Factory Jobs in UAE 2026 | Latest Tanqeeb Jobs

Full Time Gulf Talnet

Visual Merchandising Trainee

On-site - UAE - Dubai 24 July 2026

Design & Creative

For over seven decades, Chalhoub Group has been a partner and creator of luxury experiences in the Middle East. In its pursuit to excel as a hybrid luxury retailer, the Group has curated a portfolio of over 10 owned brands and strengthened its distribution and marketing expertise for over 400 international names across luxury fashion, beauty, jewellery, watches, eyewear, and art de vivre categories. Every step at Chalhoub Group is taken to build a future where luxury dreams become reality — bridging cultures and crafting memorable experiences for our consumers. Be it by constantly reinventing itself, committing to innovation, or embracing new technologies, the Group is shaping the future of luxury retail. It delivers seamless omnichannel experiences across more than 950 stores, online platforms, and mobile apps. Driving this innovation journey is The Greenhouse — the Group’s innovation hub, incubator, and accelerator for startups and emerging businesses, regionally and globally. Chalhoub Group fosters a people-at-heart culture rooted in diversity, equity, and inclusion, and a workplace catalysed by forward thinking and future-proofing. Today, it brings together over 16,000 talented professionals across eight countries in the Middle East, with a presence in LATAM. Their collective efforts have earned the Group the Great Place to Work® certification in several markets. Sustainability is at the core of the Group’s strategy, guided by a clear commitment to people, partners, and the planet. Chalhoub Group is proud to be a member of the United Nations Global Compact, a signatory of the Women’s Empowerment Principles, and to have pledged to reach Net Zero by 2040. <h4>What you’ll be doing</h4> We are looking for a Visual Merchandising Trainee to support the execution of visual merchandising activities across Jacquemus, Versace, and Farm Rio. This is a hands-on opportunity to learn how brand identity, product presentation, store displays, and customer experience come together within the luxury retail industry. The role is ideal for someone with a strong creative eye, a genuine interest in fashion, and the confidence to communicate and coordinate with different teams across the business. <h4>Key responsibilities:</h4> <ul> <li>Executing visual merchandising guidelines across stores</li> <li>Supporting store displays, mannequin styling, and product placement</li> <li>Learning the brand DNA of Jacquemus, Versace, and Farm Rio</li> <li>Coordinating with store teams, Buying, Marketing, VM teams, and Brand HQ</li> <li>Supporting stock setup and in-store visual execution</li> <li>Liaising with suppliers and supporting purchase orders, invoices, and related follow-ups</li> <li>Adapting global brand guidelines with cultural awareness for the Middle East market</li> <li>Supporting brand events and activations where required</li> </ul> This is a highly store-facing and operational role, so you should be comfortable moving between Dubai Design District, Dubai Mall, Mall of the Emirates, and other locations depending on business needs. <h4>What you’ll need to succeed</h4> <ul> <li>Passionate about fashion, luxury retail, styling, and brand presentation</li> <li>Creative, with a strong visual and stylistic eye</li> <li>Confident in communication and coordination</li> <li>Proactive, organized, and willing to learn</li> <li>Detail-oriented and able to follow through on tasks</li> <li>Comfortable working in a fast-paced, operational environment</li> <li>Open to early working hours, especially when supporting store setups</li> <li>Comfortable with mall visits, store movement, and hands-on execution</li> <li>Able to work with different stakeholders internally and externally</li> </ul> <h4>What you’ll gain</h4> This traineeship offers a strong entry point into luxury retail and visual merchandising. You will gain exposure to: <ul> <li>How luxury brands are represented in-store</li> <li>How product placement influences customer experience</li> <li>How global guidelines are adapted regionally</li> <li>How fashion, styling, retail operations, and brand storytelling connect</li> <li>How to work with store teams, brand teams, suppliers, and marketing partners</li> </ul> Throughout the journey, you will build confidence in communication, planning, coordination, and store-facing execution, while learning the foundations of visual merchandising within some of the most exciting luxury and fashion brands in the region. <h4>First 6 months</h4> During the first six months, you will be expected to: <ul> <li>Build a strong understanding of visual merchandising fundamentals</li> <li>Learn the guidelines and brand DNA of Jacquemus, Versace, and Farm Rio</li> <li>Support in-store displays, styling, and product placement</li> <li>Develop strong coordination habits with internal and external stakeholders</li> <li>Understand how cultural sensitivity and regional nuance shape VM execution</li> <li>Build confidence in store visits, communication, and operational follow-through</li> </ul> <h4>What the group can offer</h4> With us, you will turn your aspirations into reality. We will help shape your journey through enriching experiences, learning and development opportunities and exposure to different assignments within your role or through internal mobility. Our Group offers diverse career paths for those who are extraordinary, every day. We recognise the value that you bring, and we strive to provide a competitive benefits package which includes health care, child education contribution, remote and flexible working policies as well as exclusive employee discounts. <h4>Emirati talent & inclusive opportunities</h4> At Chalhoub Group, we are committed to empowering UAE Nationals and fostering local talent as part of our vision for a thriving workforce. We welcome applications from Emirati candidates who are eager to grow, innovate, and contribute to the success of our organization. Our commitment to diversity and inclusion ensures equal opportunities for all, regardless of gender, age, race, religion, or ability.

لأكثر من سبعين عامًا، كانت Chalhoub Group شريكًا ومبدعًا لتجارب الرفاهية في الشرق الأوسط. في سعيها للتميز كبائعة تجزئة فاخرة هجينة، قامت المجموعة باختيار محفظة تتجاوز 10 علامات تجارية مملوكة وتعزيز خبرتها في التوزيع والتسويق لأكثر من 400 اسم تجاري دولي عبر فئات الموضة الفاخرة والجمال والمجوهرات والساعات والنظارات والفنون الحياتية. كل خطوة في Chalhoub Group تُتخذ لبناء مستقبل تُصبح فيه أحلام الرفاهية واقعًا — جسر بين الثقافات وصياغة تجارب لا تُنسى لعملائنا. سواء من خلال إعادة اختراع نفسها باستمرار، الالتزام بالابتكار، أو تبني تقنيات جديدة، تُشكّل المجموعة مستقبل تجارة التجزئة الفاخرة. إنها تقدم تجارب شمولية عبر أكثر من 950 متجرًا ومنصات عبر الإنترنت وتطبيقات الهواتف المحمولة. تقود هذه الرحلة الابتكارية The Greenhouse — مركز ابتكار المجموعة وحاضنة ومسرّع للشركات الناشئة والأعمال الناشئة، إقليمياً وعالمياً. تشجع Chalhoub Group ثقافة تتمحور حول الناس وتقوم على التنوع والإنصاف والشمول، ومكان عمل يحفّزه التفكير المستقبلي والتأقلم مع المستقبل. اليوم، تجمع أكثر من 16,000 محترف موهوب عبر ثمانية دول في الشرق الأوسط، مع وجود في LATAM. جهودهم الجماعية أكسبت المجموعة شهادة Great Place to Work® في عدة أسواق. الاستدامة هي جوهر استراتيجية المجموعة، تقودها التزام واضح تجاه الناس والشركاء والكوكب. تفخر Chalhoub Group بأن تكون عضواً في الأمم المتحدة للميثاق العالمي، وموقِّعة على مبادئ تمكين المرأة، وبأنها تعهدت بتحقيق صافي صفر بحلول 2040. <h4>ما ستقوم به</h4> نبحث عن متدربة عرض وتجارة تجزئة بصرية لدعم تنفيذ أنشطة العرض البصري عبر Jacquemus وVersace وFarm Rio. هذه فرصة عملية لتعلم كيف تتكامل هوية العلامة التجارية وعرض المنتجات وعروض المتاجر وتجربة العملاء ضمن صناعة التجزئة الفاخرة. الدور مثالي لشخص يملك عيناً إبداعية قوية واهتمامًا حقيقيًا بالموضة وثقة في التواصل والتنسيق مع فرق مختلفة عبر الأعمال. <h4>المسؤوليات الأساسية:</h4> <ul> <li>تنفيذ إرشادات العرض البصري عبر المتاجر</li> <li>دعم العروض داخل المتجر وتنسيق العارضين وت placements للمنتجات</li> <li>تعلم DNA العلامة التجارية لـ Jacquemus وVersace وFarm Rio</li> <li>التنسيق مع فرق المتاجر والشراء والتسويق وفِرق VM والمقر الرئيسي للعلامة</li> <li>دعم إعداد المخزون والتنفيذ البصري داخل المتجر</li> <li>التواصل مع الموردين ودعم أوامر الشراء والفواتير والمتابعات المرتبطة</li> <li>تكييف إرشادات العلامة العالمية مع الوعي الثقافي لسوق الشرق الأوسط</li> <li>دعم فعاليات وت activations العلامة عند الحاجة</li> </ul> هذا دور يتمحور حول المتجر والعمليات بشكل عالي، لذا يجب أن تكوني مرتاحة للتنقل بين دبي ديزاين ديستريكت ومنتزه دبي مول ومول الإمارات ومواقع أخرى بحسب احتياجات العمل. <h4>ما تحتاجينه للنجاح</h4> <ul> <li>شغف بالموضة وتجارة التجزئة الفاخرة والتنسيق وعرض العلامة</li> <li>إبداع، مع عين بصرية وأسلوبية قوية</li> <li>ثقة في التواصل والتنسيق</li> <li>مبادِرة ومنظمة وراغبة في التعلم</li> <li>دقة في التفاصيل والقدرة على متابعة المهام</li> <li>الراحة في بيئة سريعة الحركة وعمل تشغيلي</li> <li>القبول بساعات عمل مبكرة، خاصة عند دعم إعدادات المتاجر</li> <li>الراحة مع زيارات المراكز التجارية وتحركات المتاجر والتنفيذ الفعلي</li> <li>القدرة على العمل مع مختلف أصحاب المصلحة داخليًا وخارجيًا</li> </ul> <h4>ما ستكسبينه</h4> توفر هذه التدريبات نقطة دخول قوية إلى تجارة التجزئة الفاخرة والعرض البصري. ستكتسبين exposure إلى: <ul> <li>كيف يتم تمثيل العلامات الفاخرة في المتجر</li> <li>كيف يؤثر وضع المنتجات على تجربة الزبون</li> <li>كيف يتم تكييف الإرشادات العالمية على المستوى الإقليمي</li> <li>كيف تتصل الموضة والتنسيق وعمليات البيع القصوى وسرد العلامة</li> <li>كيفية العمل مع فرق المتاجر والعلامة والمورّدين وشركاء التسويق</li> </ul> طوال الرحلة، ستعززين ثقتك في التواصل والتخطيط والتنسيق والتنفيذ داخل المتجر، أثناء تعلم أساسيات العرض البصري مع بعض من أكثر علامات الرفاهية والموضة إثارة في المنطقة. <h4>أول 6 أشهر</h4> خلال الأشهر الستة الأولى، سيتم توقع أن: <ul> <li>تبني فهم قوي لأساسيات العرض البصري</li> <li>تعلم إرشادات و DNA العلامة لـ Jacquemus وVersace وFarm Rio</li> <li>دعم العروض داخل المتجر والتنسيق ووضع المنتجات</li> <li>تطوير عادات تنسيق قوية مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين</li> <li>فهم كيف تشكل الحساسية الثقافية والفروق الإقليمية تنفيذ VM</li> <li>بناء الثقة في زيارات المتجر والتواصل والمتابعة التشغيلية</li> </ul> <h4>ما يمكن أن تقدمه المجموعة</h4> معنا، ستتحقق تطلعاتك في الواقع. سنساعد في تشكيل مسارك من خلال تجارب مثرية وفرص تعلم وتطور وتعرّض لمهام مختلفة ضمن دورك أو من خلال الانتقال الداخلي. ستقدم مجموعتنا مسارات وظيفية متنوعة لأولئك الذين هم استثنائيون، كل يوم. ندرك القيمة التي تجلبينها، ونسعى لتقديم حزمة مزايا تنافسية تشمل الرعاية الصحية، مساهمة في تعليم الطفل، سياسات عمل عن بُعد ومرنة، إضافة إلى خصومات حصرية لموظفي المجموعة. <h4>المواهب الإماراتية وفرص شاملة</h4> في Chalhoub Group، نلتزم بتمكين المواطنين الإماراتيين وتنمية المواهب المحلية كجزء من رؤيتنا لقوة عاملة مزدهرة. نرحب بطلبات المتقدمين الإماراتيين الذين يتوقون للنمو والابتكار والمساهمة في نجاح منظمتنا. يضمن التزامنا بالتنوع والشمول فرص متساوية للجميع، بغض النظر عن الجنس أو العمر أو العرق أو الدين أو الإعاقة.

Bayt

Store Supervisor

On-site - UAE 4 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Title: Store Supervisor / Receptionist (Abaya, Kandura, Perfumes & Dukhoon Retail)** <ul><li>Location: Al Yahar, Al Ain, UAE </li><li>Salary: AED 3,000 – AED 3,500 per month </li></ul> Benefits: <ul><li>Employment Visa </li><li>Medical Insurance </li><li>Annual Leave & Air Ticket as per UAE Labour Law </li><li>Overtime Paid as per UAE Labour Law </li><li>Friday Off </li></ul>Working Hours: <ul><li>Morning: 9:00 AM – 1:00 PM </li><li>Evening: 5:00 PM – 10:30 PM </li></ul>About the Role We are looking for a professional, customer-focused, and well-organized Store Supervisor to join our ladies fashion retail business specializing in Abayas, Kanduras, Women's Tailoring, Perfumes, and Dukhoon client based in Al Ain,UAE. The successful candidate will be responsible for supervising daily store operations while providing excellent customer service, handling cashier responsibilities, coordinating tailoring orders, and ensuring a premium shopping experience. Arabic language proficiency and previous experience in the Abaya or perfume retail industry are essential. Key Responsibilities: Store Operations <ul><li> Supervise the daily operations of the retail store. </li><li> Open and close the store according to company procedures. </li><li> Ensure the showroom is clean, organized, and visually attractive. </li><li> Monitor stock availability and coordinate replenishment. </li><li> Maintain proper product displays and merchandising. </li><li> Support management in achieving sales targets. </li></ul> Customer Service <ul><li>Welcome customers professionally. </li><li>Assist customers in selecting Abayas, Kanduras, Perfumes, and Dukhoon. </li><li>Explain product features, fabrics, sizes, tailoring options, and pricing. </li><li>Handle customer inquiries both in person and over WhatsApp/telephone. </li><li>Coordinate alteration and tailoring requests. </li><li>Ensure excellent customer satisfaction. </li></ul>Cashier Responsibilities <ul><li>Process cash, card, and digital payments accurately. </li><li>Issue invoices and receipts. </li><li>Balance daily cash collections. </li><li>Maintain accurate sales records. </li></ul>Sales & Retail <ul><li>Promote new arrivals and special collections. </li><li>Upsell perfumes, Dukhoon, accessories, and tailoring services. </li><li>Build long-term customer relationships. </li><li>Assist in achieving monthly sales targets. </li></ul>Administrative Duties <ul><li>Prepare daily sales reports. </li><li>Maintain customer records and tailoring orders. </li><li>Coordinate with tailors regarding customer requirements. </li><li>Report stock shortages and customer feedback to management. </li></ul> Requirements Previous experience as: <ul><li>Store Supervisor </li><li>Retail Supervisor </li><li>Sales Executive </li><li>Boutique Supervisor </li></ul>Experience in one or more of the following:   * Abaya Boutique   * Kandura Shop   * Ladies Fashion Boutique   * Perfume Store   * Dukhoon/Bakhoor Retail   * Tailoring Shop Required Skills Languages â English (Good) â Arabic (Required) Technical Skills <ul><li>Retail Sales </li><li>Customer Service </li><li>Cashier Operations </li><li>POS System </li><li>Inventory Control </li><li>Daily Store Operations </li><li>Tailoring Order Coordination </li><li>Product Merchandising </li><li>Complaint Handling </li><li>Microsoft Office (Basic) </li></ul>Personal Attributes <ul><li>Excellent communication skills </li><li>Professional appearance </li><li>Friendly and welcoming personality </li><li>Sales-oriented mindset </li><li>Honest and trustworthy </li><li>Strong leadership skills </li><li>Attention to detail </li><li>Ability to multitask </li><li>Organized and responsible </li><li>Team player </li></ul>Preferred Experience Candidates with experience in: <ul><li>Abaya Retail </li><li>Kandura Retail </li><li>Arabic Fashion Boutiques </li><li>Luxury Perfume Stores </li><li>Dukhoon/Bakhoor Shops </li><li>Tailoring & Alteration Shops </li></ul>Candidate Requirements <ul><li>Fluent in English </li><li>Arabic speaking ability is mandatory </li><li>Previous UAE retail experience preferred </li><li>Strong customer service skills </li><li>Able to work split shifts </li><li>Immediate joiners preferred </li></ul> BenefitsBenefits: <ul><li>Employment Visa </li><li>Medical Insurance </li><li>Annual Leave & Air Ticket as per UAE Labour Law </li><li>Overtime Paid as per UAE Labour Law </li><li>Friday Off </li></ul>Working Hours: <ul><li>Morning: 9:00 AM – 1:00 PM </li><li>Evening: 5:00 PM – 10:30 PM </li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المسمى الوظيفي: مشرف متجر / موظف استقبال (عباءة، كندورة، عطور ودخون للبيع بالتجزئة)** <ul><li>الموقع: العياظ، العين، الإمارات العربية المتحدة </li><li>الراتب: 3,000 – 3,500 درهم إماراتي في الشهر </li></ul> المزايا: <ul><li>تأشيرة عمل </li><li>تأمين صحي </li><li>إجازة سنوية وتذكرة طيران وفق قانون العمل الإماراتي </li><li>العمل الإضافي وفق قانون العمل الإماراتي </li><li>عطلة الجمعة </li></ul>ساعات العمل: <ul><li>الصباح: 9:00 ص – 1:00 م </li><li>المساء: 5:00 م – 10:30 م </li></ul>عن الدور الوظيفي نبحث عن محترف يركز على العملاء ومنظم جيداً للانضمام إلى أعمالنا في بيع الملابس النسائية بالتجزئة والمتخصصة في العبايات والكندورات وابتكارات الخياطة والعطور والدخون، مقرها العين، الإمارات العربية المتحدة. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن الإشراف على عمليات المتجر اليومية مع تقديم خدمة عملاء مميزة، تحمل مسؤوليات الكاشير، تنسيق طلبات الخياطة، وضمان تجربة تسوق راقية. إتقان اللغة العربية وخبرة سابقة في قطاع البيع بالتجزئة للعبايات أو العطور أمران أساسيان. المسؤوليات الرئيسية: عمليات المتجر <ul><li> الإشراف على العمليات اليومية للمتجر التجزئة. </li><li> فتح وإغلاق المتجر وفق إجراءات الشركة. </li><li> التأكد من نظافة المعرض وتنظيمه وجاذبيته بصرياً. </li><li> متابعة توافر المخزون وتنسيق إعادة التعبئة. </li><li> الحفاظ على عروض المنتجات وتنسيقها بشكل صحيح. </li><li> دعم الإدارة في تحقيق أهداف المبيعات. </li></ul> خدمة العملاء <ul><li>استقبال العملاء بشكل محترف. </li><li>مساعدة العملاء في اختيار العبايات والكندورات والعطور والدخون. </li><li>شرح ميزات المنتجات والأقمشة والمقاسات وخيارات الخياطة والأسعار. </li><li>التعامل مع استفسارات العملاء حضورياً وعبر WhatsApp/الهاتف. </li><li>تنسيق طلبات التعديل والخياطة. </li><li>ضمان رضا العملاء بشكل مميز. </li></ul>مسؤوليات الكاشير <ul><li>معالجة المدفوعات النقدية وبطاقات الدفع والدفع الرقمي بدقة. </li><li>إصدار الفواتير والإيصالات. </li><li>تسوية تحصيل النقد اليومي. </li><li>الحفظ بسجلات المبيعات بدقة. </li></ul>المبيعات والتجزئة <ul><li>الترويج للإصدارات الجديدة والتشكيلات الخاصة. </li><li>بيع إضافي للعطور والدخون والإكسسوارات وخدمات الخياطة. </li><li>بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء. </li><li>المساعدة في تحقيق أهداف المبيعات الشهرية. </li></ul>الواجبات الإدارية <ul><li>إعداد تقارير المبيعات اليومية. </li><li>الحفاظ على سجلات العملاء وطلبات الخياطة. </li><li>التنسيق مع الخياطين بشأن متطلبات العملاء. </li><li>إبلاغ الإدارة بنقص المخزون وتعليقات العملاء. </li></ul> المتطلبات الخبرة السابقة ك: <ul><li>مشرف متجر </li><li>مشرف بيع بالتجزئة </li><li>تنفيذي مبيعات </li><li>مشرف بوتيك</li></ul>الخبرة في واحد أو أكثر من التالي:   * بوتيك عباية   * متجر كندورة   * بوتيك أزياء نسائية   * متجر عطور   * محلات دخون/ بخور   * متجر خياطة المهارات المطلوبة اللغات الإنجليزية (جيدة) العربية (مطلوbة) المهارات التقنية <ul><li>مبيعات تجزئة </li><li>خدمة العملاء </li><li>عمليات الكاشير </li><li>نظام نقاط البيع </li><li>رقابة المخزون </li><li>عمليات المتجر اليومية </li><li>تنسيق طلبات الخياطة </li><li>التسويق البصري للمنتجات </li><li>التعامل مع الشكاوى </li><li>مايكروسوفت أوفيس (أساسي) </li></ul>السمات الشخصية <ul><li>مهارات تواصل ممتازة </li><li>مظهر مهني </li><li>شخصية ودودة ومرحبة </li><li>تفكير موجه نحو المبيعات </li><li>صادق وموثوق </li><li>مهارات قيادية قوية </li><li>دقة في التفاصيل </li><li>قدرة على تعدد المهام </li><li>منظم ومسؤول </li><li>فريق عمل </li></ul>الخبرة المفضلة مرشحون لديهم خبرة في: <ul><li>تجزئة العبايات </li><li>تجزئة الكندورة </li><li>بوتيكات الأزياء العربية </li><li>متاجر العطور الفاخرة </li><li>محلات دخون/ بخور </li><li>محلات الخياطة والتعديل </li></ul>متطلبات المرشح <ul><li>الطلاقة في الإنجليزية </li><li>إتقان العربية إلزامي </li><li>يفضل خبرة سابقة في البيع بالتجزئة في الإمارات </li><li>مهارات خدمة عملاء قوية </li><li>الاستعداد للعمل بنظام الورديات المقسمة </li><li>يفضل الانضمام الفوري </li></ul> فوائدBenefits: <ul><li>تأشيرة عمل </li><li>تأمين صحي </li><li>إجازة سنوية وتذكرة طيران وفق قانون العمل الإماراتي </li><li>العمل الإضافي وفق قانون العمل الإماراتي </li><li>عطلة الجمعة </li></ul>ساعات العمل: <ul><li>الصباح: 9:00 ص – 1:00 م </li><li>المساء: 5:00 م – 10:30 م </li></ul>

Full Time Gulf Talnet

Lead Hostess

On-site - UAE - Abu Dhabi 20 July 2026

Information Technology

<h4>About Four Seasons</h4> Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. <h4>About the location</h4> In a vibrant urban community right on the water, Four Seasons Hotel Abu Dhabi at Al Maryah Island welcomes guests with bright, open spaces, embracing expansive views of the city skyline and the sparkling waves of the Arabian Gulf. On dynamic, upscale Al Maryah Island – Abu Dhabi’s business and lifestyle destination – Four Seasons is located within a 34-storey glass tower, both high-tech and environmentally advanced. Sophisticated new concepts throughout the hotel define Four Seasons as Abu Dhabi’s most exciting waterfront location. Blending urban chic and understated luxury, we offer 200 light-filled accommodations, including 38 suites – all with water views. With six creative restaurants and lounges, this is Al Maryah Island’s premier location for stylish entertaining. Every moment is elevated by thoughtful Four Seasons service, anticipating each guest’s unique personal needs – whether the goal is relaxing on vacation or staying efficient for business. <h4>About Saikind</h4> Saikind is a bold, Japanese-inspired music and mixology bar located at Four Seasons Hotel Abu Dhabi at Al Maryah Island. The concept blends authentic traditions with modern creativity, offering a unique experience through curated music, innovative cocktails, and elevated service. Every element—from design to guest journey—has been crafted to deliver a memorable, high-end experience with each visit. Joining the opening team means being part of a groundbreaking venue set to redefine luxury nightlife in the region. <h4>About Four Seasons Hotel Abu Dhabi</h4> In a vibrant urban community right on the water, Four Seasons Hotel Abu Dhabi at Al Maryah Island welcomes guests with bright, open spaces, embracing expansive views of the city skyline and the sparkling waves of the Arabian Gulf. On dynamic, upscale Al Maryah Island – Abu Dhabi’s business and lifestyle destination – Four Seasons is located within a 34-storey glass tower, both high-tech and environmentally advanced. Sophisticated new concepts throughout the hotel define Four Seasons as Abu Dhabi’s most exciting waterfront location. Blending urban chic and understated luxury, we offer 200 light-filled accommodations, including 38 suites – all with water views. With six creative restaurants and lounges, this is Al Maryah Island’s premier location for stylish entertaining. Every moment is elevated by thoughtful Four Seasons service, anticipating each guest’s unique personal needs – whether the goal is relaxing on vacation or staying efficient for business. <h4>Main duties/description</h4> The Saikind Lead Hostess is the first and last point of contact with the guest upon entering or exiting the restaurant. She is the first and last impression the guest will have of the outlet and because of that, is an integral part of guest satisfaction including; <ol> <li>Lead and train hostesses to perform their tasks smoothly and properly.</li> <li>Seat guests promptly at a table pre-set for the number in the party and according to guest preference.</li> <li>Set up host/hostess stand, review guest reservation book, and make recommendations as to the set-up of the room, maintain a station chart and cover count for the restaurant while recognizing the maximum workload capacity of each server in order to meet Four Seasons service standards.</li> <li>Answer telephones according to Four Seasons standards and take guest reservations or provide information regarding the restaurant or any other hotel service.</li> <li>Anticipate the needs of guests, respond accordingly to guest inquiries or problems, and recognize regular guests by name and utilize the guest’s name consistently.</li> <li>Inspect and maintain daily menus to ensure quality, condition and appearance while developing a complete working knowledge of all menu items and daily specials.</li> <li>Work harmoniously and professionally with co-workers and supervisors.</li> <li>Communicate with guests and employees using a positive and clear speaking voice. Listen to understand requests, respond with appropriate actions and provide accurate information.</li> </ol> <h4>Standard duties</h4> <ol> <li>Provide a friendly and professional service that always exceeds guests’ expectations.</li> <li>Ensure you read the hotel's employee handbook and have an understanding of and adhere to the hotel's rules and regulations and in particular, the policies and procedures relating to fire, hygiene, health and safety.</li> <li>Undertake other duties and responsibilities which, while outside the normal routine, are within the overall scope of the position.</li> <li>Report for duty punctually wearing professional attire. Maintain a high standard of personal appearance and hygiene and adhere to the hotel and department personal appearance standards.</li> <li>Comply with local legislation as required.</li> <li>Maintain good working relationships with your colleagues and all other departments through working by the Golden Rule.</li> <li>Respond to any changes in the division as dictated by the needs of the industry, company or hotel.</li> <li>Be flexible and extend job duties to carry out any other reasonable duties and responsibilities within the job capability as assigned, including redeployment to alternative departments or areas if required, to meet business demands and guest service needs.</li> <li>Conduct and attend training sessions as outlined.</li> <li>Wear hair restraint, hat, gloves to complete assignment within the kitchen areas.</li> <li>Be able to obtain any required food handling and/or sanitation certifications required by local or state agencies.</li> <li>Perform other tasks or projects as assigned by the Saikind Floor Manager, Saikind Beverage Director, Assistant Director of F&B and Hotel Manager.</li> </ol> <h4>What you bring</h4> <ul> <li>A minimum of at least 1 year of experience in a similar role in a luxury brand</li> <li>An outgoing personality and a can-do approach to an assigned task</li> <li>High level of understanding and knowledge of food and/or wine</li> <li>Proficient in English (speaking, reading, writing)</li> <li>Excellent interpersonal, verbal, and written communication skills</li> </ul> <h4>What we offer</h4> <ul> <li>Competitive salary, wages, and a comprehensive benefits package</li> <li>Excellent training and development opportunities</li> <li>Complimentary accommodation at other Four Seasons Hotels and Resort</li> <li>Complimentary dry cleaning for employee uniforms</li> <li>Complimentary employee meals</li> <li>And so much more!</li> </ul> <h4>Schedule and hours</h4> This is a full-time role.

<h4>عن أربع فصول</h4> يعمل Four Seasons بقوة موظفينا. نحن كيان من الأفراد الذين يتوقون لأن يصبحوا أفضل، لدفع أنفسنا إلى آفاق جديدة ولنتعامل مع بعضنا البعض كما نود أن نتعامل معنا في المقابل. يقوم أعضاء فريقنا حول العالم بخلق تجارب مدهشة لضيوفنا والسكان والشركاء من خلال الالتزام بالفخامة بقلب صادق. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيف هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. في Four Seasons، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، والترحيب بوجه جديد ومعاملة كل من نلتقي به كما نود أن نُعامل نحن أنفسنا. سواء كنت تعمل معنا، تقيم معنا، تعيش معنا أو تكتشف معنا، نؤمن أن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. ذلك ينبع من اعتقادنا أن الحياة أغنى عندما نتواصل حقًا مع الناس والعالم من حولنا. <h4>عن الموقع</h4> في مجتمع حضري نابض بالحياة وعلى الواجهة البحرية، يرحب فندق Four Seasons أبوظبي في جزيرة المارية بالضيوف بمساحات مفتوحة ومشرقة، مع إطلالات واسعة على أفق المدينة وموج الخليج العربي المتلألئ. في جزيرة المارية الديناميكية والمتطورة – وجهة الأعمال ونمط الحياة في أبوظبي – يقع Four Seasons داخل برج زجاجي مكون من 34 طابقًا، عالي التقنية ومتقدم بيئيًا. تعرّف مفاهيم جديدة ومتطورة في جميع أنحاء الفندق Four Seasons كأكثر مواقع الواجهة البحرية إثارة في أبوظبي. بمزيج من الأناقة الحضرية والفخامة المتواضعة، نقدم 200 إقامة مضاءة بضوء النهار، بما في ذلك 38 جناحًا – جميعها تطل على الماء. مع ستة مطاعم وبارات إبداعية، هذه هي الوجهة الأولى في جزيرة المارية للترفيه الأنيق. كل لحظة ترتقيها خدمة Four Seasons المدروسة، مع توقع احتياجات كل ضيف الشخصية فريد من نوعه – سواء كان الهدف الاسترخاء أثناء العطلة أو الحفاظ على الكفاءة للعمل. <h4>عن ساي كند</h4> سايكند هو بار موسيقى ومزج بسيط بجذور يابانية يقع في فندق Four Seasons أبوظبي في جزيرة المارية. يدمج المفهوم التقاليد الأصيلة مع الإبداع الحديث، موفراً تجربة فريدة من خلال موسيقى منسقة، كوكتيلات مبتكرة وخدمة راقية. تم تصميم كل عنصر—from التصميم إلى رحلة الضيف—لتقديم تجربة ذاكرة عالية الجودة مع كل زيارة. الانضمام إلى فريق الافتتاح يعني أن تكون جزءًا من مكان رائد من المزمع redefining luxury nightlife في المنطقة. <h4>عن فندق Four Seasons أبوظبي</h4> في مجتمع حضري نابض بالحياة وعلى الواجهة البحرية، يرحب فندق Four Seasons أبوظبي في جزيرة المارية بالضيوف بمساحات مفتوحة ومشرقة، مع إطلالات واسعة على أفق المدينة وموج الخليج العربي المتلألئ. في جزيرة المارية الديناميكية والمتطورة – وجهة الأعمال ونمط الحياة في أبوظبي – يقع Four Seasons داخل برج زجاجي مكون من 34 طابقًا، عالي التقنية ومتقدم بيئيًا. تعرّف مفاهيم جديدة ومتطورة في جميع أنحاء الفندق Four Seasons كأكثر مواقع الواجهة البحرية إثارة في أبوظبي. بمزيج من الأناقة الحضرية والفخامة المتواضعة، نقدم 200 إقامة مضاءة بضوء النهار، بما في ذلك 38 جناحًا – جميعها تطل على الماء. مع ستة مطاعم وبارات إبداعية، هذه هي الوجهة الأولى في جزيرة المارية للترفيه الأنيق. كل لحظة ترتقيها خدمة Four Seasons المدروسة، مع توقع احتياجات كل ضيف الشخصية فريد من نوعه – سواء كان الهدف الاسترخاء أثناء العطلة أو الحفاظ على الكفاءة للعمل. <h4>المهام الرئيسية/الوصف</h4> المضيفة الرئيسية سايكند هي نقطة الاتصال الأولى والأخيرة مع الضيف عند دخوله أو خروجه من المطعم. هي الانطباع الأول والأخير الذي سيتركه الضيف للمكان وبسبب ذلك، فإنها جزء أساسي من رضا الضيف بما في ذلك؛ <ol> <li>قيادة وتدريب المضيفات لأداء مهامهن بسلاسة وبشكل صحيح.</li> <li>إرشاد الضيوف بسرعة إلى طاولة مُعدة مسبقاً لعدد الأشخاص ووفقاً لتفضيل الضيف.</li> <li>إعداد منصة الاستقبال/المضيفة، مراجعة دفتر حجوزات الضيف، وتقديم توصيات بشأن إعداد الغرفة، الحفاظ على مخطط المحطة وعدد الغرف للمطعم مع الاعتراف بأقصى سعة تحميل لكل خادم من أجل تلبية معايير خدمة Four Seasons.</li> <li>الرد على الهواتف وفقًا لمعايير Four Seasons وحجز ضيوف أو تقديم معلومات بخصوص المطعم أو أي خدمة فندقية أخرى.</li> <li>استباق احتياجات الضيوف، الرد وفقًا لاستفسارات الضيوف أو مشكلاتهم والتعرّف على الضيوف المنتظمين بالاسم واستخدام اسم الضيف بشكل مستمر.</li> <li>فحص وتحديث القوائم اليومية لضمان الجودة والحالة والمظهر أثناء تطوير معرفة عملية كاملة بجميع عناصر القائمة والعروض اليومية.</li> <li>العمل بتناغم وباحتراف مع الزملاء والمشرفين.</li> <li>التواصل مع الضيوف والموظفين باستخدام صوت واضح وإيجابي. الاستماع لفهم الطلبات والرد بالإجراءات المناسبة وتقديم معلومات دقيقة.</li> </ol> <h4>الواجبات القياسية</h4> <ol> <li>تقديم خدمة ودية ومهنية تتجاوز دائماً توقعات الضيوف.</li> <li>التأكد من قراءة دليل موظفي الفندق وفهم والامتثال لسياسات الفندق ولوائحها وبخاصة سياسات وإجراءات السلامة والحرائق والنظافة والصحة.</li> <li>تولي واجبات ومسؤوليات أخرى خارج الروتين العادي ضمن النطاق العام للوظيفة.</li> <li>التقيد بالدوام في الوقت المحدد وارتداء زي مهني. الحفاظ على مستوى عالٍ من المظهر الشخصي والنظافة والالتزام بمعايير الظهور الشخصي للفندق والقسم.</li> <li>الامتثال للتشريعات المحلية حسب الحاجة.</li> <li>الحفاظ على علاقات عمل جيدة مع زملائك وجميع الأقسام الأخرى من خلال العمل وفق قاعدة الذهب.</li> <li>الاستجابة لأي تغييرات في القسم حسب احتياجات الصناعة والشركة أو الفندق.</li> <li>المرونة ورفع مهام العمل لتنفيذ أي واجبات ومسؤوليات معقولة ضمن قدرات الوظيفة كما هو محدد، بما في ذلك إعادة توظيف إلى أقسام أو مناطق بديلة إذا لزم الأمر، لتلبية متطلبات الأعمال واحتياجات خدمة الضيوف.</li> <li>إجراء وحضور جلسات تدريب كما هو موضح.</li> <li>ارتداء حزام الشعر أو قبعة أو قفازات لإكمال المهمة ضمن مناطق المطبخ.</li> <li>القدرة على الحصول على أي شهادات سلامة الغذاء والتعامل والتطهير المطلوبة من الجهات المحلية أو الحكومية.</li> <li>تنفيذ مهام أو مشاريع أخرى يُكلف بها مدير أرضية سايكند، مدير مشروبات سايكند، نائب مدير F&B ومدير الفندق.</li> </ol> <h4>ما الذي تجلبه</h4> <ul> <li>خبرة لا تقل عن عام واحد في دور مماثل في علامة فاخرة</li> <li>شخصية اجتماعية ونهج يمكن الاعتماد عليه في مهمة معينة</li> <li>فهم ومعرفة عالية بالطعام و/أو النبيذ</li> <li>إتقان اللغة الإنجليزية (التحدث، القراءة، الكتابة)</li> <li>مهارات تواصل شخصية ولفظية وخطية ممتازة</li> </ul> <h4>ما نقدمه</h4> <ul> <li>راتب تنافسي، أجور، وباقة مزايا شاملة</li> <li>تدريب وتطوير ممتازان</li> <li>إقامة مجانية في فنادق ومنتجعات أخرى من Four Seasons</li> <li>تنظيف مجاني لزي العمل للموظفين</li> <li>وجبات موظفين مجانية</li> <li>والمزيد!</li> </ul> <h4>الجدول والساعات</h4> هذا دور طويل بدوام كامل.

Full Time Gulf Talnet

Lead Hostess

On-site - UAE - Abu Dhabi 20 July 2026

Information Technology

<h4>حول Four Seasons</h4> Four Seasons مدعوم من قِبَل فرقنا. نحن تجمّع من الأفراد الذين يتوقون لأن يصبحوا أفضل، لدفع أنفسنا إلى آفاق جديدة ولنعامل بعضنا كما نود أن نعامل نحن بالمقابل. أعضاؤنا في جميع أنحاء العالم يبتكرون تجارب مدهشة لضيوفنا والسكان والشركاء من خلال التزامنا بالفخامة بقلوب صادقة. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هو من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. في Four Seasons، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، وترحيب بوجه جديد، ومعاملة الجميع كما نود أن نُعامل نحن أنفسنا. سواء عملت معنا، أو أقمت معنا، أو عشت معنا أو اكتشفت معنا، نؤمن أن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. إنها نابعة من اعتقادنا بأن الحياة أغنى عندما نتواصل حقاً مع الناس والعالم من حولنا. <h4>حول الموقع</h4> في مجتمع حضري نابض بالحياة على الواجهة البحرية، يرحب فندق Four Seasons أبوظبي في جزيرة المارية بالضيوف بفضاءات مضيئة ومفتوحة، مستقبلة آفاق واسعة لخط أفق المدينة ومياه الخليج العربي المتلألئة. في جزيرة المارية الديناميكية والراقية – وجهة الأعمال والعيش في أبوظبي – يقع فندق Four Seasons داخل برج زجاجي مكون من 34 طابقاً، عالي التقنية ومتقدم بيئياً. تعريف مفاهيم جديدة راقية في جميع أرجاء الفندق Four Seasons كأكثر مواقع الواجهة البحرية إثارة في أبوظبي. مزيج من الأناقة الحضرية والفخامة المتواضعة، نقدم 200 وحدة إقامة مضيئة، بما فيها 38 جناحاً – جميعها تطل على البحر. مع ستة مطاعم وبارات إبداعية، هذه هي الوجهة الأولى في جزيرة المارية للترفيه بأسلوب راق. كل لحظة ترتقي بخدمة Four Seasons المدروسة، مع استباق احتياجات كل ضيف الشخصية الفريدة – سواء كان الهدف الاسترخاء في العطلة أو الحفاظ على الكفاءة للعمل. <h4>حول ساي كيند</h4> سايكند هو بار موسيقى وتشكيلة كوكتيلات مستوحى من الطراز الياباني يقع في فندق Four Seasons أبوظبي في جزيرة المارية. يمزج المفهوم بين التقاليد الأصيلة والإبداع الحديث، مقدمًا تجربة فريدة من خلال موسيقى منسقة وتشكيلات كوكتيل مبتكرة وخدمة مميزة. كل عنصر—from التصميم إلى رحلة الضيف—تم تصميمه لتقديم تجربة عالية الجودة ولا تُنسى مع كل زيارة. الانضمام إلى فريق الافتتاح يعني أن تكون جزءاً من افتتاحية رائدة من المتوقع أن تعيد تعريف حياة الليل الفاخرة في المنطقة. <h4>حول فندق Four Seasons أبوظبي</h4> في مجتمع حضري نابض بالحياة على الواجهة البحرية، يرحب فندق Four Seasons أبوظبي في جزيرة المارية بالضيوف بفضاءات مضيئة ومفتوحة، مستقبلة آفاق واسعة لخط أفق المدينة ومياه الخليج العربي المتلألئة. في جزيرة المارية الديناميكية والراقية – وجهة الأعمال والعيش في أبوظبي – يقع فندق Four Seasons داخل برج زجاجي مكون من 34 طابقاً، عالي التقنية ومتقدم بيئياً. تعريف مفاهيم جديدة راقية في جميع أرجاء الفندق Four Seasons كأكثر مواقع الواجهة البحرية إثارة في أبوظبي. مزيج من الأناقة الحضرية والفخامة المتواضعة، نقدم 200 وحدة إقامة مضيئة، بما فيها 38 جناحاً – جميعها تطل على البحر. مع ستة مطاعم وبارات إبداعية، هذه هي الوجهة الأولى في جزيرة المارية للترفيه بأسلوب راق. كل لحظة ترتقي بخدمة Four Seasons المدروسة، مع استباق احتياجات كل ضيف الشخصية الفريدة – سواء كان الهدف الاسترخاء في العطلة أو الحفاظ على الكفاءة للعمل. <h4>المهام الرئيسية/الوصف</h4> Lead Hostess في سايكيند هي نقطة الاتصال الأولى والأخيرة مع الضيف عند دخوله أو خروجه من المطعم. هي الانطباع الأول والأخير الذي سيحصل عليه الضيف عن المكان وبسبب ذلك، تشكل جزءاً أساسياً من رضا الضيوف بما في ذلك; <ol> <li>قيادة وتدريب مضيفات لتنفيذ مهامهن بسلاسة وبشكل صحيح.</li> <li>إرشاد الضيوف إلى المقعد بسرعة في طاولة مُعدة مسبقاً لعدد المجموعة وبناءً على تفضيل الضيف.</li> <li>إعداد منصة المضيفة/المضيف، مراجعة سجل الحجوزات الخاصة بالضيوف، وتقديم توصيات بشأن إعداد الغرفة، الحفاظ على مخطط المحطة وعدد التغطيات للمطعم مع مراعاة أقصى سعة عمل لكل خادم لتحقيق معايير خدمة Four Seasons.</li> <li>الرد على الهواتف وفق معايير Four Seasons وأخذ حجوزات الضيوف أو تقديم معلومات حول المطعم أو أي خدمة فندقية أخرى.</li> <li>استشراف احتياجات الضيوف، والرد وفقاً لاستفسارات الضيوف أو مشاكلهم، والتعرّف على الضيوف المتكررين بالاسم واستخدام اسم الضيف باستمرار.</li> <li>فحص والحفاظ على القوائم اليومية لضمان الجودة والحالة والمظهر مع تطوير معرفة كاملة بجميع بنود القائمة والعروض اليومية.</li> <li>العمل بتناغم وباحتراف مع الزملاء والمشرفين.</li> <li>التواصل مع الضيوف والموظفين باستخدام صوت واضح وإيجابي. الاستماع لفهم الطلبات، الرد بإجراءات مناسبة وتقديم معلومات دقيقة.</li> </ol> <h4>المهام القياسية</h4> <ol> <li>تقديم خدمة ودية ومهنية تفوق دائماً توقعات الضيوف.</li> <li>التأكد من الاطلاع على كتيّب موظفي الفندق وفهم القوانين واللوائح الخاصة بالفندق والتقيد بها وخاصة السياسات والإجراءات المتعلقة بالنار والنظافة والصحة والسلامة.</li> <li>الاضطلاع بمهام ومسؤوليات أخرى خارج الروتين العادي لكنها ضمن النطاق العام للمنصب.</li> <li>الحضور في الوقت المحدد بزي مهني. الحفاظ على مستوى عالٍ من المظهر الشخصي والنظافة والالتزام بمعايير المظهر الشخصي للفندق والقسم.</li> <li>الامتثال للتشريعات المحلية عند الحاجة.</li> <li>الحفاظ على علاقات عمل جيدة مع زملائك وجميع الأقسام الأخرى من خلال العمل بمبدأ القاعدة الذهبية.</li> <li>الاستجابة لأي تغييرات في القسم وفقاً لاحتياجات الصناعة أو الشركة أو الفندق.</li> <li>المرونة ورفع نطاق المهام للقيام بأي واجبات ومسؤوليات معقولة ضمن قدرات العمل المعينة، بما في ذلك إعادة التوظيف إلى أقسام أو مناطق بديلة إذا لزم الأمر، لتلبية متطلبات الأعمال واحتياجات خدمة الضيوف.</li> <li>إجراء وحضور جلسات التدريب كما هو موضح.</li> <li>ارتداء قيود الشعر، القبعة، القفازات لإكمال المهمة داخل مناطق المطبخ.</li> <li>القدرة على الحصول على أي شهادات متعلقة بمعالجة الطعام و/أو التطهير المطلوبة من الوكالات المحلية أو الحكومية.</li> <li>أداء مهام أو مشاريع أخرى يكلف بها مدير أرض سايكند، مدير مشروبات سايكند، مدير مساعد لـ F&B ومدير الفندق.</li> </ol> <h4>ما تحضره</h4> <ul> <li>خبرة لا تقل عن عام واحد في دور مماثل ضمن علامة فاخرة</li> <li>شخصية منفتحة ونهج can-do تجاه مهمة محددة</li> <li>مستوى عالٍ من الفهم والمعرفة بالطعام و/أو النبيذ</li> <li>متمكن من الإنجليزية (التحدث، القراءة، الكتابة)</li> <li>مهارات تواصل شخصية ولفظية وكتابية ممتازة</li> </ul> <h4>ما نقدمه</h4> <ul> <li>راتب منافس، أجور، وحزمة مزايا شاملة</li> <li>فرص تدريب وتطوير ممتازة</li> <li>إقامة مجانية في فنادق ومنتجعات Four Seasons أخرى</li> <li>تنظيف مجاني لزي العمل الخاص بالموظفين</li> <li>وجبات موظفين مجانية</li> <li>والمزيد!</li> </ul> <h4>الجدول والساعات</h4> هذا دور بدوام كامل.

Full Time Gulf Talnet

Banquet Supervisor

On-site - UAE - Dubai 20 July 2026

Information Technology

<h4>About Four Seasons:</h4> Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. <h4>About the location:</h4> The Four Seasons Resort Dubai at Jumeirah Beach with its unparalleled location, fresh approach to luxury and legendary personalized service, has exceeded the high expectations in the ultra-competitive Dubai market. At Four Seasons we believe that our most important asset is our team of employees. The Four Seasons has a tremendous commitment to the development and training of all employees. We ensure that the best packages and finest management structure are in place to guarantee a stable environment in which development is second nature for our employees. Successful Four Seasons candidates will be offered once-in-a-lifetime opportunity rich in personal and professional growth. Four Seasons Dubai at Jumeirah Beach includes five outlet options - from the beachfront Sea Fu restaurant to the rooftop Mercury Lounge, and it includes 237 Dubai luxury hotel rooms – including 49 suites – subtle Arabic design motifs blend with cool, contemporary style, featuring soft backgrounds of blue or green. Dubai is the second largest of the seven Emirates that make up the United Arab Emirates. Dubai is located on the southern shore of the Arabian Gulf and has a subtropical, arid climate. <h4>What you will do</h4> Be visible in the operation, provide recognition, promote good public relations, and handle complaints, concerns or special requests for guests, clients, and group contacts. Oversee all aspects of a banquet or event, including set-up, food presentation, serving, and cleanup while focusing on detail and quality presentation and customer service. Observe physical condition of facilities and equipment in the outlet and make recommendations for corrections and improvements as needed. <h4>What you bring</h4> <ul> <li>Previous 3-5 years’ experience in managing high volume banqueting operations at the highest quality.</li> <li>Excellent organizational and communication skills, proficiency in English.</li> <li>Ability to work well under pressure in a fast-paced environment and long hours.</li> <li>A flair for creativity and entrepreneurship.</li> </ul> <h4>What we offer:</h4> <ul> <li>Work authorization</li> <li>Competitive tax free salary and service charge</li> <li>End of service gratuity</li> <li>Fallboard accommodation</li> <li>Free transportation to and from work</li> <li>Medical and life insurance</li> <li>Paid annual leave</li> <li>Flight allowance to home country</li> <li>Social and sporting events</li> <li>Learning and development programs</li> <li>Career opportunities and international transfer</li> <li>And more…</li> </ul> <h4>Schedule & hours:</h4> 6 days per week over 48 working hours

<h4>حول فندق وأسطانFour Seasons:</h4> تدعم Four Seasons فريقنا. نحن جماعة من الأفراد الذين يتوقون لأن يصبحوا أفضل، ويدفعون أنفسهم إلى آفاق جديدة، ويعاملون بعضهم كما نود أن نُعامل نحن بالمقابل. يخلق أعضاء فريقنا حول العالم تجارب مدهشة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال الالتزام بالرفاهية بقلب صادق. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. في Four Seasons، نؤمن بالاعتراف بوجه مألوف، والترحيب بوجه جديد ومعاملة كل من نلتقي بهم كما نود أن تُعاملوا نحن أنفسنا. سواء عملت معنا، أقمت معنا، عشت معنا أو اكتشفت معنا، نؤمن بأن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. يأتي ذلك من اعتقادنا بأن الحياة أغنى عندما نتواصل حقًا مع الناس والعالم من حولنا. <h4>حول الموقع:</h4> يقع منتجع فور سيزونز دبي في جميرا بيتش في موقعه الفريد، ونهجه الجديد في الفخامة وخدمته الشخصية المميزة، وتجاوز التوقعات العالية في سوق دبي شديد التنافس. في Four Seasons نعتقد أن أهم أصولنا هو فريقنا من الموظفين. لدى Four Seasons التزام هائل بتطوير وتدريب جميع الموظفين. نحن نضمن وجود أفضل الحزم وأفضل هيكل إداري لضمان بيئة مستقرة يتطور فيها العمل كأمر second nature لموظفينا. سيتم منح المرشحين الناجحين لفرصة لا تعوض للنمو الشخصي والمهني. يشمل Four Seasons دبي في جميرا بيتش خمس خيارات للمنافذ - من مطعم Sea Fu على الواجهة البحرية إلى صالة Mercury على السطح، ويشمل 237 غرفة فندقية فاخرة في دبي – بما في ذلك 49 جناحاً – تمزج عناصر التصميم العربية الدقيقة مع الأسلوب العصري الرائع، مع خلفيات هادئة من الأزرق أو الأخضر. دبي هي ثاني أكبر إمارة من إمارات الإمارات السبع وتشكل دولة الإمارات العربية المتحدة. تقع دبي على الساحل الجنوبي للخليج العربي وتتمتع بمناخ شبه استوائي جاف. <h4>ما ستفعله</h4> أن تكون ظاهراً في التشغيل، وتوفير التقدير، والترويج للعلاقات العامة الجيدة، والتعامل مع الشكاوى أو الاستفسارات الخاصة للضيوف والعملاء وجهات الاتصال بالمجموعات. الإشراف على جميع جوانب الحفل أو الحدث، بما في ذلك الإعداد، وتقديم الطعام، والخدمة، والتنظيف مع التركيز على التفاصيل وجودة العرض وخدمة العملاء. مراقبة حالة مرافق ومعدات المنشأة وتقديم توصيات بالإصلاحات والتحسينات حسب الحاجة. <h4>ما تجلبه</h4> <ul> <li>خبرة سابقة من 3-5 سنوات في إدارة عمليات الولائم ذات الحجم الكبير وبأعلى جودة.</li> <li>مهارات تنظيم واتصال ممتازة، وإتقان للغـة الإنجليزية.</li> <li>القدرة على العمل تحت الضغط في بيئة سريعة وتقديم ساعات طويلة.</li> <li>لمسة إبداع وريادة أعمال.</li> </ul> <h4>ما نقدمها:</h4> <ul> <li>تصريح العمل</li> <li>راتب تنافسي بدون ضرائب وحقوق خدمة</li> <li>إكرامية نهاية الخدمة</li> <li>سكن Fallboard</li> <li>نقل مجاني إلى ومن العمل</li> <li>تأمين طبي وحياة</li> <li>إجازة سنوية مدفوعة</li> <li>بدل طيران إلى البلد الأم</li> <li>فعاليات اجتماعية ورياضية</li> <li>برامج التعلم والتطوير</li> <li>فرص وظيفية ونقل دولي</li> <li>وغيرها…</li> </ul> <h4>الجدول والساعات:</h4> 6 أيام في الأسبوع بمعدل 48 ساعة عمل

Full Time Gulf Talnet

Bar General Manager

On-site - UAE - Dubai 20 July 2026

Information Technology

<h4>About Four Seasons:</h4> Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. <h4>About the location:</h4> In the prestigious Dubai International Finance Centre, Four Seasons Hotel DIFC is a boutique-style sanctuary – ideal for business trips and urban getaways. Stylish and filled with art, this intimate address features just 106 accommodations, including 28 suites. With its iconic location, fresh approach to luxury and legendary personalized service, Four Seasons is sure to exceed the high expectations in the ultra-competitive Dubai market. Successful Four Seasons candidates will be offered a once-in-a-lifetime opportunity rich in personal and professional growth. <h4>What you will do</h4> <li>Oversee the development and implementation of departmental strategies and concepts.</li> <li>Ensure the beverage operations meet the brand's target customer needs, ensure employee satisfaction, focus on growing revenues and maximize the financial performance of the departments.</li> <li>Maintain constant communication with suppliers and bring in activations to the venue.</li> <li>Have good control of inventories and maintain healthy par stock for the bar.</li> <li>Deliver products and services to meet or exceed the needs and expectations of the brand's target customers and property employees, providing a return on investment.</li> <li>Develop a strong relationship with our best guests and federate employees around projects and goals.</li> <li>Complete work orders for maintenance repairs.</li> <li>Check stock and requisition necessary supplies.</li> <li>Communicate the last call at the designated closing time.</li> <li>Assist in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, motivating, and coaching employees.</li> <h4>What you bring</h4> <li>Minimum 5 years of experience in F&B and nightlife venues/clubs within luxury hotels and resorts, preferably in Dubai. Managerial role experience is a must.</li> <li>Creativity and solid knowledge of cocktails and spirits, with demonstrated good business acumen, a strong work ethic, and people-management skills.</li> <li>Effective problem-solving skills and ability to make decisions independently.</li> <li>Prior mixologist experience.</li> <li>Excellent interpersonal and networking skills.</li> <li>Clear and concise communication skills in English, verbal and written. Knowledge of other languages will be an advantage.</li> <li>Experience in hiring and training new employees.</li> <li>Management or equivalent experience is required.</li> <li>Flexibility with schedule and the ability to work all shifts, weekends, and holidays.</li> <h4>What do we offer</h4> <li>Work authorization</li> <li>Competitive tax-free salary</li> <li>Annual incentive plan</li> <li>Live out allowance</li> <li>Medical and life insurance</li> <li>Paid annual leave</li> <li>Paid home leave ticket</li> <li>End of service gratuity</li> <li>Learning & development programs</li> <li>Career opportunities and international transfer</li> <li>And more...</li>

<h4>حول فُر فور سيزونز:</h4> يعتمد فُر فور سيزونز على فريق عمله. نحن مجموعة من الأفراد الذين يتوقون ليصبحوا أفضل، ويدفعون أنفسهم إلى آفاق جديدة ويعاملون بعضهم البعض كما نود أن يعاملونا نحن في المقابل. أعضاء فريقنا حول العالم يخلقون تجارب مميزة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال التزامنا بالفخامة بقلب صادق. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. في فُر فور سيزونز، نؤمن بإثبات وجه مألوف، وترحيب بوجه جديد، ومعاملة كل من نلتقي به بالطريقة التي نود أن نُعامل بها نحن أنفسنا. سواء كنت تعمل معنا، تقيم معنا، أو تعيش معنا أو تكتشف معنا، نؤمن بأن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. يأتي ذلك من صدق اعتقادنا بأن الحياة تكون أغنى عندما نتواصل حقاً مع الناس والعالم من حولنا. <h4>حول الموقع:</h4> في مركز دبي المالي العالمي المرموق، فندق Four Seasons DIFC هو ملاذ بأسلوب بوتيك – مثالي لرحلات العمل والإجازات الحضرية. أنيق ومليء بالفنون، هذا العنوان الحميم يضم فقط 106 إقامة، من ضمنها 28 جناحاً. بفضل موقعه الأيقوني ونهجه الجديد في الفخامة وخدمته الشخصية الأسطورية، من المؤكد أن يتجاوز Four Seasons التوقعات العالية في سوق دبي التنافسي للغاية. سيُعرض على المرشحين الناجحين في Four Seasons فرصة فريدة من نوعها للنمو الشخصي والمهني. <h4>ما ستفعله</h4> <li>الإشراف على تطوير وتنفيذ استراتيجيات ومفاهيم قسم الخدمات</li> <li>ضمان تلبي Operations المشروبات لاحتياجات العملاء المستهدفة، وضمان رضا الموظفين، والتركيز على زيادة الإيرادات وتحقيق الأداء المالي الأمثل للأقسام.</li> <li>الحفاظ على تواصل مستمر مع المزودين وجلب أنشطة تفعيلية للمكان.</li> <li>السيطرة الجيدة على المخزون والحفاظ على مخزون بار صحي.</li> <li>تقديم المنتجات والخدمات لتلبية أو تجاوز احتياجات وتوقعات العملاء المستهدفين وموظفي المنشأة، وتحقيق عائد على الاستثمار.</li> <li>تطوير علاقة قوية مع ضيوفنا المميزين وتوحيد الموظفين حول المشاريع والأهداف.</li> <li>إكمال أوامر العمل لإصلاحات الصيانة.</li> <li>فحص المخزون وطلب المستلزمات اللازمة.</li> <li>التواصل بالإغلاق الأخير في الوقت المحدد للإغلاق.</li> <li>المساعدة في التوظيف والتدريب والجدولة والتقييم والاستشارة والتهذيب والتحفيز والتوجيه للموظفين.</li> <h4>ما الذي ستقدمه</h4> <li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال الخدمات والمراقص والنوادي الليلية ضمن فنادق ومنتجعات فاخرة، ويفضل في دبي. خبرة في دور إداري أمر ضروري.</li> <li>إبداع ومعرفة راسخة بالكوكتيلات والمشروبات الروحية، مع فطنة تجارية جيدة وسلوك عمل قوي ومهارات إدارة الأشخاص.</li> <li>مهارات حل مشاكل فعالة والقدرة على اتخاذ قرارات بشكل مستقل.</li> <li>خبرة سابقة كميكسوجيست.</li> <li>مهارات تواصل وتواصل شبكي ممتازة.</li> <li>مهارات اتصال واضحة وموجزة باللغة الإنجليزية، شفوية وكتابية. معرفة لغات أخرى ستكون ميزة.</li> <li>خبرة في توظيف وتدريب موظفين جدد.</li> <li>إدارة أو خبرة مكافئة مطلوبة.</li> <li>المرونة في الجدول والقدرة على العمل في جميع الورديات، عطلات نهاية الأسبوع والعطل.</li> <h4>ما نقدم</h4> <li>إذن العمل</li> <li>راتب تنافسي معفاة من الضرائب</li> <li>خطة تحفيز سنوية</li> <li>بدل سكن</li> <li>تأمين صحي وحياة</li> <li>إجازة سنوية مدفوعة الأجر</li> <li>تذكرة إجازة منزل مدفوعة</li> <li>علاوة نهاية الخدمة</li> <li>برامج التعلم والتطوير</li> <li>فرص وظيفية وانتقال دولي</li> <li>والمزيد...</li>

Full Time Gulf Talnet

Bar General Manager

On-site - UAE - Dubai 20 July 2026

Information Technology

<h4>About Four Seasons:</h4> Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. <h4>About the location:</h4> In the prestigious Dubai International Finance Centre, Four Seasons Hotel DIFC is a boutique-style sanctuary – ideal for business trips and urban getaways. Stylish and filled with art, this intimate address features just 106 accommodations, including 28 suites. With its iconic location, fresh approach to luxury and legendary personalized service, Four Seasons is sure to exceed the high expectations in the ultra-competitive Dubai market. Successful Four Seasons candidates will be offered a once-in-a-lifetime opportunity rich in personal and professional growth. <h4>What you will do</h4> <li>Oversee the development and implementation of departmental strategies and concepts.</li> <li>Ensure the beverage operations meet the brand's target customer needs, ensure employee satisfaction, focus on growing revenues and maximize the financial performance of the departments.</li> <li>Maintain constant communication with suppliers and bring in activations to the venue.</li> <li>Have good control of inventories and maintain healthy par stock for the bar.</li> <li>Deliver products and services to meet or exceed the needs and expectations of the brand's target customers and property employees, providing a return on investment.</li> <li>Develop a strong relationship with our best guests and federate employees around projects and goals.</li> <li>Complete work orders for maintenance repairs.</li> <li>Check stock and requisition necessary supplies.</li> <li>Communicate the last call at the designated closing time.</li> <li>Assist in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, motivating, and coaching employees.</li> <h4>What you bring</h4> <li>Minimum 5 years of experience in F&B and nightlife venues/clubs within luxury hotels and resorts, preferably in Dubai. Managerial role experience is a must.</li> <li>Creativity and solid knowledge of cocktails and spirits, with demonstrated good business acumen, a strong work ethic, and people-management skills.</li> <li>Effective problem-solving skills and ability to make decisions independently.</li> <li>Prior mixologist experience.</li> <li>Excellent interpersonal and networking skills.</li> <li>Clear and concise communication skills in English, verbal and written. Knowledge of other languages will be an advantage.</li> <li>Experience in hiring and training new employees.</li> <li>Management or equivalent experience is required.</li> <li>Flexibility with schedule and the ability to work all shifts, weekends, and holidays.</li> <h4>What do we offer</h4> <li>Work authorization</li> <li>Competitive tax-free salary</li> <li>Annual incentive plan</li> <li>Live out allowance</li> <li>Medical and life insurance</li> <li>Paid annual leave</li> <li>Paid home leave ticket</li> <li>End of service gratuity</li> <li>Learning & development programs</li> <li>Career opportunities and international transfer</li> <li>And more...</li>

<h4>حول فور سيزونز:</h4> تعمل فور سيزونز بقوة فريقها. نحن مجموعة من الأفراد الذين يتوقون لأن يصبحوا أفضل، ويدفعون أنفسهم إلى آفاق جديدة، ويعاملون بعضهم البعض كما نود أن نُعامل نحن بالمثل. أعضاء فريقنا حول العالم يخلقون تجارب مدهشة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال الالتزام بالفخامة بقلوب صادقة. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين فريقنا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة شركة مميزة. في فور سيزونز، نؤمن بالاعتراف بوجه مألوف، والترحيب بوجه جديد، ومعاملة كل من نلتقي به كأننا نود أن نُعامل أنفسنا. سواء عملت معنا، أو أقمت معنا، أو عشت معنا أو اكتشفت معنا، نؤمن بأن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. ذلك ينبع من إيماننا بأن الحياة أغنى عندما نتواصل حقاً مع الناس والعالم من حولنا. <h4>حول الموقع:</h4> في مركز دبي المالي العالمي الرائد، فندق فور سيزونز DIFC هو ملاذ على طراز البوتيك – مثالي للرحلات الأعمال والهروب الحضري. أنيق وممتلئ بالفن، يحتوي هذا العنوان الحميم على 106 مساكن فقط، من بينها 28 جناحاً. بفضل موقعه الأيقوني، ونهجه الجديد في الفخامة، وخدمته الشخصية الأسطورية المصممة خصيصاً، من المؤكد أن يتجاوز فور سيزونز التوقعات العالية في سوق دبي التنافسي للغاية. سيُمنح المرشحون الناجحون في فور سيزونز فرصة فريدة من نوعها للنمو الشخصي والمهني. <h4>ما ستقوم به</h4> <li>الإشراف على تطوير وتنفيذ استراتيجيات ومفاهيم القسم.</li> <li>ضمان تلبيOperations قسم المشروبات احتياجات العملاء المستهدفة، وضمان رضا الموظفين، وتركيز على نمو الإيرادات وتحقيق الأداء المالي للقطاعات.</li> <li>الحفاظ على اتصال مستمر مع الموردين وجلب التفعيلات للمكان.</li> <li>السيطرة الجيدة على المخزونات والحفاظ على مخزون بار صحي.</li> <li>تقديم المنتجات والخدمات لتلبية أو تجاوز احتياجات وتوقعات العملاء المستهدفين وموظفي المكان، مع تحقيق عائد على الاستثمار.</li> <li>تطوير علاقة قوية مع أفضل ضيوفنا وتوحيد الموظفين حول المشاريع والأهداف.</li> <li>إكمال أوامر العمل للصيانة والإصلاحات.</li> <li>التحقق من المخزون وطلب المستلزمات اللازمة.</li> <li>إبلاغ آخر مناداة في وقت الإغلاق المقرر.</li> <li>المساعدة في التوظيف والتدريب والجدولة والتقييم والتوجيه والتهذيب والتحفيز والتوجيه للموظفين.</li> <h4>ما ستقدمه</h4> <li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الغذاء والمشروبات وبارات/نوادي ليلية داخل فنادق ومنتجعات فاخرة، ويفضل في دبي. خبرة في دور إداري أمر ضروري.</li> <li>إبداع ومعرفة راسخة بالكوكتيلات والمشروبات الروحية، مع حاسة عمل تجاري قوية، وأخلاق عمل قوية، ومهارات إدارة الأشخاص.</li> <li>مهارات فعالة في حل المشكلات والقدرة على اتخاذ القرار بشكل مستقل.</li> <li>خبرة سابقة كمختلط/ميكسولوجيست.</li> <li>مهارات تواصل شخصية وشبكات ممتازة.</li> <li>اتصالات واضحة وموجزة باللغة الإنجليزية شفهيًا وكتابيًا. ستكون معرفة لغات أخرى ميزة.</li> <li>خبرة في توظيف وتدريب موظفين جدد.</li> <li>الإدارة أو خبرة مكافئة مطلوبة.</li> <li>المرونة في الجداول والقدرة على العمل في جميع الورديات، وفي عطلات نهاية الأسبوع والعطل.</li> <h4>ماذا نقدم</h4> <li>تصريح العمل</li> <li>راتب منافس مع إعفاء من الضرائب</li> <li>خطة حوافز سنوية</li> <li>بدل سكن</li> <li>تأمين صحي وتأمين حياة</li> <li>إجازة سنوية مدفوعة</li> <li>تذكرة إجازة منزل مدفوعة</li> <li>مكافأة نهاية الخدمة</li> <li>برامج التعلم والتطوير</li> <li>فرص وظيفية ونقل دولي</li> <li>والمزيد...</li>

Full Time Naukri Gulf

Technician

On-site - UAE - United Arab Emirates (UAE) 17 July 2026

Human Resources

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ul><li>Strictly follows all safety procedures and adheres to PPE requirements in carrying out all his responsibilities. Ensures that all personnel adhere to PPE. Ensures all maintenance work in his area of responsibility conforms to PTW and EHS requirements. Acts upon verbal instructions from Desal Supervisor/Control Room in terms of production/steam turbine output and changes in priority to be effected during the shift. Monitors and records routine data manually and using e-log data logger. Logs data promptly and accurately so that meaningful results may be derived and deviations highlighted to Desal Supervisor/ Control Room. Performs routine checks for both safety and operational condition of equipment and controls. Logs results of checks and reports malfunctions or faults to the DCR. Performs other activities based on instructions or after consultation with Desal supervisor/Control room. Charges chemicals to the appropriate concentration and monitors dosing rates; makes adjustments as required or instructed. Maintains equipment and work area in a clean and safe condition at all times. Applies the relevant Standard Operating and Emergency Procedures in demanding circumstances. Liaises and acts with his Supervisor according to the procedures during plant emergency and restores the plant to its normal condition.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Minimum Qualifications: Higher Secondary School Certificate. Minimum Experience: 4 years in a Desalination Plant. 2 years’ work experience as Desalination Operator (PG7) or equivalent experience gained working in a similar industry. Skills: Achieved competencies in all areas except DCR operation. English language skills (to prepare and complete shift reports. Intermediate 3 or equivalent level). Communication Skills. Basic numeracy (e.g. concentration, percentage, unit conversion, rate calculations etc.). Ability to understand single line diagram. IT skills. Problem solving skills. Planning and organising skills. Communication skills. Interpersonal skills Teamwork skills. </li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"><ul><li>يتبع بدقة جميع إجراءات السلامة ويلتزم بمتطلبات معدات الوقاية الشخصية أثناء أداء جميع مسئولياته. يضمن أن يلتزم جميع الأفراد بمعدات الوقاية الشخصية. يضمن أن جميع أعمال الصيانة في مجال مسئوليته تت conform مع متطلبات PTW و EHS. يتصرف بناءً على التعليمات الشفوية من مشرف التحلية/غرفة التحكم من حيث إنتاج/نتاج التوربين البخاري والتغييرات في الأولوية التي سيتم تنفيذها خلال الوردية. يراقب ويسجل البيانات الروتينية يدويًا باستخدام مُسجّل البيانات الإلكتروني. يسجل البيانات بسرعة ودقة بحيث يمكن استخلاص نتائج ذات معنى وتبرز الانحرافات لمشرف التحلية/ غرفة التحكم. ينفّذ فحوصات روتينية لكل من السلامة والحالة التشغيلية للمعدات والتحكمات. يسجل نتائج الفحوصات ويبلغ عن الأعطال أو العيوب إلى DCR. يؤدي أنشطة أخرى بناءً على التعليمات أو بعد استشارة مشرف التحلية/غرفة التحكم. يضيف المواد الكيميائية بالتركيز المناسب ويراقب معدلات الجرعات؛ ويُجري التعديلات حسب الحاجة أو وفق التعليمات. يحافظ على المعدات ومنطقة العمل في حالة نظيفة وآمنة في جميع الأوقات. يطبق إجراءات التشغيل القياسية وإجراءات الطوارئ ذات الصلة في الظروف الصعبة. يتواصل ويتعاون مع مشرفه وفق الإجراءات خلال طوارئ المحطة ويعيد المحطة إلى وضعها الطبيعي.</li></ul></div></section><section>المرشح المثالي<ul><li>المؤهلات الدنيا:شهادة الثانوية العامة العليا.الخبرة الدنيا:4 سنوات في محطة تحلية.سنتان من الخبرة العملية كعامل تحلية (PG7) أو خبرة مكافئة مكتسبة في صناعة مشابهة. المهارات:إتقان الكفاءات في جميع المجالات باستثناء تشغيل DCR.مهارات اللغة الإنجليزية (لإعداد وتكملة تقارير الوردية. مستوى متوسط 3 أو ما يعادله).مهارات التواصل.أساسيات الرياضيات (مثل التركيز، النسبة، تحويل الوحدات، حسابات المعدل، الخ).القدرة على فهم مخطط أحادي الخط.مهارات تكنولوجيا المعلومات.مهارات حل المشكلات.مهارات التخطيط والتنظيم.مهارات التواصل.المهارات الشخصيةمهارات العمل الجماعي.</li></ul></section>

Bayt

Senior MEP Engineer

On-site - UAE 11 July 2026

Engineering

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Overview KEO is a creative enterprise, where innovation is a way of life. We are uniquely resourced with end-to-end services to take clients from inspiration – through conceptualization – to realization of planning, design or project delivery in the built and natural environments. For over 60 years we’ve led with vision, contributing to many of the world’s most ambitious projects, iconic places, remarkable experiences and prosperous communities. As a highly integrated and agile AEP/PMCM firm, KEO is recognized by ENR as one of the Top 225 International Design Firms and one of the Top 20 International PM/CM Firms. We are also ranked by World Architecture as the 57th largest global architecture firm and the #1 Firm in the Middle East Region in their 2023 WA100 Survey. We invite you to join us. Why? When you join KEO, you’ll discover more than just a job – you’ll find a supportive environment that fosters your professional development through internal global mobility and career development and does so within a culture that supports company-wide health and well-being through on-demand counselling services and regular workplace clinics. You will be invited to celebrate community events such as sports days, fun-runs, in-house sports teams and beach clean ups. In addition to your competitive package and benefits you will have access to a suite of policies that include hybrid working arrangements, individual athletic sponsorship, study assistance sponsorship, employee referral rewards, mentoring and coaching programs and extensive in-house on demand learning courses.  Responsibilities Our newest opportunity is for a talented Senior Mechanical Engineer to join our award-winning team based in Ras Al Khaimah, UAE. This critical role will be responsible for maintaining communication with the client’s site engineers on all project-related issues, and reviewing and implementing mechanical contract drawings and building specifications. We envisage success in this role to include: <ul><li>Leading and managing all mechanical engineering activities under the Supervision scope of services.</li><li>Overseeing mechanical systems, including HVAC, plumbing, drainage, fire protection (mechanical components), and specialist systems relevant to infrastructure.</li><li>Reviewing and managing mechanical design submissions, calculations, specifications, and technical reports.</li><li>Coordinating closely with architectural, structural, electrical, civil, and other teams to ensure fully integrated infrastructure systems.</li><li>Managing and reviewing the performance of mechanical design consultants and contractors.</li><li>Liaising with local authorities, utility providers, and relevant stakeholders to support approvals and regulatory compliance.</li><li>Monitoring technical quality, risks, and constructibility, with consideration for project conditions where applicable.</li><li>Supporting construction activities by responding to technical queries, reviewing shop drawings, and ensuring compliance with approved designs.</li><li>Providing leadership, mentoring, and technical guidance to mechanical engineering teams.</li></ul> Qualifications To be successful in this dynamic opportunity, we envision that your career journey to date will include: <ul><li>Bachelor’s degree in Mechanical Engineering (Master’s degree preferred). </li><li>Minimum 15+ years of professional experience, with extensive involvement in infrastructure works. </li><li>Mandatory consultancy experience, preferably gained from working in a PMCM environment. </li><li>Strong technical knowledge, coordination skills, and stakeholder management capabilities. </li></ul>KEO’s performance is founded upon integrity, results, innovation, safety and our people. We embrace diversity and recognise its’ contribution to client success wherever we work. We are excited to hear how you can partner with our award-winning team and treat all expressions of interest confidentially. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة KEO هي مؤسسة إبداعية، حيث الابتكار هو أسلوب حياة. نحن مزودون بقدرات متكاملة من البداية للنهاية لنقل العملاء من الإلهام – مروراً بالتخطيط المفاهيمي – إلى تحقيق التخطيط أو التصميم أو تسليم المشروع في البيئات المبنية والطبيعية. على مدى أكثر من 60 عاماً قادتنا رؤيتنا، مسهمين في العديد من أكثر المشاريع طموحاً في العالم، وأماكن أيقونية، وتجارب استثنائية ومجتمعات مزدهرة. كشركة خدمات مهنية آسرة ومتكاملة (AEP/PMCM)، تُعترف KEO من قبل ENR كواحدة من أفضل 225 شركة تصميم دولية ومن بين أفضل 20 شركة PM/CM عالمياً. كما إن World Architecture تصنفنا كأكبر شركة عمارة عالمية في المرتبة 57 وكأول شركة في منطقة الشرق الأوسط في مسح WA100 لعام 2023. ندعوك للانضمام إلينا. لماذا؟ عند الانضمام إلى KEO، ستكتشف أكثر من مجرد وظيفة – ستجد بيئة داعمة تعزز تطورك المهني من خلال التنقل العالمي الداخلي وتطوير المسار الوظيفي وتعمل ضمن ثقافة تدعم الصحة والرفاهية على مستوى الشركة من خلال خدمات الاستشارة عند الطلب وعيادات مكان العمل المنتظمة. ستُدعى للاحتفال بفعاليات المجتمع مثل أيام الرياضة وفعاليات الجري الممتع وفِرَق الرياضة الداخلية وتنظيف الشواطئ. بالإضافة إلى حزمة المنافسة والفوائد لديك ستتمتع بإمكانية الوصول إلى مجموعة من السياسات التي تشمل ترتيبات العمل الهجين، رعاية رياضية فردية، رعاية المساعدة الدراسية، مكافآت إحالة الموظفين، برامج التوجيه والإرشاد والبرامج التعليمية داخل الشركة وتعلم عبر الطلب. المسؤوليات أحدث فرصنا هي لمهندس ميكانيكي أول موهوب للانضمام إلى فريقنا الحائز على جوائز ومقره رأس الخيمة، الإمارات العربية المتحدة. سيكون هذا الدور الحاسم مسؤولاً عن الحفاظ على التواصل مع مهندسي الموقع لدى العميل في جميع القضايا المتعلقة بالمشروع، ومراجعة وتنفيذ رسومات العقد الميكانيكي ومواصفات البناء. نرى النجاح في هذا الدور يشمل: <ul><li>قيادة وإدارة جميع أنشطة الهندسة الميكانيكية ضمن نطاق الخدمات الإشرافية.</li><li>الإشراف على الأنظمة الميكانيكية بما في ذلك HVAC، والسباكة، والتصريف، والحماية من الحرائق (مكونات ميكانيكية)، والأنظمة المتخصصة المتعلقة بالبنية التحتية.</li><li>مراجعة وتدبير تقديمات التصميم الميكانيكي، الحسابات، المواصفات، والتقارير الفنية.</li><li>التنسيق عن كثب مع الفرق المعمارية والإنشائية والكهربائية والمدنية وغيرها لضمان تكامل أنظمة البنية التحتية.</li><li>إدارة ومراجعة أداء مستشارين ومقاولي التصميم الميكانيكي.</li><li>التواصل مع السلطات المحلية ومزودي الخدمات وأصحاب المصلحة المناسبين لدعم الموافقات والالتزام التنظيمي.</li><li>مراقبة الجودة الفنية والمخاطر وقابلية التشييد، مع مراعاة ظروف المشروع عند التطبيق.</li><li>دعم أنشطة البناء بالرد على الاستفسارات الفنية، ومراجعة رسومات الورش، وضمان الامتثال للتصاميم المعتمدة.</li><li>توفير القيادة والتوجيه الفني للمهن الهندسية الميكانيكية.</li></ul> المؤهلات لتحقيق النجاح في هذه الفرصة الديناميكية، نتوقع أن تتضمن مسيرتك المهنية حتى الآن: <ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية (يفضل الماجستير). </li><li>خبرة مهنية لا تقل عن 15 عاماً، مع مشاركة كبيرة في أعمال البنية التحتية. </li><li>خبرة استشارية مطلوبة، ويفضل من العمل في بيئة PMCM. </li><li>معرفة تقنية قوية، مهارات تنسيق، وقدرات إدارة أصحاب المصلحة. </li></ul>يُبنى أداء KEO على النزاهة والنتائج والابتكار والسلامة وموظفينا. نرحب بالتنوع ونعترف بمساهمته في نجاح العملاء أينما عملنا. نحن متحمسون لسماع كيف يمكنك الشراكة مع فريقنا الحاصل على جوائز ومعاملة جميعExpressions of interest بسرية.

Bayt

Commis II

On-site - UAE 30 June 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> As the world’s largest family of luxury hotels, we all take great pride in being genuine ambassadors of the InterContinental® brand. Shaped by decades of international know-how and local insights, our passion for luxury travel spans cultures and customs. Inspiring us to create warm and sophisticated experiences for those seeking a richer perspective on the world. Each of our hotels cultivates a distinctive style and ambiance where we embrace every opportunity to give our guests a personal and enriching experience. If you’d like to embrace a wider world of experiences and opportunities, we’d like to welcome you to join InterContinental Dubai Marina Hotel & Residences as Commis II. InterContinental Dubai Marina is a Five Star luxury hotel & residence in the heart of Dubai Marina with 328 rooms and residence suites, flexible event space and restaurants & bars. With over 30 languages and countries represented by the staff, the hotel weaves together an international five-star presence. A little taste of your day-to-day: Your role will include but not be limited to: <ul><li>Support the Culinary team in preparing exceptional dishes, from setting up food and equipment to assisting with mise en place to ensure everything runs like clockwork.</li><li>Play a key role in food pick-up, ensuring efficiency and quality while strictly following HACCP standards to maintain the highest level of food safety.</li><li>Provide assistance to the Demi Chef De Parties and Chef De Parties in day-to-day operations, learning from experienced chefs and contributing to a smooth kitchen operation.</li><li>Keep the kitchen organized and safe by maintaining cleanliness and adhering to food safety regulations.</li><li>Be part of an exciting and fast-paced kitchen, where your work directly contributes to the creation of delicious, world-class dishes.</li></ul>Why you will love this job: <ul><li>Work in a dynamic, high-energy environment where no two days are the same.</li><li>Learn new skills, receive mentorship, and have opportunities for career growth.</li><li>Be part of a supportive team that values collaboration and fun.</li><li>Enjoy benefits like staff discounts, and a creative, inspiring workplace.</li></ul>Ideally, you'll have some or all the following qualifications and experience we're looking for <ul><li>Previous experience in a commis chef within a hotel or restaurant setting.</li><li>Strong understanding of food safety and hygiene practices.</li><li>Passionate about food and cooking with a keen interest in learning.</li><li>Ability to work well in a team environment and communicate effectively.</li></ul>What you can expect from us: We provide our team members with everything they need to succeed. From a competitive salary that rewards all your hard work to a wide range of benefits designed to help you live your best work life – including impressive room discounts, and some of the best training in the industry. Our mission is to welcome everyone and create inclusive teams where we celebrate differences and encourage colleagues to bring their whole selves to work. IHG Hotels & Resorts provides equal employment opportunities to applicants and employees, promoting a culture of trust, support, and acceptance. We always welcome different backgrounds, experiences, and perspectives. IHG gives every member of the team the room they need to belong, grow, and make a difference in a collaborative environment. We know that to work well, we need to feel well – both inside and outside of work – and through our myWellbeing framework, we are committed to supporting wellbeing in your health, lifestyle, and workplace. So, join us and become part of our ever-growing global family. Apply today and embark on your next exciting career journey with us! </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> كمجموعة فنادق فاخرة هي الأكبر في العالم، نفخر جميعاً بأن نكون سفراء حقيقيين لعلامة InterContinental®. تشكلنا عقود من الخبرة الدولية وبصائر محلية، حيث تمتد شغفنا بالسفر الفاخر عبر الثقافات والعادات. يلهمنا ذلك لخلق تجارب دافئة وراقية لأولئك الذين يبحثون عن منظور أوسع للعالم. كل فندق من فنادقنا يزرع أسلوبًا وأجواء مميزة حيث نحتضن كل فرصة لمنح ضيوفنا تجربة شخصية وغنية. إذا أردت أن تعتنق عالماً أوسع من التجارب والفرص، نرحّب بك للانضمام إلى فندق الإنتيركونتيننتال دبي مارينا والإقامات كـCommis II. InterContinental Dubai Marina هو فندق ومرجع سكني خمس نجوم في قلب دبي مارينا يضم 328 غرفة وأجنحة سكنية ومساحات فعالية مرنة ومطاعم وبارات. مع وجود أكثر من 30 لغة وبلد ممثلة من قبل الطاقم، ينسج الفندق حضوراً عالمياً من خمس نجوم. نظرة سريعة على يومك المعتاد: دورك سيشمل ولا يقتصر على: <ul><li>دعم فريق الطهي في إعداد أطباق استثنائية، من تجهيز الطعام والمعدات إلى المساعدة في mise en place لضمان سير كل شيء كعملة دقيقة.</li><li>تلعب دوراً رئيسياً في جلب الطعام، مع ضمان الكفاءة والجودة مع الالتزام الصارم بمعايير HACCP للحفاظ على أعلى مستويات السلامة الغذائية.</li><li>تقديم المساعدة لـDemi Chef De Parties وChef De Parties في العمليات اليومية، والتعلم من الشيفات ذوي الخبرة والمساهمة في تشغيل المطبخ بسلاسة.</li><li>الحفاظ على تنظيم المطبخ وسلامته من خلال الحفاظ على النظافة والالتزام باتباع قواعد سلامة الغذاء.</li><li>كن جزءاً من مطبخ مثير وسريع الإيقاع، حيث يساهم عملك بشكل مباشر في إنشاء أطباق لذيذة وعالمية المستوى.</li></ul>لماذا ستعجبكهذه الوظيفة: <ul><li>العمل في بيئة ديناميكية وذات طاقة عالية حيث لا يومان متشابهان.</li><li>تعلم مهارات جديدة، وتلقي التوجيه، وفرص للنمو الوظيفي.</li><li>أن تكون جزءاً من فريق داعم يقدّر التعاون والمتعة.</li><li>الاستفادة من مزايا مثل خصومات الموظفين، ومكان عمل إبداعي وملهم.</li></ul>من الناحية المثالية، ستحصل على بعض أو كل المؤهلات والخبرات التالية التي نبحث عنها <ul><li>خبرة سابقة كمشرف/كوميس شيف ضمن فندق أو مطعم.</li><li>فهم قوي لممارسات سلامة الغذاء والنظافة.</li><li>شغف بالطعام والطبخ واهتمام بتعلم المزيد.</li><li>القدرة على العمل بشكل جيد ضمن فريق والتواصل الفعّال.</li></ul>ما يمكن توقعه منا: نوفر لجميع أعضاء فريقنا كل ما يحتاجون إليه للنجاح. بدءاً من راتب تنافسي يكافئ كل جهدك إلى مجموعة واسعة من المزايا المصممة لمساعدتك في تحقيق أفضل حياة مهنية — بما في ذلك خصومات غرف مميزة وبعض من أفضل التدريبات في الصناعة. مهمتنا هي الترحيب بالجميع وخلق فرق شاملة حيث نحتفل بالاختلافات ونشجع الزملاء على إحضار ذواتهم كاملة إلى العمل. تقدم فنادق IHG ومراكزها فرص عمل متساوية للمتقدمين والموظفين، وتروّج لثقافة الثقة والدعم والقبول. نرحب دائماً بخلفيات وخبرات ووجهات نظر مختلفة. تمنح IHG لكل عضو من الفريق المساحة التي يحتاجها للانتماء والنمو وتحقيق فرق في بيئة تعاونية. نعلم أنه من أجل العمل بشكل جيد، نحتاج إلى الشعور بالرفاه – داخلياً وخارج العمل – وبفضل إطار myWellbeing، نحن ملتزمون بدعم رفاهيتك في صحتك ونمط حياتك ومكان عملك. لذا، انضم إلينا وأصبح جزءاً من عائلتنا العالمية المتنامية باستمرار. قدم طلبك اليوم وابدأ معك رحلتك المهنية المثيرة التالية معنا! </div>

Full Time LinkedIn

Data Analyst

Remote - UAE - Dubai 25 August 2026

Accounting, Finance & Banking

About Revolut People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 80+ million customers get more from their money every day. As we continue our lightning-fast growth,‌ 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we've been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 13,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we're looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution. About The Role Our Data Science team solves complex problems with smart, practical solutions. Data Analysts and Scientists ‌work directly with product teams to uncover insights, guide decisions, and improve how customers experience Revolut. They do this by delivering smart, scalable solutions that move the business forward. We’re looking for a talented Data Analyst to dig into our complex databases, look for root causes of a problem, design your own solutions, and write your own code to implement them. We aim for you to never stop learning, picking up new skills and delivering value along the way. Up to shape what's next in finance? Let's get in touch. What You’ll Be Doing Understanding our business and its processes through our data Applying this understanding and knowledge of data to help product and service teams Designing key metrics to measure different aspects of the business Creating and maintaining new aggregated views and tables to simplify data querying Maintaining and creating new dashboards to track metrics and visualise insights Promoting data literacy across the company, organising and holding workshops What You'll Need Previous experience in an analytical role, creating impactful solutions A background/education in a quantitative discipline5+ years of experience with SQLGreat skills with Python or other programming languages Evidence of solid mathematical and statistics knowledge Building a global financial super app isn’t enough. Our Revoluters are a priority, and that’s why in 2021 we launched our inaugural D&I Framework, designed to help us thrive and grow everyday. We're not just doing this because it's the right thing to do. We’re doing it because we know that seeking out diverse talent and creating an inclusive workplace is the way to create exceptional, innovative products and services for our customers. That’s why we encourage applications from people with diverse backgrounds and experiences to join this multicultural, hard-working team. Important notice for candidates: Job scams are on the rise. Please keep these guidelines in mind when applying for any open roles. Only apply through official Revolut channels. We don’t use any third-party services or platforms for our recruitment. Always double-check the emails you receive. Make sure all communications are being done through official Revolut emails, with an @revolut.com domain. We won't ask for payment or personal financial information during the hiring process. If anyone does ask you for this, it’s a scam. Report it immediately. By submitting this application, I confirm that all the information given by me in this application for employment and any additional documents attached hereto are true to the best of my knowledge and that I have not wilfully suppressed any material fact. I confirm I have disclosed if applicable any previous employment with Revolut. I accept that if any of the information given by me in this application is in any way false or incorrect, my application may be rejected, any offer of employment may be withdrawn or my employment with Revolut may be terminated summarily or I may be dismissed. By submitting this application, I agree that my personal data will be processed in accordance with Revolut's Candidate Privacy Notice

حول Revolut الناس يستحقون المزيد من أموالهم. مزيد من الشفافية، مزيد من التحكم، ومزيد من الحرية. منذ عام 2015، Revolut في مهمة لتحقيق ذلك بالضبط. قوتنا من المنتجات — بما في ذلك الإنفاق، التوفير، الاستثمار، التبادل، السفر، والمزيد — تساعد أكثر من 80 مليون عميل على الحصول على المزيد من أموالهم كل يوم. بينما نواصل نمونا السريع بشكل البرق، هناك أمران أساسيان لنجاحنا: موظفونا وثقافتنا. احتفالاً بتجربة الموظف المتميزة لدينا، تم اعتمادنا كمكان رائع للعمل™. حتى الآن لدينا أكثر من 13,000 موظف يعملون حول العالم، من مكاتبنا وعن بُعد، لمساعدتنا في تحقيق مهمتنا. ونحن نبحث عن المزيد من الأشخاص المتميزين. أشخاص يحبون بناء منتجات رائعة، وإعادة تعريف النجاح، وتحويل تعقيد عالم فوضوي إلى بساطة حل جميل. عن الدور يحل فريق علوم البيانات لدينا المشاكل المعقدة بحلول ذكية وعملية. يعمل محللو البيانات والعلماء مباشرة مع فرق المنتجات للكشف عن الرؤى، وتوجيه القرارات، وتحسين تجربة العملاء مع Revolut. يفعلون ذلك من خلال تقديم حلول ذكية وقابلة للتوسع تدفع العمل إلى الأمام. نحن نبحث عن محلل بيانات موهوب ليغوص في قواعد البيانات المعقدة لدينا، يبحث عن الأسباب الجذرية لمشكلة، يصمم حلولك الخاصة، ويكتب شيفرتك الخاصة لتنفيذها. نهدف إلى أن لا تتوقف عن التعلم، وتكتسب مهارات جديدة وتقدم قيمة على طول الطريق. هل ترغب في تشكيل ما يأتي في المجال المالي؟ دعنا نتواصل. ماذا ستقوم به فهم عملنا وعملياته من خلال بياناتنا تطبيق هذا الفهم والمعرفة بالبيانات لمساعدة فرق المنتج والخدمة تصميم مقاييس رئيسية لقياس جوانب مختلفة من العمل إنشاء وصيانة عروض وجداول مجمّعة جديدة لتبسيط استعلام البيانات صيانة وإنشاء لوحات معلومات جديدة لتتبع المقاييس وتصور الرؤى الترويج للثقافة البياناتية عبر الشركة، تنظيم وعقد ورش عمل ما ستحتاجه خبرة سابقة في دور تحليلي، إنشاء حلول مؤثرة خلفية/تعليم في تخصص كمي5+ سنوات خبرة في SQLمهارات كبيرة في بايثون أو لغات برمجة أخرى دليل على معرفة رياضية وإحصائية قوية بناء تطبيق مالي عالمي فائق ليس كافياً. Revoluters لدينا أولوية، وهذا هو السبب في أننا أطلقنا في 2021 إطار التنوع والمُبادرة الأول لدينا، مصمم لمساعدتنا على الازدهار والنمو كل يوم. لسنا نفعل ذلك لأنّه الشيء الصحيح فحسب، بل لأننا نعرف أن البحث عن المواهب المتنوعة وخلق مكان عمل شامل هو الطريق لابتكار منتجات وخدمات استثنائية لعملائنا. لهذا نشجع الطلبات من أشخاص من خلفيات وتجارب متنوعة للانضمام إلى هذا الفريق متعدد الثقافات والمجهز بالعمل الشاق. إشعار هام للمرشحين: الاحتيال في فرص العمل في ارتفاع. يرجى مراعاة هذه الإرشادات عند التقدم لأي وظيفة مفتوحة. قدم الطلب فقط من خلال قنوات Revolut الرسمية. لا نستخدم أي خدمات أو منصات طرف ثالث لجذب موظفين. تحقق دائمًا من رسائل البريد التي تتلقاها. تأكد من أن جميع الاتصالات تتم عبر رسائل Revolut الرسمية، بنطاق @revolut.com. لن نطلب الدفع أو معلوماتك المالية الشخصية خلال عملية التوظيف. إذا طلب منك أحد ذلك، فهذه عملية احتيال. أبلغ عنها فورًا. بتقديم هذا الطلب، أؤكد أن جميع المعلومات التي قدمتها في هذا الطلب للتوظيف وأي مستندات مرفقة هنا صحيحة إلى أقصى حد علمي وأنني لم أقم عمداً بإخفاء أي واقع مادي. أؤكد أنني قد أفصح إن كان قد سبق لي العمل مع Revolut إذا كان ذلك مناسباً. أقبل أنه إذا كان أي من المعلومات المقدمة في هذا الطلب كاذبة أو غير صحيحة بأي طريقة، قد يتم رفض طلبي، أو سحب أي عرض توظيف، أو إنهاء توظيفي مع Revolut فوراً أو قد أُفصل. بتقديم هذا الطلب، أوافق على معالجة بياناتي الشخصية وفقاً لإشعار خصوصية المرشح في Revolut

Full Time Gulf Talnet

Part-Time Fashion Consultant

On-site - UAE - Dubai 24 July 2026

Sales

For over seven decades, Chalhoub Group has been a partner and creator of luxury experiences in the Middle East. In its pursuit to excel as a hybrid luxury retailer, the Group has curated a portfolio of over 10 owned brands and strengthened its distribution and marketing expertise for over 400 international names across luxury fashion, beauty, jewellery, watches, eyewear, and art de vivre categories. Every step at Chalhoub Group is taken to build a future where luxury dreams become reality — bridging cultures and crafting memorable experiences for our consumers. Be it by constantly reinventing itself, committing to innovation, or embracing new technologies, the Group is shaping the future of luxury retail. It delivers seamless omnichannel experiences across more than 950 stores, online platforms, and mobile apps. Driving this innovation journey is The Greenhouse — the Group’s innovation hub, incubator, and accelerator for startups and emerging businesses, regionally and globally. Chalhoub Group fosters a people-at-heart culture rooted in diversity, equity, and inclusion, and a workplace catalysed by forward thinking and future-proofing. Today, it brings together over 16,000 talented professionals across eight countries in the Middle East, with a presence in LATAM. Their collective efforts have earned the Group the Great Place to Work® certification in several markets. Sustainability is at the core of the Group’s strategy, guided by a clear commitment to people, partners, and the planet. Chalhoub Group is proud to be a member of the United Nations Global Compact, a signatory of the Women’s Empowerment Principles, and to have pledged to reach Net Zero by 2040. <h4>What you'll be doing</h4> At Chalhoub we express the exceptional! As a fashion consultant you will be responsible for achieving individual and collective sales targets while delivering exceptional guest experience; and ensuring support in the implementation of CRM, CX and other key customer and people initiatives in-store. <ul> <li>You will collect data on customer behaviour, top sellers, slow movers which will be key input for business reviews</li> <li>Drive client relationships within an omni-channel approach</li> <li>Provide pre-buying feedback on products</li> <li>Drive eNPS through people experience initiatives and culture</li> <li>Ensure adherence to VM guidelines and standard operating procedures (SOPs)</li> <li>Ensure click and collect are conducted within SLAs (service-level agreement)</li> <li>Ensure customer data is properly captured in adherence to marketing team requirements</li> <li>Promote loyalty program (MUSE) and stay up-to-date with app offerings etc.</li> <li>Support with in-store marketing events and activations</li> <li>Keep abreast of all brand social media activities and campaigns</li> <li>Drive sell-throughs within the store</li> <li>Support in-store CX initiatives</li> <li>Provide input to what’s working well/what’s not working well within the store</li> </ul> <h4>What you'll need to succeed</h4> <ul> <li>Strong English communication skills</li> <li>This opportunity is for Emiratisation</li> <li>For general fashion consultant opportunities, please review the careers site for active vacancies</li> </ul> <h4>What we can offer you</h4> With us, you will turn your aspirations into reality. We will help shape your journey through enriching experiences, learning and development opportunities and exposure to different assignments within your role or through internal mobility. Our Group offers diverse career paths for those who are extraordinary, every day. We recognise the value that you bring, and we strive to provide a competitive benefits package which includes health care, child education contribution, remote and flexible working policies as well as exclusive employee discounts. <h4>We invite all applicants to apply</h4> It takes diversity of thought, culture, background, differing abilities and perspectives to truly inspire, exhilarate and delight our customers. At Chalhoub Group, we are committed to inclusion and diversity. We welcome all applicants to apply and be part of our exciting future. We ensure equal opportunity for all our applicants without regard to gender, age, race, religion, national origin or disability status.

على مدى أكثر من سبعين عامًا، كانت مجموعة شلهوب شريكاً ومبدعاً لتجارب فاخرة في الشرق الأوسط. سعيًا منها للتميز كتاجر تجزئة فاخرة هجينة، قامت المجموعة باختيار محفظة تضم أكثر من 10 علامات تجارية مملوكة لها وقوت خبراتها في التوزيع والتسويق لأكثر من 400 اسم دولي عبر فئات الموضة الفاخرة والجمال والمجوهرات والساعات والنظارات والعيش الفني. يُتَّخذ كل خطوة في مجموعة شلهوب لبناء مستقبل تتحول فيه الأحلام الفاخرة إلى واقع — جسر بين الثقافات وصناعة تجارب لا تُنسى لمستهلكينا. سواء من خلال إعادة ابتكار نفسها باستمرار، أو الالتزام بالابتكار، أو تبني التقنيات الجديدة، فإن المجموعة تشكل مستقبل تجارة التجزئة الفاخرة. إنها تقدم تجارب متكاملة عبر أكثر من 950 متجرًا ومنصات عبر الإنترنت وتطبيقات الهاتف المحمول. يقود هذه الرحلة الابتكارية The Greenhouse — مركز الابتكار وحاضنة وداعمة للشركات الناشئة في المجموعة محلياً وعالمياً. تتبنى مجموعة شلهوب ثقافة تكون فيها الناس في القلب، قائمة على التنوع والإنصاف والشمول، وتعمل في بيئة عمل تتحفزها الرؤية المستقبلية وتحصّنها. اليوم، تجمع أكثر من 16,000 محترف موهوب عبر ثمانية دول في الشرق الأوسط، مع وجود في LATAM. جهودهم معاً أكّدت حصول المجموعة على شهادة Great Place to Work® في عدة أسواق. الاستدامة هي جوهر استراتيجية المجموعة، بقيادة التزام واضح تجاه الناس والشركاء والكوكب. تفخر مجموعة شلهوب بأن تكون عضواً في ميثاق الأمم المتحدة العالمي، وأن تكون من الموقعين على مبادئ تمكين المرأة، وأن تعهدت بتحقيق صافي انبعاثات صفرية بحلول عام 2040. <h4>ما الذي ستقوم به</h4> في شلهوب نحن نعبر عن الاستثنائي! كمستشار موضة ستكون مسؤولاً عن تحقيق أهداف المبيعات الفردية والجماعية مع تقديم تجربة عميل استثنائية؛ والتأكد من الدعم في تطبيق أنظمة إدارة علاقات العملاء، وتجربة العميل، ومبادرات رئيسية أخرى تخص العملاء والناس داخل المتجر. <ul> <li>ستجمع بيانات حول سلوك العملاء وأفضل البائعين والبائعيون البطئين والتي ستكون مدخلاً أساسياً لمراجعات الأعمال</li> <li>قيادة علاقات العملاء ضمن نهج شاملة القنوات</li> <li>تقديم ملاحظات قبل الشراء حول المنتجات</li> <li>تعزيز eNPS من خلال مبادرات تجربة الأشخاص والثقافة المؤسسية</li> <li>التأكد من الالتزام بإرشادات عرض المتاجر وإجراءات التشغيل القياسية (SOPs)</li> <li>التأكد من إجراء عمليات النقر والتجميع ضمن اتفاقيات مستوى الخدمة</li> <li>التأكد من التقاط بيانات العملاء بشكل صحيح وفق متطلبات فريق التسويق</li> <li>تعزيز برنامج الولاء (MUSE) ومواكبة عروض التطبيق</li> <li>المساعدة في فعاليات التسويق داخل المتجر وتفعيلاته</li> <li>الإطلاع المستمر على أنشطة وحملات وسائل التواصل الاجتماعي المرتبطة بالعلامة</li> <li>قيادة البيع من خلال المتجر</li> <li>المساعدة في مبادرات تجربة العميل داخل المتجر</li> <li>تقديم مدخلات حول ما يعمل بشكل جيد/ما لا يعمل داخل المتجر</li> </ul> <h4>ما ستحتاجه للنجاح</h4> <ul> <li>مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية</li> <li>هذه الفرصة مخصصة للتوطين</li> <li>للمواقف العامة لمستشار الموضة، يرجى مراجعة موقع الوظائف للاطلاع على الوظائف النشطة</li> </ul> <h4>ما الذي يمكننا أن نقدمه لك</h4> معنا، ستُحوّل طموحاتك إلى واقع. سنساعدك في تشكيل مسيرتك من خلال تجارب enriquecidas، وفرص التعلم والتطوير، والتعرض لمهام مختلفة ضمن دورك أو من خلال التنقل الداخلي. تقدم مجموعتنا مسارات مهنية متنوعة لأولئك الذين هم استثنائيون، كل يوم. نعترف بالقيمة التي تجلبها، ونسعى لتوفير حزمة مزايا تنافسية تتضمن الرعاية الصحية، ومساهمة في تعليم الأطفال، وسياسات العمل عن بُعد ومرن، بالإضافة إلى خصومات حصرية للموظفين. <h4>ندعو جميع المتقدمين للتقديم</h4> تتطلب حقائق التفكير الثقافي والتنوع والخلفيات والقدرات والآفاق المتنوعة إلهاماً حقيقياً وإثارة وبهجة لعملائنا. في مجموعة شلهوب، نلتزم بالشمول والتنوع. نرحب بجميع المتقدمين للتقديم وأن يكونوا جزءاً من مستقبلنا المثير. نضمن تكافؤ الفرص لجميع المتقدمين دون اعتبار للجنس أو العمر أو العِرق أو الدين أو الأصل الوطني أو حالة الإعاقة.

Full Time Gulf Talnet

Senior Project Manager

On-site - UAE - Abu Dhabi 20 July 2026

Engineering

<h4>Job description</h4> Senior project manager is responsible for leading large-scale infrastructure construction works, ensuring project delivery within scope, time, and budget. Oversees contractor performance, site activities, and coordination among stakeholders, consultants, and engineering teams. Ensures compliance with safety, quality, and environmental standards throughout all project phases. Manages risks, schedules, procurement strategies, and project reporting while addressing any delays or performance issues. Drives successful project completion from design through execution to handover, ensuring all contractual and operational requirements are met. Key responsibilities: <ul> <li>Lead the PMC site delivery/construction team for construction works. Manage contractor performance, interface coordination, progress, risk, commercial and contractual matters.</li> <li>Ensure compliance with approved program, design, quality, HSSE, cost and reporting requirements. Coordinate with the employer, engineer, consultants, and stakeholders to ensure timely project delivery.</li> <li>Manage tasks related to infrastructure from design stage through to execution and handover phases.</li> <li>Review possible infrastructure package procurement strategies for review, discussion and implementation.</li> <li>Ensure coordination between design, construction and commercial disciplines in terms of infrastructure.</li> <li>Manage construction managers.</li> <li>Review progress and adherence to technical, safety and quality standards.</li> <li>Ensure quality standards across all works are achieved.</li> <li>Ensure that the highest levels of site safety are established, implemented and maintained.</li> <li>Ensure continual compliance with overall project delivery strategies and timescales.</li> <li>Ensure all parties perform in accordance with their contracted services and the necessary duties.</li> <li>Evaluate progress on the construction methodology and schedules for the infrastructure packages and champion any necessary mitigating actions with relevant parties in respect of cost deviations and/or time slippage.</li> <li>Review contractor’s submitted monthly reports.</li> <li>Ensure perceived project risks are communicated to the project director and delivery teams.</li> <li>Ensure the monitoring and review of consultants’ and contractors’ performance, give regular, objective feedback on progress, and deal immediately with poor performance.</li> <li>Ensure adequate risk assessments and method statements are produced, reviewed and signed off.</li> <li>Ensure project risks are timeously identified, recorded and have adequate mitigation strategy and responsibilities assigned and are fed into a central project risk register.</li> <li>Chair meetings as necessary.</li> <li>Ensure compliance with all environmental requirements and direction.</li> <li>Ensure all necessary commissioning works are undertaken, and any necessary snagging lists are actioned accordingly.</li> <li>Ensure completed works comply with standards sign off and handover protocols and standards.</li> <li>Ensure all works are coordinated with the overall project/site logistics, planning and any required modifications are implemented timeously in a proactive manner.</li> <li>Perform other duties as assigned by the line manager/supervisor.</li> </ul> Qualifications and experience: <ul> <li>Bachelor’s degree in civil engineering.</li> <li>Minimum 20 years’ experience in major infrastructure (roads, utilities, urban development) projects operating within the GCC region.</li> <li>A minimum of 5 years experience as a project manager delivering major roads, utilities and urban development projects.</li> <li>Strong experience in PMC/construction supervision roles, contract administration, stakeholder management, and multidisciplinary coordination.</li> <li>Preferably PMP or APM certified.</li> <li>Excellent command of written and spoken English.</li> </ul> Additional information: Hill International, with more than 4,300 professionals in over 100 offices worldwide, provides program management, project management, construction management, project management oversight, advisory, facilities management, and other consulting services to clients in a variety of market sectors. Engineering News-Record magazine recently ranked Hill as one of the largest program management firms in the world. Hill is exclusively a program, project, and construction management provider, meaning we have one focus as a company: protecting client interests. Free of any potential conflicts, our entire business is geared towards helping clients achieve their desired outcomes. We are dedicated to exceeding expectations throughout the entire construction project lifecycle and adapt to the needs of each assignment to develop tailored approaches and solutions to meet those needs. Hill International is an equal opportunity employer/veteran/disabled. Note: This job description is intended to provide an indication of the nature and levels of work, knowledge, skills, abilities and other essential functions to be carried out as part of fulfilling the role mentioned in the job title. Various other duties as required.

<h4>وصف الوظيفة</h4> المهندس/ة الرئيسي/ة للمشروعات مسؤول عن قيادة أعمال البناء البنية التحتية على نطاق واسع، وضمان تسليم المشروع ضمن النطاق، الوقت، والميزانية. يشرف على أداء المقاول، أنشطة الموقع، والتنسيق بين أصحاب المصلحة، المستشارين، وفرق الهندسة. يضمن الامتثال لمعايير السلامة والجودة والبيئة عبر جميع مراحل المشروع. يدير المخاطر، الجداول الزمنية، استراتيجيات الشراء، وتقارير المشروع مع معالجة أي تأخيرات أو مشاكل في الأداء. يقود إتمام المشروع بنجاح من التصميم حتى التنفيذ والتسليم، مع التأكد من تلبية جميع المتطلبات التعاقدية والتشغيلية. المسؤوليات الأساسية: <ul> <li>قيادة فريق تسليم الموقع/الإنشاء في PMC لأعمال البناء. إدارة أداء المقاول، وتنسيق الواجهة، والتقدم، والمخاطر، والمسائل التجارية والتعاقدية.</li> <li>التأكد من الالتزام بالبرنامج المعتمد، والتصميم، والجودة، وHSSE، والتكاليف ومتطلبات التقارير. التنسيق مع جهة العمل والمهندس والمستشارين وأصحاب المصلحة لضمان التسليم في الوقت المناسب للمشروع.</li> <li>إدارة المهام المتعلقة بالبنية التحتية من مرحلة التصميم حتى التنفيذ والتسليم.</li> <li>مراجعة استراتيجيات شراء حزم البنية التحتية المحتملة للمراجعة والمناقشة والتنفيذ.</li> <li>التأكد من التنسيق بين التصميم، البناء والتخصصات التجارية من حيث البنية التحتية.</li> <li>إدارة مديري البناء.</li> <li>مراجعة التقدم والالتزام بالمعايير الفنية والسلامة والجودة.</li> <li>ضمان تحقيق معايير الجودة عبر جميع الأعمال.</li> <li>التأكد من إقامة أعلى مستويات السلامة في الموقع وتطبيقها والحفاظ عليها.</li> <li>ضمان الامتثال المستمر لاستراتيجيات ومدة تسليم المشروع بشكل عام.</li> <li>التأكد من أن جميع الأطراف تؤدي وفق خدماتهم التعاقدية والواجبات اللازمة.</li> <li>تقييم التقدم في منهجية البناء والجداول الزمنية لحزم البنية التحتية وبذل الإجراءات المعززة اللازمة مع الأطراف المعنية فيما يخص الانحرافات الزمنية/التكاليف.</li> <li>مراجعة التقارير الشهرية المقدمة من المقاول.</li> <li>التأكد من إيصال مخاطر المشروع المتصورة إلى مدير المشروع وفِرق التسليم.</li> <li>التأكد من رصد ومراجعة أداء الاستشاريين والمقاولين، وتقديم ملاحظات موضوعية دورية حول التقدم، والتعامل فوراً مع الأداء الضعيف.</li> <li>ضمان إنتاج تقييمات مخاطر وطرق عمل كافية ومراجعتها والتوقيع عليها.</li> <li>ضمان تحديد مخاطر المشروع في الوقت المناسب وتسجيلها وتوفير استراتيجية تخفيف وملفات مسؤوليات مرتبطة وتغذيتها في سجل مخاطر مشروع مركزي.</li> <li>رئاسة الاجتماعات عند الحاجة.</li> <li>التأكد من الامتثال لجميع المتطلبات والتوجيهات البيئية.</li> <li>التأكد من إجراء جميع أعمال التشغيل اللازمة، وأي قوائم عيوب لازمة تُنفذ كما ينبغي.</li> <li>ضمان أن الأعمال المكتملة تمت الموافقة عليها وفق المعايير وخطط التسليم ومعاييرها.</li> <li>التأكد من أن جميع الأعمال منسقة مع اللوجستيات الشاملة للمشروع/الموقع، والتخطيط، وأي تعديلات مطلوبة تُنفذ في الوقت المناسب بشكل استباقي.</li> <li>أداء واجبات أخرى كما يعينها مدير الخط/المشرف.</li> </ul> المؤهلات والخبرة: <ul> <li>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية.</li> <li>خبرة لا تقل عن 20 عاماً في مشاريع بنية تحتية كبرى (طرق، مرافق، تطوير حضري) تعمل ضمن منطقة الخليج.</li> <li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات كمدير مشروع لتنفيذ مشاريع طرق رئيسية ومرافق وتطوير حضري.</li> <li>خبرة قوية في أدوار PMC/إشراف البناء، إدارة العقود، إدارة أصحاب المصلحة، والتنسيق متعدد التخصصات.</li> <li>يفضل أن تكون معتمداً PMP أو APM.</li> <li>إتقان ممتاز للغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً.</li> </ul> معلومات إضافية: Hill International، مع أكثر من 4,300 محترف في أكثر من 100 مكتب حول العالم، تقدم خدمات إدارة البرنامج، إدارة المشاريع، إدارة التشييد، الإشراف على إدارة المشاريع، الاستشارات، إدارة المرافق، وخدمات استشارية أخرى لعملاء في مجموعة من قطاعات السوق. مجلة Engineering News-Record صنّفت Hill مؤخرًا كواحدة من أكبر شركات إدارة البرنامج في العالم. Hill هي مقدِّم حصري لخدمات إدارة البرامج والمشروعات والبناء، مما يعني أن لنا هدفاً واحداً كشركة: حماية مصالح العميل. بعيداً عن أي تضارب محتمل، يتركَّز نشاطنا بأكمله على مساعدة العملاء في الوصول إلى النتائج المرجوة. نلتزم بتجاوز التوقعات طوال دورة حياة المشروع الإنشائي كاملة ونكيف احتياجات كل مهمة لتطوير أساليب وحلول مخصصة لتلبية تلك الاحتياجات. Hill International هي جهة توظيف متساوية في الفرص/محارب قديم/معاق. ملاحظة: يهدف هذا الوصف الوظيفي إلى إيضاح طبيعة ومستويات العمل والمعرفة والمهارات والوظائف الأساسية الأخرى التي يجب تنفيذها كجزء من أداء الدور المذكور في عنوان الوظيفة. قد تكون هناك واجبات أخرى حسب الحاجة.

Bayt

Guest Service Agent / Receptionist

On-site - UAE 9 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Us At Holiday Inn® Hotels & Resorts, our job is to bring the joy of travel to everyone. That's where you come in. We look for people who are friendly, welcoming, and genuinely care about making every guest's stay memorable. When you're part of the Holiday Inn Hotels & Resorts brand, you're more than just a job title. Holiday Inn Abu Dhabi is looking for a passionate and service-oriented Guest Service Agent / Receptionist to join our Front Office team. As the first Holiday Inn hotel in Abu Dhabi, we are perfectly located in the heart of the capital's business and cultural district—just minutes from ADNEC and the iconic Sheikh Zayed Grand Mosque. With modern accommodation, vibrant dining venues, flexible meeting spaces, and genuine hospitality, we deliver premium comfort and exceptional guest experiences to both business and leisure travellers. What's the job? As a Guest Service Agent / Receptionist, you will be the face of the hotel, creating exceptional first and lasting impressions by delivering warm, professional, and efficient service throughout every stage of the guest journey. You will be responsible for ensuring seamless arrival and departure experiences, responding promptly to guest requests, and providing personalized service that reflects the Holiday Inn brand standards. Working closely with all hotel departments, you will contribute to guest satisfaction, operational excellence, and memorable stays. A little taste of your day-to-day: The duties and responsibilities will include, but are not limited to: <ul><li>Welcome guests with genuine hospitality and provide efficient check-in and check-out services.</li><li>Handle room reservations, guest registrations, billing, cashiering, and payment transactions accurately.</li><li>Respond promptly and professionally to guest enquiries, requests, and concerns, ensuring timely resolution and guest satisfaction.</li><li>Promote hotel facilities, services, dining outlets, and IHG One Rewards to enhance the guest experience and maximize revenue opportunities.</li><li>Coordinate closely with Housekeeping, Engineering, Food & Beverage, and other departments to ensure all guest needs and special requests are fulfilled.</li><li>Maintain accurate guest profiles, reservation details, and Front Office records using the hotel's Property Management System.</li><li>Assist in room allocation, upgrades, and upselling opportunities while maximizing occupancy and revenue.</li><li>Ensure compliance with IHG brand standards, hotel policies, cash handling procedures, and health and safety requirements.</li><li>Prepare daily reports, balance cashier transactions, and complete shift handovers accurately.</li><li>Maintain a professional appearance and contribute to a welcoming, clean, and organized Front Office environment at all times.</li></ul>What We Need From You The ideal candidate must meet the legal requirements to work in the UAE. The candidate should possess the required qualifications, technical skills, and experience in a similar role within an international hotel environment, including: <ul><li>Diploma or Bachelor's Degree in Hospitality Management, Tourism, Business Administration, or a related field.</li><li>Minimum of 1–2 years' experience as a Guest Service Agent, Receptionist, or Front Office Associate, preferably in a four-star or five-star hotel.</li><li>Excellent command of spoken and written English. Knowledge of Arabic or any additional language is an advantage.</li><li>Experience using Opera PMS or a similar Property Management System is preferred.</li><li>Strong communication, interpersonal, problem-solving, and customer service skills.</li><li>Ability to work flexible shifts, including weekends, public holidays, and overnight shifts.</li></ul>The ideal candidate is passionate about hospitality, guest-focused, positive, and highly professional. You should possess excellent attention to detail, the ability to multitask in a fast-paced environment, and a commitment to delivering exceptional service while working collaboratively with your team. What We Offer We give our people everything they need to succeed. From a competitive salary that rewards all your hard work to a wide range of benefits designed to help you live your best work life – including free duty meals, health insurance, accommodation, uniform, impressive room discounts and some of the best training in the business. Our mission is to welcome everyone and create inclusive teams where we celebrate difference and encourage colleagues to bring their whole selves to work.  Go on - show us how your passion and personality are the perfect fit to deliver memorable experiences to our guests. Don't quite meet every single requirement, but still believe you'd be a great fit for the job? We'll never know unless you hit the 'Apply' button. Start your journey with us today. So, join us and you’ll become part of our ever-growing global family </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عنا في فنادق ومنتجعات هوليداي إن®، هدفنا أن ننقل فرحة السفر للجميع. هنا يأتي دورك. نبحث عن أشخاص ودودين، مرحبين، ويهتمون حقًا بجعل إقامة كل ضيف لا تُنسى. عندما تكون جزءًا من علامة هوليداي إن للفنادق والمنتجعات، أنت أكثر من مجرد لقب وظيفي. فندق هوليداي إن أبوظبي يبحث عن وكيل خدمات الضيوف / موظف استقبال شغوف ومركز على الخدمة للانضمام إلى فريق الإدارة الأمامية لدينا. كأول فندق هوليداي إن في أبوظبي، نحن موقعنا مثالي في قلب المنطقة التجارية والثقافية بالعاصمة—فقط دقائق من ADNEC والمسجد الكبير الشيخ زايد الأيقوني. مع إقامة حديثة، مطاعم نابضة بالحياة، مساحات اجتماعات مرنة، وكرم ضيافة حقيقي، نُقدم راحة فاخرة وتجارب ضيف استثنائية للمسافرين بغرض العمل والترفيه. ما هي الوظيفة؟ بصفتك وكيل خدمات الضيوف / موظف استقبال، ستكون وجه الفندق، تخلق انطباعات أولى واستثنائية دافئة، مهنية وكفؤة throughout كل مراحل رحلة الضيف. ستكون مسؤولاً عن ضمان تجارب وصول ومغادرة سلسة، والرد السريع على طلبات الضيوف، وتقديم خدمة مخصصة تعكس معايير علامة هوليداي إن. بالعمل عن كثب مع جميع أقسام الفندق، ستساهم في رضا الضيوف، والتميز التشغيلي، والإقامات التي تُحفر في الذاكرة. لمحة بسيطة عن يومك المعتاد: ستتضمن الواجبات والمسؤوليات، لكنها ليست محصورة بـ: <ul><li>استقبال الضيوف بترحاب حقيقي وتقديم خدمات تسجيل الوصول والمغادرة بكفاءة.</li><li>معالجة حجوزات الغرف، تسجيل الضيوف، المحاسبة، الخزينة، وعمليات الدفع بدقة.</li><li>الاستجابة بسرعة وبشكل مهني لاستفسارات الضيوف وطلباتم وما يعتريهم من قلق، مع ضمان الحل الفوري ورضا الضيف.</li><li>الترويج لمرافق الفندق وخدماته وخيارات الطعام وIHG One Rewards لتعزيز تجربة الضيف وزيادة الفرص الربحية.</li><li>التنسيق الوثيق مع قسم التنظيف والهندسة والأطعمة والمشروبات وأقسام أخرى لضمان تلبية احتياجات الضيوف وطلباتهم الخاصة.</li><li>الحفاظ على ملفات الضيوف وتفاصيل الحجز وسجلات الإدارة الأمامية بدقة باستخدام نظام إدارة العقار في الفندق.</li><li>المساعدة في توزيع الغرف، الترقيات، وفرص البيع المرتفع مع زيادة الإشغال والإيرادات.</li><li>التأكد من الامتثال لمعايير علامة IHG، سياسات الفندق، إجراءات النقد، ومتطلبات الصحة والسلامة.</li><li>إعداد تقارير يومية، تسوية معاملات النقد، وإكمال تناقل الورديات بدقة.</li><li>الحفاظ على مظهر مهني والمساهمة في بيئة مكتب أمامي ترحيبية ونظيفة ومنظمة في جميع الأوقات.</li></ul>ما المطلوب منا منك يجب أن يستوفي المرشح المثالي المتطلبات القانونية للعمل في الإمارات. يجب أن يمتلك المرشح المؤهلات والخبرات الفنية اللازمة في دور مشابه ضمن بيئة فندقية دولية، بما في ذلك: <ul><li>دبلوم أو شهادة بكالوريوس في إدارة الضيافة، السياحة، إدارة الأعمال، أو مجال ذو صلة.</li><li>خبرة من 1–2 سنة كـ وكيل خدمات ضيوف، موظف استقبال، أو فرد من فريق الإدارة الأمامية، ويفضل في فندق أربع نجوم أو خمسة نجوم.</li><li>إتقان ممتاز للغة الإنجليزية المحكية والمكتوبة. المعرفة بالعربية أو أي لغة إضافية تعتبر ميزة.</li><li>يفضل الخبرة باستخدام Opera PMS أو نظام إدارة ممتلكات مشابه.</li><li>مهارات تواصل قوية، وبناء علاقات، وحل المشكلات وخدمة العملاء.</li><li>القدرة على العمل بنوبات مرنة، بما في ذلك عطلات نها الأسبوع، العطلات الرسمية، ونوبات الليل.</li></ul>المرشح المثالي شغوف بالضيافة، يركز على الضيف، إيجابي ومهني للغاية. يجب أن تتمتع بقدرة على الانتباه للتفاصيل، والقدرة على أداء مهام متعددة في بيئة سريعة، والالتزام بتقديم خدمة استثنائية مع العمل بتعاون مع فريقك. ماذا نقدم نحن نمنح موظفينا كل ما يحتاجونه للنجاح. من راتب تنافسي يكافئ كل عملك الشاق إلى مجموعة واسعة من المزايا المصممة لمساعدتك على عيش أفضل حياة عمل – بما في ذلك وجبات وظيفية مجانية، تأمين صحي، سكن، زي، خصومات غرف رائعة وبعض من أفضل التدريبات في المجال. مهمتنا هي الترحيب بالجميع وخلق فرق عمل شاملة حيث نحتفل بالاختلاف ونشجع الزملاء لإحضار كامل ذواتهم للعمل.  أكملها - أرنا كيف أن شغفك وشخصيتك هي الملاءمة المثالية لتقديم تجارب لا تُنسى لضيوفنا. هل لا تلبي كل المتطلبات، لكنك تظن أنك ستكون مناسبا للدور؟ لن نعرف حتى تضغط على زر 'قدم'. ابدأ رحلتك معنا اليوم. لذا، انضم إلينا وستصبح جزءاً من عائلتنا العالمية المتنامية باستمرار </div>

Bayt

Senior Global Events Manager

On-site - UAE 4 July 2026

Events & Entertainment

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Who We Are: At Huda Beauty, our Vision is to lead in creating a democratized beauty industry where power is given back to people to define, create, and enjoy beauty for themselves! Launched by award-winning beauty powerhouse Huda Kattan in 2013, Huda Beauty is one of the world’s fastest-growing beauty brands. As a company, we are fueled by purpose and not profit. This allows us to approach things differently so that we can create products, content, and a community like no other. A lot has changed since our launch in 2013, but something that will forever remain at the core of Huda Beauty is our focus on business excellence and our unwavering passion for kindness! Summary: The Senior Manager, Global Events will define, lead, and elevate Huda Beauty’s global events strategy, creating immersive, culturally resonant, brand-defining experiences that drive awareness, desirability, and commercial impact. This role requires a visionary experiential strategist with deep expertise in high-scale global events, exceptional operational leadership, and proven success delivering transformative brand moments across markets. Success in this role depends on a rare blend of creative vision, experiential innovation, agency collaboration, logistical excellence, and global leadership. Essential Duties and Responsibilities : Develop and own a comprehensive global events strategy aligned with brand positioning, integrated marketing, and commercial priorities. Establish a global event calendar ensuring cohesion, cultural relevance, and strong market execution. Act as a strategic partner to senior leadership and the Founder on flagship moments, product launches, and major experiences. Lead creative visioning for global shows, brand moments, and immersive experiences, translating Founder direction into best‑in‑class experiential concepts. Lead end‑to‑end delivery of global and regional events, from concepting, creative design, and pre‑production through execution and post‑event evaluation. Oversee all experiential formats, including large‑scale shows, influencer & VIP experiences, retail activations, pop‑ups, masterclasses, and global launch events. Ensure every event reflects brand aesthetics, values, and storytelling while delivering a premium guest experience. Collaborate closely with internal teams (Marketing, Influencer, Social, Product, Commercial) to ensure integrated event planning. Manage external partners, including production agencies, creative studios, technical vendors, and talent partners, to ensure flawless delivery. Oversee logistics, guest journey, technical production, staging, hospitality, accreditation, rehearsals, and on-site execution. Define event‑specific KPIs such as brand lift, attendance quality, guest satisfaction, content capture output, and ROI. Provide data-driven insights to inform continuous improvement of the experiential strategy. Prepare detailed post‑event reports for senior leadership, including impact assessment and strategic recommendations. Own and manage the global events budget, ensuring strategic investment and cost-efficiency across all program tiers. Lead operational planning, toolkits, templates, and workflows to ensure scale, consistency, and operational excellence across markets. Oversee contract negotiations and SOWs with agencies and production partners. Ensure all events meet legal, safety, and compliance standards across regions. Act as a driving force for the events function, championing standards for creativity, innovation, and execution excellence. Partner with regional event leads to ensure alignment, adoption of best practices, and consistent execution in local markets. Mentor and develop the events team and regional event leads, building an agile and high‑performing global experiential team. Monthly “Self Love Days” – at company discretion Premium Medical/Dental/Vision coverage for employee plus dependents Monthly coaching sessions with our in-house Success Coach Employee discounts on all Huda Beauty products Quarterly product gifting Huda Beauty is committed to building diverse and inclusive teams and upholding an equal employment workplace that is free from discrimination. We hire stellar individuals regardless of their race, color, ancestry, religion, gender identity, national origin, sexual orientation, age, marital status, medical conditions, disability, or veteran status. If you need reasonable accommodations at any point in the application or interview process, please let us know. Bachelor's or Master's degree in Events, Experiential Marketing, Communications, Marketing, or a related field. Proven track record leading global-scale events, experiential marketing, or brand experiences for a premium beauty, luxury, fashion, or lifestyle brand, backed by 8+ years in the field. Strong strategic vision with the ability to translate brand goals into iconic experiences. Demonstrated creative problem-solving with hands-on operational leadership. Exceptional relationship-building skills with agencies, production partners, talent, and internal teams. High cultural awareness and ability to adapt events for diverse regions. Commitment to sustainable and responsible event practices. Highly results-oriented with strong analytical and project management capabilities. Excellent communication, leadership presence, and agility. Multilingual abilities and global experience are a strong plus. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> من نحن: في هدى بيوتي، رؤيتنا هي الريادة في خلق صناعة تجميل ديمقراطية حيث يعود القوة للأشخاص لتعريف، إنشاء، والاستمتاع بالجمال بأنفسهم! أطلقتها قائدة الجمال الرائدة هدى كتان في 2013، وتعد هدى بيوتي من أسرع علامات الجمال نمواً في العالم. كشركة، نحركها الغاية وليس الربح. هذا يسمح لنا بأن نقترب من الأمور بشكل مختلف حتى نتمكن من إنشاء منتجات، محتوى، ومجتمع فريد من نوعه. لقد تغير الكثير منذ إطلاقنا في 2013، لكن شيئاً سيبقى في صميم هدى بيوتي إلى الأبد وهو تركيزنا على التميز التجاري وشغفنا الثابت باللطف! الملخص: سيحدد المدير الأول للفعاليات العالمية، ويقود ويرفع من مستوى استراتيجية فعاليات هدى بيوتي العالمية، مبدعاً تجارب غامرة ومتوافقة ثقافياً ومميزة للعلامة التجارية تعزز الوعي والرغبة والتأثير التجاري. يتطلب هذا الدور مخططاً تنفيذياً بصرياً ذو رؤية مستقبلية مع خبرة عميقة في الفعاليات العالمية ذات النطاق العالي، قيادة تشغيلية استثنائية، ومهارات مثبتة في تقديم لحظات علامية تحويلية عبر الأسواق. النجاح في هذا الدور يعتمد على مزيج نادر من الرؤية الإبداعية، الابتكار التجريبي، التعاون مع الوكالات، التميز اللوجستي، والقيادة العالمية. الواجبات والمسؤوليات الأساسية: تطوير وامتلاك استراتيجية عالمية شاملة للفعاليات تتماشى مع تموضع العلامة التجارية والتسويق المتكامل الأولويات التجارية. إنشاء تقويم فعاليات عالمي يضمن التماسك والأهمية الثقافية وتنفيذ قوي في الأسواق. العمل كشريك استراتيجي لكبار القيادة والمؤسس في اللحظات الرائدة، الإطلاقات والفعاليات الكبرى. قيادة الرؤية الإبداعية للعروض العالمية، لحظات العلامة، والتجارب الغامرة، مع ترجمة توجيهات المؤسس إلى مفاهيم تجريبية من الدرجة الأولى. قيادة تسليم كامل للفعاليات العالمية والإقليمية من المفهوم، التصميم الإبداعي، ما قبل الإنتاج إلى التنفيذ وتقييم ما بعد الحدث. الإشراف على جميع أشكال التجارب، بما في ذلك العروض كبيرة الحجم، تجارب المؤثرين وVIP، تفعيلات البيع بالتجزئة، المحلات المؤقتة، الدورات التعليمية، وفعاليات الإطلاق العالمية. التأكد من أن كل حدث يعكس جمالية العلامة وقيمها وسرد القصص مع توفير تجربة ضيف مميزة. العمل عن كثب مع الفرق الداخلية (التسويق، المؤثرين، وسائل التواصل، المنتج، التجاري) لضمان تخطيط فعاليات متكامل. إدارة الشركاء الخارجيين، بما في ذلك وكالات الإنتاج، الاستوديوهات الإبداعية، الباعة الفنيين، وشركاء المواهب لضمان تسليم بلا عيوب. الإشراف على الخدمات اللوجستية ومسار الضيف والإنتاج الفني والسناد والإعداد والتمثيل والتقييم في الموقع. تحديد مؤشرات الأداء الخاصة بالحدث مثل رفع العلامة، جودة الحضور، رضا الضيوف، مخرجات التقاط المحتوى، والعائد على الاستثمار. تقديم رؤى مستندة إلى البيانات لإبلاغ التحسين المستمر لاستراتيجية التجربة. إعداد تقارير ما بعد الحدث المفصلة لكبار القيادة، بما في ذلك تقييم التأثير والتوصيات الاستراتيجية. امتلاك وإدارة ميزانية الأحداث العالمية، لضمان الاستثمار الاستراتيجي والكفاءة من حيث التكلفة عبر جميع مستويات البرنامج. قيادة التخطيط التشغيلي، أدوات العمل والنماذج وسير العمل لضمان التوسع والاتساق والتميز التشغيلي عبر الأسواق. الإشراف على التفاوض على العقود وبيانات العمل مع الوكالات وشركاء الإنتاج. التأكد من أن جميع الأحداث تلتزم بالمعايير القانونية والسلامة والامتثال عبر المناطق. العمل كقوة دافعة لوظيفة الفعاليات، داعياً إلى المعايير في الإبداع والابتكار وتميّز التنفيذ. الشراكة مع قادة فعاليات المناطق لضمان الاتساق وتبني أفضل الممارسات والتنفيذ المتسق في الأسواق المحلية. توجيه وتطوير فريق الفعاليات وقادة الفعاليات الإقليميين، وبناء فريق تجريبي عالمي عالي الأداء ومرن. أيام

Full Time Naukri Gulf

Registered Nurse

On-site - UAE - Dubai 30 June 2026

Healthcare & Medical

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The Registered Nurse is responsible for providing safe, compassionate, and high-quality nursing care to patients in their homes. The role includes patient assessment, clinical care delivery, health monitoring, patient education, and coordination with the healthcare team to ensure effective patient outcomes.Key Responsibilities1. Patient Assessment & Nursing Care<ul><li>Conduct patient assessments and identify healthcare needs.</li><li>Provide nursing care according to physician orders and care plans.</li><li>Monitor vital signs, symptoms, and changes in patient condition.</li><li>Perform clinical procedures and ensure proper infection control practices.</li></ul>2. Medication & Treatment Management<ul><li>Administer medications and treatments safely.</li><li>Monitor patient response and report changes to the healthcare team.</li><li>Ensure accurate medication documentation.</li></ul>3. Patient Education & Support<ul><li>Educate patients and caregivers on disease management, medications, and home care practices.</li><li>Provide guidance to improve patient safety and health outcomes.</li></ul>4. Care Coordination & Documentation<ul><li>Coordinate with physicians, allied healthcare professionals, and caregivers.</li><li>Maintain accurate patient records, nursing notes, and care documentation.</li><li>Participate in care planning and follow-up discussions.</li></ul>5. Quality & Patient Safety<ul><li>Follow healthcare regulations, clinical guidelines, and company policies.</li><li>Maintain patient confidentiality and professional nursing standards.</li><li>Promote safe and patient-centered care.</li></ul>6. Service Support<ul><li>Identify patient needs and recommend appropriate healthcare services.</li><li>Support patient satisfaction and continuity of care.</li></ul>7. Patient Engagement & Telehealth Support<ul><li>Conduct wellness and follow-up calls to patients to monitor health status and encourage adherence to care plans.</li><li>Respond to patient inquiries related to nursing care, wellness programs, and healthcare services.</li><li>Provide basic health education, triage concerns, and escalate clinical issues when appropriate.</li><li>Schedule or coordinate appointments, follow-up visits, and referrals as needed.</li><li>Maintain accurate documentation of patient communications and interventions.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileLicense & Certification:DHA-licensed and registered as required by UAE Healthcare Authorities (DHA eligibility letter is required)Basic Life Support (BLS) certification (preferred).Additional certifications in home healthcare, chronic care management, or wellness programs are an advantage. Education: Bachelor’s Degree / Diploma in Nursing from an accredited institution. Experience: Proven experience as a Registered Nurse in a hospital, clinic, or home healthcare setting.Experience in patient assessment, care planning, medication administration, and clinical procedures.Experience in patient education, follow-up calls, and healthcare coordination is preferred.Experience managing chronic disease patients is an advantage.Skills and Competencies<ul><li>Strong clinical assessment and nursing care skills.</li><li>Excellent communication and patient education abilities.</li><li>Ability to provide compassionate and patient-centered care.</li><li>Excellent documentation and healthcare record management skills.</li><li>Ability to work independently in a home healthcare environment.</li><li>Strong problem-solving skills and ability to escalate clinical concerns appropriately.</li><li>Proficiency in using electronic medical records (EMR) and healthcare documentation systems.</li><li>Ability to conduct wellness calls, patient follow-ups, and handle healthcare inquiries professionally for possible conversion of inquiries to patients.</li><li>Basic knowledge and experience in telehealth services, teleconsultation support, and remote patient monitoring.</li></ul>Key Performance Indicators (KPIs)<ul><li>Nursing Visit Completion Rate (% of completed visits vs scheduled visits)</li><li>Quality of Clinical Documentation (≥95% completeness and accuracy of patient medical records with timely completion)</li><li>Clinical Incident Rate (% of reported incidents, such as medication errors, safety related or care related issues)</li><li>Care Plan Compliance Rate (>95% compliance with clinical protocols, policies, and regulatory requirements)</li><li>Patient Satisfaction Score (Average patient/caregiver satisfaction rating from feedback surveys)</li><li>Patient Follow-Up Call Completion Rate (% of completed wellness and follow up calls) - For performance bonus </li><li>Patient Inquiry Conversion Rate (% of inquiries converted to paid healthcare services) - For performance bonus </li><li>Revenue Contribution from Patient Conversions (total revenue generated from patients converted from inquiries) - For performance bonus </li></ul>Working Conditions<ul><li>Location: 202 Capital Golden Tower, Business Bay</li><li>Work Timings: 48 hours/week, 6 days per week (as per UAE labor law)</li><li>Requires occasional travels within Dubai for home visits </li><li>Probationary Period of 6 months, with KPIs monitored monthly for performance feedbacks</li></ul> Salary and Benefits <ul><li>Salary: AED 5,000 - 6,500</li><li>Performance Bonus may be given depending on agreements upon hiring</li><li>Employment Visa</li><li>Medical Insurance</li><li>Annual Leave (30 Days) after regularization.</li><li>Annual flight ticket worth AED 2,500 after regularization within 2 years of employment.</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">تكون الممرضة المسجلة مسؤولة عن تقديم رعاية تمريضية آمنة، عطوفة وعالية الجودة للمرضى في منازلهم. يتضمن الدور تقييم المرضى، تقديم الرعاية السريرية، متابعة الصحة، تثقيف المرضى، والتنسيق مع فريق الرعاية الصحية لضمان نتائج مرضية فعالة.المسؤوليات الرئيسية1. تقييم المرضى ورعاية التمريض<ul><li>إجراء تقييمات المرضى وتحديد الاحتياجات الصحية.</li><li>تقديم رعاية التمريض وفقاً لأوامر الطبيب وخطط الرعاية.</li><li>مراقبة العلامات الحيوية والأعراض والتغيرات في حالة المريض.</li><li>إجراء الإجراءات السريرية والتأكد من تطبيق ممارسات مكافحة العدوى بشكل صحيح.</li></ul>2. إدارة الأدوية والعلاج<ul><li>إعطاء الأدوية والعلاجات بأمان.</li><li>مراقبة استجابة المريض والإبلاغ عن التغيرات إلى فريق الرعاية الصحية.</li><li>ضمان توثيق الأدوية بدقة.</li></ul>3. تثقيف ودعم المريض<ul><li>تثقيف المرضى ومقدمي الرعاية حول إدارة الأمراض والأدوية وممارسات الرعاية المنزلية.</li><li>تقديم التوجيه لتحسين سلامة المريض ونتائج صحته.</li></ul>4. تنسيق الرعاية والتوثيق<ul><li>التنسيق مع الأطباء والمهنيين الصحيين المساعدين ومقدمي الرعاية.</li><li>الحفاظ على سجلات المرضى بدقة وملاحظات التمريض ووثائق الرعاية.</li><li>المشاركة في تخطيط الرعاية ومناقشات المتابعة.</li></ul>5. الجودة وسلامة المرضى<ul><li>اتباع أنظمة الرعاية الصحية والإرشادات السريرية وسياسات الشركة.</li><li>الحفاظ على سرية المرضى والمعايير المهنية للتمريض.</li><li>تعزيز الرعاية الآمنة والمركّزة حول المريض.</li></ul>6. دعم الخدمة<ul><li>تحديد احتياجات المريض وتوصية الخدمات الصحية المناسبة.</li><li>دعم رضا المريض واستمرارية الرعاية.</li></ul>7. مشاركة المريض ودعم التوريهل الطبي عن بُعد<ul><li>إجراء مكالمات للرفاهية والمتابعة مع المرضى لرصد الحالة الصحية وتشجيع الالتزام بخطط الرعاية.</li><li>الرد على استفسارات المرضى المتعلقة بالرعاية التمريضية وبرامج الرفاهية والخدمات الصحية.</li><li>تقديم التثقيف الصحي الأساسي، وتصعيد المسائل السريرية عند الحاجة.</li><li>جدولة أو تنسيق المواعيد والمتابعات والإشعارات حسب الحاجة.</li><li>الحفاظ على توثيق دقيق لاتصالات المرضى وتدخلاتهم.</li></ul></div></section><section>الملف المرشح المطلوبالترخيص والشهادة:التراخيص من DHA والتسجيل كما يقتضيها الجهات الصحية في الإمارات (يتطلب خطاب أهلية DHA)شهادة دعم الحياة الأساسية (BLS) مفضلة.إضافات في الرعاية الصحية المنزلية، إدارة الرعاية المزمنة، أو برامج الرفاهية تعتبر ميزة. التعليم: شهادة بكالوريوس / دبلوم في التمريض من مؤسسة معتمدة. الخبرة: خبرة مثبتة كممرضة مسجلة في مستشفى أو عيادة أو رعاية صحية منزلية.خبرة في تقييم المرضى، تخطيط الرعاية، إعطاء الأدوية، والإجراءات الإكلينيكية.يفضّل الخبرة في تثقيف المرضى، الاتصالات المتابعة والتنسيق الصحي.خبرة في إدارة مرضى الأمراض المزمنة تعتبر ميزة.المهارات والكفاءات<ul><li>مقدرة قوية على التقييم السريري ورعاية التمريض.</li><li>اتصالات ممتازة وقدرات تثقيف المرضى.</li><li>القدرة على تقديم رعاية رحيمة ومركزة حول المريض.</li><li>توثيق ممتاز وإدارة سجلات الرعاية الصحية.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة رعاية صحية منزلية.</li><li>مهارات قوية في حل المشكلات والقدرة على تصعيد القضايا السريرية بشكل مناسب.</li><li>الكفاءة في استخدام السجلات الطبية الإلكترونية وأنظمة توثيق الرعاية الصحية.</li><li>القدرة على إجراء مكالمات الرفاهية والمتابعات والتعامل مع الاستفسارات الصحية بشكل مهني لإمكانية تحويل الاستفسارات إلى مرضى.</li><li>معرفة أساسية وخبرة في خدمات الرعاية الصحية عن بُعد، ودعم الاستشارات عن بُعد، والمراقبة الصحية عن بُعد.</li></ul>مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)<ul><li>معدل إتمام زيارات التمريض (نسبة الزيارات المكتملة إلى الزيارات المجدولة)</li><li>جودة التوثيق السريري (≥95% اكتمالًا ودقة لسجلات المرضى الطبية مع الإكمال في الوقت)</li><li>معدل الحوادث السريرية (نسبة الحوادث المبلغ عنها، مثل أخطاء الأدوية أو القضايا المتعلقة السلامة أو الرعاية)</li><li>معدل الامتثال لخطة الرعاية (>95% امتثال للبروتوكولات السريرية والسياسات والمتطلبات التنظيمية)</li><li>درجة رضا المرضى (متوسط رضا المرضى/مقدمي الرعاية من استبيانات التعليقات)</li><li>معدل إتمام مكالمة المتابعة للمرضى (نسبة المكالمات التوعوية والمتابعات المكتملة) - للمكافأة الأداء</li><li>معدل تحويل استفسارات المرضى إلى خدمات صحية مدفوعة (% من الاستفسارات المحوّلة إلى خدمات صحية مدفوعة) - للمكافأة الأداء</li><li>المساهمة في الإيرادات من تحويلات المرضى (إجمالي الإيرادات الناتجة من المرضى المحوّلين من الاستفسارات) - للمكافأة الأداء</li></ul>ظروف العمل<ul><li>الموقع: 202 Capital Golden Tower, Business Bay</li><li>أوقات العمل: 48 ساعة/أسبوع، 6 أيام/أسبوع (وفق قانون العمل الإماراتي)</li><li>يتطلب سفرًا من حين لآخر داخل دبي لزيارات منزلية</li><li>فترة تجربة 6 أشهر، مع مراقبة KPIs شهريًا لتقديم تغذية راجعة عن الأداء</li></ul> الراتب والمزايا <ul><li>الراتب: 5,000 - 6,500 درهم إماراتي</li><li>مكافأة الأداء قد تُمنح وفق الاتفاقيات عند التعيين</li><li>تأشيرة العمل</li><li>التأمين الطبي</li><li>إجازة سنوية (30 يومًا) بعد الانتظام في العمل.</li><li>تذكرة طيران سنوية بقيمة 2,500 درهم بعد الانتظام خلال سنتين من التوظيف.</li></ul></section>

Bayt

Manager

On-site - UAE 22 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description About Us Grant Thornton UAE is a leading professional services firm, providing audit and assurance, tax and advisory services across multiple industries. We have served public and private sector clients in the United Arab Emirates (UAE) for almost 60 years and are committed to delivering quality and excellence driven by fresh thinking, diverse perspectives and a personalised approach. Grant Thornton UAE is part of a global network of independent firms with over 76,000 professionals across 150 markets. We're driven by a purpose of shaping the world we live in, grounded in trust, integrity and the belief that dynamic businesses and thriving communities go hand in hand. By living our purpose and focusing on quality in everything we do, we strive to be the go-to firm for growth.  At Grant Thornton UAE, our people drive our impact. With over 50 nationalities represented across our teams, we’re proud to foster a culture that celebrates diversity, empowers individuals and delivers meaningful outcomes for our clients and communities. Our unique environment combines the opportunities of a major global organisation with the connection and collaboration of a close‑knit firm. Here, you can widen your opportunities. Be inspired. Be challenged. Be yourself. Here, you can. Service Line Overview Our Tax practice helps organisations navigate the UAE and international tax landscape with clarity, technical depth, and practical solutions. We work across Corporate Tax, International Tax, Indirect Tax (VAT/excise), and Transfer Pricing, supporting clients in staying compliant while optimising their tax position. Across all areas, our Tax teams combine deep technical expertise with a commercial, forward‑looking approach—helping clients remain compliant, mitigate risk, and respond confidently to regulatory change. Role Overview <ul> <li>We are seeking an experienced and highly motivatedTransfer Pricing Managerto join our Tax and Transfer Pricing practice. The successful candidate will lead complex transfer pricing engagements, manage client relationships, mentor junior team members, and contribute to business development initiatives across a diverse portfolio of multinational and regional clients</li> </ul> Key Responsibilities <ul> <li>Leading and managing transfer pricing engagements from planning through delivery, ensuring quality, efficiency, and adherence to deadlines</li> <li>Preparing and reviewing transfer pricing documentation, benchmarking studies, and economic analyses</li> <li>Managing complex client matters, including transfer pricing audits, risk assessments, and controversy engagements</li> <li>Advising clients on transfer pricing planning, policy design, implementation, compliance, and matters</li> <li>Providing technical guidance on OECD Transfer Pricing Guidelines, UAE transfer pricing regulations, and international tax developments</li> <li>Reviewing intercompany transactions, including goods, services, financing arrangements, intellectual property, and business restructurings</li> <li>Developing and implementing transfer pricing policies and operational transfer pricing frameworks</li> <li>Collaborating with international teams and member firms on cross-border assignments</li> <li>Building and maintaining strong client relationships while identifying opportunities to expand services</li> <li>Contributing to business development activities, including proposals, presentations, publications, webinars, and networking initiatives</li> <li>Supervising, coaching, and developing team members through technical reviews and constructive feedback</li> <li>Supporting recruitment, training, and talent development initiatives within the practice</li> </ul> Success Criteria <ul> <li>Bachelor's degree in Accounting, Finance, Economics, Law, or a related field</li> <li>Professional qualification such as ACCA, CPA, ACA, ADIT, CTA, or equivalent preferred</li> <li>7+ years of transfer pricing experience gained within a professional services firm, tax advisory practice, or multinational organization</li> <li>Strong understanding of OECD and UAE Transfer Pricing Guidelines and international tax principles</li> <li>Experience managing client engagements and leading teams</li> <li>Excellent report-writing, presentation, and communication skills</li> <li>Strong commercial awareness and business development capabilities</li> </ul> Our Values We’re looking for people who connect with and live our CLEARR values. These values shape how we work with our clients, support one another and contribute to the communities we serve. <ul> <li>Collaboration – Ask for help, give help – we work well together</li> <li>Leadership – Have courage and inspire others – we challenge each other to be the best we can be</li> <li>Excellence – Find a better way every time – we never get complacent</li> <li>Agility – Think broadly, act quickly – we thrive in change</li> <li>Responsibility – Use influence wisely – we own our actions</li> <li>Respect – Listen and understand, be forthright – we create honest relationships</li> </ul> Our Benefits We offer a competitive compensation package, flexible work arrangements, professional development support, and a range of wellbeing and community initiatives—designed to help you thrive personally and professionally. Skills Description . </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة معلومات عنا Grant Thornton UAE هي شركة خدمات مهنية رائدة، تقدم خدمات التدقيق والضمان، والضريبة والاستشارات عبر عدة صناعات. لقد خدمنا عملاء من القطاعين العام والخاص في دولة الإمارات العربية المتحدة (الإمارات) لحوالي 60 عامًا ونحن ملتزمون بتقديم جودة وتميز مدفوعين بالتفكير الجديد، وجهات نظر متنوعة، ونهج متخصص. Grant Thornton UAE هي جزء من شبكة عالمية من الشركات المستقلة تضم أكثر من 76,000 محترف عبر 150 سوقًا. نحن مدفوعون بهدف تشكيل العالم الذي نعيش فيه، معتمدين على الثقة والنزاهة والاعتقاد بأن الأعمال الديناميكية والمجتمعات المزدهرة يسيران جنبًا إلى جنب. من خلال عيش هدفنا والتركيز على الجودة في كل ما نقوم به، نسعى لأن نكون الشركة الأولى للنمو.  في Grant Thornton UAE، يقود فريقنا تأثيرنا. مع representation أكثر من 50 جنسية عبر فرقنا، نحن فخورون بتعزيز ثقافة تحتفل بالتنوع، وتمكن الأفراد، وتقدم نتائج ذات مغزى لعملائنا ومجتمعاتنا. بيئتنا الفريدة تجمع بين فرص منظمة عالمية كبرى مع التواصل والتعاون في شركة متماسكة. هنا يمكنك توسيع فرصك. كن مصدر إلهام. كن مُتحدّى. كن أنت بنفسك. هنا، يمكنك. نظرة عامة على مجال الخدمة يساعد قسم الضرائب لدينا المؤسسات على التنقل في المشهد الضريبي الإماراتي والدولي بوضوح، وعمق تقني، وحلول عملية. نحن نعمل عبر الضريبة الشركاتية، والضريبة الدولية، والضريبة غير المباشرة (القيمة المضافة/الضريبة الانتقائية)، وتسعير النقل، مع دعم العملاء للبقاء متوافقين وتحسين وضعهم الضريبي. عبر جميع المجالات، تجمع فرقنا الضريبية بين خبرة تقنية عميقة ونهج تجاري ومتفائل بالمستقبل—لمساعدة العملاء في الالتزام، وتخفيف المخاطر، والاستجابة بثقة للتغيّرات التنظيمية. نظرة عامة على الدور <ul> <li>نحن نبحث عن مدير تسعير النقل ذو خبرة ودافع عالي للانضمام إلى ممارستنا للضرائب وتسعير النقل. سيقود المرشح الناجح مهام تسعير النقل المعقدة، ويدير علاقات العملاء، ويكون مرشدًا لأعضاء الفريقjunior، ويساهم في مبادرات تطوير الأعمال عبر محفظة متنوعة من العملاء المتعددين الجنسيات والإقليميين</li> </ul> المسؤوليات الأساسية <ul> <li>قيادة وإدارة مهام تسعير النقل من التخطيط وحتى التقديم، مع ضمان الجودة والكفاءة والالتزام بالمواعيد</li> <li>إعداد ومراجعة وثائق تسعير النقل والدراسات المرجعية والتحليلات الاقتصادية</li> <li>إدارة مسائل العملاء المعقدة، بما في ذلك تدقيقات تسعير النقل وتقييمات المخاطر والمنازعات</li> <li>تقديم المشورة للعملاء بشأن تخطيط تسعير النقل وتصميم السياسات والتنفيذ والامتثال والمسائل</li> <li>توفير التوجيه الفني حول إرشادات الأسعار التنظيمية التابعة OECD، ولوائح تسعير النقل الإماراتية، وتطورات الضرائب الدولية</li> <li>مراجعة المعاملات بين الشركات، بما في ذلك السلع والخدمات وترتيبات التمويل والملكية الفكرية وإعادة هيكلة الأعمال</li> <li>تطوير وتنفيذ سياسات تسعير النقل وإطارات نقل داخلية تشغيلية</li> <li>التعاون مع فرق دولية وشركات أعضاء في مهام عابرة للحدود</li> <li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء مع تحديد فرص لتوسيع الخدمات</li> <li>المساهمة في أنشطة تطوير الأعمال، بما في ذلك العروض التقديمية، المنشورات، الويبينارات، ومبادرات الشبكات</li> <li>الإشراف والتوجيه وتطوير أعضاء الفريق من خلال المراجعات الفنية والتغذية الراجعة البناءة</li> <li>دعم التوظيف والتدريب ومبادرات تطوير المواهب ضمن الممارسة</li> </ul> معايير النجاح <ul> <li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو الاقتصاد أو القانون أو مجال ذي صلة</li> <li>يفضل وجود شهادة مهنية مثل ACCA أو CPA أو ACA أو ADIT أو CTA أو ما يعادلها</li> <li>7+ سنوات من الخبرة في تسعير النقل داخل شركة خدمات مهنية أو ممارسة استشارات الضرائب أو مؤسسة متعددة الجنسيات</li> <li>فهم قوي لإرشادات OECD وتوجيهات الإمارات العربية المتحدة في تسعير النقل ومبادئ الضرائب الدولية</li> <li>خبرة في إدارة مهام العملاء وقيادة الفرق</li> <li>مهارات عالية في كتابة التقارير والعروض والتواصل</li> <li>وعي تجاري قوي وقدرات تطوير الأعمال</li> </ul> قيمنا نحن نبحث عن أشخاص يتواصلون مع قيم CLEARR ويعيشونها. تشكل هذه القيم طريقة عملنا مع عملائنا ودعم بعضنا البعض والمشاركة في المجتمعات التي نخدمها. <ul> <li>التعاون – اطلب المساعدة، قدّم المساعدة – نعمل معاً بشكل جيد</li> <li>القيادة – تحلّى بالشجاعة وألهم الآخرين – نتحدى بعضنا لنكون الأفضل</li> <li>التميز – ابحث عن طريقة أفضل في كل مرة – لا نكتفي</li> <li>المرونة – فكر بشكل واسع، وتصرف بسرعة – ننجح في التغيير</li> <li>المسؤولية – استخدم النفوذ بحكمة – نتحمل أفعالنا</li> <li>الاحترام – استمع وفهم، كن صريحاً – نخلق علاقات صادقة</li> </ul> مزايا العمل لدينا نقدم حزمة تعويض تنافسية، ترتيبات عمل مرنة، دعم التطوير المهني، ومجموعة من مبادرات الرفاهية والمجتمع—مصممة لمساعدتك على الازدهار على الصعيدين الشخصي والمهني. المهارات الوصف . </div>

Bayt

Senior Information Security Specialist

On-site - UAE 22 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description: The Information Security Specialist supports the Information Security Manager in strengthening UAEU’s overall cybersecurity posture. This role ensures effective implementation and continuous improvement of the ISMS aligned with ISO/IEC 27001:2022, UAE IA Standards, and government regulations. It oversees information security governance, risk management, and compliance activities. The specialist conducts security assessments and supports internal and external audits. The role monitors risk posture and maintains the information security risk register. It coordinates investigation of significant security incidents and recommends corrective actions. The position ensures security controls are properly designed, implemented, and monitored. It supports third-party and vendor security risk assessments. The specialist contributes to policy development, awareness initiatives, and regulatory reporting. The role collaborates with IT, SOC, and business units to protect institutional data and research assets. • Support the Information Security Manager in implementing, maintaining, and continuously improving UAEU’s Information Security Management System (ISMS) in alignment with ISO/IEC 27001:2022, UAE IA Standards, and applicable regulations. • Develop, review, and maintain information security policies, standards, procedures, and technical security baselines. • Conduct information security risk assessments for systems, projects, and cloud initiatives, and maintain the Information Security Risk Register. • Monitor the University’s cybersecurity risk posture and provide risk analysis and recommendations to the Information Security Manager and senior management. • Perform security control assessments, compliance reviews, and gap analyses to ensure effective implementation of security measures. • Support internal and external audits by preparing documentation, evidence, and remediation plans. • Oversee vulnerability management activities, validate remediation efforts, and report on risk exposure trends. • Coordinate and support investigation of significant cybersecurity incidents, ensuring proper documentation, root cause analysis, and corrective actions. • Review system architectures, infrastructure changes, and new technology deployments to ensure security-by-design principles are applied. • Conduct third-party and vendor security assessments, review security requirements in contracts, and monitor ongoing compliance. • Ensure effective implementation of technical and administrative controls including access management, encryption, logging, and monitoring. • Support security awareness, education, and phishing simulation programs across the University. • Prepare periodic security dashboards, compliance reports, and risk summaries for management and regulatory authorities. • Collaborate with IT, SOC, data owners, and business units to strengthen control effectiveness and operational resilience. • Promote continuous improvement of UAEU’s cybersecurity capabilities, governance practices, and regulatory compliance. • Perform any additional information security duties as assigned by the Information Security Manager or management. Minimum Qualifications: Bachelor’s degree in computer science, Information Technology, Cybersecurity Experience/Skills: 3+ years in a similar role. Preferred Qualifications: Bachelor’s degree in computer science, Information Technology, Cybersecurity </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> وصف الوظيفة: يدعم أخصائي أمن المعلومات مدير أمن المعلومات في تعزيز الوضع العام للأمن السيبراني في جامعة الإمارات العربية المتحدة (UAEU). يضمن هذا الدور التنفيذ الفعّال والتحسين المستمر لنظام إدارة أمن المعلومات (ISMS) بما يتوافق مع ISO/IEC 27001:2022، ومعايير UAE IA، واللوائح الحكومية. يشرف على حوكمة أمن المعلومات وإدارة المخاطر والامتثال. يجري الأخصائي تقييمات أمنية ويدعم عمليات التدقيق الداخلي والخارجي. يراقب وضع المخاطر ويحافظ على سجل مخاطر أمن المعلومات. ينسق التحقيق في حوادث أمنية كبيرة ويقترح إجراءات تصحيحية. يضمن أن تُصمَّم وتُنفَّذ وتُراقب ضوابط الأمن بشكل صحيح. يدعم تقييمات مخاطر أمن الطرف الثالث والبائعين. يساهم الأخصائي في وضع السياسات، ومبادرات التوعية، والتقارير التنظيمية. يتعاون مع تكنولوجيا المعلومات، ومركز عمليات الأمن (SOC)، ووحدات الأعمال لحماية البيانات المؤسسية وموارد البحث. • دعم مدير أمن المعلومات في تطبيق وصيانة وتحسين مستمر لنظام إدارة أمن المعلومات (ISMS) لدى UAEU بما يتوافق مع ISO/IEC 27001:2022، ومعايير UAE IA، واللوائح المعمول بها. • تطوير ومراجعة والحفاظ على سياسات الأمن المعلوماتي والمعايير والإجراءات وخطوط الأساس الأمنية الفنية. • إجراء تقييمات مخاطر أمن المعلومات للأنظمة، والمشروعات، والمبادرات السحابية، والحفاظ على سجل مخاطر أمن المعلومات. • رصد وضع الأمن السيبراني للجامعة وتقديم تحليل المخاطر والتوصيات لمدير أمن المعلومات والإدارة العليا. • إجراء تقييمات ضوابط الأمن، ومراجعات الامتثال، وتحليلات الثغرات لضمان التنفيذ الفعّال لإجراءات الأمن. • دعم التدقيقات الداخلية والخارجية من خلال إعداد الوثائق والأدلة وخطط التصحيح. • الإشراف على أنشطة إدارة الثغرات، والتحقق من جهود الإصلاح، والتقرير عن اتجاهات التعرض للمخاطر. • تنسيق ودعم التحقيق في الحوادث السيبرانية الكبيرة، مع التأكد من التوثيق الصحيح، وتحليل السبب الجذري، واتخاذ الإجراءات التصحيحية. • مراجعة بنى النظام وتغييرات البنية التحتية ونُهج نشر التكنولوجيا الجديدة لضمان تطبيق مبادئ الأمن عند التصميم. • إجراء تقييمات أمن الطرف الثالث والبائعين، ومراجعة المتطلبات الأمنية في العقود، ومراقبة الامتثال المستمر. • ضمان التنفيذ الفعّال لعنصرين التحكمين التقني والإداريين بما في ذلك إدارة الوصول، والتشفير، والتسجيل، والمراقبة. • دعم تعزيز الوعي الأمني والتثقيف وبرامج محاكاة التصيد عبر الجامعة. • إعداد لوحات أمنية دورية وتقريري الامتثال وملخصات المخاطر للإدارة والسلطات التنظيمية. • التعاون مع تكنولوجيا المعلومات، ومركز عمليات الأمن، ومالكي البيانات، ووحدات الأعمال لتعزيز فاعلية الضوابط والمرونة التشغيلية. • تعزيز التحسين المستمر لقدرات الأمن السيبراني في UAEU وممارسات الحوكمة والامتثال التنظيمي. • أداء أي مهام إضافية لأمن المعلومات كما يكلفه مدير أمن المعلومات أو الإدارة. أدنى المؤهلات: درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، تكنولوجيا المعلومات، الأمن السيبراني الخبرة/المهارات: 3+ سنوات في دور مشابه. أفضيلة المؤهلات: درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، تكنولوجيا المعلومات، الأمن السيبراني </div>

Full Time 15 to 25 years Naukri Gulf

Project Manager

On-site - UAE - Abu Dhabi 20 July 2026

Engineering

<ul><li>Lead and manage high-rise building projects from design stage through construction completion and handover.</li><li>Act as the main point of contact between the client, consultant team, contractors, subcontractors, and authorities.</li><li>Manage project execution in accordance with approved drawings, specifications, contract requirements, budget, and project schedule.</li><li>Review and monitor contractor performance, ensuring compliance with project requirements, quality standards, and safety regulations.</li><li>Provide leadership and direction to site supervision teams, engineers, inspectors, and technical staff.</li><li>Coordinate with design consultants, specialist consultants, and contractors to resolve technical issues and ensure smooth project delivery.</li><li>Review and approve technical submissions, shop drawings, material submittals, method statements, and RFIs.</li><li>Monitor construction progress, identify delays, and implement corrective actions to maintain project milestones.</li><li>Conduct regular site inspections and progress meetings with contractors and stakeholders.</li><li>Ensure compliance with local authority requirements, including Dubai Municipality (DM), Abu Dhabi Municipality/DMT, Civil Defense, and other relevant authorities.</li><li>Manage project risks, changes, variations, claims, and contractual issues in coordination with the commercial and contract teams.</li><li>Review project schedules, progress reports, and performance indicators using project management tools such as Primavera P6.</li><li>Ensure implementation of quality assurance and quality control procedures throughout the project lifecycle.</li><li>Monitor health, safety, and environmental compliance and ensure contractors maintain safe working practices.</li><li>Provide technical guidance on civil, structural, architectural, and coordination issues related to high-rise construction.</li><li>Lead project meetings, prepare progress reports, and present project updates to clients and senior management.</li><li>Support project closeout activities, including testing & commissioning coordination, snagging, documentation review, and final handover.</li><li>Maintain effective communication with all stakeholders to achieve successful project completion within time, cost, and quality objectives.</li></ul>Desired Candidate Profile<ol><li>Bachelor’s Degree in Civil Engineering or related engineering discipline.</li><li>Minimum 15–25 years of overall experience in construction project management.</li><li>Proven experience as a Project Manager / Senior Project Manager / Resident Engineer within an engineering consultancy, supervision consultancy, or PMC environment.</li><li>Strong background in managing high-rise building projects including residential towers, commercial towers, hotels, and mixed-use developments.</li><li>Extensive experience in UAE construction projects, preferably with exposure to Dubai Municipality (DM), Abu Dhabi Municipality/DMT, and local authority requirements.</li><li>Strong knowledge of civil, structural, architectural, and MEP coordination for high-rise developments.</li><li>Experience managing projects from design stage through construction, testing, commissioning, and final handover.</li><li>Excellent understanding of construction methodologies, project controls, contract administration, and quality management.</li><li>Familiarity with FIDIC contracts, variations, claims management, and dispute resolution processes.</li><li>Proficient in project management tools such as Primavera P6, MS Project, and reporting systems.</li><li>Strong leadership skills with the ability to manage multidisciplinary teams, consultants, contractors, and stakeholders.</li><li>Excellent communication, negotiation, and client management skills.</li><li>Ability to review technical documents, drawings, specifications, shop drawings, and contractor submissions.</li><li>Strong problem-solving skills with the ability to manage project risks, delays, and technical challenges.</li><li>Professional certifications such as PMP, RMP, or Chartered Engineer status will be an advantage.</li><li>UAE driving license is preferred.</li></ol>

<ul><li>قيادة وإدارة مشاريع مباني شاهقة من مرحلة التصميم حتى إكمال البناء والتسليم.</li><li>التصرف كنقطة الاتصال الرئيسية بين العميل وفريق الاستشاريين والمقاولين والمتعهدين والسلطات.</li><li>إدارة تنفيذ المشروع وفقاً للرسومات المعتمدة والمواصفات ومتطلبات العقد والميزانية وجدول المشروع.</li><li>مراجعة ومراقبة أداء المقاول، لضمان الامتثال لمتطلبات المشروع ومعايير الجودة وأنظمة السلامة.</li><li>توفير القيادة والتوجيه لفرق الإشراف في الموقع والمهندسين والمفتشين والكوادر الفنية.</li><li>تنسيق مع مستشاري التصميم والاستشاريين المتخصصين والمتعهدين لحل القضايا التقنية وضمان تسليم المشروع بسلاسة.</li><li>مراجعة واعتماد العروض الفنية ورسومات الورشة وتقديم المواد وبيانات المنهج وRFIs.</li><li>مراقبة تقدم البناء، تحديد التأخيرات، وتنفيذ الإجراءات التصحيحية للحفاظ على معالم المشروع.</li><li>إجراء تفتيشات منتظمة في الموقع واجتماعات تقدم مع المقاولين وأصحاب المصلحة.</li><li>التأكد من الامتثال لمتطلبات السلطات المحلية، بما في ذلك بلدية دبي (DM)، بلدية أبوظبي/دائرة البلديات والتخطيط العمراني، والدفاع المدني، وغيرها من السلطات المعنية.</li><li>إدارة مخاطر المشروع والتغييرات والت variati ons والدعاوى والقضايا التعاقدية بالتنسيق مع فرق التجارية والعقود.</li><li>مراجعة جداول المشروع وتقارير التقدم ومؤشرات الأداء باستخدام أدوات إدارة المشاريع مثل Primavera P6.</li><li>ضمان تنفيذ إجراءات ضمان الجودة ومراقبة الجودة طوال دورة حياة المشروع.</li><li>مراقبة الامتثال للصحة والسلامة والبيئة والتأكد من الحفاظ المقاولين على ممارسات عمل آمنة.</li><li>تقديم التوجيه الفني في القضايا المدنية والإنشائية والمعمارية والتنسيق المرتبط بالبناء الشاهق.</li><li>قيادة اجتماعات المشروع، إعداد تقارير التقدم، وتقديم تحديثات المشروع للعملاء والإدارة العليا.</li><li>دعم أنشطة إغلاق المشروع، بما في ذلك تنسيق الاختبار والتشغيل، وإصلاح العيوب، ومراجعة الوثائق، والتسليم النهائي.</li><li>الحفاظ على تواصل فعال مع جميع أصحاب المصلحة لتحقيق إكمال المشروع بنجاح ضمن الأهداف الزمنية والتكلفة والجودة.</li></ul>الملف المرشح المطلوب<ol><li>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو تخصص هندسي ذي صلة.</li><li>خبرة كلية لا تقل عن 15–25 سنة في إدارة مشاريع البناء.</li><li>خبرة مثبتة كـ مدير مشروع / مدير مشروع أول / مهندس مقيم ضمن بيئة استشارات هندسية، استشارات إشراف، أو PMC.</li><li>خلفية قوية في إدارة مشاريع المباني الشاهقة بما في ذلك أبراج سكنية وتجارية وفنادق ومشروعات متعددة الاستخدام.</li><li>خبرة واسعة في مشاريع البناء في الإمارات، ويفضل التعرض لـ بلدية دبي (DM)، بلدية أبوظبي/دبليو إم تي، ومتطلبات السلطات المحلية.</li><li>معرفة قوية بـ التنسيق المدني والإنشائي والمعماري وMEP للإنشاءات الشاهقة.</li><li>خبرة في إدارة المشاريع من مرحلة التصميم حتى البناء والاختبار والتشغيل والتسليم النهائي.</li><li>فهم ممتاز لــ منهجيات البناء、إجراءات الرقابة على المشروع、إدارة العقود、وإدارة الجودة.</li><li>الإلمام بـ عقود FIDIC والتغييرات وإدارة المطالبات وعمليات فض النزاع.</li><li>جيد في أدوات إدارة المشاريع مثل Primavera P6、MS Project、وأنظمة التقارير.</li><li>مهارات قيادية قوية مع القدرة على إدارة فرق متعددة التخصصات، والاستشاريين، والمقاولين، وأصحاب المصلحة.</li><li>مهارات تواصل وتفاوض وإدارة العميل ممتازة.</li><li>القدرة على مراجعة الوثائق الفنية والرسومات والمواصفات ورسومات الورشة وتقديمات المقاولين.</li><li>مهارات حل المشكلات قوية مع القدرة على إدارة مخاطر المشروع والتأخيرات والتحديات الفنية.</li><li>الشهادات المهنية مثل PMP، RMP، أو حالة المهندس المعتمد ستكون ميزة.</li><li>يفضل رخصة قيادة إماراتية.</li></ol>

Bayt

Senior Revenue Protection Supervisor

On-site - UAE 18 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> To Supervise and support day to day operation and activities within the team, ensuring efficient service delivery. Compliance with company polices & procedures, achievement of team and organisational objectives. KEY RESPONSIBILITIES Strategic 1. Support the Head of Revenue Protection to set revenue protection requirements and plan a system for the Dubai Metro and Tram. 2. Contribute to continuous improvement initiatives and operation excellence. 3. Align team activities with organisational objectives and values. Financial 1. Assisting the Head of Revenue Protection in preparation and management of service budgets and Ensure expenditure is monitored against the budget. 2. Meeting the Key Performance Indicators. Stakeholder / Customer 1. Ensure high levels of customer satisfaction via KSS (Keolis Signature Service) standard. 2. Build and maintain effective relationships with stakeholders. Operational 1. Supervise daily operations to ensure efficiency and compliance. 2. Support Revenue Protection teams, ensuring the team is performing to the required standards. 3. Perform and carry out other duties as instructed / directed by the Head of Revenue Protection. 4. Ensure compliance with the Keolis-MHI Management System and all relevant business processes, procedures and work instructions to deliver all work with appropriate quality and governance standards. 5. Monitor Performance and ensure targets are met. 6. Identify operational issues and implement timely solutions. 7. Ensure adherence to health, safety and security regulations. Capability / People 1. Guide, coach and develop team members to enhance performance. 2. Foster a positive, inclusive and collaborative work environment. Min. QUALIFICATIONS Min. Required Desirable Education Diploma / Bachelors degree in relevant field. Higher qualification in relevant field. Experience <ol> <li>A Minimum of 5 - 10 years of relevant work experience with excellent Revenue protection knowledge and the ability to think within substantially diversified company procedures.</li> <li>A minimum of 3 - 5 years’ experience in Transportation and Logistics or a relevant field.</li> <li>2 years Management Experience.</li> <li>Significant experience in managing a number of teams within different disciplines with an aim to meet the committed performance targets in a cost effective and efficient manner.</li> <li>Thorough experience in Revenue Protection, regarding revenue protection activities to stop fare evasion.</li> <li>Experience and good working comprehension of basic management processes and performance and appraisal management.</li> </ol>    - Skills / Training 1. Fluent in English. 2. Good literacy and numeracy skills required for the role. 3. Ability to understand complex systems and possess good IT skills. 4. Strong organisational skills, detail oriented, and the ability to handle multiple priorities. 5. Abilities to work unsupervised, self-motivated and customer focus.    - </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الإشراف والدعم في التشغيل اليومي والأنشطة ضمن الفريق، لضمان تقديم خدمة فعالة. الامتثال لسياسات الشركة وإجراءاتها، وتحقيق أهداف الفريق والمنظمة. المسؤوليات الأساسية استراتيجي 1. دعم رئيس حماية الإيرادات في تحديد متطلبات حماية الإيرادات وتخطيط نظام للمترو دبي والترام. 2. المساهمة في مبادرات التحسين المستمر والتفوق التشغيلي. 3. محاذاة أنشطة الفريق مع أهداف وقيم المنظمة. مالي 1. مساعدة رئيس حماية الإيرادات في إعداد وإدارة ميزانيات الخدمات وضمان متابعة الإنفاق مقابل الميزانية. 2. تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية. أصحاب المصالح / العملاء 1. ضمان مستويات عالية من رضا العملاء عبر معيار خدمة كيولس (Keolis Signature Service). 2. بناء علاقات فعالة مع أصحاب المصالح. تشغيلي 1. الإشراف على العمليات اليومية لضمان الكفاءة والالتزام. 2. دعم فرق حماية الإيرادات، لضمان أن يكون الفريق على مستوى المعايير المطلوبة. 3. أداء وبناء بقية الواجبات كما يرد / يوجهها رئيس حماية الإيرادات. 4. ضمان الامتثال لنظام إدارة Keolis-MHI وجميع العمليات التجارية والإجراءات والتعليمات الخاصة بالعمل لتقديم جميع الأعمال بالجودة والحوكمة المناسبة. 5. رصد الأداء وضمان تحقيق الأهداف. 6. تحديد القضايا التشغيلية وتنفيذ الحلول في الوقت المناسب. 7. ضمان الالتزام بلوائح الصحة والسلامة والأمن. القدرات / الأشخاص 1. توجيه، تدريب وتطوير أعضاء الفريق لتعزيز الأداء. 2. تعزيز بيئة عمل إيجابية وشاملة وتعاونية. المؤهلات الدنيا الحد الأدنى المطلوب مرغوب فيه التعليم دبلوم / بكالوريوس في المجال ذي الصلة. مؤهل أعلى في المجال ذي الصلة. الخبرة <ol> <li>خبرة مهنية لا تقل عن 5 - 10 سنوات في العمل ذات الصلة مع معرفة ممتازة بحماية الإيرادات والقدرة على التفكير ضمن إجراءات الشركة المتنوعة بشكل كبير.</li> <li>خبرة لا تقل عن 3 - 5 سنوات في النقل واللوجستيات أو مجال ذي صلة.</li> <li>2 سنوات من الخبرة الإدارية.</li> <li>خبرة كبيرة في إدارة عدد من الفرق ضمن تخصصات مختلفة بهدف تحقيق أهداف الأداء الملتزم بها بطريقة فعالة من حيث التكلفة وكفء.</li> <li>خبرة شاملة في حماية الإيرادات، فيما يتعلق بأنشطة حماية الإيرادات لإيقاف التلاعب في الأجرة.</li> <li>خبرة وفهم جيدان لعمليات الإدارة الأساسية وإدارة الأداء والتقييم.</li> </ol>    - المهارات / التدريب 1. الطلاقة في اللغة الإنجليزية. 2. مهارات القراءة والكتابة والعد الجيدة مطلوبة للدور. 3. القدرة على فهم الأنظمة المعقدة وامتلاك مهارات تكنولوجيا معلومات جيدة. 4. مهارات تنظيمية قوية، دقة تفصيلية، والقدرة على التعامل مع أولويات متعددة. 5. قدرات للعمل بدون إشراف، والتحفيز الذاتي وتركيز على العميل.    - </div>

Factory Jobs

Visual Merchandising Trainee

Store Supervisor

Lead Hostess

Lead Hostess

Banquet Supervisor

Bar General Manager

Bar General Manager

Technician

Senior MEP Engineer

Commis II

Data Analyst

Part-Time Fashion Consultant

Senior Project Manager

Guest Service Agent / Receptionist

Senior Global Events Manager

Registered Nurse

Manager

Senior Information Security Specialist

Project Manager

Senior Revenue Protection Supervisor

Site Owners

Employers

Job Seekers

Factory Jobs

Receive email alerts for Factory Jobs jobs