.NET Developers Jobs in UAE in UAE 2026

Full Time

Program Manager

On-site - UAE - Abu Dhabi Emirate 10 August 2026

Information Technology

Greetings, We have an immediate opening for a Techno Function Program Manager (BI & P Portfolio) position at Synechron in Abu Dhabi. Role Title: Techno Function Program Manager (BI & P Portfolio) Experience: 15+ years Location: Abu Dhabi Employment type: Full-time Domain: Banking About Company:Synechron is a global technology consulting firm that helps leading organizations accelerate digital transformation through innovation, expertise, and agility. With more than 16,700 professionals across around 60 offices in over 22 countries, we combine deep industry knowledge with advanced capabilities in AI, cloud, cybersecurity, and data engineering. Our regional teams, supported by strategic delivery centers, provide scalable, cost-efficient solutions tailored to local markets. Through our award-winning Synechron Fin Labs accelerators and strategic partnerships with AWS, Microsoft, Databricks, Salesforce, and Service Now, we enable clients to innovate fast and lead with confidence. For more information on the company, please visit our website or Linked In community. Synechron: Technology and AI Consulting for Business Synechron is an innovative global consulting firm delivering industry-leading digital solutions to transform and empower businesses. Diversity, Equity, and Inclusion Synechron’s Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) program, Same Difference, was developed because we believe in a culture of listening, respect, and opportunity. We each bring unique backgrounds, thoughts, talents, and experiences with us to work every day, and we know that by embracing them, we are creating an even greater Synechron. The best way to build a strong team is to value individual differences. So, it doesn’t matter where you’re from or what you’ve had to do to get here – if you have the skills, enthusiasm, and drive to make your mark, we’ll support you like we support each other. Choose a career with us and let’s pursue innovation, together. Job Descriptions: 15–17 years of overall experience preferred. Minimum 10 years of experience in banking. Strong experience managing technology-driven and business-led strategic programs. Prior experience handling multiple banking technology projects independently. Role Type:Techno-functional Program Manager. Individual contributor role. Not a pure technical SME or architect role. Expected to manage at least 2–3 projects simultaneously. Skill Mix:Approximately 70% technical understanding. Approximately 30% banking/business functional knowledge. KEY ACCOUNTABILITIES: Strategic Program Delivery:Lead end-to-end delivery of complex business and technology programs from initiation to closure. Define scope, outcomes, delivery roadmap, milestones, dependencies, resource plans and success criteria. Manage multiple workstreams across Retail, Corporate & Commercial Banking, Payments, International, Finance, Risk, Compliance and Technology domains & also to work on Tecno-functional aspects of setting up of new entities, new branches & new representative offices Ensure programs deliver approved business outcomes, measurable value, operational readiness and sustainable adoption. Governance, Controls & Executive Reporting:Establish and manage program governance forums including Working Groups, Steer Co, ExCo-level updates and management reviews. Prepare executive-ready status reports, Steer Co decks, decision papers, dashboards, RAID logs, action trackers and closure packs. Ensure compliance with Client project governance, stage gates, audit readiness, documentation standards and portfolio reporting expectations. Escalate material risks, issues, dependencies and decisions with clear options, impacts, recommendations and required actions. Stakeholder & Delivery Leadership:Act as the single point of accountability across Business Sponsors, Product Owners, IT Sponsors, Architecture, Information Security, Operations, Risk, Compliance, Legal, Procurement, Finance, PMO/GSO and vendors. Facilitate workshops, planning sessions, governance meetings and dependency forums to drive alignment and timely decision-making. Lead, coach and guide PMs, BAs, SMEs, vendors and cross-functional teams to maintain delivery discipline and accountability. Technology, Testing & Go-Live Management:Oversee solution design, integration dependencies, environment readiness and alignment with enterprise architecture and security standards. Coordinate SIT, UAT, NFT, security testing, dress rehearsals, cutover planning, production deployment and hypercare stabilization. Ensure go-live readiness through approvals, deployment runbooks, rollback plans, operational support model and business adoption plan. Regulatory, Risk, Audit & Compliance Management:Manage regulatory and audit-sensitive programs including CBUAE commitments, data localization, risk remediation, vendor risk and compliance initiatives. Maintain robust risk and issue management with mitigation actions, owners, target dates and evidence-based closure. Support audit responses, GIA closure actions, regulator submissions, governance evidence and control validation requirements. Vendor, Commercial & Financial Management:Support RFI/RFP, vendor evaluation, commercial review, contract onboarding and third-party risk processes including IRQ/VRM/TPRM activities. Manage vendor deliverables, milestones, performance, dependencies, contractual obligations and escalation paths. Own budget planning, forecast versus actuals, CAPEX/OPEX tracking, investment approvals, cost optimization and benefits realization reporting. Key Success Measures:On-time and on-budget delivery of approved milestones and releases. Effective management of critical risks, issues, dependencies and governance actions. Achievement of regulatory/audit commitments and production readiness controls. Benefits realization, stakeholder satisfaction and successful operational handover. QUALIFICATIONS & EXPERIENCE: Education & Certifications:Bachelor's degree in Engineering, Computer Science, Information Systems, Finance, Business Administration or related discipline. Master's degree / MBA preferred. PMP, PgMP, PRINCE2, Agile/Scrum, SAFe, ITIL or Lean Six Sigma certifications preferred. Experience Requirements:12–18+ years of technology, banking transformation or strategic program delivery experience.8–10+ years managing large-scale programs within banking or financial services. Proven track record delivering multi-million AED transformation, regulatory, core banking, payments, infrastructure, digital or international programs. Experience engaging C-level executives, Business Heads, Technology leadership, control functions, vendors and regulatory stakeholders. Strong understanding of SDLC, Agile/Waterfall delivery, enterprise architecture, information security, production deployment and operational handover. Preferred domain exposure: Corporate & Commercial Banking, Retail Banking, Payments, Digital Banking, CRM, Core Banking, Treasury & Markets, Trade Finance, Risk & Compliance, Digital Assets and International Banking. SOFT SKILLS & BEHAVIORAL COMPETENCIES: Executive Communication & Presence:Communicates complex delivery, risk and technology topics in a clear, concise and executive-ready manner. Confidently presents to Steer Co, ExCo, senior business and technology leadership with a fact-based, decision-oriented style. Stakeholder Management & Influencing:Builds trusted relationships across internal functions, vendors and senior stakeholders. Influences outcomes without direct authority and manages conflicting priorities through structured trade-off discussions. Leadership, Coaching & Collaboration:Leads matrix teams with clarity, accountability and a strong delivery rhythm. Coaches PMs and delivery resources to improve planning quality, governance discipline and stakeholder engagement. Problem Solving, Resilience & Adaptability:Identifies root causes quickly, defines practical options and drives resolution under pressure. Adapts to shifting priorities, ambiguity and complex organizational dependencies while maintaining delivery momentum. Ownership, Integrity & Control Mindset:Demonstrates strong ownership, transparency and accountability for outcomes. Maintains high standards of governance, risk awareness, audit readiness and ethical conduct.

Full Time 18 to 20 years Naukri Gulf

Manager - Project Engineering (Water Pumping Station)

On-site - UAE - Abu Dhabi 5 August 2026

Engineering

The Manager – Project Engineering is responsible for leading and managing all engineering activities associated with large-scale water transmission, water distribution, and main transmission pumping station projects from concept through commissioning and final handover. Key Responsibilities Engineering Leadership<ul><li>Lead and manage all engineering activities throughout the project lifecycle, including concept, detailed design, procurement support, construction, commissioning, and project close-out.</li><li>Establish engineering execution plans, design management procedures, technical standards, and engineering governance frameworks.</li><li>Ensure engineering deliverables comply with project specifications, contractual requirements, applicable codes, international standards, and client specification requirements. TAQA-T, TAQA-D specification</li><li>Provide technical leadership to multidisciplinary engineering teams to achieve project objectives safely, efficiently, and within budget.</li></ul> Project Engineering Management<ul><li>Coordinate engineering activities between design consultants, EPC contractors, vendors, subcontractors, and client representatives.</li><li>Manage engineering interfaces across Mechanical, Civil, Structural, Electrical, Instrumentation & Control (I&C), Process, Pipeline, and SCADA disciplines.</li><li>Review and approve engineering deliverables, technical reports, calculations, drawings, specifications, material submittals, and vendor documentation.</li><li>Monitor engineering schedules, identify risks, and implement mitigation measures to maintain project milestones.</li><li>Manage engineering change control, technical deviations, value engineering initiatives, and design optimization.</li></ul>Water Transmission & Distribution Systems<ul><li>Oversee engineering for large-diameter transmission pipelines, distribution networks, valve stations, chambers, surge protection systems, and associated infrastructure.</li><li>Ensure hydraulic performance, operational flexibility, maintainability, and long-term reliability of water transmission systems.</li><li>Coordinate engineering interfaces between pipelines, pumping stations, reservoirs, utility corridors, and existing infrastructure.</li></ul>Main Transmission Pumping Stations<ul><li>Lead engineering activities for major transmission pumping stations, including:<ul><li>Pump selection and optimization</li><li>Mechanical equipment</li><li>Piping systems</li><li>Surge protection systems</li><li>Utility services</li></ul></li><li>Review equipment layouts to ensure accessibility, maintainability, constructability, and operational efficiency.</li><li>Coordinate factory acceptance testing (FAT), site acceptance testing (SAT), installation support, and performance verification.</li></ul>Hydraulic & Process Engineering<ul><li>Lead hydraulic studies and engineering analyses, including:<ul><li>Hydraulic modelling</li><li>Pump system optimization</li><li>Surge and transient analysis</li><li>Pipeline sizing</li><li>Energy optimization</li><li>System reliability assessments</li></ul></li><li>Review process engineering deliverables, including Process Flow Diagrams (PFDs), Piping & Instrumentation Diagrams (P&IDs), process calculations, and operational philosophies.</li><li>Ensure hydraulic and process designs satisfy current and future operational demands.</li></ul> Stakeholder & Client Management<ul><li>Serve as the primary engineering interface with clients, consultants, contractors, utility, and regulatory authorities.</li><li>Lead engineering coordination meetings, technical workshops, design reviews, and progress meetings.</li><li>Resolve complex technical issues and provide timely engineering solutions.</li><li>Present engineering proposals, technical evaluations, and project updates to senior management and client representatives.</li></ul>Construction Engineering Support<ul><li>Provide engineering support during procurement, construction, installation, and testing activities.</li><li>Review contractor shop drawings, method statements, material approvals, and technical submittals.</li><li>Resolve site engineering issues and coordinate design modifications when required.</li><li>Support constructability reviews, risk assessments, and value engineering workshops.</li></ul>Commissioning & Operational Readiness<ul><li>Lead engineering support for pre-commissioning, commissioning, system integration, performance testing, and operational acceptance.</li><li>Review commissioning plans, procedures, and test protocols.</li><li>Coordinate engineering support during system start-up, reliability testing, and final performance verification.</li><li>Ensure completion of as-built documentation, operation and maintenance manuals, and final engineering records.</li><li>Support project handover to operations teams.</li></ul>Quality, Risk & Compliance<ul><li>Ensure compliance with project quality management systems and engineering assurance processes.</li><li>Identify engineering risks and implement mitigation strategies.</li><li>Ensure compliance with health, safety, environmental, and sustainability requirements.</li></ul>Promote continuous improvement and lessons learned across engineering activities.Desired Candidate ProfileQualifications<ul><li>Bachelor’s degree in mechanical engineering. / Master’s degree in mechanical engineering is preferred.</li></ul>Experience<ul><li>Minimum 18–20 years of engineering experience in the water infrastructure sector.</li><li>Minimum 10 years in senior project engineering or engineering management roles.</li><li>Extensive experience in:<ul><li>Water transmission systems</li><li>Water distribution networks</li><li>Main transmission pumping stations</li><li>Large-diameter pipelines</li><li>Reservoirs and associated infrastructure</li><li>Hydraulic modelling and surge analysis</li><li>Process engineering</li><li>EPC, Design-Build, and multidisciplinary project delivery</li></ul></li></ul>

المسؤول عن قسم الهندسة في مدير المشروع الهندسي عن قيادة وإدارة جميع الأنشطة الهندسية المرتبطة بمشروعات نقل المياه على نطاق واسع وتوزيع المياه ومحطات الضخ الرئيسية من المفهوم حتى التشغيل والانتقال النهائي. المسؤوليات الأساسية القيادة الهندسية<ul><li>قيادة وإدارة جميع الأنشطة الهندسية طوال دورة حياة المشروع، بما في ذلك المفهوم، التصميم التفصيلي، دعم المشتريات، الإنشاء، التكليف، وإغلاق المشروع.</li><li> وضع خطط تنفيذ الهندسة وإجراءات إدارة التصميم والمعايير الفنية وإطارات حوكمة الهندسة.</li><li>ضمان امتثال مخرجات الهندسة لمواصفات المشروع والمتطلبات العقدية والكودات المعمول بها والمعايير الدولية ومتطلبات مواصفات العميل. مواصفات TAQA-T، TAQA-D</li><li>توفير القيادة الفنية لفرق الهندسة متعددة التخصصات لتحقيق أهداف المشروع بأمان وكفاءة وفي حدود الميزانية.</li></ul> إدارة الهندسة للمشروع<ul><li>تنسيق الأنشطة الهندسية بين الاستشاريين التصميميين ومقاولي EPC والموردين والمتعهدين وممثلي العميل.</li><li>إدارة واجهات الهندسة عبر تخصصات الميكانيكا والمدنية والهيكلية والكهربائية والتحكم والعمليات والأنابيب وأنظمة SCADA.</li><li>مراجعة واعتماد مخرجات الهندسة والتقارير الفنية والحسابات والرسومات والمواصفات وتقديم المواد والوثائق من الشركات المصنّعة.</li><li>مراقبة جداول الهندسة وتحديد المخاطر وتنفيذ إجراءات التخفيف للحفاظ على مراحل المشروع.</li><li>إدارة التحكم في تغيّر الهندسة والانحرافات الفنية ومبادرات قيمة الهندسة وتحسين التصميم.</li></ul>أنظمة نقل المياه والتوزيع<ul><li>الإشراف على الهندسة لأنابيب النقل كبيرة القطر وشبكات التوزيع ومحطات الصمامات والغرف وأنظمة حماية الصدمات والبنية التحتية المرتبطة.</li><li>ضمان الأداء الهيدروليكي والمرونة التشغيلية وسهولة الصيانة والموثوقية الطويلة الأجل للأنظمة.</li><li>تنسيق واجهات الهندسة بين خطوط الأنابيب ومحطات الضخ والخزانات وممرات المرافق والبنى التحتية القائمة.</li></ul>محطات الضخ الرئيسية للنقل<ul><li>قيادة الأنشطة الهندسية لمحطات الضخ الرئيسية، بما في ذلك:<ul><li>اختيار المضخة وتحسينها</li><li>المعدات الميكانيكية</li><li>أنظمة الأنابيب</li><li>أنظمة حماية الصدمات</li><li>خدمات المرافق</li></ul></li><li>مراجعة تخطيطات المعدات لضمان الوصول وسهولة الصيانة والقدرة على البناء والكفاءة التشغيلية.</li><li>تنسيق اختبار قبول المصانع (FAT) واختبار القبول في الموقع (SAT) ودعم التثبيت والتحقق من الأداء.</li></ul>الهندسة الهيدروليكية والهندسة العملياتية<ul><li>قيادة الدراسات الهيدروليكية والتحليلات الهندسية، بما في ذلك:<ul><li>نمذجة هيدروليكية</li><li>تحسين نظام المضخات</li><li>تحليل الصدمة والتحول</li><li>تحديد أحجام الأنابيب</li><li>تحسين الطاقة</li><li>تقييمات موثوقية النظام</li></ul></li><li>مراجعة مخرجات هندسة العمليات، بما في ذلك مخططات تدفق العمليات (PFDs) ومخططات الأنابيب والتحكم (P&IDs) والحسابات التشغيلية والفلسفات التشغيلية.</li><li>ضمان أن تصميمات الهيدروليا والعمليات تلبي المطالب التشغيلية الحالية والمستقبلية.</li></ul> إدارة أصحاب المصلحة والعملاء<ul><li>العمل كواجهة هندسية رئيسية مع العملاء والاستشاريين والمقاولين وقطاع المرافق والسلطات التنظيمية.</li><li>قيادة اجتماعات تنسيق الهندسة وورش العمل الفنية ومراجعات التصميم واجتماعات التقدم.</li><li>حل قضايا تقنية معقدة وتقديم حلول هندسية في الوقت المناسب.</li><li>عرض مقترحات الهندسة والتقييمات الفنية وتحديثات المشروع للإدارة العليا وممثلي العملاء.</li></ul>دعم الهندسة الإنشائية أثناء البناء<ul><li>تقديم الدعم الهندسي خلال المشتريات والبناء والتركيب والاختبار.</li><li>مراجعة رسومات ورشة المقاول وبيانات العمل وموافقات المواد والوثائق الفنية.</li><li>حل قضايا الهندسة في الموقع وتنسيق تعديلات التصميم عند الحاجة.</li><li>دعم مراجعات القابلية للبناء وتقييمات المخاطر وورش عمل قيمة الهندسة.</li></ul>التكليف والاستعداد التشغيلي<ul><li>قيادة الدعم الهندسي لما قبل التكليف والتكليف ودمج النظام واختبار الأداء والاعتماد التشغيلي.</li><li>مراجعة خطط التكليف وإجراءاتها وبروتوكولات الاختبار.</li><li>تنسيق الدعم الهندسي أثناء بدء تشغيل النظام واختبار الاعتمادية والتحقق النهائي من الأداء.</li><li>ضمان إتمام توثيق كما-بني وتوفر أدلة التشغيل والصيانة والسجلات الهندسية النهائية.</li><li>دعم تسليم المشروع لفرق التشغيل.</li></ul>الجودة والمخاطر والامتثال<ul><li>ضمان الامتثال لأنظمة إدارة جودة المشروع وعمليات ضمان الهندسة.</li><li>تحديد مخاطر الهندسة وتنفيذ استراتيجيات التخفيف.</li><li>ضمان الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة والاستدامة.</li></ul>الترويج للتحسين المستمر وتبادل الدروس المستفادة عبر أنشطة الهندسة.المرشح المطلوبالمؤهلات<ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية. / يفضل درجة الماجستير في الهندسة الميكانيكية.</li></ul>الخبرة<ul><li>خبرة هندسية لا تقل عن 18–20 سنة في قطاع بنية المياه التحتية.</li><li>لا تقل عن 10 سنوات في أدوار الهندسة الكبرى للمشروعات أو إدارة الهندسة.</li><li>خبرة واسعة في:<ul><li>أنظمة نقل المياه</li><li>شبكات توزيع المياه</li><li>محطات الضخ الرئيسية</li><li>أنابيب كبيرة القطر</li><li>الخزانات والبنى التحتية المرتبطة</li><li>نمذجة هيدروليكية وتحليل الصدمة</li><li>الهندسة اللازمة للعمليات</li><li>EPC والتصميم-البناء وتقديم المشاريع متعددة التخصصات</li></ul></li></ul>

Bayt

Child & Adolescent Psychiatry Specialist

On-site - UAE 4 August 2026

Healthcare & Medical

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Specialist Physician shares the same responsibility of the Consultant Physician for delivering high quality, evidence-based and patient-centred care.  The post holder is expected to be an example of clinical excellence within the Division and contributes to the supervision and training of junior medical staff.   Responsibilities: Managerial/Administration   Supports and adheres to all hospital departmental and divisional initiatives, policies and procedures. Supports and participates in the organization’s performance management system, including peer review and the productivity and utilization review processes. Assists with Consultant staff in ensuring that adequate medical coverage is provided within the Division at all times Attends Divisional meetings as invited Supports the reporting, investigation, and response to untoward incidents Assumes other administrative or clinical duties as requested by the Consultant Staff Technical    Under the supervision of the Consultant Physician, diagnoses and treats patients according to established standards of best practice for the post holder’s specialty. The Specialist’s clinical duties include but are not limited to the following: o   Assists the Consultant Physician in supervising the activities of junior medical staff, and jointly assumes responsibility for the care they provide o   Complies with all hospital polices regarding admissions, consultations, daily patient care, surgical procedures, discharge protocols, outpatient and follow up practices o   Practices appropriate utilization of the organization’s resources o   Leads ward rounds; reassesses both inpatients and outpatients on a regular basis, in line with established best practice o   Accurately documents all relevant clinical information in a clear and timely fashion in accordance with established procedures o   Regularly reviews results of all investigations and modifies treatment as required o   Liaises with other medical specialties and support services for additional input as required o   Actively participates in multi-disciplinary meetings to help plan effective, safe and holistic care for individual patients o   Ensures preparation of patients for all procedures including obtaining informed consent o   Accepts clinically appropriate referrals from the Emergency Department, primary care, other departments, specialty clinics, walk in patients, and patients referred from other hospitals o   Participates in and supports the Consultant Physician in ensuring the provision of out of hours on call) coverage on a rotational basis including evenings, nights, weekends and public holidays as required o   Communicates clinical information to patients and the patient’s family and friends (with consent of the patient) in a timely manner o   Maintains a good working relationship with members of staff and promotes collaboration and a team-based approach to patient care o   Performs other clinical responsibilities as assigned Quality & Safety   Helps support quality improvement initiatives within the Division Supports a culture of regular audit and encourages the use of audit results for improving clinical practice Supports the reporting, investigation, and response to untoward incidents Education    Promotes and participates in clinical research and publication Promoting and assisting in the instruction, guidance and supervision of junior medical staff (required) Keeps abreast of the current, relevant literature and the latest trends and technologies in the industry Participates in clinical research and publication Qualifications: Qualification :-   Special Certificate:-     Required:  a. Tier 1: No additional experience required post board certification. b. Tier 2: NLT 2 years of clinical experience post qualification in internationally accredited institute. UAE nationals: No additional experience required post board certification For UAE Nationals + Non UAE Nationals enrolled in HAAD accredited residency programs: : No experience required post board certification C. Tier 3: NLT 3 years clinical experience as Specialist post qualification in internationally accredited institute Desired:  N.A.   </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يشارك الطبيب المختص نفس مسؤولية الطبيب المستشار في تقديم رعاية عالية الجودة مبنية على الأدلة وموجهة نحو المريض. من المتوقع أن يكون حامل المنصب قدوة في التميز السريري داخل القسم ويساهم في الإشراف وتدريب الطاقم الطبي المبتدئ.   المسؤوليات: الإدارة/التنظيم   يدعم ويتقيد بجميع مبادرات المستشفى الإجراءات والسياسات الخاصة بالأقسام والقسم. يدعم ويشارك في نظام إدارة أداء المنظمة، بما في ذلك المراجعة من قبل الأقران وعمليات مراجعة الإنتاجية والاستخدام. يساعد طاقم الاستشاريين في التأكد من توفير تغطية طبية كافية داخل القسم في جميع الأوقات يحضر اجتماعات القسم كما يُدعى يدعم الإبلاغ والتحقيق والاستجابة للحوادث غير المرغوب فيها يتولى واجبات إدارية أو سريرية أخرى حسب طلب طاقم الاستشاريين فني     تحت إشراف الطبيب الاستشاري، يشخّص ويعالج المرضى وفقاً للمعايير المعتمدة لأفضل الممارسات لتخصص حامل المنصب. تشمل واجبات المختص السريرية ولكن لا تقتصر على ما يلي: o   يساعد الطبيب الاستشاري في الإشراف على أنشطة طاقم الطب المبتدئ ويتحمل المسؤولية معاً عن رعايتهم o   الالتزام بجميع سياسات المستشفى المتعلقة بالقبول والاستشارات ورعاية المرضى اليومية والإجراءات الجراحية وبروتوكولات الخروج والممارسات خارج العيادة والمتابعة o   يمارس الاستخدام المناسب لموارد المنظمة o   يقود جولات التمريض؛ يعيد تقييم المرضى الداخليين والخارجيين بانتظام، وفق أفضل الممارسات المعتمدة o   يوثق بدقة جميع المعلومات السريرية ذات الصلة بشكل واضح وفي الوقت المناسب وفقاً للإجراءات المعتمدة o   يُراجع بانتظام نتائج جميع التحقيقات ويعدل العلاج حسب الحاجة o   يرتبط مع تخصصات طبية أخرى وخدمات دعم للحصول على مدخلات إضافية حسب الحاجة o   يشارك بنشاط في اجتماعات متعددة التخصصات للمساعدة في تخطيط رعاية فعالة وآمنة وشاملة للحالات الفردية o   يضمن إعداد المرضى لجميع الإجراءات بما فيها الحصول على موافقة مستنيرة o   يقبل الإحالات السريرية المناسبة من قسم الطوارئ، الرعاية الأولية، أقسام أخرى، العيادات التخصصية، المرضى القادمين دون موعد، والمرضى المحالين من مستشفيات أخرى o   يشارك في ويدعم الطبيب الاستشاري في ضمان توفير تغطية خارج ساعات العمل بالتناوب، بما في ذلك المساء، والليل، وعطلات نهاية الأسبوع والعطل الرسمية حسب الحاجة o   ينقل المعلومات السريرية إلى المرضى وعائلة المريض وأصدقائه (بموافقة المريض) في الوقت المناسب o   يحافظ على علاقة عمل جيدة مع أعضاء الطاقم ويعزز التعاون ونهج الفريق في رعاية المرضى o   يؤدي مسؤوليات سريرية أخرى كما هو مكلفالتقييم والجودة والسلامة   يساعد في دعم مبادرات تحسين الجودة داخل القسم يدعم ثقافة التدقيق المنتظم ويشجع استخدام نتائج التدقيق لتحسين الممارسة السريرية يدعم الإبلاغ والتحقيق والاستجابة للحوادث غير المرغوب فيها التعليم    يروّج ويشارك في البحث السريري والنشر الترويج والمساعدة في التعليم والإرشاد والإشراف على الطاقم الطبي المبتدئ (مطلوب) يبقى على اطلاع على الأدبيات الحالية والحديثة والتوجهات والتقنيات في الصناعة يشارك في البحث السريري والنشر المؤهلات: المؤهل :-  شهادة خاصة:-    المطلوب:  أ. المستوى 1: لا حاجة إلى خبرة إضافية بعد شهادة المجلس. ب. المستوى 2: خبرة سريرية لا تقل عن سنتين بعد المؤهل في معهد معتمد دولياً. مواطنو الإمارات: لا حاجة إلى خبرة إضافية بعد المجلس شهادة للإماراتيين + غير الإماراتيين الملتحقين ببرامج إقامة HAAD المعتمدة: : لا خبرة مطلوبة بعد الشهادة ج. المستوى 3: خبرة سريرية لا تقل عن 3 سنوات كأخصائي بعد المؤهل في معهد معتمد دولياً المرغوب:  غير متاح

Bayt

Lead Cybersecurity Solutions Consultant

On-site - UAE 23 July 2026

Telecom & Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> OPENTEXT - THE INFORMATION COMPANY OpenText is a global leader in information management, where innovation, creativity, and collaboration are the key components of our corporate culture. As a member of our team, you will have the opportunity to partner with the most highly regarded companies in the world, tackle complex issues, and contribute to projects that shape the future of digital transformation. AI-First. Future-Driven. Human-Centered. At OpenText, AI is at the heart of everything we do—powering innovation, transforming work, and empowering digital knowledge workers. We're hiring talent that AI can't replace to help us shape the future of information management. Join us. Your Impact OpenText is seeking a highly motivated and qualified professional for a Solution Consultant role to cover the Middle East region in Application Security areas. The role will be based in Dubai, UAE. As an OpenText Cybersecurity Solution Consultant, you will influence and make a difference in the cybersecurity roadmaps of our customers in the application security domain, identify their specific needs, and propose innovative solutions to support a secure transformation strategy. To succeed, you must have a deep understanding of security principles, architectures, competitive products, and security designs. You Are Great At Go-To-Market Support <ul><li>Product presentations and technical sessions for prospects, customers and partners in the Application Security Testing domain</li><li>Live demos of OpenText Application Testing and Data Privacy and Protection solutions</li><li>Orchestrating successful Proof of Concepts</li><li>Addressing responses to RF(X) responses</li><li>Expertise in the Data Privacy & Protection is a plus</li><li>Design comprehensive security architectures based on customer requirements</li><li>Build and maintain a healthy, positive relationship with key customers and partners</li><li>Representing OpenText at trade shows and events, also as a public speaker</li><li>Be a key sparring partner for sales and management</li></ul> What you need to succeed <ul><li>Minimum of 5 years of field experience as a cybersecurity presales, sales engineering, presales, solutions consulting roles.</li><li>Strong experience on Application Security practices, preferably with knowledge on OpenText solutions in this space.</li><li>The lead solutions consultant should present all the pillars under the Cybersecurity Enterprise portfolio, SecOps, AppSec, DataSec, and IAM solutions take a lead role in the C-level meetings, </li><li>Hands-on experience on one or more applications or data security solutions: Dynamic and Static Application Testing or Data Encryption, Masking, Tokenization, Data discovery and classification</li><li>Robust knowledge of information security fundamentals, market analysis, and product verticals (architectural design, technology, implementation)</li><li>Strong fluency in AI concepts such as LLMs, MCPs etc…</li><li>Excellent solution presentation skills, Desire to implement and customize OpenText Application Testing and Data discovery and protection solutions in Proof of Concept (POC) activities</li><li>Good knowledge of Linux and Windows Operating Systems, databases, networking fundamentals, and container-based deployment technologies</li><li>Ability to communicate the value of the solution in terms of financial return and impact on customer business goals</li><li>Good knowledge of and relationship to the local IT security market (system integrators, resellers, and distributors are desirable)</li><li>Existing hands-on skills with any OpenText Fortify and/or Voltage solutions</li><li>CISSP, CDPSE, CISM, CEH or similar certifications</li></ul> OpenText's efforts to build an inclusive work environment go beyond simply complying with applicable laws. Our Employment Equity and Diversity Policy provides direction on maintaining a working environment that is inclusive of everyone, regardless of culture, national origin, race, color, gender, gender identification, sexual orientation, family status, age, veteran status, disability, religion, or other basis protected by applicable laws. If you need assistance and/or a reasonable accommodation due to a disability during the application or recruiting process, please contact us at hr@opentext.com. Our proactive approach fosters collaboration, innovation, and personal growth, enriching OpenText's vibrant workplace. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> OPENTEXT - شركة المعلومات OpenText هي رائدة عالمياً في إدارة المعلومات، حيث الفرادة والإبداع والتعاون هي المكونات الأساسية لثقافتنا المؤسسية. كعضو في فريقنا، ستحظى بفرصة الشراكة مع أبرز الشركات في العالم، ومعالجة قضايا معقدة، والمساهمة في مشاريع تشكل مستقبل التحول الرقمي. أولاً الذكاء الاصطناعي. مستقبل مدفوع. إنساني-centric. في OpenText، الذكاء الاصطناعي في صلب كل ما نقوم به—يؤدي الابتكار، ويحول العمل، ويساهم في تمكين العاملين المعرفيين الرقميين. نحن نقوم بتوظيف المواهب التي لا يمكن للذكاء الاصطناعي أن يحل محلها لمساعدتنا في تشكيل مستقبل إدارة المعلومات. انضم إلينا. تأثيرك تبحث OpenText عن محترف highly motivated ومؤهل لشغل دور مستشار حلول يغطي منطقة الشرق الأوسط في مجالات أمان التطبيقات. سيكون المقر في دبي، الإمارات العربية المتحدة. كموظف OpenText مستشار حلول الأمن السيبراني، ستؤثر وتحدث فرقاً في خرائط طريق الأمن السيبراني لعملائنا في مجال أمان التطبيقات، وتحديد احتياجاتهم الخاصة، واقتراح حلول مبتكرة لدعم استراتيجية تحول آمن. لكي تنجح، يجب أن تمتلك فهماً عميقاً لمبادئ الأمن، والهندَسات، والمنتجات التنافسية، وتصاميم الأمن. أنت بارع في دعم سوق الدخول <ul><li>عروض المنتج والجلسات الفنية للآفاق والعملاء والشركاء في مجال اختبارات أمان التطبيقات</li><li>عروض حيّة لتطبيقات OpenText في الاختبار Testing والخصوصية والحماية للبيانات</li><li>تنسيق إثبات المفاهيم بنجاح</li><li>الرد على RF(X) responses</li><li>الخبرة في خصوصية البيانات والحمايتها ميزة إضافية</li><li>تصميم هياكل أمان شاملة بناءً على متطلبات العملاء</li><li>بناء والحفاظ على علاقة صحية وإيجابية مع العملاء الرئيسيين والشركاء</li><li>تمثيل OpenText في المعارض والفعاليات، وأيضاً كمحاضر علني</li><li>أن تكون شريكاً رئيسياً في التبادل مع المبيعات والإدارة</li></ul> ما تحتاجه لتحقيق النجاح <ul><li>حد أدنى 5 سنوات خبرة ميدانية كـما قبل البيع للأمن السيبراني، هندسة المبيعات، قبل البيع، استشارات حلول.</li><li>خبرة قوية بممارسات أمان التطبيقات، ويفضل مع معرفة بحلول OpenText في هذا المجال.</li><li>يجب أن يعرض مستشار الحلول القيادي جميع الأعمدة تحت محفظة الأمن السيبراني للمؤسسات، SecOps، AppSec، DataSec، وIAM وتولي دوراً رئيـسياً في اجتماعات المستوى التنفيذي،</li><li>خبرة عملية في واحد أو أكثر من تطبيقات أو حلول أمان البيانات: اختبارات التطبيقات الديناميكية والثابتة أو تشفير البيانات، التمويه، التوكنيزات، اكتشاف البيانات وتصنيفها</li><li>معرفة قوية بأساسيات أمن المعلومات، تحليل السوق، وقطاعات المنتج (تصميم معماري، تكنولوجيا، تنفيذ)</li><li>إلمام قوي بمفاهيم الذكاء الاصطناعي مثل LLMs و MCPs وغيرها…</li><li>مهارات عرض الحلول ممتازة، الرغبة في تنفيذ وتخصيص حلول OpenText لاختبار التطبيق واكتشاف البيانات وحمايتها في أنشطة Proof of Concept (POC)</li><li>معرفة جيدة بأنظمة Linux وWindows، قواعد البيانات، أساسيات الشبكات، وتكنولوجيا النشر القائمة على الحاويات</li><li>القدرة على توضيح قيمة الحل من ناحية العائد المالي وتأثيره على أهداف عمل العميل</li><li>معرفة جيدة بالعلاقة مع سوق الأمن المعلوماتي المحلي (المُدمِجون النظاميون، الموزعون، والموزعون مرغوبون)</li><li>مهارات عملية موجودة مع أي من حلول OpenText Fortify و/أو Voltage</li><li>شهادات مثل CISSP، CDPSE، CISM، CEH أو ما يعادلها</li></ul> تسعى OpenText لبناء بيئة عمل شاملة تتجاوز مجرد الامتثال للقوانين المعمول بها. توفر سياسة المساواة والتنوع في العمل لدينا إرشادات حول الحفاظ على بيئة عمل inclusive للجميع، بغض النظر عن الثقافة والأصل الوطني والعرق واللون والجنس والتعرف على النوع الجنسي والوضع العائلي والعمر والقدرات والإيمان أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به. إذا كنت بحاجة إلى مساعدة و/أو تسهيل معقول بسبب إعاقة أثناء عملية التقديم أو التوظيف، يرجى التواصل معنا على hr@opentext.com. نهجنا الاستباقي يعزز التعاون والابتكار والنمو الشخصي، ويثري مكان عمل OpenText النابض بالحياة. </div>

Full Time

Account Executive

On-site - UAE - Dubai 22 July 2026

Information Technology

About Us SUSE is a global leader of enterprise open source software. By transforming community innovations into secure, sovereign and AI-ready solutions, SUSE empowers customers to escape vendor lock-in and regain control of their IT destiny. Through industry-leading Linux, Kubernetes, Edge and AI infrastructure solutions, SUSE delivers the flexibility to innovate everywhere—from the data center to multi-cloud and out to the edge. Only SUSE also manages many Linux and Kubernetes distributions. At SUSE, Choice Happens because we prioritize community, interoperability and relentless innovation. Discover how we power mission-critical resilience at www.suse.com. Future Account Executive EMEA: Join the SUSE Talent Community Job Description A Quick Note Before You Apply: This is an "Expression of Interest" posting. By applying here, you are joining our Account Executive Talent Community. This enables our Talent Acquisition team to reach out to you directly when a live requisition opens up or in preparation for our next phase of hiring growth. Why SUSE? Why Now? There Has Never Been a More Exciting Time To Be An Account Executive At SUSE. We Are At The Bleeding Edge Of The Open-source Revolution, Driving Innovation And Securing The Infrastructure Of Tomorrow. We Partner With The Biggest Players And Power The Networks Of The Future. Here Is a Glimpse Into The Momentum You Will Be Backed By Industry Leadership: We are proud to be recognized as a Leader in the Gartner Magic Quadrant. Cutting-Edge AI: We are powering the future of enterprise artificial intelligence through the SUSE Nvidia AI Factory. Global Impact & Sovereignty: We are partnering with Open Chip and evroc to drive EU Sovereignty, ensuring highly secure and localized tech ecosystems. Massive Enterprise Wins: We are trusted by the world's biggest players, with major recent enterprise wins at global financial institutions like Mizuho Bank and Deutsche Bank. Critical Cloud Partnerships: We have a long-standing strategic collaboration with AWS, integrating SUSE's enterprise Linux and container management tools directly with AWS infrastructure, including SUSE Rancher for AWS. Powering Global Telcos: SUSE Telco Cloud partners with Dell Technologies and Deutsche Telekom to accelerate telecom network modernization, automation and future-proof 5G networks. Edge Innovation: Our SUSE Industrial Edge is built on Losant to power complex, real-time IoT deployments. The Portfolio You Will Pitch As an Account Executive, you won't just be pushing products - you'll be designing the future of enterprise tech for your clients, solving critical C-level dilemmas and delivering high-value solutions that enhance customer success and drive market share. Accelerating Apps and Infra Modernization: You will help organizations solve the financial crisis caused by extreme cost increases from virtualization license changes. You will offer a unified platform that acts as a bridge to the cloud-native future enabling the customer to manage both VMs and containers side-by-side. The ultimate goal is to ensure the customer no longer has to choose between saving money on legacy environments and investing in future innovation. Securing, Managing, and Scaling Modern Workloads: You will help organizations that struggle to effectively operate modern, distributed workloads across diverse environments. You will position the SUSE promise: unifying management of all distributed workloads on a single, open platform. This drastically cuts operational overhead and accelerates time-to-market for new, innovative services. You will sell into high-growth core use cases including AI, Cloud Native, SAP, Edge, and Telco. Simplifying and Optimizing Core Operations: You will address the fundamental challenge faced by IT leaders: the need to both "keep the lights on" for existing systems and drive new, strategic innovation. You will offer a resilient, compliant, and secure open-source platform. This platform provides unified management across any Linux environment, including SUSE, Red Hat, and Ubuntu. How You’ll Succeed Drive Strategic Growth: Manage a targeted portfolio of key accounts, prioritizing those with the highest potential for SUSE adoption. Build Executive Relationships: Forge deep connections across the board, from Technical Buyers up to CXO-level Economic and Executive Buyers. Act as a Trusted Advisor: Use consultative selling to understand your clients' mission-critical goals and tailor a precise mix of SUSE solutions to solve their challenges. Own the Lifecycle: Be the primary point of contact from the initial pitch and complex negotiations through to closing and handing over to Customer Success. Collaborate to Win: Co-author Account Plans with Pre-Sales, Inside Sales, and our Partner Ecosystem to bundle and deliver comprehensive solutions. Spot Opportunities: Proactively identify upselling and cross-selling avenues while monitoring market trends to keep your sales strategies highly competitive. Ready to shape the future of open source? Submit your expression of interest today, and let's start the conversation about your future at SUSE. Job Sales What We Offer We empower you to be bold, driving your career to create the future you want. We celebrate and reward your achievements.  SUSE is a dynamic environment that is evolving rapidly, thus requiring agility, strong entrepreneurship and an open mind. This is a compelling opportunity for the right person to join us as we continue to scale and prosper.   If you’re a big thinker, obsessed by execution and thrive in a dynamic environment in which you can tangibly create a lasting legacy, then please apply now!  We give you the freedom to be yourself. You will work in a global community of unique individuals – like you – with different backgrounds, talents, skills and perspectives. A truly open community where everyone is welcome, has a voice and is encouraged to reach their full potential regardless of age, gender, race, nationality, disability, sexual orientation, religion, or any other characteristics.   Sounds like the right fit for you? Click Apply to submit your resume. A recruiter will contact you if your skills match our current or any future positions. In the meantime, stay updated on the latest SUSE news and job vacancies by joining our Talent Community. SUSE Values SUSE's culture is centered on four key values - Choice, Community, Trust, and Innovation - which are deeply integrated with our open source ethos. SUSE fosters a diverse and inclusive environment where our people are encouraged to be themselves. Choice We are continuously making choice happen We are accountable for our choices We never get complacent Community Nobody is smarter than everybody We embrace diversity of thought We are “open source first, upstream first” where collaboration benefits all Trust We are trusted to deliver with integrity We offer trust by default, and do not wait for it to be earned We foster an environment where everyone trusts each other Innovation We foster a culture of experimentation, and embrace change by challenging the norm We are committed to continuous improvement, creativity and adaptability Ideas are great, but without execution they are just ideas

Full Time

Lead Analyst

On-site - UAE - Sharjah Emirate 22 July 2026

Information Technology

About Agoda At Agoda, we bridge the world through travel. Our story began in 2005, when two lifelong friends and entrepreneurs, driven by their passion for travel, launched Agoda to make it easier for everyone to explore the world. Today, we are part of Booking Holdings [NASDAQ: BKNG], with a diverse team of over 7,000 people from 90 countries, working together in offices around the globe. Every day, we connect people to destinations and experiences, with our great deals across our millions of hotels and holiday properties, flights, and experiences worldwide. No two days are the same at Agoda. Data and technology are at the heart of our culture, fueling our curiosity and innovation. If you’re ready to begin your best journey and help build travel for the world, join us. THIS ROLE IS BASED IN BANGKOK, THAILAND (WITH RELOCATION PROVIDED) Location: Bangkok, Thailand (*Not open for remote work) Get to Know our Team: The Supply Analytics team delivers data-driven insights and decision support to optimize Agoda’s supply ecosystem. We analyze partner and marketplace dynamics, build forecasts and models, run experiments, and create scalable dashboards and data products that power strategic direction and operational execution. We bring value through rigorous analyses and pragmatic, measurable recommendations that help Supply, Product and other teams prioritize work and drive impact. Our work improves inventory quality, partner economics, and the long-term health and growth of Agoda. The Opportunity: As a Lead Analyst, you will report directly to either the Senior Manager or Associate Director within the Supply Department and this will be an individual contributor role. You will be responsible and fully empowered to work with the partners on the ground. You will be supported by a team within the Supply department and work closely with other Team members within Agoda. In this Role, you’ll get to: Translate internal briefs into analytical projects (to include refining the initial brief and asking the ‘right questions’, working through potential hypotheses and storyboarding the output) Use and analyze data from multiple large-scale data warehouses and present statistically strong analysis to a wide range of business stakeholders. Proactively identify opportunities for growth within supply and the wider business. Drive new analytical initiatives and projects aimed at improving organizational efficiency and shaping Agoda supply. Identify, support, and lead projects aimed at scaling up the way the Supply organization leverages on data, insights, and intelligence. Automate manual operational processes and present back on time savings gained through modernization of business operations What you’ll Need to Succeed: At least 2-5+ years of experience working as an Analyst with experience in analytics/data science/insights/strategy/BIAdvanced working knowledge and hands-on experience in SQLStrong knowledge and hands-on experience in data visualization tools such as Tableau (preferably) Expert domain of data analysis and data visualization tools and software such as Excel, Python (or R) Bachelor’s degree ideally in a business or quantitative subject (e.g. computer science, mathematics, engineering, science, economics or finance). A good understanding of statistical modelling knowledge or any machine learning technique knowledge (such as hypothesis testing, regression, logistic regression, random forest, etc.) Good stakeholder management experience. Comfortable presenting to senior leadership and C-suite. Experience in conducting A/B testing experimentation Strong experience in finding data insights and provide business recommendation to the business A hacker’s mindset – the ability to build simple but clever and elegant solutions to new problems within significant resource, operational and time constraints through deep understanding of the business, creative problem solving, and a wide range of expertise in data, analytics, automation, programming, and prototyping. Excellent communicator with superior written, verbal, presentation and interpersonal communication skills. Data driven in both decision making and performance measurement. Extreme comfort in ambiguous, fast-paced environment. Ability to multi-task, prioritize and coordinate resources. It’s Great if you Have: MBA or Masters in a quantitative subject (e.g. computer science, mathematics, engineering, science, economics or finance). Program management certifications (e.g. PMI, PRINCE2) to compliment your program management experience. Asian market experience. Travel industry / e-commerce / tech / consulting experience. #sanfrancisco #sanjose #losangeles #sandiego #oakland #denver #miami #orlando #atlanta #chicago #boston #detroit #newyork #portland #philadelphia #dallas #houston #austin #seattle #washdc #tirana #yerevan #sydney #melbourne #perth #vienna #graz #baku #minsk #brussels #antwerp #ghent #charleroi #saopaolo #sofia #toronto #vancouver #montreal #shanghai #beijing #shenzhen #zagreb #cyprus #prague #Brno #Ostrava #copenhagen #cairo #alexandria #giza #estonia #helsinki #paris #nice #marseille #rouen #lyon #toulouse #tbilisi #berlin #munich #hamburg #stuttgart #cologne #frankfurt #dusseldorf #dortmund #essen #Bremen #leipzig #dresden #hanover #nuremberg #athens #hongkong #budapest #bangalore #newdelhi #jakarta #bali #bandung #dublin #telaviv #milan #rome #naples #turin #palermo #venice #bologna #florence #tokyo #osaka #yokohama #nagoya #okinawa #fukuoka #sapporo #amman #irbid #riga #beirut #tripoli #vilnius #luxembourg #kualalumpur #malta #chisinau #amsterdam #oslo #jerusalem #manila #warsaw #krakow #sintra #porto #braga #cascais #loures #amadora #almada #doha #alrayyan #bucharest #moscow #saintpetersburg #riyadh #jeddah #mecca #medina #belgrade #singapore #bratislava #capetown #johannesburg #seoul #barcelona #madrid #valencia #seville #bilbao #malaga #oviedo #alicante #laspalmas #zaragozbanga #stockholm #zurich #geneva #basel #taipei #tainan #taichung #kaohsiung #Phuket #bangkok #istanbul #ankara #izmir #dubai #abudhabi #sharjah #london #manchester #edinburgh #kiev #hcmc #hanoi #sanaa #taiz #aden #gibraltar #marrakech #lodz #wroclaw #poznan #Gdansk #szczecin #bydgoszcz #lublin #katowice #rio #salvador #fortaleza #brasilia #belo #belem #manaus #curitiba #portoalegre #saoluis Please review our Hiring Process Guidelines before your interview — click here to learn how interviewing at Agoda works. Discover More About Working At Agoda Agoda Careers https://careersatagoda.com Facebook https://www.facebook.com/agodacareers/Linked In https://www.linkedin.com/company/agoda You Tube https://www.youtube.com/agodalife Equal Opportunity Employer At Agoda, we pride ourselves on being a company represented by people of all different backgrounds and orientations. We prioritize attracting diverse talent and cultivating an inclusive environment that encourages collaboration and innovation. Employment at Agoda is based solely on a person’s merit and qualifications. We are committed to providing equal employment opportunity regardless of sex, age, race, color, national origin, religion, marital status, pregnancy, sexual orientation, gender identity, disability, citizenship, veteran or military status, and other legally protected characteristics. We will keep your application on file so that we can consider you for future vacancies and you can always ask to have your details removed from the file. For more details please read our privacy policy. Disclaimer We do not accept any terms or conditions, nor do we recognize any agency’s representation of a candidate, from unsolicited third-party or agency submissions. If we receive unsolicited or speculative CVs, we reserve the right to contact and hire the candidate directly without any obligation to pay a recruitment fee.

Bayt

Manager

On-site - UAE 22 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description We’re a large and growing professional services firm that still feels like a community. We employ over 750 people across the UAE and experiencing exciting growth! We truly care about our colleagues, our clients and the communities where we work and live.  As a Manager, your responsibilities will include supporting senior colleagues in preparing audit strategy, managing a portfolio, organising & reviewing work, as well as overseeing a team of Senior Associates & Associates and being a key client contact. While showcasing eagerness to delve into Business Development, leading with expertise, driving strategic initiatives, and fostering innovation to exceed client expectations and elevate industry standards. Let us paint a picture for you Imagine being part of a team that puts “we before me”, where flexibility is a mindset, and where you trust your colleagues to have your back. Imagine working for an organization that believes in the power of authenticity in everything that we do. Whether you're steering discussions in a client meeting, tackling your fear of heights at the top of the Burj Khalifa or scaling the heights of Jebel Jais – bring your true self to work. Be a part of a team driven by a purpose of shaping the world that we live in, based on trust and integrity in markets, dynamic businesses, and communities where businesses and people thrive. Join us to expand your horizons, be inspired, face challenges, and most importantly, be yourself. About the Audit & Assurance at Grant Thornton UAE Where precision meets passion! Our Audit and Assurance services cater to a diverse range of companies, ensuring financial clarity and confidence at every turn. Our c lientele spans diverse industries and all sizes from SMEs to International Groups and listed companies. We are very proud to be market leaders in multiple areas including Financial Services and PCAOB engagements; as well as having led the first Middle East unicorn listing on NASDAQ. As a Manager some of your responsibilities will include: - Leading on audit reviews, agreeing audit timetables, briefing the audit team and monitoring budgets - Ensuring that all work allocated is done profitably and timely in accordance with the firm's professional standards and to the satisfaction of clients and engagement partners. - Managing, motivating, and coaching team members and providing feedback through regular communication - Managing a diverse portfolio of clients in different industries and markets - Assisting the Audit Partner in establishing audit objectives and overall scope - Planning and coordinating all aspects of audit planning, including resourcing requirements - Checking that audit work papers are properly reviewed and that audit files are completed in a timely manner - Finalising draft reports for management Skills Description Think you've got what it takes to be a Manager? Like the colour purple? Great. Here's a few more boxes we're also hoping you can tick:  - 6+ years of External Audit experience in a top international firm - Professionally qualified (ACA, CPA, ACCA) - Extensive post-qualification audit experience - Confident in IFRS, internal controls, and consolidation of financial statements - Experience working on complex group audits and delegating workloads accordingly - Able to manage a large portfolio and work on multiple audit engagements at a time - Comfortable using audit software and Microsoft packages - Strong verbal and written communication skills in English - Strong communication, leadership, analytical skills and networking skills required - Willingness to work additional hours and travel as needed - Must have an experience in Asset Management (Funds, wealth and asset management, Private Equity, Venture capital)  - Digital Asset or Crypto experience will be a bonus  </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة نحن شركة خدمات احترافية كبيرة ومتنامية لا تزال تشعر كأنها مجتمع. ن employ أكثر من ٧٥٠ شخصاً عبر الإمارات العربية المتحدة ونشهد نمواً مثيراً! نحن نهتم حقاً بزملائنا والعملائنا والمجتمعات التي نعمل ونعيش فيها.  كمدير، ستتضمن مسؤولياتك دعم الزملاء الأكبر سناً في وضع استراتيجية التدقيق، إدارة محفظة، تنظيم ومراجعة العمل، بالإضافة إلى الإشراف على فريق من كبار الشركاء والمحاسبين وتكون جهة اتصال رئيسية للعملاء. أثناء عرض رغبة في التعمق في تطوير الأعمال، والقيادة بالخبرة، ودفع المبادرات الاستراتيجية، وتعزيز الابتكار لتجاوز توقعات العملاء ورفع معايير الصناعة. دعنا نرسم لك صورة تخيل أن تكون جزءاً من فريق يضع “الذات قبل الفرد”، حيث المرونة هي عقلية، وتثق بزملائك ليحسموا أمرك. تخيل العمل عند مؤسسة تؤمن بقوة الأصالة في كل ما نقوم به. سواء كنت تقود مناقشات في اجتماع مع عميل، أو تتعامل مع مخاوفك من الارتفاعات في قمة برج خليفة أو ارتفاعات جبل جيس – كن صادقاً مع نفسك في العمل. كن جزءاً من فريق مدفوع بهدف تشكيل العالم الذي نعيش فيه، بناءً على الثقة والنزاهة في الأسواق والأعمال الديناميكية والمجتمعات حيث تزدهر الأعمال والأشخاص. انضم إلينا لتوسيع آفاقك، أن تتلقى الإلهام، مواجهة التحديات، والأهم أن تكون نفسك. حول التدقيق والتأكيد في Grant Thornton UAE حيث يلتقي الدقة بالشغف! خدمات التدقيق والتأكيد لدينا تخدم مجموعة متنوعة من الشركات، لضمان الوضوح المالي والثقة في كل منعطف. عملاؤنا يشمل صناعات ومقاييس متنوعة من الشركات الصغيرة والمتوسطة إلى المجموعات الدولية والشركات المدرجة. نحن فخورون بأن نكون قادة سوق في مجالات متعددة بما فيها الخدمات المالية والتعامل مع PCAOB؛ كما أننا قادينا أول إدراج يونيكورن في الشرق الأوسط في NASDAQ. كمدير بعض مسؤولياتك ستكون: - القيادة في مراجعات التدقيق، الاتفاق على جداول التدقيق، إطلاع فريق التدقيق ومراقبة الميزانيات - التأكد من أن جميع الأعمال الموكلة تُنجز بشكل مربح وفي الوقت المناسب بما يتوافق مع معايير الشركة المهنية ورضا العملاء وشركاء الصفقة. - إدارة وتحفيز وتوجيه أعضاء الفريق وتقديم التغذية الراجعة من خلال تواصل منتظم - إدارة محفظة عمل متنوعة من العملاء في صناعات وأسواق مختلفة - مساعدة شريك التدقيق في تحديد أهداف التدقيق ونطاقه العام - التخطيط وتنسيق جميع جوانب تخطيط التدقيق، بما في ذلك متطلبات التوريد - التحقق من أن أوراق عمل التدقيق يتم مراجعتها بشكل صحيح وأن ملفات التدقيق مكتملة في الوقت المناسب - إنهاء التقارير المسودة للإدارة وصف المهارات هل تعتقد أن لديك ما يلزم لتكون مديراً؟ تحب اللون البنفسجي؟ ممتاز. إليك بعض الخانات الأخرى التي نأمل أن تتمها أيضًا:  - 6+ سنوات من خبرة التدقيق الخارجي في شركة دولية كبرى - مؤهل مهني (ACA, CPA, ACCA) - خبرة تدقيق طويلة بعد الحصول على المؤهل - واثق من IFRS، والضوابط الداخلية، وتوحيد القوائم المالية - خبرة في العمل على تدقيق مجموعات معقدة وتفويض عبء العمل وفقاً - القدرة على إدارة محفظة كبيرة والعمل على عدة مهمات تدقيق في وقت واحد - راحة في استخدام برامج التدقيق وحزم مايكروسوفت - مهارات التواصل شفهياً ومكتوباً قوية باللغة الإنجليزية - مهارات تواصل، قيادة، تحليل وشبكات مطلوبة - الرغبة في العمل لساعات إضافية والسفر حسب الحاجة - يجب أن تكون لديك خبرة في إدارة الأصول (الصناديق، الثروة وإدارة الأصول، الأسهم الخاصة، رأس المال المخاطر) - خبرة في الأصول الرقمية أو العملات المشفرة ستكون ميزة  </div>

Bayt

Junior Research Scientist

On-site - UAE 10 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Center for Interdisciplinary Data Science and AI (CIDSAI) at NYU Abu Dhabi is a cross‑disciplinary hub where mathematicians, computer scientists, engineers, and social scientists join forces to push the boundaries of data‑driven discovery.  Our mission is two‑fold: to advance fundamental theory in probability and machine learning, and to translate those breakthroughs into high‑impact tools that serve the UAE, the wider Arab world, and global society. We are seeking a Junior Research Scientist to join the team to work under the theme of Computational & Interactive Health under the supervision of Dr. Farah Shamout & Dr. Hanan Salam and in close collaboration with Prof. Nizar Habash. The researcher is expected to have strong machine learning & AI skills and exemplary passion and motivation to pursue multidisciplinary research at the intersection of computing and healthcare. The project has three main objectives: (a) developing robust computational methods for decision-making in health based on clinical use cases of interest, (b) building a tailored health-focused Arabic knowledge interactive language model through the development of benchmark datasets, evaluation frameworks, and specialized LLMs and AI agents, and finally (c) designing specialized interactive multimodal multi-lingual natural interfaces. Qualifications: <ul> <li>A master's degree in less than 5 years of research experince in the relevant field or a bachelors degree with any level of experince.</li> <li>Support the research supervisors and team in developing and implementing the research agenda.</li> <li>Conduct high-quality and innovative research primarily focused on Computational & Interactive Health.</li> <li>Generate new high-impact ideas based on gaps and limitations of the state-of-the-art (SOTA).</li> <li>Publish research findings in high-impact journals and conferences.</li> <li>Communicate and present research findings at local and international academic gatherings.</li> <li>Create, maintain, and document high-quality research code for reproducibility.</li> <li>Maintain good practice in managing and accessing sensitive medical datasets.</li> <li>Collaborate with other scientists within the NYU Global Network and in Abu Dhabi.</li> </ul> For consideration, applicants need to submit in PDF format: <ul> <li>Cover letter</li> <li>Curriculum vitae</li> <li>Academic transcript and degree certificate</li> <li>One page summary of research accomplishments and interests</li> <li>At least two letters of reference</li> </ul> Applications will be accepted on a rolling basis and candidates will be considered until the position is filled. If you have any questions, please email Prof. Farah Shamout at farah.shamout@nyu.edu or Prof. Hanan Salam at hs4461@nyu.edu. The appointment will be for one year, with the option to renew further depending on performance. The terms of employment are very competitive and include housing and educational subsidies for children, together with full health insurance and retirement contributions. The UAE does not levy income tax.About NYU Abu Dhabi About NYUAD: https://nyuad.nyu.edu/en/ NYU Abu Dhabi is the first comprehensive liberal arts and research campus in the Middle East to be operated abroad by a major American research university. Times Higher Education ranks NYU among the top 30 universities in the world, making NYU Abu Dhabi the highest-ranked university in the UAE and MENA region. NYU Abu Dhabi has integrated a highly selective undergraduate curriculum across the disciplines with a world center for advanced research and scholarship. The university enables its students in the sciences, engineering, social sciences, humanities, and arts to succeed in an increasingly interdependent world and advance cooperation and progress on humanity’s shared challenges. NYU Abu Dhabi’s high-achieving students have come from over 120 countries and speak over 100 languages. Together, NYU's campuses in New York, Abu Dhabi, and Shanghai form the backbone of a unique global university, giving faculty and students opportunities to experience varied learning environments and immersion in other cultures at one or more of the numerous study-abroad sites NYU maintains on six continents. NYUAD is committed to upholding a culture of non-discrimination, anti-harassment, dignity, and mutual respect; providing equal access and opportunity; and fostering academic excellence in learning, research, and teaching. Students are drawn from among the world’s best. They are bright, intellectually passionate, and committed to building a campus environment anchored in mutual respect, understanding, and care. The NYUAD undergraduate student body has garnered an impressive record of scholarships, graduate-school admissions, and other global honors. Graduate education is an area of growth for the University; the current graduate student population of over 100 students is expected to expand in the next decade as doctoral programs are developed. Working for NYUAD At NYUAD, we recognize that Abu Dhabi is more than where you work; it’s your home. In order for research staff to thrive, we offer a comprehensive benefits package. This starts with a generous relocation allowance; educational assistance for your dependents; access to health and wellness services; and more. NYUAD is committed to research staff success throughout the academic trajectory, providing support for ambitious and world-class research projects and innovative, interactive teaching approaches. Support for dual-career families is a priority. Visit our website for more information on benefits for you and your dependents. NYUAD is an equal-opportunity employer. We welcome applications from all qualified candidates and seek individuals who will contribute to the excellence and vibrancy of our academic community. Applications are welcome from all qualified candidates. In line with UAE regulations, Emirati candidates are encouraged to apply. Join NYU Abu Dhabi, an exceptional place for exceptional people. NYUAD values belonging and respect; such principles are fundamental to the university’s commitment to excellence. NYUAD is an equal-opportunity employer. We welcome applications from all qualified candidates and seek individuals who will contribute to our vibrant, multidisciplinary research and teaching community. Multidisciplinary research and exceptional teaching in a global campus community are hallmarks of the University’s mission. @WorkAtNYUAD </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مركز علوم البيانات متعددة التخصصات والذكاء الاصطناعي (CIDSAI) في نيويورك في أبوظبي هو مركز عابر للتخصصات حيث ينضم الرياضيون وعلماء الحاسوب والمهندسون وعلماء الاجتماع معاً لدفع حدود الاكتشاف القائم على البيانات. مهمتنا ذات شقين: تعزيز النظرية الأساسية في الاحتمالات وتعلم الآلة، وترجمة هذه الاكتشافات إلى أدوات ذات تأثير عالٍ تخدم الإمارات العربية المتحدة والعالم العربي الأوسع والمجتمع العالمي. نبحث عن عالم بحث مبتدئ للانضمام إلى الفريق للعمل تحت موضوع الصحة الحسابية والتفاعلية تحت إشراف الدكتورة فرح شاموت والدكتورة حنان سلام وبالتعاون الوثيق مع الأستاذ نزار حباش. من المتوقع أن يمتلك الباحث مهارات قوية في تعلم الآلة والذكاء الاصطناعي وشغفاً دافعاً ومُلهماً لمتابعة البحث المتعدد التخصصات عند تقاطع الحوسبة والرعاية الصحية. للمشروع ثلاثة أهداف رئيسية: (أ) تطوير أساليب حسابية قوية لاتخاذ القرار في الصحة استناداً إلى حالات استخدام سريرية ذات اهتمام، (ب) بناء نموذج معرفة عربي تفاعلي صحي مخصص من خلال تطوير مجموعات بيانات معيارية، أطر تقييم، ونماذج لغوية كبيرة ووكلاء ذكاء اصطناعي متخصصة، وأخيراً (ج) تصميم واجهات طبيعية تفاعلية متعددة الوسائط ومتعددة اللغات ومخصصة. المؤهلات: <ul> <li>درجة ماجستير في مجال ذي صلة خلال أقل من 5 سنوات من الخبرة البحثية أو بكالوريوس مع أي مستوى من الخبرة.</li> <liدعم مشرفي البحث والفريق في تطوير وتنفيذ خطة البحث.</li> <liإجراء بحث عالي الجودة ومبتكر يركز أساساً على الصحة الحسابية والتفاعلية.</li> <liتوليد أفكار جديدة ذات أثر عالٍ بناءً على الثغرات والقيود في حالة الفن (SOTA).</li> <liنشر نتائج البحث في مجلات ومؤتمرات عالية التأثير.</li> <liالتواصل وعرض نتائج البحث في gatherings الأكاديمية المحلية والدولية.</li> <liإنشاء وصيانة وتوثيق كود بحث عالي الجودة لإعادة الإنتاجية.</li> <liالحفاظ على ممارسات جيدة في إدارة والوصول إلى مجموعات بيانات طبية حساسة.</li> <liالتعاون مع علماء آخرين ضمن الشبكة العالمية لـ NYU وفي أبوظبي.</li> </ul> للنظر في الطلبات، يجب تقديمها بصيغة PDF: <ul> <li>خطاب تغطية</li> <li>السيرة الذاتية</li> <li>السجل الأكاديمي وشهادة الدرجة</li> <li>ملخص صفحة واحدة عن الإنجازات والاهتمامات البحثية</li> <li>على الأقل خطابان توصية</li> </ul> سيتم قبول الطلبات بشكل مستمر وسينظر في المرشحين حتى يتم شغل المنصب. إذا كان لديك أي أسئلة، الرجاء مراسلة البروفيسور فرح شاموت على farah.shamout@nyu.edu أو البروفيسور حنان سلام على hs4461@nyu.edu. سيكون التعيين لمدة سنة واحدة، مع خيار التجديد حسب الأداء. شروط العمل تنافسية جدًا وتشمل سكنًا وبدلات تعليمية للأطفال، بالإضافة إلى تأمين صحي كامل ومساهمات تقاعد. الإمارات العربية المتحدة لا تفرض ضريبة دخل. حول NYU أبوظبي حول NYUAD: https://nyuad.nyu.edu/en/ جامعة نيويورك أبوظبي هي أول حرم جامع بين arts الحُرّة والبحث العلمي في الشرق الأوسط يُشغّل خارج الولايات المتحدة بواسطة جامعة بحثية أمريكية كبرى. تصنف تايمز هاير إديوكيشن NYU ضمن أفضل 30 جامعة في العالم، مما يجعل NYU أبوظبي الجامعة الأعلى تصنيفاً في الإمارات والمنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. دمجت NYU أبوظبي منهجاً جامعيّاً انتقائياً على المستوى الجامعي في مختلف التخصصات مع مركز عالمي للبحث المتقدم والمنح الدراسية. تُمكّن الجامعة طلابها في العلوم والهندسة والعلوم الاجتماعية والإنسانيات والفنون من النجاح في عالم متزايد الاعتماد المتبادل وتعزيز التعاون والتقدم في التحديات الإنسانية المشتركة. الطلاب المتفوقون في NYU أبوظبي وصلوا من أكثر من 120 دولة ويتحدثون أكثر من 100 لغة. معاً، تشكّل حرم NYU في نيويورك وأبوظبي وشنغهاي العمود الفقري لجامعة عالمية فريدة، تتيح لأعضاء هيئة التدريس والطلاب فرص تجربة بيئات تعلم متنوعة والانغماس في ثقافات أخرى في واحد أو أكثر من مواقع الدراسة بالخارج التي تحتفظ بها NYU في ست قارات. تلتزم NYUAD بتعزيز ثقافة عدم التمييز، ومكافحة التحرش، والكرامة، والاحترام المتبادل؛ وتوفير الوصول المتكافئ والفرص؛ وتشجيع التميز الأكاديمي في التعلم والبحث والتعليم. الطلاب مختارون من بين أفضل العقول في العالم. هم أذكياء ومتحمسون فكرياً وملتزمون ببناء بيئة حرم جامعي قائمة على الاحترام المتبادل والفهم والرعاية. لقد حقق طلاب NYUAD الجامعيون سجلاً مبهراً من المنح الدراسية، وقبول في الدراسات العليا، وتكريمات عالمية أخرى. التعليم العالي مجال للنمو للجامعة؛ من المتوقع توسيع عدد طلاب الدراسات العليا الذي يزيد عن 100 طالب في العقد القادم مع تطوير برامج الدكتوراه. العمل في NYUAD في NYUAD، ندرك أن أبوظبي ليست فقط مكان عملك؛ إنها بيتك. لكي يزدهر فريق البحث، نقدم حزمة امتيازات شاملة. يبدأ ذلك ببدل الانتقال السخي؛ المساعدة التعليمية لأفراد أسرتك؛ الوصول إلى خدمات الصحة والرفاهية؛ والمزيد. تلتزم NYUAD بدعم نجاح أفراد فريق البحث على طول المسار الأكاديمي، وتقديم الدعم للمشروعات البحثية الطموحة والعالية المستوى وطرائق التدريس التفاعلية المبتكرة. دعم العائلات ذات المهن المزدوجة يعد أولوية. قم بزيارة موقعنا لمزيد من المعلومات حول المزايا لك ولابعادك. NYUAD صاحب عمل يلتزم بمبدأ تكافؤ الفرص. نرحب بطلبات جميع المرشحين المؤهلين ونسعى لأشخاص يساهمون في تميز ونشاط مجتمعنا الأكاديمي. تُقبل الطلبات من جميع المرشحين المؤهلين. وبما يتوافق مع قوانين الإمارات، يُشجع المتقدمون الإماراتيون على التقديم. انضم إلى NYU أبوظبي، مكان استثنائي للأشخاص الاستثنائيين. تقدّر NYUAD الانتماء والاحترام؛ فهذه المبادئ أساسية لالتزام الجامعة بالتميز. NYUAD صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص. نرحب بطلبات جميع المرشحين المؤهلين ونسعى لأشخاص يساهمون في مجتمع البحث والتعليم متعدد التخصصات النابض بالحياة. البحث متعدد التخصصات والتعليم الاستثنائي في مجتمع حرم جامعي عالمي من ميزات مهمة في مهمة الجامعة. @WorkAtNYUAD

Full Time

Junior Research Scientist

On-site - UAE - Abu Dhabi Emirate 9 July 2026

Education & Training

The Center for Interdisciplinary Data Science and AI (CIDSAI) at NYU Abu Dhabi is a cross‑disciplinary hub where mathematicians, computer scientists, engineers, and social scientists join forces to push the boundaries of data‑driven discovery.  Our mission is two‑fold: to advance fundamental theory in probability and machine learning, and to translate those breakthroughs into high‑impact tools that serve the UAE, the wider Arab world, and global society. We are seeking a Junior Research Scientist to join the team to work under the theme of Computational & Interactive Health under the supervision of Dr. Farah Shamout & Dr. Hanan Salam and in close collaboration with Prof. Nizar Habash. The researcher is expected to have strong machine learning & AI skills and exemplary passion and motivation to pursue multidisciplinary research at the intersection of computing and healthcare. The project has three main objectives: (a) developing robust computational methods for decision-making in health based on clinical use cases of interest, (b) building a tailored health-focused Arabic knowledge interactive language model through the development of benchmark datasets, evaluation frameworks, and specialized LLMs and AI agents, and finally (c) designing specialized interactive multimodal multi-lingual natural interfaces. Qualifications A master's degree in less than 5 years of research experince in the relevant field or a bachelors degree with any level of experince. Support the research supervisors and team in developing and implementing the research agenda. Conduct high-quality and innovative research primarily focused on Computational & Interactive Health. Generate new high-impact ideas based on gaps and limitations of the state-of-the-art (SOTA). Publish research findings in high-impact journals and conferences. Communicate and present research findings at local and international academic gatherings. Create, maintain, and document high-quality research code for reproducibility. Maintain good practice in managing and accessing sensitive medical datasets. Collaborate with other scientists within the NYU Global Network and in Abu Dhabi. For Consideration, Applicants Need To Submit In PDF Format Cover letter Curriculum vitae Academic transcript and degree certificate One page summary of research accomplishments and interests At least two letters of reference Applications will be accepted on a rolling basis and candidates will be considered until the position is filled. If you have any questions, please email Prof. Farah Shamout at farah.shamout@nyu.edu or Prof. Hanan Salam at hs4461@nyu.edu. The appointment will be for one year, with the option to renew further depending on performance. The terms of employment are very competitive and include housing and educational subsidies for children, together with full health insurance and retirement contributions. The UAE does not levy income tax. About NYU Abu Dhabi About NYUAD https://nyuad.nyu.edu/en/ NYU Abu Dhabi is the first comprehensive liberal arts and research campus in the Middle East to be operated abroad by a major American research university. Times Higher Education ranks NYU among the top 30 universities in the world, making NYU Abu Dhabi the highest-ranked university in the UAE and MENA region. NYU Abu Dhabi has integrated a highly selective undergraduate curriculum across the disciplines with a world center for advanced research and scholarship. The university enables its students in the sciences, engineering, social sciences, humanities, and arts to succeed in an increasingly interdependent world and advance cooperation and progress on humanity’s shared challenges. NYU Abu Dhabi’s high-achieving students have come from over 120 countries and speak over 100 languages. Together, NYU's campuses in New York, Abu Dhabi, and Shanghai form the backbone of a unique global university, giving faculty and students opportunities to experience varied learning environments and immersion in other cultures at one or more of the numerous study-abroad sites NYU maintains on six continents. NYUAD is committed to upholding a culture of non-discrimination, anti-harassment, dignity, and mutual respect; providing equal access and opportunity; and fostering academic excellence in learning, research, and teaching. Students are drawn from among the world’s best. They are bright, intellectually passionate, and committed to building a campus environment anchored in mutual respect, understanding, and care. The NYUAD undergraduate student body has garnered an impressive record of scholarships, graduate-school admissions, and other global honors. Graduate education is an area of growth for the University; the current graduate student population of over 100 students is expected to expand in the next decade as doctoral programs are developed. Working for NYUAD At NYUAD, we recognize that Abu Dhabi is more than where you work; it’s your home. In order for research staff to thrive, we offer a comprehensive benefits package. This starts with a generous relocation allowance; educational assistance for your dependents; access to health and wellness services; and more. NYUAD is committed to research staff success throughout the academic trajectory, providing support for ambitious and world-class research projects and innovative, interactive teaching approaches. Support for dual-career families is a priority. Visit our website for more information on benefits for you and your dependents. NYUAD is an equal-opportunity employer. We welcome applications from all qualified candidates and seek individuals who will contribute to the excellence and vibrancy of our academic community. Applications are welcome from all qualified candidates. In line with UAE regulations, Emirati candidates are encouraged to apply. Join NYU Abu Dhabi, an exceptional place for exceptional people. NYUAD values belonging and respect; such principles are fundamental to the university’s commitment to excellence. NYUAD is an equal-opportunity employer. We welcome applications from all qualified candidates and seek individuals who will contribute to our vibrant, multidisciplinary research and teaching community. Multidisciplinary research and exceptional teaching in a global campus community are hallmarks of the University’s mission. @WorkAtNYUAD Equal Employment Opportunity Statement For people in the EU, click here for information on your privacy rights under GDPR: www.nyu.edu/it/gdpr NYU is an Equal Opportunity Employer and is committed to a policy of equal treatment and opportunity in every aspect of its recruitment and hiring process without regard to age, alienage, caregiver status, childbirth, citizenship status, color, creed, disability, domestic violence victim status, ethnicity, familial status, gender and/or gender identity or expression, marital status, military status, national origin, parental status, partnership status, predisposing genetic characteristics, pregnancy, race, religion, reproductive health decision making, sex, sexual orientation, unemployment status, veteran status, or any other legally protected basis. All interested persons are encouraged to apply for vacant positions at all levels. Sustainability Statement NYU aims to be among the greenest urban campuses in the country and carbon neutral by 2040. Learn more at nyu.edu/sustainability

Bayt

General Surgery Specialist

On-site - UAE 8 July 2026

Healthcare & Medical

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Specialist Physician shares the same responsibility of the Consultant Physician for delivering high quality, evidence-based and patient-centred care.  The post holder is expected to be an example of clinical excellence within the Division and contributes to the supervision and training of junior medical staff.   Responsibilities: Managerial/Administration   Supports and adheres to all hospital departmental and divisional initiatives, policies and procedures. Supports and participates in the organization’s performance management system, including peer review and the productivity and utilization review processes. Assists with Consultant staff in ensuring that adequate medical coverage is provided within the Division at all times Attends Divisional meetings as invited Supports the reporting, investigation, and response to untoward incidents Assumes other administrative or clinical duties as requested by the Consultant Staff Technical    Under the supervision of the Consultant Physician, diagnoses and treats patients according to established standards of best practice for the post holder’s specialty. The Specialist’s clinical duties include but are not limited to the following: o   Assists the Consultant Physician in supervising the activities of junior medical staff, and jointly assumes responsibility for the care they provide o   Complies with all hospital polices regarding admissions, consultations, daily patient care, surgical procedures, discharge protocols, outpatient and follow up practices o   Practices appropriate utilization of the organization’s resources o   Leads ward rounds; reassesses both inpatients and outpatients on a regular basis, in line with established best practice o   Accurately documents all relevant clinical information in a clear and timely fashion in accordance with established procedures o   Regularly reviews results of all investigations and modifies treatment as required o   Liaises with other medical specialties and support services for additional input as required o   Actively participates in multi-disciplinary meetings to help plan effective, safe and holistic care for individual patients o   Ensures preparation of patients for all procedures including obtaining informed consent o   Accepts clinically appropriate referrals from the Emergency Department, primary care, other departments, specialty clinics, walk in patients, and patients referred from other hospitals o   Participates in and supports the Consultant Physician in ensuring the provision of out of hours on call) coverage on a rotational basis including evenings, nights, weekends and public holidays as required o   Communicates clinical information to patients and the patient’s family and friends (with consent of the patient) in a timely manner o   Maintains a good working relationship with members of staff and promotes collaboration and a team-based approach to patient care o   Performs other clinical responsibilities as assigned Quality & Safety   Helps support quality improvement initiatives within the Division Supports a culture of regular audit and encourages the use of audit results for improving clinical practice Supports the reporting, investigation, and response to untoward incidents Education    Promotes and participates in clinical research and publication Promoting and assisting in the instruction, guidance and supervision of junior medical staff (required) Keeps abreast of the current, relevant literature and the latest trends and technologies in the industry Participates in clinical research and publication Qualifications: Qualification :-   Special Certificate:-     Required:  a. Tier 1: No additional experience required post board certification. b. Tier 2: NLT 2 years of clinical experience post qualification in internationally accredited institute. UAE nationals: No additional experience required post board certification For UAE Nationals + Non UAE Nationals enrolled in HAAD accredited residency programs: : No experience required post board certification C. Tier 3: NLT 3 years clinical experience as Specialist post qualification in internationally accredited institute Desired:  N.A.   </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يشترك الطبيب الاختصاصي في نفس مسؤولية الطبيب الاستشاري في تقديم رعاية عالية الجودة قائمة على الأدلة ومتمركزة حول المريض. من المتوقع أن يكون holder المنصب مثالاً للتميز السريري ضمن القسم ويساهم في الإشراف والتدريب للكوادر الطبية junior.   المسؤوليات: الإدارة/الإشراف يدعم ويلتزم بجميع مبادرات وإجراءات الأقسام والتقسيم المستشفيات. يدعم ويشارك في نظام إدارة الأداء بالمنظمة، بما في ذلك المراجعة من قبل الزملاء وعمليات تقييم الإنتاجية والاستخدام. يساعد طاقم الاستشاري في ضمان وجود تغطية طبية كافية داخل القسم في جميع الأوقات يحضر اجتماعات القسم عند الدعوة يدعم الإبلاغ والتحقيق والاستجابة للحوادث غير المرغوبة يتولى واجبات إدارية أو سريرية أخرى كما يطلبه طاقم الاستشاري فني     تحت إشراف الطبيب الاستشاري، يشخّص ويعالج المرضى وفقاً للمعايير المعتمَدة لأفضل الممارسات لتخصص holder. تشمل الواجبات السريرية للاختصاصي ما يلي، لا تقتصر على: o   يساعد الطبيب الاستشاري في الإشراف على أنشطة الكوادر الطبية الصغار ويتحمل المسؤولية المشتركة عن رعايتهم o   الالتزام بجميع سياسات المستشفى المتعلقة بالقبول والاستشارات ورعاية المريض اليومية والإجراءات الجراحية وبروتوكولات الخروج وعيادات المتابعة o   يمارس الاستخدام الأمثل لموارد المنظمة o   يقود جولات التنويم؛ يعيد تقييم المرضى المقيمين والمرضى الخارجيين بشكل منتظم، وفقاً لأفضل الممارسات المعمول بها o   يوثّق بدقة جميع المعلومات السريرية ذات الصلة بشكل واضح وفي الوقت المناسب وفق الإجراءات المعتمدة o   يراجع نتائج جميع الفحوصات بانتظام ويُعدِّل العلاج حسب الضرورة o   يربط بين تخصصات طبية أخرى وخدمات دعم للحصول على مدخلات إضافية عند الحاجة o   يشارك بنشاط في اجتماعات متعددة التخصصات للمساعدة في التخطيط للرعاية الفعالة والآمنة والمتكاملة للمرضى einzelnen o   يضمن تجهيز المرضى لجميع الإجراءات بما في ذلك الحصول على الموافقة المسبقة o   يقبل الإحالات السريرية المناسبة من قسم الطوارئ، الرعاية الأولية، الأقسام الأخرى، العيادات التخصصية، المرضى القادمين دون موعد، والمرضى المحالين من مستشفيات أخرى o   يشارك ويدعم الطبيب الاستشاري في ضمان توفير تغطية خارج ساعات العمل بشكل دوري بما في ذلك المساء والليل وعطلة نهاية الأسبوع والعطلات الرسمية حسب الحاجة o   ينقل المعلومات السريرية إلى المرضى وعائلة المريض وأصدقائه (بموافقة المريض) في الوقت المناسب o   يحافظ على علاقة عمل جيدة مع أعضاء الفريق ويعزز التعاون ونهج الفريق في رعاية المرضى o   أداء مسؤوليات سريرية أخرى حسب التكليف الجودة والسلامة   يساعد في دعم مبادرات تحسين الجودة داخل القسم يدعم ثقافة التدقيق المنتظم ويشجع استخدام نتائج التدقيق لتحسين الممارسة السريرية يدعم الإبلاغ والتحقيق والاستجابة للحوادث غير المرغوبة التعليم    يعزز ويشارك في البحث السريري والنشر المساهمة والمساعدة في التعليم والإرشاد والإشراف على الكوادر الطبية junior (مطلوب) يبقى مطلعاً على الأدبيات الحالية وذات الصلة وأحدث الاتجاهات والتقنيات في الصناعة يشارك في البحث السريري والنشر المؤهلات: الاهلية :- شهادة خاصة :-    المطلوب:  أ. المستوى 1: لا خبرة إضافية مطلوبة بعد شهادة المجلس. ب. المستوى 2: الحد الأدنى لسنتين من الخبرة السريرية بعد المؤهل في معهد معتمد دولياً. مواطنو الإمارات: لا خبرة إضافية مطلوبة بعد الشهادة الإماراتيين + غير الإماراتيين المسجلين في برامج الإقامة المعتمدة منHAAD لا خبرة مطلوبة بعد الشهادة ج. المستوى 3: الحد الأدنى من 3 سنوات خبرة سريرية كاختصاصي بعد التأهيل في معهد معتمد دولياً المرغوب:  غير متاح </div>

Bayt

Specialist Family Medicine & Lifestyle Medicine

On-site - UAE 8 July 2026

Healthcare & Medical

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Specialist Physician shares the same responsibility of the Consultant Physician for delivering high quality, evidence-based and patient-centred care.  The post holder is expected to be an example of clinical excellence within the Division and contributes to the supervision and training of junior medical staff.   Responsibilities: Managerial/Administration   Supports and adheres to all hospital departmental and divisional initiatives, policies and procedures. Supports and participates in the organization’s performance management system, including peer review and the productivity and utilization review processes. Assists with Consultant staff in ensuring that adequate medical coverage is provided within the Division at all times Attends Divisional meetings as invited Supports the reporting, investigation, and response to untoward incidents Assumes other administrative or clinical duties as requested by the Consultant Staff Technical    Under the supervision of the Consultant Physician, diagnoses and treats patients according to established standards of best practice for the post holder’s specialty. The Specialist’s clinical duties include but are not limited to the following: o   Assists the Consultant Physician in supervising the activities of junior medical staff, and jointly assumes responsibility for the care they provide o   Complies with all hospital polices regarding admissions, consultations, daily patient care, surgical procedures, discharge protocols, outpatient and follow up practices o   Practices appropriate utilization of the organization’s resources o   Leads ward rounds; reassesses both inpatients and outpatients on a regular basis, in line with established best practice o   Accurately documents all relevant clinical information in a clear and timely fashion in accordance with established procedures o   Regularly reviews results of all investigations and modifies treatment as required o   Liaises with other medical specialties and support services for additional input as required o   Actively participates in multi-disciplinary meetings to help plan effective, safe and holistic care for individual patients o   Ensures preparation of patients for all procedures including obtaining informed consent o   Accepts clinically appropriate referrals from the Emergency Department, primary care, other departments, specialty clinics, walk in patients, and patients referred from other hospitals o   Participates in and supports the Consultant Physician in ensuring the provision of out of hours on call) coverage on a rotational basis including evenings, nights, weekends and public holidays as required o   Communicates clinical information to patients and the patient’s family and friends (with consent of the patient) in a timely manner o   Maintains a good working relationship with members of staff and promotes collaboration and a team-based approach to patient care o   Performs other clinical responsibilities as assigned Quality & Safety   Helps support quality improvement initiatives within the Division Supports a culture of regular audit and encourages the use of audit results for improving clinical practice Supports the reporting, investigation, and response to untoward incidents Education    Promotes and participates in clinical research and publication Promoting and assisting in the instruction, guidance and supervision of junior medical staff (required) Keeps abreast of the current, relevant literature and the latest trends and technologies in the industry Participates in clinical research and publication Qualifications: Qualification :-   Special Certificate:-     Required:  a. Tier 1: No additional experience required post board certification. b. Tier 2: NLT 2 years of clinical experience post qualification in internationally accredited institute. UAE nationals: No additional experience required post board certification For UAE Nationals + Non UAE Nationals enrolled in HAAD accredited residency programs: : No experience required post board certification C. Tier 3: NLT 3 years clinical experience as Specialist post qualification in internationally accredited institute Desired:  N.A.   </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يشترك الطبيب الاختصاصي في نفس مسؤولية الطبيب الاستشاري في تقديم رعاية عالية الجودة قائمة على الأدلة ومراعية للمريض. يُتوقع أن يكون حامل المنصب مثالاً في التميّز السريري ضمن القسم ويساهم في الإشراف والتدريب للكوادر الطبية junior.   المسؤوليات: الإدارة/التسيير   يدعم ويلتزم بجميع مبادرات المستشفى وسياساته وإجراءاته ضمن الأقسام والتقسيمات. يدعم ويشارك في نظام إدارة الأداء بالمنظمة، بما في ذلك المراجعة من قبل الأقران وعمليات مراجعة الإنتاجية والاستخدام. يساعد موظفي الاستشاريين في ضمان توفير تغطية طبية كافية ضمن القسم في جميع الأوقات يحضر الاجتماعات القسمية حسب الدعوة يدعم الإبلاغ والتحقيق والاستجابة للحوادث غير المرغوبة يتولى واجبات إدارية أو سريرية أخرى حسب طلب الموظف الاستشاري فني    تحت إشراف الطبيب الاستشاري، يشخّص ويعالج المرضى وفق المعايير المعمول بها لأفضل الممارسات في تخصص حامل المنصب. تشمل واجبات الاختصاصي السريرية ولا تقتصر على ما يلي: o    يساعد الطبيب الاستشاري في الإشراف على أنشطة الكادر الطبي junior، ويتحمل المسؤولية المشتركة عن الرعاية التي يقدمونها o    يلتزم بجميع سياسات المستشفى المتعلقة بالقبول والاستشارات ورعاية المرضى اليومية والإجراءات الجراحية وبروتوكولات الخروج وممارسات العيادات الخارجية والمتابعة o    يمارس الاستخدام المناسب لموارد المنظمة o    يقود جولتة التقويمية للمرضى؛ يعيد تقييم المرضى المقيمين والمراجعين بشكل منتظم بما يتماشى مع أفضل الممارسات المعتمدة o    يوثق بدقة جميع المعلومات السريرية ذات الصلة بشكل واضح وفي الوقت المناسب وفقاً للإجراءات المعمول بها o    يراجع نتائج جميع التحقيقات بانتظام ويعدل العلاج وفقاً لذلك o    يتواصل مع تخصصات طبية أخرى وخدمات دعم للحصول على مدخلات إضافية حسب الحاجة o    يشارك بنشاط في اجتماعات متعددة التخصصات للمساعدة في تخطيط الرعاية الفعالة والآمنة والمتكاملة للمرضى individually o    يضمن إعداد المرضى لجميع الإجراءات بما في ذلك الحصول على موافقة صريحة o    يقبل إحالات سريرية مناسبة من قسم الطوارئ، الرعاية الأولية، الأقسام الأخرى، العيادات التخصصية، المرضى الذين يأتون بشكل فوري، والمرضى المحالين من مستشفيات أخرى o    يشارك ويدعم الطبيب الاستشاري في ضمان توفير تغطية خارج أوقات العمل بنظام التناوب بما في ذلك الأمسيات والليالي وعطلات نهاية الأسبوع والأعياد الرسمية حسب الحاجة o    ينقل المعلومات السريرية إلى المرضى وعائلة المريض وأصدقائه (بموافقة المريض) في الوقت المناسب o    يحافظ على علاقة عمل جيدة مع أعضاء الفريق ويروج للتعاون ونهج فريق الرعاية للمريض o    يؤدي مسؤوليات سريرية أخرى كما تتم إسنادها الجودة والسلامة    يساعد في دعم مبادرات تحسين الجودة داخل القسم يدعم ثقافة التدقيق الدوري ويشجع استخدام نتائج التدقيق لتحسين الممارسة السريرية يدعم الإبلاغ والتحقيق والاستجابة للحوادث غير المرغوبة التعليم    يعزز ويشارك في البحث السريري والنشر الترويج والمساعدة في التعليم والتوجيه والإشراف على الكوادر الطبية junior (مطلوب) يواكب آخر الأدلة الأدبية والاتجاهات والتقنيات في المجال يشارك في البحث السريري والنشر المؤهلات: المؤهل :-  شهادة خاصة:-     مطلوب:  أ. المستوى 1: لا يشترط خبرة إضافية بعد شهادة المجلس. ب. المستوى 2: ليس أقل من سنتين من الخبرة السريرية بعد المؤهل في معهد معتمد دولياً. مواطني الإمارات: لا حاجة لخبرة إضافية بعد الشهادة للمواطنين الإماراتيين + غير الإماراتيين الملتحقين في برامج إقامة HAAD المعتمدة: : لا حاجة لخبرة بعد الشهادة ج. المستوى 3: ليس أقل من 3 سنوات خبرة سريرية كاختصاصي بعد المؤهل في معهد معتمد دولياً مفضل:  غير متاح </div>

Bayt

Senior eFX Operations Analyst

On-site - UAE 1 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About MarketsVox MarketsVox is a fast-growing retail CFD and FX broker built for the modern trader. We offer a sharp product, competitive pricing, and a lean structure that empowers great people to move fast and make a real impact. As we scale our trading infrastructure and expand our client base globally, we're looking for a technically exceptional eFX Operations professional to join the team. The Opportunity This is a high-ownership, technically demanding role at the heart of our trading operations. As Senior eFX Operations Analyst, you'll be the go-to expert for our core electronic trading infrastructure — spanning PrimeXM xCore, Centroid 360 bridge, and MetaTrader (MT4/MT5). You'll keep our platforms running at peak performance, lead integration projects, and work closely with senior leadership to drive continuous improvement across our systems. If you thrive in a fast-paced brokerage environment, love solving complex technical challenges, and want direct visibility with C-suite — this is the role for you. What You'll Own Bridge Connectivity Configure and manage connectors, dealer links, liquidity provider relationships, and client accounts Create and maintain FIX session accounts, ensuring reliable connectivity and stable data flow Produce weekly and monthly performance reports, delivering actionable insights to stakeholders MetaTrader (MT4/MT5) Administration Configure group settings, automation features, and symbol parameters across MT4 and MT5 Administer MetaTrader server infrastructure, ensuring high availability and optimal performance Implement and monitor cluster settings; coordinate hardware upgrades to meet evolving capacity requirements Trading Operations & Support Manage trading holiday calendars across all platforms and markets Serve as a senior escalation point for trade support queries from clients and internal teams Monitor live trading environments, identifying and resolving latency issues or execution anomalies in real time Third-Party Integrations Lead the installation, configuration, and monitoring of third-party plugins across trading platforms Evaluate new technologies and vendor solutions, providing recommendations aligned with business goals Collaboration & Continuous Improvement Partner with technology, compliance, and front-office teams to drive efficiencies and implement new capabilities Own cross-departmental projects from initiation to delivery, keeping stakeholders informed at every stage Maintain thorough, up-to-date documentation across all systems and processes Identify process gaps and design scalable improvements that strengthen operational performance Why This Role Stands Out Direct access to the CEO and senior leadership — your work is seen and valued Genuine ownership of critical infrastructure, not a support role Clear pathway to team leadership as the business scales Fast-paced, innovative environment where your ideas can actually change how we operate Perks & Benefits Competitive salary package, benchmarked to reflect your expertise 25 days annual leave + paid sick leave Funded professional development — training programmes, industry certifications, and soft skills Regular team-building events and a genuinely close-knit company culture Opportunity to build and lead your own team as the business grows Who You Are Extensive hands-on experience with bridges including Centroid and PrimeXM xCore — connector setup, FIX account management, and reporting Proven expertise in MetaTrader MT4/MT5 server administration, including group configuration, symbol management, and cluster setup Solid grounding in FIX protocol and electronic trading connectivity Strong background in server management, hardware optimisation, and infrastructure monitoring Deep understanding of CFD brokerage operations and retail FX/electronic trading environments Detail-oriented and highly organised, with the ability to manage multiple workstreams simultaneously Self-directed and comfortable working independently in a remote-first environment Excellent communicator in English, written and verbal Naturally curious — you keep up with industry developments and bring new ideas to the table </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> حول MarketsVox MarketsVox هي وسيط فوركس عبر-التجزئة يركز على العملاء ويتميز بالنمو السريع ومصمم للمتداول الحديث. نحن نقدم منتجًا حادًا، وتسعيرًا تنافسيًا، وهيكلًا مبسطًا يمكّن الأشخاص الرائعين من التحرك بسرعة وتحقيق تأثير حقيقي. مع توسعنا في بنية التداول الخاصة بنا وتوسيع قاعدة عملائنا عالميًا، نحن نبحث عن محترف عمليات eFX تقني استثنائي للانضمام إلى الفريق. الفرصة هذا دور عالي الملكية وتكنولوجي في قلب عملياتنا التداولية. كخبير أول في عمليات eFX، ستكون الخبير الموثوق به لبنيتنا التحتية الأساسية للتداول الإلكتروني — التي تمتد عبر PrimeXM xCore، وجسر Centroid 360، وMetaTrader (MT4/MT5). ستبقي منصاتنا تعمل بأعلى أداء، تقود مشاريع الدمج، وتعمل closely مع القيادة العليا لدفع التحسين المستمر عبر أنظمتنا. إذا كنت تزدهر في بيئة وسيط سريعة، وتحب حل التحديات التقنية المعقدة، وتريد رؤية مباشرة مع كبار التنفيذيين — فهذا هو الدور المناسب لك. ما ستملكه: ربط الاتصالات الجسر Configure وادارة الموصلات، وروابط العطاءات، وعلاقات مزودي السيولة، وحسابات العملاء إنشاء وصيانة حسابات جلسة FIX، مع ضمان اتصال موثوق وتدفق بيانات مستقر إعداد تقارير الأداء الأسبوعية والشهرية، وتقديم رؤى قابلة للتنفيذ لأصحاب المصالح MetaTrader (MT4/MT5) الإدارية ضبط إعدادات المجموعة، وميزات الأتمتة، ومعلمات الرموز عبر MT4 وMT5 إدارة بنية خادم MetaTrader، وضمان توفرية عالية وأداء مثالي تنفيذ ومراقبة إعدادات الكتلة؛ وتنسيق ترقيات الأجهزة لتلبية متطلبات السعة المتطورة عمليات التداول والدعم إدارة تقاويم العطلات التداولية عبر جميع المنصات والأسواق العمل كمركز تصعيد عالي الاستشارة لاستفسارات دعم التداول من العملاء والفرق الداخلية مراقبة بيئات التداول الحية، وتحديد مشكلات التأخير أو الاختلالات في التنفيذ ومعالجتها في الوقت الفعلي تكاملات الطرف الثالث قيادة安装、配置 و مراقبة ملحقات طرف ثالث عبر منصات التداول تقييم التقنيات ومزودي الحلول الجديدة وتقديم التوصيات المتوافقة مع أهداف العمل التعاون والتحسين المستمر الشراكة مع فرق التكنولوجيا والامتثال والمكاتب الأمامية لتعزيز الكفاءات وتنفيذ قدرات جديدة امتلاك مشاريع跨部门 بدءًا من المراحلة وحتى التسليم، وإبقاء أصحاب المصلحة على اطلاع في كل مرحلة الحفاظ على وثائق شاملة ومحدثة عبر جميع الأنظمة والعمليات تحديد ثغرات العملية وتصميم تحسينات قابلة للتوسع تعزز الأداء التشغيلي لماذا يبرز هذا الدور وصول مباشر إلى الرئيس التنفيذي والقيادة العليا — عملك مرئٍ ومُقدر امتلاك حقيقي للبنية التحتية الحرجة، وليس دور دعم مسار واضح للقيادة الفريق مع نمو العمل بيئة سريعة الإيقاع ومبتكرة حيث يمكن لأفكارك أن تغير طريقة عملنا فعليًا الامتيازات والفوائد حزمة راتب تنافسية، مع معايير تُعتمد لتعكس خبرتك 25 يومًا من الإجازة السنوية + إجازة مرضية مدفوعة التطوير المهني تمويل برامج التدريب، والشهادات الصناعية، ومهارات ناعمة فعاليات بناء فرق منتظمة وثقافة شركة مترابطة حقًا فرصة لبناء وقيادة فريقك الخاص مع نمو الأعمال من أنت لديك خبرة عملية واسعة في الجسور بما في ذلك Centroid وPrimeXM xCore — إعداد الموصلات، وإدارة حساب FIX، والتقارير خبرة مثبتة في إدارة خادم MetaTrader MT4/MT5، بما في ذلك إعداد المجموعة، وإدارة الرموز، وإعداد الكتلة أساس قوي لبروتوكول FIX واتصال التداول الإلكتروني خلفية قوية في إدارة الخادم، وتحسين الأجهزة، ومراقبة البنية التحتية فهم عميق لعمليات وسيط CFDs وبيئات تداول FX/electronic سهل التنظيم والدقة، مع القدرة على إدارة عدة مسارات عمل في آن واحد الاعتماد الذاتي والقدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عمل عن بُعد ممتازة في اللغة الإنجليزية، مكتوبة وشفوية فضول بطبيعتك — تبقى على اطلاع بتطورات الصناعة وتقدم أفكار جديدة إلى الطاولة </div>

Bayt

Independent Non-Executive Director — Chair of the Audit Committee

On-site - UAE 28 June 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Client Background: The client is a privately owned, independent specialty chemical group headquartered in Dubai, UAE, a leading distributor and manufacturer of specialty chemicals serving customers across Asia, the Middle East, and Africa through a buy-and-resell distribution model. It operates from 150+ strategically located sites (sales offices, warehouses, and laboratories), with 1300+ employees across 40+ countries, organised along five business units: Coatings, Construction & Inks; Food Ingredients; Life Sciences; Oil, Gas, Petrochemicals & Mining; and Plastic, Rubber & Advanced Materials, and represents many internationally known chemical manufacturers. The group consists of 50+ subsidiaries. The organisation is independently owned, with no public reporting obligations. It operates a Quality Management System certified to ISO 9001:2015, is SGS-certified, and complies with Responsible Care®. Its sustainability plan covers environmental, social, and governance (ESG) factors, with auditable KPIs linked to the United Nations Sustainable Development Goals. Key Responsibilities: - Provide independent oversight and constructive challenge to the executive on financial and strategic matters. - Chair the Audit Committee: set its agenda, lead oversight of financial-reporting integrity and internal control, and own the relationship with the internal and external auditors. - Oversee risk management and the effectiveness of internal control across the organisation. - Uphold the highest standards of governance, integrity, and independence. - Contribute to board discussions on strategy, drawing on senior financial-leadership experience. Sector / Industry Experience: Chemicals & Specialty Chemicals; Chemical Distribution (coatings, construction & inks; food ingredients; life sciences; oil, gas, petrochemicals & mining; plastics, rubber & advanced materials) Level of Experience: Executive (Partner level, C-suite, >30 years) Time Commitment: Approximately four board meetings per year, plus Audit Committee meetings; an estimated 8 to 12 days per year including preparation and travel. The range is indicative and open to discussion at the interview stage. Work Arrangement: Remote. In-person attendance is required for board meetings in Dubai (approximately four per year); the appointee need not be UAE-based and may be based outside the region (e.g. Europe). Must-Have Experience and Skills for Acceptance: - Current or recent service as a Non-Executive Director, including as Chair of an Audit Committee. - Former Chief Financial Officer (CFO) of a multinational of approximately US$1 to 5 billion in annual revenue. - Financial expertise sufficient to serve as the Audit Committee's designated financial expert: current, demonstrable command of accounting standards, financial reporting, and internal control. - Sector experience in chemicals, specialty chemicals, or chemical distribution. - International / multi-region: significant experience across emerging markets in at least two of the following regions: Asia, the Middle East, Africa, and Latin America, combined with senior experience in European corporate environments. GCC experience preferred but not required. - >30 years of total work experience. Education Level: Undergraduate Degree; Postgraduate Degree Other Certifications & Qualifications: - A professional accounting or finance qualification (e.g. ACA, ACCA, CPA, CA, CIMA) or clearly equivalent credentials. - Membership of a recognised professional accountancy body, strongly preferred. - A corporate-governance or director credential (such as IoD Chartered Director, or GCC Board Directors Institute certification), advantageous. Specific Client or Work Experience: Board service in a privately held or family-owned group. Specific Geographic Experience: International / multi-region, significant experience across emerging markets in at least two of the following regions: Asia, the Middle East, Africa, and Latin America, combined with senior experience in European corporate environments. GCC experience preferred but not required. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> خلفية العميل: العميل مجموعة كيماويات متخصصة مستقلة مملوكة بشكل خاص ومقرها في دبي، الإمارات العربية المتحدة، وهي موزع ومصنع رائد للمواد الكيميائية الخاصة يخدم العملاء عبر آسيا، الشرق الأوسط، وأفريقيا من خلال نموذج توزيع الشراء وإعادة البيع. تعمل من أكثر من 150 موقعاً استراتيجياً (مكاتب مبيعات، مستودعات، ومختبرات)، مع أكثر من 1300 موظف عبر 40 دولة ساهمت في خمس وحدات عمل: الطلاءات، الإنشاءات والطباعة على المواد، مكونات الغذاء؛ علوم الحياة؛ النفط والغاز والبتروكيماويات والتعدين؛ والمواد البلاستيكية والمطاط والمتقدمة، وتمثل العديد من الشركات المصنعة الكيميائية المعروفة دولياً. تتكوّن المجموعة من أكثر من 50 شركة تابعة. المنظمة مملوكة بشكل مستقل، وليست لديها الالتزامات العامة للإبلاغ. تشغّل نظام إدارة جودة معتمد وفق ISO 9001:2015، وهي معتمدة من SGS، وتلتزم بـ Responsible Care®. يغطّي خطة الاستدامة عوامل البيئة والمجتمع والحوكمة (ESG)، مع مؤشرات أداء رئيسية قابلة للتدقيق مرتبطة بأهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة. المسؤوليات الأساسية: - توفير إشراف مستقل وتحدي بنّاء للقيادة التنفيذية في الأمور المالية والاستراتيجية. - رئاسة لجنة التدقيق: تحديد جدول الأعمال، قيادة الإشراف على تكامل التقارير المالية والضوابط الداخلية، وتملك العلاقة مع المدققين الداخليين والخ External auditors. - الإشراف على إدارة المخاطر وفعالية الضوابط الداخلية عبر المنظمة. - المحافظة على أعلى معايير الحوكمة والنزاهة والاستقلالية. - المساهمة في نقاشات المجلس حول الاستراتيجية، مستنداً إلى خبرة قيادية مالية عليا. الخبرة في القطاع / الصناعة: الكيماويات والكيميائيات المتخصصة؛ توزيع الكيميائيات (الطلاءات، الإنشاءات والطباعة على المواد؛ مكونات الغذاء؛ علوم الحياة؛ النفط، الغاز، البتروكيماويات والتعدين؛ البلاستيك، المطاط والمتقدمة). مستوى الخبرة: التنفيذي (مستوى شريك، المناصب التنفيذية العليا، أكثر من 30 عاماً) الالتزام الزمني: عُموماً أربع اجتماعات للمجلس سنوياً، إضافة إلى اجتماعات لجنة التدقيق؛ يُقدّر من 8 إلى 12 يوماً سنوياً بما في ذلك الإعداد والسفر. النطاق تقريبي ومفتوح للنقاش في مرحلة المقابلة. ترتيب العمل: عن بُعد. الحضور الشخصي مطلوب في اجتماعات المجلس في دبي (حوالي أربع مرات في السنة); لا يلزم أن يكون المعين مقيم الإمارات وقد يكون مقيم خارج المنطقة (مثلاً أوروبا). الخبرة والمهارات الإلزامية للقبول: - الخدمة الحالية أو الأخيرة كمدير غير تنفيذي، بما في ذلك كونه رئيساً للجنة التدقيق. - الرئيس المالي السابق (CFO) لشركة متعددة الجنسيات بإيرادات سنوية تقارب 1 إلى 5 مليارات دولار أمريكي. - خبرة مالية كافية لتشغيل كخبير مالي محدد للجنة التدقيق: سيطرة حالية ومثبّتة على معايير المحاسبة والتقرير المالي والرقابة الداخلية. - خبرة قطاع في الكيميائيات، الكيميائيات المتخصصة، أو توزيع الكيميائيات. - دولي / متعدد المناطق: خبرة كبيرة عبر الأسواق الناشئة على الأقل في منطقتين من التالية على الأقل: آسيا، الشرق الأوسط، إفريقيا، وأمريكا اللاتينية، بجانب خبرة عليا في بيئات شركات أوروبية. يفضل وجود خبرة في مجلس التعاون الخليجي ولكنها ليست مطلوبة. - أكثر من 30 عاماً من الخبرة الإجمالية في العمل. المستوى التعليمي: درجة جامعية؛ درجة الدراسات العليا شهادات ومؤهلات أخرى: - مؤهل محاسبة أو مالية محترف (مثلاً ACA، ACCA، CPA، CA، CIMA) أو مؤهلات مكافئة بوضوح. - عضوية هيئة محاسبة مهنية معترف بها، مفضلة بشدة. - شهادة حوكمة الشركات أو مدير (مثل IoD Chartered Director، أو شهادة معهد مديري المجلس GCC) ميزة. خبرة محددة مع العميل أو العمل: خدمة المجلس في مجموعة خاصة مملوكة خاصاً أو عائلياً. خبرة جغرافية محددة: دولية / متعددة المناطق، خبرة كبيرة عبر الأسواق الناشئة في اثنتين على الأقل من المناطق التالية: آسيا، الشرق الأوسط، إفريقيا، وأمريكا اللاتينية، بجانب خبرة عليا في بيئات الشركات الأوروبية. وجود خبرة في مجلس التعاون الخليجي مفضل ولكنه ليس مطلوباً. </div>

Full Time Bayt

OpenBlue Customer Advisor

On-site - UAE - Abu Dhabi Yesterday

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About the job At Johnson Controls, we’re shaping the future to create a world that’s safe, comfortable, and sustainable. Our global team creates innovative, integrated solutions to make cities more connected and buildings more intelligent. We are passionate about improving the way the world lives, works, and plays. The future requires bold ideas, an entrepreneurial mind-set and collaboration across boundaries. You need a career focused on tomorrow. Tomorrow needs you. We offer you a highly innovative and promising industry in an international environment. In this role you are given the responsibility to shape our common future business. What You Will Do OpenBlue is a complete suite of AI-enabled smart building software solutions that delivers impactful outcomes in energy efficiency and sustainability, equipment uptime, facilities team productivity, workplace planning, and workplace experiences that combines Johnson Controls’ 140 years of building expertise with cutting-edge technology. We are seeking an OpenBlue Customer Advisor to partner with customers to deliver value. You will drive successful outcomes for customers and serve as a key consultant throughout the entire customer lifecycle. This is a great opportunity for someone who likes a challenge, is comfortable with a start-up environment in a large company, and open to growing the position as we grow as our business. How You Will Do It <ul><li>Responsible for end-to-end delivery of customer value for OpenBlue solutions</li><li>Customer Onboarding  <ul><li>Participate in customer kick-off and key deployment milestone calls</li><li>Understand customer personas, end users, use cases and goals; Ask questions to become deeply familiar with your customers’ businesses challenges</li><li>Train end users on the OpenBlue customer value framework and success metrics to be measured</li><li>Share product training resources and technical support processes</li><li>Validate the completion of scope as per contract and customer needs</li><li>Provide customers with a guided product tour after delivery</li></ul></li><li>Adoption           <ul><li>Become a trusted advisor by helping customers to understand and use the product to achieve business outcomes, including end users as well as internal and external channel partners</li><li>Monitor product usage analytics and provide feedback to customers.</li><li>Establish 30-60-90 day check-ins for new customers followed by regular touchpoints to discuss adoption, issues, and value creation</li></ul></li><li>Advocacy (Build trust / transparency)     <ul><li>Review any open issues / technical support tickets with customers</li><li>Provide initial triage, basic support, and customer training to resolve problems quickly, leveraging technical support teams as needed</li><li>Monitor customer health and value delivered; Conduct Net Promoter Score (NPS) surveys and ensure all feedback loops are closed</li><li>Participate in Customer Business Reviews (QBRs) in partnership with digital commercial account managers.</li><li>Serve as the voice of the customer and share feedback with Product Management and Commercial teams on how we can better serve customers</li></ul></li><li>Retention and Growth<ul><li>Ensure we are meeting customers’ definition of success</li><li>Identify other opportunities to provide value</li><li>Drive new business growth by earning favorable customer references</li></ul></li></ul>What you will need Required <ul><li>Bachelor's degree in engineering, business, or a related field.</li><li>Minimum 8+ years recent experience in HVAC systems, building automation systems, energy management solutions, facility management, or building maintenance services</li><li>Hands-on experience working with installation, deployment, or use of Operational Technologies (OT) in medium to large facilities</li><li>Experience delivering user training, product demonstrations, and addressing operational questions to drive end results</li><li>Excellent communication skills, both written and verbal, to work with customers or partners across operational and senior levels</li><li>Strong track record in customer relationship management with enterprise customers, supported by endorsements from references, in roles such as Customer Success Manager, Account Manager, Project Manager, Performance Assurance Engineer, and/or Technical Sales</li><li>Extremely organized project management skills to manage multiple customers in your portfolio, maintaining detailed notes and action plans</li><li>Demonstrated ability to lead within a matrix organization, effectively coordinating across teams and mobilizing resources.</li><li>Enjoys learning new things in a self-directed fashion, consistently building new skills, knowledge, and expertise in a fast-changing environment with minimal formal training</li><li>Experience driving process improvements to enhance customer satisfaction.</li></ul>Preferred <ul><li>Experience with smart building software and/or energy management systems</li><li>Certified Energy Manager® (CEM) certification (Association of Energy Engineers)</li><li>Certified Measurement & Verification Professional (CMVP) certification</li></ul>The role may include up to 10% travel. JCI is an Equal Opportunity Employer and does not discriminate on the basis of any protected categories. #LI-JM1 </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">نبذة عن الوظيفة في جونسون كونترولز (Johnson Controls)، نحن نشكّل المستقبل لنبتكر عالماً آمناً ومريحاً ومستداماً. يبتكر فريقنا العالمي حلولاً متكاملة ومبتكرة لجعل المدن أكثر تواصلاً والمباني أكثر ذكاءً. نحن شغوفون بتحسين الطريقة التي يعيش بها العالم ويعمل ويلعب. يتطلب المستقبل أفكاراً جريئة وعقلية ريادية وتعاوناً عبر الحدود. أنت بحاجة إلى مسيرة مهنية تركز على الغد. الغد بحاجة إليك. نقدم لك قطاعاً مبتكراً ومبشراً للغاية في بيئة دولية. في هذا الدور، تُمنح المسؤولية لتشكيل أعمالنا المستقبلية المشتركة. ما الذي ستفعله إن OpenBlue هي مجموعة كاملة من حلول البرمجيات للمباني الذكية المدعومة بالذكاء الاصطناعي والتي تحقق نتائج مؤثرة في كفاءة الطاقة والاستدامة، وقت تشغيل المعدات، إنتاجية فريق المرافق، تخطيط مكان العمل، وتجارب مكان العمل التي تجمع بين 140 عاماً من خبرة جونسون كونترولز في المباني والتكنولوجيا المتقدمة. نحن نبحث عن مستشار عملاء OpenBlue للشراكة مع العملاء وتقديم القيمة. ستعمل على تحقيق نتائج ناجحة للعملاء وتكون بمثابة مستشار رئيسي طوال دورة حياة العميل بأكملها. هذه فرصة رائعة لشخص يحب التحدي، ومرتاح للعمل في بيئة شركات ناشئة داخل شركة كبيرة، ومنفتح على تطوير المنصب مع نمو أعمالنا. كيف ستفعل ذلك <ul><li>مسؤول عن تقديم قيمة العميل الشاملة لحلول OpenBlue</li><li>تهيئة العملاء الجدد  <ul><li>المشاركة في مكالمات بدء المشروع مع العملاء ومكالمات المراحل الرئيسية للنشر</li><li>فهم شخصيات العملاء والمستخدمين النهائيين وحالات الاستخدام والأهداف؛ طرح الأسئلة للتعرف بدقة على التحديات التجارية لعملائك</li><li>تدريب المستخدمين النهائيين على إطار عمل قيمة العملاء لـ OpenBlue ومقاييس النجاح التي سيتم قياسها</li><li>مشاركة موارد التدريب على المنتجات وعمليات الدعم الفني</li><li>التحقق من إكمال نطاق العمل وفقاً للعقد واحتياجات العميل</li><li>تزويد العملاء بجولة إرشادية في المنتج بعد التسليم</li></ul></li><li>الاعتماد والتبني           <ul><li>أن تصبح مستشاراً موثوقاً به من خلال مساعدة العملاء على فهم المنتج واستخدامه لتحقيق نتائج الأعمال، بما في ذلك المستخدمين النهائيين وشركاء القنوات الداخليين والخارجيين</li><li>مراقبة تحليلات استخدام المنتج تقديم الملاحظات والآراء للعملاء.</li><li>إجراء مراجعات تقييمية بعد 30-60-90 يوماً للعملاء الجدد تليها نقاط تواصل منتظمة لمناقشة التبني والمشكلات وإنشاء القيمة</li></ul></li><li>الدعم والتأييد (بناء الثقة / الشفافية)     <ul><li>مراجعة أي مشكلات معلقة / تذاكر دعم فني مع العملاء</li><li>تقديم التقييم الأولي والدعم الأساسي وتدريب العملاء لحل المشكلات بسرعة، والاستفادة من فرق الدعم الفني حسب الحاجة</li><li>مراقبة حالة العميل والقيمة المقدمة؛ إجراء استطلاعات صافي نقاط الترويج (NPS) وضمان متابعة وإغلاق جميع الآراء والملاحظات</li><li>المشاركة في مراجعات أعمال العملاء (QBRs) بالشراكة مع مديري الحسابات التجارية الرقمية.</li><li>تمثيل صوت العميل ومشاركة الآراء والملاحظات مع إدارة المنتجات والفرق التجارية حول كيفية تقديم خدمة أفضل للعملاء</li></ul></li><li>الاحتفاظ والنمو<ul><li>التحقق من تلبية تعريف العملاء للنجاح</li><li>تحديد الفرص الأخرى لتقديم القيمة</li><li>دفع نمو الأعمال الجديدة من خلال الحصول على توصيات إيجابية من العملاء</li></ul></li></ul>ما ستكون بحاجة إليه المتطلبات الأساسية <ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة حديثة لا تقل عن 8 سنوات في أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء (HVAC)، أو أنظمة أتمتة المباني، أو حلول إدارة الطاقة، أو إدارة المرافق، أو خدمات صيانة المباني</li><li>خبرة عملية في تركيب أو نشر أو استخدام التقنيات التشغيلية (OT) في المرافق المتوسطة إلى الكبيرة</li><li>خبرة في تقديم تدريب المستخدمين، وعروض المنتجات التوضيحية، ومعالجة الأسئلة التشغيلية لتحقيق النتائج النهائية</li><li>مهارات تواصل ممتازة، كتابية وشفهية، للعمل مع العملاء أو الشركاء عبر المستويات التشغيلية والإدارية العليا</li><li>سجل حافل وممتاز في إدارة العلاقات مع العملاء في الشركات الكبرى، مدعوماً بتوصيات من المراجع، في أدوار مثل مدير نجاح العملاء، مدير الحسابات، مدير المشاريع، مهندس ضمان الأداء، و/أو المبيعات الفنية</li><li>مهارات إدارة مشاريع منظمة للغاية لإدارة عملاء متعددين في محفظتك، مع الاحتفاظ بملاحظات وخطط عمل تفصيلية</li><li>قدرة مثبتة على القيادة ضمن مؤسسة ذات هيكل مصفوفي، والتنسيق الفعال عبر الفرق وحشد الموارد.</li><li>الاستمتاع بتعلم أشياء جديدة بأسلوب موجه ذاتياً، وبناء مهارات ومعارف وخبرات جديدة باستمرار في بيئة سريعة التغير مع الحد الأدنى من التدريب الرسمي</li><li>خبرة في تحفيز تحسينات العمليات لتعزيز رضا العملاء.</li></ul>المتطلبات المفضلة <ul><li>خبرة في برمجيات المباني الذكية و/أو أنظمة إدارة الطاقة</li><li>شهادة مدير طاقة معتمد® (CEM) من (جمعية مهندسي الطاقة)</li><li>شهادة محترف قياس وتحقق معتمد (CMVP)</li></ul>قد يتضمن الدور الوظيفي السفر بنسبة تصل إلى 10%. شركة JCI هي صاحب عمل يضمن تكافؤ الفرص ولا تميز على أساس أي فئات محمية بموجب القانون. #LI-JM1 </div>

Full Time LinkedIn

Project Manager

On-site - UAE - Dubai Monday

Design & Creative

Company: Creative Home Building Contracting LLC Location: Dubai, UAE Salary: AED 10,000 – AED 15,000 per month Job Type: Full-time About Us Creative Home Building Contracting is a premium residential renovation company based in Dubai. We specialize in full villa and apartment renovations for high-net-worth clients, investors, and families across Dubai. Our projects range from AED 200,000 to AED 1,500,000 and we pride ourselves on quality delivery, transparent communication, and design-led execution. We are a growing company with a close-knit team and a culture of accountability, ownership, and professionalism. We are looking for a Project Manager who wants to grow with the business—not just manage projects, but help shape how we deliver them. The Role You will be responsible for the end-to-end delivery of residential renovation projects and commercial, running 2–4 projects concurrently. From pre-contract signing through to final handover, you own the programme, the budget, the subcontractors, the authority approvals, and the client relationship on site. This is a hands-on role. You will be on site regularly, not behind a desk. You will be the face of Creative Home to our clients during the construction phase, which means your communication skills and professional presentation matter as much as your technical knowledge. You will report directly to the General Manager and work closely with the design team, estimator, and site supervisors. Key Responsibilities Project Delivery Manage 2–4 concurrent project lifecycles from mobilization to practical completion and handover. Develop and maintain detailed project programmes (week-by-week, trade-by-trade). Must be able to create budget sheet, project schedule before the project starts Coordinate all trades on site, including the in-house team and subcontractors. Conduct daily site visits/weekly formal site inspections across all active sites. Identify risks early and resolve them before they become delays or cost overruns. Ensure all works meet Creative Home quality standards and civil/structural standards before client sign-off. Government & Authority Approvals Submit and follow through on approvals with Dubai master developers and government entities (Nakheel, Emaar, DM, Trakhees, etc.). Independently manage NOC applications, inspections, and completion certificates. Client Management Act as the primary point of contact for clients during the construction phase. Provide clear, professional, and proactive weekly written progress updates to clients. Manage client expectations regarding programme, scope changes, and variations. Handle client concerns on site with composure and a solution-focused mindset. Coordinate client sign-offs at key milestones to protect payment releases. Commercial Management Monitor project budget versus actual spend weekly across all active projects. Raise and manage variation orders—ensure all scope changes are documented and priced before work begins. Manage subcontractor orders and approve payments in line with progress. Work with the estimator on procurement and material scheduling. Team & Subcontractor Management Lead the on-site team (supervisors, trades, and labor) across multiple sites. Brief site supervisors daily on programming and priorities. Manage subcontractor relationships regarding performance, quality, and programme compliance. Reporting & Administration Submit a weekly project update report every Friday covering programme status, budget position, risks, and the upcoming week’s plan for every active project. Maintain a site photo log with daily progress photos in the shared company folder. Document all verbal agreements with clients and subcontractors in writing. What We Are Looking For Experience & Qualifications Education: Civil Engineering background (Degree or equivalent technical foundation) is required. Experience: Minimum 5 years of experience as a Project Manager in UAE residential renovation or fit-out. Track Record: Proven success delivering projects in the AED 200,000–1,500,000 range. Multi-Project Management: Proven experience managing 2–4 concurrent projects (this is core to the role). Approvals: Direct, hands-on experience securing approvals from Nakheel, Emaar, or other Dubai master developers/authorities is strictly required. Experience with swimming pool and landscaping project is a plus Practical Requirements Valid UAE driving license and own car (fuel expenses will be reimbursed). G+1 construction license in Dubai (Member of the Society of Engineers / SOE). Must currently hold a transferable UAE residence visa (we are not sponsoring candidates from outside the country at this time). Availability to start quickly. Languages : English and Hindi are a must Work Location: In person

الشركة: شركة كرييتف هوم لمقاولات البناء ذ.م.م الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة الراتب: 10,000 درهم – 15,000 درهم شهرياً نوع الوظيفة: دوام كامل نبذة عنا تعد شركة كرييتف هوم لمقاولات البناء شركة رائدة في تجديد المساكن في دبي. نحن متخصصون في تجديد الفلل والشقق بالكامل للعملاء من ذوي الملاءة المالية العالية والمستثمرين والعائلات في جميع أنحاء دبي. تتراوح مشاريعنا من 200,000 درهم إلى 1,500,000 درهم، ونحن نفخر بجودة التنفيذ والتواصل الشفاف والتنفيذ الموجه بالتصميم. نحن شركة نامية ذات فريق عمل مترابط وثقافة تقوم على المساءلة والملكية والمهنية. نبحث عن مدير مشروع يرغب في النمو مع الشركة—ليس فقط لإدارة المشاريع، بل للمساعدة في صياغة كيفية تنفيذها. الدور الوظيفي ستكون مسؤولاً عن التنفيذ الشامل لمشاريع تجديد المساكن والمشاريع التجارية، وإدارة 2-4 مشاريع في وقت واحد. من توقيع العقد وحتى التسليم النهائي، أنت المسؤول عن البرنامج الزمني، والميزانية، والمقاولين الفرعيين، وتصاريح الجهات المختصة، وعلاقة العميل في الموقع. هذا دور عملي. ستكون في الموقع بانتظام، وليس خلف مكتب. ستكون الوجه المميز لشركة كرييتف هوم أمام عملائنا خلال مرحلة البناء، مما يعني أن مهارات التواصل لديك وعرضك المهني لا يقلان أهمية عن معرفتك التقنية. سترفع تقاريرك مباشرة إلى المدير العام وتعمل عن كثب مع فريق التصميم، ومقدر التكاليف، ومشرفي الموقع. المسؤوليات الرئيسية تنفيذ المشروع إدارة دورة حياة 2-4 مشاريع متزامنة من التعبئة وحتى الإنجاز العملي والتسليم. تطوير وصيانة برامج مشاريع مفصلة (أسبوع بأسبوع، وحرفة بحرفة). يجب أن تكون قادراً على إنشاء جدول الميزانية وجدول المشروع قبل بدء العمل. تنسيق جميع الحرف في الموقع، بما في ذلك الفريق الداخلي والمقاولين الفرعيين. إجراء زيارات يومية للموقع/تفتيش رسمي أسبوعي للموقع عبر جميع المواقع النشطة. تحديد المخاطر مبكراً وحلها قبل أن تتحول إلى تأخيرات أو تجاوزات في التكاليف. ضمان مطابقة جميع الأعمال لمعايير الجودة في كرييتف هوم والمعايير المدنية/الهيكلية قبل توقيع العميل. تصاريح الحكومة والجهات المختصة تقديم ومتابعة التصاريح مع المطورين الرئيسيين في دبي والجهات الحكومية (نخيل، إعمار، بلدية دبي، تراخيص، إلخ). إدارة طلبات عدم الممانعة (NOC)، والتفتيش، وشهادات الإنجاز بشكل مستقل. إدارة العملاء العمل كنقطة اتصال أولية للعملاء خلال مرحلة البناء. تقديم تحديثات أسبوعية واضحة ومهنية واستباقية مكتوبة للعملاء حول التقدم. إدارة توقعات العملاء فيما يتعلق بالبرنامج ونطاق التغييرات والتعديلات. التعامل مع مخاوف العملاء في الموقع بهدوء وعقلية تركز على الحلول. تنسيق توقيعات العملاء في المراحل الرئيسية لحماية إصدارات الدفع. الإدارة التجارية مراقبة ميزانية المشروع مقابل الإنفاق الفعلي أسبوعياً عبر جميع المشاريع النشطة. رفع وإدارة أوامر التغيير—التأكد من توثيق وتسعير جميع تغييرات النطاق قبل بدء العمل. إدارة أوامر المقاولين الفرعيين والموافقة على الدفعات بما يتماشى مع التقدم. العمل مع مقدر التكاليف على المشتريات وجدولة المواد. إدارة الفريق والمقاولين الفرعيين قيادة الفريق في الموقع (المشرفون، الحرفيون، والعمالة) عبر مواقع متعددة. توجيه مشرفي الموقع يومياً بشأن البرمجة والأولويات. إدارة علاقات المقاولين الفرعيين فيما يتعلق بالأداء والجودة والامتثال للبرنامج. التقارير والإدارة تقديم تقرير تحديث أسبوعي للمشروع كل يوم جمعة يغطي حالة البرنامج، ووضع الميزانية، والمخاطر، وخطة الأسبوع القادم لكل مشروع نشط. الاحتفاظ بسجل صور للموقع مع صور التقدم اليومي في مجلد الشركة المشترك. توثيق جميع الاتفاقيات الشفهية مع العملاء والمقاولين الفرعيين كتابياً. ما نبحث عنه الخبرة والمؤهلات التعليم: خلفية في الهندسة المدنية (درجة جامعية أو أساس تقني مكافئ) مطلوبة. الخبرة: خبرة لا تقل عن 5 سنوات كمدير مشروع في تجديد المساكن أو التجهيزات في الإمارات. سجل الإنجازات: نجاح مثبت في تسليم مشاريع في نطاق 200,000 إلى 1,500,000 درهم. إدارة مشاريع متعددة: خبرة مثبتة في إدارة 2-4 مشاريع متزامنة (هذا جوهر الدور). التصاريح: خبرة عملية مباشرة في تأمين التصاريح من نخيل أو إعمار أو غيرها من المطورين/الجهات الرئيسية في دبي مطلوبة بشدة. الخبرة في مشاريع حمامات السباحة وتنسيق الحدائق تعتبر ميزة إضافية. المتطلبات العملية رخصة قيادة إماراتية سارية وسيارة خاصة (سيتم تعويض مصاريف الوقود). رخصة بناء G+1 في دبي (عضو في جمعية المهندسين/SOE). يجب أن يحمل المتقدم حالياً تأشيرة إقامة إماراتية قابلة للنقل (لا نقوم برعاية مرشحين من خارج البلاد في الوقت الحالي). التوفر للبدء سريعاً. اللغات: الإنجليزية والهندية ضرورة. موقع العمل: حضور شخصي

Full Time LinkedIn

Senior Cost Manager

On-site - UAE - Dubai 2 September 2026

Engineering

Turner & Townsend is a global professional services company with over 22,000 people in more than 60 countries. Working with our clients across real estate, infrastructure, energy and natural resources, we transform together delivering outcomes that improve people’s lives. Working in partnership makes it possible to deliver the world’s most impactful projects and programmes as we turn challenge into opportunity and complexity into success. Our capabilities include programme, project, cost, asset and commercial management, controls and performance, procurement and supply chain, net zero and digital solutions. We are majority-owned by CBRE Group, Inc., the world’s largest commercial real estate services and investment firm, with our partners holding a significant minority interest. Turner & Townsend and CBRE work together to provide clients with the premier programme, project and cost management offering in markets around the world. Please visit our website: www.turnerandtownsend.com Job Description We are seeking a detail-oriented and analytical Senior Cost Manager - Post Contract to join our organisation in Dubai, United Arab Emirates. You will manage post-contract services with confidence, handling interim applications, change management, variation valuations, and extension of time claims whilst administering contract procedures in accordance with standard form contracts, particularly FIDIC. Take personal responsibility for conducting cost checks and carrying out valuations on larger projects, ensuring timely and accurate cost checking and valuation takes place across all project stages Administer post-contract services and manage interim applications, monitor post-contract costs, and analyse actual expenditures, commitments, and forecasted costs to ensure alignment with approved budgets Deal effectively with post-contract cost variances and manage change control processes, including the valuation of variations and assessment of extension of time claims, with detailed financial analysis and contractual justification Develop and maintain cost forecasting models to predict final project costs and identify potential cost overruns or savings opportunities Review and validate contractor invoices, change orders, and claims for accuracy and contractual compliance before approval, and produce post-contract and ad-hoc reports demonstrating clear communication of complex financial information Conduct financial reconciliation between contract terms, invoices, and accounting records to ensure accuracy and compliance with standard form contracts, particularly FIDIC procedures Negotiate with contractors and agree final accounts, ensuring all contractual obligations are satisfied and disputes are resolved professionally Lead and mentor junior cost analysts, providing guidance on cost management methodologies, contract administration, and best practices Qualifications Degree in Quantity Surveying, Construction Management, Civil Engineering, or a related field Minimum 8+ years of professional experience in cost management, post-contract administration, or similar financial management roles within construction, engineering, or project-based environments Prior UAE construction industry experience is essential Professional accreditation such as MRICS, AIQS, or equivalent is highly preferred Proven expertise in cost analysis, budget forecasting, cost control methodologies, and financial interpretation Advanced proficiency in Microsoft Excel, including pivot tables, VLOOKUP, and data visualisation Experience with cost management software, ERP systems, and project management tools Demonstrated knowledge of contract administration and compliance requirements, particularly FIDIC standard form contracts Excellent organisational and time management skills with the ability to manage multiple projects simultaneously Strong written and verbal communication skills with the ability to present complex financial information clearly to diverse audiences Proficiency in preparing detailed cost reports, variance analyses, and financial forecasts Experience in risk identification and mitigation within a project delivery environment Additional Information Join our social media conversations for more information about Turner & Townsend and our exciting future projects: Twitter Instagram Linked In It is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process. No recruitment agency working with Turner & Townsend will ask candidates to pay a fee at any time. Any unsolicited resumes/CVs submitted through our website or to Turner & Townsend personal e-mail accounts, are considered property of Turner & Townsend and are not subject to payment of agency fees. In order to be an authorised Recruitment Agency/Search Firm for Turner & Townsend, there must be a formal written agreement in place and the agency must be invited, by the Recruitment Team, to submit candidates for review.

تيرنر آند تاونسند (Turner & Townsend) هي شركة خدمات مهنية عالمية تضم أكثر من 22,000 موظف في أكثر من 60 دولة. من خلال العمل مع عملائنا في مجالات العقارات والبنية التحتية والطاقة والموارد الطبيعية، نعمل معاً على إحداث تغيير وتقديم نتائج تحسن حياة الناس. إن العمل في شراكة يجعل من الممكن تسليم أكثر المشاريع والبرامج تأثيراً في العالم، حيث نحول التحديات إلى فرص والتعقيدات إلى نجاح. تشمل قدراتنا إدارة البرامج والمشاريع والتكاليف والأصول والشؤون التجارية، وضوابط الأداء، والمشتريات وسلاسل التوريد، والحياد الكربوني، والحلول الرقمية. نحن مملوكون بأغلبية لشركة سي بي آر إي (CBRE Group, Inc)، وهي أكبر شركة لخدمات واستثمارات العقارات التجارية في العالم، بينما يحتفظ شركاؤنا بحصة أقلية كبيرة. تعمل تيرنر آند تاونسند وسي بي آر إي معاً لتزويد العملاء بعروض متميزة في مجال إدارة البرامج والمشاريع والتكاليف في الأسواق حول العالم. يرجى زيارة موقعنا الإلكتروني: www.turnerandtownsend.com وصف الوظيفة نحن نبحث عن مدير تكاليف أول (Senior Cost Manager) - مرحلة ما بعد التعاقد يتمتع بالدقة والمهارات التحليلية للانضمام إلى مؤسستنا في دبي، الإمارات العربية المتحدة. ستتولى إدارة خدمات ما بعد التعاقد بثقة، والتعامل مع الطلبات المؤقتة، وإدارة التغيير، وتقييم التعديلات، ومطالبات تمديد الوقت، مع تطبيق إجراءات العقود وفقاً لنماذج العقود القياسية، وخاصة عقود فيديك (FIDIC). تحمل المسؤولية الشخصية عن إجراء عمليات فحص التكاليف والقيام بالتقييمات في المشاريع الكبيرة، لضمان إجراء فحص وتقييم التكاليف في الوقت المناسب وبدقة عبر جميع مراحل المشروع. إدارة خدمات ما بعد التعاقد ومتابعة الطلبات المؤقتة، ومراقبة تكاليف ما بعد التعاقد، وتحليل النفقات الفعلية والالتزامات والتكاليف المتوقعة لضمان التوافق مع الميزانيات المعتمدة. التعامل بفعالية مع تباينات تكاليف ما بعد التعاقد وإدارة عمليات التحكم في التغيير، بما في ذلك تقييم التعديلات وتقييم مطالبات تمديد الوقت، مع إجراء تحليل مالي مفصل وتبرير تعاقدي. تطوير وصيانة نماذج توقعات التكاليف للتنبؤ بالتكاليف النهائية للمشروع وتحديد تجاوزات التكاليف المحتملة أو فرص التوفير. مراجعة واعتماد فواتير المقاولين وأوامر التغيير والمطالبات للتأكد من دقتها وامتثالها للعقود قبل الموافقة عليها، وإعداد تقارير ما بعد التعاقد والتقارير المخصصة التي توضح تواصلاً واضحاً للمعلومات المالية المعقدة. إجراء التسوية المالية بين شروط العقد والفواتير والسجلات المحاسبية لضمان الدقة والامتثال لنماذج العقود القياسية، وخاصة إجراءات فيديك (FIDIC). التفاوض مع المقاولين والاتفاق على الحسابات النهائية، مع ضمان تلبية جميع الالتزامات التعاقدية وحل النزاعات بشكل احترافي. قيادة وتوجيه محللي التكاليف المبتدئين، وتقديم التوجيه بشأن منهجيات إدارة التكاليف، وإدارة العقود، وأفضل الممارسات. المؤهلات درجة علمية في مسح الكميات، أو إدارة الإنشاءات، أو الهندسة المدنية، أو مجال ذي صلة. خبرة مهنية لا تقل عن 8 سنوات في إدارة التكاليف، أو إدارة ما بعد التعاقد، أو أدوار إدارية مالية مماثلة في بيئات الإنشاءات أو الهندسة أو المشاريع. تعتبر الخبرة السابقة في صناعة الإنشاءات في الإمارات العربية المتحدة ضرورية. يُفضل بشدة الحصول على اعتماد مهني مثل (MRICS) أو (AIQS) أو ما يعادله. خبرة مثبتة في تحليل التكاليف، وتوقعات الميزانية، ومنهجيات التحكم في التكاليف، والتفسير المالي. إجادة متقدمة لبرنامج مايكروسوفت إكسل، بما في ذلك الجداول المحورية (Pivot Tables)، و(VLOOKUP)، وتصور البيانات. خبرة في برامج إدارة التكاليف، وأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، وأدوات إدارة المشاريع. معرفة مثبتة بإدارة العقود ومتطلبات الامتثال، وخاصة نماذج عقود فيديك (FIDIC) القياسية. مهارات تنظيمية ممتازة وإدارة الوقت مع القدرة على إدارة مشاريع متعددة في وقت واحد. مهارات تواصل كتابية ولفظية قوية مع القدرة على تقديم معلومات مالية معقدة بوضوح لجماهير متنوعة. إجادة إعداد تقارير التكاليف التفصيلية، وتحليلات التباين، والتوقعات المالية. خبرة في تحديد وتخفيف المخاطر داخل بيئة تسليم المشاريع. معلومات إضافية انضم إلى محادثاتنا على وسائل التواصل الاجتماعي لمزيد من المعلومات حول تيرنر آند تاونسند ومشاريعنا المستقبلية المثيرة: تويتر إنستغرام لينكد إن تتعارض سياسة تيرنر آند تاونسند بشكل صارم مع قيام المرشحين بدفع أي رسوم تتعلق بعملية التوظيف الخاصة بنا. لن تطلب أي وكالة توظيف تعمل مع تيرنر آند تاونسند من المرشحين دفع رسوم في أي وقت. أي سير ذاتية غير مطلوبة يتم تقديمها عبر موقعنا الإلكتروني أو إلى حسابات البريد الإلكتروني الشخصية لموظفي تيرنر آند تاونسند، تعتبر ملكاً لشركة تيرنر آند تاونسند ولا تخضع لدفع رسوم الوكالة. لكي تكون وكالة توظيف/شركة بحث معتمدة لدى تيرنر آند تاونسند، يجب أن تكون هناك اتفاقية رسمية مكتوبة ويجب أن تتم دعوة الوكالة، من قبل فريق التوظيف، لتقديم مرشحين للمراجعة.

Full Time

Optimal Savings Waterfall Strategy for Savvy Investors

On-site - UAE - Sharjah Emirate 5 August 2026

Accounting, Finance & Banking

← Back to All Insights Investment Optimal Savings Waterfall Strategy for Savvy Investors June 30, 2025 By Bob Wolfe, CFP®, EA, CSLP® Investment Tax Efficiency Listen to this article Speed 1x Ever hear the story of someone putting all their savings in a 401(k), only to face a tough road later due to limited access to funds and tax complications? How about, all their cash in their home only to be stressed of where the next bill will be paid from shortly thereafter? Unfortunately, this happens more often than you’d think. While saving diligently is a great habit, how you save can make all the difference. The Optimal Savings Waterfall is more than just a strategy; it’s a financial blueprint. It prioritizes flexibility, minimizes lifetime taxes, and ensures you’re prepared for both the expected and the unexpected. Here’s how you can make your money work harder for you. What is the Optimal Savings Waterfall? The Optimal Savings Waterfall is a systematic approach to financial growth that balances tax efficiency and long-term flexibility. Rather than “putting all your eggs in one basket,” this strategy encourages diversifying where, and how, you allocate your savings. Balancing Financial Growth with Tax Efficiency Think Of Your Finances As a Game Of Chess. Each Move You Make Now, Whether It’s Saving In a 401(k) Or a Taxable Account, Will Impact Your Future. The Optimal Savings Waterfall Helps You Make Intentional “moves” By Prioritizing tax-efficient investments to minimize your lifetime tax bill. Retaining flexibility by ensuring you have access to funds when you need them, whether for emergencies, business opportunities, or unexpected challenges. Why It’s Essential for Long-Term Flexibility Picture this scenario: you’ve saved for retirement but realize most of your funds are locked into accounts that penalize early withdrawals. You’re asset-rich but cash-poor. The Optimal Savings Waterfall safeguards against these pitfalls, creating balance by addressing both mid-life needs and long-term goals. Nerd Note: According to the Federal Reserve, 36% of adults reported they wouldn’t be able to cover a $400 emergency expense without borrowing. Strategies like this could improve that statistic significantly. The 7 Steps to Optimizing Your Savings Waterfall Step 1: Build Your Emergency Fund First Before doing anything else, save 3, 6 months' worth of living expenses in a highly liquid account, like a high-yield savings account. This is your safety net for the curveballs life throws your way, from job loss to medical bills. Step 2: Max Out Employer-Sponsored Matches If you have access to employer-sponsored plans like a 401(k) or 403(b), contribute at least enough to take full advantage of the employer match. That’s free money, and who doesn’t want that? For example, if your employer matches $0.50 for every dollar you contribute up to 6% of your salary, contributing less than 6% means leaving money on the table. Step 3: Address High-Interest Debt If you’re carrying high-interest debt (above 7, 8%), make tackling it a priority. Why? High interest eats into your savings faster than most investments can grow. Nerd Note: The average American pays $1,380 per year in interest on credit card debt according to Nerd Wallet in 2023. That money could go toward investments or retirement savings instead! Step 4: Leverage HSA Accounts HSAs: With triple tax benefits (tax-free contributions, growth, and medical withdrawals), these are ideal if you have a high-deductible health plan. With triple tax benefits (tax-free contributions, growth, and medical withdrawals) for those with a qualifying High Deductible Health plan, these are the most tax advantaged accounts out there if used correctly. A deduction in the year of contribution is nice, but the biggest benefit comes from the account if it is invested for future medical expenses. For instance, a couple/family contributing $8,550 in 2025 paying a combined 35% in taxes will save ~$3,000 this year Step 5: Max Out Tax-Advantaged Retirement Accounts For high earners or those without a near term need for the additional funds, it is worthwhile considering maximizing your 401(k) or 403(b) contributions which are up to $23,500 in 2025 with a $7,500 additional contribution for those over 50. Just because you are maximizing your 401(k) match, doesn't mean you are fully leveraging it for lowering your lifetime tax bill! Step 6: Leverage Additional Accounts (529s, etc.) Once your debt is under control, focus on maxing out contributions to tax-advantaged accounts like 401(k)s, 403(b)s, or Roth IRAs. For 2024, the contribution limit is $23,000 for 401(k)s. If you’ve already maxed out retirement accounts, turn to specialized accounts to save money growing for retirement. These accounts not only reduce your taxable income now but also ensure you 529 Plans: Perfect for saving for your children’s education with tax-free growth and withdrawals. 457 Plans: Additional retirement accounts for non-profits and academic institutions that can supercharge retirement savings similar to but with important distinctions from the 401(k) & 403(b). Step 7: Strengthen Flexibility with Taxable Investment Accounts Once all other options are maxed out, it’s time to focus on taxable accounts. These provide unmatched flexibility, allowing you to access funds without penalty and save toward mid-term goals or even early retirement. Taxable accounts don’t have contribution limits, making them an excellent “catch-all” for savvy investors looking to stay ahead. Many retirees wish they’d used more taxable accounts earlier in life. Why? The lack of withdrawal penalties creates a safety valve that tax-advantaged accounts just can’t provide. Nerd Note: Many retirees wish they’d used more taxable accounts earlier in life. Once all other options are maxed out, it’s time to focus on taxable accounts. These provide unmatched flexibility, allowing you to access funds without penalty and save toward mid-term goals or even early retirement. Relying on a single type of account, like a traditional 401(k), can lead to unintended consequences. For example, retirees who overfund these accounts often face higher tax burdens when taking distributions. Diversifying Across Tax Categories Instead, aim to balance your savings across three tax categories: Tax-Deferred: Contributions are tax-deductible now (e.g. 401(k)). Tax-Free: After-tax contributions grow tax-free (e.g. Roth IRAs). Taxable: No upfront tax benefits, but withdrawals come without penalties (e.g. brokerage accounts). By spreading savings across these categories, you’ll reduce your lifetime tax bill and maintain flexibility. Planning for Future Flexibility Tax diversification isn’t just about saving money, it’s about access. Whether buying a house, starting a business, or navigating unforeseen emergencies, having accessible funds can dramatically improve financial outcomes. Nerd Note: The concept of a diversified “tax bucket” strategy ensures you’re not caught unprepared, whether in good times or bad. Common Mistakes to Avoid with the Savings Waterfall Neglecting Emergency Reserves Jumping directly into investments without building an emergency fund can derail your long-term goals during a sudden financial shock. Over-Prioritizing Debt Payoff While paying off debt is important, prioritizing it over employer-matching contributions is a missed opportunity for “free money.” Ignoring Tax Implications Later in Life Focusing exclusively on tax-deferred accounts without balancing tax-free and taxable savings can create unnecessary hurdles in the future. While paying off debt is important, prioritizing it over employer-matching contributions is a missed opportunity for “free money.” Take Control of Your Financial Narrative By applying the Optimal Savings Waterfall strategy, you can transform your approach to saving and investing. You’ll maximize flexibility, minimize taxes, and achieve financial stability that’s ready for anything life throws at you. Want to refine your strategy further? Subscribe to Healthy Insights for more expert tips, or consult a financial planner to tailor your savings plan to your unique goals. Start planning today for a wealthier, stress-free tomorrow, subscribe now! Invest smarter, not harder Get evidence-based investment insights and portfolio strategies delivered monthly. ');background-repeat:no-repeat;background-position:right 12px center;padding-right:36px;"> Which best describes you? Early Career Professional Mid-Late Career Professional Healthcare Provider Business Owner Retiree Caregiver You May Also Find Helpful Investment The Tax Efficiency of ETFs vs. Mutual Funds 6 min read Investment Smarter Portfolio Design: The Case for Factor Investing 5 min read Investment What Happens to Employee Equity When a Company Gets Acquired 5 min read Tax Understanding and Filing Tax Extensions 6 min read

Full Time

Optimal Savings Waterfall Strategy for Savvy Investors

On-site - UAE - Sharjah Emirate 5 August 2026

Accounting, Finance & Banking

← Back to All Insights Investment Optimal Savings Waterfall Strategy for Savvy Investors June 30, 2025 By Bob Wolfe, CFP®, EA, CSLP® Investment Tax Efficiency Listen to this article Speed 1x Ever hear the story of someone putting all their savings in a 401(k), only to face a tough road later due to limited access to funds and tax complications? How about, all their cash in their home only to be stressed of where the next bill will be paid from shortly thereafter? Unfortunately, this happens more often than you’d think. While saving diligently is a great habit, how you save can make all the difference. The Optimal Savings Waterfall is more than just a strategy; it’s a financial blueprint. It prioritizes flexibility, minimizes lifetime taxes, and ensures you’re prepared for both the expected and the unexpected. Here’s how you can make your money work harder for you. What is the Optimal Savings Waterfall? The Optimal Savings Waterfall is a systematic approach to financial growth that balances tax efficiency and long-term flexibility. Rather than “putting all your eggs in one basket,” this strategy encourages diversifying where, and how, you allocate your savings. Balancing Financial Growth with Tax Efficiency Think Of Your Finances As a Game Of Chess. Each Move You Make Now, Whether It’s Saving In a 401(k) Or a Taxable Account, Will Impact Your Future. The Optimal Savings Waterfall Helps You Make Intentional “moves” By Prioritizing tax-efficient investments to minimize your lifetime tax bill. Retaining flexibility by ensuring you have access to funds when you need them, whether for emergencies, business opportunities, or unexpected challenges. Why It’s Essential for Long-Term Flexibility Picture this scenario: you’ve saved for retirement but realize most of your funds are locked into accounts that penalize early withdrawals. You’re asset-rich but cash-poor. The Optimal Savings Waterfall safeguards against these pitfalls, creating balance by addressing both mid-life needs and long-term goals. Nerd Note: According to the Federal Reserve, 36% of adults reported they wouldn’t be able to cover a $400 emergency expense without borrowing. Strategies like this could improve that statistic significantly. The 7 Steps to Optimizing Your Savings Waterfall Step 1: Build Your Emergency Fund First Before doing anything else, save 3, 6 months' worth of living expenses in a highly liquid account, like a high-yield savings account. This is your safety net for the curveballs life throws your way, from job loss to medical bills. Step 2: Max Out Employer-Sponsored Matches If you have access to employer-sponsored plans like a 401(k) or 403(b), contribute at least enough to take full advantage of the employer match. That’s free money, and who doesn’t want that? For example, if your employer matches $0.50 for every dollar you contribute up to 6% of your salary, contributing less than 6% means leaving money on the table. Step 3: Address High-Interest Debt If you’re carrying high-interest debt (above 7, 8%), make tackling it a priority. Why? High interest eats into your savings faster than most investments can grow. Nerd Note: The average American pays $1,380 per year in interest on credit card debt according to Nerd Wallet in 2023. That money could go toward investments or retirement savings instead! Step 4: Leverage HSA Accounts HSAs: With triple tax benefits (tax-free contributions, growth, and medical withdrawals), these are ideal if you have a high-deductible health plan. With triple tax benefits (tax-free contributions, growth, and medical withdrawals) for those with a qualifying High Deductible Health plan, these are the most tax advantaged accounts out there if used correctly. A deduction in the year of contribution is nice, but the biggest benefit comes from the account if it is invested for future medical expenses. For instance, a couple/family contributing $8,550 in 2025 paying a combined 35% in taxes will save ~$3,000 this year Step 5: Max Out Tax-Advantaged Retirement Accounts For high earners or those without a near term need for the additional funds, it is worthwhile considering maximizing your 401(k) or 403(b) contributions which are up to $23,500 in 2025 with a $7,500 additional contribution for those over 50. Just because you are maximizing your 401(k) match, doesn't mean you are fully leveraging it for lowering your lifetime tax bill! Step 6: Leverage Additional Accounts (529s, etc.) Once your debt is under control, focus on maxing out contributions to tax-advantaged accounts like 401(k)s, 403(b)s, or Roth IRAs. For 2024, the contribution limit is $23,000 for 401(k)s. If you’ve already maxed out retirement accounts, turn to specialized accounts to save money growing for retirement. These accounts not only reduce your taxable income now but also ensure you 529 Plans: Perfect for saving for your children’s education with tax-free growth and withdrawals. 457 Plans: Additional retirement accounts for non-profits and academic institutions that can supercharge retirement savings similar to but with important distinctions from the 401(k) & 403(b). Step 7: Strengthen Flexibility with Taxable Investment Accounts Once all other options are maxed out, it’s time to focus on taxable accounts. These provide unmatched flexibility, allowing you to access funds without penalty and save toward mid-term goals or even early retirement. Taxable accounts don’t have contribution limits, making them an excellent “catch-all” for savvy investors looking to stay ahead. Many retirees wish they’d used more taxable accounts earlier in life. Why? The lack of withdrawal penalties creates a safety valve that tax-advantaged accounts just can’t provide. Nerd Note: Many retirees wish they’d used more taxable accounts earlier in life. Once all other options are maxed out, it’s time to focus on taxable accounts. These provide unmatched flexibility, allowing you to access funds without penalty and save toward mid-term goals or even early retirement. Relying on a single type of account, like a traditional 401(k), can lead to unintended consequences. For example, retirees who overfund these accounts often face higher tax burdens when taking distributions. Diversifying Across Tax Categories Instead, aim to balance your savings across three tax categories: Tax-Deferred: Contributions are tax-deductible now (e.g. 401(k)). Tax-Free: After-tax contributions grow tax-free (e.g. Roth IRAs). Taxable: No upfront tax benefits, but withdrawals come without penalties (e.g. brokerage accounts). By spreading savings across these categories, you’ll reduce your lifetime tax bill and maintain flexibility. Planning for Future Flexibility Tax diversification isn’t just about saving money, it’s about access. Whether buying a house, starting a business, or navigating unforeseen emergencies, having accessible funds can dramatically improve financial outcomes. Nerd Note: The concept of a diversified “tax bucket” strategy ensures you’re not caught unprepared, whether in good times or bad. Common Mistakes to Avoid with the Savings Waterfall Neglecting Emergency Reserves Jumping directly into investments without building an emergency fund can derail your long-term goals during a sudden financial shock. Over-Prioritizing Debt Payoff While paying off debt is important, prioritizing it over employer-matching contributions is a missed opportunity for “free money.” Ignoring Tax Implications Later in Life Focusing exclusively on tax-deferred accounts without balancing tax-free and taxable savings can create unnecessary hurdles in the future. While paying off debt is important, prioritizing it over employer-matching contributions is a missed opportunity for “free money.” Take Control of Your Financial Narrative By applying the Optimal Savings Waterfall strategy, you can transform your approach to saving and investing. You’ll maximize flexibility, minimize taxes, and achieve financial stability that’s ready for anything life throws at you. Want to refine your strategy further? Subscribe to Healthy Insights for more expert tips, or consult a financial planner to tailor your savings plan to your unique goals. Start planning today for a wealthier, stress-free tomorrow, subscribe now! Invest smarter, not harder Get evidence-based investment insights and portfolio strategies delivered monthly. ');background-repeat:no-repeat;background-position:right 12px center;padding-right:36px;"> Which best describes you? Early Career Professional Mid-Late Career Professional Healthcare Provider Business Owner Retiree Caregiver You May Also Find Helpful Investment The Tax Efficiency of ETFs vs. Mutual Funds 6 min read Investment Smarter Portfolio Design: The Case for Factor Investing 5 min read Investment What Happens to Employee Equity When a Company Gets Acquired 5 min read Tax Understanding and Filing Tax Extensions 6 min read

Bayt

Lead Cost Manager

On-site - UAE 29 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Turner & Townsend is a global professional services company with over 22,000 people in more than 60 countries. Working with our clients across real estate, infrastructure, energy and natural resources, we transform together delivering outcomes that improve people’s lives. Working in partnership makes it possible to deliver the world’s most impactful projects and programmes as we turn challenge into opportunity and complexity into success. Our capabilities include programme, project, cost, asset and commercial management, controls and performance, procurement and supply chain, net zero and digital solutions. We are majority-owned by CBRE Group, Inc., the world’s largest commercial real estate services and investment firm, with our partners holding a significant minority interest. Turner & Townsend and CBRE work together to provide clients with the premier programme, project and cost management offering in markets around the world. Please visit our website: www.turnerandtownsend.com Job Description We are seeking an experienced and detail-oriented Lead Cost Control Manager who will join our organisation in Abu Dhabi, United Arab Emirates. In this leadership role, you will oversee all cost estimation, cost control, and financial management activities for our projects. You will be responsible for developing comprehensive cost strategies, managing project budgets, and ensuring cost efficiency across all operational areas. The ideal candidate will demonstrate strong analytical skills, decisive decision-making abilities, and the ability to lead and mentor a cost management team whilst maintaining the highest standards of accuracy and professionalism. You will be expected to engage confidently with clients, consultants, and project stakeholders, presenting cost performance and commercial strategies with clarity and professional authority. **Key Responsibilities:** <ul><li>Develop and manage detailed cost estimates for projects from feasibility through to tendering, ensuring accuracy and alignment with organisational standards and client requirements</li><li>Prepare comprehensive estimate reports, cost reports, procurement reports, and tender reports for clients and senior management, demonstrating detailed knowledge of project commercial controls</li><li>Present cost-related information and commercial strategies confidently to clients, other consultants, and project stakeholders, supporting strategic decision-making with clear analysis and professional recommendations</li><li>Oversee cost control processes and implement cost management strategies to optimise project profitability and minimise budget overruns, with particular focus on Real Estate and Property sector projects</li><li>Monitor project expenditures against approved budgets, manage interim payment processing, and ensure timely and accurate cost reporting with full data integrity</li><li>Analyse project costs, identify variances, and prepare comprehensive cost forecasts and commercial reports for senior management and stakeholders</li><li>Lead and mentor the cost management team, providing guidance on estimation techniques, cost control methodologies, and best practices within professional cost consultancy standards</li><li>Conduct contract cost analysis and review contractual terms to identify cost implications, commercial opportunities, and savings potential</li><li>Manage cost management software systems and maintain professional standards in all cost control documentation and reporting</li><li>Collaborate with project managers, procurement teams, and other departments to ensure cost objectives are met and organisational policies are upheld</li></ul> Qualifications **Required Skills and Experience:** <ul><li>Degree in Quantity Surveying, Construction Management, Civil Engineering, or related field</li><li>Minimum 10 years' professional experience in cost estimation, cost control, or project cost management</li><li>Professional accreditation such as MRICS, AIQS, or equivalent</li><li>Expertise in cost analysis, budget forecasting, variance analysis, and financial interpretation</li><li>Advanced knowledge of cost estimation methodologies and cost control techniques</li><li>Strong leadership and team management capabilities</li><li>Excellent analytical and problem-solving skills with strong attention to detail</li></ul>**Preferred Skills and Experience:** <ul><li>Experience in large-scale construction or engineering project environments</li><li>Knowledge of project finance management and risk assessment in cost control</li><li>Project management certification or relevant professional credentials</li><li>Prior UAE construction industry experience</li></ul> Additional Information Join our social media conversations for more information about Turner & Townsend and our exciting future projects:  Twitter Instagram LinkedIn It is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process. No recruitment agency working with Turner & Townsend will ask candidates to pay a fee at any time.  Any unsolicited resumes/CVs submitted through our website or to Turner & Townsend personal e-mail accounts, are considered property of Turner & Townsend and are not subject to payment of agency fees. In order to be an authorised Recruitment Agency/Search Firm for Turner & Townsend, there must be a formal written agreement in place and the agency must be invited, by the Recruitment Team, to submit candidates for review.  </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة Turner & Townsend هي شركة خدمات مهنية عالمية تضم أكثر من 22,000 شخص في أكثر من 60 دولة. نستطيع مع عملائنا عبر العقارات والبنية التحتية والطاقة والموارد الطبيعية، أن نُحوِّل معًا نتائج تُحسِّن حياة الناس. العمل بالشراكة يجعل من الممكن تنفيذ أكثر المشاريع والبرامج تأثيرًا في العالم ونحن نحول التحدي إلى فرصة والتعقيد إلى نجاح. تشمل قدراتنا إدارة البرنامج والمشروع والتكلفة والأصول والإدارة التجارية والضوابط والأداء، والشراء وسلسلة الإمداد، والتحول إلى صافي الصفر والحلول الرقمية. نحن مملوكون في الغالب من CBRE Group, Inc., أكبر شركة خدمات عقارية وتجارية واستثمار عالميًا، مع حيازة شركائنا مصلحة صغيرة نسبياً. يعمل Turner & Townsend وCBRE معًا لتقديم عرض إدارة البرنامج والمشروع والتكلفة الرائد في الأسواق حول العالم. يرجى زيارة موقعنا على الإنترنت: www.turnerandtownsend.com وصف الوظيفة نحن نبحث عن مدير تحكم تكلفة رئيسي ذو خبرة ومهارة في التفاصيل للانضمام إلى منظمتنا في أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة. في هذا الدور القيادي، ستشرف على جميع أنشطة تقدير التكلفة والتحكم في التكلفة والإدارة المالية لمشروعاتنا. ستكون مسؤولاً عن وضع استراتيجيات تكلفة شاملة، وإدارة ميزانيات المشاريع، وضمان كفاءة التكاليف عبر جميع مجالات التشغيل. سيُظهر المرشح المثالي مهارات تحليلية قوية، وقدرات اتخاذ القرار الحازمة، والقدرة على قيادة وتوجيه فريق إدارة التكلفة مع الحفاظ على أعلى معايير الدقة والاحترافية. يُتوقع منك التفاعل بثقة مع العملاء والاستشاريين وأصحاب المصلحة في المشروع، وتقديم أداء التكلفة والاستراتيجيات التجارية بوضوح وبسلطة مهنية. **المسؤوليات الرئيسية:** <ul><li>تطوير وإدارة تقديرات تكلفة تفصيلية للمشروعات من الجدوى حتى العطاء، وضمان الدقة والتوافق مع معايير المنظمة ومتطلبات العميل</li><li>إعداد تقارير تقدير واستهلاك وتوريد وفحص عطاء شاملة للعملاء والإدارة العليا، مع إظهار معرفة تفصيلية بضوابط المشروع التجارية</li><li>عرض معلومات متعلقة بالتكلفة واستراتيجيات تجارية بثقة للعملاء والاستشاريين وأصحاب المصلحة في المشروع، دعم اتخاذ القرار الاستراتيجي بتحليل واضح وتوصيات مهنية</li><li>إشراف على عمليات ضبط التكلفة وتنفيذ استراتيجيات إدارة التكلفة لتحسين ربحية المشروع وتقليل تجاوزات الميزانية، مع تركيز خاص على مشاريع قطاع العقارات والملكيات</li><li>مراقبة مصروفات المشروع مقابل الميزانيات المعتمدة، إدارة معالجة الدفعات المؤقتة، وضمان تقارير تكلفة دقيقة وفيها تكامل البيانات</li><li>تحليل تكاليف المشروع، تحديد الانحرافات، وإعداد توقعات وتقريرات التكلفة الشاملة للإدارة العليا وأصحاب المصلحة</li><li>قيادة وتوجيه فريق إدارة التكلفة، وتقديم إرشادات حول تقنيات التقدير ومنهجيات ضبط التكلفة وأفضل الممارسات ضمن معايير الاستشارات التكلفة المهنية</li><li>إجراء تحليل تكلفة العقد ومراجعة الشروط العقدية لتحديد الآثار التكلفة، الفرص التجارية وتوفير المحتملة</li><li>إدارة نظم برمجيات إدارة التكلفة والحفاظ على المعايير المهنية في جميع مستندات وتقارير التحكم في التكلفة</li><li>التعاون مع مديري المشاريع وفرق الشراء وأقسام أخرى لضمان تحقيق أهداف التكلفة والالتزام بسياسات المؤسسة</li></ul> المؤهلات **المهارات والخبرة المطلوبة:** <ul><li>درجة في المساحة الكمية أو إدارة البناء أو الهندسة المدنية أو مجال ذو صلة</li><li>خبرة مهنية لا تقل عن 10 سنوات في تقدير التكلفة أو ضبط التكلفة أو إدارة تكلفة المشروع</li><li>اعتماد مهني مثل MRICS أو AIQS أو ما يعادلها</li><li>الخبرة في تحليل التكلفة، توقعات الميزانية، تحليل الفجوات وتفسير مالي</li><li>معرفة متقدمة بمنهجيات تقدير التكلفة وتقنيات ضبط التكلفة</li><li>قيادة قوية وقدرات إدارة الفريق</li><li>مهارات تحليلية وحل مشكلات ممتازة مع دقة عالية في التفاصيل</li></ul>**المهارات والخبرة المفضلة:** <ul><li>الخبرة في بيئات مشاريع البناء والهندسة واسعة النطاق</li><li>معرفة بإدارة تمويل المشروع وتقييم المخاطر في ضبط التكلفة</li><li>شهادة إدارة المشاريع أو شهادات مهنية ذات صلة</li><li>خبرة سابقة في صناعة البناء بالإمارات</li></ul> معلومات إضافية انضم إلى محادثاتنا على وسائل التواصل الاجتماعي للحصول على مزيد من المعلومات حول Turner & Townsend ومشاريعنا المستقبلية المثيرة:  تويتر إنستغرام لينكدإن من غير المسموح به بموجب سياسة Turner & Townsend أن يدفع المرشحون أي رسوم فيما يتعلق بعملية التوظيف. لا تطلب أي وكالة توظيف تعمل مع Turner & Townsend من المرشحين دفع رسوم في أي وقت.  أي سير ذاتية/سير ذاتية مقدمة دون طلب عبر موقعنا أو إلى عناوين بريد Turner & Townsend الشخصية، تعتبر ملكًا لـ Turner & Townsend وليست خاضعة لرسوم الوكالة. لكي تكون وكالة توظيف معتمدة/شركة بحث لـ Turner & Townsend، يجب وجود اتفاق كتابي رسمي ويجب أن تتم دعوة الوكالة من قبل فريق التوظيف لتقديم المرشحين للمراجعة. </div>

Full Time Gulf Talnet

Customer Care Trainee

On-site - UAE - Dubai 24 July 2026

Customer Service

For over seven decades, Chalhoub Group has been a partner and creator of luxury experiences in the Middle East. In its pursuit to excel as a hybrid luxury retailer, the Group has curated a portfolio of over 10 owned brands and strengthened its distribution and marketing expertise for over 400 international names across luxury fashion, beauty, jewellery, watches, eyewear, and art de vivre categories. Every step at Chalhoub Group is taken to build a future where luxury dreams become reality — bridging cultures and crafting memorable experiences for our consumers. Be it by constantly reinventing itself, committing to innovation, or embracing new technologies, the Group is shaping the future of luxury retail. It delivers seamless omnichannel experiences across more than 950 stores, online platforms, and mobile apps. Driving this innovation journey is The Greenhouse — the Group’s innovation hub, incubator, and accelerator for startups and emerging businesses, regionally and globally. Chalhoub Group fosters a people-at-heart culture rooted in diversity, equity, and inclusion, and a workplace catalysed by forward thinking and future-proofing. Today, it brings together over 16,000 talented professionals across eight countries in the Middle East, with a presence in LATAM. Their collective efforts have earned the Group the Great Place to Work® certification in several markets. Sustainability is at the core of the Group’s strategy, guided by a clear commitment to people, partners, and the planet. Chalhoub Group is proud to be a member of the United Nations Global Compact, a signatory of the Women’s Empowerment Principles, and to have pledged to reach Net Zero by 2040. <h4>Role overview</h4> This traineeship is a 6-month contract based in our Head Office in JAFZA, Jebal Ali. The work structure consists of 8 hours plus 1 hour lunch, 5 days a week plus 2 days off (weekends not fixed). During the 6-month training period, the candidate will gain work experience while learning on the job and receiving a monthly salary and benefits. The objective is not only to provide valuable experience, but also to identify and develop long-term talent that could potentially become part of our team after the trainee program. <h4>Key responsibilities:</h4> <ul> <li>Respond to customer inquiries via phone, email, and live chat in a professional and timely manner.</li> <li>Provide accurate information about Dyson products, services, and promotions.</li> <li>Assist customers with troubleshooting, product setup, and usage guidance.</li> <li>Handle customer complaints and resolve issues to ensure customer satisfaction.</li> <li>Document customer interactions and maintain accurate records.</li> <li>Collaborate with team members to ensure a seamless customer experience.</li> <li>Participate in ongoing training and development programs.</li> </ul> <h4>What you'll need to succeed</h4> <ul> <li>High school diploma or equivalent; college degree preferred.</li> <li>Strong communication skills, both verbal and written in English.</li> <li>Excellent interpersonal skills in English and Arabic and a customer-centric attitude.</li> <li>Ability to work in a fast-paced environment and handle multiple tasks.</li> <li>Proficiency in MS Excel and basic AI chat prompts.</li> <li>Proficiency in using computers and customer service software.</li> <li>Prior customer service experience is required.</li> <li>Technical background is preferable.</li> </ul> <h4>What we can offer you</h4> With us, you will turn your aspirations into reality. We will help shape your journey through enriching experiences, learning and development opportunities, and exposure to different assignments within your role or through internal mobility. Our Group offers diverse career paths for those who are extraordinary, every day. We recognise the value that you bring, and we strive to provide a competitive benefits package which includes health care, child education contribution, remote and flexible working policies as well as exclusive employee discounts. <h4>Using GenAI in your application process</h4> To support a fair and consistent experience for all candidates, we ask that assessments and interviews are completed independently and without assistance from generative AI tools. This ensures we understand your strengths, your thinking, and how you approach real situations. <h4>We invite all applicants to apply</h4> It takes diversity of thought, culture, background, differing abilities and perspectives to truly inspire, exhilarate and delight our customers. At Chalhoub Group, we are committed to inclusion and diversity. We welcome all applicants to apply and be part of our exciting future. We ensure equal opportunity for all our applicants without regard to gender, age, race, religion, national origin or disability status.

على مدار أكثر من سبعين عامًا، كانت مجموعة شالهووب شريكًا ومبدعًا لتجارب الرفاهية في الشرق الأوسط. في سعيها للتفوّق كعارض تجزئة فخم هجيني، قامت المجموعة بجمع محفظة تتجاوز 10 علامات تجارية مملوكة لها وقوّيت خبرتها في التوزيع والتسويق لأكثر من 400 اسم دولي عبر فئات الموضة الفخمة، والجمال، والمجوهرات، والساعات، والنظارات، والفنون الحياتية. يُؤخذ كل خطوة في مجموعة شالهووب بعين الاعتبار لبناء مستقبل تتحقق فيه أحلام الفخامة — جسر بين الثقافات وصناعة تجارب لا تُنسى للمستهلكين. سواء من خلال إعادة ابتكار نفسها باستمرار، والالتزام بالابتكار، أو تبني تقنيات جديدة، فإن المجموعة تشكّل مستقبل تجارة التجزئة الفاخرة. تقدم تجارب شاملة عبر قنوات متعددة في أكثر من 950 متجرًا، ومنصات عبر الإنترنت، وتطبيقات محمولة. تقود هذه الرحلة الابتكارية حاضنة Greenhouse — مركز الابتكار للحياة، وجاذرة، ومسرّع للشركات الناشئة والأنشطة الاقتصادية الواعدة إقليميًا وعالميًا. تُعزز مجموعة شالهووب ثقافة قائمة على الإنسان في صميمها، قائمة على التنوع والمساواة والشمول، ومكان عمل يحفّز التفكير المستقبلي والتأمين على المستقبل. اليوم، تجمع ما يزيد عن 16,000 محترف موهوب عبر ثمانية دول في الشرق الأوسط، مع وجود في LATAM. جهودهم الجماعية أكسبت المجموعة شهادة Great Place to Work® في عدة أسواق. الاستدامة في صلب استراتيجية المجموعة، من خلال التزام واضح تجاه الناس والشركاء والكوكب. تفخر مجموعة شالهووب بأن تكون عضوًا في الاتفاق العالمي للأمم المتحدة، وموقّعًا على مبادئ تمكين المرأة، وأن تعهدت بالوصول إلى صافي انبعاثات صفرية بحلول 2040. <h4>نظرة عامة على الدور</h4> هذا التدريب عقده 6 أشهر مقره المكتب الرئيسي في JAFZA، جبل علي. بنية العمل تتكوّن من 8 ساعات بالإضافة إلى ساعة الغداء، 5 أيام في الأسبوع مع يومي عطلة (عطلة نهاية الأسبوع غير ثابتة). خلال فترة التدريب التي تمتد 6 أشهر، سيكتسب المتدرب خبرة عملية أثناء التعلم أثناء العمل وتلقي راتب ومزايا شهرية. الهدف ليس فقط توفير خبرة قيمة، بل تحديد وتطوير مواهب طويلة الأمد قد تصبح جزءًا من فريقنا بعد برنامج المتدرب. <h4>المسؤوليات الأساسية:</h4> <ul> <li>الرد على استفسارات العملاء عبر الهاتف، البريد الإلكتروني، والدردشة الحية بمهنية وفي الوقت المناسب.</li> <li>توفير معلومات دقيقة حول منتجات Dyson وخدماتها وعروضها الترويجية.</li> <li>مساعدة العملاء في استكشاف الأخطاء، إعداد المنتج، وتوجيه الاستخدام.</li> <li>التعامل مع شكاوى العملاء وحل المشكلات لضمان رضاهم.</li> <li>توثيق تفاعلات العملاء والحفاظ على سجلات دقيقة.</li> <li>التعاون مع أعضاء الفريق لضمان تجربة عميل سلسة.</li> <li>المشاركة في برامج التدريب والتطوير المستمرة.</li> </ul> <h4>ما ستحتاجه للنجاح</h4> <ul> <li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ يفضّل شهادة جامعية.</li> <li>مهارات تواصل قوية، شفوية ومكتوبة بالإنجليزية.</li> <li>مهارات تواصل بين شخصية ممتازة بالإنجليزية والعربية وتوجّه مركزي نحو العميل.</li> <li>القدرة على العمل في بيئة سريعة وتعدد المهام.</li> <li>إتقان MS Excel ومطالبات الذكاء الاصطناعي الأساسية للدردشة.</li> <li>إتقان استخدام الحواسيب وبرامج خدمة العملاء.</li> <li>خبرة سابقة في خدمة العملاء مطلوبة.</li> <li>خلفية تقنية مفضلة.</li> </ul> <h4>ما يمكننا تقديــمه لك</h4> معنا، ستحوّل تطلعاتك إلى واقع. سنساعد في تشكيل مسارك من خلال تجارب غنية، فرص تعلم وتطوير، وتعرّف على مهام مختلفة ضمن دورك أو من خلال التنقل الداخلي. تقدم مجموعتنا مسارات وظيفية متنوعة لأولئك الذين هم استثنائيون، كل يوم. نُقدّر القيمة التي تقدمها، ونسعى لتوفير حزمة مزايا تنافسية تشمل الرعاية الصحية، مساهمة في تعليم الأطفال، سياسات عمل عن بُعد ومرنة، بالإضافة إلى خصومات حصرية للموظفين. <h4>استخدام GenAI في عملية التقديم</h4> لدعم تجربة عادلة ومتسقة لجميع المرشحين، نطلب إكمال التقييمات والمقابلات بشكل مستقل وبدون مساعدة من أدوات الذكاء الاصطناعي التوليدية. هذا يضمن فهم نقاط قوتك وتفكيرك وكيف تتعامل مع مواقف واقعية. <h4>ندعو جميع المتقدمين للتقدم</h4> تتطلب الإلهام الحقيقي وتحميس وإسعاد عملائنا تنوع الفكر والثقافة والخلفيات والإمكانات والمنظورات. في مجموعة شالهووب، نلتزم بالشمول والتنوع. نرحب بجميع المتقدمين للتقدم وأن يكونوا جزءًا من مستقبلنا المثير. نضمن فرص متساوية لجميع المتقدمين بغض النظر عن الجنس أو العمر أو العرق أو الدين أو الأصل القومي أو حالة الإعاقة.

.NET Developers Jobs in UAE

Program Manager

Manager - Project Engineering (Water Pumping Station)

Child & Adolescent Psychiatry Specialist

Lead Cybersecurity Solutions Consultant

Account Executive

Lead Analyst

Manager

Junior Research Scientist

Junior Research Scientist

General Surgery Specialist

Specialist Family Medicine & Lifestyle Medicine

Senior eFX Operations Analyst

Independent Non-Executive Director — Chair of the Audit Committee

OpenBlue Customer Advisor

Project Manager

Senior Cost Manager

Optimal Savings Waterfall Strategy for Savvy Investors

Optimal Savings Waterfall Strategy for Savvy Investors

Lead Cost Manager

Customer Care Trainee

Site Owners

Employers

Job Seekers

.NET Developers Jobs in UAE

Receive email alerts for .NET Developers Jobs in UAE jobs