Master's Degree Holders Jobs - Abu Dhabi UAE

<p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US"><strong>Academic Qualifications and Years of Experience</strong></span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR"><strong>:</strong></span></p><ul style="margin-top:0cm;" type="disc"><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l0 level1 lfo3;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Minimum qualification: Bachelor's, Master's, or PhD degree in Law</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l0 level1 lfo3;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Minimum years of experience</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">:</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">&nbsp;</span></p><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">For Bachelor's degree holders: Over 4 years and up to 8 years of practical experience, and for Master's degree holders: Over 3 years and up to 6 years of practical experience, and for PhD holders: Up to 3 years of practical experience</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l0 level1 lfo3;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Please note that preference is given to experience gained in international law firms and/or government or public sector entities, with proficiency in both Arabic and English.</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li></ul><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US"><strong>Technical and Behavioral Competencies</strong></span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR"><strong>:</strong></span></p><ul style="margin-top:0cm;" type="disc"><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Advanced research, analytical, and legal drafting skills.</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">In-depth knowledge of the laws and regulations of the Emirate of Dubai.</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Complete understanding and grasp of government and public interests.</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Critical and strategic thinking and problem-solving skills.</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Risk awareness, analysis, and management.</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Efficient time and workload management.</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Focus, accuracy, and keen attention to detail.</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Effective communication, negotiation, and stakeholder relationship management skills.</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Exuding positive energy and influencing others to empower and motivate them.</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Teamwork and fostering a one-team spirit.</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Creativity and innovation.</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Sound decision-making and leadership skills.</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">.</span></p></li></ul><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR">&nbsp;</p>

<p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span lang="EN-US">Job Requirements</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span lang="EN-US">1-</span><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-US">Academic Qualifications and Years of Experience</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span lang="EN-US">a-</span><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-US">Basic</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span style="mso-spacerun:yes;" lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">Finance/Accounting or any related majors</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span style="mso-spacerun:yes;" lang="EN-US"> </span><span lang="EN-US">(6) years of experience for Bachelor's degree holders or equivalent / (3) years for Master's degree in similar fields of work</span><span style="mso-spacerun:yes;" lang="EN-US">&nbsp;</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span lang="EN-US">b-</span><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-US">Additional: Professional certifications in the field of specialization:</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-US" dir="LTR">CMA</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-US">Chartered Financial Analyst (CFA)</span><span style="mso-spacerun:yes;" lang="EN-US">&nbsp;</span></p>

<p class="Style1" style="line-height:normal;margin:0cm 39.25pt 0cm 0cm;mso-list:none;tab-stops:36.0pt;text-align:right;text-indent:0cm;text-justify:kashida;text-kashida:0%;" dir="RTL">&nbsp;</p><p class="MsoNormal" style="background-color:white;text-align:right;vertical-align:bottom;" dir="RTL"><span style="color:#C00000;font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span lang="AR-SA"><strong><u>Educational Qualifications and Years of Experience:</u></strong></span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-right:39.25pt;mso-add-space:auto;mso-list:l0 level1 lfo2;text-align:right;text-indent:-18.0pt;" dir="RTL"><span style="font-family:Symbol;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-font-family:Symbol;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">·</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-bidi-font-family:Symbol;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span lang="AR-SA">Bachelor's or Master's degree in Law.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpLast" style="margin-right:39.25pt;mso-add-space:auto;mso-list:l0 level1 lfo2;text-align:right;text-indent:-18.0pt;" dir="RTL"><span style="font-family:Symbol;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-font-family:Symbol;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">·</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-bidi-font-family:Symbol;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span lang="AR-SA">More than one year up to (4) years.</span></span></p><p class="MsoNormal" style="text-align:right;" dir="RTL">&nbsp;</p><p class="MsoListParagraphCxSpFirst" style="margin-right:10.65pt;mso-add-space:auto;text-align:right;" dir="RTL"><span style="color:#C00000;font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="mso-spacerun:yes;" lang="EN-US"><strong>&nbsp;</strong></span><span lang="AR-SA"><strong><u>Technical and Behavioral Competencies:</u></strong></span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" style="mso-layout-grid-align:none;mso-list:l2 level1 lfo3;text-align:right;text-autospace:none;text-indent:-18.0pt;" dir="RTL"><span style="font-family:Symbol;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">·</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-language:AR-AE;" lang="AR-AE">Good knowledge of the laws and regulations of the Emirate of Dubai, ability to draft and write legal documents, and familiarity with legal terminology.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" style="mso-layout-grid-align:none;mso-list:l2 level1 lfo3;text-align:right;text-autospace:none;text-indent:-18.0pt;" dir="RTL"><span style="font-family:Symbol;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">·</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-language:AR-AE;" lang="AR-AE">Ability to think analytically and deductively, and to analyze legal texts and systems.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" style="mso-layout-grid-align:none;mso-list:l2 level1 lfo3;text-align:right;text-autospace:none;text-indent:-18.0pt;" dir="RTL"><span style="font-family:Symbol;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">·</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-language:AR-AE;" lang="AR-AE">Ability to research and gather information with accuracy and attention to detail.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" style="mso-layout-grid-align:none;mso-list:l2 level1 lfo3;text-align:right;text-autospace:none;text-indent:-18.0pt;" dir="RTL"><span style="font-family:Symbol;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">·</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-language:AR-AE;" lang="AR-AE">Proficiency in using computers and relevant government systems.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" style="mso-layout-grid-align:none;mso-list:l2 level1 lfo3;text-align:right;text-autospace:none;text-indent:-18.0pt;" dir="RTL"><span style="font-family:Symbol;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">·</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-language:AR-AE;" lang="AR-AE">Effective communication skills, team spirit, and the ability to inspire and spread positive energy.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" style="mso-layout-grid-align:none;mso-list:l2 level1 lfo3;text-align:right;text-autospace:none;text-indent:-18.0pt;" dir="RTL"><span style="font-family:Symbol;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">·</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-language:AR-AE;" lang="AR-AE">Ability to negotiate, persuade, and provide professional customer service.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" style="mso-layout-grid-align:none;mso-list:l2 level1 lfo3;text-align:right;text-autospace:none;text-indent:-18.0pt;" dir="RTL"><span style="font-family:Symbol;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">·</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-language:AR-AE;" lang="AR-AE">Efficient time management, planning, organizing, and the ability to work under pressure.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpLast" style="mso-layout-grid-align:none;mso-list:l2 level1 lfo3;text-align:right;text-autospace:none;text-indent:-18.0pt;" dir="RTL"><span style="font-family:Symbol;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">·</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-bidi-font-family:Symbol;mso-bidi-language:AR-AE;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="mso-bidi-language:AR-AE;" lang="AR-AE">Creativity, innovation, initiative, and responsibility.</span></span></p>

<p style="text-align:left;">&nbsp;</p><ul style="margin-top:0in;" type="disc"><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:.5in;mso-list:l0 level1 lfo1;tab-stops:list .5in;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="line-height:115%;" lang="EN-US">Bachelor's degree in <strong>Business Administration, Public Administration, Finance, or a related field</strong>; a Master's degree is preferred.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:.5in;mso-list:l0 level1 lfo1;tab-stops:list .5in;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="line-height:115%;" lang="EN-US">At least <strong>7 years</strong> of practical experience in administrative fields, institutional support, or corporate services, including at least <strong>4 years in supervisory or leadership positions</strong>.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:.5in;mso-list:l0 level1 lfo1;tab-stops:list .5in;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="line-height:115%;" lang="EN-US">Relevant experience in support or institutional services, including leadership or supervisory experience.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:.5in;mso-list:l0 level1 lfo1;tab-stops:list .5in;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="line-height:115%;" lang="EN-US">Experience in managing multidisciplinary teams, planning, and managing performance and resources.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:.5in;mso-list:l0 level1 lfo1;tab-stops:list .5in;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="line-height:115%;" lang="EN-US">Experience in the government or semi-government sector is preferred.</span></span></p></li></ul><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:14.0pt;"><span style="line-height:115%;" lang="EN-US"><strong>Required Competencies:</strong></span></span></p><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:.5in;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="font-family:&quot;Dubai&quot;,sans-serif;font-size:11.0pt;"><span style="line-height:115%;" lang="EN-US">Leadership and Strategic Thinking – Performance and Resource Management – Decision Making and Problem Solving – Change and Risk Management – Operational Efficiency – Stakeholder Management – Effective Communication.</span></span></p>

<p class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:18.0pt;text-align:right;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA"><strong>Educational Qualifications</strong></span></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span><br><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Bachelor’s/Master’s degree in Marketing or Public Relations or Event Management or Business Administration</span></span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:18.0pt;text-align:right;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA"><strong>Professional Experience</strong></span></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpFirst" style="direction:rtl;margin:0cm 39.25pt 8.0pt 0cm;mso-add-space:auto;mso-list:l0 level1 lfo2;text-align:right;text-indent:-18.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="font-family:Symbol;"><span style="mso-bidi-font-family:Symbol;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;">·</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-bidi-font-family:Symbol;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Minimum 11 years of experience with a Master’s degree</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpLast" style="direction:rtl;margin:0cm 39.25pt 8.0pt 0cm;mso-add-space:auto;mso-list:l0 level1 lfo2;text-align:right;text-indent:-18.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="font-family:Symbol;"><span style="mso-bidi-font-family:Symbol;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;">·</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-bidi-font-family:Symbol;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Minimum 9 years of experience with a Bachelor’s degree in a related field</span></span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:18.0pt;text-align:right;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA"><strong>Skills and Experience</strong></span></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span></p><ul style="margin-top:0cm;" type="disc"><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Experience in managing corporate identity and brand consistency</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Experience in budgeting and financial planning</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Skill in planning, executing, and evaluating marketing campaigns</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Strong media relations and corporate communications capabilities</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Strong project management skills and coordination across multidisciplinary teams</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Experience in planning public events and managing official protocols</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Understanding of the institution’s context and its operational processes</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Ability to manage community engagement initiatives and corporate social responsibility (CSR)</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Skill in content development and managing corporate communications</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Experience coordinating internal logistics for events and campaigns</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Knowledge of marketing strategies, business management, and pricing</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Proficiency in social media management and digital engagement</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Strong stakeholder management and corporate collaboration skills</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li></ul>

<p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:justify;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="mso-tab-count:1;" lang="AR-SA">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="AR-SA">Qualifications and years of experience:</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:justify;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span lang="AR-SA">أ‌-</span><span style="mso-tab-count:1;" lang="AR-SA">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="AR-SA">Basic</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:justify;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span lang="AR-SA">العلوم المالية أو المحاسبية أو أي تخصصات ذات علاقة</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:justify;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="mso-tab-count:1;" lang="AR-SA">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="AR-SA">(6) years of experience for a bachelor's degree or equivalent / (3) years for a master's in similar fields</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:justify;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span lang="AR-SA">ب‌-</span><span style="mso-tab-count:1;" lang="AR-SA">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="AR-SA">Additional</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:justify;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="mso-tab-count:1;" lang="AR-SA">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="AR-SA">Professional certifications in the field (</span><span lang="EN-US" dir="LTR">CPA</span><span lang="AR-SA">) or any other related professional certifications</span></p>

<p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:right;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA"><strong>Educational Qualifications</strong></span></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span><br><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Bachelor’s/Master’s degree in Human Resource Management</span></span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:right;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA"><strong>Professional Experience</strong></span></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span></p><ul style="margin-top:0cm;" type="disc"><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l0 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Experience of at least 3 years with a master's degree</span></span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l0 level1 lfo1;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Experience of at least 5 years with a bachelor’s degree in a related field</span></span></p></li></ul><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:right;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA"><strong>Skills and Expertise</strong></span></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span></p><ul style="margin-top:0cm;" type="disc"><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo2;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Proficiency in basic data analysis and reporting</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo2;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Knowledge of general administrative practices and operational coordination</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo2;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Ability to conduct training needs analysis</span></span><span dir="LTR"> (TNA) </span><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">and identify competency gaps</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo2;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Experience in training operations and learning centers management</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo2;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Skill in planning, delivering, and evaluating training programs</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo2;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Capability in developing and managing individual development plans</span></span><span dir="LTR"> (IDPs).</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo2;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Experience in instructional design and curriculum development</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:rtl;margin-right:36.0pt;mso-list:l1 level1 lfo2;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><p style="text-align:right;"><span style="font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif;"><span style="mso-ascii-font-family:Aptos;mso-ascii-theme-font:minor-latin;mso-bidi-theme-font:minor-bidi;mso-hansi-font-family:Aptos;mso-hansi-theme-font:minor-latin;" lang="AR-SA">Understanding of the organization’s context and operating environment</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li></ul>

<p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US"><strong>Academic Qualifications and Years of Experience</strong></span></p><ul style="margin-top:0cm;" type="disc"><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l0 level1 lfo3;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Bachelor's degree in Law or equivalent, with practical experience of more than one (1) year up to four (4) years; or</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l0 level1 lfo3;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Master's degree in Law or equivalent, with practical experience of less than one (1) year up to three (3) years.</span></p></li></ul><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US"><strong>Required Skills (Technical and Behavioral Competencies)</strong></span></p><ul style="margin-top:0cm;" type="disc"><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Familiarity with legislation, regulations, and decisions governing legal professions, as well as field inspection and oversight procedures.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Ability to monitor, analyze, and legally classify violations, collect and document evidence, and prepare inspection reports and legal memorandums.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Proficiency in using the legal profession system and relevant technical systems related to the work.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Ability to collect and analyze data and prepare relevant reports, statistics, and studies.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Ability to analyze problems and propose solutions, as well as opportunities for improvement and development.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Effective communication skills, customer service, and professional conduct during field visits.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Ability to plan, organize, manage time, and work as part of a team.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" lang="EN-US">Initiative, creativity, and innovation.</span></p></li></ul><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR">&nbsp;</p>

<p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span lang="EN-US"><strong>Academic Qualifications and Years of Experience</strong></span></p><ul style="margin-top:0cm;" type="disc"><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l0 level1 lfo3;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Bachelor's degree in Law or equivalent, with more than 1 year and up to (4) years of practical experience; or</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l0 level1 lfo3;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Master's degree in Law or equivalent, with less than 1 year and up to (3) years of practical experience.</span></p></li></ul><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span lang="EN-US"><strong>Required Skills (Technical and Behavioral Competencies)</strong></span></p><ul style="margin-top:0cm;" type="disc"><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Knowledge of legislation, regulations, and decisions governing the practice of legal professions and the licensing of law firms and legal consultancies.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Ability to legally analyze and qualify violations, review related evidence, data, and documents, and prepare enforcement reports, memos, and relevant legal drafting.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Proficiency in using the Legal Professions System (LPS) and relevant technical systems and platforms for licensing procedures and monitoring and following up on violations.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Ability to conduct legal research, benchmarking and comparative studies, analyze data, and prepare relevant reports and statistics.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Ability to think and analyze legally, study problems and challenges, and propose appropriate solutions and recommendations.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Proficiency in using computer applications and government technical systems relevant to the work.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Effective communication and customer service skills.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Ability to plan, organize, manage time, and work in a team spirit.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l2 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Initiative, creativity, and innovation.</span></p></li></ul>

<p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span lang="EN-US">Job Requirements</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-US">Academic Qualifications and Years of Experience</span></p><p class="MsoListParagraph" style="direction:ltr;margin:0cm 0cm 8.0pt 36.0pt;mso-add-space:auto;mso-list:l0 level1 lfo1;text-align:left;text-indent:-18.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="font-family:Symbol;"><span style="mso-bidi-font-family:Symbol;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">·</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-bidi-font-family:Symbol;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span lang="EN-US">Essential</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-US">Finance or Accounting Sciences / or any related disciplines</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-US">(6) years of experience for bachelor's degree holders or equivalent / (3) years for master's in similar fields of work</span><span style="mso-spacerun:yes;" lang="EN-US">&nbsp;</span></p><p class="MsoListParagraph" style="direction:ltr;margin:0cm 0cm 8.0pt 36.0pt;mso-add-space:auto;mso-list:l0 level1 lfo1;text-align:left;text-indent:-18.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="font-family:Symbol;"><span style="mso-bidi-font-family:Symbol;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">·</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-bidi-font-family:Symbol;mso-fareast-font-family:Symbol;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span lang="EN-US">Additional: Specialized professional certifications in the job field</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-US">Professional Certification "Maliyon"</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span style="mso-spacerun:yes;" lang="EN-US"> &nbsp;</span><span lang="EN-US" dir="LTR">CMA</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-US" dir="LTR">Corporate and Business Law (LW) – ACCA</span></p>

<p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span lang="EN-US"><strong>Academic Qualifications and Years of Experience</strong></span><span style="mso-ansi-language:#4C09;mso-bidi-language:AR-AE;" dir="LTR"><strong>:</strong></span></p><ul style="margin-top:0cm;" type="disc"><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l0 level1 lfo3;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Bachelor's degree in Law or equivalent, with more than one year and up to (4) years of practical experience; or</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l0 level1 lfo3;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Master's degree in Law or equivalent, with less than one year and up to (3) years of practical experience.</span></p></li></ul><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><span lang="EN-US"><strong>Required Skills (Technical and Behavioral Competencies)</strong></span><span style="mso-ansi-language:#4C09;mso-bidi-language:AR-AE;" dir="LTR"><strong>:</strong></span></p><ul style="margin-top:0cm;" type="disc"><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l3 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Familiarity with the legislation, regulations, and resolutions governing the registration and licensing of independent legal consultants, their offices, and the practice of the profession.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l3 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Familiarity with using the Legal Professions System and relevant technical systems related to registration and licensing procedures.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l3 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Ability to review and analyze registration and licensing applications and provide technical and legal opinions thereon.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l3 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Ability to prepare memos, correspondence, inspection reports, and legal drafting relevant to the nature of the work.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l3 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Ability to research, collect, and analyze information and data, and prepare reports, statistics, and performance indicators, with accuracy and attention to detail.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l3 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Analytical and deductive thinking skills, ability to analyze problems and challenges and propose appropriate solutions and recommendations.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l3 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Proficiency in using computer applications and relevant government technical systems.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l3 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Effective communication and customer service skills.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l3 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Ability to plan, organize, manage time, and work in a team spirit.</span></p></li><li class="MsoNormal" style="direction:ltr;margin-left:36.0pt;mso-list:l3 level1 lfo4;tab-stops:list 36.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="LTR"><p style="text-align:left;"><span lang="EN-US">Initiative, creativity, and innovation.</span></p></li></ul><p class="MsoNormal" style="direction:ltr;text-align:left;unicode-bidi:embed;" dir="LTR">&nbsp;</p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <div dir="rtl"><p>a { text-decoration: none; color: #464feb;}tr th, tr td { border: 1px solid #e6e6e6;}tr th { background-color: #f5f5f5;}</p><br><p><strong>الهدف الوظيفي:</strong> تخطيط وتنفيذ ومتابعة الإجراءات والأنشطة والمشاريع الإحصائية لأنظمة الموارد البشرية المطبقة في حكومة دبي، وبناءً على الاحتياجات التحليلية والإحصائية لدائرة الموارد البشرية لحكومة دبي، بالإضافة إلى التحقق والمعالجة الفنية للبيانات والمعلومات الإحصائية في الأنظمة والسجلات الحكومية.</p><br><br><br><br><br><br><br><br><br><br><br><br><br><br><br> <p><span><strong>الكفاءات الأساسية</strong>:</span></p><br><p><span>الابتكار والإبداع</span><span>التميز في التنفيذ.</span><span>الفهم المؤسسي.</span><span>ستحضار وبث الطاقة الإيجابية</span></p><br><p><span><strong>الكفاءات الفنية:</strong></span></p><br><p><span>.تحليل المعلومات والبيانات</span><span>استخدام الأنظمة المعلوماتية المعمول بها في حكومة دبي</span><span>تجميع وتنظيم وأرشفة قواعد بيانات المعلومات</span><span>اتقان استخدام البرامج الإحصائية</span><span>التنبؤات والتوقعات المستقبلية من خلال دراسة المعلومات</span><span>إجراء ودعم الدراسات والبحوث واتخاذ القرارات</span></p><br><p><span><strong>التخصص الأكاديمي:</strong></span><span>شهادة البكالوريوس أو الماجستير في مجال الإحصاء أو الرياضيات أو أي مجال مشابه.</span></p><br><p><span><strong>سنوات الخبرة:</strong></span><span>سنوات من الخبرة في مجال الإحصاء أو تحليل المعلومات والبيانات أو ما يعادله. &nbsp;6-8</span>&nbsp;</p><br><p><span><strong>المهام والمسؤوليات&nbsp;</strong></span><span><strong>المسؤوليات الإستراتيجية:</strong></span>المساهمة في إعداد الخطة الاستراتيجية لدائرة الموارد البشرية لحكومة دبي من خلال إبداء الآراء وتوفير المدخلات والمعلومات اللازمة من خلال ربط مهام ومشاريع-- العمل باستراتيجيات دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي وتطلعات حكومة دبي بالتنسيق مع الادارة المعنية.&nbsp;المشاركة في إعداد الخطة التشغيلية من خلال تعبئة وتحديث الخطة التشغيلية للإدارة بالمشاريع والمهام بالتنسيق مع الإدارة المعنية.<strong>المسؤوليات الفنية والرقمية :</strong>a { text-decoration: none; color: #464feb;}tr th, tr td { border: 1px solid #e6e6e6;}tr th { background-color: #f5f5f5;}</p><br><p>تنفيذ ومتابعة إجراءات استخلاص ومعالجة وتحليل بيانات موظفي حكومة دبي في الأنظمة الحكومية المركزية بناءً على تعليمات المسؤول المباشر أو مدير إدارة معلومات الموارد البشرية.</p><br><p>تجميع وتفسير وعرض البيانات الرقمية الكبيرة بطرق مبسطة ومبتكرة وسهلة القراءة سواء داخلياً في دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي أو لدى الجهات المعنية بها، والحرص على تحديد التوجهات المستقبلية من خلال التنبؤات ودراسة الوضع الحالي.a { text-decoration: none; color: #464feb;}tr th, tr td { border: 1px solid #e6e6e6;}tr th { background-color: #f5f5f5;}</p><br><p>تحليل المعلومات والبيانات الكمية باستخدام المعادلات والممارسات الإحصائية، بالإضافة إلى إجراء الاختبارات الإحصائية للتأكد من صحة التحليل.</p><br><p>إنشاء ومراجعة وتطوير نماذج التقارير الإحصائية الداخلية والعمل على رفع الكفاءة في دقة النتائج والتقارير.</p><br><p>توفير الدعم الفني في تدريب وتعليم الموظفين الجدد في وحدات تنظيمية أخرى في أسس تسليم النتائج الإحصائية وقراءة وتفسير البيانات التي يتم جمعها.</p><br><br><br></div> </div>

<p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:right;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span lang="AR-SA">Educational Qualifications</span></p><p class="MsoListParagraph" style="direction:rtl;margin:0cm 57.6pt 8.0pt 0cm;mso-add-space:auto;mso-list:l0 level1 lfo1;text-align:right;text-indent:-18.0pt;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="mso-fareast-font-family:Dubai;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">-</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-fareast-font-family:Dubai;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="AR-SA">Core</span><span lang="EN-US" dir="LTR">:</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:right;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US" dir="LTR">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="AR-SA">Financial / Economic / Accounting sciences / or any related fields</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:right;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US" dir="LTR">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-US" dir="LTR">12 </span><span lang="AR-SA">years for Bachelor / 9 years for Master / 6 years for Doctorate in similar fields</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:right;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US" dir="LTR">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span style="mso-fareast-font-family:Dubai;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">-</span><span style="font:7.0pt &quot;Times New Roman&quot;;mso-fareast-font-family:Dubai;mso-list:Ignore;" lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="AR-SA">Additional: Professional certificates in policy, studies, and tax reporting fields, including</span><span lang="EN-US" dir="LTR">:</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:right;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="mso-ansi-language:#4C09;" dir="LTR">UAE VAT Compliance Diploma &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</span><span style="mso-ansi-language:#4C09;mso-spacerun:yes;" dir="LTR">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:right;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US" dir="LTR">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-US" dir="LTR">UAE Corporate Tax Diploma</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:right;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="mso-tab-count:1;" lang="EN-US" dir="LTR">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-US" dir="LTR">Chartered Tax Adviser (CTA)</span></p><p class="MsoNormal" style="direction:rtl;text-align:justify;unicode-bidi:embed;" dir="RTL"><span style="mso-tab-count:1;" lang="AR-SA">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-US" dir="LTR">Diploma in International Financial Reporting Standards (IFRS)</span></p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <div dir="rtl"><span>:الهدف من الوظيفة</span><p><span><span>هندسة وتطوير وتعديل الأنظمة والتطبيقات الذكية بما يتوافق مع متطلبات معايير برامج التميز الحكومي والمساهمة في وضع وتحديد أهداف الخطة الاستراتيجية لإيجاد الحلول التقنية لأتمته إجراءات العمل وقيادة فرق المشاريع التطويرية لترقية الأنظمة والخدمات الذكية بما يتوافق مع الأهداف الاستراتيجية للدائر ة والمتعلقة بتطوير الخدمات الذكية والإجراءات المقدمة</span><span>.</span></span></p><br><span><span>:الواجبات والمسؤوليات الرئيسية</span></span><ol><li><p><span><span>المساهمة في تحديد وتفعيل وتطبيق الأهداف الاستراتيجية للدائرة والمتعلقة بتطوير وتفعيل الخدمات الذكية طبقاً لمتطلبات معايير التميز الحكومي وإعداد الدراسات التحسينية بشأنها وترقيتها طبقاً للنتائج.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>قيادة فرق /مشاريع تطوير الحلول والأنظمة الالكترونية / الذكية ومتابعة عمل مطوري البرامج وتقديم الدعم الفني المطلوب لتمكينهم من أداء عملهم والتحقق من مطابقة البرامج المطورة لمتطلبات ومعايير التطوير المعتمدة.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>دراسة وتحليل متطلبات العمل الخاصة بتطوير أو تعديل أنظمة وتطبيقات وخدمات تقنية المعلومات وفق احتياجات الوحدات الإدارية.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>دراسة بنية ووظائف الأنظمة والتطبيقات والخدمات الالكترونية / الذكية وقياس أثر طلبات التعديل أو التطوير واقتراح الحلول المناسبة بما يتلاءم مع معايير التطوير التقنية المعتمدة في محاكم دبي.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>هيكلة بنية الحلول التقنية وتصميم قواعد البيانات ووظائف الأنظمة والتطبيقات والخدمات الذكية وتصميم وتنفيذ حلول الربط والتكامل بين الأنظمة والتطبيقات الالكترونية (الداخلية / الخارجية).</span></span></p><br></li><li><p><span><span>توثيق المواصفات التقنية المطلوبة لتطوير مكونات الأنظمة والبرامج والخدمات والإشراف على إعداد وتوثيق أدلتها.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>المساهمة في برمجة وتطوير المكونات الرئيسية لأنظمة وخدمات تقنية المعلومات بما يتوافق مع الهدف الاستراتيجي الثالث للدائرة والمتعلق بتطوير الإجراءات والخدمات المقدمة.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>فحص الأنظمة والخدمات المتأثرة بعمليات التطوير أو التعديل والتأكد من عملها بكفاءة واتخاذ الإجراءات المناسبة لحل المشاكل.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>تقديم الدعم الفني لأنظمة المعلومات والخدمات المطبقة بالتنسيق مع قسم المساندة لحل المشاكل وضمان استمرارية تقديم الخدمات.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>متابعة آخر التطورات التقنية التي تطرأ على البرامج والتطبيقات عالميا ودراسة مدى إمكانية الاستفادة منها لتحسين أعمال وخدمات الدائرة.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>التقييم التقني للبرامج والحلول والخدمات الجاهزة والموردة لمحاكم دبي وقياس مدى توافقها مع المعايير المعتمدة وتقدير أثر تطبيقها على الأنظمة التقنية المطبقة.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>المساهمة في وضع المعايير (</span><span>Standards</span><span>) المرتبطة بتطوير الخدمات والبرامج، وآليات التحسين</span></span><span><span>والتعديل عليها.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>ضمان التوثيق الجيد لمواصفات الخدمات والنظم والبرمجيات وما يطرأ عليها من تعديلات أثناء عمليات الصيانة وإعداد التقارير الدورية اللازمة عن إنجاز العمل أو عند الطلب ورفعها إلى رئيس المباشر.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>الالتزام بمعايير وسياسات وتعليمات أمن المعلومات بكافة الخدمات الرقمية وبما يتماشى مع سياسات ولوائح حكومة دبي.</span></span></p><br></li></ol> <p><span>- شهادة بكالوريوس تخصص تقنية المعلومات مع خبرة عملية لا تقل عن 9 سنوات في نفس مجال العمل</span><span>- شهادة الماجستير تخصص تقنية المعلومات مع خبرة عملية لا تقل عن 7 سنوات .</span></p><br><p><span><strong>الشهادات التخصصية:</strong></span></p><br><p><span>Full-Stack Web Development Specialization</span></p><br><p><span>DevOps Practices and Principles</span></p><br><p><span>Database Management Essentials</span></p><br><p><span>Machine Learning</span></p><br></div> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <div dir="rtl"><p><span><span>·</span></span><span>Manage court sessions and issue the necessary decisions until the closing of the pleading period</span></p><br><p><span><span>·</span></span><span>Rule on lawsuits and requests by final or preliminary decisions in accordance with the law</span></p><br><p><span><span>·</span></span><span>Hear pleadings and deliberate in cases to issue judgments</span></p><br><p><span><span>·</span></span><span>Execute judicial and administrative assignments issued by the Head of the Center, including working with judicial committees</span></p><br><p><span><span>·</span></span><span>Implement the reconciliation mechanism in some lawsuits and record it in the session minutes as an enforceable document</span></p><br><p><span><span>·</span></span><span>Contribute to preparing the center's strategic plans and monitor performance and targets</span></p><br><p><span><span>·</span></span><span>Supervise the execution of execution bonds and adjudicate on enforcement disputes and urgent matters</span></p><br> <p><span>Must be fully eligible to hold</span> </p><br><p><span>Must be a citizen of the United Arab Emirates</span></p><br><p><span>Age shall not be less than (23) years at the time of applying to join the program</span></p><br><p><span>Must hold a bachelor's degree in law or Sharia and Law with a Very Good grade from an educational institution whose certificates are certified, or hold a master's or doctoral degree in law</span></p><br><p><span>Must not have been convicted of a crime involving honor or honesty by a court or disciplinary council, even if rehabilitated or included in a pardon or amnesty, or have had the disciplinary penalty removed</span></p><br><p><span>Must pass the scheduled personal interviews</span></p><br><p><span>Male applicants must have completed national service unless exempted or excused by law</span></p><br></div> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <div dir="rtl"><p><span>تنفيذ تحليلات البيانات الضخمة وتكاملها، والمساهمة في تطوير النماذج التحليلية والتقارير الداعمة لاتخاذ القرار، والمشاركة في تنفيذ خطط الذكاء الاصطناعي وتحسين جودة البيانات، بما يحقق أهداف محاكم دبي ويتماشى مع توجهات الحكومة الذكية</span></p><br><p><span><span>الواجبات والمسؤوليات الرئيسية</span></span></p><br><ol><li><p><span><span>تنفيذ عمليات تكامل البيانات بين الأنظمة المختلفة، والمساهمة في تطوير حلول تقنية تدعم بناء قاعدة بيانات موحدة ومحكمة لدعم الخدمات المؤسسية.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>تنفيذ عمليات إعداد وتحديث قوائم جرد وتصنيف البيانات المعتمدة، بالتنسيق مع الجهات المعنية، وضمان توثيقها وفق السياسات المؤسسية.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>مراجعة البيانات الحالية على منصة "بالس"، وتحديد البيانات القابلة للنقل إلى المنصة الجديدة بعد مراجعتها واعتمادها.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>تنفيذ والإشراف على خطة نشر وتبادل البيانات، وضمان توافقها مع السياسات الحوكمة الرقمية المعتمدة.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>إعداد وتوفير طلبات البيانات ضمن الوقت المحدد، ومتابعة توثيق تنفيذ الطلبات حسب اتفاقيات مستوى الخدمة</span><span>SLA</span></span></p><br></li><li><p><span><span>تنفيذ عمليات تحليل البيانات الضخمة من مصادر متعددة باستخدام أدوات تحليل متقدمة، واستخلاص المؤشرات التشغيلية لدعم تحسين الأداء المؤسسي.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>تنفيذ العمليات التحليلية المعقدة بالتنسيق مع فريق العمل، وتقديم التوجيه الفني الجزي للمحللين لضمان الالتزام بالمعايير.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>تطوير النماذج التحليلية المبدئية وتحليل الاتجاهات لدعم اتخاذ القرار في الإدارات المختلفة، والمشاركة في نحسين فعالية النماذج التنبؤية المستخدمة.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>إعداد تقارير تحليلية توضح نتائج المعالجة البيانية الداعمة للتخطيط الاستراتيجي، وتقديم مقترحات لدعم تطوير الخدمات والعمليات الداخلية ورفع التقارير اللازمة بالنتائج للمسؤول المباشر.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>إدارة عملية اختبار النماذج التحليلية والتنبؤية المستخدمة، وتوثيق الملاحظات الفنية ورفعها للمسؤولين بهدف تحسين دقة النتائج وموثوقيتها.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>المشاركة في تطوير إجراءات أتمتة تحليل البيانات، والمساهمة في بناء قواعد معلومات قابلة للتحديث لتسريع الوصول إلى النتائج التحليلية ورفع التقارير اللازمة للمسؤول المباشر.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>إعداد وتحديث الوثائق الفنية المتعلقة بمراحل تحليل البيانات وتكاملها، وتوثيق العمليات والإجراءات لضمان سهولة الرجوع إليها وتحقيق الاستدامة المعرفية.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>تنفيذ عمليات تدقيق جودة البيانات وإعداد تقارير دورية تتضمن مؤشرات الأداء الرئيسية وتحليل الفجوات، مع تقديم مقترحات تطوير لتحسين الدقة والموثوقية.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>متابعة تنفيذ متطلبات الامتثال لقانون بيانات دي، والمساهمة في إعداد تقارير الامتثال وفق السياسات والأدلة المعتمدة.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>إعداد الأدلة والإجراءات الخاصة باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي واقتراح البيانات ذات الأولوية لاستخدامات الذكاء الاصطناعي في الإمارة ، لدعم تنفيذ الخطط التقنية ورفعها للمسؤول المباشر.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>المشاركة في تفعيل منتجات البيانات المعتمدة على مستوى إمارة دي، ومواءمتها مع احتياجات محاكم دي.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>دراسة التقنيات الحديثة في علوم البيانات، واقتراح تطبيقات عملية منها تسهم في تطوير تنفيذ المشاريع في محاكم دي وتحسين مخرجاتها مع تقديم مقارنات دورية بأفضل الممارسات ورفع التوصيات للجهات المعنية لتعزيز الكفاءة.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>تنفيذ وإدارة عملية التدريب والتوعية الداخلية المستمرة للموظفين في مجال تقنيات تحليل البيانات والذكاء الاصطناعي، والمشاركة في تنظيم ورش العمل التخصصية.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>المشاركة في تنفيذ خطة بناء السجلات المؤسسية الخاصة بمحاكم دي، والمساهمة في إعداد خطة عمل تشغيلية ومتابعة تنفيذها.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>المساهمة في تحديث خارطة الطريق للمؤشرات الرئيسية، والالتزام بالرزنامة الإحصائية وتقديم البيانات المعتمدة وفق الجداول المحددة.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>الالتزام بمعايير وسياسات وتعليمات أمن المعلومات بكافة الخدمات الرقمية وبما يتماشى مع سياسات ولوائح حكومة دي.</span></span></p><br></li></ol> <p><span><span><strong>المؤهل العلمي وسنوات الخبرة</strong></span><span><strong>:</strong></span></span></p><br><p><span><span>درجة البكالوريوس تخصص في علوم الحاسوب، علوم البيانات مع خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات في مجال تحليل البيانات وعلوم البيانات أو نفس مجال العمل.</span></span></p><br><p><span><span>درجة الماجستير تخصص في علوم الحاسوب، علوم البيانات مع خبرة عملية لا تقل عن 6 سنوات في مجال تحليل البيانات وعلوم البيانات أو نفس مجال العمل.</span></span></p><br><p><span><span><strong>شهادات تخصصية مطلوبة:</strong></span></span></p><br><p><span><span>إدارة المشاريع التقنية</span></span></p><br><p><span><span>تحليل البيانات وعلوم البيانات</span></span></p><br><p><span><span>البرمجة مثل Python ,وR، وقواعد البيانات SQL</span></span></p><br></div> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <div dir="rtl"><p><span>الهدف من الوظيفة:</span></p><br><p><span><span>وضع الإطار العام لعمليات تنفيذ المبادرات والمشاريع في مجال الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي في محاكم دبي، من خلال تصميم وتطوير حلول ذكية قائمة على تحليل البانات والتنبؤ، وتطوير النماذج التشغيلية والتقنية التي تدعم اتخاذ القرار وتحسن جودة الخدمات وترفع كفاءة العمليات، مع ضمان توافقها مع التوجهات الاستراتيجية والامتثال لأطر الحوكمة والمعايير الفنية المعتمدة</span></span></p><br><p><span>الواجبات والمسؤوليات:</span></p><br><ol><li><p><span><span>اقتراح وتطوير استراتيجيات وتقنيات الذكاء الاصطناعي بما يتماشى مع الخطط والأولويات الاستراتيجية لتوجهات الحكومة ومحاكم دبي</span></span></p><br></li><li><p><span><span>تصميم وتطوير نماذج الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي وتطبيقها لمعالجة التحديات المؤسسية وتحسين كفاءة وجودة الخدمات المقدمة.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>تطبيق تقنيات التنبؤ الذكي لتحليل البيانات التاريخية والتوقع بالمخرجات المستقبلية بصورة استباقية تدعم اتخاذ القرار في محاكم دي.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>إدارة عملية تحليل البيانات الضخمة باستخدام أدوات وتقنيات الذكاء الاصطناعي لاستخلاص الأنماط والمؤشرات ذات الأثر التشغيلي.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>إدارة عملية تقييم المخاطر المرتبطة باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي، وتنفيذ الضوابط والإجراءات الوقائية، و تطبيق بروتوكولات التقييم، وخطط الطوارئ، وضمان مرونة الأنظمة بما يتماشى مع أفضل الممارسات والمعايير المحلية والعالمية.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>الإدارة الفنية لإجراء اختبارات التحقق والتقييم الدقيق لأداء خوارزميات الذكاء الاصطناعي والتأكد من موثوقيتها وملاءمتها لأهداف محاكم دي. وإعداد التقارير اللازمة بالنتائج ورفعها للمسؤول المباشر متضمنة التوصيات والمقترحات التطويرية.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>تنفيذ مشاريع التشغيل الآلي (Automation) للعمليات والإجراءات المتكررة من خلال استخدام خوارزميات الذكاء الاصطناعي.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>ضمان الالتزام بأطر الحوكمة التقنية والسياسات المؤسسية ذات العلاقة بتطبيقات الذكاء الاصطناعي وحماية الخصوصية والبيانات.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>إدارة عملية تنفيذ المبادرات والمشاريع التجريبية في مجال الذكاء الاصطناعي وتقييم نتائجها وتقديم حلول تطويرية، وإعداد التقارير الدورية ورفعها للمسؤول المباشر .</span></span></p><br></li><li><p><span><span>العمل ضمن المعايير القانونية لمحاكم دي وبالتعاون مع الوحدات التنظيمية لضمان تنفيذ متكامل وفعال للذكاء الاصطناعي</span></span></p><br></li><li><p><span><span>التنسيق مع الوحدات التنظيمية لفهم المتطلبات وتحليل التحديات وتقديم الحلول الذكية المناسبة لكل وحدة تنظيمية.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>إعداد التقادير الفنية والتحليلية الخاصة بأداء نماذج الذكاء الاصطناعي ورفع التوصيات للإدارة العليا بناءً على نتائج التحليل.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>إدارة فرق العمل الفنية أو مقدمي الخدمات الاستشارية في مشاريع الذكاء الاصطناعي وضمان جودة التنفيذ ومخرجات المشاريع.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>متابعة أحدث التوجهات والتقنيات في مجالات الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي وتقييم إمكانية الاستفادة منها في بيئة العمل المؤسسية ورفعها للجهات المعنية متضمنة التوصيات اللازمة.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>تمثيل محاكم دي في المنتديات الوطنية والدولية الخاصة بالذكاء الإصطناعي والمساهمه في تقديم الطلبات لجوائز الحكومة، المعتمدة من الإدارة العليا.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>&nbsp;إدارة وتفعيل الشراكات الاستراتيجية مع الجهات الأكاديمية والتقنية المختصة لدعم الابتكار والتحول الرقمي.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>&nbsp;المساهمه في إعداد وتطوير السياسات والإجراءات الفنية والمعايير المتعلقة باستخدام الذكاء الاصطناعي وتكامل البيانات في محاكم دي.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>الإدارة الفنية لعملية نشر التوعية ونقل المعرفة المتعلقة بتطبيقات الذكاء الإصطناعي من خلال تنظيم الورش التعريفية والنشرات التوعوية لجميع الفئات المستهدفة وإعداد التقارير اللازمة بالنتائج ورفعها للمسؤول المباشر.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>.إدارة عمليات اختيار والتعاقد مع مزودي خدمات الذكاء الاصطناعي.، وتقييم أداء الموردين، وضمان توافق الشراكات مع الأهداف الاستراتيجية لمحاكم دي.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>إعداد دراسات جدوى وتحديد احتياجات الوحدات التنظيمية من تقنيات الذكاء الاصطناعي ومتابعة تطوير النماذج الأولية للذكاء الاصطناعي و عرض وتقييم آثرها على تحسين الخدمات في محاكم دي.</span></span></p><br></li><li><p><span><span>الالتزام بمعايير وسياسات وتعليمات أمن المعلومات بكافة الخدمات الرقمية وبما يتماشى مع سياسات ولوائح حكومة دي.</span></span></p><br></li></ol> <p><span>درجة البكالوريوس تخصص في علوم الحاسوب، الذكاء الاصطناعي، علوم البيانات أو مجال ذي صله مع خبرة عملية لا تقل عن 12 سنة في نفس مجال العمل</span></p><br><p><span>درجة الماجستير تخصص في علوم الحاسوب، الذكاء الاصطناعي، علوم البيانات أو مجال ذي صله مع خبرة عملية لا تقل عن 10 سنوات في نفس مجال العمل</span></p><br><p><span>شهادات تخصصية مطلوبة:</span></p><br><p><span>- Project Management Professional (PMP)</span></p><br><p><span>-إدارة المشاريع التقنية</span></p><br><p><span>-أخلاقيات وحوكمة الذكاء الاصطناعي</span></p><br><p><span>-تطوير البرمجيات تقنيات الحوسبة السحابية، الأتمتة الروبوتية للعمليات</span></p><br></div> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <div dir="rtl"><p><span><strong>Job Objective: </strong></span><span><span>Develop and implement an integrated governance system for IT governance, AI governance, and cybersecurity governance that ensures alignment of technical and digital initiatives with the organizational strategy, enhances digital transformation and empowerment, and raises the digital maturity of the Dubai Government Human Resources Department. Achieve organizational excellence by developing policies and regulatory frameworks, improving processes, managing data, fostering innovation, and measuring digital performance and value, in line with best practices and government and international standards.</span></span></p><br><p><strong>Responsibilities:</strong></p><br><span><span><strong>First: IT governance</strong></span></span><span><span> · </span></span><span><span>Develop and update the IT governance framework in line with national and international standards</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Prepare and review IT policies, procedures, and operational guides</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Ensure alignment of IT investments and initiatives with the Dubai Government HR Department strategy</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Monitor compliance with approved governance frameworks, laws, and policies</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Prepare compliance and governance reports and submit to senior management</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Monitor application of controls for IT services management, supplier management, and technology contracts</span></span><span><span> </span></span><span><strong>Second: AI governance</strong></span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Develop and implement an AI governance framework</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Monitor compliance with ethical, legal, and regulatory AI controls</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Assess risks and challenges associated with using AI technologies</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Measure operational and organizational impact of AI initiatives</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Support adoption of smart solutions and emerging technologies according to approved policies</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Promote responsible and safe use of AI applications</span></span><span><span> </span></span><span><strong>Third: Cybersecurity governance</strong></span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Monitor compliance with cybersecurity controls and regulatory policies</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Coordinate with the cybersecurity team to address risks and security gaps</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Monitor implementation of compliance and audit plans and close findings</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Support tech risk assessments and business continuity and disaster recovery management</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Monitor cybersecurity KPIs and prepare regular reports</span></span><span><span> </span></span><span><strong>Fourth: Digital transformation and digital enablement</strong></span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Develop digital enablement programs and improve the digital experience for employees and government entities</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Identify opportunities for digitization and automation and redesign services and procedures</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Support system and platform integration</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Enhance use of modern technologies to achieve operational efficiency</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Monitor digital transformation indicators, analyze results, and issue recommendations</span></span><span><span> </span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Prepare, implement, and monitor the digital transformation strategy and roadmap</span><span>.</span></span><span><span> <strong>Fifth: Digital maturity and institutional excellence</strong></span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Prepare and implement plans to raise digital maturity according to approved government models and frameworks</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Periodically assess digital maturity and analyze gaps</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Prepare and monitor improvement plans tied to digital maturity indicators</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Support achieving institutional excellence and government digital transformation</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Participate in awards and government initiatives related to digital transformation and innovation</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Prepare executive reports on digital progress</span></span><span><span> </span></span><span><strong>Sixth: Data management and digital governance</strong></span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Contribute to developing a data governance framework in coordination with relevant regulatory units and Dubai Digital Authority</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Support data quality, classification, and management initiatives</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Enhance effective data use in decision-making</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Monitor compliance with data protection and privacy requirements</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Support data analytics and institutional intelligence projects</span></span><span><span> </span></span><span><strong>Seventh: Operations and performance improvement</strong></span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Analyze, design, and develop enterprise processes</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Re-engineer, simplify, and improve process efficiency</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Document processes and develop workflow maps</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Identify opportunities for digital automation and service improvement</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Monitor continuous improvement plans</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Apply Enterprise Process Management methodologies (BPM)</span><span> </span></span><span><strong>Eighth: Digital innovation and change management</strong></span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Support institutional innovation culture and transition to an advanced digital environment</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Propose and evaluate emerging value-added technologies</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Contribute to managing organizational change related to digital initiatives</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Develop communication and awareness plans and digital capability-building programs</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Monitor user adoption of digital solutions and analyze usage indicators</span></span><span><span> <strong>Ninth: </strong></span><span><strong>Performance metrics and governance</strong></span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Develop strategic and operational performance indicators</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Monitor and measure impact of digital and technology initiatives</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Develop dashboards and executive analyses</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Prepare periodic management reports</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Measure the digital value realization</span><span>.</span></span><span><span> <strong>Tenth: Managing digital initiatives and programs</strong></span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Coordinate with regulatory units, partners, and government entities</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Prepare executive project reports</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Support applying project management and organizational change methodologies</span><span>.</span></span><span><span> ·</span></span><span><span>Perform any other duties assigned by the supervisor within the same field</span></span> <p><strong>: Behavioral competencies</strong></p><br><p>Effective communication <span>·</span></p><br><p>Excellence in execution <span>·</span></p><br><p><span>Organizational understanding </span> <span>·</span></p><br><p><span><span>Community service and responsiveness to employees' needs</span></span> <span>·</span></p><br><p><strong>: Technical competencies</strong></p><br><p><span>Ability to coordinate with internal and external entities to ensure compliance and achieve strategic objectives</span> <span>·</span></p><br><p><span>Knowledge of project management and change management.</span> <span>·</span></p><br><p><span>Knowledge of digital transformation and digital maturity</span> <span>·</span></p><br><p><span>Familiarity with governance and uses of AI</span> <span>·</span></p><br><p><span>ISO 38500 familiarity with IT governance frameworks</span> <span>·</span></p><br><p> <span>Familiarity with information security policies in the Dubai Government HR Department</span> <span>·</span></p><br><p><strong>: Educational qualification</strong></p><br><p><span>Bachelor’s or Master’s degree in information security or computer science from a globally recognized university.</span> <span>·</span></p><br><p><span><strong>Experience:</strong></span></p><br><p> <span>·</span><span>Bachelor’s degree: 8 years or more of experience in information security or IT</span></p><br><p> <span>·</span><span>Master’s degree: 6 years or more of experience in information security or IT</span></p><br><p><span><strong>Job skills:</strong></span></p><br><p><span>·</span><span>Proficiency in Oracle, GRP, and other IT programs, systems and applications.</span></p><br><p><span>·</span><span>Proficiency in Arabic and English.</span></p><br><p><span>·</span><span>The ability to analyze and interpret reports, surveys, and correspondence and respond to inquiries from employees and clients.</span></p><br><p><span>The ability to adapt to changes</span><span>.</span></p><br><p><span>·</span><span>Planning, organizing, and prioritizing</span><span>.</span></p><br><p><span>·</span><span>Data-driven decision making</span><span>.</span></p><br><br></div> </div>

<p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>المؤهلات العلمية:</strong></span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"># درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الإدارة العامة أو إدارة خدمة العملاء؛ درجة الماجستير في إدارة المكاتب أو إدارة الخدمات</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>الخبرة:</strong></span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"># صفر سنوات في حالة درجة الماجستير - سنتان فأكثر في حالة درجة البكالوريوس</span></span></p>

<p><strong>Job Qualifications &amp; Requirements</strong></p><ul><li>Bachelor’s degree/ Master’s degree in business administration, economics, statistics, data analytics, or information systems.</li><li>At least 2 years of relevant work experience.&nbsp;</li><li>Preferred: ISO Auditor (Quality), Lean Six Sigma Green Belt, Project Management Professional Certification</li></ul>