وظائف مصمم مطابخ في الإمارات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>حول الدور:</strong></p><br><p>البنك يصبح بنك المشرق يبحث عن شخص عالي الحافز وذو خبرة كـ <strong>مساعد مدير، التعلم والتطوير</strong> للانضمام إلى <strong>مجموعة الأشخاص ورأس المال الفكري (IC&amp;OD)</strong>. هذا الدور مسؤول عن دعم تصميم وتقديم وإدارة وحوكمة مبادرات التعلم والتطوير عبر المنظمة. سيكون المرشح الناجح لاعباً رئيسياً في تعزيز قدرات الموظفين، إدارة عمليات التعلم، دعم برامج التطوير الممنهجة، الاستفادة من تقنيات التعلم، وتقديم تجربة تعلم استثنائية عبر البنك. هذه فرصة مثيرة للمهنيين الشغوفين بتطوير المواهب، وتكنولوجيا التعلم، وتحليل البيانات، وخلق حلول تعلم ذات تأثير يدعم نمو المنظمة.</p><br><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><br><ul><li>إدارة وتنظيم نظام إدارة التعلم (LMS) وغيرها من منصات التعلم لضمان سلاسة تقديم خدمات التعلم.</li><li>تنسيق والإشراف على البرامج التعليمية وورش العمل ومبادرات التطوير عبر المنظمة.</li><li>إدارة ترشيحات التعلم والتسجيلات وتعيينات الدورات والتقييمات والاستطلاعات.</li><li>تتبع وتحليل وتقرير مقاييس التعلم ولوحات البيانات وفاعلية التدريب باستخدام أدوات مثل Excel وPower BI.</li><li>نشر والمحافظة على كتالوج التعلم السنوي وتقويم التدريب.</li><li>دعم تصميم وتقديم وتيسير برامج السلوك والتطوير المهني.</li><li>تنسيق برامج تعريف الموظفين وضمان تجربة تعلم إدراكي إيجابية عند الانضمام.</li><li>الشراكة مع أصحاب المصلحة الداخليين لتحديد فجوات القدرات ودعم أنشطة تحليل احتياجات التعلم.</li><li>إدارة العلاقات مع مقدمي التدريب الخارجيين وضمان جودة تقديم حلول التعلم.</li><li>دعم الامتثال والتدقيق والتقارير التنظيمية وإدارة سياسات الحوكمة والتعلم.</li></ul><p><strong>الخبرة والمؤهلات المطلوبة:</strong></p><br><ul><li>درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، التعليم، أو تخصص ذي صلة.</li><li>خبرة مهنية لا تقل عن <strong>7 سنوات</strong>، ويفضل في التعلم والتطوير، تطوير المواهب، أو الموارد البشرية.</li><li>خبرة في العمل داخل منظمة كبيرة، ويفضل في قطاع البنوك أو الخدمات المالية.</li><li>خبرة عملية في إدارة أنظمة إدارة التعلم (LMS) ومنصات تعلم الموارد البشرية.</li><li>إلمام قوي بتحليل البيانات والتقارير، Excel وPower BI، مع القدرة على توليد رؤى تعلم قابلة للتطبيق.</li></ul><br><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> المرشح المفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality"> <b>الجنسية</b> </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality"> الإمارات العربية المتحدة </div> </div>

We are hiring an experienced Planning Engineer to manage, track, and optimize project schedules across fast-track commercial, retail, and luxury fit-out projects in Dubai. You will ensure seamless execution between design, procurement, joinery fabrication, and site installation.<br>Key Responsibilities- Develop and maintain Master Baseline Schedules in Primavera P6 / MS Project.- Sequence submittals, long-lead procurement, joinery production, and site fit-out activities.- Generate weekly progress updates, 2/4-week look-aheads, S-Curves, and manpower histograms.- Identify bottlenecks early, propose schedule recovery plans, and support EOT/delay impact analyses.- Coordinate milestone targets with Project Managers, subcontractors, and developer/landlord teams.<br>Key Requirements Education: Bachelor’s in Civil Engineering, Architecture, or Construction Management.<br>Experience: 4–7+ years as a Planning Engineer in Dubai, with direct experience in interior fit-out and joinery.<br>Technical Skills: Advanced Primavera P6 and Excel. Strong knowledge of Dubai fit-out processes, trade sequencing, and authority/landlord approvals.

Role Description The Machine Operator role at HOH is a full-time, on-site position based in RIYADH The person in this role will create items using canva and cricut and print orders, . Daily tasks include personalizing kids items including toys and stickers. Must be able to use Canva design app and work at a fast pace to handle orders<br>Qualifications Strong Machine Operation skills with experience working with production Machinery. Ability to perform Quality Control checks and follow inspection standards. Proficiency in using Hand Tools safely for basic adjustments and maintenance. Effective Communication skills to coordinate with supervisors and team members. Previous experience in a manufacturing or packaging environment is preferred. Basic mechanical aptitude and understanding of safety procedures in an industrial setting. Ability to stand for extended periods, handle materials, and work in a fast-paced environment. Willingness to work in shifts and follow company policies and operational guidelines.

<p>تبحث شركة فيغا الدولية عن أخصائي AI ماهر ذو خبرة عملية قوية في <strong>الذكاء الاصطناعي القائم على الوكالة (Agentic AI)، والذكاء الاصطناعي التوليدي، ومساعدات AI، والأتمتة الذكية لسير العمل</strong>.</p><p>يجب أن يكون المرشح المثالي قادرًا على تصميم وتطوير وتنفيذ وكلاء AI يمكنهم أداء المهام، والتفاعل مع أنظمة الشركات، وتحليل المعلومات، وأتمتة سير العمل التشغيلي.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ul><li><p>تطوير ونشر حلول Agentic AI ومساعدين AI المستقلين.</p></li><li><p>بناء مسارات عمل متعددة الوكلاء لأتمتة عمليات الأعمال.</p></li><li><p>تصميم روبوتات محادثة مدعومة بالذكاء الاصطناعي ومساعدين افتراضيين.</p></li><li><p>دمج وكلاء AI مع CRM وERP وWhatsApp والبريد الإلكتروني والمواقع الإلكترونية والأنظمة الداخلية للأعمال.</p></li><li><p>تطوير حلول Retrieval-Augmented Generation (RAG) باستخدام مستندات وقواعد بيانات الشركة.</p></li><li><p>دمج نماذج اللغة الكبيرة من خلال APIs.</p></li><li><p>خلق حلول أتمتة AI للتوظيف والتدريب والشراء وخدمة العملاء وعمليات الأعمال.</p></li><li><p>اختبار ومراقبة واستكشاف الأخطاء وتحسين أداء وكيل AI.</p></li><li><p>ضمان أمان البيانات والدقة والموثوقية وتطبيق الذكاء الاصطناعي المسؤول.</p></li><li><p>العمل عن كثب مع فرق الأعمال لتحقيق تحويل المتطلبات التشغيلية إلى حلول AI عملية.</p></li></ul><br><br><p>المؤهلات المفضلة</p><ul><li><p>درجة البكالوريوس أو الماجستير في الذكاء الاصطناعي، أو علوم الحاسوب، أو علوم البيانات، أو هندسة البرمجيات، أو مجال ذي صلة.</p></li><li><p>خبرة سابقة في تنفيذ حلول Agentic AI لحالات استخدام الأعمال الحقيقية.</p></li><li><p>المحفظة أو ملف GitHub أو تطبيقات AI حية أو مشاريع أتمتة AI مكتملة ستكون محل ترحيب.</p></li><li><p>مفضل.</p></li></ul><br><p>متطلبات التقديم</p><p>يجب أن يقدم المرشحون:</p><ul><li><p>سيرة ذاتية محدثة.</p></li><li><p>ملف المحفظة أو GitHub.</p></li><li><p>تفاصيل مشاريع Agentic AI التي تم إكمالها.</p></li><li><p>أطر AI وأدوات الأتمتة المستخدمة.</p></li><li><p>الموقع الحالي، وفترة الإشعار، والراتب المتوقع.</p></li></ul><p><strong>ملف المرشح المرغوب</strong></p><p>المهارات المطلوبة</p><ul><li><p>معرفة قوية بـ Agentic AI و Generative AI.</p></li><li><p>خبرة عملية مع Python وواجهات برمجة AI/LLM.</p></li><li><p>الخبرة مع أطر مثل LangChain وLangGraph وAutoGen وCrewAI وSemantic Kernel أو أدوات مماثلة.</p></li><li><p>فهم لـ RAG وقواعد البيانات الشعاعية والتضمينات وهندسة الاستعلام وتشغيل الدوال.</p></li><li><p>خبرة في دمج تطبيقات AI مع واجهات برمجة تطبيقات طرف ثالث ومنصات الأعمال.</p></li><li><p>الاطلاع على منصات سير العمل الآلي مثل n8n وMake وZapier أو Power Automate.</p></li><li><p>معرفة بمنصات السحابة مثل Azure وAWS أو Google Cloud مفضل.</p></li><li><p>مهارات قوية في حل المشكلات والتواصل.</p></li><li><p>القدرة على بناء حلول AI بشكل مستقل من المفهوم حتى النشر</p></li></ul>

<ul><li>قيادة وإدارة عملية التشغيل الشاملة من البداية إلى النهاية، مع التأكد من أن جميع الأنظمة والمعدات تعمل وفقًا للمواصفات التصميمية ومتطلبات المشروع.</li><li>تطوير وتنفيذ خطط التشغيل الشاملة والجداول والإجراءات، مع متابعة التقدم بعناية وتحديد المخاطر المحتملة.</li><li>تنسيق والإشراف على الفرق متعددة التخصصات، بما في ذلك المهندسين والفنيين والمتعهدين، لتعزيز بيئة عمل تعاونية وكفوءة.</li><li>إجراء اختبارات صارمة واستكشاف أخطاء الأداء والتحقق من كفاءة جميع الأنظمة المركبة، لضمان الوظائف الأمثل والسلامة.</li></ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في الهندسة (الميكانيكية، الكهربائية، أو تخصص ذي صلة) أو خبرة عملية مكافئة.</p></li><li><p>حد أدنى 8-10 سنوات من الخبرة التطويرية في التشغيل، ويفضل في قطاع النفط والغاز، توليد الطاقة، أو البنية التحتية.</p></li><li><p>سجل حافل في إدارة مشاريع التشغيل المعقدة من الفكرة إلى الإغلاق بنجاح.</p></li><li><p>الخبرة في منهجيات التشغيل، بما في ذلك ما قبل التشغيل، الاختبار الوظيفي، واختبار الأداء.<br><br></p><p><strong>معايير الأهلية</strong></p><p>✔ خبرة في البناء (وليس التصميم)، خط أنابيب / النفط والغاز / EPC / تدفق الأنابيب / رأس البئر / المناطق المستصلحة / المراحل الأولية / على اليابسة</p><p>✔ يفضل وجود خبرة الخليج / أدوك</p><p>✔ سياسة النظافة والتشذيب</p><p>✔ يجب أن يكون المرشح جاهزًا للانضمام الفوري</p><p>❌ المرشحون الذين لديهم خبرة في المترو / المبنى / البنية التحتية للطرق غير مؤهلين</p><p>يُرفق وصف الوظائف كمرجع.</p><br></p><p><strong>فئة العمر:</strong></p><p>الحد الأقصى للسن هو 49 عامًا</p><p>للمناصب الإدارية، قد يتم تمديده حتى 50 عامًا إذا كان لدى المرشح خبرة كبيرة في الخليج<br></p><p><strong>المناصب الإدارية وكبار المستوى:</strong></p><p>يشترط خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الخليج في المجال ذي الصلة</p><p><strong>تاريخ المقابلة:</strong> مومباي - 9 أغسطس 2026، يوم الأحد، تشيناي - 12 أغسطس 2026، الأربعاء وكوشي - 16 أغسطس 2026، الأحد - وقت التسجيل 08:30 صباحًا حتى 12:00 ظهرًا و2:30 ظهرًا إلى 3:30 عصرًا<br></p><p><strong>مومباي - Mirage Hotel،</strong></p><p>طريق مطار مومباي الدولي، قرب محطة Marol Aqua Metro. أنديري (شرق)، مومباي، ماهاراشترا، الهند – 400 059.</p><p>قاعة الانتظار – Amber Hall<br></p><p><strong>تشيناي - The Residency Towers,</strong></p><p>115، Sir Thyagaraya Road، تشيناي 600017</p><p>قاعة الانتظار – Senator Hall<br></p><p><strong>كوشي - Crowne Plaza Kochi,</strong></p><p>XI 641A تقاطع Kundanoor، NH-47 Bypass</p><p>Maradu، Ernakulam، كيرلا، الهند، 682305</p><p>قاعة الانتظار – Onam Hall</p></li></ul>

<ul><li>تنفيذ أنشطة ما قبل التشغيل والتشغيل لأنظمة القياس وال instrumentation، مع التأكد من إتمام جميع فحوصات الحلقات والمعايرات والاختبارات الوظيفية بدقة.</li><li>إجراء مراجعة تفصيلية لـ P&IDs، ومخططات السبب والنتيجة، وبيانات أجهزة القياس للتحقق من سلامة تصميم النظام وتركيبها.</li><li>استكشاف أخطاء القياس وإصلاحها خلال مراحل بدء التشغيل، مع تحديد الأسباب الأصلية وتنفيذ حلول فعالة.</li><li>شهادة وتوثيق الاختبارات الوظيفية لأنظمة التحكم (DCS/PLC) وأنظمة السلامة الآلية (SIS) للمعدات المعينة.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية أو الإلكترونية أو الهندسة الكهروميكانيكية/القياس.</p></li><li><p>خبرة عملية لا تقل عن 3-5 سنوات في تشغيل القياس، ويفضل في قطاعات النفط والغاز أو البتروكيماويات أو توليد الطاقة.</p></li><li><p>إتقان قراءة وتفسير الرسومات الهندسية، بما في ذلك P&IDs والمخططات الكهربائية والدوائر المتسلسلة.</p></li><li><p>معرفة قوية بمختلف أجهزة القياس (على سبيل المثال: المحولات، صمامات التحكم، أجهزة التحليل) ومعايرها.</p><br><p><strong>معايير الأهلية</strong></p><p>✔ خبرة في البناء (وليس التصميم)، أنابيب/نفط وغاز/ EPC/ خط التدفق/ رأس البئر/ مشروع بوت/ أونشور/ أونـسور</p><p>✔ خبرة في الخليج / أـدنوك مفضلة</p><p>✔ تطبق سياسة الحلاقة النظيفة</p><p>✔ يجب أن يكون المرشحون قادرين على الانضمام فوراً</p><p>❌ المرشحون ذوو خبرة في Metro / مبانٍ / بنية تحتية للطريق غير مؤهلين</p><p>المسودات الوظيفية المرفقة للرجوع إليها.<br></p><p><strong>معيار العمر:</strong></p><p>الحد الأقصى للسن 49 عامًا</p><p>بالنسبة للمناصب الإدارية، قد يتم التمديد حتى 50 عامًا إذا كان لدى المرشح خبرة كبيرة في الخليج<br></p><p><strong>المناصب الإدارية وكبار المسؤولين:</strong></p><p>يفترض الحد الأدنى 5 سنوات خبرة في الخليج في المجال ذي الصلة</p><p><strong>تاريخ المقابلة:</strong> مومباي - 9 أغسطس 2026، الأحد، تشيناي - 12 أغسطس 2026، الأربعاء وكوشي - 16 أغسطس 2026، الأحد - وقت التسجيل 08:30 صباحاً إلى 12:00 ظهراً و2:30 ظهراً إلى 3:30 مساءً<br></p><p><strong>مومباي - Mirage Hotel،</strong></p><p>طريق مطار مومباي الدولي، بجوار محطة Marol Aqua Metro، أنديري (شرق)، مومباي، ماهاراشترا، الهند – 400 059.</p><p>صالة الانتظار – Amber Hall<br></p><p><strong>تشيناي - The Residency Towers،</strong></p><p>115، Sir Thyagaraya Road، تشيناي 600017</p><p>صالة الانتظار – Senator Hall<br></p><p><strong>كوخين - Crowne Plaza Kochi،</strong></p><p>XI 641A Kundanoor Junction، NH-47 Bypass</p><p>Maradu، Ernakulam، Kerala، الهند 682305</p><p>صالة الانتظار – Onam Hall</p></li></ul>

<ul><li>تنفيذ أنشطة ما قبل الاختبار والتشغيل التجريبي للأنظمة الميكانيكية، مع التأكد من أن جميع المكونات تلبي مواصفات التصميم وجاهزيتها للتشغيل.</li><li>إجراء اختبارات وظيفية والتحقق من الأداء للمعدات الميكانيكية مثل المضخات، التوربينات، التكييف والتدفئة، وأنظمة الأنابيب، وتوثيق النتائج بدقة.</li><li>تشخيص وحل مشكلات أنظمة الميكانيكا التي تظهر أثناء التشغيل، بالتعاون مع فرق متعددة التخصصات لتنفيذ حلول فعالة.</li><li>تطوير وتنفيذ إجراءات وفحص تشغيل تفصيلية، وضمان نهج منظم وآمن للتحقق من النظام.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو مجال ذي صلة من مؤسسة معترف بها.</p></li><li><p>خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في تشغيل أنظمة ميكانيكية، ويفضَّل في صناعات النفط والغاز أو البتروكيماويات أو توليد الطاقة.</p></li><li><p>خبرة مثبتة في تشغيل معدات دوارة (مضخات، ضواغط، توربينات) ومعدات ثابتة (أوعية الضغط، المبادلات الحرارية).</p></li><li><p>إتقان قراءة وتفسير الرسومات الميكانيكية، ومخططات P&IDs، والرسومات الإسكية، وكتيبات الموردين.<br><br></p><p><strong>معايير الأهلية</strong></p><p>✔ خبرة في البناء (وليس التصميم)، خطوط الأنابيب / النفط والغاز / EPC / خطوط التدفق / رأس البئر / براودفيلد / أولد سبرينغ / على اليابسة</p><p>✔ يفضل خبرة الخليج / أدوك</p><p>✔ سياسة حلاقة نظيفة قابلة للتطبيق</p><p>✔ يجب أن يكون المرشحون قادرين على الانضمام الفوري</p><p>❌ المرشحون ذوو خبرة في المترو / البناء / بنية الطريق غير مؤهلين</p><p>يوجد مرفق ملخصات واجبات مرفقة للرجوع إليها.<br></p><p><strong>معايير العمر:</strong></p><p>الحد الأقصى للسن 49 عامًا</p><p>للمناصب الإدارية، قد يُمدَّد حتى 50 عامًا إذا كان لدى المرشح خبرة كبيرة في الخليج<br></p><p><strong>المناصب الإدارية والمناصب العليا:</strong></p><p>الحد الأدنى من 5 سنوات خبرة في الخليج في المجال ذي الصلة إلزامي<br></p><p><strong>تاريخ المقابلة:</strong> مومباي - 9 أغسطس 2026، الأحد، تشيناي - 12 أغسطس 2026، الأربعاء وكوشي - 16 أغسطس 2026، الأحد - توقيت التسجيل 08:30 صباحًا حتى 12:00 ظهرًا و2:30 ظهرًا حتى 3:30 ظهرًا<br></p><p><strong>مومباي - Mirage Hotel,</strong></p><p>طريق مطار مومباي الدولي، بجوار Marol Aqua Metro Stn. Andheri (East)، مومباي، ماهاراشترا، الهند – 400 059.</p><p>قاعة الانتظار – Amber Hall<br></p><p><strong>تشيناي - The Residency Towers,</strong></p><p>115، Sir Thyagaraya Road، تشيناي 600017</p><p>قاعة الانتظار – Senator Hall<br></p><p><strong>كوخين - Crowne Plaza Kochi,</strong></p><p>XI 641A Kundanoor Junction، NH-47 Bypass</p><p>Maradu، Ernakulam، كيرالا، الهند، 682305</p><p>قاعة الانتظار – Onam Hall</p></li></ul>

<ul><li>تصميم وتنفيذ أنظمة التحكم للعمليات الصناعية، مع ضمان الأداء الأمثل والسلامة.</li><li>اختيار وتركيب ومعايرة مجموعة واسعة من أجهزة القياس، بما في ذلك المستشعرات، والموصلات، صمامات التحكم.</li><li>تطوير وصيانة مخططات P&ID ومخططات الحلقة ومواد بيانات الأجهزة وفقاً لمواصفات المشروع.</li><li>استكشاف العطل وإصلاح أجهزة القياس وأنظمة التحكم، وتقليل أوقات التعطل وخسائر الإنتاج.</li></ul><p><strong>الملف المثالي للمرشح</strong></p><p>➢ بكالوريوس/BE في instrumentation / Electronics & Communication (12 سنة خبرة).</p><p>➢ خبرة في هندسة نظم التحكم وغيرها من أجهزة القياس الميدانية بتفاصيل الهندسة، إعداد مخططات الحلقة، مراجعة ورقة بيانات الأجهزة، المحللات، المواصفات للمواد بالجملة، التقييم الفني للمناقصات.</p><p>➢ familiar with International Standards in Oil & Gas Industry (Shell DEP/ IEC).</p><p>➢ تنفيذ أعمال تعديل نظام التحكم للأجهزة القائمة مثل DCS / ESD / F&G / SCADA / نظام رصد الاهتزاز / Flow computer / تحكم البئر الصحيحة مع مزودي النظام المعنيين في الموقع.</p><br></p><p><strong>معيار الأهلية</strong></p><p>✔ خبرة في البناء (ليس التصميم)، خط أنابيب / النفط والغاز / EPC / خط التدفق / بئر / براون فيلد / طاقة أولية / شاطئ</p><p>✔ أفضلية خبرة الخليج / ADNOC</p><p>✔ سياسة النظافة للشارب مطبقة</p><p>✔ يجب أن يكون المتقدم جاهزاً للانضمام فوراً</p><p>❌ المرشحون الذين لديهم خبرة في المترو / المباني / بنية الطرق غير مؤهلين</p><p>جداول المواصفات المرفقة للرجوع.</p><br></p><p><strong>فئة العمر:</strong></p><p>الحد الأقصى 49 سنة</p><p>بالنسبة للمناصب الإدارية، قد يتم التمديد حتى 50 عامًا إذا كان لدى المرشح خبرة كبيرة في الخليج<br></p><p><strong>المناصب الإدارية وكبار المستوى:</strong></p><p>يشترط خبرة خليجية لا تقل عن 5 سنوات في المجال ذي الصلة</p><p><strong>تاريخ المقابلة:</strong> مومبا - 9 أغسطس 2026، الأحد، تشيناي - 12 أغسطس 2026، الأربعاء، كوشي - 16 أغسطس 2026، الأحد - أوقات العمل 08:30 ص إلى 12:00 م و 2:30 م إلى 3:30 م<br></p><p><strong>مومبا - Mirage Hotel,</strong></p><p>طريق مطار مومبا الدولي، قرب محطة Marol Aqua Metro، أنديري (شرق)، مومبا، ماهاراشترا، الهند – 400 059.</p><p>قاعة الانتظار – Amber Hall<br></p><p><strong>تشيناي - The Residency Towers,</strong></p><p>115، Sir Thyagaraya Road، تشيناي 600017</p><p>قاعة الانتظار – Senator Hall<br></p><p><strong>كوخي - Crowne Plaza Kochi,</strong></p><p>XI 641A Kundanoor Junction, NH-47 Bypass</p><p>مارادو، إرناكولام، كيرالا، الهند، 682305</p><p>قاعة الانتظار – Onam Hall</p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> هذه فرصة من مستوى رفيع كـ <strong>مدير مشروع</strong> في دبي تتركز على تنفيذ مشروع مركز تسوق رئيسي لـ مقاول رئيسي للمباني من المستوى الأول.<br> شركاء NSR في موقع مميز لكونهم عملوا مع هذا صاحب العمل لمدة 15+ سنة، لذا من الأفضل الدخول في التفاصيل حول الشخصيات والثقافة وتاريخ هذا صاحب العمل.<br> المشروع<strong> هو مركز تسوق مع a </strong><strong>قيمة المشروع:</strong> 1.5 مليار درهم إماراتي +.<br> يتكون النطاق من التمديدات، تغييرات هيكلية، تعديلات، وتنهيات عالية المستوى. إنه عقد FIDIC مخصص لعميل طويل الأجل. <br> هذا الدور يرفع تقاريره إلى مدير عمليات المنطقة بدبي الذي يطلع على المجلس.<br> نرغب في التعاقد مع مؤدين على مستوى عالٍ لا يعرفون كيفية قيادة التنفيذ فحسب، بل يحافظون أيضاً على علاقة عمل متناغمة مع العملاء والمستشارين.<br><span>المتطلبات الأساسية للمتقدمين الناجحين </span> <ul> <li>خبرة كـ مدير مشروع أو مدير مشروع أول في <span><strong>مشروع مركز تسوق في الإمارات العربية المتحدة بقيمة تتراوح بين 800 مليون درهم أو أكثر</strong></span></li> <li>10 سنوات خبرة ما بعد الدرجة.</li> <li>على الأقل <strong>80% </strong>من المسيرة المهنية قضيت مع مقاولين رئيسيين بتنفيذ مشاريع بنائية رئيسية.</li> <li>مهارات قوية في إدارة أصحاب المصالح والعملاء.</li> </ul> <span><br>خبرة في إدارة:</span> <ul> <li>تغييرات التصميم</li> <li>برامج بناء معقدة</li> <li>فرق موقع كبيرة</li> <li>سلسلة الإمداد والمتعهدين الفرعيين</li> </ul> <strong><br><span>المسؤوليات</span></strong> <ul> <li>قيادة المشروع كـ <strong>الموقع رقم 1</strong></li> <li>إدارة علاقات العملاء وأصحاب المصالح الرئيسيين</li> <li>توجيه وتطوير فريق إدارة الموقع</li> <li>الإشراف على التنفيذ والسلامة والجودة والجدول والأداء التجاري</li> <li>التنسيق مع المستشارين والمتعهدين الفرعيين وفريق المشروع الأوسع.</li> </ul> هذا الدور مناسب أكثر لشخص قد نفذ بالفعل مشروع مركز تسوق ضخم في الإمارات لمقاول رئيسي ولديه خبرة واسعة في قيادة مشاريع التصميم والبناء المعقدة بموجب عقود FIDIC.<br> يُطلب من المرشحين المهتمين إرسال <strong>سيرة ذاتية بصيغة Word</strong> مع تفاصيل الاتصال الكاملة إلى:<br> <strong>t.clark@nsrassociates.com<br></strong><br> يرجى التأكد من إدراج تفاصيل المشروع كاملة من نطاقات، عقود، قيم، عملاء ومسؤوليات الإدارة.<br> <br><br> </div>

Nair Systems is currently looking for Manager - Model Implementation, Data Engineering and IFRS9 Risk Data for our UAE operations <br>Role Purpose:This role demands a highly technical, data-driven professional with strong expertise in ETL pipeline development, credit risk data management, and IFRS9 model support. The incumbent will lead the design, implementation, and governance of end-to-end risk data pipelines, ensuring alignment with regulatory and modelling requirements.<br>As part of the ERM – Risk Function, the Risk Data Management team plays a critical role in meeting CBUAE, IFRS9, and Basel II/III requirements. The role is responsible for ensuring availability, accuracy, and traceability of data used in PD, LGD, and EAD models, including default tagging, post-default events, recovery tracking, and exposure computation.<br>Core Domain Expertise:IFRS9, Basel II/III, PD/LGD/EAD modelling, credit risk data lifecycle Should you be interested please send resume at mini.surendran@nairsystems.com

Strategic Affairs & Institutional Effectiveness Consultant<br>Key Responsibilities Lead the establishment of the Strategic Affairs & Institutional Effectiveness Office from the ground up, including its operating model, governance framework, policies, processes, and methodologies. Advise executive leadership on strategic planning, institutional effectiveness, performance management, quality, governance, project management, business continuity, and organizational excellence. Develop strategic and operational planning frameworks, KPIs, performance dashboards, and reporting mechanisms. Design governance frameworks for strategic initiatives, enterprise risk management, business continuity, and institutional innovation. Assess organizational maturity, identify improvement opportunities, and provide practical recommendations with implementation roadmaps. Support the implementation of best practices, build internal capabilities, and transfer knowledge to ensure long-term sustainability. Requirements Bachelor's degree in a relevant discipline; Master's degree preferred. 12+ years of experience in strategy, institutional effectiveness, organizational excellence, or management consulting. Proven experience establishing Strategy, PMO, or Institutional Effectiveness Offices from scratch. Strong expertise in strategic planning, governance, performance management, and organizational transformation.

<p>المسمى الوظيفي: مهندس ما قبل البيع ICT الموقع: برجمان، دبي الشركة: توزيع TLM</p><p> <strong>ما نقوم به:</strong> توزيع TLM، جزء من مجموعة TLM، هو موزع رائد لحلول شبكات الواي فاي ومكونات ICT عبر الشرق الأوسط وإفريقيا. نتعاون مع علامات شبكات عالمية مثل Ubiquiti وMikroTik وRuijie وAruba وRF-Elements، مقدّمين حلولاً متقدمة للموزعين ومزودي الأنظمة والمؤسسات. كما أن TLM مستثمر استراتيجي في قدراتها اللوجستية وتملك أكثر من 300,000 قدم مربع من مرافق التخزين ذات المستوى العالمي في منطقة جبل علي الحرة، دبي. ما الذي نبحث عنه: نحن نبحث عن مهندس ICT ما قبل البيع ماهر سيلعب دوراً حيوياً في تصميم الحلول، دعم ما قبل البيع، والتفاعل مع العملاء لمحفظة الشبكات لدينا.</p><p> <strong>المهام الأساسية</strong> ● العمل مع فريق المبيعات لفهم متطلبات الشبكة لدى العملاء وتصميم حلول مخصصة. ● إعداد وتقديم العروض التقنية، العروض التوضيحية، وإثبات المفاهيم (POCs) للعملاء والشركاء. ● الرد على RFPs/RFQs باقتراحات تقنية دقيقة ووثائق الحلول. ● التعاون مع البائعين (Ubiquiti وMikroTik وRuijie وAruba وRF-Elements) لبناء حلول تنافسية. ● تقديم دعم تقني قبل البيع خلال اجتماعات العملاء، فعاليات الشركاء، والمعارض. ● المساعدة في إعداد قوائم المواد (BOMs)، معماريات الحلول، وتصاميم الشبكات. ● متابعة أحدث اتجاهات الشبكات، المنتجات، وعروض المنافسين. ● دعم مديري الحسابات بخبرة تقنية لفرص البيع المتبادل والبيع التصاعدي.</p><br><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في التكنولوجيا أو مجال ذي صلة.</p></li><li><p>شهادة CCNA وCCNP</p></li><li><p>4+ سنوات من الخبرة الناجحة في صناعة التكنولوجيا كمهندس ما قبل البيع.</p></li><li><p>خبرة مثبتة في تقديم جلسات تدريب تقنية داخلية وخارجية.</p></li><li><p>معرفة قوية بخدمات الواي فاي، التوجيه، التبديل، وحلول أمن الشبكات.</p></li><li><p>خبرة عملية مع Ubiquiti وMikroTik وRuijie وAruba أو RF-Elements.</p></li><li><p>مهارات تواصل وشخصية ممتازة، مع القدرة على بناء العلاقات مع الشركاء والبائعين والح Maintainingها.</p></li><li><p>إتقان اللغة الإنجليزية.</p></li></ul><br><p><strong>ما نقدم</strong> ● راتب تنافسي وحوافز قائمة على الأداء. ● فرص للعمل مع علامات شبكات عالمية رائدة. ● دعم التطوير المهني وشهادات المزودون. ● نمو ضمن بيئة توزيع ديناميكية ذات سرعة عالية.المسمى الوظيفي: مهندس ما قبل البيع ICT</p>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>نحن نبحث عن مهندس جودة يمتلك خبرة عملية قوية في الاختبار اليدوي، والأتمتة، والهواتف المحمولة، وواجهات API. You&apos;ll play a key role in ensuring the quality and reliability of our web and mobile products, working closely with developers and product teams in an Agile environment. <br> اختبارات يدوية تحليل متطلبات العمل، قصص المستخدم، ومعايير القبول تصميم وتنفيذ خطط الاختبار، حالات الاختبار، والسيناريوهات تنفيذ اختبارات وظيفية، تراجع، دخان، صحة، واختبار قبول المستخدم تسجيل، تتبع، وإدارة العيوب حتى الحل في JIRA التعاون مع المطورين وفِرَق المنتج لضمان حل المشكلة في الوقت المناسب <br> اختبار آلي تصميم، تطوير، والحفاظ على نصوص وأطر اختبار آليّة تشغيل سلاسل تراجع آلية مدمجة مع خطوط CI/CD تحسين تغطية الأتمتة وتحسين زمن تنفيذ الاختبار المشاركة في تحسينات الإطار ومراجعات الشيفرات اختبار الجوال تجربة تطبيقات Android وiOS عبر أجهزة وأنظمة تشغيل متعددة التحقق من اتساق UI/UX، الاستجابة، والاستخدام تغطية موافقات، التثبيت، الانقطاع، وسيناريوهات الشبكة API الاختبار التحقق من REST/SOAP APIs التي تغطي الطلبات، الاستجابات، المخطط، والتعامل مع الأخطاء اختبار المصادقة، التفويض، وأمان واجهة API أتمتة حالات اختبار API ودمجها في خطوط CI/CD اختبار الوصول تقييم الواجهات وفق معايير WCAG 2.1AA استخدم أدوات مثل Axe أو Lighthouse لتحديد عيوب إمكانية الوصول التعاون مع المصممين والمطورين في إجراءات الإصلاح 3+ سنوات خبرة في QE / اختبار البرمجيات فهم راسخ لدورة حياة التطوير (SDLC)، ودورة حياة الاختبار (STLC)، وأُطر Agile وScrum مهارات تواصل قوية مع القدرة على التعاون بين فرق الأعمال والتطوير خبرة hands-on في اختبار الويب، الجوال، وواجهات API خبرة مع أدوات اختبار API مثل Postman خبرة مع أطر الأتمتة مثل Selenium، Playwright، أو Cypress — قبول التعلم ممتاز المعرفة الأساسية بجافا أو جافا سكريبت خبرة مع أدوات CI/CD مثل Jenkins أو GitHub Actions ميزة إضافة التعرف على WCAG 2.1 وأدوات مثل Axe أو Lighthouse خبرة مع تتبع العيوب وأدوات إدارة الاختبار مثل JIRA</span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نبحث عن مهندس إنشائي ميداني منظم جيداً ولديه مهارات قيادية قوية (على الأقل 5 سنوات من الخبرة كمستشار في مشاريع عالية الارتفاع) للانضمام إلى فريقنا المتنامي. تشمل مسؤوليات مهندس الموقع إدارة أجزاء مختلفة من مشاريع البناء، الإشراف على أعضاء الطاقم، إعداد التقديرات لتكاليف الوقت والمواد، إكمال ضمان الجودة، مراعاة معايير الصحة والسلامة، وتجميع التقارير لمختلف أصحاب المصالح. يجب أن تكون قادراً على العمل جنباً إلى جنب مع مجموعة من المحترفين وإنشاء جداول عمل تلبي المواعيد النهائية.</p><p>لكي تكون ناجحاً كمهندس موقع، يجب أن تُظهر مهارات تحليلية ومنطقية قوية. يجب أن يظهر المرشحون المستقيمون سلوكاً وظيفياً مميزاً ويتفوقون تحت الضغط.</p><ul><li><p>قياس الأحمال والضغوط الناتجة عن التأثيرات البيئية أو البشرية</p></li><li><p>اتباع إرشادات السلامة في البناء</p></li><li><p>اختيار المواد المناسبة بناءً على المواصفات الإنشائية</p></li><li><p>مراقبة عمليات البناء في الموقع والإشراف على عمال البناء</p></li><li><p>إعداد وتخصيص الميزانيات</p></li><li><p>تتبع وتقرير تقدم المشروع</p></li><li><p>التعاون مع المقاولين ومديري المشاريع</p></li><li><p>إعداد حسابات تفصيلية، رسومات ومواصفات لمشروعات البناء.</p></li><li><p>التعاون مع المعماريين والمقاولين وغيرهم من المحترفين لتطوير تصاميم إنشائية فعالة.</p></li><li><p>مراجعة واعتماد خطط البناء، مع التأكد من توافقها مع متطلبات التصميم الإنشائي.</p></li><li><p>إدارة مشاريع متعددة في آن واحد مع الالتزام بالمواعيد النهائية والميزانيات الصارمة.</p></li><li><p>الاطلاع المستمر على اتجاهات الصناعة والتطورات في ممارسات الهندسة الإنشائية وقوانين البناء.</p></li><li><p>استخدام برامج وأدوات متخصصة للمساعدة في التصميم والتحليل الإنشائيين.</p></li><li><p>التواصل الفعّال مع أصحاب المصلحة، بما في ذلك العملاء والمقاولين والجهات التنظيمية.</p></li></ul><p><br></p></div></section><section><p class="heading">الملف المطلوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة بكالوريوس في الهندسة المدنية أو الإنشائية.</li><li>رخصة أو شهادات هندسية مهنية.</li><li>خبرة لا تقل عن 10 سنوات في الهندسة الإنشائية.</li><li>خبرة في صناعة البناء، ويفضل مع تركيز على مشاريع الموقع.</li><li>معرفة قوية بمواد البناء، القوانين واللوائح.</li><li>مهارات حل المشكلات والتحليل الممتازة.</li><li>مهارات اتصال وتواصل بين الأشخاص فعالة.</li><li>القدرة على إدارة مشاريع متعددة وتحديد أولويات المهام.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل وبناء تنظيم قوي.</li><li>القدرة على العمل جيداً ضمن فريق والتعاون مع أصحاب المصالح.</li></ul><br><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li>قيادة تطوير وتحسين صيغ سماد NPK الجديدة، مع التركيز على زيادة امتصاص المغذيات وإنتاج المحصول.</li><li>تصميم وتنفيذ تجارب مخبرية معقدة لتقييم الفاعلية والاستقرار والخصائص الفيزيائية لمنتجات الأسمدة الجديدة.</li><li>تحليل وتفسير البيانات التجريبية، وتحويل النتائج إلى رؤى قابلة للتنفيذ لتحسين المنتج وخطط منتجات جديدة.</li><li>إدارة تجارب المصانع التجريبية وعمليات التصعيد، وضمان الانتقال السلس من المختبر إلى الإنتاج التجاري.</li><li>التعاون بشكل عابر للوظائف مع خبراء الزراعة، وهندسة الإنتاج، وفرق التسويق لمواءمة جهود البحث والتطوير مع احتياجات السوق والأهداف التجارية.</li><li>مواكبة أحدث التطورات العلمية، والتغيرات التنظيمية، والمشهد التنافسي في صناعة الأسمدة لدفع الابتكار.</li><li>استكشاف أوجه القصور في الصياغة وتقديم الدعم الفني لمنتجات الأسمدة NPK القائمة.</li><li>تطوير وتوثيق طرق تحليلية للتحكم في جودة المواد الخام والمنتجات النهائية.</li><li>تأليف تقارير فنية، وطلبات براءات اختراع، ومنشورات علمية لتوثيق نتائج البحث وحماية الملكية الفكرية.</li><li>توجيه الكيميائيين والفنيين صغار السن، وتعزيز ثقافة التميز العلمي والتعلم المستمر داخل فريق البحث والتطوير.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المثالي للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>ماجستير أو دكتوراه في الكيمياء، الزراعة، الهندسة الكيميائية، أو تخصص علمي ذو صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 7 سنوات في صياغة الأسمدة مع تركيز قوي على أسمدة NPK والمتخصصة.</li><li>سجل حافل في تطوير وإطلاق منتجات أسمدة جديدة من المفاهيم إلى التسويق التجاري.</li><li>فهم عميق لتغذية النبات وعلوم التربة والتفاعلات الكيميائية لمكونات الأسمدة.</li><li>خبرة في تقنيات التحليل مثل ICP-OES، AAS، XRF، تحليل حجم الجسيمات، وعلم التدفق.</li><li>الكفاءة في برامج التحليل الإحصائي (مثلاً JMP، Minitab) لتصميم التجارب وتفسير البيانات.</li><li>مهارات استثنائية في حل المشكلات ونهج إبداعي لتجاوز عوائق الصياغة.</li><li>اتصال ممتاز ومهارات تواصل بين الأشخاص، مع القدرة على تقديم معلومات فنية معقدة إلى جمهور متنوع.</li><li>الاطلاع على اللوائح العالمية الخاصة بالأسمدة ومبادئ الحفاظ على البيئة.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وقيادة فرق المشروع في بيئة R&D سريعة الخطى.</li></ul><p></p></section>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>إن <strong>أكتميوم الشارقة (Actemium Sharjah)</strong> هي الكيان التشغيلي لشركة <strong>فاسوندارا للأتمتة والخدمات الهندسية (Vasundhara Automation &amp; Engineering Services)</strong> (إحدى الشركات التابعة لشركة VINCI Energies Oil &amp; Gas)، ومقرها في الشارقة، الإمارات العربية المتحدة. تتخصص الشركة في حلول الأتمتة والتحكم لقطاعات الطاقة والمياه والبنية التحتية والصناعة.</p><br><p><strong>خبرتنا</strong>: تقدم VAES حلولاً متكاملة (تسليم مفتاح) تغطي دورة حياة المشروع بأكملها — بدءًا من التصميم والتكامل والاختبار وحتى التشغيل والصيانة لأنظمة ICA (الأجهزة الدقيقة والتحكم والأتمتة).</p><br><p>&nbsp;باستغلال قوة شبكة VINCI Energies وعلاماتها التجارية، تقدم أكتميوم الشارقة حلولاً موثوقة و<strong>مرنة</strong> و<strong>مكيفة محليًا</strong>، مع تبني ثقافة <strong>الأداء المستدام</strong>.</p><br><p><span><strong>عن الوظيفة</strong></span></p><br><p><span>نحن نبحث عن <strong>مهندس أنظمة أتمتة</strong> ذي خبرة لتنفيذ مشاريع ABB System 800xA وAC800M وSCADA/DCS وأتمتة المحطات الفرعية، بدءًا من التصميم والتكامل وحتى اختبار قبول المصنع (FAT) والتشغيل والتسليم والدعم. تطلب الوظيفة خبرة في معيار IEC 61850، والشبكات الصناعية، والتكرارية (Redundancy)، والأمن السيبراني، والافتراضية (Virtualization)، والتحديث للمنشآت القائمة (Brownfield migration).</span></p><br><p><span><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></span></p><br><p><span>· تصميم وإعداد واختبار وتشغيل ABB System 800xA وAC800M وS800 I/O وأجهزة التحكم والسيرفرات والشبكات والبنى التحتية المكررة.</span></p><br><p><span>· تطوير منطق التحكم (Control logic)، والتشبيك التبادلي (Interlocks)، والتتابع (Sequences)، والمكتبات القابلة لإعادة الاستخدام، وقواعد بيانات الإدخال/الإخراج (I/O)، النسخ الاحتياطية، والسجلات الهندسية.</span></p><br><p><span>· تطوير شاشات المشغل، واللوحات الواجهية (Faceplates)، والتنبيهات، والأحداث، والاتجاهات (Trends)، وواجهات السجلات التاريخية (Historian)، والتحكم في الوصول، ووظائف HMI عالية الأداء.</span></p><br><p><span>· هندسة أنظمة SAS وSCADA الكهربائية وPMS؛ وتكامل أجهزة IED والمرحلات والمقاييس ومفاتيح التشغيل والمولدات والمحولات وأجهزة PLC وRTU والمحركات والبوابات (Gateways) وأنظمة الطرف الثالث.</span></p><br><p><span>· تنفيذ هندسة معيار IEC 61850 بما في ذلك ملفات ICD/CID/SCD، وبروتوكولات MMS وGOOSE، ومجموعات البيانات، وكليات التحكم في التقارير، وSOE، ومزامنة الوقت عبر NTP/PTP/IRIG-B.</span></p><br><p><span>· إعداد واستكشاف أخطاء وإصلاح بروتوكولات IEC 101/104، DNP3، Modbus، Profinet، Profibus، EtherNet/IP، OPC، وشبكات VLAN، والألياف الضوئية، وPRP، HSR، MRP، RSTP، VPNs، والقياس المتصل عن بعد.</span></p><br><p><span>· قيادة عمليات اختبار FAT وSAT، وفحوصات الحلقات (Loop checks)، والتشغيل الفعلي، والبدء، وعمليات الانتقال/التحديث، والإيقاف، والتحويل (Cutovers)، والتراجع (Rollback)، واستكشاف الأخطاء وإصلاحها، وحصول القبول من العميل.</span></p><br><p><span>· تطبيق الأمن السيبراني المتوافق مع معيار IEC 62443؛ ودعم VMware/Hyper-V، والنسخ الاحتياطي، والتعافي من الكوارث، والترخيص، وإدارة دورة الحياة، والتوثيق، والتدريب، ودعم الضمان.</span></p><br><p><span><strong>المهارات التقنية الأساسية</strong></span></p><br><p><span>· ABB System 800xA، AC800M، Control Builder M، بيئة عمل الهندسة/العمليات، S800 I/O، أنواع الكائنات، كائنات المظهر (Aspect objects)، الواجهات (Faceplates)، المكتبات، الهندسة الجماعية (Bulk engineering)، التشخيص، التحديثات، والنسخ الاحتياطي/الاستعادة.</span></p><br><p><span>· IEC 61850، IEC 60870-5-101/104، DNP3، Modbus TCP/RTU، Profinet، Profibus، EtherNet/IP، OPC، الشبكات الصناعية، التكرارية (Redundancy)، وتشخيصات Wireshark.</span></p><br><p><span>· الأمن السيبراني IEC 62443، VMware/Hyper-V، النسخ الاحتياطي/التعافي من الكوارث، IEC 61131-3، ISA-18.2/IEC 62682، والمعايير ذات الصلة الخاصة بـ IEEE والعميل.</span></p><br><p><span><strong>الخبرة المفضل توفرها</strong></span></p><br><p><span>خبرة في أنظمة SAS، ومرحلات الحماية، ونظم SCADA الكهربائية، ونظم PMS، ومراقبة الطاقة، وأدوات IET600، PCM600، وأنظمة ABB Relion/AC500/المحركات، وSiemens S7-1500، وRockwell ControlLogix، وبوابات Moxa، وأجهزة RTU.</span></p><br><p><span><strong>المؤهلات والخبرة</strong></span></p><br><p><span>· درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية، أو هندسة الأجهزة الدقيقة، أو هندسة الإلكترونيات.</span></p><br><p><span>· من 5 إلى 8 سنوات في مجال الأتمتة الصناعية، أو SCADA/DCS، أو أتمتة المحطات الفرعية، بما في ذلك 3 سنوات على الأقل مع ABB 800xA وAC800M.</span></p><br><p><span>· تنفيذ كامل من البداية إلى النهاية لمشروعين على الأقل من مشاريع ABB 800xA تشمل الهندسة واختبارات FAT وSAT والتشغيل والتسليم.</span></p><br><p><span>· خبرة عملية في تكامل أجهزة IED والمرحلات وأجهزة PLC وRTU والبوابات باستخدام معيار IEC 61850 والبروتوكولات الصناعية.</span></p><br><p><span>· القدرة على قيادة عمليات الاختبار والإيقاف والتشغيل واستكشاف الأخطاء وإصلاحها والأنشطة الموجهة للعملاء بشكل مستقل.</span></p><br><p><span>· إتقان قراءة وفهم مخططات P&amp;ID، وSLD، والمخططات التوضيحية للتحكم، وقوائم I/O، وجداول الكابلات، ورسومات الشبكات.</span></p><br><p><span><strong>السمات الشخصية والمزايا الإضافية</strong></span></p><br><p><span>· مهارات قوية في التحليل، واستكشاف الأخطاء وإصلاحها، والتواصل، وإعداد التقارير، والتعامل مع العملاء؛ والقدرة على العمل بشكل مستقل والالتزام بالمواعيد النهائية.</span></p><br><p><span>· الاستعداد للسفر عبر الإمارات العربية المتحدة ودول مجلس التعاون الخليجي ومواقع المشاريع الدولية.</span></p><br><p><span>· تُعد الخبرة في مشاريع الإمارات/دول مجلس التعاون الخليجي، ورخصة القيادة الخليجية (يفضل)، وشهادات معتمدة من ABB، والخبرة في أنظمة PMS/SAS والأمن السيبراني أو الشبكات الصناعية ميزة إضافية.</span></p><br><p><strong>لماذا تنضم إلينا؟</strong></p><br><p><strong>هويتنا الجوهرية</strong>: الثقة، وروح الريادة، والتضامن، والاستقلالية، والمسؤولية</p><br><p>الانضمام إلينا يعني أن تصبح جزءًا من مجموعة كبيرة مع الاستمتاع بمرونة ودفء شركة ذات طابع إنساني!</p><br><p> رحلة اندماج وتدريب مخصصة من اليوم الأول، مع متابعة مهنية مصممة خصيصًا لك</p><br><p> فرص للنمو والتدريب والتنقل داخل مجموعة دولية سريعة النمو</p><br><p> إدارة قريبة وداعمة</p><br><p> تقدير أداء الموظفين من خلال خطة الادخار الخاصة بالشركة</p><br><p> الفخر بالإنجازات المشتركة</p><br><p>☘️ احترام البيئة والمجتمعات المحلية في البلدان التي نعمل بها (دليل حقوق الإنسان)</p><br><p> الالتزام بصحة وسلامة موظفينا</p><br><p> في VINCI Energies Oil &amp; Gas، تتجذر مبادرات المسؤولية الاجتماعية للشركات (CSR) بعمق في أنشطتنا وطرق عملنا، وفي نهاية المطاف، في هويتنا الجوهرية <br></p><br> <br></div>

في عالم مليء بالإمكانيات، اسعَ نحو مسار يحفل بالفرص اللانهائية. تخيل المستقبل!<br><br>في باسونز (Parsons)، يمكنك تخيل مسيرة مهنية تزدهر فيها، وتعمل مع أفراد متميزين، وتكون على طبيعتك. هديًا برؤيتنا القيادية التي تثمن الكوادر البشرية، وتتبنى المرونة، وتعزز النمو، فإننا ننمي ثقافة مبتكرة تمكّنك من تحقيق أقصى إمكانياتك. أطلق العنان لموهبتك وأعد تعريف ما هو ممكن.<br><br><strong>الوصف الوظيفي<br><br></strong><strong>مدير المشروع - المخطط الشامل وإدارة التصميم<br><br></strong><strong>أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة<br><br></strong><strong>تبحث باسونز عن مدير مشروع ذي خبرة عالية وموجه بالنتائج للانضمام إلى فريقنا.</strong> في هذا الدور، ستتولى تقديم قيادة استراتيجية للتسليم الناجح لمشاريع البنية التحتية ضخمةالسياسات، والإشراف على دورة حياة المشروع الكاملة بدءًا من التخطيط والتصميم وحتى الإنشاء والإغلاق. ستكون مسؤولاً عن التواصل مع العملاء، والأداء التجاري، وإدارة المخاطر، والحوكمة، وقيادة فرق متعددة التخصصات لتسليم المشاريع بأمان، وفي الوقت المحدد، وضمن الميزانية، ووفقًا لأعلى معايير الجودة.<br><br><strong>ما ستفعل في هذا الدور<br><br></strong><ul><li>قيادة التسليم الشامل لمشاريع التخطيط الشامل، والطرق، والبنية التحتية الرئيسية، وضمان التوافق مع أهداف العميل، والمتطلبات التعاقدية، ومعايير الجودة الخاصة بباسونز.</li><li>العمل كنقطة اتصال رئيسية للعملاء، والجهات الحكومية، وأصحاب المصلحة، والاستشاريين، والمقاولين طوال فترة تنفيذ المشروع.</li><li>تقديم القيادة والتوجيه لفرق المشروع متعددة التخصصات، وتعزيز التعاون، والمسؤولية، والأداء العالي.</li><li>إنشاء والإشراف على حوكمة المشاريع، واستراتيجيات التسليم، وخطط التنفيذ، وأطر رفع التقارير.</li><li>تعزيز الأداء التجاري من خلال إدارة ميزانيات المشاريع، والتوقعات المالية، وإدارة التغيير، والمطالبات، والنتائج المالية الإجمالية.</li><li>تحديد وإدارة مخاطر المشاريع والمشكلات والفرص وتقييمها واستباقها لضمان التسليم الناجح.</li><li>ضمان الامتثال لجميع متطلبات الصحة والسلامة والبيئة والجودة والمتطلبات التنظيمية عبر جميع جوانب المشروع.</li><li>قيادة تخطيط المشاريع، والجدولة الزمنية، وإدارة الموارد لتحقيق المعالم الرئيسية وأهداف البرنامج.</li><li>الإشراف على استراتيجيات المشتريات، وأداء المقاولين، والتنسيق مع الاستشاريين طوال دورة حياة المشروع.</li><li>بناء وعلاقات قوية والحفاظ عليها مع العملاء وأصحاب المصلحة مع تحديد الفرص لأعمال إضافية وشراكات طويلة الأجل.</li><li>قيادة المفاوضات المتعلقة بتغييرات نطاق العمل، والمائل التجارية، وتغييرات المشروع مع العملاء وشركاء التسليم الرئيسيين.</li><li>مراقبة تقدم المشروع، ومؤشرات الأداء، والمخرجات الرئيسية، تقديم تحديثات منتظمة للإدارة التنفيذية والعملاء.</li><li>حل التحديات الفنية والتجارية والتشغيلية المعقدة للحد من التأثيرات على المشروع والحفاظ على التزامات التسليم.</li><li>تعزيز التحسين المستمر، والابتكار، وأفضل الممارسات عبر جميع مراحل تسليم المشروع.</li><li>توجيه وتطوير مديري المشاريع وفرق العمل، ودعم تطوير المواهب والتخطيط للخلافة الوظيفية.</li><li>ترؤس اجتماعات المراجعة الدورية للمشروع لمراقبة الأداء، وإدارة المخاطر، ودفع اتخاذ القرارات في الوقت المناسب.<br><br><br></li></ul><strong>المهارات المطلوبة التي ستجلبها معك<br><br></strong><ul><li>بكالوريوس في الهندسة المدنية، أو التصميم وإدارة المشاريع، أو تخصص تقني ذات صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 20 عامًا متدرجة في تسليم مشاريع البنية التحتية أو النقل أو الهندسة المدنية الرئيسية، بما في ذلك خبرة كبيرة في منصب مدير مشروع أو في منصب قيادي تنفيذي.</li><li>خبرة مثبتة في قيادة فرق مشاريع كبيرة ومتعددة التخصصات في برامج التخطيط الشامل، والطرق، والبنية التحتية المعقدة وذات القيمة العالية.</li><li>دراية تجارية قوية مع خبرة مثبتة في إدارة الأداء المالي للمشروع، والعقود، والمطالبات، والمخاطر.</li><li>معرفة واسعة بمنهجيات تسليم المشاريع، والممارسات الهندسية، وإدارة الإنشاءات، والمعايير الصناعية.</li><li>قدرة مثبتة على إدارة العلاقات مع العملاء على مستوى الإدارة التنفيذية والتفاعل بنجاح مع الجهات الحكومية وأصحاب المصلحة الرئيسيين.</li><li>مهارات قوية في القيادة، والتواصل، والتفاوض، واتخاذ القرارات.</li><li>خبرة في إعداد خطط تنفيذ المشاريع، واستراتيجيات التسليم، وأطر الحوكمة، وتقارير البرامج.</li><li>فهم شامل لأنظمة إدارة الصحة والسلامة والجودة والبيئة.</li><li>يُفضل التسجيل المهني (PE، CEng، PMP، أو ما يعادلها).</li><li>قدرة مثبتة على قيادة فرق عالية الأداء مع تسليم المشاريع بأمان، وفي الوقت المحدد، وضمن الميزانية، ووفقًا لمعايير جودة استثنائية.<br><br><br></li></ul>تلتزم باسونز بتكافؤ الفرص الوظيفية في جميع المستويات الوظيفية بغض النظر عن العرق، أو اللون، أو الدين، أو الجنس (بما في ذلك الحمل)، أو الجنسية، أو العمر، أو الإعاقة، أو المعلومات الجينية.<br><br>نحن نستثمر بصدق ونهتم برفاء موظفينا ونوفر فرص نمو لا حصر لها، فالسماء هي الحد، لذا طمح إلى الوصول إلى النجوم! تخيل المستقبل وانضم إلى رحلة باسونز—قدّم طلبك اليوم!<br><br>باسونز على دراية بممارسات التوظيف الاحتيالية. لمعرفة المزيد حول الاحتيال في التوظيف وكيفية الإبلاغ عنه، يرجى الرجوع إلى https://www.parsons.com/fraudulent-recruitment/.

<p>السياق</p><p>تعد شركة "بيسينس هيلثكير" (Besins Healthcare) شركة أدوية عالمية سريعة الوتيرة والنمو (تضم حوالي 1,800 موظف وتحقق إيرادات بقيمة 800 مليون يورو)، وهي تدخل مرحلة حاسمة من التحول الشامل على مستوى المؤسسة.</p><p>تنتقل المؤسسة من نموذج تشغيلي تقليدي لتكنولوجيا المعلومات نحو <strong>بيئة قائمة على المنتجات، وممكنة سحابياً، ومحورية البيانات</strong>، مع العمل ضمن إطار تنظيمي عالي التنظيم (GxP، وسلامة البيانات، والخصوصية، والامتثال العالمي).</p><p>تصبح التكنولوجيا عنصرًا محوريًا في إستراتيجية نمو الشركة — حيث تدعم:</p><ul><li>البحث والتطوير والابتكار العلمي</li><li>سلسلة التوريد والتصنيع</li><li>المجال التجاري والتفاعل مع العملاء</li><li>اتخاذ القرارات القائمة على البيانات</li></ul><p><br></p><p>في هذا السياق، <strong>لا يقتصر الأمن السيبراني على كون وظيفة لإدارة المخاطر — بل هو تمكين للأعمال</strong>.</p><p>سيلعب مدير الأمن السيبراني دورًا محوريًا في ضمان دمج الأمن والامتثال والمرونة في عملية التحول التي تمر بها المؤسسة، دون إبطاء الابتكار.</p><p>مهمة الدور الوظيفي</p><p><br></p><p>مدير الأمن السيبراني مسؤول عن تحديد وتطبيق والتطوير المستمر لـ <strong>استراتيجية الأمن السيبراني للمؤسسة، ووضع المخاطر، والنموذج التشغيلي للأمن</strong>.</p><p>يضمن مدير الأمن السيبراني أن الأمن <strong>مصمم في الأنظمة والعمليات منذ البداية ("الأمن من خلال التصميم")</strong>، مما يتيح للأعمال التوسع بأمان في بيئة تنظيمية وتهديدات معقدة.</p><p><br></p><p>سيحظى المرشح الناجح بفرصة <strong>صياغة الأمن السيبراني في مؤسسة تتحول وتتطور</strong>، وليس مجرد الحفاظ على الأنظمة القديمة، مع <strong>التواصل المباشر مع القيادة التنفيذية والقرارات الاستراتيجية</strong>، والقدرة على التأثير في شركة عالمية ومنظمة ونامية. ويُتوقع من مدير الأمن السيبراني إيجاد التوازن الصحيح بين الحوكمة، والبنية التحتية، والتنفيذ العملي، ولعب <strong>دور حاسم عند نقطة التقاء التكنولوجيا والمخاطر والقيمة التجارية</strong>.</p><p><br></p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><p><br></p><ul><li><strong>استراتيجية الأمن السيبراني والحوكمة</strong> – تحديد وقيادة استراتيجية الأمن السيبراني للمؤسسة وإطار الحوكمة وخارطة الطريق متعددة السنوات، بما يتوافق مع أهداف تحول الأعمال والتكنولوجيا، ومصممة لتناسب بيئة صناعة الأدوية المنظمة.</li><li><strong>إدارة المخاطر والامتثال </strong>– إمتلاك إطار إدارة المخاطر السيبرانية وضمان التوافق مع متطلبات GxP، ولوائح خصوصية البيانات (GDPR وما يعادلها)، وأفضل الممارسات في القطاع (ISO 27001، وNIS2، وNIST، وغيرها). الشراكة مع قسم الجودة (CSV) لضمان بقاء الأنظمة التي تم التحقق من صحتها آمنة، وأن ضوابط الأمن تدعم الجاهزية لعمليات التدقيق.</li><li><strong>بنية الأمن والأمن من خلال التصميم</strong> – ترسيخ مبادئ الأمن من خلال التصميم عبر المنتجات والمنصات والبيئات السحابية وتطبيقات المؤسسات وأنظمة البيانات، بالتعاون مع فرق البنية التحتية والهندسة والتكنولوجيا.</li><li><strong>عمليات الأمن والاستجابة للحوادث</strong> – الإشراف على عمليات الأمن السيبراني والمرونة وإدارة الثغرات الأمنية وقدرات الاستجابة للحوادث وإدارة الأزمات، مما يضمن الحماية الفعالة ضد التهديدات المتطورة. قيادة الاستجابة للحوادث الأمنية الكبرى، وضمان الاحتواء السريع والاتصال الواضح ومعالجة الأسباب الجذرية.</li><li><strong>الهوية والوصول وحماية البيانات</strong> – تحديد وتعزيز استراتيجية إدارة الهوية والوصول (IAM) واستراتيجيات حماية البيانات لحماية المعلومات العلمية والمرضية والتجارية الحيوية. توجيه تنفيذ نماذج الحد الأدنى من الصلاحيات، والاتحاد في الهوية، ومبادئ الثقة الصفرية حيثما كان ذلك مناسبًا.</li><li><strong>التوعية والثقافة </strong>– تعزيز ثقافة أمنية قوية عبر المؤسسة من خلال تنمية الوعي والمسؤولية المشتركة والتوافق بين أهداف الأعمال وممارسات إدارة المخاطر.</li><li><strong>القيادة وإدارة أصحاب المصلحة</strong> – بناء وقيادة فريق أمن سيبراني عالي الأداء (مع شركاء داخليين وخارجيين) مع العمل كمستشار موثوق للقيادة التنفيذية، وأصحاب المصلحة في الأعمال، والموردين الخارجيين، والجهات التنظيمية، والمراجعين.</li></ul><p><br></p><p>الخبرة والمؤهلات</p><p>يجمع المرشح المثالي بين الرؤية الاستراتيجية، والواقعية التشغيلية، والفهم العميق للبيئات المنظمة.</p><ul><li>خبرة تتراوح بين 12 إلى 15+ عامًا في مجال الأمن السيبراني ومخاطر تكنولوجيا المعلومات.</li><li>خبرة مثبتة في أدوار قيادية عليا (مدير الأمن السيبراني / رئيس قسم الأمن / رئيس أمن المعلومات CISO).</li><li>خبرة في بيئات معقدة ومنظمة (صناعة الأدوية، الرعاية الصحية، التصنيع، أو ما يماثلها).</li><li>سجل حافل ومثبت في بناء أو تحويل وظائف الأمن، وإدارة برامج مخاطر المؤسسات، وتأمين البيئات السحابية والبنى التحتية الحديثة.</li></ul><p><br></p><p>سيُقدر كبيرًا وجود خبرة سابقة في بيئات GxP وقيود التحقق (CSV)، أو خبرة في مؤسسات تمر بتحول رقمي/سحابي، أو دراية ببيئات أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) والأنظمة الصناعية، فضلاً عن خلفية في كل من استراتيجية الأمن والعمليات.</p>

<strong>الوصف الوظيفي<br><br></strong>تدعو كلية الطب والعلوم الصحية (جامعة الإمارات العربية المتحدة) المتقدمين لشغل وظيفة أستاذ مساعد / أستاذ مشارك / أستاذ في المعلوماتية الحيوية وعلم البيانات الصحية. نحن نبحث عن فرد مكرس وذي تفكير مستقبلي للانضمام إلى هيئة التدريس الموقرة لدينا والمساهمة في المجال الديناميكي للمعلوماتية الحيوية وعلم البيانات الصحية. بصفتك أستاذًا مساعدًا / أستاذًا مشاركًا / أستاذًا، ستكون عنصرًا رئيسيًا في النهوض بمهمتنا الأكاديمية من خلال التدريس والبحث والخدمات المهنية. سيتمتع المرشح الناجح بأساس قوي في المعلوماتية الحيوية وعلم الجينوم و/أو علم البيانات الصحية، مع خبرة في مجالات مثل الذكاء الاصطناعي، وتحليلات البيانات الضخمة، والتعلم الآلي، لا سيما في سياق علم الوراثة وعلم الجينوم. المسؤوليات: 1. التدريس: o تصميم وتقديم مساقات تغطي برمجة بايثون لعلوم الحياة، والمعلوماتية الحيوية، وعلم البيانات (الذكاء الاصطناعي، والبيانات الضخمة، والتعلم الآلي) في الرعاية الصحية والصحة العامة. o إشراك الطلاب من خلال أساليب مبتكرة وعملية لتعزيز الفهم العميق للمفاهيم المعقدة. 2. البحث والمشاريع: o قيادة المشاريع البحثية والتعاون فيها في مجالات المعلوماتية الحيوية، وعلم الأومكس (OMICS)، وعلم البيانات الصحية، مع التركيز على تحليلات البيانات الضخمة، والذكاء الاصطناعي، والتعلم الآلي لعلم الوراثة وعلم الجينوم. o قيادة التحليلات الميتاجينومية والإحصائية لمجموعات البيانات المستمدة من بيانات تسلسل الجيل التالي (NGS) ومجموعات بيانات الجينوم الأخرى. o بدء/تنفيذ برامج التحليل واستكشاف أخطائها وإصلاحها وصيانتها. o المساهمة في المجتمع العلمي من خلال المشاركة المؤثرة في المؤتمرات/الندوات/المؤتمرات العلمية وما إلى ذلك في مجالات الذكاء الاصطناعي، والبيانات الضخمة، والتعلم الآلي، والمعلوماتية الحيوية. 3. الإشراف: o توجيه والإشراف على طلاب الدراسات العليا (ماجستير، دكتوراه، وطلاب الطب) في مجالات مثل علم البيانات الصحية (الذكاء الاصطناعي، البيانات الضخمة، التعلم الآلي) والمعلوماتية الحيوية لعلم الوراثة وعلم الجينوم. o تقديم الإرشاد والدعم لضمان نجاح المساعي البحثية. 4. النشر: o نشر نتائج البحوث في مجلات ذات تأثير عالٍ، وتحديداً في مجالات الذكاء الاصطناعي، والبيانات الضخمة، والتعلم الآلي، والمعلوماتية الحيوية لعلم الوراثة وعلم الجينوم. o نشر مخرجات البحوث في المؤتمرات/ورش العمل/وسائل الإعلام للمساهمة في المجتمع الأكاديمي والمجتمع. 5. البرامج الأكاديمية وتصميم المساقات: o قيادة والمساهمة في تطوير وتعزيز البرامج الأكاديمية، خاصة في مجالات المعلوماتية الحيوية، وعلم الجينوم، وعلم البيانات الصحية، والذكاء الاصطناعي في الصحة والطب. o أداء دور في تصميم المساقات وتطويرها لتتوافق مع الاحتياجات، وتوجهات القطاع، وأولويات الحكومة، والتطورات التكنولوجية. 6. إدارة المختبرات: o إدارة مختبر علم البيانات الصحية، مع ضمان توفير بيئة مواتية للبحوث المتطورة والمشاركة الطلابية. تعد الجامعة جهة عمل تكفل تكافؤ الفرص وتشجع المتقدمين من جميع الخلفيات على التقدم. نحن ملتزمون بتعزيز التنوع والشمولية في مجتمعنا الأكاديمي. انضم إلينا في تشكيل مستقبل المعلوماتية الحيوية وعلم الجينوم وعلم البيانات الصحية!<br><br>الحد الأدنى للمؤهلات<br><br><ul><li> الحصول على درجة الدكتوراه في تخصصات مثل المعلوماتية الحيوية، أو البيولوجيا المحاسبية، أو المعلوماتية الصحية، أو علم البيانات، أو علوم الحاسوب، أو تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذي صلة وثيقة.</li><li> خبرة مثبتة في التدريس والبحث في المعلوماتية الحيوية وعلم البيانات الصحية.</li><li> خلفية قوية في الذكاء الاصطناعي، وتحليلات البيانات الضخمة، والتعلم الآلي، لا سيما في سياق علم الوراثة وعلم الجينوم "بيانات الجيل التالي والتحليلات الميتاجينومية".<br><br></li></ul><strong>المؤهلات المفضلة<br><br></strong>كما هو موضح أعلاه<br><br>المهارات المتوقعة<br><br><ul><li> سجل حافل ومثبت من الإنتاجية البحثية والنشر في مجلات مرموقة.</li><li> خبرة في الإشراف على طلاب الدراسات العليا.</li><li> دراية بالبرامج الأكاديمية وتصميم المساقات.</li><li> خبرة في البرمجة العلمية، وخاصة لغة بايثون مع تطبيقاتها في البحوث البيولوجية والرعاية الصحية.</li><li> خبرة في برمجة Shell وأنظمة UNIX/LINUX.</li><li> معرفة واسعة بالبيولوجيا، وخاصة علم الوراثة.</li><li> خبرة في التعامل مع مجموعات البيانات الجينومية الكبيرة (تسلسل الجيل التالي، أو النمط الجيني، أو بيانات التعبير الجيني)، والتنقيب في البيانات، وتحليل البيانات.</li><li> بدء/تنفيذ برامج المعلوماتية الحيوية واستكشاف أخطائها وإصلاحها وصيانتها.</li><li> القدرة على العمل بفعالية في بيئة عمل جماعية وتشاركية.<br><br></li></ul>تعليمات خاصة للمتقدمين<br><br>على المرشحين المهتمين تقديم خطاب تغطية، والسيرة الذاتية، وفلسفة التدريس، وبيان البحث، ومعلومات الاتصال لثلاثة مراجع.<br><br>تاريخ الإغلاق يرجى التقديم <strong>قبل</strong> تاريخ الإغلاق.<br><br>31/12/2026<br><br>تقديم الطلب<br><br>القسم<br><br>الفرع<br><br>الدرجة الوظيفية<br><br>رقم الإعلان<br><br>رقم الوظيفة

تُعد طلبات جزءًا من مجموعة ديلفري هيرو (Delivery Hero)، المنصة الرائدة عالميًا في مجال التوصيل المحلي. مهمتنا هي تقديم تجربة مذهلة—سريعة وسهلة وحتى باب منزلك. نعمل في حوالي 65 دولة حول العالم، ويقع مقرنا الرئيسي في برلين، ألمانيا. أُدرجت ديلفري هيرو في بورصة فرانكفورت منذ عام 2017 وهي جزء من مؤشر أسهم MDAX.<br><br><strong>الوصف الوظيفي<br><br></strong><strong>ما هي رؤيتنا في قسم المواهب والثقافة؟<br><br></strong>نحن لسنا هنا لدعم استراتيجية طلبات فقط؛ بل نحن هنا لقيادتها. نتعامل مع هيكلية المواهب كمنتج مصمم بنفس السرعة والتخصيص والأصالة التي يتوقعها عملاؤنا منا.<br><br>إليك كيف نبني مستقبل العمل في طلبات:<br><br><strong>النمو هو خيارنا الافتراضي:</strong> نتعامل مع القدرات على أنها تُبنى وليست فطرية. لا يمكن لنموذج المهارات الثابت أن يواكب سوقنا. فالنمو هنا ليس مجرد كلمة رنانة في العروض التقديمية، بل هو جزء لا يتجزأ من تصميم كل دور وظيفي.<br><br><strong>التخصيص الجذري:</strong> لقد ألغينا السلم الوظيفي التقليدي. نحن ندعم نموك من خلال وضعك في موقع التحكم في مسارك المهني، ونمكّنك بالتمويل ودعم الزملاء لصياغة طريقك الخاص.<br><br><strong>الأصالة المطلقة:</strong> يمكن للذكاء الاصطناعي أتمتة السرعة والتحسين، لكنه لا يمكنه أتمتة المساهمة البشرية الحقيقية. نحن نرسخ ثقافة التغذية الراجعة المباشرة والأصالة المطلقة لأن الميزة الفريدة التي تقدمها هي أكبر مزايانا التنافسية.<br><br><strong>ما هي مهامك ومسؤولياتك؟<br><br></strong><strong>تصميم تجارب ومنتجات حقيقية للأفراد: </strong>تجاوز المنصات التقنية لبناء منظومة متكاملة من <strong>التجارب البشرية</strong>. ستصمم مجموعة متنوعة من نقاط التواصل؛ من الطقوس الثقافية ولحظات النمو إلى العمل الجماعي السلس الذي يزيل العقبات ويمكّن أفرادنا من تقديم أنفسهم الحقيقية الكاملة في العمل وإطلاق العنان لإمكانياتهم القصوى.<br><br><ul><li>بناء علاقات قوية وقائمة على الثقة عبر فريقك لتسريع التنفيذ ورفع جودة القرارات</li><li>التعاون وثيقًا مع قادة الأعمال وشركاء الأفراد لتقصي احتياجات الموظفين غير الملباة وتحديد الفرص</li><li>قيادة عملية الاستكشاف لفريقك؛ وامتلاكها بالكامل من تحديد المشكلة إلى التحقق من صحة الحل</li><li>الانغماس في فهم موظفينا؛ من هم، وما الذي يقدرونه، وكيف يزدهرون، وما الذي يقف في طريقهم</li><li>الجمع بين مقابلات الموظفين وتحليل البيانات ورؤى السوق لإزالة العقبات أو تحديد أولويات المشكلات والحلول بناءً على الاحتياجات والأثر</li><li>البناء للتوسع: التفكير السريع في الأفكار، وصياغة النماذج الأولية، واختبار الحلول التي تعمل عبر أدوار وظيفية ومستويات خبرة وسياقات دول متنوعة للغاية.</li><li>قيادة التنفيذ متعدد الوظائف: التعاون وامتلاك خريطة الاعتماديات المتبادلة.</li><li>تحديد النجاح وامتلاك المقاييس: تحديد معنى "النجاح العملي" قبل إطلاق المنتجات. وستقدم تقارير صادقة عن هذه المقاييس، بما في ذلك عندما تؤدي التجربة المُطلقة أداءً ضعيفًا وتحتاج إلى الإلغاء أو إعادة التحديد.</li><li>التأثير والتمكين من التغيير: الشراكة مع القادة وشركاء الأفراد لقيادة خطط التبني والاتصالات وتمكين المديرين، لأن حتى قاعدة المستخدمين الداخليين تحتاج إلى إقناعها.<br><br></li></ul><strong>ما هي المؤهلات المطلوبة؟<br><br></strong><strong>من أنت. وما الذي تحبه.<br><br></strong><strong>أنت مهتم بشكل عميق بالإمكانيات البشرية وآليات العبقرية الجماعية. أنت تعلم أن الثقافة هي الميزة التنافسية الكبرى، وتدرك الأثر الهائل الذي يمكن أن تحدثه الفرق الصحية والفعالة للغاية.<br><br></strong><strong>أنت سريع، مرن، وذو شغف كبير.<br><br></strong>أنت مدير منتجات ذو خبرة لا تقل عن 5 سنوات من العمل في إدارة المنتجات.<br><br><ul><li>لقد نجحت في إطلاق منتجات إلى السوق أو لقاعدة مستخدمين داخلية كبيرة</li><li>لديك فهم قوي لإدارة المنتجات بأسلوب Agile وإدراك تام لمسؤوليات فرق المنتجات المُمكّنة</li><li>أظهرت مهارات تواصل شفهية وكتابية رائعة، وتتواصل بسهولة مع أصحاب المصلحة التقنيين وغير التقنيين، بما في ذلك الإدارة العليا</li><li>تزدهر في الفرق متعددة الوظائف وتتفوق في بيئة تعاونية</li><li>لديك خبرة في إيجاد وتحديد الحلول بناءً على البحوث والبيانات والرؤى</li><li>لديك اهتمام حقيقي ببناء تجارب موظفين عالمية المستوى</li><li>تستمتع بتفكيك المشكلات المعقدة إلى مراحل متتابعة يمكن إدارتها</li><li>تعتبر الخبرة في الابتكار وإطلاق منتجات ونماذج أعمال جديدة في السوق ميزة قوية جدًا</li></ul>