وظائف مطورى واجهة مستخدم في الإمارات 2026

دوام كامل لينكدإن

Program Manager

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي ٢٣ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

DXC Technology | United Arab Emirates | On-site DXC Technology is seeking an experienced Program Manager to manage the successful delivery of a large-scale, complex technology transformation program in the UAE. The successful candidate will be responsible for coordinating multiple interconnected projects and workstreams, ensuring effective governance, managing risks and dependencies, overseeing resources and vendors, and driving delivery against agreed scope, schedule, budget, quality, and business objectives. This role requires a highly experienced technology program professional who can combine hands-on delivery management with strong stakeholder engagement, governance, commercial awareness, and leadership. Key ResponsibilitiesProgram Delivery & Execution<ul><li>Manage the end-to-end execution of a complex technology transformation program.</li><li>Translate program objectives and strategy into detailed delivery plans, milestones, priorities, and measurable outcomes.</li><li>Coordinate multiple projects, workstreams, project managers, technical teams, vendors, and delivery partners.</li><li>Ensure delivery against agreed scope, schedule, budget, quality, and contractual commitments.</li><li>Track milestones, deliverables, dependencies, critical paths, and resource requirements.</li><li>Identify delivery challenges early and drive corrective and recovery actions where required.</li><li>Maintain strong execution discipline across all program workstreams.</li></ul>Program Governance & Reporting<ul><li>Implement and maintain effective program governance, controls, reporting, and escalation mechanisms.</li><li>Track program performance against KPIs, milestones, financial targets, risks, and dependencies.</li><li>Maintain accurate program plans, RAID logs, action trackers, decision logs, and governance documentation.</li><li>Prepare regular program status reports and executive-level presentations.</li><li>Support Steering Committee and senior leadership meetings with clear reporting on progress, risks, decisions, and required actions.</li><li>Ensure appropriate escalation of critical issues and dependencies.</li></ul>Stakeholder Management<ul><li>Build and maintain effective relationships with senior stakeholders, internal teams, partners, and vendors.</li><li>Act as a key point of coordination between business, technology, delivery, and management teams.</li><li>Facilitate program meetings, workshops, governance forums, and delivery reviews.</li><li>Manage stakeholder expectations and ensure clear, consistent, and transparent communication.</li><li>Drive alignment and timely decision-making across multiple stakeholder groups.</li></ul>Financial & Resource Management<ul><li>Manage program budgets, forecasts, resource plans, and financial performance.</li><li>Monitor actual spend against approved budgets and forecasts.</li><li>Support effective resource allocation and utilization across projects and workstreams.</li><li>Identify potential financial risks and opportunities for cost optimization.</li><li>Work closely with commercial, finance, delivery, and leadership teams to maintain financial control.</li></ul>Risk, Issues & Dependencies<ul><li>Proactively identify, assess, track, and mitigate program risks and issues.</li><li>Manage dependencies across projects, workstreams, vendors, and technology teams.</li><li>Establish clear ownership and resolution plans for critical risks and issues.</li><li>Escalate significant delivery concerns in a timely manner.</li><li>Drive corrective actions and recovery plans when delivery deviates from agreed targets.</li></ul>Vendor & Partner Management<ul><li>Coordinate delivery across multiple vendors, technology partners, and internal teams.</li><li>Monitor vendor performance against agreed deliverables, milestones, and service commitments.</li><li>Facilitate resolution of cross-vendor dependencies and delivery issues.</li><li>Ensure effective collaboration across the broader program ecosystem.</li></ul>Quality & Continuous Improvement<ul><li>Ensure adherence to established program management methodologies, governance standards, security requirements, and quality controls.</li><li>Monitor delivery quality and ensure appropriate corrective actions are implemented.</li><li>Identify opportunities to improve program processes, reporting, governance, and delivery effectiveness.</li><li>Support operational readiness, transition, and handover into BAU operations.</li></ul> Required Experience<ul><li>Bachelor’s degree in Business, Information Technology, Engineering, Computer Science, or a related discipline.</li><li>10+ years of project/program management experience, including significant experience managing complex technology programs.</li><li>Demonstrated experience managing large-scale technology or digital transformation programs involving multiple projects and workstreams.</li><li>Strong experience coordinating project managers, technical teams, vendors, partners, and cross-functional stakeholders.</li><li>Proven experience managing program schedules, budgets, resources, risks, issues, and dependencies.</li><li>Strong understanding of program governance, PMO frameworks, RAID management, change control, and executive reporting.</li><li>Experience working within complex multi-vendor and systems integration environments.</li><li>Demonstrated experience engaging with senior management and executive stakeholders.</li><li>Strong financial and commercial awareness.</li><li>Excellent communication, leadership, negotiation, facilitation, and problem-solving capabilities.</li></ul> Preferred Experience<ul><li>Previous experience delivering major technology programs in the UAE or wider GCC region.</li><li>Experience across systems integration, infrastructure, cloud, applications, cybersecurity, digital transformation, or IT modernization programs.</li><li>Experience working within large-scale, complex, highly governed enterprise environments.</li><li>Experience managing programs requiring a high level of governance, security, confidentiality, and delivery control.</li><li>Recognized program/project management certification such as PMP, PgMP, MSP, PRINCE2, SAFe, or Agile.</li><li>Postgraduate qualification is advantageous.</li></ul> What We Are Looking ForWe are looking for a hands-on Program Manager who can take ownership of complex delivery and maintain control across multiple moving parts.The successful candidate should be equally comfortable managing detailed program plans, risks, dependencies, resources, and vendors while communicating effectively with senior stakeholders and leadership.The ideal candidate will demonstrate strong ownership, structured execution, resilience, commercial awareness, and the ability to bring multiple teams together to achieve complex transformation objectives.

دوام كامل لينكدإن

Senior Finance Manager

في الموقع - الإمارات - دبي ٢٣ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

Senior Finance Manager Location: Dubai, UAEEmployment Type: Full-timeDepartment: FinanceReports to: C Level Management  About the RoleLuna PR is looking for an experienced Senior Finance Manager to lead and oversee the company’s finance function. The Senior Finance Manager will be responsible for financial planning, budgeting, forecasting, reporting, cash flow management, financial controls, compliance, and day-to-day finance operations. The role will work closely with senior management to provide financial insights, strengthen financial processes, and support the company’s growth and strategic objectives.We are looking for someone who is commercially minded, highly analytical, detail-oriented, and confident in taking ownership of the company’s overall financial management. Key Responsibilities<ul><li>Develop and implement financial strategies aligned with the company’s business objectives and growth plans.</li><li>Analyze profitability by client, service line, market and business unit, identifying margin leakage and opportunities to improve commercial performance.</li><li>Ensure appropriate revenue recognition and treatment of retainers, project revenue, pass-through expenses, prepaid expenses, accruals, deferred revenue, and client-related costs. </li><li>Lead the annual budgeting process and manage periodic forecasts and financial planning.</li><li>Prepare and analyze monthly, quarterly, and annual financial reports, including income statements, balance sheets, cash flow statements, and management reports (Revenue, margins, EBITDA, cash flow, budget vs. actuals, forecast vs. actuals, AR ageing, client profitability).</li><li>Provide financial insights and recommendations to senior management to support strategic decision-making.</li><li>Manage and monitor company cash flow, working capital, and financial forecasts.</li><li>Own banking relationships, payment controls, liquidity planning, cash positioning, and FX exposure. </li><li>Establish and maintain effective financial controls, policies, and procedures to safeguard company assets.</li><li>Ensure compliance with applicable financial, accounting, tax, and regulatory requirements </li><li>Understanding of UAE Corporate Tax, VAT and relevant UAE accounting/compliance requirements, and coordination with external tax advisers.</li><li>Identify financial risks and implement appropriate controls and mitigation measures.</li><li>Oversee day-to-day finance operations, including accounts payable, accounts receivable, payroll, invoicing, billing, and collections.</li><li>Monitor company expenses and identify opportunities for cost optimization and operational efficiency.</li><li>Develop financial models, forecasts, and business scenarios to evaluate company performance and support future planning.</li><li>Ensure accurate financial records and timely reconciliation of accounts.</li><li>Coordinate with external auditors, accountants, banks, consultants, and other relevant third parties as required.</li><li>Continuously improve finance processes, reporting systems, and internal controls.</li><li>Oversee financial reporting and coordination across multiple entities and jurisdictions, including intercompany transactions, reconciliations, cross-border payments, and consolidation where applicable.</li></ul> Key Performance AreasSuccess in this role will include:<ul><li>Accurate and timely monthly, quarterly, and annual financial reporting.</li><li>Effective budgeting and forecasting aligned with company objectives.</li><li>Strong cash flow management and overall financial stability.</li><li>Compliance with applicable financial regulations, policies, and reporting requirements.</li><li>Effective management of accounts payable, accounts receivable, payroll, billing, and collections.</li><li>Identification and implementation of cost-saving and operational efficiency initiatives.</li><li>Reliable financial analysis and reporting to support management decision-making.</li></ul> Qualifications & Experience<ul><li>Bachelor’s degree in Finance, Accounting, Economics, or a related field.</li><li>Professional qualification such as ACCA, CPA, CMA, or equivalent is preferred.</li><li>5+ years of experience in a Finance Manager, Senior Finance Manager, Financial Controller, or similar role.</li><li>Agency accounting experience preferred. </li><li>Strong experience in financial planning, budgeting, forecasting, reporting, and cash flow management.</li><li>Experience managing end-to-end finance operations, including accounts payable, accounts receivable, payroll, invoicing, and collections.</li><li>Strong understanding of financial controls, accounting principles, compliance, and risk management.</li><li>Advanced analytical and financial modelling skills.</li><li>Strong proficiency in Quickbooks, Excel, Google Sheets, and financial/accounting systems.</li><li>Excellent communication and stakeholder management skills.</li><li>Ability to work independently, take ownership, and manage multiple priorities in a fast-paced environment.</li></ul> Core Competencies<ul><li>Financial Strategy & Planning: Ability to develop financial plans and provide strategic financial guidance that supports business growth.</li><li>Budgeting & Forecasting: Strong capability in developing budgets, forecasts, and financial projections while monitoring performance against targets.</li><li>Financial Reporting & Analysis: Ability to produce accurate financial reports and translate financial data into clear business insights.</li><li>Cash Flow & Financial Management: Strong understanding of cash flow planning, working capital, expenses, and overall financial health.</li><li>Risk, Controls & Compliance: Ability to establish effective financial controls, identify risks, and maintain compliance with relevant requirements.</li><li>Financial Operations: Strong oversight of day-to-day accounting and finance processes, including payroll, billing, collections, accounts payable, and accounts receivable.</li><li>Leadership & Decision-Making: Ability to take ownership of the finance function and provide clear financial recommendations to senior management.</li></ul> About Luna PRLuna PR is a global public relations and marketing agency working with companies across Web3, technology, finance, and emerging industries. We operate in a fast-paced and international environment, supporting clients across multiple markets. We are looking for someone who can bring structure, financial discipline, and strategic thinking to the business while supporting the company’s continued growth.

دوام كامل لينكدإن

موظف مبيعات مخبوزات

في الموقع - الإمارات - دبي ٢٣ سبتمبر ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

عن كلير دو لوني للاستشارات (CDL)، هي شركة استشارية متخصصة في صناعة الأغذية والمشروبات. نحن نتولى عملية التوظيف نيابة عن كيتو كارتل بيكرى، مخبز فني فاخر في دبي يصنع الكعك، الخبز، الكريما والشوكولاتة بنسبة 100% خالية من الغلوتين والسكر. فكر في التمتع باللذة دون الشعور بالذنب. <h3>الدور الوظيفي</h3> أنت الوجه الذي يستقبل العملاء عند المنضدة. يأتي الضيوف فضوليين («كيف يمكن أن تكون الكعكة بالشوكولاتة خالية من الكربوهيدرات؟»)، وأنت تخرجهم وقد اقتنعوا. ستقوم بـ: <ul> <li>ترحيب الضيوف وتوجيههم عبر تشكيلة المنتجات مع معرفة حقيقية للمنتجات</li> <li>الحفاظ على عرض المخبوزات جذابًا لا يقاوم</li> <li>استلام الطلبات والتعامل مع المدفوعات بسرعة ودقة</li> <li>المحافظة على أعلى معايير النظافة وسلامة الأغذية</li> <li>المساعدة في جرد المخزون، وجمع ملاحظات العملاء مع المطبخ، ودعم تقارير المبيعات الأساسية</li> </ul> ستناسب هذا الدور إذا كان لديك: <ul> <li>خبرة في مبيعات المخابز، المقاهي، المطاعم أو التجزئة</li> <li>اهتمام حقيقي بالأطعمة الخالية من الكربوهيدرات، الغلوتين والسكر (أو رغبة سريعة في تعلمها)</li> <li>ثقة في التعامل مع النقد وأنظمة نقاط البيع</li> <li>إجادة اللغة الإنجليزية؛ تعد اللغات الأخرى ميزة إضافية</li> <li>روح الفريق والمرونة للعمل في ورديات، عطل نهاية الأسبوع والأعياد</li> <li>العمل بدوام كامل، في الموقع في دبي.</li> </ul>

About us Clair de Lune Advisory Services (CDL) is a consulting firm specialising in the food and beverage industry. We're hiring on behalf of Keto Kartel Bakery, a high-end artisan bakery in Dubai making cakes, breads, creams and chocolates that are 100% gluten-free and sugar-free. Think indulgence, minus the guilt. The role You're the face of the counter. Guests come in curious ("How can a chocolate cake be keto?"), and you send them out converted. You'll:Welcome guests and guide them through the range with real product knowledge Keep the pastry display looking irresistible Take orders and handle payments quickly and accurately Uphold top standards of hygiene and food safety Help with stock checks, share customer feedback with the kitchen, and support basic sales reporting You'll fit right in if you have Experience in bakery, café, restaurant or retail sales A genuine interest in keto, gluten-free and sugar-free food (or a quick appetite for learning it) Confidence with cash handling and POS systems Fluent English; other languages are a plus A team-first attitude and flexibility for shifts, weekends and holidays Full-time, on-site in Dubai.

دوام كامل بيت.كوم

مشرف العمليات - خدمة السياسات

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي ٢٢ سبتمبر ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الفريق الذي ستصبح جزءا منه في فريق خدمة العملاء والعمليات العالمي (GCSO) التابع لشركة MetLife، تُبنى رعاية العملاء على الثقة والتعاطف والالتزام بالتحسين المستمر. سواء كنت ترشد العملاء خلال اللحظات المهمة في حياتهم، أو تحل التحديات، أو تبسط العمليات من خلال التكنولوجيا المبتكرة، فسوف تساعد في تقديم تجربة متميزة قائمة على التميز التشغيلي. مدعومًا بفريق تعاوني، ستلعب دورًا حيويًا في تعزيز طريقة رعاية ودعم ملايين الأشخاص حول العالم. هنا، لا يعد تحقيق فرق حقيقي مجرد هدف - بل هو ما نقوم به، محادثة تلو الأخرى. الفرصة ستكون جزءًا من قسم العمليات بالتجزئة الديناميكي، الذي يدير تقديم الخدمات للعملاء والشركاء عبر جميع قنوات التوزيع بالتجزئة لشركة MetLife، بما في ذلك التأمين المصرفي، والوكلاء، والرقمي. يقود مشرف معالجات الخدمة فريق عمليات يعالج طلبات الخدمة من البداية إلى النهاية (مثل التعديلات، والدفعات، وإعادة التنشيط، والإلغاءات، وتعديلات السياسات، وتعديلات الفواتير، وتغييرات العنوان، وتحديثات المستفيدين، وتصحيحات البيانات) عبر الأعمال التجارية بالتجزئة. يضمن الدور التميز في الخدمة من خلال تحفيز الفريق، وتدريبهم على الأداء، وإدارة التزامهم بالعمليات، ودفع عجلة التحسين المستمر والأتمتة لتلبية أو تجاوز مؤشرات الأداء الرئيسية الملتزم بها تجاه العملاء وشركاء التوزيع. يتطلب النجاح في هذا الدور مهارات قوية في إدارة الفريق وأصحاب المصلحة. المشرف مسؤول عن ضمان أن تلبي خدمة التوصيل التوقعات أو تتجاوزها. ستتعاون بشكل وثيق مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين: الداخليون:Underwriting، المطالبات، المالية، التوزيع، تكنولوجيا المعلومات، مركز التميز في إعادة هندسة العمليات (BPR COE)، المخاطر والامتثال، التدقيق. الخارجيون:شركاء التأمين المصرفي، السماسرة/الوكلاء، مقدمي الخدمات/TPAs. المسؤوليات الرئيسية 1) قيادة الفريق، التحفيز، التدريب، والتغذية الراجعة • قيادة فريق من 10 إلى 15 من موظفي الخدمة لتحقيق الأهداف اليومية والأسبوعية والشهرية للإنتاجية والجودة ووقت الاستجابة (TAT) ورضا العملاء. • خلق ثقافة أداء عالي من خلال اجتماعات فردية منتظمة ومراجعات الجودة والدعم الميداني وخطط التدريب القابلة للتنفيذ؛ تقديم تغذية راجعة في الوقت المناسب ومتوازنة (تعزيز + تحسين). • التنبؤ وجدولة السعة؛ إدارة تخطيط ورديات العمل، الالتزام، والتدريب المتبادل للحفاظ على المرونة عبر أنواع العمل وأحجام الذروة. • وضع توقعات واضحة (المعايير التشغيلية، أهداف الإنتاجية، عتبات الجودة)، وحل العوائق، والاعتراف بالأداء علنًا. • بناء قدرات الفريق: استقطاب новых الموظفين، اعتماد الكفاءة وفقًا للسياسات والمعايير الامتثالية (مكافحة غسيل الأموال، العقوبات، الخصوصية)، وتطوير خلفاء. • الحفاظ على بيئة مفتوحة وشاملة - رفع قضايا الرعاية الاجتماعية على الفور وتعزيز السلامة النفسية. 2) تسليم العمليات ومؤشرات الأداء (التزامات العملاء والشركاء) • امتلاك العمليات اليومية للصفوف المخصصة: تخصيص العمل، تتبع SLA/وقت الاستجابة (TAT)، التحكم في التأخير، والجودة من المرة الأولى. • مراقبة لوحات التحكم (متوسط وقت التعامل، الشيخوخة، معدلات الخطأ، إعادة العمل، معدلات العودة) واتخاذ إجراءات تصحيحية سريعة. • ضمان الالتزام بالإرشادات القياسية وقواعد إدارة السياسات والمتطلبات التنظيمية والامتثالية. • التعاون مع المنتجات، تكنولوجيا المعلومات، Underwriting، المطالبات، المالية، والتوزيع لحل الاستثناءات، وعدم تطابق البيانات، وعيوب النظام. • الحفاظ على SOPs (المعايير التشغيلية) والتعليمات рабочих манипуляций وقوائم المراقبة المحدثة؛ ضمان الجاهزية للتدقيق ودقة الوثائق. • الكشف عن المخاطر والحوادث والثغرات الرقابية؛ تنفيذ إجراءات الاحتواء والوقائية مع أصحاب مسؤوليات واضحة وجداول زمنية. • التواصل بشأن الأداء بشكل شفاف من خلال اجتماعات يومية سريعة ومراجعات العمليات الأسبوعية (مؤشرات الأداء الرئيسية، الاتجاهات، الأسباب الجذرية، الإجراءات). 3) التحسين المستمر والأتمتة • قيادة أنبوب التحسين المستمر (CI) باستخدام طرق Lean/Six Sigma (مثل رسم خريطة تدفق القيمة، تحليل الأسباب الجذرية، العمل القياسي). • تحديد وتحديد أولويات فرص الأتمتة (RPA/low-code، قواعد سير العمل، OCR، APIs) للقضاء على نقاط اللمس اليدوية وإعادة العمل. • بناء وتتبع حالات العمل (الوقت الموفر، تقليل وقت الاستجابة، تقليل الأخطاء، تكلفة الخدمة)؛ تجربة الحلول الناجحة بسرعة وتوسيع نطاقها. • رقمنة قنوات الاستقبال (النماذج المهيكلة، المعالجة المباشرة، التوجيه القائم على القواعد) لتحسين جودة البيانات والسرعة. • ترسيخ التحكم من خلال التصميم (التحقق، الضوابط المزدوجة، منطق الصانع-المدقق) لدفع النتائج من المرة الأولى. • تعزيز ثقافة التجريب والتعلم القابل للقياس وحلقات التغذية الراجعة المستمرة مع أصحاب المصلحة في الأعمال. المؤهلات المطلوبة • درجة البكالوريوس (إدارة الأعمال، التأمين، إدارة العمليات، أو ما يعادلها). • 5 إلى 8+ سنوات من الخبرة في عمليات التأمين أو الخدمات المشتركة، مع 2 إلى 4+ سنوات في قيادة الفرق. • معرفة قوية بعمليات إدارة السياسات وخدمة العملاء (الخطوط الشخصية/التجارية أو الحياة/الصحة، حسب الاقتضاء). • خبرة عملية في إدارة SLA (مستوى الخدمة) وإطار الجودة والتدقيق في بيئة منظمة. • الإلمام بـ Lean/Six Sigma (مفضل Green Belt) والأتمتة (RPA/low-code/OCR/تدفق العمل). • الإلمام بأنظمة التأمين الأساسية (إدارة السياسات، الفواتير، إدارة الوثائق، CRM)، وأدوات ذكاء الأعمال (Power BI/Tableau). المؤهلات المفضلة • الدقة التشغيلية: إدارة الصفوف، تخطيط السعة، المراقبة في الوقت الفعلي، إدارة الحوادث. • العقلية التحليلية: تحليل الأسباب الجذرية، اتخاذ القرارات القائمة على البيانات، سرد مؤشرات الأداء الرئيسية. • التحسين المستمر: مجموعة أدوات Lean/Six Sigma، تصميم SOPs، أطر الرقابة. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Team You Will Join On MetLife’s Global Customer Service and Operations (GCSO) team, customer care is built on trust, empathy, and a commitment to continuous improvement. Whether guiding customers through life’s important moments, solving challenges, or simplifying processes with innovative technology, you’ll help deliver a differentiated experience grounded in operational excellence. Backed by a collaborative team, you’ll play a vital role in strengthening the way we care and advocate for millions worldwide. Here, making a real difference isn’t just a goal - it’s what we do, one conversation at a time. The Opportunity You will be part of the dynamic Retail Operations department that manages service delivery for customers and partners across all Retail distribution channels for MetLife, including Bancassurance, Agency and Digital. The Supervisor of Servicing Transactions leads an operations team that processes end-to-end servicing requests (e.g., endorsements, payouts, reinstatements, cancellations, policy amendments, billing adjustments, address changes, beneficiary updates, and data corrections) across retail business. The role ensures service excellence by motivating people, coaching for performance, managing process adherence, and driving continuous improvement and automation to meet or exceed KPIs committed to customers and distribution partners. Success in this role requires strong team and stakeholder management skills. The Supervisor is responsible for ensuring service delivery meets and exceeds expectations. You’ll collaborate closely with internal and external stakeholders: Internal: Underwriting, Claims, Finance, Distribution, IT, BPR COE, Risk & Compliance, Audit. External: Bancassurance partners, Brokers/agents, TPAs/service providers. Key Responsibilities 1) People Leadership, Motivation, Coaching & Feedback • Lead a team of 10-15 servicing associates to achieve daily/weekly/monthly targets for productivity, quality, turnaround time (TAT), and customer satisfaction. • Create a high-performance culture through regular 1:1s, quality reviews, floor support, and actionable coaching plans; give timely, balanced feedback (reinforcement + improvement). • Forecast and schedule capacity; manage shift planning, adherence, and cross-training to maintain flexibility across work types and peak volumes. • Set clear expectations (SOPs, productivity goals, quality thresholds), resolve blockers, and recognize performance publicly. • Build team capability: onboard new hires, certify competence against policies and compliance standards (AML, sanctions, privacy), and develop successors. • Maintain an open, inclusive environment—escalate welfare issues promptly and promote psychological safety. 2) Process & KPI Delivery (Customer & Partner Commitments) • Own day-to-day operations for assigned queues: work allocation, SLA/TAT tracking, backlog control, and right-first-time quality • Monitor dashboards (AHT, aging, error rates, rework, return rates) and take swift corrective actions. • Ensure adherence to standard guidelines, policy administration rules, and regulatory/compliance requirements. • Partner with Product, IT, Underwriting, Claims, Finance, and Distribution to resolve exceptions, data mismatches, and system defects. • Maintain up-to-date SOPs, work instructions, and control checklists; ensure audit readiness and documentation accuracy. • Surface risks, incidents, and control gaps; implement containment and preventive actions with clear owners and timelines. • Communicate performance transparently via daily huddles and weekly operations reviews (KPIs, trends, root causes, actions). 3) Continuous Improvement & Automation • Lead a continuous improvement (CI) pipeline using Lean/Six Sigma methods (e.g., value stream mapping, RCA, standard work). • Identify and prioritize automation opportunities (RPA/low-code, workflow rules, OCR, APIs) to eliminate manual touchpoints and rework. • Build and track business cases (effort saved, TAT reduction, error reduction, cost-to-serve); pilot rapidly and scale successful solutions. • Digitize intake channels (structured forms, straight-through processing, rules-based triage) to improve data quality and speed. • Institutionalize control-by-design (validation, dual controls, maker-checker logic) to drive right-first-time outcomes. • Champion a culture of experimentation, measurable learning, and continuous feedback loops with business stakeholders. Required Qualifications • Bachelor’s degree (Business, Insurance, Operations Management, or related). • 5–8+ years in insurance operations or shared services, with 2–4+ years in team leadership. • Strong knowledge of policy administration and servicing processes (personal/commercial lines or life/health, as applicable). • Hands-on experience managing SLAs, quality frameworks, and audits in a regulated environment. • Exposure to Lean/Six Sigma (Green Belt preferred) and automation (RPA/low-code/OCR/workflow). • Familiarity with core insurance systems (policy admin, billing, document management, CRM), and BI tools (Power BI/Tableau). Preferred Qualifications • Operational Rigor: Queue management, capacity planning, real-time monitoring, incident management. • Analytical Mindset: Root cause analysis, data-driven decisions, KPI storytelling. • Continuous Improvement: Lean/Six Sigma toolset, SOP design, control frameworks. </div>

دوام كامل بيت.كوم

مدير موقع البناء في PMC

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي ١٩ سبتمبر ٢٠٢٦

النفط والغاز والطاقة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> أفراد متميزون، أثق بهم العملاء لتصميم وتطوير العالم.   الدور هذه فرصة مثيرة لخبير في إدارة مواقع البناء (PMC) في القطاع البحري، يتمتع بسجل حافل في الإدارة المباشرة والمسؤولية عن تخطيط وتنفيذ أعمال البنية التحتية تحت الأرض للجزر، والتصنيع البري، والنقل البحري والتركيب/الاكتمال الميكانيكي للمكونات والتعديلات على حقول النفط القديمة للمشروع، لضمان تحقيق أهداف المشروع. يقود جهود البناء لضمان تنفيذ المشروع وفقًا لإجراءات أدنوك أوفشور وتوقعات المساهمين. يدير بشكل مباشر قادة البناء في البناء على الجزيرة وفي التصنيع المسبق البري لصالح عميل بارز. عملاؤنا ومشاريعنا تصميم المستقبل. تحويل العالم. تأسس قطاع النفط والغاز والطاقة الجديدة في وود على إرث قوي في تسليم مشاريع كبيرة ومعقدة لشركات الطاقة الوطنية والدولية حول العالم. لدينا فرق متمرسون، ونموذج تسليم مثبت، وسمعة قوية. نحن الرائدون في السوق لتقديم حلول متكاملة ومبتكرة تتحدى الوضع الراهن في أسواق النفط والغاز upstream وmidstream، على الشاطئ وعلى البحر، وتحويل الغاز إلى سوائل، وعمليات إزالة الكربون والكهرباء. نفخر بتسليم مستقر ومتوقع، مع التركيز على مسار نمو مثير.  أمن الطاقة، والتحول، والإمداد لم يكن أكثر أهمية من أي وقت مضى. أنت، فرقنا التمكينية، في طليعة المشاريع التحويلية التي توفر الطاقة المستدامة للأجيال القادمة. نحن من نحول مفاهيم الطاقة منخفضة الكربون إلى واقع.  ماذا نقدم <ul> <li>مشروعات هادفة ومثيرة: تُسَلَّم إلى عملاء بارزين في قطاع الطاقة</li> </ul> <ul> <li>الالتزام بالتنوع والشمول: نحن منظمة ملتزمة بنشاط بالتنوع والشمول عبر أعمالنا</li> </ul> <ul> <li>حزمة مزايا تنافسية: مع مراجعات منتظمة لضمان مكافأتك بالمستوى المناسب وفقًا للسوق</li> </ul> <ul> <li>التأمين الطبي: يضمن توفر الرعاية الطبية الداخلية والخارجية في حال احتجت إلى علاج</li> </ul> <ul> <li>تأمين الحياة والحوادث الشخصية: توفر الشركة تغطية تأمين الحياة</li> </ul> <ul> <li>مكافأة نهاية الخدمة: وفقًا لقانون العمل الإماراتي، جميع الموظفين مؤهلون للحصول على مكافأة نهاية الخدمة</li> </ul> <ul> <li>خطة شراء أسهم الموظفين: تمنحك الفرصة لشراء أسهم وود وتلقي مطابقة من الشركة</li> </ul> <ul> <li>جائزة الخدمة الطويلة: تقدر وود التزام وولاء موظفينا. يوفر الاحتفال بالخدمة الطويلة فرصة للشركة لإظهار تقديرها للجهود المتواصلة والسنوات الطويلة من الخدمة لموظفينا عند بلوغهم 5 سنوات من الخدمة</li> </ul> <ul> <li>الالتزام بالتطوير المهني المستمر: خطط تطوير مصممة وفقًا لاحتياجاتك واهتماماتك الفردية</li> </ul> <ul> <li>اتصالات عالمية: انضم إلى خبراء حول العالم الذين هم في طليعة صناعتنا، مع shaping معايير مهنتنا</li> </ul> <ul> <li>أكاديمية تحول الطاقة: انضم إلى مجتمع من الخبراء لمشاركة معرفتك واكتساب المزيد من التعرض لأنظمة الطاقة الحالية والناشئة - المقدمة من خبراء في مجالاتهم</li> </ul> الأهداف الرئيسية لهذا الدور هي: <ul> <li>تطوير خطة شاملة للمشروع وجدول زمني مفصل، والتنسيق مع المهندسين المعماريين والمهندسين والمقاولين وأصحاب المصلحة الآخرين.</li> <li>تقدير التكاليف بدقة، ومراقبة الميزانية طوال المشروع، واقتراح بدائل فعالة من حيث التكلفة.</li> <li>ضمان أن أعمال البناء تلبي المعايير والمواصفات المطلوبة.</li> <li>تحديد المخاطر المحتملة ووضع استراتيجيات للتخفيف من حدتها.</li> <li>الإشراف على العقود مع الاستشاريين والمقاولين والموردين، وضمان الامتثال للشروط والأحكام.</li> <li>تقديم تقارير منتظمة عن تقدم المشروع لأصحاب المصلحة، بما في ذلك أي مشكلات أو تأخيرات.</li> <li>تسهيل التواصل السلس بين جميع الأطراف المعنية في المشروع لضمان توافق الجميع واطلاعهم</li> </ul> وود هي الرائدة عالميًا في الاستشارات والهندسة وتشغيل قطاعات الطاقة والمواد. مع 33,000 موظف في حوالي 50 دولة، تدعم وود عملاءها عبر دورة حياة الأصول الكاملة، وتسليم نتائج آمنة ومتوقعة مع تمكين عمليات مرنة ومستقبل منخفض الكربون. تشكل وود ركن الطاقة والمواد في سيدارا - شراكة عالمية تجمع شركات رائدة في الهندسة والتصميم وإدارة المشاريع متعددة التخصصات. www.woodgroup.com بيان التنوع نحن نؤمن بفرص العمل المتساوية التي تدرك قيمة القوى العاملة المتنوعة. سيحصل جميع المتقدمين المؤهلين بشكل مناسب على فرصة للحصول على وظيفة بناءً على معايير موضوعية وبدون النظر في الجوانب التالية (وهي قائمة غير شاملة): العرق، واللون، والعمر، والدين، والجنس، والأصل القومي، والإعاقة، والتوجه الجنسي، والهوية الجندرية، ووضعية المحاربين القدامى المحمية، أو خصائص أخرى وفقًا للقوانين المنظمة ذات الصلة. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Remarkable people, trusted by clients to design and advance the world.   The Role  This is an exciting opportunity for an experienced PMC Construction Manager(Offshore) with a proven track record in directly managing and is accountable for the planning and execution of the Islands U/G civil works, onshore fabrication and the offshore transportation and installation / mechanical completion of the components and brownfield modifications of the project to ensure that the project objectives are achieved. Leads construction efforts to ensure the project is executed in accordance with ADNOC Offshore and project procedures and Shareholder expectations. Directly manages Construction Leaders for on island construction and onshore precast for a high - profile client. Our Clients and Projects  Designing the future. Transforming the world.  Wood's Oil, Gas & New Energies business is built on a strong legacy of delivering large and complex projects for national and international energy companies across the globe. We have experienced teams, a proven delivery model and a strong reputation.  We are the market-leading provider of integrated and innovative solutions that challenge the status-quo in the oil and gas upstream and midstream, onshore and offshore, gas to liquids and decarbonization and electrification markets. We pride ourselves in steady and predictable delivery, setting our sights on an exciting growth trajectory.   Energy security, transition and supply have never been more important. You, our enabling teams, are at the very forefront of transformative projects that are providing sustainable power to generations to come. We are the ones to bring low-carbon concepts to reality.  What we can offer  <ul> <li>Meaningful and interesting projects: Delivered to high profile clients across the Energy Sector </li> </ul> <ul> <li>Commitment to Diversity and Inclusion: We are an organization actively committed to diversity and inclusion across our business  </li> </ul> <ul> <li>Competitive remuneration package: With regular reviews to ensure we are rewarding at the right level in line with the market  </li> </ul> <ul> <li>Medical Insurance: Ensures inpatient, and outpatient medical care is available should you require treatment </li> </ul> <ul> <li>Group Life and Personal Accident Insurance: The company provides Life Assurance cover  </li> </ul> <ul> <li>End of Service Gratuity: In line with UAE Labor Law, all employees are eligible for an End of Service benefit </li> </ul> <ul> <li>The Employee Share Plan: Gives you the opportunity to purchase Wood shares and receive a match from the company </li> </ul> <ul> <li>Long Service Award: Wood values the commitment and loyalty of our people. Celebrating Long Service provides an opportunity for the business to demonstrate their appreciation of the hard work, dedication and many years’ services of our employees at 5 - year service milestones </li> </ul> <ul> <li>Commitment to continued professional development: Development plans that are tailored to your individual needs and interests  </li> </ul> <ul> <li>Global connections: Join experts around the world who are at the leading edge of our industry, shaping the standards of our profession  </li> </ul> <ul> <li>Energy Transition Academy: Join a community of experts sharing your knowledge and gaining more exposure to a variety of existing and emerging energy systems – delivered by experts in their field </li> </ul> The key objectives for this role are:  <ul> <li>Developing a comprehensive project plan and detailed schedule, coordinating with architects, engineers, contractors, and other stakeholders.</li> <li>Estimating costs accurately, controlling the budget throughout the project, and suggesting cost-effective alternatives.</li> <li>Ensuring that construction work meets required standards and specifications.</li> <li>Identifying potential risks and developing mitigation strategies to address them.</li> <li>Overseeing contracts with consultants, contractors, and vendors, ensuring compliance with terms and conditions.</li> <li>Regularly reporting on project progress to stakeholders, including any issues or delays.</li> <li>Facilitating smooth communication between all parties involved in the project to ensure everyone is aligned and informed</li> </ul> Wood is a global leader in consulting, engineering and operations for the energy and materials sectors. With 33,000 people in around 50 countries, Wood supports clients across the full asset lifecycle, delivering safe, predictable outcomes while enabling resilient operations and a lower carbon future. Wood forms the Energy & Materials pillar of Sidara - a global partnership uniting leading multidisciplinary engineering, design, and project management companies. www.woodgroup.com Diversity Statement  We are an equal opportunity employer that recognises the value of a diverse workforce. All suitably qualified applicants will receive consideration for employment on the basis of objective criteria and without regard to the following (which is a non-exhaustive list): race, colour, age, religion, gender, national origin, disability, sexual orientation, gender identity, protected veteran status, or other characteristics in accordance with the relevant governing laws. </div>

دوام كامل لينكدإن

أمين صندوق

في الموقع - الإمارات - دبي ١٧ سبتمبر ٢٠٢٦

خدمة العملاء

وجهة لتناول الطعام طوال اليوم تفتح أبوابها في دبي هذا الخريف - مكان أنيق يبدأ من قهوة الصباح مروراً بوجبات الغداء الطويلة وصولاً إلى المساء الذي يتحول إلى مشروبات وأطباق صغيرة. أنت أحد آخر نقاط الاتصال في التجربة - دقة كاملة في التعامل مع الأموال، ومركز خدمة يظل هادئاً وفعالاً. ما يغطيه الدور معالجة المدفوعات النقدية والبطاقات والمدفوعات الرقمية وعمليات الاسترداد والإيداعات بدقة تامة إجراء التسوية في نهاية اليوم بما يتماشى مع معايير الشركة ولوائح الإمارات العربية المتحدة إدارة الطوابير والحفاظ على نظافة المحطة وتنظيمها وجاهزيتها العمل مع فريق الصالة لضمان أن تبدو رحلة الضيف من الوصول إلى المغادرة سلسة ما نبحث عنه خبرة سابقة في الحسابات أمر ضروري متمكن من الأنظمة والأدوات الرقمية إجادة اللغة الإنجليزية؛ وتعتبر العربية أو لغة أوروبية ثانية ميزة إضافية المزايا راتب تنافسي معفى من الضرائب بالإضافة إلى الإكراميات توفير سكن مشترك ووسائل نقل وجبات أثناء العمل، وتغطية طبية خاصة، وإجازات سخية دعم كامل للتأشيرة، وإمكانية التنقل الداخلي عبر الفروع الدولية للمجموعة أرسل سيرتك الذاتية إلى feyza@susteraconsultancy.com #أمين_صندوق #وظائف_مطاعم #دبي #الإمارات #ضيافة_فاخرة #ضيافة #وظائف_الضيافة #توظيف

An all-day dining destination opening in Dubai this autumn — a chic room that runs from morning coffee through long lunches to an evening that turns on drinks and small plates. You are one of the last touchpoints of the experience — full accuracy with the money, and a counter that stays calm and moving. What The Role Covers Process cash, card and digital payments, refunds and deposits with complete accuracy Run end-of-day reconciliation in line with company standards and UAE regulations Manage queues and keep the station clean, organised and ready Work with the floor team so the guest journey from arrival to exit feels seamless What We're Looking For Previous experience in accounts is essential Comfortable with systems and digital tools Fluent English; Arabic or a second European language is an advantage The package Competitive tax-free salary plus tips Shared accommodation and transport provided Duty meals, private medical cover and generous time off Full visa support, and internal moves across the group's international rooms Send your CV to feyza@susteraconsultancy.com #Cashier #Restaurant Jobs #Dubai #UAE #Luxury Hospitality #Hospitality #Hospitality Careers #Recruitment

دوام كامل لينكدإن

مسؤول مكتب

في الموقع - الإمارات - دبي ١٧ سبتمبر ٢٠٢٦

التصنيع والإنتاج

من نحن: علامة AITO، هي علامة تجارية فاخرة في عالم المركبات الذكية المتطورة، وترمز إلى 'إضافة الذكاء إلى السيارات'. نحن في AITO ملتزمون بإعادة تعريف مفهوم الفخامة من خلال الذكاء، عبر الجمع بين الفخامة التقليدية التي تتميز بالسلامة والراحة الاستثنائيتين، وبين التكنولوجيا المتقدمة للقيادة الذكية، والمقصورة الذكية، والخدمات الرقمية المبتكرة. ما ستفعله: إدارة العمليات المكتبية اليومية، بما في ذلك أرشفة المستندات، وتنسيق الاجتماعات، ومشتريات المكتب. الحفاظ على مرافق المكتب وضمان سير العمليات بسلاسة. المساعدة في الإجراءات الحكومية (مثل تجديد الرخص التجارية، وتقديم المعاملات لوزارة الموارد البشرية). العمل كحلقة وصل بين الشركة والجهات الحكومية المحلية/شركاء المجتمع، والتعامل مع الوثائق والتواصل باللغة العربية. دعم تخطيط وتنفيذ الفعاليات بما يتماشى مع الأعراف الثقافية المحلية. ما تحتاج إلى امتلاكه: شهادة الثانوية العامة أو أعلى؛ ويفضل الحصول على شهادة في الإدارة أو الأعمال أو المجالات ذات الصلة. خبرة إدارية لا تقل عن سنة واحدة (يمكن النظر في طلبات حديثي التخرج). إجادة اللغة الإنجليزية (كتابةً وتحدثاً)؛ وتعتبر اللغة العربية ميزة إضافية. إجادة استخدام حزمة Microsoft Office (Word, Excel, Power Point). مهارات تواصل قوية ومهارات تعامل مع الآخرين للعمل في بيئة متعددة الثقافات. اهتمام بالتفاصيل، وشعور بالمسؤولية، والقدرة على تعدد المهام بكفاءة.

Who we are:AITO, a luxury brand in the world of high-end intelligent vehicles, stands for 'Adding Intelligence to Auto'. At AITO, we are committed to redefining luxury with intelligence by combining traditional luxury, marked by exceptional safety and comfort, with advanced technology of intelligent driving, smart cabin, and innovative digital services. What You Will Do：Manage daily office operations, including document filing, meeting coordination, and office procurement. Maintain office facilities and ensure smooth operations. Assist with government-related procedures (e.g., trade license renewals, Ministry of Labour submissions). Serve as a liaison between the company and local government/community partners, handling Arabic documentation and communication. Support event planning and execution in alignment with local cultural norms. What You Need to Have:High school diploma or higher; degree in Administration, Business, or related fields preferred.1+ years of administrative experience (fresh graduates may be considered). Fluency in English (written and spoken); Arabic is preferred. Proficiency in Microsoft Office (Word, Excel, Power Point). Strong communication and interpersonal skills for multicultural collaboration. Detail-oriented, responsible, and capable of multitasking efficiently.

دوام كامل من ٢ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

Corporate Lawyer (corporate & commercial)

في الموقع - الإمارات - دبي ١١ سبتمبر ٢٠٢٦

القانون

The Corporate Lawyer delivers the firm's corporate and commercial practice: commercial contracts, company formation and governance, and transactional work — including M&A support, joint ventures, and due diligence — across UAE mainland, free zones, and DIFC, with cross-border elements involving other jurisdictions. The role exists to (i) execute transactions and corporate advisory independently end-to-end, (ii) manage assigned client relationships as a trusted advisor, and (iii) deliver bilingual (Arabic/English) documentation to the firm's standard. Responsibilities<ol><li>Within scope</li></ol><ul><li>Draft, review, and negotiate a broad range of commercial and corporate agreements, including NDAs, MOUs, Shareholders Agreements, Joint Venture Agreements, Loan Agreements, Consultancy Agreements, Sale and Purchase Agreements, Tenancy Agreements, Settlement Agreements, and ancillary documents — in Arabic and English.</li><li>Advise clients on general UAE corporate, commercial, and contractual matters.</li><li>Assist with and progressively lead corporate transactions, due diligence exercises, and general legal advisory matters.</li><li>Advise on company formation, structuring, corporate governance, and regulatory compliance across UAE mainland, free zones, and DIFC.</li><li>Handle cross-border contracts and multi-jurisdictional compliance, coordinating with foreign counsel where required.</li><li>Liaise with government authorities, regulators, registries, and free-zone authorities on behalf of clients.</li><li>Maintain and manage client files, deadlines, and transaction documentation to the firm's standards; record time accurately and daily.</li><li>Maintain strong client relationships and deliver practical legal solutions; manage multiple matters simultaneously and independently.</li><li>Coordinate with the litigation team on corporate disputes and settlement documentation.</li><li>Maintain and improve the firm's corporate precedent bank; supervise and mentor junior lawyers (developmental).</li></ul>4.2 Out of scope (unless expressly assigned in writing)<ul><li>Court representation and litigation conduct (referred to the litigation team, with support as agreed).</li><li>Agreeing fees, estimates, discounts, or write-offs with clients.</li><li>Accepting new engagements or making commitments in the firm's name.</li><li>Final sign-off on firm opinions in practice areas new to the employee during the first [6] months (partner review applies).</li></ul><ul><li>Draft, review, and negotiate a broad range of commercial and corporate agreements, including NDAs, MOUs, Shareholders Agreements, Joint Venture Agreements, Loan Agreements, Consultancy Agreements, Sale and Purchase Agreements, Tenancy Agreements, Settlement Agreements, and ancillary documents — in Arabic and English.</li><li>Advise clients on general UAE corporate, commercial, and contractual matters.</li><li>Assist with and progressively lead corporate transactions, due diligence exercises, and general legal advisory matters.</li><li>Advise on company formation, structuring, corporate governance, and regulatory compliance across UAE mainland, free zones, and DIFC.</li><li>Handle cross-border contracts and multi-jurisdictional compliance, coordinating with foreign counsel where required.</li><li>Liaise with government authorities, regulators, registries, and free-zone authorities on behalf of clients.</li><li>Maintain and manage client files, deadlines, and transaction documentation to the firm's standards; record time accurately and daily.</li><li>Maintain strong client relationships and deliver practical legal solutions; manage multiple matters simultaneously and independently.</li><li>Coordinate with the litigation team on corporate disputes and settlement documentation.</li><li>Maintain and improve the firm's corporate precedent bank; supervise and mentor junior lawyers (developmental).<ol start="2"><li>Out of scope (unless expressly assigned in writing)</li></ol></li></ul><ul><li>Court representation and litigation conduct (referred to the litigation team, with support as agreed).</li><li>Agreeing fees, estimates, discounts, or write-offs with clients.</li><li>Accepting new engagements or making commitments in the firm's name.</li><li>Final sign-off on firm opinions in practice areas new to the employee during the first [6] months (partner review applies).</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor’s degree in law (LL.B.) or equivalent legal qualification; UAE legal qualification is an advantage.</li><li>Minimum 5 years of post-qualification legal experience, preferably gained in a law firm or legal consultancy.</li><li>Mandatory: fluency in Arabic and English, both written and spoken, including legal drafting in both languages.</li><li>Strong knowledge of UAE corporate and commercial laws, with experience across UAE mainland, free zones, and DIFC.</li><li>Proven experience in drafting, reviewing, and negotiating commercial and corporate agreements.</li><li>Experience in company formation, corporate structuring, corporate governance, and regulatory compliance.</li><li>Practical experience in corporate transactions, M&A, due diligence, and joint ventures.</li><li>Experience handling cross-border transactions and multi-jurisdictional matters is an advantage.</li><li>Strong legal research, analytical, drafting, negotiation, and problem-solving skills.</li><li>Strong client-handling and relationship-management abilities, with the ability to provide practical and commercially focused legal advice.</li><li>Proven ability to manage multiple matters independently, meet deadlines, and maintain accurate legal documentation and files.</li><li>Strong communication and interpersonal skills, with the ability to work effectively with clients, colleagues, government authorities, and external counsel.</li><li>Attention to detail and ability to work to high professional standards.</li><li>Experience supervising or mentoring junior lawyers is an advantage.</li><li>Candidates currently based in the UAE are preferred.</li></ul>

دوام كامل بيت.كوم

Senior Specialist / Consultant-Family Medicine | Government Healthcare Facility

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي ٥ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> A prestigious Government Healthcare Facility in the UAE is seeking an experienced Senior Specialist / Consultant – Family Medicine to join its primary and integrated healthcare team. This is an excellent opportunity for a highly qualified Family Medicine physician to provide comprehensive, patient-centered care across different stages of life while working within a well-established government healthcare environment. We are particularly interested in candidates with internationally recognized qualifications, including UK CCT, Western Qualified, American Board, Australian Board, and South African Board credentials. Key Responsibilities Provide comprehensive family medicine care to patients across different age groups. Conduct consultations, clinical assessments, diagnosis, treatment, and follow-up. Manage acute and chronic medical conditions in a primary care setting. Develop individualized treatment and preventive care plans. Provide health screening, risk assessment, and disease prevention services. Manage patients with multiple and complex medical conditions. Coordinate referrals and continuity of care with relevant specialists when required. Provide appropriate health education and lifestyle counseling to patients and families. Monitor chronic disease management and support long-term patient care. Maintain accurate and comprehensive medical records and clinical documentation. Participate in multidisciplinary meetings, clinical audits, and quality improvement initiatives. Contribute to teaching, training, and mentoring of junior medical staff. Promote patient safety, clinical governance, and evidence-based medical practice. Stay updated with current developments, guidelines, and best practices in Family Medicine. Competitive tax-free remuneration. Attractive government-sector employment benefits. Medical insurance. Annual leave and public holidays as per the employment package. Airfare/annual ticket allowance as applicable. End-of-service benefits. Professional development and career growth opportunities. Opportunity to work within a prestigious Government Healthcare Facility in the UAE . Stable and long-term career opportunity within a structured healthcare environment. Supportive and professionally driven multidisciplinary team. Medical degree such as MBBS, MD, or equivalent from a recognized institution. Recognized postgraduate qualification in Family Medicine / General Practice or a relevant specialty. Significant post-specialty clinical experience in Family Medicine. Strong experience in managing patients across different age groups and a broad range of medical conditions. Experience in chronic disease management, preventive medicine, and primary healthcare. Strong clinical assessment, diagnostic, and decision-making skills. Excellent communication and interpersonal skills. Ability to work effectively within a multidisciplinary healthcare environment. Candidates with internationally recognized specialist/consultant qualifications are strongly encouraged to apply. </div>

دوام كامل من ٣ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

Accounts Assistant

في الموقع - الإمارات - ام القيوين ٤ سبتمبر ٢٠٢٦

القانون

Support the Accounts Assistant in maintaining accurate financial records, facilitating compliance, and ensuring smooth day-to-day financial functions through meticulous attention to detail and adherence to established procedures and standards. 3.1 Daily Accounting Operations <ul><li>Record and process day-to-day accounting transactions in the accounting system accurately and on a timely basis. </li></ul><ul><li>Maintain proper documentation and filing of accounting transactions, invoices, receipts, and supporting documents. </li></ul><ul><li>Assist with bank, cash, customer, and supplier reconciliations and follow up on outstanding items. </li></ul><ul><li>Assist in verifying purchase invoices against approved purchase orders, delivery documents, and supporting records. </li></ul><ul><li>Ensure accounting entries are supported by appropriate documents and approvals. </li></ul><ul><li>Maintain accurate daily accounting records and assist with month-end closing activities. </li></ul><ul><li>Coordinate with HR, Procurement, Stores, Sales, and other departments to obtain required accounting documents and information. </li></ul><ul><li>Assist in maintaining vendor and customer master data in the accounting system. </li></ul><ul><li>Perform other routine accounting and administrative duties assigned by the Head of Finance </li></ul>3.2 Accounts Payable (AP) <ul><li>Receive, verify, record, and process supplier/vendor invoices accurately and on time. </li></ul><ul><li>Perform supplier statement reconciliation and identify and resolve invoice or payment discrepancies. </li></ul><ul><li>Match invoices with purchase orders, goods received notes, delivery notes, and other supporting documents where applicable. </li></ul><ul><li>Maintain proper AP documentation and ensure invoices are booked under the correct supplier, account, cost centre, and tax treatment. </li></ul><ul><li>Follow up with Procurement, Stores, and relevant departments for missing documents, approvals, or invoice discrepancies. </li></ul>3.3 Accounts Receivable (AR) & Invoicing <ul><li>Prepare and issue customer invoices accurately and within agreed timelines based on approved sales orders, delivery documents, or other supporting records. </li></ul><ul><li>Record customer receipts and allocate payments against the appropriate invoices and customer accounts. 3.4 </li></ul>AP, AR & Customer/Supplier Reconciliation <ul><li>Maintain accurate AP and AR ledgers and perform regular customer and supplier account reconciliations. </li></ul><ul><li>Monitor outstanding customer balances, supplier balances, advances, and other open items and highlight discrepancies to the Finance Manager/CFO. </li></ul><ul><li>Assist with collection follow-up for overdue customer invoices and provide updated receivable status reports. </li></ul> 3.5 Cash, Bank & General Accounting Support <ul><li>Assist with bank reconciliation, cash transactions, journal entries, and routine ledger maintenance. </li></ul><ul><li>Assist in preparing payment documentation and supporting schedules for supplier payments. </li></ul><ul><li>Maintain accurate records of advances, employee/party balances, and other receivable or payable items. </li></ul><ul><li>Assist with month-end schedules, reconciliations, accruals, and supporting documentation as required. </li></ul><ul><li>Coordinate professionally with customers and suppliers to resolve invoice, statement, payment, and account discrepancies. </li></ul> Desired Candidate ProfileKnowledge   <ul><li>Accounting principles & financial reporting </li></ul><ul><li>UAE financial regulations & government policies </li></ul><ul><li>Taxation </li></ul><ul><li>Accounts Payable & Accounts Receivable </li></ul><ul><li>Financial software </li></ul><ul><li>Banking procedures </li></ul><ul><li>Legal compliance </li></ul><ul><li>ERP/accounting software and Excel </li></ul><ul><li>Invoicing, billing, and customer/supplier reconciliations </li></ul><ul><li>Local business practices </li></ul><ul><li>Industry-specific regulations </li></ul>Skills                                                                                                                                                                                        <ul><li>Communication & interpersonal skills </li></ul><ul><li>Bookkeeping </li></ul><ul><li>Financial analysis </li></ul><ul><li>Software proficiency </li></ul><ul><li>Bank reconciliation </li></ul><ul><li>Compliance management </li></ul><ul><li>Contract and purchase order processing </li></ul><ul><li>MIS reporting </li></ul><ul><li>Attention to detail and accuracy </li></ul><ul><li>To ensure accurate and timely processing of AP, AR, invoicing, and daily accounting transactions </li></ul><ul><li>To maintain complete and audit-ready accounting records and supporting documentation </li></ul>

دوام كامل جولف تالنت

Development Director - Luxury Hospitality

في الموقع - الإمارات - دبي ١ سبتمبر ٢٠٢٦

الإنشاءات والعقارات

My client a leading real estate development company in Dubai is seeking an accomplished Development Director to lead the end-to-end development and delivery of a portfolio of high-profile luxury hotel projects. The successful candidate will take ownership of the full development lifecycle, from initial concept, feasibility and brand strategy through design development, procurement, construction, completion and handover. This is a senior leadership role requiring exceptional commercial acumen, development expertise and the ability to manage multiple complex hospitality projects simultaneously. Key Responsibilities Development Leadership * Lead and oversee the full development lifecycle of a portfolio of luxury hotel and hospitality projects. * Drive projects from initial concept and feasibility through design, approvals, procurement, construction, completion and operational handover. * Establish and implement development strategies, programmes and delivery plans aligned with the company's wider business objectives. * Ensure projects are delivered to the highest standards of quality, design, luxury positioning and commercial performance. Project & Design Management * Lead multidisciplinary teams including architects, interior designers, engineers, project managers, cost consultants and specialist hospitality advisors. * Oversee the design development process, ensuring alignment between the development vision, hotel brand requirements, operational functionality and commercial objectives. * Manage project programmes and ensure key milestones are achieved across the portfolio. * Identify and resolve critical development, design and delivery issues proactively. Commercial & Financial Management * Lead feasibility assessments, development appraisals, budgets and financial modelling in conjunction with internal finance and commercial teams. * Monitor project costs, budgets, cash flow and financial performance throughout the development lifecycle. * Identify opportunities to optimise development value while maintaining the required luxury standards and guest experience. * Manage development risks and implement appropriate mitigation strategies. Stakeholder & Partner Management * Act as a senior point of contact for hotel operators, international luxury brands, investors, consultants, contractors and other key stakeholders. * Lead negotiations and manage relationships with hospitality operators and brand partners. * Work closely with internal leadership and investment teams to provide regular reporting on project progress, risks, financial performance and key strategic decisions. * Represent the company at senior-level meetings with external partners and government authorities where required. Delivery & Governance * Establish robust governance, reporting and decision-making processes across the development portfolio. * Ensure projects comply with relevant UAE regulations, planning requirements, building codes and development approvals. * Monitor construction and delivery performance, ensuring projects remain on programme and within approved budgets. * Lead the transition from development and construction through to completion, handover and operational readiness. Candidate Profile The successful candidate will be a highly experienced real estate development professional with a strong track record in delivering complex, high-value luxury hospitality or mixed-use developments. Essential Experience & Qualifications * Significant experience in real estate development, with a substantial portion of this experience focused on luxury hotels and hospitality developments. * Demonstrable experience managing projects through the full development lifecycle, from concept and feasibility through to completion and handover. * Experience managing multiple large-scale and complex development projects simultaneously. * Strong understanding of hospitality development requirements, including hotel operator relationships, brand standards, design coordination and operational considerations. * Excellent commercial and financial acumen, with experience managing development budgets, feasibility studies and project financial performance. * Strong leadership experience managing multidisciplinary internal and external project teams. * Relevant degree in Real Estate, Engineering, Architecture, Construction Management or a related discipline. Regional Experience * Previous development experience in the UAE is highly preferred. * Candidates with strong experience across other GCC markets will also be considered. * A thorough understanding of the regional development environment, regulatory landscape and key market stakeholders would be advantageous. Skills & Attributes * Strategic and commercially driven, with the ability to balance design excellence with financial performance and delivery requirements. * Exceptional leadership and stakeholder management skills. * Highly organised, with strong programme and portfolio management capabilities. * Confident operating at executive and board level. * Excellent communication and negotiation skills. * Ability to operate effectively within a fast-paced and entrepreneurial development environment. * Arabic language skills would be beneficial but are not essential.Essential Experience & Qualifications * Significant experience in real estate development, with a substantial portion of this experience focused on luxury hotels and hospitality developments. * Demonstrable experience managing projects through the full development lifecycle, from concept and feasibility through to completion and handover. * Experience managing multiple large-scale and complex development projects simultaneously. * Strong understanding of hospitality development requirements, including hotel operator relationships, brand standards, design coordination and operational considerations. * Relevant degree in Real Estate, Engineering, Architecture, Construction Management or related discipline. Regional Experience * Previous development experience in the UAE is highly preferred. * Candidates with strong experience across other GCC markets will also be considered. * A thorough understanding of the regional development environment, regulatory landscape and key market stakeholders would be advantageous. Skills & Attributes * Strategic and commercially driven, with the ability to balance design excellence with financial performance and delivery requirements.. * Arabic language skills beneficial but are not essential.

دوام كامل من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

Officer-Freight & Exports Logistics

في الموقع - الإمارات - دبي ١ سبتمبر ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

A. Export Freight & Shipment Coordination<ul><li>Manage end-to-end export shipments for flexible packaging products.</li><li>Coordinate FCL/LCL, sea freight, air freight and road freight shipments as required.</li><li>Obtain freight quotations from freight forwarders and shipping lines.</li><li>Compare freight rates, transit times and service levels and recommend suitable options.</li><li>Arrange container bookings based on shipment requirements.</li><li>Coordinate container availability, loading schedules and dispatch.</li><li>Monitor vessel schedules, ETD, ETA and transshipment details.</li><li>Track shipments until delivery at the destination.</li><li>Follow up with freight forwarders, shipping lines and transporters to ensure timely movement of cargo.</li><li>Escalate shipment delays, documentation issues or operational problems to the Logistics Manager. </li></ul>B. Export Documentation<ul><li>Prepare, verify and coordinate export shipping documents including:</li><li>Commercial Invoice</li><li>Packing List</li><li>Certificate of Origin</li><li>Bill of Lading (B/L)</li><li>Shipping Instructions</li><li>Delivery Order, where applicable</li><li>Export Declaration</li><li>VGM</li><li>Certificate/other customer-specific documents</li><li>Review draft B/Ls and coordinate corrections before final release.</li><li>Ensure all export documents are accurate and submitted within required timelines.</li><li>Coordinate with customers and overseas agents regarding documentation requirements.</li><li>Maintain complete shipment files and records for audit and future reference. </li></ul>C. Freight Forwarder & Shipping Line Coordination<ul><li>Maintain regular communication with nominated and approved freight forwarders.</li><li>Coordinate with shipping lines for vessel schedules, bookings and container availability.</li><li>Negotiate/obtain competitive freight rates where applicable.</li><li>Monitor freight forwarder performance and service levels.</li><li>Verify freight invoices against agreed quotations and shipment details.</li><li>Coordinate resolution of freight discrepancies, additional charges and claims.</li><li>Monitor potential demurrage, detention and storage charges and take preventive action. </li></ul>D. Customs & Clearance Coordination<ul><li>Coordinate with customs clearance agents for export clearance.</li><li>Ensure all documents required for customs clearance are available on time.</li><li>Follow up on customs declarations, inspections and shipment release.</li><li>Coordinate with transporters for container movement and gate-in/gate-out activities.</li><li>Ensure compliance with UAE export procedures and company requirements. </li></ul>E. Internal Coordination<ul><li>Coordinate with Sales/Customer Service regarding shipment requirements and customer delivery schedules.</li><li>Coordinate with Production & Planning to confirm production readiness.</li><li>Coordinate with Warehouse for finished goods availability, picking and loading.</li><li>Coordinate with QA/QC for quality-related export documentation where required.</li><li>Coordinate with Finance regarding freight invoices, customer documentation and shipment-related payments.</li><li>Ensure shipment plans are aligned with customer commitments. </li></ul>F. Container Loading & Dispatch<ul><li>Coordinate container allocation and loading schedules with the warehouse team.</li><li>Ensure correct quantity, product specifications and packing details before dispatch.</li><li>Verify container numbers, seal numbers and loading details.</li><li>Ensure loading documentation is completed accurately.</li><li>Coordinate timely dispatch of containers to the port/terminal.</li><li>Maintain records of container and shipment details. </li></ul>G. Shipment Tracking & Reporting<ul><li>Maintain an updated Export Shipment Tracker covering:</li><li>Customer</li><li>Destination</li><li>Shipment/Order No.</li><li>Container No.</li><li>Container Size</li><li>Vessel Name</li><li>ETD / ETA</li><li>Freight Forwarder</li><li>Shipping Line</li><li>BL No.</li><li>Shipment Status</li><li>Provide regular shipment status updates to management and concerned departments.</li><li>Prepare weekly/monthly logistics and export freight reports.</li><li>Monitor freight costs and identify opportunities for cost optimization. </li></ul> Qualifications & Experience<ul><li>Bachelor's degree in Logistics, Supply Chain Management, International Business, Commerce or a related field.</li><li>5–8 years of experience in logistics/freight/export operations.</li><li>Experience in a manufacturing/export environment is preferred.</li><li>Experience in the flexible packaging, plastics, FMCG or related manufacturing industry will be an advantage.</li><li>Strong hands-on experience in export freight and sea shipment coordination.</li><li>Good knowledge of UAE export procedures and documentation.</li><li>Experience dealing with freight forwarders, shipping lines, transporters and customs clearance agents.</li></ul> Technical Skills<ul><li>Strong knowledge of export logistics and freight forwarding.</li><li>Good understanding of Incoterms and international shipping procedures.</li><li>Knowledge of FCL/LCL and container shipment processes.</li><li>Good understanding of B/L, VGM, Shipping Instructions and export documentation.</li><li>Strong MS Excel and MS Office skills.</li><li>Experience with ERP/logistics systems is preferred.</li><li>Ability to prepare and maintain shipment trackers and MIS reports.</li></ul>6. Behavioral Competencies<ul><li>Strong coordination and communication skills.</li><li>Excellent attention to detail.</li><li>Good negotiation and vendor management skills.</li><li>Strong follow-up and problem-solving ability.</li><li>Ability to manage multiple shipments simultaneously.</li><li>Ability to work under pressure and meet strict shipment deadlines.</li><li>Proactive and organized approach.</li><li>Strong teamwork and cross-functional coordination.</li></ul>Desired Candidate Profile The ideal candidate should have hands-on export freight experience in a manufacturing company, preferably with exposure to flexible packaging or similar industrial products. The candidate should be capable of independently managing export shipments from booking and documentation through container loading, customs clearance, dispatch and shipment tracking. Experience: 5–8 Years Industry Preference: Flexible Packaging / Plastics / Manufacturing / FMCG Location: Dubai, UAE Salary: Competitive / Based on Experience Work Location: In person

دوام كامل لينكدإن

محاسب مبتدئ

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي ١ سبتمبر ٢٠٢٦

الموارد البشرية

المسمى الوظيفي: محاسب مبتدئ - توطين. نوع التوظيف: دوام كامل. الراتب (بالدرهم الإماراتي): يصل إلى 10,000 بالإضافة إلى بدل منفصل لبرنامج نافس (6-7 آلاف درهم إماراتي). موقع العمل: أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة. جدول العمل: نظام هجين (يومان عمل من المنزل، 3 أيام من المكتب). التوقيت: من الإثنين إلى الخميس من 8 صباحاً حتى 3 مساءً، الجمعة من 7 صباحاً حتى 12 ظهراً. عن الشركة: شركة متعددة الجنسيات مقرها أبوظبي تقوم بتصنيع المواد الكيميائية الخام المتخصصة والمنتجات الغذائية في المنطقة. المسؤوليات: المساعدة في تسجيل قيود اليومية، وتحديث السجلات المالية، ومعالجة الفواتير، وضمان الدقة والامتثال لسياسات الشركة. دعم الفريق المالي في عمليات التسوية وإعداد التقارير والبيانات خلال عمليات الإغلاق الشهري والسنوي. تتبع المدفوعات الواردة والصادرة، ومتابعة الأرصدة المستحقة، وضمان إصدار الفواتير والتحصيل في الوقت المناسب. المساعدة في إعداد الوثائق الخاصة بعمليات التدقيق والتنسيق مع الأقسام الأخرى لجمع البيانات المالية اللازمة عند الحاجة. المؤهلات: الحصول على شهادة جامعية/دبلوم في المحاسبة/المالية أو مجال ذي صلة. متاح للخريجين الجدد أو المرشحين الذين لديهم خبرة ذات صلة تصل إلى سنة واحدة؛ وتعتبر خبرة التدريب الداخلي ميزة إضافية. الإلمام ببرامج المحاسبة (مثل SAP، Oracle، Quick Books) يعد ميزة. إجادة استخدام برنامج Microsoft Excel مطلوبة.

Position Title: Junior Accountant- Emiratization Employment Type: Full-Time Salary (AED): up to 10, 000 plus separate allowance for Nafis (6-7k AED) Job Location: Abu Dhabi, UAEWork Schedule ; Hybrid Set - up (2 days WFH, 3 days Office) Timings: Mon- Thursday -8AM - 3 PM, Friday, 7 AM - 12 PM About the Company A multinational company based in Abu Dhabi that manufactures specialty raw chemicals and food products in the region Responsibilities:Assist in recording journal entries, updating financial records, and processing invoices, ensuring accuracy and compliance with company policies Support the finance team with reconciliations, reports, and preparation of statements during the monthly and year-end closing processed. Track incoming and outgoing payments, follow up on outstanding balances, and ensure timely billing and collection Help prepare documentation for audits and coordinate with other departments to gather necessary financial data when require Qualifications: Must have Degree/ diploma in Accounting/ Finance or related field Open to fresh graduates or candidates with up to 1 year of relevant experience; internship experience is a plus Familiarity with accounting software (e.g., SAP, Oracle, Quick Books) is an advantage Proficiency in Microsoft Excel is required

دوام كامل من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

Senior Technical Software Engineer - AI Computer Vision

في الموقع - الإمارات - دبي ٣١ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

Job Purpose At Emirates, we believe in connecting the world, to and through, our global hub in Dubai and in constantly innovating to ensure our customers 'Fly Better'. Emirates Group IT thrives on the dynamic nature of technology. Being pioneers in aviation innovation, we're always at the forefront, pushing boundaries. We're on the lookout for exceptional IT professionals to fortify our position as leaders in the industry. Embark on a journey with the world s largest international airline and become a vital part of our cutting-edge information and technology team as Senior Technical Software Engineer. The Senior Technical Software Engineer is a key technical member of an agile feature team who provides technical leadership while remaining hands-on in software development and problem resolution. The role is responsible for leading technical design, driving the delivery of scalable and secure software solutions, mentoring engineers, and collaborating with architects, stakeholders, vendors, and dependent teams to successfully deliver business outcomes that support the Emirates Group. In this role you will: <div> <ul> <li> <div> <ul> <li>Lead the discovery and technical assessment of Computer Vision and AI initiatives, working with key technical and business stakeholders to assess feasibility and define solutions for contactless, non-intrusive passenger experiences.</li> <li>Own Computer Vision and AI solutions end-to-end, translating requirements into scalable, secure architectures and leading model selection, development, testing and deployment across airport environments, while ensuring accuracy, performance, scalability and reliability.</li> <li>Design and optimise GPU-accelerated Computer Vision pipelines for multi-camera vision, video analytics and AI inference, ensuring efficient processing of high-volume video streams and effective use of GPU resources.</li> <li>Drive the adoption of Computer Vision, AI and NVIDIA technologies, identifying opportunities to enhance passenger experience, operational efficiency, security and automation through innovative solutions.</li> <li>Lead technical troubleshooting and resolution of complex Computer Vision and AI issues, covering model accuracy, camera configuration, video processing, GPU performance, system integration and production reliability</li> <li>Collaborate with cross-functional teams and external technology partners to integrate Computer Vision solutions into the wider airport technology ecosystem and meet operational and security requirements.</li> <li>Provide technical leadership and mentoring to engineering teams, establishing standards, playbooks and best practices across model development, benchmarking, deployment, monitoring and continuous improvement.</li> <li>Drive modern engineering practices and development automation, including lean software development, built-in quality, test-driven development, Agile practices, root cause analysis and blameless incident post-mortems. Conduct technical design reviews to ensure appropriate architecture patterns and engineering practices are adopted by the team.</li> <li>Contribute to work design and planning by providing subject matter expertise on the business domain and relevant technologies, while actively contributing to technology-specific communities of practice.</li> <li>Ensure effective use of enterprise platforms, tools and libraries in line with approved technology architecture, and support corrective, adaptive, preventative and perfective maintenance of products.</li> </ul> </div> </li> </ul> </div> Qualification To be considered for the role you must meet the below requirements: <ul> <li>Degree or Honours (12+3 or equivalent) in Computer Science, Computational Mathematics, Computer Engineering, Software Engineering, or a related field</li> </ul> <div> <ul> <li>5+ years of experience in Computer Vision, Machine Learning or AI Engineering, delivering large-scale, secure AI/CV solutions including GPU-accelerated inference and video analytics in enterprise Agile environments.</li> <li>Hands-on experience developing multi-camera CV solutions covering detection, recognition, tracking, Re-ID and 3D/multi-view vision, with experience across the full model lifecycle.</li> <li>Hands-on experience building enterprise-grade AI solutions using DevOps, edge/cloud deployment, AI-assisted development tools, and responsible AI practices.</li> <li>Proven technical leadership and mentoring experience, with strong stakeholder collaboration to influence technology decisions.</li> <li>Strong problem-solving, risk management and production support capabilities, including incident management and root cause analysis.</li> </ul> </div> Knowledge/Skills Must have deep technical expertise covering the following areas, including but not limited to: <ul> <li> Software Engineering: Microservices; Python, C++, NodeJS, Java; algorithms, data structures, concurrency, performance engineering; Integration tools like Solace.</li> <li> Computer Vision & Video Processing: Object detection, recognition, tracking, Re-ID, scene understanding, multi-camera/multi-view 3D vision, camera calibration and spatial mapping; real-time video processing via RTSP/IP cameras, GStreamer, and hardware-accelerated pipelines.</li> <li> AI/ML Model Development: PyTorch, OpenCV, ONNX Runtime; dataset curation, annotation, model training, fine-tuning and continuous improvement; Vision Foundation Models, VLMs, Generative AI and Edge AI.</li> <li> NVIDIA & GPU Computing: MV3DT, DeepStream SDK, TAO Toolkit, TensorRT, CUDA; GPU inference, FP16/INT8; Omniverse/Isaac Sim and USD for simulation</li> <li> Data, Cloud & Deployment: Relational/NoSQL databases; CI/CD and observability; cloud-native (AWS/Azure/Google); Docker/Kafka; edge-to-cloud deployment.</li> <li> Security Awareness: Secure data handling across collection, training and deployment in sensitive environments</li> </ul>

دوام كامل جولف تالنت

محلل أبحاث كمية (استراتيجيات التداول المنهجي)

في الموقع - الإمارات - دبي ٢٧ أغسطس ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

الشركة: Quant Lab SFO FZCO الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة (DMCC) العقد: دوام كامل، دائم الراتب: 35,000 AED شهرياً في بيئة خالية من الضرائب المسؤول أمام: المدير العام عنا Quant Lab SFO FZCO هي مكتب عائلة مفرد مقرها في دبي يتاجر برأس مال عائلي خاص. نجمع البحث الكمي، وتطوير الاستراتيجيات مدعومة بالذكاء الاصطناعي، والتنفيذ الآلي، معتمدين على ضبط المخاطر المنضبط، وحجم المراكز المتقيد، والأداء طويل اللامدى. ممول من العائلة منذ 2021، مرخص من DMCC ومراقب بشكل مستقل. عن الدور نقوم بتعيين محلل ليتولى تطوير استراتيجيات تداول منهجي جديدة، مع تقارير مباشرة إلى المدير العام. سيحمل المرشح الناجح كل استراتيجية من الفرضية الأولية حتى النشر الحي، وسيكون مسؤولاً عن العمل طوال الوقت. جزء كبير من نتائجنا تتعارض مع الممارسة المعتمدة، وتتعلم كثيراً من النتائج التي قد نوقن بها في أشهر سابقة. المرشحون الذين يميلون إلى تفسير نتيجة غير مألوفة بأنها خاطئة فقط دون تحقيقها يصعب عليهم العثور على هذا الدور مجزياً. المسؤوليات الأساسية: 1. تطوير استراتيجيات منهجية جديدة من البداية حتى النهاية، من الفرضية الأولية حتى تحضير البيانات، الاختبار العكسي والتحقق ثم التسليم إلى التداول الحي. 2. تصميم وإجراء اختبارات خلفية، وتحديد مصادر التباين بين الأداء المحاكى والحي، بما في ذلك التنفيذ والسيولة وتأثيرات تكلفة المعاملات. 3. تحليل بيانات مستوى الصفقات لتحديد أين يتم توليد العوائد وأين تُفقد. 4. قياس التأثير المتوقع لكل نتيجة، حتى يمكن ترتيب التوصيات المتنافسة على أساس مشترك. 5. إخضاع النتائج لاختبارات خارج العينة، وضوابط لمنع الإفراط في الت fitting، والنظر في تفسيرات بديلة قبل عرضها. 6. تنفيذ منطق الاستراتيجية في منصة التداول، وتوجيه مساعدين التكويد بالذكاء الاصطناعي، ومراقبة الاستراتيجيات المنشورة لأي شذوذ في التنفيذ والأداء. 7. عرض النتائج فأثرها الموثق والمخاطر المرتبطة بها، مع مسار عمل مقترح. الموقع في دبي. المرشحون المقيمون في أماكن أخرى يجب أن يكونوا مستعدين للنقل لمدة لا تقل عن 50 في المائة من وقت العمل. ما نقدمه 1. أجر قدره 35,000 AED شهرياً، مع إعفاء من ضريبة الدخل الشخصية، جنباً إلى جنب مع مكافأة سنوية مرتبطة بأداء الاستراتيجيات التي تطورها، ومراجعة راتب سنوية. 2. ملكية كاملة لأجندة بحثك من البداية، بدون طبقة إدارة وسيطة بينك وبين صاحب القرار. 3. تأشيرة عمل الإمارات العربية المتحدة، وتأمين صحي، ودعم الانتقال يغطي تذاكر السفر والإقامة الأولية وإدارة التأشيرة.المتطلبات الأساسية الكفاءة 1. اتخاذ قرار مادي بناءً على تحليلك، ومعرفة النتيجة. 2. القدرة على العمل بشكل فعال كمحلل وحيد، دون فريق يوزع عبء العمل أو الاعتماد، وإثبات وجود مستوى عالٍ بشكل غير عادي في شيء يتطلبه العمل، مهنيًا أكان أم لا. 3. الرغبة في اعتبار الادعاء بأن شيئاً لا يمكن القيام به كاقتراح للاختبار، واستخدام حكمك الخاص حيث لا توجد إرشادات. 4. القدرة على أن تكون فعالاً في مجال غير مألوف بسرعة. 5. النزاهة الفكرية: الرغبة في الإبلاغ عن النتائج التي تتعارض مع موقف تقدمت به سابقاً. 6. الاستخدام اليومي والمتعمق لتقنيات الذكاء الاصطناعي في التكويد وأدوات البحث مثل Claude Code وCodex أو Copilot. الحد الأدنى من توقعنا هو أن تكون هذه الأدوات مدمجة في عملك الأساسي، وأن تكون قد أسست أنظمة قابلة لإعادة الإنتاج بدلاً من مجرد أوامر مميزة، وأن تتمكن من شرح أثرها على جودة أو سرعة إنتاجك. حل المشكلات 1. قدرة تحليل استثنائية: القدرة على هيكلة مشكلة غامضة، تفكيكها وتحديد أي مكون يحدد الإجابة. 2. حكم تجريبي صارم، بما في ذلك الشك المناسب تجاه النتائج التي تبدو مميزة بشكل غير عادي، والانضباط لتحديد السبب قبل الوصول إلى استنتاج. الاتصال 1. لغة إنجليزية مكتوبة ومحادثة ممتازة، والقدرة على نقل نتيجة تقنية إلى جمهور غير متخصص بدون فقدان الجوهر. 2. القدرة على الدفاع عن موقف تحت التحدي بالرجوع إلى الأدلة، وتعديله حيث تستحق الأدلة. مفضل 1. ثلاث سنوات أو أكثر في البحث الكمي، التداول المنهجي أو التحليلات المعتمدة على البيانات، أو سجل يمكن إثباته في تطوير واختبار استراتيجيات منهجية بشكل مستقل. 2. الإلمام بالآليات المحددة التي يضلل بها الاختبار الخلفي، بما في ذلك التحيز المسبق للنظر للأمام، والتحيز للبقاء على قيد الحياة، واختيار المعلمات ضمن العينة، وتكاليف المعاملات والاقتراض غير modeled. 3. المعرفة العملية بميكانيكا سوق الأسهم — أنواع الطلبات، السيولة، وقف التداول وتكاليف المعاملات — وخبرة بأسواق الأسهم الأمريكية على وجه الخصوص. 4. القدرة على قراءة وتعديل كود موجه للكائنات، مثل C#. 5. شهادة في الرياضيات، الإحصاء، الفيزياء، علوم الكمبيوتر، الهندسة أو التمويل الكمي.

Company: Quant Lab SFO FZCO Location: Dubai, UAE (DMCC) Contract: Full-time, permanent Salary: AED 35,000 per month in a zero-tax environment Reports to: Managing Director ABOUT US Quant Lab SFO FZCO is a Dubai-based single family office trading proprietary family capital. We combine quantitative research, AI-powered strategy development and automated execution, built on disciplined risk control, strict position-sizing and long-term performance. Family-funded since 2021, DMCC licensed and independently audited. ABOUT THE ROLE We are appointing an analyst to own the development of new systematic trading strategies, reporting directly to the Managing Director. The successful candidate will carry each strategy from initial hypothesis through to live deployment, and will be accountable for the work throughout. A significant proportion of our findings contradict established practice, and frequently contradict conclusions we ourselves reached in preceding months. Candidates whose instinct on encountering an unfamiliar result is to explain why it must be mistaken, rather than to investigate it, are unlikely to find the role rewarding. Principal responsibilities: 1. Develop new systematic strategies end to end, from initial hypothesis through data preparation, backtesting and validation to hand-off into live trading. 2. Design and conduct backtests, and quantify the sources of divergence between simulated and live performance, including execution, liquidity and transaction-cost effects. 3. Analyse trade-level data to establish where returns are generated and where they are lost. 4. Quantify the expected impact of each finding, so that competing recommendations may be ranked on a common basis. 5. Subject conclusions to out-of-sample testing, controls for overfitting and consideration of alternative explanations before presenting them. 6. Implement strategy logic in the trading platform, directing AI coding assistants, and monitor deployed strategies for anomalies in execution and performance. 7. Present findings, their quantified impact and the associated risks, together with a recommended course of action. The position is based in Dubai. Candidates located elsewhere must be willing to relocate for no less than 50 per cent of working time. WHAT WE OFFER 1. Remuneration of AED 35,000 per month, free of personal income tax, together with an annual bonus linked to the performance of the strategies you develop, and an annual salary review. 2. Full ownership of your research agenda from the outset, with no intermediate management layer between you and the decision-maker. 3. UAE employment visa, medical insurance, and relocation support covering flights, initial accommodation and visa administration.BASIC REQUIREMENTS Effectiveness 1. A material decision having been taken on the strength of your analysis, and knowledge of the outcome. 2. The capacity to work effectively as the sole analyst, without a team across which workload or credit is distributed, and evidence of having previously reached an unusually high standard in something demanding, whether professional or otherwise. 3. A disposition to treat an assertion that something cannot be done as a proposition to be tested, and to exercise your own judgement where no guidance is available. 4. The ability to become effective in an unfamiliar domain quickly. 5. Intellectual honesty: a willingness to report findings that contradict a position you have previously advanced. 6. Daily, substantive use of AI coding and research tools such as Claude Code, Codex or Copilot. Our minimum expectation is that such tools are embedded in your core work, that you have established repeatable systems rather than isolated prompts, and that you can articulate their effect on the quality or speed of your output. Problem Solving 1. Exceptional analytical ability: the capacity to structure an ambiguous problem, decompose it and identify which component determines the answer. 2. Rigorous empirical judgement, including appropriate scepticism towards results that appear unusually favourable, and the discipline to establish the cause before drawing a conclusion. Communication 1. Excellent written and spoken English, and the ability to convey a technical result to a non-specialist audience without loss of substance. 2. The ability to sustain a position under challenge by reference to evidence, and to revise it where the evidence warrants. PREFERRED 1. Three or more years in quantitative research, systematic trading or data-intensive analytics, or a demonstrable record of independently developing and testing systematic strategies. 2. Familiarity with the specific mechanisms by which a backtest misleads, including look-ahead bias, survivorship bias, in-sample parameter selection, and unmodelled transaction and borrowing costs. 3. Working knowledge of equity market mechanics — order types, liquidity, trading halts and transaction costs — and experience of US equity markets in particular. 4. The ability to read and modify object-oriented code, for example C#. 5. A degree in mathematics, statistics, physics, computer science, engineering or quantitative finance.

دوام كامل بيت.كوم

مدير ذكاء العملاء

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي ٢٧ أغسطس ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الدور مسؤول عن تقديم الرؤية حول المستهلك والسوق والعملاء التي توجه القرارات الاستراتيجية والتجارية عبر الشركة. يجمع صاحب الوظيفة بين البحث الأولي، ومعلومات الصناعة، والتنبؤ مع بيانات العملاء والتحليلات الداخلية لإنتاج أعمال رؤية متكاملة لجمهور كبار المستلمين وأصحاب المصلحة المعنيين. بالعمل وفق الاتجاه الذي تحدده مدير البيانات والتحليلات الأول، يصمم صاحب الوظيفة الدراسات البحثية ويديرها، ويراقب شركاء البحث والتوقع الخارجي، ويترجم النتائج إلى توصيات واضحة وقابلة للتنفيذ عبر الشركات والدول المشمولة. الدور يمثل ركيزة استراتيجية من وظيفة ذكاء العملاء، يربط ما يقوله العملاء وما يفعلونه وما يقدّرونه في وجهة نظر موحدة واحدة. في أل تاير إنسجنيا، مسيرتك المهنية أكثر من مجرد وظيفة — إنها رحلة إلى قلب تجارة التجزئة الفاخرة. على مدار أكثر من 40 عامًا، قمنا بالشراكة مع أشهر العلامات التجارية في العالم، مبدعين تجارب بيع بالتجزئة حائزة على جوائز عبر محلاتنا وبوتيكاتنا والمتاجر الإلكترونية الرائدة. مع متاجر ونقاط بيع عبر مجلس التعاون الخليجي وحضور متعدد القنوات سلس حقًا، نجمع الأسلوب والابتكار والتراث معًا. هنا، ستنضم إلى فريق متنوع يركز على العميل، شغوف بالإبداع، يقدّر الفردية، ويمكّنك من النمو. انضم إلينا في رحلتنا، لإعادة تصور الموضة وإعادة تعريف معنى الرفاهية في المنطقة. المسؤوليات: استراتيجية الرؤية والتخطيط: • دعم مدير البيانات والتحليلات الأول في تشكيل أجندة الرؤية السنوية، وترجمة أولويات الأعمال إلى برنامج منظم من البحث والتحليل. • دمج أبحاث المستهلك وذكاء الصناعة والتنبؤ والبيانات الداخلية للعملاء في سلاسل وروايات رؤية متكاملة توجه القرارات الاستراتيجية والتجارية. • تحديد وتقييم اتجاهات المستهلك والصنف والسوق الناشئة عبر الدول المشمولة، وتقييم تبعاتها على الأعمال. • قياس وتأكيد فرص السوق والعملاء باستخدام مصادر بيانات داخلية وخارجية أبحاث ورؤى المستهلك: • تصميم وتفويض وإدارة الدراسات البحثية الكمية والنوعية من البداية إلى النهاية، من الملخص والمنهجية وحتى العمل الميداني والتقارير. • تقديم الرؤية لمشروعات استراتيجية مثل دخول السوق، وتطوير المفاهيم، وتموضع العلامة التجارية ومبادرات تجربة العملاء. • الحفاظ على مصدر واحد ومتاح للمعرفة حول المستهلك والسوق، مع التأكد من توثيق النتائج ومشاركتها وإعادة استخدامها عبر الشركة. التحليل المدمج والتقارير: • تحليل بيانات العملاء الداخلية والولاء والمعاملات لبناء والحفاظ على الرؤية الداخلية للعميل، وتقديم تقارير منتظمة عن سلوك العملاء، والفئات، والقيمة. • ربط نتائج البحث ببيانات العملاء والولاء والمعاملات لبناء رؤية متكاملة لسلوك وقيمة العميل. • امتلاك منتجات الرؤية المتكررة مثل تتبع معنويات المستهلك ومراقبة السوق، مع ضمان الجودة والاستمرارية والتسليم في الوقت المناسب. • تقديم مخرجات واضحة ومنظمة جيدًا لجمهور كبار، مع عرض النتائج كآثار وتوصيات عملية تقييم الابتكار ومراقبة أداء العمل: • تقييم فعالية المبادرات في السوق من خلال البحث وقياس ما بعد الإطلاق، وتقديم توصيات للتحسين. • تصميم وتنفيذ دراسات تقيم المشاريع الاستراتيجية ومبادرات الابتكار، وتقديم الرؤية القابلة للتنفيذ للمساعدة في اتخاذ القرار. الأدوار الوظيفية والمسؤوليات  • إدارة العلاقات مع أصحاب المصلحة الداخليين، ووكلاء البحث، ومقدمي الرؤية والتفكير المستقبلي، من الإيجاز والشراء حتى التسليم والتقييم. • تطوير والحفاظ على معايير البحث والقوالب والأطر التي تحسن جودة الاتساق وسرعة تقديم الرؤية. • تطبيق أدوات وتقنيات ومنهجيات جديدة، بما في ذلك أساليب البحث المعزّزة بالذكاء الاصطناعي، لتعزيز قدرة الرؤية. • إدارة ميزانيات البحث المحددة، وضمان القيمة مقابل المال والالتزام بعمليات الشراء. • التأكد من امتثال أنشطة البحث للوائح حماية البيانات والخصوصية عبر الدول المشمولة. الأدوار والمسؤوليات في إدارة الأشخاص • توفير التوجيه اليومي لأصحاب المصلحة والمحللين والشركاء الخارجيين المعينين لمبادرات الرؤية. • توجيه الزملاء عبر الوظيفة والشركة الأوسع، رفع مستوى معرفة البحث ومعيار اتخاذ القرارات المستندة إلى الرؤية. • المساهمة في ثقافة تركز على العميل من خلال تضمين الرؤية في روتينات العمل والمنتديات ودورات التخطيط. • تولّي إدارة المحللين كجزء من نمو الوظيفة، بما في ذلك تحديد الأهداف، والتغذية الراجعة والتطوير المستمر.   المؤهلات: سنوات الخبرة  <ul><li>من 6 إلى 8 سنوات من الخبرة ذات الصلة في رؤى المستهلك، أبحاث السوق أو تحليلات العملاء ضمن التجارة بالتجزئة أو الرفاهية أو الصناعات التي تتعامل مع المستهلك مباشرة.</li></ul>المعرفة والمهارات  <ul><li>تصميم وإدارة أبحاث كمية ونوعية، تحليل الاتجاهات والتنبؤ، تفسير البيانات وسرد القصص بفعالية</li><li>معرفة عملية بأدوات ذكاء الأعمال والتحليلات مثل Power BI</li><li>الإلمام ببيانات العملاء والولاء، إدارة الوكالات والميزانيات، إدارة أصحاب المصلحة والتأثير</li><li>التفكير الاستراتيجي والنقدي، فطنة الأعمال، مهارات العرض الكتابية والشفوية الممتازة</li><li>منصات التحليلات (Databricks، Redshift، BigQuery) ومعرفة SQL ميزة</li></ul>اللغات <ul><li>الإنجليزية (إتقان مهني كامل)</li><li>العربية ميزة إضافية</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The role is responsible for delivering consumer, market and customer insight that informs strategic and commercial decisions across the business. The role holder combines primary research, industry intelligence and foresight with internal customer data and analytics to produce integrated insight work for senior audiences and relevant stakeholders. Working to the direction set by the Senior Data & Analytics Manager, the role holder designs and manages research studies, oversees external research and foresight partners, and translates findings into clear, actionable recommendations across businesses and countries in scope. The role is a strategic leg of the Customer Intelligence function, connecting what customers say, do and value into one integrated point of view. At Al Tayer Insignia, your career is more than a job — it’s a journey into the heart of luxury retail. For over 40 years, we’ve partnered with the world’s most iconic brands, creating award-winning retail experiences across our boutiques, department stores, and leading online platforms. With stores and outlets across the GCC and a truly seamless omnichannel presence, we bring style, innovation, and heritage together. Here, you’ll join a diverse, customer obsessed, passionate team that celebrates creativity, values individuality, and empowers you to grow. Join us on our journey, reimagining fashion and redefining the meaning of luxury in the region. Responsibilities: Insight Strategy and Planning: • Support the Senior Data & Analytics Manager in shaping the annual insight agenda, translating business priorities into a structured programme of research and analysis. • Combine consumer research, industry intelligence, foresight and internal customer data into integrated insight narratives that guide strategic and commercial decisions. • Identify and assess emerging consumer, category and market trends across countries in scope, evaluating their implications for the business. • Size and validate market and customer opportunities using internal and external data sources Research and Consumer Insights: • Design, commission and manage quantitative and qualitative research studies end to end, from brief and methodology through fieldwork to reporting. • Deliver insight for strategic projects such as market entry, concept development, brand positioning and customer experience initiatives. • Maintain a single, accessible source of consumer and market knowledge, ensuring findings are documented, shared and reused across the business. Integrated Analysis and Reporting: • Analyse internal customer, loyalty and transactional data to build and maintain the internal view of the customer, delivering regular reporting on customer behaviour, segments and value. • Connect research findings with customer, loyalty and transactional data to build a rounded view of customer behaviour and value. • Own recurring insight products such as consumer sentiment tracking and market monitors, ensuring quality, continuity and timely delivery. • Deliver clear, well-structured outputs for senior audiences, with findings framed as implications and recommended actions Innovation Assessment and Business Performance Monitoring: • Evaluate the effectiveness of in-market initiatives through research and post-launch measurement, providing recommendations for optimisation. • Design and execute studies that assess strategic projects and innovation initiatives, delivering actionable insight to inform decision making. Functional Roles and Responsibilities  • Manage relationships with internal stakeholders, research agencies, insight and foresight providers, from briefing and procurement through to delivery and evaluation. • Develop and maintain research standards, templates and frameworks that improve the quality, consistency and speed of insight delivery. • Apply new tools, technologies and methodologies, including AI-enabled research approaches, to strengthen insight capability. • Manage assigned research budgets, ensuring value for money and adherence to procurement processes. • Ensure research activity complies with applicable data protection and privacy regulations across countries in scope. People Management Roles and Responsibilities • Provide day-to-day direction to stakeholders, analysts and external partners assigned to insight initiatives. • Coach colleagues across the function and the wider business, raising research literacy and the standard of insight-led decision making. • Contribute to a customer-centric culture by embedding insight into business routines, forums and planning cycles. • Take on line management of analysts as the function grows, including objective setting, feedback and continuous development.   Qualifications: Years of Experience  <ul><li>6 to 8 years of relevant experience in consumer insights, market research or customer analytics within retail, luxury or consumer-facing industries.  </li></ul>Knowledge and Skills  <ul><li>Quantitative and qualitative research design and management, trend analysis and foresight, strong data interpretation and storytelling</li><li>Working knowledge of BI and analytics tools such as Power BI</li><li>Familiarity with customer and loyalty data, agency and budget management, stakeholder management and influencing </li><li>Strategic and critical thinking, business acumen, excellent written and verbal presentation skills. </li><li>Analytics platforms (Databricks, Redshift, BigQuery) and SQL knowledge are an advantage.  </li></ul>Languages <ul><li>English (Full professional proficiency)</li><li>Arabic is advantageous  </li></ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

عالم تطبيقات - AI/ML

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي ٢٦ أغسطس ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نحن نبحث عن علماء تطبيقيين عبر مستويات خبرة مختلفة لتصميم وتطوير وتجربة وتقييم حلول متقدمة في الذكاء الاصطناعي/تعلم الآلة تحل مشكلات أعمال العالم الحقيقي. وتتضمن المهمة تحويل مشكلات التعلم الآلي من صياغة المشكلة والتجربة إلى تطوير النموذج وتقييمه ونشرها في الإنتاج . اعتماداً على الخبرة، قد يساهم المرشح الناجح أيضاً في القيادة العلمية وتوجيه أعضاء الفريق الآخرين والمساعدة في وضع أفضل الممارسات عبر البحث التطبيقي وتنفيذ تعلم الآلة. نحن نبحث عن مرشحين يمتلكون قاعدة قوية في تعلم الآلة يمكنهم موازنة الأساليب الحديثة مع متطلبات العمل العملية، مع تقديم حلول AI/ML موثوقة وقابلة للقياس. المسؤوليات الأساسية ترجمة مشكلات الأعمال إلى مشكلات تعلم آلي محددة بوضوح مع أهداف ومعايير نجاح قابلة للقياس. تصميم وتطوير وتدريب وتقييم نماذج تعلم آلي وذكاء اصطناعي بناءً على متطلبات الأعمال. تطبيق تقنيات مناسبة عبر مجالات تشمل: التعلم الآلي الكلاسيكي التعلم العميق معالجة اللغة الطبيعية (NLP) الرؤية الحاسوبية AI التوليدي نماذج اللغة الكبيرة (LLMs) تحديد استراتيجيات التجربة، ووضع خطوط أساس مناسبة، وإجراء تقييم دقيق للنموذج. إجراء تحليلات إحصائية، وتجربة، وتحليل الأخطاء، والتحقق من النموذج لتقييم أداء النموذج. العمل بشكل وثيق مع مهندسي البيانات لتحديد متطلبات البيانات ومسارات الميزات ومعايير جودة مجموعة البيانات. التعاون مع فرق هندسة البرمجيات وMLOps لنشر نماذج تعلم الآلة وحلول AI في الإنتاج . المساهمة في رصد النموذج، وتتبع الأداء، وإدارة دورة حياة النموذج، والتحسين المستمر. تطبيق مبادئ AI المسؤول، مع مراعاة العدالة، إمكانية الشرح، المتانة، الخصوصية، والموثوقية . التواصل بوضوح النتائج الفنية، والنتائج التجريبية، والتنازلات، والتوصيات مع كلا من أصحاب المصلحة الفنيين وغير الفنيين. المساهمة في التوثيق الفني، والبحوث، والتجارب، وأنشطة تبادل المعرفة. للمرشحين ذوي الخبرة، توفير القيادة العلمية، مراجعة أعمال ML، توجيه الباحثين المبتدئين، والمساعدة في رفع المستوى الفني العام للفريق. المتطلبات التقنية الأساسية التعلم الآلي وAI فهم قوي لمفاهيم التعلم الآلي والتعلم العميق، بما في ذلك الخبرة مع التقنيات ذات الصلة عبر: التعلم المراقب وغير المراقب، التصنيف والانحدار، تقييم النموذج والتحقق، هندسة الميزات، التعلم العميق، NLP، الرؤية الحاسوبية، AI التوليدي/التطبيقات المعتمدة على LLM، سيختلف العمق المحدد بناءً على مستوى خبرة المرشح. أطر ML وجود خبرة في واحد أو أكثر من التالي: PyTorch، TensorFlow، scikit-learn يجب أن يظهر المرشحون القبول بالقدرة على اختيار الأطر والمنهجيات المناسبة اعتماداً على المشكلة المطروحة. البرمجة الكفاءة القوية في Python . خبرة في تطوير تجارب وعمليات نمذجة تعلم الآلة. القدرة على كتابة كود نظيف، قابل للصيانة، وقابل لإعادة الإنتاج. التجارب وتقييم النماذج فهم قوي لتصميم التجارب. التحليل الإحصائي والتجارب القائمة على الفرضيات. تقييم النماذج والمقارنة المعيارية. تطوير الخط الأساس. تحليل الأخطاء. التحقق من النموذج وتحسين الأداء. إنتاج ML وMLOps خبرة في أخذ نماذج ML أو حلول AI من التجربة إلى الإنتاج، بما في ذلك: نشر النموذج، رصد النموذج، إدارة دورة حياة النموذج، سير عمل MLOps، التعاون مع فرق الهندسة والبيانات، بيئات تعلم آلي سحابية، الخبرة مع منصات ML السحابية وأدوات MLOps مرغوبة للغاية. AI التوليدي / LLM الخبرة خبرة مع AI التوليدي وحلول قائمة على LLM ستكون ذات قيمة عالية، وخاصة عند نقل مثل هذه الحلول من التجربة إلى الإنتاج. قد تشمل الخبرة ذات الصلة: تطبيقات قائمة على LLM، حلول AI توليدية، تقييم النماذج، التجربة المستندة إلى الاستفسارات، تطوير تطبيق AI، نشر وتقييم GenAI في الإنتاج، و r<ropy> مراقبة حلول GenAI. المسؤولة عن الذكاء الاصطناعي يجب أن يفهم المرشح أهمية AI المسؤول وأن يظهر خبرة في ما يتعلق: العدالة، قابلية الشرح، المتانة، الخصوصية، موثوقية النموذج، نشر النموذج المسؤول، إدارة أصحاب المصلحة والتعاون مع مهنديني البيانات، مهندسي البرمجيات، فرق MLOps، فرق المنتج، وأصحاب الأعمال. التواصل بوضوح النتائج الفنية والتكاليف البديلة للنمذجة. ترجمة المفاهيم العلمية المعقدة إلى توصيات مفهومة لأصحاب المصلحة غير الفنيين. التعاون بفعالية في بيئات متعددة الوظائف و Agile. القيادة والتوجيه للمرشحين ذوي الخبرة: توفير القيادة العلمية ضمن الفريق. مراجعة أساليب النمذجة والعمل العلمي. توجيه علماء تطبيق وجزء من الممارسات. إقامة وتعزيز ممارسات التجربة والنمذجة القوية. المساهمة في المعايير الشاملة للبحث التطبيقي وتعلم الآلة في الفريق. بالنسبة للمرشحين المبتدئين، التجربة في الإرشاد أو القيادة ليست شرطاً. المؤهلات MSc أو PhD في: علوم الحاسب، تعلم الآلة، الذكاء الاصطناعي، الإحصاء، الرياضيات، علم البيانات أو تخصص كمي ذي صلة، قد يُنظر أيضاً إلى خبرة صناعية عملية مكافئة. مستويات الخبرة نحن نرحب بمرشحين من 0–15+ سنة من الخبرة. مبتدئ/مستوى دخول قد تكون لديهم: أساس أكاديمي قوي في ML/AI. MSc/PhD ذات صلة أو خبرة مشروع مكافئة. معرفة قوية ببايثون وأطر ML. خبرة في البحث، الأطروحة، التدريب، أو مشروع ML عملي. متوسط الخبرة يجب أن يظهر: تطوير نموذج ML بشكل مستقل. خبرة قوية في التجارب والتقييم. الخبرة في العمل مع فرق البيانات والهندسة. التعرض لبيئات ML في الإنتاج أو MLOps. كبير/قيادي يجب أن يظهر أيضاً: ملكية من الطرف إلى الطرف لحلول ML في الإنتاج. قيادة علمية وتقنية قوية. خبرة مع تطبيقات GenAI/LLM حيثما كان ذلك ذا صلة. قدرات التوجيه والمراجعة العلمية. مهارات اتصال أصحاب مصلحة واتخاذ قرارات قوية. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are looking for Applied Scientists across different experience levels to design, develop, experiment with, and evaluate advanced AI/ML solutions that solve real-world business problems. The role involves taking machine learning problems from problem framing and experimentation through model development, evaluation, and production deployment . Depending on experience, the successful candidate may also contribute to scientific leadership, mentor other team members, and help establish best practices across applied research and machine learning delivery. We are looking for candidates with strong foundations in machine learning who can balance state-of-the-art techniques with practical business requirements , delivering reliable and measurable AI/ML solutions. Key Responsibilities Translate business problems into well-defined machine learning problems with clear objectives and measurable success criteria. Design, develop, train, and evaluate machine learning and AI models based on business requirements. Apply appropriate techniques across areas including: Classical Machine Learning Deep Learning Natural Language Processing (NLP) Computer Vision Generative AI Large Language Models (LLMs) Define experimentation strategies, establish appropriate baselines, and conduct rigorous model evaluation. Perform statistical analysis, experimentation, error analysis, and model validation to assess model performance. Work closely with Data Engineers to define data requirements, feature pipelines, and dataset quality standards. Collaborate with Software Engineering and MLOps teams to productionise machine learning models and AI solutions . Contribute to model monitoring, performance tracking, model lifecycle management, and continuous improvement. Apply responsible AI principles, considering fairness, explainability, robustness, privacy, and reliability . Communicate technical findings, experimental results, trade-offs, and recommendations clearly to both technical and non-technical stakeholders. Contribute to technical documentation, research, experimentation, and knowledge-sharing activities. For experienced candidates, provide scientific leadership, review ML work, mentor junior scientists, and help raise the overall technical standard of the team. Required Technical SkillsMachine Learning & AI Strong understanding of machine learning and deep learning concepts, including experience with relevant techniques across: Supervised and unsupervised learning Classification and regression Model evaluation and validation Feature engineering Deep learning NLP Computer Vision Generative AI / LLM-based applications The specific depth expected will vary based on the candidate's experience level. ML Frameworks Experience with one or more of the following: PyTorch TensorFlow scikit-learn Strong candidates should demonstrate the ability to select appropriate frameworks and modelling approaches based on the problem being solved. Programming Strong proficiency in Python . Experience developing machine learning experimentation and modelling workflows. Ability to write clean, maintainable, and reproducible code. Experimentation & Model Evaluation Strong understanding of experimental design. Statistical analysis and hypothesis-driven experimentation. Model evaluation and benchmarking. Baseline development. Error analysis. Model validation and performance optimization. Production ML & MLOps Experience with taking ML models or AI solutions from experimentation into production, including: Model deployment Model monitoring Model lifecycle management MLOps workflows Collaboration with engineering and data teams Cloud-based machine learning environments Experience with cloud ML platforms and MLOps tooling is highly desirable. Generative AI / LLM Experience Experience with Generative AI and LLM-based solutions will be highly valued, particularly experience taking such solutions beyond experimentation into production. Relevant experience may include: LLM-based applications Generative AI solutions Model evaluation Prompt-based experimentation AI application development Production deployment and monitoring of GenAI solutions Responsible AI Candidates should understand the importance of responsible AI and, where relevant, demonstrate experience considering: Fairness Explainability Robustness Privacy Model reliability Responsible model deployment Collaboration & Stakeholder Management Work closely with Data Engineers, Software Engineers, MLOps teams, Product teams, and business stakeholders . Clearly communicate technical findings and modelling trade-offs. Translate complex scientific concepts into understandable recommendations for non-technical stakeholders. Collaborate effectively in cross-functional and Agile environments. Leadership & Mentoring For experienced candidates: Provide scientific leadership within the squad. Review modelling approaches and scientific work. Mentor Applied Scientists and junior ML practitioners. Establish and promote strong experimentation and modelling practices. Contribute to the overall applied research and machine learning standards of the team. For junior candidates, prior mentoring or leadership experience is not mandatory. Qualifications MSc or PhD in: Computer Science Machine Learning Artificial Intelligence Statistics Mathematics Data Science or another relevant quantitative discipline Equivalent practical industry experience may also be considered. Experience Levels We welcome candidates across 0–15+ years of experience . Junior / Entry-Level Suitable candidates may have: Strong academic foundation in ML/AI. Relevant MSc/PhD or equivalent project experience. Strong Python and ML framework knowledge. Research, thesis, internship, or practical ML project experience. Mid-Level Candidates should demonstrate: Independent ML model development. Strong experimentation and evaluation experience. Experience working with data and engineering teams. Exposure to production ML or MLOps environments. Senior / Lead-Level Candidates should additionally demonstrate: End-to-end ownership of production ML solutions. Strong scientific and technical leadership. Experience with GenAI/LLM applications where relevant. Mentoring and scientific review capabilities. Strong stakeholder communication and decision-making skills. </div>

دوام كامل بيت.كوم

مدير تسويق التجارة، الأسواق الناشئة

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي ٢٦ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> هدف الدور يكون مدير الحساب الرئيسي مسؤولاً عن قيادة النمو المستدام والربحي لجمال المستهلك من Coty عبر Gratis وWatsons في تركيا. يجمع الدور بين إدارة العملاء بشكل مباشر، التخطيط التجاري، تسويق التجارة وتنفيذ القنوات المتعددة عبر المتاجر الفعلية والتجارة الإلكترونية. سيملك المحتفظ بالعلاقة مع تجار التجزئة المعنيين، يقود التخطيط التجاري السنوي واللمفاوضات، يبني خطط تفعيل مخصصة للعملاء، يدير الاستثمارات التجارية، ويحقق أهداف الإيرادات الصافية والربحية والحصة السوقية والمبيعات عبر الميك أب، رعاية العناية الشخصية من adidas والعطور الجماهيرية. المسؤوليات الأساسية الإدارة العملاء والتجارية <ul> <li>امتلاك العلاقة التجارية الشاملة مع Gratis وWatsons تركيا.</li> <li>تطوير وتنفيذ خطط عمل مشتركة سنوية متوافقة مع أولويات Coty الإستراتيجية وفرص نمو العملاء.</li> <li>قيادة المفاوضات السنوية، اتفاقيات التجارة، خطط الترويج، استثمارات الرؤية واستعراضات أعمال العملاء.</li> <li>تحقيق الإيرادات الصافية، هامش الربح الإجمالي، الربحية، الحصة السوقية وأهداف البيع للمؤسسات المعينة.</li> <li>قيادة توسيع التوزيع، تحسين التنويع، نمو الفئة والطرح الناجح للابتكارات.</li> <li>بناء شراكات قوية مع أصحاب المصلحة لدى العملاء عبر فرق الشراء، إدارة الفئة، التصيير، التسويق والتجارة الإلكترونية.</li> <li>قيادة مراجعات الأعمال المنتظمة مع العملاء وأصحاب المصلحة الداخليين، مدعومة برؤى عمل عملية وتوصيات واضحة.</li> </ul> تجارة التسويق وتفعيل omnichannel <ul> <li>ترجمة استراتيجيات العلامة التجارية والفئة إلى خطط تفعيل مخصصة للعملاء عبر الميك أب، رعاية adidas الشخصية والعطور الجماهيرية.</li> <li>بناء وتنفيذ تقاويم الترويج والتفعيل السنوية لكلاً من المتاجر الفعلية والتجارة الإلكترونية.</li> <li>قيادة الحملات الموسمية، إطلاق الابتكارات، مبادرات المتاجر الحصرية وبرامج الرؤية.</li> <li>إدارة معايير التنفيذ في المتاجر بما في ذلك مخططات المتاجر، إرشادات التبليغ، تحسين التركيبات والتجارة المرئية.</li> <li>تحسين الأداء في التجارة الإلكترونية من خلال وضوح الرف الرقمي، التشكيلة عبر الإنترنت، جودة المحتوى وتفعيل منصات التجزئة.</li> <li>تصميم آليات ترويجية تدفع البيع المربح مع الحفاظ على التوافق مع إرشادات العلامة التجارية وواقع العملاء.</li> <li>تقييم فعالية التفعيل واستخدام الدروس لتحسين الخطط المستقبلية وخيارات الاستثمار.</li> </ul> التطوير المالي والتجاري، فئة، وتاجر <ul> <li>تحليل البيع إلى والمتابعة، حصة السوق، الأسعار، التنويع وأداء العملاء.</li> <li>تحديد فرص النمو حسب العلامة التجارية، الفئة، تاجر التجزئة، القناة ومهمة المستهلك.</li> <li>التوصية باستراتيجيات التنويع، التسعير، التوزيع، الاستثمار التجاري والترويج لتعزيز أداء الفئة.</li> <li>مراقبة المنافسة وسلوك المستهلك وديناميكيات السوق في بيئة تجارة الجمال التركية.</li> <li>دعم مبادرات تطوير فئة العملاء التي تضع Coty كشريك تجميل استراتيجي.</li> </ul> الإدارة المالية والتشغيلية <ul> <li>إدارة استثمارات العملاء، إنفاق التجارة وميزانيات A&CP بما يتماشى مع إرشادات الشركة.</li> <li>تتبّع أداء العروض، كفاءة الإنفاق على التجارة وعائد الاستثمار.</li> <li>دعم التوقعات وخطط الطلب وتوافق المخزون بناءً على خطط العملاء وجداول الإطلاق.</li> <li>الحفاظ على حوكمة مالية منضبطة عبر الشروط التجارية والتزامات الترويج واستثمارات الرؤية.</li> <li>التعاون مع المالية وسلسلة الإمداد لإدارة مخاطر الأعمال وتحقيق التميز التشغيلي.</li> </ul> التعاون عبر الوظائف <ul> <li>العمل عن كثب مع التسويق، المالية، سلسلة الإمداد، تخطيط الطلب والقيادة الإقليمية للمبيعات.</li> <li>ضمان ترجمة أولويات العلامة التجارية إلى خطط عمل قابلة للتنفيذ للعملاء.</li> <li>تنسيق التوافق الداخلي للإطلاقات، عروض العملاء، المراجعات الشهرية للأداء ودورات تخطيط الأعمال.</li> <li>تقديم تقارير دورية، رؤى وتوصيات للإدارة بشأن أداء العملاء، المخاطر والفرص.</li> <li>مشاركة أفضل الممارسات والمساهمة في التحسين المستمر عبر منظمة الأسواق الناشئة.</li> </ul> المؤهلات والخبرة التعليم <ul> <li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، الاقتصاد أو مجال ذي صلة.</li> </ul> الخبرة <ul> <li>5+ سنوات خبرة في إدارة الحسابات الرئيسية، المبيعات، تسويق التجارة، إدارة الفئة أو دور تجاري مشابه في FMCG.</li> <li>خبرة مثبتة في إدارة تجارة حديثة أو تجار تجزئة متخصصين بالجمال في تركيا.</li> <li>يفضّل وجود خبرة في الجمال، مستحضرات التجميل، العناية الشخصية، العطور أو FMCG.</li> <li>نجاح مميز في تفاوض مع العملاء، التخطيط التجاري وإدارة الاستثمارات التجارية.</li> <li>خبرة في إدارة بيئات عمل العملاء عبر كلا من Brick & Mortar والتجارة الإلكترونية.</li> <li>قدرة قوية على تحليل بيانات العملاء والفئة والسوق وترجمتها إلى عمل.</li> </ul> المهارات والكفاءات <ul> <li>فطنة تجارية قوية مع فهم واضح للإيرادات والهامش وشروط التجارة والربحية.</li> <li>مهارات تفاوض وتأثير عالية الجودة مع أصحاب مصلحة التجزئة العليا.</li> <li>قدرة قوية في تسويق التجارة، تسويق المستهلك والفئة.</li> <li>عقلية تحليلية مع مهارات Excel وPowerPoint وتقارير الأعمال قوية.</li> <li>القدرة على إدارة العديد من الإطلاقات والحملات وأولويات العملاء في آن واحد.</li> <li>مهارات تواصل وعرض وتواصل مع أصحاب المصلحة قوية.</li> <li>نهج موجه للنتيجة وروح ريادية وتنفيذية.</li> <li>القدرة على العمل بشكل مستقل كمساهم فردي مع العمل بفعالية عبر الوظائف.</li> </ul> متطلبات اللغة <ul> <li>القدرة على التواصل باللغة التركية بطلاقة مطلوبة، ويفضل بكونها بمستوى اللغة الأم.</li> <li>اللغة الإنجليزية القوية كتابةً وتحدثاً مطلوبة.</li> </ul> ملف المرشح المفضل <ul> <li>خبرة في العمل مع Gratis أو Watsons أو تجار تجزئة لجمال تركيين مماثلة.</li> <li>خلفية متوازنة عبر إدارة الحسابات الرئيسية وتسويق التجارة.</li> <li>معرفة بسلوك المستهلك في جمال تركيا، المكياج، العناية الشخصية والعطور الجماهيرية.</li> <li>الراحة في إدارة العلاقات المباشرة للبيع دون طبقة موزع.</li> <li>وجود حضور قوي أمام العملاء مع القدرة على تمثيل Coty بشكل مهني وتجاري.</li> </ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Role Purpose The Key Account Manager is responsible for driving sustainable and profitable growth of Coty Consumer Beauty across Gratis and Watsons in Turkey. The role combines direct customer management, commercial planning, trade marketing and omnichannel execution across Brick & Mortar and E-Commerce. The incumbent will own the relationship with assigned retailers, lead annual business planning and negotiations, build customer-specific activation plans, manage trade investments, and deliver Net Revenue, profitability, market share and sell-out objectives across Make-up, adidas Personal Care and Mass Fragrances. Key Responsibilities Customer & Commercial Management <ul> <li>Own the end-to-end commercial relationship with Gratis and Watsons Turkey.</li> <li>Develop and execute annual Joint Business Plans aligned with Coty strategic priorities and customer growth opportunities.</li> <li>Lead annual negotiations, trading agreements, promotional plans, visibility investments and customer business reviews.</li> <li>Deliver net revenue, gross margin, profitability, market share and sell-out targets for assigned retailers.</li> <li>Drive distribution expansion, assortment optimization, category growth and successful listing of innovations.</li> <li>Build strong partnerships with customer stakeholders across buying, category management, merchandising, marketing and e-commerce teams.</li> <li>Lead regular business reviews with customers and internal stakeholders, supported by practical business insights and clear recommendations.</li> </ul> Trade Marketing & Omnichannel Activation <ul> <li>Translate brand and category strategies into customer-specific activation plans across Make-up, adidas Personal Care and Mass Fragrances.</li> <li>Build and execute annual promotion and activation calendars for both Brick & Mortar and E-Commerce.</li> <li>Lead seasonal campaigns, innovation launches, retailer-exclusive initiatives and visibility programs.</li> <li>Manage in-store execution standards including planograms, merchandising guidelines, fixture optimization and visual merchandising.</li> <li>Optimize e-commerce performance through digital shelf visibility, online assortment, content quality and retailer platform activation.</li> <li>Design promotional mechanics that drive profitable sell-out while staying aligned with brand guidelines and customer realities.</li> <li>Evaluate activation effectiveness and use learnings to improve future plans and investment choices.</li> </ul> Category, Shopper & Business Development <ul> <li>Analyze sell-in, sell-out, market share, pricing, assortment and customer performance trends.</li> <li>Identify growth opportunities by brand, category, retailer, channel and consumer mission.</li> <li>Recommend assortment, pricing, distribution, trade investment and promotional strategies to strengthen category performance.</li> <li>Monitor competition, shopper behavior and market dynamics in the Turkish beauty retail environment.</li> <li>Support customer category development initiatives that position Coty as a strategic beauty partner.</li> </ul> Financial & Operational Management <ul> <li>Manage customer investments, trade spend and A&CP budgets in line with company guidelines.</li> <li>Track promotional performance, trade spend efficiency and return on investment.</li> <li>Support forecasting, demand planning and inventory alignment based on customer plans and launch calendars.</li> <li>Maintain disciplined financial stewardship across commercial terms, promotional commitments and visibility investments.</li> <li>Partner with Finance and Supply Chain to manage business risks and secure operational excellence.</li> </ul> Cross-Functional Collaboration <ul> <li>Work closely with Marketing, Finance, Supply Chain, Demand Planning and regional sales leadership.</li> <li>Ensure brand priorities are translated into executable customer plans.</li> <li>Coordinate internal alignment for launches, customer presentations, monthly performance reviews and business planning cycles.</li> <li>Provide regular reporting, insight and recommendation to management on customer performance, risks and opportunities.</li> <li>Share best practices and contribute to continuous improvement across the Emerging Markets organization.</li> </ul> Qualifications & Experience Education <ul> <li>Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Economics or a related field.</li> </ul> Experience <ul> <li>5+ years of experience in Key Account Management, Sales, Trade Marketing, Category Management or a comparable FMCG commercial role.</li> <li>Proven experience managing modern trade or beauty specialist retailers in Turkey.</li> <li>Experience in Beauty, Cosmetics, Personal Care, Fragrance or FMCG is strongly preferred.</li> <li>Demonstrated success in customer negotiations, business planning and commercial investment management.</li> <li>Experience managing both Brick & Mortar and E-Commerce customer environments.</li> <li>Strong ability to analyze customer, category and market data and translate insights into action.</li> </ul> Skills & Competencies <ul> <li>Strong commercial acumen with a clear understanding of revenue, margin, trade terms and profitability.</li> <li>High-quality negotiation and influencing skills with senior retail stakeholders.</li> <li>Strong trade marketing, shopper marketing and category management capability.</li> <li>Analytical mindset with strong Excel, PowerPoint and business reporting skills.</li> <li>Ability to manage multiple launches, campaigns and customer priorities simultaneously.</li> <li>Strong communication, presentation and stakeholder management skills.</li> <li>Results-oriented, entrepreneurial and execution-focused approach.</li> <li>Ability to operate independently as an individual contributor while working effectively across functions.</li> </ul> Language Requirements <ul> <li>Fluent Turkish language capability is mandatory, ideally native-level fluency.</li> <li>Strong written and spoken English is mandatory.</li> </ul> Preferred Candidate Profile <ul> <li>Experience working with Gratis, Watsons or comparable Turkish beauty specialist retailers.</li> <li>Balanced background across Key Account Management and Trade Marketing.</li> <li>Knowledge of Turkish beauty, make-up, personal care and mass fragrance consumer behavior.</li> <li>Comfortable managing direct-to-retail relationships without a distributor layer.</li> <li>Strong customer-facing presence with the ability to represent Coty professionally and commercially.</li> </ul> </div>

متدرب لينكدإن

Social Media Marketing Volunteer

عن بُعد - الإمارات - دبي ٢٣ أغسطس ٢٠٢٦

أخرى

We are hiring for Project C Foundation – We Care for Your Mental Health. Project C Foundation – We Care for Your Mental Health is an international non-profit organisation that aims to provide everyone with mental and emotional support, raise awareness, educate, and spread the importance of mental health and wellness to end the stigma associated with it, which unfortunately still exists in the 21st century. It aims to be the first go-to place for anyone seeking help to deal with mental health issues, anytime and anywhere around the globe, through our voluntary personal and professional support. In other words, Project C aims to be the world's mental distress and crisis first-aid and care centre. We are currently seeking a Social Media Marketing Volunteer to support our UAE operations. Apply only if you are willing to learn and voluntarily contribute to our cause. The duration of the volunteer opportunity is 3 months. Roles and Responsibilities Good communication skills. Basic knowledge of MS Excel. Creative and leadership skills. Experience in creating reels and eye-catching posts. Monitor social media channels and respond to feedback, questions, and concerns. Stay up to date with the latest trends, hashtags, and technologies. Work alongside the team to plan social media strategies. Manage social media communities by responding to relevant posts and developing discussions. Only those candidates can apply who:Want to become the best version of themselves. Have a creative mind, first and foremost. Are active on social media platforms. Can start the work-from-home volunteer opportunity immediately. Are available for a duration of 3 months. Have relevant skills and interests. Possess strong organisational and interpersonal skills. Have high energy and a passion for making an impact. What You Will Get A verified Certificate of Completion. A Letter of Recommendation. An Appreciation Letter based on your performance. An opportunity to develop efficient work ethics and values. An opportunity to learn how to work in a team. An opportunity to increase your leadership skills. A place where you have complete freedom to showcase your talents. Our headquarters are in Hyderabad, India. We currently operate virtually in the UK, USA, France, Italy, Singapore, South Korea, and the UAE.

دوام كامل بيت.كوم

مدير المشروع (التمدن والتخطيط)

في الموقع - الإمارات - ابو ظبي ٢١ أغسطس ٢٠٢٦

الإنشاءات والعقارات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة اعمل معنا. غيّر العالم. في AECOM، نحن نعمل نحو عالم أفضل. سواء بتحسين تنقلاتك اليومية، أو الحفاظ على إضاءة التيار العام، أو توفير وصول إلى مياه شرب نظيفة، أو تحويل أفق المدينة، عملنا يساعد الناس والمجتمعات على الازدهار. نحن شركة الاستشارات البنية التحتية الموثوقة عالميًا، نتعاون مع العملاء لحل أكثر التحديات تعقيدًا وبناء إرث للأجيال القادمة. لم يكن هناك وقت أفضل للعمل في AECOM. مع تزايد استثمارات البنية التحتية حول العالم، خدماتنا مطلوبة بشدة. ندعوك لإحضار أفكارك الجريئة وأحلامك الكبيرة وأن تكون جزءًا من فريق عالمي يضم أكثر من 50,000 مخطط، ومصمم، ومهندس، وعالم، ومبتكر رقمي، ومدير برامج وبناء وغيرهم من المحترفين الذين ينفذون مشاريع تترك أثرًا إيجابيًا وملموسًا في جميع أنحاء العالم. نحن فريق عالمي واحد driven by our common purpose to deliver a better world. انضم إلينا. الوصف الوظيفي نحن نبحث عن مدير مشروع للانضمام إلى ممارسة التمدن + التخطيط لدينا في دبي، الإمارات العربية المتحدة. في هذا الدور، ستشرف على الجوانب التجارية والتشغيلية للمشروعات ضمن ممارسة التمدن + التخطيط، بما في ذلك تصميم حضري وتخطيط، ومنظر طبيعي وعمارة المفاهيم، مع ضمان التنفيذ الناجح ضمن النطاق والميزانية والجدول الزمني. ستعمل كحلقة وصل رئيسية بين فرق التصميم وأصحاب المصلحة والشركاء الخارجيين، مدفوعة بالتميز في المشروع من خلال التخطيط الاستراتيجي، وإدارة الموارد الفعالة، وحل المشكلات بروية. المسؤوليات:  <ul><li>إدارة دورة حياة المشروع من البداية للنهاية لمبادرات التصميم الحضري، بما في ذلك التخطيط والتنفيذ والمتابعة والإغلاق</li><li>وضع خطط ومخططات مشروع شاملة وجداول زمنية وميزانيات؛ متابعة التقدم مقابل المعايير ومؤشرات الأداء المحددة</li><li>التنسيق مع فرق متعددة الوظائف بما في ذلك المعماريون والمهندسون والمصممون والمتعهدون لضمان تسليم المشروع بسلاسة</li><li>إدارة الجوانب التجارية بما في ذلك التفاوض على العقود وإدارة الموردين والسيطرة على التكاليف</li><li>متابعة الكفاءة التشغيلية وتنفيذ تحسينات العمليات لتحسين أداء المشروع</li><li>إعداد وتقديم تقارير حالة منتظمة وتنبؤات مالية وتقييمات مخاطر للإدارة العليا وأصحاب المصلحة</li><li>تحديد وتحليل وتخفيف مخاطر المشروع؛ وضع خطط طوارئ عند الحاجة</li><li>إدارة اتصالات وتوقعات أصحاب المصلحة طوال دورة حياة المشروع</li><li>الإشراف على تخصيص الميزانية وتتبع النفقات؛ ضمان الامتثال المالي والمسائلة</li><li>قيادة وتوجيه أعضاء فريق المشروع؛ تعزيز بيئة عمل تعاونية ومهنية</li><li>ضمان الامتثال للوائح المحلية ومعايير السلامة والسياسات التنظيمية الخاصة بدبي والإمارات</li></ul> المؤهلات <ul><li>فـ +5 سنوات من خبرة إدارة المشاريع، ويفضّل في التصميم الحضري أو المناظر الطبيعية أو المباني</li><li>خلفية هندسية أو معمارية</li><li>مهارات تحليلية وحل مشكلات ممتازة مع اهتمام قوي بالتفاصيل</li><li>إتقان متقدم للتخطيط المالي والتنبؤ وتحليل التكاليف</li><li>خبرة موثقة في إدارة عدة أصحاب مصلحة وتداخلات مشاريع معقدة</li></ul> معلومات إضافية في AECOM، نلتزم بالحفاظ على عملية توظيف آمنة وموثوقة ونتعامل مع أي نشاط توظيف احتيالي بجدية. لدعم هذا الالتزام، يُطلب من جميع الموظفين الجدد حضور جلسة تعريف يوم العمل الأول حضورياً في مكتب AECOM كشرط للتوظيف. حول AECOM  تفخر AECOM بتقديم مزايا شاملة لتلبية احتياجات موظفينا المتنوعة. وفقًا لحالتك الوظيفية، قد تشمل مزايا AECOM التأمين الطبي والتأمين على الأسنان والرؤية والحياة والإعاقة وبدل الوقت المدفوع والإجازات وبدائل العمل والتسهيلات والموارد الصحية وبرنامج المساعدة للموظفين وتأمين السفر للأعمال وبرامج التقدير الخدمي وخطة التوفير التقاعدي وخطة شراء أسهم الموظفين. AECOM هي رائدة البنية التحتية العالمية، ملتزمة بتقديم عالم أفضل. كشركة خدمات مهنية موثوقة مدعومة بقدرات تقنية عميقة، نحل تحديات عملائنا المعقدة في الماء والبيئة والطاقة والنقل والمباني. تتعاون فرقنا مع عملاء من القطاعين العام والخاص لإبداع حلول مبتكرة ومستدامة ومرنة طوال دورة المشروع – من الاستشارة والتخطيط والتصميم والهندسة إلى إدارة البرنامج والبناء. AECOM هي شركة فورتشن 500 حققت إيرادات قدرها 16.1 مليار دولار في السنة المالية 2025. تعرف على المزيد على aecom.com. ما الذي يجعل AECOM مكاناً رائعاً للعمل  ستكون جزءاً من فريق عالمي يكرّس نموك وطموحاتك المهنية. اعمل في مشاريع رائدة - محلياً وعالمياً - والتي تشهد تحول صناعتنا وتشكيل المستقبل. مع تكنولوجيا متقدمة وشبكة من الخبراء، ستتوفر لديك الموارد لإحداث تأثير حقيقي. برامج التدريب والتطوير الحائزة على جوائز مصممة لتوسيع خبرتك الفنية ومهارات القيادة، ومساعدتك في بناء المسار المهني الذي طالما تصورت. هنا، ستجد مكان عمل ترحيبي يقوم على الاحترام والتعاون والمجتمع - حيث لديك الحرية للنمو في عالم من الفرص. كصاحب عمل يتيح فرص متكافئة، نؤمن بإمكاناتك ونساعدك على تحقيقها. ستبقى جميع معلوماتك سرية وفقاً لإرشادات EE0. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Job Description We are seeking a Project Manager to join our Urbanism + Planning practice in Dubai, United Arab Emirates. In this role, you will oversee the commercial and operational aspects of projects within the U+P practice, including urban design & planning, landscape and concept architecture, ensuring successful delivery within scope, budget, and timeline. You will serve as a key liaison between design teams, stakeholders, and external partners, driving project excellence through strategic planning, efficient resource management, and proactive problem-solving. Responsibilities:  <ul><li>Manage end-to-end project lifecycle for urban design initiatives, including planning, execution, monitoring, and closure</li><li>Develop comprehensive project plans, timelines, and budgets; track progress against established metrics and KPIs</li><li>Coordinate with cross-functional teams including architects, engineers, designers, and contractors to ensure seamless project delivery</li><li>Manage commercial aspects including contract negotiation, vendor management, and cost control</li><li>Monitor operational efficiency and implement process improvements to optimize project performance</li><li>Prepare and present regular status reports, financial forecasts, and risk assessments to senior management and stakeholders</li><li>Identify, analyze, and mitigate project risks; develop contingency plans as needed</li><li>Manage stakeholder communications and expectations throughout the project lifecycle</li><li>Oversee budget allocation and expenditure tracking; ensure financial compliance and accountability</li><li>Lead and mentor project team members; foster a collaborative and professional work environment</li><li>Ensure compliance with local regulations, safety standards, and organizational policies specific to Dubai and the UAE</li></ul> Qualifications <ul><li>5+ years of project management experience, preferably in urban design, Landscape, or Buildings</li><li>Architectural or engineering background </li><li>Excellent analytical and problem-solving skills with strong attention to detail</li><li>Advanced proficiency in financial planning, forecasting, and cost analysis</li><li>Demonstrated experience managing multiple stakeholders and complex project interdependencies </li></ul> Additional Information At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment. About AECOM  AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan.  AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com.  What makes AECOM a great place to work  You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity.  As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.  </div>

وظائف مطورى واجهة مستخدم

Program Manager

Senior Finance Manager

موظف مبيعات مخبوزات

مشرف العمليات - خدمة السياسات

مدير موقع البناء في PMC

أمين صندوق

مسؤول مكتب

Corporate Lawyer (corporate & commercial)

Senior Specialist / Consultant-Family Medicine | Government Healthcare Facility

Accounts Assistant

Development Director - Luxury Hospitality

Officer-Freight & Exports Logistics

محاسب مبتدئ

Senior Technical Software Engineer - AI Computer Vision

محلل أبحاث كمية (استراتيجيات التداول المنهجي)

مدير ذكاء العملاء

عالم تطبيقات - AI/ML

مدير تسويق التجارة، الأسواق الناشئة

Social Media Marketing Volunteer

مدير المشروع (التمدن والتخطيط)

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مطورى واجهة مستخدم

اشترك لتصلك وظائف وظائف مطورى واجهة مستخدم الجديدة دوريا علي بريدك