وظائف مدير مشروع في الإمارات
٤٩١٣ وظائف شاغرة
<p><strong>نظرة عامة عن الوظيفة</strong></p><p>انضم إلى فريق شركة متخصصة في عناية السيارات كمدير شركة عناية بالسيارات، مسؤول عن الإشراف التنفيذي اليومي وإدارة العمليات لضمان تقديم خدمات تفصيل عالية الجودة وبناء علاقة متينة مع العملاء وتطوير أعمال الشركة في دبي، الإمارات. </p><p>ستعمل ضمن بيئة احترافية تدعم الابتكار والكفاءة وتلتزم بمعايير السلامة والجودة في قطاع العناية المركزة للسيارات.</p><p> </p><p><strong>المسؤوليات والواجبات الرئيسية</strong></p><ul><li>إدارة العمليات اليومية للمنشأة من جدولة موظفين، إشراف على فنيي التفصيل، وتنظيم تدفقات العمل لضمان أعلى مستوى من الكفاءة والإنتاجية.</li><li>وضع وتطوير استراتيجيات خدمة العملاء لضمان رضا العملاء وتحقيق معدل احتفاظ عالي، بما في ذلك متابعة شكاوى العملاء واقتراحات التحسين.</li><li>إدارة الميزانيات والتكاليف التشغيلية، وتحليل الأداء المالي وتقديم تقارير دورية للإدارة العليا.</li><li>التنسيق مع فرق المبيعات والتسويق لتنفيذ حملات ترويجية وخدمات جديدة وزيادة الحصة السوقية.</li><li>ضمان الالتزام بجودة الخدمات والمعايير البيئية والسلامة المهنية وتطبيق إجراءات الصحة والسلامة في مكان العمل.</li><li>تطوير وتدريب الفريق على الأساليب والتقنيات الحديثة في العناية بالسيارات وتقديم خدمات مميزة.</li><li>إدارة قنوات التواصل مع الموردين وتفاوض بشأن العقود واحتياجات قطع الغيار والمواد.</li></ul><p> </p><p><strong>المؤهلات والمتطلبات</strong></p><ul><li>المؤهل التعليمي: الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ يفضل وجود شهادة مهنية في إدارة الأعمال أو قطاع العناية بالسيارات.</li><li>سنوات الخبرة: من 1 إلى 10 سنوات في إدارة عمليات مشابهة أو قطاع الخدمات، ويفضل في الإمارات.</li><li>إلمام أساسي بإجراءات السلامة والصحة المهنية ومعايير الجودة في معالجة السيارات.</li><li>إجادة التعامل مع أدوات وبرامج إدارة الموارد البشرية والمشتريات والجدولة.</li></ul><p> </p><p><strong>المهارات المطلوبة</strong></p><ul><li>قيادة فريق قوية مع القدرة على تحفيز الموظفين وتوجيههم نحو تحقيق أهداف الأداء.</li><li>مهارات تنظيمية عالية مع دقة في إدارة الجدول الزمني والميزانية والتكاليف.</li><li>اتصال فعال ومهارات خدمة عملاء مميزة مع القدرة على التعامل مع شكاوى العملاء بشكل احترافي.</li><li>تفكير تحليلـي ومهارات اتخاذ قرارات سريعة وفعالة تحت الضغط.</li><li>إلمام بأساسيات التسويق والمبيعات لبيع باقات وخدمات العناية بالسيارات.</li></ul><p> </p><p><strong>الفوائد والمزايا</strong></p><ul><li>راتب تنافسي يتناسب مع الخبرة والمؤهلات، ومزايا وظيفية شاملة.</li><li>فرص للنمو المهني والتطوير الوظيفي ضمن شركة تعمل في قطاع سريع النمو في دبي.</li><li>بيئة عمل احترافية مع فريق عمل متعاون ومركز على الجودة.</li></ul>
<p ><strong >Qualifications</strong></p><ul ><li >Bachelor's degree/ Master’s degree in civil engineering, railway engineering, transportation engineering, mechanical engineering, electrical engineering, Mechatronics Engineering or Electromechanical Engineering</li><li >Must have minimum 12 Years of experience in case of Master’s degree (14 years in case of Bachelor’s degree) in related field</li></ul>
<p class="MsoNormal" ><span ><strong>Job Qualifications & Requirements</strong></span></p><ul><li><p class="MsoNormal" ><span ><strong>Education: </strong>Bachelor's/master’s degree in civil engineering, transportation engineering or construction</span></p></li><li><p class="MsoNormal" ><span ><strong>Experience: </strong>12 years in case of master’s degree (14 years in case of bachelor’s degree) in related field</span></p></li><li><p class="MsoNormal" ><span ><strong>Certification: </strong><span > </span>Project Management Professional (PMP)</span></p></li></ul>
<p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>المؤهلات العلمية</strong></span></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span><br><span ><span lang="AR-SA">درجة البكالوريوس / الماجستير في الهندسة</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>الخبرة العملية</strong></span></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span></p><ul type="disc"><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">لا يشترط وجود خبرة في حال الحصول على درجة البكالوريوس</span></span></p></li></ul><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>المهارات والخبرات</strong></span></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span></p><ul type="disc"><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">خبرة أساسية في أعمال البنية التحتية وأنشطة هندسة القيمة</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">إلمام بعمليات إدارة المشاريع والتنسيق بين الجهات المعنية</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">معرفة أولية بممارسات الإشراف على الموردين ومتابعة الأداء</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">فهم لمتطلبات الامتثال الخاصة بالجودة والصحة والسلامة المهنية</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">معرفة أساسية بتقنيات تحليل البيانات وإعداد التقارير</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">إلمام بإجراءات إدارة المشتريات والعقود</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">القدرة على إعداد التقارير الفنية والحفاظ على وثائق المشاريع</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">خبرة أولية في التنسيق مع أصحاب المصلحة والعمل مع المطورين أو المقاولين</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">فهم أساسي لعمليات إعداد الميزانيات والتخطيط المالي</span></span><span dir="LTR">.</span></p></li></ul>
<div align="center">
<table class="MsoNormalTable" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0" width="751" >
<tbody>
<tr >
<td width="751" colspan="2" >
<p class="MsoNormal" align="center" ><b><span lang="EN-GB" >Experience Required</span></b><b><span lang="EN-GB" ><o:p></o:p></span></b></p>
</td>
</tr>
<tr >
<td width="138" >
<p class="MsoNormal" align="center" ><span lang="EN-GB" >Functional Experience</span><span lang="EN-GB" ><o:p></o:p></span></p>
</td>
<td width="613" >
<p class="MsoListParagraph" ><span lang="EN-GB" ><span >·<span > </span></span></span><span dir="LTR"></span><span lang="EN-GB" >A minimum of 3 years of relevant experience in a similar role<o:p></o:p></span></p>
</td>
</tr>
<tr >
<td width="138" >
<p class="MsoNormal" align="center" ><span lang="EN-GB" >Leadership/Supervisory</span><span lang="EN-GB" ><o:p></o:p></span></p>
</td>
<td width="613" >
<p class="MsoListParagraph" ><span lang="EN-GB" ><span >·<span > </span></span></span><span dir="LTR"></span><span lang="EN-GB" >A minimum of 3 years working in a team<o:p></o:p></span></p>
</td>
</tr>
<tr >
<td width="751" colspan="2" >
<p class="MsoNormal" align="center" ><b><span lang="EN-GB" >Education and Qualification Required</span></b><b><span lang="EN-GB" ><o:p></o:p></span></b></p>
</td>
</tr>
<tr >
<td width="751" colspan="2" >
<p class="MsoListParagraph" ><span lang="EN-GB" ><span >·<span > </span></span></span><span dir="LTR"></span><span lang="EN-GB" >Bachelor’s degree in marketing, graphic design, visual communication, or a related field<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoListParagraph" ><span lang="EN-GB" ><span >·<span > </span></span></span><span dir="LTR"></span><span lang="EN-GB" >Additional qualifications: proficient with Adobe Creative Suite<o:p></o:p></span></p>
</td>
</tr>
<tr >
<td width="751" colspan="2" >
<p class="MsoNormal" align="center" ><b><span lang="EN-GB" >Key Performance Indicators</span></b><b><span lang="EN-GB" ><o:p></o:p></span></b></p>
</td>
</tr>
<tr >
<td width="751" colspan="2" >
<p class="MsoListParagraph" ><span lang="EN-GB" ><span >·<span > </span></span></span><span dir="LTR"></span><span lang="EN-GB" >Proudly From Dubai Growth (%)<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoListParagraph" ><span lang="EN-GB" ><span >·<span > </span></span></span><span dir="LTR"></span><span lang="EN-GB" >Successfully completed activations (%)<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoListParagraph" ><span lang="EN-GB" ><span >·<span > </span></span></span><span dir="LTR"></span><span lang="EN-GB" >Customer satisfaction score of activations for government/semi-government and private entities (CSAT)<o:p></o:p></span></p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
</div>
<p class="MsoNormal" dir="RTL"><span lang="AR-SA">متطلبات الوظيفة</span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">المؤهلات العلمية وسنوات الخبرة</span></p><p class="MsoListParagraph" dir="RTL"><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US"> </span></span><span lang="AR-SA">الأساسية</span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">العلوم المالية أو المحاسبية / أو أي تخصصات ذات علاقة</span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">(6) سنوات خبرة لحملة البكالوريوس أو ما يعادله / (3) سنة للماجستير في مجالات عمل مشابهة</span><span lang="AR-SA"> </span></p><p class="MsoListParagraph" dir="RTL"><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US"> </span></span><span lang="AR-SA">الإضافية: شهادات مهنية متخصصة في مجال الاختصاص الوظيفي</span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">الشهادة المهنية "ماليون"</span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA"> </span><span lang="EN-US" dir="LTR">CMA</span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span lang="AR-SA"> </span><span lang="EN-US" dir="LTR">Corporate and Business Law (LW) – ACCA</span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" ><span dir="LTR" ><o:p> </o:p></span><span ><span >·<span > </span></span></span><span dir="RTL"></span><span lang="AR-SA" >درجة البكالوريوس في الخدمة الاجتماعية أو ما يعادلها</span><span dir="LTR"><o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL" ><span lang="AR-SA" >الشاغر (للجنسيات العربية )</span></p>
<p class="MsoListParagraphCxSpLast" dir="RTL" ></p>
<table class="MsoNormalTable" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0" width="562.95pt"><tbody><tr ><td colspan="2" width="751"><p class="MsoNormal" ><span ><span ><strong>Experience Required</strong></span></span></p></td></tr><tr ><td width="613"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span >·</span><span > </span>A minimum of 10 years of relevant experience with at least 4 - 5 years in a similar role</span></p></td><td width="138"><p class="MsoNormal"> </p></td></tr><tr ><td width="613"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span >·</span><span > </span>A minimum of 7 years leading and managing teams</span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span >·</span><span > </span>A minimum of 3 years managing a budget</span></p></td><td width="138"><p class="MsoNormal"> </p></td></tr><tr ><td colspan="2" width="751"><p class="MsoNormal" ><span ><span ><strong>Education and Qualification Required</strong></span></span></p></td></tr><tr ><td width="751"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span >·</span><span > </span>Master’s degree in Business Administration, Business Management or Industrial Engineering</span></p></td><td> </td></tr><tr ><td colspan="2" width="751"><p class="MsoNormal" ><span ><span ><strong>Key Performance Indicators</strong></span></span></p></td></tr><tr ><td colspan="2" width="751"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span >·</span><span > </span>On-time completion of reports (%)</span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span >·</span><span > </span>Reports, case studies, white papers created (#)</span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span >·</span><span > </span>Adoption of self-service platform by relevant teams across GDMO (%)</span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span >·</span><span > </span>Social media and news monitoring success rate (%)</span></p></td></tr></tbody></table>
<p ><strong >Education:</strong></p><ul ><li >Bachelor’s degree in business administration, mechanical engineering, or fleet management; master’s degree in business administration, logistics, or supply chain management</li><li >Certifications such as Project Management Professional (PMP), Certified Supply Chain Professional (CSCP)</li></ul><p > </p><p ><strong >Experience:</strong></p><ul ><li >9 years in case of Master's degree (11 years in case of Bachelor’s degree).</li></ul><p ><br> </p>
<p > </p><ul type="disc"><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">درجة البكالوريوس في <strong>إدارة الأعمال، الإدارة العامة، المالية أو تخصص ذي صلة</strong>، ويفضل حملة الماجستير.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">خبرة عملية لا تقل عن <strong>7</strong></span><span lang="AR-SA" dir="LTR"><strong> </strong></span><span lang="AR-SA"><strong>سنوات</strong> في المجالات الإدارية أو الدعم المؤسسي أو الخدمات المؤسسية، منها خبرة لا تقل عن <strong>4</strong></span><span lang="AR-SA" dir="LTR"><strong> </strong></span><span lang="AR-SA"><strong>سنوات في مناصب إشرافية أو قيادية</strong></span><span lang="en-AE" dir="LTR">.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">خبرة مناسبة في مجالات الدعم أو الخدمات المؤسسية، تتضمن خبرة قيادية أو إشرافية.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">خبرة في إدارة فرق متعددة التخصصات والتخطيط وإدارة الأداء والموارد.</span></span></p></li><li class="MsoNormal" dir="RTL"><p ><span ><span lang="AR-SA">يفضل وجود خبرة في القطاع الحكومي أو شبه الحكومي.</span></span></p></li></ul><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>الكفاءات المطلوبة</strong></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA">القيادة والتفكير الاستراتيجي – إدارة الأداء والموارد – اتخاذ القرار وحل المشكلات – إدارة التغيير والمخاطر – الكفاءة التشغيلية – إدارة أصحاب المصلحة – التواصل الفعال.</span></span></p>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<div dir="rtl"><p><span><span>§</span></span><span><span>تحديد وتقييم احتياجات المتعاملين وتخطيط ورسم تجربة متعامل سلسة ومتناسقة وضمان تحقيق الرضا</span><span>والالتزام بمعايير الجودة للهيئة وحكومة دبي</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>بناء علاقات وثيقة مستدامة مع المتعاملين من خلال التواصل المفتوح والتفاعلي وتوظيف الأساليب والأدوات التي تضمن تقديم معلومات دقيقة وصحيحة وكاملة واستخدامها بشكل فعال</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>التعامل مع شكاوى المتعاملين وتقديم الحلول والبدائل المناسبة ضمن المدد الزمنية المحددة والمتابعة لضمان الحل الأمثل بالتنسيق مع الوحدات التنظيمية ذات العلاقة</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الاحتفاظ بسجلات لتفاعلات المتعاملين ومعالجة الوثائق والملفات الخاصة بالشكاوى والتفاعلات</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>إعداد وتنفيذ السياسات والأنظمة واللوائح المتعلقة بالاقتراحات والشكاوى ومتابعة تطبيقها على مستوى الهيئة بالتنسيق مع الوحدات التنظيمية ذات العلاقة</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الرد على استفسارات المتعاملين والتعامل مع اقتراحاتهم وشكاويهم بما يتماشى مع المبادئ التوجيهية والسياسات والمعايير ذات العلاقة</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>تحليل مصادر والأسباب الجذرية للمشكلات المتكررة ذات العلاقة بخدمة المتعاملين بما يتعلق بشكواهم وتحديد الخطوات التصحيحية المحتملة بالتعاون مع كافة الوحدات التنظيمية ذات العلاقة ومتابعة تطبيق التوصيات وتقييم النتائج</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>العمل مع كافة الوحدات التنظيمية ذات العلاقة لوضع خطط التطبيق المناسبة للتوصيات الهادفة لتحسين مستوى وجودة الخدمات المقدمة ومتابعة تنفيذها</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>العمل عن كثب مع كافة الوحدات التنظيمية ذات الصلة لإعداد نصوص المكالمات والأسئلة المتكررة من قبل المتعاملين</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>إدارة نظام الاقتراحات والشكاوى الخاص بالمتعاملين والتنسيق والمتابعة مع كافة الوحدات التنظيمية لتفعيل وتطبيق أنظمة الاقتراحات والشكاوى المعتمدة</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الإشراف على مركز الاتصال ورفع النتائج والشكاوى والاقتراحات الواردة من خلاله إلى الوحدات التنظيمية ذات العلاقة والتنسيق مع كافة أصحاب العلاقة الداخليين والخارجيين لوضع ومتابعة اغلاق خطط التحسين الخاصة بملاحظات المتعاملين المرتبطة بالاقتراحات والشكاوى ومركز الاتصال</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>تقديم المدخلات الخاصة بتحليل وإدارة المخاطر ذات العلاقة وتطوير خطط الحد منها بالتنسيق مع الوحدة التنظيمية ذات العلاقة في قطاع الاستراتيجية.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>إعداد ومتابعة تنفيذ الخطة التشغيلية السنوية الخاصة بالقسم بما يشمل إسقاط مؤشرات قياس الأداء والمستهدفات والمشاريع والبرامج وتحديد احتياجات الميزانية ورفعها إل مدير الإدارة للاعتماد</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الإشراف على إعداد وتنفيذ وتحليل قياسات واستبيانات رضا المتعاملين بشكل دوري وشامل، وضمان توظيف نتائجها في تطوير وتحسين الخدمات المقدمة ووضع الخطط التصحيحية اللازمة بالتعاون مع الوحدات التنظيمية المعنية، مع رفع تقارير تفصيلية للإدارة العليا حول مؤشرات رضا المتعاملين واتجاهاتها بانتظام</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الإشراف على تصميم وتنفيذ برامج تدريبية وتوعوية لموظفي الخط الأمامي على سياسات ومعايير خدمة المتعاملين وأفضل الممارسات الحكومية المعتمدة، بما يعزز قدراتهم على تقديم خدمة متميزة ويرفع من مستوى رضا المتعاملين ويضمن التطبيق المتسق للسياسات والإجراءات في جميع نقاط الاتصال</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>اقتراح سياسات وإجراءات القسم بالتنسيق مع قسم التخطيط والتأكد من تنفيذها والالتزام بها</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>إعداد وتقديم تقارير الأداء والإنجاز وإعداد ورفع البيانات والتقارير حسب الأصول المتبعة في هذا الشأن</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>اقتراح خطط التحسين للقسم في ضوء معايير الجودة والتميز المعتمدة بالهيئة.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>المساهمة وتقديم الدعم والعمل على الملفات ذات العلاقة ضمن أجندة الابتكار والتميز المؤسسي وغيرها من الملفات المؤسسية الممكنة لتحقيق الخطة الإستراتيجية.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>متابعة تطبيق معايير نظام النجوم العالمي وتنفيذ المشاريع والمبادرات المنبثقة عن نتائج تقييم في المركز والتنسيق مع باقي الإدارات لتلبية متطلبات النظام.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>مناقشة تقارير أداء المركز ونتائج دراسات المتسوق السري والاستبيانات وملاحظات مؤشر السعادة واقتراح الإجراءات التصحيحية.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>العمل على المتابعة المستمرة لأي ملاحظات متعلقة بتحسين مستوى جودة الخدمات واسعاد المتعاملين وتنفيذ التوصيات الصادرة عن الفريق الرئيسي "فريق استيفاء متطلبات معيار خدمات سبع نجوم في الهيئة" وحصر الأفكار المتعلقة بالتحسين وسعادة الموظفين واقتراح مبادرات تطويرية.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الالتزام بتطبيق سياسات وإجراءات أمن المعلومات، والحفاظ على سرية البيانات، وإبلاغ ضابط أمن المعلومات عن أي تجاوزات أو اختراقات للسياسات المعتمدة.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الالتزام بإجراءات وسياسة وتعليمات السلامة والصحة المهنية وسياسة نظام إدارة البيئة المطبقة في الهيئة.</span></span></p><br><p><span><span>أداء مهام ومسؤوليات أخرى مرتبطة بالوظيفة وكما هو مكلف به</span><span>.</span></span></p><br> <p><span><span>درجة البكالوريوس في إدارة الاعمال أو إدارة خدمة العملاء أو إدارة سعادة المتعاملين أو إدارة التسويق والعلاقات العامة أو ما يعادلها من جامعة معتمدة.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>7 سنوات فما فوق من الخبرة العملية ذات الصلة.</span></span></p><br></div> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<div dir="rtl"><p><span><span>§</span></span><span><span>إعداد وتنفيذ الخطة الاستراتيجية والتشغيلية ومؤشرات الأداء الرئيسية والميزانية لكافة أنشطة القسم للتوافق مع الخطة الاستراتيجية للإدارة والهيئة</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>إعداد وتنفيذ السياسات </span><span>والإجراءات والعمليات الخاصة بقسم التخطيط الاستراتيجي</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>ضمان موائمة و توافق استراتيجية الهيئة</span><span>مع أولويات الحكومة وتوجهاتها الاستراتيجية المحلية والاتحادية ،</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>وتلبية جميع المتطلبات المساهمة في تحقيق أهداف حكومة دبي</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>العمل على وضع وتحديث نظام متكامل للتخطيط الاستراتيجي والتشغيلي على مستوى الهيئة والتوعية به وضمان تطبيقه على مختلف الوحدات التنظيمية بالهيئة</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الاشراف والمتابعة والتنفيذ على وضع المؤشرات الاستراتيجية والتشغيلية والمقاييس التشغيلية وتحديد المستهدفات المرتبطة بها وذلك بالتنسيق مع قسم</span><span>الأداء المؤسسي</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>مراجعة المهام للوحدات التنظيمية والعمل على </span><span>تحديثها وتطويرها</span><span>بما يتوافق مع التغيرات والتوجهات واستراتيجية الهيئة ، وضمان موائمتها مع الأهداف الاستراتيجية للهيئة وأخذ الاعتمادات اللازمة لذلك.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>القيام بالمراجعة الدورية لإنجاز المبادرات المقدمة من قبل الإدارات ومقارنتها بالمبادرات الاستراتيجية الموضوعة في الخطة الاستراتيج</span><span>ية، ورفع التقارير الدورية بمدى التقيد بمستويات ومراحل الانجاز ومتضمنة التوصيات.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>تقديم الدعم من منظور التخطيط الاستراتيجي في عملية إدارة المخاطر على مستوى الهيئة، بما يشمل جميع أنواع المخاطر والتنسيق مع جميع الوحدات التنظيمية للتأكد من تقييمها والتأكد من وجود خطط التخفيف المناسبة لتلك المخاطر </span><span>ورفع التقارير الدورية بها والتوعية بها.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>متابعة وتحليل المؤشرات التنافسية المتعلقة بأداء الهيئة على الصعيدين المحلي والدولي ، والتنسيق مع القطاعات المعنية لاقتراح مشاريع مبادرات وخطط عمل تعزز قدرة الهيئة على المنافسة</span><span> .</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>إعداد</span><span>ومراجعة وتطوير وتعديل الهيكل التنظيمي الكامل للهيئة ،</span><span>ودراسة أسباب</span><span>ومبررات تعديلاته وقياس فعاليته وكفاءته.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>تعزيز ثقافة التخطيط الاستراتيجي من خلال الاشراف على اعداد وتنفيذ</span><span>ورش العمل التوعوية ذات الصلة لموظفي الهيئة وقياس فعالية وكفاءة الاستراتيجية</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>إعداد التقارير الدورية عن التقدم المنجز في تنفيذ الخطط الاستراتيجية والتشغيلية ورفعها الى المسؤول المباشر</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>تطوير آلية لتقييم وقياس أداء الإستراتيجيات التخصصية ، </span><span>والعمل على تنفيذ ورصد</span><span>إنجاز مؤشرات ومشاريع الإستراتيجيات التخصصية</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>تقييم الأداء الكلي للقسم واقتراح والعمل على الخطط التحسينية وذلك في ضوء معايير الجودة والتميز المعتمدة في الهيئة</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>تطوير آلية لتحديد</span><span>واحتساب أوزان الوحدات التنظيمية بناءً على أهميتها وتأثيرها على تحقيق أهداف الهيئة وموائمتها مع الأداء الإستراتيجي للهيئة، </span></span><span><span>و</span><span>تنفيذ عملية التحديد والاحتساب والقياس </span></span><span><span>وتوفير المتطلبات حسب الدورية المعتمدة بهذا الخصوص للجهات المختصة داخل وخارج الهيئة.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>إعداد وتنفيذ على خطة الهيئة لتنفيذ خطة دبي الاستراتيجية للهيئة ، والتأكد من الالتزام بمتطلبات نظام "قرار" مع الوحدات التنظيمية من مبادرات ومشاريع ومؤشرات.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>متابعة وتنفيذ طلبات المجلس التنفيذي ، وضمان تقديم الدعم المطلوب في الوقت المحدد بالتنسيق مع الوحدات التنظيمية.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>ضمان الالتزام بكافة الإجراءات والسياسات والتعليمات المطبقة في الهيئة</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الالتزام بتطبيق سياسات وإجراءات أمن المعلومات، والحفاظ على سرية البيانات، وإبلاغ ضابط أمن المعلومات عن أي تجاوزات أو اختراقات للسياسات المعتمدة.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الالتزام بإجراءات وسياسة وتعليمات السلامة والصحة المهنية وسياسة نظام إدارة البيئة المطبقة في الهيئة.</span></span></p><br><p><span><span>تنفيذ أية مهام أخرى يتم تكليفها من قبل الرئيس المباشر مرتبطة بالوظيفة.</span></span></p><br> <p><span><span>درجة البكالوريوس في التخطيط الاستراتيجي أو إدارة الأعمال أو التخطيط والتنظيم أو تحليل البيانات أو ما يعادلها من جامعة معتمدة </span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>7 سنوات فما فوق من الخبرة العملية ذات الصلة.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الخبرة في تطوير وتنفيذ الخطط الاستراتيجية والخطط والسياسات التشغيلية.</span></span></p><br></div> </div>
<p class="MsoListParagraphCxSpFirst" dir="RTL"><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US"> </span></span><span ><span lang="AR-SA">درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال أو أي تخصص ذي صلة.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpLast" dir="RTL"><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US"> </span></span><span ><span lang="AR-SA">خبرة عملية لا تقل عن (10) سنوات في مجال الموارد البشرية، </span><span lang="AR-SA">منها خبرة إشرافية.</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"> </p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>الكفاءات المطلوبة:</strong></span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpFirst" dir="RTL"><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US"> </span></span><span ><span lang="AR-SA">التفكير الاستراتيجي.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="RTL"><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US"> </span></span><span ><span lang="AR-SA">اتخاذ القرار وحل المشكلات.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="RTL"><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US"> </span></span><span ><span lang="AR-SA">القيادة وتمكين فرق العمل.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="RTL"><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US"> </span></span><span ><span lang="AR-SA">بناء وإدارة العلاقات مع أصحاب المصلحة.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="RTL"><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US"> </span></span><span ><span lang="AR-SA">التواصل والتأثير.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="RTL"><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US"> </span></span><span ><span lang="AR-SA">التخطيط والتنظيم وإدارة الأولويات.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="RTL"><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US"> </span></span><span ><span lang="AR-SA">الابتكار والتحسين المستمر.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="RTL"><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US"> </span></span><span ><span lang="AR-SA">الرشاقة والمرونة.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="RTL"><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US"> </span></span><span ><span lang="AR-SA">العمل بروح الفريق.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpLast" dir="RTL"><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US"> </span></span><span ><span lang="AR-SA">التركيز على النتائج وتحقيق الأثر المؤسسي</span></span></p>
<p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>المؤهل العلمي</strong></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span></span><br><span ><span lang="AR-SA">درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الإدارة العامة، أو التدقيق، أو إدارة المخاطر، أو الحوكمة والامتثال، أو أي تخصص ذي صلة</span><span dir="LTR">.</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong>الخبرة العملية</strong></span><span dir="LTR"><strong>:</strong></span></span><br><span ><span lang="AR-SA">خبرة مهنية ذات صلة لا تقل عن </span><span dir="LTR"><strong>7 </strong></span><span lang="AR-SA"><strong>سنوات</strong> في مجالات الحوكمة، والامتثال، والرقابة الداخلية، والتدقيق، وإدارة المخاطر، أو المجالات ذات الصلة، ويفضل أن تتضمن خبرة إشرافية أو إدارية</span><span dir="LTR">.</span></span></p>
مطلوب مديرة قسم كول تعلن معارض أبوراشد للسيارات – معرض أبوراشد 61 عن حاجتها لتعيينمديرة قسم Call Center<br>الشروط المطلوبة<br>خبرة قوية وسابقة في إدارة الكول سنتر وقيادة فريق العمل.إجادة اللغة العربية والإنجليزية بمستوى ممتاز.مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع العملاء.القدرة على إدارة ومتابعة فريق الكول سنتر وتحقيق مستهدفات العمل.شخصية قيادية، ملتزمة، وحسنة المظهر والسلوك المهني.إقامة سارية داخل دولة الإمارات.يفضل وجود خبرة سابقة في قطاع السيارات أو المبيعات وخدمة العملاء.<br>الراتب والمزايا: يتم تحديدهما أثناء المقابلة بناءً على الخبرة والكفاءة.<br>مكان العمل: معارض أبوراشد للسيارات – معرض أبوراشد 61<br>للتواصل اتصال أو واتساب: 0589277856
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<div dir="rtl"><p><span><span>§</span><span><strong>قيادة تطوير الأهداف الاستراتيجية، والمبادرات، والبرامج، ومؤشرات الأداء والمستهدفات المرتبطة بالعلاقات الدولية والدبلوماسية الثقافية</strong></span><span>، بما يتماشى مع الخطة الاستراتيجية العامة للهيئة</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span><span><strong>إعداد وتحديث استراتيجية الإدارة</strong></span><span> في مجال العلاقات الدولية، وضمان مواءمتها مع التوجهات الحكومية والرؤية الثقافية لدبي</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span><span><strong>الإشراف على تطوير السياسات والمبادئ التوجيهية والإجراءات التشغيلية</strong></span><span> الخاصة بالعلاقات الدولية والبروتوكولات الدبلوماسية</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span><span><strong>تحديد الشركاء الدوليين الاستراتيجيين</strong></span><span> وتعزيز العلاقات معهم من خلال اتفاقيات تعاون أو عضويات في منظمات ثقافية دولية</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span><span><strong>الإشراف على تطوير وتنفيذ برامج التبادل الثقافي والمشاركات الدولية</strong></span><span> بالتنسيق مع الوحدات التنظيمية ذات العلاقة</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span><span><strong>الإشراف على صياغة ومراجعة الاتفاقيات ومذكرات التفاهم الدولية</strong></span><span> والتأكد من مواءمتها مع أولويات الهيئة</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>ضمان تمثيل الهيئة في الفعاليات والمؤتمرات الدولية والإقليمية ذات العلاقة</span></span><span><span> وتوجيه الفرق المختصة بالمشاركة الفعالة</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>توجيه إعداد الدراسات والتقارير المتعلقة بالعلاقات الدولية والصادرات الثقافية</span></span><span><span> بالتنسيق مع إدارة الأبحاث والدراسات</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الإشراف على تقييم أثر برامج العلاقات الدولية والدبلوماسية الثقافية</span></span><span><span> وتوجيه تطوير خطط التحسين المستندة إلى نتائج الأداء</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الإشراف على الالتزام بالبروتوكولات والتشريفات الرسمية</span></span><span><span> الخاصة باستقبال الزوار الدوليين وتمثيل الهيئة خارجياً</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>التوجيه بإعداد الردود على استبيانات المنظمات الدولية</span></span><span><span> ذات العلاقة باختصاصات الهيئة وضمان دقتها</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>التنسيق مع الجهات الحكومية المعنية</span></span><span><span> لضمان مواءمة مبادرات الهيئة الدولية مع السياسات العامة لحكومة دبي</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>ضمان بناء وتفعيل قاعدة بيانات العلاقات الدولية والاتفاقيات والجهات الدولية الشريكة</span></span><span><span> وتحديثها بشكل دوري</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الإشراف على متابعة تنفيذ بنود الاتفاقيات ومذكرات التفاهم الدولية</span></span><span><span> ورفع التقارير الدورية بشأنها</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>قيادة إدارة المخاطر المرتبطة بالعلاقات الدولية</span></span><span><span> بالتنسيق مع الإدارة المعنية، ووضع خطط استباقية للحد منها</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>الإشراف على تطوير تقارير الأداء الخاصة بالإدارة</span></span><span><span> وتحديد التحديات التي تعيق الإنجاز وتوجيه الفرق لمعالجتها</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>قيادة مساهمات الإدارة في ملفات الابتكار والتميز المؤسسي</span></span><span><span> بالتعاون مع الجهات المعنية، لدعم تحقيق الخطة الاستراتيجية</span><span>.</span></span></p><br><p><span><span>§</span><span>الالتزام بتطبيق سياسات وإجراءات أمن المعلومات، والحفاظ على سرية البيانات، وإبلاغ ضابط أمن المعلومات عن أي تجاوزات أو اختراقات للسياسات المعتمدة.</span></span></p><br><p><span><span>§</span><span>الالتزام بإجراءات وسياسة وتعليمات السلامة والصحة المهنية وسياسة نظام إدارة البيئة المطبقة في الهيئة.</span></span></p><br><p><span><span>§</span><span>أداء مهام ومسؤوليات أخرى مرتبطة بالوظيفة وكما هو مكلف به.</span></span></p><br><br><br> <p><span><span>درجة البكالوريوس في العلاقات الدولية أو الدراسات الدبلوماسية أو العلوم السياسية أو إدارة الأعمال أو ما يعادلها من جامعة معتمدة </span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>10 سنوات فما فوق من الخبرة العملية ذات الصلة</span></span></p><br><p><span><span>§</span></span><span><span>القدرة على إعداد توصيات ومدخلات متسقة للسياسات والتشريعات والقوانين لتمكين قطاع.</span></span></p><br></div> </div>
<p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong><u>المؤهلات العلمية والخبرات</u></strong></span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpFirst" dir="RTL"><span ><span >•</span><span > </span></span><span ><span lang="AR-SA">درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو أي تخصص ذي صلة، ويفضل الحصول على مؤهل مهني مثل </span><span dir="LTR">CPA</span><span lang="AR-SA"> أو </span><span dir="LTR">ACCA</span><span lang="AR-SA"> أو </span><span dir="LTR">CMA</span><span lang="AR-SA">.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="RTL"><span ><span >•</span><span > </span></span><span ><span lang="AR-SA">خبرة عملية لا تقل عن (10) سنوات في المحاسبة أو الإدارة المالية، منها خبرة إشرافية مناسبة.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="RTL"><span ><span >•</span><span > </span></span><span ><span lang="AR-SA">خبرة عملية في إعداد الموازنات الحكومية وإعداد التقارير المالية.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="RTL"><span ><span >•</span><span > </span></span><span ><span lang="AR-SA">خبرة في التعامل مع الجهات الحكومية.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="RTL"><span ><span >•</span><span > </span></span><span ><span lang="AR-SA">إلمام بالأنظمة المالية الحكومية وأنظمة تخطيط الموارد المؤسسية (</span><span dir="LTR">GRP</span><span lang="AR-SA">).</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" dir="RTL"><span ><span >•</span><span > </span></span><span ><span lang="AR-SA">خبرة عملية في التنسيق مع أجهزة الرقابة والتدقيق الخارجي، ويفضل الخبرة في التعامل مع جهاز الرقابة المالية، وإدارة أعمال تدقيق القوائم المالية وإغلاق الملاحظات الرقابية.</span></span></p><p class="MsoListParagraphCxSpLast" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"> </span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA"><strong><u>الكفاءات المطلوبة</u></strong></span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA">•</span><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">التفكير الاستراتيجي والتحليل المالي.</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA">•</span><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">القيادة وتمكين فرق العمل.</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA">•</span><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">اتخاذ القرار وحل المشكلات.</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA">•</span><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">المعرفة بالتشريعات والأنظمة المالية الحكومية.</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA">•</span><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">إعداد وتحليل الموازنات والتقارير المالية.</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA">•</span><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">إدارة المخاطر والحوكمة والامتثال.</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA">•</span><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">إدارة العلاقات مع الجهات الحكومية وأصحاب المصلحة.</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA">•</span><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">التخطيط والتنظيم وإدارة الأولويات.</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA">•</span><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">التواصل والتفاوض والعرض الاحترافي.</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA">•</span><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">الابتكار والتحسين المستمر.</span></span></p><p class="MsoNormal" dir="RTL"><span ><span lang="AR-SA">•</span><span lang="AR-SA"> </span><span lang="AR-SA">العمل بروح الفريق والتركيز على النتائج.</span></span></p>
<p># فرصة قيادية مميزة | مدير قسم الشراكة</p><p>لمواطني دولة الامارات فقط</p><p>**الموقع:** دولة الإمارات العربية المتحدة</p><p>**نوع الوظيفة:** دوام كامل</p><p>**المسمى الوظيفي:** مدير قسم الشراكة</p><p>### هل تمتلك الخبرة والقدرة على قيادة الشراكات الاستراتيجية وصناعة أثر مالي واقتصادي مستدام؟</p><p>تبحث جهة حكومية في **دولة الإمارات العربية المتحدة** عن **مدير قسم الشراكة** للانضمام إلى فريقها وقيادة منظومة الشراكات وتمويل المشاريع الرأسمالية، والمساهمة في تطوير حلول مالية واستثمارية تدعم **الأولويات الحكومية وتعزز كفاءة الإنفاق والاستدامة المالية**.</p><p>### ما الذي ستقوده؟</p><p>ستتولى مسؤولية قيادة وتطوير استراتيجيات الشراكات والتمويل، بما يشمل:</p><p>تطوير استراتيجيات تمويل المشاريع الرأسمالية بالتعاون مع الجهات الحكومية المعنية.</p><p>قيادة أطر واستراتيجيات **الشراكة بين القطاعين العام والخاص (PPP)**.</p><p>الإشراف على التخطيط والتقييم المالي والاقتصادي للمشاريع الاستراتيجية.</p><p>مراجعة وتحليل العروض والنماذج المالية وتقديم التوصيات الاستراتيجية.</p><p>تقييم المخاطر المالية والاقتصادية ووضع الحلول المناسبة لإدارتها والتخفيف منها.</p><p>الإشراف على تطوير نماذج مالية متقدمة لدعم قرارات التمويل والاستثمار الحكومي.</p><p>تقديم الاستشارات المالية المتخصصة للجهات الحكومية بشأن تمويل المشاريع والشراكات.</p><p>بناء علاقات وشراكات استراتيجية مع **المؤسسات المالية والمستثمرين** لتعزيز فرص التمويل المستدام.</p><p>العمل مع كبار المسؤولين وأصحاب المصلحة لضمان مواءمة المشاريع مع الأولويات والاستراتيجيات الحكومية.</p><p>قيادة فريق القسم وتحقيق مستهدفاته ومؤشرات أدائه وتطوير قدراته المهنية.</p><br><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>### من نبحث عنه؟
نبحث عن **قائد استراتيجي** يمتلك:
خبرة قيادية قوية في **تمويل المشاريع أو الشراكات بين القطاعين العام والخاص (PPP)**.
خبرة في المشاريع الرأسمالية والاستثمارات والمشاريع الحكومية.
خبرة متقدمة في النمذجة المالية ودراسات الجدوى والتقييم الاقتصادي.
قدرة على تحليل المخاطر المالية والاقتصادية واتخاذ القرارات الاستراتيجية.
خبرة في التعامل مع الجهات الحكومية والمؤسسات المالية والمستثمرين.
مهارات قيادية واستراتيجية عالية في إدارة الفرق وأصحاب المصلحة.
مؤهل جامعي في **المالية، الاقتصاد، إدارة الأعمال، المحاسبة، الاستثمار** أو تخصص ذي صلة.
إجادة اللغة العربية والإنجليزية.</p>
<p class="PDq2pG_selectionAnchorContainer" data-start="0" data-end="21"><strong data-start="0" data-end="21">المؤهلات العلمية:</strong></p><ul data-start="22" data-end="293"><li data-section-id="vd6gho" data-start="22" data-end="112">دكتوراه أو ماجستير في إدارة الأعمال أو المالية أو المحاسبة أو ما يعادلها في تخصص ذي صلة.</li><li data-section-id="cs9vtb" data-start="113" data-end="197">أو بكالوريوس في إدارة الأعمال أو المالية أو المحاسبة أو ما يعادلها في تخصص ذي صلة.</li><li data-section-id="pxels3" data-start="198" data-end="293">يُفضل الحصول على إحدى الشهادات المهنية في مجال التدقيق، مثل <strong data-start="260" data-end="267">CPA</strong> أو <strong data-start="271" data-end="278">CIA</strong> أو ما يعادلها.</li></ul><p data-start="295" data-end="314"><strong data-start="295" data-end="314">الخبرة العملية:</strong></p><ul data-start="315" data-end="452" data-is-last-node="" data-is-only-node=""><li data-section-id="1q3435s" data-start="315" data-end="362"><strong data-start="317" data-end="333">البكالوريوس:</strong> خبرة لا تقل عن <strong data-start="349" data-end="361">10 سنوات</strong>.</li><li data-section-id="zsfbbs" data-start="363" data-end="407"><strong data-start="365" data-end="379">الماجستير:</strong> خبرة لا تقل عن <strong data-start="395" data-end="406">5 سنوات</strong>.</li><li data-section-id="17i8ogd" data-start="408" data-end="452" data-is-last-node=""><strong data-start="410" data-end="424">الدكتوراه:</strong> خبرة لا تقل عن <strong data-start="440" data-end="451">3 سنوات</strong>.</li></ul>
<p class="MsoNormal" ><span ><strong>Job Qualifications & Requirements</strong><span > </span></span></p><ul><li><p class="MsoListParagraphCxSpFirst" ><span ><strong>Education: </strong>Bachelor's degree / master’s degree in civil engineering or relevant field <span > </span></span></p></li><li><p class="MsoListParagraphCxSpMiddle" ><span ><span ><strong> </strong></span></span><span ><strong>Experience:</strong><span > </span>16 years in case of master’s degree (18 years in case of bachelor’s degree) in related field</span></p></li><li><p class="MsoListParagraphCxSpLast" ><span ><span > </span></span><span ><strong>Preferred: </strong>Certifications such as PMP, ISO 55001 Asset Management</span></p></li></ul>