Concrete Engineer Jobs 2026 | Latest Tanqeeb Jobs

Full Time

Practice Lead

On-site - UAE - Abu Dhabi Emirate 25 June 2026

Engineering

In a world of possibilities, pursue one with endless opportunities. Imagine Next! At Parsons, you can imagine a career where you thrive, work with exceptional people, and be yourself. Guided by our leadership vision of valuing people, embracing agility, and fostering growth, we cultivate an innovative culture that empowers you to achieve your full potential. Unleash your talent and redefine what’s possible. Job Description Dry Utilities Practice Lead Abu Dhabi Parsons is looking for an amazingly talented Dry Utilities Practice Lead to join our team in Abu Dhabi. The Dry Utilities Practice Lead is responsible for leading the technical, commercial, and operational performance of the dry utilities engineering discipline across planning, design, coordination, and delivery. The role provides strategic direction for power, telecommunications, street lighting, ICT, ELV, and related infrastructure systems, ensuring technical excellence, authority compliance, effective multidisciplinary integration, efficient project delivery, and sustainable business growth while strengthening team capability and supporting client and stakeholder engagement. What You’ll Be Doing Provide strategic leadership for the dry utilities practice, including capability development, resource planning, workload balancing, and continuous improvement. Lead and oversee the planning, design, review, and delivery of dry utilities systems, including power distribution, substations coordination, street lighting, telecommunications, ICT, ELV, duct banks, utility corridors, and associated infrastructure systems. Establish and maintain technical standards, design procedures, checking protocols, quality controls, and review processes to ensure consistent, high-quality outputs across projects. Provide senior technical authority for load assessments, utility demand calculations, network layouts, equipment coordination, specifications, resilience planning, constructability, and regulatory compliance. Direct multidisciplinary coordination with roads, wet utilities, structures, landscape, BIM, GIS, digital drafting, project management, and other engineering disciplines to achieve integrated design solutions. Manage relationships with clients, consultants, contractors, service providers, and authorities, including support for submissions, NOCs, approvals, design reviews, and resolution of technical comments. Support business development activities, including client engagement, proposals, technical methodologies, fee estimation, presentations, and pursuit planning for new opportunities. Monitor project performance, utilization, technical risk, and delivery quality, and implement corrective actions where needed to support efficient and profitable delivery. Mentor and develop engineers and technical staff through coaching, knowledge sharing, recruitment support, succession planning, and performance development. Champion innovation, digital delivery, sustainability, and lessons learned to strengthen technical quality, operational effectiveness, and commercial value. What Required Skills You’ll Bring Bachelor’s degree in Electrical Engineering or a related engineering discipline; master’s degree preferred. Typically 20+ years of relevant experience in dry utilities engineering design and project delivery, including significant leadership or discipline management experience. Strong experience in power and telecom utility design management, multidisciplinary coordination, authority submissions, quality assurance, and infrastructure project delivery. Comprehensive knowledge of applicable codes, standards, local authority requirements, and utility provider design guidelines. Demonstrated ability to lead teams, manage technical quality, mitigate delivery risk, and support profitable project execution. Excellent communication, report writing, presentation, stakeholder management, and client engagement skills. Dry utilities systems design, coordination, and infrastructure planning Power demand assessment, load scheduling, network layout planning, and utility corridor coordination Street lighting, telecommunications, ICT, ELV, and duct bank design integration Technical assurance, design management, and interdisciplinary integration Authority coordination, NOC approvals, standards compliance, and regulatory management BIM-enabled delivery, digital engineering workflows, resilience planning, and sustainable infrastructure integration Parsons equally employs representation at all job levels no matter the race, color, religion, sex (including pregnancy), national origin, age, disability or genetic information. We truly invest and care about our employee’s wellbeing and provide endless growth opportunities as the sky is the limit, so aim for the stars! Imagine next and join the Parsons quest—APPLY TODAY! Parsons is aware of fraudulent recruitment practices. To learn more about recruitment fraud and how to report it, please refer to https://www.parsons.com/fraudulent-recruitment/.

Bayt

Finance & Accounting Officer

On-site - UAE 20 June 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Cegelec Abu Dhabi, is a specialized engineering and contracting business unit focused on electrical, instrumentation, and control systems projects for the Oil & Gas industry. From initial design through to construction and commissioning, AEP delivers end-to-end solutions tailored to the sector’s technical and operational demands. Active in Abu Dhabi and the Oil & Gas sector since 1980, AEP has successfully executed a wide range of projects, either directly for ADNOC (Abu Dhabi National Oil Company) subsidiaries or as a specialized subcontractor supporting major contractors. Cegelec Abu Dhabi benefits from the expertise, resources, and international network of VINCI Energies. Our team is composed of experienced project managers, skilled engineers, and a strong in-house construction workforce — all committed to delivering reliable, agile, and locally adapted solutions, while embracing a dynamic approach to innovation and sustainable performance. We are looking for a Finance & Accounting Officer to join our team: The Finance & Accounting officer will be in charge of managing the financial and administrative tasks of several small companies. He/She will be in charge of the monthly accounting entries, monthly closing, payroll and reporting. He/She will be in direct link with the Finance Manager and will be supervised/trained for an autonomous management of those entities. The below responsibilities are not a must but a target after a year of experience and supervision by the finance manager. Role Core Accounting and Finance Operations : <ul><li>Manage the finance related tasks of several small companies. </li><li>Create suppliers and process vendor invoices. </li><li>Process employee expense reports </li><li>Prepare payments and record payment transactions </li><li>Identify and compile the cost for the accrual file. </li><li>Initiate Client invoicing and Debit notes. </li><li>Manage intercompany transactions and reconciliations </li></ul>Payroll Administration : <ul><li>Manage payroll inputs and ensure accurate data entry into the payroll system. </li><li>Process monthly payroll calculations and execute salary payments </li><li>Prepare employee final settlements in accordance with the labour regulations. </li><li>Export / Import the timesheets and open statement. </li><li>Manage the payroll related accruals (ESB, annual leave). </li><li>Justify the payroll calculation and the open statement . </li></ul>Cash & Banking <ul><li>Manage Petty Cash and perform Online Bank Payments. </li><li>Post monthly cash entries and prepare bank reconciliations. </li><li>Prepare cash forecasts in currencies and consolidated in LCY </li><li>Perform currency exchanges and negotiate preferred rates at the bank. </li></ul>Financial Reporting & Analysis <ul><li>Support the finance manager in the annual budget preparation </li><li>Prepare financial analyses and reports for management review </li><li>Process the monthly, quarterly, and yearly closings. </li><li>Prepare revenue projections and forecasting expenditure </li><li>Maintain and reconcile balance sheet and general ledger accounts. </li><li>Manage the bank and insurance related subjects/tasks. </li></ul>Audit, Compliance & Tax <ul><li>Assist with annual audit preparations and prepare the financial statements. </li><li>Investigate and resolve audit findings, account discrepancies, and issues of noncompliance. </li><li>Prepare the VAT and Corporate Tax accruals and submit returns. </li></ul>Systems, Processes & Team Support: <ul><li>Contribute to the improvement and development of new systems, programs, and procedures. </li><li>Ensure compliance with company accounting policies and internal control procedures </li><li>Lead the internal audit campaigns and implement ways of improvement. </li><li>Ensure financial records and reports comply with IFRS and local regulatory requirements </li><li>Support the Finance Manager in the preparation of the transfer pricing files. </li></ul>Profile  <ul><li>5 to 8 years’ experience with at least 3 years’ experience in the oil and gas or similar industrial sector. </li><li>Prior experience in the Middle East preferred </li><li>Holder Bachelor's degree in Accounting or Finance </li></ul>Why join us ? Our DNA: Trust, Entrepreneurial Spirit, Solidarity, Autonomy, Responsibility Joining us means becoming part of a large group while enjoying the agility and warmth of a human-sized company! A personalized onboarding journey from day one, with tailored career follow-up Opportunities for growth, training, and mobility within a fast-growing international group Close and supportive management Recognition of employee performance through a company savings plan Pride in shared achievements ☘️ Respect for the environment and local communities in the countries where we operate (Human Rights Guide) Commitment to the health and safety of our employees At VINCI Energies Oil & Gas, CSR initiatives are deeply embedded in our activities, our ways of working, and ultimately, in our DNA </div>

Full Time LinkedIn

Quantity Surveyor

On-site - UAE - Dubai Tuesday

Information Technology

Date Posted: 2026-07-13 Country: United Arab Emirates Location: Otis L. L. C, 37th floor, The One Tower, Sheikh Zayed Road, Dubai, United Arab Emirates Role Overview: As a Quantity Surveyor, you will play a crucial role in managing all aspects of the contractual and financial side of construction projects. You’ll ensure projects are completed within budget and to the highest standards. Your expertise will help us deliver our projects efficiently and effectively. Key Responsibilities: Prepare detailed cost estimates for elevator installation and maintenance projects. Analyze tender documents and collaborate with the sales team to develop competitive bids. Monitor and manage project budgets, ensuring costs are controlled throughout the project lifecycle. Identify potential financial risks and implement strategies to mitigate them. Oversee the preparation and management of contracts with clients, suppliers, and subcontractors. Ensure compliance with contractual terms and conditions and manage any variations or amendments. Engage with suppliers and subcontractors for procurement of materials and services. Evaluate bids and negotiate terms to ensure value for money and quality standards are met. Conduct regular site visits to assess project progress and verify that installations meet company standards and client specifications. Prepare comprehensive progress reports for stakeholders. Work closely with project managers and engineers to identify opportunities for cost savings and efficiency improvements without compromising quality or performance. Identify and assess potential risks related to project costs and timelines. Develop risk management plans and engage with project teams to implement mitigation strategies. Address and resolve any contractual or financial disputes in a timely manner, maintaining strong relationships with all parties involved. Maintain accurate and up-to-date records of all project-related documents, including contracts, correspondence, and financial reports. Stay abreast of industry trends and advancements in elevator technology and construction methods. Recommend and implement process improvements to enhance project delivery. Minimum Qualifications: Bachelor's degree in quantity surveying, Construction Management, or related field.5 years of proven experience in quantity surveying or similar role. Strong understanding of construction methods and materials. Excellent negotiation and communication skills. Detail-oriented with strong analytical skills. If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day. Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company. When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.  We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here. Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms

تاريخ النشر: 2026-07-13 الدولة: الإمارات العربية المتحدة الموقع: شركة أوتيس ذ.م.م، الطابق 37، برج ذا ون، شارع الشيخ زايد، دبي، الإمارات العربية المتحدة نظرة عامة على الدور: بصفتك مساح كميات، ستؤدي دوراً حيوياً في إدارة كافة جوانب الجانب التعاقدي والمالي لمشاريع البناء. ستضمن إنجاز المشاريع في حدود الميزانية ووفقاً لأعلى المعايير. ستساعد خبرتك في تقديم مشاريعنا بكفاءة وفعالية. المسؤوليات الرئيسية: إعداد تقديرات التكلفة التفصيلية لمشاريع تركيب وصيانة المصاعد. تحليل وثائق المناقصات والتعاون مع فريق المبيعات لتطوير عروض تنافسية. مراقبة وإدارة ميزانيات المشاريع، مع ضمان ضبط التكاليف طوال دورة حياة المشروع. تحديد المخاطر المالية المحتملة وتنفيذ استراتيجيات للتخفيف منها. الإشراف على إعداد وإدارة العقود مع العملاء والموردين والمقاولين من الباطن. ضمان الامتثال للشروط والأحكام التعاقدية وإدارة أي تغييرات أو تعديلات. التعامل مع الموردين والمقاولين من الباطن لشراء المواد والخدمات. تقييم العطاءات والتفاوض على الشروط لضمان تحقيق قيمة مقابل المال وتلبية معايير الجودة. إجراء زيارات ميدانية منتظمة لتقييم تقدم المشروع والتحقق من أن التركيبات تلبي معايير الشركة ومواصفات العميل. إعداد تقارير تقدم شاملة لأصحاب المصلحة. العمل عن كثب مع مديري المشاريع والمهندسين لتحديد فرص توفير التكاليف وتحسين الكفاءة دون المساس بالجودة أو الأداء. تحديد وتقييم المخاطر المحتملة المتعلقة بتكاليف وجداول زمنية للمشاريع. تطوير خطط إدارة المخاطر والتعاون مع فرق المشروع لتنفيذ استراتيجيات التخفيف. معالجة وحل أي نزاعات تعاقدية أو مالية في الوقت المناسب، مع الحفاظ على علاقات قوية مع جميع الأطراف المعنية. الاحتفاظ بسجلات دقيقة ومحدثة لجميع الوثائق المتعلقة بالمشروع، بما في ذلك العقود والمراسلات والتقارير المالية. البقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة والتطورات في تكنولوجيا المصاعد وطرق البناء. التوصية بتنفيذ تحسينات في العمليات لتعزيز تسليم المشاريع. الحد الأدنى من المؤهلات: درجة البكالوريوس في مسح الكميات أو إدارة الإنشاءات أو مجال ذي صلة. 5 سنوات من الخبرة المثبتة في مسح الكميات أو دور مماثل. فهم قوي لطرق البناء والمواد. مهارات ممتازة في التفاوض والتواصل. الاهتمام بالتفاصيل مع مهارات تحليلية قوية. إذا كنت تعيش في مدينة، فمن المحتمل أننا سنقوم بنقلك أو نلعب دوراً في الحفاظ على تنقلك كل يوم. أوتيس هي الشركة الرائدة عالمياً في تصنيع وتركيب وخدمة المصاعد والسلالم المتحركة. نحن ننقل 2.4 مليار شخص يومياً ونقوم بصيانة حوالي 2.4 مليون وحدة عملاء حول العالم، وهو أكبر محفظة خدمات في الصناعة. قد تتعرف على منتجاتنا في بعض أشهر المعالم في العالم بما في ذلك برج إيفل، ومبنى إمباير ستيت، وبرج خليفة، وبرجي بتروناس التوأم! نحن قوة عاملة مكونة من 72,000 شخص، بما في ذلك المهندسين وخبراء التكنولوجيا الرقمية، والمبيعات، والمتخصصين الوظيفيين، بالإضافة إلى فنيي المصانع والميدان، جميعهم ملتزمون بتلبية الاحتياجات المتنوعة لعملائنا وركابنا في أكثر من 200 دولة وإقليم حول العالم. نحن فخورون بأن نكون فريقاً متنوعاً وعالمياً يتمتع بإرث مثبت من الابتكار الذي يستمر في كونه حجر الزاوية لشركة سريعة الحركة وعالية الأداء. عندما تنضم إلى أوتيس، تصبح جزءاً من شركة عالمية رائدة ومبتكرة ذات نموذج عمل مرن. ستنتمي إلى مجتمع متنوع وموثوق ومهتم حيث تساهم مساهماتك، والمهارات والقدرات التي ستكتسبها من خلال العمل جنباً إلى جنب مع الأفضل والأذكى، في الحفاظ على اتصالنا وبقائنا في طليعة التكنولوجيا. نحن نوفر الفرص والتدريب والموارد التي تبني القيادة والقدرات في مجالات المبيعات والميدان والهندسة والمشاريع الكبرى، ويعد برنامج منح الموظفين الدراسي نقطة فخر بارزة، حيث ترعى أوتيس من خلاله الزملاء لمتابعة درجات علمية أو برامج شهادات. اليوم، ينصب تركيزنا أكثر من أي وقت مضى على الناس. كشركة عالمية تعتمد على الناس، نضع الناس - الركاب والعملاء والزملاء - في مركز كل ما نقوم به. نحن نسترشد بقيمنا التي نسميها "مطلقاتنا الثلاث" - إعطاء الأولوية للسلامة والأخلاق والجودة في كل ما نقوم به. إذا كنت ترغب في معرفة المزيد عن البيئة والاجتماع والحوكمة (ESG) في أوتيس اضغط هنا. كن جزءاً من فريق أوتيس وساعدنا في #بناء_ما_يأتي (#Buildwhatsnext)! أوتيس هي جهة عمل تتيح فرصاً متساوية. سيتلقى جميع المتقدمين المؤهلين اعتباراً للتوظيف بغض النظر عن العرق، أو اللون، أو الدين، أو الجنس، أو التوجه الجنسي، أو الهوية الجنسانية، أو الأصل القومي، أو الإعاقة، أو حالة المحارب القديم، أو العمر، أو أي فئة محمية أخرى وفقاً للقانون المعمول به. لطلب تسهيلات في إكمال طلب التوظيف بسبب حاجة خاصة أو إعاقة، يرجى الاتصال بنا على careers@otis.com. سياسة الخصوصية والشروط: اضغط على هذا الرابط لقراءة السياسة والشروط

Full Time Bayt

Senior Group Procurement Manager

On-site - UAE 11 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Position SummaryThe Senior Procurement Manager is responsible for developing and executing the organization's procurement strategy across trading, manufacturing, and corporate operations. The role provides strategic leadership over sourcing, purchasing, supplier relationship management, contract negotiation, procurement governance, inventory optimization, and cost management while ensuring uninterrupted supply of raw materials, finished goods, consumables, capital equipment, and services. The position plays a critical role in improving profitability by driving procurement excellence, building strategic supplier partnerships, reducing total cost of ownership, mitigating supply chain risks, and supporting the company's long-term growth objectives throughout the UAE, GCC, and international markets. Key ResponsibilitiesStrategic Procurement Leadership<ul><li>Develop and execute procurement strategies aligned with the company's business growth, operational requirements, and financial objectives.</li><li>Establish long-term sourcing strategies for raw materials, engineered wood products, manufacturing inputs, packaging materials, capital equipment, and indirect procurement.</li><li>Lead procurement transformation initiatives to improve efficiency, governance, and overall procurement performance.</li><li>Develop procurement policies, procedures, and best practices across the organization.</li></ul>Strategic Sourcing & Category Management<ul><li>Lead strategic sourcing initiatives through supplier evaluation, competitive bidding, RFQs, RFPs, and tender management.</li><li>Develop category management strategies to optimize supplier portfolios and procurement spend.</li><li>Conduct market intelligence and benchmark pricing to identify new sourcing opportunities and emerging market trends.</li><li>Identify opportunities for supplier consolidation while maintaining supply continuity.</li></ul>Supplier Relationship Management<ul><li>Build and maintain long-term strategic relationships with key regional and international suppliers.</li><li>Conduct supplier qualification, audits, performance evaluations, and business reviews using measurable KPIs.</li><li>Develop supplier improvement programs to enhance quality, service, delivery, innovation, and cost competitiveness.</li><li>Collaborate with suppliers to introduce value engineering and continuous improvement initiatives.</li></ul>Contract & Commercial Management<ul><li>Lead commercial negotiations involving pricing, payment terms, rebates, warranties, delivery schedules, Incoterms, service level agreements, and long-term supply contracts.</li><li>Ensure all procurement contracts minimize commercial, legal, and operational risks.</li><li>Review and approve major procurement agreements in coordination with Finance and Legal departments.</li></ul>Cost Optimization & Value Creation<ul><li>Identify and implement sustainable cost reduction initiatives without compromising quality or service.</li><li>Drive Total Cost of Ownership (TCO) analysis across procurement categories.</li><li>Monitor procurement savings against annual budgets and establish measurable procurement KPIs.</li><li>Lead value engineering initiatives with suppliers and internal stakeholders.</li></ul>Supply Chain & Inventory Optimization<ul><li>Collaborate closely with Production Planning, Logistics, Warehouse, Sales, and Finance to align procurement with operational demand.</li><li>Ensure optimal inventory levels while minimizing excess stock and stock-out risks.</li><li>Support Sales & Operations Planning (S&OP) through procurement forecasting and capacity planning.</li><li>Develop alternative sourcing strategies to minimize supply disruptions.</li></ul>International Procurement<ul><li>Manage procurement activities across UAE, GCC, Asia, Europe, North America, and other international sourcing markets.</li><li>Maintain strong knowledge of global sourcing practices, import/export regulations, customs procedures, Incoterms, freight costs, and international trade compliance.</li><li>Coordinate closely with logistics teams to optimize inbound transportation costs and delivery performance.</li></ul>Procurement Governance & Compliance<ul><li>Ensure procurement activities comply with company policies, ethical sourcing standards, regulatory requirements, and corporate governance principles.</li><li>Implement procurement controls, approval authorities, and supplier due diligence processes.</li><li>Maintain transparency throughout sourcing and contract award processes.</li></ul>Leadership & People Management<ul><li>Lead, mentor, and develop the procurement team to achieve operational excellence.</li><li>Establish departmental KPIs and monitor team performance.</li><li>Foster a culture of accountability, collaboration, continuous improvement, and professional development.</li><li>Support succession planning and capability development within the procurement function.</li></ul>Reporting & Performance Management<ul><li>Develop procurement dashboards and executive reports covering:</li><li>Procurement savings</li><li>Supplier performance</li><li>Purchase price variance</li><li>On-time delivery</li><li>Inventory performance</li><li>Procurement cycle time</li><li>Contract compliance</li><li>Spend analysis</li><li>Working capital impact</li><li>Present procurement performance and strategic initiatives to executive management.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Required Qualifications<ul><li>Bachelor's degree in Supply Chain Management, Procurement, Business Administration, Engineering, Logistics, or a related discipline.</li><li>Professional procurement certification such as CIPS, CPSM, CSCP, or equivalent is highly preferred.</li><li>Minimum 10 years of progressive procurement experience, with at least 5 years in a senior leadership role.</li><li>Proven experience within manufacturing, engineered wood, building materials, industrial products, or raw materials trading is strongly preferred.</li><li>Extensive experience in international sourcing and supplier negotiations.</li><li>Strong commercial acumen with demonstrated success in delivering procurement savings and strategic sourcing initiatives.</li><li>Comprehensive knowledge of contract management, supplier development, procurement governance, and risk management.</li><li>Strong understanding of Incoterms, international trade, customs regulations, import/export documentation, and global logistics.</li><li>Experience with ERP systems such as SAP, Oracle, Microsoft Dynamics 365, or similar.</li><li>Advanced proficiency in Microsoft Excel and procurement analytics.</li><li>Excellent leadership, negotiation, communication, stakeholder management, and decision-making skills.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص المنصبيتولى مدير المشتريات الأول مسؤولية تطوير وتنفيذ استراتيجية المشتريات للمؤسسة عبر التداول والتصنيع والعمليات المؤسسية. يمنح الدور القيادة الاستراتيجية في التوريد والشراء وإدارة علاقات الموردين والتفاوض على العقود وحوكمة المشتريات وتحسين المخزون وإدارة التكاليف مع ضمان توافر المواد الخام والسلع الجاهزة والاستهلاكات والمعدات الرأسمالية والخدمات دون انقطاع. يؤدي هذا المنصب دوراً حاسماً في تحسين الربحية من خلال تعزيز التميّز في الشراء، وبناء شراكات استراتيجية مع الموردين، وتقليل إجمالي تكلفة الملكية، وتخفيف مخاطر سلسلة التوريد، ودعم أهداف نمو الشركة على المدى الطويل في جميع أنحاء الإمارات العربية المتحدة ودول مجلس التعاون الخليجي والأسواق الدولية. المسؤوليات الرئيسيةقيادة المشتريات الاستراتيجية<ul><li>تصميم وتنفيذ استراتيجيات المشتريات المتوافقة مع نمو أعمال الشركة والمتطلبات التشغيلية والأهداف المالية.</li><li>إنشاء استراتيجيات توريد طويلة الأجل للمواد الخام، ومنتجات الخشب الهندسي، ومواد التصنيع، ومواد التغليف، والمعدات الرأسمالية، والمشتريات غير المباشرة.</li><li>قيادة مبادرات تحول المشتريات لتحسين الكفاءة والحوكمة وأداء المشتريات بشكل عام.</li><li>تطوير سياسات وإجراءات وممارسات مشتريات معيارية عبر المؤسسة.</li></ul>التوريد الاستراتيجي وإدارة الفئات<ul><li>قيادة مبادرات التوريد الاستراتيجي من خلال تقييم الموردين والمناقصات التنافسية وطلب عروض الأسعار وطلبات تقديم العروض وإدارة المناقصات.</li><li>تطوير استراتيجيات إدارة الفئات لتحسين محفظة الموردين وإنفاق المشتريات.</li><li>إجراء الاستخبارات السوقية وتحديد الأسعار المرجعية لاكتشاف فرص التوريد الجديدة والاتجاهات السوقية الناشئة.</li><li>تحديد فرص دمج الموردين مع الحفاظ على استمرارية الإمداد.</li></ul>إدارة علاقة الموردين<ul><li>بناء والحفاظ على علاقات استراتيجية طويلة الأجل مع الموردين الإقليميين والدوليين الرئيسيين.</li><li>إجراء تأهيل الموردين والتدقيق والتقييمات الأداء ومراجعات الأعمال باستخدام مؤشرات أداء قابلة للقياس.</li><li>تطوير برامج تحسين الموردين لتعزيز الجودة والخدمة والتسليم والابتكار والتنافسية في التكلفة.</li><li>التعاون مع الموردين لإدخال هندسة القيمة ومبادرات التحسين المستمر.</li></ul>إدارة العقود والتجارية<ul><li>قيادة المفاوضات التجارية التي تشمل التسعير، وشروط الدفع، والخصومات، والضمانات، وجداول التسليم، واتفاقيات التسليم الدولية (Incoterms)، واتفاقيات مستوى الخدمة، وعقود الإمداد طويلة الأجل.</li><li>التأكد من أن جميع عقود المشتريات تقلل من المخاطر التجارية والقانونية والتشغيلية.</li><li>مراجعة واعتماد اتفاقيات المشتريات الكبرى بالتنسيق مع أقسام المالية والقانونية.</li></ul>تحسين التكلفة وخلق القيمة<ul><li>تحديد وتنفيذ مبادرات خفض التكاليف المستدامة دون المساس بالجودة أو الخدمة.</li><li>قياس إجمالي تكلفة الملكية عبر فئات المشتريات.</li><li>مراقبة وفورات المشتريات مقابل الميزانيات السنوية وتحديد مؤشرات أداء مشتريات قابلة للقياس.</li><li>قيادة مبادرات الهندسة القيمية مع الموردين وأصحاب المصلحة الداخليين.</li></ul>سلسلة التوريد وتحسين المخزون<ul><li>التعاون الوثيق مع تخطيط الإنتاج واللوجستيات والمستودعات والمبيعات والمالية لمواءمة المشتريات مع الطلب التشغيلي.</li><li>تEnsuring المخزون الأمثل مع تقليل مخاطر وجود فائض المخزون ونفاده.</li><li>دعم تخطيط المبيعات والعمليات (S&OP) من خلال التنبؤ بالمشتريات وتخطيط القدرة.</li><li>تطوير استراتيجيات توريد بديلة لتقليل تعطل الإمدادات.</li></ul>المشتريات الدولية<ul><li>إدارة أنشطة المشتريات عبر الإمارات العربية المتحدة ودول مجلس التعاون الخليجي وآسيا وأوروبا وأمريكا الشمالية وأسواق التوريد الدولية الأخرى.</li><li>الحفاظ على معرفة قوية بممارسات التوريد العالمية، ولوائح الاستيراد/التصدير، وإجراءات الجمارك، وIncoterms، وتكاليف الشحن، والامتثال التجاري الدولي.</li><li>التنسيق مع فرق اللوجستيات لتحسين تكاليف النقل الوارد وأداء التسليم.</li><li></li></ul>حوكمة المشتريات والامتثال<ul><li>ضمان امتثال أنشطة المشتريات لسياسات الشركة ومعايير التوريد الأخلاقي والمتطلبات التنظيمية ومبادئ الحوكمة المؤسسية.</li><li>تنفيذ ضوابط المشتريات وصلاحيات الموافقة وعمليات diligência الموردين.</li><li>الحفاظ على الشفافية عبر عمليات التوريد وعمليات منح العقود.</li></ul>القيادة وإدارة الأفراد<ul><li>قيادة وتوجيه وتطوير فريق المشتريات لتحقيق التميز التشغيلي.</li><li>وضع مؤشرات أداء للقسم ومراقبة أداء الفريق.</li><li>تعزيز ثقافة المساءلة والتعاون والتحسين المستمر والتطوير المهني.</li><li>دعم التخطيط الخلفي وتطوير القدرة داخل وظيفة المشتريات.</li></ul>التقارير وإدارة الأداء<ul><li>تطوير لوحات معلومات المشتريات والتقارير التنفيذية التي تغطي:</li><li>وفورات المشتريات</li><li>أداء الموردين</li><li>فروق سعر الشراء</li><li>التسليم في الوقت المحدد</li><li>أداء المخزون</li><li>دورة الشراء</li><li>امتثال العقد</li><li>تحليل الإنفاق</li><li>التأثير على رأس المال العامل</li><li>عرض أداء المشتريات والمبادرات الاستراتيجية لإدارة التنفيذ.</li></ul> </div> <h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">المؤهلات المطلوبة<ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة سلسلة الإمداد، المشتريات، إدارة الأعمال، الهندسة، اللوجستيات، أو تخصص ذو صلة.</li><li>شهادة مهنية في المشتريات مثل CIPS أو CPSM أو CSCP أو ما يعادلها مفضلة بشدة.</li><li>خبرة مشتريات تدريجية لا تقل عن 10 سنوات، مع 5 سنوات على الأقل في دور قيادي رفيع.</li><li>خبرة مثبتة في التصنيع أو الخشب الهندسي أو مواد البناء أو المنتجات الصناعية أو تجارة المواد الخام مفضلة بشدة.</li><li>خبرة واسعة في التوريد الدولي ومفاوضات الموردين.</li><li>فطنة تجارية قوية مع نجاح مثبت في تحقيق وفورات المشتريات ومبادرات التوريد الاستراتيجي.</li><li>معرفة شاملة بإدارة العقود وتطوير الموردين وحوكمة المشتريات وإدارة المخاطر.</li><li>فهم قوي لـ Incoterms والتجارة الدولية ولوائح الجمارك ووثائق الاستيراد/التصدير وسلسلة التوريد العالمية.</li><li>خبرة بأنظمة ERP مثل SAP أو Oracle أو Microsoft Dynamics 365 أو ما شابه.</li><li>إتقان متقدم لبرنامج Microsoft Excel وتحليلات المشتريات.</li><li>مهارات قيادة وتفاوض وتواصل وإدارة أصحاب المصالح واتخاذ القرار بشكل ممتاز.</li></ul> </div>

Bayt

Contracts Administrator

On-site - UAE 11 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Overview KEO is a creative enterprise, where innovation is a way of life. We are uniquely resourced with end-to-end services to take clients from inspiration – through conceptualization – to realization of planning, design or project delivery in the built and natural environments. For over 60 years we’ve led with vision, contributing to many of the world’s most ambitious projects, iconic places, remarkable experiences and prosperous communities. As a highly integrated and agile AEP/PMCM firm, KEO is recognized by ENR as one of the Top 225 International Design Firms and one of the Top 20 International PM/CM Firms. We are also ranked by World Architecture as the 51st largest global architecture firm and the #1 Firm in the Middle East Region in their 2024 WA100 Survey. We invite you to join us. Why? When you join KEO, you’ll discover more than just a job – you’ll find a supportive environment that fosters your professional development through internal global mobility and career development and does so within a culture that supports company-wide health and well-being through on-demand counselling services and regular workplace clinics. You will be invited to celebrate community events such as sports days, fun-runs, in-house sports teams and beach clean ups. In addition to your competitive package and benefits you will have access to a suite of policies that include hybrid working arrangements, individual athletic sponsorship, study assistance sponsorship, employee referral rewards. Responsibilities Our newest opportunity is for a talented Contracts Administrator to join our award-winning team based in Ras Al Khaimah, UAE. The role requires that the individual will act as the commercial backbone of the project by managing the contract life-cycle and safeguarding the client’s financial and legal interests. On a daily basis, you will evaluate contractor payment applications against actual site progress and rigorously assess any incoming variation orders or delay claims. By collaborating closely with site supervision engineers, you will verify that all executed works strictly align with contractual obligations before any funds are released. You will also manage critical project risk by tracking the validity of performance bonds, insurances, and contractual notices to prevent costly disputes. Ultimately, your job is to drive the project toward a smooth close-out, ensuring every milestone is met in full compliance with the client’s approved procedures. We envisage success in this role to include: <ul><li>Reviewing and ensuring that contracts, agreements, and related documents submitted to the Contracts and Agreement Section are comprehensive, concise, and compliant with the contracting procedures and guidelines agreed upon by the client. </li><li>Assisting the Project Management Team in reviewing, tracking, and updating the status of ongoing tenders and contracts. </li><li>Monitoring compliance with contract requirements and internal procedures, ensuring all contractual conditions and milestones are fully satisfied. </li><li>Providing detailed analysis of historical contract data, variations, and trends to offer strategic recommendations and corrective actions to the Project Director. </li><li>Maintaining and updating the contract management information system (CMIS) and retaining original, secure records of all contract-related documents. </li><li>Preparing periodic contract status and progress reports to effectively communicate the Section’s activities and performance metrics to executive management. </li><li>Establishing and updating comprehensive logs and records of all correspondence, claims, and documentation related to contract and tendering activities. </li><li>Performing other assigned duties with regards to contract administration, tendering works, and general commercial support. </li><li>Evaluating and processing contractor payment applications, interim payment certificates (IPCs), and final accounts against actual site progress and verified quantities. </li><li>Assessing and managing variation orders, change requests, and claims submitted by the contractor, providing independent cost/time impact assessments and recommendations to the client. </li><li>Collaborating with the site supervision engineers to verify that executed works align with contractual specifications, quality standards, and approved drawings before releasing payments. </li><li>Administering and tracking contractual notices, extensions of time (EOT), and liquidated damages to safeguard the client's commercial and legal interests. </li><li>Facilitating and documenting close-out procedures, including the issuance of taking-over certificates, defects liability monitoring, and the release of retention bonds. </li><li>Mitigating and resolving contractual disputes or ambiguities between the client and the contractor through proactive risk management and contractual interpretation. </li><li>Reviewing and verifying the validity and adequacy of contractor insurances, performance bonds, and advance payment guarantees throughout the project life-cycle. </li></ul> Qualifications To be successful in this dynamic opportunity, we envisage that you will bring a minimum of 10 years' experience from a similar role within a PMC, partnered with a Bachelor’s Degree in Quantity Surveying or Engineering. MRICS / RICS affiliation and or qualification is a strong advantage  KEO’s performance is founded upon integrity, results, innovation, safety and our people. We embrace diversity and recognise its’ contribution to client success wherever we work. We are excited to hear how you can partner with our award-winning team and treat all expressions of interest confidentially. </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة KEO هي مؤسسة إبداعية، حيث الابتكار هو أسلوب حياة. نحن مجهَّزون على نحو فريد بخدمات شاملة تأخذ العملاء من الإلهام – مرورًا بالتخطيط المفاهيمي – إلى تحقيق التخطيط، التصميم أو تنفيذ المشروع في البيئات المبنية والطبيعية. على مدار أكثر من 60 عامًا، قــدنا رؤية، مساهمين في العديد من مشاريع العالم الأكثر طموحًا، وأماكن أيقونية، وتجارب رائعة ومجتمعات مزدهرة. كشركة AEP/PMCM متكاملة ومرنة، تعترف ENR بنا كواحدة من أفضل 225 شركة تصميم دولية وواحدة من أفضل 20 شركة PM/CM دولية. كما أننا مصنفون من قبل World Architecture كأكبر شركة معماريّة عالمية في المرتبة 51 وبكوننا الشركة رقم 1 في منطقة الشرق الأوسط في استقصاء WA100 لعام 2024. ندعوك للانضمام إلينا. لماذا؟ عند انضمامك إلى KEO، ستكتشف أكثر من مجرد وظيفة – ستجد بيئة داعمة تعزز تطويرك المهني من خلال التنقل العالمي الداخلي وتطوير المسار الوظيفي، وتفعل ذلك ضمن ثقافة تدعم الصحة والرفاهة على مستوى الشركة من خلال استشارات حسب الطلب وعيادات مكان العمل المنتظمة. ستكون مدعوًا للاحتفال بمناسبات المجتمع مثل أيام الرياضة، والجري الترفيهي، وفرق الرياضة في الشركة وتنظيف الشواطئ. بالإضافة إلى حزمة المزايا التنافسية ستتاح لك مجموعة من السياسات التي تشمل ترتيبات العملHybrid، رعاية رياضية فردية، دعم دراسي، مكافآت إحالة الموظفين. المسؤوليات تُتاح لنا هذه الفرصة الجديدة كمدير عقود موهوب للانضمام إلى فريقنا الحائز على جوائز والموجود في رأس الخيمة، الإمارات العربية المتحدة. يتطلب الدور أن يعمل الفرد كعصب تجاري للمشروع من خلال إدارة دورة حياة العقد وحماية المصالح المالية والقانونية للعميل. يوميًا، ستقيّم طلبات دفع المقاول مقابل تقدم الموقع الفعلي وتقيِّم بصرامة أي أوامر تعديل واردة أو دعاوى تأخير. من خلال التعاون الوثيق مع مهندسي الإشراف في الموقع، ستتأكد من أن جميع الأعمال المنفذة تتوافق تمامًا مع الالتزامات العقدية قبل إصدار أي أموال. كما ستدير مخاطر المشروع الحرجة من خلال تتبّع صلاحية كفالات الأداء والتأمين والدفوعات العقدية لمنع النزاعات المكلفة. في نهاية المطاف، هدفك هو قيادة المشروع نحو إغلاق سلس، مع ضمان استيفاء كل معلم من المعالم بالامتثال الكامل للإجراءات المعتمدة من قبل العميل. نُتوقع أن يشمل النجاح في هذا الدور ما يلي: <ul><li>مراجعة وضمان أن تكون العقود والاتفاقيات والوثائق ذات الصلة المقدمة إلى قسم العقود والاتفاقيات شاملة، موجزة ومتوافقة مع إجراءات وإرشادات التعاقد المتفق عليها من قبل العميل. </li><li>مساعدة فريق إدارة المشروع في مراجعة وتتبع وتحديث حالة العطاءات والعقود الجارية. </li><li>مراقبة الامتثال لمتطلبات العقد والإجراءات الداخلية، والتأكد من تحقيق جميع الشروط والمواعيد العقدية بالكامل. </li><li>تقديم تحليل تفصيلي لبيانات العقد التاريخية والتغييرات والاتجاهات لتقديم توصيات استراتيجية وإجراءات تصحيحية لمدير المشروع. </li><li>الحفاظ وتحديث نظام معلومات إدارة العقد (CMIS) والاحتفاظ بسجلات أصلية وآمنة لجميع الوثائق المرتبطة بالعقد. </li><li>إعداد تقارير حالة العقد والتقدم بشكل دوري لإبلاغ الإدارة التنفيذية بأنشطة القسم وقياسات أدائه. </li><li>إنشاء وتحديث سجلات شاملة لجميع المراسلات والمطالبات والوثائق المتعلقة بأنشطة العقد والمناقصات. </li><li>أداء مهام أخرى مكلف بها فيما يتعلق بإدارة العقود، أعمال مناقصات، والدعم التجاري العام. </li><li>تقييم ومعالجة طلبات دفع المقاولين وشهادات الدفع الوسيطة (IPCs) والحسابات النهائية مقابل تقدم الموقع والكميات المؤكدة. </li><li>تقييم وإدارة أوامر التغيير والطلبات والمطالبات المقدمة من المقاول، وتقديم تقييمات تكلفة/وقت مستقلة وتوصيات للعميل. </li><li>التعاون مع مهندسي الإشراف في الموقع للتحقق من أن الأعمال المنفذة تتماشى مع المواصفات العقدية ومعايير الجودة والرسومات المعتمدة قبل إصدار المدفوعات. </li><li>إدارة ومتابعة الإشعارات العقدية، فترات التمديد (EOT)، والتعويضات المنهوبة لحماية المصالح التجارية والقانونية للعميل. </li><li>تسهيل وتوثيق إجراءات الإغلاق، بما في ذلك إصدار شهادات الاستلام، مراقبة العيوب، وإطلاق كفالات الاحتفاظ. </li><li>التخفيف من النزاعات العقدية أو الغموض بين العميل والمقاول من خلال إدارة المخاطر بشكل استباقي وتفسير العقد. </li><li>مراجعة والتحقق من صلاحية وكفاية تأمين المقاول وكفالات الأداء وضمانات الدفع مقدماً طوال دورة حياة المشروع. </li></ul> المؤهلات لكي ننجح في هذه الفرصة الديناميكية، نتوقع أن تتمتع بخبرة لا تقل عن 10 سنوات من دور مشابه ضمن جهة PMC، مع درجة البكالوريوس في مسح الكميات أو الهندسة. عضوية MRICS / RICS وأو مؤهل قوي يعتبر ميزة كبيرة أداء KEO يقوم على النزاهة والنتائج والابتكار والسلامة وموظفينا. نحن نحتضن التنوع ونقدّر مساهمته في نجاح العملاء أينما عملنا. نحن متحمسون لسماع كيف يمكنك الشراكة مع فريقنا الحاصل على جوائز ومعاملة جميع عروض الاهتمام بسرية تامة.

Full Time Naukri Gulf

Site Technical Manager

On-site - UAE - Dubai 7 July 2026

Healthcare & Medical

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Site Technical Manager is responsible for leading the technical team in the production, coordination, and management of all shop drawings and technical submissions across assigned construction projects. This role carries accountability for ensuring technical compliance with IFC drawings, regulatory requirements, project specifications, and client and contractual obligations. The incumbent leads draftsmen and technical engineers, manages the full submission log system, resolves day–to–day site technical issues through regular site visits, represents the technical department in weekly progress and client/consultant meetings, coordinates between civil, structural, MEP, and subcontractor teams, drives material and variation order processes in coordination with commercial and procurement, and reviews rebar drawings and BBS before consultant submission. </div></section><section>Desired Candidate ProfileTechnical Leadership & Drawing Production <ul><li>Lead and monitor the production, detailing, and coordination of all shop drawings within the Technical Project team, ensuring all engineering outputs comply with IFC drawings, regulatory requirements, and client and contractual obligations, and that shop drawings are produced to that standard.</li><li>Lead the team of draftsmen and technical engineers in the preparation of shop drawings, setting clear direction, reviewing outputs, and maintaining quality standards throughout the production process.</li><li>Provide technical support and guidance to the shop drawing production team, supplying all necessary information, reference documents, and technical guidelines to enable accurate and efficient drawing production.</li><li>Review and follow up with third–party and in–house teams on rebar drawings and BBS; after review, communicate internal comments directly on the drawings and return them for revision before submission to the Consultant – minimizing the risk of rejection at the first submission. </li></ul>B. Submission Logs, Tracking & Reporting <ul><li>Establish and maintain comprehensive electronic logs for shop drawings, material submittals, and Pre–Qualification (PQ) submissions – with a consistent numbering system – to control and monitor all project submissions in line with target dates.</li><li>Maintain a daily log tracking the status of each submission, and prepare weekly look–ahead internal plans on technical status in coordination with the Planning department; present these updates at the weekly progress meeting.</li><li>Prepare and distribute updates on technical status and dashboard reporting to management and stakeholders, providing clear visibility of submission progress, approvals outstanding, and any comments received from the Consultant.</li><li>Maintain a full approval log for all submissions, tracking the status of approvals and activities and ensuring any Consultant comments are recorded and discussed in a timely manner. </li></ul>C. IFC Review, RFIs & Multi–Discipline Coordination<ul><li>Study tender documents, addenda, design intent, authority requirements, IFC drawings, and contract drawings to identify discrepancies between IFC and contract drawings and raise RFIs accordingly – ensuring all works comply with contractual requirements.</li><li>Develop and review RFIs for clarification and revision arising from drawing discrepancies, ensuring that all Consultant clarifications are verified as compliant with the contract scope before acceptance.</li><li>Raise RFIs for any discrepancies identified between IFC drawings across all disciplines – ID, Architecture, Landscape, Structure, and MEP – and with regulatory requirements, ensuring all multi–discipline clashes are formally recorded and resolved to enable smooth site execution.</li><li>Distribute approved shop drawings and RFIs to the site team and to the relevant subcontractors through an organized, controlled distribution system, ensuring the correct revision is always in use on site.</li><li>Coordinate between Architecture, Structure, and MEP disciplines to identify and eliminate clashes, ensuring integrated drawing coordination across all civil and MEP interfaces for smooth site execution.</li><li>Coordinate between all civil subcontractors through regular meetings, addressing interface issues and ensuring alignment on construction sequence and drawing requirements. </li></ul>D. Subcontractor & Consultant Management<ul><li>Review all subcontractor submissions – PQ documents, material submittals, shop drawings, and calculations – coordinating between submittals and project specifications to verify compliance with IFC drawings and contract documents before submission to the Consultant.</li><li>Review Consultant and Client comments on materials and shop drawings; discuss unclear or inaccurate comments with the Consultant directly, share the agreed interpretation with subcontractors, and revise submittals accordingly – raising RFIs for any comments that remain unclear after discussion.</li><li>Prepare, review, and submit material submittals; subcontractors deliver the material submittal with a compliance statement, the technical team reviews it against project specifications, and submits it to the Consultant for approval.</li><li>Instruct subcontractors to obtain the required certificates for submitted materials, ensuring compliance with authority regulations and project specifications before any material is approved for use.</li><li>Coordinate with the procurement team to respond to subcontractor bidders' queries; for PC (Prime Cost) items, conduct a technical evaluation of subcontractor quotations and share the assessment with procurement for decision–making. </li></ul></section>

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">يتولى مدير التقنية في الموقع قيادة الفريق الفني في الإنتاج والتنسيق والإدارة لجميع رسومات الورشة وتقديمات الفنية عبر مشاريع البناء المعينة. يتحمل هذا الدور مسؤولية الالتزام التقني برسومات IFC والمتطلبات التنظيمية ومواصفات المشروع والالتزامات التعاقدية والعميلية. يقود المختصون بالرسم والمهندسون الفنيون ويديرون سجل التقديم الكامل، ويحلّون قضايا فنية يومية في الموقع من خلال زيارات منتظمة للموقع، ويمثلون القسم الفني في اجتماعات التقدم الأسبوعية واجتماعات العميل/المستشار، ويُنسّق بين فرق الهندسة المدنية والإنشائية وMEP والتحتية والعمّال، ويدفع عمليات المواد وأوامر التغيير بالتنسيق مع قسم التجار والشراء، ويستعرض رسومات حديد التسليح وBBS قبل تقديمها للمستشار.</div></section><section>الملف الشخصي للمرشح المطلوبالقيادة الفنية وإنتاج الرسومات <ul><li>قيادة ومراقبة الإنتاج والتفصيل والتنسيق لجميع رسومات الورشة ضمن فريق المشروع الفني، مع التأكد من امتثال جميع مخرجات الهندسة لرسومات IFC والمتطلبات التنظيمية والتزامات العميل والتعاقد، وأن تُنتج رسومات الورشة وفق هذا المستوى من المعايير.</li><li>قيادة فريق الرسامين والمهندسين الفنيين في إعداد رسومات الورشة، وتحديد توجيه واضح، ومراجعة المخرجات، والحفاظ على معايير الجودة طوال عملية الإنتاج.</li><li>تقديم الدعم الفني والإرشاد لفريق إنتاج رسومات الورشة، وتوفير جميع المعلومات اللازمة والمستندات المرجعية والإرشادات الفنية لتمكين إنتاج رسومات دقيق وفعال.</li><li>مراجعة والمتابعة مع فرق الطرف الثالث والداخلية حول رسومات حديد التسليح وBBS؛ وبعد المراجعة، التواصل بالتعليقات الداخلية مباشرة على الرسومات وإعادتها للمراجعة قبل التقديم للمستشار – تقليل مخاطر الرفض في التقديم الأول. </li></ul>B. سجلات التقديم، التتبع والتقارير <ul><li>إنشاء وصيانة سجلات إلكترونية شاملة لرسومات الورشة، والمواد المقدمة، وتقديمات ما قبل التأهيل PQ – بنظام ترقيم موحد – للسيطرة ومتابعة جميع التقديمات المشروع وفق المواعيد المستهدفة.</li><li>الحفاظ على سجل يومي يتتبع حالة كل تقديم، وإعداد خطط داخلية أسبوعية للنظر المستقبل في الحالة الفنية بالتنسيق مع قسم التخطيط؛ تقديم هذه التحديثات في اجتماع التقدم الأسبوعي.</li><li>إعداد وتوزيع تحديثات عن الحالة الفنية ولوحات البيانات للإدارة وأصحاب المصلحة، مع توفير رؤية واضحة لتقدم التقديم، والموافقات المتبقية، وأي تعليقات واردة من المستشار.</li><li>الحفاظ على سجل موافقات كامل لجميع التقديمات، تتبع حالة الموافقات والأنشطة والتأكد من تسجيل أي تعليق من المستشار ومناقشته بشكل في الوقت المناسب. </li></ul>C. مراجعة IFC، RFIs وتنسيق متعدد التخصصات<ul><li>دراسة وثائق المناقصة والملحقات ونية التصميم ومتطلبات السلطات ورسومات IFC ورسومات العقد لتحديد الت discrepancies بين IFC ورسومات العقد ورفع RFIs وفقًا لذلك – لضمان امتثال جميع الأعمال للمتطلبات التعاقدية.</li><li>تطوير ومراجعة RFIs للمساعدة في التوضيح والتعديل الناتج عن discrepancies في الرسومات، مع التأكد من أن جميع توضيحات المستشار مُطابقة لنطاق العقد قبل القبول.<li>رفع RFIs لأي فروقات محددة بين رسومات IFC عبر جميع التخصصات – الهندسة المعلوماتية، المعمار، التصميم والإنشاء، والانشاءات الميكانيكية والكهربائية والصحيّة – ومع متطلبات الجهات التنظيمية، والتأكد من تسجيل وحل التعارضات متعددة التخصصات رسمياً لتمكين تنفيذ سلس في الموقع.<li>توزيع رسومات الورشة المعتمدة وRFIs على فريق الموقع والمتعاقدين الفرعيين من خلال نظام توزيع منظم ومتحكم، مع التأكد من استخدام النسخة الصحيحة دائمًا في الموقع.</li><li>التنسيق بين تخصصات Architecture وStructure وMEP لتحديد وإزالة التعارضات، وضمان تنسيق رسومات متكامل عبر جميع واجهات المدنية وMEP لتنفيذ الموقع بسلاسة.</li><li>التنسيق مع جميع المقاولين المدنيين من خلال اجتماعات منتظمة، معالجة قضايا الواجهة وضمان التوافق على تسلسل البناء ومتطلبات الرسومات. </li></ul>D. إدارة المقاولين والمستشارين<ul><li>مراجعة جميع تقديمات المقاولين الفرعيين – مستندات PQ، وتقديم المواد، ورسومات الورشة، والحسابات – بالتنسيق بين التقديمات ومواصفات المشروع للتحقق من الالتزام برسومات IFC ومستندات العقد قبل التقديم إلى المستشار.</li><li>مراجعة تعليقات المستشار والعميل على المواد ورسومات الورشة؛ مناقشة التعليقات غير الواضحة أو غير الدقيقة مع المستشار مباشرة، ومشاركة التفسير المتفق عليه مع المقاولين الفرعيين، وتعديل التقديمات وفقًا لذلك – رفع RFIs لأي تعليقات ما زالت غير واضحة بعد المناقشة.</li><li>إعداد ومراجعة وتقديم تقديمات المواد؛ يقدم المقاولون الفرعيون تقديم المواد مع بيان امتثال، وتقوم الفريق الفني بمراجعتها مقابل مواصفات المشروع، وتقديمها إلى المستشار للموافقة.</li><li>إعطاء تعليمات للمقاولين الفرعيين للحصول على الشهادات المطلوبة للمواد المقدمة، مع التأكد من الامتثال للوائح السلطة ومواصفات المشروع قبل اعتماد أي مادة للاستخدام.</li><li>التنسيق مع فريق الشراء للرد على استفسارات مناقصي المقاولين؛ بالنسبة لعناصر PC (Prime Cost)، إجراء تقييم فني لعروض المقاولين وشارك التقييم مع قسم الشراء لاتخاذ القرار. </li></ul></section>

Bayt

Analyst I - Advisory

On-site - UAE 4 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company:Description:Marsh is the world’s leading insurance broker and risk advisor. We protect and promote possibility—helping clients dream bigger, reach further, and plan for the opportunities ahead. We bring solutions that help our clients manage risk, grow, and succeed. Graduate Risk Engineering Data Analyst / Data Scientist (Technology & Innovation) — Energy & Power | Abu Dhabi / Dubai The Role We are seeking a motivated and detail-oriented graduate to join our MEA Risk Engineering / Technology and Innovation team, supporting Marsh Specialty’s Energy and Power Risk Engineering teams. This role blends process improvement, digitalization, data analysis, and hands-on exposure to risk engineering. You will help analyze how our teams work, identify inefficiencies, and contribute to building digital tools and automated solutions that improve internal processes—while also supporting risk engineering deliverables and client work. Key Responsibilities <ul><li>Process Analysis & Digitalization: Work closely with internal teams to understand existing workflows and processes, identify opportunities for improvement, and support the design of digital solutions that increase efficiency and reduce manual effort.</li><li>Innovation and Software Development: Build and maintain internal tools and applications that solve real business problems faced by our Energy and Power teams across the MEA region. Explore and apply emerging technologies, including AI and machine learning where appropriate, to develop smarter internal solutions.</li><li>Data Collection & Analysis: Collect, organize, and validate data from multiple sources, including risk engineering surveys and internal databases. Analyze and interpret data using Microsoft Excel and internal tools to ensure accuracy and generate actionable insights.</li><li>Collaboration with Risk Engineers: Partner closely with the MEA Energy and Power Risk Engineering teams to support risk assessments, insurance submissions, and client presentations. Provide data-driven insights to help identify and mitigate potential risks.</li><li>Client Support: Support the preparation of presentations and reports and participate in internal and client meetings as required.</li><li>Training & Development: Shadow experienced risk engineers during field surveys to gain practical exposure to risk engineering. Participate in ongoing training to develop expertise in risk engineering and data analysis.</li><li>Tools & Software: Use Microsoft tools (Excel, PowerPoint, Word, etc.) to organize data, produce reports, and present findings. Leverage advanced data and automation tools to improve efficiency and depth of analysis.</li><li>Organization & Multitasking: Manage multiple priorities effectively, meet deadlines in a fast-paced environment, and maintain well-organized records of data and analyses.</li></ul>Key Requirements <ul><li>Education: Recent graduate with a degree in Engineering, Data Science, Mathematics, or a related field.</li><li>Technical skills: Strong proficiency in Microsoft Excel and the broader Microsoft Office suite. Proficiency in a programming language and familiarity with automation tools, APIs, or low-code/no-code platforms is beneficial.</li><li>Analytical capability: Comfortable working with data and translating analysis into practical outputs for business stakeholders. Strong attention to detail.</li><li>Communication: Strong written and verbal communication skills, with the ability to present findings clearly and professionally.</li><li>Personal attributes: Proactive, eager to learn, well-organized, and able to perform well under pressure.</li><li>UAE National only </li></ul>Why Join Us <ul><li>Learning and development: Learn from experienced risk engineering professionals and gain exposure to major regional and global clients in the Energy and Power sector.</li><li>Career progression: A unique development path with potential growth into more senior technical, analytics, technology, or client-facing roles.</li></ul>How to Apply Please apply through the official Workday requisition link to be considered. We can only progress candidates who have submitted an application through the requisition. Marsh Risk is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information about Marsh Risk, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.Marsh is committed to embracing a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الشركة:الوصف:Marsh هي الوسيط التأميني الرائد في العالم ومستشار المخاطر. نحن نحمي ونشجع الإمكانات—مساعدين العملاء على الحلم بشكل أكبر، الوصول أبعد، والتخطيط للفرص المستقبلية. نقدم حلولاً تساعد عملاءنا في إدارة المخاطر والنمو والنجاح. محلل البيانات في هندسة المخاطر للخريجين / عالم بيانات (التكنولوجيا والابتكار) — الطاقة والكهرباء | أبوظبي / دبي الدور نحن نبحث عن خريج متحمس ومتفانٍ للانضمام إلى فريق MEA هندسة المخاطر / التكنولوجيا والابتكار، لدعم فرق هندسة مخاطر الطاقة والكهرباء في Marsh Specialty ضمن منطقة MEA. هذا الدور يمزج بين تحسين العمليات، الرقمنة، تحليل البيانات، والتعرض العملي لهندسة المخاطر. ستساعد في تحليل كيفية عمل فرقنا، وتحديد أوجه القصور، والمساهمة في بناء أدوات رقمية وحلول آلية تحسن العمليات الداخلية—مع دعم تسليمات هندسة المخاطر والعمل مع العملاء أيضاً. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>تحليل العمليات والرقمنة: التعاون الوثيق مع الفرق الداخلية لفهم سير العمل والعمليات القائمة، وتحديد فرص التحسين، ودعم تصميم حلول رقمية تزيد الكفاءة وتقلل الجهد اليدوي.</li><li>الابتكار وتطوير البرمجيات: بناء وصيانة الأدوات والتطبيقات الداخلية التي تحل مشكلات أعمال حقيقية تواجه فرق الطاقة والكهرباء في منطقة MEA. استكشاف وتطبيق التقنيات الناشئة، بما في ذلك الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي حيثما كان مناسباً، لتطوير حلول داخلية أكثر ذكاءً.</li><li>جمع البيانات وتحليلها: جمع البيانات من مصادر متعددة، وتنظيمها والتحقق من صحتها من خلال مسوح هندسة المخاطر وقواعد البيانات الداخلية. تحليل وتفسير البيانات باستخدام Microsoft Excel والأدوات الداخلية لضمان الدقة وتوليد رؤى قابلة للتنفيذ.</li><li>التعاون مع مهندسي المخاطر: التعاون عن كثب مع فرق هندسة المخاطر للطاقة والكهرباء في MEA لدعم تقييمات المخاطر، وتقديمات التأمين، وعروض العملاء. تقديم رؤى مدعومة بالبيانات للمساعدة في تحديد المخاطر المحتملة وتخفيفها.</li><li>دعم العملاء: دعم إعداد العروض والتقارير والمشاركة في الاجتماعات الداخلية وواجهات العملاء عند الحاجة.</li><li>التدريب والتطوير: التعلم من مهندسي المخاطر ذوي الخبرة أثناء المسوحات الميدانية لاكتساب خبرة عملية في هندسة المخاطر. المشاركة في التدريب المستمر لتطوير الخبرة في هندسة المخاطر وتحليل البيانات.</li><li>الأدوات والبرمجيات: استخدام أدوات مايكروسوفت (إكسل، باوربوينت، وورد، وغيرها) لتنظيم البيانات، وإنتاج التقارير، وتقديم النتائج. الاستفادة من أدوات البيانات والتشغيل الآلي المتقدمة لتحسين الكفاءة وعمق التحليل.</li><li>التنظيم والتعدد المهني: إدارة أولويات متعددة بفاعلية، والالتزام بالمواعيد في بيئة سريعة، والحفاظ على سجلات البيانات والتحليلات بشكل منظم.</li></ul>المتطلبات الرئيسية <ul><li>التعليم: خريج حديث في الهندسة، علم البيانات، الرياضيات، أو مجال ذي صلة.</li><li>المهارات التقنية: إتقان قوي لبرنامج Microsoft Excel ومجموعة Microsoft Office الأوسع. الإلمام بلغة برمجة وطرح أدوات أتمتة أو منصات منخفضة/بدون كود مفيد.</li><li>القدرة التحليلية: القدرة على العمل مع البيانات وترجمة التحليل إلى مخرجات عملية لأصحاب المصلحة في الأعمال. دقة عالية في التفاصيل.</li><li>الاتصال: مهارات اتصال كتابية وشفوية قوية، والقدرة على عرض النتائج بوضوح وبشكل مهني.</li><li>السمات الشخصية: استباقية، حريص على التعلم، منظم جيداً، وقادر على الأداء بشكل جيد تحت الضغط.</li><li>الإمارات الوطنية فقط</li></ul>لماذا تنضم إلينا <ul><li>التعلم والتطوير: التعلم من محترفي هندسة المخاطر ذوي الخبرة والتعرّض لعملاء إقليميين وعالميين رئيسيين في قطاع الطاقة والكهرباء.</li><li>تقدم وظيفي: مسار تطوير فريد مع إمكانات للنمو إلى أدوار أكثر تقدمًا فنيًا، تحليليًا، تقنيًا، أو أمام العملاء.</li></ul>كيفية التقديم يرجى التقديم من خلال رابط طلب العمل الرسمي في Workday ليتم النظر فيه. لا يمكننا التقدم للمرشحين الذين لم يقدموا طلباً عبر الطلب. مارش كخطRisk هي جزء من Marsh (NYSE: MRSH)، رائد عالمي في المخاطر، وإعادة التأمين ورأس المال، والناس والاستثمارات، والاستشارات الإدارية، وتقديم المشورة للعملاء في 130 دولة. مع إيرادات سنوية تزيد عن 27 مليار دولار وأكثر من 95,000 زميل، تساعد Marsh في بناء الثقة للنجاح من خلال قوة المنظور. للمزيد من المعلومات عن Marsh Risk، زور marsh.com، أو تابعنا على LinkedIn وX. Marmh ملتزمة باست embrace بيئة عمل متنوعة وشاملة ومرنة. نهدف إلى جذب والاحتفاظ بأفضل الأشخاص واحتضان تنوع العمر والخلفية والإعاقة والأصل العرقي والواجبات العائلية والجنسية والحالة الوالدية والحالة الشخصية أو الاجتماعية والانتماء السياسي والعرق والدين والمعتقدات والجنس/النوع، ولون البشرة، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون المعمول به. Marsh ملتزمة بالعمل المختلط، الذي يشمل المرونة بالعمل عن بُعد والتعاون والاتصالات والفوائد التطوير المهني للعمل معاً في المكتب. يجب على جميع زملاء Marsh التواجد في مكتبهم المحلي أو العمل في الموقع مع العملاء ثلاث مرات أسبوعياً على الأقل. ستحدد فرق المكتب وجود يوم “مرتكز” واحد أسبوعياً على الأقل يكون فيه فريقهم بالكامل مجتمعاً حضورياً.</div>

Bayt

Analyst I - Advisory

On-site - UAE 4 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company:Description:Marsh is the world’s leading insurance broker and risk advisor. We protect and promote possibility—helping clients dream bigger, reach further, and plan for the opportunities ahead. We bring solutions that help our clients manage risk, grow, and succeed. Graduate Risk Engineering Data Analyst / Data Scientist (Technology & Innovation) — Energy & Power | Abu Dhabi / Dubai The Role We are seeking a motivated and detail-oriented graduate to join our MEA Risk Engineering / Technology and Innovation team, supporting Marsh Specialty’s Energy and Power Risk Engineering teams. This role blends process improvement, digitalization, data analysis, and hands-on exposure to risk engineering. You will help analyze how our teams work, identify inefficiencies, and contribute to building digital tools and automated solutions that improve internal processes—while also supporting risk engineering deliverables and client work. Key Responsibilities <ul><li>Process Analysis & Digitalization: Work closely with internal teams to understand existing workflows and processes, identify opportunities for improvement, and support the design of digital solutions that increase efficiency and reduce manual effort.</li><li>Innovation and Software Development: Build and maintain internal tools and applications that solve real business problems faced by our Energy and Power teams across the MEA region. Explore and apply emerging technologies, including AI and machine learning where appropriate, to develop smarter internal solutions.</li><li>Data Collection & Analysis: Collect, organize, and validate data from multiple sources, including risk engineering surveys and internal databases. Analyze and interpret data using Microsoft Excel and internal tools to ensure accuracy and generate actionable insights.</li><li>Collaboration with Risk Engineers: Partner closely with the MEA Energy and Power Risk Engineering teams to support risk assessments, insurance submissions, and client presentations. Provide data-driven insights to help identify and mitigate potential risks.</li><li>Client Support: Support the preparation of presentations and reports and participate in internal and client meetings as required.</li><li>Training & Development: Shadow experienced risk engineers during field surveys to gain practical exposure to risk engineering. Participate in ongoing training to develop expertise in risk engineering and data analysis.</li><li>Tools & Software: Use Microsoft tools (Excel, PowerPoint, Word, etc.) to organize data, produce reports, and present findings. Leverage advanced data and automation tools to improve efficiency and depth of analysis.</li><li>Organization & Multitasking: Manage multiple priorities effectively, meet deadlines in a fast-paced environment, and maintain well-organized records of data and analyses.</li></ul>Key Requirements <ul><li>Education: Recent graduate with a degree in Engineering, Data Science, Mathematics, or a related field.</li><li>Technical skills: Strong proficiency in Microsoft Excel and the broader Microsoft Office suite. Proficiency in a programming language and familiarity with automation tools, APIs, or low-code/no-code platforms is beneficial.</li><li>Analytical capability: Comfortable working with data and translating analysis into practical outputs for business stakeholders. Strong attention to detail.</li><li>Communication: Strong written and verbal communication skills, with the ability to present findings clearly and professionally.</li><li>Personal attributes: Proactive, eager to learn, well-organized, and able to perform well under pressure.</li><li>UAE National only </li></ul>Why Join Us <ul><li>Learning and development: Learn from experienced risk engineering professionals and gain exposure to major regional and global clients in the Energy and Power sector.</li><li>Career progression: A unique development path with potential growth into more senior technical, analytics, technology, or client-facing roles.</li></ul>How to Apply Please apply through the official Workday requisition link to be considered. We can only progress candidates who have submitted an application through the requisition. Marsh Risk is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information about Marsh Risk, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.Marsh is committed to embracing a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company:Description:Marsh هي الشركة الرائدة عالميًا في وسيط التأمين واستشاري المخاطر. نحن نحمي ونُعلي من احتمالات الإبداع—مساعدين العملاء على الحلم بشكل أكبر، الوصول أبعد، والتخطيط للفرص المقبلة. نحن نقدم حلولاً تساعد عملائنا في إدارة المخاطر، والنمو، والنجاح. Graduate Risk Engineering Data Analyst / Data Scientist (Technology & Innovation) — Energy & Power | أبوظبي / دبي الدور نحن نبحث عن خريج متحمس ومتفهم التفاصيل للانضمام إلى فريقنا MEA Risk Engineering / Technology and Innovation، دعم فرق Energy and Power Risk Engineering لدى Marsh Specialty. هذا الدور يمزج تحسين العمليات، الرقمنة، تحليل البيانات، والتعرّض العملي لهندسة المخاطر. ستساعد في تحليل كيف تعمل فرقنا، وتحديد الاختلالات، والمساهمة في بناء أدوات رقمية وحلول آلية تحسن العمليات الداخلية—مع دعم أعمال هندسة المخاطر والتعامل مع العملاء. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>تحليل العمليات والرقمنة: العمل بشكل وثيق مع الفرق الداخلية لفهم سير العمل والعمليات الحالية، وتحديد فرص التحسين، ودعم تصميم حلول رقمية تزيد الكفاءة وتقلل الجهد اليدوي.</li><li>الابتكار وتطوير البرمجيات: بناء وصيانة الأدوات والتطبيقات الداخلية التي تحل مشاكل العمل الواقعية التي تواجه فرق Energy and Power عبر منطقة MEA. استكشاف وتطبيق التقنيات الناشئة، بما في ذلك الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة حيثما كان ذلك مناسبًا، لتطوير حلول داخلية أكثر ذكاء.</li><li>جمع البيانات وتحليلها: جمع وتنظيم والتحقق من البيانات من مصادر متعددة، بما في ذلك مسوح هندسة المخاطر وقواعد البيانات الداخلية. تحليل البيانات وتفسيرها باستخدام Microsoft Excel وأدوات داخلية لضمان الدقة وتوليد رؤى قابلة للتنفيذ.</li><li>التعاون مع مهندسي المخاطر: الشراكة الوثيقة مع فرق MEA Energy and Power Risk Engineering لدعم تقييمات المخاطر، وتقديمات التأمين، وعرض العملاء. تقديم رؤى مدفوعة بالبيانات للمساعدة في تحديد المخاطر المحتملة وتخفيفها.</li><li>دعم العملاء: دعم إعداد العروض والتقارير والمشاركة في الاجتماعات الداخلية والعملاء وفق الحاجة.</li><li>التدريب والتطوير: مرافقة مهندسي المخاطر ذوي الخبرة أثناء مسوح الميدان لاكتساب خبرة عملية في هندسة المخاطر. المشاركة في التدريب المستمر لتطوير الخبرة في هندسة المخاطر وتحليل البيانات.</li><li>الأدوات والبرمجيات: استخدام أدوات مايكروسوفت (Excel، PowerPoint، Word، إلخ) لتنظيم البيانات، إنتاج التقارير، وتقديم النتائج. الاستفادة من أدوات البيانات المتقدمة والأتمتة لتحسين الكفاءة وعمق التحليل.</li><li>التنظيم وتعدد المهام: إدارة أولويات متعددة بفعالية، الالتزام بالمواعيد النهائية في بيئة سريعة وتوثيق منظم للبيانات والتحليلات.</li></ul>المتطلبات الرئيسية <ul><li>التعليم: خريج حديث بدرجة في الهندسة، علوم البيانات، الرياضيات، أو مجال ذي صلة.</li><li>المهارات التقنية: كفاءة قوية في Microsoft Excel وباقي حزمة Microsoft Office. الكفاءة في لغة برمجة ومعرفة بأدوات الأتمتة أو APIs أو منصات منخفضة/بدون كود مفيدة.</li><li>القدرات التحليلية: الراحة في العمل مع البيانات وترجمة التحليل إلى مخرجات عملية لأصحاب المصالح. دقة عالية في التفاصيل.</li><li>الاتصال: مهارات تواصل كتابية وشفوية قوية، مع القدرة على عرض النتائج بوضوح وبشكل مهني.</li><li>السمات الشخصية: مبادر، حريص على التعلم، منظم جيدًا، والقدرة على الأداء بشكل جيد تحت الضغط.</li><li>المواطن الإماراتي فقط</li></ul>لماذا تنضم إلينا <ul><li>التعلم والتطوير: التعلم من محترفين مخاطر ذوي خبرة والتعرض لعملاء إقليميين وعالميين كبار في قطاع الطاقة والقدرة.</li><li>تقدم المسار الوظيفي: مسار تطوير فريد مع إمكانية النمو في أدوار تقنية أكثر خبرة، تحليلية، تكنولوجية، أو أمام العميل.</li></ul>كيفية التقديم يرجى التقديم عبر رابط طلب Workday الرسمي ليتم النظر فيه. يمكننا فقط متابعة الطلبات التي قدمت من خلال هذا الطلب. Marsh Risk هي قطاع من Marsh (NYSE: MRSH)، رائد عالمي في المخاطر، وإعادة التأمين ورأس المال، والأشخاص والاستثمارات، والاستشارات الإدارية، وتقديم المشورة للعملاء في 130 دولة. بواقع إيرادات سنوية تزيد عن 27 مليار دولار وأكثر من 95,000 زميل، تساعد Marsh في بناء الثقة للازدهار من خلال قوة الرؤية. لمزيد من المعلومات حول Marsh Risk، قم بزيارة marsh.com، أو تابعنا على LinkedIn وX. Marsh ملتزمة باحتضان بيئة عمل متنوعة وشاملة ومرنة. نهدف إلى جذب والحفاظ على أفضل الأشخاص واحتضان تنوع العمر والخلفية والإعاقة والأصل العرقي والمسؤوليات العائلية والجنسية والوضع الشخصي أو الاجتماعي والانتماء السياسي والعرق والدين والمعتقدات، الجنس/النوع، لون البشرة، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون المعمول به. Marsh ملتزمة بالعمل الهجين، والذي يشمل مرونة العمل عن بُعد والتعاون والاتصالات وفوائد التطوير المهني للعمل معًا في المكتب. من المتوقع أن يكون جميع زملاء Marsh في مكتبهم المحلي أو يعملون في موقع العملاء لمدة ثلاثة أيام على الأقل في الأسبوع. ستحدد فرق المكاتب يوم anchor واحد على الأقل في الأسبوع تكون فيه فرقهم كاملة معًا حضورياً.</div>

Bayt

Analyst I - Advisory

On-site - UAE 4 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Marsh is the world’s leading insurance broker and risk advisor. We protect and promote possibility—helping clients dream bigger, reach further, and plan for the opportunities ahead. We bring solutions that help our clients manage risk, grow, and succeed. Graduate Risk Engineering Data Analyst / Data Scientist (Technology & Innovation) — Energy & Power | Abu Dhabi / Dubai The Role We are seeking a motivated and detail-oriented graduate to join our MEA Risk Engineering / Technology and Innovation team, supporting Marsh Specialty’s Energy and Power Risk Engineering teams. This role blends process improvement, digitalization, data analysis, and hands-on exposure to risk engineering. You will help analyze how our teams work, identify inefficiencies, and contribute to building digital tools and automated solutions that improve internal processes—while also supporting risk engineering deliverables and client work. Key Responsibilities <ul><li>Process Analysis & Digitalization: Work closely with internal teams to understand existing workflows and processes, identify opportunities for improvement, and support the design of digital solutions that increase efficiency and reduce manual effort.</li><li>Innovation and Software Development: Build and maintain internal tools and applications that solve real business problems faced by our Energy and Power teams across the MEA region. Explore and apply emerging technologies, including AI and machine learning where appropriate, to develop smarter internal solutions.</li><li>Data Collection & Analysis: Collect, organize, and validate data from multiple sources, including risk engineering surveys and internal databases. Analyze and interpret data using Microsoft Excel and internal tools to ensure accuracy and generate actionable insights.</li><li>Collaboration with Risk Engineers: Partner closely with the MEA Energy and Power Risk Engineering teams to support risk assessments, insurance submissions, and client presentations. Provide data-driven insights to help identify and mitigate potential risks.</li><li>Client Support: Support the preparation of presentations and reports and participate in internal and client meetings as required.</li><li>Training & Development: Shadow experienced risk engineers during field surveys to gain practical exposure to risk engineering. Participate in ongoing training to develop expertise in risk engineering and data analysis.</li><li>Tools & Software: Use Microsoft tools (Excel, PowerPoint, Word, etc.) to organize data, produce reports, and present findings. Leverage advanced data and automation tools to improve efficiency and depth of analysis.</li><li>Organization & Multitasking: Manage multiple priorities effectively, meet deadlines in a fast-paced environment, and maintain well-organized records of data and analyses.</li></ul> Key Requirements <ul><li>Education: Recent graduate with a degree in Engineering, Data Science, Mathematics, or a related field.</li><li>Technical skills: Strong proficiency in Microsoft Excel and the broader Microsoft Office suite. Proficiency in a programming language and familiarity with automation tools, APIs, or low-code/no-code platforms is beneficial.</li><li>Analytical capability: Comfortable working with data and translating analysis into practical outputs for business stakeholders. Strong attention to detail.</li><li>Communication: Strong written and verbal communication skills, with the ability to present findings clearly and professionally.</li><li>Personal attributes: Proactive, eager to learn, well-organized, and able to perform well under pressure.</li><li>UAE National only </li></ul> Why Join Us <ul><li>Learning and development: Learn from experienced risk engineering professionals and gain exposure to major regional and global clients in the Energy and Power sector.</li><li>Career progression: A unique development path with potential growth into more senior technical, analytics, technology, or client-facing roles.</li></ul> How to Apply Please apply through the official Workday requisition link to be considered. We can only progress candidates who have submitted an application through the requisition. Marsh Risk is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information about Marsh Risk, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X. Marsh is committed to embracing a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, skin color, or any other characteristic protected by applicable law. Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مارش هي أكبر وسيط تأمين ومستشار مخاطر في العالم. نحن نحمي ونروّج الاحتمالات—نساعِد العملاء أن يحلموا بشكل أكبر، ويصلوا بعيداً، ويخططوا للفرص القادمة. نحن نقدم حلولاً تساعد عملائنا في إدارة المخاطر، والنمو، والنجاح. محلل بيانات هندسة مخاطر خريج / عالم بيانات (التكنولوجيا والابتكار) — الطاقة والقوى | أبوظبي / دبي الدور الوظيفي نحن نبحث عن خريج متحمس ودقيق الانتباه للانضمام إلى فريق هندسة مخاطر MEA / التكنولوجيا والابتكار، لدعم فرق هندسة مخاطر الطاقة والقوى لدى Marsh Specialty ضمن منطقة MEA. هذا الدور يدمج تحسين العمليات، الرقمنة، تحليل البيانات، والتعرّض العملي لهندسة المخاطر. ستساعد في تحليل كيفية عمل فرقنا، وتحديد الاختلالات، والمساهمة في بناء أدوات رقمية وحلول آلية تُحسّن العمليات الداخلية—مع دعم كذلك للتسليمات المتعلقة بهندسة المخاطر وعمليات العملاء. المسؤوليات الأساسية <ul><li>تحليل العمليات و الرقمنة: التعاون عن كثب مع الفرق الداخلية لفهم سير العمل الحالي، وتحديد فرص التحسين، ودعم تصميم حلول رقمية تزيد الكفاءة وتقلل الجهد اليدوي.</li><li>الابتكار وتطوير البرمجيات: بناء وصيانة الأدوات والتطبيقات الداخلية التي تحل مشاكل الأعمال الفعلية التي تواجهها فرق الطاقة والقوى لدينا عبر منطقة MEA. استكشاف وتطبيق التقنيات الناشئة، بما في ذلك الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة حيثما كان مناسباً، لتطوير حلول داخلية أذكى.</li><li>جمع البيانات وتحليلها: جمع وتنظيم والتحقق من البيانات من مصادر متعددة، بما في ذلك استبيانات الهندسة المخاطر وقواعد البيانات الداخلية. تحليل وتفسير البيانات باستخدام Excel وأدوات داخلية لضمان الدقة وتوليد رؤى قابلة للتنفيذ.</li><li>التعاون مع مهندسي المخاطر: الشراكة عن كثب مع فرق هندسة مخاطر الطاقة والقوى في MEA لدعم تقييمات المخاطر، وتقديمات التأمين، وعروض العملاء. تقديم رؤى مستندة إلى البيانات للمساعدة في تحديد المخاطر المحتملة ودرؤها.</li><li>دعم العملاء: دعم إعداد العروض والتقارير والمشاركة في الاجتماعات الداخلية والعملاء حسب الحاجة.</li><li>التدريب والتطوير: ملاحقة مهندسي المخاطر ذوي الخبرة أثناء عمليات المسح الميداني لاكتساب خبرة عملية في هندسة المخاطر. المشاركة في التدريب المستمر لتطوير الخبرة في الهندسة المخاطر وتحليل البيانات.</li><li>الأدوات والبرمجيات: استخدام أدوات Microsoft (Excel، PowerPoint، Word، إلخ) لتنظيم البيانات، وإنتاج التقارير، وتقديم النتائج. الاستفادة من تقنيات البيانات المتقدمة وأدوات الأتمتة لتحسين الكفاءة وعمق التحليل.</li><li>التنظيم والتعدد المهام: إدارة أولويات متعددة بفعالية، الوفاء بالمواعيد في بيئة سريعة، والحفاظ على سجلات منظمة من البيانات والتحليلات.</li></ul> المتطلبات الأساسية <ul><li>التعليم: خريج حديث حاصل على درجة في الهندسة، علم البيانات، الرياضيات، أو مجال ذي صلة.</li><li>المهارات التقنية: إتقان قوي لبرنامج Excel ومجموعة Microsoft Office الأوسع. الإلمام بلغة برمجة ومعرفة بأدوات الأتمتة وواجهات برمجة التطبيقات (APIs) أو منصات منخفضة/بدون كود مفيد.</li><li>القدرات التحليلية: القدرة على العمل مع البيانات وترجمة التحليل إلى مخرجات عملية لأصحاب المصلحة في الأعمال. دقة عالية في التفاصيل.</li><li>الاتصال: مهارات كتابة وتواصل شفهي قوية مع القدرة على عرض النتائج بوضوح وبشكل مهني.</li><li>السمات الشخصية: مبادر، حريص على التعلم، منظم جيداً، وقادر على الأداء الجيد تحت الضغط.</li><li>لمواطني الإمارات فقط</li></ul> لماذا تنضم إلينا <ul><li>التعلم والتطوير: التعلم من محترفين في هندسة المخاطر واكتساب خبرة مع عملاء إقليميين وعالميين رئيسيين في قطاع الطاقة والقوى.</li><li>تقدم وظيفي: مسار تطوير فريد مع إمكانات للنمو في أدوار تقنية، تحليلية، تكنولوجية، أو مواجهة العملاء أكثر خبرة.</li></ul> كيفية التقديم يرجى التقديم عبر رابط طلب العمل الرسمي في Workday للنظر في الطلب. يمكننا فقط متابعة المرشحين الذين قدموا طلباً من خلال الطلب. مارش ريسك هي وحدة أعمال لشركة Marsh (NYSE: MRSH)، الرائدة عالمياً في المخاطر، إعادة التأمين ورأس المال، والناس والاستثمارات، والاستشارات الإدارية، وتقديم المشورة للعملاء في 130 دولة. مع إيرادات سنوية تفوق 27 مليار دولار وأكثر من 95,000 زميل، تساعد Marsh في بناء الثقة للنجاح من خلال قوة المنظور. للمزيد من المعلومات عن Marsh Risk، قم بزيارة marsh.com، أو تابعنا على LinkedIn وX. تلتزم Marsh بالعمل بشكل متنوع وشامل ومرن. نهدف لجذب أفضل الكوادر واحتضان التنوع من حيث العمر، الخلفية، الإعاقة، الأصل العرقي، الواجبات العائلية، الجنسية، الحالة الأبوية، الوضع الشخصي أو الاجتماعي، الانتماء السياسي، العرق، الدين والمعتقدات، الجنس/النوع، لون البشرة، أو أي سمة أخرى يحميها القانون المعمول به. تلتزم Marsh بالعمل الهجين، والذي يشمل مرونة العمل عن بُعد والتعاون والتواصل والفوائد المهنية المتاحة من العمل معاً في المكتب. من المتوقع أن يتواجد جميع زملاء Marsh في مكتبهم المحلي أو يعملون في الموقع مع العملاء لثلاثة أيام على الأقل في الأسبوع. ستحدد فرق العمل المقرّة في المكتب يوم

Full Time

Maritime Sales Executive

On-site - UAE - Dubai 28 June 2026

Information Technology

Overview WELCOME TO SITA We're the team that keeps airports moving, airlines flying smoothly, and borders open. Our tech and communication innovations are the secret behind the success of the world's air travel industry. You'll find us at 95% of international hubs. We partner closely with over 2,500 transportation and government clients, each with their own unique needs and challenges. Our goal is to find fresh solutions and cutting-edge tech to make their operations run like clockwork. Want to be a part of something big? Are you ready to love your job? The adventure begins right here, with you, at SITA. PURPOSE The Business Development Senior Manager is accountable for engaging with Sales across their assigned Territory or Market Segment to achieve retention revenue new business growth and client satisfaction goals within the designated territory and accounts for one or more SITA Business Lines. They bring ATI and technology subject matter expertise and business acumen of our customers business processes. With Sales Reps they engage in a consultative selling approach throughout the course of a deal building customers' and sales reps' awareness of offerings and helping reps improve their confidence and capabilities.* SITA Business Lines: Communications & Infrastructure; Baggage Management; Airport Operations; Passenger Operations; Border Management. Key Responsibilities Business growth. Work with Sales Reps to achieve profitable sales growth in the assigned Business Lines. Generate new leads and opportunities within assigned existing customer accounts via upsell and cross-sell including the identification of opportunities in new buying centers. Maintain a pipeline of qualified active opportunities and manage them to close. Ensure there is a strategic fit between the opportunity and SITA capabilities. * Executive relationships. Increase the number and frequency of interactions with key customer and industry personnel ? especially executive buyers business partners and industry associations. Build trusted relationships with executive buyers across market segments customer accounts and vertical business areas.* Highly targeted and measurable demand creation activities for a set of products within SITA Business Areas/Lines directly aligned with the attainment of specific objectives in a vertical segment or a geography. Work to raise prospect awareness and consideration through presentations webinars and other outreach events.* Drive prospecting efforts with Sales Reps. Engage with Sales Reps in high & early customer meetings to build pipeline in customer opportunity reviews and workshops and assist sales engineers with developing complex solutions to meet buyer needs.* Pipeline acceleration and deal strategy. With Sales Reps drive the increase in the number and value of qualified sales opportunities for the assigned Business Area/Lines. With a view across multiple prospect interactions suggest tactics pricing competitive positioning and ideas for sales reps to incorporate into their selling strategies. Maintain a pipeline of qualified active opportunities and manage them to close. Accurately capture and report all aspects of account and opportunity information within a sales force automation (SFA) application. Accurately report on forecast/pipeline. Proposal development and response. Assist sales reps with active opportunities ensuring that the appropriate product or business solution is included in sales proposals. Respond to requests for information and requests for proposal. Serve as a source for current collateral reference guides value statements and presentations.* Competitive intelligence. Arm sales reps with knowledge messaging ideas and suggested tactics to help win in competitive situations. Demonstrate mastery of competitors' products tactics strategies and pricing. Leverage the organization's existing communication and collaboration tools (e.g. Chatter Jive) to share frequently asked questions competitive intelligence and frequently used/successful content.* Objection response. Capture and communicate common buyer objections and outline the ideal responses to frequently asked customer questions ? helping reduce unproductive sales engagements strengthen field marketing outbound messages and influence product development to create future offerings. Provide assistance on specific nuances of product features or customer experiences.* Customer success stories. In collaboration with product marketing product management and/or sales enablement develop and communicate customer case studies or other success stories by showing where and how the product or solution was implemented and the commercial value SITA brought to the customer.* Sales playbooks. In conjunction with marketing and sales enablement develop business solution product vertical and buying center playbooks that provide current relevant and customized content for sales reps. Adapting value propositions case studies or ROI examples to prospects' needs reduces the amount of time each sales rep must spend on creating messages and improves the relevance and quality of interactions during each phase of the sales cycle. Business growth. Work with Sales Reps to achieve profitable sales growth in the assigned Business Lines. Generate new leads and opportunities within assigned existing customer accounts via upsell and cross-sell including the identification of opportunities in new buying centers. Maintain a pipeline of qualified active opportunities and manage them to close. Ensure there is a strategic fit between the opportunity and SITA capabilities. * Executive relationships. Increase the number and frequency of interactions with key customer and industry personnel ? especially executive buyers business partners and industry associations. Build trusted relationships with executive buyers across market segments customer accounts and vertical business areas.* Highly targeted and measurable demand creation activities for a set of products within SITA Business Areas/Lines directly aligned with the attainment of specific objectives in a vertical segment or a geography. Work to raise prospect awareness and consideration through presentations webinars and other outreach events.* Drive prospecting efforts with Sales Reps. Engage with Sales Reps in high & early customer meetings to build pipeline in customer opportunity reviews and workshops and assist sales engineers with developing complex solutions to meet buyer needs.* Pipeline acceleration and deal strategy. With Sales Reps drive the increase in the number and value of qualified sales opportunities for the assigned Business Area/Lines. With a view across multiple prospect interactions suggest tactics pricing competitive positioning and ideas for sales reps to incorporate into their selling strategies. Maintain a pipeline of qualified active opportunities and manage them to close. Accurately capture and report all aspects of account and opportunity information within a sales force automation (SFA) application. Accurately report on forecast/pipeline. Qualifications EXPERIENCE 7+ years proven success in generating revenue growth in a sales and/or business development role* 5+ years relevant industry and/or market segment experience* 5+ years relevant product experience preferred* Tele prospecting background preferred* Previous marketing experience desirable* Track record of achieving/exceeding sales targets* Track record of building client relationship at Senior Management level* Track record of building and implementing business development plans incl. assessing analyzing tracking & consolidating market data Knowledge & Skills PROFESSION COMPETENCIES Articulating key messages Business case planning Collaborative Competitive Capability Configuration/pricing/quoting systems Consultative Selling Demand creation/prospecting Desire for continuous improvement Disciplined Entrepreneurial mindset Ethics and Integrity Goal oriented Result oriented High energy Interpersonal skills Manage Time Marketing automation Negotiation Networking Opportunity management Pipeline/forecast management Presentation skills Problem Solving Proposal/RFP systems Sales Process Knowledge Self-motivated Social media experience Web conferencing/telepresence Writing skills CORE COMPETENCIES Adhering to Principles & Values Communication Creating & Innovating Customer Focus Developing Talent Impact & Influence Leading Execution Managing Performance Results Orientation Strategic & Commercial Thinking Teamwork Visionary Thinking & Leading Change Education & Qualifications Bachelor's degree required Master's degree/MBA preferred What We Offer We're all about diversity. We operate in 200 countries and speak 60 different languages and cultures. We're really proud of our inclusive environment. Our offices are comfortable and fun places to work, and we make sure you get to work from home too. Find out what it's like to join our team and take a step closer to your best life ever. ???? Flex Week: Work from home up to 2 days/week (depending on your team's needs) ⏰ Flex Day: Make your workday suit your life and plans. ???? Flex-Location: Take up to 30 days a year to work from any location in the world. ???? Employee Wellbeing: We have got you covered with our Employee Assistance Program (EAP), for you and your dependents 24/7, 365 days/year. We also offer Champion Health - a personalized platform that supports a range of wellbeing needs. ???? Professional Development: Level up your skills with our training platforms, including Linked In Learning! ???? Competitive Benefits: Competitive benefits that make sense with both your local market and employment status. SITA is an Equal Opportunity Employer. We value a diverse workforce. In support of our Employment Equity Program, we encourage women, aboriginal people, members of visible minorities, and/or persons with disabilities to apply and self-identify in the application process.

Full Time

Maritime Sales Executive

On-site - UAE - Dubai 28 June 2026

Information Technology

Overview WELCOME TO SITA We're the team that keeps airports moving, airlines flying smoothly, and borders open. Our tech and communication innovations are the secret behind the success of the world's air travel industry. You'll find us at 95% of international hubs. We partner closely with over 2,500 transportation and government clients, each with their own unique needs and challenges. Our goal is to find fresh solutions and cutting-edge tech to make their operations run like clockwork. Want to be a part of something big? Are you ready to love your job? The adventure begins right here, with you, at SITA. PURPOSE The Business Development Senior Manager is accountable for engaging with Sales across their assigned Territory or Market Segment to achieve retention revenue new business growth and client satisfaction goals within the designated territory and accounts for one or more SITA Business Lines. They bring ATI and technology subject matter expertise and business acumen of our customers business processes. With Sales Reps they engage in a consultative selling approach throughout the course of a deal building customers' and sales reps' awareness of offerings and helping reps improve their confidence and capabilities.* SITA Business Lines: Communications & Infrastructure; Baggage Management; Airport Operations; Passenger Operations; Border Management. Key Responsibilities Business growth. Work with Sales Reps to achieve profitable sales growth in the assigned Business Lines. Generate new leads and opportunities within assigned existing customer accounts via upsell and cross-sell including the identification of opportunities in new buying centers. Maintain a pipeline of qualified active opportunities and manage them to close. Ensure there is a strategic fit between the opportunity and SITA capabilities. * Executive relationships. Increase the number and frequency of interactions with key customer and industry personnel ? especially executive buyers business partners and industry associations. Build trusted relationships with executive buyers across market segments customer accounts and vertical business areas.* Highly targeted and measurable demand creation activities for a set of products within SITA Business Areas/Lines directly aligned with the attainment of specific objectives in a vertical segment or a geography. Work to raise prospect awareness and consideration through presentations webinars and other outreach events.* Drive prospecting efforts with Sales Reps. Engage with Sales Reps in high & early customer meetings to build pipeline in customer opportunity reviews and workshops and assist sales engineers with developing complex solutions to meet buyer needs.* Pipeline acceleration and deal strategy. With Sales Reps drive the increase in the number and value of qualified sales opportunities for the assigned Business Area/Lines. With a view across multiple prospect interactions suggest tactics pricing competitive positioning and ideas for sales reps to incorporate into their selling strategies. Maintain a pipeline of qualified active opportunities and manage them to close. Accurately capture and report all aspects of account and opportunity information within a sales force automation (SFA) application. Accurately report on forecast/pipeline. Proposal development and response. Assist sales reps with active opportunities ensuring that the appropriate product or business solution is included in sales proposals. Respond to requests for information and requests for proposal. Serve as a source for current collateral reference guides value statements and presentations.* Competitive intelligence. Arm sales reps with knowledge messaging ideas and suggested tactics to help win in competitive situations. Demonstrate mastery of competitors' products tactics strategies and pricing. Leverage the organization's existing communication and collaboration tools (e.g. Chatter Jive) to share frequently asked questions competitive intelligence and frequently used/successful content.* Objection response. Capture and communicate common buyer objections and outline the ideal responses to frequently asked customer questions ? helping reduce unproductive sales engagements strengthen field marketing outbound messages and influence product development to create future offerings. Provide assistance on specific nuances of product features or customer experiences.* Customer success stories. In collaboration with product marketing product management and/or sales enablement develop and communicate customer case studies or other success stories by showing where and how the product or solution was implemented and the commercial value SITA brought to the customer.* Sales playbooks. In conjunction with marketing and sales enablement develop business solution product vertical and buying center playbooks that provide current relevant and customized content for sales reps. Adapting value propositions case studies or ROI examples to prospects' needs reduces the amount of time each sales rep must spend on creating messages and improves the relevance and quality of interactions during each phase of the sales cycle. Business growth. Work with Sales Reps to achieve profitable sales growth in the assigned Business Lines. Generate new leads and opportunities within assigned existing customer accounts via upsell and cross-sell including the identification of opportunities in new buying centers. Maintain a pipeline of qualified active opportunities and manage them to close. Ensure there is a strategic fit between the opportunity and SITA capabilities. * Executive relationships. Increase the number and frequency of interactions with key customer and industry personnel ? especially executive buyers business partners and industry associations. Build trusted relationships with executive buyers across market segments customer accounts and vertical business areas.* Highly targeted and measurable demand creation activities for a set of products within SITA Business Areas/Lines directly aligned with the attainment of specific objectives in a vertical segment or a geography. Work to raise prospect awareness and consideration through presentations webinars and other outreach events.* Drive prospecting efforts with Sales Reps. Engage with Sales Reps in high & early customer meetings to build pipeline in customer opportunity reviews and workshops and assist sales engineers with developing complex solutions to meet buyer needs.* Pipeline acceleration and deal strategy. With Sales Reps drive the increase in the number and value of qualified sales opportunities for the assigned Business Area/Lines. With a view across multiple prospect interactions suggest tactics pricing competitive positioning and ideas for sales reps to incorporate into their selling strategies. Maintain a pipeline of qualified active opportunities and manage them to close. Accurately capture and report all aspects of account and opportunity information within a sales force automation (SFA) application. Accurately report on forecast/pipeline. Qualifications EXPERIENCE 7+ years proven success in generating revenue growth in a sales and/or business development role* 5+ years relevant industry and/or market segment experience* 5+ years relevant product experience preferred* Tele prospecting background preferred* Previous marketing experience desirable* Track record of achieving/exceeding sales targets* Track record of building client relationship at Senior Management level* Track record of building and implementing business development plans incl. assessing analyzing tracking & consolidating market data Knowledge & Skills PROFESSION COMPETENCIES Articulating key messages Business case planning Collaborative Competitive Capability Configuration/pricing/quoting systems Consultative Selling Demand creation/prospecting Desire for continuous improvement Disciplined Entrepreneurial mindset Ethics and Integrity Goal oriented Result oriented High energy Interpersonal skills Manage Time Marketing automation Negotiation Networking Opportunity management Pipeline/forecast management Presentation skills Problem Solving Proposal/RFP systems Sales Process Knowledge Self-motivated Social media experience Web conferencing/telepresence Writing skills CORE COMPETENCIES Adhering to Principles & Values Communication Creating & Innovating Customer Focus Developing Talent Impact & Influence Leading Execution Managing Performance Results Orientation Strategic & Commercial Thinking Teamwork Visionary Thinking & Leading Change Education & Qualifications Bachelor's degree required Master's degree/MBA preferred What We Offer We're all about diversity. We operate in 200 countries and speak 60 different languages and cultures. We're really proud of our inclusive environment. Our offices are comfortable and fun places to work, and we make sure you get to work from home too. Find out what it's like to join our team and take a step closer to your best life ever. ???? Flex Week: Work from home up to 2 days/week (depending on your team's needs) ⏰ Flex Day: Make your workday suit your life and plans. ???? Flex-Location: Take up to 30 days a year to work from any location in the world. ???? Employee Wellbeing: We have got you covered with our Employee Assistance Program (EAP), for you and your dependents 24/7, 365 days/year. We also offer Champion Health - a personalized platform that supports a range of wellbeing needs. ???? Professional Development: Level up your skills with our training platforms, including Linked In Learning! ???? Competitive Benefits: Competitive benefits that make sense with both your local market and employment status. SITA is an Equal Opportunity Employer. We value a diverse workforce. In support of our Employment Equity Program, we encourage women, aboriginal people, members of visible minorities, and/or persons with disabilities to apply and self-identify in the application process.

Full Time LinkedIn

UI/UX Designer

On-site - UAE - Dubai Yesterday

Information Technology

Company Description Gate 8 AI Solutions delivers AI-powered health exchanges, insurance platforms, and digital portals that connect regulators, payers, providers, and members. The company focuses on secure data exchange, intelligent claims processing, and advanced fraud, waste, and abuse (FWA) detection. Its solutions are designed to strengthen integrity, efficiency, and trust across complex healthcare ecosystems. As a growing technology organization at the intersection of AI and healthcare, Gate 8 offers opportunities to work on impactful, real-world challenges in a highly collaborative environment. Role Description This is a full-time, on-site User Experience Designer role based in Dubai, United Arab Emirates. The User Experience Designer will work closely with product managers, engineers, and subject matter experts to design intuitive interfaces for health exchanges, insurance platforms, and digital portals. Day-to-day responsibilities include conducting user research, creating user flows, wireframes, and interactive prototypes, and refining visual and interaction designs based on feedback and usability testing. The role also involves applying design thinking to solve complex problems, translating technical requirements into user-centered solutions, and ensuring consistency across web and mobile experiences. The designer will participate in design reviews, collaborate on design systems, and help advocate for user-centric decisions across project teams. Qualifications Ability to apply Design Thinking and User Experience (UX) principles to complex, data-rich products. Strong User Research skills, including planning studies, conducting interviews or usability tests, and synthesizing insights. Proficiency in Visual Design and Prototyping using modern design tools (e.g., Figma, Sketch, Adobe XD). Experience creating wireframes, interaction flows, and high-fidelity mockups for web and mobile applications. Understanding of design systems, accessibility standards, and responsive design best practices. Effective collaboration and communication skills, with the ability to work in cross-functional teams. Bachelor’s degree in Design, Human-Computer Interaction, or a related field, or equivalent practical experience. Experience in healthcare, insurance, or data-intensive platforms is an advantage. Comfort working in a fast-paced environment and iterating quickly based on feedback and metrics.

وصف الشركة: تقدم شركة Gate 8 AI Solutions منصات تبادل صحي مدعومة بالذكاء الاصطناعي، ومنصات تأمين، وبوابات رقمية تربط بين الجهات التنظيمية، والدافعين، ومقدمي الخدمات، والأعضاء. تركز الشركة على تبادل البيانات الآمن، والمعالجة الذكية للمطالبات، والكشف المتقدم عن الاحتيال والهدر وإساءة الاستخدام (FWA). صُممت حلول الشركة لتعزيز النزاهة والكفاءة والثقة عبر النظم البيئية الصحية المعقدة. وبصفتها مؤسسة تقنية نامية تقع عند تقاطع الذكاء الاصطناعي والرعاية الصحية، توفر Gate 8 فرصاً للعمل على تحديات واقعية ومؤثرة في بيئة تعاونية للغاية. وصف الدور الوظيفي: هذا دور وظيفي بدوام كامل وميداني لمصمم تجربة المستخدم في دبي، الإمارات العربية المتحدة. سيعمل مصمم تجربة المستخدم بشكل وثيق مع مديري المنتجات، والمهندسين، وخبراء المجال لتصميم واجهات بديهية لتبادل البيانات الصحية، ومنصات التأمين، والبوابات الرقمية. تشمل المسؤوليات اليومية إجراء أبحاث المستخدم، وإنشاء تدفقات المستخدم، والإطارات السلكية (Wireframes)، والنماذج التفاعلية الأولية، وتحسين التصميمات المرئية وتصميمات التفاعل بناءً على الملاحظات واختبارات سهولة الاستخدام. يتضمن الدور أيضاً تطبيق التفكير التصميمي لحل المشكلات المعقدة، وترجمة المتطلبات التقنية إلى حلول تركز على المستخدم، وضمان الاتساق عبر تجارب الويب وتطبيقات الهاتف المحمول. سيشارك المصمم في مراجعات التصميم، والتعاون في أنظمة التصميم، والمساعدة في دعم القرارات التي تركز على المستخدم عبر فرق المشروع. المؤهلات: القدرة على تطبيق مبادئ التفكير التصميمي وتجربة المستخدم (UX) على المنتجات المعقدة والغنية بالبيانات. مهارات قوية في أبحاث المستخدم، بما في ذلك تخطيط الدراسات، وإجراء المقابلات أو اختبارات سهولة الاستخدام، وتوليف الأفكار. الكفاءة في التصميم المرئي والنماذج الأولية باستخدام أدوات التصميم الحديثة (مثل Figma وSketch وAdobe XD). خبرة في إنشاء الإطارات السلكية، وتدفقات التفاعل، والنماذج عالية الدقة لتطبيقات الويب والهواتف المحمولة. فهم أنظمة التصميم، ومعايير إمكانية الوصول، وأفضل ممارسات التصميم المتجاوب. مهارات تعاون وتواصل فعالة، مع القدرة على العمل في فرق متعددة الوظائف. درجة البكالوريوس في التصميم، أو التفاعل بين الإنسان والحاسوب، أو مجال ذي صلة، أو ما يعادلها من خبرة عملية. تُعد الخبرة في الرعاية الصحية، أو التأمين، أو المنصات التي تعتمد على البيانات ميزة إضافية. الراحة في العمل في بيئة سريعة الخطى والقدرة على التكرار بسرعة بناءً على الملاحظات والمقاييس.

Full Time LinkedIn

Architect Draftsman

On-site - UAE - Dubai Yesterday

Other

Company Description GM STONE operates a marble factory and quarry in Turkey, supplying high-quality natural stone to international markets. The company serves a diverse global clientele, delivering materials for residential, commercial, and large-scale architectural projects. GM STONE focuses on consistent quality, reliable logistics, and long-term partnerships with designers, contractors, and developers. The organization values precision, efficiency, and innovation in stone processing and fabrication, providing a dynamic environment for technical and creative professionals. Role Description The Architect Draftsman role at GM STONE is a full-time, on-site position based in Dubai. The Architect Draftsman will prepare detailed architectural drawings and shop drawings for stone applications, including facades, flooring, cladding, and custom elements, in line with project specifications and local regulations. Daily responsibilities include coordinating with architects, engineers, and project managers, translating design concepts into accurate technical plans, and ensuring seamless integration of stone details into overall architectural designs. The role involves reviewing project requirements, updating drawings based on feedback, maintaining organized documentation, and supporting site teams with clear, precise plans. The Architect Draftsman will also collaborate with production and installation teams to optimize material usage, resolve technical issues, and contribute to timely, high-quality project delivery. Qualifications Candidates should possess strong skills in Architecture and Architectural Design for preparing detailed plans and stone layouts. Candidates should possess skills in Software Development and Integration as they relate to using CAD/BIM or similar software tools efficiently. Candidates should possess Project Management skills to coordinate drawings, deadlines, and communication across multiple stakeholders. Proficiency in CAD software (e.g., Auto CAD), and familiarity with BIM tools (e.g., Revit) or equivalent drafting platforms. Experience in architectural drafting for stone, marble, or other façade and interior finishes is highly beneficial. Strong attention to detail, spatial awareness, and ability to interpret architectural and structural drawings accurately. Effective communication skills and ability to work collaboratively with multidisciplinary teams on-site. Relevant diploma or degree in Architecture, Architectural Technology, or a closely related field. Knowledge of local building codes and standards in Dubai or willingness to learn and adapt quickly.

وصف الشركة: تدير شركة GM STONE مصنعاً ومحجراً للرخام في تركيا، حيث تقوم بتوريد الحجر الطبيعي عالي الجودة للأسواق الدولية. تخدم الشركة قاعدة متنوعة من العملاء العالميين، وتوفر المواد للمشاريع السكنية والتجارية والمعمارية واسعة النطاق. تركز GM STONE على الجودة الثابتة والخدمات اللوجستية الموثوقة والشراكات طويلة الأمد مع المصممين والمقاولين والمطورين. تقدر المؤسسة الدقة والكفاءة والابتكار في معالجة وتصنيع الحجر، مما يوفر بيئة ديناميكية للمهنيين التقنيين والمبدعين. وصف الدور الوظيفي: وظيفة رسام معماري في GM STONE هي وظيفة بدوام كامل في الموقع في دبي. سيقوم الرسام المعماري بإعداد رسومات معمارية مفصلة ورسومات ورشة عمل لتطبيقات الحجر، بما في ذلك الواجهات والأرضيات والكسوة والعناصر المخصصة، بما يتماشى مع مواصفات المشروع واللوائح المحلية. تشمل المسؤوليات اليومية التنسيق مع المهندسين المعماريين والمهندسين ومديري المشاريع، وترجمة مفاهيم التصميم إلى خطط فنية دقيقة، وضمان التكامل السلس لتفاصيل الحجر في التصاميم المعمارية الشاملة. تتضمن الوظيفة مراجعة متطلبات المشروع، وتحديث الرسومات بناءً على الملاحظات، والحفاظ على وثائق منظمة، ودعم فرق الموقع بخطط واضحة ودقيقة. سيتعاون الرسام المعماري أيضاً مع فرق الإنتاج والتركيب لتحسين استخدام المواد، وحل المشكلات الفنية، والمساهمة في تسليم المشروع في الوقت المناسب وبجودة عالية. المؤهلات: يجب أن يمتلك المرشحون مهارات قوية في الهندسة المعمارية والتصميم المعماري لإعداد الخطط التفصيلية وتخطيطات الحجر. يجب أن يمتلك المرشحون مهارات في تطوير البرمجيات وتكاملها فيما يتعلق باستخدام برامج CAD/BIM أو أدوات برمجية مماثلة بكفاءة. يجب أن يمتلك المرشحون مهارات إدارة المشاريع لتنسيق الرسومات والمواعيد النهائية والتواصل عبر العديد من أصحاب المصلحة. الكفاءة في برامج CAD (مثل Auto CAD)، والإلمام بأدوات BIM (مثل Revit) أو منصات الرسم المماثلة. تعد الخبرة في الرسم المعماري للحجر أو الرخام أو غيرها من واجهات وتشطيبات الديكور الداخلي مفيدة للغاية. اهتمام قوي بالتفاصيل، ووعي مكاني، والقدرة على تفسير الرسومات المعمارية والإنشائية بدقة. مهارات تواصل فعالة وقدرة على العمل بشكل تعاوني مع فرق متعددة التخصصات في الموقع. دبلوم أو شهادة ذات صلة في الهندسة المعمارية أو تكنولوجيا العمارة أو مجال ذي صلة وثيقة. المعرفة بقوانين ومعايير البناء المحلية في دبي أو الاستعداد للتعلم والتكيف بسرعة.

Full Time LinkedIn

Policy Administrator

On-site - UAE - Dubai Tuesday

Information Technology

Company Description InOrbit X is a digital transformation partner that designs businesses and engineers integrated digital ecosystems rather than simply developing software. The company combines AI-powered technology, embedded operations, and strategic consulting to create sustainable competitive advantages for its clients. InOrbit X delivers end-to-end solutions for insurers, healthcare organizations, financial institutions, and public-sector enterprises. Team members collaborate across disciplines to build scalable, data-driven platforms that help organizations modernize and grow. Role Description The Policy Administrator is a full-time, on-site role based in Dubai, United Arab Emirates. This role is responsible for managing the full lifecycle of policies, including creation, review, implementation, and maintenance for clients in insurance, healthcare, finance, and public-sector domains. Day-to-day responsibilities include interpreting policy requirements, preparing and updating documentation, ensuring compliance with regulatory and internal standards, and coordinating approvals with internal stakeholders. The Policy Administrator will track policy changes, maintain accurate records in internal systems, and respond to inquiries from business teams and clients. The role also involves collaborating with operations, compliance, and technology teams to ensure policies are correctly reflected in processes, systems, and digital platforms. Qualifications 1-2 years Experience in policy administration, documentation management, and process governance, preferably within insurance, healthcare, financial services, or public-sector environments. Strong analytical, research, and problem-solving skills, with the ability to interpret regulations and translate them into clear, actionable policies. Proficiency with office productivity tools (e.g., word processing, spreadsheets, presentation software) and comfort working with digital workflow or policy management systems. Excellent written and verbal communication skills, with attention to detail and the ability to present complex information in a clear, structured manner. Ability to work on-site in Dubai, collaborate effectively in cross-functional teams, and manage multiple priorities with minimal supervision. Bachelor’s degree in Business, Law, Public Administration, Finance, or a related field; professional certifications in compliance, risk management, or governance are an advantage. Familiarity with regulatory frameworks relevant to insurance, healthcare, finance, or public-sector operations in the Middle East region is beneficial. Demonstrated commitment to confidentiality, ethical conduct, and high-quality service delivery.

وصف الشركة: تعد شركة InOrbit X شريكًا للتحول الرقمي، حيث تقوم بتصميم الأعمال وهندسة الأنظمة البيئية الرقمية المتكاملة بدلاً من مجرد تطوير البرمجيات. تجمع الشركة بين التكنولوجيا المدعومة بالذكاء الاصطناعي، والعمليات المدمجة، والاستشارات الاستراتيجية لخلق مزايا تنافسية مستدامة لعملائها. تقدم InOrbit X حلولاً شاملة لشركات التأمين، ومؤسسات الرعاية الصحية، والمؤسسات المالية، وقطاعات القطاع العام. يتعاون أعضاء الفريق عبر مختلف التخصصات لبناء منصات قابلة للتوسع ومبنية على البيانات تساعد المؤسسات على التحديث والنمو. وصف الدور الوظيفي: يعتبر دور مسؤول السياسات وظيفة بدوام كامل في مقر الشركة في دبي، الإمارات العربية المتحدة. يتولى هذا الدور مسؤولية إدارة دورة حياة السياسات بالكامل، بما في ذلك الإنشاء، والمراجعة، والتنفيذ، والصيانة لعملاء في مجالات التأمين، والرعاية الصحية، والتمويل، والقطاع العام. تشمل المسؤوليات اليومية تفسير متطلبات السياسات، وإعداد وتحديث الوثائق، وضمان الامتثال للمعايير التنظيمية والداخلية، وتنسيق الموافقات مع أصحاب المصلحة الداخليين. سيقوم مسؤول السياسات بتتبع تغييرات السياسات، والحفاظ على سجلات دقيقة في الأنظمة الداخلية، والرد على استفسارات فرق العمل والعملاء. يتضمن الدور أيضًا التعاون مع فرق العمليات والامتثال والتكنولوجيا لضمان انعكاس السياسات بشكل صحيح في العمليات والأنظمة والمنصات الرقمية. المؤهلات: خبرة تتراوح من سنة إلى سنتين في إدارة السياسات، وإدارة الوثائق، وحوكمة العمليات، ويفضل أن تكون في بيئات التأمين أو الرعاية الصحية أو الخدمات المالية أو القطاع العام. مهارات تحليلية وبحثية وحل مشكلات قوية، مع القدرة على تفسير اللوائح وتحويلها إلى سياسات واضحة وقابلة للتنفيذ. إتقان أدوات الإنتاجية المكتبية (مثل معالجة النصوص، جداول البيانات، برامج العروض التقديمية) والراحة في العمل مع سير العمل الرقمي أو أنظمة إدارة السياسات. مهارات تواصل كتابية وشفهية ممتازة، مع الاهتمام بالتفاصيل والقدرة على تقديم معلومات معقدة بطريقة واضحة ومنظمة. القدرة على العمل في مقر الشركة في دبي، والتعاون بفعالية في فرق متعددة الوظائف، وإدارة أولويات متعددة بأقل قدر من الإشراف. درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو القانون، أو الإدارة العامة، أو المالية، أو مجال ذي صلة؛ وتعتبر الشهادات المهنية في الامتثال، أو إدارة المخاطر، أو الحوكمة ميزة إضافية. الإلمام بالأطر التنظيمية ذات الصلة بعمليات التأمين أو الرعاية الصحية أو المالية أو القطاع العام في منطقة الشرق الأوسط يعد أمرًا مفيدًا. التزام مثبت بالسرية، والسلوك الأخلاقي، وتقديم خدمة عالية الجودة.

Full Time LinkedIn

Member of Technical Staff - Medical Research (Remote)

Remote - UAE - Dubai 25 August 2026

Healthcare & Medical

Role: Member of Technical Staff - Medical Research (Remote) Location: Remote (Work from Anywhere) Job Type: Full-Time Payout: $350K - $500K/yr Role Overview:We are hiring for one of our clients, seeking a Member of Technical Staff, Medical Research to work on a full-time basis. The role involves designing and implementing computational methods to analyze medical data, developing algorithms for diagnostic and therapeutic applications, and contributing to peer-reviewed research publications in high-impact journals. Key Responsibilities:• Design, develop, and validate machine learning models for medical imaging analysis and clinical decision support.• Collaborate with cross-functional teams including clinicians, data scientists, and software engineers to translate research into scalable solutions.• Publish findings in academic journals and present results at conferences to advance the state of medical research.• Optimize algorithms for performance, accuracy, and computational efficiency on large-scale medical datasets.• Contribute to the development of internal tools and frameworks that accelerate medical research workflows. Required Skills & Qualifications:• PhD or equivalent experience in Computer Science, Biomedical Engineering, or a related field with a focus on medical applications.• Proven expertise in machine learning, deep learning, and statistical modeling applied to medical data.• Proficiency in programming languages such as Python, R, or Julia, with experience in medical data processing libraries (e.g., Tensor Flow, PyTorch, scikit-learn).• Experience with medical imaging data (e.g., MRI, CT, X-ray) and relevant toolkits (e.g., ITK, Simple ITK, MONAI).• Strong publication record in peer-reviewed medical or AI research journals.• Familiarity with healthcare data standards (e.g., DICOM, HL7) and regulatory compliance (e.g., HIPAA, GDPR).• Ability to work in a fast-paced research environment with iterative development cycles. More About the Opportunity:This role offers a unique opportunity to work with a global leader in the Biotechnology Research industry, contributing to breakthroughs in medical diagnostics and treatment optimization. The position combines cutting-edge AI research with real-world clinical impact, enabling the translation of academic findings into scalable healthcare solutions. Equal Opportunity Employer:We hire based on skills and expertise. All qualified candidates are welcome regardless of background, experience, or prior employment history. Applications are reviewed solely on demonstrated technical ability and qualifications. Apply Now!

الوظيفة: عضو فريق تقني - أبحاث طبية (عن بُعد) المكان: عن بُعد (العمل من أي مكان) نوع العمل: دوام كامل الدفع: 350 ألف دولار - 500 ألف دولار/سنة نظرة عامة على الدور: نحن نوظف أحد عملائنا، الباحث عن عضو فريق تقني في الأبحاث الطبية ليعمل بدوام كامل. الدور يتضمن تصميم وتنفيذ طرق حسابية لتحليل البيانات الطبية، وتطوير خوارزميات للتطبيقات التشخيصية والعلاجية، والمساهمة في منشورات بحثية محكمة في مجلات ذات تأثير عالي. المسؤوليات الأساسية: • تصميم وتطوير والتحقق من صحة نماذج التعلم الآلي لتحليل التصوير الطبي ودعم القرار السريري. • التعاون مع فرق متعددة الوظائف بما في ذلك الأطباء وعلماء البيانات ومهندسي البرمجيات لترجمة البحث إلى حلول قابلة للتوسع. • نشر النتائج في المجلات الأكاديمية وعرضها في المؤتمرات لدفع تقدم أبحاث الطب. • تحسين الخوارزميات من حيث الأداء والدقة والكفاءة الحسابية على مجموعات البيانات الطبية واسعة النطاق. • المساهمة في تطوير أدوات داخلية وأطر عمل تُسرّع سير عمل أبحاث الطب. المهارات والمؤهلات المطلوبة: • دكتوراه أو خبرة مكافئة في علوم الكمبيوتر أو الهندسة الحيوية الطبية أو مجال ذي صلة مع تركيز على التطبيقات الطبية. • خبرة مثبتة في تعلم الآلة والتعلم العميق والنمذجة الإحصائية المطبقة على البيانات الطبية. • إتقان لغات البرمجة مثل بايثون وR أو جوليا، مع خبرة في مكتبات معالجة البيانات الطبية (مثال: Tensor Flow، PyTorch، scikit-learn). • خبرة في بيانات التصوير الطبي (مثال: MRI، CT، X-ray) والأدوات الملائمة (مثال: ITK، Simple ITK، MONAI). • سجل منشورات قوي في محاكمات علمية طبية أو بحثية ذكاء اصطناعي. • الإلمام بمعايير بيانات الرعاية الصحية (مثال: DICOM، HL7) والامتثال التنظيمي (مثال: HIPAA، GDPR). • القدرة على العمل في بيئة بحثية سريعة الإيقاع مع دورات تطوير تكرارية. معلومات إضافية عن الفرصة: يوفر هذا الدور فرصة فريدة للعمل مع رائد عالمي في صناعة أبحاث التكنولوجيا الحيوية، مساهمة في اختراقات في التشخيص الطبي وتحسين العلاجات. يجمع المنصب بين أبحاث الذكاء الاصطناعي المتقدمة وتأثير إكلينيكي حقيقي، مما يمكّن من ترجمة النتائج الأكاديمية إلى حلول رعاية صحية قابلة للتوسع. صاحب العمل يساوي فرص العمل: نقوم بالتعيين وفقاً للمهارات والخبرة. جميع المرشحين المؤهلين مرحب بهم بغض النظر عن الخلفية أو الخبرة أو تاريخ التوظيف السابق. تتم مراجعة الطلبات بناءً على القدرة الفنية والمؤهلات فقط. قدّم الآن!

Full Time LinkedIn

Member of Technical Staff - Medical Research (Remote)

Remote - UAE - Dubai 25 August 2026

Healthcare & Medical

Role: Member of Technical Staff - Medical Research (Remote) Location: Remote (Work from Anywhere) Job Type: Full-Time Payout: $350K - $500K/yr Role Overview:We are hiring for one of our clients, seeking a Member of Technical Staff, Medical Research to work on a full-time basis. The role involves designing and implementing computational methods to analyze medical data, developing algorithms for diagnostic and therapeutic applications, and contributing to peer-reviewed research publications in high-impact journals. Key Responsibilities:• Design, develop, and validate machine learning models for medical imaging analysis and clinical decision support.• Collaborate with cross-functional teams including clinicians, data scientists, and software engineers to translate research into scalable solutions.• Publish findings in academic journals and present results at conferences to advance the state of medical research.• Optimize algorithms for performance, accuracy, and computational efficiency on large-scale medical datasets.• Contribute to the development of internal tools and frameworks that accelerate medical research workflows. Required Skills & Qualifications:• PhD or equivalent experience in Computer Science, Biomedical Engineering, or a related field with a focus on medical applications.• Proven expertise in machine learning, deep learning, and statistical modeling applied to medical data.• Proficiency in programming languages such as Python, R, or Julia, with experience in medical data processing libraries (e.g., Tensor Flow, PyTorch, scikit-learn).• Experience with medical imaging data (e.g., MRI, CT, X-ray) and relevant toolkits (e.g., ITK, Simple ITK, MONAI).• Strong publication record in peer-reviewed medical or AI research journals.• Familiarity with healthcare data standards (e.g., DICOM, HL7) and regulatory compliance (e.g., HIPAA, GDPR).• Ability to work in a fast-paced research environment with iterative development cycles. More About the Opportunity:This role offers a unique opportunity to work with a global leader in the Biotechnology Research industry, contributing to breakthroughs in medical diagnostics and treatment optimization. The position combines cutting-edge AI research with real-world clinical impact, enabling the translation of academic findings into scalable healthcare solutions. Equal Opportunity Employer:We hire based on skills and expertise. All qualified candidates are welcome regardless of background, experience, or prior employment history. Applications are reviewed solely on demonstrated technical ability and qualifications. Apply Now!

الملف الوظيفي: عضو فريق تقني - أبحاث طبية (عن بُعد) الموقع: عن بُعد (العمل من أي مكان) نوع الوظيفة: دوام كامل الأجر: 350 ألف - 500 ألف دولار/سنة نظرة عامة على الدور: نحن نوظف لأحد عملائنا، نبحث عن عضو فريق تقني في أبحاث طبية ليعمل بدوام كامل. الدور يتضمن تصميم وتنفيذ أساليب حسابية لتحليل البيانات الطبية، تطوير خوارزميات للتطبيقات التشخيصية والعلاجية، والمساهمة في منشورات بحثية محكمة في مجلات ذات تأثير عالٍ. المسؤوليات الأساسية: • تصميم وتطوير والتحقق من نماذج تعلم آلي لتحليل التصوير الطبي ودعم القرار السريري. • التعاون مع فرق متعددة التخصصات تشمل أطباء ومحللي بيانات ومهندسي برمجيات لترجمة البحث إلى حلول قابلة للتوسع. • نشر النتائج في مجلات أكاديمية وتقديم النتائج في مؤتمرات لدفع مستوى البحث الطبي قدمًا. • تحسين الخوارزميات من حيث الأداء والدقة والكفاءة الحاسوبية على مجموعات بيانات طبية كبيرة. • المساهمة في تطوير أدوات وبُنى داخلية تعجل من سير عمل البحث الطبي. المهارات والمؤهلات المطلوبة: • دكتوراه أو خبرة مكافئة في علوم الكمبيوتر، الهندسة الطبية الحيوية، أو مجال ذو صلة مع تركيز على التطبيقات الطبية. • خبرة مثبتة في التعلم الآلي، التعلم العميق، والنمذجة الإحصائية المطبقة على البيانات الطبية. • إتقان لغات البرمجة مثل بايثون، R، أو جوليا، مع خبرة في مكتبات معالجة البيانات الطبية (مثلاً Tensor Flow، PyTorch، scikit-learn). • خبرة مع بيانات التصوير الطبي (مثلاً MRI، CT، أشعة إكس) والأدوات ذات الصلة (مثلاً ITK، Simple ITK، MONAI). • سجل نشر قوي في مجلات بحثية طبية محكمة أو بحث AI. • الإلمام بمعايير بيانات الرعاية الصحية (مثلاً DICOM، HL7) والامتثال التنظيمي (مثلاً HIPAA، GDPR). • القدرة على العمل في بيئة بحثية سريعة الإيقاع مع دورات تطوير تكرارية. مزيد من المعلومات عن الفرصة: يتيح هذا الدور فرصة فريدة للعمل مع قادة عالميين في صناعة أبحاث التكنولوجيا الحيوية، والمساهمة في الاختراقات في تشخيص الأمراض وتحسين العلاج. الجمع بين بحث AI المتقدم والتأثير السريري الواقعي يمكّن من ترجمة النتائج الأكاديمية إلى حلول صحية قابلة للتوسع. صاحب عمل يوفر مساواة في الفرص: نوظف بناءً على المهارات والخبرة. جميع المرشحات المؤهلات مرحب بهن بغض النظر عن الخلفية أو الخبرة أو تاريخ التوظيف السابق. يتم مراجعة الطلبات بناءً فقط على القدرة التقنية المؤكدة والمؤهلات. قدم الآن!

Full Time LinkedIn

Lead Product Designer

On-site - UAE - Abu Dhabi Emirate 20 August 2026

Engineering

About AI71: AI71, a pioneering AI company launched by Abu Dhabi's Advanced Technology Research Council (ATRC) and Venture One, stands as a pivotal movement in the realm of AI innovation. Leveraging the globally top-ranked Falcon AI models we specialize in turning innovation into impact. If you're ready to define the user experience for revolutionary AI products, then AI71 is the place for you. The Role: As a Lead Product Designer, you'll play a critical, hands-on role in shaping and delivering cutting-edge AI solutions that redefine industries. You will be a strategic partner, moving fluidly from high-level product strategy to hands-on execution, ensuring that our complex technology is accessible, elegant, and user-centric. What You'll Do: Own and Lead the Design Process: Drive the end-to-end design lifecycle for our core application. Where needed, you will create wireframes, mockups, and high-fidelity prototypes that not only align with user-centered design principles but also push the boundaries of AI interaction. You will take charge of your projects with a high degree of autonomy, leading them from conception to delivery. Influence Product Strategy: Act as a key partner to Product and Engineering. Use design thinking, user research, and your deep expertise to help prioritize features, balancing user needs and the business objectives. Align Cross-Functional Stakeholders: Proactively communicate your design vision and the rationale behind it. You will be responsible for aligning cross-functional (x FN) stakeholders, including product managers and engineers to drive action. Facilitate Collaborative Problem-Solving: Prepare and run engaging workshops with diverse teams to translate complex user needs and project requirements into actionable design solutions. Champion the User through Research: Conduct usability testing and gather feedback to continuously iterate on and improve our products. You will be the unwavering advocate for the user in every conversation. Execute and Ship with Excellence: Work closely with front-end developers to implement design specifications with high fidelity, ensuring a consistent and intuitive user experience. Elevate Our Design Culture: Advocate for user experience best practices and design principles within the organization. Stay updated on design trends and emerging technologies to enhance our user interfaces and help establish the design foundations at AI71. What You'll Bring: Experience: 8+ years of experience in product design (UX/UI) with 2+ years leading design teams. Your portfolio showcasing previous design work on software applications is essential. Design Tools: Proficiency in modern design and prototyping tools such as Figma. AI & Enterprise Design: Experience designing for AI-powered products, complex data visualizations, or enterprise-grade applications is a great plus. Strategic Product Thinking: You are more than a designer; you are a product builder. You have a strong understanding of user-centered design principles and can articulate how your work solves user problems and drives business impact. Research Acumen: Proven experience with usability testing and user research methodologies, and a passion for turning insights into action. Collaborative Influence: Excellent communication and collaboration skills with a demonstrated ability to present ideas, facilitate discussions, and influence stakeholders at all levels. Bias for Action: You thrive in a fast-paced environment, are comfortable with ambiguity, and can drive projects forward with a high degree of autonomy. Education: A Bachelor's or higher degree in Human-Computer Interaction, Design, or a related field is preferred. Great Pluses: Experience working in a successful tech company (ideally a mix of startup/scale-up and a larger tech company). A passion for prototyping your own ideas and some technical acumen. Why AI71: Mission-Driven Work: Work on cutting-edge AI applications with a talented and passionate team, solving real-world challenges in critical sectors. Unparalleled Opportunity: This is a chance to innovate and solve real-world challenges using AI at a company with unique access to world-leading models and resources. Career Growth: We offer competitive compensation, benefits, and significant career growth opportunities as a foundational member of the team. World-Class Environment: Enjoy a flexible working environment and the latest tools & technologies needed to do your best work.

Full Time LinkedIn

Senior Business Analyst

On-site - UAE - Dubai 18 August 2026

Information Technology

About Kagool We are a fast-growing IT consultancy specialising in the transformation of complex Global enterprises. We are looking for enthusiastic and hardworking individuals that to help deliver for our global customer base. We embrace the opportunities of the future and work proactively to make effective use of technology. As you can imagine, this means that we have a vibrant and diverse mix of skills and people making Kagool a wonderful place to work. Role Overview We are looking for an experienced Senior Business Analyst to support a large-scale SAP BW to Azure data migration and modernisation programme. The role will play a critical part during the initial Assessment and Design phase, working closely with business stakeholders to understand existing reporting and data requirements, conduct workshops, identify gaps and improvement opportunities, and define the scope for migration, enhancements and new builds. The successful candidate should be comfortable working across business, data and reporting teams, with sufficient understanding of SAP, Power BI and data models to translate business requirements into clear specifications for technical delivery teams. Key Responsibilities Lead and facilitate business discovery and requirements-gathering workshops with key stakeholders. Understand existing SAP BW and SAC reports, business processes, KPIs, data requirements and reporting dependencies. Gather, document and finalise requirements for report enhancements and new builds in collaboration with business users. Assess existing reporting requirements and identify gaps, improvement opportunities, rationalisation opportunities and future-state requirements. Mapping the requirements on Reports back to BW objects and fields to enable data model creation for new reports Understand existing and proposed Power BI reports, semantic/data models and underlying data structures in BW and BODS to support enhancement discussions. Translate business requirements into clear functional requirements, user stories, acceptance criteria and scoping documents. Work closely with Data Architects, Data Engineers, Power BI Developers and SAP SMEs to ensure requirements are technically understood and achievable. Support the technical delivery team during the Build phase, providing requirement clarification and managing business queries. Coordinate and support testing, business validation and UAT, ensuring delivered reports and data models meet agreed requirements. Maintain traceability between business requirements, enhancements, reports, data models and delivered solutions. Support stakeholder reviews and obtain business agreement/sign-off on requirements and designs. Required Experience & Skills Strong experience as a Senior Business Analyst within Data, Analytics, BI or Data Modernisation programmes. Proven experience conducting business workshops, stakeholder interviews and requirement-gathering sessions. Experience working on data migration, BI modernisation, reporting transformation or cloud data programmes. Good understanding of SAP BW, SAC and BO and its role within enterprise reporting and analytics. Familiarity with SAP source systems including:SAP ECCSAP S/4HANASAP Ariba SAP Success Factors Ability to understand requirements originating from non-SAP enterprise applications, Good understanding of Power BI, including reports, dashboards, KPIs and underlying data/semantic models. Ability to understand conceptual data models and discuss how business requirements translate into data models and reporting layers. Excellent stakeholder management, facilitation, communication and documentation skills. Ability to challenge existing requirements constructively and identify opportunities for simplification, rationalisation and improvement. Role Across the Project Lifecycle The Senior Business Analyst will have a particularly important role during the Assessment and Design phase, helping establish the agreed scope and future-state requirements. During subsequent Build, Testing and Validation phases, the role will continue to support technical teams by clarifying requirements, reviewing developed solutions, coordinating business validation and ensuring that enhancements and new builds remain aligned with the agreed business requirements. Ideal Candidate The ideal candidate combines strong business analysis and stakeholder engagement skills with practical knowledge of enterprise data and reporting environments. They should be capable of engaging confidently with senior business stakeholders while also working effectively with SAP, Azure, Data Engineering and Power BI technical teams. Experience supporting an SAP BW migration to Azure, Databricks, Fabric or another modern cloud data platform would be highly advantageous. Career at Kagool A career at Kagool will give you a path towards progression and opportunities, with the current rate of growth we at Kagool have dedicated time towards individual growth, recognizing individual contributions, filling the team with a keen sense of purpose along with providing a fun, flexible and friendly work environment.

Full Time LinkedIn

Senior Secure Software Architect

On-site - UAE - Abu Dhabi Emirate 12 August 2026

Human Resources

We are seeking a highly skilled and technically accomplished Senior Software Architect to define, govern, and evolve the architecture of complex software systems. This role is responsible for establishing scalable application frameworks, designing secure and resilient data architectures, and driving technical excellence across the software development lifecycle. The ideal candidate combines deep engineering expertise with a strong understanding of security, cloud-native technologies, distributed systems, and modern application design principles. Key Responsibilities Enterprise Application Architecture Design and maintain end-to-end architecture for large-scale software solutions, including web applications, APIs, microservices, and backend services. Establish architectural standards, design patterns, and development guidelines to support long-term scalability and maintainability. Evaluate technology stacks and recommend solutions aligned with business and technical requirements. Data Architecture & Information Management Develop secure and scalable data models for structured and unstructured data environments. Define strategies for data segregation, access control, encryption, retention, and lifecycle management. Ensure data architectures support performance, compliance, reliability, and future growth requirements. Distributed Systems & Integration Design Architect event-driven and service-oriented solutions that support high availability, fault tolerance, and operational resilience. Design integrations between internal and external systems using APIs, messaging platforms, and asynchronous processing mechanisms. Optimize system performance through effective workload distribution and resource utilization. Security Architecture Integrate security principles into system design, application architecture, and development processes. Define controls for authentication, authorization, encryption, secrets management, and secure communications. Ensure architectures align with industry-recognized security standards and secure-by-design principles. Identity & Access Management Design and implement enterprise identity solutions leveraging modern authentication and authorization frameworks. Define access control models using role-based, attribute-based, or policy-driven approaches. Establish secure token management, federation, and single sign-on architectures. Threat Modeling & Architecture Governance Lead architecture reviews and threat modeling exercises throughout project lifecycles. Identify design risks, security gaps, trust boundary concerns, and potential attack vectors during early-stage planning. Provide architectural recommendations to mitigate security, performance, and operational risks. Technical Leadership & Engineering Enablement Mentor software engineers and technical leads on architecture best practices and emerging technologies. Collaborate with stakeholders to translate business requirements into scalable technical solutions. Support development teams with architectural guidance, troubleshooting, and design reviews. Continuous Improvement & Innovation Evaluate new technologies, frameworks, and architectural approaches to improve system capabilities. Drive modernization initiatives, cloud adoption strategies, and platform optimization efforts. Promote engineering excellence through automation, observability, and reliability-focused design. Required Qualifications Professional Experience Minimum 8 years of experience in software engineering, solution architecture, or systems design. Demonstrated experience designing and delivering large-scale enterprise applications and distributed systems. Proven success leading architectural initiatives across complex technical environments. Architecture & Software Design Strong expertise in software architecture patterns, domain-driven design, microservices, and API-first development. Experience designing scalable, resilient, and maintainable systems in production environments. Deep understanding of database architecture, data modeling, and integration strategies. Security Engineering Knowledge Thorough understanding of secure software development practices and application security principles. Strong knowledge of:OWASP Top 10 OWASP API Security Top 10 Secure coding methodologies Threat modeling techniques Vulnerability management and risk mitigation Identity & Access Management Hands-on experience designing solutions based on:OAuth 2.0 Open ID Connect (OIDC) SAML 2.0 JWT-based authentication and authorization Cloud & Modern Infrastructure Experience designing architectures on public cloud platforms such as AWS, Microsoft Azure, or Google Cloud Platform. Knowledge of containerized environments, orchestration platforms, and infrastructure-as-code practices. Familiarity with event-driven architectures, distributed messaging systems, and scalable storage solutions. Engineering Leadership Strong communication and stakeholder management skills. Experience facilitating architecture reviews, technical workshops, and strategic planning sessions. Ability to influence technical direction and guide engineering teams toward architectural best practices. Preferred Qualifications Experience designing solutions within highly regulated, security-sensitive, or mission-critical environments. Knowledge of zero-trust architecture, platform engineering, observability, and reliability engineering concepts. Experience with large-scale modernization, cloud transformation, or digital platform initiatives. Familiarity with performance engineering, resiliency testing, and disaster recovery architecture. Preferred Certifications Certified Software Security Lifecycle Professional (CSSLP) AWS Certified Solutions Architect – Professional Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert Certified Information Systems Security Professional (CISSP) TOGAF Certification Offensive Security Certifications (OSCP, OSWE) Senior Secure Software Architect in Abu Dhabi, United Arab Emirates

Full Time

Lead Accounting

On-site - UAE - Dubai 5 August 2026

Information Technology

Date Posted: 2026-07-09 Country: United Arab Emirates Location: Otis L. L. C, 37th floor, The One Tower, Sheikh Zayed Road, Dubai, United Arab Emirates Role Overview: The role holder is responsible for managing the accounting function within the Otis ME entities with guidance from the management, for ensuring the effective management and implementation of accounting policies as per approved guidelines. The role holder shall carry out his duties in accordance with the stipulated business policies and procedures. Key Responsibilities: Financial Close & Reporting Lead and manage monthly, quarterly, and annual close processes Ensure timely and accurate preparation of financial statements Review journal entries, accruals, provisions, and adjustments Analyze variances (actual vs budget/forecast/prior periods) General Ledger Management Oversee general ledger activities and ensure data integrity Review reconciliations (balance sheet accounts, intercompany, etc.) Ensure compliance with accounting standards (IFRS/GAAP) Compliance & Controls Ensure adherence to internal controls and corporate policies Support audits (internal and external) with required documentation Maintain strong governance over financial reporting processes Team Leadership Lead, mentor, and develop the R2R team Allocate work, monitor performance, and ensure SLA adherence Drive a culture of accountability and continuous improvement Process Improvement & Transformation Identify opportunities for automation and efficiency Drive standardization and best practices across R2R processes Participate in ERP/system implementations or enhancements Stakeholder Management Collaborate with FP&A, AP, AR, Tax, and business units Act as key point of contact for finance leadership Provide insights and financial analysis to support decision-making Intercompany & Consolidation Manage intercompany transactions and reconciliations Support group consolidation activities where applicable Minimum Qualifications: Minimum of 10 years of relevant experience in managing financial accounting functions At least 5 years in positions of progressively increasing managerial responsibilities Master's degree in Finance/Accounting or equivalent Relevant certification such as Certified Management Accountant (CMA) or equivalent is preferred If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day. Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company. When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.  We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here. Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms

Concrete Engineer Jobs

Practice Lead

Finance & Accounting Officer

Quantity Surveyor

Senior Group Procurement Manager

Contracts Administrator

Site Technical Manager

Analyst I - Advisory

Analyst I - Advisory

Analyst I - Advisory

Maritime Sales Executive

Maritime Sales Executive

UI/UX Designer

Architect Draftsman

Policy Administrator

Member of Technical Staff - Medical Research (Remote)

Member of Technical Staff - Medical Research (Remote)

Lead Product Designer

Senior Business Analyst

Senior Secure Software Architect

Lead Accounting

Site Owners

Employers

Job Seekers

Concrete Engineer Jobs

Receive email alerts for Concrete Engineer Jobs jobs