Academic Staff in UAE 2026

Full Time Bayt

Associate Investment Consultant

On-site - UAE - Abu Dhabi 4 August 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company:MercerDescription:Exciting Career Opportunity: Associate Investment Consultant – Join Mercer Wealth in Riyadh or Dubai!   Are you ready to elevate your career with a global leader in investment consulting? Mercer Wealth is at the forefront of delivering bespoke investment advice and innovative solutions to institutional clients worldwide. With a dynamic presence in one of the fastest-growing markets, our multidisciplinary team combines deep expertise in investment strategy, manager research, fiduciary management, and operational consulting to meet the evolving needs of our clients.     About Mercer Wealth Mercer Wealth is a premier global investment consulting firm dedicated to empowering institutional clients such as pension funds, sovereign wealth funds, endowments, foundations, and family offices. Our commitment to excellence and innovation drives us to deliver tailored strategies that create lasting value.   Position:  Associate Investment Consultant Location: Riyadh or Dubai     What You Can Expect:   Collaborate closely with senior consultants and analysts to provide ongoing, high-impact investment advice to a diverse portfolio of institutional clients. Play a key role in supporting the design and analyzing strategic investment solutions customized to each client’s unique circumstances. Develop and critically review complex strategic asset allocations and conduct sophisticated asset-liability modeling. Support manager research and selection processes across a broad spectrum of public and private asset classes. Work hand-in-hand with Mercer’s specialist teams to deliver integrated, comprehensive investment consulting solutions. Prepare detailed client reports and essential investment governance documentation, including investment policy statements. Engage actively in portfolio structuring, performance monitoring, and manager oversight to ensure optimal client outcomes. Thrive in a dynamic, collaborative environment that prioritizes professional growth and continuous learning.     Your Key Responsibilities:   Support senior consultants in delivering both day-to-day and strategic investment advice. Assist in the development of innovative investment strategies and complex asset-liability models. Conduct thorough manager research and portfolio structuring across multiple asset classes. Maintain and develop investment governance documentation and client reporting materials. Coordinate with Mercer’s specialist teams to ensure holistic client solutions. Analyze market trends, manager styles, and portfolio impacts to inform decision-making. Monitor portfolio performance and evaluate manager effectiveness rigorously. Mentor and inspire junior team members, fostering a culture of excellence and collaboration.     What You Need to Succeed:   Bachelor’s degree in finance, economics, mathematics, or a related business discipline with strong quantitative and analytical skills. 5 to 10 years of relevant investment experience, ideally within institutional consulting or asset management. Proven ability to present confidently to clients and collaborate effectively within a team environment. Advanced proficiency in Microsoft Excel, Word, and PowerPoint. Exceptional analytical, modeling, project management, and communication skills.     What Will Make You Stand Out:   Progress toward or attainment of professional qualifications such as CFA charter, Actuarial certification, or MBA. Demonstrated capability to manage multiple priorities in a fast-paced, evolving environment. Experience mentoring junior staff and contributing positively to team development and culture.     Why Join Mercer Wealth? At Mercer Wealth, you will be part of a forward-thinking team that values innovation, integrity, and impact. We offer a supportive environment where your expertise will be recognized and your career growth nurtured. Join us in shaping the future of investment consulting in the Middle East and beyond.     Ready to take the next step? Apply now to become an Associate at Mercer Wealth and make a meaningful difference in the world of institutional investment consulting. Mercer is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information about Mercer, visit mercer.com, or follow us on LinkedIn and X.Marsh is committed to embracing a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company:MercerDescription:فرصة مهنية مثيرة: مستشار استثمار مساعد – انضم إلى Mercer Wealth في الرياض أو دبي!   هل أنت مستعد لرفع مسيرتك المهنية مع شركة عالمية رائدة في استشارات الاستثمار؟ Mercer Wealth في طليعة تقديم نصائح استثمارية مخصصة وحلول مبتكرة للعملاء المؤسسيين على مستوى العالم. مع حضور ديناميكي في أحد أسرع الأسواق نموًا، يجمع فريقنا متعدد التخصصات بين خبرة عميقة في استراتيجية الاستثمار وبحوث المديرين والإدارة الائتمانية والاستشارات التشغيلية لتلبية الاحتياجات المتطورة لعملائنا.     عن Mercer Wealth Mercer Wealth هي شركة استشارات استثمارية عالمية رائدة مكرسة لتمكين العملاء المؤسسيين مثل صناديق المعاشات، وصناديق الثروة السيادية، والوقفيات، والمؤسسات، ومكاتب العائلات. التزامنا بالتميز والابتكار يدفعنا لتقديم استراتيجيات مصممة خصيصًا تخلق قيمة دائمة.   المنصب: مستشار استثمار مساعد الموقع: الرياض أو دبي     ما الذي يمكنك توقعه:   العمل عن كثب مع المستشارين والكُتّاب الكبار لتقديم نصائح استثمارية مستمرة وعالية التأثير لمجموعة متنوعة من العملاء المؤسسيين. المساهمة بدور رئيسي في دعم تصميم وتحليل الحلول الاستثمارية الاستراتيجية المخصصة لظروف كل عميل فريدة. تطوير ومراجعة التخصيصات المعقدة للأصول الإستراتيجية وإجراء نمذجة متقدمة للأصول والالتزامات. دعم عمليات بحث المديرين وعمليات الاختيار عبر طيف واسع من فئات الأصول العامة والخاصة. التعاون مع فرق Mercer التخصصية لتقديم حلول استشارية استثمارية متكاملة وشاملة. إعداد تقارير تفصيلية للعملاء ووثائق حوكمة الاستثمار الأساسية، بما في ذلك بيانات سياسة الاستثمار. المشاركة بنشاط في هيكلة المحفظة، ورصد الأداء، والإشراف على المدراء لضمان أفضل النتائج للعملاء. الازدهار في بيئة ديناميكية وتعاونية تعطي الأولوية للنمو المهني والتعلم المستمر.     مسؤولياتك الأساسية:   دعم المستشارين الكبار في تقديم النصائح الاستثمارية اليومية والاستراتيجية. المساعدة في تطوير استراتيجيات استثمارية مبتكرة ونماذج أصول-الالتزامات معقدة. إجراء بحث شامل عن المدراء وهيكلة المحفظة عبر فئات أصول متعددة. الحفاظ على وتطوير وثائق حوكمة الاستثمار ومواد تقارير العملاء. التنسيق مع فرق Mercer التخصصية لضمان حلول شاملة للعملاء. تحليل اتجاهات السوق وأنماط المدراء وتأثيرات المحفظة لإبلاغ اتخاذ القرار. مراقبة أداء المحفظة وتقييم فاعلية المدراء بشكل صارم. توجيه وتحفيز أعضاء الفريق الصغار، وبناء ثقافة التميز والتعاون.     ما تحتاجه للنجاح:   شهادة بكالوريوس في المالية، الاقتصاد، الرياضيات، أو تخصص أعمال ذي صلة مع مهارات كمية وتحليلية قوية. من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة الاستثمارية ذات الصلة، ويفضل ضمن الاستشارات المؤسسية أو إدارة الأصول. قدرة مثبتة على العرض بثقة أمام العملاء والتعاون بشكل فعال ضمن بيئة فريق. إتقان متقدم ل Microsoft Excel وWord وPowerPoint. مهارات تحليلية ونمذجة وإدارة مشاريع واتصالات استثنائية.     ما الذي سيجعل ملفك مميزاً:   التقدم نحو أو الحصول على مؤهلات مهنية مثل CFA أو شهادة محاسبة أو MBA. قدرة واضحة على إدارة أولويات متعددة في بيئة سريعة الوتيرة ومتغيرة. خبرة في توجيه الموظفين الجدد والمساهمة إيجابياً في تطوير الفريق وثقافته.     لماذا تنضم Mercer Wealth؟ في Mercer Wealth، ستكون جزءًا من فريق يفكر إلى الأمام valuing الابتكار والنزاهة والتأثير. نحن نوفر بيئة داعمة حيث ستُعترف بخبرتك وتنمو مسيرتك المهنية. انضم إلينا في تشكيل مستقبل استشارات الاستثمار في الشرق الأوسط وخارجه.     جاهز لاتخاذ الخطوة التالية؟ قدّم الآن لتصبح مستشارًا مساعدًا في Mercer Wealth واصنع فرقًا ذا معنى في عالم استشارات الاستثمار المؤسسي. Mercer هي شركة أعمال لشركة Marsh (NYSE: MRSH)، رائدة عالمياً في المخاطر وإعادة التأمين ورأس المال والناس والاستثمارات والإستشارات الإدارية، وتقديم المشورة للعملاء في 130 دولة. مع إيرادات سنوية تفوق 27 مليار دولار وأكثر من 95,000 زميل، تساعد Marsh على بناء الثقة للنجاح من خلال قوة الرؤية. لمزيد من المعلومات حول Mercer، تفضل بزيارة mercer.com، أو تابعنا على LinkedIn و X. تتعهد Marsh بالالتزام ببيئة عمل متنوعة وشاملة ومرنة. نهدف إلى جذب واحتفاظ بأفضل الأشخاص وتبني التنوع في العمر والخلفية والإعاقة والأصل العرقي والواجبات العائلية والجنسية والحالة الوالدية وال status الشخصي أو الاجتماعي والانتماء السياسي والعنصرية والديانة والمعتقدات والجنس/النوع ولون البشرة أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون المعمول به. وتتجه Marsh نحو العمل بنظام العمل الهجين، والذي يشمل مرونة العمل عن بُعد والت collaborations والتطوير المهني من خلال العمل معاً في المكتب. من المتوقع أن يتواجد جميع زملاء Marsh في مكتبهم المحلي أو يعملون في الموقع مع العملاء على الأقل ثلاث أيام في الأسبوع. ستحدد فرق المكتب يوم

Full Time Bayt

Cadet Technician

On-site - UAE - Abu Dhabi 1 August 2026

Technical & Labor

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The key objective of this position is to assist and provide comprehensive technical support to the line maintenance team, and to ensure that the rolling stock operate in a safe and reliable manner for Dubai Metro. KEY RESPONSIBILITIES   Strategic <ul> <li>Support the organization’s maintenance and operational objectives by executing assigned technical tasks diligently and accurately.</li> <li>Contribute to a safe, reliable, and efficient metro operation by adhering to approved procedures and standards</li> </ul> Financial <ul> <li>Assist in minimizing maintenance costs by following correct maintenance practices and avoiding rework or wastage.</li> <li>Support proper use, handling, and care of tools, equipment, and spare parts.</li> <li>Assist in identifying defects or observations early to prevent costly failures or service disruptions.</li> </ul> Stakeholder / Customer <ul> <li>Maintain clear and proactive communication with internal stakeholders including team leaders, engineers and other team members</li> <li>Support a positive customer experience by ensuring maintenance activities are carried out safely, efficiently</li> </ul> Operational  <ul> <li>Carry out scheduled and unscheduled maintenance activities independently, in accordance with approved maintenance manuals, work instructions, and safety procedures.</li> <li>Assist in inspections, technical cleaning, testing, fault finding, and rectification of rolling stock systems, equipment, and components.</li> <li>Ensure accurate completion of maintenance records, checklists, and defect reports in the maintenance management system.</li> <li>Comply with health, safety, quality, and environmental requirements while working in depots, workshops, and on-site locations.</li> </ul> Capability / People  <ul> <li>Must have good eyesight and normal colour vision</li> <li>Require working on shift duties and in any of the workshop facilities in Dubai metro</li> <li>Encourage teamwork, best practice and consistent knowledge sharing</li> </ul> DIMENSIONS  <ul> <li>Promote a healthy and professional workplace environment</li> <li>Office environment. Occasional travel may be required.</li> </ul> CHALLENGES <ul> <li>Safety Compliance – Ensure all maintenance activities adhere to safety regulations and standards</li> <li>Environmental Regulations – Navigating compliance with environmental rules and regulations, particularly in terms of waste disposal and emissions from maintenance activities.</li> </ul> KEY COMPETENCIES (First Year) Technical Competencies <ul> <li>Technical Knowledge – Basic understanding of technical systems. Ability to perform basic inspection, simple components replacement and equipment’s technical cleaning independently. Ability to understand the train and depot equipment’s configuration.</li> <li>Tools and Equipment Handling – Ability to use simple and basic tools and measuring instruments correctly.</li> <li>Maintenance Documentation – Ability to make basic entries in maintenance records, ability to fill the maintenance checklist and measurement forms of the task performed.</li> <li>Safety Awareness – Basic understanding of workplace safety rules, PPE requirements and usage, and safe working practices.</li> </ul>  Behavioural Competencies <ul> <li>Discipline – Demonstrate punctuality, responsibility and adherence to company rules and procedures. Excellent attendance management in HRIS system</li> <li>Communication – Understand and follow verbal and written instructions. Ability to communicate clearly and respectfully with team members. Demonstrate active listening during briefing, toolbox talk etc.</li> <li>Teamwork – Work cooperatively with the team by sharing the information, supporting peers and contribute positively to the team tasks. </li> </ul> KEY COMPETENCIES (Second Year onwards) Technical Competencies  <ul> <li>Technical Knowledge – Understanding of functionality and applicability of mechanical, electrical, pneumatic and hydraulic system. Ability to trace the various electrical and pneumatic circuits.</li> </ul> <ul> <li>Ability to complete the assigned preventive and corrective maintenance tasks. Ability to perform safety critical inspections, identify and correct reporting of the defects / observations.</li> </ul> <ul> <li>Tools and Equipment Handling – Correct and safe use of advance and diagnosis tools</li> <li>Maintenance Documentation – Ability to follow procedures, work instructions and ability to accurately complete the maintenance documents (check sheets, forms etc) for the task performed.</li> <li>Safety Awareness – Basic understanding of workplace safety rules, adherence to the safe system of work, PPE requirements and usage, and safe working practices. Ability to follow safety instructions, lock out tag out process and report unsafe conditions.</li> </ul> Behavioural Competencies <ul> <li>Discipline – Demonstrate punctuality, responsibility and adherence to company rules and procedures. Excellent attendance management in HRIS system</li> <li>Communication – Ability to communicate technical information clearly and effectively to internal and external stakeholders using safety critical communication</li> <li>Decision Making – Ability to assess and make sound and timely decision, weighing the potential risks.</li> <li>Teamwork – Good interpersonal skills, professionalism, collaboration and the ability to establish trust with the team as well as manage and motivate other colleagues</li> </ul> Minimum qualifications Min. Required Desirable Education ITI or Diploma in electrical, electronics, mechanical or automobile engineering discipline or equivalent Experience Fresher or candidate with up to 1 year of technical experience Skills / Training <ul> <li>Understand and speak basic English</li> <li>Ability to listen and good communication skills</li> <li>Understanding of safety and housekeeping practice</li> <li>Ability to work under supervision and withTeams</li> </ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الهدف الأساسي من هذا المنصب هو المساعدة وتقديم دعم تقني شامل لفريق صيانة الخط، ولضمان أن مركبات التحريك تعمل بشكل آمن وموثوق في دبي مترو. المسؤوليات الأساسية   استراتيجي <ul> <li>دعم أهداف صيانة وتشغيل المؤسسة من خلال تنفيذ المهام التقنية المكلف بها بدقة واجتهاد.</li> <li>المساهمة في تشغيل مترو آمن وموثوق وفعال من خلال الالتزام بالإجراءات والمعايير المعتمدة</li> </ul> مالي <ul> <li>المساعدة في تقليل تكاليف الصيانة من خلال اتباع ممارسات الصيانة الصحيحة وتجنب إعادة العمل أو الهدر.</li> <li>دعم الاستخدام الصحيح، والتعامل، ورعاية الأدوات والمعدات وقطع الغيار.</li> <li>المساعدة في تحديد العيوب أو الملاحظات مبكراً لمنع الفشل المكلف أو تعطل الخدمة.</li> </ul> أصحاب المصلحة / العملاء <ul> <li>الحفاظ على تواصل واضح واستباقي مع أصحاب المصلحة الداخليين بما في ذلك قادة الفرق والمهندسين وأعضاء الفريق الآخرين</li> <li>دعم تجربة عميل إيجابية من خلال ضمان تنفيذ أنشطة الصيانة بأمان وبكفاءة</li> </ul> تشغيلي  <ul> <li>تنفيذ أنشطة الصيانة المجدولة وغير المجدولة بشكل مستقل، وفقاً للدلائل الإرشادية المعتمدة، وتعليمات العمل، وإجراءات السلامة.</li> <li>المساعدة في عمليات التفتيش، والتنظيف التقني، والاختبار، وتحديد العيوب، وتصحيح أنظمة ومعدات ومكونات مركبات التحريك.</li> <li>التأكد من إتمام سجلات الصيانة بدقة، والقوائم والفحوصات والتقارير العيوبية في نظام إدارة الصيانة.</li> <li>الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة والجودة والبيئة أثناء العمل في المحطات وورش العمل والمواقع الميدانية.</li> </ul> القدرات / الأفراد  <ul> <li>يجب أن يتمتع بصر جيد ورؤية ألوان طبيعية</li> <li>يتطلب العمل بنوبتة وفي أي من مرافق الورش في دبي مترو</li> <li>تشجيع العمل بروح الفريق، وأفضل الممارسات، وتبادل المعرفة بشكل منتظم</li> </ul> الأبعاد  <ul> <li>تعزيز بيئة عمل صحية ومهنية</li> <li>بيئة مكتبية. قد يتطلب السفر بشكل متقطع.</li> </ul> التحديات <ul> <li>الامتثال للسلامة – ضمان أن تتوافق جميع أنشطة الصيانة مع الأنظمة والمعايير الخاصة بالسلامة</li> <li>التنظيم البيئي – التنقل ضمن الامتثال للوائح البيئية، خاصة فيما يتعلق بتصريف النفايات وانبعاثات من أنشطة الصيانة.</li> </ul> الكفاءات الأساسية (السنة الأولى) الكفاءات الفنية <ul> <li>المعرفة الفنية – فهم أساسي للأنظمة التقنية. القدرة على إجراء فحص أساسي، واستبدال مكونات بسيطة وتنظيف تقني للمعدات بشكل مستقل. القدرة على فهم تكوين القطارات والمعدات في المحطة.</li> <li>التعامل مع الأدوات والمعدات – القدرة على استخدام الأدوات البسيطة وأجهزة القياس بشكل صحيح.</li> <li>توثيق الصيانة – القدرة على إجراء إدخالات أساسية في سجلات الصيانة، والقدرة على ملء قائمة فحص الصيانة ونماذج القياس للمهام المنفذة.</li> <li>الوعي بالسلامة – فهم أساسي لقواعد السلامة في مكان العمل، ومتطلبات واستخدام معدات الحماية الشخصية، وممارسات العمل الآمن.</li> </ul>  الكفاءات السلوكية <ul> <li>الانضباط – إظهار الالتزام والدقة والمسؤولية والالتزام بسياسات وإجراءات الشركة. إدارة حضور ممتازة في نظام الموارد البشرية</li> <li>الاتصال – فهم واتباع التعليمات الشفوية والمكتوبة. القدرة على التواصل بوضوح وباحترام مع أعضاء الفريق. إظهار الاستماع النشط أثناء الإحاطة، وأحاديث الأدوات الخ.</li> <li>العمل الجماعي – العمل بتعاون مع الفريق من خلال مشاركة المعلومات، ودعم الزملاء والمساهمة بإيجابية في مهام الفريق.</li> </ul> الكفاءات الأساسية (من السنة الثانية فصاعداً) الكفاءات الفنية  <ul> <li>المعرفة الفنية – فهم وظائف وتطبيقات الأنظمة الميكانيكية والكهربائية والهوائية والهادوليكية. القدرة على تتبع دوائر الكهرباء والهواء المختلفة.</li> </ul> <ul> <li>القدرة على إكمال مهام الصيانة الوقائية والتصحيحية الموكلة. القدرة على إجراء فحوص السلامة الحرجة، وتحديد وتصحيح تقارير العيوب / الملاحظات.</li> </ul> <ul> <li>التعامل مع الأدوات والمعدات – الاستخدام الصحيح والآمن للأدوات المتقدمة وأدوات التشخيص</li> <li>توثيق الصيانة – القدرة على اتباع الإجراءات، وتعليمات العمل، والقدرة على إكمال وثائق الصيانة بدقة (قوائم الفحص، النماذج، إلخ) للمهام المنفذة.</li> <li>الوعي بالسلامة – فهم أساسي لقواعد السلامة في مكان العمل، والالتزام بنظام العمل الآمن، ومتطلبات واستخدام معدات الوقاية الشخصية وسلامة الممارسات. القدرة على اتباع تعليمات السلامة، وعملية الإيقاف المؤقت والتوثيق والإبلاغ عن الظروف غير الآمنة.</li> </ul> الكفاءات السلوكية <ul> <li>الانضباط – إظهار الالتزام والدقة والمسؤولية والالتزام بسياسات وإجراءات الشركة. إدارة حضور ممتازة في نظام الموارد البشرية</li> <li>الاتصال – القدرة على إيصال المعلومات التقنية بوضوح وفعالية إلى الدول الداخلية والخارجية باستخدام الاتصال الحاسم للسلامة</li> <li>اتخاذ القرار – القدرة على التقييم واتخاذ قرارات سليمة وفي الوقت المناسب مع مراعاة المخاطر المحتملة.</li> <li>العمل الجماعي – مهارات شخصية جيدة، مهنية، تعاون وقدرة على بناء الثقة مع الفريق وكذلك إدارة وتحفيز الزملاء</li> </ul> المؤهلات الدنيا الحد الأدنى المطلوب المرغوب فيه التعليم ITI أو دبلوم في الهندسة الكهربائية أو الإلكترونية أو الميكانيكية أو الهندسة السيارات أو ما يعادلها الخبرة حديث التخرج أو مرشح لديه حتى سنة واحدة من الخبرة الفنية المهارات / التدريب <ul> <li>فهم والتحدث بالإنجليزية الأساسية</li> <li>القدرة على الاستماع ومهارات الاتصال الجيدة</li> <li>فهم ممارسات السلامة وتنظيم العمل</li> <li>القدرة على العمل تحت الإشراف ومع الفرق</li> </ul> </div>

Full Time Bayt

Restaurant Hostess

On-site - UAE - Abu Dhabi 31 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Restaurant Hostess - Casea 101  (20429) At One&Only, we exist to create joy for our guests through anticipation, creativity, precision, empathy and warmth. We tailor every aspect of our guests’ stay to bring their dreams and desires to life. With an atmosphere that’s chic but wonderfully unstuffy™, and a team who are meticulous but warm, we seek to exceed our guests’ expectations at every possible turn.  Glistening on a private apex of Palm Island, One&Only The Palm is an intimate beach-front retreat where the wonders of modern Dubai meet the charms of old Arabia. With abundant knowledge and generosity, we anticipate our guest’s every need and surpass expectations. Whether we are designing the perfect family day out or arranging a romantic private dinner, we approach everything with imagination to spark a sense of playfulness, discovery and adventure. This is not simply our job, it’s our passion. With stunning resorts located across the globe and exciting expansion planned, Kerzner International currently has a fantastic opportunity for a Restaurant Hostess to join the Food & Beverage team at One&Only The Palm Resort in Dubai. With the global growth of our brands, you will be an integral part of the Resort’s success, and your role goes beyond developing meaningful relationships with our guests and colleagues. As a Restaurant Hostess, you will be responsible for creating a warm and welcoming atmosphere while ensuring a seamless dining experience for every guest. You will oversee the reservation and seating flow, maintain excellent guest engagement, and ensure that service runs efficiently while adhering to our company’s core values. This role involves managing reservations, coordinating guest seating, supporting special events, and supervising the smooth day‑to‑day operations at the restaurant entrance. Key Duties and Responsibilities <ul> <li>Greet and welcome guests warmly as they arrive at the restaurant. </li> <li>Manage reservations, walk‑ins, and waiting lists efficiently. </li> <li>Escort guests to their tables and present menus. </li> <li>Coordinate seating arrangements to optimize table turnover and service flow. </li> <li>Maintain an organized and updated reservations system. </li> <li>Communicate guest preferences and special requests to the service and kitchen teams. </li> <li>Answer telephone inquiries regarding reservations, menu details, and restaurant policies. </li> <li>Support the service team during peak hours as needed. </li> <li>Ensure the hostess stand, entrance area, and menus are always clean and presentable. </li> <li>Handle guest complaints or concerns professionally and promptly, escalating when necessary. </li> <li>Maintain excellent product knowledge of menu items, daily specials, and promotions. </li> <li>Assist in coordinating special events, group bookings, and VIP arrangements. </li> <li>Uphold company grooming standards and act as an ambassador for the restaurant’s brand.</li> <li>To assist with any other duties that are required by the member of the management team.</li> </ul> A suitable candidate should have 1–2 years of experience in an upscale 5-star hotel or resort restaurant environment. Strong knowledge of food & beverage service standards is essential. The candidate should possess excellent personal presentation, interpersonal skills, and the ability to build strong relationships with a high‑profile and diverse clientele. She must be a dynamic team player, committed to delivering the highest level of guest service and creating a welcoming first impression. Excellent communication skills in English are required, and proficiency in an additional language will be highly regarded. At One&Only creating JOY is at the forefront of everything we do. If you are the one to make every detail count and are bold to go beyond the obvious in every task assigned with positive energy & have the passion to make it happen, then we are looking for you. Please apply directly through this website and submit your most recent CV. Applications that do not meet the requirements will not be considered. We Thank You for your interest at Kerzner –One&Only Resorts. Please note that only shortlisted candidates will be contacted. Our brand is expanding faster than ever before. We are investing in the growth of our company, and that means we are committed to investing in you. Join a team that is open-hearted, intuitive, generous, and spontaneous in spirit. We believe in making our guests happy beyond anything they have ever imagined. We wow them at every turn and create memories that will last a lifetime. You will be at the heart of this vision, to constantly innovate to deliver Amazing Experiences and Everlasting Memories. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> موظفة استقبال المطعم - كيسا 101  (20429) في ون أند أونلي، نهدف إلى إضفاء الفرح على ضيوفنا من خلال التوقع، الإبداع، الدقة، التعاطف والدفء. نحن نخصص كل جانب من إقامة ضيوفنا لجعل أحلامهم ورغباتهم واقعاً. مع أجواء أنيقة لكنها غير تقليدية بشكل رائع، وفريق دقيق ودافئ، نسعى لتجاوز توقعات ضيوفنا عند كل منعطف ممكن. يُشرق الموقع الخاص في سبانة Palm Island، ون أند أونلي ذا بالام هو ملاذ شاطئي حميم حيث تلتقي عجائب دبي الحديثة بسحر العربية القديمة. بمعرفة وكرم وافرين، نتوقع احتياجات ضيوفنا ونفوق التوقعات. سواء قمنا بتصميم يوم عائلي مثالي أو ترتيب عشاء خاص رومانسي، نقترب من كل شيء بخيال لنشعل شعوراً باللعب والاكتشاف والمغامرة. هذا ليس مجرد وظيفتنا، بل شغفنا. مع وجود منتجعات رائعة في جميع أنحاء العالم وتوسع مثير مخطط له، لدى كيرزنر إنترناشونال فرصة رائعة الآن لـ موظفة استقبال المطعم للانضمام إلى فريق الطعام والشراب في منتجع ون أند أونلي ذا بالام في دبي. مع النمو العالمي لعلاماتنا التجارية، ستكونين جزءاً أساسياً من نجاح المنتجع، ويتجاوز دورك تطوير علاقات ذات مغزى مع ضيوفنا وزملائنا. كـموظفة استقبال المطعم، ستكونين مسؤولة عن خلق جو دافئ وترحيبي مع ضمان تجربة طعام سلسة لكل ضيف. ستقومين بالإشراف على حجوزات وتدفق الجلوس، والحفاظ على تفاعل ممتاز مع الضيوف، وضمان أن الخدمة تسير بكفاءة مع الالتزام بقيم شركتنا الأساسية. يشمل الدور إدارة الحجوزات، تنسيق جلوس الضيوف، دعم الفعاليات الخاصة، والإشراف على عمليات يومية سلسلة عند مدخل المطعم. المهام والمسؤوليات الرئيسية <ul> <li>استقبال الضيوف بحرارة عند وصولهم إلى المطعم. </li> <li>إدارة الحجوزات والزبائن القادمون والقوائم الانتظار بكفاءة. </li> <li>مرافقة الضيوف إلى طاولاتهم وتقديم القوائم. </li> <li>تنسيق ترتيبات الجلوس لتحسين دوران الطاولات وتدفق الخدمة. </li> <li>الحفاظ على نظام حجوزات منظم ومحدث. </li> <li>نقل تفضيلات الضيوف وطلباتهم الخاصة إلى فرق الخدمة والمطبخ. </li> <li>الرد على الاستفسارات الهاتفية المتعلقة بالحجوزات وتفاصيل القائمة وسياسات المطعم. </li> <li>دعم فريق الخدمة خلال ساعات الذروة عند الحاجة. </li> <li>ضمان أن منصة المضيفة ومنطقة المدخل والقوائم دائماً نظيفة ومقدمة بشكل جيد. </li> <li>التعامل مع شكاوى الضيوف أو ملاحظاتهم بشكل مهني وبسرعة، مع التصعيد عند الحاجة. </li> <li>الحفاظ على معرفة ممتازة بمنتجات القائمة والعروض اليومية والترويج.</li> <li>المساعدة في تنسيق الفعاليات الخاصة والاحجوزات الجماعية وترتيبات كبار الشخصيات. </li> <li>الالتزام بمعايير تصفيف الإعلان والسلوك وتمثيل علامة المطعم. </li> <li>المساعدة في أي واجبات أخرى مطلوبة من أعضاء فريق الإدارة.</li> </ul> ينبغي أن تمتلك المتقدمة المرشحة خبرة 1–2 سنة في بيئة مطعم فندق 5 نجوم راقية أو منتجع. المعرفة القوية بمعايير خدمة الطعام والشراب أساسية. يجب أن تتمتع المتقدمة بعرض شخصي ممتاز ومهارات تواصل وبناء علاقات مع عملاء عاليي الوجود ومتعددين. عليها أن تكون لاعبة فريق ديناميكية، ملتزمة بتقديم أعلى مستوى من خدمة الضيوف وصنع انطباع أول ترحيبي. مهارات الاتصال بالإنجليزية مطلوبة، وإلمامها بلغة إضافية سيكون موضع تقدير عالي. في ون أند أونلي، خلق الفرح في صدارة كل ما نقوم به. إذا كنتِ من يجعل كل تفصيلة تعني شيئاً وتجرئين على تجاوز المجرد في كل مهمة تُكلفين بها بطاقة إيجابية ولديكِ شغف لتحقيقها، فنحن نبحث عنك. الرجاء التقديم مباشرة من خلال هذا الموقع وتقديم سيرتك الذاتية الحديثة. لن يتم النظر في الطلبات التي لا تستوفي المتطلبات. نشكرك على اهتمامك بـ Kerzner – One&Only Resorts. يرجى ملاحظة أن أسماء المرشحين فقط هي التي ستتم مراسلتها. علامتنا التجارية تتوسع بشكل أسرع من أي وقت مضى. نحن نستثمر في نمو شركتنا، وهذا يعني أننا ملتزمون باستثمارك. انضمي إلى فريق ثري بالقلب وبديهة وجواد وروح عفوية. نحن نؤمن بجعل ضيوفنا سعداء أكثر من أي شيء تخيلته من قبل. نبهجهم في كل منعطف ونخلق ذكريات تدوم مدى الحياة. ستكونين في قلب هذه الرؤية، لتستمر في الابتكار لتقديم تجارب مدهشة وذكريات أبدية. </div>

Full Time Bayt

Logistics Lead

On-site - UAE - Abu Dhabi 29 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Title: Logistics Lead - Offshore Subsea Project - Pkg 2 Belong, Connect, Grow, with KBR! The KBR team delivers future-forward science, technology and engineering solutions and mission-critical services that help governments and companies around the world accomplish their most important objectives, while also helping achieve their sustainability goals. KBR Sustainable Technology Solutions provides holistic and value-added solutions across the entire asset life cycle. These include world-class licensed process technologies, differentiated advisory services, deep technical domain expertise, energy transition solutions, high-end design and engineering capabilities, and smart solutions to optimize planned and operating assets.  Job Title: Logistics Lead KBR is growing its Project Management Consultancy (PMC) team for an exciting, high profile offshore development in Abu Dhabi. The ADNOC PMC project role would be based initially in Client or Contractors Office in Abu Dhabi. Job Purpose The Logistics Lead is responsible for planning, managing, and coordinating all logistics activities supporting ADNOC Offshore operations and projects. The role ensures the efficient movement of personnel, materials, equipment, vessels, and cargo between onshore bases and offshore assets while maintaining compliance with ADNOC HSE standards, regulatory requirements, and operational objectives. The Logistics Lead plays a key role in supporting offshore production, drilling, maintenance, construction, and project execution activities through effective logistics planning, marine coordination, aviation support, warehousing, and supply chain management. Key Responsibilities Logistics Planning & Coordination <ul><li>Lead and coordinate logistics operations supporting offshore production facilities, drilling rigs, artificial islands, offshore platforms, and project sites.</li><li>Develop and implement logistics plans for offshore operations, maintenance campaigns, shutdowns, and capital projects.</li><li>Ensure timely transportation of equipment, materials, spare parts, and consumables to offshore locations.</li><li>Coordinate logistics activities between ADNOC Offshore, contractors, suppliers, marine operators, and aviation service providers.</li><li>Optimize logistics resources to improve efficiency and reduce operational costs.</li></ul>Marine & Aviation Logistics <ul><li>Coordinate offshore vessel movements, including:<ul><li>Supply Vessels</li><li>Crew Boats</li><li>Barges</li><li>Anchor Handling Vessels</li><li>Construction Support Vessels</li></ul></li><li>Monitor vessel utilization and logistics performance.</li><li>Coordinate helicopter transportation schedules for offshore personnel.</li><li>Ensure compliance with marine and aviation safety requirements.</li><li>Support mobilization and demobilization activities for offshore projects and contractors.</li></ul>Materials & Warehouse Management <ul><li>Manage material movement from suppliers and warehouses to offshore facilities.</li><li>Coordinate inventory replenishment and critical spare parts management.</li><li>Oversee logistics support to ADNOC Offshore warehouses and supply bases.</li><li>Monitor material availability to prevent operational disruptions.</li><li>Ensure accurate inventory records and material tracking.</li></ul>Project Logistics Support <ul><li>Develop logistics strategies for major offshore EPC and brownfield projects.</li><li>Coordinate transportation of oversized and critical equipment.</li><li>Support offshore construction campaigns, shutdowns, and hook-up activities.</li><li>Participate in project planning meetings and logistics reviews.</li><li>Identify logistics risks and develop mitigation plans.</li></ul>HSE & Regulatory Compliance <ul><li>Ensure all logistics activities comply with:<ul><li>ADNOC HSE Standards</li><li>UAE Maritime Regulations</li><li>Port Authorities Requirements</li><li>Customs and Import/Export Regulations</li><li>International Marine and Aviation Standards</li></ul></li><li>Promote a strong safety culture across all logistics operations.</li><li>Participate in incident investigations and recommend corrective actions.</li><li>Ensure hazardous materials are handled and transported safely.</li></ul>Contractor & Vendor Management <ul><li>Manage logistics contractors, freight forwarders, marine operators, and service providers.</li><li>Monitor contractor performance against KPIs and service agreements.</li><li>Support tender evaluations and contract administration activities.</li><li>Conduct logistics performance reviews and identify improvement opportunities.</li></ul>Reporting & Performance Monitoring <ul><li>Develop logistics performance reports and dashboards.</li><li>Monitor logistics KPIs related to:<ul><li>Material delivery performance</li><li>Vessel utilization</li><li>Cost efficiency</li><li>Inventory management</li><li>Personnel movements</li></ul></li><li>Prepare weekly and monthly reports for management review.</li></ul>Leadership & Stakeholder Management <ul><li>Lead logistics coordinators and support personnel.</li><li>Interface with Operations, Projects, Supply Chain, Drilling, Maintenance, and HSE departments.</li><li>Provide logistics expertise during planning and execution stages.</li><li>Mentor and develop logistics team members.</li></ul> Minimum Qualifications <ul><li>Bachelor’s Degree in Engineering</li><li>Professional certifications in Logistics or Supply Chain Management are preferred.</li></ul> Preferred Certifications <ul><li>APICS CSCP (Certified Supply Chain Professional)</li><li>CILT (Chartered Institute of Logistics and Transport)</li><li>PMP (Project Management Professional)</li><li>NEBOSH or IOSH Certification</li><li>Marine Logistics Certification (preferred)</li></ul> Experience Requirements <ul><li>Minimum 15 years of logistics and supply chain experience within the Oil & Gas industry.</li><li>At least 5 years in a supervisory or lead logistics role.</li><li>Extensive offshore logistics experience supporting production and project operations.</li><li>Strong knowledge of marine and aviation logistics.</li><li>Experience supporting ADNOC Offshore, ADNOC Drilling, or major offshore operators is highly preferred.</li><li>Experience with offshore construction and EPC projects is an advantage.</li></ul> Technical Competencies Offshore Logistics <ul><li>Offshore supply chain operations</li><li>Marine logistics coordination</li><li>Aviation logistics management</li><li>Base operations management</li><li>Material tracking and expediting</li><li>Shutdown and turnaround logistics</li><li>Offshore construction logistics</li></ul>Supply Chain Management <ul><li>Inventory management</li><li>Warehouse operations</li><li>Procurement coordination</li><li>Transportation management</li><li>Vendor management</li><li>Logistics cost optimization</li></ul>Regulatory Knowledge <ul><li>ADNOC Logistics Standards</li><li>UAE Maritime Regulations</li><li>Customs Clearance Procedures</li><li>Dangerous Goods Regulations</li><li>IMO Standards</li><li>ISPS Code</li><li>Offshore Safety Requirements</li></ul>Systems & Software <ul><li>SAP ERP</li><li>SAP MM / SAP Logistics Modules</li><li>Oracle ERP (preferred)</li><li>Maximo (preferred)</li><li>Power BI</li><li>MS Excel (Advanced)</li><li>Logistics and Materials Management Systems</li></ul> Behavioral Competencies <ul><li>Strong leadership and team management skills.</li><li>Excellent coordination and organizational abilities.</li><li>Effective stakeholder management and communication skills.</li><li>Strong problem-solving and decision-making capability.</li><li>Ability to manage multiple priorities in a fast-paced offshore environment.</li><li>High attention to detail and operational discipline.</li><li>Commitment to safety and operational excellence.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المسمى الوظيفي: قائد اللوجستيات - مشروع بحر-أعماق خارجي - حزمة 2 الت belonging والاتصال والنمو مع كي بي آر! فريق KBR يقدم حلول علمية وتكنولوجية وهندسية للمستقبل وخدمات حيوية للمهمة التي تساعد الحكومات والشركات حول العالم على تحقيق أهدافها الأكثر أهمية، مع المساعدة أيضاً في تحقيق أهداف الاستدامة الخاصة بهم. تقدم حلول التكنولوجيا المستدامة من KBR حلول شاملة ومضافة القيمة عبر دورة حياة الأصل بأكملها. وتشمل تقنيات عمليات مرخصة عالمياً، وخدمات استشارية مميزة، وخبرة تقنية عميقة، وحلول التحول الطاقي، وتصاميم وهندسة عالية المستوى، وحلول ذكية لتحسين الأصول المخطط لها والمستخدمة.  المسمى الوظيفي: قائد اللوجستيات تقوم KBR بتوسيع فريقها لاستشارات إدارة المشاريع (PMC) من أجل تطوير خارجي مثير وعالي المستوى في أبوظبي. سيكون دور مشروع ADNOC PMC مقره مبدئياً في مكتب العملاء أو المقاولين في أبوظبي. الغرض من الوظيفة يقوم قائد اللوجستيات بالتخطيط والإدارة والتنسيق لجميع أنشطة اللوجستيات الداعمة لعمليات ومشروعات ADNOC Offshore. يضمن الدور حركة فعالة للأفراد والمواد والمعدات والسفن والبضائع بين القواعد البرية والأصول البحرية مع الالتزام بمعايير السلامة والصحة والبيئة (HSE) والمتطلبات التنظيمية والأهداف التشغيلية. يلعب قائد اللوجستيات دوراً رئيسياً في دعم الإنتاج البحري والحفر والصيانة والبناء وتنفيذ المشاريع من خلال التخطيط اللوجستي الفعّال، والتنسيق البحري، ودعم الطيران، والتخزين وإدارة سلسلة الإمداد. المسؤوليات الأساسية التخطيط والتنسيق اللوجستي <ul><li>قيادة وتنسيق عمليات اللوجستيات الداعمة لمرافق الإنتاج البحري، حفارات الحفر، الجزر الاصطناعية، المنصات البحرية، ومواقع المشاريع.</li><li>وضع وتنفيذ خطط لوجستية للعمليات البحرية، حملات الصيانة، الإغلاقات، والمشروعات الرأسمالية.</li><li>ضمان النقل الفوري للمعدات والمواد وقطع الغيار والمواد الاستهلاكية إلى المواقع البحرية.</li><li>تنسيق أنشطة اللوجستيات بين ADNOC Offshore والمقاولين والموردين ومشغلي البحرية ومزودي خدمات الطيران.</li><li>تحسين موارد اللوجستيات لزيادة الكفاءة وتقليل التكاليف التشغيلية.</li></ul>اللوجستيات البحرية والجوية <ul><li>تنسيق حركات السفن البحرية، بما في ذلك:<ul><li>سفن التوريد</li><li>قوارب الطاقم</li><li>الطرادات</li><li>سفن مناولة الرباط</li><li>سفن دعم البناء</li></ul></li><li>مراقبة استخدام السفن وأداء اللوجستيات.</li><li>تنسيق جداول نقل الطائرات للمسؤولين البحريين.</li><li>الامتثال لمتطلبات السلامة البحرية والجوية.</li><li>دعم أنشطة التعبئة والتمديد للمشروعات والمقاولين البحريين.</li></ul>إدارة المواد والتخزين <ul><li>إدارة حركة المواد من الموردين والمخازن إلى منشآت البحر.</li><li>تنسيق تجديد المخزون وإدارة القطع الاستهلاكية الحرجة.</li><li>الإشراف على دعم اللوجستيات لمخازن ADNOC Offshore وقواعد الإمداد.</li><li>مراقبة توفر المواد لمنع الانقطاعات التشغيلية.</li><li>ضمان سجلات مخزون دقيقة وتتبع المواد.</li></ul>دعم لوجستي للمشروعات <ul><li>تطوير استراتيجيات لوجستية للمشروعات البحرية EPC الكبيرة وبراونية.</li><li>تنسيق نقل المعدات الضخمة والحرجة.</li><li>دعم حملات البناء البحري والإغلاقات وربط الأنظمة.</li><li>المشاركة في اجتماعات التخطيط للمشروعات ومراجعات اللوجستيات.</li><li>تحديد مخاطر اللوجستيات ووضع خطط التخفيف.</li></ul>السلامة والصحة والبيئة والامتثال التنظيمي <ul><li>التأكد من امتثال جميع أنشطة اللوجستيات لـ:<ul><li>معايير ADNOC للصحة والسلامة والبيئة</li><li>لوائح الملاحة الإماراتية</li><li>متطلبات السلطات الموانئ</li><li>لوائح الجمارك والاستيراد/التصدير</li><li>معايير الملاحة البحرية والجوية الدولية</li></ul></li><li>تعزيز ثقافة السلامة عبر جميع عمليات اللوجستيات.</li><li>المشاركة في التحقيقات في الحوادث وتقديم إجراءات تصحيحية.</li><li>ضمان التعامل الآمن مع المواد الخطرة ونقلها.</li></ul>إدارة المقاولين والموردين <ul><li>إدارة مقاولين اللوجستيات، ووكلاء الشحن، ومشغلي البحر، ومقدمي الخدمات.</li><li>مراقبة أداء المقاولين مقابل مؤشرات الأداء واتفاقيات الخدمة.</li><li>دعم تقييمات العطاءات وأنشطة إدارة العقود.</li><li>إجراء مراجعات أداء اللوجستيات وتحديد فرص التحسين.</li></ul>التقارير ومراقبة الأداء <ul><li>تطوير تقارير أداء اللوجستيات ولوحات البيانات.</li><li>مراقبة مؤشرات الأداء اللوجستي المتعلقة بـ:<ul><li>أداء توصيل المواد</li><li>استخدام السفن</li><li>كفاءة التكلفة</li><li>إدارة المخزون</li><li>تحركات الأفراد</li></ul></li><li>إعداد تقارير أسبوعية وشهرية لمراجعة الإدارة.</li></ul>القيادة وإدارة أصحاب المصلحة <ul><li>قيادة منسقي اللوجستيات وفرق الدعم.</li><li>التواصل مع العمليات والمشروعات وإدارة سلسلة الإمداد والحفر والصيانة وHSE.</li><li>توفير الخبرة اللوجستية أثناء مراحل التخطيط والتنفيذ.</li><li>توجيه وتطوير أعضاء فريق اللوجستيات.</li></ul> المؤهلات الدنيا <ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة</li><li>يفضل الشهادات المهنية في اللوجستيات أو إدارة سلسلة الإمداد.</li></ul> الشهادات المفضلة <ul><li>APICS CSCP (أخصائي سلسلة التوريد المعتمد)</li><li>CILT (المعهد الملكي للوجستيات والنقل)</li><li>PMP (أخصائي إدارة المشاريع)</li><li>شهادة NEBOSH أو IOSH</li><li>شهادة لوجستيات بحرية (مفضلة)</li></ul> متطلبات الخبرة <ul><li>حد أدنى 15 عاماً من الخبرة في اللوجستيات وسلسلة الإمداد ضمن صناعة النفط والغاز.</li><li>على الأقل 5 سنوات في دور لوجستي إشرافي أو قيادي.</li><li>خبرة لوجستيات بحرية موسعة تدعم الإنتاج والعمليات المشروع.</li><li>معرفة قوية باللوجستيات البحرية والجوية.</li><li>يفضل الخبرة في ADNOC Offshore أو ADNOC Drilling أو مشغلي بحر كبار.</li><li>خبرة في مشاريع البناء البحرية وEPC تعتبر ميزة.</li></ul> الكفاءات التقنية اللوجستيات البحرية الخارجية <ul><li>عمليات سلسلة التوريد البحرية خارج الشاطئ</li><li>تنسيق اللوجستيات البحرية</li><li>إدارة اللوجستيات الجوية</li><li>إدارة عمليات القاعدة</li><li>تتبع المواد وتحريرها</li><li>لوجستيات الإيقاف والتشغيل</li><li>لوجستيات البناء خارج الشاطئ</li></ul>إدارة سلسلة الإمداد <ul><li>إدارة المخزون</li><li>عمليات المستودعات</li><li>تنسيق الشراء</li><li>إدارة النقل</li><li>إدارة الموردين</li><li>تحسين تكاليف اللوجستيات</li></ul>المعرفة التنظيمية <ul><li>معايير لوجستيات ADNOC</li><li>لوائح الملاحة الإماراتية</li><li>إجراءات التخليص الجمركي</li><li>لوائح المواد الخطرة</li><li>معايير IMO</li><li>كود ISPS</li><li>متطلبات السلامة البحرية</li></ul>الأنظمة والبرمجيات <ul><li>SAP ERP</li><li>SAP MM / وحدات لوجستيات SAP</li><li>Oracle ERP (مفضل)</li><li>Maximo (مفضل)</li><li>Power BI</li><li>MS Excel (متقدم)</li><li>أنظمة اللوجستيات وإدارة المواد</li></ul> الكفاءات السلوكية <ul><li>قيادة قوية ومهارات إدارة الفريق.</li><li>تنسيق وتنظيم عاليكفاءة.</li><li>إدارة العلاقات مع أصحاب المصلحة والتواصل الفعّال.</li><li>قدرة قوية على حل المشكلات واتخاذ القرار.</li><li>القدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة بحرية سريعة الوتيرة.</li><li>انتباه عالي للتفاصيل وانضباط تشغيلي.</li><li>الالتزام بالسلامة والتميز التشغيلي.</li></ul>

Full Time Bayt

Registered Nurse - Maternity

On-site - UAE - Abu Dhabi 24 July 2026

Healthcare & Medical

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Our Nursing Vision: At NMC Healthcare, we are committed to providing clinical excellence through safe, compassionate, and individualized care to every patient, every time. Our Nursing Mission: To exemplify clinical excellence, every NMC nurse will seek to: <ul><li>Do the right thing </li><li>Be the patient’s advocate </li><li>Be open and transparent </li><li>Deliver safe, compassionate care </li><li>Recognize the uniqueness of each patient </li><li>Contribute to an outstanding patient’s experience </li><li>Engage with and contribute to, a learning culture </li><li>Lead and influence changes in healthcare </li></ul>Our Nursing Values: We will achieve this through our core values: <ul><li>Safety </li><li>Excellence </li><li>Ethics </li><li>Trust </li><li>Collaboration </li></ul>The post holder will work collaboratively with other team members, uphold and live the NMC Nursing Strategy in order to provide safe and outstanding care to their patient, to the patient's bystanders all the time, every time. Responsibilities: <ul><li>Be responsible for providing and coordinating patient care, educating patients and the public about various health conditions, and providing advice and emotional support to patients and their family members. </li><li>Assess and identify patients' needs and implement and monitor the patient's medical plan and treatment. They will work with a team of physicians and other health care specialists or allied health in various settings. </li><li>Perform systematic patient assessment, re-assessment and collect pertinent data about the patient’s health or situation. </li><li>Understand and analyse the assessment information and data. </li><li>Determine actual and potential nursing diagnoses, problems, and issues. </li><li>Define the predicted and expected outcomes of the patient’s planned care. </li><li>Create and evaluate patient care plans with the interprofessional team, in collaboration with the patient and patient's bystanders. </li><li>Record vital signs, recognize,address and escalate all abnormalities. </li><li>Maintain and update technical and clinical skills related to nursing practice. </li><li>Employ strategies to promote patients’ health and a safe environment. </li><li>Understand different diagnostic tests and laboratory examinations. </li><li>Perform and start the phototherapy as per physician order and understand the bilirubin results range values and act and escalate accordingly. </li><li>Perform essential life support as per regulatory requirements and scope such as but not limited to Basic Life Support, Pediatric Advanced Life Support, Advanced Cardiac Life Support, Neonatal Resuscitation etc. </li><li>Prepare patients for medical examination and treatment.  </li><li>Administer medications and monitor patients for any side effects and reactions. </li><li>Administer treatments such as IV fluids or blood products and monitor patients for any reactions.  </li><li>Provide wound care management. </li><li>Assist in medical procedures, invasive or non-invasive, as needed. </li><li>Facilitate the process of safe patient`s admission, transfer, and discharge. </li><li>Monitor and assess the health status of both the mother and baby, including vital signs, fetal heart rate, contractions, and postpartum recovery </li><li>Educate and support expectant mothers and their families on various topics related to prenatal care, childbirth, breastfeeding, and newborn care. </li><li>Collaborate with a multidisciplinary healthcare team, including physicians, midwives, and other healthcare professionals, to ensure coordinated and comprehensive care for patients. </li><li>Administer medications, intravenous fluids, and other treatments as prescribed by healthcare providers, including newborn vaccination. </li><li>Perform newborn screening as per DOH recommendations. </li><li>Perform newborn bath as required. </li><li>Provide emotional support and counselling to expectant mothers and their families, addressing their concerns and answering any questions they may have. </li><li>Respond to emergencies and provide immediate care as needed, including performing CPR and other life-saving measures. </li><li>Performs CTG monitoring and interprets findings of foetal heart rates and recognises when to escalate to the obstetrician, reflective of the scope of practice, competence, and clinical privileging. </li><li>Support, promote, and protect the ten steps within the WHO Mother Baby Friendly Hospital Initiative recommendations during the antenatal, intrapartum, postnatal, and newborn periods. </li><li>Maintain essential life support as per regulatory requirements and scope of practice such as but not limited to Basic Life Support, PROMPT, CTG and Neonatal Resuscitation. </li><li>Provides parents with bereavement support, advice, and compassion during end-of-life care in relation to congenital birth defects, loss of pregnancy, miscarriage, stillbirth, and neonatal death </li></ul> Qualifications: Essential: the post holder must <ul><li>Have an appropriate license to work as a registered nurse in the relevant regulatory health authority with all the qualifications and experience these mandates. </li><li>Manage their own professional re-licensure. </li><li>Hold a valid American Heart Association Basic Life Support Provider card. </li><li>Be willing to work across departments when necessary.  </li><li>Be able to communicate clearly and effectively in English (spoken and written) </li></ul>DESIRABLE: The post holder should have: <ul><li>Evidenced ability to work as part of an inter-professional team. </li><li>Organizational and administrative skills with which to use the electronic medical record platform for clinical documentation. </li></ul>Be able to communicate effectively in Arabic </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> رؤيتنا التمريضية: في NMC Healthcare، نلتزم بتقديم التميّز السريري من خلال رعاية آمنة ومتعاطفة وشخصية لكل مريض، في كل مرة. مهمتنا التمريضية: لتجسيد التميّز السريري، ستسعى كل ممرِضة في NMC إلى: <ul><li>فعل الشيء الصحيح </li><li>أن تكون مناصرة للمريضة </li><li>أن تكون منفتحة وشفافة </li><li>تقديم رعاية آمنة ومتعاطفة </li><li>التعرّف على تفرد كل مريضة </li><li>المساهمة في تجربة مريضة مميزة </li><li>الانخراط والمساهمة في ثقافة التعلم </li><li>قيادة وتأثير التغييرات في الرعاية الصحية </li></ul>قيمنا التمريضية: سنحقق هذا من خلال قيمنا الأساسية: <ul><li>السلامة </li><li>التميز </li><li>الأخلاقيات </li><li>الثقة </li><li>التعاون </li></ul>سيعمل المستلم للوظيفة بشكل تعاوني مع أعضاء الفريق الآخرين، ملتزمًا وحيًا باستراتيجية التمريض في NMC من أجل توفير رعاية آمنة ومتميزة لمريضهم، ولمرافقي المريضة طوال الوقت، في كل مرة. المسؤوليات: <ul><li>تحمل مسؤولية توفير وتنسيق رعاية المريضة، وتثقيف المرضى والجمهور حول حالات صحية مختلفة، وتقديم النصائح والدعم العاطفي للمريضة وأفراد عائلتهم. </li><li>تقييم وتحديد احتياجات المرضى وتنفيذ ومراقبة الخطة الطبية للمريضة وعلاجها. سيعملون مع فريق من الأطباء وأخصائيي الرعاية الصحية الآخرين أو المهن الصحية المساعدة في بيئات مختلفة. </li><li>إجراء تقييم منهجي للمريضة، وإعادة التقييم، وجمع البيانات ذات الصلة حول صحة المريضة أو وضعها. </li><li>فهم وتحليل معلومات وتقييم البيانات. </li><li>تحديد تشخيصات تمريضية فعلية ومحتملة، ومشكلات وقضايا. </li><li>تحديد النتائج المتوقعة والمتنبأ بها للعناية المخطط لها للمريضة. </li><li>إنشاء وتقييم خطط رعاية المريضة مع الفريق البيني المهني، بالتعاون مع المريضة ومرافقيها. </li><li>تسجيل العلامات الحيوية، والتعرف على، Address ومتابعة جميع الشذوذ. </li><li>الحفاظ على وتحديث المهارات التقنية والسريرية المرتبطة بممارسة التمريض. </li><li>اعتماد استراتيجيات لتعزيز صحة المرضى وبيئة آمنة. </li><li>فهم الاختبارات التشخيصية المختلفة والفحوص المعملية. </li><li>إجراء وبداية العلاج بالضوء وفق أمر الطبيب وفهم نطاق قيم نتائج البيليروبين والعمل وفقًا لذلك. </li><li>توفير الإنعاش الحيوي الأساسي وفق المتطلبات التنظيمية ونطاق الممارسة مثل، ولكن لا تقتصر على الإنعاش الأساسي، الإنعاش المتقدم للأطفال، الإنعاش القلبي المتقدم، الإنعاش للأطفال حديثي الولادة، الخ. </li><li>إعداد المرضى للفحص الطبي والعلاج. </li><li>إعطاء الأدوية ومراقبة المرضى لأي آثار جانبية وتفاعلات. </li><li>إعطاء علاجات مثل السوائل الوريدية أو منتجات الدم ومراقبة المرضى لأي تفاعلات. </li><li>توفير رعاية الجروح وإدارتها. </li><li>المساعدة في الإجراءات الطبية، جراحية أو غير جراحية، حسب الحاجة. </li><li> تسهيل عملية قبول المريض الآمن، النقل، وخروجه. </li><li>مراقبة وتقييم حالة الصحة للأم والطفل معًا، بما في ذلك العلامات الحيوية ونبض قلب الجنين والانقباضات والتعافي بعد الولادة </li><li>تثقيف ودعم الأمهات المتوقعات وعائلاتهن في مواضيع مختلفة تتعلق بالرعاية قبل الولادة، والولادة، والرضاعة، ورعاية المولود الجديد. </li><li>التعاون مع فريق رعاية صحية متعدد التخصصات، بما في ذلك الأطباء والقابلات وغيرهم من المهنيين الصحيين، لضمان رعاية منسقة وشاملة للمرضى. </li><li>إعطاء الأدوية والسوائل الوريدية وعلاجات أخرى كما يصفها مقدمو الرعاية الصحية، بما في ذلك تلقيح حديثي الولادة. </li><li>إجراء فحص حديثي الولادة وفق توصيات وزارة الصحة. </li><li>إجراء حمام حديثي الولادة عند الطلب. </li><li>توفير الدعم العاطفي والمشورة للأمهات المتوقعات وعائلاتهن، مع العناية بمخاوفهم والإجابة عن أي أسئلة قد تكون لديهم. </li><li>الاستجابة للطوارئ وتقديم الرعاية الفورية عند الحاجة، بما في ذلك إجراء الإنعاش القلبي والرئوي وغيره من إجراءات إنقاذ الحياة. </li><li>القيام بمراقبة CTG وتفسير نتائج معدل ضربات قلب الجنين والتعرّف على متى يجب التصعيد إلى طبيب التوليد، بما يتوافق مع نطاق الممارسة والكفاءة والامتياز السريري. </li><li>دعم، تعزيز، وحماية الخطوات العشر الواردة في توصيات مبادرة المستشفى المعتمد من منظمة الصحة العالمية الأم والطفل خلال فترات الحمل والولادة والنفاس والمواليد الجدد. </li><li>الحفاظ على دعم الحياة الأساسي وفق المتطلبات التنظيمية ونطاق الممارسة مثل الإنعاش الأساسي، PROMPT، CTG وإنعاش حديثي الولادة. </li><li>تزويد الآباء بدعم الحزن، والنصائح، والتعاطف خلال رعاية نهاية الحياة فيما يتعلق بالتشوهات الخلقية، وفقدان الحمل، والإجهاض، والوفاة المبكرة للطفل حديث الولادة </li></ul> المؤهلات: أساسي: يجب أن يكون لدى حامل الوظيفة <ul><li>رخصة مناسبة للعمل كممرِّضة مسجلة لدى الجهة التنظيمية الصحية المعنية مع جميع المؤهلات والخبرة التي تمليها هذه المتطلبات. </li><li>إدارة تجديد ترخيصهم المهني الخاص بهم. </li><li>امتلاك بطاقة اعتماد الإنعاش الأساسي من American Heart Association سارية. </li><li>الاستعداد للعمل عبر الأقسام عند الضرورة. </li><li>القدرة على التواصل بوضوح وفعالية باللغة الإنجليزية (محادثة وكتابة) </li></ul>مرغوب فيه: يجب أن يكون لدى حامل الوظيفة يجب أن يمتلك: <ul><li>قدرة مثبتة على العمل كجزء من فريق بين التخصصات المهنية. </li><li>مهارات تنظيمية وإدارية لاستخدام منصة السجل الطبي الإلكتروني للتوثيق السريري. </li></ul>القدرة على التواصل بشكل فعال باللغة العربية </div>

Full Time Bayt

Registered Nurse

On-site - UAE - Abu Dhabi 24 July 2026

Healthcare & Medical

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Our Nursing Vision: At NMC Healthcare, we are committed to providing clinical excellence through safe, compassionate, and individualized care to every patient, every time. Our Nursing Mission: To exemplify clinical excellence, every NMC nurse will seek to: <ul><li>Do the right thing </li><li>Be the patient’s advocate </li><li>Be open and transparent </li><li>Deliver safe, compassionate care </li><li>Recognize the uniqueness of each patient </li><li>Contribute to an outstanding patient’s experience </li><li>Engage with and contribute to, a learning culture </li><li>Lead and influence changes in healthcare </li></ul>Our Nursing Values: We will achieve this through our core values: <ul><li>Safety </li><li>Excellence </li><li>Ethics </li><li>Trust </li><li>Collaboration </li></ul>The post holder will work collaboratively with other team members, uphold and live the NMC Nursing Strategy in order to provide safe and outstanding care to their patient, to the patient's bystanders all the time, every time Responsibilities: <ul><li>Be responsible for providing and coordinating patient care, educating patients and the public about various health conditions, and providing advice and emotional support to patients and their family members. </li><li>Assess and identify patients' needs and implement and monitor the patient's medical plan and treatment. They will work with a team of physicians and other health care specialists or allied health in various settings. </li><li>Perform systematic patient assessment, re-assessment and collect pertinent data about the patient’s health or situation. </li><li>Understand and analyse the assessment information and data. </li><li>Determine actual and potential nursing diagnoses, problems, and issues. </li><li>Define the predicted and expected outcomes of the patient’s planned care. </li><li>Create and evaluate patient care plans with the interprofessional team, in collaboration with the patient and patient's bystanders. </li><li>Record vital signs, recognize,address and escalate all abnormalities. </li><li>Maintain and update technical and clinical skills related to nursing practice. </li><li>Employ strategies to promote patients’ health and a safe environment. </li><li>Understand different diagnostic tests and laboratory examinations. </li><li>Perform essential life support as per regulatory requirements and scope such as but not limited to Basic Life Support, Pediatric Advanced Life Support, Advanced Cardiac Life Support, Neonatal Resuscitation etc. </li><li>Prepare patients for medical examination and treatment. </li><li>Administer medications and monitor patients for any side effects and reactions. </li><li>Administer treatments such as IV fluids or blood products and monitor patients for any reactions. </li><li>Provide wound care management. </li><li>Assist in medical procedures invasive or non-invasive as needed. </li><li>Facilitate the process of safe patient`s admission, transfer and discharge. </li><li>Provide comprehensive nursing care to pregnant women during all stages of their pregnancy, including prenatal, labor, delivery, and postpartum care. </li><li>Monitor and assess the health status of both the mother and baby, including vital signs, fetal heart rate, contractions, and postpartum recovery. </li><li>Assist with the management of labor, including monitoring progress, administering medication, providing pain relief, and assisting with the delivery process. </li><li>Educate and support expectant mothers and their families on various topics related to prenatal care, childbirth, breastfeeding, and newborn care. </li><li>Collaborate with a multidisciplinary healthcare team, including physicians, midwives, and other healthcare professionals, to ensure coordinated and comprehensive care for patients. </li><li>Administer medications, intravenous fluids, and other treatments as prescribed by healthcare providers. </li><li>Assist with the preparation and maintenance of sterile delivery rooms and equipment. Provide emotional support and counselling to expectant mothers and their families, addressing their concerns and answering any questions they may have. </li><li>Respond to emergencies and provide immediate care as needed, including performing CPR and other life-saving measures. </li><li>Monitor the progress of labouring mothers, performs CTG monitoring and interprets findings of foetal heart rates and recognises when to escalate to the obstetrician, reflective of scope of practice, competence, and clinical privileging. </li><li>Perform immediate post-delivery care of the newborn(s) to include (but not limited to) taking of cord blood gases, performing the initial steps of newborn care, newborn identification, physical assessment and monitoring of vital signs, with immediate recognition and escalation to the neonatologist as needed, in accordance to scope of practice. </li><li>Support, promote, and protect the ten steps within the WHO Mother Baby Friendly Hospital Initiative recommendations during the antenatal, intrapartum, postnatal, and newborn periods. </li><li>Maintain essential life support as per regulatory requirements and scope of practice such as but not limited to Basic Life Support, PROMPT, CTG and Neonatal Resuscitation. </li></ul>Provides parents with bereavement support, advice and compassion during end-of-life care in relation to congenital birth defects, loss of pregnancy, miscarriage, stillbirth and neonatal death Qualifications: Essential: the post holder must <ul><li>Have an appropriate license to work as a registered nurse in the relevant regulatory health authority with all the qualifications and experience these mandates. </li><li>Manage their own professional re-licensure. </li><li>Hold a valid American Heart Association Basic Life Support Provider card. </li><li>Be willing to work across departments when necessary. </li><li>Be able to communicate clearly and effectively in English (spoken and written) </li></ul>DESIRABLE: The post holder should have: <ul><li>Evidenced ability to work as part of an inter-professional team. </li><li>Organizational and administrative skills with which to use the electronic medical record platform for clinical documentation. </li></ul>Be able to communicate effectively in Arabic </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> رؤيتنا التمريضية: في NMC للرعاية الصحية، نحن ملتزمون بتقديم التميز السريري من خلال رعاية آمنة وتعاونية ومخصصة لكل مريض، في كل مرة. مهمتنا التمريضية: لتجسيد التميز السريري، كل ممرضة في NMC ستسعى إلى: <ul><li>القيام بالصحيح </li><li>أن تكون مناصرة المريض </li><li>أن تكون منفتحة وشفافة </li><li>تقديم رعاية آمنة ومتعاطفة </li><li>التعرف على تفرد كل مريض </li><li>المساهمة في تجربة مريض استثنائية </li><li>التفاعل مع ثقافة تعلم والمساهمة فيها </li><li>قيادة وتوجيه التغييرات في الرعاية الصحية </li></ul>قيمنا التمريضية: سنحقق ذلك من خلال قيمنا الأساسية: <ul><li>السلامة </li><li>التميز </li><li>الأخلاقيات </li><li>الثقة </li><li>التعاون </li></ul>سيتعاون حامل المنصب مع أعضاء الفريق الآخرين، ويحافظ ويعيش استراتيجية التمريض في NMC من أجل تقديم رعاية آمنة ومتميزة لمريضهم، ولجوار المريضين طوال الوقت، في كل مرة المسؤوليات: <ul><li>التحمل المسؤولية عن توفير وتنسيق رعاية المرضى، وتثقيف المرضى والجمهور حول حالات صحية متنوعة، وتقديم النصيحة والدعم العاطفي للمرضى وأفراد عائلاتهم. </li><li>تقييم وتحديد احتياجات المرضى وتنفيذ ومراقبة الخطة الطبية للمريض وعلاجه. سيعملون مع فريق من الأطباء وأخصائيي الرعاية الصحية الآخرين أو أطباء مساعدين في بيئات مختلفة. </li><li>إجراء تقييم منهجي للمريض، وإعادة التقييم وجمع البيانات المتعلقة بصحة المريض أو حالته. </li><li>فهم وتحليل معلومات وتقييم البيانات. </li><li>تحديد التشخيصات التمريضية الفعلية والمتوقعة، والمشكلات والقضايا. </li><li>تحديد النتائج المتوقعة والمخطط لها لرعاية المريض. </li><li>إنشاء وتقييم خطط رعاية المرضى مع فريق الصحة المشتركة، بالتعاون مع المريض وجوار المريض. </li><li>توثيق العلامات الحيوية، التعرف ومعالجة وتصعيد جميع الشذوذ. </li><li>الحفاظ على المهارات التقنية والسريرية المتعلقة بممارسة التمريض وتحديثها. </li><li>استخدام استراتيجيات لتعزيز صحة المرضى وبيئة آمنة. </li><li>فهم اختبارات التشخيص المختلفة والفحوص المخبرية. </li><li>أداء دعم الحياة الأساسي وفق المتطلبات التنظيمية ونطاق الممارسة مثل ولكن لا تقتصر على دعم الحياة الأساسي، دعم الحياة المتقدم للأطفال، دعم الحياة القلبي المتقدم، الإنعاش الخدجي، الخ.) </li><li>إعداد المرضى للفحص الطبي والعلاج. </li><li>إعطاء الأدوية ومراقبة المرضى لأي آثار جانبية وتفاعلات. </li><li>إعطاء العلاجات مثل سوائل وريدية أو منتجات دم ومراقبة المرضى لأي تفاعلات. </li><li>توفير رعاية جراحية للحد من الجروح وإدارتها. </li><li>المساعدة في الإجراءات الطبية الغازية أو غير الغازية عند الحاجة. </li><li>تسهيل عملية قبول المرضى الآمن ونقلهم وخروجهم. </li><li>توفير رعاية تمريضية شاملة للنساء الحوامل خلال جميع مراحل حملهن، بما في ذلك الرعاية قبل الولادة والولادة والمرحلة ما بعد الولادة. </li><li>مراقبة وتقييم حالة صحة الأم والجنين، بما في ذلك العلامات الحيوية، معدل نبضات الجنين، الانقباضات، والتعافي بعد الولادة. </li><li>المساعدة في إدارة العمل، بما في ذلك متابعة التقدم، إعطاء الأدوية، توفير تخفيف الألم، والمساعدة في عملية الولادة. </li><li>التثقيف ودعم الأمهات المتوقعات وعائلاتهن حول مواضيع متعددة تتعلق بالرعاية قبل الولادة، والولادة، والرضاعة الطبيعية، ورعاية المولود الجديد. </li><li>التعاون مع فريق رعاية صحية متعدد التخصصات، بما في ذلك الأطباء والقابلات وباقي مقدمي الرعاية الصحية، لضمان رعاية منسقة وشاملة للمرضى. </li><li>إعطاء الأدوية والسوائل الوريدية وعلاجات أخرى كما يصفها مقدمو الرعاية الصحية. </li><li>المساعدة في الإعداد وصيانة غرف الولادة المعقمة والمعدات. تقديم الدعم العاطفي والاستشارات للأمهات المتوقعات وأفراد عائلاتهن، ومعالجة مخاوفهن والإجابة على أي أسئلة لديهن. </li><li>الاستجابة للطوارئ وتقديم الرعاية الفورية عند الحاجة، بما في ذلك تنفيذ الإنعاش القلبي الرئوي وغيره من إجراءات إنقاذ الحياة. </li><li>مراقبة تقدم النساء أثناء المخاض، إجراء مراقبة CTG وتفسير نتائج معدل نبض الجنين والتعرف على متى يجب التصعيد إلى طبيب التوليد، وهو يعكس نطاق الممارسة والكفاءة والتخويل الطبي. </li><li>توفير الرعاية الفورية بعد الولادة للحديثين الولادة تشمل (وليس حصراً) أخذ عينات دم الحبل السري، تنفيذ خطوات الرعاية الأولية للمولود الجديد، تحديد هوية المولود، الفحص البدني ومراقبة العلامات الحيوية، مع التعرف والتصعيد الفوري إلى طبيب حديثي الولادة حسب الحاجة، وفقًا لنطاق الممارسة. </li><li>دعم وتعزيز وحماية الخطوات العشر ضمن توصيات مبادرة المستشفى الملائم للأم والطفل التابعة لWHO خلال فترات ما قبل الولادة والألم والبعد والمواليد الجدد. </li><li>الحفاظ على دعم الحياة الأساسي وفق المتطلبات التنظيمية ونطاق الممارسة مثل دعم الحياة الأساسي، PROMPT، CTG وإنعاش حديثي الولادة. </li></ul>يوفر للوالدين دعم الحزن، والنصح والتعاطف خلال رعاية آخر مراحل الحياة فيما يتعلق بتشوهات قلبية خلقية، فقدان الحمل، الإجهاض، وفاة حديثي الولادة والجنين. المؤهلات: أساسي: يجب أن يكون حامل المنصب <ul><li>لديه ترخيص مناسب للعمل كممرضة مسجلة لدى الجهة التنظيمية الصحة المعنية بجميع المؤهلات والخبرات التي تفرضها تلك الجهة. </li><li>إدارة رخصته المهنية بإعادة الترخيص الخاصة به. </li><li>يحمل بطاقة صالحة من جمعية القلب الأمريكية لدعم الحياة الأساسية. </li><li>مستعد للعمل عبر الأقسام عند الضرورة. </li><li>قادر على التواصل بشكل واضح وفعال باللغة الإنجليزية (منطقية ومكتوبة) </li></ul>مرغوب فيه: يجب أن يمتلك حامل المنصب: <ul><li>قدرة مثبتة على العمل كجزء من فريق متعدد التخصصات. </li><li>المهارات التنظيمية والإدارية لاستخدام منصة السجل الطبي الإلكتروني للتوثيق السريري. </li></ul>القدرة على التواصل بفعالية باللغة العربية </div>

Full Time Gulf Talnet

Customer Care Trainee

On-site - UAE - Dubai 24 July 2026

Customer Service

For over seven decades, Chalhoub Group has been a partner and creator of luxury experiences in the Middle East. In its pursuit to excel as a hybrid luxury retailer, the Group has curated a portfolio of over 10 owned brands and strengthened its distribution and marketing expertise for over 400 international names across luxury fashion, beauty, jewellery, watches, eyewear, and art de vivre categories. Every step at Chalhoub Group is taken to build a future where luxury dreams become reality — bridging cultures and crafting memorable experiences for our consumers. Be it by constantly reinventing itself, committing to innovation, or embracing new technologies, the Group is shaping the future of luxury retail. It delivers seamless omnichannel experiences across more than 950 stores, online platforms, and mobile apps. Driving this innovation journey is The Greenhouse — the Group’s innovation hub, incubator, and accelerator for startups and emerging businesses, regionally and globally. Chalhoub Group fosters a people-at-heart culture rooted in diversity, equity, and inclusion, and a workplace catalysed by forward thinking and future-proofing. Today, it brings together over 16,000 talented professionals across eight countries in the Middle East, with a presence in LATAM. Their collective efforts have earned the Group the Great Place to Work® certification in several markets. Sustainability is at the core of the Group’s strategy, guided by a clear commitment to people, partners, and the planet. Chalhoub Group is proud to be a member of the United Nations Global Compact, a signatory of the Women’s Empowerment Principles, and to have pledged to reach Net Zero by 2040. <h4>Role overview</h4> This traineeship is a 6-month contract based in our Head Office in JAFZA, Jebal Ali. The work structure consists of 8 hours plus 1 hour lunch, 5 days a week plus 2 days off (weekends not fixed). During the 6-month training period, the candidate will gain work experience while learning on the job and receiving a monthly salary and benefits. The objective is not only to provide valuable experience, but also to identify and develop long-term talent that could potentially become part of our team after the trainee program. <h4>Key responsibilities:</h4> <ul> <li>Respond to customer inquiries via phone, email, and live chat in a professional and timely manner.</li> <li>Provide accurate information about Dyson products, services, and promotions.</li> <li>Assist customers with troubleshooting, product setup, and usage guidance.</li> <li>Handle customer complaints and resolve issues to ensure customer satisfaction.</li> <li>Document customer interactions and maintain accurate records.</li> <li>Collaborate with team members to ensure a seamless customer experience.</li> <li>Participate in ongoing training and development programs.</li> </ul> <h4>What you'll need to succeed</h4> <ul> <li>High school diploma or equivalent; college degree preferred.</li> <li>Strong communication skills, both verbal and written in English.</li> <li>Excellent interpersonal skills in English and Arabic and a customer-centric attitude.</li> <li>Ability to work in a fast-paced environment and handle multiple tasks.</li> <li>Proficiency in MS Excel and basic AI chat prompts.</li> <li>Proficiency in using computers and customer service software.</li> <li>Prior customer service experience is required.</li> <li>Technical background is preferable.</li> </ul> <h4>What we can offer you</h4> With us, you will turn your aspirations into reality. We will help shape your journey through enriching experiences, learning and development opportunities, and exposure to different assignments within your role or through internal mobility. Our Group offers diverse career paths for those who are extraordinary, every day. We recognise the value that you bring, and we strive to provide a competitive benefits package which includes health care, child education contribution, remote and flexible working policies as well as exclusive employee discounts. <h4>Using GenAI in your application process</h4> To support a fair and consistent experience for all candidates, we ask that assessments and interviews are completed independently and without assistance from generative AI tools. This ensures we understand your strengths, your thinking, and how you approach real situations. <h4>We invite all applicants to apply</h4> It takes diversity of thought, culture, background, differing abilities and perspectives to truly inspire, exhilarate and delight our customers. At Chalhoub Group, we are committed to inclusion and diversity. We welcome all applicants to apply and be part of our exciting future. We ensure equal opportunity for all our applicants without regard to gender, age, race, religion, national origin or disability status.

على مدار أكثر من سبعين عامًا، كانت مجموعة شالهووب شريكًا ومبدعًا لتجارب الرفاهية في الشرق الأوسط. في سعيها للتفوّق كعارض تجزئة فخم هجيني، قامت المجموعة بجمع محفظة تتجاوز 10 علامات تجارية مملوكة لها وقوّيت خبرتها في التوزيع والتسويق لأكثر من 400 اسم دولي عبر فئات الموضة الفخمة، والجمال، والمجوهرات، والساعات، والنظارات، والفنون الحياتية. يُؤخذ كل خطوة في مجموعة شالهووب بعين الاعتبار لبناء مستقبل تتحقق فيه أحلام الفخامة — جسر بين الثقافات وصناعة تجارب لا تُنسى للمستهلكين. سواء من خلال إعادة ابتكار نفسها باستمرار، والالتزام بالابتكار، أو تبني تقنيات جديدة، فإن المجموعة تشكّل مستقبل تجارة التجزئة الفاخرة. تقدم تجارب شاملة عبر قنوات متعددة في أكثر من 950 متجرًا، ومنصات عبر الإنترنت، وتطبيقات محمولة. تقود هذه الرحلة الابتكارية حاضنة Greenhouse — مركز الابتكار للحياة، وجاذرة، ومسرّع للشركات الناشئة والأنشطة الاقتصادية الواعدة إقليميًا وعالميًا. تُعزز مجموعة شالهووب ثقافة قائمة على الإنسان في صميمها، قائمة على التنوع والمساواة والشمول، ومكان عمل يحفّز التفكير المستقبلي والتأمين على المستقبل. اليوم، تجمع ما يزيد عن 16,000 محترف موهوب عبر ثمانية دول في الشرق الأوسط، مع وجود في LATAM. جهودهم الجماعية أكسبت المجموعة شهادة Great Place to Work® في عدة أسواق. الاستدامة في صلب استراتيجية المجموعة، من خلال التزام واضح تجاه الناس والشركاء والكوكب. تفخر مجموعة شالهووب بأن تكون عضوًا في الاتفاق العالمي للأمم المتحدة، وموقّعًا على مبادئ تمكين المرأة، وأن تعهدت بالوصول إلى صافي انبعاثات صفرية بحلول 2040. <h4>نظرة عامة على الدور</h4> هذا التدريب عقده 6 أشهر مقره المكتب الرئيسي في JAFZA، جبل علي. بنية العمل تتكوّن من 8 ساعات بالإضافة إلى ساعة الغداء، 5 أيام في الأسبوع مع يومي عطلة (عطلة نهاية الأسبوع غير ثابتة). خلال فترة التدريب التي تمتد 6 أشهر، سيكتسب المتدرب خبرة عملية أثناء التعلم أثناء العمل وتلقي راتب ومزايا شهرية. الهدف ليس فقط توفير خبرة قيمة، بل تحديد وتطوير مواهب طويلة الأمد قد تصبح جزءًا من فريقنا بعد برنامج المتدرب. <h4>المسؤوليات الأساسية:</h4> <ul> <li>الرد على استفسارات العملاء عبر الهاتف، البريد الإلكتروني، والدردشة الحية بمهنية وفي الوقت المناسب.</li> <li>توفير معلومات دقيقة حول منتجات Dyson وخدماتها وعروضها الترويجية.</li> <li>مساعدة العملاء في استكشاف الأخطاء، إعداد المنتج، وتوجيه الاستخدام.</li> <li>التعامل مع شكاوى العملاء وحل المشكلات لضمان رضاهم.</li> <li>توثيق تفاعلات العملاء والحفاظ على سجلات دقيقة.</li> <li>التعاون مع أعضاء الفريق لضمان تجربة عميل سلسة.</li> <li>المشاركة في برامج التدريب والتطوير المستمرة.</li> </ul> <h4>ما ستحتاجه للنجاح</h4> <ul> <li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ يفضّل شهادة جامعية.</li> <li>مهارات تواصل قوية، شفوية ومكتوبة بالإنجليزية.</li> <li>مهارات تواصل بين شخصية ممتازة بالإنجليزية والعربية وتوجّه مركزي نحو العميل.</li> <li>القدرة على العمل في بيئة سريعة وتعدد المهام.</li> <li>إتقان MS Excel ومطالبات الذكاء الاصطناعي الأساسية للدردشة.</li> <li>إتقان استخدام الحواسيب وبرامج خدمة العملاء.</li> <li>خبرة سابقة في خدمة العملاء مطلوبة.</li> <li>خلفية تقنية مفضلة.</li> </ul> <h4>ما يمكننا تقديــمه لك</h4> معنا، ستحوّل تطلعاتك إلى واقع. سنساعد في تشكيل مسارك من خلال تجارب غنية، فرص تعلم وتطوير، وتعرّف على مهام مختلفة ضمن دورك أو من خلال التنقل الداخلي. تقدم مجموعتنا مسارات وظيفية متنوعة لأولئك الذين هم استثنائيون، كل يوم. نُقدّر القيمة التي تقدمها، ونسعى لتوفير حزمة مزايا تنافسية تشمل الرعاية الصحية، مساهمة في تعليم الأطفال، سياسات عمل عن بُعد ومرنة، بالإضافة إلى خصومات حصرية للموظفين. <h4>استخدام GenAI في عملية التقديم</h4> لدعم تجربة عادلة ومتسقة لجميع المرشحين، نطلب إكمال التقييمات والمقابلات بشكل مستقل وبدون مساعدة من أدوات الذكاء الاصطناعي التوليدية. هذا يضمن فهم نقاط قوتك وتفكيرك وكيف تتعامل مع مواقف واقعية. <h4>ندعو جميع المتقدمين للتقدم</h4> تتطلب الإلهام الحقيقي وتحميس وإسعاد عملائنا تنوع الفكر والثقافة والخلفيات والإمكانات والمنظورات. في مجموعة شالهووب، نلتزم بالشمول والتنوع. نرحب بجميع المتقدمين للتقدم وأن يكونوا جزءًا من مستقبلنا المثير. نضمن فرص متساوية لجميع المتقدمين بغض النظر عن الجنس أو العمر أو العرق أو الدين أو الأصل القومي أو حالة الإعاقة.

Full Time Bayt

Senior Regional Sales Manager

On-site - UAE - Abu Dhabi 21 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Location: Dubai, United Arab EmiratesThales people architect solutions at the heart of the defence-security continuum. Interoperable and secure information and telecommunications systems for defence, security, and civil operators, are based upon innovative use of radiocommunications, networks, and cybersecurity. We are ground breaking new digital technologies such as 4G mobile communications, cryptography, cloud computing and big data for use in physical protection systems, and critical information systems.For over 50 years, Thales has been a trusted partner of the United Arab Emirates, providing innovative and cutting-edge solutions in Defence, Aeropsace and Cyber & Digital, aligned with the nation’s long-term vision. With a strong local presence and more than 500 employees across three offices, Thales is deeply embedded within the UAE’s ecosystem. Thales Emarat Technologies plays a pivotal role as a key industrial enabler, fostering national sovereignty, self-reliance, and innovation. Through localization, strategic collaboration, and exporting ‘Made in the Emirates’ technologies to global markets, we contribute significantly to the UAE’s ambitious growth and development while helping build a future we call all trust.As part of our regional growth strategy, we are seeking a Business Development & Capture Leader to accelerate the expansion of our Protection Systems & Security business across the United Arab Emirates and the broader Middle East region. Role Purpose The Capture Leader is responsible for driving the growth of Thales Protection Systems and Security solutions across the United Arab Emirates, while supporting business expansion throughout the Middle East region. The role focuses on identifying, qualifying and developing new business opportunities, building strong customer relationships and converting qualified opportunities into profitable orders. The Capture Leader works closely with Country Directors, Key Account Managers, Business Development teams and Bid & Capture Projects teams to develop a sustainable pipeline and achieve order intake objectives. A key success factor for this position is the ability to apply a rigorous opportunity qualification methodology, ensuring that resources are focused on the most winnable and strategically relevant opportunities. Key Responsibilities Business Development <ul><li>Develop and execute account and territory plans to achieve sales objectives across the UAE and Middle East markets.</li><li>Identify and develop new business opportunities within government, public safety, critical infrastructure, airports and energy sectors.</li><li>Build and maintain strong relationships with customers, consultants, EPC, system integrators and key industry stakeholders.</li><li>Promote the Thales Security portfolio and value proposition across target markets.</li><li>Support market expansion initiatives and identify new growth areas within the region.</li></ul>Opportunity Qualification & Pipeline Management   <ul><li>Apply disciplined qualification methodologies (MEDDPICC, Capture Management and Sales Governance processes) to assess opportunities.</li><li>Evaluate customer needs, decision processes, competitive landscape, business value and win probability.</li><li>Maintain a healthy and qualified sales pipeline aligned with business objectives.</li><li>Ensure accurate opportunity data, forecasting and reporting within CRM tools.</li><li>Participate in opportunity reviews, pipeline reviews and business governance meetings.</li></ul>Sales Execution <ul><li>Lead commercial activities from opportunity identification through contract award.</li><li>Coordinate internal resources to develop winning commercial strategies.</li><li>Support bid preparation, proposal reviews and customer presentations.</li><li>Negotiate commercial terms in coordination with management, legal and finance teams.</li><li>Close deals and secure order intake and revenue growth while maintaining profitability objectives.</li></ul>Customer Engagement <ul><li>Develop trusted relationships with customer decision-makers and influencers.</li><li>Support customer satisfaction and long-term account development.</li><li>Identify upsell, cross-sell and follow-on business opportunities.</li><li>Gather market intelligence and competitive information to support business decisions.</li></ul>Collaboration <ul><li>Work closely with Country Directors, Key Account Managers, Capture Managers and Bid Teams.</li><li>Coordinate with Business Lines to align customer requirements with solution offerings.</li><li>Contribute to regional business reviews and strategic planning activities.</li></ul>Skills & Experience <ul><li>10+ experience in B2G and B2B sales of complex solutions within Safety, Security, Defence, Critical Infrastructure or Technology sectors.</li><li>Strong knowledge of the UAE market and understanding of Middle East business environments.</li><li>Demonstrated ability to develop new business and manage complex sales cycles.</li><li>Experience with structured sales qualification methodologies such as MEDDPICC.</li><li>Strong negotiation, presentation and relationship-building skills.</li><li>Excellent pipeline management and forecasting discipline.</li><li>Self-driven, customer-focused and results-oriented mindset.</li><li>Fluent English required; Arabic is considered a strong advantage.</li></ul>At Thales we provide CAREERS and not only jobs. With Thales employing 80,000 employees in 68 countries our mobility policy enables thousands of employees each year to develop their careers at home and abroad, in their existing areas of expertise or by branching out into new fields. Together we believe that embracing flexibility is a smarter way of working. Great journeys start here, apply now! </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة يبتكر أعضاء ثالس الحلول في قلب منظومة الدفاع-الأمن. أنظمة المعلومات والاتصالات المتوافقة والآمنة لقطاعات الدفاع والأمن والعمليات المدنية، تستند إلى استخدام مبتكر للاتصالات الراديوية والشبكات والأمن السيبراني. نحن نُطلق تقنيات رقمية جديدة مثل اتصالات الجوال 4G، والتشفير، والحوسبة السحابية والبيانات الضخمة لاستخدامها في أنظمة الحماية الفيزيائية وأنظمة المعلومات الحيوية. لأكثر من 50 عامًا، كانت ثالس شريكاً موثوقاً لدولة الإمارات العربية المتحدة، مقدّمة حلول مبتكرة ومتقدمة في الدفاع والفضاء والأمن السيبراني والرقمي، بما يتوافق مع رؤية الوطن طويلة المدى. بوجود محلية قوية وأكثر من 500 موظف عبر ثلاثة مكاتب، تتغلغل ثالس عميقاً في منظومة الإمارات. تلعب ثالس إمارات تكنولوجيز دوراً محورياً كممكّن صناعي رئيسي، داعمة السيادة الوطنية، الاعتماد على الذات، والابتكار. من خلال التصنيع المحلي، والتعاون الاستراتيجي، وتصدير تقنيات “صُنع في الإمارات” إلى الأسواق العالمية، نساهم بشكل كبير في النمو والتطور الطموحين للإمارات مع المساعدة في بناء مستقبل نضعه جميعاً ثقة. كجزء من استراتيجية النمو الإقليمية لدينا، نحن نبحث عن قائد تطوير أعمال والتقاط فرص لتسريع توسع أعمال أنظمة الحماية والأمن لدينا عبر الإمارات العربية المتحدة والمنطقة الأوسع في الشرق الأوسط. الغرض من الدور يقع على قائد الالتقاط مسؤولية قيادة نمو حلول أنظمة الحماية والأمن من ثالس في الإمارات العربية المتحدة، مع دعم التوسع التجاري في منطقة الشرق الأوسط. يركز الدور على تحديد الفرص التجارية الجديدة وتأهيلها وتطويرها، وبناء علاقات قوية مع العملاء وتحويل الفرص المؤهلة إلى أوامر مربحة. يعمل قائد الالتقاط عن كثب مع مديري الدول، ومديري الحسابات الرئيسية، وفرق تطوير الأعمال وفرق العطاء والالتقاط للتطوير خط أنابيب مستدام وتحقيق أهداف استيعاب الطلب. أحد عوامل النجاح الرئيسية لهذا المنصب هو القدرة على تطبيق منهجية تأهيل فرص صارمة، لضمان تركيز الموارد على الفرص الأكثر ربحية وذات الصلة الاستراتيجية. المسؤوليات الأساسية تطوير الأعمال <ul><li>وضع وتنفيذ خطط الحسابات والإقليم لتحقيق أهداف المبيعات في أسواق الإمارات العربية المتحدة ومنطقة الشرق الأوسط.</li><li>تحديد وتطوير فرص عمل جديدة في قطاعات الحكومة والسلامة العامة والبُنى التحتية الحرجة والمطارات والطاقة.</li><li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء والمستشارين ومؤسسات الهندسة والأنظمة وأصحاب المصلحة الرئيسيين في الصناعة.</li><li>الترويج لحافظة Thales Security وقيمتها المقترحة عبر الأسواق المستهدفة.</li><li>دعم مبادرات توسيع السوق وتحديد مجالات نمو جديدة ضمن المنطقة.</li></ul>تأهيل الفرص وإدارة خط الأنابيب <ul><li>تطبيق منهجيات تأهيل مؤسسية (MEDDPICC، إدارة الالتقاط وعمليات حوكمة المبيعات) لتقييم الفرص.</li><li>تقييم احتياجات العملاء، عمليات القرار، المشهد التنافسي، قيمة الأعمال واحتمالية الفوز.</li><li>الحفاظ على خط مبيعات صحي وموهّل يتماشى مع أهداف العمل.</li><li>ضمان دقة بيانات الفرصة والتنبؤ والتقارير ضمن أدوات إدارة العلاقات مع العملاء (CRM).</li><li>المشاركة في مراجعات الفرص، ومراجعات خط الأنابيب واجتماعات حوكمة الأعمال.</li></ul>تنفيذ المبيعات <ul><li>قيادة الأنشطة التجارية من تحديد الفرصة حتى منح العقد.</li><li>تنسيق الموارد الداخلية لتطوير استراتيجيات تجارية رابحة.</li><li>دعم إعداد العطاءات، مراجعات العروض وتقديم عروض客户.</li><li>التفاوض على الشروط التجارية بالتنسيق مع الإدارة وفرق القانونية والمالية.</li><li>إغلاق الصفقات وتثبيت استيعاب الطلب ونمو الإيرادات مع الحفاظ على أهداف الربحية.</li></ul>التفاعل مع العملاء <ul><li>تطوير علاقات موثوقة مع صناع القرار والمؤثرين لدى العملاء.</li><li>دعم رضا العملاء وتطوير الحساب على المدى الطويل.</li><li>تحديد فرص upsell وcross-sell والمتابعة في الأعمال.</li><li>جمع معلومات السوق والمعلومات التنافسية لدعم قرارات العمل.</li></ul>التعاون <ul><li>العمل عن كثب مع مديري الدول ومديري الحسابات الرئيسية ومديري الالتقاط وفرق العطاء.</li><li>التنسيق مع خطوط الأعمال لملاءمة متطلبات العملاء مع عروض الحلول.</li><li>المساهمة في مراجعات الأعمال الإقليمية وأنشطة التخطيط الاستراتيجي.</li></ul>المهارات والخبرة <ul><li>خبرة 10+ سنوات في مبيعات B2G وB2B لحلول معقدة ضمن قطاعات السلامة والأمن والدفاع والبنى التحتية الحيوية أو التكنولوجيا.</li><li>فهم قوي لسوق الإمارات العربية المتحدة وفهم بيئات الأعمال في الشرق الأوسط.</li><li>القدرة المثبتة على تطوير أعمال جديدة وإدارة دورات مبيعات معقدة.</li><li>خبرة في منهجيات تأهيل المبيعات المنظمة مثل MEDDPICC.</li><li>مهارات تفاوض وتقديم وبناء علاقات قوية.</li><li>إدارة خطوط أنابيب وتنبؤات ممتازة.</li><li>روح مبادرة ذاتية وتركيز على العملاء ونتائج ملموسة.</li><li>الإنجليزية بطلاقة مطلوبة؛ العربية تعتبر ميزة قوية.</li></ul>في ثالس نقدم وظائف وليس مجرد وظائف. مع توظيف ثالس لـ 80,000 موظف في 68 دولة، تتيح سياسات التنقل لدينا لآلاف الموظفين كل عام تطوير مسيرتهم المهنية محلياً وخارجها، في مجالات خبرتهم الحالية أو الانتقال إلى مجالات جديدة. نؤمن معاً أن تبني المرونة هو أسلوب عمل أذكى. الرحلات الرائعة تبدأ هنا، قدم الآن!

Full Time Bayt

Senior Manager, KYC Operations

On-site - UAE - Abu Dhabi 21 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Discover your future at Citi Working at Citi is far more than just a job. A career with us means joining a team of more than 230,000 dedicated people from around the globe. At Citi, you’ll have the opportunity to grow your career, give back to your community and make a real impact. Job Overview Are you looking for a career move that will put you at the heart of a global financial institution? Then bring your skills to Citi’s KYC Operations Team By Joining Citi, you will become part of a global organisation whose mission is to serve as a trusted partner to our clients by responsibly providing financial services that enable growth and economic progress. Team/Role Overview The KYC Operations Senior Manager is a senior management-level position responsible for accomplishing results through the management of a team or department to provide Anti-Money Laundering (AML) monitoring, governance, oversight and regulatory reporting services in coordination with the Compliance and Control team. The overall objective of this role is to drive the development and management of a dedicated internal KYC (Know Your Client) program at Citi. What you’ll do <ul><li>Provide senior oversight of KYC Operations teams, senior point of escalation for the team and its stakeholders, represent the KYC function in senior management discussions and key stakeholder meeting across the business, compliance and operations and serve as central point of coordination for vendor strategy and third party interactions. </li><li>Serve as key contributor to the Global KYC strategy and partner with the Global Management team to develop a target operating model encompassing people, process and technology. </li><li>Ensure effective governance of tasks and processes with reference to internal policy and external regulation. </li><li>Partner with global Compliance and KYC teams to interpret and implement new Anti-Money Laundering (AML) policies and work toward developing consistent processes and practices. </li><li>Develop the ongoing KYC training plan to develop and enhance staff knowledge of business and product. </li><li>Manage KYC Operations project book of work, including strategic program roll out and system enhancements </li><li>Manage and assess impact of operational implementation of technology and policy change and drives continuous improvements to quality of data and client service levels </li><li>Create efficiencies through on-going utilization of low cost centers for data management. </li><li>Has the ability to operate with a limited level of direct supervision. </li><li>Can exercise independence of judgement and autonomy. </li><li>Acts as SME to senior stakeholders and /or other team members. </li><li>Ability to manage teams.  </li><li>Appropriately assess risk when business decisions are made, demonstrating particular consideration for the firm's reputation and safeguarding Citigroup, its clients and assets, by driving compliance with applicable laws, rules and regulations, adhering to Policy, applying sound ethical judgment regarding personal behavior, conduct and business practices, and escalating, managing and reporting control issues with transparency, as well as effectively supervise the activity of others and create accountability with those who fail to maintain these standards. </li></ul>What you’ll do <ul><li>6-10 years of job related experience. </li><li>Demonstrated strong people management and leadership capabilities. </li><li>Mandatory prior experience within the banking sector. </li><li>Bachelor's degree or equivalent practical experience is required. </li><li>Bachelor's degree/University degree or equivalent experience. </li><li>Master's degree preferred. </li></ul>What we can offer you By joining Citi UAE you will not only be part of a business casual workplace with a hybrid working model (up to 2 days working at home per week), but also receive a competitive base salary (which is annually reviewed) and enjoy a whole host of additional benefits that support you (and your family) to be well, live well and save well. Alongside these benefits Citi is committed to ensuring our workplace is where everyone feels comfortable coming to work as their whole self every day. We want the best talent around the world to be energized to join us, motivated to stay, and empowered to thrive.  Sounds like Citi has everything you need? Then apply to discover the true extent of your capabilities. #LI-NS10 ------------------------------------------------------ Job Family Group: Operations - Services------------------------------------------------------ Job Family:Business KYC------------------------------------------------------ Time Type:Full time------------------------------------------------------ Most Relevant Skills Business Acumen, Credible Challenge, Laws and Regulations, Management Reporting, Policy and Procedure, Program Management, Referral and Escalation, Risk Controls and Monitors, Risk Identification and Assessment, Risk Remediation.------------------------------------------------------ Other Relevant Skills For complementary skills, please see above and/or contact the recruiter.------------------------------------------------------ Citi is an equal opportunity employer, and qualified candidates will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or any other characteristic protected by law. If you are a person with a disability and need a reasonable accommodation to use our search tools and/or apply for a career opportunity review Accessibility at Citi. View Citi’s EEO Policy Statement and the Know Your Rights poster. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> اكتشف مستقبلك مع سيتي العمل في سيتي هو أكثر من مجرد وظيفة. يعني مسارك المهني معنا الانضمام إلى فريق يضم أكثر من 230,000 شخص مكرس من جميع أنحاء العالم. في سيتي، ستحظى بفرصة تطوير مسيرتك المهنية، والمساهمة في مجتمعك وتحقيق تأثير حقيقي. نظرة عامة على الوظيفة هل تبحث عن خطوة مهنية ستجعلك في قلب مؤسسة مالية عالمية؟ إذن قدّم مهاراتك إلى فريق عمليات KYC في سيتي بانضمامك إلى سيتي، ستصبح جزءًا من منظمة عالمية تهدف إلى أن تكون شريكًا موثوقًا لعملائنا من خلال تقديم خدمات مالية بشكل مسؤول يتيح النمو والت progress الاقتصادي. نظرة عامة على الفريق/الدور كبير المدراء في عمليات KYC هو منصب إداري رفيع المستوى مسؤول عن تحقيق النتائج من خلال إدارة فريق أو قسم لتقديم خدمات مراقبة مكافحة غسل الأموال (AML) والحوكمة والإشراف والتقارير التنظيمية بالتنسيق مع فريق الامتثال والرقابة. الهدف العام لهذا الدور هو قيادة تطوير وإدارة برنامج KYC داخلي مخصص لدى سيتي. ما ستقوم به <ul><li>توفير إشراف عالي على فرق عمليات KYC، ونقطة تصعيد رئيسية للفريق وأصحاب المصلحة، تمثيل وظيفة KYC في مناقشات الإدارة العليا واجتماعات أصحاب المصلحة الأساسية عبر الأعمال والامتثال والعمليات، وتكون نقطة التنسيق المركزية لاستراتيجية المزودين وتفاعلات الطرف الثالث. </li><li>المساهمة الرئيسية في استراتيجية KYC العالمية والشراكة مع فريق الإدارة العالمية لتطوير نموذج تشغيلي مستهدف يشمل الأشخاص والعمليات والتكنولوجيا. </li><li>ضمان حوكمة فعالة للمهام والعمليات بموجب السياسة الداخلية والتنظيم الخارجي. </li><li>الشراكة مع فرق الامتثال والـKYC العالمية لتفسير وتنفيذ سياسات AML الجديدة والعمل نحو تطوير عمليات وممارسات متسقة. </li><li>تطوير خطة تدريب KYC المستمرة لتطوير وتعزيز معرفة العاملين بالأعمال والمنتجات. </li><li>إدارة دفتر أعمال مشروع عمليات KYC، بما في ذلك طرح البرنامج الاستراتيجي وتحسينات النظام </li><li>إدارة وتقييم تأثير التنفيذ التشغيلي للتكنولوجيا وتغيير السياسة وقيادة التحسينات المستمرة لجودة البيانات ومستويات خدمة العملاء </li><li>إيجاد فاعلية من خلال الاستغلال المستمر لمراكز التكلفة المنخفضة لإدارة البيانات. </li><li>يمكنه العمل بمستوى محدود من الإشراف المباشر. </li><li>يمكنه ممارسة الاستقلالية في اتخاذ القرار والاعتماد على الذات. </li><li>يعمل كخبير رئيسي لأصحاب المصلحة الكبار و/أو أعضاء الفريق الآخرين. </li><li>القدرة على إدارة الفرق. </li><li>تقييم المخاطر بشكل مناسب عند اتخاذ قرارات الأعمال، مع مراعاة سمعة الشركة وحماية Citigroup وعملائها وأصولها، من خلال الالتزام بالقوانين واللوائح المعمول بها، والالتزام بالسياسة، وتطبيق حكم أخلاقي سليم فيما يتعلق بالسلوك الشخصي وممارسات الأعمال، وتصعيد المشكلات الرقابية وإدارتها وتقديم تقارير شفافة، بالإضافة إلى الإشراف الفعّال على أنشطة الآخرين وخلق المساءلة مع من يفشل في الحفاظ على هذه المعايير. </li></ul>ما ستقوم به <ul><li>6-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة بالوظيفة. </li><li>إثبات قدرات قوية في إدارة الأشخاص والقيادة. </li><li>تجربة سابقة إلزامية في القطاع المصرفي. </li><li>درجة البكالوريوس أو خبرة عملية مكافئة مطلوبة. </li><li>درجة البكالوريوس/شهادة جامعية أو خبرة مكافئة. </li><li>يفضل الحصول على درجة الماجستير. </li></ul>ما يمكننا أن نقدمه لك بالانضمام إلى Citi UAE لن تكون جزءًا من مكان عمل غير رسمي فحسب بل بنموذج عمل هجين (حتى يومين عمل من المنزل في الأسبوع)، وتلقي راتب أساسي منافس (يتم مراجعته سنويًا) والاستمتاع بمجموعة كبيرة من المزايا الإضافية التي تدعمك (وعائلتك) لتكون بخير، وتعيش جيداً وتوفر جيداً. وبجانب هذه المزايا، تلتزم Citi بضمان أن مكان عملنا هو حيث يشعر الجميع بالراحة ليكونوا أنفسهم تماماً كل يوم. نريد أن يحرك أفضل المواهب حول العالم للحضور إلينا، ويكون الحافز للبقاء، وتمكينهم للنجاح. هل يبدو أن لدى Citi كل ما تحتاجه؟ إذاً تقدم لاكتشاف المدى الحقيقي لقدراتك. #LI-NS10 ------------------------------------------------------ مجموعة فئة العمل:العمليات - الخدمات------------------------------------------------------ فئة الوظيفة:اعمال KYC------------------------------------------------------ نوع الوقت:دوام كامل------------------------------------------------------ أهم المهارات ذات الصلةفهم الأعمال، التحدي الموثوق، القوانين واللوائح، تقارير الإدارة، السياسة والإجراءات، إدارة البرنامج، الإحالة والتصعيد، ضوابط ومراقبة المخاطر، تحديد وتقييم المخاطر، معالجة المخاطر.------------------------------------------------------ مهارات ذات صلة أخرىللمهارات المساندة، يرجى الارتباط أعلاه و/أو الاتصال بالموظف المعني بالتوظيف.------------------------------------------------------ سيتي صاحب عمل يساوي الفرص، وسيتم النظر في المرشحين المؤهلين دون النظر إلى عرقهم أو لونهم أو دينهم أو جنسياتهم أو هويتهم الجنسية أو أصلهم الوطني أو الإعاقة أو وضعهم كـمحارب قديم أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون. إذا كنت شخصاً من ذوي الإعاقة وتحتاج إلى تسويل وصول معقول لاستخدام أدوات البحث أو التقدم لفرصة مهنية، راجع Accessibility at Citi. اطلع على بيان سياسة EEO وسياسة Know Your Rights. </div>

Full Time Gulf Talnet

Restaurant Chef

On-site - UAE - Abu Dhabi 20 July 2026

Information Technology

<h4>About Four Seasons:</h4> Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. <h4>About the location:</h4> In a vibrant urban community right on the water, Four Seasons Hotel Abu Dhabi at Al Maryah Island welcomes guests with bright, open spaces, embracing expansive views of the city skyline and the sparkling waves of the Arabian Gulf. On dynamic, upscale Al Maryah Island – Abu Dhabi’s business and lifestyle destination – Four Seasons is located within a 34-storey glass tower, both high-tech and environmentally advanced. Sophisticated new concepts throughout the hotel define Four Seasons as Abu Dhabi’s most exciting waterfront location. Blending urban chic and understated luxury, we offer 200 light-filled accommodations, including 38 suites – all with water views. With six creative restaurants and lounges, this is Al Maryah Island’s premier location for stylish entertaining. Every moment is elevated by thoughtful Four Seasons service, anticipating each guest’s unique personal needs – whether the goal is relaxing on vacation or staying efficient for business. <h4>About the role</h4> Plan, organize, control and direct the work of employees in the Cafe Milano Kitchen Department responsible for outlet food preparation while ensuring superior quality and consistency. <h4>What you will do</h4> <li>Select, train, evaluate, lead, motivate, coach, and discipline all employees in the kitchen’s cold food production area to ensure that established cultural and core standards are met; long-range strategic planning for outlet operation.</li> <li>Assist in the planning and development of menus and recipes, ensure the correct preparation and presentation of a consistent level for all food items prepared through production and demonstration, utilize creative menu planning to minimize waste.</li> <li>Control labor and operating expenses through effective scheduling, budgeting, purchasing decisions, and inventory control.</li> <li>Ensure that sanitation standards as set forth by Four Seasons, local, state, and federal regulations are in compliance as well as the cleanliness and organization of the kitchen.</li> <li>Maintain control systems which will assure quality and portion consistency, monitor food shipments to ensure they meet established purchasing specifications as well and foster an awareness of the importance of food preparation and quality.</li> <li>Communicate with employees and managers to ensure operational needs are met, coordinate menu tastings and pre-meal meetings to educate staff on food taste and preparation methods, attend regular operational meetings to ensure effective coordination and cooperation between departments; interact directly with guests to ascertain satisfaction.</li> <li>Comply with Four Seasons’ Category One and Category Two Work Rules and Standards of Conduct as set forth in Empact.</li> <li>Work harmoniously and professionally with co-workers and supervisors.</li> <li>Perform other tasks or projects as assigned by the Assistant Director of F&B and/or Hotel Manager.</li> <h4>What you bring</h4> <li>Previous experience as a restaurant chef or similar leadership role in a luxury brand.</li> <li>Strong culinary expertise with a passion for quality, creativity, and innovation, preferably in Italian cuisine.</li> <li>Proven ability to lead, motivate, and develop diverse culinary teams.</li> <li>Sound knowledge of food safety, HACCP principles, sanitation standards, and kitchen operations.</li> <li>Strong organizational, planning, and cost management skills.</li> <li>Excellent communication and interpersonal skills with a guest-focused mindset.</li> <h4>What we offer:</h4> <li>Competitive salary, wages, and a comprehensive benefits package.</li> <li>Excellent training and development opportunities.</li> <li>Employee discount for stays at any Four Seasons worldwide.</li> <li>Complimentary dry cleaning for employee uniforms.</li> <li>Complimentary employee meals.</li> <li>And so much more!</li> <h4>Schedule & Hours:</h4> This is a full-time role.

<h4>عن فندق فور سيزونز:</h4> يقود فَرَق فور سيزونز موظفونا. نحن تجمع من الأفراد الذين يتوقون لأن يصبحوا أفضل، وأن ندفع بأنفسنا نحو آفاق جديدة، وأن نعامل بعضنا البعض كما نود أن نعامل نحن بالمقابل. يخلق أعضاء فريقنا حول العالم تجارب مذهلة لضيوفنا والمقيمين والشركاء من خلال التزامنا بالرفاهية بقلـب صادق. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. في فندق فور سيزونز، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، والترحيب بوجه جديد ومعاملة الجميع الذي نلتقي بهم كما نود أن نُعامَل بأنفسنا. سواء عملت معنا، أقمت معنا، عشت معنا أو اكتشفت معنا، نؤمن بأن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. يأتي ذلك من إيماننا أن الحياة أغنى حين نتواصل بصدق مع الناس والعالم من حولنا. <h4>عن الموقع:</h4> في مجتمع حضري نابض على الماء، يرحب فندق فور سيزونز أبوظبي في جزيرة المريّة بالضيوف بمساحات مضيئة وواسعة، مطلة على أفق المدينة ومياه الخليج العربي المتلألئة. في جزيرة المريّة النابضة بالحياة – وجهة الأعمال ونمط الحياة في أبوظبي – يقع الفندق ضمن برج زجاجي مكون من 34 طابقاً، عالي التقنية ومتقدم من الناحية البيئية. تعرّف المفاهيم الجديدة المتطورة في جميع أنحاء الفندق فور سيزونز كأكثر مواقع أبوظبي رواجاً على الواجهة البحرية. بمزيج من الأسلوب الحضري والفخامة المتواضعة، نقدم 200 إقامة مضيئة، بما في ذلك 38 جناحاً – جميعها تطل على الماء. مع ستة مطاعم وردهات فاخرة، يعد هذا الموقع في جزيرة المريّة المكان الرائد لاستضافة أنيقة. كل لحظة ترتقي بها خدمة فور سيزونز المدروسة، مع تلبية احتياجات الضيوف الشخصية الفريدة – سواء كان الهدف الاسترخاء في الإجازة أو الحفاظ على كفاءة العمل. <h4>عن الدور</h4> تخطيط وتنظيم وسيطرة وتوجيه عمل الموظفين في قسم مطبخ Cafe Milano المسؤول عن تحضير المطبخ للخارج مع ضمان جودة وتناسق فائقين. <h4>ما ستفعله</h4> <li>اختيار وتدريب وتقييم وقيادة وتحفيز وتوجيه وتأديب جميع الموظفين في منطقة إنتاج المأكولات الباردة للمطبخ لضمان تلبية المعايير الثقافية والقاعدية المحددة؛ تخطيط استراتيجي بعيد المدى لتشغيل المحل.</li> <li>المساعدة في تخطيط وتطوير القوائم والوصفات، وضمان الإعداد والتقديم الصحيح لمستوى ثابت لكافة أصناف المأكولات المحضّرة من خلال الإنتاج والعرض، واستخدام تخطيط قائم على الإبداع للحد من الهدر.</li> <li>السيطرة على العمالة ونفقات التشغيل من خلال الجدولة الفعالة، والميزانية، وقرارات الشراء، ومراقبة المخزون.</li> <li>ضمان الالتزام بمعايير النظافة كما حددتها فور سيزونز والأنظمة المحلية والولائية والفدرالية، فضلاً عن النظافة وتنظيم المطبخ.</li> <li>الحفاظ على أنظمة الرقابة التي ستضمن الجودة وتناسق الحصص، مراقبة شحنات الطعام لضمان تطابقها مع مواصفات الشراء المعتمدة، وتعزيز الوعي بأهمية إعداد الطعام وجودته.</li> <li>التواصل مع الموظفين والمديرين لضمان تلبية الاحتياجات التشغيلية، تنسيق تذوقات القوائم والاجتماعات قبل الوجبات لتثقيف الطاقم بأساليب تذوق وإعداد الطعام، حضور اجتماعات تشغيلية منتظمة لضمان التنسيق والتعاون الفعال بين الأقسام؛ التفاعل مباشرة مع الضيوف لاستقصاء مدى رضاهم.</li> <li>الامتثال لقواعد العمل ومعايير السلوك من فئة One وTwo كما وردت في Empact.</li> <li>العمل بتناغم وباحترافية مع الزملاء والمشرفين.</li> <li>أداء مهام أو مشاريع أخرى يكلفه بها مدير F&B المساعد و/أو مدير الفندق.</li> <h4>ما ستقدمه</h4> <li>خبرة سابقة كشيف مطعم أو دور قيادي مماثل في علامة فاخرة.</li> <li>خبرة طهي قوية مع شغف بالجودة والابتكار والإبداع، ويفضل في المطبخ الإيطالي.</li> <li>إثبات القدرة على القيادة والتحفيز وتطوير فرق طهي متنوعة.</li> <li>معرفة سليمة بسلامة الغذاء ومبادئ HACCP ومعايير النظافة وعمليات المطبخ.</li> <li>مهارات تنظيمية وتخطيطية وإدارة تكاليف قوية.</li> <li>مهارات تواصل وتفاعل اجتماعي ممتازة مع عقلية مركّزة على الضيف.</li> <h4>ما نقدمه:</h4> <li>الراتب والتعويضات والمزايا الشاملة.</li> <li>فرص تدريب وتطوير ممتازة.</li> <li>خصم للموظفين للإقامات في أي فندق فور سيزونز حول العالم.</li> <li>غايات تنظيف للزي الرسمي للموظفين مجاناً.</li> <li>وجبات موظفين مجاناً.</li> <li>والكثير غير ذلك!</li> <h4>الجدول والساعات:</h4> هذا دور بدوام كامل.

Full Time Gulf Talnet

Restaurant Chef

On-site - UAE - Abu Dhabi 20 July 2026

Information Technology

<h4>عن Four Seasons:</h4> يعتمد Four Seasons على موظفينا. نحن مجموعة من الأفراد الذين يتوقون إلى أن يصبحوا أفضل، وأن ندفع أنفسنا إلى آفاق جديدة وأن نعامل بعضنا كما نود أن يُعاملنا الآخرون في المقابل. أعضاء فريقنا حول العالم يخلقون تجارب مدهشة لضيوفنا، المقيمين، والشركاء من خلال الالتزام بالفخامة بقلب حقيقي. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة عامل عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. في Four Seasons، نؤمن بت recognize وجه مألوف، وترحيب وجه جديد، ومعاملة كل من نلتقيه بالطريقة التي نود أن نُعامل بها أنفسنا. سواء كنت تعمل معنا، تقيم معنا، تسكن معنا أو تكتشف معنا، نؤمن بأن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. يأتي ذلك من اعتقادنا بأن الحياة أغنى عندما نتواصل بصدق مع الناس والعالم من حولنا. <h4>عن الموقع:</h4> في مجتمع حضري نابض بالحياة على الواجهة البحرية، يرحب فندق Four Seasons أبوظبي في جزيرة المارية بالضيوف بمساحات bright وفضاءات مفتوحة، مع إطلالات واسعة على أفق المدينة ومياه الخليج العربي المتلألئة. في جزيرة المارية النابضة بالحياة – وجهة الأعمال ونمط الحياة في أبوظبي – يقع Four Seasons ضمن برج زجاجي مكون من 34 طابقاً، عالي التقنية ومتقدم بيئياً. تعرّف المفاهيم الجديدة المتطورة في جميع أنحاء الفندق Four Seasons كأكثر مواقع الواجهة البحرية إثارة في أبوظبي. يمزج بين الأناقة الحضرية والفخامة المتواضعة، نقدّم 200 إقامة مضيئة، منها 38 جناحاً – جميعها بإطلالات على الماء. مع ستة مطاعم وبارّات مبدعة، هذه هي وجهة جزيرة المارية الأولى للترفيه الأنيق. كل لحظة مرتفعة بخدمة Four Seasons المدروسة، مع تلبية احتياجات الضيوف الشخصية الفريدة – سواء كان الهدف الاسترخاء في العطلة أو الحفاظ على الكفاءة للعمل. <h4>عن الدور</h4> التخطيط، التنظيم، السيطرة وتوجيه عمل الموظفين في قسم مطبخ Café Milano المسؤول عن تحضير الطعام في المحل مع ضمان جودة عالية وتناسق. <h4>ما ستفعله</h4> <li>اختيار، تدريب، تقييم، قيادة، تحفيز، توجيه وتأديب جميع العاملين في منطقة إنتاج الطعام البارد بالمطبخ لضمان تلبية المعايير الثقافية والقاعدة المحددة؛ التخطيط الاستراتيجي بعيد المدى لتشغيل المحل.</li> <li>المساعدة في التخطيط وتطوير القوائم والوصفات، ضمان الإعداد والتقديم الصحيح لمستوى متسق لجميع عناصر الطعام المحضرة من خلال الإنتاج والعرض، استخدام تخطيط قائم على الإبداع للحد من الهدر.</li> <li>التحكم في قوة العمل ونفقات التشغيل من خلال جدولة فعّالة، الميزانية، قرارات الشراء، ومراقبة المخزون.</li> <li>التأكد من أن معايير النظافة كما حددها Four Seasons والتشريعات المحلية والولائية والفدرالية متوافقة، إضافة إلى نظافة وتنظيم المطبخ.</li> <li>الحفاظ على أنظمة التحكم التي ستضمن الجودة وتناسق الحصص، مراقبة شحنات الطعام لضمان تلبيتها لمواصفات الشراء المعتمدة، وتعزيز الوعي بأهمية إعداد الطعام وجودته.</li> <li>التواصل مع الموظفين والمديرين لضمان تلبية الاحتياجات التشغيلية، تنسيق تذوق القوائم والاجتماعات قبل الوجبة لتثقيف الطاقم في طرق طهي الطعام وتحضيره، حضور اجتماعات تشغيلية منتظمة لضمان تنسيق وتعاون فعال بين الأقسام؛ التفاعل مباشرة مع الضيوف للتحقق من الرضا.</li> <li>الالتزام بقواعد العمل والآداب المهنية للمرحلة الأولى والثانية من العمل وفق Empact.</li> <li>التعامل بتناغم وبشكل مهني مع زملاء العمل والمشرفين.</li> <li>أداء مهام أو مشاريع أخرى كما يكلف بها المدير المساعد للأطعمة والمشروبات و/أو مدير الفندق.</li> <h4>ما ستقدمه</h4> <li>خبرة سابقة كطاهٍ في مطعم أو دور قيادي مماثل في علامة فاخرة.</li> <li>خبرة طبخ قوية مع شغف بالجودة والإبداع والابتكار، ويفضل في المطبخ الإيطالي.</li> <li>قدرة مثبتة على القيادة، والتحفيز، وتطوير فرق طبخ متنوعة.</li> <li>معرفة سليمة بسلامة الغذاء ومبادئ HACCP ومعايير النظافة وعمليات المطبخ.</li> <li>مهارات تنظيم وتخطيط وإدارة تكاليف قوية.</li> <li>مهارات تواصل وشخصية ممتازة مع توجّه نحو الضيف.</li> <h4>ما نقدمه:</h4> <li>راتب تنافسي، أجور، وحزمة مزايا شاملة.</li> <li>فرص تدريب وتطوير ممتازة.</li> <li>خصم الموظف للإقامات في أي فندق Four Seasons حول العالم.</li> <li>غسيل يومي مجاني لزيّ الموظف.</li> <li>وجبات موظفين مجانية.</li> <li>والمزيد!</li> <h4>الجدول والساعات:</h4> هذه وظيفة بدوام كامل.

Full Time Bayt

Sustainability Specialist

On-site - UAE - Abu Dhabi 18 July 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description Key Accountabilities and Responsibilities: The successful candidate will be an authoritative voice on sustainable design within the practice, shaping projects from pre-concept through to post-occupancy evaluation. They will embed sustainability principles across all project disciplines, drive certification submissions to successful outcomes. Sustainability Strategy & Advisory ▪ Define and lead project-specific sustainability strategies tailored to client ambitions, budget constraints, and program requirements at each design stage. ▪ Conduct sustainability workshops, charrettes, and design reviews with multidisciplinary project teams and clients. ▪ Advise on passive design measures including building orientation, massing, façade performance, shading, natural ventilation, and daylighting to minimize mechanical loads. ▪ Develop net-zero carbon roadmaps for projects targeting operational and/or embodied carbon reduction goals. ▪ Conduct embodied carbon assessments (up front carbon, whole-life carbon) using One Click LCA, EC3, or equivalent tools. ▪ Advise on sustainable materials selection, circular economy principles, and responsible sourcing standards (FSC, REACH, EPDs). Green Building Certifications ▪ Lead and manage certification programs across multiple frameworks: LEED v4/v4.1 (BD+C, ID+C, O+M), Estidama Pearl Rating System (PRS), BREEAM New Construction / In-Use, WELL Building Standard (v2), Fitwel, and GSAS. ▪ Prepare credit documentation, energy calculations, simulation reports, and supporting narratives for submission to certification bodies (USGBC, BRE, IWBI, GORD, UPC). ▪ Track credit status across all active projects, proactively identifying risks and solutions to maintain targeted rating levels. ▪ Liaise with local authority sustainability requirements: DM Green Building Regulations (Dubai), Abu Dhabi ESTIDAMA (UPC), UPDA (Qatar), and MOMRA (KSA). ▪ Manage relationships with certification body reviewers and ensure timely responses to RFIs and reviewer comments. Energy Modelling & Technical Analysis ▪ Perform whole-building energy modelling using IES VE, DesignBuilder, or eQUEST for LEED/Estidama compliance, ASHRAE 90.1 baseline comparisons, and design optimization. ▪ Conduct parametric studies to evaluate design alternatives: glazing ratios, HVAC system types, building envelope performance, and renewable energy generation. ▪ Carry out daylighting and glare analyses using DIVA-for-Rhino, IES VE, or Radiance to support LEED/WELL daylight credits and occupant comfort strategies. ▪ Assess thermal comfort using PMV/PPD analysis, adaptive comfort models, and outdoor thermal comfort (UTCI, PET) for public realm and outdoor spaces. ▪ Prepare water consumption calculations and water budget models supporting LEED and Estidama water efficiency credits. Develop renewable energy generation assessments (PV, solar thermal) and advise on on-site and off-site renewable energy procurement strategies. Environmental & Regulatory Compliance ▪ Prepare Environmental Impact Assessments (EIA) and Environmental Management Plans (EMP) as required by local authority mandates. ▪ Advice on indoor environmental quality (IEQ) strategies: low-VOC materials, ventilation rates, acoustic performance, and biophilic design integration. ▪ Coordinate waste management frameworks, construction waste diversion plans, and operational waste strategies. ▪ Support climate risk and resilience assessments for infrastructure and masterplan projects. Practice & Business Development ▪ Contribute to business development by preparing technical sustainability proposals, fee estimates, and participating in client interviews. ▪ Represent the firm at sustainability forums, green building council events (USGBC, UKGBC, Emirates Green Building Council), and CPD sessions. ▪ Develop and maintain internal sustainability design guidelines, calculation templates, and credit compliance checklists. ▪ Mentor junior sustainability team members and embed a culture of sustainability across all building services disciplines. Qualifications ▪ Bachelor's degree in Mechanical Engineering, Architectural Engineering, Environmental Engineering, or Architecture with a strong sustainability focus. ▪ Master's degree in Sustainable Design, Environmental Engineering, or equivalent is advantageous. ▪ Minimum 8 years of experience in sustainability consultancy, with at least 4 years on projects in the Middle East. ▪ Track record of successfully achieving LEED Gold/Platinum, Estidama 2 Pearl or above, and/or BREEAM Very Good/Excellent on delivered projects. ▪ LEED AP BD+C (USGBC) required; WELL AP, BREEAM AP, or Estidama Accredited Professional are highly desirable. ▪ Chartered status (CEng, CEnv, or equivalent) is preferred. Technical Skills ▪ Energy modelling: IES VE (advanced proficiency required), DesignBuilder, eQUEST, EnergyPlus. ▪ Daylighting & thermal comfort: DIVA-for-Rhino, Climate Consultant, Ladybug Tools (Grasshopper/Rhino). ▪ Embodied carbon: One Click LCA, EC3 (Building Transparency), Tally. ▪ Certification portals: LEED Online, Arc platform, BREEAM Online, Estidama Pearl portal, Fitwel portal. ▪ BIM familiarity: Revit (sustainability data extraction), Navisworks; AutoCAD. ▪ Advanced MS Excel (energy dashboards, data analysis), PowerPoint (stakeholder presentations). </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة المسؤوليات الرئيسية والمسؤوليات: سيكون المرشح الناجح صوتاً موثوقاً في التصميم المستدام ضمن الممارسة، حيث يشكل المشاريع من ما قبل المفاهمة حتى التقييم بعد الإشغال. سيُدمج مبادئ الاستدامة عبر جميع تخصصات المشروع، ويدفع تقديمات الشهادات نحو نتائج ناجحة. الإستراتيجية والاستشارات في الاستدامة ▪ تحديد وقيادة استراتيجيات الاستدامة الخاصة بكل مشروع وفق طموحات العميل، قيود الميزانية، ومتطلبات البرنامج في كل مرحلة تصميم. ▪ عقد ورش عمل الاستدامة، وشرائط التصميم، ومراجعات التصميم مع فرق المشروع متعددة التخصصات والعملاء. ▪ تقديم المشورة حول إجراءات التصميم السلبي بما في ذلك اتجاه المبنى، الكتلة، أداء الواجهة، التظليل، التهوية الطبيعية، والت daylighting (إضاءة النهار) لتقليل الأحمال الميكانيكية. ▪ تطوير خرائط طريق الكربون الصافي للمشروعات التي تستهدف خفض الكربون التشغيلي و/أو الكربون المتجسد. ▪ إجراء تقييمات الكربون المتجسد (الكربون upfront، والكربون على مدى الحياة) باستخدام One Click LCA، EC3، أو أدوات مماثلة. ▪ تقديم المشورة حول اختيار المواد المستدامة، ومبادئ الاقتصاد الدائري، ومعايير التوريد المسؤول (FSC، REACH، EPDs). شهادات البناء الخضراء ▪ قيادة وإدارة برامج الشهادات عبر أطر متعددة: LEED v4/v4.1 (BD+C، ID+C، O+M)، Estidama Pearl Rating System (PRS)، BREEAM New Construction / In-Use، WELL Building Standard (v2)، Fitwel، وGSAS. ▪ إعداد وثائق الائتمان، وحسابات الطاقة، وتقارير المحاكاة، والسرد الداعم لتقديمها إلى هيئات الشهادة (USGBC، BRE، IWBI، GORD، UPC). ▪ متابعة حالة الاعتماد عبر جميع المشاريع النشطة، وتحديد المخاطر والحلول بشكل استباقي للحفاظ على مستويات التصنيف المستهدفة. ▪ التنسيق مع متطلبات الاستدامة للسلطات المحلية: dm تشريعات البناء الأخضر (دبي)، ESTIDAMA أبوظبي (UPC)، UPDA (قطر)، وMOMRA (المملكة العربية السعودية). ▪ إدارة علاقات مع مراجعين هيئات الشهادات وضمان الردود في الوقت المناسب على RFIs وتعليقات المراجعين. نمذجة الطاقة والتحليل الفني ▪ إجراء نمذجة طاقة المبنى الكامل باستخدام IES VE، DesignBuilder، أو eQUEST للامتثال لـ LEED/Estidama، ومقارنات الأساس ASHRAE 90.1، وتحسين التصميم. ▪ إجراء دراسات مُعَلمَة لتقييم بدائل التصميم: نسب الزجاج، أنواع أنظمة HVAC، أداء غلاف المبنى، وتوليد الطاقة المتجددة. ▪ إجراء تحليلات إضاءة ونهارية باستخدام DIVA-for-Rhino، IES VE، أو Radiance لدعم اعتمادات Daylight لـ LEED/WELL واستراتيجيات راحة القاطنين. ▪ تقييم الراحة الحرارية باستخدام تحليل PMV/PPD، ونماذج راحة تكيفية، وراحة حرارية خارجية (UTCI، PET) للمجال العام والمساحات الخارجية. ▪ إعداد حسابات استهلاك المياه ونماذج موازنة المياه الداعمة لاعتمادات كفاءة المياه في LEED وEstidama. تطوير تقييمات توليد الطاقة المتجددة (الفوتوفولتية PV، الطاقة الشمسية الحرارية) وتقديم المشورة بشأن استراتيجيات التوريد للطاقة المتجددة في الموقع وخارج الموقع. الامتثال البيئي والتنظيمي ▪ إعداد تقييمات الأثر البيئي (EIA) وخطط الإدارة البيئية (EMP) حسب ما تفرضه جهات السلطات المحلية. ▪ تقديم المشورة بشأن استراتيجيات جودة البيئة داخل المبنى (IEQ): مواد منخفضة VOC، معدلات التهوية، الأداء الصوتي، وتكامل التصميم الحيوي. ▪ تنسيق أطر إدارة النفايات وخطط تحويل نفايات البناء واستراتيجيات النفايات التشغيلية. ▪ دعم تقييمات مخاطر المناخ والمرونة للبنية التحتية ومشاريع المخطط العام. الممارسة وتطوير الأعمال ▪ المساهمة في تطوير الأعمال من خلال إعداد عروض تقنية للاستدامة، وتقديرات الرسوم، والمشاركة في مقابلات العملاء. ▪ تمثيل الشركة في منتديات الاستدامة، فعاليات مجلس المباني الخضراء (USGBC، UKGBC، Emirates Green Building Council)، وجلسات CPD. ▪ تطوير والحفاظ على إرشادات تصميم الاستدامة الداخلية، وقوالب الحساب، والقوائم المرجعية للامتثال للائتمان. ▪ توجيه أعضاء فريق الاستدامة الصغار ودمج ثقافة الاستدامة عبر جميع تخصصات خدمات البناء. المؤهلات ▪ درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية، الهندسة المعمارية-الهندسة، الهندسة البيئية، أو الهندسة المعمارية مع تركيز قوي على الاستدامة. ▪ يفضل الحصول على درجة الماجستير في التصميم المستدام، الهندسة البيئية، أو ما يعادلها. ▪ خبرة لا تقل عن 8 سنوات في استشارات الاستدامة، مع وجود 4 سنوات على الأقل في مشاريع في الشرق الأوسط. ▪ سجل حافل في تحقيق LEED Gold/Platinum، Estidama 2 Pearl أو أعلى، و/أو BREEAM Very Good/Excellent في المشاريع المنفذة. ▪ مطلوب LEED AP BD+C (USGBC); WELL AP، BREEAM AP، أو Estidama Accredited Professional مطروحة بشدة كمرغوب فيهما. ▪ يفضل الحصول على وضع مهني معتمد (CEng، CEnv، أو ما يعادله). المهارات التقنية ▪ نمذجة الطاقة: IES VE (مطلوب إتقان متقدم)، DesignBuilder، eQUEST، EnergyPlus. ▪ الإضاءة النهارية والراحة الحرارية: DIVA-for-Rhino، Climate Consultant، Ladybug Tools (Grasshopper/Rhino). ▪ الكربون المتجسد: One Click LCA، EC3 (Building Transparency)، Tally. ▪ بوابات الشهادات: LEED Online، Arc platform، BREEAM Online، Estidama Pearl portal، Fitwel portal. ▪ الإلمام بـ BIM: Revit (استخراج بيانات الاستدامة)، Navisworks؛ AutoCAD. ▪ Excel عالي المستوى (لوحات طاقة، تحليل البيانات)، PowerPoint (عروض أصحاب المصلحة). "</div>

Full Time Bayt

Guest Relations Supervisor

On-site - UAE - Abu Dhabi 18 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Guest Relations Supervisor  (20347) Situated at the heart of Dubai’s world-renowned Meydan Racecourse, The Meydan Hotel offers an elevated hospitality experience where contemporary luxury meets dynamic energy. Overlooking one of the world’s most iconic horse racing destinations, our hotel offers exceptional culinary experiences, spacious rooms with panoramic views, and seamless service to create unforgettable moments for every guest. Whether welcoming leisure travellers, business delegates, or racing enthusiasts, we are driven by a passion to deliver personalised, heartfelt hospitality and to exceed expectations at every turn.  Job Summary The Guest Relations Supervisor oversees the daily operations of the guest relations team, ensuring exceptional service delivery and memorable guest experiences that reflect the hotel’s unique brand standards. This role is responsible for supervising staff, managing VIP arrivals, addressing guest concerns, and maintaining smooth coordination with all front-of-house departments. It plays a key part in enhancing guest satisfaction, supporting team performance, and contributing to the hotel’s reputation for personalized and high-quality service. The position reports to the Guest Relations Manager and may be involved in special projects, service improvement initiatives, and brand-driven guest experience programs. Key Responsibilities <ul> <li>Adhere to all hotel rules and regulations as per Service Standard Policies and procedures, and follow all communications briefed by the AGRM/ FOM. </li> <li>Attend to duty timely and wearing the correct uniform, name badge and well groomed.</li> <li>Conduct daily briefings and ensure attendance of all teams and information   and communicate anticipated business demands to the respective team members. </li> <li>Be fully trained in using the Hotel Opera Cloud system and can assist the guest relations desk when required to do so.</li> <li>Maintains maximum presence in the main lobby to ensure all the guests arriving at the lobby are greeted & provided with a warm welcome experience.</li> <li>Ensures a very high level of customer service is constantly maintained for Reception, Lobby area.</li> <li>Seeks verbal feedback from customers on a regular basis and respond to all Guest queries in a timely and efficient manner.</li> <li>Coordinate guests’ special needs, requests and preferences with the departments concerned.</li> <li>Monitor’s and drives the positive guest reviews on the social media, Trip Advisor & OTA partner’s websites.</li> <li>Serves as a point of contact for long-stay Guests of 7 days or longer – ensuring they feel comfortable and can ask advice or information from Guest Relations</li> <li>Manages records and resolves Guest or customer complaints promptly.</li> <li>Demonstrates a thorough understanding of all facilities and services provided within the hotel and identify opportunities for up-selling and promoting when appropriate</li> <li>Shows creativity with ideas regarding lobby/reception decoration at suitable seasonal time periods to enhance the overall image and warmth of this area for the Guest</li> <li>Maintains staffing levels to meet business demands.</li> <li>Maintains accurate administrative records of all documents.</li> <li>Arranges and co-ordinates daily departmental briefings and chairs the departmental monthly meetings.</li> <li>Coordinates daily activities with hotel management team daily. </li> <li>Holds monthly department meetings keeping staff informed of all activities in the hotel, reinforcing Standards of Excellence and promoting a strong team atmosphere and culture.</li> </ul> Skills, Experience & Educational Requirements <ul> <li>Hotel Management graduate or Minimum High School Graduate</li> <li>1.5 years in similar position in a five-star hotel.</li> <li>Excellent telephone skills</li> <li>Performs tasks accurately and efficiently</li> <li>Demonstrates energy and enthusiasm at work</li> <li>Courteous and helpful to colleagues and customers</li> <li>Demonstrates dedication and commitment to their role.</li> <li>Proactively assists customers</li> <li>Takes responsibility for identifying and meeting guest needs </li> <li>Takes ownership and follows through customer requests</li> <li>Ability to attend emergencies in a level-headed manner </li> <li>The ability to multitask </li> <li>Professionalism</li> <li>Attention to Detail & Quality</li> <li>Problem Solving and Decision Making</li> <li>Interpersonal Skills</li> <li>Customer service oriented</li> <li>Effective communication skills</li> <li>Language Skills: Excellent spoken and written English, with proficiency in additional languages considered an advantage.</li> </ul> Our company is expanding faster than ever before. We are investing in the growth of our company, and that means we are committed to investing in you. Join a team that is open-hearted, innovative, inclusive, and inspiring in spirit. We believe in making our guests happy beyond anything they have ever imagined. We wow them at every turn and create memories that will last a lifetime. You will be at the heart of this vision, to constantly innovate to deliver Amazing Experiences and Everlasting Memories. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مشرف علاقات الضيوف  (20347) يقع الفندق ميـدان قرب قلب مضمار ميدان العالمي في دبي ويقدم تجربة ضيافة مميزة حيث يلتقي الفخامة العصرية بالطاقة الديناميكية. مطلًا على أحد أشهر وجهات سباق الخيل في العالم، يوفر فندقنا تجارب طهو استثنائية وغرف فسيحة مع إطلالات بانورامية وخدمة سلسة لخلق لحظات لا تُنسى لكل ضيف. سواء كان الزائر من المسافرين بغرض الترفيه، أو رجال الأعمال، أو هواة السباقات، فإننا مدفوعون بشغف لتقديم ضيافة مخصصة وقلبية وتجاوز التوقعات في كل خطوة. ملخص الوظيفة يقوم مشرف علاقات الضيوف بالإشراف على العمليات اليومية لفريق علاقات الضيوف، لضمان تقديم خدمة استثنائية وتقديم تجارب ضيف مميزة تعكس معايير علامة الفندق الفريدة. تكون هذه الوظيفة مسؤولة عن الإشراف على الموظفين، إدارة وصول كبار الشخصيات، معالجة شكاوى الضيوف، والحفاظ على تنسيق سلس مع جميع أقسام الواجهة الأمامية. تلعب دوراً رئيسياً في تعزيز رضا الضيوف، دعم أداء الفريق، والمساهمة في سمعة الفندق للخدمة الشخصية عالية الجودة. تقارير الوظيفة إلى مدير علاقات الضيوف وقد يشارك في مشروعات خاصة، مبادرات تحسين الخدمة، وبرامج تجربة الضيف المرتبطة بالعلامة. المسؤوليات الأساسية <ul> <li>الالتزام بجميع قواعد الفندق واللوائح وفق سياسات وإجراءات معايير الخدمة، واتباع جميع الاتصالات المبلغة من AGRM/ FOM. </li> <li>الحضور في الوقت المحدد وارتداء الزي الرسمي الصحيح، وشارة الاسم ومظهر جيد.</li> <li>إجراء إيجازات يومية وضمان حضور جميع الفرق ونقل المعلومات المرتبطة وتوقعات الأعمال إلى أعضاء الفريق المعنيين.</li> <li>التدرب بشكل كامل على استخدام نظام Hotel Opera Cloud ويمكنه المساعدة في مكتب العلاقات مع الضيوف عند الحاجة.</li> <li>الحفاظ على وجود أقوى في الردهة الرئيسية لضمان تحية جميع الضيوف القادمين إلى الردهة وتوفير تجربة ترحيب دافئة لهم.</li> <li>ضمان مستوى عالٍ جدًا من خدمة العملاء في قسم الاستقبال ومنطقة الردهة باستمرار.</li> <li>الطلب على الملاحظات الشفوية من العملاء بشكل منتظم والرد على جميع استفسارات الضيوف بشكل فوري وفعال.</li> <li>تنسيق احتياجات الضيوف الخاصة والمطالبات والتفضيلات مع الأقسام المعنية.</li> <li>التتبع والدفع نحو تقييمات الضيوف الإيجابية على وسائل التواصل الاجتماعي ومواقع Trip Advisor وشركاء OTA.</li> <li>يعمل كنقطة اتصال لضيوف الإقامة الطويلة 7 أيام أو أكثر – لضمان شعورهم بالراحة وإمكانية طلب النصيحة أو المعلومات من علاقات الضيوف</li> <li>إدارة السجلات وحل شكاوى الضيوف أو العملاء بسرعة.</li> <li>يعرض فهمًا دقيقًا لجميع المرافق والخدمات المقدمة داخل الفندق وتحديد فرص البيع العابر والترويج عند المناسبة</li> <li>يظهر الإبداع في الأفكار المتعلقة بديكور الرواق/الاستقبال في فترات موسمية مناسبة لتعزيز الصورة العامة ودفء هذه المنطقة للضيف</li> <li>الحفاظ على مستويات التوظيف لتلبية متطلبات العمل.</li> <li>الحفاظ على سجلات إدارية دقيقة بجميع الوثائق.</li> <li>ترتيب وتنسيق الإيجازات اليومية للأقسام ورئاسة اجتماعات الأقسام الشهرية.</li> <li>تنسق الأنشطة اليومية مع فريق إدارة الفندق يوميًا.</li> <li>تعقد اجتماعات قسم شهرية لإطلاع الموظفين على جميع الأنشطة في الفندق، تعزيز معايير التميز وترويج أجواء فريق قوية وثقافة.</li> </ul> المهارات والخبرة والمتطلبات التعليمية <ul> <li>خريج إدارة فندقية أو خريج ثانوية كحد أدنى</li> <li>1.5 سنة في وظيفة مشابهة في فندق خمس نجوم.</li> <li>مهارات هاتفية ممتازة</li> <li>أداء المهام بدقة وكفاءة</li> <li>يظهر طاقة وحماس في العمل</li> <li>لبق ومفيد مع الزملاء والعملاء</li> <li>يظهر التفاني والالتزام بدوره</li> <li>يساعد العملاء بشكل مبادر</li> <li>يتحمل المسؤولية في تحديد وتلبية احتياجات الضيوف</li> <li>يتولى المسؤولية ويتابع طلبات العملاء</li> <li>القدرة على حضور حالات الطوارئ بطريقة هادئة</li> <li>القدرة على تعدد المهام</li> <li>المهنية</li> <li>الاهتمام بالتفاصيل والجودة</li> <li>حل المشكلات واتخاذ القرار</li> <li>المهارات الشخصية</li> <li>موجه نحو خدمة العملاء</li> <li>مهارات اتصال فعالة</li> <li>مهارات اللغة: الإنجليزية تحدثًا وكتابة بطلاقة، مع اعتبار إتقان لغات إضافية ميزة.</li> </ul> شركتنا تتوسع أسرع من أي وقت مضى. نحن نستثمر في نمو شركتنا، وهذا يعني أننا ملتزمون بالاستثمار فيك. انضم إلى فريق ذو قلب مفتوح، مبتكر، شامل، وملهم في الروح. نؤمن بجعل ضيوفنا سعداء بما يفوق أي تصور. نجتذبهم في كل خطوة ونخلق ذكريات تدوم مدى الحياة. ستكون في قلب هذه الرؤية، لتقوم بالابتكار المستمر لتقديم تجارب مدهشة وذكريات خالدة. </div>

Full Time Bayt

Laser Technician

On-site - UAE - Abu Dhabi 13 July 2026

Healthcare & Medical

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Our Nursing Vision: At NMC Healthcare, we are committed to providing clinical excellence through safe, compassionate, and individualized care to every patient, every time. Our Nursing Mission: To exemplify clinical excellence, every NMC nurse will seek to: <ul><li>Do the right thing </li><li>Be the patient’s advocate </li><li>Be open and transparent </li><li>Deliver safe, compassionate care </li><li>Recognize the uniqueness of each patient </li><li>Contribute to an outstanding patient’s experience </li><li>Engage with and contribute to, a learning culture </li><li>Lead and influence changes in healthcare </li></ul>Our Nursing Values: We will achieve this through our core values: <ul><li>Safety </li><li>Excellence </li><li>Ethics </li><li>Trust </li><li>Collaboration </li></ul>The post holder will work collaboratively with other team members, uphold and live the NMC Nursing Strategy in order to provide safe and outstanding care to their patient, to the patient's bystanders all the time, every time. Responsibilities: <ul><li>Develop and maintain a learning culture amongst nurses, particularly in the specialist field in which they work. </li><li>Be an expert registered nurses with advanced education, training or certification in their specialized area of practice. Specialty practice may be defined by population, clinical setting a disease/medical subspecialty and type of care or type of problem. </li><li>Be a role model and always seek to improve the safety and quality of care delivered to patients in the specialist field. </li><li>Be a member of the interprofessional team as a subject matter expert in his/ her field of specialization. </li><li>Support and lead audit and data collection in their area of specialization for KPIs and benchmarking. </li><li>Support the nurse educator with training programs, training needs analysis within the specialised field. </li><li>Support patient care, educating patients and the public about various health conditions, and providing advice and emotional support to patients and their family members. </li><li>Assess and identify patients' needs and implement and monitor the patient's medical plan and treatment. </li><li>Perform systematic patient assessment, re-assessment and collect pertinent data about the patient’s health or situation. </li><li>Understand and analyze the assessment information and data. </li><li>Determine actual and potential nursing diagnoses, problems, and issues. </li><li>Define the predicted and expected outcomes of the patient’s planned care. </li><li>Create and evaluate patient care plans with the interprofessional team, in collaboration with the patient and patient's bystanders. </li><li>Maintain and update technical and clinical skills related to nursing practice. </li><li>Employ strategies to promote patients’ health and a safe environment. </li><li>Understand different diagnostic tests and laboratory examinations. </li><li>Perform essential life support as per regulatory requirements and scope such as but not limited to Basic Life Support, Pediatric Advanced Life Support, Advanced Cardiac Life Support, Neonatal Resuscitation etc. </li><li>Assist in medical procedures invasive or non-invasive as needed. </li><li>Support the process of safe patient`s admission, transfer and discharge. </li><li>Responsible for the competent physical documented assessment (using all sources to hand including observation and communication) and subsequent preparation of appropriate treatment for a patient's skin care needs based on good clinical knowledge, experience, and consultation with a Dermatologist/Physician </li><li>Responsible for the trained and competent use of Laser machines for the purpose of hair removal as recognized by the certification of the Dermatologists in NMC. </li><li>Provides up-to-date and sanctioned knowledge and empathic support for clients who wish to, or those who need to undergo hair removal treatment (including permanent, hair reduction, laser skin resurfacing and vascular lesions with the Dermatologist). This may include laser tattoo removal </li><li>The treatment and care of skin pre and post procedure and surgery including the identification of wounds, types and stages of healing and the necessity of informing and working with medical practitioners should the case indicate </li><li>The treatment and care of facial skin to maintain and improve its appearance, including understanding about the sun and its effect on the skin. </li><li>The provision, based on competence, of pain relief and stress reduction and anxiety reduction techniques prior to procedures provided by a dermatologist.  </li><li>Ensure timely and accurate documentation of all procedures including detailed informed consents, and patient education regarding equipment and skin care protocols. </li></ul> Qualifications: <ol><li>Valid DOH/DHA/MOH/SHA License.</li><li>Must have 2-3 years' experience within the specialist field.</li><li>Licensed Healthcare Professional by either of the Authorities as a Registered Nurse, Assistant Nurse or Beauty Therapist.</li><li>Academic qualification as Registered Nurse, Assistant Nurse, or Beauty Therapist and Hair reduction certification from one of the following bodies if attained from outside UAE: a. The Society for Clinical and Medical Hair Removal (SCHMR). b. National Council on Laser Certification (NCLC) With evidence of ten (10) hands-on training cases. </li><li>Have completed the relevant competencies within the specialist field.</li><li>Be able to communicate clearly and effectively in English (spoken and written)</li><li>Preference to candidate fluent in communicating in Arabic.</li><li>Valid Basic Life Support (BLS) from American Heart Association. </li></ol> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> رؤيتنا التمريضية: في الرعاية الصحية NMC، نحن ملتزمون بتقديم التميز السريري من خلال رعاية آمنة، رشيدة، وشخصية لكل مريض، في كل مرة. مهمتنا التمريضية: لتحقيق التميز السريري، سيبحث كل ممرّض في NMC عن: <ul><li>فعل الشيء الصحيح </li><li>أن يكون مناصراً للمريض </li><li>أن يكون منفتحاً وشفافاً </li><li>تقديم رعاية آمنة ورحيمة </li><li>التعرف على فرادة كل مريض </li><li>المساهمة في تجربة مريضة مميزة </li><li>المشاركة والمساهمة في ثقافة تعلم </li><li>قيادة وتوجيه التغييرات في الرعاية الصحية </li></ul>قيمنا التمريضية: ستحقق ذلك من خلال قيمنا الأساسية: <ul><li>السلامة </li><li>التميز </li><li>الأخلاقيات </li><li>الثقة </li><li>التعاون </li></ul>سيعمل حامل الوظيفة بتعاون مع أعضاء آخرين في الفريق، متمسكاً ومحافظاً على استراتيجية التمريض في NMC من أجل توفير رعاية آمنة ومتميزة لمريضه، وللمرافقين للمريض، طوال الوقت، في كل مرة. المسؤوليات: <ul><li>تطوير ثقافة تعلم بين الممرضين، خاصة في المجال التخصصي الذي يعملون فيه. </li><li>أن تكون ممرّضاً مسجلاً خبيراًs مع تعليم متقدم أو تدريب أو شهادة في مجالهم التخصصي. قد يُعرّفPractice التخصصي وفقاً للسكان، الإعداد السريري، فرع مرض/مجال تخصصي ونوع الرعاية أو النوعية من المشكلات. </li><li>أن يكون نموذجاً يحتذى به ويسعى دائماً لتحسين سلامة وجودة الرعاية المقدمة للمرضى في المجال التخصصي. </li><li>أن يكون عضواً في الفريق بين التخصصات كخبير موضوع في مجاله التخصصي. </li><li>دعم وقيادة التدقيق وجمع البيانات في مجاله التخصصي لمؤشرات الأداء والقياس المقارن. </li><li>دعم المعلم الممرض ببرامج التدريب، تحليل احتياجات التدريب في المجال المتخصص. </li><li>دعم رعاية المرضى، وتثقيف المرضى والجمهور حول حالات صحية متنوعة، وتقديم النصائح والدعم العاطفي للمرضى وأفراد أسرهم. </li><li>تقييم وتحديد احتياجات المرضى وتنفيذ ومراقبة خطة وعلاج المريض الطبي. </li><li>أداء تقييم منظم للمريض، وتقييم إعادة وتحديد البيانات ذات الصلة بصحة المريض أو وضعه. </li><li>فهم وتحليل معلومات وتقييم البيانات. </li><li>تحديد التمريض الفعلي والمحتمل، والمشكلات والمخاطر. </li><li>تحديد النتائج المتوقعة والمتوقعة للرعاية المخطط لها للمريض. </li><li>إنشاء وتقييم خطط رعاية المريض مع الفريق بين التخصصات، بالتعاون مع المريض ومرافقيه. </li><li>الحفاظ على المهارات الفنية والسريرية وتحديثها ذات الصلة بممارسة التمريض. </li><li>اعتماد استراتيجيات لتعزيز صحة المرضى وبيئة آمنة. </li><li>فهم اختبارات تشخيصية مختلفة وفحوص مخبرية. </li><li>أداء دعم الحياة الأساسي وفق المتطلبات التنظيمية ونطاق العمل مثل ما يلي لا الحصر: دعم الحياة الأساسي، دعم الحياة المتقدم للأطفال، دعم الحياة القلبي المتقدم، الإنعاش الوليدي، إلخ. </li><li>المساعدة في الإجراءات الطبية invasive أو غير invasive عند الحاجة. </li><li>دعم عملية قبول المريض الآمن، ونقله وخروجه. </li><li>مسؤول عن التقييم البدني الموثق الكفء (باستخدام جميع المصادر المتاحة بما في ذلك المراقبة والتواصل) والتجهيز اللاحق للعلاج المناسب لاحتياجات العناية بالبشرة للمريض بناءً على المعرفة الإكلينيكية الجيدة والخبرة والتشاور مع طبيب جلدية/طبيب. </li><li>مسؤول عن الاستخدام المدرب والكفء لأجهزة الليزر لغرض إزالة الشعر كما يعترف به شهادة أطباء الجلد في NMC. </li><li>يوفر معرفة محدثة ومساندة تعاطفية للمرضى الراغبين في الخضوع لعلاج إزالة الشعر (بما في ذلك الإزالة الدائمة للشعر، تقليل الشعر، تفتيح بشرة الليزر وتقييم الأوردة بالليزر مع طبيب الجلدية). قد يشمل ذلك إزالة وشم بالليزر. </li><li>العلاج والعناية بالبشرة قبل وبعد الإجراء والجراحة بما في ذلك تحديد الجروح وأنواعها ومراحل الشفاء وضرورة إعلام والتعاون مع الممارسين الطبيين في حال وجود حالة تشير إلى ذلك </li><li>العناية بالبشرة الوجهية للحفاظ على مظهرها وتحسينه، بما في ذلك فهم تأثير الشمس على البشرة. </li><li>التقديم، بناءً على الكفاءة، لتخفيف الألم وتقنيات تقليل التوتر والقلق قبل الإجراءات التي يحددها طبيب الجلدية. </li><li>ضمان التوثيق في الوقت المناسب والدقيق لجميع الإجراءات بما في ذلك الموافقات المستنيرة المفصلة وتثقيف المرضى بخصوص المعدات وبروتوكولات العناية بالبشرة. </li></ul> المؤهلات: <ol><li>رخصة صالحة من DOH/DHA/MOH/SHA.</li><li>يجب أن تكون لديه/ لديها خبرة 2-3 سنوات في المجال التخصصي.</li><li>ممارس صحي مرخّص من إحدى السلطات كممرّض مسجّل، مساعد ممرض، أو أخصائي تجميل وتخفيف الشعر.</li><li>المؤهل الأكاديمي كممرض مسجل، مساعد ممرض، أو أخصائي تجميل وتخفيف الشعر وشهادة تخفيض الشعر من إحدى الجهات التالية إذا تم اكتسابها خارج الإمارات: a. جمعية إزالة الشعر الطبي والسريري (SCHMR). b. المجلس الوطني للشهادة بالليزر (NCLC) مع دليل على عشرة (10) حالات تدريب عملي. </li><li>أكمل الكفاءات ذات الصلة في المجال التخصصي.</li><li>القدرة على التواصل بوضوح وبالإنجليزية (محادثة وكتابة)</li><li>يفضل أن يكون المتقدم قادراً على التواصل بالعربية بطلاقة.</li><li>دعم أساسي صالح للحياة (BLS) من جمعية القلب الأمريكية. </li></ol>

Full Time Bayt

Laundry Supervisor

On-site - UAE - Abu Dhabi 11 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Rixos Bab Al Bahr is a world-class five-star luxury beachfront resort located on Al Marjan Island in Ras Al Khaimah, UAE, renowned for delivering authentic Turkish hospitality with exceptional service standards while redefining modern luxury through its innovative ultra all-inclusive concept, offering guests a unique and immersive holiday experience that combines elegant accommodation, a wide selection of international and specialty dining venues, vibrant entertainment, extensive leisure and recreational facilities, family-friendly programs, wellness and spa experiences, and personalized service, all set against a stunning backdrop of pristine beaches and the Arabian Gulf, making it a distinguished destination for families, couples, and luxury travelers seeking comfort, excellence, and unforgettable memories. WHAT WE OFFER We offer a supportive and multicultural work environment with opportunities for career growth and professional development, competitive benefits, training to international luxury standards, and the chance to build a long-term career within a globally recognized hospitality brand. SALARIES AND BENEFITS <ul><li>Competitive Salary</li><li>Duty Meals provided; breakfast/lunch/dinner/midnight meal + coffee breaks</li><li>Vacation tickets /benefits provided by the hotel</li><li>Medical Insurance Provided</li></ul> Job Description <ul><li>Direct laundry and uniform personnel to ensure consistent supply of clean, neat and quality linens and uniforms.</li><li>Perform laundry activities according to health standards department.</li><li>Conduct interview, supervise, train, schedule, counsel and evaluate staff.</li><li>Ensure laundry equipment and facility are in best operating condition.</li><li>Perform laundry functions in complete compliance with guidelines and requirements.</li></ul><ul><li>Manage and control departmental financial processing.</li><li>Conduct budgeting, purchasing, payroll, forecasting and inventory control.</li><li>Report to the Housekeeping Manager and /or the Executive Housekeeper about activities progress and issues if any.</li><li>Ensure to maintain top level cleanliness by following set policies, standards and procedures.</li><li>Lead staff relations effectively within laundry department.</li><li>Handle concerns of guest and follow up on activities as required.</li><li>Conduct communication meetings once in month and ensure employee performance effectively.</li><li>Ensure to promote actively team work within laundry department and maintain strong interdepartmental relations.</li><li>Plan, organize and hire all laundry colleagues.</li><li>To supervise the Laundry operations ensuring that the hotel standards and procedures are fully known and followed.</li><li>To supervise outsourced laundry services, for quality and standard procedures.</li><li>To ensure all the equipment utilized in the laundry is well set-up and maintained and the related instructions and cycles are well adapted and followed-up.</li><li>To ensure a correct and economical use of all the chemicals and that the formulas are respected.</li><li>To ensure a proper storage of the chemicals, respecting the environmental procedures.</li><li>To maintain the linen and laundry par stocks.</li><li>To ensure laundry staff has a full knowledge of all the textiles and their proper care.</li><li>To constantly check the linen, uniform for cleanliness and defects and to recommend replacement if necessary.</li><li>To maintain constant linen flow to the floors and the outlets.</li><li>To ensure proper distribution of all articles and efficient handling of guests, managers and employees uniforms.</li><li>To maintain a record of consumption of all the chemicals per wash and to prepare monthly productivity reports.</li><li>To assist laundry and housekeeping operations during daily peak hours.</li><li>To ensure work areas and stores are always in a good state of maintenance and that fire hazards and safety hazards are removed.</li><li>To ensure uncompromising levels of cleanliness and maintenance through each employee’s responsibility.</li><li>To maintain complete and readily accessible files.</li><li>To continuously study and evaluate the operations and procedures to increase revenue and productivity.</li><li>To ensure proper handling of lost and found items.</li><li>To participate in monthly inventories.</li><li>To follow up daily check lists.</li><li>To ensure a proper use of the telephone etiquette as per Rixos standards.</li><li>To call the Assistant Executive Housekeeper/ Executive Housekeeper for advice in serious cases or if an approval is required.</li><li>To work closely and enthusiastically with other departments to ensure teamwork and the smooth efficient operation of the hotel.</li><li>To manage any guest complaint in a professional manner, by owning it, resolving it to the guest satisfaction and recording it.</li><li>To ensure a proper coverage and supervision of the Laundry at all times.</li><li>To respect schedules, terms and deadlines as agreed with the Management.</li><li>To ensure that all team members are updated with the latest administrative, organizational, operational or other changes and news.</li><li>To conduct / attend a daily line up briefing with the Laundry team to recapitulate tasks and activity.</li><li>To share daily activity highlights with the Assistant Executive Housekeeper and / or Executive Housekeeper, including internal and external guest opportunities.</li><li>To assist in fulfilling administrative responsibilities and monitoring activities.</li><li>To be an ambassador of the Laundry and of the hotel, in and outside the work place.</li><li>To assist in interviewing potential candidates and in new employees integration in liaison with the HR Department.</li><li>To create an atmosphere of high morale and a happy working relationship among the staff.</li><li>To develop staff motivation and performance through action plans. To be involved in staff retention and satisfaction.</li><li>To ensure trainings and regular “refresher” courses are conducted and attended as scheduled.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة ريكسوس باب البحر منتجع فخم فاخر من خمس نجوم على الواجهة البحرية يقع في جزيرة المرجان في رأس الخيمة، الإمارات العربية المتحدة، ويشتهر بتقديم الضيافة التركية الأصيلة مع معايير خدمة استثنائية بينما يعيد تعريف الرفاهية الحديثة من خلال مفهومه الشامل الفائق الجديد، مقدمًا لضيوفه تجربة عطلة فريدة وغامرة تجمع بين إقامة أنيقة، وتشكيلة واسعة من المطاعم العالمية والمتخصصة، وترفيه حيوي، ومرافق ترفيهية واستجمامية واسعة، وبرامج مناسبة للعائلات، وتجارب صحية وسبا، وخدمة مخصصة، وكل ذلك في خلفية خلابة من الشواطئ النظيفة والخليج العربي، مما يجعلها وجهة مميزة للعائلات والأزواج والمسافرين الفاخرين الباحثين عن الراحة والتميز والذكريات التي لا تُنسى. ما نقدمه نقدم بيئة عمل داعمة ومتعددة الثقافات مع فرص للنمو المهني والتطوير المهني، ومزايا تنافسية، وتدريب وفق معايير الضيافة الفاخرة العالمية، وفرصة لبناء مسار وظيفي طويل الأمد ضمن علامة فندقية عالمية معروفة. الرواتب والمزايا <ul><li>راتب تنافسي</li><li>توفر وجبات الدوام؛ فطور/غداء/عشاء/وجبة منتصف الليل + فترات قهوة</li><li>تذاكر العطلة / المزايا المقدمة من الفندق</li><li>التأمين الصحي مرفق</li></ul> وصف الوظيفة <ul><li>قيادة وتوجيه موظفي الغسيل والزي لضمان توافر مستمر للأقمشة والزي النظيفة والمرتبة وذات الجودة.</li><li>أداء أنشطة الغسيل وفقًا لقسم المعايير الصحية.</li><li>إجراء المقابلات، الإشراف، التدريب، الجدولة، الإرشاد وتقييم الأداء للموظفين.</li><li>ضمان أن معدات ومرافق الغسيل في أفضل حالة تشغيل.</li><li>أداء وظائف الغسيل بما يتوافق مع الإرشادات والمتطلبات.</li></ul><ul><li>إدارة والتحكم في المعالجة المالية للقسم.</li><li>إعداد الميزانيات، الشراء، الرواتب، التنبؤ والمراقبة المخزونية.</li><li>التبليغ لمدير التنظيف و/أو مدير التنظيف التنفيذي حول تقدم الأنشطة والمشاكل إن وجدت.</li><li>ضمان الحفاظ على أعلى مستويات النظافة باتباع السياسات والمعايير والإجراءات المحددة.</li><li>قيادة علاقات الموظفين بفعالية داخل قسم الغسيل.</li><li>معالجة هموم الضيوف والمتابعة في الأنشطة كما يلزم.</li><li>عقد اجتماعات اتصال مرة في الشهر وضمان أداء الموظفين بشكل فعال.</li><li>ضمان تعزيز العمل الجماعي بنشاط داخل قسم الغسيل والحفاظ على علاقات بين الأقسام قوية.</li><li>تخطيط وتنظيم وتعيين جميع زملاء الغسيل.</li><li>الإشراف على عمليات الغسيل لضمان معرفة جميع معايير وإجراءات الفندق واتباعها بالكامل.</li><li>الإشراف على خدمات الغسيل الموكلة من الخارج، من حيث الجودة والإجراءات القياسية.</li><li>ضمان إعداد وصيانة جميع المعدات المستخدمة في الغسيل وتكييف وتطبيق التعليمات والدورات المرتبطة.</li><li>ضمان الاستخدام الصحيح والاقتصادي لجميع المواد الكيميائية واحترام الصيغ.</li><li>ضمان التخزين الصحيح للمواد الكيميائية مع احترام الإجراءات البيئية.</li><li>الحفاظ على مخزونات الكتان والغسيل وافية.</li><li>ضمان أن يكون لدى طاقم الغسيل معرفة كاملة بجميع أنواع الأقمشة ورعايتها الصحيحة.</li><li>فحص الملابس والكتان باستمرار للنظافة والعيوب وتوصية بالاستبدال عند الضرورة.</li><li>الحفاظ على تدفق الكتان إلى الأرضيات والمنافذ بشكل مستمر.</li><li>ضمان توزيع صحيح لجميع المواد والتعامل بكفاءة مع ملابس الضيوف والمديرين وموظفي العمل.</li><li>الحفاظ على سجل استهلاك جميع المواد الكيميائية لكل غسلة وإعداد تقارير إنتاجية شهرية.</li><li>المساعدة في عمليات الغسيل والتدبير المنزلي خلال ساعات الذروة اليومية.</li><li>ضمان أن تكون مناطق العمل والمخازن في حالة صيانة جيدة دائماً وأن مخاطر الحريق والسلامة مرفوعة.</li><li>ضمان مستويات لا تقبل المساومة من النظافة والصيانة من خلال مسؤولية كل موظف.</li><li>الحفاظ على ملفات كاملة ويسهل الوصول إليها.</li><li>استمرار دراسة وتقييم العمليات والإجراءات لزيادة الإيرادات والإنتاجية.</li><li>ضمان التعامل الصحيح مع المفقودات والموجودات.</li><li>المشاركة في الجرد الشهري.</li><li>متابعة قوائم الفحص اليومية.</li><li>ضمان استخدام صحيح لآداب الهاتف وفق معايير ريكسوس.</li><li>الاتصال بمساعدة المدير التنفيذي للبيت/ المدير التنفيذي للبيت للنصيحة في الحالات الجدية أو إذا لزم موافقة.</li><li>العمل عن كثب وبحماس مع الأقسام الأخرى لضمان العمل الجماعي وعمليات الفندق بسلاسة وكفاءة.</li><li>إدارة أي شكوى من الضيوف بشكل مهني، من خلال تحمل المسؤولية عنها، حلها لإرضاء الضيف وتوثيقها.</li><li>ضمان تغطية ومراقبة الغسيل في جميع الأوقات.</li><li>احترام الجداول والشروط والمواعيد المتفق عليها مع الإدارة.</li><li>ضمان تحديث جميع أعضاء الفريق بأحدث التغييرات الإدارية والتنظيمية والتشغيلية أو غيرها من الأخبار.</li><li>إجراء / حضور اجتماع موجز يومي مع فريق الغسيل لاستعراض المهام والنشاط.</li><li>مشاركة أبرز أنشطة اليوم مع مساعد مدير المكتب التنفيذي للبيت و/أو مدير المكتب التنفيذي للبيت، بما في ذلك فرص الضيوف الداخليين والخارجيين.</li><li>المساعدة في تحمل المسؤوليات الإدارية ومراقبة الأنشطة.</li><li>أن تكون سفيرًا لغسيل الفندق والطاقم داخل وخارج مكان العمل.</li><li>المساعدة في إجراء مقابلات للمرشحين الجدد وتكامل الموظفين الجدد بالتنسيق مع قسم الموارد البشرية.</li><li>خلق جو من الروح المعنوية العالية وعلاقة عمل سعيدة بين الموظفين.</li><li>تنمية دوافع وأداء الموظفين من خلال خطط العمل. المشاركة في الاحتفاظ بالموظفين ورضاهم.</li><li>ضمان إجراء التدريبات و"دورات التحديث" المنتظمة كما هو مقرر وحضورها.</li></ul>

Full Time Bayt

Document Control Supervisor

On-site - UAE - Abu Dhabi 11 July 2026

Administration

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Job Description This role is crucial for ensuring seamless document management throughout the construction project, supporting the project team, and maintaining compliance with all relevant standards The Document Control Supervisor is responsible for overseeing the document control process for construction projects, ensuring that all project-related documentation is accurately managed, stored, and distributed. This role involves developing and implementing document control systems, ensuring compliance with regulatory and company standards, and managing a team of document controllers. Key Responsibilities: <ul><li>Document Management: Develop and maintain document control systems to manage project documentation, including drawings, plans, contracts, and reports.</li><li>Compliance: Ensure all documentation complies with regulatory requirements and company standards.</li><li>Team Management: Supervise and provide guidance to a team of document controllers.</li><li>Quality Control: Ensure the accuracy and quality of documentation, including proper filing and storage.</li><li>Distribution: Manage the distribution of documents to project team members and external stakeholders.</li><li>Audit Support: Assist in audits by providing necessary documentation and reports.</li><li>Reporting: Generate regular reports on document control activities and project documentation status.</li><li>Training: Train project team members on document control procedures and systems.</li><li>Improvement: Continuously improve document control processes and systems.</li></ul>Skills and Qualifications: <ul><li>Technical Skills: Proficiency in document management software and construction management applications.</li><li>Organizational Skills: Strong organizational and multitasking abilities.</li><li>Communication Skills: Excellent verbal and written communication skills.</li><li>Attention to Detail: High level of accuracy and attention to detail.</li><li>Leadership: Proven leadership and team management skills.</li></ul> Qualifications Qualifications <ul><li>Education: Bachelor's degree in Business Administration, Engineering, Construction Management, or a related field.</li><li>Experience: Minimum of 10 years of experience in document control within the construction industry. </li></ul> Additional Information At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment. About AECOM  AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan.  AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com.  What makes AECOM a great place to work  You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity.  As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.  </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Description الشركة اعمل معنا. غيِّر العالم. في AECOM، نحن نمضي نحو عالم أفضل. سواء كان تحسين التنقل الخاص بك، الحفاظ على الإضاءة، توفير وصول إلى مياه نظيفة، أو تحويل أفق المدن، عملنا يساعد الناس والمجتمعات على الازدهار. نحن الشركة الاستشارية الرائدة في البنية التحتية في العالم، نتعاون مع العملاء لحل أكثر التحديات تعقيداً وبناء إرث للأجيال القادمة. لم يكن هناك وقت أفضل للعمل في AECOM. مع ازدياد الاستثمار في البنية التحتية عالمياً، طلب خدماتنا في ارتفاع. ندعوك لإحضار أفكارك الجريئة وأحلامك الكبيرة وأن تصبح جزءاً من فريق عالمي يضم أكثر من 50,000 مخطط ومصمم ومهندس وعالم وكبير مسؤولي الرقمية ومديري البرامج والبناء وغيرهم من المحترفين الذين ينفذون مشاريع تترك أثراً إيجابياً وملموساً في جميع أنحاء العالم. نحن فريق عالمي واحد نعمل بروح هدفنا المشترك وهو تقديم عالم أفضل. انضم إلينا. وصف الوظيفة هذا الدور حيوي لضمان إدارة الوثائق بسلاسة عبر مشروع البناء، دعم فريق المشروع، والحفاظ على الامتثال لجميع المعايير ذات الصلة مشرف التحكم في الوثائق مسؤول عن الإشراف على عملية التحكم في الوثائق لمشروعات البناء، والتأكد من أن جميع الوثائق المتعلقة بالمشروع تُدار، تُخزَّن وتُوزَّع بشكل صحيح. يشمل هذا الدور تطوير وتنفيذ أنظمة التحكم في الوثائق، وضمان الامتثال للمعايير التنظيمية ومعايير الشركة، وإدارة فريق من مسؤولي الوثائق. المسؤوليات الأساسية: <ul><li>إدارة الوثائق: تطوير وصيانة أنظمة التحكم في الوثائق لإدارة وثائق المشروع، بما في ذلك الرسومات، والخطط، والعقود، والتقارير.</li><li>الامتثال: ضمان امتثال جميع الوثائق للوائح والمتطلبات ومعايير الشركة.</li><li>إدارة الفريق: الإشراف وتقديم الإرشاد لفريق من مسؤولي الوثائق.</li><li> contrôle الجودة: ضمان دقة وجودة الوثائق، بما في ذلك التوثيق والتخزين بشكل صحيح.</li><li>التوزيع: إدارة توزيع الوثائق لأعضاء فريق المشروع وأصحاب المصلحة الخارجيين.</li><li>دعم التدقيق: المساعدة في التدقيق من خلال تقديم الوثائق والتقارير اللازمة.</li><li>التقارير: إعداد تقارير منتظمة عن أنشطة التحكم في الوثائق وحالة وثائق المشروع.</li><li>التدريب: تدريب أعضاء فريق المشروع على إجراءات ونظم التحكم في الوثائق.</li><li>التحسين: التحسين المستمر لعمليات وأنظمة التحكم في الوثائق.</li></ul>المهارات والمؤهلات: <ul><li>المهارات التقنية: الكفاءة في برامج إدارة الوثائق وتطبيقات إدارة البناء.</li><li>المهارات التنظيمية: قدرات تنظيمية وتعدد مهام قوية.</li><li>مهارات الاتصال: مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل: مستوى عالي من الدقة والانتباه للتفاصيل.</li><li>القيادة: إثبات للقيادة ومهارات إدارة الفريق.</li></ul> المؤهلات المؤهلات <ul><li>التعليم: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الهندسة، إدارة البناء، أو مجال ذي صلة.</li><li>الخبرة:  الحد الأدنى 10 سنوات خبرة في التحكم في الوثائق ضمن صناعة البناء. </li></ul> معلومات إضافية في AECOM، نلتزم بالحفاظ على عملية توظيف آمنة وموثوقة ونتعامل بجدية مع أي نشاط توظيف احتيالي. لدعم هذا الالتزام، يُطلب من جميع الموظفين الجدد حضور جلسة تعريفية اليوم الأول حضوراً شخصياً في موقع مكتب AECOM كشرط للتوظيف. حول AECOM  تفخر AECOM بتقديم مزايا شاملة تلبي احتياجات موظفينا المتنوعة. وفقاً لحالة التوظيف لديك، قد تشمل مزايا AECOM الطبية والأسنان والرؤية والحياة والتأمين على العجز والتأمين على العجز الدائم وإجازات مدفوعة وخيارات مرونة العمل، وموارد الرفاهية، وبرنامج مساعدة الموظف، وتأمين السفر للأعمال، وجوائز التقدير الخدمي، وخطة التوفير التقاعدي، وخطة شراء أسهم الموظفين. AECOM هي الشركة الرائدة عالمياً في البنية التحتية، ملتزمة بتقديم عالم أفضل. كشركة خدمات محترفة موثوقة مدعومة بقدرات تقنية عميقة، نحل تحديات عملائنا المعقدة في الماء والبيئة والطاقة والنقل والمباني. تتعاون فرقنا مع عملاء من القطاعين العام والخاص لإيجاد حلول مبتكرة ومستدامة ومرنة طوال دورة المشروع – من الاستشارات والتخطيط والتصميم والهندسة إلى إدارة البرامج والبناء. AECOM هي شركة فورتشن 500 بلغ مقدار إيراداتها 16.1 مليار دولار في السنة المالية 2025. تعرف أكثر على aecom.com. ما الذي يجعل AECOM مكاناً رائعاً للعمل  ستكون جزءاً من فريق عالمي يحرص على نموك وطموحاتك المهنية. اعمل على مشاريع رائدة - محلياً وعالمياً - والتي تُحوِّل صناعتنا وتشكّل المستقبل. مع تكنولوجيا متقدمة وشبكة من الخبراء، سيكون لديك الموارد لتحقيق تأثير حقيقي. برامج التدريب والتطوير الحائزة على جوائز مصممة لتوسيع خبرتك التقنية ومهارات القيادة، ومساعدتك في بناء المسار المهني الذي لطالما تخيلته. هنا، ستجد مكان عمل مرحّباً مبنياً على الاحترام والتعاون والمجتمع - حيث تتمتع بحرية النمو في عالم الفرص. كجهة توظيف تكافؤ فرص، نؤمن بإمكاناتك ونحن هنا لمساعدتك على تحقيقها. ستظل جميع معلوماتك سرية وفقاً لإرشادات EEO. </div>

Full Time Bayt

Associate Director - Electrical(Power Networks)

On-site - UAE - Abu Dhabi 11 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> What if you could shape a career as unique as you? At WSP, you can always find opportunities to grow and do what matters to you. Make the most of our global reach to discover new challenges and chances to work with diverse, talented individuals who will help you expand your horizons. WSP ME team has ambitions to significantly expand our energy team. We are seeking a Technical Expert with core expertise in Electrical domain with proven experience on HV Sub-stations while working on Power Transmission & Distribution Projects. The incumbent would be a proven leader with strong technical expertise who will be managing electrical team, enable timely and quality delivery of projects and act as the front face to our key clients in Middle East.  Responsibilities: Role relating to Associate Technical Director– Electrical for Power Transmission & Distribution projects. This includes (but not limited to): <ul><li>This role includes overall leadership of Electrical Discipline which will entail technical leadership responsibilities including client management, project delivery, bids & proposals & people management (mentoring, training, team growth) etc. </li><li>The candidate should have strong technical knowledge in both primary & secondary detailed engineering of EHV substations and subject matter expert at least one of them.</li><li>Expertise in conceptual engineering drawings & designs (calculations), BOQs for Extra High Voltage (EHV) projects, covering both Air Insulated Substations (AIS) and Gas Insulated Substations (GIS), ranging from 132 kV up to 400kV (with a particular emphasis on 220 kV voltages and above).</li><li>Perform design review for electrical deliverables related to T&D projects while acting as a lead and directly interfacing with clients.</li><li>Manage a team of engineers and designers in carrying out electrical design review and basic engineering works including sizing calculations, layouts, BOQ and provide necessary technical inputs to designers, procurement assistance in compliance with tender specifications and design basis, within budgeted man-hour and project schedules.</li><li>Candidate shall have expertise in basic design/review of electrical substation facilities including Single Line Diagram, Protection Single Line diagram, General Arrangement layout, Sectional Layout, Erection key diagram, Direct Stroke Lightning protection, LT AC/DC diagrams, Lighting, ground mat design, Power One Line diagram, schematic diagrams, wiring diagrams, Panel GA drawing, BOM of P&C Panel, LT AC/DC diagrams.</li><li>Preparation of project specifications for material and equipment purchase and installation.</li><li>Experience of conducting feasibility studies, conceptual design report (CDR), design reviews and monitoring the site supervision work on OE roles.</li><li>Delivery of accurate and thorough designs that will meet industry standards and specifications, and meet good engineering practice with excellent constructability.</li><li>Review of internal and external designs for code compliance, good design practice and constructability. Resolving site queries during the construction phase of projects.</li><li>Maintaining complete project documentation with respect to substation design and construction, including all completion packages, as-built requirements and return data information.</li><li>Making and maintaining appropriate commitments to project teams and coordinating design activities with multi-disciplined project team members.</li><li>Assist in the preparation of technical inquiry requests (Inquiry Requisitions) to vendors, participate in the technical evaluation of vendor bid offers. Partake in Technical Bid Evaluations (TBE), review vendor drawings and documents. Review design calculations, ensure vendor equipment specifications meet with client equipment specifications and are within budgeted costs.</li><li>Lead the proposal and bidding work for all power & network related projects.</li><li>Collaborate with WSP offices and GCC team for successful delivery of the PT&D projects.</li><li>Provide guidance and mentorship to less experienced team members.</li><li>Engage in training sessions and meetings dedicated to addressing targeted organizational initiatives.</li><li>Ability to lead the projects and deal the client with hands on experience in project management processes/activities.</li><li>Willingness to visit client offices/project sites in ME as and when required.  </li></ul> Qualifications: <ul><li>Possess a Graduate or Post Graduate Degree in Electrical engineering from an accredited institution.</li><li>15-20 years of experience of working in a lead role on large size capital projects in Middle East.</li><li>Familiarity with software tools like Auto CAD, ETAP, PSS/E, ASPEN will be an added advantage.</li><li>Experience of working on projects with Middle East Utilities like TAQA/ADDC/SEC/NGSA/DEWA will be strong differentiator.</li><li>Excellent verbal and written communication skills.</li><li>Demonstrated leadership skills, Strong problem solving and analytical skills.</li><li>Self-motivated and eager learner, aptitude to grow and develop within the field.</li></ul>Imagine a better future for you and a better future for us all. Work on landmark projects around the world and embrace opportunities to make an even bigger impact in the communities you care about. What if you could do the best work of your life and create a legacy for yourself? With us, you can. Apply today. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ماذا لو كان بإمكانك تشكيل مسار مهني فريد مثل شخصك؟ في WSP، يمكنك دائماً العثور على فرص للنمو وفعل ما يهمك. استغل نطاقنا العالمي لاكتشاف تحديات جديدة وفرص للعمل مع أشخاص موهوبين ومتنوعين سيساعدونك في توسيع آفاقك. فريق WSP ME لديه طموحات لتوسيع فريق الطاقة لدينا بشكل كبير. نحن نبحث عن خبير تقني يمتلك خبرة أساسية في مجال الكهرباء مع خبرة مثبتة في محطات HV أثناء العمل في مشاريع النقل والتوزيع الكهربائي. سيكون شاغل الوظيفة قائداً متمرساً بخبرة تقنية قوية سيدير فريق الكهرباء، ويمكّن التسليم في الوقت وبجودة للمشاريع، ويكون وجهنا الأمامي لدى عملائنا الرئيسيين في الشرق الأوسط.  المسؤوليات: الدور المرتبط بمنصب المدرس الفني المساعد – الكهرباء لمشروعات النقل والتوزيع الكهربائي. يشمل ذلك (ولكن لا يقتصر على): <ul><li>يتضمن هذا الدور القيادة الشاملة تخصص الكهرباء والتي ستتضمن مسؤوليات القيادة الفنية بما في ذلك إدارة العملاء، وتسليم المشاريع، والعطاءات والاقتراحات وإدارة الأفراد (الإرشاد، والتدريب، ونمو الفريق) وغيرها. </li><li>يجب أن يمتلك المرشح معرفة تقنية قوية في الهندسة التفصيلية الأولية والثانوية لمحطات EHV وكونه خبيراً في أحدهما على الأقل.</li><li>الخبرة في الرسومات الهندسية المفاهيمية والتصاميم (الحسابات)، وكميات المواد للمشروعات ذات الجهد العالي جداً (EHV)، تغطي محطات عازلة بالهواء (AIS) ومحطات محجوبة بالغاز (GIS)، من 132 كV حتى 400 كV (مع التركيز بشكل خاص على 220 كV وما فوق).</li><li>أداء مراجعة التصميم للمخرجات الكهربائية المتعلقة بمشروعات النقل والتوزيع مع العمل كقائد والتفاعل المباشر مع العملاء.</li><li>إدارة فريق من المهندسين والمصممين في إجراء مراجعة التصميم الكهربائي والأعمال الهندسية الأساسية بما في ذلك حسابات التصغير والتخطيطات وجدول الكميات وتقديم المدخلات الفنية اللازمة للمصممين، المساعدة في المشتريات بما يتوافق مع مواصفات العطاءات والأساس التصميمي، ضمن ساعات العمل المقروة وجدول المشروع.</li><li>يجب أن يمتلك المرشح خبرة في التصميم/مراجعة أساسية لمنشآت المحطات الكهربائية بما في ذلك مخطط الأساس الأحادي، مخطط الحماية الأحادي، مخطط الترتيب العام، مخطط تقسيطي، مخطط المفتاح، الحماية من الصاعقة بالمسار المباشر، مخططات LT AC/DC، الإضاءة، تصميم سطح الأرض، مخطط الأسطر الواحد الكهربائي، المخططات الكهربائية، رسم GA للوحدة، قائمة المواد للوحدة P&C، مخططات LT AC/DC.</li><li>إعداد مواصفات المشروع لشراء المواد والمعدات وتركيبها.</li><li>خبرة في إجراء دراسات الجدوى، وتقرير التصميم المفهومي (CDR)، ومراجعة التصميم ومراقبة أعمال الإشراف الموقعي على أدوار OE.</li><li>تسليم تصاميم دقيقة وشاملة ستتماشى مع معايير الصناعة والمواصفات، وتحقق ممارسة هندسية جيدة مع قابلية البناء الممتازة.</li><li>مراجعة التصاميم الداخلية والخارجية للالتزام بالكود، وممارسة التصميم الجيد وقابلية البناء. حل استفسارات الموقع خلال مرحلة البناء للمشروعات.</li><li>الحفاظ على وثائق المشروع كاملة فيما يخص تصميم المحطة وبنائها، بما في ذلك جميع حزم الإنجاز ومتطلبات كما-بناء وبيانات العائد.</li><li>وضع والالتزام بالتزامات مناسبة لفرق المشروع وتنسيق أنشطة التصميم مع أعضاء فريق المشروع متعدد التخصصات.</li><li>المساعدة في إعداد طلبات الاستفسار الفنية (طلب الاستفسار) للموردين، والاشتراك في التقييم الفني لعروض الموردين. المشاركة في تقييمات العطاء الفني (TBE)، مراجعة رسومات الموردين والوثائق. مراجعة حسابات التصميم، التأكد من توافق مواصفات معدات المورد مع مواصفات معدات العميل وفي حدود التكلفة المقررة.</li><li>قيادة عمل العروض والمزايدات لجميع مشاريع الطاقة والشبكات.</li><li>التعاون مع مكاتب WSP وفريق GCC لضمان تسليم ناجح لمشاريع PT&D.</li><li>تقديم الإرشاد والتوجيه لأعضاء الفريق الأقل خبرة.</li><li>المشاركة في جلسات التدريب والاجتماعات المخصصة لمعالجة المبادرات التنظيمية المستهدفة.</li><li>القدرة على قيادة المشاريع والتعامل مع العميل بخبرة عملية في عمليات/أنشطة إدارة المشاريع.</li><li>الاستعداد لزيارة مكاتب العملاء/ مواقع المشاريع في ME عند الحاجة.  </li></ul> المؤهلات: <ul><li>حاصل على شهادة جامعية أو دراسات عليا في الهندسة الكهربائية من مؤسسة معتمدة.</li><li>15-20 عامًا من الخبرة في دور قيادي ضمن مشاريع رأسمالية كبيرة في الشرق الأوسط.</li><li>الإلمام بأدوات البرمجيات مثل Auto CAD وETAP وPSS/E وASPEN سيكون ميزة إضافية.</li><li>خبرة في العمل على مشاريع مع مرافق الشرق الأوسط مثل TAQA/ADDC/SEC/NGSA/DEWA ستكون عامل تمييز قوي.</li><li>مهارات تواصل شفوية وكتابية ممتازة.</li><li>مهارات قيادية مثبتة، ومهارات حل مشكلات وتحليل قوية.</li><li>ذات دافعية ذاتية ومتلهف للتعلم، ولديه قدرة على النمو والتطور داخل المجال.</li></ul>تخيل مستقبلاً أفضل لك ومستقبلاً أفضل لنا جميعاً. اعمل في مشاريع مميزة حول العالم وانفتح على فرص لإحداث تأثير أكبر في المجتمعات التي تهتم بها. ماذا لو كان بإمكانك القيام بأفضل عمل في حياتك وخلق إرث لنفسك؟ معنا، يمكنك ذلك. قدم اليوم. </div>

Full Time Bayt

Door Attendant

On-site - UAE - Abu Dhabi 10 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Door Attendant  (20272) Situated at the heart of Dubai’s world-renowned Meydan Racecourse, The Meydan Hotel offers an elevated hospitality experience where contemporary luxury meets dynamic energy. Overlooking one of the world’s most iconic horse racing destinations, our hotel offers exceptional culinary experiences, spacious rooms with panoramic views, and seamless service to create unforgettable moments for every guest. Whether welcoming leisure travellers, business delegates, or racing enthusiasts, we are driven by a passion to deliver personalised, heartfelt hospitality and to exceed expectations at every turn.  Job Summary This The Door Attendant is responsible for ensuring that all guests are warmly greeted according to the Hotel standards and assist with luggage. This includes assisting guests with loading and unloading luggage, opening the car door, hotel door, escorting them to the reception desk and introducing them to the receptionist along with the guest’s name. The role requires anticipating guest needs, responding promptly to requests, and always maintaining a courteous and friendly demeanor. The individual required excellent customer service and creating a welcoming environment. Key Responsibilities <ul> <li>Greet guests, visitors and residents with a friendly and professional manner.</li> <li>Open and close the Hotel doors upon arrival and departure.</li> <li>Maintains a high level of knowledge about Meydan Hotel facilities and services as well as Dubai and other Meydan properties to be equipped to answer guest enquiries and questions.</li> <li>Open and close the car/ taxi doors for the guests, visitors and residents upon arrival and departure.</li> <li>Communicate with guests effectively, well responds in timely manner. </li> <li>Works in a team, i.e. caring about other team members and different nationalities.</li> <li>Assist the guests with directions and general information.</li> <li>Welcomes guests and assist with baggage, packages, briefcases etc.</li> <li>Establishes a good rapport with the guests.</li> <li>Monitor the Hotel entrance area to ensure safety and security.</li> <li>Assist the guest with luggage or packing if required.</li> <li>Organize taxis or Hotel transportation if requested.</li> <li>Coordinate with Concierge and reception when necessary.</li> <li>Maintain cleanliness and organization of the main Hotel lobby.</li> <li>Listen to the guests, strive to respond as quickly as possible to all requests made by guests.</li> <li>Report suspicious activity or incidents to supervisor or Security.</li> <li>Distributes newspaper to guest rooms and other areas as and whenever necessary</li> <li>Handles guests’ requests/enquires in a professional and helpful manner.</li> <li>Maintains updated and relevant information to handle guests enquiries.</li> <li>Maintains all quality standards and procedures from guest’s pre-arrival to guest’s arrival, to guest’s in-house stay to guest’s departure.</li> <li>Coordinates and ensures timely deliveries and collections of guests’ luggage.</li> <li>Ensures proper records are maintained for all guests’ deliveries.</li> <li>Handles guests’ requests/enquires in a professional and helpful manner.</li> <li>Maintains updated and relevant information to handle guests enquires.</li> <li>Maintains all quality standards and procedures from guest’s pre-arrival to guest’s arrival, to guest’s in-house stay to guest’s departure.</li> <li>Maintains a high level of productivity and cost efficiency within the department.</li> <li>Supports and reviews the current procedures and practices to ensure a high level of customer and owner satisfaction.</li> <li>Reports any unusual situation, fire or safety hazards, and damaged items needing repair to his line manager</li> <li>Constantly on your feet.</li> <li>Complies with the hotel’s health, safety and hygiene policy and maintaining high grooming standards, </li> <li>Reports for duty punctually always wearing the correct uniform and name badge.</li> </ul> Skills, Experience & Educational Requirements <ul> <li>Completed Secondary School education</li> <li>2 years in similar position in a five-star hotel.</li> <li>Basic computer knowledge.</li> <li>Strong orientation towards customer service</li> <li>Highly organized and proactive and able to meet deadlines in a fast-paced environment</li> <li>Initiative and Commitment to Achieve</li> <li>Effective Communication</li> <li>Attention to detail</li> <li>Problem solving and decision making</li> <li>Customer focused</li> <li>Teamwork</li> <li>Interpersonal skills</li> </ul> <ul> <li>Language Skills: Excellent spoken and written English, with proficiency in additional languages considered an advantage.</li> </ul> Our company is expanding faster than ever before. We are investing in the growth of our company, and that means we are committed to investing in you. Join a team that is open-hearted, innovative, inclusive, and inspiring in spirit. We believe in making our guests happy beyond anything they have ever imagined. We wow them at every turn and create memories that will last a lifetime. You will be at the heart of this vision, to constantly innovate to deliver Amazing Experiences and Everlasting Memories. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> بواب الاستقبال  (20272) يقع في قلب مضمار ميدان دبي الشهير عالميًا، يقدم فندق الميدان تجربة ضيافة راقية حيث يلتقي الفخامة المعاصرة بالطاقة الديناميكية. مطلاً على واحد من أكثر وجهات سباقات الخيول شهرة في العالم، يوفر فندقنا تجارب طهى استثنائية، وغرف فسيحة بإطلالات بانورامية، وخدمة سلسة لخلق Moments لا تُنسى لكل ضيف. سواء كان ضيوف ترفيه، أو وفود عمل، أو عشاق السباقات، نحن مدفوعون بشغف تقديم ضيافة شخصية وخالصة وتجاوز التوقعات في كل لحظة. الملخص الوظيفي يكون هذا البابيان مسؤولاً عن ضمان الترحيب الحار بجميع الضيوف وفق معايير الفندق ومساعدة الحقائب. يتضمن ذلك مساعدة الضيوف في تحميل وتفريغ الحقائب، فتح باب السيارة، باب الفندق، مرافقتهم إلى مكتب الاستقبال وتقديمهم للمسؤول عن الاستقبال مع ذكر اسم الضيف. تتطلب الوظيفة توقع احتياجات الضيف والاستجابة السريعة للطلبات والحفاظ دوماً على سلوك مهذب وودود. المطلوب وجود خدمة عملاء ممتازة وخلق بيئة ترحيبية. المسؤوليات الأساسية <ul> <li>استقبال الضيوف والزوار والمقيمين بمودة ومهنية.</li> <li>فتح وإغلاق أبواب الفندق عند الوصول والمغادرة.</li> <li>الحفاظ على مستوى عالٍ من المعرفة بمرافق وخدمات فندق الميدان بالإضافة إلى دبي وغيرها من ممتلكات الميدان ليكون قادرًا على الإجابة عن استفسارات الضيوف وأسئلتهم.</li> <li>فتح وإغلاق أبواب السيارات/التاكسي للضيوف والزوار والمقيمين عند الوصول والمغادرة.</li> <li>التواصل الفعّال مع الضيوف والرد بسرعة.</li> <li>يعمل ضمن فريق، مع رعاية أعضاء الفريق الآخرين وجنسيات مختلفة.</li> <li>مساعدة الضيوف بإرشادهم وتوفير المعلومات العامة.</li> <li>يستقبل الضيوف ويُسهل مساعدتهم بالحقائب والطرود والملفات وغيرها.</li> <li>إقامة علاقة طيبة مع الضيوف.</li> <li>مراقبة منطقة مدخل الفندق لضمان السلامة والأمن.</li> <li>مساعدة الضيف بالحقائب أو التعبئة إذا لزم الأمر.</li> <li>تنظيم سيارات الأجرة أو وسائل نقل الفندق إذا طُلبت.</li> <li>التنسيق مع الكونسيرج والاستقبال عند الضرورة.</li> <li>الحفاظ على نظافة وتنظيم صالة الفندق الرئيسية.</li> <li>الاستماع للضيوف والسعي للرد بأسرع ما يمكن على جميع الطلبات.</li> <li>الإبلاغ عن أي نشاط مشبوه أو حوادث أو مخاطر أمنية للمشرف أو الأمن.</li> <li>توزيع الصحف على غرف الضيوف وفي المناطق الأخرى حسب الضرورة</li> <li>التعامل مع طلبات/استفسارات الضيوف بشكل مهني ومفيد.</li> <li>الحفاظ على معلومات محدثة وذات صلة للتعامل مع استفسارات الضيوف.</li> <li>الحفاظ على جميع معايير الجودة والإجراءات من ما قبل وصول الضيف حتى مغادرته ومن الإقامة في الفندق حتى مغادرته.</li> <li>تنسيق وضمان توصيل وجمع أمتعة الضيوف في الوقت المناسب.</li> <li>ضمان الاحتفاظ بسجلات مناسبة لجميع تسليمات الضيوف.</li> <li>التعامل مع طلبات/استفسارات الضيوف بشكل مهني ومفيد.</li> <li>الحفاظ على معلومات محدثة وذات صلة للتعامل مع استفسارات الضيوف.</li> <li>الحفاظ على جميع معايير الجودة والإجراءات من ما قبل وصول الضيف إلى وصوله وإقامته في الفندق وحتى مغادرته.</li> <li>الحفاظ على مستوى عالٍ من الإنتاجية وكفاءة التكلفة داخل القسم.</li> <li>دعم ومراجعة الإجراءات والممارسات الحالية لضمان رضا العملاء والمالكين على أعلى مستوى.</li> <li>الإبلاغ عن أي موقف غير عادي أو حريق أو مخاطر سلامة وأي عناصر تالفة تحتاج إلى إصلاح إلى مديره المباشر</li> <li>دوماً على قدميك.</li> <li>الالتزام بسياسة الصحة والسلامة والنظافة بالفندق والحفاظ على معايير التجمّل العالية.</li> <li>التقارير بالالتزام وبدايتك في الوردية مع ارتداء الزي الصحيح وشارة الاسم دائماً.</li> </ul> المهارات والخبرة والمتطلبات التعليمية <ul> <li>إتمام الدراسة الثانوية</li> <li>سنتان في وظيفة مماثلة في فندق خمس نجوم.</li> <li>معرفة أساسية بالحاسوب.</li> <li>توجه قوي نحو خدمة العملاء</li> <li>منظّم عالي وفعال وقادر على الالتزام بالمواعيد في بيئة سريعة الحركة</li> <li>المبادرة والالتزام لتحقيق</li> <li>اتصال فعال</li> <li>الاهتمام بالتفاصيل</li> <li>حل المشكلات واتخاذ القرار</li> <li>محور نحو العميل</li> <li>العمل الجماعي</li> <li>المهارات الشخصية</li> </ul> <ul> <li>مهارات اللغة: الإنجليزية بطلاقة تحدثاً وكتابة، مع اعتبار الكفاءة في لغات إضافية ميزة.</li> </ul> شركتنا تتوسع أسرع من أي وقت مضى. نستثمر في نمو شركتنا، وهذا يعني أننا ملتزمون باستثمارك. انضم إلى فريق مُنفتِح القلب ومبدع وشامل وذو روح ملهمة. نؤمن بجعل ضيوفنا سعداء بما يفوق ما يتخيلونه. نُبهرهم في كل لحظة ونخلق ذكريات تدوم طوال الحياة. ستكون في قلب هذه الرؤية، لتواصل الابتكار لتقديم تجارب مدهشة وذكريات أبدية. </div>

Full Time Bayt

Bell Attendant

On-site - UAE - Abu Dhabi 10 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Bell Attendant  (20257) Situated at the heart of Dubai’s world-renowned Meydan Racecourse, The Meydan Hotel offers an elevated hospitality experience where contemporary luxury meets dynamic energy. Overlooking one of the world’s most iconic horse racing destinations, our hotel offers exceptional culinary experiences, spacious rooms with panoramic views, and seamless service to create unforgettable moments for every guest. Whether welcoming leisure travellers, business delegates, or racing enthusiasts, we are driven by a passion to deliver personalised, heartfelt hospitality and to exceed expectations at every turn.  Job Summary This The Bell Attendant is responsible for ensuring that all guest luggage, mail, deliveries, and faxes are handled with the utmost care, professionalism, and efficiency from the moment they arrive at the hotel until they are safely delivered to the guest’s room or intended destination. This includes assisting guests with loading and unloading luggage, escorting them to their rooms, and providing guidance on hotel facilities, amenities, and services. The role requires anticipating guest needs, responding promptly to requests, and always maintaining a courteous and friendly demeanor. Key Responsibilities <ul> <li>Assists guests with loading & unloading of luggage as well as delivering it to and collecting it from the guest’s room ensuring that no damage is being done to any piece of luggage.</li> <li>Delivers any faxes, messages, parcels, mail, newspapers, etc. to guest rooms in a timely manner and always verify the guest’s name and room number.</li> <li>Maintains a high level of knowledge about Meydan Hotel facilities and services as well as Dubai and other Meydan properties to be equipped to answer guest enquiries and questions.</li> <li>Records all tasks in the applicable forms or Log books.</li> <li>Communicates with guest effectively, well responds in timely manner. </li> <li>Works in a team, i.e. caring about other team members and different nationalities.</li> <li>Ensures the quality of the bell service department.</li> <li>Welcomes guests and assist with baggage, packages, briefcases etc.</li> <li>Establishes a good rapport with the guests.</li> <li>Ensures the transfer of all baggage to guestrooms without delay.</li> <li>Stores Guest baggage securely & following hotel policies when requested</li> <li>Supervises the security of guests’ property during transfers and/or storage in the baggage area</li> <li>Keeps the luggage room clean and in order at all times and ensure luggage rooms are kept locked when not in use.</li> <li>Shows the guest around the bedroom, explaining the operation of any equipment.  </li> <li>Listens to the guests, strive to respond as quickly as possible to all requests made by guests.</li> <li>Ensures the transmission of all messages, documents, packages, mails and faxes to all guests and other departments whenever necessary in accordance with established standard and procedures</li> <li>Distributes newspaper to guest rooms and other areas as and whenever necessary</li> <li>Assists guests with transportation requests & taxis</li> <li>Ensures proper records are maintained for all guests’ deliveries.</li> <li>Handles guests’ requests/enquires in a professional and helpful manner.</li> <li>Maintains updated and relevant information to handle guests enquires.</li> <li>Maintains all quality standards and procedures from guest’s pre-arrival to guest’s arrival, to guest’s in-house stay to guest’s departure.</li> <li>Coordinates and ensures timely deliveries and collections of guests’ luggage.</li> <li>Maintains a high level of productivity and cost efficiency within the department.</li> <li>Supports and reviews the current procedures and practices to ensure a high level of customer and owner satisfaction.</li> <li>Reports any unusual situation, fire or safety hazards, and damaged items needing repair to his line manager</li> <li>Constantly on your feet.</li> <li>Complies with the hotel’s health, safety and hygiene policy and maintaining high grooming standards, </li> <li>Reports for duty punctually always wearing the correct uniform and name badge.</li> </ul> Skills, Experience & Educational Requirements <ul> <li>Completed Secondary School education</li> <li>2 years in similar position in a five-star hotel.</li> <li>Basic computer knowledge.</li> <li>Strong orientation towards customer service</li> <li>Highly organized and proactive and able to meet deadlines in a fast-paced environment</li> <li>Initiative and Commitment to Achieve</li> <li>Effective Communication</li> <li>Attention to detail</li> <li>Problem solving and decision making</li> <li>Customer focused</li> <li>Teamwork</li> <li>Interpersonal skills</li> </ul> <ul> <li>Language Skills: Excellent spoken and written English, with proficiency in additional languages considered an advantage.</li> </ul> Our company is expanding faster than ever before. We are investing in the growth of our company, and that means we are committed to investing in you. Join a team that is open-hearted, innovative, inclusive, and inspiring in spirit. We believe in making our guests happy beyond anything they have ever imagined. We wow them at every turn and create memories that will last a lifetime. You will be at the heart of this vision, to constantly innovate to deliver Amazing Experiences and Everlasting Memories. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> بوّاب المصعد  (20257) يقع فندق مايدان في قلب مقر سباقات مايدان الشهير عالميًا، ويقدم تجربة ضيافة راقية حيث يلتقي الفخامة المعاصرة بالطاقة الديناميكية. مطلًا على واحد من أكثر وجهات سباقات الخيل شهرة في العالم، يقدم فندقنا تجارب طهو استثنائية، وغرف فسيحة مع إطلالات بانورامية، وخدمة سلسة لخلق لحظات لا تُنسى لكل ضيف. سواء كان الترحيب بالمسافرين للترفيه أو ممثلي الأعمال أو عشاق السباقات، نحن مدفوعون بشغف لتقديم ضيافة مخصصة ومخلصة وتجاوز التوقعات في كل خطوة. ملخص الوظيفة يتولى هذا المنفذ المسؤولية عن التأكد من أن جميع أمتعة النزلاء والرسائل والطرود والفاكسات تتم معالجتها بأقصى قدر من العناية والاحتراف والكفاءة من لحظة وصولها إلى الفندق حتى توصلها بأمان إلى غرفة النزيل أو الوجهة المقصودة. يتضمن ذلك مساعدة النزلاء في تحميل وتنزيل الأمتعة، وتوجيههم إلى غرفهم، وتقديم إرشادات حول مرافق الفندق وخدماته. تتطلب الوظيفة التنبؤ باحتياجات النزلاء والاستجابة السريعة للطلبات والحفاظ دائمًا على سلوك مهذب ومهذب. المسؤوليات الأساسية <ul> <li>يساعد النزلاء في تحميل وتفريغ الأمتعة وتوصيلها من وإلى غرفة النزيل مع التأكد من عدم التسبب في أي أضرار لأي قطعة أمتعة.</li> <li>يسلم أي فاكسات ورسائل وطرود وصحف وغيرها إلى غرف النزلاء في الوقت المناسب ويؤكّد دائمًا اسم النزيل ورقم الغرفة.</li> <li>يحافظ على مستوى عالٍ من المعرفة بمرافق وخدمات فندق مايـدان بالإضافة إلى دبي وممتلكات مايدان الأخرى ليكون قادرًا على الإجابة عن استفسارات النزلاء وأسئلتهم.</li> <li>يسجل جميع المهام في النماذج أو دفاتر التسجيل المعمول بها.</li> <li>يتواصل مع النزلاء بشكل فعّال ويرد بسرعة مناسبة.</li> <li>يعمل ضمن فريق، مع مراعاة أعضاء الفريق الآخرين وجنسياتهم المختلفة.</li> <li>يضمن جودة قسم خدمة المصعد.</li> <li>يرحب بالنزلاء ويساعدهم مع الأمتعة والطرود والحقائب وغيرها.</li> <li>يبني علاقة طيبة مع النزلاء.</li> <li>يضمن نقل جميع الأمتعة إلى غرف النزلاء بلا تأخير.</li> <li>يُخزّن أمتعة النزلاء بأمان وفق سياسات الفندق عند الطلب</li> <li>يشرف على أمان ممتلكات النزلاء أثناء النقلات والتخزين في منطقة الأمتعة</li> <li>يحافظ على نظافة غرفة الأمتعة وتنظيمها في جميع الأوقات ويضمن إغلاق غرف الأمتعة عند عدم الاستخدام.</li> <li>يُرشد النزيل حول غرفة النوم، موضحًا تشغيل أي معدات.</li> <li>يستمع إلى النزلاء، ويسعى للرد على جميع الطلبات بسرعة ممكنة.</li> <li>يضمن نقل جميع الرسائل والمستندات والحزم والطرود والفاكسات إلى جميع النزلاء ولمكاتب أخرى عند الضرورة وفق المعايير والإجراءات المعتمدة.</li> <li>يوزع الصحف على غرف النزلاء والمناطق الأخرى حسب الحاجة</li> <li>يساعد النزلاء في طلبات النقل والتاكسي</li> <li>يضمن تسجيل جميع عمليات توصيل النزلاء.</li> <li>يتعامل مع طلبات واستفسارات النزلاء بمهنية ومساعدة.</li> <li>يحافظ على معلومات محدثة وذات صلة للتعامل مع استفسارات الضيوف.</li> <li>يحافظ على جميع معايير الجودة والإجراءات من ما قبل وصول الضيف إلى الوصول، خلال إقامته في الفندق وإلى مغادرته.</li> <li>ينسّق ويتأكد من التسليمات والتجميعات في الوقت المناسب لحقائب الضيوف.</li> <li>يحافظ على مستوى عالٍ من الإنتاجية والكفاءة في القسم.</li> <li>يدعم ويستعرض الإجراءات والممارسات الحالية لضمان مستوى عالٍ من رضا العملاء والمالكين.</li> <li>يبلغ عن أي وضع غير عادي أو حريق أو مخاطر تتعلق بالسلامة وأغراض تالفة تستدعي الإصلاح إلى مديره المباشر</li> <li>دائمًا على قدميك.</li> <li>يمتثل لسياسة الصحة والسلامة والنظافة في الفندق ويحافظ على معايير العناية العالية بالمظهر.</li> <li>يقدم للعمل في موعده وهو يرتدي دائمًا الزي الرسمي وباقة الاسم الصحيحة.</li> </ul> المهارات والخبرة والمتطلبات التعليمية <ul> <li>إكمال الدراسة الثانوية</li> <li>سنتان في وظيفة مماثلة في فندق خمس نجوم.</li> <li>معرفة أساسية بالحاسوب.</li> <li>اتجاه قوي نحو خدمة العملاء</li> <li>منظّم للغاية وفاعِل ومبادر وقادر على الالتزام بالمواعيد في بيئة سريعة</li> <li>المبادرة والالتزام بالتحقيق</li> <li>التواصل الفعّال</li> <li>الاهتمام بالتفاصيل</li> <li>حل المشكلات واتخاذ القرار</li> <li>مركّز على العميل</li> <li>العمل الجماعي</li> <li>مهارات التعامل مع الآخرين</li> </ul> <ul> <li>مهارات اللغة: الإنجليزية بطلاقة كتابةً ونطقًا، مع اعتبار إجادة لغات إضافية ميزة.</li> </ul> تتوسع شركتنا بوتيرة أسرع من أي وقت مضى. نحن نستثمر في نمو شركتنا، وهذا يعني أننا ملتزمون بالاستثمار فيك. انضم إلى فريق ذي قلب مفتوح ومبدع وشامل وذو روح ملهمة. نؤمن بجعل ضيوفنا سعداء بما يتجاوز كل ما تخيلوه. نبهجهم في كل لحظة ونخلق ذكريات تدوم مدى الحياة. ستكون في قلب هذه الرؤية، لتستمر في الابتكار لتقديم تجارب مدهشة وذكريات تدوم للأبد. </div>

Full Time Bayt

Duty Manager

On-site - UAE - Abu Dhabi 10 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Duty Manager  (20267) Situated at the heart of Dubai’s world-renowned Meydan Racecourse, The Meydan Hotel offers an elevated hospitality experience where contemporary luxury meets dynamic energy. Overlooking one of the world’s most iconic horse racing destinations, our hotel offers exceptional culinary experiences, spacious rooms with panoramic views, and seamless service to create unforgettable moments for every guest. Whether welcoming leisure travellers, business delegates, or racing enthusiasts, we are driven by a passion to deliver personalised, heartfelt hospitality and to exceed expectations at every turn.  Job Summary The Duty Manager oversees daily hotel operations, ensuring smooth functioning across all departments and delivering exceptional guest experiences. Acting as the senior point of contact in the absence of department heads, the Duty Manager handles guest inquiries, resolves complaints, monitors service standards, and ensures that hotel policies, procedures, and safety protocols are followed. This role combines leadership, operational oversight, and guest relations to maintain high standards of service and operational excellence. Key Responsibilities <ul> <li>Manage, supervise, and demonstrate all front office duties according to established standards.</li> <li>Assist the Front Office Manager / Assistant Front Office Manager in efficiently running daily operations, ensuring courteous, professional, and flexible service at all times.</li> <li>Assign tasks to subordinates using the multi-tasking principle and monitor their performance regularly.</li> <li>Ensure adherence to operating expenses and control all departmental costs.</li> <li>Oversee requisitioning, storage, and careful use of operating equipment and supplies.</li> <li>Ensure proper handling of telephone calls, messages, and adherence to hotel etiquette.</li> <li>Train and guide staff on call handling, guest services, and operational procedures.</li> <li>Monitor guest check-in and check-out processes to ensure efficiency and accuracy.</li> <li>Ensure timely submission of guest passport details through the CID system.</li> <li>Verify that all special rates have appropriate authorization.</li> <li>Assist with VIP and long-stay guests, ensuring personalized attention.</li> <li>Make decisions regarding guest interactions with hotel employees and resolve complaints promptly.</li> <li>Liaise with Reception and Housekeeping to prioritize arrival rooms and special requests.</li> <li>Handle all guest compensation issues professionally.</li> <li>Assist with direct individual and group check-ins/check-outs and ensure procedures are followed.</li> <li>Ensure all guest room preferences are assigned before arrival based on hotel availability.</li> <li>Support Guest Service Executives with daily shift audits and cash spot checks.</li> <li>Ensure DTCM/VICAS checks are completed accurately and handed over properly to the next shift.</li> <li>Ensure VIP guests are personally welcomed on arrival and seen off on departure.</li> <li>Maintain FO team grooming and appearance standards in line with The Meydan Hotel guidelines.</li> <li>Promote a warm, friendly approach among team members and encourage sharing of workloads, skills, and knowledge.</li> <li>Maintain awareness of emergency procedures and act effectively in emergency situations.</li> <li>Adhere to policies concerning fire, evacuation, accidents, bomb threats, and law & order incidents.</li> <li>Inform higher management or General Manager of major issues and assist with guest compensation where necessary.</li> <li>Mentor new or inexperienced employees and conduct regular performance reviews.</li> <li>Lead by example, motivating staff to meet service standards and departmental goals.</li> <li>Manage departmental operations within the allocated budget.</li> <li>Ensure strict adherence to cashiering procedures and financial controls.</li> <li>Support the implementation of the Hotel’s Code of Discipline.</li> <li>Attend training sessions and participate in company-led employee activities.</li> <li>Ensure all staff are aware of Lost & Found procedures.</li> <li>Maintain proper care and maintenance of equipment in assigned areas.</li> <li>Comply with hotel hygiene, grooming, and personal appearance standards.</li> <li>Follow the hotel’s environmental policies and established guidelines.</li> <li>Adhere to attendance and timekeeping procedures.</li> <li>Perform other duties as delegated by management.</li> </ul> Skills, Experience & Educational Requirements <ul> <li>Demonstrates excellent professional presentation skills.</li> <li>Exceptional guest service abilities with a strong customer-focused approach.</li> <li>Advanced verbal and written communication skills.</li> <li>Proficient in Microsoft Windows applications.</li> <li>Knowledge of hotel property management systems such as Opera, and familiarity with sales systems such as Micros.</li> <li>Strong interpersonal, analytical, and problem-solving skills.</li> <li>Highly responsible, reliable, and self-motivated.</li> <li>Able to perform effectively under pressure in a fast-paced environment.</li> <li>Works cohesively and collaboratively within a team.</li> <li>Maintains calmness, courtesy, and always focus on guest needs.</li> <li>Strong attention to detail and commitment to service excellence.</li> </ul> Our company is expanding faster than ever before. We are investing in the growth of our company, and that means we are committed to investing in you. Join a team that is open-hearted, innovative, inclusive, and inspiring in spirit. We believe in making our guests happy beyond anything they have ever imagined. We wow them at every turn and create memories that will last a lifetime. You will be at the heart of this vision, to constantly innovate to deliver Amazing Experiences and Everlasting Memories. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مدير الوردية  (20267) يقع في قلب مضمار مييدان الشهير عالميًا في دبي، يقدم فندق الميدان تجربة ضيافة مميزة حيث يلتقي الرفاهية العصرية بالطاقة الديناميكية. بإطلالته على واحد من أكثر وجهات سباقات الخيل شهرة في العالم، يوفر فندقنا تجارب طهي استثنائية، وغرف فسيحة بإطلالات بانورامية، وخدمة سلسة لخلق لحظات لا تُنسى لكل ضيف. سواء كان ذلك ترحيبًا بالسياح أو ممثلي الأعمال أو عشاق السباقات، نحن مدفوعون بشغف لتقديم ضيافة مخصصة ومخلصة وتجاوز التوقعات في كل خطوة. ملخص الوظيفة يشرف مدير الوردية على عمليات الفندق اليومية لضمان سير العمل بسلاسة عبر جميع الأقسام وتقديم تجارب ضياف استثنائية. يعمل كنقطة اتصال رئيسية في غياب رؤساء الأقسام، يتعامل مع استفسارات الضيوف، يحل الشكاوى، يراقب معايير الخدمة، ويتأكد من اتباع سياسات الفندق وإجراءاته وبروتوكولات السلامة. يجمع هذا الدور بين القيادة والإشراف التشغيلي وعلاقات الضيوف للحفاظ على معايير عالية من الخدمة والتميز التشغيلي. المسؤوليات الرئيسية <ul> <li>إدارة ومراقبة وأداء جميع مهام قسم الاستقبال وفق المعايير المعتمدة.</li> <li>مساعدة مدير قسم الاستقبال / مساعد مدير الاستقبال في تشغيل العمليات اليومية بكفاءة، مع الالتزام بخدمة مؤدبة ومهنية ومرنة في جميع الأوقات.</li> <li>تعيين المهام للمرؤوسين باستخدام مبدأ تعدد المهام ومراقبة أدائهم بانتظام.</li> <li>ضمان الالتزام بالنفقات التشغيلية والسيطرة على جميع تكاليف القسم.</li> <li>الإشراف على الشراء والتخزين والاستخدام الحذر لمعدات التشغيل واللوازم.</li> <li>التأكد من التعامل الصحيح مع المكالمات الهاتفية والرسائل والالتزام بآداب الفندق.</li> <li>تدريب وتوجيه الموظفين بشأن التعامل مع المكالمات وخدمات الضيوف والإجراءات التشغيلية.</li> <li>مراقبة إجراءات تسجيل وصول وتسجيل مغادرة الضيوف لضمان الكفاءة والدقة.</li> <li>التأكد من تقديم تفاصيل جواز سفر الضيوف في الوقت المناسب عبر نظام CID.</li> <li>التحقق من أن جميع الأسعار الخاصة لديها التفويض المناسب.</li> <li>المساعدة مع ضيوف كبار الشخصيات والإقامات الطويلة، وضمان الاهتمام الشخصي.</li> <li>اتخاذ قرارات بخصوص تفاعل الضيوف مع موظفي الفندق وحل الشكاوى على الفور.</li> <li>التنسيق مع الاستقبال و قسم التنظيف لإعطاء الأولوية لغرف الوصول وطلبات خاصة.</li> <li>التعامل مع جميع قضايا تعويض الضيوف بشكل مهني.</li> <li>المساعدة في إجراءات تسجيل الوصول/المغادرة الفردية والجماعية وضمان اتباع الإجراءات.</li> <li>التأكد من تخصيص تفضيلات غرف الضيوف قبل الوصول وفق توفر الفندق.</li> <li>دعم موظفي خدمة الضيوف في عمليات التدقيق اليومية وتفتيش النقد.</li> <li>ضمان اكتمال فحوصات DTCM/VICAS بدقة وتسليمها بشكل صحيح للوردية التالية.</li> <li>التأكد من ترحيب ضيوف كبار الشخصيات شخصيًا عند الوصول وتوديعهم عند المغادرة.</li> <li>الحفاظ على معايير مظهر فريق FO بما يتماشى مع إرشادات فندق الميدان.</li> <li>تعزيز نهج دافئ وودي بين أعضاء الفريق وتشجيع تبادل الأعباء والمهارات والمعرفة.</li> <li>الوعي بإجراءات الطوارئ والتصرف بشكل فعال في حالات الطوارئ.</li> <li>الالتزام بسياسات الحريق والإخلاء والحوادث والتهديدات بالمتفجرات والقضايا القانونية.</li> <li>إبلاغ الإدارة العليا أو المدير العام عن القضايا الكبرى والمساعدة في تعويض الضيوف عند الضرورة.</li> <li>توجيه الموظفين الجدد أو غير المتمرسين وإجراء مراجعات الأداء بانتظام.</li> <li>القيادة بالقدوة، وتحفيز الموظفين لتحقيق معايير الخدمة وأهداف القسم.</li> <li>إدارة عمليات القسم ضمن الميزانية المخصصة.</li> <li>التأكد من الالتزام الصارم بإجراءات التحصيل والضوابط المالية.</li> <li>دعم تنفيذ مدونة الانضباط بالفندق.</li> <li>حضور جلسات التدريب والمشاركة في أنشطة موظفي الشركة.</li> <li>التأكد من أن جميع العاملين على علم بإجراءات فقدان ووجد.</li> <li>العناية بالمعدات وصيانتها في المناطق المخصصة.</li> <li>الامتثال لمعايير النظافة والمظهر الشخصي للفندق.</li> <li>اتباع سياسات الفندق البيئية والإرشادات المعتمدة.</li> <li>الالتزام بإجراءات الحضور والتوقيت.</li> <li>أداء واجبات أخرى كما توكلها الإدارة.</li> </ul> المهارات والخبرة والمتطلبات التعليمية <ul> <li>يعرض مهارات تقديم مهنية استثنائية.</li> <li>قدرات خدمة ضيوف استثنائية مع تركيز قوي على العميل.</li> <li>مهارات تواصل شفهية وكتابية متقدمة.</li> <li>إتقان تطبيقات مايكروسوفت ويندوز.</li> <li>معرفة أنظمة إدارة ممتلكات الفندق مثل أوبرا، والاطلاع على أنظمة المبيعات مثل Micros.</li> <li>مهارات تواصلية، تحليلية، وحل المشكلات قوية.</li> <li>مسؤول للغاية، موثوق، ومتحفز ذاتيًا.</li> <li>قادر على العمل بفعالية تحت الضغط في بيئة سريعة الأداء.</li> <li>يعمل بتعايش وتعاون ضمن الفريق.</li> <li>يحافظ على الهدوء والمجاملة والتركيز دائمًا على احتياجات الضيوف.</li> <li>اهتمام قوي بالتفاصيل والالتزام بتميز الخدمة.</li> </ul> شركتنا تتوسع أسرع من أي وقت مضى. نحن نستثمر في نمو شركتنا وهذا يعني أننا ملتزمون بالاستثمار فيك. انضم إلى فريق ذو قلب منفتح، مبتكر، شامك وشامل، ومتحفز في روحه. نؤمن بإسعاد ضيوفنا بما يفوق أي تصور لديهم. نُبهِرهم في كل خطوة ونخلق ذكريات تدوم مدى الحياة. ستكون في قلب هذه الرؤية، لتواصل الابتكار لتقديم تجارب مدهشة وذكريات خالدة. </div>

Academic Staff in UAE

Associate Investment Consultant

Cadet Technician

Restaurant Hostess

Logistics Lead

Registered Nurse - Maternity

Registered Nurse

Customer Care Trainee

Senior Regional Sales Manager

Senior Manager, KYC Operations

Restaurant Chef

Restaurant Chef

Sustainability Specialist

Guest Relations Supervisor

Laser Technician

Laundry Supervisor

Document Control Supervisor

Associate Director - Electrical(Power Networks)

Door Attendant

Bell Attendant

Duty Manager

Site Owners

Employers

Job Seekers

Academic Staff in UAE

Receive email alerts for Academic Staff in UAE jobs