Radiographer Jobs - Dubai UAE

Contract

Principal Generative Engine Optimization Strategist

On-site - UAE - Dubai 5 August 2026

Sales

SEO & Organic Growth Principal Generative Engine Optimization Strategist - Global Own AI search visibility optimization outcomes for Global markets by translating demand signals into measurable pipeline and revenue impact. Apply for this role View all careers Contract Remote Principal Remote across Global with GMT overlap Role navigation Overview Responsibilities Requirements Hiring Process Apply Role navigation On this page Overview Responsibilities Requirements Hiring Process Apply Role Overview Position scope, strategic mission, and operating context. Role Mission Drive reliable execution in AI search visibility optimization with clear KPI governance, weekly optimization cycles, and high-quality stakeholder communication. Business Context You will work with cross-functional squads supporting campaigns and delivery systems across Global markets. This role contributes to our region-country-city operating model and reinforces commercial accountability. You will partner with strategy, delivery, and analytics leads to improve execution quality and speed. Role Snapshot Department: SEO & Organic Growth Employment Type: Contract Work Model: Remote Primary Location: Remote across Global with GMT overlap Core Responsibilities Expected ownership areas and day-to-day execution scope. Own end-to-end delivery for Generative Engine Optimization Strategist initiatives, from planning through execution and optimization. Translate business goals into KPI trees, sprint priorities, and measurable weekly actions. Run structured experiments and document performance learnings for scaling decisions. Collaborate with adjacent teams to align creative, technical, and operational dependencies. Maintain QA discipline, reporting clarity, and leadership-ready status updates. Requirements And Qualifications Capabilities required to perform the role at a high level. Required Experience 10+ years of experience in AI search visibility optimization. Hands-on capability with entity mapping, answer-engine optimization, schema. Strong communication and stakeholder management in cross-functional environments. Data-informed decision making with comfort in KPI and performance analysis. Demonstrated ownership mindset with the ability to execute against deadlines. Preferred Qualifications Experience working across multi-country or multi-region delivery environments. Track record improving conversion quality, efficiency, or operational reliability. Confidence in SOP documentation and process governance. Hiring Process Structured selection focused on capability, execution quality, and team fit. 1 Step 1: Application Review Capability evidence and role fit are assessed against clear decision criteria. 2 Step 2: Role and Experience Screening Capability evidence and role fit are assessed against clear decision criteria. 3 Step 3: Practical Assessment Capability evidence and role fit are assessed against clear decision criteria. 4 Step 4: Leadership Interview Capability evidence and role fit are assessed against clear decision criteria. 5 Step 5: Offer and Onboarding Capability evidence and role fit are assessed against clear decision criteria. Apply for Principal Generative Engine Optimization Strategist - Global Submit your application directly for this role and include links showing relevant outcomes. The role is selected automatically. Your application enters our structured recruitment pipeline. Shortlisted candidates receive next-step details by email. All Careers Company About Contact Role * Full Name * Email * Phone Current City Experience Level Linked In URL Portfolio URL Upload Resume (PDF or Word, max 5MB) Or paste a Resume Link Why are you a strong fit? I consent to Orix Digi storing and reviewing my application for recruitment purposes. Related Roles SEO & Organic Growth Lead Generative Engine Optimization Strategist - Europe Own AI search visibility optimization outcomes for Europe markets by translating demand signals into measurable pipeline and revenue impact. View role SEO & Organic Growth Lead SEO Specialist - Global Own organic acquisition and content SEO outcomes for Global markets by translating demand signals into measurable pipeline and revenue impact. View role SEO & Organic Growth Lead SEO Specialist - North America Own organic acquisition and content SEO outcomes for North America markets by translating demand signals into measurable pipeline and revenue impact. View role

Contract

Principal Generative Engine Optimization Strategist

On-site - UAE - Dubai 5 August 2026

Sales

SEO & Organic Growth Principal Generative Engine Optimization Strategist - Global Own AI search visibility optimization outcomes for Global markets by translating demand signals into measurable pipeline and revenue impact. Apply for this role View all careers Contract Remote Principal Remote across Global with GMT overlap Role navigation Overview Responsibilities Requirements Hiring Process Apply Role navigation On this page Overview Responsibilities Requirements Hiring Process Apply Role Overview Position scope, strategic mission, and operating context. Role Mission Drive reliable execution in AI search visibility optimization with clear KPI governance, weekly optimization cycles, and high-quality stakeholder communication. Business Context You will work with cross-functional squads supporting campaigns and delivery systems across Global markets. This role contributes to our region-country-city operating model and reinforces commercial accountability. You will partner with strategy, delivery, and analytics leads to improve execution quality and speed. Role Snapshot Department: SEO & Organic Growth Employment Type: Contract Work Model: Remote Primary Location: Remote across Global with GMT overlap Core Responsibilities Expected ownership areas and day-to-day execution scope. Own end-to-end delivery for Generative Engine Optimization Strategist initiatives, from planning through execution and optimization. Translate business goals into KPI trees, sprint priorities, and measurable weekly actions. Run structured experiments and document performance learnings for scaling decisions. Collaborate with adjacent teams to align creative, technical, and operational dependencies. Maintain QA discipline, reporting clarity, and leadership-ready status updates. Requirements And Qualifications Capabilities required to perform the role at a high level. Required Experience 10+ years of experience in AI search visibility optimization. Hands-on capability with entity mapping, answer-engine optimization, schema. Strong communication and stakeholder management in cross-functional environments. Data-informed decision making with comfort in KPI and performance analysis. Demonstrated ownership mindset with the ability to execute against deadlines. Preferred Qualifications Experience working across multi-country or multi-region delivery environments. Track record improving conversion quality, efficiency, or operational reliability. Confidence in SOP documentation and process governance. Hiring Process Structured selection focused on capability, execution quality, and team fit. 1 Step 1: Application Review Capability evidence and role fit are assessed against clear decision criteria. 2 Step 2: Role and Experience Screening Capability evidence and role fit are assessed against clear decision criteria. 3 Step 3: Practical Assessment Capability evidence and role fit are assessed against clear decision criteria. 4 Step 4: Leadership Interview Capability evidence and role fit are assessed against clear decision criteria. 5 Step 5: Offer and Onboarding Capability evidence and role fit are assessed against clear decision criteria. Apply for Principal Generative Engine Optimization Strategist - Global Submit your application directly for this role and include links showing relevant outcomes. The role is selected automatically. Your application enters our structured recruitment pipeline. Shortlisted candidates receive next-step details by email. All Careers Company About Contact Role * Full Name * Email * Phone Current City Experience Level Linked In URL Portfolio URL Upload Resume (PDF or Word, max 5MB) Or paste a Resume Link Why are you a strong fit? I consent to Orix Digi storing and reviewing my application for recruitment purposes. Related Roles SEO & Organic Growth Lead Generative Engine Optimization Strategist - Europe Own AI search visibility optimization outcomes for Europe markets by translating demand signals into measurable pipeline and revenue impact. View role SEO & Organic Growth Lead SEO Specialist - Global Own organic acquisition and content SEO outcomes for Global markets by translating demand signals into measurable pipeline and revenue impact. View role SEO & Organic Growth Lead SEO Specialist - North America Own organic acquisition and content SEO outcomes for North America markets by translating demand signals into measurable pipeline and revenue impact. View role

Full Time LinkedIn

Assistant Manager HR Projects

On-site - UAE - Dubai 17 September 2026

Healthcare & Medical

Work Location: JLT, Dubai Visa Preference: Candidates on self-sponsored visas with immediate start availability are preferred We are a diversified multi-entity group operating across healthcare, diagnostics, HR and related services, with teams spread across India and international locations (including GCC and Asia). We are looking for a hands-on Project Manager / Project Coordinator to support the Director in driving multiple cross- functional projects across HR, IT, Operations, Customer Service, Corporate Communications And Other Group Functions. This is not a subject-matter expert role. You will succeed if you can deeply understand requirements, structure them into clear plans, coordinate multiple stakeholders, and take ownership for on-time delivery across entities and geographies. Key responsibilities Work closely with the Directors and functional heads to understand project objectives, scope and success measures, and translate them into clear plans, milestones and deliverables. Build and maintain project schedules (timelines, dependencies, RAG status), proactively tracking progress across multiple teams and locations. Coordinate with HR, IT, Operations, Customer Service and Corporate Communications to ensure tasks are clearly understood, owners are aligned and follow-through happens. Identify risks, issues and dependencies early; escalate with options/solutions and drive closure with stakeholders. Prepare concise weekly and monthly status updates, dashboards and presentations for leadership, highlighting progress, delays and decisions required. Ensure project documentation (requirements, MOMs, plans, change logs, closure reports) is updated, accurate and accessible. Support continuous improvement of templates, trackers and ways of working for group-level project management. Mandatory skills & competencies Core project management skills Planning & tracking: Proven ability to create and manage project plans, milestones and task lists using tools like MS Excel, MS Project or similar, with experience tracking multiple projects in parallel. Stakeholder coordination: Strong experience coordinating with multiple functions (HR / IT / Operations / etc.), scheduling and driving meetings, and ensuring agreed actions are closed. Risk & issue management: Ability to spot potential delays or conflicts early, maintain risk/issue logs and drive mitigation or escalation. Reporting & documentation: High comfort with creating structured status reports, dashboards and clear minutes of meetings; strong written communication skills. Behavioral competencies Ownership mindset: Talks and acts in terms of outcomes, not just tasks; takes responsibility to make it happen across teams, not just pass messages. Communication skills: Excellent spoken and written English; able to summarize complex multi-team situations into simple, crisp updates for senior leadership. Tools & technical skills (mandatory) Strong proficiency in MS Excel, Power Point and Word for trackers, dashboards and presentations. Hands-on experience with at least one project / task management tool (e.g. Jira, Trello, Asana, Click Up, Bitrix24 or equivalent). Comfortable working with shared drives, online collaboration tools and basic data analysis (sorting, filters, pivot tables). Preferred Skills Experience in multi-entity or group company environments, especially across GCC + Asia or similar regions. Exposure to healthcare, diagnostics, recruitment or service businesses. Formal training or certification in project management (PMP, PRINCE2, Agile/Scrum) is a plus but not mandatory. Qualifications & Experience Graduate in any discipline; MBA/PGDM preferred but not mandatory. Total experience: 4 7 years. At least 3 years in project coordination / project management roles handling cross-functional projects (not just single-team internal projects). Skills: Planning and Tracking, Stackholder Management, Reporting and documentation

موقع العمل: أبراج بحيرة جميرا (JLT)، دبي تفضيلات التأشيرة: يُفضل المرشحون الذين لديهم تأشيرات ذاتية الكفالة ومتاحون للبدء الفوري نحن مجموعة متنوعة ومتعددة الكيانات تعمل في مجالات الرعاية الصحية، والتشخيص، والموارد البشرية، والخدمات ذات الصلة، مع فرق منتشرة في جميع أنحاء الهند ومواقع دولية (بما في ذلك دول مجلس التعاون الخليجي وآسيا). نحن نبحث عن مدير مشاريع / منسق مشاريع عملي لدعم المدير في دفع العديد من المشاريع متعددة الوظائف عبر الموارد البشرية، وتكنولوجيا المعلومات، والعمليات، وخدمة العملاء، واتصالات الشركات، ووظائف المجموعة الأخرى. هذا ليس دور خبير في مجال محدد. ستنجح إذا كنت قادراً على فهم المتطلبات بعمق، وهيكلتها في خطط واضحة، وتنسيق أصحاب المصلحة المتعددين، وتحمل مسؤولية التسليم في الوقت المحدد عبر الكيانات والمناطق الجغرافية. المسؤوليات الرئيسية العمل عن كثب مع المديرين ورؤساء الأقسام لفهم أهداف المشروع، ونطاقه، ومقاييس النجاح، وترجمتها إلى خطط ومعالم ومخرجات واضحة. بناء وصيانة جداول المشاريع (الجداول الزمنية، التبعيات، حالة RAG)، وتتبع التقدم بشكل استباقي عبر فرق ومواقع متعددة. التنسيق مع الموارد البشرية، وتكنولوجيا المعلومات، والعمليات، وخدمة العملاء، واتصالات الشركات لضمان فهم المهام بوضوح، ومواءمة المسؤولين عنها، وضمان المتابعة. تحديد المخاطر، والقضايا، والتبعيات في وقت مبكر؛ والتصعيد مع توفير الخيارات/الحلول، وقيادة عملية الإغلاق مع أصحاب المصلحة. إعداد تحديثات حالة موجزة أسبوعية وشهرية، ولوحات تحكم، وعروض تقديمية للقيادة، مع تسليط الضوء على التقدم، والتأخيرات، والقرارات المطلوبة. ضمان تحديث وثائق المشروع (المتطلبات، محاضر الاجتماعات، الخطط، سجلات التغيير، تقارير الإغلاق) وتكون دقيقة ويمكن الوصول إليها. دعم التحسين المستمر للقوالب، وأدوات التتبع، وطرق العمل لإدارة المشاريع على مستوى المجموعة. المهارات والكفاءات الإلزامية مهارات إدارة المشاريع الأساسية التخطيط والتتبع: قدرة مثبتة على إنشاء وإدارة خطط المشاريع، والمعالم، وقوائم المهام باستخدام أدوات مثل MS Excel أو MS Project أو ما يعادلها، مع خبرة في تتبع مشاريع متعددة بالتوازي. تنسيق أصحاب المصلحة: خبرة قوية في التنسيق مع وظائف متعددة (الموارد البشرية / تكنولوجيا المعلومات / العمليات / إلخ)، وجدولة وقيادة الاجتماعات، وضمان إغلاق الإجراءات المتفق عليها. إدارة المخاطر والقضايا: القدرة على اكتشاف التأخيرات أو النزاعات المحتملة في وقت مبكر، والاحتفاظ بسجلات المخاطر/القضايا، وقيادة عملية التخفيف أو التصعيد. إعداد التقارير والتوثيق: راحة عالية في إنشاء تقارير حالة منظمة، ولوحات تحكم، ومحاضر اجتماعات واضحة؛ مهارات تواصل كتابية قوية. الكفاءات السلوكية عقلية الملكية: يتحدث ويتصرف من حيث النتائج، وليس المهام فقط؛ يتحمل المسؤولية لجعل الأمور تحدث عبر الفرق، وليس مجرد تمرير الرسائل. مهارات التواصل: إجادة ممتازة للغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة؛ القدرة على تلخيص مواقف الفرق المتعددة المعقدة إلى تحديثات بسيطة ومباشرة للقيادة العليا. الأدوات والمهارات التقنية (إلزامية) كفاءة قوية في MS Excel وPower Point وWord لأدوات التتبع ولوحات التحكم والعروض التقديمية. خبرة عملية في أداة واحدة على الأقل لإدارة المشاريع / المهام (مثل Jira، Trello، Asana، Click Up، Bitrix24 أو ما يعادلها). الراحة في العمل مع محركات الأقراص المشتركة، وأدوات التعاون عبر الإنترنت، وتحليل البيانات الأساسي (الفرز، والمرشحات، والجداول المحورية). المهارات المفضلة خبرة في بيئات الشركات متعددة الكيانات أو المجموعات، خاصة عبر دول مجلس التعاون الخليجي + آسيا أو مناطق مماثلة. الاطلاع على أعمال الرعاية الصحية، والتشخيص، والتوظيف، أو الخدمات. التدريب الرسمي أو الشهادات في إدارة المشاريع (PMP، PRINCE2، Agile/Scrum) تعتبر ميزة إضافية ولكنها ليست إلزامية. المؤهلات والخبرة حاصل على شهادة جامعية في أي تخصص؛ يفضل الحصول على ماجستير إدارة الأعمال/PGDM ولكن ليس إلزامياً. إجمالي الخبرة: 4 - 7 سنوات. ما لا يقل عن 3 سنوات في أدوار تنسيق المشاريع / إدارة المشاريع للتعامل مع مشاريع متعددة الوظائف (وليس فقط مشاريع داخلية لفريق واحد). المهارات: التخطيط والتتبع، إدارة أصحاب المصلحة، إعداد التقارير والتوثيق

Full Time 3 to 8 years Naukri Gulf

Marketing Manager

On-site - UAE - Dubai 11 September 2026

Sales

As a Marketing Manager, you will be steering our dynamic team including a videographer, photographer, web developer, graphic designer, SEO specialist, and content creator to shape and execute marketing strategies that deliver measurable results. As part of our team in Jumeirah Lakes Towers, you'll work in an ONSITE environment, collaborating closely to drive innovative digital campaigns, elevate our brand, and ensure creative ideas are brought to life seamlessly.Responsibilities<ul><li>Lead, inspire, and manage a multidisciplinary marketing team.</li><li>Develop integrated marketing campaigns across digital and social media channels.</li><li>Oversee content creation, digital assets, and branding initiatives in collaboration with the creative team.</li><li>Drive the planning and execution of SEO and digital strategies to boost brand visibility and engagement.</li><li>Analyze campaign performance, prepare reports, and optimize strategies based on data-driven insights.</li><li>Coordinate with web developers to ensure a seamless digital user experience.</li><li>Stay updated with industry trends and best practices in digital marketing, social media, and online branding.</li><li>Maintain high standards of communication and collaboration across departments.</li></ul>Must have requirements<ul><li>Proven experience as a Marketing Manager or similar leadership position in marketing.</li><li>Strong leadership abilities, with experience mentoring or managing creative and technical teams.</li><li>Excellent communication skills both verbal and written.</li><li>Demonstrable expertise in social media management, digital marketing, and content creation.</li><li>Strong understanding of SEO, digital advertising, and brand positioning strategies.</li><li>Solid organizational skills and the ability to manage multiple projects simultaneously.</li><li>Ability to work ONSITE with the team in Jumeirah Lakes Towers.</li></ul>Nice to have requirements<ul><li>Experience in the UAE or within similar markets.</li><li>Background in B2C marketing, hospitality, or lifestyle brands.</li><li>Hands-on skills in graphic design, photography, or videography.</li><li>Knowledge of multiple languages, especially Arabic.</li><li>Advanced data analytics or marketing automation skills.</li></ul>Perks and Benefits<ul><li>Work with a creative, talented team in a vibrant office location.</li><li>Opportunities for professional growth and skill development.</li><li>Competitive salary and performance-based incentives.</li><li>Health insurance and annual leave benefits.</li><li>Collaborative and innovative workplace culture.</li></ul>Desired Candidate ProfileProven experience as a Marketing Manager or similar leadership position in marketing. Strong leadership abilities, with experience mentoring or managing creative and technical teams. Excellent communication skills both verbal and written. Demonstrable expertise in social media management, digital marketing, and content creation. Strong understanding of SEO, digital advertising, and brand positioning strategies. Solid organizational skills and the ability to manage multiple projects simultaneously. Ability to work ONSITE with the team in Jumeirah Lakes Towers.Experience in the UAE or within similar markets. Background in B2C marketing, hospitality, or lifestyle brands. Hands-on skills in graphic design, photography, or videography. Knowledge of multiple languages, especially Arabic. Advanced data analytics or marketing automation skills.

Full Time LinkedIn

Data Base Administrator (MS SQL)

Remote - UAE - Dubai 16 September 2026

Information Technology

This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps. Our partner is looking for a Database Administrator (MS SQL) based in United Arab Emirates. This temporary remote role offers the opportunity to manage and optimize high-volume Microsoft SQL Server environments supporting globally distributed digital products. You will work with databases ranging from tens of terabytes, tackling complex performance, reliability, and scalability challenges. The position combines advanced T-SQL development with deep database administration and SQL Server architecture expertise. You will investigate execution plans, optimize queries and indexes, and address bottlenecks across memory, disk, locking, and system performance. You will also maintain high-availability infrastructure and help technical teams access and work with critical data. This role is well suited to an experienced SQL professional who enjoys solving complex database problems and working independently in a high-load environment. Accountabilities Develop advanced T-SQL scripts and solutions for Microsoft SQL Server environments spanning versions 2008 through 2019. Review SQL code developed by other engineers, analyze execution plans, and identify and resolve performance issues, including procedures running at extremely high execution volumes. Optimize database performance across queries, stored procedures, indexes, locking, disk utilization, memory, and related database resources. Identify and resolve system bottlenecks, including urgent production issues that require rapid investigation and remote troubleshooting. Support and maintain an Always On availability group consisting of primary and mirror servers. Provide data access and retrieval support to analysts and machine learning engineers. Perform routine database administration and maintenance activities, including archiving, recovery strategies, security policies, and data integrity checks. Manage and support high-load databases with data volumes reaching tens of terabytes. Monitor database and server performance proactively, identifying potential issues and taking preventive action before they result in incidents. Requirements Hands-on professional experience working with Microsoft SQL Server 2008–2019. Deep understanding of Microsoft SQL Server architecture, internals, and database behavior. Advanced T-SQL skills with extensive developer-level scripting experience, including stored procedures, user-defined functions, triggers, and distributed transactions. Strong understanding of relational database fundamentals and data structures. Proven ability to optimize complex SQL queries, stored procedures, and functions for performance and scalability. Ability to analyze execution plans and identify the underlying causes of database performance issues. Strong code-reading skills, with the ability to understand and troubleshoot SQL code written by other developers. Ability to independently identify logic and data-related issues by analyzing database structures and source code. Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to investigate complex technical issues independently and respond effectively to production challenges. Benefits Temporary, full-time remote opportunity. Initial compensation level or salary range shared with candidates during the recruitment process and before employment begins.28 calendar days of vacation per year.7 wellness days per year that can be used for personal recovery, household matters, or other needs without using sick leave. Bonuses of up to $5,000 for successful employee referrals.50% reimbursement for professional training, international conferences, and professional meetings. Corporate discounts for English-language lessons. Health support of up to $1,000 gross per year per employee when corporate medical insurance is not available, which can be used toward personally purchased health insurance or eligible medical expenses for the employee and close relatives. Workplace equipment and workspace support, including reimbursement of up to $1,000 gross once every three years for eligible home-office or coworking expenses. Internal gamified recognition system where colleagues can receive bonuses that can be exchanged for merchandise, team-building activities, massage certificates, and other rewards. How Jobgether Works We use an AI-powered matching process to ensure your application is reviewed quickly, objectively, and fairly against the role's core requirements. Our system identifies the top-fitting candidates, and this shortlist is then shared directly with the hiring company. The final decision and next steps (interviews, assessments) are managed by their internal team. We appreciate your interest and wish you the best! Why Apply Through Jobgether? Data Privacy Notice: By submitting your application, you acknowledge that Jobgether will process your personal data to evaluate your candidacy and share relevant information with the hiring employer. This processing is based on legitimate interest and pre-contractual measures under applicable data protection laws (including GDPR). You may exercise your rights (access, rectification, erasure, objection) at any time. We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

يتم إدراج هذا المنصب نيابة عن شركة شريكة تتولى إدارة جميع طلبات التقديم والخطوات التالية. تبحث شركتنا الشريكة عن مسؤول قاعدة بيانات (MS SQL) مقيم في الإمارات العربية المتحدة. يوفر هذا الدور المؤقت عن بُعد فرصة لإدارة وتحسين بيئات Microsoft SQL Server ذات الحجم الكبير التي تدعم المنتجات الرقمية الموزعة عالمياً. ستعمل مع قواعد بيانات تتراوح أحجامها من عشرات التيرابايت، وستتعامل مع تحديات معقدة تتعلق بالأداء والموثوقية وقابلية التوسع. يجمع هذا المنصب بين تطوير T-SQL المتقدم والخبرة العميقة في إدارة قواعد البيانات وهيكلية SQL Server. ستقوم بفحص خطط التنفيذ، وتحسين الاستعلامات والفهارس، ومعالجة الاختناقات المتعلقة بالذاكرة والقرص والقفل وأداء النظام. كما ستقوم بصيانة البنية التحتية ذات التوفر العالي ومساعدة الفرق التقنية في الوصول إلى البيانات المهمة والعمل بها. هذا الدور مناسب تماماً لمحترف SQL ذي خبرة يستمتع بحل مشكلات قواعد البيانات المعقدة والعمل بشكل مستقل في بيئة ذات حمل عالٍ. المسؤوليات تطوير نصوص وحلول T-SQL متقدمة لبيئات Microsoft SQL Server التي تغطي الإصدارات من 2008 حتى 2019. مراجعة كود SQL الذي طوره مهندسون آخرون، وتحليل خطط التنفيذ، وتحديد وحل مشكلات الأداء، بما في ذلك الإجراءات التي تعمل بأحجام تنفيذ عالية جداً. تحسين أداء قاعدة البيانات عبر الاستعلامات، والإجراءات المخزنة، والفهارس، والقفل، واستخدام القرص، والذاكرة، وموارد قاعدة البيانات ذات الصلة. تحديد وحل اختناقات النظام، بما في ذلك مشكلات الإنتاج العاجلة التي تتطلب تحقيقاً سريعاً واستكشاف الأخطاء وإصلاحها عن بُعد. دعم وصيانة مجموعة توفر Always On تتكون من خوادم أساسية ومرايا. تقديم دعم الوصول إلى البيانات واسترجاعها للمحللين ومهندسي التعلم الآلي. تنفيذ أنشطة إدارة وصيانة قاعدة البيانات الروتينية، بما في ذلك الأرشفة، واستراتيجيات الاسترداد، وسياسات الأمان، وفحوصات سلامة البيانات. إدارة ودعم قواعد البيانات ذات الحمل العالي مع أحجام بيانات تصل إلى عشرات التيرابايت. مراقبة أداء قاعدة البيانات والخادم بشكل استباقي، وتحديد المشكلات المحتملة واتخاذ إجراءات وقائية قبل أن تؤدي إلى حوادث. المتطلبات خبرة مهنية عملية في العمل مع Microsoft SQL Server 2008–2019. فهم عميق لهيكلية Microsoft SQL Server، والعمليات الداخلية، وسلوك قاعدة البيانات. مهارات T-SQL متقدمة مع خبرة واسعة في البرمجة على مستوى المطورين، بما في ذلك الإجراءات المخزنة، والوظائف المعرفة من قبل المستخدم، والمشغلات (Triggers)، والمعاملات الموزعة. فهم قوي لأساسيات قواعد البيانات العلائقية وهياكل البيانات. قدرة مثبتة على تحسين استعلامات SQL المعقدة، والإجراءات المخزنة، والوظائف من حيث الأداء وقابلية التوسع. القدرة على تحليل خطط التنفيذ وتحديد الأسباب الكامنة وراء مشكلات أداء قاعدة البيانات. مهارات قوية في قراءة الكود، مع القدرة على فهم واستكشاف أخطاء كود SQL التي كتبها مطورون آخرون. القدرة على تحديد المشكلات المنطقية والمتعلقة بالبيانات بشكل مستقل من خلال تحليل هياكل قواعد البيانات والكود المصدري. مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية، مع القدرة على التحقيق في المشكلات التقنية المعقدة بشكل مستقل والاستجابة بفعالية لتحديات الإنتاج. المزايا فرصة عمل مؤقتة بدوام كامل عن بُعد. يتم مشاركة مستوى التعويض الأولي أو نطاق الراتب مع المرشحين أثناء عملية التوظيف وقبل بدء العمل. 28 يوماً تقويمياً للإجازة سنوياً. 7 أيام عافية (wellness days) سنوياً يمكن استخدامها للتعافي الشخصي، أو الشؤون المنزلية، أو احتياجات أخرى دون استخدام إجازة مرضية. مكافآت تصل إلى 5,000 دولار مقابل إحالات الموظفين الناجحة. استرداد 50% من تكاليف التدريب المهني، والمؤتمرات الدولية، والاجتماعات المهنية. خصومات مؤسسية لدروس اللغة الإنجليزية. دعم صحي يصل إلى 1,000 دولار إجمالي سنوياً لكل موظف عندما لا يتوفر تأمين طبي مؤسسي، يمكن استخدامه لتأمين صحي يتم شراؤه شخصياً أو لنفقات طبية مؤهلة للموظف وأقاربه المقربين. دعم معدات مكان العمل ومساحة العمل، بما في ذلك استرداد ما يصل إلى 1,000 دولار إجمالي مرة كل ثلاث سنوات لنفقات المكتب المنزلي أو مساحة العمل المشتركة المؤهلة. نظام تقدير داخلي مبني على الألعاب حيث يمكن للزملاء الحصول على مكافآت يمكن استبدالها ببضائع، وأنشطة بناء الفريق، وشهادات تدليك، ومكافآت أخرى. كيف يعمل Jobgether نستخدم عملية مطابقة مدعومة بالذكاء الاصطناعي لضمان مراجعة طلبك بسرعة وموضوعية وعدالة مقابل المتطلبات الأساسية للدور. يحدد نظامنا أفضل المرشحين ملاءمة، ثم تتم مشاركة هذه القائمة المختصرة مباشرة مع الشركة الموظفة. تتم إدارة القرار النهائي والخطوات التالية (المقابلات، التقييمات) من قبل فريقهم الداخلي. نقدر اهتمامك ونتمنى لك التوفيق! لماذا تقدم من خلال Jobgether؟ إشعار خصوصية البيانات: من خلال إرسال طلبك، فإنك تقر بأن Jobgether ستقوم بمعالجة بياناتك الشخصية لتقييم ترشيحك ومشاركة المعلومات ذات الصلة مع صاحب العمل الموظف. تعتمد هذه المعالجة على المصلحة المشروعة والتدابير ما قبل التعاقدية بموجب قوانين حماية البيانات المعمول بها (بما في ذلك القانون العام لحماية البيانات GDPR). يمكنك ممارسة حقوقك (الوصول، التصحيح، المحو، الاعتراض) في أي وقت. قد نستخدم أدوات الذكاء الاصطناعي (AI) لدعم أجزاء من عملية التوظيف، مثل مراجعة الطلبات، أو تحليل السير الذاتية، أو تقييم الردود وتحديد التناقضات المحتملة أو إشارات التحقق في مواد الطلب بناءً على المعلومات المتاحة. تساعد هذه الأدوات فريق التوظيف لدينا ولكنها لا تحل محل الحكم البشري. يتم اتخاذ قرارات التوظيف النهائية في النهاية من قبل البشر. إذا كنت ترغب في مزيد من المعلومات حول كيفية معالجة بياناتك، يرجى الاتصال بنا.

Full Time 5 to 10 years Naukri Gulf

HSE Officer – JAFZA | Trakhees Approved | Oil & Gas

On-site - UAE - Dubai 17 September 2026

Research & Development

Location: Dubai, JAFZA (Will also visit Abu Dhabi location as and when needed) Brief about company: Sigma Engineering Works (SEW) is qualified to engineer and fabricate a full range of products based on customer specification, raising the bar in safety standards and reliable delivery. Sigma Engineering Works is an engineering service company, offering fabrication, manufacturing, service & repair, and other services to the energy industry. The company prides itself on offering a diverse and comprehensive range of products and services for the oil and gas industry that meet the highest of QHSE standards. Its services fall under machine and fabrication, blasting, painting, welding and fitting.Sigma Engineering Works (SEW) is part of Mazrui International - Diversified holding group with wide variety of businesses in Oil & Gas/Oilfield Services, Financial Investments, Real Estate, Construction, Retail, Trading, Distribution, Logistics, Transportation, Hospitality, Education etc. Designation: HSE Officer – JAFZA | TARKHEES Approved | Oil & Gas Reporting to: HSE Manager Job Objective: The HSE Officer monitors, implements, and enforces Health, Safety, and Environmental (HSE) management systems across oil and gas operational sites. The primary objective is to cultivate a "Zero Harm" safety culture, ensure strict compliance with international standards and local regulations, and proactively mitigate high-risk industrial hazards to protect personnel, assets, and the environment. Cire Responsibilities: Control of Work & Operational Safety:<ul><li>Permit-to-Work (PTW): Review, authorize, and audit daily PTW applications, ensuring all associated isolation certificates (LOTO) are verified before work begins.</li><li>Gas Testing: Conduct atmospheric gas testing and monitoring for toxic gases (H₂S, CO), flammable vapours (LEL), and oxygen levels in confined spaces or hot work zones.</li><li>Site Inspections: Perform daily walkdowns of active process areas, drilling floors, or construction zones to identify substandard acts or conditions.</li><li>Stop Work Authority: Exercise and support the absolute authority to suspend any operational activity that poses an immediate threat to life, health, or the environment.</li></ul> Risk Management & Compliance:<ul><li>Hazard Assessment: Facilitate and review Job Safety Analyses (JSAs), Task Risk Assessments (TRAs), and HazOp actions with engineering and construction teams.</li><li>Regulatory Compliance: Maintain complete alignment with international standards (ISO 45001, ISO 14001) and regional regulatory bodies (e.g., ADNOC, OSHA, API guidelines).</li><li>Chemical Safety: Oversee the safe storage, handling, and disposal of hazardous chemicals, ensuring updated Safety Data Sheets (SDS) are accessible.</li></ul> Emergency Preparedness & Response:<ul><li>Drill Execution: Organize, facilitate, and critique routine emergency response mock drills, , fire, muster, and medical evacuation (Medevac).</li><li>Equipment Verification: Conduct weekly inspections of critical safety systems, including fire monitors, lifting gear accessories</li></ul> Incident Investigation & Reporting:<ul><li>Root Cause Analysis: Lead preliminary investigations for all near-misses, first-aid cases, and Lost Time Injuries (LTIs) utilizing methodologies like TapRooT or Five Whys.</li><li>Reporting: Compile accurate shift safety summaries, weekly KPIs, and comprehensive incident investigation reports for corporate review.</li></ul> Safety Culture & Training:<ul><li>Toolbox Talks: Prepare high-quality technical safety materials and lead daily pre-shift Toolbox Talks (TBT) with multi-cultural work crews.</li><li>Inductions: Deliver mandatory site safety orientations and specialized training (e.g., Working at Heights, Confined Space Entry) for new hires and contractors.</li></ul> Key Performance Indicators (KPIs):<ul><li>Total Recordable Incident Rate (TRIR) and Days Away From Work (DAFW) targets.</li><li>100% close-out rate of corrective actions derived from audits and near-miss reports.</li><li>Completion percentage of scheduled safety inspections and emergency mock drills.</li><li>Closure and resolution rate of observed unsafe acts/conditions within 48 hours.</li></ul> Qualifications and Requirements:Educational Background<ul><li>Preferably in Bachelor’s Degree in Engineering (Chemical, Mechanical, or Safety), Environmental Science, or a related technical discipline.</li><li>Alternatively, a Higher Diploma in Occupational Health and Safety paired with extensive field experience.</li></ul> Professional Certifications:<ul><li>NEBOSH International General Certificate (IGC) in Occupational Health and Safety (Minimum Requirement).</li><li>OSHA 30-Hour General / Construction Industry certification.</li><li>Valid ADOSH practitioner registration</li><li>Trakhees Approval preferred not mandatory</li></ul> Work Experience: Minimum of 5 years of progressive field experience as an HSE professional. Technical & Behavioral Skills:<ul><li>Hazard Awareness: Deep technical knowledge of process safety management, hydrocarbon hazards, and high-pressure system operations.</li><li>Communication: Exceptional verbal and written English communication skills; ability to command authority and clearly instruct diverse work crews.</li><li>Physical Fitness: Ability to work in outdoor environments and working under pressure</li></ul>Desired Candidate ProfileMinimum 5 years HSE experience with at least 1 year in Oil & Gas...must have worked in Dubai, JAFZA with HSE related certification such as NEBOSH, IOSH, OSHA etc. and preferably has Trakhees Approval

الموقع: دبي، جافزا (سيتم زيارة موقع أبوظبي عند الحاجة) نبذة عن الشركة: شركة سيغما الهندسية (SEW) مؤهلة لتصميم وتصنيع مجموعة كاملة من المنتجات بناءً على مواصفات العميل، مع رفع مستوى معايير السلامة والتسليم الموثوق. شركة سيغما الهندسية هي شركة خدمات هندسية تقدم خدمات التصنيع، التصنيع، الصيانة والإصلاح، وغيرها من الخدمات لقطاع الطاقة. وتفتخر الشركة بتقديم مجموعة متنوعة وشاملة من المنتجات والخدمات لقطاع النفط والغاز التي تلبي أعلى معايير الجودة والصحة والسلامة والبيئة. تشمل خدماتها أعمال الآلات والتصنيع، والتنظيف بالرمال، والدهانات، واللحام والتركيب.شركة سيغما الهندسية (SEW) تابعة لـمجموعة مزروعي الدولية - مجموعة استثمارية متنوعة في أعمال النفط والغاز/خدمات حقول النفط، والاستثمارات المالية، والعقارات، والبناء، والتجزئة، والتجارة، والتوزيع، واللوجستيات، والنقل، والسياحة، والتعليم وغيرها. الوظيفة: موظف السلامة والصحة والبيئة – جافزا | معتمد من تراخيص | النفط والغاز الإبلاغ إلى: مدير السلامة والصحة والبيئة الهدف الوظيفي: يتولى موظف السلامة والصحة والبيئة رصد وتنفيذ وإنفاذ أنظمة إدارة السلامة والصحة والبيئة عبر مواقع العمليات النفطية والغازية. الهدف الرئيسي هو تعزيز ثقافة سلامة

Full Time LinkedIn

Senior Frontend Developer

Remote - UAE - Dubai 8 September 2026

Information Technology

This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps. Our partner is looking for a Senior Frontend Developer (React & React Native) based in United Arab Emirates. This role is an opportunity for an experienced frontend engineer to build and evolve modern web and mobile experiences using React and React Native. You will contribute to stable, long-term projects with an active pipeline of new front-office features and continuous technical improvements. Your work will span user interface development, code refactoring, performance optimization, testing, and cross-platform mobile development. You will help translate business requirements into robust technical solutions while ensuring applications remain scalable, maintainable, and performant. The position combines hands-on engineering with close collaboration across teams and requires strong ownership in a dynamic environment. You will have the opportunity to improve existing products while introducing new technologies, patterns, and development practices. This is a strong fit for a proactive senior engineer who enjoys solving complex frontend challenges and continuously expanding their technical expertise. Accountabilities Assess business requirements from a technical perspective and determine practical implementation approaches within reasonable timelines. Develop new user interface components and enhance existing web applications using modern React and Type Script patterns. Build and maintain responsive, high-quality websites and front-office features. Participate in mobile application development using React Native, including cross-platform solutions and reusable software development kits (SDKs). Refactor and optimize existing code to improve maintainability, scalability, and overall application quality. Optimize frontend components and applications for strong performance across different browsers and devices. Identify, troubleshoot, and resolve bugs across existing projects and production environments. Work with state management solutions such as Redux, Mob X, or Zustand to create reliable and maintainable application architectures. Integrate and work with RESTful and Graph QL APIs as part of frontend and mobile application development. Implement and maintain automated tests using tools such as Jest and Cypress. Contribute to frontend build processes, continuous integration and continuous delivery (CI/CD) pipelines, and modern development workflows. Collaborate proactively with team members and communicate technical considerations, progress, challenges, and solutions clearly. Continuously improve development processes and contribute ideas that enhance engineering efficiency and product quality. Adapt to changing priorities, learn new technologies quickly, and contribute effectively in a dynamic environment. Requirements 7+ years of professional experience as a Frontend Engineer or Java Script Developer. Strong foundation in pure Java Script and extensive experience building modern frontend applications. Advanced proficiency with React 18+, including hooks, context, and modern React development patterns. Expert-level Type Script experience, including advanced types and strict configuration environments. Strong knowledge of state management technologies such as Redux, Mob X, Zustand, or comparable solutions. Proven experience building Single-Page Applications (SPAs) and Progressive Web Applications (PWAs). Strong experience integrating RESTful and Graph QL APIs. Familiarity with modern frontend build tools such as Webpack, Vite, and Rollup, as well as CI/CD pipelines. Strong understanding of browser rendering behavior and frontend performance optimization. Experience with automated testing frameworks such as Jest, Cypress, or equivalent technologies.1–2+ years of professional React Native development experience. Hands-on experience developing React Native Software Development Kits (SDKs) for cross-platform applications. Upper-Intermediate English proficiency or higher. Experience with micro frontends, monorepos, or component libraries such as Storybook or Bit is a plus. Knowledge of design systems and technologies such as Material UI, Tailwind, or similar frameworks is a plus. Exposure to Web Assembly, Web Sockets, or real-time applications is a plus. Experience integrating third-party tools and libraries is a plus. Ability to understand business requirements and translate them into clear, practical technical requirements. Strong adaptability and ability to remain effective when priorities change. Proactive communication style, strong ownership, and willingness to take initiative. Fast-learning mindset and enthusiasm for acquiring new technical knowledge. Benefits Competitive salary aligned with experience and technical expertise. Fully remote work, with office access available in locations where company offices are established. Flexible work schedule focused on performance and outcomes rather than time tracking. Unlimited paid vacation and sick leave. Ongoing career development and learning opportunities. International team environment built around respect, collaboration, and shared goals. Flat organizational structure with minimal bureaucracy and significant employee autonomy. Corporate parties and team-building events throughout the year. Employee referral bonus after a referred employee successfully completes their probation period. Private medical insurance compensation, with full or partial reimbursement depending on the cost. Flexible Benefits plan allowing employees to choose eligible activities or expenses for reimbursement, such as gym memberships, language courses, streaming subscriptions, or wellness activities. Education foundation and biannual learning raffle offering opportunities to learn new subjects beyond your primary role. Opportunity to contribute ideas, improve processes, and take meaningful ownership of your work. How Jobgether Works We use an AI-powered matching process to ensure your application is reviewed quickly, objectively, and fairly against the role's core requirements. Our system identifies the top-fitting candidates, and this shortlist is then shared directly with the hiring company. The final decision and next steps (interviews, assessments) are managed by their internal team. We appreciate your interest and wish you the best! Why Apply Through Jobgether? Data Privacy Notice: By submitting your application, you acknowledge that Jobgether will process your personal data to evaluate your candidacy and share relevant information with the hiring employer. This processing is based on legitimate interest and pre-contractual measures under applicable data protection laws (including GDPR). You may exercise your rights (access, rectification, erasure, objection) at any time. We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

يتم إدراج هذا المنصب نيابة عن شركة شريكة، تتولى إدارة جميع الطلبات والخطوات التالية. يبحث شريكنا عن مطور واجهة أمامية أول (React & React Native) مقيم في الإمارات العربية المتحدة. هذا الدور يمثل فرصة لمهندس واجهة أمامية ذي خبرة لبناء وتطوير تجارب ويب وجوال حديثة باستخدام React وReact Native. سوف تساهم في مشاريع مستقرة وطويلة الأجل مع خطة عمل نشطة لميزات مكتبية أمامية جديدة وتحسينات تقنية مستمرة. سيمتد عملك ليشمل تطوير واجهة المستخدم، وإعادة هيكلة الكود، وتحسين الأداء، والاختبار، وتطوير تطبيقات الجوال عبر الأنظمة الأساسية. سوف تساعد في ترجمة متطلبات العمل إلى حلول تقنية قوية مع ضمان بقاء التطبيقات قابلة للتوسع والصيانة وذات أداء عالٍ. يجمع هذا المنصب بين الهندسة العملية والتعاون الوثيق بين الفرق ويتطلب حسًا عاليًا بالمسؤولية في بيئة ديناميكية. ستتاح لك الفرصة لتحسين المنتجات الحالية مع تقديم تقنيات وأنماط وممارسات تطوير جديدة. هذه الوظيفة مناسبة تمامًا لمهندس أول استباقي يستمتع بحل تحديات الواجهة الأمامية المعقدة وتوسيع خبرته التقنية باستمرار. المسؤوليات تقييم متطلبات العمل من منظور تقني وتحديد أساليب التنفيذ العملية ضمن جداول زمنية معقولة. تطوير مكونات واجهة مستخدم جديدة وتحسين تطبيقات الويب الحالية باستخدام أنماط React وTypeScript الحديثة. بناء وصيانة مواقع ويب سريعة الاستجابة وعالية الجودة وميزات مكتبية أمامية. المشاركة في تطوير تطبيقات الجوال باستخدام React Native، بما في ذلك الحلول عبر الأنظمة الأساسية ومجموعات تطوير البرمجيات (SDKs) القابلة لإعادة الاستخدام. إعادة هيكلة الكود الحالي وتحسينه لتعزيز قابلية الصيانة والقابلية للتوسع وجودة التطبيق بشكل عام. تحسين مكونات وتطبيقات الواجهة الأمامية لتحقيق أداء قوي عبر مختلف المتصفحات والأجهزة. تحديد الأخطاء في المشاريع الحالية وبيئات الإنتاج واستكشاف أخطائها وإصلاحها. العمل مع حلول إدارة الحالة مثل Redux أو MobX أو Zustand لإنشاء بنيات تطبيقات موثوقة وقابلة للصيانة. دمج والعمل مع واجهات برمجة تطبيقات RESTful وGraphQL كجزء من تطوير الواجهة الأمامية وتطبيقات الجوال. تنفيذ وصيانة الاختبارات الآلية باستخدام أدوات مثل Jest وCypress. المساهمة في عمليات بناء الواجهة الأمامية، وخطوط التكامل والتسليم المستمر (CI/CD)، وسير عمل التطوير الحديث. التعاون بشكل استباقي مع أعضاء الفريق وتوضيح الاعتبارات التقنية والتقدم والتحديات والحلول بوضوح. تحسين عمليات التطوير باستمرار والمساهمة بأفكار تعزز كفاءة الهندسة وجودة المنتج. التكيف مع الأولويات المتغيرة، وتعلم تقنيات جديدة بسرعة، والمساهمة بفعالية في بيئة ديناميكية. المتطلبات خبرة مهنية تزيد عن 7 سنوات كمهندس واجهة أمامية أو مطور JavaScript. أساس قوي في JavaScript الخالص وخبرة واسعة في بناء تطبيقات الواجهة الأمامية الحديثة. كفاءة متقدمة في React 18+، بما في ذلك الخطافات (hooks) والسياق (context) وأنماط تطوير React الحديثة. خبرة احترافية في TypeScript، بما في ذلك الأنواع المتقدمة وبيئات التكوين الصارمة. معرفة قوية بتقنيات إدارة الحالة مثل Redux أو MobX أو Zustand أو حلول مماثلة. خبرة مثبتة في بناء تطبيقات الصفحة الواحدة (SPAs) وتطبيقات الويب التقدمية (PWAs). خبرة قوية في دمج واجهات برمجة تطبيقات RESTful وGraphQL. الإلمام بأدوات بناء الواجهة الأمامية الحديثة مثل Webpack وVite وRollup، بالإضافة إلى خطوط CI/CD. فهم قوي لسلوك عرض المتصفح وتحسين أداء الواجهة الأمامية. خبرة في أطر الاختبار الآلي مثل Jest أو Cypress أو تقنيات مكافئة. خبرة مهنية من سنة إلى سنتين أو أكثر في تطوير React Native. خبرة عملية في تطوير مجموعات تطوير برمجيات (SDKs) خاصة بـ React Native للتطبيقات عبر الأنظمة الأساسية. إتقان اللغة الإنجليزية بمستوى فوق المتوسط أو أعلى. تعتبر الخبرة في الواجهات الأمامية المصغرة (micro frontends)، أو المستودعات الموحدة (monorepos)، أو مكتبات المكونات مثل Storybook أو Bit ميزة إضافية. تعتبر المعرفة بأنظمة التصميم والتقنيات مثل Material UI أو Tailwind أو أطر العمل المماثلة ميزة إضافية. التعرض لـ Web Assembly أو Web Sockets أو التطبيقات في الوقت الفعلي ميزة إضافية. تعتبر الخبرة في دمج الأدوات والمكتبات التابعة لجهات خارجية ميزة إضافية. القدرة على فهم متطلبات العمل وترجمتها إلى متطلبات تقنية واضحة وعملية. قدرة قوية على التكيف والقدرة على البقاء فعالاً عند تغير الأولويات. أسلوب تواصل استباقي، وحس قوي بالمسؤولية، واستعداد للمبادرة. عقلية التعلم السريع والحماس لاكتساب معرفة تقنية جديدة. المزايا راتب تنافسي يتناسب مع الخبرة والمهارة التقنية. عمل عن بعد بالكامل، مع إمكانية الوصول إلى المكتب في المواقع التي توجد فيها مكاتب للشركة. جدول عمل مرن يركز على الأداء والنتائج بدلاً من تتبع الوقت. إجازة سنوية وإجازة مرضية مدفوعة غير محدودة. فرص مستمرة للتطوير المهني والتعلم. بيئة عمل دولية مبنية على الاحترام والتعاون والأهداف المشتركة. هيكل تنظيمي مسطح مع الحد الأدنى من البيروقراطية واستقلالية كبيرة للموظفين. حفلات الشركة وفعاليات بناء الفريق على مدار العام. مكافأة إحالة الموظف بعد إكمال الموظف المُحال فترة التجربة بنجاح. تعويض التأمين الطبي الخاص، مع استرداد كامل أو جزئي حسب التكلفة. خطة مزايا مرنة تسمح للموظفين باختيار الأنشطة أو النفقات المؤهلة للاسترداد، مثل اشتراكات الصالة الرياضية، ودورات اللغة، واشتراكات البث، أو أنشطة العافية. مؤسسة تعليمية وسحب تعليمي نصف سنوي يوفر فرصاً لتعلم مواضيع جديدة خارج نطاق دورك الأساسي. فرصة للمساهمة بأفكار، وتحسين العمليات، وتحمل مسؤولية ذات مغزى عن عملك. كيف يعمل Jobgether نستخدم عملية مطابقة مدعومة بالذكاء الاصطناعي لضمان مراجعة طلبك بسرعة وبموضوعية وعدالة مقابل المتطلبات الأساسية للدور. يحدد نظامنا أفضل المرشحين، ثم تتم مشاركة هذه القائمة المختصرة مباشرة مع الشركة الموظفة. تتم إدارة القرار النهائي والخطوات التالية (المقابلات، التقييمات) من قبل فريقهم الداخلي. نقدر اهتمامك ونتمنى لك التوفيق! لماذا التقديم عبر Jobgether؟ إشعار خصوصية البيانات: من خلال إرسال طلبك، فإنك تقر بأن Jobgether سيعالج بياناتك الشخصية لتقييم ترشيحك ومشاركة المعلومات ذات الصلة مع صاحب العمل. يعتمد هذا المعالجة على المصلحة المشروعة والتدابير ما قبل التعاقدية بموجب قوانين حماية البيانات المعمول بها (بما في ذلك القانون العام لحماية البيانات GDPR). يمكنك ممارسة حقوقك (الوصول، التصحيح، المحو، الاعتراض) في أي وقت. قد نستخدم أدوات الذكاء الاصطناعي (AI) لدعم أجزاء من عملية التوظيف، مثل مراجعة الطلبات، أو تحليل السير الذاتية، أو تقييم الردود وتحديد التناقضات المحتملة أو إشارات التحقق في مواد الطلب بناءً على المعلومات المتاحة. تساعد هذه الأدوات فريق التوظيف لدينا ولكنها لا تحل محل الحكم البشري. يتم اتخاذ قرارات التوظيف النهائية في النهاية من قبل البشر. إذا كنت ترغب في مزيد من المعلومات حول كيفية معالجة بياناتك، يرجى الاتصال بنا.

Full Time 7 to 12 years Naukri Gulf

Manager, Financial Operations and Control(UAE National)

On-site - UAE - Dubai 26 August 2026

Accounting, Finance & Banking

<ul><li>Take responsibility for planning, overseeing and directing the management and execution of all activities, work and tasks related to financial and accounting operations management and other tasks, in accordance with work plans, programs and financial best practices.</li><li>Define the strategic objectives and the operational and implementation work plans and programs for the team relating to all financial and accounting matters and financial operations management.</li><li>Oversee the preparation/development of the policies, methodologies and systems related to financial and accounting operations management, in line with recognized international financial and accounting standards and systems, with the aim of improving the quality of services provided to the highest possible standard.</li><li>Oversee the auditing and review of all financial and accounting operations, such as salaries and entitlements, current expenses and budgets, insurance, payments, cheques and financial transfers, and other financial and accounting matters.</li><li>Oversee the preparation of the final account and follow up on its approval for the closed financial year, close the various accounting periods, and oversee the periodic and annual inventory procedures for the department's assets in accordance with approved laws and regulations.</li><li>Prepare specialized studies to ensure the effectiveness and impact of implementing and developing integrated strategies for financial resource development within the Authority, with the aim of optimally utilizing financial resources and approved budgets.</li><li>Prepare financial analyses of the section's monthly, annual and periodic financial statements, reports and data, record any overruns or violations of the department's financial regulations, and report the results to the direct supervisor.</li><li>Study and assess the financial risks of all financial reports and data, and work to develop effective financial systems to adopt developmental ideas and proposals for all activities in line with best practices and specialized international financial standards.</li><li>Ensure that the Authority's organizational units carry out their financial operations in accordance with the specific accounting system, and review specific expenditures to verify compliance with approved financial laws, regulations and bylaws.</li><li>Oversee the design/development of the section's core and supporting financial processes in accordance with the latest international concepts, standards and practices in financial resource management, planning and development, and link them to performance indicators.</li><li>Study, analyze and assess the efficiency and effectiveness of operating and using financial systems, identify obstacles, and provide solutions and recommendations to develop all systems related to financial and accounting procedures and operations to the best possible standards, in line with approved quality and excellence concepts.</li><li>Ensure the implementation of financial decisions and recommendations issued by the Authority regarding audit and review reports and financial and administrative governance, and promptly report any observations, if any, to the office manager.</li><li>Work to achieve self-control and efficient governance in the execution of financial and accounting operations from a financial and legal perspective, ensuring the compliance of all organizational units with the application of financial laws, regulations and instructions.</li><li>Prepare responses to all inquiries, observations, reports and memoranda from the Finance Department, the Financial Control Department, and the Internal Audit Office within the Authority, across all areas of financial and accounting operations.</li><li>Provide technical opinions on all correspondence, periodic reports, memoranda, recommendations and proposals related to financial and accounting operations management, and give appropriate guidance regarding them.</li><li>Direct and take appropriate action regarding employee-related processes such as job performance measurement, promotions, transfers, appointments, training and development, approvals, and other related tasks.</li><li>Prepare periodic reports presenting the team's achievements against performance indicators and data, the obstacles and difficulties encountered, and the actions taken regarding them.</li></ul>Perform any other duties related to the nature of the work, as assigned.Desired Candidate Profile<ul><li>Years of Experience (Minimum) Bachelor's degree in Financial Management, Accounting, Financial Sciences, or any related discipline. 7 years of practical experience in the field of specialization. Master's degree in Financial Management, Accounting, Financial Sciences, or any related discipline. 5 years of practical experience in the field of specialization. PhD in Financial Management, Accounting, Financial Sciences, or any related discipline. 3 years of practical experience in the field of specialization. Technical Competency Financial Risk Management Financial Analysis and Research Financial Systems and Digital Tools Financial Governance and Compliance Financial Accounting Financial Planning, Forecasting and Budgeting Financial Control and Reporting Internal Audit and Assurance Certifications / Professional Programs IPSAS professional certifications and specialized training programs in the preparation of financial studies, financial operations management, financial reporting and estimated budgets, budget preparation, detection of errors and fraud and various analysis methods, computer-based financial analysis, cost calculation and estimation, budgeting, cost accounting and management accounting, government quality and excellence standards, institutional creativity and innovation, brainstorming skills, strategic planning and risk and change management, effective performance indicators, a talent development diploma, total quality and institutional governance, technical standards and metrics for operations management, leadership, supervision and guidance skills, and service quality. Skills Financial Risk Management Financial Analysis Financial Compliance</li></ul>

<ul><li>يتولى مسؤولية التخطيط والإشراف وتوجيه إدارة وتنفيذ جميع الأنشطة والعمل والمهام المتعلقة بإدارة العمليات المالية والمحاسبية والمهام الأخرى، بما يتوافق مع خطط العمل والبرامج والممارسات المالية المثلى.</li><li>يعرّف الأهداف الاستراتيجية وخطط العمل والبرامج التشغيلية والتنفيذية للفريق المتعلقة بجميع المسائل المالية والمحاسبية وإدارة العمليات المالية.</li><li>يشرف على إعداد/تطوير السياسات والمنهجيات والأنظمة المتعلقة بإدارة العمليات المالية والمحاسبية، بما يتماشى مع المعايير والأنظمة الدولية المعترف بها في الشؤون المالية والمحاسبية، وذلك بهدف تحسين جودة الخدمات المقدمة إلى أعلى مستوى ممكن.</li><li>يشرف على تدقيق ومراجعة جميع العمليات المالية والمحاسبية، مثل الرواتب والمخصصات والمصاريف الحالية والميزانيات والتأمين والمدفوعات والشيكات والتحويلات المالية وغيرها من الشؤون المالية والمحاسبية.</li><li>يشرف على إعداد الحساب الختامي ومتابعة اعتماده للسنة المالية المغلقة، وإغلاق الفترات المحاسبية المختلفة، والإشراف على إجراءات الجرد الدورية والسنوية لأصول القسم وفقاً للأنظمة والقوانين المعتمدة.</li><li>يجهز دراسات متخصصة لضمان فاعلية وأثر تنفيذ وتطوير استراتيجيات متكاملة لتنمية الموارد المالية داخل الهيئة، بهدف الاستغلال الأمثل للموارد المالية والميزانيات المعتمدة.</li><li>يجهز تحليلات مالية للبيانات والبيانات الشهرية والسنوية والدورية للقسم والتقارير والبيانات، ويسجل أي تجاوزات أو انتهاكات للوائح المالية للقسم، ويبلغ النتائج للمشرف المباشر.</li><li>يدرس ويقيّم المخاطر المالية لكافة التقارير والبيانات المالية، ويعمل على تطوير أنظمة مالية فعالة لتبني أفكار ومقترحات تنموية لجميع الأنشطة بما يتماشى مع أفضل الممارسات والمعايير الدولية المالية المتخصصة.</li><li>يتأكد من أن وحدات الهيئة التنظيمية تقوم بعملياتها المالية وفق النظام المحاسبي المحدد، ويستعرض النفقات المحددة للتحقق من الامتثال للقوانين واللوائح والأنظمة المالية المعتمدة.</li><li>يشرف على تصميم/تطوير عمليات القسم المالية الأساسية والداعمة وفق أحدث المفاهيم والمعايير والممارسات الدولية في إدارة الموارد المالية والتخطيط والتطوير وربطها بمؤشرات الأداء.</li><li>يدرس ويحلل ويقيّم كفاءة وفاعلية تشغيل واستخدام الأنظمة المالية، ويحدد العوائق ويقدم حلولاً وتوصيات لتطوير جميع الأنظمة المتعلقة بالإجراءات والعمليات المالية والمحاسبية إلى أفضل المعايير، بما يتماشى مع مفاهيم الجودة والتميز المعتمدة.</li><li>يضمن تنفيذ القرارات والتوصيات المالية الصادرة عن الهيئة فيما يتعلق بتقارير التدقيق والمراجعة والحوكمة المالية والإدارية، ويبلغ المكتب فوراً عن أي ملاحظات، إن وجدت، إلى مدير المكتب.</li><li>يعمل على تحقيق الرقابة الذاتية والحكومة الفعالة في تنفيذ العمليات المالية والمحاسبية من منظور مالي وقانوني، بما يضمن الالتزام من جميع الوحدات التنظيمية بتطبيق القوانين والأنظمة والتعليمات المالية.</li><li>يُعد الردود على كافة الاستفسارات والملاحظات والتقارير والمذكرات من مديرية المالية ودوائر الرقابة المالية ومكتب التدقيق الداخلي في الهيئة، عبر جميع مجالات العمليات المالية والمحاسبية.</li><li>يقدم آراء فنية في جميع المراسلات والتقارير الدورية والمذكرات والتوصيات والمقترحات المتعلقة بإدارة العمليات المالية والمحاسبية، ويقدم التوجيه المناسب حيالها.</li><li>يوجه ويتخذ الإجراءات المناسبة بشأن العمليات المتعلقة بالموظفين مثل قياس الأداء والترقيات والتحويلات والتعيينات والتدريب والتطوير والموافقات وغيرها من المهام ذات الصلة.</li><li>يحضر تقارير دورية تعرض إنجازات الفريق مقابل مؤشرات الأداء والبيانات، والعقبات والصعوبات التي تمت مواجهتها، والإجراءات المتخذة حيالها.</li></ul>أداء أي واجبات أخرى تتعلق بطبيعة العمل، حسب التكليف.المرشح المطلوب وصفه<ul><li>سنوات الخبرة (الحد الأدنى)</li><li>درجة البكالوريوس في الإدارة المالية أو المحاسبة أو العلوم المالية أو أي تخصص ذو صلة.</li><li>7 سنوات خبرة عملية في مجال التخصص.</li><li>درجة الماجستير في الإدارة المالية أو المحاسبة أو العلوم المالية أو أي تخصص ذو صلة.</li><li>5 سنوات خبرة عملية في مجال التخصص.</li><li>درجة الدكتوراه في الإدارة المالية أو المحاسبة أو العلوم المالية أو أي تخصص ذو صلة.</li><li>3 سنوات خبرة عملية في مجال التخصص.</li><li>الكفاءات الفنية<ul><li>إدارة المخاطر المالية</li><li>التحليل والبحوث المالية</li><li>الأنظمة المالية والأدوات الرقمية</li><li>الحوكمة والامتثال المالي</li><li>المحاسبة المالية</li><li>التخطيط المالي والتنبؤ والميزنة</li><li>الرقابة والتقارير المالية</li><li>التدقيق الداخلي والضمان</li></ul></li><li>الشهادات / البرامج المهنيةشهادات IPSAS المهنية وبرامج تدريبية متخصصة في إعداد الدراسات المالية، إدارة العمليات المالية، التقارير المالية والميزانيات المقدرة، إعداد الموازنات، اكتشاف الأخطاء والاحتيال وطرق التحليل المختلفة، التحليل المالي المعتمد على الحاسوب، حساب التكلفة والتقدير، الميزانية، المحاسبة على التكاليف والإدارة، معايير الجودة والتميز الحكومية، الإبداع المؤسسي والابتكار، مهارات العصف الذهني، التخطيط الاستراتيجي وإدارة المخاطر والتغير، مؤشرات الأداء الفعالة، دبلوم تنمية المواهب، الجودة الشاملة والحوكمة المؤسسية، المعايير الفنية والمؤشرات لطرق التشغيل، مهارات القيادة والإشراف والتوجيه، وجودة الخدمة.</li><li>المهاراتإدارة المخاطر الماليةالتحليل الماليالامتثال المالي</li></ul>

Full Time LinkedIn

Project Manager (Cargo Management System)

On-site - UAE - Dubai Yesterday

Information Technology

Location: Dubai, UAE (Client Site)Salary: AED 15,000 – AED 17,000 / monthBenefits: Work visa, air tickets, medical insurance, gratuity, paid time offExperience: 5–8 years of relevant experienceReference: FZ-AE-483 Cinergie Digital is hiring a Manager – IT Projects to lead the delivery of large, complex turnkey technology programs. The role runs cross-functional teams, manages multiple engagements in parallel, and coordinates external solution providers alongside internal engineering teams to deliver high-quality, on-time implementations. Key Responsibilities• Lead end-to-end delivery of projects from scoping and evaluation through to deployment• Manage multiple engagements in parallel, aligning requirements, timelines, and deliverables• Coordinate third-party solution providers and technology vendors to ensure smooth integration• Drive risk management, change control, and stakeholder communication across complex environments• Monitor KPIs, project budgets, and delivery performance, driving continuous improvement• Lead client-side scoping and evaluation of turnkey projects delivered through development partners Required Technical Skills• 8–10+ years of project management across large enterprise or multi-stakeholder programs• Client-side implementation of large, complex turnkey projects through a development partner• Solid understanding of SDLC and Agile/Waterfall delivery methodologies• Strong communication, negotiation, and stakeholder management• PMP, PRINCE2, or Agile certification is a plus Candidate Profile• Experience with airline cargo or logistics systems is preferred• Comfortable running vendors and multiple customer engagements simultaneously• Data-driven on KPIs, budgets, and delivery performance• Calm, decisive operator under complex delivery pressure

الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة (موقع العميل)الراتب: 15,000 – 17,000 درهم إماراتي / شهريًاالمزايا: تأشيرة عمل، تذاكر طيران، تأمين طبي، مكافأة نهاية الخدمة، إجازة مدفوعة الأجرالخبرة: 5–8 سنوات من الخبرة ذات الصلةالمرجع: FZ-AE-483 تعلن شركة Cinergie Digital عن رغبتها في توظيف مدير – مشاريع تكنولوجيا المعلومات لقيادة تنفيذ برامج تكنولوجية متكاملة (Turnkey) كبيرة ومعقدة. يتطلب هذا الدور إدارة فرق متعددة الوظائف، وإدارة مشاريع متعددة بالتوازي، والتنسيق بين مزودي الحلول الخارجيين وفرق الهندسة الداخلية لتسليم مشاريع عالية الجودة وفي الوقت المحدد. المسؤوليات الرئيسية• قيادة تنفيذ المشاريع من البداية إلى النهاية بدءًا من تحديد نطاق العمل والتقييم وحتى النشر والتطبيق• إدارة مشاريع وارتباطات متعددة بالتوازي، والمواءمة بين المتطلبات، والجداول الزمنية، والمخرجات• التنسيق مع مزودي الحلول من الأطراف الخارجية وموردي التكنولوجيا لضمان التكامُل السلس• قيادة إدارة المخاطر، والتحكم في التغيير، والتواصل مع أصحاب المصلحة في البيئات المعقدة• مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، وميزانيات المشاريع، وأداء التسليم، ودفع التحسين المستمر• قيادة تحديد نطاق العمل وتقييم المشاريع المتكاملة من جانب العميل والمُسلمة عبر شركاء التطوير المهارات التقنية المطلوبة• خبرة 8–10+ سنوات في إدارة المشاريع عبر برامج المؤسسات الكبيرة أو البرامج متعددة أصحاب المصلحة• تنفيذ المشاريع المتكاملة الكبيرة والمعقدة من جانب العميل من خلال شركاء التطوير• فهم قوي لدورة حياة تطوير البرمجيات (SDLC) ومنهجيات التسليم Agile/Waterfall• مهارات قوية في التواصل، والتفاوض، وإدارة أصحاب المصلحة• الحصول على شهادة PMP أو PRINCE2 أو Agile يُعد ميزة إضافية المؤهلات المطلوبة في المرشح• يُفضل من لديه خبرة في أنظمة الشحن الجوي أو الأنظمة اللوجستية• القدرة والمرونة في إدارة الموردين ومشاريع العملاء المتعددة في وقت واحد• الاعتماد على البيانات في متابعة مؤشرات الأداء الرئيسية والميزانيات وأداء التسليم• شخصية هادئة وحاسمة عند العمل تحت ضغوط تسليم المشاريع المعقدة

Full Time 3 to 8 years Naukri Gulf

HVAC Engineer- Marine

On-site - UAE - Dubai 7 August 2026

Engineering

We are seeking a highly skilled and experienced HVAC Engineer specializing in HVAC systems for marine and offshore projects. The successful candidate will be responsible for overseeing the planning, design, installation, and commissioning of HVAC systems on marine vessels and offshore platforms. This role requires a deep understanding of HVAC engineering principles, marine and offshore industry standards, and project management. <ul><li>Develop project plans outlining the scope, schedule, and resource requirements for HVAC projects in the marine and offshore sector.</li><li>Coordinate with internal teams, clients, and subcontractors to ensure project milestones are met.</li><li>Perform detailed engineering and design of HVAC systems for marine vessels and offshore installations, considering specific requirements and constraints of the marine environment.</li><li>Ensure compliance with industry codes, standards, and regulations.</li><li>Prepare technical specifications, drawings, and documentation for HVAC systems, ensuring accuracy and completeness.</li><li>Review and approve design documents generated by the engineering team.</li><li>Select appropriate HVAC equipment based on project requirements and specifications.</li><li>Work closely with procurement teams to source, evaluate, and procure HVAC components and systems.</li><li>Maintain regular communication with clients to provide project updates, address concerns, and ensure client satisfaction.</li><li>Collaborate with clients to understand their specific HVAC requirements and preferences.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor’s degree in mechanical engineering or a related field.</li><li>Proven experience as a HVAC Engineer in HVAC systems for marine and offshore applications.</li><li>Strong knowledge of HVAC engineering principles, marine industry standards, and relevant regulations.</li><li>Proficiency in CAD software and other engineering tools.</li><li>Excellent project management and communication skills.</li><li>Familiarity with procurement processes and vendor management.</li><li>Ability to work in a dynamic and challenging marine and offshore environment.</li></ul>

نحن نبحث عن مهندس HVAC عالي المهارة والخبرة متخصص في أنظمة HVAC للمشاريع البحرية والمنصات البحرية. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن الإشراف على التخطيط والتصميم والتركيب والتكليف لأنظمة HVAC على السفن البحرية والمنصات البحرية. يتطلب هذا الدور فهماً عميقاً لمبادئ هندسة HVAC، ومعايير الصناعة البحرية والمنصات البحرية، وإدارة المشاريع. <ul><li>وضع خطط المشاريع التي تحدد النطاق والجدول الزمني ومتطلبات الموارد لمشاريع HVAC في قطاع البحار والمنصات البحرية.</li><li>التنسيق مع الفرق الداخلية والعملاء والمقاولين من الباطن لضمان تحقيق معالم المشروع.</li><li>إجراء الهندسة والتصميم التفصيلي لأنظمة HVAC للسفن البحرية والمنصات البحرية، مع مراعاة المتطلبات والقيود الخاصة بالبيئة البحرية.</li><li>ضمان الامتثال لإشارات الصناعة والمعايير واللوائح.</li><li>إعداد المواصفات الفنية والرسومات والوثائق لأنظمة HVAC، مع ضمان الدقة والكمال.</li><li>مراجعة واعتماد وثائق التصميم التي تُنشئها فريق الهندسة.</li><li>اختيار معدات HVAC المناسبة بناءً على متطلبات المشروع والمواصفات.</li><li>العمل عن كثب مع فرق الشراء لجلب وتقييم وتوريد مكونات وأنظمة HVAC.</li><li>الحفاظ على تواصل منتظم مع العملاء لتقديم تحديثات المشروع، ومعالجة المخاوف، وضمان رضا العملاء.</li><li>التعاون مع العملاء لفهم متطلباتهم وتفضيلاتهم الخاصة بـ HVAC.</li></ul>الملف الشخصي المطلوب للمرشح<ul><li>شهادة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة مثبتة كمهندس HVAC في أنظمة HVAC للمشاريع البحرية والمنصات البحرية.</li><li>معرفة قوية بمبادئ هندسة HVAC ومعايير الصناعة البحرية واللوائح ذات الصلة.</li><li>الإتقان في برامج CAD وغيره من أدوات الهندسة.</li><li>مهارات ممتازة في إدارة المشروعات والتواصل.</li><li>التعرف على عمليات الشراء وإدارة البائعين.</li><li>القدرة على العمل في بيئة بحرية ومنصات بحرية ديناميكية وتحدية.</li></ul>

Full Time LinkedIn

Project Coordinator

On-site - UAE - Dubai 19 August 2026

Customer Service

*Job Title: Project Coordinator – Interior Fit Out* Company:* Leading Interior Fit Out Company, Dubai Location:* Dubai, UAESalary:* AED 3,500 – AED 4,000 per month Experience:* 2–6Years in Interior Fit Out / Construction Projects Employment Type:* Full-time | Site + Office Based Joining:* Immediate *Job Summary* We are hiring a *Project Coordinator* for our Interior Fit Out division in Dubai. You will be the central point of coordination between our design office, site execution teams, vendors, and clients to ensure projects are delivered on time with quality and compliance. *Key Responsibilities* *Project Planning & Scheduling*: Assist Project Manager in preparing project plans, master schedules, and micro-planning for interior fit out works *Site-Office Coordination*: Liaise daily between design team, site engineers, MEP teams, procurement, and client representatives *Material & Approvals*: Follow up on material submittals, shop drawing approvals, RFIs, and delivery schedules with vendors *Progress Reporting*: Prepare and submit daily/weekly project progress reports, labor reports, and MIS to management *Documentation Control*: Organize and update all project documentation – drawings, MOM, permits, inspection requests, snag lists *Meetings*: Attend client coordination meetings, internal review meetings, and safety meetings. Record and circulate MOM *Track Progress & Issues*: Monitor site progress vs planned schedule, highlight delays, raise red flags, and support issue resolution *Required Skills & Qualifications* *Education*: Diploma / B. E in Civil, Architecture, Interior Design, or related field *Experience*: 2-4 years in UAE/GCC with Interior Fit Out, Joinery, or Commercial Construction projects *Technical*: Knowledge of interior finishes, MEP coordination, BOQ, and UAE construction standards *Software*: MS Office, MS Project/Primavera P6, Auto CAD. Basic Revit knowledge is an advantage *Skills*: Excellent communication, vendor follow-up, multitasking, and reporting skills *Other*: Valid UAE residence visa preferred. Should have transferable visa / NOC if currently employed in UAE *Benefits* Salary AED 3,500 – 4,000 + Annual Leave + Visa + Medical as per UAE law Work on high-end commercial, retail, F&B, and hospitality projects across Dubai Career growth to Project Engineer / Assistant Project Manager Work Location: Dubai, UAE. Immediate joiners are preferred. Contact us at +91 9791033506 botim calls at +91 9791033506 Whats App us at +91 9791033506 Skills: approvals,skills,projects,construction,fit,project,documentation

Full Time

Project Coordinator

On-site - UAE - Dubai 5 August 2026

Customer Service

*Job Title: Project Coordinator – Interior Fit Out* Company:* Leading Interior Fit Out Company, Dubai Location:* Dubai, UAESalary:* AED 3,500 – AED 4,000 per month Experience:* 2–6Years in Interior Fit Out / Construction Projects Employment Type:* Full-time | Site + Office Based Joining:* Immediate *Job Summary* We are hiring a *Project Coordinator* for our Interior Fit Out division in Dubai. You will be the central point of coordination between our design office, site execution teams, vendors, and clients to ensure projects are delivered on time with quality and compliance. *Key Responsibilities* *Project Planning & Scheduling*: Assist Project Manager in preparing project plans, master schedules, and micro-planning for interior fit out works *Site-Office Coordination*: Liaise daily between design team, site engineers, MEP teams, procurement, and client representatives *Material & Approvals*: Follow up on material submittals, shop drawing approvals, RFIs, and delivery schedules with vendors *Progress Reporting*: Prepare and submit daily/weekly project progress reports, labor reports, and MIS to management *Documentation Control*: Organize and update all project documentation – drawings, MOM, permits, inspection requests, snag lists *Meetings*: Attend client coordination meetings, internal review meetings, and safety meetings. Record and circulate MOM *Track Progress & Issues*: Monitor site progress vs planned schedule, highlight delays, raise red flags, and support issue resolution *Required Skills & Qualifications* *Education*: Diploma / B. E in Civil, Architecture, Interior Design, or related field *Experience*: 2-4 years in UAE/GCC with Interior Fit Out, Joinery, or Commercial Construction projects *Technical*: Knowledge of interior finishes, MEP coordination, BOQ, and UAE construction standards *Software*: MS Office, MS Project/Primavera P6, Auto CAD. Basic Revit knowledge is an advantage *Skills*: Excellent communication, vendor follow-up, multitasking, and reporting skills *Other*: Valid UAE residence visa preferred. Should have transferable visa / NOC if currently employed in UAE *Benefits* Salary AED 3,500 – 4,000 + Annual Leave + Visa + Medical as per UAE law Work on high-end commercial, retail, F&B, and hospitality projects across Dubai Career growth to Project Engineer / Assistant Project Manager Work Location: Dubai, UAE. Immediate joiners are preferred. Contact us at +91 9791033506 botim calls at +91 9791033506 Whats App us at +91 9791033506 Skills: project,documentation,fit,skills,approvals,projects,construction

Full Time

Project Coordinator

On-site - UAE - Dubai 5 August 2026

Customer Service

*Job Title: Project Coordinator – Interior Fit Out* Company:* Leading Interior Fit Out Company, Dubai Location:* Dubai, UAESalary:* AED 3,500 – AED 4,000 per month Experience:* 2–6Years in Interior Fit Out / Construction Projects Employment Type:* Full-time | Site + Office Based Joining:* Immediate *Job Summary* We are hiring a *Project Coordinator* for our Interior Fit Out division in Dubai. You will be the central point of coordination between our design office, site execution teams, vendors, and clients to ensure projects are delivered on time with quality and compliance. *Key Responsibilities* *Project Planning & Scheduling*: Assist Project Manager in preparing project plans, master schedules, and micro-planning for interior fit out works *Site-Office Coordination*: Liaise daily between design team, site engineers, MEP teams, procurement, and client representatives *Material & Approvals*: Follow up on material submittals, shop drawing approvals, RFIs, and delivery schedules with vendors *Progress Reporting*: Prepare and submit daily/weekly project progress reports, labor reports, and MIS to management *Documentation Control*: Organize and update all project documentation – drawings, MOM, permits, inspection requests, snag lists *Meetings*: Attend client coordination meetings, internal review meetings, and safety meetings. Record and circulate MOM *Track Progress & Issues*: Monitor site progress vs planned schedule, highlight delays, raise red flags, and support issue resolution *Required Skills & Qualifications* *Education*: Diploma / B. E in Civil, Architecture, Interior Design, or related field *Experience*: 2-4 years in UAE/GCC with Interior Fit Out, Joinery, or Commercial Construction projects *Technical*: Knowledge of interior finishes, MEP coordination, BOQ, and UAE construction standards *Software*: MS Office, MS Project/Primavera P6, Auto CAD. Basic Revit knowledge is an advantage *Skills*: Excellent communication, vendor follow-up, multitasking, and reporting skills *Other*: Valid UAE residence visa preferred. Should have transferable visa / NOC if currently employed in UAE *Benefits* Salary AED 3,500 – 4,000 + Annual Leave + Visa + Medical as per UAE law Work on high-end commercial, retail, F&B, and hospitality projects across Dubai Career growth to Project Engineer / Assistant Project Manager Work Location: Dubai, UAE. Immediate joiners are preferred. Contact us at +91 9791033506 botim calls at +91 9791033506 Whats App us at +91 9791033506 Skills: project,documentation,fit,skills,approvals,projects,construction

Full Time

Spa Therapist

On-site - UAE - Dubai 2 August 2026

Other

POSITION | JORDAN Spa Therapist LOCATION Amman, Jordan - Private Royal Estate (The Client will arrange the work visa and relocation if not local) PURPOSE OF THE POSITION The Spa Therapist will deliver world-class massage and spa treatments within a private royal estate, providing a refined, relaxing, and restorative experience for family members and VIP guests. This role requires a polished, stable, and professional therapist who embodies discretion, poise, and consistent excellence in all aspects of service. Qualifications / Certifications Diploma or license in Spa Therapy, Aesthetics, or Physiotherapy (required) Certification in massage techniques such as Swedish, Aromatherapy, Deep Tissue, Thai, and Hot Stone (preferred) Additional knowledge in facials, body scrubs, or relaxation treatments highly regarded Up-to-date hygiene and safety standards knowledge Fluent English Fluent Tagalog Must be available for a trial at short notice. EXPERIENCE & SKILLS 5-8 years of experience as a Spa Therapist in luxury hotels, resorts, or private households Proven stability in employment — consistent tenure in previous roles required Superior technical knowledge and hands-on expertise in multiple massage modalities Excellent grooming standards with a calm, polished, and approachable personality Strong communication and interpersonal skills with a guest-oriented mindset Excellent time management and attention to detail Positive attitude, patience, and a professional, well-presented appearance Culturally sensitive, discreet, and adaptable to royal household standards ROLES & RESPONSIBILITIES Deliver luxury massage and spa treatments with exceptional technique and professionalism Ensure the highest levels of cleanliness, presentation, and hygiene within all spa areas Maintain treatment records, product usage, and inventory accurately Prepare treatment rooms, equipment, and amenities before and after each session Uphold palace standards of service, confidentiality, and protocol Support the Spa Manager or Supervisor in daily operations and special wellness requests Provide a calm, attentive, and personalised experience to every guest SALARY USD $1,800 - $2,000 gross per month (depending on experience and trial performance) Benefits Annual one-month salary bonus (Christmas bonus) Private single room within shared apartment accommodation Full meals: breakfast, lunch, and dinner provided Medical insurance Work mobile phone provided Uniform supplied Annual leave as per Jordanian labour law Trial period as part of the selection process Please note: Kindly check your junk or spam mail folders after applying, as our response to your application may occasionally be diverted there. This and other positions can be seen on our website: https://caviarcareers.com/ "Click on Looking For Work" tab

Full Time LinkedIn

Senior Construction Supervisor

Remote - UAE - Dubai 21 September 2026

Media & Journalism

We're Hiring: Senior Construction Supervisor Location: United Arab Emirates (Remote) Employment Type: Full-Time Experience Level: Mid-Level to Senior Work Arrangement: Fully Remote About UsWe are a globally focused organization committed to delivering safe, high-quality, efficient, and sustainable construction projects across diverse markets. Our multidisciplinary teams collaborate across Construction, Engineering, Architecture, Project Management, Procurement, Quality, Health & Safety, Commercial, and specialist contractors to ensure projects are delivered in accordance with approved designs, schedules, budgets, and regulatory requirements. The Role We are seeking an experienced Senior Construction Supervisor to oversee day-to-day construction activities, coordinate contractors and site teams, monitor workmanship and progress, and ensure construction work is completed safely, efficiently, and in accordance with approved drawings, specifications, schedules, and quality standards. The ideal candidate will provide strong field leadership, identify construction issues early, coordinate multiple trades, maintain site discipline, and work closely with project management and technical teams to support successful project delivery. Key Responsibilities Supervise daily construction activities across assigned projects, work areas, or construction packages. Coordinate site activities with project managers, engineers, architects, consultants, contractors, and subcontractors. Review approved drawings, specifications, method statements, work programs, and construction requirements before execution. Ensure construction activities are performed in accordance with approved design documents and project requirements. Monitor daily site progress and compare actual performance against approved schedules and milestones. Coordinate sequencing of works between civil, structural, architectural, MEP, finishing, and specialist trades. Allocate work areas and coordinate contractor activities to minimize clashes, delays, and disruptions. Conduct daily site walks and verify progress, workmanship, safety, housekeeping, and site conditions. Identify construction constraints, access issues, material shortages, design conflicts, and other potential delays. Escalate critical construction issues and recommend practical solutions. Monitor contractor performance against agreed scope, schedule, quality, and site requirements. Coordinate subcontractor activities and ensure proper work interfaces between different trades. Verify that required manpower, equipment, materials, and tools are available before planned activities begin. Monitor delivery, storage, handling, and use of construction materials. Verify that materials installed on site comply with approved specifications, samples, and submittals. Review material deliveries and identify damaged, incorrect, or non-conforming materials. Coordinate inspections and approvals before covering, enclosing, or progressing critical construction works. Monitor workmanship and ensure work meets approved drawings, specifications, tolerances, and quality requirements. Identify defects, incomplete works, deviations, and non-conformances and coordinate corrective actions. Work with Quality teams to implement inspection and test plans and construction quality requirements. Support preparation and closure of inspection requests, punch lists, snag lists, and quality observations. Coordinate testing, commissioning, and verification activities relevant to construction packages. Monitor construction methods and ensure approved method statements are followed. Verify that permits, approvals, inspections, and prerequisite activities are completed before work proceeds. Coordinate with Health & Safety teams to ensure safe work practices are implemented on site. Monitor compliance with site safety rules, PPE requirements, access controls, housekeeping, and high-risk work procedures. Immediately report unsafe conditions, incidents, near misses, and significant safety concerns. Support toolbox talks, safety briefings, and site safety awareness activities. Coordinate safe execution of work involving lifting, excavation, working at height, hot work, confined spaces, electrical activities, and other high-risk operations. Monitor site housekeeping, waste removal, material storage, temporary works, and access routes. Coordinate with logistics teams to manage site access, deliveries, unloading, material movement, and equipment operations. Review contractor manpower levels and productivity and identify resource shortages. Monitor equipment utilization and identify opportunities to improve site productivity. Maintain daily site records covering manpower, activities, progress, deliveries, inspections, issues, and weather conditions where relevant. Prepare daily, weekly, and periodic construction progress reports. Record site instructions, technical queries, design clarifications, delays, and outstanding actions. Support coordination of RFIs, technical queries, drawing revisions, and construction clarifications. Ensure current approved drawings and documents are available to site teams. Monitor drawing revisions and prevent construction based on superseded information. Participate in coordination meetings, progress meetings, technical reviews, and contractor meetings. Provide accurate site information to project management and engineering teams. Monitor construction interfaces with existing facilities, neighboring works, utilities, roads, and operational areas. Coordinate temporary works, access arrangements, protection measures, and site logistics as required. Support planning and execution of phased construction, shutdowns, relocations, and complex work sequences. Identify opportunities for construction-method improvements, productivity gains, and schedule recovery. Assist project management in evaluating delays, disruptions, productivity issues, and potential schedule impacts. Monitor contractor recovery plans and verify implementation of agreed corrective measures. Support quantity verification and progress measurement for completed works where required. Coordinate with commercial and project controls teams regarding work progress, variations, and potential claims. Verify completed works against approved quantities, drawings, and specifications. Support preparation of as-built information by ensuring site changes are properly documented. Participate in final inspections, snagging, defect rectification, handover, and closeout activities. Ensure outstanding construction activities are tracked through completion. Maintain professional relationships with contractors, consultants, suppliers, project teams, and site personnel. Provide field leadership and practical guidance to supervisors, foremen, engineers, and trade teams. Mentor junior site personnel and promote strong construction-management practices. Support continuous-improvement initiatives based on lessons learned, recurring site issues, and project performance. Ensure site activities are conducted in accordance with applicable regulations, permits, project requirements, and contractual obligations. Key Performance Indicators Construction progress against schedule Milestone achievement rate Schedule variance Planned versus actual productivity Contractor performance Subcontractor performance Construction quality Non-conformance rate Defect and snag rate Rework percentage First-time inspection approval rate Inspection completion rate Material approval compliance Drawing compliance Technical query resolution time RFI turnaround time Site issue closure rate Corrective-action closure rate Safety incident frequency Near-miss reporting Safety inspection completion High-risk work compliance Permit compliance PPE compliance Housekeeping performance Material availability Material wastage Equipment utilization Manpower productivity Construction downtime Schedule recovery performance Change and variation response time Daily reporting accuracy As-built documentation completion Handover readiness Punch-list closure rate Project closeout performance Contractor response time Stakeholder satisfaction Construction cost performance Continuous-improvement implementation Ideal Candidate The successful candidate should have strong experience in construction supervision, site management, civil construction, building construction, infrastructure, fit-out, MEP coordination, industrial construction, or multidisciplinary project delivery, preferably within large-scale commercial, residential, industrial, infrastructure, hospitality, or international construction projects. The candidate should demonstrate:Strong knowledge of construction methods, site operations, sequencing, and construction coordination. Proven experience supervising construction activities and multidisciplinary site teams. Strong understanding of architectural, structural, civil, and MEP construction interfaces. Experience reading and interpreting construction drawings, specifications, schedules, and technical documents. Strong knowledge of construction quality requirements and inspection processes. Experience identifying defects, non-conformances, rework, and construction deviations. Strong understanding of site health and safety requirements and high-risk work controls. Experience coordinating contractors, subcontractors, suppliers, consultants, and site personnel. Strong understanding of construction materials, installation methods, workmanship standards, and site logistics. Experience monitoring construction progress, productivity, manpower, equipment, and resources. Strong problem-solving and field-decision-making capabilities. Excellent communication and coordination skills. Ability to identify construction risks and escalate issues promptly. Strong documentation and reporting capabilities. Experience using construction-management, scheduling, document-control, or project-management systems. Familiarity with BIM, digital construction platforms, mobile inspection tools, or electronic document-management systems is advantageous.

نحن نوظف: مشرف بناء أول الموقع: الإمارات العربية المتحدة (عن بُعد) نوع التوظيف: دوام كامل مستوى الخبرة: من متوسط إلى أول ترتيب العمل: عن بُعد بالكامل نبذة عنا نحن مؤسسة ذات تركيز عالمي ملتزمة بتقديم مشاريع بناء آمنة وعالية الجودة وفعالة ومستدامة عبر أسواق متنوعة. تتعاون فرقنا متعددة التخصصات عبر مجالات البناء، والهندسة، والهندسة المعمارية، وإدارة المشاريع، والمشتريات، والجودة، والصحة والسلامة، والجانب التجاري، والمقاولين المتخصصين لضمان تنفيذ المشاريع وفقاً للتصاميم والجداول الزمنية والميزانيات والمتطلبات التنظيمية المعتمدة. الدور الوظيفي نحن نبحث عن مشرف بناء أول ذو خبرة للإشراف على أنشطة البناء اليومية، وتنسيق المقاولين وفرق الموقع، ومراقبة جودة العمل والتقدم، وضمان إنجاز أعمال البناء بأمان وكفاءة ووفقاً للرسومات والمواصفات والجداول الزمنية ومعايير الجودة المعتمدة. سيوفر المرشح المثالي قيادة ميدانية قوية، ويحدد مشكلات البناء مبكراً، وينسق بين المهن المتعددة، ويحافظ على انضباط الموقع، ويعمل بشكل وثيق مع فرق إدارة المشاريع والفرق الفنية لدعم نجاح تسليم المشروع. المسؤوليات الرئيسية الإشراف على أنشطة البناء اليومية عبر المشاريع أو مناطق العمل أو حزم البناء المخصصة. تنسيق أنشطة الموقع مع مديري المشاريع، والمهندسين، والمعماريين، والاستشاريين، والمقاولين، والمقاولين من الباطن. مراجعة الرسومات المعتمدة، والمواصفات، وبيانات الطرق، وبرامج العمل، ومتطلبات البناء قبل التنفيذ. ضمان تنفيذ أنشطة البناء وفقاً لوثائق التصميم المعتمدة ومتطلبات المشروع. مراقبة التقدم اليومي في الموقع ومقارنة الأداء الفعلي مقابل الجداول الزمنية والمعالم المعتمدة. تنسيق تسلسل الأعمال بين الأعمال المدنية، والإنشائية، والمعمارية، والميكانيكية والكهربائية والسباكة (MEP)، والتشطيبات، والمهن المتخصصة. تخصيص مناطق العمل وتنسيق أنشطة المقاولين لتقليل التعارضات والتأخيرات والاضطرابات. إجراء جولات يومية في الموقع والتحقق من التقدم، وجودة العمل، والسلامة، والنظافة، وظروف الموقع. تحديد قيود البناء، ومشاكل الوصول، ونقص المواد، وتعارضات التصميم، والتأخيرات المحتملة الأخرى. تصعيد مشكلات البناء الحرجة واقتراح حلول عملية. مراقبة أداء المقاول وفقاً للنطاق والجدول الزمني والجودة ومتطلبات الموقع المتفق عليها. تنسيق أنشطة المقاولين من الباطن وضمان واجهات عمل مناسبة بين المهن المختلفة. التحقق من توفر القوى العاملة والمعدات والمواد والأدوات المطلوبة قبل بدء الأنشطة المخطط لها. مراقبة تسليم وتخزين ومناولة واستخدام مواد البناء. التحقق من أن المواد المثبتة في الموقع تتوافق مع المواصفات والعينات والتقديمات المعتمدة. مراجعة تسليمات المواد وتحديد المواد التالفة أو غير الصحيحة أو غير المطابقة. تنسيق عمليات التفتيش والموافقات قبل تغطية أو إغلاق أو تقدم أعمال البناء الحرجة. مراقبة جودة العمل والتأكد من توافق العمل مع الرسومات والمواصفات والتفاوتات ومتطلبات الجودة المعتمدة. تحديد العيوب، والأعمال غير المكتملة، والانحرافات، وعدم المطابقات وتنسيق الإجراءات التصحيحية. العمل مع فرق الجودة لتنفيذ خطط التفتيش والاختبار ومتطلبات جودة البناء. دعم إعداد وإغلاق طلبات التفتيش، وقوائم الملاحظات، وقوائم العيوب، وملاحظات الجودة. تنسيق أنشطة الاختبار والتكليف والتحقق ذات الصلة بحزم البناء. مراقبة طرق البناء وضمان اتباع بيانات الطرق المعتمدة. التحقق من اكتمال التصاريح والموافقات وعمليات التفتيش والأنشطة الأساسية قبل المضي قدماً في العمل. التنسيق مع فرق الصحة والسلامة لضمان تنفيذ ممارسات العمل الآمنة في الموقع. مراقبة الامتثال لقواعد السلامة في الموقع، ومتطلبات معدات الوقاية الشخصية، وضوابط الوصول، والنظافة، وإجراءات العمل عالية المخاطر. الإبلاغ فوراً عن الظروف غير الآمنة، والحوادث، والحوادث الوشيكة، والمخاوف المتعلقة بالسلامة الكبيرة. دعم جلسات التوعية بالسلامة وموجزات السلامة وأنشطة الوعي بالسلامة في الموقع. تنسيق التنفيذ الآمن للعمل الذي يتضمن الرفع، والحفر، والعمل على ارتفاعات، والعمل الساخن، والأماكن الضيقة، والأنشطة الكهربائية، وغيرها من العمليات عالية المخاطر. مراقبة نظافة الموقع، وإزالة النفايات، وتخزين المواد، والأعمال المؤقتة، وطرق الوصول. التنسيق مع فرق اللوجستيات لإدارة الوصول إلى الموقع، والتسليمات، والتفريغ، وحركة المواد، وعمليات المعدات. مراجعة مستويات القوى العاملة والإنتاجية لدى المقاول وتحديد نقص الموارد. مراقبة استخدام المعدات وتحديد فرص تحسين إنتاجية الموقع. الاحتفاظ بسجلات يومية للموقع تغطي القوى العاملة، والأنشطة، والتقدم، والتسليمات، وعمليات التفتيش، والمشكلات، والظروف الجوية حيثما كان ذلك مناسباً. إعداد تقارير تقدم البناء اليومية والأسبوعية والدورية. تسجيل تعليمات الموقع، والاستفسارات الفنية، وتوضيحات التصميم، والتأخيرات، والإجراءات المعلقة. دعم تنسيق طلبات المعلومات (RFIs)، والاستفسارات الفنية، ومراجعات الرسومات، وتوضيحات البناء. التأكد من توفر الرسومات والوثائق المعتمدة الحالية لفرق الموقع. مراقبة مراجعات الرسومات ومنع البناء بناءً على معلومات مستبدلة. المشاركة في اجتماعات التنسيق، واجتماعات التقدم، والمراجعات الفنية، واجتماعات المقاولين. تقديم معلومات دقيقة عن الموقع لفرق إدارة المشاريع والهندسة. مراقبة واجهات البناء مع المرافق الحالية، والأعمال المجاورة، والمرافق العامة، والطرق، والمناطق التشغيلية. تنسيق الأعمال المؤقتة، وترتيبات الوصول، وإجراءات الحماية، ولوجستيات الموقع حسب الحاجة. دعم التخطيط والتنفيذ للبناء المرحلي، وعمليات الإغلاق، وعمليات النقل، وتسلسلات العمل المعقدة. تحديد فرص تحسين طرق البناء، ومكاسب الإنتاجية، واستعادة الجدول الزمني. مساعدة إدارة المشاريع في تقييم التأخيرات، والاضطرابات، وقضايا الإنتاجية، والتأثيرات المحتملة على الجدول الزمني. مراقبة خطط التعافي للمقاول والتحقق من تنفيذ الإجراءات التصحيحية المتفق عليها. دعم التحقق من الكميات وقياس التقدم للأعمال المكتملة عند الحاجة. التنسيق مع فرق الشؤون التجارية وضبط المشاريع فيما يتعلق بتقدم العمل، والتغييرات، والمطالبات المحتملة. التحقق من الأعمال المكتملة مقابل الكميات والرسومات والمواصفات المعتمدة. دعم إعداد معلومات ما بعد التنفيذ (As-built) من خلال ضمان توثيق تغييرات الموقع بشكل صحيح. المشاركة في عمليات التفتيش النهائية، وتحديد العيوب، وتصحيح العيوب، والتسليم، وأنشطة الإغلاق. ضمان تتبع أنشطة البناء المعلقة حتى اكتمالها. الحفاظ على علاقات مهنية مع المقاولين والاستشاريين والموردين وفرق المشروع وموظفي الموقع. توفير القيادة الميدانية والتوجيه العملي للمشرفين، ورؤساء العمال، والمهندسين، وفرق المهن. توجيه موظفي الموقع المبتدئين وتعزيز ممارسات إدارة البناء القوية. دعم مبادرات التحسين المستمر بناءً على الدروس المستفادة، ومشكلات الموقع المتكررة، وأداء المشروع. ضمان إجراء أنشطة الموقع وفقاً للوائح والتصاريح ومتطلبات المشروع والالتزامات التعاقدية المعمول بها. مؤشرات الأداء الرئيسية تقدم البناء مقابل الجدول الزمني معدل تحقيق المعالم انحراف الجدول الزمني الإنتاجية المخطط لها مقابل الفعلية أداء المقاول أداء المقاول من الباطن جودة البناء معدل عدم المطابقة معدل العيوب والملاحظات نسبة إعادة العمل معدل الموافقة على التفتيش من المرة الأولى معدل اكتمال التفتيش الامتثال لموافقة المواد امتثال الرسومات وقت حل الاستفسارات الفنية وقت الاستجابة لطلبات المعلومات (RFI) معدل إغلاق مشكلات الموقع معدل إغلاق الإجراءات التصحيحية تكرار حوادث السلامة الإبلاغ عن الحوادث الوشيكة اكتمال تفتيش السلامة الامتثال للعمل عالي المخاطر امتثال التصاريح الامتثال لمعدات الوقاية الشخصية أداء النظافة توفر المواد هدر المواد استخدام المعدات إنتاجية القوى العاملة وقت تعطل البناء أداء استعادة الجدول الزمني وقت الاستجابة للتغييرات دقة التقارير اليومية اكتمال توثيق ما بعد التنفيذ (As-built) جاهزية التسليم معدل إغلاق قوائم الملاحظات (Punch-list) أداء إغلاق المشروع وقت استجابة المقاول رضا أصحاب المصلحة أداء تكلفة البناء تنفيذ التحسين المستمر المرشح المثالي يجب أن يتمتع المرشح الناجح بخبرة قوية في الإشراف على البناء، وإدارة المواقع، والبناء المدني، وبناء المباني، والبنية التحتية، والتجهيزات، وتنسيق الميكانيكا والكهرباء والسباكة (MEP)، والبناء الصناعي، أو تسليم المشاريع متعددة التخصصات، ويفضل أن يكون ذلك ضمن مشاريع البناء التجارية أو السكنية أو الصناعية أو البنية التحتية أو الضيافة أو المشاريع الدولية واسعة النطاق. يجب على المرشح إثبات: معرفة قوية بطرق البناء وعمليات الموقع والتسلسل وتنسيق البناء. خبرة مثبتة في الإشراف على أنشطة البناء وفرق الموقع متعددة التخصصات. فهم قوي لواجهات البناء المعمارية والإنشائية والمدنية والميكانيكية والكهربائية والسباكة. خبرة في قراءة وتفسير رسومات البناء والمواصفات والجداول الزمنية والوثائق الفنية. معرفة قوية بمتطلبات جودة البناء وعمليات التفتيش. خبرة في تحديد العيوب وعدم المطابقة وإعادة العمل وانحرافات البناء. فهم قوي لمتطلبات الصحة والسلامة في الموقع وضوابط العمل عالية المخاطر. خبرة في تنسيق المقاولين والمقاولين من الباطن والموردين والاستشاريين وموظفي الموقع. فهم قوي لمواد البناء وطرق التركيب ومعايير جودة العمل ولوجستيات الموقع. خبرة في مراقبة تقدم البناء والإنتاجية والقوى العاملة والمعدات والموارد. قدرات قوية على حل المشكلات واتخاذ القرارات الميدانية. مهارات ممتازة في التواصل والتنسيق. القدرة على تحديد مخاطر البناء وتصعيد المشكلات بسرعة. قدرات قوية في التوثيق وإعداد التقارير. خبرة في استخدام أنظمة إدارة البناء، أو الجدولة، أو التحكم في الوثائق، أو إدارة المشاريع. يفضل الإلمام بنمذجة معلومات البناء (BIM)، ومنصات البناء الرقمية، وأدوات التفتيش المتنقلة، أو أنظمة إدارة الوثائق الإلكترونية.

Full Time 7 to 12 years Naukri Gulf

Senior Systems Specialist

On-site - UAE - Dubai 20 August 2026

Information Technology

The Senior Systems Specialist is responsible for the design, administration, operation, and continuous improvement of enterprise infrastructure across virtualization, Windows and Linux platforms, directory and network services, storage, backup, server hardware, and data center environments. The role ensures that infrastructure services are secure, resilient, scalable, well documented, and aligned with business continuity, availability, and performance requirements. <ul><li>Virtualization & Compute: Design, implement, administer, and optimize VMware environments, including ESXi hosts, vCenter Server, clusters, High Availability, Distributed Resource Scheduler, vMotion, virtual networking, templates, snapshots, and virtual machine lifecycle management. Windows Infrastructure: Install, configure, patch, harden, monitor, and troubleshoot Windows Server operating systems across production, disaster recovery, testing, and development environments. Identity & Core Services: Administer Active Directory Domain Services, including forests, domains, organizational units, users, groups, service accounts, delegation, replication, trusts, and domain controller health. DNS, DHCP & Group Policy: Configure, maintain, and troubleshoot DNS zones and records, DHCP scopes and reservations, IP address allocation, and Group Policy Objects, including security baselines and controlled policy deployment. Linux & Red Hat Platforms: Support Red Hat Virtualization and Linux operating systems, including installation, configuration, patching, services, permissions, file systems, performance monitoring, and incident resolution. Storage Management: Administer enterprise SAN, NAS, block, file, and object storage where applicable. Perform LUN and volume provisioning, zoning coordination, RAID configuration review, multipathing, capacity forecasting, performance analysis, replication, and storage lifecycle management. Backup & Recovery: Operate and maintain enterprise backup solutions; define and monitor backup policies, retention, replication, encryption, and recovery jobs; perform regular restore tests; and ensure alignment with approved RPO and RTO targets. Data Center Management: Coordinate rack-and-stack activities, cabling, labeling, asset placement, power and cooling requirements, environmental monitoring, access controls, capacity utilization, equipment movement, and coordination with facilities and service providers. Hardware Specifications: Review and validate server and storage hardware specifications, including CPU architecture and sizing, memory configuration, disks and SSDs, RAID controllers, HBAs, NICs, GPUs where applicable, power supplies, firmware, supportability, compatibility matrices, and vendor lifecycle status. Operations & Support: Monitor infrastructure health, availability, utilization, capacity, and performance; provide Level 3 technical support; lead root cause analysis; and implement permanent corrective and preventive actions. Lifecycle, Security & Compliance: Plan and execute upgrades, patching, firmware updates, vulnerability remediation, configuration hardening, certificate renewal, and end-of-life or end-of-support replacement activities. Documentation & Collaboration: Maintain architecture diagrams, build documents, standard operating procedures, recovery procedures, configuration records, asset inventories, and operational reports. Collaborate with network, cybersecurity, cloud, application, database, and vendor teams.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Required Technical Competencies · Advanced hands-on experience with VMware vSphere, ESXi, vCenter Server, clustering, HA, DRS, vMotion, virtual networking, and capacity management. · Strong expertise in Windows Server administration, troubleshooting, performance tuning, patching, and security hardening. · Deep knowledge of Active Directory, DNS, DHCP, Group Policy, authentication, permissions, replication, and enterprise identity services. · Strong understanding of enterprise storage technologies, including SAN/NAS, Fibre Channel or iSCSI, RAID, LUNs, zoning concepts, multipathing, snapshots, replication, and capacity planning. · Hands-on experience with enterprise backup and recovery platforms such as Veeam, Commvault, Veritas NetBackup, Dell PowerProtect, or equivalent. · Working knowledge of Red Hat Virtualization and Linux administration, including command-line operations, services, networking, storage, permissions, and patching. · Practical knowledge of data center operations, server deployment, structured cabling, power, cooling, environmental controls, physical security, and asset management. · Ability to interpret and validate technical specifications, solution designs, bills of materials, compatibility matrices, vendor quotations, and support requirements. · Experience with monitoring, alerting, logging, service management, change management, incident management, problem management, and disaster recovery processes. · Understanding of infrastructure security controls, vulnerability remediation, privileged access, backup security, segmentation, and audit requirements. Qualifications & Experience · Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, Computer Engineering, or a related discipline; equivalent professional experience may be considered. · Minimum 7 years of progressive experience in systems administration, infrastructure operations, virtualization, storage, backup, or data center services, including at least 2 years in a senior technical role. · Demonstrated experience supporting highly available, business-critical enterprise environments and participating in planned maintenance and on-call support when required. · Experience in government, regulated, cloud, or large-scale data center environments is an advantage. Skills VMware vSphere Windows Server Active Directory</li></ul>

المسؤول عن تصميم وإدارة وتشغيل وتحسين بنية تحتية مؤسسة عبر الافتراضية ومنصات Windows وLinux وخدمات الدليل والشبكات والتخزين والنسخ الاحتياطي وأجهزة الخادم وبيئات مراكز البيانات. يضمن الدور أن تكون خدمات البنية التحتية آمنة ومرنة وقابلة للتوسع وموثقة جيدًا ومتوافقة مع متطلبات استمرارية الأعمال والتوافر والأداء. <ul><li>الافتراضية والحوسبة: تصميم وتنفيذ وإدارة وتحسين بيئات VMware، بما في ذلك مضيفي ESXi وخادم vCenter والتجمعات والتوافر العالي وجدول توزيع الموارد وvMotion والشبكات الافتراضية والقوالب واللقطات وإدارة دورة حياة الأجهزة الافتراضية. بنية Windows التحتية: التثبيت والتكوين والتصحيح والصيانة وتقوية أمان أنظمة تشغيل Windows Server عبر بيئات الإنتاج ونسخ الاحتياطي والتعافي والاختبار والتطوير. الهوية والخدمات الأساسية: إدارة خدمات Active Directory Domain Services، بما في ذلك الغابات والنطاقات والوحدات التنظيمية والمستخدمين والمجموعات وحسابات الخدمة والتفويض والتكرار والثقة وصحة وحدة تحكم المجال. DNS وDHCP وسياسة المجموعة: تكوين وصيانة واستكشاف أخطاء مناطق و سجلات DNS ونطاقات DHCP ونطاقات التخصيص وتخصيص عناوين IP وGpo، بما في ذلك خطوط الأساس الأمنية ونشر السياسة المراقب. منصات Linux وRed Hat: دعم Red Hat Virtualization وأنظمة Linux، بما في ذلك التثبيت والتكوين والتحديث والصيانة والخدمات والأذونات وأنظمة الملفات ومراقبة الأداء وحلول الحوادث. إدارة التخزين: إدارة التخزين المؤسسي SAN وNAS والتخزين المصفوف والملفات والكيان حيثما كان ذلك مناسبًا. إجراء التزويد حسب LUN والحجم، تنسيق التخصيص، مراجعة تكوين RAID، التوجيه متعدد المسارات، توقع السعة، تحليل الأداء، النسخ المتماثل، وإدارة دورة حياة التخزين. النسخ الاحتياطي والاسترداد: تشغيل وصيانة حلول النسخ الاحتياطي المؤسسي؛ تعريف ومراقبة سياسات النسخ الاحتياطي والاحتفاظ والتكرار والتشفير واسترداد المهام؛ إجراء اختبارات استعادة دورية؛ وضمان التوافق مع أهداف RPO وRTO المعتمدة. إدارة مركز البيانات: تنسيق أنشطة رفع الخانقة وتوصيل الكابلات ووضع العلامات وتخطيط الأصول ومتطلبات الطاقة والتبريد والمراقبة البيئية والتحكم في الوصول واستخدام السعة ونقل المعدات والتنسيق مع مرافق والخدمات المزودة. مواصفات الأجهزة: مراجعة والتحقق من مواصفات أجهزة الخوادم والتخزين، بما في ذلك هندسة وأحجام المعالجات وتهيئة الذاكرة والتخزين والأقراص وSSD ومحاكِم RAID وHBAs وNICs و GPUs إن وجدت ومصادر الطاقة والبرمجيات الثابتة وجدول التوافق وحالة دورة حياة المورد. التشغيل والدعم: مراقبة صحة البنية التحتية وتوافرها واستخدامها وسعتها وأدائها؛ تقديم دعم تقني من المستوى 3؛ قيادة تحليل السبب الجذري؛ وتنفيذ إجراءات تصحيحية ووقائية دائمة. دورة الحياة والأمان والامتثال: تخطيط وتنفيذ التحديثات والتصحيحات وتحديثات البرامج الثابتة، والتخفيف من الثغرات، وتحسينات التكوين، وتجديد الشهادات، واستبدال المواد منتهية الحياة أو الدعم. التوثيق والتعاون: الحفاظ على مخططات المعمارية ومستندات البناء وإجراءات التشغيل القياسية وإجراءات الاسترداد وسجلات التكوين وجرد الأصول والتقارير التشغيلية. التعاون مع فرق الشبكة والأمن السيبراني والسحابة والتطبيق والقاعدة والجهات الموردة.ملف المرشح المطلوب<ul><li>الكفاءات التقنية المطلوبة · خبرة عملية متقدمة بـ VMware vSphere وESXi وvCenter Server والتجميع والتوافر العالي وDRS وvMotion والشبكات الافتراضية وإدارة السعة. · خبرة قوية في إدارة Windows Server واستكشاف الأخطاء وتحسين الأداء والتصحيح والتحديثات وتقوية الأمان. · معرفة عميقة بـ Active Directory وDNS وDHCP وسياسة المجموعة والمصادقة والصلاحيات والتكرار وخدمات الهوية المؤسسية. · فهم قوي لتقنيات التخزين المؤسسي، بما في ذلك SAN/NAS والـ Fibre Channel أو iSCSI وRAID وLUNs والتقسيم والتوجيه متعدد المسارات والتقاطعات والنسخ والتخطيط للسعة. · خبرة عملية بمنصات النسخ الاحتياطي والاسترداد المؤسسية مثل Veeam وCommvault وVeritas NetBackup وDell PowerProtect أو ما يعادلها. · معرفة عملية بـ Red Hat Virtualization وإدارة Linux، بما في ذلك عمليات سطر الأوامر والخدمات والشبكات والتخزين والصلاحيات والتحديثات. · معرفة عملية بعمليات مركز البيانات ونشر الخادم والتركيب المنظم للكابلات والطاقة والتبريد والضوابط البيئية والأمن الفعلي وإدارة الأصول. · القدرة على تفسير والتحقق من المواصفات الفنية وتصميمات الحلول وقوائم المواد ومصفوفات التوافق وعروض الموردين ومتطلبات الدعم. · خبرة في المراقبة والتنبيه والتسجيل وإدارة الخدمات والتغيير وإدارة الحوادث والمشكلات وعمليات الاسترداد من الكوارث. · فهم ضوابط أمان البنية التحتية وتقليل الثغرات والوصول المميز وأمان النسخ والتجزئة ومتطلبات التدقيق.</li></ul>المؤهلات والخبرة · درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو تكنولوجيا المعلومات أو الهندسة الحاسوبية أو تخصص ذو صلة؛ قد يُنظر في خبرة مهنية مكافئة. · حد أدنى 7 سنوات من الخبرة التطويرية في إدارة الأنظمة، وعمليات البنية التحتية، والافتراضية، والتخزين، والنسخ الاحتياطي، أو خدمات مركز البيانات، بما في ذلك سنتين على الأقل في دور تقني رفيع. · خبرة مثبتة في دعم بيئات المؤسسة عالية التوفر والحرجة للعمل والمشاركة في الصيانة المخطط لها والدعم عند الطلب عند الحاجة. · من الأفضل وجود خبرة في الحكومات أو البيئة المحكومة أو السحابة أو مراكز البيانات الكبيرة.المهارات VMware vSphere Windows Server Active Directory</li></ul>

Contract

Oracle Programme Director

On-site - UAE - Dubai 29 July 2026

Information Technology

Oracle Fusion Cloud Program Manager / Director is required ASAP by our global client CONTRACT ROLE We are looking for an experienced Oracle Fusion Cloud Implementation Manager / Programme Director to kick off a major new project based in Dubai. Operating at CxO level, this leadership role bridges the gap between institutional business strategy and complex cloud delivery. Core Responsibilities Strategic Roadmap Execution: Define the program strategy, governance frameworks, and migration lifecycles for complex Oracle Fusion initiatives Executive Stakeholder Management: Act as the primary point of contact for CxO-level clients and internal Oracle steering committees Financial Accountabilities: Direct the overall program budget, monitor ROI, track profitability metrics, and optimize resource allocations. Cross-Functional Team Leadership: Oversee globally distributed delivery teams consisting of functional consultants, integration specialists, and technical architects Risk Mitigation: Proactively identify delivery roadblocks, address data migration challenges, and orchestrate upgrade-safe application timelines. Required Technical Skills Oracle Fusion Applications: Master-level knowledge of enterprise portfolios including ERP (Finance), Human Capital Management (HCM), and Supply Chain Management (SCM). Cloud Architecture & Integrations: Strong familiarity with Oracle Integration Cloud (OIC), Platform as a Service (Paa S), Software as a Service (Saa S), and custom REST APIs. Data Migration Methodologies: Proven background overseeing the complex extraction, validation, and loading of public or private sector enterprise data. Reporting Frameworks: Strategic understanding of underlying technologies like Oracle BI Publisher, OTBI, and Fusion Analytics Warehouse (FAW) to support business intelligence delivery. Essential previous experience must include Minimum of 10 to 15+ years of total IT delivery experience, with at least 5+ years dedicated exclusively to directing complex Oracle Cloud programs. Outstanding track record delivering major Oracle implementations Proven track record of delivery and longevity in previous assignments Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Information Technology, or Business Administration. Program Management Professional (PgMP) or PMP certifications are highly valued. Experience implementing systems for UAE clients / or large regional conglomerates is highly preferred. Professional fluency in English is mandatory; bilingual proficiency in Arabic is highly advantageous

Contract

Oracle Programme Director

On-site - UAE - Dubai 29 July 2026

Information Technology

Oracle Fusion Cloud Program Manager / Director is required ASAP by our global client CONTRACT ROLE We are looking for an experienced Oracle Fusion Cloud Implementation Manager / Programme Director to kick off a major new project based in Dubai. Operating at CxO level, this leadership role bridges the gap between institutional business strategy and complex cloud delivery. Core Responsibilities Strategic Roadmap Execution: Define the program strategy, governance frameworks, and migration lifecycles for complex Oracle Fusion initiatives Executive Stakeholder Management: Act as the primary point of contact for CxO-level clients and internal Oracle steering committees Financial Accountabilities: Direct the overall program budget, monitor ROI, track profitability metrics, and optimize resource allocations. Cross-Functional Team Leadership: Oversee globally distributed delivery teams consisting of functional consultants, integration specialists, and technical architects Risk Mitigation: Proactively identify delivery roadblocks, address data migration challenges, and orchestrate upgrade-safe application timelines. Required Technical Skills Oracle Fusion Applications: Master-level knowledge of enterprise portfolios including ERP (Finance), Human Capital Management (HCM), and Supply Chain Management (SCM). Cloud Architecture & Integrations: Strong familiarity with Oracle Integration Cloud (OIC), Platform as a Service (Paa S), Software as a Service (Saa S), and custom REST APIs. Data Migration Methodologies: Proven background overseeing the complex extraction, validation, and loading of public or private sector enterprise data. Reporting Frameworks: Strategic understanding of underlying technologies like Oracle BI Publisher, OTBI, and Fusion Analytics Warehouse (FAW) to support business intelligence delivery. Essential previous experience must include Minimum of 10 to 15+ years of total IT delivery experience, with at least 5+ years dedicated exclusively to directing complex Oracle Cloud programs. Outstanding track record delivering major Oracle implementations Proven track record of delivery and longevity in previous assignments Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Information Technology, or Business Administration. Program Management Professional (PgMP) or PMP certifications are highly valued. Experience implementing systems for UAE clients / or large regional conglomerates is highly preferred. Professional fluency in English is mandatory; bilingual proficiency in Arabic is highly advantageous

Contract

Oracle Programme Director

On-site - UAE - Dubai 27 July 2026

Information Technology

Oracle Fusion Cloud Program Manager / Director is required ASAP by our global client CONTRACT ROLE We are looking for an experienced Oracle Fusion Cloud Implementation Manager / Programme Director to kick off a major new project based in Dubai. Operating at CxO level, this leadership role bridges the gap between institutional business strategy and complex cloud delivery. Core Responsibilities Strategic Roadmap Execution: Define the program strategy, governance frameworks, and migration lifecycles for complex Oracle Fusion initiatives Executive Stakeholder Management: Act as the primary point of contact for CxO-level clients and internal Oracle steering committees Financial Accountabilities: Direct the overall program budget, monitor ROI, track profitability metrics, and optimize resource allocations. Cross-Functional Team Leadership: Oversee globally distributed delivery teams consisting of functional consultants, integration specialists, and technical architects Risk Mitigation: Proactively identify delivery roadblocks, address data migration challenges, and orchestrate upgrade-safe application timelines. Required Technical Skills Oracle Fusion Applications: Master-level knowledge of enterprise portfolios including ERP (Finance), Human Capital Management (HCM), and Supply Chain Management (SCM). Cloud Architecture & Integrations: Strong familiarity with Oracle Integration Cloud (OIC), Platform as a Service (Paa S), Software as a Service (Saa S), and custom REST APIs. Data Migration Methodologies: Proven background overseeing the complex extraction, validation, and loading of public or private sector enterprise data. Reporting Frameworks: Strategic understanding of underlying technologies like Oracle BI Publisher, OTBI, and Fusion Analytics Warehouse (FAW) to support business intelligence delivery. Essential previous experience must include Minimum of 10 to 15+ years of total IT delivery experience, with at least 5+ years dedicated exclusively to directing complex Oracle Cloud programs. Outstanding track record delivering major Oracle implementations Proven track record of delivery and longevity in previous assignments Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Information Technology, or Business Administration. Program Management Professional (PgMP) or PMP certifications are highly valued. Experience implementing systems for UAE clients / or large regional conglomerates is highly preferred. Professional fluency in English is mandatory; bilingual proficiency in Arabic is highly advantageous

Contract

Oracle Programme Director

On-site - UAE - Dubai 27 July 2026

Information Technology

Oracle Fusion Cloud Program Manager / Director is required ASAP by our global client CONTRACT ROLE We are looking for an experienced Oracle Fusion Cloud Implementation Manager / Programme Director to kick off a major new project based in Dubai. Operating at CxO level, this leadership role bridges the gap between institutional business strategy and complex cloud delivery. Core Responsibilities Strategic Roadmap Execution: Define the program strategy, governance frameworks, and migration lifecycles for complex Oracle Fusion initiatives Executive Stakeholder Management: Act as the primary point of contact for CxO-level clients and internal Oracle steering committees Financial Accountabilities: Direct the overall program budget, monitor ROI, track profitability metrics, and optimize resource allocations. Cross-Functional Team Leadership: Oversee globally distributed delivery teams consisting of functional consultants, integration specialists, and technical architects Risk Mitigation: Proactively identify delivery roadblocks, address data migration challenges, and orchestrate upgrade-safe application timelines. Required Technical Skills Oracle Fusion Applications: Master-level knowledge of enterprise portfolios including ERP (Finance), Human Capital Management (HCM), and Supply Chain Management (SCM). Cloud Architecture & Integrations: Strong familiarity with Oracle Integration Cloud (OIC), Platform as a Service (Paa S), Software as a Service (Saa S), and custom REST APIs. Data Migration Methodologies: Proven background overseeing the complex extraction, validation, and loading of public or private sector enterprise data. Reporting Frameworks: Strategic understanding of underlying technologies like Oracle BI Publisher, OTBI, and Fusion Analytics Warehouse (FAW) to support business intelligence delivery. Essential previous experience must include Minimum of 10 to 15+ years of total IT delivery experience, with at least 5+ years dedicated exclusively to directing complex Oracle Cloud programs. Outstanding track record delivering major Oracle implementations Proven track record of delivery and longevity in previous assignments Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Information Technology, or Business Administration. Program Management Professional (PgMP) or PMP certifications are highly valued. Experience implementing systems for UAE clients / or large regional conglomerates is highly preferred. Professional fluency in English is mandatory; bilingual proficiency in Arabic is highly advantageous

Radiographer Jobs - Dubai UAE

Principal Generative Engine Optimization Strategist

Principal Generative Engine Optimization Strategist

Assistant Manager HR Projects

Marketing Manager

Data Base Administrator (MS SQL)

HSE Officer – JAFZA | Trakhees Approved | Oil & Gas

Senior Frontend Developer

Manager, Financial Operations and Control(UAE National)

Project Manager (Cargo Management System)

HVAC Engineer- Marine

Project Coordinator

Project Coordinator

Project Coordinator

Spa Therapist

Senior Construction Supervisor

Senior Systems Specialist

Oracle Programme Director

Oracle Programme Director

Oracle Programme Director

Oracle Programme Director

Site Owners

Employers

Job Seekers

Radiographer Jobs - Dubai UAE

Receive email alerts for Radiographer Jobs jobs