Automotive Engineer Jobs in UAE in UAE 2026

Full Time Bayt

Response Center Operator – Autonomous Vehicles

On-site - UAE - Abu Dhabi 3 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Role OverviewWe are seeking a Response Center Operator to monitor the operational status of autonomous vehicles and coordinate the appropriate response to incidents, accidents and other operational emergencies. The position requires strong situational awareness, clear communication and the ability to respond quickly and accurately to developing situations. Key Responsibilities<ul><li>Monitor the real-time operational status of autonomous vehicles. </li><li>Identify and respond to traffic accidents, emergencies and operational incidents. </li><li>Rapidly dispatch emergency work orders to relevant ground support teams. </li><li>Coordinate on-site response activities with operational teams. </li><li>Escalate incidents in accordance with established procedures. </li><li>Maintain clear communication with ground teams during incidents. </li><li>Execute map interruption processes in accordance with operational guidelines. </li><li>Monitor incident progress through to appropriate resolution or escalation. </li><li>Maintain accurate records of incidents, actions and responses. </li><li>Follow established emergency response and operational procedures at all times. </li></ul>Candidate Profile<ul><li>Previous experience in a control room, command centre, emergency response centre, fleet monitoring environment or similar operation is preferred. </li><li>Strong situational awareness and decision-making ability. </li><li>Ability to remain calm and focused during incidents or emergencies. </li><li>Excellent communication and coordination skills. </li><li>Strong computer literacy and ability to work with monitoring systems. </li><li>Ability to follow escalation procedures accurately. </li><li>Experience within transportation, automotive, logistics or mobility operations would be advantageous. </li></ul> </div>

Full Time 3 to 8 years Naukri Gulf

Sales Executive-Dealership

On-site - UAE - Dubai 20 August 2026

Sales

Actively identify and pursue new sales opportunities through showroom visits, referrals, and networking.<ul><li>Build strong relationships with customers by understanding their requirements and providing tailored solutions.</li><li>Ensure all incoming leads, whether from online platforms, walk-ins, phone inquiries, or referrals—are attended to promptly without failure.</li><li>Conduct product demonstrations and highlight key features to influence purchasing decisions.</li><li>Negotiate terms, close sales, and process transactions efficiently.</li><li>Meet or exceed monthly and quarterly sales targets as set.</li><li>Monitor personal performance metrics and report progress regularly to the supervisor.</li><li>Stay up to date with product features, specifications, pricing, and competitive offerings.</li><li>Educate customers on financing options, warranties, and after-sales services.</li><li>Address customer inquiries and complaints promptly to ensure satisfaction.</li><li>Provide post-sale support, including follow-ups and assistance with documentation.</li><li>Gather and analyze customer feedback to identify market trends and areas for improvement.</li><li>Monitor competitor activities and report relevant insights to the management team.</li><li>Maintain accurate records of customer interactions and transactions in the CRM system.</li><li>Prepare daily, weekly, and monthly leads and sales reports as required.</li></ul>Desired Candidate Profile <ul><li>High school diploma or equivalent (bachelor’s degree preferred).</li><li>Experience: 2-5 years in a sales or customer service role, preferably in the automotive or retail sector</li></ul>

التعرّف بنشاط على فرص مبيعات جديدة والسعي خلفها من خلال زيارات صالة العرض، الإحالات، والتواصل الشبكي.<ul><li>بناء علاقات قوية مع العملاء من خلال فهم احتياجاتهم وتقديم حلول مخصّصة.</li><li>التأكد من معالجة جميع العملاء المحتملين الواردين، سواء من المنصات عبر الإنترنت، أو الزيارات المباشرة، أو الاستفسارات الهاتفية، أو الإحالات—على نحو سريع دون فشل.</li><li>إجراء عروض توضيحية للمنتجات وتسليط الضوء على الميزات الرئيسية للتأثير في قرارات الشراء.</li><li>التفاوض على الشروط، إغلاق المبيعات، ومعالجة المعاملات بكفاءة.</li><li>تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والربع سنوية كما تم وضعها.</li><li>مراقبة مقاييس الأداء الشخصي وتقديم تقارير التقدم بانتظام إلى المشرف.</li><li>البقاء على اطلاع بميزات المنتج والمواصفات والتسعير والعروض التنافسية.</li><li>تثقيف العملاء حول خيارات التمويل، الضمانات، وخدمات ما بعد البيع.</li><li>الرد على استفسارات وشكاوى العملاء بسرعة لضمان الرضا.</li><li>تقديم الدعم ما بعد البيع، بما في ذلك المتابعات والمساعدة في المستندات.</li><li>جمع وتحليل ملاحظات العملاء لتحديد اتجاهات السوق ومناطق التحسين.</li><li>مراقبة أنشطة المنافسين وتقديم الاستشهادات ذات الصلة للإدارة.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة لتفاعلات العملاء والمعاملات في نظام إدارة العلاقات CRM.</li><li>إعداد تقارير العملاء المحتملين والمبيعات اليومية والأسبوعية والشهرية حسب الاقتضاء.</li></ul>الملف المرغوب للمرشح <ul><li>شهادة الثانوية أو ما يعادلها (يفضّل درجة البكالوريوس).</li><li>الخبرة: من 2-5 سنوات في دور مبيعات أو خدمة عملاء، ويفضّل في قطاع السيارات أو التجزئة.</li></ul>

Full Time 2 to 3 years Naukri Gulf

Sales Executive

On-site - UAE - Dubai 6 August 2026

Sales

<ul><li>Identify and develop new customers in industries such as construction, manufacturing, transportation, marine, and heavy equipment.</li><li>Conduct regular outdoor sales visits to customers and prospects.</li><li>Promote and sell machinery spare parts and related products.</li><li>Prepare quotations, negotiate pricing, and follow up on inquiries.</li><li>Build and maintain strong customer relationships to ensure repeat business.</li><li>Understand customer requirements and recommend suitable products and solutions.</li><li>Achieve monthly and annual sales targets.</li><li>Coordinate with the procurement and operations teams regarding product availability and delivery schedules.</li><li>Monitor market trends, competitor activities, and customer feedback.</li><li>Maintain accurate records of customer visits and sales activities.</li><li>Ensure timely collection of payments from customers when required.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree or a related field (preferred).</li><li>Minimum 2-3 years of outdoor sales experience, preferably in machinery spare parts, industrial products, automotive parts, or related sectors.</li><li>Strong knowledge of machinery components, bearing, belts, filters, hydraulic parts, engine parts, or industrial spare parts is an advantage.</li><li>Excellent communication, negotiation, and relationship-building skills.</li><li>Self-motivated with a strong sale and customer-service mindset.</li><li>Ability to work independently and meet sales targets.</li><li>Proficiency in Microsoft Office applications.</li><li>Valid Driving License (required).</li><li>Knowledge of the local industrial market is preferred.</li></ul> Preferred Languages:<ul><li>English (Required)</li><li>Hindi (Required)</li></ul>

<ul><li>تحديد العملاء الجدد وتطويرهم في صناعات مثل الإنشاءات، التصنيع، النقل، البحرية، والمعدات الثقيلة.</li><li>إجراء زيارات مبيعات خارجية منتظمة إلى العملاء والآفاق.</li><li>الترويج وبيع قطع الغيار للم machinery والمنتجات ذات الصلة.</li><li>إعداد عروض الأسعار والتفاوض على التسعير والمتابعة مع الاستفسارات.</li><li>بناء علاقات عمل قوية مع العملاء والحفاظ عليها لضمان تكرار الأعمال.</li><li>فهم متطلبات العملاء وتوصية المنتجات والحلول المناسبة.</li><li>تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والسنوية.</li><li>التنسيق مع فرق الشراء والعمليات بشأن توفر المنتج وجداول التسليم.</li><li>مراقبة اتجاهات السوق ونشاطات المنافسين وتغذية عملاء وردود فعلهم.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة لزيارات العملاء وأنشطة المبيعات.</li><li>ضمان تحصيل المدفوعات من العملاء في الوقت المناسب عند الحاجة.</li></ul>المرشح المثالي<ul><li>درجة البكالوريوس أو مجال ذي صلة (يفضّل).</li><li>خبرة لا تقل عن 2-3 سنوات في المبيعات الخارجية، ويفضل في قطع غيار المعدات، والمنتجات الصناعية، وقطع السيارات، أو القطاعات ذات الصلة.</li><li>معرفة قوية بمكونات الماكينات، وال bearings، وال belts، والفلاتر، وقطع الهيدروليك، وقطع المحركات، أو قطع الغيار الصناعية ميزة.</li><li>مهارات تواصل وتفاوض وبناء علاقات ممتازة.</li><li>القدرة على التحفيز الذاتي مع عقلية مبيعات وخدمة عملاء قوية.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وتحقيق أهداف المبيعات.</li><li>إتقان تطبيقات Microsoft Office.</li><li>رخصة قيادة سارية (مطلوبة).</li><li>معرفة بسوق الصناعة المحلي مفضلة.</li></ul> اللغات المفضلة:<ul><li>الإنجليزية (مطالب بها)</li><li>الهندية (مطالب بها)</li></ul>

Full Time 2 to 3 years Naukri Gulf

Retail Parts Sales Executive

On-site - UAE - Dubai 29 July 2026

Sales

<ul><li>Maintain an active customer profile database to ensure all relevant details are up to date for analysis or campaigns.</li><li>Conduct regular customer and field visits to assess business requirements and maintain healthy relationships, ensuring top customer satisfaction levels.</li><li>Achieve or exceed monthly and annual sales targets while maximizing profitability through focus on net sales and gross margin earnings.</li><li>Submit daily call reports indicating visits made to existing and potential new customers, and track growth in the customer database.</li><li>Ensure that monthly overdues are not more than the agreed target, maintaining financial discipline.</li><li>Coordinate the delivery of parts ordered by customers and ensure comprehensive follow-up, gathering customer feedback.</li><li>Maintain high sales volume at profitable margins despite severe competition.</li><li>Work extended hours, evenings, and weekends when necessary to achieve sales goals.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Excellent relationship management skills.</li><li>Strong customer service and target-oriented approach.</li><li>Proficient negotiation skills.</li><li>Adaptability and effective communication.</li></ul> What Qualifies You For The Role: <ul><li>High School Certificate or Diploma (12 years of school education).</li><li>2-3 years of automotive experience in parts sales, preferably in the Commercial Vehicle sector with field sales experience.</li><li>Good English communication skills; knowledge of Arabic is an advantage.</li><li>Valid UAE Driver's License.</li></ul>

<ul><li>الحفاظ على قاعدة بيانات نشطة لملفات تعريف العملاء لضمان أن تكون جميع التفاصيل ذات الصلة محدثة للتحليل أو الحملات.</li><li>إجراء زيارات دورية للعملاء والحقول لتقييم متطلبات العمل والحفاظ على علاقات صحية، مع ضمان أعلى مستويات رضا العملاء.</li><li>تحقيق أو تجاوز أهداف المبيعات الشهرية والسنوية مع تعظيم الربحية من خلال التركيز على صافي المبيعات وهامش الربح الإجمالي.</li><li>تقديم تقارير المكالمات اليومية التي تشير إلى الزيارات التي تمت للعملاء الحاليين والمرشحين الجدد المحتملين، وتتبع النمو في قاعدة بيانات العملاء.</li><li>التأكد من أن التأخيرات الشهرية لا تتجاوز الهدف المتفق عليه، مع الحفاظ على الانضباط المالي.</li><li>تنسيق توصيل القطع المطلوبة من قبل العملاء وضمان متابعة شاملة، وجمع ملاحظات العملاء.</li><li>الحفاظ على حجم مبيعات مرتفع عند هوامش ربحية رغم المنافسة الشديدة.</li><li>العمل ساعات إضافية، ومساءً، وفي عطلات نهاية الأسبوع عند الضرورة لتحقيق أهداف المبيعات.</li></ul>الملف المثالي للمرشح<ul><li>مهارات إدارة العلاقات الممتازة.</li><li>خدمة عملاء قوية ونهج يركز على الأهداف.</li><li>مهارات تفاوض متقنة.</li><li>القدرة على التكيف والتواصل الفعال.</li></ul> ما الذي يجعلك مؤهلاً لهذا الدور: <ul><li>شهادة الثانوية العامة أو دبلوم (12 سنة من التعليم المدرسي).</li><li>من 2-3 سنوات خبرة في السيارات في مجال مبيعات قطع الغيار، ويفضل في قطاع المركبات التجارية مع خبرة ميدانية في المبيعات.</li><li>مهارات اتصال جيدة باللغة الإنجليزية؛ معرفة العربية ميزة.</li><li>رخصة قيادة سارية في الإمارات العربية المتحدة.</li></ul>

Full Time 5 to 10 years Naukri Gulf

Agency Coordinator

On-site - UAE - Dubai 26 July 2026

Human Resources

<ol type="1"><li>Deep understanding of mechanical, electrical, and diagnostic repairs.</li><li>Knowledge of modern vehicle systems, including hybrid and plug-in hybrid vehicles.</li><li>Ability to determine whether a part failure is covered under warranty or attributable to normal wear and tear.</li><li>Familiarity with local dealer service processes, warranty procedures, and escalation channels.</li><li>Ability to compile technical evidence and supporting documentation for warranty submissions.</li><li>Ability to identify missed warranty opportunities and maximize warranty recoveries.</li><li>Skilled in negotiating goodwill contributions and cost-sharing arrangements with manufacturers and dealers.</li><li>Ability to professionally challenge warranty rejections and pursue appropriate escalations.</li><li>Ability to resolve disputes relating to warranty coverage, repair responsibility, and repair scope.</li><li>Strong relationships with dealership Service Advisors, Service Supervisors, Warranty Administrators, and Service Managers.</li><li>Ability to build credibility and maintain effective working relationships across multiple dealer networks.</li><li>Excellent communication skills with technicians, service advisors, dealer management, and internal fleet teams.</li><li>Understanding of the financial impact of warranty recoveries on fleet maintenance and operating costs.</li><li>Ability to track and report on warranty claims, approval ratios, recovery amounts, rejected claims, and dealer performance metrics.</li></ol>Desired Candidate ProfileIdle candidate profile shall be with 5 to 10 years automotive aftersales experience dealing in multi brands, Background as: <ul><li>Senior Service Advisor</li><li>Service Supervisor</li><li>Warranty Administrator</li><li>Workshop Controller</li><li>Agency Coordinator</li></ul>

<ol type="1"><li>فهم عميق لإصلاحات الميكانيكية والكهربائية والتشخيصية.</li><li>معرفة بأنظمة المركبات الحديثة، بما في ذلك السيارات الهجينة والهجين القابلة لإعادة الشحن.</li><li>القدرة على تحديد ما إذا كان عطل جزء ما مُغطى بالضمان أم راجعًا إلى الاهتراء العادي.</li><li>الاطلاع على عمليات خدمة الوكلاء المحلية، وإجراءات الضمان، وقنوات التصعيد.</li><li>القدرة على تجميع الأدلة الفنية والوثائق الداعمة لتقديمات الضمان.</li><li>القدرة على تحديد فرص الضمان الضائعة وتحقيق أقصى استفادة من استرداد الضمان.</li><li>الكفاءة في التفاوض على مساهمات حسن النية وترتيبات تقاسم التكاليف مع الشركات المُصنِّعة والوكلاء.</li><li>القدرة على الطعن باحتراف في رفض الضمان ومتابعة التصعيد المناسب.</li><li>القدرة على حل النزاعات المتعلقة بتغطية الضمان، ومسؤولية الإصلاح، ونطاق الإصلاح.</li><li>علاقات قوية مع مستشاري خدمة الوكالات، ومشرفي الخدمة، ومديري الضمان، ومديري الخدمة.</li><li>القدرة على بناء المصداقية والحفاظ على علاقات عمل فعّالة عبر شبكات وكلاء متعددة.</li><li>مهارات اتصال ممتازة مع الفنيين، ومستشاري الخدمة، وإدارة الوكالة، وفِرق الأسطول الداخلي.</li><li>فهم التأثير المالي لاسترداد الضمان على صيانة الأسطول وتكاليف التشغيل.</li><li>القدرة على تتبّع وتقديم تقارير عن مطالبات الضمان ونِسَب الموافقات ومبالغ الاسترداد والمطالبات المرفوضة وأداء الوكلاء.</li></ol>ملف المرشح المطلوبالمرشح المتوقع أن يكون لديه خلفية خبرة في ما بعد البيع للسيارات من 5 إلى 10 سنوات في أعمال ما بعد البيع لعلامات تجارية متعددة، مع خلفية كـ: <ul><li>كبير مستشاري الخدمة</li><li>مشرف خدمة</li><li>مدير الضمان</li><li>مراقب ورشة عمل</li><li>منسق الوكالة</li></ul>

Full Time 1 to 4 years Naukri Gulf

Painter

On-site - UAE - Abu Dhabi 19 July 2026

Hospitality & Tourism

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ul><li>Surface Preparation: Expertly clean, sand, strip, and repair fiberglass, wood, or metal surfaces to ensure optimal paint adhesion.</li><li>Precision Mixing: Accurately mix marine-grade paints, primers, epoxies, and anti-fouling coatings according to manufacturer specifications for color, viscosity, and durability.</li><li>Coating Application: Apply multi-layer coating systems using advanced techniques (spray, brush, or roller) to achieve high-gloss, defect-free finishes.</li><li>Equipment Maintenance: Maintain, clean, and troubleshoot spray guns, compressors, and mixing equipment to ensure performance and prevent contamination.</li><li>Quality Control: Conduct thorough inspections of finished surfaces to ensure compliance with marine industry standards and client specifications.</li><li>Safety & Compliance: Strictly adhere to environmental and safety regulations, including the proper handling of hazardous chemicals and the use of required PPE</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Experience: Minimum 2–5 years of proven experience as a marine or high-end industrial/automotive painter.</li><li>Technical Knowledge: Deep understanding of marine coating systems </li><li>Tools Proficiency: Skilled in using sanders, spray equipment, and surface evaluation tools.</li><li>Physical Stamina: Ability to work in varying conditions, including confined spaces or at heights, for extended periods.</li><li>Soft Skills: Strong attention to detail, proactive problem-solving, and the ability to work collaboratively in a team.</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"><ul><li>التحضير للسطح: تنظيف وتلميع وإزالة الطلاء وإصلاح الأسطح من الألياف الزجاجية والخشب أو المعدن لضمان التصاق الطلاء بشكل مثالي.</li><li>الخلط بدقة: خلط الألوان البحرية والبرايمرات والإيبوكسيات ومواد مكافحة التلوث وفق مواصفات الشركة المصنعة للون واللزوجة والمتانة.</li><li>تطبيق الطلاء: تطبيق أنظمة طلاء متعددة الطبقات باستخدام تقنيات متقدمة (الرش، الفرشاة، أو الأسطوانة) لتحقيق تشطيبات لامعة وخالية من العيوب.</li><li>صيانة المعدات: صيانة وتنظيف واستكشاف رشاشات الرش والضواغط ومعدات الخلط لضمان الأداء والوقاية من التلوث.</li><li>ضبط الجودة: إجراء فحوصات شاملة للأسطح المنتهية لضمان الامتثال لمعايير الصناعة البحرية ومواصفات العملاء.</li><li>السلامة والامتثال: الالتزام الصارم باللوائح البيئية والسلامة، بما في ذلك التعامل الآمن مع المواد الكيميائية الخطرة واستخدام معدات الحماية الشخصية المطلوبة</li></ul></div></section><section>الملف المرشح المطلوب<ul><li>الخبرة: خبرة من 2–5 سنوات على الأقل كم Paint/AL marine أو طلاء صناعي/سيارات عالي الجودة إثباتية.</li><li>المعرفة الفنية: فهم عميق لأنظمة الطلاء البحرية</li><li>إتقان الأدوات: مهارة في استخدام أسرن، معدات الرش، وأدوات تقييم الأسطح.</li><li>القدرة الجسدية: القدرة على العمل في ظروف متغيرة، بما في ذلك الأماكن الضيقة أو في المرتفعات، لفترات طويلة.</li><li>المهارات اللينة: دقة عالية، وحل مشكلات بشكل مبادر، والقدرة على العمل بالتعاون ضمن فريق.</li></ul></section>

Part Time LinkedIn

Reliability Manager

Hybrid - UAE - Dubai 15 September 2026

Hospitality & Tourism

???? WE’RE HIRING: RELIABILITY MANAGER ???????? Dubai, United Arab Emirates ???????????? Management Level⚙️ Reliability Engineering | Asset Management | Maintenance | Operations???? BUILD RELIABILITY. REDUCE RISK. DRIVE OPERATIONAL EXCELLENCE. We are looking for an experienced and strategic Reliability Manager to lead reliability improvement initiatives and maximize the performance, availability and lifecycle value of critical assets. This is an exciting opportunity for a technical leader who can combine reliability engineering, predictive maintenance, data-driven analysis and team leadership to improve operational performance and reduce downtime. ???????? ROLE RESPONSIBILITIES✅ Develop and implement asset reliability and maintenance strategies✅ Lead reliability improvement programs across critical equipment and systems✅ Analyze equipment failures, downtime and performance trends✅ Conduct Root Cause Analysis (RCA) and Failure Mode & Effects Analysis (FMEA)✅ Develop preventive, predictive and condition-based maintenance programs✅ Monitor asset performance, reliability KPIs and maintenance effectiveness✅ Identify recurring failures and implement sustainable corrective actions✅ Optimize maintenance plans, spare parts and equipment lifecycle costs✅ Collaborate with Engineering, Maintenance, Operations and HSE teams✅ Support asset integrity, risk management and continuous improvement initiatives✅ Lead and mentor reliability engineers and technical teams✅ Promote data-driven decision-making and reliability best practices???? QUALIFICATIONS???? Bachelor’s degree in Mechanical, Electrical, Industrial Engineering or a related discipline???? 7+ years of experience in Reliability Engineering, Maintenance or Asset Management⚙️ Strong knowledge of Reliability-Centered Maintenance (RCM), RCA and FMEA???? Experience with condition monitoring, predictive maintenance and reliability analytics???? Familiarity with CMMS / EAM systems and maintenance management technologies???? Strong understanding of asset performance and maintenance KPIs???? Excellent analytical, problem-solving and decision-making skills???? Proven experience leading technical and cross-functional teams???? UAE / GCC experience is an advantage???? CMRP, CRE or other relevant reliability certification is a plus???? WHY JOIN US?✨ Senior leadership opportunity in Dubai✨ Lead high-impact reliability and asset performance initiatives✨ Work with advanced technologies and critical infrastructure✨ Opportunity to reduce operational risk and drive measurable improvements✨ International and collaborative working environment✨ Strong career growth and professional development opportunities???? YOUR EXPERTISE CAN MAKE EVERY ASSET PERFORM BETTER.???? APPLY NOW! If you are an experienced Reliability Manager / Reliability Engineering Manager / Asset Reliability Manager ready to take on your next challenge in Dubai, we want to hear from you! ????????#Hiring #Reliability Manager #Reliability Engineering #Asset Management #Maintenance Management #Dubai Jobs #UAEJobs #Engineering Jobs #Reliability #Asset Reliability #Maintenance #Dubai Careers #UAEHiring #Engineering Leadership

Full Time LinkedIn

Lead Project Engineer (Risk Management) - MEAC

On-site - UAE - Abu Dhabi 20 hours ago

Other

Job Description The Role The LeadProject Engineer (Risk Management) - MEAC will provide specialist risk management support across the Middle East, Africa, and Caspian (MEAC) region, reporting directly to the Head of Risk - MEAC. Our Clients and Projects Designing the future. Transforming the world. Wood's Oil, Gas & New Energies business is built on a strong legacy of delivering large and complex projects for national and international energy companies across the globe. We have experienced teams, a proven delivery model and a strong reputation. We are the market-leading provider of integrated and innovative solutions that challenge the status-quo in the oil and gas upstream and midstream, onshore and offshore, gas to liquids and decarbonization and electrification markets. We pride ourselves in steady and predictable delivery, setting our sights on an exciting growth trajectory.  Energy security, transition and supply have never been more important. You, our enabling teams, are at the very forefront of transformative projects that are providing sustainable power to generations to come. We are the ones to bring low-carbon concepts to reality. What We Can Offer <ul><li>Meaningful and interesting projects: Delivered to high profile clients across the Energy Sector</li><li>Commitment to Diversity and Inclusion: We are an organization actively committed to diversity and inclusion across our business </li><li>Competitive remuneration package: With regular reviews to ensure we are rewarding at the right level in line with the market </li><li>Medical Insurance: Ensures inpatient, and outpatient medical care is available should you require treatment</li><li>Group Life and Personal Accident Insurance: The company provides Life Assurance cover </li><li>End of Service Gratuity: In line with UAE Labor Law, all employees are eligible for an End of Service benefit</li><li>The Employee Share Plan: Gives you the opportunity to purchase Wood shares and receive a match from the company</li><li>Long Service Award: Wood values the commitment and loyalty of our people. Celebrating Long Service provides an opportunity for the business to demonstrate their appreciation of the hard work, dedication and many years’ service of our employees at 5 year service milestones</li><li>Commitment to continued professional development: Development plans that are tailored to your individual needs and interests </li><li>Global connections: Join experts around the world who are at the leading edge of our industry, shaping the standards of our profession </li><li>Energy Transition Academy: Join a community of experts sharing your knowledge and gaining more exposure to a variety of existing and emerging energy systems – delivered by experts in their field </li></ul>Job Objective <ul><li>Support major projects and bids across the Middle East, Africa and Caspian region, helping project teams identify, assess and manage uncertainty throughout the project lifecycle.</li><li>Provide proactive and data-driven risk management that enhances project certainty, improves business performance, and enables informed decision-making across the MEAC portfolio. </li></ul>Responsibilities Risk Management & Identification <ul><li>Support the development, implementation and maintenance of Project Risk Management Plans in accordance with company standards, client requirements and industry best practice.</li><li>Facilitate and support the identification of risks and opportunities across all project phases, including design, engineering, procurement, construction, commissioning, and handover.</li><li>Facilitate risk workshops, reviews, and structured brainstorming sessions with multidisciplinary stakeholders.</li><li>Establish, maintain, and continuously update comprehensive project and bid Risk Registers.</li><li>Assess and prioritize risks relating to cost, schedule, safety, technical performance, commercial exposure, and project delivery.</li><li>Apply practical engineering and construction experience to identify project uncertainties, challenge assumptions and assess potential impacts to project delivery. </li></ul>Risk Mitigation & Control <ul><li>Develop, coordinate, and monitor risk mitigation, management, and contingency plans with designated risk owners.</li><li>Collaborate closely with Engineering, Procurement, Construction, Project Controls, and Commercial teams to reduce risk exposure and maximize opportunities.</li><li>Ensure agreed risk response actions are integrated into project schedules, budgets, execution strategies, and delivery plans.</li><li>Monitor the effectiveness of mitigation measures and recommend adjustments where required to improve project outcomes. </li></ul>Risk Monitoring & Reporting <ul><li>Track identified risks and opportunities throughout the project lifecycle, ensuring mitigation actions are implemented and closed out effectively.</li><li>Regularly review and update Risk Registers with project teams and key stakeholders.</li><li>Prepare and present risk reports, dashboards, heat maps, and key risk indicators (KRIs/KPIs) for project teams, management, and clients.</li><li>Escalate critical risks, emerging threats, and significant trends to senior leadership in a timely manner.</li><li>Provide risk insights and recommendations to support informed decision-making at project and portfolio levels.</li><li>Support the development and delivery of Cost Risk Analysis (CRA) and Schedule Risk Analysis (SRA) under the guidance of senior risk professionals. </li><li>Develop an understanding of quantitative risk analysis techniques, including probabilistic modelling and Monte Carlo simulation. </li><li>Assist with the development, review and validation of risk models, assumptions and input data. </li><li>Challenge project assumptions and uncertainty ranges in collaboration with Engineering, Procurement, Construction and Commercial teams. </li><li>Support the interpretation and communication of risk analysis outputs, including confidence levels, contingency requirements and key risk drivers. </li><li>Contribute to the preparation and presentation of risk analysis results to project teams, management and clients. </li></ul>Quantitative Risk Analysis & Assessment Interface & Stakeholder Coordination <ul><li>Support and coordinate risk management activities across Bid Teams, Planning, Cost, HSE, Engineering, Procurement and Construction functions.</li><li>Support Commercial and Contract Management teams in the identification and evaluation of contractual and commercial risks.</li><li>Participate in client meetings, audits, assurance reviews, and risk workshops.</li><li>Ensure risk management processes, reporting, and deliverables are aligned with client expectations and contractual requirements.</li><li>Promote a proactive risk-aware culture across projects and proposals within the MEAC region. </li></ul>Compliance & Governance <ul><li>Ensure compliance with corporate risk management frameworks, procedures, standards, and industry best practices.</li><li>Support internal and external audits, assurance activities, and governance reviews related to project risk management.</li><li>Maintain accurate records, documentation, and audit trails for all risk management activities and decisions.</li><li>Contribute to the continuous improvement of risk management processes, tools, methodologies, and reporting standards across the MEAC region.</li><li>Provide coaching and guidance to project teams on risk management principles, processes, and best practices </li></ul>Qualifications What makes you remarkable? At Wood, we are committed to equal opportunities and welcome all talented individuals to consider joining our team. So even if you don't match every statement below but feel you have some of the experience, knowledge or skills needed for this role, we encourage you to apply. It will take all of us working together to deliver solutions to the world’s most critical challenges. Expected We are looking for candidates who: <ul><li>Have experience solving engineering or construction delivery challenges on complex projects.</li><li>Are naturally curious and comfortable questioning assumptions.</li><li>Can understand how issues in one area of a project can affect cost, schedule, quality and project outcomes.</li><li>Enjoy working with people from different disciplines and facilitating discussions.</li><li>Are interested in developing specialist expertise in project risk management and quantitative risk analysis.</li><li>Can communicate clearly and confidently with both technical and non-technical stakeholders. </li></ul>We are not specifically seeking experienced risk practitioners. Prior experience in formal risk management, Cost Risk Analysis (CRA) or Schedule Risk Analysis (SRA) is not required. Instead, we are looking for experienced engineers with strong project delivery backgrounds, sound technical judgement, and the ability to identify and challenge project assumptions. Training and coaching will be provided to develop specialist expertise in project risk management, including qualitative risk assessment, Schedule Risk Analysis (SRA), Cost Risk Analysis (CRA) and Monte Carlo simulation. Candidates who are curious, analytical, and interested in understanding how engineering, construction and commercial uncertainties affect project outcomes are encouraged to apply. About Us Wood is a global leader in consulting, engineering and operations for the energy and materials sectors. With 33,000 people in around 50 countries, Wood supports clients across the full asset lifecycle, delivering safe, predictable outcomes while enabling resilient operations and a lower carbon future. Wood forms the Energy & Materials pillar of Sidara - a global partnership uniting leading multidisciplinary engineering, design, and project management companies. www.woodgroup.com Diversity Statement We are an equal opportunity employer that recognises the value of a diverse workforce. All suitably qualified applicants will receive consideration for employment on the basis of objective criteria and without regard to the following (which is a non-exhaustive list): race, colour, age, religion, gender, national origin, disability, sexual orientation, gender identity, protected veteran status, or other characteristics in accordance with the relevant governing laws.

وصف الوظيفة الدور سيتولى مهندس المشروع الرئيسي (إدارة المخاطر) - منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا وبحر قزوين (MEAC) تقديم دعم متخصص في إدارة المخاطر عبر المنطقة، مع رفع تقاريره مباشرة إلى رئيس إدارة المخاطر في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا وبحر قزوين. عملاؤنا ومشاريعنا نصمم المستقبل. ونغير العالم. تستند أعمال وود (Wood) في قطاعات النفط والغاز والطاقة الجديدة إلى إرث قوي من تنفيذ مشاريع كبيرة ومعقدة لشركات الطاقة الوطنية والدولية في جميع أنحاء العالم. نحن نمتلك فرق عمل ذات خبرة، ونموذج تسليم مثبت، وسمعة قوية. نحن المزود الرائد في السوق للحلول المتكاملة والمبتكرة التي تتحدى الوضع الراهن في أسواق التنقيب والإنتاج في قطاع النفط والغاز، والعمليات البرية والبحرية، وتحويل الغاز إلى سوائل، وإزالة الكربون، والكهرباء. نحن نفخر بالتسليم الثابت والمتوقع، ونوجه أنظارنا نحو مسار نمو مثير. لم تكن أمن الطاقة، والتحول، والإمداد أكثر أهمية من أي وقت مضى. أنتم، فرق التمكين لدينا، في طليعة المشاريع التحويلية التي توفر طاقة مستدامة للأجيال القادمة. نحن من نحول المفاهيم منخفضة الكربون إلى واقع. ما يمكننا تقديمه <ul><li>مشاريع هادفة ومثيرة للاهتمام: يتم تقديمها لعملاء بارزين في قطاع الطاقة</li><li>الالتزام بالتنوع والشمول: نحن منظمة ملتزمة بفاعلية بالتنوع والشمول عبر أعمالنا</li><li>حزمة رواتب تنافسية: مع مراجعات منتظمة لضمان المكافأة بالمستوى الصحيح بما يتماشى مع السوق</li><li>التأمين الطبي: يضمن توفر الرعاية الطبية للمرضى الداخليين والخارجيين في حال احتجت إلى علاج</li><li>تأمين جماعي على الحياة وحوادث شخصية: توفر الشركة تغطية تأمين على الحياة</li><li>مكافأة نهاية الخدمة: تماشياً مع قانون العمل الإماراتي، جميع الموظفين مؤهلون للحصول على مكافأة نهاية الخدمة</li><li>خطة أسهم الموظفين: تمنحك الفرصة لشراء أسهم وود والحصول على مساهمة مماثلة من الشركة</li><li>جائزة الخدمة الطويلة: تقدر وود التزام وولاء موظفينا. توفر الاحتفالات بالخدمة الطويلة فرصة للأعمال لإظهار تقديرهم للعمل الجاد والتفاني والسنوات العديدة من الخدمة لموظفينا عند بلوغ مراحل خدمة الـ 5 سنوات</li><li>الالتزام بالتطوير المهني المستمر: خطط تطوير مصممة خصيصاً لاحتياجاتك واهتماماتك الفردية</li><li>اتصالات عالمية: انضم إلى خبراء حول العالم في طليعة صناعتنا، والذين يشكلون معايير مهنتنا</li><li>أكاديمية تحول الطاقة: انضم إلى مجتمع من الخبراء الذين يشاركونك معرفتك ويكتسبون المزيد من التعرض لمجموعة متنوعة من أنظمة الطاقة الحالية والناشئة - يقدمها خبراء في مجالهم </li></ul>هدف الوظيفة <ul><li>دعم المشاريع الكبرى والمناقصات في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا وبحر قزوين، ومساعدة فرق المشروع على تحديد وتقييم وإدارة عدم اليقين طوال دورة حياة المشروع.</li><li>توفير إدارة مخاطر استباقية وقائمة على البيانات تعزز يقين المشروع، وتحسن أداء الأعمال، وتمكن من اتخاذ قرارات مستنيرة عبر محفظة منطقة MEAC. </li></ul>المسؤوليات إدارة المخاطر وتحديدها <ul><li>دعم تطوير وتنفيذ وصيانة خطط إدارة مخاطر المشروع وفقاً لمعايير الشركة ومتطلبات العميل وأفضل ممارسات الصناعة.</li><li>تيسير ودعم تحديد المخاطر والفرص عبر جميع مراحل المشروع، بما في ذلك التصميم، والهندسة، والمشتريات، والإنشاء، والتشغيل، والتسليم.</li><li>تيسير ورش عمل المخاطر، والمراجعات، وجلسات العصف الذهني المنظمة مع أصحاب المصلحة متعددي التخصصات.</li><li>إنشاء وصيانة وتحديث سجلات مخاطر المشروع والمناقصات بشكل مستمر وشامل.</li><li>تقييم وترتيب أولويات المخاطر المتعلقة بالتكلفة، والجدول الزمني، والسلامة، والأداء الفني، والتعرض التجاري، وتسليم المشروع.</li><li>تطبيق الخبرة الهندسية والإنشائية العملية لتحديد أوجه عدم اليقين في المشروع، وتحدي الافتراضات وتقييم الآثار المحتملة على تسليم المشروع. </li></ul>تخفيف المخاطر والتحكم فيها <ul><li>تطوير وتنسيق ومراقبة خطط تخفيف المخاطر وإدارتها وخطط الطوارئ مع مالكي المخاطر المحددين.</li><li>التعاون الوثيق مع فرق الهندسة، والمشتريات، والإنشاء، وضوابط المشروع، والفرق التجارية لتقليل التعرض للمخاطر وتعظيم الفرص.</li><li>ضمان دمج إجراءات الاستجابة للمخاطر المتفق عليها في جداول المشروع، والميزانيات، واستراتيجيات التنفيذ، وخطط التسليم.</li><li>مراقبة فعالية تدابير التخفيف والتوصية بالتعديلات عند الحاجة لتحسين نتائج المشروع. </li></ul>مراقبة وإعداد تقارير المخاطر <ul><li>تتبع المخاطر والفرص المحددة طوال دورة حياة المشروع، لضمان تنفيذ إجراءات التخفيف وإغلاقها بفعالية.</li><li>مراجعة وتحديث سجلات المخاطر بانتظام مع فرق المشروع وأصحاب المصلحة الرئيسيين.</li><li>إعداد وتقديم تقارير المخاطر، ولوحات المعلومات، والخرائط الحرارية، ومؤشرات المخاطر الرئيسية (KRIs/KPIs) لفرق المشروع، والإدارة، والعملاء.</li><li>تصعيد المخاطر الحرجة، والتهديدات الناشئة، والاتجاهات الهامة إلى الإدارة العليا في الوقت المناسب.</li><li>تقديم رؤى وتوصيات المخاطر لدعم اتخاذ القرارات المستنيرة على مستوى المشروع والمحفظة.</li><li>دعم تطوير وتقديم تحليل مخاطر التكلفة (CRA) وتحليل مخاطر الجدول الزمني (SRA) تحت إشراف كبار خبراء المخاطر.</li><li>تطوير فهم لتقنيات تحليل المخاطر الكمي، بما في ذلك النمذجة الاحتمالية ومحاكاة مونت كارلو.</li><li>المساعدة في تطوير ومراجعة والتحقق من نماذج المخاطر، والافتراضات، وبيانات المدخلات.</li><li>تحدي افتراضات المشروع ونطاقات عدم اليقين بالتعاون مع فرق الهندسة، والمشتريات، والإنشاء، والفرق التجارية.</li><li>دعم تفسير وتوصيل مخرجات تحليل المخاطر، بما في ذلك مستويات الثقة، ومتطلبات الطوارئ، ومحركات المخاطر الرئيسية.</li><li>المساهمة في إعداد وتقديم نتائج تحليل المخاطر لفرق المشروع والإدارة والعملاء. </li></ul>تحليل وتقييم المخاطر الكمي التنسيق مع الواجهات وأصحاب المصلحة <ul><li>دعم وتنسيق أنشطة إدارة المخاطر عبر فرق المناقصات، والتخطيط، والتكلفة، والصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والهندسة، والمشتريات، والوظائف الإنشائية.</li><li>دعم الفرق التجارية وإدارة العقود في تحديد وتقييم المخاطر التعاقدية والتجارية.</li><li>المشاركة في اجتماعات العملاء، وعمليات التدقيق، ومراجعات الضمان، وورش عمل المخاطر.</li><li>ضمان مواءمة عمليات إدارة المخاطر والتقارير والمخرجات مع توقعات العميل والمتطلبات التعاقدية.</li><li>تعزيز ثقافة واعية بالمخاطر استباقية عبر المشاريع والمقترحات داخل منطقة MEAC. </li></ul>الامتثال والحوكمة <ul><li>ضمان الامتثال لأطر إدارة المخاطر المؤسسية، والإجراءات، والمعايير، وأفضل ممارسات الصناعة.</li><li>دعم عمليات التدقيق الداخلية والخارجية، وأنشطة الضمان، ومراجعات الحوكمة المتعلقة بإدارة مخاطر المشروع.</li><li>الاحتفاظ بسجلات دقيقة، ووثائق، ومسارات تدقيق لجميع أنشطة وقرارات إدارة المخاطر.</li><li>المساهمة في التحسين المستمر لعمليات إدارة المخاطر، والأدوات، والمنهجيات، ومعايير إعداد التقارير عبر منطقة MEAC.</li><li>تقديم التدريب والتوجيه لفرق المشروع حول مبادئ وعمليات وأفضل ممارسات إدارة المخاطر </li></ul>المؤهلات ما الذي يجعلك متميزاً؟ في وود، نحن ملتزمون بتكافؤ الفرص ونرحب بجميع الأفراد الموهوبين للنظر في الانضمام إلى فريقنا. لذا، حتى إذا كنت لا تطابق كل بيان أدناه ولكنك تشعر بأن لديك بعض الخبرة أو المعرفة أو المهارات المطلوبة لهذا الدور، فإننا نشجعك على التقديم. سيتطلب الأمر منا جميعاً العمل معاً لتقديم حلول لأكثر تحديات العالم أهمية. المتوقع نحن نبحث عن مرشحين: <ul><li>لديهم خبرة في حل تحديات تسليم الهندسة أو الإنشاءات في المشاريع المعقدة.</li><li>فضوليون بطبيعتهم ومرتاحون في التشكيك في الافتراضات.</li><li>يمكنهم فهم كيف يمكن أن تؤثر القضايا في مجال واحد من المشروع على التكلفة والجدول الزمني والجودة ونتائج المشروع.</li><li>يستمتعون بالعمل مع أشخاص من تخصصات مختلفة وتيسير المناقشات.</li><li>مهتمون بتطوير خبرة متخصصة في إدارة مخاطر المشروع وتحليل المخاطر الكمي.</li><li>يمكنهم التواصل بوضوح وثقة مع أصحاب المصلحة التقنيين وغير التقنيين. </li></ul>نحن لا نسعى تحديداً لممارسي مخاطر ذوي خبرة طويلة. الخبرة السابقة في إدارة المخاطر الرسمية، أو تحليل مخاطر التكلفة (CRA)، أو تحليل مخاطر الجدول الزمني (SRA) ليست مطلوبة. بدلاً من ذلك، نحن نبحث عن مهندسين ذوي خبرة يتمتعون بخلفيات قوية في تسليم المشاريع، وحكم فني سليم، والقدرة على تحديد وتحدي افتراضات المشروع. سيتم توفير التدريب والتوجيه لتطوير خبرة متخصصة في إدارة مخاطر المشروع، بما في ذلك تقييم المخاطر النوعي، وتحليل مخاطر الجدول الزمني (SRA)، وتحليل مخاطر التكلفة (CRA)، ومحاكاة مونت كارلو. نشجع المرشحين الذين يتمتعون بالفضول والتحليل والاهتمام بفهم كيفية تأثير عدم اليقين في الهندسة والإنشاءات والأعمال على نتائج المشروع على التقديم. عن الشركة وود هي شركة عالمية رائدة في الاستشارات والهندسة والعمليات لقطاعات الطاقة والمواد. مع 33,000 موظف في حوالي 50 دولة، تدعم وود العملاء عبر دورة حياة الأصول بالكامل، وتقدم نتائج آمنة ومتوقعة مع تمكين عمليات مرنة ومستقبل منخفض الكربون. تشكل وود ركيزة الطاقة والمواد في سيدارا (Sidara) - وهي شراكة عالمية توحد شركات رائدة في الهندسة والتصميم وإدارة المشاريع متعددة التخصصات. www.woodgroup.com بيان التنوع نحن جهة توظيف تلتزم بتكافؤ الفرص وتدرك قيمة القوى العاملة المتنوعة. سيتلقى جميع المتقدمين المؤهلين بشكل مناسب اعتبارات التوظيف على أساس معايير موضوعية ودون اعتبار لما يلي (وهي قائمة غير شاملة): العرق، اللون، العمر، الدين، الجنس، الأصل القومي، الإعاقة، التوجه الجنسي، الهوية الجندرية، حالة المحارب القديم المحمي، أو خصائص أخرى وفقاً للقوانين الحاكمة ذات الصلة.

Full Time Bayt

Lead Forward Deployed Engineer

On-site - UAE Wednesday

Engineering

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> To get the best candidate experience, please consider applying for a maximum of 3 roles within 12 months to ensure you are not duplicating efforts. Job Category Sales Job Details About Salesforce Salesforce is the #1 AI CRM, where humans with agents drive customer success together. Here, ambition meets action. Tech meets trust. And innovation isn’t a buzzword — it’s a way of life. The world of work as we know it is changing and we're looking for Trailblazers who are passionate about bettering business and the world through AI, driving innovation, and keeping Salesforce's core values at the heart of it all. Ready to level-up your career at the company leading workforce transformation in the agentic era? You’re in the right place! Agentforce is the future of AI, and you are the future of Salesforce. Salesforce is hiring Senior Forward Deployed Engineers — the Technical Builders, responsible for deciding that leads who design, build, and deploy the most complex agentic AI solutions directly inside enterprise customer environments. You'll lead technical delivery on your team, mentor the next wave of engineers, and set the engineering standards that define how agentic AI gets deployed at scale. Partnering closely with a Deployment Strategist (Strategic Builder - a customer-facing advisor who shapes AI strategy and drives adoption), you'll own outcomes end-to-end, from architecture decision to production. Your passion for well-crafted software that solves real problems will be supported by best-in-class AI tools and a team of talented builders around you. The Senior Builder Experience <ul><li>Technical Ownership: Partner with a Deployment Strategist to own customer outcomes end-to-end. You're the senior technical authority in the room, ensuring deliverables meet the  highest engineering  standards, whether it was generated by an AI tool by a colleague or written by you directly. </li><li>AI-Supported  Engineering: Cursor, Claude, and Salesforce coding products like Vibes are embedded in your  daily workflow. The conventions and patterns you develop tend to propagate through the team because other Builders look to your work as reference.</li><li>Roadmap Influence: Your field experience routes directly to Product and Engineering. The gaps you hit and the edge cases you encounter in real life customer environments become the features they ship. Senior Forward Deployed Engineers are the most credible voice in agentic AIproduct evolution.</li><li>Continuous Innovation: You're expected to stay at the forefront — piloting emerging AI tools, experimenting with new models and frameworks, and sharing what you learn with your team and customers.</li></ul> What You'll Actually Be Building <ul><li>Own end-to-end build and deployment of agentic AI solutions for Salesforce's most strategic customers — from architecture decisions through production handoff.</li><li>Design and ship agentic systems on the Agentforce platform: agent logic, tool calls, multi-agent orchestration, deterministic guardrails, and the integration patterns that hold up in enterprise environments. Your reference implementations become the basis for how other Builders approach similar problems.</li><li>Own the data lifecycle: model design, processing pipelines, and data readiness for AI applications across Salesforce Data 360, Snowflake, Databricks, and customer-specific platforms.</li><li>Resolve the technical blockers that other engineers can't — data integration failures, model deployment issues, orchestration breakdowns, performance regressions. These problems are routed to you because of your track record of solving them.</li><li>Build and maintain agent performance dashboards and customer KPI reporting to track deployment health and business outcomes across engagements.</li><li>Develop proofs-of-concept and MVPs quickly, with the judgment to know which decisions can be deferred and which need to be right the first time.</li><li>Codify what you learn. The patterns, reusable assets, and internal frameworks that come out of your real customer work become the playbooks the rest of the org draws from.</li><li>Mentor other Engineers through code reviews, pair sessions, and shared work. Most of your influence on developing engineers happens inside the same codebases you're building in.</li><li>Provide technical depth on at-risk or strategically critical deployments when senior engineering judgment is needed.</li><li>Surface field insights directly to Product and Engineering. The gaps and edge cases you encounter in real customer environments are some of the most valuable inputs to the Agentforce roadmap.</li><li>Partner with the Deployment Strategist on your team to translate complex customer business challenges into agentic solutions that actually ship.</li></ul> You're Our Senior Forward Deployed Engineer If… <ul><li>You have 6+ years of software engineering or technical delivery experience, with proven end-to-end ownership of scalable production systems in enterprise AI, cloud, or SaaS environments.</li><li>You have a degree in Computer Science or a related field</li><li>You're an expert in at least one of Python, JavaScript/TypeScript, Java, or Apex, and conversant in the others.</li><li>You've integrated LLMs into production, used frameworks like LangChain or LlamaIndex, and applied prompt engineering and responsible AI practices in real customer contexts.</li><li>You have deep experience in data modeling, processing, and analytics, with demonstrable proficiency across platforms like Salesforce Data 360, Snowflake, or Databricks.</li><li>You bring deep Salesforce platform expertise: Agentforce, Apex, LWC, Flows, and Salesforce APIs.</li><li>You have an entrepreneurial, get-things-done mindset focused on fast, impactful delivery — and the judgment to know when "fast" is the wrong call.</li><li>You've mentored technical talent and created reusable assets — frameworks, playbooks, internal tooling.</li><li>You communicate clearly and credibly with engineering peers, customer architects, and executive stakeholders.</li><li>You actively tinker with the evolving AI/data landscape — piloting new tools, experimenting with new models, and staying genuinely curious about what's coming next.</li><li>Ability to travel to customer sites as needed to ensure client success</li><li>Business level proficiency in Arabic and English</li><li>Computer Science (CS) degree or related.</li></ul> Nice-to-Haves <ul><li>Salesforce certifications (Administrator, Platform Developer I/II, Agentforce Specialist, System Architect)</li><li>Familiarity with DevOps/CI-CD practices, observability tooling, or data governance frameworks</li><li>Experience architecting multi-c</li></ul> Unleash Your Potential When you join Salesforce, you’ll be limitless in all areas of your life. Our benefits and resources support you to find balance andbe your best, and our AI agents accelerate your impact so you cando your best. Together, we’ll bring the power of Agentforce to organizations of all sizes and deliver amazing experiences that customers love. Apply today to not only shape the future — but to redefine what’s possible — for yourself, for AI, and the world. Accommodations If you need a reasonable accommodation during the application or the recruiting process, please submit a request via this Accommodations Request Form. Please note that Salesforce uses artificial intelligence (AI) tools to help our recruiters assess and evaluate candidates’ resumes and qualifications throughout the recruiting process. Humans will always make any candidate selection and hiring decisions. Please see our Candidate Privacy Statement for more information about how we use your personal data and your rights, including with regard to use of AI tools and opt out options. Posting Statement Salesforce is an equal opportunity employer and maintains a policy of non-discrimination with all employees and applicants for employment. What does that mean exactly? It means that at Salesforce, we believe in equality for all. And we believe we can lead the path to equality in part by creating a workplace that’s inclusive, and free from discrimination. Know your rights: workplace discrimination is illegal. Any employee or potential employee will be assessed on the basis of merit, competence and qualifications – without regard to race, religion, color, national origin, sex, sexual orientation, gender expression or identity, transgender status, age, disability, veteran or marital status, political viewpoint, or other classifications protected by law. This policy applies to current and prospective employees, no matter where they are in their Salesforce employment journey. It also applies to recruiting, hiring, job assignment, compensation, promotion, benefits, training, assessment of job performance, discipline, termination, and everything in between. Recruiting, hiring, and promotion decisions at Salesforce are fair and based on merit. The same goes for compensation, benefits, promotions, transfers, reduction in workforce, recall, training, and education. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">للحصول على أفضل تجربة للمرشحين، يرجى التفكير في التقدم لما لا يزيد عن 3 وظائف خلال 12 شهرًا لضمان عدم تكرار الجهود. فئة الوظيفة المبيعات تفاصيل الوظيفة عن Salesforce تُعد Salesforce المنصة الأولى عالميًا في إدارة علاقات العملاء المدعومة بالذكاء الاصطناعي (AI CRM)، حيث يعمل البشر جنبًا إلى جنب مع الوكلاء الذكيين لتحقيق نجاح العملاء. هنا يلتقي الطموح بالعمل، والتكنولوجيا بالثقة. والابتكار ليس مجرد كلمة رنانة — بل هو أسلوب حياة. إن عالم العمل كما نعرفه يتغير، ونحن نبحث عن رواد (Trailblazers) شغوفين بتحسين الأعمال والعالم من خلال الذكاء الاصطناعي، وقيادة الابتكار، والحفاظ على قيم Salesforce الأساسية في جوهر كل ما نقوم به. هل أنت مستعد للارتقاء بمسيرتك المهنية في الشركة التي تقود تحول القوى العاملة في عصر الوكلاء الذكيين؟ أنت في المكان الصحيح! Agentforce هي مستقبل الذكاء الاصطناعي، وأنت مستقبل Salesforce. تستقطب Salesforce كبار مهندسي النشر الميداني (Senior Forward Deployed Engineers) — وهم المطورون التقنيون المسؤولون عن تصميم وبناء ونشر أعقد حلول الذكاء الاصطناعي القائمة على الوكلاء مباشرةً داخل بيئات عملاء المؤسسات. ستتولى قيادة التسليم التقني في فريقك، وتوجيه الجيل القادم من المهندسين، ووضع المعايير الهندسية التي تحدد كيفية نشر الذكاء الاصطناعي القائم على الوكلاء على نطاق واسع. وبالشراكة الوثيقة مع إستراتيجي النشر (مطور إستراتيجي - مستشار يتعامل مع العملاء لصياغة إستراتيجية الذكاء الاصطناعي وتحفيز الاعتماد عليه)، ستكون مسؤولاً عن النتائج من البداية إلى النهاية، بدءًا من قرارات البنية التحتية البرمجية وحتى الإنتاج. وسيكون شغفك بالبرمجيات المتقنة التي تحل المشكلات الحقيقية مدعومًا بأفضل أدوات الذكاء الاصطناعي في فئتها وفريق من المطورين الموهوبين حولك. خبرة المطور الرئيسي (Senior Builder) <ul><li>الملكية التقنية: الشراكة مع إستراتيجي النشر لامتلاك نتائج العملاء من البداية إلى النهاية. أنت السلطة التقنية العليا في الفريق، وتضمن قيام المخرجات بتلبية أرفع المعايير الهندسية، سواء تم إنشاؤها بواسطة أداة ذكاء اصطناعي من قبل زميل أو كتبتها أنت مباشرةً. </li><li>الهندسة المدعومة بالذكاء الاصطناعي: تُدمج أدوات مثل Cursor وClaude ومنتجات البرمجة الخاصة بـ Salesforce مثل Vibes في سير عملك اليومي. وتميل القواعد والأنماط التي تطورها إلى الانتشار بين أعضاء الفريق لأن المطورين الآخرين ينظرون إلى عملك كمرجع.</li><li>التأثير على خريطة الطريق: تنتقل خبرتك الميدانية مباشرة إلى قسمي المنتجات والهندسة. والثغرات والحالات الخاصة التي تواجهها في بيئات العملاء الفعلية تصبح هي الميزات التي يطلقونها. يُعتبر كبار مهندسي النشر الميداني الصوت الأكثر مصداقية في تطوير منتجات الذكاء الاصطناعي القائمة على الوكلاء.</li><li>الابتكار المستمر: من المتوقع أن تظل في الطليعة — تجريب أدوات الذكاء الاصطناعي الناشئة، واختبار النماذج وأطر العمل الجديدة، ومشاركة ما تتعلمه مع فريقك وعملائك.</li></ul> ما ستقوم ببنائه فعليًا <ul><li>تولي عمليات البناء والنشر الشاملة لحلول الذكاء الاصطناعي القائمة على الوكلاء لأكثر عملاء Salesforce إستراتيجية — بدءًا من قرارات البنية التحتية البرمجية وحتى التسليم النهائي للإنتاج.</li><li>تصميم وإطلاق الأنظمة القائمة على الوكلاء على منصة Agentforce: منطق الوكلاء، واستدعاءات الأدوات، والتنسيق متعدد الوكلاء، وضوابط السلامة المحددة، وأنماط التكامل التي تصمد في بيئات المؤسسات. وتصبح تطبيقاتك المرجعية أساسًا لطريقة تعامل المطورين الآخرين مع المشكلات المماثلة.</li><li>تولي دورة حياة البيانات: تصميم النماذج، وأنابيب المعالجة، وجاهزية البيانات لتطبيقات الذكاء الاصطناعي عبر Salesforce Data 360 وSnowflake وDatabricks والمنصات الخاصة بالعملاء.</li><li>حل العوائق التقنية التي يستعصي على المهندسين الآخرين حلها — أخطاء تكامل البيانات، ومشاكل نشر النماذج، وأعطال التنسيق، وتراجع الأداء. تُحال هذه المشكلات إليك بسبب سجلك الحافل في حلها.</li><li>بناء وصيانة لوحات قياس أداء الوكلاء وتقارير مؤشرات الأداء الرئيسية للعملاء لمتابعة سلامة النشر ونتائج الأعمال عبر المشاريع المختلفة.</li><li>تطوير إثباتات المفاهيم (PoCs) والمنتجات الأولية ذات الحد الأدنى من الميزات (MVPs) بسرعة، مع امتلاك القدرة على التمييز بين القرارات التي يمكن تأجيلها وتلك التي يجب أن تكون صحيحة من المرة الأولى.</li><li>تدوين ما تتعلمه. تصبح الأنماط والأصول القابلة لإعادة الاستخدام وأطر العمل الداخلية الناتجة عن عملك الفعلي مع العملاء هي أدلة العمل التي تعتمد عليها بقية المؤسسة.</li><li>توجيه المهندسين الآخرين من خلال مراجعة البرمجيات، وجلسات البرمجة الثنائية، والعمل المشترك. يتركز معظم تأثيرك في تطوير المهندسين داخل نفس القواعد البرمجية التي تبنيها.</li><li>تقديم العمق التقني في عمليات النشر المعرضة للمخاطر أو الحرجة إستراتيجيًا عندما يتطلب الأمر رأيًا هندسيًا رفيع المستوى.</li><li>نقل الرؤى الميدانية مباشرة إلى قسمي المنتجات والهندسة. تُعتبر الثغرات والحالات الخاصة التي تواجهها في بيئات العملاء الفعلية من أثمن المدخلات لتطوير خريطة طريق Agentforce.</li><li>الشراكة مع إستراتيجي النشر في فريقك لترجمة تحديات الأعمال المعقدة للعملاء إلى حلول ذكاء اصطناعي قائمة على الوكلاء يتم تطبيقها فعليًا.</li></ul> أنت مهندس النشر الميداني الرئيسي لدينا إذا… <ul><li>تتمتع بخبرة تزيد عن 6 سنوات في هندسة البرمجيات أو التسليم التقني، مع ملكية مثبتة شاملة لأنظمة إنتاج قابلة للتوسع في مجالات الذكاء الاصطناعي للمؤسسات، أو السحابة، أو البرمجيات كخدمة (SaaS).</li><li>تحمل درجة علمية في علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة</li><li>تُعد خبيرًا في واحدة على الأقل من لغات Python أو JavaScript/TypeScript أو Java أو Apex، ولديك معرفة جيدة باللغات الأخرى.</li><li>قمت بدمج نماذج اللغات الكبيرة (LLMs) في بيئات الإنتاج، واستخدمت أطر عمل مثل LangChain أو LlamaIndex، وطبقت هندسة الأوامر وممارسات الذكاء الاصطناعي المسؤول في سياقات عملاء فعلية.</li><li>لديك خبرة عميقة في نمذجة البيانات ومعالجتها وتحليلها، مع إتقان مثبت عبر منصات مثل Salesforce Data 360 أو Snowflake أو Databricks.</li><li>تمتلك خبرة عميقة في منصة Salesforce: Agentforce وApex وLWC وFlows واجهات برمجة تطبيقات Salesforce (APIs).</li><li>تمتلك عقلية ريادية تُنجز المهام وتركز على التسليم السريع وذاتي الأثر — مع القدرة الحكيمة على معرفة متى تكون "السرعة" قرارًا خاطئًا.</li><li>قمت بتوجيه الكفاءات التقنية وإنشاء أصول قابلة لإعادة الاستخدام — أطر عمل، أدلة إرشادية، أدوات برمجية داخلية.</li><li>تتواصل بوضوح ومصداقية مع زملائك المهندسين ومعماريي البرمجيات لدى العملاء وأصحاب المصلحة التنفيذيين.</li><li>تستكشف وتعمل بنشاط في مجال الذكاء الاصطناعي والبيانات المتطور — تجريب أدوات جديدة، واختبار نماذج جديدة، والحفاظ على شغف واستطلاع حقيقي لما هو قادم.</li><li>القدرة على السفر إلى مواقع العملاء حسب الحاجة لضمان نجاحهم</li><li>إتقان اللغتين العربية والإنجليزية بمستوى تجاري/مهني</li><li>درجة علمية في علوم الحاسوب (CS) أو مجال ذي صلة.</li></ul> المؤهلات المفضلة (غير الإلزامية) <ul><li>شهادات Salesforce (Administrator، Platform Developer I/II، Agentforce Specialist، System Architect)</li><li>الإلمام بممارسات DevOps/CI-CD، وأدوات المراقبة والقابلية للملاحظة، أو أطر حوكمة البيانات</li><li>خبرة في تصميم البنى التحتية المتعددة الـ</li></ul> أطلق العنان لإمكانياتك عندما تنضم إلى Salesforce، لن تكون هناك حدود لإمكانياتك في جميع مجالات حياتك. تدعمك مزايانا ومواردنا لإيجاد التوازن وتقديم أفضل ما لديك، وتسارع وكالات الذكاء الاصطناعي لدينا تأثيرك حتى تمكنك من تقديم أقصى ما لديك. معًا، سنقدم قوة Agentforce للمؤسسات من جميع الأحجام ونوفر تجارب مذهلة يحبها العملاء. قدم طلبك اليوم ليس فقط لتشكيل المستقبل — بل لإعادة تعريف ما هو ممكن — لنفسك، وللذكاء الاصطناعي، وللعالم. التسهيلات ووسائل الراحة إذا كنت بحاجة إلى التزامات أو تسهيلات معقولة أثناء عملية تقديم الطلب أو التوظيف، يُرجى تقديم طلب عبر نموذج طلب التسهيلات. يرجى العلم أن Salesforce تستخدم أدوات الذكاء الاصطناعي (AI) لمساعدة مسؤولي التوظيف لدينا في تقييم السير الذاتية ومؤهلات المرشحين طوال عملية التوظيف. ويبقى العنصر البشري دائمًا هو المسؤول عن اتخاذ قرارات اختيار المرشحين والتوظيف. يُرجى الاطلاع على بيان خصوصية المرشحين للحصول على مزيد من المعلومات حول كيفية استخدامنا لبياناتك الشخصية وحقوقك، بما في ذلك ما يتعلق باستخدام أدوات الذكاء الاصطناعي وخيارات إغلاق هذه الميزة/خروج منها. بيان الوظيفة Salesforce هي شركة تكافئ الفرص وتتبع سياسة عدم التمييز تجاه جميع الموظفين والمتقدمين للعمل. ماذا يعني ذلك بالضبط؟ يعني ذلك أننا في Salesforce نؤمن بالمساواة للجميع. ونؤمن بأسلوبنا في قيادة الطريق نحو المساواة جزئيًا من خلال إنشاء بيئة عمل شاملة وخالية من التمييز. اعرف حقوقك: التمييز في مكان العمل أمر غير قانوني. يتم تقييم أي موظف أو مرشح محتمل على أساس الاستحقاق والكفاءة والمؤهلات - دون النظر إلى العرق، أو الدين، أو اللون، أو الأصل القومي، أو الجنس، أو التوجه الجنسي، أو التعبير أو الهوية الجنسية، أو حالة التحول الجنسي، أو العمر، أو الإعاقة، أو الوضع العسكري أو الاجتماعي، أو وجهة النظر السياسية، أو التصنيفات الأخرى التي يحميها القانون. تنطبق هذه السياسة على الموظفين الحاليين والمحتملين بغض النظر عن مرحلتهم في رحلة العمل لدى Salesforce. كما تنطبق أيضًا على الاستقطاب، والتوظيف، والتكليف بالمهام، والتعويضات، والترقية، والمزايا، والتدريب، وتقييم الأداء الوظيفي، والتأديب، وإنهاء الخدمة، وكل ما بين ذلك. إن قرارات التوظيف والاستقطاب والترقية في Salesforce عادلة وتستند إلى الجدارة. وينطبق الشيء نفسه على التعويضات والمزايا والترقيات والنقل وتخفيض العمالة وإعادة الاستدعاء والتدريب والتعليم. </div>

Full Time Bayt

Senior Quantity Surveyor

On-site - UAE - Abu Dhabi 26 September 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Job Description Job Summary We are looking for an experienced Quantity Surveyor to manage project quantities, costs, contracts, and commercial activities. The role involves ensuring accurate cost estimation, measurement, valuation, and financial control throughout the project lifecycle. Roles & Responsibilities <ul><li>Prepare quantity take-offs, BOQs, cost estimates, and tender documents.</li><li>Review drawings, specifications, and contract documents to determine quantities and costs.</li><li>Monitor project costs, budgets, variations, and expenditures.</li><li>Review contractor quotations, payment applications, and interim valuations.</li><li>Assess variations, claims, and final accounts.</li><li>Conduct site measurements and verify completed works.</li><li>Prepare cost reports, forecasts, and commercial documentation.</li><li>Coordinate with project managers, engineers, contractors, and consultants.</li><li>Maintain accurate records of quantities, costs, contracts, and project documentation.</li><li>Ensure compliance with contractual requirements and relevant standards.</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor’s degree/Diploma in Quantity Surveying, Civil Engineering, Construction Management, or a related field.</li><li>8+ years of relevant experience in quantity surveying or construction cost management.</li><li>Strong knowledge of construction measurement, BOQ preparation, estimation, and contracts.</li><li>Proficiency in MS Excel and quantity surveying/estimating software; knowledge of AutoCAD is an advantage.</li><li>Good analytical, communication, negotiation, and problem-solving skills.</li></ul> Additional Information At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment. About AECOM  AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan.  AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com.  What makes AECOM a great place to work  You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity.  As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.  </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">وصف الشركة اعمل معنا. غيّر العالم. في إيكوم (AECOM)، نعمل على تقديم عالم أفضل. سواء كان ذلك من خلال تحسين تنقلاتك اليومية، أو استمرار تزويد الكهرباء، أو توفير مياه شرب نظيفة، أو تحويل الأفق المعماري، فإن عملنا يساعد الأفراد والمجتمعات على الازدهار. نحن شركة الاستشارات الموثوقة عالميًا في مجال البنية التحتية، حيث نتشارك مع العملاء لحل أكثر التحديات تعقيدًا في العالم وبناء إرث للأجيال القادمة. لم يكن هناك وقت أفضل للانضمام إلى AECOM. مع تسارع الاستثمار في البنية التحتية حول العالم، تزداد الحاجة إلى خدماتنا بشكل كبير. ندعوك لتقديم أفكارك الجريئة وأحلامك الكبيرة وتصبح جزءًا من فريق عالمي يضم أكثر من 50,000 من المخططين والمصممين والمهندسين والعلماء والمبتكرين الرقميين ومديري البرامج والإنشاءات وغيرهم من المتخصصين الذين يقدمون مشاريع تحدث أثرًا إيجابيًا وملموسًا حول العالم. نحن فريق عالمي واحد يدفعنا هدفنا المشترك لتقديم عالم أفضل. انضم إلينا. الوصف الوظيفي ملخص الوظيفة نحن نبحث عن مساح كميات ذو خبرة لإدارة كميات المشاريع والتكاليف والعقود والأنشطة التجارية. يتضمن الدور ضمان التقدير الدقيق للتكاليف والقياس والتقييم والرقابة المالية طوال دورة حياة المشروع. الأدوار والمسؤوليات <ul><li>إعداد كشوف حصر الكميات، وجداول الكميات (BOQs)، وتقديرات التكلفة، ووثائق المناقصات.</li><li>مراجعة المخططات والمواصفات ووثائق العقود لتحديد الكميات والتكاليف.</li><li>مراقبة تكاليف المشروع، والميزانيات، والتغييرات، والمصروفات.</li><li>مراجعة عروض أسعار المقاولين، وطلبات الدفع، والتقييمات المرحلية.</li><li>تقييم الأوامر التغييرية والمطالبات والحسابات الختامية.</li><li>إجراء القياسات الميدانية والتحقق من الأعمال المكتملة.</li><li>إعداد تقارير التكلفة والتوقعات والوثائق التجارية.</li><li>التنسيق مع مديري المشاريع والمهندسين والمقاولين والاستشاريين.</li><li>الاحتفاظ بسجلات دقيقة للكميات والتكاليف والعقود ووثائق المشروع.</li><li>ضمان الالتزام بالمتطلبات التعاقدية والمعايير ذات الصلة.</li></ul> المؤهلات <ul><li>درجة البكالوريوس/الدبلوم في مساحة الكميات، الهندسة المدنية، إدارة الإنشاءات، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة 8+ سنوات أو أكثر من الخبرة ذات الصلة في مساحة الكميات أو إدارة تكاليف الإنشاءات.</li><li>معرفة قوية بأساليب قياس الإنشاءات، وإعداد جداول الكميات، والتقدير، والعقود.</li><li>إتقان استخدام برنامج MS Excel وبرامج حصر الكميات/التقدير؛ وتعد المعرفة ببرنامج AutoCAD ميزة إضافية.</li><li>مهارات ممتازة في التحليل، والتواصل، والتفاوض، وحل المشكلات.</li></ul> معلومات إضافية في AECOM، نحن ملتزمون للحفاظ على عملية توظيف آمنة وموثوقة ونتعامل بجدية مع أي نشاط توظيف احتيالي. ولدعم هذا الالتزام، يُطلب من جميع الموظفين الجدد حضور التهيئة الاستهلالية في اليوم الأول بشكل شخصي في أحد مكاتب AECOM كشرط للتوظيف. عن AECOM  تفخر AECOM بتقديم مزايا شاملة تلبي الاحتياجات المتنوعة لموظفينا. وبناءً على حالة توظيفك، قد تشمل مزايا AECOM التأمين الطبي، وتأمين الأسنان، والعيون، وتأمين الحياة، وتأمين الحوادث والوفاة والإعاقة، والإجازات المدفوعة، وإجازات الغياب، والمزايا الاختيارية، والامتيازات، وخيارات العمل المرنة، وموارد الصحة والرفاهية، وبرنامج مساعدة الموظفين، وتأمين السفر للعمل، وجوائز التقدير للمجهزة، وخطة مدخرات التقاعد، وخطة شراء أسهم الموظفين.  تعد AECOM الشركة الرائدة عالميًا في مجال البنية التحتية، وهي ملتزمة بتقديم عالم أفضل. وبصفتنا شركة خدمات مهنية موثوقة تعتمد على قدرات تقنية عميقة، فإننا نحل التحديات المعقدة لعملائنا في مجالات المياه والبيئة والطاقة والنقل والمباني. تتشارك فرقنا مع عملاء القطاعين العام والخاص لابتكار حلول مبتكرة ومستدامة ومارنة طوال دورة حياة المشروع - بدءًا من الاستشارات والتخطيط والتصميم والهندسة إلى إدارة البرامج والإنشاءات. AECOM هي إحدى شركات Fortune 500 واستحققت إيرادات بلغت 16.1 مليار دولار في السنة المالية 2025. تعرّف على المزيد عبر aecom.com.  ما الذي يجعل AECOM مكانًا رائعًا للعمل  ستكون جزءًا من فريق عالمي يدعم نموك وطموحاتك المهنية. اعمل في مشاريع رائدة - سواء في مجتمعك المحلي أو على مستوى عالمي - تغير مجالات عملنا وتشكل المستقبل. مع التكنولوجيا المتطورة وشبكة من الخبراء، ستتوفر لديك الموارد لإحداث تأثير حقيقي. تم تصميم برامج التدريب والتطوير الحائزة على جوائز لدينا لتوسيع خبرتك الفنية ومهاراتك القيادية، مما يساعدك على بناء الحياة المهنية التي طالما تخيلتها. هنا، ستجد بيئة عمل مرحبة تقوم على الاحترام والتعاون والمجتمع - حيث تتمتع بحرية النمو في عالم من الفرص.  بصفتنا جهة عمل تكفل تكافؤ الفرص، نؤمن بإمكانياتك ونحن هنا لمساعدتك على تحقيقها. سيتم الحفاظ على سرية جميع معلوماتك وفقًا لإرشادات تكافؤ فرص العمل (EEO).  </div>

Full Time LinkedIn

Senior Software Engineer (Oracle EBS)

On-site - UAE - Dubai Wednesday

Information Technology

Location: Dubai, UAE (Client Site)Salary: AED 10,000 – AED 13,000 / monthBenefits: Work visa, air tickets, medical insurance, gratuity, paid time offExperience: 5–8 years of relevant experienceReference: FZ-AE-481 Cinergie Digital is hiring a Senior Software Engineer with deep Oracle E-Business Suite (R12.2) technical expertise to deliver enhancements, customizations, and integrations across Finance and Supply Chain Management domains. The role owns technical solutions end to end — from requirement analysis and design through development, tuning, and implementation. Key Responsibilities• Analyze business requirements and design scalable technical solutions on Oracle EBS R12.2• Develop RICE components, customizations, and extensions across Finance (AP, AR, GL, FA, CM) and SCM (PO, iProcurement) modules• Build and maintain Oracle Forms, Oracle Reports, and BI Publisher (XML Publisher) outputs• Develop integrations using Web Services (SOAP/REST) and Oracle Workflow• Perform performance tuning and Unix/Linux shell scripting for supporting processes• Partner with functional consultants and business stakeholders to translate needs into sustainable solutions• Independently drive development activities through to successful implementation Required Technical Skills• Strong Oracle PL/SQL and Oracle SQL development• Oracle EBS R12.2 technical development — RICE components, customizations, and extensions• Oracle Forms, Oracle Reports, BI Publisher (XML Publisher), and Oracle Workflow• Oracle Financials Technical (AP, AR, GL, FA, CM) and Procurement (PO, iProcurement)• Web Services (SOAP/REST) and Unix/Linux shell scripting• Performance tuning grounded in solid Oracle database concepts Candidate Profile• 5–8 years of hands-on Oracle EBS technical development experience• Strong analytical and logical thinking with a proactive approach to problem-solving• Communicates clearly with business stakeholders and cross-functional teams• Able to own delivery independently from analysis to implementation

الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة (موقع العميل)الراتب: 10,000 – 13,000 درهم إماراتي / شهرياًالمزايا: تأشيرة عمل، تذاكر طيران، تأمين طبي، مكافأة نهاية الخدمة، إجازات مدفوعة الأجرالخبرة: 5–8 سنوات من الخبرة ذات الصلةالمرجع: FZ-AE-481 توظف شركة Cinergie Digital مهندس برمجيات أول لديه خبرة تقنية عميقة في Oracle E-Business Suite (R12.2) لتقديم التحسينات والتخصيصات وعمليات الربط عبر مجالات التمويل وإدارة سلاسل الإمداد. يتولى هذا الدور مسؤولية الحلول التقنية من البداية إلى النهاية — بدءاً من تحليل المتطلبات والتصميم وصولاً إلى التطوير والضبط والتنفيذ. المسؤوليات الرئيسية• تحليل متطلبات الأعمال وتصميم حلول تقنية قابلة للتوسع على Oracle EBS R12.2• تطوير مكونات RICE، والتخصيصات، والإضافات عبر وحدات التمويل (AP, AR, GL, FA, CM) وإدارة سلاسل الإمداد (PO, iProcurement)• بناء وصيانة نماذج أوراكل (Oracle Forms)، وتقارير أوراكل (Oracle Reports)، ومخرجات BI Publisher (XML Publisher)• تطوير عمليات الربط باستخدام خدمات الويب (SOAP/REST) وOracle Workflow• إجراء ضبط الأداء وكتابة نصوص برمجية (shell scripting) لنظام Unix/Linux لدعم العمليات• التعاون مع المستشارين الوظيفيين وأصحاب المصلحة في الأعمال لترجمة الاحتياجات إلى حلول مستدامة• قيادة أنشطة التطوير بشكل مستقل حتى التنفيذ الناجح المهارات التقنية المطلوبة• خبرة قوية في تطوير Oracle PL/SQL وOracle SQL• التطوير التقني لـ Oracle EBS R12.2 — مكونات RICE، والتخصيصات، والإضافات• Oracle Forms، وOracle Reports، وBI Publisher (XML Publisher)، وOracle Workflow• الخبرة التقنية في Oracle Financials (AP, AR, GL, FA, CM) والمشتريات (PO, iProcurement)• خدمات الويب (SOAP/REST) وكتابة نصوص برمجية (shell scripting) لنظام Unix/Linux• ضبط الأداء استناداً إلى مفاهيم صلبة لقواعد بيانات أوراكل ملف المرشح• 5–8 سنوات من الخبرة العملية في التطوير التقني لـ Oracle EBS• تفكير تحليلي ومنطقي قوي مع نهج استباقي لحل المشكلات• القدرة على التواصل بوضوح مع أصحاب المصلحة في الأعمال والفرق متعددة الوظائف• القدرة على تولي مسؤولية التسليم بشكل مستقل من التحليل إلى التنفيذ

Full Time 10 to 15 years Naukri Gulf

Senior Electrical And Instrumentation Engineer

On-site - UAE - Abu Dhabi 3 October 2026

Engineering

Our client an EPC Company is looking forward to recruit for the position of “Senior Electrical and Instrumentation Engineer” for their upcoming project in Abu Dhabi, UAE (Site based role). Responsibilities:·  Design, installation, testing, commissioning, and maintenance of electrical and instrumentation systems· Choose suitable electrical and instrumentation components based on project requirements· Collaborate with vendors to procure electrical and instrumentation equipment, ensuring compliance with specifications and quality standards.· Oversee the installation of electrical systems (wiring, power panels, grounding)· Test and calibrate electrical and instrumentation systems to ensure they are functioning· Identify and resolve any issues during installation or commissioning· Conduct functional and acceptance testing of electrical and instrumentation systems· Calibrate instrumentation devices to ensure accurate measurements and system·  Participate in FAT procedures, where equipment is tested· Collaborate with project managers and other engineers to develop and manage schedules for electrical and instrumentation workDesired Candidate ProfileRequirements:<ul><li>Bachelor’s degree</li><li>Minimum 10 years of experience in similar field</li><li>Mandatory to have GCC experience</li><li>Software Knowledge: VMS Full package</li></ul>                                        : Ms Office<ul><li>Other requirement: ADNOC Project Experience required</li></ul>

يتطلع عميلنا وهو شركة هندسة وتوريد وإنشاء (EPC) إلى التوظيف لوظيفة “مهندس أول كهرباء وأجهزة دقيقة” لمشروعه القادم في أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة (دور ميداني في الموقع). المسؤوليات:·  تصميم وتركيب واختبار وتشغيل وصيانة الأنظمة الكهربائية والأجهزة الدقيقة· اختيار المكونات الكهربائية وأجهزة القياس المناسبة بناءً على متطلبات المشروع· التعاون مع الموردين لشراء المعدات الكهربائية والأجهزة الدقيقة، مع ضمان الامتثال للمواصفات ومعايير الجودة.· الإشراف على تركيب الأنظمة الكهربائية (التمديدات الكهربائية، لوحات الطاقة، التأريض)· اختبار ومعايرة الأنظمة الكهربائية والأجهزة الدقيقة لضمان عملها· تحديد وحل أي مشكلات أثناء التركيب أو التشغيل· إجراء اختبارات الأداء الوظيفي والقبول للأنظمة الكهربائية والأجهزة الدقيقة· معايرة أجهزة القياس والأجهزة الدقيقة لضمان دقة القياسات والنظام·  المشاركة في إجراءات FAT (اختبار قبول المصنع)، حيث يتم اختبار المعدات· التعاون مع مديري المشاريع والمهندسين الآخرين لتطوير وإدارة الجداول الزمنية لأعمال الكهرباء والأجهزة الدقيقةمواصفات المرشح المطلوبالمتطلبات:<ul><li>شهادة البكالوريوس</li><li>خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال مماثل</li><li>خبرة إلزامية في دول مجلس التعاون الخليجي</li><li>المعرفة البرمجية: حزمة VMS الكاملة</li></ul>                                        : Ms Office<ul><li>متطلبات أخرى: يشترط وجود خبرة في مشاريع أدنوك (ADNOC)</li></ul>

Full Time LinkedIn

B2 Aircraft Engineer (A320 & B737NG)

On-site - UAE - Dubai 28 September 2026

Engineering

ABOUT COMPANY: FL Technics is a global provider of tailor-made services for aircraft maintenance, repair, and overhaul (MRO), delivering solutions to commercial aviation customers worldwide. FL Technics operates in a vast network of representative offices, hangars, and shop facilities, as well as the largest independent line maintenance stations network across Europe, Asia Pacific, Africa, the Middle East, and Canada. FL Technics LLC is expanding its team and seeking an experienced B2 Aircraft Engineer to join our operations in Abu Dhabi/Dubai. The ideal candidate will hold a valid GCAA and EASA B2 license with type course endorsed and demonstrate hands-on expertise in avionics maintenance, troubleshooting, and certification of aircraft in accordance with GCAA and EASA. YOUR TASKS: <ul><li>Perform line and base maintenance on aircraft in accordance with applicable regulations and manuals</li><li>Troubleshoot and rectify avionics systems and components</li><li>Certify work performed within the scope of authorizations and licenses</li><li>Ensure compliance with all safety, airworthiness, and quality procedures</li><li>Maintain accurate records in line with company and regulatory standards</li><li>Collaborate with cross-functional teams including mechanics, planners, and QA</li></ul> WHAT YOU SHOULD BRING: <ul><li>Experience on B737NG and A320 aircraft with different engine types.</li><li>A valid ICAO-compliant aircraft maintenance licence issued by GCAA, DGCA or EASA.</li><li>For candidates requiring GCAA licence conversion: at least two years of company authorisation, together with the required supporting work sheets.</li><li>Completed EWIS, FTS, Human Factors (HF) and Safety Management System (SMS) courses.</li></ul> WORKING AT FL TECHNICS: <ul><li>Exclusive experience to the aviation business industry.</li><li>Access to internal training and courses;</li><li>Annual ticket allowance;</li><li>Health insurance;</li><li>Transportation allowance;</li><li>Loyalty bonus.</li></ul>

عن الشركة: تُعد شركة FL Technics مزودًا عالميًا للخدمات المخصصة لصيانة وإصلاح وعمرة الطائرات (MRO)، وتوفر الحلول لعملاء الطيران التجاري في جميع أنحاء العالم. تعمل FL Technics من خلال شبكة واسعة من المكاتب التمثيلية، وحظائر الطائرات، ومرافق الورش، فضلاً عن كونها أكبر شبكة محطات مستقلة لصيانة الخطوط عبر أوروبا، وآسيا والمحيط الهادئ، وأفريقيا، والشرق الأوسط، وكندا. توسع شركة FL Technics LLC فريق عملها وتبحث عن مهندس طائرات B2 ذي خبرة للانضمام إلى عملياتنا في أبوظبي/دبي. يجب أن يحمل المرشح المثالي رخصة B2 سارية صادرة عن GCAA وEASA مع اعتماد طراز الطائرة، وأن يمتلك خبرة عملية في صيانة إلكترونيات الطيران واستكشاف الأخطاء وإصلاحها واعتماد الطائرات وفقًا لمعايير GCAA وEASA. مهامك: <ul><li>إجراء صيانة الخطوط والصيانة الأساسية للطائرات وفقًا للوائح والأدلة المعمول بها</li><li>استكشاف أخطاء أنظمة ومكونات إلكترونيات الطيران وإصلاحها</li><li>اعتماد الأعمال المنفذة في حدود صلاحيات التراخيص والتفويضات الممنوحة</li><li>ضمان الالتزام بجميع إجراءات السلامة وصلاحية الطيران والجودة</li><li>الاحتفاظ بسجلات دقيقة بما يتوافق مع معايير الشركة واللوائح التنظيمية</li><li>التعاون مع الفرق متعددة التخصصات بما في ذلك الفنيون، والمخططون، وفريق ضمان الجودة</li></ul> المتطلبات الواجب توافرها لديك: <ul><li>خبرة في طائرات B737NG وA320 بمختلف أنواع المحركات.</li><li>رخصة صيانة طائرات سارية ومتوافقة مع معايير الإيكاو (ICAO) صادرة عن GCAA أو DGCA أو EASA.</li><li>بالنسبة للمرشحين الذين يتطلبون تحويل رخصة GCAA: خبرة لا تقل عن سنتين بتفويض من الشركة، بالإضافة إلى أوراق العمل الداعمة المطلوبة.</li><li>إتمام دورات EWIS وFTS والعوامل البشرية (HF) ونظام إدارة السلامة (SMS).</li></ul> العمل في FL TECHNICS: <ul><li>خبرة حصرية في قطاع صناعة الطيران.</li><li>إمكانية الحصول على الدورات التدريبية الداخلية؛</li><li>بدل تذاكر طيران سنوي؛</li><li>تأمين صحي؛</li><li>بدل مواصلات؛</li><li>مكافأة ولاء.</li></ul>

Full Time 2 to 5 years Naukri Gulf

IT Support Engineer

On-site - UAE - Abu Dhabi 28 September 2026

Information Technology

We are looking for hands-on IT Support Engineers to provide field-based IT support across multiple locations.<ul><li>Provide L1/L2 desktop, network and end-user support.</li><li>Troubleshoot LAN/WAN, Wi-Fi, routers, switches, TCP/IP, DHCP and DNS issues.</li><li>Configure and troubleshoot routers, switches, access points and network connectivity.</li><li>Diagnose network issues using tools such as ping, tracert, ipconfig, nslookup and basic network monitoring tools.</li><li>Support CCTV systems, IP cameras, NVR/DVR, PoE switches and basic CCTV networking.</li><li>Install and troubleshoot printers, workstations, UPS and other IT equipment.</li><li>Perform basic network cabling, patching and connectivity testing.</li><li>Troubleshoot Windows OS, hardware, drivers and application-related issues.</li><li>Coordinate with ISP, CCTV, network and equipment vendors when required.</li><li>Maintain IT assets, site documentation, incident records and equipment checklists.</li><li>Occasionally assist with the safe loading/unloading and movement of UPS, printers and IT equipment.</li></ul>Required Technical Skills<ul><li>Strong network troubleshooting and field-support experience.</li><li>Good understanding of TCP/IP, VLANs, DHCP, DNS, NAT and Wi-Fi.</li><li>Hands-on experience with Cisco/other routers, switches and wireless access points.</li><li>Working knowledge of CCTV/IP surveillance and NVR/DVR systems.</li><li>Strong Windows desktop and hardware troubleshooting skills.</li><li>Basic knowledge of UPS, structured cabling and network rack equipment.</li><li>Ability to work independently and troubleshoot issues under time pressure.</li><li>Good communication and customer-handling skills.</li><li>Valid UAE driving license is highly preferred.</li></ul>Desired Candidate ProfileExperience: 2–5 years in IT Support / Network Support / Field Support. Preferred Certifications: CCNA, CompTIA Network+, CompTIA A+ or equivalent. Ideal Candidate: A technically strong, hands-on field engineer who can troubleshoot network, CCTV, desktop and connectivity issues independently across different locations

نحن نبحث عن مهندسي دعم تقنية المعلومات ميدانيين ذوي خبرة عملية لتقديم الدعم الميداني لتقنية المعلومات عبر مواقع متعددة.<ul><li>تقديم دعم أجهزة الكمبيوتر المكتبي والشبكات والمستخدم النهائي من المستوى الأول والثاني (L1/L2).</li><li>استكشاف وإصلاح أخطاء شبكات LAN/WAN وWi-Fi وأجهزة التوجيه والمبدلات وTCP/IP وDHCP وDNS.</li><li>تكوين واستكشاف أخطاء أجهزة التوجيه والمبدلات ونقاط الوصول والاتصال بالشبكة.</li><li>تشخيص مشكلات الشبكة باستخدام أدوات مثل ping وtracert وipconfig وnslookup وأدوات مراقبة الشبكة الأساسية.</li><li>دعم أنظمة كاميرات المراقبة (CCTV) وكاميرات IP وأجهزة NVR/DVR ومبدلات PoE وشبكات CCTV الأساسية.</li><li>تثبيت واستكشاف أخطاء الطابعات ومحطات العمل وأجهزة UPS ومعدات تقنية المعلومات الأخرى.</li><li>تنفيذ الأعمال الأساسية لـ توصيل كابلات الشبكة والتوصيل واختبار الاتصال.</li><li>استكشاف وإصلاح مشكلات نظام التشغيل Windows والعتاد والبرامج التشغيلية والتطبيقات.</li><li>التنسيق مع مزودي خدمة الإنترنت وموردي أنظمة CCTV والشبكات والمعدات عند الحاجة.</li><li>صيانة أصول تقنية المعلومات وتوثيق الموقع وسجلات الحوادث وقوائم التحقق للمعدات.</li><li>المساعدة أحياناً في التحميل والتفريغ الآمن ونقل أجهزة UPS والطابعات ومعدات تقنية المعلومات.</li></ul>المهارات التقنية المطلوبة<ul><li>خبرة قوية في استكشاف أخطاء الشبكات والدعم الميداني.</li><li>فهم جيد لـ TCP/IP وVLANs وDHCP وDNS وNAT وWi-Fi.</li><li>خبرة عملية في أجهزة توجيه ومبدلات ونقاط الوصول اللاسلكية من Cisco أو الشركات الأخرى.</li><li>معرفة عملية بـ أنظمة المراقبة CCTV/IP وأجهزة NVR/DVR.</li><li>مهارات قوية في استكشاف أخطاء أجهزة Windows والعتاد.</li><li>معرفة أساسية بـ أجهزة UPS والكابلات الهيكلية ومعدات كابينة الشبكة.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل واستكشاف المشكلات وإصلاحها تحت ضغط الوقت.</li><li>مهارات جيدة في التواصل والتعامل مع العملاء.</li><li>يفضل بشدة الحصول على رخصة قيادة إماراتية سارية المفعول.</li></ul>الملف الشخصي للمرشح المطلوبالخبرة: 2–5 سنوات في دعم تقنية المعلومات / دعم الشبكات / الدعم الميداني. الشهادات المفضلة: CCNA أو CompTIA Network+ أو CompTIA A+ أو ما يعادلها. المرشح المثالي: مهندس ميداني قوي تقنياً وذو خبرة عملية يمكنه استكشاف مشكلات الشبكة وCCTV وأجهزة الكمبيوتر والاتصال وإصلاحها بشكل مستقل عبر مواقع مختلفة

Full Time 1 to 3 years Naukri Gulf

Mobile Network Engineer - VIP Global Missions

On-site - UAE - Abu Dhabi 1 September 2026

Healthcare & Medical

Mobile Network Engineer - VIP Global Missions. JOB PURPOSE<ul><li>Design and propose solutions in overseas countries to ensure better and focused mobile customer experience.</li><li>Provides professional guidance and support to subordinates in carrying out the assigned functions.</li><li>Interacts and communicates with VVIP and Business teams to align on the right mobile network requirements for VVIP future trips.</li><li>Assigns and monitors all related KPIs and traffic statistics during the VIP missions.</li></ul> KEY RESPONSIBILITIES<ol><li>Guides and performs all activities related to VIP missions.</li><li>Carries out the preparation and implementation of technical specifications and testing of mobile networks outside the country.</li><li>Travel to overseas country regularly to integrate the mobile network and fulfill the customer requirement.</li><li>Doing the new site survey in overseas countries including the team discussions to get the final report for commercial submission.</li><li>Generates technical/ operational reports for superiors as required.</li><li>Assists in consolidation of requirements for materials and assists in preparing the reports on stores procurement.</li><li>Develops and confirms the mobile network plans and proposals for the VIP special missions outside the country.</li><li>Assists in reviewing the performance of contractors and suppliers in terms of project specifications and cost schedule.</li><li>Advises consultants and contractors to resolve issues/ concerns affecting the resolution of the mobile customer complaints.</li><li>Following up with all stakeholders related to mobile coverage implementation plan and required integrations, health checks, upgrades and/or optimization activities in the destination countries prior to the start of the VIP mission.</li><li>Provides inputs to Mobile Project and VSAT teams for specific missions to sets priorities and schedule projects ensuring fulfillment of mobile network plans.</li></ol>Desired Candidate ProfileUAE National, with Family book

Full Time 2 to 5 years Naukri Gulf

Plumber

On-site - UAE - Dubai 31 August 2026

Research & Development

<div> POSITION SUMMARY Fix minor plumbing problems such as unclogging drains. Assemble pipe sections, tubing, and fittings. Fill pipes or plumbing fixtures with water or air to detect and locate leaks. Review blueprints, building codes, and specifications. Study building plan and inspect structure in order to plan installations. Measure, cut, thread, and bend pipe to required angle. Install and maintain pipe assemblies, fittings, valves, appliances, and fixtures. Perform miscellaneous minor repairs. Perform preventative maintenance on tools and equipment. Follow all company and safety and security policies and procedures; and report safety hazards, accidents, or injuries; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards and anticipate and address guests service needs. Develop and maintain positive working relationships with others. Speak with others using clear and professional language. Ensure adherence to quality expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 75 pounds without assistance. Assist with moving, lifting, carrying, and placing of objects weighing in excess of 100 pounds. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move up and down a ladder. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: Technical, Trade, or Vocational School Degree. Related Work Experience: At least 2 years related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. REQUIRED QUALIFICATIONS License or Certification: Stationary Engineer/Boiler Operator License Plumber Certification </div> <div> </div>

Full Time Bayt

Head of Construction & Commissioning - MEAC

On-site - UAE - Abu Dhabi 29 July 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Role  The Head of Construction and Commissioning is responsible for the operation of the Construction and Commissioning Function within an assigned business grouping or operating unit.  Our Clients and Projects Designing the future. Transforming the world.  Wood's Oil, Gas & New Energies business is built on a strong legacy of delivering large and complex projects for national and international energy companies across the globe. We have experienced teams, a proven delivery model and a strong reputation. We are the market-leading provider of integrated and innovative solutions that challenge the status-quo in the oil and gas upstream and midstream, onshore and offshore, gas to liquids and decarbonization and electrification markets. We pride ourselves in steady and predictable delivery, setting our sights on an exciting growth trajectory.  Energy security, transition and supply have never been more important. You, our enabling teams, are at the very forefront of transformative projects that are providing sustainable power to generations to come. We are the ones to bring low-carbon concepts to reality. What we can offer <ul> <li>Meaningful and interesting projects: Delivered to high profile clients across the Energy Sector</li> <li>Commitment to Diversity and Inclusion: We are an organization actively committed to diversity and inclusion across our business </li> <li>Competitive remuneration package: With regular reviews to ensure we are rewarding at the right level in line with the market </li> <li>Medical Insurance: Ensures inpatient, and outpatient medical care is available should you require treatment</li> <li>Group Life and Personal Accident Insurance: The company provides Life Assurance cover </li> <li>End of Service Gratuity: In line with UAE Labor Law, all employees are eligible for an End of Service benefit</li> <li>The Employee Share Plan: Gives you the opportunity to purchase Wood shares and receive a match from the company</li> <li>Long Service Award: Wood values the commitment and loyalty of our people. Celebrating Long Service provides an opportunity for the business to demonstrate their appreciation of the hard work, dedication and many years’ services of our employees at 5 - year service milestones</li> <li>Commitment to continued professional development: Development plans that are tailored to your individual needs and interests </li> <li>Global connections: Join experts around the world who are at the leading edge of our industry, shaping the standards of our profession </li> <li>Energy Transition Academy: Join a community of experts sharing your knowledge and gaining more exposure to a variety of existing and emerging energy systems - delivered by experts in their field</li></ul>The key objectives for this role are: <ul> <li>Drives and assures delivery excellence in construction and commissioing activity across assigned business grouping. Accountable for functional management and development of construcion and commissioning resources and governance of construction and commissioning practices and procedures</li> <li>Has functional oversight of the performance of all construction and commissioning activity in their assigned business grouping</li> <li>The Head of Construction and Commissioning leads by example, consistently displaying and enforcing the Company’s values and behaviours, role modelling commitment to the highest standards of safe and ethical behaviour and creating an inclusive work environment., to ensure safe and reliable operations, on-time  delivery of executed work, and client satisfaction</li></ul> Wood is a global leader in consulting, engineering and operations for the energy and materials sectors. With 33,000 people in around 50 countries, Wood supports clients across the full asset lifecycle, delivering safe, predictable outcomes while enabling resilient operations and a lower carbon future. Wood forms the Energy & Materials pillar of Sidara - a global partnership uniting leading multidisciplinary engineering, design, and project management companies. www.woodgroup.com Diversity Statement  We are an equal opportunity employer that recognises the value of a diverse workforce. All suitably qualified applicants will receive consideration for employment on the basis of objective criteria and without regard to the following (which is a non-exhaustive list): race, colour, age, religion, gender, national origin, disability, sexual orientation, gender identity, protected veteran status, or other characteristics in accordance with the relevant governing laws. Responsibilities: 1. Construction & Commissioning Delivery & Performance Health, Safety, Security, Environment & Assurance (HSSEA) <ul> <li>Drive a strong HSSEA culture and performance, with particular emphasis on:  <ul> <li>Site-based projects. </li> <li>HSSE input during design to minimize site risks. </li> </ul></li> <li>Ensure the safe and secure delivery of projects while protecting contract margins. </li></ul>Project Delivery <ul> <li>Ensure Construction Management effectively manages project scopes in accordance with:  <ul> <li>Company policies and procedures. </li> <li>Client contractual requirements. </li> </ul></li> <li>Ensure Project Management and Project Controls effectively manage construction and commissioning scopes. </li> <li>Ensure project risk management processes are consistently applied. </li> <li>Ensure construction and commissioning proposals and projects are adequately resourced with qualified personnel. </li> <li>Manage departmental overhead budgets and optimize resource utilization to minimize non-productive time. </li> <li>Act as Project Sponsor for allocated projects, where required. </li> <li>Lead construction and field commissioning involvement during both:  <ul> <li>Home office engineering. </li> <li>Field execution and operations. </li> </ul></li></ul>2. Strategy & Business Development Business Growth <ul> <li>Support business development activities to identify and secure new opportunities. </li> <li>Identify opportunities to improve project margins. </li> <li>Promote and strengthen the use of HVEC operations in project execution. </li></ul>Proposal & Bid Support <ul> <li>Provide construction and commissioning input into proposals. </li> <li>Demonstrate organizational capability and identify appropriate engineering and construction resources. </li> <li>Provide technical support during bid preparation and bid reviews. </li> <li>Identify and coordinate Subject Matter Experts (SMEs) where required. </li></ul>Systems Development <ul> <li>Lead the development of the Construction Management System. </li> <li>Collaborate with specialist software suppliers and discipline heads to improve construction management processes. </li></ul>3. People Management & Capability Development Leadership <ul> <li>Provide line management for direct reports. </li> <li>Oversee all construction engineering and management personnel (typically 50–200 staff depending on workload). </li> <li>Manage:   <ul> <li>Performance reviews </li> <li>Salary reviews </li> <li>Career progression </li> <li>Training and development </li> </ul></li></ul>Strategic Workforce Planning <ul> <li>Set the vision and strategic direction for the Construction & Commissioning function. </li> <li>Communicate strategic objectives aligned with the organization's:  <ul> <li>Mission  </li> <li>Vision  </li> <li>Values  </li> </ul></li> <li>Motivate teams to achieve business objectives. </li></ul>Resource Planning <ul> <li>Determine future resource and capability requirements. </li> <li>Support recruitment and selection of senior and key personnel. </li> <li>Identify competency gaps and implement upskilling initiatives. </li></ul>Talent & Competency Development <ul> <li>Oversee formal career development frameworks. </li> <li>Ensure effective workforce planning using organizational resource histograms. </li> <li>Ensure competence assurance across the Construction & Commissioning function.  </li> <li>Develop personnel to progress into more senior roles. </li></ul>Performance Management <ul> <li>Set performance objectives for direct reports and wider team members. </li> <li>Monitor and report team performance. </li> <li>Implement corrective actions where necessary to achieve business objectives. </li></ul>Diversity & Inclusion <ul> <li>Create an inclusive working environment. </li> <li>Ensure recruitment, selection and development processes remain fair and free from bias. </li></ul>Resource Allocation <ul> <li>Lead allocation of construction and field commissioning personnel to projects. </li> <li>Support resource planning across the wider organization. </li></ul>4. Governance, Policies & Procedures <ul> <li>Develop local Construction & Commissioning procedures aligned with Wood policies and standards. </li> <li>Maintain familiarity with current technical applications used within Wood. </li> <li>Optimize the use of construction and field commissioning technologies. </li> <li>Participate in project and proposal management reviews. </li></ul>5. Working Relationships Internal Stakeholders Regular interaction with: <ul> <li>Project Management teams </li> <li>Project Controls </li> <li>Site personnel </li> <li>Engineering disciplines </li> <li>Heads of Discipline (local and global offices) </li> <li>Business Development teams </li> <li>Proposal teams </li> <li>Operational leadership </li> <li>Functional leadership </li> <li>Technical networks and Communities of Practice </li></ul>Key Responsibilities <ul> <li>Support project execution excellence. </li> <li>Secure new business opportunities. </li> <li>Receive strategic and operational direction from leadership. </li> <li>Promote company-wide best practices. </li></ul>External Stakeholders Regular interaction with: <ul> <li>Current and prospective clients </li> <li>Customers  </li> <li>Vendors  </li> <li>Subcontractors  </li> <li>Construction management software suppliers </li> <li>Industry bodies </li> <li>Professional institutions </li> <li>Auditors  </li> <li>Quality certification bodies </li></ul>Key Responsibilities <ul> <li>Influence development of construction management software. </li> <li>Adopt industry best practices. </li> <li>Support quality assurance and compliance for construction and commissioning processes. </li></ul>6. Key Leadership Responsibilities (Summary) The role is accountable for: <ul> <li>Driving HSSEA excellence. </li> <li>Delivering safe and profitable construction and commissioning projects. </li> <li>Leading business development support and proposal activities. </li> <li>Developing construction management systems and processes. </li> <li>Managing large multidisciplinary construction teams. </li> <li>Workforce planning and capability development. </li> <li>Performance management and competency assurance. </li> <li>Budget and resource optimization. </li> <li>Governance, compliance and continuous improvement. </li> <li>Building strong internal and external stakeholder relationships. </li> <li>Supporting strategic growth and operational excellence. </li></ul> Qualifications: 1. Qualifications The successful candidate should possess: <ul> <li>Minimum ISCED Level 6 (Bachelor's Degree) in:  <ul> <li>Engineering  </li> <li>Science  </li> <li>Or equivalent expertise gained through extensive industry experience. </li> </ul></li> <li>Chartered Membership of a relevant professional institute/association or </li> <li>Licensed Professional Engineer (PE) status or equivalent professional accreditation. </li></ul>2. Knowledge, Skills & Experience The role requires significant experience and expertise in the following areas: Technical & Industry Experience <ul> <li>Extensive knowledge and practical experience in the construction and commissioning of complex projects. </li> <li>Significant field-based construction experience within the relevant industry sector. </li> <li>Strong understanding of:  <ul> <li>Engineering  </li> <li>Procurement  </li> <li>Construction  </li> <li>Commissioning (EPCC) processes and tools. </li> </ul></li></ul>Project Delivery <ul> <li>Proven track record of successful project delivery. </li> <li>Strong strategic thinking and execution capabilities. </li> <li>Demonstrated experience delivering projects safely and efficiently. </li> <li>Comprehensive understanding of client business drivers and commercial objectives. </li></ul>Leadership & Communication <ul> <li>Proven leadership in promoting and delivering safe work practices. </li> <li>Excellent written and verbal communication skills. </li> <li>Strong presentation and stakeholder engagement abilities. </li></ul>3. Personal Attributes The ideal candidate will demonstrate: Leadership <ul> <li>Ability to influence stakeholders and achieve results. </li> <li>Strong leadership presence with a proactive approach to decision-making. </li></ul>Problem Solving <ul> <li>Excellent analytical and problem-solving skills. </li> <li>Ability to make sound decisions in complex project environments. </li></ul>Collaboration <ul> <li>Ability to work effectively within diverse, multicultural teams. </li> <li>Strong interpersonal skills with the ability to build trust across:  <ul> <li>Senior leadership </li> <li>Peers  </li> <li>Cross-functional teams </li> </ul></li></ul>Values & Behaviour <ul> <li>Acts as a role model for Wood's values and behaviours. </li> <li>Demonstrates professionalism, integrity, and a commitment to continuous improvement.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الدور  يكون رئيس قسم البناء والتكليف مسؤولاً عن تشغيل وظيفة البناء والتكليف ضمن مجموعة أعمال مُحددة أو وحدة تشغيلية. عملاؤنا ومشروعاتنا تصميم المستقبل. تحويل العالم. تُبنى أعمال Wood في النفط والغاز والطاقة الجديدة على إرث قوي من تنفيذ مشاريع كبيرة ومعقدة لشركات طاقة وطنية ودولية حول العالم. لدينا فرق ذات خبرة، نموذج إنجاز مثبّت وسمعة قوية. نحن المزود الرائد في السوق للحلول المتكاملة والمبتكرة التي تتحدى الوضع الراهن في قطاع النفط والغاز في المرحلتين الأولى والمتوسطة، على اليابسة وخارجها، من الغاز إلى السوائل والت decarbonization والكهرباء)، ونفخر بتسليمات مستقرة ومتوقّعة مع رؤية مسار نمو مثير. الأمن الطاقة، الانتقال والإمداد لم يكن يوماً أكثر أهمية. أنتم، فرقنا الممكنة، في مقدمة مشاريع تحويلية توفر طاقة مستدامة للأجيال القادمة. نحن من نجلب مفاهيم خفض الكربون إلى الواقع. ما الذي يمكنناoffer <ul> <li>مشروعات ذات معنى وشيقة: مُسلَّمة لعملاء بارزين عبر قطاع الطاقة</li> <li>الالتزام بالتنوع والشمول: نحن منظمة ملتزمة بالتنوع والشمول عبر أعمالنا</li> <li>حزمة تعويض تنافسية: مع مراجعات دورية لضمان مكافأتنا بالمستوى الصحيح وفق السوق</li> <li>التأمين الطبي: يضمن الرعاية الطبية داخل المستشفى وخارجها متى ما احتجت إليها</li> <li>تأمين جماعي للحياة وتأمين الحوادث الشخصية: توفر الشركة تغطية التأمين على الحياة</li> <li>تعويض نهاية الخدمة: وفقاً لقانون العمل الإماراتي، جميع الموظفين مؤهلون للحصول على ميزة نهاية الخدمة</li> <li>خطة مشاركة الموظفين بالأسهم: تتيح لك شراء أسهم Wood وتلقي مطابقة من الشركة</li> <li>جائزة الخدمة الطويلة: تقدر Wood التزام ولاء موظفينا. الاحتفال بخدمة طويلة يوفر فرصة للشركة لإظهار تقديرها للعمل الجاد والتفاني وسنوات الخدمة الطويلة عند معالم الخدمة كل 5 سنوات</li> <li>الالتزام بالتطوير المهني المستمر: خطط تطوير مصممة لتلبية احتياجاتك واهتماماتك الفردية</li> <li>الاتصالات العالمية: انضم إلى خبراء حول العالم في طليعة صناعتنا، يشكلون معايير مهنتنا</li> <li>أكاديمية الانتقال إلى الطاقة: انضم إلى مجتمع من الخبراء يشاركون معرفتهم ويكتسبون مزيداً من التعرض لأنظمة الطاقة القائمة والناشئة - مقدمة من خبراء في مجالهم</li></ul>الأهداف الرئيسية لهذه الدور هي: <ul> <li>قيادة وتأكيد التميز في تسليم أعمال البناء والتكليف عبر مجموعة الأعمال المعينة. مسؤول عن الإدارة الوظيفية وتطوير موارد البناء والتكليف وحوكمة ممارسات وإجراءات البناء والتكليف</li> <li>يشرف وظيفياً على أداء جميع أنشطة البناء والتكليف في مجموعته الأعمال المعينة</li> <li>يقود رئيس قسم البناء والتكليف بالقدوة، معروضاً دوماً قيم وسلوكيات الشركة، نموذجاً للالتزام بأعلى معايير السلامة والسلوك الأخلاقي وخلق بيئة عمل شاملة، لضمان عمليات آمنة وموثوقة، والتسليم في الوقت لـ</li></ul> Wood هي رائدة عالمياً في الاستشارات والهندسة والتشغيل لقطاعات الطاقة والمواد. مع 33,000 موظف في نحو 50 دولة، تدعم Wood العملاء عبر دورة حياة الأصول كاملة، مقدمة نتائج آمنة ومتوقعة مع تمكين عمليات مرنة ومستقبل منخفض الكربون. Wood تشكل عمود الطاقة والمواد في Sidara - شراكة عالمية تجمع بعض الشركات الرائدة في الهندسة والتنظيم وإدارة المشاريع. www.woodgroup.com بيان التنوع نحن جهة توظيف متكافئة الفرص تعترف بقيمة قوة العمل المتنوعة. سيُنظر في جميع المتقدمين المؤهلين للوظيفة بناءً على معايير موضوعية ودون اعتبار لما يلي (وهو قائمة غير حصرية): العِرق، اللون، العمر، الدين، النوع، الأصل الوطني، الإعاقة، التوجه الجنسي، هوية الجنس، وضع المحارب المحمي، أو سمات أخرى وفق القوانين المعمول بها. المسؤوليات: 1. توصيل و أداء البناء والتكليف السلامة والصحة والبيئة والأمان (HSSEA) <ul> <li>قيادة ثقافة وأداء HSSEA قوية، مع تركيز خاص على:  <ul> <li>مشروعات قائمة في الموقع.</li> <li>إدخال HSSE خلال التصميم لتقليل مخاطر الموقع.</li> </ul></li> <li>ضمان التسليم الآمن والمؤمن للمشروعات مع حماية هوامش العقد.</li></ul>تسليم المشروع <ul> <li>ضمان إدارة البناء بشكل فعال لنطاقات المشروع وفقاً لـ:  <ul> <li>سياسات وإجراءات الشركة.</li> <li>متطلبات العقد من العميل.</li> </ul></li> <li>ضمان إدارة المشروع وضوابط المشروع بشكل فعال لنطاقات البناء والتكليف.</li> <li>ضمان تطبيق عمليات إدارة المخاطر للمشروع بشكل متسق.</li> <li>توفير الموارد المؤهلة للمقترحات والمشروعات الخاصة بالبناء والتكليف بشكل كاف.</li> <li>إدارة ميزانيات النفقات القسمية وتحسين استخدام الموارد للحد من الوقت غير المنتج.</li> <li>القيام بدور راعي المشروع للمشروعات المخصصة، عند الحاجة.</li> <li>قيادة مشاركة البناء والتكليف الميداني خلال كلاً من:  <ul> <li>الهندسة بالمكتب الرئيسي.</li> <li>التنفيذ الميداني والعمليات.</li> </ul></li></ul>2. الاستراتيجية وتطوير الأعمال نمو الأعمال <ul> <li>دعم أنشطة تطوير الأعمال لتحديد فرص جديدة وتأمينها.</li> <li>تحديد الفرص لتحسين هوامش المشروع.</li> <li>تعزيز واستخدام عمليات HVEC في تنفيذ المشروع.</li></ul>دعم العطاء والمناقصات <ul> <li>تقديم مدخلات البناء والتكليف إلى العروض.</li> <li>عرض القدرة التنظيمية وتحديد الموارد الهندسية والبناء المناسبة.</li> <li>تقديم الدعم الفني أثناء إعداد العطاء ومراجعات العطاء.</li> <li>تحديد وتنسيق خبراء الموضوع (SMEs) عند الحاجة.</li></ul>تطوير الأنظمة <ul> <li>قيادة تطوير نظام إدارة البناء.</li> <li>التعاون مع موردي البرمجيات المتخصصين ورؤساء التخصصات لتحسين عمليات إدارة البناء.</li></ul>3. إدارة الأشخاص وتطوير القدرات القيادة <ul> <li>توفير إدارة سطرية للمسؤولين المباشرين.</li> <li>الإشراف على جميع موظفي الهندسة والإدارة الإنشائية (عادة 50–200 موظف حسب عبء العمل).</li> <li>إدارة: <ul> <li>تقييم الأداء</li> <li>مراجعات الرواتب</li> <li>مسار الحياة المهنية</li> <li>التدريب والتطوير</li> </ul></li></ul>التخطيط القومي للقوى العاملة <ul> <li>تحديد الرؤية والاتجاه الاستراتيجي لوظيفة البناء والتكليف.</li> <li>إبلاغ الأهداف الاستراتيجية المرتبطة بمهمة المنظمة وملاءمتها مع: <ul> <li>المهمة</li> <li>الرؤية</li> <li>القيم</li> </ul></li> <li>تحفيز الفرق لتحقيق أهداف العمل.</li></ul>التخطيط الموارد <ul> <li>تحديد متطلبات الموارد والقدرات المستقبلية.</li> <li>دعم التوظيف وانتقاء الكوادر العليا والمفتاحية.</li> <li>تحديد فجوات الكفايات وتنفيذ مبادرات رفع الكفاءة.</li></ul>تطوير المواهب والكفاية <ul> <li>الإشراف على أطر التطوير الوظيفي الرسمية.</li> <li>ضمان تخطيط القوى العاملة الفعال باستخدام مخططات الموارد التنظيمية.</li> <li>ضمان ضمان الكفاية عبر وظيفة البناء والتكليف.</li> <li>تطوير الأفراد للانتقال إلى أدوار أعلى.</li></ul>إدارة الأداء <ul> <li>تحديد أهداف الأداء للموظفين المباشرين وأعضاء الفريق الأوسع.</li> <li>مراقبة وتوثيق أداء الفريق.</li> <li>تنفيذ إجراءات تصحيحية عند الحاجة لتحقيق أهداف العمل.</li></ul>التنوع والشمول <ul> <li>خلق بيئة عمل شاملة.</li> <li>ضمان أن تظل عمليات التوظيف والاختيار والتطوير عادلة وخالية من التحيز.</li></ul>تخصيص الموارد <ul> <li>قيادة تخصيص موظفي البناء والتكليف الميداني للمشروعات.</li> <li>دعم تخطيط الموارد عبر المنظمة بشكل أوسع.</li></ul>4. الحوكمة والسياسات والإجراءات <ul> <li>تطوير إجراءات البناء والتكليف المحلية متوافقة مع سياسات ومعايير Wood.</li> <li>المحافظة على الإلمام بالتطبيقات التقنية الحالية المستخدمة داخل Wood.</li> <li>تحسين استخدام تقنيات البناء والتكليف الميداني.</li> <li>المشاركة في مراجعات إدارة المشروعات والعروض.</li></ul>5. علاقات العمل أصحاب المصلحة الداخليين التفاعل المنتظم مع: <ul> <li>فرق إدارة المشروع</li> <li>ضوابط المشروع</li> <li>فريق الموقع</li> <li>التخصصات الهندسية</li> <li>رؤساء التخصص (المكاتب المحلية والعالمية)</li> <li>فرق تطوير الأعمال</li> <li>فرق العروض</li> <li>القيادة التشغيلية</li> <li>القيادة الوظيفية</li> <li>الشبكات الفنية ومجتمعات الممارسة</li></ul>المسؤوليات الرئيسية <ul> <li>دعم التميز في تنفيذ المشروعات.</li> <li>تأمين فرص عمل جديدة.</li> <li>تلقي الاتجاه الاستراتيجي والتشغيلي من القيادة.</li> <li>تعزيز أفضل الممارسات على مستوى الشركة.</li></ul>أصحاب المصلحة الخارجيين التفاعل المنتظم مع: <ul> <li>العملاء الحاليين والمتوقعين</li> <li>العملاء</li> <li>البائعون</li> <li>المقاولون من الباطن</li> <li>موردي برمجيات إدارة البناء</li> <li>الجهات الصناعية</li> <li>المؤسسات المهنية</li> <li>مراجعو الجودة</li> <li>جهات شهادات الجودة</li></ul>المسؤوليات الرئيسية <ul> <li>التأثير في تطوير برامج إدارة البناء.</li> <li>اعتماد أفضل الممارسات الصناعية.</li> <li>دعم ضمان الجودة والامتثال لعمليات البناء والتكليف.</li></ul>6. المسؤوليات القيادية الرئيسية (مختصر) الدور مسؤول عن: <ul> <li>قيادة تميز HSSEA.</li> <li>تسليم مشاريع البناء والتكليف آمنة ومربحة.</li> <li>قيادة دعم تطوير الأعمال وأنشطة العروض.</li> <li>تطوير أنظمة وعمليات إدارة البناء.</li> <li>إدارة فرق البناء متعددة التخصصات الكبيرة.</li> <li>التخطيط للقوى العاملة وتطوير القدرات.</li> <li>إدارة الأداء وضمان الكفاية.</li> <li>الميزانية وتحسين الموارد.</li> <li>الحوكمة والامتثال والتحسين المستمر.</li> <li>بناء علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.</li> <li>دعم النمو الاستراتيجي والتميز التشغيلي.</li></ul> المؤهلات: 1. المؤهلات ينبغي أن يمتلك المرشح الناجح: <ul> <li>على الأقل المستوى ISCED 6 (درجة البكالوريوس) في: <ul> <li>الهندسة</li> <li>علوم</li> <li>أو ما يعادلها من خبرة واسعة في الصناعة.</li> </ul></li> <li>عضوية مهنية مُعتمدة في معهد/ جمعية مهنية ذات صلة أو </li> <li>وضع مهندس محترف مرخّص (PE) أو اعتماد مهني مكافئ.</li></ul>2. المعرفة والمهارات والخبرة يتطلب الدور خبرة كبيرة في المجالات التالية: الخبرة الفنية والصناعية <ul> <li>معرفة عملية وخبرة واسعة في البناء والتكليف لمشروعات معقدة.</li> <li>خبرة ميدانية كبيرة في البناء ضمن القطاع الصناعي المعني.</li> <li>فهم قوي لـ: <ul> <li>الهندسة</li> <li>المشتريات</li> <li>البناء</li> <li>عمليات التكليف (EPCC) وأدواتها.</li> </ul></li></ul>تسليم المشروع <ul> <li>سجل حافل في إنجاز المشاريع بنجاح.</li> <li>تفكير استراتيجي وتنفيذي قوي.</li> <li>خبرة مثبتة في تقديم المشاريع بأمان وكفاءة.</li> <li>فهم شامل لدوافع عمل العميل وأهدافه التجارية.</li></ul>القيادة والتواصل <ul> <li>قيادة مثبتة في تعزيز وتقديم ممارسات عمل آمنة.</li> <li>مهارات كتابة وتواصل شفهي ممتازة.</li> <li>قدرات عرض وتفاعل أصحاب مصلحة قوية.</li></ul>3. السمات الشخصية المرشح المثالي سيظهر: القيادة <ul> <li>القدرة على التأثير في أصحاب المصلحة وتحقيق النتائج.</li> <li>وجود قيادة قوية مع نهج استباقي في اتخاذ القرار.</li></ul>حل المشكلات <ul> <li>مهارات تحليلية وحل مشكلات ممتازة.</li> <li>القدرة على اتخاذ قرارات سليمة في بيئات مشاريع معقدة.</li></ul>التعاون <ul> <li>القدرة على العمل بفاعلية ضمن فرق متعددة الثقافات.</li> <li>مهارات بين شخصية قوية مع القدرة على بناء الثقة عبر: <ul> <li>قيادات عليا</li> <li>زملاء</li> <li>فرق متعددة التخصصات</li> </ul></li></ul>القيم والسلوك <ul> <li>يقدم نموذجاً يُحتذى به لقيم وسلوك Wood.</li> <li>يظهر الاحتراف والنزاهة والالتزام بالتحسين المستمر.</li></ul>

Full Time 5 to 10 years Naukri Gulf

Automotive - Assistant Workshop Manager

On-site - UAE - Dubai 29 August 2026

Research & Development

<ul><li>To receive the vehicle / fleet physically from the driver and check the repair / maintenances work to be carried out as per job card.</li><li>To allocate the fleets to different mechanics inside the terminal based on the priorities.</li><li>To inspect personally wherever the parts are required to be replaced and approve for the mechanics to go ahead and get the parts from stores or raise a purchase request in case the parts are not available.</li><li>To allocate the fleets to the electrician, tire man /disc man or the cleaner wherever there is any electrical or tire repairs and internal cleaning is required.</li><li>To ensure that the quality, health and safety standards are followed in the terminal and all staff are well equipped with the personal protective equipment.</li><li>To ensure that the overall environment in the terminal is healthy</li><li>To incorporate the incentive grades in JD for the subordinate employees working in the terminal.</li><li>To report to the higher management about the performance of the employees and productivity of the terminal.</li><li>To ensure that the vehicles / fleets are released from terminal after conducting all necessary checks for the jobs done and forward the fleet to quality controller for inspection and approval/rejection.</li><li>To coordinate with the quality controller for fleets rejected by the quality controller with some additional work to be completed. This is to ensure that all the job of repair/maintenance are selected in JD as well in order to avoid any under invoicing to the customers.</li><li>To coordinate with 2nd hand purchase for the verification of 2nd hand items purchased which are under 3 days warranty.</li><li>To ensure that any such 2nd hand items are tested and informed to purchase department immediately in case the part is not working.</li><li>To ensure that the standard operating procedures for the workshop are followed.</li><li>To monitor the back log and arrange to clear it regularly.</li><li>Manage and develop all aspect of the workshop and its personnel in an effective and profitable manner.</li></ul><ul><li>Review the current workshops of the and draw up a plan to modernize and replan the entire workshop in the current and/or other locations so the it is in accordance with the best practices and can expand for business needs in the foreseeable future.</li><li>Analyse current technical and administrative processes and procedures to identify opportunities for improvement of the workshop and implement the same.</li><li>Directly responsible to meet workshop productivity and quality goals.</li><li>Plan and develop systems to improve the operating quantity and efficiency of the workshop</li><li>Proactively implement health and safety work policies for all levels of the workshop personnel.</li><li>Ensure that the workshop is adequately staffed to achieve objectives and continuously monitor the same in coordination with HRD.</li><li>Coordinate automotive repair and maintenance services to obtain optimal utilization of automotive equipment and prevent operational delays.</li><li>Facilitate the training and development of team members in the department by providing feedback and coaching to support improvements in their performance.</li><li>Provide continual advice and technical assistance to the team members.</li><li>Ensure that all contractual procedures are administered and managed in the accordance to workshop and group policies and procedures.</li><li>Oversee the generation of monthly technical and administrative reports and other management information systems for senior management review.</li><li>Implement procedures to record, monitor and evaluate work related setbacks and appropriate course of actions.</li><li>Oversee the procurement of all materials, suppliers and parts and their related suppliers. Manage the stores departments in a professional and proactive manner at all times.</li><li>Take on other ad-hoc general managerial tasks as required and delegated by senior management.</li><li>Any other jobs assigned by the General Manager - Technical & Fleet Services - UAE.</li></ul> Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor’s degree in business management or a related field.</li><li>Minimum of 5 to 10 years of experience in a workshop management role.</li><li>Communication and Interpersonal skills.</li><li>Strong organizational and time-management skills.</li><li>Comprehensive knowledge of outboard and inboard engines and their components.</li><li>Proficient in using computer systems and software.</li></ul>Fluency in both written and verbal English is required; proficiency in Arabic is considered an advantage.

<ul><li>استلام المركبة / الأسطول فعليًا من السائق وفحص أعمال الإصلاح / الصيانة التي سيتم تنفيذها وفق بطاقة العمل.</li><li>تخصيص الأساطيل إلى ميكانيكيين مختلفين داخل المحطة بناءً على الأولويات.</li><li>فحص الأجزاء بنفسي حيثما كان من الضروري استبدالها والموافقة للمكائنين بالمضي قدمًا والحصول على الأجزاء من المخازن أو رفع طلب شراء في حال عدم توفر الأجزاء.</li><li>تخصيص الأساطيل للكهربائي، رجل الإطارات/قرص الإطارات أو المنظف حيثما كان هناك أي إصلاح كهربائي أو إصلاح إطارات أو تنظيف داخلي مطلوب.</li><li>التأكد من اتباع معايير الجودة والصحة والسلامة في المحطة وأن جميع العاملين مزودون بمعدات الحماية الشخصية.</li><li>التأكد من أن البيئة العامة في المحطة صحية.</li><li>إدراج درجات الحوافز في المسار الوظيفي للموظفين التابعين العاملين في المحطة.</li><li>التبليغ للإدارة العليا عن أداء الموظفين وإنتاجية المحطة.</li><li>التأكد من أن المركبات / الأساطيل تُطلق من المحطة بعد إجراء جميع الفحوصات اللازمة للأعمال المنجزة وتوجيه الأسطول إلى مراقب الجودة للفحص والموافقة/الرفض.</li><li>التنسيق مع مراقب الجودة للأساطيل المرفوضة من قبل مراقب الجودة مع وجود عمل إضافي يجب إكماله. هذا لضمان أن جميع أعمال الإصلاح / الصيانة مُدرجة في المسار الوظيفي لتجنب أي فواتير ناقصة للعملاء.</li><li>التنسيق مع الشراء المستعمل للتحقق من العناصر المستعملة التي تحت ضمان ثلاثة أيام.</li><li>التأكد من أن أي عناصر مستعملة من هذا النوع تُختبر وتُبلَّغ قسم الشراء فورًا في حال كان الجزء لا يعمل.</li><li>التأكد من اتباع إجراءات التشغيل القياسية للورشة.</li><li>متابعة التراكمات وترتيب إزالتها بانتظام.</li><li>إدارة وتطوير جميع جوانب الورشة وموظفيها بشكل فعال ومربح.</li></ul><ul><li>مراجعة ورش العمل الحالية ووضع خطة لتحديث وإعادة تخطيط الورشة كاملة في المواقع الحالية و/أو مواقع أخرى بما يتوافق مع أفضل الممارسات ويمكن أن تتوسع لاحتياجات العمل في المستقبل القريب.</li><li>تحليل العمليات والإجراءات الفنية والإدارية الحالية لتحديد فرص تحسين الورشة وتنفيذها.</li><li>مسؤول مباشرةً عن تحقيق أهداف إنتاج الورشة وجودتها.</li><li>التخطيط وتطوير أنظمة لتحسين كمية التشغيل وكفاءة الورشة.</li><li>تنفيذ سياسات الصحة والسلامة بشكل استباقي لكافة مستويات موظفي الورشة.</li><li>التأكد من أن الورشة مُجهزة بما يكفي للوصول إلى الأهداف ومراقبتها باستمرار بالتنسيق مع الموارد البشرية.</li><li>التنسيق لخدمات إصلاح وصيانة السيارات للحصول على الاستخدام الأمثل للمعدات وتجنب التأخير التشغيلي.</li><li>تسهيل تدريب وتطوير أعضاء الفريق في القسم من خلال تقديم الملاحظات والتوجيه لدعم التحسينات في أدائهم.</li><li>تقديم النصائح المستمرة والمساعدة الفنية لأعضاء الفريق.</li><li>التأكد من أن جميع الإجراءات التعاقدية مُدارة ومطبقة وفق سياسات وإجراءات الورشة والمجموعة.</li><li>الإشراف على إنشاء تقارير فنية وإدارية شهرية وأنظمة معلومات إدارة أخرى للمراجعة من الإدارة العليا.</li><li>تنفيذ إجراءات لتسجيل ومراقبة وتقييم العوائق المرتبطة بالعمل واتخاذ الإجراءات المناسبة.</li><li>الإشراف على شراء جميع المواد والموردين وقطع الغيار ومورديهم المرتبطين. إدارة أقسام المخازن بمهنية وبشكل استباقي في جميع الأوقات.</li><li>التكليف بمهام إدارية عامة إضافية حسب الحاجة وتفويضها من الإدارة العليا.</li><li>أي وظائف أخرى تُكلف بها من قبل المدير العام - الخدمات الفنية والأسطول - الإمارات العربية المتحدة.</li></ul> المرشح المستهدف<ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 إلى 10 سنوات في دور إدارة ورشة.</li><li>مهارات الاتصال والتعامل بين الأشخاص.</li><li>مهارات تنظيمية وإدارة الوقت قوية.</li><li>معرفة شاملة بمحركات خارجية وداخلة ومكوناتها.</li><li>إتقان استخدام أنظمة الحاسوب والبرامج.</li></ul>الطلاقة في اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً مطلوبة؛ تعتبر الإلمام باللغة العربية ميزة.

Full Time Gulf Talnet

Design Director

On-site - UAE - Abu Dhabi 20 July 2026

Engineering

We are expanding our team and inviting highly skilled professionals to join us as a design director for a prominent mixed-use development project in the UAE. This role is integral to our success, offering an opportunity to lead and shape the design vision for a significant development. The design director will play a pivotal role in ensuring the project's success, working closely with our team and stakeholders to deliver an exceptional outcome. Responsibilities: <li>Lead and manage the design team, providing strategic direction and ensuring the project's design vision is realized.</li> <li>Oversee the full project lifecycle, from concept design to IFC and construction support, ensuring compliance with international standards and local regulations.</li> <li>Manage and coordinate design risk management and change control processes, ensuring efficient and effective project delivery.</li> <li>Collaborate with multi-disciplinary teams, including architects, engineers, and consultants, to integrate design elements and ensure a cohesive project outcome.</li> <li>Review and approve design documents, ensuring they meet the project's requirements and quality standards.</li> <li>Provide design management expertise for fast-track and high-value projects, optimizing processes and resources.</li> <li>Engage with clients and stakeholders, representing the company's design expertise and maintaining strong relationships.</li> <li>Stay updated on industry trends, best practices, and emerging technologies to enhance the project's design and delivery.</li> <li>Mentor and develop junior design team members, fostering a culture of continuous improvement and knowledge sharing.</li> Qualifications: <li>Bachelor's degree in architecture or engineering, with a master's degree in a relevant discipline preferred.</li> <li>Minimum 15 years of progressive experience in design and engineering, with a focus on large-scale and mega projects.</li> <li>Minimum 5 years in a senior leadership role, such as director, head of design, or engineering manager at large-scale developments.</li> <li>Professional certifications are advantageous, including PMP, RIBA, PE, LEED AP, or equivalent.</li> <li>Extensive experience in a PMC, engineering consultancy, or developer-led environment, with a strong understanding of full project lifecycles.</li> <li>In-depth knowledge of international standards, codes, and best practices, as well as local authority regulations in the UAE.</li> <li>Proven ability to lead and manage complex, multidisciplinary projects, with a track record of successful project delivery.</li> <li>Excellent leadership, communication, and interpersonal skills, with the ability to build and maintain strong relationships.</li> <li>Proficiency in design management software and tools, with a willingness to stay updated on industry advancements.</li>

نحن نوسع فريقنا وندعو محترفين ذوي مهارات عالية للانضمام إلينا كمدير تصميم لمشروع تطوير مختلط الاستخدام بارز في دولة الإمارات العربية المتحدة. هذا الدور جزء أساسي من نجاحنا، حيث يوفر فرصة لقيادة وتشكيل رؤية التصميم لتطوير مهم. سيكون لمدير التصميم دور محوري في ضمان نجاح المشروع، من خلال العمل عن كثب مع فريقنا وأصحاب المصلحة لتقديم نتيجة استثنائية. المسؤوليات: <li>قيادة وإدارة فريق التصميم، وتوفير التوجيه الاستراتيجي وضمان تحقيق رؤية التصميم للمشروع.</li> <li>الإشراف على دورة حياة المشروع كاملة، من التصميم المفاهيمي إلى IFC ودعم الأعمال، مع ضمان الامتثال للمعايير الدولية واللوائح المحلية.</li> <li>إدارة وتنسيق عمليات إدارة مخاطر التصميم وتغيير الضوابط، لضمان تسليم المشروع بشكل فعال وكفء.</li> <li>التعاون مع فرق متعددة التخصصات، بما في ذلك المعماريين والمهندسين والمستشارين، لدمج عناصر التصميم وضمان نتيجة مشروع متماسكة.</li> <li>مراجعة واعتماد وثائق التصميم، والتأكد من أنها تلبي متطلبات المشروع ومعايير الجودة.</li> <li>تقديم خبرة إدارة التصميم للمشروعات السريعة القيمة وذات القيمة العالية، وتحسين العمليات والموارد.</li> <li>التفاعل مع العملاء وأصحاب المصلحة، وتمثيل خبرة التصميم الخاصة بالشركة والحفاظ على علاقات قوية.</li> <li>البقاء مطلعًا على اتجاهات الصناعة وأفضل الممارسات والتقنيات الناشئة لتعزيز تصميم وتسليم المشروع.</li> <li>توجيه وتطوير أعضاء فريق التصميم المبتدئين، وتعزيز ثقافة التحسين المستمر ومشاركة المعرفة.</li> المؤهلات: <li>درجة البكالوريوس في الهندسة المعمارية أو الهندسة، مع تفضيل لدرجة الماجستير في تخصص ذي صلة.</li> <li>خبرة لا تقل عن 15 عامًا في التصميم والهندسة، مع تركيز على المشاريع الضخمة والكبيرة.</li> <li>لا تقل عن 5 سنوات في دور قيادي رفيع، مثل مدير، رئيس التصميم، أو مدير الهندسة في مشاريع كبيرة.</li> <li>الشهادات المهنية مميزة، بما في ذلك PMP، RIBA، PE، LEED AP، أو ما يعادلها.</li> <li>خبرة واسعة في بيئة PMC أو استشارات هندسية أو مطور بقيادة المشروع، مع فهم قوي لدورة حياة المشروع الكاملة.</li> <li>معرفة عميقة بالمعايير الدولية والرموز والممارسات الفضلى، بالإضافة إلى اللوائح المحلية في الإمارات العربية المتحدة.</li> <li>إثبات القدرة على قيادة وإدارة مشاريع معقدة متعددة التخصصات، مع سجل حافل في تسليم المشاريع بنجاح.</li> <li>مهارات قيادية وتواصل وتعامل بين أشخاص ممتازة، مع القدرة على بناء والحفاظ على علاقات قوية.</li> <li>إتقان برنامج وأدوات إدارة التصميم، مع رغبة في البقاء على اطلاع بتطورات الصناعة.</li>

Full Time 5 to 8 years Naukri Gulf

Cloud Security Engineer

On-site - UAE - Dubai 24 August 2026

Information Technology

Position: Cloud Security Engineer Department: IT Security / Cloud Governance Location: Dubai Role Overview We are seeking a highly skilled Cloud Security Engineer (DevSecOps) responsible for strengthening the organization's cloud, network, and enterprise security posture across hybrid environments.The role will focus on cloud security architecture, identity governance, network security controls, and enterprise security operations across Microsoft Azure, Amazon Web Services, Microsoft 365, and on-premises infrastructure.The ideal candidate will have strong experience in security platform administration, hybrid infrastructure security, and enterprise security governance, with the ability to support ongoing security operations, risk mitigation, and cloud security optimization initiatives.Key Responsibilities Cloud Security Architecture & Governance Design, implement, and maintain cloud security frameworks across Microsoft Azure, AWS, and Microsoft 365 environments. Develop and maintain cloud security architecture and governance standards. Ensure secure deployment of cloud infrastructure, services, and applications. Prepare and maintain security architecture diagrams, policies, and technical documentation.Security Platform Administration Perform end-to-end administration of the ManageEngine security suite. Manage and administer enterprise security platforms including: IAM (Identity & Access Management) PAM (Privileged Access Management) SIEM monitoring platforms Endpoint Protection Platform (EPP) Email Security / Extended Detection & Response (XDR)Email Security & XDR Administer and manage email security platforms (e.g., Microsoft Defender for Office 365, Mimecast, Proofpoint, or equivalent), including anti-phishing, anti-malware, and safe attachments/links policies. Configure and maintain email authentication protocols (SPF, DKIM, DMARC) to prevent spoofing, phishing, and business email compromise (BEC). Deploy, tune, and manage XDR platforms to correlate threat signals across endpoint, identity, email, and cloud workloads for unified detection. Investigate and respond to advanced/multi-stage threats using XDR-driven analytics, correlation rules, and automated response playbooks. Integrate email security and XDR telemetry with SIEM for centralized visibility and reporting.Identity & Data Security Implement and manage enterprise identity security solutions including: Single Sign-On (SSO) Multi-Factor Authentication (MFA) Conditional Access policies Manage and enforce Data Loss Prevention (DLP) policies across enterprise systems. Administer and secure Mobile Device Management (MDM) platforms. Implement identity governance controls across hybrid environments.Cloud & Network Security Design and implement secure cloud network architectures across Azure and AWS environments. Configure and manage cloud network security controls including: Azure Network Security Groups Azure Firewall AWS Security Groups AWS Web Application Firewall Implement Zero Trust security architecture principles. Secure hybrid connectivity between on-premises environments and cloud infrastructure. Monitor and analyze network security events and traffic patterns.On-Premises Infrastructure Security Design and manage secure on-premises network security architecture. Configure and maintain enterprise firewalls and network security policies. Support and secure core switching infrastructure and network segmentation. Implement network access control policies and secure routing architectures. Configure and maintain site-to-site VPNs and secure connectivity between data center and cloud environments. Monitor firewall logs, network security alerts, and intrusion detection systems.Security Operations & Incident Response Monitor and respond to security alerts and incidents across cloud and enterprise environments. Support vulnerability management, patch management, and asset security monitoring. Conduct security investigations and coordinate remediation activities.Security Optimization & Continuous Improvement Identify opportunities for security automation and operational improvements. Strengthen security governance frameworks and operational resilience. Work closely with infrastructure and DevOps teams to ensure secure system deployments.Required Skills & ExperienceCloud Security PlatformsStrong hands-on experience with: Microsoft 365 Security & Compliance Microsoft Azure security services AWS security controlsSecurity Platform AdministrationProven experience with: ManageEngine security solutions SIEM platforms Endpoint Protection Platforms (EPP)Identity & Access SecurityExpertise in: IAM and PAM solutions Single Sign-On (SSO) Multi-Factor Authentication (MFA) Conditional Access Identity governance frameworksNetwork & Infrastructure SecurityStrong knowledge of: Enterprise firewall administration Core switching security architecture Network segmentation and secure routing VPN technologies and hybrid connectivity Zero Trust network architectureCloud Network SecurityExperience securing cloud networking using: Azure Network Security Groups Azure Firewall AWS Security Groups AWS WAF Secure hybrid cloud networking architecturesEndpoint & Data ProtectionKnowledge of: Endpoint security platforms MDM solutions Data Loss Prevention (DLP) Patch management and asset security monitoringEmail Security & XDRHands-on experience with: Email security platforms (Barracuda, Checkpoint, Microsoft Defender, Mimecast, Proofpoint, or equivalent) Email authentication protocols (SPF, DKIM, DMARC) Extended Detection and Response (XDR) platforms (e.g., Microsoft Defender XDR, CrowdStrike Falcon, SentinelOne Singularity, or equivalent) Threat correlation, alert triage, and automated response/playbook designDocumentation & Architecture Ability to create technical security architecture diagrams and documentation. Experience developing security policies and governance frameworks.Preferred CertificationsSecurity certifications such as: CISSP Microsoft Security Certifications (SC-200 / SC-300) AWS Security SpecialtyDesired Candidate Profile<ol><li>5+ years in cybersecurity, infrastructure security, or cloud security</li><li>3+ years hands-on experience with Azure and/or AWS security</li><li>Strong experience in IAM, PAM, SIEM, EPP/XDR, network security and incident response</li><li>Experience working with Microsoft 365 Security / Defender</li><li>Practical experience with enterprise firewalls, VPN, network segmentation and Zero Trust</li><li>Experience in hybrid cloud and on-premises security environments</li></ol>5–8 years of relevant experience in Cloud Security, Cybersecurity, DevSecOps, or Enterprise Infrastructure Security, with strong hands-on experience in Azure/AWS security, IAM/PAM, SIEM, XDR, network security, and hybrid cloud environments

المنصب: مهندس أمان السحابة قسم: أمان تكنولوجيا المعلومات / حوكمة السحابة الموقع: دبي نظرة عامة على الدور نحن نبحث عن مهندس أمان سحابة ماهر (DevSecOps) مسؤول عن تعزيز وضع أمان السحابة والشبكة والمؤسسة عبر بيئات هجينة.سيتركز الدور على هندسة أمان السحابة وحوكمة الهوية وضوابط أمان الشبكة وعمليات أمان المؤسسة عبر Microsoft Azure وAmazon Web Services وMicrosoft 365 والبنية التحتية المحلية.وسيكون لدى المرشح المثالي خبرة قوية في إدارة منصات الأمان وأمان البنية التحتية الهجينة وحوكمة أمان المؤسسة، مع القدرة على دعم عمليات الأمان المستمرة وتخفيف المخاطر ومبادرات تحسين أمان السحابة.المهام الرئيسية هندسة أمان السحابة والحوكمة تصميم وتنفيذ وصيانة أطر أمان السحابة عبر بيئات Microsoft Azure وAWS وMicrosoft 365. تطوير وصيانة معايير هندسة وأمان السحابة والحوكمة. ضمان نشر آمن للبنية التحتية السحابية والخدمات والتطبيقات. إعداد وصيانة مخططات هندسة الأمان والسياسات والوثائق التقنية.إدارة منصة الأمان تنفيذ إدارة شاملة لمجموعة أمان ManageEngine. إدارة وتطبيق منصات أمان المؤسسة بما في ذلك: IAM (إدارة الهوية والوصول) PAM (إدارة الوصول الممتاز) منصات SIEM للمراقبة منصة حماية نقاط النهاية (EPP) الأمن البريدي / الكشف الممتد والاستجابة (XDR)أمن البريد الإلكتروني و XDR إدارة منصات أمن البريد الإلكتروني (مثلاً Microsoft Defender لـ Office 365 وMimecast وProofpoint أو ما يعادلها)، بما في ذلك سياسات مكافحة التصيّد والبرمجيات الخبيثة والملفات/الروابط الآمنة. تكوين والحفاظ على بروتوكولات توثيق البريد الإلكتروني (SPF وDKIM وDMARC) لمنع التزوير والتصيّد وBEC. النشر والمراقبة وإدارة منصات XDR للربط بين إشارات التهديد عبر الأجهزة والهويات والبريد الإلكتروني وأعباء العمل السحابية لكشف موحد. التحقيق والاستجابة للتهديدات المتقدمة/ذات المراحل المتعددة باستخدام تحليلات XDR وقواعد الترابط وخطط الاستجابة الآلية. دمج بيانات אمن البريد و XDR مع SIEM للرؤية المركزية والتقارير.أمن الهوية والبيانات تنفيذ وإدارة حلول أمان الهوية للمؤسسة بما في ذلك: تسجيل الدخول الموحد (SSO) المصادقة متعددة العوامل (MFA) سياسات الوصول الشرطي إدارة وفرض سياسات منع فقدان البيانات (DLP) عبر أنظمة المؤسسة. إدارة وتأمين منصات إدارة الأجهزة المحمولة (MDM). تنفيذ ضوابط حوكمة الهوية عبر بيئات هجينة.أمن الشبكات والسحابة تصميم وتنفيذ بنى شبكية سحابية آمنة عبر بيئات Azure وAWS. تكوين وإدارة ضوابط أمان الشبكة السحابية بما في ذلك: Azure Network Security Groups جدار حماية Azure AWS Security Groups AWS Web Application Firewall تنفيذ مبادئ بنية الثقة الصفرية. تأمين الاتصال الهجين بين البيئات المحلية وبنية السحابة. مراقبة وتحليل أحداث أمان الشبكة وأنماط الحركة.أمان البنية التحتية المحلية تصميم وإدارة بنية أمان شبكة محلية آمنة. تكوين وصيانة الجدران النارية المؤسسية وسياسات أمان الشبكة. دعم وتأمين البنية الأساسية للمفاتيح والتجزئة الشبكية. تنفيذ سياسات تحكم الوصول الشبكي وهندسة توجيه آمنة. تكوين وصيانة الشبكات الافتراضية الموقعية (VPN) وربط آمن بين مركز البيانات وبنية السحابة. مراقبة سجلات الجدار الناري وتنبيهات أمان الشبكة وأنظمة الكشف عن التسلل.عمليات الأمان والاستجابة للحوادث مراقبة والرد على تنبيهات الحماية والحوادث عبر بيئات السحابة والمؤسسة. دعم إدارة الثغرات والتحديثات ومراقبة أمان الأصول. إجراء تحقيقات أمنية وتنسيق أنشطة الإصلاح.تحسين الأمان والتحسين المستمر تحديد فرص لأتمتة الأمان والتحسين العملياتي. تعزيز أطر حوكمة الأمان والمرونة التشغيلية. العمل عن كثب مع فرق البنية التحتية وDevOps لضمان نشرات أنظمة آمنة.المهارات والخبرة المطلوبةمنصات أمان السحابةخبرة عملية قوية مع: أمان والتوافق لـ Microsoft 365 خدمات أمان Azure ضوابط أمان AWSإدارة منصة الأمانخبرة مثبتة مع: حلول أمان ManageEngine منصات SIEM منصات حماية نقاط النهاية (EPP)أمن الهوية والوصولخبرة في: حلول IAM وPAM تسجيل الدخول الموحد (SSO) المصادقة متعددة العوامل (MFA) الوصول الشرطي أطر حوكمة الهويةأمن الشبكات والبنية التحتيةمعرفة قوية بـ: إدارة الجدران النارية المؤسسية هندسة تقاطعات الشبكة الأساسية تقسيم الشبكة وتوجيه آمن تقنيات VPN والاتصال الهجين بنية الشبكة الثقة الصفريةأمان شبكة السحابةخبرة في تأمين شبكات السحابة باستخدام: Azure Network Security Groups Azure Firewall AWS Security Groups AWS WAF تصميم بنية شبكية هجينة آمنة للسحابةأمان الجهاز النهائي والبياناتمعرفة بـ: منصات حماية الجهاز النهائي حلول MDM منع فقدان البيانات (DLP) إدارة التحديثات ومراقبة أمان الأصولأمن البريد الإلكتروني و XDRخبرة عملية مع: منصات أمان البريد الإلكتروني (Barracuda وCheck Point وMicrosoft Defender وMimecast وProofpoint أو ما يعادلها) بروتوكولات توثيق البريد الإلكتروني (SPF وDKIM وDMARC) منصات XDR (مثل Microsoft Defender XDR وCrowdStrike Falcon وSentinelOne Singularity أو ما يعادلها) ترابط التهديدات وفرز التنبيهات وتصميم استجابة/خطط العمل الآليةالتوثيق والهندسة المعمارية القدرة على إنشاء مخططات هندسة أمان تقنية ووثائق. خبرة في تطوير سياسات الأمان وأطر الحوكمة.الشهادات المفضلةشهادات أمنية مثل: CISSP شهادات أمان Microsoft (SC-200 / SC-300) AWS Security Specialtyالملف المرشح المرغوب<ol><li>5+ سنوات في الأمن السيبراني، أمان البنية التحتية، أو أمان السحابة</li><li>3+ سنوات خبرة عملية مع أمان Azure و/أو AWS</li><li>خبرة قوية في إدارة الهوية والوصول، PAM، SIEM، EPP/XDR، أمان الشبكة والاستجابة للحوادث</li><li>خبرة في العمل مع أمان Microsoft 365 / Defender</li><li>خبرة عملية مع جدران حماية المؤسسة، VPN، تقسيم الشبكات وZero Trust</li><li>خبرة في بيئات أمان هجينة سحابية ومحلية</li></ol>5–8 سنوات من الخبرة ذات الصلة في أمان السحابة، الأمن السيبراني، DevSecOps، أو أمان بنية المؤسسة، مع خبرة عملية قوية في أمان Azure/AWS، IAM/PAM، SIEM، XDR، أمان الشبكة وبيئات السحابة الهجينة

Automotive Engineer Jobs in UAE

Response Center Operator – Autonomous Vehicles

Sales Executive-Dealership

Sales Executive

Retail Parts Sales Executive

Agency Coordinator

Painter

Reliability Manager

Lead Project Engineer (Risk Management) - MEAC

Lead Forward Deployed Engineer

Senior Quantity Surveyor

Senior Software Engineer (Oracle EBS)

Senior Electrical And Instrumentation Engineer

B2 Aircraft Engineer (A320 & B737NG)

IT Support Engineer

Mobile Network Engineer - VIP Global Missions

Plumber

Head of Construction & Commissioning - MEAC

Automotive - Assistant Workshop Manager

Design Director

Cloud Security Engineer

Site Owners

Employers

Job Seekers

Automotive Engineer Jobs in UAE

Receive email alerts for Automotive Engineer Jobs in UAE jobs