branch manager Jobs in UAE 2026

Full Time Up to 6 years Naukri Gulf

Assistant Camp Boss

On-site - UAE - Dubai Thursday

Human Resources

Assistant Camp Boss – Key Candidate RequirementsMandatory RequirementsThe candidate must meet all of the following requirements:Minimum 2 years of relevant experience as an Assistant Camp Boss, Camp Supervisor, Camp Administrator, or similar role.Proven experience in managing or supporting a large-scale labour camp with 1,000+ residents/workers.Valid UAE Driving Licence – Mandatory.Immediate availability to join.Strong experience in handling high-volume camp administration and resident-related issues.Good knowledge of camp operations, housekeeping, hygiene, maintenance coordination, security, and resident welfare.Strong communication and coordination skills.Good working knowledge of MS Office, particularly Excel and Word.Ability to handle complaints, emergencies, and operational issues professionally.Ability to work under pressure and manage multiple camp requirements simultaneously. Desired Candidate ProfilePreferred<ul><li>Previous experience in large manpower/labour accommodation facilities.</li><li>UAE labour camp experience.</li><li>Experience coordinating with HR, HSE, Transport, Maintenance, Security, and Administration teams.</li><li>Good command of English; Hindi/Urdu would be an advantage.</li><li>Experience handling camp inspections, audits, and compliance requirements.</li></ul>

Full Time 2 to 5 years Naukri Gulf

Workshop Coordinator

On-site - UAE - Dubai Monday

Customer Service

<ol><li>Coordinate with the drivers and the technicians to diagnose vehicle or equipment complaints and accordingly issue ‘job card’ for each vehicle, before starting the work </li><li> Will be responsible to schedule the maintenance and servicing of all company vehicles and equipment; Also, responsible for its timely completion, without compromising on the service quality </li><li>To coordinate with the technicians to ensure timely completion of maintenance</li></ol>and repair jobs <ol start="4"><li>To track, record, manage and timely resolve maintenance and repair issues and</li></ol>communicate accordingly to the line manager and to the operations department <ol start="5"><li>To coordinate with suppliers for vehicle maintenance / repair and for the</li></ol>procurement activities, if assigned <ol start="6"><li>Strive to ensure efficiency optimization and report deviations to the line manager </li><li>Support and assist in warehouse management, in procurement and any otherassigned administrative jobs </li><li>Ensure cleanliness, proper housekeeping and safe stocking of items in theWorkshop, in strict compliance with the HSE requirements. </li><li>Maintain clear and organized records to ensure all reports and invoices are filedand stored properly. </li><li>To do data entry for Workshop activities, including for maintenance & repairworks, as advised </li><li>To liaise with governmental or any other concerned authorities for any requiredapprovals. </li><li> To maintain professional and technical knowledge through continuous learning, by attending educational workshop, training and e-learning programs, by reviewing professional publications and by benchmarking best practices </li><li>To Prepare the required monthly and /or any other MIS report, as assigned by your reporting manager </li><li>Responsible to comply with the applicable HSE and company policies and procedures, UAE laws and applicable regulations </li><li>To work ethically and to report any violations and acts that may affect the health, safety, environment, ethics and company reputation </li><li>To Perform any other task, as assigned from time to time by the company, based on business requirement. </li></ol>Desired Candidate Profile <ul><li>Experience: Minimum 2 years of work experience in a workshop environment</li><li>Knowledge: Basic understanding of vehicles, spare parts, workshop environments, and operating procedures</li><li>Skills: Organizational, analytical, commercial awareness, and interpersonal skills; proficiency in Hindi and Urdu is an advantage</li><li>Computer Skills: Proficient in Microsoft Office (Word, Excel), email, and internet navigation</li><li>Availability: Immediate joiners preferred</li><li>Work Style: Ability to work independently, primarily based in the office</li></ul> Working conditions <ol><li>Needs to work more independently and mostly from office</li><li>Standard hours of work. Sometimes, based on business requirements, the employee</li></ol>may be required to work for extended hours<ol><li>Required to work in any assigned duty timing, in the day or night shift, 6 days a</li></ol>week, with one day off in a week; Also, need to work in any assigned branch orlocation<ol><li>May be exposed to unpleasant sights and smells and may at times be exposed to</li></ol>dangerous and/or toxic substances and must take necessary precautions to protecteyes, nose and skin from irritation and infection.<ol><li>May be exposed to direct sunlight and extreme weather during work</li><li>May be exposed to workshop related risks</li></ol>

Bayt

Senior Specialist - Application Support

On-site - UAE 2 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Project description As a member of the Investment Technology support team will support various applications running in an investment management organisation. Position requires both technical and business understanding, and the candidate can interface with a variety of stakeholders including Portfolio Managers, Traders, Middle Office and Operations teams to investigate and solve system issues. Responsibilities Provide application support to several key in-house and off-the-shelf Investment Technology applications Analyse system logs, understand business workflows and identify issues within systems Swiftly resolves disruptions to technology services minimizing user impact and maintaining service levels and ensures adequate communication to stakeholders during application outages/downtime. Performs detailed root cause analysis, debugging, and interrogation and implements preventative measures Proactive problem management by determining root cause and escalation to L3 or vendor when necessary. Implements production changes and hotfixes as required to resolve incidents/problems Review and creation of high-quality procedures and knowledge articles around applications/processes to ensure information transfer and transition of new capabilities to stakeholders. Ensure service monitoring, reporting and continuous improvement of the service quality and availability Analysis performance trends and crafts action plans to address potential impacts prior to impacts occurring Accountability for own work, proactively collaborates with team members and makes suggestions to improve practices and looks for automation opportunities Being available for on-call support on a rotation basis. Capability to dissect problems into manageable parts and may lead initiatives of varying degrees of complexity Works within guidelines and policies for ongoing work; may receive general mentoring on new assignments and applications. Commitment to the service level objective and alignment with section mission and roadmap Help shape new technology standards whilst bringing new fresh ideas Skills Must have Experience supporting PMS/OMS systems such as Charles River or EMS systems such as Flextrade, Liquidnet, BBG EMS.Tethys, Orchestrade and SpiderRock Understanding of modern deployment and code management with platforms like GitLab/GitHub and CI/CD concepts preferred Experience with Databricks or similar data platforms Basic experience with a programming language and/or scripting language (e.g., Python, PowerShell, Perl, Shell, Bash, Java, JavaScript) Knowledge of middleware technology or systems integrations MQ, File transfer, Logic Apps Experience working with ITSM tools like ServiceNow and/or JIRA and technical domains (AWS, Splunk) Good SQL knowledge Basic knowledge of Automated Schedulers (e.g. Control-M/Stone Branch/Autosys) Desirable experience on monitoring tools such as GENEOS ITRS or Dynatrace Works across teams to review technology portfolio and make recommendations for procedures and practices Nice to have Bachelor's or Master's degree in computer science or related discipline or equivalent combined education and experience. Minimum of 5 years relevant experience within L2 Application support Sound technology understanding and application to financial markets Independent, highly analytical, proactive and has good communication and interpersonal skills Ability to plan and organize workload. Is adaptable and able to learn quickly Other Languages English: C1 Advanced Seniority Senior </div>

Bayt

Securities & Derivatives Analyst (UAE Nationals Only) - DUBAI

On-site - UAE 12 August 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Discover your future at Citi Working at Citi is far more than just a job. A career with us means joining a team of approximately 219,000 dedicated people from around the globe. At Citi, you’ll have the opportunity to grow your career, give back to your community and make a real impact. Job Overview The Securities & Derivatives Analyst 2 is an intermediate level position responsible for processing orders and transactions originating from trading desks and branch offices in coordination with the Operations - Transaction Services team. The overall objective of this role is to facilitate the clearance, settlement and investigation of client securities and derivatives transactions. Responsibilities: <ul><li>Process securities transactions, provide analytic input for traders and aid in review of derivative products</li><li>Identify and resolve securities and derivative settlement issues, and make process improvement recommendations to leadership</li><li>Analyze moderately complex reports to satisfy management requirements, aid in control activities, and contribute to the launch of product services</li><li>Monitor and suggest solutions to errors to minimize risk to the bank, through an intermediate knowledge of procedural requirements</li><li>Escalate transaction processing issues to the appropriate department and collaborate on a solution</li><li>Design and analyze moderately complex reports, in coordination with standards set by direct leadership</li><li>Assist with control activities, and the launch of new products and services</li><li>Ensure processes adhere to audit and control policies</li><li>Appropriately assess risk when business decisions are made, demonstrating particular consideration for the firm's reputation and safeguarding Citigroup, its clients and assets, by driving compliance with applicable laws, rules and regulations, adhering to Policy, applying sound ethical judgment regarding personal behavior, conduct and business practices, and escalating, managing and reporting control issues with transparency.</li></ul> Qualifications: <ul><li>0-2 years of relevant experience</li><li>Fundamental understanding of Treasury products, accounting and regulatory policies</li><li>Proven ability to perform various concurrent activities/projects in a high-risk environment</li><li>Ability to work in a fast-paced environment</li><li>Demonstrated knowledge of macros</li></ul> Education: <ul><li>Bachelor’s Degree/University degree or equivalent experience in Business, Accounting, or Finance</li></ul> This job description provides a high-level review of the types of work performed. Other job-related duties may be assigned as required. understand corporate action activities e.g, knowing proxies, dividend, bonus, etc processing in addition to understand the custodial responsiblities ------------------------------------------------------ Job Family Group: Operations - Transaction Services------------------------------------------------------ Job Family:Securities and Derivatives Processing------------------------------------------------------ Time Type:Full time------------------------------------------------------ Most Relevant Skills Please see the requirements listed above.------------------------------------------------------ Other Relevant Skills For complementary skills, please see above and/or contact the recruiter.------------------------------------------------------ Citi is an equal opportunity employer, and qualified candidates will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or any other characteristic protected by law. If you are a person with a disability and need a reasonable accommodation to use our search tools and/or apply for a career opportunity review Accessibility at Citi. View Citi’s EEO Policy Statement and the Know Your Rights poster. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality"> Nationality </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality"> United Arab Emirates </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> اكتشف مستقبلك في سيتي العمل في سيتي ليس مجرد وظيفة. مسيرة معنا تعني الانضمام إلى فريق يضم نحو 219,000 شخص م Dedicated من جميع أنحاء العالم. في سيتي، ستحظى بفرصة لتنمية مسارك المهني، وأن تعود بالنفع على مجتمعك وتترك أثراً حقيقياً. نظرة عامة على الوظيفة Analyst 2 للأوراق المالية والمشتقات هو منصب متوسط المستوى مسؤول عن معالجة الطلبات والمعاملات الناشئة من مكاتب التداول والفروع بالتنسيق مع فريق خدمات المعاملات - العمليات. الهدف العام لهذا الدور هو تيسير التطهير والتسوية والتحقيق في معاملات الأوراق المالية والمشتقات الخاصة بالعملاء. المسؤوليات: <ul><li>معالجة معاملات الأوراق المالية، وتقديم مدخلات تحليلية للمتداولين والمساعدة في مراجعة منتجات المشتقات</li><li>تحديد وحل مشاكل تسوية الأوراق المالية والمشتقات، وتقديم توصيات لتحسين العمليات للقيادة</li><li>تحليل تقارير moderately complex لتلبية متطلبات الإدارة، والمساعدة في أنشطة الرقابة، والمساهمة في إطلاق خدمات المنتجات</li><li>مراقبة واقتراح حلول للأخطاء لتقليل المخاطر على البنك، من خلال معرفة متوسطة بمتطلبات الإجراءات</li><li>تصعيد قضايا معالجة المعاملات إلى القسم المناسب والتعاون على حل</li><li>تصميم وتحليل تقارير moderately complex، بالتنسيق مع المعايير التي تحددها القيادة المباشرة</li><li>المساعدة في أنشطة الرقابة، وإطلاق منتجات وخدمات جديدة</li><li>التأكد من امتثال العمليات لسياسات التدقيق والرقابة</li><li>تقييم المخاطر بشكل مناسب عند اتخاذ القرارات التجارية، مع مراعاة سمعة الشركة وحماية Citigroup وعملائها وأصولها، من خلال الالتزام باللوائح المعمول بها والالتزام بالسياسة، وتطبيق حكم أخلاقي سليم فيما يتعلق بالسلوك الشخصي، والتصرف وممارسات الأعمال، وتصعيد المشاكل الرقابية وإدارتها والإبلاغ عنها بشفافية.</li></ul> المؤهلات: <ul><li>0-2 سنوات خبرة ذات صلة</li><li>فهم أساسي لمنتجات الخزنة والسياسات التنظيمية</li><li>القدرة على أداء أنشطة/مشروعات متعددة متزامنة في بيئة عالية المخاطر</li><li>القدرة على العمل في بيئة سريعة الوتيرة</li><li>معرفة مثبته بالماكرو</li></ul> التعليم: <ul><li>درجة البكالوريوس/شهادة جامعية أو خبرة معادلة في مجالات الأعمال أو المحاسبة أو المالية</li></ul> هذا الوصف الوظيفي يوفر مراجعة عالية المستوى لأنواع الأعمال التي يتم القيام بها. قد تُوكل مهام وظيفية أخرى ذات صلة حسب الحاجة. فهم أنشطة العمل الإمراتي مثل، معرفة الوكلاء، توزيعات الأرباح، المكافآت، إلخ، بالإضافة إلى فهم مسؤوليات الحفظ ------------------------------------------------------ مجموعة عائلة الوظيفة:العمليات - خدمات المعاملات------------------------------------------------------ العائلة الوظيفية:معالجة الأوراق المالية والمشتقات------------------------------------------------------ نوع الوقت:دوام كامل------------------------------------------------------ أهم المهارات ذات الصلةيرجى الاطلاع على المتطلبات المذكورة أعلاه.------------------------------------------------------ مهارات ذات صلة أخرىللمهارات المكملة، يرجى الاطلاع أعلاه و/أو التواصل مع المسوّق الوظيفي.------------------------------------------------------ سيتي صاحب عمل يتجه لتكافؤ الفرص، وسيتم النظر في المرشحين المؤهلين بغض النظر عن عرقهم أو لونهم أو ديانتهم أو جنسهم أو ميولهم الجنسية أو هويتهم الجنسية أو أصلهم القومي أو الإعاقة أو وضعهم كقدامى محاربين، أو أية سمة محمية أخرى بموجب القانون. إذا كنت شخصاً ذو إعاقة وتحتاج إلى تسهيل معقول لاستخدام أدوات البحث لدينا و/أو التقدم لوظيفة، راجع Accessibility at Citi. اطلاع على سياسة EEO لشركة Citi واللافتة Know Your Rights. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality"> الجنسية </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality"> الإمارات العربية المتحدة </div> </div>

Full Time 5 to 7 years Naukri Gulf

Technical Advisor

On-site - UAE - United Arab Emirates 31 July 2026

Research & Development

BYD is not just an automaker, it is a global technology company leading electric mobility, battery innovation, and sustainable transport solutions. Guided by our mission “Technological Innovations for a Better Life”, BYD is shaping a zero-emission future worldwide. As part of Al-Futtaim Automotive, you will be at the forefront of this transformation in the UAE, inspiring customers and turning digital leads into loyal buyers. This role is about more than selling cars, it’s about building trust, delivering experiences, and representing a brand that is redefining mobility.We are looking for a Technical Advisor to join our BYD Aftersales team across various locations in the UAE. This role is responsible for providing expert technical guidance during advanced vehicle diagnostics, supporting service advisors and technicians, and ensuring complex customer concerns are accurately identified and resolved the first time. The successful candidate will play a key role in improving workshop efficiency, customer satisfaction, and brand confidence through strong technical expertise, clear communication, and hands-on diagnostic support.What you will do:<ul><li>Support service advisors during customer intake for advanced diagnostic cases by confirming reported symptoms and clarifying technical concerns.</li><li>Conduct road tests and observations with customers where required to accurately understand and replicate vehicle issues.</li><li>Provide hands-on technical support to diagnostic technicians throughout the repair process to ensure accurate and efficient resolution.</li><li>Review and support warranty repair processes, ensuring reports and supporting documents are completed correctly and in line with principal requirements.</li><li>Ensure diagnostic tools and equipment are available, updated, calibrated, and maintained according to distributor and principal guidelines.</li><li>Collaborate with technical, warranty, branch, and training teams to improve repair quality, process compliance, and workshop performance.</li><li>Coach and support technicians through technical information sharing, on-the-job guidance, and continuous improvement practices.</li><li>Follow HSSE, 5S, SOPs, and principal standards to maintain a safe, compliant, and high-quality workshop environment.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Required skills to be successful:<ul><li>Strong technical diagnostic capability within an automotive workshop environment.</li><li>Ability to identify, replicate, and resolve complex vehicle faults accurately and efficiently.</li><li>Good understanding of warranty repair processes, technical reporting, and principal standards.</li><li>Hands-on experience using diagnostic tools and workshop equipment.</li><li>Strong communication skills in English; Arabic language skills are highly preferred.</li><li>Customer-focused approach with the ability to explain technical concerns clearly and professionally.</li><li>Problem-solving mindset with strong attention to detail.</li><li>Ability to work under pressure in a fast-paced, multicultural workshop environment.</li><li>Continuous improvement mindset with the ability to coach and support technicians.</li></ul></li></ul> What equips you for the role:<ul><li>High school qualification in automotive or a related technical field.</li><li>IMI or similar EV/PHEV certification is preferred.</li><li>Valid UAE driving license is mandatory.</li><li>Minimum 5 years of overall automotive dealership workshop experience.</li><li>At least 2 years of experience in a similar Technical Advisor role, or 3 years of experience as a Diagnostic Master Technician.</li><li>Experience supporting advanced diagnostics, technical reports, warranty approvals, and technician coaching.</li><li>Previous experience with electric or hybrid vehicles is an advantage.</li></ul>

BYD ليست مجرد شركة سيارات تصنيع؛ إنها شركة تكنولوجيا عالمية تقود التنقل الكهربائي، وابتكار البطاريات، وحلول النقل المستدامة. بقيادة مهمتنا “الابتكارات التكنولوجية من أجل حياة أفضل”، تشكّل BYD مستقبلاً خالياً من الانبعاثات في جميع أنحاء العالم. كجزء من أل-FacultyAutomotive؟ ، ستقف في طليعة هذا التحول في الإمارات العربية المتحدة، ملهمة العملاء وتحويل العملاء الرقميين إلى مشترين مخلصين. هذا الدور ليس مجرد بيع سيارات، بل بناء الثقة، وتقديم التجارب، وتمثيل علامة تجارية تعيد تعريف التنقل.نحن نبحث عن مستشار فني للانضمام إلى فريق ما بعد البيع BYD عبر مواقع مختلفة في الإمارات. هذا الدور مسؤول عن تقديم التوجيه الفني الخبير أثناء تشخيص المركبات المتقدم، ودعم مستشاري الخدمة والفنيين، والتأكد من تحديد مشكلات العملاء المعقدة وحلها من المرة الأولى بدقة. سيُلعب دور رئيسي من قبل المرشح الناجح في تحسين كفاءة الورشة، ورضا العملاء، وثقة العلامة التجارية من خلال خبرة تقنية قوية، واتصالات واضحة، ودعم تشخيصي عملي.ما ستقوم به:<ul><li>دعم مستشاري الخدمة أثناء استيعاب العملاء لحالات التشخيص المتقدم من خلال تأكيد الأعراض المبلغة وتوضيح القضايا الفنية.</li><li>إجراء اختبارات الطرق والملاحظات مع العملاء عندما يكون ذلك مطلوباً لفهم قضايا المركبة بدقة وتكرارها.</li><li>تقديم دعم فني عملي لفنيي التشخيص أثناء عملية الإصلاح لضمان حل دقيق وفعال.</li><li>مراجعة ودعم عمليات إصلاح الضمان، مع التأكد من استكمال التقارير والمستندات المساندة بشكل صحيح وبما يتوافق مع المتطلبات الأساسية.</li><li>التأكد من توافر أدوات ومعدات التشخيص وتحديثها ومعايرتها وصيانتها وفقاً لإرشادات الموزع والجهة الأساسية.</li><li>التعاون مع الفرق التقنية، والضمان، والفروع، والتدريب لتحسين جودة الإصلاح، والامتثال للعمليات، وأداء الورشة.</li><li>توجيه ودعم الفنيين من خلال تبادل المعلومات الفنية، والإرشاد أثناء العمل، وممارسات التحسين المستمر.</li><li>اتباع HSSE و5S وSOPs والمعايير الأساسية للحفاظ على بيئة ورشة آمنة ومتوافقة وعالية الجودة.</li></ul>الملف المرشح المرغوب فيه<ul><li>المهارات المطلوبة للنجاح:<ul><li>قدرة تشخيص فني قوية في بيئة ورشة السيارات.</li><li>القدرة على تحديد وتكرار وحل أعطال مركبات معقدة بدقة وكفاءة.</li><li>فهم جيد لعمليات إصلاح الضمان والتقارير الفنية والمعايير الأساسية.</li><li>خبرة عملية في استخدام أدوات التشخيص ومعدات الورشة.</li><li>مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية؛ يفضل إجادة اللغة العربية.</li><li>نهج يركز على العميل مع القدرة على شرح القضايا التقنية بوضوح وبشكل مهني.</li><li>عقلية حل المشكلات مع اهتمام قوي بالتفاصيل.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط في ورشة سريعة وتعدد ثقافات.</li><li>عقلية التحسين المستمر مع القدرة على توجيه ودعم الفنيين.</li></ul></li></ul> ما الذي يؤهلك للدور:<ul><li>شهادة الثانوية في مجال السيارات أو مجال تقني ذي صلة.</li><li>يفضِّل وجود شهادة IMI أو ما يماثلها في EV/PHEV.</li><li>رخصة قيادة سارية في الإمارات إلزامية.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في ورشة وكيل سيارات بشكل عام.</li><li>على الأقل سنتان من الخبرة في دور المستشار الفني المماثل، أو 3 سنوات من الخبرة كفني تشخيص رئيسي.</li><li>خبرة في دعم التشخيصات المتقدمة، والتقارير الفنية، وموافقات الضمان، وتوجيه الفنيين.</li><li>خبرة سابقة مع المركبات الكهربائية أو الهجينة تعتبر ميزة.</li></ul>

Contract 6 to 10 years Naukri Gulf

Product Manager

On-site - UAE - Dubai 15 July 2026

Construction & Real Estate

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ul><li>Drive all prepaid card launch workstreams including UAE Central Bank regulatory submissions, BIN setup, scheme onboarding, card profiling, KYC/AML flow design, limit configuration, testing, and go-live readiness.</li><li>Define the prepaid card customer value proposition (features, pricing, rewards, digital wallet integration - Apple Pay, Google Pay, Samsung Pay), ensuring alignment with the platform's existing user base and the client's broader retail strategy.</li><li>Monitor portfolio performance across activation rates, average load/spend, revenue per active card, churn, and fraud; manage the prepaid card P&L (interchange, fees, funding costs, scheme fees) and recommend actions to improve profitability.</li><li>Serve as the central product contact across the client's technology, operations, risk, finance, marketing, and platform teams, as well as external scheme partners and processors.</li><li>Prepare monthly performance dashboards and insight packs for senior stakeholders; support steering committees by tracking milestones, risks, and issue resolution.</li><li>Own the end-to-end prepaid card product lifecycle - from CVP design, BIN setup, and scheme onboarding through configuration, UAT, pilot launch, full commercialization, and ongoing optimization - ensuring all launch dependencies are delivered on time and to specification.</li><li>Translate the agreed CVP into clear business requirements, product features, pricing models, and servicing models tailored to the platform's core user segments (parents, schools/institutions, students), ensuring the prepaid card complements existing payment methods.</li><li>Design and execute customer acquisition and activation strategies for the prepaid card across digital and branch channels, building onboarding and first-90-day journeys that maximize activation, first load, and early usage while reducing drop-off and time-to-first-transaction.</li><li>Manage prepaid card portfolio performance and P&L, monitoring KPIs (active rate, average load/spend, revenue per active, ENR, churn, fraud rate) and recommending data-driven actions to improve profitability and sustainability.</li><li>Continuously enhance the prepaid CVP based on customer feedback, competitor benchmarking, and performance analytics - identifying opportunities for segment-specific propositions and integrating with the platform's existing ERP, installment, and notification capabilities.</li><li>Coordinate with scheme partners on scheme pricing, mandates, certifications, and compliance activities; support internal teams on required scheme certifications and maintain alignment with card network rules and regulations.</li><li>Act as a product owner in the squad to provide requirement inputs, resolve issues, and represent Business.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Certifications in card product management or digital payments</li><li>Certified Payments Professional (CPP) from the Electronic Transactions Association (ETA)</li><li>Agile/Scrum certification (e.g., CSPO, SAFe Product Owner)</li><li>PMP or PRINCE2 for structured project delivery</li><li>Experience with customer segmentation, CVP design, and rewards/loyalty program mechanics</li><li>Familiarity with UAE Central Bank regulations for prepaid card issuance and stored value facilities</li><li>Exposure to education technology (EdTech) or consumer payment platforms</li><li>Strong stakeholder management across business and technical teams</li><li>Excellent communication and presentation skills</li><li>Analytical mindset with a data-driven approach to product decisions and portfolio optimization</li><li>Self-starter comfortable operating autonomously in a fast-paced, cross-functional environment</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"><ul><li>قيادة جميع مسارات عمل إطلاق البطاقة المدفوعة مقدمًا بما في ذلك تقديمات البنك المركزي الإماراتي للمنظمين، إعداد BIN، إدراج النظام، تحديد ملف البطاقة، تصميم تدفقات KYC/AML، إعداد القيود، الاختبار، والاستعداد للإطلاق الحي.</li><li>تحديد قيمة proposition للعميل للبطاقة المدفوعة مقدمًا (الميزات، التسعير، المكافآت، التكامل مع المحفظة الرقمية - Apple Pay، Google Pay، Samsung Pay)، مع ضمان الاتساق مع قاعدة المستخدمين الموجودة في المنصة واستراتيجية التجزئة الأوسع للعميل.</li><li>مراقبة أداء المحفظة عبر معدلات التفعيل، ومتوسط التحميل/الإنفاق، والإيرادات لكل بطاقة نشطة، والفقدان، والاحتيال؛ إدارة P&L للبطاقة المدفوعة مقدمًا (العمولة، الرسوم، تكاليف التمويل، رسوم النظام) وتوصية الإجراءات لتحسين الربحية.</li><li>العمل كجهة اتصال المنتج المركزية عبر فرق تكنولوجيا العميل وعملياته ومخاطره والمالية والتسويق والمنصة، فضلاً عن شركاء النظام الخارجيين والمعالجات.</li><li>إعداد لوحات أداء شهرية ومجموعات الرؤى لكبار أصحاب المصلحة؛ دعم لجان التوجيه من خلال تتبع المعالم والمخاطر وحل المشكلات.</li><li>امتلاك دورة حياة منتج البطاقة المدفوعة مقدمًا من التصميم CVP، إعداد BIN، وإدراج النظام حتى الإعداد، اختبار الUAT، الإطلاق التجريبي، الترويج الكامل، والتحسين المستمر - مع التأكد من أن جميع تبعيات الإطلاق مُنفذة في الوقت وبالمواصفات.</li><li>ترجمة CVP المتفق عليه إلى متطلبات أعمال واضحة، وميزات المنتج، ونماذج التسعير، ونماذج الخدمة المصممة وفق segments المستخدمين الأساسية في المنصة (الأهالي، المدارس/المؤسسات، الطلاب)، مع ضمان تكامل البطاقة المدفوعة مع طرق الدفع الحالية.</li><li>تصميم وتنفيذ استراتيجيات اكتساب وتفعيل العملاء للبطاقة المدفوعة مقدمًا عبر القنوات الرقمية والفرعية، وبناء مسارات الانضمام والـ 90 يومًا الأولى التي تعظم التفعيل، والتحميل الأول، والاستخدام المبكر مع تقليل الانسحاب ووقت أول معاملة.</li><li>إدارة أداء محفظة البطاقة المدفوعة وP&L، رصد مؤشرات الأداء الرئيسية (معدل التفعيل، ومتوسط التحميل/الإنفاق، الإيرادات لكل بطاقة نشطة، ENR، معدلات الفقدان، معدل الاحتيال) وتوصية إجراءات مستندة إلى البيانات لتحسين الربحية والاستدامة.</li><li>تعزيز CVP المدفوع مقدمًا بشكل مستمر بناءً على ملاحظات العملاء، ومقارنة المنافسين، وتحليلات الأداء - وتحديد فرص مقترحات محددة للفئة والتكامل مع ERP المنصة الحالي، وقروض التقسيط، وإمكانيات الإشعارات.</li><li>التنسيق مع شركاء النظام بشأن التسعير والتفويضات والشهادات والأنشطة الامتثالية؛ دعم الفرق الداخلية في الشهادات المطلوبة والحفاظ على التوافق مع قواعد ولوائح شبكة البطاقات.</li><li>التصرف كمالك منتج في الفرقة لتقديم مدخلات المتطلبات، حل المشكلات، وتمثيل الأعمال.</li></ul></div></section><section>الملف المرشح المرغوب<ul><li>شهادات في إدارة منتجات البطاقات أو المدفوعات الرقمية</li><li>محترف المدفوعات المعتمد (CPP) من جمعية المعاملات الإلكترونية (ETA)</li><li>شهادة Agile/Scrum (مثال CSPO، SAFe Product Owner)</li><li>PMP أو PRINCE2 لتسليم المشاريع بشكل منظم</li><li>خبرة في تقسيم العملاء، وتصميم CVP، وآليات برامج المكافآت/الولاء</li><li>التعاطي مع أنظمة بنك الإمارات المركزي لإصدارات البطاقة المدفوعة مسبقًا ومرافق القيمة المخزنة</li><li>إلمام بتكنولوجيا التعليم (EdTech) أو منصات الدفع الاستهلاكية</li><li>إدارة أصحاب المصلحة بشكل قوي عبر فرق الأعمال والتقنية</li><li>مهارات اتصال وتقديم ممتازة</li><li>ذهنية تحليلية ونهج قائم على البيانات لقرارات المنتج وتحسين المحفظة</li><li>مبادرة شخصية للعمل بشكل مستقل في بيئة سريعة الوتيرة وعبر وظائف متعددة</li></ul></section>

Bayt

Secretary

On-site - UAE 22 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <ol><li>Implement the instructions and directives issued by the direct supervisor related to the office's work.</li><li>Coordinate the direct supervisor's internal and external meetings, appointments, and visits in coordination with the relevant organizational units.</li><li>Coordinate with organizational units and external entities to provide the direct supervisor's logistical requirements, as well as the necessary documents, data, and records, as needed.</li><li>Review correspondence, prepare meeting minutes and reports, and follow up on their implementation.</li><li>Establish and maintain an electronic and hard-copy filing system for preserving all documents, records, and correspondence related to the direct supervisor.</li><li>Prepare and follow up on meeting minutes, official documents, and correspondence issued by the direct supervisor, and circulate or forward them to the concerned parties.</li><li>Manage incoming and outgoing mail and ensure its timely delivery to the relevant personnel within the office.</li><li>Provide all administrative and logistical support required by the direct supervisor in coordination with the relevant organizational units.</li><li>Perform any other duties or responsibilities related to the nature of the office's work as assigned by the direct supervisor.</li></ol> Academic Qualification and Years of Experience: High School(3 years) , Diploma (2 years), or an equivalent qualification. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <ol><li>تنفيذ التعليمات والتوجيهات التي يصدرها المشرف المباشر والمتعلقة بعمل المكتب.</li><li>تنسيق اجتماعات المشرف المباشر الداخلية والخارجية والمواعيد والزيارات بالتنسيق مع الوحدات التنظيمية المعنية.</li><li>التنسيق مع الوحدات التنظيمية والجهات الخارجية لتوفير الاحتياجات اللوجستية للمشرف المباشر، بالإضافة إلى المستندات والبيانات والسجلات اللازمة عند الحاجة.</li><li>مراجعة المراسلات، وإعداد محاضر الاجتماعات والتقارير، والمتابعة لتنفيذها.</li><li>إنشاء والحفاظ على نظام أرشفة إلكتروني وورقي Preservation لجميع المستندات والسجلات والمراسلات المتعلقة بالمشرف المباشر.</li><li>إعداد ومتابعة محاضر الاجتماعات والمراسيم الرسمية والمراسلات التي يصدرها المشرف المباشر، وتداولها أو إحالتها إلى الأطراف المعنية.</li><li>إدارة البريد الوارد والصادر وضمان تسليمه في الوقت المناسب للأفراد المعنيين داخل المكتب.</li><li>تقديم جميع الدعم الإداري واللوجستي المطلوب من قبل المشرف المباشر بالتنسيق مع الوحدات التنظيمية المعنية.</li><li>أداء أي واجبات أو مهام أخرى تتعلق بطبيعة عمل المكتب كما يكلف به المشرف المباشر.</li></ol> المؤهل الأكاديمي وسنوات الخبرة: الثانوية العامة(3 سنوات) ، دبلوم (2 سنوات)، أو مؤهل معادل. </div>

Bayt

Ward Clerk

On-site - UAE 5 August 2026

Healthcare & Medical

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description">  DUTIES AND RESPONSIBILITIES <ol><li>Ensures patient medical file available before and during consultation. </li></ol><ol><li>Maintain required stocks/supplies in the assigned ward. </li></ol><ol><li>Ensure that all ward equipments are in good working order. </li></ol><ol><li>Inform unit-nursing staff of pending admission and assist patient with admission procedure. </li></ol><ol><li>Ensure files returned to medical records department at the specified time frame. </li></ol><ol><li>Maintain ward registers as required. </li></ol><ol><li>Assist in inpatient areas as directed by Unit Nursing Supervisor. </li></ol><ol><li>Establishes and maintains records, filing systems, and logs.  <ol><li>Operates a computer, duplicating machine, fax machine, calculator, and other peripheral office equipment in the course of assigned functions  </li></ol></li></ol><ol><li>Assist the HOD in maintaining all necessary records pertinent to the JCI process. </li></ol><ol><li>Assist the HOD in maintaining records of policies, procedures, guidelines, forms and other documents and ensures the circulation of current documents and the de-circulation of expired documents. </li></ol><ol><li>Performs miscellaneous related duties as requested by the HOD. </li></ol> Responsibilities:  DUTIES AND RESPONSIBILITIES <ol><li>Ensures patient medical file available before and during consultation. </li></ol><ol><li>Maintain required stocks/supplies in the assigned ward. </li></ol><ol><li>Ensure that all ward equipments are in good working order. </li></ol><ol><li>Inform unit-nursing staff of pending admission and assist patient with admission procedure. </li></ol><ol><li>Ensure files returned to medical records department at the specified time frame. </li></ol><ol><li>Maintain ward registers as required. </li></ol><ol><li>Assist in inpatient areas as directed by Unit Nursing Supervisor. </li></ol><ol><li>Establishes and maintains records, filing systems, and logs.  <ol><li>Operates a computer, duplicating machine, fax machine, calculator, and other peripheral office equipment in the course of assigned functions  </li></ol></li></ol><ol><li>Assist the HOD in maintaining all necessary records pertinent to the JCI process. </li></ol><ol><li>Assist the HOD in maintaining records of policies, procedures, guidelines, forms and other documents and ensures the circulation of current documents and the de-circulation of expired documents. </li></ol><ol><li>Performs miscellaneous related duties as requested by the HOD. </li></ol> Qualifications: <ol><li>QUALIFICATION, LICENSURE, EDUCATION, EXPERIENCE, SPECIAL SKILLS </li></ol><ol><li>Graduate of a Secretarial Course or its equivalent  </li></ol><ol><li>Six months or more in healthcare set up  </li></ol><ol><li>Excellent command of oral and written English. Arabic language is desirable but not essential. </li></ol><ol><li>Responsibility for own continued professional growth beyond minimum preparation. </li></ol><ol><li>Must be well versed with Word and Excel. </li></ol> </div>

<h2 class= "h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description">  المهام والمسؤوليات <ol><li>يضمن وجود ملف المريض الطبي قبل وأثناء الاستشارة. </li></ol><ol><li>الحفاظ على المخزونات/الإمدادات المطلوبة في قسم الجناح المعين. </li></ol><ol><li>التأكد من أن جميع معدات الجناح في حالة عمل جيدة. </li></ol><ol><li>إبلاغ طاقم التمريض بالوحدة عن القبول المعلق ومساعدة المريض في إجراءات القبول. </li></ol><ol><li>التأكد من إرجاع الملفات إلى قسم السجلات الطبية في الإطار الزمني المحدد. </li></ol><ol><li>المحافظة على سجل الجناح كما هو مطلوب. </li></ol><ol><li>المساعدة في المناطق الداخلية كما يوجهها مشرف تمريض الوحدة. </li></ol><ol><li>إنشاء وصيانة السجلات وأنظمة الأرشفة والسجلات. <ol><li>تشغيل جهاز كمبيوتر، آلة النسخ، جهاز الفاكس، الآلة الحاسبة، ومعدات مكتبية طرفية أخرى أثناء أداء الوظائف المحددة </li></ol></li></ol><ol><li>مساعدة رئيس القسم في الحفاظ على جميع السجلات الضرورية المتعلقة بعملية JCI. </li></ol><ol><li>مساعدة رئيس القسم في الحفاظ على سجلات السياسات والإجراءات والإرشادات والنماذج والوثائق الأخرى والتأكد من تداول الوثائق الحالية وتدارك الوثائق منتهية الصلاحية. </li></ol><ol><li>أداء واجبات متنوعة ذات صلة حسب طلب رئيس القسم. </li></ol> المسؤوليات:  المهام والمسؤوليات <ol><li>يضمن وجود ملف المريض الطبي قبل وأثناء الاستشارة. </li></ol><ol><li>الحفاظ على المخزونات/الإمدادات المطلوبة في قسم الجناح المعين. </li></ol><ol><li>التأكد من أن جميع معدات الجناح في حالة عمل جيدة. </li></ol><ol><li>إبلاغ طاقم التمريض بالوحدة عن القبول المعلق ومساعدة المريض في إجراءات القبول. </li></ol><ol><li>التأكد من إرجاع الملفات إلى قسم السجلات الطبية في الإطار الزمني المحدد. </li></ol><ol><li>المحافظة على سجل الجناح كما هو مطلوب. </li></ol><ol><li>المساعدة في المناطق الداخلية كما يوجهها مشرف تمريض الوحدة. </li></ol><ol><li>إنشاء وصيانة السجلات وأنظمة الأرشفة والسجلات.  <ol><li>تشغيل جهاز كمبيوتر، آلة النسخ، جهاز الفاكس، الآلة الحاسبة، ومعدات مكتبية طرفية أخرى أثناء أداء الوظائف المحددة  </li></ol></li></ol><ol><li>مساعدة رئيس القسم في الحفاظ على جميع السجلات الضرورية المتعلقة بعملية JCI. </li></ol><ol><li>مساعدة رئيس القسم في الحفاظ على سجلات السياسات والإجراءات والإرشادات والنماذج والوثائق الأخرى والتأكد من تداول الوثائق الحالية وتدارك الوثائق منتهية الصلاحية. </li></ol><ol><li>أداء واجبات متنوعة ذات صلة حسب طلب رئيس القسم. </li></ol> التأهيلات: <ol><li>المؤهلات، الترخيص، التعليم، الخبرة، المهارات الخاصة </li></ol><ol><li>خريج دورة مكتبية أو ما يعادلها  </li></ol><ol><li>ستة أشهر أو أكثر في بيئة الرعاية الصحية  </li></ol><ol><li>إتقان ممتاز للإنجليزية الشفوية والمكتوبة. العربية مرغوبة لكنها ليست أساسية. </li></ol><ol><li>المسؤولية عن النمو المهني المستمر بما يتجاوز الحد الأدنى من التحضير. </li></ol><ol><li>يجب أن يكون على دراية جيدة ب Word و Excel. </li></ol>

Bayt

Personal Banker

On-site - UAE 8 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> PERSONAL BANKER - SHARJAH BRANCH Some careers shine brighter than others.    If you’re looking for a career that will help you stand out, join HSBC and fulfil your potential. Whether you want a career that could take you to the top, or simply take you in an exciting new direction, HSBC offers opportunities, support and rewards that will take you further HSBC aims to be the international bank of choice for affluent customers, supporting their domestic and international banking, and holistic wealth management needs. We help customers to take care of their day-to-day finances and to manage, protect and grow their wealth. Our international network and breadth of expertise enable us to support individuals, families, business owners, investors and entrepreneurs around the world. We are currently seeking an ambitious individual to join our IWPB team, working together with colleagues to define, manage and achieve divisional business targets. In this role, you will: <ul><li>To support the Premier, Advance and other department and assist the Relationship Managers to provide the customers a complete and wholesome experience of HSBC. Meet and Greet customers and assist them with their queries and requests for statements, letters etc. Monitor waiting time for customers in the Queue and remain alert to the surroundings.</li><li>Ensure that customers are served promptly, professionally and fairly as per Group Standards</li><li>Ensure that superior customer service is provided at the counter as well as through telephone</li><li>Customer privacy and confidentiality of customer information to be maintained at all times.</li><li>Accept ownership of a task/complaint and see it through for a satisfactory solution.</li><li>Deliver fair outcomes for our customers and ensure own conduct maintains the orderly and transparent operation of financial markets</li></ul> To be successful in the role, you should meet the following requirements: <ul><li>Proven ability in customer service and building customer relationships</li><li>Ability to identify customer needs and influence customers to take appropriate action to meet their needs</li><li>A broad knowledge of financial planning and defining customer needs</li><li>An understanding of the needs of the mass affluent customer segment in general</li><li>A full understanding of referral processes</li><li>Excellent customer service skills</li><li>Strong verbal and written communication skills</li><li>Customer driven with a strong focus on quality of service</li><li>Proven ability in making lending decisions in accordance with bank policy and guidelines</li><li>A clear understanding of how value is created within the Premium segment, both for customers and the bank</li><li>A graduation degree is essential for obtaining a UAE visa and work permit. If your university certificate is from outside the UAE, up-to-date attestations and equivalency are also mandatory (Recognition of Higher Education Qualifications Issued Outside The UAE</li></ul> You’ll achieve more at HSBC. HSBC is committed to building a culture where all employees are valued, respected and opinions count. We take pride in providing a workplace that fosters continuous professional development, flexible working and opportunities to grow within an inclusive and diverse environment.  We believe diversity brings benefits for our customers, our business and our people. Different ideas and perspectives help us innovate, manage risk and grow the business in a sustainable way. Personal data held by the Bank relating to employment applications will be used in accordance with our Privacy Statement, which is available on our website. Issued by The Hong Kong and Shanghai Banking Corporation Limited. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality"> Nationality </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality"> United Arab Emirates </div> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المصرفي الشخصي - فرع الشارقة بعض المسارات المهنية تتألق أعلى من غيرها. إذا كنت تبحث عن مسار مهني سيساعدك على التميز، انضم إلى HSBC وحقق إمكاناتك. سواء أردت مساراً مهنياً قد يقودك إلى القمة، أو ترغب ببساطة في اتجاه جديد مثير، تقدم HSBC فرصاً ودعماً ومكافآت ستأخذك إلى أبعد من ذلك تهدف HSBC إلى أن تكون البنك الدولي المفضل لعملاء الأثرياء، داعمةً احتياجاتهم المصرفية المحلية والدولية وإدارة الثروات الشاملة. نحن نساعد العملاء في العناية بتمويلهم اليومي وإدارة ثرواتهم وحمايتها وتنميتها. شبكتنا الدولية واتساع خبراتنا يمكّنانا من دعم الأفراد والعائلات وأصحاب الأعمال والمستثمرين ورواد الأعمال حول العالم. نحن نبحث حالياً عن شخص طموح للانضمام إلى فريق IWPB لدينا، للعمل مع الزملاء لتعريف وتحديد وإدارة وتحقيق أهداف الأعمال على مستوى القسم. في هذا الدور، ستقوم ب: <ul><li>دعم قسم Premier وAdvance وغيرها من الأقسام ومساعدة مديري العلاقات لتقديم تجربة كاملة وشاملة للعملاء مع HSBC. استقبال العملاء وتقديم المساعدة فيما يخص الاستفسارات والطلبات كبيانات الحساب والرسائل وغير ذلك. مراقبة وقت انتظار العملاء في الطابور والبقاء على وعي بالبيئة المحيطة.</li><li>التأكد من خدمة العملاء بسرعة وباحترافية وبشكل عادل وفقاً لمعايير المجموعة</li><li>التأكد من تقديم خدمة عملاء مميزة عند الكاونتر وكذلك عبر الهاتف</li><li>الحفاظ على خصوصية العملاء وسرية معلوماتهم في جميع الأوقات.</li><li>تحمل مسؤولية مهمة/شكوى ومتابعتها حتى الوصول إلى حل مرضٍ.</li><li>إيصال نتائج عادلة لعملائنا وضمان أن يتسم سلوكنا بالنظام والشفافية في تشغيل الأسواق المالية</li></ul> لتكون ناجحاً في هذا الدور، يجب أن تستوفي المتطلبات التالية: <ul><li>قدرة مثبتة على خدمة العملاء وبناء علاقات معهم</li><li>القدرة على معرفة احتياجات العملاء والتأثير عليهم لاتخاذ الإجراء المناسب لتلبية احتياجاتهم</li><li>معرفة واسعة بالتخطيط المالي وتحديد احتياجات العملاء</li><li>فهم لاحتياجات قطاع العملاء من الطبقة الثرية الشريحة الشاملة بشكل عام</li><li>فهم كامل لعمليات الإحالة</li><li>مهارات خدمة عملاء ممتازة</li><li>مهارات اتصال شفهية وكتابية قوية</li><li>قيادة العملاء مع تركيز قوي على جودة الخدمة</li><li>قدرة مثبتة على اتخاذ قرارات الإقراض وفق سياسات وإرشادات البنك</li><li>فهم واضح لكيفية خلق القيمة ضمن شريحة Premium، لكل من العملاء والبنك</li><li>درجة تخرج أساسية للحصول على تأشيرة عمل في الإمارات وتصريح العمل. إذا كان شهادة جامعتك من خارج الإمارات، فالتصديقات ومعادلتها حديثة إلزامية أيضاً (الاعتراف المؤهلات التعليمية العليا الصادرة خارج الإمارات)</li></ul> ستحقق المزيد في HSBC. تلتزم HSBC ببناء ثقافة يتم فيها تقدير جميع الموظفين واحترامهم وتُعد آراءهم ذات قيمة. نحن فخورون بتوفير مكان عمل يعزز التطوير المهني المستمر، والعمل المرن وفرص النمو داخل بيئة شاملة ومتنوعة.  نؤمن بأن التنوع يجلب فوائد لعملائنا وأعمالنا وموظفينا. الأفكار والآراء المختلفة تساعدنا على الابتكار وإدارة المخاطر ونمو الأعمال بطريقة مستدامة. سيتم استخدام البيانات الشخصية المرتبطة بالتقدم الوظيفي وفقاً لبيان الخصوصية المتاح على موقعنا. صادر عن بنك هونغ كونغ وشانغهاي المصرفي المحدود. </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality"> الجنسية </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality"> الإمارات العربية المتحدة </div> </div>

Full Time 2 to 4 years Naukri Gulf

Fraud Analyst

On-site - UAE - Dubai 7 August 2026

Accounting, Finance & Banking

The Fraud Analyst is responsible for identifying, monitoring, investigating, and preventing fraudulent activities across the Exchange's physical and digital channels to protect the Exchange and its customers from financial loss, operational risk, and reputational damage. 1. Real-Time Monitoring & Detection <ul><li>Monitor operational and digital activities across the branches, mobile application, website, and social media platforms to identify potential fraud risks and suspicious activities.</li><li>Detect, analyse, and escalate suspicious transactional activities in accordance with established fraud management procedures. </li></ul>2. Investigation & Escalation·         Investigate suspected and reported fraud or digital fraud incidents involving customers, partners, third parties, and digital channels thoroughly; document findings, preserve supporting evidence, and escalate high-risk or confirmed cases to the Fraud Prevention Officer and relevant departments.·         Review, investigate, and close fraud alerts, obtaining and verifying the required supporting documents from customers for high-risk or critical alerts.·         Complete fraud case files, ensuring accurate documentation, investigation notes and supporting records.·         Escalate high-risk or confirmed fraud cases to the Fraud Prevention Officer and relevant stakeholders.·         Support recovery efforts in coordination with Customer Care and Operations teams, on fraud claims, chargebacks, and unauthorized transaction reports 3. Trend Analysis & Strategy<ul><li>Identify and analyze emerging fraud typologies and trends, including but not limited to mule activity, social engineering schemes, identity fraud.</li><li>Assist in enhancing fraud monitoring rules and detection capabilities.</li><li>Support tuning and optimization of fraud detection tools, transaction monitoring rules, device intelligence, and behavioral analytics capabilities </li></ul>4. Risk Assessment & Root Cause Analysis·         Support periodic Fraud Risk Assessments and incident analysis, including root-cause analysis to recommend corrective and preventive measures that close security gaps.·         Maintain awareness of industry developments, fraud intelligence sources and regulatory guidance.·         Provide actionable insights and recommendations to strengthen the organisation's fraud prevention framework. 5. Brand & Digital Impersonation Protection<ul><li>Monitor website and digital brand impersonation risks, including fake websites, phishing pages, fraudulent social media accounts, and fake advertisements. Coordinate appropriate escalation and takedown actions. </li></ul>6. Reporting & Regulatory Compliance·         Maintain accurate records and prepare periodic fraud reports covering alert volumes, investigations, incident summaries, attempted fraud, financial losses, recoveries, and emerging fraud trends for senior management.·         Maintain and update fraud control documentation, rulebooks, and standard operating procedures·         Support responses to requests from regulators, auditors, law enforcement agencies and business partners.·         Ensure compliance with applicable laws, regulations, internal policies and fraud management standards. 7. Cross-Functional Collaboration<ul><li>Coordinate closely with Risk, Compliance, AML, IT, Information Security, Operations, Branch Management, and Internal Audit on fraud-related matters.</li><li>Support Product and Technology teams on fraud requirements for new features, customer journeys, and integrations with third-party providers</li><li>Provide guidance and training programs to branch, operations, and customer-facing teams on fraud prevention best practices, red flags, escalation triggers, and customer protection measures.</li><li>Ensure full compliance with applicable regulatory requirements and internal policies. </li></ul>8. Regulatory Alignment ·         Ensure fraud handling and reporting practices comply with applicable regulatory requirements and internal policies.·         Support fraud-related regulatory reporting, incident notifications, and information requests from regulators, banking partners, auditors, and card schemes Success Measures ("How Success is Defined")·         Timely investigation and closure of fraud cases.·         Effective identification and escalation of high-risk fraud incidents.·         Reduction in fraud losses and repeat incidents.·         High-quality case management documentation.·         Identification of emerging fraud trends and risk exposures.·         Successful implementation of fraud prevention improvements.·         Positive audit and regulatory outcomes. Desired Candidate Profile<ul><li>2-3 years of experience in fraud prevention, fraud investigations, financial crime or transaction monitoring.</li><li>Experience within banking, exchange houses, remittance, payments, fintech or financial services.</li><li>Strong understanding of fraud investigation techniques and fraud risk management principles.</li><li>Experience analysing transactional and customer data to identify fraud risks.</li><li>Strong analytical, investigative and problem-solving skills.</li><li>Excellent report-writing and documentation skills.</li><li>Proficiency in Microsoft Excel and reporting tools.</li><li>Strong attention to detail and ability to manage multiple investigations simultaneously.</li></ul>Desirable<ul><li>Knowledge of UAE financial services and exchange house operations.</li><li>Understanding of AML, sanctions and financial crime frameworks.</li><li>Experience with fraud monitoring systems, case management platforms and data analytics tools.</li><li>Knowledge of digital fraud, cyber-enabled fraud and online scam typologies.</li><li>Professional certification in Fraud, Financial Crime, Risk or Compliance.</li></ul>

المحلل الاحتيالي مسؤول عن تحديد المخاطر والرقابة والتحقيق ومنع الأنشطة الاحتيالية عبر قنوات التبادل المادية والرقمية لحماية التبادل والعملاء من الخسائر المالية، المخاطر التشغيلية، والضرر السمعة. 1. المراقبة والكشف في الوقت الحقيقي <ul><li>مراقبة الأنشطة التشغيلية والرقمية عبر الفروع والتطبيق المحمول والموقع ووسائل التواصل الاجتماعي لتحديد مخاطر الاحتيال المحتملة والأنشطة المشبوهة.</li><li>كشف وتحليل وتصعيد الأنشطة المعاملات المشبوهة وفقاً لإجراءات إدارة الاحتيال المعتمدة. </li></ul>2. التحقيق والتصعيد·         حَقْل/التحقيق في حوادث الاحتيال الرقمية أو الاحتيال المزعوم المرتبطة بالعملاء والشركاء وأطراف ثالثة والقنوات الرقمية بشكل دقيق؛ توثيق النتائج، وحفظ الدليل الداعم، وتصعيد الحالات عالية المخاطر أو المؤكدة إلى مسؤول الوقاية من الاحتيال والجهات المعنية.·         مراجعة والتحقيق وإغلاق التنبيهات الاحتيالية، والحصول على المستندات الداعمة اللازمة من العملاء والتحقق منها للحالات عالية المخاطر أو الحيوية.·         إكمال ملفات قضايا الاحتيال، مع ضمان توثيق دقيق ومذكرات التحقيق وسجلات داعمة.·         تصعيد الحالات الاحتيالية عالية المخاطر أو المؤكدة إلى مسؤول الوقاية من الاحتيال وأصحاب المصلحة المعنيين.·         دعم جهود الاسترداد بالتنسيق مع فرق رضا العملاء والعمليات، في دعاوى الاحتيال، وعمليات الإرجاع، وتقارير المعاملات غير المصرح بها 3. تحليل الاتجاهات والاستراتيجية<ul><li>تحديد وتحليل أنماط الاحتيال والاتجاهات الناشئة، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر نشاط mule، وخرق الهندسة الاجتماعية، واحتيال الهوية.</li><li>المساعدة في تعزيز قواعد مراقبة الاحتيال وكفاءات الكشف.</li><li>دعم تعديل وتحسين أدوات كشف الاحتيال وقواعد مراقبة المعاملات وذكاء الجهاز وتحليلات السلوك </li></ul>4. تقييم المخاطر وتحليل السبب الجذري·         دعم تقديرات مخاطر الاحتيال الدورية وتحليل الحوادث، بما في ذلك تحليل السبب الجذري لتوصية إجراءات تصحيحية ووقائية تغلق الثغرات الأمنية.·         الحفاظ على الوعي بتطورات الصناعة ومصادر معلومات الاحتيال والتوجيه التنظيمي.·         تقديم رؤى قابلة للتنفيذ وتوصيات لتعزيز إطار الوقاية من الاحتيال في المنظمة. 5. حماية العلامة التجارية والتقمص الرقمي<ul><li>مراقبة مخاطر التقمص الرقمي للموقع وعلامتك، بما في ذلك مواقع الويب المزيفة، صفحات التصيد، حسابات وسائل التواصل الاجتماعي الاحتيالية، والإعلانات المزيفة. تنسيق الإجراءات التصعيدية والإنزال المناسبة. </li></ul>6. التقارير والامتثال التنظيمي·         الحفاظ على سجلات دقيقة وإعداد تقارير احتيال دورية تغطي أحجام التنبيهات، والتحقيقات، وملخصات الحوادث، ومحاولات الاحتيال، والخسائر المالية، والتعويضات، والاتجاهات الناشئة في الاحتيال أمام الإدارة العليا.·         الحفاظ على وتحديث وثائق الرقابة على الاحتيال، وكتب القواعد، وإجراءات التشغيل القياسية·         دعم الردود على طلبات الجهات التنظيمية والجهات المدققة وأجهزة إنفاذ القانون وشركاء الأعمال.·         ضمان الامتثال للقوانين واللوائح والسياسات الداخلية ومعايير إدارة الاحتيال المعمول بها. 7. التعاون عبر الوظائف<ul><li>التنسيق عن كثب مع المخاطر والامتثال ومكافحة غسل الأموال وتكنولوجيا المعلومات وأمن المعلومات والعمليات وإدارة الفروع والرقابة الداخلية في مسائل الاحتيال.</li><li>دعم فرق المنتجات والتكنولوجيا بمتطلبات الاحتيال للميزات الجديدة ورحلات عمل العملاء وعمليات الدمج مع موفري الطرف الثالث</li><li>تقديم التوجيه وبرامج التدريب لفِرَق الفروع والعمليات والعملاء حول أفضل ممارسات الوقاية من الاحتيال، العلامات الحمراء، ومحفزات التصعيد وتدابير حماية العميل.</li><li>ضمان الامتثال الكامل للمتطلبات التنظيمية المعمول بها والسياسات الداخلية. </li></ul>8. التوافق التنظيمي ·         ضمان أن ممارسات معالجة الاحتيال والتقارير تتوافق مع المتطلبات التنظيمية المعمول بها والسياسات الداخلية.·         دعم التقارير التنظيمية المتعلقة بالاحتيال، وإشعارات الحوادث، وطلبات المعلومات من الجهات التنظيمية والشركاء المصرفيين والمدققين ومخططات البطاقات معايير النجاح (

Bayt

Personal Banking Advisor

Remote - UAE Thursday

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Emirates NBD is a market leader across the MENAT (Middle East, North Africa and Türkiye) region with a presence in 13 countries, serving over 9 million customers. Emirates NBD is the leading financial services brand in the UAE with a Brand value of approximately USD 4 billion. We serve our customers and help them realize their financial objectives through a range of banking products and services including retail banking, corporate & institutional banking, Islamic banking, investment banking, private banking, asset management, global markets and treasury, and brokerage operations. We are a key participant in the global digital banking industry, with 97% of all financial transactions and requests conducted outside of our branches. We also operate Liv, the lifestyle digital bank by Emirates NBD. With over half a million users, it continues to be the fastest-growing digital bank in the region.  Job Overview:  As a Personal Banking Advisor (PBA) at Emirates NBD, your role is to offer customers financial guidance,  advising on suitable products and services, and assisting with their banking needs. You should provide  customers with information on financial products and services and also explore opportunities for cross selling during customer interactions. You should combine meeting financial targets with providing  excellent customer service in order to achieve your customers’ financial goals.   Key Responsibilities:   • Sales Targets: Achieve individual sales targets and contribute to branch sales goals including  loans, credit cards, CASA and Liabilities  • Business Growth: Identify opportunities for new payroll company and customer acquisition.  • Cross sell other products to customers in order to increase the bank’s market share.  • Participate in customer acquisition events and campaigns  • Build and maintain strong relationships with new and existing clients.   • Ensure all activities comply with internal bank policies, regulatory requirements, and industry  standards.   • Maintain accurate records and documentation.   • Participate in compliance training and audits.   • Maintain up-to-date knowledge of personal banking products.   • Provide expert advice on product features, benefits, and suitability.   • Conduct training sessions for customers and internal teams on product offerings. Skills and Experience: • Education: Bachelor’s degree in Business Administration, Finance, or a related field.  • Knowledge: Strong knowledge of personal banking products and services  • Communication:  High level of interpersonal skill. Excellent spoken and written English. Arabic is  a distinct advantage but not a requirement.   There’s never been a better time to join Emirates NBD.   We’re one of the region’s most recognizable brands. We’re banking innovation leaders. We’re growing  across both the UAE and our global offices. We offer a huge range of professional development  opportunities to accelerate your career. It also goes without saying that we provide extremely  competitive rewards, benefits and perks too, like our flexible work policy so you can work from home  whenever it suits.  At ENBD, we encourage interested candidates to review the key responsibilities and qualifications for  each role and apply for positions that match their skills and capabilities.  </div>

Full Time 2 to 7 years Naukri Gulf

Painter

On-site - UAE - Dubai 1 July 2026

Other

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ul><li>Receive work and Job Card from the workshop supervisor</li><li>By receiving the job card, performs each requirement and ticks and signed the checklist before moving forward.</li><li>Remove old, defected paint with the use of liquid paint remover, scraper, or other effective techniques.</li><li>Ensure that enough paint/paint material is available in stock.</li><li>Prepare the mix of colours and ensure the matching of original colour.</li><li>If any material is required to purchase, informs the supervisor.</li><li>Identifies additional work and non-conformances. Rapidly communicates them to the supervisor and writes them down on the Job Card.</li><li>Ensure the presentation of the vehicle viz. resetting of equipment and accessories, cleanliness.</li><li>Update the supervisor and stores excessive consumables if any for use to avoid wastage.</li><li>Tidies up and cleans the work area, and all the tools used (individual or collective). Maintain the stock of tools and keeps them in proper condition.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile.</section>

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"><ul><li>استلام العمل وبطاقة العمل من مشرف الورشة</li><li>باستلام بطاقة العمل، يُنفّذ كل متطلب ويُوقّع على قائمة التحقق قبل المتابعة.</li><li>إزالة الطلاء القديم والمتضرر باستخدام مزيل الطلاء السائل، المكشطة، أو تقنيات فعّالة أخرى.</li><li>التأكد من توفر كمية كافية من الطلاء ومواد الطلاء في المخزون.</li><li>تحضير خلطة الألوان وضمان مطابقة اللون الأصلي.</li><li>إذا كان هناك حاجة لشراء أي مادة، يُعلم المشرف.</li><li>يحدد أعمال إضافية وعدم المطابقة. يتواصل بسرعة مع المشرف ويدوّنها في بطاقة العمل.</li><li>ضمان تقديم المركبة من حيث ضبط المعدات والملحقات، النظافة.</li><li>تحديث المشرف وتخزين الاستخدام المفرط للمستهلكات إذا وجدت لتجنب الهدر.</li><li>تنظيف منطقة العمل وجميع الأدوات المستخدمة (فردية أو جماعية). الحفاظ على مخزون الأدوات ويحافظ عليها في حالة جيدة.</li></ul></div></section><section>المرشح المثالي.</section>

Full Time Bayt

Aftersales Manager

On-site - UAE 9 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Overview of the RoleJoin Al-Futtaim Automotive and take the lead as an Aftersales Manager – Toyota Al Ain, where you’ll play a pivotal role in shaping exceptional customer journeys and driving operational excellence.In this leadership position, you will own the overall performance of the service center—delivering sustainable growth in revenue and profitability, while creating a seamless, high-quality customer experience that reflects Toyota’s global standards. This is your opportunity to lead a high-performing team, influence business outcomes, and make a real impact in one of the region’s most trusted automotive brands. What You Will Do<ul><li>Lead and inspire a high-performing aftersales team to consistently achieve revenue, productivity, and profitability targets</li><li>Drive operational excellence across the service center, ensuring efficiency, quality, and customer satisfaction</li><li>Champion a customer-first culture, leveraging insights and feedback to improve NPS and retention</li><li>Oversee branch P&L, identify growth opportunities, and implement strategies to maximize performance</li><li>Collaborate with internal stakeholders across workshop, parts, CRM, and leadership teams to align on business priorities</li><li>Build, coach, and develop talent—creating a strong pipeline of future leaders within the business</li><li>Ensure full compliance with brand standards, HSSE requirements, and operational policies</li><li>Continuously optimize processes, capacity, and resource utilization to deliver best-in-class service</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Required Skills to be Successful<ul><li>Proven leadership experience within automotive aftersales or service operations</li><li>Strong commercial mindset with hands-on experience managing P&L and delivering growth</li><li>Deep understanding of dealership aftersales processes and customer lifecycle</li><li>Data-driven approach with the ability to turn insights into actionable improvements</li><li>Exceptional stakeholder management and communication skills</li><li>Passion for developing people and leading high-performance teams</li><li>Experience driving change and continuous improvement initiatives</li><li>Strong systems proficiency (ERP/reporting tools)</li></ul> About the TeamAt Toyota Al Ain, you’ll be part of a collaborative, customer-centric environment where excellence is the standard. You will lead a diverse team of professionals committed to delivering exceptional service, supported by Al-Futtaim’s strong legacy, innovation, and commitment to people development. What Equips You for the Role<ul><li>Bachelor’s degree in Engineering (Automotive preferred) or Business Management</li><li>Minimum 10 years’ experience within automotive dealerships</li><li>At least 5 years in a leadership role within aftersales/service operations</li><li>Demonstrated success in driving financial performance and enhancing customer experience</li><li>Strong coaching, leadership, and team development capabilities</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة على الدورانضم إلى فئة السيارات لدى الفوز للتملك وتولّى القيادة كـمدير ما بعد البيع – تويوتا العين، حيث ستلعب دوراً محورياً في تشكيل رحلات عملاء استثنائية ودفع الأداء التشغيلي إلى الأمام.في هذا المنصب القيادي، ستتولى الأداء العام لمركز الخدمة—مع تحقيق نمو مستدام في الإيرادات والربحية، مع خلق تجربة عملاء سلسة وعالية الجودة تعكس المعايير العالمية لتويوتا. هذه هي فرصتك لقيادة فريق عالي الأداء، وتأثير نتائج الأعمال، وإحداث تأثير حقيقي في واحد من أكثر العلامات التجارية السيارات موثوقية في المنطقة. ما ستقوم به<ul><li>قيادة وإلهام فريق ما بعد البيع عالي الأداء لتحقيق أهداف الإيرادات والإنتاجية والربحية بشكل مستمر</li><li>قيادة التميز التشغيلي عبر مركز الخدمة، لضمان الكفاءة والجودة ورضا العملاء</li><li>الترويج لثقافة العميل أولاً، من خلال الاستفادة من الرؤى والتعليقات لتحسين NPS والاحتفاظ</li><li>الإشراف على P&L الفرعي، وتحديد فرص النمو، وتنفيذ استراتيجيات تعظيم الأداء</li><li>التعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين عبر ورشة العمل والأجزاء ونظام CRM وفرق القيادة لتحديد أولويات الأعمال</li><li>بناء، وتوجيه، وتطوير المواهب—خلق خط أنابيب قوي من القادة المستقبليين داخل الأعمال</li><li>ضمان الامتثال الكامل لمعايير العلامة التجارية ومتطلبات HSSE وسياسات التشغيل</li><li>تحسين العمليات والقدرات واستخدام الموارد باستمرار لتقديم خدمة من الطراز الأول</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">المهارات المطلوبة للنجاح<ul><li>خبرة قيادية مثبتة في ما بعد البيع السيارات أو عمليات الخدمة</li><li>فهم تجاري قوي مع خبرة عملية في إدارة P&L وتحقيق النمو</li><li>فهم عميق لعمليات ما بعد البيع في الوكالة ودورة حياة العملاء</li><li>نهج قائم على البيانات مع القدرة على تحويل الرؤى إلى تحسينات قابلة للتنفيذ</li><li>إدارة أصحاب المصلحة والتواصل استثنائية</li><li>شغف بتطوير الأشخاص وقيادة فرق عالية الأداء</li><li>خبرة في قيادة التغيير مبادرات التحسين المستمر</li><li>إتقان أنظمة قوية (ERP/أدوات التقارير)</li></ul> عن الفريقفي تويوتا العين، ستكون جزءاً من بيئة تعاونية تتمحور حول العميل حيث الامتياز هو المعيار. ستقود فريقاً متنوعاً من المحترفين الملتزمين بتقديم خدمة استثنائية، مدعومين من تراث ألفطيم القوي والابتكار والالتزام بتطوير الأشخاص. ما الذي يؤهلك للدور<ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة (تفضيل السيارات) أو إدارة الأعمال</li><li>خبرة لا تقل عن 10 سنوات في وكالات السيارات</li><li>على الأقل 5 سنوات في دور قيادي ضمن عمليات ما بعد البيع/الخدمات</li><li>نجاح مثبت في قيادة الأداء المالي وتحسين تجربة العملاء</li><li>قدرات تدريب وتوجيه وتطوير الفريق قوية</li></ul> </div>

Bayt

Relationship Manager

On-site - UAE 11 June 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Purpose <ul><li>To manage existing and solicit acceptable new Trade & Working Capital (TWC) relationships for the Business Banking Division, in order to meet pre-set financial / non-financial objectives.</li><li>Actively source new-to-bank customers and generate new business leads from walk-in customers. Manage all customers focusing on relationship Management & up-selling/ deep-selling/ cross selling other bank products. Seamlessly takeover new relationships originated or referred by various channels within the bank.</li><li>Responsible for quality & soundness of portfolio under management & ensuring compliance with banks’ approved policies  </li></ul>Key result Areas <ul><li>Improve share of wallet & target to be primary bank for each of the relationships in the portfolio under management</li><li>Enhance relationship revenue from existing portfolio of borrowing & non-borrowing accounts by cross-selling complete range of products offered by the bank. </li><li>Screen the market for NTB opportunities & develop the portfolio by soliciting new relationships within the defined segment and acceptable risk parameters for achieving the assigned financial and non-financial objectives</li><li>Assume complete ownership of the managed portfolio. Provide superior customer service and regularly meet all customers. Maintain close working relationships with clients to ensure in –depth understanding of business so as to reduce risks, promote cross sell & maximize earnings. </li><li>Conduct annual/periodic credit facility reviews in the existing portfolio in a timely manner and recommend appropriate credit facilities in line with the banks credit policy to maximize earnings while containing risks to an acceptable level and identifying candidates for downgrades/ upgrades.</li><li>Hands on relationship management to ensure effective and timely delivery of the bank’s services/products to clients.</li><li>Follow-up and closely monitor assigned relationships to ensure satisfactory account conduct and early rectification of credit related issues, if any.</li><li>Implement and maintain complete control aspects i.e. documentation, periodical client visits / call reports, stock inspections and formal credit checks / informal market feedback to monitor the effectively & maintain acceptable portfolio quality.</li><li>Liaise between internal and external advisors to ensure precision of agreements.</li><li>Develop on the job learning curve of ARMs to enable them to grow professionally and prepare them for higher levels of responsibility.</li><li>Liaise with superiors and direct reports if any within the business units, Risk Management and related enabler units within the bank to achieve business objectives.</li><li>Adhere to all the compliance & regulatory policies with regards to KYC/ AML etc. as set out by the bank from time to time.</li></ul>Knowledge, Skills and Experience <ul><li>Banking sales & service experience with proven experience in relationship management.</li><li>In depth awareness of various financial products and services being offered and be abreast with rapid digitization and various technological advancement in the area of operations</li><li>Display positive attitude & possess strong work ethic.  Strong interpersonal, negotiation & analytical skills with ability to perform as a team player</li><li>MBA/CA or equivalent is preferred with minimum relevant experience of at least 5 years in local market.</li></ul> Responsibilities: <ul><li>Provide accurate and timely administrative support to relationship managers to ensure that they have all information required to progress commercial opportunities.</li></ul><ul><li>Respond to routine customer enquiries to help maintain positive relationships with clients.</li></ul><ul><li>Perform basic/preliminary financial spreading/analysis as requested by relationship managers</li></ul><ul><li>Assist Relationship Managers in the preparation of MIS reports to ensure that all relationship managers have the information they require to allow them to capitalize upon commercial opportunities.</li></ul><ul><li>Ensure all customer databases and records are maintained in an accurate manner which facilitates ease of data retrieval so that the reliability of all data can be relied upon.</li></ul><ul><li>Follow all department /bank wide procedures and transactions to ensure procedural compliance and to safeguard against financial loss to the Bank.</li></ul><ul><li>Liaise with other business areas to ensure the timely processing of all transactions to provide the highest levels of service to customers.</li></ul><ul><li>Prepare customer profile, legal documentation/ transaction documentation to allow timely execution of transactions in response to customer requests.</li></ul> Qualifications: <ul><li>Bachelor's degree in a business or commercially-related discipline</li></ul><ul><li>Minimum 2-4 years of experience in a banking environment (e.g. at Level 1 of the CAPM/Branch Management family).</li></ul><ul><li>Awareness of Mashreq's products and services</li></ul><ul><li>Good data entry skills and a basic knowledge of relevant systems.</li></ul><ul><li>Broad awareness of competitor products/services.</li></ul><ul><li>Report writing skills.</li></ul><ul><li>Written and spoken fluency in Arabic and English languages.</li></ul><ul><li>Proficient IT skills</li></ul> </div>

Full Time Entry level Bayt

Gardener

On-site - UAE 23 hours ago

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <ul><li>Perform daily landscaping and garden maintenance activities as assigned by the supervisor.</li><li>Plant, transplant, and maintain trees, shrubs, flowers, grass, and other plants.</li><li>Carry out watering and irrigation activities and report any irrigation issues to the supervisor.</li><li>Remove weeds, dry leaves, unwanted vegetation, and other garden debris.</li><li>Perform pruning, trimming, cutting, edging, and shaping of plants and grass.</li><li>Maintain flower beds, lawns, planted areas, pathways, and other assigned landscape zones.</li><li>Apply fertilizers, soil conditioners, and other approved materials as instructed.</li><li>Assist with soil preparation, planting, replanting, and landscaping works.</li><li>Use landscaping tools and equipment safely and correctly.</li><li>Keep tools, equipment, and work areas clean and properly maintained.</li><li>Report damaged plants, irrigation problems, pest infestations, broken equipment, and other site issues to the supervisor.</li><li>Follow daily work schedules, checklists, and instructions provided by the supervisor.</li><li>Maintain high standards of cleanliness and presentation, particularly in guest-facing areas.</li><li>Complete assigned zones and tasks within the required timeframe.</li><li>Follow all company, client, health, safety, and environmental procedures.</li><li>Wear the required company uniform and PPE while on duty.</li><li>Maintain professional behavior when working at client sites.</li><li>Cooperate with supervisors, engineers, colleagues, and other site teams.</li><li>Assist other landscaping team members when required.</li><li>Take photographs or provide updates of completed work when requested by the supervisor.</li><li>Perform any other landscaping-related duties assigned by management.</li><li>Qualifications & Experience</li><li>Previous experience in landscaping, gardening, horticulture, or outdoor maintenance is preferred.</li><li>Basic landscaping experience is an advantage.</li><li>Ability to work independently and as part of a team.</li><li>Relevant training or certification is an advantage.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>Previous experience in landscaping, gardening, horticulture, or outdoor maintenance is preferred.</li><li>Basic landscaping experience is an advantage.</li><li>Ability to work independently and as part of a team.</li><li>Relevant training or certification is an advantage.</li></ul> </div>

Bayt

Front Office Agent

On-site - UAE 4 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description PRIMARY RESPONSIBILITIES: Guest Service Responsibilities • The Service Center Agent is working in a central area because she/he receives all the calls from outside the hotel and coordinates the internal calls. • The Service Center Agent must ensure that all tasks performed are procedurally correct, timely and of a consistently quality. • The Service Center Agent must ensure that through personal presentation, telephone manner, effective and efficient work practices and guest service standards, that guests and callers “first” impression of Hotel is a lasting one of genuine warmth and friendliness and of high standards. • Follow up: The Service Center Agent will act quickly and efficiently, following the guest requests and instructions received by her/his supervisor. • Telephone transfers: The Service Center Agent will be attentive to all guest requests and will ensure his/her entire satisfaction the service provided. She/he will ensure to transfer a call to the right person; he/she will introduce the person on line before to hang off. The Service Center Agent must know by heart all the telephone extensions of the Hotel in order to be more efficient. • Privacy: The Service Center Agent will be attentive to respect the privacy/confidentiality of the information, or guest names available at the operator room. He/she will ensure not to transmit any guest name, or guest history information. • Wake-Up Calls: The Service Center Agent will ensure that any wake-up call requested by a guest is performed at the exact time according to the established procedure. • Guest Messages: The Service Center Agent will be attentive when they receive a message for a guest to take all the information and record them carefully. She/he well ensures that the guest has well received the message with full information. • Calls Handling: The Service Center Agent is responsible to ensure that all phone calls are answered within 3 rings; he/she will then find the polite and tactful way to keep on hold a guest when it is required. • Guest Knowledge: The Service Center Agent must have a good knowledge of the Sofitel So Bangkok guests, especially all the VIP and will mention their name on the phone as often as possible. Technical Responsibilities • Organization: She/he will ensure that Service Centre Room is perfectly tidy at any time. • F&B Knowledge: The Service Center Agent has to ensure his/her full knowledge about the hotel outlets and menus. . The Solution Centre Officer must know on a daily basis the dishes of the day and have a good knowledge of Room service menu with all characteristics. • F&B Order: The Service Center Agent will be attentive to get all details of a Room Service order, asking the accurate questions. All will be carefully recorded in a logbook and the full details will be given to the Room Service staff. The Service Center Agent will then ensure that the order is sent on time and reconfirm with the guest if it is reaching his expectations • Housekeeping Follow up: He/she will as well answer all guest requests regarding the housekeeping issues. He/she will then ensure that he/she understands properly the request and will record the full details in the Logbook. The Service Center Agent will then ensure that the request has been followed up on time and will reconfirm with the guest that the proper follow up has been made. • Communication: She/he will be attentive on all information received during the Supervisor briefing. She/he will be active and dynamic in participating in these different discussion opportunities. During his/her shift, she/he will report quickly any problem or question to her/his supervisor. The Service Center Agent will read the Service Center Agent logbook at the beginning of shift, follow up and keep it updated during his/her shift. Any problem or complaint must be recorded by the The Service Center Agent right away. • Handover: Each end shift, The Service Center Agent will give a full handover to The Service Center Agent of the following shift regarding the activity & pending issues to be followed. • Security Issues: The Service Center Agent has an important role to play in terms of security; he/she has to know by heart all security procedures established and to be able to act accurately if it is required. • To ensure that all the standards and procedures established at the Hotel are reached successfully and permanently. OTHERS • Continuous learning through own IDP. • Any other duties as may be assigned by the superior. ACCOUNTABILITIES • Represents Dusit’s brand and its values at all times. We will establish relationships and foremost and we will deliver an exceptional guest experience and promote Thai graciousness. COMPANY’S CULTURE • Communicate and fully embracing the Company’s culture (our Vision, our Mission and our Values), leads by example and cascade to all your subordinates. – “Proud to belong and to contribute” CONFIDENTIALITY • Ensure confidentiality and secure storage of all intellectual property and data bases, both hard copy and electronic. Adhere to Dust Internet and E-mail policy. Ensure Hotel, Customer and Staff information or transactions are kept confidential during or after employment with the company. JOB REQUIREMENT 1. Bachelor degree in Hotel Management or any relevant discipline 2. Minimum of 1 years in Call Center experience, preferably in a hospitality business 3. Knowledgeable both in Call Center operation and technical 4. Have excellent English & Russian communication skills both in written and spoken posses professional disposition with excellent communication and interpersonal skills </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة المسؤوليات الأساسية: مسؤوليات خدمة الضيوف • موظف مركز الخدمة يعمل في منطقة مركزية لأنه يستقبل جميع الاتصالات من خارج الفندق وينسّق الاتصالات الداخلية. • يجب على موظف مركز الخدمة التأكد من أن كافة المهام المنفذة سليمة من الناحية الإجرائية وفي الوقت المناسب وبجودة ثابتة. • يجب على موظف مركز الخدمة التأكد من أن الانطباع الأول للضيوف والمتصلين عن الفندق من خلال العرض الشخصي، ولغة الهاتف، وممارسات العمل الفعالة والكفء، ومعايير خدمة الضيوف، يظل دافئًا وصادقًا وبمعايير عالية. • المتابعة: سيتصرف موظف مركز الخدمة بسرعة وكفاءة، وفقًا لطلبات الضيف وتعليمات مشرفه. • تحويلات الهاتف: سيكون موظف مركز الخدمة منتبهًا لجميع طلبات الضيوف وسيضمن رضاه تمامًا عن الخدمة المقدمة. سيحول المكالمة إلى الشخص المناسب؛ سيقدم الشخص على الخط قبل إنهاء المكالمة. يجب أن يعرف قلبًا أرقام امتدادات هواتف الفندق ليكون أكثر كفاءة. • الخصوصية: سيحرص موظف مركز الخدمة على احترام خصوصية/سرية المعلومات أو أسماء الضيوف المتاحة في غرفة المشغل. لن يقوم بنقل أي اسم ضيف أو معلومات تاريخ الضيف. • مكالمات إيقاظ: سيضمن موظف مركز الخدمة أن أي مكالمة إيقاظ يطلبها ضيف تتم في الوقت المحدد وفق الإجراءات المعتمدة. • رسائل الضيوف: سيكون الموظف منتبهًا عند استلام رسالة لضيف ما لأخذ جميع المعلومات وتسجيلها بعناية. سيؤكد أيضًا أن الضيف قد استلم الرسالة والمعلومات كاملة. • معالجة المكالمات: مسؤولية موظف مركز الخدمة ضمان أن جميع المكالمات تُجاب خلال ثلاث رنات؛ سيجد الطريقة المهذبة والتلقائية لترك الضيف على الانتظار عند الحاجة. • معرفة الضيوف: يجب أن يمتلك موظف مركز الخدمة معرفة جيدة بضيوف سوفيتل سو بانكوك، وخاصة جميع الشخصيات المهمة، وسيذكر أسمائهم على الهاتف قدر الإمكان. المسؤوليات الفنية • التنظيم: سيضمن أن غرفة مركز الخدمة مرتبة بشكل مثالي في أي وقت. • معرفة الأغذية والمشروبات (F&B): يجب أن يملك موظف مركز الخدمة معرفة كاملة بمنافذ الفندق وقوائمه. يجب أن يعرف مسؤول مركز الحلول يوميًا أطباق اليوم وأن لديه معرفة جيدة بقائمة الغرفة مع جميع الخصائص. • أمر F&B: سيحرص موظف مركز الخدمة على الحصول على جميع تفاصيل طلب خدمة الغرفة، مع طرح الأسئلة الدقيقة. سيتم تسجيل الكل بدقة في دفتر تسجيل وسيتم إعطاء التفاصيل الكاملة لطاقم خدمة الغرفة. ثم سيضمن إرسال الطلب في الوقت المحدد وإعادة التأكيد مع الضيف بما يتوافق مع توقعاته • المتابعة مع التنظيف: سيجيب أيضًا على جميع طلبات الضيوف بخصوص قضايا التنظيف. سيدرك الطلب تمامًا وسيُسجل التفاصيل كاملة في دفتر التسجيل. ثم سيضمن موظف مركز الخدمة متابعة الطلب في الوقت المحدد وإعادة التأكيد مع الضيف بأن المتابعة الصحيحة تمت. • الاتصال: سيهتم بجميع المعلومات المستلمة خلال إحاطة المشرف. سيكون نشطًا وفعّالًا في المشاركة في هذه الفرص مناقشة مختلفة. خلال نوبته، سيبلغ فورًا عن أي مشكلة أو سؤال لمشرفه. سيقرأ موظف مركز الخدمة دفتر تسجيل مركز الخدمة في بداية النوبة، والمتابعة وتحديثه خلال نوبته. أي مشكلة أو شكوى يجب تسجيلها فورًا من قبل موظف مركز الخدمة. • التسليم: في نهاية كل دوام، سيعطي موظف مركز الخدمة تسليمًا كاملاً لموظف مركز الخدمة للنوبة التالية فيما يتعلق بالنشاط والقضايا المعلّقة التي يجب متابعتها. • قضايا الأمن: لموظف مركز الخدمة دور مهم في الأمن؛ يجب أن يعرف قلبًا جميع إجراءات الأمن المعتمدة وأن يكون قادرًا على التصرف بدقة إذا لزم الأمر. • لضمان أن جميع المعايير والإجراءات المعتمدة في الفندق يتم الوصول إليها بنجاح ودائمًا. أمور أخرى • التعلم المستمر من خلال خطة التطوير الفردية الخاصة به/بها (IDP). • أي مهام أخرى قد تكلفه بها الرئاسة. المسؤوليات/النتائج • يمثل علامة Dusit وقيمها في جميع الأوقات. سنبني العلاقات ونقدم تجربة ضيف استثنائية ونروج لللطف التايلاندي. ثقافة الشركة • التواصل واحتضان ثقافة الشركة بالكامل (رؤيتنا، مهمتنا وقيمنا)، يقودها المثال وتنتقل لكافة مرؤوسيكم. – "فخور بالانتماء والمساهمة" السرية • ضمان السرية وتخزين آمن لجميع الملكية الفكرية وقواعد البيانات، سواء بنسخ ورقية أو إلكترونية. الالتزام بسياسة الإنترنت والبريد الإلكتروني الخاصة بفندق. وضمان بقاء معلومات الفندق والعملاء والموظفين أو معاملاتك سرية أثناء العمل أو بعده مع الشركة. متطلبات الوظيفة 1. درجة البكالوريوس في إدارة الفنادق أو تخصّص ذات صلة 2. خبرة لا تقل عن 1 سنة في مركز الاتصالات، ويفضل في قطاع الضيافة 3. المعرفة بكل من تشغيل مركز الاتصالات والتقنية 4. مهارات تواصل ممتازة بالإنجليزية والروسية كتابةً وتحدثًا مع وجود قدرة مهنية على التفاعل والتواصل

Full Time LinkedIn

Civil Works Technician

On-site - UAE - Abu Dhabi Emirate 29 June 2026

Information Technology

Performing assigned civil works services such as painting, gypsum, masonry and carpentry as per the schedule from the Civil Works Supervisor. Ensure to Follow health and safety standards and procedures at all times Immediately report concerns, issues, complaints to Supervisor for appropriate intervention. Provides technical assistance to the property handled to ensure that all works related to civil works are in good condition by fixing them Perform other duties as assigned by the Direct Manager.

2 to 5 years Naukri Gulf

Laundry Attendant - Female

On-site - UAE - Abu Dhabi 26 August 2026

Administration

<h2>Key Responsibilities</h2><ul><li>Collect, sort and process laundry items, including linen, towels, uniforms, garments and other textiles, in accordance with company procedures.</li><li>Operate washing machines, dryers, presses, irons and other laundry equipment safely and efficiently.</li><li>Check laundry items for stains, damage, missing buttons and other defects before and after processing.</li><li>Apply the correct washing, drying, pressing and finishing methods based on fabric type, colour and care instructions.</li><li>Measure and use laundry detergents, chemicals and stain-removal products correctly, following manufacturer instructions and health and safety requirements.</li><li>Fold, press, iron, hang and package clean laundry to the required quality standards.</li><li>Separate clean and soiled laundry to prevent cross-contamination and maintain high standards of hygiene.</li><li>Count, label, record and distribute processed laundry accurately to the relevant departments, rooms or customers.</li><li>Maintain accurate records of laundry volumes, damaged items, lost property, chemical usage and equipment issues where required.</li><li>Inspect laundry equipment and report faults, leaks, unusual noises, safety concerns or maintenance requirements promptly.</li><li>Keep the laundry room, storage areas, work surfaces and equipment clean, tidy and organised.</li><li>Store clean linen, uniforms and other laundry items appropriately to protect them from damage, contamination and loss.</li><li>Handle laundry bags, linen trolleys and loads safely, following manual handling procedures at all times.</li><li>Support stock control by monitoring linen, uniforms, laundry supplies, detergents and packaging materials.</li><li>Report stains, damaged items, shortages, lost property and quality issues to the Supervisor or relevant department.</li><li>Follow company policies relating to hygiene, infection prevention, chemical handling, fire safety, personal protective equipment and workplace health and safety.</li><li>Work cooperatively with housekeeping, accommodation, facilities and other departments to meet daily laundry requirements.</li><li>Carry out other reasonable duties required to support an efficient, hygienic and well-organised laundry operation.</li></ul><h2>Qualifications and Experience</h2><ul><li>Previous experience as a Laundry Attendant, Laundry Operative, Housekeeping Assistant, Cleaner or in a similar role is desirable.</li><li>Experience operating commercial laundry equipment, including washing machines, tumble dryers, irons, presses or steamers, is an advantage.</li><li>Good understanding of laundry procedures, fabric care, stain removal and the handling of clean and soiled linen.</li><li>Basic knowledge of workplace health and safety, manual handling, hygiene and safe chemical usage.</li><li>Ability to identify different fabrics, follow care labels and select appropriate cleaning and finishing methods.</li><li>Good attention to detail and a commitment to maintaining high standards of cleanliness, presentation and quality.</li><li>Ability to work efficiently in a fast-paced environment and manage multiple laundry tasks within required timeframes.</li><li>Physically able to stand for extended periods and lift, carry, push and move laundry bags, linen trolleys and other items when required.</li><li>Reliable, punctual, organised and willing to take a hands-on approach to daily laundry operations.</li><li>Positive attitude, professional conduct and the ability to work effectively as part of a team.</li><li>Clear communication skills and the ability to follow written and verbal instructions.</li><li>Flexibility to work varied shifts, including early mornings, evenings, weekends and public holidays when required.</li></ul>

<h2>المسؤوليات الأساسية</h2><ul><li>جمع وت sorting ومعالجة عناصر الغسيل، بما في ذلك الأقمشة والمناشف والزي الرسمي والملابس وغيرها من الأقمشة، وفق إجراءات الشركة.</li><li>تشغيل آلات الغسيل، المجففات، المكابس، الحديد ومعدات الغسيل الأخرى بأمان وكفاءة.</li><li>فحص عناصر الغسيل من حيث البقع والأضرار والأزرار المفقودة والعيوب الأخرى قبل وبعد المعالجة.</li><li>تطبق طرق الغسل والتجفيف والكي والتشطيب الصحيحة بناءً على نوع القماش واللون وتعليمات العناية.</li><li>قياس واستخدام منظفات الغسيل والمواد الكيميائية ومنتجات إزالة البقع بشكل صحيح، اتباع تعليمات الشركة والمتطلبات الصحية والسلامة.</li><li>طي وكوي وتعليق وتعبئة الغسيل النظيف وفق معايير الجودة المطلوبة.</li><li>فصل الغسيل النظيف عن القذر لمنع التلوث المتبادل والحفاظ على معايير النظافة العالية.</li><li>عد وتوسيم وتسجيل وتوزيع الغسيل المعالج بدقة إلى الأقسام المعنية أو الغرف أو العملاء.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة لحجم الغسيل والأغراض التالفة والممتلكات المفقودة واستخدام المواد الكيميائية ومشاكل المعدات عند الحاجة.</li><li>فحص معدات الغسيل والإبلاغ عن الأعطال والتسربات والضوضاء غير المعتادة والمخاطر السلامة أو متطلبات الصيانة على الفور.</li><li>إبقاء غرفة الغسيل ومناطق التخزين والأسطح والأجهزة نظيفة ومرتبة ومنظمة.</li><li>تخزين linen النظيف والزي الرسمي وباقي عناصر الغسيل بشكل مناسب لحمايتها من التلف والتلوث والفقدان.</li><li>التعامل مع أكياس الغسيل وعربات linen والتحميلات بأمان، اتباع إجراءات المناولة اليدوية في جميع الأوقات.</li><li>دعم مراقبة المخزون من خلال رصد الكتان والزي الرسمي ومواد الغسيل والمواد الكيميائية ومواد التغليف.</li><li>الإبلاغ عن البقع والعناصر التالفة والندرة والممتلكات المفقودة ومشاكل الجودة للمشرف أو القسم المعني.</li><li>اتباع سياسات الشركة المتعلقة بالنظافة والوقاية من العدوى والتعامل مع المواد الكيميائية والسلامة من الحرائق ومعدات الحماية الشخصية وصحة وسلامة مكان العمل.</li><li>العمل بتعاون مع قسم التنظيف والإقامة وتسهيلات العمل وغيرها من الأقسام لتلبية احتياجات الغسيل اليومية.</li><li>أداء واجبات معقولة أخرى مطلوبة لدعم عملية غسيل فعالة ونظيفة ومنظمة جيدا.</li></ul><h2>المؤهلات والخبرة</h2><ul><li>يفضل وجود خبرة سابقة كمساعدة غسيل أو عامل غسيل أو مساعد تنظيف أو في دور مشابه.</li><li>خبرة في تشغيل معدات الغسيل التجارية، بما في ذلك آلات الغسيل والغسالات النامية والمكواة أو البخاخات تفيد.</li><li>فهم جيد لإجراءات الغسيل ورعاية الأقمشة وإزالة البقع والتعامل مع الكتان النظيف والقذر.</li><li>معرفة أساسية بسلامة الصحة والسلامة في مكان العمل، المناولة اليدوية، النظافة واستخدام المواد الكيميائية الآمن.</li><li>القدرة على التعرف على ألياف مختلفة، اتباع بطاقات العناية واختيار طرق التنظيف والتشطيب المناسبة.</li><li>انتباه جيد للتفاصيل والالتزام بالحفاظ على معايير عالية للنظافة والعرض والجودة.</li><li>القدرة على العمل بكفاءة في بيئة سريعة وتدبير مهام غسيل متعددة ضمن الإطارات الزمنية المطلوبة.</li><li>إمكانة الوقوف لفترات طويلة ورفع وحمل ودفع وتحريك أكياس الغسيل وعربات linen وغيرها من العناصر عند الحاجة.</li><li>موثوق ودقيق ومنظم ومستعد لتبني نهج عملي في عمليات الغسيل اليومية.</li><li>موقف إيجابي وسلوك مهني والقدرة على العمل بفعالية كجزء من فريق.</li><li>مهارات تواصل واضحة والقدرة على اتباع التعليمات المكتوبة والشفوية.</li><li>المرونة للعمل في ورديات متنوعة، بما في ذلك الصباح الباكر والمساءات وعطلات نهاية الأسبوع والعطل الرسمية عند الحاجة.</li></ul>

Full Time 10 to 15 years Naukri Gulf

BIM Manager - Talent Pool

On-site - UAE - Abu Dhabi 25 August 2026

Engineering

<ul><li>BIM Manager is an experienced design team member who will be assigned to review the deliverables of the existing design and construction team during the implementation of projects.</li><li>The BIM Manager will put in place all BIM requirements for each project. This will include preparing/reviewing the BIM Execution Plan, LOD Matrix, modelling methodology, Coordination strategy, Collaboration and Exchange timeframe, files format and other requirements and ensure it is communicated to all consultants and contractors involved in the project.</li><li>Duties shall include auditing Design & Construction models to ensure consistency, looking at the information attached to the geometry for scheduling and BOQs purpose, overlapping or duplicating geometries, warnings, file sizes, over modelling, etc. This model audit will be performed at each submission from the consultants and/or contractors. This audit will help reduce the amounts of utility clashes, better understand potential problems in the files, and ensure accurate scheduling and BOQs.</li><li>The BIM Manager shall coordinate BIM activities among the Lead Design Consultant, Other Consultants, contractors, and stakeholders to ensure that digital models are properly integrated and aligned with program and construction requirements. The role includes monitoring model development progress, identifying integration gaps, supporting multidisciplinary coordination, and ensuring that BIM outputs support project design and delivery objectives in accordance with the PMC’s design management responsibilities.</li><li>Attend and provide support during coordination meetings with consultants.</li><li>Provide direct support to the project team in extracting information from the model or for visualization purposes.</li><li>Review reports of utility clashes, BOQs, and material specification extraction from the BIM model.</li><li>Can elaborate to Client the models/sections/clashes in Rivert and AutoCAD 360</li><li>Attend various technical coordination workshops to gather all the information required to develop a tailored project’s BIM strategy.</li><li>Review BIM protocols and any other required BIM documentation to allow for a successful implementation.</li><li>Audit, and review any documentation such as BIM Models, BIM Execution Plan or related documents related to BIM against established BIM standards and protocols and ensure a smooth transition between all phases (Design, Construction & Operation) and all team members of a project.</li><li>Comply with the relevant Quality, Environmental, Safety and Occupational Health Policies, Manuals and Procedures in place within Hill International and ensures continued compliance with these requirements while employed by Hill.</li><li>Perform other duties as assigned by the line manager/supervisor including occasional drafting work in support of PMC activities. </li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>BSc degree in civil engineering.</li><li>10+ years of experience across all phases of BIM Management.</li><li>At least 3 recent years in a similar position within PMC team.</li><li>Fully Conversant across all modern BIM Software specifically Civil 3D.</li><li>Fully conversant with Abud Dhabi Municipality Requirements.</li><li>Good communication skills with the ability to compose and explain complex issues concisely to different audiences.</li><li>Excellent team working skills, motivated and productive attitude.</li><li>Ability to prioritize and undertake a range of tasks with a positive, flexible attitude and willingness to learn.</li></ul>

<ul><li>مدير BIM هو عضو فريق التصميم ذو خبرة سيتم تعيينه لمراجعة تسليمات فريق التصميم والبناء الحالي أثناء تنفيذ المشاريع.</li><li>سيضع مدير BIM جميع متطلبات BIM لكل مشروع. وهذا سيشمل إعداد/مراجعة مخطط تنفيذ BIM، مصفوفة LOD، منهجية النمذجة، استراتيجية التنسيق، إطار التعاون والتبادل، تنسيقات الملفات والمتطلبات الأخرى والتأكد من إيصالها لجميع المستشارين والمتعهدين المشاركين في المشروع.</li><li>ستشمل المهام تدقيق نماذج التصميم والبناء لضمان الاتساق، والنظر في المعلومات الممزقة مع الهندسة للجدولة والغرض من BOQs، تداخل أو تكرار الهندسات، التحذيرات، أحجام الملفات، الإفراط في النمذجة، إلخ. سيتم إجراء هذا التدقيق في كل إرسال من المستشارين و/أو المقاولين. سيساعد هذا التدقيق في تقليل كمية تصادمات الخدمات، وفهم أفضل للمشكلات المحتملة في الملفات، وضمان جدولة دقيقة وBOQs.</li><li>سيوجه مدير BIM أنشطة BIM بين مستشار التصميم الرئيسي ومستشارين آخرين والمقاولين وأصحاب المصلحة لضمان تكامل النماذج الرقمية وت aligningها مع متطلبات البرنامج والبناء. يشمل الدور متابعة تقدم تطوير النموذج، وتحديد فجوات التكامل، ودعم التنسيق متعدد التخصصات، وضمان دعم مخرجات BIM لتصميم المشروع وتنفيذه وفقاً لمسؤوليات إدارة التصميم الخاصة بـPMC.</li><li>حضور وتقديم الدعم أثناء اجتماعات التنسيق مع المستشارين.</li><li>تقديم دعم مباشر لفريق المشروع في استخراج المعلومات من النموذج أو لأغراض التصور.</li><li>مراجعة تقارير تصادمات المرافق وBOQs واستخراج مواصفات المواد من نموذج BIM.</li><li>يمكنه شرح للنص Client النماذج/الأقسام/التصادمات في Rivert وAutoCAD 360</li><li>حضور ورش عمل التنسيق الفنية المختلفة لجمع جميع المعلومات المطلوبة لتطوير استراتيجية BIM مخصصة للمشروع.</li><li>مراجعة بروتوكولات BIM وأي وثائق BIM مطلوبة أخرى للسماح بتنفيذ ناجح.</li><li>التدقيق ومراجعة أي وثائق مثل نماذج BIM، خطة تنفيذ BIM أو الوثائق المتعلقة بـ BIM مقابل المعايير والبروتوكولات المعتمدة لضمان انتقال سلس بين جميع المراحل (التصميم، البناء والتشغيل) وجميع أعضاء فريق المشروع.</li><li>الامتثال لسياسات الجودة والبيئة والسلامة والصحة المهنية ذات الصلة، والدلائل والإجراءات المعمول بها داخل Hill International والتأكد من الاستمرار في الامتثال لهذه المتطلبات أثناء العمل لدى Hill.</li><li>أداء واجبات أخرى كما يكلف بها المدير الخطي/المشرف بما فيها أعمال المسودة العرضية دعمًا لأنشطة PMC. </li></ul>الملف التعريفي المرغوب للمرشح<ul><li>درجة بكالوريوس في الهندسة المدنية.</li><li>أكثر من 10 سنوات من الخبرة عبر جميع مراحل إدارة BIM.</li><li>على الأقل 3 سنوات حديثة في منصب مماثل ضمن فريق PMC.</li><li>إلمام كامل بجميع برامج BIM الحديثة خصوصاً Civil 3D.</li><li>إلمام كامل بمتطلبات بلدية أبوظبي.</li><li>مهارات تواصل جيدة مع القدرة على صياغة وشرح القضايا المعقدة بشكل موجز لجماهير مختلفة.</li><li>مهارات عمل جماعي ممتازة، موقف تحفيزي ومنتج.</li><li>القدرة على تحديد الأولويات وتنفيذ مجموعة من المهام بموقف إيجابي ومرن واستعداد للتعلم.</li></ul>

Bayt

Kids Club Manager

On-site - UAE 11 August 2026

Education & Training

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description "Why work for Accor? We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities. By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Discover the life that awaits you at Accor, visit https://careers.accor.com/ Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS" Job Description <ul><li>Performs all managerial functions for the Kids Club Staff according to company policies and procedures including, hiring qualified Kid s Club Attendants, training, performance</li><li>Schedules Kids Club Attendants to meet current Kid s Club Budget as assigned by Service</li><li>Attends all club staff meetings</li><li>Keep Assistant Entertainment  Manager or Entertainment Manager informed daily of all extraordinary or unusual conditions and situations. Contact supervisor to assist with handling of special</li><li>Performs other duties as requested by Entertainment Manager/Director of Entertainment </li><li>Ensure that parent or guardian has signed a Kids Club Agreement and have signed at the register along with an emergency information</li><li>Ensures that all parents receive copies of the Kid s Club</li><li>Ensures that all members utilizing Kid s Club have paid for the</li><li>Ensures that the Kid s Club area is clean and maintained according to set</li><li>Ensures that all toys and other objects are clean and Ensures the safety of children in Kid s club area. Follow all safety</li><li>Ensures that all Kid s club staff maintains current CPR certification for all ages</li><li>Reports incidents according to company policy and submits completed incident reports to the Service</li><li>Assists Entertainment Manager with all member concerns regarding Kid s Club</li><li>Trains all Kid s Club attendants to perform duties according to company policy.</li><li>Provides care to children including paging the parent or guardian to change soiled diapers, cleaning soiled clothing and accessories, attending to their personal needs, and similar</li><li>Disciplines children and recommends or initiates other measures to control</li><li>Develops and implements activities for the Center attention on the children s needs and safety at all times.</li><li>Project a positive friendly and caring attitude at all times while interacting with children and their</li><li>Provide parents or guardians information of the child s behavior and any unusual occurrence or activity involving their child.</li></ul> Qualifications <ul><li>Has 2-3 years managerial role experience, preferably on the same role in a 4-5 star Hotel.</li><li>Flexibility to respond to a range of different work situations</li></ul> Additional Information What is in it for you: <ul><li>Employee benefit card offering discounted rates at Accor worldwide</li><li>Learning programs through our Academies</li><li>Opportunity to develop your talent and grow within your property and across the world!</li><li>Ability to make a difference through our Corporate Social Responsibility activities, like Planet 21</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة "لماذا العمل في أكور؟ نحن أبعد من مجرد قائد عالمي. نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتناسب مع شخصيتك. ندعمك للنمو والتعلم كل يوم، مع التأكيد أن العمل يضيف غاية لحياتك، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من مواصلة استكشاف إمكانات أكور غير المحدودة. بانضمامك إلى أكور، كل فصل من قصتك هو لك لتكتبها ومعًا يمكننا تخيل ضيافة الغد. اكتشف الحياة التي تنتظرك في أكور، زور careers.accor.com/ افعل ما تحب، اعتنِ بالعالم، تجرّأ على تحدّي الوضع الراهن! #BELIMITLESS" وصف الوظيفة <ul><li>يؤدي جميع المهام الإدارية لفريق نادي الأطفال وفق سياسات وإجراءات الشركة بما في ذلك توظيف مشرفي نادي الأطفال المؤهلين، التدريب، الأداء</li><li>يجدول مشرفي نادي الأطفال لتلبية ميزانية النادي الحالية كما تم تعيينه من قبل الخدمة</li><li>يحضر جميع اجتماعات موظفي النادي</li><li>يحافظ على إبلاغ مدير الترفيه المساعد أو مدير الترفيه بشكل يومي بجميع الظروف والحالات الاستثنائية أو غير العادية. الاتصال بالمشرف للمساعدة في التعامل مع الحالات الخاصة</li><li>يؤدي واجبات أخرى حسب طلب مدير الترفيه/مدير الترفيه</li><li>التأكد من أن الوالد أو الوصي قد وقع اتفاقية نادي الأطفال ولهم تسجيل عند مكتب الاستقبال مع معلومات الطوارئ</li><li>يتأكد من أن جميع الآباء يستلمون نسخًا من نادي الأطفال</li><li>يتأكد من أن جميع الأعضاء القائمين باستخدام نادي الأطفال قد سددوا</li><li>يتأكد من أن منطقة نادي الأطفال نظيفة ومُحافظة وفق ما هو محدد</li><li>يتأكد من أن جميع الألعاب وغيرها من الأغراض نظيفة ويضمن سلامة الأطفال في منطقة نادي الأطفال. اتبع جميع إجراءات السلامة</li><li>يتأكد من أن جميع موظفي نادي الأطفال يحافظون على شهادة CPR سارية لجميع الأعمار</li><li>يُبلِّغ الحوادث وفق سياسة الشركة ويقدم تقارير الحوادث المكتملة إلى الخدمة</li><li>يساعد مدير الترفيه في جميع شؤون الأعضاء المتعلقة بنادي الأطفال</li><li>يدرب جميع موظفي نادي الأطفال لأداء الواجبات وفق سياسات الشركة</li><li>يوفر الرعاية للأطفال بما في ذلك استدعاء الوالدين أو الوصي لتغيير الحفاضات المبللة، وتنظيف الملابس والإكسسوارات الملوثة، والاعتناء باحتياجاتهم الشخصية، وما إلى ذلك</li><li>يعاقب الأطفال ويرشح أو يبدأ إجراءات أخرى للتحكم</li><li>يطوِّر وينفذ أنشطة للمركز مع التركيز على احتياجات الأطفال وسلامتهم في جميع الأوقات.</li><li>يُظهر سلوكًا إيجابيًا ودودًا ومهتمًا في جميع الأوقات أثناء التفاعل مع الأطفال وعائلاتهم</li><li>يُزوِّد الوالدين أو الأوصياء بمعلومات عن سلوك الطفل وأي واقعة أو نشاط غير عادي يخص طفلهم.</li></ul> المؤهلات <ul><li>يمتلك خبرة مديرية لمدة 2-3 سنوات، ويفضل أن تكون في نفس الدور في فندق من 4-5 نجوم.</li><li>المرونة في الاستجابة لمجموعة من أوضاع العمل المختلفة</li></ul> معلومات إضافية ما الذي تحصل عليه: <ul><li>بطاقة مزايا للموظفين توفر أسعار مخفضة في أكور حول العالم</li><li>برامج تعلم من خلال أكاديمياتنا</li><li>فرصة لتطوير موهبتك والنمو داخل ممتلكك وعبر العالم!</li><li>القدرة على إحداث فرق من خلال أنشطة المسؤولية الاجتماعية للشركة، مثل Planet 21</li></ul>

branch manager Jobs in UAE

Assistant Camp Boss

Workshop Coordinator

Senior Specialist - Application Support

Securities & Derivatives Analyst (UAE Nationals Only) - DUBAI

Technical Advisor

Product Manager

Secretary

Ward Clerk

Personal Banker

Fraud Analyst

Personal Banking Advisor

Painter

Aftersales Manager

Relationship Manager

Gardener

Front Office Agent

Civil Works Technician

Laundry Attendant - Female

BIM Manager - Talent Pool

Kids Club Manager

Site Owners

Employers

Job Seekers

branch manager Jobs in UAE

Receive email alerts for branch manager Jobs in UAE jobs