وظائف مطور قواعد بيانات
٨١٦٧ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><span>تأسست شركة أنكليف دبي (Enclave Dubai) في عام 2025، وهي شركة وساطة عقارية مقرها دبي تغطي العقارات السكنية والتجارية، والسوق الثانوي والعقارات قيد الإنشاء.<br> تستند الشركة إلى خبرة أكثر من 7 سنوات في سوق دبي، وتجمع أنكليف بين الخبرة المعتمدة من دائرة الأراضي والأملاك (RERA)، والمعرفة بالسوق، والعلاقات مع المطورين، والنهج الذي يضع العميل أولاً.<br> نظام عمولات يمنح من 50% إلى 70%، عملاء محتملون جدد يومياً ودعم تسويقي كامل، دعم للمبيعات الهاتفية والمحتوى، هاتف وشريحة SIM من الشركة، تأشيرة وتأمين صحي، أدوات عمل هي الأفضل في القطاع، فرص للنمو المهني والانضمام إلى *نادي المليونيرات*، خبرة لا تقل عن *سنة واحدة* في العقارات أو المبيعات الفاخرة، *يُفضل من لديهم خبرة مثبتة في السوق الثانوي في دبي/الإمارات*، سجل حافل ومثبت في تحقيق أهداف المبيعات، رخصة قيادة إماراتية سارية المفعول، والقدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق</span></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>اترك أثراً مع NTT DATA</b><br>انضم إلى شركة تدفع حدود ما هو ممكن. نحن مشهورون بتميزنا الفني وابتكاراتنا الرائدة، وبصنع فرق لعملائنا والمجتمع. مكان عملنا يتبنى التنوع والشمول – إنه مكان يمكنك فيه النمو والانتماء والازدهار.</p><br><br><br><br><b>يومك في NTT DATA</b> بصفتك مهندس قابلية الرصد (AppDynamics و Splunk)، ستكون مسؤولاً عن تقديم حلول الرصد المؤسسي للعملاء من خلال تصميم وتطوير وتكوين وتكامل وتحسين منصات Cisco AppDynamics وSplunk. ستعمل بشكل وثيق مع فرق تطبيقات العملاء والبنية التحتية وعمليات الأمن وإدارة الخدمات لتقديم رصد شامل وتسجيل وتنبيه ولوحات معلومات ورؤية تشغيلية للخدمات الحيوية للأعمال.<br>في هذا الدور، ستشارك في دورة حياة المشروع الكاملة، بدءاً من جمع المتطلبات وتصميم الحل وحتى التنفيذ والاختبار والإطلاق والتسليم التشغيلي. كما ستدعم أنشطة ما قبل البيع من خلال عقد ورش عمل مع العملاء وعمليات إثبات المفاهيم (POCs) وعروض تقنية وتمارين توثيق الحلول للمساعدة في تموضع حلول الرصد بشكل فعال.<br><br><b>المسؤوليات الرئيسية:</b><ul><li>تثبيت وتكوين حلول Cisco AppDynamics وSplunk ضمن بيئات العملاء.</li><li>دعم أنشطة التنفيذ عبر مشاريع عملاء متعددة.<br>إجراء ورش عمل فنية وجلسات جمع المتطلبات مع أصحاب مصالح العملاء.</li><li>تصميم حلول الرصد التي تغطي مراقبة التطبيقات وتحليلات السجل واللوحات والتنبيهات والتقارير.</li><li>تثبيت وتكوين واستكشاف أخطاء وكلاء AppDynamics ووحدات التحكم وقواعد الصحة والسياسات واللوحات ومكونات مراقبة الأداء.</li><li>تكوين تحميل بيانات Splunk، والمرسلين، والفهارس، وأنواع المصادر، واستخراج الحقول، والبحث، والتنبيهات، والتقارير، ولوحات التحكم.</li><li>دمج AppDynamics وSplunk مع منصات ITSM وإدارة الأحداث عند الحاجة.</li><li>بناء لوحات تحكم تجارية وتشغيلية لفريق التطبيق والبنية التحتية وعمليات التشغيل.</li><li>إجراء ضبط التنبيهات وربط الأحداث وتقليل الضوضاء.</li><li>دعم رسم خرائط الخدمات ومراقبة معاملات الأعمال وتحليل الأداء.</li><li>استكشاف مشكلات النشر والتكامل وادخال البيانات والمراقبة وأداء النظام.</li><li>إعداد تسليمات المشروع بما في ذلك HLDs وLLDs وخطط التنفيذ وحالات الاختبار والوثائق as-built وSOPs ومواد التسليم.</li><li>تقديم نقل المعرفة وجلسات تدريب لفرق عمليات العملاء.</li><li>دعم UAT والإطلاق والاستقرار والت transition-to-operations.</li><li>ضمان توافق تسليم المشروع مع النطاق المتفق والجداول الزمنية وأفضل الممارسات.</li><li>دعم عروض POC للعملاء وعروض الحلول الفنية إلى جانب فرق ما قبل البيع.</li></ul><br><br><br><b>لتزدهر في هذا الدور، يجب أن تمتلك:</b><ul><li>خبرة عملية قوية في نشر AppDynamics وإدارته واستكشاف أخطاءه.</li><li>معرفة بعملاء التطبيق ووكلاء الأجهزة ومراقبة قواعد البيانات والمعاملات التجارية وتخطيط تدفقات الخدمة ولقطات المعاملات.</li><li>خبرة في إنشاء قواعد صحة وسياسات وتنبيهات ولوحات وتقارير الأداء.</li><li>خبرة قوية مع Splunk Enterprise و/أو Splunk Cloud.</li><li>خبرة مع مرسلي Splunk وتحميل البيانات والفهارس وأنواع المصادر واستخراج الحقول ولوحات التنبيه والتقارير والبحث.</li><li>معرفة عملية جيدة بتطوير استعلام SPL.</li><li>القدرة على تطوير لوحات تشغيلية وحالات استخدام تحليل السجل وقواعد ربط التنبيهات.</li><li>مهارات قوية في استكشاف الأخطاء تغطي المراقبة، والاستيعاب، والتحليل، وأداء البحث، ومشاكل التنبيه.</li><li>فهم لمفاهيم الرصد بما في ذلك السجلات والقياسات والتتبع والأحداث والمراقبة الشاملة للخدمة.</li><li>معرفة بمنصات السحابة والبرمجيات الوسيطة وقواعد البيانات وواجهات برمجة التطبيقات والخدمات المصغرة والحاويات وتطبيقات المؤسسات.</li><li>الطلاقة في التكامل مع ITSM وإدارة الأحداث.</li><li>مهارات تحليلية واستكشافية وحل مشكلات ممتازة.</li><li>مهارات تواصل ومهارات إدارة أصحاب المصلحة عالية أمام العملاء.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل مع إدارة أولويات متعددة للعملاء.</li><li>إمكانيات تنسيق المشروع والتوثيق ونقل المعرفة.</li><li>فهم عمليات ITIL بما في ذلك الحوادث والمشاكل والتغيير وإدارة الخدمات.</li></ul><br><br><br><b>المؤهلات الأكاديمية والشهادات:</b><ul><li>درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في علوم الكمبيوتر أو تكنولوجيا المعلومات أو الهندسة أو تخصص ذي صلة.</li><li>يفضل شهادة AppDynamics.</li><li>يفضل شهادة Splunk.</li><li>يفضل شهادة ITIL.</li><li>شهادات Azure أو AWS أو شهادات سحابية أخرى ذات صلة ميزة إضافية.</li></ul><br><br><br><b>الخبرة المطلوبة:</b><ul><li>خبرة مثبتة في تنفيذ ودعم حلول AppDynamics وSplunk.</li><li>خبرة في العمل ضمن مُتكامل أنظمة أو خدمات مُدارة أو بيئة تسليم مشاريع.</li><li>خبرة مثبتة في تقديم مشاريع الرصد والمراقبة والتسجيل للعملاء المؤسساتيين.</li><li>خبرة في عقد ورش عمل مع العملاء ومناقشات تقنية وجلسات جمع المتطلبات.</li><li>خبرة في إنتاج HLDs وLLDs وخطط التنفيذ وخطط الانتقال وتوثيق as-built وSOPs التشغيلية.</li><li>خبرة في التنسيق مع العملاء والبائعين وفرق المشروع الداخلية.</li><li>خبرة في دعم UAT والإطلاق والاستقرار والتسليم التشغيلي.</li><li>تعرض لأنشطة ما قبل البيع، بما في ذلك POCs وعروض تقنية والتحقق من الحل.</li><li>يفضل خبرة في دمج منصات الرصد مع حلول ITSM أو إدارة الأحداث.</li></ul><br><br><br><br><p><b><span>نوع مكان العمل</span>:</b></p><br><br>العمل في الموقع<br><p><b>حول NTT DATA</b><br>NTT DATA هي شركة قيادية في الخدمات التكنولوجية بقيمة تتجاوز 30 مليار دولار، وتخدم 75% من قائمة فورتشن العالمية 100. نحن ملتزمون بتسريع نجاح العملاء وتأثير إيجابي على المجتمع من خلال الابتكار المسؤول. نحن أحد مقدمي الذكاء الاصطناعي والبنية التحتية الرقمية الرائدين في العالم، مع قدرات غير مسبوقة في الذكاء الاصطناعي على نطاق المؤسسات، والسحابة، والأمن، والاتصال، ومراكز البيانات وخدمات التطبيقات. حلولنا الاستشارية والصناعية تساعد المؤسسات والمجتمع على الانتقال بثقة واستدامة إلى المستقبل الرقمي. كجهة صاحب عمل عالمية رائدة، لدينا خبراء في أكثر من 70 دولة. كما نمنح العملاء إمكانية الوصول إلى نظام بيئي قوي من مراكز الابتكار وشركاء مؤسسات ناشئة. NTT DATA جزء من مجموعة NTT التي تستثمر أكثر من 3 مليارات دولار سنوياً في البحث والتطوير.</p><br><br><p><b>صاحب عمل يساير فرص متكافئة</b><br>تفخر NTT DATA بأنها صاحب عمل يلتزم بتوفير فرص متساوية مع ثقافة عالمية تتبنى التنوع. نحن ملتزمون بتوفير بيئة خالية من التمييز والمضايقة غير العادلة. لا نميز بسبب العمر أو العرق أو اللون أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الدين أو الجنسية أو الإعاقة أو الحمل أو الوضع الاجتماعي أو حالة المحارب القديم أو أي فئة محمية أخرى. انضم إلى فريقنا العالمي المتنامي وسرّع مسيرتك المهنية معنا. قدّم اليوم.</p><br><br><p><b>كذابون من أطراف ثالثة ينتحلون صفة موظفي NTT DATA</b> </p><br><br><p>لن يطلب موظفو NTT DATA من أصحاب العمل أو المرشحين أموالاً أو معلومات بنكية خلال عملية التوظيف، لأي سبب من الأسباب. يرجى توخي الحذر من الأطراف الثالثة التي قد تحاول انتحال صفة موظفي NTT DATA سواء كتابياً أو هاتفياً للحصول على بياناتك الشخصية أو أموال منك بشكل احتيالي. ستأتي جميع رسائل البريد الإلكتروني من موظف NTT DATA من عنوان بريد إلكتروني <b>@nttdata.com</b>. إذا اشتبهت في نشاط احتيالي، يرجى <i>الاتصال بنا</i>.</p><br><br><br> </div>
<strong>لا حدود لمسيرتك المهنية: تعال لتساهم في صياغة المستقبل وتكون جزءًا من ثقافة عالمية فريدة بحق في OutSystems!<br><br></strong><strong>عن OutSystems<br><br></strong>في OutSystems، نعمل على تسريع التحول الرقمي عالميًا من خلال تمكين المؤسسات من بناء تطبيقات على مستوى المؤسسات وبرامج عالية الأداء بسرعة وأمان. ومع استمرار منطقة الخليج في ريادة مبادرات المدن الذكية والاقتصاد الرقمي على مستوى عالمي، فإننا نبحث عن كبير مهندسي حلول (ما قبل البيع) يتمتع برؤية استراتيجية للانضمام إلى فريقنا المتنامي في دبي.<br><br>في هذا الدور، تلتقي الخبرة التقنية بالحنكة التجارية. يعمل مهندسو الحلول في OutSystems كمرجعيات تقنية رئيسية في دورة حياة المبيعات. الأنشطة اليومية متنوعة ومؤثرة—بدءًا من تقديم عروض استراتيجية رفيعة المستوى عن المنصة للتنفيذيين رفيعي المستوى (مدراء تكنولوجيا المعلومات/مدراء التقنية)، إلى العمل العملي لتصميم حلول تقنية قوية وإثباتات مفاهيم سريعة.<br><br><strong>نظرة عامة على الوظيفة<br><br></strong><ul><li>المسمى الوظيفي: كبير مهندسي الحلول (ما قبل البيع)</li><li>الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة (عمل هجين / من المكتب)</li><li>نوع التوظيف: دوام كامل، دائم</li><li>متطلبات اللغة: إتقان تام للغتين الإنجليزية والعربية كتابةً وشفاهاً<br><br></li></ul><strong>المسؤوليات الرئيسية (نطاق العمل)<br><br></strong>بصفتك كبير مهندسي الحلول، ستعمل كمستشار تقني موثوق، حيث تسد الفجوة بين إمكانيات البرمجيات المعقدة والأهداف التجارية الاستراتيجية لعملائنا من المؤسسات والشركاء الحكوميين.<br><br><ul><li>التقييم التقني والترويج للتكنولوجيا: العمل كخبير في تكنولوجيا المعلومات ومروج للتكنولوجيا. توجيه العملاء بسلاسة خلال عملية التقييم التقني الخاصة بهم من خلال تقديم عروض معمارية عالية الجودة، وعروض توضيحية تقنية، وورش عمل تفاعلية.</li><li>تصميم حلول المؤسسات: التحليل العميق للمتطلبات الوظيفية والتقنية والأمنية للعملاء لتصميم حلول قوية وقابلة للتوسع وآمنة على منصة OutSystems.</li><li>التعاون التجاري: الشراكة الوثيقة مع فريق المبيعات لإعداد مقترحات عالية التأثير، وطلبات تقديم العروض (RFP)، وطلبات المعلومات (RFI) التي تقدم حلولاً تقنية مقنعة تتوافق مع احتياجات العملاء.</li><li>التوافق المعماري: تقييم بيئة تكنولوجيا المعلومات الحالية للعميل، والبنى البنيوية القديمة، واستراتيجيات السحابة لإثبات التكامل السلس والقيمة الاستراتيجية لـ OutSystems.</li><li>تنفيذ إثبات المفهوم (PoC): التعاون مع فرق تسليم الحلول الداخلية لتنفيذ إثباتات مفهوم ناجحة وعالية القيمة توضح إمكانيات المنصة لأصحاب المصلحة الرئيسيين في قطاع الأعمال وتكنولوجيا المعلومات.</li><li>تمكين الشركاء: العمل جنباً إلى جنب مع فريق القنوات والتحالفات لتطوير وإدارة برامج تمكين الشركاء. تقديم التدريب التقني، والموارد المعمارية، ودعم الفرص لمكاملي الأنظمة الإقليميين (SIs) وشراكات التحالف.</li><li>التواصل العالمي: العمل كصلة وصل تقنية رئيسية وموثوقة لضمان التواصل الدقيق والتفاهم المتبادل بين العملاء الإقليميين والشركاء وفرق هندسة المنتجات والدعم العالمية.</li><li>الدفاع عن العلامة التجارية والعلاقات العامة: تمثيل OutSystems كمتحدث تقني في الفعاليات الصناعية الكبرى، والقمم التقنية، ولقاءات مجتمع المطورين. مراجعة الإعلانات التقنية الرسمية وتدقيقها وتوطينها للسوق الإقليمي.<br><br></li></ul><strong>المؤهلات ومتطلبات الوظيفة<br><br></strong>نبحث عن مستشار تقني محترف للغاية يوازن بين مهارات هندسة البرمجيات العميقة وقدرات الاستثنائية في التواصل.<br><br><ul><li>الخبرة المهنية: من 5 إلى 8 سنوات من الخبرة في دور هندسة ما قبل البيع، أو هندسة الحلول، أو الاستشارات التقنية الكبيرة داخل شركة برمجيات مؤسسية.</li><li>الخبرة التقنية الأساسية: فهم قوي لتطوير تطبيقات الويب/الهاتف المحمول الحديثة، ومفاهيم قواعد البيانات، ونمذجة البيانات، وأنماط تكامل المؤسسات، وبنى السحابة.</li><li>المنهجيات: خبرة قوية في العمل مع ممارسات هندسة البرمجيات الحديثة، ويفضل استخدام منهجيات التطوير الرشيقة (Agile).</li><li>التواصل والعرض: مهارات تواصل ممتازة، مع قدرة مثبتة على ترجمة البنى التقنية المعقدة إلى مصطلحات تجارية واضحة وموجهة بنحو القيمة لكل من الفرق التقنية وقادة الأعمال غير التقنيين.</li><li>رؤية السوق: رؤية عميقة للبنى التقنية، ومنتجات تكنولوجيا المعلومات للمؤسسات، وتموضع منتجات البرمجيات الحديثة. نولي أهمية كبيرة للحنكة التجارية القوية.</li><li>القدرة على التكيف: المرونة في قبول والازدهار في أنشطة ما قبل البيع الديناميكية وغير التقليدية في سوق متوسع.</li><li>التنقل: الاستعداد للسفر إقليمياً عبر منطقة دول مجلس التعاون الخليجي والشرق الأوسط وأفريقيا للمشاركة مع العملاء الرئيسيين حسب الحاجة.</li><li>التعليم: درجة البكالوريوس (أو ما يعادلها) في علوم الحاسوب، أو تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذي صلة.</li><li>إتقان اللغة: مهارات التواصل الشفهي والكتابي بالمستوى الاحترافي وبطلاقة باللغتين العربية والإنجليزية إلزامية للتفاعل مع العملاء المحليين من المؤسسات وأصحاب المصلحة الحكوميين.<br><br></li></ul><strong>ما نقدمه<br><br></strong><ul><li>راتب أساسي تنافسي مع هيكل عمولات/حوافز جذاب لما قبل البيع.</li><li>تأمين طبي خاص شامل للموظفين (وللمكفولين المؤهلين، وفقًا لقوانين العمل في دولة الإمارات العربية المتحدة).</li><li>بدل تذاكر طيران سنوية إلى البلد الأصلي.</li><li>بدلات السكن / التعليم / النقل</li><li>مساحة عمل حديثة في دبي مع خيارات عمل هجينة مرنة، وتطوير مستمر للمهارات، وبيئة فريق متنوعة ومتعددة الثقافات.<br><br></li></ul>المزيد عن OutSystems<br><br>تعد OutSystems منصة رائدة لتطوير الذكاء الاصطناعي مصممة للمؤسسات. تثق المؤسسات العالمية بـ OutSystems لبناء التطبيقات والوكلاء المهمين بسرعة، وتحديث العمليات القديمة بآليات قائمة على الوكلاء الذكيين، وإدارة محفظة الذكاء الاصطناعي بالكامل عبر بيئات تنظيمية معقدة، كل ذلك في منصة موحدة واحدة.<br><br>مع تحول المستقبل ليصبح قائماً على الوكلاء الذكيين (agentic)، يحتاج إلينا عملاؤنا الآن أكثر من أي وقت مضى. وفي حين فتح الذكاء الاصطناعي الباب أمام إمكانيات استثنائية، تجد معظم المؤسسات الكبيرة نفسها عالقة على جانب واحد من "فجوة المؤسسات" لأن الذكاء الاصطناعي بمفرده لا يحل حالات الاستخدام المعقدة والتحديات التجارية التي تواجهها. تقوم OutSystems بردم "فجوة المؤسسات" من خلال الجمع بين سرعة الذكاء الاصطناعي التوليدي وإطار عمل حتمي ومناسب للمؤسسات. ننسق ونوفر الأدوات للفرق من أي حجم لتقديم حلول ذكاء اصطناعي موثوقة وعالية الجودة تحقق أثراً تجارياً حقيقياً.<br><br>نبحث عن أشخاص شغوفين وموهوبين ومحفزين للانضمام إلينا بينما نمكّن المؤسسات من بناء ونشر وتوسيع الجيل القادم من برمجيات المؤسسات. وبينما نقود المسيرة إلى عصر الوكلاء الذكيين، فإن مهمتنا أوسع: نحن المنصة التي يثق بها قادة المؤسسات لتطوير أعمالهم بالكامل، وتسريع الابتكار من خلال التعاون الآمن والمحكوم بين الإنسان والذكاء الاصطناعي.<br><br>OutSystems هي شركة عالمية تضم أكثر من 900 ألف عضو في مجتمع المطورين، و1,700 موظف، وأكثر من 600 شريك، وآلاف العملاء النشطين في أكثر من 75 دولة عبر 21 قطاعاً صناعياً. تأسست OutSystems في عام 2001، وتمتلك الآن مكاتب في الولايات المتحدة، والمملكة المتحدة، وهولندا، والبرتغال، وألمانيا، والإمارات العربية المتحدة، واليابان، وهونغ كونغ، وماليزيا، وأستراليا، والهند، وسنغافورة، وتضم مجتمعاً عالمياً مزدهراً من الموظفين عن بُعد.<br><br>عملاؤنا هم من أشهر العلامات التجارية في العالم عبر قطاعات متنوعة—مثل Toyota وHeineken وBosch وKeyBank وUCLA—الذين يثقون بـ OutSystems لتحقيق عائد على الاستثمار وتأثير تحويلي.<br><br>تُصنف OutSystems باستمرار كشركة رائدة من قبل كبرى شركات التحليل مثل Gartner وIDC وForrester، وتواصل صياغة مستقبل تطوير برمجيات المؤسسات في عصر الوكلاء الذكيين. نحن فخورون باختيارنا كشركة رائدة في أكثر من 100 فئة على منصة G2، بما في ذلك المرتبة الأولى في رضا العملاء في مجال التطوير منخفض الكود للمؤسسات، ومؤخراً كشركة رائدة في بناء وكلاء الذكاء الاصطناعي في تقارير G2 لربيع 2026.<br><br>العمل في OutSystems<br><br>ثقافتنا مبنية على قيمنا الأساسية المتمثلة في الثقة، ونجاح العملاء، والابتكار، والتوافق. نعمل كفريق OutSystems عالمي واحد، نتحمل المسؤولية للسعي وراء رؤيتنا لنكون منصة الذكاء الاصطناعي التي يثق بها قادة المؤسسات لبناء أحدث تطبيقاتهم وأنظمتهم الأكثر أهمية وتأمينها وتطويرها.<br><br>ماذا لدينا لنقدمه لك؟<br><br><ul><li>شركة في طليعة ثورة الوكلاء الذكيين، حيث لا نكتفي بالاستجابة للابتكار في الذكاء الاصطناعي—بل نصممه. الانضمام إلى OutSystems يعني الصعود على متن رحلة نمو متسارعة تجمع بين المرونة الجريئة للشركات الناشئة والمؤسسة العالمية المتطورة لشركة كبرى.</li><li>فرص نمو حقيقية. نحن لا نتحدث فقط عن التطوير؛ بل نستثمر فيه من خلال برامج منظمة مصممة لتوسيع خبرتك. سواء كنت تهدف إلى التقدم الرأسي، أو استكشاف تنقلات أفقية إلى مجالات جديدة، أو إتقان مهارات الذكاء الاصطناعي المتخصصة من خلال صندوق التطوير المهني وبرنامج التنقل الداخلي لدينا، فإننا نوفر الموارد للوصول بك إلى هناك.</li><li>مجتمع عالمي من المواهب ذات المستوى العالمي، حيث ستتعاون مع أساطير برمجيات المؤسسات وقادة الفكر المطلوبين. في OutSystems، خبراؤنا في هذا القطاع ليسوا مجرد أصحاب رؤى فحسب—بل هم موجهون يمكن التواصل معهم بسهولة وهم مهتمون بشدة بنموك بينما نصمم مستقبل الوكلاء الذكيين معاً.<br><br></li></ul>ترعى OutSystems ثقافة شاملة يُمنح فيها الأفراد الموهوبون من جميع الخلفيات القدرة على التعلم والتجربة وإحداث تأثير. نحن نؤمن بأن قيادة المرحلة القادمة من نمونا تتطلب الإبداع الجذري الذي لا يأتي إلا من وجهات نظر متنوعة. نحن ملتزمون ببناء فريق عالمي ومتنوع بقدر المؤسسات التي نخدمها، مما يضمن قدرة كل فرد على أداء أقصى إمكانياته. بصفتنا صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص، يتلقى جميع المتقدمين المؤهلين مراعاة متساوية بغض النظر عن العرق، أو الأصل، أو الدين، أو الجنس، أو التوجه الجنسي، أو الهوية الجنسانية، أو الإعاقة، أو وضع المحاربين القدامى، أو أي وضع آخر محمي.
ملخص الوظيفة نحن نبحث عن محلل أعمال ذو خبرة ويهتم بالتفاصيل ولديه خبرة تزيد عن 3 سنوات في مجال تكنولوجيا المعلومات للعمل كحلقة وصل بين أصحاب المصلحة في الأعمال والفرق التقنية. سيكون المرشح مسؤولاً عن فهم متطلبات العمل، وتحليل العمليات، وترجمة المتطلبات إلى مواصفات وظيفية وتقنية، والعمل عن كثب مع فرق التطوير وضمان الجودة لتقديم حلول برمجية عالية الجودة. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بخبرة قوية في منهجيات Agile/Scrum، وJira، وجمع المتطلبات، وقصص المستخدمين، والمواصفات الوظيفية، ورسم خرائط العمليات، وإدارة أصحاب المصلحة، بالإضافة إلى فهم جيد للغات البرمجة، وقواعد البيانات، وواجهات برمجة التطبيقات (APIs)، وتقنيات الويب، ودورة حياة تطوير البرمجيات. المسؤوليات الرئيسية 1. تحليل الأعمال والمتطلبات جمع وتحليل وتوثيق متطلبات العمل من أصحاب المصلحة. إجراء جلسات جمع المتطلبات، وورش العمل، والمقابلات، والمناقشات مع مستخدمي الأعمال. فهم عمليات الأعمال، وتحديد الفجوات، واقتراح حلول قائمة على التكنولوجيا. ترجمة متطلبات الأعمال إلى متطلبات وظيفية واضحة وقابلة للتنفيذ. تحديد التبعيات، والافتراضات، والقيود، والمخاطر، والتأثيرات المحتملة للحلول المقترحة. تحليل الأنظمة والعمليات الحالية وتحديد فرص التحسين. التأكد من أن المتطلبات كاملة ومتسقة وواضحة وقابلة للاختبار. 2. مسؤوليات Agile وScrum العمل عن كثب مع مالكي المنتجات، وScrum Masters، والمطورين، ومهندسي ضمان الجودة، والمهندسين المعماريين، وأصحاب المصلحة في الأعمال في بيئة Agile. المشاركة في تخطيط Sprint، والاجتماعات اليومية، وتحسين الأعمال المتراكمة (Backlog)، ومراجعات Sprint، والاجتماعات الاسترجاعية. إنشاء وصيانة عناصر الأعمال المتراكمة للمنتج، وقصص المستخدمين، ومعايير القبول. تقسيم متطلبات العمل المعقدة إلى قصص مستخدمين أصغر وقابلة للإدارة. دعم مالك المنتج في تحديد الأولويات وصيانة الأعمال المتراكمة للمنتج. توضيح المتطلبات وحل الاستفسارات الوظيفية التي تثيرها فرق التطوير وضمان الجودة أثناء Sprint. التأكد من أن القصص تلبي تعريف الجاهزية وتعريف الإنجاز حيثما ينطبق ذلك. المشاركة في تخطيط الإصدار ودعم التسليم الناجح لأهداف Sprint/الإصدار. 3. Jira وإدارة المتطلبات إنشاء وإدارة وتتبع الملاحم (Epics)، وقصص المستخدمين، والمهام، والأخطاء، والمهام الفرعية في Jira. صيانة الأعمال المتراكمة في Jira والتأكد من ربط المتطلبات وتتبعها بشكل صحيح. مراقبة حالة القصة، والتبعيات، والمعوقات، وتقدم التسليم. العمل مع الفرق التقنية للتأكد من أن تذاكر Jira تحتوي على معايير وظيفية وقبول كافية. صيانة تتبع المتطلبات من متطلبات العمل خلال التطوير والاختبار. إنشاء ومراجعة تقارير ولوحات معلومات Jira لتتبع تقدم المشروع. 4. قصص المستخدمين والتوثيق الوظيفي إعداد وثائق متطلبات الأعمال (BRD) التفصيلية، ووثائق المتطلبات الوظيفية (FRD)، وقصص المستخدمين، وحالات الاستخدام، ومخططات تدفق العمليات، ومعايير القبول. كتابة قصص المستخدمين باستخدام تنسيق Agile المناسب. تحديد سيناريوهات إيجابية وسلبية وحالات خاصة للمتطلبات. تطوير مواصفات وظيفية للميزات والتحسينات الجديدة. صيانة التوثيق طوال دورة حياة المشروع. التأكد من بقاء المتطلبات متوافقة مع أهداف العمل والنطاق المتفق عليه. 5. الفهم التقني يجب أن يتمتع المرشح بمعرفة عملية جيدة بمفاهيم وتقنيات تطوير البرمجيات، بما في ذلك: فهم SDLC وSTLC. معرفة أساسية إلى متوسطة بلغات البرمجة مثل: Java Python Java Script / Type Script C# / .NET SQL فهم مفاهيم البرمجة الموجهة للكائنات (OOP). فهم جيد لـ REST APIs، وSOAP APIs، وJSON، وXML، وHTTP/HTTPS، وتكاملات API. فهم تقنيات الويب مثل HTML، وCSS، وJava Script، وهندسة الويب/التطبيقات. معرفة عملية بقواعد البيانات العلائقية مثل MySQL، أو Postgre SQL، أو Oracle، أو SQL Server. القدرة على كتابة وفهم استعلامات SQL الأساسية للتحقق من صحة البيانات وتحليلها. فهم طبقات الواجهة الأمامية والخلفية وقواعد البيانات وواجهة برمجة التطبيقات. تعد الإلمام بتقنيات السحابة مثل AWS، أو Azure، أو GCP ميزة إضافية. يفضل فهم أساسي للخدمات المصغرة (microservices)، وتكامل التطبيقات، والمصادقة، وواجهات النظام. القدرة على فهم المناقشات التقنية والتواصل بفعالية مع فرق التطوير. 6. تحليل البيانات والتحقق منها تحليل بيانات الأعمال والنظام لتحديد الاتجاهات والمشكلات والفرص. التحقق من صحة البيانات وقواعد العمل باستخدام SQL وأدوات تحليلية أخرى. العمل مع الفرق التقنية للتحقيق في تناقضات البيانات. تحديد متطلبات البيانات، وقواعد التحقق، ومنطق العمل. دعم متطلبات ربط البيانات وتكاملها حيثما ينطبق ذلك. 7. الاختبار وضمان الجودة التعاون مع فرق ضمان الجودة للتأكد من أن المتطلبات قابلة للاختبار. مراجعة سيناريوهات الاختبار وحالات الاختبار مقابل متطلبات العمل. دعم اختبار قبول المستخدم (UAT). التنسيق مع مستخدمي الأعمال أثناء UAT والمساعدة في حل المشكلات الوظيفية. التحقق من الوظائف المطورة مقابل معايير القبول. المساعدة في فرز العيوب وتحديد الأولويات وحلها. إجراء التحقق الوظيفي عند الحاجة. 8. إدارة أصحاب المصلحة العمل كجسر اتصال رئيسي بين فرق الأعمال والفرق التقنية. توصيل المفاهيم التقنية المعقدة بطريقة بسيطة ومفهومة لأصحاب المصلحة في الأعمال. إجراء عروض توضيحية للمنتج وجولات استعراضية للمتطلبات. إدارة توقعات أصحاب المصلحة فيما يتعلق بالمتطلبات والنطاق والتبعيات والجداول الزمنية. حل تعارضات المتطلبات والحصول على الموافقات اللازمة. الحفاظ على علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. 9. تحسين العمليات تحليل سير عمل الأعمال الحالي وتحديد أوجه القصور. التوصية بتحسينات العمليات وفرص الأتمتة. إعداد تدفقات العمليات الحالية (As-Is) والمستقبلية (To-Be). تحديد فرص تحسين الإنتاجية، وتقليل العمليات اليدوية، وتعزيز تجربة العملاء. المشاركة في مبادرات التحول الرقمي وتحديث النظام. 10. دعم المشروع والإصدار العمل مع مديري المشاريع/مالكي المنتجات لدعم تخطيط المشروع وتسليمه. تتبع المخاطر والمشكلات والتبعيات المتعلقة بالمتطلبات. دعم تحليل التأثير لطلبات التغيير. تقييم التغييرات والتحسينات بناءً على قيمة الأعمال والجدوى التقنية. المساعدة في تخطيط الإصدار، وجاهزية الإنتاج، والتحقق بعد الإصدار. دعم فرق الإنتاج في فهم المتطلبات الوظيفية وحل المشكلات المتعلقة بالأعمال.
Job Role We are Azizi Developments, a leading Dubai-based developer and a passionate team driven by the goal of crafting exceptional homes and destinations for people living in the UAE. Our portfolio spans Dubai’s prime residential, hospitality, and commercial developments, reflecting our commitment to transparency, customer centricity, quality, integrity, and value creation through a construction-driven approach. With some of our exciting launches such as Burj Azizi (the second tallest tower in the world), Monaco Mansions and Azizi Venice – Dubai’s new luxurious Venetian-inspired waterfront community, we are rapidly expanding our team based in Dubai. As a Procurement Manager – Civil Consultancies, Structural and Enabling Works, you will be responsible for managing the end-to-end procurement process for civil consultancies, structural works, and enabling works packages across construction and infrastructure projects. You will ensure that procurement activities are executed efficiently, transparently, and in compliance with company policies while achieving the best value in terms of cost, quality, and timelines. The ideal candidate will have strong experience in construction procurement, consultant engagement, tender management, contract negotiations, vendor management, estimation, and commercial evaluation, with proven experience in high-rise building projects. Responsibilities Develop and implement procurement strategies for civil consultancies, structural works, and enabling works packages. Coordinate with Project Management, Design, Engineering, and other relevant departments to identify procurement requirements, package scope, and timelines. Prepare and maintain procurement schedules aligned with overall project timelines. Ensure all procurement activities comply with organizational procurement policies, procedures, and approval requirements. Identify, evaluate, and prequalify consultants, contractors, subcontractors, and service providers for civil, structural, and enabling works. Maintain a strong and competitive vendor database and ensure adequate market coverage for procurement packages. Develop and maintain long-term strategic relationships with key consultants, contractors, subcontractors, and suppliers. Monitor vendor and consultant performance and ensure compliance with contractual requirements. Procure a wide range of packages including main contractors, subcontractors, consultants, subconsultants, civil works, structural works, enabling works, and related materials and services. Manage the complete tendering process, including preparation of enquiries, issuance of tender documents, clarification of queries, commercial evaluation, negotiations, and recommendation for award. Review and evaluate technical and commercial submissions in coordination with relevant Engineering, Design, Project, and Commercial teams. Conduct market analysis and monitor market trends to identify competitive pricing and cost-saving opportunities. Negotiate commercial terms, rates, payment conditions, warranties, contractual terms, and other procurement requirements to achieve optimal value. Support project teams in budget control, cost planning, and procurement-related commercial activities for civil and structural works. Conduct value engineering, cost analysis, feasibility assessments, and other cost optimization activities where required. Liaise with Engineering, Design, Project Management, Legal, Finance, Commercial, and other internal departments to ensure smooth procurement execution. Ensure effective coordination between consultants, contractors, vendors, and internal stakeholders throughout the procurement lifecycle. Provide procurement and commercial support to project teams during project execution when required. Identify procurement risks and develop appropriate mitigation strategies. Ensure procurement contracts and agreements comply with applicable legal requirements, company policies, and approved procedures. Maintain complete and accurate procurement documentation, records, approvals, and audit trails. Proactively identify suitable providers for unfamiliar or specialized procurement requirements by thoroughly understanding technical requirements and conducting appropriate market research. Maintain open and effective communication with department heads, deputies, project teams, consultants, and vendors. Provide regular updates on the status of procurement packages, tenders, orders, negotiations, and awards. Ensure timely and effective email correspondence and follow-up on procurement activities. Demonstrate resilience, composure, and professionalism when handling multiple priorities, commercial negotiations, tight deadlines, and challenging situations. Support continuous improvement of procurement processes, systems, vendor management, and commercial practices. Requirements Bachelor’s Degree in Civil Engineering or a similar relevant field. Minimum 12 years of relevant experience in procurement, category management, construction procurement, or a similar position. Proven experience in high-rise building projects is mandatory. Strong experience in estimation, tendering, procurement, and commercial evaluation. Proven experience in procurement of civil consultancies, structural works, enabling works, contractors, subcontractors, and related construction packages. Strong knowledge of engineering procurement and construction procurement processes. Exceptional negotiation and commercial management skills. Strong understanding of market analysis, cost optimization, value engineering, and feasibility analysis. Ability to develop and maintain strong relationships with consultants, contractors, subcontractors, and suppliers. Strong vendor evaluation, prequalification, and performance management skills. Excellent organizational and coordination skills with the ability to manage multiple procurement packages simultaneously. Strong communication and interpersonal skills with the ability to work effectively with internal and external stakeholders. Excellent email communication and professional correspondence skills. Strong decision-making, problem-solving, and analytical abilities. Ability to work effectively in a collaborative and fast-paced construction environment. Strong resilience and ability to perform effectively under pressure. Strong compliance and process-oriented approach. Good understanding of ERP systems and procurement processes. Proficiency in MS Office. Knowledge of Auto CAD is an advantage. Experience in the construction industry is essential. Strong negotiation and conflict-resolution capabilities. Ability to adapt to changing project requirements and market conditions. Excellent command of English. Driving licence is not mandatory. Willingness to travel as required. Flexibility to work according to project and business requirements.
<h2 class="h5">وصف العمل</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>AHS، اسم رائد في تطوير العقارات الفاخرة، يبحث عن مدير تسليم متمرس يركز على العميل للإشراف على التحول السلس للعقارات من الاستكمال إلى الملكية. <br> هذه المسؤولية تتطلب إدارة عملية التسليم من البداية للنهاية، وضمان تجارب عملاء استثنائية، والتنسيق مع الفرق الداخلية وأصحاب المصلحة الخارجيين، وتقديم تجربة سلسة ومهنية للعملاء. <br> سيعمل مدير التسليم كالنقطة الأساسية للمراسلة للمشترين طوال مرحلة التسليم، إدارة التواصل، الوثائق، الفحص، وعمليات تسليم العقار مع الحفاظ على أعلى المعايير المتوقعة من مطور عقاري فاخر.<br> المسؤوليات: إدارة عملية تسليم العقار كاملة من الاستعداد قبل التسليم إلى التسليم النهائي للوحدة.<br> العمل كالنقطة الأساسية للمراسلة مع العملاء أثناء رحلة التسليم، والتأكد من تجربة سلسة ومميزة.<br> تنسيق وجدولة فحوصات العقار، زيارات الإزعاج/بالإصلاح، ومواعيد التسليم.<br> إرشاد العملاء خلال الوثائق المطلوبة، المدفوعات، الموافقات، وإجراءات التسليم.<br> الحفاظ على سجلات دقيقة لحالة التسليم، اتصالات العملاء، والمتطلبات المعلقة.<br> إعداد تقارير دورية عن التسليم، تتبع التسليمات المكتملة، الإجراءات المعلقة، ملاحظات العميل، والقضايا الرئيسية.<br> التنسيق مع الأقسام الداخلية المعنية وأصحاب المصلحة الخارجيين لضمان الحل العاجل لطلبات العملاء.<br> إدارة استفسارات العملاء ومخاوفهم وتصعيداتها بشكل مهني وفعال.<br> التأكد من تجهيز وتوصيل جميع وثائق التسليم والمفاتيح وبطاقات الدخول والمواد المرتبطة بدقة.<br> متابعة رضا العملاء طوال عملية التسليم وتحديد فرص لتحسين تجربة العميل.<br> إجراء جولات تفقدية للعقار والتأكد من حصول العملاء على فهم تفصيلي لوحداتهم ومرافقها.<br> الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء، والمستشارين، والمتعاقدين، ومقدمي الخدمات.<br> دعم فعاليات التسليم، وإطلاق العقارات، وأنشطة تفاعل العملاء عند الحاجة.<br> ضمان الامتثال لسياسات وإجراءات الشركة والمعايير الخدمية الفاخرة.<br> لماذا الانضمام إلى AHS؟<br> التميز في العقارات الفاخرة: كن جزءًا من مطور رائدة يقدم تجارب سكنية استثنائية.<br> تفاعل راقٍ مع العملاء: بناء علاقات مع عملاء ذوي الثروات العالية والمستثمرين.<br> محفظة حصرية: إدارة تجارب التسليم لمشروعات فاخرة مرموقة.<br> نمو مهني: اكتساب خبرة ضمن منظمة عقارية فاخرة سريعة النمو.<br> بيئة تعاونية: العمل إلى جانب محترفين ذوي خبرة ملتزمين بالتميز.<br> ثقافة مرتكزة على العميل: كن جزءًا من شركة تعطي أولوية للخدمة الاستثنائية ورضا العملاء.<br> تعويض تنافسي: راتب حوافز مكافئ مع خبرتك ومساهمتك.<br> ملاحظة: نظرًا لكمية الطلبات العالية التي نتلقاها، سيتم الاتصال فقط مع المرشحين المختارين.<br> نقدر تفهمكم.<br> الدرجة الجامعية في إدارة الأعمال، أو العقارات، أو الهندسة، أو الضيافة، أو مجال ذي صلة.<br> خبرة لا تقل عن 5 سنوات في تسليم العقارات، علاقات العملاء، تجربة العملاء، أو عمليات العقارات.<br> يفضل وجود خبرة مثبتة في إدارة تسليمات العملاء ضمن العقارات الفاخرة أو تطوير العقارات.<br> فهم قوي لعملية تسليم وتوصيل العقار.<br> مهارات اتصال، تفاوض، وحل مشاكل ممتازة.<br> قدرة قوية على إدارة علاقات وتوقعات وتصعيدات العملاء.<br> تنظيم عالي مع اهتمام دقيق بالتفاصيل والوثائق.<br> القدرة على إدارة مشاريع وأولويات متعددة في بيئة سريعة الوتيرة.<br> الكفاءة في أنظمة CRM، وأدوات التقارير، وتطبيقات Microsoft Office.<br> عرض مهني وقدرة على التفاعل مع عملاء ذوي الثروات العالية.<br> يفضل المعرفة بإجراءات وأنظمة عقارات دبي.<br></span> </div>
Job Overview:The Real Estate Broker is responsible for delivering professional and comprehensive real estate services in Dubai. This role involves identifying and evaluating properties, negotiating contracts, and successfully closing deals. The ideal candidate will possess a strong understanding of the Dubai real estate market and demonstrate the ability to build lasting relationships with clients and industry professionals.<br>Responsibilities:Identify and evaluate properties that align with client needs in Dubai. Leverage expertise in both Off-Plan and Secondary Markets to guide clients effectively. Negotiate and close deals, ensuring all required documentation is accurate and complete. Build and nurture relationships with clients and industry stakeholders. Stay updated on Dubai's real estate trends and market conditions. Provide market insights, analysis, and tailored recommendations to clients. Perform other related duties as assigned.<br>Qualifications:Minimum of 1 year of experience in Dubai's Real Estate market. Strong communication and interpersonal skills. European, Arabic, Spanish, or Indian language speaker Proven ability to build and maintain professional relationships. Ability to work both independently and collaboratively in a team environment.<br>What We Offer:???? Basic Salary???? Up to 70% Commission: Earn what you deserve!???? Qualified Leads & Aggressive Marketing: We get you in front of the right people.???? Strong Developer Connections: Ensuring smooth transactions.???? Strategic Approach: Follow our proven pathway to success.???? Premium Listings on Property Finder: Stand out in the market.????️ Premium Tools Access: CRMs, etc.???? Training & Development: Continuous growth opportunities.???? Diverse Team: Join our international family.
Job Overview:The Real Estate Broker is responsible for delivering professional and comprehensive real estate services in Dubai. This role involves identifying and evaluating properties, negotiating contracts, and successfully closing deals. The ideal candidate will possess a strong understanding of the Dubai real estate market and demonstrate the ability to build lasting relationships with clients and industry professionals.<br>Responsibilities:Identify and evaluate properties that align with client needs in Dubai. Leverage expertise in both Off-Plan and Secondary Markets to guide clients effectively. Negotiate and close deals, ensuring all required documentation is accurate and complete. Build and nurture relationships with clients and industry stakeholders. Stay updated on Dubai's real estate trends and market conditions. Provide market insights, analysis, and tailored recommendations to clients. Perform other related duties as assigned.<br>Qualifications:Minimum of 1 year of experience in Dubai's Real Estate market. Strong communication and interpersonal skills. European, Arabic, Spanish, or Indian language speaker Proven ability to build and maintain professional relationships. Ability to work both independently and collaboratively in a team environment.<br>What We Offer:???? Basic Salary???? Up to 70% Commission: Earn what you deserve!???? Qualified Leads & Aggressive Marketing: We get you in front of the right people.???? Strong Developer Connections: Ensuring smooth transactions.???? Strategic Approach: Follow our proven pathway to success.???? Premium Listings on Property Finder: Stand out in the market.????️ Premium Tools Access: CRMs, etc.???? Training & Development: Continuous growth opportunities.???? Diverse Team: Join our international family.
تأسست شركة إنكليف دبي (Enclave Dubai) في عام 2025، وهي شركة وساطة عقارية مقرها دبي تغطي العقارات السكنية والتجارية، إعادة البيع وقيد الإنشاء. انطلاقاً من أكثر من 7 سنوات من الخبرة في سوق دبي، تجمع إنكليف بين الخبرة المعتمدة من مؤسسة التنظيم العقاري (RERA)، وتحليلات السوق، والعلاقات المباشرة مع المطورين، والنهج الذي يضع العميل في المقام الأول.<br><br><strong>المتطلبات<br><br></strong><ul><li>خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال العقارات في دبي أو المبيعات الفاخرة</li><li>خبرة مثبتة في مبيعات العقارات قيد الإنشاء</li><li>سجل حافل ومثبت في تحقيق أهداف المبيعات</li><li>مهارات تواصل وتفاوض قوية</li><li>رخصة قيادة إماراتية سارية المفعول</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق<br><br></li></ul><strong>المزايا<br><br></strong><ul><li>هيكل عمولة يتراوح بين 50% و70%</li><li>عملاء محتملون جدد يومياً ودعم تسويقي كامل</li><li>دعم المبيعات الهاتفية وإنشاء المحتوى</li><li>هاتف وشريحة اتصال من الشركة</li><li>تأشيرة إقامة وتأمين صحي</li><li>تدريب مستمر وأدوات رائدة في هذا القطاع</li><li>فرص للنمو المهني والانضمام لنادي المليونيرات</li></ul>
تأسست شركة أنكلاف دبي (Enclave Dubai) في عام 2025، وهي شركة وساطة عقارية مقرها دبي تغطي العقارات السكنية والتجارية، سواء المعاد بيعها أو قيد الإنشاء. وبفضل خبرة تمتد لأكثر من 7 سنوات في سوق دبي، تجمع أنكلاف بين الخبرة المعتمدة من مؤسسة التنظيم العقاري (RERA)، وتحليلات السوق، والعلاقات القوية مع المطورين، ونهج يضع العميل في المقام الأول.<br><br><strong>المتطلبات<br><br></strong><ul><li>خبرة مثبتة في العقارات في دبي ومبيعات العقارات قيد الإنشاء</li><li>سجل حافل في تحقيق أهداف المبيعات</li><li>مهارات تواصل وتفاوض قوية</li><li>معرفة واسعة بسوق العقارات في دبي</li><li>رخصة قيادة إماراتية سارية المفعول</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وضمن فريق عمل<br><br></li></ul><strong>المزايا<br><br></strong><ul><li>نظام عمولة يترواح بين 50% و70%</li><li>عملاء محتملون جدد يوميًا ودعم تسويقي كامل</li><li>دعم للمبيعات الهاتفية والمحتوى</li><li>هاتف من الشركة & شريحة اتصالات</li><li>تأشيرة إقامة وتأمين صحي</li><li>تدريب مستمر وأدوات رائدة في القطاع</li><li>فرص للنمو المهني والانضمام إلى نادي المليونيرات (Millionaire Club)</li></ul>
<p>We are looking for a <strong>Data Engineer/Analyst</strong> to support the management and analysis of Project Controls data, with a strong focus on data visualization and reporting, for a semi-government real estate developer based in Abu Dhabi, UAE.</p><p><br></p><p><strong>Key Responsibilities:</strong></p><p><br></p><p>• Manage and review project controls data and reporting.</p><p>• Develop and maintain Power BI dashboards and data visualizations.</p><p>• Analyze project data and identify key insights and trends.</p><p>• Present complex data in a clear, structured, and visually engaging format.</p><p>• Support the Project Controls team with accurate and timely reporting.</p><p><br></p><p><strong>Requirements:</strong></p><p><br></p><p>• Experience in Project Controls, Data Analytics, Reporting, or a related field.</p><p>• Strong Power BI and data visualization skills.</p><p>• Excellent data management, analytical, and presentation skills.</p><p>• Real estate, construction, or large-scale development experience is preferred.</p>
<p>نبحث عن موظف أول، مراقبة المشاريع (إدارة البيانات والتصور البياني) لدعم إدارة وتحليل بيانات مراقبة المشاريع، مع التركيز بشكل كبير على التصور البياني والتقارير، لصالح مطور عقاري شبه حكومي مقره في أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة.</p><p>المسؤوليات الرئيسية:</p><ul><li>إدارة ومراجعة بيانات وتقارير مراقبة المشاريع.</li><li>تطوير وصيانة لوحات معلومات Power BI والتصورات البيانية للبيانات.</li><li>تحليل بيانات المشاريع وتحديد الرؤى والاتجاهات الرئيسية.</li><li>عرض البيانات المعقدة بشكل واضح ومنظم وجذاب بصرياً.</li><li>دعم فريق مراقبة المشاريع بتقارير دقيقة وفي الوقت المناسب.</li></ul><p>المتطلبات:</p><ul><li>خبرة في مراقبة المشاريع، تحليل البيانات، إعداد التقارير، أو مجال ذي صلة.</li><li>مهارات قوية في Power BI والتصور البياني للبيانات.</li><li>مهارات ممتازة في إدارة البيانات، التحليل، والعرض.</li><li>يفضل وجود خبرة في العقارات أو البناء أو التطوير واسع النطاق.</li></ul>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><span>تأسست شركة إنكليف دبي (Enclave Dubai) في عام 2025، وهي شركة وساطة مقرها دبي تغطي العقارات السكنية والتجارية، وإعادة البيع والعقارات قيد الإنشاء.<br> بنيت على أكثر من 7 سنوات من الخبرة في سوق دبي، وتجمع إنكليف بين الخبرة المعتمدة من ريرا (RERA)، والذكاء السوقي، والعلاقات القوية مع المطورين، والنهج الذي يضع العميل أولاً.<br> هيكل عمولة يتراوح بين 50% و70% عملاء محتملون جدد يومياً ودعم تسويقي كامل دعم المبيعات عبر الهاتف والمحتوى هاتف وشريحة اتصال من الشركة تأشيرة إقامة وتأمين صحي أدوات رائدة في القطاع فرص للنمو المهني وانضمام لنادي المليونير خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال العقارات أو مبيعات المنتجات الفاخرة يفضل من لديه خبرة مثبتة في عقارات دبي/الإمارات إتقان اللغة الأرمينية، الأذربيجانية و/أو الروسية سجل حافل ومثبت في تحقيق أهداف المبيعات رخصة قيادة إماراتية سارية المفعول القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق</span></div>
<ul><li>تصميم وتنفيذ حلول Sitecore قوية وقابلة للتوسع مع الالتزام بمعايير أمان الامتثال للصناعة المصرفية.</li><li>قيادة تطوير ميزات Sitecore المعقدة، بما في ذلك المكونات المخصصة والتكامل مع أنظمة المصرفية الأساسية واستراتيجيات التخصيص.</li><li>تحسين أداء Sitecore لمواقع مصرفية ذات حركة مرور عالية، مع ضمان أوقات تحميل سريعة وتجارب مستخدم سلسة.</li><li>استكشاف المشكلات الفنية المعقدة وحلها ضمن منصة Sitecore، minimizing الخلل وتأثيره على التطبيقات المخصصة للعملاء.</li></ul><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسب الآلي أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذي صلة.</li><li>حد أدنى 7 سنوات من الخبرة المهنية في تطوير الويب، مع ما لا يقل عن 5 سنوات مركزة على Sitecore.</li><li>خبرة مثبتة في تطوير ونشر الحلول ضمن قطاع الخدمات المصرفية أو المالية.</li><li>محترف معتمد من Sitecore (مثلاً Sitecore Professional Developer، Sitecore Experience Solution Architect).</li></ul>
<ul><li><p>Provide first-level support for IT incidents and service requests</p></li><li><p>Log and track issues using ITSM tools (e.g., ManageEngine)</p></li><li><p>Troubleshoot hardware, software, and network issues</p></li><li><p>Support users with system access, VPN, and email issues</p></li><li><p>Install and configure desktops, laptops, and printers</p></li><li><p>Escalate unresolved issues to relevant IT teams</p></li><li><p>Ensure adherence to SLA timelines</p></li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li><p>Minimum of 2 years of experience in IT support/help desk</p></li><li><p>Good knowledge of Windows OS and Microsoft Office</p></li><li><p>Basic networking knowledge</p></li><li><p>Strong communication and customer service skills</p></li><li><p>Bachelor’s degree or diploma in IT or related field</p></li><li><p>Certifications in software development or relevant technologies (e.g., Microsoft Certified Developer, Oracle, AWS, or similar) are an advantage.</p></li><li><br></li><li><p>Experience with ITSM tools (ManageEngine, ServiceNow, etc.)</p></li><li><p>Knowledge of Active Directory (user management)</p></li><li><p>ITIL Foundation (preferred)</p></li></ul>
Position Overview The Head of Sales is responsible for leading and driving the overall sales strategy, performance, and growth of BI Group's real estate portfolio in the UAE. Acting as the commercial leader of the business, the role is responsible for developing and managing the internal sales function, broker network performance, sales operations, customer journey, and revenue generation across all residential and mixed-use developments. The Head of Sales ensures that sales targets are achieved through effective leadership, market intelligence, broker engagement, sales governance, and close coordination with Marketing, Development, Design, Finance, and Legal teams. The role combines strategic planning with hands-on execution to maximize project absorption rates, profitability, customer satisfaction, and market positioning. Company Overview BI Group is a Dubai-based real estate development company delivering high-quality residential and mixed-use developments. The company focuses on innovation, build quality, customer experience, and sustainable growth while managing projects throughout the full development lifecycle - from land acquisition and design through construction, sales, and handover. Key Responsibilities<br>1. SALES STRATEGY & REVENUE MANAGEMENT1.1 Sales Planning & Execution· Develop and implement the overall sales strategy for all BI Group developments· Establish annual, quarterly, and monthly sales targets· Drive achievement of sales revenue, volume, and profitability objectives· Develop project-specific sales strategies aligned with market demand and project positioning· Monitor sales performance against targets and implement corrective actions where required· Lead sales forecasting, pipeline management, and revenue planning· Provide regular sales performance reports to executive management1.2 Market Intelligence· Monitor Dubai real estate market trends, competitor activity, pricing movements, and customer preferences· Identify market opportunities and emerging demand segments· Recommend pricing adjustments and sales initiatives based on market conditions· Support feasibility studies and business cases for future developments· Provide commercial input during project planning and product development stages 2. PROJECT SALES MANAGEMENT2.1 Sales Launch & Project Performance· Lead sales preparation and launch activities for new developments· Ensure sales teams and broker partners are fully trained on project details, USPs, pricing, and payment plans· Monitor project sales velocity and absorption rates· Develop and execute sales campaigns to maintain momentum throughout project lifecycles· Collaborate with Marketing to maximize lead generation and conversion effectiveness· Monitor inventory movement and optimize unit release strategies 2.2 Pricing & Commercial Strategy· Participate in pricing committee discussions· Review pricing recommendations and discount strategies· Ensure pricing policies support revenue optimization while maintaining competitiveness· Evaluate special offers, promotions, and incentive schemes· Monitor sales margins and commercial performance 3. BROKER NETWORK MANAGEMENT3.1 Broker Relations· Build and maintain strategic relationships with brokerage firms across Dubai and international markets· Expand BI Group's broker network and channel partnerships· Develop broker engagement strategies to increase project exposure and sales volumes· Conduct regular broker presentations, roadshows, and networking events· Establish broker performance management frameworks 3.2 Broker Performance· Monitor broker productivity and contribution levels· Develop incentive and recognition programs· Ensure timely commission processing and broker satisfaction· Resolve broker-related escalations and commercial issues· Maintain strong market presence within the broker community 4. SALES TEAM LEADERSHIP4.1 Team Management· Build, lead, mentor, and develop a high-performing sales team· Define clear roles, KPIs, and performance expectations· Conduct regular performance reviews and coaching sessions· Foster a results-driven and customer-focused sales culture· Ensure alignment between sales objectives and company strategy 4.2 Recruitment & Development· Participate in hiring and onboarding sales professionals· Identify capability gaps and implement development plans· Establish sales training programs and product knowledge initiatives· Promote continuous professional development and market awareness 5. CUSTOMER EXPERIENCE & SALES OPERATIONS5.1 Customer Journey· Ensure a premium customer experience throughout the sales process· Monitor customer feedback and satisfaction levels· Improve conversion rates through process optimization· Support implementation of CRM best practices and sales automation tools· Ensure timely and professional customer communications 5.2 Sales Governance· Ensure compliance with company policies and RERA regulations· Monitor sales documentation accuracy and process adherence· Collaborate with Legal and Finance teams on SPA execution and collections· Ensure proper sales reporting, record keeping, and audit readiness· Manage risk associated with reservations, cancellations, and customer disputes 6. CROSS-FUNCTIONAL COORDINATION6.1 Marketing Coordination· Work closely with Marketing to align sales campaigns and lead generation activities· Provide feedback on campaign effectiveness and market response· Support branding, launch events, exhibitions, and promotional activities· Ensure sales materials remain accurate and commercially effective 6.2 Development & Product Input· Collaborate with Design, Development, and Construction teams· Provide customer and market feedback into product development· Participate in design review discussions from a commercial perspective· Ensure project offerings remain aligned with customer expectations and market demand 7. REPORTING & BUSINESS PERFORMANCE7.1 Executive Reporting· Prepare monthly and quarterly sales performance reports· Present forecasts, pipeline status, and risk assessments to management· Analyze lead sources, conversion ratios, broker performance, and customer trends· Develop dashboards and KPIs to support decision-making 7.2 Business Growth· Identify opportunities for new revenue streams and strategic partnerships· Support expansion into new customer segments and markets· Contribute to long-term business planning and growth strategies· Represent BI Group at industry events, conferences, and networking forums Qualifications Education· Bachelor's Degree in Business Administration, Real Estate, Marketing, Finance, or related field· Master's Degree is preferred Experience· Minimum 10+ years of real estate sales experience· Minimum 5 years in a senior sales leadership role within a real estate developer in the UAE· Proven track record of delivering significant residential project sales in Dubai· Strong broker network and market relationships within the UAE real estate sector· Experience managing project launches and large-scale sales operations Technical Competencies· Real Estate Sales Strategy· Developer-Side Sales Management· Broker Channel Management· Revenue Planning & Forecasting· CRM Systems (Salesforce, Creatio, Hub Spot, etc.)· Market Research & Competitive Analysis· Pricing Strategy· Lead Conversion Management· Sales Operations· RERA Regulations & Compliance· Reporting & Analytics Behavioral Competencies· Leadership & Team Development· Commercial Acumen· Strategic Thinking· Negotiation & Influencing Skills· Relationship Building· Customer-Centric Mindset· Problem Solving· Decision Making· Accountability & Ownership· Communication & Presentation Skills Key Success Indicators· Achievement of sales revenue targets· Project absorption and sell-through rates· Broker network growth and productivity· Lead-to-sale conversion rates· Customer satisfaction levels· Collection and SPA execution performance· Market share growth· Sales team productivity and retention· Successful project launches· Forecast accuracy and reporting quality Preferred Industry Background· UAE Real Estate Developer · UAE Residential and Mixed-Use Development Experience· Strong Dubai Broker Market Presence· Experience selling off-plan developments (UAE)· Existing network within the Dubai brokerage community preferred
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>بيوت ودبزل لديها تميّز فريد كعلامتين تجاريتين قائمتين محلياً بحضور قوي across across seven emirates in the UAE. Connecting millions of users across the country, we are committed to delivering the best online search experience.</p><br><p>كجزء من مجموعة Dubizzle، نحن إلى جانب بعض أقوى العلامات المصنّفة في السوق. بقوة جماعية مكونة من 5 علامات، لدينا أكثر من 123 مليون مستخدم شهرياً يثقون في تفانينا لتقديم أفضل منصة لاحتياجاتهم.<br>بصفتك مقوّماً للعقارات الأول، ستكون محترف تقييم العقارات المسجّل في RERA لدى Bayut، مسؤولاً عن تأسيس وتشغيل ممارسة تقييم عقاري مستقلة ومتوافقة مع RERA و RICS للعقارات السكنية والتجارية والمتعددة الاستخدامات عبر دبي. ستكون مسؤولاً شخصياً عن الحفاظ على مؤهلاتك المهنية ضمن RERA/DLD وغيرها من التسجيلات ذات الصلة وتجديد جميع بطاقات الممارسة ذات الصلة، وتقديم تقييمات دقيقة وموضوعية وفقاً لمعايير RICS، وبناء الأنظمة والعلاقات مع بنوك الامتداد والفريق المطلوب لتوسيع وظيفة التقييم — بما في ذلك توجيه المقوّمين المستقبليين الذين يجب أن يستوفوا كل منهم معايير التسجيل في RERA بشكل مستقل.<br><strong>في هذا الدور، ستقوم بـ:<br>تقييم العقارات</strong></p><br><ul><li>إجراء تقييمات السوق للعقارات السكنية والتجارية والتجزئة والصناعية والأراضي.</li><li>القيام بعمليات فحص ميداني للعقار، تقييم حالة الأصول والموقع والحالة القانونية وقابلية السوق.</li><li>إعداد تقارير التقييم باستخدام مقاربات السوق والدخل والتكلفة وفق معايير RICS.</li><li>تنفيذ مهام التقييم للتمويل والاستحواذ والتصرف والاستثمار والدعاوى القضائية والورثة وإدارة المحفظة والأغراض التنظيمية.</li></ul><p><strong>تحليل السوق والاستشارات</strong></p><br><ul><li>مراقبة اتجاهات سوق العقارات الإماراتية وتحركات الأسعار والمؤشرات الاقتصادية.</li><li>بناء والحفاظ على قاعدة بيانات لصفقات البيع والإيجار المماثلة.</li><li>توفير معلومات سوقية واستشارات تقييمية للمساهمين الداخليين والعملاء.</li><li>إدارة أصحاب المصلحة ولوحات العمل</li><li>التنسيق مع البنوك والمطورين والمستثمرين والمستشارين القانونيين والجهات الحكومية.</li><li>قيادة عملية تأمين وحفظ إدراج الشركة في قوائم تقييم البنوك.</li><li>تقديم نتائج التقييم وشرح المنهجيات للعملاء وأصحاب المصلحة بثقة.</li><li>تكوين الفريق والإرشاد المهني</li><li>تجنيد وتأهيل وتوجيه مقوّمين صغار، مع ضمان استيفاء كل منهم بشكل مستقل لمعايير تسجيل RERA وRICS.</li><li>وضع منهجيات التقييم ونماذج التقارير والعمليات الداخلية للجودة من أجل</li><li>الوظيفة الجديدة.</li><li>دعم التطور المهني للفريق الأوسع وتقدم الشهادات وتتبع CPD.</li></ul><p><strong>التسجيل التنظيمي والامتثال</strong></p><br><ul><li>حيازة والحفاظ على التسجيل الشخصي في قائمة RERA، بما في ذلك اجتياز دورة تقييم عقاري معترف بها ومقبولة من RERA والامتحان المهني المعني من RERA.</li><li>استيفاء متطلبات الأهلية للحصول على بطاقة ممارسة RERA صالحة، وإتمام تدريب CPD الإلزامي سنوياً للتجديد.</li><li>حيازة وضع مقوِّم مسجل لدى RICS.</li><li>الحفاظ على وثائق التقييم كاملة وجاهزة للمراجعة وفق متطلبات DLD وRERA وIVS والتأكد من تسجيل جميع التقييمات المكتملة فوراً عبر النظام الإلكتروني لـ DLD.</li><li>القيام بأي دورات واختبارات إضافية قد تكون مطلوبة لأداء التقييمات في إمارات أخرى داخل الإمارات العربية المتحدة.</li></ul>
سيتولى مدير التخطيط قيادة وظيفة التخطيط عبر جميع مراحل تطوير المشروع، بدءاً من مرحلة البدء، وتحديد المعالم والأهداف الرئيسية للتطوير لمراحل التصميم والمشتريات والبناء حتى إتمام المشروع بنجاح، والتنسيق مع مختلف الإدارات لضمان مواءمة استراتيجية التطوير والتوقعات. المسؤوليات والمهام: تطوير وتوثيق خطط التطوير الرئيسية بدءاً من مرحلة البدء، وإطلاق المشاريع، والمشتريات، وتطوير التصميم، وشهادات عدم الممانعة (NOCs)، ومراحل البناء والتسليم. دمج وإعداد وإصدار التقارير التنفيذية للمشاريع وتقارير الإدارات، ومخططات الاتجاهات، وتحليل الجدول الزمني عبر كافة محافظ مشاريع التصميم والبناء. تقديم تقارير منتظمة وفقاً للنماذج المحددة على أساس أسبوعي وشهري وربع سنوي. توفير تتبع منتظم لبرامج التطوير. مراقبة تطبيق برامج التطوير مقابل المعالم المحددة وتقديم تنبيهات استباقية بشأن التأخيرات المحتملة أو تحذيرات مبكرة. تصعيد النتائج والتوصية بقرارات التخفيف الاستباقية إلى رئيس التطوير (CDO) والفريق. تحليل تقدم المشروع، وإجراء تحليل الأثر، ومراجعة مطالبات الموردين والتوصيات الخاصة بتمديد الوقت باستخدام تقنيات التخطيط والجدولة. تسليط الضوء على الأثر المحتمل للتكلفة والوقت لرئيس التطوير ورؤساء الإدارات والفريق التجاري. الاحتفاظ بسجلات التغييرات وإدارة التغييرات في النطاق والجدول الزمني والموارد. مراجعة العمليات الحالية ووضع مبادئ توجيهية لإعداد التقارير وإدارة وجدولة التحكم ذات الصلة. ضمان الاتساق في معايير الجدولة وإعداد التقارير عبر جميع المشاريع. مراجعة البرامج الأساسية المقدمة من الاستشاريين والمقاولين وتحديد مخاطر الجدولة الخفية على صاحب العمل، والهوامش الزمنية المفرطة، والروابط غير الواقعية. القدرة على الإشراف على حزم متعددة في وقت واحد ووضع استراتيجيات لتجميع النطاق وتزويد فريق التطوير بالخبرة اللازمة لتحسين العملية وتحقيق الأهداف المرحلية للمشروع بفعالية. المشاركة في اجتماعات مراجعة إدارة المشاريع وتقديم تقرير عن حالة المشاريع إلى رئيس التطوير ورؤساء الإدارات. تقديم التوجيه والتدريب والدعم للفرق لتعزيز ثقافة المساءلة والملكية للأهداف المحددة. مساعدة فريق التطوير بتقنيات التخطيط والجدولة. أداء مهام إضافية حسب تكليف الإدارة. قد لا تكون هذه المهام مذكورة صراحة في هذا الوصف الوظيفي ولكنها ضرورية للنجاح الشامل للقسم والشركة.<br>المؤهلات: درجة البكالوريوس في الهندسة. شهادة SP أو ما يعادلها في الجدولة. خبرة لا تقل عن 15 عاماً مع مطور عقاري، شارك فيها في وضع استراتيجيات وتسليم مشاريع تطوير المخططات الرئيسية متعددة الاستخدامات، والمباني الأفقية وناطحات السحاب في ولايات قضائية مختلفة داخل دولة الإمارات العربية المتحدة.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>في Luxarabia Real Estate ، نحن متخصصون في ربط العملاء بفرص عقارية استثنائية عبر أكثر مجتمعات دبي شهرة. <br> كوسيط عقاري رائد، نحن نقدم إرشادات خبراء، ورؤى السوق، وحلول استثمار شخصية للعملاء المحليين والدوليين الباحثين عن عقارات فاخرة واستثمارات ذات عائد مرتفع. <br> نحن حالياً نوسع فريق المبيعات لدينا ونبحث عن مستشار عقاري أول طموح، ذو خبرة، ومرن النتائج لينضم إلى منظمتنا المتنامية. <br> المسؤوليات الأساسية: بناء والحفاظ على علاقات قوية وطويلة الأمد مع العملاء المحليين والدوليين. <br> تقديم المشورة للعملاء بشأن الشراء، البيع، والاستثمار في سوق العقارات السكنية والفاخرة في دبي. <br> إجراء جولات تقويم العقارات، والاستشارات، والعروض التقديمية المصممة وفق احتياجات و أهداف استثمار كل عميل. <br> توليد وتأهيل فرص عمل جديدة من خلال العملاء المحتملين المقدمين من الشركة، الشبكات الشخصية، الإحالات، والتواصل السوقي. <br> تطوير والحفاظ على محفظة عملاء شخصية قوية وتحديد فرص العمل المتكرر والإحالات باستمرار. <br> المتابعة باستمرار مع العملاء والآفاق مع الحفاظ على سجلات دقيقة ومحدثة ضمن نظام إدارة العلاقات مع العملاء. <br> التفاوض على العروض وشروط المعاملات بفعالية لتحقيق أفضل نتيجة ممكنة لكل من العميل والشركة. <br> التعامل مع الاعتراضات من قبل العملاء بشكل مهني وإظهار مهارات بيع استشارية قوية. <br> العمل عن كثب مع فرق التسويق الداخلية والعمليات والإدارة لضمان تجربة عميل سلسة. <br> تمثيل Luxarabia بمهنية في إطلاق العقارات، وفعاليات التواصل، والمعارض، والرحلات الدعائية، واجتماعات العملاء. <br> تحقيق وتجاوز أهداف المبيعات الفردية، وأهداف الإيرادات، ومؤشرات الأداء الرئيسية بشكل مستمر. <br> فرص عمل عالية الجودة مقدمة من الشركة ودعم تسويقي مستمر. <br> الوصول إلى مطوري دبي الرائدين ومخزون عقاري حصري. <br> دعم تسويق وشخصنة العلامة التجارية الشخصية. <br> تدريب مهني، وإحاطات من المطورين، وتطوير مهني مستمر. <br> الوصول إلى أدوات عقارية رائدة، ونظام إدارة العلاقات، ومنصات معلومات السوق. <br> إذا كنت محترف عقاري متمرس وشغوف بعقار دبي، مدفوع بالنتائج، ومستعد لأخذ مسيرتك المهنية إلى المستوى التالي، نود سماعك! <br> سجل حافل مثبت من تحقيق وتجاوز أهداف المبيعات. <br> وجود شبكة عملاء واستثماريين ومطورين أو اتصالات صناعية قوية ميزة كبيرة. <br> عالية الدوافع الذاتية، طموحة، تنافسية، ومرتكزة على الأهداف. <br> مظهر مهني وشخصية واثقة.<br></span> </div>
<p>عميلنا، مطور عقاري دولي مرموق ومعروف عالميًا بابتكاراته في التطويرات السكنية الفاخرة عالية الجودة التي تعيد تعريف أسلوب الحياة الفاخر. نحن حالياً نبحث عن مدير مشروع تصميم داخلي ديناميكي ومتمرس في التفاصيل لينضم إلى قسم التصميم الداخلي النخبوي لدينا.
في هذه الدور الحاسم، ستكون مسؤولاً عن تسليم مشاريع التصميم الداخلي من البداية إلى النهاية. ستعمل كجسر بين الرؤية الإبداعية والتنفيذ الفني، لضمان تحقيق المظهر العالي الطرفي الخاص بنا بسلاسة من تطوير التصميم حتى التسليم النهائي للمشروع.
المسؤوليات الرئيسية
* إدارة المشروع من البداية إلى النهاية: الإشراف على دورة الحياة الكاملة للمشاريع الداخلية السكنية عالية المستوى، مع التأكد من تسليمها في الوقت المحدد وبالميزانية وبأعلى معايير الجودة.
* تنسيق التصميم: قيادة التنسيق بين فرق التصميم الداخلية، والاستشاريين الخارجيين، والمقاولين، والموردين لضمان الحفاظ على سلامة التصميم طوال عملية البناء.
* التخطيط الاستراتيجي: وضع جداول زمنية تفصيلية للمشروعات، إدارة جداول الشراء، والتخفيف من المخاطر بشكل استباقي التي قد تؤثر على تسليم المشروع.
* مراقبة الجودة: إجراء فحوصات ميدانية دقيقة لضمان تطابق الأعمال والمواد مع معايير الرفاهية للعلامة التجارية.
* إدارة أصحاب المصلحة: العمل كنقطة الاتصال الأساسية لأصحاب المصلحة في المشروع، وتقديم تحديثات منتظمة حول التقدم وحالة الميزانية وتنفيذ التصميم.
* المستندات: إدارة كافة الوثائق المتعلقة بالمشروع، بما في ذلك العقود والمواصفات الفنية وتسليمات التصميم.</p><p>المؤهلات والخبرة المطلوبة
* الخلفية المهنية: شهادة في التصميم الداخلي، الهندسة المعمارية، أو مجال ذي صلة.
* الخبرة الأساسية: الحد الأدنى من [أدخل الرقم، مثل 5-8] سنوات من الخبرة في إدارة مشاريع التصميم الداخلي السكني عالي المستوى.
* الخبرة الإقليمية: سجل مثبت من الإنجاز في تسليم المشاريع بنجاح ضمن منطقة دبي/الإمارات العربية المتحدة.
* قدرات إدارة المشروع: خبرة مثبتة في منهجيات إدارة المشروع، بما في ذلك الميزانية والجدولة والتنسيق مع المقاولين.
* المحفظة: محفظة قوية وقابلة للتحقق تُظهر خبرة في التشطيبات السكنية الفاخرة/العالية المستوى، والأثاث والتأثيث والمعدات (FF&E)، والتفصيلات المصممة خصيصاً.
* الحضور: يجب الإقامة حالياً في دبي وأن تكون متاحاً لإجراء المقابلات المحلية.
* إجادة البرمجيات: بُعد تقني قوي في برامج الصناعة المعتمدة (مثل AutoCAD، Revit، Adobe Creative Suite، وأدوات إدارة المشاريع).</p>