وظائف مشرف أمن في الإمارات
١٠٨٨١ وظائف شاغرة
<ul><li>الإشراف على العمليات اليومية للخدمات اللينة، بما في ذلك التنظيف والأمن والتموين، مع ضمان الالتزام بالمعايير العالية عبر جميع المرافق في أوغندا.</li><li>إدارة وتوجيه فريق متنوع من موظفي الخدمات اللينة، وتعزيز بيئة عمل إيجابية وضمان الأداء الأمثل.</li><li>تطوير وتنفيذ جداول وتنظيمات تنظيف فعالة مصممة لتلبية الاحتياجات الخاصة للمرافق في أوغندا، مع تقليل الانقطاع.</li><li>التنسيق مع الباعة الخارجيين للصيانة والإصلاحات والإمدادات، والتفاوض على شروط مفضلة وضمان تقديم الخدمات في الوقت المناسب.</li></ul><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>حيازة دبلوم أو شهادة بكالوريوس في إدارة الضيافة، إدارة المرافق، الأعمال الإدارية، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة مثبتة لا تقل عن 3-5 سنوات في الإشراف على عمليات الخدمات اللينة، ويفضَّل في القطاع المؤسسي أو الفندري في أوغندا.</li><li>معرفة مثبتة بأنظمة الصحة والسلامة والبيئة ذات الصلة بإدارة المرافق في أوغندا.</li><li>الكفاءة في استخدام أنظمة إدارة المرافق المحوسبة (CAFM) أو برامج ذات صلة للجدولة والتقارير.</li></ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>المشرف الفني للموقع – التصميم الداخلي للأعمال التأسيسية مسؤول عن الإشراف على أنشطة الموقع اليومية، إدارة القوى العاملة، تنسيق المقاولين من الباطن، والتأكد من أن أعمال التجهيز الداخلي تُنفَّذ وفقاً للرسومات المعتمَدة، والمواصفات، ومعايير الجودة، وجداول المشروع. تتطلب الوظيفة مهارات قوية في التنسيق الموقعي لضمان الإنهاء الآمن والكفء وفي الوقت المحدد لأعمال التجهيز الداخلي. المسؤوليات الرئيسية: الإشراف على أنشطة التجهيز الداخلي اليومية بما في ذلك الأقسام، الأسقف، الأرضيات، الدهان، الأعمال الخشبية، النجارة، وأعمال النهاية. متابعة تقدم الأعمال في الموقع والتأكد من إتمام الأعمال وفق جداول المشروع. تنسيق والإشراف على المقاولين من الباطن والفنيين وعمال الموقع. التأكد من تنفيذ جميع الأعمال وفقاً لرسومات الورش المعتمدة، والمواصفات، ومتطلبات الجودة. قراءة وتفسير الرسومات والتصاميم والتعليمات الفنية. التنسيق مع مهندسي الموقع ومديري المشاريع والفرق الأخرى لضمان تنفيذ المشروع بسلاسة. فحص المواد الموردة للموقع والتأكد من التعامل الصحيح والتخزين والاستخدام. متابعة جودة العمل والتأكد من الامتثال لمعايير المشروع. إجراء فحوصات منتظمة للموقع وتقرير التقدم والمشكلات والتأخيرات. التأكد من تخصيص القوى العاملة والإنتاجية في الموقع. الحفاظ على تقارير يومية للموقع، وتحديثات تقدم العمل، وسجلات المواد. التنسيق مع فرق الميكانيكا والكهرباء والسباكة والتخصصات الأخرى لتجنب التعارضات والتأخيرات. التأكد من الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة وتعزيز ممارسات العمل الآمن. المساعدة في عمليات العُطلات، أعمال الإصلاح والتسليمات النهائية للمشروع. الحفاظ على ترتيب جيد وتنظيم الموقع. الإبلاغ عن القضايا الفنية، ونقص المواد، وتحديات الموقع إلى فريق المشروع. المتطلبات دبلوم أو شهادة تقنية في الهندسة المدنية أو البناء أو التجهيز الداخلي أو المجال ذي الصلة. خبرة من 5–8 سنوات كحد أدنى كمشرف موقع في مشاريع التجهيز الداخلي. يفضل الخبرة في الإمارات/دول الخليج العربي في مشاريع التجهيز التجاري، الضيافة، التجزئة، السكنية، أو المكاتب. معرفة قوية بأنشطة تأسيس وتجهيز داخلي وإتمام الأعمال. فهم جيد للرسومات والمواد وطرق البناء. خبرة في إدارة العمال والمقاولين من الباطن وأنشطة الموقع. القدرة على تنسيق أنشطة متعددة والالتزام بمواعيد المشروع. المعرفة بالنجارة، وأعمال الجبس، والأسقف، والأرضيات، والدهان، وأعمال التشطيبات. المزايا وفق المعايير الصناعية</p> </div>
<p>تبحث شركة عن مشرف موقع ذو خبرة ومسؤول للإشراف على عمليات الموقع اليومية، والإشراف على الموظفين، والتنسيق مع العملاء والمقاولين، وضمان إنجاز العمل بأمان وكفاءة ووفقًا لمعايير الشركة.</p><p>المسؤوليات الرئيسية<br />الإشراف على الأنشطة اليومية في الموقع المحدد وتنسيقها.<br />إدارة موظفي الموقع، وتوزيع المهام، ومراقبة الحضور والأداء.<br />ضمان إنجاز جميع الأعمال وفقًا لإجراءات الشركة ومعايير الجودة والجداول الزمنية المتفق عليها.<br />التنسيق مع العملاء والمقاولين والموردين والإدارة الداخلية.<br />مراقبة نظافة الموقع وسلامته وأمنه ومعايير التشغيل العامة.<br />إجراء عمليات تفتيش منتظمة للموقع وتحديد المشكلات التشغيلية.<br />إبلاغ الإدارة بالمخاوف المتعلقة بالصيانة أو السلامة أو التوظيف أو الخدمة.<br />إعداد تقارير الموقع اليومية/الأسبوعية وسجلات الحضور وقوائم المراجعة وغيرها من الوثائق المطلوبة.<br />ضمان التزام الموظفين بسياسات الشركة وقواعد مكان العمل وإجراءات الصحة والسلامة.<br />المساعدة في تدريب الموظفين وتوجيههم ومراقبة أدائهم.<br />التعامل مع مخاوف العملاء بمهنية وتنسيق الحلول في الوقت المناسب.<br />مراقبة استخدام المعدات والمواد والزي الرسمي وموارد الموقع الأخرى.<br />ضمان مستويات توظيف كافية وترتيب البدائل عند الحاجة.<br />الاستجابة بسرعة لحالات الطوارئ والحوادث والاضطرابات التشغيلية.<br />أداء مهام أخرى يكلفه بها مدير العمليات أو مدير الموقع.</p><p>يمكن للمرشحين إرسال سيرتهم الذاتية إلى البريد الإلكتروني: aljamalproject.development@gmail.com</p>
<p>تبحث شركة عن مشرف موقع ذو خبرة ومسؤول للإشراف على العمليات اليومية في الموقع، وإدارة الموظفين، والتنسيق مع العملاء والمقاولين، وضمان إنجاز العمل بأمان وكفاءة وفقاً لمعايير الشركة.</p><p>المسؤوليات الرئيسية<br />الإشراف على الأنشطة اليومية في الموقع المعين وتنسيقها.<br />إدارة موظفي الموقع وتوزيع المهام ومراقبة الحضور والأداء.<br />ضمان إنجاز جميع الأعمال وفقاً لإجراءات الشركة ومعايير الجودة والجداول الزمنية المتفق عليها.<br />التنسيق مع العملاء والمقاولين والموردين والإدارة الداخلية.<br />مراقبة نظافة الموقع، وسلامته، وأمنه، ومعايير التشغيل العامة.<br />إجراء عمليات تفتيش دورية للموقع وتحديد المشكلات التشغيلية.<br />إبلاغ الإدارة بأي مخاوف تتعلق بالصيانة أو السلامة أو التوظيف أو الخدمة.<br />إعداد التقارير اليومية/الأسبوعية الخاصة بالموقع، وسجلات الحضور، وقوائم المراجعة، وغيرها من الوثائق المطلوبة.<br />ضمان التزام الموظفين بسياسات الشركة، وقواعد العمل، وإجراءات الصحة والسلامة.<br />المساعدة في تدريب الموظفين، والتوجيه، ومراقبة الأداء.<br />التعامل مع مخاوف العملاء باحترافية وتنسيق الحلول المناسبة في الوقت المناسب.<br />مراقبة استخدام المعدات والمواد والزي الرسمي وموارد الموقع الأخرى.<br />ضمان مستويات توظيف كافية وترتيب بدلاء عند الحاجة.<br />الاستجابة الفورية لحالات الطوارئ والحوادث والاضطرابات التشغيلية.<br />أداء مهام أخرى يكلفه بها مدير العمليات أو مدير الموقع.</p><p>يمكن للمرشحين إرسال سيرهم الذاتية إلى البريد الإلكتروني: aljamalproject.development@gmail.com</p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong>أشخاص رائعون، موضعون بالثقة من العملاء لتصميم وتطوير العالم. </strong></p><br> <p><strong>الدور </strong></p><br><br><p>هذه فرصة مثيرة لوجود <strong>مشرف ميكانيكا - دوّارات</strong> ذو خبرة قائم في حابة المدينة أبوظبي مع سجل حافل في الصناعة، لضمان التنفيذ الناجح للمشروعات وتوافقها مع أهداف الشركة لعميل رفيع المستوى. </p><br><p><strong>عملاؤنا ومشروعاتنا</strong></p><br><p><strong>تصميم المستقبل. تحويل العالم. </strong></p><br><p>يُبنى نشاط Wood للنفط والغاز والطاقة الجديدة على إرث قوي في تنفيذ مشاريع كبيرة ومعقدة لشركات الطاقة الوطنية والدولية حول العالم. لدينا فرق ذات خبرة، نموذج تنفيذ مثبت وسمعة قوية.</p><br><p>نحن المزود الرائد في السوق لحلول متكاملة ومبتكرة تتحدى الوضع الراهن في قطاع النفط والغاز في مراحله العلوية والمتوسطة وعلى اليابسة وخارجها، ونقل الغاز إلى سوائل وسبل خفض الكربون والكهرلة الأسواق. نفخر بتقديم تسليم مستقر وقابل للتوقع، مع السعي نحو مسار نمو مثير. </p><br><p>لقد أصبحت أمن الطاقة، الانتقال والإمداد أكثر أهمية من أي وقت مضى. أنت، فرقنا المُمكّنة، في مقدمة مشاريع تحويلية توفر طاقة مستدامة لأجيال قادمة. نحن من نجلب مفاهيم الحد من الكربون إلى الواقع.</p><br><p><strong>ما الذي يمكننا تقديمه</strong></p><br><ul> <li><strong>مشروعات ذات معنى واهتمام:</strong> مُنفذة لعملاء بارزين عبر قطاع الطاقة</li> <li><strong>الالتزام بالتنوع والشمول: </strong>نحن منظمة ملتزمة بنشاط بالتنوع والشمول عبر أعمالنا </li> <li><strong>حزمة تعويضات تنافسية:</strong> مع مراجعات منتظمة لضمان مكافأة المستوى الصحيح بما يتماشى مع السوق </li> <li><strong>تأمين طبي:</strong> يضمن الرعاية الطبية الداخلية والخارجية متاحة عند الحاجة</li> <li><strong>تأمين الحياة الجماعي والتأمين ضد الحوادث الشخصية</strong>: توفر الشركة تغطية تأمين الحياة </li> <li><strong>تعويض نهاية الخدمة: </strong>وفقاً لقانون العمل الإماراتي، جميع الموظفين مؤهلون للحصول على استحقاق نهاية الخدمة</li> <li><strong>خطة أسهم الموظفين</strong>: تتيح لك فرصة شراء أسهم Wood وتلقي مطابقة من الشركة</li> <li><strong>جائزة خدمة طويلة: </strong>تقدّر Wood التزام وولاء موظفينا. الاحتفال بخدمة طويلة يتيح للأعمال إظهار تقديرها للعمل الجاد والتفاني وسنوات الخدمة لدى موظفينا عند معالم خدمة الخمس سنوات</li> <li><strong>الالتزام بالتطوير المهني المستمر:</strong> خطط تطوير مصممة وفق احتياجاتك واهتماماتك الفردية </li> <li><strong>الاتصالات العالمية</strong>: انضم إلى خبراء حول العالم الذين في مقدمة صناعتنا، يشكلون معايير مهنتنا </li> <li><strong>أكاديمية انتقال الطاقة: </strong>انضم إلى مجتمع من الخبراء يشاركون معرفتك ويكسبون مزيدًا من التعرض لمجموعة من أنظمة الطاقة القائمة والناشئة - مقدمة من خبراء في مجالهم</li></ul><p><strong>الأهداف الرئيسية لهذا الدور هي:</strong></p><br><ul> <li>بصفتك مشرف معدات دوارة، ستكون خبيراً في معدات دوّارة، مركّزاً على إدارة أنشطة الموقع مثل التخطيط، تخصيص الموارد/الأدوات وتقديم المساعدة الفنية لاستكمال مجال العمل وفق المتطلبات العقدية</li> <li>إعداد وظائف الخدمات الميدانية والتدخلات مع مديري المشروع المقيمين في المكاتب</li> <li>مساعدة مهندس البدء أثناء مرحلة التشغيل التجريبي لضمان التشغيل الصحيح والآمن للآلة</li></ul><br> Wood هي شركة رائدة عالمياً في الاستشارات والهندسة والعمليات في مجالات الطاقة والمواد. مع 33,000 موظف في نحو 50 دولة، تدعم Wood العملاء عبر دورة الأصول الكاملة، وتقدم نتائج آمنة وقابلة للتوقع مع تمكين عمليات resilient ومستقبل منخفض الكربون. Wood تشكل ركن الطاقة والمواد في Sidara - شراكة عالمية تجمع بين شركات هندسة وتصميم وإدارة مشاريع رائدة متعددة التخصصات. www.woodgroup.com<br> <b>بيان التنوع </b><br> نحن صاحب عمل يتسامح مع الفرص المتكافئة ويعترف بقيمة قوة عمل متنوعة. ستُعامل جميع المتقدمين المؤهلين وفقاً لمعايير موضوعية ودون اعتبار لما يلي (القائمة غير حصرية): العرق، اللون، العمر، الدين، النوع الاجتماعي، الأصل الوطني، الإعاقة، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، وضع المحارب المحمي، أو سمات أخرى وفقاً للقوانين المعمول بها.<br><br>المسؤوليات:<br><p><strong>المسؤوليات الأساسية والواجبات: </strong></p><br><ul> <li>الإشراف والموافقة على أنشطة البناء وتنسيق مختلف جوانب تنفيذ المشروع بما في ذلك عمليات التفتيش، وتقديم المواد، والرسومات التنفيذية من المقاولين، ومعالجة المستندات حسب الحاجة<br> تنفيذ عمليات عمل البناء القياسية من Wood والإجراءات والدلائل والأنظمة وتنفيذ أنظمة الرقابة لكل نشاط بناء في منطقته</li> <li>تنظيم وتنسيق والإشراف على أنشطة البناء وفق الجداول الزمنية للبناء، ومراقبتها ومراجعتها لإكمال الأعمال في الوقت المحدد وضمن الميزانية</li> <li>حل الصعوبات والمشاكل بالاجتماع مع ممثلي المقاول، وإذا لزم الأمر، أيضاً مع مشرف البناء</li> <li>المساعدة، عند الطلب، في تنظيم مخزن البناء مع فحص المواد والمعدات المستلمة والصيانة الوقائية للمعدات المخزنة</li> <li>التعامل مع جميع جوانب أنشطة البناء الميكانيكي بما في ذلك التحقيقات في الموقع، ومسوح الموقع</li> <li>العمل عن كثب مع مشرفي البناء الآخرين من العملاء (كهرباء/ معماري/ أجهزة) </li> <li>التقرير إلى مشرف البناء الأول لدى العميل عن القضايا الرئيسية، والأحداث في الموقع، وتقدم العمل، والاتجاهات وتوصيات التحسين</li> <li>إدارة إكمال جميع المستندات المطلوبة بما في ذلك كتابة نطاق العمل، والأنسامات، وخطط الأنابيب، وقوائم الربط، وصور البناء، ومواد الفواتير</li> <li>التنسيق مع العميل وموظفي البناء لضمان معالجة مدخلات العميل ومتطلبات العمل بشكل كاف وتنفيذها باستمرار وفق المتطلبات العقدية</li></ul><br>المؤهلات:<br><p><strong>المهارات والمؤهلات </strong></p><br><p><strong>ما الذي يجعلك مميزاً؟ </strong></p><br><p>في Wood، نحن ملتزمون بتكافؤ الفرص ونرحب بجميع الأفراد الموهوبين للانضمام إلى فريقنا. لذا حتى لو لم تتطابق مع كل بيان أدناه لكن تشعر بأن لديك بعض الخبرة أو المعرفة أو المهارات اللازمة لهذا الدور، فنحن نشجعك على التقدم. سيتطلب منا جميعاً العمل معاً لتقديم حلول لأهم التحديات العالمية. </p><br><p><strong>متوقع:</strong></p><br><ul> <li>درجة في الهندسة الميكانيكية</li> <li>خبرة لا تقل عن 10 سنوات في صناعة النفط والغاز ويفضل خبرة في مصانع الغاز الضخمة</li> <li>يفضل وجود أشخاص لديهم خبرة ADNOC والالتزام بمعايير ADNOC</li></ul>
<p>المجالات الرئيسية للمسؤولية</p><ul><li><p>مسؤول ومحاسب عن تجوال الطرق التي تسلكها الشاحنات المتحالفة لضمان منع السرقة أو العنف أو إخلالات القواعد من قبل المتسللين أو اللصوص، والعمل كوجود أمني عام ومثبط ظاهر للجريمة</p></li><li><p>مسؤول ومحاسب عن مراقبة والإبلاغ عن الأنشطة والأشخاص المشتبه بهم والتصرف وفقاً للظروف</p></li><li><p>مسؤول ومحاسب عن إجراء فحص للمركبات وتسليط الضوء على الت discrepancies</p></li><li><p>مسؤول ومحاسب عن الرد على الإنذارات والتحقيق في الاضطرابات</p></li><li><p>مسؤول ومحاسب عن استدعاء الشرطة أو خدمات الإطفاء في حالات الطوارئ، مثل الحريق أو وجود أشخاص غير منفتحين</p></li><li><p>يحافظ على الاتصالات بالراديو/الهاتف مع حراس الأمن الآخرين ومكتب الأمن</p></li><li><p>مسؤول ومحاسب عن فحص وتعديل أنظمة الأمن والمعدات والآلات لضمان الاستخدام التشغيلي وكشف آثار التلاعب</p></li><li><p>مسؤول ومحاسب عن تقديم تقارير يومية وتقارير سردية مفصلة إلى المشرف والتأكد من تسليمها بشكل صحيح لطاقم الوردية التالية</p></li><li><p>مسؤول ومحاسب عن تطبيق القواعد واللوائح والسياسات والإجراءات والاستجابة للحالات الطارئة التي تتطلب مساعدة أمنية</p></li><li><p>مسؤول عن أداء أي وظائف ذات صلة كما يطلب أو كما هو مطلوب</p></li></ul><p>مؤشرات الأداء الرئيسية</p><ul><li><p>عدد حالات السرقة والاقتحام والتخريب</p></li><li><p>عدد التهديدات الأمنية المحتملة التي تم ضبطها</p></li><li><p>عدد الموظفين الراضين عن خدمات فريق الأمن والعمل النظيف</p></li><li><p>تقديم تقارير MIS في الوقت المحدد</p></li></ul><p><strong>الملف المرغوب للمترشح</strong></p><ul><li><p>معرفة بالمعدات والسياسات والإجراءات والاستراتيجيات ذات الصلة لتعزيز عمليات الأمن الفعالة لحماية الأشخاص والبيانات والممتلكات والمؤسسات.</p></li><li><p>القدرة على استخلاص النتائج من المواد أو الأحداث أو البيئة للكشف عن مشكلات أمنية محتملة وتقييمها.</p></li><li><p>معرفة شاملة بمنتجات الأدوية وممارسات توزيع البضائع (GDP)</p></li><li><p>القدرة على تحديد تهديدات الأمن وتقديم الحلول المناسبة لتأمينها</p></li><li><p>معرفة بمعدات الأمن والمنهجية والإجراءات والعمليات</p></li><li><p>القدرة على الإدارة والتواصل بفعالية مع جميع العملاء وموظفي الأمن</p></li></ul>"}
<ul><li><p>تثبيت الخوادم والشبكات وأنظمة التشغيل وأنظمة التخزين الداعمة لعمليات CCAO</p></li><li><p>إدارة حسابات المستخدمين وصلاحيات الوصول وإدارة الهوية/Active Directory بما يتوافق مع سياسات حوكمة البيانات والأمن الحكومية</p></li><li><p>مراقبة أداء النظام وتوفره وسعته؛ حل المشكلات بشكل استباقي لتقليل فترات التعطل للخدمات الموجهة للمواطنين والخدمات الداخلية</p></li><li><p>تنفيذ وصيانة ضوابط الأمن السيبراني (الجدران النارية، حماية النقاط النهاية، النسخ الاحتياطي، إدارة التصحيحات) بما يتوافق مع معايير أمان تكنولوجيا المعلومات الحكومية في الإمارات (مثل الأطر المرتبطة بـ NESA/Signature/TDRA حيثما كان ذلك مناسبًا)</p></li><li><p>إدارة البريد الإلكتروني ومنصات التعاون والتطبيقات الداخلية المستخدمة لإدارة القضاياCorrespondence والتنسيق مع الجهات الفيدرالية/المحلية</p></li><li><p>إدارة النسخ الاحتياطي والاسترداد من الكوارث وإجراءات استمرارية الأعمال للأنظمة الحيوية وبيانات المواطنين</p></li><li><p>تقديم الدعم الفني (المستوى 2/3) للموظفين، troubleshoot مشاكل الأجهزة/البرامج/الشبكة، وإدارة تصعيدات خدمة تكنولوجيا المعلومات</p></li><li><p>الحفاظ على وثائق أصول تكنولوجيا المعلومات والتكوينات والسياسات والإجراءات</p></li><li><p>التنسيق مع البائعين الخارجيين ومزودي الخدمات والجهات الحكومية في مشاريع البنية التحتية والتراخيص والتكامل مع الجهات الحكومية</p></li><li><p>دعم مبادرات التحول الرقمي، بما في ذلك الخدمات الإلكترونية وتكامل الأنظمة المرتبطة ببرامج المواطنين والمجتمع في CCAO</p></li><li><p>ضمان الامتثال للوائح حماية البيانات الإماراتية ولوائح أمن المعلومات الحكومية</p></li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات، أو علوم الحاسوب، أو مجال ذي صلة</p></li><li><p>خبرة من 3–6 سنوات كمشرف نظام، ويفضل في جهة حكومية أو قطاع عام</p></li><li><p>معرفة قوية بإدارة Windows Server/Linux، الافتراضية (VMware/Hyper-V)، الشبكات (TCP/IP، VPN، جدران حماية)، وActive Directory</p></li><li><p>خبرة مع حلول النسخ الاحتياطي/التعافي من الكوارث، منصات السحابة (Azure/AWS/G42 Cloud)، وأفضل ممارسات الأمن السيبراني</p></li><li><p>إلمام بإطارات امتثال تكنولوجيا المعلومات الحكومية الإماراتية (مثل سياسات هيئة أبوظبي الرقمية، معايير NESA) ميزة قوية</p></li><li><p>شهادات مثل MCSA/MCSE، CompTIA Server+/Security+، CCNA، أو ITIL مفضلة</p></li><li><p>طلاقة في العربية والإنجليزية (العربية غالبًا مطلوبة/مفضلة للجهات الاتحادية الإماراتية)</p></li><li><p>مواطن/مقيم إماراتي بأهلية عمل ذات صلة (الجهات المرتبطة بمجلس أبوظبي الرئاسي تعطي أولوية للت Emiratisation)</p></li></ul><p><strong>المهارات الأساسية</strong></p><ul><li><p>مهارات قوية في حل المشكلات واستكشاف الأخطاء</p></li><li><p>التزام عالي بالأمن والسرية وحساسية البيانات (بيانات الحكومة/المواطن)</p></li><li><p>القدرة على العمل وفق بروتوكولات حكومية والتنسيق عبر السلطات الفيدرالية/ المحلية</p></li><li><p>مهارات تواصل وتوثيق جيدة</p></li><li><p>القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة أولويات متعددة</p></li></ul>
???? WE’RE HIRING | SUPERVISOR – RECEIVING & DISPATCHING<br>Be Part of Our Supply Chain Team<br>We are looking for a Supervisor – Receiving & Dispatching to join our growing team and play a key role in ensuring the smooth, accurate, and efficient movement of products and materials across our operations. This is an ideal opportunity for an organized and hands-on supply chain professional who understands that every successful operation starts with the right product, at the right place, at the right time.<br>???? THE ROLE<br>As a Supervisor – Receiving & Dispatching, you will oversee day-to-day receiving and dispatch operations, ensuring that goods are properly received, checked, stored, prepared, and dispatched according to company standards. You will work closely with Supply Chain, Warehouse, Procurement, Production, Operations, and other departments to maintain accuracy, efficiency, and service levels.<br>???? WE’RE LOOKING FOR SOMEONE WHO IS:<br>Supervise and manage the daily operations of the Receiving, Stockroom, Picking, Staging, and Dispatch areas.•Ensure all incoming products are properly received and inspected for quantity, quality, condition, expiry dates, batch details, and temperature.•Verify all received items against the LPO/Purchase Order, delivery documents, and approved product specifications.•Ensure all received stock is accurately registered in the inventory/system and transferred to the appropriate storage area in a timely manner.•Ensure chilled, frozen, and ambient products are stored at the correct temperature and under the required storage conditions.•Manage the Central Kitchen stockrooms, ensuring proper organization, cleanliness, security, labeling, and stock rotation using FIFO/FEFO principles.•Monitor stock movements, transfers, issues, returns, and variances, and support regular physical stock counts and reconciliation.•Plan and manage the daily dispatch of planned orders to restaurants, cloud kitchen locations, and external clients.???? Location: Dubai, UAE???? Employment Type: Full-time<br>✨ WHAT WE OFFER• Attractive package• Healthy & comprehensive medical insurance• Airline ticket every 2 years• Work-life balance• Career growth and development opportunities• A stable and dynamic working environment If you are ready to take the next step in your Supply Chain & Logistics career and become part of a growing organization, we would love to hear from you!<br><br>Know someone who would be a great fit? Tag them or share this opportunity with your network.#WeAre Hiring #Supply Chain Jobs #Warehouse Jobs #Logistics Jobs #Receiving #Dispatching #Warehouse Supervisor #Supply Chain Supervisor #Supervisor Jobs #Dubai Jobs #UAEJobs #Hospitality Jobs #Logistics Careers #Supply Chain Careers #Dubai Hiring #UAECareers
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong>الوصف الوظيفي:</strong></p><br><p>سيكون مساعد البحث مسؤولاً عن تنفيذ المنهجيات المتعلقة بزراعة أنسجة النباتات واستنساخ التكاثر الدقيق. المسؤوليات الأساسية • إجراء منهجيات زراعة الأنسجة والتكاثر الدقيق لإنتاج النسخ على نطاق واسع. • المساعدة في تنفيذ طرق الزراعة لكفاءة عالية وتكاثر واسع الانتشار. • صيانة الأجهزة الزجاجية ومواد الوسائط الحيوية المخزنة للإنتاج. • الإلمام بالغلايات المعقمة، جهاز الطرد المركزي، الحاضنة، فوهة التدفق المتجانس، الموازين التحليلية. • تشغيل معدات المختبر بشكل آمن. • ضمان نظافة الزجاجيات، والمواد البلاستيكية، والإمدادات الأخرى حسب الحاجة.</p><br><p><strong>المؤهلات الدنيا:</strong></p><br><p>التعليم: شهادة البكالوريوس في علوم النبات أو مجال ذي صلة.</p><br><p><strong>الخبرة/المهارات:</strong></p><br><p>المهارة المطلوبة • مهارات استماع ممتازة، القدرة على اتباع البروتوكولات، الرغبة في تعلم مهارات جديدة والدقة في التفاصيل. • خبرة في إنتاج النسخ في مشتل تجاري. • خبرة سابقة مع تقنية التعقيم والحفاظ على ثقافة أنسجة النبات. • معرفة عملية بالحفاظ وأرشفة وثائق المختبر، إجراءات التشغيل القياسية بما في ذلك حفظ السجلات إلكترونياً وإدارة المخزون إلكترونياً. • يجب أن يمتلك مهارات تنظيمية وتواصل وحل مشاكل ممتازة. • يجب أن يكون قادراً على إجراء عمل دقيق باستخدام أدوات يدوية صغيرة لفترات طويلة.</p><br><p><strong>المؤهلات المفضلة:</strong></p><br><p>التعليم: شهادة البكالوريوس في علوم النبات أو مجال ذي صلة. الخبرة • يفضل وجود 1-2 سنوات خبرة في زراعة أنسجة النبات، إنتاج المشاتل، تكاثر النبات، بيئة مخبرية معقمة أو مزيج من هذه العناصر. • إعداد وتشغيل وصيانة معدات وأدوات المختبر. تعديل المعدات وفقاً لمواصفات التجارب والمتطلبات. • تحسين تقنيات إنتاج النبات / البروتوكولات والحفاظ على النظافة العامة للمختبر وتنظيمه وسلامته. • واجبات أخرى كما يكلف بها المشرف المباشر.</p><br> </div>
<p><strong>ملخص الوظيفة</strong></p><p>نحن نبحث عن <strong>مسئول مبنى ومرافق مخول</strong> ذو خبرة لتحمل مسؤولية كاملة عن التشغيل اليومي، والصيانة، والسلامة، والامتثال، والإدارة الشاملة لمبنى مملوك للشركة يقع في <strong>الجافزا</strong>.</p><br><p>يجب أن يمتلك المرشح المثالي خبرة مثبتة في إدارة <strong>مبنى أو منشأة كاملة مستقلة</strong>.</p><br><p>هذه وظيفة <strong>إدارة مرافق مباشرة وتدريبيه عملياً</strong>. المبنى ومرافقه مملوكة ومدارة مباشرة من الشركة، وسيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن الإشراف على الملكية بالكامل، بما في ذلك جميع أنظمة المبنى، والمناطق المشتركة، والمناطق الخارجية، وأنشطة الصيانة، والمتعاقدين، والمرافق، والأمن، والتنظيف، والتصاريح، والفحوصات، والامتثال التنظيمي.</p><br><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><p><strong>1. إدارة المبنى والمرافق بالكامل</strong></p><ul><li><p>تحمّل المسؤولية الكاملة عن التشغيل اليومي وصيانة <strong>المبنى والمرافق المملوكة للشركة بالكامل</strong>، بما في ذلك جميع الطوابق والمناطق المشتركة والغرف الفنية ومناطق وقوف السيارات والمناطق الخارجية والمرافق المرتبطة.</p></li><li><p>الإشراف المباشر على حالة وعمليات العقار.</p></li><li><p>إجراء فحوصات منتظمة للمبنى بأكمله لتحديد مشكلات الصيانة والسلامة والتشغيل والتنظيف.</p></li><li><p>التأكد من أن المبنى يظل كلياً قادراً على العمل وآمن ومتوافق ونظيف ومُصان جيداً في جميع الأوقات.</p></li><li><p>تولي مسؤولية قضايا المرافق من التعرف على المشكلة وحتى إكمالها وحلها.</p></li></ul><p><strong>2. أنظمة المبنى والصيانة التقنية</strong></p><ul><li><p>الإشراف على الصيانة الوقائية والتصحيحية لجميع أنظمة ومعدات المباني الرئيسية، بما في ذلك:</p><ul><li><p>أنظمة HVAC وتكييف الهواء</p></li><li><p>الأنظمة الكهربائية، اللوحات والإضاءة</p></li><li><p>أنظمة السباكة، وتوريد المياه والصرف</p></li><li><p>أنظمة إنذار الحريق ومكافحة الحريق</p></li><li><p>المصاعد/السلالم الكهربائية، حيثما كان applicable</p></li><li><p>المولدات، المضخات، والمعدات الميكانيكية الأخرى</p></li><li><p>نظم التحكم في الدخول، CCTV، الأبواب، البوابات، والشُعب</p></li><li><p>أعمال الصيانة المدنية العامة والهندسية وبناء المباني</p></li></ul></li><li><p>تطوير ومتابعة جداول الصيانة الوقائية للملك كامل.</p></li><li><p>تنسيقAction فوري لتصحيح الأعطال، التسربات، الأعطال الكهربائية، فشل HVAC، وقضايا المبنى الأخرى.</p></li><li><p>التأكد من تشخيص المشكلات الفنية وحلها بشكل دائم بدلاً من الإصلاح المؤقت فقط.</p></li></ul><p><strong>3. إدارة المرافق المباشرة / داخل المنزل</strong></p><ul><li><p>إدارة عمليات المرفق نيابة عن صاحب المبنى/الشركة.</p></li><li><p>تنسيق والإشراف على مقاولات الصيانة و الفنيين والموردين وخدمات مقدمي الخدمة حسب الحاجة.</p></li><li><p>الحفاظ على سيطرة وإشراف مباشر على جميع أنشطة المرفق.</p></li><li><p>تقييم احتياجات الصيانة، الحصول على عروض الأسعار، تنسيق الموافقات، جدولة الأعمال، الإشراف على التنفيذ، والتحقق من الاكتمال.</p></li><li><p>رصد أداء المقاول وجودة العمل والامتثال للسلامة والالتزام بالجداول الزمنية المتفق عليها.</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات جميع أعمال الصيانة، تقارير الخدمة، الضمانات، العقود، وأصول المبنى.</p></li></ul><p><strong>4. الامتثال لـ JAFZA والتصاريح وتنسيق الجهات المختصة</strong></p><ul><li><p>التأكد من امتثال الملكية بالكامل للوائح JAFZA، ومتطلبات المرافق، وإجراءات التشغيل المعمول بها.</p></li><li><p>التعامل والتنسيق مع تصاريح JAFZA والموافقات المطلوبة لـ:</p><ul><li><p>أعمال الصيانة والإصلاح</p></li><li><p>أنشطة المقاولين</p></li><li><p>تعديل المبنى</p></li><li><p>أعمال التجهيز والتعديل</p></li><li><p>تصاريح الدخول والعمل</p></li><li><p>أنشطة مرافق أخرى</p></li></ul></li><li><p>التنسيق مباشرة مع إدارات JAFZA بخصوص القضايا المرافقية، والفحص والتصاريح والموافقات ومتطلبات الامتثال.</p></li><li><p>التنسيق مع السلطات الإماراتية ذات الصلة ومقدمي الخدمات عند الحاجة.</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات كاملة ومحدثة بالتصاريح والموافقات والشهادات والفحوصات والتجديدات.</p></li></ul><p><strong>5. الصحة والسلامة والتوافق مع الحرائق</strong></p><ul><li><p>التأكد من الامتثال الكامل لمتطلبات HSE والسلامة من الحريق عبر المبنى بأكمله.</p></li><li><p>الإشراف على فحص واختبار وصيانة:</p><ul><li><p>أنظمة إنذار الحريق</p></li><li><p>أنظمة مكافحة الحريق</p></li><li><p>طفايات ونواقل الحريق</p></li><li><p>الإضاءة الطارئة</p></li><li><p>مخارج الطوارئ وطرق الهروب</p></li></ul></li><li><p>تنسيق الفحوصات النظامية، الشهادات، التدريبات على الطوارئ، والإجراءات التصحيحية.</p></li><li><p>تحديد مخاطر السلامة أثناء عمليات فحص المبنى وإتخاذ إجراءات فورية تصحيحية.</p></li><li><p>التنسيق مع الدفاع المدني بدبي والجهات/مقدمي الخدمة المعنيين عند الحاجة.</p></li></ul><p><strong>6. المرافق وخدمات البناء</strong></p><ul><li><p>مراقبة وإدارة الكهرباء والماء وتكييف الهواء وغيرها من مرافق المبنى.</p></li><li><p>مراجعة استهلاك المرافق وتحديد الاستخدام غير الطبيعي أو التسرب أو الهدر أو مشكلات الكفاءة.</p></li><li><p>التنسيق المباشر مع مزودي الخدمات للمرافق للأعطال والصيانة والترقيات ومتطلبات الخدمة.</p></li><li><p>الإشراف على التنظيف وإدارة النفايات ومكافحة الآفات landscaping, الأمن، وخدمات أخرى داعمة للمبنى.</p></li><li><p>ضمان صيانة جميع مناطق الملكية وفقاً لمعايير الشركة.</p></li></ul><p><strong>7. الأمن والدخول إلى المبنى</strong></p><ul><li><p>الإشراف على الأمن واحتياطات الدخول بالتنسيق مع أفراد الأمن الداخلي.</p></li><li><p>إدارة وصول المقاولين والزوار والتسليمات ومقدمي الخدمات وفقاً لإجراءات الشركة والجافزا.</p></li><li><p>ضمان أن أنظمة CCTV والتحكم في الدخول والبوابات والحواجز وغيرها من أنظمة الأمن تعمل بكفاءة.</p></li><li><p>تنسيق اتخاذ إجراء فوري بخصوص حوادث الأمن المتعلقة بالمبنى أو مخاوف الوصول.</p></li></ul><p><strong>8. التوثيق والميزانية والتقارير</strong></p><ul><li><p>الحفاظ على سجلات كاملة للمبنى بالكامل، بما في ذلك:</p><ul><li><p>أصول المبنى ومعداته</p></li><li><p>جداول الصيانة الوقائية</p></li><li><p>تاريخ الصيانة والإصلاح</p></li><li><p>تصاريح وموافقات JAFZA</p></li><li><p>العقود والخدمات</p></li><li><p>سجلات المقاول والمورد</p></li><li><p>شهادات الجهات والتقارير التفتيشية</p></li><li><p>سجلات المرافق</p></li><li><p>تقارير السلامة والحوادث</p></li></ul></li><li><p>متابعة تواريخ انتهاء وتجديد العقود والتصاريح والشهادات والتفتيشات التنظيمية.</p></li><li><p>إعداد تقارير منتظمة تغطي حالة المبنى، حالة الصيانة، القضايا المعلقة، التكاليف، مسائل الامتثال، والتحسينات المطلوبة.</p></li><li><p>مساعدة الإدارة في الميزانيات السنوية للصيانة، وتوفير عروض الأسعار، ومقارنات التكاليف، وتخطيط تحسينات المرافق.</p></li></ul><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس أو الدبلوم في إدارة الأعمال، إدارة المرافق، الهندسة، أو مجال ذو صلة.</p></li><li><p>خبرة مثبتة في إدارة المكاتب والمرافق.</p></li><li><p>يفضل خبرة في تشغيل مباني تجارية.</p></li><li><p>معرفة عملية بإجراءات التصاريح والمتطلبات التنظيمية لـ JAFZA.</p></li></ul><p><br></p><p><strong>المهارات المطلوبة</strong></p><ul><li><p><strong> </strong></p><ul><li><p>دبلوم أو بكالوريوس في <strong>إدارة المرافق</strong> أو تخصص ذات صلة.</p></li><li><p>خبرة UAE لا تقل عن <strong>5 سنوات في إدارة المباني والمرافق</strong>.</p></li><li><p>يجب أن يكون لديه خبرة مثبتة في المسؤولية عن <strong>الإدارة الكاملة لمبنى أو عقار مستقل كامل</strong>، بما في ذلك أنظمته التقنية، والمناطق المشتركة، والمناطق الخارجية، والمرافق، والصيانة، والسلامة، والمتطلبات التنظيمية.</p></li><li><p>يفضل بشدة المرشحين الذين عملوا لدى <strong>شركة تملك وتدير مبناها/مرفقها مباشرة</strong>، مع مسؤولية عملية عن الملكية الكاملة.</p></li><li><p>يفضل سابقاً خبرة في إدارة مبنى أو مرافق <strong>داخل JAFZA</strong>.</p></li><li><p>معرفة جيدة بـ <strong>تصاريح JAFZA، إجراءات المرافق، متطلبات المقاولين، وتنسيق السلطة</strong>.</p></li><li><p>معرفة عملية قوية بـ HVAC، والكهرباء، والسباكة، ومكافحة الحرائق، والمولدات، والمضخات، وأنظمة البناء العامة.</p></li><li><p>خبرة في إدارة المقاولين والصيانة وخدمات الأمن والتنظيف وموردي المرافق.</p></li><li><p>فهم جيد لمتطلبات HSE الإماراتية والسلامة من الحريق.</p></li></ul></li><li><p>إتقان تطبيقات Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)، مع مهارات Excel متقدمة تشمل الجداول المحورية، VLOOKUP/XLOOKUP، والتعابير، وتحليل البيانات، والتقارير.</p></li></ul>
الغرض من الوظيفة<br>إدارة التوجه الاستراتيجي للمرافق والخدمات الهندسية بفعالية، بالإضافة إلى عدد من مقدمي الخدمات الخارجيين. الهدف الرئيسي هو ضمان وجود أنظمة إدارية كافية لضمان بيئة آمنة وقوية باستمرار لتحقيق أداء متفوق في جميع أنحاء العقار.<br>الأدوار والمسؤوليات والواجبات<br>تطوير خطة تشغيل المباني/أفضل الممارسات للأصول المخصصة والحصول على توافق بشأنها وتنفيذها. العمل مع مدير العقار لإعداد وثائق/خطط الميزانية النهائية وإدارة الأعمال لضمان الامتثال للميزانية. فحص المرافق/المعدات لتحديد مدى الخدمة والمعدات المطلوبة. الترتيب لإجراء تغييرات أو صيانة أو تجديد للمرافق، كما هو محدد في إجراءات التشغيل أو اتفاقية خدمات الإدارة. بالتنسيق مع فريق المشتريات، تقديم عطاءات تنافسية وإعداد جميع عقود الخدمات غير الهندسية لضمان جودة عالية وخدمات فعالة من حيث التكلفة. تجميع وتحليل عطاءات العقود، وتقديم التوصيات، وإعداد نموذج اتفاقية العقد القياسي لمدير العقار، ليتم تنفيذه من قبل فريق الإدارة. الموافقة على مشتريات الإمدادات والمعدات للاستخدام داخل المرفق. إعداد جرد دوري لمحتويات المباني وحالة الممتلكات وإرسال القائمة إلى مدير العقار للمراجعة. المشاركة بشكل استباقي في ضمان مراجعة الخدمات وإجراء تحسينات لتعزيز هذه الخدمات في جميع أنحاء المرفق. الحفاظ على نظام إدارة المرافق في الدار (Aldar PMS) وإدارة جميع الموارد والقوى العاملة والمالية بفعالية. ضمان وجود نظام صيانة وقائية مخطط له (PPM) فعال والالتزام به. تحليل بيانات مركز الاتصال بانتظام وتخطيط التحسينات.<br>الأهداف القابلة للقياس: المشاركة كعضو فعال في فريق حساب البائع الذي يمثل المرافق/الهندسة. تزويد مدير العقار بتقارير عن التطورات في سوق الهندسة (لكل من تقديم الخدمات والمنتجات والخدمات الجديدة). توصيل فلسفات التشغيل والمعلومات الفنية والأهداف والتوقعات إلى فريق المرافق. تطوير والحفاظ على إجراءات التشغيل القياسية، وإجراءات الاستجابة للطوارئ، وبرامج الصيانة الوقائية، وجميع الوثائق الفنية. تطوير معرفة شخصية كاملة بنية التصميم والبدائل التشغيلية وخطط الطوارئ المتعلقة بجميع أنظمة المباني. تطوير وتقديم التقارير الشهرية/ورقة الفوترة/تقرير الربح والخسارة/تقرير نظام إدارة المرافق (PMS) ومكتبة الوثائق. دعم مقدم الخدمة الهندسية لتقديم خدمات تلبي أو تتجاوز توقعات العملاء المتغيرة للأعمال. تطوير برامج الموظفين، وتحديد فجوات المهارات وتطوير فرص التعلم الداخلي. مسؤوليات استدعاء الإدارة الأول للمكتب، وتعتمد الاستجابة على الخطورة.<br>الصحة والسلامة: مستوى عالٍ من الالتزام بتوفير بيئة عمل آمنة لجميع الموظفين. ضمان اكتمال جميع الخدمات المحددة وفقًا لجميع إجراءات التشغيل وداخل إرشادات الصحة والسلامة (H&S).<br>أخرى: يغطي ملف الوظيفة هذا المسؤوليات والتوقعات الرئيسية من شاغل الوظيفة. ومع ذلك، قد تتغير المسؤوليات بسبب متطلبات العمل، ومن المتوقع أن يكون الموظف مرنًا ويقوم بالواجبات التي قد يتم تكليفه بها بشكل معقول من قبل المدير المباشر. كشرط للتوظيف، من المتوقع أن يقوم جميع الموظفين بواجباتهم ضمن المبادئ التوجيهية المنصوص عليها في سياسة الشركة وإجراءاتها وممارستها. من وقت لآخر، سيُطلب من الموظفين حضور الاجتماعات والإحاطات وجلسات التدريب حسب الحاجة. بالإضافة إلى ذلك، يجب على الموظفين الالتزام بجميع سياسات وإجراءات وممارسات خدمة الصحة والسلامة، والمتطلبات والالتزامات القانونية والتشريعية ذات الصلة بالصحة والسلامة والبيئة والاستدامة.<br>مسؤوليات الصحة والسلامة المهنية وفي مكان العمل: بالإضافة إلى جميع المسؤوليات الخاصة بالوظيفة، يُطلب من جميع الموظفين الالتزام بجميع سياسات وإجراءات وممارسات خدمة الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والمتطلبات والالتزامات القانونية والتشريعية ذات الصلة بالصحة والسلامة والبيئة. جميع الموظفين مسؤولون شخصيًا عن التعرف على هذه السياسات والإجراءات والممارسات والتحديثات، وما إلى ذلك. يقوم قسم الصحة والسلامة والبيئة في خدمة بتحديث السياسات والإجراءات والممارسات الحالية بانتظام وإدخال سياسات جديدة، وكل موظف مسؤول شخصيًا عن ضمان بقائه محدثًا ومتوافقًا مع جميع هذه التحديثات والإضافات الجديدة.<br>مسؤوليات أمن المعلومات: الامتثال لسياسات أمن المعلومات في خدمة. أن يكونوا على دراية بمسؤوليات أمن المعلومات الخاصة بهم ويوفوا بها. ضمان أن أي شخص يتعامل مع معلومات الشركة الحساسة قد خضع لتدريب التوعية الأمنية. معرفة كيفية الإبلاغ عن حادث أمني (إلى مكتب خدمة تكنولوجيا المعلومات أو أمن المعلومات). عدم تعطيل جدار الحماية و/أو مضاد الفيروسات لنظام التشغيل الخاص به. تقييد الاستخدام للأغراض المصرح بها، وحماية حسابات الوصول والامتيازات وكلمات المرور المرتبطة بها. قبول المساءلة عن حسابات المستخدمين الفردية الخاصة بهم، والحفاظ على السرية.<br>التعليم والمؤهلات:<br>مؤهل في الهندسة الميكانيكية أو إدارة المرافق. سجل حافل من الخبرة في إدارة المرافق (FM) الموجهة نحو خدمة العملاء والخبرة في الإدارة الهندسية جنبًا إلى جنب مع خبرة مثبتة في إدارة المرافق. يفضل الحصول على خبرة في العمل مع العقارات السكنية والتجارية/التجزئة.<br>الخبرة والمهارات:<br>مستوى ممتاز من المعرفة المتعلقة ببرامج مايكروسوفت أوفيس. إظهار الخبرة في قيادة وإدارة فرق خدمات الأعمال، بما في ذلك عملية تخصيص عمل الإدارة، وإدارة الأداء، وتطوير الموظفين، والتخطيط الوظيفي. معرفة وفهم ممتازين لمسؤوليات الصحة والسلامة والبيئة. الرغبة في الدراسة للحصول على مؤهلات رسمية إضافية إذا لزم الأمر. التركيز على العملاء مع وعي تجاري ومالي سليم. القدرة على ترجمة متطلبات العميل إلى خطط عمل وتنفيذها. إظهار مهارات عالية في الكتابة باللغة الإنجليزية والمهارات الشخصية، بما في ذلك القدرة على التواصل والتفاوض والتشاور على جميع مستويات الموظفين وإنتاج تقارير ذات طبيعة معقدة. القدرة على إقامة علاقات مع العملاء والموردين وعبر أعمال إدارة المرافق.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span><strong>عنا</strong></span></p><br><p><span>في فنادق <strong>Holiday Inn® Hotels & Resorts</strong>، مهمتنا هي جلب فرحة السفر للجميع. هنا يأتي دورك. نحن نبحث عن أشخاص ودودين، مرحبين، ويهتمون حقاً بجعل إقامة كل نزيل ذكرى. عندما تكون جزءاً من علامة Holiday Inn Hotels & Resorts، أنت أكثر من مجرد مسمى وظيفي.</span></p><br><p><span><strong>Holiday Inn أبوظبي</strong> تبحث عن <strong>مشرف نظافة</strong> فعال ومتحمس ويعمل بروح الفريق للانضمام إلى فريقنا الديناميكي! يرحب Holiday Inn أبوظبي، أول فندق Holiday Inn في أبوظبي، بالنزلاء </span><i><span>مع 203 غرف حديثة وأنيقة</span></i><span>، إضافة إلى تشكيلة متنوعة من المطاعم والترفيه وقاعات الاجتماعات. يوفر فندقنا مجموعة من تجارب الطعام والشراب الفريدة، من المطاعم الدولية في </span><i><span>Silk Route Café</span></i><span> إلى أمسيات نابضة بالحياة في </span><i><span>Thirty 1st Bar & Lounge</span></i><span>، مع إطلالات مذهلة على أفق أبوظبي. يمكن للنزلاء أيضاً الاستمتاع بتجربة اجتماعية عربية أصلية في </span><i><span>Hubbly Bubbly</span></i><span>، مقهى الشيشة لدينا، أو الاستمتاع بتجربة تناول الطعام العCasual في </span><i><span>Stock Burger Co</span></i><span>، مقدماً برجرات فاخرة ومشروبات مصنوعة يدويًا وجو مريح.</span></p><br><p><span><strong>ما هي الوظيفة؟</strong></span></p><br><p><span>كـ <strong>مشرف نظافة</strong>، ستدعم فريق النظافة في تقديم غرف ضيوف نظيفة ومريحة ومرحبة ومساحات عامة تفوق توقعات الضيوف. ستشرف على عمليات النظافة اليومية، مع ضمان نظافة استثنائية وعرض وخدمة بما يتماشى مع معايير علامة IHG. كما ستساهم في تحقيق أهداف القسم من خلال الحفاظ على معايير الجودة، دعم أداء الفريق، وتعزيز بيئة عمل آمنة وفعالة.</span></p><br><p><span><strong>لمحة عن يومك المعتاد:</strong></span></p><br><p><span>تشمل الواجبات والمسؤوليات، وليس حصراً:</span></p><br><ul><li><p><span>الإشراف وتنسيق الأنشطة اليومية لعمال النظافة لضمان مطابقة غرف الضيوف والمساحات العامة ومناطق الخلفية لمعايير علامة IHG.</span></p><br></li><li><p><span>فحص غرف الضيوف والمناطق العامة لضمان النظافة والصيانة والعرض وفق توقعات الجودة قبل وصول الضيوف.</span></p><br></li><li><p><span>تقديم خدمة دافئة وودودة ومهنية، والرد بسرعة على طلبات الضيوف وحل المشكلات لتعزيز تجربة الضيف بشكل عام.</span></p><br></li><li><p><span>دعم وتوجيه زملاء النظافة من خلال تقديم الإرشاد والتدريب والتغذية الراجعة المنتظمة لضمان معايير خدمة متسقة.</span></p><br></li><li><p><span>مراقبة حالة الغرفة والإنتاجية والتكليف اليومي لضمان الكفاءة التشغيلية وتوفر الغرف في الوقت المناسب.</span></p><br></li><li><p><span>الحفاظ على مخزون كافٍ واستخدام صحيح لمنتجات التنظيف والمفارش والمعدات ووسائل الراحة للضيوف مع تقليل الهدر والسيطرة على التكاليف.</span></p><br></li><li><p><span>ضمان الامتثال لإجراءات النظافة ولوائح الصحة والسلامة ومتطلبات التعامل مع المواد الكيميائية ومعايير الوقاية من العدوى.</span></p><br></li><li><p><span>تحديد وإبلاغ عيوب الصيانة أو مخاطر السلامة أو قضايا الأمن على الفور، والمتابعة لضمان الحل في الوقت المناسب.</span></p><br></li><li><p><span>تعزيز مبادرات الاستدامة من خلال دعم حفظ الطاقة وتقليل النفايات والاستخدام المسؤول لموارد الفندق.</span></p><br></li></ul><p><span><strong>ما نحتاجه منك</strong></span></p><br><p><span>يجب أن يستوفي المرشح المثالي المتطلبات القانونية للعمل في الإمارات ولديه خبرة سابقة في دور مشابه ضمن بيئة فندقية دولية. نحن نبحث عن شخص شغوف بالضيافة، مركّز على الضيف، وملتزم بتقديم خدمة استثنائية.</span></p><br><ul><li><span>من الأفضل أن تكون لديه خبرة 1–2 سنة في دور مشابه، مدعومة بمؤهلات ضيافة ذات صلة.</span></li><li><span>إتقان اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابةً.</span></li><li><span>توّجه قوي لخدمة العملاء مع مهارات تواصل وتفاعل بين الأشخاص ممتازة.</span></li><li><span>منظم للغاية، دقيق، وقادر على تحديد الأولويات في بيئة سريعة الإيقاع.</span></li><li><span>عضو فريق تعاوني لديه قدرات عالية على تعدد المهام وحل المشكلات.</span></li><li><span>مظهر مهني مع معايير عالية للنظافة الشخصية والنظافة المهنية.</span></li><li><span>مرن للعمل بنظام دوام ستة أيام متناوب، بما في ذلك نوبات ليلية وعطلات نهاية الأسبوع والعطلات الرسمية.</span></li></ul><p><span><strong>ما نقدمه</strong></span><br><span>نمنح موظفينا كل ما يحتاجونه للنجاح. من راتب منافس يكافئ كل جهدك إلى مجموعة واسعة من الامتيازات المصممة لمساعدتك في عيش أفضل توازن للعمل والحياة—بما في ذلك وجبات عمل مجانية، تأمين صحي، سكن، زي موحد، خصومات غرف مميزة وبعض من أفضل التدريب في الصناعة.</span></p><br><p><span>مهمتنا هي الترحيب بالجميع وخلق فرق شاملة نحتفل فيها بالاختلاف ونشجع الزملاء على إحضار ذواتهم كاملةً إلى العمل.</span></p><br><p><span>تقدم معنا وستصبح جزءاً من عائلتنا العالمية المتنامية باستمرار</span></p><br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>الملخص الوظيفي<br>تحقق من الأرقام والمنشورات والوثائق من حيث الدقة. سجل، خزن، وصول، وتحليل المعلومات المالية المحوسبة. تحكم في النقد والنقد المعادل وتؤمنهما وفق سياسة وإجراءات معالجة النقد. نظم، أمّن، واحتفظ بجميع الملفات والسجلات وفق سياسات وإجراءات الاحتفاظ بالوثائق والسرية. حضّر، حافظ، ووزّع تقارير وجداول إحصائية ومالية ومحاسبية وتدقيق أو كشوف مرتب. راقب تقارير إحصائية ومالية ومحاسبية وتدقيق أو كشوف مرتب. تدقيق وتسوية جميع منشورات الإيرادات.<br>اتبع جميع سياسات وإجراءات السلامة والأمن في الشركة؛ أبلغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ حافظ على الوعي بالأشخاص غير المرغوب في وجودهم على ممتلكات الشركة. اتبع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ تأكد من أن المظهر والزي والتصرفات الشخصية نظيفة ومهذبة؛ حافظ على سرية المعلومات الملكية؛ احم أصول الشركة؛ احم خصوصية وأمان الضيوف والزملاء. رحّب بالضيوف واعترف بهم وفق معايير الشركة؛ توقع وتلبي احتياجات الضيوف الخدميّة؛ ساعد الأشخاص ذوي الإعاقة؛ اشكر الضيوف بتقدير حقيقي. يتحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ حضّر وراجع الوثائق المكتوبة بدقة وبشكل كامل؛ أجِب الهاتفين بإيتيكيت مناسب. طور وحافظ علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ ادعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة؛ استمع واستجب بشكل مناسب لمخاوف بقية الموظفين. امتثل لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. ارفع، وارفع، واحمل، وادفع، واسحب، وضع الأشياء التي تزن حتى 10 أرطال أو أقل دون مساعدة. نفّذ واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلبها المشرفون.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو مكافئ GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في Marriott International، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصة متكافئة، مرحّبين للجميع ومتاح للجميع للوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة يتم فيها تقدير التنوع والخلفيات الفريدة لموظفينا والاحتفاء بها. أقوى نقاط قوتنا هي المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أساس أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس محمي بموجب القانون المعمول به.<br>مهمة W Hotels هي إشعال الفضول، توسيع العوالم. نحن مكان لتجربة الحياة. نحن هنا لفتح الأبواب وفتح العقول. نحن نستلهم باستمرار من وجوه جديدة وتجارب جديدة. روح متجاوبة ومستعدة لأي شيء هي في جوهرنا وجعلتنا مشهورين بإعادة اختراع معايير الفخامة حول العالم. Whatever/Whenever هي ثقافتنا وفلسفة خدمتنا التي تُحيي شغف ضيوفنا. إذا كنت أصليًا ومبتكرًا ودائمًا ما تنظر إلى المستقبل، مرحبًا بك في W Hotels. بانضمامك إلى W Hotels، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تقدم أفضل عمل لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكون أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
هدف الوظيفة<p>انضم إلى فريق الأمن في مجموعتنا، حيث ستساهم في الحفاظ على أعلى معايير الأمن عبر مجموعة الإمارات. وحدات الأمن المتنوعة لدينا تشمل التدريب الأمني، مركز قيادة الأمن للمجموعة، وحدة أمن المطارات، وحدة الوقاية من الجرائم والتحقيق، وحدة التهديد وتقييم المخاطر، امتثال الأمن الجوي والضمان والتنظيم، ووحدة دعم الأعمال—all تعمل معًا لتطوير وتنفيذ استراتيجيات أمن شاملة.<br> <br>إذا كنت شغوفًا بالأمن وإدارة المخاطر والتميز التشغيلي، ندعوك للتقديم وأن تكون جزءًا من فريق أمان مجموعة الإمارات. مع فرص عبر وحدات متخصصة مختلفة، ستكتسب خبرة وتساهم في ممارسات أمنية متقدمة.</p><br><br><p>متقدمًا إلى مدير الضمان الأمني، سيساعد <strong>مشرف أمني على رأس الأمن - التوطين Emiratisation</strong> في تنفيذ إطار إدارة الامتثال والضمان الشامل للأمن من خلال ضمان إجراء أنشطة مراقبة الجودة في الوقت المناسب. ستقوم بالتخطيط المنهجي والتنفيذ والتقرير عن التدقيقات والفحوصات والاختبارات عبر الشبكة وكذلك عند بدء تشغيل محطات جديدة مع ضمان التنفيذ الفعال لـ AOSP و SSP والمعايير الخاصة بالمحطة وSOPs والامتثال التنظيمي الدولي للأمن الجوي.</p><br><br><p><strong>في هذا الدور، ستقوم بـ:</strong></p><br><br><ul><li>ضمان تخطيط وتنسيق وإجراء التدقيقات والفحوصات والاختبارات بدقة وفقًا للتقويم والمتطلبات الحالية، مع الالتزام بالحد الأدنى للتدقيق.</li><li>سيتركز الجهد على المحطات ذات النتائج التاريخية المرتفعة، مع أولوية للمحطات ذات المخاطر العالية وتلك المذكورة في خارطة طريق مطارات البدء الجديدة.</li><li>دعم مدير امتثال وضمان AVSEC في جميع التدقيقات الصناعية والحكومية (IOSA، ISAGO، GCAA، AA، والجهات التنظيمية لدول التشغيل/الدول الأعضاء، وشركات النقل الجوي للعملاء، والجهات الثالثة، والإدارات الداخلية والخارجية، إلخ). التأكد من أن جميع المدققين/ المفتشين في الفريق محدثين بجميع التدريبات والمؤهلات اللازمة وفق الأنظمة.</li><li>دعم مدير الضمان الأمني في تطوير وتنفيذ إطار إدارة الامتثال والضمان الشامل، بما في ذلك النظم والعمليات التي تلتزم بالمتطلبات والمعايير الخارجية/الداخلية.</li><li>تطوير وتطبيق برنامج مراقبة جودة AVSEC وإطار التدقيق لضمان الامتثال عبر جميع الأقسام وأصحاب المصلحة. يشمل ذلك إجراء تدقيقات منتظمة، وبدء تحليل السبب الجذري، وتنفيذ الإجراءات التصحيحية بسرعة لمعالجة نتائج التدقيق والالتزام بالمتطلبات التنظيمية.</li><li>القيام بمتابعة مع محطات دبي/الشبكة للحصول على السبب الجذري والإجراءات التصحيحية والوقائية عن جميع النتائج المتأخرة، مع التصعيد عند اللزوم إلى الإدارة العليا.</li><li>تعظيم استخدام أنظمة مراقبة الجودة والضمان الإلكترونية، وقواعد البيانات، وأدوات التدقيق لضمان الامتثال للأنظمة وبرامج الأمن. الحفاظ على لوحة تقارير KPI التشغيلية لتحليل وإنشاء تقارير شهرية، وتحديد ومعالجة نقص KPIs لاهتمام الإدارة. تقديم تحليلات بيانات شاملة لدعم تقارير مفصلة وتقييمات KPI.</li><li>عند الاقتضاء، تقييم المعايير مقابل البرامج المحددة وبالتوازي مع معايير المنافسين، لمساعدة القسم في تحسين معايير الخدمة لتتناسب مع المعايير أو تتجاوزها. تطبيق أدوات إدارة جودة AVSEC ومراقبة العمليات الإحصائية لتحديد الأنماط وتقديم توصيات لتحسين الجودة. قيادة العروض التقديمية لعرض الاتجاهات ومجالات عدم الامتثال المستمر.</li><li>إجراء التدقيق مع مزودي خدمات الأمن الممثلة المرتبطة بالعقد والسلطة المعتمدة مع جميع إدارات الواجهة وأصحاب المصلحة داخل وخارج مجموعة الإمارات لضمان امتثال الشركاء وأصحاب المصلحة لجميع متطلبات AVSEC التنظيمية ومتطلبات مراقبة وضمان AVSEC.</li><li>دعم إنشاء خطط تدقيق شاملة وجداول عبر الشبكة، وتخصيص الموارد للتدقيقات والفحوصات والتمارين والاختبارات، بما في ذلك التدقيقات المرتبطة مع SkyCargo.</li><li>التحقق من جميع الملاحظات مقابل برامج تنظيم AVSEC وSOPs وSSPs قبل إغلاق تقارير التدقيق للإدارة العليا. تحليل وإنتاج تقارير شهرية عن النتائج وعدم الامتثال والانتهاكات والخرق لتحسين العمليات والأنظمة والأداء بشكل مستمر.</li><li>دعم المراجعة والإعداد والتوافق لـ AOSP و SSPs و SOPs (بما في ذلك تلك الخاصة بمشغلي الطائرات المتعاقدين مع EGS)، والمعايير والإجراءات والعمليات ذات الصلة بـ AVSEC.</li><li>ضمان التطبيق الفعّال للمعايير الموثقة وتوحيد الممارسات والإجراءات الأرضية وفقًا لذلك.</li></ul><br>المؤهل<p><strong>للنظر في هذا الدور، يجب أن تستوفي المتطلبات التالية</strong></p><br><br><ul><li>إكمال درجة جامعية أو شهادة عالية (12+3 أو ما يعادلها). يفضل الحصول على تخصص في إدارة الأمن الجوي، مثل درجة أو دبلوم أو شهادة.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الأمن، مع خبرة موضحة في AVSEC والتدقيق وصناعة الطيران.</li><li>أن تكون مفتشًا/مدققًا مؤهلاً وتحمل شهادة أمن طيران متعلقة بالصناعة من IATA وICAO ومنظمات معترف بها أخرى.</li><li>إتقان معارف وتجربة في متطلبات ACC3 و RA3 وأدوات الجودة ذات الصلة ومعايير وممارسات الأمن الجوي، بما في ذلك الملحق 17 والوثيقة 8973 من ICAO، وNCASP وNCAQCP من GCAA ودول أخرى، وأدلة عدم التدخل، والاتفاقيات المتعلقة بـ AVSEC.</li><li>إظهار مهارات كتابة التقارير المتميزة، وإدارة الفريق والتدريب.</li></ul><br><p>في الإمارات، نلتزم بمساعدة موظفينا على النمو والازدهار. إذا كنت مستعدًا لمسيرة مهنية مجزية وتحديات، قدم اليوم وكن جزءًا من فريقنا العالمي المستوى.</p><br><br>راتب ومزايا<p>انضم إلينا في دبي واستمتع براتب جذاب خارج الضرائب ومزايا سفر حصرية لص行业نا، بما في ذلك خصومات على الرحلات الجوية وإقامات الفنادق حول العالم. يمكن أن تجد المزيد من المعلومات حول مزايا موظفينا في قسم العمل هنا من موقعنا www.emirates.com/careers. يمكن العثور على معلومات إضافية حول ما يشبه العيش والعمل في مدينتنا المضيافة في قسم أسلوب حياة دبي.</p><br><br><br> </div>
انضم إلى شركة علي وأولاده للسيارات | مشرف إدارة علاقات العملاء – بورشه<br>تبحث شركة علي وأولاده للسيارات عن مشرف لإدارة علاقات العملاء (CRM) لقيادة وتطوير أنشطة إدارة علاقات العملاء ومركز الاتصال لدينا، مع ضمان إدارة بيانات العملاء والحملات والاتصالات ورحلات العملاء بشكل فعال وتماشياً مع أهدافنا التجارية وأهداف تجربة العملاء. هذه فرصة مثيرة لمحترف يركز على العملاء ويعتمد على البيانات، ويمتلك القدرة على الجمع بين استراتيجية إدارة علاقات العملاء والتحليلات وإدارة الحملات والقيادة الجماعية لتعزيز تفاعل العملاء وولائهم والحفاظ عليهم.<br>المسؤوليات الرئيسية: دعم تطوير وتنفيذ استراتيجية إدارة علاقات العملاء بما يتماشى مع أهداف التجارة والتسويق والمبيعات وتجربة العملاء. قيادة والإشراف على فريق إدارة علاقات العملاء ومركز الاتصال، مع ضمان الأداء القوي والإنتاجية والتطوير المستمر. ضمان دقة ونزاهة وأمن وإدارة بيانات العملاء بفعالية داخل نظام إدارة علاقات العملاء. تطوير تقسيم هادف للعملاء واتصالات مخصصة لدعم مبادرات البيع المتبادل والارتقاء بالمبيعات والاحتفاظ بالعملاء وإعادة التنشيط والولاء. إدارة الاستخدام اليومي وفعالية منصة إدارة علاقات العملاء وتحديد فرص الأتمتة والتكامل وتحسين العمليات. إنشاء ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية لإدارة علاقات العملاء ومقاييس الأداء، بما في ذلك تفاعل العملاء والتحويل والاحتفاظ بهم ومعدل فقدان العملاء وتكرار الشراء وعائد الاستثمار للحملات والقيمة الدائمة للعميل ونمو قاعدة البيانات. تقديم رؤى قابلة للتنفيذ وتقارير أداء منتظمة لدعم قرارات الأعمال وتجربة العملاء. العمل عن كثب مع فرق التسويق والمبيعات والرقمية والتجارة الإلكترونية وتجربة العملاء وتكنولوجيا المعلومات وأصحاب المصلحة الرئيسيين الآخرين لتقديم مبادرات متكاملة للعملاء. دفع المبادرات التي تعزز رضا العملاء وتفاعلهم وولائهم والاحتفاظ بهم. تحسين عمليات وسير عمل وضوابط جودة إدارة علاقات العملاء باستمرار لزيادة الكفاءة وتقليل الأنشطة اليدوية.<br>ما نبحث عنه: درجة جامعية أو خبرة ذات صلة تعادل ذلك. خبرة لا تقل عن سنتين في دور إشرافي مشابه في إدارة علاقات العملاء أو خدمة العملاء. خبرة في إدارة أو الإشراف على فرق إدارة علاقات العملاء و/أو مراكز الاتصال. فهم قوي لإدارة بيانات العملاء والتقسيم وحملات إدارة علاقات العملاء ورحلات العملاء. عقلية تعتمد على البيانات مع مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية. القدرة على تحديد فرص تحسين العمليات والأتمتة. مهارات قوية في التواصل والقيادة وإدارة أصحاب المصلحة. إجادة اللغتين العربية والإنجليزية ضرورية.<br>إذا كنت شغوفاً باستخدام رؤى العملاء وتقنية إدارة علاقات العملاء لخلق تجارب أفضل للعملاء ودفع أداء الأعمال، فنحن نود أن نسمع منك.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<div dir="rtl"><p><span><span><strong><u>الأهداف الوظيفية</u></strong></span></span></p><br><p><span><span>متابعة تقديم الخدمات لكبار المواطنين وكبار السن وضمان حصولهم على الخدمات الأساسية والضرورية لهم وادراجهم في الأنشطة والبرامج الاجتماعية والترفيهية والتثقيفية الملائمة لهم وفقاً لاحتياجاتهم، بهدف حمايتهم ودمجهم في المجتمع وتمكينهم</span></span><span>.</span></p><br><p><span><span><strong><u>الواجبات والمسؤوليات التشغيلية</u></strong></span></span></p><br><p><span><span>حصر الاحتياجات الرئيسية لكبار المواطنين من خلال إجراء الزيارات المنزلية أو التواصل معهم في الفعاليات أو المراكز والمجالس بهدف العمل على تلبية متطلباتهم</span></span><span>.</span></p><br><p><span><span>إعداد الخطط الأولية الخاصة بتقديم الخدمات الأساسية وادراج كبار المواطنين في البرامج والخدمات</span><span>والأنشطة المجتمعية ورفعها إلى الأخصائيين للدراسة والاعتماد من الرئيس المباشر</span></span><span>.</span></p><br><p><span><span>المساهمة في تقديم الأنشطة والبرامج الخاصة بالرعاية المجتمعية المعتمدة في دليل الخدمات لكبار المواطنين بما يتناسب مع الوضع الاجتماعي والصحي لهم</span></span><span>.</span></p><br><p><span><span>تنسيق برامج التأهيل لأسر كبار المواطنين أو القائمين على رعايتهم، واقتراح البرامج والأنشطة التي تتناسب معهم وفقاً للحالة الاجتماعية والصحية</span></span><span>.</span></p><br><p><span><span>التنسيق مع الجهات الحكومية والخاصة لتنفيذ برامج الرعاية لحالات كبار المواطنين المدرجين في أنظمة الهيئة حسب حالاتهم وفئاتهم ومتطلباتهم (شركات التمريض/ عيادات التأهيل والعلاج الطبيعي وما إلى ذلك)</span></span><span>.</span></p><br><p><span><span>مرافقة حالات كبار المواطنبن الذين يقيمون بمفردهم عند خروجهم من المنزل لتلبية احتياجاتهم وتسهيل الاجراءات ومرافقتهم في المشاركات والفعاليات الخارجية وتسهيل عملية التنقلات من خلال التنسيق مع شركات متخصصة</span></span><span>.</span></p><br><p><span><span>ا</span><span>لإشراف على تدريب وتأهيل القائمين والمتطوعين لرعاية كبار السن ومتابعة تقديم الخدمات التي تتناسب مع أوضاعهم الاجتماعية والصحية</span></span><span>.</span></p><br><p><span><span>متابعة المتطوعين في لرعاية كبار المواطنين وضمان تقديمهم البرامج بالتوافق مع الخطط المعتمدة</span></span><span>.</span></p><br><p><span><span>تلقي المقترحات والشكاوى من كبار السن وكبار المواطنين والعمل على حلها في نطاق الاختصاص أو تحويلها للمعنيين في الإدارة أو الإدارات الاخرى بناءً على المجال</span></span><span>.</span></p><br><p><span><span>إجراء التقييم الأولي لآراء كبار المواطنين عن الخدمات والأنشطة وذلك عن طريق الأدوات المتوفرة والمعتمدة في الهيئة (مثل نماذج الاستبيانات وغيرها)</span></span><span>.</span></p><br><p><span><span>إدخال البيانات والخدمات والأنشطة اليومية المقدمة لكبار المواطنين في النظام الالكتروني المعتمد في الهيئة</span></span><span>.</span></p><br><p><span><span>رفع التقارير الدورية عن الخدمات المقدمة واقتراح خدمات وأنشطة ابتكارية والمساهمة في تنفيذها</span></span><span>.</span></p><br><p><span><span>الإلتزام بسياسات وإجراءات أمن المعلومات المعتمدة بالهيئة والعمل على الامتثال بالضوابط لضمان سرية المعلومات</span></span></p><br><p><span><span>أية مهام واختصاصات أخرى في نطاق مسئوليات الوظيفة</span></span><span>.</span></p><br> <p><span><span><strong><u>المتطلبات التعليمية</u></strong></span></span></p><br><p><span><span>ثانوية عامة او ما يعادلها</span></span><span>.</span></p><br><p><span><span><strong><u>متطلبات الخبرة</u></strong></span></span></p><br><p><span><span>0 – 2 </span></span><span><span>سنوات خبرة في مجال تطوعي للرعاية الاجتماعية</span></span></p><br></div> </div>
<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li><p>تثبيت وتكوين وصيانة الخوادم والشبكات وأنظمة التشغيل وأنظمة تخزين البيانات الداعمة لعمليات CCAO</p></li><li><p>إدارة حسابات المستخدمين وحقوق الوصول وإدارة الهوية/Active Directory بما يتماشى مع حوكمة البيانات والسياسات الأمنية الحكومية</p></li><li><p>مراقبة أداء النظام والتوافر والقدرة؛ حل المشكلات بشكل استباقي لتقليل فترات التعطل للخدمات الموجّهة للمواطنين والخدمات الداخلية</p></li><li><p>تنفيذ وصيانة ضوابط الأمن السيبراني (الجدران النارية، حماية نقاط النهاية، النسخ الاحتياطي، إدارة التصحيحات) بما يتوافق مع معايير أمان تكنولوجيا المعلومات الحكومية في الإمارات العربية المتحدة (مثل الأطر المتوافقة مع NESA/Signature/TDRA حيثما ينطبق)</p></li><li><p>إدارة البريد الإلكتروني ومنصات التعاون والتطبيقات الداخلية المستخدمة لإدارة القضايا والمراسلات والتنسيق مع الكيانات الاتحادية/المحلية</p></li><li><p>إدارة إجراءات النسخ الاحتياطي والتعافي من الكوارث واستمرارية الأعمال للأنظمة الحيوية وبيانات المواطنين</p></li><li><p>تقديم الدعم الفني (المستوى 2/3) للموظفين، استكشاف مشاكل الأجهزة/البرمجيات/الشبكات، وإدارة تصعيدات مكتب المساعدة لتكنولوجيا المعلومات</p></li><li><p>الحفاظ على توثيق أصول تكنولوجيا المعلومات والتكوينات والسياسات والإجراءات</p></li><li><p>التنسيق مع البائعين الخارجيين ومزودي الخدمات والجهات الحكومية لتكنولوجيا المعلومات فيما يخص البنية التحتية، التراخيص، وعمليات الدمج</p></li><li><p>دعم مبادرات التحول الرقمي، بما في ذلك الخدمات الإلكترونية وعمليات الدمج النظامية المرتبطة ببرامج المواطنين والمجتمع التابعة لـ CCAO</p></li><li><p>ضمان الامتثال للوائح حماية البيانات الإماراتية ولوائح أمان المعلومات الحكومية</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المطلوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p><strong>المؤهلات المطلوبة</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في تقنية المعلومات أو علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة</p></li><li><p>خبرة 3–6 سنوات كمسؤول نظام، ويفضل في جهة حكومية أو قطاع عام</p></li><li><p>معرفة قوية بإدارة Windows Server/Linux، التمثيل الافتراضي (VMware/Hyper-V)، الشبكات (TCP/IP، VPN، جدران حماية)، وActive Directory</p></li><li><p>خبرة في حلول النسخ الاحتياطي/التعافي من الكوارث، منصات سحابية (Azure/AWS/G42 Cloud)، وممارسات الأمن السيبراني</p></li><li><p>الإلمام بإطارات امتثال IT الحكومية الإماراتية (مثل سياسات هيئة أبوظبي الرقمية ومعايير NESA) ميزة قوية</p></li><li><p>يفضّل شهادات مثل MCSA/MCSE، CompTIA Server+/Security+، CCNA، أو ITIL</p></li><li><p>الطلاقة باللغتين العربية والإنجليزية (غالباً ما تكون العربية مطلوبة/مفضلة للجهات الاتحادية الإماراتية)</p></li><li><p>إماراتي/مقيم في الإمارات لديه أهلية عمل ملائمة (تفضّل الجهات المرتبطة بمجلس رئاسة الإمارات التوطين)</p></li></ul><p><strong>المهارات الأساسية</strong></p><ul><li><p>مهارات قوية في حل المشكلات واستكشاف الأخطاء</p></li><li><p>اهتمام عالي بالأمن والسرية وحساسية البيانات (بيانات الحكومة/المواطنين)</p></li><li><p>القدرة على العمل وفق بروتوكولات حكومية والتنسيق مع السلطات الاتحادية/المحلية</p></li><li><p>مهارات تواصل وتوثيق جيدة</p></li><li><p>القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة أولويات متعددة</p></li></ul><p><br></p></li></ul><p></p></section>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
حول العمل مشرف الغوص
<strong>المنصب: مشرف الغوص (بحرياً)</strong>
<p><strong>الموقع:</strong> الإمارات العربية المتحدة (بحرياً)<br>
<strong>المنصب:</strong> مشرف الغوص</p><br>
<p>نحن نبحث عن <strong>مشرف غوص ذو خبرة</strong> للإشراف وتنسيق عمليات الغوص offshore لعميلنا في الإمارات العربية المتحدة.</p><br>
<p><strong>المتطلبات:</strong></p><br>
<ul>
<li>
أقل <strong>10 سنوات من الخبرة الإجمالية</strong>
</li>
<li>
على الأقل <strong>5 سنوات من الخبرة المرتبطة بالغوص</strong>
</li>
<li>
خلفية تشغيلية وإشرافية قوية في الخارج
</li>
<li>
إتقان جيد لـ <strong>الإنجليزية</strong>
</li>
<li>
متمكن من <strong>Microsoft Excel وWord وCAD</strong>
</li>
<li>
القدرة على تفسير رسومات تحديد مواقع خطوط الأنابيب والأسلاك الكهربائية ومنصة الحفار المحطة
</li>
</ul>
<p><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></p><br>
<ul>
<li>
تخطيط ومُراقبة عمليات الغوص خارج الشاطئ
</li>
<li>
تنسيق الأنشطة التالية التي يقوم بها المقاول الغاطس المعين:
<ul>
<li>
المسح القاعي لمناطق تحديد مواقع منصة الحفر (عمق الماء: <strong>30–80 قدمًا</strong>)
</li>
<li>
تركيب عوامات علامات على خطوط الأنابيب والكابلات الكهربائية لحركة المنصة المحطة
</li>
<li>
تنظيف مناطق السكون لمواقع حفر جديدة
</li>
<li>
حركة وتحديد موضع المربوط
</li>
<li>
الفحوصات تحت سطح البحر، حسب الحاجة
</li>
</ul>
</li>
<li>
إعداد وتقديم:
<ul>
<li>
خطط عمليات الغوص
</li>
<li>
تقارير العمل اليومية
</li>
<li>
تقارير إكمال العمل
</li>
</ul>
</li>
</ul>
<p><strong>ملاحظة:</strong> ستنفذ أنشطة الغوص الفعلية بواسطة شركة غوص معيّنة. سيكون مشرف الغوص مسؤولاً عن التخطيط والإشراف والتنسيق والتقارير.</p><br>
<br>
<br> </div>
<p>نحن نبحث عن توظيف مشرف مطعم يركز على خدمة العملاء لضمان سير جميع عمليات المطعم بسلاسة. تشمل مسؤوليات مشرف المطعم الإشراف على أنشطة موظفي المطعم، وتسريع طلبات الزبائن عند الحاجة، والحفاظ على علاقات عمل جيدة مع الموردين. كما يجب أن تكون قادرًا أيضًا على تحديد طرق لخفض تكاليف تشغيل المطعم.</p>
<p>لكي تكون ناجحًا كمشرف مطعم، يجب أن تمارس مهارات إدارة فعّالة وتتخذ الإجراءات التأديبية اللازمة لمعالجة الأداء الضعيف للموظفين. في نهاية المطاف، يجب أن يكون مشرف المطعم المتميز قادرًا على تحقيق خدمة عملاء استثنائية والتأكد من أن يحظى الزبائن بتجربة مطعم مميزة.</p>
<p>مسؤوليات مشرف المطعم:<br />التصفية والمقابلات والتوظيف وتدريب موظفي المطعم.<br />إدارة جداول عمل موظفي المطعم.<br />إجراء فحوصات منتظمة لمطبخ المطعم للتأكد من الحفاظ على معايير النظافة والصحة السليمة.<br />الإشراف على إعداد الطعام وتقديمه وتخزينه لضمان الالتزام بأنظمة الصحة والسلامة الغذائية.<br />التفاعل مع زوار المطعم للسؤال عن جودة الطعام والخدمة.</p>
<p>لتقديم الطلب يرجى تعبئة النموذج: https://forms.gle/S2mczK8rCHbqt55w7</p>
<p>تبحث شركة رائدة في دبي عن مساعد مشرف موقع مسؤول ومتحمس للانضمام إلى فريقنا.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><p>• مساعدة مشرف الموقع في إدارة الأنشطة اليومية للموقع<br />• مراقبة العمال والتأكد من إنجاز المهام في الموعد المحدد<br />• التنسيق مع المقاولين والفنيين وفرق العمل في الموقع<br />• فحص تقدم العمل والحفاظ على معايير الجودة<br />• التأكد من اتباع قواعد السلامة وإجراءات الموقع<br />• إعداد تقارير الموقع الأساسية وإطلاع المشرفين على التقدم المحرز<br />كيفية التقديم: أرسل سيرتك الذاتية عبر رقم الواتساب 0542852378 أو عبر عنوان البريد الإلكتروني hr.krisamp@gmail.com</p>