وظائف مدير سلامه و صحه مهنية في الإمارات
٢٥٢٩٦ وظائف شاغرة
<p>تبحث شركة إنشاءات وهندسة في دبي عن فني إنشاءات للتعامل مع المهام العملية في الموقع، ودعم الفرق الفنية، والمساعدة في إكمال أنشطة البناء والصيانة وفقاً لتعليمات المشروع ومتطلبات السلامة.</p><p>المسؤوليات الرئيسية<br />تنفيذ أنشطة البناء والتركيب والإصلاح الموكلة في مواقع المشروع.<br />مساعدة الفنيين والمشرفين والمهندسين في متطلبات الموقع اليومية.<br />تجهيز مناطق العمل وترتيب المواد المطلوبة قبل بدء المهام.<br />تشغيل الأدوات اليدوية والأدوات الكهربائية المناسبة للأنشطة الموكلة.<br />أخذ القياسات والقيام بأعمال التأشير والقطع والتركيب والتجميع الأساسية.<br />المساعدة في تركيب مكونات الإنشاءات والتجهيزات.<br />فحص العمل المنجز وإبلاغ المشرف بأي عيوب أو مشكلات.<br />المساعدة في استكشاف الأخطاء الفنية الأساسية وإصلاحها في الموقع.<br />التعامل مع مواد البناء بعناية ومنع الهدر غير الضروري.<br />الحفاظ على الأدوات والمعدات في حالة عمل جيدة.<br />اتباع جداول العمل وإكمال المهام الموكلة في الأطر الزمنية المطلوبة.<br />الامتثال لقواعد السلامة في الموقع، ومتطلبات معدات الوقاية الشخصية، وإجراءات الشركة.<br />الحفاظ على النظافة والترتيب المناسب حول منطقة العمل المحددة.<br />المتطلبات<br />يفضل الحصول على دبلوم فني أو تدريب مهني أو مؤهل تجاري ذي صلة.<br />تعتبر الخبرة العملية السابقة في الإنشاءات أو العمل الفني الميداني ميزة إضافية.<br />معرفة عملية بأدوات ومواد البناء الشائعة.<br />القدرة على فهم الرسومات الأساسية والقياسات وتعليمات العمل.<br />مهارات يدوية جيدة واهتمام بالتفاصيل.<br />القدرة على اتباع التعليمات والعمل بفعالية مع فريق الموقع.<br />القدرة البدنية على أداء المهام المتعلقة بالبناء.<br />موثوق ومنضبط ومدرك لمعايير السلامة.<br />تعتبر الخبرة في الإمارات/دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية.<br />يمكن للخريجين الجدد الحاصلين على تدريب فني ذي صلة التقديم أيضاً.<br />كيفية التقديم</p><p>يمكن للمرشحين المهتمين إرسال سيرتهم الذاتية المحدثة عبر واتساب: 971529585969+</p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>تسيّر Decima International شركة خدمات مهنية، تقدم إدارة المشاريع وخدمات الرقابة للعملاء في الولايات المتحدة والشرق الأوسط. مهمتنا هي أن نصبح المزود الرائد للخدمات المهنية عبر جميع القطاعات الصناعية التي نشارك فيها. لتحقيق ذلك، وضع مؤسسو Decima International صيغة بسيطة لكنها قوية:</p><br><p>الاقتراب من كل تعاقد مع العميل كـ <strong>شراكة</strong>، خلق بيئة تجذب <strong>أكثر المحترفين موهبة</strong> وتتيح لهم الازدهار، وتنظيم <strong>النمو</strong> للحفاظ على <strong>التميز</strong> في معايير خدماتنا.</p><br><br><p>نحن نبحث عن <strong>مهندس مقيم أول</strong> مُتمرس لقيادة الإشراف الموقعي والإشراف على تسليم البناء لمشروع مبنى كبير في دبي، الإمارات العربية المتحدة. يتطلب هذا الدور القيادي الذي يتعامل مع العميل خبرة تقنية قوية في الهندسة المدنية أو الكهربائية أو الميكانيكية، مع خبرة مثبتة في الإشراف على أعمال البناء المعقدة، وتنسيق فرق الموقع متعددة التخصصات، والتأكد من أن تنفيذ المشروع يتماشى مع الرسومات المعتمدة، والمواصفات، ومتطلبات العقد، ومعايير الجودة، وتوقعات السلامة، وأهداف المشروع.</p><br><p>سيكون المرشح المثالي لديه خبرة واسعة في إدارة الإشراف وأنشطة البناء لمبانٍ مماثلة الحجم، ويفضّل ضمن مراكز البيانات، أو مشاريع حرجة، أو بنى تحتية، أو تطويرات تجارية واسعة النطاق. كما يتطلب الدور وعيًا قويًا بعقود البناء وإدارة العقود والمطالبات والتغييرات والالتزامات العقدية.</p><br><p>ستكون لك دور رئيسي في تمثيل مصالح العميل في الموقع، والتنسيق مع المقاولين والمستشارين والمهندسين ومديري المشاريع وأصحاب المصلحة لضمان تنفيذ أعمال البناء بأمان وكفاءة ووفق متطلبات المشروع الفنية والتجارية والجدول والنوعية.</p><br>المسئوليات<ul><li>قيادة أنشطة الإشراف الموقعي عبر الأعمال المدنية والهيكلية والمعمارية والميكانيكية والكهربائية والأعمال ذات الصلة، مع ضمان الامتثال للرسومات والمواصفات والمعايير ومتطلبات المشروع.</li><li>العمل كممثل موقعي أول وواجهة فنية رئيسية بين العميل والمستشارين والمقاولين والمقاولين من الباطن وأصحاب المصلحة في المشروع.</li><li>الإشراف على تقدم البناء والأنشطة الموقعية والفحوصات والتنسيق الفني والأداء الجودة وتنفيذ المقاول.</li><li>مراقبة أداء المقاول لضمان اكتمال الأعمال بأمان وفي الجدول الزمني وضمن توقعات الجودة ووفق الالتزامات العقدية.</li><li>مراجعة المنهجيات الإنشائية وبيانات الطرق وخطط الاختبار وتقديمات المواد ورسومات الورش والتقديمات الفنية وخطط تنفيذ الموقع.</li><li>التنسيق مع مهندسي التخصصات لحل المسائل الفنية وتوضيح التصاميم وRFIs وقيود الموقع وتحديات التنفيذ القابلة للبناء.</li><li>رئاسة والمشاركة في اجتماعات التنسيق الموقعي واجتماعات التقدم وورش العمل الفنية وجلسات تقييم المقاول.</li><li>مراجعة تقارير تقدم المقاول وسجلات الموقع ونتائج الفحص وNCRs والملاحظات الجودة وخطط العمل التصحيحية.</li><li>ضمان فحص الأعمال واختبارها وتوثيقها وقبولها وفق إجراءات الجودة المطبقة والكودات والمعايير المعمول بها.</li><li>مراقبة مخاطر المشروع والتأخيرات ومشاكل الواجهة وقيود الموقع، وتصعيد المسائل الحرجة إلى قيادة المشروع مع الإجراءات التصحيحية المقترحة.</li><li>دعم أنشطة إدارة العقد، بما في ذلك مراجعة التغييرات والمطالبات وأحداث التأخير وطلبات التغيير والإشعارات التعاقدية والوثائق التجارية.</li><li>تقديم المدخلات على طلبات دفع المقاول وتقييم التقدم والتغييرات والمطالبات من منظور فني وتنفيذي موقعي.</li><li>ضمان التنسيق الصحيح بين البناء والتصميم والتوريدومراقبة البرنامج و cost الجودة والسلامة والتكليف ونقل الملكية.</li><li>دعم مراقبة الجدول الزمني عن طريق التحقق من التقدم الفعلي في الموقع مقابل الجدول المعتمد وتحديد مجالات التأخير أو القلق.</li><li>تعزيز التواصل الفعال والتنسيق عبر جميع أصحاب المصلحة في الموقع لدعم اتخاذ القرار في الوقت المناسب وحل القضايا.</li><li>ضمان امتثال جميع أنشطة الموقع للوائح الإمارات العربية المتحدة المعمول بها ومتطلبات الجهات المحلية ومعايير العميل ومواصفات المشروع وأفضل الممارسات الصناعية.</li><li>دعم الاختبار والتكليف والتسليم والتقاط العيوب والإغلاق والتسليم النهائي لضمان تحقيق متطلبات إكمال المشروع.</li><li>توجيه فرق الهندسة الميدانية وتعزيز المساءلة والتميز الفني والجودة والسلامة والسلوك المهني.</li><li>أداء واجبات أخرى ذات صلة كما هو مطلوب ومكلف.</li></ul>المؤهلاتالـ مؤهلات المطلوبة:<ul><li><strong>أكثر من 20 عامًا</strong> من الخبرة في الهندسة المقيمة والإشراف الإنشائي وإدارة المشاريع والهندسة الميدانية أو إدارة البناء للمشروعات الكبيرة للمباني والبنية التحتية والصناعية أو المشاريع الحرجة.</li><li>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو الكهربائية أو الميكانيكية أو إدارة البناء أو مجال تقني ذي صلة.</li><li>خلفية هندسية على مستوى كبير في تخصصي <strong>المدني</strong> أو <strong>الكهربائي والميكانيكي</strong>.</li><li>خبرة مثبتة في الإشراف وإدارة بناء مبانٍ مماثلة الحجم أو مشاريع تطوير كبيرة ومعقدة.</li><li>يفضل خبرة سابقة في العمل على مشاريع <strong>مراكز البيانات</strong> والحرجة ومشاريع بنى تحتية ومباني تجارية كبيرة.</li><li>فهم تقني قوي لأنشطة البناء متعددة التخصصات بما في ذلك المدني والهيكلي والمعماري والميكانيكي والكهربائي وأعمال خدمات المبنى.</li><li>خبرة في قيادة فرق الإشراف الموقعي وتنسيق المقاولين والمستشارين والمقاولين من الباطن وممثلي العميل.</li><li>وعي قوي بقانون عقد البناء وإدارة العقود والمطالبات والتغييرات والإشعارات والالتزامات التعاقدية.</li><li>القدرة على مراجعة وتفسير الرسومات والمواصفات والعقود وبيانات الطريقة ورسومات الورش وتقديمات المواد والجداول والوثائق الفنية.</li><li>خبرة في مراقبة أداء المقاول وتقدم الموقع والالتزام بالجودة وممارسات السلامة وتسليمات البناء.</li><li>فهم قوي لضمان الجودة وعمليات فحص الموقع وإدارة NCR والاختبار والتكليف والتسليم ومتطلبات الإغلاق.</li><li>مهارات اتصال وقيادة وتفاوض وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة.</li><li>مهارات قوية في حل المشكلات مع القدرة على حل قضايا فنية وعقدية وتنسيق الموقع بشكل فوري.</li><li>القدرة على إدارة أولويات متعددة واتخاذ قرارات سليمة في بيئة مشروع سريعة الوتيرة وتتعامل مباشرة مع العميل.</li><li>الإتقان في مجموعة Microsoft Office، بما في ذلك Excel وWord وPowerPoint وOutlook.</li></ul>المؤهلات المفضلة:<ul><li>درجة الماجستير في الهندسة أو إدارة البناء أو إدارة المشاريع أو مجال ذو صلة.</li><li>مهندس محترف، مهندس معتمد، أو تسجيل مهني معادل.</li><li>شهادات مهنية مثل PMP أو RICS أو CIOB أو FIDIC أو غيرها من الاعتمادات المرتبطة بإدارة المشاريع/البناء.</li><li>خبرة العمل في <strong>مراكز البيانات الضخمة</strong> أو مرافق حرجة كبيرة النطاق.</li><li>خبرة العمل في دور PMC أو ممثل المالك أو الاستشاري أو الإشراف على الجانب العميل.</li><li>خبرة سابقة في دبي أو الإمارات أو منطقة الخليج بشكل عام.</li><li>المعرفة بمتطلبات سلطات الإمارات وإجراءات التصريح والتفتيش واللوائح المحلية للبناء.</li><li>معرفة بعقود قائمة على FIDIC وممارسات إدارة العقود الدولية للبناء.</li><li>الإلمام بنظام Primavera P6 وMicrosoft Project وAconex وProcore وOracle Primavera Cloud أو منصات إدارة المشاريع والتحكم في الوثائق الأخرى.</li></ul>تفاصيل الوظيفة<ul><li><strong>الموقع (الموقع):</strong> دبي، الإمارات العربية المتحدة</li><li><strong>المسمى الوظيفي:</strong> مهندس مقيم أول</li><li><strong>تصنيف الوظيفة:</strong> ساعات عمل بدوام كامل مع الراتب</li></ul><p>Decima International هي صاحب عمل يتعامل مع فرص متساوية وتلتزم بسلامة ورفاهية الجميع. سيُعامل جميع المتقدمين المؤهلين للنظر في التوظيف بغض النظر عن العرق والدين والعقيدة واللون والأصل الوطني والأنساب والجنس (بما في ذلك الحمل والولادة والرضاعة أو الحالات الطبية المتعلقة بالإنجاز)، العمر، الحالة الطبية، الحالة الزوجية أو علاقة الشريك، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، التعبير عن الهوية والجنس والحالة المتحول، الإعاقة الذهنية أو الجسدية، المعلومات الوراثية، وضع الجنسية أو المحاربين القدماء، وضع الدخل المنخفض أو أي حالة أو سمة محمية أخرى بموجب القانون المعمول به.</p><br><br>
تتمثل مهمتنا في 9E Global في بناء عالم أفضل وأن نكون قوة تحويلية تشكل مستقبل البيئة المبنية.<br>نحن متخصصون في تقديم حلول تصميم مبتكرة ومستقبلية متجذرة في أفضل الممارسات والالتزام بأعلى مستويات التميز.<br>نحن نبحث عن مهندس إنشائي أول - موقع متحمس للانضمام إلى فريقنا.<br>المؤهلات: خبرة لا تقل عن 12-15 عاماً في شركات الاستشارات الهندسية مع خبرة في الإشراف على الموقع. خبرة مثبتة في تصميم وتحليل الهياكل الخرسانية. مهندس خريج مؤهل في الهندسة المدنية/الإنشائية. ستكون درجة الماجستير/عضوية نقابة المهندسين ميزة إضافية.<br>تطوير الأعمال: تطوير شبكة من جهات الاتصال في كل عقد. التركيز على تطوير التزام موحد بالتميز في التعامل مع زملاء العمل في الموقع وفريق التصميم.<br>دور الشركة: العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق لإكمال أنشطة الإشراف المحددة الموكلة إليه. مراجعة رسومات الورشة الإنشائية والحسابات وبيانات الأساليب. إجراء زيارات ميدانية لمراقبة تركيب الفولاذ، وأعمال التمكين، وأعمال الركائز، وحل المشكلات الفنية. تقديم الدعم الفني خلال مراحل التصنيع والتركيب. تحديد وحل تناقضات التصميم أو التحديات الإنشائية. مراجعة واعتماد رسومات الورشة ورسومات التصنيع. مراجعة طلبات المعلومات (RFIs) وتقديم الردود. ضمان الامتثال للأكواد الدولية ومعايير الهيئة ومواصفات المشروع. مراقبة أعمال البناء لضمان تحقيق هدف التصميم في مرحلة البناء وفقاً للحد الأدنى من المتطلبات التي تطلبها السلطات المعتمدة كاستشاري محلي للمشروع. حضور اجتماعات تقدم العمل الأسبوعية في الموقع. التعاون/التواصل مع التخصصات الأخرى بخصوص مشكلات التنسيق وأنشطة الإشراف اليومية. الحفاظ على الوعي بميزانيات وجداول زمنية للمشروع، وضمان أن الحلول الهندسية فعالة من حيث التكلفة ومتوافقة مع الأهداف المالية. القدرة على تمثيل الشركة على مستوى المشروع. القدرة على الإشراف على فريق صغير من المهندسين والفنيين. سيكون الدور عادةً كمهندس مشروع في مشاريع بأحجام مختلفة. في المشاريع الكبرى/الأكثر تعقيداً، يمكن أن يتولى دور مهندس تصميم. يكون مسؤولاً عن تسليم العمل مقابل الرسوم المتفق عليها مع مدير المشروع. إعداد وتقديم مقترحات العميل والمشروع لأصحاب المصلحة. دعم فريق التفتيش لحل أي مشكلات تتعلق بنشاط الموقع. اعتماد حلول إبداعية ومبتكرة لمشاكل/تعارضات الموقع وتطوير وثائق فنية داعمة/تقارير بحثية مناسبة. امتلاك معرفة قوية جداً ببرامج التصميم مثل Etabs وStaad pro وIDEA Stati Ca وSAP وما إلى ذلك.<br>دور الشركة: فهم خطة عملنا وبيان مهمتنا والتحديات الرئيسية. المساهمة في تطوير إجراءات الشركة من خلال لعب دور نشط في مجموعات العمل. حضور اجتماعات الفريق ولعب دور نشط في تطوير الإجراءات داخل فريقك. مراجعة والتعليق على إجراءات الشركة باستخدام نظام الملاحظات. تطبيق السياسات المتعلقة بالصحة والسلامة والجودة والتدريب.<br>الوظيفة الهندسية: الاتفاق على فلسفة التصميم/أساسيات التصميم. مراجعة والتعليق على المخرجات التي ينتجها المهندسون والفنيون في مراحل رئيسية خلال المشروع. إظهار الكفاءة الفنية الشاملة. امتلاك معرفة بمفهوم التصميم، وقابلية البناء، والتصميم التفصيلي، وتقنيات البناء، وطرق الشراء، وتقييم المخاطر وتقييم المطالبات. امتلاك معرفة بالمفاهيم التحليلية. يجب أن يكون مسؤولاً عن إدارة الجودة (QA) لفريقه. امتلاك معرفة بتسليمنا لمعايير CAD والعمل ثلاثي الأبعاد.<br>مسؤوليات الصحة والسلامة والبيئة (QHSE): فهم وتنفيذ واتباع سياسات QHSE الخاصة بـ 9E. تنفيذ وتنسيق إجراءات QHSE في مكان عملك. الامتثال لإرشادات وقوانين السلطة التنظيمية المحلية المتعلقة بـ QHSE. الإبلاغ عن أي حوادث QHSE فوراً إلى قسم QHSE في 9E وإلى السلطات القانونية إذا لزم الأمر. الالتزام بمتطلبات QHSE الخاصة بالعميل/المقاول والحصول على توجيه الموقع قبل البدء في العمل في المواقع.<br>التوفر: يفضل من يمكنهم الانضمام فوراً
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br>وصف الشركة<br><br><p><strong>"لماذا العمل في أكور؟</strong><br>نحن أكثر من مجرد قائد عالمي. نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتطابق مع شخصيتك. ندعمك للنمو والتعلم كل يوم، مع التأكد من أن العمل يمنح حياتك هدفاً، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من مواصلة استكشاف إمكانات أكور اللانهائية.<br>بانضمامك إلى أكور، كل فصل من قصتك هو لك لتكتبه ومعاً يمكننا تخيل ضيافة الغد. اكتشف الحياة التي تنتظرك في أكور، وتفضل بزيارة https://careers.accor.com/<br>افعل ما تحب، اعتنِ بالعالم، تجرّأ على تحدّي الوضع الراهن! #BELIMITLESS"</p><br><br>الوصف الوظيفي<br><br><p><strong>المهام والمسؤوليات الرئيسية</strong></p><br><ul><li>المساعدة في سير عمل نادي الأطفال بسلاسة يومًا بعد يوم لتحقيق أعلى مستويات رضا الضيوف الممكنة.</li><li>ابتكار أنشطة جديدة وفريدة ومثيرة للأطفال تستند إلى أفضل العروض الثقافية أو الأنشطة أو العروض الأخرى في المنطقة التي يقع فيها الفندق. التأكد من أن مقدمي الخدمة الخارجيين ذوي جودة جيدة.</li><li>امتلاك معرفة كاملة بالمنتجات والخدمات التي يقدمها الفندق.</li><li>قيادة تطبيق جميع قوانين الصحة والسلامة في أنشطة الأطفال في الفندق، وبشكل خاص الاعتناء الكامل بالأطفال.</li><li>قيادة برنامج أطفال ريكسوس.</li><li>يوفر بيئة آمنة وممتعة وتفاعلية للأطفال باستخدام نادي الأطفال</li><li>يُجري جميع الأنشطة بشكل إيجابي ومهني.</li><li>الإشراف على أنشطة جميع الأطفال المعينين في منطقة نادي الأطفال والتأكد من بقاء الطفل في المنطقة المخصصة</li><li>تقديم رعاية الأطفال للأطفال بما في ذلك استدعاء ولي الأمر/الوصي إذا لزم الأمر للمساعدة في مسائل الانضباط وتلبية الاحتياجات الشخصية</li><li>المشاركة والتسلية للأطفال باللعب أو أنشطة معتمدة أخرى</li><li>التقيد بجميع سياسات وإجراءات نادي الأطفال</li><li>الإبلاغ عن أي مخاوف صحية للأطفال إلى مدير الترفيه حتى يتم نشر تنبيه صحي إذا لزم الأمر</li><li>المسؤول عن الأعمال التنظيف العامة في نادي الأطفال بما في ذلك تعقيم الألعاب</li><li>التأكد من توقيع ولي الأمر/الوصي على نموذج معلومات اتفاق نادي الأطفال</li><li>التأكد من إدراج فحص الطفل الفردي في اتفاق نادي الأطفال</li><li>/نموذج معلومات</li><li>التأكد من إكمال وتوقيع سجل نادي الأطفال عند تسجيل الأطفال ودخولهم وخروجهم</li><li>تطوير والحفاظ على بيئة عمل قوية مع الأقسام الأخرى.</li></ul><p><strong>كيف يمكنك النجاح في هذا الدور</strong></p><br><ul><li>داخل ريكسوس، يظهر أعلى الأفراد أداءً دائمًا الموقف التالي</li><li>العمل مع الآخرين</li><li>يحاولون دائمًا توقع وتجاوز احتياجات العملاء والزملاء</li><li>يستخدمون مبادرتهم الخاصة وحكمهم الجيد لحل المشكلات بهدوء وكفاءة</li><li>يستمتعون بالعمل مع الآخرين لتحقيق أهداف مشتركة. يتطوعون حسب الحاجة لضمان نجاح الفريق</li><li>يتصرفون باحترافية ونزاهة شخصية في جميع الأوقات</li><li>تحمل المسؤولية:</li><li>يُجري أعماله بنزاهة وعدالة دائمًا. يحافظون على سرية المعلومات الحساسة.</li><li>يمكنهم ترتيب أولويات عبء العمل بشكل فعال وأن يكونوا منظمين وذوي بنية في العمل</li><li>يديرون وقتهم ويبدون اهتمامًا بالتفاصيل. يعرفون وظائفهم، وقادرون على العمل دون إشراف دقيق.</li><li>يعرضون موقفًا إيجابيًا حتى تحت الضغط. يفحصون عملهم شخصيًا لضمان دقته.</li></ul><p><strong>تحقيق النتائج:</strong></p><br><ul><li>يلتزمون بم meeting وتجاوز جميع معايير الأداء</li><li>يبحثون باستمرار عن تطوير مهاراتهم وقدراتهم المهنية</li><li>يؤدون مهام العمل وفق السياسات والإجراءات المعتمدة</li><li>يحاولون دائمًا تقديم تجربة عالية الجودة لجميع ضيوفنا.</li></ul><br>المؤهلات<br><br><ul><li>خبرة في نفس الدور في فندق من 4-5 نجوم</li></ul><br>معلومات إضافية<br><br><p><strong>ما الذي ستحصل عليه:</strong></p><br><ul><li>بطاقة امتياز الموظف تقدم أسعارًا مخفضة في أكور حول العالم</li><li>برامج تعلم عبر أكاديمياتنا</li><li>فرصة لتطوير موهبتك والنمو داخل ملكيتك وعبر العالم!</li><li>القدرة على إحداث فرق من خلال أنشطة المسؤولية الاجتماعية للشركة، مثل Planet 21</li></ul>
Company Description<br> <br>Work with Us. Change the World.<br> <br>At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations.<br> <br>There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world.<br> <br>We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us.<br> <br>Job Description<br> <br>The Civil/Finishing Inspector will ensure the contractors are compliant with the contract documents, coordinate on a daily basis with the other teams to document and verify the quality and quantity of work performed by the Contractor and process the incoming Inspection Requests and technical submittals, and perform the necessary actions as directed by the project leads.<br> <br>Job Duties<br> Monitoring and ensuring that all architectural engineering aspects of the project are carried out as per inspection plan/drawings/codes and specifications. Liaising with the Senior Architectural Engineer and other Engineers and Managers to provide support and guidance as required Review and monitor variations to the work to mitigate time and cost impacts for any required changes Monitor the review of the contractor’s documents/shop drawings to flag and rectify any issues which may affect the stability or function of any architectural components or systems. Monitor contractor’s compliance with approved Quality Control Plan. Monitor the project related protocol set up for Inspection of works by the inspection teams. Monitor safety aspects when dealing with architectural installations Provide reports on the progress of the architectural aspects of the project. Assist in expediting of NOCs from relevant authorities if they appear to be stalled or in delay Maintain full site records, including daily site diaries in an approved format, and formal monthly progress photography. Expedition of approvals from the Client if it appears to be stalled or delaying the project Liaising with the management of the various contractors to expedite submissions and approvals process. Perform and or evaluate tests confirming quality requirements, architectural finishes and building components by conducting thorough site inspection for all architectural works as per approved shop drawings, specifications and method statement. Field checks placement, location and quality of architectural finishes, building structure components. Monitor contractor’s compliance with approved Quality Control Plan. Coordinating with the team on site to ensure that contractual obligations are met. Perform Architectural inspections and material inspections. Issue NCRs to contractors and assist in taking corrective actions. Ensure that all inspection reports are accurate and in compliance with the requirements. Ensure that all execution and inspection are carried out as per inspection plan/drawings/codes and specifications. Ensure compliance of architectural works to design requirements, specifications and project plan. Preparing daily logs and reports. Maintain records of all submittals and testing inspections made, tests performed, work executed, etc. Performing all work in accordance with the Contract Administration Procedures Manual. Assisting with the inspection of completed works. Perform all other duties given by direct manager. Monitoring and reporting on HSE related matters and participating in HSE training and meetings <br>Specific Skills Required<br> Good knowledge of finishing work, familiar with architectural methodologies and finishes and Building Codes. Experience in Buildings of all types in particular horizontal development, mixed use residential and commercial buildings, retail and hospitality. Effective oral and written communication skills. Competent at writing reports – can present views clearly and concisely in good written English. Detailed knowledge of construction techniques. <br>Qualifications<br> Experience in Architectural type projects required. Candidates must have experience in Construction Supervision with a Consultancy with a minimum of 7 years of overall experience (minimum 5 years in the UAE) <br>Additional Information<br> <br>At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment.<br> <br>About AECOM<br> <br>AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan.<br> <br>AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com.<br> <br>What makes AECOM a great place to work<br> <br>You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity.<br> <br>As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.<br> <br>Req ID: J10145143<br> <br>Business Line: B&P - Buildings & Places<br> <br>Business Group: DCS<br> <br>Strategic Business Unit: ME and Africa<br> <br>Career Area: Quality<br> <br>Work Location Model: On-Site
Job Description<br><br>Wood is currently recruiting for an experienced PMC Lead Piping Engineer for our ADNOC project in Abu Dhabi within our Oil, Gas & New Energies business.<br><br>Due to the nature of the projects and client expectation, the position will be based full time at our client office in Abu Dhabi, United Arab Emirates and will require occasional travel to Spain.<br><br>The Role<br><br>This is an exciting opportunity for an experienced PMC Lead Piping Engineer with a proven track record in overseeing the design, development, and implementation of piping systems, ensuring their functionality, safety, and compliance with project specifications and industry standards for a high-profile client.<br><br>Our Clients and Projects<br><br>Designing the future. Transforming the world. <br><br>Wood's Oil, Gas & New Energies business is built on a strong legacy of delivering large and complex projects for national and international energy companies across the globe. We have experienced teams, a proven delivery model and a strong reputation.<br><br>We are the market-leading provider of integrated and innovative solutions that challenge the status-quo in the oil and gas upstream and midstream, onshore and offshore, gas to liquids and decarbonization and electrification markets. We pride ourselves in steady and predictable delivery, setting our sights on an exciting growth trajectory. <br><br>Energy security, transition and supply have never been more important. You, our enabling teams, are at the very forefront of transformative projects that are providing sustainable power to generations to come. We are the ones to bring low-carbon concepts to reality.<br><br>What We Can Offer<br><br>Meaningful and interesting projects: Delivered to high profile clients across the Energy Sector Commitment to Diversity and Inclusion: We are an organization actively committed to diversity and inclusion across our business Competitive remuneration package: With regular reviews to ensure we are rewarding at the right level in line with the market Medical Insurance: Ensures inpatient, and outpatient medical care is available should you require treatment Group Life and Personal Accident Insurance: The company provides Life Assurance cover End of Service Gratuity: In line with UAE Labor Law, all employees are eligible for an End of Service benefit The Employee Share Plan: Gives you the opportunity to purchase Wood shares and receive a match from the company Long Service Award: Wood values the commitment and loyalty of our people. Celebrating Long Service provides an opportunity for the business to demonstrate their appreciation of the hard work, dedication and many years’ service of our employees at 5 year service milestones Commitment to continued professional development: Development plans that are tailored to your individual needs and interests Global connections: Join experts around the world who are at the leading edge of our industry, shaping the standards of our profession Energy Transition Academy: Join a community of experts sharing your knowledge and gaining more exposure to a variety of existing and emerging energy systems – delivered by experts in their field<br><br>The Key Objectives For This Role Are<br><br>Provide technical expertise in all Piping design Ensure design and engineering compliance with relevant codes and ADNOC standards Coordinate, Monitor and handle Piping design and engineering with EPC Contractor as per project expectation and complete the same within the time frame Work with other discipline engineers within IPMT, EPC Contractor, ADNOC Engineering / Operation / Site Interface to resolve technical issues and ensure quality Discipline Engineering execution and integrity etc. Perform regular and timely technical reviews of Piping Engineering deliverables developed by engineering consultants/contractors, ensuring design quality in compliance with relevant codes, standards, and best practices.<br><br>Responsibilities<br><br>Ensure integration of overall Piping Engineering. Overall coordination within IPMT Piping Engineering Team Ensure quality and accuracy of Engineering Consultant’s & EPC Contractor’s Piping Engineering design activities Review and approval of Engineering Consultant's and EPC Contractor’s work and ensure compliance with ADNOC project specifications, relevant codes and standards, and best industry practices Coordinate the required engineering participation in the development and analysis of various design options and business models. Contribute input and expertise in the development and analysis of various design options and business models to design optimization and validation. Participate in teams for equipment sizing / equipment selection considering optimization and standardization. Ensure that the facilities are designed in accordance with the latest corporate guidelines with respect to environment and health aspects. Ensure full utilization of the existing facilities while optimizing the facilities required for the new projects. Participate in layout reviews, Model review, design reviews, and technical workshops. Provide technical assistance and coordination with other discipline engineers. Coordinate technical reviews and bid evaluation, and performance evaluation. Provide technical assistance during installation, pre-commissioning & commissioning Report to ADNOC Discipline Team Leader, Engineering Manager, and provide support to Project Managers and Engineers within the Project Management Team organization Interface with Managers, Team Leaders and Engineers in Company's Technical Departments, Business Units, Operations Units, and Logistics Department Interface regularly with Contractor’s Engineering and Project Management team and discipline engineers as and when required <br><br>Qualifications<br><br>What makes you remarkable? <br><br>At Wood, we are committed to equal opportunities and welcome all talented individuals to consider joining our team. So even if you don't match every statement below but feel you have some of the experience, knowledge or skills needed for this role, we encourage you to apply. It will take all of us working together to deliver solutions to the world’s most critical challenges.<br><br>Expected<br><br>Bachelor of Science degree in Mechanical Engineering Minimum of 15 years of relevant experience in oil and gas industry Excellent written and verbal communication skills Excellent technical team and interpersonal skills Experience and detailed knowledge of relevant international codes and standards Knowledge of engineering computer programs and general business software Ability to make independent decisions in the planning, organizing and coordinating to develop solutions to complex problems<br><br>About Us<br><br>Wood is a global leader in consulting, engineering and operations for the energy and materials sectors. With 33,000 people in around 50 countries, Wood supports clients across the full asset lifecycle, delivering safe, predictable outcomes while enabling resilient operations and a lower carbon future. Wood forms the Energy & Materials pillar of Sidara - a global partnership uniting leading multidisciplinary engineering, design, and project management companies. www.woodgroup.com<br><br>Diversity Statement <br><br>We are an equal opportunity employer that recognises the value of a diverse workforce. All suitably qualified applicants will receive consideration for employment on the basis of objective criteria and without regard to the following (which is a non-exhaustive list): race, colour, age, religion, gender, national origin, disability, sexual orientation, gender identity, protected veteran status, or other characteristics in accordance with the relevant governing laws.
Job Description<br><br>Wood is currently recruiting for an experienced PMC Lead Piping Engineer for our ADNOC project in Abu Dhabi within our Oil, Gas & New Energies business.<br><br>Due to the nature of the projects and client expectation, the position will be based full time at our client office in Abu Dhabi, United Arab Emirates and will require occasional travel to Spain.<br><br>The Role<br><br>This is an exciting opportunity for an experienced PMC Lead Piping Engineer with a proven track record in overseeing the design, development, and implementation of piping systems, ensuring their functionality, safety, and compliance with project specifications and industry standards for a high-profile client.<br><br>Our Clients and Projects<br><br>Designing the future. Transforming the world. <br><br>Wood's Oil, Gas & New Energies business is built on a strong legacy of delivering large and complex projects for national and international energy companies across the globe. We have experienced teams, a proven delivery model and a strong reputation.<br><br>We are the market-leading provider of integrated and innovative solutions that challenge the status-quo in the oil and gas upstream and midstream, onshore and offshore, gas to liquids and decarbonization and electrification markets. We pride ourselves in steady and predictable delivery, setting our sights on an exciting growth trajectory. <br><br>Energy security, transition and supply have never been more important. You, our enabling teams, are at the very forefront of transformative projects that are providing sustainable power to generations to come. We are the ones to bring low-carbon concepts to reality.<br><br>What We Can Offer<br><br>Meaningful and interesting projects: Delivered to high profile clients across the Energy Sector Commitment to Diversity and Inclusion: We are an organization actively committed to diversity and inclusion across our business Competitive remuneration package: With regular reviews to ensure we are rewarding at the right level in line with the market Medical Insurance: Ensures inpatient, and outpatient medical care is available should you require treatment Group Life and Personal Accident Insurance: The company provides Life Assurance cover End of Service Gratuity: In line with UAE Labor Law, all employees are eligible for an End of Service benefit The Employee Share Plan: Gives you the opportunity to purchase Wood shares and receive a match from the company Long Service Award: Wood values the commitment and loyalty of our people. Celebrating Long Service provides an opportunity for the business to demonstrate their appreciation of the hard work, dedication and many years’ service of our employees at 5 year service milestones Commitment to continued professional development: Development plans that are tailored to your individual needs and interests Global connections: Join experts around the world who are at the leading edge of our industry, shaping the standards of our profession Energy Transition Academy: Join a community of experts sharing your knowledge and gaining more exposure to a variety of existing and emerging energy systems – delivered by experts in their field<br><br>The Key Objectives For This Role Are<br><br>Provide technical expertise in all Piping design Ensure design and engineering compliance with relevant codes and ADNOC standards Coordinate, Monitor and handle Piping design and engineering with EPC Contractor as per project expectation and complete the same within the time frame Work with other discipline engineers within IPMT, EPC Contractor, ADNOC Engineering / Operation / Site Interface to resolve technical issues and ensure quality Discipline Engineering execution and integrity etc. Perform regular and timely technical reviews of Piping Engineering deliverables developed by engineering consultants/contractors, ensuring design quality in compliance with relevant codes, standards, and best practices.<br><br>Responsibilities<br><br>Ensure integration of overall Piping Engineering. Overall coordination within IPMT Piping Engineering Team Ensure quality and accuracy of Engineering Consultant’s & EPC Contractor’s Piping Engineering design activities Review and approval of Engineering Consultant's and EPC Contractor’s work and ensure compliance with ADNOC project specifications, relevant codes and standards, and best industry practices Coordinate the required engineering participation in the development and analysis of various design options and business models. Contribute input and expertise in the development and analysis of various design options and business models to design optimization and validation. Participate in teams for equipment sizing / equipment selection considering optimization and standardization. Ensure that the facilities are designed in accordance with the latest corporate guidelines with respect to environment and health aspects. Ensure full utilization of the existing facilities while optimizing the facilities required for the new projects. Participate in layout reviews, Model review, design reviews, and technical workshops. Provide technical assistance and coordination with other discipline engineers. Coordinate technical reviews and bid evaluation, and performance evaluation. Provide technical assistance during installation, pre-commissioning & commissioning Report to ADNOC Discipline Team Leader, Engineering Manager, and provide support to Project Managers and Engineers within the Project Management Team organization Interface with Managers, Team Leaders and Engineers in Company's Technical Departments, Business Units, Operations Units, and Logistics Department Interface regularly with Contractor’s Engineering and Project Management team and discipline engineers as and when required <br><br>Qualifications<br><br>What makes you remarkable? <br><br>At Wood, we are committed to equal opportunities and welcome all talented individuals to consider joining our team. So even if you don't match every statement below but feel you have some of the experience, knowledge or skills needed for this role, we encourage you to apply. It will take all of us working together to deliver solutions to the world’s most critical challenges.<br><br>Expected<br><br>Bachelor of Science degree in Mechanical Engineering Minimum of 15 years of relevant experience in oil and gas industry Excellent written and verbal communication skills Excellent technical team and interpersonal skills Experience and detailed knowledge of relevant international codes and standards Knowledge of engineering computer programs and general business software Ability to make independent decisions in the planning, organizing and coordinating to develop solutions to complex problems<br><br>About Us<br><br>Wood is a global leader in consulting, engineering and operations for the energy and materials sectors. With 33,000 people in around 50 countries, Wood supports clients across the full asset lifecycle, delivering safe, predictable outcomes while enabling resilient operations and a lower carbon future. Wood forms the Energy & Materials pillar of Sidara - a global partnership uniting leading multidisciplinary engineering, design, and project management companies. www.woodgroup.com<br><br>Diversity Statement <br><br>We are an equal opportunity employer that recognises the value of a diverse workforce. All suitably qualified applicants will receive consideration for employment on the basis of objective criteria and without regard to the following (which is a non-exhaustive list): race, colour, age, religion, gender, national origin, disability, sexual orientation, gender identity, protected veteran status, or other characteristics in accordance with the relevant governing laws.
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span>تسعى WSP Middle East Limited للحصول على مهندس بحري أول / مدير مشروع لقيادة التخطيط والتصميم وتسليم مشاريع البنية التحتية البحرية عبر منطقة الشرق الأوسط. يتطلب الدور مزيجاً فريداً من الخبرة الفنية، ومهارات إدارة المشاريع، وإدارة العلاقات مع العملاء لضمان تسليم المشروع بنجاح من المفهوم إلى البناء. </span> </p><br><p><span>كجزء من خط خدمات الهياكل البحرية، سيكون المهندس الأول بمثابة قائد تقني، يوجه تسليم المشروع من خلال الإشراف الفني والحوكمة والإرشاد. سيكون الدور مسؤولاً عن وضع اتجاه التصميم، وضمان الالتزام بالمعايير وأفضل الممارسات، ومراجعة مخرجات الهندسة، وتعزيز التميز الفني عبر فرق المشروع.</span> </p><br><p>سيلعب المهندس الأول أيضًا دوراً رئيسياً في التفاعل مع العملاء وتطوير الأعمال والتخطيط الاستراتيجي، مما يساعد في تقوية علاقات العملاء وتأمين فرص جديدة ودعم النمو المستمر لخدمات هياكل بحرية لدى WSP.</p><br><br>المسؤوليات:<br><ul><li><p>قيادة وإدارة فرق متعددة التخصصات، بما في ذلك المهندسين والمصممين والمتخصصين في البناء، لضمان تنفيذ المشروع بسلاسة. </p><br></li><li><p><span>الإشراف على التخطيط والتصميم وتسليم مشاريع البنية التحتية البحرية، بما في ذلك الموانئ والـمرافئ والمحطات البحرية.</span> </p><br></li><li><p>إدارة ميزانيات المشاريع والجداول والموارد بشكل فعال، لضمان تنفيذ المشاريع في الوقت المحدد وبالميزانية المحددة. </p><br></li><li><p><span>تقديم الخبرة الفنية والإرشاد لفرق المشروع، لضمان تحقيق أعلى معايير الهندسة والتصميم.</span> </p><br></li><li><p><span>مراجعة الوثائق الفنية والحسابات والنماذج الإنشائية عند الحاجة.</span> </p><br></li><li><p>توجيه وتطوير أعضاء الفريق الأقل خبرة، وتعزيز ثقافة التعلم المستمر وتبادل المعرفة والنمو المهني. </p><br></li><li><p><span>تطوير والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء، وضمان رضاهم وتلبية متطلبات المشروع.</span> </p><br></li><li><p><span>المساهمة في تطوير الأعمال من خلال التفاعل مع العملاء، إدارة حسابات العملاء، ودعم العطاءات.</span> </p><br></li><li><p>مواكبة اتجاهات الصناعة والتقنيات الناشئة وأفضل الممارسات في الهندسة البحرية. </p><br></li><li><p>ضمان الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة والتنظيم طوال دورة حياة المشروع. </p><br></li></ul><br>المؤهلات:<br><ul><li><p><span>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو الإنشائية، مع تفضيل التخصص في الهندسة البحرية أو الساحلية.</span> </p><br></li><li><p><span>خبرة لا تقل عن 10 سنوات في إدارة المشاريع، مع سجل حافل من تنفيذ مشاريع البنية التحتية البحرية بنجاح.</span> </p><br></li><li><p><span>خبرة سابقة في تصميم هيكلي للبنية التحتية البحرية، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، هياكل سطحية على أعمدة، جدران كتلية، هياكل احتجاز مرنة، وبنية المحطات-terminal.</span> </p><br></li><li><p>إثبات للقيادة ومهارات إدارة الأشخاص، مع القدرة على قيادة وتحفيز وتنسيق فرق متعددة التخصصات. </p><br></li><li><p>اتصالات ممتازة، وإدارة أصحاب المصلحة، ومهارات بين شخصية، مع نهج مركّز على العميل. </p><br></li><li><p><span>إتقان أدوات إدارة المشاريع وبرامج الهندسة الإنشائية.</span> </p><br></li><li><p>خبرة في العمل ضمن بيئات مشاريع BIM. </p><br></li><li><p>ممارس مهني (PE)، مهندس معتمد (CEng)، أو اعتماد مهني مكافئ مرغوب. </p><br></li><li><p>يفضل الخبرة في العمل مع عملاء دوليين وتنفيذ مشاريع عبر منطقة الشرق الأوسط. </p><br></li><li><p>قدرات تحليلية قوية، لحل المشكلات واتخاذ القرار، مع القدرة على إدارة تحديات تقنية وتجارية معقدة. </p><br></li><li><p>توجه استباقي ومبتكر ومركّز على النتائج، مع التزام بتقديم حلول بنية بحرية مستدامة ومرنة وعالية الجودة. </p><br></li></ul><p><span><span><strong>تخيل مستقبلاً أفضل لك ولنا جميعاً.</strong></span></span></p><br><p><span><span>انضم إلى مجتمعنا المترابط من الأفراد الموهوبين الذين يشاركونك شغفك لإحداث تأثير إيجابي. فريقنا العالمي يضم أكثر من 80,000 موظف يعملون معاً لإحداث فرق في المجتمعات القريبة والبعيدة.</span></span></p><br><p><span><span><strong>معنا، يمكنك ذلك.</strong></span></span><span><span><strong> قدّم اليوم.</strong></span></span></p><br>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<strong>نظرة عامة</strong><br><p><span>KEO شركة مبدعة، حيث الابتكار هو أسلوب حياة. نحن مزوّدون بموارد متكاملة من الخدمات لنقل العملاء من الإلهام – إلى التصور – إلى تحقيق التخطيط، التصميم أو تسليم المشروع في البيئتين المبنية والطبيعية. لأكثر من 60 عامًا قادتنا رؤيتنا، مساهمين في العديد من مشاريع العالم الأكثر طموحًا، وأماكن أيقونية، وتجارب مميزة ومجتمعات مزدهرة.</span></p><br><p><span>كوننا شركة AEP/PMCM مدمجة ومرنة، تُعترف KEO من قبل ENR كإحدى أفضل 225 شركة تصميم دولية وإحدى أفضل 20 شركة PM/CM دولية. كما رتبتها World Architecture كأحد أكبر 51 شركة عمارة عالمية ورقم 1 في منطقة الشرق الأوسط في مسح WA100 لعام 2024.</span></p><br><p><span>ندعوك للانضمام إلينا. لماذا؟</span></p><br><p><span>عند انضمامك إلى KEO، ستكتشف أكثر من مجرد وظيفة – ستجد بيئة داعمة تعزز تطويرك المهني من خلال التنقل العالمي الداخلي وتطوير المسار الوظيفي وتفعل ذلك ضمن ثقافة تدعم الصحة والرفاهية على مستوى الشركة من خلال خدمات الاستشارة عند الطلب وعيادات مكان العمل المنتظمة. ستكون مدعوًا للاحتفال بفعاليات المجتمع مثل أيام الرياضة، الجري الممتع، فرق رياضية داخلية وتنظيف الشواطئ. بالإضافة إلى حزمة وامتيازاتك التنافسية سيكون لديك الوصول إلى مجموعة من السياسات التي تشمل ترتيبات العمل الهجينة، دعم رياضي فردي، دعم دراسي، ومكافآت إحالة الموظفين.</span></p><br> <br><strong>المسؤوليات</strong><br><p><span>يعمل تحت إشراف مباشر من مدراء ومهنيين ذوي خبرة، ويكمل مجموعة من المهام المصممة لتوفير exposure وتدريب في مجال الخبرة المختار، بما في ذلك العمارة الحضرية، التخطيط الحضري وتصميم المدن. قد يوسع المعرفة التشغيلية من خلال مهام تدويرية عبر فرق متعددة.</span></p><br><p><span>سيعطى تفضيل للمرشحين المؤهلين الذين يمكنهم إظهار خبرة في ما يلي:</span></p><br><ul><li><span><span>يعمل ضمن فرق متعددة التخصصات من المخططين، مصممي المدن، مهندسي المناظر الطبيعية والمهندسين لإكمال مشاريع تطوير الأراضي، التخطيط العام والتخطيط الاستراتيجي.</span></span></li></ul><ul><li><span>يصبح مألوفًا مع أعمال KEO، الأقسام، العمليات، الثقافة، علاقات الأقسام والعملاء من خلال تقديم الدعم خلال المراحل المختلفة من المشروع. يتلقى التدريب أثناء العمل والتدريب الفني من المدراء والزملاء ذوي الخبرة.</span></li></ul><ul><li><span>يكمل المهام المعتمدة على المشروع من خلال دوارات مختلفة لاكتساب المعرفة التجارية والمهارات الفنية. يطور مهارات حل المشكلات وإدارة المشروع وإدارة العلاقات والتحليل من خلال دعم الموظفين كبار المستوى في المشروع.</span></li></ul><ul><li><span>يقوم بمراجعة وفهم العناصر مثل مجموعات بيانات الخطة الرئيسية.</span></li></ul><ul><li><span>يدعم فريق تطوير الأعمال في إعداد مواد التسويق والعروض التقديمية للعملاء وتقارير أخرى.</span></span></li><li><span>يبلغ تقدم المهمة إلى عضو يانٍ من موظفي المستوى العالي أو مدير المشروع.</span></li></ul><ul><li><span>يدعم الموظفين الكبار للتنسيق مع الجهات الحكومية والسلطات الأخرى حسب ما قد يتطلب الأمر بخصوص أهداف التنمية والسياسات والإجراءات.</span></li></ul><ul><li><span>يضمن الامتثال لسياسات وإجراءات ضمان الجودة في KEO.</span></li></ul><ul><li><span>يحضر برامج التدريب حسب الحاجة لمعالجة الفجوات المحددة في التعلم أو لتطوير فهم لعمل استشاري KEO. يظهر الفهم من خلال تطبيقه على أعمال المشروع بشكل مستمر.</span></li></ul><ul><li><span>يكمل تقارير دورية وملخصة للمشروعات والإنجازات أثناء التدريب.</span></li></ul><ul><li><span>يؤدي واجبات أخرى حسب التكليف.</span></li></ul> <br><strong>المؤهلات</strong><br><p><span>لننجح في هذه الفرصة الديناميكية، نتوقع أن يكون لدى المتقدمين درجة البكالوريوس في التخطيط الحضري أو العمارة أو تخصص ذي صلة. ستكون مهارات التواصل الثنائية اللغة بالإنجليزية والعربية محل تقدير كبير.</span></p><br><p><strong><u><span>يرجى ملاحظة أن هذا الدور مفتوح فقط للمواطنين الإماراتيين.</span></span></u></strong></p><br><p><span>أداء KEO قائم على النزاهة والنتائج والابتكار والسلامة والموظفين لدينا. نحن نحتفي بالتنوع ونعترف بمساهماته في نجاح العملاء wherever we work.</span></p><br><p><span>نحن متحمسون لسماع كيف يمكن أن تتعاون مع فريقنا الحائز على الجوائز ومعاملة جميع Expressions of Interest بسرية.</span></p><br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">المرشح المفضل</h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality">
<b>الجنسية</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality">
الإمارات العربية المتحدة </div>
</div>
Join the Future of Green Innovation: Career Opportunities at Atlantic Industria<br>Location: JAFZA, Dubai, UAEIndustry: Renewable Energy / Clean Technology Manufacturing<br>About Atlantic Industria<br>Atlantic Industria represents a transformative industrial initiative to create a technology-driven renewable energy manufacturing base in JAFZA. Designed to support the UAE’s energy transition, enhance regional energy resilience, and position Dubai as a global center of green innovation, our initiative directly aligns with national strategies including the UAE Energy Strategy 2050, the Dubai Clean Energy Strategy 2050, and the Dubai Industrial Strategy 2030.<br>Our clear objective is to localize clean energy manufacturing, reduce import dependency, and become a net exporter of renewable energy solutions. JAFZA’s robust ecosystem and regulatory framework provide the ideal foundation for our mission, bringing together localized manufacturing, technology innovation, and job creation.<br>We are building our core project team to deliver a state-of-the-art 1.2 GW module factory. If you want to make a tangible impact on the region's sustainability goals, explore our open positions below.<br>Open Positions<br>1. Project Manager (x1) Onboarding: August 2026Reports To: CEO / Project Sponsor<br>Purpose:Lead end-to-end delivery of the 1.2 GW module factory—managing schedule, budget, contractors, and stakeholders from project launch through to mass production.<br>Key Responsibilities:Own the 24-month baseline schedule, budget, and risk register; report monthly to the Steering Committee. Manage interfaces between the EPC, design consultants, Employer's consultant, and the technology partner. Chair progress, design, and gate reviews; drive stage-gate exit criteria to closure. Approve manpower requisitions and lead the recruitment of the wider project organization. Manage JAFZA, DEWA, and local authority relationships at the project level.<br>Requirements:12–15+ years in industrial/EPC project delivery; PV (photovoltaic) or electronics manufacturing plant build experience is highly preferred. Proven track record of delivering capital projects valued at $\ge$ USD 50M; PMP or equivalent certification required. Strong contract management experience; GCC experience is strongly preferred. Fluent in English; Arabic language skills are a distinct advantage.<br>2. Senior Electrical Engineer (x1) Onboarding: August 2026Reports To: Project Manager<br>Purpose:Own the complete electrical scope, including the substation, DEWA interface, MV/LV distribution, and production equipment power and controls.<br>Key Responsibilities:Review electrical design from concept to detailed stages; approve load schedules and Single Line Diagrams (SLDs). Manage the DEWA application process, substation works, and the project energization sequence. Define electrical specifications in equipment RFPs and review vendor electrical documentation. Supervise site electrical installation, testing, and commissioning activities.<br>Requirements:10+ years of electrical engineering experience in industrial plants, with specific substation/utility interface experience. DEWA / UAE utility approval experience is strongly preferred. BSc in Electrical Engineering; Chartered Engineer (CEng) or Professional Engineer (PE) status preferred.<br>3. Senior Mechanical Engineer (x1) Onboarding: August 2026Reports To: Project Manager<br>Purpose:Own the mechanical and MEP scope, focusing on HVAC, compressed air, cooling, fire protection, and the specialized controlled environments required by the module production line.<br>Key Responsibilities:Review MEP design and validate utility sizing against technology partner requirements. Define mechanical/utility specifications in equipment RFPs and review vendor utility matrices. Supervise MEP installation, testing, commissioning, and project handover. Coordinate cleanroom and dry-area requirements closely with the technology partner.<br>Requirements:10+ years of mechanical/MEP engineering experience specifically within manufacturing facilities. Proven experience reviewing designs for HVAC and process utilities; exposure to PV or electronics plants is preferred. BSc in Mechanical Engineering.<br>4. Senior Civil Engineer (x1) Onboarding: August 2026Reports To: Project Manager<br>Purpose:Own the civil and structural scope from initial site preparation through piling, foundations, and structural construction up to final handover.<br>Key Responsibilities:Review civil/structural designs and approve piling and foundation packages. Supervise EPC civil works including leveling, fencing, piling, foundations, structures, and roads. Drive onsite construction quality (ITPs, concrete/steel inspections) in coordination with the QA/QC Expert. Manage civil interfaces with JAFZA infrastructure and coordinate authority inspections.<br>Requirements:10+ years of civil/structural engineering experience on industrial buildings, including direct piling experience. UAE municipality or free-zone (JAFZA/Trakhees) approval experience is preferred. BSc in Civil Engineering.<br>5. Project Accountant (x1) Onboarding: August 2026Reports To: Project Manager (Functional reporting to the CFO)<br>Purpose:Control project costs, including budgets, milestone payments, cash-flow forecasting, and maintaining statutory compliance.<br>Key Responsibilities:Operate robust cost control: manage commitments, actuals, and forecasts against CAPEX/OPEX budgets. Certify EPC and equipment milestone payments; manage bank drawdown requests. Oversee project payroll, WPS, VAT, and JAFZA financial compliance. Support debt term-sheet work with banks and investors by providing accurate project financials.<br>Requirements:7+ years of experience in project or plant accounting; experience with capital project cost control is essential. Strong working knowledge of UAE VAT and WPS regulations; proficiency in major ERP systems. Professional accounting qualification (CA, CMA, or ACCA) is preferred.<br>6. Senior HSEQ Supervisor (x1) Onboarding: September 2026Reports To: Project Manager<br>Purpose:Establish, implement, and enforce the project HSEQ regime from pre-site opening through to final plant commissioning.<br>Key Responsibilities:Author the project HSE plan and enforce EPC HSE contractual obligations. Manage site inductions, the permit-to-work (PTW) system, safety inspections, audits, and incident investigations. Drive compliance with JAFZA EHS, Civil Defense, and chemical-storage regulations (including managing the EIA-RA study interface). Set up foundational ISO 9001, 14001, and 45001 frameworks for the ongoing operating company.<br>Requirements:10+ years of HSE experience within construction or manufacturing environments; NEBOSH Diploma or equivalent qualification required. Direct experience working within the JAFZA/Trakhees EHS regulatory regime is strongly preferred. Lead Auditor certification (ISO 45001/14001) is an advantage.<br>7. Project Coordinator (x1) Onboarding: September 2026Reports To: Project Manager<br>Purpose:Run the daily operations of the Project Management Office (PMO), managing schedule maintenance, document control, action tracking, and interim recruitment administration until the dedicated HR team is onboarded.<br>Key Responsibilities:Maintain the master project schedule (Primavera P6/MS Project) and compile weekly look-aheads. Manage document control, transmittals, and official correspondence between the Owner, EPC, and consultants. Track project actions, meeting minutes, and KPI dashboards; prepare executive reporting packs. Administer recruitment logistics, visa files, and onboarding coordination during the initial team build.<br>Requirements:5+ years of experience in project coordination or a PMO function within construction or heavy industrial projects. Strong proficiency in Primavera P6 or MS Project, along with electronic document control systems (Aconex or similar). Excellent written and verbal English communication skills; prior UAE experience is preferred.<br>How to Apply If you meet the requirements and are ready to contribute to the UAE's green energy transition, please submit your updated CV. Important: To be considered for these roles, please include the following details within your application message or cover letter:Your availability for an interview Current and expected salary (in AED) Notice period Current location Current visa status (if applicable)
Join the Future of Green Innovation: Career Opportunities at Atlantic Industria<br>Location: JAFZA, Dubai, UAEIndustry: Renewable Energy / Clean Technology Manufacturing<br>About Atlantic Industria<br>Atlantic Industria represents a transformative industrial initiative to create a technology-driven renewable energy manufacturing base in JAFZA. Designed to support the UAE’s energy transition, enhance regional energy resilience, and position Dubai as a global center of green innovation, our initiative directly aligns with national strategies including the UAE Energy Strategy 2050, the Dubai Clean Energy Strategy 2050, and the Dubai Industrial Strategy 2030.<br>Our clear objective is to localize clean energy manufacturing, reduce import dependency, and become a net exporter of renewable energy solutions. JAFZA’s robust ecosystem and regulatory framework provide the ideal foundation for our mission, bringing together localized manufacturing, technology innovation, and job creation.<br>We are building our core project team to deliver a state-of-the-art 1.2 GW module factory. If you want to make a tangible impact on the region's sustainability goals, explore our open positions below.<br>Open Positions<br>1. Project Manager (x1) Onboarding: August 2026Reports To: CEO / Project Sponsor<br>Purpose:Lead end-to-end delivery of the 1.2 GW module factory—managing schedule, budget, contractors, and stakeholders from project launch through to mass production.<br>Key Responsibilities:Own the 24-month baseline schedule, budget, and risk register; report monthly to the Steering Committee. Manage interfaces between the EPC, design consultants, Employer's consultant, and the technology partner. Chair progress, design, and gate reviews; drive stage-gate exit criteria to closure. Approve manpower requisitions and lead the recruitment of the wider project organization. Manage JAFZA, DEWA, and local authority relationships at the project level.<br>Requirements:12–15+ years in industrial/EPC project delivery; PV (photovoltaic) or electronics manufacturing plant build experience is highly preferred. Proven track record of delivering capital projects valued at $\ge$ USD 50M; PMP or equivalent certification required. Strong contract management experience; GCC experience is strongly preferred. Fluent in English; Arabic language skills are a distinct advantage.<br>2. Senior Electrical Engineer (x1) Onboarding: August 2026Reports To: Project Manager<br>Purpose:Own the complete electrical scope, including the substation, DEWA interface, MV/LV distribution, and production equipment power and controls.<br>Key Responsibilities:Review electrical design from concept to detailed stages; approve load schedules and Single Line Diagrams (SLDs). Manage the DEWA application process, substation works, and the project energization sequence. Define electrical specifications in equipment RFPs and review vendor electrical documentation. Supervise site electrical installation, testing, and commissioning activities.<br>Requirements:10+ years of electrical engineering experience in industrial plants, with specific substation/utility interface experience. DEWA / UAE utility approval experience is strongly preferred. BSc in Electrical Engineering; Chartered Engineer (CEng) or Professional Engineer (PE) status preferred.<br>3. Senior Mechanical Engineer (x1) Onboarding: August 2026Reports To: Project Manager<br>Purpose:Own the mechanical and MEP scope, focusing on HVAC, compressed air, cooling, fire protection, and the specialized controlled environments required by the module production line.<br>Key Responsibilities:Review MEP design and validate utility sizing against technology partner requirements. Define mechanical/utility specifications in equipment RFPs and review vendor utility matrices. Supervise MEP installation, testing, commissioning, and project handover. Coordinate cleanroom and dry-area requirements closely with the technology partner.<br>Requirements:10+ years of mechanical/MEP engineering experience specifically within manufacturing facilities. Proven experience reviewing designs for HVAC and process utilities; exposure to PV or electronics plants is preferred. BSc in Mechanical Engineering.<br>4. Senior Civil Engineer (x1) Onboarding: August 2026Reports To: Project Manager<br>Purpose:Own the civil and structural scope from initial site preparation through piling, foundations, and structural construction up to final handover.<br>Key Responsibilities:Review civil/structural designs and approve piling and foundation packages. Supervise EPC civil works including leveling, fencing, piling, foundations, structures, and roads. Drive onsite construction quality (ITPs, concrete/steel inspections) in coordination with the QA/QC Expert. Manage civil interfaces with JAFZA infrastructure and coordinate authority inspections.<br>Requirements:10+ years of civil/structural engineering experience on industrial buildings, including direct piling experience. UAE municipality or free-zone (JAFZA/Trakhees) approval experience is preferred. BSc in Civil Engineering.<br>5. Project Accountant (x1) Onboarding: August 2026Reports To: Project Manager (Functional reporting to the CFO)<br>Purpose:Control project costs, including budgets, milestone payments, cash-flow forecasting, and maintaining statutory compliance.<br>Key Responsibilities:Operate robust cost control: manage commitments, actuals, and forecasts against CAPEX/OPEX budgets. Certify EPC and equipment milestone payments; manage bank drawdown requests. Oversee project payroll, WPS, VAT, and JAFZA financial compliance. Support debt term-sheet work with banks and investors by providing accurate project financials.<br>Requirements:7+ years of experience in project or plant accounting; experience with capital project cost control is essential. Strong working knowledge of UAE VAT and WPS regulations; proficiency in major ERP systems. Professional accounting qualification (CA, CMA, or ACCA) is preferred.<br>6. Senior HSEQ Supervisor (x1) Onboarding: September 2026Reports To: Project Manager<br>Purpose:Establish, implement, and enforce the project HSEQ regime from pre-site opening through to final plant commissioning.<br>Key Responsibilities:Author the project HSE plan and enforce EPC HSE contractual obligations. Manage site inductions, the permit-to-work (PTW) system, safety inspections, audits, and incident investigations. Drive compliance with JAFZA EHS, Civil Defense, and chemical-storage regulations (including managing the EIA-RA study interface). Set up foundational ISO 9001, 14001, and 45001 frameworks for the ongoing operating company.<br>Requirements:10+ years of HSE experience within construction or manufacturing environments; NEBOSH Diploma or equivalent qualification required. Direct experience working within the JAFZA/Trakhees EHS regulatory regime is strongly preferred. Lead Auditor certification (ISO 45001/14001) is an advantage.<br>7. Project Coordinator (x1) Onboarding: September 2026Reports To: Project Manager<br>Purpose:Run the daily operations of the Project Management Office (PMO), managing schedule maintenance, document control, action tracking, and interim recruitment administration until the dedicated HR team is onboarded.<br>Key Responsibilities:Maintain the master project schedule (Primavera P6/MS Project) and compile weekly look-aheads. Manage document control, transmittals, and official correspondence between the Owner, EPC, and consultants. Track project actions, meeting minutes, and KPI dashboards; prepare executive reporting packs. Administer recruitment logistics, visa files, and onboarding coordination during the initial team build.<br>Requirements:5+ years of experience in project coordination or a PMO function within construction or heavy industrial projects. Strong proficiency in Primavera P6 or MS Project, along with electronic document control systems (Aconex or similar). Excellent written and verbal English communication skills; prior UAE experience is preferred.<br>How to Apply If you meet the requirements and are ready to contribute to the UAE's green energy transition, please submit your updated CV. Important: To be considered for these roles, please include the following details within your application message or cover letter:Your availability for an interview Current and expected salary (in AED) Notice period Current location Current visa status (if applicable)
Description<br><br>The AMZL Trans Learning Specialist works with their Country L&D manager, Operations Managers, Area Managers, Production Assistants, Delivery Service Provider (DSP) Managers, Dispatchers, Drivers and Sort Associates to coordinate all training related activities for the site. The individual in this position will provide ground level training facilitation and administrative management. The Learning Associate will play an integral role in ensuring all operations compliance training for the sites is maintained, as well as ensuring all training documentation and daily expectations are accurate, completed, and up to date. The Learning Specialist is assigned to the Learning Department and will manage specific responsibilities to that department<br><br>Key job responsibilities<br><br> Coordinate and facilitate all training related programs (up to but not limited to 50 members in a session) Track performance including learning curve and quality and implement appropriate performance improvement initiatives to support improved performance Monitor adherence to all established training programs to ensure standard work is achieved and implement new tactical and strategic projects Create training documents; utilize various software such as Articulate 360, Photoshop, video editing to design effective training content Execute plans to close gaps in the developmental needs for individuals and groups Partner with program managers and leadership teams to update training documents, implement process change and ensure site adoption of process changes Create internal dashboards and use them to report training progress and KPIs in daily and weekly leadership calls.<br><br>Basic Qualifications<br><br> Speak, write, and read fluently in English Experience as a trainer and ability to manage a classroom of learners, or experience developing or delivering training programs across multiple sites or regions Work a flexible schedule/shift/work area, including weekends, nights, and/or holidays<br><br>Preferred Qualifications<br><br> Experience in logistics, or experience in an operational role<br><br>Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.<br><br><br>Company - Q-Express Documents Transport - G25<br><br>Job ID: A10504623
<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ol><li><p>تحية وترحيب جميع الزوار والعملاء بشكل ودود ومهني.</p></li><li><p> إصدار بطاقات خدمة العملاء لجميع العملاء والتأكد من توجه الزوار إلى الشخص المناسب أو إلى منطقة الجلوس.</p></li><li><p>تقديم المرطبات والتأكد من أن الباريستا يعتنون بالعملاء.</p></li><li><p>إبقاء العملاء على اطلاع وبالتفاعل، إذا كان هناك أي تأخيرات، في منطقة الانتظار.</p></li><li><p>التأكد من أن عميل واحد فقط يتم خدمته في مرة بواسطة موظفينا.</p></li><li><p>فحص جميع العدادات بشكل متكرر للرموز غير النشطة أو المعلقة وتصعيدها إلى CRM.</p></li><li><p>الإجابة على المكالمات الواردة، الرد على الاستفسارات العامة، تسجيل الدخول إلى نظام ERP وتعيينه للشخص الصحيح بملاحظات وتفاصيل دقيقة.</p></li><li><p>الحفاظ على منطقة استقبال نظيفة ومنظمة ومميزة دائمًا.</p></li><li><p>التبليغ عن تأخيرات الرمز اليومية والمشاكل والحالات غير العادية إلى مدير العلاقات مع العملاء.</p></li><li><p>التعامل مع ملاحظات العملاء وإبلاغ مدير العلاقات مع العملاء فورا عن الشكاوى أو مخاوف الخدمة.</p></li><li><p>تسجيل جميع المكالمات المستلمة من خلالBright-Call وتعيينها إلى القسم المختص حتى يتم دمج المكالمات آليًا في النظام.</p></li><li><p>إرسال واستلام المراسلات، إذا لزم الأمر.</p></li><li><p>أداء أي مهام أو مسؤوليات أخرى يكلف بها الإدارة حسب الحاجة.</p></li></ol></div></section><section><p class="heading">المؤهل المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ol><li><p>مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة.</p></li><li><p>مهارات خدمة عملاء وتفاعل بين شخصي قوية.</p></li><li><p>قدرات تنظيمية وتعدد مهام جيدة.</p></li><li><p>إلمام أساسي بالحاسوب، بما في ذلك أنظمة ERP/CRM وأوفيس منذدو.</p></li></ol><p></p></section>
<ul><li><p>تقديم خبرة تقنية عبر جميع مجالات الوسائط وإنتاج محتوى الوسائط، دعم تحقيق رؤية وأهداف الهيئة وتقوية هويتها المؤسسية بشكل متسق وفعال.</p></li><li><p>إعداد وتطوير محتوى إعلامي ورقمي متقدم (نصوص إعلامية، محتوى تفاعلي، مواد بصرية، مقاطع فيديو، رسومات معلوماتية) يعكس مبادرات الهيئة وأنشطتها بمعيار عالي من الجودة المهنية.</p></li><li><p>الإشراف على النشر الرقمي اليومي عبر القنوات المعتمدة (الموقع الإلكتروني، منصات التواصل الاجتماعي، النشرات الرقمية)، تنظيم الجداول التحريرية، ومتابعة الامتثال للجداول الزمنية ومعايير الوسائط.</p></li><li><p>المشاركة في التخطيط وتنفيذ حملات الإعلام الرقمي ومبادرات التوعية والفعاليات الرسمية على مستوى الإمارة، بالتنسيق مع الجهات ذات الصلة.</p></li><li><p>التنسيق مع الفرق الداخلية والجهات الحكومية والشركاء لجمع وتحليل المعلومات والمواد الإعلامية وتحويلها إلى محتوى رقمي مناسب للنشر.</p></li><li><p>مراجعة الأخبار والمواد الإعلامية والبيانات التنفيذية، وإجراء مراجعة فنية لها قبل التقديم للموافقة وفقاً للهيكل الإداري المعتمد.</p></li><li><p>تنظيم وتنفيذ تغطية الإعلام الرقمي للفعاليات والبرامج، بما في ذلك الإشراف على جودة المحتوى المنشور أثناء وبعد الفعاليات.</p></li><li><p>تقديم دعم تقني متخصص في مجالات الإعلام والمحتوى الرقمي للفِرق المعنية، بما يتماشى مع السياسات والتوجيهات المعتمدة.</p></li><li><p>تتبع ورصد وتحليل مؤشرات الأداء الرئيسية للمحتوى الرقمي (الوصول، التفاعل، التوزيع)، وإعداد تقارير دورية موجزة تتضمن الملاحظات وفرص التحسين.</p></li><li><p>المساهمة في تطوير وتحسين قنوات الإعلام الرقمي للهيئة من خلال اقتراح أفكار تطوير ومحتوى مبتكر بما يتماشى مع توجيهات الإعلام الرقمي الحكومية.</p></li><li><p>التأكد من امتثال محتوى الوسائط للسياسات الإعلامية وإرشادات الهوية المؤسسية والمعايير المعتمدة على مستوى الإمارة.</p></li><li><p>تقديم دعم إعلامي في حالات الإعلام الخاصة أو الحساسة، بالتنسيق مع المدير المباشر وفريق الاتصال المؤسسي.</p></li><li><p>المشاركة في إعداد وتنفيذ المواد الإعلامية للمناسبات والفعاليات المشتركة مع جهات حكومية أخرى على مستوى الإمارة.</p></li><li><p>متابعة تنفيذ الملاحظات والتوجيهات الصادرة عن المدير المباشر والتأكد من تطبيقها بدقة وجودة.</p></li><li><p>المساهمة في توثيق إنجازات الإعلام والمحتوى الرقمي ضمن ملفات الأداء والتميز المؤسسي.</p></li><li><p>الامتثال الكامل للسياسات المعتمدة واللوائح والإجراءات، بما في ذلك سياسات أمن المعلومات وحماية البيانات وسرية محتوى الإعلام.</p></li><li><p>أداء أي مهام أخرى يكلف بها المدير المباشر.</p></li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li><p>المؤهل التعليمي</p><p>درجة البكالوريوس في الإعلام، الاتصالات، التسويق الرقمي، العلاقات الدولية، أو أي تخصص ذي صلة.</p><p>5-7 سنوات خبرة عملية في مجال الاختصاص.</p><p>درجة الماجستير في الإعلام، الاتصالات، التسويق الرقمي، العلاقات الدولية، أو أي تخصص ذي صلة.</p><p>3-5 سنوات خبرة عملية في مجال الاختصاص.</p><p>درجة الدكتوراه في العلوم المالية، المحاسبة، إدارة الأعمال، الإدارة العامة، القانون، أو أي تخصص ذي صلة.</p><p>0-2 سنوات خبرة عملية في مجال الاختصاص.</p><p>المهارات<br/>إنشاء المحتوى الرقمي<br/>الامتثال لسياسات الإعلام<br/>التحليلات الرقمية</p></li></ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<b>ملاحظة خاصة – حدث توظيف جت جاكرتا</b> <br><p>هذا الشاغر مرتبط بحدث توظيف الهندسة الخاص بشركة Air Arabia في جاكرتا، إندونيسيا. يجب على المتقدمين التقدم لهذه الشاغر فقط إذا كانوا متاحين لحضور حدث التوظيف في جاكرتا خلال <strong>الأسبوع الأخير من سبتمبر 2026</strong>، وفقاً لإدراجهم ضمن القائمة المختصرة ودعوتهم من قبل Air Arabia. ستتم مشاركة تفاصيل الحدث كاملة، بما في ذلك المكان والتاريخ والتوقيت وجدول المقابلات فقط مع المرشحين المختارين قبل الحدث.</p><br><br><br><p>إذا كنت مهتماً بفرص مماثلة في Air Arabia ولكن لست متاحاً لحضور حدث جاكرتا، فالرجاء التقديم بشكل منفصل إلى الشاغر غير المرتبط بالحدث في موقع وظائف Air Arabia.</p><br><br><b>الغرض من الوظيفة</b> <br><p>سيعاون المرشح الناجح المهندس في أداء مهام صيانة هيكل الطائرة والمحرك على طائرات Air Arabia وطائرات الغير من الشركات الثالثة. يشمل الدور دعم عمليات التفتيش، إصلاح العيوب، الإصلاحات، واستبدال المكونات لضمان صلاحية الطائرة وجاهزيتها التشغيلية. يجب أن يتم تنفيذ جميع المهام الموكلة وفقاً للمعايير الفنية المطلوبة وتوثيقها بشكل دقيق وبالوقت المناسب، وبالتوافق الكامل مع إجراءات Air Arabia والمتطلبات التنظيمية المعمول بها.</p><br><br><b>المسؤوليات الرئيسية للنتيجة</b> <br><strong>التميّز التشغيلي</strong><br> <br><ul><li>مراجعة بطاقات المهام المكلف بها مع المهندس المسؤول لفهم العمل بالكامل وأولوياته ومتطلبات التوثيق والتحذيرات، قبل البدء في العمل.<br></li><li>إعداد وأداء صيانة الطائرات المجدولة وفق بطاقات المهام المعينة، مع ضمان الحصول على التوثيق والقطع والأدوات ومعدات الدعم الأرضي واستخدامها وفق التعليمات الصادرة.<br></li><li>إجراء اختبارات الطيران والمهام التفتيشية بالمعيار اللازم لتحديد وتوثيق أي عيوب أو ضرر وفق إجراءات الصيانة المعتمدة.<br></li><li>إجراء الإصلاحات واستبدال المكونات والاختبارات كما هو موضح ببطاقات المهام المخصصة بشكل كامل وفق البيانات والإجراءات المعتمدة وبإرشاد من المهندس المسؤول.<br></li><li>ضمان سحب الأدوات/المعدات الصحيحة من المستودعات لأداء المهام وإعادتها جميعاً بحالة جيدة بعد انتهاء العمل.<br></li><li>التبليغ بانتظام عن حالة المهام الموكلة للمهندس المسؤول وتحذيره من أي مشاكل في حالة الطائرة أو تنفيذ العمل.<br></li><li>إظهار مستوى عالٍ من العناية بمعايير التنظيم في جميع المهام المنفذة.<br></li></ul> <br><strong>السلامة</strong><br> <br><ul><li>إدارة سلامة مهامه الخاصة بالصيانة، والتأكد من اتخاذ جميع الاحتياطات الإلزامية المنشورة قبل البدء بالعمل وخلال تنفيذه.</li><li>اتخاذ خطوات إيجابية لحماية الذات والأشخاص الآخرين في منطقة نشاط الصيانة من أي إصابة محتملة، بما في ذلك استخدام معدات الدعم الأرضي والمعدات الواقية المناسبة.</li><li>الانتباه إلى عوامل الإنسان في الصيانة، لضمان اتباع إجراءات إيقاف العمل وضمان وجود وصول وإضاءة كافيين للصيانة والفحوصات.</li></ul> <br><strong>السمعة والعمل كفريق</strong><br> <br><ul><li>خدمة العملاء الداخلية: تقديم معلومات داعمة ومساعدة للفريق نفسه ولأفراد القسم الآخرين المشاركين في إدارة فحوصات الصيانة المجدولة</li><li>تمثيل Air Arabia: يعرض صورة إيجابية وكفاءة مهنية فنية للموظفين من الشركات الأخرى وعملاء ABY.</li></ul> <br><strong>الوعي بالتكلفة</strong><br> <br><ul><li>الحفاظ على وعي إيجابي بتكلفة صيانة الطائرات بما في ذلك استخدام الزمن والمواد. تقليل هدر المواد الاستهلاكية وتكلفة إصلاح القطع من خلال تجنب التلف غير الضروري والعمل المتكرر أثناء الصيانة.</li></ul><br><b>المؤهلات (أكاديمياً، تدريبياً، لغات)</b> <br><ul><li>فني صيانة طائرات مدنية مؤهل وذو خبرة.</li><li>القدرة على القراءة والكتابة والتحدث وفهم الإنجليزية بمستوى جيد للاتصالات الفنية.</li><li>القدرة على استخدام الحاسوب (Microsoft Office).</li><li>القدرة على الحصول على رخصة قيادة إماراتية.</li></ul><br><b>الخبرة العملية</b> <br><ul><li>خبرة لا تقل عن سنتين في أداء صيانة الطائرات التجارية الكبيرة، ويفضل من طرازات إيرباص.</li><li>خبرة لا تقل عن سنتين في بيئة الصيانة الخطية/القاعدية.</li><li>القدرة على إظهار فهم أساسي قوي لنظرية وممارسة صيانة الهيكل والمحرك.</li></ul><br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>العنوان:</b></p><br><br>مهندس أنابيب قيادي - مشروع أبحر بحري خارج المنصة - حزمة 2<br><br><p><b><i>انتمِ، تواصل، نمُ مع KBR!</i></b></p><br><br><p><b><i>يقدم فريق KBR حلولاً علمية وتكنولوجية وهندسية مستقبلية وخدمات أساسية للمهمات التي تساعد الحكومات والشركات حول العالم على تحقيق أهدافها الأكثر أهمية، مع المساعدة أيضاً في تحقيق أهداف الاستدامة. توفر KBR Sustainable Technology Solutions حلولاً شاملة وقيمة مضافة عبر دورة حياة الأصول بأكملها. وتشمل تقنيات عمليات مرخصة عالميًا، وخدمات استشارية مميزة، وخبرة تقنية عميقة، وحلول انتقال للطاقة، ومهارات تصميم وهندسة عالية المستوى، وحلول ذكية لتحسين الأصول المُخطط لها والقابلة للتشغيل.</i></b></p><br><br><p><b><u> المسمى الوظيفي: مهندس أنابيب قيادي </u></b> </p><br><br><p>تعمل KBR على توسيع فريقها لاستشارات إدارة المشاريع (PMC) للمشاركة في تطوير بحري بارز في أبوظبي. سيكون دور مشروع ADNOC PMC مبدئياً في مكتب العميل أو المقاول في أبوظبي.</p><br><br><p><b>هدف الوظيفة</b></p><br><br><p>قيادة وإدارة جميع أنشطة الهندسة الأنابيب لمشاريع ADNOC Offshore خلال FEED، الهندسة التفصيلية، EPC، التعديلات Brownfield، وتحديثات المرافق البحرية. ضمان تصميم وهندسة وتقديم أنظمة الأنابيب بما يتوافق مع معايير ADNOC، الأكواد الدولية، مواصفات المشروع، متطلبات السلامة، معايير الجودة، والالتزام بالجداول الزمنية.</p><br><br><p><b>المسؤوليات الرئيسية</b></p><br><br><p><b>القيادة الفنية</b></p><br><br><ul><li>قيادة فريق هندسة الأنابيب لمشاريع النفط والغاز البحرية.</li><li>مراجعة واعتماد فلسفات التصميم الأنبوبي والتخطيطات ودراسات التوجيه والتسليمات الهندسية.</li><li>التأكد من الامتثال لمعايير الهندسة البحرية في ADNOC، والCodes الدولية، ومواصفات المشروع.</li><li>تقديم الإرشاد الفني والتوجيه لمهندسي ومُصممي الأنابيب.</li><li>حل المسائل الفنية المعقدة المتعلقة بأنظمة الأنابيب والتقاطعات.</li></ul><p><b>الهندسة والتصميم</b></p><br><br><ul><li>مراجعة واعتماد: <ul><li>خطط التخطيط (Plot Plans)</li><li>تخطيطات المعدات</li><li>رسومات ترتيب الأنابيب العام</li><li>مواصفات مواد الأنابيب</li><li>تصاميم دعم الأنابيب</li><li>تقارير تحليل الإجهاد</li><li>Isometrics</li><li>المواد المأخوذة (MTOs)</li></ul></li><li>دمج مناسب لأنظمة الأنابيب مع عمليات المعالجة، والميكانيكا، والمدني، والهندسة الإنشائية، والكهرباء والقياس.</li><li>تنسيق تصميمات الأنابيب البحرية والبرية.</li><li>التأكد من القابلية للبناء والصيانة والتشغيل واعتبارات السلامة مدمجة في التصاميم.</li></ul><p><b>إدارة المشروع</b></p><br><br><ul><li>تخطيط ورَصد أنشطة هندسة الأنابيب بما يتماشى مع جداول المشروع.</li><li>مراجعة متطلبات القوة البشرية وتخصيص الموارد.</li><li>المشاركة في مراجعات تقدم المشروع والاجتماعات الإدارية.</li><li>ضمان إصدار تسليمات الهندسة وفق مراحل المشروع.</li><li>تحديد المخاطر وتطبيق إجراءات التخفيف.</li></ul><p><b>السلامة والامتثال</b></p><br><br><ul><li>ضمان الامتثال لـ:<ul><li>متطلبات ADNOC Offshore</li><li>معايير الصحة السلامة البيئة (HSE)</li><li>إجراءات الهندسة بالشركة</li><li>الأكواد الهندسية الدولية</li></ul></li><li>المشاركة في:<ul><li>HAZID</li><li>HAZOP</li><li>مراجعات SIL</li><li>مراجعات القابلية للبناء</li><li>مراجعات التصميم</li><li>ورش عمل الهندسة القيمية</li></ul></li></ul><p><b>تنسيق مع الموردين والعملاء</b></p><br><br><ul><li>التنسيق مع ممثلي ADNOC Offshore ومستشاري PMC.</li><li>مراجعة وثائق الموردين والتأكد من الامتثال لمتطلبات المشروع.</li><li>تقديم التوضيحات الفنية والدعم خلال مراحل الشراء والبناء.</li><li>حضور الاجتماعات الفنية مع العملاء والموردين والمتعهدين الفرعيين.</li></ul><p><b>دعم البناء</b></p><br><br><ul><li>تقديم الدعم الهندسي أثناء البناء، وربط المنصات البحرية، والتكليف وبدء التشغيل.</li><li>حل استفسارات الهندسة الميدانية وNCRs.</li><li>المشاركة في المسوحات الميدانية وزيارات الموقع عند الحاجة.</li></ul><br><p><b>المؤهلات</b></p><br><br><p><b>التعليم</b></p><br><br><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو ما يعادلها.</li><li>درجة ماجستير تعتبر ميزة.</li></ul><p><b>الخبرة</b></p><br><br><ul><li>الحد الأدنى <b>15–20 سنة</b> من الخبرة في هندسة الأنابيب في مشاريع النفط والغاز.</li><li>الحد الأدنى <b>5 سنوات</b> في دور مهندس أنابيب قيادي.</li><li>خبرة واسعة في <b>مشروعات ADNOC Offshore، الإمارات العربية المتحدة البحرية، أو مشاريع بحرية كبرى في الشرق الأوسط</b>.</li><li>خبرة EPC والهندسة التفصيلية مطلوبة.</li><li>يفضّل الخبرة في مرافق بحرية Brownfield وGreenfield.</li></ul><br><p><b>المعرفة الفنية</b></p><br><br><p><b>الأكواد والمعايير الإجبارية</b></p><br><br><ul><li>ASME B31.3</li><li>ASME B31.4</li><li>ASME B31.8</li><li>ASME Section VIII</li><li>معايير API</li><li>معايير ASTM</li><li>معايير MSS</li><li>معايير ISO</li><li>معايير ADNOC Offshore</li></ul><p><b>مهارات البرمجيات</b></p><br><br><ul><li>AutoCAD</li><li>SmartPlant 3D (SP3D)</li><li>E3D / PDMS</li><li>Caesar II</li><li>Navisworks</li><li>MicroStation (مفضل)</li><li>حزمة MS Office</li></ul><br><p><b>الكفاءات الرئيسية</b></p><br><br><ul><li>قيادة قوية ومهارات إدارة فريق</li><li>قدرات حل المشكلات بشكل ممتاز</li><li>اتصال ممتاز وإدارة أصحاب المصلحة</li><li>مهارات تخطيط وتنسيق المشاريع</li><li>إدارة المخاطر واتخاذ القرارات</li><li>فهم قوي لممارسات الهندسة البحرية</li><li>القدرة على العمل في بيئة متعددة التخصصات ومتعددة الثقافات</li></ul><br><p><b>خبرة ADNOC المفضلة في المشروع</b></p><br><br><ul><li>منصات بحرية</li><li>الأبراج الرأسية للعوينة</li><li>منصات المعالجة المركزية</li><li>الجزر الاصطناعية</li><li>الاتصالات subsea</li><li>مرافق معالجة الغاز</li><li>أنظمة المياه المنتجة</li><li>تعديلات بحرية Brownfield</li><li>مشروعات الإغلاق والتحديث</li></ul><br><br><br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>عميلنا، وهو منظمة رائدة في قطاع النفط والغاز، يبحث عن مشرف حفر متمرس (DSV) للانضمام إلى فريق عميلنا بعقد في أبوظبي. هذا منصب رئيسي يشرف على أنشطة الحفر، لضمان تنفيذ العمليات بأمان وبكفاءة ووفقًا لمعايير العميل وأهداف المشروع. ستلعب دورًا حيويًا في موقع البئر، حيث تكون النقطة المحورية بين منصة الحفر وشركات الخدمات والفريق البرى لدى العميل.</p><br>
<p><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></p><br>
<ul>
<li>سيشرف مشرف الحفر على عمليات الحفر في موقع المنصة، مع ضمان تقديم بئر آمن وفعال من حيث التكلفة وبما يتوافق مع معايير الشركة والمتطلبات التنظيمية وتوقعات العميل. يتطلب هذا الدور قيادة ميدانية في موقع البئر، حكمًا فنيًا قويًا في بيئات الحفر المعقدة، والقدرة على إدارة فرق الحفر متعددة التخصصات.</li>
<li>الإشراف على عمليات الحفر اليومية في موقع المنصة، مع الالتزام ببرنامج البئر ومعايير الصحة والسلامة والبيئة وإجراءات التشغيل.</li>
<li>العمل كممثل للعميل/الشركة في الموقع، التنسيق بين موظفي مقاول المنصة وشركات الخدمات والفرق الهندسية الموجودة بالمكتب.</li>
<li>مراقبة معايير الحفر وتقديم دعم اتخاذ القرار في الوقت الفعلي للتحكم في البئر واستقرار قناة البئر وإدارة المسار.</li>
<li>ضمان الامتثال لتصميم هندسة البئر، خاصةً لأقسام الآبار الممدودة والجانبية.</li>
<li>قيادة اجتماعات ما قبل التثقيب، والعمليات اليومية، ومراجعات ما بعد البئر.</li>
<li>إدارة أداء موظفي موقع المنصة وكفاءتهم والتزامهم بنظام التصاريح وسلامة المخاطر وإدارة المخاطر.</li>
<li>تنسيق اللوجستيات والمواد وتقديم الخدمات من الأطراف الثالثة لتقليل الوقت غير المنتِج (NPT).</li>
<li>إعداد ومراجعة تقارير الحفر اليومية (DDRs)، وتقارير الحوادث، وملخصات نهاية البئر.</li>
<li>دعم التحكم في التكاليف وتتبع الميزانية على مستوى المنصة.</li>
<li>ضمان الالتزام الكامل بمتطلبات السلامة والصحة والبيئة التنظيمية وتلك الخاصة بالعميل.</li>
</ul><br><ul>
<li>خبرة لا تقل عن 10-15 عامًا في عمليات الحفر، مع إظهار التدرج إلى مستوى مشرف الحفر.</li>
<li>يفضّل بشدة الخبرة السابقة كمدير منصة (جانب المقاول) - يضيف وجهة نظر قيمة حول معدات المنصة، وإدارة الطاقم، والقيود التشغيلية.</li>
<li>سجل حافل في الحفر الأفقي غير التقليدي (الطبقة السجيلية، الغاز الضيق، أو الآبار المماثلة).</li>
<li>خبرة مباشرة في عمليات الحفر بمدى الوصول الممتد (ERD)، بما في ذلك المسار المعقد وإدارة عزم/Friction.</li>
<li>التعرض التشغيلي السابق في الشرق الأوسط ضروري - الإلمام بالأطر التنظيمية الإقليمية وتوقعات العميل وظروف التشغيل.</li>
<li>معرفة عملية قوية بالسيطرة على البئر، والحفر الإتجاهي، وعمليات التغليف/التمييع.</li>
<li>شهادتة التحكم بالبئر (IWCF/IADC) - مع وجود درجة البكالوريوس سارية ومحدثة في الهندسة البترولية/الميكانيكية (أو خبرة صناعية مكافئة بدلًا من الشهادة).</li>
</ul> </div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>مسؤول عن إجراء جميع إجراءات التصوير بالموجات فوق الصوتية بشكل مستقل أو تحت إشراف أخصائي موجه أعلى أو أخصائي أشعة، تحليل الناتج لغرض التقييم التشخيصي، وتقديم تقارير إلى المشرف عند الحاجة. تُنفذ وظائف فني الموجات فوق الصوتية بما يتماشى مع تعليمهم وتدريبهم، وبما يتوافق مع المرافق، البروتوكولات، السياسات والإجراءات، والمعايير المهنية المعمول بها.</p><p><strong>المسؤوليات</strong></p><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><p><strong>أنشطة رئيسية مطابقة تؤدى من قبل الدور</strong></p><p><strong>إدارية</strong></p><ul><li><p>الحفاظ على مخزون كافٍ من المواد والإمدادات والمعدات لأداء المهام</p><ul><li><p>الإبلاغ عن نقص المواد للمشرف في أقرب وقت ممكن، والحفاظ على سجلات للطلب والتجديد</p></li></ul></li></ul><p><strong>تقنية</strong></p><ul><li><p>إجراء جميع إجراءات التصوير بالموجات فوق الصوتية وفقًا لسياسات القسم، الإجراءات والبروتوكولات. تطبيق معرفة تفصيلية بتشريح الجسم ووظيفته لإنتاج صور ذات جودة تشخيصية عالية</p><ul><li><p>كما يلزم، الحصول على صور إضافية لتسهيل النتائج التشخيصية المثلى للطبيب المفسر</p></li><li><p>تقييم الصور المولَّدة للموجات فوق الصوتية من حيث الجودة المقبولة والملاءمة والكمال، ونصح موظفين آخرين عند الحاجة. إحالة الصور إلى أخصائي الأشعة للمراجعة والتقرير</p></li><li><p>تطبيق حكم مهني وأخلاقي مستقل في فحص الموجات فوق الصوتية لضمان التقاط الحالات التشريحية والمرضية والسريرية بشكل دقيق في صور الفحص.</p></li><li><p>إجراء خدمات الموجات فوق الصوتية المتقدمة أو مهام أخرى يكلف بها الطبيب المشرف، بما يتماشى مع التعليم، التدريب وبروتوكولات وسياسات وإجراءات المرفق.</p></li><li><p>توفير تقرير تمهيدي لفحص الموجات فوق الصوتية لاستخدام الطبيب المفسر.</p></li><li><p>التعرف على التشريح ومرض الأمراض في التصوير الشعاعي العرضي لتحسين بروتوكولات المسح، والتنسيق مع أخصائي الأشعة لترتيب مزيد من التصوير أو الاختبارات.</p></li><li><p>المسؤولية عن الاستخدام الآمن والكفؤ لجميع أجهزة الأشعة فوق الصوتية، وأجهزة المرضى ومساعداتهم المستخدمة في القسم. الإبلاغ عن أي حوادث وأعطال للمعدات إلى الطاقم الأعلى في الوقت المناسب.</p></li><li><p>تشغيل برامج متقدمة على أجهزة الأشعة فوق الصوتية المتخصصة مثل فحص دوبلر</p></li><li><p>الحفاظ على بيئة عمل نظيفة ومرتبة، بما في ذلك إعادة تزويد المستلزمات لإعادة استخدامها وتنظيف المعدات.</p></li><li><p>تقديم المشورة للموظفين الطبيين/الفنيين حول التقنيات المناسبة وتدخلات التصوير.</p></li><li><p>التعامل مع استفسارات المرضى والموظفين الإكلينيكيين الأولى ونقلها إلى الفريق الإكلينيكي عند الضرورة</p></li><li><p>تسجيل الإدخالات والوثائق الصحيحة في نظام معلومات المستشفى. إدخال الصور الشعاعية إلى نظام PACS الخاص بالمستشفى.</p></li></ul></li></ul><p><strong>الجودة والسلامة</strong></p><ul><li><p>الترويج للجودة والمحافظة عليها في جميع الخدمات والتأكد من وجود إجراءات التحسين المستمر للجودة. إجراء تقييم/تطوير المنهج وفق السياسات والإجراءات القياسية</p><ul><li><p>الامتثال لجميع برامج السلامة ومراقبة الجودة والإجراءات المعمول بها</p></li><li><p>الامتثال للاحتياطات المعمول بها للسلامة البيئية، مكافحة العدوى، باستخدام سلسلة من التدخلات التي تقلل أو تمنع العدوى المتبادلة</p></li><li><p>التأكد من صيانة إجراءات السلامة واختبارات ضمان الجودة في جميع الأقسام</p></li><li><p>الامتثال ودعم عمليات التدقيق السريري داخل الخدمة والتقرير عنها كما تم الاتفاق</p></li><li><p>التواصل بأسلوب مهني ومهذب مع المرضى والعائلات والكوادر الطبية الأخرى حسب الحاجة للحصول على معلومات لسجلات المختبر، شرح الإجراءات، توضيح الطلبات والتواصل حول الحالة.</p></li></ul></li></ul><p><strong>التعليم المستمر</strong></p><ul><li><p>المشاركة في جلسات تعليمية للموظفين في القسم، الأطباء والممرضين حول التعامل الآمن والمؤمن مع الأجهزة، أي تعليم، تعارف، مراجعة الأقران، دراسات الحالة، والعروض الإكلينيكية</p><ul><li><p>المشاركة في برامج/ لجان القسم، مختلف لجان المستشفى وجلسات الموظفين (عند الطلب)</p></li><li><p>المشاركة في التوجيه والتدريب للموظفين الجدد</p></li><li><p>الحفاظ على المعرفة المهنية من خلال حضور المحاضرات، الندوات أو جلسات التعليم عبر الإنترنت</p></li><li><p>إكمال والحفاظ على جميع المتطلبات التنظيمية بما في ذلك الترخيص والشهادات والتدريب الإلزامي ضمن الأطر الزمنية المحددة.</p></li><li><p>القدرة على تطبيق المهارات التقنية، مع معرفة واهتمام مُثبتين في العلوم، مثل التشريح، علم وظائف الأعضاء والفيزياء;</p></li></ul></li></ul><p><strong>أنظمة الصحة والسلامة المهنية</strong></p><br><ul><li><p>الامتثال لجميع سياسات OSH ومكافحة العدوى والمعايير والإجراءات والتعاون مع إدارة المستشفى للامتثال لهذه المتطلبات</p><ul><li><p>إبلاغ عن مخاطر OSH، الحوادث، أقرب من misses والمسائل ومساعدة في إعداد تقييمات المخاطر وتقارير الحوادث</p></li></ul></li></ul><p><strong>الوقاية والسيطرة على العدوى (PCI):</strong></p><p><strong><u> </u></strong></p><ul><li><p>PCI هي مسؤولية الجميع. مطلوب من جميع العاملين قراءة وتنفيذ سياسة PCI واستراتيجية NMC في جهد للحفاظ على أعلى معايير النظافة في جميع الأوقات، وبالتالي تقليل مخاطر العدوى للمرضى والموظفين والزوار.</p><ul><li><p>سيُتوقع من جميع العاملين أعلى مستوى من غسل اليدين، الخمس لحظات لغسل اليدين، والكف عن الكوعين ونظافة البيئة،</p></li></ul></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p><strong>المؤهلات والترخيص</strong></p><p><strong>مطلوب:</strong></p><ol><li><p>بكالوريوس في التصوير الشعاعي أو خريج من برنامج دبلوم معتمد (الحد الأدنى من المنهج ثلاث سنوات)</p></li><li><p>خريج من برنامج تصوير شعاعي معتمد (الحد الأدنى من المنهج سنتان)، أي جمعية السجل الأمريكي للموجات فوق الصوتية التشخيصية (ARDMS)</p></li><li><p><strong>و</strong> matarجحة licenses الوطني الحالية</p></li></ol><p><strong>المفضل:</strong></p><ul><li><p>دورات مخصصة في التصوير الشعاعي المتخصص مفضل</p></li></ul><p><strong>الخبرة المطلوبة بالإضافة إلى المؤهلات المذكورة أعلاه</strong></p><p><strong>مطلوب:</strong></p><ul><li><p>خبرة ما بعد التخرج لا تقل عن سنتين في الموجات فوق الصوتية في مستشفى رعاية حادة. بما في ذلك دوبلر، المراقبة/ألاس المختصة بالولادة والبطن.</p></li></ul><p><strong>الترخيص التخصصي</strong></p><p><strong>مطلوب: </strong>NA</p><p><strong>المفضل: </strong>NA</p><p><strong>متطلبات إضافية</strong></p><br><ul><li><p>الدافع الذاتي والقدرة على العمل تحت الضغط؛</p><ul><li><p>اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة بطلاقة. العربية الشفوية ميزة إضافية وليست أساسية.</p></li><li><p>ميول داعمة ومهتمة بالعناية</p></li><li><p>القدرة على التكيّف وإدارة الوقت بشكل جيد;</p></li><li><p>الثقة في التعامل مع المواقف المجهدة;</p></li><li><p>الكفاءات في تكنولوجيا المعلومات.</p></li></ul></li></ul><p></p></section>
<ul><li><p>يجب الالتزام بهذه المبادئ وفقًا لدليل السلوك الإماراتي، ونطاق الممارسة، والترخيص وفقًا للمُنظِّم.</p><li><p><strong><u>يجب على شاغل الوظيفة:</u></strong></p><ul><li><p>التحدث دائمًا إذا كان هناك قلق بشأن السلامة</p></li><li><p>معاملة جميع المرضى بلطف واحترام ورحمة</p></li><li><p>الاعتراف والعمل ضمن حدود كفاءتهم الشخصية</p></li><li><p>تحمل المسؤولية عن أفعالهم الخاصة</p></li><li><p>التواصل بفعالية مع الزملاء لضمان حصول المرضى على الرعاية الأكثر أمانًا وفعالية ممكنة</p></li><li><p>أداء المهام الإضافية عند الضرورة</p></li></ul><p><strong><u>التعليم والتدريب:</u></strong></p><ul><li><p>ضمان إجراء التدريب والكفاءة ذات الصلة لتقديم الرعاية بأمان</p></li><li><p>الالتزام بمتطلبات التدريب الإلزامي المحدثة باستمرار</p></li><li><p>الالتزام بمصفوفة/إطار كفاءة الممرضات التابع لهيئة التمريض البريطانية (NMC) وفقًا لمؤهلاتهم الوظيفية</p></li><li><p>الاستعداد لتعلم مهارات سريرية جديدة والمساهمة بنشاط في ثقافة التعلم من خلال حضور نوادي المجلات وبرامج التطوير المهني</p></li><li><p>دعم والإشراف على الممرضين قبل التخرج والممرضين الجدد وغيرهم من العاملين في الرعاية الصحية عند الضرورة</p></li><li><p>المشاركة في التدريس والإرشاد والتوجيه عند الضرورة</p></li><li><p>المشاركة في الإشراف السريري للممرضات الطالبات والممرضات حديثي التخرج والممرضات ذوات الخبرة حديثًا والممرضات العائدات لممارسة المهنة والممرضات الخاضعات للتدريب المتبادل أو تطوير المهارات</p></li><li><p>المشاركة في خطط تحسين الأداء عند الضرورة</p></li><li><p>مشاركة المعرفة والمهارات مع الآخرين لتحسين رعاية المرضى والخدمات</p></li><li><p>ضمان أن يكونوا ماهرين ومدربين وكفوئين قبل استخدام أي جهاز طبي</p></li><li><p>إشراك المرضى في رعايتهم الخاصة وشفائهم من خلال التعليم والتوعية والتشجيع الإيجابي</p></li></ul><p><strong><u>ضمان الجودة والحوكمة:</u></strong></p><ul><li><p>التحدث إذا لم يكن هناك شيء صحيحًا</p></li><li><p>الوعي والالتزام بسياسات وإجراءات هيئة التمريض البريطانية (NMC)</p></li><li><p>المشاركة في جميع الأنشطة المتعلقة بتحسين الجودة من قبل دائرة الصحة بدبي/هيئة الصحة بدبي/وزارة الصحة ووقاية المجتمع/وزارة الصحة ووقاية المجتمع في أبوظبي وهيئة التمريض البريطانية (NMC) عند الضرورة</p></li><li><p>الالتزام بالمعايير التنظيمية والترخيصية</p></li><li><p>السعي باستمرار لتحسين خدمة ورعاية المرضى وعائلاتهم</p></li><li><p>الإبلاغ عن جميع الحوادث غير المرغوب فيها/الخطيرة وشبه الحوادث إلى المشرف المباشر ثم من خلال نظام الإبلاغ عن الحوادث في الوقت المناسب</p></li><li><p>التعاون مع جميع التحقيقات والتدقيقات عند الطلب لصالح تطوير ثقافة التعلم والسعي لتحسين الرعاية والخدمات</p></li><li><p>تعزيز خدمة العملاء بناءً على نتائج رضا المرضى لهيئة التمريض البريطانية (NMC)</p></li><li><p>مشاركة أفضل الممارسات ونتائج جودة رعاية المرضى من خلال التدقيق</p></li><li><p>الوعي بتأثير رعاية التمريض على نتائج المرضى المقاسة من خلال مؤشرات الأداء الرئيسية الحساسة للتمريض والمعايير الخارجية</p></li><li><p>المساهمة في بيئة ممارسة إيجابية، ودعم المعايير الستة لمسار التميز التابع للرابطة الأمريكية للتمريض (ANCC)</p></li></ul><p><u> </u></p><p><strong><u>المهنية:</u></strong></p><ul><li><p>دعم سمعة مهنة التمريض دائمًا</p></li><li><p>التصرف كنموذج إيجابي لجميع الموظفين التمريض والدعم</p></li><li><p>يجب أن يكون لديه نظرة ثاقبة لسلوكه وسلوك الآخرين</p></li><li><p>المسؤولية عن تقييم وتخطيط وتنفيذ وتقييم برامج الرعاية تحت الإشراف غير المباشر للموظفين التمريضيين الكبار</p></li><li><p>الالتزام بجميع جوانب دليل السلوك الإماراتي، ونطاق الممارسة، والترخيص وفقًا للمُنظِّم</p></li><li><p>رفض القيام بأي مهمة لم يتم التدريب عليها ولم يتم اكتساب الكفاءة اللازمة لأدائها</p></li><li><p>البحث دائمًا عن المساعدة المتخصصة عندما يتجاوز طلب الرعاية أو الخدمة أو المهارة قدراتهم</p></li><li><p>تفويض المهام فقط للأعضاء المؤهلين والمدربين والكفوئين لأدائها</p></li><li><p>المساعدة في تحديث السياسات والإرشادات السريرية بما يتوافق مع المهارات والخبرة</p></li><li><p>المساعدة والمشاركة في تطوير الزملاء مهنيًا</p></li><li><p>ضمان إدارة تجديد الترخيص في الوقت المناسب</p></li><li><p>الحفاظ دائمًا على سرية المرضى</p></li><li><p>ضمان طلب المشورة المتخصصة أو الدعم التمريضي الكبار في الوقت المناسب عند عدم استجابة حالة المريض للعلاج الموصوف</p></li><li><p>إدارة المريض المتدهور دون تأخير باستخدام عملية تصعيد نظام الإنذار المبكر وخوارزميات الطوارئ للرابطة الأمريكية للقلب</p></li></ul><p><strong><u>المساواة والتنوع:</u></strong></p><ul><li><p>يتطلب من شاغل الوظيفة تعزيز التنوع والإنصاف والشمول والانتماء في تقديم الخدمات وممارسات التوظيف. يجب على جميع الموظفين الالتزام بسياسات وإجراءات المساواة والتنوع لهيئة التمريض البريطانية (NMC)</p></li></ul><p><strong><u>منع العدوى ومكافحتها (IPC):</u></strong></p><ul><li><p>منع العدوى ومكافحتها مسؤولية الجميع. يتعين على جميع الموظفين قراءة وتنفيذ سياسة واستراتيجية IPC لهيئة التمريض البريطانية (NMC) للحفاظ على أعلى معايير النظافة في جميع الأوقات، مما يقلل من خطر العدوى لدى المرضى والموظفين والزوار</p></li><li><p>سيُتوقع من جميع الموظفين، بما في ذلك شاغل الوظيفة، الالتزام الصارم بنظافة اليدين، بما في ذلك اللحظات الخمس لنظافة اليدين، وارتداء الأكمام القصيرة، والعناية البيئية في جميع الأوقات</p></li></ul><p><strong><u>حماية الأطفال:</u></strong></p><ul><li><p>تتعهد هيئة التمريض البريطانية (NMC) بحماية وتعزيز رفاهية جميع الأطفال والأشخاص الضعفاء وتتوقع من جميع الموظفين مشاركة هذا الالتزام</p></li><li><p>يرجى الرجوع إلى القانون الاتحادي رقم 3 لعام 2016 (قانون وديمة)</p><p><strong>https://www.khda.gov.ae/CMS/WebParts/TextEditor/Documents/Children_Law_English.pdf</strong></p></ul><p><strong><u>أنظمة إدارة السلامة والصحة المهنية (OSHMS)</u></strong></p><ul><li><p>الالتزام بتعليمات وسياسات وإجراءات السلامة والصحة المهنية</p></li><li><p>استخدام معدات الحماية الشخصية وأنظمة السلامة المناسبة</p></li><li><p>الاطلاع على إجراءات الطوارئ والإخلاء</p></li><li><p>عدم تعريض صحة وسلامة أي شخص للخطر بشكل متعمد أو متهور</p></li><li><p>المساعدة في إعداد تقييمات المخاطر</p></li><li><p>الإبلاغ عن المخاطر المهنية والحوادث وشبه الحوادث والقضايا</p></li><li><p>تقليل وإعادة استخدام وتدوير النفايات قدر الإمكان</p></li><li><p>الحضور في جميع برامج التدريب والتوعية الخاصة بالسلامة والصحة المهنية والتمارين التدريبية</p></li><li><p>المشاركة في تدقيقات وفحوصات أنظمة إدارة السلامة والصحة المهنية، وضمان الحفاظ على المعايير</p></li></ul></li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li><p><strong>الضروري: <em>يجب على شاغل الوظيفة</em></strong></p><ul><li><p>الحصول على ترخيص مناسب للعمل كممرضة/ممرض مسجل في سلطة الصحة التنظيمية ذات الصلة مع جميع المؤهلات والخبرات التي تفرضها هذه السلطات</p></li><li><p>إدارة تجديد ترخيصهم المهني الخاص</p></li><li><p>الحصول على بطاقة مزود دعم الحياة الأساسي (BLS) من الرابطة الأمريكية للقلب سارية المفعول</p></li><li><p>الاستعداد للعمل عبر الأقسام عند الضرورة</p></li><li><p>القدرة على التواصل بوضوح وفعالية باللغة الإنجليزية (شفهية وكتابية)</p><br></li></ul><p><strong>المُفضَّل: <em>يجب أن يكون شاغل الوظيفة</em></strong></p><ul><li><p>القدرة على العمل كجزء من فريق متعدد التخصصات</p></li><li><p>المهارات التنظيمية والإدارية لاستخدام منصة السجل الطبي الإلكتروني للتوثيق السريري</p></li><li><p>القدرة على التواصل بفعالية باللغة العربية</p></li></ul></li></ul>
<ul><li><p>يجب الالتزام بهذه المبادئ وفقًا لميثاق قواعد السلوك في دولة الإمارات العربية المتحدة، ونطاق الممارسة، والترخيص المعتمد من قبل الجهة التنظيمية.</p><p><strong><u>يتعين على شاغل الوظيفة:</u></strong></p><ul><li><p>التحدث بصراحة ودون تردد دائمًا إذا كان هناك أي مخاوف تتعلق بالسلامة</p></li><li><p>معاملة جميع المرضى بلطف واحترام وعطف</p></li><li><p>إدراك حدود كفاءتهم الخاصة والعمل في نطاقها</p></li><li><p>تحمل المسؤولية عن أفعالهم </p></li><li><p>التواصل بفعالية مع الزملاء لضمان تلقي المرضى لأفضل وأكثر رعاية أمانًا وفاعلية ممكناً</p></li><li><p>أداء مهام إضافية عند الطلب</p></li></ul><p><strong><u>التعليم والتدريب:</u></strong></p><ul><li><p>ضمان تلقي التدريب اللازم واكتساب الكفاءة المطلوبة لتقديم الرعاية بأمان.</p></li><li><p>الحفاظ على التحديث المستمر لمتطلبات التدريب الإلزامي.</p></li><li><p>اتباع والالتزام بإطار / مصفوفة كفاءة التمريض الخاصة بـ NMC والمتعلقة بالوصف الوظيفي لمهامهم.</p></li><li><p>الاستعداد لتعلم مهارات سريرية جديدة والمساهمة بفعالية في ثقافة التعلم من خلال حضور نوادي المجلات العلمية وبرامج التطوير المهني.</p></li><li><p>دعم والإشراف على الممرضين الجدد والممرضين قبل التسجيل وغيرهم من العاملين في مجال الرعاية الصحية عند الطلب.</p></li><li><p>المشاركة في التدريس والإرشاد والتوجيه عند الطلب.</p></li><li><p>المشاركة في الإشراف السريري على طلاب التمريض، والممرضين الخريجين الجدد، والممرضين ذوي الخبرة المعينين حديثًا، والممرضين العائدين لممارسة المهنة، والممرضين الذين يخضعون للتدريب المتبادل أو تطوير المهارات. </p></li><li><p>المشاركة في خطط تحسين الأداء عند الطلب.</p></li><li><p>مشاركة المعرفة والمهارات مع الآخرين لتحسين رعاية المرضى والخدمات المُقدمة. </p></li><li><p>التأكد من امتلاك المهارة والتدريب والكفاءة قبل استخدام أي جهاز طبي.</p></li><li><p>إشراك المرضى في رعاية صحتهم وتعافيهم من خلال التثقيف والتوعية والتعزيز الإيجابي.</p></li></ul><p><strong><u>ضمان الجودة والحوكمة:</u></strong></p><ul><li><p>الإبلاغ والتحدث بصراحة إذا كان هناك شيء غير صحيح.</p></li><li><p>البقاء على دراية بسياسات وإجراءات NMC والالتزام بها.</p></li><li><p>المشاركة في جميع الأنشطة المتعلقة بتحسين الجودة الخاصة بـ DOH/DHA/MOH/MOHAP وNMC عند الطلب.</p></li><li><p>الالتزام بالمعايير التنظيمية ومعايير الاعتماد.</p></li><li><p>السعي المستمر لتحسين مستوى الخدمة وتقديم الرعاية للمرضى وعائلاتهم.</p></li><li><p>الإبلاغ والإخطار عن جميع الحوادث المؤسفة/الخطيرة والشبه وشيكة الحدوث إلى المدير المباشر ثم عبر نظام الإبلاغ عن الحوادث في الوقت المناسب. </p></li><li><p>التعاون مع جميع التحقيقات وعمليات التدقيق عند طلب ذلك لصالح تطوير ثقافة التعلم والسعي لتحسين الرعاية والخدمات. </p></li><li><p>تعزيز خدمة العملاء بناءً على نتائج رضا المرضى الخاصة بـ NMC.</p></li><li><p>مشاركة أفضل الممارسات ونتائج جودة رعاية المرضى من خلال التدقيق.</p></li><li><p>إدراك تأثير التمريض على نتائج المرضى والمقاسة من خلال مؤشرات الأداء الرئيسية الحساسة للتمريض والمقارنات المرجعية الخارجية. </p></li><li><p>المساهمة في بيئة ممارسة إيجابية، مع الالتزام بالمعايير الستة لبرنامج Pathway to Excellence® التابع لـ ANCC.</p></li></ul><p><u> </u></p><p><strong><u>الجانب المهني:</u></strong></p><ul><li><p>الحفاظ دائمًا على سمعة مهنة التمريض.</p></li><li><p>العمل كقدوة إيجابية لجميع طاقم التمريض وكوادر الدعم.</p></li><li><p>امتلاك الفهم والإدراك لسلوكه الخاص وسلوك الآخرين.</p></li><li><p>مسؤولية تقييم وتخطيط وتنفيذ ومراجعة برامج الرعاية تحت الإشراف غير المباشر لكبار طاقم التمريض. </p></li><li><p>الالتزام بجميع جوانب ميثاق قواعد السلوك في دولة الإمارات العربية المتحدة، ونطاق الممارسة والترخيص وفقًا للجهة التنظيمية.</p></li><li><p>رفض القيام بأي مهمة لم يتلقَ التدريب عليها أو لا يمتلك الكفاءة لإنجازها.</p></li><li><p>طلب المساعدة من الخبراء دائمًا عندما تتجاوز متطلبات الرعاية أو الخدمة أو المهارة حدود قدراتهم.</p></li><li><p>عدم تفويض المهام إلا لأعضاء الفريق المدربين والماهرين والمؤهلين للقيام بتلك المهام. </p></li><li><p>المساعدة في تحديث السياسات والإرشادات السريرية بما يتوافق مع المهارة والخبرة.</p></li><li><p>المساعدة والمشاركة والمساهمة في التطوير المهني للزملاء.</p></li><li><p>ضمان إدارة تجديد الترخيص في الوقت المناسب.</p></li><li><p>الحفاظ دائمًا على سرية معلومات المرضى.</p></li><li><p>الاستعانة بالمشورة التخصصية أو دعم التمريض الأرشد في الوقت المناسب عندما لا تستجيب حالة المريض للعلاج المقرر.</p></li><li><p>التعامل مع حالة المريض المتدهورة دون تأخير، باستخدام عملية التصعيد الخاصة بنظام الإنذار المبكر والخوارزميات الطارئة لجمعية القلب الأمريكية.</p></li></ul><p><strong><u>المساواة والتنوع: </u></strong></p><ul><li><p>يتعين على شاغل الوظيفة تعزيز التنوع والمساواة والاحتواء والانتماء في تقديم الخدمات وممارسات التوظيف. يجب على جميع الموظفين الالتزام بسياسات وإجراءات ومبادرات NMC المتعلقة بالمساواة والتنوع.</p></li></ul><p><strong><u>الوقاية من العدوى ومكافحتها (IPC): </u></strong></p><ul><li><p>الوقاية من العدوى ومكافحتها هي مسؤولية الجميع. يُطلب من جميع الموظفين قراءة وتطبيق سياسة واستراتيجية NMC للوقاية من العدوى ومكافحتها للحفاظ على أعلى معايير النظافة الممكنة في جميع الأوقات، مما يقلل من خطر إصابة المرضى والموظفين والزوار بالعدوى. </p></li><li><p>يُتوقع من جميع الموظفين، بمن فيهم شاغل الوظيفة، الالتزام التام بأشمل معايير نظافة اليدين في جميع الأوقات، والتي تشمل اللحظات الخمس لنظافة اليدين، والالتزام بأسلوب كشف الساعدين، والعناية بالبيئة المحيطة.</p></li></ul><p><strong><u>حماية الأطفال: </u></strong></p><ul><li><p>تلتزم NMC بحماية ورفاهية جميع الأطفال والبالغين المستضعفين وتتوقع من جميع الموظفين مشاركة هذا الالتزام. </p></li><li><p>يرجى الرجوع إلى القانون الاتحادي رقم 3 لسنة 2016 (قانون وديمة) </p><p><strong>https://www.khda.gov.ae/CMS/WebParts/TextEditor/Documents/Children_Law_English.pdf</strong></p></li></ul><p><strong><u>نظم إدارة السلامة والصحة المهنية (OSHMS)</u></strong></p><ul><li><p>الالتزام بتعليمات وسياسات وإجراءات العمل الآمنة لنظم إدارة السلامة والصحة المهنية (OSHMS). </p></li><li><p>استخدام معدات الوقاية الشخصية وأنظمة السلامة المناسبة. </p></li><li><p>الإلمام بإجراءات الطوارئ والإخلاء. </p></li><li><p>عدم تعريض صحة وسلامة أي شخص للخطر عن عمد أو باستهتار.</p></li><li><p>المساعدة في إعداد تقييمات المخاطر. </p></li><li><p>الإبلاغ عن مخاطر وحوادث الصحة والسلامة المهنية، والحوادث الوشيكة والمشكلات المتعلقة بها. </p></li><li><p>الحد من النفايات، وإعادة استخدامها، وإعادة تدويرها بقدر الإمكان. </p></li><li><p>حضور جميع تدريبات السلامة والصحة المهنية وبرامج التوعية والتمارين التدريبية التشبيهية. </p></li><li><p>المشاركة في أعمال التدقيق والتفتيش الخاصة بنظم إدارة السلامة والصحة المهنية وضمان الحفاظ على المعايير.</p></li></ul></li></ul><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><ul><li><p><strong>متطلبات أساسية: </strong><em>يجب على شاغل الوظيفة أن:</em></p><ul><li><p>يمتلك رخصة مناسبة للعمل كممرض قانوني لدى السلطة التنظيمية الصحية المعنية مع كافة المؤهلات والخبرات التي تتطلبها هذه الترخيصات.</p></li><li><p>يتولى إدارة إعادة ترخيصه المهني بنفسه.</p></li><li><p>يحمل بطاقة مزود الدعم الأساسي للحياة (BLS) سارية المفعول من جمعية القلب الأمريكية.</p></li><li><p>يكون على استعداد للعمل عبر مختلف الأقسام عند الضرورة. </p></li><li><p>يكون قادرًا على التواصل بوضوح وفعالية باللغة الإنجليزية (محادثة وكتابة)</p><br></li></ul><p><strong>متطلبات مفضلة: <em>يُفضل أن يمتلك</em> شاغل الوظيفة:</strong></p><ul><li><p>قدرة مثبتة على العمل كجزء من فريق متعدد التخصصات.</p></li><li><p>مهارات تنظيمية وإدارية لاستخدام منصة السجلات الطبية الإلكترونية للتوثيق السريري.</p></li><li><p>القدرة على التواصل بفعالية باللغة العربية</p></li></ul></li></ul>