وظائف مندوب علاقات عامه

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br>وصف الشركة<br><br><p><strong>ريكسوس باب البحر</strong> فندق فخم من فئة five-star على الواجهة البحرية يقع في <strong>جزيرة المرجان في رأس الخيمة، الإمارات العربية المتحدة،</strong> مشهور بتقديم الضيافة التركية الأصيلة بمعايير خدمة استثنائية مع إعادة تعريف الرفاهية الحديثة من خلال مفهومه الشامل الفائق الجديد، مقدماً لضيوفه تجربة عطلة فريدة وغامرة تجمع بين الإقامة الأنيقة، وتشكيلة واسعة من مطاعم عالمية ومتخصصه، وترفيه نشط، ومرافق رفاهية وترفيه واسعة، وبرامج مناسبة للعائلات، وتجارب العافية والسبا، وخدمة مخصصة، وكل ذلك أمام خلفية خلابة من الشواطئ النظيفة و<strong>الخليج العربي</strong>، مما يجعلها وجهة مميزة للعائلات والزوجين والمسافرين الفاخرين الباحثين عن الراحة والتألق وذكريات لا تُنسى.</p><br><p><strong>مَا نُقدِّمُه</strong></p><br><p>نقدم بيئة عمل داعمة ومتعددة الثقافات مع فرص للنمو الوظيفي والتطوير المهني، ومزايا تنافسية، وتدريب بمعايير الفخامة الدولية، وإمكانية بناء مسار وظيفي طويل الأجل ضمن علامة ضيافة عالمية معروفة.</p><br><p><strong>الرواتب والمزايا</strong></p><br><ul><li>راتب منافس</li><li>توفر وجبات العمل؛ الإفطار/الغداء/العشاء/وجبة منتصف الليل + فترات قهوة</li><li>تذاكر الإجازة / مزايا مقدمة من الفندق</li><li>تأمين صحي مُقدم</li></ul><br>وصف الوظيفة<br><br><p>نحن نبحث عن مدير نادي أطفال مفعم بالحيوية وذو خبرة للانضمام إلى فريقنا في ريكسوس باب البحر. كمدير نادي الأطفال، ستكون مسؤولاً عن الإشراف على العمليات اليومية لمرفق الأطفال الترفيهي، وضمان بيئة آمنة وممتعة وتعليمية لضيوفنا الصغار.</p><br><ul><li>قيادة وإشراف فريق من محترفي رعاية الأطفال، مع تعزيز بيئة عمل إيجابية وتعاونية</li><li>تطوير وتنفيذ أنشطة وبرامج جذابة مناسبة للعمر للأطفال</li><li>التقيد الصارم بجميع بروتوكولات الصحة والسلامة وحماية الطفل</li><li>إدارة ميزانية نادي الأطفال، بما في ذلك شراء المستلزمات والمعدات</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة، بما في ذلك الحضور، ومعلومات الاتصال بالطوارئ، وتقارير الحوادث</li><li>تقديم خدمة عملاء استثنائية للآباء والأطفال، ومعالجة الاستفسارات والمخاوف بسرعة وبشكل مهني</li><li>التعاون مع الأقسام الأخرى لخلق تجارب وترويجات عائلية متكاملة</li><li>إجراء جلسات تدريب منتظمة للموظفين لتعزيز المهارات والحفاظ على معايير الخدمة العالية</li><li>مراقبة وتقييم فعالية البرامج، وإجراء التحسينات عند الحاجة</li><li>التأكد من أن منطقة نادي الأطفال نظيفة ومنظمة ومعتنى بها في جميع الأوقات</li></ul><br>المؤهلات<br><br><ul><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ يفضل درجة البكالوريوس في تعليم الطفولة المبكرة أو إدارة الترفيه أو مجال ذي صلة</li><li>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في رعاية الأطفال أو التعليم أو الإعدادات الترفيهية، مع سنة واحدة على الأقل في دور إشرافي</li><li>شهادات CPR والإسعاف الأولي الحالية مطلوبة</li><li>مهارات قيادة وإدارة فريق قوية</li><li>مهارات تواصل وتفاعل اجتماعي ممتازة، مع القدرة على التفاعل الفعال مع الأطفال والآباء والموظفين</li><li>الإبداع والحماس في تخطيط وتنفيذ أنشطة الأطفال</li><li>قدرة موثقة على إدارة مجموعات الأطفال بفعالية</li><li>معرفة عميقة بمبادئ نمو الأطفال وأفضل الممارسات في رعاية الأطفال</li><li>الألفة بقوانين ولوائح حماية الطفل المحلية</li><li>إتقان حزمة Microsoft Office وبرامج إدارة رعاية الأطفال</li><li>القدرة على العمل بساعات مرنة، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع والعطل</li><li>مهارات تنظيمية وتعدد مهام قوية</li><li>الصبر والتعاطف وشغف حقيقي بالعمل مع الأطفال</li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص المنصب<br>وظائفنا ليست فقط لتسهيل إجراءات تسجيل الوصول والمغادرة للضيوف. بدلاً من ذلك، نريد بناء تجربة تكون لا تُنسى وفريدة من نوعها. خبراء تجربة الضيوف يتخذون المبادرة لتقديم مجموعة واسعة من الخدمات التي ترشد الضيوف طوال إقامتهم. إنهم مُمَكنون من التحرك في مساحتهم وفعْل ما يلزم. سواء كان ذلك معالجة الاحتياجات التشغيلية، أو تلبية طلبات الضيوف، أو إكمال التقارير، أو مشاركة أبرز معالم المنطقة المحلية، يجعل خبير تجربة الضيوف المعاملات جزءًا من التجربة نفسها.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك عدد من الأمور الحيوية للنجاح – خلق مكان عمل آمن، الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على السرية، حماية أصول الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، والتأكد من أن مظهرك الشخصي ولباسك ووسائلك الاتصالية مهنية. سيكون خبراء تجربة الضيوف واقفين ويتنقلون (الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة مطولة) ويتخذون نهجًا عمليًا في العمل (التنقل، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع الأشياء التي لا يزيد وزنها عن 10 أرطال دون مساعدة). القيام بكل هذه الأمور بشكل جيد (وغيرها من الواجبات الوظيفية المعقولة حسب الطلب) أمر حاسم لخبراء تجربة الضيوف – لضمان الجودة لضيوفنا ولأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة عملية ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في Marriott International، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يساوي الفرص للجميع، نستقبل الجميع ونوفر لهم الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة يقدَّر فيها خلفيات موظفينا المتنوعة وتُحتفى بها. قوتنا الكبرى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع المحاربين القدامى أو أي أساس محمي بموجب القانون المعمول به.<br>فنادق ومنتجعات The Luxury Collection، مع أكثر من 120 منشأة في أكثر من 35 دولة، تقدِّم وعدًا بتجارب أصلية تثير ذكريات دائمة ومثيرة. أكثر من 100 عام من الخبرة لدينا، بدءًا من عام 1906 تحت علامة CIGA الإيطالية – مجموعة من أبرز وأيقونات منشآت أوروبا – تشكل أساسًا قويًا بينما نواصل التطور لتجاوز رغبات المسافر الفخم. <br>من القصور الأسطورية والملاذات النائية إلى الكلاسيكيات العصرية الخالدة، كل فندق ومنتجع فخم يعبر عن مكانه بشكل فريد ومحبب – بوابة إلى سحر الوجهة وكنوزها الثقافية. إذا كنت شخصًا يقدّر سرد القصص بشكل مؤثر، ولديه اهتمام وشغف بتراث هذه الوجهة، ورغبة في تقديم ضيافة حقيقية وشخصية وتوقعية، فإننا ندعوك للانضمام إلى رحلتنا.&nbsp;بانضمامك إلى The Luxury Collection، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تبذل أفضل ما لديك، ابدأ هدفك، أنتمي إلى فريق عالمي رائع، وكون أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>انضم إلى عيادتنا الطبية المرموقة في دبي كجراح تجميل، حيث ستحظى بفرصة تحويل الحياة من خلال تقنيات جراحية متقدمة وإجراءات مبتكرة. في هذا الدور، لن تقوم بإجراء الجراحات التجميلية وإعادة البناء فحسب، بل ستتعاون أيضًا مع فريق متنوع من مقدمي الرعاية الصحية المكرسين لتقديم رعاية استثنائية للمرضى. تفخر عيادتنا بثقافة التميز والتحسين المستمر، مع ضمان أن يحصل كل عضو فريق على الموارد والدعم اللازمين للنجاح في مسيرته المهنية.</p><p>كجراح تجميل، ستكون في مقدمة التقدمات الطبية، مع استخدام تقنيات وأجهزة متطورة لتعزيز نتائج المرضى. نؤمن بتعزيز بيئة يتم فيها prioritizing التعلم والتطوير المهني، مع توفير برامج تدريب وورش عمل لتبقيك على اطلاع بآخر الاتجاهات في جراحة التجميل. ستسهم خبرتك ليس فقط في رضا المرضى الفردي ولكنه أيضًا في السمعة العامة لعيادتنا كقائد في المجال.</p><p>نلتزم بتطور مسيرتك المهنية، مع توفير مسارات واضحة للترقي داخل منظمتنا. ومع نموك في دورك، ستحصل على فرصة لتولي مسؤوليات قيادية، وتوجيه فريق الدعم، والتأثير في التوجه الاستراتيجي لبرامجك الجراحية. إذا كنت شغوفًا بإحداث فرق من خلال مهاراتك الجراحية وتتطلع للانضمام إلى فريق ديناميكي في مجتمع طبي مزدهر، نشجعك على التقديم لهذه الفرصة المثيرة.</p><p><b>المسؤوليات:</b></p><ol><li>إجراء مجموعة متنوعة من الجراحات التجميلية وإعادة البناء، مع ضمان أعلى معايير رعاية المرضى وسلامتهم طوال عملية الجراحة.</li><li>التشاور مع المرضى لفهم احتياجاتهم وتوقعاتهم وسيرهم الطبي، وتقديم تقييمات شاملة لتحديد أفضل الخيارات الجراحية المتاحة.</li><li>التعاون مع أطباء التخدير والممرضات وغيرهم من محترفي الرعاية الصحية لتطوير وتنفيذ خطط جراحية فعالة تلائم المتطلبات الفردية لكل مريض.</li><li>استخدام تقنيات جراحية متقدمة ومعدات لتحقيق نتائج مثلى، ومواكبة أحدث الابتكارات في ممارسات جراحة التجميل.</li><li>مراقبة تعافي المرضى بعد الجراحة، ومعالجة أي مضاعفات أو مخاوف على الفور لضمان عملية شفاء سلسة.</li><li>إجراء مواعيد متابعة لتقييم نتائج الجراحة ورضى المرضى، وإجراء التعديلات والتوصيات اللازمة للرعاية المستقبلية.</li><li>المشاركة في برامج التعليم والتدريب المستمر لتعزيز المهارات الجراحية والبقاء مطلعًا على التطورات في مجال جراحة التجميل.</li><li>المشاركة في المبادرات المجتمعية والتثقيفية لرفع الوعي بخيارات جراحة التجميل وأهمية سلامة المرضى.</li><li>المساهمة في تطوير بروتوكولات العيادة وأفضل الممارسات، مع الالتزام باللوائح والمعايير الصحية.</li></ol> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><ul><li>خبرة في تقنيات الجراحة التجميلية وإعادة البناء، مع ضمان نتائج عالية الجودة للمرضى.</li><li>مهارات تواصل قوية للتشاور الفعّال مع المرضى وشرح الإجراءات الجراحية المعقدة.</li><li>القدرة على العمل بشكل تعاوني ضمن فريق متعدد التخصصات، مما يعزز رعاية المرضى من خلال الخبرة المشتركة.</li><li>الكفاءة في استخدام أدوات وتقنيات جراحية متقدمة ذات صلة بجراحة التجميل.</li><li>مهارات حل المشكلات قوية للتعامل مع المضاعفات وتعديل الخطط الجراحية حسب الحاجة.</li><li>الالتزام بالتعليم المستمر والتطوير المهني لمواكبة التطورات الصناعية.</li><li>رعاية المرضى بتعاطف، مع التركيز على فهم الاحتياجات والتوقعات الفردية.</li></ul></div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص المنصب<br>يلعب أخصائيو السبا لدينا دوراً مهماً في دعم عدد من الوظائف الحيوية للسبا. في فنادقنا يعمل هؤلاء الموظفون على بناء تجربة لا تُنسى وفريدة – مع خدمات السبا كميزة إضافية. يأخذ أخصائيو السبا المبادرة ويقدمون مجموعة واسعة من الخدمات لضمان استمتاع الضيوف بتجربتهم. سواء كان الترويج لخدمات السبا أو الخدمات بالتجزئة، جدولة الحجوزات وتأكيد المواعيد، تقديم إجابات حول الخدمات، تسجيل وصول الضيوف، أو معالجة المدفوعات، يجعل أخصائي السبا المعاملات تبدو كجزء من التجربة.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأمور التي تعتبر حاسمة للنجاح – خلق مكان عمل آمن، الالتزام بسياسات وإجراءات الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، وضمان أن مظهرك المهني ومظهرك الشخصي وطرق تواصلك مهنية. سيبقى أخصائيو السبا واقفين ويتحركون (الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة؛ التحرك فوق أسطح مائلة/غير مستوية/زلق)، إدارة برامج الحجوزات (قراءة المعلومات والتحقق البصري)، واتخاذ نهج عملي في العمل (التحريك، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع الأشياء التي تزن 10 أرطال أو أقل بدون مساعدة وبـ25 باونداً مع المساعدة؛ الوصول إلى فوق وأدنى من الركب، بما في ذلك الانحناء، الالتواء، السحب، والانحناء للأمام). القيام بكل هذه الأشياء بشكل جيد (وغيرها من واجبات العمل المعقولة عند الطلب) أمر حاسم لأخصائيي السبا – لضمان صحة التجربة لضيوفنا وأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا توجد خبرة عمل ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في ماريوت الدولية، نحن م dedicated لكوننا جهة توظيف متكافئة، مرحبين بالجميع وموفرين الوصول إلى الفرص. نحن نعزز بنشاط بيئة تُقدَّر فيها خلفيات موظفينا المتنوعة ونحتفي بها. أقوى نقاطنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والتجارب لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محفوظ، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يحظره القانون المعمول به.<br>عندما تنضم إلى عائلة شيراتون، تصبح عضواً في مجتمعها العالمي. لقد كنا مكاناً للجمع والتواصل منذ 1937. في شركتي شيراتون، يخلق الموظفون إحساساً بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. ندعو ونرحب ونربط الضيوف من خلال تجارب مثيرة وخدمة مدروسة. إذا كنت لاعب فريق متحمس لتقديم تجربة ضيف ذات مغزى، فنشجعك على استكشاف فرصة عملك التالية مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا بأن نكون 'مكان التجمع في العالم'. بالانضمام إلى فنادق ووجهات شيراتون، أنت تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك أداء أفضل أعمالك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> <span> <span></span></span><p>نبحث عن الأشخاص المناسبين — أشخاص يرغبون في الابتكار، والتحقيق والنمو والقيادة. نجذب ونحتفظ بأفضل المواهب من خلال الاستثمار في موظفينا وتمكينهم من تطوير أنفسهم ومسيراتهم المهنية. اختبر التحديات والمكافآت وفرصة العمل لدى واحد من أكبر مزودي المنتجات والخدمات في صناعة الطاقة العالمية.</p><br> <b>واجبات الوظيفة</b> <br>تحت إشراف عام، ينسق ويشرف على أعمال خط خدمة التثبيت في موقع البئر مع التعامل مع الأعمال الأكثر تعقيداً وخطورة و/أو ذات الملف العالي مع توفير خدمة عالية الجودة للعميل. قد تتضمن وظيفة العمل البيع، تصميم العمل، التنفيذ والمتابعات. يتدرب عبر التبادل ويشارك بنشاط في واحد أو أكثر من خطوط خدمات المنتجات. يوفر التخطيط اللازم للعمل بما في ذلك تعليمات إلى الطاقم والمعدات المستخدمة، بما في ذلك حلول النزاعات إلى المستويات المعتمدة. يضمن رضا العملاء عن العمل المنجز. ينسق ويوجه أنشطة مشغلي الخدمة. ينسق التنظيف والإصلاح والتحضير للمعدات للعمل التالي. يخطط ويجري الحسابات اللازمة لإجمالي العمل في موقع البئر عند الحاجة. يقود طاقم الموقع المؤلف من موظفين من هاليبرتون و/أو غيرهم من العاملين. يقيم مستويات الأداء الفردي للطاقم ويدرب المشغلين لتحسين أدائهم الوظيفي. للوظيفة نوع من أنواع المحاسبة الميزانية أو يؤثر بشكل مباشر على جدوى مركز الإيرادات أو جودته من خلال مساهمات شخصية. عادة ما يتم اكتساب المهارات من خلال شهادة الثانوية العامة أو تعليم مشابه وخبرة سنتين كـ مشرف خدمة-التثبيت II. قد تكون رخصة قيادة معدات تجارية مطلوبة. نظرًا لطبيعة العمل في حقول النفط، يلزم القدرة على التواصل الفعال مع الآخرين. يعزز الوعي بالسلامة والوعي البيئي، والالتزام بجميع إجراءات السلامة والبيئة المعمول بها واللوائح. يضمن الامتثال لقواعد ولوائح الصحة والسلامة والبيئة (HSE) وتوجيهاتها. يعزز ويشارك بنشاط في عملية تحسين الجودة. يجب أن يفي بالحد الأدنى من معايير التطوير لهذا التصنيف الوظيفي. يظهر كفاءة في تشغيل وصيانة كل نوع من المعدات/الوحدة/الأداة التي يتم استخدامها عادةً في خط الخدمة. يمتلك مهارات استثنائية ضمن خط الخدمة ومعرفة وفهم محددين لوظائف الخدمة الأخرى.<br><br><b>المؤهلات</b> <br><br><br><p><b>هاليبرتون صاحب عمل يتيح فرص متكافئة. يتم اتخاذ قرارات التوظيف دون النظر إلى العِرق أو اللون أو الدين أو الإعاقة أو المعلومات الوراثية أو الحمل أو الجنسية أو الحالة الزوجية أو الجنس/الهوية الجنسية أو التوجه/الميول الجنسية أو العمر أو وضع المحاربين القدامى أو الأصل الوطني أو أي وضع آخر محمي بموجب القانون</b>.</p><br> <p><b><u>الموقع</u></b></p><br> <p>شارع ميناء 4 الكورنيش، مصفح، أبوظبي، أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة</p><br> <p><b><u>تفاصيل الوظيفة</u></b></p><br> <p><b>رقم الطلب:</b> 210254&nbsp;&nbsp;<br> <b>مستوى الخبرة:</b> حديث الخبرة&nbsp;<br> <b>عائلة الوظيفة:</b> العمليات&nbsp;<br> <b>خط خدمة المنتج:</b> التثبيت&nbsp;&nbsp;&nbsp;<br> <b>دوام كامل / دوام جزئي:</b> دوام كامل</p><br> <p><b>أماكن إضافية لهذه الوظيفة:</b></p><br> <p><u><b>معلومات التعويض</b></u><br> التعويض تنافسي ومتوافق مع الخبرة.</p><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص المنصب<br>وظائفنا ليست مجرد وضع الطعام على الطاولة الذي سيستمتع به ضيوفنا حتى يطلبوا فاتورتهم. بدلاً من ذلك، نريد بناء تجربة تكون رائعة وفريدة – مع الطعام والشراب جنباً إلى الشأن. يأخذ خبراء خدمة الضيوف المبادرة ويقدمون مجموعة واسعة من الخدمات لضمان استمتاع الضيوف بوجبتهم. سواءً كان ذلك بتجهيز الطاولات، أو التواصل مع المطبخ، أو التفاعل وخدمة الضيوف، أو تنظيف مناطق العمل والإمدادات، يجعل خبير خدمة الضيوف المعاملات جزءاً من التجربة.<br>بغض النظر عن الوظيفة التي تشغلها، هناك بعض الأمور الأساسية للنجاح – خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، وضمان أن تكون زيك ومظهرك وشاشات تواصلكم مهنية. سيكون خبراء خدمة الضيوف واقفين ويتجولون (قُف، اجلس، أو امشِ لفترة طويلة؛ التحرك على أسطح مائلة، غير مستوية، أو زلقة)، وإدارة القائمة (قراءتها والتحقق بصرياً من المعلومات)، وأخذ نهج عملي في العمل (تحريك، رفع، حمل، دفع، سحب، ووضع الأشياء التي تزن أقل من أو يساوي 25 رطلاً دون مساعدة و50 رطلاً بمساعدة؛ الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء، التواء، السحب والانحناء). إن أداء هذه الأمور جميعها بشكل جيد (وبراءات وظيفية معقولة أخرى عند الطلب) أمر حاسم لخبراء خدمة الضيوف – لتحقيق النجاح لضيوفنا وأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: أقل من سنة خبرة ذات صلة.<br>الخبرة الإدارية: لا توجد خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في شركة ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يضمن تكافؤ الفرص للجميع، ونرحب بالجميع ونوفر لهم إمكانية الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدَّر وتُحتفى بالخلفيات الفريدة لدينا من موظفينا. قوتنا الكبرى تكمن في التنوع الثقافي والمواهب والخبرات لدى موظفينا. نحن ملتزمون بمبدأ عدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو وضع المحارب/المخضرم، أو أي أساس محمي بموجب القانون المعمول به.<br>في آلوفت، لسنا فندقك الاعتيادي — لكننا لسنا بعيدين عن المدرسة أيضاً. نحن هنا لنكون منصة الانطلاق والهبوط لضيوفنا. سواء كانوا يأخذون كلبهم في نزهة ثم يعودون لتناول مشروب، أو ينهون يوماً من الاجتماعات مع الزملاء، أو في المدينة لرؤية العائلة أو الأصدقاء أو فرقتهم المفضلة، نحن نقدِّم مركزاً للاتصال بالآخرين والمنطقة المحيطة بهم، بتصميم حديث وشخصية مميزة. نحن نبحث عن أشخاص واثقين من أنفسهم لا يخشون الخروج عن الخطوط. إذا كنت شخصاً يتحمس لإمكانيات التواصل مع الآخرين، فإن فنادق آلوفت هي المكان المناسب لك. بالانضمام إلى فنادق آلوفت، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية لدى شركة ماريوت الدولية.كن حيث يمكنك القيام بعملك بأفضل شكل، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li><p>المعرفة والخبرة 1. معرفة قوية وخبرة عملية في القنوات الرقمية.</p><ol><li><p>فهم راسخ لمجال الاستثمار وإدارة الثروات.</p></li><li><p>القدرة على التحليل، استكشاف الأخطاء وإصلاحها، وتحديد الحلول للمشاكل الفنية من خلال التنسيق مع البائعين وفرق تكنولوجيا المعلومات الداخلية.</p></li><li><p>فهم جيد لعمليات إدارة التغيير في تكنولوجيا المعلومات وإدارة المشاكل.</p></li><li><p>خبرة عملية مع أدوات AWS DevOps، منصات Kubernetes، خوادم التطبيقات، وخدمات الويب.</p></li><li><p>خبرة في Dynatrace لمراقبة أداء التطبيق وتشخيص المشاكل.</p></li><li><p>القدرة على العمل في بيئة دعم إنتاج 24/7 والتعامل مع ضغوط العمل العالية بشكل فعال.</p></li><li><p>دعم مدير المشروع في تقديم المبادرات الممكّنة بالتكنولوجيا ومخرجات تكنولوجيا المعلومات للمشروعات ذات الأولوية المتوسطة أو العالية أو الاستراتيجية.</p></li><li><p>مراجعة حلول مقدّمي الخدمات لضمان التوافق مع متطلبات المشروع والتقنية.</p></li><li><p>مساعدة مستخدمي الأعمال في فهم وظائف النظام والقدرات التقنية.</p></li><li><p>تعريف والاتفاق على اتفاقيات مستوى الخدمة المتعلقة بمخرجات المشروع والتأكد من الوفاء بها في الوقت المناسب.</p></li><li><p>التحقيق في المشاكل التي تفيد بها الأعمال وإدارة الحل من خلال العمل مع تكنولوجيا المعلومات الداخلية أو البائعين.</p></li><li><p>دعم الإدارة العامة للمشروع، بما في ذلك تخطيط المشروع والتقارير.</p></li><li><p>المساعدة في إعداد وتنسيق وثائق المشروع (وثائق الانتقال، الإجراءات التقنية، إلخ).</p></li><li><p>دعم عمليات تقييم المزودين ومراقبة الامتثال للعقد وجودة التنفيذ.</p></li><li><p>مساعدة مدير المشروع في ضمان انتقال سلس من المشروع إلى الانتاج والتسليم الصحيح لفريق دعم الإنتاج.</p></li><li><p>توفير الدعم لاختبار النظام وضمان وجود مساعدة UAT شاملة لمستخدمي الأعمال.</p></li></ol><p>التكنولوجيا 1. OpenShift (Red Hat) منصة حاويات – النشر، التScale، والإدارة الأساسية.</p><ol><li><p>AWS EKS (Elastic Kubernetes Service) – إدارة الكلستر، النشر، وعمليات Kubernetes.</p></li><li><p>Oracle Database 19c – الإدارة، ضبط الأداء، وتطوير SQL.</p></li><li><p>Kong API Gateway – إدارة API، التوجيه، المصادقة، والمراقبة.</p></li><li><p>Temenos (Kony) Fabric Platform – التكامل، تنظيم الخدمات، وميزات الوسيط.</p></li><li><p>TIBCO ESB – انObservability لBus الخدمات المؤسسية</p></li><li><p>GitHub Actions / GitHub Pipelines – تكوين خط أنابيب CI/CD والت automation.</p></li><li><p>HPA (Horizontal Pod Autoscaling) – تكوين وتOptimización التحجيم الأفقي لـ Kubernetes.</p></li><li><p>ETL Tools &amp; Processes – عمليات استخراج البيانات، التحويل، وتحميل البيانات.</p></li><li><p>React JS – قدرات تصحيح التطبيقات الحديثة للواجهة الأمامية.</p></li><li><p>تقنيات الرسائل – MQ، Topics، وإطارات الرسائل ذات الصلة.</p></li><li><p>IBM WebSphere – إدارة أساسية وتدفقات النشر.</p></li><li><p>معرفة API – RESTful APIs، التكاملات، الأمن، وإدارة دورة الحياة.</p></li><li><p>إدارة متجر تطبيقات Android &amp; iOS – النشر، الإصدار، وعمليات الإصدار.</p></li><li><p>قواعد البيانات – Oracle، SQL Server، ومحركات قواعد البيانات العلائقية الأخرى.</p></li></ol></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب للمترشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>(اشِر إلى سنوات الخبرة المطلوبة للدور أيضًا) 1. على الأقل 4–5 سنوات في تكنولوجيا المعلومات مع خلفية بنكية، مع ما لا يقل عن 1–2 سنوات في دور يتضمن إدارة أنظمة التطبيقات والأنظمة الفنية. خبرة قوية في التعاون ضمن ثقافة قائمة على الخدمة مطلوبة.</p><ol><li><p>معرفة عملية وخبرة في عمليات المصرفية والتحديات المرتبطة بها.</p></li><li><p>القدرة على تحديد الأولويات والتعامل مع مهام متعددة بفعالية.</p></li><li><p>المعرفة والقدرة على تطبيق تقنيات ضبط الجودة.</p></li><li><p>مهارات تواصل كتابية وشفوية ممتازة بالإنجليزية؛ العربية ميزة.</p></li><li><p>مهارات التأثير والإقناع والتفاوض.</p></li><li><p>مهارات شخصية ممتازة.</p></li><li><p>الاستعداد والمرونة للعمل بنظام الورديات الليلية وفقًا لاحتياجات الأعمال.</p></li><li><p>القدرة على بناء شراكات والتفاعل مع أصحاب المصلحة على جميع المستويات.</p></li><li><p>مهارات التخطيط والتحليل وإدارة الوقت القوية.</p></li><li><p>مهارات تواصل شخصية ممتازة.</p></li></ol></li></ul><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص المنصب<br>الانطباع الأول هو كل شيء. عندما يصل الضيوف إلى فنادقنا، نريد أن يظل هذا الانطباع ذكرياً. Similarly for departures: عندما يغادر الضيوف، نريدهم أن يغادروا بابتسامة وشعور بأننا كنا هناك من أجلهم طوال إقامتهم. نريد بناء تجربة تكون لا تُنسى وفريدة من البداية للنهاية. خبراء وصول الضيوف لدينا يتولون زمام المبادرة لتقديم مجموعة واسعة من الخدمات التي توجه الضيوف خلال تجربتهم للوصول والمغادرة. إنهم مخولون للتحرك في فضائهم والقيام بما يلزم إنجازه. سواء كان معالجة الاحتياجات التشغيلية، أو تلبية طلبات الضيوف، أو إتمام التقارير، أو مشاركة أبرز ما في المنطقة المحلية، يجعل خبير وصول الضيوف المعاملات جزءاً من التجربة.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأشياء الحاسمة للنجاح – خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على السرية، حماية أصول الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، والتأكد من أن زيك ومظهرك الشخصي واتصالاتك مهنية. سيبقى خبراء وصول الضيوف واقفين ويفتحون الحركة (يقفون، يجلسون، أو يمشون لفترة طويلة) ويتبنون نهجاً عملياً في العمل (يحرِك، يرفع، يحَمِل، يدفع، يسحب، ويضع أشياء لا تزن أكثر من 50 رطلاً دون مساعدة وأشياء تزن أكثر من 75 رطلاً بمساعدة). إجراء هذه الأمور بشكل جيد (وغيرها من واجبات العمل المعقولة حسب الطلب) أمر حاسم لخبراء وصول الضيوف – لنجاح الضيوف والأعمال في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة عملية ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في Marriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يقدم فرصاً متكافئة للجميع، ونرحب بالجميع ونوفر لهم إمكانية الوصول إلى الفرص. نحن نشجّع بنشاط بيئة تُقدِّر وتحتفل بالخلفيات الفريدة لديك من العاملين لدينا. قوتنا العظمى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والموهبة والتجارب للعاملين لدينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به.<br>مهمة W Hotels هي إشعال الفضول، توسيع العوالم. نحن مكان لتجربة الحياة. نحن هنا لفتح الأبواب وفتح العقول. نحن مستلهمون باستمرار من وجوه جديدة وتجارب جديدة. روح الاستعداد للمجازفة والمرونة في التوجه هي في صميمنا وقد جعلتنا مشهورين بإعادة تصور معايير الفخامة في جميع أنحاء العالم. Whatever/Whenever هي ثقافتنا وفلسفتنا في الخدمة التي تجعل شغف ضيوفنا ينبض بالحياة. إذا كنت أصلياً، مبتكراً، وتبحث دائماً عن المستقبل لما هو ممكن، مرحباً بك في W Hotels. بالانضمام إلى W Hotels، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أداء عملك بأفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص المنصب<br>الانطباع الأول مهم للغاية. عند وصول الضيوف إلى فنادقنا، نريد أن يكون ذلك الانطباع لا يُنسى. وينطبق الشيء نفسه على المغادرة. عندما يغادر الضيوف، نريدهم أن يغادروا بابتسامة وشعور بأننا كنا بجانبهم طوال فترة إقامتهم. نريد بناء تجربة تكون لا تُنسى وفريدة من البداية إلى النهاية. خبراء وصول الضيوف لدينا يتولون المبادرة لتقديم مجموعة واسعة من الخدمات التي ترشد الضيوف خلال تجارب الوصول والمغادرة. يتم تمكينهم من التحرك في فضائهم والقيام بما يحتاج إلى إنجاز. سواء كان معالجة الاحتياجات التشغيلية، أو تلبية طلبات الضيوف، أو إكمال التقارير، أو مشاركة أبرز ما في المنطقة المحلية، يجعل خبـير وصول الضيوف المعاملات كأنها جزء من التجربة.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأمور التي تعتبر حاسمة للنجاح – خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على السرية، حماية أصول الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، والتأكد من أن زيك وشكلك الشخصي واتصالاتك مهنية. خبراء وصول الضيوف سيظلون واقفين ويتنقلون (يقفون، يجلسون، أو يمشون لفترة طويلة) ويتبنون نهجاً عملياً في العمل (يحركون، يرفعون، يحملون، يدفعون، يسحبون، ويضعون الأشياء التي تزن أقل من أو تساوي 50 باونداً دون مساعدة وتلك التي تزيد عن 75 باوندًا بمساعدة).. القيام بكل هذه الأشياء جيداً (وغيرها من الواجبات الوظيفية المعقولة حسب الطلب) أمر حاسم لخبراء وصول الضيوف – لتحقيق ما هو صحيح لضيوفنا وأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: بدون خبرة عمل ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: بدون خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في Marriott International، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصًا متكافئة، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نعزز بيئة تُقدِّر وتحتفي بالخلفيات الفريدة لزملائنا. أقوى قوتنا يكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والتجارب لزملائنا. نحن ملتزمون بمبدأ عدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، ووضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به.<br>مهمة W Hotels هي إشعال الفضول، توسيع العوالم. نحن مكان لتجربة الحياة. نحن هنا لفتح الأبواب وفتح العقول. نستمد الإلهام باستمرار من وجوه وتجارب جديدة. روح متيقظة ومستعدة لأي شيء هي في صلبنا وجعلتنا مشهورين بإعادة اختراع معايير الرفاهية حول العالم. Whatever/Whenever هي ثقافتنا وفلسفة خدمتنا التي تحيي شغف ضيوفنا. إذا كنت أصليًا، مبتكرًا، وتبحث دائمًا عن مستقبل ما هو ممكن، مرحبًا بك في W Hotels. بالانضمام إلى W Hotels، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تفعل عملك بأفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>مهمتنا ليست مجرد تسهيل إجراءات تسجيل الوصول والمغادرة للضيوف. بدلاً من ذلك، نهدف إلى بناء تجربة مميزة لا تُنسى. يقوم خبراء تجربة الضيوف بتولي المبادرة لتقديم مجموعة واسعة من الخدمات التي ترشد الضيوف طوال إقامتهم. لديهم الصلاحية للتحرك داخل مساحتهم والقيام بما يلزم. سواء كان ذلك معالجة الاحتياجات التشغيلية، تلبية طلبات الضيوف، إكمال التقارير، أو مشاركة أبرز المعالم في المنطقة المحلية، أو مساعدة الضيوف في تحميل/تفريغ المركبات ونقل حقائبهم إلى غرف الضيوف و/أو منطقة الأمتعة المُعينة، يجعل خبير تجربة الضيوف المعاملات جزءاً من التجربة.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، ثمة أمور حاسمة للنجاح – خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على السرية، حماية أصول الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، والتأكد من أن زيك ومظهرك الشخصي وطرق تواصلك مهنية. سيبقى خبراء تجربة الضيوف واقفين ويتحركون (ان standing، الجلوس، أو المشي لفترة ممتدة؛ التنقل عبر مسارات ضيقة، أو أماكن مرتفعة، وكذلك الصعود والنزول من الدرجات والمنحدرات الخدمية) ويتخذون نهجاً عملياً في العمل (التحريك، والرفع، وال Carry، والدفع، والسحب، ووضع الأغراض التي تزن أقل من أو تساوي 50 باوند بدون مساعدة و100 باوند بمساعدة؛ الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والدوران والسحب والانحناء). القيام بكل هذه الأشياء جيداً (وأداء واجبات وظيفية معقولة أخرى حسب الطلب) أمر حاسم لخبراء تجربة الضيوف – لإتقان ما يقدمه الضيوف ولمصلحة أعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة عملية ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفّر فرصاً متساوية، مرحّباً بالجميع ومتيحاً الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة تُقدر وتحتفي بالخلفيات الفريدة لأفراد فريقنا. قوتنا الكبرى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لأفراد فريقنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أساس أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>حيث تُ woven الكلاسيكيات الخالدة مع التفاصيل العصرية. حيث يلتقي العمل بالمتعة. حيث حتى عندما يكون المسافرون عالميين، يمكنهم تجربة المحلي. كعضو في الفريق، ستصبح جزءاً من مجتمع Four Points by Sheraton الموحد حيث الجميع مرحَّب بهم، ندعم بعضنا البعض، وكل فندق يهم. نحن نقدم بالضبط ما يحتاجه الضيوف بشكل بسيط. إذا كنت تبحث عن فرص لإبقاء الضيوف في راحة في بيئة ودودة وأصيلة وسهلة الوصول، انضم إلى فريقنا. بانضمامك إلى Four Points، تنضم إلى مجموعة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تبذل أفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي مدهش، وكون أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><strong>بحوث المستثمرين وتطوير خط الأنابيب</strong></p><ul><li><p>إنشاء وصيانة قوائم مستهدفة من المستثمرين المحتملين — مكاتب العائلات، المستثمرين المحترفين والمؤهلين، الموزعين والوسطاء</p></li><li><p>بحث العروض لتقييم التطابق وتحديد جهة الاتصال والمسار الصحيح للدخول</p></li><li><p>تصنيف وتحديد أولويات خط الأنابيب حسب الاحتمالية والصلة</p></li><li><p>الحفاظ على دقة سجلات الاتصالات وتحديثها وتكرارها</p></li></ul><p><strong>التواصل والتنسيق للاجتماعات</strong></p><ul><li><p>إجراء تواصل أولي بالطرق (البريد الإلكتروني، لينكدإن) لتأمين اجتماعات تعريفية — الهدف هو حجز مكالمة وليس العرض</p></li><li><p>تخصيص الرسائل ضمن القوالب المعتمدة مع الاحتفاظ بنبرة العلامة التجارية</p></li><li><p>إدارة سلاسل المتابعة المهيكلة والمنضبطة حتى لا يتوقف أي Lead</p></li><li><p>جدولة وتنسيق مكالمات تعريفية بين العروض والمحاضر؛ إدارة الجداول، التذكيرات وإعادة الجدولة</p></li><li><p>إعداد ملاحظات موجزة عن كل عينة أمام الاجتماعات</p></li></ul><p><strong>إدارة CRM وخطط pipeline</strong></p><ul><li><p>امتلاك إدارة CRM اليومية: تسجيل كل تواصل، الرد، ملاحظات الاجتماع والإجراء التالي</p></li><li><p>متابعة مرحلة pipeline والتحويل، وإبراز العملاء الدافئين فوراً</p></li><li><p>الحفاظ على وتيرة المتابعة حتى لا يتجمد شيء</p></li><li><p>إنتاج تحديث بسيط أسبوعي للنشاط وpipeline للؤس</p></li></ul><p><strong>مواد المستثمرين ودعم غرفة البيانات</strong></p><ul><li><p>المساعدة في إعداد وتوزيع ملفات البيانات، العروض والمواد المعتمدة الأخرى</p></li><li><p>المساعدة في الحفاظ وتنظيم غرفة البيانات</p></li><li><p>التأكد من أن الإصدارات الحالية والمعتمدة فقط من الوثائق هي ما ترسل</p></li><li><p>تنسيق وتتبع طلبات الوثائق من المستثمرين المحتملين</p></li></ul><p><strong>إدارة الصندوق والعمليات</strong></p><ul><li><p>الإدارة العامة: الجدولة، دعم البريد الوارد والتقويم، إدارة المستندات</p></li><li><p>دعم onboarding المستثمر وتنسيق جمع وثائق KYC/AML</p></li><li><p>الاتصال بمقدمي الخدمات (المسؤول، القانونية) بشأن الوثائق كما هو موضح</p></li><li><p>الحفاظ على الملفات والمتتبعات والسجلات منظمة وجاهزة للتدقيق</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p><strong>أساسي</strong></p><ul><li><p><strong>خريج حديث</strong> — شهادة في المالية، الاقتصاد، الأعمال أو مجال ذي صلة، <em>أو</em> تخصص آخر مع إظهار اهتمام حقيقي ومثبت بالأسواق وإدارة الأصول</p></li><li><p><strong>إتقان الإنجليزية كتابة</strong> — واضح، موجز، معتمَد؛ أعلى سمة حاسمة لهذا الدور، حيث يعتمد التواصل على طريقة الكتابة</p></li><li><p><strong>مؤهل للعيش والعمل في الإمارات العربية المتحدة</strong> — الإقامة الحالية في الإمارات ميزة قوية (يُبعد الرعاية ويُسرّع البدء)</p></li><li><p><strong>منظم وموجه بالعمليات</strong> — قادر على إدارة خط أنابيب نظيف والمتابعة بنظام دون فقدان العروض أو الحاجة للملاحقة</p></li><li><p><strong>مرن ومبادر</strong> — مرتاح في التواصل عالي الحجم وبنسبة رد منخفضة، وقادر على العمل بشكل مستقل بجانب المحاضر المشغول</p></li><li><p><strong>دقيق ومتحفظ</strong> — دقيق في المواد الموجهة للمستثمرين وبشكل فطري سري مع المعلومات الحساسة</p></li><li><p><strong>أسلوب اتصال مهني</strong> — مثير للمصداقية ومتوافق مع العلامة؛ سجل مؤسسي، ليس نبرة بيع صريحة أو مؤثرة</p></li></ul><p><strong>مرغوب فيه</strong></p><ul><li><p>معرفة مالية أساسية — فهم ما هو الصندوق، تقريبا كيف يعمل استراتيجية منهجية، والفرق بين مكتب عائلي، موزع ومستثمر مؤهل</p></li><li><p>اهتمام حقيقي باستراتيجيات منهجية/كمومنة أو المعادن الثمينة</p></li><li><p>الإلمام بأدوات CRM، LinkedIn/Sales Navigator وجداول البيانات (يمكن تدريبه بسهولة، لذا ليس عامل فاصل)</p></li><li><p>أي خبرة سابقة في التواصل، المبيعات، تعامل مع العملاء أو تدريب</p></li><li><p>لغات إضافية — العربية أو لغات أخرى ذات صلة بقاعدة المستثمرين في المنطقة</p></li></ul><p><strong>السمات</strong></p><ul><li><p>جائع ومبادر — يعتبرها فرصة حقيقية لتعلم كيف يجمع صندوق رأس المال، وليست مجرد تدريب يهدف إلى تلبية المتطلبات</p></li><li><p>معايير عالية ومسؤولية شخصية قوية</p></li><li><p>تفكير طويل الأجل — اهتمام حقيقي بمكان دائم وليس مجرد سطر في السيرة الذاتية</p></li></ul><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص المنصب<br>وظائفنا ليست مجرد وضع الطعام على الطاولة لكي يستمتع به ضيوفنا حتى يطلبوا فاتورتهم. بدلاً من ذلك، نريد بناء تجربة لا تُنسى وفريدة – مع الطعام والشراب إلى جانبها. خبراء خدمة الضيوف لدينا يأخذون زمام المبادرة ويقدمون مجموعة واسعة من الخدمات لضمان أن يستمتع الضيوف بوجبتهـم. سواء كان ترتيب الطاولات، التواصل مع المطبخ، التفاعل وخدمة الضيوف، أو تنظيف مناطق العمل والإمدادات، يجعل خبير خدمة الضيوف المعاملات جزءًا من التجربة.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأشياء الأساسية للنجاح – خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، وضمان أن مظهرك ولباسك وتواصلكم المهنيان محترمان. سيقف خبراء خدمة الضيوف ويرتدون الحركة (الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة مطوّلة؛ التحرك فوق أسطح مائلة، غير مستوية، أو زلقة)، وإدارة القائمة (قراءة المعلومات والتحقق منها بصرياً)، واتباع نهج عملي في العمل (التحرك، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع الأشياء التي تزن حتى 25 باوند أو أقل بدون مساعدة و50 باوند بمساعدة؛ الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء، الالتواء، السحب والانحناء السفلي). إن أداء كل هذه المهام بشكل جيد (وغيرها من الواجبات الوظيفية المعقولة حسب الطلب) أمر حاسم لخبراء خدمة الضيوف – لإتقانها من أجل ضيوفنا وأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: أقل من سنة خبرة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا يوجد خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في ماريوت الدولية، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصة متساوية للجميع، مرحبين بالجميع وموفرين إمكانية الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بنشاط بيئة تُقدّر وتحتفي بالخلفيات الفريدة لموظفينا. أقوى نقاط القوة لدينا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس محمي آخر بموجب القانون المعمول به.<br>في ويستن، نلتزم بتمكين الضيوف من استعادة السيطرة وتحسين رفاهيتهم عندما يحتاجونها أكثر أثناء السفر، لضمان أن يكونوا أفضل نسخة من أنفسهم. لتحقيق مهمة العلامة التجارية بأن تصبح العلامة الصحية الرائدة في الضيافة، نحتاج إلى موظفين متحمسين ومشاركين لإحياء البرامج الفريدة للعلامة. نريد من موظفينا تبني ممارسات رفاهيتهم الخاصة داخل وخارج المكان. أنت المرشح المثالي لـ Westin إذا كنت شغوفاً؛ نشيط وتفخر بالحفاظ على رفاهيتك؛ متفائل؛ مغامر. كن في المكان الذي يمكنك فيه أداء عملك بأفضل شكل، ابدأ هدفك، انتمي إلى فريق عالمي مدهش، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>وظائفنا ليست مجرد وضع الطعام على الطاولة حتى يطلب ضيوفنا الفاتورة. بدلاً من ذلك، نريد بناء تجربة تكون لا تُنسى وفريدة من نوعها – مع الطعام والمشروبات كجزء إضافي. خبراء خدمة الضيوف لدينا يتولون المبادرة ويوفّرون مجموعة واسعة من الخدمات لضمان استمتاع الضيوف بوجبتهم. سواء كان ذلك بتجهيز الطاولات، التواصل مع المطبخ، التفاعل وخدمة الضيوف، أو تنظيف مناطق العمل واللوازم، يجعل خبير خدمة الضيوف المعاملات كأنها جزء من التجربة.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك أمور قليلة حاسمة بالنسبة للنجاح – خلق بيئة عمل آمنة، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، وضمان أن مظهرك ومظهرك الشخصي واتصالاتك مهنية. سيبقى خبيرا خدمة الضيوف على قدميه ويتحرك (يقف، يجلس، أو يمشي لفترة طويلة؛ ينتقل فوق أسطح مائلة وغير مستوية أو زلقة)، يدير القائمة (يقرأ ويتحقق بصرياً من المعلومات)، ويتخذ نهجاً عملياً في العمل (يحرك، يرفع، يحْمَل، يدفع، يسحب، ويضع أشياء لا تتجاوز 25 رطلاً بدون مساعدة و50 رطلاً بمساعدة؛ يصل فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء، الالتواء، السحب، والانحناء). أداء كل هذه المهام بشكل جيد (وغيرها من المهام الوظيفية المعقولة حسب الطلب) أمر حاسم لخبراء خدمة الضيوف – لتحقيق النجاح لضيوفنا وأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة السابقة في العمل: أقل من عام خبرة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: بدون خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يساوي بين الفرص، نرحب بجميع الناس ونوفّر الوصول إلى الفرص. نحن نشجّع بنشاط بيئة تُقدَّر وتُحتفى بخلفيات موظفينا الفريدة. أقوى نقاطنا هي في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بمبدأ عدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به.<br>في ويستين، نلتزم بتمكين الضيوف من استعادة السيطرة وتحسين رفاهيتهم عندما يحتاجون إليها أثناء السفر، مع ضمان أن يكونوا أفضل نسخة من أنفسهم. لتحقيق مهمة العلامة التجارية في أن تصبح العلامة التورية للصحة والرفاهية الرائدة في ضيافة الضيافة، نحتاج إلى موظفين متحمسين ومندمجين لإحياء برنامج العلامة الفريد. نريد من موظفينا أن يتبنوا ممارسات رفاهيتهم الخاصة سواء في الفندق أو خارجه. أنت المرشح المثالي لـ وستين إذا كنت شغوفاً؛ أنت نشط وتفخر بكيفية الحفاظ على رفاهيتك؛ أنت متفائل؛ أنت مغامر. كن حيث يمكنك أن تؤدي عملك بأفضل شكل، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة منك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص المنصب<br>وظائفنا ليست فقط عن وضع الطعام على الطاولة حتى يستمتع ضيوفنا حتى يطلبوا فاتورتهم. بدلاً من ذلك، نريد بناء تجربة لا تُنسى وفريدة – مع الطعام والمشروبات إلى جانبه. خبراء خدمة الضيوف لدينا يتولون المبادرة ويقدمون مجموعة واسعة من الخدمات لضمان استمتاع الضيوف بوجبتهم. سواء عند ترتيب الطاولات، التواصل مع المطعم، التفاعل وخدمة الضيوف، أو تنظيف مناطق العمل والإمدادات، يجعل خبير خدمة الضيوف المعاملات تبدو جزءاً من التجربة.<br>بأي وضع كنت فيه، هناك بعض الأمور الحيوية للنجاح – خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، وضمان أن تكون مظهرك الشخصي ولباسك ومراسلاتك مهنية. سيكون خبراء خدمة الضيوف واقفين ومتحركين (واقفاً، جالساً، أو ماشياً لفترة طويلة؛ التحرك فوق أسطح منحدرة وغير مستوية أو زلقة)، إدارة القائمة (قراءة والتحقق بصرياً من المعلومات)، واتخاذ نهج عملي في العمل (الحركة، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع الأشياء التي تزن ما بين 25 رطلاً أو أقل بدون مساعدة و50 رطلاً بمساعدة؛ الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانثناء، الالتواء، السحب، والانحناء). القيام بكل هذه الأشياء بشكل جيد (وغيرها من الواجبات الوظيفية المعقولة حسب الطلب) أمر حاسم لخبراء خدمة الضيوف – لضمان الأداء الصحيح لضيوفنا وأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عمل ذات صلة أقل من عام واحد.<br>الخبرة الإشرافية: بدون خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل ي refuse-discriminate في الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرصة. نحن نشجع بيئة حيث تُقدَّر الخلفيات الفريدة لموظفينا وتُحتفَل بها. أقوى ميزاتنا تكمن في المزيج الغني للثقافة والمواهب والتجارب لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي وفق القانون المعمول به.<br>في Aloft، لسنا فندقك المعتاد — لكننا لسنا كذلك متفوقين على المدرسة أيضاً. نحن هنا لنكون منصة الإطلاق والهبوط لضيوفنا. سواء أخذوا كلبهم في نزهة وعادوا لتناول مشروب، أو اختتموا يوماً من الاجتماعات مع زملاء العمل، أو كانوا في المدينة لرؤية العائلة أو الأصدقاء أو فرقتهم المفضلة، نحن نقدم مركزاً للاتصال بالآخرين وبالمنطقة المحيطة بهم، بتصميم حديث وشخصية مميزة. نحن نبحث عن من يعبرون عن أنفسهم بثقة ولا يخافون من السير خارج الخطوط. إذا كنت من هؤلاء الذين يشعرون بالحماس لإمكانيات التواصل مع الآخرين، ففنادق Aloft هي المكان المناسب لك. بانضمامك إلى فنادق Aloft، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن في المكان الذي يمكنك فيه أداء عملك بأفضل شكل، وابدأ هدفك، وانتمِ إلى فريق عالمي مدهش، وBecome أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> [غير متاح في اللغة المختارة] <p><span><strong>Restaurant Manager</strong></span></p><br><br> <p><span>مجموعة شانغريلا | أبوظبي، دولة الإمارات العربية المتحدة</span></p><br><br> <br> <p><span><strong>معلومات عنا</strong></span></p><br><br> <br> <p><span><strong>اعثر على شانغريلا خاصتك في شانغريلا.</strong></span></p><br><br> <br> <p><span>بدأت قصتنا في 1971، عندما افتتح أول فندق شانغريلا أبوابه. منذ ذلك الحين ونحن نخلق تجارب مبهجة من خلال الضيافة المخلصة، وتلك الإرث يواصل هدايتنا اليوم.</span></p><br><br> <p><span>بينما نتطلع إلى آفاق جديدة، ندعوك للانضمام إلى عالم شانغريلا — تشكيل الفصل القادم وتحقيق تأثير ملموس من خلال الهدف المشترك وفن وفرح الضيافة الآسيوية.</span></p><br><br> <br> <p><span>فندق شانغريلا القريـة بيرى، أبوظبي، يقدّم 213 غرفة فخمة وأجنحة، وستة فيلات منتجع خاصة، و161 شقة خدمية مفروشة بالكامل تتميز بشاطئ خاص بطول كيلومتر واحد يمزج بين التصميم العربي العصري والراحة الاستثنائية.</span></p><br><br> <p><span>شانغريلا هوتل، قرية البرة، أبوظبي</span></p><br><br> <br> <p><span>كـ **مدير المطعم** ستشرف على العمليات اليومية لبور أوو، مطعم فرنسي فاخر، مع ضمان خدمة استثنائية ورضا الضيوف. وستقود الفريق من خلال الحفاظ على معايير الضيافة الفاخرة وخلق تجربة فرنسية أصيلة للطعام للضيوف.</span></p><br><br> <br> <p><span><strong>المهام الأساسية:</strong></span></p><br><br> <br> <ul> <li><span>إدارة تشغيل المطعم اليومية لضمان تجارب ضيوف سلسة وشخصية.</span></li> <li><span>الإشراف والتدريب وتطوير أعضاء الفريق وفقاً لمعايير الخدمة الفاخرة والراقية والمستوى الميكيلن.</span></li> <li><span>ضمان رضا الضيوف من خلال توقع احتياجاتهم، والتعامل مع الملاحظات باحتراف، وحل القضايا بسرعة.</span></li> <li><span>دعم إدارة المخزون والسيطرة على التكاليف ومبادرات برنامج النبيذ والامتثال لمعايير السلامة الغذائية والنظافة.</span></li> <li><span>التعاون مع فرق الطهي والمشروبات لتعزيز عروض القائمة، وتوافقات النبيذ، وتجارب تناول الطعام العامة.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>عنك:</strong></span></p><br><br> <br> <ul> <li><span>الطلاقة في الفرنسية والإنجليزية، مع مهارات تواصل لفظية وكتابية ممتازة.</span></li> <li><span>معرفة قوية بالمطبخ الفرنسي، وآداب المطاعم الفاخرة، ومعايير خدمة الرفاهية.</span></li> <li><span>معرفة متقدمة بالنبيذ مع القدرة على التوصية والترقية بثقة في توافقات النبيذ (المتطلب الأدنى WSET 2)</span></li> <li><span>خبرة 3–5 سنوات على الأقل في عمليات المطاعم، مع خبرة 1–2 سنة على الأقل في مطعم فاخر أو بنظام ميشلان أو معترف به من دليل ميشلين.</span></li> <li><span>إظهار خبرة في معايير الضيافة الفاخرة وخدمة النبيذ وتفاعل الضيوف في مطاعم راقية.</span></li> <li><span>قيادة قوية، وتوجيه وتطوير الفريق.</span></li> <li><span>مظهر مهني، اهتمام بالتفاصيل، وشغف بالتميز في الضيافة.</span></li> <li><span>يفضل وجود دبلوم أو درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة أو إدارة الفنادق أو مجال ذو صلة.</span></li> </ul> <br> <p><span><strong>لماذا تنضم إلينا:</strong></span></p><br><br> <br> <ul> <li><span>بيئة عمل تقدر شغفك وتدعم تحقيق الذات والنمو الشخصي.</span></li> <li><span>مسارات تعلم وتطوير منضبطة مع فرص حقيقية لتقدم مهنتك ومهاراتك القيادية.</span></li> <li><span>فوائد تنافسية، وبرامج اعتراف، وامتيازات إقامة/سفر للزملاء تكافئ مساهمتك وتفانيك.</span></li> <li><span>فرق تشجع الشمول والاحترام، وتقدر التنوع، وتوفر بيئة آمنة يزدهر فيها الجميع.</span></li> </ul> <br> <p><span>نحن صاحب عمل يتيح فرص متساوية. تُرحب الطلبات من جميع المرشحين المؤهلين. جميع المعلومات المقدمة من المتقدمين ستعامل وتستخدم فقط لغرض التوظيف.</span></p><br><br> <br> <p><span>نقدّر اهتمامك بالانضمام إلينا. يرجى ملاحظة أنه لن يتم الاتصال إلا بالمرشحين الناجحين.</span></p><br><br> <br> <br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>وظائفنا ليست مقتصرة على وضع الطعام على الطاولة الذي سيستمتع به ضيوفنا حتى يطلبوا فاتورتهم. بل نهدف إلى بناء تجربة مميزة ولا تُنسى – مع الطعام والمشروبات كجزء إضافي. خبراء خدمة الضيوف لدينا يتولون المبادرة ويقدمون مجموعة واسعة من الخدمات لضمان استمتاع الضيوف بوجبتهم. سواء عند ترتيب الطاولات، أو التواصل مع المطبخ، أو التفاعل وخدمة الضيوف، أو تنظيف مناطق العمل والإمدادات، يجعل خبير خدمة الضيوف المعاملات جزءاً من التجربة. <br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأمور الحيوية للنجاح – خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على معايير الجودة، والتأكد من أن زيك ومظهرك الشخصي واتصالاتك مهنية. سيتواجد خبراء خدمة الضيوف على أقدامهم ويتحركون (الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة؛ التحرك فوق أسطح منحدرة أو غير مستوية أو زلقة)، وإدارة القائمة (قراءة والتحقق البصري من المعلومات)، واعتماد نهج عملي في العمل (التحريك، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع الأشياء التي لا تتجاوز 25 رطلاً دون مساعدة و50 رطلاً بمساعدة؛ الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والتواء والسحب والانخفاض). إن أداء كل هذه المهام جيداً (وغيرها من الواجبات الوظيفية المعقولة عند الطلب) أمر حاسم لخبراء خدمة الضيوف – لتحقيق النجاح لضيوفنا ولعملنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية المرتبطة: أقل من سنة خبرة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في Marriott International، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصاً متساوية، مرحبين بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدَّر الخلفيات الفريدة لموظفينا وتُحتفى بها. قوتنا العظمى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز لأي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو حالة قدامى المحاربين، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>عند انضمامك إلى عائلة شيراتون، تصبح عضواً في مجتمعها العالمي. لقد كنا مكاناً للتجمع والتواصل منذ عام 1937. في شيراتون، يخلق الموظفون شعوراً بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. ندعوكم ونرحب بكم ونربط الضيوف من خلال تجارب جذابة وخدمة مدروسة. إذا كنت لاعب فريق متحمس لتقديم تجربة ضيف ذات معنى، فنحن نشجعك على استكشاف فرصتك الوظيفية القادمة مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا ليكون «مكان تجمع العالم». عند الانضمام إلى Sheraton Hotels & Resorts، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أداء عملك بأفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمي إلى فريق عالمي رائع، وتصبح أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>وظائفنا ليست فقط لإعداد الطعام على الطاولة لضيوفنا ليستمتعوا بها حتى يطلبوا فاتورتهم. بدلاً من ذلك، نهدف إلى بناء تجربة لا تُنسى وفريدة – مع الطعام والشراب بجانبها. خبراء خدمة الضيوف لدينا يتخذون المبادرة ويقدمون مجموعة واسعة من الخدمات لضمان استمتاع الضيوف بوجبتهم. سواء كان ذلك ترتيب الطاولات، التواصل مع المطبخ، التفاعل وخدمة الضيوف، أو تنظيف مناطق العمل والإمدادات، يجعل خبير خدمة الضيوف المعاملات جزءاً من التجربة.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأشياء الحاسمة للنجاح – خلق بيئة عمل آمنة، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على معايير الجودة، والتأكد من أن زيك ومظهرك الشخصي واتصالاتك مهنية. سيكون خبراء خدمة الضيوف على أقدامهم ويتنقلون (الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة؛ التحرك فوق أسطح مائلة، غير مستوية، أو زلقة)، إدارة القائمة (قراءة المعلومات والتحقق منها بصرياً)، واتخاذ نهج عملي في العمل (التحريك، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع الأشياء بوزن يساوي أو يقل عن 25 رطلاً دون مساعدة و50 رطلاً بمساعدة؛ الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء، الالتواء، السحب، والانحناء). القيام بكل هذه الأمور بشكل جيد (وغيرها من الواجبات الوظيفية المعقولة عند الطلب) أمر حاسم لخبراء خدمة الضيوف – لإدخال البهجة الصحيحة لضيوفنا ولأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: أقل من عام خبرة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يساوى الفرص، مرحبين بالجميع وموفرين الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدر الخلفيات الفريدة لزملائنا وتُحتفى بها. قوتنا الأكبر تكمن في المزيج الغني من الثقافة والموهبة والتجارب التي يمتلكها زملاؤنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>يجمع فخامة خالدة مع روح رائدة، وتلتزم فنادق ومنتجعات سِت ريغِس بتقديم تجارب رائعة في أكثر من 50 فندقاً ومنتجعاً فاخراً في أفضل العناوين حول العالم. بدءاً من الظهور الأول لفندق The St. Regis في نيويورك على يد جون جاكوب أستور الرابع في مطلع القرن العشرين، ظل العلامة التجارية ملتزمة بمستوى لا يضاهى من الخدمة المصممة مسبقاً واستباقية لجميع الضيوف، يقدمها فريق من المضيفين الكرام يدمجون الرقي الكلاسيكي والإحساس العصري، إضافة إلى خدمتنا المميزة ولكنتر. ندعوك لاستكشاف مسيرات العمل في St. Regis. بانضمامك إلى St. Regis، تنضم إلى محفظة علامات تجارية لدى Marriott International. كن حيث يمكنك أداء أفضل عملك، وابدأ هدفك، وانتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل إصدار لنفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>وظائفنا ليست مجرد وضع الطعام على الطاولة حتى يستمتع به ضيوفنا حتى يسألوا عن فاتورتهم. بدلاً من ذلك، نريد بناء تجربة مميزة ولا تُنسى – مع الطعام والمشروبات على الجانب. خبراء خدمة الضيوف لدينا يتولون المبادرة ويقدمون مجموعة واسعة من الخدمات لضمان استمتاع الضيوف بوجبتهم. سواء تقاسم الطاولات، أو التواصل مع المطبخ، أو التفاعل وخدمة الضيوف، أو تنظيف مناطق العمل والإمدادات، يجعل خبير خدمة الضيوف المعاملات جزءاً من التجربة.<br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأشياء الحيوية للنجاح – خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، وضمان أن يكون م ظهرك ومظهرك الشخصي واتصالاتك احترافية. سيكون خبراء خدمة الضيوف واقفين ويتحركون (وقوف، جلوس، أو المشي لفترة طويلة؛ التحرك فوق أسطح منحدرة، غير مستوية، أو زلقة)، إدارة القائمة (قراءة والتحقق من المعلومات بصرياً)، واتخاذ نهج عملي في العمل (الحركة، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع الأشياء التي تزن أقل من أو تساوي 25 باوند بدون مساعدة و50 باوند بمساعدة؛ الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء). إن القيام بكل هذه الأشياء بشكل جيد (وباقي واجبات العمل المعقولة الأخرى عند الطلب) أمر حاسم لخبراء خدمة الضيوف – كي نقدمها بشكل صحيح لضيوفنا وأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: أقل من سنة خبرة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا يوجد<br>في Marriott International، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يقدم فرصاً متكافئة للجميع، مرحبين بالجميع ومتوفرين فرص الوصول إليها. نحن نشجع البيئة التي تُقدر وتحتفي بالخلفيات الفريدة لدى موظفينا. أقوى نقاط قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدماء، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>عند انضمامك إلى عائلة شيراتون، تصبح عضوًا في مجتمعها العالمي. لقد كنّا مكانًا للتجمع والاتصال منذ عام 1937. في شيراتون، يخلق الموظفون إحساساً بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. ندعو، نرحب، ونربط الضيوف من خلال تجارب جذابة وخدمة مدروسة. إذا كنت عضو فريق متحمس لتقديم تجربة ضيف ذات معنى، فنحن نشجعك على استكشاف فرصة وظيفتك التالية مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا أن نكون “مكان تجمع العالم”. بانضمامك إلى فنادق ومنتجعات شيراتون، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أداء أفضل أعمالك، ابدأ غايتك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص المنصب<br>وظائفنا ليست مجرد وضع الطعام على الطاولة الذي سيستمتع به ضيوفنا حتى يطلبوا فاتهم. بدلاً من ذلك، نريد أن نبني تجربة لا تُنسى وفريدة – مع الطعام والشراب على الجانب. خبراء خدمة الضيوف لدينا يتولون المبادرة ويقدمون مجموعة واسعة من الخدمات لضمان استمتاع الضيوف بوجبتهم. سواء كان ذلك بتجهيز الطاولات، التواصل مع المطبخ، التفاعل وخدمة الضيوف، أو تنظيف مناطق العمل والإمدادات، يجعل خبير خدمة الضيوف المعاملات جزءاً من التجربة. <br>مهما كان المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأمور الحاسمة للنجاح – خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الالتزام بمعايير الجودة، وضمان أن تكون البدلة والمظهر الشخصي والاتصالات الخاصة بك مهنية. سيبقى خبراء خدمة الضيوف واقفين ويتحركون (يقفون، يجلسون، أو يمشون لفترة طويلة؛ يتحركون فوق أسطح منحدرة أو غير مستوية أو زلقة)، يديرون القائمة (قراءة والتحقق من المعلومات بصرياً)، ويتخذون نهجاً عملياً في العمل (يتحركون، يرفعون، يحملون، يدفعون، يسحبون، ويضعون أشياء لا تتجاوز 25 رطلاً دون مساعدة و50 رطلاً بمساعدة؛ يصلون إلى فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء). إن القيام بكل هذه الأمور بشكل جيد (وغيرها من الواجبات الوظيفية المعقولة حسب الطلب) أمر حاسم لخبراء خدمة الضيوف – لتحقيق ذلك لضيوفنا وأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها (G.E.D).<br>الخبرة العملية ذات الصلة: أقل من سنة من الخبرة ذات الصلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br>التراخيص أو الشهادات: لا شيء<br>في Marriott International، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متكافئة للجميع، مرحبين بالجميع وموفرين وصولاً إلى الفرص. نحن نشجع بنشاط بيئة حيث تُقدَّر الخلفيات الفريدة لزملائنا وتُحتفى بها. أقوى نقاط قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والتجارب لزملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحارب القديم، أو أي أساس محمي بموجب القانون المعمول به.<br>عند انضمامك لعائلة شيراتون، تصبح عضواً في مجتمعها العالمي. لقد كنا مكاناً للالتقاء والاتصال منذ عام 1937. في شيراتون، يخلق الزملاء إحساساً بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. ندعو، نرحب، ونوصل الضيوف من خلال تجارب جذابة وخدمة مدروسة. إذا كنت لاعب فريق متحمس لتقديم تجربة ضيف ذات معنى، فإننا نشجعك على استكشاف فرصتك المهنية القادمة مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا أن نكون ’مكان التجمع العالمي’. بانضمامك إلى فنادق ومنتجعات شيراتون، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك القيام بأفضل عمل لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>وظائفنا ليست مجرد وضع الطعام على الطاولة لضيوفنا ليستمتعوا حتى يطلبوا فاتورتهم. بدلاً من ذلك، نريد بناء تجربة تكون لا تُنسى وفريدة – مع الطعام والشراب إلى جانبها. يأخذ خبراء خدمة الضيوف زمام المبادرة ويقدمون مجموعة واسعة من الخدمات لضمان استمتاع الضيوف بوجبتهم. سواء بإعداد الطاولات، التواصل مع المطبخ، التفاعل وخدمة الضيوف، أو تنظيف مناطق العمل والإمدادات، يجعل خبير خدمة الضيوف المعاملات جزءاً من التجربة. <br>بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأمور الأساسية للنجاح – خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على معايير الجودة، والتأكد من أن زيك ومظهرك الشخصي واتصالاتك مهنية. سيقف خبراء خدمة الضيوف على أقدامهم ويتنقلون (الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة؛ الانتقال عبر أسطح مائلة، غير مستوية، أو زلقة)، إدارة القائمة (قراءة المعلومات والتحقق منها بصرياً)، وتبني نهج عملي في العمل (التحريك، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع أشياء تزن حتى 25 رطلاً دون مساعدة و50 رطلاً بمساعدة؛ الوصول فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء، الالتواء، السحب، والانحناء إلى الأسفل). أداء كل هذه الأمور جيداً (وغيرها من الواجبات الوظيفية المعقولة حسب الطلب) أمر حاسم لخبراء خدمة الضيوف – لضمان التنفيذ الصحيح لضيوفنا وأعمالنا في كل مرة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو معادلها.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: أقل من سنة خبرة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: بدون خبرة إشرافية. <br>التراخيص أو الشهادات: لا شيئ<br>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يتيح فرص متساوية للجميع، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نعزز بنشاط بيئة حيث يتم تقدير الخلفيات الفريدة لجميع موظفينا والاحتفاء بها. أقوى أصولنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والموهبة والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع المحاربين القدامى أو أي أساس محمي آخر وفق القانون المعمول به.<br>عندما تنضم إلى عائلة شيراتون، تصبح عضوًا في مجتمعها العالمي. لقد كنا مكاناً للتجمع والارتباط منذ عام 1937. في شيراتون، يخلق الموظفون إحساساً بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. ندعو، ونرحب، ونربط الضيوف من خلال تجارب جذابة وخدمة مدروسة. إذا كنت لاعب فريق متحمس لتقديم تجربة ضيف ذات معنى، فنحن نشجعك على استكشاف فرصة عملك التالية مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا ليكون "مكان التجمع بالعالم". بالانضمام إلى فنادق ومنتجعات شيراتون، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أداء عملك بأفضل شكل لديك، ابدأ هدفك، انتمي إلى فريق عالمي مدهش، وصِر أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>