Search for jobs in Egypt , Gulf and Middle East

دوام كامل بيت.كوم

موظف إرسال

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي منذ 4 ساعة

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

الإمارات - ابو ظبي

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">عن كالو (Calo)انطلقت كالو في البحرين في نوفمبر 2019، وهي في مهمة لجعل الحياة الصحية سهلة. نحن فريق من الأشخاص المتفانين الذين يقودون هذه المهمة من خلال توفير طرق أفضل وأسرع وأرخص للوصول إلى الغذاء من خلال التكنولوجيا. نظرة عامة على الدور الوظيفيتقسيم الوجبات لعملائنا باستخدام التكنولوجيا الخاصة بنا - لضمان جاهزية وتغليف جميع الوجبات ليتم إرسالها في الوقت المحدد للتسليم، مع الالتزام بمعايير عالية من النظافة والجودة والاتساق. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>تقسيم مكونات كل وجبة لكل عميل محدد في الوقت المحدد قبل خروج عمليات التسليم </li><li>التواصل مع السائقين وفريق تجربة العملاء لضمان تجربة عملاء من الدرجة الأولى </li><li>الحفاظ على معايير النظافة المناسبة في المطبخ </li><li>ضمان تنفيذ أي تغييرات في اللحظة الأخيرة وفقاً لمعاييرنا العالية </li></ul>المرشح المثالي المؤهلات والمتطلبات<ul><li>يجب أن يتمتع بخبرة لا تقل عن 1-2 سنة في مجال الإرسال (التوزيع) في صناعة الأغذية، ويفضل في الوجبات السريعة </li><li>يتمتع بمعايير عالية جداً في ممارسات النظافة في منشأة المطبخ </li><li>يجب أن يكون متقناً للغة الإنجليزية </li><li>لديه مهارات تواصل جيدة </li><li>المعرفة بسلامة الأغذية تعتبر ميزة إضافية </li><li>يتواجد حالياً في الإمارات العربية المتحدة </li></ul>الشخصية <ul><li>متحمس ويقدر الاحترام لكل من حوله </li><li>متواصل قوي </li><li>يتصرف بتعاطف </li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About CaloLaunched in Bahrain in November of 2019, Calo is on a mission to make healthy easy. We’re a team of dedicated people driving this mission by providing better, faster, and cheaper ways to access food through technology. Role OverviewTo portion meals for our customers using our technology - ensuring all meals are ready and packaged to be dispatched on time for the deliveries, while adhering to high standards of hygiene, quality & consistency. Main Responsibilities <ul><li>Portioning the components for every meal for every specific customer on time before deliveries go out </li><li>Communicating with the drivers & Customer Experience team to ensure a top notch customer experience </li><li>Maintaining proper hygiene standards in the kitchen </li><li>Ensuring any last minute changes are carried out with our high standards </li></ul>Ideal Candidate Qualifications and Requirements<ul><li>Must have at least 1-2 years of dispatching experience in the food industry, preferably in fast food </li><li>Holds very high standards in hygiene practices in a kitchen facility </li><li>Must be a proficient communicator in English </li><li>Has good communication skills </li><li>Knowledge in food safety is a plus </li><li>Currently located in UAE </li></ul>Personality <ul><li>Enthusiastic and values respect for everyone around them </li><li>Strong communicator </li><li>Acts with empathy </li></ul> </div>

دوام كامل 5 - 6 Years of Experience بيت.كوم

أخصائي تسويق

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي منذ 4 ساعة

التسويق

Black Pearl

الإمارات - ابو ظبي

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">تبحث شركة بلاك بيرل للاستشارات (Black Pearl Consult) عن أخصائي تسويق مبدع وموجه نحو النتائج لدعم نمو العلامة التجارية في قطاع الضيافة. يجب أن يمتلك المرشح المثالي خبرة في التسويق الرقمي، وإدارة وسائل التواصل الاجتماعي، والحملات الترويجية، مع تركيز قوي على زيادة الوعي بالعلامة التجارية، وجذب العملاء، ودفع عجلة نمو الأعمال. المسؤوليات الرئيسية تطوير وتنفيذ استراتيجيات تسويقية لترويج خدمات الفنادق والمطاعم والفعاليات وعروض الضيافة. التخطيط وتنفيذ حملات التسويق الرقمي عبر وسائل التواصل الاجتماعي، والبريد الإلكتروني، والمواقع الإلكترونية، ومنصات الإعلانات عبر الإنترنت. إدارة حسابات وسائل التواصل الاجتماعي، وإنشاء محتوى جذاب، والحفاظ على صورة ثابتة للعلامة التجارية. تنسيق الأنشطة الترويجية، والعروض الموسمية، والفعاليات، والباقات الخاصة. التعاون مع فرق المبيعات، والعمليات، وعلاقات الضيوف لدعم أهداف العمل. مراقبة اتجاهات السوق، وأنشطة المنافسين، وتفضيلات العملاء لتحديد فرص تسويقية جديدة. إدارة القوائم عبر الإنترنت، والمحتوى الترويجي، ورؤية العلامة التجارية عبر المنصات ذات الصلة. تحليل أداء الحملات، وحركة مرور الموقع الإلكتروني، ومعدلات التفاعل وتحويل العملاء. التنسيق مع المصممين، والمصورين، والوكالات، والشركاء الخارجيين الآخرين عند الحاجة. إعداد تقارير التسويق والتوصية بالتحسينات بناءً على نتائج الحملات. دعم مبادرات الاحتفاظ بالعملاء والاستراتيجيات لزيادة تكرار الأعمال. المتطلبات: درجة البكالوريوس في التسويق، أو إدارة الأعمال، أو الاتصالات، أو مجال ذي صلة. خبرة سابقة في التسويق، ويفضل أن تكون في قطاع الضيافة أو الفنادق أو المطاعم أو السياحة. معرفة بالتسويق الرقمي، ومنصات وسائل التواصل الاجتماعي، وإنشاء المحتوى، والإعلانات عبر الإنترنت. خبرة في أدوات تحليل التسويق وإعداد تقارير أداء الحملات. مهارات تواصل كتابية وشفوية قوية باللغة الإنجليزية. تفكير إبداعي، ومهارات تنظيمية، واهتمام بالتفاصيل. القدرة على إدارة مشاريع متعددة، والالتزام بالمواعيد النهائية، والعمل بشكل تعاوني مع فرق مختلفة. معرفة بأدوات التصميم الجرافيكي، وتحسين محركات البحث (SEO)، والتسويق عبر البريد الإلكتروني، والإعلانات المدفوعة تعتبر ميزة إضافية. للاطلاع على الوظائف الشاغرة الأخرى لدينا، يرجى زيارة موقعنا الإلكتروني (www.blackpearlconsult.com) ومتابعتنا على حساباتنا في وسائل التواصل الاجتماعي - LinkedIn / Instagram تابع قناة Black Pearl على واتساب. إخلاء مسؤولية: لن تطلب شركة بلاك بيرل أبداً أموالاً أو أي شكل من أشكال الرسوم من مرشحينا فقط لمعالجة أو النظر في طلبهم لأي من وظائفنا الشاغرة المتاحة. إذا تلقيت مثل هذا الطلب من أي من أعضاء فريق عملنا أو أفراد آخرين يدّعون أنهم جزء من بلاك بيرل، يرجى الاتصال بمكتبنا على +9712 622 55 03 أو إرسال رسالة لنا عبر موقعنا الإلكتروني - www.blackpearlconsult.com. </div><h2 class="h5">المهارات</h2><div data-jb-field="skills">خبرة سابقة في التسويق، ويفضل أن تكون في قطاع الضيافة أو الفنادق أو المطاعم أو السياحة. معرفة بالتسويق الرقمي، ومنصات وسائل التواصل الاجتماعي، وإنشاء المحتوى، والإعلانات عبر الإنترنت. خبرة في أدوات تحليل التسويق وإعداد تقارير أداء الحملات. مهارات تواصل كتابية وشفوية قوية باللغة الإنجليزية. تفكير إبداعي، ومهارات تنظيمية، واهتمام بالتفاصيل. القدرة على إدارة مشاريع متعددة، والالتزام بالمواعيد النهائية، والعمل بشكل تعاوني مع فرق مختلفة. معرفة بأدوات التصميم الجرافيكي، وتحسين محركات البحث (SEO)، والتسويق عبر البريد الإلكتروني، والإعلانات المدفوعة تعتبر ميزة إضافية. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Black Pearl Consult is looking for a creative and results-driven Marketing Specialist to support brand growth within the hospitality industry. The ideal candidate will have experience in digital marketing, social media management, and promotional campaigns, with a strong focus on increasing brand awareness, attracting customers, and driving business growth. Key Responsibilities Develop and implement marketing strategies to promote hotel services, restaurants, events, and hospitality offerings. Plan and execute digital marketing campaigns across social media, email, websites, and online advertising platforms. Manage social media accounts, create engaging content, and maintain a consistent brand image. Coordinate promotional activities, seasonal offers, events, and special packages. Collaborate with the sales, operations, and guest relations teams to support business objectives. Monitor market trends, competitor activities, and customer preferences to identify new marketing opportunities. Manage online listings, promotional content, and brand visibility across relevant platforms. Analyze campaign performance, website traffic, engagement, and customer conversion rates. Coordinate with designers, photographers, agencies, and other external partners when required. Prepare marketing reports and recommend improvements based on campaign results. Support customer retention initiatives and strategies to increase repeat business. RequirementsBachelor's degree in Marketing, Business Administration, Communications, or a related field. Previous experience in marketing, preferably within the hospitality, hotel, restaurant, or tourism industry. Knowledge of digital marketing, social media platforms, content creation, and online advertising. Experience with marketing analytics tools and campaign performance reporting. Strong written and verbal communication skills in English. Creative thinking, organizational skills, and attention to detail. Ability to manage multiple projects, meet deadlines, and work collaboratively with different teams. Knowledge of graphic design tools, SEO, email marketing, and paid advertising is an advantage. To view other vacancies we have, please check our website (www.blackpearlconsult.com) and follow us on our social media accounts - LinkedIn   /  Instagram Follow the Black Pearl channel on WhatsApp. Disclaimer: Black Pearl will never ask for money or any form of charge our candidates just to process or consider their application for any of our available vacancies. If you happen to receive such a request from any members of our staff or other individuals claiming to be part of Black Pearl, please do call our office at +9712 622 55 03 or drop us a message on our website - www.blackpearlconsult.com. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Previous experience in marketing, preferably within the hospitality, hotel, restaurant, or tourism industry. Knowledge of digital marketing, social media platforms, content creation, and online advertising. Experience with marketing analytics tools and campaign performance reporting. Strong written and verbal communication skills in English. Creative thinking, organizational skills, and attention to detail. Ability to manage multiple projects, meet deadlines, and work collaboratively with different teams. Knowledge of graphic design tools, SEO, email marketing, and paid advertising is an advantage. </div>

دوام كامل 5 - 6 Years of Experience بيت.كوم

موظف علاقات الضيوف

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي منذ 4 ساعة

الضيافة والسياحة

Black Pearl

الإمارات - ابو ظبي

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">تبحث شركة بلاك بيرل للاستشارات (Black Pearl Consult) عن موظف علاقات ضيوف محترف يركز على الضيوف لدعم تجارب الضيوف الاستثنائية والحفاظ على مستويات عالية من الضيافة وخدمة العملاء. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بمهارات تواصل ومهارات شخصية قوية، مع القدرة على التعامل مع استفسارات الضيوف، وإدارة الطلبات، وحل المخاوف بشكل احترافي. المسؤوليات الرئيسية الترحيب بالضيوف واستقبالهم بحرارة، مما يضمن انطباعاً أولياً إيجابياً. مساعدة الضيوف في إجراءات تسجيل الوصول والمغادرة، والحجوزات، والاستفسارات العامة حسب الحاجة. التعامل مع طلبات الضيوف وملاحظاتهم وشكاويهم بسرعة وبشكل احترافي. التنسيق مع مكتب الاستقبال، وخدمات التدبير المنزلي، وقسم الأغذية والمشروبات، والأقسام الأخرى لضمان سلاسة خدمات الضيوف. بناء علاقات إيجابية مع الضيوف وضمان تلبية احتياجاتهم طوال فترة إقامتهم. توفير معلومات حول مرافق الفندق، والخدمات، والعروض الترويجية، ومناطق الجذب المحلية. مراقبة مدى رضا الضيوف والمتابعة لضمان حل المخاوف. الاحتفاظ بسجلات دقيقة للضيوف وإعداد التقارير عند الحاجة. الالتزام بمعايير الخدمة في الفندق، والسياسات، ومتطلبات المظهر المهني. المتطلبات: يفضل الحصول على دبلوم أو درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة، أو السياحة، أو مجال ذي صلة. تعتبر الخبرة السابقة في علاقات الضيوف، أو مكتب الاستقبال، أو خدمة العملاء، أو الضيافة ميزة إضافية. مهارات تواصل ممتازة شفهياً وكتابياً باللغة الإنجليزية؛ وتعتبر اللغات الإضافية ميزة إضافية. مهارات قوية في التعامل مع الآخرين، وحل المشكلات، وخدمة العملاء. شخصية مهنية، حسنة المظهر، ودودة، وقابلة للتعامل. القدرة على التعامل مع الشكاوى بهدوء والعمل بفعالية تحت الضغط. المرونة للعمل بنظام الورديات، وعطلات نهاية الأسبوع، والعطلات الرسمية حسب الحاجة. للاطلاع على الشواغر الأخرى المتاحة لدينا، يرجى زيارة موقعنا الإلكتروني (www.blackpearlconsult.com) ومتابعتنا على حسابات وسائل التواصل الاجتماعي الخاصة بنا - LinkedIn / Instagram تابع قناة بلاك بيرل (Black Pearl) على واتساب. إخلاء مسؤولية: لن تطلب بلاك بيرل (Black Pearl) المال أو أي شكل من أشكال الرسوم من مرشحينا لمجرد معالجة أو النظر في طلبهم لأي من وظائفنا الشاغرة المتاحة. إذا تلقيت مثل هذا الطلب من أي من أعضاء موظفينا أو أفراد آخرين يدّعون أنهم جزء من بلاك بيرل، يرجى الاتصال بمكتبنا على +9712 622 55 03 أو إرسال رسالة لنا عبر موقعنا الإلكتروني - www.blackpearlconsult.com. </div><h2 class="h5">المهارات</h2><div data-jb-field="skills">يفضل الحصول على دبلوم أو درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة، أو السياحة، أو مجال ذي صلة. تعتبر الخبرة السابقة في علاقات الضيوف، أو مكتب الاستقبال، أو خدمة العملاء، أو الضيافة ميزة إضافية. مهارات تواصل ممتازة شفهياً وكتابياً باللغة الإنجليزية؛ وتعتبر اللغات الإضافية ميزة إضافية. مهارات قوية في التعامل مع الآخرين، وحل المشكلات، وخدمة العملاء. شخصية مهنية، حسنة المظهر، ودودة، وقابلة للتعامل. القدرة على التعامل مع الشكاوى بهدوء والعمل بفعالية تحت الضغط. المرونة للعمل بنظام الورديات، وعطلات نهاية الأسبوع، والعطلات الرسمية حسب الحاجة. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Black Pearl Consult is looking for a professional and guest-focused Guest Relations Officer to support exceptional guest experiences and maintain high standards of hospitality and customer service. The ideal candidate will have strong communication and interpersonal skills, with the ability to handle guest inquiries, manage requests, and resolve concerns professionally. Key Responsibilities Welcome and greet guests warmly, ensuring a positive first impression. Assist guests with check-in, check-out, reservations, and general inquiries as required. Handle guest requests, feedback, and complaints promptly and professionally. Coordinate with front office, housekeeping, food and beverage, and other departments to ensure smooth guest services. Build positive relationships with guests and ensure their needs are met throughout their stay. Provide information about hotel facilities, services, promotions, and local attractions. Monitor guest satisfaction and follow up to ensure concerns are resolved. Maintain accurate guest records and prepare reports when required. Uphold the hotel's service standards, policies, and professional appearance requirements. RequirementsDiploma or Bachelor's degree in Hospitality Management, Tourism, or a related field is preferred. Previous experience in guest relations, front office, customer service, or hospitality is an advantage. Excellent verbal and written communication skills in English; additional languages are an advantage. Strong interpersonal, problem-solving, and customer-service skills. Professional, presentable, friendly, and approachable personality. Ability to handle complaints calmly and work effectively under pressure. Flexible to work shifts, weekends, and public holidays as required. To view other vacancies we have, please check our website (www.blackpearlconsult.com) and follow us on our social media accounts - LinkedIn   /  Instagram Follow the Black Pearl channel on WhatsApp. Disclaimer: Black Pearl will never ask for money or any form of charge our candidates just to process or consider their application for any of our available vacancies. If you happen to receive such a request from any members of our staff or other individuals claiming to be part of Black Pearl, please do call our office at +9712 622 55 03 or drop us a message on our website - www.blackpearlconsult.com. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Diploma or Bachelor's degree in Hospitality Management, Tourism, or a related field is preferred. Previous experience in guest relations, front office, customer service, or hospitality is an advantage. Excellent verbal and written communication skills in English; additional languages are an advantage. Strong interpersonal, problem-solving, and customer-service skills. Professional, presentable, friendly, and approachable personality. Ability to handle complaints calmly and work effectively under pressure. Flexible to work shifts, weekends, and public holidays as required. </div>

دوام كامل بيت.كوم

منسق إداري

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي منذ 4 ساعة

الإدارة

Fixpress Technical Services LLC

الإمارات - ابو ظبي

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"> نحن نوظف – منسق / إداري الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة الراتب: 2,000–3,000 درهم إماراتي التأشيرة: يشترط وجود تأشيرة خاصة </div><h2 class="h5">المهارات</h2><div data-jb-field="skills">المتطلبات:<ul><li>يجب أن يكون المقيم حالياً في دبي.</li><li>خبرة سابقة في الإدارة والتنسيق.</li><li>معرفة أساسية بخدمات الصيانة (التكييف، الكهرباء، السباكة، إلخ).</li><li>مهارات جيدة في التواصل والتنظيم.</li><li>معرفة أساسية ببرامج MS Office والمراسلات عبر البريد الإلكتروني.</li><li>القدرة على التنسيق مع الفنيين والعملاء والإدارة.</li><li>يفضل من لديه إمكانية الانضمام الفوري.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> WE ARE HIRING – COORDINATOR / ADMIN Location: Dubai, UAE Salary: AED 2,000–3,000 Visa: Own visa required </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Requirements:<ul><li>Must be currently based in Dubai.</li><li>Previous experience in administration and coordination.</li><li>Basic knowledge of maintenance services (AC, electrical, plumbing, etc.).</li><li>Good communication and organizational skills.</li><li>Basic knowledge of MS Office and email correspondence.</li><li>Ability to coordinate with technicians, clients, and management.</li><li>Immediate availability is preferred.</li></ul> </div>

دوام كامل Mid career بيت.كوم

مسؤول الموارد البشرية

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي منذ 4 ساعة

الموارد البشرية

Chic Shoes

الإمارات - ابو ظبي

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">CHIC تبحث عن مسؤول موارد بشرية يتمتع بتنظيم عالٍ ومبادرة لدعم عمليات الموارد البشرية اليومية في أعمالنا لبيع الأزياء بالتجزئة. سيدعم هذا الدور عمليات التوظيف والتهيئة، وسجلات الموظفين، والرواتب والمزايا، والتدريب، وإدارة الأداء، والامتثال للموارد البشرية، مع العمل بشكل وثيق مع الموظفين والمديرين في جميع أنحاء الشركة. إذا كنت تهتم بالتفاصيل، وتتمتع بأسلوب لبق، وشغوف بالموارد البشرية في بيئة تجزئة سريعة الخطى، فنحن نود أن نسمع منك. </div><h2 class="h5">المهارات</h2><div data-jb-field="skills">المسؤوليات: إدارة الموارد البشرية وسجلات الموظفين <ul><li>الحفاظ على سجلات دقيقة للموظفين، والعقود، والوثائق الشخصية، والتأشيرات، والحضور، والإجازات، والأداء، وسجلات التأديب. </li><li>التعامل مع استفسارات الموظفين المتعلقة بسياسات الموارد البشرية، والمزايا، والإجازات، والرواتب، وغيرها من شؤون الموارد البشرية. </li></ul>التوظيف والتهيئة <ul><li>نشر شواغر الوظائف، وتنسيق المرشحين والمقابلات، ودعم عملية التوظيف. </li><li>إعداد وثائق التهيئة وتنسيق توجيه الموظفين الجدد. </li></ul>الرواتب والحضور والمزايا <ul><li>إعداد والتحقق من مدخلات الرواتب الشهرية، والحضور، والإجازات، وسجلات مزايا الموظفين. </li><li>دعم التأمين الطبي، وبدلات التذاكر، والحوافز، والعمولات، وغيرها من مزايا الموظفين المعتمدة. </li></ul>دعم التدريب والأداء <ul><li>تنسيق أنشطة التدريب، ومراجعات الأداء، ومتابعة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs). </li><li>الاحتفاظ بسجلات التدريب والأداء ودعم أنشطة تطوير الموظفين. </li></ul>امتثال الموارد البشرية والسياسات <ul><li>دعم الامتثال لمتطلبات قانون العمل في دولة الإمارات، وسياسات الشركة، وإجراءات الموارد البشرية. </li><li>المساعدة في عمليات تدقيق الموارد البشرية، وتجديد الوثائق، والتوثيق التأديبي، وأنشطة الامتثال الأخرى. </li></ul> ملف المرشح: <ul><li>درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. </li><li>خبرة ذات صلة في إدارة الموارد البشرية؛ وتعتبر الخبرة في قطاع التجزئة أو العمل في مواقع متعددة ميزة إضافية. </li><li>معرفة جيدة بقانون العمل في دولة الإمارات وإجراءات الموارد البشرية. </li><li>خبرة في التوظيف، والتهيئة، ودعم الرواتب، والحضور، والمزايا، وسجلات الموظفين. </li><li>إتقان برامج MS Office وأنظمة الموارد البشرية/الرواتب. </li><li>مهارات قوية في التنظيم، والتواصل، والمتابعة، والاهتمام بالتفاصيل. </li><li>القدرة على التعامل مع المعلومات السرية بمهنية. </li></ul></div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> CHIC is looking for a highly organized and proactive HR Administrator to support the day-to-day HR operations of our fashion retail business. The role will support recruitment and onboarding, employee records, payroll and benefits, training, performance management, and HR compliance, while working closely with employees and managers across the business. If you are detail-oriented, approachable, and passionate about HR in a fast-paced retail environment, we would love to hear from you.  </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Responsibilities:  HR Administration & Employee Records <ul><li>Maintain accurate employee records, contracts, personal documents, visas, attendance, leave, performance, and disciplinary records. </li><li>Handle employee queries regarding HR policies, benefits, leave, payroll, and other HR matters. </li></ul> Recruitment & Onboarding <ul><li>Post job vacancies, coordinate candidates and interviews, and support the recruitment process. </li><li>Prepare onboarding documents and coordinate new employee orientation. </li></ul> Payroll, Attendance & Benefits <ul><li>Prepare and verify monthly payroll inputs, attendance, leave, and employee benefit records. </li><li>Support medical insurance, ticket allowances, incentives, commissions, and other approved employee benefits. </li></ul> Training & Performance Support <ul><li>Coordinate training activities, performance reviews, and KPI follow-ups. </li><li>Maintain training and performance records and support employee development activities. </li></ul> HR Compliance & Policies <ul><li>Support compliance with UAE labour requirements, company policies, and HR procedures. </li><li>Assist with HR audits, document renewals, disciplinary documentation, and other compliance activities. </li></ul> Candidate Profile: <ul><li>Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or a related field. </li><li>Relevant experience in HR administration; retail or multi-location experience is an advantage. </li><li>Good knowledge of UAE labour law and HR procedures. </li><li>Experience in recruitment, onboarding, payroll support, attendance, benefits, and employee records. </li><li>Proficient in MS Office and HR/payroll systems. </li><li>Strong organizational, communication, follow-up, and attention-to-detail skills. </li><li>Able to handle confidential information professionally. </li></ul></div>

دوام كامل لينكدإن

شيف دي بارتي (صالة البار) - عجمان سراي، منتجع لاكشري كوليكشن

في الموقع - الإمارات - عجمان منذ 7 ساعة

الضيافة والسياحة

The Luxury Collection

الإمارات - عجمان

معلومات إضافية رقم الوظيفة 26140423 فئة الوظيفة المأكولات والمشروبات والطهي الموقع شارع الشيخ حميد بن راشد النعيمي، عجمان 8833، الإمارات العربية المتحدة عرض على الخريطة الجدول الزمني دوام كامل هل العمل عن بعد؟ لا نوع الوظيفة غير إدارية ملخص الوظيفة إعداد وجبات خاصة أو بدائل للأصناف. تنظيم درجة حرارة الأفران، والشوايات، وأجهزة التحميص. إخراج الطعام من وحدة التخزين المجمدة لإذابته في الثلاجة. ضمان الحصص المناسبة، والترتيب، وتزيين الطعام. الاحتفاظ بسجلات الطعام. مراقبة جودة وكمية الطعام الذي يتم تحضيره. الإبلاغ عن المساعدة المطلوبة خلال فترات الازدحام. إبلاغ الشيف بأصناف الطعام الفائضة لاستخدامها في العروض اليومية الخاصة. إبلاغ موظفي خدمة المأكولات والمشروبات بالعروض الخاصة في القائمة والأصناف غير المتوفرة. ضمان جودة أصناف الطعام. تحضير وطهي الطعام وفقاً للوصفات، ومعايير الجودة، ومعايير التقديم، وقائمة التحقق من إعداد الطعام. تحضير الأطعمة الباردة. مساعدة الإدارة في التوظيف، والتدريب، والجدولة، والتقييم، والإرشاد، والتأديب، وتحفيز وتوجيه الموظفين؛ والعمل كنموذج يحتذى به. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ والإبلاغ عن احتياجات الصيانة، والحوادث، والإصابات، وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ وإكمال التدريب وشهادات السلامة. ضمان أن يكون الزي والمظهر الشخصي نظيفاً واحترافياً؛ والحفاظ على سرية المعلومات الخاصة؛ وحماية أصول الشركة. توقع احتياجات خدمة الضيوف وتلبيتها. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ والاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة من الزمن. الوصول للأشياء فوق الرأس وأسفل الركبتين، بما في ذلك الانحناء، والالتواء، والسحب، والانحناء. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع أشياء تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة مدرسة فنية أو مهنية. خبرة العمل ذات الصلة: خبرة عمل ذات صلة لمدة 3 سنوات على الأقل. خبرة إشرافية: لا توجد خبرة إشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا يوجد في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون جهة توظيف تكافؤ الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نعزز بنشاط بيئة يتم فيها تقدير والاحتفاء بالخلفيات الفريدة لشركائنا. تكمن قوتنا الأعظم في المزيج الغني من الثقافة والمواهب وخبرات شركائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. تقدم فنادق ومنتجعات لاكشري كوليكشن، التي تضم أكثر من 120 عقاراً في أكثر من 35 دولة، وعداً بتجارب أصيلة تثير ذكريات دائمة وثمينة. إن خبرتنا التي تزيد عن 100 عام، والتي بدأت في عام 1906 تحت العلامة التجارية الإيطالية CIGA - وهي مجموعة من أكثر عقارات أوروبا شهرة وأيقونية - تعمل كأساس متين بينما نتطور باستمرار لتجاوز رغبات المسافر الفاخر. من القصور الأسطورية والملاذات النائية إلى الكلاسيكيات الحديثة الخالدة، كل فندق ومنتجع فاخر هو تعبير فريد ومحبوب عن موقعه - بوابة للسحر والكنوز الثقافية للوجهة. إذا كنت شخصاً يقدر سرد القصص المثير، ولديك اهتمام وشغف بتراث هذه الوجهة، ورغبة في تقديم ضيافة حقيقية وشخصية واستباقية، فإننا ندعوك في رحلتنا. بانضمامك إلى لاكشري كوليكشن، فإنك تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك القيام بأفضل عمل لك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي مذهل، وأصبح أفضل نسخة من نفسك.``

Additional Information Job Number 26140423 Job Category Food and Beverage & Culinary Location Sheikh Humaid Bin Rashid Al Nuaimi Street, Ajman 8833, United Arab EmiratesVIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Non-Management Position Summary Prepare special meals or substitute items. Regulate temperature of ovens, broilers, grills, and roasters. Pull food from freezer storage to thaw in the refrigerator. Ensure proper portion, arrangement, and food garnish. Maintain food logs. Monitor the quality and quantity of food that is prepared. Communicate assistance needed during busy periods. Inform Chef of excess food items for use in daily specials. Inform Food & Beverage service staff of menu specials and out of stock menu items. Ensure the quality of the food items. Prepare and cook food according to recipes, quality standards, presentation standards, and food preparation checklist. Prepare cold foods. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees; serve as a role model. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance needs, accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Anticipate and address guests’ service needs. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. Preferred Qualification Education: Technical, Trade, or Vocational School Degree. Related Work Experience: At least 3 years of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. The Luxury Collection Hotels & Resorts, with over 120 properties in more than 35 countries, offers the promise of authentic experiences that evoke lasting, treasured memories. Our more than 100 years of experience, beginning in 1906 under the Italian CIGA brand – a collection of Europe's most celebrated and iconic properties – serves as a solid foundation as we continuously evolve to exceed the desires of the luxury traveler. From legendary palaces and remote retreats to timeless modern classics, each luxury hotel and resort is a unique and cherished expression of its locale – a portal to the destination’s cultural charms and treasures. If you are someone with an appreciation for evocative storytelling, a keen interest and passion for this destination's heritage, and a desire to deliver genuine, personalized, and anticipatory hospitality, then we invite you on our journey. In joining The Luxury Collection, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

دوام كامل لينكدإن

شيف دي بارتي (المطبخ البارد) - عجمان سراي، منتجع لاكشري كوليكشن

في الموقع - الإمارات - عجمان منذ 7 ساعة

الضيافة والسياحة

The Luxury Collection

الإمارات - عجمان

معلومات إضافية رقم الوظيفة 26140421 فئة الوظيفة المأكولات والمشروبات والطهي الموقع شارع الشيخ حميد بن راشد النعيمي، عجمان 8833، الإمارات العربية المتحدة عرض على الخريطة الجدول الزمني دوام كامل هل العمل عن بعد؟ لا نوع الوظيفة غير إدارية ملخص الوظيفة إعداد وجبات خاصة أو أصناف بديلة. ضبط درجة حرارة الأفران، والشوايات، وأجهزة التحميص. إخراج الطعام من التجميد لإذابته في الثلاجة. ضمان الحصص المناسبة، وطريقة الترتيب، وتزيين الطعام. الاحتفاظ بسجلات الطعام. مراقبة جودة وكمية الطعام الذي يتم تحضيره. طلب المساعدة عند الحاجة خلال فترات الازدحام. إبلاغ الشيف عن المواد الغذائية الفائضة لاستخدامها في عروض اليوم الخاصة. إبلاغ موظفي خدمة المأكولات والمشروبات بعروض القائمة والأصناف غير المتوفرة. ضمان جودة المواد الغذائية. تحضير وطهي الطعام وفقاً للوصفات، ومعايير الجودة، ومعايير التقديم، وقائمة التحقق الخاصة بتحضير الطعام. تحضير الأطعمة الباردة. مساعدة الإدارة في التوظيف، والتدريب، والجدولة، والتقييم، والإرشاد، والتأديب، وتحفيز وتوجيه الموظفين؛ العمل كنموذج يحتذى به. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة المتعلقة بالسلامة والأمن؛ إبلاغ المدير باحتياجات الصيانة، والحوادث، والإصابات، وظروف العمل غير الآمنة؛ إكمال التدريب على السلامة والحصول على الشهادات اللازمة. ضمان أن يكون الزي والمظهر الشخصي نظيفاً ومهنياً؛ الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة؛ حماية أصول الشركة. توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة من الزمن. الوصول إلى ما فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء، والالتواء، والسحب، والتقوس. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع أشياء تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة. أداء مهام وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة مدرسة فنية أو مهنية أو حرفية. خبرة العمل ذات الصلة: خبرة عمل ذات صلة لا تقل عن 3 سنوات. خبرة إشرافية: لا توجد خبرة إشرافية. الترخيص أو الشهادة: لا يوجد في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بكوننا جهة توظيف تمنح فرصاً متساوية، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نعزز بنشاط بيئة يتم فيها تقدير والاحتفاء بالخلفيات الفريدة لشركائنا. تكمن قوتنا العظمى في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات التي يتمتع بها شركاؤنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به. تقدم فنادق ومنتجعات لاكشري كوليكشن، التي تضم أكثر من 120 عقاراً في أكثر من 35 دولة، وعداً بتجارب أصيلة تثير ذكريات تدوم طويلاً وتعتز بها. إن خبرتنا التي تزيد عن 100 عام، والتي بدأت في عام 1906 تحت العلامة التجارية الإيطالية CIGA - وهي مجموعة من أكثر عقارات أوروبا شهرة وأيقونية - تعمل كأساس متين بينما نتطور باستمرار لتجاوز رغبات المسافر الباحث عن الفخامة. من القصور الأسطورية والملاذات النائية إلى الكلاسيكيات الحديثة الخالدة، كل فندق ومنتجع فاخر هو تعبير فريد ومعتز به عن موقعه - بوابة إلى سحر وكنوز الوجهة الثقافية. إذا كنت شخصاً يقدر سرد القصص المثير، ولديه اهتمام وشغف عميقين بتراث هذه الوجهة، ورغبة في تقديم ضيافة حقيقية وشخصية واستباقية، فإننا ندعوك للانضمام إلى رحلتنا. بانضمامك إلى لاكشري كوليكشن، فإنك تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك تقديم أفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة من نفسك.

Additional Information Job Number 26140421 Job Category Food and Beverage & Culinary Location Sheikh Humaid Bin Rashid Al Nuaimi Street, Ajman 8833, United Arab EmiratesVIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Non-Management Position Summary Prepare special meals or substitute items. Regulate temperature of ovens, broilers, grills, and roasters. Pull food from freezer storage to thaw in the refrigerator. Ensure proper portion, arrangement, and food garnish. Maintain food logs. Monitor the quality and quantity of food that is prepared. Communicate assistance needed during busy periods. Inform Chef of excess food items for use in daily specials. Inform Food & Beverage service staff of menu specials and out of stock menu items. Ensure the quality of the food items. Prepare and cook food according to recipes, quality standards, presentation standards, and food preparation checklist. Prepare cold foods. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees; serve as a role model. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance needs, accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Anticipate and address guests’ service needs. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. Preferred Qualification Education: Technical, Trade, or Vocational School Degree. Related Work Experience: At least 3 years of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. The Luxury Collection Hotels & Resorts, with over 120 properties in more than 35 countries, offers the promise of authentic experiences that evoke lasting, treasured memories. Our more than 100 years of experience, beginning in 1906 under the Italian CIGA brand – a collection of Europe's most celebrated and iconic properties – serves as a solid foundation as we continuously evolve to exceed the desires of the luxury traveler. From legendary palaces and remote retreats to timeless modern classics, each luxury hotel and resort is a unique and cherished expression of its locale – a portal to the destination’s cultural charms and treasures. If you are someone with an appreciation for evocative storytelling, a keen interest and passion for this destination's heritage, and a desire to deliver genuine, personalized, and anticipatory hospitality, then we invite you on our journey. In joining The Luxury Collection, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

دوام كامل لينكدإن

استشاري خدمات احترافية للموظفين

في الموقع - الإمارات - دبي منذ 7 ساعة

تكنولوجيا المعلومات

Cribl

الإمارات - دبي

انضم إلى الشركة التي تبني البنية التحتية للقياس عن بُعد لعصر الذكاء الاصطناعي. في Cribl، نتشارك مع فرق تكنولوجيا المعلومات والأمن في العديد من أكبر الشركات في العالم، بما في ذلك نصف شركات قائمة Fortune 100، لسد الفجوة بين طموح الذكاء الاصطناعي وواقع البنية التحتية. بصفتنا منصة الذكاء الاصطناعي للقياس عن بُعد، نمنح العملاء الاختيار والتحكم والمرونة لإدارة وتحليل القياس عن بُعد للبشر والوكلاء على حد سواء، حتى يتمكنوا من بناء ما هو قادم. نحن واحدة من أسرع الشركات الخاصة نمواً ولاعب رائد في سوق ضخم وسريع الحركة. مع قوة عاملة عالمية، نحن نعتمد نهج العمل عن بُعد أولاً ونرتكز على فكرة بسيطة: البرمجيات هي عمل يتعامل مع الناس. Cribl هي المكان الذي يمكن فيه للأشخاص الفضوليين والمتعاونين القيام بأفضل أعمالهم، والنمو بسرعة، وإظهار قدراتهم الكاملة للفريق. لماذا ستحب هذا الدور تبحث Cribl عن استشاري خدمات احترافية. نحن شركة سريعة النمو وتعتمد نهج العمل عن بُعد أولاً، ومهمتنا هي إطلاق قيمة جميع بيانات القابلية للمراقبة. في جوهرنا، نؤمن بتقديم منتجات استثنائية والقيام بعمل جيد لعملائنا ومجتمعاتنا. نحن نقدم لعملائنا مستوى جديد وغير مسبوق من القابلية للمراقبة والذكاء والتحكم في بياناتهم في الوقت الفعلي. نحن مدعومون من قبل Sequoia و CRV، ويتم نشر منتجاتنا في بعض أكبر المؤسسات في العالم التي تعالج مئات من تيرابايت وبيتابايت من بيانات تكنولوجيا المعلومات والأمن، وتتم إدارتها من قبل مهندسي موثوقية المواقع، ومهندسي الأنظمة، وفرق العمليات التقنية. في هذا الدور، ستساعد العملاء على استخلاص البيانات القيمة من البيانات القابلة للاستغناء عنها. ستكون فعالاً في توجيه العملاء الذين يبدأون رحلتهم مع Cribl وكذلك في مساعدة العملاء الراسخين على كشف المزيد من القيمة. ستكون لديك القدرة على التفاعل ورؤية تقنيات وحلول جديدة من قاعدة عملائنا الواسعة والمتنوعة. هل أنت متحمس للمساعدة؟ نحن بالتأكيد كذلك في Cribl. بصفتك عضواً نشطاً في فريقنا، ستتمكن من... <ul><li>إظهار القيادة التقنية والسلطة في مجالات القابلية للمراقبة و/أو الأمن.</li><li>الفرصة لتكون القائد الفكري في قيادة عمليات النشر المعقدة لمنتجات Cribl أثناء العمل جنباً إلى جنب مع العملاء لحل مشكلاتهم الفريدة.</li><li>العمل مع فريق من الزملاء الموهوبين والمتفانين بشكل لا يصدق، بدءاً من الهندسة، وهندسة المبيعات، والدعم، ومهندسي نجاح العملاء.</li><li>قيادة وتنفيذ مشاركات العملاء المعقدة، والعمل كسلطة تقنية، وضمان النجاح في الهندسة والتصميم والتطوير والنشر والتشغيل والتوثيق.</li><li>تعزيز النظام البيئي التعليمي لـ Cribl من خلال إنشاء موارد قيمة مثل وثائق أفضل الممارسات، ومنشورات المدونات المفيدة، وكتيبات التشغيل الشاملة، وورش العمل الجذابة، ومواد تدريب العملاء الفعالة.</li><li>تسهيل نقل المعرفة، والتمكين، والتدريب، والتوجيه لأعضاء الفريق والعملاء و/أو الشركاء.</li><li>نحن شركة تعتمد نهج العمل عن بُعد أولاً ويتم العمل عبر العديد من المناطق الزمنية - قد يُطلب منك أحياناً أداء مهام خارج ساعات عملك القياسية </li></ul>إذا كان لديك ما يلزم - فنحن نريده <ul><li>خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في الاستشارات التقنية أو تحليلات البيانات الضخمة، مما يدل على الكفاءة في المفاهيم والمنهجيات التقنية المتقدمة.</li><li>خبرة واسعة في نشر وإدارة بيئات سحابة AWS/AZURE/GCP، بما في ذلك تقنيات التكوين والتحسين المتقدمة.</li><li>تحكم استثنائي في أدوات تحليلات البيانات الضخمة مثل Splunk و Elastic و Grafana و DataDog و Exabeam و Azure Sentinel، مع فهم عميق لتعقيداتها التقنية وتطبيقاتها العملية.</li><li>سجل حافل بالعمل مع تطبيقات المؤسسات المعقدة، بما في ذلك الكفاءة في نشر وإدارة Kubernetes و Docker وتقنيات الأتمتة الأخرى.</li><li>معرفة وخبرة متعمقة في أنظمة تشغيل Unix و Windows، مع إجادة استخدام واجهات سطر الأوامر وواجهات المستخدم الرسومية لإنجاز المهام المعقدة.</li><li>إجادة لغات البرمجة النصية مثل JavaScript، مع خبرة حديثة في تطوير النصوص البرمجية وسير عمل الأتمتة.</li><li>القدرة على التواصل بفعالية والتعامل مع مجموعة متنوعة من أصحاب المصلحة، بما في ذلك الموظفين التقنيين مثل المسؤولين، بالإضافة إلى الشركاء على المستوى التنفيذي، مع إظهار مهارات شخصية وعرض قوية.</li><li>الشغف بتقديم تجارب استثنائية للعملاء وحل التحديات التقنية المعقدة، والسعي المستمر لتجاوز توقعات العملاء.</li><li>نقاط إضافية:</li><ul><li>القدرة على الازدهار في بيئة ديناميكية وسريعة النمو أثناء العمل بشكل مستقل وعن بُعد عن أعضاء فريقك الآخرين</li><li>خبرة ذات صلة في صناعة البرمجيات في أي مما يلي: أنظمة تكنولوجيا المعلومات، إدارة المؤسسات أو البنية التحتية، تطوير وإدارة التطبيقات، الأمن، و/أو التحليلات</li><li>القدرة على السفر بنسبة تصل إلى 30% </li></ul></ul>أحضر هويتك الكاملة يدفع التنوع عجلة الابتكار، ويُمكّن من اتخاذ قرارات أفضل لدعم عملائنا، ويلهم التغيير نحو الأفضل. نحن نبني ثقافة يتم فيها تقدير الاختلافات والترحيب بها، ونعمل معاً لإظهار أفضل ما لدى بعضنا البعض. سيتم النظر في جميع المتقدمين المؤهلين للتوظيف بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل القومي أو أي خصائص أخرى محمية قانوناً في الموقع الذي يتقدم فيه المرشح. هل أنت مهتم بالانضمام إلى فريق Cribl؟ تعرف على المزيد حول أذكى وأكثر الماعز مرحاً وشغفاً ستقابلهم على الإطلاق عبر الرابط cribl.io/about-us.

Join the company that’s building the telemetry infrastructure for the AI era. At Cribl, we partner with IT and Security teams at many of the world’s biggest enterprises, including half of the Fortune 100, to bridge the gap between AI ambition and infrastructure reality. As the AI Platform for Telemetry, we give customers the choice, control, and flexibility to manage and analyze telemetry for both humans and agents, so they can build what’s next. We’re one of the fastest‑growing private companies and a leading player in a massive, fast‑moving market. With a global workforce, we’re remote‑first and grounded in a simple idea: software is a people business. Cribl is the place where curious, collaborative people can do their best work, grow fast, and bring their full selves to the herd. Why You'll Love This Role Cribl is seeking a Professional Services Consultant. We are a fast-growing, remote-first company with a mission to unlock the value of all observability data. At our core, we believe in shipping phenomenal products and doing good by our customers and communities. We provide our customers with a new and unprecedented level of observability, intelligence, and control over their real-time data. We're backed by Sequoia and CRV, and our products are deployed in some of the largest organizations in the world processing 100s of TB and PB of IT & Security data, and managed by Site Reliability Engineers, System Engineers, and Technical Operations teams. In this role, you'll be helping customers strain valuable data from discardable data. You’ll be instrumental in shepherding customers that are starting out on their Cribl journey and also in helping established customers uncover even more value. You will have the ability to interact and see new technology and solutions from our vast and diverse customer base. Are you excited to help? We certainly are at Cribl. As An Active Member Of Our Team, You Will… <ul><li>Demonstrate technical leadership and authority in the areas of observability and/or security.</li><li>The opportunity to be the thought leader in driving complex deployments of Cribl products while working side by side with the customers to resolve their unique problems.</li><li>Work with a team of incredibly talented and dedicated peers, all the way from the Engineering, Sales Engineering, Support and Customer Success Engineers.</li><li>Lead and execute complex customer engagements, serving as the technical authority, and ensuring successful architecture, design, development, deployment, operationalization, and documentation.</li><li>Enhance Cribl's learning ecosystem by creating valuable resources such as best practice documentation, informative blog posts, comprehensive runbooks, engaging workshops, and effective customer training materials.</li><li>Facilitating knowledge transfer, enablement, coaching, and mentoring for team members, customers, and/or partners.</li><li>We are a remote-first company and work happens across many time-zones – you may be required to occasionally perform duties outside your standard working hours </li></ul>If You’ve Got It - We Want It <ul><li>Minimum 5 years of hands-on experience in technical consulting or big data analytics, demonstrating proficiency in advanced technical concepts and methodologies.</li><li>Extensive expertise in deploying and managing AWS/AZURE/GCP Cloud environments, including advanced configuration and optimization techniques.</li><li>Exceptional command over Big Data Analytics tools such as Splunk, Elastic, Grafana, DataDog, Exabeam, and Azure Sentinel, with a deep understanding of their technical intricacies and practical applications.</li><li>Proven track record of working with complex Enterprise applications, including proficiency in deploying and managing Kubernetes, Docker, and other automation technologies.</li><li>In-depth knowledge and experience with both Unix and Windows operating systems, proficient in utilizing command line interfaces and GUIs to accomplish complex tasks.</li><li>Proficient in scripting languages such as JavaScript, with recent experience developing scripts and automation workflows.</li><li>Ability to effectively communicate and engage with a diverse range of stakeholders, including technical personnel like administrators, as well as executive-level partners, demonstrating strong interpersonal and presentation skills.</li><li>Passionate about delivering exceptional customer experiences and solving complex technical challenges, consistently going above and beyond to meet and exceed customer expectations.</li><li>BONUS POINTS:</li><ul><li>Ability to thrive in a dynamic, fast-growing environment while working independently and remotely from other members of your team</li><li>Relevant software industry experience in any of the following: IT systems, enterprise or infrastructure management, application development and management, security, and/or analytics</li><li>Ability to travel up to 30% </li></ul></ul>Bring Your Whole Self Diversity drives innovation, enables better decisions to support our customers, and inspires change for the better. We’re building a culture where differences are valued and welcomed, and we work together to bring out the best in each other. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, or any other applicable legally protected characteristics in the location in which the candidate is applying. Interested in joining the Cribl herd? Learn more about the smartest, funniest, most passionate goats you’ll ever meet at cribl.io/about-us.

دوام كامل لينكدإن

موظف خدمة صف السيارات - خدمات مواقف السيارات

في الموقع - الإمارات - رأس الخيمة منذ 7 ساعة

الضيافة والسياحة

Wynn Al Marjan Island

الإمارات - رأس الخيمة

الوصف الوظيفي عن منتجع وين جزيرة المرجان: سيكون منتجع وين جزيرة المرجان أول منتجع متكامل في دولة الإمارات العربية المتحدة. من المقرر افتتاحه في عام 2027، وسيقع المنتجع على بعد 50 ميلاً من مطار دبي الدولي في إمارة رأس الخيمة. سيوفر المنتجع 1530 غرفة وجناحاً، و22 مطعماً وصالة وباراً، ومسرحاً، ونادياً شاطئياً. كما سيضم مسابح متعددة للسباحة والخوض، ومنتجعاً صحياً (سبا) من فئة الخمس نجوم، وصالوناً، ومنطقة تسوق، ومركزاً للاحتفالات والفعاليات. عن الوظيفة يسعى منتجع وين جزيرة المرجان حالياً لتوظيف موظف خدمة صف سيارات – خدمات مواقف السيارات للانضمام إلى فريق خدمات مواقف السيارات في المنتجع. المسؤوليات تتمثل الواجبات والمسؤوليات الأساسية لهذا الدور في: <ul><li> الترحيب بالضيوف بلباقة عند الوصول والمغادرة. </li><li> قيادة سيارات الضيوف وركنها واسترجاعها بأمان في مناطق المواقف المخصصة. </li><li> الاحتفاظ بسجلات دقيقة لبطاقات المركبات، والمفاتيح، ومواقع الركن. </li><li> مساعدة الضيوف في حمل الأمتعة أو تقديم التوجيهات عند الحاجة. </li><li> ضمان تدفق حركة المرور بسلاسة عند نقاط الدخول والخروج. </li><li> فحص المركبات بحثاً عن أي أضرار قبل ركنها وإبلاغ الإدارة عن أي مشكلات على الفور. </li><li> اتباع جميع قوانين المرور، وإجراءات السلامة، وسياسات الشركة. </li><li> الحفاظ على نظافة وتنظيم منطقة صف السيارات. </li><li> ضمان تقديم معايير فوربس الخمس نجوم النوعية. </li><li> الاستجابة السريعة لاستفسارات الضيوف وحل مخاوفهم باحترافية. </li><li> المساعدة في حالات الطوارئ مثل أعطال المركبات أو الحوادث. </li></ul>عنك سيتمتع المرشح المثالي لهذا المنصب بالخبرة والمؤهلات التالية: <ul><li> يُفضل الحصول على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. </li><li> رخصة قيادة سارية المفعول مع سجل قيادة نظيف. </li><li> القدرة على قيادة المركبات ذات ناقل الحركة اليدوي والأوتوماتيكي. </li><li> تُعد الخبرة السابقة في مجال صف السيارات أو خدمة العملاء ميزة إضافية. </li><li> مهارات تواصل وشخصية ممتازة. </li><li> مظهر مهني وسلوك مهذب. </li><li> القدرة على العمل تحت الضغط وفي بيئة عمل سريعة الخطى. </li><li> المرونة في ساعات العمل، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع، والعطلات الرسمية، ونظام الورديات. </li></ul>عن مزايا منتجع وين جزيرة المرجان نحن نقدم راتباً جذاباً، يُدفع بالدرهم الإماراتي (AED)، العملة المحلية لدولة الإمارات العربية المتحدة. بالإضافة إلى ذلك، نقدم سياسة إجازات ممتازة، وباقة رعاية صحية، فضلاً عن التأمين على الحياة، وبرامج الحوافز، ومزايا أخرى للموظفين. والنتيجة هي حزمة تجعل هذا الدور جذاباً للغاية للمتقدمين المتميزين الباحثين عن مسيرة مهنية مع شركة وين ريزورتس (Wynn Resorts)، التي تعد من بين أكثر العلامات التجارية شهرة واحتفاءً في صناعة الضيافة العالمية.

Job Description About Wynn Al Marjan Island: Wynn Al Marjan Island will be the first integrated resort in the UAE. Set to open in 2027, the resort will be located 50 miles from Dubai International Airport in the emirate of Ras Al Khaimah. The resort will offer 1,530 rooms and suites, 22 restaurants, lounges, and bars, a theater, and a beach club. It will feature multiple swimming and wading pools, a five-star spa, a salon, a shopping promenade, and a celebrations and events center. About The Position Wynn Al Marjan Island is currently seeking a Valet Attendant – Parking Services to join the resort’s Parking Services team. Responsibilities The primary duties and responsibilities of this role are: <ul><li> Greet guests courteously upon arrival and departure. </li><li> Safely drive, park, and retrieve guest vehicles in designated parking areas. </li><li> Maintain accurate records of vehicle tags, keys, and parking locations. </li><li> Assist guests with luggage or directions as needed. </li><li> Ensure smooth traffic flow at the entrance and exit points. </li><li> Inspect vehicles for damage before parking and report any issues immediately. </li><li> Follow all traffic laws, safety procedures, and company policies. </li><li> Maintain cleanliness and organization of the valet area. </li><li> Ensure qualitative Forbes Five Star standards are delivered. </li><li> Respond promptly to guest inquiries and resolve concerns professionally. </li><li> Assist in emergency situations such as vehicle breakdowns or accidents. </li></ul>About You The ideal candidate for this position will have the following experience and qualifications: <ul><li> High school diploma or equivalent preferred. </li><li> Valid driver’s license with a clean driving record. </li><li> Ability to drive both manual and automatic transmission vehicles. </li><li> Previous experience in valet or customer service is an advantage. </li><li> Excellent communication and interpersonal skills. </li><li> Professional appearance and courteous demeanor. </li><li> Ability to work under pressure and in a fast-paced environment. </li><li> Flexible with working hours, including weekends, holidays, and shifts </li></ul>About Wynn Al Marjan Island’s Benefits We offer an attractive salary, paid in Dirhams (AED), the local currency of the UAE. In addition, we offer an excellent leave policy, a healthcare package and as well as life insurance, incentive programs, and other employee benefits . The result is a package that makes this role highly attractive to outstanding applicant s seeking a career with Wynn Resorts, among the most renowned and celebrated brands in the global hospitality industry.

دوام كامل لينكدإن

سفير الترحيب (موظف حمل الأمتعة)

في الموقع - الإمارات - دبي منذ 7 ساعة

الضيافة والسياحة

W Hotels

الإمارات - دبي

معلومات إضافية رقم الوظيفة 26140503 فئة الوظيفة عمليات الغرف وخدمات الضيوف الموقع الهلال الغربي، نخلة جميرا، دبي، الإمارات العربية المتحدة عرض على الخريطة الجدول الزمني دوام كامل هل العمل عن بعد؟ لا نوع الوظيفة غير إدارية ملخص الوظيفة الانطباعات الأولى هي كل شيء. عندما يصل الضيوف إلى فنادقنا، نريد أن يكون ذلك الانطباع لا يُنسى. وينطبق الشيء نفسه على المغادرة. عندما يغادر الضيوف، نريدهم أن يغادروا بابتسامة وشعور بأننا كنا بجانبهم طوال فترة إقامتهم. نريد بناء تجربة لا تُنسى وفريدة من البداية إلى النهاية. يأخذ خبراء استقبال الضيوف لدينا زمام المبادرة لتقديم مجموعة واسعة من الخدمات التي توجه الضيوف خلال تجارب وصولهم ومغادرتهم. إنهم مفوضون بالتحرك في مساحتهم والقيام بما يلزم القيام به. سواء كان ذلك فيما يتعلق بمعالجة الاحتياجات التشغيلية، أو تلبية طلبات الضيوف، أو إكمال التقارير، أو مشاركة أبرز معالم المنطقة المحلية، يجعل خبير استقبال الضيوف المعاملات تبدو وكأنها جزء من التجربة. بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأشياء الحاسمة للنجاح - خلق مكان عمل آمن، واتباع سياسات وإجراءات الشركة، والحفاظ على السرية، وحماية أصول الشركة، والالتزام بمعايير الجودة، وضمان أن يكون زيُّك ومظهرك الشخصي واتصالاتك مهنية. سيكون خبراء استقبال الضيوف على أقدامهم ويتحركون (الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة) وسيتبعون نهجاً عملياً في العمل (التحرك، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع أشياء تزن 50 رطلاً أو أقل دون مساعدة، وأشياء تزن أكثر من 75 رطلاً بمساعدة). القيام بكل هذه الأشياء بشكل جيد (وغيرها من مهام العمل المعقولة حسب الطلب) أمر بالغ الأهمية لخبراء استقبال الضيوف - لإنجاز الأمر بشكل صحيح لضيوفنا ولأعمالنا في كل مرة. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. خبرة العمل ذات الصلة: لا توجد خبرة عمل ذات صلة. خبرة إشرافية: لا توجد خبرة إشرافية. رخصة أو شهادة: لا يوجد في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون جهة توظيف تتيح فرصاً متكافئة، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نعزز بنشاط بيئة يتم فيها تقدير والاحتفاء بالخلفيات الفريدة لشركائنا. تكمن أعظم قوتنا في المزيج الغني من الثقافة والموهبة والخبرات لشركائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به. تتمثل مهمة فنادق W في إثارة الفضول وتوسيع العوالم. نحن مكان لتجربة الحياة. نحن هنا لفتح الأبواب وفتح العقول. نحن مستلهمون باستمرار من وجوه جديدة وتجارب جديدة. روح متناغمة ومستعدة لأي شيء هي في صميم عملنا وجعلتنا مشهورين بإعادة ابتكار معايير الفخامة في جميع أنحاء العالم. "Whatever/Whenever" هي فلسفتنا الثقافية والخدمية التي تضفي الحيوية على شغف ضيوفنا. إذا كنت أصلياً ومبتكراً وتتطلع دائماً إلى مستقبل ما هو ممكن، فأهلاً بك في فنادق W. بانضمامك إلى فنادق W، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك تقديم أفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي مذهل، وأصبح أفضل نسخة من نفسك.

Additional Information Job Number 26140503 Job Category Rooms & Guest Services Operations Location West Crescent, Palm Jumeirah, Dubai, United Arab EmiratesVIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Non-Management Position Summary First impressions are everything. When guests arrive at our hotels, we want that impression to be memorable. The same goes for departures. When guests leave, we want them to go with a smile and a feeling that we were there for them throughout their stay. We want to build an experience that is memorable and unique from start to finish. Our Guest Arrival Experts take the initiative to deliver a wide range of services that guide guests through their arrival and departure experiences. They are empowered to move about their space and do what needs to be done. Whether processing operational needs, addressing guest requests, completing reports, or sharing the highlights of the local area, the Guest Arrival Expert makes transactions feel like part of the experience. No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success – creating a safe workplace, following company policies and procedures, maintaining confidentiality, protecting company assets, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Guest Arrival Experts will be on their feet and moving around (stand, sit, or walk for an extended time) and taking a hands-on approach to work (move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance and objects weighing more than 75 pounds with assistance.. Doing all these things well (and other reasonable job duties as requested) is critical for Guest Arrival Experts – to get it right for our guests and our business each and every time. Preferred Qualifications Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: No related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. W Hotels’ mission is to Ignite Curiosity, Expand Worlds. We are a place to experience life. We’re here to open doors and open minds. We are constantly inspired by new faces and new experiences. A tuned-in, up-for-anything spirit is at our core and has made us renowned for reinventing the norms of luxury around the globe. Whatever/Whenever is our culture and service philosophy that brings our guests’ passions to life. If you are original, innovative, and always looking towards the future of what’s possible, welcome to W Hotels. In joining W Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

دوام كامل لينكدإن

سائق

في الموقع - الإمارات - دبي منذ 7 ساعة

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

geen luxury lamousine

الإمارات - دبي

وصف الشركة تعد شركة جين ليموزين الفاخرة (Geen Luxury Limousine) مزوداً رائداً لخدمات النقل الفاخر، حيث تقدم خدمات سائقين عالية الجودة للعملاء في دبي والمنطقة المحيطة بها. تركز الشركة على توفير رحلات آمنة ومريحة وموثوقة لكل من العملاء من الشركات والأفراد. تؤكد عملياتنا على الاحترافية والالتزام بالمواعيد وتقديم خدمة عملاء استثنائية في جميع الرحلات. يتم دعم السائقين بمركبات تتم صيانتها جيداً وإجراءات واضحة لضمان سير العمليات اليومية بسلاسة. يُتوقع من أعضاء الفريق المساهمة في خلق بيئة تتسم باللباقة وتتمحور حول خدمة العملاء. وصف الدور وظيفة سائق في شركة جين ليموزين الفاخرة هي وظيفة بدوام كامل ومقرها دبي. السائق مسؤول عن قيادة مركبات الشركة بأمان، واتباع جميع قوانين المرور، وضمان وصول الركاب إلى وجهاتهم في الوقت المحدد. تشمل المهام اليومية اصطحاب وإنزال العملاء وفقاً للحجوزات المجدولة، ومساعدة الركاب في الأمتعة، والحفاظ على نظافة ومظهر المركبة من الداخل والخارج. سيتواصل السائق بوضوح مع العملاء وفريق التنسيق، واتباع الطرق المحددة أو توجيهات نظام تحديد المواقع العالمي (GPS)، والإبلاغ عن أي حوادث أو احتياجات صيانة. يتطلب الدور أيضاً الالتزام بمعايير الشركة الخاصة بالمظهر، وتقديم خدمة لبقة، والحفاظ على سجلات رحلات دقيقة أو أي وثائق ذات صلة. المؤهلات <ul><li>خبرة مثبتة في أدوار القيادة الاحترافية، بما في ذلك قيادة الشاحنات أو تشغيل مركبات كبيرة مماثلة.</li><li>رخصة قيادة احترافية سارية المفعول من الفئة A (CDL) أو ما يعادلها، مع فهم قوي لقواعد السلامة المرورية والأنظمة.</li><li>مهارات تواصل قوية للتفاعل بفعالية مع العملاء والزملاء وفرق التنسيق.</li><li>مهارات خدمة عملاء تركز على اللباقة، والتقدير، والاستجابة لاحتياجات العملاء.</li><li>خبرة في التعامل مع الشاحنات أو المركبات الكبيرة والمناورة بها بأمان في البيئات الحضرية ومناطق الازدحام المروري العالي.</li><li>سجل قيادة نظيف خالٍ من المخالفات الجسيمة وعقلية قوية تركز على السلامة.</li><li>القدرة على العمل لساعات مرنة، بما في ذلك المساء وعطلات نهاية الأسبوع والأعياد حسب الحاجة.</li><li>الإلمام بطرق دبي والمعالم والمسارات الشائعة يعد ميزة إضافية كبيرة.</li><li>مظهر وسلوك احترافي، مع الالتزام والموثوقية في جميع المهام.</li></ul>

Company Description Geen Luxury Limousine is a premium transportation provider offering high-quality chauffeur services to clients in Dubai and the surrounding region. The company focuses on delivering safe, comfortable, and reliable rides for both corporate and private customers. Operations emphasize professionalism, punctuality, and exceptional customer service across all trips. Drivers are supported with well-maintained vehicles and clear procedures to ensure smooth daily operations. Team members are expected to contribute to a courteous and service-oriented environment. Role Description The Driver role at Geen Luxury Limousine is a full-time, on-site position based in Dubai. The Driver is responsible for safely operating company vehicles, following all traffic regulations, and ensuring passengers reach their destinations on time. Day-to-day tasks include picking up and dropping off clients according to scheduled bookings, assisting passengers with luggage, and maintaining a clean and presentable vehicle interior and exterior. The Driver will communicate clearly with customers and dispatch, follow designated routes or GPS directions, and report any incidents or maintenance needs. The role also requires adhering to company standards of appearance, providing courteous service, and maintaining accurate trip logs or related documentation. Qualifications <ul><li>Demonstrated experience in professional driving roles, including Truck Driving or operation of similar large vehicles.</li><li>Valid CDL Class A or equivalent professional driving license, with a strong understanding of road safety and regulations.</li><li>Strong Communication skills to interact effectively with customers, colleagues, and dispatch teams.</li><li>Customer Service skills with a focus on courtesy, discretion, and responsiveness to client needs.</li><li>Experience handling and maneuvering Trucks or large vehicles safely in urban and high-traffic environments.</li><li>Clean driving record with no major violations and a strong safety mindset.</li><li>Ability to work flexible hours, including evenings, weekends, and holidays as needed.</li><li>Familiarity with Dubai roads, landmarks, and common routes is highly beneficial.</li><li>Professional appearance and conduct, with reliability and punctuality in all duties.</li></ul>

دوام كامل لينكدإن

محاسب أول (كشوف المرتبات)

في الموقع - الإمارات - الشارقة منذ 7 ساعة

المحاسبة والمالية والبنوك

Xad Technologies

الإمارات - الشارقة

ملخص الوظيفة نحن نبحث عن محاسب كشوف مرتبات ذي خبرة لإدارة معالجة كشوف المرتبات الشهرية لعدة شركات، وضمان الامتثال لقانون العمل في دولة الإمارات العربية المتحدة ومتطلبات نظام حماية الأجور (WPS)، والإشراف على الأنشطة المحاسبية المتعلقة بكشوف المرتبات. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بمهارات قوية في إدارة كشوف المرتبات، ومعرفة بحسابات مكافأة نهاية الخدمة ورواتب الإجازات، وخبرة في الإشراف على الموظفين المبتدئين لضمان معالجة كشوف المرتبات بدقة وفي الوقت المناسب. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>إدارة معالجة كشوف المرتبات الشهرية من البداية إلى النهاية لعدة شركات، مع ضمان الدقة وصرف الرواتب في الوقت المناسب.</li><li>التحقق من حضور الموظفين، والعمل الإضافي، وسجلات الإجازات، والاستقطاعات، والبدلات، وغيرها من المعلومات المتعلقة بكشوف المرتبات قبل معالجة الرواتب.</li><li>إعداد ومعالجة ملفات كشوف المرتبات وفقاً لسياسات الشركة ومتطلبات قانون العمل في دولة الإمارات العربية المتحدة المعمول بها.</li><li>ضمان الامتثال لمتطلبات نظام حماية الأجور (WPS) والتنسيق مع البنوك والإدارات ذات الصلة لتحويل الرواتب.</li><li>حساب ومراجعة مستحقات نهاية الخدمة للموظفين، ومكافأة نهاية الخدمة، وراتب الإجازة، والتسويات النهائية وفقاً لقانون العمل في دولة الإمارات العربية المتحدة المعمول به.</li><li>التعامل مع محاسبة كشوف المرتبات، وقيود اليومية المتعلقة بالرواتب، والاستحقاقات، والمخصصات، وتسويات كشوف المرتبات.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة لكشوف المرتبات، وتفاصيل رواتب الموظفين، والوثائق الداعمة.</li><li>إعداد تقارير كشوف المرتبات الشهرية، وملخصات الرواتب، وكشوف التسوية، وغيرها من التقارير الإدارية.</li><li>التنسيق مع الموارد البشرية والإدارات الأخرى لحل التناقضات في كشوف المرتبات وضمان دقة بيانات الموظفين.</li><li>دعم عمليات التدقيق الداخلية والخارجية من خلال توفير سجلات كشوف المرتبات، والتقارير، والوثائق الداعمة ذات الصلة.</li><li>الخبرة: ما لا يقل عن 2-4 سنوات من الخبرة في كشوف المرتبات والمحاسبة. المؤهلات: ماجستير في التجارة (M.Com)، أو محاسب إداري معتمد (CMA)، أو محاسب قانوني وسيط (CA Inter) </li></ul>

Job Summary We are looking for an experienced Payroll Accountant to manage monthly payroll processing for multiple companies, ensure compliance with UAE Labour Law and Wages Protection System (WPS) requirements, and oversee payroll-related accounting activities. The ideal candidate should have strong payroll management skills, knowledge of gratuity and leave salary calculations, and experience in supervising junior staff to ensure accurate and timely payroll processing. Key Responsibilities <ul><li>Manage end-to-end monthly payroll processing for multiple companies, ensuring accuracy and timely salary disbursement.</li><li>Verify employee attendance, overtime, leave records, deductions, allowances, and other payroll-related information before processing salaries.</li><li>Prepare and process payroll files in accordance with company policies and applicable UAE Labour Law requirements.</li><li>Ensure compliance with Wages Protection System (WPS) requirements and coordinate with banks and relevant departments for salary transfers.</li><li>Calculate and review employee end-of-service benefits, gratuity, leave salary, and final settlements in accordance with applicable UAE Labour Law.</li><li>Handle payroll accounting, salary-related journal entries, accruals, provisions, and payroll reconciliations.</li><li>Maintain accurate payroll records, employee salary details, and supporting documentation.</li><li>Prepare monthly payroll reports, salary summaries, reconciliation statements, and other management reports.</li><li>Coordinate with HR and other departments to resolve payroll discrepancies and ensure employee data accuracy.</li><li>Support internal and external audits by providing payroll records, reports, and relevant supporting documents.</li><li>Experience: Minimum 2–4 years of experience in payroll and accounting. Qualifications: M.Com, CMA, or CA Inter </li></ul>

دوام كامل لينكدإن

مسؤول الرواتب/أمين الصندوق العام

في الموقع - الإمارات - رأس الخيمة منذ 7 ساعة

المحاسبة والمالية والبنوك

SO/ Hotels & Resorts

الإمارات - رأس الخيمة

وصف الشركة يعد فندق SO/ رأس الخيمة جزءاً من مجموعة مرغوبة من الفنادق المتجذرة في عالم الموضة، والتي تلفت الأنظار بتصميمها الطليعي ونهجها الإبداعي في عالم الفخامة. هذا مكان نحتفي فيه بالأفراد المتميزين - أنتم، أيقونات SO/ الخاصة بنا. مرحباً بكم في دعوتكم إلى الصف الأول، حيث يُحسب التعبير عن الذات والتجربة بنفس القدر. وصف الوظيفة <ul><li> معالجة الرواتب: حساب ومعالجة رواتب الموظفين، والأجور، والمكافآت، والاستقطاعات، والعمل الإضافي بدقة وفقاً لسياسات الشركة واللوائح القانونية.</li><li> تقارير الرواتب: إعداد وتوزيع تقارير الرواتب على الإدارة، مع تفصيل الرواتب والاستقطاعات وبيانات الرواتب الأخرى ذات الصلة.</li><li> الامتثال: التأكد من أن جميع أنشطة الرواتب تتوافق مع قوانين العمل المحلية واللوائح الضريبية وسياسات الشركة.</li><li> استقطاعات الضرائب والمزايا: إدارة وضمان الخصم الصحيح للضرائب، والضمان الاجتماعي، والمعاشات التقاعدية، ومزايا الموظفين الأخرى من الرواتب، وذلك وفقاً للقوانين واللوائح المعمول بها.</li><li> استفسارات الموظفين: التعامل مع أسئلة واهتمامات الموظفين المتعلقة بمسائل الرواتب، وتوفير معلومات سريعة ودقيقة.</li><li> دمج الوقت والحضور: العمل بشكل وثيق مع قسم الموارد البشرية لضمان دقة سجلات وقت وحضور الموظفين ودمجها في نظام الرواتب.</li><li> تسويات الرواتب: معالجة أي تسويات للرواتب، مثل الأجور بأثر رجعي، أو المكافآت، أو تصحيحات نقص الدفع أو زيادته.</li><li> تقارير نهاية العام: إعداد وإصدار تقارير الرواتب لنهاية العام، بما في ذلك النماذج الضريبية والملخصات، وفقاً للوائح المحلية.</li><li> حفظ السجلات: الاحتفاظ بسجلات دقيقة للرواتب وضمان التخزين الآمن لمعلومات تعويضات الموظفين.</li><li> دعم التدقيق: المساعدة في عمليات التدقيق الداخلية والخارجية من خلال توفير وثائق الرواتب اللازمة وضمان الامتثال لمتطلبات التدقيق.</li><li> السرية: الحفاظ على سرية تامة فيما يتعلق بتعويضات الموظفين والبيانات المتعلقة بالرواتب. </li></ul>المؤهلات <ul><li> الخلفية التعليمية: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ ويفضل الحصول على شهادة في المحاسبة أو التمويل أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.</li><li> الخبرة: خبرة لا تقل عن سنتين في معالجة الرواتب أو المحاسبة، ويفضل أن تكون في قطاع الضيافة أو الخدمات.</li><li> الاهتمام بالتفاصيل: اهتمام قوي بالتفاصيل والدقة عند معالجة الرواتب وحفظ السجلات.</li><li> المهارات التحليلية: القدرة على تحديد التناقضات في بيانات الرواتب والتحقيق في المشكلات لضمان حلها في الوقت المناسب.</li><li> المهارات التنظيمية: مهارات تنظيمية ممتازة مع القدرة على التعامل مع دورات رواتب متعددة والمواعيد النهائية.</li><li> مهارات التواصل: مهارات تواصل كتابية ولفظية قوية للرد على استفسارات الموظفين والتعاون مع الإدارات الأخرى.</li><li> المهارات التقنية: إجادة استخدام برامج الرواتب، ومجموعة Microsoft Office (Excel)، والأنظمة المالية الأخرى.</li><li> النزاهة والسرية: مستوى عالٍ من النزاهة والمهنية في التعامل مع بيانات الرواتب الحساسة والحفاظ على السرية.</li><li> حل المشكلات: قدرة قوية على حل تناقضات الرواتب وإدارة المهام المرتبطة بالوقت بفعالية.</li></ul>

Company Description SO/ Ras Al Khaimah is part of a coveted collection of hotels rooted in the world of fashion, commanding attention with it’s avant-garde design and creative approach to the world of luxury. This is a place where we celebrate brilliant individuals – you, our SO/ Icons. Welcome to your invite to the Front Row, a place where self-expression and experience count in equal measure. Job Description <ul><li> Payroll Processing: Accurately calculate and process employee salaries, wages, bonuses, deductions, and overtime according to company policies and legal regulations.</li><li> Payroll Reporting: Prepare and distribute payroll reports to management, detailing salaries, deductions, and other relevant payroll data.</li><li> Compliance: Ensure that all payroll activities comply with local labor laws, tax regulations, and company policies.</li><li> Tax & Benefits Deductions: Manage and ensure the correct deduction of taxes, social security, pensions, and other employee benefits from paychecks, in compliance with applicable laws and regulations.</li><li> Employee Inquiries: Address employee questions and concerns regarding payroll matters, providing prompt and accurate information.</li><li> Time & Attendance Integration: Work closely with the HR department to ensure employee time and attendance records are accurate and integrated into the payroll system.</li><li> Payroll Adjustments: Process any payroll adjustments, such as retroactive pay, bonuses, or corrections for underpayment or overpayment.</li><li> Year-End Reporting: Prepare and issue year-end payroll reports, including tax forms and summaries, in compliance with local regulations.</li><li> Record Maintenance: Maintain accurate payroll records and ensure secure storage of employee compensation information.</li><li> Audit Support: Assist with internal and external audits by providing necessary payroll documentation and ensuring compliance with audit requirements.</li><li> Confidentiality: Maintain strict confidentiality regarding employee compensation and payroll-related data. </li></ul>Qualifications <ul><li> Educational Background: High school diploma or equivalent; a degree in Accounting, Finance, Business Administration, or a related field is preferred.</li><li> Experience: Minimum of 2 years of experience in payroll processing or accounting, preferably in the hospitality or service industry.</li><li> Attention to Detail: Strong attention to detail and accuracy when processing payroll and maintaining records.</li><li> Analytical Skills: Ability to identify discrepancies in payroll data and investigate issues to ensure timely resolution.</li><li> Organizational Skills: Excellent organizational skills with the ability to handle multiple payroll cycles and deadlines.</li><li> Communication Skills: Strong written and verbal communication skills to address employee inquiries and collaborate with other departments.</li><li> Technical Skills: Proficiency in payroll software, Microsoft Office Suite (Excel), and other financial systems.</li><li> Integrity & Confidentiality: High level of integrity and professionalism in handling sensitive payroll data and maintaining confidentiality.</li><li> Problem-Solving: Strong ability to resolve payroll discrepancies and manage time-sensitive tasks effectively.</li></ul>

دوام كامل لينكدإن

قائد تقني لفريق جافا

في الموقع - الإمارات - دبي منذ 7 ساعة

تكنولوجيا المعلومات

IC

الإمارات - دبي

تُعد IC Markets Global واحدة من أبرز مزودي خدمات تداول العملات الأجنبية (Forex) والعقود مقابل الفروقات (CFD)، حيث تقدم حلول تداول للمتداولين اليوميين النشطين والمضاربين، بالإضافة إلى المتداولين الجدد في سوق العملات الأجنبية. توفر IC Markets Global لعملائها منصات تداول متطورة، واتصالاً منخفض التأخير، وسيولة فائقة.تُحدث IC Markets Global ثورة في تداول العملات الأجنبية عبر الإنترنت. حيث أصبح بإمكان المتداولين الآن الوصول إلى أسعار كانت متاحة سابقاً فقط للبنوك الاستثمارية والأفراد ذوي الملاءة المالية العالية.يمتلك فريق إدارتنا خبرة كبيرة في أسواق العملات الأجنبية والعقود مقابل الفروقات والأسهم في آسيا وأوروبا وأمريكا الشمالية. وقد مكنتنا هذه الخبرة من اختيار أفضل الحلول التقنية المتاحة واختيار بعض أفضل مزودي الأسعار في السوق بعناية. نبذة عن الدور الوظيفينبحث عن قائد فريق تقني – جافا (Technical Team Lead – Java) يتمتع بخبرة عملية قوية في تطوير الواجهات الخلفية (Backend)، وقدرات قيادة تقنية مثبتة، والقدرة على قيادة وإدارة فريق هندسي كامل من البداية إلى النهاية. يجب أن يأتي المرشح المثالي من بيئة التكنولوجيا المالية (Fintech) أو الفوركس أو التداول أو أنظمة الأداء العالي، مع خبرة قوية في لغة جافا، وهندسة الخدمات المصغرة (Microservices)، وتطوير واجهات برمجة التطبيقات (APIs)، وتكاملات الواجهات الخلفية، والأنظمة منخفضة التأخير، وتقديم الخدمات القائمة على السحابة. هذا دور قيادي حاسم داخل المؤسسة الهندسية. لن يكون الشخص مسؤولاً عن التوجيه التقني العملي فحسب، بل أيضاً عن ضمان أن الفريق مهيكل بشكل صحيح، ومنسجم، ومنتج، وينجز المهام وفقاً لأولويات العمل. يتطلب الدور شخصاً قادراً على الإلمام التام بأنشطة الفريق، وتقسيم العمل، وتوزيع المسؤوليات، وإزالة المعوقات، وتحدي التقديرات، ومراقبة التقدم، وضمان الوفاء بالتزامات التسليم.سيعمل القائد التقني للفريق كنقطة مرجعية أساسية للفريق من منظور تقني ومن منظور التسليم، وسيعمل بشكل وثيق مع فرق المنتج، وضمان الجودة (QA)، وDevOps، والهواتف المحمولة، والتداول، والمخاطر، وغيرهم من أصحاب المصلحة في العمل. يجب أن يكون الشخص قادراً على القيادة بأقل قدر من الإشراف، وتحمل المسؤولية الكاملة عن التوجه التقني للفريق، وضمان الحفاظ على المعايير الهندسية وجودة التسليم والموثوقية التشغيلية باستمرار. المسؤوليات الرئيسية 1. قيادة الفريق والمسؤولية<ul><li>قيادة وتوجيه وإرشاد فريق من مطوري الواجهات الخلفية بلغة جافا.</li><li>تحمل مسؤولية التنفيذ اليومي للفريق، والأولويات، وتقدم التسليم، والمخرجات التقنية.</li><li>ضمان حصول جميع أعضاء الفريق على مسؤوليات وأولويات ومخرجات متوقعة واضحة.</li><li>تقسيم العمل التقني إلى مهام واضحة وتوزيعها بفعالية عبر الفريق.</li><li>مراقبة تقدم الفريق عن كثب وتحديد التأخيرات والمخاطر والاعتماديات والمعوقات بشكل استباقي.</li><li>العمل كنقطة تصعيد أولى للفريق والمساعدة في حل المشكلات بسرعة.</li><li>ضمان عمل الفريق بكفاءة، مع تواصل واضح ومساءلة.</li><li>دعم التهيئة، ومشاركة المعرفة، والتدريب، والتطوير المستمر لأعضاء الفريق.</li><li>تعزيز روح المسؤولية والتعاون والانضباط التقني وعقلية التركيز على التسليم داخل الفريق.</li></ul> 2. القيادة التقنية<ul><li>تقديم توجيه تقني قوي عبر أنظمة الواجهات الخلفية، والتكاملات، والخدمات المتعلقة بالتداول.</li><li>قيادة مناقشات التصميم التقني وضمان أن تكون الحلول قابلة للتطوير وآمنة وقابلة للصيانة ومتوافقة مع احتياجات العمل.</li><li>إجراء مراجعات الكود وضمان اتباع المعايير الهندسية وأفضل الممارسات ومبادئ الكود النظيف.</li><li>تحدي القرارات التقنية عند الحاجة وضمان اتباع الفريق للهندسة ومنهج التنفيذ الصحيح.</li><li>دعم المطورين في المشكلات التقنية المعقدة وضمان تنفيذ الحلول الصحيحة.</li><li>دفع التوثيق التقني، وخطط التنفيذ، ومشاركة المعرفة عبر الفريق.</li><li>ضمان التواصل الواضح للقرارات التقنية مع فرق المنتج، وضمان الجودة، وDevOps، وأصحاب المصلحة الآخرين.</li></ul> 3. هندسة وتطوير الواجهات الخلفية<ul><li>تصميم وتطوير وصيانة خدمات الواجهة الخلفية باستخدام جافا، ويفضل Java 17+.</li><li>بناء وتعزيز الخدمات المصغرة (Microservices)، وواجهات REST APIs، والخدمات المعتمدة على الأحداث (Event-driven)، ووحدات الواجهة الخلفية لسير عمل التداول.</li><li>العمل على تكاملات منصة التداول، وأنظمة إدارة السيولة، وموجزات الأسعار، ومحركات المخاطر، وخدمات التنفيذ، وأدوات الواجهة الخلفية الداخلية.</li><li>تطبيق ممارسات الهندسة الحديثة مثل التصميم القائم على النطاق (Domain-driven design)، وCQRS، والهندسة المعتمدة على الأحداث، وتوفير الأحداث (Event sourcing) حيثما كان ذلك مناسباً.</li><li>العمل مع إطار عمل Vaadin لتطوير الواجهات الداخلية ووحدات التحكم عند الحاجة.</li><li>فهم والمساهمة في بيئات جافا/كوتلن المختلطة حيثما ينطبق ذلك.</li><li>التعاون مع فرق تطبيقات الهاتف المحمول وفهم متطلبات تكامل واجهة برمجة التطبيقات (API) لتطبيقات iOS Swift وAndroid/Kotlin.</li><li>ضمان أن تكون خدمات الواجهة الخلفية موثوقة وقابلة للتطوير وآمنة ومتوافقة مع متطلبات المنصة.</li></ul> 4. أداء النظام واستقراره وموثوقيته<ul><li>بناء وصيانة مكونات واجهة خلفية ذات تأخير منخفض وتوافر عالٍ.</li><li>تحسين أداء النظام من خلال ضبط التزامن (Concurrency tuning)، وضبط JVM، وتحسين جامع القمامة (GC optimization)، وتصميم الخدمة بكفاءة.</li><li>دعم اختبارات الأداء، واختبارات التحميل، وأنشطة الجاهزية للإنتاج.</li><li>قيادة أو دعم التحقيق في الحوادث، وتحليل السبب الجذري، والإجراءات التصحيحية.</li><li>ضمان تحليل مشكلات الإنتاج بشكل صحيح وتوثيقها ومتابعتها بإجراءات وقائية.</li><li>التعاون مع فرق DevOps والسحابة وضمان الجودة والمراقبة لتحسين موثوقية النظام.</li><li>تعزيز ثقافة هندسية قوية حول الاستقرار والملاحظة والتميز التشغيلي.</li></ul> 5. تسليم وإدارة المشاريع<ul><li>دفع التسليم التقني عبر تخطيط العدو السريع (Sprint planning)، وتقسيم المهام، والتنفيذ، وجاهزية الإصدار.</li><li>العمل بشكل وثيق مع مالكي المنتج ومديري المنتج لفهم المتطلبات وتوضيح النطاق وتحديد جداول زمنية واقعية للتسليم.</li><li>تحدي المتطلبات غير الواضحة، أو التحليل غير المكتمل، أو الجداول الزمنية غير الواقعية عند الحاجة.</li><li>ضمان تحديد الاعتماديات التقنية والمخاطر والمعوقات في وقت مبكر وتوصيلها بوضوح.</li><li>تتبع تقدم التسليم والتأكد من تحرك الفريق وفقاً للأولويات المتفق عليها.</li><li>ضمان تسليم الإصدارات بالجودة المطلوبة، والتوثيق، ودعم الاختبار، والموافقة التقنية.</li><li>الحفاظ على تواصل واضح مع فرق المنتج، وضمان الجودة، وDevOps، والإدارة بشأن الحالة والمخاطر وتوقعات التسليم.</li><li>تحمل مسؤولية نتائج التسليم، وليس فقط التنفيذ التقني.</li></ul> 6. التعاون بين الوظائف<ul><li>الشراكة مع فرق المنتج لتحويل متطلبات العمل إلى حلول تقنية.</li><li>العمل بشكل وثيق مع فرق ضمان الجودة وأتمتة ضمان الجودة لدعم الاختبار، واختبار التكامل، واختبار الانحدار، واختبار التحميل.</li><li>التعاون مع فرق DevOps والسحابة بشأن النشر، وخطوط أنابيب CI/CD، والبيئات، والمراقبة، واحتياجات البنية التحتية.</li><li>التنسيق مع فرق تطبيقات الهاتف المحمول لضمان تلبية واجهات برمجة التطبيقات والخدمات الخلفية لمتطلبات تطبيقات الهاتف.</li><li>العمل مع فرق التداول والمخاطر والتعامل والامتثال والعمليات حيثما تتطلب معرفة العمل أو النظام.</li><li>ضمان أن يكون التواصل التقني بين الفرق واضحاً ومنظماً وموجهاً نحو العمل.</li></ul> 7. المعايير الهندسية وتحسين العمليات<ul><li>فرض معايير البرمجة، وممارسات مراجعة الكود، والتوثيق، والحوكمة التقنية.</li><li>تحسين عمليات التطوير، ودقة التقدير، وجاهزية الإصدار، والكفاءة التشغيلية.</li><li>تحديد المشكلات المتكررة داخل الفريق واقتراح تحسينات عملية.</li><li>دعم اعتماد الأتمتة وأدوات الذكاء الاصطناعي وتحسينات الإنتاجية الهندسية.</li><li>تشجيع الفريق على استخدام أدوات وممارسات حديثة لزيادة السرعة والجودة وقابلية الصيانة.</li><li>ضمان اتباع الفريق للعمليات الهندسية والأمنية وإصدار النسخ المتفق عليها.</li></ul> المهارات والخبرات المطلوبة<ul><li>7+ سنوات من الخبرة في هندسة الواجهات الخلفية، مع خبرة عملية قوية في تطوير جافا.</li><li>خبرة قوية في Java 17+ وممارسات تطوير الواجهة الخلفية الحديثة.</li><li>خبرة مثبتة (2+ سنوات) في قيادة فريق تقني (7+ أعضاء) كقائد فريق أو قائد تقني.</li><li>خبرة في إدارة تسليم الفريق، وتقسيم المهام، والتقدير، والتخطيط التقني، والتنفيذ.</li><li>فهم قوي لهندسة الخدمات المصغرة والأنظمة الموزعة.</li><li>خبرة في تصميم وتطوير واجهات REST APIs وتكاملات الواجهة الخلفية.</li><li>خبرة في الأنظمة المعتمدة على الأحداث (Event-driven)، والرسائل، والمعالجة غير المتزامنة.</li><li>فهم قوي لأداء النظام، وقابلية التوسع، والموثوقية، ودعم الإنتاج.</li><li>خبرة في بيئات السحابة مثل AWS أو GCP أو Azure.</li><li>خبرة في العمل مع فرق DevOps في CI/CD، وعمليات النشر، وإدارة البيئة.</li><li>مهارات تواصل قوية والقدرة على العمل مع أصحاب المصلحة التقنيين وغير التقنيين.</li><li>القدرة على القيادة بروح المسؤولية والمساءلة وأقل قدر من الإشراف.</li><li>مهارات قوية في حل المشكلات والقدرة على اتخاذ القرارات تحت الضغط.</li></ul> المهارات المفضلة<ul><li>خبرة في العملات الأجنبية، والعقود مقابل الفروقات، والتكنولوجيا المالية، والتداول، والخدمات المصرفية، أو الأنظمة المالية.</li><li>خبرة في تكاملات منصة التداول، ومزودي السيولة، وموجزات الأسعار، وأنظمة التنفيذ، أو محركات المخاطر.</li><li>معرفة بروتوكول FIX وبيانات سوق FIX.</li><li>خبرة في محركات تجميع موجز الأسعار.</li><li>خبرة في إطار عمل Vaadin.</li><li>معرفة ببيئات Kotlin وبيئات جافا/كوتلن المختلطة.</li><li>فهم لهندسة تطبيقات التداول عبر الهاتف المحمول ومتطلبات واجهة برمجة التطبيقات الخلفية لتطبيقات Swift/Kotlin.</li><li>خبرة في أدوات المراقبة مثل Grafana أو Prometheus أو ELK أو ما يعادلها.</li><li>الاطلاع على اللوائح المالية مثل FSA أو DFSA أو CySEC أو FCA أو ASIC أو ما يعادلها.</li><li>خبرة في Docker أو Kubernetes أو Terraform أو الهندسة الأصلية للسحابة (Cloud-native architecture).</li><li>خبرة في استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي لتحسين إنتاجية التطوير، وجودة الكود، والتوثيق، وكفاءة التسليم.</li></ul> السمات الشخصية<ul><li>إحساس قوي بالمسؤولية والمساءلة.</li><li>أسلوب قيادة استباقي وعملي.</li><li>القدرة على البقاء مطلعاً على أولويات متعددة وضمان عدم ترك أي شيء دون إدارة.</li><li>حكم تقني قوي والقدرة على تحدي القرارات بشكل بناء.</li><li>التركيز على التسليم والقدرة على دفع الفرق نحو نتائج واضحة.</li><li>الراحة في العمل في بيئة سريعة الخطى وعالية الضغط.</li><li>متواصل قوي مع القدرة على توحيد الفرق التقنية وأصحاب المصلحة في العمل.</li><li>القدرة على التوجيه والتدريب ورفع مستوى أداء الفريق.</li><li>عملي ومنظم وموجه نحو الحلول.</li></ul>

IC Markets Global is one of the most renowned Forex CFD provider, offering trading solutions for active day traders and scalpers as well as traders that are new to the forex market. IC Markets Global offers its clients cutting edge trading platforms, low latency connectivity and superior liquidity.IC Markets Global is revolutionizing online forex trading. Traders are now able to gain access to pricing previously only available to investment banks and high net worth individuals.Our management team have significant experience in the Forex, CFD and Equity markets in Asia, Europe and North America. It is this experience that has enabled us to select the best possible technology solutions and hand pick some of the best pricing providers available in the market. About the RoleWe are seeking a Technical Team Lead – Java with strong hands-on backend development experience, proven technical leadership capabilities, and the ability to lead and manage a full engineering team end to end. The ideal candidate will come from a Fintech, Forex, Trading, or high-performance systems environment, with strong experience in Java, microservices architecture, API development, backend integrations, low-latency systems, and cloud-based delivery. This is a critical leadership role within the engineering organization. The person will be responsible not only for hands-on technical guidance, but also for ensuring the team is properly structured, aligned, productive, and delivering according to business priorities. The role requires someone who can stay fully on top of team activities, break down work, assign responsibilities, remove blockers, challenge estimates, monitor progress, and ensure delivery commitments are met.The Technical Team Lead will act as the main point of reference for the team from a technical and delivery perspective, working closely with Product, QA, DevOps, Mobile, Trading, Risk, and other business stakeholders. The person should be able to lead with minimal supervision, take full ownership of the team’s technical direction, and ensure engineering standards, delivery quality, and operational reliability are consistently maintained. Key Responsibilities 1. Team Leadership & Ownership<ul><li>Lead, mentor, and guide a team of Java backend developers.</li><li>Take ownership of the team’s day-to-day execution, priorities, delivery progress, and technical output.</li><li>Ensure all team members have clear responsibilities, priorities, and expected deliverables.</li><li>Break down technical work into clear tasks and assign them effectively across the team.</li><li>Monitor team progress closely and proactively identify delays, risks, dependencies, and blockers.</li><li>Act as the first escalation point for the team and help unblock issues quickly.</li><li>Ensure the team is working efficiently, with clear communication and accountability.</li><li>Support onboarding, knowledge sharing, coaching, and continuous development of team members.</li><li>Promote ownership, collaboration, technical discipline, and a delivery-focused mindset within the team.</li></ul> 2. Technical Leadership<ul><li>Provide strong technical direction across backend systems, integrations, and trading-related services.</li><li>Lead technical design discussions and ensure solutions are scalable, secure, maintainable, and aligned with business needs.</li><li>Conduct code reviews and ensure engineering standards, best practices, and clean coding principles are followed.</li><li>Challenge technical decisions where needed and ensure the team follows the correct architecture and implementation approach.</li><li>Support developers with complex technical issues and ensure the right solutions are implemented.</li><li>Drive technical documentation, implementation plans, and knowledge sharing across the team.</li><li>Ensure technical decisions are clearly communicated to Product, QA, DevOps, and other stakeholders.</li></ul> 3. Backend Architecture & Development<ul><li>Design, develop, and maintain backend services using Java, preferably Java 17+.</li><li>Build and enhance microservices, REST APIs, event-driven services, and backend modules for trading workflows.</li><li>Work on trading platform integrations, liquidity management systems, price feeds, risk engines, execution services, and internal backend tools.</li><li>Apply modern architecture practices such as domain-driven design, CQRS, event-driven architecture, and event sourcing where relevant.</li><li>Work with Vaadin framework for internal UI and console development where required.</li><li>Understand and contribute to mixed Java/Kotlin environments where applicable.</li><li>Collaborate with mobile teams and understand API integration requirements for iOS Swift and Android/Kotlin applications.</li><li>Ensure backend services are reliable, scalable, secure, and aligned with platform requirements.</li></ul> 4. System Performance, Stability & Reliability<ul><li>Build and maintain low-latency, high-availability backend components.</li><li>Optimize system performance through concurrency tuning, JVM tuning, GC optimization, and efficient service design.</li><li>Support performance testing, load testing, and production-readiness activities.</li><li>Lead or support incident investigation, root cause analysis, and corrective actions.</li><li>Ensure production issues are properly analyzed, documented, and followed up with preventive actions.</li><li>Collaborate with DevOps, Cloud, QA, and monitoring teams to improve system reliability.</li><li>Promote a strong engineering culture around stability, observability, and operational excellence.</li></ul> 5. Delivery & Project Ownership<ul><li>Drive technical delivery across sprint planning, task breakdown, execution, and release readiness.</li><li>Work closely with Product Owners and Product Managers to understand requirements, clarify scope, and define realistic delivery timelines.</li><li>Challenge unclear requirements, incomplete analysis, or unrealistic timelines where needed.</li><li>Ensure technical dependencies, risks, and blockers are identified early and communicated clearly.</li><li>Track delivery progress and make sure the team is moving according to agreed priorities.</li><li>Ensure releases are delivered with the required quality, documentation, testing support, and technical sign-off.</li><li>Maintain clear communication with Product, QA, DevOps, and management regarding status, risks, and delivery expectations.</li><li>Take ownership of delivery outcomes, not only technical implementation.</li></ul> 6. Cross-Functional Collaboration<ul><li>Partner with Product teams to translate business requirements into technical solutions.</li><li>Work closely with QA and QA Automation teams to support testing, integration testing, regression testing, and load testing.</li><li>Collaborate with DevOps and Cloud teams on deployments, CI/CD pipelines, environments, monitoring, and infrastructure needs.</li><li>Coordinate with Mobile teams to ensure backend APIs and services meet mobile application requirements.</li><li>Work with Trading, Risk, Dealing, Compliance, and Operations teams where business or system knowledge is required.</li><li>Ensure technical communication between teams is clear, structured, and action-oriented.</li></ul> 7. Engineering Standards & Process Improvement<ul><li>Enforce coding standards, code review practices, documentation, and technical governance.</li><li>Improve development processes, estimation accuracy, release readiness, and operational efficiency.</li><li>Identify recurring issues within the team and propose practical improvements.</li><li>Support the adoption of automation, AI tools, and engineering productivity improvements.</li><li>Encourage the team to use modern tools and practices to increase speed, quality, and maintainability.</li><li>Ensure the team follows agreed engineering, security, and release processes.</li></ul> Required Skills & Experience<ul><li>7+ years of backend engineering experience, with strong hands-on Java development.</li><li>Strong experience with Java 17+ and modern backend development practices.</li><li>Proven experience (2+ years) of leading a technical team (7+ members) as a team or technical lead.</li><li>Experience managing team delivery, task breakdown, estimation, technical planning, and execution.</li><li>Strong understanding of microservices architecture and distributed systems.</li><li>Experience designing and developing REST APIs and backend integrations.</li><li>Experience with event-driven systems, messaging, and asynchronous processing.</li><li>Strong understanding of system performance, scalability, reliability, and production support.</li><li>Experience with cloud environments such as AWS, GCP, or Azure.</li><li>Experience working with DevOps teams on CI/CD, deployments, and environment management.</li><li>Strong communication skills and ability to work with both technical and non-technical stakeholders.</li><li>Ability to lead with ownership, accountability, and minimal supervision.</li><li>Strong problem-solving skills and ability to make decisions under pressure.</li></ul> Preferred Skills<ul><li>Experience in Forex, CFD, Fintech, Trading, Banking, or financial systems.</li><li>Experience with trading platform integrations, liquidity providers, price feeds, execution systems, or risk engines.</li><li>Knowledge of FIX Protocol and FIX Market Data.</li><li>Experience with price feed aggregation engines.</li><li>Experience with Vaadin framework.</li><li>Knowledge of Kotlin and mixed Java/Kotlin environments.</li><li>Understanding of mobile trading app architecture and backend API requirements for Swift/Kotlin applications.</li><li>Experience with monitoring tools such as Grafana, Prometheus, ELK, or similar.</li><li>Exposure to financial regulations such as FSA, DFSA, CySEC, FCA, ASIC, or similar.</li><li>Experience with Docker, Kubernetes, Terraform, or cloud-native architecture.</li><li>Experience using AI tools to improve development productivity, code quality, documentation, and delivery efficiency.</li></ul> Personal Attributes<ul><li>Strong sense of ownership and accountability.</li><li>Proactive and hands-on leadership style.</li><li>Able to stay on top of multiple priorities and ensure nothing is left unmanaged.</li><li>Strong technical judgment and ability to challenge decisions constructively.</li><li>Delivery-focused and able to drive teams toward clear outcomes.</li><li>Comfortable working in a fast-paced, high-pressure environment.</li><li>Strong communicator with the ability to align technical teams and business stakeholders.</li><li>Able to mentor, coach, and raise the performance level of the team.</li><li>Practical, structured, and solution-oriented.</li></ul>

دوام كامل لينكدإن

دي جي مقيم

في الموقع - الإمارات - دبي منذ 7 ساعة

الفعاليات والترفيه

W Hotels

الإمارات - دبي

معلومات إضافية رقم الوظيفة 26140435 فئة الوظيفة الجولف، اللياقة البدنية، والترفيه الموقع شارع الملك سلمان بن عبد العزيز آل سعود، دبي مارينا، دبي 213084، الإمارات العربية المتحدة عرض على الخريطة الجدول الزمني دوام كامل هل العمل عن بعد؟ لا نوع المنصب إدارة يعمل كدي جي مقيم في جميع الفنادق والمنافذ ومساحات الفعاليات داخل مجمع ميناء السياحي، ويقدم موسيقى تعكس هوية العلامة التجارية لكل مكان وتجربة الضيوف. يعمل وفقًا لجدول مناوب يحدده منسق الموسيقى، ويغطي فعاليات المسبح والشاطئ النهارية، والمجموعات الموسيقية المسائية، والفعاليات المميزة، والمناسبات الخاصة. يقوم بإعداد وتشغيل واستكشاف أخطاء معدات الدي جي والصوت في كل كشك، ويتحقق من أن الأنظمة تعمل بكامل طاقتها قبل كل فقرة، ويبلغ عن الأعطال إلى منسق الموسيقى وفريق الصوت والصورة. يحتفظ بمكتبة موسيقية محدثة ومتوافقة مع العلامة التجارية ويعمل بشكل وثيق مع فرق المنافذ لقراءة أجواء المكان والتكيف مع تدفق الضيوف، ووقت اليوم، والمناسبة. في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بكوننا جهة توظيف تتيح فرصًا متكافئة، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نعزز بنشاط بيئة يتم فيها تقدير والاحتفاء بالخلفيات الفريدة لشركائنا. تكمن أعظم قوتنا في المزيج الغني للثقافة والموهبة والخبرات لدى شركائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به. تتمثل مهمة فنادق W في إثارة الفضول وتوسيع العوالم. نحن مكان لتجربة الحياة. نحن هنا لنفتح الأبواب ونفتح العقول. نحن نستلهم باستمرار من الوجوه الجديدة والتجارب الجديدة. الروح المتناغمة والمستعدة لأي شيء هي في جوهرنا وجعلتنا مشهورين بإعادة ابتكار معايير الفخامة حول العالم. Whatever/Whenever هي ثقافتنا وفلسفتنا في الخدمة التي تضفي الحيوية على شغف ضيوفنا. إذا كنت أصليًا ومبتكرًا وتتطلع دائمًا إلى مستقبل ما هو ممكن، فأهلاً بك في فنادق W. بانضمامك إلى فنادق W، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك القيام بأفضل أعمالك، وابدأ هدفك، وانتمِ إلى فريق عالمي مذهل، وأصبح أفضل نسخة من نفسك.

Additional Information Job Number 26140435 Job Category Golf, Fitness, & Entertainment Location King Salman Bin Abdulaziz Al Saud Street, Dubai Marina, Dubai 213084, United Arab EmiratesVIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Management Performs as a resident DJ across all hotels, outlets and event spaces within the Mina Seyahi Complex, delivering music that reflects each venue's brand identity and guest experience. Works to a rotating roster set by the Music Curator, covering daytime pool and beach activations, evening sets, signature events and special occasions. Sets up, operates and troubleshoots DJ and sound equipment at each booth, verifies systems are fully operational before every set, and reports faults to the Music Curator and AV team. Maintains a current, brand aligned music library and works closely with outlet teams to read the room and adapt to guest flow, time of day and occasion. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. W Hotels’ mission is to Ignite Curiosity, Expand Worlds. We are a place to experience life. We’re here to open doors and open minds. We are constantly inspired by new faces and new experiences. A tuned-in, up-for-anything spirit is at our core and has made us renowned for reinventing the norms of luxury around the globe. Whatever/Whenever is our culture and service philosophy that brings our guests’ passions to life. If you are original, innovative, and always looking towards the future of what’s possible, welcome to W Hotels. In joining W Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

دوام كامل من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

مسؤول ضبط الوقت

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي منذ 7 ساعة

الموارد البشرية

Nova International General Contracting L.L.C

الإمارات - ابو ظبي

<ul><li>تتبع حضور الموظفين وساعات عملهم اليومية بدقة لضمان معالجة الرواتب بشكل صحيح.</li><li>استخدام برامج ضبط الوقت لتسجيل وإدارة إدخالات وقت الموظفين، مع ضمان سلامة البيانات والامتثال.</li><li>التنسيق مع مديري الأقسام لحل التناقضات في سجلات الوقت والمساعدة في احتياجات الجدولة.</li><li>إعداد تقارير في الوقت المناسب حول اتجاهات حضور الموظفين، والعمل الإضافي، وأرصدة الإجازات لمراجعة الإدارة.</li><li>إظهار فهم جيد لعمليات البناء، وتسجيل أنشطة القوى العاملة بدقة، وتخصيص ساعات العمل للمشروع ورموز التكلفة الصحيحة، وضمان بيانات موثوقة لتتبع القوى العاملة وإعداد تقارير التكلفة.</li></ul>الملف الشخصي للمرشح المطلوب<ul><li>يفضل الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في ضبط الوقت أو إدارة الرواتب داخل بيئة مؤسسية.</li><li>العمل على برامج ضبط الوقت.</li><li>مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تفسير البيانات وإعداد تقارير هادفة.</li></ul>

<ul><li>Accurately track employee attendance and hours worked daily to ensure proper payroll processing.</li><li>Utilize timekeeping software to log and manage employee time entries, ensuring data integrity and compliance.</li><li>Coordinate with department managers to resolve discrepancies in time records and assist with scheduling needs.</li><li>Generate timely reports on employee attendance trends, overtime, and leave balances for management review.</li><li>Demonstrate a good understanding of construction operations, accurately recording workforce activities, allocating man-hours to the correct project and cost codes, and ensuring reliable data for manpower tracking and cost reporting.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in Business Administration, Human Resources, or a related field is preferred.</li><li>Minimum of 5 years of experience in timekeeping or payroll administration within a corporate environment.</li><li>Worked on timekeeping software.</li><li>Strong analytical skills with the ability to interpret data and generate meaningful reports.</li></ul>

دوام كامل من ٢ إلى ٨ سنة Naukri Gulf

مهندس بيئي / استشاري بيئي

في الموقع - الإمارات - دبي منذ 7 ساعة

الهندسة

جهة العمل غير مُفصح عنها

الإمارات - دبي

أ. إدارة ومعالجة النفايات الخطرة<ul><li>تقييم وتوصيف وتصنيف مجاري النفايات الصناعية الخطرة وغير الخطرة.</li><li>التوصية بتقنيات معالجة النفايات الفيزيائية والكيميائية والبيولوجية وغيرها من التقنيات المعتمدة.</li><li>تقييم التوافق الكيميائي، والخصائص الخطرة، ومخاطر المعالجة، والآثار البيئية.</li><li>تطوير منهجيات المعالجة، وإجراءات التشغيل القياسية (SOPs)، ومخططات تدفق العمليات، وتقييمات المخاطر.</li><li>مراجعة صحائف بيانات سلامة المواد، والتقارير المخبرية، ونتائج توصيف النفايات.</li><li>الإشراف على عمليات الفصل والتخزين والمناولة والمعالجة والتخلص الآمن من النفايات الخطرة.</li><li>إجراء دراسات الجدوى الفنية ودعم تجارب المعالجة وتحسين العمليات.</li><li>التنسيق مع المختبرات وموردي المعدات ومرافق المعالجة النهائية المعتمدة.</li></ul>ب. الوقود المشتق من النفايات (RDF) وإنتاج الوقود البديل<ul><li>تقييم مدى ملاءمة مجاري النفايات الصناعية والتجارية وغير القابلة لإعادة التدوير لتحويلها إلى وقود مشتق من النفايات (RDF) أو وقود بديل آخر.</li><li>تطوير والتوصية بمنهجيات مناسبة لإنتاج الوقود المشتق من النفايات (RDF)، بما في ذلك الفرز، والفصل، والتمزيق، والتجفيف، والغربلة، والمزج، ومراقبة الجودة.</li><li>وضع معايير قبول المواد الأولية ومواصفات المزج لضمان جودة ثابتة للوقود البديل.</li><li>تطوير ومراقبة مواصفات جودة الوقود المشتق من النفايات (RDF) بناءً على متطلبات المستخدمين النهائيين المعتمدين، بما في ذلك مصانع الأسمنت والمرافق الصناعية المرخص لها الأخرى.</li><li>تقييم متطلبات المعدات، بما في ذلك آلات التمزيق، وأنظمة الغربلة، ومعدات التجفيف، والسيور الناقلة، وأنظمة المزج، وتدابير التحكم في التلوث المرتبطة بها.</li><li>مراقبة كفاءة إنتاج الوقود المشتق من النفايات (RDF)، ومعدلات استرداد المواد، والمحتوى الطاقي، وفاقد العمليات، وتكاليف التشغيل.</li><li>التنسيق مع مصنعي الأسمنت والمختبرات وموردي المعدات والسلطات التنظيمية لدعم قبول واستخدام الوقود البديل.</li><li>التوصية بتحسينات العمليات لزيادة جودة الوقود، والكفاءة التشغيلية، والجدوى التجارية.</li></ul>ج. إدارة الجودة والصحة والسلامة والبيئة (QHSE)<ul><li>تطوير وتنفيذ ومراقبة سياسات وإجراءات وأنظمة إدارة الجودة والصحة والسلامة والبيئة (QHSE) الخاصة بالشركة.</li><li>إجراء عمليات التفتيش الدورية للمرافق، وتدقيقات السلامة، وتقييمات المخاطر، ومراجعات الامتثال.</li><li>وضع إجراءات تشغيل آمنة لمناولة النفايات، والتمزيق، والمعالجة الكيميائية، ومعالجة الوقود المشتق من النفايات (RDF) وتخزينه.</li><li>تطبيق تدابير الوقاية من الحرائق، والتحكم في الغبار، واحتواء الانسكابات، والاستجابة للطوارئ بشكل مناسب.</li><li>التحقيق في الحوادث والحوادث الوشيكة وحالات عدم الامتثال البيئي وتنفيذ الإجراءات التصحيحية.</li><li>إجراء تدريب سلامة الموظفين، وحوارات السلامة (Toolbox talks)، وتمارين الاستجابة للطوارئ.</li><li>دعم أنظمة إدارة الجودة ISO 9001، وISO 14001، وISO 45001.</li></ul>د. الامتثال البيئي والتنظيمي في دولة الإمارات العربية المتحدة<ul><li>ضمان الامتثال للوائح البيئية والنفايات الخطرة والصناعية والصحة والسلامة المهنية المعمول بها على المستوى الاتحادي ومستوى الإمارة في دولة الإمارات.</li><li>التنسيق مع بلدية دبي، ووزارة التغير المناخي والبيئة، ووزارة الصناعة والتكنولوجيا المتقدمة، والدفاع المدني في دبي، وغيرها من السلطات المعنية.</li><li>دعم التصاريح البيئية، وموافقات معالجة النفايات الخطرة، والتراخيص الصناعية، والتقديمات التنظيمية.</li><li>الاحتفاظ بسجلات الامتثال البيئي، ووثائق تتبع النفايات، وسجلات المعالجة.</li><li>التنسيق لعمليات التفتيش البيئي والتدقيقات التنظيمية وإعداد التقارير الفنية.</li></ul>هـ. الهندسة البيئية والتحسين المستمر<ul><li>تحديد والتوصية بتقنيات جديدة لإعادة التدوير والمعالجة واسترداد الموارد.</li><li>إجراء دراسات الجدوى الفنية والتجارية لمجاري النفايات وعمليات المعالجة الجديدة.</li><li>إعداد التقارير الفنية والتوصيات ومقترحات التحسين التشغيلي للإدارة.</li></ul>ملف المرشح المطلوب<ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الكيميائية أو الهندسة البيئية أو تخصص هندسي ذي صلة.</li><li>خبرة صناعية ذات صلة لا تقل عن 3-5 سنوات، بما في ذلك خبرة عملية في إدارة أو معالجة النفايات الخطرة.</li><li>معرفة مثبتة بتوصيف ومناولة ومعالجة والتخلص من النفايات الخطرة.</li><li>فهم عملي لمعالجة النفايات الصناعية وتقنيات المعالجة واسترداد الموارد.</li><li>خبرة في تطبيق معايير الجودة والصحة والسلامة والبيئة (QHSE) داخل بيئة صناعية أو معالجة كيميائية أو إعادة تدوير أو إدارة نفايات.</li><li>معرفة عملية باللوائح البيئية في دولة الإمارات ومتطلبات الامتثال للنفايات الخطرة.</li><li>القدرة على تفسير التقارير المخبرية والتحليلات الكيميائية وصحائف بيانات سلامة المواد.</li><li>خبرة في إعداد منهجيات المعالجة الفنية وإجراءات التشغيل القياسية (SOPs) وتقييمات المخاطر.</li><li>قدرات قوية في التحليل، والجانب الفني، وحل المشكلات التشغيلية.</li></ul>

A. Hazardous Waste Management & Treatment<ul><li>Evaluate, characterize and classify hazardous and non-hazardous industrial waste streams.</li><li>Recommend appropriate physical, chemical, biological and other approved waste treatment technologies.</li><li>Assess chemical compatibility, hazardous properties, treatment risks and environmental impacts.</li><li>Develop treatment methodologies, SOPs, process flow diagrams and risk assessments.</li><li>Review Safety Data Sheets, laboratory reports and waste characterization results.</li><li>Oversee safe segregation, storage, handling, treatment and disposal of hazardous waste.</li><li>Conduct technical feasibility studies and support treatment trials and process optimization.</li><li>Coordinate with laboratories, equipment suppliers and approved downstream treatment facilities.</li></ul>B. Refuse-Derived Fuel (RDF) & Alternative Fuel Production<ul><li>Assess the suitability of industrial, commercial and non-recyclable waste streams for conversion into RDF or other alternative fuels.</li><li>Develop and recommend appropriate RDF production methodologies, including sorting, segregation, shredding, drying, screening, blending and quality control..</li><li>Develop feedstock acceptance criteria and blending specifications to ensure consistent alternative fuel quality.</li><li>Develop and monitor RDF quality specifications based on the requirements of approved end users, including cement plants and other authorized industrial facilities.</li><li>Evaluate equipment requirements, including shredders, screening systems, drying equipment, conveyors, blending systems and associated pollution control measures.</li><li>Monitor RDF production efficiency, material recovery rates, energy content, process losses and operating costs.</li><li>Coordinate with cement manufacturers, laboratories, equipment suppliers and regulatory authorities to support alternative fuel acceptance and utilization.</li><li>Recommend process improvements to increase fuel quality, operational efficiency and commercial viability.</li></ul>C. QHSE Management<ul><li>Develop, implement and monitor company QHSE policies, procedures and management systems.</li><li>Conduct regular facility inspections, safety audits, risk assessments and compliance reviews.</li><li>Establish safe operating procedures for waste handling, shredding, chemical treatment, RDF processing and storage.</li><li>Implement appropriate fire prevention, dust control, spill containment and emergency response measures.</li><li>Investigate incidents, near misses and environmental non-conformances and implement corrective actions.</li><li>Conduct employee safety training, toolbox talks and emergency response exercises.</li><li>Support ISO 9001, ISO 14001 and ISO 45001 management systems.</li></ul>D. UAE Environmental & Regulatory Compliance<ul><li>Ensure compliance with applicable UAE federal and emirate-level environmental, hazardous waste, industrial and occupational health and safety regulations.</li><li>Coordinate with Dubai Municipality, MOCCAE, MOIAT, Dubai Civil Defence and other relevant authorities.</li><li>Support environmental permits, hazardous waste treatment approvals, industrial licences and regulatory submissions.</li><li>Maintain environmental compliance registers, waste tracking documentation and treatment records.</li><li>Coordinate environmental inspections, regulatory audits and technical reporting..</li></ul>E. Environmental Engineering & Continuous Improvement<ul><li>Identify and recommend new recycling, treatment and resource recovery technologies.</li><li>Conduct technical and commercial feasibility studies for new waste streams and treatment processes.</li><li>Prepare technical reports, recommendations and operational improvement proposals for management.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in Chemical Engineering, Environmental Engineering or a related engineering discipline.</li><li>Minimum 3–5 years of relevant industrial experience, including practical hazardous waste management or treatment experience.</li><li>Demonstrated knowledge of hazardous waste characterization, handling, treatment and disposal.</li><li>Practical understanding of industrial waste processing, treatment technologies and resource recovery.</li><li>Experience in QHSE implementation within an industrial, chemical processing, recycling or waste management environment.</li><li>Working knowledge of UAE environmental regulations and hazardous waste compliance requirements.</li><li>Ability to interpret laboratory reports, chemical analyses and Safety Data Sheets.</li><li>Experience preparing technical treatment methodologies, SOPs and risk assessments.</li><li>Strong analytical, technical and operational problem-solving capabilities.</li></ul>

دوام كامل من ٤ إلى ٩ سنة Naukri Gulf

طاهٍ

في الموقع - الإمارات - دبي منذ 7 ساعة

الإدارة

Steak lab

الإمارات - دبي

<ul><li>ابتكار وتطوير قوائم طعام موسمية تسلط الضوء على المكونات المحلية الطازجة مع تلبية تفضيلات غذائية متنوعة.</li><li>الإشراف على عمليات المطبخ، وضمان الالتزام الصارم بمعايير سلامة الأغذية وبروتوكولات النظافة في جميع الأوقات.</li><li>إدارة المخزون، بما في ذلك الطلبات والرقابة على المخزون، لتقليل الهدر وتحسين كفاءة تكلفة الغذاء.</li><li>قيادة وتوجيه طاقم المطبخ، وتقديم التدريب والإرشاد لضمان تحقيق أعلى المعايير في فنون الطهي والأداء الجماعي.</li></ul>الملف الشخصي للمرشح المطلوب<ul><li>شهادة في فنون الطهي أو مؤهل معادل من مؤسسة معترف بها، مما يثبت المعرفة الأساسية في الطهي.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مطبخ مهني، مع خبرة سنتين على الأقل في دور قيادي.</li><li>خبرة مثبتة في العمل في بيئات عالية الضغط، مع إظهار القدرة على تعدد المهام بفعالية والحفاظ على الهدوء.</li><li>إجادة اللغة الإنجليزية ضرورية، وتعد مهارات اللغة الإضافية ميزة كبيرة في البيئات متعددة الثقافات.</li></ul>

<ul><li>Craft and innovate seasonal menus that highlight local, fresh ingredients while catering to diverse dietary preferences.</li><li>Oversee kitchen operations, ensuring food safety standards and hygiene protocols are strictly adhered to at all times.</li><li>Manage inventory, including ordering and stock control, to minimize waste and optimize food cost efficiency.</li><li>Lead and mentor kitchen staff, providing training and guidance to ensure high culinary standards and team performance.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Culinary degree or equivalent certification from a recognized institution, demonstrating foundational culinary knowledge.</li><li>A minimum of 5 years of professional kitchen experience, with at least 2 years in a leadership role.</li><li>Proven experience in high-pressure environments, showcasing the ability to multitask effectively and remain calm.</li><li>Fluency in English is essential, with additional language skills being a significant advantage in multicultural settings.</li></ul>

دوام كامل من ٢ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

أخصائي علاج وظيفي

في الموقع - الإمارات - عجمان منذ 7 ساعة

الطب والرعاية الصحية

Salma special education center

الإمارات - عجمان

<ul><li>تقييم المهارات الحركية والحسية ومهارات الحياة اليومية للأطفال.</li><li>تقديم علاج فردي لتحسين الاستقلالية والمشاركة في اللعب والتعلم.</li><li>توجيه أولياء الأمور والتعاون مع المعالجين والمعلمين.</li><li>الاحتفاظ بملاحظات دقيقة للجلسات وتقارير التقدم.</li></ul>ملف المرشح المطلوب<ul><li>درجة البكالوريوس في العلاج الوظيفي.</li><li>خبرة في العمل مع الأطفال الذين يعانون من تأخر في النمو واحتياجات خاصة.</li><li>مهارات قوية في التقييم والتواصل والعمل الجماعي.</li></ul>

<ul><li>Assess children’s motor, sensory and daily living skills.</li><li>Deliver individualized therapy to improve independence and participation in play and learning.</li><li>Guide parents and collaborate with therapists and educators.</li><li>Maintain accurate session notes and progress reports.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor’s degree in Occupational Therapy.</li><li>Experience working with children with developmental delays and special needs.</li><li>Strong assessment, communication and teamwork skills.</li></ul>

دوام كامل من ٣ إلى ٨ سنة Naukri Gulf

مدير مالي – استشارات محاسبية وضريبية

في الموقع - الإمارات - دبي منذ 7 ساعة

المحاسبة والمالية والبنوك

Lion Group

الإمارات - دبي

<ul><li>إدارة الامتثال لضريبة الشركات في دولة الإمارات العربية المتحدة، بما في ذلك حسابات الضرائب، وإعداد الإقرارات، والتقديم، وتقديم الاستشارات.</li><li>إعداد ومراجعة وثائق تسعير التحويل، بما في ذلك دراسات المقارنة المعيارية، والتحليلات الوظيفية، والملفات الرئيسية، والملفات المحلية، حيثما كان ذلك منطبقاً.</li><li>ضمان الامتثال للوائح تسعير التحويل في دولة الإمارات، ومتطلبات معاملات الأطراف ذات الصلة، ومبدأ السعر المحايد.</li><li>تقديم المشورة للعملاء بشأن تبعات ضريبة الشركات، والإعفاءات، والتخفيفات، والهياكل التجارية ذات الكفاءة الضريبية.</li><li>البقاء على اطلاع دائم بتشريعات الضرائب في دولة الإمارات ومتطلبات الهيئة الاتحادية للضرائب.</li><li>الإشراف على إعداد ومراجعة وتقديم إقرارات ضريبة القيمة المضافة في دولة الإمارات.</li><li>تقديم المشورة للعملاء بشأن التسجيل في ضريبة القيمة المضافة، وإلغاء التسجيل، والامتثال، ومعالجة المعاملات.</li><li>مراجعة تسويات ضريبة القيمة المضافة وتحديد المخاطر الضريبية المحتملة.</li><li>دعم العملاء في استفسارات الهيئة الاتحادية للضرائب، والتقييمات الضريبية، وعمليات التدقيق.</li><li>الإشراف على خدمات المحاسبة ومسك الدفاتر لعدة عملاء.</li><li>مراجعة البيانات المالية، وحسابات الإدارة، والتقارير المالية وفقاً للمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية (IFRS).</li><li>ضمان دقة دفاتر الأستاذ العام، والتسويات، والسجلات المالية، والوثائق الداعمة.</li><li>تحديد التناقضات المحاسبية، والمخاطر المالية، والمجالات التي تتطلب إجراءات تصحيحية.</li><li>دعم العملاء في التخطيط المالي، وإعداد الميزانيات، وإعداد تقارير الإدارة.</li><li>الإشراف على المحاسبين وأعضاء الفريق المبتدئين ومراجعة عملهم وتوجيههم.</li><li>إدارة محافظ عملاء متعددة وضمان الالتزام بالمواعيد النهائية بشكل مستمر.</li><li>العمل كجهة اتصال رئيسية للعملاء بشأن المسائل المحاسبية والضريبية والمالية.</li><li>مراجعة جميع المخرجات لضمان الدقة الفنية، والاكتمال، والامتثال.</li><li>تحسين العمليات الداخلية، ومعايير التقارير، وإجراءات مراقبة الجودة.</li></ul>الملف الشخصي للمرشح المطلوب<ul><li>خبرة سابقة في العمل لدى شركة استشارات محاسبية أو ضريبية في دولة الإمارات.</li><li>خبرة في التعامل مع الهيئة الاتحادية للضرائب في دولة الإمارات ومنصة "إمارات تاكس" (EmaraTax).</li><li>خبرة في تقديم المشورة للشركات متعددة الجنسيات، وكيانات المناطق الحرة، ومجموعات الشركات.</li><li>خبرة في شركة استشارات محاسبية أو ضريبية صغيرة أو متوسطة الحجم.</li><li>خبرة في إعداد ومراجعة تقارير المقارنة المعيارية لتسعير التحويل.</li><li>فهم قوي لمبادئ الضرائب الدولية ومبادئ توجيهات منظمة التعاون الاقتصادي والتنمية (OECD) بشأن تسعير التحويل.</li><li>دقة متناهية في التفاصيل، مع القدرة على رصد عدم الدقة والتناقضات ومخاطر الامتثال المحتملة.</li><li>كفاءة فنية عالية وثقة في مجالي المحاسبة والضرائب.</li><li>استباقي، ومنظم، وقادر على العمل بشكل مستقل.</li><li>القدرة على تحمل مسؤولية التعامل مع العملاء من البداية إلى النهاية.</li><li>مهني، وموثوق، وملتزم بإنتاج عمل عالي الجودة.</li><li>قادر على إدارة وتطوير فريق مع الحفاظ على المساءلة.</li></ul>

<ul><li>Manage UAE Corporate Tax compliance, including tax calculations, return preparation, filing and advisory.</li><li>Prepare and review Transfer Pricing documentation, including benchmarking studies, functional analyses, Master Files and Local Files, where applicable.</li><li>Ensure compliance with UAE Transfer Pricing regulations, related-party transaction requirements and the arm’s length principle.</li><li>Advise clients on Corporate Tax implications, exemptions, reliefs and tax-efficient business structures.</li><li>Stay updated on UAE tax legislation and Federal Tax Authority (FTA) requirements.</li><li>Oversee preparation, review and submission of UAE VAT returns.</li><li>Advise clients on VAT registration, deregistration, compliance and transaction treatment.</li><li>Review VAT reconciliations and identify potential tax exposures.</li><li>Support clients with FTA enquiries, tax assessments and audits.</li><li>Oversee accounting and bookkeeping services for multiple clients.</li><li>Review financial statements, management accounts and financial reports in accordance with IFRS.</li><li>Ensure accuracy of general ledgers, reconciliations, financial records and supporting documentation.</li><li>Identify accounting discrepancies, financial risks and areas requiring corrective action.</li><li>Support clients with financial planning, budgeting and management reporting.</li><li>Supervise, review and guide accountants and junior team members.</li><li>Manage multiple client portfolios and ensure deadlines are consistently met.</li><li>Act as a key point of contact for clients on accounting, tax and financial matters.</li><li>Review all deliverables to ensure technical accuracy, completeness and compliance.</li><li>Improve internal processes, reporting standards and quality control procedures.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Previous experience working in a UAE accounting or tax consultancy.</li><li>Experience with the UAE Federal Tax Authority and EmaraTax platform.</li><li>Experience advising multinational companies, free zone entities and corporate groups.</li><li>Experience in a small or mid-sized accounting or tax advisory firm.</li><li>Experience preparing and reviewing Transfer Pricing benchmarking reports.</li><li>Strong understanding of international tax principles and OECD Transfer Pricing Guidelines.</li><li>Extremely detail-oriented, with the ability to spot inaccuracies, inconsistencies and potential compliance risks.</li><li>Technically strong and confident in accounting and taxation.</li><li>Proactive, organised and capable of working independently.</li><li>Comfortable taking ownership of client engagements from start to finish.</li><li>Professional, reliable and committed to producing high-quality work.</li><li>Capable of managing and developing a team while maintaining accountability.</li></ul>

وظائف في الإمارات

موظف إرسال

أخصائي تسويق

موظف علاقات الضيوف

منسق إداري

مسؤول الموارد البشرية

شيف دي بارتي (صالة البار) - عجمان سراي، منتجع لاكشري كوليكشن

شيف دي بارتي (المطبخ البارد) - عجمان سراي، منتجع لاكشري كوليكشن

استشاري خدمات احترافية للموظفين

موظف خدمة صف السيارات - خدمات مواقف السيارات

سفير الترحيب (موظف حمل الأمتعة)

سائق

محاسب أول (كشوف المرتبات)

مسؤول الرواتب/أمين الصندوق العام

قائد تقني لفريق جافا

دي جي مقيم

مسؤول ضبط الوقت

مهندس بيئي / استشاري بيئي

طاهٍ

أخصائي علاج وظيفي

مدير مالي – استشارات محاسبية وضريبية

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل