وظائف سائقين درجة ثانية - ام القيوين الإمارات

<p>المُنَسق النقل مسؤول عن إدارة عمليات النقل اليومية عبر مشاريع البناء، لضمان حركة آمنة وفي الوقت المناسب وفعالة للموظفين، وموظفي الإدارة، والمواد. تشرف الدور على تخصيص وجدولة الحافلات ومركبات الالتقاط والـSUVs ومركبات كبار الموظفين، مع تنسيق النقل للموظفين والتقاطهم ونقلهم، ونقل موقع المشروع، واستخدام المركبات، ونشر السائقين، والامتثال الأسطول لدعم عمليات المشروع دون انقطاع.</p><br><p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></p><p>الأسطول وعمليات النقل</p><ul><li><p>تنسيق النشر اليومي للحافلات ومركبات الالتقاط والـSUVs والمركبات التجارية الخفيفة عبر عدة مواقع بناء.</p></li><li><p>إعداد وإدارة جداول النقل اليومية بناءً على احتياجات القوى العاملة للمشروع.</p></li><li><p>تنسيق التقاط الموظفين ونقلهم بين مخيمات الإقامة والمكاتب ومواقع المشروع.</p></li><li><p>تخصيص مركبات مخصصة لرؤساء الأقسام، والإدارة العليا، ومديري المشاريع، والاجتماعات التجارية.</p></li><li><p>تنسيق النقل للزوار والمستشارين والعملاء وكبار الشخصيات.</p></li><li><p>ضمان وجود وسائل نقل كافية أثناء تغييرات الورديات، والعمل الإضافي، وعطلات نهاية الأسبوع، وعمليات الطوارئ.</p></li><li><p>ترتيب وسائل نقل إضافية أثناء تعبئة القوى العاملة وحملات التوظيف.</p></li></ul><p>تخصيص المركبات واستخدام الأسطول</p><ul><li><p>مراقبة استخدام الحافلات ومركبات الالتقاط ومركبات الموظفين ومركبات الرؤساء لت maximize كفاءة الأسطول.</p></li><li><p>تنسيق تخصيص المركبات بناءً على أولويات المشروع والمتطلبات التشغيلية.</p></li><li><p>تحسين المسارات لتقليل وقت السفر واستهلاك الوقود.</p></li><li><p>إبقاء سجلات حركة المركبات، وأوراق الرحلات، وتسجيلات GPS، وتقارير حالة الأسطول اليومية.</p></li><li><p>مراقبة توافر المركبات ووقت التعطل.</p></li></ul><p>تنسيق السائقين</p><ul><li><p>إعداد قوائم تشغيل السائقين اليومية وتخصيص المركبات.</p></li><li><p>تنسيق حضور السائقين، واستبدالات الإجازات، ومتطلبات العمل الإضافي.</p></li><li><p>التأكد من أن السائقين يمتلكون رخص قيادة سارية في الإمارات العربية المتحدة ويتفقون مع سياسات الشركة.</p></li><li><p>إجراء إحاطات السائقين بشأن السلامة والقيادة الدفاعية والمتطلبات التشغيلية.</p></li></ul><p>الصيانة والامتثال</p><ul><li><p>تنسيق الصيانة الوقائية والخدمات الدورية لجميع مركبات الشركة.</p></li><li><p>مراقبة صلاحية المركبات، وتجديد الترخيص، والتأمين، والتصاريح، ومتطلبات سالك.</p></li><li><p>تنسيق الإصلاحات مع الورش لتقليل وقت تعطل المركبات.</p></li><li><p>التأكد من نظافة المركبات وقابليتها للسير والامتثال للوائح هيئة النقل والطرق الإماراتية (RTA).</p></li><li><p>الحفاظ على وثائق الأسطول كاملة وسجل خدمة المركبات.</p></li></ul><p>السلامة والاستجابة للطوارئ</p><ul><li><p>التأكد من امتثال عمليات النقل لمعايير الصحة والسلامة والبيئة (HSE).</p></li><li><p>تنسيق النقل الطارئ للحوادث في الموقع، والحالات الطبية الطارئة، والتعطل.</p></li><li><p>التحقيق في الحوادث المرتبطة بالنقل وتقديم إجراءات تصحيحية.</p></li><li><p>التأكد من تجهيز جميع الحافلات والمركبات بمعدات الطوارئ والسلامة.</p></li></ul><p>الإدارة والتقارير</p><ul><li><p>إعداد تقارير استخدام الأسطول اليومية والأسبوعية والشهرية.</p></li><li><p>مراقبة استهلاك الوقود وتحديد فرص تحسين التكلفة.</p></li><li><p>تتبع تكاليف النقل وأميال المركبات ونفقات الصيانة وأداء السائق.</p></li><li><p>التنسيق مع الموارد البشرية بخصوص متطلبات نقل الموظفين.</p></li><li><p>التنسيق مع مديرين المشاريع وإدارة المخيم وقسم المصنع والمشتريات وفرق الصحة والسلامة والبيئة لضمان سير عمليات النقل بسلاسة.</p></li></ul><br><br><br><p><strong>المؤهلين المرغوبين</strong></p><p><strong>الخبرة</strong></p><ul><li><p><strong>5–8 سنوات</strong> من الخبرة في تنسيق الأسطول أو النقل ضمن شركة مقاولة كبيرة.</p></li><li><p>خبرة في إدارة <strong>حافلات ثقيلة، ومركبات التقاط، و SUVs، ونقل الموظفين</strong>.</p></li><li><p>يفضل الإلمام بنقل القوى العاملة الكبيرة (أكثر من 500 موظف).</p></li><li><p>فهم قوي للوائح النقل في الإمارات العربية المتحدة وعمليات الأسطول.</p></li></ul><p><strong>المؤهلات</strong></p><ul><li><p>دبلوم أو درجة البكالوريوس في اللوجستيات، إدارة الأعمال، إدارة سلسلة الإمداد، أو تخصص ذي صلة.</p></li></ul><p><strong>المهارات المطلوبة</strong></p><ul><li><p>تخطيط الأسطول والنقل</p></li><li><p>جدولة وتنسيق المركبات الثقيلة</p></li><li><p>إدارة نقل الموظفين</p></li><li><p>نشر السائقين والإشراف عليهم</p></li><li><p>تحسين المسارات وتخطيط الرحلات</p></li><li><p>تنسيق صيانة الأسطول</p></li><li><p>أنظمة GPS وإدارة الأسطول</p></li><li><p>Microsoft Excel وأنظمة ERP (SAP، Oracle، إلخ)</p></li><li><p>مهارات تنسيق واتصال قوية</p></li><li><p>التحكم في التكاليف وتحليل استخدام الأسطول</p></li><li><p>معرفة بلوائح المرور والنقل في الإمارات</p></li><li><p>القدرة على إدارة مشاريع متعددة وطلبات نقل عاجلة</p></li></ul><p><strong>مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)</strong></p><ul><li><p>أداء التقاط ونقل الموظفين في الوقت المحدد</p></li><li><p>نسبة استخدام الأسطول</p></li><li><p>معدل توافر المركبات</p></li><li><p>زمن استجابة طلب النقل</p></li><li><p>الحد من وقت تعطل المركبات</p></li><li><p>كفاءة استهلاك الوقود</p></li><li><p>الالتزام بالصيانة الوقائية</p></li><li><p>حضور السائقين وكفاءتهم في النشر</p></li><li><p>عدد الشكاوى المتعلقة بالنقل</p></li><li><p>عدد الحوادث/الحوادث المرتبطة بالنقل</p></li><li><p>تكلفة تشغيل الأسطول لكل مركبة</p></li><li><p>الامتثال لتسجيل المركبات والتأمين والتصاريح</p></li></ul><br>

<p>▸ استلام البضائع النهائية: استلام البضائع النهائية المحالة من مشرف الإنتاج؛ التحقق من الكميات، وأكواد SKU، وتفاصيل الدُفعة مقابل سجلات الإنتاج؛ وتسجيل جميع الاستلامات في سجل المتجر ونظام ERP (أودو 18). ▸ إصدار إشعار التسليم: إعداد وإصدار إشعارات التسليم لشاحنات السائقين قبل الشحن؛ التأكد من أن كل إشعار يعكس بدقة المنتجات والكميات وجهات العملاء المخصصة لكل مسار. ▸ الفوترة اليومية: توليد ومعالجة فواتير المبيعات لجميع البضائع المشحونة يومياً؛ التنسيق مع قسم الحسابات لضمان تسجيل الفواتير بدقة وفي الوقت المحدد. ▸ حفظ السجلات والتسوية: الحفاظ على دفاتر المتجر ومراجعات المخزون محدثة؛ إجراء تسويات يومية وأسبوعية وشهرية للبضائع المستلمة والمصدرة والأرصدات الختامية لضمان عدم وجود فرق بين المخزون الفعلي وسجلات ERP. ▸ التحكم في المخزون: متابعة مستويات مخزون البضائع النهائية؛ الإبلاغ عن حالات انخفاض المخزون أو الفائض للمشرف؛ منع الخسائر الناتجة عن انتهاء الصلاحية أو سوء التعامل مع منتجات المخابز القابلة للتلف. ▸ التوثيق والأرشفة: الحفاظ على سجلات مادية ورقمية منظمة لجميع إشعارات التسليم، وGRN، والفواتير من أجل جاهزية التدقيق. ▸ التنسيق: التواصل يومياً مع مشرف الإنتاج، سائقين التوصيل، وفريق الحسابات لضمان عمليات الإرسال بسلاسة وبالوقت المحدد.</p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><p>خبرة لا تقل عن سنتين في وظيفة حفظ المخزون، الإرسال، أو اللوجستيات — ويفضل في تصنيع الأغذية أو FMCG. ✓ الكفاءة في أنظمة ERP؛ وجود خبرة مع أودو ميزة قوية. ✓ معرفة جيدة بإشعارات التسليم، وإجراءات GRN، وعمليات الفوترة الأساسية. ✓ إتقان جيد للغة الإنجليزية (العربية ميزة إضافية)؛ القدرة على التواصل بفاعلية مع السائقين، والمشرفين، وموظفي الحسابات. ✓ اهتمام قوي بالتفاصيل والدقة في إدخال البيانات وحفظ السجلات. ✓ القدرة على العمل في بيئة إنتاج وشحن سريعة الحركة. ✓ إجادة أساسية في MS Excel للحفاظ على جداول تسوية المخزون.</p>

<br><p>نحن نبحث عن مدير مشتريات عالي المهارة والخبرة مع خبرة في إدارة علاقات الموردين، ومراقبة العمليات، والمراقبة. سيكون لدى المرشح المثالي سجل حافل في تصنيف البائعين، وتقييم أداء الموردين وبناء الحوكمة، ونشر العمليات والسياسات، والتحسين المستمر للعمليات، وتنفيذها عبر المؤسسة. بالإضافة إلى ذلك، يجب أن يتمتع المرشح بقدرة عالية على الانتباه للتفاصيل، وخبرة في إدارة عمليات تدقيق المشتريات، ومهارات تحليلية وحل المشكلات قوية، وخلفية في تحديد مخاطر المشتريات وتخفيفها في قطاع العقارات والإنشاءات. </p><br><p><strong><u>المسؤوليات الرئيسية</u></strong></p><p>1. تطوير وتنفيذ استراتيجيات إدارة علاقات الموردين لتحسين أداء البائعين وتحقيق قيمة للمؤسسة.</p><p>2. قيادة جهود تصنيف البائعين لتقسيم الموردين بناءً على الأهمية الحرجة والاستراتيجية.</p><p>3. إجراء تقييمات أداء البائعين بانتظام وتحديد هياكل الحوكمة لضمان الامتثال والمساءلة.</p><p>4. دفع نشر عمليات المشتريات وسياساتها عبر المؤسسة، مع ضمان الاتساق والكفاءة.</p><p>5. قيادة مبادرات التحسين المستمر للعمليات لتبسيط عمليات المشتريات وتحسين علاقات الموردين.</p><p>6. إدارة تدقيقات المشتريات لضمان الامتثال لسياسات داخلية وتنظيمات خارجية. 7. استخدام التحليلات لتحديد فرص توفير التكاليف، وكفاءات العمليات، وتحسين أداء الموردين.</p><p>8. تطوير وتنفيذ استراتيجيات تخفيف مخاطر المشتريات خاصة بقطاع العقارات والإنشاءات.</p><p><br></p><p><strong><u>المهارات والخبرة</u></strong></p><p>1. درجة البكالوريوس في الهندسة، إدارة سلسلة الإمداد، أو مجال ذي صلة؛ ويفضل درجة الماجستير.</p><p>2. 13+ سنة من الخبرة في المشتريات المؤسسية، مع تركيز على إدارة علاقات الموردين.</p><p>3. سجل حافل في تصنيف البائعين، تقييم الأداء، وتنفيذ هيكل الحوكمة.</p><p>4. خبرة في نشر وتحسين عمليات المشتريات والسياسات على مستوى المنظمة.</p><p>5. مهارات تحليلية قوية والقدرة على حل المشكلات المعقدة المتعلقة بالمشتريات وإدارة الموردين.</p><p>6. الإلمام بتدقيقات المشتريات وخبرة مثبتة في إدارة عمليات التدقيق.</p><p>7. معرفة باستراتيجيات تحديد المخاطر وتخفيفها خاصة بقطاع العقارات والإنشاءات.</p><p>8. مهارات اتصال وتواصل قوية للتفاعل الفعال مع أصحاب المصلحة الداخليين والموردين الخارجيين.</p><p>9. مهارات تفاوض قوية والقدرة على بناء شراكات استراتيجية مع الموردين الرئيسيين.</p><p><br></p><p><strong><u>المهارات الأساسية</u></strong></p><p>1. <strong>القيادة</strong>: القدرة على قيادة فرق متعددة التخصصات ودفع مبادرات المشتريات عبر المؤسسة.</p><p>2. <strong>الاتصال</strong>: مهارات اتصال واضحة وفعالة لنقل مفاهيم المشتريات المعقدة إلى جماهير مختلفة.</p><p>3. <strong>القدرة على التكيف</strong>: المرونة في التنقل بين الأولويات والمتطلبات المتغيرة في بيئة عمل ديناميكية.</p><p>4. <strong>التعاون</strong>: الرغبة في العمل بشكل تعاوني مع أصحاب المصلحة الداخليين والموردين الخارجيين لتحقيق أهداف المشتريات المشتركة.</p><p>5. <strong>التفكير الاستراتيجي</strong>: مهارات اتخاذ القرار الاستراتيجي القوية لتوجيه أنشطة المشتريات بما يتماشى مع أهداف العمل العامة.</p><p>6. النزاهة: الالتزام بالمعايير الأخلاقية وتعزيز الشفافية في علاقات البائعين.</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أمر لازم.</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في المشتريات أو إدارة سلسلة التوريد، ويفضل في بيئة إنشائية أو هندسية.</p></li><li><p>خبرة في إدارة علاقات الموردين والتفاوض على العقود في صناعة سريعة وتيرة العمل.</p></li></ul>

<p>نحن نتوظف – مدير الموارد البشرية التنفيذى | مجموعة Sathayam | أم القيوين، الإمارات العربية المتحدة مجموعة Sathayam تبحث عن مدير موارد بشرية تنفيذى متحمس وذو خبرة للانضمام إلى فريقنا المتنامي في أم القيوين، الإمارات العربية المتحدة. إذا كان لديك خلفية قوية في الموارد البشرية، ومهارات تواصل ممتازة، ولديك شغف ببناء ثقافة مكان عمل إيجابية، سنسعد بالتواصل معك. </p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p> المتطلبات الرئيسية: ✅ خبرة مثبتة في الموارد البشرية في الإمارات العربية المتحدة ✅ رخصة قيادة إماراتية سارية (إلزامية) ✅ معرفة قوية بالاستقطاب، علاقات الموظفين، إدارة الموارد البشرية، وإدارة الأداء ✅ الإنجليزية والهندية (إلزامية) | العربية تعتبر ميزة إضافية</p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ol type="1"><li><p>سيكون مدير المشروع مسؤولاً عن إدارة مشاريع البناء من البداية حتى الاكتمال، مع خبرة مثبتة في تسليم المشاريع في <strong>أم القيوين</strong>. تتطلب الدور معرفة شاملة بأنظمة بلدية أم القيوين، وموافقات السلطات المحلية، وممارسات البناء، وتنفيذ المشروع لضمان التسليم الناجع ضمن الميزانية والجدول الزمني ومعاييـر الجودة.</p><p>الخبرة</p><ul><li><p>حد أدنى <strong>10–15 سنة</strong> من الخبرة في تنفيذ مبانٍ تجارية وسكنية.</p></li><li><p>حد أدنى <strong>5 سنوات</strong> من الخبرة كمدير مشروع في الإمارات العربية المتحدة.</p></li><li><p><strong>خبرة عملية mandatory في إدارة مشاريع مبانٍ تجارية وسكنية في أم القيوين.</strong></p></li><li><p>معرفة قوية بنظام <strong>بلدية أم القيوين</strong> وإجراءات الموافقات والفحص وشهادة الإكمال.</p></li><li><p>خبرة مثبتة في التنسيق مع المستشارين والمقاولين والجهات الحكومية طوال دورة حياة المشروع.</p></li><li><p>خبرة في توصيل المشاريع من الحفر حتى الأعمال الإنشائية وتركيب الأنظمة الكهربائية والميكانيكية والتشطيبات والاختبار والتشغيل والتسليم.</p></li></ul><p><strong>الموافقات والالتزام من الجهة المختصة</strong></p><ul><li><p>تنسيق جميع موافقات المشروع، والفحوصات، والتصاريح مع <strong>بلدية أم القيوين</strong>.</p></li><li><p>التواصل مع الجهات الحكومية المعنية لضمان الموافقات في الوقت المناسب والالتزام التنظيمي.</p></li><li><p>ضمان الالتزام الكامل بمقاييس البناء في الإمارات العربية المتحدة، وقانون العمل الإماراتي، ومتطلبات الدفاع المدني، ولوائح الصحة والسلامة والبيئة.</p></li><li><p>إدارة تصاريح الإشغال وشهادات الإكمال ووثائق إغلاق المشروع.</p></li></ul><p>ملف المرشح المفضل</p><ul><li><p>خبرة واسعة في تنفيذ مشاريع مبانٍ تجارية وسكنية داخل أم القيوين.</p></li><li><p>فهم قوي لمتطلبات السلطة المحلية، وإدارة المقاولين، وعمليات موافقات البلدية.</p></li><li><p>علاقات مهنية راسخة مع المستشارين والمقاولين من الباطن والموردين العاملين في أم القيوين.</p></li><li><p>قدرات قيادية وتخطيط وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة.</p></li></ul></li></ol></div></section><section><p class="heading">الملف التعريفي المرغوب للمترشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p><strong>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية (إلزامية)</strong></p></li><li><p><strong>يفضل عضوية جمعية المهندسين الإماراتيين (شهادة المعادلة)</strong></p></li><li><p>رخصة قيادة سارية في الإمارات</p></li><li><p>حد أدنى 7–12 سنة من الخبرة في الهندسة المدنية(البناء)</p><p><br></p></li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ol><li><p><strong>المدير المساعد – المستشار الوظيفي (الموارد البشرية):</strong> مسؤول عن تنفيذ وتكوين ودعم أنظمة الموارد البشرية مثل PeopleStrong أو SAP SuccessFactors، لضمان توافق عمليات الموارد البشرية مع متطلبات العمل والنظام.</p></li><li><p><strong>المدير المساعد – المستشار التقني (الموارد البشرية):</strong> مسؤول عن إدارة التكوين التقني والتكامل ودعم النظام لمنصات الموارد البشرية مثل PeopleStrong أو SAP SuccessFactors لضمان أداء النظام بسلاسة وتدفق البيانات.</p></li><li><p><strong>المدير المساعد – المستشار الوظيفي (المشتريات):</strong> يشرف على تنفيذ وتحسين أنظمة المشتريات مثل Xpedeon أو SAP Ariba، وضمان توافق سير العمل والمشتريات مع المتطلبات التشغيلية.</p></li><li><p><strong>المدير المساعد – المستشار الوظيفي (المالية):</strong> مسؤول عن تكوين ودعم وحدات المالية في أنظمة مثل Xpedeon أو SAP، لضمان عمل العمليات المالية والتقارير والضوابط بكفاءة ضمن بيئة ERP.</p></li></ol></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p><strong>المؤهل:</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة مثل الموارد البشرية، إدارة الأعمال، نظم المعلومات، علوم الكمبيوتر، المالية، المحاسبة، الهندسة، أو إدارة سلسلة التوريد.</p></li><li><p>الشهادات المهنية المتعلقة بأنظمة ERP/HRIS/المالية ستكون إضافة قيمة.</p></li></ul><br><p><strong>المتطلبات:</strong></p><ul><li><p>5–8 سنوات من الخبرة ذات الصلة في تنفيذ، تكوين، أو دعم أنظمة ERP/HRIS.</p></li><li><p>خبرة عملية مع أنظمة مثل PeopleStrong، SAP SuccessFactors، Xpedeon، SAP، أو SAP Ariba حسب المجال الوظيفي.</p></li><li><p>فهم قوي لعمليات العمل المعنية (الموارد البشرية، المشتريات، أو المالية).</p></li><li><p>خبرة في تكوين النظام، تحسين العمليات، ودعم المستخدمين.</p></li><li><p>القدرة على التنسيق مع أصحاب المصلحة في الأعمال، فرق تكنولوجيا المعلومات، والموردين لتنفيذ النظام وتحسيناته.</p></li><li><p>مهارات تحليلية قوية، وحل المشكلات، والتواصل.</p></li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نحن نبحث عن مشرف نظام ماهر ومتحفز للانضمام إلى فريق تكنولوجيا المعلومات لدينا. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن صيانة وترقية وإدارة برامجنا وأجهزتنا وشبكاتنا لضمان الأداء الأمثل والأمان والموثوقية عبر بنية تكنولوجيا المعلومات المؤسسية.</p><br><p>إدارة الخادمات والبنية التحتية</p><ul><li><p>تثبيت وتكوين وصيانة الخوادم وأجهزة العمل الأخرى والبنية التحتية لتقنية المعلومات.</p></li><li><p>مراقبة أداء النظام وحل المشكلات عبر الخوادم والتطبيقات والشبكات.</p></li><li><p>إدارة وصيانة حسابات المستخدمين والأذونات وحقوق الوصول.</p></li><li><p>إجراء رصد أمني منتظم لتحديد الاختراقات المحتملة أو الثغرات.</p></li><li><p>تطبيق تحديثات النظام وتحسينات التحديثات، وترقية أدوات الإدارة والبرامج المساعدة.</p></li><li><p>ضمان وجود نسخ احتياطية وخطط استعادة من الكوارث واختبارها بانتظام.</p></li><li><p>الحفاظ على الوثائق المتعلقة بتكوين النظام والإجراءات والتغييرات.</p></li><li><p>توفير الدعم لـ Office 365 و Active Directory وأجهزة المستخدم النهائية.</p></li><li><p>دعم المستخدمين النهائيين في قضايا النظام والبرمجيات والأجهزة.</p></li><li><p>التعاون مع مهندسي الشبكات والمطورين وباقي موظفي تكنولوجيا المعلومات.</p></li><li><br></li></ul><p>المهارات الفنية</p><ul><li><p>معرفة قوية بأنظمة وبرامج الشبكات، الأجهزة وبروتوكولات الشبكات.</p></li><li><p>خبرة عملية مع خوادم ونظم Windows/Linux.</p></li><li><p>الإلمام بـ Office 365 و Active Directory و DNS و DHCP و VPN وأفضل ممارسات الأمان.</p></li><li><p>الخبرة في تقنيات الافتراضية (مثل VMware و Hyper-V) تعتبر ميزة.</p></li><li><p>مهارات حل المشكلات بدقة والاهتمام بالتفاصيل.</p></li><li><p>القدرة على ترتيب الأولويات والعمل بشكل مستقل.</p></li><li><p>مهارات اتصال وتوثيق ممتازة.</p></li></ul><p>أنظمة التشغيل والأدوات</p><ul><li><p>معرفة إدارة Windows OS و Mac.</p></li><li><p>تكنولوجيا سحابة مايكروسوفت</p></li><li><p>مكاتب دعم الخدمات IT/أنظمة التذاكر</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>المؤهل الأدنى:<br>درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات أو علوم الحاسوب أو مجال ذات صلة<br>يفضل الشهادات المعنية: شهادات مثل MCSA أو MCSE أو CompTIA Server+ أو CCNA تعتبر ميزة</p><p>الخبرة الأدنى:</p><ul><li><p>خبرة مثبتة كمشرف نظام أو مشرف شبكة أو دور مماثل</p></li><li><p>خبرة عملية في إدارة الخوادم، الافتراضية، وإدارة بنية تكنولوجيا المعلومات</p></li></ul><p></p></section>