Java Jobs in UAE in UAE 2026 | Latest Tanqeeb Jobs

Full Time

Chief Risk and Information Security Officer

On-site - UAE - Dubai 20 July 2026

About Us Trustyfy is a global tech company building the first DeFi bank for companies and individuals. For the first time in history since the invention of banking, customers – not banks – can have full ownership of their money. Thanks to our proprietary multi-signature and decentralized technology, companies can work internationally with no risk of payment delays, and at a fraction of the cost of legacy banks. Workers can remit funds to their loved ones at almost no cost. And two billion unbanked can become financially independent. We are not just building the future of finance. We can make a real difference. We have validated the vision and secured the capital from both recurring revenues and a seed round. Now, we are leveling up our leadership. Why Your Role Matters As Chief Risk and Information Security Officer (CRISO), you will be the guardian of trust in everything we build. You will design and lead a modern, forward-thinking risk framework that allows us to grow boldly while staying resilient, compliant, and secure (and protect our customers). Key Responsibilities Enterprise Risk Management & Governance - Design, own, and evolve the Enterprise Risk Management (ERM) framework, including risk appetite, policies, KRIs, and board-level reporting, ensuring full alignment with company strategy and governance standards. Board & Executive Risk Oversight - Lead the Risk Committee, provide consolidated visibility across all risk categories, and deliver clear, actionable risk dashboards to executive leadership and the board. Operational, Technology & Cyber Risk - Oversee operational, IT, cybersecurity, technology resilience, and fraud risks, including incident response readiness, cybersecurity investments, and compliance with DORA requirements. Data Protection, Privacy & Information Security - Ensure robust data protection and information security controls, partner closely with the DPO to integrate GDPR and privacy risks into ERM, and manage data breach escalation within regulatory timelines. Financial & Prudential Risk Management - Ensure financial risk frameworks align with Basel, EBA, and relevant local supervisory expectations, supporting a sound and scalable banking and DeFi operating model. Regulatory & Supervisory Engagement - Coordinate all risk-related interactions with regulators across jurisdictions (e.g. ECB, EBA, FCA, NBB, CSSF), and proactively monitor regulatory developments impacting digital banking, payments, crypto-assets, and AML/CFT. Product, Innovation & DeFi Risk Assessment - Evaluate risk implications of new products, features, DeFi protocols, and tokenized services, ensuring innovation is launched safely and in compliance with applicable regulations. Third-Party, Partnership & Platform Risk - Assess and manage risks related to fintech partnerships, Banking-as-a-Service (Baa S) models, vendors, and platform dependencies, embedding risk controls into commercial and technical decisions. Your Skills And Experience Master’s degree in Finance, Risk Management, Economics, Computer Science, Cybersecurity or related field, or equivalent experience. Years in risk management within a bank, digital bank, fintech, or regulated financial institution. Proven experience with IT & cybersecurity risk, operational resilience, cloud environments, open banking, and data protection. Experience managing regulatory reviews and interacting with supervisory authorities. Knowledge of crypto-asset risk (if applicable): custody, key management, smart contract risk, MiCA framework. Strong understanding of Basel II/III, ICAAP, ILAAP, DORA, PSD2, GDPR, ISO 27001, NIST CSF, Cloud risk (AWS, Azure, GCP, etc.), Model risk management & AI governance Independent thinker with strong ethical standards. Excellent communication & analytical skills. Extra Benefits Support for relocation, visa, housing, and health insurance if required.

Full Time

Chief Risk and Information Security Officer

On-site - UAE - Dubai 20 July 2026

About Us Trustyfy is a global tech company building the first DeFi bank for companies and individuals. For the first time in history since the invention of banking, customers – not banks – can have full ownership of their money. Thanks to our proprietary multi-signature and decentralized technology, companies can work internationally with no risk of payment delays, and at a fraction of the cost of legacy banks. Workers can remit funds to their loved ones at almost no cost. And two billion unbanked can become financially independent. We are not just building the future of finance. We can make a real difference. We have validated the vision and secured the capital from both recurring revenues and a seed round. Now, we are leveling up our leadership. Why Your Role Matters As Chief Risk and Information Security Officer (CRISO), you will be the guardian of trust in everything we build. You will design and lead a modern, forward-thinking risk framework that allows us to grow boldly while staying resilient, compliant, and secure (and protect our customers). Key Responsibilities Enterprise Risk Management & Governance - Design, own, and evolve the Enterprise Risk Management (ERM) framework, including risk appetite, policies, KRIs, and board-level reporting, ensuring full alignment with company strategy and governance standards. Board & Executive Risk Oversight - Lead the Risk Committee, provide consolidated visibility across all risk categories, and deliver clear, actionable risk dashboards to executive leadership and the board. Operational, Technology & Cyber Risk - Oversee operational, IT, cybersecurity, technology resilience, and fraud risks, including incident response readiness, cybersecurity investments, and compliance with DORA requirements. Data Protection, Privacy & Information Security - Ensure robust data protection and information security controls, partner closely with the DPO to integrate GDPR and privacy risks into ERM, and manage data breach escalation within regulatory timelines. Financial & Prudential Risk Management - Ensure financial risk frameworks align with Basel, EBA, and relevant local supervisory expectations, supporting a sound and scalable banking and DeFi operating model. Regulatory & Supervisory Engagement - Coordinate all risk-related interactions with regulators across jurisdictions (e.g. ECB, EBA, FCA, NBB, CSSF), and proactively monitor regulatory developments impacting digital banking, payments, crypto-assets, and AML/CFT. Product, Innovation & DeFi Risk Assessment - Evaluate risk implications of new products, features, DeFi protocols, and tokenized services, ensuring innovation is launched safely and in compliance with applicable regulations. Third-Party, Partnership & Platform Risk - Assess and manage risks related to fintech partnerships, Banking-as-a-Service (Baa S) models, vendors, and platform dependencies, embedding risk controls into commercial and technical decisions. Your Skills And Experience Master’s degree in Finance, Risk Management, Economics, Computer Science, Cybersecurity or related field, or equivalent experience. Years in risk management within a bank, digital bank, fintech, or regulated financial institution. Proven experience with IT & cybersecurity risk, operational resilience, cloud environments, open banking, and data protection. Experience managing regulatory reviews and interacting with supervisory authorities. Knowledge of crypto-asset risk (if applicable): custody, key management, smart contract risk, MiCA framework. Strong understanding of Basel II/III, ICAAP, ILAAP, DORA, PSD2, GDPR, ISO 27001, NIST CSF, Cloud risk (AWS, Azure, GCP, etc.), Model risk management & AI governance Independent thinker with strong ethical standards. Excellent communication & analytical skills. Extra Benefits Support for relocation, visa, housing, and health insurance if required.

Full Time

Senior Analyst, Information Security

On-site - UAE - Abu Dhabi 9 July 2026

Healthcare & Medical

Overview M42 is a global health champion powered by artificial intelligence (AI), technology and genomics to advance innovation in health for people and the planet. Headquartered in Abu Dhabi, M42 combines its specialized, state-of-the-art facilities with integrated health solutions like genomics and biobanks, and harnesses advanced technologies to deliver precise, preventive and predictive care, to disrupt traditional healthcare models and positively impact lives globally. The role is responsible for developing, implementing, and maintaining an Information Security Framework, including policies, standards, and processes aligned with international best practices and regulatory requirements. The position plays a critical role in managing information security risks, ensuring regulatory compliance, overseeing security projects, responding to incidents, and strengthening security awareness across the organization. The role will also evaluate and supervise information security controls, develop security metrics, and build strong relationships with internal and external stakeholders to support M42’s healthcare objectives. Responsibilities Develop, implement, and maintain an enterprise-wide Information Security Framework aligned with international standards (e.g., ISO 27001, ISO 27701, HIPAA) and regulatory requirements (e.g., ADHICS, ADGM, GDPR, NESA). Define and execute the information security and compliance strategy in alignment with M42 objectives, recommending appropriate controls, tools, and technologies. Establish and operate a healthcare-focused information security risk management framework aligned with M42 enterprise risk management practices. Conduct technology risk assessments for new business initiatives and IT projects, including driving Risk Control Self-Assessments (RCSA). Ensure appropriate management visibility of security risks, including impact, mitigation plans, and associated costs. Perform regulatory gap analysis, industry benchmarking, and control maturity assessments to identify improvement opportunities. Develop, monitor, and report information security and IT risk metrics, including KRIs and KPIs. Lead the planning and delivery of information security initiatives and projects in line with regulatory and business requirements. Investigate, manage, and respond to information security and data privacy incidents, including maintaining and testing the incident response plan. Oversee the implementation, monitoring, and effectiveness of information security and IT controls across the healthcare environment. Coordinate with IT GRC, internal audit, and external audit teams to implement regulatory and audit recommendations. Manage regulatory submissions (including ADHICS) and remediate identified compliance gaps. Direct internal teams and external service providers to ensure the protection of information assets and adherence to security policies and standards. Build strong relationships with key stakeholders across M42 IT and Healthcare functions and represent Information Security in internal and external audits. Qualifications Bachelor’s or Master’s degree in IT, Computer Science, Software Engineering, or a related field.5-10 years of professional experience in Information Security, with a minimum of 5 years within the healthcare industry. Proven experience in information security governance, risk management, compliance, and security operations. Strong knowledge of healthcare and data protection regulations (e.g., ADHICS, HIPAA, GDPR, HITRUST, DOH). Hands-on experience conducting technology risk assessments and Risk Control Self-Assessments (RCSA). Solid understanding of international security standards and frameworks (e.g., ISO 27001, ISO 27701). Experience working with cloud security architectures and cloud service models. Excellent written and verbal communication skills, with the ability to explain security and risk concepts to technical and non-technical audiences. Strong stakeholder management skills, including engagement with senior leadership, auditors, and regulators. Relevant industry certifications such as CISA, CISM, CISSP, CCSP, or cloud security certifications (Azure/AWS). Experience working in the UAE or similar regulated healthcare environments (preferred). ITIL v4 certification (preferred).

Full Time 2 to 5 years Naukri Gulf

Procurement-IT

On-site - UAE - Abu Dhabi 1 September 2026

Information Technology

<ul><li> Deliver General Procurement operations for goods and services, ensuring activity is aligned to the Centralised Procurement strategy and meets team objectives. ▪ Work with the business and key stakeholders to understand their requirements for General Procurement. ▪ Work to the annual General Procurement plan and ensure work is executed within the approved guidelines and timeframes to provide an exacting service. ▪ Assist in developing procurement planning for goods and materials required by client functions to ensure operational and project specific activity is incorporated. ▪ Ensure the creation of item specific forecasts, over a rolling time frame, is used for repeat ordering and inventory management. ▪ Conduct ongoing inventory management and forecasting, to place orders and maintain inventory at optimum levels for the Bank. ▪ Assist in the selection of suitable vendors ensuring that client is being offered quality and cost-efficient goods and services. ▪ Submit Request for Proposals (RFPs) to vendors as relevant to the needs of Departments and branches. ▪ Administer the RFP process to ensure stakeholders and vendors effectively adhere to the proposed timelines. ▪ Conduct the on-boarding process and registering of vendors ensuring to adhere to all AML and compliance controls and checks. ▪ Request security clearance of vendors if appropriate for client. ▪ Assist in maintaining professional relationships with key suppliers (major equipment ▪ Manufacturers/vendors). ▪ Work with the Legal team to ensure robust contracts are provided to each supplier for client and branches. ▪ Liaise proactively with vendors to ensure contracts and targets are upheld and issues are resolved quickly. ▪ Manage the digital recording of all supplier and vendor contracts to ensure accuracy of data in the relevant systems. ▪ Develop and maintain the vendor database including all supporting information and contractual agreements. ▪ Develop and maintain digital procurement profiles to outline vendor information as well as client purchasing habits and patterns for analysis and review. ▪ Identify any discrepancies and escalate or resolve contractual issues to ensure risk mitigation to client.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>▪ Master/Bachelor’s Degree in a relevant field such as Procurement, Supply Chain Management. ▪ Relevant professional certifications and memberships. ▪ 2- 5 years of experience in Procurement. ▪ Commercial know-how ▪ Analytical approach ▪ Strong communication, influencing and negotiation skills</li></ul>

Full Time Bayt

IT Officer

On-site - UAE - Abu Dhabi 13 August 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> IT Officer  (20344) Situated at the heart of Dubai’s world-renowned Meydan Racecourse, The Meydan Hotel offers an elevated hospitality experience where contemporary luxury meets dynamic energy. Overlooking one of the world’s most iconic horse racing destinations, our hotel offers exceptional culinary experiences, spacious rooms with panoramic views, and seamless service to create unforgettable moments for every guest. Whether welcoming leisure travellers, business delegates, or racing enthusiasts, we are driven by a passion to deliver personalised, heartfelt hospitality and to exceed expectations at every turn.  Job Summary The IT Officer is responsible for providing day-to-day technical support and assisting in the operation and maintenance of the hotel's IT systems, business applications, and end-user technology. The role supports colleagues across all departments by resolving technical issues, maintaining IT equipment, and ensuring that technology services remain reliable, secure, and available to support hotel operations. Working closely with the IT team, the position helps deliver effective technology solutions that contribute to operational efficiency and enhance the overall guest experience. The role provides support for the hotel's core technology platforms, including Microsoft 365, OPERA Cloud PMS, Simphony POS, telephony, guest Wi-Fi, CCTV, IPTV, and other operational systems. The IT Officer is also responsible for maintaining accurate IT records, supporting asset management activities, assisting with system upgrades and deployments, and ensuring compliance with IT policies and cybersecurity standards. Through a proactive and service-oriented approach, the position helps maintain high levels of user satisfaction while supporting the hotel's business objectives. Key Responsibilities <ul> <li>Provide first-line technical support for colleagues and hotel departments.</li> <li>Install, configure, and maintain desktops, laptops, printers, mobile devices, and peripheral equipment.</li> <li>Assist users with Microsoft 365 applications, email services, password resets, and account access requests.</li> <li>Support hotel systems including OPERA Cloud PMS, Simphony POS, telephony, CCTV, IPTV, guest Wi-Fi, and IT equipment.</li> <li>Troubleshoot hardware, software, printing, and connectivity issues, escalating when required.</li> <li>Maintain and update helpdesk tickets, ensuring incidents and service requests are properly documented.</li> <li>Assist with software installations, system updates, antivirus management, and routine maintenance activities.</li> <li>Maintain accurate records of IT assets, equipment assignments, and inventory.</li> <li>Assist with device deployments, replacements, and office relocations.</li> <li>Support meeting rooms, events, and conference technology requirements.</li> <li>Follow IT policies, cybersecurity standards, and operational procedures.</li> <li>Maintain positive working relationships with colleagues and provide excellent customer service.</li> <li>Undertake any other duties as assigned by the IT Manager.</li> </ul> Skills, Experience & Educational Requirements <ul> <li>Diploma or Degree in Information Technology, Computer Science, or a related field.</li> <li>Minimum 1–2 years of experience in an IT support role, preferably within hospitality.</li> <li>Experience supporting Microsoft Windows and Microsoft 365 environments.</li> <li>Basic knowledge of Active Directory, user account administration, and endpoint management.</li> <li>Basic understanding of networking concepts including TCP/IP, DNS, DHCP, Wi-Fi, and VPN connectivity.</li> <li>Experience troubleshooting desktops, laptops, printers, and mobile devices.</li> <li>Familiarity with hospitality applications such as OPERA Cloud PMS and Simphony POS is advantageous.</li> <li>Strong troubleshooting and problem-solving skills.</li> <li>Good communication, interpersonal, and customer service skills.</li> <li>Microsoft, CompTIA, ITIL Foundation, or other relevant certifications are advantageous.</li> </ul> Our company is expanding faster than ever before. We are investing in the growth of our company, and that means we are committed to investing in you. Join a team that is open-hearted, innovative, inclusive, and inspiring in spirit. We believe in making our guests happy beyond anything they have ever imagined. We wow them at every turn and create memories that will last a lifetime. You will be at the heart of this vision, to constantly innovate to deliver Amazing Experiences and Everlasting Memories. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> IT Officer  (20344) يقع الفندق في قلب مضمار ميدان الشهير عالميًا في دبي، ويقدم فندق ميدان تجربة ضيافة مميزة حيث يلتقي الفخامة المعاصرة بالطاقة الديناميكية. مطلًا على أحد أبرز الوجهات العالمية لسباقات الخيل، يقدم فندقنا تجارب طعام استثنائية، غرف واسعة ذات إطلالات بانورامية، وخدمة سلسة لصناعة لحظات لا تُنسى لكل نزيل. سواء كنا نستقبل المسافرين بغرض التسلية، أو رجال الأعمال، أو عشاق السباقات، فإن شغفنا هو تقديم ضيافة شخصية وقلبية وتجاوز التوقعات في كل مناسبة. الملخص الوظيفي يتولى موظف تقنية المعلومات مسؤولية تقديم الدعم التقني اليومي والمساعدة في تشغيل وصيانة أنظمة تقنية المعلومات في الفندق، وتطبيقات الأعمال، وتكنولوجيا المستخدم النهائي. يدعم الدور الزملاء في جميع الأقسام من خلال حل المشكلات التقنية، والحفاظ على معدات تقنية المعلومات، وضمان أن خدمات التكنولوجيا تظل موثوقة وآمنة ومتاحة لدعم عمليات الفندق. يعمل عن كثب مع فريق تقنية المعلومات، ويساهم في تقديم حلول تكنولوجية فعالة تعزز الكفاءة التشغيلية وتحسن تجربة النزيل الإجمالية. يدعم الدور منصات التكنولوجيا الأساسية في الفندق، بما في ذلك Microsoft 365، OPERA Cloud PMS، Simphony POS، الهواتف، الواي فاي الضيوف، CCTV، IPTV، وأنظمة تشغيل أخرى. كما يتحمل موظف تقنية المعلومات مسؤولية الحفاظ على سجلات تقنية دقيقة، دعم أنشطة إدارة الأصول، المساعدة في ترقية الأنظمة ونشرها، والتأكد من الامتثال لسياسات تقنية المعلومات ومعايير الأمن السيبراني. من خلال نهج استباقي وخدماتي، يساعد الدور في الحفاظ على مستويات عالية من رضا المستخدمين مع دعم أهداف الفندق التجارية. المسؤوليات الأساسية <ul> <li>توفير دعم تقني من المستوى الأول للزملاء وقسم الفندق.</li> <li>تثبيت وتكوين وصيانة أجهزة سطح المكتب، وأجهزة اللاب توب، والطابعات، والأجهزة المحمولة، والمعدات الطرفية.</li> <li>مساعدة المستخدمين في تطبيقات Microsoft 365، وخدمات البريد الإلكتروني، وإعادة تعيين كلمات المرور، وطلبات الوصول إلى الحساب.</li> <li>دعم أنظمة الفندق بما في ذلك OPERA Cloud PMS، وSimphony POS، والهواتف، وCCTV، وIPTV، الواي فاي للضيوف، ومعدات تكنولوجيا المعلومات.</li> <li>استكشاف مشاكل الأجهزة والبرامج والطباعة والاتصال، ورفعها عند الضرورة.</li> <li>الحفاظ على تذاكر مكتب المساعدة وتحديثها، والتأكد من توثيق الحوادث وطلبات الخدمة بشكل صحيح.</li> <li>المساعدة في تثبيت البرامج، وتحديث الأنظمة، وإدارة برامج مكافحة الفيروسات، وأنشطة الصيانة الروتينية.</li> <li>الحفاظ على سجلات دقيقة للأصول IT، وتعيينات الأجهزة، والجرد.</li> <li>المساعدة في نشر الأجهزة واستبدالها ونقل المكاتب.</li> <li>دعم غرف الاجتماعات والفعاليات ومتطلبات تقنية المؤتمرات.</li> <li>اتباع سياسات تكنولوجيا المعلومات ومعايير الأمن السيبراني وإجراءات التشغيل.</li> <li>الحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الزملاء وتقديم خدمة عملاء ممتازة.</li> <li>أداء أي مهام أخرى تكلف بها من قبل مدير تقنية المعلومات.</li> </ul> المهارات والخبرة والمتطلبات التعليمية <ul> <li>دبلوم أو درجة في تقنية المعلومات، علوم الحاسب، أو مجال ذو صلة.</li> <li>خبرة لا تقل عن 1–2 سنة في دور دعم تكنولوجيا المعلومات، ويفضل في مجال الضيافة.</li> <li>خبرة في دعم بيئات Microsoft Windows وMicrosoft 365.</li> <li>معرفة أساسية بـ Active Directory وإدارة حسابات المستخدمين وإدارة نقاط النهاية.</li> <li>فهم أساسي لمفاهيم الشبكات بما في ذلك TCP/IP، DNS، DHCP، الواي فاي، واتصال VPN.</li> <li>خبرة في استكشاف مشاكل أجهزة سطح المكتب واللاب توب والطابعات والأجهزة المحمولة.</li> <li>الملكية بإلمام بتطبيقات الضيافة مثل OPERA Cloud PMS وSimphony POS ميزة.</li> <li>مهارات قوية في استكشاف الأخطاء وحلها.</li> <li>مهارات تواصل جيدة، وتفاعل مع الآخرين، وخدمة عملاء ممتازة.</li> <li>شهادات Microsoft أو CompTIA أو ITIL Foundation أو شهادات ذات صلة ميزة.</li> </ul> شركتنا في نمو أسرع من أي وقت مضى. نستثمر في نمو شركتنا وهذا يعني أننا ملتزمون بالاستثمار فيك. انضم إلى فريق ذو قلب مفتوح، ومبدع، وشامل، وملهم في الروح. نؤمن بجعل ضيوفنا سعداء أكثر مما يتخيلون. نُبهرهم في كل لحظة ونخلق ذكريات تدوم مدى الحياة. ستكون في قلب هذه الرؤية، لتواصل الابتكار لتقديم تجارب مدهشة وذكريات خالدة. </div>

Full Time LinkedIn

Chief Technology Officer

On-site - UAE - Dubai 7 September 2026

Aviation & Maritime

About Microavia Microavia is a Dubai-based technology company developing advanced autonomous systems and drone solutions for commercial and government applications. As we continue to develop our technology and expand our product portfolio, we are looking for an experienced Chief Technology Officer (CTO) to take ownership of Microavia’s technology strategy, engineering organization, and product development. The Role The CTO will be responsible for defining and executing Microavia’s technology vision and ensuring that our engineering capabilities support the company’s commercial and strategic objectives. This is a senior leadership role combining technology strategy, product development, engineering leadership, and end-to-end project ownership. We are looking for someone who can operate at both strategic and technical levels — setting the direction while remaining close enough to the engineering organization and products to drive execution. Key Responsibilities Technology Strategy & Leadership Define and execute Microavia’s technology strategy, architecture, and long-term roadmap. Translate business and customer requirements into clear technology and product priorities. Identify new technologies and development opportunities that strengthen our products and competitive position. Advise the CEO and executive team on technology-related investments, priorities, risks, and opportunities. Product Development & Engineering Own the end-to-end development lifecycle of Microavia’s technology and products, from concept and architecture through development, testing, deployment, and continuous improvement. Ensure engineering solutions are robust, scalable, reliable, and aligned with customer and market requirements. Establish strong engineering and development processes while maintaining the speed and flexibility required in a growing technology company. Maintain high standards for product performance, quality, reliability, and technical documentation. Technology Project Management Take ownership of technology projects from planning and resource allocation through execution and delivery. Establish project scope, milestones, technical requirements, timelines, and responsibilities. Coordinate multidisciplinary engineering teams and other internal stakeholders to ensure successful delivery. Proactively identify technical and project risks and implement appropriate mitigation measures. Ensure projects are delivered according to agreed quality standards, budgets, and timelines. Engineering Team Leadership Lead, mentor, and develop Microavia’s engineering and technology teams. Establish clear responsibilities, objectives, and performance expectations. Build a culture of accountability, technical excellence, collaboration, and continuous improvement. Support the recruitment and development of strong technical talent as the organization grows. R&D and Innovation Lead research and development initiatives in autonomous systems and drone technologies. Evaluate emerging technologies and their potential application within Microavia’s products. Encourage rapid experimentation, prototyping, and validation of new technical concepts. Develop relationships with technology partners, research institutions, and other external experts where relevant. Technology Operations, Quality & Compliance Ensure the company’s technology infrastructure and engineering processes support security, reliability, scalability, and operational efficiency. Ensure technical development and products comply with applicable UAE and international regulatory requirements. Continuously improve engineering efficiency, quality control, and cost effectiveness. Customers & Stakeholders Represent the technology function in discussions with key customers, partners, and other stakeholders. Support complex customer engagements by translating operational requirements into viable technical solutions. Present technology strategy, development progress, risks, and key decisions to executive leadership and other stakeholders. What We Are Looking For Bachelor’s or Master’s degree in Engineering, Computer Science, Robotics, or a related technical discipline.5+ years of experience in senior technology or engineering leadership roles, ideally within robotics, autonomous systems, UAV/drone technology, aerospace, or another complex hardware/software environment. Strong experience managing the full product development lifecycle and delivering complex technology projects. Solid understanding of system architecture and multidisciplinary engineering environments involving hardware, software, electronics, embedded systems, and/or autonomous technologies. Proven ability to lead and develop high-performing engineering teams. Strong project management capabilities; PMP or equivalent certification is an advantage. Excellent communication skills and the ability to translate complex technical topics into clear business decisions. Experience working with customers and senior stakeholders on technically complex projects. Strategic mindset combined with a hands-on, execution-oriented leadership style. Experience operating in a fast-growing or entrepreneurial technology environment is highly valued. Why Microavia This role offers the opportunity to take genuine ownership of the technology function within a highly specialized technology company. The successful candidate will have a direct impact on Microavia’s technology roadmap, engineering organization, product development, and future generation of autonomous systems, working closely with the CEO and leadership team from our Dubai headquarters.

نبذة عن Microavia: Microavia هي شركة تكنولوجية مقرها دبي، تعمل على تطوير أنظمة مستقلة متطورة وحلول طائرات بدون طيار للتطبيقات التجارية والحكومية. ومع استمرارنا في تطوير تكنولوجيتنا وتوسيع محفظة منتجاتنا، فإننا نبحث عن رئيس تنفيذي للتكنولوجيا (CTO) ذي خبرة لتولي مسؤولية استراتيجية التكنولوجيا في Microavia، وهيكل الهندسة، وتطوير المنتجات. الدور: سيكون الرئيس التنفيذي للتكنولوجيا مسؤولاً عن تحديد وتنفيذ رؤية Microavia التكنولوجية وضمان دعم قدراتنا الهندسية لأهداف الشركة التجارية والاستراتيجية. هذا دور قيادي رفيع المستوى يجمع بين استراتيجية التكنولوجيا، وتطوير المنتجات، والقيادة الهندسية، والمسؤولية الكاملة عن المشاريع من البداية إلى النهاية. نحن نبحث عن شخص يمكنه العمل على المستويين الاستراتيجي والتقني - تحديد الاتجاه مع البقاء قريباً بما يكفي من المنظمة الهندسية والمنتجات لضمان التنفيذ. المسؤوليات الرئيسية: استراتيجية التكنولوجيا والقيادة: تحديد وتنفيذ استراتيجية التكنولوجيا والهندسة وخارطة الطريق طويلة المدى لشركة Microavia. ترجمة متطلبات الأعمال والعملاء إلى أولويات تكنولوجية ومنتجات واضحة. تحديد تقنيات جديدة وفرص تطوير تعزز منتجاتنا ومكانتنا التنافسية. تقديم المشورة للرئيس التنفيذي وفريق الإدارة بشأن الاستثمارات التكنولوجية والأولويات والمخاطر والفرص. تطوير المنتجات والهندسة: امتلاك دورة التطوير الكاملة لتكنولوجيا ومنتجات Microavia، من المفهوم والهندسة المعمارية عبر التطوير والاختبار والنشر والتحسين المستمر. ضمان أن تكون الحلول الهندسية قوية وقابلة للتوسع وموثوقة ومتوافقة مع متطلبات العملاء والسوق. إنشاء عمليات هندسية وتطويرية قوية مع الحفاظ على السرعة والمرونة المطلوبة في شركة تكنولوجية متنامية. الحفاظ على معايير عالية لأداء المنتج وجودته وموثوقيته ووثائقه التقنية. إدارة المشاريع التكنولوجية: تولي مسؤولية المشاريع التكنولوجية من التخطيط وتخصيص الموارد عبر التنفيذ والتسليم. تحديد نطاق المشروع والمعالم والمتطلبات الفنية والجداول الزمنية والمسؤوليات. تنسيق الفرق الهندسية متعددة التخصصات وأصحاب المصلحة الداخليين الآخرين لضمان التسليم الناجح. تحديد المخاطر التقنية والمشروع بشكل استباقي وتنفيذ تدابير التخفيف المناسبة. ضمان تسليم المشاريع وفقاً لمعايير الجودة والميزانيات والجداول الزمنية المتفق عليها. قيادة الفريق الهندسي: قيادة وتوجيه وتطوير فرق الهندسة والتكنولوجيا في Microavia. تحديد مسؤوليات وأهداف وتوقعات أداء واضحة. بناء ثقافة المساءلة والتميز التقني والتعاون والتحسين المستمر. دعم توظيف وتطوير المواهب التقنية القوية مع نمو المنظمة. البحث والتطوير والابتكار: قيادة مبادرات البحث والتطوير في الأنظمة المستقلة وتكنولوجيات الطائرات بدون طيار. تقييم التقنيات الناشئة وإمكانية تطبيقها ضمن منتجات Microavia. تشجيع التجريب السريع والنماذج الأولية والتحقق من المفاهيم التقنية الجديدة. تطوير علاقات مع شركاء التكنولوجيا والمؤسسات البحثية وخبراء خارجيين آخرين عند الحاجة. عمليات التكنولوجيا والجودة والامتثال: ضمان دعم البنية التحتية التكنولوجية وعمليات الهندسة في الشركة للأمن والموثوقية وقابلية التوسع والكفاءة التشغيلية. ضمان امتثال التطوير التقني والمنتجات للمتطلبات التنظيمية المعمول بها في دولة الإمارات العربية المتحدة ودولياً. التحسين المستمر لكفاءة الهندسة ومراقبة الجودة وفعالية التكلفة. العملاء وأصحاب المصلحة: تمثيل الوظيفة التكنولوجية في المناقشات مع العملاء الرئيسيين والشركاء وأصحاب المصلحة الآخرين. دعم ارتباطات العملاء المعقدة من خلال ترجمة المتطلبات التشغيلية إلى حلول تقنية قابلة للتنفيذ. تقديم استراتيجية التكنولوجيا وتقدم التطوير والمخاطر والقرارات الرئيسية للقيادة التنفيذية وأصحاب المصلحة الآخرين. ما نبحث عنه: درجة البكالوريوس أو الماجستير في الهندسة أو علوم الكمبيوتر أو الروبوتات أو تخصص تقني ذي صلة. خبرة لا تقل عن 5 سنوات في أدوار قيادية تقنية أو هندسية رفيعة المستوى، ويفضل أن تكون في مجال الروبوتات أو الأنظمة المستقلة أو تكنولوجيا الطائرات بدون طيار (UAV) أو الفضاء أو أي بيئة أجهزة/برمجيات معقدة أخرى. خبرة قوية في إدارة دورة تطوير المنتج بالكامل وتقديم مشاريع تكنولوجية معقدة. فهم قوي لهندسة النظم وبيئات الهندسة متعددة التخصصات التي تشمل الأجهزة والبرمجيات والإلكترونيات والأنظمة المدمجة و/أو التكنولوجيات المستقلة. قدرة مثبتة على قيادة وتطوير فرق هندسية عالية الأداء. قدرات قوية في إدارة المشاريع؛ شهادة PMP أو ما يعادلها تعتبر ميزة. مهارات تواصل ممتازة والقدرة على ترجمة المواضيع التقنية المعقدة إلى قرارات عمل واضحة. خبرة في العمل مع العملاء وأصحاب المصلحة رفيعي المستوى في مشاريع تقنية معقدة. عقلية استراتيجية مقترنة بأسلوب قيادي عملي وموجه نحو التنفيذ. تعتبر الخبرة في العمل في بيئة تكنولوجية سريعة النمو أو ريادية ذات قيمة عالية. لماذا Microavia: يوفر هذا الدور فرصة لتولي المسؤولية الحقيقية عن الوظيفة التكنولوجية داخل شركة تكنولوجية متخصصة للغاية. سيكون للمرشح الناجح تأثير مباشر على خارطة طريق التكنولوجيا في Microavia، والمنظمة الهندسية، وتطوير المنتجات، والجيل القادم من الأنظمة المستقلة، من خلال العمل عن كثب مع الرئيس التنفيذي وفريق القيادة من مقرنا في دبي.

Full Time LinkedIn

Chief Technology Officer

On-site - UAE - Dubai 2 September 2026

Human Resources

métier - Strategic HR Solutions is hiring a ???????????????????? ???????????????????????????????????????? ???????????????????????????? (????????????) for one of our leading clients in Dubai, UAE. This is a senior technology leadership role focused on strengthening IT governance, technology risk management, cybersecurity, architecture, compliance, and enterprise technology strategy. The role will also drive technology transformation and evaluate emerging technologies to support business growth and innovation. ???????????? ????????????????????????????????????????????????????????????????Lead the development and implementation of the enterprise technology roadmap aligned with business strategy. Identify and evaluate risks across application, network, infrastructure, and technology architectures. Analyze system designs, integrations, and configurations to identify security and operational vulnerabilities. Assess compliance with applicable regulatory, security, and industry standards, including ISO, ITGC, and ADHICS V2. Develop and prioritize mitigation strategies and corrective action plans to address identified risks. Strengthen IT governance, risk management, cybersecurity, and internal control frameworks. Prepare clear technology risk assessment reports and communicate findings and recommendations to Senior Management. Support internal and external IT audits, including audit planning, evidence preparation, and continuous audit readiness. Guide enterprise architecture decisions and establish appropriate technical standards. Identify and evaluate emerging technologies, including AI, machine learning, and blockchain, to support innovation and efficiency. ???????????????????????????????????????????????????????? & ????????????????????????????????????????Master’s degree in Information Technology, Computer Science, or a related field.15+ years of experience in IT risk management, technology, audit, consulting, or related areas. Strong experience in IT governance, cybersecurity, technology risk, and enterprise architecture. Strong knowledge of relevant frameworks and standards, including ISO, ITGC, and ADHICS V2. Experience in developing technology strategies and enterprise technology roadmaps. ????????????????????????????????????????????????Strong understanding of software development, cybersecurity, system architecture, and data & analytics. Excellent analytical, problem-solving, and decision-making skills. Strong leadership, communication, and stakeholder management capabilities. Ability to work effectively with Senior Management and cross-functional teams. Strong understanding of emerging technologies and their practical business applications.

Full Time LinkedIn

Manager, Technology - Core Banking

On-site - UAE - Dubai 18 August 2026

Accounting, Finance & Banking

The Manager - Technology, Core Banking Transformation will play a key role in delivering Mashreq's Core Banking and Payments Transformation Program across six countries. The role holder will support the implementation of the next-generation Core Banking platform (Oracle FLEXCUBE) and related payment solutions, ensuring alignment between business requirements, technology solutions, operational processes, and delivery timelines. Working closely with stakeholders across Corporate & Investment Banking Group (CIBG), Operations, Technology, Product Teams, Vendors, and the Program Management Office, the incumbent will drive requirements management, solution reviews, testing, migration readiness, risk management, and country rollout activities. The role will contribute to the transformation of Cash Management and Trade Finance products, including Payments, Account Services, Collections, Virtual Account Management, Liquidity Management, and Digital Channels (Corporate Portal, Host-to-Host Connectivity, SWIFT, APIs, and Mobile Applications). This position requires a delivery-focused professional with strong knowledge of core banking, cash management, and transaction banking products, coupled with the ability to coordinate cross-functional teams, manage stakeholders, and ensure successful program execution. The role will contribute to enhancing customer experience, operational efficiency, regulatory compliance, and business agility across the Mashreq network.

Part Time

Chief Product Technology Officer

Hybrid - UAE - Abu Dhabi 10 August 2026

Human Resources

Role Description The Chief Product Technology Officer (CPTO) is a part-time leadership role responsible for shaping and executing the product and technology vision for Synergies-Wheels. Based in Abu Dhabi Emirate, United Arab Emirates, this hybrid position combines on-site collaboration with flexible work-from-home arrangements. Day-to-day responsibilities include defining product technology roadmaps, aligning IT and manufacturing technologies with business strategy, and overseeing the development and integration of new digital and production solutions. The CPTO will collaborate with cross-functional teams to optimize product performance, drive process automation, manage technology-related projects, and ensure data-driven decision-making across the organization. This role also includes mentoring technical leaders, evaluating emerging technologies, and establishing governance frameworks for information technology and product innovation. Qualifications Candidates should possess strong Analytical Skills to interpret complex data, assess product performance, and support strategic decision-making. Candidates should possess Information Technology and IT Strategy skills to design, govern, and evolve the technology ecosystem supporting product development and manufacturing. Candidates should possess Project Management skills to plan, execute, and monitor technology and product initiatives across multiple stakeholders and timelines. Candidates should possess Business Strategy skills to align product and technology decisions with market needs, customer requirements, and long-term organizational goals. Experience in automotive or advanced manufacturing environments, particularly related to materials or components, is highly beneficial. Demonstrated leadership in multidisciplinary teams, with the ability to influence senior stakeholders and drive change. Excellent communication skills in English, with the ability to present complex technical concepts in clear, business-focused language. Relevant advanced degree in Engineering, Information Technology, Business, or a related field, or equivalent practical experience.

Part Time

Chief Product Technology Officer

Hybrid - UAE - Abu Dhabi 6 August 2026

Legal

Role Description The Chief Product Technology Officer is a part-time, hybrid role based in Abu Dhabi, with flexibility for some work from home. This position oversees the technology vision and product roadmap for Incorp-O-Real’s IP solutions, ensuring alignment with business strategy and client needs. Day-to-day responsibilities include defining and executing IT and product strategies, leading technology and product development initiatives, and prioritizing features that improve client experience and operational efficiency. The role entails managing cross-functional projects, collaborating with legal and advisory teams to translate IP service requirements into scalable technical solutions, and overseeing vendor and platform selection. The Chief Product Technology Officer also monitors technology risks, ensures data security and compliance, and provides leadership, guidance, and mentoring to technical and product teams. Qualifications Strong Analytical Skills to evaluate complex IP, product, and technology challenges and make data-driven decisions. Proficiency in Information Technology, including enterprise systems, cloud platforms, and security best practices relevant to IP management. Experience in IT Strategy, with a track record of aligning technology roadmaps to business goals and service offerings. Proven Project Management capabilities to lead multi-stakeholder initiatives from planning through delivery and optimization. Business Strategy expertise, particularly in professional services or legal/IP environments, to shape competitive and sustainable product offerings. Background in intellectual property, legal technology, or related fields is highly beneficial. Demonstrated leadership experience managing technology or product teams in a senior role. Excellent communication and collaboration skills, with the ability to work effectively in a hybrid environment. Relevant advanced degree in Information Technology, Computer Science, Business Administration, or a related discipline is preferred.

Full Time

Engineering and Technology Manager

Hybrid - UAE - Abu Dhabi 29 July 2026

Healthcare & Medical

???? WE'RE HIRING???? ENGINEERING AND TECHNOLOGY MANAGER???? DUBAI, UAE???? FULL-TIME???? LEVEL: SENIOR MANAGEMENT / ENGINEERING & TECHNOLOGY✨ LEAD INNOVATION. DRIVE ENGINEERING EXCELLENCE. POWER THE FUTURE. We are looking for an experienced Engineering and Technology Manager to join our growing team in Dubai. The ideal candidate will have strong technical leadership, engineering expertise, and the ability to manage technology initiatives, engineering teams, and complex projects while driving innovation and operational excellence.???? KEY RESPONSIBILITIES???? Develop and execute engineering and technology strategies aligned with business objectives.???? Lead multidisciplinary engineering teams to deliver high-quality technical solutions.???? Oversee system architecture, technology implementation, and engineering project execution.???? Manage engineering resources, budgets, timelines, and project deliverables.???? Ensure compliance with engineering standards, quality requirements, and industry best practices.???? Drive digital transformation, process optimization, and continuous improvement initiatives.???? Collaborate with cross-functional teams to support product development and business growth.???? Evaluate emerging technologies and recommend innovative solutions to enhance operational performance.???? Mentor and develop engineering professionals while fostering a culture of collaboration and innovation.✅ REQUIREMENTS???? Bachelor's Degree in Engineering, Computer Science, Information Technology, or a related field (Master's Degree preferred).???? Strong Engineering Leadership & Technology Management Experience Required.???? Proven experience managing engineering teams, technology projects, and system development initiatives.???? Strong understanding of engineering principles, software and hardware systems, digital technologies, and project management methodologies.???? Excellent analytical, strategic thinking, and problem-solving skills.???? Outstanding leadership, communication, and stakeholder management abilities.???? Ability to work effectively in a multicultural environment.???? Valid UAE Employment Visa / Work Authorization Required.⚠️ Candidates must have legal eligibility to work in the UAE. Visit Visa and Tourist Visa holders are not eligible for employment.???? WHY JOIN US????? Competitive Salary???? Leadership Development & Professional Training???? International Team???? Innovative Engineering & Technology Projects???? Career Growth Opportunities???? Performance Bonus???? Professional & Collaborative Work Environment???? INTERESTED? APPLY NOWIf you are interested in this opportunity, please send us a message and let us know. We will provide more details about the role and the next steps.???? Send your CV / Resume and join our team in Dubai, UAE.

Full Time

Engineering and Technology Manager

Hybrid - UAE - Abu Dhabi 29 July 2026

Healthcare & Medical

???? WE'RE HIRING???? ENGINEERING AND TECHNOLOGY MANAGER???? DUBAI, UAE???? FULL-TIME???? LEVEL: SENIOR MANAGEMENT / ENGINEERING & TECHNOLOGY✨ LEAD INNOVATION. DRIVE ENGINEERING EXCELLENCE. POWER THE FUTURE. We are looking for an experienced Engineering and Technology Manager to join our growing team in Dubai. The ideal candidate will have strong technical leadership, engineering expertise, and the ability to manage technology initiatives, engineering teams, and complex projects while driving innovation and operational excellence.???? KEY RESPONSIBILITIES???? Develop and execute engineering and technology strategies aligned with business objectives.???? Lead multidisciplinary engineering teams to deliver high-quality technical solutions.???? Oversee system architecture, technology implementation, and engineering project execution.???? Manage engineering resources, budgets, timelines, and project deliverables.???? Ensure compliance with engineering standards, quality requirements, and industry best practices.???? Drive digital transformation, process optimization, and continuous improvement initiatives.???? Collaborate with cross-functional teams to support product development and business growth.???? Evaluate emerging technologies and recommend innovative solutions to enhance operational performance.???? Mentor and develop engineering professionals while fostering a culture of collaboration and innovation.✅ REQUIREMENTS???? Bachelor's Degree in Engineering, Computer Science, Information Technology, or a related field (Master's Degree preferred).???? Strong Engineering Leadership & Technology Management Experience Required.???? Proven experience managing engineering teams, technology projects, and system development initiatives.???? Strong understanding of engineering principles, software and hardware systems, digital technologies, and project management methodologies.???? Excellent analytical, strategic thinking, and problem-solving skills.???? Outstanding leadership, communication, and stakeholder management abilities.???? Ability to work effectively in a multicultural environment.???? Valid UAE Employment Visa / Work Authorization Required.⚠️ Candidates must have legal eligibility to work in the UAE. Visit Visa and Tourist Visa holders are not eligible for employment.???? WHY JOIN US????? Competitive Salary???? Leadership Development & Professional Training???? International Team???? Innovative Engineering & Technology Projects???? Career Growth Opportunities???? Performance Bonus???? Professional & Collaborative Work Environment???? INTERESTED? APPLY NOWIf you are interested in this opportunity, please send us a message and let us know. We will provide more details about the role and the next steps.???? Send your CV / Resume and join our team in Dubai, UAE.

Full Time Bayt

Art and Design & Technology Teacher

On-site - UAE - Abu Dhabi 22 July 2026

Education & Training

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description Purpose of the RoleThe Art and Design & Technology Teacher at Smart Vision School is responsible for delivering engaging, inclusive, and high-quality computing lessons that develop students’ knowledge, skills, and confidence in Art, digital literacy, and computer science. The teacher creates a positive and inspiring classroom environment, adapts teaching approaches to meet diverse learning needs, and fosters creativity, problem-solving, and curiosity. This role aligns with UK Teachers’ Standards, KHDA Education Inspection Framework, and UAE MoE requirements, ensuring excellence in teaching, safeguarding, inclusion, and student wellbeing. The teacher maintains strong communication with parents and colleagues and contributes to the broader SVS community. Key ResponsibilitiesTeaching and Learning<ul><li>Plan and deliver well-structured, engaging computing lessons for students across appropriate year groups. </li><li>Use strong subject knowledge, pedagogical skills, and technology expertise to inspire and motivate learners. </li><li>Incorporate ICT tools, coding platforms, and digital technologies to enhance learning. </li><li>Differentiate lessons for Students of Determination, ELL learners, and students with diverse abilities. </li><li>Encourage students to become independent, confident, and lifelong learners. </li><li>Model best practice in digital literacy, computational thinking, and problem-solving. </li></ul>Assessment, Recording, and Reporting<ul><li>Assess and track student progress, providing constructive feedback to guide improvement. </li><li>Support students in setting targets and achieving their potential. </li><li>Prepare oral and written reports for parents and colleagues. </li><li>Maintain accurate records of students’ academic, personal, and social development. </li></ul>Pastoral and Behaviour Responsibilities<ul><li>Establish and maintain clear, consistent expectations for behaviour. </li><li>Promote respect, empathy, and inclusion within the classroom and school community. </li><li>Take proactive measures to safeguard students from bullying, discrimination, or harm. </li><li>Support students’ wellbeing, personal development, and digital citizenship. </li></ul>Curriculum Development<ul><li>Plan and prepare schemes of work and lesson plans aligned with the British National Curriculum. </li><li>Contribute to the development of teaching resources, assessments, and enrichment activities. </li><li>Embed UAE heritage, culture, and values where appropriate. </li><li>Collaborate with colleagues to ensure high-quality computing provision across the school. </li></ul>Professional Development and Contribution<ul><li>Engage in continuous professional development, reviewing teaching effectiveness. </li><li>Participate actively in departmental and whole-school meetings. </li><li>Support after-school clubs, competitions, and school initiatives. </li><li>Maintain professionalism, integrity, and confidentiality at all times. </li></ul>Skills, Qualifications, and ExperienceEssential: <ul><li>Qualified teacher with specialism in Computing, ICT, or Computer Science. </li><li>Minimum two years’ teaching experience in a school setting. </li><li>Strong understanding of assessment, differentiation, and inclusion. </li><li>Excellent command of English, both written and spoken. </li><li>Knowledge of safeguarding, child protection, and wellbeing requirements. </li></ul>Desirable: <ul><li>Experience teaching in UAE or international schools. </li><li>Familiarity with KHDA inspections, SEF, SIP, and UAE MoE ICT curriculum. </li><li>Experience with coding platforms, robotics, and emerging technologies. </li></ul> Competencies and Attributes<ul><li>Passionate about computing and technology. </li><li>Innovative, adaptable, and creative in lesson design. </li><li>Empathetic, approachable, and collaborative team player. </li><li>Strong organisational and classroom management skills. </li><li>Commitment to inclusion, student wellbeing, and high standards of teaching. </li><li>Integrity, confidentiality, and professionalism in all interactions. </li></ul>Alignment to StandardsUK Teachers’ Standards: <ul><li>Set high expectations and promote student progress. </li><li>Demonstrate strong subject knowledge and effective planning. </li><li>Adapt teaching to meet the strengths and needs of all learners. </li><li>Make productive use of assessment and manage behaviour effectively. </li><li>Fulfil wider professional responsibilities. </li></ul>KHDA SEF & Education Inspection Framework: <ul><li>Student Achievement and Progress </li><li>Teaching for Effective Learning </li><li>Personal Development, Behaviour, and Wellbeing </li><li>Provision for Students of Determination </li><li>Leadership, Collaboration, and Professional Responsibilities </li></ul>School Improvement Plan (SIP) Alignment: <ul><li>Deliver computing outcomes supporting whole-school strategic goals. </li><li>Embed digital literacy, computational thinking, and innovation across the curriculum. </li></ul>UAE Ministry of Education Alignment: <ul><li>Deliver lessons according to MoE computing curriculum requirements. </li><li>Embed UAE heritage, culture, and values in teaching and learning. </li><li>Ensure students develop 21st-century skills and digital competence. </li></ul> ISP Principles Begin with our children and students. Our children and students are at the heart of what we do. Simply, their success is our success. Wellbeing and safety are both essential for learners and learning. Therefore, we are consistent in identifying potential safeguarding and Health & Safety issues and acting and following up on all concerns appropriately. Treat everyone with care and respect. We look after one another, embrace similarities and differences and promote the well-being of self and others. Operate effectively. We focus relentlessly on the things that are most important and will make the most difference. We apply school policies and procedures and embody the shared ideas of our community. Are financially responsible. We make financial choices carefully based on the needs of the children, students and our schools. Learn continuously. Getting better is what drives us. We positively engage with personal and professional development and school improvement. ISP Commitment to Safeguarding Principles ISP is committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people and expects all staff and volunteers to share this commitment. All post holders are subject to appropriate vetting procedures, including an online due diligence search, references and satisfactory Criminal Background Checks or equivalent covering the previous 10 years’ employment history. ISP Commitment to Diversity, Equity, Inclusion, and Belonging ISP is committed to strengthening our inclusive culture by identifying, hiring, developing, and retaining high-performing teammates regardless of gender, ethnicity, sexual orientation and gender expression, age, disability status, neurodivergence, socio-economic background or other demographic characteristics. Candidates who share our vision and principles and are interested in contributing to the success of ISP through this role are strongly encouraged to apply. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة هدف الدورمعلم الفنون والتصميم والتكنولوجيا في مدرسة سمارت فيجن مسؤول عن تقديم دروس حوسبة جذابة وشاملة وعالية الجودة تطوّر معرفة الطلاب ومهاراتهم وثقتهم في الفن، والمهارات الرقمية، وعلوم الكمبيوتر. يخلق المعلم بيئة صفية إيجابية وملهمة، ويكيّف أساليب التدريس لتلبية احتياجات تعلم متنوعة، ويعزز الإبداع وحل المشكلات والفضول. هذا الدور يتماشى مع معايير المعلمين البريطانيين، وإطار تفتيش التعليم KHDA، ومتطلبات وزارة التربية والتعليم الإماراتية، لضمان التميز في التدريس والحماية والشمول ورفاهية الطلاب. يحافظ المعلم على تواصل قوي مع أولياء الأمور والزملاء ويساهم في مجتمع SVS الأشمل. المسؤوليات الرئيسية التدريس والتعلم<ul><li>التخطيط وتنفيذ دروس حوسبة منظمة وجذابة للطلاب عبر الصفوف المعنية. </li><li>استخدام معرفةSubject قوية ومهارات تدريسية وخبرة تكنولوجية لإلهام وتحفيز المتعلمين. </li><li>دمج أدوات ICT ومنصات ترميز وتقنيات رقمية لتعزيز التعلم. </li><li>التفريق في الدروس لطلاب العسر في التعلم والمتعلمين باللغة الإنجليزية كلغة ثانية والطلاب ذوي القدرات المتنوعة. </li><li>تشجيع الطلاب ليصبحوا مستقلين وواثقين ومتعلّمين مدى الحياة. </li><li>نمذجة أفضل الممارسات في محو الأمية الرقمية والتفكير الحسابي وحل المشكلات. </li></ul>التقييم والتسجيل والتقرير<ul><li>تقييم وتتبع تقدم الطلاب مع تقديم تغذيةراجع بناءة لتوجيه التحسن. </li><li>دعم الطلاب في وضع أهداف وتحقيق إمكاناتهم. </li><li>إعداد تقارير شفهية وكتابية لأولياء الأمور والزملاء. </li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة للتطوير الأكاديمي والشخصي والاجتماعي للطلاب. </li></ul>مسؤوليات رعاية وسلوك<ul><li>إرساء توقعات واضحة ومتسقة للسلوك. </li><li>تعزيز الاحترام والتعاطف والشمول داخل الصف ومجتمع المدرسة. </li><li>اتخاذ إجراءات استباقية لحماية الطلاب من التنمر أو التمييز أو الضرر. </li><li>دعم رفاهية الطلاب وتطورهم الشخصي والمواطنة الرقمية. </li></ul>تطوير المنهج<ul><li>وضع وت Vorbereitung مخططات العمل وخطط الحصص متوافقة مع المناهج الوطنية البريطانية. </li><li>المساهمة في تطوير الموارد التعليمية والتقييمات والأنشطة الإثرائية. </li><li>إدراج تراث الإمارات وثقافتها وقيمها حيثما كان مناسبا. </li><li>التعاون مع الزملاء لضمان تقديم حوسبة عالي الجودة عبر المدرسة. </li></ul>التطوير المهني والمساهمة<ul><li>المشاركة في التطوير المهني المستمر ومراجعة فاعلية التدريس. </li><li>المشاركة بنشاط في اجتماعات الأقسام والمدرسة ككل. </li><li>دعم النوادي بعد المدرسة والمسابقات ومبادرات المدرسة. </li><li>الحفاظ على الاحترافية والنزاهة والسرية في جميع الأوقات. </li></ul>المهارات والمؤهلات والخبرةأساسي: <ul><li>معلم مؤهل متخصص في الحوسبة أو تكنولوجيا المعلومات والاتصالات أو علوم الحاسوب. </li><li>خبرة تدريسية لا تقل عن سنتين في بيئة مدرسية. </li><li>فهم قوي للتقييم والتفريق والشمول. </li><li>إتقان ممتاز للإنجليزية كتابة وتحدثاً. </li><li>معرفة بمتطلبات الحماية ورعاية الطفل والرفاهية. </li></ul>مرغوب فيه: <ul><li>خبرة في التدريس في الإمارات أو مدارس دولية. </li><li>الاطلاع على تفتيش KHDA وSEF وخطة المناهج وSEF وICT للمملكة المتحدة. </li><li>خبرة في منصات التشفير والروبوتات والتقنيات الناشئة. </li></ul> الكفاءات والسمات<ul><li>شغف بالحوسبة والتكنولوجيا. </li><li>مبدع، قابل للتكيف، وإبداع في تصميم الدروس. </li><li>متعاطف، approachable، ومتعاون كعضو فريق. </li><li>مهارات تنظيمية قوية وإدارة فصول. </li><li>التزام بالشمولية ورفاهية الطلاب ومستويات تدريس عالية. </li><li>النزاهة والسرية والاحترافية في جميع التفاعلات. </li></ul>التوافق مع المعاييرمعايير المعلمين البريطانيين: <ul><li>تحديد توقعات عالية وتحفيز تقدم الطلاب. </li><li>إظهار معرفة قوية بالمادة والتخطيط الفعّال. </li><li>تكييف التدريس لتلبية نقاط القوة واحتياجات جميع المتعلمين. </li><li>استخدام التقييم بشكل منتج وإدارة السلوك بفعالية. </li><li>القيام بالمسؤوليات المهنية الأوسع. </li></ul>KHDA SEF وإطار تفتيش التعليم: <ul><li>إنجاز الطلاب وتقدمهم </li><li>التدريس من أجل تعلم فعال </li><li>التطوير الشخصي والسلوك والرفاهية </li><li>توفير لذوي الاحتياجات </li><li>القيادة والتعاون والمسؤوليات المهنية </li></ul>التوافق مع خطة تحسين المدرسة (SIP): <ul><li>تحقيق نتائج الحوسبة بما يدعم أهداف المدرسة على مستوى المدرسة ككل. </li><li>إدراج محو الأمية الرقمية والتفكير الحسابي والابتكار في المنهج. </li></ul>التوافق مع وزارة التربية والتعليم الإماراتية: <ul><li>تقديم الدروس وفق متطلبات مناهج الحوسبة المعتمدة من الوزارة. </li><li>إدراج تراث الإمارات وثقافتها وقيمها في التدريس والتعلم. </li><li>ضمان تطوير الطلاب لمهارات القرن الحادي والعشرين والكفاءة الرقمية. </li></ul> مبادئ ISP ابدأ مع أطفالنا وطلابنا. أطفالنا وطلابنا هم في قلب ما نقوم به. باختصار، نجاحهم هو نجاحنا. الصحة والرفاهية ضروريان لجميع المتعلمين والتعلم. لذلك، نحن ثابتون في تحديد مخاطر الحماية والصحة والسلامة والتصرف والمتابعة بشأن جميع المخاوف بالشكل المناسب. عامل الجميع بعناية واحترام. نعتني ببعضنا البعض، ونتقبل التشابهات والاختلافات ونعزز رفاهية الذات والآخرين. العمل بشكل فعال. نركز بلا هوادة على الأشياء الأكثر أهمية والتي ستحدث الفرق الأكبر. نطبق سياسات المدرسة وإجراءاتها ونجسد الأفكار المشتركة لمجتمعنا. نكون مسؤولين مالياً. نتخذ خيارات مالية بعناية بناءً على احتياجات الأطفال والطلاب ومدارسنا. نتعلم باستمرار. التحسن المستمر هو ما يحفزنا. نتفاعل بشكل إيجابي مع التطوير الشخصي والمهني وتحسين المدرسة. التزام ISP بمبادئ الحماية تلتزم ISP بالحماية وتعزيز مصلحة الأطفال والشباب وتتوقع من جميع الموظفين والمتطوعين مشاركة هذا الالتزام. جميع أصحاب المناصب يخضعون لإجراءات تدقيق مناسبة، بما في ذلك بحث العناية الواجبة عبر الإنترنت، والمراجع وفحص الخلفية الجنائية المرضي أو ما يعادله يغطي تاريخ العمل السابق لمدة 10 سنوات. التزام ISP بالتنوع والشمول والإنتماء والإنصاف تلتزم ISP بتقوية ثقافتنا الشمولية من خلال التعرف على المواهب وتوظيفها وتطويرها والاحتفاظ بأعضاء فريق عاليي الأداء بغض النظر عن الجنس أو العِرْق أو التوجه الجنسي والتعبير الجنسي أو العمر أو الإعاقة أو التنوع العصبي أو الخلفية الاجتماعية الاقتصادية أو غيرها من الخصائص السكانية. يُشجَّع المتقدمون الذين يشاركون رؤيتنا ومبادئنا ويهتمون بالمساهمة في نجاح ISP من خلال هذا الدور بشدة على التقدم بطلبهم.

Full Time Bayt

Art and Design Technology Teacher

On-site - UAE - Abu Dhabi 17 July 2026

Education & Training

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description Job Description for Teacher This version May 2024 For all staff in school we share a responsibility to ensure that children are safe and properly supervised at all times. Our school is committed to ‘amazing learning’- providing enjoyable and meaningful learning experiences so that every pupil makes as much progress as possible. All staff are expected to adhere to The Aquila Professional Code of Conduct and commit to promoting our vision – ‘A happy community school with amazing learning at its heart where pupils are empowered to make choices, engage in meaningful learning experiences and make exceptional progress’. Our focus is providing children with amazing learning and to be the school of choice for the community we serve. The Aquila School is committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people and expects all staff and volunteers to share this commitment. All post holders are subject to appropriate vetting procedures and satisfactory Criminal Background Checks or equivalent covering the previous 10 years’ employment history. Key qualities and skills: <ul><li>To be a credible teacher with a range of teaching experience</li><li>To be able to lead learning so that lessons are engaging and relevant, enabling every child to make as much progress as possible</li><li>To be able to develop positive working relationships with all members of the school community</li><li>To be able to use initiative, be flexible, fun, proactive and positive</li></ul> Core purposes: <ul><li>To promote our school to the local community to increase pupil numbers and reach our pupil numbers target</li><li>To be accountable for ensuring that children are inspired, motivated and equipped to make as much progress with their learning as possible through ‘amazing learning’</li><li>To work collaboratively with colleagues and families</li><li>To have a positive impact on the work of the school</li></ul> Key duties include: All teachers- <ul><li>To ensure children are safe and well cared for at all times</li><li>To plan and deliver creative and engaging lessons, ensuring that children are actively learning throughout each lesson</li><li>To ensure effective communication and direct the work of others, as appropriate</li><li>To lead CAS activities, participating and leading staff training and contributing to the establishment and development of the school community</li><li>To comply with our agreed policies and Aquila Ways</li><li>To actively engage with our school community e.g. through newsletters, informal dialogue, reporting, supporting school functions and contributing to community and marketing activities</li><li>To actively participate in the performance management process of self and others</li><li>As the schools grows all teachers will be involved in improving learning across the school as lead learners and subject leaders</li></ul> In addition, the post holder will - <ul><li>Ensure teaching and learning are of the highest standard and personalised to specifically meet individual needs and the phase meets the school’s challenging targets for progress and attainment</li><li>Ensure the school maintains a positive and respectful ethos</li><li>Ensure the curriculum is inclusive and learner led, taking into account the cultural heritage of the school community and the local region</li><li>Communicate with families about learning and other issues related to school</li></ul> In addition, all staff are required to carry out any tasks required by the school or the regional office to facilitate the smooth day to day running of the school To be line managed by the AHT/ Head of Secondary ISP Principles Begin with our children and students. Our children and students are at the heart of what we do. Simply, their success is our success. Wellbeing and safety are both essential for learners and learning. Therefore, we are consistent in identifying potential safeguarding and Health & Safety issues and acting and following up on all concerns appropriately. Treat everyone with care and respect. We look after one another, embrace similarities and differences and promote the well-being of self and others. Operate effectively. We focus relentlessly on the things that are most important and will make the most difference. We apply school policies and procedures and embody the shared ideas of our community. Are financially responsible. We make financial choices carefully based on the needs of the children, students and our schools. Learn continuously. Getting better is what drives us. We positively engage with personal and professional development and school improvement. ISP Commitment to Safeguarding Principles ISP is committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people and expects all staff and volunteers to share this commitment. All post holders are subject to appropriate vetting procedures, including an online due diligence search, references and satisfactory Criminal Background Checks or equivalent covering the previous 10 years’ employment history. ISP Commitment to Diversity, Equity, Inclusion, and Belonging ISP is committed to strengthening our inclusive culture by identifying, hiring, developing, and retaining high-performing teammates regardless of gender, ethnicity, sexual orientation and gender expression, age, disability status, neurodivergence, socio-economic background or other demographic characteristics. Candidates who share our vision and principles and are interested in contributing to the success of ISP through this role are strongly encouraged to apply. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة وصف الوظيفة للمعلم هذه النسخة مايو ٢٠٢٤ لكل موظفي المدرسة نتقاسم مسؤولية لضمان أمان الأطفال ورعايتهم بشكل صحيح في جميع الأوقات. تلتزم مدارسنا بـ«التعلم المدهش» - تقديم تجارب تعلم ممتعة وذات مغزى حتى يحرز كل طالب أقصى قدر من التقدم. من المتوقع من جميع العاملين الالتزام بمدونة سلوك Aquila المهنية والالتزام بتعزيز رؤيتنا – «مدرسة مجتمع سعيدة تحتوي على تعلم مدهش في قلبها حيث يتمكن الطلاب من اتخاذ خيارات، والمشاركة في تجارب تعلم ذات مغزى وتحقيق تقدم استثنائي». تركيزنا هو تزويد الأطفال بتعلم مدهش وأن تكون المدرسة المختارة للمجتمع الذي نخدمه. تلتزم مدرسة أكويلا بالحماية والرعاية لصالح الأطفال والشباب وتتوقع من جميع العاملين والمتطوعين مشاركة هذا الالتزام. جميع شاغلي الوظائف يخضعون لإجراءات تدقيق مناسبة وفحوص خلفية جنائية مرضية أو ما يعادلها تغطي تاريخ العمل خلال السنوات العشر السابقة. المهارات الأساسية والسمات: <ul><li>أن يكون معلمًا موثوقًا به ذو خبرة تدريسية متنوعة</li><li>القدرة على قيادة التعلم بحيث تكون الدروس جذابة وذات صلة، مما يمكّن كل طفل من تحقيق أقصى قدر من التقدم</li><li>القدرة على تطوير علاقات عمل إيجابية مع جميع أعضاء مجتمع المدرسة</li><li>القدرة على استخدام المبادرة، والمرونة، والمرح، والفعالية والإيجابية</li></ul> الأغراض الأساسية: <ul><li>الترويج لمدرستنا للمجتمع المحلي لزيادة أعداد الطلاب وتحقيق هدف أعداد الطلاب</li><li>أن تكون مسؤولا عن ضمان أن الأطفال مستوحون، ومتحمسون ومجهّزون لتحقيق أكبر قدر من التقدم في تعلمهم من خلال «التعلم المدهش»</li><li>العمل بشكل تعاوني مع الزملاء والعائلات</li><li>إحداث تأثير إيجابي في عمل المدرسة</li></ul> المهام الرئيسية تشمل: جميع المعلمين- <ul><li>ضمان أن الأطفال آمنون ومهتم بهم بشكل جيد في جميع الأوقات</li><li>التخطيط وتقديم دروس إبداعية وجذابة، مع التأكد من أن الأطفال يتعلمون بنشاط طوال كل درس</li><li>ضمان التواصل الفعال وتوجيه عمل الآخرين، عند الاقتضاء</li><li>قيادة أنشطة CAS، المشاركة وقيادة تدريب الموظفين والمساهمة في إنشاء وتطوير مجتمع المدرسة</li><li>الامتثال لسياساتنا المتفق عليها وطرق Aquila</li><li>المشاركة بنشاط مع مجتمع مدرستنا مثل النشرات الإخبارية، الحوار غير الرسمي، التقارير، دعم فعاليات المدرسة والمساهمة في أنشطة المجتمع والتسويق</li><li>المشاركة بنشاط في عملية إدارة الأداء للنفس والآخرين</li><li>مع نمو المدرسة سيكون جميع المعلمين مشاركين في تحسين التعلم عبر المدرسة كمتعلمين رواد وقادة مواد</li></ul> بالإضافة إلى ذلك، سيقوم حامل الوظيفة - <ul><li>ضمان أن التدريس والتعلم على أعلى مستوى ومخصص ليلبي الاحتياجات الفردية وأن يبدو الفصل مقاربًا لتحقيق أهداف المدرسة الطموحة للتقدم والتحصيل</li><li>ضمان الحفاظ على مناخ إيجابي ومحترم في المدرسة</li><li>التأكد من أن المنهج شامل وموجه للمتعلم، مع أخذ الخلفية الثقافية لمجتمع المدرسة والمنطقة المحلية في الاعتبار</li><li>التواصل مع العائلات حول التعلم وقضايا أخرى تتعلق بالمدرسة</li></ul> بالإضافة إلى ذلك، يُطلب من جميع الموظفين تنفيذ أي مهام مطلوبة من المدرسة أو من المكتب الإقليمي لتسهيل التشغيل اليومي السلس للمدرسة كونها تحت إشراف AHT/ رئيس القسم الثانوي مبادئ ISP ابدأ مع أطفالنا وطلابنا. أطفالنا وطلابنا في صميم ما نقوم به. ببساطة، نجاحهم هو نجاحنا. الرفاهية والسلامة ضروريان للمتعلمين والتعلم. لذلك، نحن ثابتون في تحديد قضايا الحماية والصحة والسلامة والتصرف وفقًا لجميع المخاوف بشكل مناسب. عامل الجميع باحترام ورعاية. نعتني ببعضنا البعض، ونحتضن التشابهات والاختلافات ونروّج لرفاهية الذات والآخرين. التشغيل بفاعلية. نركز بلا هوادة على الأشياء الأكثر أهمية والتي ستحدث الفرق الأكبر. نطبق سياسات المدرسة وإجراءاتها ونجسد أفكار مجتمعنا المشتركة. نكون مسؤولين ماليًا. نتخذ خيارات مالية بعناية بناءً على احتياجات الأطفال والطلاب ومدارسنا. نتعلم باستمرار. التحسن هو ما يحركنا. نشارك بشكل إيجابي في التطوير الشخصي والمهني وتحسين المدرسة. التزام ISP بمبادئ حماية تلتزم ISP بالحماية ورعاية أطفال والشباب وتتوقع من جميع العاملين والمتطوعين مشاركة هذا الالتزام. جميع حاملي الوظائف يخضعون لإجراءات تدقيق مناسبة، بما في ذلك بحث التحقق الإلكتروني، المراجع وفحوص خلفية جنائية مرضية أو ما يعادلها تغطي السنوات العشر السابقة من تاريخ العمل. التزام ISP بالتنوع والإنصاف والشمول والانتماء تلتزم ISP بتعزيز ثقافتنا الشاملة من خلال تحديد، وتوظيف، وتطوير، والاحتفاظ بزملاء عاليي الأداء بغض النظر عن الجنس أو الأصل العرقي أو التوجه الجنسي وتعبير النوع أو العمر أو حالة الإعاقة أو الوضع الاجتماعي الاقتصادي أو غيرها من الخصائص الديموغرافية. يُشجَّع المرشحون الذين يشاركون رؤيتنا ومبادئنا والمهتمون بالمساهمة في نجاح ISP من خلال هذا الدور بشدة على التقدم للوظيفة.

Full Time Bayt

eTrading Developer

On-site - UAE - Abu Dhabi 28 August 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Project description Client is establishing a next-generation electronic trading and market-making platform across assets classes – Rates, Credit, and FX , with capabilities spanning in-house pricing, real-time distribution, and straight-through processing (STP). We are seeking a Senior Electronic Trading Engineer to design and build low-latency, event-driven trading systems that integrate market data, pricing libraries, and execution venues, enabling real-time streaming, execution, and risk-aware trade processing. This is a front-office technology role, working closely with traders, quants, and platform teams. Responsibilities Key Accountabilities Platform Engineering & Architecture Design and implement high-performance, low-latency trading applications Build event-driven architecture supporting: Market data ingestion Pricing orchestration Real-time price streaming Develop systems capable of high throughput and deterministic latency performance Pricing & Quant Integration Integrate quantitative pricing libraries into real-time trading flows Work with quant teams to: Productionize pricing models Optimize models for latency-sensitive environments Implement pricing services / APIs consumable by distribution channels Market Data & Distribution Integrate with market data providers (e.g., Bloomberg, Refinitiv) Build low-latency market data handlers for: Tick processing Normalization Internal distribution Enable real-time price streaming to external/internal clients Execution & Venue Connectivity Implement connectivity to: Trading venues (ECNs, MTFs, dealers) Internal/external liquidity sources Develop: Order routing logic Execution workflows (RFQ, streaming, DMA) Support low-latency order lifecycle management STP & Trade Processing Ensure integration with: Trade capture systems (e.g., Murex) Risk and downstream processing platforms Build real-time STP pipelines ensuring: Accuracy Resilience Auditability Performance Optimization Continuously optimize: Latency Throughput Resource utilization Apply advanced techniques: Concurrency / multithreading Memory optimization Network tuning Ensure systems meet strict latency SLAs typical of trading environments Collaboration & Delivery Work closely with: Front Office (trading, sales) Quantitative research teams Infrastructure and production support Participate in Full SDLC (design → build → test → deploy → support) Contribute to architecture decisions and platform evolution Skills Must have 10+ years exp in capital markets technology Minimum 7+ years exp in electronic trading platform development Experience in: Cross-asset trading platforms, Pricing frameworks (FX, Rates, Credit derivatives) Knowledge of: Cloud-native deployment (AWS / Azure), Containerization (Docker, Kubernetes) Exposure to: Smart Order Routing / algorithmic execution Scripting languages: Python (for integration / tooling) Strong programming expertise in C# (preferred for latency-critical components), Python. Deep understanding of: Multithreading, concurrency, and event-driven systems, Low-latency system design and optimization. Experience with: Messaging frameworks (e.g., Kafka, Solace, JMS), REST / WebSocket APIs for real-time streaming, Strong Linux/Unix development environment experience Trading / Capital Markets Experience: Strong knowledge of: Electronic trading workflows (RFQ, streaming, execution). Market microstructure across FX / Rates / Credit Experience building: Front-office trading or pricing systems, Venue/exchange connectivity (FIX protocol preferred) Integration Expertise: Proven experience integrating: Market data feeds, Pricing libraries / quant models, Trade booking systems (e.g., Murex or similar platforms) Understanding of: Trade lifecycle, STP and post-trade flows System Design & Performance Experience designing: Distributed, scalable, low-latency architectures Knowledge of: Data structures & algorithm optimization, High-throughput systems Nice to have NA Other Languages English: C1 Advanced Seniority Senior </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف المشروع يقوم العميل بإطلاق منصة تداول إلكتروني متقدمة طبقة-بعد-طبقة عبر فئات الأصول – العوائد، والائتمان، والفوركس، مع قدرات تشمل التسعير الداخلي، التوزيع في الوقت الحقيقي، ومعالجة مباشرة للطريقة (STP). نبحث عن مهندس تداول إلكتروني كبير لتصميم وبناء أنظمة تداول ذات زمن استجابة منخفض وتابع للأحداث تدمج بيانات السوق، مكتبات التسعير، وأماكن التنفيذ، لتمكين التدفق والتنفيد في الوقت الفعلي ومعالجة التداول بشكل واعٍ للمخاطر. هذه وظيفة تقنية في المكتب الأمامي، تعمل بشكل وثيق مع المتداولين، والكمّيات، وفرق المنصة. المسؤوليات المسؤوليات الأساسية هندسة المنصة وعمارة النظام تصميم وتنفيذ تطبيقات تداول عالية الأداء وبأقل زمن استجابة بناء بنية موجهة للأحداث تدعم: إدخال بيانات السوق تنسيق التسعير تدفق الأسعار في الوقت الحقيقي تطوير أنظمة قادرة على عطاء عالي وأداء زمن وصول حتمي التسعير & التكامل مع الكمية دمج مكتبات الأسعار الكمية في تدفقات التداول في الوقت الحقيقي العمل مع فرق الكمي لتنفيذ: تشغيل نماذج التسعير في الإنتاج تحسين النماذج للبيئات الحساسة للزمن تنفيذ خدمات/واجهات برمجة التطبيقات للتسعير التي يمكن استخدام عدة قنوات توزيع بيانات السوق والتوزيع التكامل مع موفري بيانات السوق (مثلاً بلومبرج، ريفينتيك) بناء معالجات بيانات سوقية منخفضة التأخير لـ: معالجة النقاط التطبيع التوزيع الداخلي تمكين التدفق السعري في الوقت الحقيقي للعملاء الخارجيين/الداخليين التنفيذ والربط مع venues تنفيذ الاتصال إلى: أماكن التداول (ECNs, MTFs, التجار) مصادر السيولة الداخلية/الخارجية تطوير: منطق توجيه الطلب سير العمل في التنفيذ (RFQ، تدفق، DMA) دعم إدارة دورة حياة الطلب ذات زمن الاستجابة المنخفض STP ومعالجة التداول ضمان التكامل مع: أنظمة التقاط التداول (مثلاً موريكس) إدارة المخاطر ومنصات المعالجة اللاحقة بناء خطوط STP في الوقت الحقيقي تضمن: الدقة المرونة قابلية التدقيق تحسين الأداء استمرار تحسين: الكمون المعالجة العالية استخدام الموارد تطبيق تقنيات متقدمة: التزامن / الخيوط المتعددة تحسين الذاكرة ضبط الشبكة ضمان أنظمة تلتزم بمستويات زمن استجابة SLAs صارمة نموذجيًا لبيئات التداول التعاون والتسليم العمل بشكل وثيق مع: المكتب الأمامي (التداول، المبيعات) فرق البحث الكمي البنية التحتية ودعم الإنتاج المشاركة في دورة حياة التطوير الكاملة SDLC (التصميم → البناء → الاختبار → النشر → الدعم) المساهمة في قرارات العمارة وتطور المنصة المهارات يجب امتلاكها أكثر من 10 سنوات خبرة في تكنولوجيا أسواق رأس المال عند/على الأقل 7+ سنوات خبرة في تطوير منصات التداول الإلكتروني الخبرة في: منصات التداول عبر الأصول المختلفة، أطر التسعير (FX، العوائد، مشتقات الائتمان) المعرفة بـ: النشر السحابي (AWS / Azure)، الحاويات (Docker، Kubernetes) التعرض لـ: التوجيه الذكي للأوامر / التنفيذ الخوارزمي لغات البرمجة: بايثون (للتكامل / أدوات) خبرة قوية في C# (مفضل للمكونات الحساسة للزمن)، بايثون. فهم عميق لـ: الخيوط المتعددة، التزامن، وأنظمة قائمة على الأحداث، تصميم وتحسين الأنظمة منخفضة الكمون الخبرة باستخدام: أطر الرسائل (Kafka، Solace، JMS)، REST / WebSocket APIs للبث في الوقت الحقيقي، خبرة قوية ببيئة تطوير Linux/Unix خبرة التداول/أسواق رأس المال: معرفة قوية بـ: سير العمل التداولي الإلكتروني (RFQ، تدفق، تنفيذ) هيكلة السوق عبر FX / العوائد / الائتمان خبرة بناء: أنظمة التداول الأمامية أو التسعير، الربط بالمنصة/البورصة (يفضّل بروتوكول FIX) خبرة التكامل: خبرة مثبتة في دمج: تغذية بيانات السوق، مكتبات التسعير / نماذج الكمي، أنظمة حجز التداول (مثلاً موريكس أو منصات مماثلة) فهم لـ: دورة التداول، STP وتدفقات ما بعد التداول تصميم النظام والأداء خبرة في تصميم: Distributed، قابلية التوسع، أنظمة منخفضة الكمون معرفة بـ: هياكل البيانات وتحسين الخوارزميات، أنظمة عالية الإنتاجية ما يُفضل إضافته NA أخرى اللغات الإنجليزية: C1 متقدم الرتبة كبير

Full Time Bayt

Business Developer

On-site - UAE - Abu Dhabi 4 August 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Led by Rodolphe Saadé, the CMA CGM Group, a global leader in shipping and logistics, serves more than 420 ports around the world on five continents. With its subsidiary CEVA Logistics, a world leader in logistics, and its air freight division CMA CGM AIR CARGO, the CMA CGM Group is continually innovating to offer its customers a complete and increasingly efficient range of new shipping, land, air and logistics solutions. Committed to the energy transition in shipping, and a pioneer in the use of alternative fuels, the CMA CGM Group has set a target to become Net Zero Carbon by 2050. Through the CMA CGM Foundation, the Group acts in humanitarian crises that require an emergency response by mobilizing the Group’s shipping and logistics expertise to bring humanitarian supplies around the world. Present in 160 countries through its network of more than 400 offices and 750 warehouses, the Group employs more than 155,000 people worldwide, including 4,000 in Marseilles where its head office is located. YOUR ROLE It is the responsibility of this position to ensure the Commercial performance of non-maritime Sales products meets and exceeds the corporate targets. Ensure the team’s adherence to sales process & goals. WHAT ARE YOU GOING TO DO ? <ul> <li>Contribute to non-maritime sales (e-commerce, VAS, intermodal, CEVA…) as an expert of these products.</li> <li>Ensures that Outside and Inside Sales are in full capability of selling non-Maritime products (training, documentations, etc.)</li> <li>Support on commercial market opportunities identified by Sales team</li> <li>Conduct commercial visits and calls in coordination with Sales team to support on non-Maritime negotiations</li> <li>Coordinate the commercial policy for non-Maritime products (e-commerce, VAS, intermodal, CEVA…) between HO/RO and Sales Offices and reports issues related to pricing & execution</li> <li>Drive strategy and selling of non-Maritime products </li> </ul> WHO ARE WE LOOKING FOR ? <ul> <li>In accordance with the provisions of Article L122-1 of the French National Service Code, only candidates aged between 18 and 28 who are nationals of the European Economic Area will be eligible for this VIE assignment.</li> <li>You hold a postgraduate degree in Business, International Trade, Supply Chain, Logistics or Transport, with a first experience in business development, sales, shipping, logistics or performance management.</li> <li>Customer oriented with the ability to establish strong relationships and interact      effectively with customers at various levels.</li> <li>Sales techniques knowledge.</li> <li>Knowledge of commercial policy and offers.</li> <li>Negotiation skills.</li> <li>Passion for service excellence.</li> <li>Analytical problem solving and attention to details.</li> <li>Superior presentation and communication skills, both written and oral.</li> <li>Team player and able to manage diversity.</li> <li>Solid work ethic and strong time management skills.</li> <li>MS -office skills.</li> </ul>Come along on CMA CGM’s adventure ! </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يُقاد من قبل رودولف سعد، مجموعة CMA CGM، الرائدة عالميًا في الشحن واللوجستيات، تخدم أكثر من 420 ميناءً حول العالم على خمس قارات. مع شركتها التابعة CEVA Logistics، الرائدة عالميًا في اللوجستيات، وقطاع الشحن الجوي CMA CGM AIR CARGO، تستمر مجموعة CMA CGM في الابتكار لتقديم مجموعة كاملة وأكثر كفاءة من حلول الشحن، البر والجو واللوجستيات الجديدة لعملائها. ملتزمة بالانتقال الطاقي في الشحن ورائدة في استخدام الوقود البديل، حدّدت مجموعة CMA CGM هدفًا لتصبح صافي انبعاثات كربونية صفرية بحلول 2050. من خلال مؤسسة CMA CGM، تتصرف المجموعة في الأزمات الإنسانية التي تتطلب استجابة طارئة من خلال تعبئة خبرة الشحن واللوجستيات لدى المجموعة لإحضار الإمدادات الإنسانية حول العالم. حاضرة في 160 دولة من خلال شبكة تضم أكثر من 400 مكتب و750 مستودع، توظف المجموعة أكثر من 155,000 شخص على مستوى العالم، بما في ذلك 4,000 في مرسيليا حيث يقع مكتبها الرئيسي. دَوْرُكَ يتحمل هذا المنصب مسؤولية التأكد من أن أداء قسم المبيعات غير البحرية يحقق الأهداف المؤسسية ويتجاوزها. ضمان التزام الفريق بعملية ومعدلات المبيعات. ماذا ستفعل؟ <ul> <li>المساهمة في المبيعات غير البحرية (التجارة الإلكترونية، خدمات القيمة المضافة، النقل المتعدد الوسائط، CEVA…) كخبير في هذه المنتجات.</li> <li>التأكد من أن فرق المبيعات الخارجية والداخلية قادرة على بيع المنتجات غير البحرية (التدريب، الوثائق، إلخ).</li> <li>الدعم في الفرص السوقية التجارية التي يحددها فريق المبيعات</li> <li>إجراء زيارات ومكالمات تجارية بالتنسيق مع فريق المبيعات لدعم المفاوضات غير البحرية</li> <li>تنسيق السياسة التجارية للمنتجات غير البحرية (التجارة الإلكترونية، خدمات القيمة المضافة، النقل المتعدد الوسائط، CEVA…) بين المقر الرئيسي والمكاتب البيعية وتقارير عن قضايا تتعلق بالتسعير والتنفيذ</li> <li>قيادة الاستراتيجية والبيع للمنتجات غير البحرية </li> </ul> من نبحث عنه؟ <ul> <li>وفقًا لأحكام المادة L122-1 من قانون الخدمة الوطنية الفرنسي، فقط المرشحون الذين تتراوح أعمارهم بين 18 و28 عامًا والمرشحون من مواطني المنطقة الاقتصادية الأوروبية سيكونون مؤهلين لهذه المهمة VIE.</li> <li>تحمل درجة عليا في الأعمال أو التجارة الدولية أو سلسلة الإمداد أو اللوجستيات أو النقل، مع خبرة أولى في تطوير الأعمال أو المبيعات أو الشحن أو اللوجستيات أو إدارة الأداء.</li> <li>موجه نحو العميل مع القدرة على إقامة علاقات قوية والتفاعل بفعالية مع العملاء على مستويات مختلفة.</li> <li>معرفة تقنيات البيع.</li> <li>معرفة السياسة التجارية والعروض.</li> <li>مهارات التفاوض.</li> <li>شغف بخدمة التميز.</li> <li>حل المشكلات التحليلي والاهتمام بالتفاصيل.</li> <li>مهارات عرض وتواصل متقدمة شفهيًا وكتابيًا.</li> <li>قائد فريق وقادر على التعامل مع التنوع.</li> <li>أخلاقيات عمل قوية ومهارات إدارة الوقت.</li> <li>مهارات MS Office.</li> </ul>انضموا إلى مغامرة CMA CGM! </div>

Full Time Bayt

Chatbot Developer

Remote - UAE - Abu Dhabi 20 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Mindrift is looking for skilled Bot Developers (WhatsApp Business API, Telegram Bot API, Discord API) to join the Tendem project (https://tendem. ai/) and build conversational bots and messaging-platform integrations within our hybrid AI + human environment. In this role, as an AI Pilot – that's how we refer to this position at Mindrift – you'll collaborate with Tendem Agents that handle repetitive tasks, while you provide bot engineering expertise, conversational design judgment, and quality control to ensure bots are reliable, useful, and ready for real users. This part-time remote opportunity is ideal for professionals with hands-on experience building messaging bots, working with platform APIs and webhooks, and implementing conversational logic. What We Do The Mindrift platform connects specialists with AI projects from major tech innovators. Our mission is to unlock the potential of Generative AI by tapping into real-world expertise from across the globe. About the Role This is a freelance role for a Tendem project. As a Bot Developer, you'll design, build, and refine messaging bots for one or more messaging platforms, including WhatsApp, Telegram, Discord, Slack, and similar platforms — for use cases such as customer service, appointment booking, order taking, content delivery, moderation, and automated notifications. Key Responsibilities Build bots for one or more messaging platforms, such as WhatsApp (Business API / Cloud API), Telegram (Bot API), Discord, Slack and similar messaging platforms. Design and implement conversational flows, dialogue state, and fallback handling. Integrate bots with LLMs (OpenAI, Anthropic, or similar) for natural language responses where appropriate. Connect bots to backend services, databases, CRMs, and third-party APIs (booking systems, payment, content sources). Handle webhooks, rate limits, and platform-specific message formats (interactive messages, buttons, media, templates). Evaluate AI-generated bot code and refactor it for correctness, reliability, and graceful error handling. Implement logging, monitoring, and recovery so bots stay healthy in production. Requirements and benefits Educational qualifications At least 3 years of relevant experience backend, integration, automation, or bot development experience (required). Bachelor's or Master's Degree in Computer Science, Engineering, Information Technology, or related technical fields is a plus. Academic and/or Professional Experience Candidates should have a strong foundation in bot development, messaging platform integrations, and building reliable conversational workflows. We are looking for specialists who can design and maintain production-ready bots, work confidently with APIs, webhooks, and backend services, and refine AI-assisted output into stable, user-friendly experiences. Strong problem-solving skills, attention to detail, and the ability to work independently are essential. Technical Skills (Essential) At least 1 year of hands-on experience building bots for at least one major messaging platforms (WhatsApp, Telegram, Discord, Slack, or similar) is required Strong command of Python or Node. js for backend bot logic. Solid experience with REST APIs, webhooks, OAuth, and async request handling. Experience with relational or NoSQL databases for storing conversation state and user data. Familiarity with LLM APIs (OpenAI, Anthropic) and prompt design for conversational use is a strong plus. Understanding of platform-specific limits, message templates, and approval flows (e. g., WhatsApp template messages). Experience with hosting and deployment (Docker, serverless, VPS, or PaaS) Additional requirements Strong attention to detail and commitment to bot reliability — no silent failures, no broken flows. Self-directed work ethic with the ability to design and ship complete bots independently. Portfolio or examples of bots you've built (required). English proficiency: Upper-intermediate (B2) or above (required). Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Compensation On this project, contributors can earn up to $60 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. Why this freelance opportunity might be a great fit for you? Work fully remote on your own schedule with just a laptop and stable internet connection. Gain hands-on experience in a unique hybrid environment where human expertise and AI agents collaborate seamlessly — a distinctive skill set in a rapidly growing field. Participate in performance-based bonus programs that reward high-quality work and consistent delivery. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تبحث Mindrift عن مطوري بوتات مهرة (واجهات WhatsApp Business API، Telegram Bot API، Discord API) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem. ai/) وبناء بوتات حوارية وتكاملات منصات الرسائل ضمن بيئتنا الهجينة التي تجمع بين AI والبشر. في هذا الدور، كملاح AI – هكذا نُشير إلى هذا المنصب في Mindrift – ستتعاون مع وكلاء Tendem الذين يتعاملون مع المهام المتكررة، بينما تقدم خبرتك في هندسة البوتات وحكم تصميم المحادثات وضبط الجودة لضمان أن تكون البوتات موثوقة ومفيدة وجاهزة للمستخدمين الفعليين. هذه الفرصة النقابية عن بُعد بدوام جزئي مثالية للمهنيين الذين لديهم خبرة عملية في بناء بوتات الرسائل، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات والمنشآت الخاصة بالويب وروابط webhook، وتنفيذ منطق المحادثة. ماذا نفعل: تربط منصة Mindrift الأخصائيين بمشروعات AI من مبتكري التكنولوجيا الكبار. مهمتنا هي فتح إمكانات الذكاء الاصطناعي التوليدي من خلال الاستفادة من خبرات العالم الحقيقي من جميع أنحاء العالم. عن الدور: هذه وظيفة عن freelance لمشروع Tendem. كمطور Bot، ستصمم وتبني وت refined بوتات الرسائل لأحد أو أكثر من منصات الرسائل، بما في ذلك WhatsApp وTelegram وDiscord وSlack والمنصات المشابهة — لاستخدام حالات مثل خدمة العملاء، حجز المواعيد، تسجيل الطلبات، توصيل المحتوى، الإشراف، وإشعارات آلية. المسؤوليات الأساسية: بناء بوتات لأحد أو أكثر من منصات الرسائل، مثل WhatsApp (Business API / Cloud API)، Telegram (Bot API)، Discord، Slack والمنصات المشابهة. تصميم وتنفيذ مسارات المحادثة، حالة الحوار، والتعامل مع الحالات البديلة. دمج البوتات مع LLMs (OpenAI، Anthropic، أو ما شابه) للردود بلغة طبيعية حيثما كان ذلك مناسباً. ربط البوتات بخدمات الخلفية، قواعد البيانات، أنظمة إدارة علاقات العملاء، وواجهات برمجة التطبيقات الخارجية (أنظمة الحجز، الدفع، مصادر المحتوى). معالجة الويبهوكس، حدود المعدل، وتنسيقات الرسائل الخاصة بالمنصة (الرسائل التفاعلية، الأزرار، الوسائط، القوالب). تقييم كود البوت الناتج عن الذكاء الاصطناعي وإعادة بنائه ليكون صحيحاً، موثوقاً، وتعاملاً مع الأخطاء بشكل سلس. تطبيق تسجيلات الدخول، المراقبة، والاسترداد حتى تبقى البوتات سليمة في الإنتاج. المتطلبات والفوائد: المؤهلات التعليمية على الأقل 3 سنوات من الخبرة ذات الصلة في الخلفية/الاندماج/الأتمتة أو تطوير البوتات (مطلوب). درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسب، الهندسة، تقنية المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة تعتبر ميزة. الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية: يجب أن يكون لدى المرشحين أساس قوي في تطوير البوتات، تكامل منصات الرسائل، وبناء مسارات محادثة موثوقة. نحن نبحث عن متخصصين يمكنهم تصميم وصيانة بوتات جاهزة للإنتاج، العمل بثقة مع APIs، webhooks، وخدمات الخلفية، وتحسين الناتج المدعوم بالذكاء الاصطناعي إلى تجارب مستقرة وسهلة الاستخدام. مهارات تقنية (أساسية): على الأقل عام واحد من الخبرة العملية في بناء بوتات لأحد المنصات الرئيسية للرسائل (WhatsApp، Telegram، Discord، Slack، أو مشابه) مطلوب، مع سيطرة قوية على Python أو Node.js للمنطق الخلفي للبوت. خبرة صلبة في REST APIs، webhooks، OAuth، والتعامل غير المتزامن مع الطلبات. الخبرة مع قواعد البيانات العلائقية أو NoSQL لتخزين حالة المحادثة وبيانات المستخدم. الإلمام بـ LLM APIs (OpenAI، Anthropic) وتصميم العبارات للمحادثة ميزة قوية. فهم حدود المنصة المحددة، قوالب الرسائل، ومسارات الموافقات (مثلاً رسائل قوالب WhatsApp). الخبرة في الاستضافة والنشر (Docker، serverless، VPS، أو PaaS). متطلبات إضافية: انتباه عالي للتفاصيل والتزام بموثوقية البوت — بدون فشل صامت، ولا مسارات مكسورة. أخلاقيات العمل المستقلة مع القدرة على تصميم وشحن بوتات كاملة بشكل مستقل. محفظة أو أمثلة لبوتات قمت ببنائها (مطلوب). إجادة اللغة الإنجليزية: مستوى فوق المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب). توقعات زمن المشروع: لهذا المشروع، تُقدّر المهام بنحو 10–20 ساعة في الأسبوع خلال فترات النشاط، وفقاً لمتطلبات المشروع. هذه تقدير وليست حصة عمل مضمونة وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين تحقيق ما يصل إلى 60 دولار في الساعة مكافئاً، حسب مستواهم وسرعة مساهمتهم. يختلف التعويض عبر المشاريع اعتماداً على النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات ربح مختلفة حسب متطلباتها. لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟ العمل عن بُعد بشكل كامل وفق جدولك مع حاسوب محمول واتصال إنترنت مستقر فقط. اكتساب خبرة عملية في بيئة هجينة فريدة حيث يتعاون الخبرة البشرية ووكلاء AI بسلاسة — مجموعة مهارات مميزة في مجال سريع النمو. شارك في برامج مكافآت قائمة على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق. </div>

Full Time Bayt

Chatbot Developer

Remote - UAE - Abu Dhabi 11 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Mindrift is looking for skilled Bot Developers (WhatsApp Business API, Telegram Bot API, Discord API) to join the Tendem project (https://tendem. ai/) and build conversational bots and messaging-platform integrations within our hybrid AI + human environment. In this role, as an AI Pilot – that's how we refer to this position at Mindrift – you'll collaborate with Tendem Agents that handle repetitive tasks, while you provide bot engineering expertise, conversational design judgment, and quality control to ensure bots are reliable, useful, and ready for real users. This part-time remote opportunity is ideal for professionals with hands-on experience building messaging bots, working with platform APIs and webhooks, and implementing conversational logic. What We Do The Mindrift platform connects specialists with AI projects from major tech innovators. Our mission is to unlock the potential of Generative AI by tapping into real-world expertise from across the globe. About the Role This is a freelance role for a Tendem project. As a Bot Developer, you'll design, build, and refine messaging bots for one or more messaging platforms, including WhatsApp, Telegram, Discord, Slack, and similar platforms — for use cases such as customer service, appointment booking, order taking, content delivery, moderation, and automated notifications. Key Responsibilities Build bots for one or more messaging platforms, such as WhatsApp (Business API / Cloud API), Telegram (Bot API), Discord, Slack and similar messaging platforms. Design and implement conversational flows, dialogue state, and fallback handling. Integrate bots with LLMs (OpenAI, Anthropic, or similar) for natural language responses where appropriate. Connect bots to backend services, databases, CRMs, and third-party APIs (booking systems, payment, content sources). Handle webhooks, rate limits, and platform-specific message formats (interactive messages, buttons, media, templates). Evaluate AI-generated bot code and refactor it for correctness, reliability, and graceful error handling. Implement logging, monitoring, and recovery so bots stay healthy in production. Requirements and benefits Educational qualifications At least 3 years of relevant experience backend, integration, automation, or bot development experience (required). Bachelor's or Master's Degree in Computer Science, Engineering, Information Technology, or related technical fields is a plus. Academic and/or Professional Experience Candidates should have a strong foundation in bot development, messaging platform integrations, and building reliable conversational workflows. We are looking for specialists who can design and maintain production-ready bots, work confidently with APIs, webhooks, and backend services, and refine AI-assisted output into stable, user-friendly experiences. Strong problem-solving skills, attention to detail, and the ability to work independently are essential. Technical Skills (Essential) At least 1 year of hands-on experience building bots for at least one major messaging platforms (WhatsApp, Telegram, Discord, Slack, or similar) is required Strong command of Python or Node. js for backend bot logic. Solid experience with REST APIs, webhooks, OAuth, and async request handling. Experience with relational or NoSQL databases for storing conversation state and user data. Familiarity with LLM APIs (OpenAI, Anthropic) and prompt design for conversational use is a strong plus. Understanding of platform-specific limits, message templates, and approval flows (e. g., WhatsApp template messages). Experience with hosting and deployment (Docker, serverless, VPS, or PaaS) Additional requirements Strong attention to detail and commitment to bot reliability — no silent failures, no broken flows. Self-directed work ethic with the ability to design and ship complete bots independently. Portfolio or examples of bots you've built (required). English proficiency: Upper-intermediate (B2) or above (required). Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Compensation On this project, contributors can earn up to $60 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. Why this freelance opportunity might be a great fit for you? Work fully remote on your own schedule with just a laptop and stable internet connection. Gain hands-on experience in a unique hybrid environment where human expertise and AI agents collaborate seamlessly — a distinctive skill set in a rapidly growing field. Participate in performance-based bonus programs that reward high-quality work and consistent delivery. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تبحث Mindrift عن مطوري بوتات مهرة (WhatsApp Business API، Telegram Bot API، Discord API) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem. ai/) وبناء بوتات محادثة وتكاملات منصات الرسائل ضمن بيئتنا الهجينة بين الذكاء الاصطناعي والبشر. في هذا الدور، كـ AI Pilot – هذا هو المصطلح الذي نستخدمه لهذه الوظيفة في Mindrift – ستتعاون مع وكلاء Tendem الذين يتولون المهام المتكررة، بينما تقدم خبرة هندسة البوتات، وحكم تصميم المحادثة، وضبط الجودة لضمان أن تكون البوتات موثوقة ومفيدة وجاهزة للمستخدمين الحقيقيين. هذه الفرصة العمل الجزئي عن بُعد مثالية للمهنيين ذوي الخبرة العملية في بناء بوتات الرسائل، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات والمنصات وروابط الويب، وتنفيذ منطق المحادثة. what We Do: تصل منصة Mindrift إلى المتخصصين مع مشاريع الذكاء الاصطناعي من رواد التكنولوجيا الكبار. مهمتنا هي فتح إمكانات الذكاء الاصطناعي التوليدي من خلال الاستفادة من الخبرة الواقعية من جميع أنحاء العالم. عن الدور هذه وظيفة حرة لمشروع Tendem. كـ مطور بوت، ستصمم وتبني وتحسن بوتات الرسائل لأحد أو أكثر من منصات الرسائل، بما في ذلك WhatsApp وTelegram وDiscord وSlack ومنصات مشابهة — لاستخدامات مثل خدمة العملاء، حجز المواعيد، أخذ الطلبات، توصيل المحتوى، الإشراف، والإشعارات الآلية. المسؤوليات الأساسية: بناء بوتات لأحد أو أكثر من منصات الرسائل، مثل WhatsApp (الت API للأعمال / Cloud API)، Telegram (Bot API)، Discord، Slack ومنصات رسائل مماثلة. تصميم وتنفيذ تدفقات المحادثة، حالة الحوار، ومعالجة الاسترجاع. دمج البوتات مع نماذات اللغة الكبيرة (OpenAI، Anthropic، أو ما شابه) للإجابات اللغوية الطبيعية عند الاقتضاء. ربط البوتات بخدمات خلفية، وقواعد بيانات، وأنظمة CRM، وواجهات برمجة تطبيقات الطرف الثالث (أنظمة الحجز، الدفع، مصادر المحتوى). التعامل مع webhooks وتحديدات المعدل وتنسيقات الرسائل الخاصة بالمنصة (الرسائل التفاعلية، الأزرار، الوسائط، القوالب). تقييم كود البوت الناتج عن الذكاء الاصطناعي وإعادة هيكلته من أجل الصحة والدقة والقدرة على التعامل مع الأخطاء بشكل أنيق. تطبيق التسجيل، والمراقبة، والتعافي حتى تبقى البوتات سليمة في الإنتاج. المتطلبات والفوائد: المؤهلات التعليمية: خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات في الخلفية أو التكامل أو الأتمتة أو تطوير بوتات (مطلوب). شهادة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسب، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة تعتبر زائدًا. الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية: يجب أن يمتلك المرشح أساس قوي في تطوير البوتات وتكامل منصات الرسائل وبناء تدفقات محادثة موثوقة. نحن نبحث عن متخصصين يستطيعون تصميم وصيانة بوتات جاهزة للإنتاج، والعمل بثقة مع API و webhooks وخدمات الخلفية، وتحويل المخرجات بمساعدة AI إلى تجارب مستقرة وسهلة الاستخدام. مهارات تقنية (أساسية): خبرة hands-on لا تقل عن سنة في بناء بوتات لمنصة رسائل رئيسية واحدة على الأقل (WhatsApp، Telegram، Discord، Slack، أو ما شابه) مطلوبة؛ إجادة قوية لـ Python أو Node.js للمنطق الخلفي للبوت. خبرة صلبة مع REST APIs، webhooks، OAuth، ومعالجة الطلبات غير المتزامنة. خبرة مع قواعد بياناتRelationals أو NoSQL لتخزين حالة المحادثة وبيانات المستخدم. المعرفة بـ LLM APIs (OpenAI، Anthropic) وتصميم الطلبات للاستخدام المحادثي تعتبر زائدًا قويًا. فهم محدودات المنصة، قوالب الرسائل، ومراحل الموافقات (مثلاً WhatsApp رسائل القوالب). خبرة في الاستضافة والنشر (Docker، serverless، VPS، أو PaaS). المتطلبات الإضافية: اهتمام قوي بالتفاصيل والتزام بالموثوقية – لا تجاهل فشل هادئ، لا تدفقات مكسورة. أخلاقيات العمل ذاتية التوجيه مع القدرة على تصميم وتسليم بوتات كاملة بشكل مستقل. محفظة أمثلة للبوتات التي بنيتها (مطلوب). إجادة اللغة الإنجليزية: مستوى أعلى من المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب). توقعات الوقت للمشروع: لهذه المشروع، من المتوقع أن تستغرق المهام حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، وفق متطلبات المشروع. هذه تقديرات وليست عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولار في الساعة مكافئ، بحسب مستواهم وسرعتهم في المساهمة. يتفاوت التعويض عبر المشاريع بحسب النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات ربح مختلفة حسب متطلباتها. لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟ العمل عن بُعد تمامًا وفق جدولك مع مجرد كمبيوتر محمول واتصال إنترنت ثابت. اكتساب خبرة عملية في بيئة هجينة فريدة حيث يتعاون الخبرة البشرية ووكلاء AI بسلاسة — مجموعة مهارات مميزة في مجال ينمو بسرعة. المشاركة في برامج مكافآت قائمة على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق. </div>

Full Time Bayt

Business Developer

Hybrid - UAE - Abu Dhabi 7 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Klickl International Ltd Klickl International Ltd is building regulated digital financial infrastructure that connects traditional finance with the digital asset economy. Our solutions enable businesses and institutions to access secure payment services, digital asset capabilities, compliance solutions, and cross-border financial services across global markets. As we continue to expand across the Middle East and beyond, we are seeking an ambitious and commercially driven Business Development Manager based in Abu Dhabi to accelerate our growth throughout the UAE, GCC, and Central Asia. Position Summary The Business Development Manager will be responsible for identifying, developing, and managing strategic business opportunities across corporate, institutional, fintech, payment, and digital asset sectors. The successful candidate will help expand Klickl’s corporate network by building long-term relationships, generating qualified opportunities, and representing the company with professionalism across the region. This role is ideal for an energetic individual who is looking to develop a career in fintech and digital assets while working in a fast-growing international business. Key Responsibilities <ul><li>Develop new business opportunities across the UAE, GCC, and Central Asia.</li><li>Build relationships with corporate clients, financial institutions, fintech companies, payment providers, and strategic partners.</li><li>Generate and manage a healthy pipeline of prospective clients and partnerships.</li><li>Arrange and attend meetings with senior decision-makers to introduce Klickl’s products and services.</li><li>Represent Klickl at industry events, exhibitions, networking functions, and conferences.</li><li>Work closely with internal teams including Compliance, Operations, Product, and Marketing to support successful client onboarding.</li><li>Assist with commercial proposals, presentations, and partnership agreements.</li><li>Maintain accurate CRM records and provide regular pipeline updates.</li><li>Monitor market trends and identify new business opportunities within the fintech and digital asset sectors.</li><li>Support the delivery of regional growth objectives.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Required Qualifications <ul><li>Bachelor’s degree in Business, Finance, Economics, Marketing, or a related discipline (preferred).</li><li>1–2 years’ experience in business development, sales, account management, partnerships, or client relationship roles.</li><li>Strong interest in fintech, payments, financial services, or digital assets.</li><li>Excellent communication, presentation, and interpersonal skills.</li><li>Confident networking with business leaders and prospective clients.</li><li>Self-motivated, proactive, and able to work independently.</li><li>Willingness to travel within the UAE, GCC, and occasionally Central Asia.</li></ul> Preferred Experience <ul><li>Experience in any of the following would be advantageous:</li></ul><ol><li>Cryptocurrency, blockchain, Web3, or digital assets.</li><li>Fintech or payments.</li><li>Banking or financial services.</li><li>Corporate sales or B2B business development.</li><li>Cross-border payments or international business.</li></ol><ul><li>Language Requirements</li></ul><ol><li>Essential: Excellent spoken and written English.</li><li>Preferred: Arabic, Russian, Turkish, Mandarin, or another Central Asian language.</li></ol> Personal Attributes The successful candidate will be:<ul><li>A confident relationship builder.</li><li>Commercially aware and eager to learn.</li><li>Professional, well-presented, and customer-focused.</li><li>Organised and capable of managing multiple opportunities simultaneously.</li><li>Comfortable working in a fast-paced, entrepreneurial environment.</li><li>Curious about emerging financial technologies and digital assets.</li></ul> What We Offer <ul><li>Opportunity to join a rapidly growing international fintech company.</li><li>Exposure to regulated digital finance and digital asset markets.</li><li>Mentoring and career development opportunities.</li><li>Competitive salary with performance-based incentives.</li><li>Regional travel and networking opportunities.</li><li>A collaborative and entrepreneurial working environment.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عن Klickl International Ltd تعمل Klickl International Ltd على بناء بنية تحتية رقمية مالية منظمة تربط التمويل التقليدي باقتصاد الأصول الرقمية. تمكّن حلولنا الشركات والمؤسسات من الوصول إلى خدمات الدفع الآمنة، وقدرات الأصول الرقمية، وحلول الامتثال، وخدمات مالية عبر الحدود عبر الأسواق العالمية. مع استمرارنا في التوسع في الشرق الأوسط وما وراءه، نسعى لتوظيف مدير تطوير أعمال طموح وذو دافع تجاري مقره أبوظبي لتسريع نمو الشركة في الإمارات العربية المتحدة والمنطقة الخليجية وآسيا الوسطى. ملخص المنصب سيكون مدير تطوير الأعمال مسؤولاً عن تحديد وتطوير وإدارة فرص الأعمال الاستراتيجية عبر قطاعات الشركات والمؤسسات والتكنولوجيا المالية والمدفوعات والأصول الرقمية. سيساعد المرشح الناجح في توسيع شبكة Klickl المؤسسية من خلال بناء علاقات طويلة الأجل، وتوليد فرص مؤهلة، وتمثيل الشركة بمهنية في جميع أنحاء المنطقة. هذا الدور مثالي لفرد مفعم بالنشاط يتطلع إلى تطوير مسار مهني في مجال التكنولوجيا المالية والأصول الرقمية أثناء العمل في شركة دولية سريعة النمو. المسؤوليات الأساسية <ul><li>تطوير فرص عمل جديدة عبر الإمارات العربية المتحدة، ودول مجلس التعاون الخليجي، وآسيا الوسطى.</li><li>بناء علاقات مع عملاء الشركات والمؤسسات المالية وشركات التكنولوجيا المالية ومزوّدي الدفع والشركاء الاستراتيجيين.</li><li>توليد وإدارة خطوط أنابيب صحية من العملاء والشراكات المحتملة.</li><li>ترتيب حضور الاجتماعات مع كبار أصحاب القرار لتقديم منتجات Klickl وخدماتها.</li><li>تمثيل Klickl في فعاليات الصناعة والمعارض والندوات والفعاليات الشبكية والمؤتمرات.</li><li>العمل بشكل وثيق مع الفرق الداخلية بما في ذلك الامتثال والعمليات والمنتج والتسويق لدعم نجاح عملية onboard العميل.</li><li>المساعدة في العروض التجارية والعروض التقديمية واتفاقيات الشراكة.</li><li>الحفاظ على سجلات CRM دقيقة وتقديم تحديثات منتظمة عن خط الأنابيب.</li><li>مراقبة اتجاهات السوق وتحديد فرص عمل جديدة ضمن قطاعات التكنولوجيا المالية والأصول الرقمية.</li><li>دعم تحقيق أهداف النمو الإقليمية.</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">المؤهلات المطلوبة <ul><li>درجة البكالوريوس في الأعمال أو المالية أو الاقتصاد أو التسويق أو تخصص ذو صلة (مفضل).</li><li>1–2 سنة خبرة في تطوير الأعمال أو المبيعات أو إدارة الحسابات أو الشراكات أو علاقات العملاء.</li><li>اهتمام قوي بالتكنولوجيا المالية، المدفوعات، الخدمات المالية، أو الأصول الرقمية.</li><li>مهارات اتصال وعرض تقديمي وتفاعل شفهي ممتازة.</li><li>شبكات تواصل واثقة مع قادة الأعمال والعملاء المحتملين.</li><li>دافع ذاتي، مبادر وقادر على العمل بشكل مستقل.</li><li>القدرة على السفر داخل الإمارات ودول مجلس التعاون الخليجي وأحياناً آسيا الوسطى.</li></ul> الخبرة المفضلة <ul><li>الخبرة في أي من التالي ستكون ميزة:</li></ul><ol><li>العملات المشفرة، البلوكتشين، الويب 3، أو الأصول الرقمية.</li><li>التكنولوجيا المالية أو المدفوعات.</li><li>البنوك أو الخدمات المالية.</li><li>المبيعات المؤسسية أو تطوير الأعمال B2B.</li><li>المدفوعات عبر الحدود أو الأعمال الدولية.</li></ol><ul><li>متطلبات اللغة</li></ul><ol><li>أساسي: الإنجليزية بطلاقة شفوية وكتابة.</li><li>مفضل: العربية، الروسية، التركية، الماندارينية، أو لغة وسط آسيوية أخرى.</li></ol> السمات الشخصية سيكون الناجح:<ul><li>بناء علاقات بثقة.</li><li>واعي تجارياً ويسعى للتعلم.</li><li>مؤهل، مظهر مهني، ومرتكز على العميل.</li><li>منظم وقادر على إدارة عدة فرص في وقت واحد.</li><li>مريح في بيئة سريعة الوتيرة وتؤمن روح العمل الريادي.</li><li>فضولي حول التكنولوجيات المالية الناشئة والأصول الرقمية.</li></ul> ماذا نوفر <ul><li>فرصة للانضمام إلى شركة تكنولوجيا مالية دولية سريعة النمو.</li><li>تعرض للسوق المالية الرقمية المنظمة والأسواق الخاصة بالأصول الرقمية.</li><li>إرشاد وفرص تطوير وظيفي.</li><li>راتب تنافسي مع حوافز قائمة على الأداء.</li><li>تنقل إقليمي وفرص شبكات.</li><li>بيئة عمل تعاونية وروح ريادية.</li></ul> </div>

Full Time Bayt

Application Developer

On-site - UAE - Abu Dhabi 7 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description We are currently looking Finastra – Fusion Trade innovation Application Developer for our UAE operations with the following terms & conditions. Experience Required 5+ years hands-on experience with Finastra Fusion Trade Innovation Required Technical Skills • Strong hands-on experience in Fusion Trade Innovation application setup and configuration • Proven expertise in interface development and system integration Experience with: • Java / J2EE (preferred for customization) • Web services (SOAP / REST) • XML, XSLT, messaging frameworks • Database querying (Oracle / SQL) • Knowledge of deployment, environment configuration, and release processes • Experience in troubleshooting and performance tuning Functional Knowledge • Solid understanding of Trade Finance domain, including: o Letters of Credit (LC) o Guarantees / Standby LCs o Documentary Collections o Supply Chain Finance basics • Understanding of trade lifecycle, compliance checks, and transaction processing Qualifications • Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology, or related field • 5+ years of relevant experience in Finastra Fusion Trade Innovation • Experience working in banking or financial services environments preferred Preferred Skills • Experience in Trade Finance implementation projects • Exposure to banking integration architecture • Strong analytical and problem-solving skills • Ability to work independently and with cross-functional teams Soft Skills • Strong communication and stakeholder interaction skills • Ability to translate business requirements into technical solutions • Detail-oriented with structured documentation practices Terms and conditions Key Responsibilities • Configure and implement Fusion Trade Innovation modules based on business requirements • Perform end-to-end application setup including parameters, workflows, and product configuration • Design and develop interfaces between FTI and external/internal banking systems • Customize application components, screens, and reports where required • Support integration using APIs, messaging, and file-based interfaces • Work closely with Trade Finance business users to translate functional needs into technical solutions • Troubleshoot production issues and provide L2/L3 support • Participate in upgrades, patches, and environment management • Prepare technical documentation, configuration guides, and deployment artifacts • Ensure compliance with banking, security, and audit standards Joining time frame: (15 - 30 days) </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة نحن حالياً نبحث عن مطور تطبيقات Finastra – Fusion Trade Innovation لعملياتنا في الإمارات بالشروط والأحكام التالية. الخبرة المطلوبة 5+ سنوات من الخبرة العملية مع Finastra Fusion Trade Innovation المهارات التقنية المطلوبة • خبرة عملية قوية في إعداد وتكوين تطبيق Fusion Trade Innovation • خبرة موثوقة في تطوير واجهات الدمج والنظم الخبرة في: • Java / J2EE (مفضل للتخصيص) • خدمات الويب (SOAP / REST) • XML، XSLT، أطر الرسائل • استعلامات قاعدة البيانات (Oracle / SQL) • المعرفة بنشر البرمجيات، وتكوين البيئات، وعمليات الإصدار • الخبرة في استكشاف المشكلات وتحسين الأداء المعرفة الوظيفية • فهم راسخ لمجال تمويل التجارة، بما في ذلك: o خطابات اعتماد (LC) o الضمانات / خطوط الاعتماد الاحتياطية o التحصيلات المستندية o أساسيات تمويل سلسلة التوريد • فهم دورة التجارة، وفحوص الالتزام، ومعالجة المعاملات المؤهلات • درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذي صلة • 5+ سنوات من الخبرة ذات الصلة في Finastra Fusion Trade Innovation • يفضل الخبرة في بيئات البنوك أو الخدمات المالية المهارات المفضلة • خبرة في مشاريع تطبيقات تمويل التجارة • التعرض لهندسة تكامل مصرفي • مهارات تحليلية قوية وحل المشكلات • القدرة على العمل بشكل مستقل ومع فرق متعددة الوظائف المهارات الشخصية • مهارات تواصل قوية وتفاعل مع أصحاب المصلحة • القدرة على ترجمة متطلبات العمل إلى حلول تقنية التوثيق التفصيلي مع ممارسات التوثيق المنظمة الشروط والأحكام المسؤوليات الرئيسية • تكوين وتنفيذ وحدات Fusion Trade Innovation بناءً على متطلبات العمل • إجراء إعداد تطبيق من النهاية إلى النهاية بما في ذلك المعلمات، وتدفقات العمل، وتكوين المنتج • تصميم وتطوير واجهات بين FTI والأنظمة المصرفية الخارجية/الداخلية • تخصيص مكونات التطبيق، والشاشات، والتقارير عند الحاجة • دعم التكامل باستخدام واجهات برمجة التطبيقات ( APIs)، والرسائل، والواجهات المستندة إلى الملفات • العمل عن كثب مع مستخدمي تمويل التجارة لترجمة الاحتياجات الوظيفية إلى حلول تقنية • استكشاف مشاكل الإنتاج وتقديم دعم L2/L3 • المشاركة في التحديثات، التصحيحات، وإدارة البيئات • إعداد التوثيق الفني، ودلائل التكوين، وقطع نشر البرمجيات • ضمان الامتثال لمعايير المصرفية، والأمن، والتدقيق إطار الانضمام: (15 - 30 يوماً)

Java Jobs in UAE

Chief Risk and Information Security Officer

Chief Risk and Information Security Officer

Senior Analyst, Information Security

Procurement-IT

IT Officer

Chief Technology Officer

Chief Technology Officer

Manager, Technology - Core Banking

Chief Product Technology Officer

Chief Product Technology Officer

Engineering and Technology Manager

Engineering and Technology Manager

Art and Design & Technology Teacher

Art and Design Technology Teacher

eTrading Developer

Business Developer

Chatbot Developer

Chatbot Developer

Business Developer

Application Developer

Site Owners

Employers

Job Seekers

Java Jobs in UAE

Receive email alerts for Java Jobs in UAE jobs