وظائف مصانع - ابو ظبي الإمارات

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li><p>توفير نقل آمن ومهذب واحترافي للعميل والضيوف، باستخدام أكثر الطرق كفاءة وملاءمة.</p></li><li><p>تخطيط الرحلات مسبقاً مع مراعاة ظروف المرور والمواعيد والمتطلبات الخاصة لضمان الالتزام بالمواعيد.</p></li><li><p>المساعدة في التعامل مع التسوق وأي أمتعة شخصية عند الحاجة.</p></li><li><p>تنفيذ المهمات، بما في ذلك التوصيل والتجميع والتوصيل النهائي، مع ضمان التعامل مع جميع الأشياء بعناية وسرية.</p></li></ul><p>العناية بالمركبة وصيانتها</p><ul><li><p>الحفاظ على جميع المركبات المسندة في حالة ممتازة، بما في ذلك التنظيف المنتظم والصيانة الأساسية وتنسيق الخدمات والإصلاحات المجدولة.</p></li><li><p>إجراء فحوصات روتينية للمركبة، بما في ذلك فحص مستويات السائل وضغط الإطار والسلامة العامة على الطريق، والإبلاغ عن أي عيوب أو مخاوف تتعلق بالسلامة فوراً.</p></li><li><p>إدارة الوثائق المرتبطة بالمركبة، بما في ذلك التأمين والتسجيل وسجلات الخدمة وتذكيرات التجديد، بالتنسيق مع مدير المنزل.</p></li></ul><p>السلامة والمعايير المهنية</p><ul><li><p>الامتثال لجميع قوانين المرور الإماراتية ولوائح السلامة على الطريق.</p></li><li><p>الحفاظ على مظهر مهني والالتزام بأعلى معايير التقدير والسرية وخدمة العملاء.</p></li><li><p>ضمان بقاء المركبات نظيفة وعرضاً جيداً ومجهزة بالكامل في جميع الأوقات.</p></li><li><p>اتباع ممارسات الحفظ اليدوي الآمن عند تحميل وتفريغ الأمتعة والطرود وغيرها من الأشياء.</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">المؤهل المرغوب فيه</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>رخصة قيادة سارية في الإمارات وبسجل قيادة نظيف - رخصة القيادة رقم 3 و 4 (خفيفة وثقيلة)</p></li><li><p>يفضل وجود خبرة سابقة كسائق فندق فاخر، سائق خاص، سائق سيارة فاخرة، أو في دور مماثل ضمن أسرة خاصة.</p></li><li><p>معرفة ممتازة بمناطق الطرق الإماراتية والمسارات والأنظمة المرورية.</p></li><li><p>مهارات إدارة الوقت والتنظيم قوية.</p></li><li><p>م/navision احترافي، موثوق، يحافظ على الخصوصية وخدمة العملاء مع مهارات تواصل ممتازة.</p></li><li><p>مرونة في ساعات العمل، بما في ذلك المساءات وعطلات نهاية الأسبوع والعطل الرسمية عند الحاجة.</p></li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li><p>توفير نقل آمن ولبق ومهني للعميل والضيوف، باستخدام أكثر الطرق كفاءة ومناسبة.</p></li><li><p>تخطيط الرحلات مقدمًا مع مراعاة ظروف المرور والمواعيد والمتطلبات الخاصة لضمان الالتزام بالمواعيد.</p></li><li><p>المساعدة في التعامل مع التسوق وغيره من الأغراض الشخصية عند الحاجة.</p></li><li><p>تنفيذ المهمات، بما في ذلك التوصيل والتحصيل والتوصيل النهائي، مع التأكد من التعامل مع جميع الأغراض بعناية وبسرية.</p></li></ul><p>العناية بالسيارة والصيانة</p><ul><li><p>الحفاظ على جميع المركبات المعينة في حالة ممتازة، بما في ذلك التنظيف المنتظم والصيانة الأساسية وتنسيق خدمات الصيانة المجدولة والإصلاحات.</p></li><li><p>إجراء فحص روتيني للمركبة، بما في ذلك فحص مستويات السوائل، ضغط الإطارات، والتأكد من صلاحية السير على الطرق، والإبلاغ عن أي عيوب أو مخاوف تتعلق بالسلامة على الفور.</p></li><li><p>إدارة المستندات المتعلقة بالسيارة، بما في ذلك التأمين، التسجيل، سجلات الخدمة، وتذكيرات التجديد، بالتنسيق مع مدير المنزل.</p></li></ul><p>السلامة والمعايير المهنية</p><ul><li><p>الامتثال لجميع قوانين المرور الإماراتية ولوائح السلامة الطرقية.</p></li><li><p>الحفاظ على مظهر مهني والالتزام بأعلى معايير التقدير والخصوصية وخدمة العملاء.</p></li><li><p>التأكد من أن تظل المركبات نظيفة وأنيقة ومجهزة بالكامل في جميع الأوقات.</p></li><li><p>اتباع ممارسات النقل اليدوي الآمن عند تحميل وتفريغ الحقائب والطرود والأغراض الأخرى.</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>رخصة قيادة الإمارات سارية مع سجل قيادة نظيف - رخصة القيادة رقم 3 و4 (خفيفة وثقيلة)</p></li><li><p>خبرة سابقة كسائق فندق فخم، سائق خاص، سائق Chauffeur، أو في دور مماثل داخل أسرة خاصة مفضل.</p></li><li><p>معرفة ممتازة بشبكات الطرق الإماراتية والمسارات وأنظمة المرور.</p></li><li><p>مهارات قوية في إدارة الوقت والتنظيم.</p></li><li><p>مهنية وجديرة بالثقة ومتحفظة وتخدم العميل مع مهارات تواصل بين شخصية ممتازة.</p></li><li><p>مرونة في ساعات العمل، بما في ذلك الأمسيات وعطلات نهاية الأسبوع والعطل الرسمية، عند الحاجة.</p></li></ul><p></p></section>

<p>نحن نبحث عن أخصائي عمليات التجارة الإلكترونية عالي التنظيم لإدارة عملياتنا اليومية في الأسواق الإلكترونية. ستجسر الفجوة بين استقبال الطلبات، والتحكم في المخزون، والشراء لضمان دقة 100% للطلبات وعدم نفاد المخزون. *المسؤوليات الرئيسية:* * *الإدارة متعددة القنوات:* الإشراف على العمليات اليومية، وقوائم المنتجات، والتحديثات، ومعالجة الطلبات عبر Amazon Seller Central، talabat، InstaShop، و Shopify لحساب التجارة الإلكترونية * *حوكمة بيانات Shopify:* تنظيم الكتالوج عبر إنشاء المجموعات، وإدارة علامات المنتج، وإعداد المتغيرات، وتحسين التنقل *معالجة الطلبات والتنسيق:* ضمان استلام الطلبات من جميع القنوات، وتأكيدها، وتعبئتها بشكل صحيح، وشحنها ضمن اتفاقيات مستوى الخدمة للمنصة. *التحكم في المخزون:* الحفاظ على عدادات مخزون دقيقة عبر جميع المنصات. إجراء تدقيق للمخزون بانتظام لمنع البيع الزائد على تطبيقات التجارة السريعة (Talabat/InstaShop). *دعم الشراء:* إعداد أوامر الشراء بناءً على بيانات المبيعات، والتنسيق مع الموردين، والتأكد من وسم الشحنات الجديدة وإدخالها في النظام فورًا. *المؤهلات والمهارات المطلوبة:* * استثنائية في إدارة البيانات؛ إجادة Microsoft Excel/Google Sheets أمر لا يمكن التفاوض عليه. * اهتمام عالٍ بالتفاصيل — القدرة على التعامل مع آلاف علامات المنتج والباركود والوصف الفريد. * مهارات اتصال ممتازة للتنسيق بين المبيعات والشراء وواجهات التسليم. * حلال لمشكلات استباقي يتألق في بيئة بيع بالتجزئة سريعة الوتيرة.</p><p>- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذي صلة. - خبرة مثبتة في تنسيق أو إدارة التجارة الإلكترونية، ويفضل ضمن قطاعات التجزئة أو منتجات الحيوانات الأليفة. - فهم قوي لمنصات التجارة الإلكترونية والتقنيات الرقمية للتسويق. - مهارات تحليلية ممتازة مع القدرة على تفسير البيانات وتوليد رؤى. - تنظيم عالي مع اهتمام استثنائي بالتفاصيل. - مهارات اتصال وتواصل بين الأشخاص للعمل بشكل تعاوني في بيئة فريق. - حل مشكلات استباقي مع عقلية مرتكزة على العميل. - الإلمام بسوق الإمارات العربية المتحدة والفروق الثقافية ميزة إضافية. - معرفة بـ SEO لقوائم التجارة الإلكترونية. - خبرة في تنسيق المحتوى. - فهم اتجاهات المستهلك عبر الإنترنت في الإمارات وعمليات السوق. - الحد الأدنى سنتان من الخبرة في إدارة حسابات Amazon و/أو Noon seller. - معرفة قوية بمركز بائع Amazon و Noon Seller Lab. 2–3 سنوات من الخبرة العملية في عمليات التجارة الإلكترونية في الإمارات. - خبرة مثبتة في إدارة خلفيات Shopify وبوابات مجمّع الأغذية/البقالة (Talabat/InstaShop). يفضل بشدة وجود خبرة في Amazon Seller Central. - خبرة في إعلانات PPC وإدارة الحملات. - فهم جيد لتحسين قوائم المنتجات وSEO. - إجادة Microsoft Excel وأدوات التقارير. - مهارات تحليلية وحل مشاكل قوية. - مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية.</p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><strong>الميزانية والتخطيط</strong></p><ul><li><p>إتمام ميزانية <strong>مشروع PSE</strong> بالتنسيق مع جميع الأطراف المعنية.</p></li><li><p>إنشاء <strong>هيكل تقسيم العمل (WBS)</strong> وتحميل PSE المعتمد في SAP.</p></li><li><p>إجراء تحليل الأسعار للأعمال المباشرة وتحليل التكلفة للتمهيدات (تكلفة الموظفين، IDC، PMV).</p></li><li><p>إعداد ملخصات تقدير التكلفة بما يتماشى مع PSE المعتمد.</p></li><li><p>نقل ميزانية PSE المعتمدة إلى الميزانية القياسية في SAP.</p></li></ul><br><p><strong>مراقبة وتكاليف ورصد</strong></p><ul><li><p>إعادة تخصيص الميزانيات في SAP وفقاً للاستراتيجية التشغيلية.</p></li><li><p>حل أخطاء ميزانية SAP أثناء إنشاء PR/LPO/WO.</p></li><li><p>إعداد تقارير <strong>Cost to Complete (CTC)</strong> في SAP، بما فيها Earned Value (EV)، Cost to Date (CTD)، Estimate to Complete (ETC)، وEstimate at Completion (EAC).</p></li><li><p>إعداد كاش فلو للمشروع وتقارير التباين الشهرية.</p></li><li><p>التحقق من التوفير/الخسارة في المشتريات/المشتريات المواد.</p></li></ul><br><p><strong>المشتريات والتحكم بالدفع</strong></p><ul><li><p>التحقق واعتماد طلبات الشراء (المواد، PMV، المقاولين من الباطن) في SAP.</p></li><li><p>اعتماد أوامر شراء المواد وأعمال الخدمات وفقاً لمصفوفة السلطة.</p></li><li><p>إعداد وإصدار شهادات دفع المقاولين من الباطن في SAP.</p></li><li><p>التحقق من شهادات دفع المقاولين من الباطن وفواتير المواد الرئيسية.</p></li></ul><br><p><strong>الإبلاغ والتوثيق</strong></p><ul><li><p>إعداد تقارير MIS/PMR الشهرية للمكتب الرئيسي وإدارة الموقع.</p></li><li><p>إعداد تقارير تسويات المواد للمواد الرئيسية.</p></li><li><p>تقديم طلبات وشهادات الدفع المرحلية للعقود الرئيسية.</p></li><li><p>إعداد والحصول على الموافقات للتغييرات (العقد الرئيسي والعقد الفرعي).</p></li></ul><br><p><strong>التنسيق والامتثال</strong></p><ul><li><p>التنسيق مع QS لاستخراج الكميات وتحديثات الأعمال المنفذة في SAP.</p></li><li><p>التعاون مع المشتريات والمخازن لتتبع المواد والعقد الفرعي.</p></li><li><p>دعم مطالبات تكلفة EOT بالتنسيق مع فريق EOT المركزي.</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية، المساحة الشواغر.</p></li><li><p>8–12 عاماً من خبرة مراقبة التكاليف في مشاريع المقاولات المدنية/البناء (يفضل الخبرة في GCC).</p></li><li><p>إتقان SAP وMS Excel؛ معرفة أدوات مراقبة التكاليف وأنظمة ERP.</p></li><li><p>مهارات تحليلية وتنظيمية واتصال قوية.</p></li><li><p>المعرفة بإدارة القيمة المكتسبة ومبادئ ميزانية البناء.</p></li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تثبيت وصيانة وإصلاح أنظمة التكييف والتدفئة والتهوية وتكييف الهواء (المبردات، وحدات الانقسام، وحدات التغليف، وحدات AHU، وحدات FCU)\nأداء فحوصات دورية وصيانة وقائية\nتشخيص العطل وتنفيذ استكشاف أخطاء معدات HVAC\nمراقبة أداء النظام وضمان كفاءته في استهلاك الطاقة\nالتعامل الآمن مع المبردات وفقًا للوائح البيئة\nالالتزام بمعايير السلامة في الإمارات العربية المتحدة وسياسات الشركة\nالتنسيق مع المشرفين وفرق تقنية أخرى في الموقع</p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>ITI / دبلوم في الميكانيكا، HVAC، أو مجال ذو صلة\nخبرة لا تقل عن 2–5 سنوات في HVAC (يفضل خبرة في الإمارات/الخليج العربي)\nمعرفة بأنظمة HVAC، والأدوات، والمعدات</p><p></p></section>

<p>نحن نبحث عن مهندس مشروع ماهر ومهتم بالتفاصيل متخصص في الهياكل الجسرية يحمل موافقة ADM للانضمام إلى فريقنا الديناميكي في أبوظبي. سيؤدي المرشح الناجح دوراً حاسماً في إدارة مشاريع إنشاء الجسور، وضمان الجودة والسلامة والتسليم في الوقت المحدد مع التنسيق مع عدة أصحاب مصلحة داخل قطاع بناء السكك الحديدية.</p><p>المسؤوليات: - الاشراف على الجوانب الهندسية والتقنية لمشاريع إنشاء الجسور، وضمان الامتثال لمعايير وأنظمة ADM. - التنسيق مع فرق التصميم والمقاولين والعملاء لضمان تلبية مواصفات المشروع والجداول الزمنية. - إجراء فحوصات الموقع وجودة لضمان المعايير العالية للبناء والسلامة. - إعداد ومراجعة الرسومات الهندسية والتقارير والوثائق المتعلقة بالهياكل الجسرية. - إدارة جداول المشروع والموارد والميزانيات لتحسين الكفاءة والأداء. - التعاون مع فرق الشراء واللوجستيات لضمان الحصول على المواد والمعدات وتوصيلها في الوقت المناسب. - تحديد وحل القضايا الفنية خلال مرحلة البناء على الفور. - ضمان الالتزام بسياسات الصحة والسلامة والبيئة في الموقع.</p><p>- درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو مجال ذات صلة مع تركيز على هياكل الجسور. - خبرة مهنية في مشاريع إنشاء جسور ضمن قطاعات السكك الحديدية أو البنية التحتية، ويفضل في الإمارات العربية المتحدة. - شهادة موافقة ADM مطلوبة. - معرفة قوية بتصميم الجسور وطرق البناء والمبادئ الهندسية. - مهارات ممتازة في إدارة المشاريع والتنظيم مع القدرة على إدارة مهام متعددة في آن واحد. - إجادة البرامج الهندسية والأدوات المرتبطة بهندسة الجسور. - مهارات تواصل وتعاون فعالة للعمل بشكل تعاوني مع فرق متعددة التخصصات. - القدرة على العمل تحت الضغط وتلبية المواعيد النهائية مع الحفاظ على معايير الجودة. - مهارات حل المشكلات بشكل استباقي والانتباه إلى التفاصيل.</p>

<p>نحن نبحث عن مهندس مشروع ماهر ومهتم بالتفاصيل متخصص في هياكل الجسور مع موافقة ADM للانضمام إلى فريقنا الديناميكي في أبوظبي. سيلعب المرشح الناجح دوراً حاسماً في إدارة مشاريع إنشاء الجسور، مع ضمان الجودة والسلامة والتسليم في الوقت المحدد مع التنسيق مع العديد من أصحاب المصلحة داخل قطاع إنشاء السكك الحديدية.</p><p>المسؤوليات: - الإشراف على الجوانب الهندسية والفنية لمشروعات إنشاء الجسور، مع ضمان الامتثال للمعايير والأنظمة ADM. - التنسيق مع فرق التصميم والمقاولين والعملاء لضمان تلبية مواصفات المشروع والجداول الزمنية. - إجراء عمليات فحص الموقع وفحوصات ضمان الجودة للحفاظ على معايير عالية في البناء والسلامة. - إعداد ومراجعة الرسومات الهندسية والتقارير والوثائق المتعلقة بهياكل الجسور. - إدارة جداول المشروع والموارد والميزانيات لتحسين الكفاءة والأداء. - التعاون مع فرق التوريد والخدمات اللوجستية لضمان الشراء والتسليم في الوقت المناسب للمواد والمعدات. - تحديد وحل القضايا الفنية أثناء مرحلة البناء بشكل فوري. - الالتزام بسياسات الصحة والسلامة والبيئة في الموقع.</p><p>- درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو مجال ذات صلة مع تركيز على هياكل الجسور. - خبرة مهنية في مشاريع إنشاء جسور ضمن قطاعات السكك الحديدية أو البنية التحتية، ويفضل في الإمارات العربية المتحدة. - شهادة موافقة ADM مطلوبة. - معرفة قوية بتصميم الجسور وطرق البناء والمبادئ الهندسية. - مهارات إدارة المشاريع والتنظيم الممتازة مع القدرة على إدارة عدة مهام في وقت واحد. - الإلمام ببرامج وأدوات الهندسة ذات الصلة بهندسة الجسور. - مهارات اتصال وتفاعل بين الأشخاص فعالة للعمل بشكل تعاوني مع فرق متعددة التخصصات. - القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد النهائية مع الحفاظ على معايير الجودة. - مهارات حل المشكلات بشكل مبادر والانتباه للتفاصيل.</p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>وصف الوظيفة – مصمم رسومات معمارية</p><p><strong>المسمى الوظيفي:</strong> مصمم رسومات معمارية</p><p><strong>الموقع:</strong> أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة</p><p>ملخص الوظيفة</p><p>نحن نبحث عن مصمم رسومات معمارية ماهر للانضمام إلى فريقنا في أبوظبي. المرشح المثالي سيكون لديه خبرة لا تقل عن سنتين في دولة الإمارات العربية المتحدة في قطاع البناء، وخاصة في أعمال الديكور والتجهيزات الداخلية والأسقف المستعارة وتركيب الفواصل. سيكون المرشح مسؤولاً عن إعداد رسومات معمارية تفصيلية، والتنسيق مع فرق المشروع، والتأكد من مطابقة جميع الرسومات للمواصفات الفنية والمعايير المعمول بها.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ul><li><p>إعداد رسومات تفصيلية للمتاجر المعمارية، رسومات التنفيذ، ورسومات as-built.</p></li><li><p>تطوير المخططات والواجهات والمقاطع والرسومات المفصلة بناءً على متطلبات المشروع.</p></li><li><p>تفسير التصاميم المعمارية والهندسية بدقة.</p></li><li><p>التنسيق مع المعماريين والمهندسين ومديري المشاريع وفرق الموقع لضمان دقة الرسومات.</p></li><li><p>تعديل الرسومات بناءً على ملاحظات العميل وتعليقات المستشار وظروف الموقع.</p></li><li><p>التأكد من توافق الرسومات مع اللوائح المحلية ومواصفات المشروع ومعايير الشركة.</p></li><li><p>إعداد تخطيطات المواد وتفاصيل التركيب لأعمال الديكور الداخلي.</p></li><li><p>الحفاظ على توثيق صحيح وتحكم في الإصدارات لجميع رسومات المشروع.</p></li><li><p>مساعدة فريق المشروع في الدعم الفني طوال مرحلة التنفيذ.</p></li><li><p>إجراء زيارات ميدانية عند الحاجة للتحقق من القياسات وحل المشكلات المتعلقة بالرسومات.</p></li></ul><br></div></section><section><p class="heading">المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>المتطلبات</p><ul><li><p>دبلوم أو شهادة بكالوريوس في الهندسة المعمارية أو الرسم المعماري أو الهندسة المدنية أو مجال ذي صلة.</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن 2 سنة كـ مصمم رسومات معمارية في الإمارات.</p></li><li><p>الخبرة في البناء والديكور الداخلي والتجهيزات والأسقف المستعارة وتركيب الفواصل إجباري.</p></li><li><p>الإتقان في برنامج AutoCAD أساسي.</p></li><li><p>معرفة بتطبيقات Microsoft Office.</p></li><li><p>القدرة على قراءة وتفسير الرسومات المعمارية والالتمام الإنشائية.</p></li><li><p>الانتباه الشديد للتفاصيل ومهارات تنظيمية ممتازة.</p></li><li><p>قدرات اتصال وتنسيق جيدة.</p></li><li><p>الرخصة الإماراتية للقيادة مطلوبة.</p></li><li><p>يجب أن يكون المرشحون متواجدين حالياً في الإمارات.</p></li></ul><p></p></section>

<p>انضم إلى فريقنا الديناميكي كمسؤول HR/إداري في قطاع منتجات الحيوانات الأليفة المزدهر في أبوظبي. هذا الدور مثالي لشخص مبادر يتفوّق في إدارة وظائف الموارد البشرية إلى جانب الواجبات الإدارية، مساهمًا في التشغيل السلس والكفؤ لشركتنا. المسؤوليات: - إدارة عمليات التوظيف كاملة الدورة بما في ذلك نشر الوظائف، الفرز، وتوجيه الموظفين الجدد. - الحفاظ على سجلات الموظفين وقواعد بيانات الموارد البشرية مع ضمان التحديثات الوقتية والسرية. - تنسيق الرواتب وإدارة المزايا بالتعاون مع المالية والبائعين الخارجيين. - التعامل مع مهام الإدارة اليومية مثل إدارة مستلزمات المكتب، جدولة الاجتماعات، والحفاظ على أنظمة المكتب. - دعم تنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية والترويج لثقافة عمل إيجابية. - المساعدة في تنظيم برامج تدريب وتطوير الموظفين. - الرد على استفسارات الموظفين حول شؤون الموارد البشرية والإدارية. - ضمان الامتثال لقوانين العمل وسياسات الشركة ذات الصلة بالموارد البشرية والإدارة في الإمارات العربية المتحدة.</p><p>- بكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. - خبرة لا تقل عن سنتين في وظائف الموارد البشرية والإدارية، ويفضل ضمن قطاع التجزئة أو صناعة الحيوانات الأليفة. - معرفة قوية بقوانين العمل الإماراتية وأفضل ممارسات الموارد البشرية. - قدرات تنظيمية وتعدد مهام ممتازة. - مهارات تواصل وتعامل بين الأشخاص فعّالة. - إجادة MS Office وبرامج إدارة الموارد البشرية. - الاهتمام بالتفاصيل مع attitude حل المشكلات والقدرة على الحفاظ على السرية. - القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق في بيئة سريعة الإيقاع.</p>

<p><strong><u>المسؤوليات الأساسية:</u></strong></p><p><br></p><ul><li>التواصل كنقطة اتصال مع فريق الامتثال في سنغافورة، والمساعدة في إدارة الأنشطة المتعلقة بالامتثال في أبوظبي (على سبيل المثال: من لم يكملوا قراءات التعلم الإلكتروني الإلزامية، متابعات إطار الرقابة الداخلية (ICF)، رسائل متابعة إجراءات التزامات وG&amp;E وبيانات الاعتماد COI، وغيرها)</li><li>تقديم الدعم للاختصاصي الرئيسي لحوكمة الفروع الدولية في سنغافورة، بما في ذلك الحفاظ على جميع السجلات والأرشفة المتعلقة بإعداد وإدارة فروع MEA&amp;A؛</li><li>إدارة ودعم فريق الضرائب الدولية في سنغافورة في التنسيق بشأن إرشادات عامة للأنشطة الضريبية من قبل فروع MEA&amp;A، ومراجعة نموذج الأعمال وتقييم الإعداد الحالي لفروع MEA&amp;A لضمان الشروط والمتطلبات الضريبية المفيدة عند الحاجة؛</li><li>دعم رصد الأنشطة الشاملة لفروع MEA&amp;A لضمان الحوكمة الصحيحة، والتصعيد لأي قضايا امتثال إلى نائب الرئيس الأول لحوكمة الشركات عند الاقتضاء؛</li><li>إدارة ودعم فريق الشؤون القانونية في أي قضايا قانونية معلقة لفروع MEA&amp;A، مثل توثيق وإتمام وثائق المحكمة أو المتابعة مع شركات محاماة خارجية حسب الحاجة؛</li><li>المساعدة في ترجمة المستندات من العربية إلى الإنجليزية حسب المطلوب؛</li><li>العمل بشكل بنّاء مع فريق الشؤون القانونية وفريق الضرائب الدولية لدعم وإدارة تشكيل مجلس الإدارة في فروع MEA&amp;A الجديدة؛ تسهيل تنفيذ قرارات المجلس فيما يتعلق بفروع MEA&amp;A، والحفاظ على مخطط تنظيمي دقيق لفروع MEA&amp;A</li></ul><p><br></p><p><strong style=

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li>قيادة وتنفيذ أنشطة التكليف الشاملة للمشروعات الصناعية المعقدة، لضمان أنظمة تعمل وفق مواصفات التصميم.</li><li>تطوير وتنفيذ خطط تكليف مفصلة وإجراءات وقوائم فحص مصممة وفق متطلبات المشروع والمعايير الصناعية.</li><li>الإشراف على الاختبار والتشغيل وتدشين معدات وأنظمة المصانع الحيوية، وتوثيق جميع النتائج بعناية.</li><li>تشخيص المشكلات الفنية التي تظهر أثناء التكليف وحلها بالتعاون مع فرق متعددة التخصصات لإيجاد حلول فعالة.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف التعريفي المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في الكهرباء أو الميكانيكا أو تخصص هندسي ذو صلة من مؤسسة معترف بها.</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن 15 عاماً في التكليف لمرافق صناعية كبيرة الحجم، ويفضّل في قطاعات النفط والغاز، الطاقة، أو البتروكيماويات.</p></li><li><p>خبرة مثبتة في تكليف الأنظمة الحيوية مثل معدات الدوران والمعدات الثابتة وأنظمة التحكم (DCS/PLC).</p></li><li><p>فهم قوي للوائح والمعايير الدولية (مثال ASME و(API وIEC) وأفضل الممارسات في التكليف.</p></li></ul><br><p><strong>معايير الأهلية</strong></p><p>✔ الخبرة في خطوط الأنابيب / النفط والغاز / EPC / مسار التدفق / رأس البئر / حقل أحمر / الإنتاج المطلق</p><p>✔ يفضَّل خبرة الخليج / ADNOC</p><p>✔ سياسة العناية بالنظافة (عدم وجود شعر) قابلة للتطبيق</p><p>❌ المرشحون ذوو خبرة في Metro / المباني / بنية الطرق غير مؤهلين</p><p><strong>معيار العمر:</strong></p><ul><li><p>الحد الأقصى للعمر 49 عامًا</p></li><li><p>للمناصب الإدارية، قد يتم التمديد حتى 50 عامًا إذا كان لدى المرشح خبرة كبيرة في الخليج</p></li></ul><p><strong>المناصب الإدارية والكبرى:</strong></p><ul><li><p>حد أدنى 5 سنوات من الخبرة الخليجية في المجال ذي الصلة إلزامي</p></li><li><p>Walkin Chennai</p></li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li>الإشراف على العمليات اليومية لضمان الكفاءة والفعالية، وتحسين سير العمل وتخصيص الموارد.</li><li>إدارة جداول زمنية معقدة وتنسيق الاجتماعات والفعاليات للإدارة العليا لزيادة الإنتاجية.</li><li>تطوير وتنفيذ السياسات والإجراءات الإدارية لتبسيط وظائف المكتب وتعزيز التواصل.</li><li>العمل كنقطة اتصال رئيسية مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين، وبناء علاقات قوية وضمان الردود في الوقت المناسب.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الإدارة أو مجال ذو صلة، مع تفضيل لدرجة MBA.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في أدوار إدارية، ويفضل في بيئة الشركات.</li><li>سجل حافل في إدارة مشاريع متعددة الأوجه وقيادة الفرق بنجاح.</li><li>إتقان قوي لمايكروسوفت أوفيس، مع مهارات متقدمة في Excel وPowerPoint لتحليل البيانات والعروض التقديمية.</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li><p>تحضير ومراجعة إقرارات ضريبة الشركات في الإمارات العربية المتحدة والجداول المساندة. دعم الامتثال لضريبة القيمة المضافة والتقديم والتقارير. الحفاظ على وإدارة بوابة إمارةTax، بما في ذلك تحديثات الكيان والتسجيلات. المساعدة في عمليات التدقيق الضريبي والتقييمات والاستفسارات التنظيمية. إجراء أبحاث ضريبية وتقديم توصيات عملية. دعم توثيق الأسعار النقدية ونشر الإفصاحات الخاصة بالأسعار التحويلية. الحفاظ على متتبعات الضرائب والوثائق وسجلات الامتثال. متابعة تحديثات قانون الضرائب الإماراتي وإعداد رؤى داخلية. التنسيق مع الفرق الداخلية ومستشاري الضرائب الخارجيين. التأكد من تقديم جميع الإقرارات الضريبية القانونية في الوقت المحدد.</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذو صلة<br/>المؤهل المهني (CA / ACCA / CPA مفضل)<br/>من 3 إلى 5 سنوات من الخبرة في ضريبة الشركات الإماراتية وضريبة القيمة المضافة<br/>معرفة قوية بقانون ضريبة الشركات الإماراتي<br/>يفضل الخبرة في بوابة EmaraTax<br/>مهارات قوية في Excel والتحليل<br/>الاهتمام العالي بالتفاصيل والقدرة على إدارة المواعيد النهائية..</p></li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ol><li><p>تقديم التقييم والعلاج للمرضى من جميع الأعمار الذين يعانون من اضطرابات النطق واللغة والتواصل المعرفي والتهجي والصوت والبلع. سي تولى المسؤولية المفوضة عن تقديم الحوكمة السريرية وتطوير الخدمة بما في ذلك تحديد أولويات هذا المجال من الخدمة بالتعاون مع مديره المباشر.</p><ol><li><p>تقديم تدخلات علاج وظيفي متخصصة للمرضى البالغين والأطفال ضمن رعاية منزلية لإعادة التأهيل المزمنة والمتخصصة. إدارة عملاء ذو احتياجات معقدة، باستخدام مبادئ قائمة على الأدلة وتركيز على المريض لتقييم، تخطيط، تنفيذ وتقييم التدخلات. تقديم هذه الخدمة مع حِمل عمل من الحالات المعقدة كممارس مستقل، مع إظهار مهارات عالية في حل المشكلات والتفكير السريري والاستقلال في الحكم.</p></li><li><p>إدارة المعالجين الأقل خبرة تحت إشراف منتظم وتقييمات إدارة الأداء. القيام بواجبات أخصائي العلاج الوظيفي كما هو معرف من قبل هيئة الصحة أبوظبي (HAAD).</p></li><li><p>نطاق الممارسة بالنسبة للأخصائي الأول في العلاج الوظيفي هو ما تعرفه HAAD.</p></li></ol></li></ol><p>يُعترف بالأخصائي الوظيفي كمهني مسؤول وخاضع للمساءلة داخل NMCRH-KC</p><p><strong>المسؤوليات</strong></p><ul><li><p>القيام بالواجبات وفقاً لفلسفة NMCRH-KC وممارساتها التجارية وسياساتها، وممارسة مهنية تتوافق مع معايير وأخلاقيات مهنة العلاج الوظيفي.</p></li><li><p>العمل كعضو محترف في فريق إعادة التأهيل متعدد التخصصات والمشاركة النشطة في اجتماعات الفريق.</p></li><li><p>التواصل الفعال مع أعضاء الطاقم والمهنيين الصحيين والعملاء وأسرهم بخصوص تقديم الخدمات.</p></li><li><p>المساهمة والمشاركة في برامج التعليم للسكان والمرافقين وموظفي NMCRH-KC.</p></li><li><p>المشاركة في التعليم المستمر والدورات التي تُحدّث تقنيات ومعلومات العلاج الوظيفي.</p></li><li><p>ضمان تسجيل جميع الأحداث السريرية الضارة والإبلاغ عنها.</p></li><li><p>المساعدة في الحفاظ المستمر على مكان عمل آمن من خلال المشاركة في تنفيذ أنظمة عمل آمنة.</p></li><li><p>تحديد hazards في مكان العمل والإبلاغ عنها.</p></li><li><p>التأكد من أن جميع المعالجين ضمن الفريق يستخدمون تحليل التقييم والمخاطر لتحديد أهداف العلاج وخطط العلاج، ثم وضع خطط التدخل لتقليل أثر الإعاقة وتعزيز الاستقلالية، بالتعاون مع العميل ومقدمي الرعاية وأعضاء الفريق المعنيين والجهات ذات الصلة.</p></li><li><p>تحديد واختيار أنسب تدخل بالتعاون مع العميل/مقدمي الرعاية بما يوازن تعقيد المخاطر والسلامة وخيار العميل/الرعاية والاستقلالية ومجالات النزاع وأهلية الخدمة والفعالية من حيث التكلفة.</p></li><li><p>باستخدام خبرة ومعرفة متقدمة تقييم احتياجات العميل للمعدات المحددة والتكييفات للسماح لهم بتحسين أو الحفاظ على مستوى استقلاليتهم. لدعم الفريق في إعداد وتقديم الحالة أمام لجنة المعدات والتكييفات، ثم يكون مسؤولاً عن تركيب تلك المعدات، مع التأكد من إجراء تقييمات مخاطر مناسبة وأي تدريب ضروري لضمان سلامة العميل ومقدمي الرعاية أثناء الاستخدام.</p></li><li><p>باستخدام تفكير سريري متقدم وتحليل نقدي لتحليل التقييم الذي أجراه الآخرون للمعدات والتكييفات. أن تكون موقع توقيع معتمد بشكل فردي، وكأنك رئيس لجنة المعدات والتكييفات.</p></li><li><p>إظهار مهارات حركية علاجية ونقلية عالية التخصص في تقييم وعلاج العملاء. تقديم نصائح متخصصة للغاية للموظفين والعملاء ومقدمي الرعاية والعائلة حول تقنيات المناورة اليدوية الصحيحة، مع إجراء تقييمات مخاطر مناولة آمنة عالية التخصص.</p></li><li><p>إقامة علاقة علاجية مع العملاء ومقدمي الرعاية لديهم، وتشجيع المشاركة في العملية العلاجية. إدارة حواجز التواصل (مثل لغات مختلفة)، من خلال استخدام مهارات تواصل فردية متقدمة (التفكير، التفاوض، الأساليب التحفيزية).</p></li><li><p>تقديم الدعم العاطفي للعميل ومقدمي الرعاية/العائلة عند تقبلهم لتأثير تشخيص جديد أو مستمر وكيف يؤثر هذا الإعاقة على استقلاليتهم في الأنشطة اليومية وتتمكن الكوادر من تطوير هذه المهارات.</p></li><li><p>التحقيق في تقارير الحوادث والتأكد من تنفيذ جميع خطط العمل. التأكد من توزع التقارير وتفعيل الإجراءات وتبليغ تلك الإجراءات.</p></li><li><p>تحديد الأولويات وإدارة المسؤوليات السريرية وغير السريرية للمنصب يومياً. مساعده الموظفين الصغار في تحديد الأولويات وإدارة مسؤولياتهم السريرية وغير السريرية.</p></li><li><p>المشاركة في نظام إدارة الجودة NMCRH-KC والالتزام بعمليات التحسين المستمر، بما في ذلك التدقيق والاستطلاعات وتحليل الاحتياجات.</p></li><li><p>واجبات أخرى كما يوجهها رئيس القسم أو الفريق الطبي.</p></li></ul><p><br><strong>البحث / التدريب / التطوير</strong></p><ul><li><p>الحفاظ على معرفة ومهارات مهنية عالية التخصص، والتطلع إلى التطورات المهنية، والقدرة على التقييم النقدي، والاستمرار في التطوير المهني وفهم متقدم للحوكمة السريرية، خاصة فيما يتعلق بفئات البالغين والمسنين.</p></li><li><p>تطوير والحفاظ على معرفة ومهارات عالية التخصص فيما يتعلق بالبالغين والمسنين ذوي الإعاقات الجسدية، خاصة فيما يتعلق بالمعدات والتكييفات، والعمل كمرجع من خلال تقديم نصائح تفصيلية لأعضاء الفريق.</p></li><li><p>المشاركة في الدورات التعليمية/ الندوات ذات الصلة باحتياجات الخدمة وامتلاك مهارات عالية التخصص الفردية. مشاركة المعرفة والمهارات المكتسبة مع أعضاء آخرين في الفريق، وخدمة العلاج الوظيفي وأعضاء الفريق متعدد التخصصات.</p></li><li><p>المشاركة في تطوير الموظفين والخدمات من خلال حضور اجتماعات الخدمة وجلسات التدريب داخل الخدمة، بما في ذلك تولي المسؤولية القيادية لبعض الجلسات.</p></li><li><p>التحمل المسؤولية عن توفير القيادة والنصح والدعم والتدريب للفريق فيما يتعلق بمجال المهارات والمعرفة عالية التخصص وفيما يخص دور المعالج الوظيفي.</p></li><li><p>المبادرة بمشروعات البحث والتقييم المتعلقة بتطوير الخدمة وإقامة حوار مهني مع الزملاء في مجال سريري مشابه</p></li></ul><p><br></p></div></section><section><p class="heading">المرشح المستهدف</p><p class="paragraph"></p><ol><li><p>ترخيص صحي DOH/ DHA ساري أو قبول DOH/DHA مع كونه أخصائي علاج وظيفي</p></li><li><p>درجة بكالوريوس/ ماجستير في العلاج الوظيفي من جامعة معتمدة.</p></li><li><p>خبرة عملية لا تقل عن سنتين في العلاج الوظيفي في مستشفى/ بيئة إعادة تأهيل.</p></li><li><p>ترخيص/ تسجيل من البلد الأم لممارسة العلاج الوظيفي.</p></li><li><p>إتقان ممتاز للغة الإنجليزية شفهياً وكتابة. العربية ميزة/مرغوبة لكنها ليست أساسية.</p></li><li><p>القدرة على العمل في ظروف ودية ضمن ممارسة جماعية في المستشفى وكونه عضواً في فريق.</p></li><li><p>معرفة بنطاق ونوعية الخدمات المتاحة للمتقدمين/المرضى كبار السن أو ذوي الإعاقة.</p></li><li><p>القدرة على العمل بأقل إشراف.</p></li><li><p>مهارات حاسوبية جيدة تشمل معرفة Microsoft Word وExcel</p></li></ol><p></p></section>

<br><p>نحن نبحث عن محاسب دقيق ومبادر للانضمام إلى فريق المالية لدينا. في هذا الدور، ستلعب دوراً حيوياً في ضمان دقة ونزاهة Accounts payable وسجلات البنك، مع مشاركة في دورة المحاسبة الكاملة حتى إعداد البيانات المالية وفق IFRS.</p><br><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><br><ul><li><p>تسجيل فواتير الموردين بدقة وفي الوقت المناسب</p></li><li><p>التسوية مع كشوفات البائعين وحل الخلافات من خلال التواصل الفعال مع مقدمي الخدمات</p></li><li><p>المتابعة وتسجيل معاملات الدفع بدقة في نظامنا</p></li><li><p>تصنيف وأرشفة جميع المستندات المالية بشكل صحيح ومنهجي في نظامنا</p></li><li><p>إجراء عمليات التسوية وإغلاق قيود القيد لضمان دقة البيانات المالية</p><br></li></ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><br><ul><li><p>يفضل إتقان الإسبانية</p></li></ul><ul><li><p>درجة في المحاسبة</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن 3-4 سنوات في المحاسبة العامة</p></li><li><p>فهم قوي لمبادئ المحاسبة وعمليات التسوية</p></li><li><p>انتباه عالي للتفاصيل ومهارات تنظيمية قوية</p></li><li><p>القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة أولويات متعددة بفعالية</p></li><li><p>الحفاظ على سرية جميع المعلومات المالية والمعلومات الحساسة للشركة</p></li><li><p>القدرة على استخدام الحاسوب مع تركيز خاص على Excel</p></li></ul>

<p>المسمى الوظيفي: مدير العمليات - أنابيب المصانع نوع العمل: دوام كامل الراتب: حتى 33,000 درهم إماراتي حسب الخبرة والمؤهلات المزايا: سكن، وجبات، مواصلات، وتذكرة طيران للانضمام (للعمالة الخارجية) موقع العمل: أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة عن العميل: فريق EPC موثوق به في أبوظبي، مع سجلات مثبتة في مشاريع أنابيب ناجحة في منطقة الشرق الأوسط. وصف الوظيفة: • قيادة وإدارة أنشطة بناء أنابيب المصانع لمشاريع EPC كبيرة النطاق للنفط والغاز، لضمان تسليم المشروع بسلامة وبالوقت المحدد. • الإشراف على تنفيذ المشروع، تخطيط البناء، القوى العاملة، المقاولين فرعيين، وتخصيص الموارد مع الحفاظ على الإنتاجية والجودة. • ضمان الامتثال لمواصفات العميل ومتطلبات السلامة والصحة والبيئة، ومعايير الجودة QA/QC، والالتزامات التعاقدية طوال دورة المشروع. • التنسيق مع فرق الهندسة، المشتريات، التخطيط، QA/QC، والعميل لتحقيق مراحل المشروع، وأهداف الميزانية، والإنجاز الناجح للمشروع.</p><p>المؤهلات: • درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية مطلوبة. • خبرة لا تقل عن 15 عامًا في مشاريع أنابيب المصانع، مع خلفية قوية في EPC/التعاقد وإدارة مشاريع أنابيب المصانع. • الرغبة في العمل ضمن مهمة ميدانية. • يفضل خبرة مشروع في مجلس التعاون الخليجي، وخصوصاً في مشاريع مع ADNOC، أرامكو السعودية، KNPC، KOC، أو QP/NOC.</p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><strong>الغرض من الوظيفة&nbsp;</strong></p><p>ضمان أن جميع البضائع والخدمات تُنقل آمنًا وفي الوقت المحدد للمساعدة في رضا العملاء كعامل رئيسي في تحقيق هدف الموقع.</p><p><strong>المسؤوليات الوظيفية:&nbsp;</strong></p><ul><li><p>استقبال العملاء والمساعدة في تجارب القيادة</p></li><li><p>التعامل مع حركة المركبات داخل وخارج المعرض وورشة العمل</p></li><li><p>نقل مركبات العملاء إلى مراحل الإصلاح المختلفة من استلام السيارة حتى التسليم</p></li><li><p>التأكد من إرجاع جميع مفاتيح المركبة والاحتفاظ بها في المكان المحدد فور الوقوف</p></li><li><p>الإبلاغ للمشرف فورًا في حالة الحادث</p></li><li><p>ضمان حركة المركبات بشكل فعال وآمن داخل الورشة، من وإلى استقبال الورشة، أرضية المحل، مناطق الوقوف، أقسام الغسل، إلخ.</p></li><li><p>التأكد من تركيب جميع مواد التهذيب (غطاء المقود، حصيرة الأرضية وغطاء المقعد إلخ) في مركبة العميل.</p></li><li><p>عند استلام المفتاح من المشرف، فإن من واجب السائق جلب مركبة الخدمة/الحادث من ساحة الوقوف إلى منطقة العمل المعنية.</p></li><li><p>عندما تكون المركبة جاهزة بعد الغسل، يجب إرسالها إلى KNOP وربطها في المنطقة المخصصة</p></li><li><p>التأكد من أن منطقة الاستقبال للوقوف مرتبة والمركبات مركونة بشكل منظم.</p></li><li><p>في نهاية اليوم تأكيد عدم وجود مركبة مركونة في منطقة استقبال السيارات ومنطقة KNOP</p></li><li><p>جمع وتوصيل لقطع الغيار - الذهاب إلى الموردين أو المواقع لاستلام النقل وتسليم القطع في حالتها الجيدة وتقديم الفواتير أو المستندات الصحيحة</p></li><li><p>صيانة/تسجيل المركبات - ضمان الصيانة الدورية وتجديد تسجيل سنوي للمركبات في الورشة.</p></li><li><p>الحفاظ على المركبة في حالة جيدة والحفاظ على النظافة والانضباط الذاتي</p></li><li><p>ملء السجلات اللازمة للرحلات الخارجية</p></li><li><p>نقل الضيوف/الموظفين/العملاء: نقل الفنيين يوميًا (من سكن الشركة) إلى مكان العمل ومنه. كما يتم نقل الزوار من كبار الشخصيات والعملاء والموظفين إلى وجهة محددة عند الطلب. في بعض الحالات، جمع وتسليم المركبات من مقر العميل.</p></li><li><p>نقل الفنيين يوميًا (من سكن الشركة) إلى مكان العمل ومنه.</p></li><li><p>كما يتم نقل الزوار من كبار الشخصيات والعملاء والموظفين إلى وجهة محددة عند الطلب.</p></li><li><p>في بعض الحالات، جمع وتسليم المركبات من مقر العميل.</p></li><li><p>الانضباط - بالحفاظ على النظام في مؤسسة الخدمة من خلال الالتزام الصارم بقواعد الشركة ولوائحها وإجراءاتها.</p></li><li><p>التقاط من المطار - التأكيد على أن يتم التقاط المتعاقدين الجدد من المطار ونقلهم إلى سكن الشركة.</p></li><li><p>مساعدة المتعاقدين الجدد في الإجراءات الطبية، وتقديم طلب بطاقة الهوية الإماراتية وغيرها من الأمور ذات الصلة.</p></li><li><p>نقل وثائق الموارد البشرية وغيرها من الوثائق المتعلقة بالموظفين من وإلى الموارد البشرية</p></li><li><p>التأكد من اتباع إجراءات السلامة في الورشة والسلامة الشخصية وفق SOP</p></li><li><p>إيداع النقد/الشيكات، السحب وتجميع المستحقات - الذهاب إلى المواقع لجمع التحصيلات وإيداع النقد/الشيكات في البنوك، صرف شيكات النقدية، وتسليم المستندات والنقد إلى الشخص المعني</p></li></ul><br></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p><strong>المؤهل العلمي&nbsp;</strong></p><ul><li><p>خريج ثانوية عامة وخريج مدرسة تقنية</p></li></ul><p><strong>الخبرة العملية&nbsp;</strong></p><ul><li><p>2-3 سنوات في علامة إطار/سيارات محترمة</p></li></ul><p><strong>الكفاءات&nbsp;</strong></p><ul><li><p>يمكنه قيادة مركبات خفيفة/ثقيلة باستخدام رخصة قيادة سارية في الإمارات.</p></li><li><p>معرفة جيدة بقوانين وقواعد المرور.</p></li><li><p>الكفاءات السلوكية: مهارات الاتصال، اتجاه نحو العملاء، مهارات التعامل مع الآخرين</p></li></ul><p><strong>اللغات&nbsp;</strong></p><ul><li><p>يقرأ ويفهم ويكتب الإنجليزية. ويفضل أن يكون متحدثًا بالعربية</p></li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li>استكشاف وتقييم الموردين المحتملين، التفاوض على شروط وأسعار ملائمة لضمان توفير التكاليف وتحسين كفاءة سلسلة التوريد.</li><li>إجراءات طلبات الشراء وإصدار أوامر الشراء بدقة وبسرعة، مع الحفاظ على سجلات دقيقة للتدقيق والمتابعة.</li><li>مراقبة مستويات المخزون وإدارة إعادة التخزين لمنع النقص أو الإفراط في التخزين، مع تحسين رأس المال العامل.</li><li>التعاون مع الأقسام الداخلية لفهم احتياجات الشراء لديها وضمان تسليم السلع والخدمات في الوقت المحدد.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>امتلاك درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو إدارة سلسلة التوريد، أو مجال ذي صلة، لإظهار المعرفة الأساسية.</p></li><li><p>حيازة شهادات ذات صلة مثل CIPS أو CPSM، لإظهار الالتزام بالتطوير المهني في المشتريات.</p></li><li><p>خبرة من 5-10 سنوات في الشراء أو المشتريات، ويفضل في القطاع المحدد، مثل التصنيع أو التجزئة.</p></li><li><p>إبراز مهارات تفاوض وتواصل قوية، مع القدرة على توضيح القيمة وبناء علاقة مع أصحاب المصلحة.</p></li></ul><br><p><strong>معايير الأهلية</strong></p><p>✔ خبرة في خطوط الأنابيب / النفط والغاز / EPC / التدفقات / رأس البئر / براون فيلد / على السطح</p><p>✔ يفضل خبرة الخليج / أدنّوك</p><p>✔ سياسة الحلاقة النظيفة سارية</p><p>❌ المرشحون ذوو خبرة Metro / البناء / بنية الطرق غير مؤهلين</p><br><p><strong>معايير العمر:</strong></p><ul><li><p>حد أقصى للسن هو 49 عامًا</p></li><li><p>بالإمكان تمديد ذلك حتى 50 عامًا في المناصب الإدارية إذا كان لدى المرشح خبرة كبيرة في الخليج</p></li></ul><br><p><strong>المناصب الإدارية وكبار الموظفين:</strong></p><ul><li><p>حد أدنى 5 سنوات من الخبرة الخليجية في المجال ذي الصلة أمر ضروري</p></li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف العمل</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li><p>التأكد من أن جميع المعدات والآلات التي تحت سيطرته تُدار بشكل آمن وفعال. التأكد من تنفيذ جميع التعليمات على الفور وبكفاءة. تسجيل قراءات المعلمات الروتينية بانتظام والإبلاغ عن الانحرافات. إعلام المشرف أو غرفة التحكم بأي اضطرابات/مشاكل في المعدات. التأكد من أن معدات الاحتياط جاهزة للخدمة في حالة الطوارئ. المساعدة في إجراء اختبارات روتينية/إعادة تشغيل المصانع بعد فترات الصيانة. اتباع ممارسات عمل آمنة لضمان السلامة الشخصية والمصنع. تحديد المخاطر والمشاركة بفاعلية في الإبلاغ عن النظام. الحفاظ على معايير جيدة للنظافة والترتيب. يجب أن يكون ملماً تماماً بجميع إجراءات الطوارئ المرتبطة بالمعدات في منطقة مسئوليته. تنفيذ تدريب أثناء العمل. السعي لتحقيق زيادة الكفاءة. موقع جبل علي، أدوار إضافية مشغل توربين وموظف مساعد للمشغل. في موقع جبل علي، للأدوار مشغل توربين ومشغل مساعد، ستبقى المسؤوليات المذكورة مقصورة على التوربينات الغازية والتوربينات البخارية والمعدات المصاحبة والمرافق المرتبطة بها.</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>المؤهلات الدنيا</p><ul><li><p>شهادة الثانوية العامة.</p></li></ul><p>الخبرة الدنيا</p><ul><li><p>4 سنوات من الخبرة في محطة توليد الطاقة.</p></li><li><p>سنتين من الخبرة كمشغّل التحلية PG7 أو خبرة معادلة في صناعة مشابهة.</p></li></ul><p>المهارات</p><ul><li><p>الكفاءات المحققة في جميع المجالات ما عدا تشغيل DCR.</p></li><li><p>مهارات اللغة الإنجليزية كافية لإعداد وتقديم تقارير الوردية (المستوى المتوسط 3 أو ما يعادله).</p></li><li><p>مهارات الاتصال.</p></li><li><p>مهارات عدّ أساسية، بما في ذلك التركيز، النسبة، تحويل الوحدات، وحسابات المعدل.</p></li><li><p>القدرة على فهم مخططات أحادية الأسطر.</p></li><li><p>مهارات تقنية المعلومات.</p></li><li><p>مهارات حل المشكلات.</p></li><li><p>مهارات التخطيط والتنظيم.</p></li><li><p>المهارات الشخصية.</p></li><li><p>مهارات العمل ضمن فريق.</p></li></ul></li></ul><p></p></section>

<p>انضم إلى مؤسستنا التعليمية في أبوظبي كفني تكييف هواء، حيث ستلعب دورًا رئيسيًا في صيانة وخدمات أنظمة التكييف لضمان بيئة تعليمية مريحة. توفر هذه الوظيفة فرصة للعمل في بيئة ديناميكية وداعمة مع مرافق حديثة.</p><p>المسؤوليات: - تثبيت وصيانة وإصلاح أنظمة التكييف عبر حرم المؤسسة. - إجراء فحوصات منتظمة وصيانة وقائية لضمان أداء مثالي للوحدات التكييف. - تشخيص المشكلات الفنية وحلها بسرعة لتقليل فترات التوقف. - التعاون مع إدارة المرافق لجدولة وترتيب أولويات أعمال الإصلاح. - الحفاظ على سجلات دقيقة لأنشطة الصيانة ومخزون القطع. - التأكد من الامتثال لمعايير السلامة واللوائح أثناء جميع عمليات الخدمة. - المساعدة في ترقية أنظمة HVAC القائمة لتحسين كفاءة الطاقة.</p><p>- خبرة مثبتة كفني تكييف هواء، ويفضل في بيئة تعليمية أو إعداد مشابه. - معرفة قوية بأنظمة HVAC ومكوناتها وأساليب استكشاف الأخطاء. - القدرة على قراءة وتفسير الكتيبات الفنية والرسومات التخطيطية. - مهارات حل المشكلات بشكل ممتاز والانتباه للتفاصيل. - القدرة البدنية على إجراء عمليات التثبيت والإصلاح، بما في ذلك العمل على ارتفاعات إذا لزم الأمر. - مهارات تواصل جيدة ونهج استباقي في مهام الصيانة. - شهادات تقنية ذات صلة أو تدريب مهني في أنظمة HVAC. - الرغبة في الامتثال إرشادات السلامة والتشغيل وإجراءاتها.</p>