وظائف مطور قواعد بيانات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>تبحث Mindrift عن مطوري تطبيقات الهاتف المحمول المهرة (React Native، Flutter، Swift، أو Kotlin) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem.<br>ai/) وبناء تطبيقات موبايل أصلية وعبر المنصات لاستخدامات واقعية.<br> في هذا الدور، ستطبق خبرتك في هندسة الهواتف المحمولة لبناء تطبيقات مستقرة وذات أداء عالي وسهلة الاستخدام لـ iOS وAndroid.<br> هذه الفرصة عن بُعد بدوام جزئي مثالية للمحترفين ذوي الخبرة العملية في إصدار تطبيقات iOS و/أو Android، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات الخاصة بالمنصة، والتعامل مع دورة التطوير الكاملة للهاتف المحمول.<br> ما نفعله: تشمل منصة Mindrift ربط المتخصصين بمشاريع تكنولوجية مبتكرة.<br> هدفنا هو المساهمة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال دمج الخبرة العملية من محترفين حول العالم مع جهود تطوير ذكاء اصطناعي متقدمة.<br> عن الدور: هذه وظيفة مستقلة لمشروع Tendem.<br> كمطور تطبيقات هاتف محمول، ستصمم وتبني وتحسن التطبيقات عبر فئات مثل الخدمات، اللياقة/الصحة، الألعاب، الإنتاجية، التوصيل، وتطبيقات المحتوى — لـ iOS، Android، أو كلاهما، باستخدام أطر أصلية أو عبر المنصات المتعددة.<br> المسؤوليات الرئيسية بناء تطبيقات موبايل باستخدام React Native، Flutter، Swift (iOS)، أو Kotlin (Android).<br> تنفيذ واجهات مستخدم موبايل سريعة الاستجابة تتبع قواعد النظام (IOS HIG، تصميم المواد).<br> دمج ميزات الجهاز الأصلية (الكاميرا، الإشعارات، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> ربط التطبيقات بواجهات خلفية، التعامل مع وضع عدم الاتصال، التخزين المؤقت، والمزامنة.<br> تنفيذ ميزات التحقق المالي عند الحاجة (المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، الاشتراكات).<br> مراجعة، تصحيح الأخطاء، تحسين، وإعادة هيكلة شفرة التطبيق المحمول لتحسين الصحة والدقة والأداء وكفاءة البطارية والقابلية للصيانة.<br> تصحيح مشاكل النظام الأساسي وإعداد البناء للتوزيع (TestFlight، Play Console).<br> المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات ذات صلة في تطوير تطبيقات الهاتف المحمول (مطلوب).<br> درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الكمبيوتر، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو المجالات الفنية ذات الصلة ميزة إضافية.<br> الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية: يجب أن يكون لدى المرشح أساس قوي في تطوير تطبيقات الهاتف المحمول، أنماط واجهة المستخدم/تجربة المستخدم على المنصة، وبناء تجارب هاتف محمول مستقرة وعالية الجودة لـ iOS وAndroid.<br> نبحث عن متخصصين يمكنهم العمل بثقة مع أطر أصلية أو عبر المنصات المتعددة، دمج واجهات برمجة الأجهزة الخلفية والخدمات الخلفية، وبناء تطبيقات محمولة جاهزة للإنتاج.<br> الاهتمام القوي بالتفاصيل، الوعي بالأداء، والقدرة على العمل بشكل مستقل أمران أساسيان.<br> المهارات التقنية (أساسية) تجربة عملية مع واحد على الأقل من: React Native، Flutter، Swift/SwiftUI (iOS)، أو Kotlin/Jetpack Compose (Android).<br> فهم راسخ لأنماط واجهة المستخدم المزدوجة على الهاتف، التنقل، إدارة الحالة، وإرشادات المنصة.<br> خبرة في دمج REST APIs، التعامل مع البيانات غير المتزامنة، وإدارة التخزين المحلي.<br> الإلمام بواجهات أجهزة native (الإشعارات، الكاميرا، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> الخبرة في أدوات بناء الهاتف المحمول، توقيع الشفرة، والتقديم إلى App Store / Google Play.<br> الخبرة في تنفيذ المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، أو الاشتراكات ميزة إضافية.<br> الإلمام بخدمات الخلفية مثل Firebase، Supabase، أو ما يشابهها ميزة إضافية.<br> المتطلبات الإضافية: الانتباه الشديد للتفاصيل والالتزام بالأداء والاستقرار وتلميع المنصة.<br> العمل الذاتي مع القدرة على إطلاق ميزات موبايل كاملة بشكل مستقل.<br> محفظة تطبيقات محمولة أُطلقت (مطلوب، مع روابط App Store / Google Play مفضلة).<br> إجادة الإنجليزية: مستوى فوق المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب) توقعات وقت المشروع: لهذه المشروع، يُقدر أن المهام تتطلب حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، وفقًا لمتطلبات المشروع.<br> هذا تقدير وليس عبء عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولارًا في الساعة مكافئًا، وذلك بناءً على مستواهم وتواتر مساهمتهم.<br> يختلف التعويض عبر المشاريع اعتمادًا على النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة وفقًا لمتطلباتها.<br> لماذا قد تكون هذه الفرصة المستقلة مناسبة لك؟<br> العمل عن بُعد تمامًا حسب جدولك الخاص بمجرد وجود جهاز كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر.<br> تطبيق خبرتك على مشاريع تقنية واقعية أثناء اكتساب خبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية.<br> المشاركة في برامج مكافآت تعتمد الأداء وتكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المستمر.<br></span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>الغرض من الوظيفة</strong><br>التماس علاقات جديدة. إقامة علاقة مع الجهة التنظيمية. إدارة وتحسين المحفظة الحالية وزيادة الإيرادات.</p><br><p><strong>مجالات النتائج الرئيسية</strong><br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;استهداف عملاء العقارات في دبي والإمارات الشمالية.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;مراجعة المحفظة الحالية في الوقت المناسب والتوصية بالإجراء المناسب لتعزيز الربحية.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;التعامل مع الجهة التنظيمية، إقامة علاقات مع المطورين والتوصية بمقترضين محتملين ضمن منطقة التغطية لتحقيق الأهداف المالية.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;تنفيذ ومراقبة جوانب التحكم الكاملة مثل التوثيق، وردود السوق غير الرسمية لمراقبة المحفظة المعتمدة بشكل فعال.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;تأسيس مبادرات جديدة مع regulator العقاري لزيادة الإيرادات للبنك.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;الإشراف على أنشطة التشغيل اليومية لضمان سير العمل بشكل سلس بالقسم.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;فحص جميع التقارير الصادرة عن الأقسام المختلفة مثل CAM و TOD بشكل دوري لضمان عدم وجود انحرافات/تغييرات غير مصرح بها.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;التأكد من رفع تقارير المكالمات اليومية في Pulse.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;مشاركة خطط الأعمال، تقارير المكالمات، توقع التدفق النقدي، تقارير KYC مع CSM.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;التعامل مع الاستفسارات حول الحوالات الواردة والصادرة.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;إحالة المشاكل/الشكاوى الخطيرة من مراكز المعالجة (FTC، CPS، الفروع، إلخ) إلى CSU للحل بمساعدة CSM.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;إحالة عملاء الاقتراض إلى فريق تغطية RE.</p><br><p><strong>المعرفة والمهارات والخبرة</strong><br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;خريج مع خبرة مصرفية لا تقل عن 5-8 سنوات.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;تركيز على العميل، مهارات تواصل وبناء علاقات فعالة، مهارات كتابة وتواصل جيدة.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;معرفة جيدة بالمنتجات وأنظمة التشغيل (EDMS، Flex cube، RM referral، Prism، إلخ)<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;إلمام بأساسيات قوانين البنوك واللوائح المحلية للعقارات، إلخ.<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;اتخاذ القرار بسرعة ومهارات حل المشكلات<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;إدارة الوقت ممتازة والاهتمام بالتفاصيل&nbsp;<br>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;مسؤول، موجه نحو الهدف ومنظم.<br>&nbsp;</p><br><br> رائدة المؤسسات المالية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا<br> <span>بينما نحن أكثر من نصف قرن من العمر، نفخر بأن نكون متحدين، startups، ومبتكرين</span><br> <span>في الخدمات المصرفية والمالية، وبتشكيل فريق متنوع وديناميكي يضع العملاء في المقام الأول.</span><br> <span>معًا، نمهد ابتكارات رئيسية وتطورات في الخدمات المصرفية والمالية.</span><br> <span>تفويضنا؟ مساعدة العملاء في العثور على طريقهم للارتفاع كل يوم، بالشراكة معهم من خلال</span><br> <span>التقلبات والنجاحات لمساعدتهم في تحقيق أهدافهم وفتح رؤيتهم الفريدة للنجاح.</span><br> <span>تقديم خدمة مميزة للعملاء من خلال القيادة بالابتكار، ومعاملة الزملاء بكرامة وعدالة أثناء السعي لفرص تزيد قيمة المساهمين.&nbsp;</span><br> <span>نساهم بنشاط في المجتمع من خلال مصرفية مسؤولة في مهمتنا لإلهام المزيد من الناس للارتفاع.</span><br><br>المسؤوليات:<br><ul><li>التماس علاقات جديدة وتأسيس روابط مع الجهات التنظيمية.</li><li>إدارة وتحسين المحفظة الحالية لتعظيم الربحية.</li><li>استهداف عملاء العقارات في دبي والإمارات الشمالية.</li><li>مراجعة وتوصية إجراءات لتعزيز المحفظة.</li><li>التفاعل مع الجهة التنظيمية للعقارات والمطورين لتحديد المقترضين المحتملين.</li><li>تنفيذ إجراءات الرقابة ومراقبة المحفظة المعينة.</li><li>إطلاق مبادرات جديدة تولد الإيرادات مع الجهات التنظيمية.</li><li>الإشراف على العمليات اليومية وضمان سير القسم بسلاسة.</li><li>ضمان الامتثال لأنظمة البنك وإجراءاته.</li><li>تقديم خدمة عملاء مميزة ودعم.</li></ul><br>المؤهلات:<br><ul><li>درجة البكالوريوس مع خبرة مصرفية من 5-8 سنوات.</li><li>تركيز قوي على العملاء ومهارات تواصل فعالة.</li><li>قدرات اتصالات وكتابة ممتازة.</li><li>إتقان منتجات وخدمات مصرفية وأنظمة تشغيل.</li><li>معرفة بقوانين البنوك الأساسية واللوائح العقارية المحلية.</li><li>اتخاذ القرار بسرعة ومهارات حل المشكلات.</li><li>إدارة الوقت بشكل ممتاز والاهتمام بالتفاصيل.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة عدة حسابات.</li><li>مهارات تحليلية قوية لمراجعة المحفظة وتقديم التوصيات.</li><li>نهج استباقي يركز على العميل في إدارة العلاقات.</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p><strong><em>Operational Responsibilities</em></strong></p><p><strong>Learning Systems &amp; Project Leadership</strong></p><p>· Lead end-to-end LMS initiatives (upgrades, migrations, SaaS/on-prem transitions, Ultra adoption, new module rollouts) from requirements through cutover and hypercare.</p><p>· Build project plans, budgets, resource allocations, and risk/issue logs; manage vendors and cross-functional teams (IT, academic affairs, libraries, QA).</p><p>· Maintain platform roadmaps and release calendars; ensure timely patching, testing, and change communication.</p><p><strong>Application Integration &amp; Data Management</strong></p><p>· Integrate LMS with SIS (e.g., Banner, PeopleSoft, ..), IAM/SSO (SAML2/Shibboleth, OAuth2), content and assessment tools (Turnitin, Respondus, Proctoring), video platforms (Panopto/Kaltura), collaboration tools (MS Teams/Zoom), and analytics/reporting stacks.</p><p>· Design and maintain secure data flows and APIs (REST, webhooks) for Enrollment automation, grade passback, and course provisioning; implement data governance, cataloguing, and retention policies.</p><p>· Manage data pipelines for operational and learning analytics (Blackboard Data, Moodle Analytics) and publish dashboards (e.g., Power BI/Tableau) for academic and executive stakeholders.</p><p><strong>Course Lifecycle &amp; Academic Operations</strong></p><p>· Own start‑of‑term readiness: course shells, enrollments, role mapping, templates, rubrics, and quality checks.</p><p>· Define and optimize processes for course copy, archiving, and content lifecycle; automate routine tasks where feasible.</p><p>· Provide second‑/third‑line functional support for complex assessment setups (gradebook, outcomes, question banks, exams).</p><p><strong>Learning Analytics, Reporting &amp; User Experience</strong></p><p>· Define KPI/OKR frameworks (engagement, submission, progression, early alerts) and deliver role‑based dashboards for faculty, program leaders, and student success teams.</p><p>· Translate academic needs into intuitive, accessible course designs and navigation; collaborate with instructional designers and UX to improve consistency and usability.</p><p>· Promote continuous improvement through usability testing, feedback loops, and A/B pilots.</p><p><strong>Digital Learning Ecosystem Enablement</strong></p><p>· Evaluate, implement, and govern LTI tools and plugins (Moodle plug-ins, Blackboard Building Blocks/REST apps) for authoring, quizzing, e-portfolios, and academic integrity.</p><p>· Oversee media management, captioning/ASR pipelines, and content accessibility (e.g., Ally) at scale.</p><p>· Support hybrid/online delivery models, virtual classrooms, and mobile learning experiences.</p><p>· <strong>Stand up micro‑learning authoring and delivery</strong> (e.g., H5P interactive objects, short video nuggets, adaptive release), mobile notifications, and lightweight refreshers integrated into courses and faculty development.</p><p><strong>Security, Identity &amp; Compliance</strong></p><p>· Enforce platform security standards, roles/permissions, and privacy controls aligned to FERPA/GDPR and institutional policies.</p><p>· Ensure business continuity (backup/restore, DR, monitoring, incident response) and maintain audit readiness.</p><p>· Collaborate with cybersecurity on vulnerability management, penetration testing, remediations, and vendor risk reviews.</p><p><strong><em>Supervisory Responsibilities</em></strong></p><p>· Mentor junior LMS administrators/analysts and student assistants.</p><p>· Facilitate cross‑functional collaboration with IT, academic departments, libraries, QA/assessment, and student success teams.</p><p>· Promote adherence to IT service management and cybersecurity governance across learning systems.</p><p><strong>4. Qualifications &amp; Experience</strong></p><p><strong><em>Required Qualifications</em></strong></p><p>· Bachelor’s degree in Information Systems, Computer Science, Education Technology, or related field (Master’s preferred).</p><p>· Project management certification (PMP/PRINCE2/Agile) strongly preferred.</p><p>· Relevant platform certifications a plus (Blackboard Certified, Moodle Educator/Administrator/Developer, ITIL, accessibility certification such as CPACC).</p><br><p>Technical Skills:</p><p>· Advanced administration of <strong>Blackboard Learn (Original/Ultra)</strong> and <strong>Moodle</strong>, including course/role models, gradebook/assessments, and content standards (SCORM 1.2/2004, xAPI, IMS CC).</p><p>· Integration expertise with SIS, SSO (SAML2, OAuth2), directories (LDAP/AD), messaging/webhooks, and REST APIs; experience with grade passback and automated provisioning.</p><p>· Hands‑on with LTI 1.3/Advantage tool configurations and governance; experience enabling tools such as Turnitin, Respondus, proctoring suites, Panopto/Kaltura, and collaboration platforms.</p><p>· Data management and reporting: SQL, data pipelines, learning analytics (Blackboard Data, Moodle Analytics), dashboarding (Power BI/Tableau).</p><p>· Platform engineering for Moodle (PHP, plugin/theme management, caching, job schedulers, performance tuning) and operational management of Blackboard SaaS releases.</p><p>· Scripting/automation (Python, Bash, PHP/CLI), CI/CD for configuration as code where applicable, and environment management (Linux/AWS/Azure).</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>The Senior Applications Specialist – Learning Systems leads the strategy, delivery, and continuous improvement of the institution’s learning management ecosystem with a primary focus on Blackboard (Learn Original/Ultra) Canvas and Moodle</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Market Research &amp; Feasibility Consultant – Supermarket Project (Dubai)</p><p>We are seeking an experienced Market Research &amp; Feasibility Consultant to support the launch of a new flagship supermarket in Dubai.</p><p>The project involves identifying and evaluating the most suitable location for a large-format supermarket investment. The selected consultant will conduct detailed market analysis, competitor assessments, demographic studies, and site evaluations to help determine the optimal location before a significant capital investment is made.</p><p>Project Overview</p><ul><li><p>Industry: Grocery Retail / Supermarket</p></li><li><p>Location: Dubai, UAE</p></li><li><p>Engagement Type: Contract / Project-Based</p></li><li><p>Duration: 3-6 months</p><br></li></ul><p><strong>Scope of Work</strong></p><p>The consultant will be responsible for:</p><p>Market Analysis</p><ul><li><p>Identify high-potential residential communities in Dubai</p></li><li><p>Analyze population density and population growth</p></li><li><p>Evaluate household income levels and spending patterns</p></li><li><p>Assess family demographics and community composition</p></li><li><p>Review upcoming residential developments and future growth potential</p></li></ul><p>Competitor Mapping</p><ul><li><p>Identify all major competitors within target catchment areas</p></li><li><p>Analyze existing supermarkets, hypermarkets, and grocery stores</p></li><li><p>Assess competitor strengths, weaknesses, pricing strategies, and store formats</p></li><li><p>Map supermarket saturation levels by area</p></li></ul><p>Site Selection</p><ul><li><p>Evaluate potential retail locations</p></li><li><p>Assess accessibility and parking availability</p></li><li><p>Analyze traffic and footfall patterns</p></li><li><p>Review visibility, signage opportunities, and customer convenience</p></li><li><p>Evaluate loading and logistics access</p></li></ul><p>Financial Feasibility</p><ul><li><p>Estimate sales potential for each shortlisted location</p></li><li><p>Assess rental costs and occupancy economics</p></li><li><p>Prepare high-level revenue and profitability projections</p></li><li><p>Estimate break-even sales requirements</p></li></ul><p>Deliverables</p><br><p><strong>The final report should include:</strong></p><ol><li><p>Top 10 recommended areas in Dubai</p></li><li><p>Top 3 recommended locations with detailed justification</p></li><li><p>Competitor analysis and maps</p></li><li><p>Demographic analysis</p></li><li><p>Population growth assessment</p></li><li><p>Rental and real estate analysis</p></li><li><p>Revenue potential estimates</p></li><li><p>SWOT analysis for each shortlisted location</p></li><li><p>Final recommendation and ranking</p><br></li></ol><p><strong>Ideal Candidate</strong></p><p>Candidates should have experience in one or more of the following:</p><ul><li><p>Supermarket or hypermarket operations</p></li><li><p>Retail expansion and site selection</p></li><li><p>FMCG market research</p></li><li><p>Commercial real estate analysis</p></li><li><p>Retail feasibility studies</p></li><li><p>Business consulting</p></li><li><p>UAE retail sector experience</p></li></ul><p>Experience with supermarket chains, grocery retail, or retail site selection in the UAE is highly preferred.</p><br><p><strong>Preferred Background</strong></p><p>Experience working with or conducting projects related to:</p><ul><li><p>Large supermarket chains</p></li><li><p>Hypermarkets</p></li><li><p>Grocery retail businesses</p></li><li><p>Retail real estate developers</p></li><li><p>Commercial leasing and site selection</p></li></ul><br><p><strong>To Apply Please provide:</strong></p><ul><li><p>Relevant experience</p></li><li><p>Similar projects completed</p></li><li><p>Sample feasibility studies or reports (if available)</p></li><li><p>Expected project fee</p></li><li><p>Estimated timeline for completion</p></li></ul><p>The objective of this project is to identify the best location for a flagship supermarket in Dubai and provide a data-driven recommendation before proceeding with investment.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Mandatory Requirements</p><ul><li><p>Minimum 2 years of experience in retail market research, retail expansion, site selection, commercial real estate analysis, or supermarket operations.</p></li><li><p>Proven experience conducting feasibility studies for supermarkets, hypermarkets, grocery stores, or large retail formats.</p></li><li><p>Strong understanding of the Dubai and UAE retail landscape.</p></li><li><p>Experience evaluating demographics, catchment areas, traffic patterns, footfall, and consumer behavior.</p></li><li><p>Ability to conduct both field research and data-driven analysis.</p></li><li><p>Strong analytical and financial modeling skills.</p></li><li><p>Excellent report-writing and presentation skills.</p></li></ul><p>Highly Preferred</p><ul><li><p>Previous employment with a supermarket, hypermarket, FMCG distributor, retail developer, or retail consulting firm.</p></li><li><p>Experience working with supermarket chains such as Lulu, Nesto, Union Coop, West Zone, Carrefour, Talal, Al Madina, Viva, Spinneys, or similar retailers.</p></li><li><p>Experience in retail site selection and expansion planning.</p></li><li><p>Existing knowledge of Dubai communities, residential developments, and growth corridors.</p></li><li><p>Understanding of supermarket economics including margins, inventory turnover, operating costs, and break-even analysis.</p><br></li></ul><p><strong>Key Competencies</strong></p><ul><li><p>Market Research</p></li><li><p>Retail Feasibility Studies</p></li><li><p>Site Selection</p></li><li><p>Competitor Analysis</p></li><li><p>Demographic Analysis</p></li><li><p>GIS Mapping (Preferred)</p></li><li><p>Commercial Real Estate Assessment</p></li><li><p>Financial Feasibility Analysis</p></li><li><p>Retail Operations Understanding</p></li><li><p>Strategic Thinking</p></li></ul><br><p><strong>Ideal Candidate</strong></p><p>The ideal candidate is someone who has directly participated in selecting locations, evaluating new store opportunities, or conducting feasibility studies for supermarkets, hypermarkets, or major retail businesses in the UAE. We are looking for practical retail experience rather than purely academic market research experience.</p><p></p></section>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <strong>Overview</strong><br><p><span>KEO is a creative enterprise, where innovation is a way of life. We are uniquely resourced with end-to-end services to take clients from inspiration – through conceptualization – to realization of planning, design or project delivery in the built and natural environments. For over 60 years we’ve led with vision, contributing to many of the world’s most ambitious projects, iconic places, remarkable experiences and prosperous communities.</span></p><br><p><span>As a highly integrated and agile AEP/PMCM firm, KEO is recognized by ENR as one of the Top 225 International Design Firms and one of the Top 20 International PM/CM Firms. We are also ranked by World Architecture as the 51st largest global architecture firm and the #1 Firm in the Middle East Region in their 2025 WA100 Survey.</span></p><br><p><span>We invite you to join us. Why?</span></p><br><p><span>When you join KEO, you’ll discover more than just a job – you’ll find a supportive environment that fosters your professional development through internal global mobility and career development and does so within a culture that supports company-wide health and well-being through on-demand counselling services and regular workplace clinics. You will be invited to celebrate community events such as sports days, fun-runs, in-house sports teams and beach clean ups. In addition to your competitive package and benefits you will have access to a suite of policies that include hybrid working arrangements, individual athletic sponsorship, study assistance sponsorship, employee referral rewards.</span></p><br> <br><strong>Responsibilities</strong><br><p><span><span>Our newest opportunity is for a talented<strong> Project Manager</strong></span><span>to join our</span><span>&nbsp;award winning team in</span><strong><span> Khalifa Economic Zones</span>, Abu Dhabi</strong><span>. We envisage your responsibilities to include:&nbsp;&nbsp;</span></span></p><br><ul><li><span>Liaising with client, developer, consultants and contractors as well as KEO internal construction management and supervision, planning, engineering and design divisions.</span></li><li><span>Developing and maintaining client relationships enhancing opportunities and business initiatives.</span></li><li><span>Ensuring the delivery of the contracted PM/CM services to the client.</span></li><li><span>Participates in establishing and implementing the Project Management Plan and procedures.</span></li><li><span>Implements standard risk management routines with management support, to identify project risks, develop risk mitigation and contingency plans, and implement action plans to reduce or eliminate project risks.</span></li><li><span>Preparing tender strategy; identifies qualified consultants, contractors and vendors; prepares and issues RFP’s, evaluates proposals; negotiates contract terms/deliverables/payment schedules; and issues recommendation to the client.</span></li><li><span>Reviewing of projects’ proposals and plans to determine time frames, staffing plans, finding limitations and establishing procedures needed to accomplish the projects.</span></li><li><span>Overseeing and guides consultants design progress activities. Monitors and verifies design progress and submittals at all design phases.</span></li><li><span>Participating in the planning and formulation of design alternatives and solutions for the construction project;&nbsp;</span></li><li><span>Attending or chairs meetings and / or workshops with consultants and contractors, prepares meeting minutes and follows up to achieve identified actions.</span></li><li><span>Organizing/managing design review meetings, workshops and reports during design phases.</span></li><li><span>Advising client on all matters pertaining to cost, scope and schedule.</span></li><li><span>Reviewing and monitoring project cost estimates, value engineering (VE) proposals and cost reconciliation.</span></li><li><span>providing conceptual estimates, feasibility studies, and cost estimates</span></li><li><span>Assisting with the development and maintenance of the risk management plan.</span></li><li><span>Participating in the preparation of monthly progress reports and minutes of meeting.</span></li><li><span>Assisting the Project Director at all time and stages of the project&nbsp;life cycle</span></li></ul> <br><strong>Qualifications</strong><br><p><span>To be successful in this dynamic opportunity, we envision that your career journey to date will include overall 15+ years of experience, must have PMC experience. Previous experience of working in Major developments in necessary. Experience in Ports developments is recommended.</span></p><br><p><span>Member of Professional Engineering or Construction Management Society or other recognized body is desirable. Certification(s) in PMP (Project Management Professional) preferred.</span></p><br><p><span>KEO’s performance is founded upon integrity, results, innovation, safety and our people. We embrace diversity and recognise its’ contribution to client success wherever we work.</span></p><br><p><span>We are excited to hear how you can partner with our award-winning team and treat all expressions of interest confidentially.</span></p><br> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Who We AreAt OKX, we believe that the future will be reshaped by crypto, and ultimately contribute to every individual's freedom.<br>OKX is a leading crypto exchange, and the developer of OKX Wallet, giving millions access to crypto trading and decentralized crypto applications (dApps). OKX is also a trusted brand by hundreds of large institutions seeking access to crypto markets. We are safe and reliable, backed by our Proof of Reserves.<br>Across our multiple offices globally, we are united by our core principles: <em>We Before Me</em>, <em>Do the Right Thing</em>, and <em>Get Things Done</em>. These shared values drive our culture, shape our processes, and foster a friendly, rewarding, and diverse environment for every OK-er.<br>OKX is part of OKG, a group that brings the value of Blockchain to users around the world, through our leading products OKX, OKX Wallet, OKLink and more.<br><strong>About the Opportunity</strong>This is a sales and account management role focused on VIP retail clients in the CIS region. You will own a portfolio of high-value trading accounts — building relationships, driving VIP upgrades, and actively prospecting new clients to grow OKX's presence in the region. Working closely with regional growth, product, and business intelligence teams, you'll be the on-the-ground point of contact for CIS-based VIP traders, combining strong client servicing with a proactive sales approach.<br>&amp;nbsp;<br><strong><span><span>What You'll Be Doing</span></span></strong><br>&amp;nbsp;<br><ul><li><span><span>Serve as a key point of contact for a portfolio of actively trading VIP clients, supporting their day-to-day needs and inquiries.</span></span><br></li><li><span><span>Proactively identify and prospect new VIP-tier clients through outreach, events, and referrals — owning the full sales cycle from lead to onboarding.</span></span><br></li><li><span><span>Build and maintain strong client relationships through consistent communication, understanding client goals, and delivering tailored solutions.</span></span><br></li><li><span><span>Guide clients through </span><span>OKX</span><span>'s product suite, VIP tier structure, fee benefits, and platform updates.</span></span><br></li><li><span><span>Drive VIP upgrades and upsell relevant product configurations to grow revenue from your client base.</span></span><br></li><li><span><span>Support revenue targets by identifying growth opportunities within existing accounts and converting new high-value prospects.</span></span><br></li><li><span><span>Collaborate with Product, Engineering, and Marketing teams to relay client feedback and support platform improvements.</span></span><br></li><li><span><span>Participate in regional online and offline events, activations, and business development activities.</span></span><br></li><li><span><span>Monitor competitor activity and market trends, sharing insights to sharpen OKX's VIP value proposition.</span></span><br></li><li><span><span>Operate in compliance with company guidelines and regulatory requirements.</span></span><br></li></ul>&amp;nbsp;<br><strong><span><span>What We Look For In You</span></span></strong><br>&amp;nbsp;<br><ul><li><span><span>1–3 years of experience in sales, business development, or account management — ideally in crypto, finance, FX, or a related field.</span></span><br></li><li><span><span>A genuine hunger to sell: comfortable with outreach, pitching, and closing.</span></span><br></li><li><span><span>Basic understanding of trading products; familiarity with crypto exchanges or derivatives is a plus.</span></span><br></li><li><span><span>Strong interpersonal skills — you build trust quickly and communicate clearly.</span></span><br></li><li><span><span>Organised and able to manage multiple client relationships and tasks simultaneously.</span></span><br></li><li><span><span>Comfortable with data: can track your pipeline, analyse client activity, and report on performance.</span></span><br></li><li><span><span>Open to business travel across CIS, MENA, SEA, or other regions as needed.</span></span><br></li><li><span><span>Fluent in English and native Russian is a must.</span></span><br></li></ul><p><span><strong>Perks &amp;amp; Benefits<br></strong></span></p><br><ul><li>Competitive total compensation package</li><li>L&amp;amp;D programs and Education subsidy for employees' growth and development</li><li>Various team building programs and company events</li><li>Comprehensive healthcare schemes for employees and dependants</li><li>More that we love to tell you along the process!</li></ul><br><br><span>#LI-AZ1 #LI-HYBRID</span><br><br><br><br><br><br><br><br><br><br><br><br><br><br>&amp;nbsp;<br><br><br><br><br><br><br><br><br><br><br><span><span><span>Notice:<br></span></span></span><span><span>All official </span><span>OKX</span><span> vacancies are published on this website.</span></span> <span><span>While roles may appear on selected third-party platforms from time to time, information on other sites may be inaccurate or outdated. </span></span><strong><span><span>If in doubt, please apply directly through our official careers website.</span></span></strong><br><br><span><span>Information collected and processed as part of the recruitment process of any job application you choose to submit is subject to&amp;nbsp;</span><span>OKX</span><span>'s </span></span>Candidate Privacy Notice<span><span>.</span></span><br><br> </div>

تقوم Burney Real Estate بتوظيف مستشارين عقاريين موهوبين وطموحين للانضمام إلى فريقنا في دبي. نرحب بكل من المبتدئين والمحترفين ذوي الخبرة الذين يعزمون على بناء مسار وظيفي في سوق العقارات بدبي. <br>معلومة مهمة عن التعويض: هذا المنصب يعتمد عمولته فقط. لا يوجد راتب شهري ثابت لهذا الدور. سيتم توفير بدل سفر قدره 500 درهم إماراتي شهرياً من قبل الشركة، إلى جانب التدريب والإرشاد والدعم التسويقي والموارد اللازمة لمساعدة مستشارينا على النجاح.<br>للمبتدئين: لا يلزم خبرة سابقة في العقارات. سيتم تقديم التدريب والإرشاد الكامل، بما في ذلك: تدريب سوق عقارات دبي، معرفة بالعقارات والمشروعات، تدريب المبيعات والتفاوض، اتصال العملاء والتعامل معهم، متابعة العملاء والتحويل، تدريب مبيعات عملي، التوجيه والدعم المستمر<br>للمرشحين ذوي الخبرة: يُشجع المتقدمون ذوو الخبرة السابقة في عقارات دبي على التقديم. سيُ considered الخبرة في المبيعات على المخطط أو في السوق الثانوية، ومهارات تفاوض قوية، وإدارة العملاء، وشبكة عملاء موجودة كميزة. <br>المسؤوليات الرئيسية:مساعدة العملاء في شراء وبيع واستثمار العقارات في دبي. المتابعة مع العملاء والقيادات المحتملة. فهم متطلبات العميل وتوصية العقارات المناسبة. إجراء عروض العقارات واجتماعات مع العملاء. بناء علاقات قوية مع العملاء والحفاظ عليها. البقاء مطلعاً على اتجاهات سوق عقارات دبي والإطلاقات الجديدة. التفاوض مع العملاء والمساعدة في إغلاق المعاملات. الحفاظ على سجلات دقيقة للقيود والعملاء. العمل نحو أهداف مبيعات فردية.<br>ما نقدمه:هيكل كسب يعتمد على العمولة فقط. بدل سفر شهري 500 درهم إماراتي. تدريب كامل للمبتدئين. تدريب مستمر في المبيعات والمشروعات. دعم التسويق وتوليد العملاء المحتملين. إرشاد ومشورة مهنية. الوصول إلى مشاريع عقارية في دبي وفرص مطورين. بيئة عمل مهنية. نمو مهني يعتمد على الأداء والنتائج. نحن نبحث عن مرشحين:طموحين وموجهين نحو المسار المهني. واثقين ومهنيين. موصلين بشكل قوي. ذاتي الدفع وموجهين نحو الهدف. مرتاحون للحديث مع العملاء. راغبون في التعلم والتطوير. مرتاحون للعمل بنظام العمولة فقط.<br>الرجاء قراءة هيكلية التعويض بعناية قبل التقديم. هذا منصب مستشار عقاري يعتمد على العمولة فقط. لا يُقدم راتب شهري ثابت. سيتم توفير بدل سفر شهري قدره 500 درهم إماراتي من قبل الشركة. إذا كنت جاداً في بناء مسار مهني في عقارات دبي وتقبل بنظام الكسب المرتبط بالأداء، فنحن نشجعك على التقديم.<br>الموقع: مركز الأعمال، دبي، الإمارات العربية المتحدة<br>المسمى الوظيفي: مستشار عقاري<br>الخبرة: مبتدئون وآخرون<br>التعويض: عمولة فقط + بدل سفر شهري 500 درهم<br>نوع التوظيف: دوام كامل

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>مُقدّمة الأعمال</strong><br>مجيدع الفطيم القابضة هي الرائدة في تطوير وتشغيل مراكز التسوق وتجارة التجزئة والمجتمعات والترفيه في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا ووسط آسيا، مع أكثر من 43,000 موظف، وإيرادات تفوق 11 مليار دولار أمريكي، وعمليات في 18 دولة. من بين العلامات التجارية الأيقونية التي نحملها: مول الإمارات، كارفور، أول سانتس، ليجو، سيتي سنتر، أبيركرومبي آند فِيتش، وVox سينemas. نؤمن بخلق لحظات عظيمة للجميع، كل يوم.<br><strong>المسمى الوظيفي</strong><br>إداري متجر | م.ف.للبيع بالتجزئة | خصم تجزئة الإمارات<br><strong>ملخص الدور الوظيفي</strong><br>إداري المتجر هو دور غير إداري متعدّد المهام مع مكتب نقد مركزي، ونطاق تجاري واستلام. القائم بالدور هو المسؤول عن تنظيم مساحة الرفوف في كل من منطقة البيع والمخزن لضمان عرض نظيف ومرئي. الالتزام بخطة المركز الوطنية. الحفاظ على الموارد المطلوبة لتلبية احتياجات العملاء وتحقيق الهدف. دعم مكتب أمين الصندوق المركزي، الاستلام وخدمة العملاء عند الحاجة.<br><strong>ملف الدور</strong></p><br><br><ul><li>دعم فريق الاستلام في فحص المنتجات واستلامها وعرضها</li><li>دعم الفريق في ضبط وتحسين هامش القسم، الانكماش والهدر</li><li>التأكد من عرض البضائع بشكل مناسب من خلال وضع تسميات دقيقة وبيع صحيح</li><li>إعادة الترتيب وتنظيم الأصناف على الرفوف، وضمان تنوع مناسب من حيث المظهر، الكمية، الجودة ونطاق السعر</li><li>مساعدة العملاء في استفساراتهم عن المنتجات، الاستجابة بسرعة لاحتياجاتهم، وترويج المبيعات مع الحفاظ على أسلوب خدمة عملاء عالي الجودة</li><li>دعم فريق مكتب أمين الصندوق المركزي بالمساعدة عند الكاونتر في مسح وتعبئة المنتجات المشتراة</li><li>تحديد العناصر البطيئة الحركة والسلع النائمة لتحديد أولوية انتهاء الصلاحية إذا كان ذلك مطبقاً</li><li>الالتزام بلوائح النظافة والسلامة للمتجر والمخزن والسلطات المحلية.</li></ul><p><br><strong>المتطلبات</strong></p><br><br><ul><li>شهادة دبلوم في إدارة الأعمال/الإدارة تعتبر ميزة.</li><li>إتقان جيد للغة الإنجليزية خاصة في المحادثة.</li><li>القدرة على تعدد المهام.</li><li>1 – 3 سنوات خبرة تجارية في علامات تجارية تجزئة مماثلة.</li><li>القدرة على التكيف في بيئة متعددة الثقافات.</li></ul><p><br><strong>ماذا نقدم</strong></p><br><br><ul><li>في Majid Al Futtaim، نهدف إلى خلق لحظات عظيمة، ونشر السعادة، وبناء تجارب تبقى في ذاكرتنا مدى الحياة. نحن فخورون بأننا خلال 27 عاماً الماضية بنينا سمعة كقائد سوق إقليمي في ما نقوم به. انضم إلينا!</li><li>العمل في بيئة ودودة حيث يشارك الجميع الإيجابية ويُظهرون حماسهم للمستقبل.</li><li>العمل مع أكثر من 45,000 زميل متنوع وموهوب، جميعهم تحت توجيه نموذج القيادة لدينا.</li></ul> <br> </div>

<p>الأدوار والمسؤوليات</p><p>إجراء مكالمات خارجية إلى العملاء المحتملين، وتقديم عروض مخصصة لتلبية احتياجاتهم وتحقيق المبيعات.</p><p>الاستماع النشط أثناء المكالمات لتحديد تفضيلات العملاء والرد على الاستفسارات بشكل فعال.</p><p>الحفاظ على قاعدة بيانات شاملة عن تفاعلات العملاء، مع ضمان دقة السجلات وحداثتها لتسهيل المتابعة.</p><p>التعاون مع فريق التسويق لمواءمة استراتيجيات المبيعات مع العروض والحملات الحالية، مما يعزز الكفاءة الشاملة.</p><p>تحديد وتحقيق أهداف المبيعات اليومية والأسبوعية والشهرية، مع إظهار موقف قائم على النتائج لتعزيز الأداء.</p><p>المتابعة مع العملاء المحتملين الناتجين عن جهود التسويق، وضمان الردود في الوقت المناسب ورعاية الفرص خلال مسار المبيعات.</p><p>تقديم خدمة عملاء استثنائية أثناء وبعد عملية البيع، وتوطيد العلاقات وتعزيز ولاء العملاء.</p><p>البقاء مطلعاً على اتجاهات الصناعة وعروض المنافسين لضمان تقديم المنتجات والخدمات بفعالية في المناقشات.</p><p>المشاركة في جلسات التدريب وورش العمل لتحسين تقنيات البيع ومعرفة المنتج باستمرار.</p><br><br><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p>2-5 سنوات من الخبرة كممثل مبيعات عبر الهاتف أو دور مماثل في خدمة العملاء أو المبيعات.</p><p>القدرة والاستعداد لتعلم المنتجات والخدمات</p><p>-شخصية صبورة وودودة.</p><p>-روح الفريق.</p><p>-مهارات إدارة الوقت جيدة.</p><p>-مهارات تواصل وتقديم وتفاوض رائعة.</p><p>-مهارات تفاوض جيدة.</p><p>يفضل الحصول على درجة البكالوريوس في الأعمال التجارية أو التسويق أو مجال ذي صلة لتوفير أساس قوي في مبادئ البيع.</p><p>1-3 سنوات من الخبرة المثبتة في البيع عبر الهاتف أو دور مماثل، مع سجل من تحقيق أو تجاوز أهداف المبيعات.</p><p>مرشحون من أي جنسية مرحب بهم، لتعزيز بيئة عمل متنوعة وشاملة.</p><p>الطلاقة في اللغة الإنجليزية إلزامية، بينما يمكن أن تكون الكفاءة في لغات إضافية مفيدة للوصول إلى قاعدة عملاء أوسع.</p><p>مهارات اتصال وإقناع ممتازة حاسمة للمشاركة الفعالة مع العملاء وإغلاق المبيعات.</p><p>موقف نشط ومرن ضروري للتعامل مع الاعتراضات والحفاظ على الدافع في بيئة مبيعات تنافسية.</p><p>الوجود الجسدي والطاقة أثناء المكالمات مهمة، حيث يمكن لروح حيوية أن تؤثر بشكل كبير على تفاعل العملاء.</p>

<ul><li>مراجعة دقيقة والتحقق من جميع رسومات 'كما بُنيت' مقابل الظروف الفعلية للموقع، لضمان دقة الأنظمة والمكونات المركَّبة.</li><li>التنسيق مع فرق البناء والمهندسين والمقاولين الفرعيين لجمع وتوحيد جميع الوثائق اللازمة لكما بُني بسرعة.</li><li>إدارة والحفاظ على قاعدة بيانات مركزية ومنظمة تشمل جميع رسومات كما بُنيت والتعديلات والوثائق ذات الصلة للوصول السهل إليها.</li><li>تحديد والإبلاغ عن الاختلافات بين رسومات التصميم والبناء الفعلي، والعمل نحو حلها بشكل عاجل مع الأطراف المعنية.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في الهندسة (المدنية، الميكانيكية، الكهربائية) أو مجال ذو صلة من مؤسسة معترف بها.</p></li><li><p>حد أدنى 3-5 سنوات من الخبرة المثبتة خصوصاً في تنسيق وثائق كما بُنيت لمشروعات البناء واسعة النطاق.</p></li><li><p>الإلمام بمختلف منهجيات البناء والقدرة على تفسير الرسومات الفنية المعقدة والمواصفات.</p></li><li><p>إتقان برامج CAD (مثال: AutoCAD، Revit) وأنظمة إدارة الوثائق أمر ضروري للحفظ الفعّال للسجلات.<br><br></p><p><strong>معايير الأهلية</strong></p><p>✔ خبرة في البناء (وليس التصميم)، خطوط أنابيب / النفط والغاز / EPC / خطوط التدفق / رأس البئر / براونفيلد / أوليسترام / برونشور</p><p>✔ يفضل خبرة الخليج / ADNOC</p><p>✔ سياسة حلاقة نظيفة مطبقة</p><p>✔ يجب أن يكون المترشح قابلاً للانضمام فوراً</p><p>❌ المرشحون ذوو خبرة في Metro / مبانٍ / بنية طرق غير مؤهلين</p><p>المرفقة وصفات الوظائف للرجوع إليها.</p><br></p><p><strong>معايير العمر:</strong></p><p> الحد الأقصى للسن هو 49 عامًا</p><p>بالنسبة للمناصب الإدارية، قد يُمدد حتى 50 عامًا إذا كان المرشح يمتلك خبرة كبيرة في الخليج<br></p><p><strong>المناصب الإدارية وكبار المسؤولين:</strong></p><p>لا يقل عن 5 سنوات من الخبرة بالخليج في المجال ذي الصلة أمر إلزامي<br></p><p><strong>تاريخ المقابلة:</strong> مومباي - 9 أغسطس 2026، الأحد، تشيناي - 12 أغسطس 2026، الأربعاء وزوكِّي - 16 أغسطس 2026، الأحد - الإبلاغ من الساعة 08:30 صباحاً حتى 12:00 ظهراً و2:30 مساءً إلى 3:30 مساءً<br></p><p><strong>مومباي - Mirage Hotel,</strong></p><p>طريق مدخل مطار مومباي الدولي، بجانب محطة Marol Aqua Metro، أنديري (إيست)، مومباي، ماهاراشترا، الهند – 400 059.</p><p>قاعة الانتظار – Amber Hall<br></p><p><strong>تشيناي - The Residency Towers,</strong></p><p>115، Sir Thyagaraya Road، تشيناي 600017</p><p>قاعة الانتظار – Senator Hall<br></p><p><strong>كوخين - Crowne Plaza Kochi,</strong></p><p>XI 641A Kundanoor Junction, NH-47 Bypass</p><p>Maradu, Ernakulam, Kerala, الهند، 682305</p><p>قاعة الانتظار – Onam Hall</p></li></ul>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>المسؤول التنفيذي للمشتريات مسؤول عن إدارة دورة الشراء من البداية إلى النهاية لقطع غيار السيارات، مع ضمان توفر المخزون المثالي، وتسجيل الطلبات بدقة، وبناء علاقات قوية مع الموردين. يساعد الدور في التخطيط للطلب، والشراء بتكلفة فعالة، والتجديد في الوقت المناسب للحفاظ على تزويد فرق التشغيل والمبيعات والمستودع بشكل كامل.</p><br><p><strong>عمليات الشراء</strong></p><ul><li><p>توليد كميات الطلب وتقديم طلبات دقيقة لدى المراسلين/الموردين</p></li><li><p>ضمان توفر المخزون الأمثل والتجديد في الوقت المناسب لقطع الغيار</p></li><li><p>مراقبة دورات الشراء والمتابعة بشأن حالة الشحن/التسليم</p></li><li><p>ترتيب الشحنات العاجلة أو الاقتصادية عند الحاجة</p></li><li><p>التعامل مع مراسلات الموردين، العروض التقديرية، والوثائق</p></li><li><p>مراجعة المخزون للبضائع التي تتحرك ببطء أو لا تتحرك</p></li><li><p>تنسيق تحديثات الأسعار وصيانة النظام مع فريق التسعير</p></li><li><p>دعم فرق المبيعات/المستودع في متطلبات القطع، بما في ذلك إطلاق الموديلات الجديدة</p></li><li><p>تحديد القطع الخاصة بالمركبة عبر EPC، VIN، أرقام الهيكل، والكتيبات</p></li></ul><p><strong>إدارة المشتريات</strong></p><ul><li><p>توريد وشراء قطع غيار سيارات OEM/بعد البيع من موردين محليين ودوليين</p></li><li><p>مقارنة عروض الأسعار من حيث التسعير والجودة والتسليم؛ التفاوض على الشروط التجارية</p></li><li><p>مواءمة المشتريات مع التخطيط للطلب؛ الحفاظ على قاعدة بيانات الموردين والسياسات</p></li><li><p>مراقبة أداء الموردين وتحديد فرص توفير التكلفة</p></li><li><p>التأكد من الالتزام بإجراءات مشتريات الشركة</p></li></ul><p><strong>التنسيق وإدارة العلاقات</strong></p><ul><li><p>التنسيق مع فرق المبيعات، المستودع، اللوجستيات، والمالية</p></li><li><p>الحفاظ على علاقات قوية مع الموردين؛ حل مشاكل التسليم</p></li><li><p>تقرير عن مشاكل الإمداد، اتجاهات السوق، وتحديثات المشتريات للإدارة</p></li></ul><p><strong>التقارير والإدارة</strong></p><ul><li><p>إعداد تقارير المشتريات/المخزون والحفظ في سجلات ERP</p></li><li><p>تتبع مؤشرات الأداء للمشتريات وأداء الموردين</p></li><li><p>الحفاظ على تنظيم ووثائق المشتريات محدثة</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p> ● درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، سلسلة الإمداد، أو مجال ذو صلة. ● 3–6 سنوات من الخبرة في المشتريات/الشراء، ويفضل في قطع غيار السيارات أو صناعة ذات صلة. ● إجادة أنظمة ERP (مثلاً SAP، Oracle، أو ما يشابه) للمشتريات وإدارة المخزون. ● مهارات تفاوض قوية، إدارة الموردين، وتقييم البائعين. ● مهارات متقدمة في MS Excel للتقارير وتحليل المخزون. ● مهارات اتصال ممتازة وتنسيق عابر للوظائف. ● دقة في العمل مع مهارات تنظيمية وتوثيق قوية.</p><p></p></section>

<p><strong>� Banking / FinTech / Payments Technology – UAE</strong>&nbsp;</p><p><strong>Job Title:</strong> أخصائي تكنولوجيا البنوك الكبرى / التكنولوجيا المالية&nbsp;<br><strong>Experience:</strong> 5–12 سنوات&nbsp;<br><strong>Location:</strong> الإمارات العربية المتحدة&nbsp;<br><strong>Employment Type:</strong> دوام كامل&nbsp;</p><p><strong>Role Summary</strong>&nbsp;</p><p>نحن نبحث عن محترفين في تكنولوجيا <strong>البنوك والتكنولوجيا المالية</strong> لدعم الخدمات المصرفية الرقمية، وتحديث المدفوعات، وتحويل الخدمات المصرفية الأساسية، والخدمات المصرفية للمعاملات، ومبادرات التكنولوجيا المالية.&nbsp;</p><p>يجب أن يجمع المرشح المثالي بين خبرة تقنية قوية ومعرفة عملية بـ <strong>منتجات البنوك، وأنظمة المدفوعات، وتدفقات العمل المالية، والمتطلبات التنظيمية، والقنوات الرقمية</strong>.&nbsp;</p><br><p>� المجالات التقنية الرئيسية</p><p><strong>1. � المدفوعات — أولوية قصوى</strong>&nbsp;</p><p>ينبغي أن تكون من أبرز مجالات التوريد لديك في الإمارات.&nbsp;</p><p><strong>المهارات</strong>&nbsp;</p><ul><li><p>بوابات الدفع&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>معالجة الدفع&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مفاتيح الدفع&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>دفعات البطاقات&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مدفوعات التاجر&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>المحافظ الرقمية&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مدفوعات الوقت الفعلي&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>ISO 20022&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>SWIFT&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>فلكية مصرفية عبر واجهة برمجة التطبيقات&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>فتح Banking&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>التوفيق عبر الدفع&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><p><strong>تقنيات / أنظمة الدفع</strong>&nbsp;</p><ul><li><p>UAEFTS&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Aani&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>SWIFT&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>ISO 20022&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Visa / Mastercard&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مفاتيح التحويل&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>منصات الدفع عبر الزمن الحقيقي&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><p><strong>مرشحون ذا قيمة عالية:</strong>&nbsp;<br>Java + Microservices + المدفوعات&nbsp;<br>API + Open Banking + المدفوعات&nbsp;<br>ISO 20022 + SWIFT + Banking&nbsp;</p><br><p><strong>2. Core Banking</strong>&nbsp;</p><p>المرشحين المستهدفين ذوي الخبرة في:&nbsp;</p><ul><li><p>Temenos&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Finacle&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Oracle FLEXCUBE&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>T24&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Transformation hosted banking&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Core Banking Migration&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>القروض&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>الودائع&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>CASA&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>التجزئة المصرفية بالتجزئة&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>التجزئة المصرفية للأفراد&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>التجزئة المصرفية للشركات&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><p><strong>ملفات عالية القيمة</strong>&nbsp;</p><ul><li><p>مستشار Core Banking&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مستشار Temenos&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مستشار FLEXCUBE&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مستشار Finacle&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>محلل أعمال Core Banking&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مهندس معماري Core Banking&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>أخصائي تكامل Core Banking&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><br><p>3. Transaction / Corporate Banking</p><p>هذا مفيد بشكل خاص لبنوك الإمارات.&nbsp;</p><p><strong>المهارات</strong>&nbsp;</p><ul><li><p>إدارة النقد&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>تمويل التجارة&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>المطالبات&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>المعاملات المصرفية للشركات&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>الخزانة&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Host-to-Host&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>SWIFT&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>واجهات برمجة التطبيقات الدفعية&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>إدارة السيولة&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>الذمم المستلمة&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>المدفوعات مستحقة الدفع&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><p><strong>أدوار الهدف</strong>&nbsp;</p><ul><li><p>أكبر محلل أعمال&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مالك المنتج&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مدير المنتج&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>استشاري أعمال&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مهندس الحلول&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>محلل أعمال تقني&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><p>ملف قوي بشكل خاص هو:&nbsp;</p><p><strong>محلل أعمال + الخدمات المصرفية للشركات + إدارة النقد + القنوات الرقمية + APIs</strong>&nbsp;</p><br><p><strong>4. Digital Banking</strong>&nbsp;</p><p><strong>المهارات</strong>&nbsp;</p><ul><li><p>الخدمات المصرفية الرقمية&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>المصرفية عبر الأجهزة المحمولة&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>الخدمات المصرفية عبر الإنترنت&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>القنوات الرقمية&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>تجربة العميل&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>فتح Banking&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>واجهات برمجة تطبيقات مصرفية&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>الميكروسيرفيسز&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>بوابة API&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>OAuth / IAM&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><p><strong>التقنية</strong>&nbsp;</p><p><strong>Java | Spring Boot | Microservices | React | Angular | APIs | Kubernetes | Cloud</strong>&nbsp;</p><p><strong>أدوار الهدف</strong>&nbsp;</p><ul><li><p>مالك منتج الخدمات المصرفية الرقمية&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>محلل أعمال الخدمات المصرفية الرقمية&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>معماري القنوات الرقمية&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مطور الخدمات المصرفية الرقمية&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>معماري API&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مهندس الحلول&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><br><p><strong>5. AML / KYC / Fraud</strong>&nbsp;</p><p>هذه تخصص ممتاز آخر من النطاق المتخصص.&nbsp;</p><p><strong>المهارات</strong>&nbsp;</p><ul><li><p>AML&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>KYC&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مراقبة المعاملات&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>الجريمة المالية&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>كشف الاحتيال&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>فحص العقوبات&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مكافحة الجرائم المالية&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>إجراءات العناية بالعميل&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مخاطر المعاملات&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><p><strong>التقنية</strong>&nbsp;</p><ul><li><p>SAS AML&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Actimize&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>FICO&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>NICE Actimize&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Oracle Financial Services&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>AI/ML كشف الاحتيال&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><p><strong>الأدوار</strong>&nbsp;</p><ul><li><p>محلل أعمال AML&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مستشار AML&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>محلل احتيال&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مستشار تكنولوجيا الاحتيال&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>أخصائي الجريمة المالية&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مستشار KYC&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>أخصائي مراقبة المعاملات&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><br><p><strong>6. Banking API / Open Banking</strong>&nbsp;</p><p>هذه niches ناشئ في الإمارات وتستحق البناء مبكرًا.&nbsp;</p><p><strong>المهارات</strong>&nbsp;</p><p><strong>Open Banking | REST APIs | API Gateway | Microservices | OAuth | مفاهيم PSD2 | Open Finance | API Security</strong>&nbsp;</p><p>الهدف:</p><ul><li><p>مستشار Open Banking&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>معماري API&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>مالك منتج API&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>معماري التكامل&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>معماري الخدمات المصرفية الرقمية&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>محلل أعمال Open Finance&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><br><p><strong>7. ☁️ Banking Cloud & Modernization</strong>&nbsp;</p><p>تزداد البنوك حاجة لمرشحين يفهمون كلاً من <strong>منصات البنوك والهندسة السحابية الحديثة</strong>.&nbsp;</p><p><strong>مزيج المهارات</strong>&nbsp;</p><p><strong>البنوك + AWS/Azure + Kubernetes + Microservices + APIs</strong>&nbsp;</p><p>أو&nbsp;</p><p><strong>Core Banking + Cloud + Integration</strong>&nbsp;</p><p>أو&nbsp;</p><p><strong>Payments + Java + Microservices + Kubernetes</strong>&nbsp;</p><p>هذه الملفات الهجينة ذات قيمة خاصة لتوظيف متخصص.&nbsp;</p><br><p><strong>ملف المرشح المرغوب</strong></p><p>نبحث عن محترفين في تكنولوجيا البنوك والتكنولوجيا المالية لدعم الخدمات المصرفية الرقمية، وتحديث المدفوعات، وتحويل الخدمات المصرفية الأساسية، والخدمات المصرفية للمعاملات، ومبادرات التكنولوجيا المالية.&nbsp;المرشح المثالي يجب أن يجمع بين خبرة تقنية قوية ومعرفة عملية بمنتجات البنوك، وأنظمة الدفع، وتدفقات العمل المالية، والمتطلبات التنظيمية، والقنوات الرقمية.</p>

<p>وصف الشركة:<br><br>لمدة 170 عامًا، كانت فيوليا رائدة عالميًا في توفير حلول المياه والطاقة وإدارة النفايات. لخدمة السلطات العامة والصناعات عبر 58 دولة، تُعد خدماتنا الشاملة أساسية لتطوير البشر ونمو مستدام. بينما نتقدم جنبًا إلى جنب مع النمو الاقتصادي والتنمية البشرية، نستمر في التكيف والابتكار، مصممين حلولًا تُؤثر إيجابيًا على البيئة وتحافظ على الموارد.<br><br>تركّز فيوليا على حلول محلية لتصفية الموارد الحيوية والحفاظ عليها، وتخفيف استنزاف الموارد، وتخفيض الكربون في أنماط الحياة وطرق الإنتاج، والتكيّف مع آثار تغير المناخ.<br><br>مهمتنا هي بناء قرن الحادي والعشرين بشكل أفضل، ونفخر بأن نعرف أنفسنا كـ #مستغِلات-للموارد. <br><br>أرقام رئيسية عن فيوليا في الشرق الأدنى والأوسط:<br>- أكثر من 3,900 موظف في الشرق الأوسط (بالإضافة إلى نحو 6,000 موظف لـ Enova، التي تقرّ تقاريرها مباشرة إلى Veolia Africa Middle-East لعقود إدارة المرافق وكفاءة الطاقة في المنطقة)<br>- شبكة محلية قوية عبر المنطقة، بما في ذلك الإمارات العربية المتحدة، عمان، قطر، البحرين، الكويت، لبنان، تركيا، الأردن، والمملكة العربية السعودية<br>- 40 عامًا من الشراكات المستدامة<br><br>في الشرق الأوسط، تتعاون فيوليا مع الصناعات والحكومات والمجتمعات والشركات التجارية لتقديم حلول مبتكرة ومستدامة مطلوبة اليوم، مع الحفاظ على رؤية للمستقبل. من خلال الشراكات بين القطاعين العام والخاص ومخططات تعاقدية مبتكرة، تلتزم فيوليا بتحقيق نتائج قابلة للقياس بحلول بيئية عملية ومستدامة.<br><br>لمزيد من المعلومات، يرجى زيارة موقعنا على الويب.<br><br>السياق:<br>فيوليا رائدة عالمية في إدارة الموارد المحسّنة. تغطي حلولنا الشاملة خدمات إدارة المياه والنفايات والطاقة. نحن ملتزمون بتقديم التميز والابتكار عبر منطقة الشرق الأوسط.<br><br>الوصف الوظيفي:<br>المسؤوليات الأساسية<br>نحن نبحث عن منسق ورشة مكرس ومنظم للانضمام إلى قسم إدارة النفايات لدينا في دبي. ستكون مسؤولًا عن الإشراف على العمليات اليومية لورشة معداتنا، وضمان الصيانة الأمثل ووظائف معدات إدارة النفايات مع دعم فرقنا التشغيلية.<br><br>الوصف الوظيفي التفصيلي<br>المسؤوليات الأساسية<br>- الاشراف على عمليات الورشة وتنسيق جداول صيانة معدات إدارة النفايات<br>- إدارة مخزون المعدات وقطع الغيار والأدوات<br>- تشغيل وصيانة سجلات ونُظم إدارة الصيانة المحوسبة CMMS والوثائق<br>- جدولة أنشطة الصيانة الوقائية والتصحيحية<br>- التنسيق مع الفنيين والتأكد من إكمال أوامر العمل بكفاءة<br>- إعداد تقارير الصيانة ومؤشرات الأداء<br>- ضمان الامتثال لمعايير الصحة والسلامة والبيئة<br>- التواصل بين فرق الورشة والقسم操作ي<br>- مراقبة أداء المعدات وتحديد فرص التحسين<br>- الحفاظ على نظافة الورشة ومعايير التنظيم</p><p>المؤهلات المطلوبة<br>- الكفاءة اللغوية: الطلاقة في اللغة الإنجليزية (قراءةً وكتابةً وتحدثًا) بمستوى عالٍ<br>- معرفة نظام CMMS: خبرة موثوقة في أنظمة إدارة الصيانة المحوسبة<br>- الخلفية الفنية: خبرة سابقة كمفتش/فني أو في صناعة إدارة النفايات تعتبر ميزة<br><br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ الشهادة التقنية ميزة<br>المهارات الحاسوبية: الإتقان في Microsoft Office وأنظمة إدارة قواعد البيانات<br>المهارات التنظيمية: قدرة قوية على تعدد المهام وتحديد الأولويات في بيئة سريعة الإيقاع<br><br>المؤهلات المفضلة<br>- شهادات في الهندسة الميكانيكية/ميكانيكي ديزل<br>- خبرة في معدات وآلات إدارة النفايات<br>- معرفة معايير ISO وبروتوكولات السلامة<br>- خبرة سابقة في الإشراف أو التنسيق<br><br>معلومات إضافية:<br><br>ما نقدمه<br>- حزمة رواتب تنافسية<br>- تأمين صحي والمزايا المعتادة<br>- فرص التطوير المهني<br>- بيئة عمل داعمة<br>- نمو وظيفي داخل منظمة عالمية<br><br>كشركة شاملة، تلتزم فيوليا بالتنوع وتُعطي اعتباراً متساوياً لجميع الطلبات، دون تمييز.</p>

Chief of Staff Build the Company Defining AI for Real Estate Location: Dubai Reports to: Founder & CEO<br>About Smart Bricks Smart Bricks is building the future of AI for real estate. Every year, trillions of dollars are invested across residential, commercial and alternative real estate using fragmented systems, disconnected data and manual workflows. We're building an AI-native platform that helps investors, developers, lenders, governments and Fortune 500 companies source opportunities, underwrite investments, perform due diligence and manage portfolios using AI.<br>Alongside our software platform, we're building an Applied AI Lab that works directly with some of the world's largest real estate organisations to redesign complex workflows using AI. Every customer engagement generates institutional knowledge. Every deployment strengthens the platform. Every improvement compounds across every future customer.<br>We've raised over $5 million, led by Andreessen Horowitz (a16z), and are backed by some of the world's leading technology ecosystems, including Techstars, Google, NVIDIA and Microsoft through their AI and startup programmes.<br>We're building our founding leadership team across London, Dubai and San Francisco. Our Dubai team is based at DIFC, giving us the opportunity to work alongside some of GCC's most ambitious founders, investors and technology companies.<br>This is a chance to join at the earliest stage of building what we believe will be one of the world's leading Applied AI companies for real estate.<br>Why exceptional people join us???? Raised $5M+, led by Andreessen Horowitz (a16z)???? Backed by Google, NVIDIA, Microsoft and Techstars???? Dubai office based at DIFC???? Building across London, Dubai and San Francisco???? Founder recognised as Forbes 30 Under 30 and Harvard Business School Lecturer ???? Building Applied AI with leading institutional real estate organisations<br>Why this role? This isn't a traditional Chief of Staff role. You won't manage calendars, produce endless slide decks or operate on the edge of the business. You'll work directly with the Founder across every major priority in the company, from strategy and fundraising to hiring, product, enterprise customers, partnerships and international expansion. One week you might help recruit a world-class Engineering Lead. The next you could be preparing board materials, redesigning the operating cadence, launching a partnership or supporting a major enterprise deployment. Your job isn't to own one function, it's to increase the effectiveness of every function. You'll be one of the few people with visibility across the entire business, solving the highest-leverage problems as Smart Bricks scales. The best Chiefs of Staff create leverage, and that's exactly what you'll do.<br>What You'll Build Company strategy and execution. Design how Smart Bricks operates, so that as the company grows it gets faster, not slower:Annual and quarterly planning and company OKRsExecutive operating cadence and leadership reviews Business performance reporting and cross-functional planning Decision-making frameworks Goal: create clarity, remove friction, increase execution. Executive partnership. Become the Founder's closest operating partner, maximising their effectiveness by making sure their time goes to the highest-impact work. You'll help prepare for:Board meetings, investor updates and fundraising Executive hiring and leadership reviews Enterprise customer meetings and strategic partnerships You'll often represent the Founder internally and occasionally externally. Strategic initiatives. Lead the company's highest-priority projects, the ones that don't naturally belong to any single function:International expansion and scaling the Applied AI Lab Enterprise customer deployments and product launches Executive hiring and organisational redesign Strategic partnerships, internal AI transformation and fundraising readiness Build a high-performance organisation. Partner with every executive leader to strengthen planning, prioritisation, accountability, communication, hiring and organisational design. Your job is to make Product, Engineering, Applied AI, Commercial and Operations operate as one company, not independent teams. As Smart Bricks grows, you make sure the complexity doesn't.<br>What Success Looks Like Within your first 12 months you'll have:Built the company's operating cadence: planning, OKRs and business reviews running without you chasing them. Made the Founder measurably more effective, with their time shifted onto strategy, customers and fundraising. Delivered multiple company-wide strategic initiatives end to end. Built strong recruiting and onboarding processes for senior leaders. Established clear company goals and an accountability framework everyone can see. Created operational discipline without creating bureaucracy. Success won't be measured by how many meetings you attend. It'll be measured by how much more effective the company becomes because you joined.<br>Who we're looking for We're looking for exceptional operators who create clarity where others see complexity. Titles matter less than impact, we're interested in people who've repeatedly been trusted with a company's hardest problems. Specifically, you'll likely have:7 to 12 years across one or more of: Chief of Staff, Founder's Office, Business Operations, Strategy & Operations, General Management, top-tier strategy consulting, investment banking, VC/PE, or founder / startup operator. Operated inside a fast-scaling venture-backed startup or scaleup through a period of rapid growth (ideally Seed through Series B/C), and seen first-hand how companies break and how to fix them. Worked directly with founders or CEOs on their highest-leverage problems. Built operational systems from first principles: planning cycles, OKRs, board papers and investor updates. Led company-wide strategic initiatives and recruited senior leadership. Strong commercial and analytical judgement: you can read a P&L, pressure-test a model and make decisions with imperfect information. A degree from a strong institution, ideally with a track record of top academic and professional performance. You're equally comfortable sitting in a board meeting, building an operating model, writing a strategy document, recruiting an executive, analysing business performance, leading a cross-functional initiative and rolling up your sleeves to execute. You move naturally between strategic thinking and hands-on execution, you don't wait for permission, and you create momentum. Experience in AI, enterprise software or real estate is a bonus, not a requirement. We're far more interested in exceptional operators than industry specialists.<br>Compensation & Benefits We believe exceptional people should share in the value they create. You'll receive a highly competitive salary and a meaningful equity package, private healthcare, flexible working, an annual learning and conference budget, access to the latest AI models and developer tooling, and a seat in our Dubai office, alongside one of the GCC's leading startup ecosystems.<br>How We Work We hold ourselves to exceptionally high standards. We think like owners, move quickly without compromising quality, solve problems proactively, communicate with clarity, sweat the details, stay relentlessly curious and bias towards action. We optimise for execution and learning, not bureaucracy and hierarchy, and we care more about outcomes than job titles.<br>Why Join We move insanely fast, with real rigour and standards, to build the company that redefines how AI works for real assets. You'll work directly with the Founder and executive team to shape company strategy, recruit world-class leaders, and solve the highest-leverage problems across product, engineering, Applied AI, commercial, fundraising, hiring and international expansion. The systems you build will determine how Smart Bricks scales over the coming years. If you're the type to get out of bed to build a company that defines an industry, in this generation and the ones after, Smart Bricks is the place for you. We'd love to talk.

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <b>الغرض من الوظيفة</b> <br><p>يدعم فريق تخطيط الشبكة بتحديثات النظام والأنشطة المتعلقة بالتقارير لضمان الفعالية بما يتناسب مع المقاييس المعتمدة وسياسات وإجراءات الشركة. كما يقوم بتنسيق حجز المواعيد للمطارات وتسهيل التخطيط لطلبات الرحلات عند الطلب والرحلات الشارتر بهدف الاستخدام الأمثل للطائرة على المسارات المربحة.</p><br><br><b>المسؤوليات والنتائج الأساسية</b> <br><ol><li>يطبق وي negotiating الحصص للواردات الإضافية والخاصة للمطارات (L2) و(L3). يشمل ذلك الاتصالات مع سلطات المطارات والهيئة العامة للطيران المدني وفرق المبيعات التجارية.</li><li>يتلقى الموافقات في الوقت المناسب من المطارات والهيئات العامة للطيران المدني على الجداول والرحلات الإضافية وفق الإجراءات المعتمدة. يدير تغييرات الجداول الناتجة عن أسباب تشغيلية أو تجارية أو موافقات حصص المطارات أو ظروف مناخية، إلخ.</li><li>يحتفظ بقاعدة بيانات محدثة لرموز المطارات/الخطوط بناءً على دليل IATA للترميز ويبلغ البيانات إلى الجهات المعنية عند الحاجة. يحافظ على ملفات اتفاقيات ASA ويحتفظ بجدول حالة حقوق الحركة محدث ليتم استرجاعه عند الحاجة.</li><li>يخلق ويحدث الجدول الزمني لجميع محاور أريبيا. يتواصل مع INNOVATA (شريك IATA) و(OAG) بانتظام لإدراج/تحديث جداول خطوط الطيران والوجهات الجديدة في SSIM (دليل معلومات الجداول القياسي)، مع ضمان تضمين السجلات وتحديث التغييرات في الوقت المناسب مع الاعتراف العالمي.</li><li>يباشر/يعلن عن رموز وحصص المواصلات عبر القنوات المعتمدة: Accelaero وعلى لاهاي/نت-لاين للمحاور ذات الصلة، ويتضمن ذلك التحميل والتغييرات والإلغاءات.</li><li>ينفذ تغييرات الجدول، ويحمل الرحلات الإضافية وإلغاءات في النظام لضمان حماية سلسة للمسافرين.</li><li>ينشئ تقارير الاستخدام الأسبوعية لإبراز ساعات الطيران المتوسطة لكل طائرة في المنطقة/المحور/المنطقة المعينة.</li><li>يتعاون مع إدارة الإيرادات في أي إلغاءات أو إضافات للرحلات لضمان أفضل استخدام وتحقيق العائد.</li><li>يرتكز ويتعاون مع قسم الإرسال لإدارة اضطرابات جدول الرحلة الناتجة عن AOG أو ظروف غير متوقعة أخرى.</li><li>يعمل عن كثب مع فرق التخطيط الهندسي / الصيانة لوضع جدولة الطائرة للصيانة وتأكيد فحصها بسلاسة وبأقل تشويش.</li><li>يقوم بأي واجبات أخرى كما يوجهها المدير المباشر.</li></ol><br><p>ملاحظة – الدور المحدد هنا غير شامل وقد تتم إضافة واجبات ومسؤوليات وفقًا لوظيفة العمل من حين لآخر.</p><br><br><b>المؤهلات (أكاديمية، تدريب، لغات)</b> <br><p>درجة البكالوريوس في الهندسة (صناعية، تخطيط، حواسيب)، إدارة أعمال، تجارة أو ما يعادلها من جامعة معترف بها.<br> </p><br><br><b>الخبرة العملية</b> <br><ul><li>خبرة عملية 2+ سنوات في دور مماثل أو في دور تحليلي ضمن القسم التجاري في صناعة الطيران، والخبرة مع شركة طيران منخفضة التكلفة تعتبر ميزة.</li><li>شهادة IATA في تخطيط أسطول الشبكة والجداول ميزة.</li><li>قادر على استخدام أنظمة وأدوات تقنية؛ ماهر في Microsoft Office (مهارات Excel متقدمة)، </li><li>يمتلك القدرة على التكاليف ويملك مهارات حل مشكلات فعالة.</li><li>متقن اللغة الإنجليزية، العربية ميزة.</li><li>مهارات مثبتة في تحليل البيانات، وتحديد العيوب وتقديم حلول ذات تكلفة فعالة.</li><li>القدرة على استخدام مزيج من الخبرة الفنية لإنتاج تقارير مختلفة بناءً على تجميع البيانات.</li><li>يبدي القدرة للمساهمة والنجاح في تنفيذ استراتيجية العمل وتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية المحددة.</li></ul><br><br>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>المسمى الوظيفي <br>مدير القناة<br><br>نطاق العمل <br></span><p>يتولى مدير القناة مسؤولية وضع استراتيجية المبيعات مع الإشراف على تعيين الشركاء ومراقبة ملفات الحسابات وتخطيط حصة سوقية متزايدة من خلال أهداف محددة. يراقب أنشطة المنافسين، ويتعامل مع الموزعين المعتمدين، ويتعاون مع فريق التسويق في أنشطة وبرامج القناة.</p><br><br><br>المهام والمسؤوليات الرئيسية <br>التقنية والعمليات <ul> <li>تعريف وتنفيذ استراتيجية القناة وخريطة الطريق لخط الخدمة/المنتج المعين بما يتماشى مع الإدارة</li> <li>قيادة علاقات الشركاء بما يتماشى مع إدارة الشركة واستراتيجيتها</li> <li>تطوير والحفاظ على العلاقات مع القنوات/العملاء الجدد والحاليين لتوسيع المبيعات في المنطقة المعينة</li> <li>بناء والحفاظ على قاعدة بيانات قناة/عميل صلبة، تحليل البيانات وتطوير مقاييس تقيم الولاء والفرص الجديدة</li> <li>تحديد متطلبات السوق للخدمات/المنتجات الحالية والمستقبلية من خلال إجراء بحث سوقي مدعوم بزيارات مستمرة إلى العملاء الحاليين والمحتملين</li> <li>تنفيذ والإشراف على دورة المبيعات الكاملة من الاقتباس حتى التحصيل</li> <li>تتبع الأداء الائتماني و/أو الأداء بالدفع، مراجعة التسويات المستحقة وإدارة الحلول وفقاً لذلك</li> <li>توليد المبيعات لكامل خط الخدمات/المنتجات من حيث الإيرادات والربحية على المدى الطويل</li> <li>ضمان أعلى مستوى من المشاركة والدعم لشركاء القناة والرد على القضايا و/أو الاستفسارات بكفاءة لتلبية احتياجات العملاء</li> <li>تطوير وتقديم توقعات مبيعات دقيقة وتقارير تطوير السوق بما يتماشى مع أهداف العمل</li> <li>الترويج للخدمة/المنتج والشركة داخل المنطقة</li> <li>الإشراف على تنفيذ البرامج المستهدفة والأنشطة التسويقية، متابعة التقدم وتقديم التوصيات عند اللزوم</li> <li>وضع الأنظمة المتاحة موضع التنفيذ (crm salesforce.com لإدارة القيادات، الفرص وتسجيل الصفقات) من أجل كفاءة الإنتاج والمواءمة القياسية</li> </ul><br><br>متطلبات الوظيفة <br><br>التعليم <br><p>درجة البكالوريوس في المبيعات والتسويق أو أي مجال ذي صلة.</p><br><br><br>الخبرة <br><ul> <li>حد أدنى 5 سنوات من الخبرة كـ مدير قناة أو دور مشابه ضمن موزع IT، بائع، أو موزع قيمة مضافة (VAD).</li> <li>خبرة مثبتة في تطوير وإدارة منظومة شركاء القناة، بما في ذلك التوظيف، التمكين، ونمو شركاء الموزعين ومتكاملي الأنظمة.</li> <li>خبرة قوية مع منتجات Riverbed، Oracle، أو Schneider Electric. كما سيتم اعتبار الخبرة مع بائعين مؤسسيين مشابهين مثل Juniper، Cisco، أو حلول مماثلة.</li> <li>شبكة قنوات راسخة داخل سوق الإمارات العربية المتحدة مع علاقات قائمة عبر الشركاء والموزعين ومتكاملي الأنظمة.</li> <li>يُفضل خبرة سوق مجلس التعاون الخليجي وتعتبر ميزة إضافية.</li> <li>قدرات قوية في تطوير الأعمال، إدارة الشركاء، ونمو الحسابات، مع سجل حافل في تحقيق أهداف المبيعات.</li> <li>مهارات اتصال وتفاوض وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة.</li> </ul> <p>#LI-JG1</p><br> <br><br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span>يلعب مهندس مراقبة التكاليف الأول دوراً رئيسياً في ضمان الإدارة المالية الفعالة لمشروعات البناء من خلال الإشراف على ميزانيات المشاريع، ومراقبة النفقات، والتحكم في التكاليف. تتضمن هذه الوظيفة التحقق من تقارير التكاليف الشهرية، وتحليل الفروقات، والتأكد من تخصيص الموارد بدقة. يعمل المهندس عن كثب مع مديرين المشاريع، والفرق التجارية، والتوريد لتحسين كفاءة التكلفة ودعم ربحية المشروع. من خلال تطبيق إجراءات تحكم تكلفة قوية، تسهم هذه الوظيفة في النجاح العام والصحة المالية لمشروعات المؤسسة.&nbsp;</span></p><br><p><b><span>إدارة الميزانية والتكاليف:</span></b></p><br><p><span><span>·</span></span><span>الإشراف على ميزانيات المشاريع، وتتبع النفقات، والتأكد من الامتثال للأهداف المالية.</span></p><br><p><span><span>·</span></span><span>مراقبة أداء التكاليف مقابل التوقعات والإبلاغ عن الانحرافات بشكل استباقي.&nbsp;</span></p><br><p><span><span>·</span></span><span>التأكد من الإعداد والتحقق في الوقت المناسب لتقارير مراقبة التكلفة والقيمة الشهرية (CCVR).&nbsp;</span></p><br><p><b><span>تحليل التكاليف والتقارير</span></b><b><span>:</span></b></p><br><p><span><span>·</span></span><span>إعداد تقارير تكلفة مفصلة وإجراء تحليل الانحراف للإدارة.</span></p><br><p><span><span><span><span>·</span></span><span>دعم فرق المشروع بنصائح تكلفة من أجل اتخاذ قرارات فعالة.</span></span></span></p><br><p><b><span>الشراء وتخصيص الموارد</span></b><b><span>:</span></b></p><br><p><span><span>·</span></span><span>مراجعة واعتماد جداول العطاءات للمقاولين من الباطن، والمواد، والقوى العاملة، والمعدات.</span></p><br><p><span><span>·</span></span><span>التحقق من تأثير التكلفة لأوامر التغيير قبل الموافقة.</span></p><br><p><span><span>·</span></span><span>مراقبة تخصيص الموارد لتعظيم كفاءة التكاليف.</span></p><br><p><b><span>الامتثال والتحكم في العمليات</span></b><b><span>:</span></b></p><br><p><span><span>·</span></span><span>التأكد من أن جميع الأنشطة المتعلقة بالتكاليف تلتزم بسياسات الشركة وإجراءات المشروع.</span></p><br><p><span><span>·</span></span><span>الحفاظ على سجلات دقيقة لجميع المستندات المرتبطة بالتكاليف لأغراض التدقيق والتقارير.</span></p><br><p><b><span>التنسيق مع أصحاب المصلحة</span></b><b><span>:</span></b></p><br><p><span><span>·</span></span><span>التعاون مع مديري المشاريع، والمخططين، والفرق التجارية لمواءمة الميزانيات. </span></p><br><p><span><span>·</span></span><span>تقديم رؤى تتعلق بالتكلفة إلى الإدارة العليا من أجل التخطيط الاستراتيجي. </span></p><br><p><b><span>التسليمات الأساسية: (يقوم بها الموظف)</span></b></p><br><p><span><span>·</span></span><span><span>التقديم الدقيق وفي الوقت المحدد</span><span> لأي نوع من المستندات/التقارير/البيانات.</span></span></p><br><p><span><span><span><span>·</span></span><span>إكمال المهام بشكل فعال والبقاء ضمن الميزانية كجزء من مسؤولياتك الوظيفية</span></span></span></p><br><p><b><span>التسليمات الثانوية: (تسلم لطرف ثالث)&nbsp;</span></b></p><br><p><span><span>·</span></span><span>تقديم مدخلات إلى أقسام أو أطراف أخرى حسب الحاجة في الوقت المحدد.&nbsp;</span></p><br><p><b><span>الواجبات والمسؤوليات:</span></b></p><br><ul><li><span>مراقبة ميزانيات المشروع والتكاليف عبر عدة مراحل.</span></li></ul><ul><li><span>تتبع والتحكم في التكاليف لضمان التوافق مع الميزانيات المعتمدة.</span></li></ul><ul><li><span>مراجعة والتحقق من تقارير CCVR الشهرية لضمان الدقة والامتثال.</span></li></ul><ul><li><span>إعداد تحليلات فروق التكلفة وتوصية الإجراءات التصحيحية.</span></li></ul><ul><li><span>مراجعة واعتماد جداول العطاءات للمقاولين من الباطن، والقوى العاملة، والمعدات، والمواد.</span></li></ul><ul><li><span>تقييم واعتماد أوامر التغيير بناءً على أثر التكلفة.</span></li></ul><ul><li><span>ضمان تخصيص الموارد بدقة ومراقبة الجدوى التكاليفية.</span></li></ul><ul><li><span>الحفاظ على قاعدة بيانات لتكاليف المشروع، والمعايير، والبيانات التاريخية.</span></li></ul><ul><li><span>التأكد من الالتزام بإجراءات مراقبة التكلفة واللوائح المالية.</span></li></ul><ul><li><span>التنسيق مع الفرق التجارية والتخطيط والميدان لمعالجة مخاوف الميزانية.</span></li></ul><ul><li><span>تسليط الضوء على زيادة التكاليف واقتراح إجراءات استباقية لتخفيف المخاطر.</span></li></ul><ul><li><span>المشاركة في اجتماعات مراجعة المشروع لتقديم رؤى مالية.</span></li></ul><p><b><span>الواجبات العامة:</span></b></p><br><ul><li><span>الالتزام بسياسات الشركة، ومدونة السلوك، وتضارب المصالح، والمعايير، والقواعد والأنظمة في جميع الأوقات.</span></li></ul><ul><li><span>إعطاء أولوية دائماً للحفاظ على سرية معلومات الموظفين والبيانات الحساسة</span></li></ul><ul><li><span>إعطاء الأولوية والالتزام الكامل بسياسات الجودة والصحة والسلامة والبيئة (QHSE) التي وضعتها الشركة.</span></li></ul><ul><li><span>التقديمات دقيقة وفي الوقت المحدد لبطاقات الأداء المتوازنة.&nbsp;</span></li></ul><ul><li><span></span></li></ul> </div>

عن دبي القابضة لإدارة الأصول: تمتلك دبي القابضة لإدارة الأصول (DHAM) وتدير محفظة واسعة تضم 20 وجهة تجزئة بارزة و15 مجتمعاً سكنياً. تلعب المجموعة دوراً محورياً في تشكيل مكانة دبي كقائد عالمي في الأعمال والسياحة والترفيه، مساهمة في موقعها كواحدة من أكثر الوجهات السكنية المرغوبة والقابلة للعيشة في العالم. من وجهات التجزئة الراقية مثل Bluewaters وJBR وسوق مدينة جميرا وممشى الخوانيج وThe Outlet Village إلى المعالم الشعبية، بما في ذلك مسرح الفن الرقمي ومادام توسو وTr88house ومتحف الأوهام، تجذب وجهات البيع بالتجزئة التابعة لدبي القابضة لإدارة الأصول ملايين الزوار والسياح كل عام. وفي الوقت نفسه، تلعب المراكز المجتمعية المتخصصة والحيوية مثل Bay Avenue ومركز مودون المجتمعي ومعرض سيرينا دوراً واسعاً في تحسين جودة الحياة الإجمالية في المجتمعات السكنية، مما يجعل الأحياء أكثر حيوية واتصالاً. في عام 2022، جذبت وجهات البيع بالتجزئة التابعة لدبي القابضة لإدارة الأصول أكثر من 28 مليون زائر واستضافت أكثر من 75 فعالية عبر المحفظة. تحافظ دبي لإدارة الأصول على حضور قوي في دبي بمحفظة تأجير تتضمن 15 مجتمعاً سكنياً مميزاً، ما يعزز الاعتراف العالمي بالمدينة كإحدى الوجهات العالمية الأكثر رغبة وقابلية للسكن. حول العمل: ظهرت فرصة لموظف أول - إدارة المراكز السماوية للانضمام إلى دبي القابضة لإدارة الأصول. تشمل المهام والمسؤوليات الرئيسية لهذا الدور: المسؤول عن دعم فريق إدارة المركز من خلال توفير دعم إداري لتنسيق فعال لجميع أنشطة المركز لضمان التشغيل السلس للمركز وتقديم خدمات مميزة وتجاوز توقعات العملاء. يقوم بدور المنسق الإداري الرئيسي لمكتب إدارة المركز والتواصل بفعالية مع الزملاء، وتأسيس علاقات عمل فعالة، وتقديم دعم إداري كامل. • تسجيل وتتبع تقدم أنشطة إدارة المركز اليومية ذات الصلة بهدف تزويد مدير المركز بالمعلومات لاتخاذ قرارات مستنيرة. • تنسيق وجمع تقارير الميزانية (OPEX و CAPEX) من الأقسام المعنية أسبوعياً/شهرياً. • المساعدة في إعداد توقعات الحركة وال turnover وتقديمها إلى مدير المركز. • إعداد وإدارة الاتصالات الصادرة، المذكرات، الخطابات، والبريد الإلكتروني للـ asset. • متابعة نمو قاعدة البيانات الشهرية وتحليل انخفاض/ارتفاع المبيعات/الزوار لحملات التسويق. • دعم مدير المركز في إعداد الاجتماعات وحضورها وتدوين المحاضر عند الطلب. • حضور المكالمات والرد في الوقت المناسب على استفسارات تتعلق بخدمات إدارة المركز وأي قضايا تتعلق بخدمات المركز لضمان رفع القضايا الحرجة في الوقت المناسب إلى مدير المركز أو الموظفين المعنيين لتقديم خدمة عملاء فعالة لجميع المستأجرين. • دعم الفريق في تحديث قاعدة بيانات جميع أنشطة خدمات المركز والأسعار وتأجير التجزئة واللوائح المتعلقة بالإيجار والتأكد من تسجيل المعلومات بدقة. • تنسيق واستقبال طلبات المستأجرين، بما في ذلك طلبات تصاريح العمل، عبر مركز الاتصال وتوزيعها على الفرق المعنية مثل علاقات المستأجرين أو الفريق الفني في حالة الطلبات الفنية للمعالجة في الوقت المناسب. التقارير • المساعدة في إعداد خطط أعمال الأصول والعروض التحليلية لسنة الأصول أو أي تقارير ذات صلة. • مساعدة مدير المركز في إعداد تقارير إدارة الأصول الشهرية للإدارة للإبلاغ عن أداء الأصل والتقدم في المبادرات المختلفة كما هو مخطط له في بداية العام. • دعم مدير المركز في إعداد تقارير الأداء المالي التي تتضمن تقادم المستأجر/العميل لمعرفة مقدار الدين المستحق، وحالة الإنفاق على CAPEX أو OPEX والتوفير في التكاليف وغيرها. إعداد تقرير المبيعات الشهري الرئيسي وترتيب المستأجرين وتقديمها لاتخاذ إجراء لاحق. • إعداد تقارير المصروفات الشهرية ومشاركتها مع مدير المركز. • مراجعة تقارير المبيعات المتخصصة والتأكد من دقة البيانات المستلمة من موظفي علاقات المستأجرين. • تتبع ومراجعة تقارير الحركة وعمليات مواقف السيارات وأنظمتها لتقديم تحليل تجاري دقيق. • إعداد تقارير متعلقة بالموارد البشرية، الجداول الأسبوعية، الإجازات السنوية/المتعادلة/المرضية، ومتتبعات تفاصيل الموظفين. المالية • إعداد وتقديم جميع الفواتير إلى قسم المالية، تتبع عملية الدفع، والعمل كنقطة اتصال رئيسية بين موردي الأصل وقسم المالية. • تنفيذ طلبات الشراء في Oracle للطلبات المكتبية والإدارية وغيرها من التقارير والوظائف المعتمدة على Oracle. • تنفيذ طلبات الشراء YARDI / Zycus وغيرها من التقارير المعتمدة على Oracle. إدارة الوثائق • تتبع واستلام ومتابعة وثائق الامتثال للمول والمستأجرين. إعداد الملف وتوثيق جميع الوثائق الرسمية ودعم فريق علاقات المستأجرين في الحفاظ على سجلات حديثة لجميع وثائق المستأجرين. • تتبع وجمع جميع بيانات مبيعات المستأجرين. • صياغة رسائل المستأجرين / مذكرات داخلية. • تتبع المخزون والتأكد من دقة سجلات وحدات ومواقع الملكية. عنك: المرشح المثالي لهذا المنصب سيكون لديه الخبرة والمؤهلات التالية: المؤهل الأدنى: دبلوم المدرسة الثانوية • يفضل درجة البكالوريوس في أي تخصص. السلوكيات والكفاءات: تركيز على العملاء • النتائج المستهدفة • الوعي التجاري • فضول وابتكار • الإحساس بالعجلة • القدرة على التكيف والمرونة • بناء العلاقات • تمكين • حل المشكلات واتخاذ القرار • التخطيط والتنظيم • مهارات الاتصال • العمل الجماعي عن المزايا: في دبي القابضة، نلتزم بتعزيز نجاح ورفاهية زملائنا. انضم إلى فريقنا الديناميكي والمتنوع، واستمتع بحزمة مزايا شاملة تشمل تعويضات تنافسية وفرص تطوير وظيفي وبيئة عمل تعاونية. نحن نؤمن بقوة بخلق قوة عمل مُمكنة ستساعدنا في بناء مدينة متصلة للغد. نحن ملتزمون بجذب أبرز العقول ورعاية أكثر المرشحين الرياديين الذين يرغبون في إحداث تأثير كبير على مستقبل دبي

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الغرض من الوظيفة<p>انضم إلى مركز صيانة المحركات <strong>Engine Maintenance Centre</strong>، منشأة صيانة حديثة، حيث نقدم خدمات الصيانة والإصلاح والتحديث (MRO) لمحركات أساطيل الإمارات. فريقنا المتكامل يبرع في خدمات المحرك الفنية (ETS)، وتخطيط البادئة واللوجستيات، والمزيد، وكلها داخل ورش المحركات الحديثة وخلايا الاختبار لدينا. مع التزام قوي بالجودة والسلامة، نقوم بتبسيط العمليات لفك وإجراء فحص وإعادة بناء المحركات بسلاسة في موقع واحد متطور. انضم إلينا لتكون جزءًا من فريق حيث تدفع الدقة والتميز كل عملية.</p><br><br><p>كـ <strong>محلل تقارير الأعمال لدى EEMC</strong>، ستجمع وتحلل البيانات التي يمكن استخدامها لتوجيه اتخاذ القرار في وحدة الأعمال المعينة وتحسين أدائها. حدد المتطلبات وتصميم وتنفيذ نظم التقارير بناءً على هذه الاحتياجات مع سعي إلى قبول من أصحاب المصلحة الرئيسيين حول استخدامها. حافظ على تحديث وحدة الأعمال المعينة بأحدث تقنيات تقارير الأعمال ودمج استخدامها في النظام البيئي للتقارير القائم، مع التأكد من كون النظام البيئي آليًا قدر الإمكان.</p><br><br><p><strong>في هذا الدور، ستقوم:</strong></p><br><br><ul><li>المسؤول عن الحفاظ على النظام البيئي الحالي لتقارير الأعمال، والتأكد من تشغيل جميع التقارير وتقديم قيمتها المتوقعة للأعمال. العمل مع وحدة الأعمال لتصحيح أي مشاكل تنشأ مع التقارير اليومية.</li><li>المسؤول عن العمل مباشرة مع صانعي القرار والمستخدمين النهائيين لفهم وتحديد أهداف وتقارير مستقبلية محتملة، واحتياجات ومتطلبات لدعم مؤشرات الأداء الرئيسية للوحدة خلال فترة 12 شهرًا القادمة. الحفاظ على خط أنابيب تطوير طويل الأجل يعتمد على هذه المتطلبات.</li><li>المسؤول عن تطوير تقنيات تقارير الأعمال لفهم كيف يمكن أن تت fit into وتعزز النظام البيئي القائم في وحدات الأعمال المختلفة من خلال العمل عن كثب مع تحليلات المؤسسة وشركاء الصناعة.</li><li>المسؤول عن معايير التقارير عبر وحدات الأعمال المختلفة لتطوير تقارير أعمال موحدة ومتسقة. ضمان وجود وثائق تفصيلية وفق متطلبات المشروع والمحافظة على اتصالات عالية الجودة في جميع الأوقات. إدارة الوثائق والحفاظ على العمليات المتعلقة بجميع التقارير القياسية.</li><li>المسؤول عن توجيه وتطوير الزملاء في وحدة الأعمال المعينة لتعزيز فهمهم وتبنيهم لتقنيات ومخرجات تقارير الأعمال.</li><li>المسؤول عن إدارة مراجعات الأداء، وتوفير الإشراف والتدريب والإرشاد لأي فريق تقارير.</li></ul>التأهيل<p><strong>لكي يُنظر في هذا الدور، يجب أن تستوفي المتطلبات التالية:</strong></p><br><br><ul><li>درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة، مثل إدارة الأعمال، التمويل، علوم الكمبيوتر، الاقتصاد، الإحصاء، المحاسبة، الرياضيات، الأعمال/الإدارة، الهندسة الصناعية، تكنولوجيا المعلومات أو الهندسة.</li><li>خبرة في تحليل الأعمال في مجال تقني.</li><li>خبرة في تطبيقات ذكاء الأعمال (Power BI، Business Objects، SAP، Crystal، البرمجة الكائنية والبرامج التحليلية للبيانات الأخرى)</li><li>مهارات تحليلية تسمح بتطوير تقارير مدفوعة بالبيانات</li><li>قدرة مثبتة على إدارة الوقت وتحديد أولويات المشاريع للالتزام بالمواعيد</li><li>القدرة على استخدام SQL وتقنيات تحليل البيانات المتقدمة</li><li>مهارات اتصال كتابية وشفوية قوية لربط البيانات بشكل فعال بزملاء العمل</li><li>مهارات تفكير نقدي ممتازة للمساعدة في حل مشاكل الأعمال واتخاذ القرار</li><li>ميل إلى الانتباه للتفاصيل الصغيرة التي قد تؤثر على النتائج</li><li>معرفة عامة بعمليات الأعمال والأهداف والاستراتيجيات وتدفق العمليات والمعلومات</li></ul><br><p><strong>المعرفة والمهارات:</strong></p><br><br><ul><li>معرفة بأدوات تقارير BI (Business Objects، Micro Strategy، Power BI) ضرورية.</li><li>معرفة بنظام Microsoft Office 365 Eco System (Forms، Lists، Excel، Power Automate، Power BI) ضرورية.</li><li>معرفة بـ Microsoft SharePoint (Online/OnPrem) والتقنيات ذات الصلة ميزة</li><li>معرفة بهندسة وتطوير قاعدة البيانات (Oracle، Dataverse، Access، SharePoint) ميزة.</li><li>معرفة بـ Java، Visual Basic، SQL، HTML، CSS، JavaScript، REST، SOAP، OAuth 2.0 ميزة</li><li>معرفة بـ Ultramain ميزة</li></ul><br><br>الراتب والمزايا<p>انضم إلينا في دبي وتمتع براتب جذاب خالٍ من الضرائب ومزايا سفر حصرية لقطاعنا، بما في ذلك خصومات على الرحلات الجوية وإقامات الفنادق حول العالم. اكتشف كيف تكون العيش والعمل في مدينتنا العالمية السريعة الوتيرة في قسم أسلوب الحياة في موقعنا على الويب www.emirates.com/careers</p><br><br><br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> حول الوظيفة: مهندس النظام <p>المؤهل (الحد الأدنى)</p><br> <p> درجة البكالوريوس. أو درجة الماجستير في علوم الكمبيوتر، تكنولوجيا المعلومات، أو تخصص ذي صلة</p><br> <p> الخبرة (الحد الأدنى)</p><br> <p> * خبرة لا تقل عن 10 سنوات في إدارة قواعد البيانات (بيئة تقنية المعلومات) </p><br> <p> * شهادة محترف قاعدة بيانات معتمد (Oracle OCP / ما يعادلها) </p><br> <p> * خبرة عملية قوية في Oracle &amp; SQL Database </p><br> <p> * خبرة مثبتة في التنفيذ والإدارة والدعم والصيانة لقواعد البيانات </p><br> <p> * يفضل الخبرة في تحسين الأداء، النسخ الاحتياطي والاستعادة، وأمان قواعد البيانات</p><br> <p> وصف الوظيفة</p><br> <p> * تصميم وتنفيذ وصيانة وتحسين أنظمة قواعد البيانات لضمان التوافر العالي والأداء.</p><br> <p> * إجراء إدارة قاعدة البيانات خلال دورة الحياة كاملة بما في ذلك التثبيت والتكوين والصيانة لقواعد بيانات Oracle وSQL.</p><br> <p> * مراقبة صحة قاعدة البيانات، استكشاف الأخطاء، وضمان موثوقية النظام واستمراريته.</p><br> <p> * التخطيط والتنفيذ والاختبار لاستراتيجيات النسخ الاحتياطي والاستعادة لحماية البيانات الحيوية.</p><br> <p> * إجراء تحسينات الأداء في قاعدة البيانات وتحسينها للحفاظ على تشغيل النظام بكفاءة.</p><br> <p> * تنفيذ ضوابط أمان قاعدة البيانات، إدارة الوصول، وضمان تكامل البيانات والامتثال.</p><br> <p> * دعم تصميم قاعدة البيانات، نمذجة البيانات، وتطوير الإجراءات المخزنة والتريجرات.</p><br> <p> * إدارة بيئات قاعدة البيانات بما في ذلك الإنتاج والاختبار والهجرة وأنشطة التحديث.</p><br> <p> * التنسيق مع فرق تكنولوجيا المعلومات والموردين وأصحاب المصلحة لدعم مبادرات التحول الرقمي وتحسينات النظام.</p><br> <p> المهارات </p><br> <p> * مهارات قوية في إدارة Oracle &amp; SQL Database</p><br> <p> * مهارات استكشاف الأخطاء والتحليل لقضايا قاعدة البيانات</p><br> <p> * خبرة في تحسين الأداء وتحسينه</p><br> <p> * مهارات النسخ الاحتياطي والاستعادة وإدارة التعافي من الكوارث</p><br> <p> * قدرات حل المشكلات والتفكير النقدي</p><br> <p> * مهارات تواصل وتنسيق فعالة مع أصحاب المصلحة</p><br> <br> <br>　</div>