وظائف مطورين Git في الإمارات
٣٨٣٣٥ وظائف شاغرة
Company Description Arteco Ceramics LLC is an exclusive distributor of high-quality porcelain ceramic tiles/slabs, mosaics, sanitary wares and roofing tiles from leading manufacturers worldwide. Based in Dubai, United Arab Emirates, Arteco Ceramics serves clients in the UAE, GCC, and the Middle East. Known for sourcing premium materials for prestigious projects, Arteco Ceramics is a trusted partner for architects, designers, and end users.<br>Role Description This is a full-time on-site role as a Business Development Manager at Arteco Ceramics LLC in Dubai, United Arab Emirates. The Business Development Manager will be responsible for identifying new business opportunities, building and maintaining client relationships, developing strategic partnerships, and promoting Arteco Ceramics' product portfolio through specifying and re-specifying with architects, designers and contractors to drive sales growth. The manager will also be responsible for people management of the outdoor sales team.<br>Qualifications Minimum 5+ Years of Experience Bachelor’s degree in Business Administration, Marketing, or related field Business development, sales, and marketing skills Strong negotiation and communication abilities Experience in the building materials or construction industry Knowledge of porcelain ceramic tiles/slabs, mosaics, sanitary wares and roofing tiles Ability to analyze market trends and competitor activities Excellent presentation and interpersonal skills Ability to represent Arteco Ceramics LLC in design events, exhibitions et all Fluency in English; Arabic language proficiency is a plus -Valid UAE Driving license .<br>If you areinterested in to become a part of our team and applying this position, pleasesend your CV to hrarteco@hotmail.com.<br>(ONLY WITH EXPERIENCE OF CERAMIC/PORCELAIN/ MARBLE OR SANITARY WARE/ KITCHENS / FURNITURE).<br>Salary will be negotiableaccording to the education and previous experience in UAE.<br>Employment Type Full-time
يقود مدير التطوير عمليات التطوير من البداية إلى النهاية، بدءاً من التصور الأولي ومروراً بتصميم المفهوم ووصولاً إلى التسليم، مع ضمان الالتزام بمعايير الجدوى والحوكمة والجودة في كل مرحلة. يتولى هذا الدور توجيه بدء المشروع، والتنسيق، وإدارة التصميم، وتنسيق المشتريات، والإشراف على التسليم، مع العمل بشكل وثيق مع قسم التصميم والتسليم مع الاحتفاظ بمسؤولية مراحل معهد المهندسين المعماريين الملكي البريطاني (RIBA) ضمن قسم التطوير.<br>المسؤوليات: مساعدة فرق المشروع في تحديد وتوثيق نطاق المشروع، والميزانية، والبرنامج، ومعايير النجاح أثناء بدء المشروع، مع دعم إعداد الموافقات المطلوبة لنقل عمليات التطوير من مرحلة التصور إلى مرحلة المفهوم. دعم وتسهيل دراسات الجدوى وتقييم الخيارات لعمليات التطوير المحتملة، والمساعدة في تقييم الجدوى الفنية والتجارية والسوقية مقابل الأهداف الاستراتيجية لشركة مرجان. تسهيل التعاون متعدد الوظائف بين التخطيط، والتصميم، والمالية، والقانون، والمبيعات، وأصحاب المصلحة الآخرين طوال مراحل المفهوم وما قبل البناء. دعم فرق المشروع في التعامل مع متطلبات الحوكمة، وإعداد طلبات مراحل البوابة، وتنسيق مدخلات أصحاب المصلحة ومعالجة التحديات التي قد تؤثر على الموافقات أو تقدم المشروع. المساهمة في إعداد أوراق التطوير، وتحديثات المشروع، والوثائق الداعمة لمراجعة الإدارة واتخاذ القرار.<br>المؤهلات: المؤهلات التعليمية: درجة البكالوريوس في الهندسة المعمارية، أو الهندسة، أو التطوير العقاري، أو إدارة المشاريع، أو إدارة الأعمال، أو تخصص ذي صلة ببيئة البناء. يفضل الحصول على درجة الماجستير في تخصص ذي صلة.<br>المؤهلات المهنية: يفضل الحصول على عضوية مهنية من هيئة معترف بها مثل RIBA أو RICS أو APM أو PMP.<br>الخبرة المطلوبة: خبرة لا تقل عن 10-12 سنة في التطوير العقاري، أو إدارة المشاريع، أو التخطيط الرئيسي، بما في ذلك إدارة عمليات التطوير من الجدوى وصولاً إلى التسليم. يفضل بشدة الخبرة السابقة لدى مطور رئيسي أو في بيئة عقارية متعددة الاستخدامات واسعة النطاق. خبرة مثبتة في قيادة فرق متعددة التخصصات واستشاريين خارجيين عبر مراحل RIBA. خبرة في دعم مبادرات تحول الأعمال، أو تحسين العمليات، أو برامج تطوير القدرات التي تعمل على تحسين أداء تسليم المشروع والفعالية التشغيلية.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>نظرة عامة على الدور:</b></p><p><br></p><ul><li>يدير مدير التطوير الأول في تطوير العقارات الصحية الجداول الزمنية للمشروعات والميزانيات والعمليات مع ضمان الامتثال للوائح ومعايير الجودة. يتضمن الدور التنسيق مع المقاولين والمهندسين المعماريين والجهات الحكومية وأصحاب المصلحة. سيكون مدير التطوير الأول ناجحًا في التنقل ضمن صناعة ديناميكية، وإدارة تعقيدات دورة حياة المشروع، والتعاون مع فرق متنوعة لتحقيق نتائج مشروع ناجحة.</li></ul><p><br></p><p><b>ما الذي ستقوم به:</b></p><p><br></p><p>التخطيط الإستراتيجي والتطوير</p><p><br></p><ul><li>وضع وتنفيذ خطط استراتيجية لمشروعات تطوير عقارات الرعاية الصحية تتماشى مع استراتيجية الرعاية الصحية.</li><li>بناء والحفاظ على علاقات مع الأطراف المعنية والأطراف ذات الصلة لتعظيم أداء المشروع.</li><li>التعاون مع المالية والتصميم وإدارة المشاريع وغيرها من الأقسام لتنفيذ خطط التطوير.</li></ul><p><br></p><p>الإدارة المالية</p><p><br></p><ul><li>الإشراف على الجوانب المالية للمشروعات الصحية، بما في ذلك الميزانية والتنبؤ والتحليل المالي.</li></ul><p><br></p><p>إدارة المشروع</p><p><br></p><ul><li>وضع خطط شاملة توضح المعالم الرئيسية والجداول الزمنية ومتطلبات الموارد.</li><li>تقديم تحديثات منتظمة للقيادة العليا حول حالة المشروع والمخاطر والفرص.</li><li>إعداد وتقديم تقارير لأصحاب المصالح والأطراف ذات الصلة.</li><li>التعامل مع تعقيدات دورة حياة المشروع والامتثال للمتطلبات التنظيمية.</li></ul><p><br></p><p>المعدات والتكنولوجيا</p><p><br></p><ul><li>تقديم المشورة للإدارة بشأن أحدث معدات وعبادي المستشفيات والعيادات الطبية والتقنيات الحيوية والبيومترية.</li><li>التفاوض مع الموردين بشأن المعدات الطبية والبيومترية.</li><li>العمل مع المهندسين والباحثين لتصميم وتصنيع أجهزة متخصصة للاستخدام في الإعدادات السريرية والبحثية.</li><li>التنسيق مع الفنيين والم manufacturers لضمان جدوى المنتج من حيث التصميم والجدوى الاقتصادية.</li></ul><p><br></p><p>إدارة المخاطر</p><p><br></p><ul><li>تحديد المخاطر والتحديات المحتملة المرتبطة بمشروعات تطوير الرعاية الصحية وتنفيذ استراتيجيات الحد من المخاطر بشكل استباقي.</li></ul><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><p><b>المهارات المطلوبة للنجاح:</b></p><p><br></p><ul><li>مهارات القيادة.</li><li>مهارات التفاوض وبناء الشبكات.</li><li>القدرة على التفاوض والقيادة والتنفيذ ضمن الجداول الزمنية.</li><li>مهارات اتصال ممتازة شفوية وكتابية.</li></ul><p><br></p><p><b>ما يجعل لك أهلية لهذا الدور:</b></p><p><br></p><ul><li>حاصل على درجة في البناء أو التحسس الطبي الحيوي أو الكهرباء أو الإلكترونيات.</li><li>أكثر من 10 سنوات من الخبرة في صناعة الرعاية الصحية مع معرفة شاملة بأسواق الرعاية الصحية.</li><li>خبرة دولية أو إقليمية في سوق الرعاية الصحية.</li><li>مهارات قيادة وتفاوض وتواصل قوية.</li><li>مهارات اتصال شفهية وكتابية جيدة.</li></ul><p><br></p></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong>مدير تطوير الأعمال – أبوظبي</strong></p><br><p>أُتيحت فرصة مميزة لمدير تطوير أعمال متمرس لقيادة النمو التجاري في منتجع فخم في أبوظبي.</p><br><p>هذا الدور التنفيذي يتجاوز قيادة المبيعات التقليدية، حيث يتولى مسؤولية استراتيجية تطوير الأعمال للمنتجع عبر أقسام المبيعات والتسويق والإيرادات والتوزيع والولاء. نحن نبحث عن محترف ضيافة ذا حافز تجاري مع شبكة عالمية راسخة، وخبرة قوية في سوق الفخامة، وقدرة مثبتة على تحديد الفرص التي تقود إلى نمو إيرادات مستدام وتحسين موضع السوق.</p><br><p><strong>الدور</strong></p><br><p>تحت إشراف المدير العام، ستشكّل وتنفّذ الاستراتيجية التجارية للمنتجع، وتطوير شراكات ذات قيمة عالية، وتوسيع الحضور في السوق، وضمان استمرار تفوق المنتجع في قطاع الضيافة الفاخر.</p><br><p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></p><br><ul>
<li>تطوير وتقديم استراتيجية تطوير الأعمال والتجارية للمنتجع لزيادة الإيرادات والربحية وحصة السوق.</li><li>قيادة وتنسيق وظائف المبيعات والتسويق والإيرادات والتوزيع والولاء لتحقيق الأهداف التجارية.</li><li>بناء وتقوية العلاقات مع تحالفات السفر الفاخر، ووكالات السفر المميزة، والحسابات الشركاتية، وDMCs والعملاء ذوي الثروات العالية.</li><li>تحديد فرص أعمال جديدة وشراكات استراتيجية وأسواق ناشئة لدعم النمو على المدى الطويل.</li><li>العمل بشكل وثيق مع إدارة الإيرادات لتحسين التسعير والتنبؤ والتجزئة واستراتيجيات التوزيع.</li><li>قيادة مبادرات تجارية تعزز وضوح العلامة التجارية والحجوزات المباشرة واكتساب الضيوف.</li><li>تمثيل المنتجع في فعاليات السفر الفاخر والضيافة الدولية الرائدة.</li><li>تحليل اتجاهات السوق ونشاط المنافسين والأداء التجاري لإبلاغ قرارات العمل والاستراتيجية المستقبلية.</li><li>قيادة وتوجيه وإلهام فريق تجاري عالي الأداء.</li></ul>
<p><strong>حولك</strong></p><br><ul>
<li>خبرة تجارية عليا كبيرة أو تطوير أعمال ضمن فندق أو منتجع فخم في منطقة الخليج، إن لم يكن الإمارات العربية المتحدة</li><li>نجاح مثبت في تحقيق نمو الإيرادات من خلال تطوير أعمال استراتيجي وقيادة تجارية.</li><li>علاقات راسخة ضمن تحالفات السفر الفاخر وشبكات الوكالات المميزة.</li><li>فهم قوي لإدارة الإيرادات والتوزيع والتسويق ومبيعات الضيافة الفاخرة.</li><li>مفكّر استراتيجي بمهارات قيادية وتفاوضية وإدارة أصحاب المصلحة استثنائية.</li><li>الخبرة ضمن علامة تجارية دولية للضيافة الفاخرة مرغوبة للغاية.</li></ul>
<p><strong>حزمة الراتب المعروضة:</strong></p><br><p>م negotiable 35-48 ألف درهم إماراتي بالإضافة إلى مزايا عائلية كاملة ومساعدة تعليمية</p><br><p>للتواصل: michelle@corecruitment.com</p><br> </div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>التوظيف: مستشار تطوير الأعمال (السلع الاستهلاكية السريعة الدوران) – هجين | عقد لمدة 3 أشهر</p><p><strong>الموقع:</strong> الإمارات العربية المتحدة (هجينة)<br><strong>نوع التوظيف:</strong> عقد لمدة 3 أشهر (كبير على أساس العمولة)<br><strong>الانضمام:</strong> فوري</p><p><br></p><p>نحن نبحث عن <strong>مستشار تطوير الأعمال</strong> شديد الدافعية وذو نتائج واضحة للانضمام إلى فريقنا المتنامي. إذا كان لديك خلفية قوية في مبيعات السلع الاستهلاكية السريعة الدوران، ومهارات ممتازة في بناء العلاقات، وشغف بإغلاق الصفقات، فنحن نود الاستماع إليك.</p><p><br></p><p>المسؤوليات الأساسية</p><ul><li><p>تحديد وتطوير فرص عمل جديدة في جميع أنحاء الإمارات العربية المتحدة.</p></li><li><p>توليد العملاء المحتملين وبناء خط مبيعات قوي.</p></li><li><p>الالتقاء بالعملاء المحتملين وعرض محفظة منتجاتنا.</p></li><li><p>التفاوض على الشروط التجارية وإغلاق الصفقات بنجاح.</p></li><li><p>بناء والحفاظ على علاقات طويلة الأجل مع الموزعين، وتجار التجزئة، HoReCa، والعملاء المؤسسيين، وغيرها من الحسابات الرئيسية.</p></li><li><p>تحقيق أهداف المبيعات الشهرية والمساهمة في نمو الأعمال.</p></li><li><p><br></p></li></ul><p>المتطلبات</p><ul><li><p>على الأقل <strong>2–3 سنوات خبرة في الإمارات</strong> في <strong>تطوير أعمال السلع الاستهلاكية أو المبيعات</strong> (إلزامي).</p></li><li><p>خبرة سابقة في صناعة السلع الاستهلاكية أساسية.</p></li><li><p>مهارات اتصال وعرض وتفاعل قوية.</p></li><li><p>مهارات تفاوض وإغلاق ممتازة.</p></li><li><p>دافع ذاتي، حيوي، وموجه نحو الهدف.</p></li><li><p>رخصة قيادة إماراتية سارية ميزة.</p></li><li><p>يجب أن يكون <strong>متاحاً فوراً</strong> للانضمام.</p></li><li><p><br></p></li></ul><p>ما نقدمه</p><ul><li><p>نموذج عمل هجين.</p></li><li><p>عقد لمدة 3 أشهر.</p></li><li><p>إمكانات كسب جذابة قائمة على العمولات.</p></li><li><p>فرصة العمل مع علامة تجارية إماراتية سريعة النمو في مجال السلع الاستهلاكية.</p></li><li><p>قد يتم النظر في ترقية المرشحين عالي الأداء لفرص طويلة الأجل في المستقبل.</p><p><br></p></li></ul><p><strong>يمكن للمرشحين المهتمين إرسال سيرتهم الذاتية إلى:</strong></p><p><strong>سطر الموضوع:</strong> التقديم – مستشار تطوير الأعمال</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>المتطلبات</p><ul><li><p>على الأقل <strong>2–3 سنوات خبرة في الإمارات</strong> في <strong>تطوير أعمال السلع الاستهلاكية أو المبيعات</strong> (إلزامي).</p></li><li><p>خبرة سابقة في صناعة السلع الاستهلاكية أساسية.</p></li><li><p>مهارات اتصال وعرض وتفاعل قوية.</p></li><li><p>مهارات تفاوض وإغلاق ممتازة.</p></li><li><p>دافع ذاتي، حيوي، وموجه نحو الهدف.</p></li><li><p>رخصة قيادة إماراتية سارية ميزة.</p></li><li><p>يجب أن يكون <strong>متاحاً فوراً</strong> للانضمام.</p></li><li><br></li></ul><p></p></section>
نظرة عامة على الوظيفة: شركة CG FINETECH هي شركة خدمات مالية تركز على الأسواق المالية العالمية، وتوفر للعملاء إمكانية الوصول إلى منتجات تشمل العقود مقابل الفروقات (CFDs) والسلع. بصفتك مديراً لتطوير الأعمال، ستكون مسؤولاً عن دفع عجلة نمو الأعمال من خلال تحديد فرص جديدة، وتطوير شراكات استراتيجية، وتوسيع شبكة العملاء، وتعزيز حضور CG FINETECH في الأسواق المستهدفة. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بمعرفة قوية بصناعة تداول العملات الأجنبية (FX) والعقود مقابل الفروقات (CFD)، وشبكة علاقات راسخة، وسجل حافل في تطوير الأعمال واكتساب العملاء.<br>المسؤوليات الرئيسية: تطوير وتنفيذ استراتيجيات تطوير الأعمال لتحقيق أهداف الإيرادات والنمو. تحديد وتطوير فرص عمل جديدة في الأسواق المستهدفة. بناء والحفاظ على علاقات قوية مع الوسطاء المعرفين (IBs)، والشركات التابعة، والمتداولين، وقادة الرأي (KOLs)، والمؤثرين، وشركاء الأعمال الآخرين. توسيع وإدارة شبكة العملاء والشركاء لزيادة نشاط التداول وإيرادات الأعمال. تطوير شراكات استراتيجية والتفاوض على الفرص التجارية مع الشركاء المحتملين. إجراء أبحاث السوق لتحديد الاتجاهات الجديدة والفرص والتطورات التنافسية. العمل بشكل وثيق مع فرق المبيعات والتسويق والفرق الداخلية الأخرى لدعم توليد العملاء المحتملين ونمو الأعمال. الحفاظ على التواصل المنتظم مع العملاء والشركاء لتعزيز العلاقات طويلة الأمد. مراقبة أداء الأعمال، وإعداد التقارير، وتقديم ملاحظات السوق للإدارة. تمثيل CG FINETECH بشكل احترافي في فعاليات الصناعة والاجتماعات وأنشطة الأعمال. ضمان تنفيذ جميع أنشطة تطوير الأعمال وفقاً لسياسات الشركة والمتطلبات المعمول بها.<br>المتطلبات: خبرة لا تقل عن سنتين في تطوير الأعمال أو المبيعات أو دور ذي صلة في صناعة الفوركس/العقود مقابل الفروقات أو الخدمات المالية. فهم قوي للعقود مقابل الفروقات والسلع والأسواق المالية العالمية. سجل حافل في تحقيق أهداف تطوير الأعمال أو المبيعات. يفضل بشدة وجود شبكة راسخة من الوسطاء المعرفين (IBs) أو الشركات التابعة أو المتداولين أو قادة الرأي أو المؤثرين أو شركاء الصناعة الآخرين. مهارات قوية في اكتساب العملاء، وإدارة العلاقات، والتفاوض، والتواصل. دافع ذاتي، استباقي، وموجه نحو تحقيق الأهداف مع عقلية تجارية قوية. القدرة على تحديد الفرص وتطوير علاقات عمل جديدة بشكل مستقل. مهارات تحليلية وبحثية قوية في السوق. القدرة على العمل بفعالية في بيئة سريعة الخطى ودولية. الاستعداد للسفر لحضور اجتماعات العمل وفعاليات الصناعة عند الحاجة.<br>ما نقدمه: راتب تنافسي وحوافز قائمة على الأداء. فرصة العمل مع شركة خدمات مالية دولية. فرص للنمو الوظيفي والتطوير المهني. بيئة عمل ديناميكية قائمة على الأداء. فرصة للمساهمة بشكل مباشر في توسيع أعمال CG FINETECH الإقليمية.
Company Description: YAZ Media is a strategic digital media agency based in Dubai, operates under four main departments: Marketing, Production, Web, and PR. specializing in brand strategy, social media management, paid media, campaign strategy, creative execution, brand identity, and website and mobile app development. Recognized as the Creative Agency of the Year 2022, Digital Agency of the Year 2023, and Social Agency of the Year 2023. With over 8 years of experience, we have served and partnered with more than 200 businesses. Recognized as one of the Creative Agency of the Year 2022, Digital Agency of the Year 2023, and Social Agency of the Year 2023, we bring over 8 years of industry experience, having served and partnered with more than 200 businesses. Role Description:We are looking for a highly motivated and results-driven Business Development Manager with a strong background in media sales and client acquisition. The ideal candidate is an excellent communicator and has a proven track record of closing deals in a fast-paced media agency environment and history of meeting monthly targets. Key Responsibilities:Build and manage a qualified sales pipeline through proactive outbound prospecting Identify and engage potential clients, assess their needs, and present tailored solutions Own the full sales cycle from first contact through signed contract Prepare and deliver proposals and presentations aligned to client briefs Transition closed deals to the project team with clear context and continuity Maintain active relationships with existing clients to drive retention and referrals Represent YAZ Media at industry events, conferences, and networking opportunities Track all pipeline activity, interactions, and deal stages in Hub Spot CRMStay current on market trends, competitor activity, and emerging client needs Qualifications:4+ years in a sales or business development role within a media, creative, or digital agency Demonstrated track record of closing deals and meeting or exceeding monthly targets Experience pitching and selling creative, production, digital, or marketing services Strong negotiation and communication skills, written and verbal Proficiency in Hub Spot CRM Preferred Skills:Knowledge of digital marketing, media, and branding. Experience in client relationship management and project coordination. Ability to work in a fast-paced, target-driven environment. What we offer at YAZ:Base salary + competitive commission structure Health and dental insurance Clear path for career advancement A high performance team environment with real growth opportunity<br>How to Apply:To apply, please send your resume, including work samples, to Abdelrahman.g@yazmedia.com
Adcourt is a boutique firm based in Dubai, United Arab Emirates, offering legal and corporate services to a diverse range of clients in various industries.<br>Role Description<br>We are looking for an ambitious and results-driven Business Development Executive with a strong experience in B2B sales and business development. In this role, you will be responsible for generating new business, developing strategic relationships, managing the entire sales cycle, and helping entrepreneurs and companies establish and grow their presence in the UAE.<br>Experience in UAE corporate services, company formation, free zones, or business setup is highly desirable.<br>Key Responsibilities<br>Develop and maintain strong relationships with prospective clients. Identify and generate new business opportunities through networking, referrals, industry events, and lead generation activities. Advise entrepreneurs, startups, SMEs, and international companies on establishing their businesses in the UAE and recommend the most suitable licensing and business setup solutions. Understand clients' business objectives and present tailored solutions. Manage the complete sales cycle, from initial enquiry and consultation through proposal preparation, negotiation, deal closure, and client onboarding. Prepare and present customised commercial proposals and licensing packages based on clients' business activities and requirements. Build long-term client relationships to ensure high client satisfaction and encourage future growth and expansion. Work closely with the Licensing, Client Relations, Operations, Legal, Marketing, and Compliance teams to deliver a seamless client experience. Achieve individual sales targets and contribute to overall business growth. Maintain an accurate sales pipeline and client records using the company's CRM system. Stay up to date with UAE business regulations, licensing requirements, and market developments. Attend conferences, exhibitions, networking events, and industry forums to promote the company's services and attract new business opportunities.<br>What We're Looking For<br>Minimum 3 years of experience in B2B sales, business development, or consultative sales, preferably in the UAE. Experience in UAE free zones, company formation, corporate services, or government-related services is highly desirable. Strong understanding of the UAE business environment and a genuine interest in helping businesses establish and grow their presence in the UAE. Excellent communication, negotiation, presentation, and relationship-building skills. Demonstrated ability to consistently achieve or exceed sales targets. A proactive, self-motivated professional who thrives in a fast-paced environment and is comfortable working both independently and as part of a team. Strong consultative selling skills with the ability to understand client needs and recommend tailored solutions. Fluency in English is required. Additional languages are an advantage.
<p>تنفيذي تطوير الأعمال</p>
<p>ابدأ الفرص، بناء العلاقات، والمساهمة في نمو الأعمال.</p>
<p>تبحث مؤسسة نامية عن مطوِّر أعمال طموح ومستعد لتحقيق النتائج من أجل تحديد فرص جديدة، وتطوير علاقات العملاء، ودعم توسع الشركة. هذا الدور مثالي للأفراد الذين يجيدون التواصل ويستمتعون بالتواصل الشبكي، والمبيعات، وبناء الشراكات المهنية. يُشجع الخريجون الجدد على التقديم، في حين يُرحب بالمرشحين ذوي الخبرة ذات الصلة.</p>
<p>مسؤولياتك<br />
تحديد العملاء المحتملين وفرص الأعمال الجديدة<br />
بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء والشركاء<br />
إجراء بحوث السوق لفهم الاتجاهات والفرص<br />
الاتصال بالعملاء المحتملين وتقديم خدمات الشركة<br />
إعداد المقترحات، الأسعار، والعروض التقديمية للأعمال<br />
متابعة الفرص والحفاظ على سجلات العملاء<br />
التنسيق مع الفرق الداخلية لدعم متطلبات العملاء<br />
تحقيق أهداف وتطوير الأعمال<br />
ما ستحتاجه<br />
يُرحب بالخريجين الجدد للتقديم<br />
مهارات اتصال وتفاوض قوية<br />
شخصية واثقة مع نهج مهني<br />
القدرة على بناء والحفاظ على العلاقات<br />
مهارات عرض وحل المشكلات جيدة<br />
دافع ذاتي وسلوك هدفی محوري<br />
لماذا التقديم؟<br />
حزمة راتب تنافسية<br />
تأشيرة مقدمة وفق قانون العمل الإماراتي<br />
تأمين صحي ومزايا إضافية من الشركة<br />
فرص للنمو المهني<br />
بيئة عمل محترفة ومدعمة<br />
تفاصيل التقديم</p>
<p>المسمى الوظيفي: تنفيذي تطوير الأعمال<br />
نوع التوظيف: دوام كامل<br />
الموقع: الإمارات العربية المتحدة</p>
<p>أرسل سيرتك الذاتية إلى:+971542765817</p>
<p>سيتم التواصل مع المرشحين المختارين فقط لإجراء عملية المقابلة.</p>
Adcourt is a boutique firm based in Dubai, United Arab Emirates, offering legal and corporate services to a diverse range of clients in various industries.<br><br>Role Description<br>We are looking for an ambitious and results-driven Business Development Manager with a proven track record in B2B sales and business development. In this role, you will be responsible for generating new business, developing strategic relationships, managing the entire sales cycle, and helping entrepreneurs and companies establish and grow their presence in the UAE.<br>Experience in UAE corporate services, company formation, free zones, or business setup is highly desirable.<br><br>Key Responsibilities<br>Develop and maintain strong relationships with prospective clients. Identify and generate new business opportunities through networking, referrals, industry events, and lead generation activities. Advise entrepreneurs, startups, SMEs, and international companies on establishing their businesses in the UAE and recommend the most suitable licensing and business setup solutions. Understand clients' business objectives and present tailored solutions. Manage the complete sales cycle, from initial enquiry and consultation through proposal preparation, negotiation, deal closure, and client onboarding. Prepare and present customised commercial proposals and licensing packages based on clients' business activities and requirements. Build long-term client relationships to ensure high client satisfaction and encourage future growth and expansion. Work closely with the Licensing, Client Relations, Operations, Legal, Marketing, and Compliance teams to deliver a seamless client experience. Achieve individual sales targets and contribute to overall business growth. Maintain an accurate sales pipeline and client records using the company's CRM system. Stay up to date with UAE business regulations, licensing requirements, and market developments. Attend conferences, exhibitions, networking events, and industry forums to promote the company's services and attract new business opportunities.<br>What We're Looking For<br>Minimum 3 years of experience in B2B sales, business development, or consultative sales, preferably in the UAE. Experience in UAE free zones, company formation, corporate services, or government-related services is highly desirable. Strong understanding of the UAE business environment and a genuine interest in helping businesses establish and grow their presence in the UAE. Excellent communication, negotiation, presentation, and relationship-building skills. Demonstrated ability to consistently achieve or exceed sales targets. A proactive, self-motivated professional who thrives in a fast-paced environment and is comfortable working both independently and as part of a team. Strong consultative selling skills with the ability to understand client needs and recommend tailored solutions. Fluency in English is required. Additional languages are an advantage.
Role Overview The Business Development Executive will drive sales of PRO and business support services across the UAE by acquiring new clients, building strong relationships, and achieving revenue targets. The role requires solid UAE market knowledge and proven experience in corporate services sales.<br>Package - AED 10k to 12k/month + Commission<br>Key Responsibilities Generate new business for PRO and corporate services (visa processing, company formation, government liaison, license renewals) Identify and develop leads for business support services such as HR, payroll, and recruitment outsourcing Build and manage a strong sales pipeline through cold calling, networking, referrals, and partnerships Conduct client meetings, presentations, and negotiations to close deals Achieve monthly and quarterly sales targets Coordinate with internal teams to ensure smooth service delivery Stay updated on UAE regulations and market trends Prepare basic sales reports and forecasts<br>Requirements Bachelor’s degree in Business, Marketing, or related fields4+ years of UAE sales / business development experience, preferably in PRO or corporate services Strong communication, negotiation, and relationship-building skills Target-driven and self-motivate Knowledge of UAE labour and immigration processes is a plus Valid UAE driving license mandatory
<p>تبحث شركة ذات سمعة طيبة عن مدير تطوير أعمال م Dedicated لتولي أنشطة توسيع الأعمال، وإدارة العلاقات مع العملاء الرئيسيين، وتطوير استراتيجيات لزيادة نمو الشركة. يُفضل المرشحون ذوو الخبرة المثبتة في تطوير الأعمال.</p>
<p>المسؤوليات</p>
<p>تطوير وتنفيذ استراتيجيات نمو الأعمال<br />
تحديد أسواق جديدة وفرص عمل<br />
إدارة العلاقات مع العملاء الشركات<br />
قيادة المفاوضات واجتماعات العملاء<br />
مراقبة أداء المبيعات واتجاهات السوق<br />
إعداد تقارير الأعمال وخطط النمو</p>
<p>المزايا</p>
<p>توفير التأشيرة وفقاً لقانون العمل الإماراتي<br />
التأمين الطبي<br />
فرص نمو وظيفي</p>
<p>الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة<br />
نوع الوظيفة: دوام كامل</p>
<p>قدم الآن</p>
<p>البريد الإلكتروني:hr.sinthia@gmail.com</p>
We are looking for a highly strategic, commercially sharp Head of Franchise & B2B Growth to lead our international expansion. Based in Dubai, you will be responsible for scaling our global footprint through master franchise networks, mono-brand retail partnerships, and high-impact B2B commercial channels. You will identify, negotiate with, and onboard top-tier regional retail operators, ensuring rapid market penetration while strictly protecting brand equity and operational excellence. Key Responsibilities:Franchise Network Expansion: Define the global franchise rollout roadmap. Identify, vet, and secure master franchisees and regional operators in key international markets. B2B Partnership Development: Scout and execute high-value B2B commercial opportunities, corporate partnerships, and non-traditional retail concepts (e.g., premium travel retail, hospitality, or strategic brand collaborations). Commercial & Legal Negotiations: Structure and negotiate complex Area Development Agreements (ADAs), master franchise contracts, fee structures, and royalty models to maximize profitability and minimize risk. Franchise Operations & Compliance: Serve as the main bridge between the brand and global partners. Ensure flawless implementation of visual merchandising, customer experience, and operational standards across all franchised locations. Partner Unit Economics: Collaborate with partners to optimize their store-level unit economics (ROI, sales per square foot, payback periods) to ensure long-term network sustainability. Key Requirements:Experience: 8–12+ years of experience specifically leading international retail franchising, area development, or high-level B2B commercial growth in premium consumer goods, footwear, or lifestyle sectors. Proven Track Record: A documented history of successfully launching and scaling mono-brand franchise networks internationally from a regional or corporate hub. Negotiation & Financial Acumen: Master-level understanding of franchise legal frameworks, territory exclusivity clauses, and retail financial modeling. Network: An active rolodex of major international retail conglomerates and multi-brand franchise operators.
We are looking for a highly strategic, commercially sharp Head of Franchise & B2B Growth to lead our international expansion. Based in Dubai, you will be responsible for scaling our global footprint through master franchise networks, mono-brand retail partnerships, and high-impact B2B commercial channels. You will identify, negotiate with, and onboard top-tier regional retail operators, ensuring rapid market penetration while strictly protecting brand equity and operational excellence. Key Responsibilities:Franchise Network Expansion: Define the global franchise rollout roadmap. Identify, vet, and secure master franchisees and regional operators in key international markets. B2B Partnership Development: Scout and execute high-value B2B commercial opportunities, corporate partnerships, and non-traditional retail concepts (e.g., premium travel retail, hospitality, or strategic brand collaborations). Commercial & Legal Negotiations: Structure and negotiate complex Area Development Agreements (ADAs), master franchise contracts, fee structures, and royalty models to maximize profitability and minimize risk. Franchise Operations & Compliance: Serve as the main bridge between the brand and global partners. Ensure flawless implementation of visual merchandising, customer experience, and operational standards across all franchised locations. Partner Unit Economics: Collaborate with partners to optimize their store-level unit economics (ROI, sales per square foot, payback periods) to ensure long-term network sustainability. Key Requirements:Experience: 8–12+ years of experience specifically leading international retail franchising, area development, or high-level B2B commercial growth in premium consumer goods, footwear, or lifestyle sectors. Proven Track Record: A documented history of successfully launching and scaling mono-brand franchise networks internationally from a regional or corporate hub. Negotiation & Financial Acumen: Master-level understanding of franchise legal frameworks, territory exclusivity clauses, and retail financial modeling. Network: An active rolodex of major international retail conglomerates and multi-brand franchise operators.
الوصف: نبحث عن مدير تطوير أعمال ذي خبرة في قطاع الفعاليات، يتمتع بمعرفة قوية بسوق دولة الإمارات العربية المتحدة وشبكة علاقات راسخة مع عملاء في القطاعات الحكومية وشبه الحكومية والشركات والقطاع الخاص. يجب أن يمتلك المرشح المثالي سجلاً حافلاً في تطوير الأعمال واكتساب العملاء في مجال الفعاليات أو المعارض أو الإعلان أو التسويق. المسؤوليات الرئيسية: تطوير وتنفيذ استراتيجيات تطوير الأعمال لتحقيق أهداف الإيرادات والنمو. تحديد وتوليد فرص عمل جديدة داخل سوق الإمارات. بناء والحفاظ على علاقات قوية مع صناع القرار الرئيسيين والعملاء المحتملين. الاستفادة من شبكة علاقات قائمة في القطاعات الحكومية وشبه الحكومية والشركات والقطاع الخاص. توليد العملاء المحتملين، وترتيب اجتماعات مع العملاء، وتحويل الفرص إلى مشاريع تجارية. إعداد وتقديم العروض التقديمية والمقترحات التجارية. التفاوض على العقود وإبرام الصفقات مع تحقيق أهداف المبيعات ومؤشرات الأداء الرئيسية المحددة. الحفاظ على خط مبيعات نشط وتقديم تقارير دورية عن تطوير الأعمال. مراقبة اتجاهات السوق، وأنشطة المنافسين، والفرص الناشئة في قطاع الفعاليات في الإمارات. التعاون مع فرق إدارة الحسابات، والإبداع، والعمليات لضمان تسليم المشاريع بنجاح. المتطلبات: خبرة لا تقل عن 5 سنوات في تطوير الأعمال / المبيعات في مجال الفعاليات أو المعارض أو الإعلان أو التسويق. معرفة قوية ومثبتة بسوق الإمارات. يفضل بشدة وجود شبكة علاقات حالية ونشطة. سجل حافل في تحقيق أهداف المبيعات ومؤشرات الأداء الرئيسية. علاقات قوية مع عملاء في القطاعات الحكومية وشبه الحكومية والشركات والقطاع الخاص. مهارات ممتازة في التواصل، والتفاوض، والعرض، وإغلاق الصفقات. فهم قوي لمشهد الفعاليات والأعمال في الإمارات. شخصية طموحة وموجهة نحو النتائج ومبادرة. القدرة على توليد العملاء المحتملين وتطوير أعمال جديدة بشكل مستقل. يجب أن يكون المرشح مقيماً حالياً في أبوظبي أو دبي.
<p>تبحث جهة ذات سمعة طيبة عن مرشحين مؤهلين لشغل وظيفة مدير تطوير الأعمال. يركز الدور على تطوير فرص عمل جديدة، وتوسيع قاعدة العملاء، وبناء علاقات استراتيجية، ودعم نمو الأعمال المستدام.</p>
<p>المسؤوليات الرئيسية:</p>
<p>تحديد وتطوير فرص عمل جديدة ضمن الأسواق المستهدفة.<br />
إنشاء عملاء محتملين من خلال الشبكات، والإحالات، والبحوث السوقية، والتواصل مع الشركات.<br />
بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الحاليين والمحتملين.<br />
تطوير وتنفيذ استراتيجيات تطوير الأعمال والمبيعات.<br />
إجراء أبحاث سوقية لتحديد احتياجات العملاء، واتجاهات السوق، وفرص النمو.<br />
إعداد مقترحات الأعمال، والعروض التقديمية، والتسعيرات، والوثائق التجارية.<br />
عقد اجتماعات مع العملاء، وعروض تقديمية، ومفاوضات، ومتابعات.<br />
الحفاظ على خط أنابيب مبيعات منظم وتتبع أنشطة تطوير الأعمال.<br />
العمل نحو أهداف المبيعات والإيرادات المحددة.<br />
تطوير شراكات استراتيجية والحفاظ على علاقات مهنية مع أصحاب المصلحة الرئيسيين.<br />
مراقبة أنشطة المنافسين وتقديم رؤى سوقية ذات صلة.<br />
التنسيق مع الفرق الداخلية لضمان تلبية متطلبات العملاء بشكل صحيح.<br />
إعداد تقارير منتظمة عن تطوير الأعمال والأداء.<br />
الحفاظ على معايير عالية لخدمة العملاء وتشجيع العلاقات التجارية طويلة الأجل.</p>
<p>المتطلبات:</p>
<p>يفضل وجود درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، الإدارة، المبيعات، أو مجال ذي صلة.<br />
خبرة سابقة في تطوير الأعمال، البيع، إدارة الحسابات، أو مجال ذو صلة.<br />
مهارات تواصل، عرض، تفاوض، وتواصل شبكات قوية.<br />
القدرة على تحديد الفرص وتحويل العملاء المحتملين إلى عمل.<br />
نهج يركز على الهدف والنتائج.<br />
معرفة جيدة ببرنامج Microsoft Office ونُظم إدارة العلاقات with CRM.<br />
قدرات تنظيمية وإدارة وقت قوية.<br />
القدرة على العمل بشكل مستقل وكذلك التنسيق مع فريق.<br />
تجربة سوق الإمارات العربية المتحدة ميزة.<br />
رخصة قيادة الإمارات ميزة للوظائف الميدانية.</p>
<p>نوع العمل: دوام كامل<br />الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة</p>
<p>التقديم:<br />يمكن للمرشحين المؤهلين تقديم سيرة ذاتية محدثة إلى — hr.globale@gmail.com</p>
وصف الدور: مدير تطوير الأعمال (بدوام جزئي، عن بعد) سيكون مسؤولاً عن تحديد فرص الأعمال الجديدة وتعزيز العلاقات مع العملاء المحتملين والحاليين. يتضمن هذا الدور البحث في الأسواق المستهدفة، وتأهيل العملاء المحتملين، وإعداد العروض، وتنسيق أنشطة عمليات المبيعات لدعم نمو الإيرادات. سيعمل مدير تطوير الأعمال بالتعاون مع الفرق الداخلية لتحسين عروض الخدمات، والمحافظة على سجلات دقيقة في أدوات إدارة علاقات العملاء، وتقديم تقارير أداء وتنبؤات دورية.<br>المؤهلات<br>يجب أن يتمتع المرشحون بمهارات تحليلية قوية لتفسير البيانات، وتحديد الاتجاهات، ودعم اتخاذ القرارات التجارية المدروسة. يجب أن يتمتع المرشحون بمهارات تخطيط أعمال لتطوير الاستراتيجيات، وإنشاء التنبؤات، ودعم مبادرات النمو. يجب أن يتمتع المرشحون بمهارات اتصال ممتازة لإجراء الاجتماعات الافتراضية، وكتابة عروض واضحة، والتعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. يجب أن يتمتع المرشحون بمهارات خدمة العملاء لإدارة علاقات العملاء، والرد على الاستفسارات، وضمان تجربة إيجابية للعملاء. يجب أن يتمتع المرشحون بمهارات عمليات المبيعات لإدارة خطوط الأنابيب، والمحافظة على سجلات CRM، ودعم عملية المبيعات من توليد العملاء المحتملين إلى الإغلاق. خبرة ذات صلة في تطوير الأعمال، والمبيعات، أو خدمات الاستعانة بمصادر خارجية أمر مرغوب فيه. القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عمل عن بعد، وإدارة الوقت بفعالية، وترتيب الأولويات للمهام المتعددة. درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو التسويق، أو مجال ذي صلة، أو خبرة عملية معادلة.
<p>نحن نبحث عن مدير تنفيذي ذو خبرة عالية ومنظم للغاية لمكتب تطوير الأعمال لتقديم الدعم الاستراتيجي والتشغيلي والإداري لتطوير الأعمال. سيعمل هذا الدور كنقطة تنسيق مركزية لأنشطة تطوير الأعمال، وإشراك أصحاب المصلحة، والتقارير التنفيذية، والحوكمة، والمبادرات الخاصة. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بخبرة في العمل مع الجهات الحكومية والوزارات والسفارات وكبار أصحاب المصلحة، وأن يمتلك مهارات استثنائية في التواصل والتنسيق والمتابعة.</p><h3>المسؤوليات الرئيسية</h3><ul><li><strong>الدعم التنفيذي والأعمال:</strong> دعم نائب الرئيس لتطوير الأعمال في إدارة الأولويات والجداول الزمنية وأنشطة القسم. تنسيق الاجتماعات الداخلية والخارجية، وإعداد جداول الأعمال والعروض التقديمية ومواد الإحاطة. تتبع الإجراءات والالتزامات والمتابعات لضمان الإنجاز في الوقت المناسب. إدارة التقويمات، ومشاركات أصحاب المصلحة، وترتيبات السفر.</li><li><strong>علاقات أصحاب المصلحة والحكومة:</strong> العمل كحلقة وصل رئيسية بين وظيفة تطوير الأعمال والأقسام الداخلية. تنسيق التفاعلات مع الجهات الحكومية والوزارات والسفارات والشركاء وأصحاب المصلحة الاستراتيجيين. دعم أنشطة إدارة العلاقات وضمان التواصل الفعال والمتابعة.</li><li><strong>التقارير والتوثيق:</strong> إعداد التقارير التنفيذية، ولوحات المعلومات، والعروض التقديمية، ومذكرات الإحاطة. الاحتفاظ بسجلات المبادرات الاستراتيجية والشراكات ومشاركات أصحاب المصلحة. تنظيم وثائق القسم والمراسلات وسجلات الاجتماعات.</li><li><strong>العمليات والحوكمة:</strong> دعم تخطيط القسم والحوكمة وعمليات إعداد التقارير. مراقبة سير العمل وضمان الامتثال للسياسات والإجراءات الداخلية. تتبع الميزانيات وطلبات الشراء والمتطلبات الإدارية. تحديد وتنفيذ تحسينات العمليات لتعزيز الكفاءة التشغيلية.</li><li><strong>تنسيق المشاريع والفعاليات:</strong> تنسيق ورش العمل والفعاليات ومشاركات أصحاب المصلحة والاجتماعات التنفيذية. دعم المشاريع والمبادرات الاستراتيجية التي يقودها نائب الرئيس. مراقبة معالم المشروع وعناصر العمل والمخرجات.</li></ul><h3>المؤهلات والخبرة</h3><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الإدارة، أو التسويق، أو العلاقات الدولية، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة تزيد عن 5 سنوات في أدوار الدعم التنفيذي، أو العمليات التجارية، أو الإدارة، أو تنسيق أصحاب المصلحة.</li><li>تعتبر الخبرة في العمل مع الجهات الحكومية، أو الوزارات، أو السفارات، أو المنظمات الدولية ميزة إضافية كبيرة.</li><li>مهارات قوية في تنسيق المشاريع، وإعداد التقارير، والتنظيم.</li><li>الكفاءة في مجموعة Microsoft Office، وخاصة PowerPoint وExcel وWord.</li><li>القدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة عمل سريعة الخطى.</li><li>الاستعداد والقدرة على السفر عند الحاجة.</li></ul><h3>اللغات</h3><ul><li>إجادة اللغتين الإنجليزية والعربية (إلزامي).</li><li>تعد إجادة اللغة الفرنسية ميزة إضافية.</li></ul><h3>الكفاءات الأساسية</h3><ul><li>الدعم التنفيذي والتنسيق</li><li>علاقات أصحاب المصلحة والحكومة</li><li>التخطيط والتنظيم</li><li>التقارير والتوثيق</li><li>مهارات التواصل والشخصية</li><li>المتابعة والاهتمام بالتفاصيل</li><li>حل المشكلات</li><li>السرية والاحترافية</li><li>تنسيق المشاريع</li><li>إدارة الفعاليات</li></ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>وصف الوظيفة: مدير تطوير الأعمال</p><p>الموقع: المحيصنة، دبي</p><p>نوع التوظيف: دوام كامل</p><p>عن الدور</p><p>نحن نبحث عن مدير تطوير أعمال ديناميكي يعتمد على العلاقات لبناء وتوسيع شبكة شركائنا التعليميين عبر الإمارات العربية المتحدة. يركز الدور على إقامة شراكات مع المدارس والجامعات والمؤسسات التعليمية لتوليد إحالات الطلاب ودعم نمو الأعمال.</p><p>سيكون المرشح المثالي لديه خبرة في صناعة التعليم أو الدراسة في الخارج و القدرة المثبتة على بناء علاقات مهنية قوية.</p><p>المهام الأساسية</p><p>• تطوير شراكات مع المدارس والجامعات والمؤسسات التعليمية الأخرى.</p><p>• الالتقاء بمالكي المدارس والمديرين والمستشارين وممثلي الجامعات وصانعي القرار الرئيسيين لإقامة شراكات إحالة.</p><p>• تحديد فرص تجارية جديدة وتوسيع شبكة الشركاء.</p><p>• تمثيل الشركة في فعاليات التعارف والمعارض التعليمية والندوات الصناعية.</p><p>• الحفاظ على علاقات قوية مع الشركاء الحاليين وتحديد فرص لتوسيع التعاون.</p><p>• تقديم الإرشاد للطلاب المحتملين وأولياء الأمور حول فرص الدراسة بالخارج عند الحاجة.</p><p>• الحفاظ على سجلات دقيقة لأنشطة تطوير الأعمال وتحقيق أهداف المبيعات المحددة.</p><p><br></p></div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><p>المؤهلات والخبرات المطلوبة</p><p>• حاصل على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، التعليم، أو مجال ذو صلة.</p><p>• خبرة لا تقل عن 2 سنة في تطوير الأعمال أو المبيعات.</p><p>• خبرة سابقة في الاستشارات التعليمية، خدمات الدراسة في الخارج، تجنيد الطلاب، أو قبول الجامعات مطلوبة.</p><p>• يُفضل وجود خبرة في مبيعات قبول الجامعات.</p><p>• مهارات شبكات واتصال وتقديم عرض قوية.</p><p>• رخصة قيادة سارية في الإمارات العربية المتحدة مطلوبة.</p></div>
<p>تنفيذي تطوير الأعمال</p>
<p>إنشاء الفرص، بناء العلاقات، والمساهمة في نمو الأعمال.</p>
<p>تبحث مؤسسة نامية عن شخص طموح وذو نتائج واضحة كتنفيذي تطوير أعمال للتعرف على فرص جديدة، وتطوير علاقات العملاء، ودعم توسع الشركة. هذه الدور مثالي للأشخاص الذين يتمتعون بمهارات تواصل قوية ويستمتعون بالشبكات، والمبيعات، وبناء شراكات مهنية. يُشجّع المتدربون على التقدم، بينما يُرحب بالمرشحين ذوي الخبرة ذات الصلة.</p>
<p>مسؤولياتك<br />
التعرف على العملاء المحتملين وفرص الأعمال الجديدة<br />
بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء والشركاء<br />
إجراء أبحاث السوق لفهم الاتجاهات والفرص<br />
الاتصال بالعملاء المحتملين وتقديم خدمات الشركة<br />
إعداد المقترحات، والعروض، والعروض التقديمية للأعمال<br />
المتابعة مع العملاء المحتملين والحافظ على سجلات العملاء<br />
التنسيق مع الفرق الداخلية لدعم متطلبات العميل<br />
تحقيق أهداف ومقاصد تطوير الأعمال<br />
ما ستحتاجه<br />
يُرحب بالمتدربين للتقديم<br />
مهارات اتصال وتفاوض قوية<br />
شخصية واثقة ونهج مهني<br />
القدرة على بناء والحفاظ على العلاقات<br />
مهارات عرض وحل مشكلات جيدة<br />
التحفيز الذاتي مع عقلية مركّزة على الأهداف<br />
لماذا التقديم؟<br />
حزمة راتب تنافسية<br />
توفير التأشيرة وفقاً لقانون العمل الإماراتي<br />
تأمين صحي ومزايا إضافية من الشركة<br />
فرص النمو المهني<br />
بيئة عمل مهنية وداعمة<br />
تفاصيل التقديم</p>
<p>الموقع: Ejecutivo تطوير الأعمال<br />
نوع العمل: دوام كامل<br />
الموقع: الإمارات العربية المتحدة</p>
<p>أرسل سيرتك الذاتية إلى:+971542765817</p>
<p>لن يتم التواصل إلا مع المرشحين المختارين لإجراء المقابلة.</p>