وظائف كول سنتر في الإمارات 2026 - تنقيب

دوام كامل لينكدإن

Senior Account Executive

في الموقع - الإمارات - دبي ١٦ أغسطس ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

Numbers that don’t add up won’t wait for you to finish reading about CFD revenue recognition. They’ll sit in a reconciliation, compound overnight, and surface as an auditor question at the worst possible moment. You’ll learn to find them first. This is an early-career finance role inside Deriv’s Trading Finance team — working on real regulated entities, real client money obligations, and a close cycle that runs every month whether you’re ready or not. You’ll work with guidance from experienced accountants and a team leader who’s seen every edge case in this business. The work is real, the stakes are real, and what you learn here, you learn by doing. Why This Matters Deriv’s mission is Trading for Anyone, Anywhere, Anytime. That mission runs through regulated Trading entities — CFD brokers, VASP/CASP licences, and banking licences — each closing its books every month, filing regulatory submissions on time, and answering to external auditors. Real money, real regulations, real consequences. The numbers coming out of this team feed capital adequacy calculations, client money reports, and Board-level decisions. They can’t be approximate. They can’t be late. You’ll be one of the people making sure they’re neither. Why Deriv We’re not theorising about AI in finance. We’re building it. AI-powered PSP reconciliation platform already in production — processing real transactions, not demo data. Treasury Management System consolidating 500+ cashbooks across 40+ entities. Finance automation already eliminating manual processing across procurement, accounts payable, and reconciliation at scale. 400+ internal users on our workflow orchestration platform. You’ll use these tools from day one, flag what breaks, and — as you grow — have a voice in what gets built next. The Finance Automation team is building the infrastructure. You’ll be one of the people telling them where it falls short. What You’ll Do Closing & Reporting Prepare journal entries and reconciliations across the monthly close cycle. Follow the close calendar, understand why each entry exists, and catch your own errors before someone else does. Learn CFD revenue logic — A-book and B-book mechanics — at journal-entry level. You’ll apply it with guidance initially, then with increasing independence. Support regulated entity accounting across CFD broker, VASP/CASP, and banking-licensed entities. You’ll learn how client money segregation works, what capital adequacy inputs require, and why the accounting across these entity types differs. Audit & External Stakeholders Support audit preparation — building workpapers, organising supporting schedules, and fielding routine auditor follow-ups with guidance from senior team members. Contribute to regulatory inputs — providing accurate financial data behind regulatory submissions, in coordination with Compliance and Risk. Process & AI Use the finance automation tools already in production: reconciliation platforms, workflow orchestration, and whatever comes next. Develop a view on what works. Spot recurring manual steps and flag them to the team. You won’t always be the one to fix it — but raising the issue early is part of the job. Who You Are You understand month-end close. You’ve prepared journal entries and reconciliations — in a finance role, internship, or accounting programme — and you understand why accuracy at close matters, not just that it does. Experience at a CFD broker is a real advantage. Not required, but if you’ve worked in a regulated trading environment, you’ll spend less time learning the context and more time contributing. You care why the numbers work. When a reconciliation doesn’t balance, you want to trace it — not escalate it and move on. You check your own work before it goes to review. Excel at a working level. You build clean reconciliations that are readable six months later. Lookups, pivots, conditional logic — tools you reach for without thinking. AI-curious in your day-to-day. You’ve tried using AI tools in your work — drafting commentary, sense-checking output, interrogating data. You’re forming a view on what earns its place in a workflow. Bachelor’s in Accounting, Finance, Mathematics, or a related field. We care more about how you think about numbers than which programme you attended. You ask early and don’t go quiet. When something’s unclear, you raise it — you don’t wait until the close is late to surface a problem. Studying or early-stage ACCA is a genuine advantage. The Honest Reality Month-end close doesn’t move because you’re still getting comfortable with the entity structure. Some processes are well-documented; others live in institutional knowledge you’ll need to extract from people who are also busy closing books. Some weeks will be frustrating. You’ll make mistakes early on. That’s expected. What isn’t acceptable is making the same one twice or going quiet when you’re stuck. Your team will be there for judgment calls and escalations — but they’re not there to check your arithmetic. That part is yours. If you want a structured rotation programme where someone else owns the hard parts, this isn’t it. If you want to learn regulated finance from the inside — on real entities, with real stakes, in an environment that’s actively rebuilding how finance works — this is the right place to start. Location: Dubai

دوام كامل من ١ إلى ٣ سنة Naukri Gulf

وكيل عقارات (ثانوي)

في الموقع - الإمارات - دبي ١٣ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

ملخص الدور الوظيفينحن نبحث عن وكيل عقارات ذو دافع وذهن تجاري للانضمام إلى فريقنا المتنامي من الوسطاء في دبي.هذه فرصة مثيرة لمهني مبيعات مدفوع بوجود أساس في سوق الإمارات العربية المتحدة وهو مستعد لتسريع مسيرته المهنية في العقارات السكنية أو التجارية.سوف تعمل بجانب الوسطاء ذوي الخبرة، وتتلقى إرشاداً منظماً، وتتوفر لك الأدوات والفرص لبناء دفتر أعمالك الخاص.هذه الوظيفة تناسب شخصاً جائع، لائق، ويفهم أهمية علاقات العملاء في سوق تنافسي سريع الحركة. المسؤوليات الأساسيةالتنقيب وتوليد العملاء المحتملين<ul><li>توليد العملاء المحتملين من خلال الشبكات والتواصل الاجتماعي والإحالات والتوقعات السوقية.</li><li>متابعة الاستفسارات الواردة من Property Finder وBayut وDubizzle.</li><li>تحديد البائعين المتحمسين وفرص الإدراج الحصرية.</li><li>حضور فعاليات الشبكات، إطلاقات المطورين، وأيام المجتمع المفتوحة.</li></ul>إدارة العملاء والاستشارة<ul><li>فهم أهداف العقار لدى العملاء، الميزانيات، والجداول الزمنية.</li><li>تقديم نصائح مستنيرة حول ظروف السوق والأسعار والأحياء.</li><li>إرشاد العملاء من العرض الأول حتى العقود والتسليم.</li><li>الحفاظ على تواصل مهني وبناء علاقات طويلة الأمد.</li></ul>القوائم وإدارة الممتلكات<ul><li>استيراد وإدراج وتسويق العقارات السكنية و/أو التجارية.</li><li>تنسيق التصوير الفوتوغرافي وخطط الطوابق ووصف الممتلكات.</li><li>إجراء معاينات مهنية للممتلكات.</li><li>مراقبة أداء الإدراج وتقديم توصيات بتغييرات في الأسعار أو التسويق.</li></ul>الصفقات والامتثال<ul><li>إعداد وثائق RERA، بما في ذلك النموذج A، النموذج B، والنموذج F.</li><li>التنسيق مع المطورين والمختصي النقل والمقرضين وDLD.</li><li>التأكد من امتثال القوائم والصفقات لـ RERA وDLD وسياسات الشركة.</li><li>الحفاظ على معرفة محدثة بأنظمة الإمارات العقارية.</li></ul>التقارير والإدارة<ul><li>تحديث سجلات CRM بالتفاعل مع العملاء، المعاينات، العروض، ومراحل الصفقة.</li><li>تقديم تحديثات أسبوعية للأنابيب.</li><li>تتبع الأهداف الشهرية والربعية بما في ذلك المكالمات والمعاينات والقوائم وGCI.</li><li>حضور اجتماعات الفريق وجلسات التدريب وجولات العقارات. </li></ul>ما نقدمه<ul><li>راتب أساسي تنافسي + عمولة غير مقيدة</li><li>رعاية رخصة RERA والدعم الكامل للالتحاق</li><li>ان onboarding منظم لـ 90 يومًا مع mentor كبير مخصص</li><li>إحالات واردة مؤهلة وتوفر إدراج قائم</li><li>مسار وظيفي واضح نحو الإدارة وما بعدها</li><li>بيئة فريق ديناميكية متعددة الثقافات مع تدريب منتظم</li><li>رعاية تأشيرة الإمارات</li><li>تأمين صحي شامل</li></ul>الملف المرشح المرغوبالمؤهلات والخبرة ضروري<ul><li>1–3 سنوات من خبرة المبيعات المثبتة في الإمارات، ويفضل في العقارات أو بيئة مبيعات B2C/B2B ذات قيمة عالية.</li><li>سجل ثابت في تحقيق أهداف المبيعات أو تجاوزها.</li><li>بطاقة وسيط RERA نشطة أو الرغبة في الحصول على واحدة خلال 30 يومًا (برعاية الشركة).</li><li>رخصة قيادة سارية في الإمارات وتوفر مركبة.</li><li>إنجليزية ممتازة؛ واللغات الإضافية ميزة.</li><li>مهارات تواصل وبناء علاقات شخصية قوية.</li></ul>مفضل<ul><li>خبرة في مبيعات أو تأجير العقارات دبي.</li><li>إلمام بـ Property Finder وBayut وDubizzle ومنصات CRM وتسويق وسائل التواصل الاجتماعي.</li><li>شبكة موجودة من المشترين أو المستثمرين أو الملاك.</li><li>معرفة بمناطق الملكية الحرة في الإمارات، وعلامات المطورين، وديناميكيات سوق ما قبل الإطلاق.</li> </ul>

ROLE SUMMARYWe are looking for a motivated and commercially minded Real Estate Agent to join our growing brokerage team in Dubai.This is an exciting opportunity for a driven sales professional with a foundation in the UAE market who is ready to accelerate their career in residential or commercial property.You will work alongside experienced brokers, receive structured mentorship, and have the tools and leads to build your own book of business.This role suits someone who is hungry, presentable, and understands the importance of client relationships in a competitive, fast-moving market. KEY RESPONSIBILITIESProspecting & Lead Generation<ul><li>Generate leads through networking, social media, referrals, and market prospecting.</li><li>Follow up on inbound enquiries from Property Finder, Bayut, and Dubizzle.</li><li>Identify motivated sellers and exclusive listing opportunities.</li><li>Attend networking events, developer launches, and community open days.</li></ul>Client Management & Advisory<ul><li>Understand clients’ property goals, budgets, and timelines.</li><li>Provide informed advice on market conditions, pricing, and neighbourhoods.</li><li>Guide clients from initial viewing through contracts and handover.</li><li>Maintain professional communication and build long-term relationships.</li></ul>Listings & Property Management<ul><li>Source, list, and market residential and/or commercial properties.</li><li>Coordinate photography, floor plans, and property descriptions.</li><li>Conduct professional property viewings.</li><li>Monitor listing performance and recommend pricing or marketing changes.</li></ul>Transactions & Compliance<ul><li>Prepare RERA documentation, including Form A, Form B, and Form F.</li><li>Liaise with developers, conveyancers, mortgage brokers, and DLD.</li><li>Ensure listings and transactions comply with RERA, DLD, and company policies.</li><li>Maintain up-to-date knowledge of UAE property regulations.</li></ul>Reporting & Administration<ul><li>Keep CRM records updated with client interactions, viewings, offers, and deal stages.</li><li>Provide weekly pipeline updates.</li><li>Track monthly and quarterly targets including calls, viewings, listings, and GCI.</li><li>Attend team meetings, training sessions, and property tours. </li></ul>WHAT WE OFFER<ul><li>Competitive base salary + uncapped commission</li><li>RERA license sponsorship and full onboarding support</li><li>Structured 90-day onboarding with dedicated senior mentor</li><li>Qualified inbound leads and established listing inventory</li><li>Clear career progression towards management and beyond</li><li>Dynamic, multicultural team environment with regular training</li><li>UAE visa sponsorship</li><li>Comprehensive health insurance</li></ul>Desired Candidate ProfileQUALIFICATIONS & EXPERIENCE Essential<ul><li>1–3 years of proven UAE sales experience, ideally in real estate or another high-value B2C/B2B sales environment.</li><li>Proven track record of meeting or exceeding sales targets.</li><li>Active RERA Broker Card or willingness to obtain one within 30 days (company-sponsored).</li><li>Valid UAE driving licence and access to a vehicle.</li><li>Excellent English; additional languages are an advantage.</li><li>Strong interpersonal and relationship-building skills.</li></ul>Preferred<ul><li>Dubai real estate sales or leasing experience.</li><li>Familiarity with Property Finder, Bayut, Dubizzle, CRM platforms, and social media marketing.</li><li>Existing network of buyers, investors, or landlords.</li><li>Knowledge of UAE freehold areas, developer brands, and off-plan market dynamics. </li></ul>

بيت.كوم

فني خدمة

في الموقع - الإمارات ١٣ أغسطس ٢٠٢٦

الوظائف الفنية والعمالية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> رمز الوظيفة: 027/001/489 الصناعة: معالجة المياه / معدات خدمات الطعام القسم: خدمات الطعام يسعى عميلنا إلى تعيين فني خدمة - خدمات الطعام للقيام بخدمات روتينية مجدولة بشكل فعال، واتصالات الأعطال الطارئة، والتركيبات للعملاء في جميع المنطقة. سيضمن المرشح الناجح أن جميع الخدمات تُقدَّم وفقًا لمعايير الشركة، وSLAs/KPIs العميل، والاتفاقيات التعاقدية. سيقوم فني الخدمة بالتنسيق عن كثب مع فريق الخدمة والتفاعل مع العملاء لتجميع جميع الخدمات تحت عملية خدمات الطعام. <ul><li>الامتثال لجميع أنظمة السلامة الخاصة بالشركة والعميل لضمان تنفيذ جميع المهام بشكل صحيح وفي الوقت المحدد.</li><li>استلام وتنفيذ جميع التعليمات من منسقي فريق الخدمة بخصوص الصيانة الوقائية المخططة (PPM)، الأعطال، والتركيبات.</li><li>التأكد من توافر المواد، والقطع الاحتياطية، والتصاريح، والمتطلبات الأخرى قبل تنفيذ العمل.</li><li>إبلاغ المنسقين إذا كانت هناك حاجة لأي مواد في الموقع لإتمام العمل، وتقديم تحديثات منتظمة عن حالة العمل، وضمان اتخاذ الإجراءات التصحيحية.</li><li>السعي لإكمال جميع الأعمال من مرة واحدة وضمن نطاقSLA/KPI المحدد.</li><li>توثيق جميع الخدمات والملاحظات التي تم تنفيذها في مواقع العملاء.</li><li>التأكد من توقيع وثائق الخدمة من قبل فني الخدمة والعميل، مع حفظ نسخة في الموقع وارجاع باقي النسخ إلى منسق الخدمة بشكل مناسب وفي الوقت المناسب.</li><li>ضمان الصيانة المناسبة لجميع معدات الشركة، بما في ذلك المركبات والأدوات والزي الرسمي والعناصر الأخرى المخصصة.</li><li>تقديم اقتراحات لطرق عمل جديدة وتحديد تقنيات جديدة قد تحسن تقديم الخدمة وتزيد الإنتاجية.</li><li>اتباع سياسات وإجراءات الشركة.</li><li>إدارة أنشطة الخدمة بنزاهة، الحفاظ على معايير أخلاق عالية، والامتثال لجميع اللوائح المحلية المعمول بها.</li><li>معالجة مشاكل العملاء بسرعة.</li><li>التواصل الفعال مع أعضاء الفريق الآخرين من خلال مشاركة المعلومات حول الممارسات الفعالة، والمعلومات التنافسية، وفرص الأعمال، والاحتياجات التشغيلية.</li><li>اتخاذ إجراءات تصحيحية فورية عند الضرورة.</li><li>أداء مهام أخرى يكلفه بها مدير خدمات الطعام.</li></ul> <ul><li>خبرة في معدات معالجة المياه، بما في ذلك التركيب، والتشغيل، والصيانة.</li><li>القدرة على تحليل وتصحيح أعطال المعدات.</li><li>معرفة بمتطلبات الخدمة والنظافة المتعلقة بصناعة خدمات الطعام.</li><li>خبرة في التعامل مع معدات مثل المضخات والضواغط ومعدات المطبخ.</li><li>القدرة على ملاحظة وتوثيق جميع الخدمات المنفذة.</li><li>خبرة عملية في الأعمال الكهربائية.</li><li>مهارات تواصل جيدة، وشخصية ودودة، وصحة جيدة.</li><li>سريع التعلم ويمتاز بروح الفريق.</li><li>القدرة على العمل بنظام عمل مرن.</li><li>رخصة قيادة الإمارات العربية المتحدة، أو رخصة قيادة صالحة يمكن تحويلها في الإمارات، أمرٌ أساسي.</li></ul> يرجى زيارة صفحة الوظائف الخاصة بنا للاطلاع على قائمة الوظائف الحالية في الإمارات العربية المتحدة وعلى مستوى العالم. تابعنا على لينكدإن و فيسبوك للبقاء على اطلاع بخصوص فرصنا القادمة. اشترك في النشرة الإخبارية على LinkedIn للحصول على تحديثات أسبوعية للوظائف. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Code: 027/001/489 Industry: Water Treatment / Food Service Equipment Division: Food Service Our client is seeking a Service Technician - Food Service to efficiently conduct scheduled routine services, emergency breakdown calls, and installations for customers across the region. The successful candidate will ensure that all services are delivered according to company standards, client SLAs/KPIs, and contractual agreements. The Service Technician will coordinate closely with the Service Team and interact with clients to consolidate all services under the Food Service operation. <ul><li>Comply with all company and client safety regulations to ensure all jobs are executed correctly and in a timely manner.</li><li>Receive and action all instructions from the Service Team Coordinators regarding Planned Preventive Maintenance (PPM), breakdowns, and installations.</li><li>Ensure that materials, spares, permits, and other requirements are available before carrying out work.</li><li>Inform Coordinators if any materials are required on-site to complete work, provide regular updates on work status, and ensure corrective actions are carried out.</li><li>Strive to complete all work on a first-time basis and within the set SLAs/KPIs.</li><li>Document all services and observations carried out at customer sites.</li><li>Ensure service documentation is signed by both the Service Technician and the client, with one copy left on-site and other copies returned to the Service Coordinator in a timely manner.</li><li>Ensure proper maintenance of all company equipment, including vehicles, tools, uniforms, and other assigned items.</li><li>Provide suggestions for new methods of work and identify new technologies that may improve service delivery and increase productivity.</li><li>Follow company policies and procedures.</li><li>Manage service activities honestly, maintain high ethical standards, and comply with all applicable local government regulations.</li><li>Address customer issues promptly.</li><li>Communicate effectively with other team members by sharing information on effective practices, competitive intelligence, business opportunities, and operational needs.</li><li>Take prompt corrective action as required.</li><li>Perform other duties as assigned by the Food Service Manager.</li></ul> <ul><li>Experience with water treatment equipment, including installation, commissioning, and maintenance.</li><li>Ability to analyse and rectify equipment faults.</li><li>Knowledge of service and hygiene requirements relating to the Food Service industry.</li><li>Experience handling equipment such as pumps, compressors, and kitchen equipment.</li><li>Ability to observe and document all services carried out.</li><li>Hands-on experience with electrical work.</li><li>Good communication skills, a pleasing personality, and good health.</li><li>Quick learner and team player.</li><li>Ability to work a flexible working pattern.</li><li>UAE driving licence, or a valid driving licence that can be converted in the UAE, is essential.</li></ul> Please visit our jobs page to check out our current list of jobs in UAE and across the world. Follow us on LinkedIn and Facebook to stay updated regarding our upcoming opportunities. Subscribe to our LinkedIn newsletter for weekly job updates. </div>

بيت.كوم

مسؤول التصحيح المالي

عن بُعد - الإمارات ١١ أغسطس ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة على الوظيفة: الم trop قسم التحصيل مطلوب لضمان اتصالات جميع العملاء المتخلفين والمتابعة عليهم بالنسبة للديون المستحقة التي عليها العملاء الذين لديهم تسهيلات مصرفية مع البنك. يتم تعيين أهداف للقسم شهرياً والتي يجب تحقيقها لتحقيق الهدف العام للمنظمة. وحدة التحصيل مطلوبة لضمان أن أعداد التوقعات وتدفقات المنتج تتحقق لتوليد إيرادات للبنك. تتم المتابعة المطلوبة على هذه الحسابات المتخلفة في مركز التحصيل عبر جميع المنتجات والتي تشمل القروض الشخصية، وبطاقات الائتمان، وقروض السيارات على التوالي. ما الذي ستقوم به: <ul><li>الاتصال بالعملاء عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني أو قنوات التواصل الأخرى للمتابعة على المدفوعات المستحقة.</li><li>التفاوض على خطط الدفع وضمان التحصيل في الوقت المناسب للحد من التخلف.</li><li>تحديث سجلات العملاء بمعلومات دقيقة وحالة التحصيل.</li><li>التنسيق مع الأقسام الداخلية لحل استفسارات العملاء والنزاعات.</li><li>مراقبة أداء التحصيل اليومي وتقديم التقارير إلى الإدارة.</li><li>الحفاظ على الاحترافية وضمان الامتثال لجميع المتطلبات القانونية والتنظيمية أثناء عملية التحصيل.</li><li>رفع التسويات النهائية للعملاء حسب الأسباب التي تشمل فقدان الوظيفة، خفض الراتب، والحالة الطبية.</li><li>ضمان توافق درجات رضا العملاء مع المعايير المرجعية.</li></ul> ما الذي نبحث عنه: نحن نبحث عن فرد لفريق التحصيل لدينا لمتابعة جميع المجموعات المتخلفة التي تشمل الفئات من 1 إلى 7، على التوالي. كمسؤول تصحيح مالي في بنك الإمارات الوطني، ستلعب دوراً حيوياً في إدارة واسترداد الحسابات المتأخرة وفق سياسات البنك ولوائح بنك الإمارات المركزي. سيضمن وكيل التحصيل أن يتم تحقيق هدفه الفردي من حيث الحل والتجميع النقدي مما سوف يؤثر بدوره على الأداء العام للقسم.  ما الذي نقدمه لك: <ul><li>راتب تنافسي</li><li>حوافز بناءً على مؤشرات الأداء المحققة</li><li>تأمين صحي</li><li>تأكيد قوي على التوازن بين العمل والحياة والرفاهية عبر البنك</li><li>منصة التعلم والتطوير والتقدم المهني</li></ul>لماذا تنضم إلينا: نحن أحد العلامات التجارية الأكثر شهرة في المنطقة. نحن رواد الابتكار المصرفي. نحن ننمو في كل من الإمارات ومكاتبنا العالمية. نقدم مجموعة واسعة من فرص التطوير المهني لتسريع مسيرتك المهنية. كما أنه من البديهي أننا نقدم مكافآت ومزايا جذابة للغاية، مثل سياسات العمل المرنة حتى تتمكن من العمل من المنزل عندما يتاح لك ذلك. في ENBD، نشجع المرشحين المهتمين على مراجعة المسؤوليات الأساسية والمؤهلات لكل دور والتقدم للوظائف التي تتناسب مع مهاراتهم وقدراتهم. ما ستحتاجه <ul><li>درجة البكالوريوس أو أي دبلوم</li><li>التفاوض والتأثير</li><li>إدارة العلاقات والنزاعات</li><li>مهارات اتصال باللغة الإنجليزية ممتازة (كتابة وتحدثاً)</li><li>مهارات حل المشكلات والتعامل بين الأشخاص قوية</li><li>متاح للانضمام فوراً</li></ul>نقاط إضافية <ul><li>خبرة سابقة في دور التحصيل، ويفضل في الصناعة المصرفية.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Overview: The Collections department is required to ensure all delinquent customers are called and followed up on for the respective dues which are due by the customers who have an existing facility with the bank. The department is assigned targets monthly which need to be achieved to achieve the overall goal for the organization. The collections Unit is required to ensure that our provision numbers, and the product flows are achieved to generate revenue for the bank. The follow up required on these delinquent accounts is done at the collections Centre across all products which include personal loans, credit cards, and auto loans respectively. What You Will Be Doing: <ul><li>Contacting customers via phone, email, or other communication channels to follow up on outstanding payments.</li><li>Negotiating payment plans and ensuring timely collections to minimize delinquency.</li><li>Updating customer records with accurate information and collection status.</li><li>Coordinating with internal departments to resolve customer queries and disputes.</li><li>Monitoring daily collections performance and reporting results to management.</li><li>Maintaining professionalism and ensuring compliance with all legal and regulatory requirements during the collection process.</li><li>Raising final settlements for customers depending on the reasoning which include loss of job, salary reduction, and medical condition.</li><li>Ensure customer satisfaction scores are in line with benchmarks. </li></ul> What are we looking for: We are seeking an individual for our collections team to follow up on all the delinquent pools which includes buckets from 1 to 7, respectively. As a Financial Remediation Officer at Emirates NBD, you will play a vital role in managing and recovering overdue accounts in accordance with the bank’s policies and UAE Central Bank regulations. The collection agent will ensure that his / her individual target is achieved in terms of resolution and cash collection which would in turn affect the overall performance of the department.  What we offer you: <ul><li>Competitive salary</li><li>Incentives based on the KPIs achieved</li><li>Health insurance</li><li>Strong emphasis on work-life balance and wellbeing across the bank</li><li>Learning & Development platform and career development</li></ul>Why Join Us: We’re one of the region’s most recognizable brands. We’re banking innovation leaders. We’re growing across both the UAE and our global offices. We offer a huge range of professional development opportunities to accelerate your career. It also goes without saying that we provide extremely competitive rewards, benefits, and perks too, like our flexible work policy so you can work from home whenever it suits. At ENBD, we encourage interested candidates to review the key responsibilities and qualifications for each role and apply for positions that match their skills and capabilities. What You'll Need <ul><li>Bachelor's degree or any Diploma</li><li>Negotiation and Influencing</li><li>Relationship and conflict management</li><li>Excellent English communication skills (written and verbal)</li><li>Strong problem-solving and interpersonal skills</li><li>Available to join immediately</li></ul>Bonus Points <ul><li>Previous experience in a Collections role, preferably within the banking industry.</li></ul> </div>

بيت.كوم

مدير المبيعات

في الموقع - الإمارات ٧ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يتولى مدير المبيعات (التكتلات) مسؤولية قيادة نمو الإيرادات وتعزيز موقع الفندق في سوق السفر الفاخر من خلال الإدارة الفعالة لتكتلات، الشريك المفضل، وعلاقات وكالات السفر الفاخرة. يركز هذا الدور على تطوير الشراكات الاستراتيجية، توسيع حصة السوق، وتعظيم إنتاج ليالي الغرف من شبكات السفر الفاخر الرئيسية مع ضمان التوافق مع الأهداف التجارية للفندق ومعايير العلامة التجارية. من خلال العمل عن كثب مع فرق المبيعات والتسويق وإدارة الإيرادات والعمليات، يلعب مدير المبيعات (التكتلات) دوراً رئيسياً في تعزيز الوجود في السوق، الترويج لعروض الفندق الفريدة، وتحقيق النجاح التجاري الطويل الأمد. المهام الرئيسية: <ul><li>تطوير وتنفيذ خطط مبيعات استراتيجية للتكتلات وشبكات مستشاري السفر الفاخر وبرامج الشركاء المفضلين لقيادة نمو الإيرادات وزيادة اختراق السوق.</li><li>تمثيل الفندق في فعاليات الصناعة والعروض التنقلية ومنتديات السفر الفاخر والفعاليات التجارية لتعزيز حضور العلامة التجارية، تعزيز العلاقات، ودعم نمو الأعمال على المدى الطويل.</li><li>إنشاء وصيانة وتقوية العلاقات مع حسابات التكتلات الرئيسية ووكالات السفر الفاخرة والمستشارين السياحيين لتعظيم إنتاج ليالي الغرف ومشاركة الشركاء المفضلين.</li><li>تحديد فرص عمل جديدة ضمن شبكات السفر الفاخر القائمة والناشئة، لضمان بقاء الفندق في موضع تنافسي ضمن الأسواق المستهدفة.</li><li>إجراء مكالمات مبيعات منتظمة، عروض تقديمية، فعاليات تواصل، معارض تجارية وتواصل مع العملاء للترويج لعروض الفندق وتوليد فرص عمل مؤهلة.</li><li>التعاون مع فرق التسويق وإدارة الإيرادات لتطوير حملات مستهدفة واستراتيجيات ترويجية ومبادرات مبيعات تدعم الأهداف التجارية وتزيد من وضوح العلامة التجارية.</li><li>رفع الوعي وتثقيف حول مرافق الفندق وإقاماتها وتجارب تناول الطعام وعروض الضيافة من خلال جلسات تدريب وندوات ورحلات تعريف وفعاليات الشركاء.</li><li>مراقبة أداء الحسابات واتجاهات الإنتاج ومعلومات السوق والنشاط التنافسي لتحديد الفرص وتنفيذ استراتيجيات تطوير الحسابات الفعالة.</li><li>بناء وتنفيذ خطط حسابات تفصيلية لحسابات التكتلات والشركاء المفضلين المعينين، مع ضمان تحقيق أهداف الإيرادات والأهداف التجارية.</li><li>التنسيق عن كثب مع الأقسام التشغيلية لضمان توصيل توقعات الشركاء والمتطلبات الخاصة بكبار الشخصيات وتفضيلات الضيوف بشكل فعال. </li></ul> المؤهلات: <ul><li>درجة البكالوريوس أو الدبلوم في إدارة الضيافة، إدارة الأعمال، التسويق، أو مجال ذي صلة.</li><li>5-7 سنوات على الأقل من خبرة المبيعات في الفنادق الفاخرة، مع خبرة مثبتة في التكتلات أو السياحة الفاخرة أو شرائح الشركاء المفضلين.</li><li>معرفة قوية بشبكات السفر الفاخر وبرامج الشراكات المفضلة الأخرى.</li><li>سجل حافل بتحقيق أهداف الإيرادات، وتطوير الشراكات الاستراتيجية، وإدارة الحسابات الرئيسية ضمن قطاع الضيافة الفاخر.</li><li>مهارات اتصال وعرض وتفاوض وإدارة علاقات ممتازة مع القدرة على التأثير في أصحاب المصلحة داخلياً وخارجياً.</li><li>قدرات تحليلية وتجارية وتخطيط تجاري قوية مع كفاءة في تقارير المبيعات والتنبؤ وإدارة الحسابات.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The Sales Manager (Consortia) is responsible for driving revenue growth and strengthening the hotel's positioning within the luxury travel market through the effective management of consortia, preferred partner, and luxury travel agency relationships. This role focuses on developing strategic partnerships, expanding market share, and maximizing room night production from key luxury travel networks while ensuring alignment with the hotel's commercial objectives and brand standards. Working closely with Sales, Marketing, Revenue Management, and operational teams, the Sales Manager (Consortia) plays a key role in enhancing market presence, promoting the hotel's unique offerings, and delivering long-term business success. Main Duties: <ul><li>Develop and implement strategic sales plans for consortia, luxury travel advisor networks, and preferred partner programs to drive revenue growth and increase market penetration.</li><li>Represent the hotel at industry events, roadshows, luxury travel forums, and commercial engagements to strengthen brand presence, enhance relationships, and support long-term business growth.</li><li>Establish, maintain, and strengthen relationships with key consortia accounts, luxury travel agencies, and travel advisors to maximize room night production and preferred partner engagement.</li><li>Identify new business opportunities within existing and emerging luxury travel networks, ensuring the hotel remains competitively positioned within target markets.</li><li>Conduct regular sales calls, presentations, networking events, trade shows, and client engagements to promote the hotel's offerings and generate qualified business opportunities.</li><li>Collaborate with Marketing and Revenue Management teams to develop targeted campaigns, promotional strategies, and sales initiatives that support commercial objectives and increase brand visibility.</li><li>Drive awareness and education of the hotel's facilities, accommodations, dining experiences, and guest offerings through training sessions, webinars, familiarization trips, and partner events.</li><li>Monitor account performance, production trends, market intelligence, and competitive activity to identify opportunities and implement effective account development strategies.</li><li>Build and execute detailed account plans for assigned consortia and preferred partner accounts, ensuring revenue targets and business objectives are achieved.</li><li>Coordinate closely with operational departments to ensure partner expectations, VIP requirements, and guest preferences are effectively communicated and delivered. </li></ul> Qualifications: <ul><li>Bachelor's Degree or Diploma in Hospitality Management, Business Administration, Marketing, or a related field.</li><li>Minimum 5-7 years of sales experience within luxury hotels, with proven exposure to consortia, luxury leisure, or preferred partner segments.</li><li>Strong knowledge of luxury travel networks and other preferred partnership programs.</li><li>Demonstrated track record of achieving revenue targets, developing strategic partnerships, and managing key accounts within the luxury hospitality sector.</li><li>Excellent communication, presentation, negotiation, and relationship management skills with the ability to influence internal and external stakeholders.</li><li>Strong analytical, commercial, and business planning capabilities with proficiency in sales reporting, forecasting, and account management.</li></ul> </div>

بيت.كوم

مسؤول حساب

في الموقع - الإمارات ٧ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة هل أنت بائع طموح عالي الأداء يسعى لتحدي حدود الإعلان الرقمي وتعظيم قدرتك على الكسب في قطاع سريع النمو؟ نحن نتعاون مع شركة AdTech عالمية رائدة تُعيد تشكيل الإعلانات داخل التطبيق على الهواتف المحمولة من خلال تقنية صوتية مدفوعة بالذكاء الاصطناعي وغير intrusives. من خلال دمج تجارب الإعلانات التي تضع المستخدم في المقام الأول مع استراتيجيات تحقيق الدخل عالية العائد للناشرين من الطراز العالمي، فإنهم يضعون معيارًا جديدًا لكيفية تواصل العلامات التجارية مع الجماهير عالميًا. لتسريع توسيعهم في الإمارات العربية المتحدة، يبحثون عن مسؤول حساب عالي الطاقة وقائم على النتائج لقيادة اكتساب أعمال جديدة وتأمين شراكات استراتيجية عبر العلامات التجارية والوكالات. اكتشف الدور هذا دور مبيعات كامل القمع لصياد حقيقي يتقن الاستطلاع وبناء خطوط أنابيب ذات قيمة عالية وإغلاق الصفقات. ستتولى دورة المبيعات من البداية للنهاية، بالاستفادة من أدوات المبيعات المدفوعة بالذكاء الاصطناعي والتواصل وجهًا لوجه لبناء علاقات عمل جديدة عبر المنطقة. اكتشف المسؤوليات <ul><li>ملكية كاملة لدورة المبيعات: دفع النمو في الإيرادات من التواصل البارد وتوليد العملاء المحتملين حتى التفاوض على العقد وإغلاق الصفقة. </li><li>اكتساب الأعمال الجديدة: تحديد واستهداف والفوز بفرص عمل nett-new عبر العلامات التجارية والوكالات الإعلامية القائمة في الإمارات. </li><li>الاستقصاء الحديث: استخدام أحدث تقنيات AI وأدوات الأتمتة بجانب أساليب التواصل التقليدية (المكالمات، رسائل البريد الإلكتروني، الاجتماعات الشخصية) لبناء خط أنابيب قوي. </li><li>إدارة الصفقة الاستراتيجية: موازنة حملات الاختبار ذات الحجم الكبير مع دورات الصفقة المؤسسية المعقدة متعددة الأطراف. </li><li>العروض والتقديم: تقديم عروض قوية وتأمين مقترحات تجارية مخصصة وعروض منتجات حية لأصحاب المساهمين الكبار. </li><li>السفر الإقليمي: تمثيل الشركة في الأحداث الصناعية وعقد اجتماعات عمل متكررة عبر المنطقة. </li><li>إدارة CRM والتنبؤ: الحفاظ على تتبع خط أنابيب دقيق ووضع الصفقة وتوقع الإيرادات ضمن أنظمة CRM (مثل Salesforce وHubSpot). </li></ul>نحن نبحث عن محترف مبيعات مبادر ذو حدّة تجارية مع سجل حافل يتجاوز الأهداف في الإعلام الرقمي والبيئة الوكالية أو مبيعات AdTech. اكتشف المتطلبات <ul><li>الخبرة: 3–5+ سنوات في الإعلانات الرقمية، الإعلام، أو مبيعات AdTech، مع تركيز قوي على اكتساب الأعمال الجديدة (

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job description Are you an ambitious, high-performing sales hunter looking to push the boundaries of digital advertising and maximize your earning potential in a rapidly growing sector? We are partnering with a pioneering global AdTech company that is revolutionizing mobile in-app advertising through AI-driven, non-intrusive audio technology. By blending user-first ad experiences with high-yield monetization strategies for world-class publishers, they are setting a new standard for how brands connect with audiences globally. To accelerate their expansion across the UAE, they are seeking a high-energy, results-driven Account Executive to drive new business acquisition and secure strategic partnerships across brands and agencies. Discover the Role This is a full-funnel sales role for a true hunter who excels at prospecting, building high-value pipelines, and closing deals. You will own the sales cycle end-to-end, leveraging modern AI-driven sales tools and face-to-face relationship building to win new client accounts across the region. Discover the Responsibilities <ul><li>Full Sales Cycle Ownership:Drive revenue growth from cold outreach and lead generation all the way through contract negotiation and deal closure. </li><li>New Business Acquisition:Identify, target, and win net-new business opportunities across UAE-based brands and media agencies. </li><li>Modern Prospecting:Utilize cutting-edge AI and automation tools alongside traditional outbound outreach (calls, emails, in-person meetings) to build a robust pipeline. </li><li>Strategic Deal Management:Balance high-volume test campaigns with complex, multi-stakeholder enterprise deal cycles. </li><li>Presentations & Pitching:Deliver high-impact pitches, tailored commercial proposals, and live product demos to senior stakeholders. </li><li>Regional Travel:Represent the company at industry events and conduct frequent client meetings across the region. </li><li>CRM & Forecasting:Maintain meticulous pipeline tracking, deal status, and revenue forecasting within CRM systems (e.g., Salesforce, HubSpot). </li></ul>We are looking for a proactive, commercially sharp sales professional with a track record of exceeding targets in digital media, agency environments, or AdTech sales. Discover the Requirements <ul><li>Experience:3–5+ years in digital advertising, media, or AdTech sales, with a strong focus on new business acquisition ("hunter" mindset). </li><li>Languages:Bilingual fluency in English and Arabic is mandatory. </li><li>Location & Travel:Based in the UAE with deep market knowledge and willing/able to travel weekly across the region (GCC & Egypt). </li><li>Sales Capabilities:Proven success in cold outreach, outbound pipeline generation, and closing both high-velocity and enterprise-level deals. </li><li>Tech-Savvy:Comfortable using AI tools and automation for lead generation, paired with strong CRM proficiency. </li><li>Skillset:Strong negotiation, pitch presentation, and stakeholder management skills. </li></ul>Discover the Desired <ul><li>Direct experience in audio, gaming, programmatic, or mobile advertising ecosystems. </li><li>Existing, active relationships with major UAE-based media agencies and corporate brands. </li><li>Prior experience thriving within high-growth startup or scale-up environments. </li></ul>Discover the Benefits <ul><li>Competitive base salary of up to AED 20,000 per month. </li><li>Lucrative uncapped commission structurethat directly rewards new business closed. </li><li>Weekly travel opportunities across high-growth regional markets (GCC & Egypt). </li><li>Fast-track career growth in a category-defining AI and AdTech company. </li></ul>If you are a driven sales hunter ready to lead the AdTech market and drive the future of mobile advertising, submit your CV today. </div>

متعاقد

Business Development & People Operations Coordinator

في الموقع - الإمارات - دبي ٥ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

At Deep Light AI, we build intelligent enterprise systems that transform industries. As a specialized AI and data consultancy, we combine deep data science, AI/ML engineering, and systems integration with real-world business acumen—with deep dominance in financial services, banking, and energy across the region. Our greatest asset is our people. We're seeking a high-impact commercial driver who isn't just exceptional in their craft, but is a compelling communicator and a persuasive advocate for transformative technology. The Opportunity Positioned uniquely within our People & Business Development Team, this hybrid, high-visibility role places you at the centre of our growth. You will be the primary engine driving our enterprise sales pipeline across the UAE and broader GCC—identifying, pitching, and closing complex consulting deals. Crucially, you won't just win the deal; you'll help assemble the elite squad that delivers it. By managing specialized tech talent sourcing and light HR coordination alongside your sales mandate, you will bridge client acquisition directly with rapid team deployment. What You'll Do Commercial Growth & Pipeline Enterprise (Primary Focus) Target & Map: Identify and qualify high-value enterprise accounts across key sectors (Banking, Financial Services, Energy) in the UAE and wider GCCEnd-to-End Sales Ownership: Lead the complete sales lifecycle in our CRM—from cold outbound prospecting and discovery calls to contract execution and deal closure Proposal & RFP Management: Partner with internal technical and delivery leads to craft compelling commercial proposals, Statements of Work (SOWs), and formal RFP submissions Deal Structuring: Guide commercial discussions, fee structures, and Master Service Agreements (MSAs) while safeguarding corporate margin guidelines Client Relationship Management: Maintain key post-sale touchpoints to uncover upsell and cross-sell opportunities while driving ongoing client satisfaction Talent Acquisition & People Coordination Specialized Sourcing: Screen high-calibre AI, Data, and Cloud consulting talent aligned with active and pipeline client demand Interview Orchestration: Coordinate full-cycle interview workflows, technical assessments, panel interviews, and feedback consolidation across internal and client teams Onboarding & Operations Support: Draft offer letters compliant with UAE labor regulations, support visa/labor documentation gathering, track probation milestones, and facilitate seamless new-joiner onboarding and client-site clearance Requirements What You Bring A Proven Commercial Track Record - Demonstrable success meeting and exceeding revenue targets in B2B sales/business development within a tech consultancy, professional services firm, or growth operations setting GCC Market Acumen - Direct experience operating within the UAE/GCC commercial ecosystem, supported by an established network of business/tech contacts (ideally within enterprise banking or financial institutions) Industry & Technical Background - Experience in technology-focused environments (AI, Data, or Cloud preferred) combined with direct experience in or exposure to Financial Services Consulting Sales Expertise - Solid understanding of consulting commercials, SOW structures, fixed-price vs. time-and-materials contracts, and standard NDAs/MSAsDual-Track Execution - Exceptional time management skills to balance aggressive outbound pipeline building with time-sensitive candidate screening and HR deadlines Hold a Bachelor's degree in Business Management, Business Administration, or a related field (or equivalent practical experience) It would also be great if you have: Proficiency in modern sourcing techniques (Linked In Recruiter, direct headhunting) and structured candidate profiling Hands-on experience operating modern CRMs, ATS, and HRIS platforms Capability to support social media, Linked In, or event campaigns to boost brand visibility for both prospective clients and top-tier tech talent How Success is Measured (KPIs) Commercial Growth KPIs Total monetary value of qualified enterprise opportunities generated per quarter Conversion percentage of proposals into signed SOWs/MSAs against defined revenue targets Consistency and accuracy of deal stage tracking, activity logging, and revenue forecasting in the CRM Recruitment & People KPIs Average time-to-fill for sourcing, interviewing, and onboarding qualified technical consultants Candidate pass rate from initial screening to secondary technical rounds with delivery leads100% compliance rate for required HR, legal, and client-clearance documentation prior to candidate start dates Benefits The benefits you'll enjoy as part of this role include: Competitive salary Comprehensive personal health insurance Visa Sponsorship for the successful individual Professional development and certification support Subscription reimbursement relating to your role Opportunity to work on cutting-edge AI projects Monthly Employee Incentive program Career advancement opportunities in a rapidly growing AI company This position offers a unique opportunity to shape the future of AI implementation while working with a talented team of professionals at the forefront of technological innovation. The successful candidate will play a crucial role in driving our company's success in delivering transformative AI solutions to our clients. At Deep Light AI, we recognise that diversity drives innovation. We are committed to fostering an inclusive environment where individuals with different thinking styles can thrive and contribute their unique strengths to our specialised AI and data solutions. Our goal is to ensure our application and interview process is accessible, predictable, and fair for all candidates. If you require any specific adjustments to the application process, or if you require any reasonable adjustments should you be successful in being processed to the interview stage, please do let us know. This information will be kept strictly confidential and will not impact hiring decisions.

متعاقد

Business Development & People Operations Coordinator

في الموقع - الإمارات - دبي ٥ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

At Deep Light AI, we build intelligent enterprise systems that transform industries. As a specialized AI and data consultancy, we combine deep data science, AI/ML engineering, and systems integration with real-world business acumen—with deep dominance in financial services, banking, and energy across the region. Our greatest asset is our people. We're seeking a high-impact commercial driver who isn't just exceptional in their craft, but is a compelling communicator and a persuasive advocate for transformative technology. The Opportunity Positioned uniquely within our People & Business Development Team, this hybrid, high-visibility role places you at the centre of our growth. You will be the primary engine driving our enterprise sales pipeline across the UAE and broader GCC—identifying, pitching, and closing complex consulting deals. Crucially, you won't just win the deal; you'll help assemble the elite squad that delivers it. By managing specialized tech talent sourcing and light HR coordination alongside your sales mandate, you will bridge client acquisition directly with rapid team deployment. What You'll Do Commercial Growth & Pipeline Enterprise (Primary Focus) Target & Map: Identify and qualify high-value enterprise accounts across key sectors (Banking, Financial Services, Energy) in the UAE and wider GCCEnd-to-End Sales Ownership: Lead the complete sales lifecycle in our CRM—from cold outbound prospecting and discovery calls to contract execution and deal closure Proposal & RFP Management: Partner with internal technical and delivery leads to craft compelling commercial proposals, Statements of Work (SOWs), and formal RFP submissions Deal Structuring: Guide commercial discussions, fee structures, and Master Service Agreements (MSAs) while safeguarding corporate margin guidelines Client Relationship Management: Maintain key post-sale touchpoints to uncover upsell and cross-sell opportunities while driving ongoing client satisfaction Talent Acquisition & People Coordination Specialized Sourcing: Screen high-calibre AI, Data, and Cloud consulting talent aligned with active and pipeline client demand Interview Orchestration: Coordinate full-cycle interview workflows, technical assessments, panel interviews, and feedback consolidation across internal and client teams Onboarding & Operations Support: Draft offer letters compliant with UAE labor regulations, support visa/labor documentation gathering, track probation milestones, and facilitate seamless new-joiner onboarding and client-site clearance Requirements What You Bring A Proven Commercial Track Record - Demonstrable success meeting and exceeding revenue targets in B2B sales/business development within a tech consultancy, professional services firm, or growth operations setting GCC Market Acumen - Direct experience operating within the UAE/GCC commercial ecosystem, supported by an established network of business/tech contacts (ideally within enterprise banking or financial institutions) Industry & Technical Background - Experience in technology-focused environments (AI, Data, or Cloud preferred) combined with direct experience in or exposure to Financial Services Consulting Sales Expertise - Solid understanding of consulting commercials, SOW structures, fixed-price vs. time-and-materials contracts, and standard NDAs/MSAsDual-Track Execution - Exceptional time management skills to balance aggressive outbound pipeline building with time-sensitive candidate screening and HR deadlines Hold a Bachelor's degree in Business Management, Business Administration, or a related field (or equivalent practical experience) It would also be great if you have: Proficiency in modern sourcing techniques (Linked In Recruiter, direct headhunting) and structured candidate profiling Hands-on experience operating modern CRMs, ATS, and HRIS platforms Capability to support social media, Linked In, or event campaigns to boost brand visibility for both prospective clients and top-tier tech talent How Success is Measured (KPIs) Commercial Growth KPIs Total monetary value of qualified enterprise opportunities generated per quarter Conversion percentage of proposals into signed SOWs/MSAs against defined revenue targets Consistency and accuracy of deal stage tracking, activity logging, and revenue forecasting in the CRM Recruitment & People KPIs Average time-to-fill for sourcing, interviewing, and onboarding qualified technical consultants Candidate pass rate from initial screening to secondary technical rounds with delivery leads100% compliance rate for required HR, legal, and client-clearance documentation prior to candidate start dates Benefits The benefits you'll enjoy as part of this role include: Competitive salary Comprehensive personal health insurance Visa Sponsorship for the successful individual Professional development and certification support Subscription reimbursement relating to your role Opportunity to work on cutting-edge AI projects Monthly Employee Incentive program Career advancement opportunities in a rapidly growing AI company This position offers a unique opportunity to shape the future of AI implementation while working with a talented team of professionals at the forefront of technological innovation. The successful candidate will play a crucial role in driving our company's success in delivering transformative AI solutions to our clients. At Deep Light AI, we recognise that diversity drives innovation. We are committed to fostering an inclusive environment where individuals with different thinking styles can thrive and contribute their unique strengths to our specialised AI and data solutions. Our goal is to ensure our application and interview process is accessible, predictable, and fair for all candidates. If you require any specific adjustments to the application process, or if you require any reasonable adjustments should you be successful in being processed to the interview stage, please do let us know. This information will be kept strictly confidential and will not impact hiring decisions.

بيت.كوم

مطور أعمال

في الموقع - الإمارات ٤ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يُقاد من قبل رودولف سعد، مجموعة CMA CGM، الرائدة عالميًا في الشحن واللوجستيات، تخدم أكثر من 420 ميناءً حول العالم على خمس قارات. مع شركتها التابعة CEVA Logistics، الرائدة عالميًا في اللوجستيات، وقطاع الشحن الجوي CMA CGM AIR CARGO، تستمر مجموعة CMA CGM في الابتكار لتقديم مجموعة كاملة وأكثر كفاءة من حلول الشحن، البر والجو واللوجستيات الجديدة لعملائها. ملتزمة بالانتقال الطاقي في الشحن ورائدة في استخدام الوقود البديل، حدّدت مجموعة CMA CGM هدفًا لتصبح صافي انبعاثات كربونية صفرية بحلول 2050. من خلال مؤسسة CMA CGM، تتصرف المجموعة في الأزمات الإنسانية التي تتطلب استجابة طارئة من خلال تعبئة خبرة الشحن واللوجستيات لدى المجموعة لإحضار الإمدادات الإنسانية حول العالم. حاضرة في 160 دولة من خلال شبكة تضم أكثر من 400 مكتب و750 مستودع، توظف المجموعة أكثر من 155,000 شخص على مستوى العالم، بما في ذلك 4,000 في مرسيليا حيث يقع مكتبها الرئيسي. دَوْرُكَ يتحمل هذا المنصب مسؤولية التأكد من أن أداء قسم المبيعات غير البحرية يحقق الأهداف المؤسسية ويتجاوزها. ضمان التزام الفريق بعملية ومعدلات المبيعات. ماذا ستفعل؟ <ul> <li>المساهمة في المبيعات غير البحرية (التجارة الإلكترونية، خدمات القيمة المضافة، النقل المتعدد الوسائط، CEVA…) كخبير في هذه المنتجات.</li> <li>التأكد من أن فرق المبيعات الخارجية والداخلية قادرة على بيع المنتجات غير البحرية (التدريب، الوثائق، إلخ).</li> <li>الدعم في الفرص السوقية التجارية التي يحددها فريق المبيعات</li> <li>إجراء زيارات ومكالمات تجارية بالتنسيق مع فريق المبيعات لدعم المفاوضات غير البحرية</li> <li>تنسيق السياسة التجارية للمنتجات غير البحرية (التجارة الإلكترونية، خدمات القيمة المضافة، النقل المتعدد الوسائط، CEVA…) بين المقر الرئيسي والمكاتب البيعية وتقارير عن قضايا تتعلق بالتسعير والتنفيذ</li> <li>قيادة الاستراتيجية والبيع للمنتجات غير البحرية </li> </ul> من نبحث عنه؟ <ul> <li>وفقًا لأحكام المادة L122-1 من قانون الخدمة الوطنية الفرنسي، فقط المرشحون الذين تتراوح أعمارهم بين 18 و28 عامًا والمرشحون من مواطني المنطقة الاقتصادية الأوروبية سيكونون مؤهلين لهذه المهمة VIE.</li> <li>تحمل درجة عليا في الأعمال أو التجارة الدولية أو سلسلة الإمداد أو اللوجستيات أو النقل، مع خبرة أولى في تطوير الأعمال أو المبيعات أو الشحن أو اللوجستيات أو إدارة الأداء.</li> <li>موجه نحو العميل مع القدرة على إقامة علاقات قوية والتفاعل بفعالية مع العملاء على مستويات مختلفة.</li> <li>معرفة تقنيات البيع.</li> <li>معرفة السياسة التجارية والعروض.</li> <li>مهارات التفاوض.</li> <li>شغف بخدمة التميز.</li> <li>حل المشكلات التحليلي والاهتمام بالتفاصيل.</li> <li>مهارات عرض وتواصل متقدمة شفهيًا وكتابيًا.</li> <li>قائد فريق وقادر على التعامل مع التنوع.</li> <li>أخلاقيات عمل قوية ومهارات إدارة الوقت.</li> <li>مهارات MS Office.</li> </ul>انضموا إلى مغامرة CMA CGM! </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Led by Rodolphe Saadé, the CMA CGM Group, a global leader in shipping and logistics, serves more than 420 ports around the world on five continents. With its subsidiary CEVA Logistics, a world leader in logistics, and its air freight division CMA CGM AIR CARGO, the CMA CGM Group is continually innovating to offer its customers a complete and increasingly efficient range of new shipping, land, air and logistics solutions. Committed to the energy transition in shipping, and a pioneer in the use of alternative fuels, the CMA CGM Group has set a target to become Net Zero Carbon by 2050. Through the CMA CGM Foundation, the Group acts in humanitarian crises that require an emergency response by mobilizing the Group’s shipping and logistics expertise to bring humanitarian supplies around the world. Present in 160 countries through its network of more than 400 offices and 750 warehouses, the Group employs more than 155,000 people worldwide, including 4,000 in Marseilles where its head office is located. YOUR ROLE It is the responsibility of this position to ensure the Commercial performance of non-maritime Sales products meets and exceeds the corporate targets. Ensure the team’s adherence to sales process & goals. WHAT ARE YOU GOING TO DO ? <ul> <li>Contribute to non-maritime sales (e-commerce, VAS, intermodal, CEVA…) as an expert of these products.</li> <li>Ensures that Outside and Inside Sales are in full capability of selling non-Maritime products (training, documentations, etc.)</li> <li>Support on commercial market opportunities identified by Sales team</li> <li>Conduct commercial visits and calls in coordination with Sales team to support on non-Maritime negotiations</li> <li>Coordinate the commercial policy for non-Maritime products (e-commerce, VAS, intermodal, CEVA…) between HO/RO and Sales Offices and reports issues related to pricing & execution</li> <li>Drive strategy and selling of non-Maritime products </li> </ul> WHO ARE WE LOOKING FOR ? <ul> <li>In accordance with the provisions of Article L122-1 of the French National Service Code, only candidates aged between 18 and 28 who are nationals of the European Economic Area will be eligible for this VIE assignment.</li> <li>You hold a postgraduate degree in Business, International Trade, Supply Chain, Logistics or Transport, with a first experience in business development, sales, shipping, logistics or performance management.</li> <li>Customer oriented with the ability to establish strong relationships and interact      effectively with customers at various levels.</li> <li>Sales techniques knowledge.</li> <li>Knowledge of commercial policy and offers.</li> <li>Negotiation skills.</li> <li>Passion for service excellence.</li> <li>Analytical problem solving and attention to details.</li> <li>Superior presentation and communication skills, both written and oral.</li> <li>Team player and able to manage diversity.</li> <li>Solid work ethic and strong time management skills.</li> <li>MS -office skills.</li> </ul>Come along on CMA CGM’s adventure ! </div>

بيت.كوم

شريك

في الموقع - الإمارات ٣١ يوليو ٢٠٢٦

خدمة العملاء

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> هل ترغب في بدء مسيرتك المهنية في دور تجاري سريع الإيقاع؟ هل تريد أن يكون لك أثر شخصي فوري مع مسار مهني واضح أمامك؟ إذا كان كذلك، فبرنامج الشريك هو الخيار المناسب لك. دع مسيرتك المهنية تنطلق معنا إذا: <ul><li>تزدهر في بيئة سريعة الإيقاع قائمة على النتائج.</li><li>تمتلك عقلية تضع العميل في المقام الأول.</li><li>تفوق تحت الضغط وتستمتع بالعمل ضمن مواعيد نهائية tight.</li><li>أنت مثابر، صامد وجاهز لفتح الأكمام وتحقيق الأشياء.</li></ul>يوم في حياة الشريك كشريك في فريق خدمة العملاء، ستكون الرابط بين عملائنا والمعرفة الخبيرة التي يسعون إليها. طوال يوم عملك، ستعمل على مشاريع متعددة من مستثمرين واستراتيجيين وم esque deals في منظمات عميلة من الدرجة الأولى seeking insights خبرة لإبلاغ قراراتهم. هذا دور ميداني يتطلب القدرة على تعدد المهام عبر مسارات عمل متوازية. مسؤولياتك تشمل: <ul><li>توظيف الخبراء: ستقضي جزءاً كبيراً من يومك وأنت تتحدث على الهاتف مع خبراء هم المطابقون الفريدون لمشروعات عملائك، غالباً ضمن جداول زمنية ضيقة. </li><li>فهم سياق المشروع والسوق والبيئة القانونية والتنظيمية التي يعمل فيها عملاؤك وخبراؤك. </li><li>تحمل المسؤولية عن كل جانب من جوانب مشاريعك، من المبادرة وإدارة الاتصالات بين العميل والخبير إلى جدولة المكالمات بدقة لضمان تعاون سلس بينهما.</li></ul>ضمان النجاح لشركائنا يعني:  <ol><li>إعطاؤك مقدمة إلى عالم الأعمال بدون أن تُحصرك في صناعة أو مهنة بعينها.</li><li>مساعدتك على تطوير مهارات تجارية وإدارية قابلة للنقل تمتد من الاتصالات المهنية، التفاوض، الإقناع، إدارة المشاريع والوقت.</li><li>مسار مهني واضح للترقي المحتمل إلى مدير بعد 24-30 شهراً، وإلى نائب رئيس بعد ~5 سنوات. </li><li>إتمام ناجح لبرنامج الشريك قد يؤهلك لبرنامج رسوم MBA، والذي يوفر دعماً مالياً نحو تكلفة بعض أهم مدارس الأعمال عالميًا.</li></ol>المتطلبات ستحتاج إلى جلب أفضل ما لديك للعمل يومياً. نحن نبحث عن: <ul><li>مؤهلات أكاديمية قوية (درجة البكالوريوس 2:1 أو أعلى).</li><li>إنجازات خارج المنهاج الدراسي جديرة بالذكر طوال المدرسة والجامعة.</li><li>خبرة تدريب داخلي ذات صلة</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية أو مستوى C2 مطلوب</li><li>العربية المهنية الكامنة أو المحادثة مطلوبة</li></ul>الفوائد  <ul><li>توقع تعويض السنة الأولى الكلي يتراوح من 255,000 درهم إماراتي (أداء متوسط) إلى 293,000 درهم إماراتي (أداء قوي جداً) ويتكون من (i) الراتب الأساسي السنوي 200,000 درهم و(ii) تعويض متغير غير مقيد مرتبط بالأداء الفردي. </li><li>25 يوم إجازة، بالإضافة إلى جميع العطل الوطنية في الإمارات العربية المتحدة.</li><li>تأمين صحي خاص شامـل وخدمات أسنان.</li><li>تذكرة طيران ذهاب وعودة سنوياً.</li><li>مكتب حديث في قلب دبي مع مرافق حديثة؛ خيار العمل من المنزل كل جمعة.</li></ul>#LI-DNI </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Looking to start your career in a fast-paced commercial role? Seeking to have immediate personal impact with a clear career path ahead of you? If so, our Associate Program is the right choice for you. Springboard your career with us if: <ul><li>You thrive in a fast-paced, results-oriented environment.</li><li>You possess a client-first mindset.</li><li>You excel under pressure and enjoy working to tight deadlines.</li><li>You are gritty, resilient and ready to roll up your sleeves and make things happen.</li></ul>A day in the life of an Associate As an Associate in the Client Service team, you’ll be the link between our clients and the expert knowledge they seek. Throughout your workday, you’ll work on multiple projects from investors, strategists and dealmakers at top-tier client organizations seeking expert insights to inform their decision-making. This is a communications-intense frontline role requiring you to multitask across parallel workstreams. Your responsibilities will include: <ul><li>Recruiting experts: you will spend a significant part of your day speaking on the phone with experts who are uniquely relevant matches for your clients’ projects, often under tight deadlines.&nbsp;</li><li>Understanding the project and market context and the legal and regulatory environment in which your clients and experts operate.&nbsp;</li><li>Taking ownership of every aspect of your projects, from initiating and managing client-expert communications to meticulously scheduling calls to ensure seamless collaboration between them.</li></ul>Ensuring success for our Associates means:&nbsp; <ol><li>Giving you an introduction to the business world without being pigeonholed into any one industry or profession.</li><li>Helping you develop transferable commercial and client management skills spanning professional communications, negotiation, persuasion, project and time management.</li><li>A&nbsp;clear career path for potential advancement&nbsp;to Manager after 24-30 months, and to Vice President after ~5 years.&nbsp;</li><li>Successful completion of the Associate Program may qualify you for our MBA Tuition Program, which provides financial support towards the program cost of some of the top business schools worldwide.</li></ol>Requirements You’ll need to bring your A game to work, daily. We are looking for: <ul><li>Strong academic credentials (undergraduate degree of 2:1 or above).</li><li>Noteworthy extracurricular achievement throughout school and university.</li><li>Relevant internship experience</li><li>Fluent English or C2 level is required</li><li>Full Professional or Conversational Arabic is required</li></ul>Benefits&nbsp; <ul><li>Expect total first-year compensation ranging from AED 255,000 (average performance) to AED 293,000 (very strong performance) consisting of (i) annual base salary of AED 200,000 and (ii) uncapped variable compensation linked to individual performance.&nbsp;</li><li>25 vacation days, in addition to all UAE national holidays.</li><li>Comprehensive private health and dental insurance.&nbsp;</li><li>1 round-trip flight ticket home per annum.</li><li>State-of-the-art office with amenities in the heart of Dubai; option to WFH each Friday.</li></ul>#LI-DNI </div>

بيت.كوم

مشرف خدمات ميدانية II-FS-0003.2

في الموقع - الإمارات ٣١ يوليو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الغرض من الوظيفة: سيعهد بالشخص الحاصل على الوظيفة بإدارة فريق من فنيي الخدمات الميدانية والتأكد من إكمال جميع طلبات الخدمة في الوقت المناسب وبكفاءة. ستكون مسؤولاً عن الحفاظ على مستوى عالٍ من رضا العملاء من خلال التأكد من حل جميع طلبات الخدمة وفق رضا العميل. المسؤوليات الرئيسية <ul> <li>معرفة خدمة ميدانية/ التخطيط والتحكم في أنشطة العمل الميداني/ السيطرة على الأدوات والمعدات/ جرد الأصول: الإشراف على فريق من فنيي الخدمات الميدانية والتأكد من إتمام جميع طلبات الخدمة في الوقت المناسب وبكفاءة.</li> <li>جدولة وتوزيع العمل على فنيي الخدمات الميدانية، والتأكد من توزيع عبء العمل بالتساوي.</li> <li>مراقبة تقدم طلبات الخدمة واتخاذ الإجراءات المناسبة لضمان حلها ضمن الإطار الزمني المتفق عليه.</li> <li>التأكد من أن جميع فنيي الخدمات الميدانية مدربون ومجهّزون لتقديم خدمة ممتازة لعملائنا.</li> <li>الحفاظ على مستوى عالٍ من رضا العملاء من خلال التأكد من حل جميع طلبات الخدمة وفق رضا العميل.</li> <li>الحفاظ على سجلات دقيقة لطلبات الخدمة، بما في ذلك طبيعة المشكلة والإجراء المتخذ والحل.</li> <li>تقديم تقارير منتظمة للإدارة حول أداء فريق الخدمات الميدانية.</li> <li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات لتحسين كفاءة وفعالية فريق الخدمات الميدانية.</li> <li>التأكد من امتثال جميع فنيي الخدمات الميدانية لجميع سياسات الشركة وإجراءاتها، بما في ذلك سياسات السلامة والأمن.</li> <li>إدارة وتحديد أولويات المهام لفريق الخدمات الميدانية لضمان إنجاز جميع الأعمال في الوقت المحدد وبالميزانية المقررة.</li> <li>مراقبة أداء وتوثيق جميع الاختبارات المذكورة في خطة فحص الاختبار في الموقع.</li> <li>تعبئة FIR و NCR وحل المشاكل في الموقع بما في ذلك فحص ما بعد البيع</li> <li>بناء علاقة عمل قوية وقريبة مع العملاء.</li> <li>حضور اجتماعات التقدم والتنسيق لمراقبة جميع أنشطة المشروع ذات الصلة.</li> <li>مراجعة طريقة التثبيت في الموقع.</li> <li>مراجعة المواد التدريبية النظرية أي، العروض التقديمية، الرسوم المتحركة، الصور، ومقاطع الفيديو.</li> <li>تقديم تدريب نظري وعملي.</li> <li>حضور اتصالات العملاء/البريد الإلكتروني للأعمال الطارئة</li> <li>إجراء وتقييم وشهادة جميع أنشطة الاختبار المتعلقة بالأنابيب المُثبتة.</li> </ul> الصحة والسلامة والبيئة: الامتثال لإجراءات وتعليمات السلامة والجودة والبيئة المعمول بها <ul> <li>استخدام معدات الحماية الشخصية وملابس السلامة عند أداء المهام المعينة</li> <li>الحفاظ على نظافة وتنظيم مناطق التشغيل لتجنب الحوادث</li> <li>الإبلاغ عن الأفعال غير الآمنة أو الحوادث أو الانتهاكات الأمنية</li> <li>تطوير ثقافة السلامة من خلال ضمان امتثال جميع العاملين لسياسات وإجراءات السلامة والصحة والبيئة</li> <li>المشاركة في تدقيقات QHSE وتسجيل الحوادث ومراجعة أداء QHSE كما هو مطلوب</li> </ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> مرشح مفضل </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> سنوات الخبرة </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> لا يشترط خبرة سابقة </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Gender"> الجنس </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Gender"> ذكر </div> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> JOB PURPOSE: The job holder will be responsible for overseeing a team of Field Services Technicians and ensuring that all service requests are completed in a timely and efficient manner. You will be responsible for maintaining a high level of customer satisfaction by ensuring that all service requests are resolved to the customer's satisfaction. KEY ACCOUNTABILITIES <ul> <li>Field Service Know-How/ Planning and Control of Site Work Activities/ Control of Tools and Equipments/ Asset Inventories: Oversee a team of Field Services Technicians and ensure that all service requests are completed in a timely and efficient manner.</li> <li>Schedule and assign work to Field Services Technicians, ensuring that the workload is distributed evenly.</li> <li>Monitor the progress of service requests and take appropriate action to ensure that they are resolved within the agreed-upon timeframe.</li> <li>Ensure that all Field Services Technicians are trained and equipped to provide excellent service to our customers.</li> <li>Maintain a high level of customer satisfaction by ensuring that all service requests are resolved to the customer's satisfaction.</li> <li>Keep accurate records of service requests, including the nature of the problem, the action taken, and the resolution.</li> <li>Provide regular reports to management on the performance of the Field Services team.</li> <li>Develop and implement strategies to improve the efficiency and effectiveness of the Field Services team.</li> <li>Ensure that all Field Services Technicians comply with all company policies and procedures, including safety and security policies.</li> <li>Manage and prioritize tasks for the field services team to ensure that all work is completed on time and within budget.</li> <li>Monitor the performance and documentation of all tests mentioned in the Inspection Test Plan at site.</li> <li>Filling FIR & NCR and problem solving at site including after sales inspections</li> <li>Build a strong and close working relationship with clients.</li> <li>Attend progress and coordination meetings to monitor all related project activities.</li> <li>Review method statement for site installation.</li> <li>Review theoretical training material i.e., presentation, animation, photos, and videos.</li> <li>Giving theoretical and practical training.</li> <li>Attending customer calls/emails for emergency work</li> <li>Conduct, evaluate and witness all testing activities related to the installed pipes.</li> </ul> HSE: Comply with relevant safety, quality and environmental control procedures and instructions <ul> <li>Use personal protective equipment and safety gear when performing assigned tasks</li> <li>Keep operational areas clean and well organized to prevent incidents and accidents</li> <li>Report on unsafe acts, incidents or safety violations</li> <li>Develop a safety culture by ensuring all staff comply with HSE policies and procedures</li> <li>Participate in QHSE audits, incident reporting and review of QHSE performances as required</li> </ul> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5"> Preferred candidate </h2> <div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute"> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Years_of_experience"> Years of experience </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Years_of_experience"> No experience required </div> </div> <div class="row is-m v-align-top t-small "> <div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Gender"> Gender </div> <div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Gender"> Male </div> </div>

بيت.كوم

المساعد

في الموقع - الإمارات ٣١ يوليو ٢٠٢٦

خدمة العملاء

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> هل تتطلع لبدء مسيرتك المهنية في دور تجاري سريع الإيقاع؟ هل ترغب في تحقيق تأثير شخصي فوري مع مسار وظيفي واضح أمامك؟ إذا كان الأمر كذلك، فإن برنامج المساعد هو الخيار المناسب لك. ارفع مسيرتك المهنية معنا إذا كنت: <ul><li>تزدهر في بيئة سريعة الإيقاع مركزة على النتائج.</li><li>تمتلك عقلية تضع العميل في المقام الأول.</li><li>تتفوق تحت الضغط وتستمتع بالعمل ضمن مواعيد نهائية صارمة.</li><li>تكون جريئاً ومرناً وجاهزاً لرفع ياڤك لثني الأكمام وتحقيق النتائج.</li></ul>يوم في حياة المساعد كـــمساعد في فريق خدمة العملاء، ستكون الرابط بين عملائنا والمعرفة الخبيرة التي يسعون إليها. طوال يوم عملك ستعمل على مشاريع متعددة من المستثمرين والاستراتيجيين وصانعي الصفقات في منظمات عميلة رفيعة المستوى seeking رؤى خبراء لإبلاغ قراراتهم. هذا دور خط أمامي كثيف الاتصالات يتطلب تعدد المهام عبر مسارات عمل متوازية. مسؤولياتك ستشمل: <ul><li>تجنيد الخبراء: ستقضي جزءاً كبيراً من يومك في الحديث هاتفياً مع خبراء هم المطابقون بشكل فريد لمشاريع عملائك، وغالباً ما تكون ضمن جداول زمنية قصيرة.</li><li>فهم سياق المشروع والسوق والبيئة القانونية والتنظيمية التي يعمل فيها عملاؤك وخبراؤك.</li><li>تحمل المسؤولية عن كل جانب من جوانب مشاريعك، من بدء وإدارة اتصالات العميل-الخبير إلى جدولة مكالمات بدقة لضمان تعاون سلس بينهم.</li></ul>ضمان النجاح لزملائنا يعني: <ol><li>إعطاؤك مقدمة إلى عالم الأعمال بدون الدخول في تخصص واحد.</li><li>مساعدتك في تطوير مهارات تجارية وإدارة عميل قابلة للنقل تمتد عبر الاتصالات المهنية والتفاوض والإقناع وإدارة المشاريع والوقت.</li><li>مسار وظيفي واضح للإمكانية للترقية إلى مدير بعد 24-30 شهراً، وإلى نائب رئيس بعد نحو 5 سنوات.</li><li>إتمام ناجح لبرنامج المساعد قد يؤهلك لبرنامج رسوم MBA، الذي يوفر دعمًا ماليًا نحو تكلفة البرنامج في بعض من أفضل كليات الأعمال في العالم.</li></ol>المتطلبات ستحتاج إلى تقديم أفضل ما لديك في العمل يوميًا. نحن نبحث عن: <ul><li>مؤهلات أكاديمية قوية (درجة جامعية بتقدير 2:1 أو أعلى).</li><li>إنجازات خارج المنهج جديرة بالذكر خلال المدرسة والجامعة.</li><li>خبرة تدريب مهنية ذات صلة</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية أو المستوى C2 مطلوب</li></ul>الزوائد <ul><li>يتوقع أن تكون الحزمة الإجمالية للسنة الأولى بين 255,000 درهم إماراتي إلى 293,000 درهم إماراتي (أداء قوي جدًا)، وتتكون من (i) راتب أساسي سنوي قدره 200,000 درهم و(ii) تعويض متغير غير مقيد مرتبط بالأداء الفردي.</li><li>25 يوم إجازة، بالإضافة إلى جميع العطلات الوطنية في الإمارات.</li><li>تأمين صحي خاص واسع النطاق وأسنان.</li><li>تذكرة طيران ذهاب وعودة إلى المنزل سنوياً.</li><li>مكتب حديث في قلب دبي مع وسائل راحة؛ خيار العمل من المنزل كل جمعة.</li></ul>#LI-DNI </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Looking to start your career in a fast-paced commercial role? Seeking to have immediate personal impact with a clear career path ahead of you? If so, our Associate Program is the right choice for you. Springboard your career with us if: <ul><li>You thrive in a fast-paced, results-oriented environment.</li><li>You possess a client-first mindset.</li><li>You excel under pressure and enjoy working to tight deadlines.</li><li>You are gritty, resilient and ready to roll up your sleeves and make things happen.</li></ul>A day in the life of an Associate As an Associate in the Client Service team, you’ll be the link between our clients and the expert knowledge they seek. Throughout your workday, you’ll work on multiple projects from investors, strategists and dealmakers at top-tier client organizations seeking expert insights to inform their decision-making. This is a communications-intense frontline role requiring you to multitask across parallel workstreams. Your responsibilities will include: <ul><li>Recruiting experts: you will spend a significant part of your day speaking on the phone with experts who are uniquely relevant matches for your clients’ projects, often under tight deadlines.&nbsp;</li><li>Understanding the project and market context and the legal and regulatory environment in which your clients and experts operate.&nbsp;</li><li>Taking ownership of every aspect of your projects, from initiating and managing client-expert communications to meticulously scheduling calls to ensure seamless collaboration between them.</li></ul>Ensuring success for our Associates means:&nbsp; <ol><li>Giving you an introduction to the business world without being pigeonholed into any one industry or profession.</li><li>Helping you develop transferable commercial and client management skills spanning professional communications, negotiation, persuasion, project and time management.</li><li>A&nbsp;clear career path for potential advancement&nbsp;to Manager after 24-30 months, and to Vice President after ~5 years.&nbsp;</li><li>Successful completion of the Associate Program may qualify you for our MBA Tuition Program, which provides financial support towards the program cost of some of the top business schools worldwide.</li></ol>Requirements You’ll need to bring your A game to work, daily. We are looking for: <ul><li>Strong academic credentials (undergraduate degree of 2:1 or above).</li><li>Noteworthy extracurricular achievement throughout school and university.</li><li>Relevant internship experience</li><li>Fluent English or C2 level is required</li></ul>Benefits&nbsp; <ul><li>Expect total first-year compensation ranging from AED 255,000 (average performance) to AED 293,000 (very strong performance) consisting of (i) annual base salary of AED 200,000 and (ii) uncapped variable compensation linked to individual performance.&nbsp;</li><li>25 vacation days, in addition to all UAE national holidays.</li><li>Comprehensive private health and dental insurance.&nbsp;</li><li>1 round-trip flight ticket home per annum.</li><li>State-of-the-art office with amenities in the heart of Dubai; option to WFH each Friday.</li></ul>#LI-DNI </div>

بيت.كوم

رئيس قسم مبيعات العضوية

في الموقع - الإمارات ٣١ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تقوم Pearl lacking بتعيين رئيس مبيعات عضوية تجاري ومؤهل لمنشأة لياقة بدنية فاخرة ورياضية وصحية في أبوظبي. سيتحمل هذا المنصب القيادي الأعلى مسؤولية إيرادات العضوية، حجم المبيعات، تحويل العملاء المحتملين، المبيعات المؤسسية، أداء الفريق ورحلة العضو المحتملة بشكل عام. المسؤوليات الأساسية <ul><li>قيادة الاستراتيجية والأداء التجاري والتشغيل اليومي لقسم مبيعات العضوية. </li><li>تولي إيرادات العضوية، مبيعات الأعضاء الجدد، حجم المبيعات، مزيج المنتجات وقيمة العضوية المتوسطة. </li><li>إدارة تحويل العملاء المحتملين، حجز المواعيد، معدلات الحضور، التحويل من جولة إلى شراء، الإحالات ومؤشرات الأداء للمبيعات المؤسسية. </li><li>توظيف وتوجيه وتدريب وإرشاد وأداء التنفيذيين في مبيعات العضوية. </li><li>إرساء عمليات مبيعات منظمة ومعايير نشاط وبطاقات قياس وخطط عمل. </li><li>إجراء مراجعات خط الأنابيب والتوقعات واجتماعات فردية وتقييمات الأداء. </li><li>ملاحظة وتوجيه المكالمات الهاتفية والاستشارات والجولات وتقديمات الأسعار والتعامل مع الاعتراضات. </li><li>تقديم تدريب مبيعات منظم يغطي التنقيب عن العملاء، وتحديد المواعيد، والمبيعات الاستشارية، والإغلاق وانضباط CRM. </li><li>الاحتفاظ بالتورط الشخصي في العملاء المحتملين ذوي الأولوية والفرص عالية القيمة. </li><li>قيادة توليد العملاء المحتملين من خلال الإحالات والتشبيك والتواصل مع الأعضاء السابقين والشراكات المحلية ومشاركة المجتمع. </li><li>تطوير علاقات عضوية الشركات مع الشركات والجهات الحكومية والمدارس والسفارات والمجتمعات السكنية وشركاء الضيافة. </li><li>إعداد توقعات مبيعات دقيقة، تقارير خط الأنابيب وتوصيات تجارية. </li><li>تحليل الفرص الضائعة، وتقادم العملاء المحتملين، وأداء الحملات واتجاهات التحويل. </li><li>اقتراح تحسينات لمنتجات العضوية، التسعير، العروض والحوافز. </li><li>مراقبة نشاط المنافسين ذات الصلة، والتسعير، والمرافق والمكانة في السوق. </li><li>ضمان سجلات CRM دقيقة، واستكمال وثائق العضوية ومعالجة الدفع بطريقة الامتثال. </li><li>ضمان تلقي الأعضاء المحتملين معلومات دقيقة حول شروط الالتزامات والعضوية. </li><li>التعاون مع التسويق والمالية واللياقة البدنية والأكاديميات وتجربة الأعضاء والعمليات. </li><li>ضمان انتقال مهني من العضو المحتمل إلى عضو فعّال. </li><li>حل مخاوف العملاء وتحسين رحلة المبيعات باستمرار. </li></ul> المتطلبات كي يتم النظر في هذه الوظيفة، يجب أن تستوفي المعايير التالية: <ul><li>خبرة لا تقل عن خمس سنوات في مبيعات العضوية أو تطوير الأعمال أو المبيعات التجارية ضمن قطاع معني يركز على العملاء. </li><li>خبرة لا تقل عن عامين في قيادة وإدارة وتطوير فريق مبيعات. </li><li>سجل مثبت في تحقيق الإيرادات وحجم العضوية والأهداف التجارية. </li><li>خبرة إدارة دورة المبيعات الكاملة. </li><li>خبرة قوية في CRM وإدارة خط الأنابيب والتوقعات والتقارير. </li><li>خبرة في تدريب محترفي المبيعات وإدارة الأداء. </li><li>مهارات بيع استشارية قوية، والتعامل مع الاعتراضات، والتفاوض والإغلاق. </li></ul>مفضل <ul><li>درجة البكالوريوس في الأعمال أو التسويق أو المبيعات أو الضيافة أو إدارة الرياضة أو تخصص ذي صلة. </li><li>مؤهلات مهنية في المبيعات أو القيادة أو الإدارة. </li><li>مؤهل مستوى 2 لتعليم اللياقة البدنية أو ما يعادله. </li><li>خبرة في العلامات التجارية الفاخرة في مجالات اللياقة والرفاهية والترفيه والضيافة أو أسلوب الحياة. </li><li>خبرة في عضوية الشركات والشراكات أو تطوير الأعمال. </li><li>معرفة بأسعار العضوية وإدارة الإيرادات ونماذج الإيرادات المتكررة. </li></ul>كيفية التقديم التقديم عبر www.blackpearlconsult.com أو إرسال بريد إلكتروني إلى info@blackpearlconsult.com بعنوان: التقديم – رئيس مبيعات العضوية – أبوظبي سيتم التواصل فقط مع المرشحين المختارين. بلاك بيرل لا يفرض رسوماً على المرشحين مقابل التوظيف أو التعيين. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> lack Pearl is recruiting a commercially accomplished Head of Membership Sales for a premium fitness, sports and wellness facility in Abu Dhabi. This senior leadership position will be accountable for membership revenue, sales volume, lead conversion, corporate sales, team performance and the overall prospective-member journey. KEY RESPONSIBILITIES <ul><li>Lead the strategy, commercial performance and daily operation of the Membership Sales Department. </li><li>Own membership revenue, new-member sales, sales volume, product mix and average membership value. </li><li>Manage lead conversion, appointment booking, show rates, tour-to-sale conversion, referrals and corporate-sales KPIs. </li><li>Recruit, onboard, train, coach and performance-manage Membership Sales Executives. </li><li>Establish structured sales processes, activity standards, scorecards and action plans. </li><li>Conduct pipeline reviews, forecast reviews, one-to-one meetings and performance evaluations. </li><li>Observe and coach telephone calls, consultations, tours, price presentations and objection handling. </li><li>Deliver structured sales training covering prospecting, appointment setting, consultative selling, closing and CRM discipline. </li><li>Remain personally involved in priority prospects and high-value opportunities. </li><li>Drive lead generation through referrals, networking, former-member outreach, local partnerships and community engagement. </li><li>Develop corporate-membership relationships with companies, government entities, schools, embassies, residential communities and hospitality partners. </li><li>Prepare accurate sales forecasts, pipeline reports and commercial recommendations. </li><li>Analyse lost opportunities, lead ageing, campaign performance and conversion trends. </li><li>Recommend improvements to membership products, pricing, promotions and incentives. </li><li>Monitor relevant competitor activity, pricing, facilities and market positioning. </li><li>Ensure accurate CRM records, complete membership documentation and compliant payment processing. </li><li>Ensure prospective members receive accurate information about membership terms and obligations. </li><li>Collaborate with Marketing, Finance, Fitness, Academies, Member Experience and Operations. </li><li>Ensure a professional transition from prospective member to active member. </li><li>Resolve customer concerns and continually improve the sales journey. </li></ul> RequirementsTo be considered for this role, you need to meet the following criteria: <ul><li>At least five years of Membership Sales, Business Development or Commercial Sales experience within a relevant customer-focused sector. </li><li>At least two years of experience leading, managing and developing a sales team. </li><li>Proven record of achieving revenue, membership volume and commercial targets. </li><li>Experience managing the complete sales lifecycle. </li><li>Strong CRM, pipeline-management, forecasting and reporting experience. </li><li>Experience coaching sales professionals and managing performance. </li><li>Strong consultative-selling, objection-handling, negotiation and closing skills. </li></ul>PREFERRED <ul><li>Bachelor’s degree in Business, Marketing, Sales, Hospitality, Sports Management or a related discipline. </li><li>Professional sales, leadership or management qualification. </li><li>Level 2 Fitness Instruction qualification or equivalent. </li><li>Experience in premium fitness, wellness, leisure, hospitality or lifestyle brands. </li><li>Corporate-membership, partnership or business-development experience. </li><li>Knowledge of membership pricing, revenue management and recurring-revenue models. </li></ul>HOW TO APPLY Apply through www.blackpearlconsult.com or email info@blackpearlconsult.com with the subject line: Application – Head of Membership Sales – Abu Dhabi Only shortlisted candidates will be contacted. Black Pearl does not charge candidates any recruitment or placement fee. </div>

بيت.كوم

منسق إداري

في الموقع - الإمارات ٣٠ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة مقرنا في دبي، الإمارات العربية المتحدة، The First Group مطور عقاري عالمي ديناميكي ومتكامل مع محفظة متنامية بسرعة من الفنادق الفخمة، الممتلكات السكنية، علامات F&B وخدمات إدارة أصول العقارات. منذ انطلاقنا في 2005، حجزنا مكانة ناجحة للغاية من خلال توفير فرص استثمار عقاري لا مثيل لها في الأسواق ذات النمو العالي لعملاء من أكثر من 70 دولة حول العالم. كنا من أول المطورين الذين أدركوا الإمكانات الهائلة في توفير فرصة للمستثمرينPrivat للمشاركة في شراء غرف فندقية، أجنحة وشقق خدمية ضمن مجموعتنا من العقارات الفاخرة الواقعة في مواقع شهيرة عبر دبي. ندعم نجاحنا بقائمة من جوائز الممتلكات الدولية بالإضافة إلى شراكات استراتيجية مع شركات مثل Wyndham Hotel Group، Millennium Hotels، Emirates Airlines وJumeirah Hotels and Resorts. للمرشحين الناجحين، نقدم بيئة عمل corporate متعددة المسارات وتقدمية مع إمكانات نمو واضحة إلى جانب أدوات بيع وتسويق حائزة على جوائز، وصالة عرض حديثة تعرض جولة افتراضية بطائرة هليكوبتر في دبي وشهادات من عدد من مشاهير الرياضة الدوليين. وظيفة الوصف المسؤوليات الرئيسية <ul> <li>التفاعل والاعتماد مع العملاء <ul> <li>الاتصال بكل عميل محجوز لمرحلة السفر وتأكيده.</li> <li>تقييم وتحديد المستثمرين المحتملين من خلال فهم ملفهم المالي، المهنة، الاستثمارات الحالية، والملاءمة العامة.</li> <li>التأكد من استيفاء العميل المتطلبات المالية لرحلة الاستثمار، بما في ذلك رسوم الحجز وخطة الدفع الأولية.</li> <li>تحديد طموحات الاستثمار لدى العميل وتفسيرها.</li> <li>التحقق من أن العميل هو صانع القرار الوحيد أو التأكد من حضور جميع الأطراف المعنية في رحلة الاستثمار.</li> <li>تشجيع العملاء على السفر في أقرب تاريخ ممكن بعد الشراء.</li> </ul></li> <li>الاستعداد لرحلة الاستثمار <ul> <li>توضيح توقعات العميل لرحلة استثمار TFG.</li> <li>التأكد من فهم العميل لمسار زيارة الاستثمار الذي يستمر يومين والغرض منه.</li> <li>تعزيز الإلحاح من خلال تسليط الضوء على الخصومات المتاحة وتوافر المنتج المحدود.</li> <li>التواصل والترويج لعروض الاستثمار المستمرة من TFG.</li> </ul></li> <li>التنسيق الداخلي ومعالجة الدفع <ul> <li>التعاون مع الفرق الداخلية، بما في ذلك السفر، والمبيعات عبر الهاتف، ومستشاري العقار، لتبسيط تجربة العميل.</li> <li>معالجة وحل أي مدفوعات معلقة تتعلق بالسفر (التذاكر، التأشيرات، إلخ).</li> <li>التأكد من جمع جميع المستندات اللازمة وتطابق إيصالات الدفع مع سعر الباقة.</li> </ul></li> </ul> متطلبات المهارة والخبرة المهارات المطلوبة: <ul> <li>يفضل خبرة سابقة في مكالمات المبيعات الخارجية أو التنسيق عن بُعد.</li> <li>مهارات تواصل واقناع قوية.</li> <li>القدرة على تقييم الملفات المالية للعملاء وإمكاناتهم الاستثمارية.</li> <li>مهارات تنظيم وإدارة زمنية ممتازة.</li> <li>عقلية تركيز على الأهداف مع القدرة على العمل تحت الضغط.</li> <li>نهج متمركز حول العميل مع قدرات حل المشكلات</li> <li>مواطن/UAE National with Family Book.</li> </ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Overview Headquartered in Dubai, UAE, The First Group is a dynamic, integrated global property developer with a fast-growing portfolio of upscale hotels, residential properties, F&B brands and real estate asset management services. Since our launch in 2005, we have carved a highly successful niche offering unrivalled property investment opportunities in high-growth markets to clients from more than 70 countries worldwide. We were among the first developers to identify the tremendous potential in providing private investors the opportunity to purchase hotel guestrooms, suites and serviced apartments in our collection of upscale properties located in highly popular locations across Dubai. We back up our success with a list of International Property awards along with strategic partnerships with companies such as Wyndham Hotel group, Millennium Hotels, Emirates Airlines and Jumeirah Hotels and Resorts. To successful candidates, we offer a diverse progressive corporate working environment with clear growth potential along with award winning sales & marketing tools, a state of the art showroom featuring Dubai’s only virtual helicopter tour and endorsements from a number of international sporting celebrities. Job Description Key Responsibilities <ul> <li>Client Engagement & Qualification <ul> <li>Contact and confirm every client booked for the travel stage.</li> <li>Assess and identify potential investors by understanding their financial profile, occupation, existing investments, and overall suitability.</li> <li>Ensure the client meets the financial requirements for the investment trip, including the reservation fee and initial payment plan.</li> <li>Determine the client’s investment aspirations and reasoning.</li> <li>Verify that the client is the sole decision-maker or ensure that all relevant parties attend the investment trip.</li> <li>Encourage clients to travel at the earliest possible date post-purchase.</li> </ul></li> <li>Investment Trip Preparation <ul> <li>Clarify client expectations for the TFG investment trip.</li> <li>Ensure the client understands the two-day Investment Visit itinerary and its purpose.</li> <li>Promote urgency by highlighting available discounts and limited product availability.</li> <li>Communicate and promote ongoing TFG investment promotions.</li> </ul></li> <li>Internal Coordination & Payment Processing <ul> <li>Collaborate with internal teams, including Travel, Tele-Sales, and Property Consultants, to streamline the client experience.</li> <li>Address and resolve any pending payments related to travel (tickets, visas, etc.).</li> <li>Ensure all necessary documents are collected and payment receipts match the package price.</li> </ul></li> </ul> Desired Skill & Expertise Skills Required: <ul> <li>Prior experience in outbound sales calls or telesales is highly desirable.</li> <li>Strong communication and persuasion skills.</li> <li>Ability to assess client financial profiles and investment potential.</li> <li>Excellent organizational and time-management abilities.</li> <li>Target-driven mindset with the ability to work under pressure.</li> <li>Customer-focused approach with problem-solving capabilities</li> <li>UAE National with Family Book.</li> </ul> </div>

دوام كامل

Travel Consultant

في الموقع - الإمارات - دبي ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

We are a Travel Destination Management Company operating in the UAE. We offer exclusive deals in the UAE providing a one-stop, one-click shop complete with luxury experiences, lifestyle services, travel management solutions and destination expertise worldwide. Job Fulfilment:Previous work experience in handling Europe, Asia and Americas destinations. Knowledgeable in global visa application, processing, documentation, and requirements per destination is an added advantage. Prepare inbound and outbound UAE holiday programs and itineraries to be distributed to our partners and all our platforms. Upload and distribute our products online, partners and platforms accurately and timely manner. Possess strong product knowledge, destination expertise, global visa updates and latest travel information. Process complete travel assistance from a to z and provide options on airline tickets, hotel accommodation, visas, restaurants, cruises, railways, tours, airport meet and greet, car rentals and transfers within customer’s budgets. Managing ticket sales through various channels, such as online ticketing platforms, offline, social media, and phone sales. Well-verse in airline policies, baggage handling, rerouting rules, refunds, and cancellations. Knowledgeable in handling B2C, and B2B partners globally. Customer oriented booking and ticketing reservations and rerouting passengers using Amadeus and Galileo reservations system. Develop tailor-made itinerary, quotations, packages, and programs suitable to the clients’ preferences from the scratch. Generate new customer accounts, develop repeat business, and increase existing consumer base. Ensure customer follow-ups are being conducted to keep business retention and engagements. Collect payments and settlements from the customer efficiently without discrepancies and rate disputes in any transactions. Conduct customer feedback to further improve customer support and sustain service quality. Comply with the clients’ travel policies, requirements, and guidelines with best solutions to offer. Convert any enquiries to purchasing customers across our marketing channels and platforms. Expert in handling Meetings, Conferences, Events and Exhibitions. Propose and develop MICE and Incentive programs from scratch. Prepare quotations, itineraries, holiday packages for individuals and group requests. Liaising with key suppliers locally and internationally to execute project deliverables. Must-have extensive database of suppliers, vendors and network globally to expand business portfolio globally. Attend to networking, product update, roadshows, events and training programs. Conduct accurate and timely reports to the management of weekly appointments, established calls, future pipelines, ongoing negotiations, sales closed and new account leads. Attend to customer queries promptly and professional manner. Assists in any additional administrative tasks and projects when needed. Skills and Key Added Value:Great interpersonal and advanced communication skills. Strong presentation & excellent negotiation skills with pleasing personality, high level of enthusiasm and commitment. Minimum qualification level to Air Fares & Ticketing. Highly Knowledgeable in handling Global Visa Applications and Holidays is a must. Highly Knowledgeable in GDS systems Galileo and Amadeus is a must. Strong understanding of the Flight Ticketing, Holidays and MICE industry. Ambitious, flexible, team-player, possesses positive attitude, self-motivated, ambitious, goal-oriented, demonstrates initiative, able to multitask and ability to work under pressure. Excellent grooming standards and presentable. Ability to organize own schedule efficiently, pro-active and can work independently. Ability to convince partners on the phone to implement suggestions and service recommendations. Quick and resourceful, flexible, accurate, strong analytical and an eye for detail. Proficient in Microsoft Office Tools - Outlook, Excel, Work, Power point. Previous experience with DMC, Events, Hospitality or Travel industry is a must. Has existing vendors and client network in the UAE and Globally. Fluency in English is a must with added advantage in Arabic / Russian / German / Spanish Language. Ability to handle stress and work in a fast-paced environment & extended hours. Preferably holding a valid UAE Residency is an added advantage. Vast experience in a Ticketing, Global Visa, Holiday, and MICE role with a proven track record in achieving business targets and objectives. What we offer:Workplace Diversity and Innovation Dynamic work environment and multi-cultural team Fast-paced, collaborative, and diverse culture Open communication and flat hierarchy2. Career Growth & Development Clear career progression path Mentorship, coaching, and skill-building programs Opportunities to attend industry events and exhibitions3. Exciting Industry Exposure Work with unique and luxury product experiences Direct involvement in high-impact projects and campaigns Opportunities for local and international business trips Destination experience and onsite tour visits4. Competitive Compensation & Perks Performance-based bonuses and recognition Paid holidays and travel discounts Free coffee, snacks, and team lunches5. Flexible & Supportive Culture Paid time off, including public holidays and occasional travel leave. Work-life balance encouraged with weekend offs Supportive team and leadership Cloud-based task management and workflow system6. Rewards & Recognition Individual and team sales incentives, commissions, and quarterly awards Annual recognition events and employee appreciation programs Annual bonuses awarded upon achieving revenue targets Experience:Minimum 5+ Years working in Travel/ DMC / Events / Hospitality Background in the UAE.

دوام كامل

Travel Consultant

في الموقع - الإمارات - دبي ٢٩ يوليو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

We are a Travel Destination Management Company operating in the UAE. We offer exclusive deals in the UAE providing a one-stop, one-click shop complete with luxury experiences, lifestyle services, travel management solutions and destination expertise worldwide. Job Fulfilment:Previous work experience in handling Europe, Asia and Americas destinations. Knowledgeable in global visa application, processing, documentation, and requirements per destination is an added advantage. Prepare inbound and outbound UAE holiday programs and itineraries to be distributed to our partners and all our platforms. Upload and distribute our products online, partners and platforms accurately and timely manner. Possess strong product knowledge, destination expertise, global visa updates and latest travel information. Process complete travel assistance from a to z and provide options on airline tickets, hotel accommodation, visas, restaurants, cruises, railways, tours, airport meet and greet, car rentals and transfers within customer’s budgets. Managing ticket sales through various channels, such as online ticketing platforms, offline, social media, and phone sales. Well-verse in airline policies, baggage handling, rerouting rules, refunds, and cancellations. Knowledgeable in handling B2C, and B2B partners globally. Customer oriented booking and ticketing reservations and rerouting passengers using Amadeus and Galileo reservations system. Develop tailor-made itinerary, quotations, packages, and programs suitable to the clients’ preferences from the scratch. Generate new customer accounts, develop repeat business, and increase existing consumer base. Ensure customer follow-ups are being conducted to keep business retention and engagements. Collect payments and settlements from the customer efficiently without discrepancies and rate disputes in any transactions. Conduct customer feedback to further improve customer support and sustain service quality. Comply with the clients’ travel policies, requirements, and guidelines with best solutions to offer. Convert any enquiries to purchasing customers across our marketing channels and platforms. Expert in handling Meetings, Conferences, Events and Exhibitions. Propose and develop MICE and Incentive programs from scratch. Prepare quotations, itineraries, holiday packages for individuals and group requests. Liaising with key suppliers locally and internationally to execute project deliverables. Must-have extensive database of suppliers, vendors and network globally to expand business portfolio globally. Attend to networking, product update, roadshows, events and training programs. Conduct accurate and timely reports to the management of weekly appointments, established calls, future pipelines, ongoing negotiations, sales closed and new account leads. Attend to customer queries promptly and professional manner. Assists in any additional administrative tasks and projects when needed. Skills and Key Added Value:Great interpersonal and advanced communication skills. Strong presentation & excellent negotiation skills with pleasing personality, high level of enthusiasm and commitment. Minimum qualification level to Air Fares & Ticketing. Highly Knowledgeable in handling Global Visa Applications and Holidays is a must. Highly Knowledgeable in GDS systems Galileo and Amadeus is a must. Strong understanding of the Flight Ticketing, Holidays and MICE industry. Ambitious, flexible, team-player, possesses positive attitude, self-motivated, ambitious, goal-oriented, demonstrates initiative, able to multitask and ability to work under pressure. Excellent grooming standards and presentable. Ability to organize own schedule efficiently, pro-active and can work independently. Ability to convince partners on the phone to implement suggestions and service recommendations. Quick and resourceful, flexible, accurate, strong analytical and an eye for detail. Proficient in Microsoft Office Tools - Outlook, Excel, Work, Power point. Previous experience with DMC, Events, Hospitality or Travel industry is a must. Has existing vendors and client network in the UAE and Globally. Fluency in English is a must with added advantage in Arabic / Russian / German / Spanish Language. Ability to handle stress and work in a fast-paced environment & extended hours. Preferably holding a valid UAE Residency is an added advantage. Vast experience in a Ticketing, Global Visa, Holiday, and MICE role with a proven track record in achieving business targets and objectives. What we offer:Workplace Diversity and Innovation Dynamic work environment and multi-cultural team Fast-paced, collaborative, and diverse culture Open communication and flat hierarchy2. Career Growth & Development Clear career progression path Mentorship, coaching, and skill-building programs Opportunities to attend industry events and exhibitions3. Exciting Industry Exposure Work with unique and luxury product experiences Direct involvement in high-impact projects and campaigns Opportunities for local and international business trips Destination experience and onsite tour visits4. Competitive Compensation & Perks Performance-based bonuses and recognition Paid holidays and travel discounts Free coffee, snacks, and team lunches5. Flexible & Supportive Culture Paid time off, including public holidays and occasional travel leave. Work-life balance encouraged with weekend offs Supportive team and leadership Cloud-based task management and workflow system6. Rewards & Recognition Individual and team sales incentives, commissions, and quarterly awards Annual recognition events and employee appreciation programs Annual bonuses awarded upon achieving revenue targets Experience:Minimum 5+ Years working in Travel/ DMC / Events / Hospitality Background in the UAE.

دوام كامل

Junior English Copywriter

في الموقع - الإمارات - دبي ٢٧ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

JUSTLIFE MARKETING DUBAI, UAE Junior English Copywriter - Dubai Own the voice millions of people across the GCC read, tap, and act on every day. Every month, hundreds of thousands of people across the GCC book a cleaner, a beauty service, a handyman, or a healthcare visit through Justlife. The words that move them to tap “book”, the push, the email, the service description, the ad are some of the most-read copy in the region. Soon, they’ll be yours. We’re looking for a writer to own how Justlife sounds, not maintain it, define it. Someone who writes clean, persuasive copy fast, thinks like a creator, is plugged into GCC culture, and wants real creative ownership at one of the region’s fastest-growing companies. The Role You’ll own the Justlife voice across the entire customer journey, CRM campaigns (push, SMS, email), funnel and service content, copy for new product features, ad concepts, and offline materials like banners and flyers. You’ll write the briefs designers build from, take ideas from concept to execution, and partner daily with Marketing Performance, Business Development, Product, and Customer Service. You’ll report to the Content Lead and have the room to shape how the brand sounds as we scale. This isn’t a low-volume, purely strategic content role. You’ll need to create at pace and handle a meaningful volume of work, but without compromising on taste, quality, or relevance. We’re looking for someone who can combine strong output with strong judgment. We expect you to bring ideas, raise the bar, and write copy that sounds unmistakably like Justlife and makes people act. What You’ll Own in Your First 6 Months Own CRM copy. Write push notifications, Whats App messages, and email people actually open and click and move CTRShape the funnel. Craft service descriptions and funnel content that carry customers from interest to booking Brief design and ship campaigns. Turn ideas into sharp briefs, partner with designers, and take ads and offline materials from concept to execution Define the brand voice. Set the standard so every piece sounds like Justlife, consistent, on-tone, and clean on the first pass Bring new ideas. Introduce fresh angles and formats that lift engagement, not just fill the calendar How We Work Fast, but taste-led. We create a lot and we protect the quality bar while we do it Brand-led. Everything sounds like Justlife: one voice, every channel Cross-functional. You’ll work daily with design, marketing performance, business development, product, and customer service Data-aware. We read CTR and engagement, and let it sharpen the next piece Culturally plugged-in. We write for the GCC What We’re Looking For Must-haves A portfolio that shows copy that worked. Pieces you can point to that moved a metric open rate, CTR, conversion or shaped a brand. Your portfolio matters more than your CVExceptional written English. Clear, persuasive, and grammatically flawless across email, social, and web Proven multi-channel copywriting. Across formats and channels, CRM, web, social, ads Fast without dropping the bar. Strong first-pass accuracy, you sweat both the concept and the comma Nice-to-haves A degree in Marketing, Communications, Business, or a related field Familiarity with digital marketing tools, Google Analytics, email platforms, social media management Basic design-tool fluency, Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator) or Canva Experience supporting campaigns or product launches across teams Experience in the service or consumer-tech industry Basic HTML/CSS for email templates and web updates; an understanding of SEO and SEM What’s In It For You The work itself. Your words in front of millions across the GCC, real ownership of a brand voice, and the room to make creative calls, not just clear a brief queue We grow you. Training, a clear growth path, and a fast company that makes for fast careers, you’ll build the voice alongside the Content Lead We care about you. Your birthday = a bonus day off (Just Holiday). Free Justlife service credits. Team challenges and socials that are actually fun We recognize you. Just Heroes rewards, referral bonuses, and company discounts. Great work gets seen Why Justlife, Why Now We started in 2015 by digitalising home cleaning in the UAE. Today we operate across 10+ cities, with 200+ full-time employees, 6K+ service professionals, and over 15 million sessions delivered. We’re a scaling tech company, and one of the region’s AI pioneers with the ambition to build the most loved super app for home services in the region. Our brand was built one message at a time. The next chapter is yours to write. If you can make a push notification feel like a good idea, if you sweat both the concept and the comma, if you want to own a voice that reaches millions across the GCC, show us your work. #everydaybetter Powered by Jazz HR DNUALGmbf I

دوام كامل

Junior English Copywriter

في الموقع - الإمارات - دبي ٢٧ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

JUSTLIFE MARKETING DUBAI, UAE Junior English Copywriter - Dubai Own the voice millions of people across the GCC read, tap, and act on every day. Every month, hundreds of thousands of people across the GCC book a cleaner, a beauty service, a handyman, or a healthcare visit through Justlife. The words that move them to tap “book”, the push, the email, the service description, the ad are some of the most-read copy in the region. Soon, they’ll be yours. We’re looking for a writer to own how Justlife sounds, not maintain it, define it. Someone who writes clean, persuasive copy fast, thinks like a creator, is plugged into GCC culture, and wants real creative ownership at one of the region’s fastest-growing companies. The Role You’ll own the Justlife voice across the entire customer journey, CRM campaigns (push, SMS, email), funnel and service content, copy for new product features, ad concepts, and offline materials like banners and flyers. You’ll write the briefs designers build from, take ideas from concept to execution, and partner daily with Marketing Performance, Business Development, Product, and Customer Service. You’ll report to the Content Lead and have the room to shape how the brand sounds as we scale. This isn’t a low-volume, purely strategic content role. You’ll need to create at pace and handle a meaningful volume of work, but without compromising on taste, quality, or relevance. We’re looking for someone who can combine strong output with strong judgment. We expect you to bring ideas, raise the bar, and write copy that sounds unmistakably like Justlife and makes people act. What You’ll Own in Your First 6 Months Own CRM copy. Write push notifications, Whats App messages, and email people actually open and click and move CTRShape the funnel. Craft service descriptions and funnel content that carry customers from interest to booking Brief design and ship campaigns. Turn ideas into sharp briefs, partner with designers, and take ads and offline materials from concept to execution Define the brand voice. Set the standard so every piece sounds like Justlife, consistent, on-tone, and clean on the first pass Bring new ideas. Introduce fresh angles and formats that lift engagement, not just fill the calendar How We Work Fast, but taste-led. We create a lot and we protect the quality bar while we do it Brand-led. Everything sounds like Justlife: one voice, every channel Cross-functional. You’ll work daily with design, marketing performance, business development, product, and customer service Data-aware. We read CTR and engagement, and let it sharpen the next piece Culturally plugged-in. We write for the GCC What We’re Looking For Must-haves A portfolio that shows copy that worked. Pieces you can point to that moved a metric open rate, CTR, conversion or shaped a brand. Your portfolio matters more than your CVExceptional written English. Clear, persuasive, and grammatically flawless across email, social, and web Proven multi-channel copywriting. Across formats and channels, CRM, web, social, ads Fast without dropping the bar. Strong first-pass accuracy, you sweat both the concept and the comma Nice-to-haves A degree in Marketing, Communications, Business, or a related field Familiarity with digital marketing tools, Google Analytics, email platforms, social media management Basic design-tool fluency, Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator) or Canva Experience supporting campaigns or product launches across teams Experience in the service or consumer-tech industry Basic HTML/CSS for email templates and web updates; an understanding of SEO and SEM What’s In It For You The work itself. Your words in front of millions across the GCC, real ownership of a brand voice, and the room to make creative calls, not just clear a brief queue We grow you. Training, a clear growth path, and a fast company that makes for fast careers, you’ll build the voice alongside the Content Lead We care about you. Your birthday = a bonus day off (Just Holiday). Free Justlife service credits. Team challenges and socials that are actually fun We recognize you. Just Heroes rewards, referral bonuses, and company discounts. Great work gets seen Why Justlife, Why Now We started in 2015 by digitalising home cleaning in the UAE. Today we operate across 10+ cities, with 200+ full-time employees, 6K+ service professionals, and over 15 million sessions delivered. We’re a scaling tech company, and one of the region’s AI pioneers with the ambition to build the most loved super app for home services in the region. Our brand was built one message at a time. The next chapter is yours to write. If you can make a push notification feel like a good idea, if you sweat both the concept and the comma, if you want to own a voice that reaches millions across the GCC, show us your work. #everydaybetter Powered by Jazz HR DNUALGmbf I

دوام كامل

Business Development Manager

هجين - الإمارات - دبي ٢٦ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

Join us in our mission to transform the way people shop and eat, where impact, innovation, and growth drives everything we do. Our Commercial team sits at the centre of Deliveroo’s marketplace—shaping how we serve restaurants, grocers, and new verticals worldwide. From negotiating key partnerships to unlocking new revenue streams and crafting data-led growth strategies, we take on big challenges that move the business forward. If you thrive in fast-paced, commercial environments and want to influence the future of a global brand—this is the team for you. We’re looking for a Business Development Manager to join our Abu Dhabi team. In this role, you’ll help us build relationships with retail partners and bring them onto the Deliveroo platform, developing a 'best in class' proposition within a new and exciting area of our business. Get to know our Commercial team — what drives us, how we work, and what you can expect. What You’ll Be Doing You’ll be joining the SMB (Small and Medium Business) team, reporting to the SMB Team Lead. You will be responsible for expanding our retail and restaurant footprint in the region, ensuring new partners launch successfully and scale rapidly on our platform. Here’s What Your Day-to-day Might Look Like Strategic Prospecting: Map, pitch, and close new partners across your region, acting as a category expert to identify up-and-coming brands and a strong pipeline of leads. Multi-channel Outreach: Engage with retail partners through physical visits, emails, calls, and social media to demonstrate Deliveroo’s technology and value proposition. Onboarding Management: Oversee the partner onboarding process from start to finish to ensure it is as quick, efficient, and seamless as possible. Launch Success: Monitor and support partner performance within the critical first eight weeks of signing to guarantee long-term success. Brand Ambassadorship: Represent Deliveroo at local meetups and industry events to build our network and presence in the Abu Dhabi market. What You’ll Need to Thrive Our ideal candidate will bring strong expertise in some of these areas and curiosity to grow in others: Proven Sales Track Record: Significant experience (2-3 years) in sales, with a demonstrable history of prospecting, pitching, and closing high-value deals. Skilled Negotiator: Proven ability to structure win-win deals that benefit both the partner and Deliveroo's commercial ecosystem. Commercial Knowledge: A strong understanding of the economics of delivery and the ability to work towards demanding monthly targets. Operational Ownership: A tenacious, self-motivated approach to managing your own territory and taking full ownership of your portfolio. Local Expertise: Based in Abu Dhabi (or willing to relocate) with an interest in the local food and retail landscape. Experience in the restaurant sector is a plus. Must be an Arabic speaker Why Join Us? At Deliveroo, you’ll do work that matters, solving real-world problems in a three-sided marketplace that’s constantly evolving. We’re Food Lovers, Problem Solvers, Community Builders And More, Brought Together By a Shared Drive To Make Things Better. Working Here You Can Expect To ???? Make a visible impact every day Your work directly improves experiences for customers, partners and riders. ???? Learn fast in an entrepreneurial environment Work close to the market with autonomy, pace and real responsibility. ???? Build a career, not just a role Stretch yourself, develop new skills and grow as the business evolves. ???? Deliver together in an inclusive culture Collaborative, values-driven teams that support how you work best. We aim to create a fair process that lets your skills shine—our interview typically includes 3-4 stages. Find more about how we hire here. Our Global Structure Deliveroo is now part of Door Dash, bringing together teams with even greater reach, scale, and ambition. Depending on your role, you may collaborate with teammates, systems, and leaders across Door Dash and Wolt. Together, we’re unlocking new possibilities as one global team. Diversity, Equity and Inclusion At Deliveroo, we know that a great workplace reflects the world around us and that true diversity and inclusion make us stronger, more creative, and better at what we do. We’re committed to fostering an environment where everyone can do their best work and feel they belong. We believe in equality of opportunity and welcome candidates from all backgrounds regardless of age, gender, ethnicity, disability, sexual orientation, gender identity, socio-economic background, religion, or belief. If you have a disability or long-term health condition and need support to apply for one of our roles, or require any reasonable adjustments during the recruitment process, you’ll have the opportunity to let us know once you’ve submitted your application. We’ll share details on how to request support so we can ensure you have a fair and equitable experience. If you’re excited about making a real impact in a fast-moving marketplace and growing your career alongside ambitious, supportive teams, we’d love to hear from you!

دوام كامل بيت.كوم

المدير

في الموقع - الإمارات ٢٦ يوليو ٢٠٢٦

التسويق

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نقدّم Soar PR. نحن وكالة علاقات عامة وتسويق رقمي متكاملة، حائزة على جوائز، تتخذ من دبي مقراً لها، وتتخصص في تحويل وضوح العلامة التجارية إلى مبيعات حقيقية وتحويلات وعائد على الاستثمار للعميل. نمزج سلطة إعلامية ذات تأثير عالي مع نمو رقمي حديث—وننفذ حملات شاملة 360° عبر العلاقات العامة الاستراتيجية، التسويق المؤثر القائم على البيانات، استراتيجية لينكدإن الشركات، وحملات محلية على انستغرام، سناب شات، وريديت. بالشراكة مع علامات تجارية عالمية رفيعة المستوى وقادة صناعيين مبدعين، نخلق الضجيج الذي يدفع نمو الأعمال الحقيقي. وصف الوظيفة<ul><li>تطوير خطط علاقات عامة إبداعية وفعالة بما يتماشى مع موجز العميل والأهداف.</li><li>إنشاء مجموعة من المواد بما في ذلك البيانات الصحفية، عروض الpitch، إحاطات المقابلات ومحتوى وسائل التواصل الاجتماعي لعدة عملاء</li><li>حضور اجتماعات العملاء والتواصل معهم بانتظام عبر قنوات أخرى.</li><li>تطوير والحفاظ على علاقات عمل فعالة مع الصحافيين والمؤثرين وجهات الإعلام الأخرى. الرد على أي استفسارات عند الحاجة.</li><li>تطوير وتقديم مقترحات صحفية وأفكار مميزة للصحفيين والمؤثرين، عبر الوسائط المطبوعة والمرئية والإنترنت لإثارة اهتمامهم بتغطية قصص العملاء.</li><li>ترتيب المقابلات واجتماعات التحرير مع الصحفيين الرئيسيين لناطقي العملاء وتسهيل هذه اللقاءات حيثما كان مناسباً.</li><li>مراقبة التغطية الإعلامية وتقديم النتائج إلى الفريق الأوسع والعملاء. تقديم تقارير تحليلية عن التغطية الإعلامية، وحركة المرور، والتفاعل، والمتابِعين، ومقاييس أخرى ذات صلة.</li><li>العمل بشكل تعاوني مع أعضاء فرق أخرى (أي الرقمية والإبداعية والمحتوى) لضمان تسليم المشروع بسلاسة عبر أعضاء الفريق.</li><li>المشاركة في عروض الأسعار وأنشطة العصف الذهني الأخرى لتطوير أفكار جديدة تدعم تطوير الأعمال</li><li>تقديم خدمة عالية الجودة وسريعة الاستجابة وفي الوقت المناسب للعملاء الحاليين. استقبال مكالمات عمل جديدة عند الحاجة لتعريف وكالتنا وتوجيه العملاء الجدد حول خدماتنا.</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">متطلبات الوظيفة<ul><li>مهارات العلاقات العامة، التسويق، والاتصالات</li><li>درجة البكالوريوس في الاتصالات، العلاقات العامة، أو الصحافة.</li><li>لديها/لديه خبرة في الإمارات العربية المتحدة لمدة 1-2 سنة في وكالة علاقات عامة في الإمارات</li><li>الطلاقة في العربية والإنجليزية (المحادثة والكتابة)</li><li>شبكة من جهات الإعلام في الإمارات</li><li>قوة في الكتابة والتحرير</li><li>خبرة في العلاقات الإعلامية، والتفاعل مع المؤثرين وكتابة البيانات الصحفية</li><li>معرفة بوسائل التواصل الاجتماعي</li><li>القدرة على بناء العلاقات والثقة والمصداقية مع العملاء والزملاء والصحفيين وأصحاب المصلحة الآخرين.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل للالتزام بالمواعيد النهائية، وطلب التوجيه عند الحاجة.</li><li>مهارات تواصل وتفاعل شخصي ممتازة</li><li>القدرة على القيام بمهام متعددة والعمل تحت الضغط</li><li>درجة البكالوريوس في العلاقات العامة أو التسويق أو الاتصالات أو مجال ذي صلة</li><li>هذا دور هجين داخل الإمارات - العمل من المنزل مع اجتماعات حضور منتظمة في المكتب، بجانب الفعاليات</li><li>يجب على المرشحين المهتمين تقديم محفظة من أعمالهم الأخيرة في العلاقات العامة (البيانات الصحفية، الحملات التي تعاملتم معها، التي اقترحتموها أو قدمتم لها أفكار).</li><li>ملاحظة: هذا الدور ليس للمحترفين في العلاقات العامة فقط. هذا الدور مخصص للعلاقات العامة/الإعلام/الاتصالات فقط.</li></ul></div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Introducing Soar PR. We are an award-winning, integrated PR and digital marketing agency headquartered in Dubai, specialized in turning brand visibility into real sales, conversions, and client ROI. We blend high-impact media authority with modern digital growth—executing 360° campaigns across strategic PR, data-driven influencer marketing, corporate LinkedIn strategy, and localized campaigns on Instagram, Snapchat and Reddit. Partnering with elite global brands and disruptive industry leaders, we create the noise that drives real business growth. Job Description<ul><li>Develop creative, effective PR plans in line with client brief and targets.</li><li>Create a range of materials including media releases, pitch decks, interview briefings and social media content for various clients</li><li>Attend client meetings and regularly communicate with clients through other channels.</li><li>Develop and maintain effective working relationships with journalists, influencers and other media contacts. Respond to any queries when needed.</li><li>Develop and pitch press releases and feature ideas to journalists and influencers, across print, broadcast and online to interest them in covering clients’ stories.</li><li>Arrange interviews and editorial meetings with key journalists for clients’ spokespeople and facilitate these meetings where appropriate.</li><li>Monitor media coverage and report results to the wider team and clients. Deliver analytics reports on media coverage, traffic, engagement, followers and other relevant metrics.</li><li>Work collaboratively with members of other teams (i.e. Digital and Creative & Content) to ensure smooth project delivery across team members.</li><li>Participate in pitches and other brainstorming activities to develop fresh ideas in support of business development</li><li>Provide high quality, responsive and timely service to existing clients. Take new client calls when required to introduce our agency and brief new clients on our services.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Job Requirements<ul><li>Public Relations, Marketing, and Communications skills</li><li>A bachelor's degree in Communications, Public Relations, or Journalism.</li><li>Has worked in the UAE for 1-2 years in a UAE Public Relations agency</li><li>Fluent in Arabic and English (speaking and writing)</li><li>Network of media contacts in the UAE</li><li>Strong writing and editing abilities</li><li>Experience in media relations, influencer engagement and press release writing</li><li>Social Media knowledge</li><li>Ability to build relationships, trust and credibility with clients, colleagues, journalists and other stakeholders.</li><li>An ability to work independently to meet deadlines, seeking guidance when required.</li><li>Excellent interpersonal and communication skills</li><li>Ability to multi-task and work under pressure</li><li>Bachelor's degree in Public Relations, Marketing, Communications, or related field</li><li>This is a hybrid role within UAE - work from home with regular in-person meetings required at the office, along with events</li><li>Interested candidates must submit a portfolio of their most recent PR work (press releases, campaigns you’ve handled, ideated or pitched).</li><li>NOTE: This role is NOT for PRO's. This is role is purely for Public Relations/Media/Communications.</li></ul></div>

وظائف كول سنتر في الإمارات

Senior Account Executive

وكيل عقارات (ثانوي)

فني خدمة

مسؤول التصحيح المالي

مدير المبيعات

مسؤول حساب

Business Development & People Operations Coordinator

Business Development & People Operations Coordinator

مطور أعمال

شريك

مشرف خدمات ميدانية II-FS-0003.2

المساعد

رئيس قسم مبيعات العضوية

منسق إداري

Travel Consultant

Travel Consultant

Junior English Copywriter

Junior English Copywriter

Business Development Manager

المدير

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف كول سنتر في الإمارات

اشترك لتصلك وظائف وظائف كول سنتر في الإمارات الجديدة دوريا علي بريدك