وظائف سكرتارية في الإمارات
٤٢٦٠ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>عن Metabolic.<br>الصحة Metabolic.<br>الصحة هي مزود رعاية أيضية متكامل في الإمارات العربية المتحدة.<br> تجمع المنظمة بين الرعاية السريرية، والتشخيص، ونماذج مدفوعة بالبيانات لتحسين النتائج في مرض السكري والصحة الأيضية.<br> نظرة عامة على الدور منسق التأمين - الموافقات الخارجية يدير موافقات التأمين لعيادات خارجية وتدفقات التفويض.<br> أنت تضمن الموافقات في الوقت المناسب، والوثائق الدقيقة، والامتثال لقواعد جهة الدفع.<br> تحمي الإيرادات عن طريق منع رفض التفويض وتأخيرات العلاج.<br> الأهداف الرئيسية الرقابة التشغيلية • التأكد من حصول جميع الخدمات الخارجية على الموافقات قبل العلاج.<br> • الحفاظ على عدم التسامح مع الخدمات غير المصرح بها.<br> مقاييس الأداء • تحقيق زمن الاستجابة للموافقة ضمن الجداول الزمنية لـ SLA الخاصة بالجهة الدافعة.<br> • الحفاظ على معدل رفض يقل عن 3 بالمائة بسبب أخطاء التفويض.<br> الالتزام • ضمان الامتثال للوائح DHA وسياسات الجهة الدافعة.<br> • الحفاظ على سجلات تفويض جاهزة للتدقيق بشكل كامل.<br> المسؤوليات الأساسية إدارة التفويض • التحقق من أهلية التأمين والفوائد قبل البدء في طلبات الموافقة.<br> • تقديم طلبات ما قبل التفويض مع الوثائق السريرية الكاملة.<br> • تتبع الموافقات والتمديدات وفترات الصلاحية لمنع انقطاع الخدمة.<br> • تصعيد الموافقات العاجلة أو المتأخرة إلى الجهات الدافعة والقيادة الداخلية.<br> سلامة الوثائق • التأكد من أن أوامر الأطباء والملاحظات السريرية وتقارير التشخيص تدعم الحاجة الطبية.<br> • التحقق من تطابق ترميز CPT و ICD مع الخدمات المطلوبة.<br> • الحفاظ على سجلات رقمية منظمة للموافقات والمراسلات وردود الجهات الدافعة.<br> تنسيق الجهة الدافعة • التواصل مع شركات التأمين و TPAs لتسريع الموافقات.<br> • إبلاغ حالة الموافقة إلى المكتب الأمامي والفرق السريرية والمرضى.<br> • توضيح متطلبات الجهة الدافعة ونشر التحديثات للفرق المعنية.<br> منع الرفض وحله • التحقيق في حالات رفض الموافقات وتطبيق الإجراءات التصحيحية.<br> • تحديد الاتجاهات في رفض التفويض وتوصية بتحسينات العملية.<br> • دعم إعادةSubmission و الاستئنافات مع توثيق محسن.<br> الأنظمة والتقارير • إدارة تدفقات التفويض ضمن HIS وبوابات الدفع مثل EclaimLink.<br> • إنشاء تقارير يومية وشهرية عن أحجام الموافقات وأزمنة المعالجة واتجاهات الرفض.<br> • اقتراح فرص الأتمتة لتحسين الكفاءة والتتبع.<br> الاعتماد المهني المعتمد كودور.<br> درجةBachelor في إدارة معلومات الصحة، التمريض، أو مجال ذي صلة.<br> معرفة قوية بأنظمة DHA وقواعد الجهات الدافعة في الإمارات.<br> خبرة لا تقل عن سنتين في ترميز وإدارة الرفض في الإمارات.<br> الإتقان في أنظمة السجلات الصحية الإلكترونية، وأدوات الترميز، وآوفيس مايكروسوفت.<br> مهارات تحليلية قوية والاهتمام بالتفاصيل.<br> تواصل فعال مع الفرق السريرية والفوترة والتأمين.<br> خبرة في العيادات الخارجية أو المراكز التخصصية، ويفضل في الغدد الصماء أو الرعاية الأيضية.<br></span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>حول فور سيزونز:</b></p><br><br><p>فور سيزونز مدعومون من قِبل فريقنا. نحن جماعة من الأفراد الذين يتحمسون ليصبحوا أفضل، ويدفعون أنفسهم إلى آفاق جديدة، ويعاملون بعضهم البعض كما نحب أن يُعاملوا بنا. أعضاء فريقنا حول العالم يخلُقون تجارب مدهشة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال التزامنا بالترف بقلـب حقيقي. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي عبر تجربة موظف من الطراز العالمي وثقافة شركة مميزة.<br>في فور سيزونز، نؤمن بالاعتراف بوجه مألوف، وباستقبال وجه جديد، وبمعاملة كل من نلتقي بهم كما نود أن نُعامل نحن أنفسنا. سواء عملت معنا، أو أقمت معنا، أو عشت معنا، أو اكتشفت معنا، نؤمن أن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. ذلك يأتي من اعتقادنا بأن الحياة أغنى حين نرتبط حقاً بالناس والعالم من حولنا.</p><br><br><br><br><p><b>حول المكان:</b></p><br><br>أفخم منتجع فور سيزونز في دبي عند شاطئ جميرا، بموقعه الفريد ونهجه الجديد في الترف وخدمته الشخصية الأسطورية، تجاوز التوقعات في سوق دبي شديد التنافس. في فور سيزونز نعتقد أن أهم أصولنا هي فريقنا من الموظفين. لدى فور سيزونز التزام كبير بتطوير وتدريب جميع الموظفين. نضمن وجود أفضل الحزم وأفضل هيكل إداري لضمان بيئة مستقرة حيث يصبح التطوير أمرًا طبيعيًا لموظفينا. سيتم تقديم فرصة فريدة من نوعها لمرشحي فور سيزونز الذين ينجحون، غنيـة بالنمو الشخصي والمهني. يضم فندق فور سيزونز دبي في جميرا بيتش خمس خيارات مطاعم - من مطعم Sea Fu المطل على الشاطئ إلى صالة Mercury Rooftop، ويشمل 237 غرفة فندقية فاخرة في دبي – بما في ذلك 49 جناحاً – مزيج من تصاميم عربية دقيقة مع أسلوب حديث وبارد، خلفيات ألوان الأزرق أو الأخضر الناعمة. دبي هي ثاني أكبر إمارة من الإمارات السبعة التي تشكل دولة الإمارات العربية المتحدة، وتقع دبي على الشاطئ الجنوبي للخليج العربي. مناخ شبه مداري صحراوي.<br><br><p><b>عن الدور</b></p><br><br><br><p>سيكون منسق الهندسة مسؤولاً عن جميع المسائل الإدارية لقسم الهندسة. يشمل الدور تجميع وتصنيف ملاحظات التسليم وجداول عمل العقود، وإعداد تقارير عن الأعطال والإصلاحات. سيكون منسق الهندسة محور قسم الهندسة، وبالتالي سيساهم في الحفاظ على علاقات جيدة مع الأقسام الأخرى وتواصل فعال ومناسب.</p><br><br><br><p><b>ما ستقوم به</b></p><br><br><ul><li>المساعدة في تجميع جميع البيانات اللازمة لإجراء رقابة على الطاقة بشكل فعال.</li><li>إعداد جداول العمل وقوائم التفتيش للمهندسين.</li><li>الاتصال بالموردين للحصول على أفضل الأسعار.</li><li>كتابة أوامر الشراء واستلام البضائع.</li><li>المساعدة في تطوير وتحديث سياسات وإجراءات قسم شاملة.</li></ul><p><b>ما ستجلبه</b></p><br><br><ul><li>مهارات إدارية متعددة المهام ممتازة وحل المشكلات جيد.</li><li>مهارات اتصال قوية للتواصل الفعال مع القضايا المتعلقة بالهندسة مهمة.</li><li>خبرة سابقة في نفس المجال وخبرة إدارية.</li><li>درجة في الهندسة أو الهندسة المعمارية أو تدريب مهني تقني.</li><li>الطلاقة في القراءة والكتابة والحديث باللغة الإنجليزية.</li></ul><br><p><b>ما نقدمها:</b></p><br><br><ul><li>تصريح العمل.</li><li>راتب تنافسي خالي من الضرائب وعمولات خدمة.</li><li>علاوة نهاية الخدمة.</li><li>إقامة كاملة مع وجبات في سكن عالي الجودة للموظفين.</li><li>مرافق لياقة بدنية نشطة بما فيها صالة ألعاب رياضية ومسبح.</li><li>تنقل مجاني من وإلى العمل.</li><li>تأمين طبي وحياة.</li><li>إجازة سنوية مدفوعة.</li><li>تذاكر إجازة منزل مدفوعة.</li><li>فعاليات اجتماعية ورياضية.</li><li>برامج تعلم وتطوير.</li><li>فرص وظيفية ونقل دولي.</li><li>والمزيد…</li></ul><br><p><b>الجدول والساعات:</b></p><br><br><ul><li>6 أيام في الأسبوع بواقع 48 ساعة عمل</li></ul><br><br><br><br><br> </div>
招聘一位:人事行政兼出纳。Hiring: HR Admin & Cashier (Chinese-speaking)Job Location: Dubai, UAE.<br>Key Responsibilities:Handle daily cash collections, deposits, and reconciliation. Maintain petty cash and ensure accurate financial records. Support invoice processing, receipts, and basic accounting tasks; coordinate with HQ HR and Finance teams. Manage office administrative tasks, including filing, supplies, and documentation. Coordinate with internal departments and external vendors as required. Ensure compliance with company policies and audit requirements.<br>Key Requirements:Bachelor’s degree or above. Over 2 years of relevant experience in the UAE is preferred. Strong attention to detail and accuracy in handling cash and documents. Familiarity with MS Office (Excel, Word). Good communication and organizational skills. Fluency in Chinese (Mandarin) is required. Currently based in the UAE.<br>Salary Budget: AED 6000 per month + employment visa & medical insurance + 30 days paid annual leave & return air tickets + 2 days off per week.<br>Kindly apply only if you are comfortable with the offered salary. Thank you.
招聘一位:人事行政兼出纳。Hiring: HR Admin & Cashier (Chinese-speaking)Job Location: Dubai, UAE.<br>Key Responsibilities:Handle daily cash collections, deposits, and reconciliation. Maintain petty cash and ensure accurate financial records. Support invoice processing, receipts, and basic accounting tasks; coordinate with HQ HR and Finance teams. Manage office administrative tasks, including filing, supplies, and documentation. Coordinate with internal departments and external vendors as required. Ensure compliance with company policies and audit requirements.<br>Key Requirements:Bachelor’s degree or above. Over 2 years of relevant experience in the UAE is preferred. Strong attention to detail and accuracy in handling cash and documents. Familiarity with MS Office (Excel, Word). Good communication and organizational skills. Fluency in Chinese (Mandarin) is required. Currently based in the UAE.<br>Salary Budget: AED 6000 per month + employment visa & medical insurance + 30 days paid annual leave & return air tickets + 2 days off per week.<br>Kindly apply only if you are comfortable with the offered salary. Thank you.
رئيس الموظفين / مشارك في الاستراتيجية والذكاء الاصطناعي في أبوظبي | شركة استثمار عالمية رائدة<br>نحن نوظف رئيساً استثنائياً للموظفين / مشاركاً في الاستراتيجية والذكاء الاصطناعي للانضمام إلى منصة استثمارية رائدة مقرها أبوظبي وتعمل في مجالات رأس المال الاستثماري، والأسهم الخاصة، والائتمان الخاص، والأصول الحقيقية.<br>هذا دور ريادي للغاية لشخص يتمتع بذكاء فائق، وعقلية تجارية، وإلمام أصيل بالتكنولوجيا، ومهارة متقدمة حقيقية في استخدام الذكاء الاصطناعي. سيعمل المرشح الناجح عن كثب مع كبار القادة عبر المبادرات الاستراتيجية، والمشاريع المتعلقة بالاستثمار، والعمليات الداخلية، والمواقف الخاصة.<br>تدير الشركة أصولاً تبلغ قيمتها حوالي 1.5 مليار دولار ولديها أكثر من 100 شركة في محفظتها، مع تركيز متزايد على الذكاء الاصطناعي والتقنيات المتطورة. تشمل استراتيجيتها للذكاء الاصطناعي منصة استثمار عالمية في الذكاء الاصطناعي بقيمة 200 مليون دولار، مع انكشاف على مجالات تشمل الذكاء الاصطناعي الوكيل، وأنظمة الاستدلال، وبنية تحتية للذكاء الاصطناعي للمؤسسات، والروبوتات، والذكاء الاصطناعي السيادي.<br>الدور الوظيفي<br>يمكن أن يحمل المسمى الوظيفي لقب رئيس الموظفين، أو مشارك في الاستراتيجية، أو مشارك في الاستراتيجية والذكاء الاصطناعي، اعتماداً على خبرة المرشح الناجح.<br>ستعمل كمورد متعدد الاستخدامات لكبار القادة، وتعمل عبر:<br>المشاريع الاستراتيجية والمبادرات الخاصة عبر منصة الاستثمار دعم كبار القادة في البحث والتحليل واتخاذ القرار إعداد عروض تقديمية عالية الجودة، ومواد استثمارية، وأوراق استراتيجية، وتحليلات داخلية قيادة المشاريع متعددة الوظائف من المفهوم الأولي حتى التنفيذ إجراء تحليلات السوق والشركة والمنافسة دعم مبادرات استثمارية ومحفظة وخلق قيمة مختارة تحسين العمليات الداخلية وتحديد فرص لمزيد من الأتمتة والكفاءة استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي بشكل مكثف لتسريع البحث والتحليل وأتمتة سير العمل وإدارة المعرفة واتخاذ القرار تقييم أدوات ومنصات وسير عمل جديدة للذكاء الاصطناعي قد تحسن إنتاجية الشركة العمل عبر فرق الاستثمار والاستراتيجية والعمليات والمحفظة حسب الحاجة<br>ملف المرشح<br>نحن نبقي الخلفية واسعة عمداً وسنعطي الأولوية للكفاءة الفكرية والحكم والقدرة على التنفيذ على مسار وظيفي معين.<br>يمكن للمرشحين أن يأتوا من:<br>استشارات استراتيجية من المستوى الأول الخدمات المصرفية الاستثمارية / الاستثمار شركات التكنولوجيا عالية النمو رأس المال الاستثماري أو الاستثمار في التكنولوجيا خلفيات مؤسس / ريادي مناصب الاستراتيجية، مكتب الرئيس التنفيذي أو رئيس الموظفين<br>نحن نبحث عن شخص يكون:<br>ذكي للغاية وتحليلي وفضولي فكرياً متطور تجارياً مع حكم ممتاز قادر على فهم الموضوعات المعقدة بسرعة فائقة منظم للغاية، لكنه مرتاح بنفس القدر في العمل مع الغموض ريادي ومستعد لتحمل المسؤولية بدلاً من انتظار التعليمات متواصل بارع يتمتع بمهارات كتابية وعرض تقديمية قوية جداً مرتاح في التفاعل مباشرة مع الشركاء والمؤسسين وكبار المسؤولين التنفيذيين بارع جداً تكنولوجياً مستخدم محترف حقيقي للذكاء الاصطناعي، وليس مجرد شخص يستخدم Chat GPT بشكل عرضي<br>الذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا<br>نتوقع من المرشحين أن يكونوا بالفعل مستخدمين لأدوات مثل Chat GPT وClaude وGemini وPerplexity وأدوات برمجة/أتمتة الذكاء الاصطناعي أو الوكلاء أو منصات سير العمل بشكل مكثف في عملهم اليومي.<br>يجب أن يفكر المرشح المثالي غريزياً:<br>"كيف يمكن للذكاء الاصطناعي أن يجعل هذا البحث أو التحليل أو سير العمل أو القرار أسرع أو أفضل بـ 5-10 مرات؟" تجربة البرمجة ليست ضرورية، لكن القدرة على فهم التكنولوجيا وتجربة أدوات جديدة وبناء سير عمل مدعوم بالذكاء الاصطناعي ستكون جذابة للغاية.<br>أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة<br>يجب أن يكون المرشحون مقيمين بالفعل في أبوظبي/الإمارات العربية المتحدة أو مستعدين بصدق للانتقال والعمل من أبوظبي.<br>التعويض<br>ما يصل إلى حوالي 20,000 درهم إماراتي شهرياً، اعتماداً على الخبرة. نظراً لمستوى التعويض، نحن مهتمون بشكل خاص بالمرشحين ذوي الإمكانات العالية في وقت مبكر نسبياً من حياتهم المهنية والذين يظهرون قدرة فكرية ونضجاً وتطوراً تكنولوجياً قوياً بشكل غير عادي.<br>هذا ليس منصب رئيس موظفين إداري تقليدي. إنه مصمم لشخص يريد الجلوس بالقرب من كبار صناع القرار، والعمل عبر منصة استثمارية سريعة التطور، واستخدام التكنولوجيا والذكاء الاصطناعي كجزء أساسي من كيفية عملهم.
<ul><li><p>لدعم تقديم رعاية سريرية وشخصية عالية الجودة وآمنة وفعالة ضمن بيئة عيادة خارجية مزدحمة.
المساعدة التمريضية تلعب دوراً رئيسياً في دعم الأطباء وفِرَق التمريض، مع ضمان راحة المرضى وسلامتهم واستمرارية الرعاية.
نظرة عامة على الدور
هذا دور مساعدة تمريض في العيادة يدعم الأطباء وفريق التمريض في تقديم الرعاية الخارجية في عيادة ديزكڤري جاردنز.
الدور موجه لمساعدة تمريض عملية تتمتع بخبرة دعم سريري قوية وتكون مريحة للعمل في بيئة خارجية سريعة الإيقاع وت aiding مع تقييمات المرضى والإجراءات والعمليات السريرية اليومية.
المسؤوليات الأساسية
دعم الأطباء والممرضين في تقديم رعاية ذات جودة عالية للمرضى
مراقبة وتسجيل العلامات الحيوية ورفع الحالات الشاذة عند الاقتضاء
ضمان كرامة المرضى وخصوصيتهم وموافقتهم وسلامتهم في جميع الأوقات
المساعدة في إدارة المرضى ذوي الحالات المزمنة (مثلاً الرئة، القلب، السكري)
دعم الأطباء أثناء الإجراءات والفحوصات السريرية
الحفاظ على وثائق سريرية دقيقة وفي الوقت المناسب
التواصل الفعّال لتحديثات المرضى مع الفريق السريري
الاستجابة للطوارئ ضمن النطاق وتقديم التصعيد حسب الحاجة
اتباع بروتوكولات مكافحة العدوى وسلامة المرضى والحماية
توفير الدعم العاطفي للمرضى وأسرهم
حضور التدريب الإلزامي، بما في ذلك BLS والاستجابة للطوارئ
إضافات مسؤوليات
دعم الاستخدام الآمن والصيانة الأساسية للمعدات السريرية
المساعدة في إدارة المخزون وتوفير الإمدادات الطبية
المشاركة في التدريب المستمر والتطوير المهني
المساهمة في بيئة فريق إيجابية وتعاونية</p></li></ul><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li><p>رخصة DHA كتمريض مساعد مرخّص أو مؤهل DHA (إلزامي)
خبرة لا تقل عن سنتين في دور مشابه (تفضيل العيادة أو خارج العيادة)
خبرة سابقة في عيادة أسنان تعتبر مفضلة بشدة
دعم سريري قوي ومهارات رعاية المرضى
اتصال قوي ومهارات التعامل مع الآخرين
إتقان اللغة الإنجليزية مطلوب؛ مهارات اللغة النيبالية مفضلة بشدة
نهج مهني ورغبة في التعاطف مع المرضى وتوجه مركّز عليهم
موثوق، يعمل ضمن فريق وقادر على العمل في بيئة سريعة الإيقاع
المؤهلات والمهارات الفنية
دبلوم أو درجة البكالوريوس في التمريض
رخصة DHA سارية أو أهلية (مساعدة تمريض) – إلزامية
شهادة الدعم الأساسي للحياة (BLS) سارية – إلزامية
مهارات حاسوب وتوثيق جيدة
الخبرة أو التعرض إلى:
مراقبة العلامات الحيوية وتقييمات المرضى
دعم ECG
رعاية الجروح وتضميدها
إجراءات مكافحة العدوى
أخذ الوريد والسحب الدموي
التوصيل الوريدي
مراقبة سكر الدم وPOCT
توثيق سريري
ما نقدم:
أسبوع عمل من 5 أيام
راتب ومزايا تنافسية
تأمين صحي وتوثيق حياة
إجازة سنوية ومزايا الشركة
بيئة فريق متعددة التخصصات داعمة
تدريب مستمر وتطوير مهني
الموقع: ديزكڤري جاردنز</p></li></ul>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li>إدارة الأولويات والمهام اليومية، وضمان إكمال الواجبات الإدارية في الوقت المحدد مثل جدولة المواعيد وتنظيم الاجتماعات.</li><li>الحفاظ على سجلات وقواعد بيانات دقيقة، بما في ذلك أنظمة الملفات والوثائق الرقمية، لتعزيز استرداد المعلومات وتبسيط عمليات المكتب.</li><li>تنسيق اتصالات المكتب، بما في ذلك صياغة الرسائل الإلكترونية والمذكرات والتقارير وإرسالها، مع الحفاظ على نبرة مهنية ووضوح.</li><li>المساعدة في إعداد العروض والتقارير من خلال تجميع البيانات وإنشاء شرائح جذابة بصرياً، مع ضمان أن تكون المعلومات جذابة ومفيدة.</li><li>دعم العمليات المالية من خلال معالجة الفواتير وتقارير المصروفات وتتبع الميزانية، بما يسهم في إدارة مالية فعالة.</li><li>تقديم خدمة العملاء بالرد على الاستفسارات وحل المشكلات بسرعة، وتعزيز العلاقات الإيجابية مع العملاء وأصحاب المصلحة.</li><li>تسهيل عمليات التوجيه للموظفين الجدد من خلال إعداد مواد التوجيه والتنسيق لجدولات التدريب، لضمان انتقال سلس.</li><li>مراقبة مستلزمات المكتب والمخزون، وطلب ما يلزم لضمان بقاء المكتب مجهزاً وجاهزاً للاستخدام.</li><li>تنظيم فعاليات الشركة واجتماعات وترتيبات السفر، مع الانتباه إلى التفاصيل لخلق تجارب سلسة للمشاركين.</li><li>التعاون مع أعضاء الفريق والإدارة لتحسين كفاءة المكتب والمساهمة في ثقافة مكان عمل إيجابية.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>· الحد الأدنى شهادة الثانوية العامة، مع تفضيل لدى المرشحين الحاصلين على دبلوم أو بكالوريوس في إدارة الأعمال أو مجالات ذات صلة.</p></li><li><p>· 1-2 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة في دور دعم إداري، مع إظهار فهم قوي لإجراءات المكتب.</p></li><li><p>· إجادة حزمة مايكروسوفت أوفيس، وخصوصاً Excel وPowerPoint، مع القدرة على تعلم أدوات البرمجيات الجديدة بسرعة.</p></li><li><p>· مهارات تنظيمية قوية مع اهتمام دقيق بالتفاصيل لإدارة مهام متعددة بفعالية والالتزام بالمواعيد النهائية الضيقة.</p></li><li><p>· مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة، قادرة على نقل المعلومات بوضوح وبشكل مهني إلى جماهير متنوعة.</p></li><li><p>· القدرة على العمل بشكل مستقل وكذلك كجزء من فريق، مع إظهار المرونة ونهج استباقي لحل المشكلات.</p></li><li><p>· الإلمام بمبادئ المحاسبة الأساسية ووجود خبرة مع برامج المحاسبة ميزة إضافية، مما يعزز قدرات التقارير المالية.</p></li><li><p>· موقف إيجابي ونهج يركز على العميل، يهدف إلى تقديم دعم استثنائي لكل من أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.</p></li><li><p>· القدرة على التعامل مع المعلومات السرية بسرية ونزاهة، والحفاظ على الثقة في المواقف الحساسة.</p></li><li><p>· الطلاقة في اللغة الإنجليزية أساسية، مع أن مهارات لغات إضافية تعتبر ميزة كبيرة في بيئة عمل متعددة الثقافات.</p></li><li><p>· التحدث بالعربية ميزة</p></li></ul><p></p></section>
نبذة عنا:<br>نحن في مجموعة "سانيبيكس" (Sanipex Group) فخورون بتقديم عرض نمط حياة فريد لعملائنا في جميع أنحاء الشرق الأوسط وأوروبا وآسيا وأفريقيا. بفضل خبرتنا التي تمتد لأكثر من 30 عاماً، بنينا سمعة قوية من خلال توفير وجهة شاملة ومتكاملة للمهندسين المعماريين ومصممي الديكور الداخلي والمطورين وتجار التجزئة والعملاء الأفراد عبر قنواتنا المخصصة للتجزئة والتجارة والمشاريع والقنوات الرقمية. نجاحنا مدفوع بفريق عمل ديناميكي ومبدع شغوف بتقديم منتجات متميزة وتجارب استثنائية للعملاء.<br>نحن نعزز ثقافة النمو والتطوير، ونقدم برامج تدريبية شاملة لمساعدة فريقنا على توسيع مهاراتهم وقدراتهم. انضم إلينا وازدهر في بيئة إيجابية وممتعة ومحفزة حيث يمكنك الارتقاء بمسيرتك المهنية إلى آفاق جديدة. مع فريق متنوع يمثل أكثر من 47 جنسية، نحن ملتزمون بعمق بالشمول والتنوع، ونضمن حصول الجميع على فرصة للنجاح وإحداث تأثير هادف.<br>حول الدور الوظيفي:<br>نحن نبحث عن مسؤول مبيعات تجزئة يتمتع بمهارات تنظيمية عالية ويركز على خدمة العملاء في العين لدعم عمليات صالة عرض التجزئة لدينا وضمان تجربة سلسة بدءاً من تقديم عرض الأسعار وحتى تنفيذ الطلب. تحت إشراف مدير إدارة المنطقة، ستكون مسؤولاً عن تحويل عروض الأسعار إلى أوامر مبيعات مؤكدة، ومتابعة مدفوعات العملاء، والتنسيق مع الفرق الداخلية لضمان تنفيذ الطلبات وإصدار الفواتير وشحنها في الوقت المحدد، والرد على استفسارات العملاء وشكاويهم. كما ستقوم بدعم إدارة عمليات الاسترداد والمرتجعات، والمصروفات النثرية، وحركات المخزون، مع ضمان اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة ذات الصلة. هذا دور رئيسي في الحفاظ على كفاءة صالات العرض لدينا وضمان حصول العملاء على خدمة ممتازة.<br>حولك:<br>يجب أن تكون لديك خبرة سابقة في بيئة الإدارة وخدمة العملاء، مع مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة ونهج قوي يركز على العميل. أنت شخص منهجي ومنظم للغاية وقادر على إدارة أولويات متعددة مع الحفاظ على مستوى عالٍ من الدقة والاهتمام بالتفاصيل. أنت مرتاح في العمل ضمن مواعيد نهائية، وتتحمل مسؤولية المهام، وتعمل بشكل مستقل، بينما تتعاون أيضاً بفعالية مع الزملاء عبر مختلف الأقسام. سيكون الموقف الاستباقي والمحفز ذاتياً والالتزام باتباع العمليات والتحسين المستمر لطرق العمل أمراً أساسياً لنجاحك في هذا الدور.<br>ما يمكننا تقديمه<br>سوف تحول تطلعاتك المهنية إلى واقع. سنساعد في تشكيل رحلتك المهنية من خلال تجارب وفرص تعلم وتطوير غنية. تقدم مجموعتنا مسارات مهنية متنوعة لأولئك الشغوفين والمبتكرين والمتعاونين - كل يوم. نحن ندرك القيمة التي تقدمها، ونسعى جاهدين لتوفير حزمة رواتب ومزايا تنافسية.<br>نرحب بالجميع للتقديم<br>يتطلب الأمر تنوعاً في الفكر والثقافة والخلفية والقدرات ووجهات النظر لإثارة حماس عملائنا وإسعادهم حقاً. نرحب بجميع المتقدمين للتقديم وأن يكونوا جزءاً من مستقبلنا المثير. نود أن نشكرك مسبقاً على تقديم طلبك. نظراً لكثرة الطلبات، لا تتاح لنا دائماً فرصة التحدث إلى جميع مرشحينا. وبناءً على ذلك، إذا لم يتم الاتصال بك خلال الأسبوعين المقبلين، فيمكنك افتراض أنك لم تنجح في هذه المناسبة.
رمز الوظيفة: JPC - 6340 <br><br>المسمى الوظيفي: كبير مسؤولي الأنظمة<br><br>الموقع: أبوظبي<br><br>إدارة وصيانة وتأمين البنية التحتية والأنظمة التقنية لضمان تشغيل موثوق وآمن وفعال للتكنولوجيا التي تدعم تفويض المكتب في تنسيق خدمات المواطنين والمجتمع، ومعالجة المبادرات الحكومية، وتسهيل التواصل مع السلطات الاتحادية والمحلية.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br>تثبيت وتكوين وصيانة الخوادم والشبكات وأنظمة التشغيل وأنظمة تخزين البيانات الداعمة للعمليات. إدارة حسابات المستخدمين وحقوق الوصول وActive Directory/إدارة الهوية بما يتماشى مع سياسات حوكمة وأمن البيانات الحكومية. مراقبة أداء النظام وتوافره وسعته؛ وحل المشكلات بشكل استباقي لتقليل وقت التوقف عن العمل للخدمات الموجهة للمواطنين والخدمات الداخلية. إدارة البريد الإلكتروني ومنصات التعاون والتطبيقات الداخلية المستخدمة لإدارة الحالات والمراسلات والتنسيق مع الجهات الاتحادية/المحلية. إدارة النسخ الاحتياطي واستعادة الكوارث وإجراءات استمرارية الأعمال للأنظمة الحيوية وبيانات المواطنين. تقديم الدعم الفني (المستوى 2/3) للموظفين، واستكشاف أخطاء الأجهزة/البرمجيات/الشبكات وإصلاحها، وإدارة تصعيدات مكتب المساعدة التقنية. الاحتفاظ بوثائق أصول تكنولوجيا المعلومات والتكوينات والسياسات والإجراءات. التنسيق مع البائعين الخارجيين ومزودي الاتصالات وهيئات تكنولوجيا المعلومات الحكومية (مثل هيئة تنظيم الاتصالات والحكومة الرقمية، وهيئة أبوظبي الرقمية) بشأن البنية التحتية والترخيص ومشاريع التكامل.<br><br>المؤهلات المطلوبة<br><br>درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات أو علوم الحاسب أو مجال ذي صلة. خبرة من 3 إلى 6 سنوات كمسؤول أنظمة، ويفضل أن تكون في جهة حكومية أو قطاع عام. معرفة قوية بإدارة Windows Server/Linux، والافتراضية (VMware/Hyper-V)، والشبكات (TCP/IP، VPN، جدران الحماية)، وActive Directory. خبرة في حلول النسخ الاحتياطي/التعافي من الكوارث، والمنصات السحابية (Azure/AWS/G42 Cloud)، وأفضل ممارسات الأمن السيبراني. الإلمام بأطر امتثال تكنولوجيا المعلومات الحكومية في دولة الإمارات العربية المتحدة (مثل سياسات هيئة أبوظبي الرقمية، ومعايير NESA) يعد ميزة قوية. يفضل الحصول على شهادات مثل MCSA/MCSE أو CompTIA Server+/Security+ أو CCNA أو ITIL. الكفاءات الأساسية: مهارات قوية في حل المشكلات واستكشاف الأخطاء وإصلاحها. اهتمام كبير بالأمن والسرية وحساسية البيانات (بيانات الحكومة/المواطنين). القدرة على العمل وفق البروتوكولات الحكومية والتنسيق عبر السلطات الاتحادية/المحلية. مهارات تواصل وتوثيق جيدة. القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة أولويات متعددة.<br><br>المهارات: كما هو محدد في الوصف الوظيفي
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>3V3_DXB is a growing youth football events business delivering tournaments, academy sessions, leagues, community activations and branded 3v3 football experiences across Dubai and the UAE.</p><p>We are looking for a confident, organised and reliable Event Coordinator & Host to help manage individual events from preparation through to delivery.</p><p><br></p><p>The role will involve:</p><ul><li>Liaising with clients, venues, referees and event staff before events</li><li>Confirming timings, schedules and event requirements</li><li>Reviewing fixtures and pitch allocations</li><li>Overseeing event setup and making sure everything is ready before players arrive</li><li>Briefing referees and event staff</li><li>Keeping tournaments and sessions running on time</li><li>Managing scores, fixtures and tournament progression where required</li><li>Making announcements and confidently using a microphone</li><li>Calling teams to pitches, explaining rules and announcing results</li><li>Bringing energy and professionalism to the event</li><li>Solving problems calmly when plans change</li><li>Overseeing pack-down and reporting back after the event</li></ul><p><br></p><p>Pitch transport and logistics will generally be managed separately.</p><p><br></p><p>This will initially be a freelance, per-event role, with payment depending on the size, duration and level of responsibility involved.</p><p>As 3V3_DXB grows, there will be opportunities for the right person to take on more regular responsibility within our events and operations team.</p><p>We are looking for someone we can eventually hand an event to and trust to represent 3V3_DXB professionally from start to finish</p> </div><h2 class="h5">Skills</h2>
<div data-jb-field="skills"><ul><li>Strong organisation and event coordination skills</li><li>Reliable, punctual and able to take responsibility</li><li>Confident communicating with clients, coaches, parents and children</li><li>Comfortable speaking on a microphone and addressing groups</li><li>Calm and confident under pressure</li><li>Able to manage referees and event-day staff</li><li>Good problem-solving and decision-making skills</li><li>Comfortable working independently</li><li>Strong communication and customer-service skills</li><li>Available for evening and weekend events</li><li>Based in the UAE and able to travel around Dubai</li><li>Experience in football, sports events, academies, tournaments, coaching, hospitality or event management is preferred</li><li>Basic knowledge of football rules and tournament formats is an advantage</li></ul><p><br></p><p><br></p><p><br></p><p><br></p></div>
<p>وصف الوظيفة</p><p>نبحث حالياً عن موظف إداري حاصل على رخصة قيادة إماراتية سارية المفعول للانضمام إلى فريقنا.</p><p>المتطلبات:</p><ul><li><p>رخصة قيادة إماراتية سارية المفعول</p></li><li><p>مهارات تواصل جيدة</p></li><li><p>معرفة أساسية بالحاسوب/برامج مايكروسوفت أوفيس</p></li><li><p>خبرة في الإدارة يُفضل توافرها</p></li></ul><p>موقع العمل: شخصياً</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p>وصف الوظيفة</p><p>نبحث حالياً عن موظف إداري حاصل على رخصة قيادة إماراتية سارية المفعول للانضمام إلى فريقنا.</p><p>المتطلبات:</p><ul><li><p>رخصة قيادة إماراتية سارية المفعول</p></li><li><p>مهارات تواصل جيدة</p></li><li><p>معرفة أساسية بالحاسوب/برامج مايكروسوفت أوفيس</p></li><li><p>خبرة في الإدارة يُفضل توافرها</p></li></ul><p>موقع العمل: شخصياً</p>
تبحث مجموعة رائدة في مجال الرعاية الصحية في أبو ظبي عن موظف استقبال محترف ومهتم بخدمة العملاء وذو تنظيم عالٍ للانضمام إلى فريق خدمات المرضى.<br>هذا الدور مثالي للأفراد الذين يتحمسون لتقديم خدمة عملاء استثنائية وخلق تجربة إيجابية للمرضى والزوار. بصفتك أول نقطة اتصال، ستلعب دورًا رئيسيًا في ضمان رحلة مرضية ترحيبية وفعالة.<br>المسؤوليات الرئيسية:<br><ul><li>استقبال المرضى والزوار بطريقة محترفة ومهذبة.</li><li>إدارة تسجيلات المرضى والمواعيد وعمليات الدخول والخروج.</li><li>التعامل مع المكالمات الواردة وتوجيه الاستفسارات إلى الأقسام المناسبة.</li><li>التحقق من معلومات المرضى والحفاظ على سجلات دقيقة داخل نظام معلومات المستشفى.</li><li>التنسيق مع الفرق السريرية والإدارية لضمان تجربة مرضية سلسة.</li><li>مساعدة المرضى في جدولة المواعيد، والاستفسارات المتعلقة بالتأمين، والمعلومات العامة.</li><li>التعامل مع النقد والمدفوعات والمعاملات المالية وفقًا لسياسات المنظمة.</li><li>معالجة مخاوف المرضى بشكل احترافي ورفع القضايا عند الضرورة.</li><li>الحفاظ على سرية معلومات المرضى والامتثال للوائح الرعاية الصحية.</li><li>ضمان تنظيم مناطق الاستقبال والمناطق الانتظار وجعلها منظمة وجذابة ومرحبة في جميع الأوقات.</li></ul><br>المتطلبات:<br><ul><li>حاصل على درجة البكالوريوس أو الدبلوم في إدارة الأعمال أو إدارة الرعاية الصحية أو مجال ذي صلة.</li><li>إجادة اللغتين العربية والإنجليزية إلزاميتان.</li><li>سابقة خبرة في دور استقبال أو موظف استقبال أو خدمة عملاء أو علاقات مرضى.</li><li>تفضل الخبرة في مستشفى أو عيادة أو بيئة رعاية صحية.</li><li>مهارات اتصال وشخصية ممتازة.</li><li>قدرات تنظيمية عالية وقدرة على تعدد المهام.</li><li>إتقان تطبيقات مايكروسوفت أوفيس وأنظمة إدارة المرضى الإلكترونية.</li><li>مظهر احترافي وعقلية موجهة نحو خدمة العملاء.</li><li>القدرة على العمل في بيئة سريعة الخطى وإدارة الأولويات المتعددة بفعالية.</li></ul><br>ما نبحث عنه:<br><ul><li>شخصية ودودة ومقبولة.</li><li>التزام قوي بتميز خدمة العملاء.</li><li>القدرة على البقاء هادئًا ومحترفًا تحت الضغط.</li><li>اهتمام ممتاز بالتفاصيل والدقة.</li><li>عضو فريق يتقن العمل في بيئة متعددة الثقافات.</li></ul>
موظف استقبال مكتب أمامي<br>الموقع: مرتفعات البرشاء (تيكوم)، دبي، الإمارات العربية المتحدة<br>الراتب: 8,000 درهم - 10,000 درهم شهرياً<br>عن الدور: نحن نبحث عن موظف استقبال مكتب أمامي يتمتع بالمظهر اللائق والاحترافية والتنظيم العالي ليكون نقطة الاتصال الأولى لمكتب رئيس مجلس الإدارة. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بمهارات اتصال وتواصل ممتازة، وحضور احترافي، وقدرات تنظيمية قوية. إتقان اللغة العربية أمر ضروري. يُفضل أن يكون المرشح من الجنسية الأوروبية.<br>المسؤوليات الرئيسية: إدارة مكتب الاستقبال وتوفير تجربة احترافية ومرحبة للزوار والعملاء. إدارة التقويمات والمواعيد والاجتماعات وجداول المديرين التنفيذيين بكفاءة. تنسيق وإدارة جداول أعمال الاجتماعات، والتأكد من توفر جميع المعلومات والمواد المطلوبة مسبقاً. التعامل مع تخصيص قاعات الاجتماعات والحجوزات وإدارة القاعات. تنسيق الاجتماعات الداخلية والخارجية وضمان سلاسة لوجستيات الاجتماعات. إدارة المكالمات الواردة والمراسلات والزوار وأنشطة المكتب الأمامي العامة. إعداد وصيانة المستندات والعروض التقديمية والتقارير وجداول البيانات. تقديم الدعم الإداري للإدارة العليا والمكتب الأوسع حسب الحاجة. التنسيق مع الفرق الداخلية وأصحاب المصلحة الخارجيين لضمان سير عمليات المكتب اليومية بسلاسة. الحفاظ على مستوى عالٍ من السرية والاحترافية في جميع الأوقات.<br>المتطلبات: يفضل بشدة وجود خبرة سابقة في مكتب أمامي للشركات/موظف استقبال أو دور إداري. مهارات التواصل باللغتين العربية والإنجليزية بطلاقة ضرورية. إجادة ممتازة لبرامج MS Word وExcel وPower Point. مهارات قوية في إدارة التقويم وجدول الأعمال. قدرات تنظيمية ممتازة ومهارات إدارة الوقت. اهتمام قوي بالتفاصيل وقدرة على إدارة أولويات متعددة. مظهر احترافي، ومهارات تواصل شخصية ممتازة، وأسلوب راقٍ. القدرة على التفاعل بثقة مع كبار المسؤولين التنفيذيين والعملاء وأصحاب المصلحة الخارجيين. يُقدر بشدة التاريخ الوظيفي المستقر مع فترة عمل جيدة في الأدوار السابقة. يُفضل أن يكون المرشح من الجنسية الأوروبية.<br>المرشح المثالي: المرشح المثالي هو محترف يتمتع بمظهر جيد، وفصاحة، وتنظيم عالٍ، ويشعر بالراحة في العمل في بيئة مؤسسية والتفاعل مع كبار أصحاب المصلحة. الاهتمام القوي بالتفاصيل، والتقدير، والموثوقية، والقدرة على توقع المتطلبات هي أمور أساسية لهذا الدور.
مثّل شركتنا بصفتك موظف استقبال، حيث ستتولى إدارة عمليات المكتب الأمامي وخلق انطباع أول قوي لدى العملاء والزوار والموظفين. ستتعامل مع نظام هاتف مزدحم، وتنسق لوجستيات الاجتماعات، وتدعم التنسيق اليومي للمكتب. يجمع هذا الدور بين مهام الاستقبال والأعمال الإدارية الخفيفة، مما يجعله مناسباً لشخص منظم ويركز على خدمة العملاء. ستقوم بإدارة خدمات البريد والبريد السريع، ودعم الأقسام في المهام المكتبية، والمساعدة في الحفاظ على بيئة مكتب أمامي احترافية. المسؤوليات: استقبال العملاء والزوار والموظفين بشكل احترافي، تشغيل نظام هاتف متعدد الخطوط وتوجيه المكالمات، تنسيق حجز غرف الاجتماعات والمواعيد، التعامل مع البريد الوارد والصادر وخدمات البريد السريع، دعم الأقسام بإدخال البيانات الخفيفة والأعمال المكتبية.<br> المتطلبات: خبرة من 0 إلى 1 سنة في المكتب الأمامي أو الاستقبال أو خدمة العملاء، مهارات قوية في تعدد المهام والتواصل، الإلمام ببرامج Microsoft Office وأدوات الجدولة، مظهر مهني وسلوك يركز على العملاء.<br> المزايا: تأمين صحي وطب أسنان ونظر، إجازة مدفوعة الأجر، خطة تقاعد 401(k)، مرونة في العمل الهجين/عن بُعد للمهام الإدارية، بدل معدات مكتب منزلي، ثقافة فريق تعاونية.<br> نشجع بشدة المرشحين المؤهلين من جميع الخلفيات والهويات وتجارب الحياة على التقدم لهذه الوظيفة. نحن نقدر وجهات النظر الفريدة التي يجلبها التنوع إلى مؤسستنا ونلتزم بتكافؤ فرص العمل بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو الأصل القومي.<br><br>المهارات: وظائف إدارية، ممثلو خدمة العملاء
<ul><li><p><strong><br>ملخصات تنفيذية</strong></p><p><br></p><ul><li><p>إعداد حزم إحاطة من مستوى الرئيس التنفيذي للاجتماعات الخارجية وزيارات المواقع وجولات السوق ومراجعات الأعمال والمشاركات المؤسسية.</p></li><li><p>توفير معلومات عن حاضري الاجتماعات، الأهمية التجارية، الأسئلة الأساسية، والرسائل الرئيسية المراد إيصالها.</p></li></ul><p><br></p><p><strong>الاستخبارات القابلة للت Action</strong></p><p><br></p><ul><li><p>متابعة التطورات الجيوسياسية والاقتصادية والقطاعية والمنافسة ذات الصلة بمجموعة الشركات.</p></li><li><p>تحويل التطورات إلى تقارير موجزة وجاهزة لاتخاذ القرار لصالح الرئيس التنفيذي.</p></li></ul><p><br></p><p><strong>الاستعداد للاجتماعات والمتابعة</strong></p><p><br></p><ul><li><p>تنسيق دورة التحضير للمشاركات الرئيسية مع الرئيس التنفيذي.</p></li><li><p>التقاط ومتابعة النتائج والقرارات والأطراف المسؤولة والجداول الزمنية بعد الاجتماعات.</p></li><li><p>ضمان إغلاق إجراءات المتابعة في الوقت المناسب.</p></li></ul><p><br></p><p><strong>التتبع الاستراتيجي للمشروعات والأداء</strong></p><p><br></p><ul><li><p>الحفاظ على عرض محدث للمشروعات ذات الأولوية المتفق عليها، مع متابعة المعالم والمخاطر.</p></li><li><p>الحفاظ على تقارير وبطاقات أداء واضحة لأولويات مستوى الرئيس التنفيذي، مع إنتاج رؤى وإبرازات الأداء.</p></li><li><p>تحديد المسائل التي قد تتطلب اهتمام الرئيس التنفيذي.</p></li></ul><p><br></p><p><strong>الاتصالات التنفيذية والتموضع</strong></p><p><br></p><ul><li><p>صياغة الخطب ونقاط الحديث والمراسلة للرئيس التنفيذي والتنفيذيين الكبار.</p></li><li><p>التأكد من أن الاتصالات تعكس صوت الرئيس التنفيذي ومناسبة للجمهور.</p></li><li><p>دعم تموضع الرئيس التنفيذي والمجموعة مع الشركاء والمستثمرين والحكومات والإعلام.</p></li></ul><p><br></p><p><strong>الحوكمة ومساهمة الفريق</strong></p><p><br></p><ul><li><p>دعم هيكلة وتيرة اجتماعات القيادة والفعاليات خارج الدوام والمراجعات.</p></li><li><p>التأكد من أن الجداول والمواد وسجلات القرار موجزة ومفيدة.</p></li><li><p>المشاركة بنشاط مع فريق مكتب الرئيس التنفيذي، تبادل المعلومات وتحمل ملكية المهام.</p></li></ul></li></ul><p><strong> ملف المرشح المفضل</strong></p><ul><li><p><strong>المهارات المطلوبة للنجاح:</strong><br><br></p><ul><li><p>إتقان اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً.</p></li><li><p>مهارات إدارة مشاريع قوية مع القدرة على التعامل مع مسارات عمل متزامنة.</p></li><li><p>المعرفة التجارية والجيوسياسية مع التركيز على الديناميكيات الإقليمية ومنطقة الشرق الأوسط.</p></li><li><p>إتقان الأدوات الرقمية والذكاء الاصطناعي لتعزيز الإنتاجية وجودة العمل.</p></li></ul><p><br><strong>ما الذي يؤهلك للدور:</strong><br><br></p><ul><li><p>حد أدنى من 8 إلى 10 سنوات في مكتب الرئيس التنفيذي أو مكتب الت التنفيذ، استشارات استراتيجية، استراتيجية شركات، مصرفية استثمارية، أو شؤون الشركات العليا.</p></li><li><p>خبرة في دعم رئيس تنفيذي أو جهة مانحة على مستوى المجلس، التعامل مع مواد حساسة.</p></li><li><p>قدرة على البحث وتلخيص معلومات معقدة بسرعة ودقة.</p></li><li><p>مهارات كتابة باللغة الإنجليزية قوية، قادرة على إنتاج اتصالات تنفيذية عالية الجودة.</p></li></ul></li></ul>
About Jumeirah Jumeirah, a global leader in luxury hospitality and a member of Dubai Holding, operates an exceptional portfolio of 29 properties across 11 countries in the Middle East, Europe, and Asia. In 1999, Jumeirah changed the face of luxury hospitality with the opening of the iconic Jumeirah Burj Al Arab and the brand is now renowned worldwide for its distinguished beachfront resorts, esteemed city hotels and exclusive residences. From the contemporary Maldivian island paradise at Jumeirah Olhahali Island to the art-inspired Jumeirah Capri Palace in Italy and the modern twist on a British classic at Jumeirah Carlton Tower in London, the brand has become synonymous with warm and generous service and the ability to craft distinctive and purposeful experiences that bring joy to guests from across the world.<br>About Madinat Jumeirah Set along a two-kilometre stretch of private coastline, Madinat Jumeirah is a beachfront resort comprising four distinctive hotels. Each offers uninterrupted views of the Arabian Gulf and the iconic Jumeirah Burj Al Arab, with experiences ranging from the contemporary elegance of Jumeirah Al Naseem to the majestic Arabesque charm of Jumeirah Al Qasr. Guests can also enjoy the serene waterfront setting of Jumeirah Mina Al Salam and the secluded Arabian houses of Jumeirah Dar Al Masyaf. Together, they form a one-of-a-kind destination rooted in Arabian luxury hospitality. The resort features over 20 curated restaurants and lounges, the traditional Souk Madinat Jumeirah, dedicated kids' clubs and some of the region’s most versatile event and conference spaces.<br>About the Job An exciting opportunity has arisen for a Duty Manager for Madinat Jumeirah <br>The main duties and responsibilities of this role include:<br>Act as the Resort's management representative during overnight hours, ensuring smooth Front Office operations and guest satisfaction Supervise and ensure adherence to all Front Office policies and procedures by overnight staff Record relevant details of any major incident and important information in the guest feedback report Handle overbooking situations, emergency guest visas, and maintain lobby cleanliness in coordination with relevant departments Support Team Leaders with tasks like group check-ins and registration card checks Document major incidents, review guest data input standards, and report issues to the Assistant Front Office Manager for continuous improvement<br>About You<br>The ideal candidate for this position will have the following experience and qualifications:<br>1-3 years’ experience in Rooms Division at five-star luxury brands Leadership experience of minimum two years in Front Office Department Bachelor’s degree in hospitality management or relevant field from an accredited and renowned University Excellent Opera Knowledge (Front Office Applications) Fluency in written and spoken English<br><br>About the Benefits<br>At Jumeirah, we are dedicated to fostering a workplace where colleagues feel valued, supported, and inspired to grow. Our benefits package reflects this commitment by combining rewarding financial incentives, comprehensive healthcare, and opportunities for professional development.<br>Benefits include:<br>Supportive and inclusive work environment Access to Learning & Development programs and clear pathways Opportunities for internal mobility within our global network Colleague discounts on food, beverage, and hotel stays worldwide Company-provided shared accommodation Comprehensive healthcare and life insurance coverage Paid annual and flight from your home country Competitive tax-free salary paid in UAE Dirhams (AED)
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span><strong>حول مركز إرادة للعلاج والتأهيل:</strong></span></p><br><p><span>هدفنا هو التخفيف من معاناة مرضى الإدمان وعائلاتهم من خلال استعادة الصحة والأمل والعزيمة</span></p><br><p><span>تم إنشاء مركز إرادة للعلاج والتأهيل في دبي بناءً على رؤية صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم وبمبادرة من صاحب السمو الشيخ محمد بن زايد آل مكتوم. يهدف إلى علاج اضطرابات تعاطي المواد والإدمان على الكحول التي تؤثر سلباً على رفاه الأفراد والعائلات والمجتمع. إرادة مركز جهة حكومية ملتزمة بتقديم خدمات العلاج والتأهيل؛ تعزيز التوعية بالإدمان والمساهمة في البحث العلمي في مجال الإدمان.</span></p><br><br> <p><span><span><strong>المسمى الوظيفي:</strong></span></span><span><span>رئيس مكتب الجودة والاستراتيجية</span></span></p><br><p><span><span><strong>الوصف الوظيفي العام:</strong></span></span><span><span>ضمان تحقيق واستدامة استراتيجية المركز والتميز المؤسسي وضمان تطبيق المعايير المعتمدة من الجهات التنظيمية وتطبيقها عبر المركز.</span></span></p><br><p><span><span><strong>المهام المتخصصة:</strong></span></span></p><br><p><span><span>·</span></span><span><span>الإشراف على إعداد وتطوير السياسات والإجراءات والتنظيمات الفنية المتعلقة بالاستراتيجية، إضافة إلى السياسات السريرية ضمن نطاق تقديم خدمات الرعاية الصحية وتطبيق نظام الجودة والتميز المؤسسي في المركز وفق النموذج الموحد والإطار والمنهجية لتطوير السياسات.</span></span></p><br><p><span><span>·</span></span><span><span>ضمان إعداد المركز واستعداداته لتلبية المتطلبات والمعايير وشروط جوائز التميز والتصنيفات الدولية المتنوعة على المستويات المحلية والإقليمية والدولية، وفق الخطة المركزية المعتمدة في المركز.</span></span></p><br><p><span><span>·</span></span><span><span>تقديم الدعم الفني للوحدات التنظيمية في المركز في تنفيذ معايير برنامج دبي للأداء الحكومي المتميز ونظام إدارة الجودة المعتمد، كلٌ وفق اختصاصه، وتنسيق أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين لدمج احتياجاتهم وتوقعاتهم في نظام جودة وتميز مؤسسي للمركز.</span></span></p><br><p><span><span>·</span></span><span><span>الإشراف وتطوير برامج إدارة الحوادث الإدارية والسريرية في المركز.</span></span></p><br><p><span><span>·</span></span><span><span>ضمان التوعية والتعليم المستمر لجميع الموظفين بشأن معايير الجودة الجديدة والسلامة وتحسين الأداء.</span></span></p><br><p><span><span>·</span></span><span><span>ضمان دمج متطلبات أمن المعلومات وحماية البيانات والخصوصية في السياسات والإجراءات والأنظمة والبرامج الخاصة بالجودة والتميز والاستراتيجية في المركز.</span></span></p><br><p><span><span>·</span></span><span><span>الإشراف على حماية سرية وتمامية وتوافر المعلومات والتقارير والمؤشرات الاستراتيجية ونتائج التدقيق وسجلات الحوادث والسجلات الجودة، والتأكد من معالجتها وفق السياسات والتشريعات المعتمدة.</span></span></p><br><p><span><span>·</span></span><span><span>ضمان أخذ مخاطر أمن المعلومات والخصوصية في الاعتبار ضمن إدارة مخاطر المؤسسة والجودة وسلامة المرضى والمشروعات والمبادرات الاستراتيجية وخطط التحسين المؤسسي.</span></span></p><br><p><span><span>·</span></span><span><span>ضمان إدراج متطلبات أمن المعلومات وحماية البيانات ضمن متطلبات الاعتماد الدولية وبرامج التميز والتدقيقات الداخلية والتقييمات الذاتية ذات الصلة.</span></span></p><br><p><span><span>·</span></span><span><span>الإشراف على حفظ وأرشفة وحماية الوثائق الاستراتيجية والسريرية والسجلات والتقارير والسجلات الجودة وتدقيقاتها وفق السياسات والإجراءات المعتمدة.</span></span></p><br> <p><span><span><strong>المؤهلات التعليمية:</strong></span></span></p><br><ul><li><span>درجة البكالوريوس في التمريض أو الطب، بالإضافة إلى درجة الماجستير في الجودة السريرية.</span></li><li><span>يفضل وجود شهادة CPHQ.</span></li></ul><p><span><span><strong>الخبرة:</strong></span></span></p><br><ul><li><span>خبرة لا تقل عن 8 سنوات في قطاع الرعاية الصحية.</span></li></ul> </div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
وصف الشركة<br><p><strong>آرشيروودون، التي اكتسبت سمعتها كمقاول دولي موثوق ومحنك لأكثر من نصف قرن في سوق الهندسة والمشتريات والتشغيل (EPC)، تستمر في خلق قيمة لأصحاب المصلحة من خلال تنفيذ مشاريع EPC معقدة حول العالم، تكريماً لمعايير الأداء المتميزة لديها. </strong></p><br><p><em>لدينا سجل متميز في إكمال مشاريع رئيسية في مجالات الطاقة والبحرية والبنية التحتية والدفاع والأمن حول العالم، ونفخر بتقديم مدى معقول من الاعتمادية والثقة التي يحق للعميل توقعها من مقاول EPC رئيسي على مر السنوات.</em></p><br><br>الوصف الوظيفي<br><p>تواصل آرشيروودون بناء سمعتها كمقاول دولي موثوق وموقر لأكثر من نصف قرن في سوق الهندسة والمشتريات والبناء (EPC)، وتواصل خلق قيمة لأصحاب المصلحة من خلال تنفيذ مشاريع EPC معقدة في جميع أنحاء العالم، تقديراً لمعايير الأداء المتفوقة لديها. </p><br><p>نحن ننمو باستمرار ونبحث حالياً عن مهندس مكتب فني E&I مليء بالإمكانات وموثوق للانضمام إلى فريقنا المؤهل والخبير في أحد مشاريعنا في الإمارات العربية المتحدة.</p><br><p><strong>المهام والمسؤوليات:</strong></p><br><ul><li>إعداد/مراجعة بيانات طريقة العمل (Method Statements)، طلبات الموافقة على المواد (MAR)/MR لمختلف أنشطة E&I.</li><li>التنسيق مع فريق الهندسة لإبراز ومعالجة الاهتمامات الهندسية في الوقت المناسب، بناءً على متطلبات الموقع.</li><li>إعداد حزم أعمال E&I لأنشطة البناء والتنسيق عن كثب مع فريق البناء لضمان التنفيذ السلس في الموقع.</li><li>إجراء مسوحات الموقع مع البائعين وتوفير البيانات الفنية المطلوبة لفريق الهندسة بما يتماشى مع متطلبات العميل لأنشطة E&I.</li><li>إعداد ومراجعة بيانات RFQ للمقاولين من الباطن لأعمال E&I.</li><li>طرح استفسارات فنية مع قسم الشراء ومع البائعين.</li><li>إلمام جيد بأنشطة المعايرة قبل أو بعد تركيب الأجهزة في الموقع للأجهزة القياسية.</li><li>تطوير جداول ربط E&I لفترات الإيقاف، والتأكد من ترتيب جميع الرسومات والوثائق والمواد المرتبطة للالتزام بجداول المشروع.</li><li>إعداد رسومات تعديل بالخط الأحمر تعكس التعديلات في الموقع وظروف التثبيت الفعلية.</li><li>متابعة وتقديم تقارير التقدم اليومية.</li><li>إعداد حزم أعمال E&I لأنشطة البناء والتنسيق عن كثب مع فريق البناء لضمان التنفيذ السلس في الموقع.</li><li>إبلاغ قسم الشراء إذا كان أي مواد مستلمة مخالفة لموافقة MAR/MR أو وفق AVL.</li><li>التحقق من نموذج 3D / MTO ورفع نقاط الانحراف لفريق الهندسة وبناءً عليه إصدار طلب الشراء.</li></ul><p><strong>المؤهلات:</strong></p><br><ul><li>بكالوريوس/دبلوم في الهندسة الكهربائية/الأنظمةInstrumentation</li><li>خبرة ذات صلة لا تقل عن 5 سنوات</li><li>خبرة واسعة في مراجعة رسومات الموردين والتفاعل مع العميل والمقاول/المقاول من الباطن وتقديم الدعم الفني لفرق الشراء والبناء.</li><li>خبرة عملية في المعايرة وتشخيص الأعطال وأعمال التحليل أثناء مراحل البناء والتشغيل.</li><li>خبرة في الشهادة والتحقق من أنشطة E&I مع الموردين والمصنعين لضمان سلامة النظام والامتثال للمشروع.</li><li>مهارات تنظيم وتنسيق قوية مع تخصصات الهندسة المختلفة بما في ذلك المدني والميكانيكي والأنابيب أثناء تنفيذ المشروع.</li><li>إلمام جيد بإجراءات الصحة والسلامة والجودة والتأكد من توافق جميع الأنشطة مع معايير السلامة والجودة.</li></ul><br>معلومات إضافية<br><p>اعتماداً على طبيعة المنصب ومستوى مخاطر الامتثال المرتبط به، قد يتم إجراء فحص خلفية لسيرتك الذاتية.</p><br><br><br> </div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br>وصف الشركة<br><br><p>منتجع Sofitel Al Hamra Beach</p><br><br>وصف الوظيفة<br><br><ul><li>أن تكون قلب الاستقبال والفندق في مكان العمل وخارجه.</li><li>المحافظة باستمرار على نظافة منطقة العمل وصيانتها بشكل جيد.</li><li>استخدام آداب الهاتف وفقاً لمعايير سوفيتل.</li><li>الحضور مع جميع الضيوف المتجهين إلى مكتب الاستقبال أثناء إجراءات الوصول/المغادرة والاستفسارات والتعامل مع المفاتيح وجميع المسائل ذات الصلة، مع احترام معايير وإجراءات الفندق.</li><li>تقديم ترحيب حار لجميع الضيوف والتأكد من استمتاعهم بإقامتهم من خلال تقديم أفضل خدمة شخصية ممكنة.</li><li>تحية الضيوف ومرافقتهم شخصياً بدلاً من الإشارة فقط إلى الاتجاهات.</li><li>احترام خصوصية الضيوف وسرية المعلومات.</li><li>إدارة أي شكوى ضيف بطريقة مهنية من خلال حلها والتأكد من رضا الضيف وتسجيلها.</li><li>الاتصال بالمشرف أو المدير للنصيحة في الحالات الجدية أو إذا كان هناك حاجة لموافقة.</li><li>مشاركة أبرز الأنشطة اليومية مع المشرف والمدير بما في ذلك فرص الضيوف الداخلية والخارجية.</li><li>الوعي والإبلاغ عن جميع تعليقات أو شكاوى الضيوف.</li><li>الوعي بجميع الشخصيات الهامة الزائرة أو المقيمة في الفندق.</li><li>إغلاق الخزينة بشكل صحيح وضمان تسليم فني كامل بين الورديات.</li><li>الوعي بوجود عملة مزورة واختبارات السفر واحترام جميع الإجراءات المالية والتدقيقية.</li><li>التحقق من قوائم المغادرة وضمان احترام أوقات تسجيل الخروج.</li><li>استخدام جميع الأجهزة ونظام Fidelio للإدارة بشكل صحيح، مع معرفة كاملة بتشكيلات الإعدادات.</li><li>الالتزام الصارم بإجراءات تسليم مفاتيح الغرف ومفاتيح الأقسام.</li><li>متابعة قوائم التحقق يومياً.</li><li>قراءة سجل فطور/الجهة الأمامية يومياً، وتحديثه وتوقيعه.</li><li>الوعي بجميع مرافق الفندق وساعات تشغيلها والترويج للنشاطات والفعاليات الداخلية.</li><li>الترويج لبيع غرف الفندق ومطاعم ومنافذ الطعام ومرافق أخرى كلما سنحت الفرصة.</li><li>المتابعة والتحديث بأحدث التغييرات الإدارية والتنظيمية والتشغيلية أو أي أخبار.</li><li>حضور إيجاز خطي يومي مع فريق قسم الاستقبال لاستعراض المهام والأنشطة.</li><li>الترويج لبرامج الولاء Accor.</li><li>الحفاظ على أجواء معنوية عالية وعلاقة عمل سعيدة بين الفريق.</li><li>المرونة الكاملة والقدرة على التدوير بين الأقسام الفرعية المختلفة في قسم الاستقبال.</li><li>تنفيذ أي واجبات معقولة أخرى كما يحددها مشرف الاستقبال ومدير مساعد الاستقبال.</li></ul> </div>
Company Description<br><br>Sofitel Al Hamra Beach Resort<br><br>Job Description<br><br>To be an Heartist of the Front Office and of the hotel, in and outside the work place. To always keep the working area clean and well maintained. To properly use the telephone etiquette as per Sofitel standards. To attend all guests approaching the front desk in the procedure of check-in/check-out, inquiries, key handling and all related matters, respecting the hotel standards and procedures. To offer a warm welcome to all guests and to ensure that they enjoy their stay being offered the finest personal service. To personally greet and escort the guests rather than pointing out directions. To respect the privacy of the guests and the confidentiality of the information. To manage any guest complaint in a professional manner, by resolving it and making sure the guest is satisfied, and recording it. To call the supervisor or manager for advice in serious cases or if an approval is required. To share daily activity highlights with the supervisor and manager including internal and external guest opportunities. To be aware of and to report all guest comments or complaints. To be aware of all VIPs visiting or staying in the hotel. To do a proper cashier closer and to ensure a complete handover between the shifts. To be aware of forged currency and travelers checks and to respect all the financial and audit procedures. To check the departure lists and to ensure check-out times are respected. To properly use all the equipment and Fidelio management system, to have a perfect knowledge of the set ups. To strictly respect the room keys and section keys handover procedures. To daily follow the checklists. To daily read the F/O logbook, to update it and to sign it. To be aware of all hotel facilities operating timing and to promote the internal activities and events. To up sell Rooms, Food and Beverage outlets and other facilities whenever opportunities arise. To be updated with the latest administrative, organizational, operational or other changes and news. To attend a daily line up briefing with the Front Office team to recapitulate tasks and activity. To promote the Accor loyalty programs. To maintain an atmosphere of high morale and a happy working relationship among the team. To be entirely flexible and adapt to rotate within the different sub sections of the Front Office Department. To carry out any other reasonable duties as assigned by the Front Office Supervisor and the Assistant Front Office Manager.