robust compliance policies and procedures. Responsible for maintaining CDD profiles for completeness and verification to determine plausibility based on the information provided or any inconsistency detected. Ongoing monitoring and improvement of the operational systems and controls framework based on the local policies. Supporting with Financial Crime Compliance & Compliance related risk assessments Monitoring of circulars and press releases to ensure compliance with applicable economic sanctions regimes. Assist with Legal team support and projects as required. The Compliance Analyst will hold a Bachelor’s degree, a degree in Law would be preferred, and you will have a minimum of 2 years’ experience in a Compliance support function within the UAE, ideally within a financial institution. You will have experience in a KYC/ AML Investigations role and pursuing or holding ACAMS, ACFCS, ICA or equivalent Certification would be an asset. You will be fluent in English language and have excellent interpersonal, communication and presentation skills. This is an excellent opportunity with a growing DIFC Financial Institution. Please apply now or for further information contact Kayte Short at Eden Rose at kayte.short@edenrose.ae

تتعاون شركة إيدن روز (Eden Rose) حالياً مع مؤسسة مالية مقرها مركز دبي المالي العالمي (DIFC) والتي تبحث عن محلل امتثال للانضمام إلى فريق الامتثال لديها. يرفع محلل الامتثال تقاريره إلى مسؤول الامتثال ومسؤول الإبلاغ عن غسل الأموال (MLRO)، ويضمن مواكبة الشركة للمتطلبات التنظيمية، وتنفيذ التغييرات اللازمة، والحفاظ على سياسات وإجراءات امتثال قوية. المسؤوليات الرئيسية: البقاء على اطلاع دائم باللوائح ذات الصلة، وإجراء مسح للأفق وتقييمات الأثر، بما في ذلك التعاميم/التوصيات الصادرة عن الهيئات التنظيمية، وضمان التزام سياسات وإجراءات الشركة بهذه اللوائح باستمرار. التعاون مع الفرق الداخلية لتطوير وتنفيذ سياسات وإجراءات امتثال قوية. المسؤولية عن الحفاظ على ملفات العناية الواجبة للعملاء (CDD) لضمان اكتمالها والتحقق منها لتحديد المعقولية بناءً على المعلومات المقدمة أو أي تناقض يتم اكتشافه. المراقبة المستمرة وتحسين أنظمة التشغيل وإطار الضوابط بناءً على السياسات المحلية. دعم تقييمات المخاطر المتعلقة بامتثال مكافحة الجرائم المالية والامتثال. مراقبة التعاميم والبيانات الصحفية لضمان الامتثال لأنظمة العقوبات الاقتصادية المعمول بها. المساعدة في دعم الفريق القانوني والمشاريع حسب الحاجة. يجب أن يحمل محلل الامتثال درجة البكالوريوس، ويفضل أن تكون في القانون، مع خبرة لا تقل عن سنتين في وظيفة دعم الامتثال داخل دولة الإمارات العربية المتحدة، ويفضل أن تكون في مؤسسة مالية. يجب أن تتمتع بخبرة في دور التحقيقات الخاصة بمعرفة عميلك (KYC)/مكافحة غسل الأموال (AML)، وسيكون الحصول على شهادة ACAMS أو ACFCS أو ICA أو ما يعادلها ميزة إضافية. يجب أن تكون طليقاً في اللغة الإنجليزية وأن تمتلك مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين والتواصل والعرض. هذه فرصة ممتازة مع مؤسسة مالية متنامية في مركز دبي المالي العالمي. يرجى التقديم الآن أو لمزيد من المعلومات، اتصل بـ Kayte Short في شركة إيدن روز (Eden Rose) على العنوان kayte.short@edenrose.ae

Full Time LinkedIn

Technical Recruiter

On-site - UAE - Dubai 15 September 2026

Information Technology

We are looking for an experienced and proactive Technical & Product Recruiter to support hiring across Logistiq's Technology and Product organization. The role requires more than sourcing candidates. You will work closely with Engineering Managers, Product Managers, Architects and senior technology leaders to understand role requirements, identify the right talent, conduct effective initial assessments and build strong candidate pipelines. The ideal candidate should have a good understanding of technology and product roles, be hands-on with sourcing, and be able to distinguish between different technical skill sets, career levels and role requirements. Key Responsibilities Technical & Product Hiring Partner with hiring managers to understand business needs, role requirements, technical skills, seniority and candidate profile. Own end-to-end recruitment for Engineering and Product positions across multiple levels. Translate technical and product requirements into effective sourcing and screening strategies. Conduct initial candidate screening covering technical experience, problem-solving exposure, role fit, career progression, communication and motivation. Build strong pipelines for both active and passive candidates, particularly for hard-to-hire technology roles. Support hiring across Software Engineering, Product, Data, AI/ML, Cloud, Dev Ops, QA and Architecture. Sourcing & Talent Intelligence Develop sourcing strategies using Linked In Recruiter, Naukri Gulf, referrals, job portals and other channels. Use advanced Boolean and targeted search techniques to identify relevant candidates. Proactively map talent pools and build pipelines for critical and recurring technology positions. Maintain awareness of technology talent availability, market trends, compensation benchmarks and competitor hiring in the GCC and relevant talent markets. Continuously improve sourcing effectiveness based on hiring data and conversion rates. Candidate Assessment & Hiring Quality Conduct structured first-level screening and ensure candidates meet the essential technical and product requirements before progressing. Understand technology terminology, architectures, development methodologies and common technology skill sets sufficiently to assess candidate relevance. Identify gaps, career inconsistencies, frequent job changes and other potential hiring risks. Partner with technical interviewers to improve candidate quality and interview-to-selection conversion. Maintain a high bar for candidate quality while ensuring a positive candidate experience. Stakeholder & Hiring Manager Partnership Work closely with hiring managers and senior technology/product leaders throughout the recruitment lifecycle. Provide regular updates on pipeline, market availability, candidate quality, hiring challenges and time-to-fill. Challenge unclear or unrealistic hiring requirements and help managers define the must-have vs. good-to-have skills. Recommend alternative sourcing strategies when the required talent is difficult to find. Build strong relationships with hiring managers and operate as a talent partner rather than a recruitment coordinator. Recruitment Execution Manage interview scheduling and candidate communication across the recruitment process. Coordinate feedback and ensure timely movement of candidates through interview stages. Manage offer discussions, negotiations and candidate closures. Drive offer acceptance and minimize candidate drop-offs. Maintain accurate recruitment data, candidate records and ATS/trackers. Support onboarding and ensure smooth transition from offer acceptance to joining. Hiring Areas The recruiter will support hiring across areas including:Software Development Engineering Full Stack Development Frontend Development Dev Ops / SRE / Cloud/Security Data Engineering / Data Science AI/ML / Generative AIQA / Automation Testing Product Manager/Analysts Technical Architect Key Success Measures Quality of hire and hiring-manager satisfaction Time-to-fill for technology and product positions Candidate pipeline quality and interview-to-selection conversion Offer-to-joining conversion Percentage of positions filled through proactive sourcing Reduction in dependency on external recruitment agencies Strong talent pipeline for critical and recurring roles Positive candidate experience Requirements Bachelor's degree in HR, Business Administration or a related field.3–5 years of experience in Technical Recruitment / IT Recruitment, preferably within a technology, product or digital organization. Strong understanding of software engineering, cloud, Dev Ops, data/AI, QA and product roles. Hands-on experience with Linked In Recruiter and Naukri Gulf. Strong sourcing, Boolean search and talent-mapping skills. Experience hiring across multiple technical levels and functions. Ability to independently manage multiple positions simultaneously. Strong candidate assessment and stakeholder management skills. Excellent communication, negotiation and candidate relationship-management skills. Ability to work in a fast-paced, target-driven environment.

نبحث عن موظف توظيف تقني ومنتجات ذو خبرة ومبادر لدعم عمليات التوظيف في منظمة التكنولوجيا والمنتجات في Logistiq. تتطلب هذه الوظيفة أكثر من مجرد البحث عن مرشحين؛ ستعمل عن كثب مع مديري الهندسة ومديري المنتجات والمهندسين المعماريين وقادة التكنولوجيا لتعريف متطلبات الأدوار، وتحديد المواهب المناسبة، وإجراء تقييمات أولية فعالة، وبناء قنوات قوية للمرشحين. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بفهم جيد لأدوار التكنولوجيا والمنتجات، وأن يكون عملياً في البحث عن المواهب، وقادراً على التمييز بين المهارات التقنية المختلفة والمستويات الوظيفية ومتطلبات الدور. المسؤوليات الرئيسية توظيف التكنولوجيا والمنتجات الشراكة مع مديري التوظيف لفهم احتياجات العمل، ومتطلبات الدور، والمهارات التقنية، والأقدمية، وملف المرشح. تولي مسؤولية التوظيف من البداية إلى النهاية لمناصب الهندسة والمنتجات عبر مستويات متعددة. تحويل متطلبات التكنولوجيا والمنتجات إلى استراتيجيات فعالة للبحث والفرز. إجراء فحص أولي للمرشحين يغطي الخبرة التقنية، والتعرض لحل المشكلات، ومدى ملاءمة الدور، والتقدم الوظيفي، والتواصل، والتحفيز. بناء قنوات قوية للمرشحين النشطين وغير النشطين، وخاصة للأدوار التقنية الصعبة. دعم التوظيف عبر هندسة البرمجيات، والمنتجات، والبيانات، والذكاء الاصطناعي/تعلم الآلة، والسحابة، وعمليات التطوير (DevOps)، وضمان الجودة (QA)، والهندسة المعمارية. البحث عن المواهب ومعلومات السوق تطوير استراتيجيات البحث باستخدام Linked In Recruiter وNaukri Gulf والإحالات وبوابات التوظيف وقنوات أخرى. استخدام تقنيات البحث المتقدمة (Boolean) والبحث المستهدف لتحديد المرشحين ذوي الصلة. رسم خرائط لمجمعات المواهب بشكل استباقي وبناء قنوات للمناصب التقنية الحرجة والمتكررة. الحفاظ على الوعي بتوفر المواهب التقنية واتجاهات السوق ومعايير التعويضات وتوظيف المنافسين في دول مجلس التعاون الخليجي وأسواق المواهب ذات الصلة. تحسين فعالية البحث باستمرار بناءً على بيانات التوظيف ومعدلات التحويل. تقييم المرشحين وجودة التوظيف إجراء فحص أولي منظم والتأكد من استيفاء المرشحين للمتطلبات التقنية ومتطلبات المنتج الأساسية قبل المتابعة. فهم المصطلحات التقنية والهندسات ومنهجيات التطوير ومهارات التكنولوجيا الشائعة بما يكفي لتقييم ملاءمة المرشح. تحديد الفجوات، وعدم الاتساق الوظيفي، وتكرار تغيير الوظائف، وغيرها من مخاطر التوظيف المحتملة. الشراكة مع المقابلين التقنيين لتحسين جودة المرشحين وتحويل المقابلة إلى اختيار. الحفاظ على مستوى عالٍ لجودة المرشحين مع ضمان تجربة إيجابية لهم. الشراكة مع أصحاب المصلحة ومديري التوظيف العمل عن كثب مع مديري التوظيف وقادة التكنولوجيا/المنتجات طوال دورة حياة التوظيف. تقديم تحديثات منتظمة حول القنوات، وتوفر السوق، وجودة المرشحين، وتحديات التوظيف، والوقت المستغرق لشغل الوظيفة. تحدي متطلبات التوظيف غير الواضحة أو غير الواقعية ومساعدة المديرين في تحديد المهارات الأساسية مقابل المهارات الثانوية. التوصية باستراتيجيات بحث بديلة عندما يصعب العثور على المواهب المطلوبة. بناء علاقات قوية مع مديري التوظيف والعمل كشريك مواهب بدلاً من مجرد منسق توظيف. تنفيذ التوظيف إدارة جدولة المقابلات والتواصل مع المرشحين عبر عملية التوظيف. تنسيق الملاحظات وضمان التنقل في الوقت المناسب للمرشحين عبر مراحل المقابلة. إدارة مناقشات العروض والتفاوض وإغلاق العقود مع المرشحين. تعزيز قبول العروض وتقليل انسحاب المرشحين. الحفاظ على بيانات توظيف دقيقة وسجلات المرشحين وأنظمة تتبع المتقدمين (ATS). دعم إجراءات التعيين (Onboarding) وضمان انتقال سلس من قبول العرض إلى الانضمام. مجالات التوظيف سيدعم مسؤول التوظيف عمليات التوظيف في مجالات تشمل: هندسة تطوير البرمجيات، تطوير البرمجيات المتكاملة (Full Stack)، تطوير الواجهات الأمامية، عمليات التطوير / SRE / السحابة / الأمن، هندسة البيانات / علم البيانات، الذكاء الاصطناعي / تعلم الآلة / الذكاء الاصطناعي التوليدي، ضمان الجودة / اختبار الأتمتة، مدير المنتج/المحللين، المهندس التقني. مقاييس النجاح الرئيسية جودة التوظيف ورضا مدير التوظيف، الوقت المستغرق لشغل مناصب التكنولوجيا والمنتجات، جودة قناة المرشحين وتحويل المقابلة إلى اختيار، تحويل العرض إلى انضمام، نسبة الوظائف التي تم شغلها من خلال البحث الاستباقي، تقليل الاعتماد على وكالات التوظيف الخارجية، قناة مواهب قوية للأدوار الحرجة والمتكررة، تجربة مرشح إيجابية. المتطلبات درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. 3-5 سنوات من الخبرة في التوظيف التقني / توظيف تكنولوجيا المعلومات، ويفضل أن يكون ذلك داخل منظمة تقنية أو منتجات أو رقمية. فهم قوي لهندسة البرمجيات، والسحابة، وعمليات التطوير، والبيانات/الذكاء الاصطناعي، وضمان الجودة، وأدوار المنتجات. خبرة عملية في Linked In Recruiter وNaukri Gulf. مهارات قوية في البحث، واستخدام البحث المتقدم (Boolean)، ورسم خرائط المواهب. خبرة في التوظيف عبر مستويات ووظائف تقنية متعددة. القدرة على إدارة وظائف متعددة بشكل مستقل في وقت واحد. مهارات قوية في تقييم المرشحين وإدارة أصحاب المصلحة. مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض وإدارة علاقات المرشحين. القدرة على العمل في بيئة سريعة الخطى وموجهة نحو الأهداف.

Insurance Coordinator Jobs in UAE

AP&Co. Hospitality Employment in UAE - Careers, Roles, and Requirements

Technical Services Engineer I

Home Finance Manager

Intermediate Maintenance

Senior Quantity Surveyor

Inspector - Civil/Finishes

Senior Engineer

Client Service Executive

Process Engineer

Marketing Executive/ Content Creator

Marketing Executive/ Content Creator

Senior Account Manager

Shift Engineer

Senior Quantity Surveyor

Inspector - Electrical

CCB- UAE Head

CCB- UAE Head

CCTV Operator

Compliance Analyst

Technical Recruiter

Site Owners

Employers

Job Seekers

Insurance Coordinator Jobs in UAE

Receive email alerts for Insurance Coordinator Jobs in UAE jobs