وظائف سائقين درجة ثانية في الإمارات

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نحن نبحث عن محاسب فرع يتمتع بحدة الملاحظة لدعم العمليات المالية في منشأة 3S متعددة العلامات تشمل صالة العرض، والخدمة، وقطع الغيار. الدور مسؤول عن ضمان تسجيل المعاملات المالية للفرع بدقة ومراقبتها وتوثيقها وإبلاغها بما يتماشى مع سياسات الشركة وإجراءات التشغيل القياسية.</p><br><p><strong>ما ستقوم به</strong></p><ul><li><p>إدارة الفوترة ووثائق التسليم من خلال التأكد من اكتمال التسعير والشروط والموافقات والوثائق المطلوبة قبل إصدار الفاتورة.</p></li><li><p>التنسيق مع مراقبة الائتمان وأصحاب العلاقة المعنيين لمعاملات العملاء الائتمانية، ووثائق المجموعة الثانية، والتحصيلات في الوقت المحدد.</p></li><li><p>التحقق من التحويلات المصرفية، ونشر الإيصالات في SAP، ومراقبة تحصيلات مكتب النقود، ورصيد النقدية، وتصفية الشيكات، والمبالغ المعادة، والفحص النقدي بما يتماشى مع إجراءات التشغيل القياسية.</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات دقيقة لفواتير المبيعات والإلغاءات وتذاكر البوابة والنقدية والمبالغ المجموعة وعمليات الاسترداد والتدقيق.</p></li><li><p>دعم التقارير المالية، والتحكم في التكاليف، والمتابعة على أوامر الشراء المفتوحة، ومراقبة الفواتير النقدية، والتقارير المخصصة التي تطلبها الإدارة المالية أو إدارة الفرع.</p></li><li><p>مراقبة الحسابات المستحقة القبض والمتابعة مع الفرق المعنية لضمان جمع الفواتير المستحقة والمتأخرة في الوقت المحدد.</p></li><li><p>دعم مراجعات التدقيق الداخلي، وتنفيذ توصيات التدقيق، وتصعيد فجوات العمليات، وتسليط الضوء على أي معاملات غير عادية أو مشبوهة.</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p>فهم قوي لمحاسبة الفرع، والفوترة، والتحصيلات، والنقدية الصغيرة، وعملية الحسابات المستحقة القبض.</p><ul><li><p>معرفة جيدة بأنظمة ERP، ويفضل SAP.</p></li><li><p>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو تخصص مشابه.</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في محاسبة الفرع، ويفضل ضمن بيئة وكيل سيارات.</p></li></ul><br><p><strong>ما يؤهلك للدور</strong></p><ul><li><p>قدرة عمل ضمن فريق قوية مع مهارات تواصل جيدة، ومزاج مبادر، والقدرة على العمل بعقلية التحسين المستمر.</p></li><li><p>انتباه عالي للتفاصيل مع القدرة على الحفاظ على توثيق دقيق والالتزام بإجراءات التشغيل القياسية.</p></li><li><p>مهارات تواصل وتنسيق جيدة للعمل بفعالية مع الإدارة المالية، والفرع، ومراقبة الائتمان، والتدقيق، والفرق التشغيلية.</p></li><li><p>القدرة على التخطيط وتحديد الأولويات وإدارة مهام متعددة تحت الضغط.</p></li><li><p>مهارات متابعة قوية ونهج استباقي لحل المعاملات المعلقة وفجوات العملية</p></li></ul><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br><p><span><b>وصف الوظيفة</b></span></p><br><br><br><br>الغرض من الدور<p><span>المعلم/ة الفرنسي/ة في مدرسة سمارت فيجن مسؤول عن تقديم دروس عالية الجودة وجذابة وشاملة تعزز التطور الأكاديمي والاجتماعي والعاطفي. سيخلق المعلم بيئة صفية إيجابية ورعاية، ويتكيّف مع أساليب التدريس لتلبية الاحتياجات المتنوعة للمتعلمين، ويشجع الفضول وحب التعلم.</span></p><br><br><p><span>هذا الدور يتوافق مع كل من </span>معايير المعلمين في المملكة المتحدة<span> وإطار تفتيش KHDA للتعليم، مما يضمن التميز في التدريس والحماية والرفاهية والشمول وتحقيق الطلاب. سيحافظ المعلم أيضًا على تواصل فعال مع أولياء الأمور والزملاء ويساهم في مجتمع SVS الأوسع.</span></p><br><br>المسؤوليات الرئيسية التدريس والتعلم<ul><li><p><span>خطة وتقديم دروس فعالة ومنظمة جيداً تلبي احتياجات جميع الطلاب.</span></p><br><br></li><li><p><span>استخدام معرفة موضوعية ممتازة، ومهارات تربوية، وقدرات بين شخصية لإلهام وتحفيز الطلاب.</span></p><br><br></li><li><p><span>استخدام مجموعة متنوعة من استراتيجيات التدريس، بما في ذلك تكنولوجيا المعلومات والاتصالات والتقنيات الحديثة الأخرى، لتعزيز التعلم.</span></p><br><br></li><li><p><span>تكييف الدروس لتلبية احتياجات الطلاب ذوي الاحتياجات التعليمية الخاصة، ومتحدثي اللغة الإنجليزية كلغة ثانية، والطلاب الذين لديهم قدرات متنوعة.</span></p><br><br></li><li><p><span>تشجيع الطلاب ليصبحوا متعلمين مستقلين واثقين وطويلي العمر.</span></p><br><br></li><li><p><span>نمذجة أفضل الممارسات في النزاهة الأكاديمية والإبداع والتفكير النقدي.</span></p><br><br></li></ul>التقييم والتسجيل والتقارير<ul><li><p><span>تقييم وتسجيل تقدم الطلاب بانتظام، وتقديم ملاحظات بناءة لتوجيه التحسن.</span></p><br><br></li><li><p><span>مساعدة الطلاب في تحديد ومراقبة الأهداف للتحسن مقارنة بما حققوه سابقاً.</span></p><br><br></li><li><p><span>تقديم تقارير شفوية ومكتوبة، مراجع، وردود فعل للطلاب الأفراد أو الجماعات.</span></p><br><br></li><li><p><span>الحفاظ على سجلات دقيقة للتطور الشخصي والاجتماعي والأكاديمي.</span></p><br><br></li></ul>المسؤوليات الرعائية والسلوكية<ul><li><p><span>وضع وتفعيل توقعات واضحة ومتسقة للسلوك بما يتماشى مع سياسات المدرسة.</span></p><br><br></li><li><p><span>تعزيز الاحترام والتعاطف والشمول Within الفصل الدراسي ومجتمع المدرسة الأوسع.</span></p><br><br></li><li><p><span>اتخاذ تدابير استباقية لحماية الطلاب من الإساءة أو التنمر أو السلوك التمييزي.</span></p><br><br></li><li><p><span>دعم الرفاه العاطفي للطلاب وتطويرهم الشخصي من خلال الإرشاد والتوجيه.</span></p><br><br></li></ul>تطوير المنهج<ul><li><p><span>خطة وتحضير مخططات العمل وخطط الدروس بما يتماشى مع المناهج الوطنية البريطانية.</span></p><br><br></li><li><p><span>المساهمة في تطوير مواد التدريس ومخططات العمل وطرق التقييم.</span></p><br><br></li><li><p><span>إدماج التراث الإماراتي والثقافة والقيم ضمن المنهج.</span></p><br><br></li><li><p><span>تحمل مسؤولية مواد محددة والتعاون مع الزملاء للحفاظ على توفير عالي الجودة.</span></p><br><br></li></ul>التطوير المهني والمساهمة<ul><li><p><span>المشاركة في التطوير المهني المستمر، ومراجعة أساليب التدريس وفعاليتها.</span></p><br><br></li><li><p><span>المشاركة بنشاط في اجتماعات الأقسام والمدرسة بشكل عام.</span></p><br><br></li><li><p><span>الدعم والمساهمة في الأنشطة بعد المدرسة والفعاليات المجتمعية ومبادرات المدرسة.</span></p><br><br></li><li><p><span>الحفاظ على معايير عالية من المهنية والسرية والنزاهة.</span></p><br><br></li></ul>المهارات والمؤهلات والخبرة<p>أساسي:</p><br><br><ul><li><p><span>المؤهل المتعلق بالمادة والمعرفة المتميزة بالمادة.</span></p><br><br></li><li><p><span>خبرة لا تقل عن عامين في التدريس داخل مدرسة.</span></p><br><br></li><li><p><span>فهم قوي للتقييم والتفريق والشمول</span></p><br><br></li><li><p><span>إتقان ممتاز للإنجليزية، كتابة وتحدثاً</span></p><br><br></li><li><p><span>معرفة بمتطلبات الحماية ورعاية الطفل والرفاهية</span></p><br><br></li></ul><p>مفضل:</p><br><br><ul><li><p><span>خبرة في الإمارات العربية المتحدة.</span></p><br><br></li></ul>الكفاءات والسمات<ul><li><p><span> مستمع ذو تعاطف عالي الذكاء العاطفي</span></p><br><br></li><li><p><span>لاعب فريق تعاوني بمهارات تواصل شخصية ممتازة</span></p><br><br></li><li><p><span>مهارات تنظيمية وإدارة سلوك قوية</span></p><br><br></li><li><p><span>نهج مرن ونشط ومرتكز على الحلول</span></p><br><br></li><li><p><span>عقلية دولية مع وعي بين ثقافي وإبداع</span></p><br><br></li><li><p><span>النزاهة والسرية والاحترافية في جميع التفاعلات</span></p><br><br></li></ul>التوافق مع المعايير<p>معايير المعلمين في المملكة المتحدة:</p><br><br><p><span>حدد توقعات عالية</span></p><br><br><p><span>شجّع التقدم الجيد</span></p><br><br><p><span>أظهر معرفة موضوعية قوية</span></p><br><br><p><span>خطط وعلّم دروساً مُنظمة جيداً</span></p><br><br><p><span>تكيّف التدريس لاستجابة لسمات واحتياجات جميع الطلاب</span></p><br><br><p><span>استخدم التقييم بدقة وبناء</span></p><br><br><p><span>إدارة السلوك بفعالية</span></p><br><br><p><span>التزم بمسؤوليات مهنية أوسع</span></p><br><br><p>إطار KHDA لتفتيش التعليم:</p><br><br><ul><li><p><span>إنجاز وتقدم الطلاب</span></p><br><br></li><li><p><span>التدريس من أجل تعلم فعال</span></p><br><br></li><li><p><span>التنمية الشخصية والسلوك والرفاهية</span></p><br><br></li><li><p><span>التوفير للطلاب ذوي الاحتياجات الخاصة</span></p><br><br></li><li><p><span>القيادة والتعاون والمسؤوليات المهنية</span></p><br><br></li></ul><br><p><span><b>مبادئ ISP</b></span></p><br><br><p><b>ابدأ مع أطفالنا وطلابنا</b>. أطفالنا وطلابنا في قلب ما نقوم به. باختصار، نجاحهم هو نجاحنا. الرفاهية والسلامة ضروريتان للمتعلمين والتعلم. لذلك، نحن مستمرون في التعرف على قضايا الحماية</p><br><br><p>وHealth &amp; Safety والتصرف والتبليغ عن جميع المخاوف بشكل مناسب.</p><br><br><p><b>عامل الجميع بلطف واحترام</b>. نعتني ببعضنا البعض، ونحتضن القواسم المشتركة والاختلافات ونعزز رفاهية الذات والآخرين.</p><br><br><p><b>التشغيل بفعالية.</b> نركز بلا هوادة على الأشياء الأكثر أهمية والتي ستحدث الفرق الأكبر. نطبق سياسات وإجراءات المدرسة وتجسد الأفكار المشتركة لمجتمعنا.</p><br><br><p><b>نكون مسؤولين مالياً.</b> نتخذ قرارات مالية بعناية بناءً على احتياجات الأطفال والطلاب والمدارس.</p><br><br><p><b>نتعلم باستمرار.</b> التحسن هو ما يحركنا. نشارك بشكل إيجابي في التطوير الشخصي والمهني وتحسين المدرسة.</p><br><br><br><p><span><b>التزام ISP بمبادئ حماية الأطفال</b></span></p><br><br><br><p>ISP ملتزمة بحماية ورعاية الأطفال والشباب وتتوقع من جميع الموظفين والمتطوعين مشاركة هذا الالتزام. جميع أصحاب المناصب يخضعون لإجراءات فحص مناسبة، بما في ذلك بحث عبر الإنترنت للتحقق من الأمان، المراجع وفحص الخلفية الجنائية المرضي أو ما يعادل ذلك يغطي تاريخ العمل خلال آخر 10 سنوات.</p><br><br><br><p><span><b>التزام ISP بالتنوع والمساواة والشمول والانتماء</b></span></p><br><br><br><p>ISP ملتزمة بتقوية ثقافتنا الشاملة عن طريق تحديد وتوظيف وتطوير والاحتفاظ بزملاء ذوي أداء عالٍ بغض النظر عن الجنس أو العرق أو التوجه الجنسي وهوية الجنس أو العمر أو الإعاقة أو التنوع العصبي الخلفية الاجتماعية الاقتصادية أو غيرها من السمات الديموغرافية. يُشجَّع المرشحون الذين يشاركون رؤيتنا ومبادئنا ويهتمون بالمساهمة في نجاح ISP من خلال هذا الدور بشدة على التقديم.</p><br><br><br>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>إعداد وتقديم الدروس للطلاب من الصف الخامس حتى الثاني عشر (المناهج الهندية CBSE، البريطانية والأمريكية). تتبع وتقرير تقدم وأداء الطلاب إلى مدير المدرسة / المدير. إجراء امتحانات يومية وأسبوعية وشهرية. مساعدة الطلاب في حل أسئلة السنوات السابقة.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p>يجب أن يحمل درجة الماجستير في الرياضيات. يجب أن يتوفر لديه خبرة تدريس لا تقل عن سنتين. يفضل المعلمون الذين لديهم معرفة / خبرة في المنهج البريطاني (IGCSE، AS، A LEVEL).</p><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>وصف الوظيفة<br></span><p>نحن سيسكو جوبز، شركة استشارات توظيف مقرها ترichy، تاميل نادو. نقوم بالتوظيف نيابة عن عميلنا لمنصب <b>فني مختبر</b> في <b>أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة</b>. عميلنا منظمة ذات سمعة في قطاع الإنشاءات / الخرسانة مسبقة الصب تسعى إلى محترفين مهرة ومتحمسين. إذا كنت تستوفي المتطلبات أدناه، قدم الطلب مبكرًا لأن المقاعد محدودة.<br></p><br>المسؤوليات الأساسية<br><ul><li>إجراء اختبارات المختبر على الخرسانة والمواد مسبقة الصب.<br></li><li>إجراء اختبارات مقاومة الضغط وجودة الجودة.<br></li><li>إعداد وحفظ عينات مزيج الخرسانة للاختبار.<br></li><li>معايرة وصيانة معدات المختبر.<br></li><li>توثيق وتحليل ونتائج اختبارات المختبر وتسجيلها.<br></li><li>ضمان الامتثال لمعايير السلامة والجودة في المختبر.<br></li><li>التنسيق مع فرق الإنتاج والجودة.<br></li><li>إبلاغ المشرفين بنتائج الاختبار بدقة.<br></li></ul>المهارات المطلوبة<br><ul><li>اختبار وتحليل خرسانة المختبر.</li><li>إجراءات مراقبة جودة الخرسانة مسبقة الصب.</li><li>تشغيل وصيانة معدات المختبر.</li><li>تصميم واختبار مزيج الخرسانة.</li><li>توثيق وتقارير نتائج الاختبار.</li></ul>المهارات المفضلة<br><ul><li>معرفة بمعايير الاختبار ASTM/BS/EN.</li><li>خبرة في مشاريع البناء بدول مجلس التعاون الخليجي.</li><li>إتقان الحاسوب لتقارير المختبر.</li></ul>متطلبات خبرة العمل<br><p>يجب أن يمتلك المرشحون خبرة عملية لا تقل عن <b>3 سنوات</b> في مختبر الخرسانة أو الخرسانة مسبقة الصب كفني مختبر. الخبرة في اختبار مواد البناء وضمان الجودة أمر أساسي.<br></p><br>التعليم<br><ul><li><b>الحد الأدنى:</b> دبلوم أو درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو مجال ذو صلة <i>(اعتيادي)</i><br></li><li><b>المفضل:</b> درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية<br></li><li><b>إضافي:</b> شهادات اختبار المواد أو مراقبة الجودة <i>(اعتيادي)</i><br></li></ul>رقم الاتصال - 9786888866<br><br><br> </div>

<p>عنوان الوظيفة: مدير الموارد البشرية – السفر والسياحة نوع العمل: دوام كامل الراتب: يصل إلى 20 ألف درهم إماراتي شريطة الخبرة والمؤهلات مكان العمل: دبي حول العميل: شركة سفر مقرها دبي تمتلك أكثر من 20 عامًا من الخبرة في تقديم تجارب عطلات استثنائية حول العالم. الوصف الوظيفي: - التأكد من الامتثال الكامل لقوانين العمل الإماراتية، إدارة سجلات الموارد البشرية، العقود، إجراءات التعيين/الإنهاء، والحضور. - قيادة التوظيف من البداية للنهاية، بناء خطوط المواهب، وتنفيذ أنظمة إدارة الأداء مع مقاييس KPI. - تحديد احتياجات التدريب، تنفيذ البرامج لتعزيز المهارات، ودفع مبادرات التفاعل والاحتفاظ بالموظفين. - تقديم المشورة للإدارة، حل قضايا الموظفين، تحسين عمليات الموارد البشرية، وتوجيه استراتيجية الموارد البشرية بما يتماشى مع أهداف العمل.</p><p>المؤهلات: - مفتوح للمواطنين العرب، حتى age 45 وما دون، مع درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذو صلة؛ يفضل درجة الماجستير. - خبرة عملية HR لا تقل عن 5 سنوات مع تعرض قوي لقوانين العمل الإماراتية، عمليات الموارد البشرية، التوظيف، التدريب، وإدارة الأداء. - خبرة مثبتة في تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية ومؤشرات الأداء والمشاركة الوظيفية، مع الكفاءة في أنظمة ERP، HRIS، MS Office، وأدوات تقارير الموارد البشرية. - القدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة سريعة الديناميكية ومتحركة.</p>

<p>العنوان الوظيفي: مدير عمليات الممتلكات التجارية نوع التوظيف: دوام كامل الراتب: حتى 30,000 درهم إماراتي شامل حسب الخبرة والمؤهلات موقع العمل: دبي، الإمارات العربية المتحدة حول العميل: مجموعة إماراتية رائدة في مجال العقارات تدير محفظة متنوعة من الممتلكات التجارية الفاخرة والسكنية والمختلطة الاستخدام. الوصف الوظيفي: • قيادة جميع الوظائف التشغيلية والتأجير وإدارة العلاقات مع المستأجرين وإدارة المرافق والشؤون الإدارية لممتلكات تجارية من الدرجة A ضمن مركز دبي المالي العالمي (DIFC). • الإشراف على أداء التأجير، وإدارة الإشغال، والإشراف على المقاولين، وعمليات الصيانة، ومعايير تقديم الخدمات. • ضمان الامتثال الكامل للوائح DIFC ومتطلبات المنطقة الحرة الإماراتية وسياسات إدارة الممتلكات وأفضل ممارسات التشغيل. • إدارة الميزانيات والعقود وأنشطة الشراء وعلاقات أصحاب المصالح والمبادرات التي تعزز رضا المستأجرين وقيمة الأصول.</p><p>• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو العقارات أو إدارة الممتلكات أو الهندسة أو مجال ذي صلة مع خبرة لا تقل عن 10 سنوات في العقارات التجارية، إدارة الممتلكات، التأجير، وتشغيل المباني. • خبرة موثوقة في إدارة أبراج تجارية من الدرجة A، مبانٍ مكتبية، مراكز أعمال، أو مشاريع متعددة الاستخدام. • معرفة قوية بلوائح DIFC، وعمليات المنطقة الحرة، والامتثال لممتلكات تجارية مع خبرة في التعامل مع التأجير، وإدارة المستأجرين، وإدارة المرافق، وأداء المقاولين. • خبرة قوية في الإدارة المالية بما في ذلك الميزانية، والمشتريات، والعقود، ورسوم الخدمات.</p>

<p>المسمى الوظيفي: مدير عمليات الممتلكات التجارية نوع التوظيف: دوام كامل الراتب: حتى 30,000 درهم إماراتي شامل حسب الخبرة والمؤهلات موقع العمل: دبي، الإمارات العربية المتحدة عن العميل: مجموعة عقارية بارزة في الإمارات تدير محفظة متنوعة من الممتلكات التجارية والسكنية ومختلطة الاستخدام من الدرجةPremium. الوصف الوظيفي: • قيادة جميع الوظائف التشغيلية، التأجير، علاقات المستأجرين، إدارة المرافق، والإدارة الإدارية لعقار تجاري من الدرجة A ضمن مركز دبي المالي العالمي (DIFC). • الإشراف على أداء التأجير، إدارة الإشغال، الإشراف على المقاولين، عمليات الصيانة، ومعايير تقديم الخدمة. • ضمان الامتثال الكامل للوائح DIFC، متطلبات المنطقة الحرة الإماراتية، سياسات إدارة الممتلكات وأفضل ممارسات التشغيل. • إدارة الميزانيات والعقود وأنشطة الشراء وعلاقات أصحاب المصالح والمبادرات التي تعزز رضا المستأجرين وقيمة الأصول.</p><p>• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو العقارات أو إدارة الممتلكات أو الهندسة أو مجال ذي صلة مع خبرة لا تقل عن 10 سنوات في العقارات التجارية، إدارة الممتلكات، التأجير، وعمليات المباني. • خبرة مثبتة في إدارة أبراج تجارية من الدرجة A، مبانٍ مكتبية، مراكز أعمال، أو مشاريع مختلطة الاستخدام. • معرفة قوية بلوائح DIFC وعمليات المنطقة الحرة والامتثال للممتلكات التجارية مع خبرة في التعامل مع التأجير، إدارة المستأجرين، إدارة المرافق، وأداء المقاولين. • خبرة قوية في الإدارة المالية بما في ذلك إعداد الميزانيات، الشراء، العقود، وتحميلات الخدمات.</p>

Job Title: Personal Companion to the CEO Job Summary:We are seeking a professional, well-presented, and discreet Personal Companion to provide daily support and accompany the CEO during business meetings, official visits, travel, and other engagements. The ideal candidate should have a strong physical presence, excellent interpersonal skills, and the ability to remain calm, attentive, and proactive in all situations while maintaining the highest level of confidentiality. Key Responsibilities:Accompany the CEO during daily activities, business meetings, official events, and travel. Provide personal assistance and logistical support as required. Maintain awareness of the surrounding environment and assist in ensuring the CEO's comfort and safety. Handle confidential information with the utmost discretion. Assist with day-to-day tasks and assignments as directed by the CEO. Be available to work flexible hours and travel locally or internationally when required. Requirements:Previous experience in a similar role supporting senior executives or VIPs is preferred. Strong physical presence and excellent physical fitness. Professional appearance and excellent communication skills. High level of integrity, discretion, and reliability. Ability to remain calm under pressure and respond appropriately to unexpected situations. Valid driver's license is an advantage. Willingness to travel and work flexible hours. Immediate joiners are preferred.

Position Title: B2B Sales Executive (3 vacancies) Employment Type: Full Time Salary (AED): up to 8,000 AED plus commission Job Location: Umm Al Quwain, UAE<br>About the Company: A pioneering petrochemical manufacturer and trader of paints, coatings, resins, adhesives, and construction chemicals with factories and operations spanning the Middle East, Africa, and Europe.<br>Job Description:Identify potential clients and business opportunities through market research and networking. Develop and maintain relationships with clients, keeping them updated about company products and services Work towards achieving and exceeding individual and team sales targets and coordinate with other departments to ensure seamless execution of sales orders and customer service Negotiate and close sales deals, ensuring client satisfactions<br>Qualifications:Minimum 1-2 years of proven experience in outbound B2B sales or industrial business development within the Gulf region; Open to highly motivated fresh graduates with an immediate aptitude for corporate sales. Prior exposure to or understanding of packaging, manufacturing, chemicals, oils, paints, or the logistics and warehousing supply chain. Demonstrated capability in building a cold-call pipeline, identifying industrial manufacturers, and executing physical site/factory visits. Proficient in MS Office (specifically Excel for logging client accounts) and standard CRM software for sales activity tracking Must have valid UAE Driver's license Female candidates are highly preferred

Position Title: B2B Sales Executive (3 vacancies) Employment Type: Full Time Salary (AED): up to 8,000 AED plus commission Job Location: Umm Al Quwain, UAE<br>About the Company: A pioneering petrochemical manufacturer and trader of paints, coatings, resins, adhesives, and construction chemicals with factories and operations spanning the Middle East, Africa, and Europe.<br>Job Description:Identify potential clients and business opportunities through market research and networking. Develop and maintain relationships with clients, keeping them updated about company products and services Work towards achieving and exceeding individual and team sales targets and coordinate with other departments to ensure seamless execution of sales orders and customer service Negotiate and close sales deals, ensuring client satisfactions<br>Qualifications:Minimum 1-2 years of proven experience in outbound B2B sales or industrial business development within the Gulf region; Open to highly motivated fresh graduates with an immediate aptitude for corporate sales. Prior exposure to or understanding of packaging, manufacturing, chemicals, oils, paints, or the logistics and warehousing supply chain. Demonstrated capability in building a cold-call pipeline, identifying industrial manufacturers, and executing physical site/factory visits. Proficient in MS Office (specifically Excel for logging client accounts) and standard CRM software for sales activity tracking Must have valid UAE Driver's license Female candidates are highly preferred

Position Title: B2B Sales Executive (3 vacancies) Employment Type: Full Time Salary (AED): up to 8,000 AED plus commission Job Location: Umm Al Quwain, UAE<br>About the Company: A pioneering petrochemical manufacturer and trader of paints, coatings, resins, adhesives, and construction chemicals with factories and operations spanning the Middle East, Africa, and Europe.<br>Job Description:Identify potential clients and business opportunities through market research and networking. Develop and maintain relationships with clients, keeping them updated about company products and services Work towards achieving and exceeding individual and team sales targets and coordinate with other departments to ensure seamless execution of sales orders and customer service Negotiate and close sales deals, ensuring client satisfactions<br>Qualifications:Minimum 1-2 years of proven experience in outbound B2B sales or industrial business development within the Gulf region; Open to highly motivated fresh graduates with an immediate aptitude for corporate sales. Prior exposure to or understanding of packaging, manufacturing, chemicals, oils, paints, or the logistics and warehousing supply chain. Demonstrated capability in building a cold-call pipeline, identifying industrial manufacturers, and executing physical site/factory visits. Proficient in MS Office (specifically Excel for logging client accounts) and standard CRM software for sales activity tracking Must have valid UAE Driver's license Female candidates are highly preferred

Company Description GSY INTERNATIONAL GROUPS, established in 2016, is a dynamic trading and export company with a global presence. Headquartered in India and the UAE, we operate across the United Kingdom, Qatar, Lithuania, Canada, and Hong Kong. Our wide range of products includes rice, sugar, spices, meat (fresh and frozen), frozen foods, vegetables, fruits, clothes, and cooking oils. We are committed to delivering high-quality goods to our clients worldwide, fostering trust and long-term relationships.<br> Role Description This is a full-time, on-site role for a Van Sales Representative based in Dubai. The Van Sales Representative will be responsible for visiting customers, delivering goods, and ensuring accurate and timely shipments. Daily tasks include maintaining inventory, processing orders, building customer relationships, and identifying sales opportunities to meet and exceed sales targets. The role requires a commitment to outstanding customer service and the ability to handle logistics effectively.<br> Qualifications Sales and customer relationship skills Strong organizational, time management, and inventory management skills Ability to drive and operate a van (valid driver's license is required) Good communication and negotiation skills Experience in the FMCG industry or knowledge of similar products is a plus Ability to work independently and solve customer issues promptly High school diploma or equivalent; additional certifications in sales or logistics are an advantage

Company Description GSY INTERNATIONAL GROUPS, established in 2016, is a dynamic trading and export company with a global presence. Headquartered in India and the UAE, we operate across the United Kingdom, Qatar, Lithuania, Canada, and Hong Kong. Our wide range of products includes rice, sugar, spices, meat (fresh and frozen), frozen foods, vegetables, fruits, clothes, and cooking oils. We are committed to delivering high-quality goods to our clients worldwide, fostering trust and long-term relationships.<br> Role Description This is a full-time, on-site role for a Van Sales Representative based in Dubai. The Van Sales Representative will be responsible for visiting customers, delivering goods, and ensuring accurate and timely shipments. Daily tasks include maintaining inventory, processing orders, building customer relationships, and identifying sales opportunities to meet and exceed sales targets. The role requires a commitment to outstanding customer service and the ability to handle logistics effectively.<br> Qualifications Sales and customer relationship skills Strong organizational, time management, and inventory management skills Ability to drive and operate a van (valid driver's license is required) Good communication and negotiation skills Experience in the FMCG industry or knowledge of similar products is a plus Ability to work independently and solve customer issues promptly High school diploma or equivalent; additional certifications in sales or logistics are an advantage

Company Description GSY INTERNATIONAL GROUPS, established in 2016, is a dynamic trading and export company with a global presence. Headquartered in India and the UAE, we operate across the United Kingdom, Qatar, Lithuania, Canada, and Hong Kong. Our wide range of products includes rice, sugar, spices, meat (fresh and frozen), frozen foods, vegetables, fruits, clothes, and cooking oils. We are committed to delivering high-quality goods to our clients worldwide, fostering trust and long-term relationships.<br> Role Description This is a full-time, on-site role for a Van Sales Representative based in Dubai. The Van Sales Representative will be responsible for visiting customers, delivering goods, and ensuring accurate and timely shipments. Daily tasks include maintaining inventory, processing orders, building customer relationships, and identifying sales opportunities to meet and exceed sales targets. The role requires a commitment to outstanding customer service and the ability to handle logistics effectively.<br> Qualifications Sales and customer relationship skills Strong organizational, time management, and inventory management skills Ability to drive and operate a van (valid driver's license is required) Good communication and negotiation skills Experience in the FMCG industry or knowledge of similar products is a plus Ability to work independently and solve customer issues promptly High school diploma or equivalent; additional certifications in sales or logistics are an advantage

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span></span><p>تبحث شركة Black &amp; Grey HR عن مهندس ميناء للانضمام إلى فريق عمليات البحرية لدى عميلنا المقيم في أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة. هذا دور دائم مكتبي مع زيارات منتظمة للسفن، وحضور في الحوض الجاف، والسفر إلى الميناء حسب الحاجة، مع تقديم الإدارة الفنية والمتابعة لمجموعة السفن المملوكة للشركة والمستأجرة طويل الأجل. <br></p><br><p>ستكون مسؤولاً عن ضمان صيانة السفن بما يتوافق تماماً مع التصنيف والدولة العلم واللوائح والاستخدماء من قبل العميل، مع الإشراف على الصيانة المخطط لها، وتنفيذ الحوض الجاف، وشراء التكنولوجيا، وإدارة البائعين. بالعمل عن كثب مع kapitans السفن ورؤساء المهندسين وجمعيات التصنيف وأحواض السفن ومقدمي الخدمات الفنية، ستضمن موثوقية الأسطول، والامتثال التنظيمي، والاستعداد التشغيلي عبر جميع السفن المعينة.<br></p><br><span>المسؤوليات الأساسية:</span><br>- إدارة نظام الصيانة المخطط لها (PMS) عبر أسطول السفن المعين، لضمان إتمام أنشطة الصيانة وفقاً لتوصيات الشركات المصنعة، ومتطلبات التصنيف، ولوائح الدولة العلم، وإجراءات الشركة.<br><br>- التخطيط والإعداد والإشراف على مشاريع الحوض الجاف، بما فيها مواصفات الإصلاح ونطاق الأعمال وتنسيق الحوض ورقابة الميزانية والحضور أثناء مراحل التفتيش والتنفيذ الرئيسية.<br><br>- تنسيق شراء قطع الغيار الفنية والمحلات والآلات والمعدات والخدمات المتخصصة للحفاظ على جاهزية السفينة التشغيلية مع ضمان الشراء بتكلفة فعالة والتسليم في الوقت المناسب.<br><br>- مراجعة ومراقبة تقارير الخدمات الفنية وسجلات الصيانة ونتائج التصنيف والتفتيشات القانونية وصلاحية الشهادات لضمان الامتثال المستمر عبر الأسطول.<br><br>- التحقيق في أعطال الآلات والعيوب الفنية والعمل عن كثب مع مهندسي السفن ومقدمي الخدمات لتحديد الأسباب الجذرية وتنفيذ إجراءات تصحيحية فعالة.<br><br>- إدارة المقاولين الفنيين وبائعي الإصلاح وOEMs ومقدمي الخدمات وضمان إتمام الأعمال بأمان وكفاءة وفي حدود الميزانية وبالجودة المطلوبة.<br><br>- ضمان الامتثال مع الدولة العلم وجمعية التصنيف ونظام ISM واللوائح statutory والمتطلبات الفنية الخاصة بـ ADNOC أو غيرها من متطلبات العملاء للسفن المعينة.<br><br>- دعم فحص السفن والتدقيقات الفنية وعمليات تدقيق العملاء ومسوح ما قبل التأجير والتفتيشات التنظيمية من خلال إعداد الوثائق الفنية وتنسيق الإجراءات التصحيحية عند اللزوم.<br><br>- مراقبة ميزانيات الصيانة الفنية وتكاليف الإصلاح ونفقات قطع الغيار وأداء التشغيل، وتقديم تقارير منتظمة وتوصيات للسيطرة على التكاليف للإدارة.<br><br>- الحفاظ على وثائق فنية دقيقة وتاريخ الصيانة وسجلات المعدات وأنظمة تقارير الأسطول مع دفع التحسينات المستمرة في موثوقية السفينة والسلامة والأداء الفني.<br><br><br><span>المتطلبات-&nbsp؛رخصة مهندس بحري من الدرجة 1 أو 2 (CoC/OOW).<br><br>-&nbsp;درجة البكالوريوس في الهندسة البحرية أو الهندسة البحرية المعمارية البحرية أو تخصص هندسي ذي صلة يعد ميزة.<br><br>- خبرة مثبتة كمشرف فني، أو مشرف بحري، أو مدير فني أسطول، أو دور فني مدني مماثل يدير أساطيل السفن التجارية.<br><br>- معرفة قوية بنظام الصيانة المخطط لها (PMS)، وتخطيط الحوض الجاف، وصيانة الآلات، والشراء الفني، وإدارة إصلاح السفن.<br><br>- فهم ممتاز لمتطلبات جمعية التصنيف، ولوائح الدولة العلم، والامتثال التنظيمي، ونظام ISM، وأفضل ممارسات الهندسة البحرية.<br><br>- خبرة في تنسيق أحواض السفن ومراقبي التصنيف وموردي الخدمات الفنية وOEMs ومقاولي الإصلاح.<br><br>- مهارات قوية في حل المشكلات والميزانية وإدارة أصحاب المصلحة والتقارير الفنية.<br><br>- الخبرة في دعم سفن الدعم البحري والخيرق والعمل والرافعات والغطاسات أو أصول بحرية تجارية مماثلة ميزة.<br><br><span>الشهادات (يرجى إرفاق الشهادات ذات الصلة أدناه)</span><br>- شهادة صلاحية مهندس Officer Certificate of Competency سارية المفعول (Class 1 أو Class 2 CoC).<br><br>- شهادة STCW سارية المفعول.<br><br>- يفضل وجود خبرة سابقة في العمل مع جمعيات التصنيف المعترف بها.<br><br>- موافقة ADNOC أو خبرة سابقة في دعم عمليات البحرية لدى ADNOC ميزة كبيرة.<br><br></span><br><span>الفوائد- راتب جذاب + مزايا<br><br>- توظيف دائم مع مؤسسة رائدة في الهندسة البحرية والبحرية<br><br>- فرصة لتقديم الإدارة الفنية ودعم الأسطول لسفن الدعم البحري والخيرق وغيرها من الأصول البحرية التجارية<br><br>- التعرض لمشروعات الحوض الجاف، وأنظمة الصيانة المخطط لها، والامتثال للتصنيف، والشراء الفني، وعمليات هندسة الأسطول<br><br>- فرصة للعمل عن كثب مع أحواض السفن وجمعيات التصنيف وOEMs وطاقم السفن وعملاء الطاقة البحرية الرائدة لتعزيز أداء الأسطول وموثوقيته<br><br>- نمو مهني طويل الأمد وتقدم إلى مناصب قيادية فنية عالية ضمن منظمة مستقرة<br><br><span>كيفية التقديم</span><br>- قدم سيرتك الذاتية مع نسخ من شهاداتك البحرية ذات الصلة.<br><br></span><p>سيتم الاتصال بالمرشحين المختارين خلال 5 أيام عمل من الطلب.<br></p><br>BG Marine | Black &amp; Grey HR<br><br>مكتب التخصصات البحرية والخارجية<br><br>سريع. دقيق. سري. إنساني.<br><br><br>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>الدرجة المطلوبة<br></p> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>وصف الوظيفة</b></p><br> <p><b>المسمى الوظيفي</b>: مدير – الاستشارات الصفقة / خدمات المعاملات (الاجتهاد المالي) – الطاقة والموارد الطبيعية</p><br> <p><b><u>المهارات التقنية الأساسية</u></b></p><br> <p><b>الاجتهاد المالي و"تنفيذ المعاملات"</b></p><br> <ul><li>خبرة واسعة في قيادة مهام الاجتهاد المالي للشراء والبيع عبر مجموعة من أحجام وهيكل المعاملات.</li><li>فهم قوي لعوامل الصفقة الرئيسية ومخاطر المعاملة، مع القدرة على تحديد والتواصل للمسائل التي قد تؤثر على التقييم، التسعير، هيكل الصفقة، التمويل، أو الاندماج بعد الصفقة.</li><li>قيادة تنفيذ الاجتهاد المالي من البداية للنهاية، بما في ذلك التخطيط، والتحديد، وإدارة طلب البيانات، والتحليل، والتقارير، وعروض العملاء.</li><li>إجراء ومراقبة تحليل جودة الأرباح، EBITDA المعدلة، صافي الدين، احتياجات رأس المال العامل، توليد التدفقات النقدية، والمؤشرات المالية المفتاحية الأخرى.</li><li>تقييم الأداء المالي التاريخي، اتجاهات الأعمال، استدامة الأرباح، والمسببات التشغيلية الأساسية.</li><li>مراجعة التوقعات الإدارية وخطط العمل والنماذج المالية، وتقييم الافتراضات الرئيسية والحساسيات والمخاطر ذات الصلة بالصفقة.</li><li>ترجمة التحليلات المالية المعقدة إلى رؤى واضحة وموجزة وذات صلة تجارية للمستثمرين من صناديق الأسهم الخاصة والشركات والبنية التحتية والسيادة.</li><li>إعداد ومراجعة تقارير الاجتهاد عالية الجودة، مع التأكد من أن النتائج مركزة على ما يهم قرارات الاستثمار للعميل.</li><li>تحديد الأولويات ونقل المخاطر الحاسمة للمسائل الصفقة وتطوير توصيات عملية لدعم اتخاذ القرار من قبل العملاء.</li><li>التنسيق مع التقييم والضرائب والاستراتيجية والتشغيل وفرق المتخصصين الآخرين لتقديم نصائح معاملات متكاملة.</li></ul> <p><b>خبرة في الطاقة والموارد الطبيعية</b></p><br> <ul><li> خبرة موثقة في تقديم المشورة بشأن المعاملات في قطاعات الطاقة والموارد الطبيعية والبنية التحتية، بما في ذلك النفط والغاز، البتروكيماويات، التعدين والمعادن، الكهرباء والمرافق، الطاقة المتجددة، انتقال الطاقة، والأصول الصناعية ذات الصلة.</li><li>فهم لعوامل القيمة الخاصة بالقطاع، مقاييس التشغيل، الهياكل التجارية، الأطر التنظيمية، واعتبارات التقارير المالية.</li><li>خبرة في تقييم شركات قائمة على المشاريع، العقود طويلة الأجل، تعرض أسعار السلع، أصول احتياطي/موارد، أعمال خاضعة للأنظمة، ونماذج تشغيل رأس المال المكثفة.</li><li>القدرة على تقييم المخاطر والفرص الخاصة بالقطاع والتعبير عن تأثيرها على الأرباح والتدفقات النقدية والتقييم وهيكل الصفقة.</li><li>معرفة باتجاهات انتقال الطاقة ومبادرات خفض الكربون وأسواق الطاقة المتجددة ومواضيع الاستثمار في البنية التحتية الناشئة تعتبر ميزة.</li></ul> <p><b>إدارة المشاريع والعملاء</b></p><br> <ul><li>إدارة عدة مهام متزامنة، مع ضمان التسليم ضمن الجداول الزمنية المتفق عليها والميزانيات ومعايير الجودة.</li><li>قيادة فرق المشاركة وتوزيع الموارد بفاعلية عبر خطوط العمل.</li><li>تطوير والحفاظ على علاقات عمل قوية مع العملاء، فرق الإدارة المستهدفة، المستثمرين، المقرضين، وأصحاب المصلحة الآخرين في الصفقة.</li><li>إدارة توقعات العملاء بشكل استباقي وضمان مستوى عالٍ من خدمة العملاء طوال دورة الصفقة.</li><li>فهم أهداف الصفقة وتخصيص التحليلات والنتائج لمعالجة هموم العملاء واعتبارات الاستثمار.</li><li>تسهيل التنسيق الفعال بين الأطراف الداخلية والخارجية لضمان تنفيذ المشروع بكفاءة.</li><li>تصعيد المخاطر الأساسية والمشكلات والمسائل التجارية إلى المدراء والشركاء في الوقت المناسب.</li><li>مراقبة اقتصاديات المشروع، بما في ذلك إدارة النطاق، الميزانيات، الفوترة، التحصيل، والربحية.</li><li>ضمان الامتثال لمتطلبات إدارة مخاطر الشركة والاستقلالية والتحكم في الجودة ووثائق Engagement.</li></ul> <p><b>الاتصالات وإدارة أصحاب المصلحة ومهارات العرض</b></p><br> <ul><li>مهارات كتابة وتواصل شفهي ممتازة، مع القدرة على اختزال قضايا مالية وتشغيلية معقدة إلى رسائل واضحة وموجزة وذات صلة تجارية.</li><li>قيادة أو مشاركة قيادة اجتماعات الإدارة، جلسات التدقيق، مناقشات طلب البيانات، مكالمات الحالة، وتلخيص التقارير مع العملاء والجهات المستهدفة والمستثمرين والمقرضين وغيرهم من أصحاب المصلحة في الصفقة.</li><li>عرض نتائج الاجتهاد والمخاطر الرئيسية واعتبارات الصفقة بثقة للإدارة العليا وفرق الاستثمار وأصحاب المصالح التنفيذية ولجان الاستثمار.</li><li>تسهيل مناقشات بين عدة أطراف وتحقيق توافق في المسائل الأساسية للصفقة بشكل مهني وبناء.</li><li>إظهار مهارات مقابلة وجمع معلومات قوية عند التفاعل مع فرق الإدارة المستهدفة والقادة الوظيفيين.</li><li>التواصل بفعالية عن أولويات المشروع والنتائج والتوقعات لفرق المشاركة، مع ضمان تنفيذ فعال وتسليمات عالية الجودة.</li><li>تكيف أسلوب الاتصال مع جماهير مختلفة، من الإدارة التشغيلية إلى كبار التنفيذيين، والمجالس، والمستثمرين.</li><li>إعداد ومراجعة التقارير والعروض التقديمية والتسليمات الأخرى الخاصة بالعملاء بمعيار مهني مرتفع باستمرار.</li></ul> <p><b>القيادة والمهارات الاستشارية</b></p><br> <ul><li>بناء علاقات موثوقة مع العملاء وفرق الإدارة والمستثمرين وغيرهم من أصحاب المصلحة في الصفقة.</li><li>إظهار الوعي التجاري وفهم سبب الصفقة وأهداف الاستثمار والديناميكيات السوق الأوسع.</li><li>التعاون بفاعلية عبر خطوط الخدمة لتحديد فرص لدعم العملاء بشكل أوسع وتقديم حلول صفقة متكاملة.</li><li>ممارسة الحكم السليم واتخاذ قرارات مستنيرة في بيئات صفقة معقدة وسريعة الوتيرة.</li><li>التحدي البنّاء للافتراضات وتقديم وجهات نظر مستقلة ومبنية على الأدلة للعملاء وأصحاب المصلحة الداخليين.</li><li>توجيه وتوجيه وتطوير أعضاء الفريق الصغار من خلال التغذية المرتدة المستمرة والإرشاد الفني والتدريب أثناء العمل.</li><li>تعزيز بيئة فريق عالية الأداء تركز على الجودة والمساءلة والتعاون والتطوير المهني.</li><li>تحديد توقعات الأداء بوضوح ودعم أعضاء الفريق في تحقيق أهداف تطويرهم المهني.</li><li>الالتزام بأعلى معايير النزاهة المهنية والأخلاقيات والاستقلالية وإدارة المخاطر.</li></ul> <p><b>المؤهلات والخبرة</b></p><br> <ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو الاقتصاد أو الهندسة أو تخصص ذي صلة.</li><li>المؤهل المهني مثل ACA أو ACCA أو CPA أو CA أو CFA، أو ما يعادلها.</li><li>خبرة كبيرة في الاجتهاد المالي وخدمات المعاملات والاستشارات الصفقة والتدقيق والتمويل المؤسسي أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة مثبتة في إدارة مهام الاجتهاد وقيادة فرق في بيئة خدمات مهنية.</li><li>خبرة مثبتة في المعاملات ضمن الطاقة والموارد الطبيعية والبنية التحتية أو قطاعات ذات صلة.</li><li>مهارات تحليلية قوية، ونمذجة مالية، وتحليل البيانات المالية.</li><li>الخبرة في العمل مع الأسهم الخاصة وصناديق الثروة السيادية والمستثمرين في البنية التحتية والشركات المقرضة وأطراف أخرى في الصفقة تعتبر ميزة.</li></ul> <p>لمزيد من المعلومات، وللتقديم، يرجى زيارة موقعنا الإلكتروني من خلال زر “التقديم” أدناه.</p><br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><strong>المرجع المطلوب:</strong> 24440BR<br><strong>الوصف:</strong><br>الدور involves العمل على مشاريع مرتبطة بالصرف الصحي ومياه الأمطار والتخفيف من الفيضانات وشبكات الصرف الصحي وشبكات توزيع المياه ومحطة الضخ ومصنع إعادة التدوير وأعمال إعادة التأهيل. سيشمل ذلك إجراء تحريات وتخطيط وتصميم ومناقصات وإدارة العقود وإشراف وبناء ومراقبة.<br>المسؤوليات الرئيسية لهذا المنصب تشمل، ولكن لا تقتصر على:<br>• مسؤول عن إدارة السلامة والصحة والبيئة في الموقع.<br>• المساعدة في إعداد خطة سلامة الصحة المهنية في موقع البناء.<br>• تأكيد تقديم الوثائق اللازمة إلى السلطات المختصة.<br>• حضور اجتماعات تخطيط المشروع. حضور اجتماعات الموقع والتقنية والتقدم بشكل منتظم. تيسير اجتماعات الصحة والسلامة في الموقع.<br>• إنشاء والحفاظ على بنى وعمليات تواصل الصحة والسلامة، وتوزيع الوثائق المتعلقة بالصحة والسلامة إلى المقاولين الفرعيين.<br>• إعداد خطط استجابة طوارئ واستعداد محددة للمشروع<br>• اختبار فاعلية خطط الاستجابة للطوارئ<br>• إجراء معاينات السلامة في الموقع.<br>• الإشراف على الإبلاغ والتحقيق في الحوادث المتعلقة بالمشروع.<br>• تطوير التقارير الفنية فيما يتعلق بمسائل الصحة والسلامة والتواصل من خلال عروض تقديمية لمجموعة متنوعة من صناع القرار<br>• إدارة خدمة العميل<br> التنسيق مع العملاء داخلياً وخارجياً<br> القدرة على بناء بيئة آمنة والحفاظ عليها في الموقع.<br> خبرة في إشراف HSE في مشاريع البنية التحتية.<br>• اتباع ممارسات العمل الآمن والالتزام بإرشادات وسياسات الشركة من أجل التخطيط وتنفيذ الأعمال بأمان.<br> إكمال جميع الأعمال بما يتماشى مع قيم Stantec الأساسية وبما يتوافق مع أنظمة الجودة في Stantec وإجراءات جودة المشروع.<br> الحفاظ على بيئة الصحة والسلامة في مكان العمل.<br>• واجبات أخرى حسب الطلب من حين لآخر من قبل مهندس الموقع<br><strong>المؤهلات:</strong><br>• درجة البكالوريوس/دبلوم في الهندسة في الصحة والسلامة والإدارة، العلوم البيئية أو ما يعادلها.<br>• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في أعمال تصريف متنوعة، أعمال إعادة التأهيل الإنشائية وخلفية مياه الصرف الصحي.<br>• مستوى NEBOSH IGC 3 إلزامي وشهادة دبلوم أخرى ذات صلة بـ HSE.<br>• دورة ممارس مركز أبوظبي للصحة العامة.<br>• معرفة قوية باللوائح والممارسات المثلى للصحة والسلامة، وخاصة في الإمارات العربية المتحدة و​​أبوظبي.<br>مع رخصة قيادة إماراتية.<br>• يفضل وجود موافقة TAQA سابقة.<br><strong>حول Stantec:</strong><br>نحن أعضاء نشطون في المجتمع الذي نخدمه. لهذا السبب في Stantec نصمّم دوماً مع المجتمع في الاعتبار. نعتقد أن نمو شركة تصميم رائعة يحدث من الداخل إلى الخارج. نبحث عن أشخاص يجذبهم استخدام كل موهبتهم بالإضافة إلى الإبداع والعزم والدافع لفعل ما وراء العادة.<br>مجتمع Stantec يوحد نحو 22,000 موظف يعملون في أكثر من 400 موقع عبر ست قارات. نتعاون عبر التخصصات والصناعات لجلب المشاريع إلى الحياة. عملنا كمعماريين ومهندسين ومستشارين من فكرة المشروع ومراحله الأولى حتى التصميم والبناء والتشغيل يعتمد على تاريخ تاريخي من النجاح. لذلك، عندما نتولى مشروعاً، نرى فرصة لبناء علاقة دائمة مع الناس والأماكن التي نعيش ونعمل فيها. اعزم بتحقيق أقصى ما لديك شخصياً. انضم إلينا!<br><strong>مواقع العمل:</strong> United Arab Emirates-Abu Dhabi<br><strong>نوع التوظيف:</strong> <strong>دوام كامل</strong><br><strong>نوع الوظيفة:</strong> <strong>اعتيادي</strong><br><strong>فئة الوظيفة:</strong> <strong>الصحة والسلامة البيئية، الصحة والسلامة</strong></span> </div>

<p>تبحث شركة ذات سمعة طيبة عن مساعد موارد بشرية لدعم عمليات الموارد البشرية اليومية، وسجلات الموظفين، والمهام الإدارية.</p> <p>المتطلبات:</p> <p>الدبلوم أو درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذات صلة تعتبر ميزة إضافية.<br /> يفضل وجود خبرة سابقة في الموارد البشرية أو الإدارة.<br /> معرفة جيدة ببرامج MS Office ومستندات الموارد البشرية.<br /> مهارات تواصل وتنظيم قوية.<br /> القدرة على الحفاظ على السرية والتعامل مع السجلات بشكل مهني.<br /> يمكن للحديثين التقديم.<br /> قدّم الطلبات عبر عنوان البريد الإلكتروني tanisgloballlc@gmail.com</p>

<p>تبحث منشأة رعاية صحية ذات سمعة جيدة عن موظف استقبال طبي لإدارة عمليات المكتب الأمامي وتقديم دعم مهني للمرضى والموظفين الطبيين.</p> <p>المتطلبات:</p> <p>يفضل وجود دبلوم أو درجة البكالوريوس.<br /> ينبغي أن تكون لديك خبرة سابقة في عيادة أو مستشفى أو بيئة صحية.<br /> مهارات اتصال وخدمة عملاء جيدة.<br /> معرفة أساسية بالحاسوب ومهارات جدولة المواعيد.<br /> مظهر مهني ونهج يركز على المريض.<br /> يُرحب بالمتقدمين الجدد للتقديم.<br /> قد يقوم المتقدمون بإرسال سيرتهم الذاتية عبر البريد الإلكتروني globalfahli@gmail.com</p>