وظائف مدير مشتريات في الإمارات
٦٨٠٨ وظائف شاغرة
<p class="MsoNormal" ><span ><strong>Job Qualifications & Requirements</strong><span > </span></span></p><ul><li><p class="MsoListParagraphCxSpFirst" ><span ><strong>Education: </strong>Bachelor's degree / master’s degree in civil engineering or relevant field <span > </span></span></p></li><li><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" ><span ><span ><strong> </strong></span></span><span ><strong>Experience:</strong><span > </span>16 years in case of master’s degree (18 years in case of bachelor’s degree) in related field</span></p></li><li><p class="MsoListParagraphCxSpLast" ><span ><span > </span></span><span ><strong>Preferred: </strong>Certifications such as PMP, ISO 55001 Asset Management</span></p></li></ul>
<p ><strong>:مؤهلات ومتطلبات الوظيفة</strong></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR">درجة البكالوريوس/ الدبلوم في إدارة الأعمال، إدارة المكاتب، الموارد البشرية / </span><span lang="AR-SA">من 0 إلى سنتان </span><span lang="AR">لحاملي درجة البكالوريوس (أكثر من 5 سنوات لحالة الحصول درجة الدبلوم)</span></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span dir="LTR"> </span><span lang="AR-SA"><strong>المؤهلات العلمية والخبرة</strong></span></span></p><ul type="disc"><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الإدارة المكتبية أو الإدارة العامة أو أي تخصص ذي صلة، ويجوز النظر في طلبات حملة الدبلوم ممن لديهم خبرة عملية واسعة في المجال</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">خبرة تتراوح بين<strong> 5</strong></span><span dir="LTR"><strong> </strong></span><span lang="AR-SA"><strong>إلى 10 سنوات</strong> في مجال الدعم الإداري أو التنفيذي، ويفضل أن تكون في جهة حكومية أو قانونية أو في قطاع الخدمات المهنية</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">يفضل توفر خبرة في دعم الإدارة العليا والإشراف على الموظفين الإداريين المبتدئين</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li></ul><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>الكفاءات الفنية والسلوكية</strong></span></span></p><ul type="disc"><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-AE" dir="RTL">مهارات متقدمة في استخدام الحاسب الآلي (ميكروسوت اوفيس 365 ويشمل ورد واكسل وباور بوينت واوتلوك وتيمز).</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">إجادة استخدام أنظمة إدارة المعاملات</span><span dir="LTR"> (CMS) </span><span lang="AR-SA">وأنظمة إدارة المستندات وتطبيقات أوفيس الأخرى</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">مهارات متميزة في إدارة المستندات والسجلات</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">مهارات قوية في إعداد التقارير وجمع المعلومات</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">القدرة على إعداد محاضر الاجتماعات والتنسيق للاجتماعات</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">مهارات ممتازة في التواصل الشفهي والكتابي</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">مهارات قوية في التخطيط الإداري والتنظيم</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">القدرة على ترتيب الأولويات وإدارة المهام المتعددة والالتزام بالمواعيد النهائية</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">إجادة اللغة الإنجليزية، وتعد إجادة اللغة العربية ميزة إضافية</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">الالتزام بأخلاقيات العمل وتحمل المسؤولية</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">مهارات ممتازة في إدارة الوقت والتنظيم</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الأولويات المتعارضة</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">الدقة والانتباه للتفاصيل</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين وخدمة المتعاملين</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">التواصل الفعال</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">العمل بروح الفريق والتعاون</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">المبادرة والقدرة على حل المشكلات</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">المهنية والنزاهة والمحافظة على السرية</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">القدرة على التكيف والرغبة في التعلم المستمر</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">القدرة على القيادة والتوجيه</span><span dir="LTR">.</span></span></p></li></ul><p class="MsoNormal" dir="RTL"> </p>
<p >الشهادة: بكالريوس ويفضل في القانون</p><p >المهارات: مهارة الطباعة السريعة</p><p >الجنس: ذكور فقط</p><p >انهاء متطلبات الخدمة الوطنية</p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA">المؤهل العلمي وسنوات الخبرة: بكالوريوس 0-2 سنة من الخبرة في المجال الإداري.</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA">التخصص: العلوم الإدارية - إدارة الموارد البشرية – إدارة الاعمال أو ما يعادلها في ذات المجال.</span></span></p>
<p class="MsoNormal"><span ><span ><strong>Job Qualifications & Requirements:</strong></span></span></p><p class="MsoNormal"><span ><span ><strong>Education</strong>:</span></span><span ><span > </span></span><span ><span >Bachelor’s degree in Civil Engineering or Transportation Engineering or Construction Management; Master’s degree/Ph.D in Infrastructure Management, Innovation Management</span></span></p><p class="MsoNormal"><span ><span ><strong>Experience: </strong>14 years in case of master’s degree, 16 years in case of bachelor’s degree in related field</span></span></p>
غرض المنصب:يضطلع هذا الدور بمسؤولية تقديم الدعم في تسجيل صاحب العمل، والإدخال، ومراقبة الامتثال، وتحسين العمليات التشغيلية. ويتضمن الدور حل حالات التصعيد، وضمان الالتزام بسياسات الهيئة العامة للمعاشات والتأمينات الاجتماعية، وتعزيز سير العمل التشغيلي لدعم تقديم الخدمات بسلاسة. ويعمل الضابط بشكل وثيق مع الفرق الداخلية وأصحاب المصلحة الخارجيين لحل المشكلات التشغيلية المعقدة وضمان الامتثال لقانون المعاشات الاتحادي وأطر الحوكمة.الواجبات والمسؤوليات الرئيسية:المسؤوليات الأساسيةتسجيل أصحاب العمل وإدخالهمدعم تسجيل أصحاب العمل والأفراد العاملين لحسابهم الخاص وإدخالهم في أنظمة الهيئة العامة للمعاشات والتأمينات الاجتماعية، بما في ذلك منصة إدارة المعاشات التقاعدية.التحقق من وثائق صاحب العمل لضمان الامتثال للوائح المعاشات التقاعدية وحل التناقضات الروتينية.تقديم التوجيه لأصحاب العمل بشأن إجراءات التسجيل وضمان إدخال البيانات بدقة في أنظمة الهيئة العامة للمعاشات والتأمينات الاجتماعية.الامتثال والدعم التشغيليمراقبة الامتثال لسياسات الهيئة العامة للمعاشات والتأمينات الاجتماعية أثناء عملية التسجيل ومعالجة القضايا التشغيلية القياسية.المساعدة في حل النزاعات الأساسية لأصحاب العمل أو حالات عدم الامتثال وتصعيد القضايا المعقدة إلى الموظفين المناسبين.الاحتفاظ بسجلات دقيقة لأنشطة التسجيل والامتثال لدعم متطلبات التدقيق وإعداد التقارير.إعداد التقارير والتوثيقإعداد التقارير الروتينية حول أنشطة التسجيل والأداء التشغيلي وحالة الامتثال للاستخدام الداخلي.تحديث الأنظمة الداخلية بمعلومات دقيقة حول تسجيلات أصحاب العمل والأنشطة التشغيلية.ضمان سلامة التوثيق وحفظ السجلات لجميع العمليات التشغيلية للجهوزية للتدقيق.التعاون والتواصلالتنسيق مع أصحاب العمل لتقديم المساعدة في العمليات التشغيلية وضمان الامتثال لمعايير الإدخال.العمل مع الفرق الداخلية لحل المشكلات التشغيلية الروتينية وتبسيط سير العمل.دعم البوابة الرقمية لأصحاب العمل من خلال مساعدة المستخدمين في استكشاف الأخطاء وإصلاحها الأساسية وضمان توفر المعلومات الدقيقة.مسؤوليات الإدارة الذاتيةتحديد أهداف الأداء في بداية العام بالمناقشة مع المدير المباشر وضمان تحقيق الأهداف خلال العام. تحديد متطلبات التدريب والتطوير الذاتي والاتفاق عليها مع المدير المباشر لضمان ترتيب وحضور التدريبات المطلوبة. السعي لتحقيق أعلى مستويات مهارية في جميع الكفاءات والمهارات المطلوبة لأداء الوظيفة مواكبة التطورات المهنية والتقنيات الجديدة والقضايا الراهنة من خلال التعليم المستمر والنمو المهنيالمؤهلات والخبرات:درجة البكالوريوس في المالية / إدارة الأعمال أو أي مجال ذي صلة. حديث التخرج او من لديه خبرة لاتقل عن عامين في البنوك او شركات التأمين او اي مجال ذا صلة ان يكون المرشح من مواطني دولة الامارات العربية المتحدة
<div align="center">
<table class="MsoNormalTable" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0" width="751" >
<tbody>
<tr >
<td width="751" colspan="2" >
<p class="MsoNormal" align="center" ><b><span lang="EN-GB" >Experience Required</span></b><b><span lang="EN-GB" ><o:p></o:p></span></b></p>
</td>
</tr>
<tr >
<td width="138" >
<p class="MsoNormal" align="center" ><span lang="EN-GB" >Functional Experience</span><span lang="EN-GB" ><o:p></o:p></span></p>
</td>
<td width="613" >
<p class="MsoListParagraph" ><span lang="EN-GB" ><span >·<span > </span></span></span><span dir="LTR"></span><span lang="EN-GB" >A minimum of 3 years of relevant experience in a similar role<o:p></o:p></span></p>
</td>
</tr>
<tr >
<td width="138" >
<p class="MsoNormal" align="center" ><span lang="EN-GB" >Leadership/Supervisory</span><span lang="EN-GB" ><o:p></o:p></span></p>
</td>
<td width="613" >
<p class="MsoListParagraph" ><span lang="EN-GB" ><span >·<span > </span></span></span><span dir="LTR"></span><span lang="EN-GB" >A minimum of 3 years working in a team<o:p></o:p></span></p>
</td>
</tr>
<tr >
<td width="751" colspan="2" >
<p class="MsoNormal" align="center" ><b><span lang="EN-GB" >Education and Qualification Required</span></b><b><span lang="EN-GB" ><o:p></o:p></span></b></p>
</td>
</tr>
<tr >
<td width="751" colspan="2" >
<p class="MsoListParagraph" ><span lang="EN-GB" ><span >·<span > </span></span></span><span dir="LTR"></span><span lang="EN-GB" >Bachelor’s degree in marketing, graphic design, visual communication, or a related field<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoListParagraph" ><span lang="EN-GB" ><span >·<span > </span></span></span><span dir="LTR"></span><span lang="EN-GB" >Additional qualifications: proficient with Adobe Creative Suite<o:p></o:p></span></p>
</td>
</tr>
<tr >
<td width="751" colspan="2" >
<p class="MsoNormal" align="center" ><b><span lang="EN-GB" >Key Performance Indicators</span></b><b><span lang="EN-GB" ><o:p></o:p></span></b></p>
</td>
</tr>
<tr >
<td width="751" colspan="2" >
<p class="MsoListParagraph" ><span lang="EN-GB" ><span >·<span > </span></span></span><span dir="LTR"></span><span lang="EN-GB" >Proudly From Dubai Growth (%)<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoListParagraph" ><span lang="EN-GB" ><span >·<span > </span></span></span><span dir="LTR"></span><span lang="EN-GB" >Successfully completed activations (%)<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoListParagraph" ><span lang="EN-GB" ><span >·<span > </span></span></span><span dir="LTR"></span><span lang="EN-GB" >Customer satisfaction score of activations for government/semi-government and private entities (CSAT)<o:p></o:p></span></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
</div>
<p ><strong>:المؤهل العلمي و سنوات الخبرة</strong><br>درجة دبلوم / درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال من جامعة معتمدة ، من 0 إلى سنتان في حالة الحصول على درجة البكالوريوس (أكثر من 5 سنوات في حالة الحصول على الدبلوم)</p>
يعلن معهد المنال للتدريب – الشارقة عن حاجته إلى موظفة للعمل بنظام الدوام الجزئي خلال يومي السبت والأحد، للقيام بمهام التسجيل والتنسيق الإداري والتسويق.المهام الرئيسية:استقبال الاستفسارات وتسجيل الطلاب والمتدربين ومتابعة إجراءات التسجيل.إعداد وتنسيق الجداول التدريبية وإرسالها للمدربين والمتدربين.متابعة الحضور والتواصل مع المتدربين قبل وأثناء البرامج التدريبية.التواصل مع العملاء المحتملين واستقطاب متدربين جدد والتعريف ببرامج المعهد.الرد على الرسائل والاستفسارات عبر وسائل التواصل الاجتماعي.إعداد ونشر الإعلانات والمحتوى الترويجي للبرامج والدورات.إجادة استخدام Microsoft Office. المساعدة في إعداد التقارير البسيطة الخاصة بالتسجيل والتسويق.تنفيذ أي مهام إدارية أو تنظيمية أخرى مرتبطة بعمل المعهد.المتطلبات:مهارات جيدة في التواصل وخدمة العملاء.إجادة اللغتين العربية والإنجليزية.التنظيم والدقة والقدرة على العمل بشكل مستقل.يفضل وجود خبرة سابقة في معهد تدريبي أو مركز تعليمي أو مجال التسجيل.إقامة سارية المفعول في دولة الإمارات العربية المتحدة.يفضل أن تكون المتقدمة من سكان إمارة الشارقة أو المناطق القريبة منها.القدرة على العمل يومي السبت والأحد بنظام الدوام الجزئي. طريقة التقديم: يرجى إرسال السيرة الذاتية (CV) مع ذكر منطقة السكن الحالية إلى البريد الإلكتروني:info@almanal.aeعنوان الرسالة:التقديم لوظيفة إدارية وتسويق – دوام جزئي
<p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>المؤهلات العلمية</strong></span></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span><br><span ><span lang="AR-SA">شهادة الثانوية العامة / دبلوم في إدارة الأعمال أو إدارة المكاتب أو الموارد البشرية</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>الخبرة العملية</strong></span></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span></p><ul type="disc"><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">خبرة لا تقل عن سنتين في حال الحصول على الدبلوم</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">خبرة لا تقل عن 5 سنوات في حال الحصول على الثانوية العامة</span></span></p></li></ul><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>المهارات والخبرات</strong></span></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span></p><ul type="disc"><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">إتقان الاتصال التنفيذي وإعداد المراسلات المهنية</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">معرفة بالممارسات الإدارية العامة وإدارة سير العمل</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">القدرة على إدارة محتوى الشبكة الداخلية (الإنترانت) وضمان الالتزام بمعايير الحوكمة</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">مهارة في تصميم العروض التقديمية وإعداد التقارير على المستوى التنفيذي</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">فهم للسياق التجاري وعمليات المؤسسة</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">كفاءة في إعداد وتقديم التقارير الفنية</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li></ul>
Job Purpose To provide the necessary support to the Senior National Service Affairs Administrator in implementing the operational plan of the Operations Unit, and to maintain continuous engagement with Alternative National Service conscripts.<br>Main Duties and Responsibilities Administrative Role Adhere to the Authority’s policies and procedures and the strategy of the Alternative National Service Section. Supervise the preparation of periodic reports and submit them to the direct manager. Organizational Role Support and develop a positive work environment, encourage teamwork, promote creativity and innovation, and facilitate knowledge sharing. Provide effective professional support through continuous coordination with stakeholders to deliver required services. Support coordination of communication channels with other departments and sections within the Abu Dhabi Agriculture and Food Safety Authority and enhance their effectiveness and impact. Functional Role Supervise the implementation of refresher training for Alternative National Service conscripts from previous cohorts in accordance with the approved refresher training plan issued by the Qualification Section, and submit training reports to the National and Reserve Service Authority. Prepare and implement recall plans for Alternative National Service conscripts during crises and emergencies threatening food security, in coordination with the National Emergency, Crisis and Disaster Management Authority and the National and Reserve Service Authority, and in accordance with issued recall decisions. Observe and apply security instructions when accessing and updating Alternative National Service program data in line with directives of the National and Reserve Service Authority. Plan and supervise conscript graduation activities at the end of the Alternative National Service program, in coordination with concerned entities within the Authority. Prepare, implement, and follow up on media coverage plans for all Alternative National Service activities, in line with approved media policies and directives of the National and Reserve Service Authority, and obtain approval from the Head of Operations Unit. Identify requirements for uniforms and safety equipment for conscripts and coordinate with concerned entities within the Authority to provide them. Submit lists of accepted and rejected candidates for Alternative National Service at vital food establishments and logistics companies to the Head of Operations Unit, who in turn submits them to the National and Reserve Service Authority. Implement graduation arrangements for conscripts at the Authority based on instructions from the Head of Operations Unit (e.g., venue booking, distribution materials, printing participation certificates, and other logistical arrangements) in coordination with relevant stakeholders such as the Authority’s Communication Team. Develop work plans for Training Coordinators to supervise and monitor operational plans of the Alternative National Service program. Supervise and monitor the performance of Training Coordinators during implementation of the program. Perform any other tasks assigned by the direct manager.<br>Qualifications Bachelor’s degree in Business Administration, Risk Management, Occupational Health and Safety, or a related field.2 years of experience<br>Languages Advanced Arabic skills (writing and speaking) Advanced English skills (writing and speaking)
Job Purpose To provide the necessary support to the Senior National Service Affairs Administrator in implementing the operational plan of the Operations Unit, and to maintain continuous engagement with Alternative National Service conscripts.<br>Main Duties and Responsibilities Administrative Role Adhere to the Authority’s policies and procedures and the strategy of the Alternative National Service Section. Supervise the preparation of periodic reports and submit them to the direct manager. Organizational Role Support and develop a positive work environment, encourage teamwork, promote creativity and innovation, and facilitate knowledge sharing. Provide effective professional support through continuous coordination with stakeholders to deliver required services. Support coordination of communication channels with other departments and sections within the Abu Dhabi Agriculture and Food Safety Authority and enhance their effectiveness and impact. Functional Role Supervise the implementation of refresher training for Alternative National Service conscripts from previous cohorts in accordance with the approved refresher training plan issued by the Qualification Section, and submit training reports to the National and Reserve Service Authority. Prepare and implement recall plans for Alternative National Service conscripts during crises and emergencies threatening food security, in coordination with the National Emergency, Crisis and Disaster Management Authority and the National and Reserve Service Authority, and in accordance with issued recall decisions. Observe and apply security instructions when accessing and updating Alternative National Service program data in line with directives of the National and Reserve Service Authority. Plan and supervise conscript graduation activities at the end of the Alternative National Service program, in coordination with concerned entities within the Authority. Prepare, implement, and follow up on media coverage plans for all Alternative National Service activities, in line with approved media policies and directives of the National and Reserve Service Authority, and obtain approval from the Head of Operations Unit. Identify requirements for uniforms and safety equipment for conscripts and coordinate with concerned entities within the Authority to provide them. Submit lists of accepted and rejected candidates for Alternative National Service at vital food establishments and logistics companies to the Head of Operations Unit, who in turn submits them to the National and Reserve Service Authority. Implement graduation arrangements for conscripts at the Authority based on instructions from the Head of Operations Unit (e.g., venue booking, distribution materials, printing participation certificates, and other logistical arrangements) in coordination with relevant stakeholders such as the Authority’s Communication Team. Develop work plans for Training Coordinators to supervise and monitor operational plans of the Alternative National Service program. Supervise and monitor the performance of Training Coordinators during implementation of the program. Perform any other tasks assigned by the direct manager.<br>Qualifications Bachelor’s degree in Business Administration, Risk Management, Occupational Health and Safety, or a related field.2 years of experience<br>Languages Advanced Arabic skills (writing and speaking) Advanced English skills (writing and speaking)
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>المتطلبات:</b></p><ul><li>3–5 سنوات خبرة في المشتريات، سلسلة الإمداد، أو إدارة البائعين</li><li>درجة البكالوريوس في إدارة سلسلة التوريد، إدارة الأعمال، اللوجستيات، أو مجال ذي صلة</li><li>خبرة مثبتة في التعامل مع البائعين — الاست sourcing، العقود، وإدارة العلاقات</li><li>مهارات تفاوض قوية مع سجل من توفير التكاليف</li><li>خبرة إشرافية — قدرة على قيادة وإدارة فريق صغير</li><li>مكافأة: خبرة في أنظمة برامج المشتريات/ERP (SAP، Oracle، إلخ) ومعرفة بعمليات الاستيراد/التصدير أو الجمارك</li></ul><p><b>المسؤوليات الأساسية:</b></p><ul><li>إدارة عملية الشراء من المصدر إلى أمر الشراء والتسليم</li><li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع البائعين، والتفاوض على التسعير والشروط والعقود</li><li>الإشراف وتوجيه فريق المشتريات/سلسلة الإمداد لضمان سير العمليات اليومية بسلاسة</li><li>مراقبة مستويات المخزون والتنسيق مع الأقسام لتقدير احتياجات الإمداد</li><li>تقييم أداء البائع وحل المشكلات المتعلقة بالجودة، أو التسليم، أو التكلفة</li><li>التأكد من امتثال أنشطة المشتريات لسياسات الشركة وهدف الميزانية</li></ul><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><ul><li>مهارات تفاوض وإدارة بائعين قوية</li><li>ذهنية تحليلية وتوجيه نحو تحسين التكلفة — القدرة على مقارنة العروض، اكتشاف المدخرات، تقييم قيمة الموردين</li><li>إتقان برامج المشتريات/ERP (SAP، Oracle، أو ما شابه)</li><li>معرفة باللوائح المحلية والدولية لسلسلة الإمداد، الاستيراد/التصدير، وإجراءات الجمارك</li><li>إدارة العقود وقدرات مراجعة الشروط القانونية</li><li>مهارات القيادة والإشراف على الفريق</li><li>اتصال قوي وإدارة أصحاب المصلحة قادرة على التنسيق عبر الأقسام ومع الموردين الخارجيين</li><li>إتقان Excel/تحليل البيانات للمخزون وتوقع الطلب</li><li>مهارات حل المشكلات لمعالجة تأخيرات التسليم، أو مشاكل الجودة، أو اضطرابات الإمداد</li><li>مكافأة: متعدد اللغات (العربية/الإنجليزية)، خبرة سوق الإمارات، والمعرفة بتنسيق اللوجستيات/الشحن</li></ul></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br>انضم إلى مكتب دبي الذي تأسس حديثاً لشركة نفط مُدرجة رصينة في أعمالها العليا وادارة المشتريات عبر خدمات الحفر وآبار النفط (" Subsurface ") أو الإنتاج والمشروعات والمرافق (" Surface / Infrastructure ")
كلّف بدور استراتيجي في تشكيل سياسات المشتريات والعمليات واستراتيجية الموردين<br><br><br>تفاصيل العميل<br><br>العميل هي منظمة رائدة في خدمات الحقول النفطية ومعدات تدعم عمليات النفط والغاز في عملياتها العليا عبر أفريقيا. هم يقومون بإنشاء مركز مشتريات مركزي في دبي لتعزيز أنشطة التوريد، تعزيز شراكات الموردين، ودعم العمليات الإقليمية إلى جانب قاعدة بائعين عالمية.<br><br>الوصف<br>قيادة المشتريات من النهاية إلى النهاية ضمن أي من فئتين: "Subsurface" أو "Surface / Infrastructure"<br>إدارة عمليات التوريد بما في ذلك RFQs، RFPs، التفاوض على العقود، والتنفيذ<br>بناء وإدارة علاقات المورّدين عبر أفريقيا، الإمارات العربية المتحدة، أوروبا، آسيا، والولايات المتحدة<br>دعم تطوير سياسات المشتريات والاستراتيجيات الفئة والأطر الخاصة بالموردين<br>الإشراف على دورة أمر الشراء وتنسيق اللوجستيات للتسليم عبر الحدود<br>التعاون مع فرق الهندسة والعمليات والمالية لمواءمة المشتريات مع احتياجات الأعمال<br><br><br>الملف الشخصي<br>من 8 إلى 17 عامًا من خبرة المشتريات في قطاع النفط والغاز التقليدي أو خدمات الحقول النفطية<br>خبرة عميقة في شراء فئة "Subsurface" أو "Surface / Infrastructure"<br>خبرة في العمل مع موردي OFSE لـ"Subsurface" أو مقاولين EPC لـ"Surface / Infrastructure"<br>سجل قوي في التفاوض على العقود وإدارة الموردين<br>القدرة على العمل بفعالية في بيئة سريعة الإيقاع وبناء في مرحلة النمو<br><br><br>عرض العمل<br><br>فرصة للعب دور رئيسي في بناء وظيفة المشتريات داخل منظمة ناشئة في قطاع النفط العليا، مع تعرض قوي للعمليات الدولية والقيادة.<br>
</div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills">مشتريات/استراتيجية التوريد<br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span>يفترض أن يكون فوكو Sharjah في قلب الشارقة، ويقدّم الوصول السهل إلى مطار الشارقة الدولي ومنطقة SAIF ودوائر الأعمال والتجارة الرئيسية في المدينة. يوفر الفندق موقعًا رئيسيًا يسهّل الاتصال بدبي وعجمان والوجهات الأكثر شهرة في الشارقة.</span></p><br><p><span>يقع الفندق بشكل مثالي بالقرب من بعض أبرز المؤسسات التعليمية والثقافية في الشارقة، بما في ذلك جامعة الشارقة والجامعة الأمريكية في الشارقة، مما يجعله خيارًا ممتازًا للباحثين الأكاديميين القادمين والطلاب والعائلات والمسافرين من رجال الأعمال. كما سيكون الضيوف على مقربة من مستشفى جامعة الشارقة، ومجتمع الجلد النابض بالحياة.</span></p><br><p><span>مصمم بعبقرية وفوكو المميّزة من السحر والضيافة المدروسة، يضم الفندق غرف ضيوف أنيقة وأجنحة، ومركز لياقة بدنية مجهز بالكامل، ومسبحاً خارجيّاً جذاباً، ومرافق متعددة للاجتماعات والفعاليات، ومجموعة من خيارات الضيافة، بما في ذلك مطعم داخلي يعمل طوال اليوم، ومقهى مريح، وردهة الاستقبال. سواءً كانت الإقامة زيارة قصيرة أم إقامة مطوّلة، يقدم فوكو الشارقة تجربة دافئة وعصرية ومريحة ولا تُنسى.</span></p><br>Great hotels run on great partnerships. We're looking for a Purchasing Manager who can balance quality, cost, and efficiency while ensuring the right products and services are available at the right time to support every area of the hotel.<br>قليل من لمحة عن يومك العادي:<br>يختلف كل يوم عن الآخر، لكنك ستبقّى غالباً:<br><ul><li><p><span>قيادة وظيفة المشتريات لضمان الشراء في الوقت المناسب للسلع والخدمات عالية الجودة مع دعم الأهداف التشغيلية والمالية للفندق. </span></p><br></li><li><p><span>تحديد المصادر وتقييمها والتفاوض مع الموردين لتحقيق أفضل قيمة وجودة وخدمة مع الحفاظ على علاقات قوية مع الموردين. </span></p><br></li><li><p><span>إدارة عملية الشراء من طلب الشراء إلى أمر الشراء، مع الالتزام بسياسات الفندق وإجراءات الموافقات. </span></p><br></li><li><p><span>مراقبة مستويات المخزون، وتنسيق جرد المخزون، وضمان التخزين والتعامل الصحيح للبضائع لتقليل الهدر والحفاظ على الكفاءة التشغيلية. </span></p><br></li><li><p><span>مراجعة أداء الموردين بانتظام، والتفاوض على العقود، وتحديد فرص لتوفير التكاليف دون المساس بالجودة. </span></p><br></li><li><p><span>ضمان امتثال جميع أنشطة الشراء لسياسات الشركة واللوائح المحلية ومعايير الشراء الأخلاقية. </span></p><br></li><li><p><span>العمل عن كثب مع رؤساء الأقسام لفهم المتطلبات التشغيلية وضمان توفر المواد والمهمات في الوقت المناسب. </span></p><br></li><li><p><span>مراقبة اتجاهات السوق والأسعار وتوفر المنتج لدعم قرارات الشراء المستنيرة. </span></p><br></li><li><p><span>إعداد تقارير الشراء وتحليل بيانات الشراء وتوصية التحسينات لتعزيز الكفاءة والتحكم في التكاليف. </span></p><br></li><li><p><span>دعم إدارة الميزانية من خلال مراقبة نفقات الشراء وتحديد الفرص لتحسين الربحية. </span></p><br></li><li><p><span>الحفاظ على سجلات شراء دقيقة، والعقود، والوثائق لأغراض التدقيق والامتثال. </span></p><br></li><li><p><span>قيادة وتوجيه وتطوير فريق الشراء مع تعزيز ثقافة التعاون والتركيز على الخدمة. </span></p><br></li><li><p><span>تعزيز ممارسات الشراء المستدامة من خلال دعم مصادر مسؤولة وتقليل الأثر البيئي حيثما أمكن. </span></p><br></li></ul>What We need from you:<br><ul><li><p><span>درجة البكالوريوس في إدارة سلسلة الإمداد، المشتريات، إدارة الأعمال، المالية، أو مجال ذي صلة. </span></p><br></li><li><p><span>حد أدنى من 4 إلى 5 سنوات خبرة في المشتريات أو الشراء ضمن صناعة الضيافة في الإمارات، بما في ذلك خبرة قيادية في دور مشابه. </span></p><br></li><li><p><span>معرفة قوية بعمليات الشراء، إدارة المخزون، تفاوض مع الموردين، وإدارة العقود. </span></p><br></li><li><p><span>خبرة مثبتة في إدارة علاقات الموردين وتنفيذ مبادرات خفض التكاليف مع الحفاظ على معايير الجودة. </span></p><br></li><li><p><span>فهم جيد لعمليات الفندق ومتطلبات الشراء عبر جميع الأقسام. </span></p><br></li><li><p><span>خبرة في استخدام أنظمة الشراء وإدارة المخزون. </span></p><br></li><li><p><span>مهارات تحليلية وتفاوض وتنظيمية قوية مع اهتمام استثنائي بالتفاصيل. </span></p><br></li><li><p><span>فهم جيد للميزانية والرقابة على التكاليف والتقارير المالية. </span></p><br></li><li><p><span>مهارات اتصال وإدارة أصحاب مصلحة ممتازة مع القدرة على بناء علاقات فعالة عبر الأقسام ومع الموردين. </span></p><br></li><li><p><span>طلاقة في الإنجليزية. وجود مهارات لغوية إضافية تعتبر ميزة. الخبرة المحلية في الضيافة الإماراتية أمر أساسي. </span></p><br></li></ul>What you can expect from us: <br>نمنح موظفينا كل ما يحتاجونه للنجاح. من راتب تنافسي يكافئ كل جهدك إلى مجموعة واسعة من المزايا المصممة لمساعدتك على العيش بأفضل أسلوب عمل لديك – بما في ذلك زي موحد كامل، وخصومات غرف مميزة، وبعض من أفضل التدريبات في المجال. <br>مهمتنا هي ترحيب الجميع وخلق فرق شاملة حيث نحتفل بالاختلاف ونشجّع الزملاء على إحضار كامل أنفسهم إلى العمل. تقدم فنادق IHG وفرص عمل متساوية للمتقدمين والموظفين بغض النظر عن العرق والدين والجنس والتوجه الجنسي والهوية الجنسية والأصل الوطني والحالة المحمية للمحارب القديم أو الإعاقة. نحن نعزز ثقافة الثقة والدعم والقبول. دائمًا مرحبون بخلفيات وتجارب وآراء مختلفة. <br>تمنح IHG كل عضو من الفريق المساحة التي يحتاجها للانتماء والنمو وإحداث فرق ضمن بيئة تعاونية. نعلم أنه لكي يعمل العمل بشكل جيد، نحتاج إلى الشعور بالارتياح – داخلياً وخارج العمل – ومن خلال إطار myWellbeing، نحن ملتزمون بدعم رفاهيتك في صحتك ونمط حياتك ومكان عملك. <br>فانضم إلينا وستصبح جزءاً من عائلتنا العالمية المتنامية باستمرار.<br><br>
<ul><li><p>تقييم العروض الفنية والتنسيق مع فريق الهندسة لإعداد العروض الفنية النهائية</p></li><li><p>التفاوض بشأن الشروط التجارية و شروط التسليم</p></li><li><p>إعداد أوامر الشراء</p></li><li><p>مراجعة مواصفات مواد المشروع، مبادرة RFQ وتلقي العروض الفنية والتجارية</p></li><li><p>التنسيق مع الموردين وموظفي المشروع/الجودة لعمليات فحص المراحل/تقدم التصنيع، والفحص النهائي وفق متطلبات ITP قبل التسليم</p></li><li><p>ترتيب الدفع وفق شروط PO من خلال التنسيق مع الحسابات</p></li><li><p>إغلاق جميع أوامر الشراء الخاصة بالمشروع وغير المشروع</p></li><li><p>التنسيق مع المشاريع/الهندسة لتقييم العرض الفني</p></li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه</strong></p><ul><li><p>خريج ميكانيكا مع خبرة 20 عاماً في مشاريع EPC للنفط والغاز.</p></li><li><p>يفضل من لديهم خبرة مع شركات EPC كبرى في منطقة الشرق الأوسط</p></li><li><p>يجب أن يكون على دراية بمورّدين دوليين للمعدات الثابتة/ الدوارة، مواد الأنابيب، معدات العمليات، الكهربائية وأجهزة القياس والتحكم وغيرها.<br><br></p><p><strong>معايير الأهلية</strong></p><p>✔ الخبرة في البناء (وليس التصميم)، خطوط أنابيب / النفط والغاز / EPC / خطوط تدفق / رأس بئر / براونفيلد / الإنتاج العلوي / على اليابسة</p><p>✔ يفضل وجود خبرة في الخليج / ADNOC</p><p>✔ سارية سياسة بدون لحية</p><p>✔ يجب أن يكون المترشحون متاحين للانضمام فوراً</p><p>❌ المرشحون الذين لديهم خبرة في مترو / مبانٍ / بنية تحتية طرقية غير مؤهلين</p><p>مذكورة فرج الجداول الوظيفية للمرجعية.<br></p><p><strong>معايير العمر:</strong></p><p>الحد الأقصى للعمر 49 عاماً</p><p>بالنسبة للمناصب الإدارية، قد يُمدد حتى 50 عاماً إذا كان لدى المرشح خبرة كبيرة في الخليج<br></p><p><strong>المناصب الإدارية والمناصب العليا:</strong></p><p>يشترط خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الخليج في المجال المعني</p><p><strong>تاريخ المقابلة:</strong> مومباي - 9 أغسطس 2026، الأحد، تشيناي - 12 أغسطس 2026، الأربعاء وكوشي - 16 أغسطس 2026، الأحد - أوقات الحضور من 08:30 صباحاً حتى 12:00 ظهراً ومن 2:30 ظهراً حتى 3:30 مساءً<br></p><p><strong>مومباي - Mirage Hotel,</strong></p><p>ممر مطار مومباي الدولي، قرب محطة Marol Aqua Metro، أنديري (شرق)، مومباي، ماهاراشترا، الهند – 400 059.</p><p> قاعة الانتظار – Amber Hall<br></p><p><strong>تشيناي - The Residency Towers,</strong></p><p>115، Sir Thyagaraya Road، تشيناي 600017</p><p>قاعة الانتظار – Senator Hall<br></p><p><strong>كوچين - Crowne Plaza Kochi,</strong></p><p>XI 641A Kundanoor Junction، NH-47 Bypass</p><p>Maradu, Ernakulam, Kerala, الهند، 682305</p><p>قاعة الانتظار – Onam Hall</p></li></ul>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li><p>تقييم العروض الفنية والتنسيق مع فريق الهندسة لإعداد</p></li></ul><p>عروض الفنيات النهائية</p><ul><li><p>المفاوضة في الشروط التجارية و شروط التسليم</p></li><li><p>إعداد أوامر الشراء</p></li><li><p>مراجعة مواصفات مواد المشروع، مبادلة RFQ واستلام التقنية</p></li></ul><p>العروض التجارية</p><ul><li><p>التنسيق مع الشركات vendors وموظفي المشروع/ الجودة لفحص المرحلة/</p></li></ul><p>تقدم التصنيع، الفحص النهائي وفقاً لمتطلبات ITP قبل التسليم</p><ul><li><p>ترتيب الدفع وفق شروط PO من خلال التنسيق مع الحسابات</p></li><li><p>إغلاق كافة أوامر الشراء الخاصة بالمشروعات وغير المشروعات</p></li><li><p>التنسيق مع المشاريع/الهندسة لتقييم العروض الفنية</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>خريج هندسة ميكانيكية مع 20 عامًا من الخبرة في مشاريع EPC للنفط والغاز.</p></li></ul><p>يفضّل من لديه خبرة مع شركات EPC كبرى في الشرق الأوسط</p><ul><li><p>يجب أن يكون على دراية بمورّدين دوليين للمعدات الثابتة/ الدوارة، الأنابيب</p></li></ul><p>المواد، معدات العمليات، الكهربائية ومعدات القياس والتحكم وغيرها</p><p><br></p><p><strong>معايير الأهلية</strong></p><p>✔ الخبرة في خطوط الأنابيب / النفط والغاز / EPC / خطوط التدفق / بئر الرأس / براونفيلد / Upstream / على اليابسة</p><p>✔ يفضل خبرة الخليج / أدنوك</p><p>✔ سياسة الحلاقة النظيفة مطبّقة</p><p>❌ المرشحون ذوو خبرة مترو / مبانٍ / بنية تحتيّة للطرق غير مؤهلين</p><br><p><strong>معايير العمر:</strong></p><ul><li><p>الحد الأقصى للسن 49 عامًا</p></li><li><p>بالإمكان تمديد هذا الحد للوظائف الإدارية حتى 50 عامًا إذا كان لدى المرشح خبرة كبيرة في الخليج</p></li></ul><br><p><strong>المناصب الإدارية وكبار المسؤولين:</strong></p><ul><li><p>مطلوب خبرة Gulf لا تقل عن 5 سنوات في المجال ذي الصلة كحد أدنى</p></li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li><p>تطوير وتنفيذ استراتيجيات الشراء لدعم متطلبات المشروع والأهداف التجارية.</p></li><li><p>إدارة عملية الشراء الشاملة من المصدر إلى العقد، بما في ذلك التوريد وتقييم المورد والمناقصات والتفاوض issuing أمر الشراء وإدارة العقود.</p></li><li><p>التنسيق مع أقسام التقدير والمشروعات والتصميم والتخطيط والمشتريات والمالية لضمان توافق جداول الشراء مع جداول المشروع الزمنية.</p></li><li><p>التوريد والتفاوض مع الموردين المحليين والدوليين لتحقيق أفضل قيمة من حيث التكلفة والجودة والتسليم.</p></li><li><p>إرساء والحفاظ على علاقات قوية مع البائعين المعتمدين والمقاولين من الباطن.</p></li><li><p>تقييم أداء المورد وإجراء تقييمات دورية للبائعين.</p></li><li><p>ضمان أن تكون المواد والخدمات مشتراة بما يتوافق مع مواصفات المشروع ومتطلبات العميل ومعايير الشركة.</p></li><li><p>مراقبة ميزانيات الشراء وتحديد فرص توفير التكاليف دون المساس بالجودة.</p></li><li><p>ضمان التسليم في الوقت المناسب للمواد وحل القضايا المتعلقة بالمشتريات التي قد تؤثر على تقدم المشروع.</p></li><li><p>ضمان الامتثال لسياسات شراء الشركة والالتزامات التعاقدية والتنظيمات الإماراتية ذات الصلة.</p></li><li><p>دعم فرق المشروع خلال مرحلتي ما قبل المنح وما بعد المنح من خلال توفير خبرة الشراء.</p></li><li><p>إعداد تقارير الشراء وتقارير أداء المورد ولوحات معلومات الإدارة.</p></li><li><p>قيادة وتوجيه وتطوير فريق المشتريات لتحقيق أهداف القسم.</p></li><li><p>تحديد الفرص باستمرار لتحسين عمليات الشراء والكفاءة التشغيلية.</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في إدارة سلسلة الإمداد، إدارة الأعمال، الهندسة، أو مجال ذو صلة.</p></li><li><p>شهادة احترافية في الشراء (مثلاً CIPS) تعتبر ميزة.</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن 8–10 سنوات في الشراء، مع ثلاث إلى خمس سنوات على الأقل في دور إداري.</p></li><li><p>خبرة موثوقة في صناعة التشييد والتشطيب الداخلي في الإمارات، النجارة، أو ميكانيكا وكهرباء.</p></li><li><p>معرفة قوية بممارسات التوريد المحلية والدولية.</p></li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><strong>وصف الدور:</strong> هذا دور مدير مشتريات بدوام كامل وفي الموقع ومقره في الشارقة. نبحث عن مدير مشتريات متمرس لديه معرفة قوية بـ RFx وتخطيط المشتريات وتخطيط المخزون ومشتريات الاستيراد. ستكون خبرة الشراء لقطع الغيار ميزة إضافية. كما يتطلب الدور قدرة مثبتة على تطوير الفريق وإدارته، بما في ذلك بناء القدرة والتوجيه ودفع الأداء عبر وظيفة المشتريات</p><br><ul><li><p>قيادة أنشطة المشتريات من البداية للنهاية، بما في ذلك RFx والتوريد والتفاوض وتنفيذ الشراء.</p></li><li><p>دفع تخطيط الشراء وتخطيط المخزون ومشتريات الاستيراد لضمان استمرارية العمليات.</p></li><li><p>إدارة علاقات الموردين، والسيطرة على التكاليف، وحوكمة المشتريات.</p></li><li><p>تطوير وتوجيه وإدارة فريق المشتريات لتحسين الفاعلية والمسؤولية. يفضل وجود خبرة في شراء قطع الغيار، خاصة في بيئات تشغيل سريعة الحركة</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"><br></p><p><strong>المؤهلات</strong></p><ul><li><p>خبرة قوية في قيادة المشتريات.</p></li><li><p>تعرض عملي لعمليات RFx وتخطيط الشراء.</p></li><li><p>معرفة عملية بمشتريات الاستيراد ومراقبة المخزون.</p></li><li><p>يفضل وجود خبرة في شراء قطع الغيار.</p></li><li><p>مهارات قوية في إدارة الأشخاص وتطوير الفريق وإدارة أصحاب المصلحة</p></li></ul><br><p><strong>وصف الشركة:</strong> Think Filter من مجموعة الشافاق متخصص في حلول الترشيح عالية الأداء لقطاعات مثل الماكينات الثقيلة والتعدين وتوليد الطاقة والبناء والزراعة. مهمة الشركة هي تبسيط الترشيح وتضخيم الاعتماد، لضمان أن العملاء يمكن أن يعتمدوا على أنظمة قوية وفعالة. بفضل الخبرة العميقة في المجال والقدرات المورديّة الموثوقة، تخدم Think Filter الأسواق العالمية بمرشحات مصممة لتجاوز توقعات الأداء. تسمح العمليات الرشيقة والمخزون الجاهز للشركة بتقديم حلول موثوقة وفي الوقت المناسب لقطاعات صناعية متنوعة.</p><p></p></section>