وظائف مشرف أمن - ابو ظبي الإمارات

<p dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>&nbsp;المؤهلات المطلوبة:</strong></span></span></p><ul type="disc"><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">أن يكون المتقدم من مواطني دولة الإمارات العربية المتحدة.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">حاصل على درجة البكالوريوس في أمن المعلومات، أو الأمن السيبراني، أو أي تخصص ذي صلة.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">الخريجين الجدد أو من لديهم الخبرة في المجال .</span></span></p></li></ul><p >&nbsp;</p><p dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>ابدأ مسيرتك المهنية مع هيئة الطرق والمواصلات ، وساهم في بناء مستقبل رقمي آمن ومستدام.</strong></span></span></p>

<p><strong>Job Qualifications &amp; Requirements</strong></p><p><strong>Education</strong></p><ul><li>Bachelor's degree/ Master’s degree in Computer Science/ Information Technology</li></ul><p><strong>Experience</strong></p><ul><li>9 Years in case of Master’s degree (11 years in case of Bachelor’s degree)</li></ul><p><strong>Qualification</strong></p><ul><li>Certifications such as Certified Information Systems Security Professional (CISSP) or Certified Information Security Manager (CISM), ISO/IEC 27001 Lead Implementer/ Lead Auditor</li></ul>

<p ><strong>Job Qualifications &amp; Requirements</strong></p><p ><strong>Education</strong></p><ul><li>Bachelor's degree/ Master’s degree in Computer Science (CS)/ Information Technology (IT)/ Cybersecurity or related.</li></ul><p><strong>Experience</strong></p><ul><li>6 Years in case of Master’s degree (8 years in case of Bachelor’s degree)</li></ul><p><strong>Qualification</strong></p><ul><li>Certifications such as Certified Information Systems Security Professional (CISSP), SABSA</li></ul>

<table class="MsoNormalTable" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0" width="749"><tbody><tr ><td width="749"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US"><strong>JOB PURPOSE</strong></span></span></p></td></tr><tr ><td width="749"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">The Senior Inspector Supervisor provides strategic oversight of field inspection operations across Dubai’s media sector. The role leads Inspector Supervisors and Senior Inspectors, manages high</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">risk and cross</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">agency cases, approves enforcement strategies, and ensures regulatory consistency and operational excellence. The Senior Inspector Supervisor oversees complex investigations, validates high</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">impact cases, drives capability development across inspection teams, and contributes to regulatory decision</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">making and policy refinement. The role ensures that inspection operations support Dubai’s media governance objectives and uphold public confidence in regulatory enforcement.</span></span></p></td></tr></tbody></table><p class="MsoNormal"><span lang="EN-US">&nbsp;</span></p><table class="MsoNormalTable" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0" width="749"><tbody><tr ><td width="37"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US"><strong>No.</strong></span></span></p></td><td width="107"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US"><strong>Key Focus Area</strong></span></span></p></td><td width="605"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US"><strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </strong></span><span lang="EN-US"><strong>Key Accountabilities</strong></span></span></p></td></tr><tr ><td width="37"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">1.</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN-US">&nbsp;</span></span></p></td><td width="107"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Strategic Field Inspection Oversight</span></span></p></td><td width="605"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Lead and supervise Inspector Supervisors and Senior Inspectors across all field operations.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Set inspection priorities, deployment strategies, and annual operational plans based on risk assessments and regulatory trends.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Oversee execution of high</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">risk, sensitive, multi</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">agency, or reputationally significant inspections.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Ensure consistent application of inspection procedures, safety protocols, and regulatory standards across all teams.</span></span></p></td></tr><tr ><td width="37"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">2.</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN-US">&nbsp;</span></span></p></td><td width="107"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Advanced Compliance Reviews, Case Validation, and Enforcement Approval</span></span></p></td><td width="605"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Review and validate complex or high</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">impact cases submitted by Inspector Supervisors.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Approve final enforcement recommendations, including fines, suspensions, escalations, and corrective action plans.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Conduct advanced compliance analysis involving complex documentation, content materials, production workflows, licensing conditions, and cross</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">jurisdictional matters.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Ensure sufficient evidence, regulatory justification, and procedural accuracy in all enforcement decisions.</span></span></p></td></tr><tr ><td width="37"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">3.</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN-US">&nbsp;</span></span></p></td><td width="107"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Complex Investigations and Cross</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">Agency Enforcement Leadership</span></span></p></td><td width="605"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Lead investigations into major breaches, unauthorized activities, systemic non</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">compliance, or cross</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">agency regulatory violations.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Coordinate with municipalities, police, free zones, and other regulators on joint enforcement actions.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Approve enforcement strategies for high</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">risk cases and ensure alignment with penalty schedules and legal requirements.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Escalate critical matters to senior management with recommended actions and risk assessments.</span></span></p></td></tr><tr ><td width="37"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">4.</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN-US">&nbsp;</span></span></p></td><td width="107"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Supervisory Leadership, Team Development, and Capability Building</span></span></p></td><td width="605"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Provide formal supervision and performance oversight for Inspector Supervisors and Senior Inspectors.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Lead capability development programs, technical training, and competency enhancement across all inspection teams. Identify operational gaps, training needs, and systemic issues affecting inspection effectiveness.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Support succession planning and readiness for future leadership roles within the inspection function.</span></span></p></td></tr><tr ><td width="37"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">5.</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN-US">&nbsp;</span></span></p></td><td width="107"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Stakeholder Management, Regulatory Communication, and Reporting</span></span></p></td><td width="605"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Represent the inspection function in high</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">level meetings, cross</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">agency committees, and regulatory coordination forums.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Manage complex stakeholder interactions, disputes, and escalations with authority and professionalism.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Communicate enforcement outcomes, regulatory expectations, and compliance risks clearly to regulated entities and partners.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Prepare strategic reports, risk analyses, and operational insights for senior management and regulatory bodies.</span></span></p></td></tr></tbody></table><p class="MsoNormal"><span lang="EN-US">&nbsp;</span></p><div align="center"><table class="MsoNormalTable" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0" width="562.45pt"><tbody><tr ><td colspan="2" width="750"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US"><strong>Job Specifications</strong></span></span></p></td></tr><tr ><td width="137"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Key Interactions &amp; Nature of Interaction</span></span></p></td><td width="613"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Internal:</span></span></p><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Report to the Section Head of Compliance on strategic risks, operational performance, and enforcement outcomes. Supervise Inspector Supervisors, Senior Inspectors, and inspection teams.</span></span></p><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Coordinate with Legal Oversight, Media Content, Media Permits &amp; Licensing, and Senior Specialist Compliance on complex cases.</span></span></p><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">External:</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-GB">Engage with regulated entities, production companies, publishers, advertising operators, gaming entities, and other stakeholders.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-GB">Liaise with government authorities, free zones, and regulators on joint inspections and cross</span></span><span ><span lang="EN-GB">‑</span></span><span ><span lang="EN-GB">jurisdiction matters.</span></span></p></td></tr><tr ><td width="137"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Technical Skills</span></span></p></td><td width="613"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Expert: Regulatory interpretation and enforcement strategy.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Expert: Complex investigations and cross</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">agency coordination.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Expert: Case validation, evidence review, and enforcement approval.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Advanced: Operational planning and inspection oversight.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Advanced: Risk analysis and trend identification.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Advanced: Stakeholder management and conflict resolution.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Proficient: Case management systems and reporting tools.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Proficient: Arabic and English (written and spoken).</span></span></p></td></tr><tr ><td width="137"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Behavioral Competencies</span></span></p></td><td width="613"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Evoking and Disseminating Positive Energy – Advanced</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Community Focus and Responsiveness – Advanced</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Time Management and Task Prioritization – Advanced</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Excellence in Execution – Advanced</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Continuous Learning and Improvement – Advanced</span></span></p></td></tr></tbody></table></div><p class="MsoNormal"><span lang="EN-US">&nbsp;</span></p><div align="center"><table class="MsoNormalTable" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0" width="562.95pt"><tbody><tr ><td colspan="2" width="751"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US"><strong>Experience Required</strong></span></span></p></td></tr><tr ><td width="138"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Functional Experience</span></span></p></td><td width="613"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-GB">1.</span><span lang="EN-GB">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-GB">More than 5 years in inspections, enforcement, investigations, compliance, or regulatory field operations.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-GB">2.</span><span lang="EN-GB">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-GB">Experience leading complex cases, multi</span></span><span ><span lang="EN-GB">‑</span></span><span ><span lang="EN-GB">agency inspections, and high</span></span><span ><span lang="EN-GB">‑</span></span><span ><span lang="EN-GB">risk enforcement matters.</span></span></p></td></tr><tr ><td width="138"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Leadership/Supervisory</span></span></p></td><td width="613"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Demonstrated experience supervising multiple teams or leading large operational units.</span></span></p></td></tr><tr ><td colspan="2" width="751"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US"><strong>Education and Qualification Required</strong></span></span></p></td></tr><tr ><td colspan="2" width="751"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Bachelor’s degree in Law, Business Administration, Public Administration, Media Regulation, or related field.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Professional training in compliance, investigations, governance, or risk management is advantageous.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Must obtain judicial enforcement powers (</span></span><span ><span lang="AR-SA" dir="RTL">الضبطية القضائية</span></span><span ><span lang="EN-US">) through Dubai Media Council.</span></span></p></td></tr></tbody></table></div>

هدف العمل<br><br>الإشراف على وظائف الأمن لجميع الموظفين والمتعاقدين ومواقع الأمن مع الجهات العسكرية و/أو الحكومية. ضمان الامتثال لسياسات وإجراءات تصريح الدخول والأمن المعمول بها أثناء تنفيذ إجراءات الأمن.<br><br>المسؤوليات الوظيفية<br><br>الإشراف على موظفي الأمن والتأكد من أنهم يؤمنون المبنى والموظفين، تفتيش المناطق ونقاط الدخول. جولات الأمن اليومية. التدوير في وردية الليل والسماح بالدخول بناءً على موافقة تصريح الدخول والوثائق. التنسيق مع مراقب مستندات الأمن فيما يتعلق بالموافقات والوثائق المطلوبة. منع الخسائر والأضرار من خلال الإبلاغ عن المخالفات، وإبلاغ المخالفين بالسياسات والإجراءات. إعداد وتسجيل تقارير الحوادث من خلال تسجيل الملاحظات والمعلومات والوقائع وأنشطة المراقبة؛ إجراء مقابلات مع الشهود؛ الحصول على التواقيع. كتابة تقارير وسجلات واضحة. إكمال تقارير الإنذارات والحوادث والشكاوى. ضمان الأمن والسلامة والرفاهية لجميع العاملين والممتلكات. الالتزام بجميع معايير الخدمة والتشغيل في الشركة. الامتثال للوائح/السلطات المحلية. الاستجابة للحوادث المتعلقة بالأمن لتقديم المساعدة اللازمة للجهات الرسمية. اتباع الإجراءات لمبادرات مختلفة بما في ذلك دوريات العقار وتحقيق الحوادث. ضمان السلامة والأمن وحماية الممتلكات والأصول. تقييم وتقدير وتحليل أداء موظفي الأمن. إبقاء المبنى خالياً من جميع أنواع المخاطر. المساعدة في تطوير وتنفيذ إجراءات وقائية ضد الحوادث وغيرها من المخاطر. تقديم خدمة عملاء مميزة. الحفاظ على استقرار المؤسسة وسمعتها من خلال الامتثال للمتطلبات القانونية. أداء واجبات أخرى يكلف بها المدير المباشر.

<strong>الوصف الوظيفي<br><br></strong><strong>الضيافة الاستثنائية تبدأ بك<br><br></strong>تخيل نفسك تضفي البهجة على يوم شخص ما. عندما تنضم إلى فريق الفنادق لدينا، هذا بالضبط ما ستفعله في كل مرة تأتي فيها إلى العمل! بصفتك <strong>مشرف أمن</strong>، وسلامة المنشأة – فإنك تنشر ضوء ودفء الضيافة من خلال تقديم تجارب لا تُنسى تجعل الإقامة مميزة لكل ضيف.<br><br><strong>المسؤوليات<br><br></strong>إليك ما ستفعله خلال يوم عمل عادي:<br><br><ul><li>إجراء دوريات أمنية: مراقبة المباني الداخلية والخارجية للفندق لتحديد مخاطر السلامة والأمن والتهديدات الأمنية والظروف غير المرغوب فيها ومعالجتها</li><li>دعم الاستجابة للطوارئ: تنسيق الاستجابات للحوادث مثل الحرائق والطوارئ الطبية والتهديدات الأمنية</li><li>الإشراف على الفريق وتطويره: تدريب حراس/ضباط الأمن وجدولتها والإشراف عليهم، وتقديم التوجيه والدعم لضمان الأداء العالي</li><li>التحقيق في الحوادث: إجراء التحقيقات الأولية في الحوادث لجمع المعلومات ذات الصلة وتوثيق النتائج وضمان إعداد تقارير دقيقة عن الحوادث الأمنية</li><li>تعزيز السلامة في مكان العمل: تشجيع الالتزام ببروتوكولات السلامة وأفضل الممارسات بين أعضاء الفريق</li><li>تقديم الدعم الأمني: التدخل لأداء مسؤوليات ضابط الأمن حسب الحاجة<br><br></li></ul><strong>المؤهلات<br><br></strong><strong>ما يلزم لجعل الإقامة مميزة<br><br></strong>في هيلتون، تحدد قيمنا الأساسية ما يلزم للنجاح هنا وتوجه الصفات التي نبحث عنها في كل عضو في الفريق<br><br>شغف بنشر ضوء ودفء <strong>الضيافة</strong>. التصرف بـ <strong>نزاهة</strong> وفعل الشيء الصحيح دائماً. إلهام الآخرين من خلال <strong>القيادة</strong>. الإيمان بأن <strong>العمل الجماعي</strong> يحقق أفضل النتائج. شعور بـ <strong>المسؤولية</strong> والمساءلة. والتركيز على <strong>الحاضر</strong>، مع إضفاء الاستعجال والانضباط على كل لحظة، معرفة أنه يمكن أن يحدث تأثيراً يدوم طويلاً.<br><br><strong>نبذة عنا<br><br></strong><strong>انضم إلى ثقافة مكان عمل حائزة على جوائز<br><br></strong>في هيلتون، لا نقدم تجارب استثنائية لضيوفنا فحسب—بل نبني مكان عمل استثنائياً لأعضاء الفريق الذين يجعلون كل هذا ممكناً. بصفتنا شركة عالمية رائدة في مجال الضيافة، رحبنا بأكثر من 3 مليارات ضيف حول العالم، وكل ذلك مع البقاء مخلصين لرؤيتنا التأسيسية: ملء الأرض بضوء ودفء الضيافة.<br><br>لقد حصدت ثقافتنا الحائزة على جوائز تقديرًا متكررًا ضمن قائمة أفضل أماكن العمل في العالم من قِبل Great Place to Work و Fortune. بفضل مجموعة العلامات التجارية العالمية لدينا، والتزام الشركة بأكملها بتوفير أفضل إقامة لكل ضيف، فإننا نضع معايير جديدة لمستقبل السفر.<br><br>سواء كنت تبدأ حياتك المهنية أو تستكشف شيئًا جديدًا، فإن هيلتون تدعم رحلتك في كل خطوة على الطريق. تعال من أجل الوظيفة، وابْقَ من أجل التطوير المهني—وساعدنا في جعل كل إقامة أكثر سحرًا.<br><br>هل أنت فضولي بشأن الحياة في هيلتون؟ استكشف مدونة الوظائف لدينا لمعرفة لماذا نعتبر أكثر من مجرد مكان رائع للإقامة—فنحن مكان رائع للعمل.

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><span>المسمى الوظيفي <br></span><p>مشرف مستودع - دوغاس</p><br><br><br>مجال العمل <br><p><span><span><span><span><span><span>الصيانة</span></span></span></span></span></span></p><br><br><br>الغرض من الوظيفة <br><p>الحفاظ على عملية تجديد المخزون بشكل دقيق ومحكوم، والإشراف على عملية صرف المواد لضمان إعادة تزويد عناصر المخزون بانتظام وتوفيرها للمستخدمين في جميع الأوقات، ولضمان صرف المواد المطلوبة من قبل المستخدمين بكفاءة وفي الوقت المناسب.<br>تحمل المسؤولية عن الخسائر والأضرار واتخاذ الاحتياطات الكافية لضمان حماية قيمة المخزون.</p><br> <br><br>المسؤوليات الرئيسية <br><p>1) عملية تجديد المخزون<br>معالجة وطباعة ومراجعة تقارير إعادة الطلب، وإرسالها إلى مديري الصيانة والنظام، وبالتنسيق مع الأقسام المستخدمة، مراجعة الحد الأدنى والحد الأقصى للمستويات.<br>إجراء التعديلات اللازمة ومعالجة طلبات المواد قبل إرسال الطلبات إلى قسم المشتريات.<br>2) الطلبات الخاصة أو العاجلة<br>• التأكد من معالجة المعلومات المطلوبة والطلبات الخاصة/العاجلة وإرسالها إلى قسم المشتريات بكفاءة وفي الوقت المناسب لضمان توفير المواد المطلوبة لحالات الإغلاق أو الأحداث الخاصة/العاجلة.<br>3) مراقبة المخزون<br>مراقبة برنامج مراقبة المخزون لتأكيد دقة واكتمال سجلات البيانات ولالمساعدة في تحديد الأخطاء وحلها.<br>4) وحدات القياس<br>• الحفاظ على وحدات القياس لجميع المواد المخزنة لضمان دقة استلام المخزون وصرفه، بما يتوافق مع متطلبات المستخدمين.<br>5) التخلص من الأصول<br>• معالجة طلبات التخلص من الأصول مع التأكد من أن المواد في عهدة المستودع قبل التصريح بالتخلص منها.<br>6) عملية إرجاع المواد<br>• الإشراف على عملية إرجاع المواد المصلحة أو المواد التي لم تعد مطلوبة من قبل الأقسام المستخدمة لإعادتها إلى مخزون المستودع لإعادة استخدامها في المستقبل.</p><br><br><br>مسؤوليات رئيسية إضافية <br><p>7) الجرد المستمر<br>• الإشراف على عملية الجرد المستمر (عد المخزون) لضمان تطابق المواد المتاحة مع السجلات وحل أي فروقات، وإجراء التعديلات حسب الحاجة.<br>8) صرف المواد<br>• معالجة طلبات المواد وقوائم الانتقاء فوراً لتلبية طلبات الأقسام المستخدمة وبالتالي تجنب التأخير في أنشطة الصيانة أو العمليات.<br>9) الإشراف على المرؤوسين<br>• تنظيم والإشراف على أنشطة وعمل فريق صغير من المرؤوسين لضمان تنفيذ جميع الأعمال ضمن قسم المخزون والصرف بطريقة كفؤة ومتوافقة مع الإجراءات.<br>10) السياسات والنظم والعمليات والإجراءات<br>• التوصية بالتغييرات، وتطبيق سياسات القسم والعمليات والإجراءات والتعليمات المعتمدة للمرؤوسين ومراقبة التزامهم بها لضمان تنفيذ العمل بطريقة منضبطة.<br>11) التحسين المستمر<br>• المساهمة في تحديد الفرص للتحسين المستمر لأنظمة المستودعات والعمليات والممارسات مع أخذ "أفضل الممارسات الدولية" في الاعتبار، وتحسين عمليات الأعمال، وتخفيض التكاليف، وتحسين الإنتاجية.<br>12) التقارير<br>• إعداد التقارير ذات الصلة في الوقت المناسب وبدقة لتلبية متطلبات وسياسات ومعايير الشركة والقسم.<br>13) السلامة والجودة والبيئة<br>• التأكد من الالتزام بجميع إجراءات وتعليمات وضوابط السلامة والجودة والبيئة ذات الصلة لضمان سلامة الموظفين وجودة المنتجات/الخدمات والامتثال البيئي.</p><br><br><br>مسؤوليات الأمن السايبري والمعلومات <br><p><br>الالتزام بجميع سياسات ومعايير وإجراءات أمن المعلومات المعمول بها.<br>تصنيف وحماية أصول المعلومات وفقاً لمعيار تصنيف البيانات.<br>المشاركة في برامج التوعية والتدريب الإلزامية على أمن المعلومات.<br>دعم مبادرات وأنشطة أمن المعلومات داخل المؤسسة.<br>مراعاة متطلبات أمن المعلومات عند إدارة التغييرات التي تشمل أصول المعلومات.<br>الإبلاغ عن الحوادث الأمنية أو نقاط الضعف أو الثغرات أو عدم الامتثال وفقاً للإجراءات المحددة.<br>أداء المسؤوليات الخاصة بأمن المعلومات التابعة للدور الوظيفي والمساهمة في الحفاظ على فعالية نظام إدارة أمن المعلومات (ISMS).</p><br><br><br>الخبرة <br><p>الحد الأدنى من المتطلبات<br>الحد الأدنى من المؤهلات:<br>• دبلوم فني في مجال ذات صلة<br>الحد الأدنى من الخبرة:<br>• 5-7 سنوات في مجال المستودعات<br>• خبرة في مجال النفط والغاز و/أو صناعة البتروكيماويات<br>المهارات الخاصة بالوظيفة:<br>مهارات التخطيط والتنظيم<br>• إلمام بالكمبيوتر<br>• مهارات الحساب والمهارات الرقمية<br>• مهارات الاتصال<br>الاهتمام بالتفاصيل<br>• التوجه لخدمة العملاء<br>• اللغة الإنجليزية<br>&nbsp;</p><br><br><br></div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الموظف في هذا المنصب مسؤول عن assisting مدير الأمن في تنفيذ ومراقبة جميع مسائل الأمن وفرض سياسات وأنظمة الأمن لحماية الضيوف والموظفين والممتلكات والمعلومات المصنفة من الإصابة والضرر والخسارة والسرقة ويكون مسؤولاً عن دعم الأمن. <br><br><br><ul><li>يُقدم الحماية لجميع الموظفين والضيوف والأصول والمعلومات.</li><li>يتم إشراف موظفي الأمن والتأكد من قيامهم بواجباتهم بفعالية.</li><li>تتوفر تغطية أمنية على مدار 24 ساعة في الفندق.</li><li>يُفهم ويتم الالتزام بجميع القوانين المحلية.</li><li>يلعب دوراً فعالاً كعضو في فريق الاستجابة للطوارئ بالفندق.</li><li>تم وضع أنظمة فاعلة للتحكم في الوصول، والتحكم في المفاتيح، والتحكم في المواد كإجراءات أمنية وقائية.</li><li>ستجرى التحقيقات وتُختتم في حالات السرقة والخسارة وأفعال التخريب والحريق والحوادث أو أي حادثة ذات طبيعة أمنية.</li><li>يتم تشغيل جميع معدات المراقبة وصيانتها وفق المعايير، مع التأكد من اتباع إدارة صارمة للمفاتيح في جميع الأوقات وتسجيل الإدخالات في كل مرة يتم فيها سحب مفتاح أو إيداعه.</li><li>يتم إجراء جولات أمنية منتظمة يومياً خلال فترة الأربع وعشرين ساعة.</li><li>يتم تحديث سجل الأمن على أساس يومي وإرساله إلى مدير الأمن للمراجعة.</li><li>إشراف وتقييم شركة الأمن المتعاقدة يتم يومياً.</li><li>لديه معرفة عملية كاملة والقدرة على الإشراف والتدريب وتصحيح وعرض جميع الواجبات والمهام في مكان العمل المحدد وفقاً لإجراءات التشغيل القياسية.</li><li>تعيين المسؤوليات لأعضاء الفريق، وتنفيذ تعدد المهام وفحص الأداء الدوري.</li><li>المساعدة في التخطيط لجداول العمل الأسبوعية لضمان وجود كوادر كافية في منافذ/اقسام التعامل مع مستويات الأعمال.</li><li>المساعدة في إجراء التقييمات السنوية للأداء.</li><li>لضمان تبليغ جميع الموظفين للحضور في الوقت المحدد مرتدين الزي الرسمي الصحيح وبطاقة الاسم في جميع الأوقات.</li><li>المساعدة في تدريب الموظفين لضمان امتلاكهم المهارات اللازمة لأداء واجباتهم بأقصى مستوى من الإنتاجية والكفاءة.</li><li>فهم والالتزام الصارم بقوانين وأنظمة موظفي الفندق.</li><li>أداء أي مهام أخرى يكلفه بها الإدارة</li><li>يمكن إضافة مسؤوليات ومهام إضافية في أي وقت وفقاً لاحتياجات العمل والفندق.</li></ul> </div>

<p>مشرف السلامة والصحة المهنية</p><br><ul><li><p>دبلوم/درجة البكالوريوس في تخصص ذي صلة.</p></li><li><p>3–5 سنوات من خبرة السلامة والصحة المهنية في مشاريع المحطات الكهربائية الفرعية.</p></li><li><p>شهادة NEBOSH IGC أو ما يعادلها في السلامة والصحة المهنية.</p></li><li><p>معرفة جيدة بلوائح السلامة والصحة المهنية وتقييمات المخاطر وأنظمة التصريح بالعمل وإبلاغ الحوادث.</p></li><li><p>مهارات تواصل وقيادة قوية.</p></li></ul><br><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><ul><li><p>مراقبة سياسات وإجراءات السلامة والصحة المهنية وتطبيقها في الموقع.</p></li><li><p>إجراء تفتيشات يومية في الموقع وجلسات تأطير الآلات.</p></li><li><p>التأكد من الامتثال لتصاريح العمل وتقييمات المخاطر ومعايير السلامة.</p></li><li><p>تحري الحوادث والتوصية بالإجراءات التصحيحية.</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات وتقارير السلامة والصحة المهنية.</p></li><li><p>التنسيق مع فرق الموقع لضمان تنفيذ الأعمال بشكل آمن.</p></li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>الملخص:<br>نحن نبحث عن مشرف رفع للإشراف وإدارة جميع عمليات الرفع داخل منظمتنا. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن ضمان أن تتم أنشطة الرفع بشكل آمن وفعال وبالتوافق مع جميع اللوائح والإجراءات ذات الصلة.<br>مسؤوليات الوظيفة:<br>- التخطيط والتنسيق والإشراف على جميع عمليات الرفع، بما في ذلك استخدام الروافع ونطاقات الرفع ومعدات الرفع الأخرى<br>- إجراء فحوص ما قبل الرفع لضمان أن جميع المعدات في حالة عمل آمنة<br>- تقديم التوجيه والإرشاد لأعضاء فريق الرفع لضمان التشغيل الآمن والفعال<br>- مراقبة وتطبيق الامتثال لجميع لوائح السلامة وسياسات الشركة<br>- حفظ سجلات جميع أنشطة الرفع، بما في ذلك فحص المعدات والصيانة وتقارير الحوادث<br>- تدريب أعضاء الفريق على تقنيات الرفع الصحيحة وإجراءات السلامة<br>متطلبات المتقدمين:<br>- خبرة سابقة في دور مشابه مع فهم قوي لعمليات الرفع ولوائح السلامة<br>- معرفة بأنواع مختلفة من معدات الرفع وقدراتها<br>- شهادة في ربط وتسيير عمليات الرفع مفضلة<br>- مهارات قيادية وتواصل قوية<br>- الانتباه للتفاصيل وتركيز على السلامة<br>- القدرة على العمل بشكل جيد تحت الضغط واتخاذ قرارات سريعة</p><br><br><br><p>وفقاً لقواعد MOHRE</p><br><br> </div>

نحن نوظف | مشرف سقالات – يفضل من لديه خبرة في أحواض بناء السفن

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li><p>السياسات والعمليات والإجراءات</p><ul><li><p>تنفيذ السياسات المعتمدة للأقسام والأنظمة والعمليات والإجراءات والضوابط عبر منطقة التشغيل المحددة.</p></li><li><p>ضمان الامتثال لجميع المتطلبات الإجرائية والتشريعية ذات الصلة أثناء تقديم خدمات أمنية عالية الجودة وفعالة من حيث التكلفة وباستمرارية.</p></li></ul><p>العمليات اليومية</p><ul><li><p>تنفيذ أنشطة قسم الأمن اليومية ضمن المنطقة المعتمدة.</p></li><li><p>ضمان امتثال جميع عمليات الأمن للسياسات والإجراءات والمعايير التشغيلية المعتمدة.</p></li></ul><p>التحقيق والتبليغ</p><ul><li><p>إجراء تحقيقات في الحوادث الأمنية بشكل مستقل أو بالتنسيق مع الجهات المعنية عند الضرورة.</p></li><li><p>إعداد تقارير تحقيق مفصل وتوصية إجراءات تصحيحية ووقائية بناءً على النتائج.</p></li><li><p>حفظ سجلات دقيقة للحوادث الأمنية والمتابعة على الإجراءات التصحيحية.</p></li></ul><p>التدريب والوعي الأمني</p><ul><li><p>المساعدة في التخطيط والتنظيم وتقديم برامج التدريب الأمني على جميع المستويات التنظيمية.</p></li><li><p>تعزيز الوعي الأمني لتقليل تكرار وشدة الحوادث الأمنية.</p></li><li><p>دعم المبادرات التي تعزز فهم الموظفين لسياسات وإجراءات الأمن.</p></li></ul><p>الصيانة والاختبار والتفتيش</p><ul><li><p>تنسيق ومراقبة صيانة واختبار جميع أنظمة الحماية الأمنية لضمان الجاهزية التشغيلية.</p></li><li><p>إجراء تفتيشات وتقييمات أمنية روتينية في مكان العمل.</p></li><li><p>تحديد مناطق عدم الامتثال للوائح والمتطلبات الدولية.</p></li><li><p>توصية إجراءات تصحيحية لتحسين الامتثال الأمني والفعالية التشغيلية.</p></li><li><p>الحفاظ على معرفة باللوائح المحلية المعمول بها والمعايير الأمنية المعترف بها دوليًا.</p></li></ul><p>السلامة والجودة والبيئة</p><ul><li><p>الالتزام بجميع سياسات وإجراءات وضوابط السلامة والجودة والبيئة (SQE).</p></li><li><p>تعزيز بيئة عمل آمنة مع دعم الامتثال البيئي والتنظيمي.</p></li></ul><p>المهام المرتبطة</p><ul><li><p>أداء مهام إضافية كما تقضي به الإدارة.</p></li></ul><p>السلطة واتخاذ القرار</p><p>السلطة</p><ul><li><p>العمل ضمن السياسات والإجراءات والمعايير والأُسُس المعتمدة للأمن والسلطة المفوضة.</p></li><li><p>توصية إجراءات تصحيحية لمعالجة مخاطر الأمن المحددة وفجوات الامتثال.</p></li><li><p>تنسيق الصيانة والاختبار والتفتيش والتحقيقات ضمن منطقة المسؤولية المعتمدة.</p></li></ul><p>اتخاذ القرار</p><ul><li><p>أداء الواجبات وفق سياسات وإجراءات واضحة وإرشادات تشغيلية.</p></li><li><p>اتخاذ قرارات تشغيلية روتينية تتعلق بأنشطة الأمن ضمن المنطقة المعينة.</p></li><li><p>تصعيد المخاطر أو الحوادث الأمنية الكبيرة أو قضايا عدم الامتثال للإدارة.</p></li><li><p>ضمان أن Outputs العمل تلبي معايير الجودة والسلامة والأمن المعتمدة.</p></li></ul></li></ul></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالى</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>أدنى المؤهلات</p><ul><li><p>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</p></li><li><p>يفضل الحصول على اعتماد مهني أو عضوية في جمعية أمنية أو إنفاذ قانون معترف بها.</p></li></ul><p>الخبرة المطلوبة</p><ul><li><p>سنتان إلى أربع سنوات من الخبرة ذات الصلة، ويفضل في الخدمات الأمنية العسكرية أو الشرطية أو الصناعية.</p></li></ul><p>المهارات</p><ul><li><p>إتقان ثنائي اللغة باللغة <strong>العربية والإنجليزية</strong> مفضل.</p></li><li><p>معرفة بمبادئ الأمن المادي وأمن المعلومات.</p></li><li><p>فهم أنظمة التحكم في الوصول والمراقبة والتبليغ عن الحوادث.</p></li><li><p>مهارات رصد قوية ووعي Situational.</p></li><li><p>مهارات اتصال وتواصل جيدة.</p></li><li><p>القدرة على الاستجابة بفعالية للحوادث والطوارئ الأمنية.</p></li><li><p>مهارات كتابة تقارير وتوثيق أساسية.</p></li><li><p>القدرة على العمل تحت الضغط واتباع إجراءات الأمن المعتمدة.</p></li><li><p>مهارات العمل ضمن فريق والتعاون.</p></li><li><p>إلمام أساسي بالحاسوب ومعرفة بأنظمة إدارة الأمن.</p></li></ul></li></ul><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>نحن حالياً نبحث عن <i>ضابط أمن</i>، يتبع مباشرة إلى <i>رئيس القسم</i> للانضمام إلى فريقنا القائم في <i>الإمارات العربية المتحدة، أبوظبي</i>.</p><br><p><strong>عنّا:</strong></p><br><p>Technip Energies هي قوة عالمية في مجال التكنولوجيا والهندسة. مع مراكز قيادية في الغاز الطبيعي المسال والهيدروجين والإيثيلين والكيمياء المستدامة وإدارة ثاني أكسيد الكربون، نحن نساهم في تطوير أسواق حاسمة مثل الطاقة ومشتقات الطاقة والحد من الانبعاثات والدائريّة. تقسم قطاعات أعمالنا التكاملية، التكنولوجيا والمنتجات والخدمات (TPS) والتنفيذ المشروع، التحويل من ابتكار إلى واقع صناعي قابل للتوسع.</p><br><p>من خلال التعاون والتميّز في التنفيذ، يلتزم أكثر من 17,000 موظف في 34 دولة بجسر الفقر مع الاستدامة لعالم مصمم ليصمد.</p><br><p><strong>عن المهمة التي نعرضها عليك:</strong></p><br><p>الغرض من الوظيفة</p><br><p>يكون ضابط الأمن مسؤولاً عن حماية مباني الشركة والموظفين والزوار والأصول من خلال الحفاظ على بيئة آمنة ومأمونة. تتضمن المهمة قيامه بجولات في الموقع، ومراقبة نقاط الدخول، ورصد الكاميرات، والإبلاغ عن الحوادث، والاستجابة السريعة للطوارئ.</p><br><p>المسؤوليات الأساسية</p><br><ul> <li>الجولات المنتظمة في المناطق الموكلة للحفاظ على الأمن والكشف عن النشاط المريب.</li> <li>مراقبة المداخل والمخارج ونقاط الوصول للتحكم في دخول وخروج الأشخاص والمركبات والمواد.</li> <li>التحقق من الهوية، والتحقق من التفويضات، وضمان دخول الأشخاص المصرح لهم فقط إلى المناطق المحظورة.</li> <li>مراقبة أنظمة الكاميرات والأمن، والإبلاغ عن الإنذارات والخرقات أو السلوك غير العادي.</li> <li>الاستجابة للحوادث والطوارئ والاضطرابات بهدوء ومهنية.</li> <li>إعداد دفاتر الأمن اليومية وتقارير الحوادث وملاحظات التسليم.</li> <li>الإبلاغ الفوري عن السرقة أو التخريب أو التعدّي أو مخاطر السلامة أو مخالفات السياسات.</li> <li>مساعدة خدمات الطوارئ عند الحاجة واتباع إجراءات الطوارئ الخاصة بالشركة.</li> <li>التأكد من قفل الأبواب والبوابات والنوافذ والمناطق الحساسة أثناء وبعد الفترات العمل.</li> <li>دعم منع الخسائر والامتثال للسلامة عبر المبنى.</li></ul><p>المؤهلات المطلوبة</p><br><ul> <li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li> <li>يفضل وجود خبرة سابقة في الأمن أو الحراسة أو مجال ذي صلة.</li> <li>معرفة أساسية بإجراءات الأمن والتحكم في الوصول والاستجابة للطوارئ.</li> <li>مهارات تواصل وملاحظة جيدة.</li> <li>القدرة على البقاء يقظًا والتصرف بمسؤولية في الضغوط.</li></ul><p>المهارات الرئيسية</p><br><ul> <li>اليقظة والاهتمام بالتفاصيل.</li> <li>مهارات اتصال وتقارير قوية.</li> <li>القدرة على التعامل مع المواقف الصعبة بشكل مهني.</li> <li>اللياقة البدنية والقدرة على التحمل لمهام الدوريات.</li> <li>مهارات حاسوبية أساسية للتقارير والتسجيل.</li> <li>مهارات خدمة العملاء وحل النزاعات.</li></ul><p>المتطلبات المفضلة</p><br><ul> <li>رخصة حارس أمني أو شهادة، عند الاقتضاء.</li> <li>خبرة في رصد CCTV وأنظمة التحكم في الدخول.</li> <li>معرفة بسلامة الحريق وإجراءات الطوارئ.</li></ul><p>ظروف العمل</p><br><ul> <li>العمل بنظام الورديات، بما في ذلك الليل والعطلات ونهايات الأسبوع.</li> <li>قد يتطلب الثبات أو القيام بدوريات واستجابة طارئة أحياناً.</li> <li>قد يكون العمل داخل المبنى أو خارجه أو عبر مواقع متعددة.</li></ul><p>التقارير إلى</p><br><ul> <li>مشرف الأمن / مدير الأمن / مدير الموقع</li></ul><p><i>تاريخ البدء: قريباً</i></p><br><p><strong>عنك:</strong></p><br><p>نحن نحب أن نسمع منك وأن تعرف كيف تتوافق مع هذا المنصب. لكي تكون ناجحاً في هذه المهمة يجب أن تأخذ في الاعتبار المتطلبات التالية:</p><br><p>المؤهلات: شهادة بكالوريوس أو دبلوم</p><br><p>اللغات: <i>الإنجليزية + مستوى الكفاءة (إدنى، محترف، بطلاقة)</i></p><br><p>المهارات الرئيسية: <i>(حتى 4)</i></p><br><p><strong>مستقبلك معنا</strong></p><br><p>العمل في Technip Energies رحلة ملهمة مليئة بمشروعات رائدة وتعاونات ديناميكية. محاطين بأفراد مبدعين وموهوبين، ستشعر بالترحيب والاحترام والمشاركة. استمتع ببيئة آمنة ومهتمة حيث يمكنك إشعال أفكار جديدة وإعادة تصور المستقبل وقيادة التغيير. مع نمو مسيرتك المهنية ستستفيد من فرص التعلم في T. EN University مثل برنامج المستقبل المستعد وبرنامج الخريجين ومن دعم مديرك من خلال جلسات متابعة مثل مراجعة التطور في منتصف العام، لتعزيز النمو المستمر والتطور.</p><br><p>&nbsp;<strong>ماذا بعد؟</strong></p><br><p>بمجرد استلام طلبك، سيقوم فريق التوظيف بفرز ومطابقة مهاراتك وخبرتك وملاءمتك للفِرَض مع متطلبات الدور. نلتمس منك الصبر بينما يُنجز الفريق حجم الطلبات ضمن إطار زمني معقول. تحقّق من تقدم طلبك بشكل دوري من خلال الحساب الشخصي من خلال الملف الذي أنشئ كمرشح أثناء التقديم.</p><br><p>ندعوك لمعرفة المزيد عن شركتنا بزيارة www.ten.com والمتابعة على LinkedIn وInstagram وFacebook وX وYouTube للحصول على تحديثات الشركة.</p><br><br> </div>

<p>تشغيل الموقع والمخيمات</p><ul><li><p>الإشراف على عمليات الموقع والمخيم اليومية لضمان سير العمل بسلاسة</p></li><li><p>إدارة إقامة المخيم والمرافق والنظافة ومتطلبات الرعاية الأساسية</p></li><li><p>ضمان الانضباط والنظام والالتزام بقواعد المخيم وسياسات الشركة</p></li></ul><p>إدارة النقل</p><ul><li><p>إدارة ترتيبات نقل القوى العاملة للموقع والتحركات المخيمية</p></li><li><p>التنسيق مع السائقين وبائعي النقل لضمان عمليات آمنة وفي الوقت المحدد</p></li><li><p>مراقبة جداول النقل والمسارات واستخدام المركبات</p></li></ul><p>القوى العاملة والدعم التشغيلي</p><ul><li><p>العمل كنقطة تنسيق بين إدارة الموقع وموظفي المخيم والقوى العاملة</p></li><li><p>التعامل مع القضايا التشغيلية المتعلقة بالحضور والتنقل واللوجستيات</p></li><li><p>دعم المشرفين والفِرَق بالمتطلبات التشغيلية اليومية</p></li></ul><p>التنسيق والتقارير</p><ul><li><p>التنسيق مع الموارد البشرية، والتسويق، وفرق التشغيل في مسائل تتعلق بالقوى العاملة</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات إشغال المخيم والنقل وعمليات الموقع</p></li><li><p>إعداد تقارير تشغيلية يومية وأسبوعية للإدارة</p></li><li><p>الصحة والسلامة والامتثال</p></li><li><p>ضمان الامتثال لمعايير السلامة والأمن والتشغيل الخاصة بالشركة</p></li><li><p>الإبلاغ عن الحوادث والتحديات التشغيلية أو قضايا عدم الامتثال</p></li></ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li><p>المتطلبات والمؤهلات</p></li><li><p>خبرة مثبتة كمشرف عمليات، مشرف موقع، أو مشرف مخيم في الإمارات العربية المتحدة</p></li><li><p>يوجب وجود خبرة سابقة في الإمارات في عمليات الموقع أو القوى العاملة</p></li><li><p>خبرة عملية في إدارة المخيم والتعامل مع النقل</p></li><li><p>مهارات تنظيم وتنسيق وحل مشكلات قوية</p></li><li><p>الاستعداد للبقاء بدوام كامل في موقع المخيم</p></li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span></span><p><span>الغرض من هذا المنصب هو مساعدة مدير الأمن وقيادة جميع مشرفي الأمن وفرقهم، لتوفير أمن عالي الجودة داخل المستودعات، MPS، ITPS والتجوال الشبكي.</span></p><br><p><span><span><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></span></span></p><br> <p><br><span><strong>استراتيجي</strong></span></p><br> <ol> <li><span>قيادة فريق من مشرفي الأمن والضباط الأمنيين لتقديم خدمات أمن آمنة وموثوقة وعالمية وتركز على العميل في المستودعات وMPS وITPS والتجوال الشبكي.</span></li> <li><span>توفير اتصالات ومعلومات فعالة مع الجهات الداخلية والخارجية بشكل كفؤ وفي الوقت المناسب.</span></li> <li><span>دعم مدير الأمن لتنفيذ سياسة الأمن وتخطيط أنظمة الأمن لدبي مترو ودبي ترام.</span></li> <li><span>المشاركة في إدارة الحوادث/الحوادث وإدارة الأزمات.</span></li> <li><span>تمثيل قسم الأمن في مركز الشرطة والنيابة العامة ومحاكم دبي لمتابعة قضايا الجريمة والتنسيق مع محاميي الشركة.</span></li> <li><span>زيارة مقر شركة الأمن المتعاقد معها شهرياً لفحص مساكن الموظفين.</span></li> <li><span>تطوير وتنفيذ وفرض أساليب عمل آمنة للعمليات الأمنية والأنشطة المرتبطة.</span></li> <li><span>مراقبة تقديم الخدمة وإدارة مشرفي الأمن/ضباط الأمن لإرضاء أهداف الأداء الملتزم بها.</span></li> <li><span>إجراء تقييم الأداء، والتعامل مع الانضباط والتظلمات على مشرفي الأمن ضمن منطقة المسؤولية المخصصة.</span></li> <li><span>المساعدة في تطوير والحفاظ على إجراءات الأمن وتعليمات العمل.</span></li> <li><span>إجراء تفتيش إداري أمني شهري للمترو والتر tram وفقاً لمتطلبات KPI التعاقدية.</span></li> </ol> <p><span><strong>أصحاب المصلحة / العملاء</strong></span></p><br> <ol> <li><span>RTA</span></li> <li><span>شرطة TSD</span></li> <li><span>شرطة دبي</span></li> <li><span>FSG</span></li> <li><span>النقل الإماراتي</span></li> </ol> <p><span><strong>التشغيلي</strong></span></p><br> <ol> <li><span>تواصل وتقديم تقارير تفصيلية حول الحوادث والحوادث والانحرافات بشكل يومي.</span></li> <li><span>العمل كخدمة الأمن عند الطلب.</span></li> <li><span>المشاركة في مراجعة سجلات OCC اليومية.</span></li> <li><span>حضور فعاليات خاصة/ جولات/ تمارين حية والاجتماعات.</span></li> <li><span>مساعدة خدمات الركاب لتوفير الأمن خلال الفعالية الخاصة.</span></li> <li><span>إجراء وفحص مخطط وعشوائي لمواقع المستودعات وفرق MPS وITPS والتجوال الشبكي.</span></li> <li><span>أداء وتنفيذ واجبات أخرى كما يوجهه/توجهها مدير الأمن ورئيس الأمن وعلاقات أصحاب المصلحة.</span></li> <li><span>إدارة والإشراف على عمليات الأمن اليومية في المستودعات وMPS وITPs والتجوال الشبكي.</span></li> <li><span>التواصل وتقديم تقارير تفاصيل الحوادث والحوادث والانحرافات.</span></li> <li><span>التعامل مع مقاول الأمن وشرطة دبي في مسائل يومية.</span></li> <li><span>التنسيق مع شرطة دبي ومشاركة المعلومات المتعلقة بالجريمة وأي حدث غير عادي.</span></li> <li><span>أداء واجبات أخرى كما يطلبها رئيس الأمن وعلاقات أصحاب المصلحة أو/و كبير موظفي التشغيل.</span></li> </ol> <p><span><strong>الكفاءة / الأشخاص</strong></span></p><br> <ol> <li><span>إدارة طاقم الأمن.</span></li> <li><span>قيادة مشرفي الأمن وفرقهم.</span></li> </ol> <p><span><span><strong>الكفاءات الرئيسية</strong></span></span></p><br> <p><span><strong><span>الكفاءات التقنية</span></strong></span></p><br> <ol> <li><span>الإسعاف الأولي.</span></li> <li><span>تدريب الأمن.</span></li> <li><span>تدريب SIRA.</span></li> </ol> <p><span><strong>الكفاءات السلوكية</strong></span></p><br> <ol> <li><span>إدارة الأشخاص.</span></li> <li><span>التحقيق عند الطلب</span></li> </ol> <p><span><span><strong>الحد الأدنى من المؤهلات</strong></span></span></p><br> <p><span><strong><span>الحد الأدنى من المؤهلات</span></strong></span></p><br> <p><span><strong><span>مطلوب</span></strong></span></p><br> <p><span><strong><span>مرغوب فيه</span></strong></span></p><br> <br> <p><span><strong>التعليم</strong></span></p><br> <ol> <li><span>حاصل على درجة أو دبلوم عالي في التعليم العالي وما بعده و/أو مؤهلات مهنية ذات صلة.</span></li> </ol> <br> <p><span><strong>الخبرة</strong></span></p><br> <ol> <li><span>سنتان في دبي مترو.</span></li> <li><span>7 سنوات من الخبرة في الخدمة العسكرية/الشرطة/الأمن، منها سنتان على الأقل في الإدارة في جهة إنفاذ القانون أو موفر خدمات أمنية أو شركة نقل/خدمة.</span></li> <li><span>فهم دقيق لعمليات الأمن والأنظمة والعمليات المرتبطة مثل التنظيمات والمسؤولية المدنية، الدوريات، المراقبة والوصول، وقاية من الحريق، الاستجابة للطوارئ، تشغيل وصيانة مرافق ومعدات الأمن.</span></li> <li><span>خبرة تقنية عامة.</span></li> </ol> <br> <p><span><strong>المهارات / التدريب</strong></span></p><br> <ol> <li><span>إتقان العربية.</span></li> <li><span>إتقان الإنجليزية.<br></span></li> <li><span>شهادة SIRA / تدريب أمني أساسي.<br></span></li> <li><span>برامج القيادة/الإدارة.</span></li> <li><span>تدريب مُقيمي المخاطر.</span></li> <li><span>تدريب المدرب / المحاضر الرئيسي.</span></li> <li><span>إدارة الأفراد.</span></li> </ol> <br> </div>

<p><br></p><ul><li>يخطط للعمليات اليومية بالتنسيق مع قسم الدعم الفني، وغرفة التحكم المركزية، ومشرف الإنتاج الميداني، وسفينة الاختبار، ودعم الصيانة الميدانية، لضمان تنفيذ الأنشطة اليومية بكفاءة ومثالية وبشكل آمن، دون التأثير سلباً على أهداف الإنتاج.</li><li>التنسيق مع مشرف الكيبل (Wireline) في قسم الدعم الفني (TSD) في البر، للحصول على الدعم الفني واللوجستي وصيانة المعدات من قاعدة المقاول.</li><li>التنسيق مع منصات الحفر بشكل يومي للدعم التشغيلي والمتطلبات الفنية.</li><li>التواصل المنتظم مع مدير إدارة العمليات (TPO) لتنسيق العمل.</li><li>التواصل المنتظم مع غرفة التحكم المركزية (CCR) والخدمات اللوجستية لجدولة الأنشطة.</li><li>التواصل المنتظم مع مشرفي جميع التخصصات الميدانية الأخرى.</li><li>يشرف على جميع عمليات الكيبل (Wireline) كما يلي:</li><li>تغيير وصيانة جميع صمامات الأمان الموجودة تحت السطح.</li><li>إدارة وتنفيذ برامج مسح مراقبة المكمن الميداني.</li><li>تشغيل أدوات جمع البيانات، والتدخل العام في الآبار، وعمليات الصيد، وما إلى ذلك، التي تنفذها شركات الخدمات في جميع أنواع الآبار.</li><li>تقديم الخدمات والدعم لمتطلبات منصات الحفر، والتنسيق مع رئيس قسم الحفر في الموقع و/أو كبار مهندسي الآبار لضمان توفير خدمة الكيبل (Wireline) أثناء مراحل الإكمال وإصلاح الآبار.</li><li>الاستجابة لطلبات استكشاف الأخطاء وإصلاحها مثل عمليات الصيد، وتثقيب الأنابيب، وأخذ عينات من قاع البئر، وتحقيقات أداء البئر، واختبارات الاتصال.</li><li>تحليل أسباب المشكلات والتوصية بالإجراءات العلاجية المناسبة، والمشاركة شخصياً في معالجة هذه المشكلات.</li><li>ترتيب سفر/نقل موظفي شركات الخدمات، وأدوات ومعدات الكيبل (Wireline) مثل:</li><li>صمامات الأمان، وسدادات الأمان، وبكرات الكيبل، ووحدات الكيبل، والأسطوانات، ووحدات الطاقة، بين أبوظبي ومصفح والمواقع البحرية. التنسيق مع مشرف المواد (في الحقول) وتزويد شركات الخدمات بأدوات الكيبل (Wireline) وتحديث مخزون المعدات وفقاً لذلك، وتقديم التوصيات للمشرفين بشأن توريد الأدوات والمعدات الخاصة.</li><li>التنسيق مع مشرف أصول قسم الدعم الفني (TSD) في البر للصيانة، وعمليات الشراء، وخدمات الإصلاح، وعمليات تعديل أدوات ومعدات الكيبل (Wireline) في ورش المقاولين.</li><li>الحفاظ على مجموعة متنوعة من السجلات المهمة وتحديثها، مثل سجل التاريخ الزمني للآبار، ومعدات الكيبل (Wireline)، وأرشفة البيانات، وأداء مقاولي الكيبل (Wireline).</li><li>أداء واجبات أخرى ذات صلة مثل إعداد التحليل الإحصائي الشهري لعمليات الكيبل (Wireline)، وإعداد فواتير المقاولين وتخصيصاتها. كتابة وإصدار التقارير الفنية والآراء حول مسائل الآبار المتعلقة بسلامة الآبار وقضايا الإنتاج.</li><li>إجراء التعريف بالعمل وترتيب الدورات التدريبية للمرشحين الجدد والمشاركين في دورات تنشيطية.</li><li>تنفيذ ومراجعة اختبارات صمامات الأمان الموجودة تحت السطح (DHSV) وبرامج التغيير لجميع أنواع الآبار، وضمان الإمداد الكافي من الصمامات في التداول.</li><li>إعداد الجوانب الفنية لبرامج التدخل باستخدام السلك الأملس (Slick line) حسب مقترحات أقسام الإنتاج والمكامن وسلامة الآبار والحفر.</li><li>إعداد وإصدار تقارير الإنجاز الشهرية.</li></ul><p><br></p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>عميلنا، وهو منظمة رائدة في قطاع النفط والغاز، يبحث عن مشرف حفر متمرس (DSV) للانضمام إلى فريق عميلنا بعقد في أبوظبي. هذا منصب رئيسي يشرف على أنشطة الحفر، لضمان تنفيذ العمليات بأمان وبكفاءة ووفقًا لمعايير العميل وأهداف المشروع. ستلعب دورًا حيويًا في موقع البئر، حيث تكون النقطة المحورية بين منصة الحفر وشركات الخدمات والفريق البرى لدى العميل.</p><br> <p><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></p><br> <ul> <li>سيشرف مشرف الحفر على عمليات الحفر في موقع المنصة، مع ضمان تقديم بئر آمن وفعال من حيث التكلفة وبما يتوافق مع معايير الشركة والمتطلبات التنظيمية وتوقعات العميل. يتطلب هذا الدور قيادة ميدانية في موقع البئر، حكمًا فنيًا قويًا في بيئات الحفر المعقدة، والقدرة على إدارة فرق الحفر متعددة التخصصات.</li> <li>الإشراف على عمليات الحفر اليومية في موقع المنصة، مع الالتزام ببرنامج البئر ومعايير الصحة والسلامة والبيئة وإجراءات التشغيل.</li> <li>العمل كممثل للعميل/الشركة في الموقع، التنسيق بين موظفي مقاول المنصة وشركات الخدمات والفرق الهندسية الموجودة بالمكتب.</li> <li>مراقبة معايير الحفر وتقديم دعم اتخاذ القرار في الوقت الفعلي للتحكم في البئر واستقرار قناة البئر وإدارة المسار.</li> <li>ضمان الامتثال لتصميم هندسة البئر، خاصةً لأقسام الآبار الممدودة والجانبية.</li> <li>قيادة اجتماعات ما قبل التثقيب، والعمليات اليومية، ومراجعات ما بعد البئر.</li> <li>إدارة أداء موظفي موقع المنصة وكفاءتهم والتزامهم بنظام التصاريح وسلامة المخاطر وإدارة المخاطر.</li> <li>تنسيق اللوجستيات والمواد وتقديم الخدمات من الأطراف الثالثة لتقليل الوقت غير المنتِج (NPT).</li> <li>إعداد ومراجعة تقارير الحفر اليومية (DDRs)، وتقارير الحوادث، وملخصات نهاية البئر.</li> <li>دعم التحكم في التكاليف وتتبع الميزانية على مستوى المنصة.</li> <li>ضمان الالتزام الكامل بمتطلبات السلامة والصحة والبيئة التنظيمية وتلك الخاصة بالعميل.</li> </ul><br><ul> <li>خبرة لا تقل عن 10-15 عامًا في عمليات الحفر، مع إظهار التدرج إلى مستوى مشرف الحفر.</li> <li>يفضّل بشدة الخبرة السابقة كمدير منصة (جانب المقاول) - يضيف وجهة نظر قيمة حول معدات المنصة، وإدارة الطاقم، والقيود التشغيلية.</li> <li>سجل حافل في الحفر الأفقي غير التقليدي (الطبقة السجيلية، الغاز الضيق، أو الآبار المماثلة).</li> <li>خبرة مباشرة في عمليات الحفر بمدى الوصول الممتد (ERD)، بما في ذلك المسار المعقد وإدارة عزم/Friction.</li> <li>التعرض التشغيلي السابق في الشرق الأوسط ضروري - الإلمام بالأطر التنظيمية الإقليمية وتوقعات العميل وظروف التشغيل.</li> <li>معرفة عملية قوية بالسيطرة على البئر، والحفر الإتجاهي، وعمليات التغليف/التمييع.</li> <li>شهادتة التحكم بالبئر (IWCF/IADC) - مع وجود درجة البكالوريوس سارية ومحدثة في الهندسة البترولية/الميكانيكية (أو خبرة صناعية مكافئة بدلًا من الشهادة).</li> </ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>نحن حالياً نبحث عن محترفين في تكنولوجيا المعلومات شغوفين ومفعمين بالحيوية يفتخرون بقدرتهم على تقديم مستويات استثنائية من خدمة العملاء وتوفير حلول مبتكرة لضيوفنا.</p> <p><span>هذا المنصب مقره في فندق الدوحـة/المها أداران من رو تانا أبوظبي.</span><br><br>بصفتك مشرف تكنولوجيا المعلومات ستشمل مهامك الرئيسية ما يلي:<br><br>• مراقبة تشغيل وأمان جميع أجهزة الكمبيوتر والتأكد من عملها بشكل صحيح<br>• العمل كجهة اتصال أساسية لجميع خدمات أجهزة الكمبيوتر، والطابعات، وغير ذلك<br>• الحفاظ على مخزون كافٍ من مستلزمات المكتب وأجهزة الكمبيوتر<br>• الحفاظ على جميع سجلات الأجهزة والبرمجيات محدثة وفق إجراءات العمل الشطرية<br>• الحفاظ على وثائق تكوين الأجهزة وجردها<br>• الحفاظ على وثائق تكوين نظام الهواتف وجميع خطوط MPT<br>• فهم إجراءات قسم العمل وأداء المهام المتعلقة كما هو موضح<br>• إجراء إصلاحات وصيانة جميع أجهزة الكمبيوتر الشخصية، والطابعات، والهاتف، والنظام التفاعلي، ونظام القفل بالمفتاح، وغيرها<br>• الحفاظ على جميع طلبات وصول المستخدمين وتفويضاتهم (ويندوز 2000، البريد الإلكتروني، أوبرا، مايكروس، نوفل)</p> </div>

<ul><li>الإشراف على العمليات اليومية للخدمات اللينة، بما في ذلك التنظيف والأمن والتموين، مع ضمان الالتزام بالمعايير العالية عبر جميع المرافق في أوغندا.</li><li>إدارة وتوجيه فريق متنوع من موظفي الخدمات اللينة، وتعزيز بيئة عمل إيجابية وضمان الأداء الأمثل.</li><li>تطوير وتنفيذ جداول وتنظيمات تنظيف فعالة مصممة لتلبية الاحتياجات الخاصة للمرافق في أوغندا، مع تقليل الانقطاع.</li><li>التنسيق مع الباعة الخارجيين للصيانة والإصلاحات والإمدادات، والتفاوض على شروط مفضلة وضمان تقديم الخدمات في الوقت المناسب.</li></ul><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>حيازة دبلوم أو شهادة بكالوريوس في إدارة الضيافة، إدارة المرافق، الأعمال الإدارية، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة مثبتة لا تقل عن 3-5 سنوات في الإشراف على عمليات الخدمات اللينة، ويفضَّل في القطاع المؤسسي أو الفندري في أوغندا.</li><li>معرفة مثبتة بأنظمة الصحة والسلامة والبيئة ذات الصلة بإدارة المرافق في أوغندا.</li><li>الكفاءة في استخدام أنظمة إدارة المرافق المحوسبة (CAFM) أو برامج ذات صلة للجدولة والتقارير.</li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>المشرف الفني للموقع – التصميم الداخلي للأعمال التأسيسية مسؤول عن الإشراف على أنشطة الموقع اليومية، إدارة القوى العاملة، تنسيق المقاولين من الباطن، والتأكد من أن أعمال التجهيز الداخلي تُنفَّذ وفقاً للرسومات المعتمَدة، والمواصفات، ومعايير الجودة، وجداول المشروع. تتطلب الوظيفة مهارات قوية في التنسيق الموقعي لضمان الإنهاء الآمن والكفء وفي الوقت المحدد لأعمال التجهيز الداخلي. المسؤوليات الرئيسية: الإشراف على أنشطة التجهيز الداخلي اليومية بما في ذلك الأقسام، الأسقف، الأرضيات، الدهان، الأعمال الخشبية، النجارة، وأعمال النهاية. متابعة تقدم الأعمال في الموقع والتأكد من إتمام الأعمال وفق جداول المشروع. تنسيق والإشراف على المقاولين من الباطن والفنيين وعمال الموقع. التأكد من تنفيذ جميع الأعمال وفقاً لرسومات الورش المعتمدة، والمواصفات، ومتطلبات الجودة. قراءة وتفسير الرسومات والتصاميم والتعليمات الفنية. التنسيق مع مهندسي الموقع ومديري المشاريع والفرق الأخرى لضمان تنفيذ المشروع بسلاسة. فحص المواد الموردة للموقع والتأكد من التعامل الصحيح والتخزين والاستخدام. متابعة جودة العمل والتأكد من الامتثال لمعايير المشروع. إجراء فحوصات منتظمة للموقع وتقرير التقدم والمشكلات والتأخيرات. التأكد من تخصيص القوى العاملة والإنتاجية في الموقع. الحفاظ على تقارير يومية للموقع، وتحديثات تقدم العمل، وسجلات المواد. التنسيق مع فرق الميكانيكا والكهرباء والسباكة والتخصصات الأخرى لتجنب التعارضات والتأخيرات. التأكد من الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة وتعزيز ممارسات العمل الآمن. المساعدة في عمليات العُطلات، أعمال الإصلاح والتسليمات النهائية للمشروع. الحفاظ على ترتيب جيد وتنظيم الموقع. الإبلاغ عن القضايا الفنية، ونقص المواد، وتحديات الموقع إلى فريق المشروع. المتطلبات دبلوم أو شهادة تقنية في الهندسة المدنية أو البناء أو التجهيز الداخلي أو المجال ذي الصلة. خبرة من 5–8 سنوات كحد أدنى كمشرف موقع في مشاريع التجهيز الداخلي. يفضل الخبرة في الإمارات/دول الخليج العربي في مشاريع التجهيز التجاري، الضيافة، التجزئة، السكنية، أو المكاتب. معرفة قوية بأنشطة تأسيس وتجهيز داخلي وإتمام الأعمال. فهم جيد للرسومات والمواد وطرق البناء. خبرة في إدارة العمال والمقاولين من الباطن وأنشطة الموقع. القدرة على تنسيق أنشطة متعددة والالتزام بمواعيد المشروع. المعرفة بالنجارة، وأعمال الجبس، والأسقف، والأرضيات، والدهان، وأعمال التشطيبات. المزايا وفق المعايير الصناعية</p> </div>