Navigation Officer Jobs in UAE in UAE 2026

Full Time

CRM Acquisition Manager

On-site - UAE - Abu Dhabi Emirate 13 July 2026

Aviation & Maritime

Job Description Synopsis: The CRM Acquisition Manager is responsible for owning the implementation and optimization of CRM acquisition initiatives, delivering against the defined lifecycle strategy. The role focuses on converting prospects and new customers into engaged, contactable guests through effective onboarding, activation, and first-conversion journeys. Working closely with the CRM Lifecycle Strategy Manager, the role ensures acquisition programmes are executed at scale, monitored effectively, and continuously optimized to support sustainable growth. Accountabilities: Own the implementation of CRM acquisition journeys in line with the lifecycle strategy, spanning lead generation, onboarding, activation, and first conversion. Execute and optimize acquisition campaigns and journeys across owned CRM channels, ensuring timely, accurate, and high-quality delivery. Manage day-to-day acquisition operations, including briefing, build, testing, deployment, and coordination with officers, contractors, creative agencies and delivery agencies. Monitor acquisition performance, tracking key metrics such as engagement, conversion, and early value, and providing insights to inform optimization. Identify gaps and opportunities within acquisition journeys and recommend improvements to the CRM Lifecycle Strategy Manager. Manage the Preference Centre and customer profile enrichment strategy, driving data capture that supports personalization, segmentation, and long-term lifecycle value. Apply data and insights (including propensity outputs and testing learnings) to optimize targeting, messaging, and cadence. Apply AI-enabled capabilities and data-driven insights (e.g. propensity scores, audience recommendations, send-time optimization, content variants) to improve targeting, relevance, and conversion, in line with agreed frameworks. Support testing and optimization of strategic use cases, contributing learnings and performance insights to inform lifecycle strategy evolution. Collaborate cross-functionally with Marketing, Digital, Loyalty, E-commerce, and Technology teams to support aligned acquisition delivery. Ensure governance and compliance, adhering to brand standards, data privacy, and operational processes across all acquisition activity. Manage and support officers and contractors, ensuring clear priorities, quality delivery, and operational consistency. Own weekly acquisition reporting and performance analysis, delivering clear insights on funnel performance, conversion rates, and early value metrics. Qualifications Degree in Marketing, Business, Communications, or a related field. 5 years of experience in CRM marketing, digital marketing, or customer acquisition roles, ideally within airline, travel, or e-commerce environments. Hands-on experience delivering CRM acquisition or onboarding campaigns across email, push notifications, or similar channels. Strong understanding of CRM segmentation, personalization, and lifecycle marketing principles. Strong marketing acumen and commercial mindset, with the ability to translate acquisition and onboarding objectives into persuasive, customer-centric messaging that motivates guests to engage, opt in, and convert. Proven ability to write and design compelling CRM campaigns, with strong copywriting skills and a clear eye for layout, hierarchy, and visual storytelling across CRM channels. Experience monitoring and optimizing campaign performance using engagement and conversion metrics. Technical understanding and experience with CRM platforms such as Adobe Campaign Manager, Salesforce Marketing Cloud, Braze, or similar tools. Strong organizational and stakeholder management skills, with the ability to manage multiple initiatives in a fast-paced environment. Demonstrated ability to operate in fast-paced, high-volume CRM environments, managing multiple initiatives simultaneously while maintaining accuracy, relevance, and a strong customer experience. Strong analytical mindset, with the ability to interpret campaign and funnel performance data, identify trends and issues, and translate insights into practical optimization actions. Additional Information Etihad Airways is more than the UAE’s national airline - we’re shaping the future of global aviation. From our hub in Abu Dhabi, we connect people across continents and cultures, while driving our “Journey 2030” ambition to double our fleet, expand our network and grow our people for a new era of excellence. Join us and become part of a vision where the world is your workplace and extraordinary experiences take flight. To learn more visit www.etihad.com Recruitment Fraud Alert Beware of fraudulent job offers from individuals or organizations claiming to represent the Etihad group. We will never ask for personal information, bank details, or payment during the recruitment process. Interviews are conducted face-to-face or via video/telephone before any formal offer. If you are asked for money, please treat it as fraudulent.

Bayt

Chef de Cuisine - Cucina

On-site - UAE 18 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> JOB SUMMARY Accountable for the quality, consistency and production of the restaurant kitchen. Exhibits culinary talents by personally performing tasks while leading the staff and managing all food related functions. Coordinates menus, purchasing, staffing and food preparation for the property's restaurant. Works with team to improve guest and employee satisfaction while maintaining the operating budget. Must ensure sanitation and food standards are achieved. Develops and trains team to improve results. CANDIDATE PROFILE  Education and Experience • High school diploma or GED; 4 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area. OR • 2-year degree from an accredited university in Culinary Arts, Hotel and Restaurant Management, or related major; 2 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area. CORE WORK ACTIVITIES Ensuring Culinary Standards and Responsibilities are Met for Restaurant • Develops, designs, or creates new applications, ideas, relationships, systems, or products, including artistic contributions for restaurant. • Supervises restaurant kitchen shift operations and ensures compliance with all Food & Beverage policies, standards and procedures. • Maintains food preparation handling and correct storage standards. • Recognizes superior quality products, presentations and flavor. • Plans and manages food quantities and plating requirements for the restaurant. • Communications production needs to key personnel. • Assists in developing daily and seasonal menu items for the restaurant. • Ensures compliance with all applicable laws and regulations regulations. • Follows proper handling and right temperature of all food products. • Estimates daily restaurant production needs. • Prepares and cooks foods of all types, either on a regular basis or for special guests or functions. • Checks the quality of raw and cooked food products to ensure that standards are met. • Determines how food should be presented and creates decorative food displays. Leading Kitchen Team • Supervises and coordinates activities of cooks and workers engaged in food preparation. • Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example. • Leads shift teams while personally preparing food items and executing requests based on required specifications. • Supervises and manages restaurant kitchen employees. Managing all day-to-day operations. Understanding employee positions well enough to perform duties in employees' absence. • Encourages and builds mutual trust, respect, and cooperation among team members. • Serving as a role model to demonstrate appropriate behaviors. • Ensuring and maintaining the productivity level of employees. • Ensures employees are cross-trained to support successful daily operations. • Ensures employees understand expectations and parameters. • Establishes and maintains open, collaborative relationships with employees and ensures employees do the same within the team. Establishing and Maintaining Restaurant Kitchen Goals • Sets and supports achievement of kitchen goals including performance goals, budget goals, team goals, etc. • Developing specific guidance and plans to prioritize, organize, and accomplish daily kitchen operations work. • Understands the impact of kitchen operation on the overall property financial goals and objectives and manages to achieve or exceed budgeted goals. • Effectively investigates, reports and follows-up on employee accidents. • Knows and implements company safety standards. Ensuring Exceptional Customer Service • Provides services that are above and beyond for customer satisfaction and retention. • Manages day-to-day operations, ensuring the quality, standards and meeting the expectations of the customers on a daily basis. • Improves service by communicating and assisting individuals to understand guest needs, providing guidance, feedback, and individual coaching when needed. • Sets a positive example for guest relations. • Emphasizes guest satisfaction during all departmental meetings and focuses on continuous improvement. • Empowers employees to provide excellent customer service. • Handles guest problems and complaints. • Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels. Managing and Conducting Human Resource Activities  • Identifies the developmental needs of others and coaching, mentoring, or otherwise helping others to improve their knowledge or skills. • Participates in training restaurant staff on menu items including ingredients, preparation methods and unique tastes. • Manages employee progressive discipline procedures. • Participates in the employee performance appraisal process, providing feedback as needed. • Uses all available on the job training tools for employees. • Assists as needed in the interviewing and hiring of employee team members with appropriate skills. Additional Responsibilities  • Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, e-mail, or in person. • Analyzes information and evaluating results to choose the best solution and solve problems. • Attends and participates in all pertinent meetings. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of “Wonderful Hospitality. Always.” by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that’s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand’s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you’ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That’s The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة مسؤول عن جودة واتساق وإنتاج مطبخ المطعم. يعرض مواهبه الطهوية من خلال القيام بالمهام شخصيًا أثناء قيادة الفريق وإدارة جميع وظائف الطعام. ينسق القوائم والشراء وتوظيف القوى العاملة وتحضير الطعام لمطعم الملكية. يعمل مع الفريق لتحسين رضا النزلاء والموظفين مع المحافظة على ميزانية التشغيل. يجب ضمان تحقيق معايير النظافة والسلامة الغذائية. يطور ويدرب الفريق لتحسين النتائج. ملف المرشح  التعليم والخبرة • شهادة الثانوية العامة أو GED؛ خبرة 4 سنوات في الطهي، الطعام والشراب، أو مجال مهني ذو صلة. أو • درجة جامعية لمدة سنتين من جامعة معتمدة في فنون الطهي، إدارة الفنادق والمطاعم، أو تخصص ذو صلة؛ خبرة 2 سنة في الطهي، الطعام والشراب، أو مجال مهني ذو صلة. الأنشطة الأساسية للعمل ضمان معايير ومسؤوليات الطهي للمطعم • يطور ويصمم أو يبتكر تطبيقات جديدة وأفكار وعلاقات وأنظمة أو منتجات، بما في ذلك مساهمات فنية للمطعم. • يشرف على عمليات ورديات مطبخ المطعم ويتأكد من الامتثال لجميع سياسات الغذاء والمشروبات والمعايير والإجراءات. • يحافظ على معايير معالجة الطعام والتخزين الصحيحة. • يعترف بالمنتجات عالية الجودة والعروض والنكهات المتفوقة. • يخطط ويدير كميات الطعام ومتطلبات التقديم للمطعم. • ينقل احتياجات الإنتاج إلى الأشخاص الرئيسيين. • يساعد في تطوير عناصر القائمة اليومية والموسمية للمطعم. • يضمن الامتثال لجميع القوانين والأنظمة المعمول بها. • يتبع إجراءات التعامل الصحيحة ودرجة الحرارة الصحيحة لجميع أنواع المنتجات الغذائية. • يقدر احتياجات إنتاج المطعم اليومية. • يحضر ويطبخ أطعمة من جميع الأنواع، إما بشكل منتظم أو لضيوف أو مناسبات خاصة. • يفحص جودة المنتجات الغذائية الخام والمطبوخة لضمان الالتزام بالمعايير. • يحدد كيفية عرض الطعام ويخلق عروض طعام زخرفية. قيادة فريق المطبخ • يشرف على أنشطة الطهاة والعمال المشاركين في إعداد الطعام وينسيقها. • يستخدم مهارات التعامل والتواصل لقيادة وتأثير وتشجيع الآخرين؛ يدافع عن اتخاذ قرارات مالية/أعمال سليمة؛ يظهر الأمانة/النزاهة؛ يقود بالقدوة. • يقود فرق الورديات أثناء إعداد الطعام وتنفيذ الطلبات وفقًا للمواصفات المطلوبة. • يشرف ويَدير موظفي مطبخ المطعم. إدارة جميع العمليات اليومية. فهم مناصب الموظفين جيدًا بما يكفي لأداء الواجبات عند غيابهم. • يشجع ويبني الثقة والاحترام والتعاون المتبادل بين أعضاء الفريق. • يعمل كنموذج يحتذى به لإظهار السلوكيات المناسبة. • يضمن ويص maintains مستوى إنتاجية الموظفين. • يضمن أن يكون الموظفون متدربون عبر وظائف متعددة لدعم العمليات اليومية الناجحة. • يضمن أن يفهم الموظفون التوقعات والحدود. • يقيم ويحافظ على علاقات مفتوحة وتعاونية مع الموظفين ويضمن أن يفعل الموظفون الشيء نفسه ضمن الفريق. وضع والحفاظ على أهداف مطبخ المطعم • يحدد ويدعم تحقيق أهداف المطبخ بما في ذلك أهداف الأداء والميزانية وفِرَق العمل، إلخ. • يطور توجيهات وخطط محددة لإعطاء الأولوية وتنظيم وإنجاز أعمال تشغيل المطبخ اليومية. • يفهم تأثير تشغيل المطبخ على الأهداف والغايات المالية العامة للممتلكات ويدير لتحقيق أو تجاوز الأهداف المدرجة في الميزانية. • يحقق البحث والتحقيق الفعال، والتبليغ والمتابعة في حوادث الموظفين. • يعرف وينفذ معايير السلامة الخاصة بالشركة. ضمان خدمة عملاء استثنائية • يقدم خدمات تفوق توقعات العملاء للحفاظ عليهم. • يدير العمليات اليومية، مع ضمان الجودة والمعايير وتلبية توقعات العملاء يوميًا. • يحسن الخدمة من خلال التواصل ومساعدة الأفراد على فهم احتياجات النزلاء وتقديم الإرشاد والتغذية الراجعة والتوجيه الشخصي عند الحاجة. • يقدم نموذجًا إيجابيًا لعلاقات النزلاء. • يركز على رضا النزلاء خلال جميع اجتماعات القسم ويركز على التحسين المستمر. • يمنح الموظفين الثقة لتقديم خدمة عملاء ممتازة. • يتعامل مع مشاكل وشكاوى النزلاء. • يتفاعل مع النزلاء للحصول على ملاحظات حول جودة المنتج ومستويات الخدمة. إدارة والقيام بأنشطة الموارد البشرية  • يحدد احتياجات التطوير للآخرين ويتولى التدريب والتوجيه ومساعدة الآخرين في تحسين معارفهم أو مهاراتهم. • يشارك في تدريب موظفي المطعم على عناصر القائمة بما في ذلك المكونات وطرق التحضير والنكهات الفريدة. • يدير إجراءات الانضباط التصاعدية للموظفين. • يشارك في عملية تقييم أداء الموظفين وتقديم ملاحظات حسب الحاجة. • يستخدم جميع أدوات التدريب المتاحة أثناء العمل للموظفين. • يساعد عند الحاجة في إجراء المقابلات وتوظيف أعضاء فريق العمل بمهارات مناسبة. مسؤوليات إضافية  • يوفر المعلومات للمشرفين والزملاء والمرؤوسين عن طريق الهاتف أو كتابة أو بريد إلكتروني أو حضور شخصي. • يحلل المعلومات ويقيِّم النتائج لاختيار الحل الأمثل وحل المشكلات. • يحضر ويشارك في جميع الاجتماعات ذات الصلة. في فندق ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يتبنى تكافؤ الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة يقدر فيها التنوع والخبرات الفريدة لدى موظفينا ونحتفي بها. قوتنا الأكبر في المزيج الغني للثقافة والمواهب والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدماء، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. فنادق ماريوت تسعى إلى رفع فن الضيافة، والابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة الألفة في جميع أنحاء العالم. كعامل مع فنادق ماريوت ستساعد في الحفاظ على وعد «ضيافة رائعة، دوماً» من خلال تقديم خدمة مدروسة ومخلصة وتقدم تفكيراً مستقبلياً تدعم وتبني هذه الإرث الحي. بالاسم الذي يضاهي الضيافة حول العالم، نحن فخورون بترحيبك لاستكشاف مهنة مع فنادق ماريوت. بانضمامك إلى فنادق ماريوت، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع ماريوت الدولية. كن في المكان الذي تستطيع فيه القيام بأفضل عمل لك، ابدأ هدفك، صُنَع بمكان فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك. JW Marriott جزء من محفظة ماريوت الدولية الفاخرة ويتكون من أكثر من 100 فندق جميل في مدن بوابة ومواقع منتجعات مميزة حول العالم. يرى JW أن موظفينا في المقام الأول. لأن إذا كنت سعيداً، سيكون ضيوفنا سعداء. موظفو JW Marriott واثقون ومبدعون وأصليون وذوو حدس، ويحملون إرث اسم العلامة التجارية ومؤسس الشركة J. Willard Marriott. تقدم فنادقنا تجربة عمل فريدة من نوعها، حيث ستصبح جزءًا من مجتمع وتستمتع بالزمالة الحقيقية مع مجموعة متنوعة من زملاء العمل. JW يخلق فرصاً للتدريب والتطوير والتقدير والأهم من ذلك مكان يمكنك فيه متابعة شغفك في بيئة فاخرة مع تركيز على الصحة الشمولية. يبدأ التعامل مع النزلاء Exceptional من طريقة رعاية موظفينا. هذا هو The JW Treatment™. بانضمامك إلى JW Marriott، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك القيام بأفضل عملك، ابدأ هدفك، وانتمِ إلى فريق عالمي مدهش، وكن أفضل نسخة من نفسك. </div>

Full Time LinkedIn

Assistant Manager - Cash Management Services

On-site - UAE - Abu Dhabi Emirate Yesterday

Sales

We are currently recruiting for an Assistant Manager – Cash Management Services to join our Cash Services Team in Abu Dhabi. Scope Assistant Manager-Cash Management Services Abu Dhabi oversees various operations at CMC and serves as the second in command to the Operations Manager. This role assists in planning, organizing, and coordinating CMC operations, as well as all activities and administrative functions of the staff. The Assistant Operations Manager is actively involved in system implementations, upgrades, and necessary changes. Additionally, this position supports the continuous operation of two Cash Centers, ensuring 24/7 coverage for the entire Abu Dhabi, Al Ain, and Western Region. Responsibilities Financial Ensure all operations are conducted in a cost-effective manner, including promoting recycling. Assist the Operations Manager in managing budgets and forecasts. Identify cost-saving opportunities without compromising work quality. Customer Liaise with existing customers and clients to address any hindrances or issues affecting smooth operations. Attend to external and internal auditors as required. Ensure delivery, action, audit, and maintenance of all customer reports (daily, weekly, and monthly) as appropriate. Develop and maintain strong relationships across the business unit. Process Control and supervise all CMC operations, ensuring smooth execution and timely accomplishment. Coordinate with clients and customers for day-to-day activities and operations. Ensure all orders and instructions are complied with by CMC staff. Assist the Manager in recruiting new staff and evaluating employee performance to identify hiring and training needs. Supervise and motivate staff to achieve optimal performance. Communicate with clients to evaluate their needs and handle complaints. Conduct regular audits as per company policy. Oversee the analytical framework used to support decisions on financing tools, optimizing working capital usage. Maintain a focus on enhancing control, achieving operational efficiency, and reducing operational risk. Innovation Develop, maintain, and analyze appropriate KPI metrics and reporting. Facilitate inter-departmental collaboration to foster the exchange of ideas and diverse perspectives. Integrate automation tools to streamline repetitive tasks and reduce manual workload. Judgement to problem-solving using both quantitative and qualitative inputs and analyses, even with imperfect information. Selection Criteria Emirati candidate with Family-Book. Minimum of 5 to 8 years in a cash management center and banking operations. Proven expertise in handling large volumes of cash, ATM operations, investigations, implementing security measures, and team management. Excellent organizational skills, strong verbal and written communication skills, and a demonstrated ability to work effectively in dynamic and cross-functional team environments. Effective relationship-building, negotiation, and facilitation skills.

نحن نقوم حالياً بالتوظيف لشغل منصب مساعد مدير – خدمات إدارة النقد للانضمام إلى فريق خدمات النقد لدينا في أبوظبي. نطاق العمل: يشرف مساعد مدير خدمات إدارة النقد في أبوظبي على مختلف العمليات في مركز إدارة النقد (CMC) ويعمل كنائب لمدير العمليات. يساعد هذا الدور في تخطيط وتنظيم وتنسيق عمليات المركز، بالإضافة إلى جميع الأنشطة والوظائف الإدارية للموظفين. يشارك مساعد مدير العمليات بفاعلية في تنفيذ الأنظمة، والترقيات، والتغييرات اللازمة. بالإضافة إلى ذلك، يدعم هذا المنصب التشغيل المستمر لمركزي نقد، مما يضمن تغطية على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع لمنطقة أبوظبي والعين والمنطقة الغربية بالكامل. المسؤوليات المالية: ضمان تنفيذ جميع العمليات بطريقة فعالة من حيث التكلفة، بما في ذلك تعزيز إعادة التدوير. مساعدة مدير العمليات في إدارة الميزانيات والتوقعات. تحديد فرص توفير التكاليف دون المساس بجودة العمل. العملاء: التواصل مع العملاء الحاليين لمعالجة أي عوائق أو مشكلات تؤثر على سير العمليات بسلاسة. التعامل مع المدققين الخارجيين والداخليين حسب الحاجة. ضمان تسليم وتنفيذ وتدقيق وصيانة جميع تقارير العملاء (يومياً وأسبوعياً وشهرياً) حسب الاقتضاء. تطوير والحفاظ على علاقات قوية عبر وحدة الأعمال. العمليات: التحكم والإشراف على جميع عمليات مركز إدارة النقد، وضمان التنفيذ السلس والإنجاز في الوقت المناسب. التنسيق مع العملاء للأنشطة والعمليات اليومية. التأكد من امتثال موظفي المركز لجميع الأوامر والتعليمات. مساعدة المدير في توظيف موظفين جدد وتقييم أداء الموظفين لتحديد احتياجات التوظيف والتدريب. الإشراف على الموظفين وتحفيزهم لتحقيق الأداء الأمثل. التواصل مع العملاء لتقييم احتياجاتهم والتعامل مع الشكاوى. إجراء تدقيق منتظم وفقاً لسياسة الشركة. الإشراف على الإطار التحليلي المستخدم لدعم القرارات المتعلقة بأدوات التمويل، وتحسين استخدام رأس المال العامل. الحفاظ على التركيز على تعزيز الرقابة وتحقيق الكفاءة التشغيلية وتقليل المخاطر التشغيلية. الابتكار: تطوير وصيانة وتحليل مقاييس الأداء الرئيسية والتقارير المناسبة. تسهيل التعاون بين الإدارات لتعزيز تبادل الأفكار ووجهات النظر المتنوعة. دمج أدوات الأتمتة لتبسيط المهام المتكررة وتقليل عبء العمل اليدوي. اتخاذ القرارات لحل المشكلات باستخدام مدخلات وتحليلات كمية ونوعية، حتى مع وجود معلومات غير كاملة. معايير الاختيار: مرشح إماراتي من حملة خلاصة القيد. خبرة لا تقل عن 5 إلى 8 سنوات في مراكز إدارة النقد والعمليات المصرفية. خبرة مثبتة في التعامل مع كميات كبيرة من النقد، وعمليات الصراف الآلي، والتحقيقات، وتطبيق التدابير الأمنية، وإدارة الفرق. مهارات تنظيمية ممتازة، ومهارات اتصال شفهية وكتابية قوية، وقدرة مثبتة على العمل بفعالية في بيئات الفرق الديناميكية ومتعددة الوظائف. مهارات فعالة في بناء العلاقات والتفاوض والتيسير.

Contract LinkedIn

Business Development Contractor

Remote - UAE - Dubai Tuesday

Information Technology

Role: Business Development Contractor - Discovery Call Generation Regions: Middle East East Asia Africa Engagement: Independent contractor 6-month initial term remote performance-based About Boolanga Boolanga runs the complete workforce-equipping ecosystem for large distributed and uniformed workforces: design, procurement, logistics, quality, customer service and software under a capital-backed replenishment model that cuts client lead times from months to weeks and removes headcount they'd otherwise carry. We equip frontline teams for major operators across delivery, retail, QSR and beyond, and we're expanding across MEA and East Asia. The role Source target accounts, reach the right decision-maker, qualify, and land a discovery call. You attend the call; Boolanga leads it. On its conclusion, you hand the account over in full. No follow-up, no proposals, no negotiation, no delivery. You open doors - we close them. What You'll Do Identify accounts fitting the target profile: large distributed or uniformed frontline workforces at scale (retail, QSR, facilities, industrial, hospitality, logistics). Register each account for approval before contacting it. Run your own outbound: email, Linked In, phone, events - using the Boolanga-issued outreach address. Reach a named operations or procurement decision-maker (not HR, not marketing). Qualify against fit and scale, book the meeting, and attend the discovery call with Boolanga. How You're Paid €50 for every qualified discovery call held - paid monthly on delivery, against invoice. This is your base earning; it's not contingent on the deal closing.€80 per confirmed opportunity (prospect agrees a second call and shares data).1% of gross margin on any deal that closes from your account. No cap on any of it. The more qualified calls you land, the more you earn and every closed deal keeps paying. You're a fit if You have 2+ years in B2B sales or business development and have personally booked senior-level meetings from outbound. You know how to reach and qualify operations or procurement buyers. You have working experience in at least one of: Middle East, East Asia, Africa. You work independently on your own list, your own method and are comfortable as a contractor. Not a fit if You've only ever worked inbound or led someone handed you. You need a fixed salary or employee status. You expect Boolanga to supply a target list (you source your own accounts). What Boolanga Provides Outreach address on a dedicated sending subdomain positioning, value proposition, target profile and objection-handling material CRM access for your registered accounts a Boolanga lead on every discovery call.

الدور: مقاول تطوير أعمال - توليد مكالمات استكشافية المناطق: الشرق الأوسط، شرق آسيا، إفريقيا. الالتزام: مقاول مستقل، عقد مبدئي لمدة 6 أشهر، عمل عن بُعد، الأجر يعتمد على الأداء. نبذة عن Boolanga تدير Boolanga نظاماً متكاملاً لتجهيز القوى العاملة للمؤسسات الكبيرة الموزعة والموحدة: التصميم، المشتريات، الخدمات اللوجستية، الجودة، خدمة العملاء، والبرمجيات تحت نموذج تجديد مدعوم برأس مال يقلص فترات التسليم للعملاء من أشهر إلى أسابيع ويزيل تكاليف الموظفين الإضافيين. نحن نجهز الفرق الميدانية لكبار المشغلين في قطاعات التوصيل، التجزئة، مطاعم الخدمة السريعة (QSR) وغيرها، ونتوسع حالياً في الشرق الأوسط وإفريقيا وشرق آسيا. طبيعة الدور البحث عن حسابات مستهدفة، الوصول إلى صانع القرار المناسب، التأهيل، وتأمين مكالمة استكشافية. أنت تحضر المكالمة؛ وBoolanga تقودها. عند انتهائها، تقوم بتسليم الحساب بالكامل. لا متابعة، لا مقترحات، لا مفاوضات، ولا تسليم. أنت تفتح الأبواب - ونحن نغلق الصفقات. ما ستفعله تحديد الحسابات التي تتناسب مع الملف المستهدف: القوى العاملة الميدانية الكبيرة والموزعة أو الموحدة على نطاق واسع (التجزئة، مطاعم الخدمة السريعة، المرافق، الصناعة، الضيافة، الخدمات اللوجستية). تسجيل كل حساب للموافقة عليه قبل الاتصال به. إدارة تواصلك الصادر الخاص: البريد الإلكتروني، LinkedIn، الهاتف، الفعاليات - باستخدام عنوان التواصل الصادر من Boolanga. الوصول إلى صانع قرار محدد في العمليات أو المشتريات (ليس الموارد البشرية، وليس التسويق). التأهيل بناءً على الملاءمة والحجم، حجز الاجتماع، وحضور المكالمة الاستكشافية مع Boolanga. كيف تتقاضى أجرك 50 يورو لكل مكالمة استكشافية مؤهلة يتم إجراؤها - تُدفع شهرياً عند التسليم، مقابل فاتورة. هذا هو دخلك الأساسي؛ ولا يعتمد على إغلاق الصفقة. 80 يورو لكل فرصة مؤكدة (يوافق العميل المحتمل على مكالمة ثانية ويشارك البيانات). 1% من هامش الربح الإجمالي لأي صفقة يتم إغلاقها من حسابك. لا يوجد سقف لأي من ذلك. كلما زاد عدد المكالمات المؤهلة التي تحققها، زاد دخلك، وكل صفقة مغلقة تستمر في تحقيق عوائد لك. أنت مناسب إذا كان لديك خبرة تزيد عن سنتين في مبيعات B2B أو تطوير الأعمال وقمت شخصياً بحجز اجتماعات على مستوى الإدارة العليا من خلال التواصل الصادر. أنت تعرف كيفية الوصول إلى وتأهيل المشترين في العمليات أو المشتريات. لديك خبرة عمل في واحدة على الأقل من المناطق التالية: الشرق الأوسط، شرق آسيا، إفريقيا. تعمل بشكل مستقل على قائمتك الخاصة وطريقتك الخاصة وتشعر بالراحة كمتعاقد. أنت غير مناسب إذا عملت فقط في المبيعات الواردة (inbound) أو قمت بقيادة عملاء تم تسليمهم إليك. تحتاج إلى راتب ثابت أو وضع موظف. تتوقع من Boolanga توفير قائمة مستهدفة (أنت تبحث عن حساباتك بنفسك). ما توفره Boolanga عنوان تواصل على نطاق فرعي مخصص للإرسال، مواد حول تحديد الموقع، مقترح القيمة، الملف الشخصي المستهدف، ومواد التعامل مع الاعتراضات، وصول إلى نظام إدارة علاقات العملاء (CRM) لحساباتك المسجلة، ومسؤول من Boolanga في كل مكالمة استكشافية.

Full Time 2 to 7 years Naukri Gulf

Housekeeping Supervisor

On-site - UAE - Dubai 27 July 2026

Administration

Job Purpose : Responsible for supervising, assigning, and ensuring the highest level of cleanliness and hygiene standards across designated areas within the venue. Maintains operational excellence and supports the team in delivering outstanding guest experiences during exhibitions and non-exhibition periods.Desired Candidate ProfileInfrastructure: <ol><li>To supervise and maintain a high standard of cleanliness and hygiene on the assigned areas beyond customer’s expectations. </li></ol><ol start="2"><li>To service all assigned areas in a timely manner by scheduling subordinates effectively and ensuring services is delivered efficiently. </li><li>To follow up on outstanding issues and have complaints logged and closed. </li><li>To maintain records in the assigned areas for auditing, communication, and improvement purpose and to ensure that facility management programs are in effect and monitored daily. </li><li>To ensure stores are fully equipped, maintained and par stock is properly maintained with supplies in line with the Internal Audit requirements. </li><li>To inspect each area and provide constructive feedback for employees to improve their performance using monthly point check list as a tool </li><li>Coordinate and communicates to the team and related departments with regards to guest request and events happening in the venue and externally. </li><li>To take over the responsibilities of Shift Leader/Operation Manager in their absence as and when required. </li><li>To support HK Admin as and when required </li></ol> Commercial office : <ol><li>To monitor the attendance, inventory logs, daily housekeeper logs, store, key control logs and contractors and verify assigned areas to maintain productivity. </li><li>Prepare cost event reports/contract/ work order for each function/apartments/office </li><li>Achieve set expense targets within prescribed time limit for assigned events. </li><li>Assume responsibility of timely execution. </li><li>Capable of understanding monthly Profit and loss statements and report back if any discrepancies are found People: </li><li>Guides team to ensure maximization of productivity during the event. </li><li>Actively participates/conducts in various trainings. </li><li>Communicates employee’s suggestions /comments/ grievances are handled promptly and fairly to the line manager. </li><li>Evaluates the performance of the team and give feedbacks to the line manager </li><li>Take over the responsibilities of Shift Leader/Assistant Manager/Manager in their absence as and when required </li><li>To prepare trouble report and maintenance works of any damages and repairs required in their assigned area. </li><li>Encourage and suggest team members to come up with newer ways and better ways for service improvements </li></ol>Customer : <ol><li>Ensures that all operational areas have an atmosphere that is conducive to the overall guest experience</li><li>Keep the team focused on the critical components of the operations to drive customer satisfaction and optimal standard of cleaning.</li><li>To monitor overall performance of temporary personnel/Regular Partners and ensure efficient measures and productivity are applied to achieve maximum results.</li><li>To secure efficient customer relations, feedback and to respond immediately to problems and correspondence. Evaluates performance of the team and share feedback. Action plan should be done for each individual based on the results.</li></ol>

الغرض الوظيفي: مسؤول عن الإشراف والتعيين وضمان أعلى مستويات النظافة والمعايير الصحية في المناطق المحددة داخل المكان. يحافظ على التميز التشغيلي ويدعم الفريق في تقديم تجارب ضيف مميزة أثناء المعارض وفترات غير المعارض.المرشح المثاليالبنية التحتية: <ol><li>الإشراف والحفاظ على مستوى عالٍ من النظافة والصحة في المناطق المعينة بما يتجاوز توقعات العملاء.</li></ol><ol start="2"><li>خدمة جميع المناطق المعينة في الوقت المناسب من خلال جدولة المرؤوسين بفعالية والتأكد من تقديم الخدمات بكفاءة.</li><li>متابعة المسائل العالقة وتسجيل الشكاوى وإغلاقها.</li><li>الحفاظ على السجلات في المناطق المخصصة لأغراض التدقيق والاتصال والتحسين والتأكد من تطبيق برامج إدارة المرافق ومراقبتها يومياً.</li><li>التأكد من أن المتاجر مُجهزة بالكامل ومُصانة وبالمخزون القياسي مع التوريدات وفقاً لمتطلبات التدقيق الداخلي.</li><li>فحص كل منطقة وتقديم ملاحظات بنّاءة للموظفين لتحسين أدائهم باستخدام قائمة فحص شهرية كأداة.</li><li>التنسيق والتواصل مع الفريق والإدارات المعنية بخصوص طلبات الضيوف والفعاليات التي تقام في القاعة وخارجها.</li><li>التولى مسؤوليات قائد الوردية/مدير العمليات عند غيابهم عند الحاجة.</li><li>دعم إدارة النُظافة عند الطلب</li></ol> المكتب التجاري: <ol><li>مراقبة الحضور، سجلات الجرد، سجلات مساعدي النظافة اليومية، المخازن، سجلات مراقبة المفاتيح والمتعاقدين وتحقق من المناطق المعينة للحفاظ على الإنتاجية.</li><li>إعداد تقارير تكلفة الحدث/العقد/أمر العمل لكل وظيفة/شقة/مكتب</li><li>تحقيق أهداف الإنفاق المحددة ضمن الإطار الزمني المحدد للفعاليات المعينة.</li><li>تحمل مسؤولية التنفيذ في الوقت المحدد.</li><li>قادر على فهم بيانات الربح والخسارة الشهرية والإبلاغ عن أي فروقات.</li><li>الأفراد: يوجه الفريق لضمان أقصى قدر من الإنتاجية خلال الحدث.</li><li>يشارك بنشاط/يقود في مختلف التدريبات.</li><li>ينقل اقتراحات و comments / grievances الموظفين ويتم التعامل معها بسرعة وبإنصاف مع مدير_line.</li><li>يقيم أداء الفريق ويعطي ملاحظات لمدير الخط.</li><li>يتولى مسؤوليات قائد الوردية/المدير المساعد/المدير في غيابهم عند الحاجة.</li><li>لإعداد تقارير المشاكل وأعمال الصيانة لأي أضرار والإصلاحات المطلوبة في المنطقة المعينة.</li><li>تشجيع واقتراح أعضاء الفريق للوصول إلى أساليب جديدة وأفضل لتحسين الخدمة.</li></ol>العملاء: <ol><li>يضمن أن تكون جميع المناطق التشغيلية ذات أجواء تسهم في تعزيز تجربة الضيف العامة.</li><li>يبقي الفريق مركّزاً على العناصر الأساسية للعمليات لدفع رضا العملاء والمعيار الأمثل للنظافة.</li><li>لمراقبة الأداء العام للموظفين المؤقتين/الشركاء المنتظمين وضمان تطبيق إجراءات وكفاءة لتحقيق أقصى نتائج.</li><li>ضمان علاقات عملاء فعّالة، والتغذية الراجعة والرد فوراً على المشاكل والمراسلات. تقييم أداء الفريق وتقديم ملاحظات. يجب وضع خطة عمل لكل فرد بناءً على النتائج.</li></ol>

Bayt

Assistant Manager

On-site - UAE 25 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Fairmont Bab Al Bahr is a five-star beachfront luxury hotel situated at the gateway of Abu Dhabi, offering stunning views of the iconic Sheikh Zayed Grand Mosque. The hotel features contemporary architecture combined with elegant interiors, delivering world-class hospitality and exceptional guest experiences. The property offers over 360 well-appointed guest rooms and suites, a variety of award-winning dining venues, extensive conference and event facilities, and premium leisure amenities including private beach access, swimming pools, and fitness facilities. It caters to business travelers, leisure guests, and large-scale corporate and social events. Fairmont Bab Al Bahr upholds international luxury standards while embracing the rich culture and heritage of the United Arab Emirates. The hotel is committed to excellence, innovation, sustainability, and delivering memorable experiences for both guests and colleagues. Job Description <ul><li>Assist in managing the day to day restaurant operations.</li><li>Ensure smooth opening and closing procedures.</li><li>Monitor service quality to maintain exceptional guest satisfaction.</li><li>Ensure Japanese dining standards, presentation, and hospitality are consistently followed.</li><li>Handle guest concerns and resolve complaints professionally and promptly.</li><li>Supervise, motivate, and support restaurant staff during shifts.</li><li>Assist with recruitment, onboarding, and training of new employees.</li><li>Conduct daily briefings and communicate operational updates.</li><li>Monitor staff performance and provide coaching and feedback.</li><li>Prepare staff schedules and manage shift coverage.</li><li>Deliver outstanding customer service and promote a welcoming dining experience.</li><li>Build positive relationships with guests and encourage repeat business.</li><li>Respond to guest feedback and implement service improvements.</li><li>Ensure compliance with food safety, hygiene, sanitation, and HACCP standards.</li><li>Monitor food quality, presentation, and portion control.</li><li>Ensure cleanliness of the dining area, kitchen, and storage areas.</li><li>Support compliance with local health and safety regulations.</li><li>Assist in managing inventory levels and ordering supplies.</li><li>Conduct regular stock counts and minimize food waste.</li><li>Monitor operating costs and support cost-control initiatives.</li><li>Help prevent inventory loss through proper stock management.</li><li>Support daily cash handling and reconciliation procedures.</li><li>Assist in achieving sales targets and profitability goals.</li><li>Prepare operational reports as required.</li><li>Monitor labor costs and productivity.</li><li>Ensure compliance with company policies and standard operating procedures.</li><li>Promote workplace safety and maintain a positive work environment.</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor's degree or Diploma in Hospitality Management, Business Administration, or a related field is preferred.</li><li>Minimum of 2–3 years of supervisory or assistant management experience in a restaurant, preferably in a Japanese or Asian dining concept.</li><li>Strong leadership and team management skills.</li><li>Excellent customer service and communication skills.</li><li>Knowledge of Japanese cuisine, dining etiquette, and restaurant operations is an advantage.</li><li>Familiarity with POS systems and Microsoft Office applications.</li><li>Ability to work flexible hours, including evenings, weekends, and public holidays.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة Fairmont Bab Al Bahr هو فندق فخم من فئة الخمس نجوم يقع على شاطئ البحر عند بوابة أبوظبي، يقدّم إطلالات رائعة على المسجد الكبير بالشيخ زايد الأيقوني. يجمع الفندق بين الهندسة المعمارية المعاصرة والديكورات الأنيقة، مقدماً ضيافة عالمية وتجارب نزلاء استثنائية. يضم العقار أكثر من 360 غرفة ضيافة وجناحاً مجهّزاً جيداً، ومجموعة من فرَص تناول الطعام الحائزة على جوائز، ومرافق واسعة للمؤتمرات والفعاليات، ومرافق ترفيهية راقية بما فيها الوصول إلى الشاطئ الخاص، ومسابح، ومرافق لياقة بدنية. يخدم المسافرين بغرض العمل والضيوف الترفيهيين والفعاليات الكبرى للشركات والاجتماعات الاجتماعية. يحافظ فندق Fairmont Bab Al Bahr على معايير الفخامة الدولية مع احتضان الثقافة الغنية والتراث لدولة الإمارات العربية المتحدة. يلتزم الفندق بالتميز والابتكار والاستدامة وتقديم تجارب لا تُنسى للضيوف والزملاء على حد سواء. وصف الوظيفة <ul><li>المساعدة في إدارة عمليات المطعم اليومية.</li><li>ضمان إجراءات الافتتاح والإغلاق بسلاسة.</li><li>مراقبة جودة الخدمة للحفاظ على رضا الضيوف استثنائيًا.</li><li>ضمان اتباع معايير الضيافة اليابانية، والعرض، والضيافة بشكل مستمر.</li><li>التعامل مع استفسارات الضيوف وحل الشكاوى بشكل مهني وبسرعة.</li><li>الإشراف وتحفيز ودعم موظفي المطعم خلال ورديات العمل.</li><li>المساعدة في التوظيف، والالتحاق والتدريب للموظفين الجدد.</li><li>إجراء إحاطات يومية ونقل التحديثات التشغيلية.</li><li>مراقبة أداء الموظفين وتقديم التدريب والتغذية الراجعة.</li><li>إعداد جداول الموظفين وإدارة تغطية المناوبات.</li><li>تقديم خدمة عملاء مميزة وتعزيز تجربة تناول طعام ترحيبية.</li><li>بناء علاقات إيجابية مع الضيوف وتشجيع الأعمال المتكررة.</li><li>الرد على ملاحظات الضيوف وتنفيذ تحسينات الخدمة.</li><li>التأكد من الالتزام بمعايير سلامة الغذاء والنظافة والصحة والهاكاب والوقاية من المخاطر.</li><li>مراقبة جودة الطعام والعرض والتحكم في الحصص.</li><li>ضمان نظافة منطقة تناول الطعام والمطبخ ومناطق التخزين.</li><li>دعم الامتثال للوائح الصحة والسلامة المحلية.</li><li>المساعدة في إدارة مستويات المخزون وطلب المستلزمات.</li><li>إجراء جرد منتظم للمواد وتقليل هدر الطعام.</li><li>مراقبة تكاليف التشغيل ودعم مبادرات التحكم في التكاليف.</li><li>المساعدة في منع فقدان المخزون من خلال إدارة المخزون بشكل صحيح.</li><li>دعم إجراءات التعامل النقدي اليومي وعمليات التسوية.</li><li>المساعدة في تحقيق أهداف المبيعات وربحية.</li><li>إعداد تقارير تشغيلية عند الطلب.</li><li>مراقبة تكاليف العمالة والإنتاجية.</li><li>التأكد من الامتثال لسياسات الشركة وإجراءات التشغيل القياسية.</li><li>تعزيز السلامة في مكان العمل والمحافظة على بيئة عمل إيجابية.</li></ul> المؤهلات <ul><li>يفضل درجة البكالوريوس أو دبلوم في إدارة الضيافة أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.</li><li>خبرة إشرافية أو مساعد إدارة لمدة 2–3 سنوات في مطعم، ويفضل في مفهوم طعام ياباني أو آسيوي.</li><li>مهارات قيادة وإدارة فريق قوية.</li><li>مهارات خدمات عملاء وتواصل ممتازة.</li><li>معرفة بالمطبخ الياباني وآدابه في تناول الطعام وعمليات المطعم ميّزة.</li><li>الألفة مع أنظمة نقاط البيع وتطبيقات Microsoft Office.</li><li>القدرة على العمل بساعات مرنة، بما في ذلك المساء، عطلات نهاية الأسبوع والعطل الرسمية.</li></ul> </div>

Bayt

Branch Manager

On-site - UAE 21 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Role       : : Branch Manager Location :   Al Silaa Branch                 Role Purpose: Managing the branch and the reporting regional branches to maximize new business opportunities and deepen existing relationships, while providing quality in service delivery in an efficient operation that comply with Islamic Sharia requirements, where risks are well controlled     Key Accountabilities of the role       1. Business acquisition through typical activities like:- ▪ Generation of new business via out marketing calls and in- branch contacts through “Open door policy” in meeting customers. ▪ Setting and monitoring sales plans for HPB, HCF, PBRs, CFRs and other sales staff as per forecast. ▪ Coaching of all sales staff to increase sales productivity and cross selling. ▪ Referral of prospective business to other functional units and or authorities ▪ Enhancement of ADIB’s image and reputation. 2. Management of service delivery:- ▪ Monitor branch service standards for customer satisfaction ▪ Customer retention efforts with personal involvement in complaint resolution, account closures and inquiries. ▪ Getting ad-hoc customer feedback. 3. Operations and support:- ▪ Control and supervision of operations work processes for compliance with ADIB’s Credit & Operational Policies & Procedures, thus maintaining an acceptable both internal and external audit rating ▪ Facilitating and implementing work process improvements ▪ Approvals/recommendations of credit applications ▪ Take over HOP’s responsibility during vacation of HOP. 4. Proactive mentoring and management of all branch staff:- ▪ Branch Team – Maintain staff morale and relationship ▪ Observe, coach /train and counsel staff towards expected behaviours. ▪ Identify training developments needs for staff and ensure that these are met as per schedules. ▪ Appraise staff individual scorecard deliverables against scorecard targets. 5. Management of Branches in a specific region allocated for management for profitability and good governance Specialist Skills / Technical Knowledge Required for this role: 1. Detailed knowledge of ADIB’s Retail Banking products & services 2. Broad knowledge of ADIB’s Retail Credit & Operational Policies & Procedures 3. Specific Knowledge of UAE banking practices , regulations & risks 4. Thorough Knowledge of all the Regulations issued by Central Bank of UAE 5. General awareness of competitors in the local market Role Profile/Job Description Traditional Values, Progressive Spirit Prepared by – Retail Banking Division Internal 6. Detailed knowledge of service standards 7. Training & Presentation skills 8. Sales & Marketing skills 9. Management Information skills 10. Computer Skills </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الدور       : : مدير الفرع الموقع :   فرع السُلعة                 غاية الدور: إدارة الفرع والفروع الإقليمية التابعة له لاقتناص فرص أعمال جديدة وتعميق العلاقات القائمة، مع تقديم خدمة عالية الجودة في عملية تشغيل فعّالة ومتوافقة مع متطلبات الشريعة الإسلامية، حيث يتم التحكم في المخاطر بشكل جيد     المسؤوليات الأساسية للدور       1. الاستحواذ على الأعمال من خلال أنشطة تقليدية مثل:- ▪ توليد أعمال جديدة عبر مكالمات التسويق الخارجي واتصالات داخل الفرع من خلال سياسة “فتح الباب” عند لقاء العملاء. ▪ وضع خطوط المبيعات ومتابعتها لـ HPB وHCF وPBRs وCFRs وموظفي المبيعات الآخرين وفقاً للت forecast. ▪ توجيه وتدريب جميع موظفي المبيعات لزيادة إنتاجية المبيعات والبيع المتقاطع. ▪ إحالة الأعمال المحتملة إلى وحدات وظيفية أخرى و/أو السلطات. ▪ تعزيز صورة ومصداقية ADIB. 2. إدارة تقديم الخدمة:- ▪ مراقبة معايير خدمة الفرع لتحقيق رضا العملاء ▪ جهود الاحتفاظ بالعملاء مع المشاركة الشخصية في حل الشكاوى وإغلاق الحسابات والاستفسارات. ▪ الحصول على ملاحظات العملاء بشكل غير منتظم. 3. العمليات والدعم:- ▪ الرقابة والإشراف على عمليات العمل للامتثال لسياسات وإجراءات الائتمان والتشغيل والعمليات لدى ADIB، وبذلك الحفاظ على تصنيف تدقيق داخلى وخارجي مقبول ▪ تيسير وتنفيذ تحسينات في عمليات العمل ▪ الموافقات/التوصيات على طلبات الائتمان ▪ تولّي مسؤولية HOP أثناء إجازة HOP. 4. التوجيه الفعّال والإدارة لجميع موظفي الفرع:- ▪ فريق الفرع – الحفاظ على معنويات العاملين والعلاقة ▪ المراقبة، التدريب/التوجيه وتقديم المشورة للموظفين نحو السلوك المتوقع. ▪ تحديد احتياجات التطوير التدريبي للموظفين وضمان توافرها وفق الجداول. ▪ تقييم نتائج بطاقة الأداء الفردية للموظفين مقابل أهداف البطاقة. 5. إدارة الفروع في منطقة مُخصصة للإدارة للربحية والحوكمة الجيدة المهارات المتخصصة / المعرفة الفنية المطلوبة لهذا الدور: 1. معرفة تفصيلية بمنتجات وخدمات التجزئة المصرفية لدى ADIB 2. معرفة واسعة بسياسات وإجراءات الائتمان والتشغيل للتجزئة لدى ADIB 3. معرفة محددة بممارسات الإمارات العربية المتحدة المصرفية واللوائح والمخاطر 4. معرفة شاملة بجميع اللوائح الصادرة عن مصرف الإمارات المركزي 5. وعي عام بالمنافسين في السوق المحلي 6. معرفة تفصيلية بمعايير الخدمة 7. مهارات التدريب والعرض 8. مهارات البيع والتسويق 9. مهارات معلومات الإدارة 10. مهارات الحاسوب </div>

Full Time Gulf Talnet

Server

On-site - UAE - Dubai 20 July 2026

Information Technology

<h4>About Four Seasons:</h4> Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. <h4>About the location:</h4> In the prestigious Dubai International Finance Centre, Four Seasons Hotel DIFC is a boutique-style sanctuary – ideal for business trips and urban getaways. Stylish and filled with art, this intimate address features just 106 accommodations, including 28 suites. With its iconic location, fresh approach to luxury and legendary personalized service, Four Seasons is sure to exceed the high expectations in the ultra-competitive Dubai market. Successful Four Seasons candidates will be offered once-in-a-lifetime opportunity rich in personal and professional growth. <h4>What you will do</h4> <li>Provide exceptional service to guests, ensuring a memorable experience.</li> <li>Accurately take orders and relay them to the kitchen or bar.</li> <li>Stay informed about the lounge's menu, drinks, and specials.</li> <li>Promote premium beverages and food items to maximize sales.</li> <li>Maintain cleanliness of the lounge area and ensure tables are set appropriately for guests.</li> <h4>What you bring</h4> <li>Previous experience in hospitality or luxury establishments within F&B department.</li> <li>Fluent in English with clear verbal skills.</li> <li>Ability to provide personalized service to high-end clientele.</li> <li>Familiarity with cocktail preparation and wine pairing.</li> <li>Well-groomed, professional appearance suitable for a luxury environment.</li> <h4>What we offer</h4> <li>Work authorization.</li> <li>Competitive tax free salary and service charge.</li> <li>End of service gratuity.</li> <li>Complimentary full board living accommodation in high quality, well-resourced staff housing.</li> <li>Vibrant fitness facilities including gym and swimming pool.</li> <li>Free transportation to and from work.</li> <li>Medical and life insurance.</li> <li>Paid annual leave.</li> <li>Paid home leave tickets.</li> <li>Social and sporting events.</li> <li>Learning & development programs.</li> <li>Career opportunities and international transfer.</li> <li>And more…</li> <h4>Schedule & hours</h4> 6 days per week over 48 working hours.

<h4>حول Four Seasons:</h4> يعمل Four Seasons بقوة فريقنا. نحن مجموعة من الأفراد الذين يتوقون ليصبحوا أفضل، لندفع أنفسنا إلى آفاق جديدة ولنتعامل مع بعضنا البعض كما نود أن نتعامل معنا في المقابل. أعضاء فريقنا حول العالم يخلقون تجارب مدهشة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال التزامنا بالفخامة بنبض قلب حقيقي. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. في Four Seasons، نؤمن بالاعتراف بوجه مألوف، والترحيب بوجه جديد، ومعاملة كل من تقابله كما نود أن نُعامل نحن أنفسنا. سواء عملت معنا، أو أقمت معنا، أو عشت معنا، أو اكتشفت معنا، نؤمن بأن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. يأتي ذلك من اعتقادنا بأن الحياة أغنى عندما نتصل حقاً بالأشخاص والعالم من حولنا. <h4>حول الموقع:</h4> في مركز دبي المالي العالمي المرموق، يعد فندق Four Seasons DIFC ملاذاً بطراز بوتيك – مثالي للاجتماعات التجارية والرحلات العصرية. أنيق وممتلئ بالفنون، ويضم هذا العنوان الحميمة 106 إقامة فقط، بما في ذلك 28 جناحاً. بموقعه الأيقوني، ونهجه الجديد في الفخامة، وخدمته الشخصية الأسطورية، من المؤكد أن Four Seasons سيفوق التوقعات العالية في سوق دبي الفائق التنافسية. سيتم عرض فرصة فريدة من نوعها لمرشحي Four Seasons للنمو الشخصي والمهني بشكل غني. <h4>ما ستقوم به</h4> <li>تقديم خدمة استثنائية للضيوف، وضمان تجربة لا تُنسى.</li> <li>التقاط الطلبات بدقة ونقلها إلى المطبخ أو البار.</li> <li>البقاء على اطلاع بقائمة صالة الانتظار والمشروبات والعروض الخاصة.</li> <li>الترويج للمشروبات الفاخرة وأطعمة عالية القيمة لزيادة المبيعات.</li> <li>الحفاظ على نظافة منطقة الصالة والتأكد من أن الطاولات مُعدة بالشكل المناسب للضيوف.</li> <h4>ما ستقدمه</h4> <li>خبرة سابقة في الضيافة أو المؤسسات الفاخرة ضمن قسم المأكولات والمشروبات.</li> <li>الطلاقة في اللغة الإنجليزية وبمهارات كلامية واضحة.</li> <li>القدرة على تقديم خدمة مخصصة لعملاء المستوى العالي.</li> <li>الإلمام بإعداد الكوكتيلات وتوفيق النبيذ.</li> <li>مظهر أنيق ومحترف مناسب لبيئة فاخرة.</li> <h4>ما نقدمه</h4> <li>تصريح العمل.</li> <li>راتب تنافسي خالٍ من الضرائب ورسوم الخدمات.</li> <li>علاوة نهاية الخدمة.</li> <li>إقامة إقامة كاملة بنظام السكن في سكن موظفين عالي الجودة وموارد جيدة.</li> <li>مرافق لياقة حيوية بما في ذلك صالة الألعاب الرياضية ومسبح.</li> <li>مواصلات مجانية من وإلى العمل.</li> <li>تأمين صحي وحياة.</li> <li>إجازة سنوية مدفوعة.</li> <li>تذاكر الإجازة المنزلية مدفوعة.</li> <li>فعاليات اجتماعية ورياضية.</li> <li>برامج التعلم والتطوير.</li> <li>فرص وظيفية ونقل دولي.</li> <li>وغيرها…</li> <h4>الجدول الزمني والساعات</h4> 6 أيام في الأسبوع بواقع 48 ساعة عمل.

Full Time Gulf Talnet

Server

On-site - UAE - Dubai 20 July 2026

Information Technology

<h4>About Four Seasons:</h4> Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. <h4>About the location:</h4> In the prestigious Dubai International Finance Centre, Four Seasons Hotel DIFC is a boutique-style sanctuary – ideal for business trips and urban getaways. Stylish and filled with art, this intimate address features just 106 accommodations, including 28 suites. With its iconic location, fresh approach to luxury and legendary personalized service, Four Seasons is sure to exceed the high expectations in the ultra-competitive Dubai market. Successful Four Seasons candidates will be offered once-in-a-lifetime opportunity rich in personal and professional growth. <h4>What you will do</h4> <li>Provide exceptional service to guests, ensuring a memorable experience.</li> <li>Accurately take orders and relay them to the kitchen or bar.</li> <li>Stay informed about the lounge's menu, drinks, and specials.</li> <li>Promote premium beverages and food items to maximize sales.</li> <li>Maintain cleanliness of the lounge area and ensure tables are set appropriately for guests.</li> <h4>What you bring</h4> <li>Previous experience in hospitality or luxury establishments within F&B department.</li> <li>Fluent in English with clear verbal skills.</li> <li>Ability to provide personalized service to high-end clientele.</li> <li>Familiarity with cocktail preparation and wine pairing.</li> <li>Well-groomed, professional appearance suitable for a luxury environment.</li> <h4>What we offer</h4> <li>Work authorization.</li> <li>Competitive tax free salary and service charge.</li> <li>End of service gratuity.</li> <li>Complimentary full board living accommodation in a high quality, well-resourced staff housing.</li> <li>Vibrant fitness facilities including gym and swimming pool.</li> <li>Free transportation to and from work.</li> <li>Medical and life insurance.</li> <li>Paid annual leave.</li> <li>Paid home leave tickets.</li> <li>Social and sporting events.</li> <li>Learning & development programs.</li> <li>Career opportunities and international transfer.</li> <li>And more…</li> <h4>Schedule & Hours</h4> 6 days per week over 48 working hours

<h4>حول Four Seasons:</h4> تُدار Four Seasons على أكتاف أفراد فريقنا. نحن جماعة من الأفراد الذين يتوقون لأن يصبحوا أفضل، ويدفعون أنفسهم إلى آفاق جديدة ويعاملون بعضهم كما نود أن يُعاملوا نحن بالمثل. يخلق أعضاء فريقنا حول العالم تجارب مدهشة لضيوفنا ومقيمينا وشركائنا من خلال التزامنا بالفخامة بقلب حقيقي. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. في Four Seasons، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، والترحيب بوجه جديد، ومعاملة كل من نلتقي بهم بالطريقة التي نود أن نُعامل بها نحن أنفسنا. سواء كنت تعمل معنا، أو تقيم معنا، أو تسكن معنا، أو تكتشف معنا، فإن رؤيتنا هي إنشاء انطباعات ستلازمك مدى الحياة. يأتي ذلك من إيماننا بأن الحياة أغنى عندما نتواصل حقاً مع الناس والعالم من حولنا. <h4>حول الموقع:</h4> في مركز دبي المالي العالمي الشهير، يعد فندق Four Seasons DIFC واحة على طراز بوتيك – مثالي لرحلات الأعمال والهروب المدن. أنيق ومفعم بالفن، يضم هذا العنوان الحميم 106 إقامة فقط، بما في ذلك 28 جناحاً. مع موقعه الأيقوني، ونهجه الجديد في الفخامة، وخدمة شخصية أسطورية، من المؤكد أن Four Seasons سيفوق التوقعات العالية في سوق دبي شديد التنافسية. سيتم عرض فرصة فريدة من نوعها لمرشحي Four Seasons للنمو الشخصي والمهني. <h4>ما ستقوم به</h4> <li>تقديم خدمة استثنائية للضيوف، وضمان تجربة لا تُنسى.</li> <li>التقاط الطلبات بدقة ونقلها إلى المطبخ أو البار.</li> <li>البقاء مطلعاً على قائمة المرافق ومشروباتها وعروضها الخاصة.</li> <li>الترويج للمشروبات الفاخرة والأطعمة لرفع المبيعات.</li> <li>الحفاظ على نظافة منطقة الصالة والتأكد من ضبط الطاولات بشكل مناسب للضيوف.</li> <h4>ما ستقدمه</h4> <li>خبرة سابقة في الضيافة أو المؤسسات الفاخرة ضمن قسم الأغذية والمشروبات.</li> <li>إتقان اللغة الإنجليزية بمهارات لفظية واضحة.</li> <li>القدرة على تقديم خدمة مخصصة لعملاء كبار الجودة.</li> <li>الاعتياد على إعداد الكوكتيلات وتوافق النبيذ.</li> <li>مظهر أنيق ومهني مناسب لبيئة فاخرة.</li> <h4>ما نعرضه</h4> <li>تأشيرة عمل.</li> <li>راتب تنافسي مع بدل خدمة معفي من الضرائب.</li> <li>علاوة نهاية الخدمة.</li> <li>إقامة كاملة مع وجبات كاملة في سكن موظفين عالي الجودة ومجهز جيداً.</li> <li>مرافق لياقة بدنية نشطة بما في ذلك صالة الألعاب الرياضية ومسبح.</li> <li>نقل مجاني من وإلى العمل.</li> <li>التأمين الطبي والحياة.</li> <li>إجازة سنوية مدفوعة الأجر.</li> <li>تذاكر إجازة منزل مدفوعة.</li> <li>فعاليات اجتماعية ورياضية.</li> <li>برامج التعلم والتطوير.</li> <li>فرص وظيفية ونقل دولي.</li> <li>وغيرها…</li> <h4>الجدول والساعات</h4> 6 أيام في الأسبوع بمجموع 48 ساعة عمل

Full Time Gulf Talnet

Public Area Attendant

On-site - UAE - Dubai 20 July 2026

Information Technology

<h4>About Four Seasons:</h4> Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. <h4>About the location:</h4> In the prestigious Dubai International Finance Centre, Four Seasons Hotel DIFC is a boutique-style sanctuary – ideal for business trips and urban getaways. Stylish and filled with art, this intimate address features just 106 accommodations, including 28 suites. With its iconic location, fresh approach to luxury and legendary personalized service, Four Seasons is sure to exceed the high expectations in the ultra-competitive Dubai market. Successful Four Seasons candidates will be offered once-in-a-lifetime opportunity rich in personal and professional growth. <h4>What you will do</h4> <li>Provide genuine hospitality and recognition in the work area.</li> <li>Anticipate guest needs and take ownership of guest concerns and requests; act decisively to ensure guest satisfaction. Offer a special service touch when an opportunity is presented.</li> <li>Maintain public areas of the hotel washrooms to be clean and refreshed/stocked, routine checks of all public areas.</li> <li>Clean and self-inspect public areas as assigned and in accordance with Four Seasons standards.</li> <h4>What you bring</h4> <li>Previous experience as housekeeping attendant within 5* luxury hotels.</li> <li>Great attention to detail.</li> <h4>What we offer:</h4> <li>Work authorization</li> <li>Competitive tax-free salary and service charge</li> <li>End of service gratuity</li> <li>Complimentary full board living accommodation in a high quality, well-resourced staff housing</li> <li>Vibrant fitness facilities including gym and swimming pool</li> <li>Free transportation to and from work</li> <li>Medical and life insurance</li> <li>Paid annual leave</li> <li>Paid home leave tickets</li> <li>Social and sporting events</li> <li>Learning & development programs</li> <li>Career opportunities and international transfer</li> <li>And more…</li> <h4>Schedule & hours:</h4> 6 days per week over 48 working hours

<h4>حول Four Seasons:</h4> Four Seasons مدعومون من قبل أشخاصنا. نحن جماعة من الأفراد الذين يتوقون لأن يصبحوا أفضل، لدفع أنفسنا إلى آفاق جديدة والتعامل مع بعضنا كما نرغب في أن نعامل به في المقابل. أعضاء فريقنا حول العالم يخلقون تجارب مذهلة لضيوفنا والسكان والشركاء من خلال الالتزام بالفخامة بقلب صادق. نعرف أن أفضل طريقة لتمكين فريقنا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة رائدة. في Four Seasons، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، والترحيب بوجه جديد ومعاملة كل من نلتقيهم بالطريقة التي نود أن نُعامل بها نحن أنفسنا. سواء عملت معنا، أو أقمت معنا، أو عشت معنا أو اكتشفت معنا، نؤمن بأن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. فذلك يأتي من اعتقادنا بأن الحياة أكثر ثراءً عندما نرتبط حقاً بالأشخاص والعالم من حولنا. <h4>حول الموقع:</h4> في مركز دبي المالي العالمي المرموق، يعد فندق Four Seasons DIFC ملاذاً بأسلوب بوتيك – مثالي للأعمال ورحلات المدينة. أنيق ومليء بالفن، يتضمن هذا العنوان الحميم 106 إقامة فقط، بما في ذلك 28 جناحاً. مع موقعه الأيقوني، ونهجه المحدث في الرفاهية، وخدمته الشخصية الأسطورية، من المؤكد أن Four Seasons ستتجاوز التوقعات العالية في سوق دبي شديد التنافسية. سيُمنح المرشحون الناجحون في Four Seasons فرصة فريدة من نوعها للنمو الشخصي والمهني. <h4>ما ستفعله</h4> <li>توفير ضيافة حقيقية وتقدير في منطقة العمل.</li> <li>التنبؤ باحتياجات الضيوف وتحمل مسؤولية مخاوف وطلبات الضيوف؛ التصرف بحزم لضمان رضا الضيوف. تقديم لمسة خدمة خاصة عند وجود فرصة.</li> <li>الحفاظ على المناطق العامة في مرافق فندق الاغتسال ليكون نظيفاً ومنعشاً/مخزوناً، فحوصات روتينية لجميع المناطق العامة.</li> <li>تنظيف وفحص المناطق العامة ذاتياً كما يتم تعيينها وبما يتوافق مع معايير Four Seasons.</li> <h4>ما ستقدمه</h4> <li>خبرة سابقة كملاحظ نظافة ضمن فنادق فخمة 5 نجوم.</li> <li>اهتمام كبير بالتفاصيل.</li> <h4>ما نقدمه:</h4> <li>تصريح العمل</li> <li>راتب منافس بدون ضرائب ورسوم الخدمة</li> <li>بدل نهاية الخدمة</li> <li>إقامة كاملة بوجبات كاملة في سكن موظفين عالي الجودة وموارد جيدة</li> <li>مرافق لياقة نابضة بالحياة تتضمن صالة ألعاب رياضية ومسبح</li> <li>مواصلات مجانية من وإلى العمل</li> <li>تأمين صحي وتأمين على الحياة</li> <li>إجازة سنوية مدفوعة الأجر</li> <li>تذاكر إجازة منزل مدفوعة</li> <li>فعاليات اجتماعية ورياضية</li> <li>برامج تعلم وتطوير</li> <li>فرص وظيفية ونقل دولي</li> <li>والمزيد…</li> <h4>الجدول الزمني والساعات:</h4> 6 أيام في الأسبوع بإجمالي 48 ساعة عمل

Full Time Gulf Talnet

Public Area Attendant

On-site - UAE - Dubai 20 July 2026

Information Technology

<h4>About Four Seasons:</h4> Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. <h4>About the location:</h4> In the prestigious Dubai International Finance Centre, Four Seasons Hotel DIFC is a boutique-style sanctuary – ideal for business trips and urban getaways. Stylish and filled with art, this intimate address features just 106 accommodations, including 28 suites. With its iconic location, fresh approach to luxury and legendary personalized service, Four Seasons is sure to exceed the high expectations in the ultra-competitive Dubai market. Successful Four Seasons candidates will be offered once-in-a-lifetime opportunity rich in personal and professional growth. <h4>What you will do</h4> <li>Provide genuine hospitality and recognition in the work area.</li> <li>Anticipate guest needs and take ownership of guest concerns and requests; act decisively to ensure guest satisfaction. Offer a special service touch when an opportunity is presented.</li> <li>Maintain public areas of the hotel washrooms to be clean and refreshed/stocked, routine checks of all public areas.</li> <li>Clean and self-inspect public areas as assigned and in accordance with Four Seasons standards.</li> <h4>What you bring</h4> <li>Previous experience as housekeeping attendant within 5* luxury hotels.</li> <li>Great attention to detail.</li> <h4>What we offer:</h4> <li>Work authorization</li> <li>Competitive tax-free salary and service charge</li> <li>End of service gratuity</li> <li>Complimentary full board living accommodation in a high quality, well-resourced staff housing</li> <li>Vibrant fitness facilities including gym and swimming pool</li> <li>Free transportation to and from work</li> <li>Medical and life insurance</li> <li>Paid annual leave</li> <li>Paid home leave tickets</li> <li>Social and sporting events</li> <li>Learning & development programs</li> <li>Career opportunities and international transfer</li> <li>And more…</li> <h4>Schedule & hours:</h4> 6 days per week over 48 working hours

<h4>حول فورت سيزونز:</h4> فورت سيزونز مدعوم بفريقنا من الناس. نحن فريق من الأفراد الذين يتوقون لأن يصبحوا أفضل، للدفع بأنفسنا إلى آفاق جديدة ولنعامل بعضنا البعض كما نود أن نُعامل في المقابل. أعضاؤنا حول العالم يبدعون تجارب مميزة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال الالتزام بالفخامة بقلبٍ صادق. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف من الطراز العالمي وثقافة الشركة. في فورت سيزونز، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، والترحيب بوجه جديد ومعاملة كل من نلتقي به كما نود أن نُعامل نحن أنفسنا. سواء عملت معنا أو أقمت معنا أو عشت معنا أو اكتشفت معنا، نؤمن أن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. ذلك ينبع من اعتقادنا بأن الحياة أغنى عندما نتواصل حقاً مع الناس والعالم من حولنا. <h4>حول المكان:</h4> في مركز دبي المالي العالمي المرموق، فندق فورت سيزونز DIFC هو واحة على طراز البوتيك – مثالي لرحلات العمل والرحلات الحضرية. أنيق وممتلئ بالفن، يتميز هذا العنوان الحميم بـ 106 إقامة فقط، من ضمنها 28 جناحاً. مع موقعه الرمزي، ونهجه الجديد في الفخامة وخدمته الشخصية الأسطورية، من المؤكد أن فورت سيزونز سيتجاوز التوقعات العالية في سوق دبي شديد التنافس. سيُعرض على المرشحين الناجحين في فورت سيزونز فرصة فريدة من نوعها للنمو الشخصي والمهني. <h4>ما ستفعله</h4> <li>تقديم ضيافة حقيقية وتقدير في منطقة العمل.</li> <li>التنبؤ باحتياجات الضيف وتحمل مسؤولية مخاوفه وطلباته؛ التصرف بحزم لضمان رضا الضيف. تقديم لمسة خدمة خاصة عند وجود فرصة.</li> <li>الحفاظ على المناطق العامة في مرافق الفندق بحيث تكون نظيفة ومنعشة/مخزنة، إجراء فحوصات دورية لجميع المناطق العامة.</li> <li>تنظيف وفحص المناطق العامة كما هو مكلف وبما يتوافق مع معايير فورت سيزونز.</li> <h4>ما ستجلبه</h4> <li>خبرة سابقة كمرافق نظافة ضمن فنادق فاخرة ثلاث وخمس نجوم.</li> <li>انتباه عالٍ للتفاصيل.</li> <h4>ماذا نقدم:</h4> <li>تصريح العمل</li> <li>راتب تنافسي مع免 ضريبي وبدل خدمة</li> <li>علاوة نهاية الخدمة</li> <li>إقامة شامله كاملة مع سكن عالي الجودة وموارد جيدة للموظفين</li> <li>مرافق لياقة حيوية بما في ذلك صالة ألعاب رياضية ومسبح</li> <li>نقل مجاني من وإلى العمل</li> <li>تأمين صحي وحياة</li> <li>إجازة سنوية مدفوعة الأجر</li> <li>تذاكر إجازة منزل مدفوعة</li> <li>الفعاليات الاجتماعية والرياضية</li> <li>برامج التعلم والتطوير</li> <li>فرص وظيفية وتحويل دولي</li> <li>والمزيد…</li> <h4>الجدول والساعات:</h4> 6 أيام في الأسبوع بمدة عمل 48 ساعة

Full Time Gulf Talnet

Floor Supervisor

On-site - UAE - Dubai 20 July 2026

Human Resources

<h4>About Four Seasons:</h4> Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. <h4>About the location:</h4> In the prestigious Dubai International Finance Centre, Four Seasons Hotel DIFC is a boutique-style sanctuary – ideal for business trips and urban getaways. Stylish and filled with art, this intimate address features just 106 accommodations, including 28 suites. With its iconic location, fresh approach to luxury and legendary personalized service, Four Seasons is sure to exceed the high expectations in the ultra-competitive Dubai market. Successful Four Seasons candidates will be offered a once-in-a-lifetime opportunity rich in personal and professional growth. <h4>What you will do</h4> <ul> <li>Supervise and coordinate daily housekeeping operations.</li> <li>Inspect guest rooms and public areas to ensure cleanliness standards.</li> <li>Assign duties and monitor team performance.</li> <li>Train and support housekeeping staff.</li> <li>Handle guest requests and resolve complaints.</li> <li>Maintain inventory of cleaning supplies, linen, and amenities.</li> <li>Ensure compliance with health, safety, and hotel standards.</li> <li>Report maintenance issues and coordinate with relevant departments.</li> <li>Comply with Four Seasons’ Category One and Category Two Work Rules and Standards of Conduct as set forth in EmPact.</li> </ul> <h4>What you bring</h4> <ul> <li>Previous experience in a similar role within 5* luxury hotels.</li> <li>Excellent attention to detail.</li> <li>Efficiency and time management skills.</li> </ul> <h4>What we offer</h4> <ul> <li>Work authorization.</li> <li>Competitive tax-free salary, service charge, tips.</li> <li>End of service gratuity.</li> <li>Complimentary full board living accommodation in a high quality staff housing.</li> <li>Vibrant fitness facilities including gym and swimming pool.</li> <li>Free transportation to and from work.</li> <li>Medical and life insurance.</li> <li>Paid annual leave.</li> <li>Paid home leave tickets.</li> <li>Social and sporting events.</li> <li>Learning & development programs.</li> <li>Career opportunities and international transfer.</li> <li>And more…</li> </ul> <h4>Schedule & Hours</h4> 6 days per week over 48 working hours.

<h4>عن Four Seasons:</h4> يستمد فورت سيزونز قوته من فريقه. نحن مجتمع من الأفراد الذين يتوقون ليصبحوا أفضل، ويدفعون أنفسهم نحو آفاق جديدة، ويعاملون بعضهم كما نود أن يُعاملوا نحن بالمثل. أعضاء فريقنا حول العالم يصنعون تجارب مدهشة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال التزامنا بالفخامة بقلب صادق. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية هي عبر تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. في Four Seasons، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، والترحيب بوجه جديد، ومعاملة كل من نقابله كما نود أن نُعامل نحن أنفسنا. سواء كنت تعمل معنا، تقيم معنا، تعيش معنا أو تستكشف معنا، نؤمن بأن هدفنا هو خلق انطباعات ستظل معك مدى الحياة. يأتي ذلك من اعتقادنا بأن الحياة أغنى عندما نتواصل حقاً مع الناس والعالم من حولنا. <h4>عن المكان:</h4> في مركز دبي المالي العالمي المرِف، فندق Four Seasons DIFC هو ملاذ أنيق على طراز بوتيك – مثالي لرحلات الأعمال والرحلات الحضرية. أنيق وممتلئ بالفن، يحتوي هذا العنوان الحميم على 106 إقامة فقط، بما في ذلك 28 جناحاً. مع موقعه الأيقوني ونهجه الجديد في الفخامة وخدماته الشخصية الأسطورية، من المؤكد أن Four Seasons سيتجاوز التوقعات العالية في سوق دبي شديد التنافسية. سيتم منح المرشحين الناجحين لفرصة فريدة من العمر مليئة بالنمو الشخصي والمهني. <h4>ما ستفعله</h4> <ul> <li>الإشراف وتنسيق عمليات التدبير المنزلي اليومية.</li> <li>فحص غرف الضيوف والمساحات العامة لضمان معايير النظافة.</li> <li>تعيين الواجبات ومتابعة أداء الفريق.</li> <li>تدريب ودعم موظفي التدبير المنزلي.</li> <li>التعامل مع طلبات الضيوف وحل الشكاوى.</li> <li>الحفاظ على مخزون مستلزمات التنظيف والفراش واللوازم.</li> <li>التأكد من الامتثال لمعايير الصحة والسلامة والفندق.</li> <li>الإبلاغ عن مشاكل الصيانة والتنسيق مع الأقسام ذات الصلة.</li> <li>الامتثال لقواعد العمل من الفئة الأولى والفئة الثانية ومعايير السلوك كما هو موضح في EmPact.</li> </ul> <h4>ما ستقدمه</h4> <ul> <li>خبرة سابقة في دور مماثل في فنادق فاخرة 5*.</li> <li>مقدرة عالية على الانتباه للتفاصيل.</li> <li>الكفاءة وإدارة الوقت.</li> </ul> <h4>ما نقدمه</h4> <ul> <li>تصريح العمل.</li> <li>راتب تنافسي مع تعفيض ضريبي، وراتب خدمة، وبقشيش.</li> <li>علاوة نهاية الخدمة.</li> <li>إقامة كاملة مع وجبات كاملة في سكن موظفين عالي الجودة.</li> <li>مرافق لياقة بدنية حيوية بما في ذلك صالة الألعاب الرياضية ومسبح.</li> <li>نقل مجاني من وإلى العمل.</li> <li>تأمين صحي وحياة.</li> <li>إجازة سنوية مدفوعة.</li> <li>تذاكر إجازة منزل مدفوعة.</li> <li>فعاليات اجتماعية ورياضية.</li> <li>برامج التعلم والتطوير.</li> <li>فرص وظيفية ونقل دولي.</li> <li>وغيرها…</li> </ul> <h4>الجدول والساعات</h4> 6 أيام في الأسبوع بواقع 48 ساعة عمل.

Bayt

Operations Specialist

On-site - UAE 18 July 2026

Human Resources

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Role: Outsource Operations Specialist Location: Abu Dhabi Role purpose: HR Specialist is responsible for providing support in the various job tasks of the human resources functions and is expected to support the overall HR strategy and assist in implementing HR policies and procedures. Provide excellent customer service, consistently going above and beyond to ensure the candidate has positive experience. This position is for UAE Nationals only. Key accountabilities of the role: Visa invoice: Responsible for managing the end-to-end invoice processing cycle, including validation, duplication checks, tracker updates, expense form preparation, discrepancy resolution, and coordination with FCD, while supporting departmental tasks as assigned. EOSB checking: Review and validate EOSB calculations and documentation, coordinate with the maker and relevant stakeholders to ensure accuracy and authorize submission to the agency for payment. Incentive: Track and process monthly business incentive payments by verifying received amounts, updating the tracker, and coordinating with the agency to issue invoices for business approval and payment. Overtime: Manage monthly overtime claims by verifying submitted hours against DMR records, updating the OT tracker, notifying staff of payment status, and resolving discrepancies before payroll processing. Personal information change: Review and validate personal information change requests submitted via the E-HR system by verifying attached documents. Passport handover: Review passport handover requests via the E-HR system by validating the reason and duration, approving valid requests, and coordinating with the agency for passport release. Leaves: Manage and validate all types of leave requests via the E-HR system, ensuring compliance with policy by verifying documentation, eligibility, and accuracy of submitted information before approval or rejection, and coordinating with staff for any required clarifications. EOSB invoice: Process agency invoices by verifying documentation and amounts, coordinating corrections if needed, obtaining necessary approvals, updating trackers, and liaising with FCD for payment and proper filing. Court & repatriation invoice: Court invoices: Validate that the invoiced amount matches the court-issued amount, then follow the standard invoice approval process including documentation checks, approvals, tracker updates, and FCD coordination. Repatriation invoices: Cross-check invoice ticket amounts with prior agency communication, then proceed with the standard invoice processing workflow. Salary suspension: Execute salary suspension in the system upon GH approval, notify MIS for updates, coordinate with the agency to issue and collect signed suspension letters from staff, and release the suspension once resolved. Reference check: Handle reference check requests from recruitment departments by retrieving and compiling ex-staff data from internal trackers (FID, warnings, performance, MIS) and sharing the verified information with the requesting team. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الدور: أخصائي عمليات الاستعانة بمصادر خارجية الموقع: أبوظبي غرض الدور: أخصائي الموارد البشرية مسؤول عن تقديم الدعم في المهام الوظيفية المختلفة لوظائف الموارد البشرية ومن المتوقع دعم الاستراتيجية العامة للموارد البشرية والمساعدة في تنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية. تقديم خدمة عملاء متميزة، مع السعي المستمر لتقديم تجربة إيجابية للمرشح. هذا المنصب مخصص لمواطني دولة الإمارات فقط. المسؤوليات الأساسية للدور: فاتورة التأشيرة: مسؤول عن إدارة دورة معالجة الفواتير من البداية للنهاية، بما في ذلك التحقق من الصحة، فحص التكرار، تحديثات المتعقب، إعداد نموذج المصروفات، حل الت discrepancies والتنسيق مع FCD، مع دعم مهام القسم كما هو مُعين. التحقق من EOSB: مراجعة والتحقق من حسابات EOSB والوثائق، التنسيق مع الصانع والمعنيين لضمان الدقة والموافقة على الإرسال إلى الوكالة للدفع. الحافز: تتبع ومعالجة دفعات الحوافز الشهرية من خلال التحقق من المبالغ المستلمة، تحديث المتعقب، والتنسيق مع الوكالة لإصدار فواتير للموافقة والدفع. الأوفر تايم: إدارة مطالبات العمل الإضافي الشهرية عن طريق التحقق من الساعات المقدمة مقابل سجلات DMR، تحديث متعقب OT، إعلام الموظفين بحالة الدفع، وحل أي اختلافات قبل معالجة الرواتب. تغيير البيانات الشخصية: مراجعة والتحقق من طلبات تغيير البيانات الشخصية المقدمة عبر نظام E-HR من خلال التحقق من الوثائق المرفقة. تسليم جواز السفر: مراجعة طلبات تسليم جواز السفر عبر نظام E-HR من خلال التحقق من السبب والمدة، الموافقة على الطلبات الصحيحة، والتنسيق مع الوكالة لإصدار جواز السفر. الإجازات: إدارة والتحقق من جميع أنواع طلبات الإجازة عبر نظام E-HR، والتأكد من الامتثال للسياسة من خلال التحقق من المستندات والأهلية ودقة المعلومات المقدمة قبل الموافقة أو الرفض، والتنسيق مع الموظفين لأي توضيحات مطلوبة. فاتورة EOSB: معالجة فواتير الوكالة من خلال التحقق من الوثائق والمبالغ، وتنسيق التصحيحات إذا لزم الأمر، والحصول على الموافقات اللازمة، وتحديث المتعقبات والتعاون مع FCD للدفع والارشفة الصحيحة. فواتير المحكمة وإعادة التوطين: فواتير المحكمة: التحقق من أن المبلغ المفوتر يطابق المبلغ الصادر من المحكمة، ثم اتباع عملية الموافقة القياسية للفواتير بما في ذلك فحص الوثائق، والموافقات، وتحديث المتعقب، والتنسيق مع FCD. فواتير التوطين: التحقق المتبادل من مبالغ تذاكر الفاتورة مع الاتصال السابق للوكالة، ثم المتابعة مع سير عمل معالجة الفواتير القياسي. وقف الرواتب: تنفيذ وقف الرواتب في النظام عند الموافقة من GH، إعلام MIS بالتحديثات، التنسيق مع الوكالة لإصدار وجمع رسائل وقف الرواتب الموقعة من الموظفين، وإطلاق الوقف عند حله. التحقق من المراجع: التعامل مع طلبات التحقق من المراجع من أقسام التوظيف من خلال استرداد وتجميع بيانات الموظفين السابقين من المتعقبين الداخليين (FID، التحذيرات، الأداء، MIS) ومشاركة المعلومات المصادق عليها مع فريق الطلب. </div>

Bayt

Assistant Outlet Manager

On-site - UAE 17 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Four Seasons: Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. About the location: In the prestigious Dubai International Finance Centre, Four Seasons Hotel DIFC is a boutique-style sanctuary – ideal for business trips and urban getaways. Stylish and filled with art, this intimate address features just 106 accommodations, including 28 suites. With its iconic location, fresh approach to luxury and legendary personalized service, Four Seasons is sure to exceed the high expectations in the ultra-competitive Dubai market. Successful Four Seasons Candidates will be offered once-in-a-lifetime opportunity rich in personal and professional growth. What you will do: <ul><li>Support the Outlet Manager in managing daily operations.</li><li>Be visible in the operation, provide recognition, promote good public relations, and handle complaints, concerns or special requests for guests, clients, and group contacts.</li><li>Control labor and operating expenses through effective scheduling, budgeting, purchasing decisions, and inventory and cash control.</li><li>Supervise and train staff to deliver outstanding service.</li><li>Observe physical condition of facilities and equipment in the outlet and make recommendations for corrections and improvements as needed. </li><li>Oversee inventory management and cost control.</li><li>Ensure compliance with food safety and hygiene regulations.</li><li>Assist in driving sales and promoting the restaurant.</li></ul> What you bring: <ul><li>Previous working experience in Dubai or the Middle East in the similar role.</li><li>Proven experience in restaurant management, preferably in a French or fine dining setting.</li><li>Exposed to Michelin Star restaurant is an advantage.</li><li>Strong leadership and interpersonal skills. Knowledge of French cuisine and wine pairing. Excellent communication and problem-solving skills.</li><li>Fluent in at least two international languages.</li><li>Ability to work in a fast-paced environment and handle multiple tasks.</li></ul> What do we offer <ul><li>Work Authorization</li><li>Competitive tax free salary</li><li>Live out allowance or studio in staff accommodation</li><li>Medical and life insurance</li><li>Paid annual leave</li><li>Paid home leave ticket</li><li>End of service gratuity</li><li>Learning & Development Programs</li><li>Career opportunities and international transfer</li><li>And more…</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> حول Four Seasons: Four Seasons مدفوعة من قبل فريقنا. نحن مجموعة من الأفراد الذين يتوقون للتحسن، للدفع بأنفسنا إلى آفاق جديدة ولنعامل بعضنا البعض كما نود أن نُعامل نحن بالمقابل. أفراد فريقنا حول العالم يخلقون تجارب مدهشة لضيوفنا والسكان والشركاء من خلال الالتزام بالفخامة بقلب صادق. نحن نؤمن بأن أفضل طريقة لتمكين فريقنا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. In Four Seasons، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، والترحيب بوجه جديد ومعاملة كل من نقابله بالطريقة التي نود أن يتم معاملتنا بها نحن أنفسنا. سواء كنت تعمل معنا، تقيم معنا، تعيش معنا أو نكتشف معًا معنا، نؤمن بأن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. يأتي ذلك من اعتقادنا بأن الحياة أغنى حين نتواصل بصدق مع الناس والعالم من حولنا. حول الموقع: في مركز دبي المالي العالمي المرموق، فندق Four Seasons DIFC هو واحة بأسلوب بوتيك—مثالي لرحلات الأعمال والهروب من المدينة. أنيق وممتلئ بالفن، هذا العنوان الحميم يضم 106 إقامة فقط، منها 28 جناحاً. وبفضل موقعه الأيقوني، ونهجه الجديد في الفخامة، وخدمته الشخصية الأسطورية، من المؤكد أن Four Seasons سيتجاوز التوقعات العالية في سوق دبي شديد التنافسية. سيمنح المرشحون الناجحون لـ Four Seasons فرصة فريدة من نوعها للنمو الشخصي والمهني. ما ستقوم به: <ul><li>دعم مدير المنفذ في إدارة العمليات اليومية.</li><li>أن تكون ظاهرًا في التشغيل، وتقديم التقدير، وتعزيز علاقات عامة جيدة، والتعامل مع الشكاوى والاهتمامات أو الطلبات الخاصة للضيوف والعملاء وجهات الاتصال للمجموعات.</li><li>التحكم في العمالة والنفقات التشغيلية من خلال الجدولة الفعالة، ووضع الميزانية، وقرارات الشراء، وإدارة المخزون والتحكم النقدي.</li><li>إشراف وتدريب الموظفين لتقديم خدمة متميزة.</li><li>مراقبة حالة المرافق والمعدات في المنفذ وتقديم التوصيات للتصحيح والتحسين حسب الحاجة. </li><li>الإشراف على إدارة المخزون والتحكم في التكاليف.</li><li>ضمان الامتثال للوائح سلامة الغذاء والنظافة.</li><li>المساعدة في تعزيز المبيعات والترويج للمطعم.</li></ul> ما ستقدمه: <ul><li>خبرة سابقة في دبي أو الشرق الأوسط في الدور المشابه.</li><li>خبرة مثبتة في إدارة المطاعم، ويفضل في إطار فرنسي أو مطعم فخم.</li><li>الخبرة في مطعم يحمل نجمة ميشلان تعتبر ميزة.</li><li>قيادة قوية ومهارات تواصل بين شخصية. معرفة بالمطبخ الفرنسي وتزاوج النبيذ. مهارات تواصل وحل مشاكل ممتازة.</li><li>إتقان اثنين على الأقل من اللغات الدولية.</li><li>القدرة على العمل في بيئة سريعة وتعدد المهام.</li></ul> ما نقدمه <ul><li>تفويض عمل</li><li>راتب منافس مع الإعفاء من الضرائب</li><li>بدل سكن أو استوديو في سكن الموظفين</li><li>تأمين صحي وحياة</li><li>إجازة سنوية مدفوعة</li><li>تذكرة إجازة منزل مدفوعة</li><li>علاوة نهاية الخدمة</li><li>برامج التعلم والتطوير</li><li>فرص وظيفية وتحويلات الدولية</li><li>والمزيد…</li></ul> </div>

Bayt

Guest Experience Manager

On-site - UAE 17 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Four Seasons: Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. About the location: In the prestigious Dubai International Finance Centre, Four Seasons Hotel DIFC is a boutique-style sanctuary – ideal for business trips and urban getaways. Stylish and filled with art, this intimate address features just 106 accommodations, including 28 suites. With its iconic location, fresh approach to luxury and legendary personalized service, Four Seasons is sure to exceed the high expectations in the ultra-competitive Dubai market. Successful Four Seasons Candidates will be offered once-in-a-lifetime opportunity rich in personal and professional growth. What you will do <ul><li>Select, train, evaluate, lead, motivate and coach all employees in the Front Office area to ensure that established cultural and core standards are met; daily activities and planning for front office operation. </li><li>You will need to be visible in the operation, provide recognition, promote good public relations, and handle complaints, concerns or special requests for guests, clients, and group contacts. </li><li>Control labor and operating expenses through effective scheduling, budgeting, purchasing decisions, and inventory and cash control. </li><li>You will attend regular operational meetings to ensure effective coordination and partnership between departments. </li><li>Observe physical condition of facilities and equipment in the front office and make recommendations for corrections and improvements as needed. </li><li>Work collaboratively and professionally with co-workers and supervisors. </li></ul> What you will bring <ul><li>One to two years previous experience in a supervisory or assistant manager position in Front Office or Housekeeping withing luxury 5 stra hotel or resort. </li><li>College degree preferably specializing in hotel management or equivalent experience is required. </li><li>Strong communicational sills in English and other languages. </li><li>Customer satisfaction oriented with attention to the details. </li></ul> What we offer <ul><li>Work Authorization </li><li>Competitive tax free salary and service charge </li><li>Live out allowance </li><li>Medical and life insurance </li><li>Paid annual leave </li><li>Paid home leave ticket </li><li>End of service gratuity </li><li>Learning & Development Programs </li><li>Career opportunities and international transfer </li><li>And more... </li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> حول فندق Four Seasons: إن Four Seasons مدعوم من فريق عملنا. نحن مجموعة من الأفراد الذين يتوقون للتحسن، لدفع أنفسنا إلى آفاق جديدة ومعاملة بعضنا البعض كما نود أن نُعامل نحن أنفسنا في المقابل. يخلق أعضاء فريقنا حول العالم تجارب مدهشة لضيوفنا والمقيمين والشركاء من خلال الالتزام بالفخامة بقلب صادق. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف ذات مستوى عالمي وثقافة شركة مميزة. في Four Seasons، نؤمن بالاعتراف بوجه مألوف، والترحيب بوجه جديد، ومعاملة كل من نلتقي بهم كما نود أن نُعامل أنفسنا. سواء كنت تعمل معنا، أو تقيم معنا، أو تعيش معنا، أو تستكشف معنا، نؤمن أن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. يأتي ذلك من اعتقادنا بأن الحياة أغنى عندما نتواصل حقًا مع الناس والعالم من حولنا. حول الموقع: في المركز المالي الدولي بدبي المرموق، فندق Four Seasons DIFC هو ملاذ على نمط بوتيك – مثالي للأعمال والرحلات المدنية. أنيق وممتلئ بالفن، يتميز هذا العنوان الحميم بـ106 إقامة فقط، من ضمنها 28 جناحًا. وبفضل موقعه الأيقوني، ونهجه العصري في الفخامة وخدمته الشخصية الكلاسيكية، من المؤكد أن Four Seasons سيتجاوز التوقعات العالية في سوق دبي التنافسي للغاية. سيتم تقديم فرصة فريدة من نوعها لمرشحين ناجحين في Four Seasons للنمو الشخصي والمهني على حد سواء. ما ستقوم به <ul><li>اخْتَر، وتدرّب، وتقيّم، وتقود، وتحمس وتدرب جميع الموظفين في قسم الاستقبال لضمان تلبية المعايير الثقافية والجوهرية المعتمدة؛ الأنشطة اليومية والتخطيط لعمليات الاستقبال. </li><li>ستكون ظاهرًا في العملية التشغيلية، وتقديم التقدير، وتعزيز العلاقات العامة الجيدة، والتعامل مع الشكاوى والاهتمامات أو الطلبات الخاصة للضيوف والعملاء وجهات الاتصال للمجموعات. </li><li>التحكم في تكاليف العمالة والتشغيل من خلال الجدولة الفعالة، والميزانية، وقرارات الشراء، والمراقبة للمخزون والنقد. </li><li>ستحضر اجتماعات تشغيلية منتظمة لضمان التنسيق والتعاون الفعال بين الأقسام. </li><li>مراقبة الحالة المادية للمرافق والمعدات في قسم الاستقبال وتقديم توصيات لإجراء التصحيحات والتحسينات حسب الحاجة. </li><li>العمل بتعاون ومهنية مع زملاء العمل والمشرفين. </li></ul> ما ستقدمه <ul><li>من سنة إلى سنتين من الخبرة السابقة في وظيفة إشرافية أو مساعد مدير في قسم الاستقبال أو التدبير المنزلي ضمن فندق أو منتجع فخم من فئة 5 نجوم. </li><li>يفترض وجود شهادة جامعية ويفضل تخصص في إدارة الفنادق أو خبرة مكافئة مطلوبة. </li><li>مهارات اتصالات قوية باللغة الإنجليزية ولغات أخرى. </li><li>اتجاه نحو رضا العملاء مع الانتباه للتفاصيل. </li></ul> ما نقدمه <ul><li>تفويض العمل </li><li>راتب تنافسي بدون ضريبة وخدمة </li><li>بدل سكن خارج العمل </li><li>التأمين الطبي والحياة </li><li>إجازة سنوية مدفوعة </li><li>تذكرة إجازة منزل مدفوعة </li><li>عِشْرة نهاية الخدمة </li><li>برامج التعلم والتطوير </li><li>فرص وظيفية ونقل دولي </li><li>والمزيد... </li></ul> </div>

Bayt

Floor Supervisor

On-site - UAE 17 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Four Seasons: Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. About the location: In the prestigious Dubai International Finance Centre, Four Seasons Hotel DIFC is a boutique-style sanctuary – ideal for business trips and urban getaways. Stylish and filled with art, this intimate address features just 106 accommodations, including 28 suites. With its iconic location, fresh approach to luxury and legendary personalized service, Four Seasons is sure to exceed the high expectations in the ultra-competitive Dubai market. Successful Four Seasons Candidates will be offered once-in-a-lifetime opportunity rich in personal and professional growth. What you will do <ul><li>Supervise and coordinate daily housekeeping operations.</li><li>Inspect guest rooms and public areas to ensure cleanliness standards.</li><li>Assign duties and monitor team performance.</li><li>Train and support housekeeping staff.</li><li>Handle guest requests and resolve complaints.</li><li>Maintain inventory of cleaning supplies, linen, and amenities.</li><li>Ensure compliance with health, safety, and hotel standards.</li><li>Report maintenance issues and coordinate with relevant departments.</li><li>Complies with Four Seasons’ Category One and Category Two Work Rules and Standards of Conduct as set forth in EmPact.</li></ul> What you bring <ul><li>Previous experience in a similar role within 5* luxury Hotels.</li><li>Excellent attention to detail.</li><li>Efficiency and time management skills.</li></ul> What we offer <ul><li>Work Authorization. </li><li>Competitive tax-free salary, service charge, tips. </li><li>End of service gratuity. </li><li>Complimentary full board living accommodation in a high quality staff housing. </li><li>Vibrant fitness facilities including gym and swimming pool. </li><li>Free transportation to and from work. </li><li>Medical and life insurance. </li><li>Paid annual leave. </li><li>Paid home leave tickets. </li><li>Social and sporting events. </li><li>Learning & Development Programs. </li><li>Career opportunities and international transfer. </li><li>And more… </li></ul> Schedule & Hours  <ul><li> 6 days per week over 48 working hours. </li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عن Four Seasons: تم تشغيل Four Seasons بفضل موظفينا. نحن جماعة من الأفراد الذين يتوقون ليصبحوا أفضل، ويدفعون أنفسهم إلى آفاق جديدة، ويعاملون بعضهم البعض كما نود أن نُعامل نحن في المقابل. أعضاؤنا في جميع أنحاء العالم يخلقون تجارب مدهشة لضيوفنا والمقيمين والشركاء من خلال الالتزام بالفخامة بكل قلب حقيقي. نعرف أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. في Four Seasons، نؤمن بالاعتراف بوجه مألوف، والترحيب بوجه جديد ومعاملة الجميع كما نود أن نُعامل نحن أنفسنا. سواء كنت تعمل معنا، أو تقيم معنا، أو تعيش معنا أو تكتشف معنا، نؤمن أن هدفنا هو خلق انطباعات ستظل معك مدى الحياة. يأتي ذلك من إيماننا بأن الحياة أغنى عندما نرتبط حقًا بالأشخاص والعالم من حولنا. عن الموقع: في مركز دبي المالي العالمي المرموق، فندق Four Seasons DIFC هو ملاذ بأسلوب البوتيك – مثالي لرحلات العمل والهروب الحضري. أنيق ومليء بالفنون، العنوان الحميم هذا يضم 106 إقامة فقط، منها 28 جناحًا. وبفضل موقعه الأيقوني، ونهجه الجديد في الفخامة وخدمته الشخصية الأسطورية، من المؤكد أن يتجاوز Four Seasons التوقعات العالية في سوق دبي شديد التنافس. سيتم تقديم فرصة فريدة من نوعها للمرشحين الناجحين في Four Seasons للنمو الشخصي والمهني. ما ستفعله <ul><li>الإشراف وتنسيق عمليات التنظيف اليومي.</li><li>فحص غرف الضيوف والمناطق العامة لضمان معايير النظافة.</li><li>توزيع المهام ومراقبة أداء الفريق.</li><li>تدريب ودعم موظفي التدبير المنزلي.</li><li>التعامل مع طلبات الضيوف وحل الشكاوى.</li><li>الحفاظ على جرد مواد التنظيف والبياضات واللوازم.</li><li>التأكد من الامتثال لمعايير الصحة والسلامة والفندق.</li><li>الإبلاغ عن مشكلات الصيانة والتنسيق مع الأقسام المعنية.</li><li>الالتزام بأنظمة عمل ومبادئ السلوك من فئة One وTwo كما ورد في EmPact.</li></ul> ما ستقدمه <ul><li>خبرة سابقة في دور مشابه ضمن فنادق فاخرة من فئة 5 نجوم.</li><li>التفاني في التفاصيل.</li><li>الكفاءة ومهارات إدارة الوقت.</li></ul> ما نقدمه <ul><li>تصريح العمل. </li><li>راتب منافس معفى من الضرائب، ورسوم الخدمة، والبقشيش. </li><li>علاوة نهاية الخدمة. </li><li>إقامة كاملة في سكن موظفين عالي الجودة مجانًا. </li><li>مرافق لياقة بدنية نابضة بالحياة بما فيها صالة الألعاب الرياضية والمسبح. </li><li>النقل المجاني من وإلى العمل. </li><li>تأمين صحي وحياة. </li><li>إجازة سنوية مدفوعة. </li><li>تذاكر إجازة منزل مدفوعة. </li><li>فعاليات اجتماعية ورياضية. </li><li>برامج التعلم والتطوير. </li><li>فرص مهنية ونقل دولي. </li><li>والمزيد… </li></ul> الجدول والساعات  <ul><li>6 أيام في الأسبوع بمدة عمل 48 ساعة.</li></ul> </div>

Full Time Naukri Gulf

Flight Engineer (ACJ)

On-site - UAE - United Arab Emirates (UAE) 13 July 2026

Aviation & Maritime

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ul><li>The Flight Engineer will ensure proper maintenance of aircraft and expedient rectification of aircraft defects as directed by the Maintenance Manager.  He will also provide supervision of maintenance staff, allocated to them by the Maintenance Manager, and ensure safe and on time dispatch of aircraft under their control. Primary Duties: <ul><li>Exercising their license/approval in relation to the accomplishment of scheduled, unscheduled maintenance and rectification of defects to ensure maintenance is accomplished to the required standards and the operating programme is achieved in an efficient and safe manner.  </li><li>Recording and issuing of Certificates of Release to Service for the work accomplished in accordance with the current Maintenance Data, Company procedures and associated Regulatory requirements.</li><li>Reviewing the work and resources allocated and required to ensure expedient rectification of defects utilising allocated staff.</li><li>Advising the Maintenance Manager of any impending service disruptions, problems or areas of concern that may have an impact on the operating programme.  Keeping the Maintenance Manager informed of all work performed by him during his duty period.</li><li>Ensuring staff under his immediate control adhere to published technical and safety requirements defined in published manuals and other publications.</li><li>Defining priorities to the staff allocated to him to ensure that efficient use of resources are channelled to an on time and safe flight departure.</li><li>Ensuring documentation and its certification is completed in a timely manner and to the defined procedures to meet Company requirements.</li><li>Ensure that replacement parts and components are of an approved type, correctly certified and released and are physically inspected prior to fitment to the aircraft or component.  Ensure that removed components are correctly handled, labelled and blanked.</li><li>When supervising the work of others, ensuring that acceptable standards of workmanship and quality are maintained and the correct tools are employed to accomplish the task.</li><li>Reporting and compilation of technical delay reports in a timely manner, reporting significant defects, discrepancies, incidents, accidents and events as required.</li><li>Ensuring arriving aircraft are met by either the Certifying Engineer or Technician and crews are suitably debriefed to ensure defects are accurately defined and recorded.</li><li>Undertaking such other duties as may be reasonably directed by the Maintenance Manager.</li><li>Ensuring all safety precautions are complied with and actively participate in the Company SMS.</li></ul></li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Minimum Qualifications / Experience:<ul><li>Valid CAR 66 or EASA B1 or B1/B2 Aircraft Maintenance License</li><li>Airbus A318/A319/A320 Type Rating is required</li><li>Additional type ratings on Bombardier Global Express, Falcon 6X/7X, and Challenger 604/605/650 are preferred</li><li>Minimum of 5 years’ experience in a corporate / VIP aviation environment</li><li>Prior Middle East experience is an advantage</li></ul> Job-Specific Skills:<ul><li>Detail oriented methodical approach to solving/performing tasks </li><li>Ability to handle multiple tasks and work under pressure </li><li>Pride in performing to the best of own ability </li><li>Good communications and interpersonal skills</li></ul></li></ul></section>

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"><ul><li>سيضمن مهندس الرحلة صيانة الطائرة بشكل صحيح والإصلاح السريع لعطلال الطائرة كما يوجهه مدير الصيانة. كما سيشرف أيضاً على موظفي الصيانة المخصصين له من قبل مدير الصيانة، ويضمن الإرسال الآمن وفي الوقت المحدد للطائرة التي تحت إشرافهم. الواجبات الأساسية: <ul><li>ممارسة ترخيصه/اعتماده فيما يتعلق بتنفيذ الصيانة المجدولة وغير المجدولة وتخطيط الإصلاحات لضمان إنجاز الصيانة وفقاً للمعايير المطلوبة وتحقيق البرنامج التشغيلي بشكل فعال وآمن.</li><li>تسجيل وإصدار شهادات الإطلاق للخدمة للأعمال المنجزة وفقاً لبيانات الصيانة الحالية وإجراءات الشركة والمتطلبات التنظيمية المرتبطة.</li><li>مراجعة الأعمال والموارد المخصصة والمتطلبة لضمان إصلاح العيوب بشكل سريع باستخدام الموظفين المخصصين.</li><li>إبلاغ مدير الصيانة بأي انقطاعات خدمة محتملة، ومشاكل أو مجالات قلق قد تؤثر على البرنامج التشغيلي. مع إبقاء مدير الصيانة مطلعاً على جميع الأعمال التي يؤديها خلال فترة عمله.</li><li>التأكد من التزام الموظفين تحت إشرافه المباشر بالمتطلبات الفنية والسلامة المنشورة في الأدلة والمنشورات الأخرى.</li><li>تحديد الأولويات للموظفين المخصصين له لضمان توجيه استخدام الموارد بشكل فعال للمغادرة بالطائرة في الوقت المحدد وبسلامة.</li><li>التأكد من إكمال التوثيق وشهادته في الوقت المحدد وبما يتوافق مع الإجراءات المحددة لتلبية متطلبات الشركة.</li><li>التأكد من أن قطع الغيار والمكونات البديلة من النوع المعتمد، ومصدق عليها بشكل صحيح ومفصح عنها وتفتيشها بدنياً قبل تركيبها على الطائرة أو المكون. والتأكد من التعامل الصحيح مع المكونات التي تمت إزالتها ووضع علامات عليها وإغلاقها.</li><li>عند الإشراف على عمل الآخرين، التأكد من الحفاظ على معايير مقبولة للأداء وجودة العمل واستخدام الأدوات الصحيحة لإنجاز المهمة.</li><li>تقديم تقارير التأخیر الفني وجمعها في الوقت المناسب، والإبلاغ عن العيوب الكبيرة والتباينات والحوادث والوقائع عند الحاجة.</li><li>ضمان استقبال الطائرات القادمة من قِبل المهندس المعتمد أو الفني وتوفير شرح كافٍ للطاقم لضمان تعريف العيوب وتوثيقها بدقة.</li><li>المهمة بغيرها من الواجبات التي قد يوجهها مدير الصيانة بشكل معقول.</li><li>التأكد من الامتثال لجميع إجراءات السلامة والمشاركة النشطة في SMS الشركة.</li></ul></li></ul></div></section><section>الملف الشخصي للمرشح المرغوب<ul><li>المؤهلات / الخبرة الدنيا:<ul><li>رخصة صيانة الطائرات CAR 66 صالحة أو EASA B1 أو B1/B2</li><li>يتطلب وجود تصنيف طراز Airbus A318/A319/A320</li><li>يفضل وجود تصنيفات طراز إضافية على Bombardier Global Express، Falcon 6X/7X، وChallenger 604/605/650</li><li>حد أدنى 5 سنوات من الخبرة في بيئة طيران الشركات/الفي آي بي</li><li>خبرة سابقة في الشرق الأوسط تعتبر ميزة</li></ul> المهارات الوظيفية المحددة:<ul><li>نهج تفصيلي منهجي لحل/أداء المهام</li><li>القدرة على التعامل مع مهام متعددة والعمل تحت الضغط</li><li>الفخر في الأداء بأفضل قدراته</li><li>مهارات تواصل وتفاعل اجتماعي جيدة</li></ul></li></ul></section>

Bayt

Floor Supervisor

On-site - UAE 12 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Four Seasons: Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. About the location: In the prestigious Dubai International Finance Centre, Four Seasons Hotel DIFC is a boutique-style sanctuary – ideal for business trips and urban getaways. Stylish and filled with art, this intimate address features just 106 accommodations, including 28 suites. With its iconic location, fresh approach to luxury and legendary personalized service, Four Seasons is sure to exceed the high expectations in the ultra-competitive Dubai market. Successful Four Seasons Candidates will be offered once-in-a-lifetime opportunity rich in personal and professional growth. What you will do <ul><li>Supervise and coordinate daily housekeeping operations.</li><li>Inspect guest rooms and public areas to ensure cleanliness standards.</li><li>Assign duties and monitor team performance.</li><li>Train and support housekeeping staff.</li><li>Handle guest requests and resolve complaints.</li><li>Maintain inventory of cleaning supplies, linen, and amenities.</li><li>Ensure compliance with health, safety, and hotel standards.</li><li>Report maintenance issues and coordinate with relevant departments.</li><li>Complies with Four Seasons’ Category One and Category Two Work Rules and Standards of Conduct as set forth in EmPact.</li></ul> What you bring <ul><li>Previous experience in a similar role within 5* luxury Hotels.</li><li>Excellent attention to detail.</li><li>Efficiency and time management skills.</li></ul> What we offer <ul><li>Work Authorization. </li><li>Competitive tax-free salary, service charge, tips. </li><li>End of service gratuity. </li><li>Complimentary full board living accommodation in a high quality staff housing. </li><li>Vibrant fitness facilities including gym and swimming pool. </li><li>Free transportation to and from work. </li><li>Medical and life insurance. </li><li>Paid annual leave. </li><li>Paid home leave tickets. </li><li>Social and sporting events. </li><li>Learning & Development Programs. </li><li>Career opportunities and international transfer. </li><li>And more… </li></ul> Schedule & Hours  <ul><li> 6 days per week over 48 working hours. </li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> حول Four Seasons: تُدار Four Seasons بفضل فريقنا من الناس. نحن مجموعة من الأفراد الذين يتوقون ليصبحوا أفضل، لدفع أنفسنا إلى آفاق جديدة ومعاملة بعضنا البعض كما نود أن تُعامل لكاننا نقوم بذلك في المقابل. يخلق أعضاء فريقنا حول العالم تجارب مدهشة لضيوفنا ومقيمينا وشركائنا من خلال الالتزام بالفخامة بقلب حقيقي. نعرف أن أفضل طريقة لتمكين فريقنا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. في Four Seasons، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، والترحيب بجديد، ومعاملة كل من نقابله كما نود أن نُعامل نحن أنفسنا. سواء عملت معنا، أو أقمت معنا، أو عشت معنا، أو اكتشفت معنا، نؤمن بأن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. وهي نتاج اعتقادنا بأن الحياة أغنى عندما نتواصل حقًا مع الناس والعالم من حولنا. عن الموقع: في مركز دبي المالي العالمي الشهير، يُعد فندق Four Seasons DIFC واحة على أسلوب البوتيك – مثالي لرحلات العمل والهروب من المدينة. أنيق ومليء بالفن، يتضمن العنوان الحميم هذا 106 إقامات فقط، بما فيها 28 جناحًا. مع موقعه الرائع، ونهجه الجديد في الفخامة، وخدمته الشخصية الأسطورية، من المؤكد أن Four Seasons سيتجاوز التوقعات العالية في سوق دبي التنافسي للغاية. سيُمنح المرشحون الناجحون فرصة فريدة من نوعها للنمو الشخصي والمهني. ما ستقوم به <ul><li>الإشراف وتنسيق عمليات التدبير المنزلي اليومية.</li><li>فحص غرف الضيوف والمناطق العامة لضمان معايير النظافة.</li><li>توزيع الواجبات ومراقبة أداء الفريق.</li><li>تدريب ودعم موظفي التدبير المنزلي.</li><li>التعامل مع طلبات الضيوف وحل الشكاوى.</li><li>الحفاظ على مخزون مستلزمات التنظيف والملابس والمرافق.</li><li>ضمان الامتثال لسلامة الصحة والسلامة ومعايير الفندق.</li><li>الإبلاغ عن مشكلات الصيانة والتنسيق مع الإدارات ذات الصلة.</li><li>الامتثال لقواعد العمل من الفئة الأولى والفئة الثانية الخاصة بـ Four Seasons ومعايير السلوك كما هو محدد في EmPact.</li></ul> ما تجلبه <ul><li>خبرة سابقة في دور مماثل داخل فنادق فاخرة 5 نجوم.</li><li>إتقانDetails إلى حد كبير.</li><li>الكفاءة ومهارات إدارة الوقت.</li></ul> ما نقدمه <ul><li>تفويض العمل. </li><li>راتب تنافسي خالٍ من الضرائب، عمولة الخدمات، وإكراميات. </li><li>إكرامية نهاية الخدمة. </li><li>إقامة بالكامل في سكن موظفين عالي الجودة. </li><li>مرافق لياقة نشطة بما في ذلك صالة ألعاب رياضية ومسبح. </li><li>مواصلات مجانية من وإلى العمل. </li><li>تأمين صحي وحياة. </li><li>إجازة سنوية مدفوعة. </li><li>تذاكر إجازة منزلية مدفوعة. </li><li> Events اجتماعية ورياضية. </li><li>برامج التعليم والتطوير. </li><li>فرص وظيفية ونقل دولي. </li><li>والمزيد… </li></ul> الجدول الزمني والساعات  <ul><li>6 أيام في الأسبوع بحد أقصى 48 ساعة عمل. </li></ul> </div>

Bayt

Packaging Engineer

On-site - UAE 4 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> What you´ll do <ul> <li>Support the development of new packaging solutions from concept through implementation, ensuring performance, quality, cost, and sustainability objectives are met.</li> <li>Assist in packaging development projects by coordinating testing, material evaluations, and documentation.</li> <li>Contribute to achieving circular economy and sustainability targets through innovative packaging solutions.</li> <li>Support compliance with corporate Safety, Health & Environment (SHE) standards, policies, and procedures.</li> <li>Assist in evaluating packaging designs to ensure compliance with international recycling, health, safety, and regulatory requirements.</li> <li>Collaborate with cross-functional teams including R&D, Marketing, Supply Chain, Procurement, and Manufacturing to support new product launches and packaging innovations.</li> <li>Participate in process improvement initiatives to optimize packaging performance and manufacturing efficiency.</li> <li>Support patent documentation and technology protection activities for new packaging developments where applicable.</li> <li>Conduct market and consumer research to gather insights on packaging trends, sustainability, and consumer preferences.</li> <li>Prepare technical reports, presentations, and project updates for stakeholders. </li> </ul> What makes you a good fit <ul> <li>Bachelor's degree in Packaging Engineering, Chemical Engineering, Materials Science, Industrial Engineering, Mechanical Engineering, or a related discipline.</li> <li>2-5 years of experience in packaging development, packaging engineering, manufacturing, or a related technical field.</li> <li>Strong knowledge of packaging materials, manufacturing processes, and packaging technologies.</li> <li>Understanding of sustainability principles, circular economy concepts, and recyclable packaging design.</li> <li>Strong analytical and problem-solving skills with a continuous improvement mindset.</li> <li>Excellent communication and stakeholder management skills, with the ability to collaborate across cross-functional teams.</li> <li>Proactive, adaptable, and comfortable working in a fast-paced, dynamic environment.</li> <li>Proficiency in Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word); knowledge of CAD software or packaging design tools is an advantage. </li> </ul> Some perks of joining Henkel <ul> <li>Flexible work scheme with flexible hours, hybrid work model, and work from anywhere policy for up to 30 days per year</li> <li>Diverse national and international growth opportunities</li> <li>Global wellbeing standards with health and preventive care programs</li> <li>Gender-neutral parental leave for a minimum of 8 weeks</li> <li>Employee Share Plan with voluntary investment and Henkel matching shares</li> <li>Comprehensive medical insurance coverage and visa costs for employees and dependents</li> <li>Life insurance, workmen compensation insurance, and EAP service for employees</li> <li>Housing, transport, and child education allowances</li> <li>Gender-neutral parental leave of 8 weeks, leave entitlement exceeds legal requirement</li> </ul> At Henkel, we come from a broad range of backgrounds, perspectives, and life experiences. We believe the uniqueness of all our employees is the power in us. Become part of the team and bring your uniqueness to us! We look for a diverse team of individuals who possess different backgrounds, experiences, personalities and mindsets. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ما ستقوم به <ul> <li>دعم تطوير حلول التعبئة الجديدة من المفهوم حتى التنفيذ، مع ضمان تحقيق أهداف الأداء والجودة والتكلفة والاستدامة.</li> <li>المساعدة في مشاريع تطوير التعبئة من خلال تنسيق الاختبارات وتقييم المواد والتوثيق.</li> <li>المساهمة في تحقيق أهداف الاقتصاد الدائري والاستدامة من خلال حلول تعبئة مبتكرة.</li> <li>دعم الالتزام بمعايير الصحة والسلامة والبيئة (SHE) المؤسسية والسياسات والإجراءات.</li> <li>المساعدة في تقييم تصاميم التعبئة لضمان الامتثال للمتطلبات الدولية لإعادة التدوير والصحة والسلامة واللوائح.</li> <li>التعاون مع فرق متعددة الوظائف بما في ذلك البحث والتطوير، والتسويق، وسلسلة التوريد، والمشتريات، والتصنيع لدعم إطلاق منتجات جديدة وابتكارات التعبئة.</li> <li>المشاركة في مبادرات تحسين العملية لتحسين أداء التعبئة وكفاءة التصنيع.</li> <li>دعم توثيق براءات الاختراع وحماية التكنولوجيا لأنشطة تطوير تعبئة جديدة حيثما كان ذلك قابلاً للتطبيق.</li> <li>إجراء أبحاث السوق والمستهلكين لجمع رؤى حول اتجاهات التعبئة والاستدامة وتفضيلات المستهلك.</li> <li>إعداد التقارير الفنية والعروض التقديمية وتحديثات المشروع لأصحاب المصلحة.</li> </ul> ما يجعلک ملاءماً <ul> <li>درجة البكالوريوس في هندسة التعبئة، أو الهندسة الكيميائية، أو علوم المواد، أو الهندسة الصناعية، أو الهندسة الميكانيكية، أو تخصص ذي صلة.</li> <li>2-5 سنوات من الخبرة في تطوير التعبئة أو هندسة التعبئة أو التصنيع أو مجال تقني ذو صلة.</li> <li>معرفة قوية بمواد التعبئة وعمليات التصنيع وتقنيات التعبئة.</li> <li>فهم مبادئ الاستدامة ومفاهيم الاقتصاد الدائري وتصميم التعبئة القابلة لإعادة التدوير.</li> <li>مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية مع عقلية التحسين المستمر.</li> <li>اتصالات متميزة ومهارات إدارة أصحاب المصلحة، مع القدرة على التعاون عبر فرق متعددة الوظائف.</li> <li>استباقية، وتكيف، وراحة في العمل في بيئة سريعة الوتيرة وديناميكية.</li> <li>إتقان Microsoft Office (Excel وPowerPoint وWord)؛ معرفة ببرامج CAD أو أدوات تصميم التعبئة تعد ميزة.</li> </ul> بعض المزايا للانضمام إلى Henkel <ul> <li>نظام عمل مرن مع ساعات مرنة، نموذج عمل هجين، وسياسة العمل من أي مكان لمدة حتى 30 يوماً في السنة</li> <li>فرص نمو وطنية ودولية متنوعة</li> <li>معايير رفاهية عالمية مع برامج الرعاية الصحية والوقاية</li> <li>إجازة أمومية محايدة جنسانية لمدة لا تقل عن 8 أسابيع</li> <li>خطة مشاركة الموظف مع استثمار طوعي ومشاركة Henkel في الأسهم</li> <li>تغطية تأمين طبي شاملة وتكاليف فيزا للموظفين وأع والدهم</li> <li>تأمين على الحياة، وتأمين تعويضات العاملين، وخدمة EAP للموظفين</li> <li>بدلات السكن، النقل، وتعليم الأطفال</li> <li>إجازة أمومية محايدة جنسانية لمدة 8 أسابيع، يستمر entitlement أعلى من المتطلبات القانونية</li> </ul> في Henkel، نأتي من مجموعة واسعة من الخلفيات والآفاق وتجارِب الحياة. نؤمن بأن تفرد جميع موظفينا هو القوة فينا. انضم إلى الفريق وشارك تفردك! نحن نبحث عن فريق متنوع من الأفراد الذين يمتلكون خلفيات وتجارب وشخصيات وع mindsets مختلفة. </div>

Bayt

Packaging Engineer

On-site - UAE 4 July 2026

Other

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ما ستفعله <ul> <li>دعم تطوير حلول التعبئة الجديدة من المفهوم حتى التنفيذ، مع ضمان تحقيق أهداف الأداء والجودة والتكلفة والاستدامة.</li> <li>المساعدة في مشاريع تطوير التعبئة من خلال تنسيق الاختبارات وتقييم المواد والتوثيق.</li> <li>المساهمة في تحقيق أهداف الاقتصاد الدائري والاستدامة من خلال حلول تعبئة مبتكرة.</li> <li>دعم الالتزام بمعايير وسياسات وإجراءات السلامة والصحة والبيئة المؤسسية (SHE).</li> <li>المساعدة في تقييم تصميمات التعبئة لضمان الامتثال للمتطلبات الدولية لإعادة التدوير والصحة والسلامة والتنظيمية.</li> <li>التعاون مع فرق متعددة الوظائف تشمل البحث والتطوير، والتسويق، وسلسلة الإمداد، والمشتريات، والتصنيع لدعم إطلاق المنتجات الجديدة وابتكارات التعبئة.</li> <li>المشاركة في مبادرات تحسين العمليات لتحسين أداء التعبئة وكفاءة التصنيع.</li> <li>دعم توثيق براءات الاختراع وأنشطة حماية التكنولوجيا لتطورات التعبئة الجديدة عند الاقتضاء.</li> <li>إجراء بحوث سوق واستهلاك لجمع رؤى حول اتجاهات التعبئة والاستدامة وتفضيلات المستهلك.</li> <li>إعداد تقارير فنية وعروض تقديمية وتحديثات المشاريع لأصحاب المصلحة.</li> </ul> ما الذي يجعلك مناسباً للوظيفة <ul> <li>درجة البكالوريوس في هندسة التعبئة والتغليف أو الهندسة الكيميائية أو علوم المواد أو الهندسة الصناعية أو الهندسة الميكانيكية أو تخصص ذات صلة.</li> <li>من 2 إلى 5 سنوات من الخبرة في تطوير التعبئة، هندسة التعبئة، التصنيع أو مجال تقني ذي صلة.</li> <li>معرفة قوية بمواد التعبئة وعمليات التصنيع وتقنيات التعبئة.</li> <li>فهم مبادئ الاستدامة ومفاهيم الاقتصاد الدائري وتصميم التعبئة القابلة لإعادة التدوير.</li> <li>مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية مع عقلية التحسين المستمر.</li> <li>اتصالات ممتازة ومهارات إدارة أصحاب المصلحة، والقدرة على التعاون عبر فرق متعددة الوظائف.</li> <li>استباقية، قدرة على التكيف، وراحة في بيئة سريعة الديناميكية.</li> <li>الكفاءة في Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word)؛ معرفة برامج CAD أو أدوات تصميم التعبئة تعتبر ميزة.</li> </ul> بعض المزايا للانضمام إلى Henkel <ul> <li>نظام عمل مرن مع ساعات عمل مرنة، نموذج عمل هجين، وسياسة العمل من أي مكان حتى 30 يوماً في السنة</li> <li>فرص نمو وطنية ودولية متنوعة</li> <li>معايير رفاهية عالمية مع برامج الرعاية الصحية والوقاية</li> <li>إجازة أمومة/أبوة محايدة للنطاق الجنسي لمدة لا تقل عن 8 أسابيع</li> <li>خطة ملكية الموظف مع استثمار طوعي ومشاركة Henkel في الأسهم</li> <li>تغطية تأمين طبي شاملة وتكاليف تأشيرة للموظفين والمعالين</li> <li>تأمين على الحياة، تأمين تعويض العاملين، وخدمة EAP للموظفين</li> <li>بدل سكن ومواصلات ورعاية تعليم الأطفال</li> <li>إجازة أمومة/أبوة محايدة للجنس لمدة 8 أسابيع، ويتجاوز استحقاق الإجازة المتطلبات القانونية</li> </ul> في Henkel، نحن نضم مجموعة متنوعة من الخلفيات والوجهات والتجارب الحياتية. نؤمن بأن فرادة جميع موظفينا هي القوة التي نمتلكها. انضم إلى الفريق وأضف تفردك لنا! نحن نبحث عن فريق متنوع من الأفراد الذين يمتلكون خلفيات وتجارب وشخصيات وعقليات مختلفة. </div>

Navigation Officer Jobs in UAE

CRM Acquisition Manager

Chef de Cuisine - Cucina

Assistant Manager - Cash Management Services

Business Development Contractor

Housekeeping Supervisor

Assistant Manager

Branch Manager

Server

Server

Public Area Attendant

Public Area Attendant

Floor Supervisor

Operations Specialist

Assistant Outlet Manager

Guest Experience Manager

Floor Supervisor

Flight Engineer (ACJ)

Floor Supervisor

Packaging Engineer

Packaging Engineer

Site Owners

Employers

Job Seekers

Navigation Officer Jobs in UAE

Receive email alerts for Navigation Officer Jobs in UAE jobs