Ship Mechanic Jobs in UAE 2026 | Latest Tanqeeb Jobs

Full Time Bayt

Sales & Client Operations Coordinator

Remote - UAE - Abu Dhabi 11 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Petra Spark Petra Spark is a packaging company that helps consumer brands doing $1M–$50M+ in sales get packaging that looks better AND costs less. We own our factory in China — no middlemen, no sourcing agents. Our clients are fast-growing social commerce and retail brands in the US and Europe. We're a small, intense, high-standards team split between the West (sales, clients) and China (factory, production). You'll sit in the middle of that. The Role in One Sentence You make sure nothing falls through the cracks between the client saying "yes" and the factory producing exactly what the client expects — every spec, every file, every message, every time. Mission Clients send over large amounts of information across three critical stages — quotation, sampling, and production. Your job is to collect, verify, structure, and relay that information, answer client messages fast, and keep our ERP as the single source of truth. A missed dimension, wrong Pantone code, or outdated artwork file costs us thousands of dollars and weeks of delay. That's why this role exists. What You'll Own1. Client information collection Quotation stage: collect complete specs from clients — product type, dimensions, materials, finishes (foil, emboss, spot UV, etc. ), print colors, quantities per order, annual volume, dielines, ship-to address/port, target dates. Chase what's missing until the spec is 100% complete. Sampling stage: collect final artwork files, confirm sample specs against the quote, collect shipping addresses, coordinate sample dispatch and delivery, track client feedback and approval/revision decisions. Production stage: verify final artwork matches approved sample, confirm PO details, quantities, packing/carton requirements, labeling requirements, and shipping details before anything is released to the factory. 2. Client communication Answer inbound client messages (email primarily) within agreed SLAs. Send structured follow-ups when information is missing — polite, persistent, precise. Follow our email conventions (subject format, CC rules) on every thread. Draft status updates so clients always know where their project stands. 3. ERP & data hygiene Log every meaningful client interaction in our ERP (comms log). Keep order statuses, files, and specs current — artwork, dielines, spec sheets attached with correct file types. Flag anything ambiguous or contradictory before it moves downstream — never guess. 4. China team liaison Translate client requirements into clear, complete production-ready briefs for our internal quoting lead and factory team. If you speak Chinese: communicate directly with the China team in Mandarin, and ensure nothing gets lost in translation between client English and factory Chinese. Chase internal answers (pricing, lead times, feasibility) so client responses never stall. What Success Looks Like (first 6 months) Zero production errors caused by wrong/missing information handed to the factory. Every client email answered within SLA; no thread ever goes stale. Quotes turn around faster because specs arrive complete the first time. ERP is trusted internally as fully accurate — anyone can open an order and see the true state. Shabir is out of the information-collection loop entirely. Requirements Packaging industry experience — you've worked in or with packaging manufacturing or trading. Paper packaging strongly preferred (folding cartons, rigid boxes, corrugated, mailers, labels). Other substrates OK. You know what a dieline, GSM, Pantone, and tolerance are without googling. Exceptional attention to detail — this is the #1 hiring criterion. You catch the 2mm discrepancy, the wrong file version, the missing finish callout. Our screening process tests this directly. Strong written English — professional, clear, client-facing quality. Organized and self-managing — remote role, high volume of parallel threads, nothing gets dropped. Timezone: able to work with significant China (GMT+8) overlap plus a few hours of US-client overlap. Big Plus Fluent Chinese (Mandarin), spoken and written — you can talk to our factory team directly. Candidates with strong English + strong Chinese + packaging experience go to the front of the line. Experience with ERPs/CRMs and structured process work (SOPs, checklists). Experience serving Western (US/EU) e-commerce or consumer-brand clients. What This Role Is NOT Not a cold-calling / lead-gen sales role. You don't hunt; you support live deals and clients. Not a design role. You handle files and specs, not creative work. Not a passive inbox job. You proactively chase, verify, and close loops. Compensation & Setup Philippines: $800–$1,500/mo (higher end for Chinese-speaking + packaging experience) Malaysia: $1,200–$2,000/mo Dubai: $2,500–$3,500/mo 13th month (PH), paid time off, performance reviews with raise path. Tools provided: ERP access, email, Slack/WhatsApp/Lark. </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عن Petra Spark Petra Spark هي شركة تغليف تساعد علامات المستهلكين التي تحقق مبيعات بين 1 مليون دولار و50 مليون دولار+ في الحصول على تغليف يبدو أفضل ويكلف أقل. نحن نمتلك مصنعنا في الصين — بدون وسطاء، بدون وكلاء توريد. عملاؤنا هم علامات التجارة الاجتماعية وتجارة التجزئة سريعة النمو في الولايات المتحدة وأوروبا. نحن فريق صغير، مكثف، ذو معايير عالية مقسم بين الغرب (المبيعات والعملاء) والصين (المصنع والإنتاج). ستجلس في وسط هذا كله. الدور في جملة واحدة: تتأكد من عدم فقدان أي شيء بين قول العميل

Full Time LinkedIn

Product Strategy Manager

On-site - UAE - Dubai Thursday

Research & Development

Murphy deploys AI agents for banks starting with the most straightforward business case: voice AI for debt collection. We’ve built a fully-fledged platform designed to optimize recovery rates while maintaining respectful and personalized communication. Our AI-powered agents adapt instantly, engaging with debtors across channels like voice, messengers, email and SMS to maximize results while preserving trust. We’re live with Santander, Revolut, BBVA and dozens others. We’ve proven the product in large-scale pilots with top-tier banks. And now we need to move fast to secure leadership in this $300Bn+ industry. About The Role We're looking for a Product Strategy Manager to drive Murphy into new markets, countries and new businesses. You'll own where we play next — which country, which product, which channel — and turn that call into a shipped, repeatable, scaling reality. This is a founder's right hand on strategy and expansion, with outsized leverage over where the company goes. Murphy builds AI voice agents that collect overdue debt for banks: more recovered, faster, cheaper, fully compliant, and respectful to the debtor. We're live with Santander, Revolut, BBVA and dozens others. We've proven the product in large-scale pilots with top-tier banks — now we're taking it into every market and every adjacent business, and we need someone to own that expansion end to end. What you'll do <ul><li>Own where we play next. Which countries, which products, which channels. Size the opportunity, and make the call.</li><li>Stand up new bets 0→1. Take Murphy beyond collections — loan servicing, receivables, financial-crime agents, the mid-market, etc. — from thesis and sizing to go live.</li><li>Turn channels into an expansion engine. Sequence the multi-market relationships — Santander, Revolut, BBVA — gated by proof, not ambition.</li><li>Dive deep and problem solve. Interview experts and build own exepertise. Get to the root of complex, ambiguous problems — regulation, unit economics, channel margin — and design solutions that solve the root cause elegantly. </li></ul>Who you are <ul><li>A highly analytical and creative visionary. You've come up with successful and bold bets, taken them 0→1 — a market, a product, a function — whether as a founder, a strategy or operations lead, or a PM.</li><li>You own outcomes, and you never settle. You turn ambiguity into a clear plan and hold a high quality bar under speed.</li><li>You have a STEM degree, and you were top of your class. You're technical, rigorous with numbers, and have a strong philosophy of a champion.</li><li>AI-native, ruthless on quality. You reach for AI to automate and streamline by default — and you know exactly where it gets sloppy. You never let that through, and you control quality rigorously.</li><li>You don't need a collections or fintech background. We'd rather teach the domain to a killer than hire a lifer who can't ship — you'll pick up regulation, unit economics and a new market cold, fast. </li></ul> What we offer Salary at the top of the benchmark. Fair equity with enormous upside potential. Real Ownership - Murphy's strategy is yours to drive. Small team, high autonomy, and outsized impact. ️ The founding team's direct attention, and a category with a $300B+ industry behind it. Our Process 1️⃣ First Interview – Getting to Know You A conversation with a future teammate who’s excited to find a new colleague. We’ll talk about your story, what drives you, and what you’re looking for next—no trick questions, just a genuine exchange. 2️⃣ Second Interview – Deep Dive You’ll meet the Hiring Manager and potentially another team member. This is a more technical discussion where we explore your skills in detail, walk through real scenarios, and answer any questions you might have about the role. 3️⃣ Tech Assessment or Business Case A practical exercise to see how you approach challenges similar to those you’d tackle at Murphy. You’ll have time to reflect and showcase your thinking—no rush, no surprises. 4️⃣ Call with the Founders Our founders meet every team member and it’s a great opportunity for you to learn about the company and its direction. To learn more about how we hire and what to expect at every step, feel free to explore our Hiring Guide! We are committed to building a diverse, inclusive, and equitable workplace where everyone, regardless of background, identity, or experience, feels valued and empowered to thrive. We believe that different perspectives drive innovation and success, and we actively foster an environment where all voices are heard and respected.

Murphy تنشر وكلاء الذكاء الاصطناعي للبنوك بدءًا من الحالة الأكثر وضوحًا للأعمال: الذكاء الاصطناعي الصوتي لتحصيل الديون. لقد بنينا منصة متكاملة مصممة لتحسين معدلات الاسترداد مع الحفاظ على تواصل محترم ومخصص. يتكيف وكلاؤنا المدعومون بالذكاء الاصطناعي فورًا، ويتفاعلون مع المدينين عبر قنوات متعددة مثل الصوت، والتطبيقات، والبريد الإلكتروني، والرسائل النصية القصيرة لتعظيم النتائج مع الحفاظ على الثقة. نعمل حاليًا مع Santander وRevolut وBBVA وعشرات غيرهم. لقد أثبتنا كفاءة المنتج في مشاريع تجريبية واسعة النطاق مع بنوك من الطراز الأول. والآن نحتاج إلى التحرك بسرعة لضمان الريادة في هذه الصناعة التي تتجاوز قيمتها 300 مليار دولار. عن الدور الوظيفي نبحث عن مدير استراتيجية المنتجات لقيادة شركة Murphy نحو أسواق ودول وأعمال جديدة. ستتولى مسؤولية تحديد وجهتنا القادمة — أي دولة، وأي منتج، وأي قناة — وتحويل هذا القرار إلى واقع ملموس، وقابل للتكرار، والتوسع. يمثل هذا الدور الذراع الأيمن للمؤسس في الاستراتيجية والتوسع، مع تأثير كبير على اتجاه الشركة. تبني Murphy وكلاء صوتيين بالذكاء الاصطناعي يقومون بتحصيل الديون المتأخرة للبنوك: استرداد أكبر، وأسرع، وأرخص، ومتوافق تمامًا مع القوانين، ومحترم للمدين. نحن نعمل بفعالية مع Santander وRevolut وBBVA وعشرات البنوك الأخرى. لقد أثبتنا نجاح المنتج في تجارب واسعة النطاق مع أفضل البنوك — والآن ننقل المنتج إلى كل سوق وكل مجال عمل مجاور، ونحتاج إلى شخص يتولى مسؤولية هذا التوسع من البداية إلى النهاية. ما ستفعله <ul><li>قيادة وتحديد الوجهة التالية. أي الدول، وأي المنتجات، وأي القنوات. تقييم حجم الفرصة واتخاذ القرار.</li><li>إطلاق رهانات جديدة من 0←1. الانتقال بـ Murphy لما هو أبعد من تحصيل الديون — خدمة القروض، الذمم المدينة، وكلاء الجرائم المالية، الشركات المتوسطة، إلخ — بدءًا من الفكرة والتقييم وحتى الإطلاق.</li><li>تحويل القنوات إلى محرك للتوسع. ترتيب العلاقات متعددة الأسواق — Santander وRevolut وBBVA — بناءً على الإثبات، وليس الطموح فقط.</li><li>التعمق وحل المشكلات. إجراء مقابلات مع الخبراء وبناء خبرتك الخاصة. الوصول إلى جذر المشكلات المعقدة والغامضة — التنظيمات، الاقتصاديات الفردية، هامش القناة — وتصميم حلول تعالج السبب الرئيسي بأناقة. </li></ul>من أنت <ul><li>رائد ذو حس تحليلي وإبداعي عالٍ. لقد قدمت رهانات جريئة وناجحة وقمت بنقلها من 0←1 — سواء كان سوقًا، أو منتجًا، أو وظيفة — سواء بصفتك مؤسسًا، أو قائدًا للاستراتيجية أو العمليات، أو مدير منتج.</li><li>تتحمل مسؤولية النتائج ولا ترضى بالقليل أبداً. تحول الغموض إلى خطة واضحة وتحافظ على معيار جودة عالٍ تحت ضغط السرعة.</li><li>حاصل على درجة علمية في تخصصات STEM (العلوم، التكنولوجيا، الهندسة، الرياضيات)، وكنت من المتفوقين في دفعتك. تتمتع بحس تقني، ودقة في التعامل مع الأرقام، وفلسفة قوية للبطولة والتميز.</li><li>متمكن من الذكاء الاصطناعي وتتعامل بحزم مع الجودة. تلجأ إلى الذكاء الاصطناعي للتمتة والتسهيل بشكل افتراضي — وتعرف تمامًا أين قد يحدث التقصير. لا تسمح بمرور ذلك أبدًا، وتتحكم في الجودة بصرامة.</li><li>لا تحتاج إلى خلفية في تحصيل الديون أو التكنولوجيا المالية (Fintech). نفضل تعليم المجال لشخص متميز بدلاً من توظيف شخص قضى حياته في المجال ولكنه عاجز عن الإنجاز — ستستوعب اللوائح والاقتصاديات الفردية والأسواق الجديدة بسرعة وسهولة. </li></ul> ما نقدمه راتب في أعلى مستويات المعايير المرجعية. أسهم عادلة مع إمكانيات نمو هائلة. ملكية حقيقية - استراتيجية Murphy هي مسؤوليتك لقيادتها. فريق صغير، استقلالية عالية، وتأثير استثنائي. ️ اهتمام مباشر من الفريق المؤسس، وفئة دعمها صناعة تزيد قيمتها عن 300 مليار دولار. عملية التوظيف لدينا 1️⃣ المقابلة الأولى – التعرف عليك محادثة مع زميل مستقبل متحمس لإيجاد زميل جديد. سنتحدث عن قصتك، وما يدفعك، وما تبحث عنه في خطوتك القادمة — لا أسئلة خدعة، فقط تبادل صادق للآراء. 2️⃣ المقابلة الثانية – تعمق في التفاصيل ستلتقي بمدير التوظيف وربما عضو آخر في الفريق. هذه مناقشة أكثر تقنية نستكشف فيها مهاراتك بالتفصيل، ونستعرض سيناريوهات واقعية، ونجيب على أي أسئلة قد تكون لديك حول الدور. 3️⃣ التقييم التقني أو دراسة الحالة التجارية تمرين عملي لمعرفة كيفية تعاملك مع التحديات الشبيهة بتلك التي ستواجهها في Murphy. سيكون لديك الوقت للتفكير وإبراز طريقة تفكيرك — دون استعجال ودون مفاجآت. 4️⃣ مكالمة مع المؤسسين يلتقي مؤسسونا بكل عضو في الفريق، وهي فرصة رائعة لك للتعرف على الشركة واتجاهها. لمعرفة المزيد حول كيفية التوظيف وما يمكنك توقعه في كل خطوة، لا تتردد في استكشاف دليل التوظيف الخاص بنا! نحن ملتزمون ببناء بيئة عمل متنوعة وشاملة وعادلة حيث يشعر الجميع، بغض النظر عن خلفيتهم أو هويتهم أو خبرتهم، بالتقدير والتمكين للنجاح. نحن نؤمن بأن الآراء المختلفة تدفع النماء والابتكار، ونعمل بفاعلية على تعزيز بيئة يُسمع فيها جميع الأصوات وتُحترم.

Full Time Bayt

Junior Naval Architect

On-site - UAE Wednesday

Engineering

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Major Activities/Deliverables •    Prepare ballast and intact stability calculations for load-out/load-in, sailing, and other project-specific operating conditions. •    Assist in preparing longitudinal strength checks, draft/trim assessments, and other naval architecture calculations required for MCV operations. •    Prepare onshore and offshore mooring arrangements and associated calculations, including line geometry, loads, and operational limitations, as applicable. •    Prepare and update method statements, technical proposals, feasibility studies, stowage plans, ballast plans, mooring plans, and supporting engineering documentation. •    Support the development and review of cargo stowage, sea fastening, load distribution, deck strength, and related engineering arrangements in coordination with the responsible engineers. •    Review vessel particulars, cargo data, jetty/berth information, tidal data, and operational constraints to support technical feasibility assessments. •    Provide technical input to the Commercial and Operations teams for project planning, tendering, and wider deployment of the MCV fleet. •    Support site inspection, including collection and verification of dimensions, operational data, photographs, and other information required for engineering assessments. •    Attend project operations as required and provide engineering support during mobilization, load-out/load-in, sea fastening, mooring, and other marine activities. •    Coordinate with vessel Masters/crew, Operations, project teams, contractors, clients, and other stakeholders on technical and operational requirements within the assigned scope. •    Assist in preparing inspection reports, technical reports, calculation notes, drawings, and close-out documentation, ensuring proper document control and revision management. •    Follow applicable DP World Maritime Solutions procedures, HSSEQ requirements, class requirements, and relevant marine industry rules, standards, and guidelines. •    Provide drafting and engineering support to the Technical Engineer – MCV and wider technical team as required. •    Provide naval architecture and marine engineering support for MCV fleet modifications, upgrades, vessel conversions, and operational improvement initiatives. •    Assist the line manager and technical team with other engineering and project-related tasks as required. SELECTION CRITERIA Minimum Qualifications: Bachelor’s degree in Naval Architecture, Ocean Engineering, Marine Engineering. Minimum Experience: 1–2 years of relevant experience in naval architecture, marine engineering, heavy lift/project cargo, marine transportation. Job-Specific Skills: • Sound understanding of basic naval architecture principles, including hydrostatics, intact stability, trim, ballast operations, vessel motions, and longitudinal strength. • Basic understanding of ship structures, deck loading, load distribution, sea fastening, and marine transportation engineering. • Working knowledge of AutoCAD and Microsoft Excel; familiarity with AutoHydro and Optimoor is preferred. • Knowledge of Rhino, MOSES, ANSYS, or similar naval architecture/engineering software is an advantage. • Awareness of applicable Classification Society rules, IMO requirements, and marine/heavy transport industry standards is an advantage. • Ability to read and interpret vessel drawings, General Arrangement plans, structural drawings, stability information, cargo drawings, and jetty/berth information. • Strong numerical, analytical, and problem-solving skills with good attention to detail and engineering accuracy. • Good written and verbal communication skills, with the ability to prepare clear technical calculations, reports, drawings, and correspondence. • Ability to work collaboratively with multidisciplinary teams and to support vessel/site activities when required. • Proactive approach to learning, with the ability to work under supervision, manage assigned priorities, and meet project deadlines. Tangible, measurable results must be obtained despite opposition or resistance to their accomplishment. There is pressure to meet deadlines in an environment laced with a wide variety of problems and unexpected interruptions. The Job Profile requires a person who has driven, assertion and the ability to communicate with others in a logical manner. The incumbent should be prepared to meet opposition and resistance to ideas, and pressure others when deadlines have to be met. The environment is full of variety and change, and the person fulfilling the role should be prepared to work within the broad parameters of the organization. A friendly approach and the ability to influence and persuade others are important to the function. The person should be a self-starter, competitive, imaginative, enthusiastic, self-confident, inspiring, logical, systematic and precise. This position provides a general guide as to the major accountabilities of this role. It should not be taken as a definitive list of duties that may be reasonably expected of the incumbent and may vary from time to time and include any tasks commensurate with the role and required by the Line Manager.   </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">الأنشطة/النتائج الرئيسية •    إعداد حسابات التوازن والاستقرار السليم لعمليات التحميل/التفريغ، والإبحار، وظروف التشغيل الأخرى الخاصة بالمشروع. •    المساعدة في إعداد فحوصات القوة الطولية، وتقييمات الغاطس/الاستواء، وغيرها من حسابات الهندسة البحرية المطلوبة لعمليات سفن نقل البضائع متعددة الأغراض (MCV). •    إعداد ترتيبات الرسو الشاطئية والبحرية والحسابات المرتبطة بها، بما في ذلك هندسة الخطوط والأحمال والقيود التشغيلية، حسب الاقتضاء. •    إعداد وتحديث بيانات أسلوب العمل، والمقترحات الفنية، ودراسات الجدوى، وخطط التستيف، وخطط التوازن، وخطط الرسو، والوثائق الهندسية الداعمة. •    دعم تطوير ومراجعة رص وتستيف البضائع، وتثبيت البضائع البحرية (sea fastening)، وتوزيع الأحمال، وقوة السطح، والترتيبات الهندسية ذات الصلة بالتنسيق مع المهندسين المسؤولين. •    مراجعة تفاصيل السفينة، وبيانات البضائع، ومعلومات الرصيف/المرسى، وبيانات المد والجزر، والقيود التشغيلية لدعم تقييمات الجدوى الفنية. •    تقديم مدخلات فنية لفريقي التجارة والعمليات لتخطيط المشاريع، وتقديم المناقصات، والنشر الأوسع لأسطول سفن MCV. •    دعم الفحص الميداني، بما في ذلك جمع والتحقق من الأبعاد، والبيانات التشغيلية، والصور الفوتوغرافية، والمعلومات الأخرى المطلوبة للتقييمات الهندسية. •    حضور عمليات المشروع حسب الحاجة وتقديم الدعم الهندسي أثناء التجهيز، التحميل/التفريغ، تثبيت البضائع البحرية، الرسو، والأنشطة البحرية الأخرى. •    التنسيق مع ربابنة السفن/الطاقم، والعمليات، وفرق المشاريع، والمقاولين، والعملاء، والأطراف المعنية الأخرى بشأن المتطلبات الفنية والتشغيلية ضمن نطاق العمل المحدد. •    المساعدة في إعداد تقارير الفحص، والتقارير الفنية، وملاحظات الحسابات، والرسومات، ووثائق الإغلاق، مع ضمان مراقبة المستندات وإدارة المراجعات بشكل صحيح. •    اتباع إجراءات حلول دي بي ورلد البحرية (DP World Maritime Solutions) المطبقة، ومتطلبات الصحة والسلامة والأمن والبيئة والجودة (HSSEQ)، ومتطلبات هيئات التصنيف، والقواعد والمعايير والإرشادات المعمول بها في القطاع البحري. •    تقديم دعم الرسم الهندسي والهندسة للمهندس الفني - MCV والفريق الفني الأوسع حسب الحاجة. •    تقديم دعم الهندسة البحرية وبناء السفن لتعديلات أسطول سفن MCV، والترقيات، وتحويلات السفن، ومبادرات التحسين التشغيلي. •    مساعدة المدير المباشر والفريق الفني في المهام الهندسية الأخرى والمهام المتعلقة بالمشروع حسب الحاجة. معايير الاختيار المؤهلات الدنيا: درجة البكالوريوس في المعمارية البحرية (الهندسة البحرية وبناء السفن)، هندسة المحيطات، أو الهندسة البحرية. الخبرة الدنيا: 1–2 سنة من الخبرة ذات الصلة في المعمارية البحرية، الهندسة البحرية، الأحمال الثقيلة/بضائع المشاريع، والنقل البحري. المهارات الخاصة بالوظيفة: • فهم قوي للمبادئ الأساسية للهندسة البحرية وبناء السفن، بما في ذلك الهيدروستاتيكا، والاستقرار السليم، والاستواء، وعمليات التوازن، وحركات السفينة، والقوة الطولية. • فهم أساسي لهياكل السفن، وتحميل الأسطح، وتوزيع الأحمال، وتثبيت البضائع البحرية، وهندسة النقل البحري. • معرفة عملية ببرنامجي AutoCAD وMicrosoft Excel؛ ويفضل الإلمام بـ AutoHydro وOptimoor. • تُعد المعرفة ببرامج Rhino أو MOSES أو ANSYS أو برامج المعمارية البحرية/الهندسة المماثلة ميزة إضافية. • يُعد الإلمام بقواعد هيئات التصنيف المطبقة، ومتطلبات المنظمة البحرية الدولية (IMO)، ومعايير صناعة النقل البحري/الثقيل ميزة إضافية. • القدرة على قراءة وتفسير رسومات السفن، وخطط الترتيب العام، والرسومات الهيكلية، ومعلومات الاستقرار، ورسومات الشحن، ومعلومات الرصيف/المرسى. • مهارات حسابية وتحليلية وحل مشكلات قوية مع اهتمام جيد بالتفاصيل والدقة الهندسية. • مهارات اتصال شفهية وكتابية جيدة، مع القدرة على إعداد حسابات وتقارير ورسومات ومراسلات فنية واضحة. • القدرة على العمل التعاوني مع فرق متعددة التخصصات ودعم أنشطة السفن/الموقع عند الحاجة. • نهج استباقي للتعلم، مع القدرة على العمل تحت الإشراف، وإدارة الأولويات الموكلة، والالتزام بالمواعيد النهائية للمشروع. يجب تحقيق نتائج ملموسة وقابلة للقياس على الرغم من المعارضة أو المقاومة لإنجازها. هناك ضغط للالتزام بالمواعيد النهائية في بيئة مليئة بمجموعة واسعة من المشاكل والانقطاعات غير المتوقعة. يتطلب التوصيف الوظيفي شخصاً يتمتع بالدافع، والجزم، والقدرة على التواصل مع الآخرين بطريقة منطقية. يجب أن يكون شاغل الوظيفة مستعداً لمواجهة المعارضة والمقاومة للأفكار، والضغط على الآخرين عندما يتعين الالتزام بالمواعيد النهائية. البيئة مليئة بالتنوع والتغيير، ويجب أن يكون الشخص الذي يؤدي هذا الدور مستعداً للعمل ضمن المعايير الواسعة للمؤسسة. يُعد النهج الودود والقدرة على التأثير والمقنعة للآخرين أمرين مهمين لهذه الوظيفة. يجب أن يكون الشخص مبادراً، وتنافسياً، ومبتكراً، ومتحمساً، وواثقاً من نفسه، وملهماً، ومنطقياً، ومنظماً، ودقيقاً. يقدم هذا الوصف الوظيفي دليلاً عاماً عن المسؤوليات الرئيسية لهذا الدور. ولا ينبغي اعتباره قائمة نهائية بالواجبات التي قد يُتوقع معقوليتها من شاغل الوظيفة، وقد تختلف من وقت لآخر وتتضمن أي مهام متناسبة مع الدور ومطلوبة من قبل المدير المباشر.   </div>

Full Time Bayt

Engineering Graduate Trainee

On-site - UAE Wednesday

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Property Finder is the leading property portal in the Middle East and North Africa (MENA) region, dedicated to shaping an inclusive future for real estate while spearheading the region’s growing tech ecosystem. At its core is a clear and powerful purpose: To change living for good in the region. Founded on the value of great ambitions, Property Finder connects millions of property seekers with thousands of real estate professionals every day. The platform offers a seamless and enriching experience, empowering both buyers and renters to make informed decisions. Since its inception in 2007, Property Finder has evolved into a trusted partner for developers, brokers, and home seekers. As a lighthouse tech company, it continues to create an environment where people can thrive and contribute meaningfully to the transformation of real estate in MENA. About the RoleWe're looking for a Software Engineering Trainee to join the engineering team building the region's leading property marketplace. You'll work on real problems for millions of buyers, renters and agents: our Next.js web experience, the services behind it, and the AI agents and automated workflows we're building with LLMs. This program is for people who love solving problems. We care less about what you already know and more about how you think: how you break down an unclear problem, the questions you ask, and how quickly you learn. Experienced engineers will mentor you and review your work. What You'll Do<ul><li>Take unclear problems, break them down, and work with your mentor to scope a solution you can ship </li><li>Build features and prototypes across our React/Next.js frontend and TypeScript (Node.js) backend, with guidance and code review from experienced engineers </li><li>Build AI agents and automated workflows on top of LLMs, both for product features and to automate the team's own work, including prompts, tool calling and checking the quality of what the agents produce </li><li>Dig into data to understand how customers use what we build, and use it to back up your recommendations </li><li>Present your work and your reasoning to engineers, product managers and designers </li><li>Ask questions, learn how a large-scale marketplace works, and share what you learn with the team </li></ul>What We're Looking ForRequired<ul><li>A student or recent graduate in a STEM field, such as Computer Science, Engineering, Mathematics or Physics </li><li>Strong problem-solving and structured thinking: you can break a messy problem into clear parts, form hypotheses and test them </li><li>You ask the right questions and make sure you understand the problem before jumping to a solution </li><li>A proven ability to learn new things quickly, shown through projects, coursework, competitions or work experience </li><li>Hands-on experience with LLMs. For example, you've built a project on an LLM API (OpenAI, Anthropic, Gemini, AWS Bedrock or similar), worked with prompts, tool calling or retrieval (RAG), or used AI coding assistants in your day-to-day work </li><li>Some programming experience in at least one language </li><li>Good written and spoken English </li></ul>Nice to have<ul><li>A big plus: taking part in corporate case competitions </li><li>Experience with our tech stack: TypeScript/JavaScript, React and Next.js, Node.js or Go </li><li>Familiarity with databases or search (SQL, Redis, OpenSearch/Elasticsearch), or with cloud platforms such as AWS </li><li>Hackathons, competitive programming, or personal projects you can show us (for example on GitHub) </li></ul>How You Work<ul><li>You're curious: you want to understand why, not just how </li><li>You think in structure: you frame the problem, lay out the options and explain your reasoning clearly </li><li>You ask questions early and you're comfortable saying "I don't know yet" </li><li>You learn from feedback and apply it quickly </li><li>You take ownership of your tasks and see them through </li></ul>What Success Looks LikeBy the end of the program, you'll have shipped real work to production or delivered a working prototype that solves a real problem. You'll have presented it to the team with clear reasoning and data, and grown noticeably as an engineer. Our promise to talentAt Property Finder, we believe talent thrives in an environment where you can be your best self. Where you are empowered to create, elevate, grow, and care. Our team is made up of the best and brightest, united by a shared ambition to change living for good in the region. We attract top talent who want to make an impact. We firmly believe that when our people grow, we all succeed. Property Finder Guiding Principles<ol><li>Think Future First </li><li>Data Beats Opinions, Speed Beats Perfection </li><li>Optimise for Impact </li><li>Act Like An Owner </li><li>The Biggest Risk is Taking no Risk at All </li></ol> Find us at: TwitterFacebookInstagramLinkedinGlassdoor </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">بروبرتي فايندر هي المنصة العقارية الرائدة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا (MENA)، وهي مكرسة لصياغة مستقبل شامل للعقارات مع قيادة منظومة التكنولوجيا الآخذة في النمو بالمنطقة. وفي جوهرها هدف واضح وقوي: تغيير مستوى المعيشة للأفضل في المنطقة. تأسست بروبرتي فايندر على قيمة الطموحات الكبيرة، وتصل يومياً بين الملايين من الباحثين عن العقارات والآلاف من الخبراء العقاريين. وتقدم المنصة تجربة سلسة ومثرية، وتمكن كلاً من المشتريين والمستأجرين من اتخاذ قرارات مدروسة. ومنذ تأسيسها في عام 2007، تطورت بروبرتي فايندر لتصبح شريكاً موثوقاً للمطورين والوسطاء والباحثين عن منازل. وبصفتها شركة تكنولوجية رائدة، تواصل إنشاء بيئة يمكن للأفراد الازدهار فيها والمساهمة بشكل فعال في تحول القطاع العقاري في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. نبذة عن الدور الوظيفينحن نبحث عن متدرب في هندسة البرمجيات للانضمام إلى الفريق الهندسي الذي يبني السوق العقاري الرائد في المنطقة. ستعمل على حل مشكلات حقيقية لملايين المشتريين والمستأجرين والوكلاء: تجربة الويب الخاصة بنا بـ Next.js، والخدمات الداعمة لها، ووكلاء الذكاء الاصطناعي وسير العمل المؤتمت الذي نبنيه باستخدام نماذج اللغات الكبيرة (LLMs). هذا البرنامج مخصص للأفراد الذين يحبون حل المشكلات. اهتمامنا بالمعرفة السابقة أقل من اهتمامنا بأسلوب تفكيرك: كيف تجزئ مشكلة غير واضحة، والأسئلة التي تطرحها، ومدى سرعتك في التعلم. سيرشدك مهندسون ذوو خبرة ويراجعون أعمالك. المهام والمسؤوليات<ul><li>أخذ المشكلات غير الواضحة وتفكيكها والعمل مع موجهك لتحديد نطاق حل يمكنك إطلاقه </li><li>بناء ميزات ونماذج أولية عبر واجهة المستخدم بـ React/Next.js والواجهة الخلفية بـ TypeScript (Node.js)، مع توجيه ومراجعة للكود من مهندسين ذوي خبرة </li><li>بناء وكلاء ذكاء اصطناعي وسير عمل مؤتمت بالاعتماد على نماذج اللغات الكبيرة (LLMs)، سواء لميزات المنتج أو لأتمتة عمل الفريق نفسه، بما في ذلك المطالبات (prompts) واستدعاء الأدوات والتحقق من جودة مخرجات هؤلاء الوكلاء </li><li>التعمق في البيانات لفهم كيفية استخدام العملاء لما نبنيه، واستخدامها لدعم توصياتك </li><li>عرض عملك ومبرراتك أمام المهندسين ومديري المنتجات والمصممين </li><li>طرح الأسئلة والتعلم حول كيفية عمل سوق ضخم النطاق، ومشاركة ما تتعلمه مع الفريق </li></ul>المتطلبات التي نبحث عنهاالمتطلبات الأساسية<ul><li>طالب أو خريج حديث في مجالات STEM (علوم، تكنولوجيا، هندسة، رياضيات)، مثل علوم الحاسوب، الهندسة، الرياضيات، أو الفيزياء </li><li>مهارات قوية في حل المشكلات والتفكير المنظم: يمكنك تقسيم المشكلات المعقدة إلى أجزاء واضحة، وصياغة الفرضيات واختبارها </li><li>تطرح الأسئلة الصحيحة وتتأكد من فهم المشكلة قبل الانتقال فوراً إلى الحل </li><li>قدرة مثبتة على تعلم أشياء جديدة بسرعة، يظهر ذلك من خلال المشاريع، المقررات الدراسية، المسابقات، أو الخبرة العملية </li><li>خبرة عملية في التعامل مع نماذج اللغات الكبيرة (LLMs). على سبيل المثال، أنشأت مشروعاً باستعمال واجهة برمجة تطبيقات LLM (مثل OpenAI أو Anthropic أو Gemini أو AWS Bedrock أو ما شابه)، أو عملت على المطالبات أو استدعاء الأدوات أو الاسترجاع المعزز بالتوليد (RAG)، أو استخدمت مساعدي البرمجة بالذكاء الاصطناعي في عملك اليومي </li><li>خبرة برمجة في لغة واحدة على الأقل </li><li>إتقان اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة </li></ul>ميزات إضافية يفضل وجودها<ul><li>ميزة إضافية كبيرة: المشاركة في مسابقات دراسة الحالات للشركات </li><li>خبرة في مجموعتنا التكنولوجية: TypeScript/JavaScript، React وNext.js، Node.js أو Go </li><li>إلمام بقواعد البيانات أو البحث (SQL، Redis، OpenSearch/Elasticsearch)، أو بالمنصات السحابية مثل AWS </li><li>المشاركة في الهاكاثونات، البرمجة التنافسية، أو مشاريع شخصية يمكنك عرضها علينا (على سبيل المثال على GitHub) </li></ul>أسلوب عملك<ul><li>لديك شغف الاستطلاع: تريد فهم السبب وليس فقط الطريقة </li><li>تفكر بأسلوب منهجي: تحدد المشكلة، وتطرح الخيارات، وتوضح أسبابك بوضوح </li><li>تطرح الأسئلة مبكراً وتشعر بالارتياح عندما تقول "لا أعرف بعد" </li><li>تتعلم من الملاحظات والتقييمات وتطبقها بسرعة </li><li>تتحمل مسؤولية مهامك وتتابعها حتى النهاية </li></ul>كيف يبدو النجاح في هذا الدوربحلول نهاية البرنامج، ستكون قد أطلقت عملاً حقيقياً إلى بيئة الإنتاج أو قدمت نموذجاً أولياً يعالج مشكلة حقيقية. وستكون قد عرضته على الفريق بحجج وبيانات واضحة، وتطورت بشكل ملحوظ كمهندس. وعدنا للمواهبفي بروبرتي فايندر، نؤمن بأن المواهب تزدهر في بيئة تمكنك من تقديم أفضل ما لديك. بيئة تمكنك من الابتكار والارتقاء والنمو والاهتمام. يتألف فريقنا من أفضل العقول وألمعها، يجمعهم طموح مشترك لتغيير مستوى المعيشة للأفضل في المنطقة. نحن نجذب أفضل المواهب التي ترغب في إحداث تأثير حقيقي. ونؤمن بقوة أنه عندما ينمو موظفونا، ننجح جميعاً. المبادئ التوجيهية لبروبرتي فايندر<ol><li>التفكير في المستقبل أولاً </li><li>البيانات تتفوق على الآراء، والسرعة تتفوق على الكمال </li><li>التركيز على تحقيق أقصى أثر </li><li>التصرف بروح المالك </li><li>المخاطرة الأكبر هي عدم المخاطرة مطلقاً </li></ol> تابعنا على: تويتر فيسبوك إنستغرام لينكد إن غلاس دور </div>

Full Time LinkedIn

Senior Product Designer (Design Systems)

On-site - UAE - Dubai Saturday

Design & Creative

About the Company Careem is building the Everything App for the greater Middle East — making it easy to move around, order food and groceries, manage payments, and more. Our purpose is simple: to simplify and improve people’s lives and build an awesome organisation that inspires. Since 2012, Careem has enabled earnings for over 2.5 million Captains, simplified the lives of more than 70 million customers, and built a platform where the region’s best talent and entrepreneurs thrive. We operate in 70+ cities across 10 countries, from Morocco to Pakistan. We’re now entering our next chapter — one powered by AI. We’re looking for AI talent: curious problem-solvers who know how to apply AI to build tools, automate workflows, and create real impact. Whether it’s streamlining operations, enhancing customer experience, or reimagining internal systems — we want people who can make Careem work smarter and move faster. About The Role Careem’s design system underpins every product experience across the super app, including rides, food, groceries, payments and beyond. We’re looking for a Design System Lead to own its evolution through its next chapter: one where the system serves not only designers and engineers, but AI agents that consume, generate and assemble design.This is a hands-on senior IC role for someone who is both a rigorous systems designer and a capable AI tool-builder. You’ll govern the token architecture, component library and documentation that keep a multi-vertical platform coherent, and you’ll use AI to make the system faster to maintain, easier to adopt and smarter to build with. What You’ll Do Own the Design System <ul><li>Own the lifecycle of Design System’s tokens, components, and patterns: from inception through shipping, iteration, and deprecation.</li><li>Define and enforce standards for color, type, spacing, and interaction across platforms (iOS, Android, web) and locales, including RTL/Arabic.</li><li>Resolve ambiguity regarding organizational ownership and responsibilities by maintaining a clear, intentional token architecture.</li><li>Establish and maintain comprehensive documentation, specifically addressing identified needs for detailing appropriate guidance to ensure cross-component consistency.</li><li>Champion accessibility (WCAG) as a system-level guarantee and manage the backlog with product and engineering partners. </li></ul>Make the System AI-native <ul><li>Structure tokens and components so agentic design-to-code and prompt-to-design workflows produce on-system output.</li><li>Build and maintain Code Connect mappings, MCP integrations, and structured component metadata.</li><li>Implement AI-assisted audits and linting to catch off-system usage and token misuse before they ship.</li><li>Use AI to keep documentation verified and versioned alongside the components it describes.</li><li>Prototype Figma plugins and agent workflows to remove repetitive tasks for the wider design team. </li></ul>Drive Adoption and Enablement <ul><li> Articulate the system’s value in efficiency and quality to stakeholders ranging from ICs to executives.</li><li>Facilitate design system guilds and critiques, and synthesize cross-vertical feedback into prioritized improvements.</li><li>Raise the organization's AI proficiency through workshops and training material. </li></ul>Partner and Influence <ul><li> Work closely with engineering to translate design patterns into deployable components, ensuring technical feasibility.</li><li>Apply judgment to manage component bloat; for example, maintaining separate architectures (like Quick cards) when merging variants creates excessive technical complexity.</li><li>Collaborate with stakeholders to align on design system goals and product strategy. </li></ul>What You'll Need: <ul><li>5+ years experience in product design, with at least 3 years dedicated to design systems at scale (ideally, multi-brand or super-app environments).</li><li>Advanced knowledge of variables, token architecture, component APIs, library management, and branching.</li><li>Demonstrated experience building real workflows with LLMs and agentic tools (e.g., Figma Plugin API, MCP-based integrations, or prompt design).</li><li>Ability to prototype in JavaScript/TypeScript, JSON, and manage design token pipelines.</li><li>Ability to distinguish semantic intent from value coincidence and manage complexity through unification.</li><li>Excellent English writing and presentation skills. </li></ul>Bonus Points <ul><li>Experience with RTL/Arabic-first products or the Middle East market.</li><li>Experience with production design-to-code pipelines (Code Connect, token transformation).</li><li>Active participation in the AI × design community (open-source contributions, speaking, or writing). </li></ul>What We’ll Provide You We offer colleagues the opportunity to drive impact in the region while they learn and grow. As a full time Careem colleague, you will be able to: <ul><li>Work and learn from great minds by joining a community of inspiring colleagues.</li><li>Put your passion to work in a purposeful organisation dedicated to creating impact in a region with a lot of untapped potential.</li><li>Explore new opportunities to learn and grow every day.</li><li>Work remotely from any country in the world for 30 days a year with unlimited vacation days per year.</li><li>Access to healthcare benefits and fitness reimbursements for health activities including gym, health club, and training classes.</li></ul>

عن الشركة تبني كريم التطبيق الشامل (Everything App) لمنطقة الشرق الأوسط الكبير — مما يسهل التنقل، وطلب الطعام والمواد الغذائية، وإدارة المدفوعات، وغير ذلك الكثير. هدفنا بسيط: تبسيط حياة الناس وتحسينها وبناء مؤسسة رائعة تُلهم الآخرين. منذ عام 2012، مكنت كريم أكثر من 2.5 مليون كابتن من تحقيق الدخل، وبسطت حياة أكثر من 70 مليون زبون، وبنت منصة يزدهر فيها أفضل المواهب ورواد الأعمال في المنطقة. نحن نعمل في أكثر من 70 مدينة عبر 10 دول، من المغرب إلى باكستان. ندخل الآن فصلنا التالي — وهو فصل مدعوم بالذكاء الاصطناعي. نحن نبحث عن مواهب في مجال الذكاء الاصطناعي: حلّالون للمشكلات يتمتعون بالشغف والفضول ويعرفون كيفية تطبيق الذكاء الاصطناعي لبناء الأدوات، وأتمتة مسارات العمل، وإحداث تأثير حقيقي. سواء كان ذلك من خلال تبسيط العمليات، أو تحسين تجربة العملاء، أو إعادة تصور الأنظمة الداخلية — نريد أشخاصاً يمكنهم جعل كريم تعمل بشكل أكثر ذكاءً وتتحرك بسرعة أكبر. عن الدور الوظيفي يدعم نظام التصميم في كريم كل تجربة منتج عبر التطبيق الفائق، بما في ذلك الرحلات، والطعام، والمقاضي، والمدفوعات وما إلى ذلك. نحن نبحث عن قائد لنظام التصميم ليقود تطوره خلال فصله التالي: فصل لا يخدم فيه النظام المصممين والمهندسين فحسب، بل وأيضاً وكلاء الذكاء الاصطناعي الذين يستهلكون التصميم ويولدونه ويجمعونه. هذا دور عملي فردي متقدم (IC) لشخص يجمع بين كونه مصمم أنظمة دقيق ومطور أدوات ذكاء اصطناعي متمكن. ستتولى إدارة بنية الرموز (token architecture)، ومكتبة المكونات، والتوثيق الذي يحافظ على تناسق المنصة متعددة القطاعات، وستستخدم الذكاء الاصطناعي لجعل النظام أسرع في الصيانة، وأسهل في الاعتماد، وأكثر ذكاءً في البناء عليه. ما ستفعله امتلاك نظام التصميم <ul><li>امتلاك دورة حياة الرموز (tokens) والمكونات والأنماط الخاصة بنظام التصميم: من الفكرة حتى الإطلاق والتكرار وإلغاء الاستخدام.</li><li>تحديد وتطبيق معايير الألوان والخطوط والمساحات والتفاعل عبر المنصات (iOS، وAndroid، والويب) واللغات، بما في ذلك الكتابة من اليمين إلى اليسار (RTL)/اللغة العربية.</li><li>حسم الإبهام المتعلق بالملكية التنظيمية والمسؤوليات من خلال الحفاظ على بنية رموز واضحة ومقصودة.</li><li>إنشاء توثيق شامل وصيانته، مع التركيز بشكل خاص على الاحتياجات المحددة لتفصيل الإرشادات المناسبة لضمان الاتساق بين المكونات المختلفة.</li><li>تعزيز إمكانية الوصول (WCAG) كضمانة على مستوى النظام وإدارة قائمة المهام المؤجلة (backlog) مع شركاء المنتجات والهندسة. </li></ul>جعل النظام قائمًا على الذكاء الاصطناعي بطبيعته <ul><li>هيكلة الرموز والمكونات حتى تنتج مسارات العمل القائمة على الوكلاء (من التصميم إلى الكود ومن الأوامر النصية إلى التصميم) مخرجات متوافقة تماماً مع النظام.</li><li>بناء وصيانة تعيينات Code Connect، وتكاملات MCP، والبيانات الوصفية المهيكلة للمكونات.</li><li>تطبيق عمليات التدقيق والفحص بمساعدة الذكاء الاصطناعي لاكتشاف الاستخدام الخارجي للنظام وإساءة استخدام الرموز قبل إطلاقها.</li><li>استخدام الذكاء الاصطناعي للتحقق من التوثيق وإدارته وفقاً للإصدارات جنبًا إلى جنب مع المكونات التي يصفها.</li><li>إنشاء نماذج أولية لإضافات Figma ومسارات عمل الوكلاء لإلغاء المهام التكرارية لفريق التصميم الأوسع. </li></ul>تعزيز الاعتماد والتمكين <ul><li> توضيح قيمة النظام من حيث الكفاءة والجودة لأصحاب المصلحة بدءاً من المساهمين الفرديين وحتى التنفيذيين.</li><li>تيسير نقابات ونقد نظام التصميم، وتجميع الملاحظات عبر القطاعات المختلفة في تحسينات ذات أولوية.</li><li>رفع مستوى كفاءة المؤسسة في الذكاء الاصطناعي من خلال ورش العمل والمواد التدريبية. </li></ul>الشراكة والتأثير <ul><li> العمل عن كثب مع الفريق الهندسي لترجمة أنماط التصميم إلى مكونات قابلة للنشر، مع ضمان الجدوى الفنية.</li><li>استخدام التقدير السليم لإدارة تضخم المكونات؛ على سبيل المثال، الحفاظ على بنيات منفصلة (مثل بطاقات Quick) عندما يؤدي دمج المتغيرات إلى تعقيد فني مفرط.</li><li>التعاون مع أصحاب المصلحة للتوافق بشأن أهداف نظام التصميم واستراتيجية المنتج. </li></ul>ما ستظهره من مؤهلات وخبرات: <ul><li>خبرة أكثر من 5 سنوات في تصميم المنتجات، مع 3 سنوات على الأقل مخصصة لأنظمة التصميم على نطاق واسع (يفضل في بيئات العلامات التجارية المتعددة أو التطبيقات الفائقة Super-apps).</li><li>معرفة متقدمة بالمتغيرات، وبنية الرموز، وواجهات برمجة المكونات (APIs)، وإدارة المكتبات، والتفريغ (branching).</li><li>خبرة مثبتة في بناء مسارات عمل حقيقية باستخدام نماذج اللغات الكبيرة (LLMs) وأدوات الوكلاء (مثل Figma Plugin API، أو التكاملات القائمة على MCP، أو تصميم الأوامر النصية).</li><li>القدرة على إنشاء نماذج أولية بلغة JavaScript/TypeScript وJSON، وإدارة أنابيب نقل رموز التصميم (design token pipelines).</li><li>القدرة على التمييز بين القصد الدلالي وتطابق القيم، وإدارة التعقيد من خلال التوحيد.</li><li>مهارات ممتازة في الكتابة والتقديم باللغة الإنجليزية. </li></ul>ميزات إضافية <ul><li>خبرة في المنتجات الموجهة للغة العربية/الاتجاه من اليمين إلى اليسار (RTL) أو سوق الشرق الأوسط.</li><li>خبرة في خطوط إنتاج التصميم إلى الكود (Code Connect، تحويل الرموز).</li><li>مشاركة نشطة في مجتمع الذكاء الاصطناعي والتصميم (المساهمة في المصادر المفتوحة، التحدث، أو الكتابة). </li></ul>ما سنقدمه لك نحن نقدم للزملاء الفرصة لإحداث تأثير في المنطقة أثناء تعلمهم ونموهم. بصفتك زميلاً بدوام كامل في كريم، ستتمكن من: <ul><li>العمل والتعلم من العقول المبدعة من خلال الانضمام إلى مجتمع من الزملاء الملهمين.</li><li>توجيه شغفك للعمل في منظمة هادفة مكرسة لإحداث تأثير في منطقة مليئة بالإمكانات غير المستغلة.</li><li>استكشاف فرص جديدة للتعلم والنمو كل يوم.</li><li>العمل عن بُعد من أي دولة في العالم لمدة 30 يومًا في السنة مع أيام إجازة سنوية غير محدودة.</li><li>الحصول على مزايا الرعاية الصحية واسترداد تكاليف اللياقة البدنية للأنشطة الصحية بما في ذلك الصالة الرياضية، والنوادي الصحية، وحصص التدريب.</li></ul>

Full Time LinkedIn

Machine Learning Engineer – Computer Vision

On-site - UAE - Dubai 2 October 2026

Information Technology

ABOUT XANTORY Xantory runs a vertical-farming control platform that plans, drives and records every crop cycle: climate, light, irrigation and dosing across rooms and racks, from a cloud planning tier down to controllers on the racks. Every reading, every relay switch, every recorded stage boundary and every harvest is stored. What the platform cannot do yet is see the plants.As the first machine-learning engineer on the team, the Machine Learning Engineer – Computer Vision will build that capability: cameras on the racks, models that read the crop, and the pipeline that turns what they see into alerts, records and control decisions. The role will also put the sensor and outcome data already collected to work, and will be measured on what runs in production in front of real crops. Role Overview You will own the work end to end. That starts with specifying the imaging setup and building our first labelled datasets on site, then training models for plant counting, growth stages, stress and disease, and harvest readiness, and deploying them at the edge and on the site server. You will also combine vision results with the sensor and yield data we already collect to compare growing recipes on evidence. This is a hands-on, production-focused role based in Dubai with regular on-site farm work. Success is measured by what runs reliably in front of real crops. Key Responsibilities 1. Computer Vision (Core of the Role)<ul><li>Specify the imaging setup for racks and trays: camera selection and placement, lighting under grow-light spectra, capture schedule, and the image and annotation standards that make a dataset trustworthy.</li><li>Build the farm's first labelled image datasets from our own crops, starting with data collection on site.</li><li>Train and deploy models for plant detection and counting, germination and growth-stage recognition, canopy coverage, stress and disease indication, and harvest readiness.</li><li>Choose the right approach per problem (classification, detection, segmentation, anomaly detection) and prove it with evaluation that holds up on new crops and new racks.</li><li>Deploy inference at the edge (Raspberry Pi-class devices today, Jetson-class where justified) and on the site server, balancing accuracy, latency and hardware limits.</li></ul>2. Sensor & Outcome Data<ul><li>Combine what the cameras see with time-series data (temperature, humidity, CO₂, PPFD, pH, EC, flow, actuator history, recorded stage boundaries and yields) to explain outcomes against the recipe.</li><li>Model cycle length and yield per rack against growing recipes and compare recipes based on evidence.</li></ul>3. Integration & Operation<ul><li>Ship models as services that fit the platform, including Rust, PostgreSQL and Redpanda for data, Kubernetes for deployment, and results surfaced in Sentinel.</li><li>Version datasets, experiments and models; monitor model performance and degradation; retrain on production feedback.</li><li>Define the data contracts your models consume with backend, edge and console engineers.</li></ul> Qualifications & Experience <ul><li>4 years of hands-on computer vision experience with PyTorch or TensorFlow, including at least one vision system taken from your own data collection and kept running.</li><li>Experience building image datasets from scratch, including quality control, class balance, and the honest handling of small and shifting datasets.</li><li>Practical experience with cameras and video pipelines, including exposure, colour under artificial light, and calibration.</li><li>Exposure to horticulture, controlled-environment agriculture (CEA), plant phenotyping or industrial quality inspection is an advantage.</li><li>Experience with multispectral or NIR imaging is an advantage.</li></ul> Skills & Competencies <ul><li>Solid Python and ML fundamentals, including leakage-safe validation.</li><li>Comfortable in a production engineering environment: Git, code review, tests, containers, and working against services others own.</li><li>Edge inference experience (ONNX, TensorRT, NVIDIA Jetson, Raspberry Pi deployments) is an advantage.</li><li>Familiarity with MLOps tooling (experiment tracking, model registry and monitoring) is an advantage.</li><li>Knowledge of Rust or Go, MQTT and Kubernetes is an advantage.</li><li>Clear written and spoken English; able to explain a model's limits to a grower and its interface to a backend engineer.</li></ul> How Success Will Be Measured <ul><li>Production deployment: Number of vision models running in production on live racks, and time from data collection to first deployment.</li><li>Model accuracy: Detection, counting and growth-stage accuracy validated on new crops and new racks, not only the training set.</li><li>Edge performance: Inference latency, uptime and resource use on Raspberry Pi / Jetson-class devices and the site server.</li><li>Dataset quality: Coverage of labelled datasets across crops and growth stages, annotation consistency and class balance.</li><li>Model health: Detection of performance degradation and time to retrain on production feedback.</li><li>Operational impact: Alerts and records adopted by growers, and yield / cycle-length insights used in recipe decisions.</li></ul> Work Location: In person

نبذة عن XANTORY تدير شركة Xantory منصة للتحكم في الزراعة الرأسية تقوم بتخطيط وتوجيه وتسجيل كل دورة محاصيل: المناخ، والضوء، والري، والجرعات عبر الغرف والرفوف، بدءًا من مستوى التخطيط السحابي ووصولاً إلى وحدات التحكم على الرفوف. حيث يتم تخزين كل قراءة، وكل مفتاح ترحيل (relay)، وكل حد للمراحل المسجلة، وكل حصاد. لكن ما لا تستطيع المنصة القيام به حتى الآن هو رؤية النباتات.بصفتك أول مهندس لتعلم الآلة في الفريق، سيتولى مهندس تعلم الآلة – الرؤية الحاسوبية بناء هذه القدرة: كاميرات على الرفوف، ونماذج تقرأ المحصول، وأنظمة معالجة تحول ما تراه إلى تنبيهات وسجلات وقرارات تحكم. كما ستعمل هذه الوظيفة على الاستفادة من أجهزة الاستشعار وبيانات النتائج المجمعة بالفعل، وسيكون مقياس النجاح هو ما يتم تشغيله فعليًا في بيئة الإنتاج أمام المحاصيل الحقيقية. نظرة عامة على الدور الوظيفي ستكون مسؤولاً عن العمل من البداية إلى النهاية. يبدأ ذلك بتحديد إعدادات التصوير وبناء أول مجموعات بيانات معنونة لدينا في الموقع، ثم تدريب النماذج لعد النباتات، والتعرف على مراحل النمو، والإجهاد والأمراض، وجاهزية الحصاد، ونشرها على أجهزة الحافة (edge) وسيرفر الموقع. كما ستدمج نتائج الرؤية الحاسوبية مع بيانات أجهزة الاستشعار والإنتاجية التي نجمعها بالفعل لمقارنة وصفات النمو بناءً على الأدلة. هذا دور عملي يركز على الإنتاج ومقره في دبي مع عمل ميداني منتظم في المزرعة. يُقاس النجاح بما يعمل بموثوقية أمام المحاصيل الحقيقية. المسؤوليات الرئيسية 1. الرؤية الحاسوبية (جوهر الوظيفة)<ul><li>تحديد إعدادات التصوير للرفوف والصواني: اختيار الكاميرا ووضعيتها، الإضاءة تحت أطياف إضاءة النمو، جدول التقاط الصور، ومعايير الصور والتعليقات التوضيحية التي تجعل مجموعة البيانات موثوقة.</li><li>بناء أول مجموعات بيانات صور معنونة للمزرعة من محاصيلنا الخاصة، بدءًا بجمع البيانات في الموقع.</li><li>تدريب ونشر النماذج لاكتشاف النباتات وعدها، والتعرف على الإنبات ومراحل النمو، وتغطية المظلة النباتية، ومؤشرات الإجهاد والأمراض، وجاهزية الحصاد.</li><li>اختيار النهج الصحيح لكل مشكلة (التصنيف، الاكتشاف، التجزئة، اكتشاف الشذوذ) وإثبات فاعليته من خلال التقييم الذي يثبت نجاحه مع المحاصيل والرفوف الجديدة.</li><li>نشر الاستدلال على الحافة (أجهزة من فئة Raspberry Pi حاليًا، وفئة Jetson حيثما يلزم) وعلى سيرفر الموقع، مع الموازنة بين الدقة، وزمن الاستجابة، وحدود الأجهزة.</li></ul>2. بيانات أجهزة الاستشعار والنتائج<ul><li>دمج ما تراه الكاميرات مع بيانات السلاسل الزمنية (درجة الحرارة، الرطوبة، ثنائي أكسيد الكربون، PPFD، درجة الحموضة pH، الموصلية الكهربائية EC، التدفق، سجل المشغلات الميكانيكية، حدود المراحل المسجلة، والإنتاجية) لتفسير النتائج مقارنة بوصفة النمو.</li><li>نمذجة طول الدورة والإنتاجية لكل رف مقارنة بوصفات النمو ومقارنة الوصفات بناءً على الأدلة.</li></ul>3. التكامل والتشغيل<ul><li>إطلاق النماذج كخدمات تتناسب مع المنصة، بما في ذلك Rust وPostgreSQL وRedpanda للبيانات، وKubernetes للنشر، وإظهار النتائج في Sentinel.</li><li>إدارة إصدارات مجموعات البيانات والتجارب والنماذج؛ ومراقبة أداء النماذج وتراجعها؛ وإعادة التدريب بناءً على ملاحظات بيئة الإنتاج.</li><li>تحديد عقود البيانات التي تستهلكها نماذجك مع مهندسي الواجهة الخلفية والحافة ووحدة التحكم.</li></ul> المؤهلات والخبرة <ul><li>4 سنوات من الخبرة العملية في الرؤية الحاسوبية باستخدام PyTorch أو TensorFlow، بما في ذلك نظام رؤية واحد على الأقل تم إنشاؤه من عملية جمع البيانات الخاصة بك والمحافظة على تشغيله.</li><li>خبرة في بناء مجموعات بيانات الصور من الصفر، بما في ذلك مراقبة الجودة، وتوازن الفئات، والتعامل الدقيق مع مجموعات البيانات الصغيرة والمتغيرة.</li><li>خبرة عملية مع الكاميرات ومسارات معالجة الفيديو، بما في ذلك التعريض الضوئي، والألوان تحت الضوء الاصطناعي، والمعايرة.</li><li>تعتبر الخبرة في البستنة، أو الزراعة البيئية المحكومة (CEA)، أو التنميط الظاهري للنباتات، أو فحص الجودة الصناعية ميزة إضافية.</li><li>تعتبر الخبرة في التصوير متعدد الأطياف أو بالأشعة تحت الحمراء القريبة (NIR) ميزة إضافية.</li></ul> المهارات والكفاءات <ul><li>أساسيات قوية في Python وتعلم الآلة، بما في ذلك التحقق الخالي من تسرب البيانات.</li><li>الارتياح والقدرة على العمل في بيئة هندسة الإنتاج: Git، ومراجعة الكود، والاختبارات، والحاويات، والعمل مع الخدمات التي يملكها الآخرون.</li><li>خبرة في الاستدلال على أجهزة الحافة (تطبيقات ONNX وTensorRT وNVIDIA Jetson وRaspberry Pi) تعتبر ميزة إضافية.</li><li>الإلمام بأدوات MLOps (تتبع التجارب، وسجل النماذج، والمراقبة) يعتبر ميزة إضافية.</li><li>معرفة بلغات Rust أو Go، وMQTT وKubernetes تعتبر ميزة إضافية.</li><li>لغة إنجليزية ممتازة كتابة وتحدثًا؛ والقدرة على شرح حدود النموذج للمزارع وواجهته لمهندس الواجهة الخلفية.</li></ul> كيف سيتم قياس النجاح <ul><li>النشر في بيئة الإنتاج: عدد نماذج الرؤية التي تعمل في بيئة الإنتاج على رفوف حقيقية، والوقت المستغرق من جمع البيانات إلى أول عملية نشر.</li><li>دقة النموذج: دقة الاكتشاف، والعد، ومرحلة النمو التي تم التحقق منها على محاصيل ورفوف جديدة، وليس فقط على مجموعة بيانات التدريب.</li><li>أداء أجهزة الحافة: زمن استجابة الاستدلال، ووقت التشغيل، واستخدام الموارد على الأجهزة من فئة Raspberry Pi / Jetson وسيرفر الموقع.</li><li>جودة مجموعة البيانات: تغطية مجموعات البيانات المعنونة عبر المحاصيل ومراحل النمو، واتساق التعليقات التوضيحية، وتوازن الفئات.</li><li>سلامة النموذج: اكتشاف تراجع الأداء والوقت اللازم لإعادة التدريب بناءً على ملاحظات بيئة الإنتاج.</li><li>الأثر التشغيلي: التنبيهات والسجلات المعتمدة من قبل المزارعين، ورؤى الإنتاجية/طول الدورة المستخدمة في قرارات وصفات النمو.</li></ul> مكان العمل: حضوريًا

Full Time LinkedIn

Staff Software Engineer (UAE)

On-site - UAE - Dubai 28 September 2026

Information Technology

About Ode With Anthropic How do you turn a decades-old dataset into an industry-leading medical coding agent? Teach an AI receptionist to book appointments in Spanish? Automatically generate working data connectors from API docs? Build agents that write, test, and deploy their own software packages? Anthropic is defining frontier AI. Ode is the team bringing frontier AI into practice. We are a team of experienced builders who care deeply about getting complex AI systems into production, with strong conviction about what makes them succeed. As Anthropic’s services venture, we tackle the hardest, most consequential AI problems for companies with real stakes, working closely with their Applied AI and Product teams to turn frontier technology into real world impact. We're backed by Anthropic, Blackstone, Hellman & Friedman, Goldman Sachs, General Atlantic, Leonard Green & Partners, Apollo Global Management, GIC, and Sequoia Capital. We're headquartered in SF with offices in NYC, Raleigh-Durham, and Dubai. About The Role This role is designed for former engineering leaders (IC or EM) or founders who are comfortable owning end-to-end technical outcomes but specifically want to continue being impactful as individual contributors and spend more time in the code. You'll work on a small, high-caliber team (2–5 engineers and a PM) building AI products for our clients. You'll set technical direction, write code, and be the person the team looks to when something is hard. You'll spend roughly 75% of your time in code and 25% working directly with clients — often their CTOs — understanding problems, walking through tradeoffs, and making sure what we’re building meets their needs. Most engineers take a decade to see this range of hard problems across this many domains. Here, you'll do it in your first year. To make this possible, we are religious about being the best company in the world to learn Applied AI engineering practices. What You Bring <ul><li>8+ years of engineering experience, with deep care for the craft. You've shipped multiple complete products end-to-end and write elegant, production-ready code across multiple disciplines.</li><li>Specific interest in applying software engineering fundamentals to AI systems. You care about balancing frontier model capabilities with good system design.</li><li>Comfort talking with senior technical stakeholders. You navigate conversations skillfully, and care about people using what you build.</li><li>High ownership mindset. You jump in without instruction, embrace a "no job too big, no job too small" mindset, and want to shape strategy and culture.</li><li>Low ego, high integrity. You help others and ask for help. You hold a high bar for honesty–with yourself and your team. </li></ul>Our Engineering Philosophy We have a distinct approach to building AI systems: applying standard software engineering discipline to the non-deterministic world of frontier AI. We design systems around testable hypotheses, curate durable data sets, and ensure what we ship keeps working long after we've handed it over. After shipping 30+ AI products, we have strong opinions on what makes AI products succeed and how to get them into production. We think you'll find it refreshing if you've seen how most companies approach AI. How Ode Is Different A typical engineer here ships two to three products per year and learns from dozens more. You have outsized autonomy on each product — but you won't have a year to polish a single system. The upside is constant time on the frontier of models and tooling, and a muscle for AI product development that's hard to build anywhere else. Most engineers look back at this as the biggest growth period of their career. But it's possible you won't like it — we recommend using the interview process to hear what our engineers think. Our Values <ul><li>Overdeliver: We are writing the playbook on how to create enterprise value with LLMs, and building our reputation as the world’s best applied AI team.</li><li>Overuse AI: We obsessively explore and experiment with Claude to push the frontier of applied AI and share what we learn with our teammates.</li><li>Over”engineer” the Culture: We’re building a culture that attracts and retains top applied AI talent, and we stress test large decisions through the perspective of our world class builders. </li></ul>Location UAE Work Arrangement: 4 days in-person, Fridays remote Benefits <ul><li> Competitive Compensation Package: Attractive salary aligned with your experience and skills.</li><li> Unlimited PTO: Take the time you need to relax and rejuvenate.</li><li> Exceptional Medical, Dental, and Vision Coverage: Comprehensive health benefits to keep you and your family healthy</li><li> Team Events and Activities: Regular events to build camaraderie and a strong team spirit.</li><li> Visa sponsorship </li></ul>Ready to join us?

نبذة عن Ode With Anthropic كيف تحول مجموعة بيانات يعود تاريخها إلى عقود من الزمن إلى وكيل ترميز طبي رائد في قطاع الصناعة؟ أو تعلّم موظف استقبال يعمل بالذكاء الاصطناعي حجز المواعيد باللغة الإسبانية؟ أو تنشئ موصلات بيانات عاملة تلقائيًا من وثائق واجهات برمجة التطبيقات (API)؟ أو تبني وكلاء يكتبون حزم البرمجيات الخاصة بهم ويختبرونها وينشرونها؟ تحدد Anthropic معالم الذكاء الاصطناعي المتقدم (frontier AI). بينما يتولى فريق Ode تطبيق هذا الذكاء الاصطناعي المتقدم في الواقع العملي. نحن فريق من المبتكرين والمطورين ذوي الخبرة الذين يحرصون كل الحرص على إدخال أنظمة الذكاء الاصطناعي المعقدة مرحلة الإنتاج، مع قناعة راسخة بما يحقق نجاحها. وبصفتنا المشروع الخدمي لشركة Anthropic، فإننا نتصدى لأصعب مشاكل الذكاء الاصطناعي وأكثرها أهمية للشركات ذات الرهانات الحقيقية، ونعمل عن كثب مع فرق الذكاء الاصطناعي التطبيقي والمنتجات لديهم لتحويل التكنولوجيا المتقدمة إلى تأثير ملموس في العالم الحقيقي. نحن مدعومون من Anthropic وBlackstone وHellman & Friedman وGoldman Sachs وGeneral Atlantic وLeonard Green & Partners وApollo Global Management وGIC وSequoia Capital. يقع مقرنا الرئيسي في سان فرانسيسكو ولدينا مكاتب في نيويورك، ورالي-دورهام، ودبي. نبذة عن الدور الوظيفي تم تصميم هذا الدور لقادة الهندسة السابقين (مساهمين فرديين IC أو مدراء هندسة EM) أو المؤسسين الذين يرتاحون لتولي مسؤولية النتائج التقنية الشاملة من البداية إلى النهاية، ولكنهم يرغبون تحديدًا في الاستمرار بتقديم تأثير قوي كمساهمين فرديين وقضاء المزيد من الوقت في كتابة الشفرات البرمجية. ستعمل ضمن فريق صغير عالي الكفاءة (من 2 إلى 5 مهندسين ومدير منتج) لبناء منتجات ذكاء اصطناعي لعملائنا. ستحدد الاتجاه التقني، وتكتب الشفرة البرمجية، وتكون الشخص الذي يلجأ إليه الفريق عندما تصبح الأمور صعبة. ستقضي ما يقرب من 75% من وقتك في كتابة البرمجيات و25% في العمل مباشرة مع العملاء — وغالبًا ما يكونون رؤساء القطاع التقني (CTOs) لديهم — لفهم المشكلات ومناقشة الحلول والبدائل والتأكد من أن ما نبنيه يلبي احتياجاتهم. يستغرق معظم المهندسين عقدًا من الزمن لمواجهة هذا النطاق من المشكلات الصعبة عبر هذا العدد الكبير من المجالات. هنا، ستحقق ذلك في عامك الأول. ولجعل هذا ممكنًا، نلتزم تمامًا بكوننا أفضل شركة في العالم لتعلم ممارسات هندسة الذكاء الاصطناعي التطبيقي. المؤهلات والخبرات التي تقدمها <ul><li>خبرة أكثر من 8 سنوات في مجال الهندسة، مع اهتمام عميق بإتقان العمل. لقد قمت بإطلاق العديد من المنتجات الكاملة من البداية إلى النهاية وتكتب شفرات برمجية أنيقة وجاهزة للإنتاج عبر تخصصات متعددة.</li><li>اهتمام خاص بتطبيق أساسيات هندسة البرمجيات على أنظمة الذكاء الاصطناعي. تهتم بالموازنة بين قدرات النماذج المتقدمة والتصميم الجيد للأنظمة.</li><li>القدرة والارتياح في التحدث مع أصحاب المصلحة التقنيين كبار المسؤولين. تدير المحادثات بمهارة، وتهتم بأن يستفيد الأشخاص مما تبنيه.</li><li>عقلية عالية من الشعور بالمسؤولية والملكية. تتدخل وتعمل دون الحاجة لتوجيهات، وتتبنى عقلية "لا توجد مهمة أكبر من اللازم ولا مهمة أصغر من اللازم"، وترغب في صياغة الاستراتيجية والثقافة.</li><li>تواضع ونزاهة عالية. تساعد الآخرين وتطلب المساعدة عند الحاجة. تلتزم بمعايير عالية من الصدق — مع نفسك ومع فريقك. </li></ul>فلسفتنا الهندسيّة لدينا نهج متميز لبناء أنظمة الذكاء الاصطناعي: تطبيق انضباط هندسة البرمجيات القياسية على عالم الذكاء الاصطناعي المتقدم غير القائم على النتائج الثابتة. نحن نصمم الأنظمة حول فرضيات قابلة للاختبار، وننسق مجموعات بيانات مستدامة، ونضمن أن ما نطلقه يستمر في العمل بكفاءة لفترة طويلة بعد تسليمه. بعد إطلاق أكثر من 30 منتجًا ذكيًا، لدينا رؤى واضحة وقوية حول ما يجعل منتجات الذكاء الاصطناعي تنجح وكيفية إدخالها مرحلة الإنتاج. نعتقد أنك ستجد نهجنا متميزًا ومختلفًا إذا كنت قد رأيت كيف تتعامل معظم الشركات مع الذكاء الاصطناعي. ما الذي يجعل Ode مختلفة المهندس العادي هنا يطلق منتجين إلى ثلاثة منتجات سنويًا ويتعلم من عشرات المنتجات الأخرى. ستتمتع باستقلالية كبيرة في كل منتج — لكن لن يكون لديك عام كامل لصقل نظام واحد. والجانب الإيجابي هو التواجد المستمر في طليعة النماذج والأدوات الحديثة، وبناء مهارة وقدرة استثنائية في تطوير منتجات الذكاء الاصطناعي يصعب بناؤها في أي مكان آخر. ينظر معظم المهندسين إلى هذه المرحلة باعتبارها أكبر فترة نمو في مسيرتهم المهنية. ولكن من المحتمل ألا يعجبك ذلك — نوصي باستخدام عملية المقابلة لسماع آراء مهندسينا. قيمنا <ul><li>تقديم أكثر من المتوقع (Overdeliver): نحن نكتب دليل العمل حول كيفية إنشاء قيمة للمؤسسات باستخدام نماذج اللغات الكبيرة (LLMs)، ونبني سمعتنا كأفضل فريق ذكاء اصطناعي تطبيقي في العالم.</li><li>الإفراط في استخدام الذكاء الاصطناعي (Overuse AI): نستكشف ونختبر Claude بشغف كبير لدفع حدود الذكاء الاصطناعي التطبيقي ونشارك ما نتعلمه مع زملائنا في الفريق.</li><li>"هندسة" الثقافة بعناية فائقة (Over”engineer” the Culture): نحن نبني ثقافة تجذب وتحتفظ بأفضل المواهب في مجال الذكاء الاصطناعي التطبيقي، ونختبر القرارات الكبيرة بدقة من منظور مطورينا المتميزين عالميًا. </li></ul>الموقع الإمارات العربية المتحدة نظام العمل: 4 أيام حضوريًا، ويوم الجمعة عن بُعد المزايا والفوائد <ul><li> حزمة تعويضات تنافسية: راتب مجزٍ يتناسب مع خبرتك ومهاراتك.</li><li> إجازات مدفوعة الأجر غير محدودة (PTO): خذ الوقت الذي تحتاجه للاسترخاء وتجديد نشاطك.</li><li> تغطية طبية وطب أسنان وعيون استثنائية: مزايا صحية شاملة للحفاظ على صحتك وصحة عائلتك</li><li> فعاليات وأنشطة للفريق: فعاليات منتظمة لبناء أواصر الصداقة وروح الفريق القوية.</li><li> رعاية التأشيرة </li></ul>هل أنت مستعد للانضمام إلينا؟

Full Time LinkedIn

AI Product Engineer, Deployed

On-site - UAE - Abu Dhabi 27 September 2026

Information Technology

Our Mission Rebuild how the world works, to make institutions work better for the people they serve. About Brain Co. Brain Co. builds AI-native operating systems for large, regulated institutions. Each system is built for a specific industry, powered by agents that push real workflows forward. Underneath it all is Atlas, our proprietary platform that keeps customers in control, secure by design, and never locked into one model. Why Now Brain Co. is entering its next phase of production deployments on a national scale with an elite team built from Palantir, Google, Meta, and Nvidia, and a growing footprint across government, insurance, health, and financial services. Joining now means shaping both the company and a new category of applied AI. Every project here ships to production and is expected to create measurable customer value and impact. You'll work alongside exceptional peers on some of the hardest problems in applied AI. It’s the kind of work you'll still be proud of in ten years from now. About The Role As an AI Product Engineer, Deployed at Brain Co., you will play a pivotal role in building and deploying state-of-the-art software solutions to automate various real-world problems. You will work directly with the customer to develop the product spec and building from zero. From designing robust front-end interfaces to developing scalable back-end systems, you will turn research breakthroughs into practical solutions for various nation states. This role is your opportunity to make a significant impact by making AI technology both accessible and influential. In This Role, You Will <ul><li>Innovate and Deploy: Design, develop, and deploy advanced software solutions that integrate AI to tackle real-world problems, particularly in automating complex, manual processes in government and industrial sectors. Utilize modern web frameworks, microservices architecture, and cloud computing to build applications that apply AI to intricate optimization challenges.</li><li>Make a Big Impact: Interact directly with key customer stakeholders to apply pioneering AI solutions while working alongside experienced ex-founders, government officials/ministers, AI researchers, and engineers. Understand complex business challenges and deliver software solutions powered by AI. Join a dynamic team where ideas are exchanged freely, and creativity flourishes. You will wear many hats: software development, product management, sales, and interpersonal skills.</li><li>Optimize and Scale: Build scalable data pipelines, integrate industrial sensor networks, optimize application performance and reliability, and prepare systems for production. Engage in projects including but not limited to optimizing the world's most advanced energy production systems, modernizing core government workflows, or improving patient outcomes in advanced public healthcare systems.</li><li>Learn and Lead: Stay abreast of the latest developments in software engineering and AI. Participate in code reviews, share knowledge, and set an example with high-quality engineering practices. Mentor junior engineers and lead by example.</li><li>Make a Difference: Monitor and maintain deployed applications to ensure they continue delivering value across various governments worldwide. Work directly with customer engineers and SMEs to develop and tune applications that optimize their workflows and deliver tangible upside. Your work will directly impact how AI benefits individuals, businesses, and society at large. </li></ul>You Might Thrive In This Role If You <ul><li>Minimum 2+ years of experience and an appetite for working directly with the customer to develop the software spec and build from zero</li><li>Experience with front-end and back-end technologies, microservices, and cloud platforms</li><li>Experience with modern web tooling such as React, Typescript, RESTful APIs, and database management systems</li><li>Possess a strong foundation in software design principles, data structures, and algorithms</li><li>Exhibit excellent problem-solving and analytical skills, with a proactive approach to challenges</li><li>Enjoy working collaboratively with cross-functional teams</li><li>Thrive in fast-paced environments where priorities or deadlines may compete.</li><li>Eager to own problems end-to-end and willing to acquire any necessary knowledge to get the job done</li><li>Hold a Bachelor’s/Master’s degree in Computer Science, Software Engineering, or a related field </li></ul>Nice To Have <ul><li>Experience working on on-site engineering projects or in client-facing roles (Forward-Deployed Engineer, Solutions Engineer, Integration Engineer, Sales Engineer, Customer Engineer)</li><li>Knowledge of Arabic or other regional languages is a plus. </li></ul>Benefits <ul><li>Competitive salary</li><li>Paid Maternity and Paternity Leave</li><li>Daily Lunches</li><li>Commuter benefits</li><li>Unlimited PTO </li></ul>Why Join Us <ul><li>Ship quickly, iterate constantly and see your work deployed at global scale</li><li>Collaborate with industry veterans from Tesla, DeepMind, Databricks, and more</li><li>Accelerate your career with ownership based on impact, not tenure</li><li>Earn competitive compensation + meaningful equity in a high-growth company</li><li>Thrive in a culture built on speed, curiosity, and impact </li></ul>If you want to see your work deployed at scale with real impact, Brain Co. is the place to build.

مهمتنا إعادة بناء طريقة عمل العالم، لجعل المؤسسات تعمل بشكل أفضل من أجل الأشخاص الذين تخدمهم. نبذة عن Brain Co. تبني Brain Co. أنظمة تشغيل قائمة على الذكاء الاصطناعي للمؤسسات الكبرى الخاضعة للتنظيم. يتم بناء كل نظام لقطاع معين، وتديره وكلاء ذكاء اصطناعي تدفع مسارات العمل الحقيقية إلى الأمام. وفي جوهر كل ذلك تقف منصتنا الخاصة Atlas، التي تمنح العملاء السيطرة الكاملة والأمان بشكل أساسي، دون الانغلاق مطلقًا في نموذج ذكاء اصطناعي واحد. لماذا الآن تدخل Brain Co. مرحلتها التالية من عمليات النشر الإنتاجي على مستوى وطني مع فريق نخبة من Palantir وGoogle وMeta وNvidia، وحضور متنامٍ في قطاعات الحكومة والتأمين والصحة والخدمات المالية. الانضمام إلينا الآن يعني المساهمة في تشكيل الشركة وفئة جديدة من الذكاء الاصطناعي التطبيقي. كل مشروع هنا يُطلق في بيئة الإنتاج ومن المتوقع أن يحقق قيمة وأثرًا ملموسين للعملاء. ستعمل إلى جانب زملاء استثنائيين على بعض أصعب المشكلات في الذكاء الاصطناعي التطبيقي. إنه نوع العمل الذي ستظل فخورًا به بعد عشر سنوات من الآن. نبذة عن الدور الوظيفي بصفتك مهندس منتجات الذكاء الاصطناعي الميداني في Brain Co.، ستلعب دورًا محوريًا في بناء ونشر أحدث الحلول البرمجية لأتمتة مختلف المشكلات الواقعية. ستعمل مباشرة مع العملاء لتطوير مواصفات المنتج وبنائه من الصفر. من تصميم واجهات أمامية متينة إلى تطوير أنظمة خلفية قابلة للتوسع، ستقوم بتحويل الابتكارات البحثية إلى حلول عملية لمختلف الدول. هذا الدور هو فرصتك لإحداث تأثير كبير من خلال جعل تكنولوجيا الذكاء الاصطناعي مجهزة للاستخدام وذات تأثير فعال. في هذا الدور، سوف تقوم بـ: <ul><li>الابتكار والنشر: تصميم وتطوير ونشر حلول برمجية متقدمة تدمج الذكاء الاصطناعي لمعالجة مشكلات العالم الحقيقي، خاصة في أتمتة العمليات اليدوية المعقدة في القطاعات الحكومية والصناعية. استخدام أطر عمل الويب الحديثة، وبنية الخدمات المصغرة (microservices)، والحوسبة السحابية لبناء تطبيقات تطبق الذكاء الاصطناعي على تحديات التحسين المعقدة.</li><li>إحداث أثر كبير: التفاعل مباشرة مع أصحاب المصلحة الرئيسيين لدى العملاء لتطبيق حلول الذكاء الاصطناعي الرائدة، مع العمل جنباً إلى جنب مع مؤسسين سابقين ذوي خبرة، ومسؤولين/وزراء حكوميين، وباحثي ذكاء اصطناعي، ومهندسين. فهم التحديات التجارية المعقدة وتقديم حلول برمجية مدعومة بالذكاء الاصطناعي. الانضمام إلى فريق ديناميكي تتبادل فيه الأفكار بحرية ويزدهر فيه الإبداع. ستتولى أدوارًا متعددة: تطوير البرمجيات، وإدارة المنتجات، والمبيعات، والمهارات الشخصية.</li><li>التحسين والتوسع: بناء أنابيب بيانات قابلة للتوسع، ودمج شبكات الحساسات الصناعية، وتحسين أداء التطبيقات وموثوقيتها، وإعداد الأنظمة للإنتاج. المشاركة في مشاريع تشمل على سبيل المثال لا الحصر: تحسين أنظمة إنتاج الطاقة الأكثر تقدمًا في العالم، أو تحديث مسارات العمل الحكومية الأساسية، أو تحسين نتائج المرضى في أنظمة الرعاية الصحية العامة المتقدمة.</li><li>التعلم والقيادة: البقاء على اطلاع بأحدث التطورات في هندسة البرمجيات والذكاء الاصطناعي. المشاركة في مراجعة الشفرات البرمجية، وتبادل المعرفة، وتقديم القدوة بممارسات هندسية عالية الجودة. توجيه المهندسين المبتدئين والقيادة بالقدوة.</li><li>صنع الفارق: مراقبة التطبيقات المنشورة وصيانتها لضمان استمرارها في تقديم القيمة لمختلف الحكومات حول العالم. العمل مباشرة مع مهندسي العملاء والخبراء المتخصصين (SMEs) لتطوير التطبيقات وضبطها لتحسين مسارات عملهم وتحقيق نتائج إيجابية ملموسة. سيؤثر عملك بشكل مباشر على كيفية استفادة الأفراد والشركات والمجتمع ككل من الذكاء الاصطناعي. </li></ul>قد تنجح وتزدهر في هذا الدور إذا كنت: <ul><li>تمتلك خبرة لا تقل عن سنتين ورغبة قوية في العمل مباشرة مع العملاء لتطوير مواصفات البرمجيات والبناء من الصفر</li><li>تمتلك خبرة في تقنيات الواجهة الأمامية والخلفية، والخدمات المصغرة (microservices)، والمنصات السحابية</li><li>تمتلك خبرة في أدوات الويب الحديثة مثل React وTypescript وRESTful APIs وأنظمة إدارة قواعد البيانات</li><li>تمتلك أساسًا قويًا في مبادئ تصميم البرمجيات وهياكل البيانات والخوارزميات</li><li>تتمتع بمهارات ممتازة في حل المشكلات والتحليل، مع نهج استباقي لمواجهة التحديات</li><li>تستمتع بالعمل التعاوني مع فرق متعددة التخصصات</li><li>تزدهر في بيئات العمل السريعة حيث قد تتضارب الأولويات أو المواعيد النهائية</li><li>حريص على تحمّل المسؤولية الكاملة للمشكلات من البداية إلى النهاية ولديك الاستعداد لاكتساب أي معرفة لازمة لإنجاز العمل</li><li>حاصل على درجة البكالوريوس/الماجستير في علوم الحاسوب، أو هندسة البرمجيات، أو مجال ذي صلة </li></ul>مؤهلات إضافية يفضل وجودها <ul><li>خبرة في العمل في مشاريع هندسية ميدانية أو في أدوار تتعامل مباشرة مع العملاء (Forward-Deployed Engineer، Solutions Engineer، Integration Engineer، Sales Engineer، Customer Engineer)</li><li>إتقان اللغة العربية أو لغات إقليمية أخرى يُعد ميزة إضافية. </li></ul>المزايا والفوائد <ul><li>راتب تنافسي</li><li>إجازة أمومة وأبوة مدفوعة الأجر</li><li>وجبات غداء يومية</li><li>مزايا التنقل</li><li>إجازات مدفوعة الأجر غير محدودة (PTO) </li></ul>لماذا تنضم إلينا <ul><li>الإطلاق السريع، والتطوير المستمر، ورؤية عملك يُنشر على نطاق عالمي</li><li>التعاون مع خبراء بارزين في القطاع من Tesla وDeepMind وDatabricks وغيرها</li><li>تسريع مسارك المهني من خلال منح المسؤولية بناءً على الأثر وليس أقدمية العمل</li><li>الحصول على حزمة تعويضات تنافسية + أسهم قيمة في شركة سريعة النمو</li><li>الازدهار في ثقافة تقوم على السرعة والشغف والأثر </li></ul>إذا كنت ترغب في رؤية عملك يُطبق على نطاق واسع وبتأثير حقيقي، فإن Brain Co. هي المكان الأمثل للبناء.

Full Time Bayt

Revenue Management Specialist - Pricing Analytics & Automation

On-site - UAE 26 September 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Purpose of the Job Build the analytical engine of the Revenue Management function across GCC and India by converting customer, shipment, revenue, margin and commercial data into actionable pricing insight, repeatable models and efficient Microsoft Office-based tools. The role will develop practical MVPs, automate recurring analysis and provide fact-based recommendations that improve price realization, profitability and commercial decision-making. Job Description Pricing analytics & performance insight •    Analyze customer, shipment, revenue, price, margin and operational datasets to identify price dispersion, profitability gaps, leakage and repricing opportunities. •    Develop repeatable views of yield, price realization, customer and lane economics, surcharge performance and commercial trends. •    Translate analysis into prioritized business actions, quantified opportunity sizes and concise recommendations for management. Annual price management / GRI analytics •    Build and maintain an analytical GRI / annual price review cockpit covering addressable revenue, customer targets, negotiated increases, implementation status and realized like-for-like uplift. •    Develop customer-level target models using transparent internal factors such as profitability, contract history, shipment profile, prior price movement and approved commercial criteria. •    Create controls to distinguish nominal price actions from actual realized improvement and flag missed, delayed or under-realized increases. Customer segmentation & ship-to-profile •    Develop practical customer segmentation and pricing archetypes using revenue, volume, profitability, product mix, shipment profile, service complexity and other relevant variables. •    Compare actual shipment behaviour with contracted or assumed profiles and flag material deviations in volume, weight, dimensions, lane mix, service mix, surcharge exposure or other cost drivers. •    Quantify the commercial impact of profile deviations and support repricing, surcharge activation or account-review decisions. Pricing tools & MVP development •    Build robust Excel-based MVPs for GRI, customer profitability, surcharge leakage, tender support, price corridors, segmentation, exception monitoring and account review. •    Design models with clear inputs, controls, documentation and refresh logic so they can be operated reliably by the wider Revenue Management team. •    Standardize source files, calculation logic and output formats to reduce dependency on manual copy/paste processes. Automation & data quality •    Use Microsoft 365 capabilities to automate data ingestion, cleaning, transformation, reconciliation and recurring reporting wherever practical. •    Establish data-quality checks, version control and auditability for key Revenue Management outputs. •    Document data requirements and analytical logic so proven MVPs can later be translated into enterprise systems or Heartbeat requirements. Management information & decision support •    Produce concise dashboards and management views for the Revenue Management Manager, Director GCC & India and country stakeholders. •    Support strategic pricing and tender cases with fact-based analysis, scenario modelling and sensitivity testing. •    Communicate analytical findings in commercial language, clearly separating observation, hypothesis, financial impact and recommended action. Job Requirements - Experience and Education •    Bachelor’s degree in Finance, Economics, Business Analytics, Engineering, Mathematics, Statistics, Supply Chain or a related quantitative discipline. •    Typically 3–6 years of relevant experience in pricing analytics, revenue management, commercial analytics, business intelligence, commercial finance or a similar analytical role. •    Experience analysing large transactional datasets and turning them into commercial recommendations is essential. •    Logistics / transportation experience is advantageous but not mandatory; candidates from other data-intensive pricing environments are welcome. •    Fluent business English; ability to present analytical conclusions clearly to non-technical stakeholders is essential. •    Advanced-to-expert Microsoft Excel is critical, including PivotTables, XLOOKUP / INDEX-MATCH, SUMIFS / COUNTIFS, dynamic arrays, structured tables, data validation, error controls and scenario modelling. •    Strong Power Query capability is a priority: importing, cleaning, merging, appending, unpivoting and refreshing multiple recurring data sources. •    Strong working knowledge of the Excel Data Model / Power Pivot and relational data concepts; basic DAX is highly desirable. •    Power Automate and/or Office Scripts experience is desirable for recurring workflow automation; VBA is useful but not a primary requirement. •    SQL knowledge is a strong advantage because it demonstrates comfort with tables, joins, keys, aggregation and data granularity, even if SQL is not immediately available in the current environment. •    Python or R is a nice-to-have rather than a requirement; priority is given to solutions that can be operated reliably within the approved Microsoft Office environment. Leadership Behaviors Simplification Collaborate & break silos Execution & Accountability Growth mindset Innovation Inclusion External focus Skills Automation Revenue Management Strategies of Pricing </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">الهدف من الوظيفة بناء المحرك التحليلي لوظيفة إدارة الإيرادات عبر دول مجلس التعاون الخليجي والهند من خلال تحويل بيانات العملاء والشحنات والإيرادات وهامش الربح والبيانات التجارية إلى رؤى تسعيرية قابلة للتنفيذ، ونماذج قابلة للتكرار، وأدوات فعالة قائمة على Microsoft Office. وسيتولى هذا الدور تطوير منتجات دنيا قابلة للتطبيق (MVPs) عملية، وأتمتة التحليلات المتكررة، تقديم توصيات قائمة على الحقائق تُحسن تحقيق الأسعار والربحية واتخاذ القرارات التجارية. الوصف الوظيفي تحليلات التسعير ورؤى الأداء •    تحليل مجموعات بيانات العملاء والشحنات والإيرادات والأسعار وهامش الربح والعمليات لتحديد تشتت الأسعار، وفجوات الربحية، والتسرب، وفرص إعادة التسعير. •    تطوير رؤى قابلة للتكرار للعائد، وتحقيق الأسعار، واقتصاديات العملاء والمشارات (المسارات)، وأداء الرسوم الإضافية، والاتجاهات التجارية. •    ترجمة التحليلات إلى إجراءات أعمال ذات أولوية، وأحجام فرص محددة كمياً، وتوصيات موجزة للإدارة. إدارة الأسعار السنوية / تحليلات الزيادة العامة في الأسعار (GRI) •    بناء وصيانة لوحة تحكم تحليلية لمراجعة الأسعار السنوية / الزيادة العامة في الأسعار (GRI) تغطي الإيرادات المستهدفة، وأهداف العملاء، والزيادات التفاوضية، وحالة التنفيذ، والارتفاع المماثل المحقق. •    تطوير نماذج مستهدفة على مستوى العملاء باستخدام عوامل داخلية شفافة مثل الربحية، وتاريخ العقود، ولمحة الشحنات، وحركة الأسعار السابقة، والمعايير التجارية المعتمدة. •    إنشاء ضوابط للتمييز بين إجراءات الأسعار الاسمية والتحسين الفعلي المحقق، والتنبيه إلى الزيادات الضائعة أو المؤجلة أو التي لم تتحقق بالكامل. تقسيم العملاء ولمحة الشحن (Ship-to-profile) •    تطوير تقسيم عملي للعملاء وأنماط تسعيرية نموذجية باستخدام الإيرادات، والحجم، والربحية، ومزيج المنتجات، ولمحة الشحنات، وتعقيد الخدمة، والمتغيرات الأخرى ذات الصلة. •    مقارنة سلوك الشحن الفعلي مع اللمحات المتعاقد عليها أو المفترضة، والتنبيه إلى الانحرافات الجوهرية في الحجم، أو الوزن، أو الأبعاد، أو مزيج المسارات، أو مزيج الخدمات، أو التعرض للرسوم الإضافية، أو محركات التكلفة الأخرى. •    تحديد الأثر التجاري لانحرافات اللمحة كمياً ودعم قرارات إعادة التسعير، أو تفعيل الرسوم الإضافية، أو مراجعة الحسابات. أدوات التسعير وتطوير المنتجات الدنيا القابلة للتطبيق (MVP) •    بناء نماذج MVP قوية قائمة على Excel لـ GRI، وربحية العملاء، وتسرب الرسوم الإضافية، ودعم المناقصات، وممرات الأسعار، والتقسيم، ومراقبة الاستثناءات، ومراجعة الحسابات. •    تصميم نماذج ذات مدخلات وضوابط وتوثيق ومنطق تحديث واضح، بحيث يمكن تشغيلها بموثوقية من قبل فريق إدارة الإيرادات الممتد. •    توحيد الملفات المصدرية ومنطق الحساب وصيغ المخرجات لتقليل الاعتماد على عمليات النسخ واللصق اليدوية. الأتمتة وجودة البيانات •    استخدام إمكانيات Microsoft 365 لأتمتة إدخال البيانات وتنظيفها وتحويلها ومطابقتها والتقارير المتكررة حيثما كان ذلك عملياً. •    إنشاء فحوصات لجودة البيانات وضبط الإصدارات وإمكانية التدقيق للمخرجات الرئيسية لإدارة الإيرادات. •    توثيق متطلبات البيانات والمنطق التحليلي حتى يمكن ترجمة نماذج MVP المثبتة لاحقاً إلى أنظمة المؤسسة أو متطلبات Heartbeat. المعلومات الإدارية ودعم اتخاذ القرار •    إعداد لوحات معلومات وعروض إدارية موجزة لمدير إدارة الإيرادات، ومدير دول مجلس التعاون الخليجي والهند، وأصحاب المصلحة في الدول. •    دعم حالات التسعير الاستراتيجي والمناقصات بتحليلات قائمة على الحقائق، ونمذجة السيناريوهات، واختبار الحساسية. •    توصيل النتائج التحليلية بلغة تجارية، مع الفصل الواضح بين الملاحظة، والفرضية، والأثر المالي، والإجراء الموصى به. متطلبات الوظيفة - الخبرة والتعليم •    درجة البكالوريوس في المالية، أو الاقتصاد، أو تحليلات الأعمال، أو الهندسة، أو الرياضيات، أو الإحصاء، أو سلاسل الإمداد، أو تخصص كمي ذات صلة. •    خبرة ذات صلة تتراوح عادةً بين 3 إلى 6 سنوات في تحليلات التسعير، أو إدارة الإيرادات، أو التحليلات التجارية، أو ذكاء الأعمال، أو المالية التجارية، أو دور تحليلي مماثل. •    تُعد الخبرة في تحليل مجموعات البيانات المعاملاتية الكبيرة وتحويلها إلى توصيات تجارية أمراً ضرورياً. •    الخبرة في مجال اللوجستيات / النقل ميزة إضافية ولكنها ليست إلزامية؛ ويُرحب بالمرشحين من بيئات التسعير الأخرى التي تعتمد بكثافة على البيانات. •    إتقان اللغة الإنجليزية للأعمال؛ وتُعد القدرة على تقديم الاستنتاجات التحليلية بوضوح لأصحاب المصلحة غير الفنيين أمراً أساسياً. •    يُعد مستوى المهارة المتقدم إلى خبير في Microsoft Excel أمراً حاسماً، بما في ذلك PivotTables، وXLOOKUP / INDEX-MATCH، وSUMIFS / COUNTIFS، والمصفوفات الديناميكية، والجداول المهيكلة، والتحقق من صحة البيانات، وضوابط الأخطاء، ونمذجة السيناريوهات. •    تُعد القدرة القوية على استخدام Power Query أولوية: استيراد وتنظيف ودمج وإلحاق وإلغاء محور وتحديث مصادر بيانات متكررة متعددة. •    معرفة عملية قوية بموديل بيانات Excel / Power Pivot ومفاهيم البيانات العلاقية؛ ويُعد الإلمام الأساسي بـ DAX أمراً مرغوباً فيه للغاية. •    خبرة في Power Automate و/أو Office Scripts مرغوبة لأتمتة سير العمل المتكرر؛ وتعتبر VBA مفيدة ولكنها ليست متطلباً رئيسياً. •    تُعد معرفة SQL ميزة كبيرة لأنها تظهر الراحة في التعامل مع الجداول والربط والمفاتيح والتجميع وتفاصيل البيانات، حتى لو لم تكن SQL متاحة فوراً في البيئة الحالية. •    معرفة Python أو R ميزة إضافية وليست متطلباً؛ وتُعطى الأولوية للحلول التي يمكن تشغيلها بموثوقية ضمن بيئة Microsoft Office المعتمدة. سلوكيات القيادة التبسيط التعاون وكسر الحواجز التنظيمية التنفيذ والمساءلة عقلية النمو الابتكار الاحتواء والشمول التركيز الخارجي المهارات الأتمتة إدارة الإيرادات استراتيجيات التسعير </div>

Full Time LinkedIn

Product Owner

On-site - UAE - Dubai 23 September 2026

Other

About The Role - We are looking for a Product Owner to own the product roadmap and backlog for the UniqPay platform: acquiring, payouts, currency conversion, and risk. You decide what gets built, in what order, and why. You are the voice of the merchant, the acquirer, and the regulator inside our engineering process, and the single owner of scope and acceptance for every sprint. As Product Owner you sit between Engineering, Compliance, Operations, and Sales. You turn merchant demand, partner constraints, and regulatory obligations into a single prioritised roadmap, write the specifications that engineers build from, and carry what you learn at launch back into the next release. Because our merchants are in regulated industries operating across many countries, prior hands-on product experience in these verticals across international markets is mandatory, not preferred. What You Will Do - <ul><li>Own the roadmap: Maintain the product roadmap for acquiring, payouts, FX, and risk, balancing merchant demand, commercial priority, technical debt, and regulatory obligation.</li><li>Run the backlog: Write clear, testable user stories and acceptance criteria that cover payment edge cases: declines, retries, cascading, chargebacks, partial settlements, and FX.</li><li>Ship every sprint: Lead sprint planning, refinement, and review; act as the single decision maker on scope and acceptance; track delivery and make trade offs early.</li><li>Design for the regulator: Turn licensing conditions, KYC and KYB rules, AML monitoring, data residency, and scheme requirements into product requirements for each jurisdiction, and re-scope the backlog when the rules change.</li><li>Know the verticals: Run structured discovery with regulated merchants and with acquiring and banking partners, and build market by market knowledge of local payment methods and settlement rails.</li><li>Own the integrations: Lead the product side of PSP, acquirer, and merchant integrations: API specifications, timelines, and channel configuration.</li><li>Measure what matters: Define and track approval rates, latency, settlement accuracy, onboarding time to live, and merchant retention, and use them to steer prioritisation.</li><li>Close the loop: Run launch readiness and post launch and post incident reviews, and convert every lesson into a backlog item or a process change. </li></ul>Who You Are - <ul><li>Experience: 4 to 6 years in product ownership or product management, including at least 2 years shipping payments or fintech products for iGaming, Crypto, or FX merchants across international markets. This is a hard requirement.</li><li>Vertical knowledge: You understand how these merchants make money and lose it: cascading and approval rates, on and off ramp flows and settlement and margin dynamics in specific regulated industries.</li><li>Regulatory fluency: Direct experience applying licensing, KYC and KYB, AML, data residency, and card scheme rules in product design across more than one jurisdiction.</li><li>Delivery discipline: Hands on ownership of an agile backlog: writing stories, running ceremonies, and being accountable for sprint outcomes.</li><li>Technical depth: Comfortable working with engineers on API driven products and third party integrations, and able to read a sequence diagram or an API log without help.</li><li>Judgement: You say no clearly and often, and can explain a prioritisation call to a founder, a compliance officer, and an engineer in the same meeting.</li><li>Education: A bachelor degree in Business, Computer Science, Finance, or a related field preferred. CSPO, PSPO, or equivalent is a plus. </li></ul>Bonus points if - <ul><li>You have sat across the table from a regulator, an auditor, or a card scheme during a licence application, audit, or review.</li><li>You have launched a product into a new country or corridor and dealt with the local payment methods and rules that came with it.</li><li>You have built the product function at an early stage company where the process did not exist yet. </li></ul>Where this role goes - The Product Owner seat is the proving ground for the Product Manager role. Show that you can run the roadmap, keep the platform compliant across markets, and think a level up, and the path to leading the wider product function is direct. What Is Next - We aim to reply to every application within three business days, and our interview process usually takes around three to four weeks. It is a short, practical process: a real conversation, an exercise that looks like the actual job rather than a brain teaser, and time with the people you would work beside, founders included. Tell us if you need more flexibility at any stage. Our Take On Who Belongs Here - Our team has a vision that spans several nationalities, time zones, and payment traditions, and we think that is exactly why we will make good calls in cross border payments. Whoever you are and wherever you are from, you are welcome to be yourself here.

Full Time Bayt

Senior Product Designer (Design Systems)

On-site - UAE - Abu Dhabi 1 August 2026

Design & Creative

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Careem is building the Everything App for the greater Middle East — making it easy to move around, order food and groceries, manage payments, and more. Our purpose is simple: to simplify and improve people’s lives and build an awesome organisation that inspires. Since 2012, Careem has enabled earnings for over 2.5 million Captains, simplified the lives of more than 70 million customers, and built a platform where the region’s best talent and entrepreneurs thrive. We operate in 70+ cities across 10 countries, from Morocco to Pakistan. We’re now entering our next chapter — one powered by AI. We’re looking for AI talent: curious problem-solvers who know how to apply AI to build tools, automate workflows, and create real impact. Whether it’s streamlining operations, enhancing customer experience, or reimagining internal systems — we want people who can make Careem work smarter and move faster. About The Role:&nbsp; Careem’s design system underpins every product experience across the super app, including rides, food, groceries, payments and beyond. We’re looking for a Design System Lead to own its evolution through its next chapter: one where the system serves not only designers and engineers, but AI agents that consume, generate and assemble design.This is a hands-on senior IC role for someone who is both a rigorous systems designer and a capable AI tool-builder. You’ll govern the token architecture, component library and documentation that keep a multi-vertical platform coherent, and you’ll use AI to make the system faster to maintain, easier to adopt and smarter to build with.&nbsp; What You’ll DoOwn the Design System <ul><li>Own the lifecycle of Design System’s tokens, components, and patterns: from inception through shipping, iteration, and deprecation.</li><li>Define and enforce standards for color, type, spacing, and interaction across platforms (iOS, Android, web) and locales, including RTL/Arabic.</li><li>Resolve ambiguity regarding organizational ownership and responsibilities by maintaining a clear, intentional token architecture.</li><li>Establish and maintain comprehensive documentation, specifically addressing identified needs for detailing appropriate guidance to ensure cross-component consistency.</li><li>Champion accessibility (WCAG) as a system-level guarantee and manage the backlog with product and engineering partners.</li></ul>Make the System AI-native <ul><li>Structure tokens and components so agentic design-to-code and prompt-to-design workflows produce on-system output.</li><li>Build and maintain Code Connect mappings, MCP integrations, and structured component metadata.</li><li>Implement AI-assisted audits and linting to catch off-system usage and token misuse before they ship.</li><li>Use AI to keep documentation verified and versioned alongside the components it describes.</li><li>Prototype Figma plugins and agent workflows to remove repetitive tasks for the wider design team.</li></ul>Drive Adoption and Enablement <ul><li>&nbsp;Articulate the system’s value in efficiency and quality to stakeholders ranging from ICs to executives.</li><li>Facilitate design system guilds and critiques, and synthesize cross-vertical feedback into prioritized improvements.</li><li>Raise the organization's AI proficiency through workshops and training material.</li></ul>Partner and Influence <ul><li>&nbsp;Work closely with engineering to translate design patterns into deployable components, ensuring technical feasibility.</li><li>Apply judgment to manage component bloat; for example, maintaining separate architectures (like Quick cards) when merging variants creates excessive technical complexity.</li><li>Collaborate with stakeholders to align on design system goals and product strategy.</li></ul>What You'll Need:<ul><li>5+ years experience in product design, with at least 3 years dedicated to design systems at scale (ideally, multi-brand or super-app environments).</li><li>Advanced knowledge of variables, token architecture, component APIs, library management, and branching.</li><li>Demonstrated experience building real workflows with LLMs and agentic tools (e.g., Figma Plugin API, MCP-based integrations, or prompt design).</li><li>Ability to prototype in JavaScript/TypeScript, JSON, and manage design token pipelines.</li><li>Ability to distinguish semantic intent from value coincidence and manage complexity through unification.</li><li>Excellent English writing and presentation skills.</li></ul>Bonus Points<ul><li>Experience with RTL/Arabic-first products or the Middle East market.</li><li>Experience with production design-to-code pipelines (Code Connect, token transformation).</li><li>Active participation in the AI × design community (open-source contributions, speaking, or writing).</li></ul>What we’ll provide you We offer colleagues the opportunity to drive impact in the region while they learn and grow. As a full time Careem colleague, you will be able to: <ul><li>Work and learn from great minds by joining a community of inspiring colleagues.</li><li>Put your passion to work in a purposeful organisation dedicated to creating impact in a region with a lot of untapped potential.</li><li>Explore new opportunities to learn and grow every day.</li><li>Work remotely from any country in the world for 30 days a year with unlimited vacation days per year.</li><li>Access to healthcare benefits and fitness reimbursements for health activities including gym, health club, and training classes.</li></ul>&nbsp; </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تعمل Careem على بناء تطبيق Everything للبشر في منطقة الشرق الأوسط الكبرى — لتسهيل التنقل، وطلب الطعام والبقالة، وإدارة المدفوعات، وأكثر من ذلك. هدفنا بسيط: تبسيط وتحسين حياة الناس وبناء منظومة مذهلة تلهم الجميع. منذ 2012، مكّنت Careem من تحقيق أرباح لأكثر من 2.5 مليون قائد، وبسّطت حياة أكثر من 70 مليون عميل، وبنت منصة حيث يزدهر أفضل المواهب ورواد الأعمال في المنطقة. نحن نعمل في أكثر من 70 مدينة عبر 10 دول، من المغرب إلى باكستان. نحن ندخل الآن فصلاً جديداً — مدعوماً بالذكاء الاصطناعي. نحن نبحث عن موهبة الذكاء الاصطناعي: مبدعو حلول فضوليون يعرفون كيف يطبقون الذكاء الاصطناعي لبناء أدوات، وأتمتة التدفقات، وإحداث تأثير حقيقي. سواء كان ذلك في تبسيط العمليات، أو تحسين تجربة العملاء، أو إعادة تصور الأنظمة الداخلية — نريد أشخاصاً يجعلون Careem يعمل بشكل أذكى وبسرعة أكبر. حول الدور:&nbsp; يُعتبر نظام التصميم لدى Careem الأساس لتجربة كل منتج عبر التطبيق الفائق، بما في ذلك التنقل، الطعام، البقالة، المدفوعات وما بعدها. نبحث عن قائد نظام تصميم لامتلاك تطوره عبر فصله التالي: فصل يخدم ليس فقط المصممين والمهندسين، بل وكلاء الذكاء الاصطناعي الذين يستهلكون ويولّدون ويجمعون التصميم. هذا دور IC رفيع المستوى عملي لشخص يجمع بين تصميم منهجي صارم وبناء أدوات ذكاء اصطناعي قادر. ستُشرف على بنية الرموز ومكتبة المكونات والوثائق التي تحافظ على اتساق منصة متعددة القطاعات، وستستخدم الذكاء الاصطناعي لجعل النظام أسرع في الصيانة وأسهل في التبني وأذكى في البناء.&nbsp; ما ستقوم به التملك لنظام التصميم <ul><li>امتلاك دورة حياة رموز النظام ومكوناته ونماذجه: من البداية حتى الشحن والتكرار والاعتبار النهائي.</li><li>تحديد وفرض معايير للون، الخط، التباعد، والتفاعل عبر المنصات (iOS، Android، الويب) واللغات، بما في ذلك RTL/العربية.</li><li>حل الغموض بشأن الملكية والمسؤوليات التنظيمية من خلال الحفاظ على بنية رموز واضحة ومقصودة.</li><li>إنشاء والحفاظ على وثائق شاملة، مع تلبية الاحتياجات المحددة لإيضاح الإرشادات المناسبة لضمان الاتساق عبر المكونات.</li><li>الترويج للوصولية (WCAG) كضمان على مستوى النظام وإدارة قائمة الأعمال مع الشركاء من المنتج والهندسة.</li></ul>اجعل النظام مدمجاً بالذكاء الاصطناعي <ul><li>هيكلة الرموز والمكونات بحيث تنتج تدفقات التصميم-إلى-الكود والعمل مع التعليمات من التصميم إلى الواقع داخل النظام.</li><li>بناء وصيانة خرائط Code Connect، وتكاملات MCP، وبيانات تعريف مكونات منظمة.</li><li>تنفيذ تدقيقات ومراجعات مدعومة بالذكاء الاصطناعي لاكتشاف الاستخدام خارج النظام أو إساءة استخدام الرموز قبل الشحن.</li><li>استخدام الذكاء الاصطناعي للحفاظ على التحديث والتحقق من الوثائق بجانب المكونات التي تصفها.</li><li>نموذج إضافات Figma وسير العمل الوكيلية لإزالة المهام المتكررة لفريق التصميم الأوسع.</li></ul>تعزيز التبني والتمكين <ul><li>&nbsp;إبراز قيمة النظام في الكفاءة والجودة لأصحاب المصلحة من ICs وحتى التنفيذيين.</li><li>تسهيل النقابات والتقييمات في نظام التصميم، وتلخيص التغذية المرتجعة عبر القطاعات إلى تحسينات ذات أولوية.</li><li>رفع كفاءة الذكاء الاصطناعي في المؤسسة من خلال ورش العمل ومواد التدريب.</li></ul>الشراكة والتأثير <ul><li>&nbsp;العمل عن كثب مع الهندسة لترجمة أنماط التصميم إلى مكونات قابلة للنشر، مع ضمان الجدوى الفنية.</li><li>تطبيق الحكم لإدارة زيادة حجم المكونات؛ على سبيل المثال، الحفاظ على بنى معمارية منفصلة (مثل البطاقات السريعة) عندما يجلب مزج البدائل تعقيدات تقنية مفرطة.</li><li>التعاون مع أصحاب المصلحة للموافقة على أهداف نظام التصميم واستراتيجية المنتج.</li></ul>ما ستحتاجه:<ul><li>خبرة 5+ سنوات في تصميم المنتجات، مع ثلاث سنوات على الأقل مكرسة لنظم التصميم على نطاق واسع (يفضل في بيئات متعددة العلامات أو التطبيق الفائق).</li><li>معرفة متقدمة للمتغيرات وبنية الرموز وواجهات برمجة المكونات وإدارة المكتبة والتفرع.</li><li>خبرة مثبتة في بناء تدفقات عمل حقيقية مع نماذات كبيرة للغة و أدوات وكيل (مثل Figma Plugin API، تكاملات مبنية على MCP، أو تصميم التعليمات النصية).</li><li>القدرة على النمذجة باستخدام JavaScript/TypeScript، JSON، وإدارة خطوط إنتاج رموز التصميم.</li><li>القدرة على تمييز النية الدلالية عن التطابق في القيمة وإدارة التعقيد من خلال التوحيد.</li><li>مهارات كتابة وتقديم باللغة الإنجليزية ممتازة.</li></ul>نقاط إضافية<ul><li>خبرة مع منتجات RTL/العربية أولاً أو سوق الشرق الأوسط.</li><li>خبرة في خطوط إنتاج تصميم-إلى-كود (Code Connect، تحويل الرموز).</li><li>مشاركة نشطة في مجتمع الذكاء الاصطناعي × التصميم (مساهمات مفتوحة المصدر، كلام، أو كتابة).</li></ul>ما سنقدمه لك نوفر للزملاء فرصة لإحداث تأثير في المنطقة أثناء تعلمهم ونموهم. كزميل Careem بدوام كامل، ستتمكن من: <ul><li>العمل والتعلم من عقول رائعة من خلال الانضمام إلى مجتمع من الزملاء الملهمين.</li><li>وضع شغفك في خدمة منظمة ذات غاية وتبادر لإحداث أثر في منطقة فيها إمكانات غير مستغلة كثيرة.</li><li>استكشاف فرص جديدة للتعلم والنمو كل يوم.</li><li>العمل عن بُعد من أي بلد في العالم لمدة 30 يوماً في السنة مع إجازة غير محدودة سنوياً.</li><li>الوصول إلى مزايا الرعاية الصحية وتعويضات اللياقة البدنية للنشاطات الصحية بما في ذلك النادي الرياضي والتدريبات.</li></ul>&nbsp; </div>

Full Time Bayt

Training Superintendent

On-site - UAE - Abu Dhabi 28 July 2026

Aviation & Maritime

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Working at Boskalis is about creating new horizons and sustainable solutions. In a world where population growth, an increase of global trade, demand for (new) energy and climate change are driving forces, we challenge you to make your mark in finding innovative and relevant solutions for complex infrastructural and marine projects.   Within a vibrant company culture, you will be working as part of a diverse, international team of experts. We offer you the opportunity to realize your full personal potential and expand your professional career by creating new horizons. Together! Job Description You will make your mark by strengthening the competence, safety, and performance of our deck key crew through our state of the art simulator, targeted training and induction programs, and continuous improvement of development plans. In this role, you will help identify and prepare qualified Masters, Chief Officers, and Chief Engineers for appointment, support career progression of high-potential crew, and use feedback, audits, fleet visits, sea trials, and performance reporting to enhance training effectiveness, operational standards, and compliance across the fleet. You will work at Boskalis office in Abu Dhabi while managing vessels owned by Smit Lamnalco, part of the Boskalis group. Smit Lamnalco provides tailored marine services to customers around the world, combining expertise, teamwork, and a strong focus on delivering reliable support in every environment. Your responsibilities as a Training Superintendent <ul><li>Lead and conduct simulator assessments for deck key crew to support selection, appointment, and performance improvement.</li><li>Develop, implement, and continuously improve training, assessment, and induction programs in line with SLIMS and operational needs.</li><li>Advice on crew capability, identify high-potential talent, and support promotion and CoC upgrade pathways.</li><li>Monitor and report on vessel and crew performance, using feedback from internal and external stakeholders to strengthen training plans.</li><li>Support operational excellence and compliance through vessel audits, advise internal customers on vessel technology and ship handling, fleet visits, and participation in sea trials.</li></ul>Your qualities  You can make your mark as a Training Superintendent if you have: <ul><li>Higher professional education, supported by a Master’s certificate and a train-the-trainer qualification.</li><li>4–6 years of relevant off shore experience in maritime operations, training, or a related field.</li><li>Strong knowledge of STCW, Flag State and Port State legislation, with solid understanding of vessel operations and marine terminal operations.</li><li>Ability to work effectively with internal stakeholders such as Operations, Technical and Crew, as well as external parties including training centres, agencies, client representatives and crew.</li><li>Strong commitment to safe and healthy working practices, with awareness of job-related risks and the responsibility to escalate unsafe situations appropriately.</li></ul> Qualifications What you can expect  <ul><li>Career opportunities: We challenge you every day to get better. Together we realize your full personal and professional career by creating development opportunities.</li><li>Warm welcome: We warmly welcome our new colleagues, so they feel at home as soon as possible. During your online onboarding program, we give you all the ins and outs of Boskalis!</li><li>Career development: Plenty of opportunities to realize your full potential. Challenge yourself with (online) courses in our Boskalis academy.</li></ul>Extra information  <ul><li>Your team: You will be part of the Smit Lamnalco crewing team based in Abu Dhabi..</li><li>Full/part-time job: The position of Training Superintendent is a full-time job.</li><li>Procedure: All you need to do to apply for a job is to complete the online application form and send it to us along with your CV and cover letter. As soon as you have sent your application, you will receive a confirmation email. Depending on the job, we will invite you for two or more interviews via Microsoft Teams or at our office. If both sides are happy to proceed after interviews, we will make you an offer to join Boskalis. After successfully completing all the steps in the procedure, we warmly welcome you to our organization. </li></ul> Additional Information We’ll be happy to answer your questions about the position of Training Superintendent. Please contact Catherine Buenaagua, corporate recruiter via our careers page. Interested? Please apply by filling in your details and by uploading your cover letter and CV on our careers site.  Disclaimer for recruitment and selection agencies We appreciate your interest in our vacancies and understand that your candidate might be enthusiastic about this exciting opportunity. However, our recruitment process is not structured this way, at Boskalis we handle recruitment ourselves. Therefore we do not accept unsolicited applications or CVs from recruitment agencies. Any submission will be treated as a direct application. Please note: Boskalis never requests a financial contribution to arrange visas or other documents related to a job vacancy. Be wary of individuals who pretend to be our recruiters and do ask for such contributions. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة العمل في بوسكاليس يتعلق بفتح آفاق جديدة وحلول مستدامة. في عالم يتنامى فيه عدد السكان وتتزايد التجارة العالمية وتزداد الحاجة إلى طاقة (جديدة) وتغيّر المناخ كعوامل دافعة، نتحداك لتترك بصمتك في إيجاد حلول مبتكرة وملائمة للمشاريع البنيوية والبحرية المعقدة.   ضمن ثقافة شركة نابضة بالحيوية، ستعمل كجزء من فريق دولي متنوع من الخبراء. نحن نوفر لك الفرصة لتحقيق كامل إمكاناتك الشخصية وتطوير مسارك المهني من خلال فتح آفاق جديدة. معاً! وصف الوظيفة ستترك بصمتك من خلال تقوية الكفاءة والسلامة والأداء لطاقم سطح السفينة الرئيسي من خلال محاكينا الحديث وبرامج التدريب والاندماج والتطوير المستمر لخطط التطوير. في هذا الدور، ستساعد في تحديد وإعداد قبطانين مؤهلين ورؤساء ضباط ورؤساء مهندسين للتعيين، ودعم تقدم المهني للطاقم عالي الإمكانات، واستخدام التغذية الراجعة والتفتيشات وزيارات الأسطول وتجارب البحر وتقارير الأداء لتعزيز فاعلية التدريب والمعايير التشغيلية والامتثال عبر الأسطول. ستعمل في مكتب بوسكاليس في أبوظبي مع إدارة السفن التي تملكها سميت لامنالكو، جزء من مجموعة بوسكاليس. توفر سميت لامنالكو خدمات بحرية مخصصة للعملاء حول العالم، بجمعها بين الخبرة والعمل الجماعي والتركيز القوي على تقديم دعم موثوق في كل بيئة. مسؤولياتك كـمشرف تدريب <ul><li>قيادة وإجراء تقييمات المحاكي لطاقم سطح السفينة الرئيسي لدعم الاختيار والتعيين وتحسين الأداء.</li><li>تطوير وتنفيذ وتحسين مستمر لبرامج التدريب والتقييم والاندماج تماشيًا مع نظام SLIMS واحتياجات التشغيل.</li><li>تقديم المشورة بشأن قدرة الطاقم، وتحديد المواهب عالية الإمكانات، ودعم مسارات الترقية وتحديث الشهادات المهنية المعنية.</li><li>رصد وتقرير أداء السفينة والطاقم، باستخدام التغذية الراجعة من أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين لتعزيز خطط التدريب.</li><li>دعم التميز التشغيلي والامتثال من خلال تدقيق السفن، وتقديم الاستشارات للعملاء الداخليين بشأن تكنولوجيا السفينة ومناورة السفينة، وزيارات الأسطول، والمشاركة في تجارب البحر.</li></ul>سماتك يمكنك ترك بصمتك كمشرف تدريب إذا كنت تمتلك: <ul><li>تعليم مهني عالٍ، مدعوم بشهادة ماجستير ومؤهل تربوي مدرب.</li><li>4–6 سنوات من الخبرة البحرية ذات الصلة في العمليات البحرية أو التدريب أو مجال ذي صلة.</li><li>معرفة قوية بـ STCW وقوانين الدول/المنطقة الملاحية، مع فهم راسخ لعمليات السفن وعمليات المحطة البحرية.</li><li>القدرة على العمل بفاعلية مع أصحاب المصلحة الداخليين مثل العمليات والتقنية والطاقم، بالإضافة إلى الأطراف الخارجية مثل مراكز التدريب والوكالات وممثلي العملاء والطاقم.</li><li>التزام قوي بممارسات العمل الآمن والصحي، مع وعي بالمخاطر المرتبطة بالوظيفة والمسؤولية عن تصعيد المواقف غير الآمنة بشكل مناسب.</li></ul> المؤهلات ما يمكنك توقعه <ul><li>فرص مهنية: نتحدىك يوميًا للتحسن. معاً نحقق كامل إمكاناتك الشخصية والمهنية من خلال خلق فرص التطوير.</li><li>ترحيب حار: نرحّب بزملائنا الجدد بحرارة، ليشعروا كأنهم في منزلهم في أقرب وقت ممكن. خلال برنامج الالتحاق عبر الإنترنت، نمنحك كل التفاصيل عن Boskalis!</li><li>تطوير مهني: الكثير من الفرص لتحقيق كامل إمكاناتك. تحدى نفسك من خلال دورات (عبر الإنترنت) في أكاديمي Boskalis.</li></ul>معلومات إضافية <ul><li>فريقك: ستكون جزءًا من فريق توظيف سميت لامنالكو مقره أبوظبي..</li><li>الوظيفة بدوام كامل/جزئي: وظيفة مشرف تدريب هي وظيفة بدوام كامل.</li><li>إجراء التقديم: كل ما عليك فعله للتقدم للعمل هو تعبئة نموذج الطلب عبر الإنترنت وإرساله إلينا مع سيرتك الذاتية وخطاب التغطية. بمجرد إرسال الطلب، ستتلقى رسالة تأكيد بالبريد الإلكتروني. وفقًا للوظيفة، سندعوك لإجراء مقابلتين على MS Teams أو في مكتبنا. إذا بدا الطرفان راضين عن المتابعة بعد المقابلات، سنقدم لك عرضًا للانضمام إلى Boskalis. بعد إتمام جميع خطوات الإجراء بنجاح، نرحب بك في منظمتنا. </li></ul> معلومات إضافية سنسعد بالإجابة على أسئلتك حول وظيفة مشرف تدريب. يرجى التواصل مع كاثرين بويناغوا، موظفة توظيف الشركات عبر صفحات وظائفنا. مهتم؟ الرجاء التقديم عن طريق ملء تفاصيلك وتحميل خطاب التغطية والسيرة الذاتية على موقع وظائفنا. إخلاء مسؤولية لوكالات التوظيف نقدر اهتمامك بفرصنا ونفهم أن مرشحك قد يكون متحمسًا لهذه الفرصة المثيرة. ومع ذلك، عملية التوظيف لدينا ليست على هذا النحو؛ في Boskalis نجري التوظيف بأنفسنا. لذا لا نقبل طلبات أو سير ذاتية غير المرغوبة من وكالات التوظيف. أي تقديم سيُعامل كطلب مباشر. ملاحظة: لا تطلب Boskalis أبدًا مساهمة مالية لترتيب تأشيرات أو مستندات أخرى ذات صلة بوظيفة. احذر من الأفراد الذين يدّعون أنهم كتّاب توظيفنا ولا يطلبون مثل هذه المساهمات. </div>

Full Time LinkedIn

Procurement Manager

On-site - UAE - Abu Dhabi 20 August 2026

Information Technology

About Us Worley is a global company of energy, chemicals and resources experts headquartered in Australia. We partner with our customers to deliver projects and create value across the life of their assets. We specialize in consulting, engineering, procurement and construction across the project lifecycle, with services extending through to operations and decommissioning. Leveraging extensive experience and AI-enabled delivery, we support customers in navigating complexity as they meet today's needs and transition to more sustainable solutions. Purpose Procurement Manager will help developing integrated Procurement related plans and procedures supporting organizational strategies. The role will require managing and control Procurement Process and Execution within PTS projects, providing support and expertise to help achieve organizational goals and objectives. Procurement Manager will be managing procurement team and monitor and control Contractor’s Procurement and Subcontracting activities, to ensure that these are performed in a timely and quality manners, in accordance with the Agreement and approved procedural requirements. Accountabilities & Responsibilities Roles and responsibilities of Procurement Manager will cover (but not be limited to) the following: Prepare internal Procurement related plans and procedures (if required). Ensure that CONTRACTOR timely develops and submits its Project related Procurement & Subcontracting Plans and Procedures in accordance with the requirements of the AGREEMENT. This would include (but may not be limited to) Procurement Plan, Purchasing Procedure, Expediting & Inspection Procedure, Shipping & Packing Procedure, Traffic & Shipping Procedure, Spare Parts Procedure and Site Material Management Procedure. Review and approve CONTRACTOR’s Procurement & Subcontracting related Plans and Procedures Review CONTRACTOR’s Procurement Organisation Chart and ensure that adequate and sufficient resources have been assigned by CONTRACTOR to guarantee proper functioning of its Procurement Department (this includes Purchasing, Expediting, Inspection, Shipping and Spare Parts teams). Monitor and ensure that CONTRACTOR complies with its obligations under the AGREEMENT with regards to Procurement and Subcontracting. Monitor and ensure that CONTRACTOR performs its Procurement and Subcontracting activities in line with requirements set in the AGREEMENT and within timelines set by the Project’s schedule (including but not limited to issuance of plans, procedures, enquiries, Technical Bid Evaluations, Award Recommendations, placing Purchase Orders and Subcontracts, performing expediting, inspection and shipping activities, submitting duty exemption requests, progress reports, etc). Monitor and ensure that CONTRACTOR maintains and submits its most updated Procurement Reports, such as Bid Inquiry Status Report (BISR), Procurement Service Register (PSR), Inspection & Expediting Report, Shipping Status Report and Spare Parts Status Report. Timely review and process CONTRACTOR’s Technical Bid Evaluations, Award Recommendations, Vendors’ Prequalification Requests, Duty Exemption Requests, Letters of Assistance and any other Procurement and Subcontracting related letters. Prepare and process COMPANY’s position papers, analysis, approvals, records and control documents on Procurement and Subcontracting related matters. Actively cooperate with other team members from Engineering, Construction, Project Control, Project Management and other parties to secure common Project and organizational goals. Develop and maintain own status reports on Procurement and Subcontracting. Provide advice and recommend solutions / improvements on any Procurement / Subcontracts related matters to the best interest of COMPANY. Contribute in achieving project’s schedule goals by ensuring that all CONTRACTOR’s related documents are reviewed and approved (wherever applicable) in a timely manner. Monitor and control CONTRACTOR’s post order placement activities (expediting and shipping). Keep Management aware of any risks associated with Procurement and provide mitigations and execution plan to avoid/minimize such risks. Provide regular update on Procurement status. Work on daily basis with CONTRACTOR’s Procurement team to ensure proper communication with COMPANY on any Procurement related matters. Overall overview of procurement department. Qualifications, Experience, Knowledge & Skills Minimum Qualification 4 years Bachelor Engineering Degree. Very good command of English language – spoken & written. Minimum Experience & Knowledge & Skills Minimum 20 years of work experience with FEED/ EPC Project.5+ years of GCC/ ADNOC experience is preferred. Minimum 5+ years of work experience in similar position for International Oil & Gas project. Experienced in working on large and mega projects with international and multicultural teams. Experience gained in Petrochemical and Oil & Gas Industries will be welcomed. Very good knowledge of all Procurement related aspects. Independent in executing all Procurement given tasks and responsibilities. Able to quickly process any Procurement related tasks assigned. Able to guide, lead and advice on any Procurement related matter. Task driven person, able to successfully interact with all team members of Client, PMC, Contractor and EPC. Very good communication and interpersonal skills. Proven ability to work as an effective team player. A bachelor's degree in any/relevant Engineering (i.e. Mechanical, Electrical, Civil, Environmental, Chemical, Computer, Software, Electronic, Marine, Ship Cpatain, etc.) or equivalent from an accredited university with minimum twenty (20+) years of relevant experience in the Oil & Gas or Petrochemical industry, including minimum (5) years (preferred) in GCC region. Must have at least five (5) years of experience in similar position for international Oil & Gas or Petrochemical projects. Moving forward together We want our people to be energized and empowered to drive sustainable impact. So, our focus is on a values-inspired culture that unlocks brilliance through belonging, connection and innovation. We're building a diverse, inclusive and respectful workplace. Creating a space where everyone feels they belong, can be themselves, and are heard. And we're not just talking about it; we're doing it. We're reskilling our people, leveraging transferable skills, and supporting the transition of our workforce to become experts in today's low carbon energy infrastructure and technology. Whatever your ambition, there's a path for you here. And there's no barrier to your potential career success. Join us to broaden your horizons, explore diverse opportunities, and be part of delivering sustainable change.

Full Time Bayt

Head of Product

On-site - UAE - Abu Dhabi 20 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job description Discover the Opportunity A large, well-resourced organization is building AI-native products from the ground up - reimagining how tens of thousands  We're looking for a Head of Product to own the vision, strategy, and execution of this portfolio: a rare mandate to shape how a major organization operates backed by serious investment and executive sponsorship. This isn't a feature-team job - You'll build and lead the product and go-to-market organization from the ground up, set the strategic agenda for a multi-product portfolio, and act as the connective tissue between senior stakeholders, engineering, and design - all in service of solving real problems for real users, at massive scale.  Discover the Role <ul><li>Product vision, strategy, and roadmap across an entire AI-native portfolio  </li><li>A high-performing product and GTM organization, built on user obsession, rapid iteration, and evidence over opinion  </li><li>An AI-first product development lifecycle, embedding AI tools into discovery and experimentation  </li><li>Senior partnerships with engineering and design leadership to turn product requirements into scalable, AI-powered solutions </li><li>Stakeholder relationships across a large, complex organization, translating multifaceted needs into clear product direction </li></ul>Discover the Requirements <ul><li>15+ years in product management, including 5+ years as a CPO, VP of Product, or equivalent senior product leader </li><li>A track record of leading product organizations that have shipped successful products at scale </li><li>Deep experience in AI-powered or data-driven product development — and a clear-eyed view of what AI can and can't do in production  </li><li>Sharp analytical instincts, with real experience defining and tracking product metrics, OKRs, and business outcomes • Outstanding stakeholder management skills and the political and organizational savvy to match  </li></ul>Discover the Desired <ul><li>Experience at an AI-native company (think OpenAI, Anthropic, Notion, Figma) or a top-tier product-led tech company </li><li>Large-scale digital transformation or enterprise product experience within complex, multi-stakeholder organizations </li><li>B2B SaaS or internal enterprise product experience serving large, diverse user bases </li><li>Familiarity with Arabic-language UX and multilingual product design </li><li>A history of building products that automate or augment complex professional workflows  legal, procurement, operations  </li></ul>Discover Why? <ul><li>This is the rarest kind of mandate: a real budget, real authority, and a blank slate to build an AI-native product organization exactly the way it should be built at </li><li>You will have a seat at the very top table, reporting intosenior leadership with a direct line to the resources and sponsorship this scale demands. </li><li>Compensation and benefits built for someone operating at the executive level - because that's exactly what this is  </li><li>A front-row seat in one of the world's fastest-growing technology ecosystems, with serious institutional backing behind you  </li><li>The chance to build a legacy: the products you ship here won't just move a metric, they'll change how an entire organization works  </li><li>Opportunities like this don't come around often - a genuinely greenfield mandate, at real scale, with the backing to match.  </li></ul>Relocation Provided - Extremely competitive package on offer This search is being conducted on a confidential basis. Relevant candidates will be contacted. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوصف الوظيفي اكتشف الفرصة تعمل منظمة كبيرة موَزّعة الموارد على بناء منتجات معتمدة على الذكاء الاصطناعي من الأساس - إعادة تخيل كيفية عمل عشرات الآلاف  نحن نبحث عن رئيس للمنتج ليتولى الرؤية والاستراتيجية والتنفيذ لهذه المحفظة: تفويض نادر لتشكيل طريقة عمل مؤسسة كبرى مدعوم باستثمار جاد ورعاية تنفيذية. هذه ليست وظيفة فريق ميزة - ستبني وتدير منظمة المنتج ووصول السوق من الأساس، وتحدد الأجندة الاستراتيجية لمحفظة متعددة المنتجات، وتعمل كنسيج يربط بين كبار أصحاب الشأن والهندسة والتصميم - كل ذلك في خدمة حل مشاكل حقيقية لمستخدمين حقيقيين، على نطاق واسع. اكتشف الدور <ul><li>رؤية المنتج واستراتيجيته وخارطة الطريق عبر محفظة كاملة من المنتجات المعتمدة على الذكاء الاصطناعي  </li><li>منظمة منتج وتوجّه للسوق عالية الأداء، مبنية على ولع المستخدم والتكرار السريع والدليل بدلاً من الرأي  </li><li>دورة حياة تطوير منتج أولاً بالذكاء الاصطناعي، مع دمج أدوات الذكاء الاصطناعي في الاكتشاف والتجربة  </li><li>شراكات عالية المستوى مع القيادة الهندسية والتصميمية لتحويل متطلبات المنتج إلى حلول قابلة للتوسع مدفوعة بالذكاء الاصطناعي </li><li>علاقات أصحاب المصلحة عبر مؤسسة كبيرة ومعقدة، تحويل الاحتياجات متعددة الأوجه إلى اتجاه واضح للمنتج </li></ul>اكتشف المتطلبات <ul><li>أكثر من 15 عامًا في إدارة المنتجات، بما في ذلك أكثر من 5 سنوات كمدير منتج تنفيذي CPO أو نائب رئيس للمنتجات أو ما يعادلها </li><li>سجل حافل في قيادة منظمات المنتج التي أصدرت منتجات ناجحة على نطاق واسع </li><li>خبرة عميقة في تطوير المنتجات المعتمدة على الذكاء الاصطناعي أو البيانات — ونظرة واقعية لما يمكن وما لا يمكن للذكاء الاصطناعي القيام به في الإنتاج  </li><li>حدستحليلي حاد، مع خبرة فعلية في تعريف وتتبع مقاييس المنتج، OKRs، ونتائج الأعمال • مهارات إدارة أصحاب المصلحة المتميزة والدهاء التنظيمي والسياسي المطابقين  </li></ul>اكتشف المتطلبات المرغوبة <ul><li>خبرة في شركة تعتمد على الذكاء الاصطناعي (فكر OpenAI، Anthropic، Notion، Figma) أو شركة تقنية رائدة تقودها المنتجات </li><li>خبرة واسعة في التحول الرقمي أو منتج المؤسسة داخل مؤسسات معقدة متعددة أصحاب المصلحة </li><li>خبرة في SaaS B2B أو منتج داخلي يخدم قواعد مستخدمين كبيرة ومتنوعة </li><li>إلمام بتجربة المستخدم العربية وتصميم المنتجات متعدد اللغات </li><li>تاريخ في بناء منتجات تُقلِّل أو تُنمّط سير عمل مهني معقد مثل القانون والمشتريات والعمليات  </li></ul>اكتشف لماذا؟ <ul><li>هذا هو النطاق الأندر من المَهمات: ميزانية حقيقية، سلطة حقيقية، ولَدْسَة فارغة لبناء منظمة منتج تعتمد على الذكاء الاصطناعي بالطريقة الصحيحة </li><li>ستكون لديك مقعد في أعلى هرم القيادة، مع تقارير إلىقيادة عليا مع خط مباشر للموارد والرعاية التي يفرضها هذا المقياس. </li><li>تعويض وفوائد مصممة لشخص يعمل على مستوى التنفيذ - لأنه بالضبط ما هو عليه هذا الدور  </li><li>مقعد في الصف الأول في أحد أسرع أنظمة تكنولوجيا النمو في العالم، بدعم مؤسسي جاد وراءك  </li><li>فرصة لبناء إرث: المنتجات التي ستطرحها هنا لن تحرك مجرد مقياس، بل ستغيّر طريقة عمل مؤسسة بأكملها  </li><li>الفرص مثل هذه لا تأتي كثيراً - تفويض فعلي جديد في نطاق حقيقي، بدعم يوازيه. </li></ul>سكن عطالة - حزمة جدية تنافسية هذه العملية تجري بشكل سري. سيتم الاتصال بالمرشحين المناسبين. </div>

Full Time LinkedIn

Senior Security Engineer – Vulnerability Management

On-site - UAE - Dubai Yesterday

Information Technology

We're not hiring someone to run scans. We're hiring someone to build the engine that finds and closes risk before it becomes an incident. We're looking for a Tech Lead who thinks like an attacker prioritizing targets, not an analyst clearing a scan queue. Someone who owns the full vulnerability lifecycle, builds AI-driven prioritization into the pipeline, and turns remediation into a measurable, automated system instead of a spreadsheet of open tickets. You'll lead Vulnerability Management across cloud, infrastructure, endpoints, and internal environments - turning every scan, exception, and remediation into a shorter exposure window and a more mature program. The goal isn't to keep the vulnerability count low on a dashboard. It's to make exploitable exposure structurally rare. Why This Matters Deriv's mission is Trading for Anyone, Anywhere, Anytime. Millions of traders across the globe, around the clock, across regulatory environments. At this scale, an unpatched exposure sitting past its SLA isn't a compliance footnote - it's a trader's funds at risk and a regulator on the phone. Vulnerability Management is a core defensive layer for a platform that never stops processing transactions. When new assets, cloud workloads, and code ship continuously, your discovery and remediation engine can't fall behind - which is exactly why this role exists to turn Vulnerability Management into a fully automated, intelligence-driven function. The Challenge Most vulnerability programs are a scan, a spreadsheet, and a monthly report nobody reads until an audit forces the question. That's not this role. You'll own the vulnerability lifecycle end to end: discovery, enrichment, risk-based prioritization, remediation, validation, and executive reporting, across AWS, GCP, Azure, Kubernetes, containers, endpoints, and network infrastructure. You'll be building automated workflows and AI-assisted prioritization that cut exposure windows quarter over quarter, not chasing CVSS scores in isolation. If your idea of vulnerability management is exporting a Qualys report and emailing it to engineering, this isn't for you. If you want to architect an automation-first vulnerability engine at global scale and be the technical authority behind it, keep reading. Why Deriv Deriv protects millions of global traders across distributed platforms and cloud environments. Vulnerability Management is a core defensive layer here, not an afterthought bolted onto compliance - and this role is designed to transform it into a measurable, automation-driven, intelligence-led capability with direct impact on enterprise risk reduction. What You’ll Do <ul><li>Own the full vulnerability lifecycle: discovery, enrichment, prioritization, remediation, validation, and executive reporting</li><li>Lead the operation and optimization of Qualys VMDR (Cloud Agents, SCA, PCI, dashboards, tagging, scan profiles) across AWS, GCP, Azure, Kubernetes and container workloads, endpoints (macOS, Windows, Linux), and office/network infrastructure</li><li>Implement risk-based prioritization using CVSS, EPSS, CISA KEV, exploit intelligence, and asset criticality, and design sustainable exception management and risk acceptance governance</li><li>Define and enforce remediation SLAs across engineering and IT, and reduce exposure windows (MTTR) and aging vulnerabilities quarter over quarter</li><li>Correlate vulnerability findings with CSPM insights, IAM exposure, and threat intelligence to prioritize exploitable and externally exposed assets</li><li>Strengthen integration between vulnerability data, SIEM, EDR, and cloud-native security controls, and support hardening aligned with CIS, NIST, ISO 27001, PCI-DSS, and DORA</li><li>Design automated workflows for vulnerability intake, ticket creation, assignment, tracking, and remediation validation across scanning platforms, workflow tools, and internal security systems</li><li>Use AI to enrich vulnerability context (exploitability, clustering, attack path, asset importance) and implement secure automated patching where technically validated and risk-appropriate</li><li>Act as the bridge between Global Security Operations and local IT/Engineering, aligning vulnerability data with detection engineering and blue team strategy</li><li>Serve as the technical authority for Vulnerability Management in Cyberjaya, mentoring analysts in risk-based triage and exploit analysis, and representing the function during audits and architecture reviews </li></ul>Who You Are <ul><li>8-12+ years of cybersecurity experience with deep specialization in vulnerability management </li><li>Expert-level experience with Qualys VMDR (or equivalent: Tenable, Rapid7)</li><li>Strong understanding of exploit intelligence, risk scoring models, and vulnerability lifecycle governance</li><li>Hands-on experience across cloud security (AWS, GCP, Azure), CSPM integrations, endpoint patching and configuration management, and SIEM/EDR correlation</li><li>Strong automation capability: Python, Bash, API integrations, workflow automation</li><li>Experience implementing AI-assisted prioritization or remediation workflows</li><li>Proven ability to build dashboards and KPIs that influence executive decisions</li><li>Experience operating in regulated environments (ISO 27001, GDPR, PCI-DSS, DORA)</li><li>Strong communicator who can translate technical exposure into business risk </li></ul>The Honest Reality This is a hands-on leadership role for someone who builds systems, not just processes. You'll raise findings and SLA breaches that aren't always welcome, and you'll be accountable for exposure windows in a regulated environment where a slipped patch cycle is a real finding, not a rounding error. But you'll get high ownership and strategic influence within a global fintech security organization, the room to architect automation-first vulnerability management at scale, and direct impact on enterprise risk reduction alongside competitive compensation and a long-term leadership growth path. If you want to run scans and forward reports, this isn't it. If you want to build the vulnerability engine that makes exploitable exposure the exception instead of the norm, it might be.

نحن لا نبحث عن شخص لإجراء عمليات المسح الضوئي فقط. بل نبحث عن شخص يبني المحرك الذي يكتشف المخاطر ويغلقها قبل أن تتحول إلى حوادث أمنية. نهدف إلى استقطاب قائد تقني (Tech Lead) يفكر بعقلية المهاجم الذي يحدد أولويات الأهداف، وليس مجرد محلل يفرغ قائمة الانتظار لعمليات المسح. شخص يتولى المسؤولية الكاملة لدورة حياة الثغرات الأمنية، ويدمج تحديد الأولويات المعتمد على الذكاء الاصطناعي في بيئة العمل، ويحول المعالجة إلى نظام آلي وقابل للقياس بدلاً من جدول بيانات مليء بالتذاكر المفتوحة. ستقود إدارة الثغرات الأمنية عبر السحابة، والبنية التحتية، والأجهزة الطرفية، والبيئات الداخلية - محولاً كل عملية مسح واستثناء ومعالجة إلى تقليص لفترة التعرض للتهديدات وبناء برنامج أكثر نضجاً. الهدف ليس مجرد إبقاء عدد الثغرات منخفضاً على لوحة التحكم، بل جعل التعرض القابل للاستغلال أمراً نادراً من الناحية الهيكلية. أهمية هذا الدور تتمثل مهمة Deriv في إتاحة التداول لأي شخص، في أي مكان، وفي أي وقت. ملايين المتداولين في جميع أنحاء العالم، على مدار الساعة، عبر بيئات تنظيمية متعددة. وبهذا الحجم، فإن وجود ثغرة غير معالجة تتجاوز اتفاقية مستوى الخدمة (SLA) ليس مجرد ملاحظة امتثال عابرة - بل هو خطورة على أموال المتداولين واستدعاء تنظيمي مباشر. تعد إدارة الثغرات الأمنية طبقة دفاعية أساسية لمنصة لا تتوقف عن معالجة المعاملات المالية. وعندما يتم إطلاق أصول جديدة وحمولات عمل سحابية وأكواد برمجة باستمرار، لا يمكن لمجال الاكتشاف والمعالجة لديك أن يتخلف عن المواكبة - ولهذا السبب تحديداً تم إنشاء هذا الدور لتحويل إدارة الثغرات الأمنية إلى وظيفة مؤتمنة بالكامل وقائمة على الاستخبارات. التحدي معظم برامج الثغرات الأمنية عبارة عن عمليات مسح، وجداول بيانات، وتقارير شهرية لا يقرؤها أحد حتى يفرض التدقيق الأمن للأسئلة. هذا ليس ما ستفعله هنا. ستتولى دورة حياة الثغرات الأمنية من البداية إلى النهاية: الاكتشاف، والإثراء، وتحديد الأولويات القائم على المخاطر، والمعالجة، والتحقق، والتقارير التنفيذية، عبر AWS وGCP وAzure وKubernetes والحاويات والأجهزة الطرفية والبنية التحتية للشبكة. ستعمل على بناء سير عمل آلي وتحديد أولويات مدعوم بالذكاء الاصطناعي يقلل من فترات التعرض ربعاً بعد آخر، بدلاً من ملاحقة درجات CVSS بمعزل عن السياق. إذا كانت فكرتك عن إدارة الثغرات هي تصدير تقرير من Qualys وإرساله عبر البريد الإلكتروني إلى فريق الهندسة، فهذا الدور غير مناسب لك. أما إذا كنت ترغب في تصميم محرك ثغرات يعتمد على الأتتمة أولاً على مستوى عالمي وتكون السلطة التقنية وراءه، فواصل القراءة. لماذا Deriv؟ تحمي Deriv ملايين المتداولين حول العالم عبر منصات موزعة وبيئات سحابية. إدارة الثغرات الأمنية هي طبقة دفاعية رئيسية لدينا، وليست مجرد فكرة لاحقة مضافة للامتثال - وتم تصميم هذا الدور لتحويلها إلى قدرة قابلة للقياس، مدفوعة بالأتتمة والاستخبارات، مع تأثير مباشر على الحد من المخاطر المؤسسية. المهام والمسؤوليات <ul><li>قيادة دورة الحياة الكاملة للثغرات الأمنية: الاكتشاف، الإثراء، تحديد الأولويات، المعالجة، التحقق، والتقارير التنفيذية</li><li>إدارة وتشغيل وتحسين Qualys VMDR (Cloud Agents وSCA وPCI ولوحات التحكم والوسم وملفات تعريف المسح) عبر AWS وGCP وAzure وKubernetes وحمولات العمل في الحاويات، والأجهزة الطرفية (macOS وWindows وLinux)، والبنية التحتية للمكاتب والشبكات</li><li>تطبيق تحديد الأولويات القائم على المخاطر باستخدام CVSS وEPSS وCISA KEV واستخبارات الاستغلال وأهمية الأصول، وتصميم حوكمة مستدامة لإدارة الاستثناءات وقبول المخاطر</li><li>تحديد وإنفاذ اتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs) للمعالجة عبر فريقي الهندسة وتكنولوجيا المعلومات، وتقليل فترات التعرض (MTTR) والثغرات القديمة ربعاً بعد آخر</li><li>ربط نتائج الثغرات الأمنية برؤى CSPM، ومخاطر الوصول IAM، واستخبارات التهديدات لتحديد أولويات الأصول القابلة للاستغلال والمعرضة للخارج</li><li>تعزيز التكامل بين بيانات الثغرات الأمنية وSIEM وEDR وعناصر التحكم الأمنية السحابية الأصلية، ودعم التحصين الأمني المتوافق مع CIS وNIST وISO 27001 وPCI-DSS وDORA</li><li>تصميم سير عمل آلي لاستقبال الثغرات، وإنشاء التذاكر، وتعيينها، ومتابعتها، والتحقق من معالجتها عبر منصات المسح وأدوات سير العمل والأنظمة الأمنية الداخلية</li><li>استخدام الذكاء الاصطناعي لإثراء سياق الثغرات الأمنية (قابليتها للاستغلال، التجميع، مسار الهجوم، أهمية الأصول) وتطبيق التحديثات البرمجية الآلية الآمنة عند التحقق التقني منها ومناسبتها للمخاطر</li><li>العمل كجسر تواصل بين عمليات الأمن العالمية (Global Security Operations) وفريق تكنولوجيا المعلومات/الهندسة المحلي، ومحاذاة بيانات الثغرات مع هندسة الكشف واستراتيجية الفريق الأزرق (Blue Team)</li><li>العمل كسلطة تقنية لإدارة الثغرات الأمنية في سيبيرجايا، وتوجيه المحللين في فرز المخاطر وتحليل الاستغلال، وتمثيل هذه الوظيفة أثناء عمليات التدقيق ومراجعات الهندسة المعمارية </li></ul>المتطلبات والخبرات <ul><li>خبرة من 8 إلى 12+ سنة في الأمن السيبراني مع تخصص عميق في إدارة الثغرات الأمنية</li><li>خبرة بمستوى خبير في Qualys VMDR (أو ما يعادله: Tenable، Rapid7)</li><li>فهم قوي لاستخبارات الاستغلال، ونماذج تقييم المخاطر، وحوكمة دورة حياة الثغرات الأمنية</li><li>خبرة عملية في أمن السحاب (AWS، GCP، Azure)، وتكاملات CSPM، وإدارة تصحيح الأجهزة الطرفية والإعدادات، وربط البيانات في SIEM/EDR</li><li>قدرات عالية في الأتتمة: Python، Bash، تكاملات API، وأتتمة سير العمل</li><li>خبرة في تطبيق سير عمل محدد الأولويات أو معالجة مدعومة بالذكاء الاصطناعي</li><li>قدرة مثبتة على بناء لوحات التحكم ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) التي تؤثر في القرارات التنفيذية</li><li>خبرة في العمل ضمن بيئات تنظيمية مُدارة (ISO 27001، GDPR، PCI-DSS، DORA)</li><li>مهارات تواصل قوية مع القدرة على ترجمة المخاطر التقنية إلى مخاطر أعمال </li></ul>الواقع الفعلي للدور هذا دور قيادي عملي لشخص يبني أنظمة وليس مجرد عمليات. ستثير نتائج وخروقات لاتفاقيات مستوى الخدمة قد لا تكون مرحباً بها دائماً، وستكون مسؤولاً عن فترات التعرض في بيئة تنظيمية يُعتبر فيها تأخير دورة التحديث نتيجة فعلية وليس خطأً هامشياً. ولكنك ستحصل على ملكية عالية وتأثير استراتيجي داخل مؤسسة أمنية عالمية للتكنولوجيا المالية، والمساحة لتصميم إدارة ثغرات تعتمد على الأتتمة أولاً على نطاق واسع، وتأثير مباشر على الحد من المخاطر المؤسسية بالإضافة إلى تعويضات تنافسية ومسار نمو قيادي طويل الأجل. إذا كنت تريد تشغيل المسح وتمرير التقارير، فهذا الدور ليس لك. أما إذا كنت تريد بناء محرك الثغرات الذي يجعل التعرض القابل للاستغلال هو الاستثناء بدلاً من القاعدة، فقد يكون هذا هو المكان المناسب.

Full Time LinkedIn

Forward Deployed Software Engineer

On-site - UAE - Abu Dhabi Wednesday

Engineering

⛰️ About Northslope The generational companies of the next century will run on mission-specific AI software that compounds their competitive advantage, not commoditized SaaS. We purpose-build production AI applications that enable our customers to operate at the speed, scale, and margins of an enterprise software company, in any industry. We're building something fundamentally different: software that's as adaptable as the businesses it serves, created by engineers who understand both code and customer. ️ The Role As a Forward Deployed Software Engineer at Northslope, you will be responsible for helping our customers solve their most valuable problems, working closely with stakeholders to conceive, architect, build, and maintain applications that make a measurable impact on their business. Day to day, you’ll understand a customer’s most critical objectives and build operationalized workflows on their enterprise data that end users actually use to make change within the business. You’ll iterate quickly, build from scratch, and help organizations transform their operations at uncommon speed. As a Forward Deployed Engineer, you won’t just ship code - you’ll help reshape how entire organizations work by putting powerful tools in the hands of executives and real operators. What We're Looking For <ul><li>An obsession with helping your customer win, even when it goes beyond the original “scope”. You eat hard customer problems for breakfast and take pride in delivering solutions that actually drive value.</li><li>Strong analytical abilities and problem-solving aptitude. You love breaking down complex problems and building end-to-end solutions that actually work.</li><li>Proficiency in Python and/or Typescript. We build in these languages everyday.</li><li>Ability to work independently and own outcomes autonomously. You'll always have support, but we're looking for teammates who want to be in the driver's seat and fully own their work.</li><li>Demonstrated ability to build applications that use large structured and unstructured datasets in a production environment. We take a customer's data and make it valuable to them - this is our bread and butter.</li><li>A track record of delivering real-world outcomes with code. As a software engineer, data scientist, or deeply technical analytics lead, you've helped an organization up its game through the software you've written and/or the analytical products you've built.</li><li>Strong ability to collaborate with internal and external teammates with varying levels of technical proficiency. We embed with our customers and join their teams, you'll need both technical and people skills to succeed.</li><li>Willingness to travel as-needed for client implementation work. Every project is different, but typically projects involve travel 10-33% of the time.</li><li>Enthusiasm for working hybrid-in-person at our London or New York hub offices and onsite with our customers. </li></ul> Preferred But Not Required To Be Successful <ul><li>A bachelor's or masters degree in Computer Science</li><li>Experience with Palantir Foundry and/or AIP</li><li>Experience delivering production ML and/or LLM-based solutions</li><li>Experience delivering production frontend applications in React</li><li>Experience with Spark and distributed compute. </li></ul> What We Offer <ul><li>Competitive base salary + equity in the form of stock options</li><li>Comprehensive benefits package </li><li>Flexible hybrid work environment</li><li>The opportunity to build solutions, systems, and software from the ground up as we scale</li><li>A small, tight-knit team where your contributions directly impacts our ability to execute on our mission</li><li>Occasional travel (less than 10% of your time) for company off-sites where you'll connect with teams across our New York and London hubs </li></ul> Our Principles <ul><li>Only Valuable Problems: Not every problem is worth solving. We work on the projects that will significantly improve our customers' bottom lines.</li><li>Outcomes, Not Activity: We create value, not extract it. We focus on our business impact, not racking up billable hours.</li><li>Forward Deployed Engineering: We never build in a vacuum. We go to the heart of the problem and build alongside our users.</li><li>One size fits none. Generic software fails the most important customers. We build for the specific — the exact industry, workflow, data, and competitive context of the company we're serving. </li></ul> Why Northslope At Northslope, we're built different. We take pride in being more like a product startup than a traditional services firm. We value velocity, ingenuity, and grit, and we relentlessly focus on delivering tangible outcomes for our customers. We also have fun. We get to work on big, hard problems, in a fast-paced environment, alongside sharp yet kind teammates who help us continuously grow and delight in one another's successes. We offer full benefits and all the perks you'd expect of a modern tech startup, and are a distributed global team with hubs in London, New York, and UAE. We hope you’re excited to join us and look forward to speaking with you soon. Northslope is committed to building a strong, diverse team. We believe teams with a diversity of lived experience, background, and perspectives create better outcomes for our customers and are just more enjoyable to be part of. We are committed to creating and living a culture of diversity, equity, and inclusion throughout our work. We do not discriminate on the basis of race, national origin, religion, disability, pregnancy, age, military status, marital status, genetic characteristics or information, gender, gender identity, gender variance, or sexual orientation.

⛰️ عن Northslope ستدار الشركات الأجيالية في القرن القادم بواسطة برامج ذكاء اصطناعي مخصصة لمهام معينة تعزز مزيتها التنافسية، وليس عبر برامج SaaS السلعية. نحن نبني خصيصاً تطبيقات ذكاء اصطناعي للإنتاج تمكّن عملاءنا من العمل بالسرعة والنطاق وهوامش الربح الخاصة بشركات برمجيات المؤسسات، في أي مجال. نحن نبني شيئاً مختلفاً جوهرياً: برمجيات قابلة للتكيف بقدر الشركات التي تخدمها، تم تطويرها بواسطة مهندسين يفهمون كلاً من البرمجة والعميل. ️ الدور الوظيفي بصفتك مهندس برمجيات ميدانياً في Northslope، ستكون مسؤولاً عن مساعدة عملائنا في حل مشكلاتهم الأكثر أهمية، والعمل عن كثب مع أصحاب المصلحة لتصور وتصميم وبناء وصيانة التطبيقات التي تحدث أثراً ملموساً وقابلاً للقياس على أعمالهم. يومياً، ستفهم الأهداف الأكثر أهمية للعميل وتبني مسارات عمل تشغيلية على بيانات مؤسساتهم يستخدمها المستخدمون النهائيون بالفعل لإحداث تغيير داخل الشركة. ستعمل بالتطوير المتكرر والسريع، وستبني من الصفر، وتساعد المؤسسات على تحويل عملياتها بسرعة غير مسبوقة. بصفتك مهندساً ميدانياً، لن تكتفي بنشر الشفرات البرمجية - بل ستساعد في إعادة تشكيل كيفية عمل مؤسسات بأكملها من خلال وضع أدوات قوية في أيدي التنفيذيين والمشغلين الفعليين. عما نبحث <ul><li>شغف وهوس بمساعدة عميلك على النجاح، حتى عندما يتجاوز ذلك "النطاق" الأصلي. أنت تتغلب على مشكلات العملاء الصعبة بكل سهولة وتفتخر بتقديم حلول تحقق قيمة فعلية.</li><li>قدرات تحليلية قوية وموهبة في حل المشكلات. تحب تفكيك المشكلات المعقدة وبناء حلول متكاملة من البداية إلى النهاية تعمل بالفعل.</li><li>إتقان لغة Python و/أو Typescript. نحن نبني بهذه اللغات يومياً.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وتحمل مسؤولية النتائج ذاتياً. ستحصل دائماً على الدعم، ولكننا نبحث عن زملاء فريق يرغبون في قيادة الدفة وتحمل المسؤولية الكاملة عن عملهم.</li><li>قدرة مثبتة على بناء تطبيقات تستخدم مجموعات بيانات كبيرة مهيكلة وغير مهيكلة في بيئة الإنتاج. نحن نأخذ بيانات العميل ونجعلها ذات قيمة له - وهذا هو صلب عملنا وركيزتنا الأساسية.</li><li>سجل حافل بتحقيق نتائج واقعية من خلال البرمجة. بصفتك مهندس برمجيات، أو عالم بيانات، أو قائد تحليلات تقنياً متخصصاً، لقد ساعدت مؤسسة على الارتقاء بمستواها من خلال البرمجيات التي كتبتها و/أو المنتجات التحليلية التي بنيتها.</li><li>قدرة قوية على التعاون مع الزملاء الداخليين والخارجيين بمستويات مختلفة من الكفاءة التقنية. نحن نندمج مع عملائنا وننضم إلى فرقهم، وستحتاج إلى مهارات تقنية وشخصية للنجاح.</li><li>الاستعداد للسفر حسب الحاجة لأعمال تنفيذ المشاريع لدى العملاء. كل مشروع مختلف، ولكن تتطلب المشاريع عادةً السفر بنسبة 10-33% من الوقت.</li><li>الحماس للعمل بنظام هجين (حضوري وشخصي) في مكاتبنا في لندن أو نيويورك والموقع الميداني لدى عملائنا. </li></ul> مهارات مفضلة ولكنها ليست شرطاً للنجاح <ul><li>درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب</li><li>خبرة في التعامل مع Palantir Foundry و/أو AIP</li><li>خبرة في تقديم حلول قائمة على تعلم الآلة (ML) و/أو النماذج اللغوية الكبيرة (LLM) في بيئة الإنتاج</li><li>خبرة في تقديم تطبيقات الواجهة الأمامية للإنتاج باستخدام React</li><li>خبرة في استخدام Spark والحوسبة الموزعة. </li></ul> ما نقدمه <ul><li>راتب أساسي تنافسي + أسهم في الشركة على شكل خيارات أسهم</li><li>حزمة مزايا شاملة </li><li>بيئة عمل هجينة ومجهزة بمرونة</li><li>الفرصة لبناء الحلول والأنظمة والبرمجيات من الصفر مع توسعنا</li><li>فريق صغير ومترابط حيث تؤثر مساهماتك بشكل مباشر على قدرتنا على تنفيذ مهمتنا</li><li>سفر من حين لآخر (أقل من 10% من وقتك) للفعاليات الخارجية للشركة حيث ستتواصل مع الفرق عبر مقرينا في نيويورك ولندن </li></ul> مبادؤنا <ul><li>المشكلات ذات القيمة فقط: ليست كل مشكلة تستحق الحل. نحن نعمل على المشاريع التي تحسن النتائج المالية لعملائنا بشكل كبير.</li><li>النتائج لا الأنشطة: نحن نخلق القيمة ولا نستنزفها. نركز على أثرنا التجاري، وليس على تراكم الساعات القابلة للفوترة.</li><li>الهندسة الميدانية المتقدمة: نحن لا نبني أبداً في معزل. نذهب إلى جوهر المشكلة ونبني جنباً إلى جنب مع مستخدمينا.</li><li>مقاس واحد لا يناسب أحداً: البرمجيات العامة تفشل مع أهم العملاء. نحن نبني المخصص — القطاع المحدد، ومسار العمل، والبيانات، والسياق التنافسي الدقيق للشركة التي نخدمها. </li></ul> لماذا Northslope في Northslope، نحن مختلفون بطبيعتنا. نحن نعتز بكوننا أقرب إلى شركة ناشئة للمنتجات من كوننا شركة خدمات تقليدية. نحن نقدر السرعة، والابتكار، والإصرار، ونركز بلا هوادة على تحقيق نتائج ملموسة لعملائنا. كما أننا نستمتع بعملنا. نعمل على مشكلات كبيرة وصعبة، في بيئة سريعة الوتيرة، جنباً إلى جنب مع زملاء أذكياء وودودين يساعدوننا على النمو المستمر ويفرحون بنجاحات بعضهم البعض. نقدم مزايا كاملة وجميع الامتيازات التي تتوقعها من شركة ناشئة حديثة في مجال التكنولوجيا، ونحن فريق عالمي موزع يمتلك مراكز في لندن ونيويورك والإمارات العربية المتحدة. نأمل أن تكون متحمساً للانضمام إلينا ونتطلع إلى التحدث معك قريباً. تلتزم Northslope ببناء فريق قوي ومبتكر ومتنوع. نحن نؤمن بأن الفرق ذات الخبرات الحياتية والخلفيات ووجهات النظر المتنوعة تحقق نتائج أفضل لعملائنا وتجعل العمل أكثر متعة. نحن ملتزمون بإنشاء وترسيخ ثقافة التنوع والتكافؤ الشامل والاحتواء في جميع جوانب عملنا. نحن لا نميز على أساس العرق، أو أصل البلد، أو الدين، أو الإعاقة، أو الحمل، أو السن، أو الوضع العسكري، أو الحالة الاجتماعية، أو الخصائص أو المعلومات الجينية، أو الجنس، أو الهوية الجنسية، أو التباين الجنسي، أو التوجه الجنسي.

Full Time LinkedIn

AI Agent Product Manager Graduate (Corporate Service System) - 2027 Start

On-site - UAE - Dubai Saturday

Information Technology

Responsibilities About the Team We are the Employee Mobility & Workplace Service Products Team under the Corporate Information Systems department. Our core mission is to serve ByteDance's global internal office scenarios as the standard-setter for AI-native applications and the driver of globally consistent experiences — we both build flagship AI application scenarios in-house and, using a full-scope evaluation suite as our measurement foundation, drive functional and experiential parity between CN and non-CN regions across core scenarios. Every feature you ship here is backed by the real, everyday usage and feedback of ByteDance employees worldwide. Why Join Us: <ul><li> Real scenarios, real users — no throwaway demos; your product will actually go live and serve ByteDance employees globally;</li><li> At the forefront of AI applications — Agent, RAG, multi-agent collaboration, workflow orchestration; you'll get hands-on with the hottest directions in the field;</li><li> Tangible impact — use AI to save frontline colleagues real time, every single day. </li></ul>If you want to turn "AI transforming the workplace" from a slogan into a real product in the most authentic enterprise scenarios, bring your resume or portfolio and come talk to us. We look forward to defining the new workplace experience of the AI era — together with you. We are looking for talented individuals to join our team. As a graduate, you will get opportunities to pursue bold ideas, tackle complex challenges, and unlock limitless growth. Successful candidates must be able to commit to an onboarding date by the end of the year. Please state your availability and graduation date clearly in your resume. Candidates can apply to a maximum of two positions and will be considered for jobs in the order you apply. The application limit is applicable to our Company and its affiliates' jobs globally. Applications will be reviewed on a rolling basis - we encourage you to apply early. Responsibilities Here, you'll be deeply involved in the entire journey of an enterprise AI product — from idea to launch: <ul><li> Drive AI Agent product planning and design: shape core capabilities such as agent building from 0 to 1, turning cutting-edge technology into a genuinely usable product experience;</li><li> Uncover the real needs of enterprise users: distill users' core pain points through interviews, data analysis, and behavioral insights, and drive them into the product;</li><li> Build and continuously refine the evaluation system: create AI capability evaluation sets, keep track of product effectiveness and model performance, and use data to drive the iteration of both capability and experience;</li><li> Explore AI application innovation: stay on top of industry trends and experiment with new approaches in office automation, knowledge management, content generation, and more — turning good ideas into real features. </li></ul>Qualifications Minimum Qualification <ul><li> Currently pursuing a bachelor's degree or above; majors such as Computer Science, Artificial Intelligence, or Information Management preferred (strong hands-on AI experience from non-CS backgrounds is equally welcome);</li><li> Clear logical thinking, self-driven, and user-value oriented; able to think from the user's perspective to solve problems, with strong communication and cross-team collaboration skills;</li><li> Genuine passion for AI products and a habit of following the latest developments in the LLM / Agent space. </li></ul>Preferred Qualification <ul><li> Relevant internship or project experience in AI products;</li><li> Familiar with AI / Agent tools such as Claude Code, Cursor, and Coze; hands-on experience building agents or AI applications, along with demos or a portfolio. </li></ul>By submitting an application for this role, you accept and agree to our global applicant privacy policy, which may be accessed here: https://jobs.bytedance.com/en/legal/privacy Job Information About Us Founded in 2012, ByteDance's mission is to inspire creativity and enrich life. With a suite of more than a dozen products, including TikTok, Lemon8, CapCut and Pico as well as platforms specific to the China market, including Toutiao, Douyin, and Xigua, ByteDance has made it easier and more fun for people to connect with, consume, and create content. Why Join ByteDance Inspiring creativity is at the core of ByteDance's mission. Our innovative products are built to help people authentically express themselves, discover and connect – and our global, diverse teams make that possible. Together, we create value for our communities, inspire creativity and enrich life - a mission we work towards every day. As ByteDancers, we strive to do great things with great people. We lead with curiosity, humility, and a desire to make impact in a rapidly growing tech company. By constantly iterating and fostering an "Always Day 1" mindset, we achieve meaningful breakthroughs for ourselves, our Company, and our users. When we create and grow together, the possibilities are limitless. Join us. Diversity & Inclusion ByteDance is committed to creating an inclusive space where employees are valued for their skills, experiences, and unique perspectives. Our platform connects people from across the globe and so does our workplace. At ByteDance, our mission is to inspire creativity and enrich life. To achieve that goal, we are committed to celebrating our diverse voices and to creating an environment that reflects the many communities we reach. We are passionate about this and hope you are too.

المسؤوليات عن الفريق نحن فريق منتجات تنقل الموظفين وخدمات مكان العمل التابع لإدارة أنظمة المعلومات المؤسسية. مهمتنا الأساسية هي خدمة سيناريوهات المكاتب الداخلية العالمية لشركة ByteDance بصفتنا واضعي المعايير للتطبيقات القائمة بشكل أصيل على الذكاء الاصطناعي والمحرك للتجارب المتسقة عالمياً — فنحن نبني سيناريوهات تطبيقات الذكاء الاصطناعي الرائدة داخلياً، ونستخدم مجموعة تقييم شاملة كأساس للقياس، ونعمل على تحقيق التكافؤ الوظيفي والتجريبي بين المناطق داخل الصين وخارجها عبر السيناريوهات الأساسية. كل ميزة تطلقها هنا مدعومة بالاستخدام اليومي الحقيقي والملاحظات من موظفي ByteDance حول العالم. لماذا تنضم إلينا: <ul><li> سيناريوهات حقيقية، ومستخدمون حقيقيون — لا توجد عروض توضيحية تجريبية مؤقتة؛ سينطلق منتجك بالفعل لخدمة موظفي ByteDance عالمياً؛</li><li> في طليعة تطبيقات الذكاء الاصطناعي — الوكلاء (Agent)، والتوليد المعزز بالاسترجاع (RAG)، والتعاون بين الوكلاء المتعددين، وتنظيم سير العمل؛ ستكتسب خبرة عملية في أكثر الاتجاهات تميزاً في هذا المجال؛</li><li> تأثير ملموس — استخدام الذكاء الاصطناعي لتوفير وقت حقيقي لزملائك في خطوط المواجهة، كل يوم. </li></ul>إذا كنت ترغب في تحويل شعار "الذكاء الاصطناعي يحدث تحولاً في مكان العمل" من مجرد شعار إلى منتج حقيقي في أكثر السيناريوهات المؤسسية واقعية، أحضر سيرتك الذاتية أو معرض أعمالك وتعال للتحدث معنا. نحن نتطلع إلى تحديد تجربة مكان العمل الجديدة في عصر الذكاء الاصطناعي — جنباً إلى جنب معك. نحن نبحث عن أفراد موهوبين للانضمام إلى فريقنا. بصفتك خريجاً، ستحصل على فرص لمتابعة الأفكار الجريئة، ومواجهة التحديات المعقدة، وإطلاق العنان لنمو لا حدود له. يجب أن يكون المرشحون الناجحون قادرين على الالتزام بتاريخ الانضمام بحلول نهاية العام. يرجى توضيح مدى توفرك وتاريخ تخرجك بوضوح في سيرتك الذاتية. يمكن للمرشحين التقدم لما يصل إلى وظيفتين كحد أقصى وسيتمر النظر في طلباتهم بالترتيب الذي تقدموا به. ينطبق حد التقدم على الوظائف في شركتنا والشركات التابعة لها عالمياً. سيتم مراجعة الطلبات بشكل مستمر - ونشجعك على التقدم مبكراً. المسؤوليات هنا، ستشارك بشكل وثيق في الرحلة الكاملة لمنتج الذكاء الاصطناعي المؤسسي — من الفكرة إلى الإطلاق: <ul><li> قيادة تخطيط وتصميم منتجات وكلاء الذكاء الاصطناعي (AI Agent): تشكيل القدرات الأساسية مثل بناء الوكلاء من 0 إلى 1، وتحويل التكنولوجيا المتقدمة إلى تجربة منتج قابلة للاستخدام الفعلي؛</li><li> اكتشاف الاحتياجات الحقيقية للمستخدمين المؤسسيين: استخلاص نقاط الألم الأساسية للمستخدمين من خلال المقابلات، وتحليل البيانات، والرؤى السلوكية، وتوجيهها نحو المنتج؛</li><li> بناء نظام التقييم وتحسينه باستمرار: إنشاء مجموعات تقييم قدرات الذكاء الاصطناعي، ومتابعة فعالية المنتج وأداء النموذج، واستخدام البيانات لتوجيه التطوير المستمر لكل من القدرات والتجربة؛</li><li> استكشاف الابتكار في تطبيقات الذكاء الاصطناعي: البقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات القطاع وتجربة أساليب جديدة في أتمتة المكاتب، وإدارة المعرفة، وإنشاء المحتوى، وغيرها — وتحويل الأفكار الجيدة إلى ميزات حقيقية. </li></ul>المؤهلات الحد الأدنى للمؤهلات <ul><li> يتابع حالياً دراسته للحصول على درجة البكالوريوس أو أعلى؛ ويفضل التخصص في علوم الحاسوب أو الذكاء الاصطناعي أو إدارة المعلومات (الخبرة العملية القوية في الذكاء الاصطناعي من خلفيات غير علوم الحاسوب مرحب بها بنفس القدر)؛</li><li> التفكير المنطقي الواضح، والتوجيه الذاتي، والتركيز على قيمة المستخدم؛ القدرة على التفكير من منظور المستخدم لحل المشكلات، مع مهارات قوية في التواصل والتعاون بين الفرق المختلفة؛</li><li> شغف حقيقي بمنتجات الذكاء الاصطناعي واعتياد على متابعة أحدث التطورات في مجال نماذج اللغات الكبيرة (LLM) والوكلاء (Agent). </li></ul>المؤهلات المفضلة <ul><li> خبرة تدريب عملي أو مشاريع ذات صلة بمنتجات الذكاء الاصطناعي؛</li><li> دراية بأدوات الذكاء الاصطناعي / الوكلاء مثل Claude Code وCursor وCoze؛ وخبرة عملية في بناء الوكلاء أو تطبيقات الذكاء الاصطناعي، بالإضافة إلى عروض توضيحية أو معرض أعمال. </li></ul>تقديمك للحصول على هذه الوظيفة يعني قبولك وموافقتك على سياسة الخصوصية العالمية للمتقدمين لدينا، والتي يمكن الوصول إليها هنا: https://jobs.bytedance.com/en/legal/privacy معلومات الوظيفة نبذة عنا تأسست شركة ByteDance في عام 2012، وتتمثل مهمتها في إلهام الإبداع وإثراء الحياة. من خلال مجموعة تضم أكثر من دزينة من المنتجات، بما في ذلك TikTok وLemon8 وCapCut وPico، بالإضافة إلى المنصات المخصصة للسوق الصيني، بما في ذلك Toutiao وDouyin وXigua، جعلت ByteDance عملية تواصل الأشخاص مع المحتوى واستهلاكه وإنشائه أسهل وأكثر متعة. لماذا تنضم إلى ByteDance إلهام الإبداع هو الجوهر الأساسي لمهمة ByteDance. صُممت منتجاتنا المبتكرة لمساعدة الأشخاص على التعبير عن أنفسهم بصدق، والكتشاف والتواصل – وفريقنا العالمي المتنوع هو من يجعل ذلك ممكناً. معاً، نخلق قيمة لمجتمعاتنا، ونلهم الإبداع ونثري الحياة - وهي مهمة نعمل من أجلها كل يوم. بصفتنا من موظفي ByteDance، فنحن نسعى جاهدين لتحقيق أشياء عظيمة مع أشخاص رائعين. نحن نقود الفضول والتواضع والرغبة في ترك أثر في شركة تكنولوجية تنمو بسرعة. من خلال التطوير المستمر وتعزيز عقلية "دائماً في اليوم الأول"، نحقق إنجازات ذات مغزى لأنفسنا ولشركتنا ولمستخدمينا. عندما نبتكر وننمو معاً، فإن الإمكانيات لا حدود لها. انضم إلينا. التنوع والشمول تلتزم ByteDance بإنشاء مساحة شاملة حيث يُقدر الموظفون لمهاراتهم وخبراتهم ووجهات نظرهم الفريدة. تربط منصتنا بين الأشخاص من جميع أنحاء العالم، وكذلك يفعل مكان العمل لدينا. في ByteDance، تتمثل مهمتنا في إلهام الإبداع وإثراء الحياة. ولتحقيق هذا الهدف، نلتزم بالاحتفاء بأصواتنا المتنوعة وبإنشاء بيئة تعكس المجتمعات العديدة التي نصل إليها. نحن متحمسون لهذا ونأمل أن تكون أنت كذلك أيضاً.

Full Time LinkedIn

AI Product Manager Graduate (Corporate Information Systems - AI Vertical Scenarios) - 2027 Start

On-site - UAE - Dubai Saturday

Information Technology

Responsibilities About the Team We are the AI Vertical Scenarios Team under the Corporate Information Systems department. Our core mission is to serve ByteDance's global internal office scenarios as the standard-setter for AI-native applications and the driver of globally consistent experiences — we both build flagship AI application scenarios in-house and, using a full-scope evaluation suite as our measurement foundation, drive functional and experiential parity between CN and non-CN regions across core scenarios. Every feature you ship here is backed by the real, everyday usage and feedback of ByteDance employees worldwide. Why Join Us: <ul><li> Real scenarios, real users — no throwaway demos; your product will actually go live and serve ByteDance employees globally;</li><li> At the forefront of AI applications — Agent, RAG, multi-agent collaboration, workflow orchestration; you'll get hands-on with the hottest directions in the field;</li><li> Tangible impact — use AI to save frontline colleagues real time, every single day. </li></ul>If you want to turn "AI transforming the workplace" from a slogan into a real product in the most authentic enterprise scenarios, bring your resume or portfolio and come talk to us. We look forward to defining the new workplace experience of the AI era — together with you. We are looking for talented individuals to join our team. As a graduate, you will get opportunities to pursue bold ideas, tackle complex challenges, and unlock limitless growth. Successful candidates must be able to commit to an onboarding date by the end of the year. Please state your availability and graduation date clearly in your resume. Candidates can apply to a maximum of two positions and will be considered for jobs in the order you apply. The application limit is applicable to our Company and its affiliates' jobs globally. Applications will be reviewed on a rolling basis - we encourage you to apply early. Responsibilities Here, you'll be deeply involved in the entire journey of an enterprise AI product — from idea to launch: <ul><li> Drive AI Agent product planning and design: shape core capabilities such as agent building from 0 to 1, turning cutting-edge technology into a genuinely usable product experience;</li><li> Uncover the real needs of enterprise users: distill users' core pain points through interviews, data analysis, and behavioral insights, and drive them into the product;</li><li> Build and continuously refine the evaluation system: create AI capability evaluation sets, keep track of product effectiveness and model performance, and use data to drive the iteration of both capability and experience;</li><li> Explore AI application innovation: stay on top of industry trends and experiment with new approaches in office automation, knowledge management, content generation, and more — turning good ideas into real features. </li></ul>Qualifications Minimum Qualification <ul><li> Currently pursuing a bachelor's degree or above; majors such as Computer Science, Artificial Intelligence, or Information Management preferred (strong hands-on AI experience from non-CS backgrounds is equally welcome);</li><li> Clear logical thinking, self-driven, and user-value oriented; able to think from the user's perspective to solve problems, with strong communication and cross-team collaboration skills;</li><li> Genuine passion for AI products and a habit of following the latest developments in the LLM / Agent space. </li></ul>Preferred Qualification <ul><li> Relevant internship or project experience in AI products;</li><li> Familiar with AI / Agent tools such as Claude Code, Cursor, and Coze; hands-on experience building agents or AI applications, along with demos or a portfolio. </li></ul>By submitting an application for this role, you accept and agree to our global applicant privacy policy, which may be accessed here: https://jobs.bytedance.com/en/legal/privacy Job Information About Us Founded in 2012, ByteDance's mission is to inspire creativity and enrich life. With a suite of more than a dozen products, including TikTok, Lemon8, CapCut and Pico as well as platforms specific to the China market, including Toutiao, Douyin, and Xigua, ByteDance has made it easier and more fun for people to connect with, consume, and create content. Why Join ByteDance Inspiring creativity is at the core of ByteDance's mission. Our innovative products are built to help people authentically express themselves, discover and connect – and our global, diverse teams make that possible. Together, we create value for our communities, inspire creativity and enrich life - a mission we work towards every day. As ByteDancers, we strive to do great things with great people. We lead with curiosity, humility, and a desire to make impact in a rapidly growing tech company. By constantly iterating and fostering an "Always Day 1" mindset, we achieve meaningful breakthroughs for ourselves, our Company, and our users. When we create and grow together, the possibilities are limitless. Join us. Diversity & Inclusion ByteDance is committed to creating an inclusive space where employees are valued for their skills, experiences, and unique perspectives. Our platform connects people from across the globe and so does our workplace. At ByteDance, our mission is to inspire creativity and enrich life. To achieve that goal, we are committed to celebrating our diverse voices and to creating an environment that reflects the many communities we reach. We are passionate about this and hope you are too.

المسؤوليات عن الفريق نحن فريق سيناريوهات الذكاء الاصطناعي الرأسية التابع لإدارة نظم المعلومات المؤسسية. مهمتنا الأساسية هي خدمة سيناريوهات المكاتب الداخلية العالمية لشركة ByteDance بصفتنا واضعي المعايير للتطبيقات القائمة على الذكاء الاصطناعي (AI-native) والمحرك لتجارب متسقة عالميًا — فنحن نبني سيناريوهات تطبيقات الذكاء الاصطناعي الرائدة داخليًا، وبناءً على حزمة تقييم شاملة كمهد لقياس الأداء، نعمل على تحقيق التكافؤ الوظيفي والتجريبي بين منطقة الصين والمناطق الأخرى عبر السيناريوهات الأساسية. كل ميزة تقدمها هنا مدعومة بالاستخدام اليومي الحقيقي والملاحظات من موظفي ByteDance حول العالم. لماذا تنضم إلينا: <ul><li> سيناريوهات حقيقية، ومستخدمون حقيقيون — لا توجد نماذج تجريبية مؤقتة؛ سيعمل منتجك بالفعل ويخدم موظفي ByteDance عالميًا؛</li><li> في طليعة تطبيقات الذكاء الاصطناعي — الوكلاء (Agent)، وRAG، والتعاون بين الوكلاء المتعددين، وتنسيق سير العمل؛ ستكتسب خبرة عملية في أحدث الاتجاهات في هذا المجال؛</li><li> تأثير ملموس — استخدام الذكاء الاصطناعي لتوفير وقت حقيقي للزملاء في الخطوط الأمامية، كل يوم. </li></ul>إذا كنت ترغب في تحويل شعار "الذكاء الاصطناعي يحدث تحولاً في مكان العمل" من مجرد شعار إلى منتج حقيقي في أكثر سيناريوهات المؤسسات واقعية، فأحضر سيرتك الذاتية أو معرض أعمالك وتحدث إلينا. نحن نتطلع إلى تحديد تجربة مكان العمل الجديدة في عصر الذكاء الاصطناعي — جنبًا إلى جنب معك. نحن نبحث عن أفراد موهوبين للانضمام إلى فريقنا. كخريج، ستحصل على فرص لمتابعة الأفكار الجريئة، ومعالجة التحديات المعقدة، وفتح آفاق النمو غير المحدود. يجب أن يكون المرشحون الناجحون قادرين على الالتزام بتاريخ الانضمام بحلول نهاية العام. يرجى توضيح مدى توفرك وتاريخ تخرجك بوضوح في سيرتك الذاتية. يمكن للمرشحين التقدم لحيّز أقصاه وظيفتين وسيتم النظر في طلباتهم حسب ترتيب التقدم. ينطبق حد تقديم الطلبات على وظائف شركتنا والشركات التابعة لها عالميًا. سيتم مراجعة الطلبات بشكل مستمر - نشجعك على التقديم مبكرًا. المسؤوليات هنا، ستكون مشاركًا بشكل وثيق في الرحلة الكاملة لمنتج الذكاء الاصطناعي المؤسسي — من الفكرة إلى الإطلاق: <ul><li> قيادة تخطيط وتصميم منتجات وكلاء الذكاء الاصطناعي (AI Agent): تشكيل القدرات الأساسية مثل بناء الوكلاء من 0 إلى 1، وتحويل التكنولوجيا المتقدمة إلى تجربة منتج قابلة للاستخدام بفعالية؛</li><li> اكتشاف الاحتياجات الحقيقية لمستخدمي المؤسسة: استخلاص نقاط الألم الأساسية للمستخدمين من خلال المقابلات وتحليل البيانات والرؤى السلوكية، وتضمينها في المنتج؛</li><li> بناء نظام التقييم وتحسينه باستمرار: إنشاء مجموعات تقييم قدرات الذكاء الاصطناعي، ومتابعة فعالية المنتج وأداء النموذج، واستخدام البيانات لتوجيه التطوير المستمر لكل من القدرة والتجربة؛</li><li> استكشاف الابتكار في تطبيقات الذكاء الاصطناعي: البقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات القطاع وتجربة أساليب جديدة في أتمتة المكاتب، وإدارة المعرفة، وإنشاء المحتوى، وغيرها الكثير — وتحويل الأفكار الجيدة إلى ميزات حقيقية. </li></ul>المؤهلات الحد الأدنى من المؤهلات <ul><li> متابعة الدراسة حاليًا للحصول على درجة البكالوريوس أو أعلى؛ يُفضل التخصص في علوم الحاسوب، أو الذكاء الاصطناعي، أو إدارة المعلومات (الخبرة العملية القوية في الذكاء الاصطناعي من تخصصات أخرى غير علوم الحاسوب مرحب بها بنفس القدر)؛</li><li> تفكير منطقي واضح، ودافع ذاتي، والتركيز على قيمة المستخدم؛ القدرة على التفكير من منظور المستخدم لحل المشكلات، مع مهارات تواصل وتعاون قوية بين الفرق؛</li><li> شغف حقيقي بمنتجات الذكاء الاصطناعي وعادة متابعة أحدث التطورات في مجال النماذج اللغوية الكبيرة (LLM) والوكلاء (Agent). </li></ul>المؤهلات المفضلة <ul><li> خبرة تدريب عملي أو مشاريع ذات صلة في منتجات الذكاء الاصطناعي؛</li><li> معرفة بأدوات الذكاء الاصطناعي / الوكلاء مثل Claude Code وCursor وCoze؛ وخبرة عملية في بناء الوكلاء أو تطبيقات الذكاء الاصطناعي، إلى جانب نماذج توضيحية أو معرض أعمال. </li></ul>من خلال تقديم طلب لهذه الوظيفة، فإنك تقبل وتوافق على سياسة الخصوصية العالمية للمتقدمين لدينا، والتي يمكن الوصول إليها هنا: https://jobs.bytedance.com/en/legal/privacy معلومات الوظيفة من نحن تأسست ByteDance في عام 2012، ومهمتها هي إلهام الإبداع وإثراء الحياة. مع مجموعة تضم أكثر من دزينة من المنتجات، بما في ذلك TikTok وLemon8 وCapCut وPico بالإضافة إلى المنصات المخصصة لسوق الصين، بما في ذلك Toutiao وDouyin وXigua، جعلت ByteDance التواصل مع المحتوى واستهلاكه وإنشاءه أكثر سهولة ومرحًا للمستخدمين. لماذا تنضم إلى ByteDance إلهام الإبداع هو جوهر مهمة ByteDance. صُممت منتجاتنا المبتكرة لمساعدة الأشخاص على التعبير عن أنفسهم بصدق، والاكتشاف والتواصل – وفرقنا العالمية والمتنوعة تجعل ذلك ممكنًا. معًا، نخلق قيمة لمجتمعاتنا، ونلهم الإبداع ونثري الحياة - وهي مهمة نعمل من أجلها كل يوم. بصفتنا أفرادًا في ByteDance، نسعى جاهدين لتحقيق أشياء عظيمة مع أناس عظماء. نحن نتحلى بالفضول والتواضع والرغبة في ترك أثر في شركة تكنولوجية تنمو بسرعة. من خلال التطوير المستمر وتعزيز عقلية "دائمًا اليوم الأول"، نحقق إنجازات ذات مغزى لأنفسنا ولشركتنا ولمستخدمينا. عندما نبتكر وننمو معًا، تكون الإمكانيات بلا حدود. انضم إلينا. التنوع والشمول تلتزم ByteDance بإنشاء مساحة شاملة يُقدَّر فيها الموظفون لمهاراتهم وخبراتهم ووجهات نظرهم الفريدة. تربط منصتنا الناس من جميع أنحاء العالم، وكذلك يفعل مكان عملنا. في ByteDance، مهمتنا هي إلهام الإبداع وإثراء الحياة. ولتحقيق هذا الهدف، نلتزم بالاحتفاء بأصواتنا المتنوعة وبإنشاء بيئة تعكس المجتمعات العديدة التي نصل إليها. نحن شغوفون بذلك ونأمل أن تكون أنت كذلك أيضًا.

Full Time LinkedIn

AI Product Manager Graduate (Corporate Information Systems - AI Vertical Scenarios) - 2027 Start

On-site - UAE - Dubai 30 September 2026

Information Technology

المسؤوليات نبذة عن الفريق نحن فريق السيناريوهات الرأسية للذكاء الاصطناعي التابع لقسم أنظمة معلومات الشركات. مهمتنا الأساسية هي خدمة سيناريوهات المكاتب الداخلية العالمية لشركة ByteDance بصفتنا وضع المعايير لتطبيقات الذكاء الاصطناعي الأصلية والمحرك لتجارب متسقة عالميًا — فنحن نبني سيناريوهات تطبيقات الذكاء الاصطناعي الرائدة داخليًا، واستنادًا إلى مجموعة تقييم شاملة النطاق كأساس لقياسنا، نعمل على تحقيق التكافؤ الوظيفي والتجريبي بين الصين والمناطق غير الصينية عبر السيناريوهات الأساسية. كل ميزة تطلقها هنا مدعومة بالاستخدام اليومي الحقيقي والآراء المباشرة لموظفي ByteDance في جميع أنحاء العالم. لماذا تنضم إلينا: <ul><li> سيناريوهات حقيقية، ومستخدمون حقيقيون — لا توجد عروض توضيحية مؤقتة؛ سينطلق منتجك بالفعل لخدمة موظفي ByteDance على مستوى العالم؛</li><li> في طليعة تطبيقات الذكاء الاصطناعي — الوكلاء الذكيون (Agent)، والتوليد المعزز بالاسترجاع (RAG)، والتعاون بين وكلاء متعددين، وتنسيق سير العمل؛ ستحصل على خبرة عملية في أحدث الاتجاهات في هذا المجال؛</li><li> تأثير ملموس — استخدام الذكاء الاصطناعي لتوفير وقت حقيقي لزملائك في خطوط العمل الأمامية كل يوم. </li></ul>إذا كنت ترغب في تحويل شعار "الذكاء الاصطناعي يغير مكان العمل" من مجرد شعار إلى منتج حقيقي في أكثر سيناريوهات المؤسسات واقعية، فأحضر سيرتك الذاتية أو معرض أعمالك وتحدث إلينا. نحن نتطلع إلى تحديد تجربة مكان العمل الجديدة في عصر الذكاء الاصطناعي — جنباً إلى جنب معك. نحن نبحث عن أفراد موهوبين للانضمام إلى فريقنا. بصفتك خريجًا، ستحصل على فرص لمتابعة الأفكار الجريئة، ومواجهة التحديات المعقدة، وإطلاق العنان لفرص نمو بلا حدود. يجب أن يكون المرشحون الناجحون قادرين على الالتزام بتاريخ مباشرة العمل بحلول نهاية العام. يُرجى توضيح مدى توفرك وتاريخ تخرجك بوضوح في سيرتك الذاتية. يمكن للمرشحين التقدم لما يصل إلى وظيفتين كحد أقصى وسينظر في طلباتهم حسب ترتيب التقدم. ينطبق حد التقدم للطلبات على وظائف شركتنا والشركات التابعة لها عالميًا. سيتم مراجعة الطلبات بشكل مستمر - ونشجعك على التقدم مبكرًا. المسؤوليات هنا، ستكون مشاركًا بشكل وثيق في الرحلة الكاملة لمنتج الذكاء الاصطناعي للمؤسسات — بدءًا من الفكرة وحتى الإطلاق: <ul><li> قيادة تخطيط وتصميم منتجات الوكلاء الذكيين (AI Agent): تشكيل الإمكانيات الأساسية مثل بناء الوكلاء من 0 إلى 1، وتحويل التقنيات المتطورة إلى تجربة منتج قابلة للاستخدام الفعلي؛</li><li> الكشف عن الاحتياجات الحقيقية لمستخدمي المؤسسة: استخلاص نقاط الألم الأساسية للمستخدمين من خلال المقابلات وتحليل البيانات والرؤى السلوكية، وتحويلها إلى حلول داخل المنتج؛</li><li> بناء نظام التقييم وتحسينه باستمرار: إنشاء مجموعات تقييم قدرات الذكاء الاصطناعي، ومتابعة فعالية المنتج وأداء النموذج، واستخدام البيانات لتوجيه التطوير المستمر لكل من القدرات والتجربة؛</li><li> استكشاف الابتكار في تطبيقات الذكاء الاصطناعي: البقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات الصناعة والتجريب بأساليب جديدة في أتمتة المكاتب، وإدارة المعرفة، وإنشاء المحتوى، وغير ذلك الكثير — لتحويل الأفكار الجيدة إلى ميزات حقيقية. </li></ul>المؤهلات الحد الأدنى من المؤهلات <ul><li> متابعة الدراسة حاليًا للحصول على درجة البكالوريوس أو أعلى؛ يُفضل التخصص في علوم الحاسوب، أو الذكاء الاصطناعي، أو إدارة المعلومات (نرحب بنفس القدر بالخبرة العملية القوية في الذكاء الاصطناعي من خلفيات غير علوم الحاسوب)؛</li><li> التفكير المنطقي الواضح، والتوجيه الذاتي، والتركيز على قيمة المستخدم؛ القدرة على التفكير من منظور المستخدم لحل المشكلات، مع مهارات قوية في التواصل والتعاون بين الفرق؛</li><li> شغف حقيقي بمنتجات الذكاء الاصطناعي والحرص الدائم على متابعة أحدث التطورات في مجال نماذج اللغات الكبيرة (LLM) والوكلاء الذكيين (Agent). </li></ul>المؤهلات المفضلة <ul><li> خبرة تدريب عملي أو مشاريع ذات صلة بمنتجات الذكاء الاصطناعي؛</li><li> دراية بأدوات الذكاء الاصطناعي / الوكلاء الذكيين مثل Claude Code وCursor وCoze؛ خبرة عملية في بناء الوكلاء أو تطبيقات الذكاء الاصطناعي، بالإضافة إلى تقديم نماذج توضيحية أو معرض أعمال. </li></ul>تقديمك لطلب لهذه الوظيفة يعني قبولك وموافقتك على سياسة الخصوصية العالمية للمتقدمين لدينا، والتي يمكن الوصول إليها هنا: https://jobs.bytedance.com/en/legal/privacy معلومات الوظيفة من نحن تأسست شركة ByteDance في عام 2012، وتتمثل مهمتها في إلهام الإبداع وإثراء الحياة. من خلال مجموعة تضم أكثر من دزينة من المنتجات، بما في ذلك TikTok وLemon8 وCapCut وPico بالإضافة إلى المنصات المخصصة للسوق الصيني، بما في ذلك Toutiao وDouyin وXigua، جعلت ByteDance من السهل والأكثر متعة للناس التواصل واستهلاك المحتوى وإنشاؤه. لماذا تنضم إلى ByteDance إلهام الإبداع هو الجوهر الأساسي لمهمة ByteDance. تم بناء منتجاتنا المبتكرة لمساعدة الأشخاص على التعبير عن أنفسهم بشكل أصيل، والاكتشاف والتواصل – وفريقنا العالمي المتنوع هو من يجعل ذلك ممكنًا. معًا، نخلق قيمة لمجتمعاتنا، ونلهم الإبداع ونثري الحياة - وهي مهمة نعمل من أجلها كل يوم. بصفتنا أفرادًا في ByteDance، فإننا نسعى جاهدين للقيام بأشياء عظيمة مع أشخاص رائعين. نحن ننطلق من الفضول والتواضع والرغبة في إحداث تأثير في شركة تكنولوجية تنمو بسرعة. من خلال التطوير المستمر وتعزيز عقليّة "اليوم الأول دائمًا"، نحقق إنجازات ذات مغزى لأنفسنا ولشركتنا ولمستخدمينا. عندما نبتكر وننمو معًا، تكون الإمكانيات بلا حدود. انضم إلينا. التنوع & الشمولية تلتزم ByteDance بإنشاء مساحة شاملة يُقدر فيها الموظفون لمهاراتهم وخبراتهم ووجهات نظرهم الفريدة. تربط منصتنا الأشخاص من جميع أنحاء العالم، وكذلك يفعل مكان عملنا. في ByteDance، تتمثل مهمتنا في إلهام الإبداع وإثراء الحياة. ولتحقيق هذا الهدف، نحن ملتزمون بالاحتفاء بأصواتنا المتنوعة وبإنشاء بيئة تعكس المجتمعات العديدة التي نصل إليها. نحن شغوفون بهذا ونأمل أن تكون أنت كذلك أيضًا.

Full Time LinkedIn

Product Lead

On-site - UAE - Dubai 28 September 2026

Information Technology

About Finanshels Finanshels is a fast-growing fintech building the Financial Operating System (FinOS) for SMEs across the MENA region. We automate accounting and tax operations, deliver real-time financial health insights, and build systems which help finance teams scale efficiently. Our product operates across multiple UAE regulatory frameworks, and we build it with a small, high-ownership, AI-native team. THE OPPORTUNITY Our customers experience Finanshels through accounting, taxation, bookkeeping and more — and today that experience is fragmented, manual, and stitched across disconnected systems. Talented builders are shipping AI-powered solutions against individual pieces of it, at speed, but without a unifying product view of the journey those pieces belong to. This role exists to fix that. You will own the customer experience charter on FinOS: replacing a broken, manual journey with automated, productised, and unified experiences across every stage and every service line. Along the way, you will raise the product bar for how the whole team builds — defining the problem, the user, and the measure of success before engineering begins. This is a hands-on role in a startup. You will start as the sole product owner for this charter, reporting to the Head of Product, with scope to build and lead a product team as the function grows. What You'll Own ▸ The End-to-End Customer Journey. Map, diagnose, and rebuild the customer experience across service lines — from first touch through ongoing delivery — turning manual, fragmented steps into unified, productised flows on FinOS. ▸ Automation at the Core. Identify where human effort is absorbing what the product should do, and drive the automation that removes it — measured in customer effort reduced and operational hours freed. ▸ Consolidation onto One Platform. Bring capability scattered across legacy internal systems into a single coherent experience, so customers and the teams serving them work in one place, not many. ▸ Product Standards for AI-Native Building. Raise how the team builds. Bring rigour — clear problem definition, user clarity, success metrics, and evaluation — to AI features that today ship without it. ▸ Prioritisation and Sequencing. Decide what gets built and in what order. Protect the roadmap from work that does not move the metric, and retire builds that have stopped earning their place. ▸ Product Execution. Own roadmap and releases with Engineering, Delivery, Tax and CX. Set standards for accuracy, security, auditability and approvals. Prioritize by hours saved, reliability, customer impact and cost. ▸ Measurement. Define the metrics that describe a healthy customer journey, instrument them with our data and analytics team, and hold the roadmap accountable to them. OWNERSHIP AND AUTONOMY This role carries a clearly defined charter and the authority to run it. Within that charter you are expected to decide — on scope and sequencing, operating cadence and product rituals, user experience and workflow direction, what the team declines to build, and what gets retired. Tooling and vendor decisions sit with you within an agreed budget. Decisions that shift resources beyond your charter, affect pricing or revenue, or cannot be reversed are made jointly with the Head of Product. Everything else is yours. What We're Looking For ▸ Experience. 8+ years in product management, including a period as an early or founding product hire responsible for establishing the function. ▸ Building the Discipline. A demonstrable track record of moving a team from output to outcomes — introducing product practice where it did not previously exist, and making it stick. ▸ Commercial Judgment. You connect every product decision to a business result — revenue earned, cost removed, or time returned — and can defend the trade-off. ▸ Technical Credibility. Engineers regard you as a peer. You hold your own on architecture and data trade-offs and know when technical debt is the right call. ▸ Customer Obsession. You work close to real users — business owners, accountants, tax consultants — and can translate observed friction into shipped improvement. ▸ Journey and Service Design. Proven ability to diagnose experience failure across a complex, multi-stage, partly manual journey and redesign it as a product. ▸ AI Fluency in Practice. You have shipped AI-powered products to production and can speak credibly to evaluation, guardrails, and how you measured whether it worked. ▸ Communication. You write clearly enough that your strategy documents do not need rewriting, and you influence through evidence rather than authority. ▸ Domain (Preferred). Fintech, accounting, tax, or another regulated or professional-services environment. WHY FINANSHELS ▸ Genuine Ownership. Define the customer experience charter from the ground up. ▸ AI-First Mandate. Applied AI is not a side project — it is how we build. ▸ Lean Team, High Impact. Every person and every decision matters. ▸ Fintech at the Right Moment. Finanshels is at an inflection point, and this role will define how we scale. How To Apply Send your CV, along with anything that shows how you build — a strategy document, a before-and-after journey you rebuilt, or a product you are proud of — to careers@finanshels.com.

حول Finanshels Finanshels هي شركة تكنولوجيا مالية سريعة النمو تبني نظام التشغيل المالي (FinOS) للشركات الصغيرة والمتوسطة في جميع أنحاء منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا. نحن نُؤتمت العمليات المحاسبية والضريبية، ونقدم رؤى فورية لصحّة الحالة المالية، ونبني أنظمة تساعد فرق المالية على التوسع بكفاءة. يعمل منتجنا عبر أطر تنظيمية متعددة في دولة الإمارات العربية المتحدة، ونبنيه مع فريق صغير ذاتي القيادة وعالي المسؤولية ويعتمد على الذكاء الاصطناعي كعنصر أساسي. الفرصة المتاحة يتعامل عملاؤنا مع Finanshels من خلال المحاسبة والضرائب ومسك الدفاتر وغيرها الكثير — وهذه التجربة اليوم مجزأة ويدوية ومرتبطة عبر أنظمة غير متصلة. يقوم المبتكرون الموهوبون بإطلاق حلول مدعومة بالذكاء الاصطناعي لقطع فردية منها بسرعة، ولكن دون رؤية موحدة للمنتج تُعنى بالرحلة الكاملة التي تنتمي إليها هذه القطع. تهدف هذه الوظيفة إلى معالجة هذا الأمر. ستكون مسؤولاً عن ميثاق تجربة العملاء على FinOS: من خلال استبدال رحلة يدوية ومجزأة بتجارب مؤتمتة ومُصممة كمنتجات وموحدة عبر كل مرحلة وكل خط خدمة. وفي أثناء ذلك، سترفع مستوى المنتج لكيفية بناء الفريق بأكمله — من خلال تحديد المشكلة، والمستخدم، ومقياس النجاح قبل بدء عملية الهندسة والتطوير. هذا دور عملي ومباشر في شركة ناشئة. ستستلم العمل كمالك المنتج الوحيد لهذا الميثاق، وستتبع لرئيس قسم المنتجات، مع وجود مجال لبناء فريق منتجات وقيادته مع نمو هذا القسم. مسؤولياتك الرئيسية ▸ رحلة العملاء الشاملة من البداية إلى النهاية. رسم وتحديد وتشخيص وإعادة بناء تجربة العملاء عبر خطوط الخدمة — من التواصل الأول وحتى تقديم الخدمة المستمر — وتحويل الخطوات اليدوية والمجزأة إلى تدفقات موحدة ومصممة كمنتجات على FinOS. ▸ الأتمتة كركيزة أساسية. تحديد المجالات التي يستهلك فيها الجهد البشري ما يجب أن يقوم به المنتج، وقيادة الأتمتة التي تلغي ذلك — ويُقاس ذلك بتقليل جهد العملاء وتوفير الساعات التشغيلية. ▸ الدمج في منصة واحدة. تجميع الإمكانيات الموزعة عبر الأنظمة الداخلية القديمة في تجربة واحدة متماسكة، بحيث يعمل العملاء والفرق التي تخدمهم في مكان واحد، وليس في أماكن متعددة. ▸ معايير المنتجات للبناء القائم على الذكاء الاصطناعي. رفع مستوى بناء الفريق. إدخال الدقة — تعريف واضح للمشكلة، ووضوح حول المستخدم، ومقاييس النجاح، والتقييم — لميزات الذكاء الاصطناعي التي يتم إطلاقها اليوم بدون هذه الضوابط. ▸ ترتيب الأولويات والتسلسل. تحديد ما يتم بناؤه وبأي ترتيب. حماية خارطة الطريق من الأعمال التي لا تساهم في تحسين المقاييس، واستبعاد الأنظمة والنسخ التي لم تعد ذات فائدة. ▸ تنفيذ المنتجات. إدارة خارطة الطريق والإصدارات بالتعاون مع الهندسة والتسليم والضرائب وتجربة العملاء (CX). وضع معايير الدقة والأمان وإمكانية التدقيق والاعتمادات. تحديد الأولويات بناءً على الساعات الموفرة والموثوقية والأثر على العملاء والتكلفة. ▸ القياس. تحديد المقاييس التي تصف رحلة العميل السليمة، وتطبيقها بالتعاون مع فريق البيانات والتحليلات لدينا، وإخضاع خارطة الطريق للمساءلة بناءً عليها. الملكية والاستقلالية يحمل هذا الدور ميثاقًا محددًا بوضوح والصلاحية لإدارته. وضمن هذا الميثاق، يُتوقع منك اتخاذ القرارات — بشأن النطاق والتسلسل، وتيرة التشغيل وطقوس المنتج، اتجاه تجربة المستخدم وسير العمل، وما يرفض الفريق بناءه، وما يتم استبعاده. تقع قرارات الأدوات والموردين ضمن مسؤوليتك في حدود الميزانية المتفق عليها. أما القرارات التي تنقل الموارد خارج نطاق ميثاقك، أو تؤثر على التسعير أو الإيرادات، أو لا يمكن التراجع عنها، فتُتخذ بالاشتراك مع رئيس قسم المنتجات. كل ما عدا ذلك هو ضمن صلاحياتك. عن ماذا نبحث ▸ الخبرة. أكثر من 8 سنوات في إدارة المنتجات، بما في ذلك فترة كأحد الموظفين الأوائل أو المؤسسين لقسم المنتجات والمسؤولين عن تأسيس هذا القسم. ▸ بناء التخصص والمنهجية. سجل حافل ومثبت في نقل الفريق من التركيز على المخرجات إلى التركيز على النتائج — وإدخال الممارسات الخاصة بالمنتجات حيث لم تكن موجودة سابقًا، وتثبيتها. ▸ التقدير التجاري. ربط كل قرار منتج بنتيجة أعمال — الإيرادات المحققة، أو التكاليف الملغاة، أو الوقت الموفر — والقدرة على الدفاع عن هذه المقايضات والخيارات. ▸ المصداقية الفنية. ينظر إليك المهندسون كزميل نديد. تستطيع مناقشة مفاضلات البنية التحتية والبيانات بثبات وتعرف متى تكون الديون الفنية هي القرار الصحيح. ▸ الشغف بالعملاء. العمل بالقرب من المستخدمين الحقيقيين — أصحاب الأعمال، المحاسبين، المستشارين الضريبيين — والقدرة على تحويل التحديات والمشكلات الملاحظة إلى تحسينات ملموسة ومُنفذة. ▸ تصميم الرحلة والخدمة. القدرة المثبتة على تشخيص الفشل في التجربة عبر رحلة معقدة متعددة المراحل ويدوية جزئيًا وإعادة تصميمها كمنتج. ▸ الإلمام بالذكاء الاصطناعي عمليًا. خبرة في إطلاق منتجات مدعومة بالذكاء الاصطناعي في بيئة الإنتاج والتحدث بمصداقية عن التقييم، وضوابط الأمان، وكيفية قياس نجاحها. ▸ التواصل. الكتابة بوضوح كافٍ بحيث لا تحتاج مستندات الاستراتيجية الخاصة بك إلى إعادة كتابة، والقدرة على التأثير من خلال الأدلة والبراهين بدلاً من السلطة المباشرة. ▸ المجال (مفضل). التكنولوجيا المالية، أو المحاسبة، أو الضرائب، أو أي بيئة عمل أخرى خاضعة للتنظيم أو تقديم الخدمات المهنية. لماذا FINANSHELS ▸ ملكية حقيقية. تحديد ميثاق تجربة العملاء من الصفر. ▸ نهج الذكاء الاصطناعي أولاً. الذكاء الاصطناعي التطبيقي ليس مشروعًا جانبيًا — بل هو الطريقة التي نبني بها. ▸ فريق مرن وأثر كبير. كل شخص وكل قرار له أهميته. ▸ التكنولوجيا المالية في الوقت المناسب. تمر Finanshels بنقطة تحول محورية، وسيحدد هذا الدور كيفية توسعنا. كيفية التقديم أرسل سيرتك الذاتية، إلى جانب أي شيء يوضح طريقة بنائك للمنتجات — مثل مستند استراتيجية، أو نموذج رحلة عميل قمت بإعادة بنائها قبل وبعد، أو منتج تفخر به — إلى careers@finanshels.com.

Ship Mechanic Jobs

Sales & Client Operations Coordinator

Product Strategy Manager

Junior Naval Architect

Engineering Graduate Trainee

Senior Product Designer (Design Systems)

Machine Learning Engineer – Computer Vision

Staff Software Engineer (UAE)

AI Product Engineer, Deployed

Revenue Management Specialist - Pricing Analytics & Automation

Product Owner

Senior Product Designer (Design Systems)

Training Superintendent

Procurement Manager

Head of Product

Senior Security Engineer – Vulnerability Management

Forward Deployed Software Engineer

AI Agent Product Manager Graduate (Corporate Service System) - 2027 Start

AI Product Manager Graduate (Corporate Information Systems - AI Vertical Scenarios) - 2027 Start

AI Product Manager Graduate (Corporate Information Systems - AI Vertical Scenarios) - 2027 Start

Product Lead

Site Owners

Employers

Job Seekers

Ship Mechanic Jobs

Receive email alerts for Ship Mechanic Jobs jobs