وظائف مندوب علاقات عامه

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص المنصب<br>وظائفنا لا تقتصر على تسجيل وصول ومغادرة سلس guests. بدلاً من ذلك، نهدف إلى بناء تجربة تكون ذات أثر وميزة فريدة. خبراء تجربة الضيوف يتولون زمام المبادرة لتقديم مجموعة واسعة من الخدمات التي ترشد الضيوف طوال إقامتهم. وهم مخولون للتحرك في مساحتهم والقيام بما يلزم. سواءً كان ذلك معالجة الاحتياجات التشغيلية، تلبية طلبات الضيوف، إكمال التقارير، أو مشاركة أبرز معالم المنطقة المحلية، يجعل خبير تجربة الضيوف المعاملات جزءًا من التجربة.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأمور الأساسية للنجاح – خلق بيئة عمل آمنة، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على السرية، حماية أصول الشركة، الحفاظ على معايير الجودة، والتأكد من أن الزي والمظهر الشخصي والاتصالات لديك مهنية. سيكون خبراء تجربة الضيوف واقفين ويتنقلون (واقف، جالس، أو يمشون لفترة طويلة) ويتخذون نهجاً عملياً في العمل (ينقل، يرفع، يحْمِل، يدفع، يسحب، ويضع أشياء لا يتجاوز وزنها 10 أرطال دون مساعدة). إن أداء كل هذه الأمور بشكل جيد (وغيرها من الواجبات الوظيفية المعقولة كما تُطلب) أمر حاسم للخبراء لتجربة ضيوفنا ونجاح عملنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة عمل ذات صلة.<br>الخبرة الإدارية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون جهة توظيف ذات فرص متساوية، نستقبل الجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة تتقدّر وتحتفي بالخلفيات الفريدة لشركائنا. قوتنا الأعظم تكمن في المزيج الغني للثقافة والموهبة والخبرات لشركائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحارب، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به.<br>مهمة فنادق W هي إشعال الفضول، توسيع العوالم. نحن مكان لتجربة الحياة. نحن هنا لفتح الأبواب وفتح العقول. نستلهم باستمرار من وجوه جديدة وتجارب جديدة. روح متصالحة ومترابطة جاهزة لأي شيء هي في صميمنا وجعلتنا مشهورين بإعادة اختراع norms الرفاهية حول العالم. Whatever/Whenever هي ثقافتنا وفلسفة خدمتنا التي تعيد الحياة لشغف ضيوفنا. إذا كنت أصلياً ومبدعاً وتبحث دائماً عن مستقبل ما هو ممكن، مرحباً بك في فنادق W. بالانضمام إلى فنادق W، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أداء عملك بأفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمي إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة منك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>وظائفنا ليست مجرد توفير تسجيل وصول وتسجيل خروج سلس للضيوف. بدلاً من ذلك، نريد بناء تجربة تكون واضحة وذكية وتبقى في الذاكرة. خبراء تجربة الضيوف لديهم المبادرة لتقديم مجموعة واسعة من الخدمات التي ترشد الضيوف طوال إقامتهم. لديهم صلاحية للتحرك في مساحة العمل والقيام بما يلزم. سواء كان ذلك معالجة الاحتياجات التشغيلية، أو تلبية طلبات الضيوف، أو استكمال التقارير، أو مشاركة أبرز مناطق المنطقة المحلية، يجعل خبير تجربة الضيوف المعاملات جزءاً من التجربة.<br>بغض النظر عن مكانك في العمل، هناك بعض الأمور الحيوية للنجاح – خلق مكان عمل آمن، الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على السرية، حماية أصول الشركة، الحفاظ على معايير الجودة، والتأكد من أن مظهرك الشخصي وملبسك وطرق التواصل لديك مهنية. سيقف خبراء تجربة الضيوف أو يكونون في حركة (الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة) ويتخذون نهجاً عملياً في العمل (التحريك، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع الأشياء التي تزن أقل من أو يساوي 10 أرطال دون مساعدة). القيام بكل هذه الأمور بشكل جيد (ومهام وظيفية معقولة أخرى كما طُلبت) أمر حاسم لخبراء تجربة الضيوف – لتحقيق النجاح لضيوفنا وأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من الدبلوم أو GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: بدون خبرة عمل ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: بدون خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في Marriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يكفل تكافؤ الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر فرص الوصول إليها. نحن نشجع بيئة حيث تُقدَّر خلفيات موظفينا المتنوعة وتُحتفى بها. قوتنا الكبرى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحارب القديم، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>رسالة W Hotels هي إشعال الفضول، توسيع العوالم. نحن مكان لتجربة الحياة. نحن هنا لفتح الأبواب وفتح العقول. نلهم باستمرار بكل وجه جديد وتجربة جديدة. روح متفاعلة ومقبلة للمغامرة هي في صميمنا وجعلتنا مشهورين بإعادة اختراع معايير الرفاهية حول العالم. Whatever/Whenever هي ثقافتنا وفلسفة الخدمة التي تجعل شغف ضيوفنا ينبض بالحياة. إذا كنت أصلياً، مبدعاً، وتطالع دائماً نحو مستقبل ما هو ممكن، مرحباً بك في W Hotels. بالانضمام إلى W Hotels، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن في المكان الذي يمكنك فيه تقديم أفضل عملك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>وظائفنا لا تقتصر على تسجيل وصول ومغادرة سلس للضيوف فحسب. بل نسعى لبناء تجربة تكون لا تُنسى وفريدة من نوعها. خبراء تجربة الضيف يتولون زمام المبادرة لتقديم سلسلة واسعة من الخدمات التي ترشد الضيوف خلال إقامتهم كاملة. هم مخولون للتحرك في فضائهم وفعل ما يلزم. سواء أكان ذلك معالجة الاحتياجات التشغيلية، أو تلبية طلبات الضيوف، أو إكمال التقارير، أو مشاركة أبرز المعالم في المنطقة المحلية، يجعل خبير تجربة الضيف المعاملات جزءًا من التجربة. <br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأمور الجوهرية للنجاح – خلق مكان عمل آمن، الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على السرية، حماية أصول الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، وضمان أن مظهرك الشخصي ولباقتك في الاتصالات مهنية. سيكون خبراء تجربة الضيف واقفين ومتجولين (واقفاً، جالساً، أو يمشون لمدة طويلة) ويتخذون نهجاً عملياً في العمل (يحرّكون، ويرفعون، ويحملون، ويدفعون، ويسحبون، ويضعون أشياء تساوي 10 أرطال أو أقل دون مساعدة). إن القيام بكل هذه الأمور بشكل جيد (ويقع ضمن مهام وظيفية معقولة أخرى حسب الطلب) أمر حاسم لخبراء تجربة الضيف – لتوفير تجربة صحيحة لضيوفنا وآعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا توجد خبرة عملية ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متكافئة، ومرحّبون بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة تُقدّر وتحتفي بالخلفيات الفريدة لعُملائنا. أقوى ما لدينا هو التنوع الثقافي والمواهب والتجارب التي يمتلكها موظفونا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو وضع المحاربين، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>في ويستن، نحن ملتزمون بتمكين الضيوف من استعادة السيطرة وتحسين رفاهيتهم عندما يحتاجون إليها أثناء السفر، لضمان أن يكونوا أفضل إصدار من أنفسهم. ولتحقيق مهمة العلامة بأن تصبح العلامة الرائدة في مجال العافية في الضيافة، نحتاج إلى موظفين متحمسين ومشاركين لإحياء برامج العلامة الفريدة. نريد من موظفينا تبني ممارسات رفاهيتهم الشخصية داخل وخارج الموقع. أنت المرشح المثالي لـWestin إذا كنت شغوفاً؛ نشطاً وتفخر بالحفاظ على رفاهيتك؛ متفائلاً؛ مغامِراً. كن حيث يمكنك أداء أفضل عمل لك، ابدأ غايةك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وتصبح أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> هدف الوظيفة<p><span>في مجموعة الإمارات، نربط العالم من خلال محورنا العالمي في دبي، مع ضمان أن عملائنا دائماً يطيرون بشكل أفضل. كواحد من أكثر العلامات التجارية اعترافاً وتقديراً على مستوى العالم، نحن مدفوعون بالابتكار والتميز. انضم إلينا كمحاسب مبتدئ ولعب دوراً رئيسياً في قيادة الاستراتيجية المالية و</span><span>اتخاذ القرار</span><span> لشركة عالمية. اختبر بيئة سريعة الإيقاع ومتعددة الثقافات حيث ستكون خبرتك المالية مركزيّة في تشكيل مستقبل الطيران مع إحداث أثر معنوي على منصة عالمية.</p><br><br><p><span>كـ </span><strong>محاسب مبتدئ</strong><span>، ستقوم بإنتاج قيود مالية وفواتير، حل الاستثناءات المتعلقة بالتوزيع والضرائب والمحاسبة عن الإيرادات، معالجة مدفوعات الحوافز/ORC والمردود، تسوية الرقابة وتصفية الأصول الاسمية، تدقيق الوثائق وتحديد الت discrepancies، رفع حالات التحصيل المتأخر، وتحديث القوائم (القيود العامة/القيود الاسمية) في نظام المحاسبة لتسهيل المعالجة السلسة والمحاسبة والتقارير المباشرة والدقيقة. سترد أيضاً على النزاعات في وقت مناسب، تقوم بمصالحة حسابات العملاء، وتُبلّغ عن تأخيرات التسوية.</span></p><br><br><p><span><strong><span>في هذا الدور، ستقوم بـ:</span></strong></span></p><br><br><ul><li>تحديد وتقييم الفروقات، حل الاستفسارات مع أصحاب المصلحة الداخليين أو الخارجين المعنيين ومنع النتائج غير المتسقة مع الحفاظ على ضوابط الكشف والوقاية. تحسين تجربة العملاء من خلال مخرجات عالية الجودة، وحل المشكلات بشكل فعّال واتصالات منظمة.</li><li>مساعدة المشرف أو الموظف في وظائف المحاسبة قبل/بعد الإغلاق والتكليفات العشوائية.</li><li>دعم العملاء الداخليين والخارجيين من خلال توفير المعلومات المطلوبة والإجابة على الاستفسارات.</li><li><span>معالجة الفواتير لضمان المحاسبة والدفع بدقة وفي الوقت المناسب وإغلاق الشهر. التأكد من صلاحية المحاسبة للقيود الصحيحة.</span></li><li><span>المساعدة في إجراء التسوية وتحليل الحسابات المعنية لضمان تحديد أي شذوذ أو اختلاف ضمن الإطارات الزمنية المتفق عليها وكتاب الحسابات الخاص بالشركة يعكس الوضع الصحيح فيما يتعلق بالحركات الشهرية.</span></li></ul>المؤهل<p><span><strong><span>لكي تعتبر لهذه الوظيفة، يجب أن تستوفي المتطلبات أدناه:</span></strong></span></p><br><br><ul><li>تسع سنوات من التعليم المدرسي أو الخلفية المالية المعادلة مفضلة</li><li>معرفة عملية ببرامج أتمتة المكاتب مثل Word وExcel وPowerPoint</li><li>مهارات تحليلية وبحثية جيدة</li><li>القدرة على القيام بمهام متعددة</li></ul><p><span>في مجموعة الإمارات، نلتزم بمساعدة موظفينا للنمو والازدهار. إذا كنت مستعداً لمسيرة مهنية مجزية وتحدّية، تقدّم اليوم وكن جزءاً من فريقنا العالمي المستوى.</span></p><br><br><br>الراتب والمزايا<p><span><span><span>انضم إلينا في دبي واستمتع برواتب جذابة وفوائد سفر حصرية لصناعتنا، بما في ذلك خصومات على الرحلات الجوية والإقامات الفندقية حول العالم. يمكنك معرفة المزيد حول مزايا الموظفين في قسم العمل هنا من موقعنا الإلكتروني <span>emiratesgroupcareers.com</span>. معلومات إضافية حول ما يشبه العيش والعمل في مدينتنا الأم العالمية يمكن العثور عليها في قسم نمط الحياة في دبي.</span></span></span></p><br><br><br><br> </div>

<ul><li><p>هذا دور غدد صماء خارجي (OPD) في عيادتنا HealthHub في الكرامة، دبي.</p></li><li><p>المنصب مناسب للغاية لأخصائي غدد صماء لديه خبرة خارجية قوية وهو مرتاح لإدارة حالات الغدد الصماء المزمنة، والمتابعة الطويلة، وأعداد المرضى الكبيرة في بيئة عيادة مجتمعية.</p></li><li><p>سيكون المرشحون الذين لديهم معرفة سابقة بمنطقة الكرامة أو عيادات مجتمعية ذات حجم مروري عالي ممّيين جيداً، رغم أن هذا ليس شرطاً الزامياً.</p></li></ul><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><ul><li><p>تقديم رعاية غدد صماء تخصصية شاملة بما يتماشى مع خطوط الإرشاد السريري لأفضل الممارسات ونظام لوائح موظفي الصحة في الفطيم.</p></li><li><p>تقييم وتشخيص وإدارة مجموعة واسعة من الحالات الغددية والميتابولية، بما فيها السكري، واضطرابات الغدة الدرقية، واضطرابات الأيض والدهون، وهشاشة العظام، وحالات الغدة النخامية والكظرية.</p></li><li><p>إجراء استشارات خارجية تفصيلية وإدارة خطط العلاج والمتابعة على المدى الطويل.</p></li><li><p>طلب وتفسير واتخاذ إجراء بشأن الاختبارات المخبرية والتشخيصية ذات الصلة.</p></li><li><p>وصف ومراقبة العلاجات الدوائية وتقديم توجيه واضح بخصوص الأدوية وتعديل نمط الحياة والرعاية الوقائية.</p></li><li><p>دعم المرضى ذوي الحالات الغددية المعقدة أو المزمنة من خلال متابعة منظّمة وتخطيط رعاية.</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات طبية دقيقة وفي المتناول وبالتوافق.</p></li><li><p>التواصل الفعّال مع المرضى والعائلات وأطباء الرعاية الأولية وأخصائيين آخرين لتحسين النتائج السريرية.</p></li><li><p>المشاركة بشكل عادل في جدولة النداءات، حيثما كان ذلك Applicable.</p></li><li><p>المساهمة في التدقيقات السريرية ومبادرات تحسين الجودة وأنشطة تطوير الأقسام.</p></li><li><p>الاشتراك في التعليم الطبي المستمر والبقاء على اطلاع بالتقدم في ممارسة الغدد الصماء.</p></li></ul><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li><p><strong>المتطلبات:</strong></p><ul><li><p>أخصائي غدد صماء حاصل على ترخيص DHA أو مؤهل DHA.</p></li><li><p>كفاءة سريرية قوية في الغدد الصماء العامة في بيئة OPD.</p></li><li><p>القدرة على إدارة الحالات الغددية المزمنة والمتابعة الطويلة للمرضى.</p></li><li><p>خبرة في العمل في بيئة عيادات خارجية أو مجتمعية مزدحمة.</p></li><li><p>مهارات تواصل ممتازة مع المرضى وفِرَق متعددة التخصصات.</p></li><li><p>متركز على المريض، أخلاقي، وموجه للجودة في الممارسة السريرية.</p></li><li><p>روح الفريق، موثوق، وقابل للتكيف.</p></li><li><p>القدرة على الارتباط بمنطقة الكرامة أو مناطق مشابهة ذات حجم عالي مرجّح ميزة.</p></li><li><p>مهارات اللغة العربية ميزة إضافية.</p></li></ul><p><strong>المؤهلات والخبرة:</strong></p><ul><li><p>MBBS / MBChB أو ما يعادلها من مؤسسة معتمدة.</p></li><li><p>إكمال تخصص معترف به وموافق من DHA أو HAAD أو MOH (الإمارات).</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن 5 سنوات بعد التأهيل على المستوى الاختصاصي.</p></li><li><p>شهادة دعم الحياة الأساسية (BLS) ودعم الحياة المتقدم (ALS) صالحة.</p></li><li><p>الطلاقة في اللغة الإنجليزية (محادثة وكتابة)؛ العربية ميزة.</p></li><li><p>النشر في مجلات محكمة مفيد ولكنه ليس إلزامياً.</p></li></ul><p><strong>ما نقدمه:</strong></p><ul><li><p>أسبوع عمل من 5 أيام.</p></li><li><p>راتب تنافسي مع هيكل حافز.</p></li><li><p>نماذج تعاقد مرنة (دوام كامل أو CBD).</p></li><li><p>التأمين الصحي، والتأمين على الحياة، وإجازة سخية.</p></li><li><p>قاعدة إحالة قوية ودعم سريري متعدد التخصصات.</p></li><li><p>موقع العيادة: الكرامة، دبي.</p></li></ul></li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>التحويل الوظيفي<br>ملخص المنصب<br>وظائفنا ليست مجرد توفير تسجيل وصول وتسجيل خروج بسلاسة للضيوف. بدلاً من ذلك، نريد بناء تجربة تكون لا تُنسى وفريدة. خبراء تجربة الضيف يتخذون المبادرة لتقديم مجموعة واسعة من الخدمات التي ترشد الضيوف طوال إقامتهم. هم مُكلفون بالتنقل في مساحتهم والقيام بما يلزم. سواءً عند معالجة الاحتياجات التشغيلية، تلبية طلبات الضيوف، إكمال التقارير، أو مشاركة أبرز المعالم في المنطقة المحلية، يجعل خبير تجربة الضيف المعاملات جزءًا من التجربة. <br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك أشياء قليلة حاسمة للنجاح – خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على السرية، حماية أصول الشركة، الحفاظ على معايير الجودة، وضمان أن تكون زيك ومظهرك الشخصي وتواصلك مهنية. سيبقى خبراء تجربة الضيف على أقدامهم ويتنقلون (يقفون، يجلسون، أو يمشون لفترة ممتدة) ويتخذون نهجاً عملياً في العمل (يحركون الأشياء، يرفعونها، يحزمونها، يدفعونها، يسحبونها، ويضعون أشياء تزن أقل من أو تساوي 10 أرطال دون مساعدة). إن القيام بكل هذه الأمور بشكل جيد (وأي واجبات وظيفية معقولة أخرى عند الطلب) أمر حاسم لخبراء تجربة الضيف – ليكون العمل صحيحاً لضيوفنا ولنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا توجد خبرة عملية ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في فندق Marriott International، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متساوية، مرحبين بالجميع ومتيحين الوصول إلى الفرص. نحن نعزز بيئة حيث تُقدر وتُحتفى بخلفيات موظفينا الفريدة. أقوى ما نمتلكه هو التنوع الثقافي والموهبة والخبرات لدينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع قدامى المحاربين، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>مهمة فنادق W هي إشعال الفضول وتوسيع العوالم. نحن مكان لنختبر الحياة. نحن هنا لفتح الأبواب وفتح العقول. نحن مستوحون باستمرار من وجوه وتجارب جديدة. روح الاستعداد للمغامرة والمرونة في كل شيء هي في جوهرنا وجعلتنا مشهورين بإعادة تشكيل معايير الفخامة في جميع أنحاء العالم. Whatever/Whenever هي ثقافتنا وفلسفة الخدمة التي تجلب شغف ضيوفنا إلى الحياة. إذا كنت أصلياً ومبدعاً ودائماً ما تتطلع إلى المستقبل وما هو ممكن، مرحباً بك في فنادق W. بالانضمام إلى فنادق W، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أداء عملك بأفضل شكل، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وتصبح أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة: <p>طاقم المقصورة في طيران الإمارات مسؤول عن تقديم تجربة Fly Better على متن الطائرة للركاب عبر شبكتنا العالمية. كعضو في فريق طاقم المقصورة، ستكون ممثل علامتنا التجارية على متن الطائرة، مقدمًا خدمتنا المميزة الحائزة على جوائز مع الحفاظ على معايير السلامة العالمية المستوى.</p><br><br><p>في هذا الدور، ستضمن أمان وراحة ركابنا، وتدير الخدمة على متن الطائرة وتحافظ على نظافة المقصورة طوال كل رحلة. سترد على طلبات الركاب، بالتعاون مع زملائك لضمان رحلة سلسة. كما ستحافظ على أعلى معايير الخدمة بما يتماشى مع وعد Emirates Fly Better.</p><br><br><p>تقدم طيران الإمارات فرص تطوير مهني مع ازدياد المعرفة والمهارات والثقة. من توفير أفضل تجربة عملاء في درجة الاقتصاد إلى قيادة الفريق كمسؤول (بورس) نحن نسعى جاهدين لتوفير مسارات تطوير تتوافق مع طموحاتك الشخصية والمهنية. يتمتع جميع أفراد طاقم المقصورة في طيران الإمارات بمزايا شخصية كثيرة. يتم توفير سكن مجهز مجانًا، مع دفع المرافق من قبل الشركة. عندما تكون ضمن الخدمة، ستستمتع بنقل مجاني من الشركة بين سكنك ومطار/كلية التدريب، لذا لا تحتاج للقلق بشأن السفر أثناء وجودك معنا. كلما طرت أكثر، زادت أرباحك أيضًا. إلى جانب راتبك الأساسي الثابت، ستستفيد من أجر طيران متغير يزيد بناءً على ساعات طيرانك. وعندما لا تكون في الخدمة، ستحصل على 30 يومًا تقويميًا من الإجازة سنويًا، والتي يمكنك استخدامها للسفر عبر خدمات Emirates بأسعار تفضيلية. تُمنح تذكرة إجازة سنوية واحدة مجانية ومؤكدة إلى بلدك الأصلي، ويمكن تغييرها إلى أي وجهة EK بعد سنتك الأولى من الخدمة.</p><br><br><p>جميع طاقم المقصورة في طيران الإمارات مؤمنون على أساس عالمي 24 ساعة بموجب بوليصتي التأمين على الحياة والتأمين ضد الحوادث الشخصية. كما نوفر لجميع أفراد الطاقم حزمة شاملة للخدمات الطبية وطب الأسنان في عيادات طيران الإمارات. إذا انتهت فترتك معنا، نقدم مكافأة نهاية الخدمة غير المساهمة عند انتهاء عقدك.</p><br><br> <br> <br> الملف المطلوب: <p>لكي يتم النظر في الانضمام إلى طاقم مقصورة طيران الإمارات، يجب أن تكون:</p><br><br><p>متقنًا للغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا (تُعد اللغات الإضافية ميزة)</p><br><br><p>لاعب فريق بطبعه يمتلك شخصية متألقة</p><br><br><p>طولك لا يقل عن 160 سم وقادر على الوصول حتى 212 سم ارتفاعًا</p><br><br><p>قادر على تلبية متطلبات تأشيرة العمل في الإمارات العربية المتحدة</p><br><br><p>على الأقل 21 عامًا</p><br><br><p>ويكون لديك:</p><br><br><p>خبرة لا تقل عن عام في الضيافة أو خدمة العملاء</p><br><br><p>على الأقل شهادة الثانوية العامة (الصف 12)</p><br><br><p>لا توجد وشوم ظاهرية أثناء ارتداء زي طاقم مقصورة Emirates</p><br><br> <br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>وظائفنا ليست مجرد السماح للنزلاء بإجراءات تسجيل الوصول والمغادرة بسلاسة. بدلاً من ذلك، نريد بناء تجربة تكون رائعة وفريدة من نوعها. يعمل خبراء تجربة النزيل على المبادرة لتقديم مجموعة واسعة من الخدمات التي ترشد النزلاء طوال إقامتهم. يُمنحون السلطة للتحرك في مساحتهم والقيام بما يلزم. سواء كان ذلك معالجة الاحتياجات التشغيلية، تلبية طلبات النزلاء، إكمال التقارير، أو مشاركة أبرز ما في المنطقة المحلية، يجعل خبير تجربة النزيل المعاملات جزءاً من التجربة.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأمور الحرجة للنجاح – خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على السرية، حماية أصول الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، والتأكد من أن’apparence الشخصي والزي والتواصل مهني. سيكون خبراء تجربة النزيل واقفين ويتنقلون (وقوف، جلوس، أم مشي لفترة ممتدة) واتخاذ نهج عملي في العمل (النقل، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع الأشياء التي لا يزيد وزنها عن 10 أرطال دون مساعدة). القيام بكل هذه الأمور بشكل جيد (وأي واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلب) أمر حاسم لخبراء تجربة النزيل – لضمان التجربة الصحيحة لنزلائنا ولأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة عملية ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في فندقة ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يتيح فرص متساوية، ونرحب بالجميع ونوفر إمكانية الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدَّر وتُحتفى الخلفيات الفريدة لموظفينا. أقوى نقاطنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والموهبة والتجارب لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>عندما تنضم إلى عائلة شيراتون، تصبح عضوًا في مجتمعها العالمي. لقد كنا مكانًا للتجمع والتواصل منذ 1937. في شيراتون، يخلق الموظفون شعورًا بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. ندعوكم ونرحب بكم ونربط النزلاء من خلال تجارب جذابة وخدمة مدروسة. إذا كنت لاعب فريق متحمس لتقديم تجربة نزلاء ذات معنى، فنحن نشجعك على استكشاف فرصتك المهنية التالية مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا لأن نكون 'مكان التجمع في العالم'. بانضمامك إلى فنادق ومنتجعات شيراتون، تنضم إلى محفظة علامات تجارية لدى ماريوت الدولية. كن في المكان الذي يمكنك فيه أداء أفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وتصبح أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<p>يقع هذا الدور ضمن وظيفة المالية في المقر الإقليمي في دبي ويدعم عمليات المالية اليومية لعدة كيانات تشغيلية وكيانات قابضة. يلعب المنصب دوراً رئيسياً في الحفاظ على دفاتر محاسبية دقيقة، دعم دورات التقارير، وضمان الامتثال عبر الاختصاصات القضائية، مع العمل عن كثب مع قيادة المالية العليا في الإمارات العربية المتحدة. تفاصيل العميل عملاؤنا مجموعة دولية متنوعة تعمل عبر أسواق ناشئة وم established إلى حد كبير، وتتمتع بوجود قوي في الموارد الطبيعية وقطاعات صناعية. تدير الأعمال شركات تشغيلية متعددة وهياكل قاعدية القابضة خارجية، مع فريق مالي مركزي مقره في الإمارات العربية المتحدة يشرف على الحوكمة والتقارير والامتثال. الوصف · إدارة كامل أنشطة المحاسبة لعدة شركات تشغيلية وهياكل قابضة خارجية باستخدام أنظمة ERP أو أنظمة محاسبة · إعداد تقارير الإدارة الشهرية بما في ذلك الربح والخسارة، والميزانية العمومية، وبيانات التدفق النقدي مع تحليل فروق واضح · إجراء التسويات بين الشركات عبر كيانات المجموعة والتأكد من الاتفاق على الأرصدة وتوثيقها وتسويتها في الوقت المناسب · تسوية معاملات التجارة بما في ذلك فواتير الشراء والبيع، ووثائق الشحن وسجلات الدفع · التعامل مع الأنشطة المصرفية اليومية مثل المدفوعات، الإيصالات، وتسويات البنوك والتنسيق مع البنوك الإماراتية · متابعة الوضع النقدي والإشارة إلى احتياجات السيولة لأصحاب المصلحة الكبار في المالية · تنسيق التدقيقات السنوية القانونية من خلال إعداد الجداول والوثائق الداعمة والرد على استفسارات التدقيق · دعم إقرارات ضريبة القيمة المضافة في الإمارات وحسابات ضريبة الشركات وتقديمات المادة الاقتصادية بما يتوافق مع المواعيد التنظيمية · التواصل مع فرق المالية الدولية لجمع البيانات لوثائق أسعار التحويل · الحفاظ على دفاتر كيانات القابضة الخارجية بما في ذلك معاملات القروض، ومخصصات الفوائد، وتحركات الأسهم · متابعة الإحصاءات التنظيمية وتجديد الرخص والالتزامات التنظيمية عبر جميع الكيانات المعينة · دعم وظيفة مالية متنامية مع عمليات متطورة في بيئة متعددة الاختصاصات القضائية عرض العمل · التعرض لمجموعة دولية معقدة ذات عمليات متعددة الدول · فرصة للعمل عن كثب مع قيادة مالية عليا مقرها دبي · دور واسع يشمل العمليات والامتثال والتقارير والتنسيق الدولي · بيئة سريعة الوتيرة مع إمكانية للنمو مع نمو الأعمال</p><p>· يجب أن يكون المرشحون مقيمين في الإمارات العربية المتحدة · من 3 إلى 6 سنوات من الخبرة المالية والمحاسبية الإجمالية · درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو الأعمال · يفضل أن يكون المرشح جزءياً مؤهل أو حاصلاً على شهادات مهنية مؤهلة · خبرة عملية قوية في المحاسبة العامة ودفتر الأستاذ العام · إثبات خبرة في تقديم ملفات ضريبة القيمة المضافة الإماراتية وضريبة الشركات · خبرة في دعم التدقيقات الخارجية · معرفة عملية بأنظمة ERP أو أنظمة المحاسبة مثل تالي Zoho QuickBooks أو SAP · خبرة في العمل مع كيانات متعددة عبر اختصصاصات قضائية مختلفة · خبرة الدمج بين كيانات متعددة تعتبر ميزة · يفضل معرفة IFRS</p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span><strong>الغرض الوظيفي</strong></span></p><br><p><span>قيادة الحوكمة الاستراتيجية والصيانة وتحسين دورة حياة أصول الطرق في دبي من خلال توجيه السياسات والعقود والاستجابات الطارئة. ضمان الكفاءة من حيث التكلفة والاستدامة والامتثال للمعايير العالمية، مع تفعيل فرق متعددة الوظائف لتقديم بنية تحتية آمنة ومرنة وعالمية المستوى متوافقة مع رؤية RTA.</span></p><br><p><span>قيادة وإدارة الأداء الصيانى والتشغيلي لشبكة طرق دبي والتي تشمل جميع أعمال الصيانة الوقائية، التصحيحية، الروتينية والطوارئ لضمان التوافق مع السلامة الاستراتيجية، ودمج التقنيات الناشئة من أجل الاعتمادية وجودة الخدمة.</span></p><br><p><span><strong>الأدوار والمسؤوليات</strong></span></p><br><p><span><strong>الاستراتيجية</strong></span></p><br><ul><li><span>تطوير وتنفيذ خطط استراتيجية القسم، ومؤشرات الأداء الرئيسية، والميزانيات، بما يتوافق مع إدارة دورة الحياة مع DGEP وISO وQHSE ورؤية RTA ومتطلبات نمو الإمارة.</span></li><li><span>دعم نظام إدارة صيانة الجسور BMMS ومبادرات التحليلات الجيل القادم، optimizing تكاليف الدورة الحياة، والإيرادات، وتجربة المستخدم.</span></li><li><span>الإشراف على تطوير استراتيجيات الصيانة من خلال تحديد الأهداف والمبادرات الأساسية لتحقيق المستهدفات، بناءً على الأداء الحالي والمتوقع وضمن المواصفات.</span></li><li><span>دعم دمج التقنيات الذكية والذكاء الاصطناعي والمواد المستدامة بما يتوافق مع الرؤية الطويلة الأجل لـ RTA.</span></li><li><span>مراجعة الميزانيات السنوية لأصول القسم بناءً على الموارد المتاحة وتحديد أولويات بين الأقسام وأنواع الأصول المختلفة.</span></li></ul><p><span><strong>العمليات</strong></span></p><br><ul><li><span>إدارة الصيانة الوقائية والتصحيحية لطرق دبي والهياكل والإضاءة واللافتات والأصول المرتبطة، وضمان امتثال المقاول للسلامة والجودة وجداول الزمن.</span></li><li><span>الإشراف على العطاءات وتجديد العقود وأداء المورّد واستغلال الميزانية؛ إجراء زيارات ميدانية لمراقبة أداء المقاولين وتقديم تقارير دورية إلى الرئيس التنفيذي.</span></li><li><span>التنسيق مع بلدية دبي، هيئة الكهرباء والماء DEWA، الشرطة، والمطورين لدمج المشاريع وجمع تكاليف الأضرار وتلبية متطلبات أصحاب المصالح.</span></li><li><span>ضمان الامتثال للوائح RTA ومعايير الصحة والسلامة والبيئة والرموز الهندسية المعمول بها أثناء التنفيذ.</span></li><li><span>إدارة الميزانيات للشراء وأنشطة ضمان الجودة بما يتوافق مع احتياجات القسم، وتحقيق الكفاءة في التكلفة.</span></li></ul><p><span><strong>تحسين المنتج / العملية</strong></span></p><br><ul><li><span>مراجعة وتحديث السياسات والدلائل والتشريعات؛ المقارنة عالمياً لخفض التكاليف ورفع جودة الخدمة.</span></li><li><span>تحليل لوحات KPI وبيانات الحوادث وتقارير التفتيش؛ تنفيذ الإجراءات التصحيحية والتقارير في الوقت الفعلي لقرارات التنفيذ.</span></li><li><span>تعزيز واعتماد التقنيات الذكية وتحليلات البيانات في سير عمل الصيانة لتحسين الكفاءة وتقليل التكاليف.</span></li><li><span>تحديد مجالات تحسين في إجراءات العمل وأنشطة التفتيش وتنسيق الفريق لتعزيز الفعالية التشغيلية.</span></li></ul><p><span><strong>الظروف العملية المادية</strong></span></p><br><ul><li><span>إجراء عمليات تفتيش ومراجعات ميدانية منتظمة عبر شبكة طرق دبي في بيئة خارجية، وفي حركة المرور الحية، بما في ذلك التفتيش أثناء الطوارئ أو خارج ساعات العمل عند الحاجة.</span></li><li><span>المشاركة في المراجعات الميدانية والتفتيش أو الحوادث لضمان السلامة الهيكلية والسلامة العامة.</span></li></ul> <p><span><strong>المؤهلات والمتطلبات الوظيفية</strong></span></p><br><ul><li><p><span><strong>التعليم:</strong> بكالوريوس / ماجستير في الهندسة المدنية أو مجال ذي صلة&nbsp;</span></p><br></li><li><p><span><strong>الخبرة:</strong> 16+ سنوات في حال كان الماجستير (18+ سنوات في حال كان البكالوريوس) في مجال ذو صلة</span></p><br></li><li><p><span><strong>الأفضل:</strong> شهادات مثل PMP وISO 55001 لإدارة الأصول</span></p><br></li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span>Wood حاليًا توظف لـ </span><span>مهندس تخصصي QA/QC </span><span>تحت مشروع ADNOC Offshore US LTPD.</span></p><br><br> Wood هي شركة رائدة عالميًا في الاستشارات والهندسة والتشغيل لقطاعات الطاقة والمواد. مع 33,000 موظف في نحو 50 دولة، تدعم Wood العملاء عبر دورة أصول كاملة، محققة نتائج آمنة ومتوقعة مع تمكين عمليات مرنة ومستقبل منخفض الكربون. Wood تشكل ركيزة قطاع الطاقة والمواد في Sidara - شراكة عالمية تجمع شركات الهندسة والتصميم وإدارة المشاريع متعددة التخصصات الرائدة. www.woodgroup.com<br> <b>بيان التنوع&nbsp;</b><br> نحن صاحب عمل يضمن تكافؤ الفرص ويعترف بقيمة القوى العاملة المتنوعة. سيتلقى جميع المتقدمين المؤهلين النظر في التوظيف بناءً على معايير موضوعية ودون النظر إلى ما يلي (وهو قائمة غير حصرية): العرق، اللون، العمر، الدين، النوع، الأصل الوطني، الإعاقة، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، حالة المحارب المحمي، أو غيرها من الصفات وفقًا للقوانين المعمول بها.<br><br>المسؤوليات:<br><p><strong>الأهداف الوظيفية</strong></p><br> <ul> <li>ضمان التطبيق الفعال وصيانة أنظمة ضمان الجودة ومراقبة الجودة عبر المشاريع والعمليات.</li> <li>مراقبة الامتثال لمواصفات المشروع والمعايير الشركات والمتطلبات التنظيمية وأفضل ممارسات الصناعة.</li> <li>دعم تسليم المشاريع من خلال تعزيز جودة التميز والتحسين المستمر والالتزام بإجراءات إدارة الجودة المعتمدة.</li> <li>تحديد مخاطر الجودة وتنفيذ الإجراءات التصحيحية والوقائية وضمان الامتثال طوال دورة حياة المشروع.</li> <li>التنسيق مع فرق المشروع والمتعهدين والموردين وأصحاب المصلحة لتحقيق أهداف الجودة ورضا العملاء.</li> </ul> <p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></p><br> <ul> <li>تنفيذ ومراقبة عمليات QA/QC والإجراءات وأنظمة إدارة الجودة.</li> <li>مراجعة والتأكد من الامتثال لمواصفات المشروع وخطط الجودة وخطط التفتيش والفحص (ITPs) والمعايير المعمول بها.</li> <li>إجراء تدقيقات الجودة والفحص وأنشطة الرصد للتحقق من الامتثال لمتطلبات الجودة.</li> <li>مراقبة وتتبع تقارير عدم المطابقة (NCRs)، والإجراءات التصحيحية والوقائية.</li> <li>مراجعة الوثائق المتعلقة بالجودة، والتقديمات الفنية، وتقارير التفتيش، وشهادات المواد.</li> <li>التنسيق مع فرق المشروع والمتعهدين والموردين لحل قضايا الجودة وتحسين الأداء.</li> <li>إعداد تقارير الجودة ولوحات KPI وملخصات الإدارة.</li> <li>دعم التدقيقات الداخلية والخارجية وتفتيشات العملاء والمراجعات التنظيمية.</li> <li>تعزيز الوعي بالجودة والتحسين المستمر ومبادرات الدروس المستفادة.</li> <li>ضمان الامتثال مع معايير جودة الشركة ومتطلبات ISO وأهداف جودة المشروع.</li> </ul> <br><br><br>المؤهلات:<br><p><strong>المؤهلات</strong></p><br> <ul> <li>مهارات اتصال كتابية وشفوية ممتازة&nbsp;</li> </ul><br> <ul> <li>مهارات فنية فريقية وتواصل شخصية ممتازة&nbsp;</li> </ul><br> <ul> <li>الخبرة والمعرفة التفصيلية بالرموز والمعايير الدولية ذات الصلة&nbsp;</li> </ul><br> <ul> <li>معرفة ببرامج الحاسوب الهندسية وبرامج الأعمال العامة&nbsp;</li> <li>درجة البكالوريوس في الهندسة، إدارة الجودة، الهندسة الصناعية، الهندسة الميكانيكية، الهندسة المدنية، الهندسة الكهربائية، أو تخصص ذي صلة.</li> <li>درجة الماجستير في مجال ذي صلة تعتبر ميزة.</li> </ul><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>تقوم وود حالياً بالتوظيف لمنصب قيادة التخطيط والسيطرة على التكاليف ضمن مشروع ADNOC Offshore US LTPD.</p><br><br> وود هي شركة رائدة عالمياً في الاستشارات والهندسة والعمليات في قطاعات الطاقة والمواد. مع 33,000 موظف في نحو 50 دولة، تدعم وود العملاء عبر دورة حياة الأصول كاملةً، محققة نتائج آمنة ومتوقعة مع تمكين عمليات مرنة ومستقبل منخفض الكربون. وتشكّل وود ركيزة قطاع الطاقة والمواد ضمن سودارا - شراكة عالمية توحّد شركات الهندسة المتعددة التخصصات، التصميم، وإدارة المشاريع. www.woodgroup.com<br> <b>بيان التنوع&nbsp;</b><br> نحن صاحب عمل يتيح فرص متساوية يعترف بقيمة القوة العمل المتنوعة. ستُراعى جميع المتقدمين المؤهلين تقييمهم للوظيفة بناءً على معايير موضوعية وبدون اعتبار لما يلي (وهو قائمة غير حصرية): العرق، اللون، العمر، الدين، الجنس، الأصل الوطني، الإعاقة، التوجه الجنسي، هوية الجنس، وضع المحارب المحمي، أو سمات أخرى وفقاً للقوانين المعمول بها. <br><br>المسؤوليات:<br><p><span><strong>هدف العمل&nbsp;</strong></span></p><br> <ul> <li>قيادة التخطيط، والجدولة، ومراقبة التقدم، والسيطرة على التكاليف عبر المشاريع لضمان التسليم ضمن النطاق المعتمد، والميزانية، والجدول الزمني.</li> <li>تطوير وصيانة خطط المشاريع المتكاملة، وتوقعات التكاليف، ونُظم قياس الأداء التي تدعم اتخاذ القرار الفعّال وحوكمة المشروع.</li> <li>تزويد الإدارة بتحليل أداء المشروع بدقة، وتحديد تأخيرات الجدول الزمني، والفروقات في التكاليف، والمخاطر، والفرص، وتوصية الإجراءات التصحيحية.</li> <li>ضمان تنفيذ أفضل الممارسات والمعايير والإجراءات في التخطيط والسيطرة على التكاليف عبر جميع مراحل المشروع.</li> <li>التعاون مع فرق إدارة المشروع، والهندسة، والمشتريات، والبناء، والتجاري لتحقيق أهداف المشروع وتحسين أدائه.</li> </ul> <p><strong>المسؤوليات</strong></p><br> <ul> <li>قيادة تطوير وصيانة ومراقبة جداول المشروع ونُظم السيطرة على التكاليف.</li> <li>إعداد خط الأساس للمشروع، والميزانيات، والتوقعات، وأطر قياس الأداء.</li> <li>متابعة تقدم المشروع والتكاليف واستخدام الموارد مقابل الخطط المعتمدة.</li> <li>تحليل فروق الجدول والتكاليف وتوصية بالإجراءات التصحيحية والتعويضية.</li> <li>إعداد وتقديم تقارير وحدات الرقابة الدورية للمشروع، ولوحات المعلومات، وتحديثات الأداء.</li> <li>إجراء التوقعات التكاليف، وتحليل التدفقات النقدية، وتقرير إدارة القيمة المكتسبة (EVM).</li> <li>تقييم أثر تغيّرات المشروع، والتباينات، والمخاطر على الجدول الزمني والتكاليف.</li> <li>التنسيق مع فرق المشروع والهندسة والمشتريات والبناء والتجاري لضمان توافق أهداف المشروع.</li> <li>قيادة ومرافقة أعضاء فريق التخطيط والسيطرة على التكاليف وتحفيزهم.</li> <li>ضمان الامتثال لإجراءات الرقابة على المشروع والمعايير التنظيمية ومتطلبات التقارير.</li> </ul> <br><br><br>المؤهلات:<br><ul> <li>درجة البكالوريوس في الهندسة، إدارة البناء، إدارة المشاريع، المساحة الكمية، أو تخصص ذو صلة.</li> <li>يفضل درجة الماجستير في الهندسة، إدارة الأعمال (MBA)، إدارة المشاريع، أو مجال ذو صلة.</li> <li>مهارات اتصالات مكتوبة وشفوية ممتازة</li> <li>مهارات عمل جماعية فنية وتواصل بين شخصية ممتازة&nbsp;</li> <li>خبرة ومعرفة تفصيلية بالرموز والمعايير الدولية ذات الصلة&nbsp;</li> <li>معرفة ببرامج الهندسة وبرامج الأعمال العامة&nbsp;</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span><strong>الدور: أخصائي عمليات الاستعانة بمصادر خارجية</strong></span></p><br><p><span><strong>الموقع: أبوظبي</strong></span></p><br><p><span><strong>غرض الدور:</strong></span></p><br><p><span>أخصائي الموارد البشرية مسؤول عن تقديم الدعم في المهام الوظيفية المختلفة لوظائف الموارد البشرية ومن المتوقع دعم الاستراتيجية العامة للموارد البشرية والمساعدة في تنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية.</span></p><br><p><span>تقديم خدمة عملاء متميزة، مع السعي المستمر لتقديم تجربة إيجابية للمرشح.</span></p><br><p><span>هذا المنصب مخصص لمواطني دولة الإمارات فقط.</span></p><br><p><span><strong>المسؤوليات الأساسية للدور:</strong></span></p><br><p><span><strong>فاتورة التأشيرة:</strong></span></p><br><p><span>مسؤول عن إدارة دورة معالجة الفواتير من البداية للنهاية، بما في ذلك التحقق من الصحة، فحص التكرار، تحديثات المتعقب، إعداد نموذج المصروفات، حل الت discrepancies والتنسيق مع FCD، مع دعم مهام القسم كما هو مُعين.</span></p><br><p><span><strong>التحقق من EOSB:</strong></span></p><br><p><span>مراجعة والتحقق من حسابات EOSB والوثائق، التنسيق مع الصانع والمعنيين لضمان الدقة والموافقة على الإرسال إلى الوكالة للدفع.</span></p><br><p><span><strong>الحافز:</strong></span></p><br><p><span>تتبع ومعالجة دفعات الحوافز الشهرية من خلال التحقق من المبالغ المستلمة، تحديث المتعقب، والتنسيق مع الوكالة لإصدار فواتير للموافقة والدفع.</span></p><br><p><span><strong>الأوفر تايم:</strong></span></p><br><p><span>إدارة مطالبات العمل الإضافي الشهرية عن طريق التحقق من الساعات المقدمة مقابل سجلات DMR، تحديث متعقب OT، إعلام الموظفين بحالة الدفع، وحل أي اختلافات قبل معالجة الرواتب.</span></p><br><p><span><strong>تغيير البيانات الشخصية:</strong></span></p><br><p><span>مراجعة والتحقق من طلبات تغيير البيانات الشخصية المقدمة عبر نظام E-HR من خلال التحقق من الوثائق المرفقة.</span></p><br><p><span><strong>تسليم جواز السفر:</strong></span></p><br><p><span>مراجعة طلبات تسليم جواز السفر عبر نظام E-HR من خلال التحقق من السبب والمدة، الموافقة على الطلبات الصحيحة، والتنسيق مع الوكالة لإصدار جواز السفر.</span></p><br><p><span><strong>الإجازات:</strong></span></p><br><p><span>إدارة والتحقق من جميع أنواع طلبات الإجازة عبر نظام E-HR، والتأكد من الامتثال للسياسة من خلال التحقق من المستندات والأهلية ودقة المعلومات المقدمة قبل الموافقة أو الرفض، والتنسيق مع الموظفين لأي توضيحات مطلوبة.</span></p><br><p><span><strong>فاتورة EOSB:</strong></span></p><br><p><span>معالجة فواتير الوكالة من خلال التحقق من الوثائق والمبالغ، وتنسيق التصحيحات إذا لزم الأمر، والحصول على الموافقات اللازمة، وتحديث المتعقبات والتعاون مع FCD للدفع والارشفة الصحيحة.</span></p><br><p><span><strong>فواتير المحكمة وإعادة التوطين:</strong></span></p><br><p><span><strong>فواتير المحكمة:</strong> التحقق من أن المبلغ المفوتر يطابق المبلغ الصادر من المحكمة، ثم اتباع عملية الموافقة القياسية للفواتير بما في ذلك فحص الوثائق، والموافقات، وتحديث المتعقب، والتنسيق مع FCD.</span></p><br><p><span><strong>فواتير التوطين:</strong> التحقق المتبادل من مبالغ تذاكر الفاتورة مع الاتصال السابق للوكالة، ثم المتابعة مع سير عمل معالجة الفواتير القياسي.</span></p><br><p><span><strong>وقف الرواتب:</strong></span></p><br><p><span>تنفيذ وقف الرواتب في النظام عند الموافقة من GH، إعلام MIS بالتحديثات، التنسيق مع الوكالة لإصدار وجمع رسائل وقف الرواتب الموقعة من الموظفين، وإطلاق الوقف عند حله.</span></p><br><p><span><strong>التحقق من المراجع:</strong></span></p><br><p><span>التعامل مع طلبات التحقق من المراجع من أقسام التوظيف من خلال استرداد وتجميع بيانات الموظفين السابقين من المتعقبين الداخليين (FID، التحذيرات، الأداء، MIS) ومشاركة المعلومات المصادق عليها مع فريق الطلب.</span></p><br><br> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>أعمالنا ليست فقط حول تسجيل وصول ومغادرة سلس Guests. بدلاً من ذلك، نريد بناء تجربة تكون لا تُنسى وفريدة. خبراء تجربة الضيوف يتولون المبادرة لتقديم مجموعة واسعة من الخدمات التي توجه الضيوف طوال إقامتهم. هم مخولون للتحرك في فضائهم والقيام بما يلزم. سواء معالجة الاحتياجات التشغيلية، تلبية طلبات الضيوف، إكمال التقارير، أو مشاركة أبرز ما في المنطقة المحلية، يجعل خبير تجربة الضيف المعاملات جزءاً من التجربة.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأمور الحاسمة للنجاح – خلق مكان عمل آمن، الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على السرية، حماية أموال الشركة، الحفاظ على معايير الجودة، والتأكد من أن زيك ومظهرك الشخصي واتصالاتك مهنية. سيقف خبراء تجربة الضيوف على أقدامهم ويتحركون (يقفون، يجلسون، أو يمشون لفترة طويلة) ويتخذون نهجاً عملياً في العمل (التحرك، والرفع، والحمل، والدفع، والسحب، ووضع الأشياء التي تزن أقل من أو تساوي 10 أرطال دون مساعدة). القيام بكل هذه الأمور جيداً (وغيرها من واجبات العمل المعقولة عند الطلب) أمر حاسم لخبراء تجربة الضيوف – لضمان النجاح لضيوفنا وأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة سابقة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في ماريوت الدولية، نحن مكرسون لأن نكون صاحب عمل يوفر تكافؤ الفرص، مرحبين بالجميع ومتاح لهم الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدَّر وتُحتفى الخلفيات الفريدة لدى موظفينا. قوتنا الأعظم تكمن في التنوع الثقافي والمواهب والخبرات لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحارب القديم، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>في لو ميريديان، نستلهم من عصر السفر الباذخ، نحتفي بكل ثقافة بروح يورو-أوروبية فريدة تُملي علينا الاستمتاع بالحياة. ضيوفنا فضوليون ومبدعون، باحثون عن ثقافة عالمية يقدِّرون لحظات التواصل والتباطؤ لاستمتاع الوجهة. نقدم خدمة أصلية وأنيقة ولا تُنسى جنباً إلى جنب مع تجارب تلهم الضيوف للاستمتاع بالحياة. نحن نبحث عن أشخاص فضوليين ومبدعين للانضمام إلى فريقنا. إذا كنت تقدر التواصل مع ضيوف مشابهين لك ولديك رغبة عميقة في خلق تجارب لا تُنسى، ندعوك لاستكشاف فرص العمل مع لو ميريديان. بانضمامك إلى لو ميريديان، تنضم إلى محفظة علامات تجارية لدى ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك أداء أفضل أعمالك، ابدأ غايتك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>يتضمن الدور تقديم رعاية سريرية مهنية وأخلاقية عالية الجودة، إدارة المخاطر السريرية، ضمان الامتثال لمعايير الحوكمة، والحفاظ على سجلات طبية دقيقة. كما يركز على التطوير المهني المستمر والحفاظ على النزاهة في تقديم الخدمات السريرية الأخلاقية والمسؤولة</p><p><strong>المسؤوليات</strong></p><ul><li><p>تقديم خدمات سريرية مهنية وأخلاقية عالية الجودة للمرضى بشكل فعال وكفؤ.</p></li><li><p>مراقبة وإدارة المخاطر السريرية المرتبطة بالرعاية المباشرة للمرضى.</p></li><li><p>ضمان الامتثال لحوكمة العيادة ومعايير إدارة الجودة.</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات طبية دقيقة.</p></li><li><p>ضمان التميز في الممارسة الطبية من خلال التركيز على التطوير المهني المستمر للنفس والآخرين.</p></li><li><p>الحفاظ على النزاهة في الخدمات المهنية من خلال تنفيذ الخدمات السريرية بطريقة أخلاقية ومسؤولة.</p></li><li><p>يعمل كمستشار تصويري إشعاعي تشخيصي للأطباء.</p></li><li><p>يُفسر جميع أنواع الفحوصات الإشعاعية العامة. يفسر وينفذ الفحوصات التي تتطلب FLUOROSCOPY أو إجراءات خاصة أو تصوير تشريحي أو أشعة صدى أو مواد إشعاعية أو تصوير مقطعي محوسب أو تصوير بالرنين المغناطيسي ضمن حدود تدريبه وخبرته وامتيازاته السريرية وبموافقة رئيس قسم الأشعة.</p></li><li><p>يشارك في مؤتمرات الأطباء وجولاتهم.</p></li><li><p>مسؤول عن العمل مع الفنيين وعند الضرورة إرشاد الفنيين في وضعيات الرؤية والمواقف الخاصة للمرضى عند وجود مشاكل غير عادية أو صعبة. يشارك في برنامج تحسين الجودة للمستشفى لتحقيق المعايير الدولية.</p></li><li><p>يقدم تغطية طوارئ عند الحاجة.</p></li><li><p>يشارك في توجيه فنيي الأشعة الجدد وأطباء الأشعة الجدد.</p></li><li><p>يؤدي واجبات أخرى تابعة ذات صلة كما يطلبه رئيس قسم الأشعة</p></li></ul><br><p><strong><u>أنظمة إدارة السلامة والصحة المهنية</u></strong></p><ul><li><p>الامتثال لتعليمات وسياسات السلامة المهنية المعقولة procedures وتدابير العمل الآمن</p></li><li><p>استخدام معدات الحماية الشخصية المناسبة وأنظمة السلامة.</p></li><li><p>الإلمام بإجراءات الطوارئ والإخلاء</p></li><li><p>عدم تعريض صحة وسلامة أي شخص عمدًا أو بتهور للخطر</p></li><li><p>المساعدة في إعداد تقييمات المخاطر</p></li><li><p>الإبلاغ عن مخاطر الصحة والسلامة المهنية، الحوادث، ونِزَف الأماكن القريبة</p></li><li><p>التقليل من النفايات، إعادة الاستخدام، وإعادة التدوير قدر الإمكان</p></li><li><p>حضور جميع تدريبات الصحة والسلامة والبرامج التوعوية والتدريبات العملية</p></li><li><p>المشاركة في تدقيقات وأنظمة الصحة والسلامة المهنية، والفحص، مع الحفاظ على المعايير</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">ملف المرشح المرغوب</p><p class="paragraph"></p><p>خبرة عملية لا تقل عن 3 - 5 سنوات بعد التخصص على مستوى أخصائي (بغض النظر عن البلد)</p><p>خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مستوى الأخصائي من بلد من الدرجة الأولى كما يحددها هيئة الرعاية الصحية الإماراتية</p><p>درجة طبية أساسية وإكمال برنامج مؤهل تخصص/تعليمي (زمالة/دبلوم) معترف به من قبل الجهة الصحية الإماراتية المعنية</p><p>الشهادة والتسجيل في تخصص معترف به من قبل الجهة الصحية الإماراتية المعنية. شهادة دعم الحياة نشطة و صالحة (مثلاً BLS، ACLS، PALS، ATLS، NRP)</p><p>الأهلية للتسجيل لدى الجهة الصحية المعنية مثل عضوية من Royal College / Arab Board Certification / MS / DM / MPhil أو ما يعادلها المعترف به من الجهة الصحية الإماراتية</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>يتضمن الدور تقديم رعاية سريرية مهنية وأخلاقية وعالية الجودة، إدارة المخاطر السريرية، ضمان الامتثال لمعايير الحوكمة، والحفاظ على سجلات طبية دقيقة. كما يؤكد على التطوير المهني المستمر والحفاظ على النزاهة في تقديم الخدمات السريرية الأخلاقية والمسؤولة</p><br><p><strong>المسؤوليات</strong></p><ul><li><p>تقديم خدمات سريرية مهنية وأخلاقية عالية الجودة للمرضى بشكل فعال وكفؤ.</p></li><li><p>مراقبة وإدارة المخاطر السريرية المرتبطة بالعناية المباشرة بالمرضى.</p></li><li><p>التأكد من الامتثال لحوكمة السريرية ومعايير إدارة الجودة.</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات طبية دقيقة.</p></li><li><p>ضمان التميز في الممارسة الطبية من خلال التركيز على التطوير المهني المستمر للذات والآخرين.</p></li><li><p>الحفاظ على النزاهة في الخدمات المهنية من خلال تنفيذ الخدمات السريرية بشكل أخلاقي ومسؤول.</p></li><li><p>يعمل كمستشار تصوير إشعاعي تشخيصي للأطباء.</p></li><li><p>يفسر جميع أنواع الفحوصات الإشعاعية العامة. يفسر ويجري ما يتطلب الفلوروسكوبي، الإجراءات الخاصة، الأشعة التاجية، الموجات فوق الصوتية، النظائر المشعة، التصوير المقطعي المحوسب، والتصوير بالرنين المغناطيسي ضمن حدود تدريبه وخبرته وامتيازاته السريرية وبموافقة رئيس قسم الأشعة.</p></li><li><p>يشارك في مؤتمرات واستعراضات الأطباء.</p></li><li><p>مسؤول عن العمل مع الفنيين وعند اللزوم إرشادهم في وضعيات وإرشادات تصوير خاصة عندما تظهر مشكلات غير عادية أو صعبة. يشارك في برنامج تحسين الجودة بالمستشفى لرفع المعايير الدولية.</p></li><li><p>يوفر تغطية طارئة على الشبكة عند الحاجة.</p></li><li><p>يشارك في توجيه الفنيين الجدد وأطباء الأشعة الجدد.</p></li><li><p>يؤدي مهام أخرى ذات صلة كما يطلب من قبل رئيس قسم الأشعة</p></li></ul><br><p><strong><u>أنظمة إدارة الصحة والسلامة المهنية</u></strong></p><ul><li><p>الامتثال لتعليمات الصحة والسلامة المعقولة والسياسات وإجراءات العمل الآمنة</p></li><li><p>استخدام معدات الحماية الشخصية ونُظم السلامة المناسبة.</p></li><li><p>الإلمام بإجراءات الطوارئ والإخلاء</p></li><li><p>عدم تعريض صحة وسلامة أي شخص عمدًا أو بشكل متهور للخطر</p></li><li><p>المساعدة في إعداد تقييمات المخاطر</p></li><li><p>الإبلاغ عن مخاطر الصحة والسلامة، والحوادث، واللحظات القريبة، والقضايا</p></li><li><p>التقليل وإعادة الاستخدام وإعادة التدوير للنفايات قدر الإمكان</p></li><li><p>حضور جميع تدريبات الصحة والسلامة وبرامج التوعية واتباع المحاكاة</p></li><li><p>المشاركة في تدقيقات وأنشطة نظام الصحة والسلامة المهنية، والتفتيشات لضمان الحفاظ على المعايير</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>خبرة لا تقل عن 3 - 5 سنوات بعد التخصص كفئة أخصائي (بناءً على الخبرة في بلد معين)</p><p>خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مستوى الأخصائي من بلد من المستوى الأول كما هو محدد من قبل الجهة التنظيمية للرعاية الصحية في الإمارات.</p><p>درجة طبية أساسية وإكمال برنامج تخصص/تدريب مهني معترف به من قبل الجهة الصحية الإماراتية المعنية (زمالة/ دبلوم)</p><p>التصديق والتسجيل في تخصص معترف به من قبل الجهة الصحية الإماراتية المعنية. شهادة دعم الحياة نشطة وصالحة (مثلاً BLS، ACLS، PALS، ATLS، NRP)</p><p>الأهلية للتسجيل لدى الجهة الصحية المعنية مثل: عضوية من الكلية الملكية/ المجلس العربي للشهادة/ MS/ DM/ MPhil أو ما يعادلها المعترف به من قبل الجهة الصحية الإماراتية</p><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span><strong>نادل/نادلة</strong></span></p><br><br> <p><span>مجموعة شانغريلا | أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة</span></p><br><br> <br> <p><span><strong>عنا نحن</strong></span></p><br><br> <br> <p><span><strong>اكتشف شانغريلا خاصتك في شانغريلا.</strong></span></p><br><br> <br> <p><span>بدأت قصتنا في عام 1971، عندما افتتح أول فندق شانغريلا أبوابه. منذ ذلك الحين ونحن نُبدع تجارب مبهجة من خلال الضيافة القلبية، وهذا الإرث يوجهنا حتى اليوم.</span></p><br><br> <p><span>بينما نستشرف آفاقاً جديدة، ندعوك للانضمام إلى عالم شانغريلا — لتشكيل الفصل التالي وتحقيق تأثير ذي معنى من خلال الهدف المشترك وفن وفرح الضيافة الآسيوية.</span></p><br><br> <br> <p><span>يضم فندق شانغريلا قرية البرّي، أبوظبي، 213 غرفة فندقية فاخرة وأجنحة، وستة مساكن خاصة بمسبح، و161 شقة خدماتية مفروشة بالكامل، تتميز بشاطئ خاص بطول كيلومتر واحد يمزج بين التصميم العربي الحديث والراحة الاستثنائية.</span></p><br><br> <p><span>شانغريلا هوتل، قرية البرّي، أبوظبي</span></p><br><br> <br> <p><span>ك <strong>نادِل/نادلة</strong>، ستقدم خدمة ضيوف ممتازة عبر أخذ الطلبات، وتقديم الطعام والمشروبات، وضمان رضا الضيوف. كما ستساعد في أي استفسار أو طلب من الضيوف. بالإضافة إلى ذلك، ستحافظ على منطقة تناول الطعام نظيفة ومنظمة لتعزيز تجربة الطعام الشاملة.</span></p><br><br> <br> <p><span><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></span></p><br><br> <br> <ul> <li><span>الترحيب بالضيوف بابتسامة لطيفة، عرض القائمة وأخذ الطلبات بدقة.</span></li> <li><span>تقديم الطعام والمشروبات عن طريق توصيل الطلبات إلى الطاولات بسرعة والتأكد من صحة التقديم.</span></li> </ul> <ul> <li><span>الإلمام باستخدام أنظمة نقاط البيع لإدخال الطلبات ومعالجة الدفع.</span></li> </ul> <ul> <li><span>الاحتفاظ بنظافة الطاولات والأواني ومنطقة تناول الطعام ونظامها طوال فترة الوردية.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>عنك:</strong></span></p><br><br> <br> <ul> <li><span>القدرة على إيصال المعلومات بوضوح، والاستماع إلى الضيوف، والاستجابة لاحتياجاتهم بفاعلية بما يشمل فهم تفضيلات الضيوف والتعامل مع الشكاوى بلطف.</span></li> <li><span>القدرة على إدارة عدة طاولات ومهام في وقت واحد لضمان خدمة فعالة.</span></li> <li><span>معرفة أساسية بالطعام لفهم عناصر القائمة والإجابة على استفسارات الضيوف وتقديم التوصيات.</span></li> <li><span>الرغبة في التعاون مع زملاء آخرين ودعم بعضهم لضمان سلاسة العمليات.</span></li> <li><span>سنتان إلى ثلاث سنوات من الخبرة في الفنادق، مطاعم راقية أو حانات.</span></li> <li><span>شهادة الثانوية العامة أو دبلوم في إدارة الضيافة غالباً مطلوبة.</span></li> <li><span>إتقان اللغة الإنجليزية بشكل مهني.</span></li> <li><span>إتقان لغات أخرى سيكون ميزة.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>لماذا تنضم إلينا:</strong></span></p><br><br> <br> <ul> <li><span>بيئة عمل تقدر شغفك وتدعم تحقيق الذات والنمو الشخصي.</span></li> <li><span>مسارات تعلم وتطوير منظمة مع فرص حقيقية لتقدمك المهني ومهارات القيادة.</span></li> <li><span>مزايا منافسة، وبرامج تقدير، وامتيازات إقامة/سفر للزملاء تكافئ مساهمتك وتفانيك.</span></li> <li><span>فرق تعزز الشمول والاحترام، وتقدّر التنوع، وتوفر بيئة آمنة يزدهر فيها الجميع.</span></li> </ul> <br> <p><span>نحن صاحب عمل يوفر فرصاً متساوية. تُرحب الطلبات من جميع المرشحين المؤهلين. ستُعامَل جميع المعلومات التي يقدمها المتقدمون للالتقاط والتوظيف فقط.</span></p><br><br> <br> <p><span>نقدر اهتمامك بالانضمام إلينا. يرجى ملاحظة أنه لن يتم التواصل إلا مع المرشحين الناجحين.</span></p><br><br> <br> <br> <br><br>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span><strong>طالب الطلبات</strong></span></p><br><br> <p><span>مجموعة شانغريلا | أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة</span></p><br><br> <br> <p><span><strong>معلومات عنا</strong></span></p><br><br> <br> <p><span><strong>اعثر على شانغريلا خاصتك في شانغريلا.</strong></span></p><br><br> <br> <p><span>بدأت قصتنا في عام 1971، عندما فُتحت أول فندق شانغريلا أبوابها. ومنذ ذلك الحين ونحن نصنع تجارب مبهجة من خلال الضيافة القلبية، وتلك الإرث يوجهنا حتى اليوم.</span></p><br><br> <p><span>بينما نتطلع إلى آفاق جديدة، ندعوك للانضمام إلى عالم شانغريلا — تشكيل الفصل التالي وتحقيق تأثير معنوي من خلال هدف مشترك وفن وفرح الضيافة الآسيوية.</span></p><br><br> <br> <p><span>يضم شانغريلا قرية البري في أبوظبي 213 غرفة فندقية فاخرة وأجنحة، وست فقلب من فيلات خاصة مع مسابح وخدمات، و161 شقة مفروشة بالكامل مع شاطئ خاص بطول كيلومتر واحد يمزج التصميم العربي الحديث براحة استثنائية.</span></p><br><br> <p><span>شانغريلا فندق، قرية البرى، أبوظبى</span></p><br><br> <br> <p><span>بصفتك <strong>طالب طلبات</strong>، ستتعامل مع طلبات الضيوف بسرعة ودقة، مع ضمان تقديم خدمة ممتازة. ستقوم بنقل الطلبات بوضوح إلى المطبخ وفرق الخدمة. ومساعدة الضيوف باقتراحات قائمة الطعام والحفاظ على موقف ودود ومهني.</span></p><br><br> <br> <p><span><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></span></p><br><br> <br> <ul> <li><span>استلام ومعالجة طلبات الضيوف بدقة وكفاءة عبر الهاتف، أو حضورياً، أو بطرق رقمية.</span></li> <li><span>إبلاغ الطلبات إلى المطبخ، منطقة التوريد، أو الأقسام الأخرى لضمان سير العمل بسلاسة.</span></li> </ul> <ul> <li><span>الحفاظ على فهم شامل لجميع المنتجات والخدمات لمساعدة الضيوف وتقديم اقتراحات مناسبة.</span></li> <li><span>معالجة المدفوعات بدقة وتقديم الإيصالات للضيوف من خلال اقتراح منتجات إضافية أو مميزة لزيادة المبيعات.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>عنك:</strong></span></p><br><br> <br> <ul> <li><span>مهارات اتصال واستماع ممتازة لاستلام طلبات الضيوف بدقة.</span></li> <li><span>مهارات خدمة ضيوف قوية مع موقف ودي.</span></li> <li><span>الانتباه للتفاصيل لضمان إدخال الطلب والالتقاط الصحيحين.</span></li> <li><span>القدرة على تعدد المهام والعمل بكفاءة تحت الضغط.</span></li> <li><span>معرفة أساسية بالحاسوب ونظام نقاط البيع (POS).</span></li> <li><span>خبرة باريتة لمدة 1–2 سنوات في فندق، مطعم أو بار.</span></li> <li><span>يُشترط شهادة الثانوية العامة أو دبلوم في إدارة الضيافة.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>لماذا تنضم إلينا:</strong></span></p><br><br> <br> <ul> <li><span>مكان عمل يقدّر شغفك ويدعم تحقيق الذات والنمو الشخصي.</span></li> <li><span>مسارات تعلم وتطوير مُهيأة مع فرص حقيقية لتقدم مهنتك ومهارات القيادة.</span></li> <li><span>فوائد تنافسية، برامج تقدير، وامتيازات الإقامة/السفر للزملاء التي تكافئ مساهمتك وتفانيك.</span></li> <li><span>فرق تعزز الشمولية والاحترام، وتقدّر التنوع، وتوفّر بيئة آمنة حيث يمكن للجميع الازدهار.</span></li> </ul> <br> <p><span>نحن صاحب عمل يوفر فرصاً متكافئة للجميع. يتم الترحيب بطلبات من جميع المرشحين المؤهلين. ستُعامل جميع المعلومات المقدمة من قبل المتقدمين وتُستخدم فقط لأغراض التوظيف.</span></p><br><br> <br> <p><span>نقدر اهتمامك بالانضمام إلينا. يرجى ملاحظة أن المرشحين الناجحين فقط هم من سيتم الاتصال بهم.</span></p><br><br> <br> <br> <br><br>\t</div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>وظائفنا لا تقتصر على إجراء إجراءات تسجيل دخول وتسجيل خروج سلسة للضيوف. بدلاً من ذلك، نريد بناء تجربة تكون لا تُنسى وفريدة من نوعها. يقوم خبراء تجربة الضيوف لدينا بمبادرة تقديم مجموعة واسعة من الخدمات التي ترشد الضيوف خلال إقامتهم كاملة. يتم تمكينهم للتحرك في مساحتهم وفعل ما يلزم إنجازه. سواء كان ذلك معالجة الاحتياجات التشغيلية، أو تلبية طلبات الضيوف، أو إكمال التقارير، أو مشاركة أبرز ما في المنطقة المحلية، يجعل خبير تجربة الضيوف المعاملات تبدو كجزء من التجربة.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأمور الحاسمة للنجاح – إنشاء مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على السرية، حماية أصول الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، والتأكد من أن زيك ومظهرك الشخصي واتصالاتك مهنية. سيكون خبراء تجربة الضيوف واقفين ويعتبرون الحركة (الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة ممتدة) وسيتعاملون مع العمل بشكل عملي (التحريك، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع الأشياء التي لا يتجاوز وزنها 10 أرطال دون مساعدة). إن تنفيذ كل هذه الأمور بشكل جيد (وغيرها من واجبات العمل المعقولة عند الطلب) أمر حاسم لخبراء تجربة الضيوف – لتحقيق التجربة الصحيحة لضيوفنا وأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من G.E.D.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في Marriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متكافئة للجميع، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدَّر الخلفيات الفريدة لدينا وتُحتفى بها. قوتنا الكبرى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والتجارب لشركائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو حالة المحاربين، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به.<br>في Le Méridien، نستلهم من عصر السفر الباذخ، ونحتفل بكل ثقافة من خلال الروح الأوروبية المميزة بتذوق الحياة الطيبة. ضيوفنا فضوليون ومبدعون، باحثون عن ثقافة كوزموبوليتية يقدرون لحظات الاتصال والتباطؤ للاستمتاع بالوجهة. نحن نقدم خدمة أصلية وأنيقة ولا تنسى مع تجارب تلهم الضيوف للاستمتاع بالحياة الطيبة. نبحث عن أشخاص فضوليين ومبدعين للانضمام إلى فريقنا. إذا كنت تقدر التواصل مع ضيوف متشابهين في التفكير ولديك رغبة عميقة في خلق تجارب لا تُنسى، ندعوك لاستكشاف فرص العمل مع Le Méridien. بالانضمام إلى Le Méridien، تنضم إلى بمحفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن في المكان الذي يمكنك فيه أداء أفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي مدهش، لتصبح أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>وظائفنا ليست مجرد توفير تسجيل وصول وتسجيل خروج سلس للضيوف. بدلاً من ذلك، نريد بناء تجربة تكون لا تُنسى وفريدة من نوعها. خبراء تجربة الضيف لديهم مبادرة لتقديم مجموعة واسعة من الخدمات التي ترشد الضيوف خلال إقامتهم كاملة. يسمح لهم بالتنقل داخل مساحتهم والقيام بما يلزم. سواء كان التعامل مع الاحتياجات التشغيلية، أو تلبية طلبات الضيوف، أو إكمال التقارير، أو مشاركة أبرز ما في المنطقة المحلية، يجعل خبير تجربة الضيف المعاملات كأنها جزء من التجربة.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك few أشياء حاسمة للنجاح – خلق مكان عمل آمن، الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على السرية، حماية أصول الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، والتأكد من أن زيك ومظهرك الشخصي واتصالاتك مهنية. سيكون خبراء تجربة الضيف واقفين ومتحركين (يقف، يجلس، أو يمشي لفترة طويلة) ويتخذون نهجاً عملياً في العمل (يحرك، يرفع، يحمل، يدفع، يسحب، ويضع أشياء وزنها لا يزيد عن 10 أرطال بدون مساعدة). القيام بكل هذه الأمور جيداً (وغيرها من واجبات العمل المعقولة حسب الطلب) أمر حاسم لخبراء تجربة الضيف – لتحقيق النتائج الصحيحة لضيوفنا ولأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>المؤهل الدراسي: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة الوظيفية ذات الصلة: لا خبرة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في Marriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يتيح فرص متكافئة للجميع، مرحّبين بالجميع وموفرين الوصول إلى الفرصة. نحن نشجّع بنشاط بيئة تُقدّر وتحتفي بالخلفيات الفريدة لزملائنا. أقوى نقاط قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والتجارب لدى فريقنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحارب القديم، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>في Le Méridien، نستوحى من عصر السفر الباذخ، نحتفي بكل ثقافة بروح أوروبية مميزة تقدر حياة جيدة. ضيوفنا فضوليون ومبدعون، باحثون عن ثقافة عالمية يقدّرون لحظات الاتصال والتباطؤ للاستمتاع بالوجهة. نحن نقدم خدمة أصلية وأنيقة ولا تُنسى إلى جانب تجارب تلهم الضيوف لاستمتاع بالحياة الجيدة. نحن نبحث عن أشخاص فضوليين ومبدعين للانضمام إلى فريقنا. إذا كنت تُقدّر التواصل مع ضيوف يشبهونك ولديك رغبة عميقة في خلق تجارب لا تُنسى، ندعوك لاستكشاف فرص العمل في Le Méridien. بالانضمام إلى Le Méridien، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن في المكان الذي يمكنك فيه أداء أفضل أعمالك، ابدَ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>