E-marketing Jobs in UAE (October 2026)

Full Time Bayt

Account Manager

On-site - UAE - Abu Dhabi 21 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description CNS (Computer Network Systems) is a technology company in the middle-east & has over 30 years of successful achievements and long-term partnerships with distinct customers across the region. We are an IT distributor & our expertise are in Banking & Financial Service Insurance, Technology Enablement, IT Outsourcing, Cyber security, Digital Infrastructure, Hybrid Cloud, Digital Workplace, Customer Experience, Digital Transformation, and Block Chain. We are a Part of the Ghobash Group of Companies, CNS spread across the region with offices in Abu Dhabi, Dubai, Oman, and Kuwait providing a holistic approach that covers all aspects of information communication technology system integration, consultancy, operation, managed services, and IT outsourcing. CNS also has state-of-the-art network operation centers in Abu Dhabi and Dubai that develop in-house software and applications providing end-to-end solutions to our customers and partners. Job Description DUTIES & RESPONSIBILITIES Job Responsibilities: Strategic Account Management & Business Development <ul><li>Build and maintain long-term relationships with key clients across Dubai and the Northern Emirates, acting as a trusted advisor and business partner.</li><li>Drive business growth by identifying and developing new accounts, nurturing existing relationships, and expanding CNS’s footprint across assigned sectors.</li><li>Develop and maintain a clear account plan for each major client, aligned with annual sales targets and CNS’s solution portfolio.</li></ul>Sales Planning and Forecasting <ul><li>Create and manage a structured sales pipeline, ensuring accurate revenue forecasting and timely opportunity tracking.</li><li>Identify upcoming projects and budget cycles within key accounts to proactively position CNS solutions.</li><li>Monitor regional market dynamics and competitor activity to inform sales strategies and differentiate CNS offerings.</li></ul>Solution Selling & Bid Management <ul><li>Propose tailored, value-driven technical and commercial solutions across CNS’s full portfolio of IT services and solutions</li><li>Collaborate with pre-sales, principals, and solution architects to deliver compelling proposals, presentations, and demonstrations.</li><li>Lead contract negotiations to closure, ensuring profitability, compliance, and customer alignment.</li></ul>Customer Satisfaction & Retention <ul><li>Ensure high levels of customer satisfaction by maintaining frequent engagement, understanding evolving needs, and resolving issues proactively.</li><li>Serve as a key escalation point, collaborating with delivery, project management, and support teams to resolve client challenges.</li></ul>Internal Collaboration and Reporting <ul><li>Work closely with PMO, finance, collections, and contract teams to support smooth project execution and timely billing.</li><li>Maintain up-to-date client and opportunity data in CRM platforms (e.g., Salesforce, HubSpot).</li><li>Prepare regular status reports and pipeline updates for senior sales management.</li></ul> Qualifications Education: <ul><li>Minimum: Bachelor’s degree in Business Administration, Marketing, or a related field </li><li>Desired: Master’s degree (MBA or a related field) </li></ul>Experience: <ul><li>Minimum: 5+ years in account management, client relations, or sales </li><li>Desired: 7+ years with a proven track record in managing key accounts or enterprise clients </li></ul>Skills & Abilities: <ul><li>Strong communication and client relationship management skills </li><li>Solid understanding of IT services, solutions, and outsourcing models </li><li>Strategic account planning and business development expertise </li><li>Experience working with SLAs, contracts, and service delivery frameworks </li><li>Proficiency in CRM tools such as Salesforce, HubSpot, or Microsoft Dynamics </li><li>Ability to manage cross-functional teams and remote stakeholders </li><li>Strong negotiation, presentation, and reporting skills </li><li>Experience managing global accounts or offshore delivery models </li><li>Familiarity with RFP/RFI processes and enterprise procurement systems </li></ul> Additional Information Compliance with policies and procedures based on the ISO standards adopted by CNS. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description">وصف الشركة CNS (أنظمة شبكات الكمبيوتر) شركة تكنولوجية في الشرق الأوسط وتملك أكثر من 30 عامًا من الإنجازات الناجحة وشراكات طويلة الأمد مع عملاء مميزين في المنطقة. نحن موزعون تقنيون وخبرتنا في الخدمات المصرفية والمالية والتأمين، وتمكين التكنولوجيا، والتعهيد في تكنولوجيا المعلومات، والأمن السيبراني، والبنية التحتية الرقمية، والسحابة الهجينة، مكان العمل الرقمي، تجربة العملاء، التحول الرقمي، وسلسلة الكتل. نحن جزء من مجموعة غباش للشركات، تنتشر CNS عبر المنطقة بمكاتب في أبوظبي، دبي، عمان، والكويت مع نهج شامل يغطي جميع جوانب تكامل أنظمة تكنولوجيا المعلومات والاتصال والاستشارات والتشغيل والخدمات المُدارة والتعهيد في تكنولوجيا المعلومات. لدى CNS أيضًا مراكز عمليات شبكة حديثة في أبوظبي ودبي تُطور برامج وتطبيقات داخلية تقدم حلولاً من النهاية للنهاية لعملائنا وشركائنا. وصف الوظيفة المسؤوليات والواجبات مسؤوليات المبيعات: إدارة الحسابات الإستراتيجية وتطوير الأعمال <ul><li>بناء والحفاظ على علاقات طويلة الأجل مع عملاء رئيسيين عبر دبي والإمارات الشمالية، مع العمل كمستشار موثوق وشريك أعمال.</li><li>دفع النمو من خلال تحديد وتطوير حسابات جديدة، وتغذية العلاقات القائمة، وتوسيع حضور CNS عبر القطاعات المعنية.</li><li>تطوير والحفاظ على خطة حساب واضحة لكل عميل رئيسي، متوافقة مع أهداف المبيعات السنوية ومحفظة حلول CNS.</li></ul>التخطيط والمساعدة في المبيعات والتنبؤ بها <ul><li>إنشاء وإدارة خط أنابيب مبيعات منظم، مع ضمان دقة توقع الإيرادات وتتبع الفرص في الوقت المناسب.</li><li>تحديد المشاريع القادمة ودورات الميزانية ضمن الحسابات الرئيسية لوضع حلول CNS بشكل استباقي.</li><li>مراقبة ديناميكيات السوق الإقليمية ونشاط المنافسين لإبلاغ استراتيجيات المبيعات والتمييز بين عروض CNS.</li></ul>بيع الحلول وإدارة العطاءات <ul><li>اقتراح حلول تقنية وتجارية مخصّصة وقيمة عالية عبر محفظة خدمات وحلول تكنولوجيا المعلومات الكاملة في CNS</li><li>التعاون مع ما قبل البيع والمبادئ والمعماريين للحلول لتقديم مقترحات جذابة وعروض وتقديمات وعروض توضيحية.</li><li>قيادة مفاوضات العقود حتى الإغلاق، مع ضمان الربحية والامتثال وتوافق العميل.</li></ul>رضا العملاء والاحتفاظ بهم <ul><li>ضمان مستويات عالية من رضا العملاء من خلال التواصل المتكرر وفهم الاحتياجات المتغيرة ومعالجة المشكلات بشكل استباقي.</li><li>التعامل كنقطة تصعيد رئيسية، بالتعاون مع فرق التسليم وإدارة المشاريع والدعم لحل تحديات العملاء.</li></ul>التعاون الداخلي والتقارير <ul><li>العمل بشكل وثيق مع PMO والمالية والتحصيلات وفرق العقد لدعم تنفيذ المشاريع بسلاسة والفوترة في الوقت المحدد.</li><li>الحفاظ على بيانات العملاء والفرص محدثة في أنظمة CRM (مثلاً Salesforce، HubSpot).</li><li>إعداد تقارير الحالة والتحديثات لخط الأنابيب لإدارة المبيعات العليا.</li></ul> المؤهلات التعليم: <ul><li>الحد الأدنى: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذو صلة </li><li>المفضل: درجة الماجستير (MBA أو مجال ذو صلة) </li></ul>الخبرة: <ul><li>الحد الأدنى: 5+ سنوات في إدارة الحسابات والعلاقات مع العملاء أو المبيعات </li><li>المفضل: 7+ سنوات مع سجل حافل في إدارة حسابات رئيسية أو عملاء مؤسساتيون </li></ul>المهارات والقدرات: <ul><li>مهارات تواصل وإدارة علاقات عملاء قوية </li><li>فهم راسخ للخدمات والحلول ونماذج التعهيد في تكنولوجيا المعلومات </li><li>خبرة في التخطيط الإستراتيجي للحسابات وتطوير الأعمال </li><li>خبرة في العمل بنماذج اتفاقات مستوى الخدمة والعقود وإطارات تقديم الخدمة </li><li>إتقان أدوات CRM مثل Salesforce وHubSpot وMicrosoft Dynamics </li><li>القدرة على إدارة فرق متعددة الوظائف وأصحاب المصلحة عن بُعد </li><li>مهارات تفاوض وتقديم وتقرير قوية </li><li>خبرة في إدارة الحسابات العالمية أو نماذج التقديم خارج الموقع </li><li>الطلاقة في إجراءات RFP/RFI وأنظمة الشراء المؤسسي </li></ul> معلومات إضافية الامتثال للسياسات والإجراءات وفقًا لمعايير ISO المعتمدة من CNS.

Full Time 5 to 10 years Naukri Gulf

Senior Business Development Manager

On-site - UAE - Dubai 14 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"> About company:Flex Tech Solutions is a Dubai-based technology company providing enterprise software, SaaS, digital transformation, customer experience, eSignature, document management, mobility, and professional services solutions across the UAE and GCC. We work with leading international technology vendors and support customers across sectors including real estate, healthcare, government, banking, education, construction, and enterprise services. Role OverviewWe are looking for an experienced and results-driven Senior Business Development Manager with strong knowledge of the UAE and GCC technology market.The successful candidate will be responsible for identifying new business opportunities, building relationships with enterprise customers, managing the complete sales cycle, and achieving assigned revenue and gross-profit targets. The ideal candidate should have proven experience selling IT solutions, SaaS, cloud platforms, enterprise software, or digital transformation services. Key Responsibilities<ul><li>Identify and develop new business opportunities across the UAE and GCC markets.</li><li>Generate qualified leads through direct prospecting, networking, referrals, events, and partner channels.</li><li>Build and maintain strong relationships with enterprise customers, decision-makers, and key stakeholders.</li><li>Manage the complete sales cycle, including prospecting, discovery, solution presentation, proposal preparation, negotiation, and closing.</li><li>Understand customer business requirements and coordinate with technical and professional services teams to propose suitable solutions.</li><li>Prepare sales proposals, quotations, presentations, and commercial offers.</li><li>Maintain an accurate and updated sales pipeline using the company CRM system.</li><li>Achieve assigned monthly, quarterly, and annual revenue and gross-profit targets.</li><li>Develop account plans and identify opportunities for cross-selling, upselling, renewals, and expansion.</li><li>Coordinate with technology vendors, distributors, and internal teams throughout the sales process.</li><li>Participate in customer meetings, exhibitions, webinars, networking events, and business-development activities.</li><li>Provide regular sales forecasts, opportunity updates, and market feedback to management.</li><li>Monitor market trends, competitor activities, and emerging customer requirements.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor’s degree in Business Administration, Information Technology, Marketing, Engineering, or a related field.</li><li>Minimum 5 years of B2B sales or business-development experience in the UAE or GCC technology market.</li><li>Proven experience selling one or more of the following:</li><li>SaaS and cloud solutions</li><li>Enterprise software</li><li>Digital transformation solutions</li><li>CRM, ERP, document management, workflow, or eSignature solutions</li><li>Customer experience or queue-management solutions</li><li>IT infrastructure, mobility, integration, or professional services</li><li>Strong understanding of the UAE enterprise and government market.</li><li>Proven track record of achieving sales targets and closing medium to large enterprise opportunities.</li><li>Strong existing network of customers, decision-makers, consultants, or technology partners in the UAE is highly preferred.</li><li>Strong communication, presentation, negotiation, and relationship-management skills.</li><li>Ability to understand customer requirements and present business-focused technology solutions.</li><li>Self-motivated, target-oriented, and capable of working independently.</li><li>Good CRM, pipeline-management, and sales-forecasting skills.</li><li>Excellent written and spoken English.</li><li>Arabic language skills are an advantage.</li><li>Valid UAE driving licence is preferred.</li><li>Preferred Industry Experience </li></ul>Candidates with experience selling to any of the following sectors will be preferred: <ul><li>Government and semi-government</li><li>Real estate and property management</li><li>Healthcare</li><li>Banking and financial services</li><li>Education</li><li>Construction and engineering</li><li>Hospitality</li><li>Large private enterprises</li></ul> What We Offer<ul><li>Competitive salary package.</li><li>Attractive sales commission and performance incentives.</li><li>Opportunity to work with leading international technology vendors.</li><li>Strong technical, presales, and management support.</li><li>Career-development and growth opportunities.</li><li>Professional and collaborative working environment.</li><li>Application Question </li></ul>Applicants are requested to briefly mention:<ul><li>Their experience selling IT solutions or SaaS in the UAE.</li><li>Their current customer network and industry focus.</li><li>Their most significant sales achievement.</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةأدوار ومسؤوليات<div class="paragraph"> حول الشركة:تقوم Flex Tech Solutions بتوفير حلول برمجيات مؤسسية وبرامج SaaS والتحول الرقمي وتجربة العملاء والتوقيع الإلكتروني وإدارة المستندات والتنقل والخدمات المهنية في الإمارات العربية المتحدة ودول مجلس التعاون الخليجي. نعمل مع كبار بائعي التكنولوجيا الدوليين وندعم العملاء عبر قطاعات تشمل العقارات والرعاية الصحية والحكومة والبنوك والتعليم والبناء والخدمات المؤسسية. نظرة عامة على الدورنبحث عن مدير تطوير أعمال أول ذو خبرة ونتائج مثبتة ولديه معرفة قوية بسوق التكنولوجيا في الإمارات العربية المتحدة ودول مجلس التعاون الخليجي.سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن تحديد فرص عمل جديدة، وبناء العلاقات مع عملاء المؤسسات، وإدارة دورة المبيعات الكاملة، وتحقيق أهداف الإيرادات والالهام الإجمالي المعينة. يجب أن يكون المرشح المثالي لديه خبرة مثبتة في بيع حلول تكنولوجيا المعلومات، وSaaS، ومنصات سحابية، وبرمجيات المؤسسات، أو خدمات التحول الرقمي. المسؤوليات الرئيسية<ul><li>تحديد وتطوير فرص عمل جديدة في أسواق الإمارات ودول مجلس التعاون الخليجي.</li><li>توليد عملاء محتملين مؤهلين من خلال التنقيب المباشر، الشبكات، الإحالات، الفعاليات، وقنوات الشركاء.</li><li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع عملاء المؤسسات، ومُتخذي القرار، وأصحاب المصلحة الرئيسيين.</li><li>إدارة دورة البيع الكاملة، بما في ذلك التنقيب، الاكتشاف، عرض الحلول، إعداد الاقتراحات، التفاوض، والإغلاق.</li><li>فهم متطلبات العمل لدى العملاء والتنسيق مع فرق الخدمات الفنية والاحترافية لاقتراح حلول مناسبة.</li><li>إعداد مقترحات المبيعات، وعروض الأسعار، والعروض التقديمية، والعروض التجارية.</li><li>الحفاظ على خط أنابيب مبيعات دقيق ومحدث باستخدام نظام CRM الخاص بالشركة.</li><li>تحقيق أهداف الإيرادات والربحية الشهرية والربعية والسنوية المعينة.</li><li>تطوير خطط الحسابات وتحديد فرص البيع التقاطعي، والزيادة، والتجديد، والتوسع.</li><li>التنسيق مع بائعي التكنولوجيا، والموزعين، والفرق الداخلية طوال عملية البيع.</li><li>المشاركة في اجتماعات العملاء والمعارض والندوات والفعاليات الشبكية وأنشطة تطوير الأعمال.</li><li>تقديم توقعات المبيعات بانتظام، وتحديثات الفرص، وتغذية السوق إلى الإدارة.</li><li>مراقبة اتجاهات السوق، وأنشطة المنافسين، والمتطلبات الناشئة للعملاء.</li></ul></div></section><section>الملف المرغوب فيه للمرشح<ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، تكنولوجيا المعلومات، التسويق، الهندسة، أو مجال ذو صلة.</li><li>خمس سنوات على الأقل من خبرة المبيعات B2B أو تطوير الأعمال في سوق تكنولوجيا الإمارات أو مجلس التعاون.</li><li>خبرة مثبتة في بيع أحد أو أكثر مما يلي:</li><li>حلول SaaS والسحابة</li><li>برمجيات المؤسسات</li><li>حلول التحول الرقمي</li><li>حلول CRM وERP وإدارة المستندات وتدفق العمل والتوقيع الإلكتروني</li><li>تحسين تجربة العملاء أو حلول إدارة الصفوف</li><li>البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات، والتنقل، والتكامل، والخدمات المهنية</li><li>فهم قوي لسوق المؤسسات والحكومة في الإمارات.</li><li>سجل حافل بتحقيق أهداف المبيعات وإغلاق فرص متوسطة إلى كبيرة في المؤسسات.</li><li>شبكة قوية موجودة من العملاء، وأصحاب القرار، والاستشاريين، أو شركاء التكنولوجيا في الإمارات تعتبر ميزة كبيرة.</li><li>مهارات تواصل وعرض وتفاوض وإدارة العلاقات قوية.</li><li>القدرة على فهم متطلبات العملاء وتقديم حلول تقنية مركِّزة على الأعمال.</li><li>دافع ذاتي، وهدف نحو تحقيق النتائج، وقادر على العمل بشكل مستقل.</li><li>مهارات CRM جيدة، وإدارة خط الأنابيب، وتوقعات المبيعات.</li><li>اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً ممتازة.</li><li>إلمام باللغة العربية ميزة.</li><li>رخصة قيادة إماراتية سارية مفضلة.</li><li>خبرة صناعية مفضلة </li></ul>سيُفضل المرشحون ذوو خبرة في البيع لأي من القطاعات التالية: <ul><li>الحكومة وشبه الحكومية</li><li>العقارات وإدارة الممتلكات</li><li>الرعاية الصحية</li><li>البنوك والخدمات المالية</li><li>التعليم</li><li>البناء والهندسة</li><li>الضيافة</li><li>المؤسسات الكبيرة الخاصة</li></ul> ما الذي نقدمه<ul><li>حزمة رواتب منافسة.</li><li>عمولات مبيعات جذابة وحوافز الأداء.</li><li>فرصة للعمل مع كبار بائعي التكنولوجيا الدوليين.</li><li>دعم تقني قوي ما قبل البيع والإدارة.</li><li>فرص تطوير وظيفي ونمو.</li><li>بيئة عمل مهنية وتعاونية.</li><li>سؤال تطبيق </li></ul>يرجى من المتقدمين ذكر بإيجاز:<ul><li>خبرتهم في بيع حلول IT أو SaaS في الإمارات.</li><li>شبكتهم الحالية من العملاء وصناعتهم المستهدفة.</li><li>أهم إنجازات المبيعات لديهم.</li></ul></section>

Full Time LinkedIn

Wealth & Asset Management Consulting - Associate Director - ERS

On-site - UAE 4 October 2026

Accounting, Finance & Banking

Job Description ROLE PROFILE Associate Director Wealth & Asset Management Consulting Strategy | Growth | Delivery | Leadership At a Glance Role Associate Director Level Associate Director Function Consulting Reports To Managing Director / Partner Location Middle East (UAE preferred; KSA, Qatar considered) Travel Regional, up to 40% Experience 8–12 years Industry Focus Wealth & Asset Management Role Purpose Summary Build and develop a high-performing Risk & Regulatory Affairs consulting capability focused on the Wealth & Asset Management sector across the Middle East. The Associate Director will lead complex client engagements across regulatory transformation, risk management, governance, compliance, conduct risk, operational resilience, and enterprise-wide risk frameworks for asset managers, private banks, wealth platforms, family offices, and sovereign wealth institutions. The Associate Director will act as a trusted advisor to C-suite and board-level clients, driving engagement origination, managing delivery teams, and contributing to the strategic build-out of the WAM practice. Key Responsibilities Practice Development & Business Growth <ul><li> Drive origination of new engagements across WAM segments — private wealth, institutional asset management, family offices, sovereign wealth funds, and digital wealth platforms. </li><li> Build and maintain a pipeline of qualified opportunities, working closely with the Partner group and leveraging personal and institutional networks across the GCC and broader MENA region. </li><li> Develop compelling thought leadership, proposals, and point-of-view content to differentiate the firm's WAM proposition. </li><li>Manage and grow strategic alliances in the WAM sector aligned to KPMG bridge campaign. This includes Blackrock Alladin and State Street Alpha.</li><li> Support the development of the firm's go-to-market strategy for WAM in the Middle East, including coverage model, service lines, and target client prioritisation. </li></ul>Client Engagement & Delivery <ul><li> Lead large-scale Risk & Regulatory Affairs engagements within the Wealth & Asset Management sector, including regulatory compliance reviews, operating model transformation, governance enhancement, and risk framework implementation. </li><li> Advise boards, executive management, and risk committees on regulatory expectations, emerging risks, and industry-leading governance practices. </li><li> Deliver projects across enterprise risk management, operational risk, compliance, conduct risk, third-party risk, model risk, investment governance, and financial crime compliance. </li><li> Support clients in responding to regulatory changes issued by regional regulators including ADGM, DIFC, SCA, CMA, QCB, and other GCC regulatory authorities. </li><li> Lead risk assessments, gap analyses, remediation programs, target operating model design, and regulatory transformation initiatives. </li><li> Oversee quality assurance, client satisfaction, project economics, and delivery excellence across multiple engagements. </li><li> Serve as the day-to-day client relationship owner for key accounts, ensuring satisfaction, quality, and commercial outcomes. </li><li> Structure and scope engagements, manage project economics, and oversee teams of consultants and analysts. </li></ul>People & Team Leadership <ul><li> Recruit, develop, and retain consulting talent within the WAM practice, acting as a mentor and performance coach. </li><li> Actively contribute to the firm's WAM knowledge base, internal capability development, and cross-practice collaboration. </li><li> Foster an inclusive, high-performance team culture aligned with the firm's values. </li></ul>Thought Leadership & External Presence <ul><li> Represent the firm at industry events, forums, and roundtables relevant to wealth and asset management in the region. </li><li> Publish insights on regional WAM trends, regulatory developments, and market shifts in collaboration with Marketing and Communications. </li><li> Build the firm's profile as a leading voice in GCC wealth management transformation. </li></ul>Essential Experience Requirements <ul><li> 10+ years of experience within Risk & Regulatory Affairs, Financial Services Risk Consulting, Internal Audit, Compliance, or Enterprise Risk Management . </li><li> Proven consulting experience gained within a Big 4 firm, global consultancy, or specialist risk advisory practice. </li><li> Strong experience serving Wealth Management, Asset Management, Private Banking, Investment Management, Capital Markets, or Sovereign Wealth Fund clients. </li><li> Deep knowledge of: </li><li> Enterprise Risk Management (ERM) </li><li> Regulatory Compliance </li><li> Governance Frameworks </li><li> Operational Risk </li><li> Conduct Risk </li><li> Internal Controls </li><li> Operational Resilience </li><li> Risk and Control Self-Assessments (RCSA) </li><li> Compliance Monitoring Programs </li><li> Regulatory Change Management </li><li> Experience interacting with regional regulators and working knowledge of ADGM, DIFC, SCA, CMA, QCB, CBB, and related regulatory frameworks. </li><li> Demonstrated experience leading large-scale risk transformation and regulatory remediation programs. </li></ul>Preferred / Advantageous <ul><li> Experience leading or supporting practice-building or market-entry initiatives in the region. </li><li> Prior exposure to sovereign wealth fund advisory or Ultra-High-Net-Worth client segments. </li><li> Familiarity with key regional WAM technology platforms and fintech landscape. </li><li> Experience in a dual-hat role (industry leadership + external advisory) or within a captive consulting unit of a financial institution. </li></ul>Core Competencies Leadership & Commercial Technical & Domain ▸ Client relationship management & influence ▸ WAM operating models & value chain ▸ Business development & pipeline ownership ▸ Investment products & portfolio management principles ▸ Engagement structuring & P&L management ▸ Regulatory & compliance landscape (MENA) ▸ Team leadership & talent development ▸ Digital transformation & wealthtech ▸ Executive communication & storytelling ▸ Stakeholder management at C-suite level Qualifications & Credentials <ul><li> Bachelor's degree in Finance, Economics, Business Administration, or a related field — required. </li><li> Master's degree (MBA, MSc Finance, MSc Wealth Management) from a recognised institution — strongly preferred. </li><li> Familiarity with ADGM / DIFC regulatory frameworks and local licensing requirements — advantageous. </li></ul>Languages & Personal Attributes <ul><li> English — fluent, essential (professional written and verbal communication at board level). </li><li> Arabic — highly desirable; adds significant value in client relationship management and regional business development. </li></ul>In addition to domain expertise, the successful candidate will demonstrate: <ul><li> Entrepreneurial mindset — comfortable with ambiguity, building from a base, and driving outcomes with limited infrastructure. </li><li> Cultural intelligence — deep respect for and sensitivity to Gulf business culture, social norms, and relationship-driven commercial practices. </li><li> Intellectual rigour — ability to navigate complex, multi-stakeholder problems with structured thinking and creative problem-solving. </li><li> Executive presence — confidence and composure when engaging with senior client leadership, regulators, and industry peers. </li><li> Resilience — thrives under pressure, manages competing priorities, and maintains high standards of quality and professionalism. </li></ul>Career Progression & Opportunity This role represents a significant opportunity for a senior consultant or experienced industry professional to shape the growth of a high-priority practice at a critical moment in the development of the Middle East's wealth management ecosystem. The Successful Candidate Will Benefit From <ul><li> Exposure to some of the most complex and high-profile mandates in the region, including sovereign-linked institutions and leading regional private banks. </li><li> A competitive compensation package commensurate with the seniority of the role, including base salary, performance bonus, long-term incentive eligibility, and benefits aligned to regional norms. </li><li> Access to the firm's global WAM network, knowledge capital, and proprietary frameworks and assets.</li></ul>

الوصف الوظيفي الملف التعريفي للدور الوظيفي مدير مشارك استشارات إدارة الثروات والأصول الاستراتيجية | النمو | التنفيذ | القيادة نظرة عامة الدور الوظيفي مدير مشارك المستوى مدير مشارك القسم الاستشارات يرفع تقاريره إلى مدير تنفيذي / شريك الموقع الشرق الأوسط (تُفضل الإمارات؛ تُأخذ السعودية وقطر بعين الاعتبار) السفر إقليمي، يصل إلى 40% الخبرة 8–12 سنة التركيز القطاعي إدارة الثروات والأصول الهدف من الدور الوظيفي الملخص بناء وتطوير قدرة استشارية عالية الأداء في مجال إدارة المخاطر والشؤون التنظيمية تركز على قطاع إدارة الثروات والأصول في جميع أنحاء الشرق الأوسط. سيقود المدير المشارك مشاريع العملاء المعقدة في مجالات التحول التنظيمي، وإدارة المخاطر، والحوكمة، والامتثال، ومخاطر السلوك، والمرونة التشغيلية، وأطر المخاطر الشاملة للمؤسسة لمديري الأصول، والبنوك الخاصة، ومنصات الثروات، والمكاتب العائلية، ومؤسسات الثروة السيادية. سيعمل المدير المشارك كمستشار موثوق لعملاء الإدارة التنفيذية ومجلس الإدارة، حيث يقود نشاط استقطاب المشاريع، ويدير فرق التنفيذ، ويساهم في البناء الاستراتيجي لممارسة إدارة الثروات والأصول (WAM). المسؤوليات الرئيسية تطوير الممارسة وتنمية الأعمال <ul><li> قيادة استقطاب المشاريع الجديدة عبر قطاعات إدارة الثروات والأصول — الثروات الخاصة، وإدارة الأصول المؤسسية، والمكاتب العائلية، وصناديق الثروة السيادية، ومنصات الثروات الرقمية. </li><li> بناء وصيانة قائمة بالفرص المؤهلة، والعمل عن كثب مع مجموعة الشركاء والاستفادة من الشبكات الشخصية والمؤسسية عبر دول مجلس التعاون الخليجي ومنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا بشكل عام. </li><li> تطوير محتوى قيادي فكري، ومقترحات، ووجهات نظر قوية لتمييز العرض الاستشاري للشركة في مجال إدارة الثروات والأصول. </li><li>إدارة وتنمية التحالفات الاستراتيجية في قطاع إدارة الثروات والأصول بما يتماشى مع حملة KPMG الجسرية (bridge campaign). ويشمل ذلك Blackrock Alladin وState Street Alpha.</li><li> دعم تطوير استراتيجية الشركة للتوسع في السوق (go-to-market) لقطاع إدارة الثروات والأصول في الشرق الأوسط، بما في ذلك نموذج التغطية، وخطوط الخدمات، وترتيب أولويات العملاء المستهدفين. </li></ul>إشراك العملاء والتنفيذ <ul><li> قيادة المشاريع الكبيرة في مجال إدارة المخاطر والشؤون التنظيمية ضمن قطاع إدارة الثروات والأصول، بما في ذلك مراجعات الامتثال التنظيمي، وتحول نماذج التشغيل، وتعزيز الحوكمة، وتطبيق أطر المخاطر. </li><li> تقديم المشورة لمجالس الإدارة، والإدارة التنفيذية، ولجان المخاطر بشأن التوقعات التنظيمية، والمخاطر الناشئة، وممارسات الحوكمة الرائدة في القطاع. </li><li> تنفيذ المشاريع عبر مجالات إدارة مخاطر المؤسسة، والمخاطر التشغيلية، والامتثال، ومخاطر السلوك، ومخاطر الأطراف الخارجية، ومخاطر النماذج، وحوكمة الاستثمار، والامتثال لمكافحة الجرائم المالية. </li><li> دعم العملاء في الاستجابة للتغييرات التنظيمية الصادرة عن الجهات التنظيمية الإقليمية بما في ذلك سوق أبوظبي العالمي (ADGM)، ومركز دبي المالي العالمي (DIFC)، وهيئة الأوراق المالية والسلع (SCA)، وهيئة السوق المالية (CMA)، ومصرف قطر المركزي (QCB)، وغيرها من السلطات التنظيمية في دول مجلس التعاون الخليجي. </li><li> قيادة تقييمات المخاطر، وتحليلات الفجوات، وبرامج المعالجة، وتصميم نماذج التشغيل المستهدفة، ومبادرات التحول التنظيمي. </li><li> الإشراف على ضمان الجودة، ورضا العملاء، والمالية الخاصة بالمشاريع، والتميز في التنفيذ عبر مشاريع متعددة. </li><li> العمل كمسؤول عن علاقة العملاء اليومية للحسابات الرئيسية، مع ضمان الرضا والجودة والنتائج التجارية. </li><li> هيكلة ونطاق المشاريع، وإدارة ماليات المشروعات، والإشراف على فرق المستشارين والمحللين. </li></ul>قيادة الأفراد والفرق <ul><li> استقطاب وتطوير والاحتفاظ بالمواهب الاستشارية ضمن ممارسة إدارة الثروات والأصول، والعمل كموجه ومدرب أداء. </li><li> المساهمة بفعالية في قاعدة المعرفة الخاصة بإدارة الثروات والأصول بالشركة، وتطوير القدرات الداخلية، والتعاون بين الممارسات المختلفة. </li><li> تعزيز ثقافة فريق شاملة وعالية الأداء تتوافق مع قيم الشركة. </li></ul>القيادة الفكرية والحضور الخارجي <ul><li> تمثيل الشركة في الفعاليات والمؤتمرات والندوات المستديرة ذات الصلة بإدارة الثروات والأصول في المنطقة. </li><li> نشر الرؤى حول اتجاهات إدارة الثروات والأصول الإقليمية، والتطورات التنظيمية، وتحولات السوق بالتعاون مع قسم التسويق والاتصالات. </li><li> تعزيز مكانة الشركة كصوت رائد في تحول إدارة الثروات بدول مجلس التعاون الخليجي. </li></ul>المتطلبات الأساسية متطلبات الخبرة <ul><li> خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال إدارة المخاطر والشؤون التنظيمية، أو استشارات مخاطر الخدمات المالية، أو التدقيق الداخلي، أو الامتثال، أو إدارة مخاطر المؤسسة. </li><li> خبرة استشارية مثبتة مكتسبة من إحدى شركات الأربع الكبار (Big 4)، أو شركة استشارات عالمية، أو ممارسة استشارية متخصصة في المخاطر. </li><li> خبرة قوية في خدمة عملاء إدارة الثروات، وإدارة الأصول، والخدمات المصرفية الخاصة، وإدارة الاستثمار، وأسواق المال، أو صناديق الثروة السيادية. </li><li> معرفة عميقة بكل من: </li><li> إدارة مخاطر المؤسسة (ERM) </li><li> الامتثال التنظيمي </li><li> أطر الحوكمة </li><li> المخاطر التشغيلية </li><li> مخاطر السلوك </li><li> الضوابط الداخلية </li><li> المرونة التشغيلية </li><li> التقييم الذاتي للمخاطر والضوابط (RCSA) </li><li> برامج مراقبة الامتثال </li><li> إدارة التغيير التنظيمي </li><li> خبرة في التعامل مع الجهات التنظيمية الإقليمية ومعرفة عملية بأطر العمل التنظيمية لكل من ADGM وDIFC وSCA وCMA وQCB وCBB والأنظمة ذات الصلة. </li><li> خبرة مثبتة في قيادة برامج التحول في مجال المخاطر والمعالجة التنظيمية على نطاق واسع. </li></ul>المتطلبات المفضلة / المزايا الإضافية <ul><li> خبرة في قيادة أو دعم مبادرات بناء الممارسات أو دخول السوق في المنطقة. </li><li> خبرة سابقة في استشارات صناديق الثروة السيادية أو شريحة العملاء ذوي الثروات الفائقة (Ultra-High-Net-Worth). </li><li> إلمام بالمنصات التكنولوجية الرئيسية لإدارة الثروات والأصول ومشهد التقنية المالية (Fintech) في المنطقة. </li><li> خبرة في دور مزدوج المهام (قيادة قطاعية + استشارات خارجية) أو ضمن وحدة استشارات داخلية لمؤسسة مالية. </li></ul>الكفاءات الأساسية القيادية والتجارية الفنية والتخصصية ▸ إدارة علاقات العملاء والتأثير ▸ نماذج التشغيل وسلسلة القيمة لإدارة الثروات والأصول ▸ تطوير الأعمال وتملك قائمة الفرص ▸ منتجات الاستثمار ومبادئ إدارة المحافظ ▸ هيكلة المشاريع وإدارة الأرباح والخسائر ▸ المشهد التنظيمي والامتثال (الشرق الأوسط وشمال أفريقيا) ▸ قيادة الفرق وتطوير المواهب ▸ التحول الرقمي والتكنولوجيا المالية للثروات (Wealthtech) ▸ التواصل التنفيذي وأسلوب العرض وتوصيل الفكرة ▸ إدارة أصحاب المصلحة على مستوى الإدارة التنفيذية المؤهلات والشهادات <ul><li> درجة البكالوريوس في المالية، أو الاقتصاد، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذات صلة — مطلوبة. </li><li> درجة الماجستير (ماجستير إدارة الأعمال MBA، ماجستير المالية، ماجستير إدارة الثروات) من مؤسسة معترف بها — مفضلة بشدة. </li><li> الإلمام بالأطر التنظيمية لـ ADGM / DIFC ومتطلبات الترخيص المحلية — ميزة إضافية. </li></ul>اللغات والسمات الشخصية <ul><li> اللغة الإنجليزية — طلاقة تامّة، أساسية (تواصل مهني كتابي وشفهي على مستوى مجلس الإدارة). </li><li> اللغة العربية — مرغوبة بشدة؛ تضيف قيمة كبيرة في إدارة علاقات العملاء وتطوير الأعمال الإقليمية. </li></ul>بالإضافة إلى الخبرة التخصصية، يجب على المرشح الناجح إظهار ما يلي: <ul><li> عقلية ريادية — التكيف مع الغموض، والبناء من الصفر، وتحقيق النتائج ببنية تحتية محدودة. </li><li> الذكاء الثقافي — احترام عميق وحساسية لثقافة الأعمال الخليجية، والأعراف الاجتماعية، والممارسات التجارية القائمة على العلاقات. </li><li> الدقة الفكرية — القدرة على التعامل مع المشكلات المعقدة متعددة الأطراف من خلال التفكير المنظم والحول المبتكرة للمشكلات. </li><li> الحضور التنفيذي — الثقة والاتزان عند التعامل مع الإدارات العليا للعملاء، والجهات التنظيمية، والنظراء في القطاع. </li><li> المرونة والصمود — العمل ببراعة تحت الضغط، وإدارة الأولويات المتضاربة، والحفاظ على معايير عالية من الجودة والمهنية. </li></ul>التقدم الوظيفي والفرص يمثل هذا الدور فرصة كبيرة لمستشار أول أو خبير في القطاع للمساهمة في تشكيل نمو ممارسة ذات أولوية عالية في مرحلة حاسمة من تطوير منظومة إدارة الثروات في الشرق الأوسط. سيستفيد المرشح الناجح من <ul><li> التعرض لبعض من أكثر المشاريع تعقيداً وأهمية في المنطقة، بما في ذلك المؤسسات المرتبطة بالقطاع السيادي والبنوك الخاصة الإقليمية الرائدة. </li><li> حزمة مكافآت تنافسية تتناسب مع مستوى أقدمية الدور الوظيفي، وتتضمن الراتب الأساسي، ومكافأة الأداء، والأهلية للحوافز طويلة الأجل، والمزايا التي تتوافق مع المعايير الإقليمية. </li><li> إمكانية الوصول إلى الشبكة العالمية للشركة في مجال إدارة الثروات والأصول، ورأس المال المعرفي، والأطر والأصول المملوكة للشركة.</li></ul>

Full Time LinkedIn

Business Development Representative

On-site - UAE - Dubai 29 September 2026

Sales

Powering the world’s payments ecosystem ACI powers the payments ecosystem – globally, and you power ACI. You’ll innovate, collaborate, and grow – in an energetic technology culture with decades of proven success. ACIers – in all roles and levels – are truly your colleagues and many are your friends. Our size and reach allow you to see the global impact of your work. You are visible, your talents are valued, and you are empowered to shape the future of payments. As a Business Development Representative in Dubai, you will join a diverse, passionate team, dedicated to powering the world’s payments ecosystem! This purpose of this Business Development Representative is: The Sales Development Representative supports ACI Worldwide revenue growth by identifying, researching, qualifying, and developing new business opportunities for the regional sales team. The role works closely with field marketing, regional sales, account executives, and inside sales leadership to convert campaign interest, event engagement, account-based marketing activity, and outbound prospecting into qualified sales meetings and pipeline opportunities. The role is responsible for disciplined outreach, accurate account and contact mapping, timely lead follow-up, and clear documentation of prospect engagement in customer relationship management systems. A typical day at ACI for a Business Development Representative is: Prospecting and Pipeline Development - Research target accounts, contacts, buying groups, and market triggers to support regional sales and marketing priorities. - Execute outbound prospecting across email, phone, LinkedIn, and other approved communication channels to generate qualified meetings for sales teams. - Follow up on marketing-generated leads from campaigns, webinars, events, executive forums, and account-based marketing programs in a timely and structured way. - Qualify inbound and outbound interest using agreed qualification criteria and route qualified opportunities to the appropriate account executive or sales leader. - Support account mapping for strategic accounts by identifying relevant decision makers, influencers, business units, and contact gaps. Campaign and Event Follow-Up - Partner with field marketing to execute post-campaign and post-event follow-up plans that convert engagement into sales conversations. - Provide feedback to marketing on messaging, account engagement, lead quality, and common prospect objections observed during outreach. - Maintain consistent follow-up cadences for priority accounts and high-value leads aligned to campaign objectives and sales priorities. - Support regional events by helping identify target attendees, confirming prospect interest, and coordinating follow-up actions after the event. Stakeholder Alignment and Sales Support - Work closely with account executives and regional sales leadership to align prospecting activity to territory plans, named accounts, and pipeline priorities. - Prepare concise prospecting notes, meeting context, and account intelligence to support effective handover to sales teams. - Participate in regular sales and marketing alignment meetings to review progress, priorities, actions, and upcoming campaigns. - Represent ACI Worldwide professionally in early-stage prospect conversations and ensure accurate positioning of ACI solutions at a high level. Systems, Reporting, and Data Quality - Maintain accurate and up-to-date records of accounts, contacts, activities, lead status, meeting outcomes, and handover notes in customer relationship management systems. - Track activity and outcome metrics including outreach volume, conversations, meetings booked, qualified leads, response rates, and opportunity progression where applicable. - Ensure data quality by updating contact details, account intelligence, lead disposition, and campaign attribution accurately. - Provide regular updates on progress, blockers, and recommended next steps to management, sales, and marketing stakeholders. Knowledge, Skills and Experience needed to succeed in this role: Required Qualifications - 3+ years of experience in sales development, business development, inside sales, lead generation, customer-facing sales support, or business-to-business marketing; equivalent early-career experience may be considered. - Experience or strong interest in enterprise software, financial services, fintech, payments technology, banking, merchant commerce, or business-to-business technology sales. - Strong verbal and written communication skills with the ability to engage prospects professionally and clearly. - Ability to conduct structured account and contact research and translate findings into targeted outreach. - Strong organizational skills, attention to detail, and ability to manage multiple follow-up activities and deadlines simultaneously. - Comfort using customer relationship management systems, sales engagement tools, LinkedIn, Microsoft Office, and digital collaboration platforms. - Comfort in making cold calls to prospects for the initial outreach. Required Knowledge, Skills, and Abilities - Ability to understand business challenges and connect early-stage prospect conversations to relevant ACI Worldwide solution areas at a high level. - Strong persistence, professionalism, and discipline in executing outreach cadences and documenting activity accurately. - Ability to work collaboratively across sales, field marketing, campaign marketing, inside sales, and regional leadership. - Ability to prioritize named accounts, high-value leads, and time-sensitive campaign follow-up based on agreed business priorities. - Comfort working in a target-oriented environment with measurable activity, meeting, and qualification goals. - Preferred Knowledge, Skills and Experience needed for this role: - Experience supporting field marketing campaigns, account-based marketing programs, or event follow-up in a business-to-business environment. - Experience prospecting into banks, financial institutions, fintechs, retailers, merchants, or enterprise technology accounts. - Familiarity with payments, real-time payments, fraud prevention, merchant acquiring, digital banking, or enterprise payments infrastructure. - Experience using sales engagement platforms, prospecting tools, data enrichment tools, and marketing automation systems. - Additional regional language skills relevant to the target market are advantageous but not mandatory. - Ability to operate in a matrixed global organization and support multiple sales stakeholders across territories. Core Capabilities: We seek colleagues who embody our core capabilities — these shape our culture and enable us to make a meaningful impact together: - Ensure Accountability: holding self and others accountable to meet commitments. - Drives Results: consistently achieving results, even under tough circumstances. - Customer Focus: building strong customer relationships and delivering customer-centric solutions. - Cultivate Innovation: creating new and better ways for the organization to be successful. - Collaborates: building partnerships and working collaboratively with others. - Courage: stepping up to address difficult issues, saying what needs to be said. Applicants must be currently authorized to work in UAE on a full-time basis. This position does not offer sponsorship for employment visa status or work permit now or in the future. I n return for your expertise, we offer opportunities for growth, career development, and a competitive compensation and benefits package—all within an innovative and collaborative work environment. Are you ready to help us transform the payments ecosystem? To learn more about ACI Worldwide, visit our web site at www.aciworldwide.com Job ID (Requisition #19846) ACI Worldwide is an AA/EEO employer in the United States, which includes providing equal opportunity for protected veterans and individuals with disabilities, and an EEO employer globally. Important Notice About Recruitment Scams Job seekers should be aware of ongoing recruitment scams where individuals or organizations impersonate legitimate companies to offer fake job opportunities. These scams often involve requests for personal information, payments, or interviews through unofficial channels. Please be cautious and verify any communications claiming to be from our company ( www.aciworldwide.com / @aciworldwide.com). The ACI Worldwide recruitment team will always follow official channels and will never request payment.

تمكين منظومة المدفوعات العالمية تمكّن ACI منظومة المدفوعات - عالمياً، وأنت تمكّن ACI. ستعمل على الابتكار والتعاون والنمو - في ثقافة تكنولوجية مفعمة بالحيوية تمتد لعقود من النجاح المثبت. موظفو ACI - في جميع الأدوار والمستويات - هم حقاً زملاؤك والعديد منهم أصدقاؤك. يتيح لك حجمنا وانتشارنا رؤية الأثر العالمي لعملك. أنت في الصدارة، ومواهبك محل تقدير، ولديك التمكين لتشكيل مستقبل المدفوعات. بصفتك ممثل تطوير الأعمال في دبي، ستنضم إلى فريق متنوع وشغوف، مكرس لتمكين منظومة المدفوعات العالمية! الغرض من وظيفة ممثل تطوير الأعمال هو: يدعم ممثل تطوير المبيعات نمو إيرادات ACI Worldwide من خلال تحديد وفرز وبحث وتطوير فرص أعمال جديدة لفريق المبيعات الإقليمي. يعمل هذا الدور عن كثب مع التسويق الميداني، والمبيعات الإقليمية، ومديري الحسابات، وقادة المبيعات الداخلية لتحويل الاهتمام بالحملات، والمشاركة في الفعاليات، وأنشطة التسويق القائم على الحسابات، والتنقيب الخارجي عن العملاء إلى اجتماعات مبيعات مؤهلة وفرص في خط أنابيب المبيعات. يتحمل هذا الدور المسؤولية عن التواصل المنضبط، ورسم خرائط دقيقة للحسابات وجهات الاتصال، والمتابعة السريعة للعملاء المحتملين، والتوثيق الواضح للتفاعل مع العملاء المحتملين في أنظمة إدارة علاقات العملاء. اليوم النموذجي في ACI لممثل تطوير الأعمال يشمل: التنقيب وتطوير فرام العمل/الأنابيب - إعداد أبحاث عن الحسابات المستهدفة، وجهات الاتصال، ومجموعات الشراء، ومحفزات السوق لدعم أولويات المبيعات والتسويق الإقليمية. - تنفيذ عمليات التنقيب الخارجية عبر البريد الإلكتروني، والهاتف، وLinkedIn، وقنوات الاتصال المعتمدة الأخرى لترتيب اجتماعات مؤهلة لفرق المبيعات. - متابعة العملاء المحتملين الناتجين عن التسويق من الحملات، والندوات عبر الإنترنت، والفعاليات، والمنتديات التنفيذية، وبرامج التسويق القائم على الحسابات بطريقة منظمة وفي الوقت المناسب. - تأهيل الاهتمام الوارد والصادر باستخدام معايير المؤهلات المتفق عليها وتوجيه الفرص المؤهلة إلى مدير الحسابات أو قائد المبيعات المناسب. - دعم رسم خرائط الحسابات للحسابات الاستراتيجية من خلال تحديد صناع القرار المعنيين، والمؤثرين، ووحدات الأعمال، والفجوات في جهات الاتصال. متابعة الحملات والفعاليات - الشراكة مع التسويق الميداني لتنفيذ خطط المتابعة ما بعد الحملات والفعاليات التي تحول المشاركة إلى محادثات مبيعات. - تقديم ملاحظات للتسويق حول الرسائل، وتفاعل الحسابات، وجودة العملاء المحتملين، والاعتراضات الشائعة للعملاء المحتملين التي يتم ملاحظتها أثناء التواصل. - الحفاظ على وتيرة متابعة متسقة للحسابات ذات الأولوية والعملاء المحتملين ذوي القيمة العالية بما يتماشى مع أهداف الحملة وأولويات المبيعات. - دعم الفعاليات الإقليمية من خلال المساعدة في تحديد الحضور المستهدفين، وتأكيد اهتمام العملاء المحتملين، وتنسيق إجراءات المتابعة بعد الفعالية. مواكبة أصحاب المصلحة ودعم المبيعات - العمل عن كثب مع مديري الحسابات وقيادة المبيعات الإقليمية لتكييف نشاط التنقيب مع خطط المناطق، والحسابات المحددة، وأولويات أنبوب المبيعات. - إعداد ملاحظات تنقيب موجزة، وسياق الاجتماعات، ومعلومات الحسابات لدعم التسليم الفعال لفرق المبيعات. - المشاركة في اجتماعات التنسيق المنتظمة بين المبيعات والتسويق لمراجعة التقدم والأولويات والإجراءات والحملات القادمة. - تمثيل ACI Worldwide باحترافية في المحادثات الأولية مع العملاء المحتملين وضمان تقديم حلول ACI بدقة على مستوى عالٍ. الأنظمة والتقارير وجودة البيانات - الاحتفاظ بسجلات دقيقة ومحدثة للحسابات، وجهات الاتصال، والأنشطة، وحالة العملاء المحتملين، ونتائج الاجتماعات، وملاحظات التسليم في أنظمة إدارة علاقات العملاء. - تتبع مقاييس النشاط والنتائج بما في ذلك حجم التواصل، والمحادثات، والاجتماعات المحجوزة، والعملاء المؤهلين، ومعدلات الاستجابة، وتطور الفرص حيثما ينطبق ذلك. - ضمان جودة البيانات من خلال تحديث تفاصيل الاتصال ومعلومات الحسابات وحالة العملاء المحتملين وإسناد الحملات بدقة. - تقديم تحديثات منتظمة حول التقدم والمعوقات والخطوات التالية الموصى بها للإدارة والمبيعات وأصحاب المصلحة في التسويق. الخبرات والمهارات والمعارف المطلوبة للنجاح في هذا الدور: المؤهلات المطلوبة - خبرة 3+ سنوات في تطوير المبيعات، أو تطوير الأعمال، أو المبيعات الداخلية، أو توليد العملاء المحتملين، أو دعم المبيعات الموجه للعملاء، أو التسويق بين الشركات (B2B)؛ يمكن النظر في الخبرة المماثلة في بداية الحياة المهنية. - خبرة أو اهتمام قوي ببرامج المؤسسات، أو الخدمات المالية، أو التكنولوجيا المالية، أو تكنولوجيا المدفوعات، أو المصارف، أو تجارة التجزئة/التجار، أو مبيعات تكنولوجيا الأعمال بين الشركات. - مهارات تواصل قوية شفهية ومكتوبة مع القدرة على التفاعل مع العملاء المحتملين باحترافية ووضوح. - القدرة على إجراء أبحاث منظمة حول الحسابات وجهات الاتصال وترجمة النتائج إلى تواصل موجه. - مهارات تنظيمية قوية، واهتمام بالتفاصيل، والقدرة على إدارة أنشطة متابعة متعددة ومواعيد نهائية في وقت واحد. - ارتياح في استخدام أنظمة إدارة علاقات العملاء، وأدوات مشاركة المبيعات، وLinkedIn، وMicrosoft Office، ومنصات التعاون الرقمي. - ارتياح في إجراء المكالمات غير التمهيدية (Cold Calls) للعملاء المحتملين للتواصل الأولي. المعارف والمهارات والقدرات المطلوبة - القدرة على فهم تحديات الأعمال ورابط محادثات العملاء المحتملين في المراحل الأولى بمجالات حلول ACI Worldwide ذات الصلة على مستوى عالٍ. - إصرار قوي، واحترافية، وانضباط في تنفيذ وتيرة التواصل وتوثيق النشاط بدقة. - القدرة على العمل التعاوني عبر المبيعات، والتسويق الميداني، وتسويق الحملات، والمبيعات الداخلية، والقيادة الإقليمية. - القدرة على تحديد أولوية الحسابات المحددة، والعملاء المحتملين ذوي القيمة العالية، ومتابعة الحملات الحساسة للوقت بناءً على أولويات الأعمال المتفق عليها. - ارتياح للعمل في بيئة موجهة نحو الأهداف مع أنشطة واجتماعات وأهداف تأهيل قابلة للقياس. - المعارف والمهارات والخبرات المفضل توافرها لهذا الدور: - خبرة في دعم حملات التسويق الميداني، أو برامج التسويق القائم على الحسابات، أو متابعة الفعاليات في بيئة معنية بالأعمال بين الشركات (B2B). - خبرة في التنقيب لدى البنوك، أو المؤسسات المالية، أو شركات التكنولوجيا المالية، أو تجار التجزئة، أو التجار، أو حسابات تكنولوجيا المؤسسات. - إلمام بالمدفوعات، أو المدفوعات الفورية، أو الوقاية من الاحتيال، أو الاستحواذ التجاري، أو المصرفية الرقمية، أو البنية التحتية لمدفوعات المؤسسات. - خبرة في استخدام منصات مشاركة المبيعات، وأدوات التنقيب، وأدوات إثراء البيانات، وأنظمة أتمتة التسويق. - تعتبر المهارات اللغوية الإقليمية الإضافية ذات الصلة بالسوق المستهدف ميزة إضافية ولكنها ليست إجبارية. - القدرة على العمل في مؤسسة عالمية مصفوفية ودعم العديد من أصحاب المصلحة في المبيعات عبر المناطق. الكفاءات الأساسية: نبحث عن زملاء يجسدون كفاءاتنا الأساسية — فهذه الكفاءات تشكل ثقافتنا وتمكّننا من إحداث تأثير ذي معنى معاً: - ضمان المساءلة: تحميل النفس والآخرين المسؤولية للوفاء بالالتزامات. - تحقيق النتائج: تحقيق النتائج باستمرار، حتى في الظروف الصعبة. - التركيز على العميل: بناء علاقات قوية مع العملاء تقديم حلول تركز على العميل. - تعزيز الابتكار: إيجاد طرق جديدة وأفضل لتأمين نجاح المؤسسة. - التعاون: بناء الشراكات والعمل التعاوني مع الآخرين. - الشجاعة: المبادرة لمعالجة القضايا الصعبة، وقول ما يجب قوله. يجب أن يكون المتقدمون مصرحاً لهم حالياً بالعمل في دولة الإمارات العربية المتحدة على أساس فرغ كلي. لا يقدم هذا المنصب رعاية لوضع تأشيرة التوظيف أو تصريح العمل حالياً أو في المستقبل. مقابل خبرتك، نقدم فرصاً للنمو والتطوير المهني وحزمة مكافآت ومزايا تنافسية — كل ذلك ضمن بيئة عمل مبتكرة وتعاونية. هل أنت مستعد لمساعدتنا في تحويل منظومة المدفوعات؟ لمعرفة المزيد عن ACI Worldwide، تفضل بزيارة موقعنا الإلكتروني على www.aciworldwide.com رقم الوظيفة (Requisition #19846) تعتبر ACI Worldwide صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص والعمل الإيجابي (AA/EEO) في الولايات المتحدة، والذي يتضمن توفير فرص متساوية للمحاربين القدامى المحميين والأفراد ذوي الإعاقة، وصاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص عالمياً. إشعار هام بشأن عمليات الاحتيال المتعلقة بالتوظيف ينبغي على الباحثين عن عمل الحذر من عمليات الاحتيال المستمرة المتعلقة بالتوظيف حيث ينتحل أفراد أو تنظميات صفة شركات شرعية لتقديم فرص عمل مزيفة. غالباً ما تتضمن هذه العمليات طلبات للحصول على معلومات شخصية أو مدفوعات أو إجراء المقابلات عبر قنوات غير رسمية. يرجى توخي الحذر والتحقق من أي اتصالات تدعي أنها من شركتنا (www.aciworldwide.com / @aciworldwide.com). سيتتبع فريق التوظيف في ACI Worldwide دائماً القنوات الرسمية ولن يطلب دفع أي مبالغ أبداً.

Full Time

Associate

On-site - UAE - Dubai 4 August 2026

Other

The Health and Life Sciences (HLS) practice helps clients in the payer, provider, digital health, and life sciences sectors realize their most ambitious organizational and operational visions by bridging the gap between their business today and their vision for the future. At Oliver Wyman, we are focused on creating positive change in healthcare, but we know we can’t do it all ourselves. Together, with today's leading healthcare experts and innovators, we’ve built a community to share and shape ideas that will transform healthcare. We work to ensure industry transformation through generating meaningful client impact, delivering strategic insights, and creating a healthcare system that meets the needs of communities and companies. Our team is seeking extraordinary individuals with deep expertise in Life Sciences (i.e., Pharmaceuticals, Med Tech, Bio Technology) to support our continued expansion in this sector, which is experiencing significant growth. We are specifically looking for candidates with experience in commercial strategy, digital & technology and operations improvement. Associate Associates are critical members of our consulting team, working side-by-side with our clients. The Associate position offers excellent career and growth opportunities for talented, highly motivated professionals with relevant prior experience. Initial responsibilities may include: Managing the execution of individual project workstreams. This typically includes developing hypotheses; managing data collection, model creation and analyses; conducting primary and secondary research; creatively tackling information limitations; and surfacing insights Synthesizing findings into written presentations; reviewing and discussing with clients and other stakeholders Supporting our Partner group in project delivery through accurate and high-quality execution Reporting to Engagement Managers and Principals, effectively seeking guidance for technical expertise or senior-level advice on project execution and client engagement Coaching consultants and helping them develop their skill sets Desired Skills And Experience Just as every client project is different, so we recognize and value the diversity of backgrounds and skill sets for successful Associate candidates. We are seeking high-caliber individuals who want to join our winning team. Preference will be given to candidates with: 4-5 years of relevant experience, ideally with a top-tier strategy consulting firm (or other similar organizations);Prior experience in health-related topics Track record of leading and managing teams, and delivering against tight deadlines in fast-paced, demanding environments Strong background in strategic problem solving with demonstrable analytical skills MD and/or other clinical degree a plus, but not a requirement Outstanding written and verbal communication skills Undergraduate or advanced degree from a top academic program Willingness to travel Fluency in English Fluency in Arabic is preferred The Individual We are looking for leaders who are passionate about consulting excellence. Exceptional candidates possess initiative, intuition, creativity as well as a strong background in conceptual problem solving and analytical skills. We value individuals with state-of-the-art knowledge of the Health and Life Science topics listed above (in the “context” section). Oliver Wyman is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit oliverwyman.com, or follow us on Linked In and X.  Marsh is committed to embracing a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, skin color, or any other characteristic protected by applicable law. R_357830

Full Time Bayt

Trade Compliance Manager Arabic Speaker (F/M)

On-site - UAE - Abu Dhabi 25 August 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Trade Compliance Manager Arabic Speaker (F/M) Date:  24 août 2026 Lieu:  Dubai, AE #job-location.job-location-inline { display: inline; } If you’ve worn a pair of glasses, we’ve already met. We are a global leader in the design, manufacture, and distribution of ophthalmic lenses, frames, and sunglasses. We offer our industry stakeholders in over 150 countries access to a global platform of high-quality vision care products (such as the Essilor brand, with Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest and Transitions), iconic brands that consumers love (such as Ray-Ban, Oakley, Persol, Oliver Peoples, Vogue Eyewear and Costa), as well as a network that offers consumers high-quality vision care and best-in-class shopping experiences (such as Sunglass Hut, LensCrafters, Salmoiraghi & Viganò and the GrandVision network), and leading e-commerce platforms. Join our global community of over 190,000 dedicated employees around the world in driving the transformation of the eyewear and eyecare industry. Discover more by following us on LinkedIn! Your #FutureInSight with EssilorLuxottica Are you willing to pioneer new frontiers, foster inclusivity and collaboration, embrace agility, ignite passion, and make a positive impact on the world? Join us in redefining the boundaries of what’s possible! Your role Essilor Luxottica’s EMEA Trade Team is seeking a Trade Operations Lead to shape and build our Trade Operations capability across the GCC region, based in Dubai. This role will serve as the sole Trade Compliance representative in Dubai, supporting the broader GCC business and acting as a key partner to regional and global stakeholders. The successful candidate will play a foundational role in the design and implementation of a robust Trade Compliance operations program from the ground up, working closely with Customs and Trade Compliance teams in France, Italy, and Poland. This is a hands-on role that requires strong operational trade expertise and confidence in driving stakeholder influence, process design, training support, and a practical, data-driven mindset. The ideal candidate will bring prior GCC regional experience and a background working in Dubai as a Trade Analyst, Trade Consultant, Customs Broker, and/or Trade Specialist, with direct exposure to import/export operations and customs processes across the region. Main responsibilities <ul> <li>Lead the development and implementation of a scalable Trade Operations and Trade Compliance program for the GCC region.</li> <li>Act as the primary Trade Compliance point of contact in Dubai, supporting the business across GCC markets.</li> <li>Partner closely with Customs and Trade Compliance teams in France, Italy, and Poland to align regional operations with global standards and business objectives.</li> <li>Assess current operating models, identify Trade Compliance gaps, and define practical solutions to strengthen processes, controls, and execution.</li> <li>Design and implement standard operating procedures that support compliance, operational efficiency, and business scale.</li> <li>Support the creation of a stakeholder training program, including development of materials and on-site delivery of training where needed.</li> <li>Collaborate cross-functionally with internal business teams, external partners, customs authorities, brokers, and freight forwarders.</li> <li>Support customs recordkeeping, reporting, post-entry review, corrective actions, and continuous improvement activities.</li> <li>Drive disciplined operational oversight across import and export activities, ensuring compliant and efficient execution.</li> <li>Bring a modern, forward-looking perspective to Trade Operations by identifying cost-effective methods, digital tools, and practical solutions that improve visibility, control, and scalability.</li> <li>Use data, reporting, and business intelligence to deliver clear Trade Compliance insights and support informed decision-making, especially in environments where systems and tools may still be maturing.</li> </ul> Your profile <ul> <li>Prior experience in the GCC region, with direct experience working from and within Dubai in a role such as Trade Analyst, Customs Broker, and/or Trade Specialist.</li> <li>Proven experience in import and export operations.</li> <li>Strong command of customs recordkeeping, reporting, post-entry management, review, reconciliation, and continuous improvement.</li> <li>Experience working with customs brokers and freight forwarders, including providers with integrated customs brokerage capabilities.</li> <li>Understanding of Free Trade Zones and special airport operations.</li> <li>Familiarity with regional customs portals and practical customs filing and operational workflows across GCC markets.</li> <li>Strong communication and stakeholder management skills, with the ability to work effectively across regions, functions, customers, service providers, and customs authorities.</li> <li>Comfortable working with data and digitization, with strong Microsoft Office, Excel, and Business Intelligence capabilities.</li> <li>Able to translate data into clear, actionable Trade Compliance messages in the absence of robust tools or systems.</li> <li>English and Arabic are required.</li> </ul> <ul> <li>French and/or Italian language skills are a strong plus.</li> <li>Additional languages are highly welcome.</li> <li>Experience helping build or transform Trade Compliance operations in a scaling or evolving business.</li> <li>Ability to identify and implement 21st-century, cost-effective approaches to Trade Compliance through better processes, automation, data use, and pragmatic tooling.</li> <li>Comfortable working across time zones.</li> <li>Experience working in a matrixed, international environment with cross-border stakeholders.</li> </ul> The ideal candidate is a builder: practical, credible, and comfortable operating independently in-region while staying tightly connected to global teams. They know how to balance compliance rigor with business reality, can spot gaps quickly, and are able to convert ambiguity into structure, process, and scalable execution. They are equally comfortable engaging with customs authorities, brokers, business stakeholders, and senior regional partners. .jobTitle{ display:none !important; } </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مدير امتثال التجارة المتحدث بالعربية (ذكر/أنثى) التاريخ:  24 أغسطس 2026 الموقع:  دبي، الإمارات العربية المتحدة #job-location.job-location-inline { display: inline; } إذا كنت قد ارتديت زوجاً من النظارات، فقد التقينا بالفعل. نحن رواد عالميون في تصميم وتصنيع وتوزيع عدسات ophthalmic، الإطارات، والنظارات الشمسية. نحن نقدم لمساهمي الصناعة في أكثر من 150 دولة منصة عالمية لمنتجات رعاية الرؤية عالية الجودة (مثل علامة Essilor التجارية، مع Varilux، Crizal، Eyezen، Stellest وTransitions)، علامات أيقونية يحبها المستهلكون (مثل Ray-Ban، Oakley، Persol، Oliver Peoples، Vogue Eyewear وCosta)، بالإضافة إلى شبكة توفر للمستهلكين رعاية رؤية عالية الجودة وتجارب تسوق رائدة (مثل Sunglass Hut، LensCrafters، Salmoiraghi & Viganò وشبكة GrandVision)، وفتح منصات التجارة الإلكترونية الرائدة. انضم إلى مجتمعنا العالمي الذي يضم أكثر من 190,000 موظف مDedicated حول العالم في قيادة تحول صناعة النظارات والعناية بالعين. اكتشف المزيد من خلال متابعتنا على LinkedIn! مستقبلك في الرؤية مع EssilorLuxottica هل ترغب في ريادة آفاق جديدة، تعزيز الشمولية والتعاون، تقبل المرونة، إشعال الحماس، وتترك أثراً إيجابياً في العالم؟ انضم إلينا في إعادة تعريف حدود الممكن! دورك يسعى فريق التجارة في Essilor Luxottica في منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا إلى قيادي عمليات التجارة لتشكيل وبناء قدرات عمليات التجارة لدينا في منطقة الخليج العربي، مقره دبي. سيكون هذا الدور ممثلاً وحيداً للامتثال التجاري في دبي، داعماً للأعمال على مستوى منطقة الخليج وكونه شريكاً رئيساً للمساهمين الإقليميين والعالميين. سيؤدي المرشح الناجح دوراً تأسيسياً في تصميم وتنفيذ برنامج عمليات امتثال تجارة قوي من الأرض، بالعمل عن كثب مع فرق الجمارك والامتثال التجاري في فرنسا وإيطاليا وبولندا. هذا دور عملي يتطلب خبرة تشغيلية قوية في التجارة وثقة في توجيه أصحاب المصلحة، تصميم العمليات، دعم التدريب، وعقلية عملية مدفوعة بالبيانات. سيجلب المرشح المثالي خبرة سابقة في المنطقة الخليجية وخلفية في دبي كوَظيفة محلل تجارة، مستشار تجارة، وكيل جمارك، و/أو اختصاصي تجارة، مع تعرض مباشر لعمليات الاستيراد/التصدير وإجراءات الجمارك في المنطقة. المسؤوليات الرئيسية <ul> <li>قيادة تطوير وتنفيذ برنامج عمليات التجارة والامتثال التجاري القابل للتوسع في منطقة الخليج العربي.</li> <li>العمل كنقطة اتصال امتثال التجارة الأساسية في دبي، دعم الأعمال عبر أسواق الخليج.</li> <li>التعاون الوثيق مع فرق الجمارك والامتثال التجاري في فرنسا وإيطاليا وبولندا لمواءمة العمليات الإقليمية مع المعايير والغايات العالمية.</li> <li>تقييم نماذج التشغيل الحالية، تحديد ثغرات امتثال التجارة، وتحديد حلول عملية لتقوية الإجراءات والضوابط والتنفيذ.</li> <li>تصميم وتنفيذ إجراءات تشغيل قياسية تدعم الامتثال والكفاءة والتوسع التجاري.</li> <li>دعم إنشاء برنامج تدريب لأصحاب المصلحة، بما في ذلك إعداد المواد وتقديم التدريب ميدانياً حسب الحاجة.</li> <li>التعاون عبر الوظائف مع فرق الأعمال الداخلية، والشركاءExternal، والجهات الجمركية، والوسطاء، ووكلاء الشحن.</li> <li>دعم حفظ السجلات الجمركية والتقارير والمراجعة بعد الدخول والإجراءات التصحيحية والتحسين المستمر.</li> <li>قيادة إشراف تشغيلي منضبط عبر أنشطة الاستيراد والتصدير، وضمان التنفيذ المتوافق والفعّال.</li> <li>إضفاء منظور حديث ومستقبلي على عمليات التجارة من خلال تحديد طرق فعالة من حيث التكلفة، وأدوات رقمية، وحلول عملية تُحسن الرؤية والسيطرة والتوسع.</li> <li>استخدام البيانات، والتقارير، وذكاء الأعمال لتقديم رؤى واضحة بشأن امتثال التجارة ودعم اتخاذ القرار المستنير، خاصة في بيئات قد تكون الأنظمة والأدوات لا تزال في طور النضج.</li> </ul> ملفك الشخصي <ul> <li>خبرة سابقة في منطقة الخليج، مع خبرة مباشرة في دبي في دور مثل محلل تجارة، وكيل جمركي، و/أو اختصاصي تجارة.</li> <li>خبرة مثبتة في عمليات الاستيراد والتصدير.</li> <li>إتقان قوي لحفظ السجلات الجمركية، والتقارير، والإدارة بعد الدخول، والمراجعة، والتوفيق، والتحسين المستمر.</li> <li>الخبرة في العمل مع وكلاء الجمارك ووسطاء الشحن، بما في ذلك مقدمو الخدمات مع قدرات وسيطة جمركية مدمجة.</li> <li>فهم لمناطق التجارة الحرة وعمليات المطارات الخاصة.</li> <li>الألفة مع بوابات الجمارك الإقليمية وإجراءات filing وتشغيل عملية عملية عبر أسواق الخليج.</li> <li>مهارات اتصال وإدارة أصحاب مصلحة قوية، مع القدرة على العمل بفعالية عبر المناطق والوظائف والعملاء ومقدمي الخدمة والجهات الجمركية.</li> <li>الارتياح في العمل مع البيانات والرقمنة، مع قدرات Microsoft Office وExcel وذكاء الأعمال قوية.</li> <li>القدرة على ترجمة البيانات إلى رسائل امتثال تجارة واضحة وقابلة للتنفيذ في غياب أدوات أو أنظمة قوية.</li> <li>الإنجليزية والعربية مطلوبة.</li> </ul> <ul> <li>اللغة الفرنسية و/أو الإيطالية تعتبر ميزة قوية.</li> <li>تُرحب باللغات الإضافية بشكل كبير.</li> <li>الخبرة في المساعدة في بناء أو تحويل عمليات امتثال التجارة في نشاط تجاري يتوسع أو يتطور.</li> <li>القدرة على تحديد وتنفيذ نهج حديثة ومجدية من حيث التكلفة للامتثال التجاري من خلال عمليات أفضل، وت automatisation، واستخدام البيانات، وأدوات عملية.</li> <li>الراحة في العمل عبر مناطق زمنية مختلفة.</li> <li>الخبرة في العمل في بيئة هرمية متعددة الجنسيات مع أصحاب مصلحة عبر الحدود.</li> </ul> المرشح المثالي هو باني: عملي، وذو صدقية، ومرتاح للعمل بشكل مستقل في المنطقة مع البقاء على اتصال وثيق مع الفرق العالمية. يعرف كيف يوازن صرامة الامتثال مع واقع الأعمال، يمكنه اكتشاف الثغرات بسرعة، وقادر على تحويل الغموض إلى بنية وإجراءات وتنفيذ قابل للتوسع. وهو مريح بالمثل في التواصل مع الجهات الجمركية، والوكلاء، وأصحاب المصلحة في الأعمال، والشركاء الإقليميين الكبار. .jobTitle{ display:none !important; }

Full Time LinkedIn

Trade Compliance Manager

On-site - UAE - Dubai 25 August 2026

Human Resources

If you’ve worn a pair of glasses, we’ve already met. We are a global leader in the design, manufacture, and distribution of ophthalmic lenses, frames, and sunglasses. We offer our industry stakeholders in over 150 countries access to a global platform of high-quality vision care products (such as the Essilor brand, with Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest and Transitions), iconic brands that consumers love (such as Ray-Ban, Oakley, Persol, Oliver Peoples, Vogue Eyewear and Costa), as well as a network that offers consumers high-quality vision care and best-in-class shopping experiences (such as Sunglass Hut, Lens Crafters, Salmoiraghi & Viganò and the Grand Vision network), and leading e-commerce platforms. Join our global community of over 190,000 dedicated employees around the world in driving the transformation of the eyewear and eyecare industry. Discover more by following us on Linked In! Your #Future InSight with Essilor Luxottica Are you willing to pioneer new frontiers, foster inclusivity and collaboration, embrace agility, ignite passion, and make a positive impact on the world? Join us in redefining the boundaries of what’s possible! Your role Essilor Luxottica’s EMEA Trade Team is seeking a Trade Operations Lead to shape and build our Trade Operations capability across the GCC region, based in Dubai. This role will serve as the sole Trade Compliance representative in Dubai, supporting the broader GCC business and acting as a key partner to regional and global stakeholders. The successful candidate will play a foundational role in the design and implementation of a robust Trade Compliance operations program from the ground up, working closely with Customs and Trade Compliance teams in France, Italy, and Poland. This is a hands-on role that requires strong operational trade expertise and confidence in driving stakeholder influence, process design, training support, and a practical, data-driven mindset. The ideal candidate will bring prior GCC regional experience and a background working in Dubai as a Trade Analyst, Trade Consultant, Customs Broker, and/or Trade Specialist, with direct exposure to import/export operations and customs processes across the region. Main Responsibilities Lead the development and implementation of a scalable Trade Operations and Trade Compliance program for the GCC region. Act as the primary Trade Compliance point of contact in Dubai, supporting the business across GCC markets. Partner closely with Customs and Trade Compliance teams in France, Italy, and Poland to align regional operations with global standards and business objectives. Assess current operating models, identify Trade Compliance gaps, and define practical solutions to strengthen processes, controls, and execution. Design and implement standard operating procedures that support compliance, operational efficiency, and business scale. Support the creation of a stakeholder training program, including development of materials and on-site delivery of training where needed. Collaborate cross-functionally with internal business teams, external partners, customs authorities, brokers, and freight forwarders. Support customs recordkeeping, reporting, post-entry review, corrective actions, and continuous improvement activities. Drive disciplined operational oversight across import and export activities, ensuring compliant and efficient execution. Bring a modern, forward-looking perspective to Trade Operations by identifying cost-effective methods, digital tools, and practical solutions that improve visibility, control, and scalability. Use data, reporting, and business intelligence to deliver clear Trade Compliance insights and support informed decision-making, especially in environments where systems and tools may still be maturing. Your profile Prior experience in the GCC region, with direct experience working from and within Dubai in a role such as Trade Analyst, Customs Broker, and/or Trade Specialist. Proven experience in import and export operations. Strong command of customs recordkeeping, reporting, post-entry management, review, reconciliation, and continuous improvement. Experience working with customs brokers and freight forwarders, including providers with integrated customs brokerage capabilities. Understanding of Free Trade Zones and special airport operations. Familiarity with regional customs portals and practical customs filing and operational workflows across GCC markets. Strong communication and stakeholder management skills, with the ability to work effectively across regions, functions, customers, service providers, and customs authorities. Comfortable working with data and digitization, with strong Microsoft Office, Excel, and Business Intelligence capabilities. Able to translate data into clear, actionable Trade Compliance messages in the absence of robust tools or systems. English and Arabic are required. French and/or Italian language skills are a strong plus. Additional languages are highly welcome. Experience helping build or transform Trade Compliance operations in a scaling or evolving business. Ability to identify and implement 21st-century, cost-effective approaches to Trade Compliance through better processes, automation, data use, and pragmatic tooling. Comfortable working across time zones. Experience working in a matrixed, international environment with cross-border stakeholders. The ideal candidate is a builder practical, credible, and comfortable operating independently in-region while staying tightly connected to global teams. They know how to balance compliance rigor with business reality, can spot gaps quickly, and are able to convert ambiguity into structure, process, and scalable execution. They are equally comfortable engaging with customs authorities, brokers, business stakeholders, and senior regional partners.

إذا كنتم ارتدوا زوجاً من النظارات فقد التقينا بالفعل. نحن رائدون عالميون في تصميم وتصنيع وتوزيع عدسات ونُظم وأطر النظارات الشمسية البصرية. نقدم لأصحاب المصلحة في الصناعة في أكثر من 150 دولة إمكانية الوصول إلى منصة عالمية لمنتجات رعاية الرؤية عالية الجودة (مثل علامة Essilor مع Varilux وCrizal وEyezen وStellest وTransitions)، وعلامات أيقونية يحبها المستهلكون (مثل Ray-Ban وOakley وPersol وOliver Peoples وVogue Eyewear وCosta)، فضلاً عن شبكة تتيح للمستهلكين رعاية البصر بجودة عالية وتجارب تسوق من الطراز الأول (مثل Sunglass Hut وLensCrafters وSalmoiraghi & Viganò وشبكة Grand Vision)، والمنصات رائدة في التجارة الإلكترونية. انضم إلى مجتمعنا العالمي الذي يضم أكثر من 190,000 موظف م dedicated في جميع أنحاء العالم لقيادة التحول في صناعة النظارات والعناية بالبصر. اكتشف المزيد من خلال متابعتنا على LinkedIn! مستقبلك في Insight مع Essilor Luxottica هل أنتم على استعداد لفتح آفاق جديدة، تعزيز الشمولية والتعاون، تبني المرونة، إشعال الشغف، وترك أثر إيجابي في العالم؟ انضموا إلينا في إعادة تعريف حدود الممكن! دورك تبحث فريق التجارة في Essilor Luxottica في منطقة أوروبا الوسطى والشرق الأوسط وأفريقيا عن قائد عمليات التجارة لتشكيل وبناء قدرات عمليات التجارة عبر منطقة الخليج العربي، مقيم في دبي. سيكون هذا الدور الممثل التجاري الامتثال الوحيد في دبي، داعماً للأعمال الأوسع في الخليج ويشكل شريكاً أساسياً لأصحاب المصلحة الإقليميين والعالميين. سيؤدي المرشح الناجح دوراً أساسياً في تصميم وتنفيذ برنامج عمليات امتثال التجارة القوي من الصفر، بالعمل بشكل وثيق مع فرق الجمارك والتجارة في فرنسا وإيطاليا وبولندا. هذا دور عملي يتطلب خبرة تشغيل تجاري قوية وثقة في قيادة التأثير على أصحاب المصلحة، تصميم العمليات، دعم التدريب، وتبنّي عقلية عملية قائمة على البيانات. أفضل مرشح سيحمل خبرة إقليمية سابقة في GCC وخلفية عمل في دبي كـ محلل تجارة، مستشار تجارة، وكيل جمركي، و/أو اختصاصي تجارة، مع تعرض مباشر لعمليات الاستيراد/التصدير وعمليات الجمارك عبر المنطقة. المسؤوليات الرئيسية قيادة تطوير وتنفيذ برنامج عمليات تجارة وتوافق تجاري قابلة للتوسع في منطقة الخليج. العمل كنقطة اتصال امتثال التجارة الأساسية في دبي، داعماً للأعمال عبر أسواق مجلس التعاون الخليجي. التعاون الوثيق مع فرق الجمارك وامتثال التجارة في فرنسا وإيطاليا وبولندا لتوجيه العمليات الإقليمية بما يتوافق مع المعايير العالمية وأهداف العمل. تقييم نماذج التشغيل الحالية، تحديد فجوات الامتثال التجاري، وتحديد حلول عملية لتعزيز العمليات والضوابط والتنفيذ. تصميم وتنفيذ إجراءات عمليات قياسية تدعم الامتثال والكفاءة التشغيلية وتوسع الأعمال. دعم إنشاء برنامج تدريب أصحاب المصلحة، بما في ذلك تطوير المواد وتقديم التدريب ميدانياً عند الحاجة. التعاون عبر الوحدات الداخلية مع فرق الأعمال والشركاء الخارجيين والجهات الجمركية ووسطاء الشحن والناقلين. دعم حفظ سجلات الجمارك، والتقارير، والمراجعة بعد الدخول، والإجراءات التصحيحية، وأنشطة التحسين المستمر. قيادة إشراف تشغيلي منضبط على أنشطة الاستيراد والتصدير، لضمان التنفيذ المتوافق والفعّال. منح منظور حديث ومتفوق نحو عمليات التجارة من خلال تحديد أساليب فعّالة من حيث التكلفة، وأدوات رقمية، وحلول عملية تحسن الرؤية والسيطرة والتوسع. استخدام البيانات والتقارير والذكاء التجاري لتقديم رؤى امتثال تجارة واضحة ودعم اتخاذ قرارات مستنيرة، خاصة في بيئات قد تكون الأنظمة والأدوات فيها ما زالت في طور النضج. ملفك الشخصي خبرة سابقة في منطقة الخليج مع خبرة مباشرة في العمل من دبي في دور مثل محلل تجارة، وسيط جمركي، و/أو اختصاصي تجارة. خبرة مثبتة في عمليات الاستيراد والتصدير. قدرة قوية على حفظ سجلات الجمارك، والتقارير، وإدارة ما بعد الدخول، والمراجعة، والتسوية، والتحسين المستمر. خبرة في العمل مع وكلاء الجمارك ووسطاء الشحن، بما في ذلك مقدمي خدمات الجمارك المدمجة. فهم المناطق الحرة وعمليات المطارات الخاصة. الإلمام بوظائف بوابات الجمارك الإقليمية وتدفقات العمل العملية في الجمارك عبر أسواق مجلس التعاون الخليجي. مهارات اتصال وإدارة أصحاب مصلحة قوية، مع القدرة على العمل الفعّال عبر المناطق والوظائف والعملاء ومقدمي الخدمة والجهات الجمركية. الارتياح للعمل مع البيانات والرقمية، مع قدرات قوية في Microsoft Office وExcel وذكاء الأعمال. القدرة على تحويل البيانات إلى رسائل امتثال تجارة واضحة وقابلة للتنفيذ في غياب أدوات أو أنظمة قوية. الإنجليزية والعربية مطلوبة. الفرنسية و/أو الإيطالية تعتبر إضافة قوية. يرحب بشدة باللغات الإضافية. الخبرة في بناء أو تحويل عمليات امتثال التجارة في أعمال في طور التوسع أو التطور. القدرة على identification وتنفيذ مقاربة عصرية وفعّالة من حيث التكلفة لامتثال التجارة من خلال تحسين العمليات، والتحكم، واستخدام البيانات، وأدوات عملية. الارتياح للعمل عبر فروق التوقيت. الخبرة في العمل في بيئة ما矩ثية دولية مع أصحاب مصلحة عبر الحدود. المرشح المثالي بنّاء عملي، دقيق، ومريح في العمل بشكل مستقل داخل المنطقة مع الحفاظ على اتصال وثيق مع الفرق العالمية. يعرف كيف يوازن صرامة الامتثال مع واقع العمل، يمكنه اكتشاف الثغرات بسرعة، وقادر على تحويل الغموض إلى بنية، عملية، وتنفيذ قابل للتوسع. مرتاحون أيضاً للتعامل مع الجهات الجمركية، الوسطاء، أصحاب المصلحة في الأعمال، والشركاء الإقليميين الكبار.

Full Time Up to 1 years Naukri Gulf

Real Estate Broker

On-site - UAE - Dubai 18 September 2026

Sales

<ul><li>Conduct comprehensive market analysis to determine optimal property pricing and identify emerging trends that can benefit clients.</li><li>Develop and maintain strong relationships with clients, understanding their needs and guiding them through every step of the buying or selling process.</li><li>Negotiate contracts and agreements on behalf of clients, ensuring favorable terms that align with their objectives while navigating potential obstacles.</li><li>Provide strategic marketing plans tailored to each property, leveraging digital platforms, open houses, and networking to enhance visibility.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor’s degree in Business, Finance, or a related field is preferred, showcasing a foundational understanding of market dynamics.</li><li>A valid Real Estate Broker's license is essential, ensuring compliance with state regulations and ethical standards.</li><li>Minimum of 3-5 years of experience in real estate sales or brokerage, illustrating a proven track record of successful transactions.</li><li>Experience in residential or commercial real estate is a plus, allowing for specialized knowledge and expertise.</li></ul>

<ul><li>إجراء تحليل شامل للسوق لتحديد أسعار العقارات المثلى وتحديد الاتجاهات الناشئة التي يمكن أن تفيد العملاء.</li><li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء، وفهم احتياجاتهم وتوجيههم خلال كل خطوة من عملية الشراء أو البيع.</li><li>التفاوض بشأن العقود والاتفاقيات نيابة عن العملاء، وضمان شروط مواتية تتوافق مع أهدافهم مع تجنب العقبات المحتملة.</li><li>تقديم خطط تسويقية استراتيجية لكل عقار، والاستفادة من المنصات الرقمية، وفتح المنازل، والشبكات لتعزيز الرؤية.</li></ul>الملف الشخصي المرغوب فيه<ul><li>يفضل الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التمويل أو مجال ذي صلة، مما يدل على فهم أساسي لديناميكيات السوق.</li><li>يجب الحصول على رخصة سمسار عقارات سارية، مما يضمن الامتثال للوائح الحكومية والمعايير الأخلاقية.</li><li>خبرة لا تقل عن 3 إلى 5 سنوات في مبيعات أو سمسرة العقارات، مما يدل على سجل حافل بالمعاملات الناجحة.</li><li>تعتبر الخبرة في العقارات السكنية أو التجارية ميزة إضافية، مما يسمح بالمعرفة والخبرة المتخصصة.</li></ul>

Full Time 2 to 5 years Naukri Gulf

2D Designer

On-site - UAE - Dubai 12 August 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<ul><li>Create visually compelling graphics that effectively communicate the desired message, ensuring alignment with brand identity.</li><li>Collaborate with cross-functional teams, including marketing and product development, to design promotional materials that drive user engagement.</li><li>Develop and maintain a cohesive visual style across multiple platforms, ensuring consistency in design elements and aesthetics.</li><li>Utilize design software tools to produce high-quality illustrations, icons, and layouts tailored for various digital and print formats.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in Graphic Design, Visual Arts, or a related field, providing a strong foundational knowledge of design principles.</li><li>2+ years of professional experience in 2D design, showcasing a robust portfolio that demonstrates creative prowess and technical skills.</li><li>Proficiency in design software such as Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) with a keen eye for detail.</li><li>Strong understanding of typography, color theory, and composition, enabling the creation of visually appealing and effective designs.</li></ul>

<ul><li>إنشاء رسومات بصرية مقنعة تنقل الرسالة المطلوبة بفعالية، مع ضمان التوافق مع هوية العلامة التجارية.</li><li>التعاون مع فرق متعددة الوظائف، بما في ذلك التسويق وتطوير المنتج، لتصميم مواد ترويجية تعزز تفاعل المستخدم.</li><li>تطوير والحفاظ على أسلوب بصري متناسق عبر منصات متعددة، مع ضمان الاتساق في عناصر التصميم والجماليات.</li><li>استخدام أدوات برامج التصميم لإنتاج رسومات توضيحية عالية الجودة وأيقونات وتخطيطات مصممة لأشكال رقمية ومطبوعة متعددة.</li></ul>الملف المرغوب للمرشح<ul><li>درجة البكالوريوس في التصميم الجرافيكي، الفنون البصرية، أو مجال ذي صلة، مما يوفر أساسًا قويًا لمبادئ التصميم.</li><li>خبرة مهنية لا تقل عن سنتين في التصميم ثنائي الأبعاد، مع عمل محفظة قوية تُظهر القوة الإبداعية والمهارات التقنية.</li><li>إتقان برامج التصميم مثل حزمة أدوبي الإبداعية (فوتوشوب، إليستريتور، إن ديزاين) مع عين دقيقة للتفاصيل.</li><li>فهم قوي للطباعة ونظرية اللون والتركيب، مما يمكّن من إنشاء تصميمات بصرية جاذبة وفعالة.</li></ul>

Full Time LinkedIn

Sales & Business Development Executive – Fintech & Payments

On-site - UAE - Dubai Thursday

Sales

We’re Hiring: Sales & Business Development Executive – Fintech & Payments Dubai, UAE | Full-Time | Office-BasedCyrafa is looking for a motivated and target-driven Sales & Business Development Executive to join our Dubai team.What you’ll do:<ul><li>Generate new B2B leads through calls, LinkedIn, email and networking</li><li>Connect with decision-makers and identify their payment needs</li><li>Build and maintain a qualified sales pipeline</li><li>Book qualified meetings with potential clients</li><li>Follow up consistently with prospects</li><li>Develop relationships with referral partners and introducers</li></ul>Target industries: Forex/CFD, Prop Trading, Fintech, Crypto, PSPs, E-commerce and international businesses.What we’re looking for:<ul><li>B2B sales, telesales or business development experience</li><li>Strong communication and prospecting skills</li><li>Comfortable with cold outreach</li><li>Target-driven, persistent and proactive</li><li>Fintech, payments, forex or crypto experience is a strong advantage</li><li>UAE-based and available to work from our Dubai office</li></ul> Attractive performance-based commission Strong growth opportunity within the fintech and payments industry Interested candidates can apply directly through LinkedIn.

نحن نوظف: تنفيذي المبيعات وتطوير الأعمال – التكنولوجيا المالية والمدفوعات دبي، الإمارات العربية المتحدة | دوام كامل | من مقر الشركةتبحث سيرافا عن تنفيذي مبيعات وتطوير أعمال موجه بنحقيق الأهداف ومتحمس للانضمام إلى فريقنا في دبي.ما ستتولى القيام به:<ul><li>جلب عملاء محتملين جدد في مجال B2B عبر المكالمات الهاتفية، ولينكد إن، والبريد الإلكتروني، والتواصل الشبكي</li><li>التواصل مع صناع القرار وتحديد احتياجاتهم في مجال المدفوعات</li><li>بناء وإدارة مسار مبيعات مؤهل</li><li>حجز اجتماعات مؤهلة مع العملاء المحتملين</li><li>المتابعة المستمرة مع العملاء المحتملين</li><li>تطوير العلاقات مع شركاء الإحالة والمُعرّفين</li></ul>القطاعات المستهدفة: الفوركس/العقود مقابل الفروقات، التداول الممول، التكنولوجيا المالية، العملات المشفرة، مزودو خدمات الدفع، التجارة الإلكترونية والشركات الدولية.ما نبحث عنه:<ul><li>خبرة في مبيعات B2B، أو المبيعات عبر الهاتف، أو تطوير الأعمال</li><li>مهارات قوية في التواصل والبحث عن العملاء المحتملين</li><li>الارتياح في إجراء التواصل المباشر غير المسبوق (Cold Outreach)</li><li>التركيز على تحقيق الأهداف، والإصرار، والمبادرة</li><li>تعتبر الخبرة في التكنولوجيا المالية، أو المدفوعات، أو الفوركس، أو العملات المشفرة ميزة قوية جداً</li><li>مقيم في الإمارات ومتاح للعمل من مكتبنا في دبي</li></ul> عمولة جذابة قائمة على الأداء فرصة نمو قوية في قطاع التكنولوجيا المالية والمدفوعات يمكن للمرشحين المهتمين التقديم مباشرة عبر لينكد إن.

Full Time Bayt

Business Development Manager

On-site - UAE 30 September 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> PrimeBox is a fast-growing storage and logistics company based in Dubai. We offer self-storage, moving & packing and business fulfilment services - and we're expanding. We're looking for a driven Business Development Manager to bring in new clients and open up new markets across the UAE. What you'll be doing <ul><li>Proactively hunting and acquiring new clients across B2C and B2B segments (individuals, SMEs, e-commerce, retail, logistics) </li><li>Identifying and developing new verticals and partnership channels </li><li>Leading negotiations and closing deals end-to-end </li><li>Working warm inbound leads as an additional sales stream </li><li>Coordinating the client manager: task assignment and account oversight </li><li>Managing the pipeline and reporting in CRM </li></ul> What we're looking for <ul><li>2+ years in business development or active B2B/B2C sales </li><li>Proven track record of independently sourcing clients - not just handling inbound </li><li>Strong negotiator with the ability to build lasting relationships </li><li>Fluent English required; Arabic is a strong advantage </li><li>Self-starter who thrives without micromanagement </li><li>Own car and UAE driving licence (preferred) </li></ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">PrimeBox هي شركة سريعة النمو في مجال التخزين والخدمات اللوجستية ومقرها في دبي. نقدم خدمات التخزين الذاتي، والنقل والتغليف، وخدمات التلبية للأعمال - ونحن في مرحلة توسع. نبحث عن مدير تطوير أعمال طموح لجلب عملاء جُدد وفتح أسواق جديدة في جميع أنحاء الإمارات العربية المتحدة. ما ستفعل في هذا الدور <ul><li>البحث الاستباقي عن عملاء جُدد واكتسابهم عبر قطاعات الأفراد والأعمال (B2C و B2B) (الأفراد، الشركات الصغيرة والمتوسطة، التجارة الإلكترونية، تجارة التجزئة، الخدمات اللوجستية) </li><li>تحديد وتطوير قطاعات جديدة وقنوات شراكة مختلفة </li><li>قيادة المفاوضات وإبرام الصفقات بالكامل من البداية إلى النهاية </li><li>التعامل مع الفرص البيعية الواردة المهتمة كمصدر مبيعات إضافي </li><li>التنسيق مع مدير العملاء: إسناد المهام والإشراف على الحسابات </li><li>إدارة مسار المبيعات وإعداد التقارير في نظام CRM </li></ul> ما نبحث عنه <ul><li>خبرة لا تقل عن سنتين في تطوير الأعمال أو المبيعات النشطة للشركات والأفراد (B2B/B2C) </li><li>سجل حافل ومثبت في جلب العملاء بشكل مستقل - وليس فقط التعامل مع الطلبات الواردة </li><li>مفاوض بارع مع القدرة على بناء علاقات دائمة </li><li>إتقان اللغة الإنجليزية مطلوب؛ وتعد اللغة العربية ميزة إضافية قوية </li><li>شخصية مبادرة تعمل بفاعلية دون الحاجة لإدارة تفصيلية مستمرة </li><li>امتلاك سيارة خاصة ورخصة قيادة إماراتية (يُفضل) </li></ul> </div>

Full Time LinkedIn

Market Observer

On-site - UAE - Sharjah 29 September 2026

Fashion, Retail & Textile

Position Title: Market Observer (2 vacancies)Employment Type: Full Time Salary: Depending on experience and qualifications Job Location: Sharjah, UAE About the Client: A leading UAE-based FMCG distributor representing international brands across Modern Trade, Traditional Trade, E-commerce, and HORECA Job Description:<ul><li>Visit 15–20 supermarkets, hypermarkets, and groceries daily to check product availability and shelf displays. </li><li>Ensure products are properly arranged and displayed according to company standards. </li><li>Monitor sales staff and merchandisers to ensure they are following company guidelines and report any issues. </li><li>Check for out-of-stock products, take photos, and share daily updates/reports with the Sales Manager </li></ul> Qualifications:<ul><li>Valid UAE driving license and own car are mandatory.</li><li>With strong communication, coordination, and reporting skills.</li><li>Willingness to travel extensively across the Emirates and work in a dynamic field-based environment.</li><li>FMCG, merchandising, or field sales experience is preferred.</li></ul> How to Apply:Send your CV in word format to: FMCGJOBZ AT GMAIL DOT COM and use “Market Observer” as email subject

المسمى الوظيفي: مراقب السوق (وظيفتان شاغرتان)نوع التوظيف: دوام كامل الراتب: يعتمد على الخبرة والمؤهلات موقع العمل: الشارقة، الإمارات العربية المتحدة عن العميل: موزع إماراتي رائد للسلع الاستهلاكية سريعة التداول يمثل علامات تجارية عالمية عبر التجارة الحديثة والتجارة التقليدية والتجارة الإلكترونية وقطاع الضيافة (HORECA) الوصف الوظيفي:<ul><li>زيارة 15-20 سوبرماركت وهايبرماركت ومحل بقالة يومياً للتحقق من توفر المنتجات وعرضها على الرفوف. </li><li>التحقق من ترتيب المنتجات وعرضها بشكل صحيح وفقاً لمعايير الشركة. </li><li>مراقبة موظفي المبيعات ومسؤولي التنسيق والعرض للتحقق من اتباعهم لإرشادات الشركة والإبلاغ عن أي مشكلات. </li><li>التحقق من المنتجات غير المتوفرة، والتقاط الصور، ومشاركة التحديثات/التقارير اليومية مع مدير المبيعات. </li></ul> المؤهلات:<ul><li>رخصة قيادة إماراتية سارية وسيارة خاصة أمر إلزامي.</li><li>التمتع بمهارات قوية في التواصل والتنسيق وإعداد التقارير.</li><li>الرغبة في التنقل المكثف عبر الإمارات والعمل في بيئة ميدانية ديناميكية.</li><li>يُفضل من لديه خبرة في السلع الاستهلاكية سريعة التداول (FMCG) أو تنسيق البضائع أو المبيعات الميدانية.</li></ul> كيفية التقديم:أرسل سيرتك الذاتية بصيغة Word إلى: FMCGJOBZ AT GMAIL DOT COM واكتب "Market Observer" كعنوان للبريد الإلكتروني

Full Time Gulf Talnet

Accountant

On-site - UAE - Sharjah 15 September 2026

Accounting, Finance & Banking

Position Title: Accountant Employment Type: Full Time Salary AED: up to 3, 000 inclusive, depending on experience and qualifications Job Location: Sharjah About the Client: A leading UAE-based FMCG distributor representing renowned international brands across Modern Trade, Traditional Trade, E-commerce, and HORECA channels, with a strong focus on quality, innovation, and efficient supply chain solutions. Job Description: • Handle routine accounting activities, including data entry and maintaining financial records. • Manage filing and documentation of accounting-related documents. • Prepare and print cheques and support day-to-day payment activities. • Assist with other general accounting and administrative tasks as required.Qualifications: • Open to Asians, Female 35 years old and below • Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or a related field, with a minimum of 1 year of relevant FMCG accounting experience in the UAE. • Strong attention to detail with the ability to efficiently handle routine accounting activities and financial transactions. • Good communication and interpersonal skills, with proficiency in SAP and Excel; experience with Tally is preferred.

المسمى الوظيفي: محاسب نوع التوظيف: دوام كامل الراتب بالدرهم الإماراتي: يصل إلى 3,000 شامل، بناءً على الخبرة والمؤهلات موقع العمل: الشارقة عن العميل: شركة رائدة في توزيع السلع الاستهلاكية سريعة الدوران (FMCG) مقرها الإمارات العربية المتحدة، تمثل علامات تجارية عالمية شهيرة عبر قنوات التجارة الحديثة، والتجارة التقليدية، والتجارة الإلكترونية، وقطاع الضيافة (HORECA)، مع تركيز قوي على الجودة والابتكار وحلول سلاسل التوريد الفعالة. الوصف الوظيفي: • إنجاز الأنشطة المحاسبية الروتينية، بما في ذلك إدخال البيانات والاحتفاظ بالسجلات المالية. • إدارة حفظ وتوثيق المستندات المتعلقة بالمحاسبة. • إعداد وطباعة الشيكات ودعم أنشطة المدفوعات اليومية. • المساعدة في المهام المحاسبية والإدارية العامة الأخرى حسب الحاجة.المؤهلات: • متاح للجنسيات الآسيوية، للإناث بعمر 35 عاماً فما دون • درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة، مع خبرة لا تقل عن سنة واحدة في محاسبة السلع الاستهلاكية سريعة الدوران (FMCG) في دولة الإمارات. • اهتمام قوي بالتفاصيل مع القدرة على التعامل بكفاءة مع الأنشطة المحاسبية الروتينية والمعاملات المالية. • مهارات تواصل وعلاقات شخصية جيدة، مع إتقان برنامجي SAP وExcel؛ وتُفضل الخبرة في برنامج Tally.

Full Time 3 to 5 years Naukri Gulf

IT System Executive

On-site - UAE - Sharjah 11 September 2026

Information Technology

Immediate Hiring - *IT Support Executive – Sharjah* Location. Responsible for the overall health and functionality of the company's Microsoft Dynamics 365 Business Central environment, with a strong focus on retail Point-of-Sale (POS) systems, online sales integration, and Mobile NAV functionality. This role is a central point of contact for end-users, requiring proficiency in troubleshooting, system configuration, and providing support across various platforms. Also provide support for the Microsoft Exchange system, ensuring seamless integration and operations. Key ResponsibilitiesBusiness Central and ERP systemsRetail operations (POS and E-commerce)Mobile NAV and legacy systemsMicrosoft Exchange supportDesired Candidate ProfileBachelor’s degree in Information Technology or related field. 3-5 years of experience in IT support and system Infrastructure.  Strong knowledge of computer systems, networks, and troubleshooting techniques. Proficiency with Microsoft products, including Windows OS and Office 365. Strong knowledge of networking concepts like TCP/IP, DNS, and DHCP. CompTIA A+, Network+

Full Time Gulf Talnet

Sales Coordinator

On-site - UAE - Dubai 1 September 2026

Sales

Position Title: Sales Coordinator (7 vacancies) Employment Type: Full Time Salary AED: up to 6,000 inclusive depending on experience and qualifications Job Location: Dubai, UAE About the Client: A Dubai-based enterprise, with a continuously growing portfolio of various industries including luxury fashion, couture accessories, and lifestyle brands. Job Description: • Coordinate with the sales team for order processing and follow-ups. Create and update sales orders, quotations, and invoices in the system • Communicate with customers for order confirmations and updates. Track order status and ensure timely delivery • Coordinate with warehouse and logistics teams for dispatches. Maintain and update customer data and sales records • Assist in preparing sales reports and basic documentationQualifications: • Filipino, Female, aged 35 years and below • Bachelor’s Degree in Logistics& Supply Chain, Business Administration, E-commerce Administration, Accounting; or a related field. • Minimum of 1 year of relevant experience, preferably in warehouse or logistics • Basic knowledge of ERP systems is an added advantage and strong experience in Excel formulas is required

Full Time LinkedIn

Brand Strategist

On-site - UAE - Dubai 28 September 2026

Marketing

We’re Hiring: Brand Strategist at Pixxi ✨ Pixxi is looking for a creative and strategic Brand Strategist who can help shape our identity, build our voice, and take our brand to the next level.This role is for someone who doesn’t just create campaigns but thinks like a brand builder. Someone who understands culture, storytelling, content, and community growth. What you’ll be responsible for:<ul><li>Developing Pixxi’s brand strategy, positioning, and long-term vision</li><li>Creating content strategies that drive engagement and brand growth</li><li>Planning and executing social media growth initiatives</li><li>Building a strong brand voice and identity across all platforms</li><li>Leading content creation ideas, campaigns, and storytelling</li><li>Becoming the face and personality of Pixxi across social channels</li><li>Understanding trends, audience behavior, and turning insights into creative strategies</li><li>Collaborating with teams to bring brand campaigns to life</li></ul> What we’re looking for:<ul><li>Strong understanding of branding, content, and social media growth</li><li>Creative thinker with a strategic mindset</li><li>Excellent storytelling and communication skills</li><li>Ability to create engaging content and build communities</li><li>Comfortable being on camera and representing the Pixxi brand</li><li>Passion for building something from the ground up</li></ul> At Pixxi, you won’t just manage a brand, you’ll help create one. If you’re someone who loves creativity, strategy, and building brands that people connect with, we’d love to hear from you. Apply now and be part of Pixxi’s journey.

نحن نوظف: استراتيجي العلامة التجارية في بيكسي ✨ تبحث بيكسي عن استراتيجي علامة تجارية مبتكر وذو تفكير استراتيجي يمكنه المساعدة في صياغة هويتنا، وبناء صوتنا، والارتقاء بعلامتنا التجارية إلى المستوى التالي.هذا الدور مخصص لشخص لا يكتفي بإنشاء الحملات فحسب، بل يفكر كصانع علامة تجارية. شخص يفهم الثقافة، والسرد القصصي، والمحتوى، ونمو المجتمع. المسؤوليات التي ستتولاها:<ul><li>تطوير استراتيجية العلامة التجارية لبيكسي، وتحديد موقعها، ورؤيتها طويلة المدى</li><li>إنشاء استراتيجيات محتوى تعزز التفاعل ونمو العلامة التجارية</li><li>تخطيط وتنفيذ مبادرات نمو وسائل التواصل الاجتماعي</li><li>بناء صوت وهوية قوية للعلامة التجارية عبر جميع المنصات</li><li>قيادة أفكار إنشاء المحتوى، والحملات، والسرد القصصي</li><li>أن تكون واجهة وشخصية بيكسي عبر القنوات الاجتماعية</li><li>فهم الاتجاهات وسلوك الجمهور وتحويل الرؤى إلى استراتيجيات إبداعية</li><li>التعاون مع الفرق لتجسيد حملات العلامة التجارية على أرض الواقع</li></ul> ما نبحث عنه:<ul><li>فهم قوي لبناء العلامة التجارية، والمحتوى، ونمو وسائل التواصل الاجتماعي</li><li>مفكر إبداعي بعقلية استراتيجية</li><li>مهارات ممتازة في السرد القصصي والتواصل</li><li>القدرة على إنشاء محتوى جذاب وبناء المجتمعات</li><li>الارتياح في الظهور أمام الكاميرا وتمثيل علامة بيكسي التجارية</li><li>شغف ببناء شيء من الصفر</li></ul> في بيكسي، لن تدير علامة تجارية فحسب، بل ستساعد في إنشائها. إذا كنت شخصاً يحب الإبداع، والاستراتيجية، وبناء علامات تجارية يتواصل معها الناس، فيسعدنا التواصل معك. قدّم الآن وكن جزءاً من رحلة بيكسي.

Full Time LinkedIn

Brand Strategist

On-site - UAE - Dubai 23 September 2026

Other

Full Time Bayt

video Editor

Remote - UAE - Abu Dhabi 15 September 2026

Media & Journalism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Video Editor About the Role We are looking for a creative, detail-oriented Video Editor who can turn raw footage into polished, engaging content that captures attention and communicates a clear message. You’ll work across a variety of video formats, including short-form social content, advertisements, promotional videos, educational content, testimonials, and longer-form videos. The ideal candidate understands both the technical side of editing and the creative side of storytelling, pacing, hooks, and audience retention. Key Responsibilities Edit raw footage into polished, professional videos aligned with brand guidelines and creative direction. Create engaging short-form content for Instagram Reels, TikTok, YouTube Shorts, and other social platforms. Edit long-form content such as YouTube videos, interviews, podcasts, webinars, and educational content. Build strong hooks and maintain effective pacing to improve viewer engagement and retention. Add captions, graphics, transitions, sound effects, music, B-roll, and other visual elements where appropriate. Perform basic color correction and color grading to maintain a consistent visual style. Clean, mix, and balance audio for professional-quality output. Repurpose long-form footage into multiple short-form pieces of content. Follow creative briefs while also recommending edits and creative approaches that improve the final product. Organize project files, raw footage, graphics, audio, and exported assets efficiently. Manage multiple editing projects and meet agreed-upon deadlines. Incorporate feedback and revisions quickly without sacrificing quality. Stay current with social media editing styles, platform trends, formats, and content best practices. Required Experience & Skills 2+ years of professional video editing experience. Strong portfolio demonstrating both creative and technical editing ability. Advanced proficiency with Adobe Premiere Pro, DaVinci Resolve, Final Cut Pro, or similar professional editing software . Experience editing short-form social media content. Strong understanding of storytelling, pacing, hooks, and viewer retention. Experience with captions, motion graphics, B-roll, transitions, and sound design. Working knowledge of color correction and audio editing. Ability to take raw footage and independently determine how to structure it into an engaging final video. Strong attention to detail and quality control. Ability to follow brand guidelines and maintain consistency across content. Strong organizational and file-management skills. Comfortable receiving feedback and completing revisions. Able to manage multiple projects and deadlines in a remote environment. Nice to Have Experience with Adobe After Effects or other motion graphics software. Experience creating paid social/video advertisements. Experience editing podcasts or talking-head content. Experience creating thumbnails or basic graphics using Photoshop, Canva, or similar tools. Understanding of YouTube analytics, audience retention, CTR, and social media performance metrics. Experience using AI-assisted video editing or content creation tools. Familiarity with content repurposing workflows. What We're Looking For We are not looking for someone who simply cuts clips together. We want an editor who understands why people keep watching . You should have a strong creative eye and be able to recognize when a video needs a faster cut, stronger opening, better B-roll, cleaner audio, a visual interruption, or a different structure. You should be comfortable working independently while still following the overall creative direction of the brand. Application Requirements Please provide: Your portfolio or editing reel. Examples of short-form and long-form videos you personally edited. The editing software you use. A brief explanation of your editing process from receiving raw footage to delivering the final video. Your availability and expected monthly compensation. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">محرر فيديو - نبذة عن دورك: نحن نبحث عن محرر فيديو مبدع ويهتم بالتفاصيل يمكنه تحويل اللقطات الخام إلى محتوى مصقول وجذاب يلفت الانتباه ويوصل رسالة واضحة. ستعمل على مجموعة متنوعة من تنسيقات الفيديو، بما في ذلك المحتوى القصير لمنصات التواصل الاجتماعي، والإعلانات، والفيديوهات الترويجية، والمحتوى التعليمي، والتوصيات، والفيديوهات الطويلة. يفهم المرشح المثالي الجانب التقني للتحرير والجانب الإبداعي لسرد القصص، والإيقاع، وجذب الانتباه، والحفاظ على المشاهدين. المسؤوليات الرئيسية: تحرير اللقطات الخام إلى فيديوهات احترافية ومصقولة متوافقة مع إرشادات العلامة التجارية والتوجه الإبداعي. إنشاء محتوى قصير جذاب لـ Instagram Reels وTikTok وYouTube Shorts وغيرها من منصات التواصل الاجتماعي. تحرير المحتوى الطويل مثل فيديوهات YouTube والمقابلات والبودكاست والندوات عبر الإنترنت والمحتوى التعليمي. بناء مقدمات جاذبة قوية والحفاظ على إيقاع فعال لتحسين تفاعل المشاهدين والاحتفاظ بهم. إضافة التسميات التوضيحية، والرسومات، والانتقالات، والمؤثرات الصوتية، والموسيقى، واللقطات التوضيحية (B-roll)، والعناصر البصرية الأخرى حيثما كان ذلك مناسبًا. إجراء تصحيح الألوان الأساسي وتدرج الألوان للحفاظ على نمط بصري متناسق. تنقية الصوت ومزجه وموازنته للحصول على مخرجات بجودة احترافية. إعادة استخدام اللقطات الطويلة وتحويلها إلى قطع محتوى قصيرة متعددة. اتباع موجزات العمل الإبداعية مع اقتراح التعديلات والأساليب الإبداعية التي تحسن المنتج النهائي. تنظيم ملفات المشاريع واللقطات الخام والرسومات والصوت والأصول المصدرة بكفاءة. إدارة مشاريع تحرير متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية المتفق عليها. تضمين الملاحظات والتعديلات بسرعة دون التضحية بالجودة. مواكبة أساليب تحرير وسائل التواصل الاجتماعي، اتجاهات المنصات، التنسيقات، وأفضل ممارسات المحتوى. الخبرات والمهارات المطلوبة: خبرة 2+ سنوات في تحرير الفيديو الاحترافي. معرض أعمال قوي يظهر القدرة الإبداعية والتقنية في التحرير. إتقان متقدم لبرامج Adobe Premiere Pro أو DaVinci Resolve أو Final Cut Pro أو برامج التحرير الاحترافية المماثلة. خبرة في تحرير محتوى وسائل التواصل الاجتماعي القصير. فهم قوي لسرد القصص، الإيقاع، مقدمات جذب الانتباه، والاحتفاظ بالمشاهدين. خبرة في التسميات التوضيحية، الجرافيك المتحرك، اللقطات التوضيحية (B-roll)، الانتقالات، والتصميم الصوتي. معرفة عملية بتصحيح الألوان وتحرير الصوت. القدرة على أخذ اللقطات الخام وتحديد كيفية هيكلتها بشكل مستقل لتصبح فيديو نهائيًا جذابًا. اهتمام قوي بالتفاصيل وضبط الجودة. القدرة على اتباع إرشادات العلامة التجارية والحفاظ على الاتساق عبر المحتوى. مهارات تنظيمية وقدرة عالية على إدارة الملفات. الارتياح في قبول الملاحظات وإجراء التعديلات. القدرة على إدارة مشاريع ومواعيد نهائية متعددة في بيئة عمل عن بُعد. ميزات إضافية يفضل وجودها: خبرة في Adobe After Effects أو غيرها من برامج الجرافيك المتحرك. خبرة في إنشاء إعلانات الفيديو/التواصل الاجتماعي المدفوعة. خبرة في تحرير البودكاست أو محتوى المتحدث المباشر (talking-head). خبرة في إنشاء الصور المصغرة أو الرسومات الأساسية باستخدام Photoshop أو Canva أو أدوات مماثلة. فهم تحليلات YouTube، ومعدل الاحتفاظ بالجمهور، ومعدل النقر إلى الظهور (CTR)، ومقاييس أداء وسائل التواصل الاجتماعي. خبرة في استخدام أدوات تحرير الفيديو أو إنشاء المحتوى المدعومة بالذكاء الاصطناعي. الدراية بسير عمل إعادة استخدام المحتوى. ما نبحث عنه: نحن لا نبحث عن شخص يقوم فقط بتجميع المقاطع وتقطيعها. نريد محررًا يفهم سبب استمرار الأشخاص في المشاهدة. يجب أن تتمتع بنظرة إبداعية قوية وأن تكون قادرًا على معرفة متى يحتاج الفيديو إلى قص أسرع، أو افتتاحية أقوى، أو لقطات توضيحية أفضل، أو صوت أنقى، أو فاصل بصري، أو هيكل مختلف. يجب أن تكون مرتاحًا للعمل بشكل مستقل مع اتباع الاتجاه الإبداعي العام للعلامة التجارية. متطلبات التقديم: يرجى تقديم: معرض أعمالك أو فيديو تجميعي لأعمالك (editing reel). أمثلة على فيديوهات قصيرة وطويلة قمت بتحريرها شخصيًا. برامج التحرير التي تستخدمها. شرح مختصر لعملية التحرير لديك من استلام اللقطات الخام حتى تسليم الفيديو النهائي. مدى توفرك والراتب الشهر المتوقع. </div>

Full Time Bayt

Marketing Manager, Promotions and Incentives

On-site - UAE - Abu Dhabi 25 September 2026

Marketing

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Our Global Structure Deliveroo is now part of DoorDash, bringing together teams with even greater reach, scale, and ambition. Depending on your role, you may collaborate with teammates, systems, and leaders across DoorDash and Wolt. Together, we’re unlocking new possibilities as one global team. Title: Marketing Manager, Promo & Incentives Market: UAE & KW Location: Dubai, UAE Role Overview As Marketing Manager, Promo and Incentives, you will report to the Senior Marketing Manager, Value & Promotions for the Middle East. You will own the operational delivery and performance of our promotional and incentive programmes, working cross-functionally to ensure every offer is targeted, well-timed, and commercially sound. Incentives sit at the centre of how customers experience value on the platform – they influence whether someone tries the app, comes back, or drifts away. This role owns that layer day to day: turning the promotional calendar into targeted campaigns across the customer lifecycle, and making sure every campaign earns its budget. What You’ll Be Doing: You’ll be joining the Middle East Marketing team. You will work cross-functionally with Commercial, Marketing, Finance, Tech, Data Science, and Global/Central teams to build promotional plans that improve customer experience and drive operational excellence. Here’s What Your Day-to-day Might Look Like: <ul> <li> Promotional Calendar Execution: Own the execution of the Middle East promotional calendar, translating quarterly strategy into targeted campaigns across the customer lifecycle: acquisition, activation, retention, and win-back. </li> <li> Promo Strategy Development: Implement robust strategies focused on how value propositions can change customer behavior and drive ROI for Deliveroo and our Partners. </li> <li> CRM & Lifecycle Campaigns: Work with CRM and Tech to build and deploy in-app and lifecycle campaigns, ensuring offers reach the right customer segment at the right moment. </li> <li> Quarterly Strategic Planning: Develop quarterly and annual promotional roadmaps aligned with commercial priorities, seasonal opportunities, and market dynamics. </li> <li> Budget Ownership: Manage and report campaign-level budgets, tracking spend against target and flagging when a promotion’s ROI or margin impact is off plan. </li> <li> Customer-centric Programmes: Partner with Data Science to translate customer and performance data into promo mechanics that are genuinely relevant, not just discounted. </li> <li> Performance Optimization: Own weekly reporting on in-flight campaign performance and lead post-campaign analysis to identify what worked, what didn’t, and what’s worth testing next. </li> <li> Promotional Analytics: Analyze price elasticity and discount depth mechanics by running structured tests to find the minimum effective discount. </li> <li> Test & Learn Agenda: Design and run local test-and-learn experiments, feeding results back into the broader promotional strategy. </li> <li> Competition Monitoring: Keep on top of competitor trends and market activity to keep our offers sharp and well-positioned. </li> <li> Commercial Business Cases: Build business cases with financials for scaling a successful test into a recurring, budgeted promotional mechanic. </li> <li> Customer Advocacy: Champion the consumer voice, ensuring every promotion offers genuine value rather than just a lower price. </li> <li> Stakeholder Communication: Translate complex datasets into clear recommendations for senior stakeholders. </li> </ul> What You’ll Need to Thrive: <ul> <li> Experience: 5-8 years of experience in Growth Marketing, Data Analytics, User Segmentation, Marketing, Commercial Strategy, or Promotions within a high-growth technology, marketplace, e-commerce, or consumer platform. Commercial Acumen: Proven experience owning customer incentive strategies and promotional campaigns that drive measurable business outcomes. Working knowledge of core commercial metrics (CAC, LTV, GMV, margin impact) and how promotional decisions move them is a plus. </li> <li> Educational Background: Bachelor’s degree in Marketing, Business, Economics, Analytics, or a related discipline. </li> <li> Analytical Rigor: Strong analytical skills – proficient in Excel, Google Sheets, and BI tools like Looker, and comfortable interpreting data to shape campaign decisions. </li> <li> Technical know-how: Experience running or supporting A/B tests and translating results into recommendations. </li> <li> Collaborative Leadership: Excellent communication and collaboration skills, with the confidence to manage multiple cross-functional stakeholders. </li> <li> Execution Focus: A self-starter attitude, with a proven ability to deliver results quickly and efficiently in a fast-paced, matrixed organisation. </li> <li> Language Skills: Fluent English; Arabic language skills are a strong advantage in this market. </li> </ul> Why Deliveroo? We are a small team, with very large impact, looking to answer some of the most interesting questions out there. We move fast, we’re always looking for new ideas and we’re very transparent about the decisions we make and why we make them. There are so many questions we need to answer and plenty more we haven’t even encountered. How do data and technology help restaurants to grow as consumer habits change? How can we predict what someone wants to order for dinner long before the idea has even crossed their mind? Workplace & Diversity At Deliveroo we know that people are the heart of the business and we prioritise their welfare. We offer multiple great benefits in areas including health, family, finance, community, convenience, growth and relocation. We believe a great workplace is one that represents the world we live in and how beautifully diverse it can be. That means we have no judgement when it comes to any one of the things that make you who you are – your gender, race, sexuality, religion or a secret aversion to coriander. All you need is a passion for (most) food and a desire to be part of one of the fastest growing startups in an exciting space. Diversity, Equity and Inclusion At Deliveroo, we know that a great workplace reflects the world around us and that true diversity and inclusion make us stronger, more creative, and better at what we do. We’re committed to fostering an environment where everyone can do their best work and feel they belong. We believe in equality of opportunity and welcome candidates from all backgrounds regardless of age, gender, ethnicity, disability, sexual orientation, gender identity, socio-economic background, religion, or belief. If you have a disability or long-term health condition and need support to apply for one of our roles, or require any reasonable adjustments during the recruitment process, you’ll have the opportunity to let us know once you’ve submitted your application. We’ll share details on how to request support so we can ensure you have a fair and equitable experience. If you’re excited about making a real impact in a fast-moving marketplace and growing your career alongside ambitious, supportive teams, we’d love to hear from you! Beware of recruitment scams: DASH Brands will never ask you to pay money or share sensitive financial information during hiring — learn more about DASH Brands’ legitimate recruiting process at careersatdoordash.com/recruitment-scam-awareness. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">هيكلنا العالمي أصبحت ديليفرو (Deliveroo) الآن جزءاً من دورداش (DoorDash)، مما يجمع فرقاً ذات نطاق وحجم وطموح أكبر. واستناداً إلى دورك الوظيفي، قد تتعاون مع زملاء وأنظمة وقادة عبر DoorDash وWolt. ومعاً، نفتح آفاقاً وإمكانيات جديدة كفريق عالمي واحد. المسمى الوظيفي: مدير التسويق، العروض الترويجية والحوافز السوق: الإمارات العربية المتحدة والكويت الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة نظرة عامة على الدور الوظيفي بصفتك مدير التسويق للعروض الترويجية والحوافز، ستتبع لمدير التسويق الأول للقيمة والعروض الترويجية في الشرق الأوسط. ستكون مسؤولاً عن التنفيذ التشغيلي والأداء لبرامجنا الترويجية والتحفيزية، والعمل عبر مختلف الأقسام لضمان أن يكون كل عرض مستهدفاً، وموقتاً بشكل جيد، ومجدياً تجارياً. تقع الحوافز في صميم كيفية إدراك العملاء للقيمة على المنصة - حيث تؤثر على ما إذا كان شخص ما سيجرب التطبيق، أو يعود لاستخدامه، أو يبتعد عنه. يتولى هذا الدور مسؤولية هذا الجانب يومياً: تحويل التقويم الترويجي إلى حملات مستهدفة عبر دورة حياة العميل، والتأكد من أن كل حملة تحقق العائد المرجو من ميزانيتها. ما ستفرضه عليك مهامك: ستنضم إلى فريق التسويق في الشرق الأوسط. وستعمل بشكل مشترك مع أقسام التجارة، التسويق، المالية، التكنولوجيا، علم البيانات، والفرق العالمية/المركزية لبناء خطط ترويجية تحسن تجربة العملاء وتحقق التميز التشغيلي. إليك كيف قد يبدو يومك العملي: <ul><li>تنفيذ التقويم الترويجي: إدارة تنفيذ التقويم الترويجي للشرق الأوسط، وتحويل الاستراتيجية الفصلية إلى حملات مستهدفة عبر دورة حياة العميل: الجذب، التفعيل، الاحتفاظ، واستعادة العملاء. </li><li>تطوير الاستراتيجية الترويجية: تطبيق استراتيجيات قوية تركز على كيفية تغيير مقترحات القيمة لسلوك العملاء وتحقيق عائد على الاستثمار لشركة Deliveroo وشركائنا. </li><li>حملات إدارة علاقات العملاء (CRM) ودورة الحياة: العمل مع فريق إدارة علاقات العملاء والتكنولوجيا لبناء ونشر الحملات داخل التطبيق وحملات دورة الحياة، مما يضمن وصول العروض إلى شريحة العملاء المناسبة في الوقت المناسب. </li><li>التخطيط الاستراتيجي الفصلي: تطوير خارطة طريق ترويجية ربع سنوية وسنوية تتوافق مع الأولويات التجارية، الفرص الموسمية، وديناميكيات السوق. </li><li>إدارة الميزانية: إدارة ميزانيات الحملات وتقديم تقارير عنها، ومتابعة الإنفاق مقابل الهدف وتحديد الحالات التي يبتعد فيها العائد على الاستثمار أو هامش الربح للعرض الترويجي عن الخطة. </li><li>برامج تركز على العميل: الشراكة مع علم البيانات لتحويل بيانات العملاء والأداء إلى آليات ترويجية ذات صلة حقيقية بالعميل وليست مجرد خصومات. </li><li>تحسين الأداء: إعداد التقارير الأسبوعية حول أداء الحملات الجارية وقيادة التحليل ما بعد الحملة لتحديد ما نجح، وما لم ينجح، وما يستحق الاختبار لاحقاً. </li><li>تحليلات العروض الترويجية: تحليل المرونة السعرية وآليات عمق الخصم من خلال إجراء اختبارات منظمة للعثور على الحد الأدنى للخصم الفعال. </li><li>أجندة الاختبار والتعلم: تصميم وإجراء تجارب محلية قائمة على الاختبار والتعلم، وتغذية الاستراتيجية الترويجية الأوسع بالنتائج. </li><li>مراقبة المنافسين: التواجد الدائم في مقدمة توجهات المنافسين ونشاط السوق للحفاظ على تميز عروضنا وموقعها القوي. </li><li>حالات الأعمال التجارية: بناء دراسات جدوى تجارية مع الأرقام المالية لتوسيع نطاق اختبار ناجح وتحويله إلى آلية ترويجية متكررة ومخصصة الميزانية. </li><li>دعم صوت المستهلك: تمثيل صوت المستهلك والدفاع عنه، وضمان تقديم كل عرض ترويجي قيمة حقيقية وليس مجرد سعر أقل. </li><li>التواصل مع أصحاب المصلحة: تحويل مجموعات البيانات المعقدة إلى توصيات واضحة لأصحاب المصلحة الكبار. </li></ul>ما تحتاجه للنجاح والتميز: <ul><li>الخبرة: من 5 إلى 8 سنوات من الخبرة في تسويق النمو، تحليلات البيانات، تقسيم المستخدمين، التسويق، الاستراتيجية التجارية، أو العروض الترويجية ضمن تكنولوجيا عالية النمو، المنصات التجارية (Marketplace)، التجارة الإلكترونية، أو المنصات الاستهلاكية. الفطنة التجارية: خبرة مثبتة في إدارة استراتيجيات حوافز العملاء والحملات الترويجية التي تحقق نتائج أعمال قابلة للقياس. تعد المعرفة العملية بالمعايير التجارية الأساسية (تكلفة الحصول على عميل CAC، القيمة الدائمة للعميل LTV، إجمالي قيمة البضائع GMV، تأثير هامش الربح) وكيفية تأثير القرارات الترويجية عليها ميزة إضافية. </li><li>المؤهل العلمي: درجة البكالوريوس في التسويق، إدارة الأعمال، الاقتصاد، التحليلات، أو أي تخصص ذات صلة. </li><li>الدقة التحليلية: مهارات تحليلية قوية – إتقان التعامل مع Excel وGoogle Sheets وأدوات ذكاء الأعمال (BI) مثل Looker، مع القدرة المريحة على تفسير البيانات لتوجيه قرارات الحملات. </li><li>المعرفة التقنية: خبرة في إجراء أو دعم اختبارات A/B وتحويل النتائج إلى توصيات. </li><li>القيادة التعاونية: مهارات ممتازة في التواصل والتعاون، مع الثقة لإدارة العديد من أصحاب المصلحة عبر الأقسام المختلفة. </li><li>التركيز على التنفيذ: نهج المبادرة الذاتية، مع قدرة مثبتة على تقديم النتائج بسرعة وكفاءة في بيئة عمل سريعة الوتيرة ومتداخلة الأقسام. </li><li>المهارات اللغوية: إتقان اللغة الإنجليزية؛ وتعد المهارات في اللغة العربية ميزة قوية جداً في هذا السوق. </li></ul>لماذا ديليفرو؟ نحن فريق صغير ولكن بتأثير كبير جداً، نسعى للإجابة على بعض أكثر الأسئلة إثارة للاهتمام. نحن نتحرك بسرعة، ونبحث دائماً عن أفكار جديدة، ونتسم بالشفافية التامة بشأن القرارات التي نتخذها وأسباب اتخاذها. هناك العديد من الأسئلة التي نحتاج إلى الإجابة عليها والكثير غيرها مما لم نلتقِ به بعد. كيف تساعد البيانات والتكنولوجيا المطاعم على النمو مع تغير عادات المستهلك؟ كيف يمكننا التنبؤ بما يريد شخص ما طلبه للعشاء قبل فترة طويلة من مجرد تفكيره في الأمر؟ بيئة العمل والتنوع في Deliveroo، نعلم أن الأفراد هم قلب أعمالنا ونضع رفاهيتهم في مقدمة أولوياتنا. نحن نقدم العديد من المزايا الرائعة في مجالات تشمل الصحة، الأسرة، الأمور المالية، المجتمع، الراحة، النمو وتغيير مكان الإقامة. نعتقد أن بيئة العمل الرائعة هي تلك التي تمثل العالم الذي نعيش فيه ومدى تنوعه الجميل. هذا يعني أننا لا نصدر أي أحكام عندما يتعلق الأمر بأي من الأشياء التي تجعلك ما أنت عليه – جنسك، عرقك، توجهك، دينك أو حتى نفورك السري من الكزبرة. كل ما تحتاجه هو الشغف بـ (معظم) الأطعمة والرغبة في أن تكون جزءاً من إحدى أسرع الشركات الناشئة نمواً في مجال مثير. التنوع والعدالة والشمول في Deliveroo، نعلم أن بيئة العمل الرائعة تعكس العالم من حولنا، وأن التنوع والشمول الحقيقيين يجعلانا أقوى وأكثر إبداعاً وأفضل فيما نقوم به. نحن ملتزمون بتعزيز بيئة يمكن للجميع فيها تقديم أفضل ما لديهم والشعور بالانتماء. نحن نؤمن بتكافؤ الفرص ونرحب بالمرشحين من جميع الخلفيات بغض النظر عن العمر، الجنس، العرق، الإعاقة، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، الخلفية الاجتماعية والاقتصادية، الدين، أو المعتقد. إذا كانت لديك إعاقة أو حالة صحية طويلة الأجل وتحتاج إلى دعم للتقدم لإحدى وظائفنا، أو تطلب أي تعديلات معقولة خلال عملية التوظيف، فستتاح لك الفرصة لإعلامنا بمجرد تقديم طلبك. وسنشارك التفاصيل حول كيفية طلب الدعم لنضمن لك تجربة عادلة ومتكافئة. إذا كنت متحمساً لإحداث تأثير حقيقي في سوق سريع الحركة وتنمية حياتك المهنية جنباً إلى جنب مع فرق طموحة وداعمة، فسنكون سعداء بالتواصل معك! احذر من عمليات الاحتيال في التوظيف: لن تطلب منك DASH Brands أبداً دفع أموال أو مشاركة معلومات مالية حساسة أثناء التوظيف — اعرف المزيد عن عملية التوظيف القانونية لـ DASH Brands عبر careersatdoordash.com/recruitment-scam-awareness. </div>

Full Time LinkedIn

Product Manager

On-site - UAE - Dubai 29 September 2026

Marketing

Company Description: +twe (Together We Empower) is an AI-powered platform that connects students, universities, and employers for early-career engagement. The platform serves a diverse community of over 30,000 students and recent graduates from more than 120 nationalities, helping institutions hire, promote programs and events, and discover emerging talent. Young professionals use +twe to explore entry-level jobs, internships, scholarships, academic programs, and other career-building opportunities. The company also hosts career fairs with over 1,000 attendees, 40+ recruiters, and 30+ sponsors, offering networking, mentorship, and interview guidance to support the transition from campus to corporate life. By bridging education and employability, +twe makes early-career access simpler, smarter, and more intentional. Role Description: The Product Manager will lead the end-to-end lifecycle of +twe’s digital products, from discovery and definition through delivery and optimization. This full-time, on-site role based in Dubai involves gathering and prioritizing requirements, translating user and business needs into clear product roadmaps, and coordinating cross-functional teams including engineering, design, marketing, and operations. The Product Manager will analyze user data and feedback to identify opportunities, define key metrics, and iterate on features that enhance engagement for students, universities, and employers. Day-to-day responsibilities include managing backlogs, preparing product documentation, aligning stakeholders on product vision, and ensuring timely, high-quality releases across web and mobile platforms. Qualifications: <ul><li>Ability to define and manage product strategy, roadmaps, and feature prioritization for digital platforms.</li><li>Experience in collecting and translating user research, market insights, and data analytics into actionable product decisions.</li><li>Strong skills in cross-functional collaboration, stakeholder management, and coordinating with engineering and design teams.</li><li>Competence in product discovery methods such as user interviews, usability testing, and A/B experiments.</li><li>Familiarity with agile or lean product development practices, backlog management, and iterative release planning.</li><li>Comfort with product analytics tools, KPIs definition, and data-driven performance tracking for web and mobile applications.</li><li>Excellent written and verbal communication skills, with the ability to present product concepts and outcomes clearly.</li><li>Previous experience in edtech, HR tech, talent acquisition, or early-career platforms is an advantage.</li><li>Bachelor’s degree in Business, Computer Science, Engineering, or a related field; advanced degrees are a plus.</li><li>Ability to work on-site in Dubai and collaborate effectively within a diverse, international team environment.</li></ul>

وصف الشركة: منصة +twe (Together We Empower) هي منصة مدعومة بالذكاء الاصطناعي تربط بين الطلاب والجامعات وأصحاب العمل للتفاعل في بداية الحياة المهنية. تخدم المنصة مجتمعًا متنوعًا يضم أكثر من 30,000 طالب وخريج حديث من أكثر من 120 جنسية، مما يساعد المؤسسات على التوظيف، والترويج للبرامج والفعاليات، واكتشاف المواهب الواعدة. يستخدم المهنيون الشباب منصة +twe للاستكشاف والبحث عن وظائف المبتدئين، وفرص التدريب العملي، والمنح الدراسية، والبرامج الأكاديمية، وغيرها من الفرص لبناء مسارهم المهني. كما تستضيف الشركة معارض توظيف تضم أكثر من 1,000 مشارك، وأكثر من 40 مسؤول توظيف، وأكثر من 30 راعيًا، حيث تقدم فرص التواصل، والتوجيه المهني، والتحضير للمقابلات لدعم الانتقال من الحياة الجامعية إلى الحياة المهنية. ومن خلال الربط بين التعليم وقابلية التوظيف، تجعل +twe الوصول إلى الفرص المهنية المبكرة أسهل وأذكى وأكثر فاعلية. وصف الدور الوظيفي: سيتولى مدير المنتج قيادة دورة حياة المنتجات الرقمية لمنصة +twe بالكامل، بدءًا من الاستكشاف والتحديد وحتى التسليم والتحسين. يتضمن هذا الدور الوظيفي بنظام الدوام الكامل والميداني في دبي جمع المتطلبات وتحديد أولوياتها، وترجمة احتياجات المستخدمين والأعمال إلى خرائط طريق واضحة للمنتجات، والتنسيق بين الفرق متعددة الوظائف بما في ذلك الهندسة والتصميم والتسويق والعمليات. سيقوم مدير المنتج بتحليل بيانات المستخدمين وملاحظاتهم لتحديد الفرص، وتحديد المقاييس الرئيسية، والتطوير المستمر للميزات التي تعزز التفاعل للطلاب والجامعات وأصحاب العمل. تشمل المسؤوليات اليومية إدارة قائمة المهام المؤجلة (backlogs)، وإعداد وثائق المنتج، والمواءمة بين أصحاب المصلحة حول رؤية المنتج، وضمان إطلاق التحديثات في الوقت المحدد وبجودة عالية عبر منصات الويب والهاتف المحمول. المؤهلات: <ul><li>القدرة على تحديد وإدارة استراتيجية المنتج، وخرائط الطريق، وتحديد أولويات الميزات للمنصات الرقمية.</li><li>خبرة في جمع أبحاث المستخدمين، ورؤى السوق، وتحليلات البيانات وترجمتها إلى قرارات منتج قابلة للتنفيذ.</li><li>مهارات قوية في التعاون بين الفرق متعددة الوظائف، وإدارة أصحاب المصلحة، والتنسيق مع فرق الهندسة والتصميم.</li><li>الكفاءة في أساليب استكشاف المنتجات مثل المقابلات مع المستخدمين، واختبارات القابلية للاستخدام، وتجارب A/B.</li><li>الإلمام بممارسات تطوير المنتجات المرنة (Agile أو Lean)، وإدارة المهام المؤجلة، وتخطيط الإصدارات المتكررة.</li><li>الارتياح في التعامل مع أدوات تحليلات المنتجات، وتحديد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، ومتابعة الأداء القائم على البيانات لتطبيقات الويب والمحمول.</li><li>مهارات تواصل ممتازة كتابةً وشفاهةً، مع القدرة على تقديم مفاهيم المنتج ونتائجه بوضوح.</li><li>خبرة سابقة في مجال التكنولوجيا التعليمية (EdTech)، أو تكنولوجيا الموارد البشرية (HR Tech)، أو استقطاب المواهب، أو منصات التطوير المهني المبكر تعتبر ميزة إضافية.</li><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو علوم الحاسوب، أو الهندسة، أو مجال ذي صلة؛ وتعتبر الشهادات العليا ميزة إضافية.</li><li>القدرة على العمل في الموقع في دبي والتعاون بفاعلية ضمن بيئة عمل جماعية متنوعة ودولية.</li></ul>

E-marketing Jobs in UAE

Account Manager

Senior Business Development Manager

Wealth & Asset Management Consulting - Associate Director - ERS

Business Development Representative

Associate

Trade Compliance Manager Arabic Speaker (F/M)

Trade Compliance Manager

Real Estate Broker

2D Designer

Sales & Business Development Executive – Fintech & Payments

Business Development Manager

Market Observer

Accountant

IT System Executive

Sales Coordinator

Brand Strategist

Brand Strategist

video Editor

Marketing Manager, Promotions and Incentives

Product Manager

Site Owners

Employers

Job Seekers

E-marketing Jobs in UAE

Receive email alerts for E-marketing Jobs in UAE jobs