وظائف هندسة النظم في الإمارات
٢٦٢٧ وظائف شاغرة
نحن نبحث عن قائد عملي لتولي مسؤولية السحابة والأمن في شركة أمانة. هذا الشخص هو السلطة العليا لأمن التطبيقات، وبنية السحابة التحتية، وأمن السحابة، والممارسات الهندسية التي تحافظ على مرونة أنظمتنا. يعكس المسمى الوظيفي نطاق المساءلة، وليس حجم الهيكل المؤسسي. أمانة هي شركة صغيرة، ويقود هذا الدور وظيفة مدمجة مع البقاء مشاركاً شخصياً في العمل. الشخص المناسب هو من سبق له قيادة فريق أمن تقني صغير ويشعر بالراحة في العمل كأقدم مهندس فيه، بدعم مبدئي من مهندس أو محلل واحد. يمكنه مراجعة البنية التحتية، وتحدي القرارات الهندسية، وتحديد الأولويات، وامتلاك النتائج عبر السحابة، وأمن التطبيقات، وإدارة الثغرات، والجاهزية للحوادث.<br>ما ستفعله<br>امتلاك مسؤولية السحابة والأمن عبر منصاتنا الموجهة للعملاء والمنصات الداخلية، بما في ذلك أمن التطبيقات، وبنية السحابة، ومعايير الأمن، والمخاطر التشغيلية. مراجعة تصاميم المنتجات والهندسة والسحابة بحثاً عن مخاطر الأمن والمرونة قبل أن تتحول إلى مشاكل في بيئة الإنتاج. إجراء نمذجة التهديدات للميزات الجديدة، وعمليات التكامل، وواجهات برمجة التطبيقات (APIs)، وتدفقات المصادقة، والمدفوعات، والتداول، وأدوات الإدارة، ومعالجة البيانات. العمل مباشرة مع فرق الهندسة وDevOps لتحديد الثغرات وفجوات التحكم وتحديد أولوياتها وحلها عبر التطبيقات، والبنية التحتية، وتهيئة السحابة، وCI/CD، والأسرار، وإدارة الهوية والوصول (IAM)، والتحكم في الوصول. قيادة مراجعات البنية التحتية الآمنة عبر الويب، والهاتف المحمول، والأنظمة الخلفية، وAWS، وGCP، وعمليات التكامل مع جهات خارجية. بناء برنامج أمني عملي حول المخاطر الأكثر أهمية: الاستيلاء على الحسابات، وتسريب البيانات، وتصعيد الصلاحيات، ومتجهات الاحتيال، وإساءة استخدام واجهات برمجة التطبيقات، والوصول الإداري غير الآمن، ومخاطر سلسلة التوريد، والتهيئة الخاطئة في بيئة الإنتاج. امتلاك إدارة الثغرات عبر التطبيقات وأصول السحابة والتبعيات والبنية التحتية. قيادة اختبارات الاختراق، والتقييمات الأمنية، وخطط المعالجة، والمتابعة. وضع وتحسين ضوابط السحابة والأمن للهوية، والوصول، وحدود الشبكة، والأسرار، والتسجيل، والتنبيهات، والمرونة، وإدارة تغييرات الإنتاج. الشراكة مع الهندسة لجعل التسليم الآمن جزءاً من التسليم العادي، وليس إجراءً منفصلاً. دعم الامتثال والتوقعات التنظيمية بالأدلة والضوابط والمسؤولية التقنية الواضحة. إعداد الشركة للحوادث الأمنية: كتيبات التشغيل، ومسارات التصعيد، وتغطية التسجيل، وتمارين المحاكاة، ومراجعة ما بعد الحادث. قيادة وظيفة سحابة وأمن مدمجة، في البداية الرئيس بالإضافة إلى مهندس أو محلل واحد، بما في ذلك تحديد الأولويات، وتوزيع العمل، والتوجيه، والمساءلة. العمل مباشرة مع قيادة التكنولوجيا بشأن أولويات الأمن، والمقايضات، وقبول المخاطر.<br>المهارات والخبرات الأساسية<br>10+ سنوات عبر أمن التطبيقات، وأمن السحابة، وهندسة الأمن، وهندسة المنصات، وDevSecOps، أو أدوار الأمن التقني ذات الصلة. خبرة سابقة في التكنولوجيا المالية، أو الخدمات المصرفية، أو المدفوعات، أو التداول، أو الوساطة، أو العملات الرقمية، أو أي بيئة خاضعة للتنظيم. خبرة عملية قوية في أمن التطبيقات على مستوى البنية التحتية والنظام: نمذجة التهديدات، والمصادقة، والتفويض، وإدارة الجلسات، وأمن واجهة برمجة التطبيقات، والتصميم الآمن، ومعالجة الأسرار، وإساءة استخدام منطق الأعمال، وSDLC الآمن. معرفة تقنية قوية والقدرة على العمل مباشرة مع المهندسين. يجب أن تكون قادراً على فهم وتحدي النتائج على مستوى الكود، ولكن مراجعة الكود المصدري الروتينية ليست المسؤولية الأساسية لهذا الدور. فهم عملي عميق لبنية السحابة وأمنها عبر AWS وGCP، بما في ذلك القدرة على وضع المعايير وتحدي قرارات التنفيذ. معرفة قوية بـ IAM، وRBAC، والشبكات، وWAF، والتسجيل، والمراقبة، وإدارة الأسرار، والتشفير، وإدارة المفاتيح، وتصميم الامتيازات الأقل. معرفة عملية قوية ببنية السحابة التحتية، وCI/CD، والبنية التحتية ككود، وLinux، والموثوقية، وعمليات الإنتاج. هذا ليس دور متخصص في Kubernetes. خبرة في تشغيل أو تنسيق اختبارات الاختراق، وفحص الثغرات، وفحص التبعيات، وSAST/DAST، ومراجعات وضع السحابة، وتتبع المعالجة. حكم جيد على المخاطر. القدرة على فصل القضايا النظرية عن المشاكل التي يمكن أن تضر العمل فعلياً. خبرة في العمل مع الامتثال، والتدقيق، والشؤون القانونية، والمنتج، والهندسة دون تحويل الأمن إلى عمل ورقي. تواصل كتابي قوي. القدرة على شرح المخاطر التقنية بوضوح للمسؤولين والمهندسين. خبرة مثبتة في قيادة فريق تقني صغير مع البقاء مشاركاً عملياً، بما في ذلك تحديد الأولويات، وتوزيع العمل، والتوجيه، وامتلاك النتائج. مكتبنا في الإمارات العربية المتحدة، ويفضل الحضور الشخصي، لكننا منفتحون على المرشحين عن بُعد.<br>يفضل بشدة<br>خبرة في تأمين منصات التداول، ومنتجات الاستثمار، والمحافظ، والمدفوعات، وتدفقات الإلحاق/اعرف عميلك (KYC)، أو واجهات برمجة التطبيقات المالية. خبرة مع حزم تطبيقات الويب والهاتف المحمول والخلفية الحديثة. تعتبر خبرة هندسة البرمجيات السابقة ميزة. خبرة في استجابة حوادث السحابة، والتحقيق في الاختراقات، وأساسيات الأدلة الجنائية، أو المراقبة الأمنية. شهادات أمنية مثل CISSP، أو CSSLP، أو OSCP، أو AWS Security Specialty، أو GCP Professional Cloud Security Engineer، أو شهادات أمنية موثوقة أخرى. خبرة في برامج مكافآت الثغرات أو استقبال الباحثين الخارجيين. خبرة في بناء برامج أمنية في شركات لا تزال فيها سرعة الهندسة أمراً مهماً.<br>ما ليس هذا الدور<br>هذا ليس دور رئيس DevOps كلاسيكي. لن يدير هذا الشخص كل عمليات النشر أو تذاكر عمليات الإنتاج، لكنه سيظل مسؤولاً عن بنية السحابة ومعايير الأمن ومخاطر السحابة. هذا ليس دور إمبراطورية منصة. الأولوية هي الملكية الفعالة للسحابة والأمن، وليس بناء منظمة كبيرة لـ DevOps أو المنصة. هذا ليس دور أمني يعتمد على السياسات فقط. يجب أن يكون هذا الشخص قادراً على فحص الأنظمة، ومراجعة بنية التطبيقات والسحابة، وتحدي القرارات الهندسية، والعمل مع المهندسين حتى يتم حل المخاطر الجوهرية. هذا ليس دور إدارة كبير. من المتوقع أن تظل الوظيفة مدمجة، في البداية الرئيس بالإضافة إلى مهندس أو محلل واحد.<br>كيف يبدو النجاح<br>تطبيقاتنا الأكثر أهمية لديها نماذج تهديد واضحة وأصحاب مخاطر معروفين. يتم العثور على الثغرات الحرجة في وقت أبكر وإصلاحها بشكل أسرع. يتم التحكم في بنية السحابة، ووصول الإنتاج، والأسرار، وIAM، وحدود الشبكة، وأسطح الإدارة ومراجعتها. يتم تتبع القضايا الأمنية بنفس جدية عمل المنتج والهندسة. تنتج اختبارات الاختراق مفاجآت أقل بمرور الوقت. تعرف فرق الهندسة ما يبدو عليه الأمن الجيد ويمكنها تطبيقه دون انتظار لجنة. لدى القيادة رؤية واضحة للمخاطر الأمنية الحقيقية، وليس قائمة طويلة من النتائج منخفضة القيمة.
You have articulated a transformative academic vision and delivered on it. Your leadership has been direct and visible, not indirect or behind closed doors. In learning science, you are not a casual observer—you have created tangible systems, generated measurable results, and earned credibility to present that work publicly. If this describes your track record, 2 Hour Learning is seeking its chief academic architect.<br><br>2 Hour Learning has developed a system enabling students to learn at twice the rate in two hours per day. The model relies on AI-driven tutoring, mastery-based learning pathways, and a fundamental redesign of traditional classroom frameworks. Outcomes have been consistently strong. We now need a leader to harmonize implementation across varied school environments, elevate academic leadership standards, and represent this rigorous, science-backed approach on a global stage.<br><br>This position is not theoretical. It is a directive leadership role. You will control academic strategy in execution, establish explicit performance standards, surface operational shortfalls, and develop high-performing teams to achieve concrete results. You will operationalize our learning science foundation and advocate for this model worldwide.<br><br>What You Will Be Doing<br><br>Designing academic frameworks that convert learning science principles into actionable direction for curriculum development, student motivation architecture, and application design. Conducting academic performance reviews with Heads of Academics to confirm school teams maintain alignment, accountability, and result delivery. Integrating data analysis, stakeholder interviews, and direct observation to produce academic ecosystem assessments that identify critical barriers to accelerated learning and recommend targeted solutions. Ensuring strategic coherence through planning processes, continuous feedback mechanisms, and milestone monitoring to sustain focus on learning objectives. Serving as the principal representative of 2 Hour Learning in high-stakes forums, including keynote presentations and engagements with Ministries of Education, to influence systemic reform in global education thinking.<br><br>What You Won’t Be Doing<br><br>Working on standalone curriculum initiatives that lack broader systemic impact. Producing theoretical research disconnected from student outcomes or operational execution. Transferring accountability for performance to middle management or external consultants. Depending on institutional credibility or academic theory alone to influence skeptical audiences.<br><br>Director Of Academic Excellence Key Responsibilities<br><br>Expand and strengthen 2 Hour Learning's validated academic model by standardizing execution across school sites, raising leadership expectations, and serving as the authoritative public advocate for a movement rooted in rigorous science and demonstrated results.<br><br>Basic Requirements<br><br>Advanced degree (Masters or Ph. D) in Learning Science, Educational Psychology, Instructional Design, or a related field At least 7 years in academic or EdTech leadership roles, leading a team of staff/employees (not an informal peer leader role, such as grade-level lead); you must have been responsible for hiring, monitoring performance, coaching, and making termination decisions Experience driving learning outcomes for students and upholding student performance standards Experience applying AI or emerging technologies to improve education, such as through personalized learning, adaptive learning, AI agents, etc. Experience managing academic teams of 50+ people (e.g., the teams you managed directly executed curriculum, instruction, or assessment) Experience interacting directly with students, teachers, or school leaders in a professional setting<br><br>About 2 Hour Learning<br><br>Education is broken, but 2 Hour Learning is proving it doesn’t have to be. They’re tearing down the outdated one-size-fits-all model and replacing it with AI-driven personalized learning that helps kids master academics in just two hours a day.<br><br>With students consistently ranking in the top 1-2% nationally and the top 20% achieving an astonishing 6.5x growth, they’re proving that smarter learning is possible. At 2 Hour Learning, it’s talent and performance that matter. <br><br>They offer a dynamic, on-campus and remote-friendly environment where innovators, educators, and AI specialists can be a part of fixing a broken school system.<br><br>2 Hour Learning is reprogramming learning for the AI era.<br><br>Here’s How They’re Fixing It.<br><br>There is so much to cover for this exciting role, and space here is limited. Hit the Apply button if you found this interesting and want to learn more. We look forward to meeting you!<br><br>Working with us<br><br>This is a full-time (40 hours per week), long-term position. The position is immediately available and requires entering into an independent contractor agreement with Crossover as a Contractor of Record. The compensation level for this role is $200 USD/hour, which equates to $400,000 USD/year assuming 40 hours per week and 50 weeks per year. The payment period is weekly. Consult www.crossover.com/help-and-faqs for more details on this topic.<br><br>Crossover Job Code: LJ-5595-AE-Dubai-Directorof Acad.033
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><p>وصف المشروع: سيكون مطور التكامل مسؤولاً عن تصميم وبناء واختبار ونشر ودعم موصلات بيانات السوق التي تغذي محرك التسعير، مع التركيز بشكل أساسي على Bloomberg B-PIPE ونظام بيانات السوق بالوقت الفعلي من LSEG (RTMDS). يشمل النطاق البث المباشر بالوقت الفعلي وتدفقات البيانات المرجعية/اللقطات التي تدعم سير عمل التسعير وبناء المنحنيات وتقديم عروض الأسعار عبر الأسواق العالمية. هذا دور مساهم فردي عملي ضمن فريق التكامل، حيث يعمل عن كثب مع تكنولوجيا المكاتب الأمامية (Front Office)، المحللين الكميين (Quants)، بيانات السوق، الهندسة المعمارية (Architecture) والفرق الفنية للموردين. المسؤوليات: جمع المتطلبات من أصحاب المصلحة في المكاتب الأمامية والمحللين الكميين وبيانات السوق وتوثيقها بوضوح. اقتراح تصاميم حلول الموصلات بما يتماشى مع إرشادات البنك والمعايير المعمارية للمؤسسة. بناء واختبار ونشر موصلات Bloomberg B-PIPE و LSEG RTMDS التي تغطي البث المباشر بالوقت الفعلي، واللقطات وتدفقات البيانات المرجعية في محرك التسعير. تطوير منطق التوحيد القياسي والتعيين والإثراء بحيث يتم تمثيل الأدوات والرموز ومدخلات المنحنى بشكل متسق عبر Bloomberg و LSEG والمصادر الداخلية. تطبيق ضوابط المرونة وجودة البيانات: التحويل التلقائي للمصدر عند الفشل، كشف النقاط القديمة والفجوات، التعافي/إعادة التشغيل، تحديد السرعة، والدمج. ضمان الاستهلاك الواعي بالاستحقاقات بما يتماشى مع شروط ترخيص Bloomberg و LSEG، بما في ذلك قيود العرض وغير العرض وإعادة التوزيع. تحسين زمن الانتقال والإنتاجية من خلال تحليل الأداء، وتحديد الأحجام الاستيعابية، وضبط نماذج الاشتراك. تقديم لوحات معلومات المراقبة والتنبيه والتشغيل، وتوفير دعم إنتاجي فعال من المستوى الثاني والثالث (L2/L3). التعامل مع عملية تقديم تقنية المعلومات في البنك (FAB IT Delivery Process)، وإنتاج مواصفات الواجهة ووثائق الدعم، والحفاظ على الجاهزية للتدقيق. عضو فريق يتمتع بمهارات تواصل جيدة، وقادر على بناء شبكة مع الفرق الداخلية والموردين الخارجيين، واحترام المواعيد النهائية. المهارات: المتطلبات الأساسية: خبرة عملية لا تقل عن 7 سنوات في تطوير تكامل بيانات السوق ضمن أسواق رأس المال، بما في ذلك 3 سنوات على الأقل في التغذية بالوقت الفعلي. خبرة مثبتة في تقديم الربط بـ Bloomberg B-PIPE باستخدام BLPAPI (Java أو C++ أو Python)، بما في ذلك إدارة الاشتراكات، الاستحقاقات (EMRS/DAPI) ومرونة الخدمة. خبرة مثبتة في تقديم الربط بـ LSEG/Refinitiv RTMDS (RTDS/TREP)، مع معرفة عملية بـ RFA و EMA/ETA و RSSL/RWF ونموذج عناصر وخدمة OMM. مهارات برمجة قوية في Java و/أو C++ و Python، مع خبرة متينة في التطوير متعدد الخيوط والتأخير المنخفض. خبرة في بناء خطوط نقل بيانات عالية الإنتاجية ومتحملة للأخطاء باستخدام تقنيات المراسلة أو البث (MQ أو Kafka أو ما يعادلها). فهم جيد لمحتوى بيانات السوق ومدخلات التسعير عبر FX و IRD و FI و MM، بما في ذلك المنحنيات، أسطح التقلب، والبيانات المرجعية. معرفة عملية بتراخيص بيانات السوق والاستحقاقات، والاستخدام للعرض مقابل غير العرض، والقيود التعاقدية للموردين. الإلمام بأنظمة منصات التسعير والتداول وتدفقات المعالجة المباشرة (STP) إلى نظام Murex وأنظمة المخاطر. أساس تقني متين: SQL و Linux والبرمجة النصية لـ shell، وجدولة Control-M، وأدوات المراقبة/القابلية للملاحظة لخدمات بيانات السوق. معرفة عملية بالسحابة (AWS/Azure)، والتقسيم إلى حاويات، وخطوط أنابيب CI/CD وأنماط التكامل الحديثة (واجهات برمجة التطبيقات، المراسلة، بث الأحداث). نقاط إضافية: غير مطبق. أخرى: اللغات: الإنجليزية: C2 مستوى متقدم. المستوى الوظيفي: خبير (Senior)</p><br></div>
We have an urgent requirement for Senior System Administrator - Azure Cloud and Windows for one of the Insurance client in Abu Dhabi<br><br>Candidate should have Azure Cloud Administrator is responsible for managing, monitoring, securing, and optimizing the organization's Microsoft Azure cloud environment.--Must<br><br> Deploy, configure, and monitor Azure Virtual Machines, Storage Accounts, Virtual Networks, and Azure Backup--Must<br><br> Administer and maintain Windows Server infrastructure (2016/2019/2022).--Must<br><br>Design and support hybrid infrastructure environments and integration between on-prem and cloud systems.--Must<br><br>Provide Level 3 support for complex technical issues.<br><br>Azure Architect Certification (AZ-305) ---Must<br><br>Job Summary<br><br>We are seeking an experienced Azure Cloud Administrator is responsible for managing, monitoring, securing, and optimizing the organization's Microsoft Azure cloud environment. The role involves provisioning cloud resources, ensuring high availability, implementing security controls, managing backups and disaster recovery, monitoring performance, and supporting cloud migration and modernization initiatives. The ideal candidate will possess strong technical expertise, problem-solving abilities, and a security-first mindset to ensure optimal performance, availability, and compliance across platforms<br><br>Key Responsibilities<br><br>Azure Cloud Administration:<br><br> Manage and maintain Microsoft Azure infrastructure and services. Deploy, configure, and monitor Azure Virtual Machines, Storage Accounts, Virtual Networks, and Azure Backup. Implement and manage Azure Identity and Access Management (IAM). Monitor cloud resources using Azure Monitor, Log Analytics, and Azure Security Center. Manage Azure subscriptions, resource groups, and cost optimization initiatives. Configure and maintain Azure Site Recovery and disaster recovery solutions. Administer Azure Virtual Networks, Subnets, NSGs, Load Balancers, Application Gateways, and VPN Gateways. Troubleshoot pods, services, deployments, and cluster-level issues. Implement autoscaling, node pools, and resource optimization Develop automation using Power Shell, Azure CLI, and scripting tools. Collaborate with Dev Ops teams on CI/CD pipelines. Deploy, manage, and upgrade AKS clusters. Implement and monitor security measures (NSGs, Azure Defender, Conditional Access). Support Azure AD, hybrid identity (Azure AD Connect), and role-based access control (RBAC). Automate infrastructure tasks using Power Shell, Azure CLI, ARM/Bicep, and Terraform.<br><br>Windows Server & Active Directory<br><br> Administer and maintain Windows Server infrastructure (2016/2019/2022). Manage Active Directory, Group Policies, DNS, DHCP, and certificate services. Plan and execute patching, upgrades, and performance tuning. Implement and maintain backup, disaster recovery, and business continuity strategies.<br><br>Hybrid Infrastructure & Identity Management<br><br> Design and support hybrid infrastructure environments and integration between on-prem and cloud systems. Maintain identity and access management, including MFA, SSO, and conditional access policies. Oversee the synchronization of on-prem AD with Azure AD.<br><br>Monitoring, Automation, and Troubleshooting<br><br> Configure and monitor systems using Azure Monitor, Log Analytics, and SCOM. Proactively identify and resolve issues related to performance, reliability, and security. Ensure compliance, security, and cost optimization of Azure resources. Troubleshoot infrastructure, cloud, and identity-related issues Write and maintain scripts for automation of routine admin tasks. Create and maintain technical documentation, SOPs, and system diagrams.<br><br>Collaboration and Leadership<br><br> Provide Level 3 support for complex technical issues. Mentor junior system administrators and support staff. Document infrastructure changes and maintain SOPs and knowledge base articles. Participate in IT planning and architecture discussions.<br><br>Skills & Competencies<br><br> Azure Virtual Machines, Networking, Storage, Backup & Site Recovery, Key Vault, and Azure Iaa S/Paa S services. Azure Active Directory (Microsoft Entra ID), Active Directory, Group Policy (GPO), DNS, DHCP, and hybrid identity solutions. Microsoft 365 services, Exchange Online, service integrations, security configuration, and administration. Windows Server 2016, 2019, and 2022 deployment, management, patching, and maintenance. Power Shell scripting, automation, and operational task optimization. Microsoft Defender for Endpoint, Microsoft Sentinel, security best practices, identity protection, ISO 27001, and GDPR compliance. Strong understanding of TCP/IP, DNS, DHCP, VPNs, and Azure networking concepts. Experience with ARM Templates, Bicep, Terraform, and Azure Landing Zones. Experience managing on-premises and Azure hybrid environments, migrations, and integrations. Cloud and hybrid backup solutions, business continuity planning, and disaster recovery strategies. Infrastructure monitoring, incident management, root cause analysis (RCA), documentation, and operational support. Strong problem-solving, communication, collaboration & ability to work independently in team environments.<br><br>Education Qualifications & Experience<br><br> Bachelor’s degree in computer science, Information Technology, or related field. 8 - 10 years of experience in Windows Server administration and infrastructure support. 7+ years of hands-on experience managing Microsoft Azure environments.<br><br>Certifications (Preferred)<br><br> Microsoft Certified: Azure Architect Certification (AZ-305) (Highly Preferred) Microsoft Certified: Azure Administrator Associate (AZ-104) Microsoft 365 Certified: Administrator Expert Microsoft Certified: Azure Security Engineer Associate (AZ-500)<br><br>Skills: azure,cloud,system administration
We have an urgent requirement for Senior System Administrator - Azure Cloud and Windows for one of the Insurance client in Abu Dhabi<br><br>Candidate should have Azure Cloud Administrator is responsible for managing, monitoring, securing, and optimizing the organization's Microsoft Azure cloud environment.--Must<br><br> Deploy, configure, and monitor Azure Virtual Machines, Storage Accounts, Virtual Networks, and Azure Backup--Must<br><br> Administer and maintain Windows Server infrastructure (2016/2019/2022).--Must<br><br>Design and support hybrid infrastructure environments and integration between on-prem and cloud systems.--Must<br><br>Provide Level 3 support for complex technical issues.<br><br>Azure Architect Certification (AZ-305) ---Must<br><br>Job Summary<br><br>We are seeking an experienced Azure Cloud Administrator is responsible for managing, monitoring, securing, and optimizing the organization's Microsoft Azure cloud environment. The role involves provisioning cloud resources, ensuring high availability, implementing security controls, managing backups and disaster recovery, monitoring performance, and supporting cloud migration and modernization initiatives. The ideal candidate will possess strong technical expertise, problem-solving abilities, and a security-first mindset to ensure optimal performance, availability, and compliance across platforms<br><br>Key Responsibilities<br><br>Azure Cloud Administration:<br><br> Manage and maintain Microsoft Azure infrastructure and services. Deploy, configure, and monitor Azure Virtual Machines, Storage Accounts, Virtual Networks, and Azure Backup. Implement and manage Azure Identity and Access Management (IAM). Monitor cloud resources using Azure Monitor, Log Analytics, and Azure Security Center. Manage Azure subscriptions, resource groups, and cost optimization initiatives. Configure and maintain Azure Site Recovery and disaster recovery solutions. Administer Azure Virtual Networks, Subnets, NSGs, Load Balancers, Application Gateways, and VPN Gateways. Troubleshoot pods, services, deployments, and cluster-level issues. Implement autoscaling, node pools, and resource optimization Develop automation using Power Shell, Azure CLI, and scripting tools. Collaborate with Dev Ops teams on CI/CD pipelines. Deploy, manage, and upgrade AKS clusters. Implement and monitor security measures (NSGs, Azure Defender, Conditional Access). Support Azure AD, hybrid identity (Azure AD Connect), and role-based access control (RBAC). Automate infrastructure tasks using Power Shell, Azure CLI, ARM/Bicep, and Terraform.<br><br>Windows Server & Active Directory<br><br> Administer and maintain Windows Server infrastructure (2016/2019/2022). Manage Active Directory, Group Policies, DNS, DHCP, and certificate services. Plan and execute patching, upgrades, and performance tuning. Implement and maintain backup, disaster recovery, and business continuity strategies.<br><br>Hybrid Infrastructure & Identity Management<br><br> Design and support hybrid infrastructure environments and integration between on-prem and cloud systems. Maintain identity and access management, including MFA, SSO, and conditional access policies. Oversee the synchronization of on-prem AD with Azure AD.<br><br>Monitoring, Automation, and Troubleshooting<br><br> Configure and monitor systems using Azure Monitor, Log Analytics, and SCOM. Proactively identify and resolve issues related to performance, reliability, and security. Ensure compliance, security, and cost optimization of Azure resources. Troubleshoot infrastructure, cloud, and identity-related issues Write and maintain scripts for automation of routine admin tasks. Create and maintain technical documentation, SOPs, and system diagrams.<br><br>Collaboration and Leadership<br><br> Provide Level 3 support for complex technical issues. Mentor junior system administrators and support staff. Document infrastructure changes and maintain SOPs and knowledge base articles. Participate in IT planning and architecture discussions.<br><br>Skills & Competencies<br><br> Azure Virtual Machines, Networking, Storage, Backup & Site Recovery, Key Vault, and Azure Iaa S/Paa S services. Azure Active Directory (Microsoft Entra ID), Active Directory, Group Policy (GPO), DNS, DHCP, and hybrid identity solutions. Microsoft 365 services, Exchange Online, service integrations, security configuration, and administration. Windows Server 2016, 2019, and 2022 deployment, management, patching, and maintenance. Power Shell scripting, automation, and operational task optimization. Microsoft Defender for Endpoint, Microsoft Sentinel, security best practices, identity protection, ISO 27001, and GDPR compliance. Strong understanding of TCP/IP, DNS, DHCP, VPNs, and Azure networking concepts. Experience with ARM Templates, Bicep, Terraform, and Azure Landing Zones. Experience managing on-premises and Azure hybrid environments, migrations, and integrations. Cloud and hybrid backup solutions, business continuity planning, and disaster recovery strategies. Infrastructure monitoring, incident management, root cause analysis (RCA), documentation, and operational support. Strong problem-solving, communication, collaboration & ability to work independently in team environments.<br><br>Education Qualifications & Experience<br><br> Bachelor’s degree in computer science, Information Technology, or related field. 8 - 10 years of experience in Windows Server administration and infrastructure support. 7+ years of hands-on experience managing Microsoft Azure environments.<br><br>Certifications (Preferred)<br><br> Microsoft Certified: Azure Architect Certification (AZ-305) (Highly Preferred) Microsoft Certified: Azure Administrator Associate (AZ-104) Microsoft 365 Certified: Administrator Expert Microsoft Certified: Azure Security Engineer Associate (AZ-500)<br><br>Skills: azure,cloud,system administration
???? We’re Hiring: SAP Consultant | Oracle Consultant???? Employment Type: Full-Time???? Level: Mid-Level to Senior We are seeking an experienced SAP Consultant | Oracle Consultant to support enterprise business applications, ERP implementation, system optimization, and digital transformation initiatives. The ideal candidate will work closely with business stakeholders and technical teams to understand requirements, configure enterprise solutions, improve business processes, and ensure ERP systems deliver reliable and scalable business value.???? Key Responsibilities• Analyze business requirements and translate them into SAP and Oracle ERP solutions.• Work with business stakeholders to understand operational processes, challenges, and system requirements.• Participate in ERP implementation, enhancement, migration, integration, and optimization projects.• Configure and customize SAP or Oracle modules according to approved business requirements.• Support functional areas such as Finance, Procurement, Supply Chain, Manufacturing, Sales, HR, or other relevant business functions.• Conduct business-process analysis and identify opportunities for ERP process improvement.• Prepare functional specifications, system requirements, process flows, and solution documentation.• Work closely with technical developers to translate functional requirements into technical solutions.• Design and review system configurations, workflows, reports, interfaces, and business processes.• Conduct system testing, integration testing, user acceptance testing, and regression testing.• Prepare test scenarios, test scripts, expected results, and defect reports.• Investigate system issues and coordinate troubleshooting with technical and functional teams.• Perform root-cause analysis and recommend effective solutions for recurring ERP problems.• Support data migration, data validation, master-data management, and system conversion activities.• Coordinate system integrations between SAP, Oracle, third-party applications, databases, and other enterprise platforms.• Support API, middleware, EDI, web-service, and other integration requirements where applicable.• Develop or support reports, dashboards, workflows, interfaces, and system enhancements.• Monitor system performance, reliability, data integrity, and business-process effectiveness.• Provide production support and resolve incidents according to agreed service levels.• Manage system changes, enhancements, patches, upgrades, and release activities.• Prepare user manuals, technical documentation, training materials, and knowledge-transfer documents.• Conduct user training, workshops, demonstrations, and system walkthroughs.• Support ERP upgrades, version migrations, cloud transformation, and digitalization initiatives.• Ensure ERP solutions comply with internal controls, security policies, audit requirements, and relevant regulations.• Maintain strong communication with project managers, business users, developers, infrastructure teams, vendors, and senior stakeholders.• Evaluate new SAP and Oracle capabilities and recommend solutions that improve efficiency and business performance.✅ Requirements• Bachelor’s degree in Information Technology, Computer Science, Business Information Systems, Engineering, Finance, Supply Chain, or a related field.• Proven experience working as an SAP Consultant, Oracle Consultant, ERP Consultant, or similar enterprise-systems role.• Strong understanding of ERP implementation, configuration, support, and optimization.• Hands-on experience with SAP or Oracle enterprise applications and relevant functional modules.• Knowledge of SAP S/4HANA, SAP ECC, Oracle E-Business Suite, Oracle Fusion Cloud, or related platforms is an advantage.• Strong understanding of business processes and enterprise application workflows.• Experience gathering requirements and converting business needs into functional specifications.• Experience with ERP configuration, customization, testing, integration, and troubleshooting.• Strong analytical and problem-solving capabilities.• Understanding of databases, SQL, APIs, middleware, system interfaces, and enterprise integration concepts.• Experience supporting data migration, cleansing, validation, and reconciliation activities.• Familiarity with Agile, Waterfall, ITIL, or other project and service-management methodologies.• Experience working with system-development or project-management tools.• Strong documentation and technical writing skills.• Excellent communication and stakeholder-management abilities.• Ability to explain complex technical concepts to non-technical business users.• Strong organizational skills with the ability to manage multiple projects, issues, and priorities.• Ability to work independently as well as collaboratively within cross-functional teams.• Strong understanding of ERP security, access controls, data integrity, and compliance requirements.• SAP, Oracle, ITIL, or other relevant professional certifications are highly advantageous.• Experience in large-scale ERP transformation, cloud migration, or multinational environments is a plus.???? What We Offer• Competitive salary and comprehensive employee benefits.• Opportunities to work on large-scale SAP and Oracle transformation projects.• Exposure to ERP implementation, cloud migration, integration, and digital transformation.• Professional training in SAP, Oracle, enterprise architecture, and business-process optimization.• Opportunities to work with cross-functional business and technology teams.• Access to modern ERP platforms, development tools, and enterprise technologies.• Opportunities to support regional and international ERP implementations.• Support for professional certifications and continuous technical development.• Exposure to diverse industries, business processes, and enterprise environments.• Recognition for successful implementations, process improvements, and technical contributions.• Career progression toward Senior ERP Consultant, Solution Architect, ERP Project Manager, Enterprise Architect, or ERP Program Manager roles.
<ul><li>تقديم دعم ما قبل البيع على حلول الشبكات واللاسلكي.</li><li>اقتراح التصميم والحلول للعملاء ومبيعات، بناءً على متطلبات العملاء، مع المنتجات والتقنيات المناسبة.</li><li>تقديم التصميم الأمثل أو الحل أو المقترح وقائمة المواد وفقًا لمتطلبات العميل مع موظفي المبيعات.</li><li>مساعدة موظفي المبيعات العملاء في متطلباتهم التقنية المعقدة للخادم والتخزين وحماية البيانات، والتعافي من الكوارث للمحلي والسحابي.</li><li>المعرفة وتصميم خوارزميات الخادمات المؤسسية، والشرائح، ونظام التخزين، وHCI، والافتراضية وAzure.</li><li>تصميم حلول MS بناءً على AD، وExchange، وSCCM، وOffice 365، وAzure.</li><li>معرفة بحل VDI على Citrix وتكنولوجيا مايكروسوفت.</li><li>تقديم الاستشارة / التصميم للمشاريع.</li><li>فهم متطلبات العملاء وترجمتها لتحديد نطاق العمل.</li><li>تعريف / اشتقاق قائمة مواد بناءً على متطلبات العميل.</li><li>إعداد مقترحات مع التصميم ونطاق العمل وقائمة المواد.</li><li>التنسيق مع الجهات الممثلة على المنتجات / التقنيات من الجوانب الفنية والتجارية والتسويقية.</li><li>تحديث وإرشاد الإدارة باتجاهات السوق والطلب للبقاء على وتيرة التطور التكنولوجي واحتياجات العملاء.</li><li>إعداد تقارير الإدارة حول حالة الفرصة ووضعها ووضع آليات لسد الفجوات المتعلقة بالمنتجات المنافسة والبائعين والمنافسة.</li><li>الحفاظ على السرية في التصميم والاقتراح والوثائق الخاصة بالحلول المقترحة.</li><li>التفاعل مع فريق ما بعد البيع لتقييم منتجات وتكنولوجيا جديدة لاقتراح أفضل التصاميم للعملاء.</li><li>إجراء عروض داخلية دورية لفرق المبيعات وما بعد البيع حول المنتجات والتقنيات.</li><li>تحقيق أهداف فردية على خطوط المنتجات من خلال المبيعات والخدمات.</li><li>إعداد تقارير عن الفرص والإنجازات في العروض.</li><li>التنسيق مع ما بعد البيع وتقديم/اقتراح التسعير للخدمات.</li><li>العمل بشكل وثيق مع الفريق الفني للتنسيق على المنتجات والتقنيات الجديدة التي ستباع وتدعم.</li><li>تقديم استشارات تعزيز الأداء عند الحاجة.</li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الكمبيوتر، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذو صلة.</li><li>خبرة 5+ سنوات في ما قبل البيع، هندسة الحلول، أو دور تقني مماثل يواجه العملاء ضمن أنظمة المؤسسات أو تقنيات السحابة.</li><li>خبرة مثبتة في منصات السحابة (AWS، Azure، GCP) و/أو أنظمة المؤسسات الكبرى (ERP، CRM، SCM).</li><li>مهارات تواصل وعرض وتفاعل استثنائية، مع القدرة على إدارة التنفيذ مع مستوى C-level.</li><li>القدرة على السفر بشكل occasional إلى مواقع العملاء والفعاليات الصناعية.</li><li>شهادات ذات صلة مثل AWS Certified Solutions Architect، Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert، أو TOGAF.</li></ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong>ملخص العمل / مقدمة</strong></p><br><p>يتولى نائب الرئيس للمالية قيادة مبادرات تحويل المالية مع دعم وظيفة المالية الشاملة عبر التقارير المالية والتخطيط والتحليل والتقارير التنظيمية والرقابة المالية واتخاذ القرار الاستراتيجي.</p><br><p>سيدفع الدور لتنفيذ وتحسين أنظمة المالية والبيانات والأتمتة والقدرات الإعلامية لبناء نموذج تشغيل مالي قابل للتوسع يدعم استراتيجية نمو FAB Asset Management Limited.</p><br><p>بالتوازي، سيعقد نائب الرئيس شراكة مع الإدارة العليا لتقديم تحليل مالي عالي الجودة، ووضع الميزانيات، والتوقعات، وإدارة أداء الأعمال، وتقارير المجلس.</p><br><p>يعمل كحلقة وصل رئيسية بين الأقسام المالية والتقنية والعمليات والـ风险 والامتثال وأصحاب المصلحة في FAB Group، لضمان أن عمليات وأنظمة وضوابط المالية تدعم المتطلبات التنظيمية وأهداف الأعمال.</p><br><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><br><ul><li>قيادة تنفيذ وتحسين أنظمة وتقارير المالية.</li><li>قيادة أتمتة العمليات والتحول الرقمي عبر وظيفة المالية.</li><li>تطوير حوكمة بيانات المالية ومعايير التقارير وقدرات معلومات الإدارة.</li><li>إدارة مشاريع تحول المالية، بما في ذلك جمع المتطلبات والاختبار والتDeploy واعتماد المستخدمين.</li><li>الشراكة مع التكنولوجيا والموردين الخارجيين في تكامل الأنظمة وهندسة المالية.</li><li>دعم ميزانيات السنة والتوقعات وعمليات التخطيط الاستراتيجي.</li><li>تطوير نماذج مالية ودراسات حالة وتحليلات سيناريو لدعم قرارات الإدارة.</li><li>رصد أداء الأعمال وتقديم رؤى حول الإيرادات والتكاليف والربحية ومؤشرات الأداء الرئيسية.</li><li>الإشراف على تقارير الإدارة الدقيقة وفي الوقت المناسب.</li><li>دعم التقارير المالية القانونية وعمليات التدقيق.</li><li>دعم متطلبات التقارير التنظيمية وتقديمات المالية.</li><li>إعداد مواد تقارير المجلس واللجنة التنفيذية والمساهمين.</li><li>المساعدة في مراقبة كفاية رأس المال وإدارة السيولة والحوكمة المالية.</li><li>الشراكة مع قادة الأعمال لتقييم المبادرات الاستراتيجية وإطلاق المنتجات وتغييرات نموذج التشغيل وفرص الاستثمار.</li><li>تقديم الرؤية المالية والتوصيات لتحسين الكفاءة التشغيلية والربحية.</li><li>دعم تنفيذ الخطة الاستراتيجية وAgenda التحول لـ FAB AM.</li></ul><p><strong>المتطلبات / المؤهلات</strong></p><br><ul><li>درجة البكالوريوس في المالية أو المحاسبة أو الاقتصاد أو إدارة الأعمال أو نظم المعلومات أو تخصص ذات صلة.</li><li>8–12+ سنوات من الخبرة في المالية، تحول المالية، الأنظمة المالية، FP&A، أو وظائف الرقابة المالية ضمن إدارة الأصول، المصارف، إدارة الثروات، أو الخدمات المالية الأوسع.</li><li>خبرة مثبتة في قيادة تطبيقات أنظمة المالية وبرامج التحول، بما في ذلك ERP والميزانية والتوقع والتقارير وإدارة البيانات.</li><li>خبرة قوية في: FP&A، التقارير الإدارية وتقارير المجلس، التقارير التنظيمية والحوكمة، الضوابط المالية وتحسين العمليات، تصميم نموذج تشغيل المالية، تحليل البيانات ومعلومات الإدارة.</li><li>خبرة في إدارة مشاريع跨-وظيفية تشمل المالية والتقنية والعمليات والـ风险 والامتثال والموردين الخارجيين.</li><li>سجل موثوق في إنجاز مشاريع معقدة في الوقت المحدد وضمن الميزانية.</li><li>فهم قوي لـ IFRS ومتطلبات التقارير المالية، التخطيط والميزانية ونمذجة المالية، التقارير التنظيمية وأطر كفاية رأس المال، الضوابط والحوكمة المالية، وإدارة بيانات المالية وهيكل التقارير.</li><li>إدارة أصحاب مصلحة قوية ومهارات التأثير.</li><li>القدرة على ترجمة متطلبات الأعمال إلى حلول عملية مالية وتكنولوجية.</li><li>مهارات ممتازة في إدارة المشاريع والتغيير.</li><li>مهارات تحليلية قوية وحل المشكلات.</li><li>القدرة على التواصل بفعالية مع الإدارة العليا وأعضاء المجلس والمنظمين والمراجعين وأصحاب المصلحة في المجموعة.</li><li>مبادرة ذاتية مع القدرة على العمل في بيئة سريعة وتطورية.</li></ul><p><strong>مفضل / مفيد</strong></p><br><ul><li>يفضل وجود مؤهل محاسبة مهني (ACA أو ACCA أو CPA أو CA أو CIMA).</li><li>مؤهل إضافي في إدارة المشاريع أو التحول أو التقنية سيكون مفيداً (مثلاً PMP أو PRINCE2 أو Agile أو Lean Six Sigma).</li><li>شهادات ERP أو EPM أو أنظمة مالية مرغوبة.</li><li>خبرة في بيئة خدمات مالية منظمة، ويفضل التعرض لـ ADGM/FSRA وإدارة الأصول أو أعمال إدارة الاستثمارات.</li><li>خبرة مع ERP وEPM وحلول التقارير مثل Oracle وSAP وMicrosoft Dynamics وAnaplan وPower BI وHyperion وOneStream أو ما يعادلها.</li></ul><br> <b>من نحن:</b><br> First Abu Dhabi Bank (FAB) هي أكبر بنك في الإمارات وأحد أكبر وأمن المؤسسات المالية في العالم. نحن نقدم مجموعة شاملة من خدمات البنوك الشخصية والخاصة، بما في ذلك بطاقات الائتمان، والتمويل الإسلامي، والاستثمارات، والقروض، والرهون العقارية. التزامنا بالتميز والابتكار يدفعنا لتقديم حلول مالية من الطراز الأول لعملائنا.<br> <b>الحياة في FAB:</b><br> العمل في FAB يعني أن تكون جزءًا من فريق من أفراد موهوبين وشغوفين يشاركون رؤية واحدة وهي دعم طموحات أصحاب المصلحة لدينا لـ"النمو بقوة". نلبي احتياجات عملائنا حول العالم بروح المسؤولية والثقة التي تقودها خبرة واسعة لا يمكن تقديمها إلا من منظمة عالمية طموحة.<br> <b>تطوير المسار المهني:</b><br> FAB تقدم خيارات وظائف فريدة، وفرصة للابتكار، وصياغة حلول للمستقبل، والتعبير عن نفسك في ثقافة أداء ستطلق أفضل ما لديك. سواء كنت محترفًا ذا خبرة أو مجرد بدء مسيرتك المهنية، يوفر FAB مجموعة من مبادرات التعلم والتطوير لدعم جميع الموظفين من خلال التدريب وتطوير المهارات.<br> <b>قيمنا:</b><br> في FAB، نضع عملائنا في صميم أنشطتنا، ونعيش قيمنا كل يوم وبكل الطرق، ونحتفل بالإنجازات، ونمكن بعضنا البعض لتقديم حلول رائدة. لدينا خطط مهيكلة لتوظيف وتطوير مسار المواهب الإماراتية لتمكينهم من ترك علامة في القطاع المالي والمصرفي إقليمياً وعالمياً بما يجازي عملك الجاد وتفانيك.<br> انضم إلى فريقنا وكن جزءاً من رحلة shaping مستقبل الخدمات المصرفية.<br>
<p>تتضمن مسؤوليات الوظيفة جمع متطلبات المستخدمين، وتحديد وظائف النظام، وكتابة الشفرات البرمجية بلغات مختلفة. يجب أن يكون المرشحون المثاليون على دراية بدورة حياة تطوير البرمجيات (SDLC) بدءًا من التحليل الأولي للنظام وحتى الاختبارات والنشر. تتطلب هذه الوظيفة من المرشح بناء برمجيات عالية الجودة ومبتكرة وذات أداء كامل تتوافق مع معايير البرمجة والتصميم الفني، مما سيمكن شركة STS من أن تكون مزود النقل المتقدم تقنيًا.</p><p>- درجة البكالوريوس و/أو الماجستير في علوم الحاسوب، هندسة الحاسوب أو تخصص تقني ذات صلة. - خمس (5)+ سنوات من الخبرة المهنية في تطوير البرمجيات. - مهارات أساسية مطلوبة: لغة البرمجة: ASP.NET، وwebforms، وتطبيقات سطح المكتب (Visual Basic، C#)، وتطوير واجهات برمجة التطبيقات (API) للتكامل مع تطبيقات الطرف الثالث، وقواعد البيانات: SQL Server، وMongoDB، وMySQL. فهم جيد لبروتوكولات أمن المعلومات العالمية، وعملية VAPT ومعرفة بمعايير GDPR، وعملية مراقبة SOC. - مهارات يفضل معرفتها: Google API، وMaps، وDocs، وCharts، وSpreadsheet، وخدمات الويب، وSMS، والبريد الإلكتروني، وCrystal Report، وHTML5، وJavaScript، ومعرفة بـ GPS، وأنواع البيانات الجغرافية. المعرفة بمعيار ISO 27001 ستكون ميزة إضافية ومفضلة. - معرفة بهندسة البرمجيات المهنية وأفضل الممارسات لدورة حياة تطوير البرمجيات الكاملة، بما في ذلك معايير البرمجة، ومراجعة الكود، وإدارة التحكم بالمصدر، وعمليات البناء، والاختبار، والعمليات. - بنية التطبيقات وأنماط التصميم. - يُفضل التمتع بخبرة في العمل كقائد فني طوال دورة حياة تطوير البرمجيات الكاملة، بدءًا من الفكرة، وتعريف البنية المعمارية، والتصميم التفصيلي، وتحديد النطاق، والتخطيط، والتنفيذ، والاختبار، وصولاً إلى التوثيق، والتسليم، والصيانة.</p>
<p>يبحث عميلي، وهو مكتب تصميم مرموق ومستقر في دبي، عن مهندس ميكانيكي أول - تصميم الأعمال الكهروميكانيكية (MEP) يتمتع بالخبرة والكفاءة الفنية العالية لقيادة تصميم وتنسيق وتنفيذ أنظمة الميكانيكا والصحة العامة والحماية من الحريق عبر المشاريع في دولة الإمارات العربية المتحدة ومنطقة دول مجلس التعاون الخليجي بشكل عام.
هذا دور قيادي عملي يتطلب ملكية فنية قوية بدءًا من دراسة الجدوى الأولية والتصميم المفهومي وحتى التصميم التفصيلي، والمناقصات، والإنشاءات، والاختبار والتشغيل، والتسليم النهائي. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن تطوير الحلول الهندسية ومراجعتها وتبريرها فنياً بشكل مستقل، مع التنسيق عن كثب مع العملاء والاستشاريين والمقاولين والمالكين والجهات الحكومية وفرق التصميم متعددة التخصصات.
يناسب هذا الدور بشكل خاص المهندسين الذين يمتلكون خبرة قوية في التجهيزات الداخلية التجارية وأماكن العمل، ومشاريع التجديد والتطوير، والمباني الجديدة، والمختبرات، ومرافق الرعاية الصحية، والمستودعات، والبيئات الفنية المتخصصة.
المسؤوليات الرئيسية
* قيادة تصميم وتنسيق أنظمة التكييف والتهوية وتكييف الهواء (HVAC)، والصحة العامة/السباكة، والحماية من الحريق خلال مراحل التصميم المفهومي، والتخطيطي، والتفصيلي، والمناقصات، والإنشاءات، والتسليم.
* إعداد ومراجعة الحسابات الهندسية بما في ذلك أحمال التبريد والتدفئة، ومتطلبات الهواء النقي والتهوية، وتحديد أحجام مجاري الهواء والأنابيب، وحسابات فقدان الضغط، وسعات المضخات، والطلب على المياه، والصرف الصحي، والطلب على مياه الحريق، وهيدروليك الرشاشات.
* تصميم ومراجعة أنظمة المياه المبردة، وDX، وVRF/VRV، وFCU، وAHU، وFAHU، والتهوية، والسحب، والمياه النقية، والصرف الصحي، ومكافحة الحريق.
* اختيار وتقييم المعدات الميكانيكية فنياً بناءً على أحمال التصميم، وأداء النظام، وكفاءة الطاقة، والمتطلبات الصوتية، وظروف التشغيل.
* تحديد أساس التصميم، ومعايير التصميم، والاستراتيجية الهندسية، ونهج النظام للمشاريع المسندة.
* تقييم أنظمة MEP الحالية والأساسية، والسعات، ونقاط الاتصال، وتجهيزات المالك، وقيود الموقع لمشاريع التجهيزات والتجديد.
* تطوير حلول هندسية عملية تتجاوز قيود الأسقف، والإنشاءات، والتشغيل، والخدمات الحالية، والقيود المكانية.
* التنسيق الوثيق مع التصميم الداخلي، والمعماري، والإنشائي، والكهربائي، والإضاءة، والأنظمة الصوتية/تكنولوجيا المعلومات/الأمن، والصوتيات، والسلامة والحماية من الحريق، والتخصصات الأخرى.
* قيادة ومراجعة المخططات الفنية، والحسابات، والمواصفات، والجداول، والتقارير، والرسومات التخطيطية، وثائق المناقصات.
* إجراء مراجعات ضمان/ضبط الجودة الداخلية وتأكيد مطابقة التصاميم فنياً وتنسيقها وقابليتها للتنفيذ وتوافقها مع متطلبات المشروع.
* مراجعة مخططات الورشة المقترحة من المقاول، واعتمادات المواد، وطلبات الاستفسار الفني (RFIs)، والمقترحات الفنية، ومقترحات الهندسة القيمية، واستبدال المعدات.
* حضور المعاينات الميدانية، والاجتماعات الفنية، وأنشطة الاختبار والتشغيل، ودعم عملية حصر الملاحظات (snagging) والتسليم النهائي.
* تمثيل فريق MEP في اجتماعات العملاء، والمقاولين، والمالكين، والاستشاريين، والجهات الحكومية.
* توضيح الآثار الفنية والمالية والزمنية والتشغيلية لقرارات وتغييرات التصميم.
* تقديم التوجيه الفني والإرشاد للمهندسين المصممين المبتدئين.
* التحديد الاستباقي لمخاطر التصميم والإنشاء وحل المشكلات الفنية قبل أن تؤثر على تسليم المشروع.</p><p>مؤهلات المرشح المطلوبة
* درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو ما يعادلها من جامعة معترف بها.
* خبرة لا تقل عن 8 سنوات في مجال الهندسة الكهروميكانيكية (MEP)، مع تفضيل الخبرة القوية في دولة الإمارات و/أو دول مجلس التعاون الخليجي.
* خلفية قوية في الاستشارات والتصميم مع خبرة مثبتة في تسليم المشاريع من مرحلة الجدوى والتفهيم حتى الإنشاء والتسليم.
* خبرة واسعة في التصاميم الداخلية التجارية، وتجهيزات المكاتب، ومشاريع التجديد والتطوير.
* يفضل بشدة وجود خبرة في المختبرات، ومرافق الرعاية الصحية/العيادات، والمستودعات، والمرافق الفنية، وغرف الخوادم، والمطابخ، أو البيئات المتخصصة الأخرى.
* معرفة فنية قوية بأنظمة التكييف والتهوية (HVAC)، والصحة العامة/السباكة، والحماية من الحريق.
* القدرة على إعداد والتحقق من حسابات الهندسة الميكانيكية بشكل مستقل وإكمال التصاميم المنسقة.
* فهم قوي لمتطلبات الجهات التنظيمية في الإمارات/مجلس التعاون الخليجي والمعايير ذات الصلة، بما في ذلك ASHRAE وCIBSE وNFPA وSMACNA وكود الإمارات للسلامة وحماية الأرواح، ومتطلبات الدفاع المدني، وأكواد السباكة المعمول بها.
* معرفة عملية قوية ببرنامج Carrier HAP أو ما يعادله، وAutoCAD، وNavisworks، وMicrosoft Excel، وبرامج الحسابات الهندسية ذات الصلة.
* تعتبر الخبرة في تنسيق نمذجة معلومات المباني (BIM/Revit) ميزة إضافية.</p>
<h2 class="h5">وصف العمل</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
الغرض من الوظيفة<p><span>في طيران الإمارات، نؤمن بربط العالم، إلى جانب مركزنا العالمي في دبي؛ وبالابتكار المستمر لضمان أن عملائنا يحققون «الطيران بشكل أفضل». هل تود أن تكون جزءاً من هذه الرحلة وتملك منتجات تقنية مستخدمة من قبل أصحاب المصلحة والعملاء حول العالم؟ انضم إلينا في دبي العالمية كمدير تقني واصنع بصمتك في عالم الطيران!</span></p><br><br><p><span>كعضو ثمين في فريقنا، ستلعب دوراً محوريّاً في قيادة برنامج تحديث واجهات برمجة التطبيقات المؤسسية وتشغيل مركز التميز API (CoE). ستقود تحويل مشهد التكامل التنظيمي إلى نظام API آمن وقابل للتوسع وقابل لإعادة الاستخدام ومجهّز بالذكاء الاصطناعي من خلال تعزيز ممارسات API-First وتحديث التكاملات القديمة وحوكمة معايير API المؤسسية وتمكين اعتماد منصة API الاستراتيجية. إذا كنت شغوفاً بتقديم قدرات تكامل رقمي حديثة، وتأسيس التميز الهندسي، وتمكين الابتكار من خلال واجهات برمجة التطبيقات، فنحن ندعوك للتقديم والمساهمة في نجاح مجموعة الإمارات</span></p><br><br><p><span>كـ <strong>مدير تقني - منصة API واستراتيجية الدمج</strong>، ستكون مسؤولاً عن بناء وتشغيل منصة API الاستراتيجية ومركز التميز لمجموعة الإمارات، مما يمكّن APIs من أن تُدار كمنتجات رقمية قابلة لإعادة الاستخدام تسرّع التحول التجاري، وتبني الذكاء الاصطناعي، وتحديث التكامل، ومرونة المؤسسة.</span></p><br><br><p><span><strong>في هذه الوظيفة، ستقوم بـ:</strong></span></p><br><br><ul><li>تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية للفرق بما يتماشى مع أهداف القسم. تحقيق أو تجاوز KPIS المتفق عليها باستمرار. ضمان دقة جميع الاتصالات والتقارير والتحديثات وتقديمها في الوقت المناسب وباستمرار.</li><li>التأكد من امتثال التقنيات لسياسات وإجراءات أمان الشركة وجميع الملاحظات والتخفيفات والجرات عند الحاجة وتُدار بشكل إيجابي. التأكد من اكتشاف وتقييم وتطبيق تصحيحات الأمان وأنظمة التشغيل المرتبطة وفقاً لتأثيرها على البيئة المعنية على التقنيات ذات الصلة.</li><li>المسؤولية عن تقديم الدعم من المستوى الثالث للبيئة التقنية المعنية لفريقَي الحوادث وإدارة المشكلة لضمان تحليل فعال لسبب الجذر وتجنب تكرار الحوادث.</li><li>التعاون الوثيق مع جميع فرق تكنولوجيا المعلومات لتقديم منتجات وخدمات تسهم في نمو المنظمة.</li><li>المسؤول عن وضع أهداف أداء واضحة ومتسقة، وتنفيذ إدارة الأداء وخطط التطوير لضمان تحقيق معايير الأداء والإنتاجية والحفاظ عليها مما يتيح ثقافة عالية الأداء. إدارة الخبرة الفنية داخل الفريق لضمان تخصيص الموارد بشكل مناسب وفعال. تعيين موارد مؤهلة للمشروعات لدعم برنامج العمل المستمر لتكنولوجيا المعلومات.</li><li>تحديد وتطوير المنتجات أو الخدمات اللازمة من خلال إنشاء حالات عمل، وإجراء مناقصات (RFTs) والتنسيق مع أصحاب المصلحة داخل تكنولوجيا المعلومات كما في الأقسام الأخرى.</li><li>تطوير وإدارة ميزانيات الفريق والتكنولوجيا بفعالية. إدارة التكلفة الإجمالية للملكية للمنتجات والخدمات ضمن التقنيات المعنية لضمان تحديد التكاليف وتحديدها وتوثيقها، وتمكين الأعمال من اتخاذ قرارات مالية مستنيرة، والمساهمة بشكل إيجابي في عملية مراقبة التكاليف وتوفير الشفافية المالية.</li><li>العمل عن كثب مع الفرق المسؤولة عن إدارة الموردين والتفاوض على عقودهم لضمان متابعة وقياس اتفاقيات مستوى الخدمة وأن يتم اعتبار العقود ذات قيمة مالية.</li><li>تقديم الاستشارة الفنية والإرشاد لأعضاء الفريق والمدير الفني لتقنيات أخرى، ومهندسي المؤسسة، وفرق المشاريع. تزويد فريق الهندسة المؤسسية بالخبرة الفنية لتحديد استراتيجية المعمارية والمعايير وتصميم التقنيات ذات الصلة وفقاً لذلك.</li><li>تحديد مجالات التحسين في التقنيات القائمة بما في ذلك استبدال تقنيات نهاية العمر وتقييم التقنيات الجديدة ذات الصلة ضمن البيئة المعنية وفقاً لاتجاهات الصناعة. قيادة المشاريع من خلال مديري المشاريع المعينين.</li></ul><br>التأهيل<p><span><strong>للنظر في هذه الوظيفة يجب أن تستوفي المتطلبات التالية:</strong></span></p><br><br><ul><li>درجة في تخصص له صلة بتكنولوجيا المعلومات</li><li>خبرة فنية متخصصة ضمن بيئة تكنولوجيا معلومات تجارية.</li></ul><br><p><span><span><strong>المعرفة/المهارات:</strong></span></span></p><br><br><ul><li><span>استراتيجية/API وحوكمة وإدارة منتجات API</span></li><li><span>منهجيات API-First وDesign-First</span></li><li><span>التقنيات والعمارة الوسيطة والتكامل</span></li><li><span>منصات بوابات API (Kong، Apigee، Azure API Management أو ما يعادلها)</span></li><li><span>REST APIs، مواصفات OpenAPI، والهندسة الحدثية</span></li><li><span>التقنيات والعمارة السحابية الأصلية والهجينة</span></li><li><span>تقنيات وعمارة منصات الحاويات</span></li><li><span>هندسة وممارسات DevSecOps</span></li><li><span>ممارسات هندسة الاعتماد (SRE)</span></li><li><span>تقنيات وعمارة الرصد والمراقبة</span></li><li><span>تقنيات وأُطُر الأتمتة والعمارة</span></li><li><span>التقنيات والعمارة الشبكية</span></li><li><span>تقنيات وعمارة الرسائل</span></li><li><span>تقنيات وعمارة قواعد البيانات</span></li><li><span>تقنيات وعمارة الويب</span></li><li><span>تقنيات وأُطُر الأمن السيبراني والدفاع المعلوماتي</span></li><li><span>أدوات التطوير وتحسين تجربة المطور</span></li><li><span>إطار عمليات ITIL</span></li></ul><p><span>دور قيادي: نعم</span></p><br><br>الراتب والمزايا<p><span><span>انضم إلينا في دبي وتمتع برواتب جذابة خالية من الضرائب ومزايا سفر حصرية لقطاعنا، بما في ذلك خصومات على الرحلات الجوية والإقامات الفندقية حول العالم. اكتشف كيف تكون الحياة والعمل في مدينتنا العالمية السريعة الوتيرة في قسم دبي lifestyle على موقعنا الإلكتروني</span> www.emirates.com/careers.</span></p><br><br><br> </div>
Role Description The IT Manager / Strategy Manager is responsible for leading technology initiatives while supporting the development and execution of business strategies that drive operational excellence, digital transformation, and long-term organizational growth. This role bridges information technology and strategic planning by aligning technology capabilities with business objectives and ensuring the successful delivery of strategic initiatives. Key responsibilities include developing and implementing IT strategies, technology roadmaps, and business improvement plans that support organizational priorities. The role evaluates business needs, identifies technology opportunities, and recommends innovative solutions that improve efficiency, scalability, security, and overall business performance. The position oversees IT projects, system implementations, and process optimization initiatives while ensuring effective resource planning, risk management, and stakeholder communication. It collaborates with cross-functional teams to gather business requirements, define project objectives, and translate strategic goals into practical technology solutions. The role analyzes business performance, operational processes, market trends, and emerging technologies to identify opportunities for continuous improvement and competitive advantage. It also prepares strategic reports, business cases, performance dashboards, and recommendations to support executive decision-making. In addition, the role contributes to governance, policy development, technology standards, cybersecurity awareness, and organizational change initiatives while promoting best practices in project management, digital innovation, and business strategy execution. Qualifications Strong understanding of information technology management, business strategy, digital transformation, project management, and organizational planning. Ability to align technology initiatives with business objectives. Knowledge of enterprise systems, IT infrastructure, cloud technologies, cybersecurity principles, business process improvement, and technology governance. Familiarity with enterprise architecture and IT service management concepts is an advantage. Proficiency in project management methodologies, business analysis, data analysis, reporting tools, spreadsheet applications, and business intelligence platforms. Strong analytical, strategic thinking, and problem-solving skills with the ability to evaluate business challenges, assess technology solutions, and develop actionable recommendations. Excellent leadership, communication, and stakeholder management skills with the ability to collaborate effectively across technical and business teams, present strategic recommendations, and manage multiple initiatives in a dynamic environment. Strong organizational skills, adaptability, sound judgment, and a commitment to continuous improvement, innovation, and delivering measurable business value through technology and strategic planning.
Role Description The IT Manager / Strategy Manager is responsible for leading technology initiatives while supporting the development and execution of business strategies that drive operational excellence, digital transformation, and long-term organizational growth. This role bridges information technology and strategic planning by aligning technology capabilities with business objectives and ensuring the successful delivery of strategic initiatives. Key responsibilities include developing and implementing IT strategies, technology roadmaps, and business improvement plans that support organizational priorities. The role evaluates business needs, identifies technology opportunities, and recommends innovative solutions that improve efficiency, scalability, security, and overall business performance. The position oversees IT projects, system implementations, and process optimization initiatives while ensuring effective resource planning, risk management, and stakeholder communication. It collaborates with cross-functional teams to gather business requirements, define project objectives, and translate strategic goals into practical technology solutions. The role analyzes business performance, operational processes, market trends, and emerging technologies to identify opportunities for continuous improvement and competitive advantage. It also prepares strategic reports, business cases, performance dashboards, and recommendations to support executive decision-making. In addition, the role contributes to governance, policy development, technology standards, cybersecurity awareness, and organizational change initiatives while promoting best practices in project management, digital innovation, and business strategy execution. Qualifications Strong understanding of information technology management, business strategy, digital transformation, project management, and organizational planning. Ability to align technology initiatives with business objectives. Knowledge of enterprise systems, IT infrastructure, cloud technologies, cybersecurity principles, business process improvement, and technology governance. Familiarity with enterprise architecture and IT service management concepts is an advantage. Proficiency in project management methodologies, business analysis, data analysis, reporting tools, spreadsheet applications, and business intelligence platforms. Strong analytical, strategic thinking, and problem-solving skills with the ability to evaluate business challenges, assess technology solutions, and develop actionable recommendations. Excellent leadership, communication, and stakeholder management skills with the ability to collaborate effectively across technical and business teams, present strategic recommendations, and manage multiple initiatives in a dynamic environment. Strong organizational skills, adaptability, sound judgment, and a commitment to continuous improvement, innovation, and delivering measurable business value through technology and strategic planning.
Lead quantitative analytics across public & private markets Own a proprietary liquidity & return modelling platform<br><br>About Our Client<br><br>Our client is a leading institutional investment organisation.<br><br>Job Description<br><br>Own and enhance a proprietary liquidity and return modelling framework covering both public and private market investments. Lead the development of institutional-grade analytical applications built in Python and SQL, supporting portfolio management and balance sheet modelling activities. Design and oversee enterprise data architecture, ETL processes and system integrations across investment, performance and accounting platforms. Deliver scalable analytics and reporting solutions used by senior leadership and governing committees for investment decision-making. Manage external development resources whilst establishing engineering standards, development governance and technical best practice.<br><br>The Successful Applicant<br><br>8-10+ years' experience within a sovereign wealth fund, pension fund, endowment, insurance asset manager, secondaries investor or institutional investment platform. Demonstrated experience developing or maintaining quantitative models for liquidity forecasting, portfolio cash flows, commitment pacing, return forecasting or asset allocation across public and private markets. Advanced hands-on programming experience in Python and SQL, with the ability to independently analyse, debug and enhance production code. Strong knowledge of investment data architecture, database technologies, ETL frameworks and Snowflake environments. Previous experience leading technical resources and working directly with investment professionals, portfolio analytics teams and senior stakeholders.<br><br>What's on Offer<br><br>Opportunity to work on complex public and private market portfolios within a sophisticated institutional investment environment. Competitive package and long-term career growth within a high-performing investment team.<br><br>Contact: Manpreet Kaur<br><br>Quote job ref: JN-082026-7081299
<ul><li><p>العمل كخبير متخصص في منتجات البطاقات الائتمانية والعمليات وعمليات التكامل بين الأنظمة.</p></li><li><p>تحديد والتحقق من متطلبات الأعمال والتكامل بين أنظمة البطاقات، والنظام المصرفي الأساسي، والقنوات، وشبكات الدفع، والتحصيل، والمالية، وإدارة علاقات العملاء (CRM)، والمنصات الرقمية.</p></li><li><p>دعم تصميم التكامل لواجهات برمجة التطبيقات (API)، والأنظمة القائمة على الأحداث، والبرمجيات الوسيطة من خلال تقديم الخبرة المتخصصة في مجال البطاقات.</p></li><li><p>تحليل متطلبات الأعمال وترجمتها إلى مواصفات وظيفية، وتدفقات العمليات، ومتطلبات التكامل.</p></li><li><p>دعم مراجعات تصميم الحلول، وتقييم الأثر، وتعيين البيانات، ومواصفات الواجهات.</p></li><li><p>التنسيق مع مستخدمي الأعمال، والموردين، ومهندسي المعمارية التقنية، وفرق التطوير لحل المشكلات الوظيفية والتقنية.</p></li><li><p>دعم أنشطة اختبار تكامل النظام (SIT)، واختبار قبول المستخدم (UAT)، ونقل البيانات، والانتقال التشغيلي، واستقرار ما بعد الإنتاج.</p></li><li><p>ضمان الالتزام بقواعد أعمال البطاقات، والعمليات التشغيلية، والمتطلبات التنظيمية، وأفضل الممارسات في القطاع.</p></li><li><p>المساعدة في تحديد الحالة المستقبلية لخدمات البطاقات، ورحلات العملاء، واستراتيجيات التكامل كجزء من خارطة طريق التحول.</p></li></ul><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><p>الخبرات المكتسبة / مجالات المعرفة المطلوبة *</p><ul><li><p>خبرة من 8 إلى 12 سنة في تقنية البطاقات الائتمانية، أو عمليات البطاقات، أو إدارة منتجات البطاقات، أو برامج تحول البطاقات.</p></li><li><p>معرفة قوية بدورة الحياة الكاملة للبطاقات الائتمانية والتي تشمل:</p></li></ul><p>o طلبات البطاقات (Card Origination)</p><p>o إصدار البطاقات</p><p>o التفويض (Authorization)</p><p>o الفوترة وإصدار كشوف الحسابات</p><p>o المدفوعات والتحصيلات</p><p>o إدارة الحد الائتماني</p><p>o النزاعات واسترداد المبالغ (Chargebacks)</p><p>o المكافآت والولاء</p><p>o ضوابط الاحتيال والمخاطر</p><ul><li><p>خبرة في العمل مع منصات إدارة البطاقات الرائدة مثل VisionPLUS أو PRIME أو TSYS أو Way4 أو PowerCARD أو ما يعادلها.</p></li><li><p>فهم قوي للتكاملات المتعلقة بالبطاقات مع النظام المصرفي الأساسي، والقنوات الرقمية، ومحولات الدفع، وفيزا، وماستركارد، والمالية، وإدارة علاقات العملاء (CRM)، ومنصات بيانات المؤسسة.</p></li><li><p>خبرة في واجهات برمجة التطبيقات (APIs)، والمنصات الوسيطة، والبنية القائمة على الأحداث، وأنماط التكامل الحديثة.</p></li><li><p>فهم جيد لقواعد بيانات Oracle، ولغة SQL، ومفاهيم تحليل البيانات.</p></li></ul><p>الخبرة السابقة في التحول المصرفي، أو تحديث أنظمة البطاقات، أو مبادرات المصرفية الرقمية مرغوبة بشدة</p>
<ul><li><p>تنفيذ عناصر التحكم في الأمن وصيانتها عبر طبقات الشبكة، والنقاط الطرفية، والسحابة، والتطبيقات (جدران الحماية، أنظمة IDS/IPS، أنظمة EDR، جدران WAF، بوابات البريد الإلكتروني/الويب، إدارة PAM).</p></li></ul><p>تشغيل أدوات SIEM/SOC وتعديلها؛ وفرز التنبيهات، وقيادة الاستجابة للحوادث، والتحقيق الجنائي الرقمي، وإعداد تقارير ما بعد الحوادث.</p><ul><li><p>إجراء تقييمات الثغرات الأمنية وتنسيق المعالجة مع مالكي تقنية المعلومات والتطبيقات؛ ودعم اختبارات الاختراق السنوية وإغلاق نتائج التدقيق.</p></li><li><p>تنفيذ وإثبات الامتثال للأطر المعمول بها — معيار ضمان المعلومات في دولة الإمارات (NESA/SIA)، ولائحة أمن المعلومات في دبي (ISR)، وقانون حماية البيانات الشخصية (PDPL)، وISO 27001، وإطار عمل NIST CSF.</p></li><li><p>إدارة حوكمة الهوية والوصول: الحد الأدنى من الامتيازات، أدوات التحكم في الحسابات المميزة، ومراجعات الوصول الدورية.</p></li><li><p>الحفاظ على وثائق الهندسة المعمارية للأمن، والسياسات، والمعايير، وتكوينات التقوية الأساسية.</p></li><li><p>دعم إدراج الأنظمة الآمنة، ومراجعات التغييرات، وتقييمات أمن الأطراف الخارجية/الموردين.</p></li><li><p>تقديم تدريبات التوعية الأمنية ومحاكاة التصيد الاحتيالي للموظفين.</p></li><li><p>إعداد سجلات المخاطر والتقارير الدورية للإدارة والجهات التنظيمية.</p></li><li><p>أي أعمال إضافية يكلف بها من قبل المدير</p></li></ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li><p><strong>الخبرة:</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في الأمن السيبراني، أو علوم الحاسوب، أو تقنية المعلومات.</p></li><li><p> 4–8 سنوات من الخبرة العملية في أمن المعلومات، ويفضل أن تكون في القطاع الحكومي أو القطاعات الخاضعة للتنظيم.</p></li><li><p> معرفة قوية ببروتوكولات TCP/IP، وActive Directory، وتقوية أنظمة Windows/Linux، وأمن السحابة (Azure/AWS).</p></li><li><p> خبرة عملية في التعامل مع منصات SIEM، وEDR، وإدارة الثغرات، ومنع تسرب البيانات (DLP).</p></li><li><p> الإلمام بمعايير ISO 27001، وNIST 800-53، ومعايير ضمان المعلومات الوطنية.</p></li></ul></li></ul><br><p>المؤهل الأكاديمي:
البكالوريوس أو الماجستير في مجال الأمن والأدلة الجنائية الرقمية أو إدارة نظم المعلومات أو أي مجال ذي صلة، ويُفضل المرشحون الحاصلون على درجات متخصصة في الأمن السيبراني.
سنوات الخبرة:
درجة البكالوريوس: من 8 إلى 10 سنوات من الخبرة في مجال الأمن السيبراني.
درجة الماجستير: من 8 إلى 10 سنوات من الخبرة في مجال الأمن السيبراني.
تُفضل الخبرة العملية في القطاع شبه الخاص
المهارات
SIEM
Active Directory
أمن السحابة</p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>مهمتك هي جعل بنية DigitalZone متماسكة بينما يكبر العمل.
DZ نمت إلى عدة اتجاهات منتجات.
مع هذا النمو يأتي الانحراف: خدمات forks، قدرات مكررة، وتباين بين الفرق يرفع تدريجياً تكلفة أي تغيير مستقبلي.
ستقوم بتصميم وتنفيذ حلول تشمل فرق متعددة، تدفع تقارب الخدمات المشتركة، وتضبط المعايير التقنية التي يعمل من أجلها المهندسون الآخرون.
هذا دور مضاعف: تأثيرك يقاس بما تشحنه عدة فرق جيداً، لا بما تشحنه أنت بمفردك.
ما ستفعله:
- تصميم أنظمة تمتد عبر فرق متعددة، مع توقع حالات الاستخدام المستقبلية وتصميم لتقليل تكلفة التغيير بدلاً من التحسين للسباق الحالي.
- دفع تقارب الخدمات المشتركة عبر وحدات الأعمال، مع مقاومة فعالة للانقسام والتشتت، وتقليل الانجراف.
- وضع معايير جودة الكود والاختبار والمراجعة لفرقك، بما في ذلك الاتفاقات التي تجعل التطوير بمساعدة AI آمناً بسرعة.
- المراجعة من حيث القابلية للصيانة وتوافق النظام، ليس فقط من حيث الصحة.
- قيادة التحقيقات الصعبة: تشخيص المشكلات التي تمتد عبر مجالك ومجالات مجاورة، وتوجيه الآخرين نحو التصحيح المنهجي بدلاً من حله نيابة عنهم.
- امتلاك الرصد لمدى مجالك وبناء ثقافة حوله عبر الفرق، باستخدام مقاييس تشغيلية وتجارية لدفع الاستقرار والأداء.
- قيادة مراجعات التصميم الآمن والتعاون مع وظيفة الأمن لتطبيق استراتيجية أمان DZ عبر فرقك بما في ذلك كيفية التعامل مع الأسرار وPII (جواز السفر ومعرفات الاتصالات) وفق السياسة.
- الشراكة مع أصحاب المخاطر والاحتيال لبناء ضوابط في مجالك، وتحقيق توازن بين الخسارة من الاحتيال والتعرض لرد المستحقات مقابل احتكاك العملاء في سطح دفع يحمل تعرضات فعلية للاساءة في أسواق مختلفة.
- ضمان تفكيك القصص البرمجية والاعتماديات بين الفرق وفهمها وقابليتها للحل بدون انتظار الفرق لبعضها، وتحفيز وقت الدورة القصير.
- الإرشاد داخل فريقك وخارجه، تسهيل قرارات عبر الفرق بموافقة حقيقية، وتحديد عمل الهندسة لفرقك بناءً على الاستراتيجية، والمساهمة في استراتيجية الهندسة على مستوى المؤسسة عند تشكلها.
_تأثير فوري وكبير على عمل عالي النمو_
حزم تعويض تنافسي في القمة بالسوق
اعمل بجانب مواهب إقليمية رائدة، مع أعضاء فريق من Talabat وCareem وEtisalat وغيرهم
ما ستجلبه:
8+ سنوات من بناء وتشغيل برمجيات تشغيلية، مع سجل في امتلاك بنية تمتد عبر عدة فرق وتفوقها على مخطط التنظيم الذي صُمم من أجله.
خبرة عميقة في واحد على الأقل من تقنيات DZ (TypeScript، Go، C#) مع القدرة على التفكير بثقة عبرهم جميعاً، بالإضافة إلى عمق قوي في PostgreSQL وAWS.
دليل على توحيد الخدمات forked أو مكررة، أو على وضع معايير اعتمدتها فرق أخرى لأنها جيدة، لا لأنها مُلزمة.
وجهة نظر أمنية ومخاطر مُطبقة افتراضياً: طلاقة OWASP، غريزة التصميم الآمن، وفهم لما يبدو عليه إساءة الاستخدام في سطح الدفع والتأمين الرقمي.
التأثير دون سلطة: القدرة على بناء علاقات عبر الفرق، تشجيع الخلاف الصحي، وإرشاد مجموعة من المهندسين القويين إلى قرار سيدعمونه فعلياً.
الحكم على التكلفة والقيمة، بما في ذلك حيث يوفر الذكاء الاصطناعي وقتاً فعلياً وأين يثير مخاطر سيُدفع ثمنها لاحقاً.
</span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><strong>رقم الطلب الوظيفي:</strong> 24480BR<br><strong>الوصف:</strong><br>المسؤوليات والواجبات الأساسية:<br>سيكون المرشح الناجح صوتاً موثوقاً في التصميم المستدام ضمن الممارسة، حيث يشكل المشاريع من ما قبل المفهوم حتى التقييم بعد الإشغال. سيُدمِج مبادئ الاستدامة عبر جميع تخصصات المشروع، ويدفع تقديمات الاعتماد إلى نتائج ناجحة.<br>استراتيجية الاستدامة والاستشارات<br>▪ تحديد وقيادة استراتيجيات استدامة خاصة بكل مشروع ومُزودة بطموحات العميل وقيود الميزانية ومتطلبات البرنامج في كل مرحلة تصميم.<br>▪ إجراء ورش العمل الاستدامة والشارِّ والمحاور والتقييمات التصميمية مع فرق المشروع متعددة التخصصات والعملاء.<br>▪ تقديم المشورة بشأن تدابير التصميم السلبي بما في ذلك توجيه المبنى، الكتلة، أداء الواجهة، التظليل، التهوية الطبيعية، والإضاءة النهارية لتقليل الأحمال الميكانيكية.<br>▪ تطوير جداول طريق للكربون الصافي للبرامج التي تستهدف تقليل الكربون التشغيلي و/أو المتجسد.<br>▪ إجراء تقييمات الكربون المتجسد (الكربون المبكر، كربون العمر الكلي) باستخدام One Click LCA، EC3، أو أدوات مماثلة.<br>▪ تقديم المشورة بشأن اختيار المواد المستدامة، مبادئ الاقتصاد الدائري، ومعايير التوريد المسؤول (FSC، REACH، EPDs).<br>شهادات المباني الخضراء<br>▪ قيادة وإدارة برامج الاعتماد عبر أطر متعددة: LEED v4/v4.1 (BD+C, ID+C, O+M)، Estidama Pearl Rating System (PRS)، BREEAM New Construction / In-Use، WELL Building Standard (v2)، Fitwel، وGSAS.<br>▪ إعداد وثائق الاعتماد، حسابات الطاقة، تقارير المحاكاة، والسرديات المساندة لتقديمها إلى هيئات الاعتماد (USGBC، BRE، IWBI، GORD، UPC).<br>▪ متابعة حالة الاعتماد عبر جميع المشاريع النشطة، مع التعرف الاستباقي على المخاطر والحلول للحفاظ على مستويات التصنيف المستهدفة.<br>▪ التواصل مع متطلبات السلطات المحلية في الاستدامة: DM أنظمة البناء الخضراء (دبي)، ESTIDAMA أبوظبي (UPC)، UPDA (قطر)، وMOMRA (المملكة العربية السعودية).<br>▪ إدارة العلاقات مع مراجعوا جهة الاعتماد وضمان الردود في الوقت المناسب على RFIs وتعليقات المراجعين.<br>نمذجة الطاقة والتحليل الفني<br>▪ إجراء نمذجة طاقة للمبنى بالكامل باستخدام IES VE، DesignBuilder، أو eQUEST للامتثال لـ LEED/Estidama، مقارنات الأساس ASHRAE 90.1، وتحسين التصميم.<br>▪ إجراء دراسات بارامترية لتقييم بدائل التصميم: نسب الزجاج، أنواع أنظمة HVAC، أداء غلاف المبنى، وتوليد الطاقة المتجددة.<br>▪ إجراء تحليلات الإضاءة وجودة الإضاءة والتوهج باستخدام DIVA-for-Rhino، IES VE، أو Radiance لدعم درجات إضاءة LEED/WELL واستراتيجيات راحة القاطنين.<br>▪ تقييم الراحة الحرارية باستخدام تحليل PMV/PPD، نماذج الراحة التكيفية، والراحة الحرارية في الهواء الطلق (UTCI، PET) للمجال العام والمساحات الخارجية.<br>▪ إعداد حسابات استهلاك المياه ونماذج ميزانية المياه التي تدعم اعتمادات كفاءة الماء لـ LEED وEstidama.<br>تطوير تقييمات توليد الطاقة المتجددة (PV، الطاقة الشمسية الحرارية) وتقديم المشورة حول استراتيجيات الشراء للطاقة المتجددة في الموقع وخارج الموقع.<br>الامتثال البيئي والتنظيمي<br>▪ إعداد تقييمات الأثر البيئي (EIA) وخطط الإدارة البيئية (EMP) كما تتطلبه ولايات السلطات المحلية.<br>▪ المشورة بشأن استراتيجيات جودة البيئة الداخلية (IEQ): مواد منخفضة VOC، معدلات التهوية، الأداء الصوتي، وتكامل التصميم الحيوي.<br>▪ تنسيق أطر إدارة النفايات، خطط تحويل نفايات البناء، واستراتيجيات النفايات التشغيلية.<br>▪ دعم تقييمات مخاطر ومتانة المناخ للبنية التحتية ومخططات التطوير.<br>الممارسة وتطوير الأعمال<br>▪ الإسهام في تطوير الأعمال من خلال إعداد مقترحات الاستدامة الفنية، تقديرات الرسوم، والمشاركة في مقابلات العملاء.<br>▪ تمثيل الشركة في منتديات الاستدامة، فعاليات مجالس المباني الخضراء (USGBC، UKGBC، Emirates Green Building Council)، وجلسات CPD.<br>▪ تطوير وصيانة إرشادات التصميم المستدام الداخلية، قوالب الحساب، وقوائم تحقق الامتثال لالاعتماد.<br>▪ توجيه أعضاء فريق الاستدامة junior ودمج ثقافة الاستدامة عبر جميع تخصصات خدمات المباني.<br><strong>المؤهلات:</strong><br>▪ درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية، الهندسة المعمارية، الهندسة البيئية، أو الهندسة المعمارية مع تركيز قوي في الاستدامة.<br>▪ يفضل درجة الماجستير في التصميم المستدام، الهندسة البيئية، أو ما يعادلها.<br>▪ خبرة لا تقل عن 8 سنوات في استشارات الاستدامة، مع ما لا يقل عن 4 سنوات في مشاريع في الشرق الأوسط.<br>▪ سجل حافل في تحقيق LEED Gold/Platinum، Estidama 2 Pearl أو أعلى، و/أو BREEAM Very Good/Excellent في المشاريع المنفذة.<br>▪ مطلوب LEED AP BD+C (USGBC); ويُفضّل WELL AP، BREEAM AP، أو Estidama Accredited Professional.<br>▪ يفضل أن تكون حالة بدون مهنة مهنية (CEng, CEnv، أو ما يعادلها).<br>المهارات التقنية<br>▪ نمذجة الطاقة: IES VE (مطلوب إتقان متقدم)، DesignBuilder، eQUEST، EnergyPlus.<br>▪ الإضاءة والتبريد الحراري: DIVA-for-Rhino، Climate Consultant، Ladybug Tools (Grasshopper/Rhino).<br>▪ الكربون المتجسد: One Click LCA، EC3 (Building Transparency)، Tally.<br>▪ بوابات الاعتماد: LEED Online، Arc platform، BREEAM Online، Estidama Pearl portal، Fitwel portal.<br>▪ الإلمام بـ BIM: Revit (استخراج بيانات الاستدامة)، Navisworks؛ AutoCAD.<br>▪ MS Excel متقدم (لوحاتط الطاقة، تحليل البيانات)، PowerPoint (عروض أصحاب المصلحة).<br><strong>عن Stantec:</strong><br>نحن أعضاء نشطون في المجتمعات التي نخدمها. لهذا السبب في Stantec نتصمَّم دائماً مع المجتمع في الاعتبار. نعتقد أن نمو شركة تصميم عظيمة يحدث من الداخل إلى الخارج. نبحث عن أشخاص يجذبهم استخدام كل موهبتهم، بالإضافة إلى الإبداع والإصرار والدافع لفعل الشيء الاستثنائي.<br>مجتمع Stantec يوحد حوالي 22,000 موظف يعملون في أكثر من 400 موقع عبر ست قارات. نتعاون عبر اختصاصات وصناعات لتجسيد المشاريع إلى الحياة. عمالنا كمهندسين معماريين ومهندسين ومستشارين منذ المفهوم الأول للمشروع والتخطيط حتى التصميم والبناء والتشغيل مبني على تاريخ صلب من النجاح. لذلك، عندما نتولى مشروعاً، نرى فرصة لإقامة صلة دائمة مع الناس والأماكن التي نعيش ونعمل فيها. اعثر على أفضل ما لديك. انضم إلينا!<br><strong>أماكن العمل:</strong> الإمارات العربية المتحدة-دبي</span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><ul><li><span>نبحث عن مهندس أنظمة أول ذو خبرة لإدارة العمليات المستمرة لبنية تحتية تكنولوجية هجينة، بما في ذلك أنظمة مراكز البيانات الموجودة محلياً ومنصات السحابة. تتطلب هذه الوظيفة قيادة تقنية قوية، ومهارة هندسية عملية، وفهم عميق لأنظمة المؤسسات في بيئة سريعة الوتيرة وحرجة للأعمال. <br></span></li><li><span>سيلعب المرشح المثالي دوراً رئيسياً في تحديث البنية التحتية، مبادرات التحول إلى السحابة، الامتثال الأمني، والتميز التشغيلي، داعماً عمليات الأعمال عبر الإمارات العربية المتحدة وربما مواقع إقليمية.<br></span></li><li><span>المسؤوليات الرئيسية:<br>هندسة البنية التحتية وعملياتها:<br></span></li><li><span>تصميم ونشر وإدارة بنية تحتية على مستوى المؤسسة محلية المنشأ (الحوسبة، التخزين، الافتراضية، والشبكات)<br></span></li><li><span>إدارة وتحسين منصات الافتراضية مثل VMware و/أو Hyper‑V<br></span></li><li><span>إدارة ودعم بيئات خوادم Windows و Linux<br></span></li><li><span>الإشراف على Active Directory، Azure AD، ارتباط الهوية، DNS، DHCP، وسياسات المجموعة<br></span></li><li><span>ضمان التوفر العالي، الأداء، وقابلية التوسع لخدمات البنية التحتية<br></span></li><li><span>قيادة ترقية البنية التحتية، انتقال مراكز البيانات، ومشاريع تحديث التكنولوجيا<br>السحابة والمنصات الهجينة :<br></span></li><li><span>إدارة منصات بنية تحتية سحابية (Microsoft / Amazon / Google)<br></span></li><li><span>تنفيذ ودعم الاتصال السحابي الهجين، حوكمة السحابة، الأمن، وأفضل الممارسات<br></span></li><li><span>قيادة جهود التحول إلى السحابة وتحديثها من المحلي إلى السحابة<br></span></li><li><span>مراقبة وتحسين استخدام الموارد السحابية والأداء<br>الأمن، الامتثال والاعتمادية:<br></span></li><li><span>تطبيق تقوية أمان البنية التحتية وقيود الوصول<br></span></li><li><span>دعم الامتثال لسياسات المؤسسة واللوائح الإقليمية<br></span></li><li><span>تنفيذ استراتيجيات النسخ الاحتياطي، استرداد الكوارث، واستمرارية الأعمال<br></span></li><li><span>المشاركة في التدقيقات، تقييمات الثغرات، ومراجعات الأمن<br>الأتمتة والتحسين المستمر:<br></span></li><li><span>تطوير نصوص الأتمتة باستخدام PowerShell و Bash و Ansible<br></span></li><li><span>اعتماد ممارسات Infrastructure‑as‑Code وإدارة التكوين كأفضل الممارسات<br></span></li><li><span>تحسين موثوقية النظام من خلال المراقبة والاستدلال الاستباقي<br></span></li><li><span>الحفاظ على وثائق تقنية دقيقة ومخططات هندسية</span><br></li><li><span>القيادة والدعم<br></span></li><li><span>توفير تحليل السبب الجذري للحوادث الحرجة<br></span></li><li><span>توجيه المهندسين junior ونقل المعرفة<br></span></li><li><span>التنسيق مع البائعين ومقدمي الخدمة وأصحاب المصلحة الداخليين<br></span></li><li><span>المشاركة في النوبات والدعم خارج ساعات العمل عند الحاجة</span><br></li></ul><br><span>المتطلبات</span><ul><li><span>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذات صلة <br></span></li><li><span>7+ سنوات من الخبرة في هندسة الأنظمة أو أدوار البنية التحتية<br></span></li><li><span>خبرة عملية قوية مع:<br></span></li><li><span>أنظمة Windows Server و Linux<br></span></li><li><span>الافتراضية VMware و/أو Hyper‑V<br></span></li><li><span>منصات سحابة Microsoft Azure و/أو AWS<br></span></li><li><span>فهم قوي لـ:<br></span></li><li><span>الشبكات المؤسسية (LAN/WAN، VLANs، جدران الحماية، VPNs)<br></span></li><li><span>تقنيات التخزين (SAN، NAS)<br></span></li><li><span>حلول النسخ الاحتياطي والتعافي من الكوارث<br></span></li><li><span>خبرة مثبتة في بيئات مؤسسية هجينة<br></span></li><li><span>مهارات استكشاف الأخطاء التحليلية وحل المشكلات قوية<br></span></li><li><span>اتصالات موثوقة وقدرات توثيق ممتازة<br></span></li><li><span>المؤهلات المفضلة (ميزة إضافية)<br></span></li><li><span>شهادة Microsoft – على المحلى / السحابة<br></span></li><li><span>معرفة Linux – Red Hat / Suse<br></span></li><li><span>خبرة مع Microsoft 365، Intune، ودمج النقاط الطرفية<br></span></li><li><span>معرفة بمنصات الحاويات (Docker، Kubernetes)<br></span></li><li><span>خبرة في بيئات إدارة الخدمة المستندة إلى ITIL<br></span></li><li><span>خبرة في العمل في بيئات المؤسسات أو إقليم الشرق الأوسط<br></span></li><li><span>معرفة بإطارات الامتثال والمعايير الأمنية<br></span></li></ul><br>
وصف وظيفي لمدير مشروع تقنية معلومات – البنية التحتية الأساسية لتكنولوجيا المعلومات والاتصالات، المكونات النشطة والأمن. الموقع: أبوظبي / الإمارات العربية المتحدة. نوع التوظيف: دوام كامل. يرفع تقاريره إلى: رئيس العمليات / مدير العمليات.<br>نظرة عامة على الدور: تبحث "نيشن لابز" (Nation Labs) عن مدير مشروع تقنية معلومات لقيادة مشاريع البنية التحتية الأساسية لتكنولوجيا المعلومات والاتصالات، والمكونات النشطة للشبكات، ومشاريع الأمن في البيئات المؤسسية والحكومية. يتطلب هذا الدور خبرة قوية في تسليم مشاريع البنية التحتية القائمة على مبدأ "الأمن حسب التصميم" (secure-by-design)، بما في ذلك أمن الشبكات، وأمن مراكز البيانات، ومنصات الأمن السيبراني، وبرامج تكنولوجيا المعلومات والاتصالات والأمن المتكاملة. سيقوم المرشح بإدارة المشاريع من البداية إلى النهاية — بدءاً من تنسيق التصميم والمشتريات وصولاً إلى التنفيذ والاختبار والامتثال والتسليم التشغيلي.<br>المسؤوليات الرئيسية: تخطيط وإدارة المشاريع: قيادة مشاريع تكنولوجيا المعلومات والاتصالات والأمن من البداية إلى الإغلاق. تحديد نطاق المشروع، والمعالم الرئيسية، والميزانيات، والجداول الزمنية، ومعايير النجاح. تطوير وصيانة خطط المشروع، وسجلات المخاطر، وسجلات التبعيات، ومصفوفات RAID. إدارة التحكم في التغيير، وتوسع النطاق، وتوقعات أصحاب المصلحة. ضمان المواءمة مع المتطلبات الأمنية والامتثال والمتطلبات التنظيمية. إدارة البنية التحتية الأساسية لتكنولوجيا المعلومات والاتصالات: الإشراف على تسليم البنية التحتية الأساسية، بما في ذلك: مراكز البيانات (المحلية، السحابية، والهجينة)، العمود الفقري للشبكة والكابلات المهيكلة، الخوادم، التخزين، ومنصات المحاكاة الافتراضية، وحلول التعافي من الكوارث واستمرارية الأعمال. تنسيق جاهزية البنية التحتية عبر الطبقات الفيزيائية والمنطقية والتشغيلية. المكونات النشطة وأنظمة الشبكات: إدارة نشر ودمج مكونات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات النشطة، بما في ذلك: المحولات الأساسية، ومحولات التجميع، ومحولات الوصول، وأجهزة التوجيه، وجدران الحماية، وموازنات الأحمال، والبنية التحتية اللاسلكية (وحدات التحكم ونقاط الوصول)، وأنظمة مراقبة وإدارة الشبكات. ضمان الأداء وقابلية التوسع والتكرار والجاهزية العالية. مشاريع وأنظمة الأمن: قيادة تسليم مشاريع أمن تكنولوجيا المعلومات والاتصالات والأمن السيبراني، بما في ذلك: أمن الشبكات (جدران الحماية، IPS/IDS، WAF، NAC)، حلول أمن النقاط النهائية والخوادم، أنظمة إدارة الهوية والوصول (IAM) وأنظمة الوصول المميز، ومراقبة الأمن (تكامل SIEM/SOC). تنسيق مواءمة بنية الأمن مع متطلبات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات ومتطلبات العمل. ضمان الامتثال لمعايير الأمن والسياسات والأطر التنظيمية. إدارة الموردين وأصحاب المصلحة: العمل كنقطة اتصال وحيدة للموردين ومكاملي الأنظمة والاستشاريين. مراجعة المقترحات الفنية، وجداول الكميات (BoQs)، وتصاميم الأمن، ومنهجيات التنفيذ. التنسيق مع أصحاب المصلحة الداخليين (تقنية المعلومات، الأمن، العمليات، الإدارة). قيادة اجتماعات الموردين، وجلسات اختبار القبول في المصنع (FAT) واختبار القبول في الموقع (SAT)، وتوقيعات القبول. التنفيذ والاختبار والتسليم: الإشراف على أنشطة التثبيت والتكوين والدمج والتشغيل. ضمان إجراء اختبارات النظام بشكل صحيح، والتحقق من الأمن، واختبارات القبول. إدارة وثائق "كما تم بناؤه" (as-built)، وخطوط أساس التكوين، وسجلات الأصول. ضمان التسليم المنظم للعمليات مع التدريب، وإجراءات التشغيل القياسية (SOPs)، ونقل المعرفة. المخاطر والجودة والامتثال: تحديد وتخفيف مخاطر المشروع والمخاطر الفنية والأمنية بشكل استباقي. فرض ضمان الجودة عبر مخرجات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات والأمن. دعم عمليات التدقيق والتفتيش ومراجعات الامتثال. ضمان الالتزام بسياسات الأمن السيبراني ومعايير حماية البيانات وأفضل الممارسات.<br>المؤهلات المطلوبة: التعليم: درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات، هندسة الحاسوب، الإلكترونيات، أو مجال ذي صلة. الخبرة: 6–10 سنوات أو أكثر من الخبرة الإجمالية في تقنية المعلومات. أكثر من 5 سنوات كمدير مشروع تقنية معلومات في التعامل مع مشاريع البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات والاتصالات ومشاريع الأمن. خبرة مثبتة في: مشاريع البنية التحتية الأساسية لتكنولوجيا المعلومات والاتصالات ومراكز البيانات، شبكات المؤسسات والمكونات النشطة، تنفيذات الأمن السيبراني وأنظمة الأمن. يفضل الخبرة في البيئات الحكومية أو الخاضعة للتنظيم أو البيئات ذات الأهمية الحيوية. المهارات الفنية: فهم قوي لـ: بنية مركز البيانات، تصميم الشبكات (LAN/WAN) وأمن الشبكات، منصات وأدوات التحكم في الأمن السيبراني، مفاهيم الخوادم والتخزين والمحاكاة الافتراضية والتعافي من الكوارث. القدرة على مراجعة وتحدي التصاميم الفنية والأمنية. إدارة المشاريع والشهادات: إتقان قوي لحوكمة المشاريع، والجدولة، وإعداد الميزانية، وإعداد التقارير. يفضل بشدة الحصول على شهادة PMP. تعد شهادة ITIL ميزة إضافية. المهارات الشخصية: قيادة قوية، مهارات تواصل وإدارة أصحاب مصلحة. القدرة على العمل في بيئات عالية الضغط ومتعددة الموردين. الاهتمام بالتفاصيل مع حس قوي بالمسؤولية والمساءلة.