Tourism manager Jobs in UAE 2026

Bayt

Sales Executive - Leisure

On-site - UAE 4 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Discover the warm hospitality of Sofitel Dubai The Palm, a luxurious 5-star beachfront resort nested on the East Crescent of the renowned Palm Jumeirah. Nestled amongst lush greenery on the idyllic shores of the Arabian Gulf, Sofitel Dubai The Palm offers a tropical and relaxing sanctuary, only a short distance away from the vibrant, buzzing metropolis of Dubai. With  touches of French elegance interlaced throughout the resort, we invite guests to enjoy an environment “Where life lives” and indulge in excellence. The resort comprises of 360 contemporary guest rooms and suites, 182 serviced apartments, 4 ultra-luxury villas, Sofitel Spa with L’Occitane, Fitness Centre, Kids Club and offers a large variety of dining options with 7 restaurants, 5 bars, and lounges. Job Description <ul><li>Manage a pre-determined number of key accounts/key prospects and other active accounts to ensure maximum production to meet set target. </li><li>Manage assigned accounts focusing on local DMC and selected UK accounts</li><li>Actively complete minimum 2-3 sales calls weekly</li><li>Keep active relationship with overseas partner with  minimum 2 conference calls per week</li><li>Attending various trade shows and assigned sales trip with accurate follow up report</li><li>Manage VIP villa booking inventory</li><li>Maintain valid call objectives and relevant action plans for each key account/key prospect and ensure all follow up is done in timely manner.</li><li>Ensure that all accounts are properly updated in the system. </li><li>Maintain up-to-date activity and rate information for each account.</li><li>Ensure all activities and production are inserted in Opera and ASA as per Sofitel standards</li><li>Preparing special FIT offers and sending new offers with accurate follow up in order to communicate with clients in efficient manner</li><li>Action any group and event enquiry and ensure accurate hand over for follow up to Inspired Meeting team.</li><li>Ensuring there are enough sales kits available for any visit.</li><li>Communicating client requirements in a timely and accurate manner to all internal departments as required, ensuring delivery of superior guest service.</li><li>Ensure accurate follow up and communication both internally to reservations and accounting departments, and confirmation to client. </li><li>Rates sheets must be accurate at all times.</li><li>Communicate any obstacles to completing action plans to Sales Manager or ADOS</li><li>To arrange and manage familiarization / educational trips in line with business needs.</li><li>Respond within 24 hours to any Group, checking space/rates in system and communicating to respective Manager for further follow up.</li><li>Follow-up with Sales Manager to obtain/confirm all event-related information in a timely manner.</li><li>Must be flexible to accommodate irregular and/or extended hours.</li><li>Conduct any site inspections as required.</li></ul> Qualifications <ul><li>Previous experience in hotel sales, preferably within theleisure segment.</li><li>Good knowledge of leisure markets, travel agencies, tour operators, and DMCs.</li><li>Strong communication, negotiation, and relationship-building skills.</li><li>Results-oriented with a proactive approach to business development.</li><li>Good knowledge of the Dubai hospitality and leisure market is an advantage.</li><li>Excellent presentation and interpersonal skills.</li><li>Ability to work independently and as part of a team.</li></ul> </div>

Bayt

Administrative Officer - JINS Mamsha

On-site - UAE 2 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Role: Administrative Officer Start Date: Sept 2026 About Us: Jumeirah International Nurseries (JINS) as one of the region’s most trusted Nursery brands provides a broad, holistic Early Childhood Education with the highest standards of excellence to children in the age group of 6 weeks to 6 years. Our goal is to provide children an exciting learning experience in a loving, nurturing and stimulating environment. We focus on the holistic development of our children and understand the importance of preparing them with the skills that will equip them as future leaders in our ever-developing world. Using a personalized and family-centric approach to early education, we guarantee securing the best outcomes for children. Do you have a passion for working with children and being a part of shaping their lives? If that, is you - come & join JINS and be part of our growth story. Job Purpose:? The Administrative Officer is responsible to meet, greet, and directing Parents, Guests, and Vendors to staff. The post holder will also provide secretarial, clerical, and administrative support in an effective and efficient manner Main Accountabilities: <ul><li>To provide outstanding administration support for the Nursery, ensuring it operates efficiently and effectively.</li><li>To answer the telephone in a friendly, professional, and efficient manner - to troubleshoot and solve problems where appropriate, be proactive in decision making, and support in addressing issues.</li><li>To support and manage the preparation and execution of Nursery events.</li><li>To work under the general direction of the Nursery Manager supporting the day-to-day operations on the Nursery site.</li><li>To act as an integral part of the Nursery team, to be a welcoming point of contact for parents and children both face to face and remotely, and as such contribute to the overall aims of the Nursery.</li><li>To be first in line to accept and process messages and act as a filter system regarding telephone inquiries and personal callers to the Nursery reception.</li><li>To ensure a welcoming environment and a positive first impression of the Nursery and school.</li><li>To record and respond to correspondence via the Nursery office</li><li>To support the office function, including general administration duties as directed by the Nursery Manager.</li><li>Processing and organising Nursery admissions.</li><li>To carry out any other reasonable request from the Nursery and Academy’s leadership team.</li><li>To input pupil data as directed by the Nursery Manager.</li><li>To manage and update social media accounts linked to the Nursery.</li><li>Maintain security by following procedures and controlling access (monitor logbook, issue visitor badges)</li><li>Maintains supplies inventory by checking stock to determine inventory level; anticipating needed supplies; placing and expediting orders for supplies; verifying receipt of supplies.</li><li>Work collaboratively with various stakeholders to complete key tasks & projects.</li><li>Compliance with all policies and procedures of the Nursery.</li></ul>Job specification: <ul><li>Candidate with a bachelor’s degree in business administration or management.</li><li>Minimum of 4 years of professional administrative experience.</li><li>Excellent customer service skills .</li><li>Ability to effectively communicate information and ideas in written and verbal format and build and maintain relationships. .</li><li>Strong computer skills with demonstrated proficiency in Word, Excel, PowerPoint, etc.</li><li>Excellent interpersonal skills with the ability to work effectively with all levels of staff and management.</li></ul> </div>

Bayt

MENA Regional Manager - Dubai (Arabic and English speaker, Forex)

On-site - UAE 2 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> FP Markets Group of Companies is a well-established multi-regulated broker, founded in Australia, offering traders access to CFD trading on Forex, Indices, Commodities, Stocks and Cryptocurrencies. We are growing and looking to recruit a Full-time English and Arabic speaking MENA Regional Manager in Dubai. We are seeking a dynamic, results-driven Regional Manager with proven leadership capabilities and deep industry knowledge in the Forex , particularly within the Middle East region . This is a strategic and high-impact leadership role offering excellent earning potential, ideal for an ambitious professional ready to take ownership of regional growth, lead and expand a high-performing team, and drive the company’s business development efforts to the next level. This is an exciting opportunity to join a global company with a professional, friendly and results-driven culture. Reporting to: Global Head of Business Development Key Responsibilities: Develop and execute the business development strategy across Middle East region Lead, manage, and grow a team of Business Development and Client Relations professionals Identify and secure new business opportunities, focusing on high-value clients and strategic partnerships (e. g., IBs, Affiliates, Money Managers) Establish and nurture long-term relationships with partners, clients, and key stakeholders Proactively recruit and onboard trading professionals via social, professional, and industry-specific platforms Collaborate with the marketing team to identify and leverage effective local marketing channels Drive regional revenue growth by optimizing lead conversion, client retention, and partner performance Negotiate partnership terms aligned with the company’s rebate and commission structures Monitor partner and affiliate activity to ensure KPIs are consistently met or exceeded Conduct competitive analysis and provide strategic insights and feedback to senior management Ensure compliance with local regulatory standards and company policies Represent the company at key industry conferences and business meetings Candidate Profile: Minimum 3+ years of senior-level business development experience within Forex field ideally with exposure to the Middle East market Proven ability to lead teams and achieve commercial targets in a competitive, fast-paced environment Demonstrated success in expanding regional market share and building strategic partnerships Fluent in English and Arabic (spoken and written) Strong knowledge of financial markets and regional regulatory frameworks Entrepreneurial mindset with excellent leadership, negotiation, and communication skills Results-oriented, self-motivated, and capable of working independently and under pressure Willingness to travel regionally and internationally as needed Bachelor’s degree or higher in Business, Finance, or a related field Our offer: Welcoming, young and multicultural team with approachable leadership Ability to contribute to dynamic business at a growth phase High level of autonomy, support of ideas and putting your expertise into the best practices for the company Continuous personal development, training budget, growth with the company and opportunity to learn from industry leaders Competitive remuneration, regular salary reviews and performance-based incentive schemes Vibrant company life: from team activities to global celebrations Journey to FP Markets: Interview with HR (30-45 min) Interview with your future manager (1 h) Business Plan Final Interview (Business Plan presentation) Join our team and be a part of a professional, rapidly-growing company operating in a multicultural environment! </div>

Full Time Bayt

National Assistant Planner

On-site - UAE 27 August 2026

Fashion, Retail & Textile

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Overview Of The Role: <ul><li>The Assistant Planning Manager plays a crucial role in supporting the planning function by developing accurate financial, sales, and inventory plans across multiple channels and markets. This position involves forecasting sales, margin, markdown, and inventory requirements to enable strong business performance and efficient stock management. Collaborating closely with Merchandising, Allocation, Retail, and Supply Chain teams, the Assistant Planning Manager ensures plans are aligned and executed accurately. Success in this role is measured by the ability to deliver sales and margin targets, manage markdown strategies effectively, and support strategic decision-making through robust analysis and reporting.</li></ul> What You Will Do: Business Plan and Delivery <ul><li>Responsible for Planning Annual Business Plan by Market and Business Unit (BU).</li><li>Deliver Weekly WSSI for Clothing & Home, Food, and Total Business.</li><li>Execute Markdown Management.</li><li>Ensure robust and forward-thinking Business Plan.</li><li>Deliver Sales, Cash Margin, Markdown Cost, and Closing Stock as per Business Plan.</li></ul> Sales & Financial Planning <ul><li>Support the development of seasonal and annual sales plans by market, store, category, and channel (Retail, E-Commerce, Omnichannel).</li><li>Assist in building weekly, monthly, and seasonal sales forecasts, incorporating past performance, trends, and business drivers.</li><li>Prepare financial projections for Gross Profit, Gross Margin, Markdown, and Inventory.</li><li>Track performance versus plan and highlight risks or opportunities.</li><li>Understand market opportunities and lost opportunities from previous year by market and store.</li></ul> Business Unit Sales Planning <ul><li>Support Planning Manager in Business Unit sales planning by season, incorporating new product strategies, forward-looking initiatives, and potential sales gaps from previous year.</li><li>Monitor performance against plan, identifying risks, opportunities, and corrective actions to optimize seasonal results.</li></ul> Markdown & Price Optimization <ul><li>Support markdown planning, price phasing, and promotional analysis.</li><li>Track sell-through and aging stock to recommend timely markdown actions.</li><li>Partner with Merchandising to ensure markdown strategy protects margin while achieving sell-through targets.</li><li>Ensure markdown spends are within the budget.</li><li>Maintain sell-through of sale line as per plan.</li><li>Ensure no sale products are sold at below cost.</li></ul> Reporting & Analysis <ul><li>Prepare weekly and monthly business performance reports including sales, margin, stock, and KPIs.</li><li>Analyze product, category, and store performance to support strategic decisions.</li><li>Identify business risks and provide insight-driven recommendations.</li><li>Ensure timely delivery of trade reports.</li></ul> Cross-Functional Collaboration <ul><li>Support Finance in validating forecasts and financial submissions.</li><li>Work with Buying and Merchandising team on weekly BU and Department level planning.</li></ul> System & Process Support <ul><li>Maintain accurate planning data and product hierarchies in Reporting systems.</li><li>Develop templates, dashboards, and presentations for planning reviews.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Required Skills To Be Successful: <ul><li>Analytical thinking and attention to detail.</li><li>Strong financial and commercial acumen.</li><li>Data interpretation and problem-solving.</li><li>Advanced Excel and reporting skills.</li></ul> What Qualifies You For The Role: <ul><li>Bachelor's degree in Business, Finance, Retail Management, or related field.</li><li>3-5 years of experience in merchandise planning, financial planning, or retail analysis, preferably in fashion or multi-category retail.</li><li>Strong analytical and numerical skills, proficient in Excel and reporting tools.</li><li>Experience with planning systems (e.g., JDA, Power BI, Tableau, SAP, or similar).</li><li>Strong communication and presentation skills.</li><li>Ability to work under pressure in a fast-paced retail environment.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة على الدور: <ul><li>يلعب مساعد مدير التخطيط دوراً حيوياً في دعم وظيفة التخطيط من خلال وضع خطط مالية ومبيعات ومخزون دقيقة عبر قنوات وأسواق متعددة. يتضمن هذا المنصب التنبؤ بالمبيعات والهامش والخصم ومتطلبات المخزون لتمكين أداء تجاري قوي وإدارة مخزون فعالة. بالتعاون الوثيق مع فرق التصنيف والالتقاط والتجزئة وسلسلة التوريد، يضمن مساعد مدير التخطيط اتساق الخطط وتنفيذها بدقة. يتم قياس النجاح في هذا الدور من خلال القدرة على تحقيق أهداف المبيعات والهامش، إدارة استراتيجيات التخفيض بفعالية، ودعم اتخاذ القرار الاستراتيجي من خلال تحليل وتقارير قوية.</li></ul> ما ستقوم به: خطة العمل والتسليم <ul><li>المسؤول عن تخطيط الخطة السنوية للأعمال حسب السوق ووحدة الأعمال (BU).</li><li>تسليم WSSI أسبوعي للملابس والمنزل، الغذاء، والأعمال الكلية.</li><li>تنفيذ إدارة التخفيضات.</li><li>ضمان وجود خطة عمل قوية وتطلعية.</li><li>تسليم المبيعات والهامش النقدي وتكلفة التخفيض والمخزون الختامي وفق الخطة.</li></ul> التخطيط البيعي والمالي <ul><li>دعم تطوير خطط المبيعات الموسمية والسنوية حسب السوق والمتجر والفئة والقناة (التجزئة، التجارة الإلكترونية، متعددة القنوات).</li><li>المساعدة في بناء توقعات المبيعات الأسبوعية والشهرية والفصلية، مع مراعاة الأداء السابق والاتجاهات وعوامل العمل.</li><li>إعداد التوقعات المالية للربح الإجمالي والهامش الإجمالي والتخفيض والمخزون.</li><li>متابعة الأداء مقابل الخطة وتسليط الضوء على المخاطر أو الفرص.</li><li>فهم فرص السوق والفرص الضائعة من العام السابق حسب السوق والمتجر.</li></ul> تخطيط مبيعات وحدة الأعمال <ul><li>دعم مدير التخطيط في تخطيط مبيعات وحدة الأعمال حسب الموسم، مع دمج استراتيجيات المنتجات الجديدة والمبادرات المستقبلية وفرص المبيعات المحتملة من العام السابق.</li><li>مراقبة الأداء مقابل الخطة، وتحديد المخاطر والفرص والإجراءات التصحيحية لتحسين النتائج الموسمية.</li></ul> التخفيض وتحسين السعر <ul><li>دعم تخطيط التخفيض، وتدفق الأسعار، والتحليل الترويجي.</li><li>متابعة سرعة البيع والبضاعة المتقادمة لاقتراح إجراءات تخفيض مناسبة في الوقت المناسب.</li><li>الشراكة مع التصنيف لضمان حماية الهامش أثناء تحقيق أهداف البيع.</li><li>ضمان ألا تتجاوز الإنفاقات على التخفيض الميزانية.</li><li>الحفاظ على سرعة بيع خطوط التخفيض كما هو مخطط.</li><li>التأكد من عدم بيع المنتجات المخفضة بتكلفة أقل من التكلفة.</li></ul> الإبلاغ والتحليل <ul><li>إعداد تقارير الأداء التجاري الأسبوعية والشهرية بما في ذلك المبيعات والهامش والمخزون ومؤشرات الأداء الرئيسية.</li><li>تحليل أداء المنتج والفئة والمتجر لدعم القرارات الاستراتيجية.</li><li>تحديد مخاطر الأعمال وتقديم توصيات مستندة إلى الرؤية والتحليل.</li><li>ضمان تسليم تقارير التجارة في الوقت المناسب.</li></ul> التعاون بين الوظائف <ul><li>دعم المالية في التحقق من التنبؤات والالتزامات المالية.</li><li>العمل مع فريق الشراء والتجزئة في التخطيط الأسبوعي على مستوى وحدة الأعمال department.</li></ul> الدعم النظامي والعمليات <ul><li>الحفاظ على دقة بيانات التخطيط والتسلسلات الهرمية للمنتجات في أنظمة التقارير.</li><li>تطوير قوالب ولوحات معلومات وعروض تقديمية لمراجعات التخطيط.</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">المهارات المطلوبة للنجاح: <ul><li>التفكير التحليلي والاهتمام بالتفاصيل.</li><li>فهم مالي وتجاري قوي.</li><li>تفسير البيانات وحل المشكلات.</li><li>مهارات Excel والتقارير المتقدمة.</li></ul> ما يؤهلك للدور: <ul><li>درجة البكالوريوس في الأعمال، أو المالية، أو إدارة التجزئة، أو مجال ذات صلة.</li><li>3-5 سنوات من الخبرة في تخطيط البضائع أو التخطيط المالي أو تحليل التجزئة، ويفضل في قطاع الأزياء أو تجارة التجزئة متعددة الفئات.</li><li>مهارات تحليلية ورقمية قوية، ومهارة في Excel وأدوات التقارير.</li><li>خبرة مع أنظمة التخطيط (مثل JDA، Power BI، Tableau، SAP، أو ما يماثلها).</li><li>مهارات تواصل وتقديم عروض قوية.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط في بيئة تجارة مركبة وسريعة الإيقاع.</li></ul> </div>

Full Time 3 to 5 years Naukri Gulf

National Assistant Planner

On-site - UAE - Dubai 27 August 2026

Accounting, Finance & Banking

<ul><li>The Assistant Planning Manager plays a crucial role in supporting the planning function by developing accurate financial, sales, and inventory plans across multiple channels and markets. This position involves forecasting sales, margin, markdown, and inventory requirements to enable strong business performance and efficient stock management. Collaborating closely with Merchandising, Allocation, Retail, and Supply Chain teams, the Assistant Planning Manager ensures plans are aligned and executed accurately. Success in this role is measured by the ability to deliver sales and margin targets, manage markdown strategies effectively, and support strategic decision-making through robust analysis and reporting.</li></ul> What You Will Do: Business Plan and Delivery <ul><li>Responsible for Planning Annual Business Plan by Market and Business Unit (BU).</li><li>Deliver Weekly WSSI for Clothing & Home, Food, and Total Business.</li><li>Execute Markdown Management.</li><li>Ensure robust and forward-thinking Business Plan.</li><li>Deliver Sales, Cash Margin, Markdown Cost, and Closing Stock as per Business Plan.</li></ul> Sales & Financial Planning <ul><li>Support the development of seasonal and annual sales plans by market, store, category, and channel (Retail, E-Commerce, Omnichannel).</li><li>Assist in building weekly, monthly, and seasonal sales forecasts, incorporating past performance, trends, and business drivers.</li><li>Prepare financial projections for Gross Profit, Gross Margin, Markdown, and Inventory.</li><li>Track performance versus plan and highlight risks or opportunities.</li><li>Understand market opportunities and lost opportunities from previous year by market and store.</li></ul> Business Unit Sales Planning <ul><li>Support Planning Manager in Business Unit sales planning by season, incorporating new product strategies, forward-looking initiatives, and potential sales gaps from previous year.</li><li>Monitor performance against plan, identifying risks, opportunities, and corrective actions to optimize seasonal results.</li></ul> Markdown & Price Optimization <ul><li>Support markdown planning, price phasing, and promotional analysis.</li><li>Track sell-through and aging stock to recommend timely markdown actions.</li><li>Partner with Merchandising to ensure markdown strategy protects margin while achieving sell-through targets.</li><li>Ensure markdown spends are within the budget.</li><li>Maintain sell-through of sale line as per plan.</li><li>Ensure no sale products are sold at below cost.</li></ul> Reporting & Analysis <ul><li>Prepare weekly and monthly business performance reports including sales, margin, stock, and KPIs.</li><li>Analyze product, category, and store performance to support strategic decisions.</li><li>Identify business risks and provide insight-driven recommendations.</li><li>Ensure timely delivery of trade reports.</li></ul> Cross-Functional Collaboration <ul><li>Support Finance in validating forecasts and financial submissions.</li><li>Work with Buying and Merchandising team on weekly BU and Department level planning.</li></ul> System & Process Support <ul><li>Maintain accurate planning data and product hierarchies in Reporting systems.</li><li>Develop templates, dashboards, and presentations for planning reviews.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Required Skills To Be Successful: <ul><li>Analytical thinking and attention to detail.</li><li>Strong financial and commercial acumen.</li><li>Data interpretation and problem-solving.</li><li>Advanced Excel and reporting skills.</li></ul> What Qualifies You For The Role: <ul><li>Bachelor's degree in Business, Finance, Retail Management, or related field.</li><li>3-5 years of experience in merchandise planning, financial planning, or retail analysis, preferably in fashion or multi-category retail.</li><li>Strong analytical and numerical skills, proficient in Excel and reporting tools.</li><li>Experience with planning systems (e.g., JDA, Power BI, Tableau, SAP, or similar).</li><li>Strong communication and presentation skills.</li><li>Ability to work under pressure in a fast-paced retail environment.</li></ul></li></ul>

<ul><li>يلعب مساعد مدير التخطيط دوراً حاسماً في دعم وظيفة التخطيط من خلال تطوير خطط مالية ومبيعات ومخزون دقيقة عبر قنوات وأسواق متعددة. تتضمن هذه الوظيفة التنبؤ بالمبيعات والهامور والتخفيض واحتياجات المخزون لتمكين أداء أعمال قوي وإدارة مخزون فعالة. من خلال التعاون الوثيق مع فرق التوريد والبيع بالتجزئة والتوزيع وموارد التداول، يضمن مساعد مدير التخطيط توافق الخطط وتنفيذها بدقة. يُقاس النجاح في هذا الدور بالقدرة على تحقيق أهداف المبيعات والهامش، وإدارة استراتيجيات التخفيض بفعالية، ودعم اتخاذ القرار الاستراتيجي من خلال التحليل والتقارير القوية.</li></ul> ما الذي ستفعله: خطة العمل والتسليم <ul><li>مسؤول عن التخطيط لخطة العمل السنوية حسب السوق ووحدة الأعمال (BU).</li><li>تنفيذ WSSI أسبوعي للملابس والمنزل، الغذاء، والعمل الكلي.</li><li>تنفيذ إدارة التخفيضات.</li><li>ضمان وجود خطة عمل قوية ومستقبلية.</li><li>تسليم المبيعات والهامش النقدي وتكلفة التخفيض والمخزون الختامي وفقاً لخطة العمل.</li></ul> التخطيط المبيعاتي والمالي <ul><li>دعم تطوير خطط المبيعات الموسمية والسنوية حسب السوق والمتجر والفئة والقناة (التجزئة، التجارة الإلكترونية، القنوات المتكاملة).</li><li>المساعدة في بناء توقعات المبيعات الأسبوعية والشهرية والموسمية، مع مراعاة الأداء السابق والاتجاهات ومحركات الأعمال.</li><li>إعداد التوقعات المالية للأرباح الإجمالية وهامش الربح والتخفيضات والمخزون.</li><li>تتبع الأداء مقابل الخطة وتحديد المخاطر أو الفرص.</li><li>فهم فرص السوق وفرص الخسارة من العام السابق حسب السوق والمتجر.</li></ul> تخطيط مبيعات وحدة الأعمال <ul><li>دعم مدير التخطيط في تخطيط مبيعات وحدة الأعمال حسب الموسم، مع إدخال استراتيجيات المنتج الجديدة والمبادرات المستقبلية وفجوات البيع المحتملة من العام السابق.</li><li>مراقبة الأداء مقابل الخطة، وتحديد المخاطر والفرص والإجراءات التصحيحية لتحسين النتائج الموسمية.</li></ul> التخفيض وتحسين الأسعار <ul><li>دعم تخطيط التخفيضات وتوقيت الأسعار والتحليل الترويجي.</li><li>تتبع الإقبال على الشراء والتخزين المتراكم لتوصية إجراءات التخفيض في الوقت المناسب.</li><li>التعاون مع قسم التزويد لضمان حماية الهامش أثناء تحقيق أهداف الإقصاء.</li><li>ضمان ألا تتجاوز نفقات التخفيض الميزانية.</li><li>الحفاظ على الإحلال من خلال البيع حسب الخطة.</li><li>ضمان عدم بيع منتجات التخفيض بأسعار أقل من التكلفة.</li></ul> التقارير والتحليل <ul><li>إعداد تقارير الأداء التجاري أسبوعياً وشهرية تشمل المبيعات والهوامش والمخزون ومؤشرات الأداء الرئيسية.</li><li>تحليل أداء المنتجات والفئة والمتجر لدعم اتخاذ قرارات استراتيجية.</li><li>تحديد مخاطر الأعمال وتقديم توصيات مستندة إلى الرؤية التحليلية.</li><li>ضمان تسليم تقارير التجارة في الوقت المناسب.</li></ul> التعاون عبر الوظائف <ul><li>دعم قسم المالية في التحقق من التنبؤات والتقديمات المالية.</li><li>العمل مع فريق الشراء والبيع بالتجزئة في التخطيط الأسبوعي على مستوى BU والقسم.</li></ul> الدعم النظامي والعملياتي <ul><li>الحفاظ على دقة بيانات التخطيط وتسلسلات المنتجات في أنظمة التقارير.</li><li>تطوير القوالب ولوحات المعلومات والعروض التقديمية لمراجعات التخطيط.</li></ul>ملف المرشح المطلوب<ul><li>المهارات المطلوبة للنجاح: <ul><li>التفكير التحليلي والانتباه للتفاصيل.</li><li>فطنة مالية وتجارية قوية.</li><li>تفسير البيانات وحل المشكلات.</li><li>مهارات Excel وتقارير متقدمة.</li></ul> ما المؤهل الذي يؤهلك للدور: <ul><li>درجة البكالوريوس في الأعمال أو المالية أو إدارة التجزئة أو مجال ذو صلة.</li><li>3-5 سنوات من الخبرة في تخطيط البضائع أو التخطيط المالي أو تحليل التجزئة، ويفضل في الأزياء أو التجزئة متعددة التصنيفات.</li><li>مهارات تحليلية ورقمية قوية، وإتقان Excel وأدوات التقارير.</li><li>خبرة مع أنظمة التخطيط (مثل JDA، Power BI، Tableau، SAP، أو ما يعادلها).</li><li>مهارات اتصال وتقديم قوية.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط في بيئة تجارة تجزئة سريعة الوتيرة.</li></ul></li></ul>

Full Time 1 to 3 years Naukri Gulf

Estimation Engineer

On-site - UAE - Dubai 22 August 2026

Engineering

A Quotation Preparation<ul><li>Prepare accurate, detailed quotations for AMC, ad-hoc/reactive jobs, In-Unit Works, MEP contracting, and Fit-Out works based on scope, drawings, material requirements, and inspection reports</li><li>Visit sites (independently or with the Projects Engineer, Area Manager, or FM Supervisor) to verify scope, take measurements, and assess conditions before pricing, including potential-client site visits for business development</li><li>Translate scope, drawings, BOQs, and inspection reports into priced offers within agreed turnaround times, applying UVC's pricing strategy and margin policy</li><li>Issue revised quotations promptly in response to scope changes, client feedback, or value-engineering adjustments</li></ul>B. Tender & Online Portal Management<ul><li>Check government and private tender/enquiry portals daily and download relevant tender documents in full</li><li>Register, maintain, and renew UVC's profiles and pre-qualification documents on relevant portals</li><li>Review tender documents (technical specs, BOQs, conditions, exclusions) and flag key requirements (bonds, insurance, performance security, advance payment guarantee, retention) early to the Operations Manager</li><li>Submit quotations before expiry via the agreed channel and retain confirmation of receipt on file</li><li>Attend pre-bid and clarification meetings, capturing all clarifications in writing</li></ul>C. Cost Build-Up & Pricing<ul><li>Build costs from first principles — material, labour, plant/tools/equipment, transport, supervision, overheads, contingency, and margin — using the rate library and current supplier pricing</li><li>Maintain and regularly update a master rate library (materials, labour productivity, sub-contractor rates)</li><li>Perform value engineering and propose technical alternatives that improve competitiveness without compromising compliance</li></ul>D. Coordination & Handover<ul><li>Coordinate with the Projects Engineer and FM Coordinator on Mobile Team works (In-Unit, Fit-Out, MEP), and with FM Area Managers/Supervisors on FM AMC and ad-hoc scope</li><li>Coordinate with the Procurement Specialist for current material pricing, supplier lead times, and alternate-source pricing</li><li>Coordinate with the Operations Manager on pricing strategy, mark-up approvals, and final review of quotations above policy thresholds</li><li>Hand over awarded jobs with a complete pack: signed quotation, scope, BOQ, agreed deviations, payment terms, and project contacts</li></ul>E. Documentation, Records & Reporting<ul><li>Maintain UVC's estimation registers (Enquiries, Ad-hoc, Threshold, Monthly Report Logbook, Documents Tracker) with full enquiry-to-outcome tracking</li><li>Maintain a complete file per quotation: enquiry, scope/drawings, BOQ build-up, supplier quotes, comparison sheet, submitted quotation, correspondence, and award/loss confirmation</li><li>Generate periodic reports: weekly enquiry/tender status, monthly pipeline, win-loss analysis, conversion rate by client/category</li><li>Enforce document control and digital filing per UVC's ISO 9001 requirements</li></ul>F. Compliance, Governance & Continuous Improvement<ul><li>Ensure quotations are issued only after required internal approvals per the authority matrix</li><li>Track and report estimation KPIs (win rate, turnaround time, accuracy)</li><li>Maintain transparency, ethical practice, and full confidentiality of client/supplier pricing information</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Strong cost estimation / quantity surveying background, ideally in MEP, fit-out, or facilities maintenance contracting</li><li>Proficiency in Excel and estimation/BOQ tools; comfort building and maintaining a rate library</li><li>Experience with tender/portal management and understanding of tender documentation (bonds, guarantees, retention)</li><li>Strong communication skills for client, consultant, and cross-functional coordination</li><li>High attention to detail and document control discipline; ISO 9001 records awareness a plus</li><li>Ability to manage multiple concurrent quotations under deadline pressure</li></ul>

تجهيز عرض سعر<ul><li>إعداد عروض أسعار دقيقة ومفصَّلة لـ AMC، الأعمال العارضة/التجاوبية، أعمال الوحدة، المقاولات الكهربائية والميكانيكية، وأعمال التشييد والتركيب بناءً على النطاق، الرسومات، متطلبات المواد وتقارير التفتيش</li><li>زيارة المواقع (بشكل مستقل أو مع مهندس المشاريع، مدير المنطقة، أو مشرف الإدارة الفنية) للتحقق من النطاق، قياس المساحات وتقييم الظروف قبل التسعير، بما في ذلك زيارات مواقع العملاء المحتملين لتنمية الأعمال</li><li>ترجمة النطاق، الرسومات، جداول كميات البناء والتقارير التفتيش إلى عروض سعرية ضمن أطر زمنية متفق عليها، مع تطبيق استراتيجية التسعير وهوامش شركة UVC</li><li>إصدار عروض أسعار محدثة سريعاً استجابة لتغير النطاق، ملاحظات العميل، أو تعديلات الهندسة القيمية</li></ul>ب. إدارة العطاءات والمنصة الإلكترونية<ul><li>فحص بوابات العطاءات/الاستفسارات الحكومية والخاصة يومياً وتحميل مستندات العطاء ذات الصلة كاملة</li><li>تسجيل، حفظ وتجديد ملفات UVC والوثائق المسبقة التأهيل على البوابات ذات الصلة</li><li>مراجعة مستندات العطاء (المواصفات الفنية، جداول الكميات، الشروط، الاستثناءات) وتحديد المتطلبات الرئيسية مبكراً لمدير العمليات</li><li>تقديم العروض قبل انتهاء الفترة عبر القناة المتفق عليها والاحتفاظ بما يفيد الاستلام في الملف</li><li>حضور اجتماعات ما قبل العطاء والاستيضاح، وتوثيق كافة الاستفسارات كتابةً</li></ul>ج. بناء التكلفة والتسعير<ul><li>بناء التكاليف من المبادئ الأساسية — المواد، العمل، المعدات/الأدوات، النقل، الإشراف، التكاليف العامة، الاحتياطي، وهامش الربح — باستخدام مكتبة الأسعار وتسعير المورد الحالي</li><li>الصيانة والتحديث المنتظم لمكتبة أسعار رئيسة (المواد، إنتاجية العمل، أسعار المقاولين الفرعيين)</li><li>إجراء الهندسة القيمية واقتراح بدائل تقنية تعزز التنافسية دون الإخلال بالامتثال</li></ul>د. التنسيق والتسليم<ul><li>التنسيق مع مهندس المشاريع ومنسق الإدارة الفنية في أعمال الفريق المحمول (الوحدة، التشييد، الأعمال الميكانيكية والكهربائية)، ومع مديري/مشرفي إدارة المرافق في AMC للمرافق والإطار العارض للنطاق</li><li>التنسيق مع أخصائي المشتريات للحصول على تسعير المواد الحالي، وتواريخ تسليم الموردين، وتسعير المصادر البديلة</li><li>التنسيق مع مدير العمليات بشأن إستراتيجية التسعير، موافقات الزيادة، والمراجعة النهائية للعروض السعرية فوق عتبات السياسة</li><li>تسليم الأعمال المثمرة مع حزمة كاملة: عرض سعر موقع، النطاق/الرسومات، بناء BOQ، الانحرافات المتفق عليها، شروط الدفع وجهات اتصال المشروع</li></ul>هـ. الوثائق، والسجلات والتقارير<ul><li>الحفاظ على سجلات تقدير UVC (الاستفسارات، العروض العارضة، العتبات، دفتر تقارير شهري، متتبّع المستندات) مع تتبّع كامل من الاستفسار إلى النتيجة</li><li>الحفظ الكامل لكل عرض: الاستفسار، النطاق/الرسومات، بناء BOQ، عروض الموردين، ورقة المقارنة، العرض المقدم، المراسلات، وتأكيد الفوز/الخسارة</li><li>إنتاج تقارير دورية: حالة الاستفسار/العطاء أسبوعياً، خط أنابيب شهري، تحليل الفوز-الخسارة، معدل التحويل حسب العميل/الفئة</li><li>فرض ضوابط المستندات والأرشفة الرقمية وفق متطلبات ISO 9001 لدى UVC</li></ul>F. الامتثال والحوكمة والتحسين المستمر<ul><li>التأكد من إصدار العروض فقط بعد الحصول على الموافقات الداخلية المطلوبة وفق مصفوفة السلطة</li><li>تتبع وتقرير مؤشرات الأداء التقديرية (معدل النجاح، وقت الاستجابة، الدقة)</li><li>الحفاظ على الشفافية والممارسة الأخلاقية وحفظ سرية معلومات أسعار العملاء/الموردين</li></ul>المرشح المطلوب<ul><li>خلفية قوية في تقدير التكاليف/المعاينة الكمية، ويفضل في ميكانيكا وكهرباء/التشطيب أو مقاولات صيانة المرافق</li><li>إتقان Excel وأدوات التقدير/BOQ؛ راحة في بناء والحفاظ على مكتبة أسعار</li><li>خبرة في إدارة العطاءات/المزادات وفهم مستندات العطاء (السندات، الضمانات، الاحتفاظ)</li><li>مهارات تواصل قوية للتعامل مع العملاء، المستشارين، والتنسيق بين الأقسام</li><li>اهتمام عالي بالتفاصيل وانضباط في ضبط المستندات؛ وعي بسياسات ISO 9001 يعد ميزة</li><li>القدرة على إدارة عروض سعر متعددة في آن واحد تحت ضغط المواعيد النهائية</li></ul>

Bayt

Senior Project Manager - PMO (Banking Entity)

On-site - UAE 15 August 2026

Administration

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> JOB PURPOSE The role holder is responsible for planning and execution of projects in coordination with the departments to ensure the effective governance, monitoring, planning, prioritization, and delivery of multiple, simultaneous projects of varying complexity. The job holder will also be responsible for ensuring all projects are successfully monitored, documented, tracked, reported, integrated and implemented. Key Responsibilities Core Responsibilities Monitors and tracks schedules, communication plans, risk mitigation plans and issue resolution plans of the projects. Determine project resource plans and recommend appropriate levels of sourcing for the project ensuring adequate provision has been made for the effective execution and completion of the project. Manages project plans and metrics, work plans, time sheets, schedules, resource plans and status reports. Ensure coordination between the Project Team and concerned stakeholders in a timely manner. Monitor progress of all projects in a timely manner and provide the stakeholders with visibility and sufficient information to make the required decisions. Analyse the process for improvement opportunities and develop action plans accordingly. Ensure timely escalation of issues to the Relationship Manager while recommending viable solutions. Monitor service providers and contractors to ensure delivery in line with the agreed scope, quality, guidelines, and timelines Oversee Projects RFP related process as required to ensure best quality services and adherence to stipulated budgets. Manage efficient project documentation as per the established PMO Project Management Methodology. Ensure timely resolving of project's obstacles and provide direction wherever necessary. Review revisions to the project plans as appropriate to manage any change in circumstances. Ensure monitoring of progress against all projects is timely manner and provide leadership and stakeholders with visibility and sufficient information to make the required decisions. Ensure continuous improvement process for project management methodologies and agile project management techniques to ensure efficient project management practices and governance are followed by the department. Coordinate the delivery management process while meeting deadlines thereby ensuring that risks, issues and dependencies are being recorded, monitored and proactively managed. Ensure seamless interactions within the department and other CBUAE departments to facilitate and enable efficiency. Ensure standardized and relevant document templates are available from a central repository for both the PMO and business project team members. Perform any other duties outside the scope as and when required. Self-Management Responsibilities Defines performance goals at the start of the year in discussion with the reporting manager and ensures that the goals are achieved during the course of the year. Identifies the training and development requirements for self and agrees on them with the reporting manager to ensure that the required trainings are arranged and attended. Strives to achieve the highest levels of proficiency on all the competencies and skills required to perform the role. Keeps abreast of professional developments, new techniques and current issues through continued education and professional growth. QUALIFICATIONS AND EXPERIENCE Threshold Qualifications Bachelor's degree in a relevant field such as Business, Finance, Project Management, an MBA or relevant subject Professional Project Management Certifications (PMP/ Prince2 or equivalent) preferred Years & Nature of Experience 7+ years' work experience preferably in a similar role within a Ministry, Banking or Financial entity. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الغرض من الوظيفة يتحمل صاحب الدور مسؤولية التخطيط والتنفيذ للمشاريع بالتنسيق مع الأقسام لضمان الحوكمة الفعالة والمراقبة والتخطيط والت prioritization والتسليم لعدة مشاريع في وقت واحد ذات تعقيدات متفاوتة. سيكون حامل الوظيفة مسؤولاً أيضاً عن ضمان متابعة جميع المشاريع بنجاح وتوثيقها وتتبعها وتقريرها ودمجها وتنفيذها. المسؤوليات الرئيسية المسؤوليات الأساسية يراقب ويتتبع الجداول وخطط الاتصالات وخطط التخفيف من المخاطر وخطط حل القضايا للمشاريع. تحديد خطط موارد المشروع وتوصية المستويات المناسبة من التوريد للمشروع لضمان توفير كافٍ لتنفيذ المشروع بنجاح وإكماله. يدير خطط المشروع والقياسات وخطط العمل وجداول الوقت وخطط الموارد وتقارير الحالة. ضمان التنسيق بين فريق المشروع وأصحاب المصلحة المعنيين في الوقت المناسب. مراقبة تقدم جميع المشاريع في الوقت المناسب وتزويد أصحاب المصلحة برؤية ومعلومات كافية لاتخاذ القرارات المطلوبة. تحليل العملية لفرص التحسين وتطوير خطط العمل وفقاً لذلك. ضمان التصعيد في الوقت المناسب للمسائل إلى مدير العلاقات مع اقتراح حلول قابلة للتطبيق. مراقبة مقدمي الخدمة والمتعاقدين لضمان التسليم بما يتماشى مع النطاق المتفق والجودة والإرشادات والجداول الزمنية كما هو مطلوب نظرة عامة على عملية RFP للمشروعات حسب الحاجة لضمان خدمات ذات جودة عالية والالتزام بالميزانيات المحددة. إدارة التوثيق الفعّال للمشروع وفقاً لمنهجية إدارة PMO المعتمدة. ضمان الحل السريع لعقبات المشروع وتقديم التوجيه عند الحاجة. مراجعة التعديلات على خطط المشروع كما هو مناسب لإدارة أي تغير في الظروف. ضمان متابعة التقدم مقابل جميع المشاريع في الوقت المناسب وتوفير القيادة ورؤية واضحة لأصحاب المصلحة لاتخاذ القرارات المطلوبة. ضمان عملية التحسين المستمرة لمنهجيات إدارة المشاريع وتقنيات الإدارة الرشيقة لضمان اتباع ممارسات حوكمة وإدارة مشاريع فعّالة من قبل القسم. تنسيق عملية إدارة التوريد أثناء الالتزام بالمواعيد النهائية وبالتالي ضمان تسجيل ومراقبة والتعامل الاستباقي مع المخاطر والقضايا والاعتماديات. ضمان تفاعل سلس داخل القسم ومع أقسام بنك أبوظبي المركزي الأخرى لتسهيل الكفاءة وتمكينها. ضمان توفير قوالب وثائق معيارية وذات صلة من مستودع مركزي لكلا فريق PMO وفريق المشروع التجاري. أداء أي واجبات أخرى خارج النطاق عند الاقتضاء. المسؤوليات في الإدارة الذاتية يحدد أهداف الأداء في بداية السنة بالتشاور مع مدير التبليغ ويضمن تحقيق تلك الأهداف خلال السنة. يحدد متطلبات التدريب والتطوير للنفس ويتفق عليها مع مدير التبليغ لضمان ترتيب حضور التدريبات المطلوبة. يسعى لتحقيق أعلى مستويات الكفاءة في جميع الكفاءات والمهارات المطلوبة لأداء الدور. يواكب التطورات المهنية والتقنيات الجديدة والقضايا الحالية من خلال التعليم المستمر والنمو المهني. المؤهلات والخبرة الحد الأدنى من المؤهلات بكالوريوس في مجال ذات صلة مثل الأعمال أو المالية أو إدارة المشاريع، أو ماجستير في إدارة الأعمال MBA أو موضوع ذي صلة شهادات مهنية في إدارة المشاريع (PMP/ Prince2 أو ما يعادلها) مفضلة سنوات ونوع الخبرة 7+ سنوات من الخبرة العملية ويفضل أن تكون في دور مماثل داخل وزارة أو كيان بنكي أو مالي. </div>

Bayt

Credit & Collections Manager

On-site - UAE 30 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job TitleCredit & Collections Manager - Arabic SpeakerJob DescriptionAs a Credit and Collection Manager (Arabic Speaker) you will coordinate and follow through on collecting payments, due collections plans, reducing past due, bad debt exposure, and other quantitative targets, by performing portfolio management activities for customer base of key accounts.   Your Role: <ul><li>Assess and establish credit limits for new customers based on risk analysis and financial evaluations in line with company credit policy. </li><li>Facilitate order releases by managing credit approvals and ensuring compliance with established credit limits </li><li>Oversee and strategically manage the credit and collection activities of significant customers and distributors. </li><li>Provide leadership and guidance to a team of credit and collections specialists, ensuring effective and efficient operations. </li><li>Handle and resolve disputes related to credit and collections, maintaining positive customer relationships. </li><li>Develop and maintain forecasts of accounts receivable and overdue payments, supporting financial planning. </li><li>Analyze and monitor delinquent account balances, including effective overdue control and follow-up program for all customer accounts that are late, overdue, potentially overdue, or potential written-off </li><li>Contacting clients with past due balances in the portfolio to obtain payment, payment commitment, and follow up on payment promises; or claim payments from intermediary (when collections are executed by 3rd parties - limited to some collectors) </li><li>Reporting any disputed/ short paid invoices with reasons for disputes and collaborating with the internal department to expedite resolution/payment </li><li>Performing customer account reconciliation including support to 3rd party cash application team for clearing customer payments and credit item </li><li>Support and develop accounts receivable lean process improvements, and Master data quality. </li></ul>You will be the team member of Credit and Collection team and will be reporting to Credit and Collection Manager META region.  You're the right fit if: <ul><li>Collections experience is desirable. </li><li>Background in F&A, Economics or Business Administration </li><li>Customer service focus </li><li>Determination to achieve excellent results. </li><li>Preferably SAP and Customer Master data process knowledge </li><li>Preferably has experience in Gulf and Levant Market. </li><li>Healthcare sector experience is a strong asset for this role. </li><li>Excellent communication and negotiation skills </li><li>Fluency in Arabic and English is mandatory. </li></ul> How we work together We believe that we are better together than apart. For our office-based teams, this means working in-person at least 3 days per week. Onsite roles require full-time presence in the company’s facilities. Field roles are most effectively done outside of the company’s main facilities, generally at the customers’ or suppliers’ locations. Indicate if this role is an office/ role.   About Philips We are a health technology company. We built our entire company around the belief that every human matters, and we won't stop until everybody everywhere has access to the quality healthcare that we all deserve. Do the work of your life to help the lives of others. • Learn more about our business. • Discover our rich and exciting history. • Learn more about our purpose. If you’re interested in this role and have many, but not all, of the experiences needed, we encourage you to apply. You may still be the right candidate for this or other opportunities at Philips. Learn more about our culture of impact with care here. #LI-EU </div>

<h2 class="h5"> الوصف الوظيفي </h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المسمى الوظيفي: مدير الائتمان والتحصيلات - متحدث عربي الوصف الوظيفيكمدير الائتمان والتحصيل (متحدث العربية) ستقوم بتنسيق والمتابعة في تحصيل المدفوعات، وخطط التحصيل المستحقة، وتقليل المبالغ المتأخرة، والتعرض لالديون المعدمة، وتحقيق أهداف كمية أخرى، من خلال أداء أنشطة إدارة المحفظة لقاعدة عملاء من حسابات رئيسية.   دورك: <ul><li>تقييم وتحديد حدود الائتمان للعملاء الجدد بناءً على تحليل المخاطر والتقييمات المالية بما يتماشى مع سياسة الائتمان في الشركة. </li><li>تسهيل الإفراج عن الأوامر من خلال إدارة موافقات الائتمان وضمان الامتثال لحدود الائتمان المعتمدة </li><li>الإشراف وإدارة أنشطة الائتمان والتحصيل لعملاء رئيسيين وموزعين بشكل استراتيجي. </li><li>تقديم القيادة والإرشاد لفريق من أخصائيي الائتمان والتحصيل، لضمان عمليات فعالة وكفءة. </li><li>التعامل مع النزاعات المتعلقة بالائتمان والتحصيل وحلها مع الحفاظ على علاقات إيجابية مع العملاء. </li><li>تطوير والحفاظ على توقعات للحسابات المدينة والمدفوعات المستحقة، دعم التخطيط المالي. </li><li>تحليل ومراقبة أرصدة الحسابات المتخلفة، بما في ذلك السيطرة الفعالة على المتأخرين وبرنامج المتابعة لجميع حسابات العملاء المتأخرة او المحتملة التأخر او التي قد تُكتب كخسارة </li><li>الاتصال بالعملاء أصحاب الأرصدة المتأخرة في المحفظة للحصول على الدفع، والتزام الدفع، والمتابعة على وعود الدفع؛ أو مطالبة المدفوعات من وسيط (عندما تتم التحصيلات عن طريق طرف ثالث - مقتصرة على بعض الجالسين بالتحصيل) </li><li>الإبلاغ عن أي فواتير محل نزاع/مدفوعة جزئياً مع أسباب النزاع والتعاون مع القسم الداخلي لتسريع الحل/الدفع </li><li>أداء تسوية حسابات العملاء بما في ذلك الدعم لفريق تطبيق النقد من طرف ثالث لتسوية مدفوعات العملاء وبند الائتمان </li><li>دعم وتطوير تحسينات عمليات رقيقة للذمم المدينة، وجودة البيانات الأساسية. </li></ul>ستكون عضو فريق في فريق الائتمان والتحصيل وستقرير إلى مدير الائتمان والتحصيل في منطقةMETA.  أنت مناسب لهذا الدور إذا: <ul><li>يفضّل وجود خبرة في التحصيل. </li><li>خلفية في المحاسبة والاقتصاد أو إدارة الأعمال </li><li>تركیز خدمة العملاء </li><li>الإصرار على تحقيق نتائج مميزة. </li><li>يفضل وجود معرفة ب SAP وعمليات بيانات العملاء الأساسية </li><li>يفضل لديه خبرة في سوق الخليج وبلاد الشام. </li><li>خبرة في قطاع الرعاية الصحية ميزة قوية لهذا الدور. </li><li>مهارات تواصل وتفاوض ممتازة </li><li>الطلاقة في العربية والإنجليزية إلزامية. </li></ul> كيف نعمل معاً نؤمن بأننا أفضل عندما نكون معاً مما لو كنا فرادى. بالنسبة لفِرقنا المَرْكَزية، يعني ذلك العمل حضورياً لمدة لا تقل عن 3 أيام في الأسبوع. تتطلب الوظائف الميدانية التواجد بدوام كامل في مرافق الشركة. الوظائف الميدانية غالباً ما تُنجَز خارج مرافق الشركة الرئيسية، عادة في مواقع العملاء أو الموردين. أشر إلى ما إذا كانت هذه الوظيفة مكتبية/دور وظيفي.   عن Philips نحن شركة تكنولوجيا صحية. بنينا شركتنا بأكملها على الاعتقاد بأن كل إنسان مهم، ولن نتوقف حتى يحصل الجميع في كل مكان على الرعاية الصحية ذات الجودة التي نستحقها جميعاً. اعمل عمل حياتك لمساعدة حياة الآخرين. • تعرف على أعمالنا. • اكتشف تاريخنا الغني والمثير. • تعرف أكثر على غرضنا. إذا كنت مهتماً بهذا الدور وتملك الكثير من الخبرات، لكن ليس كل الخبرات المطلوبة، نشجعك على التقديم. قد تكون لا تزال المرشح المناسب لهذا الدور أو فرص أخرى في Philips. تعرف على ثقافة التأثير من خلال العناية هنا. #LI-EU </div>

Full Time

Senior Public Relations Specialist ( Arabic)

On-site - UAE - Dubai 27 July 2026

Human Resources

We are looking for a highly organized and experienced Public Relations Manager to join our team and take full ownership of all employee, government relations and compliance operations across our entities. This is a hands-on role — not marketing, not client-facing — built for someone who thrives in the world of ministries, typing centres, and free zone portals. What You'll Be Doing: You'll manage the complete visa and labour cycle — from new employee onboarding to renewals and cancellations — across both Mainland and Free Zone entities. Trade licence renewals for all group companies will sit squarely on your plate, and you'll be the go-to person ensuring nothing lapses, expires, or gets held up in a queue somewhere. Beyond the transactional work, you'll coordinate with our regional offices to keep operations aligned, and keep internal teams informed on any changes coming out of MoHRE, the Ministry of Labour, or relevant free zone authorities. When regulations shift, your colleagues should hear it from you first. Day-to-day, you'll handle medical fitness applications, Emirates ID submissions, and petty cash reconciliation with the Finance team on a weekly basis. Account managers across the business will lean on you for answers to UAE labour-related queries — so strong knowledge of local laws isn't optional, it's essential. This role requires someone who can lead independently, manage their own workload without hand-holding, and stay calm when deadlines stack up.

Full Time

Senior Public Relations Specialist ( Arabic)

On-site - UAE - Dubai 27 July 2026

Human Resources

Full Time 1 to 6 years Naukri Gulf

Growth and Partnership

On-site - UAE - Dubai 23 July 2026

Sales

This role is available at three levels. Please review all options carefully and apply for the level that best matches your experience. Please note that applications are assessed only for the level you select. For example, if you apply for the Manager level but are better suited for the Lead level, your application will not be considered for the Lead role. 1 - Manager<ul><li>Develop and execute product strategies, roadmaps, and visions aligned with business objectives.</li><li>Gather, analyze, prioritize, and translate business and customer requirements into product features.</li><li>Conduct market research, competitor analysis, and user insights to identify opportunities and improve products.</li><li>Support partnership development by identifying, negotiating, onboarding, and managing strategic partners.</li><li>Ensure all products and partnerships comply with regulatory, legal, and risk requirements.</li><li>Define and optimize pricing strategies through market analysis and profitability assessment.</li><li>Coordinate with IT and Operations teams to ensure smooth product development and timely delivery.</li><li>Monitor post-launch product performance, analyze results, and drive continuous improvements.</li><li>Collaborate with cross-functional teams and support team development through mentoring and knowledge sharing.</li></ul>Overall Purpose: To drive product innovation, market competitiveness, regulatory alignment, and successful product lifecycle management from strategy development to post-launch optimization. 2 - Lead<ul><li>Support the execution of commercial growth strategies and identify opportunities to increase customer acquisition and revenue.</li><li>Develop business cases and support the launch of new growth initiatives.</li><li>Gather business requirements, coordinate with cross-functional teams, and track product/project delivery milestones.</li><li>Identify potential partners, support onboarding activities, manage partner relationships, and monitor performance.</li><li>Conduct market research, competitor analysis, and fintech trend monitoring to identify opportunities and customer needs.</li><li>Analyze product and commercial performance, prepare reports and dashboards, and recommend improvements.</li><li>Ensure initiatives comply with company policies and CBUAE regulatory requirements by coordinating with Compliance and Risk teams.</li><li>Collaborate with Commercial, Operations, Marketing, Product, Finance, Technology, and Customer Excellence teams to deliver business objectives.</li><li>Support junior team members through guidance, knowledge sharing, and continuous improvement initiatives.</li></ul>Overall Purpose: To drive commercial growth by supporting strategic initiatives, strengthening partnerships, improving product performance, and ensuring effective collaboration across business functions. 3- OfficerKey Responsibilities:<ul><li>Support partner onboarding activities, maintain partner documentation, coordinate meetings, and track follow-up actions.</li><li>Conduct market research on competitors, fintech trends, customer behavior, and new business opportunities.</li><li>Assist with product requirements gathering, user acceptance testing (UAT), rollout activities, and implementation tracking.</li><li>Prepare commercial reports and dashboards covering product usage, customer growth, transaction volumes, and partnership performance.</li><li>Coordinate with Commercial, Operations, Compliance, Marketing, Finance, Technology, and Customer Excellence teams to support business initiatives.</li><li>Support compliance activities by maintaining required documentation, regulatory records, and partner due diligence information.</li><li>Prepare presentations, meeting minutes, reports, and maintain organized commercial and partnership documentation.</li></ul>Overall Purpose: To provide operational, analytical, and coordination support for growth and partnership initiatives, ensuring effective execution, accurate reporting, strong partner management, and alignment across business functions.Desired Candidate ProfileManager 8–10+ years - Fintech/Payments/Banking Experience leading partnerships Strong commercial negotiations.Lead 3–7 years Fintech/Payments/Banking Experience managing partners Stakeholder management.Officer 1–3 years Fintech/Payments/Commercial Experience supporting commercial initiatives Reporting and coordination.

هذا الدور متاح على ثلاث مستويات. يرجى مراجعة جميع الخيارات بعناية والتقدم للمستوى الذي يتوافق بشكل أفضل مع خبرتك. يرجى ملاحظة أن الطلبات تُقيَّم فقط للمستوى الذي تختاره. على سبيل المثال، إذا تقدمت لمستوى المدير لكنك أنسب للقيـد، فلن يُنظر في طلبك لدور القائد. 1 - Manager<ul><li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات المنتج، خرائط الطريق، والرؤى المتوافقة مع أهداف الأعمال.</li><li>جمع وتحليل وتحديد الأولويات وترجمة متطلبات الأعمال والعملاء إلى ميزات المنتج.</li><li>إجراء أبحاث السوق، تحليل المنافسين، ورؤى المستخدمين لتحديد الفرص وتحسين المنتجات.</li><li>دعم تطوير الشراكات من خلال تحديد الشركاء الاستراتيجيين والتفاوض عليهم وإدخالهم وإدارتهم.</li><li>ضمان امتثال جميع المنتجات والشراكات للمتطلبات التنظيمية والقانونية ومخاطر الامتثال.</li><li>تعريف وتحسين استراتيجيات التسعير من خلال تحليل السوق وتقييم الربحية.</li><li>التنسيق مع فرق تكنولوجيا المعلومات والعمليات لضمان تطوير المنتج بسلاسة والتسليم في الوقت المحدد.</li><li>رقابة أداء المنتج بعد الإطلاق، تحليل النتائج، وتحفيز التحسين المستمر.</li><li>التعاون مع فرق متعددة الوظائف ودعم تطوير الفريق من خلال التوجيه وتبادل المعرفة.</li></ul>الغاية العامة: دفع ابتكار المنتج، وتنافسية السوق، والتوافق التنظيمي، وإدارة دورة حياة المنتج بنجاح من تطوير الاستراتيجية إلى التحسين بعد الإطلاق. 2 - Lead<ul><li>دعم تنفيذ استراتيجيات النمو التجاري وتحديد الفرص لزيادة اكتساب العملاء والإيرادات.</li><li>تطوير حالات الأعمال ودعم إطلاق مبادرات نمو جديدة.</li><li>جمع متطلبات الأعمال، والتنسيق مع فرق متعددة الوظائف، وتتبع معالم تسليم المنتج/المشروع.</li><li>تحديد الشركاء المحتملين، دعم أنشطة الانضمام، إدارة علاقات الشركاء، ومراقبة الأداء.</li><li>إجراء أبحاث السوق، تحليل المنافسين، ومتابعة اتجاهات التكنولوجيا المالية لتحديد الفرص واحتياجات العملاء.</li><li>تحليل الأداء المنتج والتجاري، إعداد التقارير واللوحات، وتوصية بالتحسينات.</li><li>ضمان امتثال مبادرات الشركة لسياساتها والمتطلبات التنظيمية لبنك الإمارات العربي المتحدة من خلال التنسيق مع فرق الامتثال والمخاطر.</li><li>التعاون مع فرق التجارية، العمليات، التسويق، المنتج، المالية، التقنية، وميزة العملاء لتحقيق أهداف الأعمال.</li><li>دعم أعضاء الفريق الناشئين من خلال الإرشاد وتبادل المعرفة ومبادرات التحسين المستمر.</li></ul>الغاية العامة: لدفع النمو التجاري من خلال دعم المبادرات الاستراتيجية، تقوية الشراكات، تحسين أداء المنتج، وضمان التعاون الفعال عبر وظائف الأعمال. 3- Officerالمهام الرئيسية:<ul><li>دعم أنشطة إدخال الشركاء، صيانة وثائق الشركاء، تنسيق الاجتماعات، وتتبع إجراءات المتابعة.</li><li>إجراء أبحاث سوق حول المنافسين واتجاهات التكنولوجيا المالية وسلوك العملاء وفرص الأعمال الجديدة.</li><li>المساعدة في جمع متطلبات المنتج، اختبار قبول المستخدم (UAT)، أنشطة الإطلاق، وتتبع التنفيذ.</li><li>إعداد تقارير مالية ولوحات بيانات تغطي استخدام المنتج، نمو العملاء، حجم المعاملات، وأداء الشراكات.</li><li>التنسيق مع فرق التجارة، العمليات، الامتثال، التسويق، المالية، التقنية، وميزة العملاء لدعم مبادرات الأعمال.</li><li>دعم أنشطة الامتثال من خلال حفظ الوثائق المطلوبة والسجلات التنظيمية ومعلومات فحص الشركاء.</li><li>إعداد عروض تقديمية وتوثيق اجتماعات وتقارير والحفاظ على وثائق تجارية وشراكات منظمة.</li></ul>الغاية العامة: توفير الدعم التشغيلي والتحليلي والتنسيقي لمبادرات النمو والشراكة، وضمان التنفيذ الفعّال والتقارير الدقيقة وإدارة الشركاء القوية والتنسيق عبر وظائف الأعمال.ملف المرشح المطلوبManager 8–10+ سنوات - خبرة في التكنولوجيا المالية/المدفوعات/البنوك قيادة الشراكات. مفاوضات تجارية قوية.Lead 3–7 سنوات التكنولوجيا المالية/المدفوعات/البنوك خبرة في إدارة الشركاء. إدارة أصحاب المصلحة.Officer 1–3 سنوات التكنولوجيا المالية/المدفوعات/الاقتصاد التجاري خبرة في دعم المبادرات التجارية، الإبلاغ والتنسيق.

Bayt

Yardi Functional Consultant

On-site - UAE 23 July 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Apex Group was established in Bermuda in 2003 and is now one of the world’s largest fund administration and middle office solutions providers. Our business is unique in its ability to reach globally, service locally and provide cross-jurisdictional services. With our clients at the heart of everything we do, our hard-working team has successfully delivered on an unprecedented growth and transformation journey, and we are now represented by over circa 13,000 employees across 112 offices worldwide.Your career with us should reflect your energy and passion. That’s why, at Apex Group, we will do more than simply ‘empower’ you. We will work to supercharge your unique skills and experience. Take the lead and we’ll give you the support you need to be at the top of your game. And we offer you the freedom to be a positive disrupter and turn big ideas into bold, industry-changing realities. For our business, for clients, and for you Job Description: We are seeking an experienced Yardi Voyager Functional Consultant to join our team and support our real estate clients in multiple geographies. The ideal candidate will have a strong background in Yardi Voyager functional modules, real estate business processes, and client-facing consulting skills. Key Responsibilities: - Provide functional expertise in the following Yardi Voyager 7s modules:     - Leasing (Commercial & Residential)     - Procure to Pay     - Finance     - Periodic / Revised / Turnover Billing and Revenue     - Facilities Manager     - Collection Manager     - Deal Manager     - Fixed Assets     - Unit Sales - Lead and participate in Yardi Voyager implementation projects, including requirement gathering, gap analysis, solution design, configuration, testing, and go-live support. - Consult clients on best practices for Yardi Voyager implementation and operations. - Analyze client requirements and translate them into functional specifications and documentation. - Document client-specific processes, business solutions, workflows, and configurations. - Coordinate with Yardi support (Client Central) to resolve open issues and service requests. - Deliver training sessions, workshops, and knowledge transfer sessions to client teams. - Manage stakeholder expectations and ensure high levels of customer satisfaction. - Provide ongoing functional support, troubleshooting, and issue resolution. - Work onsite at client locations across the Middle East (as required). Required Skills & Qualifications: - Minimum 5 years of experience as a Functional Consultant in Yardi Voyager. - Proven hands-on knowledge of Yardi Voyager's core functional modules. - Experience in Yardi Elevate modules will be an advantage - Prior implementation experience in Yardi Voyager modules is highly preferred. - Strong exposure to the Real Estate domain. - Excellent documentation, presentation, and business analysis skills. - Strong understanding of real estate financials, leasing, property management, and asset management workflows. - Proficiency in English (both spoken and written) is mandatory. - Possess a valid passport and willingness to travel within the Middle East region. Disclaimer: Unsolicited CVs sent to Apex (Talent Acquisition Team or Hiring Managers) by recruitment agencies will not be accepted for this position. Apex operates a direct sourcing model and where agency assistance is required, the Talent Acquisition team will engage directly with our exclusive recruitment partners. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تأسست مجموعة Apex في برمودا في 2003 وأصبحت الآن واحدة من أكبر مقدمي حلول تحصيل وإدارة المحفظة الوسطى في العالم. أعمالنا فريدة بقدرتها على الوصول إلى عالمياً وتقديم الخدمات محلياً وتقديم خدمات عبر الاختصاصات القضائية. مع وجود عملائنا في قلب كل ما نقوم به، عمل فريقنا الجاد بنجاح في رحلة نمو وتحول غير مسبوقة، ونحن اليوم ممثلون من قبل ما يقرب من 13,000 موظف عبر 112 مكتباً حول العالم. يجب أن تعكس مسيرتك المهنية معنا طاقتك وشغفك. هذا هو السبب، في مجموعة Apex، أن نقوم بأكثر من مجرد “تمكينك”. سنعمل على تعزيز مهاراتك وخبرتك الفريدة. تقدم واترك لنا الدعم اللازم لتكون في قمة أدائك. ونمنحك الحرية لتكون م Disrupter إيجابي وتحويل الأفكار الكبيرة إلى واقع جريء يغير الصناعة. من أجل أعمالنا، ولعملائنا، ولك أنت الوصف الوظيفي: نحن نبحث عن مستشار وظيفي ل Yardi Voyager ذو خبرة للانضمام إلى فريقنا ودعم عملائنا في قطاع العقارات في عدة مناطق جغرافية. المرشح المثالي سيكون لديه خلفية قوية في وحدات Yardi Voyager الوظيفية، وعمليات أعمال العقارات، ومهارات الاستشارات التي تتعامل مع العملاء. المسؤوليات الأساسية: - تقديم الخبرة الوظيفية في الوحدات التالية من Yardi Voyager 7s:     - التأجير (تجاري وسكني)     - الشراء إلى الدفع     - المالية     - الفوترة والإيرادات الدورية/المراجعة/التسليم     - مدير المرافق     - مدير التحصيل     - مدير الصفقة     - الأصول الثابتة     - مبيعات الوحدات - قيادة والمشاركة في مشاريع تنفيذ Yardi Voyager، بما في ذلك جمع المتطلبات، تحليل الفجوات، تصميم الحل، التكوين، الاختبار، ودعم الإطلاق المباشر. - تقديم الاستشارات للعملاء حول أفضل الممارسات لتنفيذ وتشغيل Yardi Voyager. - تحليل متطلبات العملاء وتحويلها إلى مواصفات وظيفية ووثائق. - توثيق العمليات وال حلول الأعمال وتدفقات العمل والتكوينات الخاصة بالعميل. - التنسيق مع دعم Yardi (Client Central) لحل القضايا المفتوحة وطلبات الخدمة. - تقديم جلسات تدريب وورش عمل ونقل المعرفة لفرق العملاء. - إدارة توقعات أصحاب المصلحة وضمان مستويات عالية من رضا العملاء. - توفير دعم وظيفي مستمر، واستكشاف الأخطاء، وحل المشكلات. - العمل في مواقع العملاء عبر الشرق الأوسط عند الحاجة. المهارات والمؤهلات المطلوبة: - خبرة لا تقل عن 5 سنوات كمستشار وظيفي في Yardi Voyager. - معرفة عملية مثبتة بوحدات Yardi Voyager الأساسية. - الخبرة في وحدات Yardi Elevate ستكون ميزة - يُفضل امتلاك خبرة سابقة في تنفيذ وحدات Yardi Voyager. - تعرض قوي لمجال العقارات. - مهارات ممتازة في التوثيق، العرض، وتحليل الأعمال. - فهم قوي للمالية العقارية والتأجير وإدارة الممتلكات وتدفقات عمل إدارة الأصول. - الكفاءة في اللغة الإنجليزية (قواعدها تحدثاً وكتابة) هي إلزامية. - امتلاك جواز سفر ساري ورغبة في السفر داخل منطقة الشرق الأوسط. تنويه: لن تُقبل السير الذاتية غير المطلوبة التي ترسل إلى Apex (فريق اكتساب المواهب أو مديرو التوظيف) من قبل وكالات التوظيف لهذه الوظيفة. تشغل Apex نموذج توظيف مباشر، وعندما تكون المساعدة من الوكالة مطلوبة، سيقوم فريق اكتساب المواهب بالتواصل مباشرة مع شركائنا في التوظيف الحصري. 　</div>

Full Time 4 to 9 years Naukri Gulf

HSE Manager / HSE Engineer

On-site - UAE - Dubai 21 July 2026

Engineering

HSE Manager<ul><li>Take overall responsibility for project HSE management and establish, implement, and continuously improve the project HSE management system.</li><li>Develop project HSE Plans, annual safety objectives, and monthly HSE programs based on project requirements.</li><li>Oversee site HSE performance and ensure compliance with applicable UAE regulations, authority requirements, consultant requirements, and company policies.</li><li>Lead, coordinate, and supervise the project HSE team, including Safety Engineers and Safety Officers.</li><li>Conduct regular inspections, special safety audits, internal HSE audits, and safety performance evaluations.</li><li>Implement effective controls for major hazards and high-risk activities, including work at height, lifting operations, scaffolding, temporary electrical works, hot works, excavation, and confined spaces.</li><li>Lead the investigation and analysis of major accidents, incidents, and near misses, and ensure implementation of improvement measures.</li><li>Coordinate HSE matters with clients, consultants, subcontractors, and relevant authorities.</li><li>Establish project HSE KPIs, monitor safety performance, and provide regular reports to project management.</li><li>Promote a positive safety culture and improve safety awareness among employees, workers, and subcontractors.</li></ul> HSE Engineer<ul><li>Responsible for daily HSE management at the construction site and ensuring all construction activities comply with company HSE policies, project requirements, and applicable UAE safety regulations. </li><li>Conduct regular site safety inspections, identify hazards, and follow up on corrective and preventive actions. </li><li>Prepare, review, and implement Risk Assessments, Job Safety Analyses (JSA), Method Statements, and other HSE documentation. </li><li>Conduct site inductions, toolbox talks, safety briefings, and HSE training for employees, workers, and subcontractors. </li><li> Monitor high-risk activities, including work at height, scaffolding, lifting operations, temporary electrical works, hot works, excavation, and confined space activities.</li><li> Ensure proper use of Personal Protective Equipment (PPE) and enforce safe working practices among employees and subcontractors. </li><li>Participate in the investigation of accidents, incidents, near misses, and unsafe occurrences, and prepare relevant reports. </li><li>Maintain and update HSE records, inspection reports, corrective action notices, training records, and other safety documentation.</li><li> Coordinate with the Project Manager, construction teams, subcontractors, and consultants to implement effective HSE management.</li></ul>Desired Candidate Profile<ol><li>Diploma or Bachelor's Degree in Engineering, HSE, Safety Management, Occupational Health and Safety, or a related field.</li><li>Minimum 4 years of experience in HSE/Safety management in building construction projects. UAE construction experience is preferred. Candidates with 8+ years of relevant experience and experience managing project HSE teams may be considered for the HSE Manager position.</li><li>Experience in villa, residential, low-rise, or large-scale building construction projects is preferred.</li><li>Good knowledge of UAE construction safety requirements and relevant regulations, with the ability to ensure compliance with client, consultant, authority, and company HSE requirements.</li><li>Good knowledge of the preparation and implementation of Risk Assessments, Job Safety Analyses (JSA), Method Statements, Toolbox Talks, and Emergency Response Plans.</li><li>Experience in managing high-risk activities, including work at height, scaffolding, lifting operations, temporary electrical works, hot works, excavation, and confined space activities.</li><li>NEBOSH IGC, NEBOSH Diploma, IOSH, or other internationally recognized HSE qualifications are preferred.</li><li>Experience in safety inspections, accident and near-miss investigations, corrective action follow-up, and HSE performance management.</li><li>Good English communication skills with the ability to communicate effectively with a multicultural workforce, subcontractors, consultants, and clients.</li><li>Strong skills in site management, team leadership, communication, coordination, and problem-solving.</li></ol>

مدير HSE<ul><li>يتولى المسؤولية الكلية عن إدارة HSE للمشروع ويضع وينفذ ويحسن باستمرار نظام إدارة HSE للمشروع.</li><li>يضع خطط HSE للمشروع، وأهداف السلامة السنوية، وبرامج HSE الشهرية بناءً على متطلبات المشروع.</li><li>يشرف على أداء HSE الموقعي والتأكد من الامتثال للوائح الإماراتية المعمول بها، ومتطلبات السلطات، ومتطلبات المستشارين، وسياسات الشركة.</li><li>يقود وينسق ويراقب فريق HSE المشروع، بما في ذلك مهندسي السلامة ومسؤولي السلامة.</li><li>يقوم بإجراء عمليات فحص دورية وتدقيقات سلامة خاصة وتدقيقات HSE داخلية وتقييمات أداء السلامة.</li><li>ينفذ ضوابط فعالة للمخاطر الكبرى والأنشطة عالية المخاطر، بما في ذلك العمل من ارتفاع، وعمليات الرفع، والسقالات، والأعمال الكهربائية المؤقتة، والأعمال الساخنة، والحفر، والفضاءات المحصورة.</li><li>يقود التحقيق وتحليل الحوادث الكبرى، والحوادث، والاصطدامات القريبة، ويضمن تنفيذ إجراءات التحسين.</li><li>يوفق أمور HSE مع العملاء والمستشارين والمقاولين من الباطن والسلطات ذات الصلة.</li><li>يؤسس مؤشرات أداء HSE للمشروع، ويراقب أداء السلامة، ويقدم تقارير منتظمة لإدارة المشروع.</li><li>يعزز ثقافة سلامة إيجابية ويحسن الوعي بالسلامة بين الموظفين والمشغلين والمقاولين من الباطن.</li></ul>مهندس HSE<ul><li>مسؤول عن إدارة HSE اليومية في موقع البناء والتأكد من أن جميع أنشطة البناء متوافقة مع سياسات HSE الخاصة بالشركة ومتطلبات المشروع ولوائح السلامة الإماراتية المعمول بها.</li><li>إجراء فحوصات أمان موقع منتظمة، وتحديد المخاطر، والمتابعة على الإجراءات التصحيحية والوقائية.</li><li>إعداد ومراجعة وتنفيذ تقييمات المخاطر وتحليلات سلامة العمل (JSA)، وبيانات الطريقة، وغيرها من وثائق HSE.</li><li>إجراء تعريفات الموقع، واجتماعات صندوق الأدوات، وإحاطات السلامة، وتدريب HSE للموظفين والعاملين والمقاولين من الباطن.</li><li> مراقبة الأنشطة عالية المخاطر، بما في ذلك العمل من ارتفاع، والسقالات، وعمليات الرفع، والأعمال الكهربائية المؤقتة، والأعمال الساخنة، والحفر، والأنشطة في الأماكن المحصورة.</li><li>ضمان الاستخدام السليم لمعدات الحماية الشخصية (PPE) وتطبيق ممارسات العمل الآمنة بين الموظفين والمقاولين من الباطن.</li><li>المشاركة في التحقيق في الحوادث، والحوادث القريبة، والوقائع غير الآمنة، وإعداد التقارير ذات الصلة.</li><li>الحفاظ وتحديث سجلات HSE وتقارير الفحص وإشعارات الإجراءات التصحيحية وسجلات التدريب ووثائق السلامة الأخرى.</li><li>التنسيق مع مدير المشروع، وفرق البناء، والمقاولين من الباطن، والمستشارين لتنفيذ إدارة HSE فعالة.</li></ul>المرشح المطلوب<ol><li>دبلوم أو درجة البكالوريوس في الهندسة أو HSE أو إدارة السلامة المهنية أو الصحة والسلامة المهنية أو مجال ذات صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 4 سنوات في إدارة HSE/السلامة في مشاريع البناء. يفضل وجود خبرة في قطاع البناء في الإمارات. يمكن النظر في المرشحين ذوي 8+ سنوات من الخبرة ذات الصلة وخبرة في إدارة فرق HSE المشروع لموقع مدير HSE.</li><li>تفضيل وجود خبرة في مشاريع بناء الفيلات السكنية منخفضة الارتفاع أو كبيرة النطاق.</li><li>معرفة جيدة بمتطلبات سلامة البناء الإماراتية واللوائح ذات الصلة، والقدرة على ضمان الامتثال لمتطلبات العميل والمستشار والسلطة والشركة في HSE.</li><li>معرفة جيدة بإعداد وتنفيذ تقييمات المخاطر وتحليلات سلامة العمل (JSA) وبيانات الطريقة واجتماعات صندوق الأدوات وخطط الاستجابة للطوارئ.</li><li>خبرة في إدارة الأنشطة عالية المخاطر، بما في ذلك العمل من ارتفاع، والسقالات، وعمليات الرفع، والأعمال الكهربائية المؤقتة، والأعمال الساخنة، والحفر، وأنشطة الفضاء المحصور.</li><li>يفضل وجود NEBOSH IGC، NEBOSH Diploma، IOSH، أو غيرها من المؤهلات الدولية المعترف بها في HSE.</li><li>خبرة في فحص السلامة، والتحقيق في الحوادث والوقائع القريبة، والمتابعة للإجراءات التصحيحية، وإدارة أداء HSE.</li><li>مهارات تواصل جيدة باللغة الإنكليزية مع القدرة على التواصل بفاعلية مع قوة عمل متعددة الثقافات والمقاولين والمستشارين والعملاء.</li><li>مهارات قوية في إدارة الموقع، والقيادة الجماعية، والتواصل، والتنسيق، وحل المشكلات.</li></ol>

Full Time 3 - 5 Years of Experience Bayt

Cash & Bank Liaison Officer

On-site - UAE 18 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Role OverviewExperience: 3–5 yearsSalary: Competitive to the marketEmployment type: Full-time, on-siteStart date: Immediate / Within 15 daysReports to: Finance ManagerAbout the RoleGrand Technology Resources is a fast-growing IT firm delivering enterprise software and managed services across different regions. As we expand our operations and vendor base, we are looking for a sharp, dependable Cash & Bank Liaison Officer to anchor our day-to-day cash operations and banking relationships.Reporting directly to the Finance Manager, you will be the central point of contact between the company and its banking partners, ensuring that all cash movements are accurately tracked, properly authorized, and processed without delay. This is a hands-on role that demands strong numerical accuracy, good judgment, and the ability to manage multiple priorities in a fast-paced tech environment.Key ResponsibilitiesCASH AND BANK MANAGEMENT<ul><li>Monitor daily cash positions across all company accounts and report variances to the Finance Manager</li><li>Prepare and maintain daily, weekly, and monthly cash flow forecasts and liquidity reports</li><li>Prepare and initiate outgoing payments (telegraphic transfers, cheques, online banking) in accordance with approved authorization matrices.</li><li>Manage petty cash funds, including disbursements, replenishments, and periodic counts</li><li>Ensure all transactions are properly documented, coded, and posted in the ERP system on time</li><li>Monitor cheque collections, customer receipts, and fund transfers.</li><li>Coordinate with Accounts Receivable and Accounts Payable teams to ensure timely settlement of obligations.</li></ul>BANKING LIAISON<ul><li>Act as the primary point of contact for all banking institutions, managing account opening, closure, and maintenance</li><li>Coordinate bank facility renewals, trade finance instruments (LCs, bank guarantees, etc.), and credit line documentation</li><li>Liaise with banks to resolve transaction disputes, delays, or compliance queries promptly</li><li>Submit KYC renewals and maintain up-to-date banking documentation in coordination with legal and compliance teams</li></ul>RECONCILIATION & REPORTING<ul><li>Perform daily and monthly bank reconciliations and investigate and resolve discrepancies without delay</li><li>Prepare treasury reports and cash summaries for senior management regularly</li><li>Support internal and external audits by providing accurate cash and bank records</li><li>Ensure compliance with UAE Central Bank regulations and internal financial controls</li></ul>PREFERRED<ul><li>Prior experience in an IT, tech, or software company finance function</li><li>Familiarity with UAE banking practices, VAT compliance, and Central Bank regulations</li><li>Experience handling multi-currency accounts and cross-border payments</li><li>Fluent English communication skills are required; additional regional language skills are an advantage but not essential.</li></ul>What We Offer<ul><li>Competitive monthly salary, commensurate with experience</li><li>Comprehensive medical insurance for you</li><li>Annual leave as per UAE labour law</li><li>Clear career path into treasury management or senior finance roles</li><li>A collaborative, international work environment in a growing GCC tech firm</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">EssentialRequirements:<ul><li>Bachelor's degree in Finance, Accounting, Business Administration, or a related field</li><li>Minimum 3 years of experience in cash management, treasury operations, or banking liaison roles</li><li>Solid understanding of bank reconciliation, payment processing, and treasury reporting</li><li>Hands-on experience with ERP systems such as QuickBooks, Oracle Business Suite, Microsoft Dynamics, or similar</li><li>Strong proficiency in Microsoft Excel</li><li>Excellent written and verbal communication skills for managing bank correspondence and internal stakeholders</li><li>High level of integrity, discretion, and attention to detail when handling sensitive financial data</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة على الدورالخبرة: 3–5 سنواتالراتب: منافس في السوقنوع التوظيف: دوام كامل، في الموقعتاريخ البدء: فوري / خلال 15 يومًاالإبلاغ إلى: مدير الماليةعن الدورGrand Technology Resources هي شركة تكنولوجيا معلومات سريعة النمو تقدم برامج مكتبية وخدمات مدارة عبر مناطق مختلفة. مع توسيع عملياتنا وقاعدة موردينا، نبحث عن موظف ارتباط النقد والبنوك حاد الذكاء وموثوق كي يعزز عمليات النقد اليومية وعلاقاتنا المصرفية.سيكون تقاريرك مباشرًا لمدير المالية، وتكون نقطة الاتصال المركزية بين الشركة وشركائها المصرفيين، مع ضمان تتبع جميع حركة النقد بدقة وتفويضها ومعالجتها دون تأخير. هذا دور عملي يتطلب دقة عددية قوية وحكمًا رفيعًا، والقدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة تقنية سريعة الإيقاع.المهام الرئيسيةإدارة النقد والبنك<ul><li>مراقبة وضع النقد اليومي عبر جميع حسابات الشركة والإبلاغ عن الفوارق لمدير المالية</li><li>إعداد وصيانة التوقعات النقدية اليومية والأسبوعية والشهرية وتقارير السيولة</li><li>إعداد وبدء المدفوعات الصادرة (العمليات البنكية عبر التلغراف، الشيكات، خدمات الإنترنت المصرفية) وفقًا لمصفوفات التفويض المعتمدة</li><li>إدارة أموال النقدية الصغيرة، بما في ذلك الصرف والاستبدال والعد الدوري</li><li>ضمان توثيق جميع المعاملات بشكل صحيح، وترميزها، ونشرها في نظام ERP في الوقت المحدد</li><li>مراقبة تحصيل الشيكات، إيصالات العملاء، ونقل الأموال</li><li>التنسيق مع فِرَق الحسابات المدينة والدائنة لضمان التسوية في الوقت المناسب</li></ul>التواصل المصرفي<ul><li>العمل كنقطة الاتصال الأساسية مع جميع المؤسسات المصرفية، إدارة فتح الحسابات وإغلاقها وصيانتها</li><li>تنسيق تجديدات مرفق المصرف، وأدوات تمويل التجارة (اعتمادات مستندية، ضمانات بنكية، إلخ)، ووثائق خط الائتمان</li><li>التواصل مع البنوك لحل خلافات المعاملات، التأخيرات، أو الاستفسارات الامتثالية بسرعة</li><li>تقديم تجديدات KYC والحفاظ على وثائق بنكية محدثة بالتنسيق مع فرق القانونية والامتثال</li></ul>التسوية والتقارير<ul><li>إجراء تسويات بنكية يومية وشهرية والتحقيق في أي فروقات وحلها دون تأخير</li><li>إعداد تقارير الخزنة وملخصات النقد للإدارة العليا بانتظام</li><li>دعم التدقيقات الداخلية والخارجية بتوفير سجلات نقد وبنك دقيقة</li><li>الامتثال للوائح بنك الإمارات المركزي والضوابط المالية الداخلية</li></ul>مفضل<ul><li>خبرة سابقة في وظيفة مالية بشركة تكنولوجيا معلومات أو تقنية أو برمجيات</li><li>إلمام بممارسات البنوك في الإمارات، والامتثال لضريبة القيمة المضافة، ولوائح البنك المركزي</li><li>خبرة في التعامل مع حسابات متعددة العملات والمدفوعات عبر الحدود</li><li>مهارات تواصل باللغة الإنجليزية بطلاقة مطلوبة؛ وجود مهارات لغوية إقليمية إضافية ميزة ولكنها ليست أساسية</li></ul>ما نقدم<ul><li>راتب شهري منافس، يتناسب مع الخبرة</li><li>تأمين صحي شامل لك</li><li>إجازة سنوية وفق قانون العمل الإماراتي</li><li>مسار وظيفي واضح إلى إدارة الخزينة أو مناصب مالية عليا</li><li>بيئة عمل تعاونية دولية في شركة تقنية ناشئة في مجلس التعاون الخليجي</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">أساسيالمتطلبات:<ul><li>درجة البكالوريوس في المالية أو المحاسبة أو إدارة الأعمال أو مجال ذو صلة</li><li>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في إدارة النقد، عمليات الخزينة، أو أدوار ارتباط مصرفي</li><li>فهم قوي للمطابقة المصرفية، معالجة المدفوعات، وتقارير الخزينة</li><li>خبرة عملية مع أنظمة ERP مثل QuickBooks, Oracle Business Suite, Microsoft Dynamics، أو ما يماثلها</li><li>إتقان قوي لبرنامج Microsoft Excel</li><li>مهارات كتابة وتواصل شفهي ممتازة لإدارة المراسلات البنكية وأصحاب المصلحة الداخليين</li><li>مستوى عالٍ من النزاهة والضبط والاهتمام بالتفاصيل عند التعامل مع بيانات مالية حساسة</li></ul> </div>

Bayt

Business Development Manager

On-site - UAE 27 June 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About the job Business Development Manager - Facility Management Job Title – Business Development Manager – Facility Management Location: Dubai, UAE About the Role We are seeking a results-oriented and commercially focused Business Development Manager – Facility Management to drive business growth, secure new contracts, and expand the organization's presence within the facility management sector. The role is responsible for identifying opportunities, developing strategic client relationships, managing the sales pipeline, and securing profitable FM contracts across residential, commercial, retail, hospitality, healthcare, and industrial sectors. Key Responsibilities Business Development & Revenue Growth <ul> <li> Develop and implement business development strategies to achieve sales and revenue targets. </li> <li> Identify and pursue new opportunities for hard services, soft services, integrated facility management, and maintenance contracts. </li> <li> Generate new business through networking, referrals, industry events, and market research. </li> <li> Build and maintain a robust sales pipeline to support sustainable business growth. </li> </ul> Client Acquisition & Relationship Management <ul> <li> Establish and maintain strong relationships with property developers, asset owners, property management companies, consultants, and corporate clients. </li> <li> Understand client requirements and develop tailored facility management solutions. </li> <li> Act as the key point of contact for prospective and strategic clients. </li> <li> Ensure high levels of customer satisfaction and long-term client retention. </li> </ul> Tendering & Proposal Development <ul> <li> Identify upcoming tenders, RFPs, and business opportunities within the FM sector. </li> <li> Coordinate the preparation of technical and commercial proposals. </li> <li> Review contract requirements and ensure competitive and compliant submissions. </li> <li> Lead commercial negotiations and support contract award processes. </li> </ul> Market Intelligence & Strategic Planning <ul> <li> Monitor industry trends, market developments, and competitor activities. </li> <li> Identify emerging opportunities within commercial, residential, hospitality, healthcare, education, and industrial sectors. </li> <li> Develop market penetration strategies and growth plans. </li> <li> Provide market insights and business forecasts to senior management. </li> </ul> Contract Transition & Operational Coordination <ul> <li> Work closely with operations and mobilization teams to ensure smooth contract transitions. </li> <li> Ensure client requirements and service expectations are effectively communicated internally. </li> <li> Support operational teams during contract mobilization and implementation phases. </li> <li> Identify opportunities for service expansion, upselling, and cross-selling. </li> </ul> Financial & Performance Management <ul> <li> Achieve annual sales targets, profitability objectives, and business development KPIs. </li> <li> Prepare sales forecasts, pipeline reports, and business performance updates. </li> <li> Monitor contract profitability and revenue generation opportunities. </li> <li> Maintain accurate CRM records and business development documentation. </li> </ul> Qualifications & Experience <ul> <li> Bachelor's Degree in Business Administration, Facilities Management, Engineering, Marketing, or a related field. </li> <li> 5–10 years of experience in business development, sales, or account management within the facility management, property management, construction, or related sectors. </li> <li> Proven track record of winning facility management contracts and achieving revenue targets. </li> <li> Strong understanding of the UAE facility management market and service delivery models. </li> </ul> Key Skills & Competencies <ul> <li> Business development and sales management </li> <li> Facility management industry expertise </li> <li> Client acquisition and relationship management </li> <li> Tendering and proposal management </li> <li> Contract negotiation and commercial awareness </li> <li> Strategic planning and market analysis </li> <li> Revenue generation and pipeline management </li> <li> Communication and presentation skills </li> <li> Stakeholder engagement and networking </li> <li> Problem-solving and decision-making abilities </li> </ul> What We Offer <ul> <li> Competitive salary and performance-based incentives </li> <li> Opportunity to work with a leading organization in the facility management sector </li> <li> Professional and collaborative work environment </li> <li> Career growth and advancement opportunities </li> <li> Exposure to major real estate, commercial, and infrastructure clients across the UAE </li> </ul> Apply now! </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> حول الوظيفة مدير تطوير الأعمال - إدارة المرافق المسمى الوظيفي – مدير تطوير الأعمال – إدارة المرافق الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة حول الدور نحن نبحث عن مدير تطوير أعمال يركز على النتائج وذو منظور تجاري لدفع نمو الأعمال، وتأمين عقود جديدة، وتوسيع حضور المنظمة في قطاع إدارة المرافق. المسؤول عن تحديد الفرص، وتطوير العلاقات الاستراتيجية مع العملاء، وإدارة خط المبيعات، وتأمين عقود إدارة مرافق ربحية عبر القطاعات السكني، التجاري، البيع بالتجزئة، الضيافة، الرعاية الصحية، والصناعي. المسؤوليات الرئيسية تطوير الأعمال ونمو الإيرادات <ul> <li> تطوير وتنفيذ استراتيجيات تطوير الأعمال لتحقيق أهداف المبيعات والإيرادات. </li> <li> تحديد وملاحقة فرص جديدة للخدمات الصلبة، والخدمات الناعمة، وإدارة المرافق المتكاملة، وعقود الصيانة. </li> <li> توليد أعمال جديدة من خلال الشبكات، والإحالات، وفعاليات الصناعة، وأبحاث السوق. </li> <li> بناء والحفاظ على خط مبيعات قوي لدعم نمو الأعمال المستدام. </li> </ul> اقتناء العملاء وإدارة العلاقات <ul> <li> إقامة علاقات قوية مع مطوري العقارات، وأصحاب الأصول، وشركات إدارة الممتلكات، والاستشاريين، والعملاء الشركاتيين. </li> <li> فهم متطلبات العملاء وتطوير حلول إدارة مرافق مصممة حسب الاحتياجات. </li> <li> التصرف كنقطة الاتصال الرئيسية للعملاء المحتملين والاستراتيجيين. </li> <li> ضمان مستويات عالية من رضا العملاء والاحتفاظ بهم على المدى الطويل. </li> </ul> تقديم العطاءات وتطوير المقترحات <ul> <li> تحديد العطاءات القادمة، وطلبات تقديم العروض، وفرص الأعمال في قطاع إدارة المرافق. </li> <li> تنسيق إعداد العروض الفنية والتجارية. </li> <li> مراجعة متطلبات العقد وضمان تقديمات تنافسية ومت compliant. </li> <li> قيادة المفاوضات التجارية ودعم عمليات منح العقد. </li> </ul> المخابرات السوقية والتخطيط الاستراتيجي <ul> <li> مراقبة اتجاهات الصناعة وتطورات السوق وأنشطة المنافسين. </li> <li> تحديد الفرص الناشئة في القطاعات التجارية، السكنية، الضيافة، الرعاية الصحية، التعليم والصناعي. </li> <li> تطوير استراتيجيات اختراق السوق وخطط النمو. </li> <li> تقديم رؤى سوقية وتوقعات أعمال للإدارة العليا. </li> </ul> انتقال العقد والتنسيق التشغيلي <ul> <li> العمل عن كثب مع فرق التشغيل والتعبئة لضمان انتقالات عقدية سلسة. </li> <li> ضمان أن متطلبات العملاء وتوقعات الخدمة يتم نقلها داخلياً بشكل فعال. </li> <li> دعم الفرق التشغيلية أثناء تعبئة العقد ومراحل التنفيذ. </li> <li> تحديد فرص توسيع الخدمة، والبيع الإضافي، والبيع المتبادل. </li> </ul> الإدارة المالية و الأداء <ul> <li> تحقيق أهداف المبيعات السنوية، والربحية، ومؤشرات أداء تطوير الأعمال. </li> <li> إعداد توقعات المبيعات، وتقرير خطوط الأنابيب، وتحديثات أداء الأعمال. </li> <li> مراقبة ربحية العقد وفرص توليد الإيرادات. </li> <li> الحفاظ على سجلات CRM دقيقة ووثائق تطوير الأعمال. </li> </ul> المؤهلات والخبرة <ul> <li> درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو إدارة المرافق، أو الهندسة، أو التسويق، أو مجال ذي صلة. </li> <li> 5–10 سنوات من الخبرة في تطوير الأعمال، المبيعات، أو إدارة الحسابات ضمن مرافق الإدارة، إدارة الممتلكات، البناء، أو القطاعات ذات الصلة. </li> <li> سجل موثق في الفوز بعقود إدارة المرافق وتحقيق أهداف الإيرادات. </li> <li> فهم قوي لسوق إدارة المرافق في الإمارات ونماذج تقديم الخدمة. </li> </ul> المهارات والكفاءات الأساسية <ul> <li> تطوير الأعمال وإدارة المبيعات </li> <li> خبرة في صناعة إدارة المرافق </li> <li> اقتناء العملاء وإدارة العلاقات </li> <li> التقديمات والمناقصات وإدارة المقترحات </li> <li> التفاوض العقدي والوعي التجاري </li> <li> التخطيط الاستراتيجي وتحليل السوق </li> <li> توليد الإيرادات وإدارة خط الأنابيب </li> <li> مهارات الاتصال والعرض </li> <li> إشراك أصحاب المصلحة وشبكات العمل </li> <li> حل المشكلات واتخاذ القرار </li> </ul> ما نقدمه <ul> <li> راتب تنافسي وحوافز مبنية على الأداء </li> <li> فرصة للعمل مع مؤسسة رائدة في قطاع إدارة المرافق </li> <li> بيئة عمل محترفة وتعاونية </li> <li> فرص النمو والتقدم الوظيفي </li> <li> التعرض لعملاء عقاريين رئيسيين وتجار ور infraestrutura في الإمارات عبر الإمارات </li> </ul> قدّم الآن! </div>

Full Time 7 to 10 years Naukri Gulf

Senior Accountant

On-site - UAE - Dubai 31 July 2026

Legal

<ol type="1"><li>Accounting Function:<ul><li>Oversee day-to-day accounting functions, including accounts payable management, accounts receivable management, payroll, and general ledger entries, Bank Reconciliation of the Accounting Department.</li><li>Ensure proper maintenance of accounting records in accordance with company policies, IFRS and UAE Laws.</li><li>Ensure that the supplier and customer’s ledgers are up to date and reconciled on regular basis by the accounts receivable and payable accountants.</li><li>Ensure intercompany ledgers are updated and reconciled on regular basis.</li><li>Ensure timely entries are passed in the ERP system as and when the transactions have happened.</li><li>Ensure necessary accruals are taken for monthly closing activities.</li></ul></li><li>Receivable Function:<ul><li>Prepare and issue progress invoices based on approved Interim Payment Certificates.</li><li>Ensure invoices are raised in accordance with contract terms, milestones, retention clauses, and approved variation orders.</li><li>Coordinate with Project Managers, QS, and Contracts teams to validate work completion and billing amounts.</li><li>Ensure VAT is correctly applied as per UAE VAT law.</li><li>Maintain accurate customer ledgers in the ERP system.</li><li>Record invoices, credit notes, debit notes, and receipts on a timely basis.</li><li>Ensure receivables are properly classification of advance, retention or certified receivables as the case maybe.</li><li>Monitor outstanding receivables and share aging analysis report on weekly basis and identify and escalate long outstanding or doubtful receivables to management.</li><li>Follow up with clients for timely collection as per contract payment terms.</li><li>Coordinate with project and commercial teams to resolve payment disputes or certification delays.</li><li>Track and follow up on retention releases as per defect liability periods.</li><li>Perform regular reconciliation of customer statements and resolve discrepancies.</li><li>Reconcile collections with bank receipts and post adjustments whenever required.</li><li>Ensure intercompany receivables are reconciled on a regular basis.</li></ul></li><li>Payable Function:<ul><li>Involve with the operations and the procurement team to monitor BOQs, checking and verification of payment certificates, sub-contractors, current and cumulative work progress, advance payment and retention adjustments as per contracts, identify and co-ordinate for any variance or discrepancies noticed in supplier invoices for an amicable resolution.</li><li>Ensure that the sub-contractor and supplier’s work progress trackers or payment logs for each project is being is being maintained and the approved invoices and other reports are received from them on timely basis, to clear the liabilities as per credit terms.   </li><li>Receive, review, and process supplier and subcontractor invoices in accordance with purchase orders (POs), subcontract agreements, and delivery notes.</li><li>Match invoices with approved Goods Received Notes (GRNs), work completion certificates, or service approvals, as the case maybe.</li><li>Verify invoice accuracy in terms of quantities, rates, contract terms, retention, and VAT compliance.</li><li>Ensure invoices are matched or recorded promptly and accurately in the ERP system.</li><li>Process payments to suppliers and subcontractors in line with agreed credit terms and payment schedules.</li><li>Maintain proper records of retention payable, advance payments, and recoveries as per contract terms.</li><li>Prepare payment schedules and obtain necessary internal approvals prior to release of payments.</li><li>Coordinate with internal team and head office for timely execution of payments.</li><li>Maintain accurate and up-to-date supplier and subcontractor ledgers.</li><li>Record debit notes, credit notes, advances, and adjustments.</li><li>Perform regular reconciliation of supplier statements and resolve discrepancies.</li><li>Ensure intercompany payables are reconciled on a periodic basis.</li></ul></li><li>Financial Reporting, Analysis and Audit:<ul><li>Prepare and submit for review of monthly, quarterly, and annual financial statements (balance sheet, income statement, cash flow) to Finance Manager with adherence to the timelines and in the manner required by the Management.</li><li>Ensure compliance with relevant accounting standards or IFRS.</li><li>Provide inputs and recommendations to Finance Manager based on financial analysis of construction projects.</li><li>Provide assistance and support to Finance Manager for year-end audits and resolve any issues raised.</li><li>Coordinate with Internal Auditors for Internal Audit related queries of the Company.</li><li>Special report preparation for heavy and long lead items like steel and concrete reports as per project consumption vs BOQ or budget.</li></ul></li><li>Internal Controls and Compliance:<ul><li>Ensure the integrity of accounting records and adherence to internal control procedures.</li><li>Monitor compliance with tax regulations, including timely filing of tax returns and other statutory filings.</li><li>Follow policies to safeguard the company’s financial assets and mitigate risks of financial misstatements.</li></ul></li><li>Team Leadership and Management:<ul><li>Supervise, train, and mentor junior accounting staff.</li><li>Manage the daily workflow of the finance team, ensuring tasks are completed efficiently and on time.</li></ul></li><li>Taxation:<ul><li>Have knowledge and must ensure compliance with corporate tax requirements, assist is calculating and filing corporate taxes, VAT, and other indirect taxes, if any, as and when coming into effect in UAE. </li><li>Ensure supplier invoices comply with UAE VAT requirements (valid TRN, tax invoice format, correct VAT rate).</li><li>Ensure correct input VAT claims and proper classification of VAT-applicable and non-applicable expenses.</li><li>Support VAT returns through accurate AP records and reconciliations.</li><li>Maintain VAT documentation for audits and inspections.</li></ul></li></ol>8.     Coordination & Documentation·        Ensure and maintain proper documentation for contracts, invoices, approvals, and correspondence with clients by the finance team.·        Liaise with legal, contracts, and commercial departments for dispute resolution when required.·        Support Finance Manager with receivables-related analysis and reports. Work on ad-hoc reports as per management’s instructions as and when requiredDesired Candidate Profile<ol><li>Candidate should be from Contracting Background </li><li>Knowledge of full accounting cycle till monthly books closing and reporting</li><li>Knowledge of Accounting standards</li><li>Knowledge of UAE Tax and commercial laws</li><li>Good working knowledge of advance Excel</li><li>Hands on experience in Finance and good understanding of ERP software</li></ol>

<ol type="1"><li>وظيفة المحاسبة:<ul><li>الإشراف على وظائف المحاسبة اليومية، بما في ذلك إدارة حسابات الدائنين والمدينين، الرواتب، وإدخالات دفتر الأستاذ العام، تسوية البنك لقسم المحاسبة.</li><li>ضمان الصيانة المناسبة لسجلات المحاسبة وفقاً لسياسات الشركة، والمعايير الدولية للتقارير المالية IFRS، وقوانين دولة الإمارات العربية المتحدة.</li><li>التأكد من أن دفتر الأستاذ الخاص بالموردين والعملاء محدث ومُسوٓة دورياً بواسطة محاسبي المدينين والدائنين.</li><li>التأكد من أن دفاتر الدخول بين الشركات مُحدَّثة ومُسوَّة دوريًا.</li><li>إدخال القيود في نظام ERP بوقتها عند حدوث المعاملات.</li><li>التأكد من أخذ الالتزامات اللازمة للإغلاق الشهري.</li></ul></li><li>وظيفة المستحقات:<ul><li>إعداد وإصدار فواتير التقدم بناءً على شهادات الدفع المؤقتة المعتمدة.</li><li>التأكد من إصدار الفواتير وفقاً لشُروط العقد، والمعالم، وبنود الاحتفاظ، وأوامر التغيير المعتمدة.</li><li>التنسيق مع مديري المشاريع، QS، وفرق العقود للتحقق من اكتمال العمل ومبالغ الفوترة.</li><li>التأكد من تطبيق ضريبة القيمة المضافة بشكل صحيح وفقاً لقانون الإمارات العربية المتحدة.</li><li>الحفاظ على دفاتر عملاء دقيقة في نظام ERP.</li><li>تسجيل الفواتير، ودفاتر الاعتمادات، ودفاتر الدائن والمدين، وال receipt بشكل مناسب وفي الوقت المناسب.</li><li>التأكد من تصنيف الذمم المستلمة بشكل صحيح كدفعات مقدمة، أو احتجاز، أو مستحقات معتمدة حسب الحالة.</li><li>مراقبة الذمم المستحقة وعرض تقرير تحليلي للشيخوخة أسبوعياً وتحديد وتصعيد المستحقات الطويلة أو المشكوك فيها للإدارة.</li><li>المتابعة مع العملاء لجمع المستحقات في الوقت المحدد وفقاً لشروط الدفع في العقد.</li><li>التنسيق مع فرق المشروع والتجاريين لحل منازعات الدفع أو تأخيرات الشهادة.</li><li>متابعة ومتابعة إفراجات الاحتجاز وفق فترات مسؤولية العيوب.</li><li>إجراء تسوية منتظمة لبيانات العملاء وحل الت discrepancies.</li><li>التوفيق بين التحصيلات وإيصالات البنك ونشر التعديلات عند الحاجة.</li><li>التأكد من تسوية الذمم بين الشركات بشكل دوري.</li></ul></li><li>وظيفة المدفوعات:<ul><li>المشاركة مع عمليات وفرق الشراء لمراقبة BOQs، والتحقق من شهادات الدفع، والمقاولين من الباطن، وتقدم العمل الحالي والمتراكم، والدفع المقدم وتعديلات الاحتفاظ وفق العقود، وتحديد والتنسيق لأي فروق أو تناقضات تُلاحظ في فواتير الموردين لحل ودي.</li><li>التأكد من أن متتبعات تقدم عمل المقاول الفرعي والموردين أو سجلات الدفع لكل مشروع مُحٓفَظة ويتم استلام الفواتير والتقارير الأخرى منهم في الوقت المناسب، لتسوية الالتزامات وفق شروط الائتمان.</li><li>استلام ومراجعة ومعالجة فواتير الموردين والمقاولين من الباطن وفقاً لأوامر الشراء (POs)، اتفاقيات المقاولين من الباطن، وملاحظات التسليم.</li><li>مطابقة الفواتير مع ملاحظات استلام البضائع المعتمدة (GRNs)، وشهادات إكمال العمل، أو موافقات الخدمة، حسب الحالة.</li><li>التحقق من دقة الفاتورة من حيث الكميات، والأسعار، وشروط العقد، والاحتجاز، والالتزام بضريبة القيمة المضافة.</li><li>التأكد من مطابقة الفواتير أو تسجيلها بسرعة ودقة في نظام ERP.</li><li>معالجة المدفوعات للموردين والمقاولين وفقاً لشروط الائتمان والجداول الزمنية للدفع المتفق عليها.</li><li>الحفاظ على سجلات مناسبة لـ الاحتجاز القابل للدفع، والمدفوعات المقدمة، والاستردادات وفق شروط العقد.</li><li>إعداد جداول المدفوعات والحصول على الموافقات الداخلية اللازمة قبل إصدار المدفوعات.</li><li>التنسيق مع الفريق الداخلي والمكتب الرئيسي لتنفيذ المدفوعات في الوقت المحدد.</li><li>الحفاظ على دفاتر الموردين والمقاولين من الباطن دقيقة ومحدثة.</li><li>تسجيل ملاحظات الخصم، وملاحظات الائتمان، والسُلف، والتعديلات.</li><li>إجراء تسوية منتظمة لبيانات الموردين وحل الت discrepancies.</li><li>التأكد من تسوية المدفوعات بين الشركات على أساس دوري.</li></ul></li><li>التقارير المالية، التحليل والتدقيق:<ul><li>إعداد وتقديم تقارير مالية شهرية، ربع سنوية، وسنوية للمراجعة إلى مدير المالية مع الالتزام بالجداول الزمنية وبما يتطلبه الإداريون.</li><li>الامتثال للمعايير المحاسبية ذات الصلة أو IFRS.</li><li>تقديم مدخلات وتوصيات لمدير المالية بناءً على التحليل المالي لمشروعات الإنشاءات.</li><li>تقديم المساعدة والدعم لمدير المالية في تدقيق نهاية السنة وحل أي قضايا تطرح.</li><li>التنسيق مع المدققين الداخليين لاستفسارات التدقيق الداخلي للشركة.</li><li>إعداد تقارير خاصة عن المواد الثقيلة وطويلة الأجل مثل تقارير الصلب والخرسانة وفق استهلاك المشروع مقابل BOQ أو الميزانية.</li></ul></li><li>الضوابط الداخلية والامتثال:<ul><li>ضمان سلامة سجلات المحاسبة والالتزام بإجراءات الرقابة الداخلية.</li><li>مراقبة الامتثال للوائح الضريبية، بما في ذلك الإعداد والتقديم في الوقت المناسب للبيانات الضريبية والوثائق القانونية الأخرى.</li><li>اتباع السياسات لحماية أصول الشركة المالية وتخفيف مخاطر البيانات المالية غير الصحيحة.</li></ul></li><li>قيادة الفريق وإدارته:<ul><li>الإشراف وتدريب وتوجيه موظفي المحاسبة Junior.</li><li>إدارة سير العمل اليومي لفريق المالية، وضمان إكمال المهام بكفاءة وفي الوقت المحدد.</li></ul></li><li>الضرائب:<ul><li>معرفة والتأكد من الامتثال لمتطلبات الضريبة الشركات، والمساعدة في حساب وتقديم ضرائب الشركات، وضريبة القيمة المضافة، والضرائب غير المباشرة الأخرى إن وجدت، عند سريانها في الإمارات.</li><li>التأكد من امتثال فواتير الموردين لمتطلبات ضريبة القيمة المضافة في الإمارات (TRN صالح، صيغة الفاتورة الضريبية، معدل ضريبة القيمة المضافة الصحيح).</li><li>التأكد من صحة المطالبات لضريبة القيمة المضافة والالتزام بتصنيف النفقات التي تنطبق عليها الضريبة وتلك التي لا تنطبق.</li><li>دعم الإقرارات الضريبية من خلال سجلاتAP الدقيقة والتسويات.</li><li>الحفاظ على وثائق ضريبة القيمة المضافة للعمليات والتفتيشات.</li></ul></li></ol>8. Coordination & Documentation·        Ensure and maintain proper documentation for contracts, invoices, approvals, and correspondence with clients by the finance team.·        Liaise with legal, contracts, and commercial departments for dispute resolution when required.·        Support Finance Manager with receivables-related analysis and reports. Work on ad-hoc reports as per management’s instructions as and when requiredDesired Candidate Profile<ol><li>Candidate should be from Contracting Background </li><li>Knowledge of full accounting cycle till monthly books closing and reporting</li><li>Knowledge of Accounting standards</li><li>Knowledge of UAE Tax and commercial laws</li><li>Good working knowledge of advance Excel</li><li>Hands on experience in Finance and good understanding of ERP software</li></ol>

Full Time Naukri Gulf

Accountant

On-site - UAE - Dubai 9 July 2026

Information Technology

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ol type="1"><li>Accounting Function:<ul><li>Oversee day-to-day accounting functions, including accounts payable management, accounts receivable management, payroll, and general ledger entries, Bank Reconciliation of the Accounting Department.</li><li>Ensure proper maintenance of accounting records in accordance with company policies, IFRS and UAE Laws.</li><li>Ensure that the supplier and customer’s ledgers are up to date and reconciled on regular basis by the accounts receivable and payable accountants.</li><li>Ensure intercompany ledgers are updated and reconciled on regular basis.</li><li>Ensure timely entries are passed in the ERP system as and when the transactions have happened.</li><li>Ensure necessary accruals are taken for monthly closing activities.</li></ul></li><li>Receivable Function:<ul><li>Prepare and issue progress invoices based on approved Interim Payment Certificates.</li><li>Ensure invoices are raised in accordance with contract terms, milestones, retention clauses, and approved variation orders.</li><li>Coordinate with Project Managers, QS, and Contracts teams to validate work completion and billing amounts.</li><li>Ensure VAT is correctly applied as per UAE VAT law.</li><li>Maintain accurate customer ledgers in the ERP system.</li><li>Record invoices, credit notes, debit notes, and receipts on a timely basis.</li><li>Ensure receivables are properly classification of advance, retention or certified receivables as the case maybe.</li><li>Monitor outstanding receivables and share aging analysis report on weekly basis and identify and escalate long outstanding or doubtful receivables to management.</li><li>Follow up with clients for timely collection as per contract payment terms.</li><li>Coordinate with project and commercial teams to resolve payment disputes or certification delays.</li><li>Track and follow up on retention releases as per defect liability periods.</li><li>Perform regular reconciliation of customer statements and resolve discrepancies.</li><li>Reconcile collections with bank receipts and post adjustments whenever required.</li><li>Ensure intercompany receivables are reconciled on a regular basis.</li></ul></li><li>Payable Function:<ul><li>Involve with the operations and the procurement team to monitor BOQs, checking and verification of payment certificates, sub-contractors, current and cumulative work progress, advance payment and retention adjustments as per contracts, identify and co-ordinate for any variance or discrepancies noticed in supplier invoices for an amicable resolution.</li><li>Ensure that the sub-contractor and supplier’s work progress trackers or payment logs for each project is being is being maintained and the approved invoices and other reports are received from them on timely basis, to clear the liabilities as per credit terms.   </li><li>Receive, review, and process supplier and subcontractor invoices in accordance with purchase orders (POs), subcontract agreements, and delivery notes.</li><li>Match invoices with approved Goods Received Notes (GRNs), work completion certificates, or service approvals, as the case maybe.</li><li>Verify invoice accuracy in terms of quantities, rates, contract terms, retention, and VAT compliance.</li><li>Ensure invoices are matched or recorded promptly and accurately in the ERP system.</li><li>Process payments to suppliers and subcontractors in line with agreed credit terms and payment schedules.</li><li>Maintain proper records of retention payable, advance payments, and recoveries as per contract terms.</li><li>Prepare payment schedules and obtain necessary internal approvals prior to release of payments.</li><li>Coordinate with internal team and head office for timely execution of payments.</li><li>Maintain accurate and up-to-date supplier and subcontractor ledgers.</li><li>Record debit notes, credit notes, advances, and adjustments.</li><li>Perform regular reconciliation of supplier statements and resolve discrepancies.</li><li>Ensure intercompany payables are reconciled on a periodic basis.</li></ul></li><li>Financial Reporting, Analysis and Audit:<ul><li>Prepare and submit for review of monthly, quarterly, and annual financial statements (balance sheet, income statement, cash flow) to Finance Manager with adherence to the timelines and in the manner required by the Management.</li><li>Ensure compliance with relevant accounting standards or IFRS.</li><li>Provide inputs and recommendations to Finance Manager based on financial analysis of construction projects.</li><li>Provide assistance and support to Finance Manager for year-end audits and resolve any issues raised.</li><li>Coordinate with Internal Auditors for Internal Audit related queries of the Company.</li><li>Special report preparation for heavy and long lead items like steel and concrete reports as per project consumption vs BOQ or budget.</li></ul></li><li>Internal Controls and Compliance:<ul><li>Ensure the integrity of accounting records and adherence to internal control procedures.</li><li>Monitor compliance with tax regulations, including timely filing of tax returns and other statutory filings.</li><li>Follow policies to safeguard the company’s financial assets and mitigate risks of financial misstatements.</li></ul></li><li>Team Leadership and Management:<ul><li>Supervise, train, and mentor junior accounting staff.</li><li>Manage the daily workflow of the finance team, ensuring tasks are completed efficiently and on time.</li></ul></li><li>Taxation:<ul><li>Have knowledge and must ensure compliance with corporate tax requirements, assist is calculating and filing corporate taxes, VAT, and other indirect taxes, if any, as and when coming into effect in UAE. </li><li>Ensure supplier invoices comply with UAE VAT requirements (valid TRN, tax invoice format, correct VAT rate).</li><li>Ensure correct input VAT claims and proper classification of VAT-applicable and non-applicable expenses.</li><li>Support VAT returns through accurate AP records and reconciliations.</li><li>Maintain VAT documentation for audits and inspections.</li></ul></li></ol>8.     Coordination & Documentation·        Ensure and maintain proper documentation for contracts, invoices, approvals, and correspondence with clients by the finance team.·        Liaise with legal, contracts, and commercial departments for dispute resolution when required.·        Support Finance Manager with receivables-related analysis and reports. Work on ad-hoc reports as per management’s instructions as and when required</div></section><section>Desired Candidate Profile<ol><li>Candidate should be from Contracting Background </li><li>Knowledge of full accounting cycle till monthly books closing and reporting</li><li>Knowledge of Accounting standards</li><li>Knowledge of UAE Tax and commercial laws</li><li>Good working knowledge of advance Excel</li><li>Hands on experience in Finance and good understanding of ERP software</li></ol></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"><ol type="1"><li>وظيفة المحاسبة:<ul><li>الإشراف على وظائف المحاسبة اليومية، بما في ذلك إدارة المدفوعات المستحقة، وإدارة الذمم المدينة، والرواتب، وتسجيلات دفتر الأستاذ العام، ومصالحة البنك لقسم المحاسبة.</li><li>ضمان المحافظة السليمة للسجلات المحاسبية وفقاً لسياسات الشركة ومعايير IFRS والقوانين الإماراتية.</li><li>التأكد من أن دفاتر الموردين والعملاء محدثة ومتوافقة بانتظام من قبل محاسبي الذمم المدينة والدفع.</li><li>التأكد من تحديث وتوافق دفاتر الشركات التابعة بشكل منتظم.</li><li>إدراج القيود في نظام ERP في الوقت المناسب عند حدوث المعاملات.</li><li>التأكد من اتخاذ الاستحقاقات اللازمة لإغلاق شهري.</li></ul></li><li>وظيفة الذمم المدينة:<ul><li>إعداد وإصدار فواتير التقدم بناءً على شهادات الدفع المؤقتة المعتمدة.</li><li>التأكد من إصدار الفواتير وفقاً لشروط العقد والمعالم وشرائح الاحتجاز وأوامر التغيير المعتمدة.</li><li>التنسيق مع مديري المشاريع وقسم التكاليف والمشروعات للتحقق من اكتمال العمل ومبالغ الفوترة.</li><li>التأكد من تطبيق ضريبة القيمة المضافة بشكل صحيح وفقاً لقانون الإمارات العربية المتحدة.</li><li>الحفاظ على دفاتر عملاء دقيقة في نظام ERP.</li><li>تسجيل الفواتير، وإشعارات الائتمان، وإشعارات الخصم، والودائع في الوقت المناسب.</li><li>التأكد من تصنيف المستحقات بشكل صحيح كإيداع مقدّم أو احتجاز أو مستحقات معتمدة بحسب الحالة.</li><li>مراقبة المستحقات المتأخرة ومشاركة تقرير تحليل الأعمار أسبوعياً وتحديد وتصعيد المستحقات الطويلة الأجل أو المشكوك بها للإدارة.</li><li>المتابعة مع العملاء لجمع مستحقاتهم في الوقت المحدد وفقاً لشروط الدفع في العقد.</li><li>التنسيق مع فرق المشروع والتجاري لحل نزاعات الدفع أو تأخيرات الشهادة.</li><li>التتبع والمتابعة لإطلاقات الاحتجاز وفق فترات ضمان العيوب.</li><li>إجراء التسويات الدورية لبيانات العملاء وحل الاختلافات.</li><li>المصالحة بين التحصيلات وإيصالات البنك ونشر التعديلات عند الحاجة.</li><li>التأكد من تسوية الذمم بين الشركات التابعة بشكل منتظم.</li></ul></li><li>وظيفة المدفوعات:<ul><li>المشاركة مع العمليات وفريق الشراء لمراقبة BOQs، فحص والتحقق من شهادات الدفع، والمتعهدين من الباطن، وتقدم العمل الحالي والتراكمي، مقدماً واحتجازاً وفق العقود، وتحديد والتنسيق لأي فروقات أو خلافات في فواتير الموردين لحل ودي.</li><li>التأكد من أن متعهد الباطن و trackers تقدم الأعمال وفواتير الدفع للفريق معتمدة منطقياً وأن الفواتير والتقارير الأخرى تصل في الوقت المناسب لتسوية الالتزامات وفق شروط الائتمان.</li><li>استلام ومراجعة ومعالجة فواتير الموردين والمتعهدين من الباطن وفق أوامر الشراء (POs)، واتفاقيات التعهيد، ووثائق التسليم.</li><li>مطابقة الفواتير مع ملاحظات استلام البضائع المعتمدة (GRNs)، وشهادات اكتمال العمل، أو موافقات الخدمة حسب الحالة.</li><li>التحقق من دقة الفواتير من حيث الكميات والأسعار وشروط العقد والاحتجاز والامتثال لضريبة القيمة المضافة.</li><li>التأكد من مطابقة أو تسجيل الفواتير بسرعة ودقة في نظام ERP.</li><li>معالجة المدفوعات للموردين والمتعهدين وفقاً لشروط الائتمان وجداول الدفع المتفق عليها.</li><li>الحفاظ على سجلات مناسبة لـالاحتجاز المستحق، والمدفوعات المقدمة، والتحصيلات وفق شروط العقد.</li><li>إعداد جداول الدفع والحصول على الموافقات الداخلية اللازمة قبل إصدار المدفوعات.</li><li>التنسيق مع الفريق الداخلي والمكتب الرئيسي لتنفيذ المدفوعات في الوقت المناسب.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة ومحدثة للموردين والمتعهدين.</li><li>تسجيل إشعارات الخصم والإشعارات الائتمانية، والإيداعات، والتعديلات.</li><li>إجراء تسويات دورية لبيانات الموردين وحل الاختلافات.</li><li>التأكد من تسوية المدفوعات بين الشركات التابعة بشكل دوري.</li></ul></li><li>التقارير المالية والتحليل والتدقيق:<ul><li>إعداد وتقديم المراجعة للبيانات المالية الشهرية والربع سنوية والسنوية (الميزانية، قائمة الدخل، التدفقات النقدية) إلى مدير الشؤون المالية مع الالتزام بالجداول الزمنية والكيفية التي يطلبها الإدارة.</li><li>التأكد من الامتثال للمعايير المحاسبية المعمول بها أو IFRS.</li><li>تقديم المدخلات والتوصيات لمدير الشؤون المالية بناءً على التحليل المالي لمشروعات البناء.</li><li>توفير المساعدة والدعم لمدير الشؤون المالية في تدقيق نهاية العام وحل أي قضايا مطروحة.</li><li>التنسيق مع المدققين الداخليين للاستفسارات المتعلقة بالتدقيق الداخلي للشركة.</li><li>إعداد تقارير خاصة للمشروعات الثقيلة والمواد ذات القائد الطويل مثل تقارير الحديد والخرسانة وفق استهلاك المشروع مقابل BOQ أو الميزانية.</li></ul></li><li>الضوابط والامتثال الداخلي:<ul><li>ضمان سلامة السجلات المحاسبية والالتزام بإجراءات الرقابة الداخلية.</li><li>مراقبة الامتثال للوائح الضرائب، بما في ذلك الإبلاغ الضريبي في المواعيد المحددة وغيرها من الإقرارات القانونية.</li><li>اتباع السياسات لحماية أصول الشركة المالية وتخفيف مخاطر البيانات المالية غير الصحيحة.</li></ul></li><li>قيادة الفريق والإدارة:<ul><li>الإشراف والتدريب والتوجيه للموظفين المحاسبين المبتدئين.</li><li>إدارة سير عمل فريق المالية اليومي، والتأكد من إنجاز المهام بكفاءة وفي الوقت المحدد.</li></ul></li><li>الضرائب:<ul><li>التوفر على المعرفة والتأكد من الامتثال لمتطلبات الضرائب الشركات، والمساعدة في حساب وتقديم ضرائب الشركات، وضريبة القيمة المضافة، والضرائب غير المباشرة الأخرى، إذا وجدت، عند البدء بتطبيقها في الإمارات.</li><li>التأكد من امتثال فواتير الموردين لمتطلبات ضريبة القيمة المضافة الإماراتية (TRN ساري، شكل فاتورة ضريبية، معدل ضريبة القيمة المضافة الصحيح).</li><li>التأكد من المطالبة بخصم ضريبة القيمة المضافة الصحيحة وتصنيف المصاريف التي تنطبق عليها الضريبة أو التي لا تنطبق عليها.</li><li>دعم إقرارات VAT من خلال سجلات AP والتسويات الدقيقة.</li><li>الحفاظ على وثائق VAT للمراجعات والفحص.</li></ul></li></ol>8. التنسيق والوثائق· التأكد والحفاظ على وثائق مناسبة للعقود والفواتير والموافقات والمراسلات مع العملاء من قبل فريق المالية.· التواصل مع الأقسام القانونية والعقود والتجارية لحل النزاعات عند الحاجة.· دعم مدير الشؤون المالية بتحليلات وتقارير متعلقة بالذمم المدينة. العمل على تقارير خاصة حسب تعليمات الإدارة عند الحاجة</div></section><section>الملف التعريفي المرشح المطلوب<ol><li>يجب أن يأتي المرشح من خلفية مقاولات</li><li>المعرفة بالدورة المحاسبية الكاملة حتى إغلاق دفاتر الشهر والتقارير</li><li>المعرفة بمعايير المحاسبة</li><li>المعرفة بنظام UAE Tax والقوانين التجارية</li><li>إتقان Excel المتقدم</li><li>خبرة عملية في المالية وفهم جيد لبرامج ERP</li></ol></section>

Full Time LinkedIn

Waiter / Waitress

On-site - UAE - Dubai 25 August 2026

Other

Company Description Raffles Hotels & Resorts The Birthplace of stories and legends since 1887, Raffles is a legendary brand, steeped in history and loved by generations past, present and future. Raffles, at distinguished landmark addresses around the world, is the vibrant heart of its destination, curating experiences that are culturally enriching, intellectually stimulating and always respectful of local communities, heritage and the environment. About Raffles The Palm Opened in 2021 on the western crescent of Palm Jumeirah, the world’s largest man-made island and archipelago, this palatial beach resort, featuring 340 spacious rooms, suites and villas, is inspired by the stunning elegance of European palaces and embellished with handcrafted Italian furniture. Guests can enjoy panoramic views, a private beach, state-of-the-art entertainment and recreational facilities, including specialist boutiques, a VIP movie theatre, and signature and private restaurants complemented by exquisite banqueting and conference spaces. More than a destination, Raffles the Palm Dubai embodies the spirit of a legendary brand, celebrated for its storied heritage since 1887 and its hallmark of intuitive, gracious service. At the palace, excellence is a craft, and every team member is a master in their field. Here, talent is not only recognized, it plays a vital role in shaping the next chapter of this extraordinary resort and its legacy within the brand. Job Description We invite you to join the world of luxury hospitality at Raffles The Palm as we currently looking for Waiter / Waitress. Reporting to the Food & Beverage Supervisor/Outlet Manager, the Waiter/Waitress will be responsible for providing prompt, courteous, and professional food and beverage service to our hotel guests Key Roles & Responsibilities Read daily events, to acknowledge any VIP’s arrivals. Must know all menu items, their garnishes, contents and preparation methods and be able to relay that information to guests in a polite and concise way if asked Present children's menus when appropriate, and describe specials and alternative cuisine Serve and clear food and beverage items in an unobtrusive and professional manner Utilize the POS system to ring up sales, print checks, close checks and complete cash-out procedures Carry trays, bus and reset tables with linen, china, glass and silver Ascertain guests’ satisfaction and handle any problem which may arise, informing a manager of the problem and how it was resolved Follow cash and credit card procedures according to the guidelines of the accounting department Maintain a clean, neat and orderly restaurant throughout service Polish silver, refill salt, pepper and sugar, creamers, etc Ensure that work station is stocked with appropriate condiments at all times Report any guest comments regarding food and beverage to manager Conscientious handling and maintenance of operating equipment Learn and adhere to safety, sanitation and hygiene policies Maintain good working relationships with colleagues, and all other departments Maintain complete knowledge of all F&B services, outlets and hotel services/features Perform opening/closing side duties as assigned and set all tables according to standards Report to manager any kinds of deviation from set standard and procedures Ensure that all service and storage areas are kept safe and clean Help minimize waste, neglect, breakages and mishandling of supplies and equipment Carry out light cleaning and maintenance of the outlet Assist other Food & Beverage Outlets in their operations during peak hours if needed Qualifications Minimum 1-year food and beverage serving experience Previous public contact and/or cashiering experience Secondary education PERSONAL ATTRIBUTES Reading, writing and oral proficiency in the English language Must be well presented and professionally groomed at all times Able to account and handle cash effectively and efficiently Good communication and customer contact skills; good problem resolution skills Basic F&B product knowledge Team player with strong interpersonal skills and attention to detail Additional Information Employee Benefits: Join our team and enjoy a range of exclusive colleague perks, including complimentary upgrades, extended stays, discounted stays across Fairmont & Raffles properties, special dining and wellness discounts, and added luxuries to enhance your experience. We believe in taking care of our team, ensuring that your hard work is rewarded with exceptional benefits. Our Values Respect We value the needs, ideas and individuality of others. We treat everyone with fairness and dignity. Excellence We make genuine connections, and we cherish every opportunity to make the people around us feel special. Belonging We celebrate our differences. We support each other and we always stand together. Empowerment We have authority to take initiative and anticipate moments that create unforgettable experiences. Integrity We build trust through mutual respect and being authentic. Diversity & Inclusion Raffles is committed to creating an inclusive environment where diverse talent thrives. We welcome candidates from all backgrounds to join our team. At Raffles, we want to bring out your highest potential. Shortly after applying, you will receive an email from our partner Assess First prompting you to create a profile and complete a questionnaire. This is a mandatory step for your candidacy to be considered as it enables us to explore your compatibility with this role and our culture of luxury excellence.

وصف الشركة فنادق & resorts رافلز موطن القصص والأساطير منذ 1887، رافلز علامة أسطورية، غارقة في التاريخ ومحبوبة من أجيال الماضي والحاضر والمستقبل. رافلز، في عناوين مميزة حول العالم، هو القلب النابض للوجهة، يخصب تجارب غنية ثقافيًا ومحفزة فكريًا وتحترم دائمًا المجتمعات المحلية والتراث والبيئة. عن رافلز ذا بالم فتح في 2021 على الهلال الغربي لجزر النخلة جميرا، أكبر جزيرة من صنع الإنسان وأرخبيل في العالم، هذا المنتجع الشاطئي الفخم، الذي يضم 340 غرفة وسيئة واسعة وفيلات، مستلهم من أناقة القصور الأوروبية ومزدان بمفروشات إيطالية مصنوعة يدويًا. يمكن للضيوف الاستمتاع بإطلالات بانورامية وشاطئ خاص ومرافق ترفيهية وترويحية حديثة، بما في ذلك متاجر متخصصة، مسرح سينما VIP، ومطاعم توقيع خاصة ومطاعم خاصة مكملة بقاعات مجالس ومؤتمرات رائعة. أكثر من وجهة، يجسد رافلز ذا بالم دبي روح علامة أسطورية، مُحتفى بها بتاريخها العريق منذ 1887 وبسمة الخدمة البديهة والمذيبة للقلوب. في القصر، التميز حرفة، وكل عضو فريق هو سيد في مجاله. هنا، الموهبة لا تُعترف بها فحسب، بل تلعب دورًا حيويًا في صياغة الفصل التالي من هذا المنتجع الاستثنائي وإرثه ضمن العلامة. وصف الوظيفة ندعوكم للانضمام إلى عالم الضيافة الفاخرة في رافلز ذا بالم حاليًا ونحن نبحث عن نادل/نادلة. بالتقارير إلى مشرف الطعام والشراب/مدير المرفق، سيكون النادل/النادلة مسؤولاً عن توفير خدمة طعام وشراب فورية ومهذبة ومهنية لنزلائنا. الأدوار والمسؤوليات الرئيسية قراءة الأحداث اليومية للاعتراف بوصول أي شخصية هامة. يجب معرفة جميع عناصر القائمة وتزييناتها ومحتوياتها وطرق تحضيرها وأن تكون قادرًا على نقل هذه المعلومات إلى الضيوف بشكل مهذب وموجز عند السؤال. تقديم قوائم الأطفال عند اللزوم، ووصف العروض الخاصة والمأكولات البديلة خدمة وإزالة الطعام والشراب بطريقة غير ملحوظة ومهنية استخدام نظام نقاط البيع لإدخال المبيعات، طباعة الفواتير، إغلاق الفواتير وإكمال إجراءات السحب النقدي حمل الصحون، التنظيف وإعادة ترتيب الجداول بالجدول والكتان والاستانلس التحقق من رضا الضيوف والتعامل مع أي مشكلة قد تنشأ، وإبلاغ المدير بالمشكلة ومتى وكيف تم حلها اتباع إجراءات النقد وبطاقات الائتمان وفقًا لإرشادات قسم المحاسبة الحفاظ على مطعم نظيف ومرتب طوال فترة الخدمة تشطيب الفضة، إعادة تعبئة الملح والفلفل والسكر والكريمرات، وغيرها التأكد من أن محطة العمل مُجهزة بالتوابع المناسبة في جميع الأوقات الإبلاغ عن أي تعليقات من الضيوف بخصوص الطعام والشراب إلى المدير التعامل الواعي مع معدات التشغيل وصيانتها التعلم والالتزام بسياسات السلامة والتعقيم والنظافة الحفاظ على علاقات عمل جيدة مع الزملاء وجميع الأقسام الأخرى الاحتفاظ بالمعرفة الكاملة بجميع خدمات F&B والمرافق وخدمات الفندق/الميزات أداء واجبات العمل أثناء الافتتاح/الإغلاق كما هو مطلوب وترتيب جميع الطاولات وفق المعايير إبلاغ المدير بأي ط deviations من المعايير والإجراءات المحددة التأكد من أن جميع مناطق الخدمة والتخزين آمنة ونظيفة المساعدة في تقليل الهدر والتقصير وكسر الأشياء وسوء التعامل مع الإمدادات والمعدات إجراء تنظيف بسيط وصيانة للمرفق مساعدة أقسام F&B الأخرى في عملياتها خلال أوقات الذروة إذا لزم الأمر المؤهلات خبرة لا تقل عن سنة في تقديم الطعام والشراب التفاعل العام السابق و/أو خبرة كاشير تعليم ثانوية السمات الشخصية إتقان القراءة والكتابة والتحدث باللغة الإنجليزية يجب أن تكون مظهرًا جيدًا ومهندمًا في جميع الأوقات القدرة على معالجة النقد بشكل فعال وكفء مهارات اتصال وتفاعل مع العملاء جيدة؛ قدرات حل مشكلات جيدة معرفة أساسية بمنتجات F&B القدرة على العمل ضمن فريق وبمهارات تواصل شخصية قوية واهتمام بالتفاصيل معلومات إضافية مزايا الموظف: انضم إلى فريقنا واستمتع بمجموعة من الامتيازات الحصرية للزملاء، بما في ذلك ترقيات مجانية، إقامة مطولة، خصومات الإقامة عبر ممتلكات فندق فيرامون ورفلز، خصومات خاصة للطعام والصحة، وامتيازات إضافية لتعزيز تجربتك. نؤمن بالاعتناء بفريقنا، وضمان مكافأتك بميزات استثنائية. قيمنا الاحترام نقدّر احتياجات وأفكار وفردية الآخرين. نعامل الجميع بالإنصاف والكرامة. الامتياز نُنشئ اتصالات حقيقية، ونعتز بكل فرصة لجعل من حولنا يشعرون بأنهم مميزون. الانتماء نحتفل باختلافاتنا. ندعم بعضنا ونقف دائمًا معًا. التمكين لدينا السلطة لاتخاذ المبادرة وتوقع اللحظات التي تخلق تجارب لا تُنسى. النزاهة نبني الثقة من خلال الاحترام المتبادل وكوننا أصليين. التنوع والشمول رافلز ملتزمة بخلق بيئة شاملة حيث يزدهر المواهب المتنوعة. نرحّب بالمرشحين من جميع الخلفيات للانضمام إلى فريقنا. في رافلز، نريد أن نبرز أقصى إمكاناتك. بعد التقدم بقليل، ستتلقى بريدًا إلكترونيًا من شريكنا Assess First يحثك على إنشاء ملف شخصي وإكمال استبيان. هذه خطوة إلزامية ليتم اعتبار ترشيحك لأنها تتيح لنا استكشاف توافقك مع هذا الدور وثقافتنا في التميز الفاخر.

Bayt

Video Editor

On-site - UAE 23 July 2026

Design & Creative

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job PurposeOur Corporate Communications, Marketing and Brand team is responsible for conveying essence of Emirates Group. Our team is pivotal in representing the attitudes, beliefs and goals of our organisation across the globe, both internally and with our customers alike! The Video Editor will be responsible for the in house video creation process, the overall production to assemble and edit footage together with other media elements based on the creative brief and distribution of video assets. Support the Visual Services team in the overall production and distribution of video assets. Collaborate with the internal stakeholders, in consultation with the Visual Services Manager for the production of high-quality assets for brand and marketing, to bring the Emirates and dnata brands to life in the most powerful and authentic way possible given their unparalleled understanding of the brand guidelines, production expertise and technical knowledge to comply with industry best practices. In this role you will: <ul><li>Collaborate with various stakeholders to understand the brief, define the post-production scope, develop a creative solution and deliver the video project on time with consistency in high quality and creativity as per the brand guidelines.</li><li>Assist with the camera, sound and lighting set up within the in-house Studio, extending logistics and production support to facilitate the filming requirements for corporate leadership messages, internal communications and media interviews with senior management.</li><li>Organise the CCMB asset library consisting of historical information and digital data. Ensure the archiving system enables sorting, searching and retrieval of video files for distribution. Develop a catalogue, independently and proactively, to maintain a record of the Group's historical information for future reference.</li><li>Maintain the in-house editing systems by backing up the editing platform every week to optimise the internal storage capacity for ongoing projects. Renew paid subscriptions of all media applications annually with approval from the Visual Services Manager.</li><li>Research, recommend and initiate the assessment of the in-house production and post-production equipment to put forward feasible recommendations for the Visual Services Manager to prepare a business case to upgrade / replace hardware and software. The recommendation should be based on technical specifications in comparison with professional broadcast standards, ensuring the quality of assets created and distributed conforms with current industry standards for all online and offline media.</li><li>The primary responsibility is to handle CCMB?s post-production requirements as the video editor using editing tools available in-house to create video content in consultation with stakeholders. This involves selecting the best quality footage to develop a video timeline, creating visual effects and motion graphics, syncing audio with video, colour balance and mix the media sources to enhance the quality. The video editor may assist with recording voiceovers, sourcing music tracks and sound to finish and deliver the video project for viewing and ultimately for broadcast as per the required specifications.</li><li>Develop best practice guidelines to share video templates with production partners, ensure the brand idents, typography, graphics and any b-roll footage supplied is applied correctly as per brand and product standards. Take into account the different types of platforms, encoding specifications and video file formats which are optimum for each broadcast channel.</li><li>Ensure the successful delivery of the production and post-production requirements set by Global Brand, Marketing Operations, Sponsorship and Events, Corporate Affairs and Social Media, and other business units across The Emirates Group.</li><li>Support the Visual Services Manager in cost management and to increase productivity utilising the company's resources appropriately (financial and non-financial).</li><li>Encourage and build relationships with internal stakeholders and external production partners to achieve a high level of service, create competition to add value and benefit to the Group?s business objectives.</li></ul>QualificationTo be successful in this role, you must meet the below requirements: <ul><li>Degree in Film production or related field.</li><li>5+ years experience in Video Editor in a Post-production studio.</li><li>Trained and experienced in using visual media editing software such as Adobe Premiere and After Effects, and has a technical understanding of the various video formats and media types for online and social channels.</li><li>Technical knowledge in operating filming equipment such as broadcast cameras, studio lighting and sound recording kit.</li><li>Ability to work well in a high-pressure environment and deliver with speed to meet deadlines without compromising on quality and brand standards.</li><li>Demonstrate a solid understanding of the video production process to define professional guidelines and apply brand standards.</li><li>Excellent communication skills to collaborate with internal and external resources.</li><li>The ability to work independently, prioritise and time-manage whilst working on several projects simultaneously under tight deadlines.</li><li>A demo reel or portfolio of past projects that demonstrate creative and technical expertise in video editing and recording.</li></ul>At Emirates, we're committed to providing our employees with opportunities to grow and develop in their careers, so if you're looking for a challenging and rewarding opportunity, apply today and join our team! Salary & benefitsJoin us in Dubai and enjoy an attractive tax-free salary and travel benefits that are exclusive to our industry, including discounts on flights and hotels stays around the world. Find out what it’s like to live and work in our fast-paced, cosmopolitan home city in the Dubai Lifestyle section of our website www.emirates.com/careers </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الغرض من الوظيفةفريق الاتصالات المؤسسية والتسويق والعلامة التجارية مسؤول عن توصيل جوهر مجموعة الإمارات. فريقنا حيوي في تمثيل الاتجاهات والمعتقدات والأهداف لمنظمتنا حول العالم، داخلياً ومع عملائنا على حد سواء! سيكون محرر الفيديو مسؤولاً عن عملية إنشاء الفيديو داخل المؤسسة، والإنتاج الكلي لتجميع وتحرير اللقطات مع عناصر وسائط أخرى بناءً على المختصر الإبداعي وتوزيع أصول الفيديو. دعم فريق الخدمات البصرية في الإنتاج والتوزيع العام لأصول الفيديو. التعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين، بالتشاور مع مدير الخدمات البصرية لإنتاج أصول عالية الجودة للعلامة التجارية والتسويق، لإحياء علامتي Emirates و dnata بأكثر الطرق قوة وأصالة ممكنة مع فهمهما الفريد لإرشادات العلامة التجارية وخبرة الإنتاج والمعرفة التقنية للامتثال لأفضل الممارسات الصناعية. في هذا الدور ستقوم بـ: <ul><li>التعاون مع أصحاب مصلحة مختلفين لفهم المختصر، وتحديد نطاق ما بعد الإنتاج، وتطوير حل إبداعي وتسليم مشروع الفيديو في الوقت المحدد مع الاتساق وجودة عالية وإبداع وفقاً لإرشادات العلامة التجارية.</li><li>المساعدة في إعداد الكاميرا والصوت والإنارة داخل الاستوديو الداخلي، وتوسيع الدعم اللوجستي والإنتاج لتسهيل متطلبات تصوير رسائل القيادة المؤسسية، والاتصالات الداخلية، ومقابلات الإعلام مع الإدارة العليا.</li><li>تنظيم مكتبة أصول CCMB التي تتكون من معلومات تاريخية وبيانات رقمية. التأكد من أن نظام الأرشفة يمكِّن من الفرز، والبحث، واسترجاع ملفات الفيديو للتوزيع. تطوير كتالوج بشكل مستقل وباستباقية للحفاظ على سجل معلومات المجموعة التاريخية للمرجع المستقبلي.</li><li>المحافظة على أنظمة التحرير داخل المؤسسة عن طريق نسخ احتياطي لمنصة التحرير كل أسبوع لتحسين السعة التخزينية الداخلية للمشروعات الجارية. تجديد اشتراكات جميع تطبيقات الوسائط سنوياً بموافقة من مدير الخدمات البصرية.</li><li>إجراء البحث وتوصية وبدء تقييم معدات الإنتاج وما بعد الإنتاج الداخلية لتقديم توصيات قابلة للتنفيذ لمدير الخدمات البصرية لإعداد دراسة جدوى للترقية/استبدال الأجهزة والبرمجيات. يجب أن تستند التوصية إلى المواصفات الفنية مقارنة بمعايير البث المهنية، لضمان اتساق جودة الأصول المصنعة والموزعة مع معايير الصناعة الحالية لجميع الوسائط عبر الإنترنت وغير المتصلة.</li><li>المسؤولية الأساسية هي التعامل مع متطلبات ما بعد الإنتاج لـ CCMB كمحرر فيديو باستخدام أدوات التحرير المتاحة داخلياً لإنشاء محتوى فيديو بالتشاور مع أصحاب المصلحة. يتضمن ذلك اختيار اللقطات ذات الجودة الأفضل لتطوير مخطط زمني للفيديو، إنشاء مؤثرات بصرية ورسوم متحركة، مزامنة الصوت مع الفيديو، توازن اللون ومزج مصادر الوسائط لتعزيز الجودة. قد يساعد محرر الفيديو في تسجيل التعليقات الصوتية، sourcing مقاطع الموسيقى والصوت لإكمال وتسليم مشروع الفيديو للمشاهدة وأخيراً للبث وفق المواصفات المطلوبة.</li><li>وضع إرشادات أفضل الممارسات لمشاركة قوالب الفيديو مع شركاء الإنتاج، والتأكد من تطبيق هوية العلامة والتايبوغرافيا والرسومات وأي لقطات B-roll مقدمة وفقاً للمعايير الخاصة بالعلامة والمنتج. أخذ بعين الاعتبار أنواع المنصات المختلفة ومواصفات الترميز والتنسيقات الفيديوية الأمثل لكل قناة بث.</li><li>ضمان تقديم متطلبات الإنتاج وما بعد الإنتاج بنجاح وفقاً لمعايير Global Brand وMarketing Operations والرعاية والفعاليات والشؤون المؤسسية ووسائل التواصل الاجتماعي ووحدات الأعمال الأخرى عبر مجموعة الإمارات.</li><li>دعم مدير الخدمات البصرية في إدارة التكاليف وزيادة الإنتاجية باستخدام موارد الشركة بشكل مناسب (مالية وغير مالية).</li><li>تشجيع وبناء العلاقات مع أصحاب المصلحة الداخليين وشركاء الإنتاج الخارجيين لتحقيق مستوى عالٍ من الخدمة، وإيجاد منافسة لإضافة قيمة وتحقيق أهداف عمل المجموعة.</li></ul>التأهيللكي تنجح في هذا الدور، يجب أن تستوفي المتطلبات التالية: <ul><li>درجة في الإنتاج السينمائي أو مجال ذي صلة.</li><li>5+ سنوات خبرة كمحرر فيديو في استوديو لما بعد الإنتاج.</li><li>مدرب ومتمرس في استخدام برامج تحرير الوسائط البصرية مثل Adobe Premiere وAfter Effects، ويفهم تقنياً أنواع صيغ الفيديو والوسائط المختلفة للقنوات عبر الإنترنت وعبر الشبكات الاجتماعية.</li><li>معرفة تقنية بتشغيل معدات التصوير مثل كاميرات البث، إضاءة الاستوديو ومجموعة تسجيل الصوت.</li><li>القدرة على العمل بشكل جيد في بيئة عالية الضغط والتسليم بسرعة للوفاء بالمواعيد النهائية دون المساومة على الجودة ومعايير العلامة التجارية.</li><li>إظهار فهم راسخ لعملية إنتاج الفيديو لتحديد الإرشادات المهنية وتطبيق معايير العلامة التجارية.</li><li>مهارات تواصل ممتازة للتعاون مع الموارد الداخلية والخارجية.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وتحديد الأولويات وإدارة الوقت أثناء العمل على عدة مشاريع في وقت واحد ضمن مواعيد نهائية ضيقة.</li><li>شريط عروض تجريبي أو محفظة من مشاريع سابقة تُظهر الخبرة الإبداعية والفنية في تحرير وتسجيل الفيديو.</li></ul>في الإمارات، نلتزم بتوفير فرص نمو وتطوير لموظفينا في مساراتهم المهنية، فإذا كنت تبحث عن فرصة تحدي ومجزية، قدّم اليوم وانضم إلى فريقنا! الراتب والمزاياانضم إلينا في دبي واستمتع براتب جذاب معفي من الضرائب ومزايا سفر حصرية لصناعتنا، بما في ذلك خصومات على الرحلات والإقامات الفندقية حول العالم. تعرف على ما إذا كانت الحياة والعمل في مدينتنا العالمية النابضة بالحياة في قسم نمط الحياة في موقعنا www.emirates.com/careers

Full Time Bayt

Specialist - Submission (Tawam Fertility Center)

On-site - UAE Tuesday

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Responsibilities: <ul> <li>Monitoring compliance to insurance company's terms and conditions</li> <li>Monitoring compliance the rules and the contractual terms and agreement with the insurance companies</li> <li>Ensuring compliance by the facility pricing structure and the rules for the different patient categories (including self-payer) with implementation</li> <li>Assisting in collecting and processing claims</li> <li>Validating the claimed outpatient services (Laboratory, Radiology and Pharmaceuticals)</li> <li>Checking the claim invoices (inpatient and outpatient)</li> <li>Generating and regenerate the missed and incorrect invoices</li> <li>Processing each claim in the system</li> <li>Attending answering about financial matters, to patient and Specialty clinics inquiries  </li> <li>Preparing statement of accounts</li> <li>Following –up the claims submission to the insurance company</li> <li>Ensuring that all insurance documents been properly filled and claiming related amount</li> <li>Comparing the cancelled receipts received from cashiers on monthly basis to ensure that there are no manipulations in canceling transaction</li> <li>Resubmitting the rejected claims with a wrong reason or without reason and unpaid claims</li> <li>Providing customer service and support    Responding to verbal and written financial inquiries in a timely manner</li> <li>Providing technical expertise in identifying potential financial/Accounting issues</li> <li>Discussing with Manager/Senior Officer, if necessary, before recommending solutions after obtaining and verifying information</li> <li>Participating in cross-functional teams and committees as appropriate</li> <li>Serving as a subject matter expert in regards to inventory accounts, payments and accounting systems</li> <li>Developing and enhancing team procedure manual and processes and discussed with Manager/Senior Officer</li></ul> Qualifications: Required:  6 years of relevant progressive experience in a similar role  Desired:  Experience in a large healthcare facility </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المسؤوليات: <ul> <li>مراقبة الامتثال لشروط وأحكام شركات التأمين</li> <li>مراقبة الامتثال للقواعد والأحكام والشروط التعاقدية مع شركات التأمين</li> <li>ضمان توافق هيكل تسعير المنشأة وقواعد الفئات المختلفة من المرضى (بما في ذلك الدافع الذاتي) مع التنفيذ</li> <li>المساعدة في جمع ومعالجة المطالبات</li> <li>التحقق من خدمات العيادات الخارجية المطالب بها (المختبرات، الأشعة، والأدوية)</li> <li>فحص فواتير المطالبات (الداخلية والخارجية)</li> <li>إنشاء وإعادة إنشاء الفواتير المفقودة أو غير الصحيحة</li> <li>معالجة كل مطالبة في النظام</li> <li>الإجابة على الاستفسارات المالية من المرضى وعيادات التخصص</li> <li>إعداد كشوف الحسابات</li> <li>متابعة تقديم المطالبات إلى شركة التأمين</li> <li>ضمان ملء جميع وثائق التأمين بشكل صحيح واستلام المبالغ المتعلقة بالمطالبات</li> <li>مقارنة الإيصالات الملغاة المستلمة من أمين الصندوق شهرياً للتأكد من عدم وجود تلاعب في إلغاء المعاملات</li> <li>إعادة تقديم المطالبات المرفوضة لأسباب خاطئة أو بدون أسباب والمطالبات غير المدفوعة</li> <li>تقديم خدمة العملاء والدعم - الرد على الاستفسارات المالية الشفوية والمكتوبة في الوقت المناسب</li> <li>تقديم الخبرة الفنية في تحديد المشكلات المالية/المحاسبية المحتملة</li> <li>مناقشة مع المدير/ضابط كبير، عند الضرورة، قبل التوصية بحلول بعد الحصول على المعلومات والتحقق منها</li> <li>المشاركة في فرق ولجان متعددة الوظائف عند الاقتضاء</li> <li>العمل كمختص في مجال حسابات الجرد والمدفوعات وأنظمة المحاسبة</li> <li>تطوير وتحسين دليل إجراءات الفريق والعمليات ومناقشتها مع المدير/ضابط كبير</li></ul> المؤهلات: مطلوب: 6 سنوات من الخبرة التقدمية ذات الصلة في دور مماثل مرغوب فيه: خبرة في منشأة رعاية صحية كبيرة </div>

Tourism manager Jobs

Sales Executive - Leisure

Administrative Officer - JINS Mamsha

MENA Regional Manager - Dubai (Arabic and English speaker, Forex)

National Assistant Planner

National Assistant Planner

Estimation Engineer

Senior Project Manager - PMO (Banking Entity)

Credit & Collections Manager

Senior Public Relations Specialist ( Arabic)

Senior Public Relations Specialist ( Arabic)

Growth and Partnership

Yardi Functional Consultant

HSE Manager / HSE Engineer

Cash & Bank Liaison Officer

Business Development Manager

Senior Accountant

Accountant

Waiter / Waitress

Video Editor

Specialist - Submission (Tawam Fertility Center)

Site Owners

Employers

Job Seekers

Tourism manager Jobs

Receive email alerts for Tourism manager Jobs jobs