وظائف موظف ملاحة - العين الإمارات
١٢ وظائف شاغرة
<section><p class="heading jdMain">وصف وظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><br><ul><li><p>خبرة كمسؤول تجاري أول / موظف تجاري</p></li><li><p>معرفة قوية بالعقود والشراء والعمليات التجارية</p></li><li><p>خبرة في المناقشات والعطاءات، السيطرة على التكاليف، وضع الميزانية، وإدارة البائعين</p></li><li><p>القدرة على إعداد تقارير تجارية وتحليلات ووثائق عقد</p></li><li><p>خبرة في إدارة المرافق، إدارة الممتلكات، أو صناعة البناء</p></li><li><p>مهارات تفاوض قوية وإدارة الجهات المعنية</p></li><li><p>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، مساحي كمّي، الهندسة، أو مجال ذي صلة</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن 5 سنوات ذات صلة</p><br></li></ul></div></section><section><p class="heading">ملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>محترف تجاري ذو خبرة بخمس سنوات على الأقل في إدارة المرافق، معرفة قوية بالعقود والعطاءات والسيطرة على التكاليف وإدارة البائعين، مع مهارات تحليلية وتفاوضية متميزة.</p><p>الموقع: العين، الإمارات العربية المتحدة</p><p>إذا كان ملفك الشخصي يطابق المتطلبات المذكورة أعلاه وكنت مهتماً بهذه الفرصة، الرجاء مشاركة سيرتك الذاتية المحدثة.</p><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li>إدارة دورة حياة الموظف الكاملة، من التوظيف والتوجيه إلى إنهاء الخدمة، لضمان تجربة سلسة لجميع الموظفين.</li><li>الإشراف على إدارة المزايا والرواتب وإدارة الإجازات، مع ضمان الدقة والالتزام باللوائح المحلية.</li><li>تطوير وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية، مع التأكد من توافقها مع أهداف المؤسسة والمتطلبات القانونية.</li><li>العمل كنقطة اتصال رئيسية لعلاقات الموظفين، معالجة الشكاوى والصراعات بإنصاف وت discretion.</li></ul></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذو صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في أدوار الموارد البشرية والإدارة مع تطور وظيفي.</li><li>إتقان العربية والإنجليزية، كتابةً وتحدثاً، أمر أساسي.</li><li>خبرة مثبتة في بيئة عمل سريعة الإيقاع والديناميكية، ويفضَّل في قطاع مثل [حدد الصناعة، مثل تكنولوجيا، تجزئة، تصنيع].</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li>عالج معاملات العملاء بكفاءة باستخدام نظام نقاط البيع، مع التعامل بدقة مع النقد وبطاقات الائتمان وطرق الدفع الأخرى لضمان تجربة خروج سلسة.</li><li>تفاعل مع العملاء بحرارة باللغة العربية، مخلقاً أجواء ودودة ومرحبة تشجع على تكرار العمل والتوصية الإيجابية الشفوية.</li><li>الحفاظ على منطقة خروج نظيفة ومنظمة، والتأكد من توافر جميع المستلزمات الضرورية مثل الأكياس وورق الإيصال لتجنب التأخير.</li><li>مساعدة العملاء في الاستفسارات المتعلقة بالمنتج عند الكاونتر، تقديم معلومات أساسية أو توجيههم إلى البائع المختص لاحتياجات أكثر تعقيداً.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>يفضل حيازة دبلوم المدرسة الثانوية أو مؤهل معادلة لضمان مهارات القراءة والرياضيات الأساسية.</li><li>يفضل وجود خبرة سابقة كبائع كاشير أو في دور يتعامل مع العملاء، ويفضل ضمن قطاع التجزئة، وهو ذو قيمة عالية.</li><li>إتقان اللغة العربية ضروري للتواصل الفعال مع جزء كبير من قاعدة عملائنا.</li><li>مهارات حاسوب أساسية، بما في ذلك الإلمام بأنظمة نقاط البيع (POS)، ضرورية لمعالجة المعاملات بشكل فعال.</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Job Summary</p><p>We are seeking a dedicated and organized HR Officer to support our human resources operations. The successful candidate will assist with recruitment, employee relations, performance management, HR administration, and compliance with company policies and labor regulations.</p><p>Key Responsibilities</p><ul><li><p>Manage recruitment and onboarding processes.</p></li><li><p>Maintain employee records and HR databases.</p></li><li><p>Assist with payroll and attendance management.</p></li><li><p>Support performance appraisal and employee development programs.</p></li><li><p>Handle employee inquiries and provide HR support.</p></li><li><p>Ensure compliance with labor laws and company policies.</p></li><li><p>Coordinate training and staff engagement activities.</p></li><li><p>Prepare HR reports and documentation.</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>Job Summary</p><p>We are seeking a dedicated and organized HR Officer to support our human resources operations. The successful candidate will assist with recruitment, employee relations, performance management, HR administration, and compliance with company policies and labor regulations.</p><p>Key Responsibilities</p><ul><li><p>Manage recruitment and onboarding processes.</p></li><li><p>Maintain employee records and HR databases.</p></li><li><p>Assist with payroll and attendance management.</p></li><li><p>Support performance appraisal and employee development programs.</p></li><li><p>Handle employee inquiries and provide HR support.</p></li><li><p>Ensure compliance with labor laws and company policies.</p></li><li><p>Coordinate training and staff engagement activities.</p></li><li><p>Prepare HR reports and documentation.</p></li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><br><strong>المسمى الوظيفي: ضابط الصحة والسلامة والبيئة (التصنيع)</strong><br><strong>الموقع: مدينة العين، الإمارات العربية المتحدة</strong></p><p><strong>ملخص الوظيفة:</strong><br>نحن نبحث عن ضابط صحة وسلامة وبيئة ذو خبرة لضمان بيئة عمل آمنة عبر عمليات المصنع مع الالتزام بمعايير HSE، ولوائح الإمارات، ومتطلبات الدفاع المدني، وسياسات الشركة. كما ستشمل الوظيفة مسؤولية سلامة معسكر العمال ورعايتهم والإدارة العامة للمرافق ودعم متطلبات التدقيق.</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><ul><li><p>تنفيذ ومتابعة سياسات و procedures وبرامج HSE داخل منشأة التصنيع.</p></li><li><p>إجراء فحوصات السلامة الدورية وتقييمات المخاطر وحديثات صندوق الأدوات وتدريب السلامة.</p></li><li><p>التأكد من الامتثال للوائح HSE في الإمارات ومتطلبات الدفاع المدني ومعايير السلامة بالشركة.</p></li><li><p>تنسيق ودعم عمليات التدقيق HSE والدفاع المدني والISO وغيرها من التنظيمات؛ وضمان التوثيق الصحيح وإغلاق النتائج.</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات HSE والتقارير والتصاريح ووثائق الامتثال.</p></li><li><p>التحقيق في الحوادث، إعداد التقارير، وتوصية الإجراءات التصحيحية والالزامية والوقائية.</p></li><li><p>مراقبة استخدام معدات الوقاية الشخصية وممارسات العمل الآمن والاستعداد للطوارئ وأنظمة السلامة من الحريق.</p></li><li><p>إدارة سلامة معسكر العمال والتعقيم والتنظيف ومعايير الرفاهية.</p></li><li><p>التنسيق مع فرق الصيانة والعمليات والدعم لتحسين سلامة مكان العمل.</p></li><li><p>دعم أنشطة إدارة المرافق والمعسكر كما هو مطلوب.</p></li></ul><br></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>دبلوم/درجة في الصحة المهنية والسلامة أو مجال ذي صلة.</p></li><li><p>يفضل شهادة NEBOSH أو IOSH أو ما يعادلها في HSE.</p></li><li><p>خبرة سابقة في بيئات التصنيع والصناعية أو المصانع.</p></li><li><p>معرفة بأنظمة HSE الإمارات، ومتطلبات الدفاع المدني، ومعايير ISO، وإرشادات إسكان العمال.<br></p></li></ul><br><p><br></p><br><br><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><ul><li><p>Including but not limited to the following activities:</p></li><li><p>Identifies potential safety or fire hazards; takes action or makes recommendations to eliminate hazard. </p></li><li><p>Assures that fire extinguishers, smoke detectors, fire alarms, sprinkler system and fire hydrants are in operating condition; conducts fire drills and participates in fire prevention programs.</p></li><li><p>Conducts or participates in employee safety and accident prevention programs.</p></li><li><p>Supervise the security rounds in order to protect the buildings and grounds against trespassing, theft, and vandalism.</p></li><li><p>Apprehends persons suspected of theft, vandalism, or trespassing; contacts police and detains suspect until police arrive.</p></li><li><p>Responds to all fire alarms; determines whether a fire exists; attempts to extinguish fire and contacts fire department.</p></li><li><p>Writes incident and accident reports and maintains a record of activities.</p></li><li><p>Performs related work as assigned.</p></li></ul><p> Additional Job Duties</p><ul><li><p>Assures safety coverage for an assigned shift by scheduling assignments and overseeing the work In-House security personnel.</p><ul><li><p>Provides training and explains work instructions to subordinate Fire and Safety Officers. </p><ul><li><p>Plans, develops and conducts employee safety, fire prevention and accident prevention programs. </p></li></ul></li></ul></li><li><p>Regularly performs safety and security activities recognized as the most complex and difficult.</p></li><li><p>Actively participate in JCI accreditation project.</p></li></ul><br><p><strong>OSH ROLES AND RESPONSIBILITIES:</strong></p><p><strong><u>General:</u></strong></p><p><strong><u> </u></strong>Comply with reasonable OSH instructions, policies and safe working procedures </p><ul><li><p>Use of appropriate personal protective equipment and safety systems. </p></li><li><p>Be familiar with emergency and evacuation procedures </p></li><li><p>Not willfully or recklessly endanger anyone’s health and safety </p></li><li><p>Assist with the preparation of risk assessments </p></li><li><p>Report OSH Hazards, incidents, Near misses and issues </p></li><li><p>Reduce, Reuse, Recycling of waste as much as possible </p></li><li><p>Attend all OSH Trainings, awareness programs and mock drills. </p></li><li><p>Participates in the OSHMS audits, inspections, ensuring standards are maintained</p></li></ul><p><strong>Specific</strong>:</p><p><strong>OSH Facilitator-FMS /Fire and Safety Officer</strong></p><ul><li><p>Reports to the EHSMS Dept./Quality and have the immediate control of the workplace in the event of any emergencies/incidents/accidents.</p></li><li><p>Maintain and conduct periodic checks & tests of all safety equipment such as firefighting, emergency equipment and the fire system, signages and plans.</p></li><li><p>Ensuring FMS staff are adequately trained to perform their work safely e.g. OSHMS induction, safe work practices, risk assessments, specialized safety training (Specific Trainings);</p></li><li><p>Ensure regular workplace OSH inspections are conducted;</p></li><li><p>Ensure appropriate hazard identification and risk assessment activities are recorded and maintained for all OSH/ EHS activities and events;</p></li><li><p>Ensures that all contractors working in NMCSH Al Ain primases have undergone OSHMS induction before commencing the work. Coordinate & supervise all contractors and vendor’s activities.</p></li><li><p>Inspects Contractor work activities during any renovation and construction activities.</p></li><li><p>Conduct Joint OSH risk assessment with contractor and communicate to the relevant party.</p></li><li><p>Maintain an implement the management of contractors related to OSHAD-SF requirements.</p></li><li><p>Ensure that annually OSH Competency Assessment is conducted for all departmental staff, by evaluating the skills of staff. An action plan and competency records shall be maintained by as per the ADM-EHS-P014-12 OSH competency procedure. </p></li></ul><p><strong>OSHMS Committee:</strong></p><ul><li><p>Oversee and direct the planning, coordination, development, implementation, monitoring of implementation and compliance of and with NMCSH OSHMS.</p></li><li><p>Evaluate and assess the existing conditions, operations, and practices at NMCSH to determine the impact of and general compliance with OSH.</p></li><li><p>Perform risk assessments to identify and generate improvement opportunities and need for process changes to comply with OSH.</p></li><li><p>Propose and review OSH program budget, resources, staffing plan, program and staff objectives, action plans, monitoring and reporting, and timelines.</p></li><li><p>Review quarterly OSH reports, OSH incident reports and annual independent external NMCSH OSH are sent to DOH as per DOH OSHMS Monitoring and reporting requirements.</p></li><li><p>Review and approve the internal audits/inspection plan of OSH and an independent external audit on an annual basis. Audit report/result are reviewed and approved.</p></li><li><p>Review the OSH performance and analysis the action plan/root cause if required.</p></li><li><p>Authorize the change before implementation and/or startup. Authorization will be documented in the minute of meeting.</p></li><li><p>Report to Senior Management the status and progress of the development, implementation, monitoring and compliance on NMCSH OSH requirements a least once per year</p></li></ul><p><strong>Committee Members:</strong></p><ul><li><p>Membership will consist of permanent members who are required to attend all meetings.</p></li><li><p>Reports to be submitted to OSHMS Committee comprising all OSHMS/EHSMS issues and matter.</p></li><li><p>If OSHMS Committee assigns additional roles and responsibilities, then it will be fulfilled.</p></li></ul><p><strong>Osh investigators, team member roles and responsibilities.</strong></p><ul><li><p>Ensure as soon as practicable following the occurrences, shall collect the statements of witnesses and other relevant to the occurrence. </p></li><li><p>Maintain a timeline of events, Include dates and names on initial report, initial and subsequent contact details, meeting /conference calls, and decisions pertaining to the incident.</p></li><li><p>Instructs others if conducting case finding or active/enhanced surveillance.</p></li><li><p>Ensure an initial written report of the incident is submitted to Team Leader within assigned timeframe by the Team leader. </p></li><li><p>Carryout case investigation activities as delegated by the Team Leader.</p></li><li><p>Provide daily status report of outstanding and completed investigations to the Team Leader.</p></li><li><p>Complete OSH investigation and reporting forms</p></li><li><p>Ensure to comply with roles and responsibility defined NMCSH 013.ADM-EHS- P006-12 HAZARD, NEAR MISS AND INCIDENT REPORTING POLICY</p></li></ul><p><strong> OSH Internal Auditor: </strong></p><ul><li><p>Ensure internal audit is effective to improve its OSH performance. </p></li><li><p>Ensure to conduct OSHMS internal audit as per OSHAD-SF/NMCSH Al Ain requirements.</p></li></ul><p><strong>Additional duties/responsibilities (related to ADHICS) assigned to this position in clear, concise language:</strong></p><ul><li><p>Health Information Literacy and Skills:</p></li><li><p>Adhere to information systems policies and procedures as required by Health Care Organization.</p></li><li><p>Privacy, Confidentiality of Health Information:</p></li><li><p>Follow security and privacy policies and procedures to the use of networks, including intranet and Internet.</p><ul><li><p>Follow confidentiality and security measures to protect electronic health information.</p></li><li><p>Maintain data integrity and validity within an information system.</p></li><li><p>Report any possible breaches of confidentiality in accordance with organizational policies.</p></li></ul></li><li><p>Health Information/Data Technical Security:</p></li><li><p>Apply departmental and organizational data and information system security policies</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>Educational level - acquired through completion of related course.</p></li><li><p>Experience – At least two years of experience in a public safety occupation preferred.</p></li><li><p>Excellent command of oral and written English. Knowledge in Arabic is desirable.</p></li><li><p>Knowledge of state laws related to the safety of people and property. </p></li><li><p>Knowledge of the principles of safety, accident, and fire prevention.</p></li><li><p>Knowledge of first aid methods and techniques. </p></li><li><p>Knowledge of departmental policies, procedures, rules and regulations related to the </p></li><li><p>safety and security of people and property.</p></li><li><p>Ability to maintain composure and respond properly during emergencies. </p></li><li><p>Ability to learn and apply written laws, rules, and regulations related to the work. </p></li><li><p>Ability to train, guide and evaluate the work of other Fire and Safety Officers.</p></li><li><p>Ability to determine work priorities and allocate work to other Fire and Safety Officers. </p></li><li><p>Ability to work independently.</p></li><li><p>Ability to plan, develop and conduct employee safety, fire prevention and accident prevention programs. </p></li></ul><p> <strong>Performance Criteria:</strong></p><ul><li><p>Ability to work constructively and interact professionally with others</p><ul><li><p>Ability to attend to meetings outside of normal business hours</p><ul><li><p>Ability to respond to emergencies on a 24-hour basis. </p></li></ul></li></ul></li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><ul><li><p>Including but not limited to the following activities:</p></li><li><p>Identifies potential safety or fire hazards; takes action or makes recommendations to eliminate hazard. </p></li><li><p>Assures that fire extinguishers, smoke detectors, fire alarms, sprinkler system and fire hydrants are in operating condition; conducts fire drills and participates in fire prevention programs.</p></li><li><p>Conducts or participates in employee safety and accident prevention programs.</p></li><li><p>Supervise the security rounds in order to protect the buildings and grounds against trespassing, theft, and vandalism.</p></li><li><p>Apprehends persons suspected of theft, vandalism, or trespassing; contacts police and detains suspect until police arrive.</p></li><li><p>Responds to all fire alarms; determines whether a fire exists; attempts to extinguish fire and contacts fire department.</p></li><li><p>Writes incident and accident reports and maintains a record of activities.</p></li><li><p>Performs related work as assigned.</p></li></ul><p> Additional Job Duties</p><ul><li><p>Assures safety coverage for an assigned shift by scheduling assignments and overseeing the work In-House security personnel.</p><ul><li><p>Provides training and explains work instructions to subordinate Fire and Safety Officers. </p><ul><li><p>Plans, develops and conducts employee safety, fire prevention and accident prevention programs. </p></li></ul></li></ul></li><li><p>Regularly performs safety and security activities recognized as the most complex and difficult.</p></li><li><p>Actively participate in JCI accreditation project.</p></li></ul><br><p><strong>OSH ROLES AND RESPONSIBILITIES:</strong></p><p><strong><u>General:</u></strong></p><p><strong><u> </u></strong>Comply with reasonable OSH instructions, policies and safe working procedures </p><ul><li><p>Use of appropriate personal protective equipment and safety systems. </p></li><li><p>Be familiar with emergency and evacuation procedures </p></li><li><p>Not willfully or recklessly endanger anyone’s health and safety </p></li><li><p>Assist with the preparation of risk assessments </p></li><li><p>Report OSH Hazards, incidents, Near misses and issues </p></li><li><p>Reduce, Reuse, Recycling of waste as much as possible </p></li><li><p>Attend all OSH Trainings, awareness programs and mock drills. </p></li><li><p>Participates in the OSHMS audits, inspections, ensuring standards are maintained</p></li></ul><p><strong>Specific</strong>:</p><p><strong>OSH Facilitator-FMS /Fire and Safety Officer</strong></p><ul><li><p>Reports to the EHSMS Dept./Quality and have the immediate control of the workplace in the event of any emergencies/incidents/accidents.</p></li><li><p>Maintain and conduct periodic checks & tests of all safety equipment such as firefighting, emergency equipment and the fire system, signages and plans.</p></li><li><p>Ensuring FMS staff are adequately trained to perform their work safely e.g. OSHMS induction, safe work practices, risk assessments, specialized safety training (Specific Trainings);</p></li><li><p>Ensure regular workplace OSH inspections are conducted;</p></li><li><p>Ensure appropriate hazard identification and risk assessment activities are recorded and maintained for all OSH/ EHS activities and events;</p></li><li><p>Ensures that all contractors working in NMCSH Al Ain primases have undergone OSHMS induction before commencing the work. Coordinate & supervise all contractors and vendor’s activities.</p></li><li><p>Inspects Contractor work activities during any renovation and construction activities.</p></li><li><p>Conduct Joint OSH risk assessment with contractor and communicate to the relevant party.</p></li><li><p>Maintain an implement the management of contractors related to OSHAD-SF requirements.</p></li><li><p>Ensure that annually OSH Competency Assessment is conducted for all departmental staff, by evaluating the skills of staff. An action plan and competency records shall be maintained by as per the ADM-EHS-P014-12 OSH competency procedure. </p></li></ul><p><strong>OSHMS Committee:</strong></p><ul><li><p>Oversee and direct the planning, coordination, development, implementation, monitoring of implementation and compliance of and with NMCSH OSHMS.</p></li><li><p>Evaluate and assess the existing conditions, operations, and practices at NMCSH to determine the impact of and general compliance with OSH.</p></li><li><p>Perform risk assessments to identify and generate improvement opportunities and need for process changes to comply with OSH.</p></li><li><p>Propose and review OSH program budget, resources, staffing plan, program and staff objectives, action plans, monitoring and reporting, and timelines.</p></li><li><p>Review quarterly OSH reports, OSH incident reports and annual independent external NMCSH OSH are sent to DOH as per DOH OSHMS Monitoring and reporting requirements.</p></li><li><p>Review and approve the internal audits/inspection plan of OSH and an independent external audit on an annual basis. Audit report/result are reviewed and approved.</p></li><li><p>Review the OSH performance and analysis the action plan/root cause if required.</p></li><li><p>Authorize the change before implementation and/or startup. Authorization will be documented in the minute of meeting.</p></li><li><p>Report to Senior Management the status and progress of the development, implementation, monitoring and compliance on NMCSH OSH requirements a least once per year</p></li></ul><p><strong>Committee Members:</strong></p><ul><li><p>Membership will consist of permanent members who are required to attend all meetings.</p></li><li><p>Reports to be submitted to OSHMS Committee comprising all OSHMS/EHSMS issues and matter.</p></li><li><p>If OSHMS Committee assigns additional roles and responsibilities, then it will be fulfilled.</p></li></ul><p><strong>Osh investigators, team member roles and responsibilities.</strong></p><ul><li><p>Ensure as soon as practicable following the occurrences, shall collect the statements of witnesses and other relevant to the occurrence. </p></li><li><p>Maintain a timeline of events, Include dates and names on initial report, initial and subsequent contact details, meeting /conference calls, and decisions pertaining to the incident.</p></li><li><p>Instructs others if conducting case finding or active/enhanced surveillance.</p></li><li><p>Ensure an initial written report of the incident is submitted to Team Leader within assigned timeframe by the Team leader. </p></li><li><p>Carryout case investigation activities as delegated by the Team Leader.</p></li><li><p>Provide daily status report of outstanding and completed investigations to the Team Leader.</p></li><li><p>Complete OSH investigation and reporting forms</p></li><li><p>Ensure to comply with roles and responsibility defined NMCSH 013.ADM-EHS- P006-12 HAZARD, NEAR MISS AND INCIDENT REPORTING POLICY</p></li></ul><p><strong> OSH Internal Auditor: </strong></p><ul><li><p>Ensure internal audit is effective to improve its OSH performance. </p></li><li><p>Ensure to conduct OSHMS internal audit as per OSHAD-SF/NMCSH Al Ain requirements.</p></li></ul><p><strong>Additional duties/responsibilities (related to ADHICS) assigned to this position in clear, concise language:</strong></p><ul><li><p>Health Information Literacy and Skills:</p></li><li><p>Adhere to information systems policies and procedures as required by Health Care Organization.</p></li><li><p>Privacy, Confidentiality of Health Information:</p></li><li><p>Follow security and privacy policies and procedures to the use of networks, including intranet and Internet.</p><ul><li><p>Follow confidentiality and security measures to protect electronic health information.</p></li><li><p>Maintain data integrity and validity within an information system.</p></li><li><p>Report any possible breaches of confidentiality in accordance with organizational policies.</p></li></ul></li><li><p>Health Information/Data Technical Security:</p></li><li><p>Apply departmental and organizational data and information system security policies</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>Educational level - acquired through completion of related course.</p></li><li><p>Experience – At least two years of experience in a public safety occupation preferred.</p></li><li><p>Excellent command of oral and written English. Knowledge in Arabic is desirable.</p></li><li><p>Knowledge of state laws related to the safety of people and property. </p></li><li><p>Knowledge of the principles of safety, accident, and fire prevention.</p></li><li><p>Knowledge of first aid methods and techniques. </p></li><li><p>Knowledge of departmental policies, procedures, rules and regulations related to the </p></li><li><p>safety and security of people and property.</p></li><li><p>Ability to maintain composure and respond properly during emergencies. </p></li><li><p>Ability to learn and apply written laws, rules, and regulations related to the work. </p></li><li><p>Ability to train, guide and evaluate the work of other Fire and Safety Officers.</p></li><li><p>Ability to determine work priorities and allocate work to other Fire and Safety Officers. </p></li><li><p>Ability to work independently.</p></li><li><p>Ability to plan, develop and conduct employee safety, fire prevention and accident prevention programs. </p></li></ul><p> <strong>Performance Criteria:</strong></p><ul><li><p>Ability to work constructively and interact professionally with others</p><ul><li><p>Ability to attend to meetings outside of normal business hours</p><ul><li><p>Ability to respond to emergencies on a 24-hour basis. </p></li></ul></li></ul></li></ul><p></p></section>
<ul><li><p>التأكد والإشراف على الرعاية المقدمة لجميع المرضى في الوحدة بحيث تكون آمنة ومناسبة وفعالة.</p></li><li><p>تحديد التدخلات التمريضية بناءً على بيانات التقييم.</p></li><li><p>يعطي الأولوية للاحتياجات المحددة.</p></li><li><p>تنفيذ الإجراءات التمريضية وتقييم نتائج المرضى.</p></li><li><p>وضع خطة رعاية أو تحديثها.</p></li><li><p>تقديم احتياجات المريض المحددة.</p></li><li><p>تنسيق الأنشطة السريرية الشاملة للوحدة عند تعيينها في دور ممرضة القيادة.</p></li><li><p>التعاون مع مشرف التمريض في توزيع العاملين لفترة دوام معينة.</p></li><li><p>التخطيط والتنفيذ وتقييم البرامج السريرية.</p></li><li><p>تقييم قدرة المريض ومرافقيه على فهم والمشاركة في اتخاذ القرارات المتعلقة برعايتهم.</p></li><li><p>تسهيل تثقيف المريض.</p></li><li><p>الحفاظ على سجلات سريرية دقيقة وفي الوقت الفعلي.</p></li><li><p>أداء مهارات تمريضية متقدمة أو متخصصة بكفاءة.</p></li><li><p>الحفاظ على المعرفة الحديثة في ممارسة التمريض السريري.</p></li><li><p>التصرف كمرجع سريري للطاقم داخل القسم/الوحدة.</p></li><li><p>التواصل والاستشارة مع تخصصات الرعاية الصحية الأخرى.</p></li><li><p>تمثيل التمريض في جولات متعددة التخصصات.</p></li><li><p>أداء دعم الحياة الأساسي الضروري وفقًا للمتطلبات التنظيمية ونطاقها مثل خارج عن الحد ضمنه إلى دعم الحياة الأساسي، دعم الحياة المتقدم للأطفال، دعم الحياة القلبي المتقدم، إنعاش حديثي الولادة، إلخ.</p></li><li><p>المشاركة في تطوير المعايير والإجراءات والبروتوكولات.</p></li><li><p>تيسير ممارسة مبنية على الأدلة.</p></li><li><p>تعزيز التغيير في ممارسة التمريض عند اللزوم.</p></li><li><p>اتخاذ دور استباقي تحت إشراف إدارة التمريض/تعليم التمريض في التدريب والتعليم وأنشطة CQI لموظفي التمريض.</p></li><li><p>تعزيز بيئة تعلم آمنة.</p></li><li><p>تحديد فرص للتحسين.</p></li><li><p>أداء واجبات مهنية أخرى قد تُعين ضمن نطاقها وقدرتها.</p></li></ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li><p>أساسي: <em>الموظف يجب أن</em></p><ul><li><p>لديه خبرة مثبتة في إدارة الفرق</p></li><li><p>قادر على التأثير وتنفيذ التغيير عند اللزوم</p></li><li><p>قادر على اتخاذ القرارات والتواصل بفاعلية</p></li><li><p>لديه رخصة مناسبة للعمل كممرض مسجل لدى الجهة الصحية التنظيمية المعنية مع جميع المؤهلات والخبرة التي يتطلبها ذلك.</p></li><li><p>إدارة تجديد الترخيص المهني الخاصة به.</p></li><li><p>لديه بطاقة اعتماد دعم الحياة الأساسية من جمعية القلب الأمريكية صالحة.</p></li><li><p>يرغب في العمل عبر الأقسام عند اللزوم.</p></li><li><p>يستطيع التواصل بوضوح وبفعالية باللغة الإنجليزية (نطقًا وكتابة).</p></li><br></ul><p>المفضل: يجب أن يكون لدى الموظف</p><em>:</em></p><ul><li><p>قدرة مثبتة على العمل كجزء من فريق متعدد الاختصاصات</p></li><li><p>مهارات تنظيمية وإدارية تمكن من استخدام منصة السجل الطبي الإلكتروني للتوثيق السريري</p></li></ul><p>القدرة على التواصل بشكل فعال باللغة العربية</p></li></ul>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><ul><li><p>Ensures both personnel and vehicle readiness and availability to respond to accident or sudden illness or emergencies.</p></li><li><p>Responds to the medical emergency calls, drives to the scene and provides basic life support to the victims before they are transported to the hospital. </p></li><li><p>Evaluates the nature and extent of illness/injury to determine the right course of actions. Conduct patient assessment, including interpretation of ECG.</p></li><li><p>Provides medical aid such as AED, CPR, prevents spinal damage, ventilation, control severe bleeding; prevent shock, bandaging wounds, etc., to stabilize their condition. </p></li><li><p>Administration of activated charcoal, oral glucose and oxygen. </p></li><li><p>Constantly assesses the patient enroute to the emergency facility, administers additional care as indicated or directed by medical control. </p></li><li><p>Maintains vehicles and medical and communication equipment, and replenishes first-aid equipment and supplies. </p></li><li><p>Restocks all supplies in the ambulance and replace used blankets, linens and other supplies. </p></li><li><p>Cleans all equipment following appropriate disinfecting protocols.</p></li><li><p>Continuously reassures the patient enroute to the emergency facility. </p></li><li><p>Assists all EMT paramedics in efficient advance life support care system. </p></li><li><p>Performs direct illness/injury assessment, provides basic emergency pre-hospital patient care to the ill and injured prior to and during ambulance transfer, and transfer of information to receiving facility. </p></li><li><p>Maintains operational and functional readiness of ambulance unit, medical and other equipment, to ensure continuum of emergency services. </p></li><li><p>Works closely with communications officers, field supervisors, emergency department and other hospital personnel, the police dep't., the fire dep't., and other individuals, to deliver basic emergency and non-emergency medical services to the general public. </p></li><li><p>Respond to calls from communications dispatcher, use appropriate radio communication skills, read GPS maps, drive the ambulance safely to and from the scene of injury or illness, use the most expeditious route, and observe traffic ordinances and regulation - with the goal to locate the patient needing EMS services in the shortest response time possible. </p></li><li><p>Assists in lifting, carrying, transporting patient to ambulance and on to a medical facility, reassuring patients and bystanders, avoiding mishandling patient and undue haste, and to provide additional emergency care following established protocols. </p></li><li><p>Follow established departmental policies, procedures and objectives, continuous quality improvement objectives, and safety, environmental, and/or infection control standards in the performance of duties. </p></li><li><p>Inspect and clean ambulance and equipments; to review and restock all medical equipment to ensure their completeness and operational readiness at all times, in consultation and collaboration with field supervisor, and in compliance with safety and infection control regulations and standards. </p></li><li><p>Conducts scene size-up.</p></li><li><p>Conduct primary and secondary patient examinations.</p></li><li><p>Take and record vital signs.</p></li><li><p>Utilize non-invasive diagnostic devices.</p></li><li><p>Properly use of oropharyngeal & nasopharyngeal airway devices.</p></li><li><p>Open and maintain airway by positioning the patient's head.</p></li><li><p>Provide CPR & rescue breathing for infant, children, and adults.</p></li><li><p>Provide care for soft tissue injuries and control bleeding through direct pressure.</p></li><li><p>Provide care for suspected fractures.</p></li><li><p>Immobilization using spinal board, cervical collar, and splints.</p></li><li><p>Assist with pre-hospital childbirth.</p></li><li><p>Calm down the victim’s family members.</p></li><li><p>Ventilate with a non-invasive positive pressure delivery device.</p></li><li><p>Provide care for suspected shock, including the use of pneumatic anti-shock garment.</p></li><li><p>Obtain capillary blood specimen for blood glucose monitoring.</p></li><li><p>Administer epinephrine by subcutaneous injection or automatic injection device for anaphylaxis.</p></li><li><p>Administer aspirin for suspected myocardial infarction.</p></li><li><p>Operate bag valve mask device with reservoir.</p></li><li><p>Perform cardiac defibrillation with an automatic external defibrillator.</p></li><li><p>Perform tracheobronchial tube suctioning on endotracheal intubated patient.</p></li><li><p>Understands the use of body substance isolation.</p></li><li><p>Understands basic medical-legal principles.</p></li><li><p>Functions within only the scope of care as defined by state, region and local regulatory agencies.</p></li><li><p>Complies with regulations on the handling of the deceased, notifies authorities and arranges for protection of property and evidence at the scene.</p></li><li><p>Determine that the vehicle is in proper mechanical condition.</p></li><li><p>Maintains familiarity with specialized equipment used by service.</p></li><li><p>Attends continuing education and refresher training programs.</p></li><li><p>Complete a clear and accurate pre-hospital emergency care report from all patient contacts and provide copy of the report to the senior EMT.</p></li></ul><p><br></p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>A certificate of internationally recognized EMT – Basic course or equivalent with minimum 4 weeks duration and valid BLS Certification.</p><ul><li><p>At least two (2) years of experience.</p></li><li><p>Currently licensed in country of origin and with DOH license to practice in Abu Dhabi, UAE. </p></li><li><p>Fluent in spoken & written English, Arabic language is desirable, but not essential.</p></li></ul></li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li><p>يؤدّي جميع وظائف CSSD.</p><ul><li><p>جمع الأدوات مع التحقق السليم وتحقق سلامة المعدات.</p></li><li><p>يُنشئ ويضمن تطبيق سياسات وإجراءات CSSD وتفعيلها.</p></li><li><p>استلام الأداة بشكل صحيح واستخدام التقنية المقرّرة لطرق التطهير والتنظيف.</p></li><li><p>استخدام معدات الحماية الشخصية المناسبة واتباع بروتوكول مكافحة العدوى بقياسات سياسات المستشفى في كل منطقة من القسم</p></li><li><p>يوجه ويراقب أنشطة مساعدين CSSD المتعلقة بالعمليات الداخلة في CSSD.</p></li><li><p>يؤدي الواجبات كمُ Technician CSSD بشكل مستقل وبإتقان.</p></li><li><p>يستخدم باستمرار الوصفات لتجميع، حماية، تغليف وتعبئة الأدوات ووضع الملصقات بشكل صحيح. كما يحدد النظافة والوظائف.</p></li><li><p>يتعامل بشكل صحيح مع إمدادات المواد المعقمة والمعدات والأدوات.</p></li></ul></li></ul><br><ul><li><p>اختيار وسيلة التعقيم الصحيحة والمعرفة اللازمة واتباع مبادئ التعقيم.</p></li></ul><br><ul><li><p>التوزيع الصحيح للأغراض على الأقسام المعنية.</p></li></ul><br><ul><li><p>حفظ جميع سجلات التطهير، تحديث قائمة التفتيش وحفظ جميع سجلات التعقيم ليتم تحديثها.</p></li></ul><br><ul><li><p>تقييم احتياجات الإمدادات لـ CSSD وتحديد مستوى مخزون قياسي للإمدادات ووظيفة الأدوات والمعدات.</p></li></ul><br><ul><li><p>إبلاغ عن نقص المواد للمشرف/ المسؤول في أقرب فرصة مع الحفاظ على سجلات للطلبات والتجديد.</p></li></ul><br><ul><li><p>تطوير وتنسيق والمشاركة في برنامج تعليمي روتيني واجتماعات للموظفين لتعزيز النمو المهني ورعاية المرضى بجودة عالية.</p></li></ul><br><ul><li><p>يراقب الامتثال لسياسات وإجراءات المستشفى</p></li></ul><br><ul><li><p>يتنسيق مع ممرّضة PCI. تعزيز والحفاظ على الجودة في جميع الخدمات والتأكد من وجود إجراءات التحسين المستمر للجودة. إجراء تقييم/تطوير الطرق وفق السياسات والإجراءات القياسية.</p></li></ul><br><ul><li><p>الحفاظ على سرية صارمة فيما يتعلق بمعلومات المريض سواء كانت مسجلة رسميًا أم لا.</p></li></ul><br><ul><li><p>المشاركة في جلسات التعليم التي تُنفّذ لموظفي القسم ولجنتي المستشفى واجتماعات العاملين.</p></li></ul><br><ul><li><p>الحفاظ على علاقات عمل إيجابية وفعّالة داخل الأقسام/الدوائر وكذلك في مرافق الأقسام الأخرى</p></li></ul><br><ul><li><p>يجب أن يفهم الفني/ة الجهود، والخدمات، والمهارات الخاصة واهتمامه بالأداة التي تؤثر في التعافي والِخروج المبكر للمريض.</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المطلوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>شهادة تدريب من معهد معتمد لفنيي CSSD أو دبلوم تمريضي.</p><ul><li><p>الخبرة المطلوبة سنتان في المجال ذات الصلة في غياب دورة رسمية.</p></li><li><p>رخصة مزاولة المهنة من وزارة الصحة.</p></li><li><p>يُجيد التحدث والكتابة باللغة الإنجليزية، اللغة العربية مرغوبة ولكن ليست أساسية.</p></li><li><p>يظهر مهارات تنظيمية واتصال جيدة.</p></li></ul></li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li><p>أداء الواجبات وفقًا لفلسفة NMCSH-العين والممارسات والسياسات الخاصة بها، وممارسة ضمن معايير وأخلاقيات مهنة العلاج الطبيعي. الأنشطة العملية النموذجية تشمل:</p><ul><li><p>العمل مع المرضى لتحديد المشكلة الجسدية؛</p><ul><li><p>تطوير ومراجعة برامج العلاج؛</p><ul><li><p>مساعدة المرضى في مشاكل المفاصل والعمود الفقري، خاصة بعد الجراحة؛</p></li><li><p>مساعدة إعادة التأهيل للمرضى بعد الحوادث والإصابات والسكتات الدماغية؛</p></li><li><p>الإشراف على مساعدين العلاج الطبيعي؛</p></li><li><p>كتابة ملاحظات وحالات المرضى وتقاريرهم؛</p></li><li><p>جمع إحصاءات المرضى؛</p></li><li><p>تثقيف ونصح المرضى ومقدمي الرعاية حول كيفية الوقاية من الحالات أو تحسينها؛</p></li></ul></li></ul></li><li><p>العمل كعضو محترف ضمن فريق إعادة التأهيل متعدد التخصصات والمشاركة الفعالة في اجتماعات الفريق</p></li><li><p>التواصل الفعّال مع أعضاء الفريق والمهنيين الصحيين والعملاء وأُسرهم فيما يخص تقديم خدمات العلاج الطبيعي</p></li><li><p>الإشراف وتوجيه مساعدين العلاج الطبيعي</p></li><li><p>المساهمة في والمشاركة في برامج التعليم للمقيمين والأقارب وموظفي NMCSH</p></li><li><p>المشاركة في التعليم المستمر والدورات التي تحدث تقنيات ومعلومات العلاج الطبيعي</p></li><li><p>ضمان صيانة معدات العلاج الطبيعي بشكل كاف والتنسيق مع رئيس قسم لتأمين الإمدادات والمعدات</p></li><li><p>ضمان أن تكون علاجات العلاج الطبيعي مبنية على دليل علمي يثبت الفائدة</p></li><li><p>ضمان تسجيل والإبلاغ عن جميع الأحداث السريرية السلبية</p></li><li><p>الحفاظ على بيئة عمل آمنة</p></li><li><p>المساعدة في الصيانة المستمرة لبيئة عمل آمنة من خلال المشاركة في تنفيذ أنظمة عمل آمنة</p></li><li><p>تحديد hazards والإبلاغ عنها في مكان العمل.</p></li><li><p>المشاركة في نظام إدارة الجودة NMCSH والالتزام بعمليات أنشطة التحسين المستمر، بما فيها التدقيقات والاستطلاعات وتحليل الاحتياجات.</p></li><li><p>مهام أخرى وفق توجيهات رئيس القسم أو المدير الطبي/المشرف.</p></li></ul></li></ul><br></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرشح المُرْغَب فيه</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>خريج من كلية أو جامعة معتمدة في العلاج الطبيعي</p><ul><li><p>رخصة حالية في بلد المنشأ مع رخصة من وزارة الصحة لممارسة المهنة في إمارة أبوظبي؟ الإمارت العربية المتحدة.</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن سنتين في الممارسة في طب الفيزيائي</p></li><li><p>إتقان جيد للإنجليزية قراءة وكتابة. العربية ميزة مرغوبة لكنها ليست أساسية.</p></li><li><p>القدرة على العمل في ظروف ودية ضمن ممارسة جماعية بمستشفى</p></li><li><p>معرفة بنطاق وأنواع الخدمات المتاحة للمسنين/ذوي الإعاقة</p></li><li><p>القدرة على العمل بإشراف محدود</p></li><li><p>القدرة على مراجعة الإجراءات وتنفيذ نماذج جديدة من تقديم الخدمات لتلبية متطلبات العملاء والمؤسسة</p></li><li><p>التزام ظاهر بمخرجات الجودة والقدرة على التشاور مع الموظفين بشأن التحسين المستمر</p></li><li><p>مهارات حاسوبية قوية بما في ذلك معرفة Microsoft Word وExcel</p></li></ul></li></ul><br><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li><p>أداء الواجبات وفقاً لفلسفة NMCSH-Al-Ain وممارساتها وسياساتها، وممارسة وفقاً لمعايير وأخلاقيات مهنة العلاج الطبيعي. الأنشطة العملية النموذجية تشمل:</p><ul><li><p>العمل مع المرضى لتحديد المشكلة الجسدية؛</p><ul><li><p>تطوير ومراجعة برامج العلاج؛</p></li><li><p>مساعدة المرضى في مشاكل المفاصل والعمود الفقري، خاصة بعد الجراحة؛</p></li><li><p>مساعدة إعادة التأهيل للمرضى بعد الحوادث والإصابات والسكتات الدماغية؛</p></li><li><p>الإشراف على مساعدي العلاج الطبيعي؛</p></li><li><p>كتابة ملاحظات وحالات المرضى وتقاريرهم؛</p></li><li><p>جمع إحصاءات المرضى؛</p></li><li><p>تثقيف ونصح المرضى ومقدمي الرعاية حول كيفية الوقاية من الحالات أو تحسينها؛</p></li></ul></li></ul></li><li><p>العمل كعضو محترف في فريق إعادة التأهيل متعدد التخصصات والمشاركة بنشاط في اجتماعات الفريق</p></li><li><p>التواصل الفعال مع أعضاء الفريق والمهنيين الصحيين والعملاء وأفراد العائلة فيما يتعلق بتوفير خدمات العلاج الطبيعي</p></li><li><p>الإشراف وتدريب مساعدي العلاج الطبيعي</p></li><li><p>المساهمة في والاشتراك في برامج التعليم للسكان والأقارب وموظفي NMCSH</p></li><li><p>المشاركة في التعليم المستمر والدورات التي تحدث تقنيات ومعلومات العلاج الطبيعي</p></li><li><p>ضمان صيانة معدات العلاج الطبيعي بشكل كاف والتنسيق مع رئيس القسم لطلب اللوازم والمعدات</p></li><li><p>ضمان أن علاجات العلاج الطبيعي مبنية على أدلة علمية ملموسة تُفيد</p></li><li><p>ضمان تسجيل والإبلاغ عن جميع الأحداث السريرية السلبية</p></li><li><p>الحفاظ على بيئة عمل آمنة</p></li><li><p>المساعدة في الصيانة المستمرة لمكان عمل آمن من خلال المشاركة في تنفيذ أنظمة عمل آمنة</p></li><li><p>تحديد وإبلاغ عن المخاطر في مكان العمل.</p></li><li><p>المشاركة في نظام إدارة الجودة NMCSH والالتزام بعمليات التحسين المستمر، بما في ذلك التدقيق، والاستطلاعات، وتحليل الاحتياج.</p></li><li><p>واجبات أخرى يوجهها رئيس القسم أو المدير الطبي/المشرف</p></li></ul></li></ul><br></div></section><section><p class="heading">المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>خريج من كلية أو جامعة معتمدة في العلاج الطبيعي</p><ul><li><p>رخصة حالية في بلد الأصل مع رخصة وزارة الصحة للممارسة في إمارة العين، الإمارات العربية المتحدة.</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن سنتين في الممارسة في الطب الفيزيائي</p></li><li><p>إتقان جيد للغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً. العربية ميزة/مرغوبة لكنها ليست أساسية.</p></li><li><p>القدرة على العمل في ظروف ودية ضمن ملاحقة فريق العمل في مستشفى</p></li><li><p>معرفة بنطاق وأنواع الخدمات المتاحة للمسنين/ذوي الإعاقة</p></li><li><p>القدرة على العمل تحت إشراف محدود</p></li><li><p>القدرة على مراجعة الإجراءات وتنفيذ نماذج جديدة من تقديم الخدمة لتلبية متطلبات العملاء والمؤسسة</p></li><li><p>التزام مظهر النتائج بالجودة والقدرة على التشاور مع الموظفين حول التحسين المستمر</p></li><li><p>مهارات حاسوبية قوية بما في ذلك معرفة Microsoft Word وExcel<em> </em></p></li></ul></li></ul><br><p></p></section>