وظائف مدير مطعم - دبي الإمارات

وصف الدور: دور المالك في منظمة "Sœurs Pour Sœurs/Tond Laa Taaba" هو منصب بدوام كامل وفي الموقع في منطقة بروكسل العاصمة. يتولى المالك مسؤولية الإشراف على العمليات اليومية، وتحديد التوجه الاستراتيجي، وضمان توافق أنشطة العمل مع رسالة المنظمة وقيمها. تشمل المهام الرئيسية إدارة الميزانيات والأداء المالي، والإشراف على الموظفين، وتنسيق الجداول الزمنية، والحفاظ على معايير عالية لتقديم الخدمات. يتضمن الدور أيضاً بناء ورعاية الشراكات، وتمثيل المنظمة في المجتمع، واتخاذ القرارات بشأن عروض المنتجات أو البرامج أو الخدمات. يراقب المالك مؤشرات الأداء، ويعالج المشكلات التشغيلية، ويضمن الامتثال للوائح المحلية، ويحدد باستمرار فرص النمو والتحسين.<br>المؤهلات<br> خبرة قيادية وإدارية مثبتة، بما في ذلك القدرة على الإشراف على الفرق وتفويض المسؤوليات واتخاذ قرارات مستنيرة. فطنة تجارية قوية مع مهارات في إعداد الميزانية والرقابة المالية والتخطيط والتطوير التنظيمي. مهارات تواصل ممتازة ومهارات التعامل مع الآخرين للتفاعل مع الموظفين والشركاء والعملاء وأصحاب المصلحة في المجتمع. قدرة مثبتة على إدارة العمليات في الموقع وتحديد أولويات المهام والحفاظ على سير عمل فعال في بيئة ديناميكية. خبرة في التخطيط الاستراتيجي وتنسيق المشاريع وتنفيذ المبادرات التي تدعم أهداف المنظمة. القدرة على العمل بدوام كامل في الموقع في منطقة بروكسل العاصمة؛ وتعتبر المعرفة باللوائح المحلية وظروف السوق ميزة إضافية. إتقان اللغة الفرنسية و/أو الهولندية؛ وتعتبر المهارات اللغوية الإضافية مفيدة للتفاعل مع المجتمعات المتنوعة. خلفية تعليمية ذات صلة في الأعمال أو الإدارة أو المشاريع الاجتماعية أو مجال ذي صلة، أو خبرة عملية معادلة.

وصف الدور الوظيفي: يعتبر دور المالك في شركة بنجاب للمشروبات المحدودة (Punjab Beverages Company Private Limited) وظيفة بدوام كامل عن بُعد، حيث يتحمل المسؤولية عن تقديم التوجه الاستراتيجي والإشراف على العمليات الشاملة للشركة ونموها. سيقوم المالك بتحديد أهداف العمل طويلة المدى، وتوجيه قرارات الاستثمار والتوسع، وضمان التوافق مع قيم شركة (PBC) وأهدافها في السوق. تشمل المسؤوليات اليومية مراجعة تقارير الأداء، ومراقبة النتائج المالية، والإشراف على علاقات أصحاب المصلحة الرئيسيين، ودعم القيادة التنفيذية في اتخاذ القرار. يتضمن الدور أيضاً حماية الامتثال لمعايير الصحة والسلامة والجودة، ودعم مبادرات التحسين المستمر، وتعزيز ثقافة إيجابية وشاملة عبر الفرق. سيتعاون المالك بشكل وثيق مع الإدارة العليا لدفع عجلة الابتكار، وتعزيز مكانة العلامة التجارية، والحفاظ على ثقة العملاء والشركاء. المؤهلات: مهارات قيادية قوية، وتخطيط استراتيجي، وقدرات اتخاذ قرار لتوجيه عمليات شركة مشروبات كبيرة ومتعددة العلامات التجارية. خبرة مثبتة في إدارة الأعمال، ويفضل أن تكون في قطاع السلع الاستهلاكية سريعة التداول (FMCG)، أو التصنيع، أو صناعات المشروبات. فهم قوي للإدارة المالية، ووضع الميزانيات، وتخطيط الاستثمار. معرفة بمعايير الصحة والسلامة والجودة والمعايير التنظيمية ذات الصلة بإنتاج الأغذية والمشروبات. مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض وإدارة أصحاب المصلحة. القدرة على العمل بفعالية في بيئة عمل عن بُعد مع تنسيق الفرق متعددة الوظائف. التزام واضح بالنزاهة والتميز والعمل الجماعي والتحسين المستمر. يفضل الحصول على درجة البكالوريوس أو الماجستير في إدارة الأعمال، أو الإدارة، أو التمويل، أو مجال ذي صلة. وتعد الخبرة في قيادة التغيير التنظيمي، وبناء الثقافة، وتطوير المواهب مفيدة للغاية.

<p><strong>Commercial & Sales Management</strong></p><ul><li><p>Develop and execute sales strategies to achieve volume, revenue, profitability, and market share targets across the MEA region.</p></li><li><p>Manage the complete sales cycle for Cut Size and Offset Paper products, including forecasting, pricing, contract negotiations, and order fulfillment.</p></li><li><p>Drive regional sales growth through effective channel management, distributor development, and direct customer engagement.</p></li><li><p>Identify new business opportunities, market segments, and strategic partnerships to expand APRIL's footprint in the region.</p></li><li><p>Ensure achievement of annual sales budgets and commercial KPIs.</p></li></ul><p><strong>Market Development</strong></p><ul><li><p>Analyze market trends, competitor activities, customer requirements, and economic developments to identify growth opportunities.</p></li><li><p>Develop and implement go-to-market strategies for existing and new paper product lines.</p></li><li><p>Support product positioning and brand-building initiatives to strengthen market presence and customer loyalty.</p></li><li><p>Gather market intelligence and provide recommendations on pricing, product mix, and commercial strategies.</p></li></ul><p><strong>Key Account Management</strong></p><ul><li><p>Build and maintain strong relationships with key distributors, merchants, converters, printers, publishers, and large end-users.</p></li><li><p>Lead negotiations of commercial agreements and strategic partnerships.</p></li><li><p>Ensure high levels of customer satisfaction through proactive account management and service excellence.</p></li><li><p>Resolve customer issues and commercial disputes in a timely and professional manner.</p></li></ul><p><strong>Business Planning & Performance Management</strong></p><ul><li><p>Develop sales forecasts and demand plans in coordination with supply chain and operations teams.</p></li><li><p>Monitor sales performance, profitability, market share, and customer metrics.</p></li><li><p>Prepare regular sales reports, business reviews, and market analysis for management.</p></li><li><p>Drive pricing and margin optimization initiatives to maximize profitability.</p></li></ul><p><strong>Leadership & Team Management</strong></p><ul><li><p>Lead, coach, and develop regional sales teams and channel partners to achieve business objectives.</p></li><li><p>Foster a high-performance, customer-centric sales culture.</p></li><li><p>Support succession planning, capability development, and talent management initiatives within the sales function.</p></li></ul><p><strong>Cross-Functional Collaboration</strong></p><ul><li><p>Work closely with supply chain, customer service, finance, marketing, and mill teams to ensure seamless business operations.</p></li><li><p>Coordinate inventory planning, product availability, and customer delivery requirements.</p></li><li><p>Support strategic projects and business transformation initiatives.</p></li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p><strong>Education</strong></p><ul><li><p>Bachelor's Degree in Business, Marketing, Economics, Supply Chain, or related discipline.</p></li><li><p>MBA or equivalent postgraduate qualification preferred.</p></li></ul><p><strong>Experience</strong></p><ul><li><p>Minimum 12-15 years of progressive sales and commercial experience within the paper, pulp & paper, printing & writing paper, paper distribution, packaging, or related industries.</p></li><li><p>At least 5 years in a regional sales leadership role covering Middle East and/or Africa markets.</p></li><li><p>Proven track record of delivering sales growth, market expansion, and profitable business results.</p></li><li><p>Strong experience managing distributors, merchants, and key accounts across multiple countries.</p></li><li><p>Experience in international trade, export sales, and cross-border business operations is highly preferred.</p></li><li><p><strong>TECHNICAL & COMMERCIAL COMPETENCIES</strong></p><ul><li><p>Strong understanding of Cut Size Paper, Copier Paper, Printing & Writing Paper, and Offset Paper markets.</p></li><li><p>Excellent knowledge of distribution channels, commercial negotiations, and pricing strategies.</p></li><li><p>Solid understanding of international trading terms, logistics, supply chain, and export documentation.</p></li><li><p>Strong financial acumen with experience managing sales budgets, profitability, and business performance.</p></li><li><p>Proficiency in CRM systems, Microsoft Office, and sales analytics tools.</p></li></ul></li></ul>

<p>تبحث مؤسسة تعليمية رائدة عن مدير مدرسة منظم ومسؤول لإدارة الأنشطة الإدارية اليومية، والتنسيق مع المعلمين والطلاب وأولياء الأمور والإدارة، ودعم سير العمل بسلاسة في المدرسة.</p><p>المسؤوليات<br />إدارة الأنشطة الإدارية اليومية للمدرسة وعمليات المكتب.<br />الاحتفاظ بسجلات الطلاب والموظفين وسجلات الحضور والسجلات المدرسية.<br />التنسيق مع المعلمين والطلاب وأولياء الأمور وإدارة المدرسة.<br />التعامل مع المكالمات الواردة ورسائل البريد الإلكتروني والمراسلات والاستفسارات العامة.<br />المساعدة في إجراءات قبول الطلاب وتسجيلهم وتوثيق مستنداتهم.<br />إعداد الخطابات والتقارير والإخطارات والجداول الزمنية والمستندات الإدارية.<br />تنسيق الاجتماعات والمواعيد والفعاليات والأنشطة المدرسية.<br />مراقبة المستلزمات المكتبية والتنسيق لتجديدها عند الحاجة.<br />دعم الموظفين في المتطلبات الإدارية والتوثيق.<br />الحفاظ على سرية معلومات الطلاب والموظفين.<br />المساعدة في سجلات الحضور والإجازات.<br />التنسيق مع الموردين ومقدمي الخدمات وفرق الصيانة.<br />دعم الامتحانات والجداول الزمنية والإدارة الأكاديمية عند الحاجة.<br />ضمان اتباع سياسات المدرسة والإجراءات الإدارية.<br />إعداد تقارير إدارية دورية للإدارة.<br />القيام بمهام أخرى تكلف بها إدارة المدرسة.<br />المتطلبات<br />درجة البكالوريوس أو دبلوم في الإدارة أو التعليم أو مجال ذي صلة.<br />يفضل وجود خبرة سابقة في إدارة المدارس أو الإدارة المكتبية.<br />معرفة جيدة ببرامج MS Office والبريد الإلكتروني والأنظمة الإدارية.<br />مهارات اتصال وتنظيم ممتازة.<br />اهتمام دقيق بالتفاصيل وقدرات قوية في إدارة الوقت.<br />القدرة على التواصل بفعالية مع الطلاب وأولياء الأمور والمعلمين والإدارة.<br />مهارات جيدة في حل المشكلات وتعدد المهام.<br />القدرة على الحفاظ على السرية.<br />نهج صبور ومنظم ومسؤول.<br />تعتبر الخبرة في إدارة المدارس في الإمارات ميزة إضافية.</p><p>البريد الإلكتروني: hr.lithiya@gmail.com<br />واتساب: +971 52 958 5969</p><p>يمكن للمرشحين المهتمين إرسال سيرتهم الذاتية المحدثة عبر البريد الإلكتروني أو الواتساب للنظر فيها.</p>

وصف الدور منسق المتطوعين هو وظيفة جزئية بدوام جزئي وعن بُعد مسؤولة عن تنظيم ودعم أنشطة المتطوعين التي تعزز أيام التوظيف المفتوح في الإمارات العربية المتحدة. تتضمن هذه الدور تجنيد المتطوعين وتوجيههم عند الانضمام، جدولة وتتبع مشاركتهم في الفعاليات عبر الإنترنت وبالتوازي أحياناً في المواقع، وتقديم إرشادات واضحة بشأن مهام مثل مشاركة معلومات الفعالية، المساعدة في الاستفسارات، ودعم الحملات الرقمية. سيحتفظ المنسق باتصالات منتظمة مع المتطوعين، ويقدم التدريب والموارد، ويضمن أن جميع الأنشطة تتماشى مع مهمة المنصة في إعلام الباحثين عن عمل بفعاليات التوظيف. كما تشمل الدور بناء علاقات مع شركاء المجتمع، ومراقبة أداء المتطوعين وآرائهم، وإعداد تقارير موجزة عن مشاركة المتطوعين وتأثيرهم. المؤهلات يجب أن يمتلك المرشحون مهارات قوية في إدارة المتطوعين وتدريبهم لتنسيق وتوجيه ودعم فرق المتطوعين بشكل فعال. يجب أن يتمتع المرشحون بمهارات تواصل شخصية ممتازة وقدرات تواصل عالية للمشاركة مع المتطوعين والشركاء والباحثين عن العمل بشكل مهني وشامل. يجب أن يمتلك المرشحون خبرة أو اهتماماً في الوصول إلى المجتمع للمساعدة في توسيع الوعي بأيام التوظيف والفعاليات عبر جمهور متنوع. الراحة في استخدام أدوات التعاون عبر الإنترنت، ومنصات التواصل الاجتماعي، وبرامج المكتب الأساسية في بيئة عمل عن بُعد. مهارات تنظيمية قوية، الانتباه إلى التفاصيل، والقدرة على إدارة مهام وجداول متعددة بشكل مستقل. الخبرة السابقة في تنسيق المتطوعين أو الفعاليات أو البرامج المجتمعية مفيدة. المعرفة بالسوق الوظيفي الإماراتي وممارسات التوظيف تعتبر ميزة.

وصف الدور منسق المتطوعين هو دور جزئي عن بُعد مسؤول عن تنظيم ودعم أنشطة المتطوعين في المركز. يشرف هذا المنصب على توظيف المتطوعين والالتحاق بهم وجدولة دعم البحث والفعاليات ومبادرات الوصول المجتمعي. يقوم المنسق بتصميم وتقديم مواد تدريبية لضمان فهم المتطوعين لرسالة المركز وسياساته وإجراءاته. تشمل المهام اليومية الحفاظ على سجلات المتطوعين، التواصل المنتظم مع المتطوعين، الرد على الأسئلة أو الاستفسارات، والتنسيق مع الموظفين لتوحيد مهام المتطوعين مع احتياجات المنظمة. كما ينطوي الدور على دعم أنشطة الوصول إلى المجتمع، والمساعدة في بناء والحفاظ على علاقات مع المنظمات الشريكة، وإعداد تقارير موجزة عن مشاركة المتطوعين وفعالية البرنامج. المؤهلات يجب أن يمتلك المتقدمون مهارات قوية في إدارة المتطوعين وتدريب المتطوعين بفعالية لجذب المتطوعين وتوجيههم ودعمهم. يجب أن يمتلك المتقدمون مهارات اتصال وتفاعل شخصي ممتازة لجذب المتطوعين والموظفين والشركاء الخارجيين بشكل مهني. يجب أن يمتلك المتقدمون خبرة في الوصول إلى المجتمع لتطوير والحفاظ على العلاقات مع المنظمات والمجموعات التي تتماشى مع مهمة المركز. القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عن بُعد، وإدارة أولويات متعددة، والحفاظ على سجلات ووثائق دقيقة. مهارات تنظيمية قوية وإدارة الوقت، مع الانتباه إلى التفاصيل والاتساق. الإلمام ببرامج المكتب الأساسية وأدوات التعاون؛ يفضَّل وجود خبرة في أنظمة إدارة المتطوعين. يفضَّل وجود خبرة سابقة في تنسيق المتطوعين أو البرامج في بيئات غير ربحية أو أكاديمية أو سياسات.

<p>“تقوم شركة رائدة بتعيين مدير مبيعات ذو خبرة لقيادة قسم المبيعات، وتطوير استراتيجيات الأعمال، ودفع نمو الإيرادات، وتحقيق أهداف مبيعات الشركة. يجب أن يمتلك المرشح المثالي مهارات قوية في القيادة والتخطيط الاستراتيجي والتفاوض وإدارة الفريق.</p> <p>المسؤوليات<br /> قم بتطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات فعالة وخطط أعمال.<br /> قيادة وإدارة وتحفيز فريق المبيعات لتحقيق الأهداف.<br /> تحديد أهداف المبيعات ومؤشرات الأداء والغايات التنفيذية.<br /> تحديد أسواق جديدة وعملاء وفرص عمل.<br /> بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين وشركاء الأعمال.<br /> مراقبة أداء المبيعات واتجاهات السوق ونشاطات المنافسين.<br /> تطوير استراتيجيات التسعير والمبيعات والترويج بالتنسيق مع الإدارة.<br /> الإشراف على مفاوضات العملاء الكبرى والعقود عالية القيمة.<br /> إعداد وتقديم توقعات المبيعات والميزانيات وتقارير الأداء.<br /> العمل عن كثب مع التسويق والعمليات والمالية وغيرها من الأقسام.<br /> مراجعة أداء الفريق وتقديم التوجيه والتطوير.<br /> ضمان رضا العملاء ودعم بناء علاقات تجارية طويلة الأجل.<br /> الإبلاغ عن أداء المبيعات والتوصيات الاستراتيجية للإدارة العليا.</p> <p>المتطلبات<br /> درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، المبيعات، التسويق، أو مجال ذات صلة.<br /> خبرة مثبتة في قيادة المبيعات أو الإدارة العليا.<br /> سجل قوي في تحقيق أهداف المبيعات والإيرادات.<br /> مهارات قيادية وتواصل وتفاوض متميزة.<br /> معرفة قوية باستراتيجيات المبيعات وتطوير الأعمال.<br /> القدرة على تحليل اتجاهات السوق وبيانات المبيعات.<br /> قدرات اتخاذ القرار وحل المشكلات بشكل مميز.<br /> مهارات بناء الشبكات والعلاقات القوية.</p> <p>خبرة سوق الإمارات/دول مجلس التعاون الخليجي تعتبر ميزة.</p> <p>المرشحون المهتمون يمكنهم إرسال سيرتهم الذاتية المحدثة للنظر فيها.aljamal.travle.and.tourism@gmail.com</p>

<p>نحن نبحث عن مخطط بضائع مدفوع تجارياً ويمتاز بالانتباه للتفاصيل <strong>مخطط بضائع / مدير علامة تجارية</strong> للانضمام إلى فريق الشراء والتجارة لدينا.</p><p>سيكون الدور مسؤولاً عن دعم دورة Bِضائع من النهاية إلى النهاية، مع ضمان توافر المخزون الصحيح في المكان والزمان المناسبين مع الحفاظ على مستويات مخزون صحّية.</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><ul><li><p>تخصيص المخزون، والتجديد، والتوحيد عبر المتاجر/القنوات</p></li><li><p>إنشاء وإدارة أمر الشراء (PO) وطلب المبيعات (Sales Order)</p></li><li><p>الحفاظ على وتتبع شحنات الشحنات وتحديثها بانتظام</p></li><li><p>التنسيق مع العلامات التجارية والموردين بشأن توافر المخزون، والطلبات، والطلبات المرتجعة، وETAs</p></li><li><p>مراقبة المبيعات ومستويات المخزون والتغطية المخزنية لإدارة إعادة الطلب في الوقت المناسب</p></li><li><p>تحديد الأكثر مبيعاً، والبائعين البطيئين، ومخاطر نفاد المخزون</p></li><li><p>إدارة الضمان والمطالبات من الموردين حتى الإغلاق</p></li><li><p>التنسيق عن كثب مع فرق الشراء والتجزئة والمستودع واللوجستيات والمالية</p></li><li><p>دعم تقارير الأداء المنتظمة للمخزون والبضائع</p></li></ul><p><strong>ما نبحث عنه:</strong></p><ul><li><p>خبرة في تخطيط البضائع والشراء والتنسيق العلامة التجارية أو إدارة مخزون التجزئة</p></li><li><p>مهارات تحليلية ورقمية قوية</p></li><li><p>معرفة جيدة بخبرات Excel ونظام ERP/POS</p></li><li><p>اهتمام ممتاز بالتفاصيل والمتابعة</p></li><li><p>مهارات تواصل وتنسيق مع الموردين قوية</p></li><li><p>القدرة على إدارة عدة علامات تجارية وأولويات في بيئة تجارة تجزئة سريعة الوتيرة</p></li></ul><p><strong>الموقع:</strong> الإمارات العربية المتحدة<br><strong>الصناعة:</strong> تجارة التجزئة / الرياضة / الجولف</p><p>إذا كان لديك فهم قوي لتخطيط البضائع وتستمتع بالعمل مع العلامات التجارية والمنتجات والأرقام، يسعدنا التواصل معك.</p><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p>• الحد الأدنى 3-4 سنوات خبرة كمدير علامة تجارية/مخطط بضائع مطلوبة</p><p>• القدرة على تحليل وتفسير البيانات</p><p>• مهارات تواصل وتنظيم جيدة</p><p>• إجادة عالية لاستخدام SAP وبرامج Microsoft Office – خصوصاً Excel</p>

<ol><li><p>إدارة محفظة كاملة من عملاء العقارات خارج المخطط، من الاستفسار الأولي حتى إغلاق الصفقة</p></li><li><p>استخراج وتحويل العملاء المحتملين بنشاط من خلال الاتصالات، والإحالات، وبوابات العقارات</p></li><li><p>الاطلاع المستمر على الإطلاقات الجديدة للمشروعات، وخطط الدفع من المطورين، ومخزون خارج المخطط عبر دبي</p></li><li><p>نصح العملاء بالعائد على الاستثمار، وتقدير رأس المال، وهندسة خطة الدفع للاستثمارات خارج المخطط</p></li><li><p>تنسيق وإجراء معاينات العقارات، وعروض المبيعات، وزيارات المواقع للمشروعات القادمة</p></li><li><p>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع المطورين، وشركاء القنوات، والعملاء المتكررين</p></li><li><p>التفاوض على الشروط وإغلاق المبيعات مع التأكد من الامتثال للوائح RERA</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات دقيقة ومحدثة للقيادات والمتابعات والإغلاقات على نظام إدارة العلاقات مع العملاء</p></li><li><p>الالتقاء وتحقيق أهداف المبيعات الشهرية/الربع سنوية فوق الهدف</p></li><li><p>تقديم الدعم بعد البيع وتحديثات السوق لعملاء المستثمرين</p></li><li><p>إعداد تقارير المبيعات المنتظمة وتحليل السوق للإدارة</p></li></ol><p><strong>الملف المرغوب للمترشح</strong></p><p>حد أدنى سنة خبرة في مبيعات العقارات، ويفضل في الأسواق خارج المخطط/السوق الأولي • فهم قوي لسوق دبي العقاري والمطورين الرئيسيين • سجل حافل بتحقيق أو تجاوز أهداف المبيعات • مهارات تواصل وتفاوض وتعامل بينشخصية ممتازة • حافز ذاتي، موجه نحو الهدف، ومرونة للعمل في بيئة سريعة الإيقاع • يفضل شهادة RERA (أو الاستعداد للحصول عليها خلال إطار زمني محدد) • يفضل رخصة قيادة الإمارات العربية المتحدة سارية • درجة البكالوريوس في أي تخصص؛ خلفية في العقارات/الأعمال تعتبر ميزة • القدرة على بناء والحفاظ على علاقات طويلة الأمد مع العملاء • الطلاقة في اللغة الإنجليزية مطلوبة؛ وجود لغات إضافية (العربية، الهندية، الروسية، إلخ) ميزة

<p><u>التخطيط للتكاليف والتقدير</u></p><ul><li><p>إعداد تقديرات تكلفة تفصيلية، والكميات (BOQs) والميزانيات للمحلات الجديدة والتجديدات.</p></li><li><p>مقارنة التكاليف عبر أسواق الإمارات والسعودية وعمان.</p></li><li><p>إجراء دراسات جدوى تكاليف للمواقع الجديدة.</p></li></ul><p><u>المناقصات والتوريد</u></p><ul><li><p>إدارة عملية المناقصات (RFQs، تحليل العطاءات، المقارنات).</p></li><li><p>توصية المقاولين والموردين بناءً على التقييم الفني-التجاري.</p></li><li><p>دعم تفاوض الأسعار والعقود ومذكرات مستوى الخدمة.</p></li></ul><p><u>التحكم في التكلفة والتقارير</u></p><ul><li><p>تتبع تكلفة المشروع مقابل الميزانية عبر عدة متاجر في آن واحد.</p></li><li><p>إعداد تقارير وتلخيصات التكاليف أسبوعياً / شهرياً ولوحات معلومات لمدير المشاريع.</p></li><li><p>مراقبة التدفق النقدي والالتزامات والإنفاق المتوقع.</p></li></ul><p><u>إدارة العقود والتجاري</u></p><ul><li><p>إدارة العقود (FIDIC / bespoke) عبر دول مختلفة.</p></li><li><p>إدارة التغييرات والادعاءات وأوامر التعديل.</p></li><li><p>مراجعة وشهادات فواتير المقاولين والمدفوعات المؤقتة.</p></li></ul><p><u>تنسيق المشروع</u></p><ul><li><p>العمل عن كثب مع فرق التصميم وMEP والشراء والتنفيذ.</p></li><li><p>ضمان التوافق بين نية التصميم والقيود الميزانية.</p></li><li><p>دعم مبادرات الهندسة القيمية.</p></li></ul><p><u>الحسابات النهائية والإغلاق</u></p><ul><li><p>قيادة تسوية الحسابات النهائية مع المقاولين / البائعين.</p></li><li><p>ضمان الإغلاق المالي للمشروع في الوقت المحدد.</p></li></ul><p><strong>الملف الشخصي المثالي للمرشح</strong></p><ul><li><p>خبرة قوية في التجزئة / تركيب وتوزيع VIVA ومشروعات الأساس والتطوير.</p></li><li><p>خبرة في إدارة التكاليف والكميات وتحليل الأسعار.</p></li><li><p>معرفة راسخة بأنظمة MEP والتجهيزات والتبريد وأعمال التشطيب.</p></li><li><p>إلمام بممارسات العقود الإدارية regional/FIDIC.</p></li><li><p>إتقان Excel المتقدم وقدرات التقرير؛ مهارات تفاوض وإدارة أصحاب المصلحة قوية.</p></li><li><p>القدرة على إدارة طرح متاجر عالي الحجم وبوتيرة سريعة.</p></li><li><p>فهم للوائح السلطات المحلية وهياكل التكاليف في الإمارات والسعودية وعمان.</p></li><li><p>القدرة على تتبع التكاليف متعددة العملات والآثار الضريبية (VAT، إلخ).</p></li><li><p>القدرة على بناء والحفاظ على قاعدة بيانات للمورّدين الإقليميين وتحديد فرص وفرّ في التكاليف عبر الدول.</p></li></ul>

<p>الموقع: مُدير مركز الخدمة / محلل البيانات والعمليات</p><p>نحن نبحث عن مرشح منظم للغاية وذو تحليل عالي مع مهارات قوية في Microsoft Excel وخبرة سابقة في مركز خدمة أو بيئة ما بعد البيع.</p><p><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></p><br><ul><li><p>إدخال البيانات اليومية والحفاظ على سجلات دقيقة لجميع الأنشطة المتعلقة بالخدمة.</p></li></ul><ul><li><p>مراجعة وتحليل والحفاظ على تقارير المركز الخدمي اليومية والأسبوعية والشهرية.</p></li></ul><ul><li><p>رصد مؤشرات الأداء للمركز الخدمي وتحديد التباينات والاتجاهات والمناطق التي تحتاج إلى تحسين.</p></li></ul><ul><li><p>التأكد من دقة وتكامل وتقديم جميع التقارير في الوقت المحدد.</p></li></ul><ul><li><p>مراجعة تحديثات حالات المركز الخدمي والتحقق من تسجيل جميع المعلومات بشكل صحيح في النظام.</p></li></ul><ul><li><p>إجراء تحليل البيانات وتقديم رؤى تشغيلية لدعم اتخاذ القرار.</p></li></ul><ul><li><p>التنسيق مع centers service لضمان الامتثال لمعايير التقارير والإجراءات التشغيلية.</p></li></ul><ul><li><p>إجراء مناولة المخزون الفعلي، والتحقق من المخزون، وتسوية الجرد.</p></li></ul><ul><li><p>دعم تدقيقات المخزون وضمان التوافق بين المخزون المادي وسجلات النظام.</p></li></ul><ul><li><p>الحفاظ على الوثائق الصحيحة وملفات السجلات التشغيلية.</p></li></ul><ul><li><p>المساعدة في متابعة حركة قطع الغيار وتوافر المخزون ودقة الجرد.</p></li></ul><ul><li><p>دعم الأنشطة التشغيلية اليومية وضمان الامتثال لسياسات الشركة ومعايير الخدمة.</p></li></ul><ul><li><p>إعداد تقارير الإدارة ولوحات القيادة والعروض باستخدام Excel.</p></li></ul><ul><li><p>المتابعة مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين لضمان إكمال المهام والمتطلبات التقرير في الوقت المحدد.</p></li></ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p><strong>متطلبات المرشح:</strong></p><br><ul><li><p>إتقان قوي لـ Microsoft Excel (Pivot Tables, XLOOKUP, الصيغ، تحليل البيانات، التقارير، ولوحات القيادة).</p></li></ul><ul><li><p>خبرة سابقة في مركز خدمة، أو ما بعد البيع، أو بيئة تشغيل.</p></li></ul><ul><li><p>مهارات تحليلية وحل مشاكل قوية.</p></li></ul><ul><li><p>الانتباه الشديد للتفاصيل ومهارات تنظيمية ممتازة.</p></li></ul><ul><li><p>القدرة على إدارة مهام متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية.</p></li></ul><ul><li><p>مهارات تواصل جيدة والقدرة على التنسيق مع مختلف أطراف المصالح.</p></li></ul>

<p>المسمى الوظيفي: مدير مالي نوع التوظيف: دوام كامل الراتب: يصل حتى 10,000 درهم إماراتي حسب الخبرة والمؤهلات</p><p>الموقع الوظيفي: دبي، الإمارات العربية المتحدة</p><p>عن العميل: مجموعة شركات رائدة متنوعة، تقدم حلولاً مبتكرة في الهندسة والطاقة والبنية التحتية والتكنولوجيا والصناعات على مستوى العالم.</p><p>الوصف الوظيفي: • إدارة المحاسبة والتدقيق والتقارير المالية وإعداد نظم معلومات الإدارة من النهاية إلى النهاية بشكل مستقل لكلا الكيانات في المناطق الحرة والمناطق الحكومية مع ضمان الامتثال لمعايير المحاسبة الإماراتية. • الإشراف على جميع عمليات البنوك المحلية والدولية، بما في ذلك تحويلات الأموال بعملات متعددة، وظائف الخزينة، مدفوعات SWIFT، خطابات الاعتماد (LCs)، الضمانات المصرفية، وتسويات البنوك. • ضمان الامتثال الكامل لضريبة القيمة المضافة الإماراتية، والضرائب على الشركات، واللوائح المالية الأخرى مع التنسيق مع السلطات المحلية والجهات الحكومية في المسائل التنظيمية. • بناء والحفاظ على علاقات قوية مع المؤسسات المالية المحلية والدولية، رصد تعرض العملة الأجنبية، ودعم المعاملات عبر الحدود وأنشطة الخزينة، مع اعتبار وجود معرفة بسوق المصارف العراقي ميزة.</p><p>• درجة البكالوريوس في المالية أو المحاسبة أو مجال ذي صلة؛ ماجستير إدارة الأعمال، CPA، ACCA، CMA، CA، أو مؤهل مالي مهني ذي صلة آخر إلزامي. • خبرة لا تقل عن 8 سنوات في الإمارات/دول مجلس التعاون في المالية أو المحاسبة أو الخزينة أو الإدارة المالية. • معرفة قوية بالتقارير المالية، والميزانية، وإدارة الخزينة، وعمليات البنوك، وضريبة القيمة المضافة الإماراتية، والضرائب الشركات، والامتثال التنظيمي. • يجب أن يكون لديه خبرة في إدارة عمليات البنوك المحلية والدولية، بما في ذلك المعاملات بعملات متعددة، ومدفوعات SWIFT، وخطابات الاعتماد (LCs)، والضمانات المصرفية، ووظائف الخزينة.</p>

<p>نحن نبحث عن مدير تطوير أعمال ديناميكي واستراتيجي لقيادة مبادرات النمو في قطاع الطاقة بدبي، الإمارات العربية المتحدة. يتطلب هذا الدور قائدًا ذو رؤية يمكنه تحديد فرص عمل جديدة، وبناء شراكات قوية، وتعزيز نمو الإيرادات في سوق تنافسي. المسؤوليات: - وضع وتنفيذ استراتيجيات تطوير أعمال شاملة لتوسيع الحضور في قطاع الطاقة. - تحديد ومتابعة فرص عمل وشراكات وأسواق جديدة. - بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين وأصحاب المصالح وشركاء الصناعة. - قيادة المفاوضات وإغلاق صفقات عالية القيمة لتحقيق أهداف الإيرادات. - التعاون مع فرق متعددة الوظائف تشمل التسويق والعمليات والمالية لمواءمة جهود تطوير الأعمال مع أهداف المنظمة. - مراقبة اتجاهات الصناعة وأنشطة المنافسين والتغييرات التنظيمية لإبلاغ القرارات الاستراتيجية. - إعداد وتقديم مقترحات الأعمال والتقارير والتنبؤات للإدارة العليا وأصحاب المصلحة. - قيادة وتوجيه فريق من محترفي تطوير الأعمال لتعظيم الأداء والإنتاجية.</p><p>- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الهندسة، إدارة الطاقة، أو مجال ذي صلة؛ يفضل وجود MBA. - الحد الأدنى 8 سنوات من الخبرة في تطوير الأعمال ضمن قطاع الطاقة، مع سجل ناجح مثبت. - معرفة قوية بسوق الطاقة في الإمارات العربية المتحدة ومنطقة الشرق الأوسط. - مهارات قيادة وتواصل وتفاعل بين الأشخاص ممتازة. - مفكر استراتيجي لديه قدرات تحليلية وتفاوض قوية. - القدرة على العمل بفاعلية في بيئة سريعة الوتيرة والديناميكية. - الطلاقة في اللغة الإنجليزية مطلوبة؛ المعرفة بالعربية تعتبر ميزة. - الرغبة في السفر حسب الحاجة للقاء العملاء وحضور الفعاليات الصناعية.</p>

<p>نحن نبحث عن مدير تطوير أعمال ديناميكي واستراتيجي لقيادة مبادرات النمو في قطاع الطاقة في دبي، الإمارات العربية المتحدة. يتطلب هذا الدور قائداً بمفهوم رؤيوي يمكنه تحديد فرص أعمال جديدة، وبناء شراكات قوية، ودفع نمو الإيرادات في سوق تنافسي. المسؤوليات: - وضع وتنفيذ استراتيجيات شاملة لتطوير الأعمال لتوسيع الحضور في قطاع الطاقة. - تحديد وملاحقة فرص أعمال جديدة وشراكات وأسواق جديدة. - بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين وأصحاب المصلحة وشركاء الصناعة. - قيادة المفاوضات وإغلاق صفقات عالية القيمة لتحقيق أهداف الإيرادات. - التعاون مع فرق متعددة الوظائف بما في ذلك التسويق والعمليات والمالية لمواءمة جهود تطوير الأعمال مع الأهداف التنظيمية. - رصد اتجاهات الصناعة وأنشطة المنافسين والتغيرات التنظيمية لإبلاغ القرارات الاستراتيجية. - إعداد وتقديم مقترحات الأعمال والتقارير والتوقعات للإدارة العليا وأصحاب المصلحة. - قيادة وتوجيه فريق من محترفي تطوير الأعمال لتعظيم الأداء والإنتاجية.</p><p>- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الهندسة، إدارة الطاقة، أو مجال ذي صلة؛ ويفضل ماجستير إدارة الأعمال. - خبرة لا تقل عن 8 سنوات في تطوير الأعمال ضمن صناعة الطاقة، مع سجل حافل من النجاح. - معرفة قوية بسوق الطاقة ومشهدها في الإمارات العربية المتحدة ومنطقة الشرق الأوسط. - مهارات قيادة وتواصل وتفاعل بين الأشخاص ممتازة. - مفكر استراتيجي بقدرات تحليل وتفاوض قوية. - القدرة على العمل بفعالية في بيئة سريعة وت dynamique. - الطلاقة في الإنجليزية مطلوبة؛ معرفة العربية تعتبر إضافة. - الاستعداد للسفر عند الحاجة للقاء العملاء وحضور فعاليات الصناعة.</p>

موقع مدير المشروع: دبي (يجب أن يكون متاحاً للانضمام فوراً)<br><br>يبحث مطور عقاري في الإمارات العربية المتحدة عن مدير مشروع متمرس للإشراف على تسليم التطويرات السكنية.<br>سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن إدارة وتنفيذ المشاريع ضمن المعلمات المعتمدة بما في ذلك التكلفة والجدول والنطاق والوظائف والجودة. تتطلب هذه الدور قدرات قيادية قوية، والقدرة على إدارة عدة أصحاب مصلحة، وخبرة في تسليم مطور سكني معقد من المفهوم حتى الاكتمال.<br>المسؤوليات الرئيسية قيادة تسليم المشاريع التطويرية المعينة من البداية إلى النهاية، مع ضمان تحقيق أهداف التكلفة والجودة والبرامج والسلامة والتجارية. توفير قيادة استراتيجية لفرق المشروع متعددة التخصصات، والاستشاريين، والمقاولين، وأصحاب المصلحة الخارجيين طوال دورة حياة المشروع. وضع ومراقبة استراتيجيات تنفيذ المشروع، وبرامج التسليم، والميزانيات، وخطط الشراء، وأطر إدارة المخاطر. الإشراف على تعيين وأداء الاستشاريين والمقاولين والموردين المتخصصين، مع ضمان الامتثال التعاقدي وتنفيذ المشروع بجودة عالية. قيادة الحوكمة المشروع عن طريق متابعة التقدم، وإدارة مخاطر المشروع الرئيسية، وحل القضايا الحرجة، وتنفيذ الإجراءات التصحيحية عند الحاجة. إدارة ميزانيات المشروع، وتوقعات التدفق النقدي، وتقرير التكاليف، وتغيير الإدارة لضمان تحقيق الأهداف المالية. التواصل مع السلطات والجهات التنظيمية لتأمين جميع الموافقات المطلوبة وضمان الامتثال للقوانين واللوائح المعمول بها ومعايير الشركة. إعداد وتقديم تحديثات منتظمة للمشروع، والتقارير التجارية، والمؤشرات الرئيسية للأداء للإدارة العليا والجهات المعنية التنفيذية. ضمان تسليم المشاريع بأمان، وفي الوقت المحدد، وبالتكاليف المحددة، وبالمعايير الجودة المطلوبة مع حماية المصالح التجارية للشركة. تعزيز علاقات قوية مع الأقسام الداخلية والمستثمرين والاستشاريين والمقاولين وغيرهم من أصحاب المصلحة الرئيسيين لدعم نجاح تسليم المشروع.<br>الملف الشخصي للمرشح بكالوريوس في الهندسة المدنية، إدارة التشييد، الهندسة المعمارية، أو تخصص ذات صلة. خبرة لا تقل عن 12 عامًا في البناء وتقديم المشاريع، مع ما لا يقل عن 5 سنوات في دور قيادة مشروع رفيع. سجل مثبت في تسليم منصات سكنية عالية الارتفاع أو استخدامات مدمجة واسعة النطاق من التصميم إلى التسليم. خبرة سابقة مع مطور عقاري رائد أو مقاول رئيسي من المستوى الأول في الإمارات مطلوبة. فهم قوي للوائح البناء الإماراتية، وعمليات موافقات الجهات الرسمية، وإدارة العقود، والشراء، والإدارة التجارية. خبرة مثبتة في إدارة فرق متعددة التخصصات والاستشاريين والمقاولين في مشاريع معقدة. مهارات قيادة وتفاوض وإدارة أصحاب المصلحة واتخاذ القرار ممتازة. فطنة تجارية قوية مع القدرة على إدارة الميزانيات والبرامج والمخاطر والمسائل التعاقدية بفعالية. مُنَفَّذ النتائج مع القدرة على قيادة عدة أصحاب مصلحة وتقديم المشاريع وفق أعلى معايير الجودة والسلامة والتميز التشغيلي. يجب أن يكون المتقدم مقيمًا حاليًا في الإمارات العربية المتحدة ومتاحاً فوراً.

- To proactively drive new-to-bank business to grow Emirati and Islamic business presence<br><br>- To maintain close contact and relationship with the clients in a way, which ensures that we remain one of their main banks getting a major share of their wallet.<br><br>- To proactively solicit / manage businesses, which meet agreed risk-reward parameters of the unit.<br><br>- To deliver agreed liabilities numbers and significant cross-sell of other products of the bank.<br><br>- Intra-organization liaison ensuring service delivery to clients.<br><br>- To work closely with all product and channel partners from RBG and CIBG and the SME FX team to maximize opportunities provided through regular contacts, feedback, co-ordination, and cross referrals.<br><br>- To ensure that the credit risk on account of facilities execution<br><br>- To ensure compliance requirements for the relationships are adhered to in line with the banks policies – KYC, AML, account reviews as per risk levels and high value transaction monitoring.<br><br>- Self-starter to ensure consistency in productivity and performance.

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li><p>نشر وتشغيل الروبوتات المستقلة في <strong>مواقع البناء الحية</strong></p></li><li><p>إجراء <strong>إعداد الروبوت، المعايرة، وتخطيط المهمة</strong> قبل النشر</p></li><li><p>مراقبة أداء الروبوت أثناء العمليات المستقلة</p></li><li><p>تشغيل الروبوت عن بُعد أثناء التجارب ونطاقات النشر</p></li><li><p>المساعدة في <strong>عروض العملاء والتجارب ونشر الروبوتات في الموقع</strong></p></li><li><p>تولي المسؤولية عن الأجهزة في الموقع وأداء <strong>الصيانة الأساسية</strong> للروبوتات</p></li><li><p>التعاون مع فرق برمجيات وعتاد الروبوت لتحسين أداء النظام</p></li><li><p>التواصل مع العملاء إلى جانب فريق المبيعات والعمليات بخصوص التقدم اليومي</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>دبلوم (ميكانيكا، إلكترونيات، بوليتك)</p></li><li><p>الراحة في العمل بنظام Windows/Ubuntu</p></li></ul><p></p></section>

Responsibilities<br>We are looking for a candidate with mandatory experience in handling Japanese or Asian (Thai, Korean, Vietnamese etc) food products, supported by a strong background in Category Management, Sales, and Business Development. The ideal candidate should have proven expertise in category and product portfolio management, along with hands-on experience in sourcing products and negotiating with international vendors and suppliers. The role requires the ability to identify market opportunities, develop and execute effective category strategies, and drive sustainable business growth. Experience in launching, developing, and managing imported food brands within the UAE market will be considered a strong advantage.<br>Qualifications<br>A graduate with a bachelor's degree in any business specialization and experience in the Foodservice and HORECA division will be highly preferred. If your profile matches the above criteria, then share your profile right away with careers@safcointl.com Kindly mentioned the job title in the subject while applying for this job, all the very best!

Job Responsibilities Develop partnerships with institutions, traffic platforms and other business partners to provide crypto-related services to their client base, with the objective of increasing Hash Key’s KYC-verified users and trading users. Identify and expand new user demand scenarios, and tailor cooperation models and client-facing strategies based on specific business use cases. Collect user and market feedback, and provide business insights and product suggestions related to wealth management products, financial services and other potential user needs. Ensure that institutional partnerships, marketing communications and promotional activities are conducted in a compliant manner, including proper review of processes, content and external-facing materials. Job Requirements Minimum 3 years of experience in user growth, channel management, partnership development or related fields. Candidates with channel resources in banks, payment wallets or compliant traffic platforms are preferred. Strong logical thinking, communication and cross-functional collaboration skills. Results-oriented, with strong problem-solving capabilities and execution discipline. Basic written and verbal communication skills in both Chinese and English.

Mandatory details/Skills –Lead the planning, coordination, and on-ground execution of the clients events including seasonal activations, National Day, Festive Village, school activations, and special celebrations. Develop event concepts, mood boards, run sheets, and vendor briefs aligned with the Park’s marketing objectives. Coordinate with suppliers for décor, entertainment, logistics, technical requirements, and permits. Manage event budgets, timelines, and procurement requests. Assist the Head of Marketing in executing integrated campaigns for all year-round marketing activities. Coordinate delivery of marketing assets with design teams and agencies. Support in developing content calendars and ensuring timely rollout of campaign touchpoints. Monitor campaign performance metrics and support optimization of ongoing activities. Support cross-departmental coordination to ensure campaign readiness at all visitor touchpoints. Support the drafting of press releases, media alerts, and communication briefs for the PR agency. Coordinate media visits, influencer engagements, and familiarization tours. Maintain the PR calendar and assist with event coverage and photography for media distribution. Manage stakeholder communications internally and externally to support campaigns and event.