Assistant Manager Jobs in UAE 2026

Full Time Bayt

Storekeeper

On-site - UAE - Abu Dhabi 1 August 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About the job Storekeeper Job Title – Storekeeper Location: Dubai, UAE About the Role We are seeking a reliable and detail-oriented Storekeeper to manage the receipt, storage, issuance, and inventory control of materials, spare parts, tools, and equipment. The role is responsible for maintaining accurate inventory records, ensuring proper storage practices, and supporting smooth warehouse operations while maintaining high standards of safety, organization, and efficiency. Key Responsibilities Inventory & Store Operations <ul> <li> Receive, inspect, and verify incoming materials against purchase orders and delivery documents. </li> <li> Store materials safely and systematically to ensure easy identification and retrieval. </li> <li> Issue materials, tools, spare parts, and equipment to internal departments based on approved requests. </li> <li> Monitor inventory levels and ensure adequate stock availability to support operational requirements. </li> </ul> Inventory Control <ul> <li> Maintain accurate inventory records using ERP or inventory management systems. </li> <li> Conduct regular stock counts, cycle counts, and annual physical inventory verification. </li> <li> Investigate inventory discrepancies and implement corrective actions. </li> <li> Monitor minimum and maximum stock levels and coordinate replenishment requests. </li> </ul> Warehouse Management <ul> <li> Ensure the warehouse remains clean, organized, and compliant with safety standards. </li> <li> Properly label, classify, and arrange materials to maximize storage efficiency. </li> <li> Handle materials using appropriate equipment and safe material handling procedures. </li> <li> Monitor the condition of stored items and report any damaged or obsolete inventory. </li> </ul> Documentation & Record Keeping <ul> <li> Maintain accurate records of goods received, issued, transferred, and returned. </li> <li> Prepare Goods Receipt Notes (GRNs), Material Issue Notes (MINs), and stock reports. </li> <li> Ensure all inventory transactions are accurately recorded in the ERP system. </li> <li> Maintain complete documentation for audits and inventory reconciliation. </li> </ul> Coordination & Logistics Support <ul> <li> Coordinate with procurement, warehouse, logistics, and project teams regarding material requirements. </li> <li> Support timely unloading, loading, and dispatch of materials. </li> <li> Follow up with suppliers and procurement teams regarding pending deliveries where required. </li> <li> Assist in organizing transportation and delivery of materials to project sites. </li> </ul> Health, Safety & Compliance <ul> <li> Ensure compliance with warehouse safety procedures and company policies. </li> <li> Operate warehouse equipment safely and report any maintenance requirements. </li> <li> Maintain proper housekeeping standards within the warehouse. </li> <li> Follow company procedures for handling hazardous or sensitive materials where applicable. </li> </ul> Qualifications & Experience <ul> <li> High School Diploma or Diploma in Logistics, Supply Chain, Warehouse Management, or a related field. </li> <li> 2–5 years of experience as a Storekeeper, Warehouse Assistant, or Inventory Controller. </li> <li> Experience in engineering, manufacturing, construction, industrial equipment, or refrigeration industries is preferred. </li> <li> Working knowledge of inventory management systems and ERP software. </li> <li> Basic computer skills, including Microsoft Excel and inventory reporting. </li> </ul> Key Skills & Competencies <ul> <li> Inventory management and stock control </li> <li> Warehouse operations </li> <li> Material receiving and issuing </li> <li> ERP and inventory management systems </li> <li> Documentation and record keeping </li> <li> Material handling and storage practices </li> <li> Stock reconciliation and cycle counting </li> <li> Attention to detail and accuracy </li> <li> Organizational and time management skills </li> <li> Teamwork and communication </li> </ul> What We Offer <ul> <li> Competitive salary and benefits package </li> <li> Opportunity to work in a growing engineering and industrial organization </li> <li> Professional and collaborative work environment </li> <li> Career growth and skill development opportunities </li> <li> Exposure to modern warehouse and inventory management systems </li> </ul> Apply now! </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> حول وظيفة مخزن المسمى الوظيفي – مخزن الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة حول الدور نحن نبحث عن مخزِن موثوق ومتنبه للتفاصيل لإدارة استلام المواد وتخزينها وإصدارها والتحكم في المخزون من المواد وقطع الغيار والأدوات والمعدات. الدور مسؤول عن الحفاظ على سجلات مخزون دقيقة، وضمان ممارسات التخزين الصحيحة، ودعم عمليات المستودع بسلاسة مع الحفاظ على معايير عالية من السلامة والتنظيم والكفاءة. المسؤوليات الرئيسية المخزون والعمليات التخزينية <ul> <li> استلام وفحص والتحقق من المواد الواردة مقابل أوامر الشراء ووثائق التسليم. </li> <li> تخزين المواد بشكل آمن ومنهجي لضمان سهولة التعرف عليها واسترجاعها. </li> <li> إصدار المواد والأدوات وقطع الغيار والمعدات إلى الأقسام الداخلية بناءً على الطلبات المعتمدة. </li> <li> مراقبة مستويات المخزون والتأكد من توفر مخزون كافٍ لدعم المتطلبات التشغيلية. </li> </ul> التحكم في المخزون <ul> <li> الحفاظ على سجلات مخزون دقيقة باستخدام أنظمة ERP أو إدارة المخزون. </li> <li> إجراء جرد دوري وجرد دوري سنوي والت verifies الجرد الفعلي. </li> <li> التحقيق في تناقضات المخزون وتنفيذ إجراءات التصحيح. </li> <li> مراقبة مستويات الحد الأدنى والأقصى للمخزون وتنسيق طلبات الإعادة التوريد. </li> </ul> إدارة المستودع <ul> <li> ضمان بقاء المستودع نظيفاً ومنظماً ومتوافقاً مع معايير السلامة. </li> <li> توسيم المواد وتصنيفها وترتيبها بشكل صحيح لزيادة كفاءة التخزين. </li> <li> التعامل مع المواد باستخدام المعدات المناسبة وإجراءات المناولة الآمنة. </li> <li> مراقبة حالة العناصر المخزنة والإبلاغ عن أي مخزون تالف أو منتهي الصلاحية. </li> </ul> التوثيق ودوائر السجلات <ul> <li> الحفاظ على سجلات دقيقة للبضائع المستلمة والصادرة والمحالة والراجعة. </li> <li> إعداد ملاحظات استلام البضائع (GRNs)، وملاحظات إصدار المواد (MINs)، وتقارير المخزون. </li> <li> التأكد من تسجيل جميع معاملات المخزون بدقة في نظام ERP. </li> <li> الحفاظ على مستندات كاملة من أجل التدقيق وتسوية المخزون. </li> </ul> التنسيق والدعم اللوجستي <ul> <li> التنسيق مع المشتريات والمستودع واللوجستيات وفرق المشاريع فيما يخص متطلبات المواد. </li> <li> دعم عمليات التفريغ والتحميل والإرسال في الوقت المناسب للمواد. </li> <li> المتابعة مع الموردين وفرق المشتريات بشأن التوريدات المعلقة عند الحاجة. </li> <li> المساعدة في تنظيم النقل وتوصيل المواد إلى مواقع المشاريع. </li> </ul> الصحة والسلامة والامتثال <ul> <li> ضمان الامتثال لإجراءات السلامة في المستودع وسياسات الشركة. </li> <li> تشغيل معدات المستودع بأمان والإبلاغ عن أي متطلبات صيانة. </li> <li> الحفاظ على معايير النظافة المنزلية داخل المستودع. </li> <li> اتباع إجراءات الشركة عند التعامل مع المواد الخطرة أو الحساسة حيثما كان ذلك مناسبا. </li> </ul> المؤهلات والخبرة <ul> <li> دبلوم المدرسة الثانوية أو دبلوم في الخدمات اللوجستية، سلسلة الإمداد، إدارة المستودعات، أو مجال ذو صلة. </li> <li> 2–5 سنوات من الخبرة كمخزن، مساعد مستودع، أو مراقب مخزون. </li> <li> يفضل الخبرة في الهندسة أو التصنيع أو البناء أو معدات صناعية أو صناعات التبريد. </li> <li> معرفة عملية بأنظمة إدارة المخزون وERP. </li> <li> المهارات الأساسية الحاسوبية، بما في ذلك Microsoft Excel وتقرير المخزون. </li> </ul> المهارات الأساسية والكفاءات <ul> <li> إدارة المخزون والتحكم في المخزون </li> <li> عمليات المستودع </li> <li> استلام المواد وإصدارها </li> <li> أنظمة ERP وإدارة المخزون </li> <li> التوثيق وسجلات القيود </li> <li> ممارسات مناولة وتخزين المواد </li> <li> الت reconciliation للمخزون وعدد الدورات </li> <li> الانتباه إلى التفاصيل والدقة </li> <li> المهارات التنظيمية وإدارة الوقت </li> <li> العمل الجماعي والتواصل </li> </ul> ما نقدمه <ul> <li> راتب تنافسي وحزمة مزايا </li> <li> فرصة للعمل في مؤسسة هندسية وصناعية نامية </li> <li> بيئة عمل مهنية وتعاونية </li> <li> فرص النمو المهني وتطوير المهارات </li> <li> تعرض لنظم إدارة المستودعات والمخزون الحديثة </li> </ul> قدِّم الآن! </div>

Full Time Bayt

Parent Relations Executive

On-site - UAE - Abu Dhabi 31 July 2026

Education & Training

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Rashid and Latifa Schools Establishment: Established under Law No. (11) of 2022, Rashid and Latifa Schools (RLS) is a unified educational institution that brings together Latifa School for Girls (founded in 1982) and Rashid School for Boys (founded in 1986). Both schools were originally created by Royal Decree of the late Ruler of Dubai, His Highness Sheikh Maktoum Bin Rashid Al Maktoum, with the vision of delivering world-class education to Emiratis and expatriates alike. As two of Dubai’s oldest and most prestigious schools, RLS has educated generations of leaders and influential figures, including His Highness Sheikh Hamdan bin Mohammed bin Rashid Al Maktoum, Crown Prince of Dubai, His Highness Sheikh Maktoum bin Mohammed bin Rashid Al Maktoum, Deputy Ruler of Dubai and Minister of Finance, His Highness Sheikh Ahmed bin Mohammed bin Rashid Al Maktoum, Chairman of the Dubai Media Council, Her Highness Sheikha Manal bint Mohammed bin Rashid Al Maktoum, Chairperson of Dubai Women’s Establishment, and Her Highness Sheikha Latifa bint Mohammed bin Rashid Al Maktoum, Chairperson of Dubai Culture. Today, RLS continues this legacy as a modern, integrated institution, dedicated to nurturing excellence and preparing future generations of leaders. ·Set an exemplary tone for the RLS community through modelling the school's Purpose, Principles, Practices and Values. ·Implement parent relations strategies to ensure a seamless parent experience ·Organise and support social, networking and community events ·Conduct school tours, open days and promotional activities to support enrolment ·Track and coordinate school events requiring parental involvement ·Maintain transparent and effective communication with all parents ·Address parent enquiries, feedback and concerns promptly through approved channels ·Support parents with educational or behavioral concerns in collaboration with pastoral and safeguarding teams ·Record and manage all parent and student interactions in the CRM system, ensuring SLA compliance and appropriate escalation ·Coordinate parent induction sessions for new families ·Support parents during drop-off and pick-up times in coordination with Reception ·Collect and analyse parent feedback and satisfaction surveys ·Conduct exit interviews and update records for departing families ·Prepare regular reports on parent enquiries and feedback to support continuous improvement ·Support the admissions team when required ·Carry out administrative tasks as directed by leadership ·Ensure compliance with all RLS policies, procedures and codes of conduct ·Maintain punctuality and attendance during core working hours ·Act as line manager for the Receptionist and Administrative Assistant, ensuring service quality and operational efficiency ·Provide operational cover when required to ensure continuity of service ·Fluent in Arabic and English ·Proven experience in customer relations or customer service ·Strong administrative and multitasking skills ·Excellent interpersonal and communication abilities ·Creative problem-solving skills ·Competence in digital platforms and technology ·Ability to handle confidential and sensitive information ·Ability to work independently and collaboratively ·Strong understanding of local culture and traditions Desirable Qualities ·Bachelor’s degree in business administration, Communication, or a related field ·Minimum two years’ experience in a customer service role ·Knowledge of educational systems and school policies ·Understanding of safeguarding and preventive practices ·UAE Nationals with customer service experience ·Experience engaging with VIP stakeholders Personal Qualities The ideal candidate demonstrates: ·Professional Communication: Active listening and strong relationship-building skills ·Customer Focus: Friendly, flexible, observant and responsive ·Organisation: Efficient and structured, with attention to detail ·Flexibility: Ability to adapt and perform under changing conditions ·Cultural Awareness: Respect for diverse cultural backgrounds ·Problem Solving: Proactive, decisive and solution-oriented approach ·Multitasking: Ability to manage multiple priorities effectively ·Teamwork: Strong collaboration and team engagement ·Trustworthiness: Absolute discretion and confidentiality </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عن مؤسسة مدارس راشد ولطيفة: تأسست وفقاً للقانون رقم (11) لسنة 2022، تشكل مدارس راشد ولطيفة (RLS) مؤسسة تعليمية موحدة تجمع بين مدرسة لطيفة للبنات (المؤسسة عام 1982) ومدرسة راشد للبنين (المؤسسة عام 1986). تم إنشاء المدرستين في البداية بمرسوم ملكي من حاكم دبي الراحل، صاحب السمو الشيخ مكْتوم بن راشد آل مكتوم، برؤية تقديم تعليم على مستوى عالمي للمواطنين الإماراتيين والوافدين على حد سواء. كأقدم مدارس دبي وأكثرها هيبة، خرّجت RLS أجيال من القادة والشخصيات المؤثرة، بمن فيهم صاحب السمو الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، ولي عهد دبي، صاحب السمو الشيخ مكتوم بن محمد بن راشد آل مكتوم، نائب حاكم دبي ووزير المالية، صاحب السمو الشيخ أحمد بن محمد بن راشد آل مكتوم، رئيس مجلس دبي للإعلام، صاحبة السمو الشيخة منال بنت محمد بن راشد آل مكتوم، رئيسة مؤسسة دبي للمرأة، وصاحبة السمو الشيخة لطيفة بنت محمد بن راشد آل مكتوم، رئيسة دبي للثقافة. اليوم، تواصل RLS هذا الإرث كمؤسسة حديثة ومتكاملة، مكرسة للنهوض بالتميز وتحضير أجيال قادمة من القادة. ·حدد نغمة قدوة لمجتمع RLS من خلال نمذجة هدف المدرسة ومبادئها وممارساتها وقيمها. ·تنفيذ استراتيجيات علاقات الوالدين لضمان تجربة سلسة للأهل ·تنظيم ودعم الفعاليات الاجتماعية والشبكية والمجتمعية ·إجراء جولات مدرسية وأيام مفتوحة وأنشطة ترويجية لدعم التسجيل ·تتبع وتنسيق الأحداث المدرسية التي تتطلب مشاركة الأهل ·الحفاظ على تواصل شفاف وفعال مع جميع الآباء ·التعامل مع استفسارات الأهل وملاحظاتهم ومخاوفهم بسرعة من خلال القنوات المعتمدة ·دعم الأهل في القضايا التعليمية أو السلوكية بالتعاون مع فرق الرعاية والتوجيه ·تسجيل وإدارة جميع التفاعلات بين الأهل والطلاب في نظام إدارة العلاقات (CRM)، مع الالتزام باتفاقية مستوى الخدمة وتصعيد مناسب ·تنسيق جلسات تعريف الأهل للأُسر الجديدة ·دعم الأهل خلال فترتي الوصول والاصطفاف بالتنسيق مع قسم الاستقبال ·جمع وتحليل تعليقات ورضا الأهل ·إجراء مقابلات خروج وتحديث السجلات للأسر المغادرة ·إعداد تقارير دورية عن استفسارات وآراء الأهل لدعم التحسين المستمر ·دعم فريق القبول عند الحاجة ·تنفيذ المهام الإدارية كما يوجهها القيادة ·ضمان الامتثال لجميع سياسات وإجراءات ومدونات سلوك RLS ·الحفاظ على الدقة والالتزام بالحضور خلال ساعات العمل الأساسية ·العمل كمدير خط لاستقبال الموظف الإداري، وضمان جودة الخدمة والكفاءة التشغيلية ·توفير تغطية تشغيلية عند الضرورة لضمان استمرارية الخدمة ·الطلاقة بالعربية والإنجليزية ·خبرة مثبتة في علاقات العملاء أو خدمة العملاء ·مهارات إدارية متعددة المهام وقوية ·قدرات تواصل وتفاعل بين الأشخاص ممتازة ·مهارات حل المشكلات بشكل إبداعي ·الكفاءة في المنصات الرقمية والتقنية ·القدرة على التعامل مع معلومات سرية وحساسة ·القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني ·فهم عميق للثقافة والتقاليد المحلية الصفات المطلوبة ·درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الاتصال، أو المجال ذو الصلة ·خبرة سنتين على الأقل في دور خدمة العملاء ·معرفة بأنظمة التعليم وسياسات المدرسة ·فهم ممارسات الوقاية والحماية ·المواطنيون الإماراتيون من ذوي الخبرة في خدمة العملاء ·خبرة بالتفاعل مع أصحاب مراكز ذات مكانة VIP الصفات الشخصية يبرز المرشح المثالي: ·التواصل المهني: الاستماع النشط وبناء العلاقات القوية ·التركيز على العميل: ودود، مرن، مراقب وسريع الاستجابة ·التنظيم: فعال ومنظم، مع الانتباه للتفاصيل ·المرونة: القدرة على التكيف والأداء في ظل ظروف متغيرة ·الوعي الثقافي: احترام خلفيات ثقافية متنوعة ·حل المشكلات: نهج استباقي وحاسم ومركز على الحلول ·القدرة على تعدد المهام: إدارة أولويات متعددة بفعالية ·العمل كفريق: تعاون قوي ومشاركة فاعلة في الفريق ·الثقة والسرية: أقصى قدر من التقدير والخصوصية </div>

Full Time Bayt

Subcontract Administrator

On-site - UAE - Abu Dhabi 25 July 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Technip Energies est une entreprise leader en ingénierie et technologies au service de la transition énergétique, occupant des positions de premier plan dans le gaz naturel liquéfié (GNL), l’hydrogène et l’éthylène, et présente de manière importante sur les marchés en croissance de l’hydrogène bleu et vert, de la chimie durable, des éoliennes flottantes en mer ainsi que de la capture et du stockage du CO2.   L’entreprise bénéficie d’un solide modèle de réalisation de projets, soutenu par un portefeuille complet de technologies, produits et services. Engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion ainsi que du développement durable, et présente dans 34 pays, nos 15 000 collaborateurs se consacrent pleinement à donner vie aux projets innovants de nos clients, en repoussant les limites du possible pour accélérer la transition énergétique vers un avenir meilleur.   Pour rappel, le VIE est strictement réservé aux candidats âgés de 18 à 28 ans, de nationalité française ou européenne, conformément à la réglementation en vigueur. Date de début : 1er octobre 2026   Durée : 12 mois - 2 ans  Nous recherchons un(e) VIE motivé(e) pour rejoindre l’équipe du méga-projet Ruwais LNG, basée sur site à Ruwais Industrial City, aux Émirats arabes unis. Rattaché(e) au Subcontracting Manager, le/la VIE  évoluera dans un environnement international composé de plusieurs nationalités, avec des interactions régulières avec les subcontractors, clients et stakeholders du groupe. Liste des Tâches confiées au/à la V.I.E. En tant qu’assistant.e de l’Ingénieur Marchés de Travaux vous serez détaché.e sur le chantier du projet Ruwais LNG Projet, à Ruwais aux Emirats Arabe Unis (UAE), intégré.e à l’équipe de Technip Energies qui réalise le projet avec ses partenaires JGC et NMDC au sein de la joint-venture TJN JV. Pour toute la durée de votre VIE, vous serez responsable des activités suivantes : <ul> <li>Comprendre le fonctionnement contractuel et commercial des Marchés de Travaux de Technip Energies et plus particulièrement des contrats du projet Ruwais LNG</li></ul><ul> <li>Assister le responsable local dans les tâches suivantes : <ul> <li>Suivi et réponses aux demandes de travaux additionnels</li> <li>Gestion des réclamations Cost et/ou Extension of Time depuis/vers les sous-traitants</li> <li>Suivi mensuel de la facturation et des paiements aux sous‐traitants</li> <li>Réunions hebdomadaires avec les sous‐traitants</li> <li>Préparation du rapport mensuel d’activité des Marchés de Travaux</li> <li>Préparation des avenants contractuels</li> <li>Suivi de la correspondance liée aux Marchés de Travaux</li> <li>Coordination avec les autres disciplines du Projet (Ingénierie, Achats, Construction, Planning, …) afin de s’assurer / anticiper que le sous-traitant est en mesure d’exécuter ses prestations sans disruption et ainsi protéger les intérêts de l’entreprise face à de potentielles réclamations du sous-traitant</li> </ul></li></ul><ul> <li>Implication dans la vie du chantier : Visites de site régulières ; participation aux visites HSE</li></ul>Votre profil: De formation Ecole d’ingénieur généraliste, vous êtes désireux.se de découvrir la réalisation sur site d’un projet onshore, dans le scope d’activités lié au LNG. Rigoureux.se et doté d’un bon esprit d’équipe, vous êtes apte à prendre des initiatives et à réagir avec sérieux et dynamisme aux sollicitations du métier. Vous aimez les aspects contractuels et financiers ainsi que les négociations commerciales.  Vous faites preuve d’aisance relationnelle et êtes capable de gérer les problèmes de manière réfléchie et efficace.  Vous évoluez avec aisance au contact de cultures et d’environnements différents. Vous êtes motivé.e, endurant.e et prêt.e à vous impliquer pour une mission sur un chantier stimulant.  Très bon anglais parlé et écrit demandé. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Technip Energies هي شركة رائدة في الهندسة والتقنية لخدمة الانتقال الطاقي، وتحتل موقع الصدارة في الغاز الطبيعي المسال (GNL)، والهيدروجين والإيثيلين، وتظهر بشكل بارز في أسواق الهيدروجين الأزرق والأخضر المتنامية، وفي الكيمياء المستدامة، وتوربينات الرياح البحرية العائمة، وكذلك في التقاط وتخزين ثاني أكسيد الكربون.   تتمتع الشركة بنموذج قوي لتنفيذ المشاريع، مدعوم بمحفظة شاملة من التقنيات والمنتجات والخدمات. وهي متمسّكة بالتنوع والشمول وبالتنمية المستدامة، وتواجدها في 34 دولة، حيث يكرّس 15,000 موظف/ة جهودهم لإحياء مشاريع عملائنا المبتكرة، ودفع حدود الممكن لتسريع الانتقال الطاقي نحو مستقبل أفضل.   للتذكير، برنامج VIE محصور strictly بالمرشحين الذين تتراوح أعمارهم بين 18 و28 عامًا، من الجنسية الفرنسية أو الأوروبية، وفقًا للوائح السارية. تاريخ البدء: 1 أكتوبر 2026   المدة: 12 شهرًا - 2 عامًا  نحن نبحث عن متقدم/ة لـ VIE متحمس/ة للانضمام إلى فريق مشروع Ruwais LNG الضخم، القائم في Ruwais Industrial City، في دولة الإمارات العربية المتحدة. مرتبط/ة بمدير التعاقد الفرعي، سيعمل/ستعمل في بيئة دولية تضم عدة جنسيات، مع تواصل دوري مع المقاولين من الباطن، والزبائن وأصحاب المصالح من المجموعة. قائمة المهام الموكلة لـ VIE. كـمساعد/ة لمهندس الأسواق الإنشائية ستتم إعارته/ها إلى موقع مشروع Ruwais LNG في Ruwais بالإمارات العربية المتحدة (UAE)، مندمج/ة مع فريق Technip Energies الذي ينفذ المشروع مع شركائه JGC و NMDC ضمن joint-venture TJN JV. طوال مدة VIE، ستتولى المسؤولية عن الأنشطة التالية: <ul> <li>فهم الإطار العقدي والتجاري لأسواق الأعمال لدى Technip Energies وبشكل خاص عقود مشروع Ruwais LNG</li></ul><ul> <li>مساعدة المسؤول المحلي في المهام التالية: <ul> <li>متابعة والرد على طلبات الأعمال الإضافية</li> <li>إدارة المطالبات التكلفة و/أو تمديد الوقت من/إلى المقاولين من الباطن</li> <li>متابعة إصدار الفواتير والمدفوعات للمقاولين من الباطن شهرياً</li> <li>عقد اجتماعات أسبوعية مع المقاولين من الباطن</li> <li>إعداد تقرير النشاط الشهري لأسواق الأعمال</li> <li>إعداد تعديلات العقد</li> <li>متابعة المراسلات المتعلقة بأسواق الأعمال</li> <li>التنسيق مع التخصصات الأخرى للمشروع (الهندسة، المشتريات، البناء، التخطيط، …) لضمان/التوقع أن المقاول من الباطن قادر على تنفيذ خدماته دون تعطل وبما يحمي مصلحة الشركة أمام أي مطالبات محتملة من المقاول من الباطن</li> </ul></li></ul><ul> <li>المشاركة في حياةSite: زيارات الموقع المنتظمة؛ المشاركة في زيارات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)</li></ul>ملفك الشخصي: خريج/ة مدرسة هندسة عامة، وتود اكتشاف التنفيذ على موقع مشروع برّي ضمن نطاق الأنشطة المتعلقة بـ LNG. دقيق/ة ومنفتح/ة على العمل ضمن فريق، وقادر/ة على المبادرة والتفاعل بجدية ونشاط مع متطلبات المهنة. تحب/ين الجوانب العقدية والمالية وكذلك المفاوضات التجارية.  تتمتع/ين بسهولة التواصل وقادر/ة على إدارة المشكلات بشكل مدروس وفعال.  تتكيف/ين بسهولة مع ثقافات وبيئات مختلفة. أنت/أنتِ متحمس/ة، صبور/ة ومستعد/ة للالتزام بمهمة في موقع عمل يحفزك. يشترط إجادة اللغة الإنجليزية مكتوبةً ومحادثةً.

Full Time Gulf Talnet

Guest Experience Agent

On-site - UAE - Dubai 20 July 2026

Customer Service

<h4>About Four Seasons:</h4> Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. <h4>About the location:</h4> In the prestigious Dubai International Finance Centre, Four Seasons Hotel DIFC is a boutique-style sanctuary – ideal for business trips and urban getaways. Stylish and filled with art, this intimate address features just 106 accommodations, including 28 suites. With its iconic location, fresh approach to luxury and legendary personalized service, Four Seasons is sure to exceed the high expectations in the ultra-competitive Dubai market. Successful Four Seasons candidates will be offered once-in-a-lifetime opportunity rich in personal and professional growth. <h4>About the role:</h4> The Guest Experience Agent welcomes guests to the property, providing an exceptional guest experience at check-in, during the guest’s stay and on departure. This role works to achieve the highest level of guest satisfaction during their arrival and departure, plus responding to a wide variety of guest requests, assessing guest needs, adding personal recommendations, and aligning with Four Seasons service standards. This role is part of the front office, reporting into the front office manager. <h4>What you will do</h4> <ul> <li>Welcome and register hotel guests, explaining the accommodations and establishing credit or method of payment.</li> <li>Check guest out of the hotel, preparing and explaining the bill.</li> <li>Handle all guest interactions with the highest level of hospitality and professionalism, accommodating special requests whenever possible.</li> <li>Assist guests in all inquiries in connection with hotel services, hours of operations, key hotel personnel, in-house events, directions, etc.</li> <li>Respond to all guest requests in an accurate and timely manner. Interactions with guest will be in person and by phone.</li> <li>Resolve guest complaints, and find opportunities to recognize and personalize the service experience for all guests.</li> </ul> <h4>What you bring</h4> <ul> <li>1+ years’ experience working within a luxury hotel or similar environment is considered an asset.</li> <li>Excellent interpersonal skills and communication skills.</li> <li>Cross cultural sensitivity, and customer service orientation.</li> <li>Guest centricity and understanding the importance of guest’s preferences.</li> </ul> <h4>What we offer</h4> <ul> <li>Work authorization.</li> <li>Competitive tax-free salary and service charge.</li> <li>End of service gratuity.</li> <li>Complimentary full board living accommodation in a high quality, well-resourced staff housing.</li> <li>Vibrant fitness facilities including gym and swimming pool.</li> <li>Free transportation to and from work.</li> <li>Medical and life insurance.</li> <li>Paid annual leave.</li> <li>Paid home leave tickets.</li> <li>Social and sporting events.</li> <li>Learning & development programs.</li> <li>Career opportunities and international transfer.</li> <li>And more…</li> </ul> <h4>Schedule & hours</h4> 6 days per week over 48 working hours

<h4>حول Four Seasons:</h4> تُدار Four Seasons من قِبل موظفينا. نحن جماعة من الأفراد الذين يتوقون لأن يصبحوا أفضل، ويضغطون على أنفسهم لبلوغ آفاق جديدة، ويعاملون بعضهم البعض كما نود أن نعامل في المقابل. أعضاء فريقنا حول العالم يخلقون تجارب رائعة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال التزامنا بالفخامة من قلب صادق. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية لضيوفنا هي من خلال تجربة موظف من الطراز العالمي وثقافة شركة نموذجية. في Four Seasons، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، وت welcoming وجه جديد، ومعاملة الجميع كما نود أن نُعامل نحن أنفسنا. سواء كنت تعمل معنا، تقيم معنا، تعيش معنا أو تكتشف معنا، نؤمن أن هدفنا هو خلق انطباعات ستظل معك مدى الحياة. يأتي ذلك من اعتقادنا بأن الحياة أغنى عندما نرتبط حقاً بالبشر وبالعالم من حولنا. <h4>حول الموقع:</h4> في مركز دبي المالي العالمي المرموق، يعتبر فندق Four Seasons DIFC ملاذاً على طراز البوتيك – مثالياً لرحلات الأعمال والهبوط الحضري. أنيق وممتلئ بالفن، يتألف هذا العنوان الحميم من 106 إقامة فقط، بما فيها 28 جناحاً. مع موقعه الأيقوني، ونهجه الجديد في الفخامة، وخدمة مخصصة أسطورية، من المؤكد أن Four Seasons سيتجاوز التوقعات العالية في سوق دبي التنافسي للغاية. سيُعرض على المرشحين الناجحين في Four Seasons فرصة فريدة للنمو الشخصي والمهني مدى الحياة. <h4>حول الدور:</h4> يستقبل موظف تجربة الضيوف النزلاء في الممتلك، مقدماً تجربة ضيوف استثنائية عند تسجيل الوصول وأثناء الإقامة وفي المغادرة. يعمل هذا الدور على تحقيق أعلى مستوى من رضا الضيف خلال وصوله ومغرفته، إلى جانب الرد على مجموعة واسعة من طلبات الضيوف، وتقييم احتياجات الضيوف، وإضافة توصيات شخصية، والالتزام بمعايير خدمة Four Seasons. هذا الدور جزء من قسم الاستقبال، ويرتبط بمدير الاستقبال. <h4>ما ستفعله</h4> <ul> <li>ترحيب وتسجيل دخول ضيوف الفندق، شرح أماكن الإقامة وتحديد طريقة الدفع أو اعتمادها.</li> <li>تسجيل خروج الضيف من الفندق، تجهيز الفاتورة وشرحها.</li> <li>التعامل مع جميع تفاعلات الضيوف بأعلى مستويات الضيافة والمهنية، وتلبية الطلبات الخاصة كلما أمكن ذلك.</li> <li>مساعدة الضيوف في جميع الاستفسارات المتعلقة بخدمات الفندق، ساعات التشغيل، موظفي الفندق الأساسيين، الفعاليات الداخلية، الاتجاهات، إلخ.</li> <li>الاستجابة لجميع طلبات الضيوف بدقة وبشكل فوري. ستكون التفاعلات مع الضيوف حضورياً وبالتلفون.</li> <li>حل الشكاوى وإيجاد فرص للاعتراف وتخصيص تجربة الخدمة لجميع الضيوف.</li> </ul> <h4>ما ستقدمه</h4> <ul> <li>خبرة 1+ سنة في فندق فخم أو بيئة مماثلة تعتبر ميزة.</li> <li>مهارات تواصل وتفاعل بين الأشخاص عالية.</li> <li>حساسية عابرة للثقافات وتوجه نحو خدمة العملاء.</li> <li>تركز على الضيف وفهم لأهمية تفضيلات الضيف.</li> </ul> <h4>ما نقدمه</h4> <ul> <li>تصريح العمل.</li> <li>راتب تنافسي خالٍ من الضرائب وعمولة خدمة.</li> <li>إكرامية نهاية الخدمة.</li> <li>إقامة طعام وإقامة كاملة في سكن موظفين عالي الجودة ومجهز.</li> <li> مرافق لياقة نابضة بالحياة بما فيها نادي رياضي ومسبح.</li> <li>مواصلات مجانية من وإلى العمل.</li> <li>تأمين صحي وحياة.</li> <li>إجازة سنوية مدفوعة الأجر.</li> <li>تذاكر إجازة منزلية مدفوعة.</li> <li>فعاليات اجتماعية ورياضية.</li> <li>برامج التعلم والتطوير.</li> <li>فرص مهنية ونقل دولي.</li> <li>وغيرها…</li> </ul> <h4>الجدول الزمني والساعات</h4> 6 أيام في الأسبوع بمجموع 48 ساعة عمل

Full Time Bayt

Accountant

On-site - UAE - Abu Dhabi 7 August 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Accountant, Research Accounting, supports the Research Accounting Manager in the financial administration of research and executive          education projects. The incumbent will work closely with staff across the University, including the Finance Office, Research Office, Research Centers, Colleges, and Principal Investigators (PIs), to ensure the accurate and timely management of research-related financial activities. The role also involves coordinating with external funding agencies, auditors, and other stakeholders, as required. Job Responsibilities <ul> <li>Process grant setup, grant extensions, and other system updates within the Oracle PPM module.</li> <li>Ensure that invoices to external sponsors are prepared and processed accurately and in a timely manner.</li> <li>Liaise with sponsors and external stakeholders regarding financial reporting requirements.</li> <li>Prepare and allocate indirect cost allocation (IDC) /overhead earned on projects.</li> <li>Prepare the monthly payroll add-on schedule</li> <li>Prepare journal vouchers (JVs) for cost allocations, corrections, and other financial adjustments.</li> <li>Perform account reconciliations and resolve discrepancies, as required.</li> <li>Coordinate with Colleges, the Research Office, Research Centers, and other administrative departments to obtain and provide financial information as needed.</li> <li>Collaborate with Finance Office units, including General Accounting, Accounts Payable, Accounts Receivable, and Payroll, to support research accounting operations.</li> <li>Assist in the implementation of Finance transformation initiatives and continuous process improvement projects.</li> <li>Perform other duties and responsibilities as assigned in support of the objectives of the Finance Office and the University.</li> </ul> Qualifications and Skills Required <ul> <li>Bachelor’s degree in accounting, Finance.</li> <li>Minimum of 3–5 years of relevant accounting experience.</li> <li>Sound knowledge of accounting principles and applicable accounting standards.</li> <li>Strong analytical and problem-solving skills.</li> <li>High level of accuracy and attention to detail.</li> <li>Excellent communication and interpersonal skills.</li> <li>Proficiency in ERP systems, preferably Oracle Fusion or Ellucian Banner.</li> <li>Advanced proficiency in Microsoft Office applications, particularly Microsoft Excel.</li> </ul> Preferred Qualifications and Skills <ul> <li>Professional accounting qualification such as ACCA, CIMA, CPA, ACA, or CMA.</li> <li>Experience in research accounting and/or general accounting within a higher education environment.</li> <li>Demonstrated ability to manage multiple priorities and meet tight deadlines.</li> <li>Strong organizational skills with the ability to work independently and collaboratively in a team environment.</li> <li>Commitment to continuous improvement and delivering high-quality financial services.</li> </ul> How to Apply <ul> <li>Interested applicants should fill out the form.</li> <li>AUS alumni are encouraged to apply. Applicants who do not meet specified requirements will not be shortlisted. </li> <li>Only shortlisted candidates will be contacted.</li> <li>AUS is an equal opportunity employer. We adhere to a policy of making employment decisions without regard to race, color, age, gender, religion, national origin, disability or marital status. Opportunities for employment are based solely upon one’s qualifications.</li> </ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يدعم المحاسب، محاسبة البحث، مدير محاسبة البحث في الإدارة المالية لمشروعات البحث والتعليم التنفيذي واليون كبيرًا تعليمياً        . سيعمل الشخص المعني عن كثب مع الموظفين عبر الجامعة، بما في ذلك مكتب المالية، مكتب البحث، مراكز البحث، الكليات، والباحثين الرئيسيين (PIs)، لضمان الإدارة الدقيقة وفي الوقت المناسب للأنشطة المالية المتعلقة بالبحث. كما تشمل الدور التنسيق مع الجهات الممولة الخارجية، والمدققين، وأصحاب المصلحة الآخرين، كما هو مطلوب. مسؤوليات الوظيفة <ul> <li>معالجة إعداد المنح وتمديد المنح وتحديثات النظام الأخرى ضمن وحدة Oracle PPM.</li> <li>التأكد من أن فواتير الرعاة الخارجيين تُجهز وتُعالَج بدقة وفي الوقت المناسب.</li> <li>التواصل مع الرعاة وأصحاب المصلحة الخارجيين فيما يتعلق بمتطلبات التقارير المالية.</li> <li>إعداد وتخصيص التكاليف غير المباشرة (IDC) / التكاليف العامة المكتسبة على المشاريع.</li> <li>إعداد جدول إضافة الرواتب الشهري</li> <li>إعداد قسائم دفتر اليومية (JVs) لتخصيص التكاليف، التصحيحات، والتعديلات المالية الأخرى.</li> <li>إجراء تسوية الحسابات وحل التباينات، عند الضرورة.</li> <li>التنسيق مع الكليات، مكتب البحث، مراكز البحث، وغيرها من الإدارات الإدارية للحصول على وتقديم المعلومات المالية حسب الحاجة.</li> <li>التعاون مع وحدات مكتب المالية، بما في ذلك المحاسبة العامة، الحسابات الدائنة، الحسابات المدينة، والرواتب، لدعم عمليات محاسبة البحث.</li> <li>المساعدة في تنفيذ مبادرات تحول المالية ومشاريع التحسين المستمر للعمليات.</li> <li>أداء واجبات ومسؤوليات أخرى كما تُكلف في دعم أهداف مكتب المالية والجامعة.</li> </ul> المؤهلات والمهارات المطلوبة <ul> <li>درجة البكالوريوس في المحاسبة، المالية.</li> <li>حد أدنى من 3–5 سنوات من الخبرة المحاسبية ذات الصلة.</li> <li>معرفة قوية بمبادئ المحاسبة والمعايير المحاسبية المعمول بها.</li> <li>مهارات تحليلية وحل مشاكل قوية.</li> <li>مستوى عال من الدقة والاهتمام بالتفاصيل.</li> <li>مهارات اتصال وتواصل بين الأشخاص ممتازة.</li> <li>الكفاءة في أنظمة تخطيط موارد المؤسسات، ويفضل Oracle Fusion أو Ellucian Banner.</li> <li>إتقان متقدم لبرامج Microsoft Office، خاصة Microsoft Excel.</li> </ul> المؤهلات والمهارات المفضلة <ul> <li>مؤهل محاسبي مهني مثل ACCA، CIMA، CPA، ACA، أو CMA.</li> <li>خبرة في محاسبة البحث و/أو المحاسبة العامة ضمن بيئة التعليم العالي.</li> <li>القدرة المثبتة على إدارة أولويات متعددة والالتزام بمواعيد نهائية ضيقة.</li> <li>مهارات تنظيمية قوية مع القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني في بيئة فريق.</li> <li>الالتزام بالتحسين المستمر وتقديم خدمات مالية عالية الجودة.</li> </ul> كيفية التقديم <ul> <li>يُرجى من المتقدمين المهتمين تعبئة النموذج.</li> <li>يُشجع خريجو AUS على التقدم. المتقدمون الذين لا يستوفون المتطلبات المحددة لن يتم ترشيحهم.</li> <li>سيتم الاتصال فقط بالمرشحين المدرجين في القائمة المختصرة.</li> <li>AUS صاحب عمل يتيح فرص متكافئة. نلتزم بسياسة اتخاذ قرارات التوظيف دون النظر إلى العِرق أو اللون أو العمر أو الجنس أو الدين أو الأصل الوطني أو الإعاقة أو الحالة الاجتماعية. فرص التوظيف مبنية فقط على مؤهلات الشخص.</li> </ul> </div>

Full Time Bayt

Accountant

On-site - UAE - Abu Dhabi 21 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> This role plays a key role in maintaining the day-to-day accounting activities for the healthcare organization by supporting financial operations across facilities. Responsibilities include posting journal entries, maintaining ledgers, assisting in month-end closings, reconciling accounts, and supporting audits. This role demands accuracy, analytical thinking, and adherence to financial protocols while working collaboratively with cross-functional teams and stakeholders to support seamless finance operations. Responsibilities: The post holder will: <ul><li>Prepare and record accurate journal entries in the general ledger based on daily transactions and supporting documentation. </li><li>Assist in the preparation and review of monthly, quarterly, and annual financial statements and reports. </li><li>Reconcile bank accounts, vendor statements, intercompany balances, and general ledger accounts regularly. </li><li>Maintain accurate records of accounts payable and accounts receivable transactions in line with company policy. </li><li>Review and process invoices, staff claims, supplier payments, and petty cash transactions while ensuring adherence to approval workflows. </li><li>Ensure all accounting entries are backed by valid supporting documentation and follow standard chart of accounts. </li><li>Support the month-end and year-end closing process, including accruals, prepayments, and depreciation calculations. </li><li>Collaborate with internal departments and business units to gather information for financial reporting and variance analysis. </li><li>Assist with preparation and coordination of internal and external audits by providing requested documentation and explanations. </li><li>Adhere to internal control standards and recommend improvements to increase process efficiency and reduce financial risk. </li><li>Ensure compliance with applicable UAE VAT regulations and assist with VAT return preparation and reconciliations. </li><li>Support the fixed asset accounting process including additions, retirements, transfers, and depreciation. </li><li>Participate in the standardization of processes across shared services and recommend automation opportunities. </li><li>Maintain financial data integrity in the ERP system and coordinate updates with IT and finance teams. </li><li>Perform any additional finance-related tasks and special projects as assigned by the line manager or finance leadership. </li></ul> Qualifications: Education and Certification <ul><li>Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or Commerce is required. </li></ul>Knowledge and Skills <ul><li>Strong understanding of accounting principles, standards, and practices. </li><li>Proficiency in ERP systems (e.g., Oracle, SAP, Microsoft Dynamics) and MS Excel (pivot tables, VLOOKUP, etc.). </li><li>Knowledge of VAT and financial regulations in the UAE. </li><li>Ability to meet deadlines and work under pressure with high accuracy. </li><li>Strong analytical, organizational, and time management skills. </li><li>Effective communication and interpersonal abilities to liaise with cross-functional teams. </li><li>Familiarity with shared services or multi-entity accounting environments. </li></ul>Accountant benefit from having experience/competency in: <ul><li>General ledger accounting </li><li>Accounts payable/receivable processes </li><li>Month-end closing </li><li>Financial reporting </li><li>UAE VAT compliance </li><li>Account reconciliation </li><li>ERP financial modules </li><li>Financial audits </li><li>Fixed asset accounting </li><li>Intercompany transactions </li></ul>Experience <ul><li>4+ years of experience in a similar accounting role, preferably within a shared services or healthcare organization in the UAE.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يلعب هذا الدور دوراً رئيسياً في الحفاظ على أنشطة المحاسبة اليومية للمنظمة الصحية من خلال دعم العمليات المالية عبر المرافق. تشمل المسؤوليات تسجيل قيود اليومية، الحفاظ على الدفاتر، المساعدة في إغلاق الشهر، تسوية الحسابات، ودعم التدقيقات. يتطلب هذا الدور الدقة، التفكير التحليلي، والالتزام بالبروتوكولات المالية أثناء العمل بتنسيق مع فرق ووحدات وظيفية متعددة وأصحاب المصلحة لدعم عمليات مالية سلسة. المسؤوليات: سيقوم حامل المنصب بـ: <ul><li>إعداد وتسجيل قيود يومية دقيقة في دفتر الأستاذ العام بناءً على المعاملات اليومية والوثائق الداعمة. </li><li>المساعدة في إعداد ومراجعة البيانات المالية الشهرية والربعية والسنوية والتقارير. </li><li>تسوية الحسابات المصرفية وبيانات البائع والرصيد بين الشركات وحسابات دفتر الأستاذ بانتظام. </li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة لمعاملات الذمم الدائنة والذمم المدينة بما يتماشى مع سياسة الشركة. </li><li>مراجعة ومعالجة الفواتير وادعاءات الموظفين ومدفوعات الموردين ومعاملات النقدية الصغيرة مع ضمان الالتزام لسير إجراءات الموافقات. </li><li>التأكد من أن جميع قيود المحاسبة مدعومة بوثائق داعمة صالحة وتلتزم بمخطط الحسابات القياسي. </li><li>المساعدة في إغلاق الشهر والسنة بما في ذلك الاستحقاقات والمدفوعات المسبقة وحسابات depreciation. </li><li>التعاون مع الأقسام الداخلية ووحدات الأعمال لجمع المعلومات للتقارير المالية وتحليل الفوارق. </li><li>المساعدة في إعداد وتنسيق عمليات التدقيق الداخلي والخارجي من خلال تقديم الوثائق والتفسيرات المطلوبة. </li><li>الالتزام بمعايير الرقابة الداخلية وتوصية التحسينات لزيادة كفاءة العملية وتقليل المخاطر المالية. </li><li>التأكد من الامتثال للوائح ضريبة القيمة المضافة المعمول بها في الإمارات والمساعدة في إعداد وتسويات إرجاع VAT. </li><li>دعم عملية محاسبة الأصول الثابتة بما في ذلك الإضافات والتقاعد والتحويلات والحسابات depreciation. </li><li>المشاركة في توحيد إجراءات الخدمات المشتركة وتوصية بفرص الأتمتة. </li><li>الحفاظ على سلامة البيانات المالية في نظام ERP والتنسيق مع فرق تكنولوجيا المعلومات والمالية لإجراء التحديثات. </li><li>أداء أي مهام مالية إضافية ومشروعات خاصة كما يُكلف من قِبل مدير الخط أو قيادة المالية. </li></ul> المؤهلات: التعليم والشهادات <ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو التجارة مطلوبة. </li></ul>المعرفة والمهارات <ul><li>فهم قوي لمبادئ المحاسبة والمعايير والممارسات. </li><li>إتقان نظم ERP (مثال: Oracle، SAP، Microsoft Dynamics) وMS Excel (الجداول المحورية، VLOOKUP، إلخ). </li><li>معرفة بضريبة القيمة المضافة واللوائح المالية في الإمارات. </li><li>القدرة على الالتزام بالمواعيد والعمل تحت الضغط بدقة عالية. </li><li>قوة التحليل والتنظيم وإدارة الوقت. </li><li>اتصالات فعالة ومهارات التعامل بين الأشخاص للتعاون مع فرق متعددة الوظائف. </li><li>الإلمام بخدمات مشتركة أو بيئات محاسبة متعددة الكيانات. </li></ul>يستفيد المحاسب من وجود خبرة/كفاءة في: <ul><li>محاسبة دفتر الأستاذ العام </li><li>عمليات الذمم الدائنة/الذمم المدينة </li><li>إغلاق نهاية الشهر </li><li>التقارير المالية </li><li>الامتثال لضريبة القيمة المضافة في الإمارات </li><li>التسوية بين الشركات </li><li>وحدات مالية في ERP </li><li>التدقيقات المالية </li><li>محاسبة الأصول الثابتة </li><li>المعاملات بين الشركات </li></ul>الخبرة <ul><li>4+ سنوات من الخبرة في دور محاسبة مماثل، ويفضل داخل خدمات مشتركة أو مؤسسة رعاية صحية في الإمارات.</li></ul>

Full Time Bayt

General Manager

On-site - UAE - Abu Dhabi 21 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> START YOUR JOURNEY WITH US JW Marriott Marquis Hotel Dubai welcomes you to the heart of the city's lively downtown district with modern luxury and award-winning service. Soaring above Sheikh Zayed Road, our bustling and dynamic 5-star hotel is one of the tallest in the world, consisting of two towers with 1608 rooms and boasts awe-inspiring views of the water and Dubai cityscape. Enjoy a swim in the outdoor pool or a workout in the fitness center before easing tired muscles with a massage at Saray Spa. Sample the flavors of the world at our 10 restaurants and lounges, which offer Japanese, Italian, Indian and Thai cuisine. For those planning an event in downtown Dubai, UAE our hotel offers 80,000 square feet of adaptable space, including a striking ballroom and outdoor venues. Explore, Dubai Mall, Burj Khalifa and Dubai Opera which are all minutes away. LOVE WHAT YOU DO EVEN MORE At JW Marriott®, treating guests exceptionally starts with the way we treat our associates. Because we believe it takes people who genuinely love what they do to create a truly extraordinary experience.  Here at JW Marriott Marquis Dubai, we are looking for talented individuals, to join our amazing family and in return we are able to offer you the following:  An amazing career opportunity to not just work with us but open opportunities worldwide with our extensive portfolio of hotels.  Learning opportunities with some of the best professionals the region has to offer. We aim to promote our associates within as soon as the opportunity arises, so we hope to see you progress your career in line with our training and promotion schedule.  A competitive salary with excellent benefits which include accommodation, meals on duty, Transportation, and: World class training and development, including leadership development. Recognition programs. Discounted accommodation in over 8,000 hotels all over the world. Yes, 8,000! Discounted food & drink in all our restaurants and bars. Discounts for your friends and family. Unlimited career opportunities (Internationally and locally) Medical and Life insurance Amazing support to ensure you have all the tools you require to complete your day-to-day tasks.  OUR EXPECTATIONS FROM THE ROLE: Education and Experience  • H High school diploma or GED; 4 years experience in the food and beverage, culinary, or related professional area. OR • 2-year degree from an accredited university in Food Service Management, Hotel and Restaurant Management, Hospitality, Business Administration, or related major; 2 years experience in the food and beverage, culinary, or related professional area. CORE WORK ACTIVITIES  Taking an Entrepreneurial Approach to Driving the Restaurant Business  Understands financial opportunities by surveying restaurant demand. Partners with key individuals in the local community to assess opportunities. Identifies and analyzes competitors. Controls purchases and inventory by negotiating prices and contracts, developing preferred supplier lists, reviewing and evaluating usage reports, and taking corrective action. Applies sound revenue management strategies to secure the right level of business at the most optimal time to yield maximum revenues. Leading Significant Marketing/Public Relations/Media Activities Oversees the restaurant marketing plan in partnership with the either the Hotel General Manager/ Manager or Director of Operations and Hotel/Brand Marketing teams including Destination Restaurant Chef, if applicable. Supports on-site/off-site public relations opportunities to promote the restaurant. Creates and executes against the restaurant-related social media posts and public event communications, monitors social media activity, responds to comments, analyzes posts/trends, and corrects deficiencies. Serves as the primary point of contact for restaurant events. Participates in local networking activities, which are often off-property, in support of the restaurant. Managing Day-to-Day Restaurant Operations  Supervises and manages employees. Understands employee positions well enough to perform duties in employees' absence. Maintains service and sanitation standards in restaurant, bar/lounge and room service areas. Conducts daily "taste panels" to educate, drive sales and create sales goals. Monitors appropriateness of ambiance/atmosphere (e.g., lighting, music, table-top, etc.) restaurant concept, positioning, time of day, etc. Monitors compliance with all applicable laws and regulations. Monitors adherence to liquor control policies and procedures. Maintains and monitors all collateral, menus and guest touch points such that all are pristine and free of tears, stains and noticeable wear and tear. Monitors alcohol beverage service for compliance with local laws. Monitors compliance with all food & beverage policies, standards and procedures, including food handling and sanitation standards. Assists servers and hosts on the floor during meal periods and high demand times. Advocates sound financial/business decision making. Manages day-to-day operations so that customer expectations of quality and standards are meet on a daily basis. Recognizes good quality products and presentations. Supervises daily shift operations in absence of Assistant Restaurant Manager. Oversees the financial aspects of the department including purchasing and payment of invoices. Fostering an Environment that Creates Exciting and Memorable Guest Experiences  Provides services that are above and beyond for customer satisfaction and retention. Improves service by communicating and assisting individuals to understand guest needs, providing guidance, feedback, and individual coaching when needed. Displays leadership in guest hospitality by exemplifying excellent customer service and creating a positive atmosphere for guest relations. Empowers employees to provide excellent customer service. Acts as the guest service role model for the restaurants. Addresses guest problems and complaints. Meets with guests on an informal basis during meals or upon departure to obtain feedback on quality of food and beverage, service levels and overall satisfaction. Verifies corrective action is taken to continuously improve service results. Manages service delivery in outlets to ensure excellent service from point of entry to departure (e.g., greeting from hostess, speed of order taking and food and beverage delivery, fulfillment of special requests, collection of payment & invitation to return). Incorporates guest satisfaction as a component of departmental meetings with a focus on continuous improvement. Managing and Conducting Human Resource and Talent Management Activities  Actively participates in the hiring process to identify the right talent to support the outlet's concept. Provides guidance and direction to subordinates, including setting performance standards and monitoring performance. Identifies the educational needs of others, develops formal educational or training programs or classes, and teaches or instructs others. Facilitates the fair and equal treatment of employees. Strives to improve employee retention. Monitors employee attendance of on-going training to understand guest expectations. Solicits employee feedback, utilizes an "open door" policy and reviews employee satisfaction results to identify and address employee problems or concerns. Strives to improve service performance. Encourages recognition of employees across areas of responsibility. Establishes guidelines so employees understand expectations and the work. Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others. Demonstrates honesty/integrity and models appropriate behaviors by leading by example and serving as a role model. Encourages and builds mutual trust, respect, and cooperation among team members. Identifies the developmental needs of others and coaches, mentors, or otherwise helps others to improve their knowledge or skills. Develops specific goals and plans to prioritize, organize, and accomplish own work. Monitors and maintains the productivity level of employees. Provides the leadership, vision and direction to bring together and prioritize the departmental goals in a way that will be efficient and effective. Manages staffing levels to meet guest service standards, operational needs, guest service, and financial objectives. Provides work-related training, supervising, follow-up and hands-on management In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law. Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of “Wonderful Hospitality. Always.” by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that’s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand’s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you’ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That’s The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ابدأ رحلتك معنا يفتخر فندق JW Marriott Marquis دبي بإسكانك في قلب منطقة وسط المدينة الحيوية مع رفاهية عصرية وخدمة حائزة على جوائز. مرتفعاً فوق طريق شـيخ زايـد، فندقنا الخمس نجوم النشط والديناميكي هو من أطول الفنادق في العالم، ويتكون من برجين يضمّان 1608 غرف ويزخر بإطلالات مدهشة على الماء، وأفق مدينة دبي. استمتع بالسباحة في المسبح الخارجي أو التمرين في المركز الصحي قبل أن تستريح عضلاتك المتعبة بجلسة تدليك في منتجع صاري. تذوّق نكهات العالم في مطاعمنا ومرافقنا العشرة التي تقدم المأكولات اليابانية والإيطالية والهندية والتايلاندية. للمنظمين لفعالية في وسط دبي، الإمارات العربية المتحدة يوفّر فندقنا 80,000 قدم مربع من المساحات القابلة للتكيّف، بما في ذلك قاعة فخمة وأماكن خارجية. استكشف دبي مول وبرج خليفة ودار أوبرا دبي، وكلها على بعد دقائق. احب ما تفعل أكثر في JW Marriott®، يبدأ تعاملنا مع الضيوف بالمعاملة الاستثنائية لموظفينا. لأننا نؤمن بأن أشخاصاً يحبون ما يفعلونه فعلاً هم الذين يخلقون تجربة استثنائية حقاً. هنا في JW Marriott Marquis Dubai، نحن نبحث عن أشخاص موهوبين للانضمام إلى عائلتنا الرائعة وبالمقابل نقدم لك ما يلي:  فرصة مهنية مميزة للعمل معنا فحسب، بل لفتح فرص عالمية مع محفظتنا الواسعة من الفنادق.  فرص تعلم مع بعض من أفضل المحترفين في المنطقة. نهدف إلى ترقية موظفينا محلياً بمجرد ظهور الفرصة، لذا نتطلع لرؤية تقدمك في مسيرتك المهنية وفقاً لجدول التدريب والترويج لدينا.  راتب تنافسي مع مزايا ممتازة تشمل الإقامة، وجبات أثناء العمل، النقل، و: تدريب وتطوير من الطراز العالمي، بما في ذلك تطوير القيادة. برامج الاعتراف بالإنجازات. الإقامة المخفضة في أكثر من 8,000 فندق حول العالم. نعم، 8,000! خصومات على الطعام والشراب في جميع مطاعمنا وباراتنا. خصومات لأصدقائك وعائلتك. فرص مهنية غير محدودة (عالمياً ومحلياً) تأمين الطبي والحياة دعم مميز لضمان توفير جميع الأدوات اللازمة لأداء مهامك اليومية.  توقعاتنا من الدور: التعليم والخبرة  • دبلوم المدرسة الثانوية أو GED؛ 4 سنوات خبرة في مجال الغذاء والمشروبات، الطهي، أو مجال مهني ذي صلة. أو • شهادة سنتين من جامعة معتمدة في إدارة الخدمات الغذائية، إدارة الفنادق والمطاعم، الضيافة، إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة؛ خبرة سنتين في مجال الغذاء والمشروبات، الطهي، أو مجال مهني ذي صلة. الأنشطة الأساسية للعمل  اتباع نهج ريادي لقيادة أعمال المطاعم  فهم الفرص المالية من خلال استبيان الطلب على المطاعم. الشراكة مع أشخاص رئيسيين في المجتمع المحلي لتقييم الفرص. تحديد وتحليل المنافسين. التحكم في الشراء والمخزون من خلال التفاوض على الأسعار والعقود، وتطوير قوائم الموردين المفضلين، ومراجعة وتقييم تقارير الاستخدام، واتخاذ إجراءات تصحيحية. تطبيق استراتيجيات إدارة العائدات الصحيحة لضمان المستوى المناسب من الأعمال في الوقت الأكثر ملاءمة لتحقيق أقصى الإيرادات. قيادة أنشطة تسويق/علاقات عامة/إعلام هامة الإشراف على خطة تسويق المطعم بالشراكة مع المدير العام للفندق/ المدير أو مدير العمليات وفرق تسويق الفندق/العلامة التجارية بما في ذلك رئيس قسم مطبخ الوجهة، إن أمكن. دعم فرص العلاقات العامة في الموقع وخارجه للترويج للمطعم. إنشاء وتنفيذ منشورات وسائل التواصل الاجتماعي المتعلقة بالمطعم والاتصالات العامة المحدودة للفعاليات، ومراقبة نشاط وسائل التواصل الاجتماعي، والرد على التعليقات، وتحليل المشاركات/الاتجاهات، وتصحيح النواقص. يعمل كنقطة الاتصال الأساسية لفعاليات المطعم. المشاركة في أنشطة التواصل المحلي التي غالباً ما تكون خارج المنشأة دعمًا للمطعم. إدارة عمليات المطعم اليومية  الإشراف وإدارة الموظفين. فهم مناصب الموظفين بما يكفي لأداء الواجبات عند غيابهم. الحفاظ على معايير الخدمة والنظافة في المطعم، والبار/الاستراحة وخدمات الغرف. إجراء "لوحات تذوق" يومية لتثقيف، وتحفيز المبيعات، وتحقيق أهداف المبيعات. مراقبة ملاءمة أجواء المكان (الإضاءة، الموسيقى، الطاولة، إلخ) ومفهوم المطعم وتحديد الزمن المناسب. مراقبة الامتثال لجميع القوانين والأنظمة المعمول بها. مراقبة الالتزام بسياسات وإجراءات رقابة المشروبات الكحولية. يحتفظ بكل المواد الدعائية والقوائم ونقاط اتصال الضيوف بحيث تبقى سليمة وخالية من التمزق والبقع والتلف الواضح. مراقبة خدمة المشروبات الكحولية للامتثال للقوانين المحلية. مراقبة الامتثال لجميع سياسات ومعايير وإجراءات الغذاء والشراب، بما في ذلك سلامة الغذاء والتخزين. يساعد الخدمين والموظفين في Floor خلال فترات الوجبات وأوقات الطلب العالي. يعزز اتخاذ القرارات المالية/الأعمال السليم. إدارة العمليات اليومية بحيث تتحقق توقعات العملاء من الجودة والمعايير يومياً. يدرك جودة المنتجات وعروضها الجيدة. الإشراف على عمليات النوبة اليومية في غياب مدير المطعم المساعد. الإشراف على الجوانب المالية للقسم بما في ذلك الشراء ودفع الفواتير. تعزيز بيئة تخلق تجارب ضيوف مثيرة ولا تُنسى  تقديم خدمات تفوق توقعات العملاء والاحتفاظ بهم. تحسين الخدمة من خلال التواصل ومساعدة الأفراد على فهم احتياجات الضيوف، وتقديم الإرشاد والتعليقات والتوجيه الفردي عند الحاجة. إظهار القيادة في ضيافة الضيوف من خلال خدمة عملاء ممتازة وخلق جو إيجابي لعلاقات الضيوف. تمكين الموظفين من تقديم خدمة عملاء مميزة. يعمل كنموذج قدوة لخدمات الضيوف للمطاعم. معالجة مشاكل وشكاوى الضيوف. الالتقاء بضيوف بشكل غير رسمي أثناء تناول الطعام أو عند المغادرة للحصول على ملاحظات حول جودة الطعام والشراب ومستوى الخدمة والرضا العام. التأكد من اتخاذ الإجراءات التصحيحية باستمرار لتحسين نتائج الخدمة. إدارة تقديم الخدمة في منافذ الخدمة لضمان خدمة ممتازة من نقطة الدخول إلى المغادرة (على سبيل المثال، التحية من قبل مضيفة، سرعة أخذ الطلب وتقديم الطعام والشراب، تلبية الطلبات الخاصة، جمع الدفع والدعوة للعودة). دمج رضا الضيف كعنصر من عناصر اجتماعات القسم مع التركيز على التحسين المستمر. إدارة وتطبيق أنشطة الموارد البشرية وإدارة المواهب  المشاركة بنشاط في عملية التوظيف لتحديد المواهب المناسبة لدعم مفهوم المكان. تقديم الإرشاد والتوجيه للمرؤوسين، بما في ذلك وضع معايير الأداء ومراقبة الأداء. تحديد الاحتياجات التعليمية للآخرين، وتطوير برامج تعليمية أو تدريبية رسمية أو فصول، وتدريب الآخرين. تسهيل معاملة عادلة ومتساوية للموظفين. السعي لتحسين الاحتفاظ بالموظفين. مراقبة حضور الموظفين للتدريب المستمر لفهم توقعات الضيوف. استطلاع آراء الموظفين، واستخدام سياسة "الباب المفتوح" ومراجعة نتائج رضا الموظفين لتحديد ومعالجة مشاكلهم أو مخاوفهم. السعي لتحسين أداء الخدمة. تشجيع الاعتراف بالجهود من قبل الموظفين عبر مجالات المسؤولية. وضع المبادئ التي تفهم بها الموظفين التوقعات والعمل. استخدام المهارات الشخصية والتواصل لقيادة، وتأثير، وتشجيع الآخرين. إظهار الصدق/الأمانة ونمذجة السلوكيات المناسبة بأن تكون قدوة وتخدم كنموذج يحتذى به. تشجيع بناء الثقة والاحترام والتعاون المتبادل بين أعضاء الفريق. تحديد الاحتياجات التطويرية للآخرين وتوجيههم أو إرشادهم لتحسين معارفهم ومهاراتهم. تطوير أهداف وخطط محددة لتحديد الأولويات وتنظيم العمل وتحقيقه. مراقبة والحفاظ على مستوى إنتاجية الموظفين. توفير القيادة والرؤية والاتجاه لتوحيد وتقسيم أهداف القسم بطريقة فعالة وذات كفاءة. إدارة مستويات التوظيف لتلبية معايير خدمة الضيوف واحتياجات التشغيل والأهداف المالية. توفير التدريب المتعلق بالعمل، الإشراف، المتابعة والإدارة العملية عند الانضمام إلى فنادق ماريوت، تصبح جزءاً من محفظة علامات تجارية مع ماريوت الدولية. كن في مكان تستطيع فيه أداء أفضل عملك، ابدَ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك. ماريوت الدولية هي صاحب عمل يتيح فرص متكافئة. نؤمن بتوظيف قوة عمل متنوعة والحفاظ على ثقافة شمولية، تضع الناس في المقام الأول. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، مثل الإعاقة أو حالة قدامى المحاربين، أو أي أساس آخر موضح بموجب القانون المعمول به. سعي فنادق ماريوت لرفع مستوى فن الضيافة، والابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة العالَم ككل. كونه مضيفاً مع فنادق ماريوت، ستساعد في الحفاظ على وعد “ضيافة رائعة. دائما.” من خلال تقديم خدمة مدروسة ومخلصة ومتبصرة تواصل وتبني على هذا الإرث الحي. مع الاسم المرتبط بالضيافة في العالم أجمع، نحن فخورون بأن نرحب بك لاستكشاف مسار مهني مع فنادق ماريوت. بانضمامك إلى فنادق ماريوت، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع ماريوت الدولية. كن في مكان تستطيع فيه أداء أفضل عملك، ابدَ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك. JW Marriott هو جزء من محفظة ماريوت الدولية الفاخرة ويتألف من أكثر من 100 فندق جميل في مدن بوابات ومواقع منتجعات مميزة حول العالم. تعتقد JW بأن موظفينا يأتون أولاً. لأنه إذا كنت سعيداً، فسيكون ضيوفنا سعداء. موظفو JW Marriott واثقون، مبتكرون، صادقون، بديهون، ويحملون إرث اسم العلامة التجارية ومؤسس الشركة جي دبليوارد ماريوت. تقدم فنادقنا تجربة عمل فريدة من نوعها، حيث ستكون جزءاً من مجتمع وتستمتع بإخاء حقيقي مع مجموعة متنوعة من زملاء العمل. JW تخلق فرص للتدريب والتطوير والتقدير والأهم من ذلك مكان يمكنك فيه متابعة شغفك في بيئة فاخرة مع تركيز على الرفاهية الشمولية. يبدأ التعامل مع الضيوف باستثنائية من طريقة اعتناءنا بموظفينا. هذا هو The JW Treatment™. عند الانضمام إلى JW Marriott، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع ماريوت الدولية. كن في مكان تستطيع فيه أداء أفضل عملك، ابدَ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك. </div>

Full Time Bayt

Human Resources Intern

On-site - UAE - Abu Dhabi 25 August 2026

Human Resources

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> START YOUR JOURNEY WITH US JW Marriott Marquis Hotel Dubai welcomes you to the heart of the city's lively downtown district with modern luxury and award-winning service. Soaring above Sheikh Zayed Road, our bustling and dynamic 5-star hotel is one of the tallest in the world, consisting of two towers with 1608 rooms and boasts awe-inspiring views of the water and Dubai cityscape. Enjoy a swim in the outdoor pool or a workout in the fitness center before easing tired muscles with a massage at Saray Spa. Sample the flavors of the world at our 10 restaurants and lounges, which offer Japanese, Italian, Indian and Thai cuisine. For those planning an event in downtown Dubai, UAE our hotel offers 80,000 square feet of adaptable space, including a striking ballroom and outdoor venues. Explore, Dubai Mall, Burj Khalifa and Dubai Opera which are all minutes away. LOVE WHAT YOU DO EVEN MORE At JW Marriott®, treating guests exceptionally starts with the way we treat our associates. Because we believe it takes people who genuinely love what they do to create a truly extraordinary experience.  Here at JW Marriott Marquis Dubai, we are looking for talented individuals, to join our amazing family and in return we are able to offer you the following:  An amazing career opportunity to not just work with us but open opportunities worldwide with our extensive portfolio of hotels.  Learning opportunities with some of the best professionals the region has to offer. We aim to promote our associates within as soon as the opportunity arises, so we hope to see you progress your career in line with our training and promotion schedule.  A competitive salary with excellent benefits which include accommodation, meals on duty, Transportation, and: World class training and development, including leadership development. Recognition programs. Discounted accommodation in over 8,000 hotels all over the world. Yes, 8,000! Discounted food & drink in all our restaurants and bars. Discounts for your friends and family. Unlimited career opportunities (Internationally and locally) Medical and Life insurance Amazing support to ensure you have all the tools you require to complete your day-to-day tasks.  OUR EXPECTATIONS FROM THE ROLE: As an HR Intern, you will provide assistance to our HR department in day to day operations while providing a consistent high standard of administration and non-administration support to the Human Resources Department to support achievement of the business goals and strategies. CANDIDATE PROFILE: Experience: Previous Internship preferably in Human Resources or Administrative tasks. Hospitality/hotel experience desirable  Role Overview: Provide administrative and operational support to the Human Resources department, assist with recruitment, employee engagement activities, associate relations, and daily HR operations while ensuring excellent internal service. Key Responsibilities: Act as the first point of contact for HR-related queries. Support recruitment by managing candidate applications and assisting with screenings. Assist in employee engagement programs, events, and recognition initiatives. Prepare HR documents, reports, welcome letters, and meeting minutes. Maintain employee records, notice boards, HR supplies, and databases. Support onboarding, housing arrivals, bank account opening, meal coupon administration, and payroll-related documentation. Assist employees with general HR requests and administrative procedures. Requirements: Current student, recent graduate, or within one year of graduation. Previous HR or administrative internship experience preferred. Hospitality industry exposure is an advantage. Strong communication, organizational, multitasking, and time management skills. Proficient in MS Office (Word, Excel, PowerPoint). Fluent in written and spoken English. Benefits: Competitive salary and benefits package. Accommodation, meals, and transportation provided. Medical and life insurance. World-class training and career development opportunities. Employee recognition programs. Discounts across Marriott's global network of over 8,000 hotels and restaurants. International and local career growth opportunities. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of “Wonderful Hospitality. Always.” by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that’s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand’s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you’ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That’s The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ابدأ رحلتك معنا فندق JW Marriott Marquis دبي يرحب بك في قلب منطقة وسط المدينة النابضة بالحياة مع الرفاهية الحديثة والخدمة الحائزة على جوائز. يعلو فوق طريق الشيخ زايد، فندقنا الفخم النشط ذو الخمس نجوم من أحد أطول فنادق العالم، ويتكون من برجين يحتويان على 1608 غرفة ويمتاز بإطلالات مبهرة على الماء ومشهد مدينة دبي. استمتع بالسباحة في المسبح الخارجي أو التمرن في مركز اللياقة قبل تدليل عضلاتك بعلاج تدليك في منتجع ساراي سبا. تذوق نكهات العالم في مطاعمنا العشرة وبارتنا، التي تقدم المأكولات اليابانية والإيطالية والهندية والتايلاندية. للأشخاص المخططين لإقامة حدث في وسط مدينة دبي، تقدم فندقنا 80,000 قدم مربعة من المساحة القابلة للتكييف، بما في ذلك قاعة رقص مميزة ومواقع خارجية. استكشف دبي مول وبرج خليفة وأوبرا دبي التي تبعد دقائق قليلة.احب ما تفعل أكثر يبدأ عند إدارة الموارد البشرية عند JW Marriott® بمعاملة الضيوف استثنائيًا من خلال الطريقة التي نعامل بها موظفينا. لأننا نؤمن أنه يحتاج الأمر أشخاصاً يحبون ما يفعلونه حقاً ليخلقوا تجربة استثنائية حقيقية. هنا في JW Marriott Marquis Dubai، نبحث عن أفراد موهوبين للانضمام إلى أسرتنا الرائعة وبالمقابل نتمكن من تقديم ما يلي:  فرصة مهنية رائعة لا تقتصر على العمل معنا بل تفتح فرصاً عالمية من خلال محفظتنا الواسعة من الفنادق.  فرص تعلم مع بعض من أفضل المحترفين الذي تقدمه المنطقة.&br>نهدف إلى ترقية موظفينا داخلياً حالما تتاح الفرصة، لذلك نأمل أن ترى تقدمك المهني بما يتماشى مع جدول تدريبنا وترقيتنا.  راتب منافس مع حزمة مزايا مميزة تشمل الإقامة، والوجبات أثناء العمل، والنقل، و: تدريب وتطوير على مستوى عالمي، بما في ذلك تطوير القيادة. برامج التقدير. إقامة مخفضة في أكثر من 8,000 فندق حول العالم. نعم، 8,000! خصومات للطعام والشراب في جميع مطاعمنا وبارتنا. خصومات لأصدقائك وعائلتك. فرص وظيفية غير محدودة (عالمياً ومحلياً) تأمين صحي وحياة دعم رائع لضمان حصولك على جميع الأدوات التي تحتاجها لإنجاز مهامك اليومية.  توقعاتنا من الدور: كطالب موارد بشرية، ستقدم المساعدة لقسم الموارد البشرية في العمليات اليومية مع تقديم مستوى إداري موحد وموارد دعم غير إدارية لدعم تحقيق أهداف الأعمال واستراتيجياتها. الملف الشخصي للمرشح: الخبرة: سابقًا تدريب داخلي ويفضل في الموارد البشرية أو المهام الإدارية. خبرة في الضيافة/الفندقة مطلوبة نظرة عامة على الدور: تقديم دعم إداري وتشغيلي لقسم الموارد البشرية، المساعدة في التوظيف، أنشطة تفاعل الموظفين، علاقات الزملاء، والعمليات اليومية للموارد البشرية مع ضمان تقديم خدمة داخلية مميزة. المسؤوليات الرئيسية: التصرف كنقطة الاتصال الأولى لاستفسارات الموارد البشرية. دعم التوظيف من خلال إدارة طلبات المرشحين والمساعدة في فحصهم. المساعدة في برامج تفاعل الموظفين والفعاليات ومبادرات التقدير. إعداد مستندات الموارد البشرية والتقارير وخطابات الترحيب وقراءة محاضر الاجتماعات. الحفاظ على سجلات الموظفين ولوحات الإعلانات ولوازم الموارد البشرية وقواعد البيانات. دعم إجراءات الإعداد والتسكين ووصول البنوك وإدارة قسائم الوجبات والوثائق المتعلقة بالرواتب. مساعدة الموظفين في طلبات الموارد البشرية العامة والإجراءات الإدارية. المتطلبات: طالب حالي، خريج حديث، أو خلال عام واحد من التخرج. يفضل خبرة سابقة في الموارد البشرية أو تدريب إداري. يُفضل خبرة في صناعة الضيافة. مهارات تواصل وتنظيم وتعدد المهام وإدارة الوقت قوية. إتقان MS Office (Word, Excel, PowerPoint). الطلاقة في اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً. الفوائد: راتب منافس وباقة مزايا. الإقامة والوجبات والنقل مقدمة. تأمين صحي وحياة. تدريب وتطوير مهني على مستوى عالمي. برامج التقدير للموظفين. خصومات عبر شبكة ماريوت العالمية التي تضم أكثر من 8,000 فندق ومطعم. فرص نمو وظيفي محلية وعالمية. بانضمامك إلى فنادق ماريوت، فإنك تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تؤدي عملك على أكمل وجه، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك. في Marriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يتيح فرص متساوية للجميع، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نعمل بنشاط على خلق بيئة تُقدَّر وتُحتفى بخلفيات موظفينا الفريدة. قوتنا العظمى تكمن في المزيج الثقافي والغنى بالموهبة والخبرات للموظفين لدينا. نحن ملتزمون بمبدأ عدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس محمي آخر بموجب القانون المعمول به. تسعى فنادق ماريوت لرفع مستوى ضيافة الفنادق، وابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة العلامة المعهودة في جميع أنحاء العالم. كونه مضيفاً مع فنادق ماريوت، ستساعد في الحفاظ على وعد

Full Time Bayt

Steward

On-site - UAE - Abu Dhabi 7 August 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description "Why work for Accor? We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities. By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Discover the life that awaits you at Accor, visit https://careers.accor.com/ Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS" Job Description Stewarding Attendant Do you have a heart to serve and love being part of a team? As Stewarding Attendant, you will assist in the execution of memorable Food & Beverage experiences for our guests. What is in it for you: Operations: <ol><li>The ability to manage sections, plan rosters, shifts and teams of stewards in order to achieve a smooth, safe and hygienic environment in accordance with the business demands and cost control measures.</li><li>The ability to work together with all staff harmoniously.</li><li>To have thorough knowledge of the use of all operating equipment and cleaning process.</li><li>To be aware of and implement the hotel hygiene and sanitation standards and procedures</li><li>To be aware of the hotel fire and life safety standards and procedures.</li><li>Ensure cleanliness and order of all stewarding stores.</li><li>The ability to follow clean as you go policy and keep work area clean at all times.</li><li>To wear uniforms according to Accor standards.</li><li>The ability to be able to work unsupervised.</li><li>The ability to be able to be flexible to the business demands and working hours.</li><li>The ability to be able to work in another area when needed and take part in cross training when directed.</li><li>To ensure all stewards follow safe working practices, especially when working with chemicals.</li><li>Practice economy of supplies, consumables, electricity and water whenever possible.</li><li>Co-operate and work as a team.</li><li>Support the chefs and front of house staff in any cleaning requests.</li><li>Prepares adequate and appropriate equipment for projected F&B needs.</li><li>Ensure that equipment is replaced in the correct areas after usage.</li><li>To control and record any breakages in accordance with the hotel policy.</li><li>Kitchen overnight deep cleaning.</li><li>Ensure that floors, walls and all surfaces are to be maintained and kept clean in the kitchen and back of house areas.</li><li>All Kitchen equipment cleaning.</li><li>Report any maintenance and faulty equipment.</li><li>Cleaning of ice machines.</li><li>Cleaning of shelves and filters.</li><li>Silver, bronze, copper polishing.</li><li>Washing of dirty F&B operating equipment.</li><li>Dishwashing process / maintenance of the equipment.</li><li>Handling and cleaning of equipment trolleys.</li><li>Garbage disposal and recycling following the correct procedures.</li><li>Using the correct procedures according to hotel standards.</li><li>Using correct cleaning agents and quantities appropriate for the designated uses.</li><li>Using the correct type of cleaning equipment appropriate for the designated uses.</li><li>Proper handling & storing of equipment (e.g. appropriate temperature control of machinery)</li><li>Assist in any other functions & areas as informed by the Executive Chef or Executive Sous Chef.</li><li>To train and develop the stewards so they adhere to the correct working practices.</li><li>To ensure all stewards are working in accordance to all municipality regulations.</li><li>To manage, record and monitor pest control procedures.</li><li>Breaks and meals, as laid down in the LSOP. 2 x 15 min. and 1 x 30 min. for lunch and dinner, depending on hours of work.</li><li>Follow all kitchen regulations as outlined and directed.</li><li>Swipe in and out has to be done in uniform, not before getting changed.</li></ol>Administration: <ol><li>Maintain all records in a timely and accurate manner.</li><li>To ensure all HACCP and records are in order and up to date.</li><li>The ability to display an interest in all kitchen and hotel activities and help colleagues when and where ever possible.</li><li>The ability to respond properly in any hotel emergency or safety situation.</li><li>The ability to be able to come to any and all kitchen meetings whilst on duty or otherwise.</li><li>The ability to sign acceptance for tools, knives, uniforms etc. and will pay back to the company for any loss or damage of said equipment.</li><li>Fill out the appropriate log sheets according our standard on a daily base.</li><li>Be aware of accident prevention and help enforce safe work habits – Zero accidents is our goal.</li><li>No heartist to be on the property after working hours without signed authorisation from a Manager except for meals in the staff cafeteria.</li><li>Overtime will be approved on business demands by the Chef de Cuisine or Executive Chef.</li><li>Aiding engineering and the Executive Chef in maintenance and engineering contracts.</li><li>To keep an updated and complete inventory of all related equipment’s and consumables.</li><li>Any violation of the above mentioned rules will be subject to disciplinary action.</li></ol> Qualifications Your experience and skills include: Organized and a great team player Passionate about maintaining a clean and safe working environment Understanding of food safety and hygiene </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> وصف الشركة "لماذا العمل لدى أكور؟ نحن أكثر من مجرد رائد عالمي. نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتناسب مع شخصيتك. نحن ندعمك للنمو والتعلم كل يوم، asegurن أن العمل يمنح هدفاً لحياتك، حتى أثناء رحلتك معنا، يمكنك مواصلة استكشاف إمكانات أكور اللامحدودة. بانضمامك إلى أكور، كل فصل من قصتك لك أن تكتبه وبمعاً نستطيع تخيل ضيافة الغد. اكتشف الحياة التي تنتظرك في أكور، تفضل بزيارة https://careers.accor.com/ اعمل ما تحب، اعتنِ بالعالم، جرِّئ على تحدي الوضع الراهن! #BELIMITLESS" وصف الوظيفة موظف تموين هل لديك قلب لخدمة وتحب أن تكون جزءاً من فريق؟ كموظف تموين، ستساعد في تنفيذ تجارب مميزة للطعام والشراب لضيوفنا. ما الذي ستجنيه من ذلك: العمليات: <ol><li>القدرة على إدارة الأقسام، تخطيط الجداول، الورديات وفرق المشتغلين لضمان بيئة سلسة وآمنة ونظيفة وفقاً لمتطلبات العمل وإجراءات التحكم في التكاليف.</li><li>القدرة على العمل مع جميع الموظفين بتناغم.</li><li>الاطلاع الشامل على استخدام جميع معدات التشغيل وعمليات التنظيف.</li><li>الوعي بتطبيق معايير النظافة والف sanitation في الفندق وإجراءاتها.</li><li>الوعي بمعايير الحريق والسلامة في الفندق وإجراءاتها.</li><li>ضمان النظافة والنظام لجميع مخازن التموين.</li><li>القدرة على اتباع سياسة التنظيف أثناء الأداء والحفاظ على مكان العمل نظيفاً في جميع الأوقات.</li><li>ارتداء الزي وفقاً لمعايير أكور.</li><li>القدرة على العمل بدون إشراف.</li><li>القدرة على التكيف مع متطلبات العمل وساعات العمل.</li><li>القدرة على العمل في منطقة أخرى عند الحاجة والمشاركة في التدريب المتبادل عند التوجيه.</li><li>ضمان اتباع جميع العاملين في التموين لممارسات العمل الآمن، خاصة عند التعامل مع المواد الكيميائية.</li><li>ممارسة اقتصاد الإمدادات والمواد الاستهلاكية والكهرباء والماء كلما أمكن ذلك.</li><li>التعاون والعمل كفريق.</li><li>دعم الطهاة وفريق الخدمة في أي طلبات تنظيف.</li><li>تجهيز معدات كافية ومناسبة لاحتياجات التموين المتوقعة.</li><li>التأكد من استبدال المعدات في المناطق الصحيحة بعد الاستخدام.</li><li>المراقبة وتسجيل أي كسر وفقاً لسياسة الفندق.</li><li>تنظيف عميق للمطبخ ليلاً.</li><li>التأكد من أن الأرضيات والجدران وجميع الأسطح في مطبخ وخلف الكواليس تبقى نظيفة.</li><li>تنظيف جميع معدات المطبخ.</li><li>الإبلاغ عن أي صيانة ومعدات معطلة.</li><li>تنظيف أجهزة الثلج.</li><li>تنظيف الرفوف والفلاتر.</li><li>تلميع الفضة والبرونز والنحاس.</li><li>غسل معدات تشغيل الطعام والشراب القذرة.</li><li>عملية الغسيل وصيانة معدات الغسيل.</li><li>التعامل مع عربات المعدات وتنظيفها.</li><li>إدارة النفايات وإعادة التدوير وفقاً للإجراءات الصحيحة.</li><li>استخدام الإجراءات الصحيحة وفقاً لمعايير الفندق.</li><li>استخدام مواد التنظيف والكميات الصحيحة المناسبة للاستخدام المحدد.</li><li>استخدام النوع الصحيح من معدات التنظيف المناسبة للاستخدامات المحددة.</li><li>التعامل بشكل صحيح وتخزين المعدات (مثلاً التحكم في درجة حرارة الآلات المناسبة)</li><li>المساعدة في أي وظائف ومناطق أخرى كما يخطر بها الشيف التنفيذي أو الشيف المساعد التنفيذي.</li><li>تدريب وتطوير موظفي التموين ليتمسكوا بممارسات العمل الصحيحة.</li><li>ضمان عمل جميع المشتغلين وفقاً لجميع اللوائح البلدية.</li><li>إدارة وتسجيل ومراقبة إجراءات مكافحة الآفات.</li><li>فترات الاستراحة والوجبات، كما هو موضح في LSOP. ساعتان ونصف استراحة و30 دقيقة لغداء وعشاء، حسب ساعات العمل.</li><li>اتباع جميع لوائح المطبخ كما هو موضح وموجه.</li><li>يجب تسجيل الدخول والخروج في الزي الرسمي، وليس قبل التChange.</li></ol>الإدارة: <ol><li>الحفاظ على جميع السجلات في الوقت المناسب وبشكل دقيق.</li><li>التأكد من أن جميع HACCP والسجلات في ترتيب ومحدثة.</li><li>القدرة على إظهار الاهتمام بجميع أنشطة المطبخ والفندق ومساعدة الزملاء كلما أمكن.</li><li>القدرة على الاستجابة بشكل صحيح في أي حالة طارئة أو سلامة في الفندق.</li><li>القدرة على حضور أي اجتماعات مطبخ أثناء العمل أو خلاف ذلك.</li><li>القدرة على توقيع قبول للأدوات والسكاكين والزي الرسمي، وسيتم والسداد للشركة عن أي فقدان أو تلف لهذه المعدات.</li><li>ملء نماذج السجل المناسبة وفقاً لمعيارنا بشكل يومي.</li><li>الوعي بالوقاية من الحوادث والمساعدة في تطبيق عادات العمل الآمن – صفر حوادث هو هدفنا.</li><li>لا يسمح بدخول العاملين إلى الملكية بعد ساعات العمل دون تفويض موقع من مدير باستثناء الوجبات في كافتيريا الموظفين.</li><li>سوف تتم الموافقة على العمل الإضافي وفقاً لمطالب العمل من قبل رئيس الطهاة أو الشيف التنفيذي.</li><li>مساعدة الهندسة والشيف التنفيذي في صيانة وتعاقدات الهندسة.</li><li>الحفاظ على مخزون محدث وكامل من جميع المعدات والاستهلاكات ذات الصلة.</li><li>أي مخالفة للقواعد المذكورة أعلاه ستكون خاضعة لإجراءات تأديبية.</li></ol> المؤهلات خبرتك ومهاراتك تشمل: منظم وعضو فريق رائع شغف بالحفاظ على بيئة عمل نظيفة وآمنة فهم سلامة الغذاء والنظافة "

Full Time Bayt

Senior Operator

On-site - UAE - Abu Dhabi 27 July 2026

Manufacturing & Production

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Purpose Operate, monitor and control the assigned units of the plant, to process, store and export the products on specification, while maintaining Company and HSE requirements and maximizing plant yield. Operate control panels to ensure safe and proper function and that products meet the required specifications and quantities. Job Specific Accountabilities (Part 1) Operational •    Carry out assigned Operational work safely to assigned standards in line with Standard Operating Procedures (SOP’s). •    Log operating incidents and discuss incidents with the Supervisor to ensure efficient running of the operating units. •    Supervise / carry out routine checks on equipment for abnormalities in order to arrange for servicing and repair. •    Prepare / review the plant / equipment for maintenance to ensure accurate and proper functioning and in synchronization with other equipment and plant.  •    Operate related machinery & equipment safely and efficiently as per Company’s standards and instructions •    Carry out duties as Auxiliary Fireman or Site Safety Officer as and when required during emergencies, as per the Facility Response Plan •    Authorize work permits, follow up on-going jobs and monitor Contractors activities ensuring adherence to safety regulations and procedures •    Ensure that all capabilities of the Integrated Control System are fully utilized to improve plant efficiency, product quality and safety. •    Supervise and perform the alterations of speeds, temperatures, pressures and flow rates as necessary for Adequate control of operations during start-ups, shutdowns and emergencies. •    Monitor control panel, diagnoses abnormal situations, initiates operational adjustments and maintains a continuous check on the operating plants. Take reading of essential instruments to ensure that equipment is operated within the specified parameters and limits. •    Ensure that chemicals to be used in the respective area are of the correct type, add various chemicals, prepare solutions, adjust and monitor dosing rates as specified while following all HSE procedures and rules. Safety & Integrity •    Operate, monitor and control the assigned work area safely & efficiently, to achieve target plant yield without any hydrocarbon loss and within emission limits, and ensure effective hand-over on shift changes.  •    Ensure integrity functional tests, change over routines and other scheduled verification tasks are completed efficiently and maintain the appropriate records & documents. •    Control/contain plant upsets and prevent minor emergencies escalating, maintaining clear communication and coordination with other Departments/Units of the plant, Company’s sites & neighboring plants.  Job Specific Accountabilities (Part 2) Job Specific Accountabilities (Part 3) Generic Accountabilities Policies, Systems, Processes & Procedures •    Implement and comply with all relevant functional policies, processes, systems, standards, procedures, to accomplish operational objectives. Training •    Provide on-the-job Training to meet Competency Based Training programs for UAE Nationalization. Innovation and Continuous Improvement •    Contribute to the identification of areas and opportunities for continuous improvement in the operating procedures and functional processes. Health, Safety, Environment (HSE) and Sustainability •    Comply with relevant HSE policies, procedures & controls and applicable legislation and sustainability guidelines in line with international standards, best practices and ADNOC Code of Practices. •    Participate in Emergency Response duties as a team member. Housekeeping •    Maintain the work environment clean and tidy before, during operations, in line with established standards of Hygiene and Housekeeping. Reports •    Provide inputs to prepare Section progress reports for Company Management. •    Prepare various Key Performance Indicator (KPI) checklists for management. Generic Accountabilities (continue) Internal Communications & Working Relationships Contact with line Manager/ peers and other employees within the company/Group as required External Communications & Working Relationships Contact with external parties including consultants, third party service providers, and government agencies as required  Minimum Qualification Technical Diploma in relevant field or Secondary School Certificate with a vocational trade certificate in the relevant field Minimum Experience, Knowledge & Skills 6 years of experience, in Plant Operations within a large industrial plant, in the Oil and Gas industry. Revenues/ Budget: As per approved financial budget Direct Reports: As per organization chart Indirect Reports: As per organization chart Professional Certifications As applicable Work Condition, Physical effort & Work Environment Physical Effort Minimal Work Environment A/C environment, could be exposed to the prevailing weather conditions like heat, humidity & dust during occasional site visits. Additional Details Job Family / Sub Family: Operations / Plant Operations  </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الغرض الوظيفي تشغيل ومراقبة والتحكم في الوحدات المعينة للمصنع لمعالجة وتخزين وتصدير المنتجات وفق المواصفات، مع الالتزام بمتطلبات الشركة وHSE وزيادة كفاءة المصنع. تشغيل لوحات التحكم لضمان وظيفة آمنة وصحيحة وأن المنتجات تلبي المواصفات والكميات المطلوبة. المسؤوليات الوظيفية المحددة (الجزء 1) تشغيلي •    تنفيذ الأعمال التشغيلية المعينة بأمان وفق المعايير المعتمدة وبما يتماشى مع إجراءات التشغيل القياسية (SOPs). •    تسجيل حوادث التشغيل ومناقشتها مع المشرف لضمان تشغيل الوحدات بكفاءة. •    الإشراف / إجراء فحوصات روتينية للمعدات بحثاً عن شوائب لترتيب الصيانة وإصلاحها. •    الاستعداد / مراجعة المصنع / المعدات للصيانة لضمان دقة ووظيفة صحيحة وبالتزامن مع معدات ومصنع أخرى.  •    تشغيل الآلات والمعدات المرتبطة بأمان وكفاءة وفق معايير الشركة وتعليماتها •    أداء الواجبات ككهربائي مساعد أو ضابط سلامة الموقع حسب الحاجة خلال حالات الطوارئ، وفق خطة الاستجابة للمرفق •    تفويض تصاريح العمل، متابعة الأعمال الجارية ومراقبة أنشطة المقاولين بما يضمن الالتزام بإجراءات السلامة والقواعد •    التأكد من الاستفادة الكاملة من قدرات نظام التحكم المتكامل لتحسين كفاءة المصنع وجودة المنتج والسلامة. •    الإشراف وأداء تعديلات السرعات والدرجات والضغوط معدلات التدفق حسب الحاجة للسيطرة الملائمة على العمليات أثناء البدء والإطفاء والطوارئ. •    مراقبة لوحة التحكم، تشخيص الحالات غير الطبيعية، مبادلة إجراءات تشغيلية والحفاظ على فحص مستمر للمصانع التشغيلية. قراءة الأدوات الأساسية لضمان تشغيل المعدات ضمن المعلمات والحدود المحددة. •    التأكد من أن المواد الكيميائية المستخدمة في المنطقة المعنية من النوع الصحيح، إضافة مواد كيميائية مختلفة، تحضير المحاليل، ضبط ومراقبة معدلات الجرعات كما هو محدد مع اتباع جميع إجراءات وقواعد HSE. السلامة والنزاهة •    تشغيل ومراقبة والسيطرة على منطقة العمل المعينة بأمان وكفاءة لتحقيق عائد المصنع المستهدف دون فقدان هيدروكربوني وبحدود الانبعاثات، وضمان تسليم آمن عند تغييرات المناوبة. •    التأكد من اكتمال اختبارات التكامل الوظيفية وروتينات التغيير والمهام التVerification الأخرى وحفظ السجلات والوثائق المناسبة. •    السيطرة/احتواء الاضطرابات في المصنع ومنع تفاقم الطوارئ الثانوية، مع الحفاظ على تواصل وتنسيق واضح مع الأقسام/الوحدات الأخرى في المصنع ومواقع الشركة والمصانع المجاورة. المسؤوليات المحددة (الجزء 2) المسؤوليات المحددة (الجزء 3) المسؤوليات العامة السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات •    تنفيذ والالتزام بجميع السياسات الوظيفية والعمليات والأنظمة والمعايير والإجراءات ذات الصلة لتحقيق الأهداف التشغيلية. التدريب •    توفير تدريب أثناء العمل لتلبية برامج التدريب القائم على الكفاءة لتوطين الإمارات. الابتكار والتحسين المستمر •    المساهمة في تحديد المناطق والفرص للتحسين المستمر في إجراءات التشغيل والعمليات الوظيفية. الصحة والسلامة والبيئة (HSE والاستدامة) •    الالتزام بسياسات HSE وإجراءاتها وكنوعياتها واللوائح المطبقة وإرشادات الاستدامة بما يتماشى مع المعايير الدولية وأفضل الممارسات ومدونة ADNOC للسلوك. •    المشاركة في واجبات الاستجابة للطوارئ كعضو فريق. النظافة والترتيب •    الحفاظ على بيئة العمل نظيفة ومرتبة قبل وأثناء العمليات، وفق معايير النظافة والترتيب المعتمدة. التقارير •    تقديم مدخلات لإعداد تقارير تقدم القسم لإدارة الشركة. •    إعداد قوائم تحقق لمؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) المختلفة للإدارة. المسؤوليات العامة (استمرار) الاتصالات الداخلية والعلاقات المهنية التواصل مع مدير الخط/الأقران وموظفين آخرين داخل الشركة/المجموعة حسب الحاجة الاتصالات الخارجية والعلاقات المهنية التواصل مع أطراف خارجية بما في ذلك المستشارين ومقدمي الخدمات من الأطراف الثالثة والجهات الحكومية حسب الحاجة  المؤهل الأدنى دبلوم تقني في المجال المناسب أو شهادة المدرسة الثانوية مع شهادة تجارة مهنية في المجال المعني الخبرة والمعرفة والمهارات الأدنى خبرة 6 سنوات في عمليات المصانع داخل مصنع صناعي كبير في صناعة النفط والغاز. الإيرادات/ الميزانية: وفق الميزانية المالية المعتمدة التقارير المباشرة: وفق مخطط التنظيم التقارير غير المباشرة: وفق مخطط التنظيم الاعتمادات المهنية حسب الاقتضاء ظروف العمل، الجهد البدني وبيئة العمل الجهد البدني محدود بيئة العمل بيئة مكيفة، قد تتعرض لظروف الطقس السائدة مثل الحرارة والرطوبة والغبار أثناء زيارات الموقع العرضية. تفاصيل إضافية عائلة الوظيفة / العائلة الفرعية: عمليات / تشغيل المصانع  </div>

Full Time Bayt

Senior Operator

On-site - UAE - Abu Dhabi 27 July 2026

Manufacturing & Production

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الغرض من الوظيفة تشغيل ومراقبة والتحكم في وحدات المصنع المعينة، لمعالجة وتخزين وتصدير المنتجات وفق المواصفات، مع الالتزام بمتطلبات الشركة والصحة والسلامة والبيئة وتعظيم عائد المصنع. تشغيل لوحات التحكم لضمان وظيفة آمنة وصحيحة وأن تتوافق المنتجات مع المواصفات والكميات المطلوبة. المسؤوليات الوظيفية المحددة (الجزء 1) تشغيلي •    تنفيذ الأعمال التشغيلية المعينة بأمان وفق المعايير المحددة وبما يتوافق مع إجراءات التشغيل القياسية (SOPs). •    توثيق حوادث التشغيل ومناقشتها مع المشرف لضمان التشغيل الفعال للوحدات التشغيلية. •    الإشراف/إجراء فحوصات روتينية على المعدات للكشف عن الشذوذ لتنظيم الصيانة والإصلاح. •    الإعداد/مراجعة المصنع/المعدات للصيانة لضمان وظيفة دقيقة وصحيحة وتزامنها مع بقية المعدات والمصنع.  •    تشغيل الآلات والمعدات ذات الصلة بأمان وكفاءة وفقاً لمعايير الشركة وتعليماتها •    أداء واجبات كمكافح حريق مساعد أو ضابط سلامة الموقع عند الحاجة خلال حالات الطوارئ، وفق خطة الاستجابة الموقعية •    إجازة تصاريح العمل، متابعة الأعمال الجارية ومراقبة أنشطة المقاولين لضمان الالتزام بأنظمة وإجراءات السلامة •    ضمان الاستغلال الأمثل لجميع إمكانات نظام التحكم المتكامل لتحسين كفاءة المصنع وجودة المنتج والسلامة. •    الإشراف وأداء تعديلات السرعات ودرجات الحرارة والضغوط ومعدلات التدفق حسب الحاجة لضبط العمليات أثناء البدء والإيقاف والطوارئ. •    مراقبة لوحة التحكم، تشخيص الحالات غير الطبيعية، مبادلة إجراءات التشغيل والقيام بفحص مستمر لعمليات التشغيل بالمصنع. أخذ قراءات الأدوات الأساسية لضمان تشغيل المعدات ضمن المعايير والحدود المحددة. •    التأكد من أن المواد الكيميائية المستخدمة في المنطقة المعنية من النوع الصحيح، إضافة مختلف المواد الكيميائية، تحضير المحاليل، ضبط ومراقبة معدلات الجر كما هو محدد مع اتباع جميع إجراءات وسياسات HSE وقواعدها. السلامة والنزاهة •    تشغيل ومراقبة والتحكم في منطقة العمل المخصصة بشكل آمن وفعال، لتحقيق عائد المصنع المستهدف دون فقدان هيدروكربوني وبضمن حدود الانبعاثات، وضمان تسليم فعّال عند تغيير الورديات. •    ضمان إجراء اختبارات السلامة الوظيفية، وروتينات التغيير والقيام بالتحقق المجدول وإنهاء السجلات والوثائق المناسبة. •    التحكم/احتواء اختلالات المصنع ومنع تصعيد الطوارئ الصغرى، مع الحفاظ على اتصال وتنسيق واضح مع الأقسام/الوحدات الأخرى للمصنع ومواقع الشركة والمصانع المجاورة.  المسؤوليات المحددة (الجزء 2) المسؤوليات المحددة (الجزء 3) المسؤوليات العامة السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات •    تنفيذ والالتزام بجميع السياسات الوظيفية ذات الصلة والعمليات والأنظمة والمعايير والإجراءات لتحقيق الأهداف التشغيلية. التدريب •    توفير التدريب أثناء العمل لتلبية برامج التدريب القائم على الكفاءة للوطنية الإماراتية. الابتكار والتحسين المستمر •    المساهمة في تحديد المناطق والفرص للتحسين المستمر في إجراءات التشغيل والعمليات الوظيفية. الصحة والسلامة والبيئة والاستدامة •    الامتثال لسياسات HSE السارية والإجراءات والضوابط والتشريعات المعمول بها وإرشادات الاستدامة بما يتماشى مع المعايير الدولية وأفضل الممارسات ومدونة ADNOC التشغيلية. •    المشاركة في واجبات الاستجابة للطوارئ كعضو فريق. أعمال النظافة والصيانة المنزلية •    الحفاظ على مكان العمل نظيفاً ومرتباً قبل وأثناء العمليات وفق معايير النظافة والترتيب المعتمدة. التقارير •    تقديم مدخلات لإعداد تقارير تقدم القسم لإدارة الشركة. •    إعداد قوائم تحقق حول مؤشرات الأداء الرئيسية KPI لإدارة الإدارة. المسؤوليات العامة (متابعة) الاتصالات الداخلية والعلاقات العملية التواصل مع مدير الخط/الأقران والموظفين الآخرين داخل الشركة/المجموعة حسب الحاجة الاتصالات الخارجية والعلاقات العملية التواصل مع الأطراف الخارجية بما في ذلك المستشارون، ومزودي الخدمات من طرف ثالث، والجهات الحكومية حسب الحاجة  أقل مؤهل دبلوم تقني في المجال ذي الصلة أو شهادة الثانوية مع شهادة تجارة مهنية في المجال ذي الصلة أقل خبرة ومعرفة ومهارات 6 سنوات من الخبرة في عمليات المصانع ضمن مصنع صناعي كبير، في صناعة النفط والغاز. الإيرادات/ الميزانية: وفق الميزانية المالية المعتمدة التقارير المباشرة: وفق مخطط التنظيم التقارير غير المباشرة: وفق مخطط التنظيم الشهادات المهنية حسب التطبيق ظروف العمل، الجهد البدني وبيئة العمل الجهد البدني محدود بيئة العمل بيئة مكيفة، قد تتعرض لظروف الطقس السائدة مثل الحرارة والرطوبة والغبار خلال زيارات الموقع العرضية. تفاصيل إضافية عائلة الوظائف / العائلة الفرعية: العمليات / تشغيل المصانع  </div>

Full Time

Heart of the House Specialist (Steward)

On-site - UAE - Dubai 22 July 2026

Additional Information Job Number 26090000 Job Category Food and Beverage & Culinary Location Dubai Desert Conservation Reserve, Dubai, United Arab Emirates, United Arab Emirates, 118887VIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Non-Management START YOUR JOURNEY WITH US Can you imagine waking up to the sound of silence where the horizon stretches endlessly and the desert whispers stories of centuries past? Welcome to Al Maha, a Luxury Collection Desert Resort & Spa, a timeless sanctuary hidden among the rolling dunes of the Dubai Desert Conservation Reserve. Here, every sunrise paints the sands in gold, and every moment invites you to slow down and reconnect with nature, with purpose, and with yourself. Among lush palm groves and desert wildlife, our 42 private pool villas offer a world apart, a place where luxury feels natural and authenticity breathes in every detail, from handcrafted interiors to views that blur the line between sky and earth. Our story is one of heritage, passion, and belonging, and now, it could be yours too. Join a team that brings the spirit of Arabia to life, crafting experiences as unforgettable as the desert itself. Love What You Do Even More At Marriott, we believe exceptional guest experiences begin with how we treat our associates. At Al Maha, you’ll become part of a close-knit family that values passion, purpose, and pride in what we do. We’re looking for talented and dedicated individuals to join our team, and in return, we offer you the following: A career with limitless horizons, from the golden dunes of Al Maha to over 8,000 Marriott hotels worldwide, where new opportunities await. Professional growth and mentorship guided by some of the region’s most accomplished hoteliers. Competitive salary and benefits, including on-property accommodation and full-board meals. Exclusive Marriott privileges, discounted stays and dining, plus special rates for friends and family. Comprehensive medical and life insurance coverage. All the tools, resources, and support you need to excel every day. OUR EXPECTATIONS FROM THE ROLE: Our Heart of House Specialists play an important role in support of a number of vital hotel functions. At our hotels these associates may work across departments (e.g., kitchen, food and beverage) to support cleaning needs. Operating and maintaining cleaning equipment and tools (e.g., dish washing machines, Manual pot washing, hand wash stations), or transporting dishware across the hotel, these associates do whatever it takes to get the job done. No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success – creating a safe workplace, following company policies and procedures, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Ensure adherence to quality expectations and standards, develop and maintain positive working relationships with other employees and departments, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager. Move, lift, carry, push, pull and place objects weighing less than or equal to 50 pounds. Stand, sit or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors and manager. CRITICAL TASKS General Kitchen Follow appropriate personal hygiene procedures to ensure food served to guests is safe for consumption, including disinfecting hands prior to handling crockery or any kitchen equipment’s and wearing a hat/hairnet and proper footwear. Report maintenance issues immediately to appropriate personnel (i.e., supervisor or maintenance). Clean and disinfect high risk area appropriately. Maintain up-to-date knowledge of company Food Safety Programs within assigned area of responsibility, as well as Dubai Municipality standards. Store perishables properly, and rotate stock of the chemicals and other cleaning tools. Able to check chemicals concentrations. Dishwashing Activities Ensure clean wares are stored in appropriate areas. Clean the dishwashing machine, including removing trash and spraying the inside of the machine, cleaning and unclogging the spray arms and jets, cleaning the outer surfaces of the machine and troubleshoot dishwasher malfunctions as required. Use detergent, rinsing, and sanitizing chemicals in the 2-compartment sink at the appropriate levels to clean dishes, ensuring the sanitizer levels are between 200 and 400 parts per million and that the water temperature is sufficiently hot. Ensure water temperature, and chemical levels are appropriate to run the dishwashing machine, and complete proper documentation. Rack dirty items (silverware, plate ware, etc.). Sort silverware with eating surfaces facing up into separate cylinders and wash/re-wash. Inspect, pull, and stack cleaned items, send soiled items back for re-scrubbing and re-washing. Spray all racked items with hot water to loosen and remove food residue. Breakdown dirty bus tubs. Maintenance, Sanitation, and Cleaning Activities Follow and ensure compliance with sanitation and cleaning procedures and pest control guidelines, reporting pest control issues to appropriate personnel. Empty trashcans, ensuring each can is clean, relined, and covered, and maintain dumpster area. Wash and disinfect kitchen and linen store room areas, tools, utensils and equipment. Clean and mop all areas in assigned departments (e.g., sink area, shelves and counters, tops of chemical bottles, outside of the dish machine, dish room door and walls, bus carts). Clean and maintain sanitation areas and organize cleaning supplies including hanging up mops and brooms. Organize cleaning chemicals and supplies and ensure they are stored appropriately and kept separate from food products. Keep hand wash stations maintained (for example, supplied with soap, towels, step-on trashcan, gloves, and proper signage) and fully functional. Ensure proper and safe handling and storage of equipment, returning equipment to appropriate location. Working with Others Support all co-workers and treat them with dignity and respect. Develop and maintain positive and productive working relationships with other employees and departments. Exchange information with other employees using electronic devices (e.g., earpieces, two-way radios, email, DECT Phones). Safety and Security Report work related accidents, or other injuries immediately upon occurrence to manager/supervisor. Follow company and department safety and security policies and procedures to ensure a clean, safe, and secure environment. Use proper equipment, wear appropriate personal protective clothing (PPE), and employ correct lifting procedures, as necessary, to avoid injury. Follow Hazardous Material Management Program procedures for handling and disposing of chemicals, fertilizer, pesticides, blood borne pathogens, etc., including using Material Safety Data Sheets (MSDS). Follow further local Training requirements & Guidance. Identify and correct unsafe work procedures or conditions and/or report them to management and security/safety personnel. Follow policies and procedures for the safe operation and storage of tools, equipment, and machines. Complete appropriate safety training and certifications to perform work tasks. Policies and Procedures Protect company tools, equipment, machines, or other assets in accordance with company policies and procedures. Follow company and department policies and procedures. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law. The Luxury Collection Hotels & Resorts, with over 120 properties in more than 35 countries, offers the promise of authentic experiences that evoke lasting, treasured memories. Our more than 100 years of experience, beginning in 1906 under the Italian CIGA brand – a collection of Europe's most celebrated and iconic properties – serves as a solid foundation as we continuously evolve to exceed the desires of the luxury traveler. From legendary palaces and remote retreats to timeless modern classics, each luxury hotel and resort is a unique and cherished expression of its locale – a portal to the destination’s cultural charms and treasures. If you are someone with an appreciation for evocative storytelling, a keen interest and passion for this destination's heritage, and a desire to deliver genuine, personalized, and anticipatory hospitality, then we invite you on our journey. In joining The Luxury Collection, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

Part Time LinkedIn

Distribution Center Supervisor

Remote - UAE - Abu Dhabi 10 September 2026

Engineering

Position Overview We are seeking a responsible, organized, and operations-focused Distribution Center Supervisor / Order Fulfillment Operator to oversee daily warehouse and order fulfillment activities. The ideal candidate will have strong coordination skills, a hands-on approach, and the ability to ensure orders are processed accurately and efficiently while maintaining high standards of safety, inventory control, and customer service. Key Responsibilities Oversee daily distribution center and order fulfillment operations to ensure smooth and efficient workflow. Supervise warehouse staff and coordinate picking, packing, sorting, loading, and dispatch activities. Monitor customer orders and ensure accurate and timely order processing and fulfillment. Check inventory levels, stock movements, product quantities, and storage locations. Coordinate receiving, put-away, replenishment, and dispatch of goods. Conduct routine stock counts and assist with inventory reconciliation and discrepancy investigations. Operate warehouse equipment and systems safely where required. Prepare shipping documents, delivery records, picking lists, and other operational documentation. Coordinate with logistics, purchasing, sales, customer service, and delivery teams to resolve order or stock issues. Identify damaged, missing, incorrect, or defective goods and report issues promptly. Maintain clean, organized, and safe warehouse and distribution areas. Monitor productivity, order accuracy, delivery schedules, and other operational KPIs. Assist with staff training, work allocation, performance monitoring, and daily briefings. Support process improvements, waste reduction, inventory accuracy, and operational efficiency. Ensure compliance with company procedures, workplace safety requirements, and warehouse operating standards. Requirements & Qualifications Previous experience as a Warehouse Supervisor, Distribution Center Supervisor, Fulfillment Operator, Warehouse Assistant, Logistics Coordinator, or similar role. Experience in warehousing, logistics, e-commerce, distribution, retail, or supply chain operations would be an advantage. Good knowledge of order fulfillment, inventory control, picking, packing, receiving, and dispatch processes. Strong organizational, coordination, and problem-solving skills. Good attention to detail and ability to maintain high order accuracy. Ability to supervise and coordinate warehouse staff effectively. Good computer skills and familiarity with inventory, warehouse management, or order processing systems. Comfortable working in a fast-paced warehouse and distribution environment. Physically fit and able to stand, walk, lift, and remain active for extended periods. Strong safety awareness and ability to follow warehouse safety procedures. Reliable, responsible, and able to work independently or as part of a team. Flexible to work shifts, weekends, public holidays, or extended hours when required. Forklift or warehouse equipment certification would be an advantage. Fluent English required; additional languages would be an advantage.

نظرة عامة على الوظيفةنحن نبحث عن مشرف مركز توزيع / مشغل تلبية طلبات مسؤول ومنظم ويركز على العمليات للإشراف على أنشطة المستودعات وتلبية الطلبات اليومية. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بمهارات تنسيق قوية، ونهج عملي، والقدرة على ضمان معالجة الطلبات بدقة وكفاءة مع الحفاظ على معايير عالية للسلامة، ومراقبة المخزون، وخدمة العملاء.المسؤوليات الرئيسية<ul><li>الإشراف على عمليات مركز التوزيع وتلبية الطلبات اليومية لضمان سير العمل بسلاسة وكفاءة.</li><li>الإشراف على موظفي المستودع وتنسيق أنشطة الانتقاء والتغليف والفرز والتحميل والإرسال.</li><li>مراقبة طلبات العملاء وضمان معالجتها وتلبيتها بدقة وفي الوقت المناسب.</li><li>التحقق من مستويات المخزون، وحركات المخزون، وكميات المنتجات، ومواقع التخزين.</li><li>تنسيق عمليات الاستلام والتخزين وتجديد المخزون وإرسال البضائع.</li><li>إجراء عمليات جرد روتينية للمخزون والمساعدة في تسوية المخزون والتحقيق في التناقضات.</li><li>تشغيل معدات وأنظمة المستودعات بأمان عند الحاجة.</li><li>إعداد مستندات الشحن، وسجلات التسليم، وقوائم الانتقاء، وغيرها من الوثائق التشغيلية.</li><li>التنسيق مع فرق الخدمات اللوجستية، والمشتريات، والمبيعات، وخدمة العملاء، والتوصيل لحل مشكلات الطلبات أو المخزون.</li><li>تحديد البضائع التالفة أو المفقودة أو غير الصحيحة أو المعيبة والإبلاغ عن المشكلات على الفور.</li><li>الحفاظ على نظافة وتنظيم وسلامة مناطق المستودعات والتوزيع.</li><li>مراقبة الإنتاجية، ودقة الطلبات، وجداول التسليم، ومؤشرات الأداء التشغيلية الأخرى.</li><li>المساعدة في تدريب الموظفين، وتوزيع العمل، ومراقبة الأداء، والإحاطات اليومية.</li><li>دعم تحسينات العمليات، وتقليل الهدر، ودقة المخزون، والكفاءة التشغيلية.</li><li>ضمان الامتثال لإجراءات الشركة، ومتطلبات السلامة في مكان العمل، ومعايير تشغيل المستودعات.</li></ul>المتطلبات والمؤهلات<ul><li>خبرة سابقة كمشرف مستودع، أو مشرف مركز توزيع، أو مشغل تلبية طلبات، أو مساعد مستودع، أو منسق لوجستي، أو دور مشابه.</li><li>تعتبر الخبرة في التخزين، أو الخدمات اللوجستية، أو التجارة الإلكترونية، أو التوزيع، أو البيع بالتجزئة، أو عمليات سلسلة التوريد ميزة إضافية.</li><li>معرفة جيدة بعمليات تلبية الطلبات، ومراقبة المخزون، والانتقاء، والتغليف، والاستلام، والإرسال.</li><li>مهارات قوية في التنظيم والتنسيق وحل المشكلات.</li><li>اهتمام جيد بالتفاصيل وقدرة على الحفاظ على دقة عالية للطلبات.</li><li>القدرة على الإشراف على موظفي المستودع وتنسيقهم بفعالية.</li><li>مهارات جيدة في استخدام الكمبيوتر والإلمام بأنظمة إدارة المخزون أو المستودعات أو معالجة الطلبات.</li><li>القدرة على العمل في بيئة مستودع وتوزيع سريعة الخطى.</li><li>لياقة بدنية جيدة وقدرة على الوقوف والمشي والرفع والبقاء نشطاً لفترات طويلة.</li><li>وعي قوي بالسلامة وقدرة على اتباع إجراءات سلامة المستودعات.</li><li>موثوق ومسؤول وقادر على العمل بشكل مستقل أو كجزء من فريق.</li><li>مرونة في العمل بنظام الورديات، أو في عطلات نهاية الأسبوع، أو العطلات الرسمية، أو ساعات العمل الإضافية عند الحاجة.</li><li>تعتبر شهادة تشغيل الرافعة الشوكية أو معدات المستودعات ميزة إضافية.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية مطلوب؛ وتعتبر اللغات الإضافية ميزة.</li></ul>

Full Time LinkedIn

RPA Engineer

On-site - UAE - Dubai 7 September 2026

Information Technology

Job Title: RPA Engineer Job Location: Dubai, UAEExperience: 10+ Years Budget: Up-to 18K AEDSkills: RPA Engineer, RPA platforms, Microsoft RPA Suite, UiPath or Automation Anywhere, Python, C#, Java, Workflow Design, Scripting and Automation, Integration Knowledge, Debugging and Troubleshooting, Testing and Quality Assurance, User Acceptance Testing (UAT), Project Management Job Description: An RPA (Robotic Process Automation) Engineer specializes in designing, developing, and implementing automation solutions using RPA tools.- Minimum of 10 years of hands on experience as RPA Engineer. Technical Skills: RPA Tools Proficiency: Expertise in popular RPA platforms such as Microsoft RPA Suite , UiPath or Automation Anywhere, or Blue Prism etc. Programming Skills: Proficiency in programming languages relevant to RPA development, such as Python, C#, or Java. Workflow Design: Skills in designing automated workflows and processes, including understanding business process mapping and analysis. Scripting and Automation: Experience with scripting languages (e.g., Java Script, VBScript) for custom automation solutions. Integration Knowledge: Understanding of integrating RPA solutions with other systems (e.g., APIs, web services, databases) to enable seamless data flow. Debugging and Troubleshooting: Strong analytical skills for identifying and resolving issues in automated processes. Version Control: Familiarity with version control systems (e.g., Git) for managing automation scripts and documentation. Testing and Quality Assurance: Experience in developing test cases and performing user acceptance testing (UAT) to ensure automation meets requirements. Soft Skills: Problem-Solving: Strong critical thinking skills to analyze processes and identify automation opportunities. Communication: Excellent verbal and written communication skills to collaborate with stakeholders and gather requirements. Collaboration: Ability to work effectively in cross-functional teams, liaising between IT, business units, and other stakeholders. Project Management: Organizational skills to manage multiple automation projects, timelines, and priorities effectively. Continuous Learning: Willingness to stay updated with the latest trends and technologies in RPA and automation. Beneficial Certifications: Microsoft RPA Suite Certification UiPath Certified RPA Associate (UiRPA) Automation Anywhere Certified Advanced RPA Professional Blue Prism Developer Certification Domain Knowledge: Understanding of higher education industry specific academic and administrative processes to tailor RPA solutions to organizational needs and compliance requirements #wearehiring #hiring #Dubai #UAE #Dubai Jobs #UAEJobs #ABuDhabi Jobs #Dubaiishiring #RPA #RPAEngineer #RPAplatforms #Microsoft RPASuite #UiPath #Automation Anywhere #Python C# #Java #Workflow Design #Scripting #Automation #Integration #Debugging #Troubleshooting #Tsting #Quality Assurance #QA #User Acceptance Testing #UAT #Project Management

المسمى الوظيفي: مهندس أتمتة العمليات الروبوتية (RPA) موقع العمل: دبي، الإمارات العربية المتحدة الخبرة: 10+ سنوات الميزانية: حتى 18 ألف درهم إماراتي المهارات: مهندس RPA، منصات RPA، مجموعة مايكروسوفت RPA، UiPath أو Automation Anywhere، بايثون، C#، جافا، تصميم سير العمل، البرمجة والأتمتة، المعرفة بالتكامل، تصحيح الأخطاء واستكشاف الأخطاء وإصلاحها، الاختبار وضمان الجودة، اختبار قبول المستخدم (UAT)، إدارة المشاريع وصف الوظيفة: يتخصص مهندس أتمتة العمليات الروبوتية (RPA) في تصميم وتطوير وتنفيذ حلول الأتمتة باستخدام أدوات RPA. - حد أدنى 10 سنوات من الخبرة العملية كمهندس RPA. المهارات التقنية: إتقان أدوات RPA: خبرة في منصات RPA الشهيرة مثل مجموعة مايكروسوفت RPA، أو UiPath أو Automation Anywhere، أو Blue Prism، إلخ. مهارات البرمجة: إتقان لغات البرمجة ذات الصلة بتطوير RPA، مثل بايثون، C#، أو جافا. تصميم سير العمل: مهارات في تصميم سير العمل والعمليات المؤتمتة، بما في ذلك فهم رسم خرائط العمليات التجارية وتحليلها. البرمجة والأتمتة: خبرة في لغات البرمجة النصية (مثل Java Script، VBScript) لحلول الأتمتة المخصصة. المعرفة بالتكامل: فهم تكامل حلول RPA مع الأنظمة الأخرى (مثل واجهات برمجة التطبيقات APIs، خدمات الويب، قواعد البيانات) لتمكين تدفق البيانات بسلاسة. تصحيح الأخطاء واستكشاف الأخطاء وإصلاحها: مهارات تحليلية قوية لتحديد وحل المشكلات في العمليات المؤتمتة. التحكم في الإصدار: الإلمام بأنظمة التحكم في الإصدار (مثل Git) لإدارة نصوص الأتمتة والوثائق. الاختبار وضمان الجودة: خبرة في تطوير حالات الاختبار وإجراء اختبار قبول المستخدم (UAT) لضمان تلبية الأتمتة للمتطلبات. المهارات الشخصية: حل المشكلات: مهارات تفكير نقدي قوية لتحليل العمليات وتحديد فرص الأتمتة. التواصل: مهارات تواصل لفظية وكتابية ممتازة للتعاون مع أصحاب المصلحة وجمع المتطلبات. التعاون: القدرة على العمل بفعالية في فرق متعددة الوظائف، والعمل كحلقة وصل بين تكنولوجيا المعلومات، ووحدات الأعمال، وأصحاب المصلحة الآخرين. إدارة المشاريع: مهارات تنظيمية لإدارة مشاريع أتمتة متعددة، والجداول الزمنية، والأولويات بفعالية. التعلم المستمر: الرغبة في البقاء على اطلاع بأحدث الاتجاهات والتقنيات في مجال RPA والأتمتة. الشهادات المفيدة: شهادة مجموعة مايكروسوفت RPA، شهادة مساعد RPA المعتمد من UiPath (UiRPA)، شهادة محترف RPA المتقدم من Automation Anywhere، شهادة مطور Blue Prism معرفة المجال: فهم العمليات الأكاديمية والإدارية الخاصة بقطاع التعليم العالي لتكييف حلول RPA مع احتياجات المنظمة ومتطلبات الامتثال #نحن_نوظف #توظيف #دبي #الإمارات #وظائف_دبي #وظائف_الإمارات #وظائف_أبوظبي #دبي_توظف #RPA #مهندس_RPA #منصات_RPA #مجموعة_مايكروسوفت_RPA #UiPath #Automation_Anywhere #بايثون #C# #جافا #تصميم_سير_العمل #البرمجة #الأتمتة #التكامل #تصحيح_الأخطاء #استكشاف_الأخطاء #الاختبار #ضمان_الجودة #QA #اختبار_قبول_المستخدم #UAT #إدارة_المشاريع

Full Time Bayt

Material Inspector (DCL Approved)

On-site - UAE - Abu Dhabi 29 August 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Requisition Number: 24584BR Description: The role involves working on projects associated with stormwater & drainage, flood alleviation, wastewater networks and water distribution networks. This will involve undertaking investigations, planning, designing, tendering, contract administration and construction monitoring. Key accountabilities for this position include but are not limited to: • Technical Delivery  Review contractor’s material submittals for civil and piping work.  Complete data collection and analysis for conceptual planning and design  Asset condition assessments of materials ensure compliance to technical specifications of contract and local authority requirements.  Preparation of material specifications reports  Assist in project administration including gathering information, drafting proposals, drafting correspondence, tracking project costs, and completing progress reports.  Review work performed by designers and administrative staff.  Identifying non-conforming materials, generating reports and corrective actions, and coordinating responses. • Collaboration and working as part of a team.  Conduct technical, feasibility studies and site investigations.  Liaison with teams working remotely from other parts of the world to facilitate the completion of tasks and projects.  Excellent verbal and written English communication skills.  Experience in the conduct of quality inspections with hands on experience of ISO9000 quality systems • Client Service Management  Internal and external client liaison  Ability to build and maintain lasting and positive relationships.  Experience in utility diversions and management. • Follow safe work practices and adhere to company guidelines and policies for planning and executing work in a safe manner.  Complete all work in line with Stantec Core Values and in accordance with the Stantec Quality Systems and Project Quality Procedures.  Design for safety, i.e., Construction Design Management. • Other duties as requested from time to time by the Assistant Resident Engineer. \#LI-MiddleEast Qualifications: - Demonstrated 10 years of experience in infrastructure projects. - Must be holder of Dubai Central Laboratory Approval. - ISO9001 2018 Quality System Knowledge About Stantec: We’re active members of the communities we serve. That’s why at Stantec we always design with community in mind. We believe growing a great design company happens from the inside out. We look for people who are drawn to use every talent they possess, plus creativity, determination and a drive to do the extraordinary. The Stantec community unites approximately 22,000 employees working in over 400 locations across six continents. We collaborate across disciplines and industries to bring projects to life. Our work as architects, engineers, and consultants from initial project concept and planning through design, construction and commissioning is built on a solid history of success. So, when we take on a project, we see the opportunity to make a lasting connection with the people and places where we live and work. Redefine your personal best. Join us! Work Location(s):United Arab Emirates-Dubai Employment Type: Full-Time Job Type: Regular Job Category: Engineering Other </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> رقم الطلب: 24584BR الوصف: يشمل الدور العمل على مشاريع مرتبطة بمياه العاصفة والصرف الصحي، تخفيف الفيضانات، شبكات مياه الصرف الصحي وشبكات توزيع المياه. هذا سيشمل إجراء التحقيقات والتخطيط والتصميم والت auction, إدارة العقود ومراقبة البناء. الأهداف الرئيسية لهذا المنصب تشمل على سبيل الذكر لا الحصر: • التسليم الفني  مراجعة تقديمات المواد من المقاول للأعمال المدنية وأنابيب.  إكمال جمع البيانات وتحليلها للتخطيط والتصميم المفاهيمي  تقييم حالة المواد لضمان الامتثال للمواصفات الفنية للعقد ومتطلبات السلطة المحلية.  إعداد تقارير مواصفات المواد  المساعدة في إدارة المشروع بما في ذلك جمع المعلومات، صياغة العروض، صياغة المراسلات، تتبع تكاليف المشروع، وإعداد تقارير التقدم.  مراجعة الأعمال التي يؤديها المصممون والموظفون الإداريون.  تحديد المواد غير المطابقة، إنشاء تقارير وإجراءات تصحيحية، وتنسيق الردود. • التعاون والعمل كجزء من فريق.  إجراء دراسات فنية ودراسات جدوى وتحقيقات ميدانية.  التنسيق مع الفرق التي تعمل عن بُعد من أجزاء أخرى من العالم لتسهيل إكمال المهام والمشروعات.  مهارات تواصل شفهي وكتابي ممتازة باللغة الإنجليزية.  خبرة في إجراء فحوص جودة مع خبرة عملية بنظام جودة ISO9000 • إدارة خدمة العملاء  التواصل مع العملاء داخلياً وخارجياً  القدرة على بناء والحفاظ على علاقات دائمة وإيجابية.  خبرة في تحويل المرافق وإدارتها. • اتباع ممارسات العمل الآمن والالتزام بإرشادات وسياسات الشركة لتخطيط وتنفيذ العمل بطريقة آمنة.  إكمال جميع الأعمال بما يتماشى مع قيم Stantec الأساسية وبما يتوافق مع أنظمة الجودة في Stantec وإجراءات جودة المشروع.  التصميم للسلامة، أي إدارة التصميم الإنشائي. • واجبات أخرى كما يطلب من وقت لآخر من قبل مهندس المقيم المساعد. #LI-MiddleEast المؤهلات: - خبرة مثبتة لمدة 10 سنوات في مشاريع البنية التحتية. - يجب أن يحمل اعتماد مختبر دبي المركزي. - معرفة بنظام الجودة ISO9001 2018 حول Stantec: نحن أعضاء فاعلون في المجتمعات التي نخدمها. لهذا السبب نحرص في Stantec على التصميم مع المجتمع في الاعتبار. نؤمن أن تنمية شركة تصميم رائعة تحدث من الداخل إلى الخارج. نحن نبحث عن أشخاص يستفيدون من كل موهبة يملكونها، إضافة إلى الإبداع والعزم والدافع للقيام بالاستثنائي. مجتمع Stantec يجمع حوالي 22,000 موظف يعملون في أكثر من 400 موقع عبر قارات ست.</div>

Contract

Senior System Administrator

On-site - UAE - Abu Dhabi 29 July 2026

Information Technology

We have an urgent requirement for Senior System Administrator - Azure Cloud and Windows for one of the Insurance client in Abu Dhabi Candidate should have Azure Cloud Administrator is responsible for managing, monitoring, securing, and optimizing the organization's Microsoft Azure cloud environment.--Must Deploy, configure, and monitor Azure Virtual Machines, Storage Accounts, Virtual Networks, and Azure Backup--Must Administer and maintain Windows Server infrastructure (2016/2019/2022).--Must Design and support hybrid infrastructure environments and integration between on-prem and cloud systems.--Must Provide Level 3 support for complex technical issues. Azure Architect Certification (AZ-305) ---Must Job Summary We are seeking an experienced Azure Cloud Administrator is responsible for managing, monitoring, securing, and optimizing the organization's Microsoft Azure cloud environment. The role involves provisioning cloud resources, ensuring high availability, implementing security controls, managing backups and disaster recovery, monitoring performance, and supporting cloud migration and modernization initiatives. The ideal candidate will possess strong technical expertise, problem-solving abilities, and a security-first mindset to ensure optimal performance, availability, and compliance across platforms Key Responsibilities Azure Cloud Administration: Manage and maintain Microsoft Azure infrastructure and services. Deploy, configure, and monitor Azure Virtual Machines, Storage Accounts, Virtual Networks, and Azure Backup. Implement and manage Azure Identity and Access Management (IAM). Monitor cloud resources using Azure Monitor, Log Analytics, and Azure Security Center. Manage Azure subscriptions, resource groups, and cost optimization initiatives. Configure and maintain Azure Site Recovery and disaster recovery solutions. Administer Azure Virtual Networks, Subnets, NSGs, Load Balancers, Application Gateways, and VPN Gateways. Troubleshoot pods, services, deployments, and cluster-level issues. Implement autoscaling, node pools, and resource optimization Develop automation using Power Shell, Azure CLI, and scripting tools. Collaborate with Dev Ops teams on CI/CD pipelines. Deploy, manage, and upgrade AKS clusters. Implement and monitor security measures (NSGs, Azure Defender, Conditional Access). Support Azure AD, hybrid identity (Azure AD Connect), and role-based access control (RBAC). Automate infrastructure tasks using Power Shell, Azure CLI, ARM/Bicep, and Terraform. Windows Server & Active Directory Administer and maintain Windows Server infrastructure (2016/2019/2022). Manage Active Directory, Group Policies, DNS, DHCP, and certificate services. Plan and execute patching, upgrades, and performance tuning. Implement and maintain backup, disaster recovery, and business continuity strategies. Hybrid Infrastructure & Identity Management Design and support hybrid infrastructure environments and integration between on-prem and cloud systems. Maintain identity and access management, including MFA, SSO, and conditional access policies. Oversee the synchronization of on-prem AD with Azure AD. Monitoring, Automation, and Troubleshooting Configure and monitor systems using Azure Monitor, Log Analytics, and SCOM. Proactively identify and resolve issues related to performance, reliability, and security. Ensure compliance, security, and cost optimization of Azure resources. Troubleshoot infrastructure, cloud, and identity-related issues Write and maintain scripts for automation of routine admin tasks. Create and maintain technical documentation, SOPs, and system diagrams. Collaboration and Leadership Provide Level 3 support for complex technical issues. Mentor junior system administrators and support staff. Document infrastructure changes and maintain SOPs and knowledge base articles. Participate in IT planning and architecture discussions. Skills & Competencies Azure Virtual Machines, Networking, Storage, Backup & Site Recovery, Key Vault, and Azure Iaa S/Paa S services. Azure Active Directory (Microsoft Entra ID), Active Directory, Group Policy (GPO), DNS, DHCP, and hybrid identity solutions. Microsoft 365 services, Exchange Online, service integrations, security configuration, and administration. Windows Server 2016, 2019, and 2022 deployment, management, patching, and maintenance. Power Shell scripting, automation, and operational task optimization. Microsoft Defender for Endpoint, Microsoft Sentinel, security best practices, identity protection, ISO 27001, and GDPR compliance. Strong understanding of TCP/IP, DNS, DHCP, VPNs, and Azure networking concepts. Experience with ARM Templates, Bicep, Terraform, and Azure Landing Zones. Experience managing on-premises and Azure hybrid environments, migrations, and integrations. Cloud and hybrid backup solutions, business continuity planning, and disaster recovery strategies. Infrastructure monitoring, incident management, root cause analysis (RCA), documentation, and operational support. Strong problem-solving, communication, collaboration & ability to work independently in team environments. Education Qualifications & Experience Bachelor’s degree in computer science, Information Technology, or related field. 8 - 10 years of experience in Windows Server administration and infrastructure support. 7+ years of hands-on experience managing Microsoft Azure environments. Certifications (Preferred) Microsoft Certified: Azure Architect Certification (AZ-305) (Highly Preferred) Microsoft Certified: Azure Administrator Associate (AZ-104) Microsoft 365 Certified: Administrator Expert Microsoft Certified: Azure Security Engineer Associate (AZ-500) Skills: azure,cloud,system administration

Contract

Senior System Administrator

On-site - UAE - Abu Dhabi 29 July 2026

Information Technology

Contract Bayt

Document Controller

On-site - UAE - Abu Dhabi 27 July 2026

Education & Training

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Document Controller / Project Engineer - 6 month contract assignment Applicants should already be located inside the UAE and be available to join at very short notice Work Location: Abu Dhabi, UAE (Hybrid available - for example; 3 days office, 2 days WFH or similar) Duration: 6-month contract with strong potential for permanent employment based on performance and business order book. Start Date: ASAP Estimated Salary: AED 8K to 13K per month (full cash package) + Medical Insurance + Annual Flight Ticket (if applicable after 12 months) + Visa About the Role We are seeking a Document Controller / Project Engineer (with Electrical Engineering degree/background) to join an experienced team supporting electrical and oil & gas projects across the UAE and the wider GCC region. This role is ideal for a junior level professional with electrical background and oil and gas exposure in the UAE who is looking to develop their career within an exciting business. Key Responsibilities Coordinate and communicate with customers and project stakeholdersPrepare and submit project documentationGenerate reports and track project progressSupport project delivery and administrative activitiesWork closely with document control teams to ensure accurate project records Requirements Bachelor's Degree in Electrical Engineering2-5 years' experience (no more than 8 years total career experience) in a Project Engineer, Project Assistant, Project Coordinator, Document Controller, or junior Project Management roleExperience within the UAE oil & gas sector, ideally supporting ADNOC or similar clientsSound knowledge of LV Switchgear and electrical systemsExperience working with electrical industry leaders or suppliers to the oil & gas sectorUnderstanding of Middle East project execution and document control processesStrong communication and organizational skills Let op: vacaturefraude Helaas komt vacaturefraude steeds vaker voor. We waarschuwen je voor mogelijke misleiding: * Wij zullen nooit via WhatsApp of in een videogesprek vragen om jouw persoonlijke gegevens (zoals een kopie van je ID, bankgegevens of BSN). * Twijfel je over de echtheid van een vacature of contactpersoon? Neem dan altijd rechtstreeks contact met ons op via de officiële contactgegevens op onze website. Important: job fraud Unfortunately, job fraud is becoming more common. Beware of such scams: * We will never ask for personal information (such as a copy of your ID, bank details, or social security number) via WhatsApp or during a video call. * If you're unsure whether a vacancy or contact person is legitimate, please reach out to us directly using the official contact details on our website. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Electrical Engineering, LV Switchgear, Project Engineer, Project Coordinator, Document Controller, Electrical </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> متحكم الوثائق / مهندس مشروع - عقد لمدة 6 أشهر يُشترَط أن يكون المتقدمون مقيمين داخل دولة الإمارات العربية المتحدة وأن يكونوا متاحين للانضمام في وقت قصير جدًا مكان العمل: أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة (متاح العمل بنظام هجينة - على سبيل المثال؛ 3 أيام مكتب، 2 أيام عمل من المنزل أو ما شابه) المدة: عقد لمدة 6 أشهر مع إمكانة قوية للتوظيف الدائم بناءً على الأداء وطلب الأعمال. تاريخ البدء: ASAP الراتب المقدر: 8,000 إلى 13,000 درهم شهريًا (حزمة نقدية كاملة) + تأمين صحي + تذكرة طيران سنوية (إذا كان ذلك قابلاً للتطبيق بعد 12 شهرًا) + تأشيرة حول الدور نحن نبحث عن متحكم وثائق / مهندس مشروع (خلفية في الهندسة الكهربائية) للانضمام إلى فريق متمرس يدعم مشاريع الكهرباء والنفط والغاز في الإمارات والمنطقة الخليجية الأوسع. هذا الدور مثالي لمهني مبتدئ ذو خلفية كهربائية وخبرة في النفط والغاز في الإمارات الذين يتطلعون لتطوير مسارهم المهني داخل عمل تجاري مثير. المسؤوليات الأساسية تنسيق والتواصل مع العملاء وأصحاب المصلحة في المشروعإعداد وتقديم وثائق المشروعإنشاء تقارير وتتبع تقدم المشروعدعم أنشطة التسليم المشروع والإداريةالعمل عن كثب مع فرق مراقبة الوثائق لضمان دقة سجلات المشروع المتطلبات Bachelor's Degree في الهندسة الكهربائية 2-5 سنوات من الخبرة (لا تتجاوز 8 سنوات إجمالاً في وظيفة مهندس مشروع، مساعد مشروع، منسق مشروع، متحكم الوثائق، أو دور إدارة مشروع مبتدئ)الخبرة في قطاع النفط والغاز في الإمارات، ويفضل دعم ADNOC أو عملاء مماثلينمعرفة قوية بلوحات التوزيع LV وأنظمة الكهرباءالخبرة في العمل مع رواد الصناعة الكهربائية أو مزودي الخدمات لقطاع النفط والغازفهم في عمليات تنفيذ المشاريع في الشرق الأوسط وإجراءات مراقبة الوثائقمهارات الاتصال والتنظيم القوية ملاحظة: vacaturefraude للأسف، يحدث احتيال الوظائف بشكل متزايد. نُحذّرك من عمليات الاحتيال المحتملة: * لن نطلب أبدًا معلوماتك الشخصية (مثل نسخة من بطاقتك أو بياناتك المصرفية أو رقم الضمان الاجتماعي) عبر WhatsApp أو خلال مكالمة فيديو. * إذا كنت غير متأكد من صحة وظيفة أو جهة اتصال، فابحث دائمًا عن التواصل المباشر معنا عبر بيانات الاتصال الرسمية على موقعنا الإلكتروني. مهم: احتيال وظيفي للأسف، أصبح الاحتيال الوظيفي أكثر شيوعًا. احذر من مثل هذه الخدع: * لن نطلب معلومات شخصية (مثل نسخة من بطاقتك أو تفاصيلك المصرفية أو رقم الضمان الاجتماعي) عبر WhatsApp أو أثناء مكالمة فيديو. * إذا كنت غير متأكد مما إذا كانت وظيفة أو جهة اتصال شرعية، يرجى التواصل معنا مباشرة باستخدام تفاصيل الاتصال الرسمية على موقعنا الإلكتروني. </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">الهندسة الكهربائية، لوحات LV، مهندس مشروع، منسق مشروع، متحكم الوثائق، كهرباء </div>

Full Time Bayt

Mechanical Inspector

On-site - UAE - Abu Dhabi 31 July 2026

Manufacturing & Production

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Job Description The Mechanical Inspector will ensure the contractors are compliant with the contract documents, coordinate on a daily basis with the other teams to document and verify the quality and quantity of work performed by the Contractor and process the incoming Inspection Requests and technical submittals and perform the necessary actions. Job Duties <ul><li>Reading and understanding the package contract documents, detailed drawings, specifications, and health and safety measures, together with any associated updates.</li><li>Ensuring the contractor(s) are complying with the standards and specifications of the contract documents through observation, measurements, and testing as well as tracking quality assurance progress.</li><li>Maintaining records of the contractor manpower and equipment daily resources.</li><li>Undertaking all site supervision and inspections when required or instructed by the Resident Engineer (RE) or the Assistant Resident Engineer (ARE).</li><li>Documenting, in the areas assigned to the Inspector, the contractor’s personnel and equipment, activities observed, location of activities, reason for activities, and means and methods utilised.</li><li>Additionally, report on materials delivery and following and implementing any site instructions made by the leader. Apply and implement all quality controls and quality procedures of the site.</li><li> Follow up and implement any site instructions made by the leader.</li><li> Apply and implement all quality controls and quality procedures of the site.</li><li> Prepare any site measurements and surveying checks needed by the leader</li><li>Monitoring conformance to quality, performance, and/or code requirements by performing inspection duties. </li><li>Monitor Health and Safety of the construction works and report on violations</li></ul>Specific Skills Required <ul><li>Good knowledge in basic design requirements, familiar with Mechanical methodologies (HVAC/Plumbing/Drainage/ Fire Protection/ Water Supply) and installation processes and procedures. Knowledge of the Building Codes. </li><li>Experience in Buildings of all types in particular high-rise, mixed use residential and commercial, retail and hospitality.</li><li>Effective oral and written communication skills.</li><li>Competent at writing reports – can present views clearly and concisely in good written English.</li><li>Detailed knowledge of construction techniques.</li></ul>Person Specification (Behavioral Attributes) <ul><li>Good team player with high energy levels. </li><li>Safety conscious with a high level of work ethic</li><li>Ability to work under pressure and with professional judgement and a solutions type of approach.</li></ul> Qualifications Experience <ul><li>Experience in Mechanical related type projects required. Candidates must have experience in Construction Supervision with a Consultancy with a minimum of 7 years of overall experience</li></ul>Qualification <ul><li>For the Inspector position, a Diploma in Engineering is required. For candidates who wish to progress onto Engineer level – a related Degree is required in the Engineering fields.</li></ul> Additional Information At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment. About AECOM  AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan.  AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com.  What makes AECOM a great place to work  You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity.  As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.  </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Description الشركة اعمل معنا. غيّر العالم. في EECOM, نحن نُقدّم عالماً أفضل. سواء كان تحسين تنقلك اليومي، إبقاء الأنوار مضاءة، توفير الوصول إلى ماءٍ نقي، أو تحويل أفُق المدينة، يساعد عملنا الناس والمجتمعات على الازدهار. نحن الشركة الاستشارية العالمية الموثوقة للبنية التحتية، نتشارك مع العملاء لحل أكثر التحديات تعقيداً وبناء إرث للأجيال القادمة. لم يكن هناك وقت أفضل لتكون في AECOM. مع تزايد الاستثمار في البنية التحتية عالمياً، خدماتنا مطلوبة بشدة. ندعوك لإحضار أفكارك الجريئة وأحلامك الكبيرة وتكون جزءاً من فريق عالمي يضم أكثر من 50,000 مخطط، ومصمم، ومهندس، وعالم، ومبدع رقمي، ومدير برامج وبناء وغيرهم من المهنيين الذين ينفّذون مشاريع تُحدث تأثيراً إيجابياً وملموساً حول العالم. نحن فريق عالمي واحد يقوده هدفنا المشترك: بناء عالم أفضل. انضم إلينا. وصف الوظيفة سيضمن فاحِص الميكانيكا امتثال المقاولين لوثائق العقد، ويتعاون يومياً مع الفرق الأخرى لتوثيق والتحقق من جودة وكمية الأعمال المنفذة من قبل المقاول ومعالجة طلبات التفتيش القادمة والمراسلات الفنية وأداء الإجراءات اللازمة. المهام الوظيفية <ul><li>قراءة وفهم وثائق العقد الحزمة، والرسومات التفصيلية، والمواصفات، وإجراءات الصحة والسلامة، مع أي تحديثات ذات صلة.</li><li>التأكد من امتثال المقاول/العمال لمعايير ومواصفات وثائق العقد من خلال الملاحظة والقياسات والاختبار، بالإضافة إلى تتبع تقدم ضمان الجودة.</li><li>الحفاظ على سجلات الموارد البشرية والمعدات للمقاول يومياً.</li><li>القيام بجميع الإشرافات والفحوصات الميدانية عند الحاجة أو بناءً على تعليمات مهندس المقيم (RE) أو مساعد مهندس المقيم (ARE).</li><li>توثيق، في المناطق المخصصة للمُفحِّص، لموظفي المقاول ومعداته والأنشطة الملاحَظة ومواقعها وسببها ووسائلها وأساليبها.</li><li>بالإضافة إلى ذلك، الإبلاغ عن مواد التسليم واتباع وتنفيذ أي تعليمات ميدانية صادرة عن القائد. تطبيق وتنفيذ جميع ضوابط الجودة وإجراءات الجودة في الموقع.</li><li> متابعة وتنفيذ أي تعليمات ميدانية صادرة عن القائد.</li><li> تطبيق وتنفيذ جميع ضوابط الجودة وإجراءات الجودة في الموقع.</li><li> إعداد أي قياسات ميدانية وفحوص المسح اللازمة من قبل القائد</li><li>مراقبة الامتثال للمتطلبات المرتبطة بالجودة والأداء و/أو الكود من خلال أداء مهام التفتيش.</li><li>مراقبة الصحة والسلامة لأعمال البناء والتبليغ عن المخالفات</li></ul>المهارات المحددة المطلوبة <ul><li>معرفة جيدة بمبادئ التصميم الأساسية، والاطلاع على المنهجيات الميكانيكية (T HVAC/السباكة/الصرف/مكافحة الحرائق/إمداد المياه) وعمليات وتركيبها. معرفة بمواثيق البناء.</li><li>خبرة في مبانٍ من جميع الأنواع، خصوصاً عالية الارتفاع، ومبانٍ سكنية وتجارية مختلطة، وتجزئة وتجزئة.</li><li>مهارات اتصال شفوية وكتابية فعالة.</li><li>الكفاءة في كتابة التقارير – يمكن عرض الآراء بوضوح وبإيجاز باللغة الإنجليزية المكتوبة بشكل جيد.</li><li>معرفة تفصيلية بتقنيات البناء.</li></ul>مواصفات الشخص (سمات سلوكية) <ul><li>لاعب فريق جيد مع طاقات عالية.</li><li>الالتزام بالسلامة مع مستوى عالٍ من أخلاقيات العمل</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط وبالحكم المهني ونهج يحل المشكلات.</li></ul> المؤهلات الخبرة <ul><li>الخبرة في مشاريع ميكانيكية مطلوبة. يجب أن يكون لدى المرشحين خبرة في الإشراف على البناء مع استشارة بمقدار 7 سنوات خبرة إجمالية على الأقل</li></ul>المؤهل <ul><li>بالنسبة لموقع المفتش، مطلوب دبلوم في الهندسة. للمرشحين الذين يرغبون في التقدم إلى مستوى المهندس – مطلوب درجة ذات صلة في مجالات الهندسة.</li></ul> معلومات إضافية في AECOM، نحن ملتزمون بالحفاظ على عملية توظيف آمنة وجديرة بالثقة ونأخذ أي نشاط توظيف احتيالي على محمل الجد. لدعم هذا الالتزام، يجب على جميع الموظفين الجدد حضور جلسة تعريف يوم 1 شخصيًا في موقع مكتب AECOM كشرط للتوظيف. عن AECOM  تفخر AECOM بتقديم مزايا شاملة لتلبية احتياجات موظفينا المتنوعة. وفقاً لحالة التوظيف لديك، قد تشمل مزايا AECOM الطبية والأسنان والرؤية والتأمين على الحياة والاعتماد الشامل والتأمين على العجز، والإجازات المدفوعة، وإجازات، والمزايا الاختيارية، والمزايا المرنة للعمل، وموارد رفاهية، وبرنامج المساعدة للموظفين، وتأمين السفر التجاري، وجوائز التقدير للخدمة، وخطة التوفير للتقاعد، وخطة شراء أسهم الموظفين. AECOM هي القائد العالمي في البنية التحتية، ملتزمة بتقديم عالم أفضل. كشركة خدمات مهنية موثوقة مدعومة بقدرات تقنية عميقة، نحن نحل التحديات المعقدة لعملائنا في المياه والبيئة والطاقة والنقل والمباني. تتعاون فرقنا مع عملاء القطاعين العام والخاص لابتكار حلول مستدامة وقابلة للمواصلة عبر دورة حياة المشروع – من الاستشارة والتخطيط والتصميم والهندسة إلى إدارة البرامج والبناء. AECOM هي شركة فورتUNE 500 التي حققت إيرادات قدرها 16.1 مليار دولار في السنة المالية 2025. تعرف أكثر على aecom.com. ما الذي يجعل AECOM مكاناً رائعاً للعمل  ستكون جزءاً من فريق عالمي يدعم نموك وطموحاتك المهنية. اعمل على مشاريع رائدة - في مجتمعك المحلي وعلى نطاق عالمي - التي تُعيد تشكيل صناعتنا وتُشكل المستقبل. مع تكنولوجيا متقدمة وشبكة من الخبراء، ستمتلك الموارد لإحداث تأثير حقيقي. برامج التدريب والتطوير المعتمدة لدينا مصممة لتوسيع خبرتك الفنية ومهاراتك القيادية، لمساعدتك في بناء المسار المهني الذي تصبو إليه دائماً. هنا، ستجد مكان عمل مرحباً يقوم على الاحترام والتعاون والمجتمع - حيث لديك الحرية للنمو في عالم من الفرص. كصاحب عمل يضمن فرص متكافئة، نؤمن بإمكاناتك ونكون هنا لمساعدتك في تحقيقها. سيظل جميع معلوماتك سرية وفقًا لإرشادات EEO.

Full Time LinkedIn

Sales Associate The Grove Boutique Abu Dhabi

On-site - UAE - Abu Dhabi 7 October 2026

Sales

Position The Sales Associate is responsible for delivering an outstanding customer service to all customers and using appropriate sales techniques and product knowledge to reach the sales targets. Job responsibilities <ul><li> Ensure high level of customer satisfaction through excellent sales service.</li><li> Assess customers needs and provide assistance and information on product features.</li><li> Achieve monthly and annually sales target.</li><li> Responsible on building relationships with customers through regular use of client book.</li><li> Assist in floor moves, merchandising and display maintenance.</li><li> Maintain an awareness of all promotions and advertisements.</li><li> Participate in store meetings and training seminars.</li><li> Maintain correspondence with a list of established clients and develop new clients. </li></ul>Profile <ul><li> Bachelors degree/Diploma in Business Administration.</li><li> Minimum 3 years of working experience in retail industry; luxury industry is preferable.</li><li> Pleasant and good grooming skills.</li><li> Strong communication skills.</li><li> Passionate with fashion and luxury retail industry.</li><li> Outstanding customer service.</li><li> Manage time wisely in a fast-paced environment.</li><li> Physical ability to stand for extended periods.</li><li> Flexibility with work varied hours/days, including nights, weekends, and holidays as needed.</li><li> Adhere to all company policies, procedures, regulations, and standards.</li></ul>

المنصب يتولى مساعد المبيعات مسؤولية تقديم خدمة عملاء متميزة لجميع العملاء واستخدام تقنيات المبيعات المناسبة والمعرفة بالمنتجات لتحقيق أهداف المبيعات. المهام والمسؤوليات <ul><li> ضمان تحقيق مستوى عالٍ من رضا العملاء من خلال تقديم خدمة مبيعات ممتازة.</li><li> تقييم احتياجات العملاء وتقديم المساعدة والمعلومات حول ميزات المنتجات.</li><li> تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والسنوية.</li><li> المسؤولية عن بناء علاقات مع العملاء من خلال الاستخدام المنتظم لسجل العملاء.</li><li> المساعدة في إعادة ترتيب المعرض وتنسيق البضائع وصيانة العرض.</li><li> الإلمام بجميع العروض الترويجية والإعلانات.</li><li> المشاركة في اجتماعات المتجر والندوات التدريبية.</li><li> التواصل مع قائمة العملاء الحاليين وجذب عملاء جدد. </li></ul>المواصفات المطلوبة <ul><li> درجة البكالوريوس/دبلوم في إدارة الأعمال.</li><li> خبرة عمل لا تقل عن 3 سنوات في قطاع التجزئة؛ وتفضل الخبرة في قطاع المنتجات الفاخرة.</li><li> شخصية ودودة واهتمام ممتاز بالمظهر الشخصي.</li><li> مهارات تواصل قوية.</li><li> شغف بقطاع الأزياء والتجزئة الفاخرة.</li><li> خدمة عملاء متميزة.</li><li> إدارة الوقت بذكاء في بيئة عمل سريعة الوتيرة.</li><li> القدرة البدنية على الوقوف لفترات طويلة.</li><li> المرونة في العمل لساعات/أيام متغيرة، بما في ذلك الفترات المسائية وعطلات نهاية الأسبوع والعطلات الرسمية حسب الحاجة.</li><li> الالتزام بجميع سياسات الشركة وإجراءاتها ولوائحها ومعاييرها.</li></ul>

Assistant Manager Jobs in UAE

Storekeeper

Parent Relations Executive

Subcontract Administrator

Guest Experience Agent

Accountant

Accountant

General Manager

Human Resources Intern

Steward

Senior Operator

Senior Operator

Heart of the House Specialist (Steward)

Distribution Center Supervisor

RPA Engineer

Material Inspector (DCL Approved)

Senior System Administrator

Senior System Administrator

Document Controller

Mechanical Inspector

Sales Associate The Grove Boutique Abu Dhabi

Site Owners

Employers

Job Seekers

Assistant Manager Jobs in UAE

Receive email alerts for Assistant Manager Jobs in UAE jobs